專題組織個人發(fā)言提綱(實用18篇)

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    總結是一次自我審視的機會,通過總結我們可以找到自己的優(yōu)勢和不足。較為完美的總結需要注意文字的流暢和條理性。鑒于總結對于個人成長和發(fā)展的重要性,以下是一些優(yōu)秀的總結范文,供大家參考。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇一
    親愛的老師、同學們:。
    大家好!
    我是xx班的xx同學。這天我能代表新團員發(fā)言感到十分的激動和榮幸。因為這天我們最后加入了共產主義青年團,我們將告別過去,走向新的人生階段。
    共青團是一個先進的組織,團員是先進的同學,如今的我們要時刻持續(xù)團員的先進性而要不斷學習,不斷努力,不斷提高。因此我們這天在那里宣誓,取得了團員的資格,并不意味著我們追求的結束,而是我們在自己的人生道路上的一次更新更高的起航。祖國在日益發(fā)展,社會在日益進步,在這競爭激烈的新世紀里,作為接班人的我們更應當了解自己所肩負的重大職責。未來的社會,更需要千千萬萬有道德,有理想,有紀律,有文化的社會主義新人,我們會為之不懈努力。我們是有志的青年,我們樹立崇高的信念,奮發(fā)進取,嚴格要求自己,履行好一名團員的義務和權利。我們新團員必須會不斷學習新的知識,努力提升自己的思想和道德素質。
    而今的我們不再是一個個體,而是廣大共青團員大群眾中的一份子。團給了我們更高的理想,我們不能放慢腳步。因為如今一舉一動都印上了團的標記,決不能讓個人的過失使群眾受損。這不但有負于共青團的稱號,而且還愧對師長對我們的信任。因此,我們的腳步必將更穩(wěn)健,我們的目光必將更敏銳。而這支龐大的生力軍隊伍也會因為我們的加入更加富有生氣。
    讓我們攜手,努力使自己成為一個高尚的人、一名優(yōu)秀的共青團員、在學習、勞動中起模范帶頭作用,用熱情去帶動和影響周圍的同學。這天成為一名光榮的共青團員。這只是我政治進步道路上所走的第一步,接下來的是要努力當好團員,實踐自己的入團誓言。為此,我今后的努力目標是做到以下三條:。
    共青團組織是有組織紀律約束的。我必須要遵照團的章程做,執(zhí)行團的決議,服從團的組織紀律和團組織布置的工作任務,不折不扣履行團員義務。我還要做到遵紀守法,遵守學校各項規(guī)章制度,時時處處努力做到起模范、帶頭作用。
    我在努力學習政治理論同時,刻苦學習科學文化知識,為自己今后具有較強的文化科學和業(yè)務素質打下堅實的基礎。
    作為一名團員,今后班級、團組織布置的工作任務我都要努力去做好,團結同學一道努力為完成各項工作任務。多做好事,助人為樂。
    共青團員們:這天我談的認識還有些膚淺,但至于我的努力目標我會始終不渝的爭取實現(xiàn)它,相信在座的每位新團員也都會一如既往地努力。這天,我們成了光榮的共青團員,讓我們在團組織的帶領下,努力拼搏,做出成績,為共青團、為學校爭光。謝謝!
    專題組織個人發(fā)言提綱篇二
    同志們:
    大家好!
    今天召開的工作會議,對于我們更好的認識團的工作形勢,認清面臨的機遇和挑戰(zhàn),進一步明確企業(yè)今年新的發(fā)展目標以及一些重點工作,更好的發(fā)揮公司共青團組織生力軍和主力軍的作用,把我們今年的各項生產經營任務、改革發(fā)展和企業(yè)管理當中的一些重點工作做好,是非常重要的。
    通過今天會議上大家相互之間的交流,取長補短,把我們的工作做好。剛才在黨委書記會議上我強調了,各公司要加強黨建帶團建、要加強對共青團工作的領導。
    關于公司共青團工作,下面我講幾個方面:
    一是抓好青年思想建設。廣大團員青年要深入學習十七大報告,領會十七大報告的精神實質,用中國特色的社會主義理論、"三個代表"重要思想、科學發(fā)展來指導共青團工作,并結合我們的實際做好工作,使共青團工作做到解放思想、實事求是,與時俱進。十七大對我國今后面臨的形勢和任務,對政治建設、經濟建設、社會建設、文化建設、生態(tài)建設等都提出了一系列思路,進一步明確了年小康社會的目標,同時也對黨的建設的偉大工程也都提出了要求和部署。這對我們拓展事業(yè)、提高認識,做好新形勢下共青團工作是非常重要的。
    二是抓好共青團組織建設。公司共青團工作要以組織建設為保證,各級團組織要健全,要更好的認識面臨的形勢,認清所面臨的機遇和挑戰(zhàn),進一步明確企業(yè)今年發(fā)展的新目標和重點工作,更好的發(fā)揮共青團的生力軍和主力軍的作用。如果沒有組織建設作保證,我們的一些活動就難以開展。公司去年月召開了第二次團代會,選舉產生了新的一屆團的委員會。幾個單位也召開了團代會,加強了組織建設。目前,大多數公司團干部配備均已到位。但我們的項目上團組織建設還需要重視。今年團的組織建設方面要多主動向黨政領導匯報工作,取得黨政的認可和支持。
    三是豐富活動載體,圍繞主題活動和中心工作,開展好團的各項活動。青年突擊隊、崗位成才、技能競賽等活動都是非常行之有效的。目前,我們的團員青年多在管理技術崗位,如何使他們善于學習、勇于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)造,加快崗位成才,還需要我們團組織進一步創(chuàng)新工作方式。同時,我們還要將團的建設延伸到外協(xié)隊伍當中去。
    四是廣大團干部要本著服務于青年的思想,加大與團員青年溝通的力度。各級團組組織要了解和關心青年的生活,幫助他們解決工作和生活中的困難、困惑,引導青年成長成才,調動青年的積極性,為公司的發(fā)展作貢獻??梢酝ㄟ^網上練兵等提高青年技能水平和學習意識,通過舉辦青年聯(lián)誼等關心青年生活,通過開展文化體育活動,豐富大家生活,通過演講比賽等給青年提供展示才能的機會。同時,針對每年新進的大中專畢業(yè)生,幫助他們度過由學校到企業(yè)的適應期,快速融入到企業(yè)這個大家庭中來。
    最后,預祝共青團的工作在年取得更加堅實豐碩的成果,也祝青年朋友今年在工作上取得更大的收獲!
    專題組織個人發(fā)言提綱篇三
    20__年6月。
    兼職黨支部書記(黨總支委員)###存在問題:在形式主義方面:一是工作標準不高。有時接到工作任務,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好。如:每月先是忙于完成定量和上級臨時交辦的工作,對工作安排的不細,有時沒有親自跟蹤和抓落實,影響了工作效果,說明自身沒有時刻以高標準嚴格要求自己。二是理論學習不夠深入。認為自己身為副職,對政治學習缺少興趣,滿足于完成規(guī)定的學習篇目,滿足于抄筆記、抄摘要,沒有深入去領會、去思考,把政治學習當成一種任務,做一般理解,深入學習思考少,理論與實踐有存在“兩張皮”的現(xiàn)象,缺乏干到老學到老的勁頭。同時,在技術業(yè)務學習上存在吃老本的現(xiàn)象,有了松口氣、緩緩勁的思想。在官僚主義方面:一是關心職工不夠。在檢查發(fā)現(xiàn)問題以后,對職工批評處罰多,引導教育少,存在態(tài)度生冷硬現(xiàn)象,自身關心職工不夠。二是是浮在車間的時候多,深入班組的時間少,忙于工作安排、計劃、推進、總結等事務,缺乏求真務實,深入班組的務實精神,存在官僚主義問題。在享樂主義方面:一是工作上怕吃苦耐勞。在添乘檢查時,夜間現(xiàn)場作業(yè)檢查少,存在不愿多吃苦、多受累的思想情緒,影響了工作效果,說明自身還缺乏吃苦耐勞精神。二是進取心不強,缺乏創(chuàng)新意識。表現(xiàn)在管理上安于現(xiàn)狀,存在在安全上不出事就是重點的想法,陶醉于現(xiàn)狀,工作缺乏新動力。在奢靡之風方面:主要是有攀比心理。認為生活水平提高了,艱苦奮斗沒有必要了,產生了從眾和攀比心理,出現(xiàn)講享受和講面子的現(xiàn)象。如:在日常朋友間交往上存在攀比看誰穿的是名牌、誰開的是好車、請客吃飯講排場比大方現(xiàn)象,失去了艱苦樸素的光榮傳統(tǒng)。
    整改措施:
    1、加強學習,提高自身素養(yǎng)。一是學好馬列主義、毛澤東思想、__建設有中國特色社會主義理論,以及科學發(fā)展觀。
    __。
    同志重要講話,堅持理想信念;二是通過黨的群眾路線教育實踐活動,加強理論學習,不斷完善自己,提高理論聯(lián)系實際的能力,創(chuàng)造性開展工作,堅持一切從實際出發(fā),解決理論與實踐存在“兩張皮”的問題,把理論與實際有效結合起來;三是創(chuàng)新工作思路和措施,注重實效,勇于發(fā)現(xiàn)和剖析自身存在的問題,加快自身存在的“四風”問題的整改。要通過學習,提高自身素養(yǎng),培養(yǎng)自己主動學習、系統(tǒng)學習、經常學習的習慣,在學習中改變思維模式,把學到的知識用于改進管理方式、工作手段。
    2、強化宗旨意識,關心職工群眾。要把廣大職工是否滿意作為檢驗自身工作成績的標準,站在職工立場考慮問題,在關心職工、服務職工方面下功夫。一是要堅持以人為本,把代表最廣大職工群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點,充分尊重職工群眾的意愿保障職工權益;二是改進工作方法,改變自己脾氣暴躁,工作方法簡單的毛病,在工作中注意自己的情緒,少發(fā)火,學會講道理,耐心細致地做工作,讓職工群眾接受自己。
    3、改進工作作風,提高工作實效。在思想作風方面,結合黨的群眾路線教育實踐活動,我要進一步轉變觀念,創(chuàng)新思維,跟上新形勢需要;在工作作風方面,我要堅持深入基層、深入職工,真正把抓落實作為工作的出發(fā)點和落腳點,解決指導工作主觀意志成份多、為職工想的少、服務職工缺乏真功夫等問題;在生活作風方面,帶頭堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),堅決抵制拜金主義、享樂主義等腐朽思想,要解決艱苦奮斗過時了的錯誤思想,把大手大腳和浪費當做是一種犯罪來認識。在今后的工作、生活中,我要時時處處以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,以《黨章》規(guī)范自己的言行,保持良好的精神狀態(tài)和工作熱情。
    4、慎獨慎微,做到廉潔自律。廉潔自律是始終保持同人民群眾血肉聯(lián)系的必然要求,如果熱衷于“四風”,就會嚴重脫離職工群眾,自身作為一名干部,形象尤為重要,自己既是黨員干部,又是普通1的一員,言行舉止關系到在群眾中的影響。在工作中,我要堅決遵守和執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定,做到以身作則,率先垂范,做到講政治、守規(guī)矩,增強自控能力,在廉潔自律上守住底線,按照“三嚴三實”要求規(guī)范言行,做到自重、自省、自警、自勵,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,自覺接受黨和職工群眾的監(jiān)督。
    5、發(fā)揮黨員干部的模范作用。作為一名客運系統(tǒng)的管理干部,我要堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費問題,無論在日常工作中還是在個人交往上,無論在八小時內外,都不能放松自己,做到一以貫之;在今后的工作和生活中,我要誠懇地接受批評,全方位落實照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求,工作中努力實踐總公司提出的“安全出行、方便出行、溫馨出行”的總體要求,在日常工作中要時刻踐行“三個出行”的帶頭人,用自身的實際行動詮釋“人民鐵路為人民”的服務宗旨,團結和帶領車間廣大職工為鐵路的改革和發(fā)展貢獻力量,不斷加強自身黨性修養(yǎng),堅定理想信念,立足崗位扎扎實實做好本職工作。
    黨總支副書記(黨總支委員)###存在問題:
    2、理論學習不夠。學習缺少主動性,沒有給自己制定相應的學習計劃,往往是工作遇到相應的問題和困難,才臨時抱佛腳,在學習上始終是被動的,實用主義在思想深處根深蒂固。同時沒有過多的考慮怎樣建立企業(yè)學習型領導班子和學習型企業(yè),總是抱怨時間不夠用。沒有拼時間和擠時間的思想。
    4、官僚主義方面存在的問題:一是對管理不通,對業(yè)務不熟,死背規(guī)章,不動手,不實踐,上情不能下達,下情不能上報.對職工的想法不了解,對職工的困難不掌握,甚至對有些職工叫不上名字.這樣怎能與職工進行有效的溝通,理順關系,化解矛盾.對穩(wěn)定職工隊伍,創(chuàng)建和諧客運段帶來了隱患。
    5、享樂主義方面存在的問題:
    1、有安于現(xiàn)狀的思想。由于自己年齡的增長,感覺到工作的好壞,同個人的努力沒有絕對的因果關系,產生了安于現(xiàn)狀的思想,缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。思想上存在“求穩(wěn)多、求進少”傾向,缺乏極為強烈的事業(yè)心、責任感。有時存在“干累了,歇口氣”的想法,親歷親為少了,有時還當起了“二傳手”甚至“甩手掌柜”,還美其名曰“分級負責,責任到人”沾沾自喜已經取得的成績,對新目標的確立墨守陳規(guī),創(chuàng)新意識不強。
    整改措施:
    1、繼續(xù)加強政治理論學習,不斷提高個人的政治素養(yǎng),用個人模范的行為去引導、影響周圍的每一位同志。只有不斷地加強政治理論學習,才能不斷提高個人的認識水平,才能保證自己行為的正確性。在這方面,一是積極參加黨組織的各項學習活動,保證各種學習活動不少時、不缺課;二是自覺利用各種渠道、方式加強自我研習,把政治學習變成一種自覺行為。時刻不忘自己是一名黨員領導干部,在工作方面要以身作則地起到帶頭和帶領作用,在生活方面要率先垂范地起到示范和標桿作用。
    2、積極參加黨的__,通過思想交流和工作互動,更多地聽取同事們的不同意見和建議。主動帶頭開展批評與自我批評,讓大家大膽開展積極健康的思想交流,誠懇接受大家的監(jiān)督和指正。在具體工作中,大事講原則、小事講風格,營造心往一處想、勁往一處使的和諧工作氛圍。
    庭困難,虛心聽取群眾的意見,自覺接受群眾的監(jiān)督。
    4、在日常的管理工作中,主動到各管理崗位去了解職工們的工作狀態(tài),解惑答疑,多聽取他們對企業(yè)管理和企業(yè)未來發(fā)展的意見和建議。不僅在工作方面與其相溶,更側重與情感方面的融合。對所包八個班組每月至少主動上門“走動”一次,增進距離感,轉變成工作中是領導與被領導的關系,生活中是朋友和同事關系。
    5、增強工作的藝術性,減少簡單情緒的發(fā)生。在具體的工作中,多用鼓勵、激勵的方法去推進工作,少些強制性的做法。在重大事項決策前,多溝通、多協(xié)商,充分發(fā)揚民主作風,發(fā)揮大家的智慧和能量,以此促進企業(yè)健康發(fā)展。
    6、在享樂主義和奢靡之風上,營造風清氣正、公正廉潔的組織氛圍,保證企業(yè)健康發(fā)展。
    黨員###存在問題:
    1、在學習方面,還存在浮躁情緒。
    2、在思想認識上比較保守,不能與時俱進,很好的適應新形勢的要求。
    3、對自己要求不高,滿足現(xiàn)狀,不求進取。
    整改措施:不斷提高學習的自覺性,爭做帶頭學習的模范;解放思想,開闊視野,不斷提高自己的理論水平和工作能力;徹底改掉不思進取的陳舊習氣。
    黨員###存在問題:
    1、對政治理論學習重視不夠。
    2、工作不如原來扎實,強調外部原因多,分析自身原因少。
    3、存在畏難的心理,避重就輕,滿足于不出問題。
    整改措施:不斷夯實理論功底,努力提高自己分析問題和解決問題的能力,使自己在政治上更加成熟,做到關鍵時刻不動搖,大事面前不糊涂;轉變工作作風,在工作中要有新思維、新思路、新辦法,創(chuàng)出一流的工作業(yè)績。
    黨員###存在問題:
    1、片面認為政治理論學習是軟任務。
    2、對新知識、新觀念接受的不多。
    3、在工作中,對上級檢查有抵觸情緒。
    整改措施:通過學習提高知識水平,增強工作能力,與時俱進,有能力完成好黨組織和車間交給的各項工作任務;努力學習新理論,理論聯(lián)系實際,努力提升自身工作水平和服務旅客的能力;正確對待上級的檢查指導幫助,管理好餐車班組,讓組織放心,讓旅客滿意。
    黨員###存在問題:
    1、在政治學習上對自己要求較低。
    2、在思想上,工作中也存在著一定的問題和不足。
    3、時由于經驗不足,工作顯得急躁簡單。
    黨員###存在問題:
    1、政治理論學習有時流于形式和表面化。
    2、對一些上級規(guī)定理解不清,把握不準。
    3、接待旅客不夠積極主動。
    整改措施:加強學習,提高政治理論水平;強化服務,時刻牢記黨的宗旨;多學習上級政策及規(guī)定,學透弄懂上級要求,在具體工作中加以很好地貫徹落實。
    黨員###存在問題:
    1、學的不夠深不夠透,書到用時方恨少。
    2、工作易急躁,難以坐下來思考問題。
    3、工作中創(chuàng)新意識不夠強。
    整改措施:從講政治的高度,從提高自身思想政治素質的高度,深刻認識學習的重要性和緊迫性;立足本職,開拓創(chuàng)新,提升服務旅客的能力和水平;遇事多思考,多研究,辦法總比困難多。
    黨員###存在問題:
    1、對一些問題有礙于情面,存在著只求過得去,不求過得硬。
    2、工作中有時存在兩違問題。
    整改措施:努力克服好人主義思想,增強創(chuàng)先爭優(yōu)意識,有名次爭第一,沒名次創(chuàng)一流;管好自己,做為黨員不能混同于一般群眾,在工作中要充分發(fā)揮先鋒模范作用。
    黨員###存在問題:
    1、想問題、辦事情,依賴于服從分配,完成上級交辦任務,積極主動、創(chuàng)造性地開展工作這方面有待于提高。
    2、學習缺乏自覺性,導致自身的理論水平還停留在原有的基礎上。
    黨員###存在問題:
    1、缺乏擠時間學習的釘子精神。
    2、對上級規(guī)定的政策理解得不夠深刻,領會得不夠透徹。
    3、總以為上面領導怎么說下面就怎么做,只要完成任務就行了。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇四
    按照縣紀委、縣委組織部《關于認真開好20xx年度黨員組織生活會和民主評議黨員活動的通知》要求,近期,我認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、新《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨支部工作條例(試行)》《習近平談治國理政(第二卷)》等內容,在征求意見建議和談心談話活動的基礎上,緊扣這次組織生活會確定的主題,深入查找了自身在“思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、為民情懷”四個方面存在的主要問題,并對問題產生的原因進行了深刻剖析,制定整改措施,明確努力方向?,F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下:。
    一、存在的主要問題。
    (一)在思想政治方面。還存在持續(xù)改造不夠的問題。這些年,自己能夠不斷加強世界觀、人生觀、價值觀改造,不斷堅定理想信念、提升政治素質。但深入剖析反思,還存在以下問題:一是理論武裝還不夠深入。平時,雖然自己能夠圍繞習總書記系列重要講話、新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,跟進學、全面學、系統(tǒng)學,領悟蘊含其中的世界觀方法論,掌握改造思想的有力武器,但還存在跟不緊、跟不住、跟不好的問題,特別是活學活用、轉化運用還不夠,存在以干代學、重干輕學的現(xiàn)象,沒有真正內化為價值取向、思維素養(yǎng)、理念思路。二是政治理論學習不夠。自身對政治理論學習存在理解偏差,學習重業(yè)務知識輕政治理論知識。在參加各種理論學習教育中往往存在形式化、片面化、模糊化的情況;對黨的理論學習不深入,理解不透徹。三是請示報告制度落實不到位。在按要求報告?zhèn)€人事項等方面,整體上都能夠不折不扣地落實到位,但有時抱有“怕麻煩”的心理,在一些小事小節(jié)上做的還不夠到位。不重視請示報告制度,沒有把請示報告制度上升到紀律規(guī)矩層面認識,按習慣行事、自由行事,在一些常規(guī)工作方面有時存在報告不及時或不報告的問題。四是自己對“新時代新?lián)斝伦鳛椤钡乃枷胝J識還停留在老思想、老觀念上,僅僅滿足于對字面的理解,滿足于不出問題,沒有真正的落實到行動上。有時認為,自己不是主要領導,出了事由領導承擔,與自己也沒關系,把責任都推給領導,這也是自己不敢擔當的具體表現(xiàn)。
    (二)在精神狀態(tài)方面。還存在進取精神不強的問題??傮w來說自己能夠在本職分管領域推進工作、狠抓落實,但也存在安于現(xiàn)狀、不思進取、不敢擔當問題。
    一是責任擔當精神不足。在領導崗位時間長了,改革攻堅、加快發(fā)展的銳氣和闖勁不如以前,特別是隨著年齡的增長,認為工作已經不錯了,成績也有了,現(xiàn)在外部環(huán)境又很嚴,看住門不出事就行了,標準不高、闖勁不足,對遇到的發(fā)展難題破解力度不大。這存在“過得去、差不多”的自滿心態(tài),出現(xiàn)了“等一等、緩一緩、歇一歇”的松勁情緒,過去那種“勇于向矛盾叫板、敢于向困難宣戰(zhàn)”的開拓勁頭,那種“跑起來干事、跳起來摸高”的拼搏精神,較之前有所淡化和銳減。二是攻堅克難勇氣不夠。在xxx任務面前沒有拼盡全力地豁出去沖在前,以自身的模范行動為廣大黨員干部做示范、樹標桿,而是工作患得患失,困難矛盾面前有推脫、躲避的思想。思想上還存在愿意干短期內能取得效果的事、容易干的事、出成績的事,對一些見效慢的事、歷史遺留下來的事,抓的積極性還不高,還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣,還存在繞著走、推著干的問題。三是奮勇爭先意識不強。在工作中還存在按部就班現(xiàn)象,思路還不夠活,站位還不夠高,格局還不夠大,工作上缺乏新意,缺少亮點。比如,在謀劃工作時,有時還囿于自己分管的“一畝三分地”中,沒有站在全局來思考謀劃xx的發(fā)展。四是開拓創(chuàng)新觀念保守。在創(chuàng)新實踐中,總感到,創(chuàng)新是一個擔風險、找苦吃的過程,受苦受累不說,搞不好還會帶來一些不必要的麻煩,甚至惹來不必要的議論。如果按照上級指示要求抓落實,就不會有什么大的問題,憑借自己的實踐經驗辦事,就不會有大的風險,因而在創(chuàng)新工作方法,創(chuàng)造性抓好工作落實方面做的還很不夠,有一種漸進求穩(wěn)的思想,開拓創(chuàng)新的觀念沒有很好地確立起來。
    (三)在工作作風方面,還存在求真務實不夠的問題。堅持求真務實的思想作風和工作作風,不僅是加強黨性修養(yǎng)的重要要求,還是以科學的工作態(tài)度和端正的指導思想抓落實的根本所在?;谶@一認識,工作實踐中我始終堅持正確的工作指導,注重加強調查研究,無論是大項任務,還是在日常工作中,每次我都帶頭深入一線調查了解,掌握第一手材料,并深入研究具體情況,制定相應措施,確保每項工作的開展都能取得實實在在的效果。雖然在這些方面做了一些工作,取得了一點成績,但是認真查糾起來,還存在一些問題和不足。一是抓落實的力度還不夠??陀^上講我有很強的工作責任心,也有想干事業(yè)的熱情和干好工作的激情,但由于缺乏持之以恒反復抓落實的精神,導致工作的標準還不夠高。有時由于事務性工作多,牽扯了許多心思精力,沒有深入一線親自督導指揮。二是深入調查研究不夠。雖然自己經常深入基層,往往面上檢查多,深入調查少;具體幫帶指導不夠及時有力;隨時隨地檢查多,靜下心來、沉到基層幫帶少;對工作中存在的問題,批評指責多,指導幫帶少。反思自己在大的方向上沒有差池,但在深入基層上還有差距,具體表現(xiàn)在,聯(lián)系群眾的形象沒有真正樹立起來,對基層建設的情況還不夠了解,對基層群眾的意愿掌握還不夠清楚,眼睛向上看得多,向下看得少,關心基層群眾的疾苦、解決基層群眾的實際困難不夠。三是對工作統(tǒng)籌協(xié)調不夠。雖然能夠始終堅持把工作的重心放在基層,在打牢基礎上下功夫,但面對大項活動多,工作任務重的實際,不能及時統(tǒng)籌兼顧各項工作,尤其是與其他部門之間溝通協(xié)調不夠,給基層安排工作、部署任務時時多過滿,致使基層工作撞車,影響了落實的質量效果,另外,還存在不能夠根據機關干部的工作能力確定任務和標準,重有形輕無形、重行為輕思想、重結果輕過程的問題。四是對形式主義問題制止不夠。我深知形式主義的危害,但是杜絕方面做的還不夠完全。比如,有時臨近上級工作組檢查,個別單位組織人員補課不是補內容而是補筆記、背要點,為了爭取時間迎接檢查,自己也是睜一只眼閉一只眼;再比如,在有上級工作組檢查時,自己也總是盡量把本單位的優(yōu)點暴露給領導看,而對存在的問題確實躲躲閃閃、能避就避,不愿主動揭露。究其原因,還是受名利思想的束縛和影響造成的。
    (四)在為民情懷方面,還存在表率作用不夠的問題。我認為,保持為民情懷,既是立身處世之基,也是為官立業(yè)之本。為此,我經常提醒自己,一定要謙虛謹慎,嚴于律己。在這個方面,作為一名黨員領導干部,我能夠積極建言獻策。在平時工作生活中。我自覺遵守各項紀律規(guī)定,嚴格要求自己,用自己崗位職責的標準來衡量,還存在以下不足:一是事業(yè)心責任感還有差距。近年來,隨著工作崗位的變換,在辦公室的時間長了,“接地氣”少了,身上的官氣多了,考慮家庭問題多了,考慮自身健康多了,與基層群眾的距離大了,敬業(yè)奉獻和服務群眾的意識淡化,有時瞻前顧后,分心走神。二是公正用權還有差距。在思想內心深處,有時對事業(yè)崗位、職務權力還存在一定的模糊認識。比如,看作是衡量事業(yè)的標準,偏頗地把職務提升等同于事業(yè)有成、人生成功;看作是改善生活的臺階,片面地認為級別高了,可以享有更好的待遇、更高的規(guī)格;看作是聯(lián)絡交往的平臺,錯誤地認為權力大了,面子也就大了,能多交一些人、多辦一些事。這反映出,自己的權力觀有認識錯位、私心雜念,沒有真正搞清權力的服務內涵、責任本質、兩面屬性。三是嚴格自我約束還有差距。雖然自己在生活中能夠講自律、有操守,重大原則問題不含糊,敏感事務不插手,自覺凈化“三圈”,管住愛好、管住交往。但在落實要求中有時還摻雜人之常情,紅線意識在思想深處還有模糊地帶,比如,逢年過節(jié),還存在與一些老同學、老朋友請吃吃請的問題;有時覺得生活條件好了,穿戴上好點,飲食上好點,也不會造成什么不良影響。
    二、下一步努力的方向和整改措施。
    (一)以強烈的恐慌感危機感抓學習強素質。一是認真學習習總書記系列重要講話精神,特別是新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,在系列理解、融會貫通上下功夫,不斷樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,始終嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,堅決做到“兩個維護”。二是加強學習的自覺性。自覺落實自學計劃,正確處理工學矛盾,按照缺什么學什么,需要什么學什么的原則,認真進行“充電”和“補血”,堅持學習的系統(tǒng)性、經常性,突出知識性和實用性,自覺完成規(guī)定的學習內容,使學習進入思想進入工作。三是注重學習致用。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
    (二)以強烈的事業(yè)心責任感履好職盡好責。在今后的工作中,一是端正服務基層的指導思想。以基層滿意不滿意為工作標準,扎扎實實為基層辦實事。二是要樹立扎實的工作作風。做到不給領導添麻煩,不給基層添忙亂,勤勤懇懇工作,老老實實辦事,確保各項工作的持續(xù)有力深入地推進。三是注重工作的科學性。在工作中不斷總結經驗,提高工作謀劃能力,統(tǒng)籌能力、無論什么事都要科學安排,周密計劃,嚴密組織,確保終端效果的落實。
    (三)以嚴格的標準意識改作風樹形象。牢固樹立群眾觀念、為民情懷,貫徹以人為本理念,堅持眼睛向下看、身子往下沉,深入邊遠艱苦地區(qū),把工作做到老百姓的心坎里。注重培養(yǎng)“快、準、嚴、細、實”的工作作風,對自己經手的每一件事,做到善于思考,注重細節(jié),以雷厲風行的工作作風、求真務實的工作態(tài)度和嚴謹細致的工作標準,確保一手工作質量。注重作風養(yǎng)成,嚴于律己,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設相關規(guī)定,自覺做到不違規(guī)、不越線,樹立黨員領導干部的良好形象。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇五
    通過認真學習《準則》《條例》,結合思想、工作、生活、作風等方面,努力查找自身存在的不足,剖析思想根源,認真制定整改措施?,F(xiàn)將情況匯報如下:
    受外界因素影響,理想信念有所淡化;理論和業(yè)務知識學習缺乏深度,學習還不夠系統(tǒng)和全面;改革創(chuàng)新意識有所衰減,沒有真正把理想信念上升到共產黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待。
    在行為上存在一定的自由性,看到問題就直接講出來,認為對的就直接安排,缺乏溝通,有時會傷害一些同志的感情。
    一是深入基層調研不夠,對全市客運工作指導和督促還不夠深入,真正沉下心來到基層為群眾解決突出問題的情況減少,發(fā)現(xiàn)問題不準,致使工作效果不夠理想。二是在落實中央“八項規(guī)定”和省委、省政府、市委、市政府相關文件精神上,領導帶頭、以上率下的作用沒有充分發(fā)揮,還沒有形成上下聯(lián)動、共同推進的工作合力。
    一是責任擔當不夠,主動擔當意愿有所減退。二是工作標準不高,面對繁重的工作任務時,有時會忽視工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,降低了工作標準,滿足于不出錯、過得去。三是對新常態(tài)下如何更好地開展工作,主動研究不夠,有時把工作推進慢歸咎于外部因素,不能從自身找原因,指導工作時出現(xiàn)了“本領恐慌”。
    一是重視程度不夠,參加組織生活積極性不高,先鋒模范作用有所減退,有時把參加組織生活當作一種“負擔”,沒有從思想深處認識到黨的組織生活的重要意義。二是民主生活會質量不高,批評和自我批評的風氣不濃,有時會把民主生活會當作一般任務,為開會而開會,議題不明,流于形式,沒實際效果。
    按照民主生活會的主題和基本要求,通過認真對照檢查和剖析,使我更加清醒的認識到了自身存在的問題和產生這些問題的根源,增強了改進不足、提高修養(yǎng)的動力。今后,我將從以下幾個方面改進和提高。
    進一步牢固樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀,提升道德境界,站穩(wěn)群眾立場,始終做到信仰堅定、對黨忠誠;自覺同黨中央在思想上政治上保持高度一致,堅決擁護中央和省、市各項決策部署,并全力以赴推動落實;努力提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,克服功利主義和交差應付的思想,樹立正確的權力觀、地位觀、政績觀、利益觀;牢記黨的宗旨,聚焦問題,敢于向問題“叫板”,真心實意地為群眾辦實事、辦好事;牢固樹立擔當意識和責任意識,明確目標、振奮精神,不忘初心,繼續(xù)前進;面對新形勢、新常態(tài)、新問題,做到嚴格要求、恪守職責、勇于創(chuàng)新,全力以赴完成各項工作任務。
    堅持把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種日常習慣,不斷豐富自己的思想內涵和精神境界。認真學習黨的十八大屆六中全會精神,中央“兩學一做”學習教育工作座談會精神,學習黨的優(yōu)良傳統(tǒng),學習黨紀黨規(guī),學習業(yè)務知識、法律知識、傳統(tǒng)文化知識,通過學習堅定理想信念,夯實理論基礎,錘煉良好作風,切實做到學以致用、以用促學,持續(xù)提高履職能力,增強履職實效。
    認真學習領會中央和省、市關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關意見規(guī)定精神和重要意義,牢固樹立群眾觀念和公仆意識,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀;始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進,著力轉變不適應不符合科學發(fā)展觀要求的思想觀念;始終堅持正確政績觀,立足當前、著眼長遠,努力創(chuàng)造經得起實踐、歷史、人民檢驗的實績;堅持民主集中制,保證各項決策的科學民主,更好地推動科學發(fā)展、促進社會和諧;帶頭弘揚求真務實、真抓實干的優(yōu)良作風,大力保障和改善民生,實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。4.強化紀律意識,嚴格規(guī)范自身行為。按照加強黨風廉政建設精神和有關規(guī)定,認真履行黨風廉政建設責任制各項職責要求,努力加強自身建設;對照黨章黨規(guī)黨紀,不斷凈化自己的思想、校正自己的行為,養(yǎng)成遵規(guī)守紀的高度自覺;始終保持清醒的頭腦,嚴格執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定,從生活中的點滴小事做起,帶頭嚴于律己,帶頭艱苦奮斗,管好管住工作圈、生活圈,自覺用黨紀國法規(guī)范和約束自己的言行;堅持道德高線,嚴守紀律底線,做真正忠誠、干凈、擔當的黨員干部。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇六
    在本次“兩學一做”主題教育中,我認真學習了《中國共產黨章程》,在認真學習、提高認識的礎上,對照黨章,仔細查擺個人在理想信念方面存在的問題和不足,并針對群眾反映的問題,進行了自我剖析。結合自己的崗位職責和自身存在的問題制定了切實可行的整改措施?,F(xiàn)將本次學習活動總結如下:
    一、學習黨章,理想信念新認識、新提高。
    二、查擺出的問題,整改的主要措施。
    通過認真落實“學黨章、守紀律、轉作風”主題教育學習,通過廣泛征求意見,與同事坦誠交流,認真反思了自己在信念、宗旨、作風等方面的情況,感到存在許多不足,現(xiàn)就自己存在的一些問題查找如下:
    1、理想信念不夠強。
    2、宗旨觀念不夠牢固。
    3、工作作風不夠扎實。
    4、業(yè)務知識不夠鉆研。
    針對查找的問題制定整改目標的辦法和措施:
    1、加強思想改造,堅定理想信念。
    2、時刻不忘宗旨,全心全意服務。
    3、發(fā)揚主人翁精神,努力發(fā)展創(chuàng)新。
    4、嚴守職業(yè)道德,模范遵紀守法。
    三、整改主要措施及今后努力方向。
    1、通過本次批評與自我批評,找準問題,捉住產生問題的根源,認清今后努力的方向,要在今后的工作、學生中努力克服自己存在的不足,要按照黨章的要求來審閱自己,規(guī)范自己,嚴格要求自己。
    2、進一步加強政策法規(guī)學習,牢固樹立終身學習的觀念,即要學政治、學理論,又要學專業(yè)。提高政治素養(yǎng)的同時,更要提升自己的專業(yè)素質。一切以集體利益為出發(fā)點,堅持原則,公正辦事,服務和服從于大局。積極投入教學改革中,努力提高自身的教學能力和專業(yè)水平。要堅持理論聯(lián)系實際,把所學的理論與實際工作相結合,不斷提高自身綜合素質,提高政策理論水平和業(yè)務能力。
    3、進一步加強自身建設。要以這次學習教育活動為契機,樹立堅定的理想信念和愛崗敬業(yè)無私奉獻的精神,關愛學生、教書育人、辛勤耕耘、無私奉獻,為教育事業(yè)奉獻自己的力量。
    4、振奮精神,務實創(chuàng)新。用積極樂觀的心態(tài)對待工作,對待生活。徹底改變落后的思想觀念,積極主動的接受新思想,新信息;用一件一件的小事,一點一滴的行動去履行一名教師的職責,去詮釋一名共產黨員對教育事業(yè)的忠誠。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇七
    (2014年8月27日)。
    xxxxx——xxxxx根據中央、省委、市委、縣委關于第二批黨的群眾路線教育實踐活動安排部署,緊緊圍繞“轉變作風、服務群眾、促進發(fā)展”主體,以焦裕祿、文朝榮等先進先輩為鏡子,結合本人的思想狀況、工作實際、具體職責進行深刻反思,深刻剖析,認真查擺存在的突出問題。現(xiàn)對照檢查如下:
    一、遵紀守法情況。
    1、認真貫徹黨組織作出的決定和安排的任務,不存在有令不行,有禁不止等方面的問題。
    2、存在不講規(guī)矩、不守紀律的問題。
    3、存在自由散漫、擅離職守等方面的問題。
    4、不存在打小麻將參與賭博的問題。
    5、存在鋪張浪費方面的問題。
    二、存在的問題和不足。
    -1-現(xiàn)象。這些都是我不講規(guī)矩、不守紀律造成的。
    (二)精神萎蘼、不思進取。干事創(chuàng)業(yè)缺乏激情,工作不專心,在崗不在位,在位不履職。對困難缺乏斗志,思想上不求進步,精神上沒有動力,對有的工作總是該做的不做,不該推的也以各種理由推了,總想到多一事不如少一事。比如:由于我在兩年的時間里換了三次工作崗位,工作的角色定位和工作的性質要求發(fā)生了變化,面對新崗位,有時有畏難情緒,不能做到超前思考,提前預測,及時準備,工作的全局性、前瞻性不夠,遇到困難就繞道走,甚至有時還將事情推給別人做。這是我缺乏昂揚的斗志和進取的意識造成的。
    (三)學風不正、學用脫節(jié)。忽視理論武裝,不認真學習黨的理論和做好工作所需要的知識,學了也是為應付場面,蜻蜓點水,淺嘗輒止,不求甚解,學而不思、學而不信,學而不用、學而不行。學用嚴重脫節(jié),用科學理論指導實踐、解決問題的能力不強,無心也無力在實踐中認真運用,碰到具體問題無所適從,遇到突發(fā)事件束手無策。比如:自己換了幾個不同的工作崗位,都是要面對最基層的老百姓,并且很多東西是牽涉到法律方面的,都不是自己的專業(yè),然而我卻沒有認真去學習,總是等到遇到問題的時候才臨時抱佛腳的學一學,也沒有將學到的東西轉化為自己的知識,導致很多時候在和群眾交流時,用了很多書面語言,群眾聽不懂,認為我是在搪塞他們。這是我學風不正,學用脫節(jié)造成的。
    -2-。
    (四)鋪張浪費。有節(jié)約意識,卻沒有節(jié)約行動,浪費水電和辦公耗材不以為然。比如:在很多時候打印資料時,打印機不是雙面打印的,自己嫌麻煩,就單面打印了,造成紙張浪費。再比如:有的時候接到電話需要趕時間下鄉(xiāng)處理問題時,就急沖沖的走了,大多數時候都忘記關電腦。這些問題都是我沒有履行節(jié)約行動導致的。
    二、存在問題的原因剖析。
    1、理想信念不堅定。理論學習缺乏自覺性、主動性,在理論學習和業(yè)務學習上缺乏系統(tǒng)性,學習的廣度和深度欠缺,對黨的大政方針一知半解。沒有文朝榮一樣堅定的理想信念,工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性不高,在多年的工作中,逐漸失去了對理想信念的執(zhí)著追求,學習的自覺性隨之淡化,事業(yè)心,責任心也在減退,弱化了為黨的事業(yè)奮斗終身的熱血和激情。想問題、作決策、抓工作有時摻雜了個人的私心雜念,有時只求過得去,不求過得硬,工作標準要求偏低。
    -3-斗、一心為民的情懷。全心全意為人民服務的宗旨意識有所衰退。這實際上是我宗旨觀念不牢,群眾觀點不強、黨性修養(yǎng)不高的表現(xiàn)。
    3、政治紀律約束和自我要求不嚴。自己在堅持黨的政治紀律上還有差距,在樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀上存在偏差,導致了主觀主義、功利主義思想有所抬頭。對持久不斷的自我提高不重視,滿足于完成上級交辦的任務或只注重面上的問題。在實際工作中,輕視了黨的紀律的權威約束,放松了政治紀律要求,沒有以更高標準嚴格要求自己,反而在降低要求,放寬尺度,多了些好人主義,多了些彷徨觀望,多了些世俗情懷,對身邊的一些錯誤行為,缺乏有力的批評和糾正,甚至對一些不良習氣也不能自覺抵制,有時還會隨大流,隨意亂講話。紀律這根玄沒有繃緊。
    三、今后努力方向和整改措施。
    1、堅定理想信念。認真學習文朝榮同志信念堅定、對黨忠誠的政治品質,進一步堅定理想信念,不斷增強理論自信、道路自信和制度自信,矢志不渝為中國特色社會主義共同理想和中華民族偉大復興中國夢而努力奮斗。進一步加強理論知識的學習,特別是加強對黨的十八大、十八屆三中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神的學習,進一步學習國家的大政方針、政策,充分利用業(yè)余時間加強學習各類書籍,增強學習的自覺性和積極性。
    -4-。
    2、增強服務意識。學習文朝榮同志一心為民精神,始終把人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。把全心全意為人民服務的宗旨意識轉化為實際行動,用理論指導實踐,切實轉變思維方式、改進工作作風,站在群眾立場謀劃工作,多為群眾辦實事、辦好事、解難事。大力弘揚“不怕困難、艱苦奮斗、攻堅克難、永不退縮”的精神,進一步肩負起自己的責任。
    3、嚴格執(zhí)行各項紀律。無規(guī)矩,不成方圓。嚴是愛、松是害。要樹立如果沒有嚴格的規(guī)章制度來約束我們的行為,社會的方方面面都將是一盤散沙的意識。貫徹落實各項紀律,是改進作風的第一步,必須認認真真抓,持之以恒抓,咬牙做下去。決不做有令不行、有禁不止的事情,決不走形式、搞變通。以嚴格的制度和嚴明的紀律,督促自己改進作風。自覺遵守各項規(guī)定,要在這個方面起到良好的示范引導作用,以自身的實際行動來帶動身邊的人,要充分認識到在規(guī)章制度面前,人人平等,自己并不特殊。
    -5-。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇八
    市級機關單位干部作風集中整頓活動開展以來,自己通過參加局機關作風整頓動員大會以及集中學習活動的實施方案、中央關于加強和改進黨的作風建設的決定、中國共產黨章程等文章,使自己對機關干部作風整頓的重要性有了更加深刻的認識,自己寫出了學習體會,現(xiàn)對照樹立和落實科學發(fā)展觀,市委“三五”工作總要求,以及爭做“五個表率”的作風建設新要求,認真查找自己在思想作風、工作作風方面存在的差距和不足,現(xiàn)將存在的主要問題以及今后努力的方向匯報如下:
    不能時時刻刻加強學習,還是滿足于自己以前所掌握的知識,工作中還是依靠老經驗,老辦法辦事。
    對待工作主動性不經強,只滿足于完成領導交給的任務,對業(yè)務知識鉆研不夠,不注重業(yè)務知識的全面性,認為只要按時完成工作就算了事了。
    有時候認為自己在過去本職工作中做得不錯,也取得了一些成績,就安于現(xiàn)狀,滿足現(xiàn)狀。在工作中不思進取,有時還會畏畏縮縮,缺乏果斷和膽量。
    上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自己結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
    平時參加單位集中組織的學習多,自學少,系統(tǒng)學習我黨的理論知識就更少,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。
    加強思想改造,清除頭腦中私心雜念,努力改造自己的主觀世界,真正踐行我們黨全心全意為人民服務的宗旨,扎扎實實地樹立為人民服務的思想。二是要認真學習規(guī)定的文章,做好筆記,還要學習好相關的理論知識。做到解放思想,開拓創(chuàng)新,熟悉和掌握好有關法律、政策、法規(guī),切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。
    要把腳踏實地在做好本職工作,模范地履行一個機關干部的職責作為最基本的行為準則。要樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。在工作中克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,在工作中要不講條件,“埋頭苦干、少說多做”,把每一項工作做實做細做好,全面提高效率。
    在這次機關作風集中整頓過程,思想意識、政治意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識和素質修養(yǎng)方面得到了啟發(fā)和提高,在工作中,要開拓創(chuàng)新、積極進取,爭做真抓實干的表率、清正廉潔的表率、顧全大局的表率、良風美德的表率、努力學習的表率。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇九
    (2018年3月5日)。
    按照區(qū)委組織部關于基層黨組織組織生活會和民主評議黨員的方案要求,本人認真學習黨的十九大精神、新《黨章》,習近平新時代中國特色社會主義思想,弄明白“八個明確”主要內容和“十四個堅持”的基本方略,學習了《中共內蒙古自治區(qū)紀委機關、中共內蒙古自治區(qū)黨委組織部關于呼和浩特市清水河縣宏河鎮(zhèn)黨委黨內政治生活不嚴肅問題的通報》,認真開展談心談話,聽取了單位同志對我個人提出的意見建議,現(xiàn)結合本人思想和工作情況,深入查擺自身存在的問題,提出了具體整改措施。
    一、存在的主要問題。
    1.政治功能強不強,“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有方面:我能夠主動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。這是根本的政治紀律和政治規(guī)矩。我雖然一直是學的政治專業(yè),對時事政治有一定的偏好,但政治敏銳性還有所欠缺。
    2.工作作風實不實方面、對照形式主義、官僚主義的新表現(xiàn):隨著自己認識的不斷提高,感到自己在四風方面還有差距。存在以文件落實文件的現(xiàn)象。黨支部召開的大會,有時就以傳達文件為主,沒有從講政治的高度去認識把握,站位不高,使得在開展工作中如何更好發(fā)揮基層黨支部作用和幫助黨員干部同志保持政治信仰方面有喊口號、走形式的情況。
    存在工作部署多,檢查落實少的情況,黨建工作除了常態(tài)工作,臨時性的工作也比較多,在對一些工作進行安排和部署后,也明確了具體的責任人,但在具體落實中,對有的工作督促檢查力度不夠,工作完成質量大打折扣。
    有時不能正確處理好黨建工作與教育教學管理工作的關系,認為教學是主業(yè),黨建是副業(yè),對黨建工作的重要性認識不夠而出現(xiàn)松懈現(xiàn)象。
    3.發(fā)揮作用好不好:能夠積極主動擔起責任,對分管黨建工作能有序推進。但擔當精神還需要進一步增強。一是對攻堅克難中的疑難問題有畏難情緒,認為黨建工作比較虛,不好001抓,對深層次的問題不夠主動,不愿意動真碰硬,不愿意得罪人,有不求有功、但求無過的思想。
    二是開展工作的方式保守,創(chuàng)新不夠,思路不寬,辦法不多,對于上級安排的工作能保證質量,但沒有新意,習慣于憑經驗想問題辦事情,黨支部組織生活形式較為單調,成效不甚顯著。
    4.自我要求嚴不嚴:嚴格執(zhí)行辦公用房、住房等方面的規(guī)定,注重家庭、家教、家風,帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神,堅持做表率。但也存在問題,艱苦奮斗的思想有所淡化;在抓黨風廉政建設上有麻痹思想,認為只要自己潔身自好就行了,廉政教育引導不夠深入,對干部廉政思想教育辦法欠缺,止于泛泛的傳達,教育警示做的不夠。
    5.堅持組織生活制度,遵守黨的政治紀律特別是政治紀律、組織紀律方面問題。沒有從思想深處認識到黨的組織生活的重要意義,有時候標準不高,有完成上級任務的“過關”思想存在。
    二、產生問題的主要原因1.學習深度、廣度和高度不夠。
    雖然能夠認識到加強理論學習的重要性,也對習近平新時代社會主義思想和中央的重大戰(zhàn)略決策部署學習的比較多,但在實際工作中,做得卻不到位。大多數時候這些學習為了工作學習多,沒有花費過多的心思去研究、領悟其中的精髓、觀點和方法,使得自身的知識結構缺乏系統(tǒng)性和全面性。
    2.黨性鍛煉還不夠。
    自己認為能時刻保持在執(zhí)行組織紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律的敬畏,不越紅線就行了,在思想深處認為細枝末節(jié)無關大局,只要把工作做好了,小問題就可忽略不計。
    三、具體的整改措施。
    1.加強理論武裝,夯實思想基礎。
    要利用自己政治專業(yè)學科優(yōu)勢,自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課,努力在學懂、弄通、做實,學用結合上下功夫,把《黨章》《習近平談治國理政》《求是》《黨建》等作為必看必學內容,堅持每天讀書,每學期做2000字以上筆記。
    2.加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉。
    認真學習黨章,對照黨章,堅定理想信念不動搖。強化敬畏之心,提高黨性自覺和行動自覺,將思想作風、工作作風、生活作風等有機結合,形成自己的工作風格。繼續(xù)完善落實三項制度,制定好新一年黨支部工作目標,學習目標,嚴格按履責事項的承諾一一對照落實,帶頭講黨課。認真落實中央八項規(guī)定和實施細則,自覺抵制四風,對身邊有損黨的威信的言行,要堅決抵制和反對,去除老好人思想。
    3.增強宗旨意識。
    要按照多干教師受益的事,急需的事,多干打基礎的事,多干長遠起作用的事的思路開展工作,除了自己固定的組別安排,還要多深入到年級組、教研組、備課組、行政組,并拓寬渠道,廣泛征求意見,建立良好的溝通。
    要把抓黨建工作作為第一要務,工作中如何從教育教學為切入點開展活動是下一步思考的問題,既要以身作則,率先垂范,又要努力探索支部工作的方法和途徑,發(fā)揮好基層支部作用。
    在原有基礎上進一步做好黨員的主題教育,深入開展五亮十比活動,尤其要加大黨員結對幫扶活動,深入到學生家庭中,排憂解難,促進黨員模范履行崗位職責,增強黨性意識。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇十
    同志們:
    學黨規(guī)黨章,學系列講話,這是每一個黨員的“基礎課”。按說,這就應是大家都學習過的,為什么這一次還要大張旗鼓地從頭學起這起碼說明,我們黨內有不少同志學得不扎實、做得不到位。正所謂,基礎不牢,地動山搖。當前,我們黨在執(zhí)政過程中,正面臨著四大危險的考驗,這也就是十八大報告中提到的,精神懈怠危險、潛力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險。
    同時,在黨內兩大群體中存在嚴重問題。一是領導干部群體中面臨的最大問題就是官僚化的傾向,這種傾向直接會演化為為中國共產黨的代表性危機;領導干部在我們黨內,人數不多,卻是“關鍵少數”。當下,有一些領導干部口頭上喊著為人民服務,而實際上卻一腦門子“當官做老爺”的想法。這種行為最集中的體現(xiàn)為貪污腐敗、以權謀私,拉幫結派,構成利益集團。如果任由這種趨勢蔓延,我黨就勢必變?yōu)楦吒咴谏系墓倭艡C器,黨與政府機構變?yōu)殚T難進、臉難看、事難辦的衙門,黨的領導干部一入此衙,則行蹤難覓。倘若如此,黨與人民的血肉聯(lián)系、魚水之情就會蛻變成官民之間的一道巨大鴻溝,甚至還會激化出相互對立的危險。
    而在普通黨員群體中所體現(xiàn)出的最大問題是理想信念缺失與黨性修養(yǎng)下降,這就使得中國共產黨有可能陷入主體性迷失和執(zhí)政地位的正當性下降的泥淖。中國共產黨有8000多萬黨員,平均16個中國人里就產生一名黨員。這一龐大的群體本應是一個先鋒隊組織,代表中國先進生產力的發(fā)展要求,代表先進文化的前進方向。但是,現(xiàn)實狀況中,卻充滿了悖論。試想,目前有多少中共黨員是社會主義與共產主義信仰的堅定信徒又有多少人在日常的工作與生活中,真正體現(xiàn)出先進性,發(fā)揮了先鋒隊作用比如,在新媒體時代,不少黨員以為微信中的朋友圈就是自由圈,隨意發(fā)表影響穩(wěn)定、否定一切的言論:以愛國不愛黨為由,借紀念偉人的機會,全面否定改革開放和四項基本原則;有的以博人眼球為雄,胡編亂造駭人聽聞的消息;有的以標新立異為豪,美丑不分等等。
    首先要認真學習,深刻認識這次“兩學一做”學習教育的好處?!皩W”是做好“兩學一做”學習教育的基礎。全體黨員干部要弄清楚該做什么、不該做什么,能做什么、不能做什么,明白作為一名黨員最基本的要求是什么。首先要學習黨章黨規(guī),黨章黨規(guī)是共產黨從建立之初發(fā)展到此刻的思想凝練,是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石。學習黨章黨規(guī)是對黨發(fā)展歷程的回顧,是思想不謀而合的展現(xiàn),是引領行為的根本。學習黨章黨規(guī),重在明確基本標準、樹立行為規(guī)范。其次要學習習近平系列講話精神。習近平總書記強調指出,理想信念是共產黨人的精神之“鈣”,務必加強思想政治建設,解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。學習習近平系列講話,重在加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動,重在自覺強化看齊意識,經常、主動向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨的發(fā)展理念和奮斗目標看齊。
    這幾年,中共中央從作風建設入手,一方面透過出臺八項規(guī)定與開展黨的群眾路線教育實踐活動;另一方面大力開展巡視工作與“鐵腕反腐”并舉,目標直指我們黨內的“關鍵少數”。已取得的成效,能夠說是有目共睹。而如今開展的“兩學一做”的學習教育,卻是從“關鍵少數”向廣大黨員的拓展,從集中性教育向經常性教育的延伸。
    要做好這次學習教育,就要充分認識到它的“風向標”好處,把這項活動作為進一步深化全面從嚴治黨的重要舉措,作為持續(xù)發(fā)展黨的先進性和純潔性的重大政治任務來對待。
    其次,切入擺查問題,加強黨性修養(yǎng),成為合格黨員。開展“兩學一做”學習教育,關鍵還是要看黨員本人是否認識、是否投入、是否真正查擺問題、進而改善。要透過學習,爭做以知促行,做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的黨員;透過學習,爭做自重、自省、自警、自勵,說實話,辦實事的黨員;透過學習,爭做在政治上、思想上、作風上以黨章的規(guī)程嚴格要求自己,永葆一名黨員的先進性、純潔性的黨員;透過學習,爭做嚴守政治紀律,遵守政治規(guī)矩,在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨的黨員。應對當前錯綜復雜的狀況,作為黨員務必時刻持續(xù)清醒的頭腦,不人云亦云,多學習、多思考、多深入;不點贊、不評論、不轉發(fā);腦清、言明、行規(guī);還要有善良心、感恩心、滿足心。
    本次學習教育的具體舉措是:教育引導黨員尊崇黨章、遵守黨規(guī),以習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作,著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,努力使廣大黨員進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅定理想信念、持續(xù)對黨忠誠、樹立清風正氣、勇于擔當作為,充分發(fā)揮先鋒模范作用。
    簡單來說,“兩學一做”就是透過兩項學習,發(fā)現(xiàn)查擺問題,加強黨性修養(yǎng),成為合格黨員。
    再次要用實際行動,做好本職工作,踐行好政風行風和標準化工作。開展“兩學一做”學習教育,關鍵還是要落實到行動上,落實到工作實處。要堅持學用結合,到達知行合一;在工作中自覺做到勤學習、多動腦、常思考。要將學習成果運用到具體實踐中去;善于從具體工作中發(fā)現(xiàn)規(guī)律性問題,在日常小事中總結客觀事物發(fā)展的規(guī)律,以理論知識推動實踐工作。防止大而化之、學用“兩張皮”,力戒形式主義和官僚主義。
    對于我們一線窗口的廣大黨員來說,履行好政風行風服務規(guī)范,執(zhí)行好公共服務標準化制度是我們一線黨員應盡的職責和義務,廣大黨員理應成為政風行風的標兵、公共服務標準化執(zhí)行的標兵,透過我們一線窗口黨員耐心細致的工作,傳達黨和政府對廣大群眾的關愛,實現(xiàn)社會和諧。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇十一
    按照國資委黨委的統(tǒng)一要求和部署,在深入學習領會黨的十九大精神和習近平總書記重要講話精神、十九屆一中、二中全會精神、十九屆中央紀委二次全會精神,以及認真學習新修訂的黨章、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細則》等黨內規(guī)章的基礎上,結合思想和工作實際,作如下對照檢查:
    首先對照方案要求作黨性分析:。
    自己始終把嚴守政治紀律和政治規(guī)矩作為最基本的行為準則,在任何場合都沒有發(fā)表過同黨的基本理論、基本路線、基本方略,以及中央的重大決策部署相違背的言論,不存在“有令不行、有禁不止”,“上有政策、下有對策”等錯誤行為。在工作生活中嚴格要求自己以身作則、身體力行,持之以恒克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,嚴格要求自己遵守《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的各項規(guī)定,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,嚴格遵守國資委對中央企業(yè)專職董事履職待遇和業(yè)務支出的有關規(guī)定,對親屬和身邊工作人員也嚴格教育嚴格要求,注重樹立良好的家風,保證自己堅決不碰觸底線,做堅定維護習近平同志核心地位、堅定維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導的合格共產黨員。
    習近平總書記強調,修身立德是為政之基,從不敢、不能到不想,要靠鑄牢理想信念這個共產黨人的魂,要讓讀書學習成為一種生活方式。作為一名受黨教育多年的黨員干部,必須按照總書記的要求,牢固樹立“四個自信”,筑牢理想信念的靈魂根基。能夠按照總書記的要求,做到勤讀書愛讀書,把讀書變成自己的一種生活習慣,認真學習總書記治國理政、論述摘編等理論著作,廣泛閱讀歷史、人文、經濟、哲學等多學科書籍,不斷提升自己的思想覺悟和綜合素養(yǎng),遠離低俗、不落庸俗,始終要求自己慎獨慎微、懷德自重、清廉自守,永葆共產黨人政治本色。
    深入學習領會黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,是當前每位黨員的首要政治任務,但要真正做到學懂弄通做實,需要一個反復不斷、逐層深入、入腦入心的學習領會過程,對照中央的要求和國資委的部署,自己在加強理論學習方面還有不足,在學深悟透、融會貫通上下功夫不夠,在學以致用、推動工作上還有一定差距。此外,本人曾在黨政多個部門和建筑業(yè)央企工作多年,對自己從事過的領域研究較深,而對今年新任職的中智公司、中糧集團所處的行業(yè),之前接觸較少,行業(yè)知識和專業(yè)知識有些相對缺乏,這對我在任職企業(yè)董事會作出科學決策,正確履行專職董事職責有所限制。
    原因分析。
    之所以存在上述問題,原因是多方面的,追根溯源都可以在理想信念、思想認識、責任意識等方面找到原因。作為一名受黨培養(yǎng)多年的老黨員,我始終把堅定理想信念、牢固樹立宗旨意識、堅決維護黨中央的權威和集中統(tǒng)一領導作為自己的基本原則、基本要求。但堅定理想信念、牢固樹立和踐行宗旨意識不是簡單的嘴上功夫,需要黨員內心無比堅定的政治定力,需要高度的政治自覺,需要深刻的思想認同,需要不斷加深的理論武裝,還需要時刻用合格共產黨員的標準來規(guī)范自己的一言一行。從實際來看,要達到這樣的標準,其實是一項艱巨的思想任務和實踐要求。
    關于整改方向。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇十二
    通過學習黨的十八大會議胡錦濤總書記《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進為全面建成小康社會而奮斗》的報告,根據黨支部學習貫徹落實黨的十八大精神,堅持為民務實清廉,推動轉型跨越發(fā)展為主題的民主生活會要求,聯(lián)系自身思想和工作實際,在進行了認真細致地查找的基礎上,現(xiàn)將自己在思想、工作、生活等方面的情況向各位領導和同志們作一個簡要的發(fā)言,希望各位領導和同志們對我提出批評意見,我將虛心誠懇接受,努力改正。
    我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀的科學內涵,學習黨的十八大會議精神,以及黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī),不斷加強自身的黨性修養(yǎng),不斷提高自己的政策理論和工作水平。堅持嚴格要求自己,倡正氣,禁邪氣,時刻做到自重、自省、自警、自勵。思想上不斷完善,在政治上不斷加強,在工作上不斷求精,使自身綜合素質不斷提高,更好地適應工作任務的需要。
    切實履行好自己的工作職責,把群眾的利益高于一切貫穿于自己工作的始終,自覺維護集體領導、集體利益和集體榮譽,做到寬容待人、寬厚用人,公正辦事、公平處事;敢于講真話講實話,敢于負責任;遇到問題時放低姿態(tài),主動溝通,注重通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;堅定信念,樹立大局意識,增強對腐朽思想的免疫力。
    回顧一年的工作,雖然取得了一些成績,但通過各單位的同志們查找及自身剖析,深刻意識到自己在工作中存在一些不足,主要反映在以下四個方面:
    自己平時雖然注重學習政治理論和黨的路線、方針、政策等,并力爭運用于工作實踐,但總的來說,學習得還不夠深、不夠透、不夠系統(tǒng)全面,特別是對有中國特色的社會主義理論體系學習還不夠,理論與實踐的結合還有一定的距離。
    在當前形勢下,自己的思想還不夠解放,觀念不夠新,看問題、辦事情謹小慎微,思路不寬,辦法不多,創(chuàng)新意識不強。
    注重干實事,平時讀書學習不夠,視野不夠開闊。
    工作中缺乏對前瞻性和全局性的思考,視野不夠開闊,觀念需要進一步更新。
    二是要密切聯(lián)系職工群眾,把保持純潔性要求體現(xiàn)在為職工服務中。三是要牢記黨的宗旨,用樂于奉獻的實際行動來認真學習領會貫徹十八大精神,實踐自己的承諾;五是要不斷提高自身思想政治水平和業(yè)務水平,以昂揚的精神狀態(tài),扎實的工作作風,在平凡的崗位上作出一流的工作業(yè)績。以上是我的發(fā)言提綱,有不當之處,敬請各位領導和同志們給予批評和指正。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇十三
    這次召開組織生活會,是對照“學比先進、點燃激情、追求卓越、推動率先”主題教育的一次自我檢驗和錘煉。下面我就在本次活動中查找出來的自身存在的問題、存在問題的根本原因和下一步的努力方向向組織作簡要匯報,希望各位領導和黨員同志們批評和指正。
    一、存在的主要問題。
    1、學習上努力不夠。在政治理論和業(yè)務知識學習時,還存在很多不足,本來就剛進入招商隊伍,還對新知識、新思維掌握不夠,了解不透。這說明自己在學習上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”和“忍勁”,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺性。
    2、工作上不夠細致。主要表現(xiàn)在對各種報表、資料的收集和審核,報表的匯總,平臺數據的錄入等方面還不夠細致。
    3、艱苦奮斗的精神有待加強。犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,工作“蹲、靠、守”的功夫還不到家。
    4、為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在:對待前來。
    辦事的人員不能始終保持熱情服務的態(tài)度,當手頭工作稍多時,態(tài)度就不夠和藹,遇到當事人反復詢問的問題時缺乏耐心,沒有合理調整自己的情緒。存有“事不關已、高高掛起”的思想。
    二、存在問題的主要原因。
    (一)重實踐輕理論。主要對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想學習研究得不夠深入,沒有完全真正把握其思想體系和精神實質,理論功底還不夠深厚,理論素養(yǎng)還不夠高,理論運用還不夠好。
    (二)慣性思維較強。在工作實踐中逐步發(fā)展出適合于自己的工作套路,沒有完全真正把握和很好運用唯物辯證法,沒有很好地用全面的、發(fā)展的、聯(lián)系的觀點去把握事物發(fā)展的規(guī)律,很多時候套用老經驗、老辦法,束縛了自己的思維空間、思考辦法。
    (三)自我調壓、管理能力不夠高。一是因為工作環(huán)境的變換的不適應。二是沒有充分利用好八小時以外的時間。三是黨性修煉還不徹底,工作遇到挫折和阻力時,特別是自己的正確意見和行為不被理解時,有時就顯得有些急躁。
    三、
    整改措施。
    1、通過開展“學比先進、點燃激情、追求卓越、推動率先”主題教育,努力學習標兵和同志們的長處,認真反思自己的不足,邊學邊改,立查立糾。
    2、加強自我改造,提高綜合素質。
    3、以高度的責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成領導交辦的各項工作任務,提高工作效率。
    4、要嚴格要求自己,以身作則,遵守工作紀律,嚴謹、規(guī)范、科學地做好各項工作。
    5、要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的路線、方針、政策,樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀。爭取做一名合格的共產黨員。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇十四
    今天的組織生活會是“爭先創(chuàng)優(yōu)”共產黨員對照“五帶頭”的基本要求,找差距、定方向、定措施的會議。我把這視為工作當中的一次“充電”、“加油”的會議,是對自己的行動徹底檢查調整的過程。自查使自己更清醒,更明確努力方向,更堅定努力工作的信心。特別是昨日剛開過了小組會議,接受了組內其他黨員的幫助,自己很受教育。在此我自己再一次向各位匯報一下自己的思想上和行動上的差距和不足,并確定了今后工作和生活的方向和整改措施。
    第一、“五帶頭”要求一名黨員帶頭學習提高,這一點自認為做得很不夠。平時拘于日常工作瑣事,主動學習的自覺性不高,特別是學習的內容缺乏系統(tǒng)性、全面性。比如:與工作密切相關的才學,存在實用主義。學習的不深不透,缺乏研究精神,知不利于提高黨員的素質和思想水平理論水平。
    第二、“五帶頭”要求一名黨員帶頭爭創(chuàng)佳績,這一點我做的還不到位。雖然,工作也取得了一定的成績,我校的教育教學也一直在進步,但是,我自認為緊緊這些是遠遠不夠的,還很不理想。努力工作是一名單元的基本態(tài)度,但是,面對飛速發(fā)展的競爭形勢,只是認認真真的干工作,上不愧黨,下不愧民是不夠的,這不利于學校的發(fā)展。作為一名黨員干部,還應該帶領大家開拓創(chuàng)新,爭創(chuàng)佳績,起到引領作用,追求業(yè)績。
    第三、對于領導干部,“五帶頭”要求帶頭服務群眾,我對這一點的理解就有偏差,服務群眾的意識有,但是,在工作中對領導藝術的重要性,認識不足,總認為只要指導思想是好的,方法問題不重要。實際上,這會影響工作的落實。嚴格來講,這是自己放松要求,作為領導干部,要高標準嚴要求,為了更好的開展工作,提高工作效益,自己贏加強自身的修煉。
    今后努力的方向和集體措施。
    第一、勤于學習,虛心求教,深入理解,加強研究,有效落實。加強理論學習,把握時代發(fā)展的脈搏,跟上時代的步伐,與黨中央保持高度一致,真正擔負起黨和人民交付的神圣使命和責任。
    第二、甘于奉獻,求真務實,進一步轉變工作作風,講求領導藝術,把每一項工作,每一個環(huán)節(jié)都落到實處,深入群眾,講求工作方法,追求工作的實效性。
    第三、模范執(zhí)行黨的政策,發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。
    第四、堅持正義,樹立正氣,維護黨性和黨的原則,樹立工作的高標準,解放思想,敢于碰硬,敢于負責,堅持原則。
    第五、加強自身建設,模范遵紀守法,做到廉潔自律,時刻牢記自己是一名共產黨員,嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律,慎獨自我,永葆黨員的政治本色。
    以上是自己的自查和努力的方向,從現(xiàn)在做起,爭取迅速見效。希望上級領導及黨員同志們監(jiān)督和批評。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇十五
    按照民主生活會的要求,本人緊扣以認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,積極主動想事、干事,本著對組織、對崗位高度負責的態(tài)度,較好地完成了上級黨委賦予的各項工作,但舉上級的要求和期待,仍有很大差距和不足,下面,對照這次組織生活會主題,結合自身實際,剖析如下:
    一、存在問題和不足。
    (一)對表新時代,思想境界有差距。作為黨的干部,深知學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現(xiàn)實意義,也做到了帶頭學、帶頭講,但受個人理論水平制約,距離學懂、弄通、做實的要求還有差距。有時認為只要看過、學過就行了,對“怎么學、學到什么程度”缺少一個整體計劃。
    (二)對標新要求,工作標準有差距。認真執(zhí)行公司決策部署,但受日常工作繁忙這一因素干擾較大,有時不能及時研究重大問題,有時又因為工作忙趕進度。
    (三)對照新標準,自我要求有差距。有時覺得自己是一名老黨員,黨性觀念強、底線思維牢,是非觀、大局觀從未偏移,作風方面不會出問題,因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉,思想上也不自然就會有寬松現(xiàn)象。
    二、存在問題原因分析。
    (一)理論學習抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務,自己雖然能夠認識到理論學習的重要性,但主觀上的積極性、主動性,投入學習的時間、精力都有所下降,學習不系統(tǒng)、不全面、不深入,沒有真正把所學到的知識運用到實際的工作當中。
    (二)思想改造抓的不夠實。隨著時代的變遷,面臨的形勢任務、所處的環(huán)境發(fā)生了時代性的變化,自己雖然牢記是一名共產黨員,但在潛移默化、日久天長的影響中,還是不自覺的放松了警惕、降低了標準。
    (三)自我黨性修養(yǎng)有所懈怠。往往把加強黨性修養(yǎng)、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀掛在口頭上,但實際上具體行動的少,經常以事務性工作代替政治和黨性鍛煉,致使黨性修養(yǎng)減弱了。
    三、整改措施。
    (一)加強政治學習,打好理論基礎。做到真學、真懂、真信、真用,不斷提高理論和工作水平,結合工作實際,改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
    (二)嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。保持清醒堅定的政治立場,模范遵守黨章,堅決維護黨紀,在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則,始終站在黨的立場上想問題、辦事情,對黨忠誠。
    (三)改進工作作風、抓好問題整改。創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、擔當負責、攻堅克難、身體力行,不斷研究新問題、解決新問題,不斷總結和完善已有的經驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇十六
    1、理論學習專業(yè)學習不夠。理論學習不系統(tǒng)、不廣泛,深度廣度把握不夠,對業(yè)務知識、法律法規(guī)學習不夠。理論聯(lián)系實際不夠,沒有自覺地、有意識地將所學的理論知識融匯貫通,運用其立場、觀點和方法去進行工作。
    2、原則意識不強。在自覺履行黨員義務方面存在差距,批評和自我批評開展較少,自我批評的標準不高,講現(xiàn)象多,挖根源少,講客觀原因多,剖析主觀原因少。在持續(xù)和發(fā)揮先進性方面,對時時處處持續(xù)先進性這根“弦”繃得不夠緊,有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準,滿足于過得去、差不多。
    3、工作作風有待改善。工作有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹。在工作標準上有時不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。在帶頭開展工作上存在很大不足。4、工作效率有待提高。工作節(jié)奏有時不能與其他中隊協(xié)調一致,有冷熱病。
    5、服務意識有待增強。對奉獻的思想體會的不深不透,有些工作做得不能讓領導完全滿意。
    三、改善措施。
    1、堅定信念,增強宗旨意識。作為一名共產黨員,我將時刻把堅定共產主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標,立黨為公,甘于奉獻,牢記黨的宗旨,把人民利益放在心上,切實轉變工作作風。
    2、加強學習,提高自身素質。切實把理論學習作為自己的第一需要,講學習、講政治、講正氣,注重黨性鍛煉。做一個重視學習,善于學習的人,堅持在干中學、學中干,用理論指導實踐。
    3、開拓創(chuàng)新,永葆工作活力。我必須將本職崗位作為實踐黨員先進性最直接的舞臺,加強業(yè)務學習,努力成為本職崗位的行家里手,沖破傳統(tǒng)觀念和小生產習慣勢力的束縛,不因循守舊,永葆工作的蓬勃生機,不安于現(xiàn)狀,大膽工作。
    4、廉潔自律,持續(xù)良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一。在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,勇往直前,永葆一個共產黨員的良好形象。
    我明白嚴于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn),剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。正如鄧小平所指出的:“認識自己不是一件容易的事,人們常??浯笞约汉玫囊幻?,對于自己的弱點總事原諒的,還往往把弱點看成優(yōu)點。”我覺得我不能就滯留于現(xiàn)狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我務必牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待他人提出的各種意見,從這些意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心理解大家的意見和推薦,解決問題,只有這樣,自己才能有所提高、有所進步。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇十七
    通過科學發(fā)展觀學習教育活動,確保對照檢查階段達到預期的,取得實際效果,根據學習提高階段工作開展情況和對照檢查階段的任務要求,我自覺剖析緊密聯(lián)系個人實際,認真查擺落實科學發(fā)展觀和作風建設方面存在的問題,深刻剖析問題存在的主客觀原因,認真撰寫個人自查剖析材料、廣泛征求群眾意見,使自己不斷進步。結合本人的思想狀況、工作實際、具體職責進行深刻反思,深刻剖析、自省自警。對照學習科學發(fā)展觀及有關要求,按照自己工作的實際及崗位要求還有一定的差距,現(xiàn)將查找的問題和整改的措施做以下匯報,請批評指正。
    二是要及時更新知識,使知識水平不斷增長、豐富和提高;三是要創(chuàng)新工作方法,在思考和處理問題時要有全局觀念。
    堅持重實干、辦實事、求實效,盡力而為、量力而行,不急功近利,避免盲目和急躁情緒,顧全大局,統(tǒng)籌兼顧。
    端正自己的態(tài)度,以基層滿意、群眾認可作為自己工作的出發(fā)點和歸宿,在想問題、辦實事上堅持從實際出發(fā),不虛報浮夸,不做表面文章。
    自覺遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,注意自身形象,不和施工單位請吃請喝,嚴格遵守各項規(guī)章制度,提高理論修養(yǎng),淡泊名利,常懷律己之心,誠懇聽取批評,主動接受監(jiān)督。
    存在的主要問題。
    不能做到超前思考,提前預測,及時準備,工作的全局性、前瞻性不夠。
    問題的根源。
    整改措施。
    對于存在的問題與不足,我決心加強學習,拓寬思路,用科學發(fā)展觀的正確理念引導和促進各項工作的順利開展。
    專題組織個人發(fā)言提綱篇十八
    此次召開民主生活會是對我個人的一次鍛煉和檢查,按照要求,我個人對照:理論學習、個人作風、四個意識、先鋒模范作用發(fā)揮這四個方面,緊密結合個人思想和工作實際,通過征求意見、談心交流和個人自查,剖析了存在的問題,認真制定了整改措施,明確了下步努力方向?,F(xiàn)將有關情況匯報如下:一、存在的突出問題:
    1、在“四個合格”標準方面的問題。一是政治理論學習不積極主動,熱情度還不夠高,開展自學不主動,參加集中學習發(fā)言不夠積極,
    心得體會。
    寫得少。二是存在好人思想,不能大膽指出存在的問題。在檢修線路時,對發(fā)現(xiàn)的亂接線路問題不能及時指出制止。
    2、在崗位先進性方面的問題。一是淡化業(yè)務知識學習,認為自己干了幾十年電工了,自己學習的業(yè)務知識已經可以滿足車間的設備維修了,沒有起到先鋒模范帶頭作用。二是關心支部工作少,熱情不高;三是幫助職工學技術的主動性不強。
    3、是在崗位職責的履行上:雖然始終堅持把干好本職工作放在首位,但是干的工作都是車間主任安排干好多就是好多,沒有實實在在的把作業(yè)質量放在首位,得過且過的思想比較多。
    4、工作效率上:工作有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹。在作業(yè)標準上有時不夠嚴格,不能盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握工作節(jié)奏沒能跟上新形勢的步伐,工作效率不能完全滿足工作需要,辦事效率有待提高。
    5、在廉政建設上:對一個班組的細節(jié)管理上缺乏主動性,在小的細節(jié)方面有所放松,在履行黨風廉政建設上還比較松散。二、產生問題的原因:
    1、理想信念方面:學習習近平新時代中國特色社會主義思想不深入,還不能深刻體會到學習的重要性,且只注重實用主義,不注重全面系統(tǒng)的學習,造成自己的思想觀念、黨性覺悟、政治素養(yǎng)都有待提高。
    2、黨性觀念方面.:雖然學習了有關黨員相關文件精神,但是領會的不夠深,在走過場,沒把具體的精神傳達到班組。學習存在懶惰情緒,不但在自身專業(yè)學習上經常時緊時松,而且不重視政治理論學習,學習主動性和自覺性不強,造成黨性觀念不強的問題發(fā)生。
    3、宗旨意識方面:松懈了自我約束和責任意識,黨員意識帶頭作用不強,造成為職工群眾服務的自覺性降低。
    4、意識不強:對綜合工區(qū)的作業(yè)安全卡控不夠仔細,存在些小的問題,對車間安排的事情執(zhí)行不夠強,所有事情必要按照自己的方式來進行。5、工作滿足于現(xiàn)狀。工作有時不夠深入,滿足于成車間領導交辦的任務,滿足于面上本出同題,滿足于維持現(xiàn)狀,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
    三、整改措施:
    1、不斷加強學習:牢固樹立終身學習的觀念,在目前鐵路發(fā)展好形勢下,尤其是作為xxxx高鐵車間更是要學好業(yè)務知識,為車間的安全生產出力。
    2、認真履職盡責、主動引領擔當:全面的在班組的管理上下功夫,尤其是班組職工教育管理上,帶幾個后起之秀來,為車間培養(yǎng)后備人才。
    3、每月按照支部學習計劃,加強習近平新時代中國特色社會主義思想和政治理論知識的學習,不斷提高自己的綜合素質。
    4、改進工作作風,做到對待每一件工作都積極主動性并提高工作質量。
    5、嚴格以合格黨員的標準要求自己行為,密切聯(lián)系職工群眾,切實擔負起黨員的歷史使命。