2018浙江杭州桐廬縣交通運(yùn)輸局公開(kāi)招聘2人公告已公布。報(bào)名：10月12日至10月18日截止。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序，供您參考。因工作需要，桐廬縣交通運(yùn)輸局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位縣交通工程質(zhì)量監(jiān)督管理站合同制工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
招聘條件
1.堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)和各項(xiàng)方針、政策，具有履行職位所必要的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,具有崗位所需組織、協(xié)調(diào)能力;
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行，無(wú)違法記錄;
3.身體健康，能勝任崗位要求。
報(bào)名程序
招聘工作由桐廬縣交通運(yùn)輸局組織實(shí)施，按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則面向全縣公開(kāi)招聘。
(一)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間：2018年10月12日至10月18日中午12時(shí)止(工作日每日?qǐng)?bào)名時(shí)間：上午9:00—11：30，下午13:30—16:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：桐廬縣交通運(yùn)輸局421辦公室(云棲中路500號(hào))。
3.報(bào)名所需材料：
(1)戶(hù)口簿、身份證原件及復(fù)印件;
(2)學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件;
(3)近期兩寸正面免冠彩照1張;
(4)《報(bào)名表》(附后);
(5)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)等相關(guān)證明材料(如有);
(6)工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料(如有)。
(二)根據(jù)報(bào)名情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。
(三)根據(jù)綜合成績(jī)確定擬聘用人選。
(四)擬聘用人員考察。
(五)聘用。
擬聘用人員名單進(jìn)行為期2天的公示。公示結(jié)束后，沒(méi)有反映或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題的擬聘用人員，經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，或本人書(shū)面申請(qǐng)自動(dòng)放棄的，取消其擬聘用資格。
聘用前與原單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同的，由本人負(fù)責(zé)與原單位辦理解除勞動(dòng)(聘用)合同關(guān)系。
招聘人員實(shí)行聘用制管理，與所在單位簽訂聘用合同，合同一年一簽。聘用人員實(shí)行1個(gè)月的試用期(包含在勞動(dòng)合同期內(nèi))。試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件、不能勝任工作的，將解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
若無(wú)合適人員可空缺。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李先生，聯(lián)系電話(huà)：0571-64218622。
本公告由桐廬縣交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)解釋。
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崗位表.doc
桐廬縣交通運(yùn)輸局公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc
招聘條件
1.堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)和各項(xiàng)方針、政策，具有履行職位所必要的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,具有崗位所需組織、協(xié)調(diào)能力;
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行，無(wú)違法記錄;
3.身體健康，能勝任崗位要求。
報(bào)名程序
招聘工作由桐廬縣交通運(yùn)輸局組織實(shí)施，按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則面向全縣公開(kāi)招聘。
(一)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間：2018年10月12日至10月18日中午12時(shí)止(工作日每日?qǐng)?bào)名時(shí)間：上午9:00—11：30，下午13:30—16:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：桐廬縣交通運(yùn)輸局421辦公室(云棲中路500號(hào))。
3.報(bào)名所需材料：
(1)戶(hù)口簿、身份證原件及復(fù)印件;
(2)學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件;
(3)近期兩寸正面免冠彩照1張;
(4)《報(bào)名表》(附后);
(5)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)等相關(guān)證明材料(如有);
(6)工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料(如有)。
(二)根據(jù)報(bào)名情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。
(三)根據(jù)綜合成績(jī)確定擬聘用人選。
(四)擬聘用人員考察。
(五)聘用。
擬聘用人員名單進(jìn)行為期2天的公示。公示結(jié)束后，沒(méi)有反映或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題的擬聘用人員，經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，或本人書(shū)面申請(qǐng)自動(dòng)放棄的，取消其擬聘用資格。
聘用前與原單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同的，由本人負(fù)責(zé)與原單位辦理解除勞動(dòng)(聘用)合同關(guān)系。
招聘人員實(shí)行聘用制管理，與所在單位簽訂聘用合同，合同一年一簽。聘用人員實(shí)行1個(gè)月的試用期(包含在勞動(dòng)合同期內(nèi))。試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件、不能勝任工作的，將解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
若無(wú)合適人員可空缺。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李先生，聯(lián)系電話(huà)：0571-64218622。
本公告由桐廬縣交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)解釋。
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桐廬縣交通運(yùn)輸局公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc