隨著人們法律意識的加強(qiáng)，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的最新合同模板，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇一
一、負(fù)責(zé)醫(yī)院門衛(wèi)、大廳、樓道、科(室)及公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備的安全保衛(wèi)工作，在防火、防盜、防丟失、防醫(yī)托、防醫(yī)院利益受損等方面下功夫見成效。
二、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療危險廢品廢物處理，圍繞院感工作抓好滅“四害”及相關(guān)配合工作。
三、積極做好醫(yī)院消防工作，同時負(fù)責(zé)氧氣運(yùn)輸、安裝及記錄工作。
四、負(fù)責(zé)醫(yī)院外所有宿舍水、電、氣費(fèi)的繳納，宿舍安全管理及人員清查工作。
五、負(fù)責(zé)監(jiān)控室的運(yùn)行管理工作，停車場的秩序維護(hù)及清潔工作。
六、協(xié)助相關(guān)部門維護(hù)醫(yī)院醫(yī)患關(guān)系、員工關(guān)系的處理，始終與公安、消防、環(huán)保等部門保持密切聯(lián)系，確保應(yīng)急突發(fā)事件得到有效處置。
七、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院《保安巡邏管理制度》，加強(qiáng)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的巡查，及時消除安全隱患，確保醫(yī)院全天候安全穩(wěn)定。
八、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并在確保醫(yī)院安全的前提下，協(xié)助后勤部處理勤雜事務(wù)。
保安部的服務(wù)承諾是：安全工作為本，醫(yī)院利益至上。自覺接受全院員工、患者群眾的監(jiān)督檢查。
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇二
乙方：______市保安服務(wù)公司
1、甲乙雙方友好協(xié)商一致，甲方每月支付給乙方壹仟伍佰元，乙方對甲方保安員資格無條件予以認(rèn)可。
2、甲方隊員的招錄、管理等出現(xiàn)的問題由甲方自行負(fù)責(zé)。
3、甲方招錄的保安員乙方負(fù)責(zé)發(fā)放甲方保安員上崗證，提供保安制服。
甲方（蓋章）：______乙方（蓋章）：
簽字：______簽字：______
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇三
(一)
用人單位名稱：(下稱甲方)
勞動者姓名： (下稱乙方)
身份證號碼：
聯(lián)系方式： (固定電話) (移動電話)
甲乙雙方，就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜，根據(jù)《中華人民共和國勞動民法典》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度、集體合同，遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，確定勞動關(guān)系。
一、合同的類型與期限
(一) 甲、乙雙方選擇合同類型為固定期限，自________年____月____日起至________年____月____日止，共簽訂________年合同( 個月)。
二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)
(一) 甲方聘用乙方為保安隊員，并委派乙方到甲方服務(wù)單位(即用工單位所在地，下稱用工單位)從事保安服務(wù)工作，期限為________年。
(二) 乙方的具體任務(wù)和職責(zé)是通過開展保安守護(hù)、保安巡邏勤務(wù)，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告和積極配合用工單位處置四防，嚴(yán)格遵守幼兒園接送制度，嚴(yán)格做好來訪登記，禁止陌生人進(jìn)園，提高用工單位的內(nèi)部安全防范。
(三) 乙方的工作地點(diǎn)為 。
(四) 乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方及用工單位制定的崗位職責(zé)，完成其本職工作;未經(jīng)甲方和用工單位允許，乙方不得在其它單位兼職。
(五) 甲方應(yīng)當(dāng)將與用工單位簽訂的保安服務(wù)合同內(nèi)容告知乙方;乙方應(yīng)在合同書上簽寫我已閱讀及本人姓名。
三、工作時間與休息休假
乙方的工作時間，由用工單位確定。因保安服務(wù)工作的特殊性，經(jīng)報勞動行政部門審批，乙方實行不定時工作制。
四、勞動報酬
(一) 乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權(quán)獲得相應(yīng)勞動報酬。甲方按每年12個月發(fā)放工資，乙方的月工資為 元月(其中寒暑假為三個月，每個月工資為 元月)。
(二) 甲方于每月____日以人民幣形式支付乙方上月工資。
五、乙方享受福利待遇
六、勞動合同的變更、解除和終止
1、甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)技能、安全、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
2、因乙方不遵守相關(guān)規(guī)定的，應(yīng)按甲方依法制定的規(guī)章制度進(jìn)行處理。
(一) 乙方有下列情形之一，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反甲方(或用工單位)的規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方(或用工單位)造成重大損害的;
5、以欺詐(包含但不限于：
1、曾受過治安、刑事處罰的等;
2、未與原工作單位解除勞動合同;
3、隱瞞不符合保安人員招錄條件中所列病史的;
4、其它情形)等手段，致勞動合同無效的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的;
7、用工單位依法退回乙方的;
9、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
乙方依法提出解除勞動合同的，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份，合同文本具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
(二)
甲方(用人單位)：延陵中學(xué)
乙方(勞動者)：身份證號：
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《____省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定勞動合同自________年____月____日起至________年____月3____日止。
二、工作內(nèi)容及要求
(一)乙方根據(jù)甲方要求，從事學(xué)校保衛(wèi)工作。
(二)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。
三、工作時間和休息休假
(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。
(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，依法給予乙方加班加點(diǎn)工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪休假。
四、勞動保護(hù)和勞動條件
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(二)乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
五、勞動報酬
甲方應(yīng)當(dāng)每月以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。
(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月1300元(含個人上繳的社會保險);考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
(三)乙方加班加點(diǎn)的工資，按30元天，10元夜的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
(四)乙方病、事假期間，甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為病假20元天，事假40元天。
(五)乙方依法享有帶薪假期。
六、社會保險和福利
(一)雙方依法參加社會保險(企業(yè)職工養(yǎng)老保險)，由乙方按年度繳納社會保險費(fèi)(企業(yè)職工養(yǎng)老保險，職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險)，乙方憑繳費(fèi)單到甲方報銷(個人繳納部分由乙方自行承擔(dān))。
(二)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。
七、勞動紀(jì)律
甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。
八、勞動合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1、勞動合同期滿的;
2、乙方不能履行工作職責(zé)，經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;
3、連續(xù)病、事假45天的。
九、違反勞動合同的責(zé)任
(一)勞動合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。
(二)當(dāng)事人一方故意或者過失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。
十、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起____日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。
十
一、其他
(一)勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
(二)本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(五)本合同于簽字之日起生效。
法定代表人簽名：乙方簽名：
甲方蓋章：
簽名日期：
附件
1、保安人員工作職責(zé)
2、保安人員考核細(xì)則
(三)
甲方(用人單位)
用人單位名稱：電話：
用人單位住所：____區(qū)
法定代表人：乙方(勞動者)
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《____省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限：
甲乙雙方約定按下列方式確定勞動合同期限：
(即___學(xué)年第_一_學(xué)期)
二、工作內(nèi)容及要求
1、乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事學(xué)校服務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門規(guī)定)
2、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
三、工作時間和休息休假
甲方實行每天________小時工作制。(月工作15天)
四、勞動報酬
甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動。
1、甲方承諾每月__30____日為發(fā)薪日，月工資為____元。
五、福利待遇
1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇：
端午、中秋、春節(jié)教師福利的一半。
2、甲乙雙方需要約定的其它事項：
六、勞動合同終止的條件
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1、勞動合同期滿的;
2、不勝任工作，不能完成規(guī)定的任務(wù)，工作完成不及時，質(zhì)量不到位;
3、不服從學(xué)校管理，不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定。
4、其他違規(guī)行為。
1、勞動合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
7、非全日制勞動合同。
七、其他
1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
2、本合同于________年_9____月____日生效，工作任務(wù)完成日為勞動合同終止日。
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
(四)
甲方：
乙方：性別：出生年月：
一、合同期限
第二條：乙方自愿從事保安工作，服從甲方工作安排。
第三條：乙方的崗位職責(zé)是：按照甲方的安排完成規(guī)定的門崗值勤、巡邏守護(hù)、物資押運(yùn)、大型活動安全保衛(wèi)等任務(wù)，做好防火、防盜、防破壞、防災(zāi)害事故工作，維護(hù)駐勤單位的安全秩序。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
第十三條：乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方和客戶單位的商業(yè)秘密。
第十四條：乙方違反勞動紀(jì)律的，甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度對乙方進(jìn)行紀(jì)律處分，予以辭退。
六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十五條：本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本合同。
第十六：甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。
第十七條：乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或有關(guān)規(guī)章制度，應(yīng)予以辭退的;
3、不履行保安服務(wù)職責(zé)，嚴(yán)重失職，給甲方或客戶單位造成重大損害或不良影響的; 被行政拘留、勞動教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的。
第十八條：下列情形之一，甲方可以解除合同：
1、乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事保安工作的;
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據(jù)本合同
4、甲方生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，或因政策變化，確需裁減人員的。
第十九條：乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方，并按規(guī)定交回標(biāo)志、裝備，做好交接工作。
第二十一條：本合同期限界滿即終止。一方當(dāng)事人要求續(xù)訂合同，應(yīng)在合同期滿后____日內(nèi)向?qū)Ψ教岢?，?jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂。
第二十二條：合同期滿后，乙方不再續(xù)訂，保安標(biāo)志收回，其服裝和裝備按甲方有關(guān)規(guī)定處理。
七、違約責(zé)任
第二十三條：本合同一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行，甲方收取乙方風(fēng)險抵押金元(大寫：人民幣元)，任何一方違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約、賠償責(zé)任。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
(五)
用人單位 (以下簡稱甲方)：
法定代表人 (主要負(fù)責(zé)人)：
勞動者 (以下簡稱乙方)：
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就確立勞動關(guān)系達(dá)成如下勞動合同內(nèi)容：
一、勞動合同期限
本合同自________年____月____日起至________年____月____日止，其中試用期 為月。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
工作內(nèi)容：
1、甲方根據(jù)工作的需要和乙方的綜合素質(zhì)、職業(yè)技能，安排乙方從事保安工作。
2、乙方的崗位職責(zé)是根據(jù)甲方的安排，完成規(guī)定的守護(hù)、巡邏、押運(yùn)、技術(shù)防范等任務(wù)，做好防火、防盜、防破壞、防災(zāi)害事故發(fā)生，維護(hù)企業(yè)的安全和秩序。
工作地點(diǎn)：
三、工作時間
經(jīng)過雙方協(xié)商，對乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制，上班時間為： 早上： 下午： 。
四、勞動報酬
1、乙方報酬由工資和獎金構(gòu)成，每月工資和獎金共計 元。如果乙方有特殊原因需要請假1天的，甲方將扣除乙方 %全勤獎金，請假超過3天的，扣除 %全勤獎金。
2、甲方于每月____日前支付乙方上月的工資。
五、社會保險和福利待遇
1、甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險，甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應(yīng)當(dāng)繳納的各項社會保險費(fèi)。
2、其它福利待遇：
六、對乙方的特殊要求
乙方須身體健康，具有良好的體能;無隱瞞病史，無酗酒、吸毒等不良嗜好。如發(fā)現(xiàn)乙方欺瞞病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的，甲方可單方面解除勞動合同。
七、崗位紀(jì)律
乙方應(yīng)遵守崗位紀(jì)律，禁止以任何形式參與糾紛，任何情況下都不得打、罵企業(yè)的員工或來訪客人，不準(zhǔn)脫崗、空崗、睡崗，不準(zhǔn)遲到、早退;上班期間不得喝酒，聚賭，在崗位上不得做與工作無關(guān)等事項。如發(fā)現(xiàn)乙方有上述行為的，對于初犯者，情節(jié)尚未嚴(yán)重的，扣除 %的獎金;屢犯不改或情節(jié)嚴(yán)重的，甲方可單方面解除勞動合同。
八、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方為乙方提供工作用品及用具，有償為乙方提供工作服，乙方工作時必須穿戴甲方指定的工作服。
九、保守秘密
乙方工作期間要嚴(yán)守所知悉甲方的商業(yè)秘密，商業(yè)秘密包括但不限于知悉的甲方的警用管理模式、產(chǎn)品用料配方、客戶資料、企業(yè)管理軟件以及甲方采取了相應(yīng)的保護(hù)措施不讓外人獲知的信息等。
十、特別約定
1、乙方在合同期滿前提出離職須提前30天通知甲方，若不滿足這一條件又不能與甲方協(xié)商一致使甲方免受損失的，乙方承諾以沒結(jié)算的工資部分作為補(bǔ)償甲方損失的上限。
2、合同期滿后甲方若與乙方續(xù)簽的，可在合同期滿后一個月內(nèi)與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。
3、乙方承諾接受合同期內(nèi)甲方調(diào)整工作的合理安排。
4、乙方入職時已詳細(xì)閱讀、學(xué)習(xí)了甲方的各項規(guī)章制度，乙方承諾完全認(rèn)可甲方的一系列規(guī)章制度。
5、甲方的《員工獎懲辦法》作為本合同的附件，是不可分割的組成部分。
十
一、違約責(zé)任
1、甲方違約：依情況向乙方承擔(dān)違約責(zé)任;
2、乙方違約：應(yīng)向甲方支付違約金，并應(yīng)賠償由此引起的損失。
十
二、福利待遇
甲方為乙方提供補(bǔ)貼性的住宿條件，根據(jù)實用量乙方每月向甲方支付水、電費(fèi)，該費(fèi)用乙方委托甲方在每月向乙方發(fā)放工資時代扣。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
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2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇四
乙方：__×保安服務(wù)總公司__×分公司
甲方派遣乙方人員（__名）參加消防大隊組織的“消防系統(tǒng)工程操作培訓(xùn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本培訓(xùn)合同。
一、培訓(xùn)目的和時間：
3、乙方受訓(xùn)人員保證在培訓(xùn)期間及今后在甲方任職工作時不僅主動積極地向自己的下屬及同事積極傳授通過培訓(xùn)所學(xué)技術(shù)專業(yè)知識與技能，而且充分發(fā)揮消防培訓(xùn)的經(jīng)驗成果，為提高甲方的消防安全的整體水平而堅持不懈努力工作。
二、甲乙雙方的義務(wù)與權(quán)利
3、乙方必須保證所受訓(xùn)人員于____年__月__日至____年__月__日在甲方服務(wù)，如不能完成，按每人培訓(xùn)費(fèi)__元給予賠付違約金。
三、乙方受訓(xùn)人員：__名：__、__、__、__、×
五、其他：
本合同未盡事宜，依據(jù)國家法律、甲方及甲方的相關(guān)機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式三份，甲乙雙方及鑒證機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。
本合同經(jīng)有關(guān)部門鑒證具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。
甲方：（蓋 章） 乙方：（蓋 章）
電話：電話：
簽字代表：簽字代表：
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇五
乙方：______
甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，現(xiàn)就以下
問題達(dá)成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行。
一、乙方于201______年11月1日與甲方簽訂的勞動合同，該勞動合同期限為201______年11月1日至201______年10月31日。
現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意不再續(xù)訂勞動合同，并于年月日終止該勞動合同，雙方之前的勞動關(guān)系終止。
二、根據(jù)《勞動合同書》及雙方協(xié)商約定，甲方一次
性付清乙方剩余服務(wù)費(fèi)，合同簽訂之日起，乙方不再享受甲方服務(wù)費(fèi)支付。
三、《勞動合同書》終止后，乙方應(yīng)于年月日
前將所有工作辦理好交接手續(xù)，包括乙方掌握和使用的公司一切文件、資料、信息、數(shù)據(jù)、圖表、工作記錄，包括電子文檔及有關(guān)物品等向甲方移交清楚;同時交接經(jīng)手過的工作事項。
四、具體程序：乙方整理好應(yīng)該移交的各項資料，對未
了事項和遺留問題要寫出書面說明材料。編制移交清單，列明移交的資料和物品等內(nèi)容，甲乙雙方簽字確認(rèn)。
關(guān)系所產(chǎn)生的其它一切權(quán)利義務(wù)均已了結(jié)，甲、乙不存在任何爭議。此后乙方無權(quán)以任何理由向甲方主張任何權(quán)利或提出任何要求。
六、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽名(蓋章)后生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。
甲方： ___________
乙方： ___________
____年____月____日
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇六
第十二條 賠償責(zé)任
一、 責(zé)任范圍界定：
乙方在提供保安服務(wù)工作中發(fā)生的意外損失是由于乙方在保安服務(wù)工作中，存在的失職行為造成的(具體責(zé)任須由公安部門認(rèn)定并出具書面證明，自然災(zāi)害或不可抗拒因素除外)。
二、免賠責(zé)任范圍
1、因自然災(zāi)害或不可抗拒因素造成的災(zāi)害性的損失。
2、筆記本電腦和可攜帶的貴重物品(包括現(xiàn)金、支票及有價證券、其他難以確定價值的貴重物品等)及便于攜帶的小件物品,發(fā)生丟失情況的。
3、甲方員工的個人財產(chǎn)及甲方辦公室、倉庫因非破壞性進(jìn)入且鑰匙不屬警衛(wèi)保管的，發(fā)生的財產(chǎn)損失的;庫存盤點(diǎn)與實際不符的。
三、賠償責(zé)任范圍
1、甲方的非便于夾帶物品或機(jī)器設(shè)備(如電腦，打印機(jī)，原料、公司的非整件或整盒的產(chǎn)品等)發(fā)生偷竊情況。
2、甲方外圍的鑄鐵、圍墻燈具發(fā)生偷竊情況。
3、乙方保安人員因疏忽未及時發(fā)現(xiàn)并制止的，造成甲方的經(jīng)濟(jì)損失的情況。
4、乙方保安人員伙同他人在工廠內(nèi)實施盜竊、監(jiān)守自盜造成甲方損失的。
四、賠償流程
1、甲方一旦發(fā)生失竊事件，需第一時間通知乙方并報案，由乙方相關(guān)負(fù)責(zé)人員現(xiàn)場勘查，提取相關(guān)的錄像等，拍照備案。
2、甲方應(yīng)提供相應(yīng)的失竊材料。如立案證明、失竊物品發(fā)票、失竊事件的書面報告及相關(guān)原始資料。
3、由公安部門分析事故責(zé)任并出具相關(guān)證明材料，由乙方根據(jù)合同約定及保安責(zé)任大小按比例協(xié)商。
4、如甲方發(fā)生失竊之后，破獲了案件，追回的貨幣(現(xiàn)金、存折等有價證券)按乙方賠償?shù)慕痤~如數(shù)歸還乙方。如果追回的實物，應(yīng)歸屬甲方充作備品備件，甲方則應(yīng)按價返回乙方。
五、賠償時效
1、自甲方失竊之日起 10 個工作日需出具書面材料告知乙方有關(guān)失竊事宜，若延時通知乙方，乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。
2、甲方財產(chǎn)損失的價值在3000元以下的，賠償期限從雙方確認(rèn)或由公安部門鑒定完成日起不得超過60天;財產(chǎn)損失的價值超過3000元的，賠償期限從雙方確認(rèn)或由公安部門鑒定完成日起不得超過90天,因特殊原因需要延長的，延長期限不得超過20天。
六、賠付金額：
為表示乙方與甲方的合作誠意，乙方承諾，將對因乙方保安人員的失職行為使甲方造成的損失進(jìn)行責(zé)任賠償。單次賠償金額不超過壹萬(失竊金額1000元以下免賠，前提是雙方不確認(rèn)責(zé)任的情況)。合同期為一年以下的，自合同生效之日起一年內(nèi)總賠償金額不超過伍萬元。
第五章 其 它
第十三條 本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商訂立補(bǔ)充合同，補(bǔ)充合同與本合同具有同等的法律效力。
第十四條 因合同履行發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可向乙方所在地法院提起訴訟。
第十五條 本合同雙方需共同保密，如一方泄密，另一方有權(quán)追究相關(guān)責(zé)任。
第十六條 在合同期內(nèi)，雙方中的任一方單方面要求解除合同的,應(yīng)提前一個月書面通知對方，并征得對方同意后，方可解除合同，并支付對方本合同規(guī)定的一個月服務(wù)費(fèi)用作為違約金。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
甲方：
法定代表人：
注所：
聯(lián)系電話：
乙方：
法定代表人：
注所：
聯(lián)系電話：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《保安人員服務(wù)管理條例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同并共同遵照執(zhí)行。
第一條 乙方應(yīng)甲方的要求，向甲方 的 個保安崗位提供保安人員外包服務(wù)。
第二條 服務(wù)期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
第三條 甲方應(yīng)在每月日前以轉(zhuǎn)帳方式，向乙方支付服務(wù)費(fèi)，每月人民幣 元，包括人員工資、加班費(fèi)(含法定假日加班費(fèi))、社會保險(指養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險)單位承擔(dān)部分，甲方不再另行支付其它費(fèi)用。乙方在收到上述款項后向甲方出具符合甲方制度的正規(guī)發(fā)票，并在收到甲方服務(wù)費(fèi)兩個工作日內(nèi)將勞動報酬發(fā)給本人。
乙方收款帳戶信息：
戶 名：
開戶行：
帳 號：
第四條 甲方有權(quán)利要求乙方在合作期間不受工作地點(diǎn)影響，時時維護(hù)甲方形象及名譽(yù)，乙方工作人員必須著按照國家統(tǒng)一要求的保安人員制服上崗且持有保安人員上崗證。
第五條 甲方有權(quán)按照甲方的要求對乙方保安人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核，提出改進(jìn)的要求，對不符合甲方考核標(biāo)準(zhǔn)的乙方保安人員，甲方有權(quán)退回給乙方。乙方應(yīng)在三個工作日內(nèi)予以撤換并同時重新安排保安員到崗。
第六條 甲方應(yīng)當(dāng)為乙方保安人員提供必備的工作條件，包括值班室、辦公桌椅、通訊聯(lián)絡(luò)工具等。
第七條 乙方負(fù)責(zé)保安人員的人事
勞動合同
關(guān)系管理(包括工資、勞動合同簽訂等)并為員工辦理各項保險(第三條所列)，在承包期內(nèi)乙方及所聘人員所發(fā)生的勞務(wù)糾紛、工傷、病殘和安全事故及處理全部由乙方自行負(fù)責(zé)。
第八條 乙方負(fù)責(zé)對保安人員進(jìn)行日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)、勞動紀(jì)律教育、崗位分配，針對甲方場所實際情況制定具體操作規(guī)程。甲方有權(quán)規(guī)范保安人員的日常行為。
第九條 乙方保安人員為甲方服務(wù)期間，因失誤或擅自離職以及違反國家法律法規(guī)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，由乙方負(fù)責(zé)賠償經(jīng)濟(jì)損失。
第十條 乙方保安人員在甲方的工作地點(diǎn)和工作時間內(nèi)所發(fā)生的工傷亡事故，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)，甲方將協(xié)助處理。工傷保險待遇按國家和省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十一條 乙方應(yīng)具備國家法律、法規(guī)規(guī)定的相關(guān)資質(zhì)。
第十二條 乙方保安人員因職務(wù)行為和非職務(wù)行為造成的自身傷亡、他人傷害和財產(chǎn)損失，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
第十三條 乙方應(yīng)組織保安人員學(xué)習(xí)保安人員應(yīng)遵守的
規(guī)章制度
，并要求其嚴(yán)格遵守。
第十四條 如果因乙方保安人員在進(jìn)行保安服務(wù)工作時的過失或故意行為或自身管理不善，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。乙方對保安人員服務(wù)范圍內(nèi)的安全隱患有權(quán)向甲方提出改進(jìn)意見，甲方應(yīng)認(rèn)真研究加以解決。甲方未采取有效措施而造成財產(chǎn)損失的，乙方不承擔(dān)責(zé)任。 第十五條 乙方保安人員在工作中應(yīng)當(dāng)履行經(jīng)雙方平等協(xié)商所約定的責(zé)任和義務(wù)，在侵權(quán)行為發(fā)生時，乙方承擔(dān)過錯責(zé)任，即乙方保安人員由于過錯造成甲方及接受保安服務(wù)的單位財產(chǎn)損失的，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。甲方對于損害的發(fā)生也有過錯的，可以減輕乙方的賠償責(zé)任。甲方提出索賠時，有義務(wù)提供相關(guān)證據(jù)證明乙方有過錯。
第十六條 合同變更與終止
有下列情形之一的，雙方可變更或終止本合同，合同變更后，未變更的條款繼續(xù)有效。
1、因甲方主管部門重大決策或不可抗拒的客觀原因?qū)е潞贤瑹o法履行;
2、簽訂本協(xié)議時所依據(jù)的法律法規(guī)或制度發(fā)生重大變化的;
4、乙方克扣或拖欠派入甲方人員勞動報酬的;
5、乙方未能按本合同約定為保安人員辦理繳納社會保險的; 第十七條 本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》訂立。合同自雙方代表在簽訂之日起生效。所有與合同執(zhí)行有關(guān)的爭議將通過雙方友好協(xié)商解決。對合同內(nèi)容做出的任何修改和補(bǔ)充應(yīng)為書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商對本合同可變更或者解除并簽署變更或解除合同，由雙方授權(quán)代表簽字后成為合同不可分割的部分。
第十八條 本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)二份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
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2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇七
甲方： (以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
乙方根據(jù)甲方實際需要，挑選政治合格、思想好、責(zé)任心強(qiáng)、遵紀(jì)守法、經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)水平精、身體健康、身高在170cm以上、年齡在22一45歲之間的保安人員共計2名，按每人每月大寫人民幣壹仟捌佰元整 ，派遣到甲方工作指定地點(diǎn)執(zhí)行保安守護(hù)任務(wù)。
第二條、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方對保安進(jìn)行日常工作督促和業(yè)務(wù)管理。保安人員值班、防盜業(yè)務(wù)上受甲方領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方的指揮調(diào)度和工作安排。
2、甲方在履行合同期間，有權(quán)對乙方派遣的保安人員進(jìn)行教育管理、檢查監(jiān)督，若不稱職的保安人員屢教不改的，甲方有權(quán)要求一方調(diào)換。
3、為保持保安人員的穩(wěn)定性，乙方不得隨意調(diào)換派駐甲方的保安人員，因特殊情況需要調(diào)換的，乙方應(yīng)該事先通告甲方，須取得甲方同意后方可調(diào)換。
4、甲方因工作需要調(diào)換保安人員的，須報乙方審批后實施。
5、甲方對乙方保安人員提出具體管理要求和標(biāo)準(zhǔn)，并按該要求和標(biāo)準(zhǔn)對乙方保安人員進(jìn)行考核。
第三條、乙方的權(quán)利和業(yè)務(wù)
1、乙方按照《保安服務(wù)管理條例》，為派駐的保安人員提供執(zhí)勤裝備。
2、乙方派駐甲方的保安人員人事關(guān)系屬于乙方，具體工作由甲方領(lǐng)導(dǎo)和指揮調(diào)度，保安人員必須遵守法律和甲乙雙方的
規(guī)章制度
。
3、乙方保安人員必須忠于職守，保證守護(hù)目標(biāo)的安全，防止發(fā)生治安和刑事案件;對守護(hù)目標(biāo)內(nèi)發(fā)生的治安刑事案件和火災(zāi)、其它安全隱患等情況，應(yīng)立即報告甲乙雙方領(lǐng)導(dǎo)并立即報警，發(fā)現(xiàn)犯罪嫌疑人應(yīng)將其留置，等候公安部門的處理。
4、乙方派駐的保安人員因公受傷的，由乙方處理;因公犧牲的由甲乙雙方協(xié)商處理。
5、乙方派駐的保安人員應(yīng)保持文明執(zhí)勤，工作期間不得與甲方人員和客戶發(fā)生爭執(zhí)、謾罵、斗毆和其它不文明行為。
6、乙方按照《勞動法》和《保安管理條例》負(fù)責(zé)交納派駐甲方保安人員的各項保險。
第四條、保安員職責(zé)
1、根據(jù)甲乙雙方相關(guān)規(guī)章制度，做好保安守護(hù)工作。
2、按照甲乙雙方的約定的上崗時間、地點(diǎn)，準(zhǔn)時上崗執(zhí)勤。
3、負(fù)責(zé)登記清楚進(jìn)出人員的信息，發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)報告甲方領(lǐng)導(dǎo)，防止發(fā)生各種案件。
4、及時排解各種糾紛，加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié)。
5、提高警惕，防止發(fā)生治安和刑事案件;加強(qiáng)巡查，防止發(fā)生火災(zāi)等自然災(zāi)害。
6、發(fā)生火災(zāi)或治安刑事案件情況時，應(yīng)迅速報警和報告雙方領(lǐng)導(dǎo)，保護(hù)現(xiàn)場和控制住犯罪嫌疑人，等候公安部門處置。
7、保安人員無權(quán)扣留他人的合法證件和財物。
8、保安人員上班期間，不得從事與
崗位職責(zé)
無關(guān)的活動。
9、在法律允許范圍內(nèi)，完成甲方安排的其他任務(wù)。
第五條、保安員管理
2、甲方必須尊重保安人員的人格，不得辱罵、毆打和侵犯保安人員的人身權(quán)。
3、保安員請假須經(jīng)甲乙雙方共同批準(zhǔn)，(喪假、婚嫁、探親假)按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六條、共同責(zé)任
1、甲乙雙方應(yīng)按照本合同嚴(yán)格對保安人員進(jìn)行管理，如有異議協(xié)商解決。
2、甲乙雙方必須遵守相關(guān)法規(guī)和保安員工作職責(zé)。
3、合同執(zhí)行期間保安員守護(hù)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的各類案件須甲乙雙方協(xié)商解決時，雙方應(yīng)主動配合解決，不得相互推諉。
第七條、免責(zé)條款
在保安員執(zhí)勤期間，因不可抗拒因素造成甲方損失的，乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。
第八條、付款方式
乙方每月20日前向甲方收取上個月的保安服務(wù)費(fèi)。
第九條、違約責(zé)任
1、由于甲方原因(不可抗拒因素除外)不能遵守合同的，甲方按每月服務(wù)費(fèi)的3%賠付乙方違約金。
2、由于乙方原因(不可抗拒因素除外)不能遵守合同的，乙方按每月服務(wù)費(fèi)的3%賠付甲方違約金。
第十條、其他事宜
1、如遇國家政策性調(diào)整增加的工資基數(shù)、養(yǎng)老保險等的差額部分由甲方負(fù)責(zé)補(bǔ)交給乙方。
2、本合同履行時間為年日至年月日，本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份。
3、未盡事宜，雙方協(xié)商解決并簽署補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議享有和本合同同等的法律效應(yīng)。
4、甲乙雙方對本合同產(chǎn)生爭議無法協(xié)商解決時，雙方應(yīng)將爭議條款提交勞動仲裁委員會仲裁，以仲裁結(jié)果為最終裁定。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
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2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇一
一、負(fù)責(zé)醫(yī)院門衛(wèi)、大廳、樓道、科(室)及公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備的安全保衛(wèi)工作，在防火、防盜、防丟失、防醫(yī)托、防醫(yī)院利益受損等方面下功夫見成效。
二、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療危險廢品廢物處理，圍繞院感工作抓好滅“四害”及相關(guān)配合工作。
三、積極做好醫(yī)院消防工作，同時負(fù)責(zé)氧氣運(yùn)輸、安裝及記錄工作。
四、負(fù)責(zé)醫(yī)院外所有宿舍水、電、氣費(fèi)的繳納，宿舍安全管理及人員清查工作。
五、負(fù)責(zé)監(jiān)控室的運(yùn)行管理工作，停車場的秩序維護(hù)及清潔工作。
六、協(xié)助相關(guān)部門維護(hù)醫(yī)院醫(yī)患關(guān)系、員工關(guān)系的處理，始終與公安、消防、環(huán)保等部門保持密切聯(lián)系，確保應(yīng)急突發(fā)事件得到有效處置。
七、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院《保安巡邏管理制度》，加強(qiáng)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的巡查，及時消除安全隱患，確保醫(yī)院全天候安全穩(wěn)定。
八、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并在確保醫(yī)院安全的前提下，協(xié)助后勤部處理勤雜事務(wù)。
保安部的服務(wù)承諾是：安全工作為本，醫(yī)院利益至上。自覺接受全院員工、患者群眾的監(jiān)督檢查。
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇二
乙方：______市保安服務(wù)公司
1、甲乙雙方友好協(xié)商一致，甲方每月支付給乙方壹仟伍佰元，乙方對甲方保安員資格無條件予以認(rèn)可。
2、甲方隊員的招錄、管理等出現(xiàn)的問題由甲方自行負(fù)責(zé)。
3、甲方招錄的保安員乙方負(fù)責(zé)發(fā)放甲方保安員上崗證，提供保安制服。
甲方（蓋章）：______乙方（蓋章）：
簽字：______簽字：______
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇三
(一)
用人單位名稱：(下稱甲方)
勞動者姓名： (下稱乙方)
身份證號碼：
聯(lián)系方式： (固定電話) (移動電話)
甲乙雙方，就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜，根據(jù)《中華人民共和國勞動民法典》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度、集體合同，遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，確定勞動關(guān)系。
一、合同的類型與期限
(一) 甲、乙雙方選擇合同類型為固定期限，自________年____月____日起至________年____月____日止，共簽訂________年合同( 個月)。
二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)
(一) 甲方聘用乙方為保安隊員，并委派乙方到甲方服務(wù)單位(即用工單位所在地，下稱用工單位)從事保安服務(wù)工作，期限為________年。
(二) 乙方的具體任務(wù)和職責(zé)是通過開展保安守護(hù)、保安巡邏勤務(wù)，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告和積極配合用工單位處置四防，嚴(yán)格遵守幼兒園接送制度，嚴(yán)格做好來訪登記，禁止陌生人進(jìn)園，提高用工單位的內(nèi)部安全防范。
(三) 乙方的工作地點(diǎn)為 。
(四) 乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方及用工單位制定的崗位職責(zé)，完成其本職工作;未經(jīng)甲方和用工單位允許，乙方不得在其它單位兼職。
(五) 甲方應(yīng)當(dāng)將與用工單位簽訂的保安服務(wù)合同內(nèi)容告知乙方;乙方應(yīng)在合同書上簽寫我已閱讀及本人姓名。
三、工作時間與休息休假
乙方的工作時間，由用工單位確定。因保安服務(wù)工作的特殊性，經(jīng)報勞動行政部門審批，乙方實行不定時工作制。
四、勞動報酬
(一) 乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權(quán)獲得相應(yīng)勞動報酬。甲方按每年12個月發(fā)放工資，乙方的月工資為 元月(其中寒暑假為三個月，每個月工資為 元月)。
(二) 甲方于每月____日以人民幣形式支付乙方上月工資。
五、乙方享受福利待遇
六、勞動合同的變更、解除和終止
1、甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)技能、安全、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
2、因乙方不遵守相關(guān)規(guī)定的，應(yīng)按甲方依法制定的規(guī)章制度進(jìn)行處理。
(一) 乙方有下列情形之一，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反甲方(或用工單位)的規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方(或用工單位)造成重大損害的;
5、以欺詐(包含但不限于：
1、曾受過治安、刑事處罰的等;
2、未與原工作單位解除勞動合同;
3、隱瞞不符合保安人員招錄條件中所列病史的;
4、其它情形)等手段，致勞動合同無效的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的;
7、用工單位依法退回乙方的;
9、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
乙方依法提出解除勞動合同的，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份，合同文本具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
(二)
甲方(用人單位)：延陵中學(xué)
乙方(勞動者)：身份證號：
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《____省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定勞動合同自________年____月____日起至________年____月3____日止。
二、工作內(nèi)容及要求
(一)乙方根據(jù)甲方要求，從事學(xué)校保衛(wèi)工作。
(二)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。
三、工作時間和休息休假
(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。
(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，依法給予乙方加班加點(diǎn)工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪休假。
四、勞動保護(hù)和勞動條件
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(二)乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
五、勞動報酬
甲方應(yīng)當(dāng)每月以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。
(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月1300元(含個人上繳的社會保險);考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
(三)乙方加班加點(diǎn)的工資，按30元天，10元夜的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
(四)乙方病、事假期間，甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為病假20元天，事假40元天。
(五)乙方依法享有帶薪假期。
六、社會保險和福利
(一)雙方依法參加社會保險(企業(yè)職工養(yǎng)老保險)，由乙方按年度繳納社會保險費(fèi)(企業(yè)職工養(yǎng)老保險，職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險)，乙方憑繳費(fèi)單到甲方報銷(個人繳納部分由乙方自行承擔(dān))。
(二)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。
七、勞動紀(jì)律
甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。
八、勞動合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1、勞動合同期滿的;
2、乙方不能履行工作職責(zé)，經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;
3、連續(xù)病、事假45天的。
九、違反勞動合同的責(zé)任
(一)勞動合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。
(二)當(dāng)事人一方故意或者過失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。
十、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起____日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。
十
一、其他
(一)勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
(二)本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(五)本合同于簽字之日起生效。
法定代表人簽名：乙方簽名：
甲方蓋章：
簽名日期：
附件
1、保安人員工作職責(zé)
2、保安人員考核細(xì)則
(三)
甲方(用人單位)
用人單位名稱：電話：
用人單位住所：____區(qū)
法定代表人：乙方(勞動者)
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《____省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限：
甲乙雙方約定按下列方式確定勞動合同期限：
(即___學(xué)年第_一_學(xué)期)
二、工作內(nèi)容及要求
1、乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事學(xué)校服務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門規(guī)定)
2、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
三、工作時間和休息休假
甲方實行每天________小時工作制。(月工作15天)
四、勞動報酬
甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動。
1、甲方承諾每月__30____日為發(fā)薪日，月工資為____元。
五、福利待遇
1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇：
端午、中秋、春節(jié)教師福利的一半。
2、甲乙雙方需要約定的其它事項：
六、勞動合同終止的條件
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1、勞動合同期滿的;
2、不勝任工作，不能完成規(guī)定的任務(wù)，工作完成不及時，質(zhì)量不到位;
3、不服從學(xué)校管理，不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定。
4、其他違規(guī)行為。
1、勞動合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
7、非全日制勞動合同。
七、其他
1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
2、本合同于________年_9____月____日生效，工作任務(wù)完成日為勞動合同終止日。
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
(四)
甲方：
乙方：性別：出生年月：
一、合同期限
第二條：乙方自愿從事保安工作，服從甲方工作安排。
第三條：乙方的崗位職責(zé)是：按照甲方的安排完成規(guī)定的門崗值勤、巡邏守護(hù)、物資押運(yùn)、大型活動安全保衛(wèi)等任務(wù)，做好防火、防盜、防破壞、防災(zāi)害事故工作，維護(hù)駐勤單位的安全秩序。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
第十三條：乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方和客戶單位的商業(yè)秘密。
第十四條：乙方違反勞動紀(jì)律的，甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度對乙方進(jìn)行紀(jì)律處分，予以辭退。
六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十五條：本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本合同。
第十六：甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。
第十七條：乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或有關(guān)規(guī)章制度，應(yīng)予以辭退的;
3、不履行保安服務(wù)職責(zé)，嚴(yán)重失職，給甲方或客戶單位造成重大損害或不良影響的; 被行政拘留、勞動教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的。
第十八條：下列情形之一，甲方可以解除合同：
1、乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事保安工作的;
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據(jù)本合同
4、甲方生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，或因政策變化，確需裁減人員的。
第十九條：乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方，并按規(guī)定交回標(biāo)志、裝備，做好交接工作。
第二十一條：本合同期限界滿即終止。一方當(dāng)事人要求續(xù)訂合同，應(yīng)在合同期滿后____日內(nèi)向?qū)Ψ教岢?，?jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂。
第二十二條：合同期滿后，乙方不再續(xù)訂，保安標(biāo)志收回，其服裝和裝備按甲方有關(guān)規(guī)定處理。
七、違約責(zé)任
第二十三條：本合同一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行，甲方收取乙方風(fēng)險抵押金元(大寫：人民幣元)，任何一方違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約、賠償責(zé)任。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
(五)
用人單位 (以下簡稱甲方)：
法定代表人 (主要負(fù)責(zé)人)：
勞動者 (以下簡稱乙方)：
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就確立勞動關(guān)系達(dá)成如下勞動合同內(nèi)容：
一、勞動合同期限
本合同自________年____月____日起至________年____月____日止，其中試用期 為月。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
工作內(nèi)容：
1、甲方根據(jù)工作的需要和乙方的綜合素質(zhì)、職業(yè)技能，安排乙方從事保安工作。
2、乙方的崗位職責(zé)是根據(jù)甲方的安排，完成規(guī)定的守護(hù)、巡邏、押運(yùn)、技術(shù)防范等任務(wù)，做好防火、防盜、防破壞、防災(zāi)害事故發(fā)生，維護(hù)企業(yè)的安全和秩序。
工作地點(diǎn)：
三、工作時間
經(jīng)過雙方協(xié)商，對乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制，上班時間為： 早上： 下午： 。
四、勞動報酬
1、乙方報酬由工資和獎金構(gòu)成，每月工資和獎金共計 元。如果乙方有特殊原因需要請假1天的，甲方將扣除乙方 %全勤獎金，請假超過3天的，扣除 %全勤獎金。
2、甲方于每月____日前支付乙方上月的工資。
五、社會保險和福利待遇
1、甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險，甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應(yīng)當(dāng)繳納的各項社會保險費(fèi)。
2、其它福利待遇：
六、對乙方的特殊要求
乙方須身體健康，具有良好的體能;無隱瞞病史，無酗酒、吸毒等不良嗜好。如發(fā)現(xiàn)乙方欺瞞病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的，甲方可單方面解除勞動合同。
七、崗位紀(jì)律
乙方應(yīng)遵守崗位紀(jì)律，禁止以任何形式參與糾紛，任何情況下都不得打、罵企業(yè)的員工或來訪客人，不準(zhǔn)脫崗、空崗、睡崗，不準(zhǔn)遲到、早退;上班期間不得喝酒，聚賭，在崗位上不得做與工作無關(guān)等事項。如發(fā)現(xiàn)乙方有上述行為的，對于初犯者，情節(jié)尚未嚴(yán)重的，扣除 %的獎金;屢犯不改或情節(jié)嚴(yán)重的，甲方可單方面解除勞動合同。
八、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方為乙方提供工作用品及用具，有償為乙方提供工作服，乙方工作時必須穿戴甲方指定的工作服。
九、保守秘密
乙方工作期間要嚴(yán)守所知悉甲方的商業(yè)秘密，商業(yè)秘密包括但不限于知悉的甲方的警用管理模式、產(chǎn)品用料配方、客戶資料、企業(yè)管理軟件以及甲方采取了相應(yīng)的保護(hù)措施不讓外人獲知的信息等。
十、特別約定
1、乙方在合同期滿前提出離職須提前30天通知甲方，若不滿足這一條件又不能與甲方協(xié)商一致使甲方免受損失的，乙方承諾以沒結(jié)算的工資部分作為補(bǔ)償甲方損失的上限。
2、合同期滿后甲方若與乙方續(xù)簽的，可在合同期滿后一個月內(nèi)與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。
3、乙方承諾接受合同期內(nèi)甲方調(diào)整工作的合理安排。
4、乙方入職時已詳細(xì)閱讀、學(xué)習(xí)了甲方的各項規(guī)章制度，乙方承諾完全認(rèn)可甲方的一系列規(guī)章制度。
5、甲方的《員工獎懲辦法》作為本合同的附件，是不可分割的組成部分。
十
一、違約責(zé)任
1、甲方違約：依情況向乙方承擔(dān)違約責(zé)任;
2、乙方違約：應(yīng)向甲方支付違約金，并應(yīng)賠償由此引起的損失。
十
二、福利待遇
甲方為乙方提供補(bǔ)貼性的住宿條件，根據(jù)實用量乙方每月向甲方支付水、電費(fèi)，該費(fèi)用乙方委托甲方在每月向乙方發(fā)放工資時代扣。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
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2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇四
乙方：__×保安服務(wù)總公司__×分公司
甲方派遣乙方人員（__名）參加消防大隊組織的“消防系統(tǒng)工程操作培訓(xùn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本培訓(xùn)合同。
一、培訓(xùn)目的和時間：
3、乙方受訓(xùn)人員保證在培訓(xùn)期間及今后在甲方任職工作時不僅主動積極地向自己的下屬及同事積極傳授通過培訓(xùn)所學(xué)技術(shù)專業(yè)知識與技能，而且充分發(fā)揮消防培訓(xùn)的經(jīng)驗成果，為提高甲方的消防安全的整體水平而堅持不懈努力工作。
二、甲乙雙方的義務(wù)與權(quán)利
3、乙方必須保證所受訓(xùn)人員于____年__月__日至____年__月__日在甲方服務(wù)，如不能完成，按每人培訓(xùn)費(fèi)__元給予賠付違約金。
三、乙方受訓(xùn)人員：__名：__、__、__、__、×
五、其他：
本合同未盡事宜，依據(jù)國家法律、甲方及甲方的相關(guān)機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式三份，甲乙雙方及鑒證機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。
本合同經(jīng)有關(guān)部門鑒證具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。
甲方：（蓋 章） 乙方：（蓋 章）
電話：電話：
簽字代表：簽字代表：
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇五
乙方：______
甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，現(xiàn)就以下
問題達(dá)成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行。
一、乙方于201______年11月1日與甲方簽訂的勞動合同，該勞動合同期限為201______年11月1日至201______年10月31日。
現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意不再續(xù)訂勞動合同，并于年月日終止該勞動合同，雙方之前的勞動關(guān)系終止。
二、根據(jù)《勞動合同書》及雙方協(xié)商約定，甲方一次
性付清乙方剩余服務(wù)費(fèi)，合同簽訂之日起，乙方不再享受甲方服務(wù)費(fèi)支付。
三、《勞動合同書》終止后，乙方應(yīng)于年月日
前將所有工作辦理好交接手續(xù)，包括乙方掌握和使用的公司一切文件、資料、信息、數(shù)據(jù)、圖表、工作記錄，包括電子文檔及有關(guān)物品等向甲方移交清楚;同時交接經(jīng)手過的工作事項。
四、具體程序：乙方整理好應(yīng)該移交的各項資料，對未
了事項和遺留問題要寫出書面說明材料。編制移交清單，列明移交的資料和物品等內(nèi)容，甲乙雙方簽字確認(rèn)。
關(guān)系所產(chǎn)生的其它一切權(quán)利義務(wù)均已了結(jié)，甲、乙不存在任何爭議。此后乙方無權(quán)以任何理由向甲方主張任何權(quán)利或提出任何要求。
六、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽名(蓋章)后生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。
甲方： ___________
乙方： ___________
____年____月____日
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇六
第十二條 賠償責(zé)任
一、 責(zé)任范圍界定：
乙方在提供保安服務(wù)工作中發(fā)生的意外損失是由于乙方在保安服務(wù)工作中，存在的失職行為造成的(具體責(zé)任須由公安部門認(rèn)定并出具書面證明，自然災(zāi)害或不可抗拒因素除外)。
二、免賠責(zé)任范圍
1、因自然災(zāi)害或不可抗拒因素造成的災(zāi)害性的損失。
2、筆記本電腦和可攜帶的貴重物品(包括現(xiàn)金、支票及有價證券、其他難以確定價值的貴重物品等)及便于攜帶的小件物品,發(fā)生丟失情況的。
3、甲方員工的個人財產(chǎn)及甲方辦公室、倉庫因非破壞性進(jìn)入且鑰匙不屬警衛(wèi)保管的，發(fā)生的財產(chǎn)損失的;庫存盤點(diǎn)與實際不符的。
三、賠償責(zé)任范圍
1、甲方的非便于夾帶物品或機(jī)器設(shè)備(如電腦，打印機(jī)，原料、公司的非整件或整盒的產(chǎn)品等)發(fā)生偷竊情況。
2、甲方外圍的鑄鐵、圍墻燈具發(fā)生偷竊情況。
3、乙方保安人員因疏忽未及時發(fā)現(xiàn)并制止的，造成甲方的經(jīng)濟(jì)損失的情況。
4、乙方保安人員伙同他人在工廠內(nèi)實施盜竊、監(jiān)守自盜造成甲方損失的。
四、賠償流程
1、甲方一旦發(fā)生失竊事件，需第一時間通知乙方并報案，由乙方相關(guān)負(fù)責(zé)人員現(xiàn)場勘查，提取相關(guān)的錄像等，拍照備案。
2、甲方應(yīng)提供相應(yīng)的失竊材料。如立案證明、失竊物品發(fā)票、失竊事件的書面報告及相關(guān)原始資料。
3、由公安部門分析事故責(zé)任并出具相關(guān)證明材料，由乙方根據(jù)合同約定及保安責(zé)任大小按比例協(xié)商。
4、如甲方發(fā)生失竊之后，破獲了案件，追回的貨幣(現(xiàn)金、存折等有價證券)按乙方賠償?shù)慕痤~如數(shù)歸還乙方。如果追回的實物，應(yīng)歸屬甲方充作備品備件，甲方則應(yīng)按價返回乙方。
五、賠償時效
1、自甲方失竊之日起 10 個工作日需出具書面材料告知乙方有關(guān)失竊事宜，若延時通知乙方，乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。
2、甲方財產(chǎn)損失的價值在3000元以下的，賠償期限從雙方確認(rèn)或由公安部門鑒定完成日起不得超過60天;財產(chǎn)損失的價值超過3000元的，賠償期限從雙方確認(rèn)或由公安部門鑒定完成日起不得超過90天,因特殊原因需要延長的，延長期限不得超過20天。
六、賠付金額：
為表示乙方與甲方的合作誠意，乙方承諾，將對因乙方保安人員的失職行為使甲方造成的損失進(jìn)行責(zé)任賠償。單次賠償金額不超過壹萬(失竊金額1000元以下免賠，前提是雙方不確認(rèn)責(zé)任的情況)。合同期為一年以下的，自合同生效之日起一年內(nèi)總賠償金額不超過伍萬元。
第五章 其 它
第十三條 本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商訂立補(bǔ)充合同，補(bǔ)充合同與本合同具有同等的法律效力。
第十四條 因合同履行發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可向乙方所在地法院提起訴訟。
第十五條 本合同雙方需共同保密，如一方泄密，另一方有權(quán)追究相關(guān)責(zé)任。
第十六條 在合同期內(nèi)，雙方中的任一方單方面要求解除合同的,應(yīng)提前一個月書面通知對方，并征得對方同意后，方可解除合同，并支付對方本合同規(guī)定的一個月服務(wù)費(fèi)用作為違約金。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
甲方：
法定代表人：
注所：
聯(lián)系電話：
乙方：
法定代表人：
注所：
聯(lián)系電話：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《保安人員服務(wù)管理條例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同并共同遵照執(zhí)行。
第一條 乙方應(yīng)甲方的要求，向甲方 的 個保安崗位提供保安人員外包服務(wù)。
第二條 服務(wù)期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
第三條 甲方應(yīng)在每月日前以轉(zhuǎn)帳方式，向乙方支付服務(wù)費(fèi)，每月人民幣 元，包括人員工資、加班費(fèi)(含法定假日加班費(fèi))、社會保險(指養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險)單位承擔(dān)部分，甲方不再另行支付其它費(fèi)用。乙方在收到上述款項后向甲方出具符合甲方制度的正規(guī)發(fā)票，并在收到甲方服務(wù)費(fèi)兩個工作日內(nèi)將勞動報酬發(fā)給本人。
乙方收款帳戶信息：
戶 名：
開戶行：
帳 號：
第四條 甲方有權(quán)利要求乙方在合作期間不受工作地點(diǎn)影響，時時維護(hù)甲方形象及名譽(yù)，乙方工作人員必須著按照國家統(tǒng)一要求的保安人員制服上崗且持有保安人員上崗證。
第五條 甲方有權(quán)按照甲方的要求對乙方保安人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核，提出改進(jìn)的要求，對不符合甲方考核標(biāo)準(zhǔn)的乙方保安人員，甲方有權(quán)退回給乙方。乙方應(yīng)在三個工作日內(nèi)予以撤換并同時重新安排保安員到崗。
第六條 甲方應(yīng)當(dāng)為乙方保安人員提供必備的工作條件，包括值班室、辦公桌椅、通訊聯(lián)絡(luò)工具等。
第七條 乙方負(fù)責(zé)保安人員的人事
勞動合同
關(guān)系管理(包括工資、勞動合同簽訂等)并為員工辦理各項保險(第三條所列)，在承包期內(nèi)乙方及所聘人員所發(fā)生的勞務(wù)糾紛、工傷、病殘和安全事故及處理全部由乙方自行負(fù)責(zé)。
第八條 乙方負(fù)責(zé)對保安人員進(jìn)行日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)、勞動紀(jì)律教育、崗位分配，針對甲方場所實際情況制定具體操作規(guī)程。甲方有權(quán)規(guī)范保安人員的日常行為。
第九條 乙方保安人員為甲方服務(wù)期間，因失誤或擅自離職以及違反國家法律法規(guī)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，由乙方負(fù)責(zé)賠償經(jīng)濟(jì)損失。
第十條 乙方保安人員在甲方的工作地點(diǎn)和工作時間內(nèi)所發(fā)生的工傷亡事故，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)，甲方將協(xié)助處理。工傷保險待遇按國家和省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十一條 乙方應(yīng)具備國家法律、法規(guī)規(guī)定的相關(guān)資質(zhì)。
第十二條 乙方保安人員因職務(wù)行為和非職務(wù)行為造成的自身傷亡、他人傷害和財產(chǎn)損失，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
第十三條 乙方應(yīng)組織保安人員學(xué)習(xí)保安人員應(yīng)遵守的
規(guī)章制度
，并要求其嚴(yán)格遵守。
第十四條 如果因乙方保安人員在進(jìn)行保安服務(wù)工作時的過失或故意行為或自身管理不善，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。乙方對保安人員服務(wù)范圍內(nèi)的安全隱患有權(quán)向甲方提出改進(jìn)意見，甲方應(yīng)認(rèn)真研究加以解決。甲方未采取有效措施而造成財產(chǎn)損失的，乙方不承擔(dān)責(zé)任。 第十五條 乙方保安人員在工作中應(yīng)當(dāng)履行經(jīng)雙方平等協(xié)商所約定的責(zé)任和義務(wù)，在侵權(quán)行為發(fā)生時，乙方承擔(dān)過錯責(zé)任，即乙方保安人員由于過錯造成甲方及接受保安服務(wù)的單位財產(chǎn)損失的，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。甲方對于損害的發(fā)生也有過錯的，可以減輕乙方的賠償責(zé)任。甲方提出索賠時，有義務(wù)提供相關(guān)證據(jù)證明乙方有過錯。
第十六條 合同變更與終止
有下列情形之一的，雙方可變更或終止本合同，合同變更后，未變更的條款繼續(xù)有效。
1、因甲方主管部門重大決策或不可抗拒的客觀原因?qū)е潞贤瑹o法履行;
2、簽訂本協(xié)議時所依據(jù)的法律法規(guī)或制度發(fā)生重大變化的;
4、乙方克扣或拖欠派入甲方人員勞動報酬的;
5、乙方未能按本合同約定為保安人員辦理繳納社會保險的; 第十七條 本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》訂立。合同自雙方代表在簽訂之日起生效。所有與合同執(zhí)行有關(guān)的爭議將通過雙方友好協(xié)商解決。對合同內(nèi)容做出的任何修改和補(bǔ)充應(yīng)為書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商對本合同可變更或者解除并簽署變更或解除合同，由雙方授權(quán)代表簽字后成為合同不可分割的部分。
第十八條 本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)二份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
共
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頁，當(dāng)前第
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2
2023年保安服務(wù)合同簽訂管理規(guī)定優(yōu)秀篇七
甲方： (以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
乙方根據(jù)甲方實際需要，挑選政治合格、思想好、責(zé)任心強(qiáng)、遵紀(jì)守法、經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)水平精、身體健康、身高在170cm以上、年齡在22一45歲之間的保安人員共計2名，按每人每月大寫人民幣壹仟捌佰元整 ，派遣到甲方工作指定地點(diǎn)執(zhí)行保安守護(hù)任務(wù)。
第二條、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方對保安進(jìn)行日常工作督促和業(yè)務(wù)管理。保安人員值班、防盜業(yè)務(wù)上受甲方領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方的指揮調(diào)度和工作安排。
2、甲方在履行合同期間，有權(quán)對乙方派遣的保安人員進(jìn)行教育管理、檢查監(jiān)督，若不稱職的保安人員屢教不改的，甲方有權(quán)要求一方調(diào)換。
3、為保持保安人員的穩(wěn)定性，乙方不得隨意調(diào)換派駐甲方的保安人員，因特殊情況需要調(diào)換的，乙方應(yīng)該事先通告甲方，須取得甲方同意后方可調(diào)換。
4、甲方因工作需要調(diào)換保安人員的，須報乙方審批后實施。
5、甲方對乙方保安人員提出具體管理要求和標(biāo)準(zhǔn)，并按該要求和標(biāo)準(zhǔn)對乙方保安人員進(jìn)行考核。
第三條、乙方的權(quán)利和業(yè)務(wù)
1、乙方按照《保安服務(wù)管理條例》，為派駐的保安人員提供執(zhí)勤裝備。
2、乙方派駐甲方的保安人員人事關(guān)系屬于乙方，具體工作由甲方領(lǐng)導(dǎo)和指揮調(diào)度，保安人員必須遵守法律和甲乙雙方的
規(guī)章制度
。
3、乙方保安人員必須忠于職守，保證守護(hù)目標(biāo)的安全，防止發(fā)生治安和刑事案件;對守護(hù)目標(biāo)內(nèi)發(fā)生的治安刑事案件和火災(zāi)、其它安全隱患等情況，應(yīng)立即報告甲乙雙方領(lǐng)導(dǎo)并立即報警，發(fā)現(xiàn)犯罪嫌疑人應(yīng)將其留置，等候公安部門的處理。
4、乙方派駐的保安人員因公受傷的，由乙方處理;因公犧牲的由甲乙雙方協(xié)商處理。
5、乙方派駐的保安人員應(yīng)保持文明執(zhí)勤，工作期間不得與甲方人員和客戶發(fā)生爭執(zhí)、謾罵、斗毆和其它不文明行為。
6、乙方按照《勞動法》和《保安管理條例》負(fù)責(zé)交納派駐甲方保安人員的各項保險。
第四條、保安員職責(zé)
1、根據(jù)甲乙雙方相關(guān)規(guī)章制度，做好保安守護(hù)工作。
2、按照甲乙雙方的約定的上崗時間、地點(diǎn)，準(zhǔn)時上崗執(zhí)勤。
3、負(fù)責(zé)登記清楚進(jìn)出人員的信息，發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)報告甲方領(lǐng)導(dǎo)，防止發(fā)生各種案件。
4、及時排解各種糾紛，加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié)。
5、提高警惕，防止發(fā)生治安和刑事案件;加強(qiáng)巡查，防止發(fā)生火災(zāi)等自然災(zāi)害。
6、發(fā)生火災(zāi)或治安刑事案件情況時，應(yīng)迅速報警和報告雙方領(lǐng)導(dǎo)，保護(hù)現(xiàn)場和控制住犯罪嫌疑人，等候公安部門處置。
7、保安人員無權(quán)扣留他人的合法證件和財物。
8、保安人員上班期間，不得從事與
崗位職責(zé)
無關(guān)的活動。
9、在法律允許范圍內(nèi)，完成甲方安排的其他任務(wù)。
第五條、保安員管理
2、甲方必須尊重保安人員的人格，不得辱罵、毆打和侵犯保安人員的人身權(quán)。
3、保安員請假須經(jīng)甲乙雙方共同批準(zhǔn)，(喪假、婚嫁、探親假)按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六條、共同責(zé)任
1、甲乙雙方應(yīng)按照本合同嚴(yán)格對保安人員進(jìn)行管理，如有異議協(xié)商解決。
2、甲乙雙方必須遵守相關(guān)法規(guī)和保安員工作職責(zé)。
3、合同執(zhí)行期間保安員守護(hù)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的各類案件須甲乙雙方協(xié)商解決時，雙方應(yīng)主動配合解決，不得相互推諉。
第七條、免責(zé)條款
在保安員執(zhí)勤期間，因不可抗拒因素造成甲方損失的，乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。
第八條、付款方式
乙方每月20日前向甲方收取上個月的保安服務(wù)費(fèi)。
第九條、違約責(zé)任
1、由于甲方原因(不可抗拒因素除外)不能遵守合同的，甲方按每月服務(wù)費(fèi)的3%賠付乙方違約金。
2、由于乙方原因(不可抗拒因素除外)不能遵守合同的，乙方按每月服務(wù)費(fèi)的3%賠付甲方違約金。
第十條、其他事宜
1、如遇國家政策性調(diào)整增加的工資基數(shù)、養(yǎng)老保險等的差額部分由甲方負(fù)責(zé)補(bǔ)交給乙方。
2、本合同履行時間為年日至年月日，本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份。
3、未盡事宜，雙方協(xié)商解決并簽署補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議享有和本合同同等的法律效應(yīng)。
4、甲乙雙方對本合同產(chǎn)生爭議無法協(xié)商解決時，雙方應(yīng)將爭議條款提交勞動仲裁委員會仲裁，以仲裁結(jié)果為最終裁定。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
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