總結(jié)是對(duì)自己付出和收獲的一種認(rèn)可和肯定，可以增強(qiáng)自信心?？偨Y(jié)要有邏輯性，條理清晰，便于他人理解。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司組織部年終總結(jié)篇一
從進(jìn)入團(tuán)委組織部并成為其中一員以，我從這個(gè)組織里學(xué)會(huì)了許多東西，逐步的使己完善，特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時(shí)，我更加覺得應(yīng)該好好去完成！當(dāng)然，并不只是因?yàn)樗麄儗?duì)我的信任，更多的是既然進(jìn)入了學(xué)生會(huì)就應(yīng)該去好好的表現(xiàn)己，盡量讓己的才華得到體現(xiàn)！說實(shí)話我們要求進(jìn)入學(xué)生會(huì)都是存在很大一部分私心的，絕對(duì)不會(huì)是像有些人說的“之所以要求進(jìn)入學(xué)生會(huì)是為了為同學(xué)們服務(wù)！”當(dāng)然，我不會(huì)去否認(rèn)這一點(diǎn)，只是我覺得在我們系學(xué)生會(huì)里好多人都不是他們所說的那樣，大多數(shù)人只是為了那一點(diǎn)點(diǎn)名譽(yù)以及學(xué)校對(duì)學(xué)生干部一系列的優(yōu)待罷了！其實(shí)，我也知道現(xiàn)在要找出大公無私的.人很難，包括我己我都不會(huì)認(rèn)為可以做到。但是，我們不能只要好處不用回報(bào)吧，對(duì)于學(xué)生會(huì)的成員，我們應(yīng)該在得到好處的同時(shí)適當(dāng)?shù)慕o予一些回報(bào)——那就是大家在學(xué)生會(huì)的工作上多花一點(diǎn)心思，爭取把我們學(xué)生會(huì)辦的更好！其實(shí)這也不是什么回報(bào)學(xué)生會(huì)，我們的學(xué)生會(huì)辦好了，最大的獲益者還是我們己！這些只不過是我個(gè)人的一些小小的看法，我希望我們學(xué)生會(huì)成員都能夠緊密聯(lián)合，打造出屬于我們機(jī)械系自己的品牌！
上面所說不過是針對(duì)部分人而已，在我們學(xué)生會(huì)里面也有許多積極認(rèn)真的成員存在，就比喻說在我們舉辦元旦晚會(huì)時(shí)很多人都很投入，都在爭取將晚會(huì)辦的有水平，而且大家也確實(shí)做到了，在全校我們系的晚會(huì)我不敢說是舉辦的最好的，但決不是最差的！這對(duì)于我們這個(gè)嚴(yán)重缺少女生的系來說已經(jīng)足夠了，這又說明了什么呢？說明我們這群爺們都是有能力將自己課余生活搞的有聲有色！只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會(huì)生機(jī)盎然！
最后我還是大膽的向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)提幾點(diǎn)我的意見：
1、對(duì)于學(xué)生會(huì)做出的決定要落實(shí)，盡量讓全系學(xué)生都了解，而不只限于學(xué)生會(huì)干部！
2、提高辦事效率，就像我們系納新一樣，半年時(shí)間過去了一大半我們的新的學(xué)生會(huì)才組建起來，這不過是一個(gè)小小的例子！
3、我發(fā)現(xiàn)好多大學(xué)生在思想上過于偏激，學(xué)生會(huì)多開展一些活動(dòng)，對(duì)一些我行我素的同學(xué)多做做思想工作，把學(xué)生會(huì)的工作滲透到我們系每一個(gè)學(xué)生心中，思想通了，我們辦事也會(huì)順手的！
先就說這些吧！
公司組織部年終總結(jié)篇二
愛心回收活動(dòng)是所有成員招新進(jìn)來之后參加的第一個(gè)活動(dòng)。在那次活動(dòng)中，組織部主要負(fù)責(zé)草莓園，并由我和石權(quán)做草莓園的負(fù)責(zé)人。愛心回收活動(dòng)有一部分人負(fù)責(zé)值班點(diǎn)的值班，有一部分人負(fù)責(zé)進(jìn)樓道宣傳。
在值班點(diǎn)值班的人都能準(zhǔn)時(shí)到崗，而且在那次活動(dòng)中我第一次看到了組織部的一個(gè)非常好的傳統(tǒng)做好值班表，督促值班人員簽到。這也正是為什么我在做部長后每次活動(dòng)都要求做出簽到表的原因。第一次活動(dòng)的排班我沒有親自參與，但聽當(dāng)時(shí)排班的'陳園和鮑麗說，她們整整用了一下午的時(shí)間做好了值班表。在以后的活動(dòng)中，組織部的每一位成員都參與了值班表的制作過程。不得不承認(rèn)，做值班表是一個(gè)復(fù)雜繁瑣的事情，但是組織部的沒一位成員都任勞任怨，每次不斷改進(jìn)值班表。我在做部長后就再也沒有自己做過值班表了，因?yàn)榕胖蛋啾硎且粋€(gè)鍛煉大家合理規(guī)劃的絕好機(jī)會(huì)，所以我每次都動(dòng)員我們部門的其他成員做值班表，一方面了解以及做好組織部的日常工作，另一方面，使自己得到鍛煉。
在那次活動(dòng)中也有一部分人進(jìn)樓道宣傳，大家普遍反應(yīng)遭到了不少白眼。但是在那次活動(dòng)中我沒有看到任何一個(gè)人退縮。也是在那次活動(dòng)中鍛煉出了大家的勇氣。現(xiàn)在組織部無論是男生還是女生，在面對(duì)任何情況時(shí)都能非常的勇敢。我想，也與那次活動(dòng)密不可分。
總而言之，愛心回收作為我們招新進(jìn)來參加的第一個(gè)活動(dòng)，使我們開始認(rèn)識(shí)愛心社，認(rèn)識(shí)組織部。
公司組織部年終總結(jié)篇三
時(shí)光如流水般，靜悄悄的流逝著，轉(zhuǎn)眼之間，已到歲末，回首這一學(xué)期本部的工作雖繁復(fù)卻也略顯輕松，所有成員對(duì)工作認(rèn)真而負(fù)責(zé)的態(tài)度是組織部各項(xiàng)工作的按時(shí)出色的完成的基礎(chǔ)，也可以說是一個(gè)必備條件吧。結(jié)合組織部的工作特點(diǎn)，下面是我對(duì)組織部在這一學(xué)期中的工作小結(jié)，時(shí)至年末，抑或是年終小結(jié)罷。
隨著新學(xué)期新生的入學(xué)，我部門及時(shí)并認(rèn)真的做了新生團(tuán)員注冊(cè)，新生團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入，團(tuán)員證的補(bǔ)辦，新生入學(xué)檔案資料的整理，對(duì)新生團(tuán)員的`團(tuán)學(xué)教育，舉辦第七期青年共產(chǎn)主義學(xué)校，入黨積極分子的“推優(yōu)”相關(guān)工作，以及近期還在進(jìn)行的團(tuán)費(fèi)收繳工作等，總的來說，還算是按時(shí)按量的完成了，在行動(dòng)中的不足，也促進(jìn)我們不斷的進(jìn)步，讓每項(xiàng)工作完成的更加規(guī)范。
（1）團(tuán)員注冊(cè)及團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接本學(xué)期我部按照校團(tuán)委的要求，及時(shí)統(tǒng)計(jì)更新了我院團(tuán)員人數(shù)及教職工黨團(tuán)人數(shù)，對(duì)11級(jí)新生團(tuán)員證及時(shí)注冊(cè)，及時(shí)給要求補(bǔ)辦團(tuán)員證的新生進(jìn)行補(bǔ)辦，并且對(duì)新生進(jìn)行團(tuán)員教育，同時(shí)對(duì)新生團(tuán)員按照要求完成他們的團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。總的來說，這些工作我部都按時(shí)出色的完成了。
（2）團(tuán)費(fèi)收繳工作。
每學(xué)年的團(tuán)費(fèi)收繳工作都由我部負(fù)責(zé)，本學(xué)年的工作也正在完成中，相信我部的這項(xiàng)工作也會(huì)如期保質(zhì)保量的完成。
（3）資料整理工作。
本學(xué)期我部已把新生收上來的資料做了明確的分類與整理，整理材料這項(xiàng)工作可謂繁瑣，在整理材料的過程中，也遇到一些問題與困難，但最終任務(wù)的圓滿完成，歸功于我部成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作，以及他們的細(xì)心和耐心。
（4）簽到及其他協(xié)作工作在我院各項(xiàng)活動(dòng)中，我部總能做好簽到工作，新生入學(xué)的嗇園素質(zhì)拓展活動(dòng)，迎新生晚會(huì)，院籃球賽等，可以說我部的工作是督促大家參與到活動(dòng)中去。同時(shí)我部還完成了迎新生晚會(huì)會(huì)場座位的設(shè)計(jì)，以及學(xué)代會(huì)座位的安排。
學(xué)生會(huì)招新后，我部新進(jìn)十名委員，在對(duì)這十名委員進(jìn)行一個(gè)月的考察后，發(fā)現(xiàn)他們都很優(yōu)秀，每個(gè)人對(duì)工作的表現(xiàn)出的那份熱情，積極而踏實(shí)的態(tài)度，我很滿意，而且每個(gè)人都有各自的才華，不得不承認(rèn)他們給我部注入了一股新鮮血液，我和副部將對(duì)他們認(rèn)真培養(yǎng)，并加以引導(dǎo)，不斷培養(yǎng)他們的責(zé)任意識(shí)與服務(wù)意識(shí)。
但這已足夠讓我克服剛剛接受組織部時(shí)的一些困難，也可以讓組織部委員逐漸熟悉組織部的工作，并一步步走向成熟。
公司組織部年終總結(jié)篇四
20__年已然來臨，組織部本學(xué)期的工作也順利落幕，在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)立足根本，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作，并在探索共青團(tuán)工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅(jiān)決的一步。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實(shí)際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見，及時(shí)調(diào)整工作方式。下面將分五個(gè)方面來全面的介紹組織部在20__年的工作。
歷史學(xué)院團(tuán)委組織部是本學(xué)年剛剛成立的一個(gè)部室，是在團(tuán)學(xué)工作的現(xiàn)實(shí)需要中應(yīng)運(yùn)而生的部門。為了更好的服務(wù)于全體團(tuán)學(xué)工作，首先必須完善部門自身的組織機(jī)構(gòu)。本學(xué)期，在認(rèn)真分析了部門工作量的基礎(chǔ)上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。并結(jié)合需要，制定了較為完備的歷史學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)組織部章程，為全學(xué)期工作的順利進(jìn)行打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)，部門成員之間，多次進(jìn)行交流，尤其注重對(duì)20__級(jí)委員的工作技能的培養(yǎng)，使他們盡快地融入團(tuán)委學(xué)生會(huì)的大家庭中。
新學(xué)期伊始，我們組織部就首先制定了歷史學(xué)院學(xué)生評(píng)優(yōu)評(píng)先細(xì)則，歷史學(xué)院團(tuán)員推優(yōu)細(xì)則等，以明確各種評(píng)優(yōu)評(píng)先的具體標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)廣大團(tuán)員積極的履行自身義務(wù)。此外，我們還加強(qiáng)同各年級(jí)團(tuán)支部的監(jiān)督和引導(dǎo)，制定了詳細(xì)的年級(jí)團(tuán)支部檔案，并且對(duì)各年級(jí)的同學(xué)的政治面貌進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，制成詳細(xì)的團(tuán)員資料匯編，明確了我們團(tuán)委組織部服務(wù)對(duì)象的特點(diǎn)。
本學(xué)年，在團(tuán)委老師的指導(dǎo)幫助下，我們制定了“青春之歌主題團(tuán)日活動(dòng)”迄今為止，共舉辦了三期，分別為“青春與夢(mèng)想征文活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)河南省博物院活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)中原區(qū)康樂養(yǎng)老院”。制定活動(dòng)內(nèi)容時(shí)，團(tuán)委各部室之間進(jìn)行廣泛的討論，分析活動(dòng)的可行性和預(yù)期效果；活動(dòng)中結(jié)合我們?cè)合档淖陨硖攸c(diǎn)，以豐富多樣的形式來調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員的參與積極性，并有針對(duì)性的進(jìn)行統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)和組織，以使同學(xué)真正理解活動(dòng)的內(nèi)涵；活動(dòng)結(jié)束后，我們部門就會(huì)進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)，從部長到副部再到委員，都就自己在活動(dòng)中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，部門成員之間也互相取長補(bǔ)短，為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)。
新一屆團(tuán)委學(xué)生會(huì)成立以后，吸收了大批的20__級(jí)新生，這為我們的`團(tuán)學(xué)工作注入了新鮮的血液，但是眾多新成員的加入，使我們面臨著艱巨的引導(dǎo)任務(wù)；同時(shí)，眾多主要團(tuán)學(xué)干部也需要盡快適應(yīng)角色。為此，我們舉辦了幾期團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)班，邀請(qǐng)從事團(tuán)學(xué)工作多年的資深老師有針對(duì)性的為我們講解團(tuán)學(xué)工作的要點(diǎn)，并播放相關(guān)的視頻資料，收到了良好的效果。為了真正起到組織的監(jiān)督作用，我們?yōu)槊课粚W(xué)生干部制定了干部測評(píng)表，主要從年度目標(biāo)制定、年度自我測評(píng)、團(tuán)委老師測評(píng)、學(xué)校測評(píng)等方面，幫助學(xué)生干部全面的了解自身特點(diǎn)，提高工作能力。同時(shí)，為了檢驗(yàn)上學(xué)期的工作，我們還針對(duì)20__年進(jìn)行了測評(píng)，幫助大家總結(jié)過去一年的經(jīng)驗(yàn)和收獲。
中國共產(chǎn)黨是中華民族的先鋒隊(duì)，她肩負(fù)著中華民族繁榮復(fù)興的艱巨任務(wù)。我們中國共青團(tuán)組織則肩負(fù)著向偉大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務(wù)。接受黨課教育，聆聽組織教誨，這是我們團(tuán)員青年向黨組織部靠攏的必經(jīng)之路。在今年十一月下旬到十二月間，我們進(jìn)行了為期一個(gè)月的黨課培訓(xùn)。我們組織負(fù)責(zé)了黨課的組織與現(xiàn)場的服務(wù)工作，并在活動(dòng)中增強(qiáng)了部門的工作能力，培養(yǎng)了委員的工作意識(shí)，增強(qiáng)了部門的凝聚力。
此外，最為歷史學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)的一個(gè)部門，我們組織部也積極參與了團(tuán)委學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)大型活動(dòng)：在迎新晚會(huì)工作中，從事舞臺(tái)組的工作；在院運(yùn)動(dòng)會(huì)中，從事了徑賽組裁判的工作；在“中華魂，民族根，厚重河南大型圖片展”中，三名委員擔(dān)任講解員工作，其余人員參與后勤服務(wù)。這些工作從各個(gè)方面考驗(yàn)了我們組織部的工作能力和部門的團(tuán)結(jié)合作精神，為我們部門的發(fā)展和成熟提供了鍛煉條件。
回顧這一學(xué)期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，這與團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時(shí)也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題。和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會(huì)認(rèn)真總結(jié)，成功的地方，我們會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善，比如理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)的聯(lián)系，與其他部門的溝通合作等問題?？偟膩碚f，這學(xué)期，組織部還是能認(rèn)真完成上級(jí)團(tuán)委老師交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去提升團(tuán)員教育活動(dòng)的素質(zhì)，希望在下一學(xué)期里，我們組織部仍能堅(jiān)持“為團(tuán)員青年服務(wù)”的精神，繼續(xù)在團(tuán)學(xué)工作的道路上前進(jìn)。
公司組織部年終總結(jié)篇五
以馬列主義、毛澤東思想和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，帶頭學(xué)習(xí)宣傳黨和國家的重要方針政策，全心全意為青年團(tuán)員和同學(xué)們成長成才服務(wù)。
在院黨委和校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下，強(qiáng)化使命感和責(zé)任感，全面完成院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)本期日常工作，并結(jié)合我院專業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際情況，開展具有較強(qiáng)針對(duì)性的活動(dòng)，重點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、實(shí)踐活動(dòng)和制度建設(shè)，致力于提高同學(xué)們參與各類集體活動(dòng)的積極性，擴(kuò)大我院學(xué)生工作活動(dòng)的效益和影響。
秉承服務(wù)型和學(xué)習(xí)型的宗旨，立足本院，面向全校，并且適當(dāng)?shù)淖哌M(jìn)社會(huì)，開展一系列比較有特色和影響力的活動(dòng)，來實(shí)現(xiàn)我們的工作目標(biāo)。
1、以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以推動(dòng)"學(xué)習(xí)型、服務(wù)型"組織建設(shè)為中心，積極探索共青團(tuán)組織服務(wù)青年的有效途徑和手段，進(jìn)一步完善針對(duì)團(tuán)員需求的服務(wù)項(xiàng)目，創(chuàng)新團(tuán)組織服務(wù)團(tuán)員的工作載體，鞏固和發(fā)展服務(wù)團(tuán)員的各類陣地，健全團(tuán)組織服務(wù)團(tuán)員青年的工作體系，進(jìn)一步加強(qiáng)和改善共青團(tuán)組織的服務(wù)能力，促進(jìn)整個(gè)團(tuán)事業(yè)的健康發(fā)展。
2、要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生團(tuán)員的團(tuán)的基本知識(shí)教育，全面開展黨員，使學(xué)生黨員嚴(yán)格要求自己、在各自工作中發(fā)揮模范先鋒作用。
3、配合團(tuán)委工作，在廣大團(tuán)員中繼續(xù)開展增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)。組織團(tuán)員學(xué)習(xí)有關(guān)共青團(tuán)員的知識(shí)，及如何做好一個(gè)優(yōu)秀的共青團(tuán)員，培養(yǎng)團(tuán)員的思想、政治素質(zhì)，尤其是要做好大一新生的思想教育工作，使其在大學(xué)中較快地適應(yīng)環(huán)境。
1、為使組織部更加紀(jì)律化、責(zé)任更加明確化，我們繼續(xù)實(shí)行例會(huì)制度。會(huì)議時(shí)間根據(jù)需要而定，會(huì)議主要是下達(dá)任務(wù)，聽取意見，增強(qiáng)各院系組織部以及我們部門內(nèi)部的關(guān)系，增強(qiáng)組織部的互相學(xué)習(xí)的精神和團(tuán)體合作的凝聚力。
2、干部交流工作的開展，把干部的交流與培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀干部工作結(jié)合起來，形成制度，不斷增強(qiáng)干部交流工作的針對(duì)性、實(shí)效性，使干部在各種環(huán)境和崗位，經(jīng)受鍛煉，增長才干。
3、進(jìn)一步完善團(tuán)的制度，重點(diǎn)要完善團(tuán)員日常行為規(guī)范制度和團(tuán)員獎(jiǎng)懲制度，逐步實(shí)現(xiàn)團(tuán)工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，不斷提高團(tuán)員青年的整體素質(zhì)和自身水平。
4、經(jīng)常組織一些新老生交流會(huì)，交流一下大家對(duì)大學(xué)生活的經(jīng)驗(yàn)，為低年級(jí)的同學(xué)做一些參考。
1、重溫團(tuán)知識(shí)。
組織各個(gè)班級(jí)的團(tuán)員學(xué)習(xí)團(tuán)章內(nèi)容;加深團(tuán)員對(duì)團(tuán)組織的認(rèn)識(shí)和了解，通過對(duì)團(tuán)員撰寫的`"團(tuán)員小結(jié)"的審閱批改，了解團(tuán)員的工作、思想、學(xué)習(xí)各個(gè)方面情況，秉著"公平、公開、促進(jìn)、提高"的原則，對(duì)團(tuán)員對(duì)團(tuán)員進(jìn)行考核評(píng)定。
2、"迎新"及組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、歸檔。
迎接新生入學(xué)，并幫助辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作、新生檔案歸檔管理。沒有轉(zhuǎn)接關(guān)系的團(tuán)員檔案進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，完善團(tuán)員檔案資料管理。根據(jù)我院共青團(tuán)工作的實(shí)際情況改制各班團(tuán)支部的工作手冊(cè)，令各班的學(xué)院各班的團(tuán)支部工作能夠更好地開展。
3、團(tuán)員注冊(cè)。
每半年進(jìn)行一次團(tuán)員注冊(cè)，并及時(shí)為丟失團(tuán)員證的團(tuán)員補(bǔ)證。
4、團(tuán)費(fèi)收繳與管理。
原則是每季度向團(tuán)員收繳一次團(tuán)費(fèi)。但為了減少同學(xué)們的工作量，實(shí)際上每半年進(jìn)行一次收繳工作。
公司組織部年終總結(jié)篇六
我于2月底由住建局到縣委組織部頂崗鍛煉，9月調(diào)入組織部，隨著工作崗位、工作性質(zhì)和工作角色的變化，我通過主動(dòng)學(xué)習(xí)、積極履行工作職責(zé)、自覺融入新的團(tuán)隊(duì)適應(yīng)了新的工作環(huán)境，實(shí)現(xiàn)了角色的快速轉(zhuǎn)變，由一名“準(zhǔn)組工干部”逐漸成長為一名合格的“組工干部”。根據(jù)年度機(jī)關(guān)工作人員考核要求，現(xiàn)將我一年以來“德、能、勤、績、廉”等情況簡要介紹如下，如有不妥，誠請(qǐng)各位給予批評(píng)指正。
一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。一年以來，我較為主動(dòng)自覺、系統(tǒng)認(rèn)真地學(xué)習(xí)了_系列重要講話、中國特色社會(huì)主義理論體系、十八屆三中、四中全會(huì)精神，研讀了《_系列重要講話讀本》、《_談治國理政》、《中國特色社會(huì)主義理論體系讀本》、《之江新語》、《擺脫貧困》、《干在實(shí)處走在前列》、《人民利益高于一切》、《大眾哲學(xué)》等著作，增強(qiáng)了理論自覺、理論修養(yǎng)和理論自信。同時(shí)，自覺加強(qiáng)組織工作業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，特別是系統(tǒng)學(xué)習(xí)了全國組織工作、組織部長會(huì)議，對(duì)新修訂的《干部選拔任用條例》、《發(fā)展黨員工作細(xì)則》等進(jìn)行了學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了對(duì)組織工作的系統(tǒng)把握。通過學(xué)習(xí)，對(duì)黨的理論基本達(dá)到了“真學(xué)、真信”的地步，不斷提升了理論素養(yǎng)。
二、強(qiáng)化鍛煉，提升能力。一年以來，我積極以辦公室工作為自我鍛煉的平臺(tái)，對(duì)待工作始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，以“安、專、迷”的組工干部精神要求自己、激勵(lì)自己、提升自己，基本做到了“干一行、愛一行”。按崗位分工站好位，協(xié)助辦公室負(fù)責(zé)人抓好機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作，做到補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，努力提高綜合協(xié)調(diào)、組織統(tǒng)籌、溝通服務(wù)、辦文辦會(huì)、文工作等能力。
三、盡職盡責(zé)，扎實(shí)工作。一年以來，我以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、盡心盡情盡力盡責(zé)做好本職工作，主要抓好了以下幾項(xiàng)工作：一是按照組織部門走在教育實(shí)踐活動(dòng)前列的要求，緊抓時(shí)間節(jié)點(diǎn)，做好溝通協(xié)調(diào)，抓好了組織部教育實(shí)踐活動(dòng)日常工作;二是抓好了機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜治維穩(wěn)等工作，為組織工作順利開展奠定了基礎(chǔ);三是抓好組織工作宣傳，抓好組工信息撰寫與編寫工作，多篇信息被《保山組工信息》采用;創(chuàng)新角度積極撰寫信息，20余篇信息被《保山日?qǐng)?bào)》、《保山手機(jī)報(bào)》、《中國組織人事報(bào)》等市級(jí)及以上媒體采用。抓好組織工作網(wǎng)絡(luò)宣傳，增強(qiáng)寫作的自覺性，經(jīng)過半年時(shí)間的鍛煉成長，基本成長為了全縣、全市乃至全省骨干網(wǎng)宣員，按照出精品、重影響的要求，數(shù)10篇原創(chuàng)評(píng)論文章被省委《黨的生活》、云南網(wǎng)、共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)、中組部《共產(chǎn)黨員手機(jī)報(bào)》、《人民代表報(bào)》、《中國組織人事報(bào)》等采用，折算優(yōu)秀網(wǎng)評(píng)文章100余篇，通過努力帶動(dòng)，龍陵原創(chuàng)優(yōu)秀網(wǎng)評(píng)文章居全市5縣區(qū)首位。四是協(xié)助開展干部選拔、分析研判等多項(xiàng)工作，進(jìn)一步熟悉的干部人事等工作程序。
四、勤奮務(wù)實(shí)，嚴(yán)于律己。一年以來，自覺增強(qiáng)對(duì)“公道正派”這一組工干部生命線的思考，撰寫了《以細(xì)心耐心誠心堅(jiān)守公道正派》的文章發(fā)表于《中國組織人事報(bào)》，同時(shí)增強(qiáng)踐行自覺性，做到了自覺遵守組織紀(jì)律，自覺維護(hù)組織決定。切實(shí)按照_關(guān)于組織部門和組工干部“作風(fēng)好”的要求，注重自我管理，強(qiáng)化自我約束，留心工作和生活中的細(xì)節(jié)，慎微慎獨(dú)。
五、正視不足，砥礪前行。堅(jiān)持“兩點(diǎn)論”看待自我成長，在看到一年來所取得的一些成績的同時(shí)，也深感自身頗多不足，主要表現(xiàn)是：一是理論知識(shí)的學(xué)習(xí)與“真懂、真用”還有較大差距，特別是馬克思主義基本原理和方法論基本停留于嘴上念念、零星知道一點(diǎn)的地方，一知半解、機(jī)械學(xué)習(xí)的情況突出，聯(lián)系實(shí)際思考學(xué)習(xí)嚴(yán)重不足;二是對(duì)待工作“安、專、迷”的境界還需要提升，有時(shí)總覺得黨的工作務(wù)虛的成分多了一些，總是會(huì)將組織工作同政府部門工作相比，容易產(chǎn)生浮躁、不滿、埋怨等情緒，從而缺少了“干一行、專一行、迷一行”的工作狀態(tài)和工作追求;三是溝通交流嚴(yán)重不足，突出表現(xiàn)為與機(jī)關(guān)各科室、工作人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門之間的交流不夠，總是有“事不關(guān)己高高掛起”的態(tài)度，缺乏熱心，略有幾分自以為是，缺乏調(diào)查研究精神，工作作風(fēng)仍有不實(shí)不嚴(yán)之處;四是沒有較好地將生活和工作區(qū)別開來，容易將生活中的情緒帶入工作中，影響工作的情況時(shí)有發(fā)生。
_年，圍繞以上不足，我將在做好本職及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作的同時(shí)重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面發(fā)力，努力提升工作能力，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績：一是抽出時(shí)間制定學(xué)習(xí)時(shí)間表，列出學(xué)習(xí)書單，力爭多學(xué)幾本馬克思列寧主義、毛澤東思想等原著，系統(tǒng)把握中國特色社會(huì)主義理論體系，堅(jiān)持經(jīng)常性學(xué)習(xí)、跟進(jìn)性學(xué)習(xí)系列重要講話精神，提升理論水平和理論境界，同時(shí)注重聯(lián)系實(shí)際思考，提升方法論水平和理論聯(lián)系實(shí)際能力。二是結(jié)合中央精神、地方實(shí)際及自我興趣，全年選取不少于4個(gè)主題開展調(diào)查研究活動(dòng)，積極撰寫調(diào)研報(bào)告，力爭調(diào)研報(bào)告出水平、有價(jià)值、能發(fā)表、受重視，全面提升把握宏觀問題和綜合分析的能力。三是繼續(xù)抓好組織工作宣傳，力爭網(wǎng)評(píng)文章發(fā)表及報(bào)刊采用有新突破。
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公司組織部年終總結(jié)篇七
xx年已然來臨，組織部本學(xué)期的工作也順利落幕，在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)立足根本，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作，并在探索共青團(tuán)工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅(jiān)決的一步。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實(shí)際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見，及時(shí)調(diào)整工作方式。下面將分五個(gè)方面來全面的介紹組織部在20xx——xx學(xué)年上半期的工作。
一、完善組織機(jī)構(gòu)。
歷史學(xué)院團(tuán)委組織部是本學(xué)年剛剛成立的一個(gè)部室，是在團(tuán)學(xué)工作的現(xiàn)實(shí)需要中應(yīng)運(yùn)而生的部門。為了更好的服務(wù)于全體團(tuán)學(xué)工作，首先必須完善部門自身的組織機(jī)構(gòu)學(xué)生會(huì)組織部總結(jié)2017學(xué)生會(huì)組織部總結(jié)2017。本學(xué)期，在認(rèn)真分析了部門工作量的基礎(chǔ)上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。并結(jié)合需要，制定了較為完備的歷史學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)組織部章程，為全學(xué)期工作的順利進(jìn)行打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)，部門成員之間，多次進(jìn)行交流，尤其注重對(duì)07級(jí)委員的工作技能的培養(yǎng)，使他們盡快地融入團(tuán)委學(xué)生會(huì)的大家庭中。
二、引導(dǎo)監(jiān)督、鼓勵(lì)先進(jìn)。
此外，我們還加強(qiáng)同各年級(jí)團(tuán)支部的監(jiān)督和引導(dǎo)，制定了詳細(xì)的年級(jí)團(tuán)支部檔案，并且對(duì)各年級(jí)的同學(xué)的政治面貌進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，制成詳細(xì)的團(tuán)員資料匯編，明確了我們團(tuán)委組織部服務(wù)對(duì)象的特點(diǎn)。
三、開展主題團(tuán)日活動(dòng)，豐富團(tuán)員文化生活。
本學(xué)年，在團(tuán)委老師的指導(dǎo)幫助下，我們制定了“青春之歌主題團(tuán)日活動(dòng)”迄今為止，共舉辦了三期，分別為“青春與夢(mèng)想征文活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)河南省博物院活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)中原區(qū)康樂養(yǎng)老院”。制定活動(dòng)內(nèi)容時(shí)，團(tuán)委各部室之間進(jìn)行廣泛的討論，分析活動(dòng)的可行性和預(yù)期效果；活動(dòng)中結(jié)合我們?cè)合档淖陨硖攸c(diǎn)，以豐富多樣的形式來調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員的參與積極性，并有針對(duì)性的進(jìn)行統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)和組織，以使同學(xué)真正理解活動(dòng)的內(nèi)涵；活動(dòng)結(jié)束后，我們部門就會(huì)進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)，從部長到副部再到委員，都就自己在活動(dòng)中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，部門成員之間也互相取長補(bǔ)短為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)學(xué)生會(huì)組織部總結(jié)2017工作總結(jié)。
四、加強(qiáng)對(duì)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)和監(jiān)督。
新一屆團(tuán)委學(xué)生會(huì)成立以后，吸收了大批的07級(jí)新生，這為我們的團(tuán)學(xué)工作注入了新鮮的血液，但是眾多新成員的加入，使我們面臨著艱巨的引導(dǎo)任務(wù)；同時(shí)，眾多主要團(tuán)學(xué)干部也需要盡快適應(yīng)角色。為此，我們舉辦了幾期團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)班，邀請(qǐng)從事團(tuán)學(xué)工作多年的資深老師有針對(duì)性的為我們講解團(tuán)學(xué)工作的要點(diǎn)，并播放相關(guān)的視頻資料，收到了良好的效果。為了真正起到組織的監(jiān)督作用，我們?yōu)槊课粚W(xué)生干部制定了干部測評(píng)表，主要從年度目標(biāo)制定、年度自我測評(píng)、團(tuán)委老師測評(píng)、學(xué)校測評(píng)等方面，幫助學(xué)生干部全面的了解自身特點(diǎn)，提高工作能力。同時(shí)，為了檢驗(yàn)上學(xué)期的工作，我們還針對(duì)下半年進(jìn)行了測評(píng)，幫助大家總結(jié)過去半年的經(jīng)驗(yàn)和收獲。
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公司組織部年終總結(jié)篇八
今年以來，全區(qū)組織工作以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大、十六屆三中全會(huì)和市第八次黨會(huì)精神，按照省、市委組織工作會(huì)議精神和區(qū)委一屆九次全會(huì)精神，突出思想政治建設(shè)、“云嶺先鋒”工程和人才工作三個(gè)重點(diǎn)，堅(jiān)持在繼承中創(chuàng)新，在發(fā)展中開拓，全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)等方面均取得了新的進(jìn)展。
一、以建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子為載體，為建設(shè)東川再就業(yè)特區(qū)奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
突出抓建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹活動(dòng)。按照省、市委關(guān)于建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，我區(qū)制定下發(fā)了關(guān)于建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的實(shí)施意見，召開全區(qū)干部大會(huì)進(jìn)行學(xué)習(xí)動(dòng)員，在全區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中認(rèn)真開展以“四個(gè)一”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)活動(dòng)。全區(qū)各級(jí)黨組織按區(qū)委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門的實(shí)施方案和學(xué)習(xí)計(jì)劃，有計(jì)劃、有步驟地開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。
開展建設(shè)東川再就業(yè)特區(qū)專題大討論活動(dòng)。月日，省委、省政府作出建設(shè)東川再就業(yè)特區(qū)的決定。面對(duì)這一加快東川經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大戰(zhàn)略舉措，制定下發(fā)《關(guān)于在全區(qū)開展“建設(shè)特區(qū)，我們?cè)趺崔k”大討論活動(dòng)實(shí)施方案》，明確大討論活動(dòng)要“突出一個(gè)中心，抓住兩個(gè)重點(diǎn)，增強(qiáng)三個(gè)意識(shí)，樹立四種觀念，形成五種氛圍”的總體要求，提出“學(xué)、查、定”三個(gè)階段方法步驟。為保證大討論活動(dòng)落到實(shí)處，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機(jī)構(gòu)，制定了專題學(xué)習(xí)研討班教學(xué)計(jì)劃。為借鑒外地發(fā)展經(jīng)濟(jì)的成功經(jīng)驗(yàn)，開闊視野，年月日、月日，分兩批組織區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)屬各部委辦局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)以及部分民營企業(yè)負(fù)責(zé)人共人的學(xué)習(xí)考察團(tuán)赴江、浙、滬部分地區(qū)，進(jìn)行為期天的學(xué)習(xí)考察。
二、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步深化干部人事制度改革。
切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持把思想品德和工作作風(fēng)放在首位，做好領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整充實(shí)工作。上半年，共調(diào)整干部名，其中，新提拔名。為深化干部人事制度改革，對(duì)名區(qū)管干部實(shí)行了票決制，對(duì)名新提拔的科級(jí)干部和名擬評(píng)定為“優(yōu)秀”等次的科級(jí)干部進(jìn)行了公示，制定出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步做好培養(yǎng)選拔黨外干部工作的實(shí)施意見》，為黨外干部健康成長創(chuàng)造良好的政策環(huán)境和社會(huì)氛圍;制定出臺(tái)了《建立區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)工作登記制度的意見(試行)》，為今后加強(qiáng)區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部的考核和監(jiān)督管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。截止目前，個(gè)應(yīng)報(bào)單位和名領(lǐng)導(dǎo)干部，有個(gè)單位和名領(lǐng)導(dǎo)干部已按時(shí)上報(bào)，分別占應(yīng)報(bào)數(shù)的和。
努力構(gòu)建黨管人才新機(jī)制。按照全國、全省人才工作會(huì)議精神的要求，針對(duì)東川人才大量流失、干部管理職級(jí)多樣化、管理制度滯后的`現(xiàn)狀，對(duì)全區(qū)三支隊(duì)伍的基本情況進(jìn)行了調(diào)研，在原有一系列優(yōu)惠政策的基礎(chǔ)上，制定了《關(guān)于妥善解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)問題的意見》，就解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部家屬工作調(diào)動(dòng)、就業(yè)、入學(xué)等問題出臺(tái)了一系列優(yōu)惠照顧政策，解決他們的后顧之憂，搭建愛才留才平臺(tái)。為進(jìn)一步營造尊重知識(shí)、尊重人才的良好氛圍，充分調(diào)動(dòng)廣大專業(yè)技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性，鼓勵(lì)他們安心為東川經(jīng)濟(jì)發(fā)展建功立業(yè)，經(jīng)至下而上的推薦評(píng)選，表彰了名東川區(qū)年度有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員。
做干部監(jiān)督日常工作。繼續(xù)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告，做好文書文秘網(wǎng)領(lǐng)導(dǎo)日常監(jiān)督工作。上半年共有名副科以上實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)干部上報(bào)了重大事項(xiàng)和個(gè)人收入登記表。對(duì)村黨支部換屆、干部待遇落實(shí)等信訪件進(jìn)行認(rèn)真分析，同有關(guān)部門深入基層進(jìn)行調(diào)查了解，基本做到件件有回音、件件有落實(shí)。上半年，共收到各類信訪件件，接待來訪人員人次;審批因公、因私出國(境)人員人，對(duì)名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)審計(jì)、名干部進(jìn)行離任審計(jì)。
加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。按照全市老干部工作會(huì)議精神，月日，及時(shí)召開全區(qū)老干部工作會(huì)議，對(duì)今年的老干部工作進(jìn)行了安排部署。把解決企業(yè)離休干部生活待遇做為重點(diǎn)工作來抓，對(duì)企業(yè)離休老干部進(jìn)行走訪慰問。月日，舉辦了為期天的老干部讀書班，余名老干部參加了培訓(xùn)，聘請(qǐng)了昆明市保鍵委和延安醫(yī)院的專家為老干部講授日常保健知識(shí)。
公司組織部年終總結(jié)篇九
2015年前三季度，我們干部科工作主要是按照全市組織工作會(huì)議精神，圍繞全市組織工作重點(diǎn)及年初部里確定的總體工作安排，以政府機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)為主線，以提高-干部隊(duì)伍整體素質(zhì)為目標(biāo)，不斷探索干部選拔任用工作新途徑，擴(kuò)大干部工作中的民-主，建立和完善干部工作制度，強(qiáng)化干部基礎(chǔ)性工作，為干部選拔任用工作提供了準(zhǔn)確依據(jù)和有力保障。具體做好了以下幾個(gè)方面的工作： 1、配合組織部，順利完成了我縣縣處級(jí)后備干部的集中調(diào)整。年初配合組織部，按照《全市縣處級(jí)后備干部集中調(diào)整工作方案》和《關(guān)于做好縣（處）級(jí)后備干部集中調(diào)整工作的通知》要求，做好了縣處級(jí)后備干部的推薦考察工作，15位同志被確定為副處級(jí)后備干部。
2、深化干部人事制度改革，圓滿完成了我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記公推直選試點(diǎn)工作。為探索創(chuàng)新干部選拔制度，整體推進(jìn)基層民-主建設(shè)，堅(jiān)持以貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》為統(tǒng)攬，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌缘聻橄?，群眾公認(rèn)，注重實(shí)績，公開、公平、公正、擇優(yōu)為原則，開展了公推直選鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記試點(diǎn)工作，經(jīng)過素能測試、民-主推薦、全委會(huì)票決、競職演說、直接選舉等程序，選拔出了兩名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，推進(jìn)了干部民-主化進(jìn)程，激發(fā)了廣大干部學(xué)習(xí)實(shí)踐、爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情，提高了群眾對(duì)干部選任工作的滿意度。
4、加強(qiáng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)省、市政府機(jī)構(gòu)改革有關(guān)文件精神和市政府批復(fù)的《淮陽縣人民政府機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見》，結(jié)合我縣縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的實(shí)際情況，本著“整體穩(wěn)定、個(gè)別調(diào)整”和“先到位后理順、先運(yùn)轉(zhuǎn)后完善”的原則，對(duì)縣直部分單位和個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了調(diào)整。本次調(diào)整共涉及科級(jí)干部96人，其中到齡改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的有65人，調(diào)整改任職務(wù)的有31人。
在這項(xiàng)工作中，我們重點(diǎn)做好了以下幾個(gè)方面的工作：
（3）兌現(xiàn)了獎(jiǎng)懲措施。根據(jù)淮發(fā)[xx]11號(hào)《關(guān)于組建專業(yè)招商隊(duì)伍強(qiáng)力推進(jìn)招商引資工作的意見》，對(duì)年度考核完成任務(wù)的招商工作隊(duì)員張凌軍、楊勇、時(shí)開宇同志，落實(shí)了正副科級(jí)待遇；根據(jù)十屆第37次會(huì)議紀(jì)要精神，對(duì)在一年內(nèi)沒有發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故和非法生產(chǎn)事故的魯臺(tái)鎮(zhèn)政府兩名同志落實(shí)了正副科級(jí)待遇。
（4）落實(shí)了改任干部待遇。根據(jù)干部管理權(quán)限，依據(jù)周組發(fā)[2015]15號(hào)文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，對(duì)這次機(jī)構(gòu)改革到齡和過去因年齡等原因已改任同級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)尚未達(dá)到退休年齡的副科級(jí)干部進(jìn)行了澄底審查，并抽調(diào)組織部、紀(jì)檢會(huì)共15名人員組成了5個(gè)考察組，對(duì)其中任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿13年以上的人員進(jìn)行了考察，并經(jīng)會(huì)研究決定，其中符合條件的51名副科級(jí)干部享受了正科級(jí)待遇。
5、以提高素質(zhì)為重點(diǎn)，加強(qiáng)了年輕干部的培養(yǎng)鍛煉。
（2）加大上掛下派干部的培養(yǎng)力度。為進(jìn)一步加強(qiáng)年輕干部的培養(yǎng)鍛煉，建設(shè)高素質(zhì)的后備干部隊(duì)伍，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部規(guī)定》的規(guī)定，加強(qiáng)了年輕干部的上掛與下派工作。市直機(jī)關(guān)4名科級(jí)年輕干部下派到我縣掛職已于4月份圓滿完成掛職任務(wù)；我縣有4名同志按照組織部統(tǒng)一安排已于今年8月份上掛市直單位。
6、以干部規(guī)范化管理為目標(biāo)，提高了干部基礎(chǔ)性工作水平。
（1）規(guī)范了干部檔案管理。組織部除管理全縣科級(jí)干部檔案之外，今年，為規(guī)范干部檔案管理工作，把屬于黨群口一般公務(wù)員的檔案也統(tǒng)一管理起來，干部檔案管理工作進(jìn)一步正規(guī)化、科學(xué)化、規(guī)范化。
（2）澄清了退居二線干部的底子。今年，我們經(jīng)過查閱檔案和有關(guān)備案材料，徹底澄清了已退居二線但尚未達(dá)到退休年齡科級(jí)干部情況的詳細(xì)底子，為做好干部穩(wěn)定和退休工作打下了良好基礎(chǔ)。
（3）加強(qiáng)了科級(jí)干部出境管理與工資辦理工作。
7、配合完成了交辦的其它工作。
（1）參與招聘了鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡防隊(duì)員。干部科從報(bào)名、筆試、面試、體檢到政審全程參與了全縣政法系統(tǒng)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡防隊(duì)員工作。
（2）參與了城市建設(shè)評(píng)議工作。抽調(diào)辦、組織部、紀(jì)檢會(huì)共12名人員全程參與了城市建設(shè)評(píng)議工作。
存在主要問題
1、工作創(chuàng)新力度不夠，有等靠思想。
2、工作中責(zé)任意識(shí)不夠，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
3、工作制度不夠健全，有待進(jìn)一步完善。
4、深入基層調(diào)查研究不夠，特別是與實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀聯(lián)系點(diǎn)聯(lián)系的較少。
下步打算
2、進(jìn)一步推進(jìn)和完善干部人事制度改革。
探索建立干部選拔任用提名制度，把群眾推薦、組織推薦、領(lǐng)導(dǎo)干部推薦、干部自薦等多種形式結(jié)合起來，切實(shí)增強(qiáng)民-主推薦、民-主測評(píng)的科學(xué)性和真實(shí)性。完善差額選拔干部辦法，推行差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額票決等制度，推進(jìn)干部人事制度改革的科學(xué)化、民-主化進(jìn)程。探索綜合考核選拔干部法，建立融政績考核、民-主測評(píng)、資歷學(xué)歷考評(píng)等為一體的科學(xué)考核選拔機(jī)制。
4、堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的意見》，加強(qiáng)對(duì)干部經(jīng)常性教育和日常管理，開展談心談話制度，對(duì)干部存在的苗頭性問題勤觀察、多提醒、早告誡、敢批評(píng)。嚴(yán)格執(zhí)行和不斷完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話、函詢等制度，完善黨員干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告?等制度。
5、完成市縣和部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
一、2012年組織人事工作回顧
2012年，在黨委的'正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞教體局的工作中心，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，發(fā)揚(yáng)唯旗誓奪，爭創(chuàng)一流的精神，努力提高工作效率，推動(dòng)組織人事、宣傳思想和精神文明等工作不斷上臺(tái)階，為我區(qū)教育體育事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。
(一)堅(jiān)持以鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面加強(qiáng)黨建工作
根據(jù)上級(jí)文件精神，組織召開了系統(tǒng)黨建工作會(huì)議，對(duì)各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了部署，并與各支部簽署了黨建目標(biāo)責(zé)任書。
抓好各支部班子的思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，提高支部班子成員的自身素質(zhì)。進(jìn)一步規(guī)范了“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)了對(duì)各支部民-主生活會(huì)的指導(dǎo)監(jiān)督，以爭創(chuàng)各級(jí)先進(jìn)為契機(jī)，不斷加強(qiáng)黨員教育陣地建設(shè)。各支部廣泛建立黨員活動(dòng)室，積極爭創(chuàng)各級(jí)先進(jìn)黨員活動(dòng)室，黨員活動(dòng)室的軟硬件建設(shè)不斷加強(qiáng)。去年實(shí)驗(yàn)中學(xué)黨員活動(dòng)室被表彰為市十佳黨員活動(dòng)室，北門里小學(xué)被表彰為區(qū)十佳黨員活動(dòng)室，還有8所學(xué)校被評(píng)為區(qū)級(jí)先進(jìn)黨員活動(dòng)室。充分利用黨員教育陣地，不斷加強(qiáng)黨員教育管理工作，黨員理論水平和素質(zhì)不斷提高。各支部還充分利用電教設(shè)備，按時(shí)組織黨員收看電教片，使黨員受到了應(yīng)有的教育。
認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作。組織舉辦了入黨積極分子培訓(xùn)班，31名入黨積極分子參加了培訓(xùn)，29人參加了區(qū)委組織部組織的考試，取得較好的成績。入黨積極分子以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，17名同志基本具備黨員條件。
(二)積極穩(wěn)妥地做好干部人事工作
2012年實(shí)行中層干部競爭上崗，去年6月對(duì)競爭上崗的中層干部進(jìn)行了考核評(píng)議。經(jīng)考核評(píng)議認(rèn)為，此次中層干部競爭上崗，提高了學(xué)校干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，調(diào)動(dòng)了學(xué)校干部的積極性和創(chuàng)造性，絕大多數(shù)中層干部素質(zhì)高、能力強(qiáng)、干勁足。
為強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，我們繼續(xù)到山師、曲師、聊師、煙師等院校進(jìn)行了優(yōu)秀本科畢業(yè)生的引進(jìn)工作，去年共簽約本科生2012年上半年為全區(qū)2752名教職工進(jìn)行工資晉檔，教師資格認(rèn)定1463人，查閱、借閱、轉(zhuǎn)遞、整檔[找材料 到大-秘-書-網(wǎng)--網(wǎng)上服務(wù)最好的文秘資料站點(diǎn)]2300余件次，完成5名技工申報(bào)中、高級(jí)材料收審報(bào)送工作。下半年根據(jù)上級(jí)要求進(jìn)行學(xué)歷資格認(rèn)定，共為全系統(tǒng)32012年報(bào)和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)都以高質(zhì)量的數(shù)據(jù)上報(bào)，受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度贊揚(yáng)。
三)努力做好宣傳思想和精神文明工作
去年分別與北郊鎮(zhèn)豐樂村、南郊鎮(zhèn)吳家村結(jié)為文明共建單位，定期開展活動(dòng)，促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)。在創(chuàng)建全國文明城市工作中，按照區(qū)里的部署，在學(xué)校門口設(shè)立創(chuàng)城宣傳牌，教室全部懸掛創(chuàng)城宣傳畫，為全區(qū)創(chuàng)城工作做出了積極的貢獻(xiàn)。在全區(qū)慶“十一”國旗下宣誓和唱道德組歌、文明風(fēng)采展示活動(dòng)中，我們分別派出合唱組和風(fēng)采展示組兩支代表隊(duì)參加該活動(dòng)，他們精彩的演出受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和觀眾的一致好評(píng)。
教育宣傳報(bào)道工作緊緊圍繞教體局的工作中心，突出重點(diǎn)，發(fā)揮政策輿-論引導(dǎo)功能，取得了可喜成績。2012年，全區(qū)教育宣傳在市級(jí)以上媒體上刊發(fā)報(bào)道共計(jì)310余篇(條)，其中國家級(jí)24篇(條)，省級(jí)35篇(條)。但值得注意的是，各單位的宣傳工作很不平衡，個(gè)別單位的宣傳工作連續(xù)幾年都是零，這些單位必須在以后的工作中制定切實(shí)可行的措施，把宣傳工作做好。
我們的精神文明建設(shè)工作也得到了上級(jí)部門的認(rèn)可，被評(píng)為2012年度市級(jí)文明單位，去年順利通過了復(fù)查。在剛剛結(jié)束的宣傳思想工作會(huì)議上，教體局被表彰為區(qū)宣傳思想工作先進(jìn)單位，黨報(bào)黨刊征訂工作先進(jìn)單位，思想政治工作先進(jìn)單位，宣傳報(bào)道工作先進(jìn)單位。
(四)加強(qiáng)法制教育，促進(jìn)綜合治理工作
按照“四五”普法規(guī)劃，認(rèn)真組織普法宣傳和法制教育。4月份組織了教育法規(guī)宣傳月活動(dòng)。4月14日集中宣傳日，城區(qū)學(xué)校和農(nóng)村學(xué)校分別上街進(jìn)行了宣傳，取得明顯的宣傳效果。繼續(xù)對(duì)學(xué)校及周邊地區(qū)治安秩序進(jìn)行了整頓，學(xué)校周邊環(huán)境得到進(jìn)一步改善，5月份由綜治委牽頭，工程部工作總結(jié)?七部門對(duì)網(wǎng)吧進(jìn)行了集中整治，優(yōu)化了校外環(huán)境。11月份根據(jù)市、qq超拽分組?區(qū)綜治辦安排，聯(lián)合公安、工商、文化等部門對(duì)學(xué)校及周邊地區(qū)進(jìn)行了綜合治理，優(yōu)化了學(xué)校育人環(huán)境。狠抓法制學(xué)校建設(shè)，法制副校長充分發(fā)揮作用，經(jīng)常到學(xué)校給師生作法制報(bào)告，使廣大師生受到應(yīng)有的法制教育。
(五)老干部工作
老干部工作在局黨委的關(guān)懷下，圓滿地完成了年度老干部工作目標(biāo)，使老干部健康長壽，安度晚年。上半年，參加了省門球賽，滿足了老干部的心愿。重陽節(jié)組織老干部攀登了青州云門山。代表周村區(qū)參加市第三屆機(jī)關(guān)事業(yè)單位運(yùn)動(dòng)會(huì)。在日常工作中，我們認(rèn)真解決和妥善處理老干部的實(shí)際問題，把工作做到家，溫暖送到家，老隊(duì)伍穩(wěn)定，無上訪和越級(jí)上訪現(xiàn)象。
公司組織部年終總結(jié)篇十
這個(gè)學(xué)期即將畫上句點(diǎn)，我們緊張而忙碌的工作也將告一段落?；仡櫳习雽W(xué)期團(tuán)委組織部的工作，我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)不足，為下學(xué)期更好的完成組織交給的任務(wù)而做準(zhǔn)備。
經(jīng)過3月份嚴(yán)格的一輪二輪面試與筆試，10多名新同學(xué)的加入為組織部注入了新鮮的血液。在部長的帶領(lǐng)下，組織部有計(jì)劃的進(jìn)行了自身建設(shè)，不斷完善內(nèi)部工作機(jī)制，細(xì)化工作流程，明確分工職責(zé)，努力提高工作效率。在工作、生活、學(xué)習(xí)等各方面，及時(shí)解決部內(nèi)成員心中的疑惑，不僅使大家更快的適應(yīng)了角色，而且增強(qiáng)了組織部內(nèi)部的凝聚力。組織部開展的各項(xiàng)工作都體現(xiàn)了人性化的管理體制，大家在交流中增進(jìn)了感情，在工作中提高了能力。在嚴(yán)謹(jǐn)又不失輕松的工作氛圍中，體會(huì)到了家的溫馨。
（一）團(tuán)干部任命大會(huì)。
經(jīng)過校團(tuán)委的努力，招新工作即將接近尾聲，而隨著上一屆干部返回校本部，新一屆的組織部干部任命也已迫在眉睫。此次大會(huì)我們對(duì)招新工作進(jìn)行總結(jié)，任命新的干部，并對(duì)以后的工作進(jìn)行展望?；顒?dòng)的舉辦大體上令人滿意，雖然有小小紕漏，但對(duì)我們大一的新生來說，當(dāng)吸取了個(gè)深刻的教訓(xùn)。下次定能做得更好。
（二）收集學(xué)院、校級(jí)組織、醫(yī)院的團(tuán)實(shí)力統(tǒng)計(jì)資料，與團(tuán)日活動(dòng)評(píng)比的相關(guān)資料。
總的來說，這次對(duì)于資料的收集，算不上高效，由于種種原因，比如趕上學(xué)院團(tuán)委的同學(xué)準(zhǔn)備考試，所以未能及時(shí)上交，我們能做的只有盡量地催促他們上交。
（三）團(tuán)日活動(dòng)評(píng)比。
這次活動(dòng)的舉辦我因考試未能參與到其中，但后來從部長在會(huì)議上所說的話中知道，舉辦的'不行，原因是安排了八個(gè)同學(xué)計(jì)分，不知什么原因卻遲遲出不來分?jǐn)?shù)，這讓出席的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)院代表產(chǎn)生很不好的印象，我們校團(tuán)委組織部的辦事不力。從這件事中，我們應(yīng)當(dāng)反思，我們的每一個(gè)人有沒有做好自己的本職工作？完成自己的工作后，有沒有幫助其他未完成組織任務(wù)的同學(xué)一起去完成任務(wù)？團(tuán)隊(duì)利益高于一切。
（四）部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
我們的部門舉辦了一個(gè)很有意思的團(tuán)建活動(dòng)――包餃子。在這次活動(dòng)中，大家互相認(rèn)識(shí)，互相了解，增進(jìn)了友誼，未將來的共同工作打下了良好的基礎(chǔ)。
回顧這一學(xué)期組織部的工作，我們按時(shí)完成了任務(wù)，取得了必要的成績，但也不否認(rèn)存在許多不足之處。如：由于工作經(jīng)驗(yàn)的不足導(dǎo)致在開展工作時(shí)遇到一些細(xì)節(jié)上的疑問；部門內(nèi)的成員與成員不能互相認(rèn)識(shí)；成員在舉辦活動(dòng)時(shí)的參與度不夠；展望即將到來的20xx第二學(xué)期校團(tuán)委組織部的工作，我們必將繼續(xù)堅(jiān)持創(chuàng)新進(jìn)取的精神，秉承踏實(shí)細(xì)致的工作作風(fēng)，使各項(xiàng)活動(dòng)有序的進(jìn)行，使組織部的工作更上一個(gè)新臺(tái)階。
公司組織部年終總結(jié)篇十一
過去一學(xué)期，我們組織部在學(xué)院和系團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，在全系學(xué)生的監(jiān)督和配合下，本部門始終圍繞著服務(wù)學(xué)生團(tuán)員，努力提高團(tuán)員的思想覺悟及培養(yǎng)其創(chuàng)新意識(shí)的宗旨，開展了一系列的工作，主要包括常規(guī)工作和特色工作兩部分。
一、常規(guī)工作。
1、每月做好預(yù)備黨員思想?yún)R報(bào)、班團(tuán)干表、收觀影后感的收取工作。
2、11月份進(jìn)行團(tuán)員的信息統(tǒng)計(jì)，即團(tuán)員、黨員、預(yù)備黨員的人數(shù)。確實(shí)交納團(tuán)費(fèi)時(shí)間。
3、12月初負(fù)責(zé)管理團(tuán)費(fèi)收繳，團(tuán)費(fèi)清點(diǎn)，團(tuán)證管理，團(tuán)員統(tǒng)計(jì)，辦理團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。
二、特色活動(dòng)。
1、院與系運(yùn)動(dòng)會(huì)后勤工作。
2、向“10、24”英雄集體學(xué)習(xí)活動(dòng)評(píng)優(yōu)工作。
3、系運(yùn)動(dòng)會(huì)考勤和院運(yùn)動(dòng)會(huì)的后勤工作。
三、工作感想。
上任這兩個(gè)月以來，我以部長的身份，參與了系幾個(gè)大型活動(dòng)，分別是向“10、24”英雄集體學(xué)習(xí)活動(dòng)，學(xué)院十大歌手比賽，我從中學(xué)到很多。要成功舉辦一個(gè)活動(dòng)，真的需要多方面的配合。開會(huì)討論，提交方案，貫徹實(shí)行，人員安排，宣傳配合等等步驟，一環(huán)扣一環(huán)，緊緊相扣。無一不需要良好的組織，統(tǒng)籌、策劃能力。我熱切期望，將來自己能從工作中鍛煉出這些能力。這無論對(duì)于我個(gè)人，還是部門的發(fā)展都有很大的幫助。
我深刻明白，組織部是一個(gè)大的部門。它所負(fù)責(zé)的常規(guī)工作，涉及各支部的團(tuán)員，團(tuán)支書。作為專業(yè)組織部的干事，我們需要經(jīng)常與他們打交道。而往往遇到的麻煩，也會(huì)比負(fù)責(zé)落實(shí)分配任務(wù)的學(xué)院組織部要多。但這正好給了我們學(xué)好與人交際的機(jī)會(huì)，讓我們從中學(xué)會(huì)端正待人接物的態(tài)度。
而從之前的幾次例會(huì)中，我不僅認(rèn)真聽講部長的發(fā)言，做好筆記，還細(xì)心觀察了他的神情，語速。明白到作為一個(gè)部長應(yīng)該具備的素質(zhì)，就是穩(wěn)重，謹(jǐn)慎，從容。這些都是我需要學(xué)習(xí)的地方。
最近，我開始了黨員、團(tuán)員團(tuán)證、團(tuán)費(fèi)的收繳和登記工作，了解到進(jìn)行這些工作的`難處。除了認(rèn)真清點(diǎn)，查核金額，計(jì)算好并謹(jǐn)慎地輸入到附表中。最重要的是，在這過程中，一定要細(xì)心，耐心，不能把不同班級(jí)的團(tuán)證弄亂。否則需要逐一查實(shí)，后果很麻煩。
然而，在往后的工作中，可能我要面對(duì)的，還有很多未知的挑戰(zhàn)。以上的僅僅是我上任短短兩個(gè)月的小小感想。未來，我會(huì)吸收上述觀察得來的東西，同時(shí)會(huì)認(rèn)真從每一項(xiàng)工作中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并及時(shí)進(jìn)行反省。我將帶著對(duì)工作的熱誠，和部門的同事團(tuán)結(jié)一致，克服每一次困難，用心搞好組織部，不令大家失望，努力為為組織部部長做好準(zhǔn)備。
公司組織部年終總結(jié)篇十二
年終工作總結(jié)是加深認(rèn)識(shí)工作的必要途徑。下面請(qǐng)看小編帶來的公司組織部年終總結(jié)！希望能幫助到大家！
1xx年年，黨委組織部以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞學(xué)院的根本任務(wù)和中心工作，加強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，深化干部人事制度改革，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，建立健全規(guī)章制度，積極開展校保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，繼續(xù)開展創(chuàng)建文明單位活動(dòng)，較好地完成年初工作計(jì)劃，為學(xué)校改革發(fā)展提供有力的組織保證。
一、建立健全制度，做好干部選拔任用和管理工作。
1、建立健全干部選拔任用工作制度。根據(jù)和的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，制定出臺(tái)。
2、認(rèn)真搞好學(xué)院處、科級(jí)干部調(diào)配工作。認(rèn)真制定干部調(diào)配方案，完成以下有關(guān)干部工作：一是在年初完成配備31位附屬醫(yī)院中層科室主任，并協(xié)助做好附屬醫(yī)院中層科室79位副職人員的民主推薦、考察工作，認(rèn)真做好附屬醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)成員6人的試用期滿考察工作;二是認(rèn)真做好學(xué)院9位處級(jí)干部、9位科級(jí)干部的選拔任用工作以及13位處級(jí)干部、13科級(jí)干部的平級(jí)調(diào)整安排工作。按照有關(guān)程序，做好院長助理的考察、上報(bào)和任用工作;三是認(rèn)真搞好臨床醫(yī)學(xué)系與附屬醫(yī)院的整合、莆田學(xué)院管理學(xué)院的組建及其干部配備工作;四是認(rèn)真搞好學(xué)院11位處級(jí)干部、3位科級(jí)干部試用期滿的考核工作;五是認(rèn)真做好“兩委”委員候選人預(yù)備人選的推薦、考察和上報(bào)工作，并積極配合做好省紀(jì)委、省委教育工委、市委組織部的復(fù)核工作。
2、加強(qiáng)干部培訓(xùn)，提高思想政治素質(zhì)和工作能力，適應(yīng)崗位工作的需要。積極選派處級(jí)、科級(jí)干部到市委黨校參加培訓(xùn)。今年共選派4名處級(jí)干部、8名科級(jí)干部參加市委黨校的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
3、加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督管理。堅(jiān)持和完善干部談話、誡勉、收入申報(bào)等制度。加強(qiáng)同紀(jì)檢監(jiān)察部門的聯(lián)系，增強(qiáng)監(jiān)督合力。
二、以保持先進(jìn)性教育活動(dòng)為重點(diǎn)，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。按照，堅(jiān)決貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。一是堅(jiān)持按黨員發(fā)展的工作程序辦事，進(jìn)一步規(guī)范培養(yǎng)、教育、考察、共青團(tuán)推優(yōu)、組織部門審查、支部接收和黨委審批等各個(gè)工作環(huán)節(jié)，嚴(yán)格把關(guān)，保證質(zhì)量。一學(xué)年來，共發(fā)展黨員392人，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正121人。二是建立健全發(fā)展黨員工作的具體制度。制定了、，對(duì)發(fā)展大學(xué)生黨員和青年骨干教師黨員工作提出新的要求，并促進(jìn)發(fā)展黨員工作更加程序化、規(guī)范化。
2、健全黨校制度并積極開展黨校的培訓(xùn)工作。為進(jìn)一步加強(qiáng)黨校工作，制定了2016最新黨委組織部工作總結(jié)文章。一年內(nèi)共舉辦了兩期入黨積極分子培訓(xùn)班，參訓(xùn)人數(shù)達(dá)802人。通過黨校的集中培訓(xùn)，充分發(fā)揮黨校黨員教育的主渠道、主陣地作用，進(jìn)一步促進(jìn)了入黨積極分子教育活動(dòng)的深入開展。
3、切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。一是協(xié)助做好各基層黨組織的調(diào)整設(shè)置工作。按照新黨章的有關(guān)要求，根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況，對(duì)個(gè)別黨總支、黨支部進(jìn)行了重新調(diào)整設(shè)置，并積極協(xié)助指導(dǎo)有關(guān)黨總支、黨支部委員會(huì)開展選舉工作。二是指導(dǎo)基層黨支部開展黨支部工作“立項(xiàng)活動(dòng)”。按照省教育工委精神，指導(dǎo)各黨支部有效地開展支部工作“立項(xiàng)活動(dòng)”。一學(xué)年來，全院各黨總支、黨支部申報(bào)的“立項(xiàng)活動(dòng)”項(xiàng)目中，較有代表性、主題鮮明的，列入校級(jí)管理、資助的項(xiàng)目有13個(gè);其中有6個(gè)黨總支開展的“立項(xiàng)活動(dòng)”上報(bào)省委教育工委參加“xx年-xx年學(xué)年度高校黨支部工作‘立項(xiàng)活動(dòng)’優(yōu)秀成果”的評(píng)選活動(dòng)。三是開展基層黨組織示范點(diǎn)建設(shè)。積極培植基層黨組織示范點(diǎn)，中文系、環(huán)境與生命科學(xué)系黨總支被列為基層黨組織示范點(diǎn)并進(jìn)行建設(shè)，已取得初步成效。四是做好特困黨員年終慰問工作。通過黨員慰問活動(dòng)，為困難黨員送溫暖，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
5、進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度并積極做好xx年年莆田學(xué)院黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的有關(guān)工作。為明確民主生活會(huì)的基本內(nèi)容與要求，規(guī)范民主生活會(huì)程序，提高民主生活會(huì)質(zhì)量，使我校副處級(jí)以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度化、規(guī)范化，制定了。同時(shí)，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，積極做好xx年年莆田學(xué)院黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的有關(guān)工作。向有關(guān)部門、有關(guān)單位發(fā)放征求意見表，通過召開座談會(huì)、書面征求意見等形式，廣泛征求多方的意見和建議，為召開民主生活會(huì)提供意見材料。
2一、深化“黨建帶團(tuán)建”，進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)。
1、強(qiáng)化“黨建帶團(tuán)建”，進(jìn)一步推動(dòng)團(tuán)建創(chuàng)新。團(tuán)區(qū)委進(jìn)一步完善“黨建帶團(tuán)建”的工作機(jī)制，不斷爭取各級(jí)黨政支持，努力推動(dòng)社區(qū)、農(nóng)村、新型經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織等領(lǐng)域的團(tuán)建工作。農(nóng)村重點(diǎn)抓好“班子、組織、制度、陣地、檔案”規(guī)范化建設(shè)，使農(nóng)村團(tuán)組織班子健全，分工明確;城口單位進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)工委建設(shè)，調(diào)整管理體系，建立科學(xué)、高效的管理模式;加強(qiáng)民辦學(xué)校和非公經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)建工作指導(dǎo)和團(tuán)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)范“兩新”領(lǐng)域團(tuán)建工作。
一是規(guī)范建團(tuán)程序，協(xié)助區(qū)社工委、區(qū)發(fā)改委、區(qū)市政團(tuán)工委、區(qū)統(tǒng)計(jì)局團(tuán)支部完成團(tuán)組織成立、變更程序：撤銷區(qū)非公經(jīng)濟(jì)團(tuán)工委，成立團(tuán)社會(huì)工委;區(qū)發(fā)改委團(tuán)支部調(diào)整為團(tuán)發(fā)改工委，并整合其所轄企事業(yè)單位成立團(tuán)支部;協(xié)助做好區(qū)市政團(tuán)工委書記的任免審批和培訓(xùn);指導(dǎo)區(qū)統(tǒng)計(jì)局成立支部委員會(huì)。
二是切實(shí)加強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)組織的團(tuán)建工作，理順與企業(yè)團(tuán)組織的關(guān)系，做到相互配合、相互支持，資源共享，合力開展，協(xié)助金藝嘉城團(tuán)支部完成干部任免和結(jié)構(gòu)調(diào)整;同時(shí)對(duì)北京青年創(chuàng)業(yè)示范園的團(tuán)員情況進(jìn)行摸底，造冊(cè)登記，成立北京青年創(chuàng)業(yè)示范園團(tuán)支部，通過開展積極健康的團(tuán)組織活動(dòng)，做好新型經(jīng)濟(jì)團(tuán)組織團(tuán)結(jié)、凝聚青年的工作，引領(lǐng)和激勵(lì)廣大團(tuán)員青年緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展思路和企業(yè)實(shí)際情況開展工作。
2、不斷深化我區(qū)各級(jí)團(tuán)的委員會(huì)建設(shè)。團(tuán)區(qū)委以推進(jìn)各級(jí)團(tuán)的委員會(huì)建設(shè)為主要途徑，不斷完善我區(qū)各級(jí)團(tuán)的學(xué)習(xí)型組織和服務(wù)型組織建設(shè)，不斷提高團(tuán)組織的服務(wù)能力、凝聚能力、學(xué)習(xí)能力、合作能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力和科學(xué)管理的能力。進(jìn)一步深化了團(tuán)的各級(jí)委員會(huì)的規(guī)范化建設(shè)，落實(shí)團(tuán)的各級(jí)委員會(huì)聯(lián)系服務(wù)基層行動(dòng)，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織對(duì)團(tuán)員青年的有效覆蓋，推動(dòng)基層組織全面活躍。
3、不斷加強(qiáng)團(tuán)干部和團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)。團(tuán)區(qū)委加大團(tuán)干部培訓(xùn)力度，以農(nóng)村、機(jī)關(guān)、社會(huì)力量舉辦學(xué)校和非公經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)干部為重點(diǎn)，大力做好基層團(tuán)干部的培訓(xùn)工作。為促進(jìn)昌平區(qū)團(tuán)校各項(xiàng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨校團(tuán)校共建在團(tuán)干部教育培訓(xùn)中的主渠道作用，本著共創(chuàng)共享、共同提高的原則，昌平區(qū)委黨校與昌平區(qū)團(tuán)校結(jié)為共建單位，通過共建，完善教育培訓(xùn)內(nèi)容，建設(shè)黨放心、青年滿意的團(tuán)干部隊(duì)伍;創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式，探索因人施教的有效方法;健全教育培訓(xùn)制度，建立科學(xué)規(guī)范的長效機(jī)制。達(dá)成共建協(xié)議后，將由昌平區(qū)委黨校、區(qū)團(tuán)校共同制定昌平區(qū)團(tuán)干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，以區(qū)委黨校為培訓(xùn)基地，整合資源，實(shí)現(xiàn)共享，共同做好全區(qū)青年團(tuán)員的培訓(xùn)和教育工作，努力提高基層團(tuán)干部素質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)基層團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)造就“黨放心、青年滿意”的基層團(tuán)干部隊(duì)伍，為加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)提供切實(shí)保障。
今年5月25至27日，舉辦了為期3天的昌平區(qū)新任職團(tuán)干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)分成理論課程培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)和撰寫。
心得體會(huì)。
來自全區(qū)各基層團(tuán)組織的74名團(tuán)干部參加了此次培訓(xùn)班。培訓(xùn)以團(tuán)的基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)知識(shí)、團(tuán)組織活動(dòng)的組織和策劃、青年干部演講與口才、共青團(tuán)宣傳信息工作為主要內(nèi)容采取理論專題講授與學(xué)習(xí)交流互動(dòng)形式進(jìn)行。通過培訓(xùn)進(jìn)一步提高基層新任職團(tuán)干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平切實(shí)增強(qiáng)昌平區(qū)共青團(tuán)組織的服務(wù)能力和凝聚能力。
二、穩(wěn)步推進(jìn)，全面加強(qiáng)團(tuán)建創(chuàng)新工作。
1、繼續(xù)堅(jiān)持“一手抓規(guī)范，一手抓創(chuàng)新”的思路。重點(diǎn)推進(jìn)農(nóng)村、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)力量舉辦學(xué)校團(tuán)建規(guī)范化工作，一面抓好松散癱軟團(tuán)支部的整頓、轉(zhuǎn)化工作，一面調(diào)整理順團(tuán)的組織設(shè)置、工作體系、運(yùn)行方式等一些列重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，建立有利于組織管理、信息交流和青年參與的運(yùn)行機(jī)制和開放、高效、互動(dòng)的團(tuán)組織體系。引導(dǎo)各級(jí)團(tuán)組織積極參與大型活動(dòng)，如青年創(chuàng)業(yè)大賽、秋季國際長走大會(huì)等，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和吸引力。
2、積極推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織格局創(chuàng)新試點(diǎn)工作。進(jìn)一步健全基層共青團(tuán)組織架構(gòu)，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團(tuán)的委員會(huì)作用，加強(qiáng)對(duì)青年的組織覆蓋和工作影響，按照?qǐng)F(tuán)中央《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織格局創(chuàng)新試點(diǎn)工作實(shí)施步驟和操作參考》的文件精神，結(jié)合工作實(shí)際，團(tuán)區(qū)委確定了沙河鎮(zhèn)團(tuán)委作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織格局創(chuàng)新試點(diǎn)單位，開展試點(diǎn)工作。通過開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織格局創(chuàng)新試點(diǎn)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團(tuán)的委員會(huì)建設(shè)，增強(qiáng)基層團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和影響力，拓寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織聯(lián)系青年和整合資源的渠道，解決普遍存在的團(tuán)組織缺乏活力、聯(lián)系青年渠道單一等問題，把共青團(tuán)工作的橋頭堡從目前的縣、區(qū)推進(jìn)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道。
沙河鎮(zhèn)團(tuán)委作為區(qū)域統(tǒng)籌城鄉(xiāng)團(tuán)建工作試點(diǎn)單位，主要考慮到，沙河鎮(zhèn)團(tuán)委作為團(tuán)建工作先進(jìn)單位，結(jié)合所在地區(qū)聚集了大量的高校和企業(yè)資源的實(shí)際情況，統(tǒng)籌轄區(qū)內(nèi)高校和企業(yè)共青團(tuán)資源，建成一個(gè)適應(yīng)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，覆蓋全體青年的共青團(tuán)組織網(wǎng)絡(luò)，形成一套城鄉(xiāng)協(xié)作、整體推進(jìn)的區(qū)域統(tǒng)籌城鄉(xiāng)團(tuán)建機(jī)制，用切實(shí)的服務(wù)增強(qiáng)各類青年對(duì)團(tuán)組織的認(rèn)同感，通過開展形式多樣的組織、人員工作對(duì)接，形成有效的城鄉(xiāng)一體化模式，積極探索城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程中團(tuán)的工作新途徑、新方法，打造一批有影響力的共青團(tuán)品牌工作。
3、聚人才，強(qiáng)隊(duì)伍，大力開發(fā)才資源。團(tuán)區(qū)委多方整合資源，不斷適應(yīng)青少年學(xué)習(xí)需求，拓寬組織青少年學(xué)習(xí)實(shí)踐的渠道，努力在活動(dòng)質(zhì)量、規(guī)模、受益面、影響面等各方面上臺(tái)階。加強(qiáng)評(píng)選第四屆“昌平區(qū)十大優(yōu)秀青年”等表彰舉薦工作，進(jìn)一步樹立和宣傳昌平青年中的優(yōu)秀典型，引導(dǎo)和激勵(lì)全區(qū)各條戰(zhàn)線、各個(gè)行業(yè)優(yōu)秀青年，把自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)同昌平經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，充分展示當(dāng)代昌平青年的時(shí)代風(fēng)采，為昌平的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)。同時(shí)，不斷完善昌平區(qū)優(yōu)秀才庫的建設(shè)和管理，發(fā)揮共青團(tuán)、青聯(lián)的組織優(yōu)勢(shì)和密切聯(lián)系青年的優(yōu)勢(shì)，妥善做好“推優(yōu)薦才”工作，努力為黨組織發(fā)現(xiàn)人才和才脫穎而出創(chuàng)造條件和機(jī)遇，積極向有關(guān)部門和各行各業(yè)舉薦、輸送人才。
三、
以全區(qū)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，在各級(jí)團(tuán)組織、廣大團(tuán)干部和全區(qū)團(tuán)員青年中興起學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀的新熱潮。
根據(jù)中央和市委關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的總體要求，按照《****北京市昌平區(qū)委關(guān)于在全區(qū)黨員中開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施意見》的總體部署，團(tuán)區(qū)委于20xx年3月至20xx年8月，組織全體黨員干部開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，從政治的高度、全局的高度和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的重大意義，把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為推動(dòng)共青團(tuán)事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展和加強(qiáng)自身建設(shè)的難得機(jī)遇，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，圓滿完成了學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實(shí)三個(gè)階段的工作，創(chuàng)造性地開展了一系列活動(dòng)，使學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得了重要階段性成果，實(shí)現(xiàn)昌平共青團(tuán)事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
1、切實(shí)做好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)前期準(zhǔn)備工作。專門成立學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)骨干成立學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，做到組織得力，日常工作得到有效落實(shí)。
2.扎實(shí)搞好學(xué)習(xí)調(diào)研工作。全體黨員干部將學(xué)習(xí)與思考相結(jié)合，學(xué)習(xí)培訓(xùn)與交流研討相結(jié)合，學(xué)習(xí)調(diào)研與查找問題相結(jié)合，努力做到在學(xué)習(xí)中統(tǒng)一思想，在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識(shí)，在學(xué)習(xí)中解決問題，進(jìn)一步深化了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解，增強(qiáng)了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。
3、高質(zhì)量完成分析檢查階段規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)和內(nèi)容。扎實(shí)做好分析檢查階段各項(xiàng)工作，重點(diǎn)抓好召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)、形成領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告和組織群眾評(píng)議會(huì)三個(gè)環(huán)節(jié)。
4、在整改落實(shí)階段，明確主攻方向，解決突出問題。在匯總、整理、分析各方面意見和建議的基礎(chǔ)上，認(rèn)真梳理了工作中存在的突出問題，針對(duì)這些分析檢查報(bào)告中提出的突出問題、瓶頸問題、深層次的問題、戰(zhàn)略層面的問題，進(jìn)行分解細(xì)化，落實(shí)責(zé)任。即將每一方面的問題，明確分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部室，制定具體的措施，提出階段性的考核時(shí)限和要求。
5、搞好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的總結(jié)測評(píng)工作。廣泛邀請(qǐng)機(jī)關(guān)干部、基層團(tuán)干部、青年代表對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行滿意度測評(píng)。通過測評(píng)引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中傾聽青年群眾呼聲，尊重青年群眾意愿，解決青年反映強(qiáng)烈的突出問題，真正讓廣大青年群眾滿意。在此基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立健全學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的長效機(jī)制，不斷用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)廣大黨員干部的思想，使學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果真正成為廣大黨員干部促進(jìn)工作的自覺行動(dòng)。
為期6個(gè)月的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，舉得了顯著的效果：期間，舉辦集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)班、研討班12期，舉辦專題輔導(dǎo)或報(bào)告會(huì)6場，參加集中培訓(xùn)的黨員干部244人次，領(lǐng)導(dǎo)班子成員撰寫調(diào)研報(bào)告4篇，印發(fā)簡報(bào)100期，領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告查找和梳理出的突出問題9個(gè)，參加領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告群眾評(píng)議的人員113人，參加群眾滿意度測評(píng)的人數(shù)97人，滿意度評(píng)測達(dá)到97.9%。同時(shí)針對(duì)組織動(dòng)員青年的能力不夠強(qiáng)、教育引導(dǎo)青年的本領(lǐng)不夠?qū)?、關(guān)心服務(wù)青年的程度不夠深、維護(hù)青少年合法權(quán)益的途徑不夠多、自身建設(shè)創(chuàng)新的力度不夠等影響和制約科學(xué)發(fā)展、群眾反映強(qiáng)烈的問題，團(tuán)區(qū)委制定出臺(tái)了一系列政策規(guī)定和制度措施。整改落實(shí)方案中明確了3項(xiàng)近期目標(biāo)、13項(xiàng)中期目標(biāo)、10項(xiàng)長期目標(biāo)，整改態(tài)度積極行動(dòng)快，成效明顯。團(tuán)區(qū)委一定加倍珍惜來之不易的學(xué)習(xí)實(shí)踐成果，把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)煥發(fā)出來的巨大熱情轉(zhuǎn)化為推動(dòng)共青團(tuán)工作的實(shí)際行動(dòng)，努力開創(chuàng)昌平共青團(tuán)工作新局面。
四、不斷適應(yīng)青年日益增長的服務(wù)需求，切實(shí)服務(wù)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的迫切需要。
20xx年，在國際金融危機(jī)大環(huán)境的影響下，宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)嚴(yán)峻，黨中央、國務(wù)院相繼采取了一系列有利措施，市委、市政府做出了重要部署，團(tuán)區(qū)委在青年創(chuàng)業(yè)服務(wù)方面積極投入力量、尋求突破，開展了豐富的青年創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)，搭建了青年創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)，取得了初步成效。
1、舉辦創(chuàng)業(yè)大賽，凝聚優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才。今年2月-4月，舉辦了北京昌平首屆“晨光杯”青年創(chuàng)業(yè)大賽，共有來自全國各地的549個(gè)團(tuán)隊(duì)，超過xx名選手報(bào)名參賽。本次大賽參賽項(xiàng)目來源廣、類別全、水平高，其中參賽項(xiàng)目40%來自高校系統(tǒng)，60%來自社會(huì)各界，共涉及農(nóng)林、網(wǎng)絡(luò)、信息咨詢、生物醫(yī)藥、能源環(huán)保、機(jī)械制造、文化創(chuàng)意、教育培訓(xùn)、旅游休閑等10個(gè)領(lǐng)域。參賽項(xiàng)目體現(xiàn)了豐富的青年創(chuàng)業(yè)類型，主要包括產(chǎn)學(xué)研結(jié)合型、自主創(chuàng)新型、貼近百姓生活型、創(chuàng)新創(chuàng)意型、項(xiàng)目帶動(dòng)型等五大類。大賽吸引和凝聚了創(chuàng)業(yè)青年，幫助創(chuàng)業(yè)青年進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，提高創(chuàng)業(yè)素質(zhì)，扶持和促進(jìn)一批青年在昌平創(chuàng)業(yè)發(fā)展，幫助青年轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，以自主創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)青年就業(yè)。大賽為示范園吸引和選拔了一批優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè)，示范園首批32家入園企業(yè)中，大賽推薦項(xiàng)目達(dá)到26家;大賽6強(qiáng)項(xiàng)目全部入園，16強(qiáng)中入園項(xiàng)目達(dá)13個(gè)。
2、青年創(chuàng)業(yè)工作堅(jiān)持以區(qū)青年創(chuàng)業(yè)促進(jìn)中心為載體，以北京青年創(chuàng)業(yè)示范園為基點(diǎn)，以區(qū)委、區(qū)政府系列扶持政策措施為支撐，積極建設(shè)促進(jìn)青年創(chuàng)業(yè)的“六個(gè)平臺(tái)”，提供“三種渠道”。
公司組織部年終總結(jié)篇十三
過去一年，有很多東西值得我們需要認(rèn)真反思、總結(jié)、改進(jìn)，下面是娛樂公司年終總結(jié)，為大家提供參考。
20xx年是公司實(shí)施“立足新化，拓展**”發(fā)展戰(zhàn)略的重要一年，在董事會(huì)和總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，廣大員工發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)，敬業(yè)，開拓，求實(shí)”的企業(yè)精神，拓展渠道，培養(yǎng)務(wù)實(shí)團(tuán)隊(duì)，齊心協(xié)力，奮勇拼搏，促使公司保持了較好、較快的發(fā)展，各項(xiàng)工作基本完成了年初既定的目標(biāo)。
1、本地及周邊ktv行情。
2、本地消費(fèi)人示增長情況。
（1）第一季度銷售額度以達(dá)到預(yù)期目標(biāo)150w，二、三、四季度開始呈現(xiàn)什么情況。
（2）xx品牌正搶占二、三級(jí)地區(qū)市場，經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后但潛力巨大的周邊地區(qū)已成為公司拓展、爭奪熱土，從xx年第三季度后來勢(shì)兇猛。
（3）xx品牌以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，頂級(jí)的設(shè)備，人性化的管理優(yōu)勢(shì)突出、穩(wěn)固，本地ktv業(yè)龍頭老大的位置。
（4）本地ktv業(yè)由于面臨著本公司的巨大壓力已紛紛升級(jí)軟硬件配置，降低消費(fèi)，以求生存。
打響本地第一槍，搶占市場先機(jī)。
1、搶市場、保增長。已成為本地最好最大最有口碑的娛樂場所。
2、找資源，打基礎(chǔ)。本著以客為先的原則發(fā)展每一個(gè)可用資源成為我們的客戶。
規(guī)范管理流程，強(qiáng)化內(nèi)部管控。
2、組建監(jiān)督部門，強(qiáng)化內(nèi)部管理。
3、注重培訓(xùn)教育，提高業(yè)務(wù)技能。
推進(jìn)文化建設(shè)，提升企業(yè)品牌。
1、開展有益活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。為了弘揚(yáng)先進(jìn)，激勵(lì)員工，20xx年先后組織員工參加野外活動(dòng)及其它公益活動(dòng)，得到本公司員工的一致好評(píng)及其它公司員工羨慕，還獨(dú)家贊助了“xx壹號(hào)杯”mtv大獎(jiǎng)賽，更是成為了本地老百姓茶余飯到的熱門話題。
3、注重輿論監(jiān)督，完善內(nèi)部管理。聘請(qǐng)了1名督察，參與對(duì)公司產(chǎn)口質(zhì)量、安全、衛(wèi)生、服務(wù)意識(shí)、現(xiàn)場管理的實(shí)時(shí)監(jiān)督。促進(jìn)門店管理工作的進(jìn)一步改進(jìn)和提高。
4、著手理管層儲(chǔ)備，加強(qiáng)梯隊(duì)建設(shè)。20xx年招聘xx以上管理人員____人，實(shí)際錄用_____人。公司內(nèi)部選拔和競聘______人，實(shí)際聘用_____名。
過去的20xx年雖然取得上述四個(gè)方面工作的提高，但也存在十分緊迫和嚴(yán)重的問題與不足，值得我們需要認(rèn)真反思、總結(jié)、改進(jìn)。
（一）門店運(yùn)營基礎(chǔ)差，公司經(jīng)營核心競爭力較弱。
1、門店缺乏責(zé)任性，基礎(chǔ)工作執(zhí)行力差。
（1）點(diǎn)單亂：
（2）點(diǎn)單亂：
（3）陳列亂：有庫存沒出樣、易盜商品不陳列、促銷商品亂堆放沒氣勢(shì)、季節(jié)變化排面不調(diào)整，已經(jīng)成了許多門店的通病。
2、管理人員缺乏責(zé)任感，管理意識(shí)淡薄。
（1）在思想上：面對(duì)銷售滑坡、經(jīng)營上不去，虧損嚴(yán)重的實(shí)際情況，個(gè)別管理人員自以認(rèn)壓力少、缺乏危機(jī)感和職業(yè)素養(yǎng)。
（2）在行動(dòng)上：面對(duì)競爭和困難，束手無策、手段單一，等靠要依賴性強(qiáng)，主動(dòng)出擊、想方設(shè)法的少。
（3）商品質(zhì)量缺乏把關(guān)，投訴處罰損失嚴(yán)重。
（4）促銷手優(yōu)較少，效果也非常一般。
（5）總辦辦事效率低，缺乏有效的管理手段與處事責(zé)任。
1、沒時(shí)時(shí)跟進(jìn)現(xiàn)場，并根據(jù)實(shí)際情況做出調(diào)整。
2很多合理化建議未能得到審批與實(shí)施。
發(fā)展思路：以“立足新化，拓展**”為目標(biāo)。
基本思路：塊狀發(fā)展，打?qū)嵒A(chǔ)；創(chuàng)新思路，整改挖潛；規(guī)范管理，重抓業(yè)績。
經(jīng)營目標(biāo)：讓本部所有員工訂房業(yè)績較之上一年度增長50%~~100%以上。
發(fā)展目標(biāo)：塊狀布點(diǎn)，區(qū)域壟斷，達(dá)到拓展**中心思想。
一、必須始終樹立統(tǒng)一思想。
1、堅(jiān)持一個(gè)中心。一切工作必須以有利于經(jīng)營、有利于管理、有利于提高企業(yè)效益為中心而展開。
2、打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。努力建設(shè)一支專業(yè)、務(wù)實(shí)、和諧、有責(zé)任感的年輕的ktv專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)。
3、營造一種氛圍。努力營造一種既重過程更重結(jié)果，既緊張又快樂，既有壓力又能進(jìn)步的積極向上的工作氛圍。
二、加強(qiáng)運(yùn)營管理，創(chuàng)新求變，真正提高業(yè)績能力。
1、制定運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)，加大檢查力度，實(shí)實(shí)在在提高本部質(zhì)量。
2、拓展思路，大膽整改。對(duì)達(dá)不到本部最低要求的員工做為處理。
三、改變促銷模式，提高核心競爭力。
1、調(diào)整促銷模式，加大宣傳現(xiàn)有促銷手段，增加更多活動(dòng)項(xiàng)目，讓客人感覺永遠(yuǎn)不out。
2、打造門店經(jīng)營亮點(diǎn)，讓本地均知道本公司特色。
四、創(chuàng)新思路，大膽嘗試，突破四大管理瓶頸。
1、建立新的可操作性強(qiáng)的門店經(jīng)營考核責(zé)任制。
2、成立新品審核制度及質(zhì)檢部門，防止“病從口入”，加強(qiáng)管理。
3、調(diào)整或完善軟件應(yīng)用功能，增加不足歌曲滿足客人個(gè)性化需求。
五、健全標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)培訓(xùn)，完善人事考核，推進(jìn)公司文化建設(shè)。
完善規(guī)范化、手冊(cè)化的企業(yè)流程和制度。包括：采購、運(yùn)營、人事、培訓(xùn)、信息、財(cái)務(wù)、維修、物資、物流等流程和制度。
20xx年的工作計(jì)劃已經(jīng)明確，雖然發(fā)展、經(jīng)營、管理的任務(wù)和壓力仍相當(dāng)艱巨，但我們堅(jiān)信：只要在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊依靠團(tuán)隊(duì)大力量，始終堅(jiān)持盡心盡責(zé)不打折、創(chuàng)新求變不落伍，自信自強(qiáng)不自大，踏實(shí)工作不務(wù)虛，時(shí)刻珍惜今天，緊緊把握明天，在新的一年里，我們的工作一定能虎虎有生氣，我們的目標(biāo)一定能順利實(shí)現(xiàn)。
祝各位同事在新的一年里取得良好的成績，祝大家心想事成萬事如意。
公司組織部年終總結(jié)篇十四
20xx年，根據(jù)市委、市政府的工作要求，按照市建設(shè)局的統(tǒng)一安排和部署，以南湖周邊區(qū)域環(huán)境整治、路橋基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和安置房建設(shè)為重點(diǎn)，在時(shí)間特緊、任務(wù)特重、要求特高、資金特缺的情況下，艱苦奮斗，扎實(shí)工作，埋頭苦干，通過全體干部職工的共同努力，克服重重困難，圓滿完成了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)和各項(xiàng)重大臨時(shí)性突擊任務(wù)，繼續(xù)加快了我市的城市建設(shè)步伐。
20xx年，通過強(qiáng)化管理、狠抓落實(shí)，共完成路橋基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目投資1.76億元，全線建成了長3.9公里，寬60米的中環(huán)東路；長4.4公里，寬28米的甪里街和長1.2公里，寬28米的建國北路三條城市主干道，以及西南路、解放路、柵堰路、海鹽塘路等城市次干道路，新建道路通車?yán)锍?2.8公里，修建沿河護(hù)岸9.2公里。城市規(guī)劃所確定的“三橫三縱二環(huán)四放射”的城市道路框架提前建成，進(jìn)一步改善了市區(qū)道路交通狀況，增強(qiáng)了城市功能。
（二）以南湖區(qū)域?yàn)橹攸c(diǎn)的環(huán)境整治成效顯著，城市環(huán)境明顯改觀。
在以南湖周邊區(qū)域?yàn)橹攸c(diǎn)的大規(guī)模市容環(huán)境整治中，城投公司承擔(dān)了大部分整治任務(wù)。共計(jì)完成項(xiàng)目投資3.09億元，主要完成了南湖區(qū)域整治一期、二期工程拆遷，共計(jì)拆除舊房建筑面積約17萬平方米，搬遷住戶800多戶；完成了中環(huán)南路、南溪路、花園路、鴛湖路、西南路、壕股路等道路整治及配套完善工程，完成人行道18公里，自來水管7.6公里，污水管1.1公里，路燈8公里，電力、通訊管線18.4公里；完成了地塊、道路土方填筑60多萬立方，綠化種植面積120萬平方米；完成了環(huán)城河中山西橋、西麗橋、壕股橋等十六座橋梁的景觀改造、亮化和南湖區(qū)域迎賓橋等五座橋梁的景觀改造；完成了城南路、城東路、中環(huán)南路十八里橋三個(gè)城市出入口的整治；完成了17幅大型公益廣告牌以及“嘉禾之源”城雕、獅子匯中共“一大”代表群雕工程等。全面完成了市委、市政府提出的整治任務(wù)要求，極大地改善了南湖周邊環(huán)境，城市綠化、美化、亮化水平進(jìn)一步提高，城市品位明顯提升，為建黨80周年獻(xiàn)上了一份厚禮。
全年開工建設(shè)安置房、商品房項(xiàng)目28.26萬平方米，其中拆遷安置房25.3萬平方米，共1900多套。20xx年完成投資2.22億元。煙雨一期、二期和姜家村公寓共13.6萬平方米安置房已建成交付使用；煙雨三期和百妙二期共11.7萬平方米安置房主體工程已全部結(jié)頂；施家兜一期、二期共2.96萬平方米商品房已建成交付使用。另外，嘉興電廠生活區(qū)9萬平方米代建房項(xiàng)目也已經(jīng)進(jìn)場開工，已完成了50%的樁基礎(chǔ)工程。安置房的建設(shè)規(guī)模之大在嘉興前所未有，拆遷安置的房源需求得到有效保證，拆遷工作得以順利開展。同時(shí)，也改善了部分居民的居住水平，提高了生活質(zhì)量。
20xx年共完成工程投資7.07億元（其中，路橋基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)完成1.76億元，南湖區(qū)域整治完成3.09億元，安置房建設(shè)完成2.22億元）。由于受金融信貸政策調(diào)整影響和原南湖開發(fā)區(qū)債權(quán)債務(wù)并入等因素，加之20xx年工程建設(shè)任務(wù)特別繁重，使城投公司的資金供求矛盾異常突出。為確保各工程建設(shè)項(xiàng)目的順利實(shí)施，我們千方百計(jì)開展資金籌措工作，加強(qiáng)了與市各銀行、財(cái)政、土管等部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)，盡最大努力落實(shí)更多的資金支持。用盡一切可用的方法籌集資金，確保了資金來源。同時(shí)，在資金的使用管理上，實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一調(diào)度、合理使用、科學(xué)安排，把有限的資金用在刀刃上。及時(shí)保證各重點(diǎn)項(xiàng)目施工材料款和人工費(fèi)的足額到位，以確保工程進(jìn)度。并抓好銀行轉(zhuǎn)還貸工作。全年財(cái)務(wù)資金流量達(dá)到14.16億元，其中，財(cái)務(wù)收入4.86億元，財(cái)務(wù)支出4.76億元(包括還貸付息1.56億元)，轉(zhuǎn)貸4.54億元。最大限度地發(fā)揮了資金的使用效益，財(cái)務(wù)收支達(dá)到了平衡要求。
首先，在建設(shè)項(xiàng)目的管理上，強(qiáng)化了對(duì)各項(xiàng)工程建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)、招標(biāo)、施工管理等工作，嚴(yán)格按建設(shè)工程規(guī)范管理的基本程序進(jìn)行。所有項(xiàng)目均要立項(xiàng)批復(fù)，進(jìn)入建筑交易市場實(shí)行公開招標(biāo)，實(shí)行現(xiàn)場監(jiān)理，并全部委托市質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站實(shí)行全過程監(jiān)督管理，確保了工程質(zhì)量，避免了安全事故的發(fā)生。同時(shí)認(rèn)真做好竣工工程的驗(yàn)收決算和移交工作，年內(nèi)已竣工項(xiàng)目共27項(xiàng)，已驗(yàn)收26項(xiàng)，已竣工決算25項(xiàng)，已移交18項(xiàng)。其次，在內(nèi)部工作的管理上，在抓好崗位責(zé)任制落實(shí)的同時(shí)，根據(jù)機(jī)構(gòu)合并、人員增多、任務(wù)繁重的實(shí)際情況，從理順關(guān)系、建立制度入手，加強(qiáng)公司內(nèi)部管理。如建立了崗位責(zé)任考核制度，完善了財(cái)務(wù)管理制度等。在日常工作中形成了較有特色的中層干部例會(huì)制度，每月對(duì)各部門的工作任務(wù)進(jìn)行布置、檢查，并作為年終考核的依據(jù)。在上半年工程建設(shè)任務(wù)特別緊張的時(shí)期，我們還實(shí)行早會(huì)制度，每天提前半小時(shí)上班，研究部署當(dāng)天的工作任務(wù)，及時(shí)解決有關(guān)棘手問題等。并且，進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)管理工作，在落實(shí)“統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一經(jīng)營、統(tǒng)一管理、分別核算”的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善了財(cái)務(wù)管理制度，在現(xiàn)金使用、財(cái)務(wù)審批等方面嚴(yán)格按制度規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)，為便于基建財(cái)務(wù)管理的需要，認(rèn)真做好帳目清理工作，并積極配合做好財(cái)務(wù)審計(jì)，全年審計(jì)帳目4本，項(xiàng)目16項(xiàng)，對(duì)審計(jì)中出現(xiàn)的問題，實(shí)事求是予以糾正，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性，確保規(guī)范操作。
完成了城投公司黨委、黨總支的組建工作，調(diào)整成立了沙龍賓館支部、房產(chǎn)公司支部、城市開發(fā)辦支部和舊城改造指揮部支部四個(gè)支部，并積極開展黨組織活動(dòng)。先后以“奮戰(zhàn)80天，迎接建黨80周年”、黨風(fēng)廉政建設(shè)等為主題召開了黨員民主生活會(huì)，抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育。重點(diǎn)是加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，在干部職工中廣泛開展“雙一流”、“雙整頓”活動(dòng)，大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)；組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十五屆六中全會(huì)《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》等文件精神，加大了反腐敗工作力度。同時(shí)，注重發(fā)揮群團(tuán)組織的作用，切實(shí)加強(qiáng)了干部職工隊(duì)伍的建設(shè)。成立了公司工會(huì)、團(tuán)支部和職代會(huì)，并積極地開展各項(xiàng)活動(dòng)，如組織全體職工外出療休養(yǎng)、舉行“慶五一”職工聯(lián)歡晚會(huì)、參加“心連心”藝術(shù)團(tuán)群眾演出、成立“城建職工合唱團(tuán)”、參加“三頌”歌詠比賽、開展“美化環(huán)境志愿者”活動(dòng)、組織義務(wù)獻(xiàn)血、扶貧幫困等等，即豐富了干部職工的業(yè)余文化生活，又提高了素質(zhì)修養(yǎng)，更重要的是增強(qiáng)了單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性，形成了健康向上的良好氛圍，提升了公司形象。
公司組織部年終總結(jié)篇十五
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現(xiàn)在我的身份不僅僅是一名大學(xué)生，我還是一名大學(xué)團(tuán)委組織部的骨干成員，在我自己的工作上我已經(jīng)盡量做到了。
在我剛來到大學(xué)的時(shí)候，我還是一個(gè)什么都不懂的大一菜鳥，什么都只能看學(xué)長、學(xué)姐的眼色行事，在他們的幫助下，我光榮的成為一名學(xué)校團(tuán)委組織部的一員干事，我有了很多的事情要做，再也不用整天沒有事情做了。
自從進(jìn)入團(tuán)委組織部并成為其中一員以來，我從這個(gè)組織里學(xué)會(huì)了許多東西，逐步的使自己完善，特別是每次部長和副部長非常信任的`把工作交給我去完成時(shí)，我更加覺得應(yīng)該好好去完成！當(dāng)然，并不只是因?yàn)樗麄儗?duì)我的信任，更多的是既然進(jìn)入了學(xué)生會(huì)就應(yīng)該去好好的表現(xiàn)自己，盡量讓自己的才華得到體現(xiàn)！說實(shí)話我們要求進(jìn)入學(xué)生會(huì)都是存在很大一部分私心的，絕對(duì)不會(huì)是像有些人說的之所以要求進(jìn)入學(xué)生會(huì)是為了為同學(xué)們服務(wù)！當(dāng)然，我不會(huì)去否認(rèn)這一點(diǎn)，只是我覺得在我們系學(xué)生會(huì)里好多人都不是他們所說的那樣，大多數(shù)人只是為了那一點(diǎn)點(diǎn)名譽(yù)以及學(xué)校對(duì)學(xué)生干部一系列的優(yōu)待罷了！其實(shí)，我也知道現(xiàn)在要找出大公無私的人很難，包括我自己我都不會(huì)認(rèn)為可以做到。但是，我們不能只要好處不用回報(bào)吧，對(duì)于學(xué)生會(huì)的成員，我們應(yīng)該在得到好處的同時(shí)適當(dāng)?shù)慕o予一些回報(bào)那就是大家在學(xué)生會(huì)的工作上多花一點(diǎn)心思，爭取把我們學(xué)生會(huì)辦的更好！其實(shí)這也不是什么回報(bào)學(xué)生會(huì)，我們的學(xué)生會(huì)辦好了，的獲益者還是我們自己！這些只不過是我個(gè)人的一些小小的看法，我希望我們學(xué)生會(huì)成員都能夠緊密聯(lián)合，打造出屬于我們機(jī)械系自己的品牌！
上面所說不過是針對(duì)部分人而已，在我們學(xué)生會(huì)里面也有許多積極認(rèn)真的成員存在，就比喻說在我們舉辦元旦晚會(huì)時(shí)很多人都很投入，都在爭取將晚會(huì)辦的有水平，而且大家也確實(shí)做到了，在全校我們系的晚會(huì)我不敢說是舉辦的的，但決不是最差的！這對(duì)于我們這個(gè)嚴(yán)重缺少女生的系來說已經(jīng)足夠了，這又說明了什么呢？說明我們這群爺們都是有能力將自己課余生活搞的有聲有色！只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會(huì)生機(jī)盎然。
最后我還是大膽的向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)提幾點(diǎn)我的意見：
1.我發(fā)現(xiàn)好多大學(xué)生在思想上過于偏激，學(xué)生會(huì)多開展一些活動(dòng)，對(duì)一些我行我素的同學(xué)多做做思想工作，把學(xué)生會(huì)的工作滲透到我們系每一個(gè)學(xué)生心中，思想通了，我們辦事也會(huì)順手的！
2.對(duì)于學(xué)生會(huì)做出的決定要落實(shí)，盡量讓全系學(xué)生都了解，而不只限于學(xué)生會(huì)干部！
3.提高辦事效率，就像我們系納新一樣，半年時(shí)間過去了一大半我們的新的學(xué)生會(huì)才組建起來，這不過是一個(gè)小小的例子.
當(dāng)然每一件事情總有其中的不利之處，畢竟任何事物都有兩面性，看待事物要用辯證唯物主義思想。雖然團(tuán)委組織部中存在這樣那樣的問題，但那些都是小問題，不能影響到大局，在大局上各位同學(xué)還是能夠把握住方向，認(rèn)真努力的工作。
一年就要結(jié)束了，總結(jié)過去一年，我的工作做得還是很好的，得到了同學(xué)和學(xué)長的贊揚(yáng)，可是這不會(huì)是我前進(jìn)的最終點(diǎn)，我會(huì)繼續(xù)努力的。在將要迎來的一年中，我還是會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我以前的工作積極態(tài)度，將團(tuán)委組織部賦予我的工作完整的做好！
公司組織部年終總結(jié)篇十六
電氣化公司黨委組織部在上半年的組織工作中，嚴(yán)格按照局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的要求，緊密結(jié)合公司及司屬各單位的中心工作，開展以“深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨90周年”為主題的系列黨建活動(dòng)，充分調(diào)到了廣大員工黨員勞動(dòng)激情，大干高潮此起彼伏，并助推了施工生產(chǎn)，而且營造了前所未有的建黨90周年的濃厚氛圍，展現(xiàn)了公司員工的精神風(fēng)貌，彰顯了項(xiàng)目黨組織的勃勃生機(jī)和魅力。
一、大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
1.提高領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)水平。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員是企業(yè)的中堅(jiān)力量，是創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的主導(dǎo)者，肩負(fù)企業(yè)興衰的重任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)不僅是公司改革發(fā)展的需要，也是黨建工作的重要任務(wù)之一。為打造一支公司的中堅(jiān)力量群體，年初，公司黨委按照局黨委的要求，結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真制定了年度中心組理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)中心組的學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)任務(wù)、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)目的提出了更新、更高的要求，學(xué)習(xí)內(nèi)容除了重點(diǎn)學(xué)習(xí)上級(jí)黨委的重要文件通知和重要領(lǐng)導(dǎo)的指示外，還根據(jù)崗位的需要穿插學(xué)法律法規(guī)、市場經(jīng)濟(jì)、公用知識(shí)等，在學(xué)習(xí)的過程中，公司黨委還要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員，要始終堅(jiān)持學(xué)有所用，學(xué)以致用的原則，帶著目的學(xué)、帶著問題學(xué)、帶著解決問題的目的學(xué)，要堅(jiān)持向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向周圍的員工學(xué)習(xí)，通過日積月累的學(xué)習(xí)，不斷地更新知識(shí)，開拓視野，創(chuàng)新思維，提升素質(zhì)，不斷提高處理實(shí)際問題和復(fù)雜問題的預(yù)見性和針對(duì)性，提高駕馭全局的能力，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心開展黨建思想政治工作的能力，溝通協(xié)調(diào)合作共事的能力，統(tǒng)籌兼顧的能力，參與決策，廉潔自律的能力，學(xué)習(xí)執(zhí)行能力及勇于創(chuàng)新的能力為實(shí)現(xiàn)企業(yè)又好又快的奮斗目標(biāo)，提供扎實(shí)地理論基礎(chǔ)。
2.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的組織建設(shè)。按照局黨委創(chuàng)建“四好班子”要求，公司黨委結(jié)合各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)、管理指標(biāo)和任務(wù)，認(rèn)真制定了創(chuàng)建“四好班子”措施，并制定了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施，為各項(xiàng)目班子創(chuàng)建“四好班子”明確了今后工作的努力方向。公司黨委根據(jù)生產(chǎn)營銷格局和施工生產(chǎn)的需要，對(duì)部分項(xiàng)目的班子成員進(jìn)行了調(diào)配。通過交叉任職、“一崗兩責(zé)”以及能上能下的干部任用機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任心和工作積極性，促進(jìn)了復(fù)合型人才的成長；另一方面也促進(jìn)了公司施工生產(chǎn)、項(xiàng)目管理等各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。
3.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的制度建設(shè)。
一是公司黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)個(gè)別醞釀、集體討論、會(huì)議決定的民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”、”“三項(xiàng)”制度“、黨政會(huì)簽制度、項(xiàng)目民主管理等集體討論制度，并要求各級(jí)黨組織建立健全記錄規(guī)范、內(nèi)容詳實(shí)地各項(xiàng)會(huì)議記錄和會(huì)議紀(jì)要，便于公司黨委的檢查考核，有效防止了個(gè)人說了算，一支筆現(xiàn)象，發(fā)揮了黨組織的監(jiān)督保障作用，保證了企業(yè)發(fā)展方向。
二是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部定期述職述廉制度以及項(xiàng)目主要領(lǐng)導(dǎo)暫離工地向公司主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示制度；三是嚴(yán)格落實(shí)《電氣化公司黨群工作例會(huì)制度》、《關(guān)于進(jìn)一步提高基層領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)質(zhì)量的意見》和《公司黨委、公司關(guān)于在全公司項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)行重要事項(xiàng)黨政會(huì)簽制度的實(shí)施細(xì)則》等規(guī)章制度，確保企業(yè)的發(fā)展方向。
三是公司黨委為學(xué)習(xí)好、落實(shí)好、實(shí)現(xiàn)好局、公司第二次黨代會(huì)精神，不斷創(chuàng)新項(xiàng)目政治工作理念、內(nèi)容、方法和載體，把項(xiàng)目政治工作的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力滲透到生產(chǎn)營銷各個(gè)環(huán)節(jié)，把全體黨員和員工的力量凝聚到落實(shí)局、公司第二次黨代會(huì)精神上來，全面完成各項(xiàng)任務(wù)，公司黨委根據(jù)局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的要求，結(jié)合公司、項(xiàng)目的實(shí)際，年初對(duì)《電氣化公司項(xiàng)目政治工作考評(píng)辦法》進(jìn)行了修訂，為使項(xiàng)目政治工作逐步走向規(guī)范化、制度化、精細(xì)化、格式化，提供了有效地組織保證和制度保證。
4.加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。在領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)上，公司黨委于3月份按照局黨委統(tǒng)一要求部署，召開了由各項(xiàng)目黨政負(fù)責(zé)和機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)參加的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)會(huì)議。公司董事長、黨委書記袁敏做出了重要講話，要求領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位的重要人員要牢固樹立正確的政績觀、群眾觀，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，在正確處理好黨委集體領(lǐng)導(dǎo)與班子成員分工負(fù)責(zé)關(guān)系的同時(shí)，把分區(qū)負(fù)責(zé)和共同參與，集體協(xié)商的民主管理有機(jī)的結(jié)合起來，形成了上下推動(dòng)、內(nèi)外協(xié)調(diào)，齊抓共管，全面推進(jìn)的良好格局，充分發(fā)揮公司領(lǐng)導(dǎo)班子提綱挈領(lǐng)的作用。在貫徹落實(shí)局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》以來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子撲下身子，走進(jìn)基層，走進(jìn)一線，通過座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問卷、個(gè)別談心等方式，收集了員工反映的焦點(diǎn)問題，解決了員工的實(shí)際問題，破解了束縛項(xiàng)目發(fā)展新老問題，為企業(yè)制定新制度、新措施，穩(wěn)定隊(duì)伍，和諧發(fā)展，提供了值價(jià)極高參考資料。
二、進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目黨組織建設(shè)。
1.加強(qiáng)項(xiàng)目黨的組織建設(shè)。公司黨委堅(jiān)持“三同步，三加強(qiáng)”的原則，做到施工戰(zhàn)線延伸到哪里，黨組織就建立到哪里，黨旗插在哪里，活動(dòng)就開展到哪里，保證黨組織的政治核心作用和企業(yè)的發(fā)展方向。同時(shí)還要求各經(jīng)理部組織開展了以黨員身邊無事故、黨（團(tuán)員）監(jiān)督崗活動(dòng)等為載體的黨建帶團(tuán)建的組織活動(dòng)。在開展“創(chuàng)崗建區(qū)”、“黨員先鋒工程”活動(dòng)中，結(jié)合黨員崗位職責(zé)，聯(lián)系工作性質(zhì)，合理設(shè)置劃分崗區(qū)，并將活動(dòng)延深到外協(xié)隊(duì)伍黨員中，以保證創(chuàng)崗建區(qū)覆蓋面達(dá)到100%。通過一系列活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了項(xiàng)目黨組織的凝聚力、向心力、感召力，為推動(dòng)施工生產(chǎn)起到了保駕護(hù)航的作用。
2．指導(dǎo)基層項(xiàng)目經(jīng)理部成立黨支部和委員的選舉工作；根據(jù)工程實(shí)際，及時(shí)做好新開工項(xiàng)目的黨組織組建工作，選齊調(diào)配基層項(xiàng)目經(jīng)理部黨支部書記、副書記。2011年以來，公司黨委結(jié)合四電工程短、頻、快的實(shí)際情況，對(duì)項(xiàng)目黨組織的組建和解體做了進(jìn)一步的梳理和規(guī)范，指導(dǎo)機(jī)電分公司、上海分公司、山東經(jīng)理部等5屆期已滿的項(xiàng)目黨組織進(jìn)行換屆選舉，確保黨組織活動(dòng)的正常有序的開展。首先與黨委組織部門做好重點(diǎn)項(xiàng)目的支部書記的考核選配工作，針對(duì)公司施行跨越發(fā)展戰(zhàn)略后，項(xiàng)目不斷擴(kuò)張，對(duì)項(xiàng)目黨支部書記的需求量和素質(zhì)要求不斷提高的實(shí)際，公司黨委合理設(shè)置和動(dòng)態(tài)調(diào)整項(xiàng)目黨組織，強(qiáng)化“一崗兩責(zé)”，培養(yǎng)復(fù)合型人才，不斷拓寬用人渠道，為基層項(xiàng)目部配齊配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，實(shí)現(xiàn)了基層黨組織建立無空白、無盲區(qū)，同時(shí)也對(duì)基層黨支部書記的培養(yǎng)任用機(jī)制進(jìn)行了積極地探索。
3.加大項(xiàng)目黨組織參與項(xiàng)目重大問題決策的力度。公司黨委大力推行項(xiàng)目經(jīng)理部重要事項(xiàng)嚴(yán)格執(zhí)行黨政會(huì)簽制度，對(duì)項(xiàng)目管理規(guī)劃和目標(biāo)、生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃、施工組織方案、成本預(yù)決算、資金使用、工程撥款、物資采購、任務(wù)分包、協(xié)作隊(duì)伍選擇以、內(nèi)部機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員使用、收入分配等方面的重大事項(xiàng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨政會(huì)簽制度，杜絕了“一言堂”的不合理現(xiàn)象，保證了黨組織參與決策施工生產(chǎn)中主導(dǎo)地位。此外，公司黨委專門成立檢查組，對(duì)基層黨政會(huì)簽執(zhí)行情況進(jìn)行不定期檢查。
4.認(rèn)真做好組織發(fā)展工作。根據(jù)總公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)意見》的總的要求，公司組織部結(jié)合施工生產(chǎn)實(shí)際，重點(diǎn)做好入黨積極分子隊(duì)伍的建設(shè)工作，嚴(yán)格按黨章的規(guī)定把在生產(chǎn)、營銷、管理等方面成績突出，敬業(yè)愛崗，群眾威望較高的青年崗位能手吸收到黨組織中，為黨組織增添新生力量。2011年上半年發(fā)展新黨員8名，完成計(jì)劃的33.50%。
三、迎接建黨90周年，慶?；顒?dòng)豐富多彩。
為迎接建黨90周年，公司黨委按照中鐵四電黨[2011]9號(hào)《關(guān)于開展“深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨九十周年”主題系列活動(dòng)的通知》的文件要求，于“七一”前夕在機(jī)關(guān)本部組織開展了豐富多彩的群眾性、大型文娛活動(dòng)，慶祝建黨90周年華誕。在冊(cè)黨員、入黨積極分子和離退休黨員等近千人次參加了活動(dòng)。開展迎接建黨90周年羽毛球、乒乓球比賽。6月14日---15日，公司在機(jī)關(guān)開展迎接建黨90周年羽毛球、乒乓球比賽。來自公司基層16個(gè)單位共117人參加了此次體育賽事。經(jīng)過兩天的賽事，共進(jìn)行了59場比賽，最終決逐出18個(gè)單項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)、7項(xiàng)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)項(xiàng)。此次賽事是公司近20年來舉辦規(guī)模最大的一次體育賽事，也是公司工會(huì)開展“百場體育送現(xiàn)場”、恢復(fù)機(jī)關(guān)工間操、倡導(dǎo)健康工作、健康生活理念的又一突出體現(xiàn)。在公司提出“共同發(fā)展共同富裕打造一流電務(wù)施工企業(yè)”的背景下，開展此次活動(dòng)，更能凝聚全體員工力量，激發(fā)員工熱情，以飽滿昂揚(yáng)的斗志投入到打造一流電務(wù)施工企業(yè)的目標(biāo)中去。
組織觀看紅色電影《建黨偉業(yè)》。6月24日下午，機(jī)關(guān)黨委組織黨員、團(tuán)員、入黨積極分子近百人觀看紅色電影《建黨偉業(yè)》。
觀看《建黨偉業(yè)》，不僅讓大家重溫了黨的光榮歷史，緬懷了革命先烈，而且也使大家接受了一次革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育的洗禮。教育和引導(dǎo)員工要持續(xù)弘揚(yáng)革命先烈的紅色精神，牢記誓詞，堅(jiān)定信念，忠誠企業(yè)，愛崗敬業(yè)，不斷增強(qiáng)“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，為企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量！
組織開展“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”知識(shí)競賽。6月28日，公司團(tuán)委在機(jī)關(guān)組織開展了“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”知識(shí)競賽。旨在通過活動(dòng)，引導(dǎo)和幫助員工黨員重溫黨的光輝歷程，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、強(qiáng)化黨性修養(yǎng)、激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的積極性、創(chuàng)造性，為推進(jìn)企業(yè)的科學(xué)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。來自基層單位的二十支代表隊(duì)、一百多名選手登臺(tái)競技。比賽分為必答題、搶答題、風(fēng)險(xiǎn)題和抽簽判斷題四種題型，內(nèi)容包括局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》、電氣化公司近年來的主題教育內(nèi)容、公司第二次黨代會(huì)奮斗目標(biāo)和相關(guān)內(nèi)容、黨的歷史及電氣化公司項(xiàng)目黨建思想政治工作的基本常識(shí)。
離退休黨支部開展慶祝建黨90周年活動(dòng)。6月28日上午，電氣化公司離退休黨支部舉辦“慶祝建黨90周年”慶祝大會(huì)，一百多名離退休老黨員歡聚一堂，其中70歲以上高齡的老黨員的就有13名，共同慶祝中國共產(chǎn)黨九十華誕。一首首鏗鏘有力、催人奮進(jìn)的紅色歌曲或慷慨激昂或親切明快，唱出了中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)全國人民歷經(jīng)磨難、風(fēng)雨同舟的英雄氣概，不斷迎來觀眾的陣陣喝彩聲。會(huì)上，老黨員們還共同回顧了改革開放30年來公司所取得的輝煌業(yè)績、公司成立60年來艱苦創(chuàng)業(yè)、艱難跨越，一步一步邁向國內(nèi)一流電務(wù)施工企業(yè)隊(duì)伍。
舉行慶祝建黨90周年紅歌比賽。6月29日，慶祝建黨90周年紅歌比賽在機(jī)關(guān)大會(huì)議室隆重舉行。來自公司所屬的20個(gè)基層單位、機(jī)關(guān)10個(gè)黨支部約180名選手參加了此次比賽。舞臺(tái)上，參賽選手們以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)、飽滿的激情，用歌聲謳歌了中國共產(chǎn)黨90周年的光輝歷程和豐功偉績，歌頌了公司員工在黨旗的引導(dǎo)下，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，科學(xué)發(fā)展，蒸蒸日上的大好局面。
召開慶祝建黨90周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)表彰大會(huì)并上專題黨課。在6月30日上午的慶祝建黨90周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)表彰大會(huì)上，表彰了北京地鐵經(jīng)理部黨委等6個(gè)“示范基層黨組織”、上海動(dòng)車段四電工程等5個(gè)“黨員先鋒工程”、尚自強(qiáng)等5名“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、彭張等39名“黨員先鋒示范崗”。表彰會(huì)后，公司董事長、黨委書記袁敏圍繞企業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展形勢(shì)，結(jié)合黨員的責(zé)任和義務(wù)，為與會(huì)黨員上了一堂生動(dòng)的專題黨課。袁書記帶領(lǐng)與會(huì)人員共同回顧了公司黨委近年來的發(fā)展成果和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)取得的成效，并結(jié)合企業(yè)面臨的形勢(shì)，明確了公司黨委下一步的工作重點(diǎn)，并對(duì)項(xiàng)目黨組織下一步的工作要點(diǎn)提出了三點(diǎn)要求，即：繼續(xù)開展好創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙共”主題教育及區(qū)域黨建等三項(xiàng)活動(dòng)。
為新老黨員發(fā)放紀(jì)念卡。公司黨委為378名黨員、預(yù)備黨員，包括外協(xié)隊(duì)伍黨員發(fā)放刻有自己入黨時(shí)間和入黨誓詞的紀(jì)念卡。其目的是：
一、讓黨員銘記自己入黨的日子,不忘自己是一名共產(chǎn)黨員；
三、希望促進(jìn)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，使黨員吃苦在前，享受在后，更好地投入到打造一流電務(wù)施工的建設(shè)中。在國建基礎(chǔ)建設(shè)投資發(fā)生巨大變化的情況下，在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，這對(duì)于黨組織和廣大黨員來說任務(wù)艱巨，使命光榮。面對(duì)新挑戰(zhàn)、新機(jī)遇，希望每名黨員要按照“五帶頭”的要求，加強(qiáng)組織觀念，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，苦練內(nèi)功強(qiáng)素質(zhì)，立足崗位爭先鋒，為黨旗增光彩。
另外，為展現(xiàn)公司各級(jí)黨組織和廣大員工在企業(yè)發(fā)展中的精神面貌，公司黨委收集整理了由員工自己拍攝的210張精美照片，涵蓋風(fēng)光類、施工紀(jì)實(shí)類、生態(tài)類等，編印成《黨建思想政治工作回顧》、《電氣化公司員工攝影作品集》兩本畫冊(cè)分發(fā)到司屬各單位共同分享人；同時(shí)舉辦員工攝影，充分展現(xiàn)了公司廣大攝影愛好者的風(fēng)采，也給廣大員工提供了學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。
公司黨委在組織開展“深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨周年”系列活動(dòng)中，還充分利用員工高度集中的時(shí)間，開展了百名員工簽字活動(dòng)，動(dòng)員和引導(dǎo)員工履職盡責(zé)抓工作，崗位奉獻(xiàn)做表率。
四、貫徹落實(shí)局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。
（一）精心部署，統(tǒng)一行動(dòng)。
為了扎實(shí)開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，公司黨委注重在方法上、思路上、內(nèi)容上加強(qiáng)引導(dǎo)，保證部署和行動(dòng)統(tǒng)一。一是注重民意。公司黨委年初開展了創(chuàng)先爭優(yōu)問卷調(diào)查和座談活動(dòng)。就創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的開展情況，在廣大員工中開展創(chuàng)先爭優(yōu)問卷調(diào)查活動(dòng)，并在基層黨組織中分期召開座談會(huì)，收集員工對(duì)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的意見和建議，使活動(dòng)更加深得民心。二是加強(qiáng)培訓(xùn)。年初舉辦了一期項(xiàng)目書記培訓(xùn)班，為項(xiàng)目黨組織書記貫徹好、落實(shí)好、開展好爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)奠定了扎實(shí)地理論知識(shí)。三是啟發(fā)思路。公司黨委領(lǐng)導(dǎo)今年相繼帶領(lǐng)黨群部門的工作人員到兄弟單位創(chuàng)先爭優(yōu)推進(jìn)會(huì)上學(xué)習(xí)，達(dá)到開闊視野，啟發(fā)思路的目的。
（二）大力創(chuàng)新，推進(jìn)活動(dòng)。
為了更好地發(fā)揮出基層黨組織和黨員的“五好、五帶頭”作用，公司黨委今年在活動(dòng)中進(jìn)一步創(chuàng)新載體和方法，既體現(xiàn)出自身特色，又煥發(fā)出活動(dòng)生機(jī)。
1.在方法上進(jìn)一步創(chuàng)新，構(gòu)建了大政工的活動(dòng)格局。今年公司黨委充分發(fā)揮大政工優(yōu)勢(shì)，采取黨工團(tuán)聯(lián)合開展活動(dòng)的方式，把“黨員先鋒工程”、“黨員先鋒崗”和“黨員廉潔崗”、“工人先鋒號(hào)”、“青年文明號(hào)”的創(chuàng)建工作結(jié)合起來，開展“五創(chuàng)”活動(dòng)，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的組織面由黨組織輻射到工團(tuán)組織，把黨工團(tuán)的工作要點(diǎn)滲入到各項(xiàng)爭創(chuàng)活動(dòng)中去，推動(dòng)活動(dòng)深入開展。
2.在載體上進(jìn)一步創(chuàng)新，繼續(xù)開展了區(qū)域黨建活動(dòng)。公司黨委在去年開展“黨旗飄揚(yáng)寧滬杭”區(qū)域黨建活動(dòng)的基礎(chǔ)上，今年又在合肥地區(qū)延伸開展“建功合肥黨旗紅”區(qū)域黨建活動(dòng)，以此在區(qū)域黨建方面探索出更為科學(xué)、全面并富有實(shí)踐意義的經(jīng)驗(yàn)方法，促進(jìn)項(xiàng)目安全、優(yōu)質(zhì)、高效運(yùn)行。
3.在典型宣傳上進(jìn)一步創(chuàng)新，營造了濃郁的活動(dòng)氛圍。公司黨委通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)大力宣傳在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨建活動(dòng)的新內(nèi)容、新方法、新載體，在網(wǎng)上開辟了《創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)專欄》，到目前為止，已發(fā)布活動(dòng)簡報(bào)63期，推出了45名共產(chǎn)黨員和16個(gè)基層黨組織的先進(jìn)典型事跡，并選出其中23名黨員和6個(gè)黨組織的材料匯編成《高舉黨旗爭先鋒》書籍，下發(fā)到各基層單位。為了迎接建黨90周年，公司黨委從6月開始，以“榜樣的力量”為主題，每天推出一個(gè)“明星”員工，在公司網(wǎng)站上圖文并茂地介紹他們的先進(jìn)事跡，激勵(lì)全體員工向先進(jìn)看齊。
（三）貼近實(shí)際，開展活動(dòng)。
圍繞公司黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的總體思路，公司各級(jí)黨組織立足實(shí)際，今年上半年開展了形勢(shì)多樣的爭創(chuàng)活動(dòng)。
公司黨委在“七一”前開展了“深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨九十周年”主題系列活動(dòng)。以黨工團(tuán)主責(zé)分工、統(tǒng)一配合為原則，組織開展網(wǎng)上專題黨課、給廣大黨員過政治生日、進(jìn)行紅色教育、唱紅歌比賽、舉辦慶祝建黨90周年知識(shí)競賽、征文比賽和攝影展等活動(dòng)，擴(kuò)大創(chuàng)先爭優(yōu)的活動(dòng)面和影響面。北京地鐵經(jīng)理部黨委針對(duì)承建工程是國內(nèi)目前首條使用自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)自動(dòng)控制系統(tǒng)的城市軌道交通線路，重點(diǎn)開展了“黨旗飄揚(yáng)亦莊線，科技攻關(guān)爭先鋒”活動(dòng)，促進(jìn)了項(xiàng)目的技術(shù)創(chuàng)新。在深圳北站交通樞紐機(jī)電安裝工程建設(shè)中，公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自坐鎮(zhèn)項(xiàng)目，組織黨員職工突擊大干，以無比堅(jiān)強(qiáng)的意志克服了巨大的工期壓力，保證了工程的順利進(jìn)行。杭州東經(jīng)理部在杭長線甬金區(qū)段10kv鐵路貫通線桿線遷移中，經(jīng)理部黨委做出了創(chuàng)先爭優(yōu)的10分鐘單項(xiàng)工程承諾，最后只用8分鐘就圓滿兌諾，得到現(xiàn)場多家配合單位的高度贊揚(yáng)。上海分公司黨委以“紅色短信”的方式將黨組織和黨員的承諾范圍延伸到“黨建聯(lián)動(dòng)”的建設(shè)單位、主管部門、所在社區(qū)、檢察機(jī)關(guān)及運(yùn)營公司黨組織，擴(kuò)大了承諾事項(xiàng)的深度和廣度，同時(shí)以“亮身份，亮職責(zé)、亮風(fēng)采”三亮舉措推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。合肥南環(huán)經(jīng)理部黨委開展“七星領(lǐng)路”活動(dòng)（即：青年之星、安全之星、質(zhì)量之星、管理之星、技術(shù)之星、服務(wù)之星、外協(xié)之星），先爭創(chuàng)明星、再以星引領(lǐng)，最終達(dá)到共同進(jìn)步、共創(chuàng)佳績。電務(wù)分公司黨委圍繞“我是黨員我?guī)ь^，黨員一帶三”活動(dòng)主題，組織“兩重、兩比”勞動(dòng)競賽，即：重實(shí)干、重形象，比先進(jìn)、比速度。圍繞生產(chǎn)抓黨建，抓好黨建促生產(chǎn)。上海動(dòng)車段經(jīng)理部黨委開展了“手機(jī)拍違章”活動(dòng)，使全員都參與安全質(zhì)量管理，進(jìn)一步豐富了“黨員安全監(jiān)督崗”和“群安員”活動(dòng)內(nèi)涵。成綿樂經(jīng)理部黨支部開展了“讀書角”活動(dòng)，進(jìn)一步豐富和延伸了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”內(nèi)涵，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部與廣大員工的的幫學(xué)、帶學(xué)、促學(xué)作用。
通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用進(jìn)一步得到了增強(qiáng)，有效地促進(jìn)了企業(yè)的管理和項(xiàng)目的施工生產(chǎn)。今年以來，公司的9次開通全部實(shí)現(xiàn)正點(diǎn)或提前，所有在建項(xiàng)目安全質(zhì)量有序可控。
五、開展“建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、培養(yǎng)知識(shí)型黨員”活動(dòng)。加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論學(xué)習(xí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，培養(yǎng)知識(shí)型黨員干部，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子不斷解放思想，提高引領(lǐng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展能力，不僅是時(shí)代進(jìn)步的需要，企業(yè)深入改革的迫切需要，更是提升自身素質(zhì)水平，適應(yīng)瞬息萬變市場變化的強(qiáng)烈需求。公司黨委按照局黨委《關(guān)于建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的指導(dǎo)意見》，結(jié)合公司黨委《關(guān)于開展學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)的通知》要求，為兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員收集整理在施工生產(chǎn)、市場營銷、法律法規(guī)和廉潔自律等方面學(xué)習(xí)材料?；顒?dòng)開展以來，司屬各單位黨組織紛紛結(jié)合本部門、本單位的實(shí)際情況，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)方法，充分利用施工間隙，組織廣大員工黨員以工地技術(shù)黨課，工地政治理論黨課等授課方式，不斷強(qiáng)化員工黨員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，系統(tǒng)掌握做好本職工作的必須的各種新知識(shí)、新技能，以適應(yīng)社會(huì)和企業(yè)發(fā)展的需要。為營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，各基層黨組織在公司黨委的正確指導(dǎo)下，廣泛開展了崗位練兵、技能大賽等形式多樣，富有成效的活動(dòng)，不斷激發(fā)學(xué)習(xí)熱情，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，逐漸把黨員干部培養(yǎng)成懂經(jīng)營、善管理、精業(yè)務(wù)的復(fù)合型人才，把黨員培養(yǎng)成本專業(yè)、本崗位的行家里手，為發(fā)揮項(xiàng)目黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，項(xiàng)目黨組織書記的班長帶頭作用和黨員的先鋒模范作用夯實(shí)基礎(chǔ)。
六、開展公開承諾，助推企業(yè)發(fā)展。
電氣化公司黨委按照“四強(qiáng)四優(yōu)“、”五好五帶頭”的爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)，以公開承諾為抓手，不斷強(qiáng)化和提高項(xiàng)目黨組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭先鋒的意識(shí)，助推創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的內(nèi)在動(dòng)力。為確?；顒?dòng)取得實(shí)效，各項(xiàng)目黨組織在公司黨委的指導(dǎo)和監(jiān)督下，通過調(diào)研走訪、提出事項(xiàng)、審核確定等環(huán)節(jié)，為黨組織和黨員制定承諾事項(xiàng)，明確完成時(shí)限。承諾活動(dòng)以來各級(jí)黨組織在安全質(zhì)量進(jìn)度、經(jīng)營、信譽(yù)評(píng)價(jià)和員工福利待遇等方面共承諾事項(xiàng)120件，黨員提出事項(xiàng)466件，并通過召開黨員大會(huì)、職工大會(huì)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、宣傳櫥窗等形式擴(kuò)大員工群眾的知情面，拓寬監(jiān)督渠道，進(jìn)一步激發(fā)黨組織和黨員爭先創(chuàng)優(yōu)的內(nèi)在活力?；顒?dòng)以來，黨員干部、項(xiàng)目班子成員在廣大員工的監(jiān)督下，以身作則，以黨組織的感召力、凝聚力和黨員的模范帶頭作用，引領(lǐng)員工排除困難，攻堅(jiān)克險(xiǎn)，扎實(shí)踐諾。大連站改經(jīng)理部黨支部創(chuàng)辦了《黨員先鋒》論壇，通過論壇的平臺(tái)作用，送人生思想，傳管理經(jīng)驗(yàn)，探發(fā)展創(chuàng)能，使黨員干部在論壇的平臺(tái)上學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理念、新成果、新經(jīng)驗(yàn)，為更好履職盡責(zé)，發(fā)揮先進(jìn)引領(lǐng)作用夯實(shí)理論基礎(chǔ)。上海分公黨委結(jié)合項(xiàng)目點(diǎn)多線長、施工區(qū)域跨度大，員工黨員分散等現(xiàn)狀，集思廣益，開動(dòng)腦筋，采取以手機(jī)短信的方式將黨組織和黨員的承諾范圍延伸到“黨建聯(lián)動(dòng)”范圍內(nèi)的建設(shè)單位、主管部門、所在社區(qū)、檢察機(jī)關(guān)及運(yùn)營公司黨組織，擴(kuò)大了承諾事項(xiàng)的深度和廣度，激發(fā)了參戰(zhàn)黨員的使命感、責(zé)任感和榮譽(yù)感，同時(shí)也在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中樹立了一道靚麗的風(fēng)景線。杭州東經(jīng)理部黨委針對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)狀，為黨員干部統(tǒng)一制定了“三減少二深入”的共性承諾，即：即減少會(huì)議、減少禮節(jié)應(yīng)酬、減少外出，深入現(xiàn)場、深入群眾，進(jìn)一步提高了黨員干部的責(zé)任意識(shí)、群眾意識(shí),服務(wù)意識(shí)，將“四強(qiáng)四優(yōu)”、“五好五帶頭”的標(biāo)準(zhǔn)落到了工作中，體現(xiàn)到行為中。
公司組織部年終總結(jié)篇十七
自從20xx年底參加爆破工程技術(shù)人員(初級(jí))培訓(xùn)，經(jīng)考核合格于20xx年3月取得爆破工程技術(shù)人員初級(jí)職稱，并被公司任命為爆破工程技術(shù)負(fù)責(zé)人。我的主要工作職責(zé)是負(fù)責(zé)礦山爆破工程的設(shè)計(jì)、評(píng)估、監(jiān)理和總結(jié)，同時(shí)指導(dǎo)現(xiàn)場施工，檢查質(zhì)量;年初制定爆破安全技術(shù)措施、檢查安全措施落實(shí)情況;參加礦山爆破事故的調(diào)查和處理;對(duì)爆破作業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)場實(shí)踐指導(dǎo)和理論知識(shí)的培訓(xùn)。在擔(dān)任爆破工程技術(shù)負(fù)責(zé)人過程中嚴(yán)格要求自己，履行好自己工作職責(zé)，完成公司各項(xiàng)爆破任務(wù)，幾年來未發(fā)生一起爆破事故?，F(xiàn)將我這一年來的具體工作總結(jié)如下：
一、制定爆破方案、爆破安全技術(shù)措施
年初依據(jù)《爆破安全規(guī)程》、《民用爆炸物品安全管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合礦山地質(zhì)條件和礦層產(chǎn)狀修訂完善了中坪磷礦井巷掘進(jìn)和地下采礦的《爆破方案》和《爆破安全技術(shù)措施》。
強(qiáng)化安全培訓(xùn)為了加強(qiáng)對(duì)爆破作業(yè)人員的培訓(xùn)考核和規(guī)范化管理，提高人員的安全技術(shù)素質(zhì)和法律意識(shí)，預(yù)防和減少爆破事故的發(fā)生，保障民爆物品使用的安全，年初制定了爆破作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃，按照相關(guān)規(guī)定爆破人員每年由公安部門組織的不低于16學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育培訓(xùn)，同時(shí)公司擬定每季度組織一次對(duì)爆破人員的現(xiàn)場操作技能和相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，并對(duì)爆破人員安全知識(shí)進(jìn)行書面考試，不合格的將進(jìn)行再培訓(xùn)，補(bǔ)考合格為止。
完善管理制度個(gè)規(guī)程從擔(dān)任爆破工程技術(shù)負(fù)責(zé)人以來，不僅建立了民爆物品安全管理制度和操作規(guī)程以及各種治安防范措施，還嚴(yán)格按照《民爆物品安全管理?xiàng)l例》和公安部《從嚴(yán)管控民用爆炸物品十條規(guī)定》執(zhí)行。使每次爆破作業(yè)現(xiàn)場有人負(fù)責(zé)，有人指揮，民爆物品有人清點(diǎn)，有人看管，現(xiàn)場有人管安全，人人重安全，形成了一套行之有效的細(xì)節(jié)流程和操作規(guī)范化管理模式，有效防范涉爆案件、事故的發(fā)生。
過去工作中雖然未發(fā)生任何安全事故，但也有不足之處，距離優(yōu)秀的爆破工程技術(shù)人員還有很大的差距。例如在安全教育培訓(xùn)上，因公司生產(chǎn)任務(wù)緊張，不能給爆破作業(yè)充足的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)時(shí)間，導(dǎo)致培訓(xùn)內(nèi)容簡單，作業(yè)人員對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容消化不夠。在作業(yè)過程中遇到的突發(fā)問題未能及時(shí)拿出解決方案，影響生產(chǎn)效率。對(duì)自己不足之處要及時(shí)的更正，培訓(xùn)中存在的學(xué)習(xí)時(shí)間不夠，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，闡明爆破作業(yè)危害性，重要性，為作業(yè)人員爭取更多的學(xué)習(xí)時(shí)間。要增強(qiáng)自己本身的爆破專業(yè)技術(shù)，平時(shí)多學(xué)習(xí)，多看爆破專業(yè)書籍，增加作業(yè)過程中突發(fā)事件的處事能力，提高工作效力。
在今后工作中，做的好的要繼續(xù)保持發(fā)揚(yáng)，存在的不足要多學(xué)習(xí)、多借鑒他人好的管理和專業(yè)技術(shù)，為公司謀福利，為自己提升綜合能力。
公司組織部年終總結(jié)篇十八
釋義：回首這一年，除了較圓滿的完成了年初事業(yè)部既定的任務(wù)目標(biāo)之外，第一條生產(chǎn)線投產(chǎn)，產(chǎn)品推向市場，從而公司業(yè)務(wù)由原來的b2b為主，向b2c業(yè)務(wù)領(lǐng)域邁進(jìn)，這是企業(yè)發(fā)展歷程中的關(guān)鍵點(diǎn)。在事業(yè)部的整體規(guī)劃下，未來b2c業(yè)務(wù)將打造百億品牌，我們將揣著這個(gè)大夢(mèng)想，盤點(diǎn)過去，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，懷著空杯心態(tài)，在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域從零起步，勇往直前的踏上新的征程！
時(shí)間：20xx年1月25日下午（暫定）
地點(diǎn)：xx酒店一樓大廳
人員：約450人
12:30在崗員工從公司出發(fā)，接休息員工
13:30開場視頻，主持人開場
13:40總經(jīng)理致辭總結(jié)表彰活動(dòng)
整體活動(dòng)形式為頒獎(jiǎng)和節(jié)目穿插進(jìn)行，中間抽獎(jiǎng)，中場休息一次。（視事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)參會(huì)人員再定細(xì)案）
17:30員工焰火、放燈，酒店布置餐桌
總策劃及活動(dòng)組織者：xxx
（一）節(jié)目組:
負(fù)責(zé)公司各部門節(jié)目的遴選、審定、排序、籌備、現(xiàn)場串接督促等工作。
（二）會(huì)務(wù)組:
負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)工作（會(huì)場、餐飲、車輛、獎(jiǎng)品等）的協(xié)調(diào)及推進(jìn)實(shí)施。
（三）文秘組:
負(fù)責(zé)會(huì)議所有文字工作的編寫、申報(bào)、發(fā)報(bào)等工作。
（四）主持人組:
負(fù)責(zé)會(huì)議的會(huì)議主持、現(xiàn)場氛圍的烘托等工作。
（五）現(xiàn)場頒獎(jiǎng)組:
負(fù)責(zé)會(huì)議頒獎(jiǎng)、抽獎(jiǎng)活動(dòng)的計(jì)劃執(zhí)行工作。
（六）采購組:
負(fù)責(zé)會(huì)議所需物資的采購及賬務(wù)報(bào)結(jié)。
1.籌備組所有人員對(duì)所有活動(dòng)安排禁止劇透。
2.如有未明確的任務(wù)，各組人員過程中需主動(dòng)溝通不明確的相關(guān)邊界工作。
3.各組在費(fèi)用預(yù)算下申報(bào)方案，擬定花銷計(jì)劃，未列入計(jì)劃項(xiàng)目臨時(shí)增加項(xiàng)目需報(bào)策劃、主任確定。每筆花費(fèi)要有明細(xì)、發(fā)票；如確實(shí)無發(fā)票，需求組組長與采購組組長在花費(fèi)收據(jù)上共同簽字確認(rèn)，會(huì)后由采購負(fù)責(zé)人統(tǒng)一辦理。
4.會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)等如有變更，各組按照實(shí)際情況變更工作進(jìn)度及修改程序。
行政人事部
20xx-1-14
公司組織部年終總結(jié)篇一
從進(jìn)入團(tuán)委組織部并成為其中一員以，我從這個(gè)組織里學(xué)會(huì)了許多東西，逐步的使己完善，特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時(shí)，我更加覺得應(yīng)該好好去完成！當(dāng)然，并不只是因?yàn)樗麄儗?duì)我的信任，更多的是既然進(jìn)入了學(xué)生會(huì)就應(yīng)該去好好的表現(xiàn)己，盡量讓己的才華得到體現(xiàn)！說實(shí)話我們要求進(jìn)入學(xué)生會(huì)都是存在很大一部分私心的，絕對(duì)不會(huì)是像有些人說的“之所以要求進(jìn)入學(xué)生會(huì)是為了為同學(xué)們服務(wù)！”當(dāng)然，我不會(huì)去否認(rèn)這一點(diǎn)，只是我覺得在我們系學(xué)生會(huì)里好多人都不是他們所說的那樣，大多數(shù)人只是為了那一點(diǎn)點(diǎn)名譽(yù)以及學(xué)校對(duì)學(xué)生干部一系列的優(yōu)待罷了！其實(shí)，我也知道現(xiàn)在要找出大公無私的.人很難，包括我己我都不會(huì)認(rèn)為可以做到。但是，我們不能只要好處不用回報(bào)吧，對(duì)于學(xué)生會(huì)的成員，我們應(yīng)該在得到好處的同時(shí)適當(dāng)?shù)慕o予一些回報(bào)——那就是大家在學(xué)生會(huì)的工作上多花一點(diǎn)心思，爭取把我們學(xué)生會(huì)辦的更好！其實(shí)這也不是什么回報(bào)學(xué)生會(huì)，我們的學(xué)生會(huì)辦好了，最大的獲益者還是我們己！這些只不過是我個(gè)人的一些小小的看法，我希望我們學(xué)生會(huì)成員都能夠緊密聯(lián)合，打造出屬于我們機(jī)械系自己的品牌！
上面所說不過是針對(duì)部分人而已，在我們學(xué)生會(huì)里面也有許多積極認(rèn)真的成員存在，就比喻說在我們舉辦元旦晚會(huì)時(shí)很多人都很投入，都在爭取將晚會(huì)辦的有水平，而且大家也確實(shí)做到了，在全校我們系的晚會(huì)我不敢說是舉辦的最好的，但決不是最差的！這對(duì)于我們這個(gè)嚴(yán)重缺少女生的系來說已經(jīng)足夠了，這又說明了什么呢？說明我們這群爺們都是有能力將自己課余生活搞的有聲有色！只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會(huì)生機(jī)盎然！
最后我還是大膽的向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)提幾點(diǎn)我的意見：
1、對(duì)于學(xué)生會(huì)做出的決定要落實(shí)，盡量讓全系學(xué)生都了解，而不只限于學(xué)生會(huì)干部！
2、提高辦事效率，就像我們系納新一樣，半年時(shí)間過去了一大半我們的新的學(xué)生會(huì)才組建起來，這不過是一個(gè)小小的例子！
3、我發(fā)現(xiàn)好多大學(xué)生在思想上過于偏激，學(xué)生會(huì)多開展一些活動(dòng)，對(duì)一些我行我素的同學(xué)多做做思想工作，把學(xué)生會(huì)的工作滲透到我們系每一個(gè)學(xué)生心中，思想通了，我們辦事也會(huì)順手的！
先就說這些吧！
公司組織部年終總結(jié)篇二
愛心回收活動(dòng)是所有成員招新進(jìn)來之后參加的第一個(gè)活動(dòng)。在那次活動(dòng)中，組織部主要負(fù)責(zé)草莓園，并由我和石權(quán)做草莓園的負(fù)責(zé)人。愛心回收活動(dòng)有一部分人負(fù)責(zé)值班點(diǎn)的值班，有一部分人負(fù)責(zé)進(jìn)樓道宣傳。
在值班點(diǎn)值班的人都能準(zhǔn)時(shí)到崗，而且在那次活動(dòng)中我第一次看到了組織部的一個(gè)非常好的傳統(tǒng)做好值班表，督促值班人員簽到。這也正是為什么我在做部長后每次活動(dòng)都要求做出簽到表的原因。第一次活動(dòng)的排班我沒有親自參與，但聽當(dāng)時(shí)排班的'陳園和鮑麗說，她們整整用了一下午的時(shí)間做好了值班表。在以后的活動(dòng)中，組織部的每一位成員都參與了值班表的制作過程。不得不承認(rèn)，做值班表是一個(gè)復(fù)雜繁瑣的事情，但是組織部的沒一位成員都任勞任怨，每次不斷改進(jìn)值班表。我在做部長后就再也沒有自己做過值班表了，因?yàn)榕胖蛋啾硎且粋€(gè)鍛煉大家合理規(guī)劃的絕好機(jī)會(huì)，所以我每次都動(dòng)員我們部門的其他成員做值班表，一方面了解以及做好組織部的日常工作，另一方面，使自己得到鍛煉。
在那次活動(dòng)中也有一部分人進(jìn)樓道宣傳，大家普遍反應(yīng)遭到了不少白眼。但是在那次活動(dòng)中我沒有看到任何一個(gè)人退縮。也是在那次活動(dòng)中鍛煉出了大家的勇氣。現(xiàn)在組織部無論是男生還是女生，在面對(duì)任何情況時(shí)都能非常的勇敢。我想，也與那次活動(dòng)密不可分。
總而言之，愛心回收作為我們招新進(jìn)來參加的第一個(gè)活動(dòng)，使我們開始認(rèn)識(shí)愛心社，認(rèn)識(shí)組織部。
公司組織部年終總結(jié)篇三
時(shí)光如流水般，靜悄悄的流逝著，轉(zhuǎn)眼之間，已到歲末，回首這一學(xué)期本部的工作雖繁復(fù)卻也略顯輕松，所有成員對(duì)工作認(rèn)真而負(fù)責(zé)的態(tài)度是組織部各項(xiàng)工作的按時(shí)出色的完成的基礎(chǔ)，也可以說是一個(gè)必備條件吧。結(jié)合組織部的工作特點(diǎn)，下面是我對(duì)組織部在這一學(xué)期中的工作小結(jié)，時(shí)至年末，抑或是年終小結(jié)罷。
隨著新學(xué)期新生的入學(xué)，我部門及時(shí)并認(rèn)真的做了新生團(tuán)員注冊(cè)，新生團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入，團(tuán)員證的補(bǔ)辦，新生入學(xué)檔案資料的整理，對(duì)新生團(tuán)員的`團(tuán)學(xué)教育，舉辦第七期青年共產(chǎn)主義學(xué)校，入黨積極分子的“推優(yōu)”相關(guān)工作，以及近期還在進(jìn)行的團(tuán)費(fèi)收繳工作等，總的來說，還算是按時(shí)按量的完成了，在行動(dòng)中的不足，也促進(jìn)我們不斷的進(jìn)步，讓每項(xiàng)工作完成的更加規(guī)范。
（1）團(tuán)員注冊(cè)及團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接本學(xué)期我部按照校團(tuán)委的要求，及時(shí)統(tǒng)計(jì)更新了我院團(tuán)員人數(shù)及教職工黨團(tuán)人數(shù)，對(duì)11級(jí)新生團(tuán)員證及時(shí)注冊(cè)，及時(shí)給要求補(bǔ)辦團(tuán)員證的新生進(jìn)行補(bǔ)辦，并且對(duì)新生進(jìn)行團(tuán)員教育，同時(shí)對(duì)新生團(tuán)員按照要求完成他們的團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。總的來說，這些工作我部都按時(shí)出色的完成了。
（2）團(tuán)費(fèi)收繳工作。
每學(xué)年的團(tuán)費(fèi)收繳工作都由我部負(fù)責(zé)，本學(xué)年的工作也正在完成中，相信我部的這項(xiàng)工作也會(huì)如期保質(zhì)保量的完成。
（3）資料整理工作。
本學(xué)期我部已把新生收上來的資料做了明確的分類與整理，整理材料這項(xiàng)工作可謂繁瑣，在整理材料的過程中，也遇到一些問題與困難，但最終任務(wù)的圓滿完成，歸功于我部成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作，以及他們的細(xì)心和耐心。
（4）簽到及其他協(xié)作工作在我院各項(xiàng)活動(dòng)中，我部總能做好簽到工作，新生入學(xué)的嗇園素質(zhì)拓展活動(dòng)，迎新生晚會(huì)，院籃球賽等，可以說我部的工作是督促大家參與到活動(dòng)中去。同時(shí)我部還完成了迎新生晚會(huì)會(huì)場座位的設(shè)計(jì)，以及學(xué)代會(huì)座位的安排。
學(xué)生會(huì)招新后，我部新進(jìn)十名委員，在對(duì)這十名委員進(jìn)行一個(gè)月的考察后，發(fā)現(xiàn)他們都很優(yōu)秀，每個(gè)人對(duì)工作的表現(xiàn)出的那份熱情，積極而踏實(shí)的態(tài)度，我很滿意，而且每個(gè)人都有各自的才華，不得不承認(rèn)他們給我部注入了一股新鮮血液，我和副部將對(duì)他們認(rèn)真培養(yǎng)，并加以引導(dǎo)，不斷培養(yǎng)他們的責(zé)任意識(shí)與服務(wù)意識(shí)。
但這已足夠讓我克服剛剛接受組織部時(shí)的一些困難，也可以讓組織部委員逐漸熟悉組織部的工作，并一步步走向成熟。
公司組織部年終總結(jié)篇四
20__年已然來臨，組織部本學(xué)期的工作也順利落幕，在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)立足根本，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作，并在探索共青團(tuán)工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅(jiān)決的一步。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實(shí)際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見，及時(shí)調(diào)整工作方式。下面將分五個(gè)方面來全面的介紹組織部在20__年的工作。
歷史學(xué)院團(tuán)委組織部是本學(xué)年剛剛成立的一個(gè)部室，是在團(tuán)學(xué)工作的現(xiàn)實(shí)需要中應(yīng)運(yùn)而生的部門。為了更好的服務(wù)于全體團(tuán)學(xué)工作，首先必須完善部門自身的組織機(jī)構(gòu)。本學(xué)期，在認(rèn)真分析了部門工作量的基礎(chǔ)上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。并結(jié)合需要，制定了較為完備的歷史學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)組織部章程，為全學(xué)期工作的順利進(jìn)行打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)，部門成員之間，多次進(jìn)行交流，尤其注重對(duì)20__級(jí)委員的工作技能的培養(yǎng)，使他們盡快地融入團(tuán)委學(xué)生會(huì)的大家庭中。
新學(xué)期伊始，我們組織部就首先制定了歷史學(xué)院學(xué)生評(píng)優(yōu)評(píng)先細(xì)則，歷史學(xué)院團(tuán)員推優(yōu)細(xì)則等，以明確各種評(píng)優(yōu)評(píng)先的具體標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)廣大團(tuán)員積極的履行自身義務(wù)。此外，我們還加強(qiáng)同各年級(jí)團(tuán)支部的監(jiān)督和引導(dǎo)，制定了詳細(xì)的年級(jí)團(tuán)支部檔案，并且對(duì)各年級(jí)的同學(xué)的政治面貌進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，制成詳細(xì)的團(tuán)員資料匯編，明確了我們團(tuán)委組織部服務(wù)對(duì)象的特點(diǎn)。
本學(xué)年，在團(tuán)委老師的指導(dǎo)幫助下，我們制定了“青春之歌主題團(tuán)日活動(dòng)”迄今為止，共舉辦了三期，分別為“青春與夢(mèng)想征文活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)河南省博物院活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)中原區(qū)康樂養(yǎng)老院”。制定活動(dòng)內(nèi)容時(shí)，團(tuán)委各部室之間進(jìn)行廣泛的討論，分析活動(dòng)的可行性和預(yù)期效果；活動(dòng)中結(jié)合我們?cè)合档淖陨硖攸c(diǎn)，以豐富多樣的形式來調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員的參與積極性，并有針對(duì)性的進(jìn)行統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)和組織，以使同學(xué)真正理解活動(dòng)的內(nèi)涵；活動(dòng)結(jié)束后，我們部門就會(huì)進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)，從部長到副部再到委員，都就自己在活動(dòng)中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，部門成員之間也互相取長補(bǔ)短，為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)。
新一屆團(tuán)委學(xué)生會(huì)成立以后，吸收了大批的20__級(jí)新生，這為我們的`團(tuán)學(xué)工作注入了新鮮的血液，但是眾多新成員的加入，使我們面臨著艱巨的引導(dǎo)任務(wù)；同時(shí)，眾多主要團(tuán)學(xué)干部也需要盡快適應(yīng)角色。為此，我們舉辦了幾期團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)班，邀請(qǐng)從事團(tuán)學(xué)工作多年的資深老師有針對(duì)性的為我們講解團(tuán)學(xué)工作的要點(diǎn)，并播放相關(guān)的視頻資料，收到了良好的效果。為了真正起到組織的監(jiān)督作用，我們?yōu)槊课粚W(xué)生干部制定了干部測評(píng)表，主要從年度目標(biāo)制定、年度自我測評(píng)、團(tuán)委老師測評(píng)、學(xué)校測評(píng)等方面，幫助學(xué)生干部全面的了解自身特點(diǎn)，提高工作能力。同時(shí)，為了檢驗(yàn)上學(xué)期的工作，我們還針對(duì)20__年進(jìn)行了測評(píng)，幫助大家總結(jié)過去一年的經(jīng)驗(yàn)和收獲。
中國共產(chǎn)黨是中華民族的先鋒隊(duì)，她肩負(fù)著中華民族繁榮復(fù)興的艱巨任務(wù)。我們中國共青團(tuán)組織則肩負(fù)著向偉大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務(wù)。接受黨課教育，聆聽組織教誨，這是我們團(tuán)員青年向黨組織部靠攏的必經(jīng)之路。在今年十一月下旬到十二月間，我們進(jìn)行了為期一個(gè)月的黨課培訓(xùn)。我們組織負(fù)責(zé)了黨課的組織與現(xiàn)場的服務(wù)工作，并在活動(dòng)中增強(qiáng)了部門的工作能力，培養(yǎng)了委員的工作意識(shí)，增強(qiáng)了部門的凝聚力。
此外，最為歷史學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)的一個(gè)部門，我們組織部也積極參與了團(tuán)委學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)大型活動(dòng)：在迎新晚會(huì)工作中，從事舞臺(tái)組的工作；在院運(yùn)動(dòng)會(huì)中，從事了徑賽組裁判的工作；在“中華魂，民族根，厚重河南大型圖片展”中，三名委員擔(dān)任講解員工作，其余人員參與后勤服務(wù)。這些工作從各個(gè)方面考驗(yàn)了我們組織部的工作能力和部門的團(tuán)結(jié)合作精神，為我們部門的發(fā)展和成熟提供了鍛煉條件。
回顧這一學(xué)期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，這與團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時(shí)也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題。和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會(huì)認(rèn)真總結(jié)，成功的地方，我們會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善，比如理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)的聯(lián)系，與其他部門的溝通合作等問題?？偟膩碚f，這學(xué)期，組織部還是能認(rèn)真完成上級(jí)團(tuán)委老師交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去提升團(tuán)員教育活動(dòng)的素質(zhì)，希望在下一學(xué)期里，我們組織部仍能堅(jiān)持“為團(tuán)員青年服務(wù)”的精神，繼續(xù)在團(tuán)學(xué)工作的道路上前進(jìn)。
公司組織部年終總結(jié)篇五
以馬列主義、毛澤東思想和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，帶頭學(xué)習(xí)宣傳黨和國家的重要方針政策，全心全意為青年團(tuán)員和同學(xué)們成長成才服務(wù)。
在院黨委和校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下，強(qiáng)化使命感和責(zé)任感，全面完成院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)本期日常工作，并結(jié)合我院專業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際情況，開展具有較強(qiáng)針對(duì)性的活動(dòng)，重點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、實(shí)踐活動(dòng)和制度建設(shè)，致力于提高同學(xué)們參與各類集體活動(dòng)的積極性，擴(kuò)大我院學(xué)生工作活動(dòng)的效益和影響。
秉承服務(wù)型和學(xué)習(xí)型的宗旨，立足本院，面向全校，并且適當(dāng)?shù)淖哌M(jìn)社會(huì)，開展一系列比較有特色和影響力的活動(dòng)，來實(shí)現(xiàn)我們的工作目標(biāo)。
1、以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以推動(dòng)"學(xué)習(xí)型、服務(wù)型"組織建設(shè)為中心，積極探索共青團(tuán)組織服務(wù)青年的有效途徑和手段，進(jìn)一步完善針對(duì)團(tuán)員需求的服務(wù)項(xiàng)目，創(chuàng)新團(tuán)組織服務(wù)團(tuán)員的工作載體，鞏固和發(fā)展服務(wù)團(tuán)員的各類陣地，健全團(tuán)組織服務(wù)團(tuán)員青年的工作體系，進(jìn)一步加強(qiáng)和改善共青團(tuán)組織的服務(wù)能力，促進(jìn)整個(gè)團(tuán)事業(yè)的健康發(fā)展。
2、要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生團(tuán)員的團(tuán)的基本知識(shí)教育，全面開展黨員，使學(xué)生黨員嚴(yán)格要求自己、在各自工作中發(fā)揮模范先鋒作用。
3、配合團(tuán)委工作，在廣大團(tuán)員中繼續(xù)開展增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)。組織團(tuán)員學(xué)習(xí)有關(guān)共青團(tuán)員的知識(shí)，及如何做好一個(gè)優(yōu)秀的共青團(tuán)員，培養(yǎng)團(tuán)員的思想、政治素質(zhì)，尤其是要做好大一新生的思想教育工作，使其在大學(xué)中較快地適應(yīng)環(huán)境。
1、為使組織部更加紀(jì)律化、責(zé)任更加明確化，我們繼續(xù)實(shí)行例會(huì)制度。會(huì)議時(shí)間根據(jù)需要而定，會(huì)議主要是下達(dá)任務(wù)，聽取意見，增強(qiáng)各院系組織部以及我們部門內(nèi)部的關(guān)系，增強(qiáng)組織部的互相學(xué)習(xí)的精神和團(tuán)體合作的凝聚力。
2、干部交流工作的開展，把干部的交流與培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀干部工作結(jié)合起來，形成制度，不斷增強(qiáng)干部交流工作的針對(duì)性、實(shí)效性，使干部在各種環(huán)境和崗位，經(jīng)受鍛煉，增長才干。
3、進(jìn)一步完善團(tuán)的制度，重點(diǎn)要完善團(tuán)員日常行為規(guī)范制度和團(tuán)員獎(jiǎng)懲制度，逐步實(shí)現(xiàn)團(tuán)工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，不斷提高團(tuán)員青年的整體素質(zhì)和自身水平。
4、經(jīng)常組織一些新老生交流會(huì)，交流一下大家對(duì)大學(xué)生活的經(jīng)驗(yàn)，為低年級(jí)的同學(xué)做一些參考。
1、重溫團(tuán)知識(shí)。
組織各個(gè)班級(jí)的團(tuán)員學(xué)習(xí)團(tuán)章內(nèi)容;加深團(tuán)員對(duì)團(tuán)組織的認(rèn)識(shí)和了解，通過對(duì)團(tuán)員撰寫的`"團(tuán)員小結(jié)"的審閱批改，了解團(tuán)員的工作、思想、學(xué)習(xí)各個(gè)方面情況，秉著"公平、公開、促進(jìn)、提高"的原則，對(duì)團(tuán)員對(duì)團(tuán)員進(jìn)行考核評(píng)定。
2、"迎新"及組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、歸檔。
迎接新生入學(xué)，并幫助辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作、新生檔案歸檔管理。沒有轉(zhuǎn)接關(guān)系的團(tuán)員檔案進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，完善團(tuán)員檔案資料管理。根據(jù)我院共青團(tuán)工作的實(shí)際情況改制各班團(tuán)支部的工作手冊(cè)，令各班的學(xué)院各班的團(tuán)支部工作能夠更好地開展。
3、團(tuán)員注冊(cè)。
每半年進(jìn)行一次團(tuán)員注冊(cè)，并及時(shí)為丟失團(tuán)員證的團(tuán)員補(bǔ)證。
4、團(tuán)費(fèi)收繳與管理。
原則是每季度向團(tuán)員收繳一次團(tuán)費(fèi)。但為了減少同學(xué)們的工作量，實(shí)際上每半年進(jìn)行一次收繳工作。
公司組織部年終總結(jié)篇六
我于2月底由住建局到縣委組織部頂崗鍛煉，9月調(diào)入組織部，隨著工作崗位、工作性質(zhì)和工作角色的變化，我通過主動(dòng)學(xué)習(xí)、積極履行工作職責(zé)、自覺融入新的團(tuán)隊(duì)適應(yīng)了新的工作環(huán)境，實(shí)現(xiàn)了角色的快速轉(zhuǎn)變，由一名“準(zhǔn)組工干部”逐漸成長為一名合格的“組工干部”。根據(jù)年度機(jī)關(guān)工作人員考核要求，現(xiàn)將我一年以來“德、能、勤、績、廉”等情況簡要介紹如下，如有不妥，誠請(qǐng)各位給予批評(píng)指正。
一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。一年以來，我較為主動(dòng)自覺、系統(tǒng)認(rèn)真地學(xué)習(xí)了_系列重要講話、中國特色社會(huì)主義理論體系、十八屆三中、四中全會(huì)精神，研讀了《_系列重要講話讀本》、《_談治國理政》、《中國特色社會(huì)主義理論體系讀本》、《之江新語》、《擺脫貧困》、《干在實(shí)處走在前列》、《人民利益高于一切》、《大眾哲學(xué)》等著作，增強(qiáng)了理論自覺、理論修養(yǎng)和理論自信。同時(shí)，自覺加強(qiáng)組織工作業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，特別是系統(tǒng)學(xué)習(xí)了全國組織工作、組織部長會(huì)議，對(duì)新修訂的《干部選拔任用條例》、《發(fā)展黨員工作細(xì)則》等進(jìn)行了學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了對(duì)組織工作的系統(tǒng)把握。通過學(xué)習(xí)，對(duì)黨的理論基本達(dá)到了“真學(xué)、真信”的地步，不斷提升了理論素養(yǎng)。
二、強(qiáng)化鍛煉，提升能力。一年以來，我積極以辦公室工作為自我鍛煉的平臺(tái)，對(duì)待工作始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，以“安、專、迷”的組工干部精神要求自己、激勵(lì)自己、提升自己，基本做到了“干一行、愛一行”。按崗位分工站好位，協(xié)助辦公室負(fù)責(zé)人抓好機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作，做到補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，努力提高綜合協(xié)調(diào)、組織統(tǒng)籌、溝通服務(wù)、辦文辦會(huì)、文工作等能力。
三、盡職盡責(zé)，扎實(shí)工作。一年以來，我以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、盡心盡情盡力盡責(zé)做好本職工作，主要抓好了以下幾項(xiàng)工作：一是按照組織部門走在教育實(shí)踐活動(dòng)前列的要求，緊抓時(shí)間節(jié)點(diǎn)，做好溝通協(xié)調(diào)，抓好了組織部教育實(shí)踐活動(dòng)日常工作;二是抓好了機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜治維穩(wěn)等工作，為組織工作順利開展奠定了基礎(chǔ);三是抓好組織工作宣傳，抓好組工信息撰寫與編寫工作，多篇信息被《保山組工信息》采用;創(chuàng)新角度積極撰寫信息，20余篇信息被《保山日?qǐng)?bào)》、《保山手機(jī)報(bào)》、《中國組織人事報(bào)》等市級(jí)及以上媒體采用。抓好組織工作網(wǎng)絡(luò)宣傳，增強(qiáng)寫作的自覺性，經(jīng)過半年時(shí)間的鍛煉成長，基本成長為了全縣、全市乃至全省骨干網(wǎng)宣員，按照出精品、重影響的要求，數(shù)10篇原創(chuàng)評(píng)論文章被省委《黨的生活》、云南網(wǎng)、共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)、中組部《共產(chǎn)黨員手機(jī)報(bào)》、《人民代表報(bào)》、《中國組織人事報(bào)》等采用，折算優(yōu)秀網(wǎng)評(píng)文章100余篇，通過努力帶動(dòng)，龍陵原創(chuàng)優(yōu)秀網(wǎng)評(píng)文章居全市5縣區(qū)首位。四是協(xié)助開展干部選拔、分析研判等多項(xiàng)工作，進(jìn)一步熟悉的干部人事等工作程序。
四、勤奮務(wù)實(shí)，嚴(yán)于律己。一年以來，自覺增強(qiáng)對(duì)“公道正派”這一組工干部生命線的思考，撰寫了《以細(xì)心耐心誠心堅(jiān)守公道正派》的文章發(fā)表于《中國組織人事報(bào)》，同時(shí)增強(qiáng)踐行自覺性，做到了自覺遵守組織紀(jì)律，自覺維護(hù)組織決定。切實(shí)按照_關(guān)于組織部門和組工干部“作風(fēng)好”的要求，注重自我管理，強(qiáng)化自我約束，留心工作和生活中的細(xì)節(jié)，慎微慎獨(dú)。
五、正視不足，砥礪前行。堅(jiān)持“兩點(diǎn)論”看待自我成長，在看到一年來所取得的一些成績的同時(shí)，也深感自身頗多不足，主要表現(xiàn)是：一是理論知識(shí)的學(xué)習(xí)與“真懂、真用”還有較大差距，特別是馬克思主義基本原理和方法論基本停留于嘴上念念、零星知道一點(diǎn)的地方，一知半解、機(jī)械學(xué)習(xí)的情況突出，聯(lián)系實(shí)際思考學(xué)習(xí)嚴(yán)重不足;二是對(duì)待工作“安、專、迷”的境界還需要提升，有時(shí)總覺得黨的工作務(wù)虛的成分多了一些，總是會(huì)將組織工作同政府部門工作相比，容易產(chǎn)生浮躁、不滿、埋怨等情緒，從而缺少了“干一行、專一行、迷一行”的工作狀態(tài)和工作追求;三是溝通交流嚴(yán)重不足，突出表現(xiàn)為與機(jī)關(guān)各科室、工作人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門之間的交流不夠，總是有“事不關(guān)己高高掛起”的態(tài)度，缺乏熱心，略有幾分自以為是，缺乏調(diào)查研究精神，工作作風(fēng)仍有不實(shí)不嚴(yán)之處;四是沒有較好地將生活和工作區(qū)別開來，容易將生活中的情緒帶入工作中，影響工作的情況時(shí)有發(fā)生。
_年，圍繞以上不足，我將在做好本職及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作的同時(shí)重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面發(fā)力，努力提升工作能力，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績：一是抽出時(shí)間制定學(xué)習(xí)時(shí)間表，列出學(xué)習(xí)書單，力爭多學(xué)幾本馬克思列寧主義、毛澤東思想等原著，系統(tǒng)把握中國特色社會(huì)主義理論體系，堅(jiān)持經(jīng)常性學(xué)習(xí)、跟進(jìn)性學(xué)習(xí)系列重要講話精神，提升理論水平和理論境界，同時(shí)注重聯(lián)系實(shí)際思考，提升方法論水平和理論聯(lián)系實(shí)際能力。二是結(jié)合中央精神、地方實(shí)際及自我興趣，全年選取不少于4個(gè)主題開展調(diào)查研究活動(dòng)，積極撰寫調(diào)研報(bào)告，力爭調(diào)研報(bào)告出水平、有價(jià)值、能發(fā)表、受重視，全面提升把握宏觀問題和綜合分析的能力。三是繼續(xù)抓好組織工作宣傳，力爭網(wǎng)評(píng)文章發(fā)表及報(bào)刊采用有新突破。
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公司組織部年終總結(jié)篇七
xx年已然來臨，組織部本學(xué)期的工作也順利落幕，在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)立足根本，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作，并在探索共青團(tuán)工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅(jiān)決的一步。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實(shí)際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見，及時(shí)調(diào)整工作方式。下面將分五個(gè)方面來全面的介紹組織部在20xx——xx學(xué)年上半期的工作。
一、完善組織機(jī)構(gòu)。
歷史學(xué)院團(tuán)委組織部是本學(xué)年剛剛成立的一個(gè)部室，是在團(tuán)學(xué)工作的現(xiàn)實(shí)需要中應(yīng)運(yùn)而生的部門。為了更好的服務(wù)于全體團(tuán)學(xué)工作，首先必須完善部門自身的組織機(jī)構(gòu)學(xué)生會(huì)組織部總結(jié)2017學(xué)生會(huì)組織部總結(jié)2017。本學(xué)期，在認(rèn)真分析了部門工作量的基礎(chǔ)上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。并結(jié)合需要，制定了較為完備的歷史學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)組織部章程，為全學(xué)期工作的順利進(jìn)行打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)，部門成員之間，多次進(jìn)行交流，尤其注重對(duì)07級(jí)委員的工作技能的培養(yǎng)，使他們盡快地融入團(tuán)委學(xué)生會(huì)的大家庭中。
二、引導(dǎo)監(jiān)督、鼓勵(lì)先進(jìn)。
此外，我們還加強(qiáng)同各年級(jí)團(tuán)支部的監(jiān)督和引導(dǎo)，制定了詳細(xì)的年級(jí)團(tuán)支部檔案，并且對(duì)各年級(jí)的同學(xué)的政治面貌進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，制成詳細(xì)的團(tuán)員資料匯編，明確了我們團(tuán)委組織部服務(wù)對(duì)象的特點(diǎn)。
三、開展主題團(tuán)日活動(dòng)，豐富團(tuán)員文化生活。
本學(xué)年，在團(tuán)委老師的指導(dǎo)幫助下，我們制定了“青春之歌主題團(tuán)日活動(dòng)”迄今為止，共舉辦了三期，分別為“青春與夢(mèng)想征文活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)河南省博物院活動(dòng)”，“青春之歌走進(jìn)中原區(qū)康樂養(yǎng)老院”。制定活動(dòng)內(nèi)容時(shí)，團(tuán)委各部室之間進(jìn)行廣泛的討論，分析活動(dòng)的可行性和預(yù)期效果；活動(dòng)中結(jié)合我們?cè)合档淖陨硖攸c(diǎn)，以豐富多樣的形式來調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員的參與積極性，并有針對(duì)性的進(jìn)行統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)和組織，以使同學(xué)真正理解活動(dòng)的內(nèi)涵；活動(dòng)結(jié)束后，我們部門就會(huì)進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)，從部長到副部再到委員，都就自己在活動(dòng)中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，部門成員之間也互相取長補(bǔ)短為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)學(xué)生會(huì)組織部總結(jié)2017工作總結(jié)。
四、加強(qiáng)對(duì)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)和監(jiān)督。
新一屆團(tuán)委學(xué)生會(huì)成立以后，吸收了大批的07級(jí)新生，這為我們的團(tuán)學(xué)工作注入了新鮮的血液，但是眾多新成員的加入，使我們面臨著艱巨的引導(dǎo)任務(wù)；同時(shí)，眾多主要團(tuán)學(xué)干部也需要盡快適應(yīng)角色。為此，我們舉辦了幾期團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)班，邀請(qǐng)從事團(tuán)學(xué)工作多年的資深老師有針對(duì)性的為我們講解團(tuán)學(xué)工作的要點(diǎn)，并播放相關(guān)的視頻資料，收到了良好的效果。為了真正起到組織的監(jiān)督作用，我們?yōu)槊课粚W(xué)生干部制定了干部測評(píng)表，主要從年度目標(biāo)制定、年度自我測評(píng)、團(tuán)委老師測評(píng)、學(xué)校測評(píng)等方面，幫助學(xué)生干部全面的了解自身特點(diǎn)，提高工作能力。同時(shí)，為了檢驗(yàn)上學(xué)期的工作，我們還針對(duì)下半年進(jìn)行了測評(píng)，幫助大家總結(jié)過去半年的經(jīng)驗(yàn)和收獲。
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公司組織部年終總結(jié)篇八
今年以來，全區(qū)組織工作以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大、十六屆三中全會(huì)和市第八次黨會(huì)精神，按照省、市委組織工作會(huì)議精神和區(qū)委一屆九次全會(huì)精神，突出思想政治建設(shè)、“云嶺先鋒”工程和人才工作三個(gè)重點(diǎn)，堅(jiān)持在繼承中創(chuàng)新，在發(fā)展中開拓，全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)等方面均取得了新的進(jìn)展。
一、以建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子為載體，為建設(shè)東川再就業(yè)特區(qū)奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
突出抓建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹活動(dòng)。按照省、市委關(guān)于建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，我區(qū)制定下發(fā)了關(guān)于建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的實(shí)施意見，召開全區(qū)干部大會(huì)進(jìn)行學(xué)習(xí)動(dòng)員，在全區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中認(rèn)真開展以“四個(gè)一”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)活動(dòng)。全區(qū)各級(jí)黨組織按區(qū)委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門的實(shí)施方案和學(xué)習(xí)計(jì)劃，有計(jì)劃、有步驟地開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。
開展建設(shè)東川再就業(yè)特區(qū)專題大討論活動(dòng)。月日，省委、省政府作出建設(shè)東川再就業(yè)特區(qū)的決定。面對(duì)這一加快東川經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大戰(zhàn)略舉措，制定下發(fā)《關(guān)于在全區(qū)開展“建設(shè)特區(qū)，我們?cè)趺崔k”大討論活動(dòng)實(shí)施方案》，明確大討論活動(dòng)要“突出一個(gè)中心，抓住兩個(gè)重點(diǎn)，增強(qiáng)三個(gè)意識(shí)，樹立四種觀念，形成五種氛圍”的總體要求，提出“學(xué)、查、定”三個(gè)階段方法步驟。為保證大討論活動(dòng)落到實(shí)處，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機(jī)構(gòu)，制定了專題學(xué)習(xí)研討班教學(xué)計(jì)劃。為借鑒外地發(fā)展經(jīng)濟(jì)的成功經(jīng)驗(yàn)，開闊視野，年月日、月日，分兩批組織區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)屬各部委辦局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)以及部分民營企業(yè)負(fù)責(zé)人共人的學(xué)習(xí)考察團(tuán)赴江、浙、滬部分地區(qū)，進(jìn)行為期天的學(xué)習(xí)考察。
二、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步深化干部人事制度改革。
切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持把思想品德和工作作風(fēng)放在首位，做好領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整充實(shí)工作。上半年，共調(diào)整干部名，其中，新提拔名。為深化干部人事制度改革，對(duì)名區(qū)管干部實(shí)行了票決制，對(duì)名新提拔的科級(jí)干部和名擬評(píng)定為“優(yōu)秀”等次的科級(jí)干部進(jìn)行了公示，制定出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步做好培養(yǎng)選拔黨外干部工作的實(shí)施意見》，為黨外干部健康成長創(chuàng)造良好的政策環(huán)境和社會(huì)氛圍;制定出臺(tái)了《建立區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)工作登記制度的意見(試行)》，為今后加強(qiáng)區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部的考核和監(jiān)督管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。截止目前，個(gè)應(yīng)報(bào)單位和名領(lǐng)導(dǎo)干部，有個(gè)單位和名領(lǐng)導(dǎo)干部已按時(shí)上報(bào)，分別占應(yīng)報(bào)數(shù)的和。
努力構(gòu)建黨管人才新機(jī)制。按照全國、全省人才工作會(huì)議精神的要求，針對(duì)東川人才大量流失、干部管理職級(jí)多樣化、管理制度滯后的`現(xiàn)狀，對(duì)全區(qū)三支隊(duì)伍的基本情況進(jìn)行了調(diào)研，在原有一系列優(yōu)惠政策的基礎(chǔ)上，制定了《關(guān)于妥善解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)問題的意見》，就解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部家屬工作調(diào)動(dòng)、就業(yè)、入學(xué)等問題出臺(tái)了一系列優(yōu)惠照顧政策，解決他們的后顧之憂，搭建愛才留才平臺(tái)。為進(jìn)一步營造尊重知識(shí)、尊重人才的良好氛圍，充分調(diào)動(dòng)廣大專業(yè)技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性，鼓勵(lì)他們安心為東川經(jīng)濟(jì)發(fā)展建功立業(yè)，經(jīng)至下而上的推薦評(píng)選，表彰了名東川區(qū)年度有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員。
做干部監(jiān)督日常工作。繼續(xù)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告，做好文書文秘網(wǎng)領(lǐng)導(dǎo)日常監(jiān)督工作。上半年共有名副科以上實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)干部上報(bào)了重大事項(xiàng)和個(gè)人收入登記表。對(duì)村黨支部換屆、干部待遇落實(shí)等信訪件進(jìn)行認(rèn)真分析，同有關(guān)部門深入基層進(jìn)行調(diào)查了解，基本做到件件有回音、件件有落實(shí)。上半年，共收到各類信訪件件，接待來訪人員人次;審批因公、因私出國(境)人員人，對(duì)名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)審計(jì)、名干部進(jìn)行離任審計(jì)。
加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。按照全市老干部工作會(huì)議精神，月日，及時(shí)召開全區(qū)老干部工作會(huì)議，對(duì)今年的老干部工作進(jìn)行了安排部署。把解決企業(yè)離休干部生活待遇做為重點(diǎn)工作來抓，對(duì)企業(yè)離休老干部進(jìn)行走訪慰問。月日，舉辦了為期天的老干部讀書班，余名老干部參加了培訓(xùn)，聘請(qǐng)了昆明市保鍵委和延安醫(yī)院的專家為老干部講授日常保健知識(shí)。
公司組織部年終總結(jié)篇九
2015年前三季度，我們干部科工作主要是按照全市組織工作會(huì)議精神，圍繞全市組織工作重點(diǎn)及年初部里確定的總體工作安排，以政府機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)為主線，以提高-干部隊(duì)伍整體素質(zhì)為目標(biāo)，不斷探索干部選拔任用工作新途徑，擴(kuò)大干部工作中的民-主，建立和完善干部工作制度，強(qiáng)化干部基礎(chǔ)性工作，為干部選拔任用工作提供了準(zhǔn)確依據(jù)和有力保障。具體做好了以下幾個(gè)方面的工作： 1、配合組織部，順利完成了我縣縣處級(jí)后備干部的集中調(diào)整。年初配合組織部，按照《全市縣處級(jí)后備干部集中調(diào)整工作方案》和《關(guān)于做好縣（處）級(jí)后備干部集中調(diào)整工作的通知》要求，做好了縣處級(jí)后備干部的推薦考察工作，15位同志被確定為副處級(jí)后備干部。
2、深化干部人事制度改革，圓滿完成了我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記公推直選試點(diǎn)工作。為探索創(chuàng)新干部選拔制度，整體推進(jìn)基層民-主建設(shè)，堅(jiān)持以貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》為統(tǒng)攬，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌缘聻橄?，群眾公認(rèn)，注重實(shí)績，公開、公平、公正、擇優(yōu)為原則，開展了公推直選鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記試點(diǎn)工作，經(jīng)過素能測試、民-主推薦、全委會(huì)票決、競職演說、直接選舉等程序，選拔出了兩名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，推進(jìn)了干部民-主化進(jìn)程，激發(fā)了廣大干部學(xué)習(xí)實(shí)踐、爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情，提高了群眾對(duì)干部選任工作的滿意度。
4、加強(qiáng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)省、市政府機(jī)構(gòu)改革有關(guān)文件精神和市政府批復(fù)的《淮陽縣人民政府機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見》，結(jié)合我縣縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的實(shí)際情況，本著“整體穩(wěn)定、個(gè)別調(diào)整”和“先到位后理順、先運(yùn)轉(zhuǎn)后完善”的原則，對(duì)縣直部分單位和個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了調(diào)整。本次調(diào)整共涉及科級(jí)干部96人，其中到齡改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的有65人，調(diào)整改任職務(wù)的有31人。
在這項(xiàng)工作中，我們重點(diǎn)做好了以下幾個(gè)方面的工作：
（3）兌現(xiàn)了獎(jiǎng)懲措施。根據(jù)淮發(fā)[xx]11號(hào)《關(guān)于組建專業(yè)招商隊(duì)伍強(qiáng)力推進(jìn)招商引資工作的意見》，對(duì)年度考核完成任務(wù)的招商工作隊(duì)員張凌軍、楊勇、時(shí)開宇同志，落實(shí)了正副科級(jí)待遇；根據(jù)十屆第37次會(huì)議紀(jì)要精神，對(duì)在一年內(nèi)沒有發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故和非法生產(chǎn)事故的魯臺(tái)鎮(zhèn)政府兩名同志落實(shí)了正副科級(jí)待遇。
（4）落實(shí)了改任干部待遇。根據(jù)干部管理權(quán)限，依據(jù)周組發(fā)[2015]15號(hào)文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，對(duì)這次機(jī)構(gòu)改革到齡和過去因年齡等原因已改任同級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)尚未達(dá)到退休年齡的副科級(jí)干部進(jìn)行了澄底審查，并抽調(diào)組織部、紀(jì)檢會(huì)共15名人員組成了5個(gè)考察組，對(duì)其中任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿13年以上的人員進(jìn)行了考察，并經(jīng)會(huì)研究決定，其中符合條件的51名副科級(jí)干部享受了正科級(jí)待遇。
5、以提高素質(zhì)為重點(diǎn)，加強(qiáng)了年輕干部的培養(yǎng)鍛煉。
（2）加大上掛下派干部的培養(yǎng)力度。為進(jìn)一步加強(qiáng)年輕干部的培養(yǎng)鍛煉，建設(shè)高素質(zhì)的后備干部隊(duì)伍，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部規(guī)定》的規(guī)定，加強(qiáng)了年輕干部的上掛與下派工作。市直機(jī)關(guān)4名科級(jí)年輕干部下派到我縣掛職已于4月份圓滿完成掛職任務(wù)；我縣有4名同志按照組織部統(tǒng)一安排已于今年8月份上掛市直單位。
6、以干部規(guī)范化管理為目標(biāo)，提高了干部基礎(chǔ)性工作水平。
（1）規(guī)范了干部檔案管理。組織部除管理全縣科級(jí)干部檔案之外，今年，為規(guī)范干部檔案管理工作，把屬于黨群口一般公務(wù)員的檔案也統(tǒng)一管理起來，干部檔案管理工作進(jìn)一步正規(guī)化、科學(xué)化、規(guī)范化。
（2）澄清了退居二線干部的底子。今年，我們經(jīng)過查閱檔案和有關(guān)備案材料，徹底澄清了已退居二線但尚未達(dá)到退休年齡科級(jí)干部情況的詳細(xì)底子，為做好干部穩(wěn)定和退休工作打下了良好基礎(chǔ)。
（3）加強(qiáng)了科級(jí)干部出境管理與工資辦理工作。
7、配合完成了交辦的其它工作。
（1）參與招聘了鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡防隊(duì)員。干部科從報(bào)名、筆試、面試、體檢到政審全程參與了全縣政法系統(tǒng)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡防隊(duì)員工作。
（2）參與了城市建設(shè)評(píng)議工作。抽調(diào)辦、組織部、紀(jì)檢會(huì)共12名人員全程參與了城市建設(shè)評(píng)議工作。
存在主要問題
1、工作創(chuàng)新力度不夠，有等靠思想。
2、工作中責(zé)任意識(shí)不夠，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
3、工作制度不夠健全，有待進(jìn)一步完善。
4、深入基層調(diào)查研究不夠，特別是與實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀聯(lián)系點(diǎn)聯(lián)系的較少。
下步打算
2、進(jìn)一步推進(jìn)和完善干部人事制度改革。
探索建立干部選拔任用提名制度，把群眾推薦、組織推薦、領(lǐng)導(dǎo)干部推薦、干部自薦等多種形式結(jié)合起來，切實(shí)增強(qiáng)民-主推薦、民-主測評(píng)的科學(xué)性和真實(shí)性。完善差額選拔干部辦法，推行差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額票決等制度，推進(jìn)干部人事制度改革的科學(xué)化、民-主化進(jìn)程。探索綜合考核選拔干部法，建立融政績考核、民-主測評(píng)、資歷學(xué)歷考評(píng)等為一體的科學(xué)考核選拔機(jī)制。
4、堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的意見》，加強(qiáng)對(duì)干部經(jīng)常性教育和日常管理，開展談心談話制度，對(duì)干部存在的苗頭性問題勤觀察、多提醒、早告誡、敢批評(píng)。嚴(yán)格執(zhí)行和不斷完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話、函詢等制度，完善黨員干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告?等制度。
5、完成市縣和部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
一、2012年組織人事工作回顧
2012年，在黨委的'正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞教體局的工作中心，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，發(fā)揚(yáng)唯旗誓奪，爭創(chuàng)一流的精神，努力提高工作效率，推動(dòng)組織人事、宣傳思想和精神文明等工作不斷上臺(tái)階，為我區(qū)教育體育事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。
(一)堅(jiān)持以鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面加強(qiáng)黨建工作
根據(jù)上級(jí)文件精神，組織召開了系統(tǒng)黨建工作會(huì)議，對(duì)各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了部署，并與各支部簽署了黨建目標(biāo)責(zé)任書。
抓好各支部班子的思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，提高支部班子成員的自身素質(zhì)。進(jìn)一步規(guī)范了“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)了對(duì)各支部民-主生活會(huì)的指導(dǎo)監(jiān)督，以爭創(chuàng)各級(jí)先進(jìn)為契機(jī)，不斷加強(qiáng)黨員教育陣地建設(shè)。各支部廣泛建立黨員活動(dòng)室，積極爭創(chuàng)各級(jí)先進(jìn)黨員活動(dòng)室，黨員活動(dòng)室的軟硬件建設(shè)不斷加強(qiáng)。去年實(shí)驗(yàn)中學(xué)黨員活動(dòng)室被表彰為市十佳黨員活動(dòng)室，北門里小學(xué)被表彰為區(qū)十佳黨員活動(dòng)室，還有8所學(xué)校被評(píng)為區(qū)級(jí)先進(jìn)黨員活動(dòng)室。充分利用黨員教育陣地，不斷加強(qiáng)黨員教育管理工作，黨員理論水平和素質(zhì)不斷提高。各支部還充分利用電教設(shè)備，按時(shí)組織黨員收看電教片，使黨員受到了應(yīng)有的教育。
認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作。組織舉辦了入黨積極分子培訓(xùn)班，31名入黨積極分子參加了培訓(xùn)，29人參加了區(qū)委組織部組織的考試，取得較好的成績。入黨積極分子以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，17名同志基本具備黨員條件。
(二)積極穩(wěn)妥地做好干部人事工作
2012年實(shí)行中層干部競爭上崗，去年6月對(duì)競爭上崗的中層干部進(jìn)行了考核評(píng)議。經(jīng)考核評(píng)議認(rèn)為，此次中層干部競爭上崗，提高了學(xué)校干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，調(diào)動(dòng)了學(xué)校干部的積極性和創(chuàng)造性，絕大多數(shù)中層干部素質(zhì)高、能力強(qiáng)、干勁足。
為強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，我們繼續(xù)到山師、曲師、聊師、煙師等院校進(jìn)行了優(yōu)秀本科畢業(yè)生的引進(jìn)工作，去年共簽約本科生2012年上半年為全區(qū)2752名教職工進(jìn)行工資晉檔，教師資格認(rèn)定1463人，查閱、借閱、轉(zhuǎn)遞、整檔[找材料 到大-秘-書-網(wǎng)--網(wǎng)上服務(wù)最好的文秘資料站點(diǎn)]2300余件次，完成5名技工申報(bào)中、高級(jí)材料收審報(bào)送工作。下半年根據(jù)上級(jí)要求進(jìn)行學(xué)歷資格認(rèn)定，共為全系統(tǒng)32012年報(bào)和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)都以高質(zhì)量的數(shù)據(jù)上報(bào)，受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度贊揚(yáng)。
三)努力做好宣傳思想和精神文明工作
去年分別與北郊鎮(zhèn)豐樂村、南郊鎮(zhèn)吳家村結(jié)為文明共建單位，定期開展活動(dòng)，促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)。在創(chuàng)建全國文明城市工作中，按照區(qū)里的部署，在學(xué)校門口設(shè)立創(chuàng)城宣傳牌，教室全部懸掛創(chuàng)城宣傳畫，為全區(qū)創(chuàng)城工作做出了積極的貢獻(xiàn)。在全區(qū)慶“十一”國旗下宣誓和唱道德組歌、文明風(fēng)采展示活動(dòng)中，我們分別派出合唱組和風(fēng)采展示組兩支代表隊(duì)參加該活動(dòng)，他們精彩的演出受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和觀眾的一致好評(píng)。
教育宣傳報(bào)道工作緊緊圍繞教體局的工作中心，突出重點(diǎn)，發(fā)揮政策輿-論引導(dǎo)功能，取得了可喜成績。2012年，全區(qū)教育宣傳在市級(jí)以上媒體上刊發(fā)報(bào)道共計(jì)310余篇(條)，其中國家級(jí)24篇(條)，省級(jí)35篇(條)。但值得注意的是，各單位的宣傳工作很不平衡，個(gè)別單位的宣傳工作連續(xù)幾年都是零，這些單位必須在以后的工作中制定切實(shí)可行的措施，把宣傳工作做好。
我們的精神文明建設(shè)工作也得到了上級(jí)部門的認(rèn)可，被評(píng)為2012年度市級(jí)文明單位，去年順利通過了復(fù)查。在剛剛結(jié)束的宣傳思想工作會(huì)議上，教體局被表彰為區(qū)宣傳思想工作先進(jìn)單位，黨報(bào)黨刊征訂工作先進(jìn)單位，思想政治工作先進(jìn)單位，宣傳報(bào)道工作先進(jìn)單位。
(四)加強(qiáng)法制教育，促進(jìn)綜合治理工作
按照“四五”普法規(guī)劃，認(rèn)真組織普法宣傳和法制教育。4月份組織了教育法規(guī)宣傳月活動(dòng)。4月14日集中宣傳日，城區(qū)學(xué)校和農(nóng)村學(xué)校分別上街進(jìn)行了宣傳，取得明顯的宣傳效果。繼續(xù)對(duì)學(xué)校及周邊地區(qū)治安秩序進(jìn)行了整頓，學(xué)校周邊環(huán)境得到進(jìn)一步改善，5月份由綜治委牽頭，工程部工作總結(jié)?七部門對(duì)網(wǎng)吧進(jìn)行了集中整治，優(yōu)化了校外環(huán)境。11月份根據(jù)市、qq超拽分組?區(qū)綜治辦安排，聯(lián)合公安、工商、文化等部門對(duì)學(xué)校及周邊地區(qū)進(jìn)行了綜合治理，優(yōu)化了學(xué)校育人環(huán)境。狠抓法制學(xué)校建設(shè)，法制副校長充分發(fā)揮作用，經(jīng)常到學(xué)校給師生作法制報(bào)告，使廣大師生受到應(yīng)有的法制教育。
(五)老干部工作
老干部工作在局黨委的關(guān)懷下，圓滿地完成了年度老干部工作目標(biāo)，使老干部健康長壽，安度晚年。上半年，參加了省門球賽，滿足了老干部的心愿。重陽節(jié)組織老干部攀登了青州云門山。代表周村區(qū)參加市第三屆機(jī)關(guān)事業(yè)單位運(yùn)動(dòng)會(huì)。在日常工作中，我們認(rèn)真解決和妥善處理老干部的實(shí)際問題，把工作做到家，溫暖送到家，老隊(duì)伍穩(wěn)定，無上訪和越級(jí)上訪現(xiàn)象。
公司組織部年終總結(jié)篇十
這個(gè)學(xué)期即將畫上句點(diǎn)，我們緊張而忙碌的工作也將告一段落?；仡櫳习雽W(xué)期團(tuán)委組織部的工作，我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)不足，為下學(xué)期更好的完成組織交給的任務(wù)而做準(zhǔn)備。
經(jīng)過3月份嚴(yán)格的一輪二輪面試與筆試，10多名新同學(xué)的加入為組織部注入了新鮮的血液。在部長的帶領(lǐng)下，組織部有計(jì)劃的進(jìn)行了自身建設(shè)，不斷完善內(nèi)部工作機(jī)制，細(xì)化工作流程，明確分工職責(zé)，努力提高工作效率。在工作、生活、學(xué)習(xí)等各方面，及時(shí)解決部內(nèi)成員心中的疑惑，不僅使大家更快的適應(yīng)了角色，而且增強(qiáng)了組織部內(nèi)部的凝聚力。組織部開展的各項(xiàng)工作都體現(xiàn)了人性化的管理體制，大家在交流中增進(jìn)了感情，在工作中提高了能力。在嚴(yán)謹(jǐn)又不失輕松的工作氛圍中，體會(huì)到了家的溫馨。
（一）團(tuán)干部任命大會(huì)。
經(jīng)過校團(tuán)委的努力，招新工作即將接近尾聲，而隨著上一屆干部返回校本部，新一屆的組織部干部任命也已迫在眉睫。此次大會(huì)我們對(duì)招新工作進(jìn)行總結(jié)，任命新的干部，并對(duì)以后的工作進(jìn)行展望?；顒?dòng)的舉辦大體上令人滿意，雖然有小小紕漏，但對(duì)我們大一的新生來說，當(dāng)吸取了個(gè)深刻的教訓(xùn)。下次定能做得更好。
（二）收集學(xué)院、校級(jí)組織、醫(yī)院的團(tuán)實(shí)力統(tǒng)計(jì)資料，與團(tuán)日活動(dòng)評(píng)比的相關(guān)資料。
總的來說，這次對(duì)于資料的收集，算不上高效，由于種種原因，比如趕上學(xué)院團(tuán)委的同學(xué)準(zhǔn)備考試，所以未能及時(shí)上交，我們能做的只有盡量地催促他們上交。
（三）團(tuán)日活動(dòng)評(píng)比。
這次活動(dòng)的舉辦我因考試未能參與到其中，但后來從部長在會(huì)議上所說的話中知道，舉辦的'不行，原因是安排了八個(gè)同學(xué)計(jì)分，不知什么原因卻遲遲出不來分?jǐn)?shù)，這讓出席的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)院代表產(chǎn)生很不好的印象，我們校團(tuán)委組織部的辦事不力。從這件事中，我們應(yīng)當(dāng)反思，我們的每一個(gè)人有沒有做好自己的本職工作？完成自己的工作后，有沒有幫助其他未完成組織任務(wù)的同學(xué)一起去完成任務(wù)？團(tuán)隊(duì)利益高于一切。
（四）部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
我們的部門舉辦了一個(gè)很有意思的團(tuán)建活動(dòng)――包餃子。在這次活動(dòng)中，大家互相認(rèn)識(shí)，互相了解，增進(jìn)了友誼，未將來的共同工作打下了良好的基礎(chǔ)。
回顧這一學(xué)期組織部的工作，我們按時(shí)完成了任務(wù)，取得了必要的成績，但也不否認(rèn)存在許多不足之處。如：由于工作經(jīng)驗(yàn)的不足導(dǎo)致在開展工作時(shí)遇到一些細(xì)節(jié)上的疑問；部門內(nèi)的成員與成員不能互相認(rèn)識(shí)；成員在舉辦活動(dòng)時(shí)的參與度不夠；展望即將到來的20xx第二學(xué)期校團(tuán)委組織部的工作，我們必將繼續(xù)堅(jiān)持創(chuàng)新進(jìn)取的精神，秉承踏實(shí)細(xì)致的工作作風(fēng)，使各項(xiàng)活動(dòng)有序的進(jìn)行，使組織部的工作更上一個(gè)新臺(tái)階。
公司組織部年終總結(jié)篇十一
過去一學(xué)期，我們組織部在學(xué)院和系團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，在全系學(xué)生的監(jiān)督和配合下，本部門始終圍繞著服務(wù)學(xué)生團(tuán)員，努力提高團(tuán)員的思想覺悟及培養(yǎng)其創(chuàng)新意識(shí)的宗旨，開展了一系列的工作，主要包括常規(guī)工作和特色工作兩部分。
一、常規(guī)工作。
1、每月做好預(yù)備黨員思想?yún)R報(bào)、班團(tuán)干表、收觀影后感的收取工作。
2、11月份進(jìn)行團(tuán)員的信息統(tǒng)計(jì)，即團(tuán)員、黨員、預(yù)備黨員的人數(shù)。確實(shí)交納團(tuán)費(fèi)時(shí)間。
3、12月初負(fù)責(zé)管理團(tuán)費(fèi)收繳，團(tuán)費(fèi)清點(diǎn)，團(tuán)證管理，團(tuán)員統(tǒng)計(jì)，辦理團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。
二、特色活動(dòng)。
1、院與系運(yùn)動(dòng)會(huì)后勤工作。
2、向“10、24”英雄集體學(xué)習(xí)活動(dòng)評(píng)優(yōu)工作。
3、系運(yùn)動(dòng)會(huì)考勤和院運(yùn)動(dòng)會(huì)的后勤工作。
三、工作感想。
上任這兩個(gè)月以來，我以部長的身份，參與了系幾個(gè)大型活動(dòng)，分別是向“10、24”英雄集體學(xué)習(xí)活動(dòng)，學(xué)院十大歌手比賽，我從中學(xué)到很多。要成功舉辦一個(gè)活動(dòng)，真的需要多方面的配合。開會(huì)討論，提交方案，貫徹實(shí)行，人員安排，宣傳配合等等步驟，一環(huán)扣一環(huán)，緊緊相扣。無一不需要良好的組織，統(tǒng)籌、策劃能力。我熱切期望，將來自己能從工作中鍛煉出這些能力。這無論對(duì)于我個(gè)人，還是部門的發(fā)展都有很大的幫助。
我深刻明白，組織部是一個(gè)大的部門。它所負(fù)責(zé)的常規(guī)工作，涉及各支部的團(tuán)員，團(tuán)支書。作為專業(yè)組織部的干事，我們需要經(jīng)常與他們打交道。而往往遇到的麻煩，也會(huì)比負(fù)責(zé)落實(shí)分配任務(wù)的學(xué)院組織部要多。但這正好給了我們學(xué)好與人交際的機(jī)會(huì)，讓我們從中學(xué)會(huì)端正待人接物的態(tài)度。
而從之前的幾次例會(huì)中，我不僅認(rèn)真聽講部長的發(fā)言，做好筆記，還細(xì)心觀察了他的神情，語速。明白到作為一個(gè)部長應(yīng)該具備的素質(zhì)，就是穩(wěn)重，謹(jǐn)慎，從容。這些都是我需要學(xué)習(xí)的地方。
最近，我開始了黨員、團(tuán)員團(tuán)證、團(tuán)費(fèi)的收繳和登記工作，了解到進(jìn)行這些工作的`難處。除了認(rèn)真清點(diǎn)，查核金額，計(jì)算好并謹(jǐn)慎地輸入到附表中。最重要的是，在這過程中，一定要細(xì)心，耐心，不能把不同班級(jí)的團(tuán)證弄亂。否則需要逐一查實(shí)，后果很麻煩。
然而，在往后的工作中，可能我要面對(duì)的，還有很多未知的挑戰(zhàn)。以上的僅僅是我上任短短兩個(gè)月的小小感想。未來，我會(huì)吸收上述觀察得來的東西，同時(shí)會(huì)認(rèn)真從每一項(xiàng)工作中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并及時(shí)進(jìn)行反省。我將帶著對(duì)工作的熱誠，和部門的同事團(tuán)結(jié)一致，克服每一次困難，用心搞好組織部，不令大家失望，努力為為組織部部長做好準(zhǔn)備。
公司組織部年終總結(jié)篇十二
年終工作總結(jié)是加深認(rèn)識(shí)工作的必要途徑。下面請(qǐng)看小編帶來的公司組織部年終總結(jié)！希望能幫助到大家！
1xx年年，黨委組織部以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞學(xué)院的根本任務(wù)和中心工作，加強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，深化干部人事制度改革，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，建立健全規(guī)章制度，積極開展校保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，繼續(xù)開展創(chuàng)建文明單位活動(dòng)，較好地完成年初工作計(jì)劃，為學(xué)校改革發(fā)展提供有力的組織保證。
一、建立健全制度，做好干部選拔任用和管理工作。
1、建立健全干部選拔任用工作制度。根據(jù)和的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，制定出臺(tái)。
2、認(rèn)真搞好學(xué)院處、科級(jí)干部調(diào)配工作。認(rèn)真制定干部調(diào)配方案，完成以下有關(guān)干部工作：一是在年初完成配備31位附屬醫(yī)院中層科室主任，并協(xié)助做好附屬醫(yī)院中層科室79位副職人員的民主推薦、考察工作，認(rèn)真做好附屬醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)成員6人的試用期滿考察工作;二是認(rèn)真做好學(xué)院9位處級(jí)干部、9位科級(jí)干部的選拔任用工作以及13位處級(jí)干部、13科級(jí)干部的平級(jí)調(diào)整安排工作。按照有關(guān)程序，做好院長助理的考察、上報(bào)和任用工作;三是認(rèn)真搞好臨床醫(yī)學(xué)系與附屬醫(yī)院的整合、莆田學(xué)院管理學(xué)院的組建及其干部配備工作;四是認(rèn)真搞好學(xué)院11位處級(jí)干部、3位科級(jí)干部試用期滿的考核工作;五是認(rèn)真做好“兩委”委員候選人預(yù)備人選的推薦、考察和上報(bào)工作，并積極配合做好省紀(jì)委、省委教育工委、市委組織部的復(fù)核工作。
2、加強(qiáng)干部培訓(xùn)，提高思想政治素質(zhì)和工作能力，適應(yīng)崗位工作的需要。積極選派處級(jí)、科級(jí)干部到市委黨校參加培訓(xùn)。今年共選派4名處級(jí)干部、8名科級(jí)干部參加市委黨校的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
3、加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督管理。堅(jiān)持和完善干部談話、誡勉、收入申報(bào)等制度。加強(qiáng)同紀(jì)檢監(jiān)察部門的聯(lián)系，增強(qiáng)監(jiān)督合力。
二、以保持先進(jìn)性教育活動(dòng)為重點(diǎn)，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。按照，堅(jiān)決貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。一是堅(jiān)持按黨員發(fā)展的工作程序辦事，進(jìn)一步規(guī)范培養(yǎng)、教育、考察、共青團(tuán)推優(yōu)、組織部門審查、支部接收和黨委審批等各個(gè)工作環(huán)節(jié)，嚴(yán)格把關(guān)，保證質(zhì)量。一學(xué)年來，共發(fā)展黨員392人，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正121人。二是建立健全發(fā)展黨員工作的具體制度。制定了、，對(duì)發(fā)展大學(xué)生黨員和青年骨干教師黨員工作提出新的要求，并促進(jìn)發(fā)展黨員工作更加程序化、規(guī)范化。
2、健全黨校制度并積極開展黨校的培訓(xùn)工作。為進(jìn)一步加強(qiáng)黨校工作，制定了2016最新黨委組織部工作總結(jié)文章。一年內(nèi)共舉辦了兩期入黨積極分子培訓(xùn)班，參訓(xùn)人數(shù)達(dá)802人。通過黨校的集中培訓(xùn)，充分發(fā)揮黨校黨員教育的主渠道、主陣地作用，進(jìn)一步促進(jìn)了入黨積極分子教育活動(dòng)的深入開展。
3、切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。一是協(xié)助做好各基層黨組織的調(diào)整設(shè)置工作。按照新黨章的有關(guān)要求，根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況，對(duì)個(gè)別黨總支、黨支部進(jìn)行了重新調(diào)整設(shè)置，并積極協(xié)助指導(dǎo)有關(guān)黨總支、黨支部委員會(huì)開展選舉工作。二是指導(dǎo)基層黨支部開展黨支部工作“立項(xiàng)活動(dòng)”。按照省教育工委精神，指導(dǎo)各黨支部有效地開展支部工作“立項(xiàng)活動(dòng)”。一學(xué)年來，全院各黨總支、黨支部申報(bào)的“立項(xiàng)活動(dòng)”項(xiàng)目中，較有代表性、主題鮮明的，列入校級(jí)管理、資助的項(xiàng)目有13個(gè);其中有6個(gè)黨總支開展的“立項(xiàng)活動(dòng)”上報(bào)省委教育工委參加“xx年-xx年學(xué)年度高校黨支部工作‘立項(xiàng)活動(dòng)’優(yōu)秀成果”的評(píng)選活動(dòng)。三是開展基層黨組織示范點(diǎn)建設(shè)。積極培植基層黨組織示范點(diǎn)，中文系、環(huán)境與生命科學(xué)系黨總支被列為基層黨組織示范點(diǎn)并進(jìn)行建設(shè)，已取得初步成效。四是做好特困黨員年終慰問工作。通過黨員慰問活動(dòng)，為困難黨員送溫暖，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
5、進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度并積極做好xx年年莆田學(xué)院黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的有關(guān)工作。為明確民主生活會(huì)的基本內(nèi)容與要求，規(guī)范民主生活會(huì)程序，提高民主生活會(huì)質(zhì)量，使我校副處級(jí)以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度化、規(guī)范化，制定了。同時(shí)，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，積極做好xx年年莆田學(xué)院黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的有關(guān)工作。向有關(guān)部門、有關(guān)單位發(fā)放征求意見表，通過召開座談會(huì)、書面征求意見等形式，廣泛征求多方的意見和建議，為召開民主生活會(huì)提供意見材料。
2一、深化“黨建帶團(tuán)建”，進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)。
1、強(qiáng)化“黨建帶團(tuán)建”，進(jìn)一步推動(dòng)團(tuán)建創(chuàng)新。團(tuán)區(qū)委進(jìn)一步完善“黨建帶團(tuán)建”的工作機(jī)制，不斷爭取各級(jí)黨政支持，努力推動(dòng)社區(qū)、農(nóng)村、新型經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織等領(lǐng)域的團(tuán)建工作。農(nóng)村重點(diǎn)抓好“班子、組織、制度、陣地、檔案”規(guī)范化建設(shè)，使農(nóng)村團(tuán)組織班子健全，分工明確;城口單位進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)工委建設(shè)，調(diào)整管理體系，建立科學(xué)、高效的管理模式;加強(qiáng)民辦學(xué)校和非公經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)建工作指導(dǎo)和團(tuán)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)范“兩新”領(lǐng)域團(tuán)建工作。
一是規(guī)范建團(tuán)程序，協(xié)助區(qū)社工委、區(qū)發(fā)改委、區(qū)市政團(tuán)工委、區(qū)統(tǒng)計(jì)局團(tuán)支部完成團(tuán)組織成立、變更程序：撤銷區(qū)非公經(jīng)濟(jì)團(tuán)工委，成立團(tuán)社會(huì)工委;區(qū)發(fā)改委團(tuán)支部調(diào)整為團(tuán)發(fā)改工委，并整合其所轄企事業(yè)單位成立團(tuán)支部;協(xié)助做好區(qū)市政團(tuán)工委書記的任免審批和培訓(xùn);指導(dǎo)區(qū)統(tǒng)計(jì)局成立支部委員會(huì)。
二是切實(shí)加強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)組織的團(tuán)建工作，理順與企業(yè)團(tuán)組織的關(guān)系，做到相互配合、相互支持，資源共享，合力開展，協(xié)助金藝嘉城團(tuán)支部完成干部任免和結(jié)構(gòu)調(diào)整;同時(shí)對(duì)北京青年創(chuàng)業(yè)示范園的團(tuán)員情況進(jìn)行摸底，造冊(cè)登記，成立北京青年創(chuàng)業(yè)示范園團(tuán)支部，通過開展積極健康的團(tuán)組織活動(dòng)，做好新型經(jīng)濟(jì)團(tuán)組織團(tuán)結(jié)、凝聚青年的工作，引領(lǐng)和激勵(lì)廣大團(tuán)員青年緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展思路和企業(yè)實(shí)際情況開展工作。
2、不斷深化我區(qū)各級(jí)團(tuán)的委員會(huì)建設(shè)。團(tuán)區(qū)委以推進(jìn)各級(jí)團(tuán)的委員會(huì)建設(shè)為主要途徑，不斷完善我區(qū)各級(jí)團(tuán)的學(xué)習(xí)型組織和服務(wù)型組織建設(shè)，不斷提高團(tuán)組織的服務(wù)能力、凝聚能力、學(xué)習(xí)能力、合作能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力和科學(xué)管理的能力。進(jìn)一步深化了團(tuán)的各級(jí)委員會(huì)的規(guī)范化建設(shè)，落實(shí)團(tuán)的各級(jí)委員會(huì)聯(lián)系服務(wù)基層行動(dòng)，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織對(duì)團(tuán)員青年的有效覆蓋，推動(dòng)基層組織全面活躍。
3、不斷加強(qiáng)團(tuán)干部和團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)。團(tuán)區(qū)委加大團(tuán)干部培訓(xùn)力度，以農(nóng)村、機(jī)關(guān)、社會(huì)力量舉辦學(xué)校和非公經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)干部為重點(diǎn)，大力做好基層團(tuán)干部的培訓(xùn)工作。為促進(jìn)昌平區(qū)團(tuán)校各項(xiàng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨校團(tuán)校共建在團(tuán)干部教育培訓(xùn)中的主渠道作用，本著共創(chuàng)共享、共同提高的原則，昌平區(qū)委黨校與昌平區(qū)團(tuán)校結(jié)為共建單位，通過共建，完善教育培訓(xùn)內(nèi)容，建設(shè)黨放心、青年滿意的團(tuán)干部隊(duì)伍;創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式，探索因人施教的有效方法;健全教育培訓(xùn)制度，建立科學(xué)規(guī)范的長效機(jī)制。達(dá)成共建協(xié)議后，將由昌平區(qū)委黨校、區(qū)團(tuán)校共同制定昌平區(qū)團(tuán)干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，以區(qū)委黨校為培訓(xùn)基地，整合資源，實(shí)現(xiàn)共享，共同做好全區(qū)青年團(tuán)員的培訓(xùn)和教育工作，努力提高基層團(tuán)干部素質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)基層團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)造就“黨放心、青年滿意”的基層團(tuán)干部隊(duì)伍，為加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)提供切實(shí)保障。
今年5月25至27日，舉辦了為期3天的昌平區(qū)新任職團(tuán)干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)分成理論課程培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)和撰寫。
心得體會(huì)。
來自全區(qū)各基層團(tuán)組織的74名團(tuán)干部參加了此次培訓(xùn)班。培訓(xùn)以團(tuán)的基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)知識(shí)、團(tuán)組織活動(dòng)的組織和策劃、青年干部演講與口才、共青團(tuán)宣傳信息工作為主要內(nèi)容采取理論專題講授與學(xué)習(xí)交流互動(dòng)形式進(jìn)行。通過培訓(xùn)進(jìn)一步提高基層新任職團(tuán)干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平切實(shí)增強(qiáng)昌平區(qū)共青團(tuán)組織的服務(wù)能力和凝聚能力。
二、穩(wěn)步推進(jìn)，全面加強(qiáng)團(tuán)建創(chuàng)新工作。
1、繼續(xù)堅(jiān)持“一手抓規(guī)范，一手抓創(chuàng)新”的思路。重點(diǎn)推進(jìn)農(nóng)村、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)力量舉辦學(xué)校團(tuán)建規(guī)范化工作，一面抓好松散癱軟團(tuán)支部的整頓、轉(zhuǎn)化工作，一面調(diào)整理順團(tuán)的組織設(shè)置、工作體系、運(yùn)行方式等一些列重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，建立有利于組織管理、信息交流和青年參與的運(yùn)行機(jī)制和開放、高效、互動(dòng)的團(tuán)組織體系。引導(dǎo)各級(jí)團(tuán)組織積極參與大型活動(dòng)，如青年創(chuàng)業(yè)大賽、秋季國際長走大會(huì)等，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和吸引力。
2、積極推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織格局創(chuàng)新試點(diǎn)工作。進(jìn)一步健全基層共青團(tuán)組織架構(gòu)，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團(tuán)的委員會(huì)作用，加強(qiáng)對(duì)青年的組織覆蓋和工作影響，按照?qǐng)F(tuán)中央《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織格局創(chuàng)新試點(diǎn)工作實(shí)施步驟和操作參考》的文件精神，結(jié)合工作實(shí)際，團(tuán)區(qū)委確定了沙河鎮(zhèn)團(tuán)委作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織格局創(chuàng)新試點(diǎn)單位，開展試點(diǎn)工作。通過開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織格局創(chuàng)新試點(diǎn)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團(tuán)的委員會(huì)建設(shè)，增強(qiáng)基層團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和影響力，拓寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織聯(lián)系青年和整合資源的渠道，解決普遍存在的團(tuán)組織缺乏活力、聯(lián)系青年渠道單一等問題，把共青團(tuán)工作的橋頭堡從目前的縣、區(qū)推進(jìn)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道。
沙河鎮(zhèn)團(tuán)委作為區(qū)域統(tǒng)籌城鄉(xiāng)團(tuán)建工作試點(diǎn)單位，主要考慮到，沙河鎮(zhèn)團(tuán)委作為團(tuán)建工作先進(jìn)單位，結(jié)合所在地區(qū)聚集了大量的高校和企業(yè)資源的實(shí)際情況，統(tǒng)籌轄區(qū)內(nèi)高校和企業(yè)共青團(tuán)資源，建成一個(gè)適應(yīng)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，覆蓋全體青年的共青團(tuán)組織網(wǎng)絡(luò)，形成一套城鄉(xiāng)協(xié)作、整體推進(jìn)的區(qū)域統(tǒng)籌城鄉(xiāng)團(tuán)建機(jī)制，用切實(shí)的服務(wù)增強(qiáng)各類青年對(duì)團(tuán)組織的認(rèn)同感，通過開展形式多樣的組織、人員工作對(duì)接，形成有效的城鄉(xiāng)一體化模式，積極探索城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程中團(tuán)的工作新途徑、新方法，打造一批有影響力的共青團(tuán)品牌工作。
3、聚人才，強(qiáng)隊(duì)伍，大力開發(fā)才資源。團(tuán)區(qū)委多方整合資源，不斷適應(yīng)青少年學(xué)習(xí)需求，拓寬組織青少年學(xué)習(xí)實(shí)踐的渠道，努力在活動(dòng)質(zhì)量、規(guī)模、受益面、影響面等各方面上臺(tái)階。加強(qiáng)評(píng)選第四屆“昌平區(qū)十大優(yōu)秀青年”等表彰舉薦工作，進(jìn)一步樹立和宣傳昌平青年中的優(yōu)秀典型，引導(dǎo)和激勵(lì)全區(qū)各條戰(zhàn)線、各個(gè)行業(yè)優(yōu)秀青年，把自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)同昌平經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，充分展示當(dāng)代昌平青年的時(shí)代風(fēng)采，為昌平的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)。同時(shí)，不斷完善昌平區(qū)優(yōu)秀才庫的建設(shè)和管理，發(fā)揮共青團(tuán)、青聯(lián)的組織優(yōu)勢(shì)和密切聯(lián)系青年的優(yōu)勢(shì)，妥善做好“推優(yōu)薦才”工作，努力為黨組織發(fā)現(xiàn)人才和才脫穎而出創(chuàng)造條件和機(jī)遇，積極向有關(guān)部門和各行各業(yè)舉薦、輸送人才。
三、
以全區(qū)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，在各級(jí)團(tuán)組織、廣大團(tuán)干部和全區(qū)團(tuán)員青年中興起學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀的新熱潮。
根據(jù)中央和市委關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的總體要求，按照《****北京市昌平區(qū)委關(guān)于在全區(qū)黨員中開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施意見》的總體部署，團(tuán)區(qū)委于20xx年3月至20xx年8月，組織全體黨員干部開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，從政治的高度、全局的高度和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的重大意義，把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為推動(dòng)共青團(tuán)事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展和加強(qiáng)自身建設(shè)的難得機(jī)遇，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，圓滿完成了學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實(shí)三個(gè)階段的工作，創(chuàng)造性地開展了一系列活動(dòng)，使學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得了重要階段性成果，實(shí)現(xiàn)昌平共青團(tuán)事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
1、切實(shí)做好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)前期準(zhǔn)備工作。專門成立學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)骨干成立學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，做到組織得力，日常工作得到有效落實(shí)。
2.扎實(shí)搞好學(xué)習(xí)調(diào)研工作。全體黨員干部將學(xué)習(xí)與思考相結(jié)合，學(xué)習(xí)培訓(xùn)與交流研討相結(jié)合，學(xué)習(xí)調(diào)研與查找問題相結(jié)合，努力做到在學(xué)習(xí)中統(tǒng)一思想，在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識(shí)，在學(xué)習(xí)中解決問題，進(jìn)一步深化了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解，增強(qiáng)了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。
3、高質(zhì)量完成分析檢查階段規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)和內(nèi)容。扎實(shí)做好分析檢查階段各項(xiàng)工作，重點(diǎn)抓好召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)、形成領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告和組織群眾評(píng)議會(huì)三個(gè)環(huán)節(jié)。
4、在整改落實(shí)階段，明確主攻方向，解決突出問題。在匯總、整理、分析各方面意見和建議的基礎(chǔ)上，認(rèn)真梳理了工作中存在的突出問題，針對(duì)這些分析檢查報(bào)告中提出的突出問題、瓶頸問題、深層次的問題、戰(zhàn)略層面的問題，進(jìn)行分解細(xì)化，落實(shí)責(zé)任。即將每一方面的問題，明確分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部室，制定具體的措施，提出階段性的考核時(shí)限和要求。
5、搞好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的總結(jié)測評(píng)工作。廣泛邀請(qǐng)機(jī)關(guān)干部、基層團(tuán)干部、青年代表對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行滿意度測評(píng)。通過測評(píng)引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中傾聽青年群眾呼聲，尊重青年群眾意愿，解決青年反映強(qiáng)烈的突出問題，真正讓廣大青年群眾滿意。在此基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立健全學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的長效機(jī)制，不斷用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)廣大黨員干部的思想，使學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果真正成為廣大黨員干部促進(jìn)工作的自覺行動(dòng)。
為期6個(gè)月的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，舉得了顯著的效果：期間，舉辦集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)班、研討班12期，舉辦專題輔導(dǎo)或報(bào)告會(huì)6場，參加集中培訓(xùn)的黨員干部244人次，領(lǐng)導(dǎo)班子成員撰寫調(diào)研報(bào)告4篇，印發(fā)簡報(bào)100期，領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告查找和梳理出的突出問題9個(gè)，參加領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告群眾評(píng)議的人員113人，參加群眾滿意度測評(píng)的人數(shù)97人，滿意度評(píng)測達(dá)到97.9%。同時(shí)針對(duì)組織動(dòng)員青年的能力不夠強(qiáng)、教育引導(dǎo)青年的本領(lǐng)不夠?qū)?、關(guān)心服務(wù)青年的程度不夠深、維護(hù)青少年合法權(quán)益的途徑不夠多、自身建設(shè)創(chuàng)新的力度不夠等影響和制約科學(xué)發(fā)展、群眾反映強(qiáng)烈的問題，團(tuán)區(qū)委制定出臺(tái)了一系列政策規(guī)定和制度措施。整改落實(shí)方案中明確了3項(xiàng)近期目標(biāo)、13項(xiàng)中期目標(biāo)、10項(xiàng)長期目標(biāo)，整改態(tài)度積極行動(dòng)快，成效明顯。團(tuán)區(qū)委一定加倍珍惜來之不易的學(xué)習(xí)實(shí)踐成果，把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)煥發(fā)出來的巨大熱情轉(zhuǎn)化為推動(dòng)共青團(tuán)工作的實(shí)際行動(dòng)，努力開創(chuàng)昌平共青團(tuán)工作新局面。
四、不斷適應(yīng)青年日益增長的服務(wù)需求，切實(shí)服務(wù)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的迫切需要。
20xx年，在國際金融危機(jī)大環(huán)境的影響下，宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)嚴(yán)峻，黨中央、國務(wù)院相繼采取了一系列有利措施，市委、市政府做出了重要部署，團(tuán)區(qū)委在青年創(chuàng)業(yè)服務(wù)方面積極投入力量、尋求突破，開展了豐富的青年創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)，搭建了青年創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)，取得了初步成效。
1、舉辦創(chuàng)業(yè)大賽，凝聚優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才。今年2月-4月，舉辦了北京昌平首屆“晨光杯”青年創(chuàng)業(yè)大賽，共有來自全國各地的549個(gè)團(tuán)隊(duì)，超過xx名選手報(bào)名參賽。本次大賽參賽項(xiàng)目來源廣、類別全、水平高，其中參賽項(xiàng)目40%來自高校系統(tǒng)，60%來自社會(huì)各界，共涉及農(nóng)林、網(wǎng)絡(luò)、信息咨詢、生物醫(yī)藥、能源環(huán)保、機(jī)械制造、文化創(chuàng)意、教育培訓(xùn)、旅游休閑等10個(gè)領(lǐng)域。參賽項(xiàng)目體現(xiàn)了豐富的青年創(chuàng)業(yè)類型，主要包括產(chǎn)學(xué)研結(jié)合型、自主創(chuàng)新型、貼近百姓生活型、創(chuàng)新創(chuàng)意型、項(xiàng)目帶動(dòng)型等五大類。大賽吸引和凝聚了創(chuàng)業(yè)青年，幫助創(chuàng)業(yè)青年進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，提高創(chuàng)業(yè)素質(zhì)，扶持和促進(jìn)一批青年在昌平創(chuàng)業(yè)發(fā)展，幫助青年轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，以自主創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)青年就業(yè)。大賽為示范園吸引和選拔了一批優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè)，示范園首批32家入園企業(yè)中，大賽推薦項(xiàng)目達(dá)到26家;大賽6強(qiáng)項(xiàng)目全部入園，16強(qiáng)中入園項(xiàng)目達(dá)13個(gè)。
2、青年創(chuàng)業(yè)工作堅(jiān)持以區(qū)青年創(chuàng)業(yè)促進(jìn)中心為載體，以北京青年創(chuàng)業(yè)示范園為基點(diǎn)，以區(qū)委、區(qū)政府系列扶持政策措施為支撐，積極建設(shè)促進(jìn)青年創(chuàng)業(yè)的“六個(gè)平臺(tái)”，提供“三種渠道”。
公司組織部年終總結(jié)篇十三
過去一年，有很多東西值得我們需要認(rèn)真反思、總結(jié)、改進(jìn)，下面是娛樂公司年終總結(jié)，為大家提供參考。
20xx年是公司實(shí)施“立足新化，拓展**”發(fā)展戰(zhàn)略的重要一年，在董事會(huì)和總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，廣大員工發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)，敬業(yè)，開拓，求實(shí)”的企業(yè)精神，拓展渠道，培養(yǎng)務(wù)實(shí)團(tuán)隊(duì)，齊心協(xié)力，奮勇拼搏，促使公司保持了較好、較快的發(fā)展，各項(xiàng)工作基本完成了年初既定的目標(biāo)。
1、本地及周邊ktv行情。
2、本地消費(fèi)人示增長情況。
（1）第一季度銷售額度以達(dá)到預(yù)期目標(biāo)150w，二、三、四季度開始呈現(xiàn)什么情況。
（2）xx品牌正搶占二、三級(jí)地區(qū)市場，經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后但潛力巨大的周邊地區(qū)已成為公司拓展、爭奪熱土，從xx年第三季度后來勢(shì)兇猛。
（3）xx品牌以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，頂級(jí)的設(shè)備，人性化的管理優(yōu)勢(shì)突出、穩(wěn)固，本地ktv業(yè)龍頭老大的位置。
（4）本地ktv業(yè)由于面臨著本公司的巨大壓力已紛紛升級(jí)軟硬件配置，降低消費(fèi)，以求生存。
打響本地第一槍，搶占市場先機(jī)。
1、搶市場、保增長。已成為本地最好最大最有口碑的娛樂場所。
2、找資源，打基礎(chǔ)。本著以客為先的原則發(fā)展每一個(gè)可用資源成為我們的客戶。
規(guī)范管理流程，強(qiáng)化內(nèi)部管控。
2、組建監(jiān)督部門，強(qiáng)化內(nèi)部管理。
3、注重培訓(xùn)教育，提高業(yè)務(wù)技能。
推進(jìn)文化建設(shè)，提升企業(yè)品牌。
1、開展有益活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。為了弘揚(yáng)先進(jìn)，激勵(lì)員工，20xx年先后組織員工參加野外活動(dòng)及其它公益活動(dòng)，得到本公司員工的一致好評(píng)及其它公司員工羨慕，還獨(dú)家贊助了“xx壹號(hào)杯”mtv大獎(jiǎng)賽，更是成為了本地老百姓茶余飯到的熱門話題。
3、注重輿論監(jiān)督，完善內(nèi)部管理。聘請(qǐng)了1名督察，參與對(duì)公司產(chǎn)口質(zhì)量、安全、衛(wèi)生、服務(wù)意識(shí)、現(xiàn)場管理的實(shí)時(shí)監(jiān)督。促進(jìn)門店管理工作的進(jìn)一步改進(jìn)和提高。
4、著手理管層儲(chǔ)備，加強(qiáng)梯隊(duì)建設(shè)。20xx年招聘xx以上管理人員____人，實(shí)際錄用_____人。公司內(nèi)部選拔和競聘______人，實(shí)際聘用_____名。
過去的20xx年雖然取得上述四個(gè)方面工作的提高，但也存在十分緊迫和嚴(yán)重的問題與不足，值得我們需要認(rèn)真反思、總結(jié)、改進(jìn)。
（一）門店運(yùn)營基礎(chǔ)差，公司經(jīng)營核心競爭力較弱。
1、門店缺乏責(zé)任性，基礎(chǔ)工作執(zhí)行力差。
（1）點(diǎn)單亂：
（2）點(diǎn)單亂：
（3）陳列亂：有庫存沒出樣、易盜商品不陳列、促銷商品亂堆放沒氣勢(shì)、季節(jié)變化排面不調(diào)整，已經(jīng)成了許多門店的通病。
2、管理人員缺乏責(zé)任感，管理意識(shí)淡薄。
（1）在思想上：面對(duì)銷售滑坡、經(jīng)營上不去，虧損嚴(yán)重的實(shí)際情況，個(gè)別管理人員自以認(rèn)壓力少、缺乏危機(jī)感和職業(yè)素養(yǎng)。
（2）在行動(dòng)上：面對(duì)競爭和困難，束手無策、手段單一，等靠要依賴性強(qiáng)，主動(dòng)出擊、想方設(shè)法的少。
（3）商品質(zhì)量缺乏把關(guān)，投訴處罰損失嚴(yán)重。
（4）促銷手優(yōu)較少，效果也非常一般。
（5）總辦辦事效率低，缺乏有效的管理手段與處事責(zé)任。
1、沒時(shí)時(shí)跟進(jìn)現(xiàn)場，并根據(jù)實(shí)際情況做出調(diào)整。
2很多合理化建議未能得到審批與實(shí)施。
發(fā)展思路：以“立足新化，拓展**”為目標(biāo)。
基本思路：塊狀發(fā)展，打?qū)嵒A(chǔ)；創(chuàng)新思路，整改挖潛；規(guī)范管理，重抓業(yè)績。
經(jīng)營目標(biāo)：讓本部所有員工訂房業(yè)績較之上一年度增長50%~~100%以上。
發(fā)展目標(biāo)：塊狀布點(diǎn)，區(qū)域壟斷，達(dá)到拓展**中心思想。
一、必須始終樹立統(tǒng)一思想。
1、堅(jiān)持一個(gè)中心。一切工作必須以有利于經(jīng)營、有利于管理、有利于提高企業(yè)效益為中心而展開。
2、打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。努力建設(shè)一支專業(yè)、務(wù)實(shí)、和諧、有責(zé)任感的年輕的ktv專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)。
3、營造一種氛圍。努力營造一種既重過程更重結(jié)果，既緊張又快樂，既有壓力又能進(jìn)步的積極向上的工作氛圍。
二、加強(qiáng)運(yùn)營管理，創(chuàng)新求變，真正提高業(yè)績能力。
1、制定運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)，加大檢查力度，實(shí)實(shí)在在提高本部質(zhì)量。
2、拓展思路，大膽整改。對(duì)達(dá)不到本部最低要求的員工做為處理。
三、改變促銷模式，提高核心競爭力。
1、調(diào)整促銷模式，加大宣傳現(xiàn)有促銷手段，增加更多活動(dòng)項(xiàng)目，讓客人感覺永遠(yuǎn)不out。
2、打造門店經(jīng)營亮點(diǎn)，讓本地均知道本公司特色。
四、創(chuàng)新思路，大膽嘗試，突破四大管理瓶頸。
1、建立新的可操作性強(qiáng)的門店經(jīng)營考核責(zé)任制。
2、成立新品審核制度及質(zhì)檢部門，防止“病從口入”，加強(qiáng)管理。
3、調(diào)整或完善軟件應(yīng)用功能，增加不足歌曲滿足客人個(gè)性化需求。
五、健全標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)培訓(xùn)，完善人事考核，推進(jìn)公司文化建設(shè)。
完善規(guī)范化、手冊(cè)化的企業(yè)流程和制度。包括：采購、運(yùn)營、人事、培訓(xùn)、信息、財(cái)務(wù)、維修、物資、物流等流程和制度。
20xx年的工作計(jì)劃已經(jīng)明確，雖然發(fā)展、經(jīng)營、管理的任務(wù)和壓力仍相當(dāng)艱巨，但我們堅(jiān)信：只要在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊依靠團(tuán)隊(duì)大力量，始終堅(jiān)持盡心盡責(zé)不打折、創(chuàng)新求變不落伍，自信自強(qiáng)不自大，踏實(shí)工作不務(wù)虛，時(shí)刻珍惜今天，緊緊把握明天，在新的一年里，我們的工作一定能虎虎有生氣，我們的目標(biāo)一定能順利實(shí)現(xiàn)。
祝各位同事在新的一年里取得良好的成績，祝大家心想事成萬事如意。
公司組織部年終總結(jié)篇十四
20xx年，根據(jù)市委、市政府的工作要求，按照市建設(shè)局的統(tǒng)一安排和部署，以南湖周邊區(qū)域環(huán)境整治、路橋基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和安置房建設(shè)為重點(diǎn)，在時(shí)間特緊、任務(wù)特重、要求特高、資金特缺的情況下，艱苦奮斗，扎實(shí)工作，埋頭苦干，通過全體干部職工的共同努力，克服重重困難，圓滿完成了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)和各項(xiàng)重大臨時(shí)性突擊任務(wù)，繼續(xù)加快了我市的城市建設(shè)步伐。
20xx年，通過強(qiáng)化管理、狠抓落實(shí)，共完成路橋基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目投資1.76億元，全線建成了長3.9公里，寬60米的中環(huán)東路；長4.4公里，寬28米的甪里街和長1.2公里，寬28米的建國北路三條城市主干道，以及西南路、解放路、柵堰路、海鹽塘路等城市次干道路，新建道路通車?yán)锍?2.8公里，修建沿河護(hù)岸9.2公里。城市規(guī)劃所確定的“三橫三縱二環(huán)四放射”的城市道路框架提前建成，進(jìn)一步改善了市區(qū)道路交通狀況，增強(qiáng)了城市功能。
（二）以南湖區(qū)域?yàn)橹攸c(diǎn)的環(huán)境整治成效顯著，城市環(huán)境明顯改觀。
在以南湖周邊區(qū)域?yàn)橹攸c(diǎn)的大規(guī)模市容環(huán)境整治中，城投公司承擔(dān)了大部分整治任務(wù)。共計(jì)完成項(xiàng)目投資3.09億元，主要完成了南湖區(qū)域整治一期、二期工程拆遷，共計(jì)拆除舊房建筑面積約17萬平方米，搬遷住戶800多戶；完成了中環(huán)南路、南溪路、花園路、鴛湖路、西南路、壕股路等道路整治及配套完善工程，完成人行道18公里，自來水管7.6公里，污水管1.1公里，路燈8公里，電力、通訊管線18.4公里；完成了地塊、道路土方填筑60多萬立方，綠化種植面積120萬平方米；完成了環(huán)城河中山西橋、西麗橋、壕股橋等十六座橋梁的景觀改造、亮化和南湖區(qū)域迎賓橋等五座橋梁的景觀改造；完成了城南路、城東路、中環(huán)南路十八里橋三個(gè)城市出入口的整治；完成了17幅大型公益廣告牌以及“嘉禾之源”城雕、獅子匯中共“一大”代表群雕工程等。全面完成了市委、市政府提出的整治任務(wù)要求，極大地改善了南湖周邊環(huán)境，城市綠化、美化、亮化水平進(jìn)一步提高，城市品位明顯提升，為建黨80周年獻(xiàn)上了一份厚禮。
全年開工建設(shè)安置房、商品房項(xiàng)目28.26萬平方米，其中拆遷安置房25.3萬平方米，共1900多套。20xx年完成投資2.22億元。煙雨一期、二期和姜家村公寓共13.6萬平方米安置房已建成交付使用；煙雨三期和百妙二期共11.7萬平方米安置房主體工程已全部結(jié)頂；施家兜一期、二期共2.96萬平方米商品房已建成交付使用。另外，嘉興電廠生活區(qū)9萬平方米代建房項(xiàng)目也已經(jīng)進(jìn)場開工，已完成了50%的樁基礎(chǔ)工程。安置房的建設(shè)規(guī)模之大在嘉興前所未有，拆遷安置的房源需求得到有效保證，拆遷工作得以順利開展。同時(shí)，也改善了部分居民的居住水平，提高了生活質(zhì)量。
20xx年共完成工程投資7.07億元（其中，路橋基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)完成1.76億元，南湖區(qū)域整治完成3.09億元，安置房建設(shè)完成2.22億元）。由于受金融信貸政策調(diào)整影響和原南湖開發(fā)區(qū)債權(quán)債務(wù)并入等因素，加之20xx年工程建設(shè)任務(wù)特別繁重，使城投公司的資金供求矛盾異常突出。為確保各工程建設(shè)項(xiàng)目的順利實(shí)施，我們千方百計(jì)開展資金籌措工作，加強(qiáng)了與市各銀行、財(cái)政、土管等部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)，盡最大努力落實(shí)更多的資金支持。用盡一切可用的方法籌集資金，確保了資金來源。同時(shí)，在資金的使用管理上，實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一調(diào)度、合理使用、科學(xué)安排，把有限的資金用在刀刃上。及時(shí)保證各重點(diǎn)項(xiàng)目施工材料款和人工費(fèi)的足額到位，以確保工程進(jìn)度。并抓好銀行轉(zhuǎn)還貸工作。全年財(cái)務(wù)資金流量達(dá)到14.16億元，其中，財(cái)務(wù)收入4.86億元，財(cái)務(wù)支出4.76億元(包括還貸付息1.56億元)，轉(zhuǎn)貸4.54億元。最大限度地發(fā)揮了資金的使用效益，財(cái)務(wù)收支達(dá)到了平衡要求。
首先，在建設(shè)項(xiàng)目的管理上，強(qiáng)化了對(duì)各項(xiàng)工程建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)、招標(biāo)、施工管理等工作，嚴(yán)格按建設(shè)工程規(guī)范管理的基本程序進(jìn)行。所有項(xiàng)目均要立項(xiàng)批復(fù)，進(jìn)入建筑交易市場實(shí)行公開招標(biāo)，實(shí)行現(xiàn)場監(jiān)理，并全部委托市質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站實(shí)行全過程監(jiān)督管理，確保了工程質(zhì)量，避免了安全事故的發(fā)生。同時(shí)認(rèn)真做好竣工工程的驗(yàn)收決算和移交工作，年內(nèi)已竣工項(xiàng)目共27項(xiàng)，已驗(yàn)收26項(xiàng)，已竣工決算25項(xiàng)，已移交18項(xiàng)。其次，在內(nèi)部工作的管理上，在抓好崗位責(zé)任制落實(shí)的同時(shí)，根據(jù)機(jī)構(gòu)合并、人員增多、任務(wù)繁重的實(shí)際情況，從理順關(guān)系、建立制度入手，加強(qiáng)公司內(nèi)部管理。如建立了崗位責(zé)任考核制度，完善了財(cái)務(wù)管理制度等。在日常工作中形成了較有特色的中層干部例會(huì)制度，每月對(duì)各部門的工作任務(wù)進(jìn)行布置、檢查，并作為年終考核的依據(jù)。在上半年工程建設(shè)任務(wù)特別緊張的時(shí)期，我們還實(shí)行早會(huì)制度，每天提前半小時(shí)上班，研究部署當(dāng)天的工作任務(wù)，及時(shí)解決有關(guān)棘手問題等。并且，進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)管理工作，在落實(shí)“統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一經(jīng)營、統(tǒng)一管理、分別核算”的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善了財(cái)務(wù)管理制度，在現(xiàn)金使用、財(cái)務(wù)審批等方面嚴(yán)格按制度規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)，為便于基建財(cái)務(wù)管理的需要，認(rèn)真做好帳目清理工作，并積極配合做好財(cái)務(wù)審計(jì)，全年審計(jì)帳目4本，項(xiàng)目16項(xiàng)，對(duì)審計(jì)中出現(xiàn)的問題，實(shí)事求是予以糾正，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性，確保規(guī)范操作。
完成了城投公司黨委、黨總支的組建工作，調(diào)整成立了沙龍賓館支部、房產(chǎn)公司支部、城市開發(fā)辦支部和舊城改造指揮部支部四個(gè)支部，并積極開展黨組織活動(dòng)。先后以“奮戰(zhàn)80天，迎接建黨80周年”、黨風(fēng)廉政建設(shè)等為主題召開了黨員民主生活會(huì)，抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育。重點(diǎn)是加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，在干部職工中廣泛開展“雙一流”、“雙整頓”活動(dòng)，大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)；組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十五屆六中全會(huì)《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》等文件精神，加大了反腐敗工作力度。同時(shí)，注重發(fā)揮群團(tuán)組織的作用，切實(shí)加強(qiáng)了干部職工隊(duì)伍的建設(shè)。成立了公司工會(huì)、團(tuán)支部和職代會(huì)，并積極地開展各項(xiàng)活動(dòng)，如組織全體職工外出療休養(yǎng)、舉行“慶五一”職工聯(lián)歡晚會(huì)、參加“心連心”藝術(shù)團(tuán)群眾演出、成立“城建職工合唱團(tuán)”、參加“三頌”歌詠比賽、開展“美化環(huán)境志愿者”活動(dòng)、組織義務(wù)獻(xiàn)血、扶貧幫困等等，即豐富了干部職工的業(yè)余文化生活，又提高了素質(zhì)修養(yǎng)，更重要的是增強(qiáng)了單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性，形成了健康向上的良好氛圍，提升了公司形象。
公司組織部年終總結(jié)篇十五
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現(xiàn)在我的身份不僅僅是一名大學(xué)生，我還是一名大學(xué)團(tuán)委組織部的骨干成員，在我自己的工作上我已經(jīng)盡量做到了。
在我剛來到大學(xué)的時(shí)候，我還是一個(gè)什么都不懂的大一菜鳥，什么都只能看學(xué)長、學(xué)姐的眼色行事，在他們的幫助下，我光榮的成為一名學(xué)校團(tuán)委組織部的一員干事，我有了很多的事情要做，再也不用整天沒有事情做了。
自從進(jìn)入團(tuán)委組織部并成為其中一員以來，我從這個(gè)組織里學(xué)會(huì)了許多東西，逐步的使自己完善，特別是每次部長和副部長非常信任的`把工作交給我去完成時(shí)，我更加覺得應(yīng)該好好去完成！當(dāng)然，并不只是因?yàn)樗麄儗?duì)我的信任，更多的是既然進(jìn)入了學(xué)生會(huì)就應(yīng)該去好好的表現(xiàn)自己，盡量讓自己的才華得到體現(xiàn)！說實(shí)話我們要求進(jìn)入學(xué)生會(huì)都是存在很大一部分私心的，絕對(duì)不會(huì)是像有些人說的之所以要求進(jìn)入學(xué)生會(huì)是為了為同學(xué)們服務(wù)！當(dāng)然，我不會(huì)去否認(rèn)這一點(diǎn)，只是我覺得在我們系學(xué)生會(huì)里好多人都不是他們所說的那樣，大多數(shù)人只是為了那一點(diǎn)點(diǎn)名譽(yù)以及學(xué)校對(duì)學(xué)生干部一系列的優(yōu)待罷了！其實(shí)，我也知道現(xiàn)在要找出大公無私的人很難，包括我自己我都不會(huì)認(rèn)為可以做到。但是，我們不能只要好處不用回報(bào)吧，對(duì)于學(xué)生會(huì)的成員，我們應(yīng)該在得到好處的同時(shí)適當(dāng)?shù)慕o予一些回報(bào)那就是大家在學(xué)生會(huì)的工作上多花一點(diǎn)心思，爭取把我們學(xué)生會(huì)辦的更好！其實(shí)這也不是什么回報(bào)學(xué)生會(huì)，我們的學(xué)生會(huì)辦好了，的獲益者還是我們自己！這些只不過是我個(gè)人的一些小小的看法，我希望我們學(xué)生會(huì)成員都能夠緊密聯(lián)合，打造出屬于我們機(jī)械系自己的品牌！
上面所說不過是針對(duì)部分人而已，在我們學(xué)生會(huì)里面也有許多積極認(rèn)真的成員存在，就比喻說在我們舉辦元旦晚會(huì)時(shí)很多人都很投入，都在爭取將晚會(huì)辦的有水平，而且大家也確實(shí)做到了，在全校我們系的晚會(huì)我不敢說是舉辦的的，但決不是最差的！這對(duì)于我們這個(gè)嚴(yán)重缺少女生的系來說已經(jīng)足夠了，這又說明了什么呢？說明我們這群爺們都是有能力將自己課余生活搞的有聲有色！只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會(huì)生機(jī)盎然。
最后我還是大膽的向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)提幾點(diǎn)我的意見：
1.我發(fā)現(xiàn)好多大學(xué)生在思想上過于偏激，學(xué)生會(huì)多開展一些活動(dòng)，對(duì)一些我行我素的同學(xué)多做做思想工作，把學(xué)生會(huì)的工作滲透到我們系每一個(gè)學(xué)生心中，思想通了，我們辦事也會(huì)順手的！
2.對(duì)于學(xué)生會(huì)做出的決定要落實(shí)，盡量讓全系學(xué)生都了解，而不只限于學(xué)生會(huì)干部！
3.提高辦事效率，就像我們系納新一樣，半年時(shí)間過去了一大半我們的新的學(xué)生會(huì)才組建起來，這不過是一個(gè)小小的例子.
當(dāng)然每一件事情總有其中的不利之處，畢竟任何事物都有兩面性，看待事物要用辯證唯物主義思想。雖然團(tuán)委組織部中存在這樣那樣的問題，但那些都是小問題，不能影響到大局，在大局上各位同學(xué)還是能夠把握住方向，認(rèn)真努力的工作。
一年就要結(jié)束了，總結(jié)過去一年，我的工作做得還是很好的，得到了同學(xué)和學(xué)長的贊揚(yáng)，可是這不會(huì)是我前進(jìn)的最終點(diǎn)，我會(huì)繼續(xù)努力的。在將要迎來的一年中，我還是會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我以前的工作積極態(tài)度，將團(tuán)委組織部賦予我的工作完整的做好！
公司組織部年終總結(jié)篇十六
電氣化公司黨委組織部在上半年的組織工作中，嚴(yán)格按照局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的要求，緊密結(jié)合公司及司屬各單位的中心工作，開展以“深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨90周年”為主題的系列黨建活動(dòng)，充分調(diào)到了廣大員工黨員勞動(dòng)激情，大干高潮此起彼伏，并助推了施工生產(chǎn)，而且營造了前所未有的建黨90周年的濃厚氛圍，展現(xiàn)了公司員工的精神風(fēng)貌，彰顯了項(xiàng)目黨組織的勃勃生機(jī)和魅力。
一、大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
1.提高領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)水平。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員是企業(yè)的中堅(jiān)力量，是創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的主導(dǎo)者，肩負(fù)企業(yè)興衰的重任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)不僅是公司改革發(fā)展的需要，也是黨建工作的重要任務(wù)之一。為打造一支公司的中堅(jiān)力量群體，年初，公司黨委按照局黨委的要求，結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真制定了年度中心組理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)中心組的學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)任務(wù)、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)目的提出了更新、更高的要求，學(xué)習(xí)內(nèi)容除了重點(diǎn)學(xué)習(xí)上級(jí)黨委的重要文件通知和重要領(lǐng)導(dǎo)的指示外，還根據(jù)崗位的需要穿插學(xué)法律法規(guī)、市場經(jīng)濟(jì)、公用知識(shí)等，在學(xué)習(xí)的過程中，公司黨委還要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員，要始終堅(jiān)持學(xué)有所用，學(xué)以致用的原則，帶著目的學(xué)、帶著問題學(xué)、帶著解決問題的目的學(xué)，要堅(jiān)持向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向周圍的員工學(xué)習(xí)，通過日積月累的學(xué)習(xí)，不斷地更新知識(shí)，開拓視野，創(chuàng)新思維，提升素質(zhì)，不斷提高處理實(shí)際問題和復(fù)雜問題的預(yù)見性和針對(duì)性，提高駕馭全局的能力，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心開展黨建思想政治工作的能力，溝通協(xié)調(diào)合作共事的能力，統(tǒng)籌兼顧的能力，參與決策，廉潔自律的能力，學(xué)習(xí)執(zhí)行能力及勇于創(chuàng)新的能力為實(shí)現(xiàn)企業(yè)又好又快的奮斗目標(biāo)，提供扎實(shí)地理論基礎(chǔ)。
2.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的組織建設(shè)。按照局黨委創(chuàng)建“四好班子”要求，公司黨委結(jié)合各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)、管理指標(biāo)和任務(wù)，認(rèn)真制定了創(chuàng)建“四好班子”措施，并制定了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施，為各項(xiàng)目班子創(chuàng)建“四好班子”明確了今后工作的努力方向。公司黨委根據(jù)生產(chǎn)營銷格局和施工生產(chǎn)的需要，對(duì)部分項(xiàng)目的班子成員進(jìn)行了調(diào)配。通過交叉任職、“一崗兩責(zé)”以及能上能下的干部任用機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任心和工作積極性，促進(jìn)了復(fù)合型人才的成長；另一方面也促進(jìn)了公司施工生產(chǎn)、項(xiàng)目管理等各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。
3.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的制度建設(shè)。
一是公司黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)個(gè)別醞釀、集體討論、會(huì)議決定的民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”、”“三項(xiàng)”制度“、黨政會(huì)簽制度、項(xiàng)目民主管理等集體討論制度，并要求各級(jí)黨組織建立健全記錄規(guī)范、內(nèi)容詳實(shí)地各項(xiàng)會(huì)議記錄和會(huì)議紀(jì)要，便于公司黨委的檢查考核，有效防止了個(gè)人說了算，一支筆現(xiàn)象，發(fā)揮了黨組織的監(jiān)督保障作用，保證了企業(yè)發(fā)展方向。
二是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部定期述職述廉制度以及項(xiàng)目主要領(lǐng)導(dǎo)暫離工地向公司主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示制度；三是嚴(yán)格落實(shí)《電氣化公司黨群工作例會(huì)制度》、《關(guān)于進(jìn)一步提高基層領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)質(zhì)量的意見》和《公司黨委、公司關(guān)于在全公司項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)行重要事項(xiàng)黨政會(huì)簽制度的實(shí)施細(xì)則》等規(guī)章制度，確保企業(yè)的發(fā)展方向。
三是公司黨委為學(xué)習(xí)好、落實(shí)好、實(shí)現(xiàn)好局、公司第二次黨代會(huì)精神，不斷創(chuàng)新項(xiàng)目政治工作理念、內(nèi)容、方法和載體，把項(xiàng)目政治工作的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力滲透到生產(chǎn)營銷各個(gè)環(huán)節(jié)，把全體黨員和員工的力量凝聚到落實(shí)局、公司第二次黨代會(huì)精神上來，全面完成各項(xiàng)任務(wù)，公司黨委根據(jù)局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的要求，結(jié)合公司、項(xiàng)目的實(shí)際，年初對(duì)《電氣化公司項(xiàng)目政治工作考評(píng)辦法》進(jìn)行了修訂，為使項(xiàng)目政治工作逐步走向規(guī)范化、制度化、精細(xì)化、格式化，提供了有效地組織保證和制度保證。
4.加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。在領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)上，公司黨委于3月份按照局黨委統(tǒng)一要求部署，召開了由各項(xiàng)目黨政負(fù)責(zé)和機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)參加的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)會(huì)議。公司董事長、黨委書記袁敏做出了重要講話，要求領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位的重要人員要牢固樹立正確的政績觀、群眾觀，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，在正確處理好黨委集體領(lǐng)導(dǎo)與班子成員分工負(fù)責(zé)關(guān)系的同時(shí)，把分區(qū)負(fù)責(zé)和共同參與，集體協(xié)商的民主管理有機(jī)的結(jié)合起來，形成了上下推動(dòng)、內(nèi)外協(xié)調(diào)，齊抓共管，全面推進(jìn)的良好格局，充分發(fā)揮公司領(lǐng)導(dǎo)班子提綱挈領(lǐng)的作用。在貫徹落實(shí)局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》以來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子撲下身子，走進(jìn)基層，走進(jìn)一線，通過座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問卷、個(gè)別談心等方式，收集了員工反映的焦點(diǎn)問題，解決了員工的實(shí)際問題，破解了束縛項(xiàng)目發(fā)展新老問題，為企業(yè)制定新制度、新措施，穩(wěn)定隊(duì)伍，和諧發(fā)展，提供了值價(jià)極高參考資料。
二、進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目黨組織建設(shè)。
1.加強(qiáng)項(xiàng)目黨的組織建設(shè)。公司黨委堅(jiān)持“三同步，三加強(qiáng)”的原則，做到施工戰(zhàn)線延伸到哪里，黨組織就建立到哪里，黨旗插在哪里，活動(dòng)就開展到哪里，保證黨組織的政治核心作用和企業(yè)的發(fā)展方向。同時(shí)還要求各經(jīng)理部組織開展了以黨員身邊無事故、黨（團(tuán)員）監(jiān)督崗活動(dòng)等為載體的黨建帶團(tuán)建的組織活動(dòng)。在開展“創(chuàng)崗建區(qū)”、“黨員先鋒工程”活動(dòng)中，結(jié)合黨員崗位職責(zé)，聯(lián)系工作性質(zhì)，合理設(shè)置劃分崗區(qū)，并將活動(dòng)延深到外協(xié)隊(duì)伍黨員中，以保證創(chuàng)崗建區(qū)覆蓋面達(dá)到100%。通過一系列活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了項(xiàng)目黨組織的凝聚力、向心力、感召力，為推動(dòng)施工生產(chǎn)起到了保駕護(hù)航的作用。
2．指導(dǎo)基層項(xiàng)目經(jīng)理部成立黨支部和委員的選舉工作；根據(jù)工程實(shí)際，及時(shí)做好新開工項(xiàng)目的黨組織組建工作，選齊調(diào)配基層項(xiàng)目經(jīng)理部黨支部書記、副書記。2011年以來，公司黨委結(jié)合四電工程短、頻、快的實(shí)際情況，對(duì)項(xiàng)目黨組織的組建和解體做了進(jìn)一步的梳理和規(guī)范，指導(dǎo)機(jī)電分公司、上海分公司、山東經(jīng)理部等5屆期已滿的項(xiàng)目黨組織進(jìn)行換屆選舉，確保黨組織活動(dòng)的正常有序的開展。首先與黨委組織部門做好重點(diǎn)項(xiàng)目的支部書記的考核選配工作，針對(duì)公司施行跨越發(fā)展戰(zhàn)略后，項(xiàng)目不斷擴(kuò)張，對(duì)項(xiàng)目黨支部書記的需求量和素質(zhì)要求不斷提高的實(shí)際，公司黨委合理設(shè)置和動(dòng)態(tài)調(diào)整項(xiàng)目黨組織，強(qiáng)化“一崗兩責(zé)”，培養(yǎng)復(fù)合型人才，不斷拓寬用人渠道，為基層項(xiàng)目部配齊配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，實(shí)現(xiàn)了基層黨組織建立無空白、無盲區(qū)，同時(shí)也對(duì)基層黨支部書記的培養(yǎng)任用機(jī)制進(jìn)行了積極地探索。
3.加大項(xiàng)目黨組織參與項(xiàng)目重大問題決策的力度。公司黨委大力推行項(xiàng)目經(jīng)理部重要事項(xiàng)嚴(yán)格執(zhí)行黨政會(huì)簽制度，對(duì)項(xiàng)目管理規(guī)劃和目標(biāo)、生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃、施工組織方案、成本預(yù)決算、資金使用、工程撥款、物資采購、任務(wù)分包、協(xié)作隊(duì)伍選擇以、內(nèi)部機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員使用、收入分配等方面的重大事項(xiàng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨政會(huì)簽制度，杜絕了“一言堂”的不合理現(xiàn)象，保證了黨組織參與決策施工生產(chǎn)中主導(dǎo)地位。此外，公司黨委專門成立檢查組，對(duì)基層黨政會(huì)簽執(zhí)行情況進(jìn)行不定期檢查。
4.認(rèn)真做好組織發(fā)展工作。根據(jù)總公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)意見》的總的要求，公司組織部結(jié)合施工生產(chǎn)實(shí)際，重點(diǎn)做好入黨積極分子隊(duì)伍的建設(shè)工作，嚴(yán)格按黨章的規(guī)定把在生產(chǎn)、營銷、管理等方面成績突出，敬業(yè)愛崗，群眾威望較高的青年崗位能手吸收到黨組織中，為黨組織增添新生力量。2011年上半年發(fā)展新黨員8名，完成計(jì)劃的33.50%。
三、迎接建黨90周年，慶?；顒?dòng)豐富多彩。
為迎接建黨90周年，公司黨委按照中鐵四電黨[2011]9號(hào)《關(guān)于開展“深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨九十周年”主題系列活動(dòng)的通知》的文件要求，于“七一”前夕在機(jī)關(guān)本部組織開展了豐富多彩的群眾性、大型文娛活動(dòng)，慶祝建黨90周年華誕。在冊(cè)黨員、入黨積極分子和離退休黨員等近千人次參加了活動(dòng)。開展迎接建黨90周年羽毛球、乒乓球比賽。6月14日---15日，公司在機(jī)關(guān)開展迎接建黨90周年羽毛球、乒乓球比賽。來自公司基層16個(gè)單位共117人參加了此次體育賽事。經(jīng)過兩天的賽事，共進(jìn)行了59場比賽，最終決逐出18個(gè)單項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)、7項(xiàng)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)項(xiàng)。此次賽事是公司近20年來舉辦規(guī)模最大的一次體育賽事，也是公司工會(huì)開展“百場體育送現(xiàn)場”、恢復(fù)機(jī)關(guān)工間操、倡導(dǎo)健康工作、健康生活理念的又一突出體現(xiàn)。在公司提出“共同發(fā)展共同富裕打造一流電務(wù)施工企業(yè)”的背景下，開展此次活動(dòng)，更能凝聚全體員工力量，激發(fā)員工熱情，以飽滿昂揚(yáng)的斗志投入到打造一流電務(wù)施工企業(yè)的目標(biāo)中去。
組織觀看紅色電影《建黨偉業(yè)》。6月24日下午，機(jī)關(guān)黨委組織黨員、團(tuán)員、入黨積極分子近百人觀看紅色電影《建黨偉業(yè)》。
觀看《建黨偉業(yè)》，不僅讓大家重溫了黨的光榮歷史，緬懷了革命先烈，而且也使大家接受了一次革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育的洗禮。教育和引導(dǎo)員工要持續(xù)弘揚(yáng)革命先烈的紅色精神，牢記誓詞，堅(jiān)定信念，忠誠企業(yè)，愛崗敬業(yè)，不斷增強(qiáng)“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，為企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量！
組織開展“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”知識(shí)競賽。6月28日，公司團(tuán)委在機(jī)關(guān)組織開展了“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”知識(shí)競賽。旨在通過活動(dòng)，引導(dǎo)和幫助員工黨員重溫黨的光輝歷程，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、強(qiáng)化黨性修養(yǎng)、激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的積極性、創(chuàng)造性，為推進(jìn)企業(yè)的科學(xué)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。來自基層單位的二十支代表隊(duì)、一百多名選手登臺(tái)競技。比賽分為必答題、搶答題、風(fēng)險(xiǎn)題和抽簽判斷題四種題型，內(nèi)容包括局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》、電氣化公司近年來的主題教育內(nèi)容、公司第二次黨代會(huì)奮斗目標(biāo)和相關(guān)內(nèi)容、黨的歷史及電氣化公司項(xiàng)目黨建思想政治工作的基本常識(shí)。
離退休黨支部開展慶祝建黨90周年活動(dòng)。6月28日上午，電氣化公司離退休黨支部舉辦“慶祝建黨90周年”慶祝大會(huì)，一百多名離退休老黨員歡聚一堂，其中70歲以上高齡的老黨員的就有13名，共同慶祝中國共產(chǎn)黨九十華誕。一首首鏗鏘有力、催人奮進(jìn)的紅色歌曲或慷慨激昂或親切明快，唱出了中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)全國人民歷經(jīng)磨難、風(fēng)雨同舟的英雄氣概，不斷迎來觀眾的陣陣喝彩聲。會(huì)上，老黨員們還共同回顧了改革開放30年來公司所取得的輝煌業(yè)績、公司成立60年來艱苦創(chuàng)業(yè)、艱難跨越，一步一步邁向國內(nèi)一流電務(wù)施工企業(yè)隊(duì)伍。
舉行慶祝建黨90周年紅歌比賽。6月29日，慶祝建黨90周年紅歌比賽在機(jī)關(guān)大會(huì)議室隆重舉行。來自公司所屬的20個(gè)基層單位、機(jī)關(guān)10個(gè)黨支部約180名選手參加了此次比賽。舞臺(tái)上，參賽選手們以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)、飽滿的激情，用歌聲謳歌了中國共產(chǎn)黨90周年的光輝歷程和豐功偉績，歌頌了公司員工在黨旗的引導(dǎo)下，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，科學(xué)發(fā)展，蒸蒸日上的大好局面。
召開慶祝建黨90周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)表彰大會(huì)并上專題黨課。在6月30日上午的慶祝建黨90周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)表彰大會(huì)上，表彰了北京地鐵經(jīng)理部黨委等6個(gè)“示范基層黨組織”、上海動(dòng)車段四電工程等5個(gè)“黨員先鋒工程”、尚自強(qiáng)等5名“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、彭張等39名“黨員先鋒示范崗”。表彰會(huì)后，公司董事長、黨委書記袁敏圍繞企業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展形勢(shì)，結(jié)合黨員的責(zé)任和義務(wù)，為與會(huì)黨員上了一堂生動(dòng)的專題黨課。袁書記帶領(lǐng)與會(huì)人員共同回顧了公司黨委近年來的發(fā)展成果和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)取得的成效，并結(jié)合企業(yè)面臨的形勢(shì)，明確了公司黨委下一步的工作重點(diǎn)，并對(duì)項(xiàng)目黨組織下一步的工作要點(diǎn)提出了三點(diǎn)要求，即：繼續(xù)開展好創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙共”主題教育及區(qū)域黨建等三項(xiàng)活動(dòng)。
為新老黨員發(fā)放紀(jì)念卡。公司黨委為378名黨員、預(yù)備黨員，包括外協(xié)隊(duì)伍黨員發(fā)放刻有自己入黨時(shí)間和入黨誓詞的紀(jì)念卡。其目的是：
一、讓黨員銘記自己入黨的日子,不忘自己是一名共產(chǎn)黨員；
三、希望促進(jìn)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，使黨員吃苦在前，享受在后，更好地投入到打造一流電務(wù)施工的建設(shè)中。在國建基礎(chǔ)建設(shè)投資發(fā)生巨大變化的情況下，在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，這對(duì)于黨組織和廣大黨員來說任務(wù)艱巨，使命光榮。面對(duì)新挑戰(zhàn)、新機(jī)遇，希望每名黨員要按照“五帶頭”的要求，加強(qiáng)組織觀念，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，苦練內(nèi)功強(qiáng)素質(zhì)，立足崗位爭先鋒，為黨旗增光彩。
另外，為展現(xiàn)公司各級(jí)黨組織和廣大員工在企業(yè)發(fā)展中的精神面貌，公司黨委收集整理了由員工自己拍攝的210張精美照片，涵蓋風(fēng)光類、施工紀(jì)實(shí)類、生態(tài)類等，編印成《黨建思想政治工作回顧》、《電氣化公司員工攝影作品集》兩本畫冊(cè)分發(fā)到司屬各單位共同分享人；同時(shí)舉辦員工攝影，充分展現(xiàn)了公司廣大攝影愛好者的風(fēng)采，也給廣大員工提供了學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。
公司黨委在組織開展“深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨周年”系列活動(dòng)中，還充分利用員工高度集中的時(shí)間，開展了百名員工簽字活動(dòng)，動(dòng)員和引導(dǎo)員工履職盡責(zé)抓工作，崗位奉獻(xiàn)做表率。
四、貫徹落實(shí)局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。
（一）精心部署，統(tǒng)一行動(dòng)。
為了扎實(shí)開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，公司黨委注重在方法上、思路上、內(nèi)容上加強(qiáng)引導(dǎo)，保證部署和行動(dòng)統(tǒng)一。一是注重民意。公司黨委年初開展了創(chuàng)先爭優(yōu)問卷調(diào)查和座談活動(dòng)。就創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的開展情況，在廣大員工中開展創(chuàng)先爭優(yōu)問卷調(diào)查活動(dòng)，并在基層黨組織中分期召開座談會(huì)，收集員工對(duì)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的意見和建議，使活動(dòng)更加深得民心。二是加強(qiáng)培訓(xùn)。年初舉辦了一期項(xiàng)目書記培訓(xùn)班，為項(xiàng)目黨組織書記貫徹好、落實(shí)好、開展好爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)奠定了扎實(shí)地理論知識(shí)。三是啟發(fā)思路。公司黨委領(lǐng)導(dǎo)今年相繼帶領(lǐng)黨群部門的工作人員到兄弟單位創(chuàng)先爭優(yōu)推進(jìn)會(huì)上學(xué)習(xí)，達(dá)到開闊視野，啟發(fā)思路的目的。
（二）大力創(chuàng)新，推進(jìn)活動(dòng)。
為了更好地發(fā)揮出基層黨組織和黨員的“五好、五帶頭”作用，公司黨委今年在活動(dòng)中進(jìn)一步創(chuàng)新載體和方法，既體現(xiàn)出自身特色，又煥發(fā)出活動(dòng)生機(jī)。
1.在方法上進(jìn)一步創(chuàng)新，構(gòu)建了大政工的活動(dòng)格局。今年公司黨委充分發(fā)揮大政工優(yōu)勢(shì)，采取黨工團(tuán)聯(lián)合開展活動(dòng)的方式，把“黨員先鋒工程”、“黨員先鋒崗”和“黨員廉潔崗”、“工人先鋒號(hào)”、“青年文明號(hào)”的創(chuàng)建工作結(jié)合起來，開展“五創(chuàng)”活動(dòng)，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的組織面由黨組織輻射到工團(tuán)組織，把黨工團(tuán)的工作要點(diǎn)滲入到各項(xiàng)爭創(chuàng)活動(dòng)中去，推動(dòng)活動(dòng)深入開展。
2.在載體上進(jìn)一步創(chuàng)新，繼續(xù)開展了區(qū)域黨建活動(dòng)。公司黨委在去年開展“黨旗飄揚(yáng)寧滬杭”區(qū)域黨建活動(dòng)的基礎(chǔ)上，今年又在合肥地區(qū)延伸開展“建功合肥黨旗紅”區(qū)域黨建活動(dòng)，以此在區(qū)域黨建方面探索出更為科學(xué)、全面并富有實(shí)踐意義的經(jīng)驗(yàn)方法，促進(jìn)項(xiàng)目安全、優(yōu)質(zhì)、高效運(yùn)行。
3.在典型宣傳上進(jìn)一步創(chuàng)新，營造了濃郁的活動(dòng)氛圍。公司黨委通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)大力宣傳在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨建活動(dòng)的新內(nèi)容、新方法、新載體，在網(wǎng)上開辟了《創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)專欄》，到目前為止，已發(fā)布活動(dòng)簡報(bào)63期，推出了45名共產(chǎn)黨員和16個(gè)基層黨組織的先進(jìn)典型事跡，并選出其中23名黨員和6個(gè)黨組織的材料匯編成《高舉黨旗爭先鋒》書籍，下發(fā)到各基層單位。為了迎接建黨90周年，公司黨委從6月開始，以“榜樣的力量”為主題，每天推出一個(gè)“明星”員工，在公司網(wǎng)站上圖文并茂地介紹他們的先進(jìn)事跡，激勵(lì)全體員工向先進(jìn)看齊。
（三）貼近實(shí)際，開展活動(dòng)。
圍繞公司黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的總體思路，公司各級(jí)黨組織立足實(shí)際，今年上半年開展了形勢(shì)多樣的爭創(chuàng)活動(dòng)。
公司黨委在“七一”前開展了“深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨九十周年”主題系列活動(dòng)。以黨工團(tuán)主責(zé)分工、統(tǒng)一配合為原則，組織開展網(wǎng)上專題黨課、給廣大黨員過政治生日、進(jìn)行紅色教育、唱紅歌比賽、舉辦慶祝建黨90周年知識(shí)競賽、征文比賽和攝影展等活動(dòng)，擴(kuò)大創(chuàng)先爭優(yōu)的活動(dòng)面和影響面。北京地鐵經(jīng)理部黨委針對(duì)承建工程是國內(nèi)目前首條使用自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)自動(dòng)控制系統(tǒng)的城市軌道交通線路，重點(diǎn)開展了“黨旗飄揚(yáng)亦莊線，科技攻關(guān)爭先鋒”活動(dòng)，促進(jìn)了項(xiàng)目的技術(shù)創(chuàng)新。在深圳北站交通樞紐機(jī)電安裝工程建設(shè)中，公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自坐鎮(zhèn)項(xiàng)目，組織黨員職工突擊大干，以無比堅(jiān)強(qiáng)的意志克服了巨大的工期壓力，保證了工程的順利進(jìn)行。杭州東經(jīng)理部在杭長線甬金區(qū)段10kv鐵路貫通線桿線遷移中，經(jīng)理部黨委做出了創(chuàng)先爭優(yōu)的10分鐘單項(xiàng)工程承諾，最后只用8分鐘就圓滿兌諾，得到現(xiàn)場多家配合單位的高度贊揚(yáng)。上海分公司黨委以“紅色短信”的方式將黨組織和黨員的承諾范圍延伸到“黨建聯(lián)動(dòng)”的建設(shè)單位、主管部門、所在社區(qū)、檢察機(jī)關(guān)及運(yùn)營公司黨組織，擴(kuò)大了承諾事項(xiàng)的深度和廣度，同時(shí)以“亮身份，亮職責(zé)、亮風(fēng)采”三亮舉措推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。合肥南環(huán)經(jīng)理部黨委開展“七星領(lǐng)路”活動(dòng)（即：青年之星、安全之星、質(zhì)量之星、管理之星、技術(shù)之星、服務(wù)之星、外協(xié)之星），先爭創(chuàng)明星、再以星引領(lǐng)，最終達(dá)到共同進(jìn)步、共創(chuàng)佳績。電務(wù)分公司黨委圍繞“我是黨員我?guī)ь^，黨員一帶三”活動(dòng)主題，組織“兩重、兩比”勞動(dòng)競賽，即：重實(shí)干、重形象，比先進(jìn)、比速度。圍繞生產(chǎn)抓黨建，抓好黨建促生產(chǎn)。上海動(dòng)車段經(jīng)理部黨委開展了“手機(jī)拍違章”活動(dòng)，使全員都參與安全質(zhì)量管理，進(jìn)一步豐富了“黨員安全監(jiān)督崗”和“群安員”活動(dòng)內(nèi)涵。成綿樂經(jīng)理部黨支部開展了“讀書角”活動(dòng)，進(jìn)一步豐富和延伸了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”內(nèi)涵，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部與廣大員工的的幫學(xué)、帶學(xué)、促學(xué)作用。
通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用進(jìn)一步得到了增強(qiáng)，有效地促進(jìn)了企業(yè)的管理和項(xiàng)目的施工生產(chǎn)。今年以來，公司的9次開通全部實(shí)現(xiàn)正點(diǎn)或提前，所有在建項(xiàng)目安全質(zhì)量有序可控。
五、開展“建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、培養(yǎng)知識(shí)型黨員”活動(dòng)。加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論學(xué)習(xí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，培養(yǎng)知識(shí)型黨員干部，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子不斷解放思想，提高引領(lǐng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展能力，不僅是時(shí)代進(jìn)步的需要，企業(yè)深入改革的迫切需要，更是提升自身素質(zhì)水平，適應(yīng)瞬息萬變市場變化的強(qiáng)烈需求。公司黨委按照局黨委《關(guān)于建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的指導(dǎo)意見》，結(jié)合公司黨委《關(guān)于開展學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)的通知》要求，為兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員收集整理在施工生產(chǎn)、市場營銷、法律法規(guī)和廉潔自律等方面學(xué)習(xí)材料?；顒?dòng)開展以來，司屬各單位黨組織紛紛結(jié)合本部門、本單位的實(shí)際情況，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)方法，充分利用施工間隙，組織廣大員工黨員以工地技術(shù)黨課，工地政治理論黨課等授課方式，不斷強(qiáng)化員工黨員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，系統(tǒng)掌握做好本職工作的必須的各種新知識(shí)、新技能，以適應(yīng)社會(huì)和企業(yè)發(fā)展的需要。為營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，各基層黨組織在公司黨委的正確指導(dǎo)下，廣泛開展了崗位練兵、技能大賽等形式多樣，富有成效的活動(dòng)，不斷激發(fā)學(xué)習(xí)熱情，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，逐漸把黨員干部培養(yǎng)成懂經(jīng)營、善管理、精業(yè)務(wù)的復(fù)合型人才，把黨員培養(yǎng)成本專業(yè)、本崗位的行家里手，為發(fā)揮項(xiàng)目黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，項(xiàng)目黨組織書記的班長帶頭作用和黨員的先鋒模范作用夯實(shí)基礎(chǔ)。
六、開展公開承諾，助推企業(yè)發(fā)展。
電氣化公司黨委按照“四強(qiáng)四優(yōu)“、”五好五帶頭”的爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)，以公開承諾為抓手，不斷強(qiáng)化和提高項(xiàng)目黨組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭先鋒的意識(shí)，助推創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的內(nèi)在動(dòng)力。為確?；顒?dòng)取得實(shí)效，各項(xiàng)目黨組織在公司黨委的指導(dǎo)和監(jiān)督下，通過調(diào)研走訪、提出事項(xiàng)、審核確定等環(huán)節(jié)，為黨組織和黨員制定承諾事項(xiàng)，明確完成時(shí)限。承諾活動(dòng)以來各級(jí)黨組織在安全質(zhì)量進(jìn)度、經(jīng)營、信譽(yù)評(píng)價(jià)和員工福利待遇等方面共承諾事項(xiàng)120件，黨員提出事項(xiàng)466件，并通過召開黨員大會(huì)、職工大會(huì)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、宣傳櫥窗等形式擴(kuò)大員工群眾的知情面，拓寬監(jiān)督渠道，進(jìn)一步激發(fā)黨組織和黨員爭先創(chuàng)優(yōu)的內(nèi)在活力?；顒?dòng)以來，黨員干部、項(xiàng)目班子成員在廣大員工的監(jiān)督下，以身作則，以黨組織的感召力、凝聚力和黨員的模范帶頭作用，引領(lǐng)員工排除困難，攻堅(jiān)克險(xiǎn)，扎實(shí)踐諾。大連站改經(jīng)理部黨支部創(chuàng)辦了《黨員先鋒》論壇，通過論壇的平臺(tái)作用，送人生思想，傳管理經(jīng)驗(yàn)，探發(fā)展創(chuàng)能，使黨員干部在論壇的平臺(tái)上學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理念、新成果、新經(jīng)驗(yàn)，為更好履職盡責(zé)，發(fā)揮先進(jìn)引領(lǐng)作用夯實(shí)理論基礎(chǔ)。上海分公黨委結(jié)合項(xiàng)目點(diǎn)多線長、施工區(qū)域跨度大，員工黨員分散等現(xiàn)狀，集思廣益，開動(dòng)腦筋，采取以手機(jī)短信的方式將黨組織和黨員的承諾范圍延伸到“黨建聯(lián)動(dòng)”范圍內(nèi)的建設(shè)單位、主管部門、所在社區(qū)、檢察機(jī)關(guān)及運(yùn)營公司黨組織，擴(kuò)大了承諾事項(xiàng)的深度和廣度，激發(fā)了參戰(zhàn)黨員的使命感、責(zé)任感和榮譽(yù)感，同時(shí)也在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中樹立了一道靚麗的風(fēng)景線。杭州東經(jīng)理部黨委針對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)狀，為黨員干部統(tǒng)一制定了“三減少二深入”的共性承諾，即：即減少會(huì)議、減少禮節(jié)應(yīng)酬、減少外出，深入現(xiàn)場、深入群眾，進(jìn)一步提高了黨員干部的責(zé)任意識(shí)、群眾意識(shí),服務(wù)意識(shí)，將“四強(qiáng)四優(yōu)”、“五好五帶頭”的標(biāo)準(zhǔn)落到了工作中，體現(xiàn)到行為中。
公司組織部年終總結(jié)篇十七
自從20xx年底參加爆破工程技術(shù)人員(初級(jí))培訓(xùn)，經(jīng)考核合格于20xx年3月取得爆破工程技術(shù)人員初級(jí)職稱，并被公司任命為爆破工程技術(shù)負(fù)責(zé)人。我的主要工作職責(zé)是負(fù)責(zé)礦山爆破工程的設(shè)計(jì)、評(píng)估、監(jiān)理和總結(jié)，同時(shí)指導(dǎo)現(xiàn)場施工，檢查質(zhì)量;年初制定爆破安全技術(shù)措施、檢查安全措施落實(shí)情況;參加礦山爆破事故的調(diào)查和處理;對(duì)爆破作業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)場實(shí)踐指導(dǎo)和理論知識(shí)的培訓(xùn)。在擔(dān)任爆破工程技術(shù)負(fù)責(zé)人過程中嚴(yán)格要求自己，履行好自己工作職責(zé)，完成公司各項(xiàng)爆破任務(wù)，幾年來未發(fā)生一起爆破事故?，F(xiàn)將我這一年來的具體工作總結(jié)如下：
一、制定爆破方案、爆破安全技術(shù)措施
年初依據(jù)《爆破安全規(guī)程》、《民用爆炸物品安全管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合礦山地質(zhì)條件和礦層產(chǎn)狀修訂完善了中坪磷礦井巷掘進(jìn)和地下采礦的《爆破方案》和《爆破安全技術(shù)措施》。
強(qiáng)化安全培訓(xùn)為了加強(qiáng)對(duì)爆破作業(yè)人員的培訓(xùn)考核和規(guī)范化管理，提高人員的安全技術(shù)素質(zhì)和法律意識(shí)，預(yù)防和減少爆破事故的發(fā)生，保障民爆物品使用的安全，年初制定了爆破作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃，按照相關(guān)規(guī)定爆破人員每年由公安部門組織的不低于16學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育培訓(xùn)，同時(shí)公司擬定每季度組織一次對(duì)爆破人員的現(xiàn)場操作技能和相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，并對(duì)爆破人員安全知識(shí)進(jìn)行書面考試，不合格的將進(jìn)行再培訓(xùn)，補(bǔ)考合格為止。
完善管理制度個(gè)規(guī)程從擔(dān)任爆破工程技術(shù)負(fù)責(zé)人以來，不僅建立了民爆物品安全管理制度和操作規(guī)程以及各種治安防范措施，還嚴(yán)格按照《民爆物品安全管理?xiàng)l例》和公安部《從嚴(yán)管控民用爆炸物品十條規(guī)定》執(zhí)行。使每次爆破作業(yè)現(xiàn)場有人負(fù)責(zé)，有人指揮，民爆物品有人清點(diǎn)，有人看管，現(xiàn)場有人管安全，人人重安全，形成了一套行之有效的細(xì)節(jié)流程和操作規(guī)范化管理模式，有效防范涉爆案件、事故的發(fā)生。
過去工作中雖然未發(fā)生任何安全事故，但也有不足之處，距離優(yōu)秀的爆破工程技術(shù)人員還有很大的差距。例如在安全教育培訓(xùn)上，因公司生產(chǎn)任務(wù)緊張，不能給爆破作業(yè)充足的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)時(shí)間，導(dǎo)致培訓(xùn)內(nèi)容簡單，作業(yè)人員對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容消化不夠。在作業(yè)過程中遇到的突發(fā)問題未能及時(shí)拿出解決方案，影響生產(chǎn)效率。對(duì)自己不足之處要及時(shí)的更正，培訓(xùn)中存在的學(xué)習(xí)時(shí)間不夠，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，闡明爆破作業(yè)危害性，重要性，為作業(yè)人員爭取更多的學(xué)習(xí)時(shí)間。要增強(qiáng)自己本身的爆破專業(yè)技術(shù)，平時(shí)多學(xué)習(xí)，多看爆破專業(yè)書籍，增加作業(yè)過程中突發(fā)事件的處事能力，提高工作效力。
在今后工作中，做的好的要繼續(xù)保持發(fā)揚(yáng)，存在的不足要多學(xué)習(xí)、多借鑒他人好的管理和專業(yè)技術(shù)，為公司謀福利，為自己提升綜合能力。
公司組織部年終總結(jié)篇十八
釋義：回首這一年，除了較圓滿的完成了年初事業(yè)部既定的任務(wù)目標(biāo)之外，第一條生產(chǎn)線投產(chǎn)，產(chǎn)品推向市場，從而公司業(yè)務(wù)由原來的b2b為主，向b2c業(yè)務(wù)領(lǐng)域邁進(jìn)，這是企業(yè)發(fā)展歷程中的關(guān)鍵點(diǎn)。在事業(yè)部的整體規(guī)劃下，未來b2c業(yè)務(wù)將打造百億品牌，我們將揣著這個(gè)大夢(mèng)想，盤點(diǎn)過去，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，懷著空杯心態(tài)，在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域從零起步，勇往直前的踏上新的征程！
時(shí)間：20xx年1月25日下午（暫定）
地點(diǎn)：xx酒店一樓大廳
人員：約450人
12:30在崗員工從公司出發(fā)，接休息員工
13:30開場視頻，主持人開場
13:40總經(jīng)理致辭總結(jié)表彰活動(dòng)
整體活動(dòng)形式為頒獎(jiǎng)和節(jié)目穿插進(jìn)行，中間抽獎(jiǎng)，中場休息一次。（視事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)參會(huì)人員再定細(xì)案）
17:30員工焰火、放燈，酒店布置餐桌
總策劃及活動(dòng)組織者：xxx
（一）節(jié)目組:
負(fù)責(zé)公司各部門節(jié)目的遴選、審定、排序、籌備、現(xiàn)場串接督促等工作。
（二）會(huì)務(wù)組:
負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)工作（會(huì)場、餐飲、車輛、獎(jiǎng)品等）的協(xié)調(diào)及推進(jìn)實(shí)施。
（三）文秘組:
負(fù)責(zé)會(huì)議所有文字工作的編寫、申報(bào)、發(fā)報(bào)等工作。
（四）主持人組:
負(fù)責(zé)會(huì)議的會(huì)議主持、現(xiàn)場氛圍的烘托等工作。
（五）現(xiàn)場頒獎(jiǎng)組:
負(fù)責(zé)會(huì)議頒獎(jiǎng)、抽獎(jiǎng)活動(dòng)的計(jì)劃執(zhí)行工作。
（六）采購組:
負(fù)責(zé)會(huì)議所需物資的采購及賬務(wù)報(bào)結(jié)。
1.籌備組所有人員對(duì)所有活動(dòng)安排禁止劇透。
2.如有未明確的任務(wù)，各組人員過程中需主動(dòng)溝通不明確的相關(guān)邊界工作。
3.各組在費(fèi)用預(yù)算下申報(bào)方案，擬定花銷計(jì)劃，未列入計(jì)劃項(xiàng)目臨時(shí)增加項(xiàng)目需報(bào)策劃、主任確定。每筆花費(fèi)要有明細(xì)、發(fā)票；如確實(shí)無發(fā)票，需求組組長與采購組組長在花費(fèi)收據(jù)上共同簽字確認(rèn)，會(huì)后由采購負(fù)責(zé)人統(tǒng)一辦理。
4.會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)等如有變更，各組按照實(shí)際情況變更工作進(jìn)度及修改程序。
行政人事部
20xx-1-14