人際關(guān)系的良好發(fā)展對于個人和職業(yè)生涯的成功至關(guān)重要?？偨Y(jié)的語言要準(zhǔn)確恰當(dāng)，注意用詞規(guī)范和語法正確。接下來是一些優(yōu)秀范文的摘錄和說明，希望能對您的總結(jié)寫作有所幫助。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇一
性別
出生年月
民族
照片
籍貫
政治面貌
健康狀況
戶口
所在地
身份證號碼
身高
學(xué)歷
何時何院校
何專業(yè)畢業(yè)
學(xué)位
專業(yè)技
術(shù)職稱
熟悉何種外語及程度
計算機(jī)應(yīng)用能力
參加工作時間
擅長何種工作
應(yīng)聘何職位
待遇要求
詳細(xì)通信地址
郵政編碼
聯(lián)系電話
個
人
主
要
簡
歷
及
主
要
業(yè)
績
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二
姓名
性別
出生年月
民族
籍貫
現(xiàn)所在地
政治面貌
婚否
健康狀況
畢業(yè)學(xué)校
學(xué)歷
所學(xué)專業(yè)
畢業(yè)時間
手機(jī)號碼
電子郵箱
本人主要工作簡歷
時間
工作單位/部門職務(wù)
工作內(nèi)容
學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況
時間
畢業(yè)院校/機(jī)構(gòu)、專業(yè)
主要學(xué)習(xí)內(nèi)容
證??? 書
學(xué)歷/學(xué)位證書
其他技能證書
駕駛證
英語等級證書
計算機(jī)等級證書
技術(shù)等級證書
其他證書
自我評價
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇三
姓名：性別：男
籍貫：江蘇民族：漢
政治面貌：黨員聯(lián)系方式：qq87640107
畢業(yè)院校：中國礦業(yè)大學(xué)
所學(xué)專業(yè)：環(huán)境藝術(shù)email：
學(xué)歷：本科清華大學(xué)mba工商管理(在讀)
出生年月：1978年12月4日
所在地址：江蘇省
所獲證書
江蘇省建筑業(yè)企業(yè)三級項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書
“助理工藝美術(shù)師”稱號
所獲獎項(xiàng)
2004、5年度“徐州市裝飾裝修優(yōu)秀設(shè)計獎”
2005年度“徐州市裝飾裝修行業(yè)優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”
2005年度“徐州市裝飾裝修行業(yè)優(yōu)秀工程獎”
格言
做人、做事、做細(xì)節(jié)
1自我評價
我長期從事于裝飾裝璜事業(yè)，并有高度的意愿在裝飾領(lǐng)域取得更大的發(fā)展。十年的工作經(jīng)歷給了我很豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，使我成為一個優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人。待人處世自信、成熟、謙虛、不張揚(yáng)、講原則并能很好的與他人合作，具有很高的凝聚力。
我的座右銘：做人、做事、做細(xì)節(jié)!
2工作經(jīng)歷
1998.9-2000.6徐州青鳥裝飾工程有限公司|副經(jīng)理兼設(shè)計部主管
自98年9月至99年9月，用一年的時間，帶領(lǐng)設(shè)計部超額完成公司所規(guī)定的工作任務(wù)(家庭裝飾：150萬元人民幣)。2000年3月，帶領(lǐng)設(shè)計部完成“徐州金筷子餐飲連鎖公司礦大店”擴(kuò)建過程的設(shè)計任務(wù)。并獲得“2000年度徐州市裝飾裝修優(yōu)秀設(shè)計獎”
在職期間，帶領(lǐng)公司從不到20人的小公司發(fā)展成為至今在職員工56人的較具規(guī)模的知名公司。在徐州裝飾裝修市場上排在前20名。在業(yè)內(nèi)市場上有良好的口碑。
1、負(fù)責(zé)公司的發(fā)展規(guī)劃。(中、長期)
2、負(fù)責(zé)制訂和完善各項(xiàng)管理制度、工作流程和績效考核標(biāo)準(zhǔn)，并付與實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)公司的管理系統(tǒng)建設(shè)和團(tuán)隊建設(shè)。
4、帶領(lǐng)公司連續(xù)三年(03、04、05)榮獲“徐州市裝飾裝修優(yōu)秀設(shè)計獎”及04、05年度的“徐州市裝飾裝修優(yōu)質(zhì)工程獎”及個人獲得“2005年度徐州市裝飾裝修優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇四
性別
出生年月
民族
學(xué)歷
政治面貌
畢業(yè)時間
專業(yè)
技能、特長或愛好
外語等級
計算機(jī)等級
個人技能
愛好特長
曾任職務(wù)
其他證書
其他獎勵情況
學(xué)習(xí)經(jīng)歷
時間
學(xué)校名稱
專業(yè)
獎懲情況
培訓(xùn)經(jīng)歷
時間
項(xiàng)目名稱
所獲證書
項(xiàng)目簡介
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話
e-mail
通訊地址
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇五
最新有工作經(jīng)驗(yàn)人員求職個人簡歷表格下載是由應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)為你提供的一個適合個人求職的'簡歷表格，下載后可直接使用或根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改。下面是簡歷表格的樣式截圖，僅供參考，具體效果你可以下載查看使用。下載更多的簡歷，請你訪問。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇六
個人簡歷的設(shè)計一方面是其簡歷模板，另一方面是個人簡歷的內(nèi)容。有不少求職者在設(shè)計個人簡歷的時候，發(fā)現(xiàn)需要設(shè)計的內(nèi)容太多，干脆直接從網(wǎng)絡(luò)上塌寫。網(wǎng)絡(luò)上是有很多關(guān)于個人簡歷設(shè)計的素材，但求職者也需要有耐心設(shè)計自己的簡歷，所作出來的`個人簡歷不僅要無披露，還要能展現(xiàn)自己的個性特點(diǎn)。
不可否認(rèn)整個個人簡歷最為重要的部分是簡歷的內(nèi)容，但并不是說簡歷的外在形象就不重要了，一些求職者花費(fèi)很大功夫編寫好了簡歷，卻在的打印上疏忽，導(dǎo)致對方忽略掉一份優(yōu)秀簡歷。你所投遞出去的簡歷，紙張之感高、墨跡清晰、養(yǎng)眼，可以讓招聘官多看兩眼。也許就是這多看的兩眼，成為錄取的關(guān)鍵點(diǎn)。編寫個人簡歷之后，要自己的做一番錯誤排查，不僅要自己查看一遍，最好能找他人幫忙排查錯誤，這樣效果會更好。
以下是小編和大家分享的個人簡歷表格下載有工作經(jīng)驗(yàn)，更多內(nèi)容請關(guān)注簡歷下載欄目。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇七
在進(jìn)行制作簡歷之前，需要根據(jù)自己的職業(yè)的規(guī)劃，確定自己的求職的目標(biāo)，這樣在有了求職目標(biāo)之后才可以制作出有針對性質(zhì)的簡歷，這樣獲得成功的可能性才是比較的大。
但是需要知道的就是在制作出來的個人簡歷避免出現(xiàn)了千篇一律的情況，這樣往往會讓招聘的人員出現(xiàn)了索然無味的感覺。
在這里需要提醒大家的就是在制作好簡歷之后，最好可以讓英語水平比較好的'人看一看，這樣可以防止自己在各個方面的出現(xiàn)一些常識的錯誤。
所以只要我們針對不同的企業(yè)的情況和應(yīng)聘的情況制作出不同的簡歷，這樣會給招聘的人員一個更好的印象。
以下是小編j.l分享的工作經(jīng)驗(yàn)豐富型空白簡歷表格，更多簡歷模板下載歡迎訪問簡歷網(wǎng)。
基本資料：
姓名：
性別：
在此黏貼照片
出生年月：
政治面貌：
學(xué)歷：
專業(yè)：
語言等級：
第二語言：
聯(lián)系電話：
電子信箱：
特長或證書：
聯(lián)系地址：
其他：
qq：
msn：
個人主頁：
教育背景：
年月~年月
最終學(xué)歷
年月~年月
培訓(xùn)深造
工作實(shí)習(xí)經(jīng)歷：
時間
企業(yè)
職位
年月~年月
年月~年月
年月~年月
獲獎情況：
自我評價及職業(yè)規(guī)劃：
求職崗位
職業(yè)目標(biāo)
自我評價
職業(yè)規(guī)劃
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇八
制作一份個人簡歷是十分的必要的，可以幫助獲得更多的工作的機(jī)會。但是在這里需要提醒大家的就是在制作簡歷的時候，也是有很多注意的事情。其中在進(jìn)行求職的時候，也是需要使用不同的語言制作簡歷。
比如說，很多的外企對于英語的水平要求都是比較高，因?yàn)橹饕哪康木褪菫榱似鸬皆谝院蟾玫臏贤ê徒涣鞯淖饔谩?BR> 但是，需要知道的就是對于非英文專業(yè)的.人來說，因?yàn)樗降鹊鹊姆矫娴南拗?，所以在制作這樣的簡歷的時候往往是比較的吃力的，在這個時候，及時的使用一些簡歷模板進(jìn)行幫助我們就是十分的必要，這樣制作出來的個人簡歷還是比較的規(guī)范的。
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇九
下面和大家共享的這份空白簡歷表格模板，適合有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者應(yīng)用。歡迎大家收藏!
基本信息姓名：性別：個人相片民族：出生年月：身高：婚姻狀況：畢業(yè)學(xué)校：學(xué)歷：專業(yè)名稱：畢業(yè)年份：工作經(jīng)驗(yàn)：最高職稱：求職意向職位性質(zhì)：職位類別：職位名稱：工作地區(qū)：待遇要求：到職時間：技能專長語言能力：電腦水平：教育培訓(xùn)教育背景：時間所在學(xué)校學(xué)歷工作經(jīng)歷所在公司：時間范圍：公司性質(zhì)：擔(dān)任職位：工作描述：所在公司：時間范圍：公司性質(zhì)：擔(dān)任職位：工作描述：其他信息自我評價：聯(lián)系方式
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十
姓名
性別
民族
身高
體重
政治面貌
出生年月
貫籍
畢業(yè)時間
學(xué)歷
學(xué)制
專業(yè)
畢業(yè)學(xué)校
聯(lián)系地址
英語水平
計算機(jī)水平
善長
聯(lián)系電話
手機(jī)
qq
愛好特長
熟悉的'軟件
在校期間的工作
證書
獎勵情況
學(xué)習(xí)及實(shí)踐經(jīng)歷
時間
地區(qū)、學(xué)?；騿挝?BR> 專業(yè)
自我介紹
自我評定
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十一
(1)求職目標(biāo)描述要精準(zhǔn)。
對于剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，求職目標(biāo)可以有兩個;對于具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人來說，求職目標(biāo)只能有一個，求職目標(biāo)精準(zhǔn)才能干出成績，三心二意的人基本沒什么出息。
(2)工作經(jīng)歷描述要精準(zhǔn)。
工作經(jīng)歷描述包括崗位職責(zé)及所獲成績，所獲成績要實(shí)事求是，不要出現(xiàn)大概、差不多等模糊詞語。如：建立健全了招聘管理體系并貫徹執(zhí)行，使招聘成本降低了20%。
(3)自我評價要精準(zhǔn)。
自我評價要與工作經(jīng)歷相對應(yīng)，實(shí)事求是，文如其人，不要有空話套話。
如：“我為人誠懇，熱情大方，吃苦耐勞，珍惜工作機(jī)會。‘責(zé)任和擔(dān)當(dāng)’是鞭策我前進(jìn)的'人生信條?！睂儆诳赵捥自?。
如：“我對互聯(lián)網(wǎng)營銷工作有極大的熱情，做過2年的論壇板主;具備網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)，擅長策劃、數(shù)據(jù)收集和文案寫作?！弊屓丝瓷先ケ容^可信。
以下是小編j.l分享的小巧型通用空白簡歷表格，更多簡歷模板下載歡迎訪問簡歷網(wǎng)。
姓名
性別
出生年月
籍貫
民族
身體狀況
政治面貌
身高
外語程度
所學(xué)專業(yè)
畢業(yè)
時間
特長
聯(lián)系電話
郵政
編碼
e-mail
/jianli
常住地址
家庭地址
所獲證書
就業(yè)意向
主修課程
教育經(jīng)歷
個人特點(diǎn)
本人性格開朗、活躍，樂觀向上，愛好廣泛，擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。與同學(xué)相處和睦融洽，樂于助人，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重團(tuán)隊合作，能夠積極參加學(xué)校及班級組織的活動，并能在活動中充分發(fā)揮出自己的作用。
社會實(shí)踐
經(jīng)歷
相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功!希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量!
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十二
這是小編為大家提供的一個適合有一定工作經(jīng)驗(yàn)人員使用的個人簡歷表格，下面的簡歷表格可以直接使用，也可以根據(jù)自己的實(shí)際情況對這個簡歷表格進(jìn)行一定的修改后再使用。
一個招聘者希望看到你對自己的事業(yè)采取的是認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。不要忘記雇主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數(shù)百名應(yīng)聘者中最合適的一個。因此如果簡歷的陳述沒有工作和職位重點(diǎn)，或是把你描寫成一個適合于所有職位的求職者，你很可能將無法在任何求職競爭中勝出。
最成功的廣告通常要求簡短而且富有感召力，并且能夠多次重復(fù)重要信息。你的簡歷應(yīng)該限制在一頁以內(nèi)，工作介紹不要以段落的形式出現(xiàn);盡量運(yùn)用動作性短語使語言鮮活有力;在簡歷頁面上端寫一段總結(jié)性語言，陳述你在事業(yè)上最大的`優(yōu)勢，然后在工作介紹中再將這些優(yōu)勢以工作經(jīng)歷和業(yè)績的形式加以敘述。
為面試階段所進(jìn)行的簡歷篩選的過程就是一個刪除不合適人選的過程。如果你把自己置身于招聘者的立場就會明白：招聘時每次面視都需要較長時間，因此對招聘者來說進(jìn)入面試階段的應(yīng)聘者人數(shù)越少越好。招聘者對理想的應(yīng)聘者有也有要求：相應(yīng)的教育背景，工作經(jīng)歷，以及技術(shù)水平，這會是應(yīng)聘者在新的職位上取得成功的關(guān)鍵。應(yīng)聘者應(yīng)該符合這些關(guān)鍵條件，這樣才能打動招聘者并贏得面視機(jī)會。同時，簡歷中不要有其他無關(guān)信息，以免影響招聘者對你的看法。
記住，寫作簡歷時，要強(qiáng)調(diào)工作目標(biāo)和重點(diǎn)，語言簡短，多用動，并且避免會使你被淘汰的不相關(guān)的信息。人力資源管理者都很繁，在篩除掉不合適的應(yīng)聘者前不會花費(fèi)時間來瀏覽每一份簡歷。當(dāng)你獲準(zhǔn)參加面視，簡歷就完成了使命。
姓名
性別
出生年月
民族
政治面貌
籍貫
專業(yè)
婚姻
學(xué)歷
畢業(yè)院校
固定電話
手機(jī)號碼
戶口所在地
郵箱
聯(lián)系地址
教育經(jīng)歷
學(xué)校名稱
從
至
所屬專業(yè)
學(xué)歷
工作經(jīng)歷
單位名稱
從
至
所屬部門及所任職位
工作職責(zé)
培訓(xùn)經(jīng)歷
時間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
培訓(xùn)內(nèi)容
獲得證書
掌握技能
自我評價
興趣愛好
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
[導(dǎo)讀]為的會員投稿推薦，但愿對你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。
一份標(biāo)準(zhǔn)的工作簡歷表格是個人求職者求職的敲門磚。下面是小編為大家?guī)淼墓ぷ骱啔v表格免費(fèi)模板，相信對你會有幫助的。
毫無疑問，如今的職場已經(jīng)將個人簡歷當(dāng)做第一審視環(huán)節(jié)，其次才是面試，試用。可以這樣來說，一百位求職者，大概會有九十位求職人員會在面試環(huán)節(jié)中被刷出來，由此可見個人簡歷的書寫問題有多么的重要。
即便了解了簡歷的重要程度，但還是有些求職者會因?qū)ζ淞私獠欢啵瑥亩诤啔v中犯有各類的小錯誤，犯錯不要緊，但若是犯了職場中萬不可出現(xiàn)的錯誤，求職者的成功率也會下降為零。
自認(rèn)為將一些招聘企業(yè)想要見到的信息書寫進(jìn)去，便可吸引到招聘方的關(guān) 注，看似正確的書寫方式，其實(shí)也有很多缺陷。簡歷本身便屬于一種類似于名片一般的存在，所以在對其運(yùn)用時，如何才能夠更全面的將個人信息表現(xiàn)出來才是一份 合格優(yōu)質(zhì)簡歷應(yīng)具備的優(yōu)勢。反而那些拋棄基本信息，刻意書寫其他內(nèi)容的簡歷不會被招聘企業(yè)重視。
本身沒有的能力，學(xué)歷，偏偏要在簡歷中書寫出來，這種只要能夠獲得工作便無所不用其極的求職者，往往會在職場中無法達(dá)到預(yù)期的效果。須知，能力不足不要緊，求職者千萬不可將一些沒有的內(nèi)容書寫在簡歷中，一旦出現(xiàn)這種情況，招聘企業(yè)對其棄之不理還是輕的，嚴(yán)重者甚至?xí)⑦@些求職者打入黑名單永不錄用。.
正是因?yàn)槿绱耍阅切┳哉J(rèn)為比較聰明的求職者一定不可聰明反被聰明誤，孰知，職場本身便是非常嚴(yán)肅的。
看過“工作簡歷表格免費(fèi)模板”的人還看了：
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十四
一份簡歷，好比是產(chǎn)品的廣告和
說明書
，既要在短短幾頁篇幅里把你的形象和其他競爭者區(qū)分開來，又要切實(shí)地把你對于用戶的價值令人信服地表現(xiàn)出來。下面公文站小編為大家推薦的是工作簡歷表格，歡迎閱讀參考。
從事獵頭工作幾年來，幾乎每天都要處理成堆成堆的簡歷，所見的簡歷可謂形形色色。若論及我的最大感受，一言以蔽之，就是簡歷這一個人文書的重要性被求職者大大忽視了。
一份完美的簡歷應(yīng)當(dāng)無論從形式、內(nèi)容和用詞都能恰如其分地把求職者的個人情況、能力經(jīng)驗(yàn)和性格特長等充分表現(xiàn)出來，見其文如見其人，一個人才栩栩躍然紙上。而我的經(jīng)驗(yàn)是，這樣的簡歷真是鳳毛麟角。偶然發(fā)現(xiàn)這樣的簡歷，往往能讓我眼前一亮，我?guī)缀蹩梢圆挥妹嬲劚銓⑵渫扑]給我的客戶，因?yàn)槲抑?，能把簡歷寫得如此之好的人，其能力必然不在話下。而客戶的反饋也都印證了我的判斷。
一份簡歷，好比是產(chǎn)品的廣告和說明書，既要在短短幾頁篇幅里把你的形象和其他競爭者區(qū)分開來，又要切實(shí)地把你對于用戶的價值令人信服地表現(xiàn)出來。這份個人文件正好可以被用作推銷你自己的有力宣言。
下面我就談?wù)勗鯓訉懞?BR> 個人簡歷
。
首先，無論你的專業(yè)和職位是什么，有那么幾十個詞是一定要出現(xiàn)在你的簡歷上的，那就是你的姓名、性別、出生年月和地點(diǎn)、婚姻狀況、教育背景(包括學(xué)歷程度和所學(xué)專業(yè))、語言和電腦掌握的程度、申請職位和事業(yè)發(fā)展方向、工資要求、工作地域、戶口所在地等，好比登臺亮相，你一出場，就給人留下完整的印象;同時，也表明你工作態(tài)度認(rèn)真、規(guī)范，懂得商業(yè)禮儀。
接下來的一部分就尤其重要了。工作經(jīng)歷，包括你所有曾任職單位的名稱(最好有簡扼的業(yè)務(wù)背景介紹)、你所處的位置和職責(zé)、個人工作成就、個人培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、成功經(jīng)驗(yàn)等等，是你的價值的直接體現(xiàn)。
問題往往出在：怎么體現(xiàn)?王婆賣瓜，自賣自夸，也得有個夸法。如果你曾任銷售主管，那么最有力的證明就是你所取得的銷售成績，象“一年內(nèi)完成銷售額達(dá)三百萬元人民幣”、“提前三個月完成當(dāng)年銷售任務(wù)”等，讓用人單位的主管立即就能對你的能力有了清晰的認(rèn)識。數(shù)字是最能說明問題的。所以只要有可能，盡量用數(shù)字來表明你的成績。
說到你的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，你可以寫出你轄下的隊伍人數(shù)及組成，還有他們中獲升遷的人數(shù)。如果你是主管客戶服務(wù)和產(chǎn)品的，客戶或產(chǎn)品的數(shù)量及名稱，與客戶關(guān)系的時間也是評定你能力的一個標(biāo)準(zhǔn)。你曾獲得的獎勵也能使你引人注目，即便不是對你業(yè)務(wù)上的直接獎勵，卻往往能讓人一窺你的潛質(zhì)和個人素質(zhì)。
總之，動動腦筋，結(jié)合自己的實(shí)際情況，找出最能表明你能力的地方。當(dāng)然，這些例證必須是真實(shí)的。
最后，還可以提供一個點(diǎn)子給你，那就是前任老板為你寫的
評語
。如果你對這個評語滿意的話，別忘了將它附在你的簡歷之后。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十五
個人簡歷表格
基本信息
姓名：
某某某
性別：
女
個人相片
民族：
漢族
出生年月：
1987年9月
身高：
165cm
婚姻狀況：
未婚
畢業(yè)學(xué)校：
某某學(xué)院
學(xué)歷：
專科
專業(yè)名稱：
文秘
畢業(yè)年份：
2009年
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位名稱：
教師，導(dǎo)游，計調(diào)，經(jīng)理助理
待遇要求：
到職時間：
三天內(nèi)
技能專長
語言能力：
普通話標(biāo)準(zhǔn)；英語流利
電腦水平：
熟練
教育培訓(xùn)
教育背景：
時間
所在學(xué)校
學(xué)歷
2006年9月-2009年6月
某某學(xué)院
?？?BR> 培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
培訓(xùn)主題
2008年10月-2008年11月
導(dǎo)游中心
導(dǎo)游
2007年4月-2007年5月
酒店服務(wù)
前廳
工作經(jīng)歷
所在公司：
某某商務(wù)服務(wù)有限公司
時間范圍：
2009年1月-2009年6月
擔(dān)任職位：
銷售行政及商務(wù)
工作描述：
負(fù)責(zé)公司日常工作，策劃一些活動，在網(wǎng)絡(luò)上推廣
所在公司：
某某旅行社
時間范圍：
2009年7月-2009年10月
擔(dān)任職位：
旅游
工作描述：
自我評價
我是一名應(yīng)屆畢業(yè)生，屬學(xué)習(xí)、實(shí)干型的職員。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、善于創(chuàng)新、敢于迎接挑戰(zhàn)、敢于承擔(dān)責(zé)任。有較強(qiáng)的精力投入工作。富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè)。強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作精神。
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十六
工作個人簡歷表格模板(一)
基本信息
個人相片
姓名：
性別：
男
民族：
漢族
出生年月：
1985年10月1日
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚
身高：
176cm
體重：
75kg
戶籍：
山東
現(xiàn)所在地：
日照市區(qū)
畢業(yè)學(xué)校：
吉林建筑工程學(xué)院
學(xué)歷：
本科
專業(yè)名稱：
室內(nèi)設(shè)計
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內(nèi)
職稱：
其他
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
房地產(chǎn)
職位名稱：
工作地區(qū)：
待遇要求：
元/月不需要提供住房
到職時間：
可隨時到崗
技能專長
語言能力：
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷：
時間
所在學(xué)校
學(xué)歷
9月-207月
吉林建筑工程學(xué)院
本科
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
證書
9月-7月
鵬程計算機(jī)學(xué)校
工作經(jīng)歷
所在公司：
山東宏都建筑有限公司
時間范圍：
2009年7月-1月
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位：
建筑工程-建筑工程管理
工作描述：
畢業(yè)后主要是當(dāng)一名技術(shù)員，負(fù)責(zé)工地的一些技術(shù)問題。之后主要負(fù)責(zé)工地后勤、來往賬目工作，負(fù)責(zé)收料，保障工地后勤工作的正常運(yùn)行。
離職原因：
1.家庭原因，現(xiàn)在家已搬至日照。2.尋求更好的發(fā)展空間
其他信息
自我評價：
發(fā)展方向：
尊敬的人事部領(lǐng)導(dǎo):
你們好，很榮幸看到貴公司的招聘廣告，在對貴公司有了初步了解之后，你們雄厚的勢力和開拓進(jìn)取的求進(jìn)精神深深吸引了我。同時在招聘廣告中，貴公司重視人才的高瞻遠(yuǎn)矚觀念，更讓我渴望成為你們公司的一員，為公司的發(fā)展添磚加瓦，為自己的社會人生打好第一柱樁石。
首先介紹一下本人的情況.我畢業(yè)于吉林建筑工程學(xué)院城建學(xué)院，主修環(huán)境藝術(shù)設(shè)計室內(nèi)專業(yè)。.
除專業(yè)知識外,我的實(shí)踐能力和自信也能夠達(dá)到貴公司的要求.在大學(xué)里,我除了勤工儉學(xué)做各科家教，還在工地有一定的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。畢業(yè)后從事施工兩年，具有一定的施工經(jīng)驗(yàn)。
此外，對計算機(jī)操作也很熟練，熟練掌握aotocad\3dmax\lightscape\photoshop及草圖大師等制圖軟件。熟悉windows,熟練運(yùn)用office辦公軟件。
其他要求：
聯(lián)系方式
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十七
90后的簡歷當(dāng)中一般最容易出現(xiàn)哪些問題?最大的問題當(dāng)然就是太個性化，簡歷是一個莊重性的東西，可不是什么藝術(shù)品需要你過多染飾。要知道一向90后在人們的眼里就比較輕浮急躁，并且被冠以一種只會玩而不會做正事的形象，要是你在簡歷里面還體現(xiàn)出這樣一種風(fēng)格，那么企業(yè)會認(rèn)為你到底是來企業(yè)工作的還是到企業(yè)來玩的?哪個企業(yè)也不敢要這樣的人，到時候非得影響企業(yè)的運(yùn)作。所以說個性化的簡歷給人的印象就是玩世不恭，還不夠成熟更沒有什么職業(yè)性觀念。
90后簡歷當(dāng)中另外一個問題就是出現(xiàn)在照片上，他們將自己的照片設(shè)計得非常有個性，并且穿著外表光鮮、稀奇古怪的衣服，讓這照片看上顯得非常不正式，反而讓人覺得這是一種藝術(shù)行為的照片，或者是一幅宣傳自我的照片，如此簡歷又如何能夠獲得非90后的招聘人員的認(rèn)同?其他一些深層次的問題就是簡歷內(nèi)容沒有圍繞專業(yè)或者技能去描述，更多地說的是自己的生活和性格，如此使得簡歷成了一部個人傳記。
下面是小編和大家分享的工作簡歷表格模板，更多內(nèi)容請繼續(xù)關(guān)注個人簡歷網(wǎng)。
姓????名：
性????別：
男
出生年月：
***
聯(lián)系電話：?
學(xué)????歷：
本科
專????業(yè)：
計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
工作經(jīng)驗(yàn)：?
10年
民????族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***大學(xué)
住????址：
***
電子信箱：
/jianli
自我簡介：
超過十年技術(shù)及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，歷任國有及外企項(xiàng)目經(jīng)理、運(yùn)營總監(jiān)、高級經(jīng)理等職位，具備豐富的erp、crm、mis等大型信息系統(tǒng)及電子商務(wù)及社區(qū)網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計，技術(shù)開發(fā)、大型數(shù)據(jù)庫應(yīng)用、項(xiàng)目管理、企業(yè)信息化咨詢及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，客戶涉及多家500強(qiáng)及大型企業(yè)。
帶領(lǐng)團(tuán)隊負(fù)責(zé)多個網(wǎng)站及商業(yè)軟件系統(tǒng)運(yùn)營及市場營銷，網(wǎng)站類型涵蓋b2b及b2c電子商務(wù)、無線增值業(yè)務(wù)、人才招聘、娛樂社區(qū)等，熟悉互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)及運(yùn)營模式、對電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)及市場營銷有深刻理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有豐富的網(wǎng)站及商業(yè)系統(tǒng)項(xiàng)目運(yùn)營策劃和推廣經(jīng)驗(yàn)。
多年技術(shù)及運(yùn)營團(tuán)隊建設(shè)、管理經(jīng)驗(yàn)豐富，溝通及執(zhí)行力強(qiáng)，具有良好的創(chuàng)新意識和能力，在讀mba。
求職意向：
首席技術(shù)官cto·首席信息官cio | 項(xiàng)目經(jīng)理·項(xiàng)目主管 | 信息技術(shù)經(jīng)理·信息技術(shù)主管 | 總監(jiān)·事業(yè)部總經(jīng)理 | 網(wǎng)站營運(yùn)管理
專業(yè)服務(wù)(咨詢·財會·法律等) | 互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù) | 計算機(jī)軟件 | it服務(wù)·系統(tǒng)集成
面議
***
1個月內(nèi)
工作經(jīng)歷：
職責(zé)和業(yè)績：
***國際集團(tuán)是一家***上市公司，為房地產(chǎn)、酒店、旅游、高爾夫及物業(yè)管理提供行業(yè)軟件及互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用解決方案，本人擔(dān)任集團(tuán)中國研發(fā)中心信息技術(shù)高級經(jīng)理，為客戶提供企業(yè)信息化咨詢、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)、部署以及互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營策略實(shí)施，服務(wù)客戶包括深圳***高爾夫球會、***集團(tuán)、***集團(tuán)等，負(fù)責(zé)b2b電子商務(wù)一體化平臺架構(gòu)設(shè)計、項(xiàng)目管理、運(yùn)營及市場營銷；同時負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬酒店b2c網(wǎng)站運(yùn)營、市場營銷。
主要項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)：
深圳***高爾夫球會電子商務(wù)一體化平臺
作為項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)者，帶領(lǐng)團(tuán)隊為***高爾夫球會提供企業(yè)管理及信息化咨詢，提交方案及系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成系統(tǒng)開發(fā)及實(shí)施，同時基于互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用及運(yùn)營策略實(shí)施。
系統(tǒng)為***高爾夫球會搭建一個先進(jìn)的電子商務(wù)管理平臺。為球會的業(yè)務(wù)流程進(jìn)行整合，達(dá)到一體化、一卡通管理的目標(biāo)。從球場預(yù)訂、前臺登記到出發(fā)管理、球包管理、球僮管理再到賽事管理，樹立以客戶為中心的服務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)服務(wù)人員與客戶的良性互動，達(dá)到球會盈利、客戶滿意的多贏局面。
同時基于互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用及運(yùn)營策略的.實(shí)施，極大的拓展了球會的新市場，進(jìn)一步提升品牌影響力和會員體驗(yàn)。
房地產(chǎn)電子商務(wù)一體化平臺(互聯(lián)網(wǎng))
作為項(xiàng)目管理者，帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行房地產(chǎn)電子商務(wù)一體化平臺方案架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)及管理實(shí)施。以及運(yùn)營策略制定和運(yùn)營團(tuán)隊管理。負(fù)責(zé)制定并實(shí)施運(yùn)營策略和推廣計劃。
基于互聯(lián)網(wǎng)的房地產(chǎn)動態(tài)電子商務(wù)一體化平臺，融企業(yè)信息展示、電子商務(wù)協(xié)同、商家廣告營銷、數(shù)字互動平臺等四大功能于一體，為企業(yè)目標(biāo)客戶群體和上下游合作伙伴開辟不同的互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)操作專區(qū)，構(gòu)建以企業(yè)為中心的b2b、b2c及c2c電子商務(wù)平臺，全面展示企業(yè)品牌形象，配合現(xiàn)場同步促銷，24小時不間斷積累潛在客戶資源，延伸企業(yè)營銷觸角。
全球酒店預(yù)訂網(wǎng)站
與全球超過30家酒店管理集團(tuán)合作建立酒店預(yù)訂網(wǎng)站平臺，提供全球多個國家100多家高端酒店的在線查詢及預(yù)訂。
作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計、網(wǎng)站運(yùn)營策略制定及運(yùn)營團(tuán)隊管理。
負(fù)責(zé)制定并實(shí)施網(wǎng)站運(yùn)營策略和推廣計劃；根據(jù)公司戰(zhàn)略方針，推進(jìn)網(wǎng)站運(yùn)營、產(chǎn)品規(guī)劃和市場營銷；制定網(wǎng)站運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成
職責(zé)和業(yè)績：
***網(wǎng)絡(luò)信息科技有限公司總部位于美國，公司在***、***、***等均設(shè)有分公司，是一家以即時語音通訊軟件開發(fā)及社區(qū)、無線增值、人才招聘網(wǎng)站運(yùn)營為主的外資科技公司。
1、負(fù)責(zé)大型互動娛樂交友社區(qū)網(wǎng)站、無線增值業(yè)務(wù)網(wǎng)站及人才招聘網(wǎng)站系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)及運(yùn)營管理；
2、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施網(wǎng)站整體規(guī)劃、運(yùn)營策略和推廣計劃，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站的戰(zhàn)略目標(biāo)、流量提升與盈利；
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的總體管理與運(yùn)營，根據(jù)公司戰(zhàn)略方針，全面推進(jìn)網(wǎng)站運(yùn)營、產(chǎn)品規(guī)劃和市場營銷；
4、制定網(wǎng)站運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成；
5、負(fù)責(zé)語音即時通訊軟件架構(gòu)設(shè)計、本地化研發(fā)管理以及軟件的商業(yè)化應(yīng)用市場營運(yùn)。
主要工作職責(zé)：
作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計、網(wǎng)站運(yùn)營及團(tuán)隊管理。
sns娛樂社區(qū)網(wǎng)站
基于互聯(lián)網(wǎng)的sns大眾娛樂社區(qū)，集sns交友、影音娛樂、個性化主頁等社區(qū)功能，同時與自有即時通訊軟件無縫接合，實(shí)現(xiàn)多重信息溝通。
無線增值業(yè)務(wù)網(wǎng)站
基于互聯(lián)網(wǎng)及移動終端的無線增值業(yè)務(wù)平臺，提供無線增值業(yè)務(wù)。
人才招聘網(wǎng)站
基于建筑監(jiān)理行業(yè)的行業(yè)型人才招聘網(wǎng)站。
即時語音通訊軟件
負(fù)責(zé)軟件在中國區(qū)的商業(yè)應(yīng)用市場運(yùn)營。
領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)網(wǎng)站和語音通訊軟件的分析、設(shè)計和實(shí)施等技術(shù)活動；推動技術(shù)決策，形成軟件架構(gòu)；確定，包括系統(tǒng)的需求、設(shè)計、實(shí)施和部署等“視圖”系統(tǒng)構(gòu)架；確定設(shè)計元素的分組，以及這些主要分組之間的接口；為技術(shù)決策提供規(guī)則，平衡各類不同關(guān)注點(diǎn)，化解技術(shù)風(fēng)險，并保證相關(guān)決定能被有效的傳達(dá)和貫徹；理解、評價并接受系統(tǒng)需求；評價和確認(rèn)系統(tǒng)架構(gòu)的實(shí)現(xiàn)。
***
職責(zé)和業(yè)績：
負(fù)責(zé)中國電信黃頁信息門戶網(wǎng)站、商務(wù)領(lǐng)航b2b電子商務(wù)網(wǎng)站及企業(yè)信息管理系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計及項(xiàng)目管理與運(yùn)營。
主要工作職責(zé)：
電信黃頁信息門戶，主要為電信的海量中小型企業(yè)提供信息發(fā)布與交流平臺，提供企業(yè)信息、產(chǎn)品、供求等信息發(fā)布、管理、查詢與檢索。
商務(wù)領(lǐng)航電子商務(wù)平臺為中小型企業(yè)提供商業(yè)信息發(fā)布、企業(yè)信息系統(tǒng)應(yīng)用等一體化企業(yè)商務(wù)服務(wù)。
作為項(xiàng)目管理者，為黃頁信息門戶與商務(wù)領(lǐng)航電子商務(wù)平臺及平臺內(nèi)企業(yè)管理系統(tǒng)提供架構(gòu)設(shè)計、原型實(shí)現(xiàn)；對開發(fā)人員提供技術(shù)和架構(gòu)培訓(xùn)；為技術(shù)決策提供規(guī)則，平衡各類不同關(guān)注點(diǎn)，并保證相關(guān)決定能被有效的傳達(dá)和貫徹；理解、評價并接受系統(tǒng)需求；解決項(xiàng)目中存在的架構(gòu)等技術(shù)問題。
同時負(fù)責(zé)b2b信息門戶及商務(wù)領(lǐng)航的市場營銷及運(yùn)營。負(fù)責(zé)制定并實(shí)施網(wǎng)站整體規(guī)劃、運(yùn)營策略和推廣計劃，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站的戰(zhàn)略目標(biāo)、流量提升與盈利；負(fù)責(zé)網(wǎng)站的總體管理與運(yùn)營，根據(jù)公司戰(zhàn)略方針，全面推進(jìn)網(wǎng)站運(yùn)營、產(chǎn)品規(guī)劃和市場營銷；制定網(wǎng)站運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成。
職責(zé)和業(yè)績：
***數(shù)碼科技有限公司為美的集團(tuán)旗下科技子公司，本人在公司擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理兼首席設(shè)計師，負(fù)責(zé)***集團(tuán)、***、***、***、***、***、***等企業(yè)信息門戶、網(wǎng)站、管理系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計及項(xiàng)目管理。
主要工作職責(zé)：
帶領(lǐng)團(tuán)隊為大中型企業(yè)的企業(yè)信息門戶、網(wǎng)站、管理系統(tǒng)提供系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求分析，并創(chuàng)建合理、完善的系統(tǒng)體系架構(gòu)、項(xiàng)目開發(fā)與運(yùn)營策略。
教育培訓(xùn)：
***
專業(yè)：
mba
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十八
個人相片
姓名
性別
民族
出生年月
身份證號
婚姻狀況
身高
體重
戶籍
現(xiàn)所在地
畢業(yè)院校
學(xué)歷
專業(yè)名稱
畢業(yè)時間
工作年限
職稱
求職意向
職位性質(zhì)
職位類別
職位名稱
工作地區(qū)
待遇要求
到職時間
技能專長
語言能力
計算機(jī)能力
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷
時間
院校
專業(yè)
學(xué)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷
時間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
證書
工作經(jīng)歷
所在公司
時間范圍
公司性質(zhì)
所屬行業(yè)
擔(dān)任職位
工作描述
離職原因
其他信息
自我評價
發(fā)展方向
其他要求
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話
手機(jī)號碼
電子郵箱
qq號碼
個人網(wǎng)站
郵政編碼
通訊地址
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十九
成功的簡歷就是一件營銷武器，它向未來的雇主證明自己能夠解決他的問題或者滿足他的特定需要，因此確保能夠得到會使自己成功的面試。下面我們來看一下具體的簡歷應(yīng)該包含哪些內(nèi)容，簡歷表格又要怎么設(shè)計。
個人工作簡歷表格圖片（1）
個人工作簡歷表格圖片（2）
一份簡歷，一般可以分為四個部分，其中：
第一部分：為個人基本情況，應(yīng)列出自己的'姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學(xué)校、系別及專業(yè)，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等。
第二部分：為學(xué)歷情況。應(yīng)寫明曾在某某學(xué)校、某某專業(yè)或?qū)W科學(xué)習(xí)，以及起止期間，并列出所學(xué)主要課程及學(xué)習(xí)成績，在學(xué)校和班級所擔(dān)任的職務(wù)，在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽(yù)。
第三部分：為工作資歷情況。若有工作經(jīng)驗(yàn)，最好詳細(xì)列明，首先列出最近的資料，后詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)。
第四部分：為求職意向。即求職目標(biāo)或個人期望的工作職位，表明你通過求職希望得到什么樣的工種、職位，以及你的奮斗目標(biāo)，可以和個人特長等合寫在一起。
為體現(xiàn)不同人群的特點(diǎn)，四部分的排序及組合會根據(jù)實(shí)際情況略有出入。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二十
大多數(shù)求職者都會在個人簡歷中提到成就，但是卻絲毫不會引起招聘官的注意，想要引起招聘官注意就必須在個人簡歷中強(qiáng)調(diào)成就，并且使用有分量的詞。讓招聘官看到會感覺求職者真的`有很大成就的感覺。這種突出成就的方法很能顯示出求職者的能力，從而獲得招聘官對求職者能力的信任。
揚(yáng)長避短是個人簡歷中萬變不離其宗的方法，但是切記不要因?yàn)榧鼻邢氚炎约旱膬?yōu)勢展現(xiàn)給招聘官而將語言表達(dá)的過于浮夸，不然會使招聘官感到不真實(shí)，從而否定應(yīng)聘者的能力。
在求職路上一部分求職者在編寫個人簡歷時覺得內(nèi)容差不多就行了，只要言語不啰嗦就可以了。這種對自己低要求的應(yīng)聘者，招聘官一定不會對這種個人簡歷有多大興趣。在編寫好一份個人簡歷之后至少要來回做兩到三遍的推敲。這樣來回修改才能使求職者的個人簡歷更加精益求精。
在求職道路上不要怕麻煩，有些理論在簡歷中是萬變不離其宗的，掌握這些方法能助求職者們更好的求職成功。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二十一
目前住地： 民 族： 漢族
戶 籍 地： 身高體重：
婚姻狀況： 年 齡：歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才 類型：
應(yīng)聘職位：
工作年限： 職 稱：
求職 類型： 可到職日期：
月薪要求：面議 希望工作地區(qū)：
工作經(jīng)歷：
教育背景
畢業(yè)院校：
最高學(xué)歷： 畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)： 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
語言能力
外 語：英語
國語水平：精通 粵語水平： 良好
自我評價：
本人性格開朗，熱情大方，在外貿(mào)公司工作過一年增添了不少工作經(jīng)驗(yàn)，做事細(xì)心，能吃苦耐勞，具有良好的職業(yè)素質(zhì);誠實(shí)、勤奮、樂觀、樂于助人、合作、主動、具有較強(qiáng)的責(zé)任感，良好的溝通能力，能合理有效地安排時間，喜歡挑戰(zhàn)性的工作，愿意承受工作壓力。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二十二
想要達(dá)到更好的求職效果，每位求職人員必須重視簡歷之多的品質(zhì)，尤其個人簡歷細(xì)節(jié)部分是否完整，能否通過簡單的語言針對求職者進(jìn)行全面的介紹。能夠依靠更少的語言內(nèi)容，提高求職者個人簡歷的說服力，幫助求職人員獲得企業(yè)認(rèn)可，以便成功應(yīng)聘適合自己的工作崗位。避免大量投遞簡歷之后沒有任何的實(shí)際效果。
突出個人優(yōu)勢能夠提高個人簡歷的市場競爭力。由于不同的崗位競爭的人數(shù)非常多，想要順利的互動工作機(jī)會非常難得。尤其對于很多剛剛步入社會的求人員，在沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，很難獲得企業(yè)的認(rèn)可。而唯一推銷自己的方式需要依靠個人簡歷，在個人簡歷制作的過程中，將個人優(yōu)勢完美展現(xiàn)，才能贏得招聘企業(yè)的信賴。
想要更好的'使用個人簡歷獲得更好的工作崗位，實(shí)際制作簡歷的時候，必須將自身具備的優(yōu)勢完美展現(xiàn)。并且任何的競爭優(yōu)勢均需要與工作崗位存在必然的聯(lián)系。如果脫離工作崗位的具體標(biāo)準(zhǔn)，任何的個人簡歷均沒有競爭意義，無法幫助求職者獲得較好的工作機(jī)會。
基本信息
個人相片
姓名：
性別：
女
民族：
漢族
出生年月：
1992年11月27日
證件號碼：
/jianli
婚姻狀況：
未婚
身高：
166cm
體重：
50kg
戶籍：
福建莆田
現(xiàn)所在地：
福建福州
畢業(yè)學(xué)校：
福建對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷：
專科
專業(yè)名稱：
財經(jīng)類會計
畢業(yè)年份：
2015年
工作經(jīng)驗(yàn)：
一年以上
最高職稱：
其他
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
財務(wù)/審計/稅務(wù),行政/后勤
文秘/文職人員
財務(wù)/審計/稅務(wù)
職位名稱：
會計，行政，助理;
工作地區(qū)：
福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田涵江區(qū);
待遇要求：
到職時間：
兩周內(nèi)
技能專長
語言能力：
普通話一般
電腦水平：
辦公軟件word、excel、ppt
教育培訓(xùn)
教育背景：
時間
所在學(xué)校
學(xué)歷
2012年9月-2015年7月
福建對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院
?？?BR> 2009年9月-2012年7月
仙游華僑職業(yè)技術(shù)學(xué)校
中專
工作經(jīng)歷
所在公司：
才子服飾股份有限公司
時間范圍：
2015年3月-2016年9月
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)
擔(dān)任職位：
財務(wù)/審計/稅務(wù)-會計
工作描述：
離職原因：
個人原因
其他信息
自我評價：
本人活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛、適應(yīng)力強(qiáng)、上手快、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。忠實(shí)誠信,講原則，說到做到，決不推卸責(zé)任；有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢；肯學(xué)習(xí),有問題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習(xí)；自信但不自負(fù),不以自我為中心；愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者；會用100％的熱情和精力投入到工作中；平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認(rèn)真。
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二十三
姓名：
陳xx
身份證：
650106741211***
照片
民族：
漢
目前所在地：
深圳
年齡：
32歲
戶口所在地：
新疆自治區(qū)
婚姻狀況：
未婚
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：
全職
應(yīng)聘職位：
廠長/副廠長、企業(yè)管理/顧問、采購
工作年限：
9
職稱：
中級
求職類型：
全職
可到職日期：
隨時
月薪要求：
面議
希望工作地區(qū)：
深圳蘇州上海市
個人工作經(jīng)歷：
7月，深圳市美信達(dá)電器有限公司電子廠財務(wù)部任成本會計。（專業(yè)生產(chǎn)家庭影院、dvd整機(jī)，有400人）。4月調(diào)入采購部任采購員，先后負(fù)責(zé)過塑膠、五金、電子元件類采購。后因工作出色于11月升任采購部經(jīng)理兼副廠長，xx年8月升職為廠長，主管整個工廠的采購、財務(wù)、行政及生產(chǎn)部門，負(fù)責(zé)督導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門運(yùn)作。
xx年4月至xx年4月gvg集團(tuán)東莞金威格電器有限公司采購部經(jīng)理。（港資企業(yè)，有1500員工,主要為韓國大宇/德國紅星等國外大公司貼牌生產(chǎn)dvd、車載dvd等影音產(chǎn)品,月產(chǎn)量40萬臺）。負(fù)責(zé)部門運(yùn)作和物料采購管理及外發(fā)加工.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)、商談、材料成本預(yù)算、物料價格審核、資金安排等。
xx年4月至xx年7月北京戰(zhàn)圣投資有限公司深圳采購中心經(jīng)理,該公司與國美電器同屬北京鵬潤集團(tuán),主要采購家用電器（黑電、數(shù)碼及白小類產(chǎn)品）,委托貼牌加工并在國美電器銷售,本人負(fù)責(zé)采購中心的的整體運(yùn)作.
畢業(yè)院校：
北京冶金管理學(xué)院
最高學(xué)歷：
大專
畢業(yè)日期：
-07
所學(xué)專業(yè)一：
財經(jīng)類
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
1995年9月-197月北京冶金管理學(xué)院金融專業(yè)
xx年9月-xx年6月高級職業(yè)經(jīng)理人中國職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)資格cpmq-證書
外語：
英語
外語水平：
一般
國語水平：
精通
粵語水平：
精通
工作能力及其他專長
本人有近9年的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉采購流程,積極推進(jìn)采購及庫存成本管理控制,并有豐富的電子廠運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),擅長于溝通協(xié)調(diào)引導(dǎo),能夠很好的調(diào)動各部門的工作積極性,熟悉iso管理體系。
我的優(yōu)勢：
1、我學(xué)的專業(yè)是國際金融，因此有扎實(shí)財務(wù)基礎(chǔ)及成本管理理念及方法。
2、有8年的大中型工廠管理及采購管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉工廠生產(chǎn)及采購流程。
3、具備職業(yè)經(jīng)理人資格及良好的職業(yè)操守和工作品質(zhì),并能夠忠誠服務(wù)于企業(yè)。
4、擁有良好的個人修養(yǎng)和溝通能力,能維護(hù)團(tuán)隊工作的穩(wěn)定性并推進(jìn)其進(jìn)步,與各部門保持良好的協(xié)作,快速有效的解決問題。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇一
性別
出生年月
民族
照片
籍貫
政治面貌
健康狀況
戶口
所在地
身份證號碼
身高
學(xué)歷
何時何院校
何專業(yè)畢業(yè)
學(xué)位
專業(yè)技
術(shù)職稱
熟悉何種外語及程度
計算機(jī)應(yīng)用能力
參加工作時間
擅長何種工作
應(yīng)聘何職位
待遇要求
詳細(xì)通信地址
郵政編碼
聯(lián)系電話
個
人
主
要
簡
歷
及
主
要
業(yè)
績
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二
姓名
性別
出生年月
民族
籍貫
現(xiàn)所在地
政治面貌
婚否
健康狀況
畢業(yè)學(xué)校
學(xué)歷
所學(xué)專業(yè)
畢業(yè)時間
手機(jī)號碼
電子郵箱
本人主要工作簡歷
時間
工作單位/部門職務(wù)
工作內(nèi)容
學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況
時間
畢業(yè)院校/機(jī)構(gòu)、專業(yè)
主要學(xué)習(xí)內(nèi)容
證??? 書
學(xué)歷/學(xué)位證書
其他技能證書
駕駛證
英語等級證書
計算機(jī)等級證書
技術(shù)等級證書
其他證書
自我評價
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇三
姓名：性別：男
籍貫：江蘇民族：漢
政治面貌：黨員聯(lián)系方式：qq87640107
畢業(yè)院校：中國礦業(yè)大學(xué)
所學(xué)專業(yè)：環(huán)境藝術(shù)email：
學(xué)歷：本科清華大學(xué)mba工商管理(在讀)
出生年月：1978年12月4日
所在地址：江蘇省
所獲證書
江蘇省建筑業(yè)企業(yè)三級項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書
“助理工藝美術(shù)師”稱號
所獲獎項(xiàng)
2004、5年度“徐州市裝飾裝修優(yōu)秀設(shè)計獎”
2005年度“徐州市裝飾裝修行業(yè)優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”
2005年度“徐州市裝飾裝修行業(yè)優(yōu)秀工程獎”
格言
做人、做事、做細(xì)節(jié)
1自我評價
我長期從事于裝飾裝璜事業(yè)，并有高度的意愿在裝飾領(lǐng)域取得更大的發(fā)展。十年的工作經(jīng)歷給了我很豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，使我成為一個優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人。待人處世自信、成熟、謙虛、不張揚(yáng)、講原則并能很好的與他人合作，具有很高的凝聚力。
我的座右銘：做人、做事、做細(xì)節(jié)!
2工作經(jīng)歷
1998.9-2000.6徐州青鳥裝飾工程有限公司|副經(jīng)理兼設(shè)計部主管
自98年9月至99年9月，用一年的時間，帶領(lǐng)設(shè)計部超額完成公司所規(guī)定的工作任務(wù)(家庭裝飾：150萬元人民幣)。2000年3月，帶領(lǐng)設(shè)計部完成“徐州金筷子餐飲連鎖公司礦大店”擴(kuò)建過程的設(shè)計任務(wù)。并獲得“2000年度徐州市裝飾裝修優(yōu)秀設(shè)計獎”
在職期間，帶領(lǐng)公司從不到20人的小公司發(fā)展成為至今在職員工56人的較具規(guī)模的知名公司。在徐州裝飾裝修市場上排在前20名。在業(yè)內(nèi)市場上有良好的口碑。
1、負(fù)責(zé)公司的發(fā)展規(guī)劃。(中、長期)
2、負(fù)責(zé)制訂和完善各項(xiàng)管理制度、工作流程和績效考核標(biāo)準(zhǔn)，并付與實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)公司的管理系統(tǒng)建設(shè)和團(tuán)隊建設(shè)。
4、帶領(lǐng)公司連續(xù)三年(03、04、05)榮獲“徐州市裝飾裝修優(yōu)秀設(shè)計獎”及04、05年度的“徐州市裝飾裝修優(yōu)質(zhì)工程獎”及個人獲得“2005年度徐州市裝飾裝修優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇四
性別
出生年月
民族
學(xué)歷
政治面貌
畢業(yè)時間
專業(yè)
技能、特長或愛好
外語等級
計算機(jī)等級
個人技能
愛好特長
曾任職務(wù)
其他證書
其他獎勵情況
學(xué)習(xí)經(jīng)歷
時間
學(xué)校名稱
專業(yè)
獎懲情況
培訓(xùn)經(jīng)歷
時間
項(xiàng)目名稱
所獲證書
項(xiàng)目簡介
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話
通訊地址
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇五
最新有工作經(jīng)驗(yàn)人員求職個人簡歷表格下載是由應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)為你提供的一個適合個人求職的'簡歷表格，下載后可直接使用或根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改。下面是簡歷表格的樣式截圖，僅供參考，具體效果你可以下載查看使用。下載更多的簡歷，請你訪問。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇六
個人簡歷的設(shè)計一方面是其簡歷模板，另一方面是個人簡歷的內(nèi)容。有不少求職者在設(shè)計個人簡歷的時候，發(fā)現(xiàn)需要設(shè)計的內(nèi)容太多，干脆直接從網(wǎng)絡(luò)上塌寫。網(wǎng)絡(luò)上是有很多關(guān)于個人簡歷設(shè)計的素材，但求職者也需要有耐心設(shè)計自己的簡歷，所作出來的`個人簡歷不僅要無披露，還要能展現(xiàn)自己的個性特點(diǎn)。
不可否認(rèn)整個個人簡歷最為重要的部分是簡歷的內(nèi)容，但并不是說簡歷的外在形象就不重要了，一些求職者花費(fèi)很大功夫編寫好了簡歷，卻在的打印上疏忽，導(dǎo)致對方忽略掉一份優(yōu)秀簡歷。你所投遞出去的簡歷，紙張之感高、墨跡清晰、養(yǎng)眼，可以讓招聘官多看兩眼。也許就是這多看的兩眼，成為錄取的關(guān)鍵點(diǎn)。編寫個人簡歷之后，要自己的做一番錯誤排查，不僅要自己查看一遍，最好能找他人幫忙排查錯誤，這樣效果會更好。
以下是小編和大家分享的個人簡歷表格下載有工作經(jīng)驗(yàn)，更多內(nèi)容請關(guān)注簡歷下載欄目。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇七
在進(jìn)行制作簡歷之前，需要根據(jù)自己的職業(yè)的規(guī)劃，確定自己的求職的目標(biāo)，這樣在有了求職目標(biāo)之后才可以制作出有針對性質(zhì)的簡歷，這樣獲得成功的可能性才是比較的大。
但是需要知道的就是在制作出來的個人簡歷避免出現(xiàn)了千篇一律的情況，這樣往往會讓招聘的人員出現(xiàn)了索然無味的感覺。
在這里需要提醒大家的就是在制作好簡歷之后，最好可以讓英語水平比較好的'人看一看，這樣可以防止自己在各個方面的出現(xiàn)一些常識的錯誤。
所以只要我們針對不同的企業(yè)的情況和應(yīng)聘的情況制作出不同的簡歷，這樣會給招聘的人員一個更好的印象。
以下是小編j.l分享的工作經(jīng)驗(yàn)豐富型空白簡歷表格，更多簡歷模板下載歡迎訪問簡歷網(wǎng)。
基本資料：
姓名：
性別：
在此黏貼照片
出生年月：
政治面貌：
學(xué)歷：
專業(yè)：
語言等級：
第二語言：
聯(lián)系電話：
電子信箱：
特長或證書：
聯(lián)系地址：
其他：
qq：
msn：
個人主頁：
教育背景：
年月~年月
最終學(xué)歷
年月~年月
培訓(xùn)深造
工作實(shí)習(xí)經(jīng)歷：
時間
企業(yè)
職位
年月~年月
年月~年月
年月~年月
獲獎情況：
自我評價及職業(yè)規(guī)劃：
求職崗位
職業(yè)目標(biāo)
自我評價
職業(yè)規(guī)劃
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇八
制作一份個人簡歷是十分的必要的，可以幫助獲得更多的工作的機(jī)會。但是在這里需要提醒大家的就是在制作簡歷的時候，也是有很多注意的事情。其中在進(jìn)行求職的時候，也是需要使用不同的語言制作簡歷。
比如說，很多的外企對于英語的水平要求都是比較高，因?yàn)橹饕哪康木褪菫榱似鸬皆谝院蟾玫臏贤ê徒涣鞯淖饔谩?BR> 但是，需要知道的就是對于非英文專業(yè)的.人來說，因?yàn)樗降鹊鹊姆矫娴南拗?，所以在制作這樣的簡歷的時候往往是比較的吃力的，在這個時候，及時的使用一些簡歷模板進(jìn)行幫助我們就是十分的必要，這樣制作出來的個人簡歷還是比較的規(guī)范的。
以下是小編j.l分享的工作經(jīng)驗(yàn)豐富型簡歷表格下載，更多簡歷模板下載歡迎訪問簡歷網(wǎng)。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇九
下面和大家共享的這份空白簡歷表格模板，適合有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者應(yīng)用。歡迎大家收藏!
基本信息姓名：性別：個人相片民族：出生年月：身高：婚姻狀況：畢業(yè)學(xué)校：學(xué)歷：專業(yè)名稱：畢業(yè)年份：工作經(jīng)驗(yàn)：最高職稱：求職意向職位性質(zhì)：職位類別：職位名稱：工作地區(qū)：待遇要求：到職時間：技能專長語言能力：電腦水平：教育培訓(xùn)教育背景：時間所在學(xué)校學(xué)歷工作經(jīng)歷所在公司：時間范圍：公司性質(zhì)：擔(dān)任職位：工作描述：所在公司：時間范圍：公司性質(zhì)：擔(dān)任職位：工作描述：其他信息自我評價：聯(lián)系方式
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十
姓名
性別
民族
身高
體重
政治面貌
出生年月
貫籍
畢業(yè)時間
學(xué)歷
學(xué)制
專業(yè)
畢業(yè)學(xué)校
聯(lián)系地址
英語水平
計算機(jī)水平
善長
聯(lián)系電話
手機(jī)
愛好特長
熟悉的'軟件
在校期間的工作
證書
獎勵情況
學(xué)習(xí)及實(shí)踐經(jīng)歷
時間
地區(qū)、學(xué)?；騿挝?BR> 專業(yè)
自我介紹
自我評定
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十一
(1)求職目標(biāo)描述要精準(zhǔn)。
對于剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，求職目標(biāo)可以有兩個;對于具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人來說，求職目標(biāo)只能有一個，求職目標(biāo)精準(zhǔn)才能干出成績，三心二意的人基本沒什么出息。
(2)工作經(jīng)歷描述要精準(zhǔn)。
工作經(jīng)歷描述包括崗位職責(zé)及所獲成績，所獲成績要實(shí)事求是，不要出現(xiàn)大概、差不多等模糊詞語。如：建立健全了招聘管理體系并貫徹執(zhí)行，使招聘成本降低了20%。
(3)自我評價要精準(zhǔn)。
自我評價要與工作經(jīng)歷相對應(yīng)，實(shí)事求是，文如其人，不要有空話套話。
如：“我為人誠懇，熱情大方，吃苦耐勞，珍惜工作機(jī)會。‘責(zé)任和擔(dān)當(dāng)’是鞭策我前進(jìn)的'人生信條?！睂儆诳赵捥自?。
如：“我對互聯(lián)網(wǎng)營銷工作有極大的熱情，做過2年的論壇板主;具備網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)，擅長策劃、數(shù)據(jù)收集和文案寫作?！弊屓丝瓷先ケ容^可信。
以下是小編j.l分享的小巧型通用空白簡歷表格，更多簡歷模板下載歡迎訪問簡歷網(wǎng)。
姓名
性別
出生年月
籍貫
民族
身體狀況
政治面貌
身高
外語程度
所學(xué)專業(yè)
畢業(yè)
時間
特長
聯(lián)系電話
郵政
編碼
/jianli
常住地址
家庭地址
所獲證書
就業(yè)意向
主修課程
教育經(jīng)歷
個人特點(diǎn)
本人性格開朗、活躍，樂觀向上，愛好廣泛，擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。與同學(xué)相處和睦融洽，樂于助人，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重團(tuán)隊合作，能夠積極參加學(xué)校及班級組織的活動，并能在活動中充分發(fā)揮出自己的作用。
社會實(shí)踐
經(jīng)歷
相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功!希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量!
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十二
這是小編為大家提供的一個適合有一定工作經(jīng)驗(yàn)人員使用的個人簡歷表格，下面的簡歷表格可以直接使用，也可以根據(jù)自己的實(shí)際情況對這個簡歷表格進(jìn)行一定的修改后再使用。
一個招聘者希望看到你對自己的事業(yè)采取的是認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。不要忘記雇主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數(shù)百名應(yīng)聘者中最合適的一個。因此如果簡歷的陳述沒有工作和職位重點(diǎn)，或是把你描寫成一個適合于所有職位的求職者，你很可能將無法在任何求職競爭中勝出。
最成功的廣告通常要求簡短而且富有感召力，并且能夠多次重復(fù)重要信息。你的簡歷應(yīng)該限制在一頁以內(nèi)，工作介紹不要以段落的形式出現(xiàn);盡量運(yùn)用動作性短語使語言鮮活有力;在簡歷頁面上端寫一段總結(jié)性語言，陳述你在事業(yè)上最大的`優(yōu)勢，然后在工作介紹中再將這些優(yōu)勢以工作經(jīng)歷和業(yè)績的形式加以敘述。
為面試階段所進(jìn)行的簡歷篩選的過程就是一個刪除不合適人選的過程。如果你把自己置身于招聘者的立場就會明白：招聘時每次面視都需要較長時間，因此對招聘者來說進(jìn)入面試階段的應(yīng)聘者人數(shù)越少越好。招聘者對理想的應(yīng)聘者有也有要求：相應(yīng)的教育背景，工作經(jīng)歷，以及技術(shù)水平，這會是應(yīng)聘者在新的職位上取得成功的關(guān)鍵。應(yīng)聘者應(yīng)該符合這些關(guān)鍵條件，這樣才能打動招聘者并贏得面視機(jī)會。同時，簡歷中不要有其他無關(guān)信息，以免影響招聘者對你的看法。
記住，寫作簡歷時，要強(qiáng)調(diào)工作目標(biāo)和重點(diǎn)，語言簡短，多用動，并且避免會使你被淘汰的不相關(guān)的信息。人力資源管理者都很繁，在篩除掉不合適的應(yīng)聘者前不會花費(fèi)時間來瀏覽每一份簡歷。當(dāng)你獲準(zhǔn)參加面視，簡歷就完成了使命。
姓名
性別
出生年月
民族
政治面貌
籍貫
專業(yè)
婚姻
學(xué)歷
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教育經(jīng)歷
學(xué)校名稱
從
至
所屬專業(yè)
學(xué)歷
工作經(jīng)歷
單位名稱
從
至
所屬部門及所任職位
工作職責(zé)
培訓(xùn)經(jīng)歷
時間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
培訓(xùn)內(nèi)容
獲得證書
掌握技能
自我評價
興趣愛好
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
[導(dǎo)讀]為的會員投稿推薦，但愿對你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。
一份標(biāo)準(zhǔn)的工作簡歷表格是個人求職者求職的敲門磚。下面是小編為大家?guī)淼墓ぷ骱啔v表格免費(fèi)模板，相信對你會有幫助的。
毫無疑問，如今的職場已經(jīng)將個人簡歷當(dāng)做第一審視環(huán)節(jié)，其次才是面試，試用。可以這樣來說，一百位求職者，大概會有九十位求職人員會在面試環(huán)節(jié)中被刷出來，由此可見個人簡歷的書寫問題有多么的重要。
即便了解了簡歷的重要程度，但還是有些求職者會因?qū)ζ淞私獠欢啵瑥亩诤啔v中犯有各類的小錯誤，犯錯不要緊，但若是犯了職場中萬不可出現(xiàn)的錯誤，求職者的成功率也會下降為零。
自認(rèn)為將一些招聘企業(yè)想要見到的信息書寫進(jìn)去，便可吸引到招聘方的關(guān) 注，看似正確的書寫方式，其實(shí)也有很多缺陷。簡歷本身便屬于一種類似于名片一般的存在，所以在對其運(yùn)用時，如何才能夠更全面的將個人信息表現(xiàn)出來才是一份 合格優(yōu)質(zhì)簡歷應(yīng)具備的優(yōu)勢。反而那些拋棄基本信息，刻意書寫其他內(nèi)容的簡歷不會被招聘企業(yè)重視。
本身沒有的能力，學(xué)歷，偏偏要在簡歷中書寫出來，這種只要能夠獲得工作便無所不用其極的求職者，往往會在職場中無法達(dá)到預(yù)期的效果。須知，能力不足不要緊，求職者千萬不可將一些沒有的內(nèi)容書寫在簡歷中，一旦出現(xiàn)這種情況，招聘企業(yè)對其棄之不理還是輕的，嚴(yán)重者甚至?xí)⑦@些求職者打入黑名單永不錄用。.
正是因?yàn)槿绱耍阅切┳哉J(rèn)為比較聰明的求職者一定不可聰明反被聰明誤，孰知，職場本身便是非常嚴(yán)肅的。
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十四
一份簡歷，好比是產(chǎn)品的廣告和
說明書
，既要在短短幾頁篇幅里把你的形象和其他競爭者區(qū)分開來，又要切實(shí)地把你對于用戶的價值令人信服地表現(xiàn)出來。下面公文站小編為大家推薦的是工作簡歷表格，歡迎閱讀參考。
從事獵頭工作幾年來，幾乎每天都要處理成堆成堆的簡歷，所見的簡歷可謂形形色色。若論及我的最大感受，一言以蔽之，就是簡歷這一個人文書的重要性被求職者大大忽視了。
一份完美的簡歷應(yīng)當(dāng)無論從形式、內(nèi)容和用詞都能恰如其分地把求職者的個人情況、能力經(jīng)驗(yàn)和性格特長等充分表現(xiàn)出來，見其文如見其人，一個人才栩栩躍然紙上。而我的經(jīng)驗(yàn)是，這樣的簡歷真是鳳毛麟角。偶然發(fā)現(xiàn)這樣的簡歷，往往能讓我眼前一亮，我?guī)缀蹩梢圆挥妹嬲劚銓⑵渫扑]給我的客戶，因?yàn)槲抑?，能把簡歷寫得如此之好的人，其能力必然不在話下。而客戶的反饋也都印證了我的判斷。
一份簡歷，好比是產(chǎn)品的廣告和說明書，既要在短短幾頁篇幅里把你的形象和其他競爭者區(qū)分開來，又要切實(shí)地把你對于用戶的價值令人信服地表現(xiàn)出來。這份個人文件正好可以被用作推銷你自己的有力宣言。
下面我就談?wù)勗鯓訉懞?BR> 個人簡歷
。
首先，無論你的專業(yè)和職位是什么，有那么幾十個詞是一定要出現(xiàn)在你的簡歷上的，那就是你的姓名、性別、出生年月和地點(diǎn)、婚姻狀況、教育背景(包括學(xué)歷程度和所學(xué)專業(yè))、語言和電腦掌握的程度、申請職位和事業(yè)發(fā)展方向、工資要求、工作地域、戶口所在地等，好比登臺亮相，你一出場，就給人留下完整的印象;同時，也表明你工作態(tài)度認(rèn)真、規(guī)范，懂得商業(yè)禮儀。
接下來的一部分就尤其重要了。工作經(jīng)歷，包括你所有曾任職單位的名稱(最好有簡扼的業(yè)務(wù)背景介紹)、你所處的位置和職責(zé)、個人工作成就、個人培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、成功經(jīng)驗(yàn)等等，是你的價值的直接體現(xiàn)。
問題往往出在：怎么體現(xiàn)?王婆賣瓜，自賣自夸，也得有個夸法。如果你曾任銷售主管，那么最有力的證明就是你所取得的銷售成績，象“一年內(nèi)完成銷售額達(dá)三百萬元人民幣”、“提前三個月完成當(dāng)年銷售任務(wù)”等，讓用人單位的主管立即就能對你的能力有了清晰的認(rèn)識。數(shù)字是最能說明問題的。所以只要有可能，盡量用數(shù)字來表明你的成績。
說到你的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，你可以寫出你轄下的隊伍人數(shù)及組成，還有他們中獲升遷的人數(shù)。如果你是主管客戶服務(wù)和產(chǎn)品的，客戶或產(chǎn)品的數(shù)量及名稱，與客戶關(guān)系的時間也是評定你能力的一個標(biāo)準(zhǔn)。你曾獲得的獎勵也能使你引人注目，即便不是對你業(yè)務(wù)上的直接獎勵，卻往往能讓人一窺你的潛質(zhì)和個人素質(zhì)。
總之，動動腦筋，結(jié)合自己的實(shí)際情況，找出最能表明你能力的地方。當(dāng)然，這些例證必須是真實(shí)的。
最后，還可以提供一個點(diǎn)子給你，那就是前任老板為你寫的
評語
。如果你對這個評語滿意的話，別忘了將它附在你的簡歷之后。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十五
個人簡歷表格
基本信息
姓名：
某某某
性別：
女
個人相片
民族：
漢族
出生年月：
1987年9月
身高：
165cm
婚姻狀況：
未婚
畢業(yè)學(xué)校：
某某學(xué)院
學(xué)歷：
專科
專業(yè)名稱：
文秘
畢業(yè)年份：
2009年
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位名稱：
教師，導(dǎo)游，計調(diào)，經(jīng)理助理
待遇要求：
到職時間：
三天內(nèi)
技能專長
語言能力：
普通話標(biāo)準(zhǔn)；英語流利
電腦水平：
熟練
教育培訓(xùn)
教育背景：
時間
所在學(xué)校
學(xué)歷
2006年9月-2009年6月
某某學(xué)院
?？?BR> 培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
培訓(xùn)主題
2008年10月-2008年11月
導(dǎo)游中心
導(dǎo)游
2007年4月-2007年5月
酒店服務(wù)
前廳
工作經(jīng)歷
所在公司：
某某商務(wù)服務(wù)有限公司
時間范圍：
2009年1月-2009年6月
擔(dān)任職位：
銷售行政及商務(wù)
工作描述：
負(fù)責(zé)公司日常工作，策劃一些活動，在網(wǎng)絡(luò)上推廣
所在公司：
某某旅行社
時間范圍：
2009年7月-2009年10月
擔(dān)任職位：
旅游
工作描述：
自我評價
我是一名應(yīng)屆畢業(yè)生，屬學(xué)習(xí)、實(shí)干型的職員。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、善于創(chuàng)新、敢于迎接挑戰(zhàn)、敢于承擔(dān)責(zé)任。有較強(qiáng)的精力投入工作。富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè)。強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作精神。
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十六
工作個人簡歷表格模板(一)
基本信息
個人相片
姓名：
性別：
男
民族：
漢族
出生年月：
1985年10月1日
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚
身高：
176cm
體重：
75kg
戶籍：
山東
現(xiàn)所在地：
日照市區(qū)
畢業(yè)學(xué)校：
吉林建筑工程學(xué)院
學(xué)歷：
本科
專業(yè)名稱：
室內(nèi)設(shè)計
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內(nèi)
職稱：
其他
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
房地產(chǎn)
職位名稱：
工作地區(qū)：
待遇要求：
元/月不需要提供住房
到職時間：
可隨時到崗
技能專長
語言能力：
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷：
時間
所在學(xué)校
學(xué)歷
9月-207月
吉林建筑工程學(xué)院
本科
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
證書
9月-7月
鵬程計算機(jī)學(xué)校
工作經(jīng)歷
所在公司：
山東宏都建筑有限公司
時間范圍：
2009年7月-1月
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位：
建筑工程-建筑工程管理
工作描述：
畢業(yè)后主要是當(dāng)一名技術(shù)員，負(fù)責(zé)工地的一些技術(shù)問題。之后主要負(fù)責(zé)工地后勤、來往賬目工作，負(fù)責(zé)收料，保障工地后勤工作的正常運(yùn)行。
離職原因：
1.家庭原因，現(xiàn)在家已搬至日照。2.尋求更好的發(fā)展空間
其他信息
自我評價：
發(fā)展方向：
尊敬的人事部領(lǐng)導(dǎo):
你們好，很榮幸看到貴公司的招聘廣告，在對貴公司有了初步了解之后，你們雄厚的勢力和開拓進(jìn)取的求進(jìn)精神深深吸引了我。同時在招聘廣告中，貴公司重視人才的高瞻遠(yuǎn)矚觀念，更讓我渴望成為你們公司的一員，為公司的發(fā)展添磚加瓦，為自己的社會人生打好第一柱樁石。
首先介紹一下本人的情況.我畢業(yè)于吉林建筑工程學(xué)院城建學(xué)院，主修環(huán)境藝術(shù)設(shè)計室內(nèi)專業(yè)。.
除專業(yè)知識外,我的實(shí)踐能力和自信也能夠達(dá)到貴公司的要求.在大學(xué)里,我除了勤工儉學(xué)做各科家教，還在工地有一定的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。畢業(yè)后從事施工兩年，具有一定的施工經(jīng)驗(yàn)。
此外，對計算機(jī)操作也很熟練，熟練掌握aotocad\3dmax\lightscape\photoshop及草圖大師等制圖軟件。熟悉windows,熟練運(yùn)用office辦公軟件。
其他要求：
聯(lián)系方式
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十七
90后的簡歷當(dāng)中一般最容易出現(xiàn)哪些問題?最大的問題當(dāng)然就是太個性化，簡歷是一個莊重性的東西，可不是什么藝術(shù)品需要你過多染飾。要知道一向90后在人們的眼里就比較輕浮急躁，并且被冠以一種只會玩而不會做正事的形象，要是你在簡歷里面還體現(xiàn)出這樣一種風(fēng)格，那么企業(yè)會認(rèn)為你到底是來企業(yè)工作的還是到企業(yè)來玩的?哪個企業(yè)也不敢要這樣的人，到時候非得影響企業(yè)的運(yùn)作。所以說個性化的簡歷給人的印象就是玩世不恭，還不夠成熟更沒有什么職業(yè)性觀念。
90后簡歷當(dāng)中另外一個問題就是出現(xiàn)在照片上，他們將自己的照片設(shè)計得非常有個性，并且穿著外表光鮮、稀奇古怪的衣服，讓這照片看上顯得非常不正式，反而讓人覺得這是一種藝術(shù)行為的照片，或者是一幅宣傳自我的照片，如此簡歷又如何能夠獲得非90后的招聘人員的認(rèn)同?其他一些深層次的問題就是簡歷內(nèi)容沒有圍繞專業(yè)或者技能去描述，更多地說的是自己的生活和性格，如此使得簡歷成了一部個人傳記。
下面是小編和大家分享的工作簡歷表格模板，更多內(nèi)容請繼續(xù)關(guān)注個人簡歷網(wǎng)。
姓????名：
性????別：
男
出生年月：
***
聯(lián)系電話：?
學(xué)????歷：
本科
專????業(yè)：
計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
工作經(jīng)驗(yàn)：?
10年
民????族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***大學(xué)
住????址：
***
電子信箱：
/jianli
自我簡介：
超過十年技術(shù)及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，歷任國有及外企項(xiàng)目經(jīng)理、運(yùn)營總監(jiān)、高級經(jīng)理等職位，具備豐富的erp、crm、mis等大型信息系統(tǒng)及電子商務(wù)及社區(qū)網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計，技術(shù)開發(fā)、大型數(shù)據(jù)庫應(yīng)用、項(xiàng)目管理、企業(yè)信息化咨詢及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，客戶涉及多家500強(qiáng)及大型企業(yè)。
帶領(lǐng)團(tuán)隊負(fù)責(zé)多個網(wǎng)站及商業(yè)軟件系統(tǒng)運(yùn)營及市場營銷，網(wǎng)站類型涵蓋b2b及b2c電子商務(wù)、無線增值業(yè)務(wù)、人才招聘、娛樂社區(qū)等，熟悉互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)及運(yùn)營模式、對電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)及市場營銷有深刻理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有豐富的網(wǎng)站及商業(yè)系統(tǒng)項(xiàng)目運(yùn)營策劃和推廣經(jīng)驗(yàn)。
多年技術(shù)及運(yùn)營團(tuán)隊建設(shè)、管理經(jīng)驗(yàn)豐富，溝通及執(zhí)行力強(qiáng)，具有良好的創(chuàng)新意識和能力，在讀mba。
求職意向：
首席技術(shù)官cto·首席信息官cio | 項(xiàng)目經(jīng)理·項(xiàng)目主管 | 信息技術(shù)經(jīng)理·信息技術(shù)主管 | 總監(jiān)·事業(yè)部總經(jīng)理 | 網(wǎng)站營運(yùn)管理
專業(yè)服務(wù)(咨詢·財會·法律等) | 互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù) | 計算機(jī)軟件 | it服務(wù)·系統(tǒng)集成
面議
***
1個月內(nèi)
工作經(jīng)歷：
職責(zé)和業(yè)績：
***國際集團(tuán)是一家***上市公司，為房地產(chǎn)、酒店、旅游、高爾夫及物業(yè)管理提供行業(yè)軟件及互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用解決方案，本人擔(dān)任集團(tuán)中國研發(fā)中心信息技術(shù)高級經(jīng)理，為客戶提供企業(yè)信息化咨詢、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)、部署以及互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營策略實(shí)施，服務(wù)客戶包括深圳***高爾夫球會、***集團(tuán)、***集團(tuán)等，負(fù)責(zé)b2b電子商務(wù)一體化平臺架構(gòu)設(shè)計、項(xiàng)目管理、運(yùn)營及市場營銷；同時負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬酒店b2c網(wǎng)站運(yùn)營、市場營銷。
主要項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)：
深圳***高爾夫球會電子商務(wù)一體化平臺
作為項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)者，帶領(lǐng)團(tuán)隊為***高爾夫球會提供企業(yè)管理及信息化咨詢，提交方案及系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成系統(tǒng)開發(fā)及實(shí)施，同時基于互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用及運(yùn)營策略實(shí)施。
系統(tǒng)為***高爾夫球會搭建一個先進(jìn)的電子商務(wù)管理平臺。為球會的業(yè)務(wù)流程進(jìn)行整合，達(dá)到一體化、一卡通管理的目標(biāo)。從球場預(yù)訂、前臺登記到出發(fā)管理、球包管理、球僮管理再到賽事管理，樹立以客戶為中心的服務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)服務(wù)人員與客戶的良性互動，達(dá)到球會盈利、客戶滿意的多贏局面。
同時基于互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用及運(yùn)營策略的.實(shí)施，極大的拓展了球會的新市場，進(jìn)一步提升品牌影響力和會員體驗(yàn)。
房地產(chǎn)電子商務(wù)一體化平臺(互聯(lián)網(wǎng))
作為項(xiàng)目管理者，帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行房地產(chǎn)電子商務(wù)一體化平臺方案架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)及管理實(shí)施。以及運(yùn)營策略制定和運(yùn)營團(tuán)隊管理。負(fù)責(zé)制定并實(shí)施運(yùn)營策略和推廣計劃。
基于互聯(lián)網(wǎng)的房地產(chǎn)動態(tài)電子商務(wù)一體化平臺，融企業(yè)信息展示、電子商務(wù)協(xié)同、商家廣告營銷、數(shù)字互動平臺等四大功能于一體，為企業(yè)目標(biāo)客戶群體和上下游合作伙伴開辟不同的互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)操作專區(qū)，構(gòu)建以企業(yè)為中心的b2b、b2c及c2c電子商務(wù)平臺，全面展示企業(yè)品牌形象，配合現(xiàn)場同步促銷，24小時不間斷積累潛在客戶資源，延伸企業(yè)營銷觸角。
全球酒店預(yù)訂網(wǎng)站
與全球超過30家酒店管理集團(tuán)合作建立酒店預(yù)訂網(wǎng)站平臺，提供全球多個國家100多家高端酒店的在線查詢及預(yù)訂。
作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計、網(wǎng)站運(yùn)營策略制定及運(yùn)營團(tuán)隊管理。
負(fù)責(zé)制定并實(shí)施網(wǎng)站運(yùn)營策略和推廣計劃；根據(jù)公司戰(zhàn)略方針，推進(jìn)網(wǎng)站運(yùn)營、產(chǎn)品規(guī)劃和市場營銷；制定網(wǎng)站運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成
職責(zé)和業(yè)績：
***網(wǎng)絡(luò)信息科技有限公司總部位于美國，公司在***、***、***等均設(shè)有分公司，是一家以即時語音通訊軟件開發(fā)及社區(qū)、無線增值、人才招聘網(wǎng)站運(yùn)營為主的外資科技公司。
1、負(fù)責(zé)大型互動娛樂交友社區(qū)網(wǎng)站、無線增值業(yè)務(wù)網(wǎng)站及人才招聘網(wǎng)站系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)及運(yùn)營管理；
2、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施網(wǎng)站整體規(guī)劃、運(yùn)營策略和推廣計劃，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站的戰(zhàn)略目標(biāo)、流量提升與盈利；
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的總體管理與運(yùn)營，根據(jù)公司戰(zhàn)略方針，全面推進(jìn)網(wǎng)站運(yùn)營、產(chǎn)品規(guī)劃和市場營銷；
4、制定網(wǎng)站運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成；
5、負(fù)責(zé)語音即時通訊軟件架構(gòu)設(shè)計、本地化研發(fā)管理以及軟件的商業(yè)化應(yīng)用市場營運(yùn)。
主要工作職責(zé)：
作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計、網(wǎng)站運(yùn)營及團(tuán)隊管理。
sns娛樂社區(qū)網(wǎng)站
基于互聯(lián)網(wǎng)的sns大眾娛樂社區(qū)，集sns交友、影音娛樂、個性化主頁等社區(qū)功能，同時與自有即時通訊軟件無縫接合，實(shí)現(xiàn)多重信息溝通。
無線增值業(yè)務(wù)網(wǎng)站
基于互聯(lián)網(wǎng)及移動終端的無線增值業(yè)務(wù)平臺，提供無線增值業(yè)務(wù)。
人才招聘網(wǎng)站
基于建筑監(jiān)理行業(yè)的行業(yè)型人才招聘網(wǎng)站。
即時語音通訊軟件
負(fù)責(zé)軟件在中國區(qū)的商業(yè)應(yīng)用市場運(yùn)營。
領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)網(wǎng)站和語音通訊軟件的分析、設(shè)計和實(shí)施等技術(shù)活動；推動技術(shù)決策，形成軟件架構(gòu)；確定，包括系統(tǒng)的需求、設(shè)計、實(shí)施和部署等“視圖”系統(tǒng)構(gòu)架；確定設(shè)計元素的分組，以及這些主要分組之間的接口；為技術(shù)決策提供規(guī)則，平衡各類不同關(guān)注點(diǎn)，化解技術(shù)風(fēng)險，并保證相關(guān)決定能被有效的傳達(dá)和貫徹；理解、評價并接受系統(tǒng)需求；評價和確認(rèn)系統(tǒng)架構(gòu)的實(shí)現(xiàn)。
***
職責(zé)和業(yè)績：
負(fù)責(zé)中國電信黃頁信息門戶網(wǎng)站、商務(wù)領(lǐng)航b2b電子商務(wù)網(wǎng)站及企業(yè)信息管理系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計及項(xiàng)目管理與運(yùn)營。
主要工作職責(zé)：
電信黃頁信息門戶，主要為電信的海量中小型企業(yè)提供信息發(fā)布與交流平臺，提供企業(yè)信息、產(chǎn)品、供求等信息發(fā)布、管理、查詢與檢索。
商務(wù)領(lǐng)航電子商務(wù)平臺為中小型企業(yè)提供商業(yè)信息發(fā)布、企業(yè)信息系統(tǒng)應(yīng)用等一體化企業(yè)商務(wù)服務(wù)。
作為項(xiàng)目管理者，為黃頁信息門戶與商務(wù)領(lǐng)航電子商務(wù)平臺及平臺內(nèi)企業(yè)管理系統(tǒng)提供架構(gòu)設(shè)計、原型實(shí)現(xiàn)；對開發(fā)人員提供技術(shù)和架構(gòu)培訓(xùn)；為技術(shù)決策提供規(guī)則，平衡各類不同關(guān)注點(diǎn)，并保證相關(guān)決定能被有效的傳達(dá)和貫徹；理解、評價并接受系統(tǒng)需求；解決項(xiàng)目中存在的架構(gòu)等技術(shù)問題。
同時負(fù)責(zé)b2b信息門戶及商務(wù)領(lǐng)航的市場營銷及運(yùn)營。負(fù)責(zé)制定并實(shí)施網(wǎng)站整體規(guī)劃、運(yùn)營策略和推廣計劃，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站的戰(zhàn)略目標(biāo)、流量提升與盈利；負(fù)責(zé)網(wǎng)站的總體管理與運(yùn)營，根據(jù)公司戰(zhàn)略方針，全面推進(jìn)網(wǎng)站運(yùn)營、產(chǎn)品規(guī)劃和市場營銷；制定網(wǎng)站運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成。
職責(zé)和業(yè)績：
***數(shù)碼科技有限公司為美的集團(tuán)旗下科技子公司，本人在公司擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理兼首席設(shè)計師，負(fù)責(zé)***集團(tuán)、***、***、***、***、***、***等企業(yè)信息門戶、網(wǎng)站、管理系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計及項(xiàng)目管理。
主要工作職責(zé)：
帶領(lǐng)團(tuán)隊為大中型企業(yè)的企業(yè)信息門戶、網(wǎng)站、管理系統(tǒng)提供系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求分析，并創(chuàng)建合理、完善的系統(tǒng)體系架構(gòu)、項(xiàng)目開發(fā)與運(yùn)營策略。
教育培訓(xùn)：
***
專業(yè)：
mba
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十八
個人相片
姓名
性別
民族
出生年月
身份證號
婚姻狀況
身高
體重
戶籍
現(xiàn)所在地
畢業(yè)院校
學(xué)歷
專業(yè)名稱
畢業(yè)時間
工作年限
職稱
求職意向
職位性質(zhì)
職位類別
職位名稱
工作地區(qū)
待遇要求
到職時間
技能專長
語言能力
計算機(jī)能力
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷
時間
院校
專業(yè)
學(xué)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷
時間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
證書
工作經(jīng)歷
所在公司
時間范圍
公司性質(zhì)
所屬行業(yè)
擔(dān)任職位
工作描述
離職原因
其他信息
自我評價
發(fā)展方向
其他要求
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話
手機(jī)號碼
電子郵箱
qq號碼
個人網(wǎng)站
郵政編碼
通訊地址
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇十九
成功的簡歷就是一件營銷武器，它向未來的雇主證明自己能夠解決他的問題或者滿足他的特定需要，因此確保能夠得到會使自己成功的面試。下面我們來看一下具體的簡歷應(yīng)該包含哪些內(nèi)容，簡歷表格又要怎么設(shè)計。
個人工作簡歷表格圖片（1）
個人工作簡歷表格圖片（2）
一份簡歷，一般可以分為四個部分，其中：
第一部分：為個人基本情況，應(yīng)列出自己的'姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學(xué)校、系別及專業(yè)，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等。
第二部分：為學(xué)歷情況。應(yīng)寫明曾在某某學(xué)校、某某專業(yè)或?qū)W科學(xué)習(xí)，以及起止期間，并列出所學(xué)主要課程及學(xué)習(xí)成績，在學(xué)校和班級所擔(dān)任的職務(wù)，在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽(yù)。
第三部分：為工作資歷情況。若有工作經(jīng)驗(yàn)，最好詳細(xì)列明，首先列出最近的資料，后詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)。
第四部分：為求職意向。即求職目標(biāo)或個人期望的工作職位，表明你通過求職希望得到什么樣的工種、職位，以及你的奮斗目標(biāo)，可以和個人特長等合寫在一起。
為體現(xiàn)不同人群的特點(diǎn)，四部分的排序及組合會根據(jù)實(shí)際情況略有出入。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二十
大多數(shù)求職者都會在個人簡歷中提到成就，但是卻絲毫不會引起招聘官的注意，想要引起招聘官注意就必須在個人簡歷中強(qiáng)調(diào)成就，并且使用有分量的詞。讓招聘官看到會感覺求職者真的`有很大成就的感覺。這種突出成就的方法很能顯示出求職者的能力，從而獲得招聘官對求職者能力的信任。
揚(yáng)長避短是個人簡歷中萬變不離其宗的方法，但是切記不要因?yàn)榧鼻邢氚炎约旱膬?yōu)勢展現(xiàn)給招聘官而將語言表達(dá)的過于浮夸，不然會使招聘官感到不真實(shí)，從而否定應(yīng)聘者的能力。
在求職路上一部分求職者在編寫個人簡歷時覺得內(nèi)容差不多就行了，只要言語不啰嗦就可以了。這種對自己低要求的應(yīng)聘者，招聘官一定不會對這種個人簡歷有多大興趣。在編寫好一份個人簡歷之后至少要來回做兩到三遍的推敲。這樣來回修改才能使求職者的個人簡歷更加精益求精。
在求職道路上不要怕麻煩，有些理論在簡歷中是萬變不離其宗的，掌握這些方法能助求職者們更好的求職成功。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二十一
目前住地： 民 族： 漢族
戶 籍 地： 身高體重：
婚姻狀況： 年 齡：歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才 類型：
應(yīng)聘職位：
工作年限： 職 稱：
求職 類型： 可到職日期：
月薪要求：面議 希望工作地區(qū)：
工作經(jīng)歷：
教育背景
畢業(yè)院校：
最高學(xué)歷： 畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)： 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
語言能力
外 語：英語
國語水平：精通 粵語水平： 良好
自我評價：
本人性格開朗，熱情大方，在外貿(mào)公司工作過一年增添了不少工作經(jīng)驗(yàn)，做事細(xì)心，能吃苦耐勞，具有良好的職業(yè)素質(zhì);誠實(shí)、勤奮、樂觀、樂于助人、合作、主動、具有較強(qiáng)的責(zé)任感，良好的溝通能力，能合理有效地安排時間，喜歡挑戰(zhàn)性的工作，愿意承受工作壓力。
有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二十二
想要達(dá)到更好的求職效果，每位求職人員必須重視簡歷之多的品質(zhì)，尤其個人簡歷細(xì)節(jié)部分是否完整，能否通過簡單的語言針對求職者進(jìn)行全面的介紹。能夠依靠更少的語言內(nèi)容，提高求職者個人簡歷的說服力，幫助求職人員獲得企業(yè)認(rèn)可，以便成功應(yīng)聘適合自己的工作崗位。避免大量投遞簡歷之后沒有任何的實(shí)際效果。
突出個人優(yōu)勢能夠提高個人簡歷的市場競爭力。由于不同的崗位競爭的人數(shù)非常多，想要順利的互動工作機(jī)會非常難得。尤其對于很多剛剛步入社會的求人員，在沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，很難獲得企業(yè)的認(rèn)可。而唯一推銷自己的方式需要依靠個人簡歷，在個人簡歷制作的過程中，將個人優(yōu)勢完美展現(xiàn)，才能贏得招聘企業(yè)的信賴。
想要更好的'使用個人簡歷獲得更好的工作崗位，實(shí)際制作簡歷的時候，必須將自身具備的優(yōu)勢完美展現(xiàn)。并且任何的競爭優(yōu)勢均需要與工作崗位存在必然的聯(lián)系。如果脫離工作崗位的具體標(biāo)準(zhǔn)，任何的個人簡歷均沒有競爭意義，無法幫助求職者獲得較好的工作機(jī)會。
基本信息
個人相片
姓名：
性別：
女
民族：
漢族
出生年月：
1992年11月27日
證件號碼：
/jianli
婚姻狀況：
未婚
身高：
166cm
體重：
50kg
戶籍：
福建莆田
現(xiàn)所在地：
福建福州
畢業(yè)學(xué)校：
福建對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷：
專科
專業(yè)名稱：
財經(jīng)類會計
畢業(yè)年份：
2015年
工作經(jīng)驗(yàn)：
一年以上
最高職稱：
其他
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
財務(wù)/審計/稅務(wù),行政/后勤
文秘/文職人員
財務(wù)/審計/稅務(wù)
職位名稱：
會計，行政，助理;
工作地區(qū)：
福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田涵江區(qū);
待遇要求：
到職時間：
兩周內(nèi)
技能專長
語言能力：
普通話一般
電腦水平：
辦公軟件word、excel、ppt
教育培訓(xùn)
教育背景：
時間
所在學(xué)校
學(xué)歷
2012年9月-2015年7月
福建對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院
?？?BR> 2009年9月-2012年7月
仙游華僑職業(yè)技術(shù)學(xué)校
中專
工作經(jīng)歷
所在公司：
才子服飾股份有限公司
時間范圍：
2015年3月-2016年9月
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)
擔(dān)任職位：
財務(wù)/審計/稅務(wù)-會計
工作描述：
離職原因：
個人原因
其他信息
自我評價：
本人活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛、適應(yīng)力強(qiáng)、上手快、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。忠實(shí)誠信,講原則，說到做到，決不推卸責(zé)任；有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢；肯學(xué)習(xí),有問題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習(xí)；自信但不自負(fù),不以自我為中心；愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者；會用100％的熱情和精力投入到工作中；平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認(rèn)真。
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有工作經(jīng)驗(yàn)的簡歷表格篇二十三
姓名：
陳xx
身份證：
650106741211***
照片
民族：
漢
目前所在地：
深圳
年齡：
32歲
戶口所在地：
新疆自治區(qū)
婚姻狀況：
未婚
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：
全職
應(yīng)聘職位：
廠長/副廠長、企業(yè)管理/顧問、采購
工作年限：
9
職稱：
中級
求職類型：
全職
可到職日期：
隨時
月薪要求：
面議
希望工作地區(qū)：
深圳蘇州上海市
個人工作經(jīng)歷：
7月，深圳市美信達(dá)電器有限公司電子廠財務(wù)部任成本會計。（專業(yè)生產(chǎn)家庭影院、dvd整機(jī)，有400人）。4月調(diào)入采購部任采購員，先后負(fù)責(zé)過塑膠、五金、電子元件類采購。后因工作出色于11月升任采購部經(jīng)理兼副廠長，xx年8月升職為廠長，主管整個工廠的采購、財務(wù)、行政及生產(chǎn)部門，負(fù)責(zé)督導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門運(yùn)作。
xx年4月至xx年4月gvg集團(tuán)東莞金威格電器有限公司采購部經(jīng)理。（港資企業(yè)，有1500員工,主要為韓國大宇/德國紅星等國外大公司貼牌生產(chǎn)dvd、車載dvd等影音產(chǎn)品,月產(chǎn)量40萬臺）。負(fù)責(zé)部門運(yùn)作和物料采購管理及外發(fā)加工.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)、商談、材料成本預(yù)算、物料價格審核、資金安排等。
xx年4月至xx年7月北京戰(zhàn)圣投資有限公司深圳采購中心經(jīng)理,該公司與國美電器同屬北京鵬潤集團(tuán),主要采購家用電器（黑電、數(shù)碼及白小類產(chǎn)品）,委托貼牌加工并在國美電器銷售,本人負(fù)責(zé)采購中心的的整體運(yùn)作.
畢業(yè)院校：
北京冶金管理學(xué)院
最高學(xué)歷：
大專
畢業(yè)日期：
-07
所學(xué)專業(yè)一：
財經(jīng)類
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
1995年9月-197月北京冶金管理學(xué)院金融專業(yè)
xx年9月-xx年6月高級職業(yè)經(jīng)理人中國職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)資格cpmq-證書
外語：
英語
外語水平：
一般
國語水平：
精通
粵語水平：
精通
工作能力及其他專長
本人有近9年的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉采購流程,積極推進(jìn)采購及庫存成本管理控制,并有豐富的電子廠運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),擅長于溝通協(xié)調(diào)引導(dǎo),能夠很好的調(diào)動各部門的工作積極性,熟悉iso管理體系。
我的優(yōu)勢：
1、我學(xué)的專業(yè)是國際金融，因此有扎實(shí)財務(wù)基礎(chǔ)及成本管理理念及方法。
2、有8年的大中型工廠管理及采購管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉工廠生產(chǎn)及采購流程。
3、具備職業(yè)經(jīng)理人資格及良好的職業(yè)操守和工作品質(zhì),并能夠忠誠服務(wù)于企業(yè)。
4、擁有良好的個人修養(yǎng)和溝通能力,能維護(hù)團(tuán)隊工作的穩(wěn)定性并推進(jìn)其進(jìn)步,與各部門保持良好的協(xié)作,快速有效的解決問題。