區(qū)城管局局長述職報告(熱門17篇)

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    報告的撰寫既要注重內(nèi)容的準確性,也要注意形式的規(guī)范性。在報告中,可以提供一些建議和改進方案,以便讀者能夠從中獲得一定的啟示和參考。以下是一些研究報告的示例,展示了如何設(shè)計和實施科學(xué)實驗并分析結(jié)果。
    區(qū)城管局局長述職報告篇一
    20____年,我作為縣城市管理局局長(主持工作),忠誠黨的事業(yè),嚴于律己,勤奮工作,嚴格管理,圓滿完成了所設(shè)范圍內(nèi)的各項工作,現(xiàn)將本人述職述廉情況報告如下:
    一、政治理論學(xué)習(xí)和思想建設(shè)
    在政治理論和政治思想的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新和實踐上,以全面認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神;全面落實十八屆中紀委二次全會、十屆省紀委二次全會和州委州政府、縣委縣政府的部署要求。通過政治理論的學(xué)習(xí),不斷提升自己的政治理論水平,增強自己的政治素養(yǎng)。進一步堅定了馬列主義、共產(chǎn)主義信念和自己的政治立場。
    并且在平時的日常我不斷學(xué)習(xí)和吸收與業(yè)務(wù)相關(guān)的管理知識、法律知識及其他科學(xué)文化知識,主積極把握機會,主動參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提升自己的業(yè)務(wù)技能。
    在平時的工作實踐中,我堅持科學(xué)決策和集體決策,使各項決策更具科學(xué)化;我堅持以科學(xué)的政治理論立場、觀點和方法來分析、研究和解決問題;我堅持用專業(yè)的業(yè)務(wù)理論知識來指導(dǎo)自己的工作和生活實踐;實事求是,積極進取,不斷創(chuàng)新管理機制,不斷創(chuàng)新問題解決途徑,不斷優(yōu)化工作流程,不斷提升自我綜合素質(zhì)。要求自己在學(xué)習(xí)中不斷成長,在成長中不斷創(chuàng)新,在創(chuàng)新中不斷求發(fā)展。
    二、工作作風(fēng)建設(shè)(一)團結(jié)一致勤政為民
    在日常工作中,特別是在重大決策方面,我局堅持民主集中制原則,集思廣益,要求大家一起獻力獻策,凡涉及全局重大事項都集體研究決定。在執(zhí)行決策的過程中,我堅持要正人先正己的原則,凡是集體決策的事項本人堅決執(zhí)行,堅持開展批評與自我批評,自己先做到同時要求全局的職工堅決做到,絕不會搞個人主義。
    三、廉政建設(shè)情況
    黨風(fēng)廉政建設(shè)對于一個局的發(fā)展有著至關(guān)重要的影響,所以,我局在年初工作安排和日常工作中都把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項重點工作來抓,要求自己要不斷提高自己的自律意識。在各個方面防微杜漸的同時,我也在不斷地加強自己的政治理論、業(yè)務(wù)知識、黨紀政紀法規(guī)的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系的相關(guān)內(nèi)容,我增強了廉潔自律意識,提高了拒腐廉政的能力。
    在做好自身廉政建設(shè)的同時,我也認真做好了局班子其他成員的廉潔自律教育。我局成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對局內(nèi)各成員嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。認真抓好班子成員的廉潔自律,堅持嚴格教育、以作風(fēng)建設(shè)為突破口,抓好各股室的職責(zé)履行。全面推行政務(wù)公開,重大事項集體研究,從嚴控制非生產(chǎn)性經(jīng)費開支,杜絕挪用公款,大吃大喝等現(xiàn)象的發(fā)生。杜絕收受經(jīng)過不正當(dāng)途徑送來的禮金、禮品。經(jīng)過黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳、教育和相關(guān)政策的落實,要讓班子中的每個成員都能經(jīng)得起考驗,禁得起誘惑。
    四、工作開展情況
    20____年初以來,我局在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持科學(xué)發(fā)展觀,以人為本,帶領(lǐng)干部職工克服困難、扎實工作。通過一年的努力,我局建立和完善了各項制度、加強了隊伍建設(shè)、做好了城市管理、城監(jiān)執(zhí)法以及縣委、縣政府交辦的各項行政工作?;就瓿闪顺青l(xiāng)環(huán)境綜合治理20____年規(guī)劃目標和方案目標,建立健全了各項城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的基礎(chǔ)設(shè)施和長效機制,通過了國家和省、州的各項檢查。使城鄉(xiāng)市民環(huán)境綜合治理的意識得到了提高,縣人際環(huán)境得到改善,城市面貌更加整潔美觀。為縣的和諧穩(wěn)定發(fā)展做出了些許貢獻,為的經(jīng)濟社會進步做出了一定努力。
    區(qū)城管局局長述職報告篇二
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    我于201x年5月任xxx市城市管理
    201x年,我認真履行崗位職責(zé),緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,以改革創(chuàng)新作為推動工作的重要動力,推出了一系列創(chuàng)新舉措,確保了年初與市政府簽訂的各項目標責(zé)任和市委、市政府交辦任務(wù)圓滿完成。
    一是加強隊伍建設(shè)和管理。隊伍建設(shè)是根本,也是保證。去年我們開展了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、“一學(xué)、一考、五治理”的作風(fēng)紀律整頓、向張世瑩同志學(xué)習(xí)、“牢記‘第一責(zé)任人’增強凝聚力”主題系列等活動,出臺了加強建筑案件辦理、城管執(zhí)法工作績效考核、一般程序行政處罰案件審理、執(zhí)法督察工作等方面的制度規(guī)定,組織了秋冬季集中封閉培訓(xùn)和《*省人民防空工程建設(shè)條例》等法律法規(guī)培訓(xùn),調(diào)整和選拔任用了37名干部,在全局范圍內(nèi)形成了積極向上、奮發(fā)有為的團隊精神,形成了管理規(guī)范、秩序良好的工作風(fēng)貌。
    二是加快綠色標準的.制定和實施。推進綠色轉(zhuǎn)型是我市大力實施建設(shè)創(chuàng)新型城市主戰(zhàn)略、推進新xxx建設(shè)的重要舉措。去年,按照xxx市長的指示精神,我親自主持、親自協(xié)調(diào)、親自修改,抽調(diào)專門人員編寫制定了《xxx市城市市容綠色管理規(guī)范》,順利通過了有關(guān)部門組織的三次技術(shù)審查審定會。該標準的出臺,對于推動xxx市新型工業(yè)基地、特色文化名城和現(xiàn)代宜居城市建設(shè)具有重要意義。今后我市的市容管理工作,要高度重視和實施綠色標準,率先落實,認真執(zhí)行,為我市推進綠色轉(zhuǎn)型、實現(xiàn)綠色崛起做出貢獻。
    三、認真履行崗位職責(zé),城管執(zhí)法工作取得新的成效。
    四是認真做好其他工作。按照市政府領(lǐng)導(dǎo)的指示要求和市政府有關(guān)。
    區(qū)城管局局長述職報告篇三
    20xx年,是我們區(qū)物業(yè)管理處各項工作穩(wěn)步開展的一年。作為區(qū)城市管理行政執(zhí)法局局長,區(qū)物業(yè)管理處主任,我的崗位職責(zé)涉及全區(qū)物業(yè)管理與城市建設(shè)等多方面工作。工作復(fù)雜而重要,有時要身兼數(shù)職,讓我深刻體會到了肩上任務(wù)的艱巨和責(zé)任的重大,所以“把每一項工作做精做細,盡心盡責(zé),全力以赴”是我的責(zé)任;“人民群眾的利益高于自己的一切利益”是我在工作中的座右銘。在繁忙的工作中我鍛煉了自己也磨練了自已。一年的情況,總體上可以用四個詞來概括:迎難而上,盡職盡責(zé),不失斗志,不辱使命?,F(xiàn)在就將我一年來的情況匯總結(jié)如下:
    一、深入學(xué)習(xí),不斷提高自身思想修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。
    一年來,我始終把學(xué)習(xí)放在首要位置,一是加強政治理論學(xué)習(xí)。特別是通過保持共產(chǎn)黨員先進性教育和黨風(fēng)廉政教育的學(xué)習(xí),使自己的思想得到進一步的凈化和升華,始終做到在思想、行動上與管理處同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作。管理上做到了辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責(zé)任不躲避、不推諉。協(xié)助正職發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”,用全新的管理理念,簡化辦事程序,提升層次,真正做到了讓領(lǐng)導(dǎo)放心、上下級稱心、全體員工順心。二是加強專業(yè)和專業(yè)相關(guān)的知識學(xué)習(xí)。為了更好的勝任工作,盡快提高業(yè)務(wù)綜合素質(zhì),努力成為物業(yè)管理工作中的行家里手,我在學(xué)習(xí)中堅持“多聽、多看、多問、多想”,加強與領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的業(yè)務(wù)交流,取人之長,補己之短,并珍惜每一次省、管理處組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。此外,我充分利用業(yè)余時間刻苦學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的政治、經(jīng)濟、政策等相關(guān)知識,通過學(xué)習(xí),了解物業(yè)管理工作所涉及到的主要法律法規(guī),監(jiān)管的職能職責(zé)以及具體對象、內(nèi)容和范圍。
    二、認真完成各項工作任務(wù)。
    時代在變、環(huán)境在變,物業(yè)管理工作也時時變化著,每都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,面對這種嚴峻的局面,我始終勇于挑戰(zhàn),發(fā)揚優(yōu)勢,克服不足在劣境中不斷成長。我創(chuàng)新接待保障方式,以差異化的服務(wù)理念服務(wù)、指導(dǎo)物業(yè)企業(yè),提升物業(yè)服務(wù)整體水平,為他們排憂解難,提高了工作效率。我在物業(yè)管理本職工作中轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,狠抓業(yè)務(wù),努力在接待提升服務(wù)水平上下功夫,把老百姓方便不方便、快捷不快捷、滿意不滿意作為物業(yè)管理工作保障標準。堅持做到“四個不讓”:不讓接待保工作在我這里受阻,不讓差錯在我這里發(fā)生,不讓業(yè)主在我這里受到冷落,不讓管理處的形象在我這里受到損害,使每一個業(yè)主感受我們管理處團隊的溫馨,享受優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
    三、工作中存在的問題。
    回顧過去的工作,有成績,也有差距,就目前的實際情況來看,我的管理工作仍有待加強,業(yè)務(wù)拓展能力有限。作為區(qū)城市管理行政執(zhí)法局局長,區(qū)物業(yè)管理處主任,在許多方面也存在著不足:面對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。有時工作急躁,急于求成,工作力度和措施還不夠,這些都有待于我在今后工作中去完善和提高。明年我將從以下幾方面努力整改提高:一是要提高認識水平,增強工作的預(yù)見性,時刻保持強烈的憂患意識;二是加強學(xué)習(xí),提高理論水平,不斷完善和充實自己,特別是對物業(yè)管理工作的各項制度要學(xué)深、學(xué)透,做到應(yīng)用自如。歷盡天花成此景,人間萬事出艱辛。在今后的工作中,我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力,在區(qū)城市管理行政執(zhí)法局局長,區(qū)物業(yè)管理處主任的崗位上,在分管的工作中,為我區(qū)和諧發(fā)展添磚加瓦!
    區(qū)城管局局長述職報告篇四
    今年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體機關(guān)干部的共同努力,緊緊圍繞市委提出的“工業(yè)支撐、項目拉動、多元推進、協(xié)調(diào)發(fā)展”的總體工作思路,認真履行工作職責(zé),以全市工業(yè)發(fā)展為先導(dǎo),堅持解放思想不動搖,堅持跨越式發(fā)展不動搖,針對工業(yè)工作面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標,恪盡職守,團結(jié)一致,克服工作中重重困難,較好的完成了市委、市政府交辦的各項工作任務(wù),超額的完成了白城市下達的計劃任務(wù)。全市規(guī)模以上工業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值108000萬元,同比增長34.9%。完成工業(yè)增加值32400萬元,同比增長26.9%。獨立核算工業(yè)企業(yè)盈虧相抵實現(xiàn)利潤1550萬元,同比增長138%;完成技術(shù)改造項目20項,完成技術(shù)改造總投資15800萬元,項目開工率達到100%。開發(fā)新產(chǎn)品20種,實現(xiàn)產(chǎn)值6000萬元,利稅600萬元。完成2項重點開工項目,完成投資1000萬元;我市列入省816戶中的12戶國有企業(yè)全部實現(xiàn)整體“雙退”。安全生產(chǎn)工作今年被省政府評為先進集體;認真開展了保持黨員先進性活動,提高了機關(guān)干部的綜合素質(zhì)。下面把今年重點抓的具體工作匯報如下:
    1、經(jīng)濟運行工作取得新突破
    今年,按照年初工業(yè)經(jīng)濟工作會議目標要求,通過全市工業(yè)戰(zhàn)線廣大干部職工的辛勤工作,今年首季實現(xiàn)提速增效,變“快走”為“快跑”。(白城日報4月21日頭版頭條以“大安工業(yè)實現(xiàn)了首季提速增效”為題進行了報導(dǎo))。經(jīng)濟運行工作取得的成果主要得益于市委、市政府正確決策,得益于全市充分發(fā)揮重點骨干企業(yè)作用、大力培育發(fā)展民營工業(yè)、加快開發(fā)建設(shè)工業(yè)園區(qū)(集中區(qū))、培育新的增產(chǎn)源的發(fā)展思路。具體體現(xiàn)以下特點:一是經(jīng)常深入企業(yè)調(diào)研,幫助企業(yè)快速發(fā)展。今年緊緊圍繞加快發(fā)展這一主題,抓開發(fā)、抓成本、抓管理、增效益,全市工業(yè)保持了強勁的發(fā)展態(tài)勢,特別是重點企業(yè)增效顯著.今年我市軸承集團有限責(zé)任公司大安公司、大安市汽車靠背有限公司、制衣有限責(zé)任公司、采油設(shè)備廠、稀土永磁電機有限責(zé)任公司效益增幅都在20%以上,開發(fā)新產(chǎn)品30余種,新增產(chǎn)值8000萬元;二是加大了我市資源加工企業(yè)項目開發(fā)力度。資源加全年完成工業(yè)總產(chǎn)值40000萬元,同比增長75%,其中:億龍葵花果仁有限責(zé)任公司預(yù)計完成工業(yè)總產(chǎn)值9500萬元,同比增長30%,企業(yè)產(chǎn)品直接出口英國、荷蘭、德國等歐洲國家。大安吉祥米業(yè)有限責(zé)任公司己形成買方市場產(chǎn)品供不應(yīng)求,今年可完成工業(yè)總產(chǎn)值9800萬元,同比增長35%。同時大安市廣益米業(yè)、永興米業(yè)等發(fā)展勢頭良好,安廣鎮(zhèn)先達食品的`粘玉米、速凍辣椒產(chǎn)品銷往北京、上海等幾個省市,且出口韓國、日本等國家,這些資源加工型企業(yè)為全市經(jīng)濟增長,都起到了積極的推動作用;三是抓民營工業(yè),增強我市經(jīng)濟實力。今年以來,我們圍繞潛力和希望在民營工業(yè)這一工作目標,加快了民營經(jīng)濟發(fā)展步伐,機械、食品、資源加工等工業(yè)總產(chǎn)值增幅保持在25%以上。同時,加快了工業(yè)園區(qū)建設(shè)步伐。舍力、安廣、兩家子、安北高科技園區(qū),積極組織生產(chǎn)、銷售。今年園區(qū)工業(yè)預(yù)計完成工業(yè)總產(chǎn)值50000萬元。
    2、國企改制工作成效顯著
    今年我市國企改革工作按照全省國企改革工作會議及白城市委三屆八次會議的要求,年初我們制定了大安市國有工業(yè)企業(yè)改革攻堅戰(zhàn)工作方案確定了基本原則、范圍對象和方法步驟,針對國企改制中難點問題,采取“會辦制度”予以研究解決。今年,我市列入省改革重點的12戶企業(yè)“雙退”工作到年底將徹底完成改制工作任務(wù);全市22個系統(tǒng)及單位的139戶國有企業(yè),年底將有112戶國有企業(yè)實現(xiàn)改制,占改制企業(yè)總數(shù)80%;實現(xiàn)“并軌”職工身份退出的有174戶,占企業(yè)總數(shù)的100%,職工與企業(yè)解除勞動關(guān)系23729人,發(fā)放經(jīng)濟補償金11428萬元。重點抓了三個方面工作:一是強化領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,全面進行改革攻堅。按照確定的規(guī)劃目標和任務(wù)落實責(zé)任、制定時間表、有計劃、有步驟實施企業(yè)“雙退”。堅持深入企業(yè)全程跟蹤“雙退”工作,進行改制工作現(xiàn)場指導(dǎo),并負責(zé)在職工權(quán)益分配、社會保險等環(huán)節(jié)疑問解答,確保企業(yè)改制按章操作。二是加大職工身份退出工作力度,在社保公司的大力扶持下,把企業(yè)“雙退”與完善城鎮(zhèn)職工社會保障體系相結(jié)合,抓住國家予以資金補貼的機會,解決了企業(yè)無產(chǎn)可破、無資可補的主要矛盾,破解企業(yè)改制中存在的深層次問題;三是借助外力,拓寬渠道,招商改制。把企業(yè)“雙退”與振興東北老工業(yè)基地相結(jié)合,千方百計營造賣方市場。先后與黑龍江、柳州重型機械廠、大慶石油管理局進行洽談達成意向性協(xié)議,最近還與長春大正集團達成意向性協(xié)議,盡量把企業(yè)出售給國內(nèi)外有經(jīng)濟實力的集團、企業(yè)、自然人或法人,利用外資改活企業(yè)。
    3、真抓實干、提高質(zhì)量,創(chuàng)建了全市安全生產(chǎn)新局面
    年初按照省、白城市的工作部署,全面進行了安全責(zé)任落實、認真開展了專項整治、強化措施、認真宣傳法律法規(guī)。目前,全市生產(chǎn)傷亡事故死亡1人,受傷1人;火災(zāi)發(fā)生272起,經(jīng)濟損失100萬元,死亡1人,同比分別下降51.7%、43%、50%;道路交能事故共發(fā)生50起,同比下降16.6%,經(jīng)濟損失17.9萬元,同比下降3.3%,死亡19人,同比下降20.8,受傷65人,同比下降4.4%。
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    區(qū)城管局局長述職報告篇五
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    我叫。
    ***。
    從
    200*。
    20xx。
    20xx。
    的工作情況報告如下,請予評議。
    在今年的工作中,我們以規(guī)范管理、作風(fēng)建設(shè)為主線,著力推進隊伍建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),進一步健全內(nèi)部管理機制,使全局風(fēng)貌煥然一新。
    一是實行市容網(wǎng)格化管理工作機制。將執(zhí)法區(qū)域劃分為。
    53。
    個責(zé)任網(wǎng)格,對入網(wǎng)人員實行定人、定時、定崗、定責(zé)、定管理標準、定獎懲制度的“六定”管理制度,對各科室實行定崗、定責(zé)、定管理目標、定獎懲制度的“四定”管理制度,進一步強化執(zhí)法管控,推動城市管理工作由突擊性工作轉(zhuǎn)變?yōu)槿粘9芾砉ぷ?,提高了?zhí)法績效。二是建立市容長效管理機制。在日常巡查基礎(chǔ)上,實行錯時管理,加大突擊整治密度和力度,促進了城市管理整體水平的提高。
    12。
    件,市區(qū)兩級政府。
    12345。
    熱線電話。
    86。
    件,市民電話直接反映。
    200。
    多個,所有信訪件均得到及時辦理和回復(fù),辦結(jié)率均達。
    100%。
    進一步樹立了城管隊伍開拓進取、奮發(fā)有為、真抓實干的良好形象三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)堅持以人為本、源頭預(yù)防、標本兼治、內(nèi)外監(jiān)督的基本思路,切實實施“一靠教育、二靠制度、三靠監(jiān)督、四靠榜樣”的廉政工作機制,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同時部署、同實施、同檢查、同考核。
    100。
    多條,信息工作在區(qū)建設(shè)系統(tǒng)中高居榜首。
    50。
    多個機動車臨時停車位,滿足市民停車需求。同時,通過增加巡查頻率、延長監(jiān)管時間等方式,進一步加大了對人行道上亂停車行為的監(jiān)管與整治力度。經(jīng)過專項整治,我區(qū)人行道上車輛停放秩序得到了明顯改善,市民的按章停車意識有了極大提高。
    在做好原有張貼欄維修、保養(yǎng)工作的同時,再次增設(shè)。
    50。
    699。
    張,查處亂張貼“牛皮癬”的違章號碼。
    451。
    起,處理。
    7
    起,報創(chuàng)建辦停機。
    350。
    起。通過有效監(jiān)管,城區(qū)主次街道的“牛皮癬”現(xiàn)象得到了有效杜絕。
    今年以來,我局按照“以人為本、堵疏結(jié)合、因地制宜、既要管住、又給出路”的指導(dǎo)思想,對十個馬路市場開展了多次整治,并采取定人定崗的方法,加大了日常監(jiān)管力度,防止出現(xiàn)反彈。在嚴厲打擊違章經(jīng)營行為的同時,加強與工商、市場服務(wù)中心等單位的溝通協(xié)調(diào),要求對農(nóng)副產(chǎn)品市場內(nèi)的自產(chǎn)自銷攤位免收攤位費,對進入市場交易的攤主給予最低衛(wèi)生費等政策,引導(dǎo)馬路市場的經(jīng)營戶進場交易。經(jīng)與相關(guān)部門通力協(xié)作,我局在紅四菜市場和東官河路早市周邊合適路段設(shè)置了臨時攤點,劃定經(jīng)營范圍,制作統(tǒng)一的棚架及經(jīng)營用具,現(xiàn)經(jīng)營比較規(guī)范。另在方山路、供水大廈前和九峰新村等地設(shè)置了三處臨時疏導(dǎo)點,效果較好。塔院頭馬路市場已取締。四是夜排檔整治方面。聯(lián)合工商、衛(wèi)生、環(huán)保、公安及相關(guān)街道辦事處等單位組成執(zhí)法隊,對夜間龍蝦攤進行了兩次專項整治。
    同時,以二環(huán)南路、財政局大樓對面人行道上、朱砂街和紅三區(qū)塊的夜排檔整治為重點,進一步加大了夜間巡查力度,切實加強對全區(qū)夜排檔的規(guī)范管理。
    人夜間巡查小組,在晚。
    18。
    00。
    至次日。
    6
    00。
    60。
    23。
    多起,立案。
    33。
    起,拆除違法建設(shè)面積。
    7300。
    平方米。
    20xx。
    11。
    20xx。
    年,全局沒有發(fā)生一起重大違法違紀案件。
    在
    20xx。
    年的工作中,我局將按照本單位機構(gòu)調(diào)整的有關(guān)部署,圍繞新成立的行政執(zhí)法局的有關(guān)職責(zé),認真開展各項工作。
    從政治、思想、組織、作風(fēng)四個方面加強對隊員的教育和實踐操作能力的培養(yǎng),提高隊伍各方面修養(yǎng)和素質(zhì),努力建設(shè)一支思想好、作風(fēng)硬、紀律嚴、業(yè)務(wù)精、效率高的城市管理行政執(zhí)法隊伍。進一步簡化辦事程序,推進政務(wù)公開,加強督查力度,提高機關(guān)效能。按照“堵疏結(jié)合”方法,積極開展流動攤點和馬路市場整治工作,嚴厲打擊流動攤點、越門經(jīng)營、占道經(jīng)營等違章經(jīng)營行為,同時,研究制定相關(guān)考核辦法,加強對“便民攤位”的管理。繼續(xù)以市場化運作手段,加強“牛皮癬”承包清洗的日常督查。密切與交警部門的協(xié)調(diào)、配合,進一步加大人行道上亂停車行為的管理力度。強化對“城中村”整治工作的指導(dǎo)、協(xié)助和檢查職能,著力解決目前“城中村”普遍存在的基礎(chǔ)設(shè)施不完善、環(huán)境衛(wèi)生差等問題,努力推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。加大資金投入,著力推進戶外廣告整治和城區(qū)亮化工程建設(shè),進一步美化城市形象,提升城市品位。強化與數(shù)字城管的銜接、配合,不斷提高城市管理水平。
    謝謝大家。
    區(qū)城管局局長述職報告篇六
    按照區(qū)人大常委會辦公室《關(guān)于“一府兩院”組成部門負責(zé)人向區(qū)人大常委會提交書面述職報告的通知》(包九原人辦發(fā)44號)精神,現(xiàn)述職如下:
    一、總體工作情況及成效
    ,團結(jié)帶領(lǐng)全體執(zhí)法隊員,立足部門職能職責(zé),深入貫徹落實區(qū)九屆五次黨代會、區(qū)十六屆三次人代會會議精神,以“圍繞一個大局(打造未來現(xiàn)代化都市新區(qū))、攻堅三大難點(棚改工程項目、景觀示范街創(chuàng)建、“十個全覆蓋”工作)、強化兩項建設(shè)(法制建設(shè)、執(zhí)法隊伍建設(shè))、堅持四個全面協(xié)調(diào)推進”(市容監(jiān)察、集體土地違法建設(shè)管控、宣傳教育、黨政工團婦)為總體工作思路,以勇于創(chuàng)新的精神、時不我待的熱情和激情,不斷深入推動各項城管執(zhí)法工作有效落實,取得了顯著的工作成效。
    (一)全力保障重點工程項目順利實施
    以“前期管控、拆中推動、難點突破”為準則,全力保障重點工程項目的順利實施,立足舉全區(qū)之力推進新都市區(qū)建設(shè)的戰(zhàn)略部署,嚴格控制違法建設(shè),確保征拆工作順利推進,以網(wǎng)格化的執(zhí)法管控機制,突出對夜間,節(jié)假日等重要節(jié)點的防控,即時說服教育、宣傳引導(dǎo)、強制打擊等執(zhí)法措施綜合并用,對無理拆遷戶依法進行法制強拆,各棚改工程項目區(qū)域違法建設(shè)呈現(xiàn)出了可防、可控的局面和態(tài)勢,有力推動了拆遷工作的順利進行,突破了城市拆遷改造瓶頸。共組織棚戶區(qū)大型強制拆除行動13次,拆除違法建設(shè)78處,面積19620平方米。
    (二)全力組織開展景觀示范街創(chuàng)建工作
    積極加強與各相關(guān)職能部門的溝通,克服工作阻力和壓力,全力推進5條景觀示范街的創(chuàng)建工作,對5條景觀示范街的店外堆放、占道經(jīng)營、市容“六亂”和“門前三包”不落實等市容違章行為進行不間斷的集中整治,大力整治景觀示范街難點重點工作,清理整治青山路道路西側(cè)廢土清運,會同相關(guān)職能部門分3次對建設(shè)路、210國道九原段沿線8處擎天柱大型戶外廣告牌進行了拆除,拆除總面積2268平方米,有效改善了青山路九原段西側(cè)的市容環(huán)境秩序,凈化了210國道九原段、建設(shè)路高空市容秩序,推動了景觀示范街創(chuàng)建指標任務(wù)的達標見效。
    (三)全力保障“十個全覆蓋”工程
    按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于“十個全覆蓋”工作的總體安排部署,緊貼職能職責(zé),集中優(yōu)勢執(zhí)法力量,全力組織開展“十個全覆蓋”環(huán)境綜合整治工作,特別是在國慶長假,取消公休,安排150名優(yōu)勢執(zhí)法力量,全力支持配合各蘇木鎮(zhèn)(辦事處)的“十個全覆蓋”工程觀摩檢查工作。配合哈林格爾鎮(zhèn)對南繞城以南、黃河景觀道以北宋昭公路西側(cè)包鋼供水管線安全距離范圍內(nèi)各類建(構(gòu))筑物以及影響市容環(huán)境衛(wèi)生“臟亂差”問題進行了專項綜合整治,完成了對宋昭公路哈林格爾段道路兩側(cè)12類共計233處,42794㎡地上物的測量統(tǒng)計,下發(fā)《整治道路沿線—各商戶環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任書》220份,共清理違規(guī)廣告,店招牌匾80余塊,清理影響市容環(huán)境店外堆放物30余處,拆除清理建(構(gòu))筑物100處12329㎡,統(tǒng)一更新店鋪名牌1200延長米。配合哈業(yè)胡同鎮(zhèn),阿嘎如泰蘇木對110國道兩側(cè)道路環(huán)境進行市容整治,清理整治沿街店鋪“臟亂差”221戶,清理櫥窗張貼252處,占道經(jīng)營98處,店外堆放156處,懸掛條幅20條,拆除占道棚亭5處,固定廣告牌2個,拆除臨時建筑12處,拆除違建16處880㎡,解決了多年沉積的問題,受到了群眾的認可。同時配合區(qū)委農(nóng)工部、環(huán)衛(wèi)部門對沿線景觀街道路兩側(cè)店鋪進行清理整頓,對7個村落的500余處院落進行清掃規(guī)整,取得了顯著的整治效果。為我區(qū)農(nóng)村牧區(qū)“十個全覆蓋”工作在自治區(qū)、包頭市兩級觀摩檢查中取得優(yōu)異成績做出了應(yīng)有貢獻。
    (四)規(guī)范提高市容監(jiān)察工作水平
    始終把市容監(jiān)察工作作為一項重點難點工作,長抓不懈。以全市組織開展的城市環(huán)境綜合整治百日攻堅行動為契機和抓手,以專項整治為突破口,持續(xù)組織開展了“城市六亂”專項整治行動,重點對轄區(qū)內(nèi)春聯(lián)、亂吊掛條幅、led顯示牌、三亂小廣告,開展綜合整治工作,特別是重點對校園周邊的市容環(huán)境和夜市燒烤進行了長效化的規(guī)范治理,積極組織開展“創(chuàng)衛(wèi)”工作,各項工作穩(wěn)步推進。
    (五)持續(xù)深入開展集體土地違法建設(shè)管控
    結(jié)合九原區(qū)是全市集體土地最多的旗縣區(qū)的區(qū)情實際,加強對麻池、哈林格爾、哈業(yè)胡同、阿嘎如泰蘇木、九原工業(yè)園區(qū)等中西部地區(qū)集體土地違法建設(shè)的打擊和治理力度,加強日常巡查,對違法建設(shè)發(fā)現(xiàn)一起,處理一起,對于體量小的、未成型的實施現(xiàn)場即時拆除,截止到12月1日,全局累計拆除違法建設(shè)510處,面積106245.8平方米,其中強制拆除69處面積為36625㎡,自行拆除96處面積約為13896㎡,即時拆除345處面積約為55565.8㎡,及時制止47處,7911平方米;累計拆除違建墻體2209延長米、大院255.5畝。
    (六)強化兩大建設(shè),全力打造優(yōu)良過硬執(zhí)法隊伍
    以“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”為核心,以打造“文明之師,威武之師”為目標,不遺余力加強和改進城管執(zhí)法自身建設(shè),扎實開展“法制建設(shè)年”和“執(zhí)法隊伍建設(shè)年”活動,制發(fā)了《區(qū)執(zhí)法分局20法制建設(shè)年活動實施方案》,專門編印《一般程序填寫規(guī)范手冊》,分批次分層次有針對性對新隊員、信息員、法制員的《行政執(zhí)法行為規(guī)范》、《簡易程序》、《一般程序》等進行專題專業(yè)執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)。重新審核、精簡城管執(zhí)法業(yè)務(wù)項目,編印《行政權(quán)力事項清單》,實現(xiàn)了執(zhí)法程序統(tǒng)一化,執(zhí)法依據(jù)規(guī)范化、執(zhí)法工作簡便可查。嚴明執(zhí)法紀律、工作紀律,嚴格貫徹落實車輛管理、請銷假制度、行政執(zhí)法證件管理等規(guī)定,進一步強化對執(zhí)法人員日常行為的管理、約束和監(jiān)督。截至目前,先后開展內(nèi)部執(zhí)法執(zhí)紀督查45次,下發(fā)督察通報6期,接受處理群眾舉報255起,接受處理市局城管智慧平臺案件445起。突出強調(diào)集中行動中的整體形象,在大型集中行動中,加強了視頻影像的現(xiàn)場記錄,并制作成ppt,讓每一位執(zhí)法隊員真切發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題和不足,有效提高了督查整改效果。
    (七)黨政工青團婦全面協(xié)調(diào)開展
    營造和諧機關(guān)氛圍,加強黨的建設(shè),規(guī)范黨員的發(fā)展管理培養(yǎng),預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正2名,5名非黨積極分子通過了政審考核。不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè),深入落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,與26名中層干部簽訂承諾書、糾風(fēng)責(zé)任書,加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),隊伍的整體形象顯著提升。注重黨政工青團婦的全面發(fā)展,為全體執(zhí)法人員進行了健康體檢,深入開展書香城管建設(shè),健康教育活動,榮獲全區(qū)“書香機關(guān)”命名殊榮,增設(shè)閱覽室、開辟圖書角,組織開展職工足球賽、職工文藝匯演等文體活動,豐富了職工的業(yè)余文化生活,和諧機關(guān)、文化城管的品牌形象得到提升。
    作為區(qū)執(zhí)法分局的主要負責(zé)人,同時又是政府組成人員,我認真學(xué)習(xí)貫徹落實區(qū)人大常委會會議精神,切實履行政府組成人員的責(zé)任,積極參加區(qū)人大組織和要求的各項工作。特別是今年全區(qū)組織開展“精準扶貧”工程,我深入哈林格爾鎮(zhèn)廠漢村和哈林格爾村進行專題調(diào)研,摸清村情,有的放矢的開展幫扶,對21戶貧困戶進行了慰問。高度重視人大、政協(xié)議案、建議和提案的辦理工作,所有涉及城管執(zhí)法部門的議案、建議和提案均親自部署,不斷提高議案、建議和提案辦理工作的效率和質(zhì)量。
    二、關(guān)于自身建設(shè)情況及存在的問題
    做為一名受黨教育培養(yǎng)多年的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,平時我始終堅持學(xué)習(xí),努力使自己能不斷適應(yīng)形勢的發(fā)展變化,同時在工作中時刻以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律守則嚴格要求自己,努力做到慎獨慎行、潔身自愛、正確行使手中的權(quán)力,堅持做到嚴于律己、以儉為榮,清清白白從政。盡管較好地履行了職責(zé),也達到了預(yù)期效果,但與新的形勢和要求相比,深感還存在一些差距和不足:一是針對新形勢下加強城市執(zhí)法管理業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)還不夠深入和系統(tǒng);二是深入基層一線開展調(diào)研的時間和精力投入的不夠;三是創(chuàng)新性解決群眾利益問題的方法手段和載體還比較單一,不夠豐富。
    一年來,雖然在實踐中做了一些工作,但城市管理工作任重道遠,與區(qū)人大常委會的標準和要求還有一定的差距,特別是全區(qū)新型城區(qū)的發(fā)展定位,需要進一步的多思善謀。今后的工作中,我將牢固樹立“為人民管理城市”的理念,把“黨和政府滿意、人民群眾滿意”作為城管工作的最高目標,全力打造九原城管新品牌,為建設(shè)未來現(xiàn)代化都市新區(qū)而努力奮斗!
    區(qū)城管局局長述職報告篇七
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
    大家好。
    一年來,在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)城管局黨委以加強服務(wù)型黨組織建設(shè)、踐行黨的群眾路線為重點,不斷創(chuàng)新方式,豐富工作載體,扎實有效地推進各項黨建工作,為全局工作順利開展提供了堅強有力的政治保證和組織保證。本人于今年x月x日到區(qū)城管局工作以來,認真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),團結(jié)帶領(lǐng)班子成員繼續(xù)抓好各項工作?,F(xiàn)述職如下:
    一、書記項目落實情況。
    根據(jù)20x年x月x日區(qū)委組織部印發(fā)的《關(guān)于實施20x年度基層黨組織建設(shè)“書記項目”的通知》精神,我局為20x年度書記項目實施單位。為認真做好書記項目的選題和貫徹落實工作,局黨委書記組織局班子成員召開專題會議進行研究,確定了以寶安城管政務(wù)微博為依托開展書記項目,并落實了具體的工作措施、責(zé)任單位和完成時限。在具體落實過程中,局黨委書記帶領(lǐng)黨員干部采取多種方式深入與群眾溝通交流,對群眾反映的問題實時回答,實際解決,切實踐行了群眾路線,搭建了黨員服務(wù)群眾的新平臺,取得了較好的成效。
    (一)開展“微博問政”工作。
    在寶安城管政務(wù)微博實時在線接受網(wǎng)民對城市管理問題的投訴及建議,并將群眾關(guān)注的熱點、難點問題納入黨委書記督辦項目,由黨委書記親自了解情況、親自交辦任務(wù),親自督促解決。書記項目開展以來,局政務(wù)微博共接到市民投訴咨詢330宗,其中城市管理職能范圍內(nèi)的297宗,職能范圍以外的33宗。對城管職能范圍內(nèi)的投訴、咨詢均迅速交辦責(zé)任部門進行處理,辦理結(jié)果全部及時向社會公布;對職能范圍外的投訴也要求宣教部門第一時間作出解釋并轉(zhuǎn)區(qū)相關(guān)部門處理。通過“微博問政”,我局打造了網(wǎng)友舉報與城管部門從速處理相結(jié)合的工作新模式,受到了網(wǎng)友的普遍好評。
    (二)開展“微博訪談日對話城管局長(黨委書記)”線上活動。
    為展現(xiàn)城管人的親民形象,實現(xiàn)黨委書記和網(wǎng)民的實時交流,我局首創(chuàng)了“局長(黨委書記)在線”網(wǎng)上互動,邀請黨代表、人大代表、政協(xié)委員與我局黨委書記共同在政務(wù)微博上與網(wǎng)民零距離接觸,開展微博訪談,并對網(wǎng)民反映的問題作出即時解答,相關(guān)問題處理完畢后,再次向網(wǎng)民反饋辦理結(jié)果。開展書記項目以來,我局已開展3次微博訪談日活動,共收到網(wǎng)民反映的各類問題40余條。其中,我參加了12月20日的微博訪談活動,對網(wǎng)民反映的問題,能及時解答的,我均當(dāng)場進行了解答;需相關(guān)單位辦理落實或進一步調(diào)查了解情況的,我也當(dāng)即進行了交辦,并要求局紀委跟蹤、督辦落實情況,宣教科在辦理結(jié)束后及時向網(wǎng)民反饋辦理結(jié)果。
    (三)開展“城管人的一天微播報”系列活動。
    為加深市民對城管工作的認識,我局通過微博平臺和報紙、電視等媒體,宣傳城管局上至局黨委書記下至基層一線干部職工日常一天的工作情況。開展書記項目以來,我局推出了“風(fēng)雨中的城管人”、“高溫下的城管人”等反映城管人工作與生活的欄目;結(jié)合廣東省第二十個環(huán)衛(wèi)工人節(jié),精心籌劃了“城管人的一天”專題欄目。工作人員深入一線,抓拍各行業(yè)城管人工作場景,傾聽一線工作人員心聲,通過紀實照片配上生動感人文字說明的方式,向市民展現(xiàn)了城管人風(fēng)雨無阻為民服務(wù)的一面,起到了良好的宣傳效果。
    (四)開展“十大不文明行為曝光臺微博隨手拍”有獎活動。
    為進一步提高廣大市民的文明意識,我局于今年x月x日起創(chuàng)造性地在城管政務(wù)微博發(fā)起了“十大不文明行為曝光臺微博隨手拍”活動,邀請廣大市民通過微博隨手拍的互動方式參與市容監(jiān)督,共同維護文明秩序?;顒娱_展至今,我局共收集到市民隨手拍圖片100余張,采用20余張。同時,結(jié)合我區(qū)市容環(huán)境方面存在的突出問題,我局從今年9月起,利用各類媒體推出“市容環(huán)境問題曝光臺”,對我區(qū)各街道臟亂差、亂擺賣、設(shè)施破損等亂象進行了為期一個月的集中曝光,并在政務(wù)微博開設(shè)“市容環(huán)境黑鏡頭”網(wǎng)民隨手拍欄目,通過有獎舉報的方式,鼓勵廣大市民積極參與市容環(huán)境監(jiān)督,借此提高各街道和相關(guān)責(zé)任部門對市容環(huán)境工作的重視。該項活動受到了媒體和市民的廣泛關(guān)注和高度贊揚。
    (五)對我局黨委特色活動信息進行及時播報。
    在局政務(wù)微博開設(shè)了“城管黨建”新版塊,加大了對黨建工作的宣傳力度。書記項目開展以來,共播報我局學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神、開展黨員志愿服務(wù)等黨建信息30余條,進一步推進了黨務(wù)公開,提升了黨建工作信息化水平,提高了運用現(xiàn)代媒體和信息技術(shù)手段宣傳黨建、服務(wù)黨員、聯(lián)系群眾的能力。
    二、黨建創(chuàng)新工作情況。
    在創(chuàng)造性地開展書記項目的基礎(chǔ)上,我局大力推進其他黨建創(chuàng)新工作,進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,提高為民服務(wù)的能力和水平。
    (一)深入開展黨員志愿服務(wù)活動,發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。
    為大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,我局黨委于20x年x月中旬成立了x區(qū)城管局(執(zhí)法局)黨員志愿服務(wù)隊,由黨委書記任黨員志愿服務(wù)隊隊長;下屬14個黨支部分別成立黨員志愿服務(wù)分隊,黨支部書記為志愿服務(wù)分隊隊長,全體黨員均為志愿服務(wù)者。成立黨員志愿服務(wù)組織以來,各志愿服務(wù)隊伍結(jié)合工作特點和自身優(yōu)勢,依托公園、綠道、u站等平臺,開展了形式多樣地具有鮮明城管特色的志愿服務(wù)30余次,參與黨員達300人次。同時,為貫徹落實區(qū)委區(qū)政府“群眾路線年”的工作部署,我組織班子成員研究制定了《x區(qū)城管局黨委黨員特色志愿服務(wù)活動方案》,決定在全區(qū)6個街道的7個u站推行城管義工特色志愿服務(wù),每天均安排志愿者在u站值守,每月集中開展一次主題志愿服務(wù)活動。通過開展城管知識競答、執(zhí)法體驗、法律法規(guī)咨詢等活動,貫徹落實“利民、便民、助民”的宗旨,提升我局黨員干部的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。
    (二)多管齊下,密切加強與社會各界的溝通聯(lián)系。
    一是充分發(fā)揮黨代表工作室的作用。每月邀請3-5名黨代表或人大代表、政協(xié)委員與局領(lǐng)導(dǎo)共同接訪,定期組織“兩代表一委員”參加體驗城管活動,積極聽取代表委員的意見和建議,并每月將《x城管》雜志以郵寄至全區(qū)“兩代表一委員”及各社區(qū)工作站。我也于11月7日邀請15名區(qū)政協(xié)委員代表參加了城市管理座談會,聽取委員們對我區(qū)城市管理工作的意見和建議。二是加強與民主黨派對口聯(lián)系。區(qū)委區(qū)政府安排了民革寶安總支、九三學(xué)社x區(qū)基層委員會、臺盟寶安小組對口聯(lián)系我局,對城管工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)。為充分發(fā)揮黨外人士智力密集、聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢,我局成立了聯(lián)系民主黨派工作領(lǐng)導(dǎo)小組,通過信息交流、情況通報、聯(lián)合調(diào)研、民主監(jiān)督等形式,虛心聽取各黨派意見和建議,轉(zhuǎn)化成促進工作的有效措施。三是開展“城管體驗日”活動。組織近300名市民參加了垃圾減量分類、森林防火、綠道行等活動,增加了市民對城管工作的支持與理解,受到體驗者的一致好評。四是打造陽光政務(wù)微博。自微博上線運營以來,堅持做到每天早上8:30至晚上11:00,全年無休受理網(wǎng)民投訴和回答提問。在維護好“城管輿情”、“城管動態(tài)”、“城管法規(guī)解讀”、“溫馨提示”等版塊的基礎(chǔ)上,開發(fā)了實時為網(wǎng)民排憂解難的“接到辦”、“答您所問”等互動版塊,真正將政務(wù)微博打造成了為民辦好事、辦實事、解決問題的平臺。
    (三)創(chuàng)新廉政風(fēng)險防控機制,提升工作作風(fēng)。
    一是將推行微觀反腐敗系統(tǒng)、實施廉政風(fēng)險防控工作與日常工作相結(jié)合。制定了《x區(qū)城管局(執(zhí)法局)20x年微觀反腐敗工作方案》,并制作了詳細的《職權(quán)目錄》、《工作流程》、《廉政風(fēng)險等級目錄》、《年度廉政風(fēng)險防控重點工作項目》和《廉政風(fēng)險防控圖》,對工程管理、行政審批、費用報銷、人事任免、行政執(zhí)法等重點工作的流程、風(fēng)險等級、防控措施等予以了細化,明確了每一環(huán)節(jié)的風(fēng)險點和防控辦法。通過從細微方面入手去觀察、預(yù)防、遏制內(nèi)部結(jié)構(gòu)或機制可能發(fā)生的腐敗行為,用精細的方法滲透、灌輸、推行廉潔文化,從而把反腐倡廉工作做細做精做到位,夯實了懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的基礎(chǔ)。二是制定了《x區(qū)城市管理局關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動“先學(xué)先查先改”專項行動方案》。對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型,認真查找在宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的問題,堅持“先學(xué)先查先改”,有效整治“四風(fēng)”問題。三是推行重要工作定期通報制度。對區(qū)政府重要工作、白皮書任務(wù)、民生實事和局領(lǐng)導(dǎo)班子行政會議提出的重點工作進行跟蹤督辦、每月通報,形成了以考核促工作的氛圍,強化了各單位、各科室的執(zhí)行力。
    三、抓黨建促發(fā)展情況。
    (一)強化學(xué)習(xí),不斷提高黨員干部綜合素質(zhì)。
    一是加強政治理論學(xué)習(xí)。進一步建立建全了以黨委中心組理論學(xué)習(xí)為核心,各黨支部學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),黨員自身學(xué)習(xí)為主體的學(xué)習(xí)體系,不斷提高黨員干部提高運用理論指導(dǎo)和解決實際問題的能力。今年以來,除在局黨委會議和班子會議上多次傳達學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)講話和文件精神外,局黨委還組織全體黨員集中學(xué)習(xí)理論熱點知識6次,并向各黨支部發(fā)放了新黨章、黨的十八大精神、群眾路線解讀等學(xué)習(xí)資料。同時,我到任以后,已先后兩次組織局領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神,并邀請了市委黨校教授對十八屆三中全會精神專題授課,進一步堅定了黨員干部理想信念。二是注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。將黨員干部業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)納入目標管理,確保在學(xué)習(xí)時間、人員、內(nèi)容和效果方面得到根本落實,取得突出成效。今年以來,我局共投入57萬元,組織開展了城管法律法規(guī)知識、城管制度解讀、素質(zhì)提升、綜合執(zhí)法業(yè)務(wù)等18個培訓(xùn)班,受訓(xùn)干部職工達810人次。三是鼓勵自主深造學(xué)習(xí)。今年以來,我局共投入12.48萬元,支持500名干部職工參加了干部自選培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí)、7名干部職工參加了在職學(xué)歷教育,全局干部職工年均受訓(xùn)超過40個學(xué)時。
    (二)活化載體,不斷貫徹落實黨的群眾路線。
    一是設(shè)立黨員信箱。在全局設(shè)置了三個實體信箱,在寶安城管網(wǎng)站上設(shè)立了網(wǎng)上信箱,并公布了局黨委接受信件的郵寄地址。同時,安排專人作為信箱管理員,并通過文件傳達、微博播報等方式,動員廣大黨員和群眾通過黨員信箱向局黨委提合理化意見建議,自覺接受黨員和群眾的監(jiān)督。二是開展入黨紀念日主題活動。“七一”期間,組織新入黨黨員和新轉(zhuǎn)入組織關(guān)系的黨員集中舉行重溫入黨誓詞活動,并為每一名黨員頒發(fā)了“入黨紀念證”,使黨員銘記黨的宗旨,進一步增強了責(zé)任感、使命感和榮譽感。三是做好結(jié)對共建活動。根據(jù)區(qū)委組織部的安排,沙井街道雪華鈴黨支部為我局結(jié)對共建黨支部。為做好結(jié)對共建工作,我局對雪華鈴黨支部的每一名黨員均安排了一個黨支部溝通聯(lián)系,同時組織了豐富多彩的結(jié)對共建活動。今年以來,我局組織開展了與雪華鈴黨支部全體黨員的座談會,并邀請雪華鈴黨支部黨員參觀了老虎坑環(huán)境園。10月26日,我還與雪華鈴黨支部的黨員一起參加了“城管體驗日”活動。同時,加強了日常的溝通交流,做到了“一月一問訪、一季一活動、半年一總結(jié)”的要求,形成了黨員彼此互聯(lián)互助、互幫互學(xué)、共同提高的濃厚氛圍。四是以召開民主生活會為契機,廣泛征求群眾意見建議。通過發(fā)放征求意見表、組織召開征求意見座談會、廣泛開展交心談心等,深入、廣泛征求意見和建議,聽取干部群眾的心聲。我也組織局班子成員和黨委委員在局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會上集體研究討論整改措施,明確責(zé)任單位和完成時限。下一步,我將督促各責(zé)任單位切實抓好整改落實。
    (三)加強領(lǐng)導(dǎo),不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
    一是以創(chuàng)建“五好”班子為抓手,要求班子成員牢固樹立愛崗敬業(yè)精神,在工作態(tài)度、工作作風(fēng)上起到表率作用。同時,對局班子成員分工進行了合理調(diào)整,并進一步完善了局議事規(guī)則,規(guī)范了工作程序,使班子成員做到了“三分三合”,即職責(zé)上分,思想上合;工作上分,目標上合;職權(quán)上分,力量上合,使整個班子形成一個聲調(diào),做到了大事講原則,講黨性、講紀律,全局一盤棋;在具體工作上,互相支持,經(jīng)常溝通,及進化解矛盾,局部服從全局。二是認真落實黨內(nèi)選舉制度。今年,局黨委組織14個黨支部進行了換屆選舉,配齊配強了支部班子成員,進一步夯實了黨內(nèi)組織基礎(chǔ)。三是按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針和《發(fā)展黨員四項制度》規(guī)定的相關(guān)程序,做好發(fā)展新黨員工作。今年以來,共發(fā)展黨員3名,為黨組織注入了新鮮血液。四是制定年度黨建工作計劃,實行黨務(wù)公開,加強黨務(wù)工作者培訓(xùn),嚴格執(zhí)行“三會一課”制度,定期聽取黨支部書記匯報支部黨建工作,認真落實民主生活會、民主評議黨員等活動,切實做好黨費收繳、使用、管理,慰問困難黨員和老黨員等工作。五是充分發(fā)揮工會、共青團和婦委會的參謀助手和橋梁紐帶作用。通過開展“巾幗文明示范崗”、“文明家庭”創(chuàng)建、“三八”紅旗手、“青年文明號”等系列評比活動,增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    (四)強化監(jiān)督,大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    一是推進制度建設(shè),從源頭防治腐敗。工程管理方面,建立健全預(yù)選承包商制度和企業(yè)信用評價制度,將未納入政府集中采購范圍的項目統(tǒng)一進行規(guī)范,加大監(jiān)管力度,堵塞工作漏洞。人事管理方面,堅持競爭上崗制度,干部調(diào)動、臨工聘用、職稱聘任等人事問題均提交班子會討論決定。財務(wù)管理方面,詳細規(guī)定各項開支的審批程序和環(huán)節(jié),5萬元以上的經(jīng)費開支全部提交局班子會研究。后勤管理方面,制定了《寶安區(qū)城管局(執(zhí)法局)公務(wù)接待管理辦法》,嚴控公務(wù)接待范圍和標準;嚴格落實公務(wù)用車管理制度,實行定點維修、定點保險和定點加油。執(zhí)法案件辦理方面,嚴格執(zhí)行辦案責(zé)任制,進一步落實兩級案審制和“辦、審、定”三分離制度,規(guī)范辦案流程。行政審批方面,公開審批項目的審批權(quán)限、條件、標準、程序、時限,所有審批事項嚴格實行網(wǎng)上實名審批。二是建立健全糾治“紅包”長效機制。我率先表明拒收、拒送“紅包”的態(tài)度,并要求其他班子成員和局屬各單位、各科室“一把手”帶頭公開承諾堅決拒收“紅包”,管好親屬和身邊工作人員,在全局形成了自覺抵制“紅包”的良好風(fēng)氣。三是認真落實信訪接訪工作。對日常來訪來信來電和網(wǎng)上投訴案件,均安排專人跟蹤督辦,確保件件有落實。同時,每周四安排一名局領(lǐng)導(dǎo)坐班接訪,并落實包案制度,對市民反映的問題,能解決的立即解決,由于法律、政策原因一時難以解決的,積極耐心做好宣傳解釋工作。,我局沒有發(fā)生因廉潔問題被紀檢監(jiān)察部門調(diào)查和媒體炒作的事件。
    (五)以黨建促民生,不斷增強我區(qū)城管工作水平。
    一年來,在局黨委堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)下,全局干部職工按照魯毅書記“認真第一、責(zé)任第一、結(jié)果第一”的要求,切實落實“基層基礎(chǔ)年”和“質(zhì)量提升年”各項工作措施,真抓實干,強化執(zhí)行,各項工作取得顯著成效。
    今年以來,我局在深入推進“5333”嚴管示范區(qū)工程和城管進社區(qū)工作的基礎(chǔ)上,完成了5條重點道路綠化提升、機荷高速(寶安段)和龍大高速(寶安段)生態(tài)景觀林帶建設(shè)和3500畝中幼林撫育管理工作,并在兩個多月的時間里順利完成了機場南路、鶴洲立交、沿江高速寶安段周邊環(huán)境整治提升工作;新建路燈6000盞,改造led路燈3900盞,建成林蔭道路6條,開展屋頂綠化項目6個,改造提升公園17個,實施垃圾減量分類試點70個,安裝或發(fā)放分類容器5000余套、廚余垃圾袋10萬個;查處各類城市管理違法行為247767宗,同比去年上升4.6%;通過數(shù)字化城管系統(tǒng)立案407183宗,結(jié)案率達到95.23%,同比去年上升1.26%;辦結(jié)黨代表提案2件,市、區(qū)人大代表建議和政協(xié)委員提案63件,辦理結(jié)果滿意率達到100%。同時,創(chuàng)新工作方法,與45家企事業(yè)單位簽訂了“市容環(huán)境管理責(zé)任公約”,激發(fā)了企業(yè)參加城市管理工作的積極性和主動性;在西鄉(xiāng)流塘社區(qū)設(shè)置了10個信息專貼柱,疏堵結(jié)合,引導(dǎo)小廣告規(guī)范張貼。
    通過努力,我區(qū)市容環(huán)境景觀水平明顯改觀,特別是x中心區(qū),x、x街道中心片區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施完好率和管理水平基本達到了原特區(qū)內(nèi)的平均水平。我局多項工作也獲得了市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚,區(qū)人大更是把“城管進社區(qū)”工作作為全區(qū)唯一一項年度專項監(jiān)督項目,并充分肯定該項工作的開展給市民帶來環(huán)境質(zhì)的飛躍。
    四、存在問題和下一步工作計劃。
    雖然我局黨建工作取得了一定成績,但還存在一些不足,主要體現(xiàn)在:一是面對新形勢、新要求,研究探索黨建工作的新方式、新機制還不夠;二是個別黨員黨性觀念淡薄,思想覺悟不高。
    20x年,我將團結(jié)帶領(lǐng)全局黨員干部繼續(xù)深入踐行黨的群眾路線,以“為民務(wù)實清廉”為目標,進一步創(chuàng)新工作方式方法,加強黨員學(xué)習(xí)教育,繼續(xù)整治形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。同時,認真落實區(qū)委區(qū)政府《關(guān)于以精細化管理改善生產(chǎn)生活環(huán)境的若干意見》的要求,以黨建促工作、促發(fā)展,進一步提升我區(qū)城市精細化管理水平。
    述職人:x。
    20x年x月x日。
    區(qū)城管局局長述職報告篇八
    在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門的關(guān)心支持下,以十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),踐行科學(xué)發(fā)展觀;以黨的群眾路線教育實踐活動為引領(lǐng),著力解決群眾反映的熱點難點問題;以治臟治亂治堵為主抓手,大力開展市容市貌的綜合整治工作。堅持以人為本,執(zhí)法為民,狠抓執(zhí)法隊伍的思想教育,強化內(nèi)部管理,認真履行城市管理職責(zé),現(xiàn)就本人履職廉政情況匯報如下:
    本人經(jīng)常性地通過各種形式學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,以十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),以黨的群眾路線教育實踐活動為引領(lǐng),按要求完成學(xué)習(xí)任務(wù),寫好讀書筆記,從中得到學(xué)習(xí)體會,領(lǐng)悟其精神實質(zhì),努力提高自己的政治素質(zhì),樹立正確的人生觀、價值觀。加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),能虛心向老同志學(xué)習(xí),向身邊的工作人員學(xué)習(xí)并在實際工作中不斷總結(jié)提高。認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政若干準則》、《關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定》和《八項規(guī)定》等文件精神,加強自身防腐倡廉修養(yǎng),嚴格要求自己,以身作則,進一步增強反腐防變的能力。
    一是革新隊伍培訓(xùn)方式。采用“針對型”培訓(xùn)理念,堅持“缺什么補什么”的原則,通過理論學(xué)習(xí)、案例實踐相結(jié)合,進行法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),同時,針對個別隊員工作方式不夠靈活、程序不到位、經(jīng)驗不足等問題,進行“一對一”“一幫一”輔導(dǎo),提升隊伍整體能力。二是嚴格實行獎懲制。嚴格按照目標考核制度,每天對各中隊、隊員的履行職責(zé)情況進行檢查、督查,對不履行職責(zé)、管理不到位、執(zhí)法不規(guī)范等行為,按照制度考評辦法執(zhí)行。從而規(guī)范城市管理執(zhí)法行為,提升管理和執(zhí)法實效,調(diào)動隊員的工作積極性。
    一是實行錯時、延時管理和定時定點集散及早市、夜市輪值。加強錯時值班制,大隊人員早上、下午提前上班,推遲下班,中午派隊員巡回值班。根據(jù)重點區(qū)域和主要路段,安排城管隊員上午提前至8:00上班延時至12:30下班,下午延時至6:30下班;推行上下班簽到制,定點定時集中管理,上班期間分散到各責(zé)任區(qū);推行早市夜市輪值,實現(xiàn)城市管理全天候監(jiān)管,提升管理效果。二是各中隊按各自職責(zé)加強日常管理,進一步細化責(zé)任路段,并設(shè)置了公示欄,做到“三公開”既公開管理路段,公開城管隊員的姓名和聯(lián)系方式,公開職責(zé)職能。并采取了“五定”管理辦法,既定時、定人、定崗、定路、定責(zé)。正確處理整治與疏導(dǎo)的關(guān)系,建立市容市貌長效管理機制。
    1、開展街道環(huán)境衛(wèi)生、市容市貌、交通秩序整治。一是開展“門前三包”,與縣城區(qū)臨街門店經(jīng)營戶簽訂“門前三包”承諾書2500余份,發(fā)放了“致市民的一封信”2500余份,引導(dǎo)全民參與,努力配合,要求規(guī)范垃圾定點定時投放時間,杜絕亂丟垃圾,亂放垃圾,實行違規(guī)登記制,對屢教不改的門店嚴格處罰。二是采取堵疏結(jié)合的方法開展占道經(jīng)營、流動攤點整治。為規(guī)范管理,合理統(tǒng)一設(shè)置攤位,解決了部分城市管理中的節(jié)點、難點問題,市容市貌取得了良好效果。清理占道經(jīng)營戶1200余戶,清理流動攤點600余人次,整治違章占道經(jīng)營及堆放500余起;清除占道雨棚100余個、制止亂曬衣物行為300余次;督促辦理占道堆放手續(xù)26戶,補辦審批手續(xù)16戶,消除安全隱患5處。三是聯(lián)合交管部門集中對縣城規(guī)劃區(qū)內(nèi)各路段售車、洗車、修車行業(yè)發(fā)放了行業(yè)規(guī)范經(jīng)營的通告200余份,要求在縣城規(guī)劃區(qū)內(nèi)從事售車、洗車、修車行業(yè)的應(yīng)到大隊申請辦理經(jīng)營地點核準手續(xù),對未達到要求經(jīng)營的限期自行整改。辦理占道經(jīng)營售車5戶22個停車位;糾正違章停車行為9000余輛次;引導(dǎo)市民有序停車70000余輛(次)。
    2、戶外廣告管理。一是今年,大隊對城區(qū)大型戶外廣告牌進行了多次拉網(wǎng)式安全檢查,為加強對戶外廣告安全設(shè)置的監(jiān)管,與責(zé)任單位或業(yè)主現(xiàn)場勘察并簽訂安全責(zé)任狀68份,對發(fā)現(xiàn)存在安全隱患的廣告牌責(zé)令責(zé)任單位或業(yè)主進行加固13處,更新廣告牌8塊。二是統(tǒng)一規(guī)范店鋪店照,嚴把審批關(guān),做到“上下一條線、進出一個面”,并嚴格執(zhí)行戶外廣告、店牌店招月排查制度,做到及時發(fā)現(xiàn),及時督促,及時清理,督促更新廣告牌37塊,清理破損、違章大小廣告牌、店招67塊,補辦審批手續(xù)26戶,消除安全隱患7處;清理破損、到期、影響市容的橫幅100余條、噴繪廣告50余塊,面積達500余平方米。
    3、建筑材料、建筑垃圾亂堆亂放的查處。大隊加強巡查力度,發(fā)現(xiàn)裝修的單位和個人在裝修進行前置申批,按要求及時清理堆放的建筑材料和建筑垃圾。共辦理建筑材料、建筑垃圾占道堆放手續(xù)8戶,查處亂倒垃圾9處。
    4、加強對建筑工地和建筑余土垃圾的管理。執(zhí)法中隊加強巡查力度,對擬建工地及時介入,加強宣傳,要求做好車輛密封、包扎、覆蓋,避免泄漏、遺撒,對平時巡查和市民舉報的泄漏、遺撒車輛及時進行查處;對余土調(diào)運的監(jiān)管,除前置審批外,并收取一定押金,對在余土調(diào)運中未按規(guī)定進行遮蓋、不按規(guī)定路線行駛、不在指定地點堆放的當(dāng)事人從押金中抵扣罰款。目前,尚水龍城、嘉福國際等工地施工運輸?shù)玫搅擞行б?guī)范,建筑垃圾運輸過程中撒漏和車輪帶泥現(xiàn)象得到了有效扼制。共查處未密封、包扎、覆蓋的車輛14輛次,辦理余土調(diào)運手續(xù)13人次。
    5、亂搭亂建的查處。大隊設(shè)立了舉報電話,發(fā)動群眾對違章搭建現(xiàn)象進行舉報,對重點路段則由各中隊對所屬區(qū)域進行不間斷巡查,發(fā)現(xiàn)苗頭,及時制止,有效的遏制了亂搭亂建行為。
    6、高考環(huán)境整治工作。為確保高考的順利進行,大隊成立了由大隊長擔(dān)任組長的高考考點環(huán)境整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了《縣城管大隊2014年高考考點環(huán)境整治工作方案》。特別是英語聽力考試期間指定專人定點值守,清退占道商販,疏散考點周圍人群,保證道路暢通,確保了高考的順利進行。
    7、加強信訪工作,認真辦理提案、議案。信訪工作和人大建議、政協(xié)提案都是直接關(guān)系到群眾利益,我們把群眾來電、來信、來訪反映的問題,領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)的信訪案件作為大事從快從實辦理。今年,共受理各類信訪件、96333、群眾直接上訪48件(次)。加大信訪辦理答復(fù)工作力度,堅持領(lǐng)導(dǎo)親自抓,實行信訪責(zé)任制度;堅持領(lǐng)導(dǎo)閱批信訪案件制度;堅持分管負責(zé),歸口辦理和誰主管、誰負責(zé)、誰協(xié)調(diào)的原則。認真辦理提案、議案工作,今年收到政協(xié)提案、人大建議共5件,大隊根據(jù)人大代表和政協(xié)委員的建議、意見,深入基層,深入實地,認真開展調(diào)查研究,掌握一手資料,積極落實整改措施,盡全力調(diào)解糾紛和處理疑難問題,維護好社會穩(wěn)定。
    8、做好各積水路段的`排澇工作??h城建材街三角島附近、縣交警大隊紅綠燈附近、工業(yè)園路口等路段由于地勢較低,遇到暴雨天氣經(jīng)常造成積水。針對此情況,大隊專門制定了排澇應(yīng)急機制,突發(fā)性暴雨天氣發(fā)生時,全體隊員24小時不得關(guān)機,隨時到各責(zé)任路段進行排澇。今年5月份,建材街三角島附近、縣交警大隊紅綠燈附近、工業(yè)園路口發(fā)生較大面積的積水情況2次,大隊所有人員均第一時間到各積水路段進行排澇,將附近居民、商戶的損失減小到最低。
    9、開展落實黨的群眾路線工作。積極開展黨的群眾路線工作,認真開展學(xué)習(xí)教育、深入聽取意見建議、堅持邊學(xué)邊查邊改、認真嚴肅的開展批評與自我批評、整改落實、建章立制等活動,召開座談會、走訪群眾等行式發(fā)放黨的群眾路線教育實踐活動宣傳單100份,征求意見建議100份,收取意見、建議16條。組織黨員認真觀看教育記錄片,撰寫心得體會22遍。認真開展下基層為民辦實事解難題活動,清理新安村觀賞園水溝500余米,花園村修路,清理、整治衛(wèi)生等。邀請人大代表、群眾、業(yè)主等30人,測評對開展教育實踐活動的總體評價和對解決“四風(fēng)”問題及對群眾反映強烈突出問題的評價等。
    回顧近年來的工作,雖然做出了一點成績,這都是局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和大隊領(lǐng)導(dǎo)班子齊心協(xié)力,共同努力的結(jié)果,是大隊全體隊員憑著一種對事業(yè)、對集體高度負責(zé)精神的結(jié)果。通過一年來的工作,我深刻認識到自己的思想、工作、學(xué)習(xí)與上級的要求相比還有很大差距,存在的主要問題:應(yīng)對城市管理難點問題的招數(shù)不多,工作還沒走出應(yīng)付式、迎檢式、突擊式的階段,創(chuàng)新意識不強,工作中存在畏難情緒,為群眾排憂解難還做得不夠,長效管理機制沒有完成形成。在新的一年里,我將做好以下幾方面的工作:
    5、帶領(lǐng)全隊干部職工努力完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
    區(qū)城管局局長述職報告篇九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
    大家好。
    一年來,在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)城管局黨委以加強服務(wù)型黨組織建設(shè)、踐行黨的群眾路線為重點,不斷創(chuàng)新方式,豐富工作載體,扎實有效地推進各項黨建工作,為全局工作順利開展提供了堅強有力的政治保證和組織保證。本人于今年xx月xx日到區(qū)城管局工作以來,認真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),團結(jié)帶領(lǐng)班子成員繼續(xù)抓好各項工作?,F(xiàn)述職如下:
    一、書記項目落實情況。
    根據(jù)20xx年x月xx日區(qū)委組織部印發(fā)的《關(guān)于實施20xx年度基層黨組織建設(shè)“書記項目”的通知》精神,我局為20xx年度書記項目實施單位。為認真做好書記項目的選題和貫徹落實工作,局黨委書記組織局班子成員召開專題會議進行研究,確定了以寶安城管政務(wù)微博為依托開展書記項目,并落實了具體的工作措施、責(zé)任單位和完成時限。在具體落實過程中,局黨委書記帶領(lǐng)黨員干部采取多種方式深入與群眾溝通交流,對群眾反映的問題實時回答,實際解決,切實踐行了群眾路線,搭建了黨員服務(wù)群眾的新平臺,取得了較好的成效。
    (一)開展“微博問政”工作。
    在寶安城管政務(wù)微博實時在線接受網(wǎng)民對城市管理問題的投訴及建議,并將群眾關(guān)注的熱點、難點問題納入黨委書記督辦項目,由黨委書記親自了解情況、親自交辦任務(wù),親自督促解決。書記項目開展以來,局政務(wù)微博共接到市民投訴咨詢330宗,其中城市管理職能范圍內(nèi)的297宗,職能范圍以外的33宗。對城管職能范圍內(nèi)的投訴、咨詢均迅速交辦責(zé)任部門進行處理,辦理結(jié)果全部及時向社會公布;對職能范圍外的投訴也要求宣教部門第一時間作出解釋并轉(zhuǎn)區(qū)相關(guān)部門處理。通過“微博問政”,我局打造了網(wǎng)友舉報與城管部門從速處理相結(jié)合的工作新模式,受到了網(wǎng)友的普遍好評。
    (二)開展“微博訪談日對話城管局長(黨委書記)”線上活動。
    為展現(xiàn)城管人的親民形象,實現(xiàn)黨委書記和網(wǎng)民的實時交流,我局首創(chuàng)了“局長(黨委書記)在線”網(wǎng)上互動,邀請黨代表、人大代表、政協(xié)委員與我局黨委書記共同在政務(wù)微博上與網(wǎng)民零距離接觸,開展微博訪談,并對網(wǎng)民反映的問題作出即時解答,相關(guān)問題處理完畢后,再次向網(wǎng)民反饋辦理結(jié)果。開展書記項目以來,我局已開展3次微博訪談日活動,共收到網(wǎng)民反映的各類問題40余條。其中,我參加了12月20日的微博訪談活動,對網(wǎng)民反映的問題,能及時解答的,我均當(dāng)場進行了解答;需相關(guān)單位辦理落實或進一步調(diào)查了解情況的,我也當(dāng)即進行了交辦,并要求局紀委跟蹤、督辦落實情況,宣教科在辦理結(jié)束后及時向網(wǎng)民反饋辦理結(jié)果。
    (三)開展“城管人的一天微播報”系列活動。
    為加深市民對城管工作的認識,我局通過微博平臺和報紙、電視等媒體,宣傳城管局上至局黨委書記下至基層一線干部職工日常一天的工作情況。開展書記項目以來,我局推出了“風(fēng)雨中的城管人”、“高溫下的城管人”等反映城管人工作與生活的欄目;結(jié)合廣東省第二十個環(huán)衛(wèi)工人節(jié),精心籌劃了“城管人的一天”專題欄目。工作人員深入一線,抓拍各行業(yè)城管人工作場景,傾聽一線工作人員心聲,通過紀實照片配上生動感人文字說明的方式,向市民展現(xiàn)了城管人風(fēng)雨無阻為民服務(wù)的一面,起到了良好的宣傳效果。
    (四)開展“十大不文明行為曝光臺微博隨手拍”有獎活動。
    為進一步提高廣大市民的文明意識,我局于今年x月x日起創(chuàng)造性地在城管政務(wù)微博發(fā)起了“十大不文明行為曝光臺微博隨手拍”活動,邀請廣大市民通過微博隨手拍的互動方式參與市容監(jiān)督,共同維護文明秩序?;顒娱_展至今,我局共收集到市民隨手拍圖片100余張,采用20余張。同時,結(jié)合我區(qū)市容環(huán)境方面存在的突出問題,我局從今年9月起,利用各類媒體推出“市容環(huán)境問題曝光臺”,對我區(qū)各街道臟亂差、亂擺賣、設(shè)施破損等亂象進行了為期一個月的集中曝光,并在政務(wù)微博開設(shè)“市容環(huán)境黑鏡頭”網(wǎng)民隨手拍欄目,通過有獎舉報的方式,鼓勵廣大市民積極參與市容環(huán)境監(jiān)督,借此提高各街道和相關(guān)責(zé)任部門對市容環(huán)境工作的重視。該項活動受到了媒體和市民的廣泛關(guān)注和高度贊揚。
    (五)對我局黨委特色活動信息進行及時播報。
    在局政務(wù)微博開設(shè)了“城管黨建”新版塊,加大了對黨建工作的宣傳力度。書記項目開展以來,共播報我局學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三中全會精神、開展黨員志愿服務(wù)等黨建信息30余條,進一步推進了黨務(wù)公開,提升了黨建工作信息化水平,提高了運用現(xiàn)代媒體和信息技術(shù)手段宣傳黨建、服務(wù)黨員、聯(lián)系群眾的能力。
    二、黨建創(chuàng)新工作情況。
    在創(chuàng)造性地開展書記項目的基礎(chǔ)上,我局大力推進其他黨建創(chuàng)新工作,進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,提高為民服務(wù)的能力和水平。
    (一)深入開展黨員志愿服務(wù)活動,發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。
    為大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,我局黨委于20xx年x月中旬成立了xx區(qū)城管局(執(zhí)法局)黨員志愿服務(wù)隊,由黨委書記任黨員志愿服務(wù)隊隊長;下屬14個黨支部分別成立黨員志愿服務(wù)分隊,黨支部書記為志愿服務(wù)分隊隊長,全體黨員均為志愿服務(wù)者。成立黨員志愿服務(wù)組織以來,各志愿服務(wù)隊伍結(jié)合工作特點和自身優(yōu)勢,依托公園、綠道、u站等平臺,開展了形式多樣地具有鮮明城管特色的志愿服務(wù)30余次,參與黨員達300人次。同時,為貫徹落實區(qū)委區(qū)政府“群眾路線年”的工作部署,我組織班子成員研究制定了《xx區(qū)城管局黨委黨員特色志愿服務(wù)活動方案》,決定在全區(qū)6個街道的7個u站推行城管義工特色志愿服務(wù),每天均安排志愿者在u站值守,每月集中開展一次主題志愿服務(wù)活動。通過開展城管知識競答、執(zhí)法體驗、法律法規(guī)咨詢等活動,貫徹落實“利民、便民、助民”的宗旨,提升我局黨員干部的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。
    (二)多管齊下,密切加強與社會各界的溝通聯(lián)系。
    一是充分發(fā)揮黨代表工作室的作用。每月邀請3-5名黨代表或人大代表、政協(xié)委員與局領(lǐng)導(dǎo)共同接訪,定期組織“兩代表一委員”參加體驗城管活動,積極聽取代表委員的意見和建議,并每月將《城管》雜志以郵寄至全區(qū)“兩代表一委員”及各社區(qū)工作站。我也于11月7日邀請15名區(qū)政協(xié)委員代表參加了城市管理座談會,聽取委員們對我區(qū)城市管理工作的意見和建議。二是加強與民主黨派對口聯(lián)系。區(qū)委區(qū)政府安排了民革寶安總支、九三學(xué)社xx區(qū)基層委員會、臺盟寶安小組對口聯(lián)系我局,對城管工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)。為充分發(fā)揮黨外人士智力密集、聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢,我局成立了聯(lián)系民主黨派工作領(lǐng)導(dǎo)小組,通過信息交流、情況通報、聯(lián)合調(diào)研、民主監(jiān)督等形式,虛心聽取各黨派意見和建議,轉(zhuǎn)化成促進工作的有效措施。三是開展“城管體驗日”活動。組織近300名市民參加了垃圾減量分類、森林防火、綠道行等活動,增加了市民對城管工作的支持與理解,受到體驗者的一致好評。四是打造陽光政務(wù)微博。自微博上線運營以來,堅持做到每天早上8:30至晚上11:00,全年無休受理網(wǎng)民投訴和回答提問。在維護好“城管輿情”、“城管動態(tài)”、“城管法規(guī)解讀”、“溫馨提示”等版塊的基礎(chǔ)上,開發(fā)了實時為網(wǎng)民排憂解難的“接到辦”、“答您所問”等互動版塊,真正將政務(wù)微博打造成了為民辦好事、辦實事、解決問題的平臺。
    (三)創(chuàng)新廉政風(fēng)險防控機制,提升工作作風(fēng)。
    一是將推行微觀反腐敗系統(tǒng)、實施廉政風(fēng)險防控工作與日常工作相結(jié)合。制定了《xx區(qū)城管局(執(zhí)法局)20xx年微觀反腐敗工作方案》,并制作了詳細的《職權(quán)目錄》、《工作流程》、《廉政風(fēng)險等級目錄》、《年度廉政風(fēng)險防控重點工作項目》和《廉政風(fēng)險防控圖》,對工程管理、行政審批、費用報銷、人事任免、行政執(zhí)法等重點工作的流程、風(fēng)險等級、防控措施等予以了細化,明確了每一環(huán)節(jié)的風(fēng)險點和防控辦法。通過從細微方面入手去觀察、預(yù)防、遏制內(nèi)部結(jié)構(gòu)或機制可能發(fā)生的腐敗行為,用精細的方法滲透、灌輸、推行廉潔文化,從而把反腐倡廉工作做細做精做到位,夯實了懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的基礎(chǔ)。二是制定了《xx區(qū)城市管理局關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動“先學(xué)先查先改”專項行動方案》。對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型,認真查找在宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的問題,堅持“先學(xué)先查先改”,有效整治“四風(fēng)”問題。三是推行重要工作定期通報制度。對區(qū)政府重要工作、白皮書任務(wù)、民生實事和局領(lǐng)導(dǎo)班子行政會議提出的重點工作進行跟蹤督辦、每月通報,形成了以考核促工作的氛圍,強化了各單位、各科室的執(zhí)行力。
    三、抓黨建促發(fā)展情況。
    (一)強化學(xué)習(xí),不斷提高黨員干部綜合素質(zhì)。
    一是加強政治理論學(xué)習(xí)。進一步建立建全了以黨委中心組理論學(xué)習(xí)為核心,各黨支部學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),黨員自身學(xué)習(xí)為主體的學(xué)習(xí)體系,不斷提高黨員干部提高運用理論指導(dǎo)和解決實際問題的能力。今年以來,除在局黨委會議和班子會議上多次傳達學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)講話和文件精神外,局黨委還組織全體黨員集中學(xué)習(xí)理論熱點知識6次,并向各黨支部發(fā)放了新黨章、黨的xx大精神、群眾路線解讀等學(xué)習(xí)資料。同時,我到任以后,已先后兩次組織局領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會精神,并邀請了市委黨校教授對xx屆三中全會精神專題授課,進一步堅定了黨員干部理想信念。二是注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。將黨員干部業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)納入目標管理,確保在學(xué)習(xí)時間、人員、內(nèi)容和效果方面得到根本落實,取得突出成效。今年以來,我局共投入57萬元,組織開展了城管法律法規(guī)知識、城管制度解讀、素質(zhì)提升、綜合執(zhí)法業(yè)務(wù)等18個培訓(xùn)班,受訓(xùn)干部職工達810人次。三是鼓勵自主深造學(xué)習(xí)。今年以來,我局共投入12.48萬元,支持500名干部職工參加了干部自選培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí)、7名干部職工參加了在職學(xué)歷教育,全局干部職工年均受訓(xùn)超過40個學(xué)時。
    (二)活化載體,不斷貫徹落實黨的群眾路線。
    一是設(shè)立黨員信箱。在全局設(shè)置了三個實體信箱,在寶安城管網(wǎng)站上設(shè)立了網(wǎng)上信箱,并公布了局黨委接受信件的郵寄地址。同時,安排專人作為信箱管理員,并通過文件傳達、微博播報等方式,動員廣大黨員和群眾通過黨員信箱向局黨委提合理化意見建議,自覺接受黨員和群眾的監(jiān)督。二是開展入黨紀念日主題活動?!捌咭弧逼陂g,組織新入黨黨員和新轉(zhuǎn)入組織關(guān)系的黨員集中舉行重溫入黨誓詞活動,并為每一名黨員頒發(fā)了“入黨紀念證”,使黨員銘記黨的宗旨,進一步增強了責(zé)任感、使命感和榮譽感。三是做好結(jié)對共建活動。根據(jù)區(qū)委組織部的安排,沙井街道雪華鈴黨支部為我局結(jié)對共建黨支部。為做好結(jié)對共建工作,我局對雪華鈴黨支部的每一名黨員均安排了一個黨支部溝通聯(lián)系,同時組織了豐富多彩的結(jié)對共建活動。今年以來,我局組織開展了與雪華鈴黨支部全體黨員的座談會,并邀請雪華鈴黨支部黨員參觀了老虎坑環(huán)境園。10月26日,我還與雪華鈴黨支部的黨員一起參加了“城管體驗日”活動。同時,加強了日常的溝通交流,做到了“一月一問訪、一季一活動、半年一總結(jié)”的要求,形成了黨員彼此互聯(lián)互助、互幫互學(xué)、共同提高的濃厚氛圍。四是以召開民主生活會為契機,廣泛征求群眾意見建議。通過發(fā)放征求意見表、組織召開征求意見座談會、廣泛開展交心談心等,深入、廣泛征求意見和建議,聽取干部群眾的心聲。我也組織局班子成員和黨委委員在局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會上集體研究討論整改措施,明確責(zé)任單位和完成時限。下一步,我將督促各責(zé)任單位切實抓好整改落實。
    (三)加強領(lǐng)導(dǎo),不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
    一是以創(chuàng)建“五好”班子為抓手,要求班子成員牢固樹立愛崗敬業(yè)精神,在工作態(tài)度、工作作風(fēng)上起到表率作用。同時,對局班子成員分工進行了合理調(diào)整,并進一步完善了局議事規(guī)則,規(guī)范了工作程序,使班子成員做到了“三分三合”,即職責(zé)上分,思想上合;工作上分,目標上合;職權(quán)上分,力量上合,使整個班子形成一個聲調(diào),做到了大事講原則,講黨性、講紀律,全局一盤棋;在具體工作上,互相支持,經(jīng)常溝通,及進化解矛盾,局部服從全局。二是認真落實黨內(nèi)選舉制度。今年,局黨委組織14個黨支部進行了換屆選舉,配齊配強了支部班子成員,進一步夯實了黨內(nèi)組織基礎(chǔ)。三是按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針和《發(fā)展黨員四項制度》規(guī)定的相關(guān)程序,做好發(fā)展新黨員工作。今年以來,共發(fā)展黨員3名,為黨組織注入了新鮮血液。四是制定年度黨建工作計劃,實行黨務(wù)公開,加強黨務(wù)工作者培訓(xùn),嚴格執(zhí)行“三會一課”制度,定期聽取黨支部書記匯報支部黨建工作,認真落實民主生活會、民主評議黨員等活動,切實做好黨費收繳、使用、管理,慰問困難黨員和老黨員等工作。五是充分發(fā)揮工會、共青團和婦委會的參謀助手和橋梁紐帶作用。通過開展“巾幗文明示范崗”、“文明家庭”創(chuàng)建、“三八”紅旗手、“青年文明號”等系列評比活動,增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    (四)強化監(jiān)督,大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    一是推進制度建設(shè),從源頭防治腐敗。工程管理方面,建立健全預(yù)選承包商制度和企業(yè)信用評價制度,將未納入政府集中采購范圍的項目統(tǒng)一進行規(guī)范,加大監(jiān)管力度,堵塞工作漏洞。人事管理方面,堅持競爭上崗制度,干部調(diào)動、臨工聘用、職稱聘任等人事問題均提交班子會討論決定。財務(wù)管理方面,詳細規(guī)定各項開支的審批程序和環(huán)節(jié),5萬元以上的經(jīng)費開支全部提交局班子會研究。后勤管理方面,制定了《寶安區(qū)城管局(執(zhí)法局)公務(wù)接待管理辦法》,嚴控公務(wù)接待范圍和標準;嚴格落實公務(wù)用車管理制度,實行定點維修、定點保險和定點加油。執(zhí)法案件辦理方面,嚴格執(zhí)行辦案責(zé)任制,進一步落實兩級案審制和“辦、審、定”三分離制度,規(guī)范辦案流程。行政審批方面,公開審批項目的審批權(quán)限、條件、標準、程序、時限,所有審批事項嚴格實行網(wǎng)上實名審批。二是建立健全糾治“紅包”長效機制。我率先表明拒收、拒送“紅包”的態(tài)度,并要求其他班子成員和局屬各單位、各科室“一把手”帶頭公開承諾堅決拒收“紅包”,管好親屬和身邊工作人員,在全局形成了自覺抵制“紅包”的良好風(fēng)氣。三是認真落實信訪接訪工作。對日常來訪來信來電和網(wǎng)上投訴案件,均安排專人跟蹤督辦,確保件件有落實。同時,每周四安排一名局領(lǐng)導(dǎo)坐班接訪,并落實包案制度,對市民反映的問題,能解決的立即解決,由于法律、政策原因一時難以解決的,積極耐心做好宣傳解釋工作。20xx年,我局沒有發(fā)生因廉潔問題被紀檢監(jiān)察部門調(diào)查和媒體炒作的事件。
    (五)以黨建促民生,不斷增強我區(qū)城管工作水平。
    一年來,在局黨委堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)下,全局干部職工按照魯毅書記“認真第一、責(zé)任第一、結(jié)果第一”的要求,切實落實“基層基礎(chǔ)年”和“質(zhì)量提升年”各項工作措施,真抓實干,強化執(zhí)行,各項工作取得顯著成效。
    今年以來,我局在深入推進“5333”嚴管示范區(qū)工程和城管進社區(qū)工作的基礎(chǔ)上,完成了5條重點道路綠化提升、機荷高速(寶安段)和龍大高速(寶安段)生態(tài)景觀林帶建設(shè)和3500畝中幼林撫育管理工作,并在兩個多月的時間里順利完成了機場南路、鶴洲立交、沿江高速寶安段周邊環(huán)境整治提升工作;新建路燈6000盞,改造led路燈3900盞,建成林蔭道路6條,開展屋頂綠化項目6個,改造提升公園17個,實施垃圾減量分類試點70個,安裝或發(fā)放分類容器5000余套、廚余垃圾袋10萬個;查處各類城市管理違法行為247767宗,同比去年上升4.6%;通過數(shù)字化城管系統(tǒng)立案407183宗,結(jié)案率達到95.23%,同比去年上升1.26%;辦結(jié)黨代表提案2件,市、區(qū)人大代表建議和政協(xié)委員提案63件,辦理結(jié)果滿意率達到100%。同時,創(chuàng)新工作方法,與45家企事業(yè)單位簽訂了“市容環(huán)境管理責(zé)任公約”,激發(fā)了企業(yè)參加城市管理工作的積極性和主動性;在西鄉(xiāng)流塘社區(qū)設(shè)置了10個信息專貼柱,疏堵結(jié)合,引導(dǎo)小廣告規(guī)范張貼。
    通過努力,我區(qū)市容環(huán)境景觀水平明顯改觀,特別是中心區(qū),、xx街道中心片區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施完好率和管理水平基本達到了原特區(qū)內(nèi)的平均水平。我局多項工作也獲得了市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚,區(qū)人大更是把“城管進社區(qū)”工作作為全區(qū)唯一一項年度專項監(jiān)督項目,并充分肯定該項工作的開展給市民帶來環(huán)境質(zhì)的飛躍。
    四、存在問題和下一步工作計劃。
    雖然我局黨建工作取得了一定成績,但還存在一些不足,主要體現(xiàn)在:一是面對新形勢、新要求,研究探索黨建工作的新方式、新機制還不夠;二是個別黨員黨性觀念淡薄,思想覺悟不高。
    20xx年,我將團結(jié)帶領(lǐng)全局黨員干部繼續(xù)深入踐行黨的群眾路線,以“為民務(wù)實清廉”為目標,進一步創(chuàng)新工作方式方法,加強黨員學(xué)習(xí)教育,繼續(xù)整治形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。同時,認真落實區(qū)委區(qū)政府《關(guān)于以精細化管理改善生產(chǎn)生活環(huán)境的若干意見》的要求,以黨建促工作、促發(fā)展,進一步提升我區(qū)城市精細化管理水平。
    述職人:
    20xx年x月x日。
    區(qū)城管局局長述職報告篇十
    根據(jù)安排,我將20xx年度抓基層黨建工作有關(guān)情況,簡要述職如下。
    20xx年,局黨組圍繞抓黨建促城市管理“治臟、治亂、治堵”的目標要求,有效推進黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步提升。全年共召開10次黨組會議專題研究黨建工作,涉及重大事項20余件。履行黨建第一責(zé)任人責(zé)任,年初與機關(guān)、各分局支部簽訂了黨建工作目標責(zé)任書,基層黨組織責(zé)任壓力得到傳導(dǎo)。扎實開展抓黨建促脫貧攻堅工作,幫助汊河鎮(zhèn)鄒萬、西池兩個扶貧工作點籌集建設(shè)資金160萬元,所駐村經(jīng)濟和貧困戶生活明顯改善。在98+抗洪搶險中踐行“兩學(xué)一做”,城管局全體干部職工積極參與,真正做到了“哪里有險情,哪里就有城管人的身影”,我局的抗洪搶險及禁建拆違工作得到了市領(lǐng)導(dǎo)高度肯定。
    1.突出問題整改情況。針對黨建工作重視不夠,群眾對城管滿意度較低等突出問題。一是加強領(lǐng)導(dǎo),以健全機制為保證,形成齊抓黨建工作格局。局黨組把黨建工作擺上的重要議事日程。通過加強組織建設(shè)、提升黨員素質(zhì)、建立健全黨建工作責(zé)任制、狠抓黨建制度落實等措施確保黨建工作責(zé)任落實。二是以“五個堅持”來提升人民群眾安全感和執(zhí)法隊伍滿意度。市城管執(zhí)法局以“五個堅持”為著力點,全面提升人民群眾安全感和執(zhí)法隊伍滿意度。堅持公平公正,在執(zhí)法公信力上下功夫。堅持親民愛民,在實現(xiàn)民生上下功夫。堅持重點排查,在隱患化解上功夫。堅持隊伍建設(shè),在深化作風(fēng)上下功夫。堅持輿論引導(dǎo),在民意調(diào)查上下功夫。以“兩學(xué)一做”教育實踐活動為主線,結(jié)合“城管進社區(qū)”、“城管進校園”、深入推進“強基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”等活動,做到把握重點,統(tǒng)籌推進,確保實效,切實提升人民群眾滿意度。
    (二)公開承諾落實情況。針對落實黨建工作責(zé)任制、服務(wù)型城管、惠民城管等方面的承諾。一是圍繞中心抓黨建。開展了“強轉(zhuǎn)樹”、“創(chuàng)先進科室(分局)”、爭創(chuàng)示范路等創(chuàng)建活動,并將創(chuàng)建工作任務(wù)分解到黨組班子成員。二是整合力量管理城市。加大市容管理力度,依托城管委平臺,組織相關(guān)單位或部門開展了“市容秩序百日會戰(zhàn)”、“五小行業(yè)專項治理”、“校園周邊環(huán)境專項治理”等整治活動,群眾反映強烈的流動商販占道經(jīng)營、車輛亂停亂靠等問題得到了較好解決,為“五城同創(chuàng)”工作奠定了堅實基礎(chǔ)。三是助力城市建設(shè)促發(fā)展。為配合烏林大道、農(nóng)機巷、新洪路等道路的升級改造,20xx年城管局組織執(zhí)法人員對中心城區(qū)跑馬路、宏偉南路、新洪路、農(nóng)機巷、郵電巷、烏林大道等路段歷年亂搭亂建的存量違建分步驟進行了拆除,取得了顯著成效。全年共拆除歷年存量違建565處,拆違總面積達32134.01平方米。
    一是支部主題黨日活動開展情況。開展“黨員活動日”活動,結(jié)合“逢四說事辦事”,開展了“重溫入黨時刻、尋訪入黨介紹人、保持黨員純潔性、結(jié)對幫扶獻愛心、民主評議黨員等主題鮮明的黨日活動,局黨組成員堅持每月一次以普通黨員身份參加各支部主題黨日活動。清明節(jié)、公祭日等時期組織黨員干部參加了烈士陵園紀念先烈、掃墓等活動。二是黨員組織關(guān)系集中排查情況。明確各基層黨組織書記為直接責(zé)任人,摸清黨員底數(shù)95名。三是黨費收繳工作專項檢查情況。以黨支部為單位,對繳納黨費情況進行清查,20xx年95名黨員共收繳黨費35460元。四是黨員發(fā)展和教育管理情況。培養(yǎng)入黨積極分子3名,發(fā)展黨員2名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正1名。全年黨組書記帶頭講黨課7次,局黨組組織開展專題討論5次。每周五機關(guān)開展一次集中學(xué)習(xí)?!皟蓪W(xué)一做”隨身學(xué)習(xí)讀本做到了人手一冊。五是抓黨建促脫貧攻堅情況。局機關(guān)對口幫扶汊河鎮(zhèn)鄒萬村、西池村。安排了機關(guān)2名優(yōu)秀黨員干部長年駐點開展幫扶工作,機關(guān)黨員干部每人聯(lián)系駐帶村1至2戶貧困戶,按照“六個一批”的政策開展幫扶脫貧工作。全年共完成綠化補栽160棵,興修了2條長50米,寬3.25米的村莊斷頭路,與此同時為幫扶村籌集資金160萬元,用于農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
    (一)存在的問題:一是落實“第一責(zé)任人”責(zé)任不到位。思想上存在重業(yè)務(wù)工作輕黨建的意識,平時滿足于完成中心工作,對黨建工作安排部署得多,親自抓得較少,落實責(zé)任不到位。二是黨員隊伍教育管理寬松軟。對黨員教育管理缺乏深入思考和行之有效的方法,只停留在提要求的層面,部分黨員還游離于黨組織之外,不過組織生活,黨員素質(zhì)參差不齊,主動交納黨費意識不強。三是制度落實不到位。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,支部雖每月都開展了主題黨日活動,但質(zhì)量不高,存在走過場,滿足于規(guī)定動作,自選動作沒特色。落實“三會一課”、“組織生活會”等制度打折扣、不到位。四是工作方法不多、創(chuàng)新不夠。如何找準黨建工作與中心工作結(jié)合點方法不多,有時存在黨建工作與業(yè)務(wù)工作相脫離。
    (二)下一步打算:一是強化責(zé)任落實。嚴肅認真落實管黨治黨政治責(zé)任,堅持每月開展黨建專題調(diào)研不少于2次,每月聽取1次黨建工作匯報。層層傳導(dǎo)黨建責(zé)任壓力,對各支部責(zé)任落實不力,抓黨建工作重視不夠、不到位的嚴肅問責(zé)。二是加強黨員教育管理。扎實開展“三比三促三爭創(chuàng)”活動,以黨員活動日為載體,強化黨員學(xué)習(xí)自覺性,增強黨員“四個意識”。深入開展在職黨員進社區(qū)服務(wù)群眾,在城管執(zhí)法、拆遷一線錘煉黨員,提高黨員綜合素質(zhì)。三是從嚴落實各項制度。成立黨建工作專班,采取定期不定期的形式對各支部落實“三會一課”、“黨員活動日”、“組織生活會”等制度情況進行督查、通報,壓實責(zé)任,狠抓制度落實。四是黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作同發(fā)展。堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同督辦、同落實、同考核,做到黨建工作引領(lǐng)中心工作,同步提升。
    區(qū)城管局局長述職報告篇十一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
    大家好。
    自20xx年x月被任命為支部書記以來,我?guī)ьI(lǐng)全局干部職工,堅持文明執(zhí)法,依法行政,不斷開拓創(chuàng)新,努力破解管理難題,較好把握了執(zhí)法、服務(wù)與管理三者的結(jié)合點,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。在城管執(zhí)法工作負面報道頻發(fā)的環(huán)境下,我局成為全市城管執(zhí)法系統(tǒng)唯一連續(xù)多年榮獲“四無競賽優(yōu)勝單位”(無投訴案件、無粗暴執(zhí)法、無媒體批評、無違紀現(xiàn)象)和“城管執(zhí)法文明單位”榮譽稱號的區(qū)級執(zhí)法局。20xx-20xx年我局連續(xù)4年被區(qū)委、區(qū)政府評為目標責(zé)任考核優(yōu)秀單位。我個人榮立三等功一次。下面我將自己20xx年履職情況報告如下,請審議。
    一、抓好隊伍,樹立正確的執(zhí)法理念。
    面對城管社會評價低、處在輿論風(fēng)口浪尖的現(xiàn)狀,我深知“想要管好城市,先要管好自己”。為此,我狠抓自身和全局執(zhí)法人員的素質(zhì)提升,確保我局執(zhí)法工作沿著“文明執(zhí)法、依法行政、包容服務(wù)”的正確方向前進。
    (一)用正確理念武裝頭腦。我?guī)ь^提高學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、專業(yè)性和廣泛性,及時掌握城市管理工作的先進理念,準確把握城市管理工作的發(fā)展趨勢。在日常管理中,以“干好事、不惹事”為目標,教育隊員摒棄“一攆、二趕、三沒收”的簡單粗暴管理模式,強化“敬畏法律、尊重程序”意識。同時,積極推行包容性執(zhí)法理念,運用宣傳、教育、引導(dǎo)、規(guī)范、處罰等綜合手段,對行政相對人進行人性化管理,實現(xiàn)了執(zhí)法理念由管理向服務(wù)轉(zhuǎn)變。
    (二)樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識。教育引導(dǎo)隊員在執(zhí)法工作中學(xué)會換位思考,通過常年幫助靳青波、劉蓮花等弱勢行政管理相對人,不斷強化服務(wù)意識,被媒體喻為“溫情城管”。積極引導(dǎo)基層中隊深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷提升素質(zhì),轉(zhuǎn)變作風(fēng)。先后有2人評為xx市人民群眾滿意十大城管;有1個中隊評為省級、3個中隊評為市級、3個中隊評為區(qū)級人民群眾滿意基層單位;20xx年我局被評為市級文明單位,是全市城管執(zhí)法系統(tǒng)首家獲此殊榮的單位。
    (三)探索干部選拔新模式。為了把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、群眾信得過的干部選拔到科隊長崗位上來,連續(xù)3年嘗試科級領(lǐng)導(dǎo)干部公開比選,不斷優(yōu)化選拔環(huán)節(jié),通過設(shè)置綜合試崗環(huán)節(jié),讓參選人員在不同的崗位獨立帶隊,真實考察比選人員的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作意識,形成了一套適合城管工作特點的干部選拔機制,在全局形成了以能力論成敗的良好的用人導(dǎo)向,激發(fā)了隊伍活力。幾年來,通過比選選拔正科級干部8名,副科級干部18名,儲備后備干部20余人。
    二、依法行政,做到干成事不惹事。
    多年的法院工作使我深知文明執(zhí)法、依法行政是我們的立身之本。為此,我狠抓依法行政工作不放松。20xx年至今,全局共辦理行政執(zhí)法案件20xx余件,未發(fā)生一起行政復(fù)議和行政訴訟。
    (一)加強法律培訓(xùn)。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法、用法,每年制定《局領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法計劃》和《執(zhí)法人員法律知識培訓(xùn)計劃》,確保法律培訓(xùn)工作經(jīng)?;椭贫然=Y(jié)合開展“每日必辦五件事”活動,要求每人每天讀記一條法規(guī)條文,通過日積月累,力爭做到從局領(lǐng)導(dǎo)到普通隊員,人人熟悉城管法律法規(guī),并能夠靈活準確運用。
    (二)主動接受外部監(jiān)督。對現(xiàn)有職權(quán)逐項梳理,編制職權(quán)目錄,繪制“權(quán)力運行流程圖”,明確辦理主體、條件、程序、期限和監(jiān)督方式,向社會公開,確保權(quán)力在陽光下運行。同時,為一線執(zhí)法人員配備執(zhí)法記錄儀,對執(zhí)法過程全程監(jiān)控,進一步規(guī)范了執(zhí)法行為。
    (三)率先實行網(wǎng)上辦案。借助數(shù)字化城管平臺,自主開發(fā)網(wǎng)上辦案系統(tǒng),在全市率先實現(xiàn)行政處罰各環(huán)節(jié)網(wǎng)上流轉(zhuǎn),防止了傳統(tǒng)辦案模式容易發(fā)生程序顛倒、省略環(huán)節(jié)、超期辦案、文書制作不規(guī)范、信息不透明、外界干預(yù)、監(jiān)督不力等問題,被區(qū)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組評為“法治未央機制建設(shè)創(chuàng)新獎”。
    三、依法履職,提升城市科學(xué)管理水平。
    兩年來,我?guī)ьI(lǐng)全局強化“爭做排頭兵”意識,圍繞精細化管理、治污減霾和緩堵保暢重點工作,狠抓執(zhí)法責(zé)任制落實。20xx年,在市執(zhí)法局對城六區(qū)業(yè)務(wù)考核中,我局排名第一。
    (一)扎實推進精細化管理工作。嚴格落實區(qū)域?qū)蛹壒芾砟J剑瑢⑷珔^(qū)道路劃分為16個嚴禁區(qū)、12個嚴控區(qū)、12個疏導(dǎo)區(qū),明確網(wǎng)格化管理責(zé)任,堅持常態(tài)化管理,出店占道經(jīng)營、沿街散發(fā)野廣告等“九亂”現(xiàn)象明顯減少,轄區(qū)市容大環(huán)境明顯改善。
    (二)深入開展治污減霾工作。組建督察隊、巡檢隊和治污減霾專項督導(dǎo)組,從問題發(fā)現(xiàn)到解決全程監(jiān)督,確保轄區(qū)中等以上規(guī)模餐飲單位使用清潔能源并全部安裝油煙凈化設(shè)施;監(jiān)督燒烤攤點按要求使用清潔能源;拆遷工地采取濕法進行作業(yè),治污減霾工作成效明顯。
    (三)組建特勤大隊規(guī)范渣土營運秩序。我區(qū)是北郊建筑渣土主消納區(qū),由于人力不足,一度成為渣土亂倒和拋撒的重災(zāi)區(qū)。針對這種情況,我們爭取區(qū)委區(qū)政府的支持,于20xx年7月,在我市首家成立,由60名平均年齡在25周歲以下的合同制人員組成的渣土夜查特勤大隊,執(zhí)勤時間完全涵蓋渣土清運全時段,對轄區(qū)渣土清運實現(xiàn)網(wǎng)格化、常態(tài)化巡查管控。特勤大隊成立至今,檢查渣土車16600余輛,行政處罰589輛,市民投訴量大幅下降,渣土亂倒現(xiàn)象有效遏制,整個轄區(qū)無新增垃圾山現(xiàn)象。
    (四)持續(xù)開展緩堵保暢工作。以主干道為重點,對人行道違停車輛不間斷拉網(wǎng)整治,勸離違停車輛7500余輛,貼條9000余張,鎖車1200余輛,處罰3200余輛。在此基礎(chǔ)上,在重點區(qū)域安裝30塊禁停提示牌和禁止占道經(jīng)營提示牌。設(shè)立便民市場2個,蔬菜早市1個,解決了馬路市場占道問題。
    (五)數(shù)字化指揮中心發(fā)揮作用。除按照住建部標準建成監(jiān)督指揮等9大系統(tǒng)外,自主研發(fā)了網(wǎng)上辦案、oa辦公、工地監(jiān)控等12項子系統(tǒng)。在全區(qū)重點區(qū)域分別安裝70個固和30個無線攝像頭,配備pda(城管通)210部,裝備有無線監(jiān)控指揮系統(tǒng)的執(zhí)法巡查車3輛,實現(xiàn)對城市部件及事件的實時監(jiān)控,大大提高了執(zhí)法工作效率。20xx年至今,受理各類投訴11637件,結(jié)案11630件,辦結(jié)率達到了99%。
    四、以身作則,努力做到廉潔勤政。
    作為主要領(lǐng)導(dǎo)我在廉潔勤政方面,嚴格要求自己,爭做表率。近年來,我局無人在廉政方面出事。
    (一)狠抓黨風(fēng)廉政工作。我切實擔(dān)負起黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé),帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。對我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作堅持一抓到底,逢會必講。正確行駛權(quán)力,嚴格規(guī)范個人行為,堅持重要問題決策、重要干部任免、大額資金使用,由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。
    (二)努力做到潔身自好。在工作和生活中,我注重修身養(yǎng)性,嚴于律己,防微杜漸,自覺不越紅線、不碰高壓線。在局領(lǐng)導(dǎo)班子中,自覺置于局黨委的領(lǐng)導(dǎo)之下,經(jīng)常保持與班子成員溝通,在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互配合。始終從大局出發(fā),從集體利益出發(fā),不搞個人小圈子,不搞特殊化,以良好的自身形象,贏得組織和其他同志的信任。
    (三)狠抓糾風(fēng)工作。在日常工作中,我始終將群眾滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點。針對城管行業(yè)不正之風(fēng),定期召開班子會議,及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性和傾向性問題,及時關(guān)注并回應(yīng)媒體輿情,從嚴處理各種執(zhí)法違紀行為。對損害群眾利益的行為和不作為、慢作為、亂作為為題堅持原則,做到了敢抓敢管,從嚴處理。近年來,我局連年被評為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進單位,提高了群眾對城管執(zhí)法隊伍的認可度。
    (四)主動做好協(xié)調(diào)工作。擔(dān)任執(zhí)法局主要領(lǐng)導(dǎo)以來,我始終把城管執(zhí)法工作置于全區(qū)工作之中,從大局出發(fā),通盤考慮、統(tǒng)籌兼顧。主動加強與各街道辦事處和相關(guān)職能部門的工作聯(lián)系,建立了信息共享和聯(lián)合執(zhí)法工作機制,提高了工作效率。針對我區(qū)城市化進程加快,我局人員不足的現(xiàn)實情況,多次向區(qū)編辦和區(qū)政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行反映,引起了區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。多方協(xié)調(diào)為執(zhí)法人員和公益性崗位人員辦理了意外傷害保險,消除了一線人員的后顧之憂。
    五、端正態(tài)度,自覺接受人大常委會監(jiān)督。
    我把人大常委會的監(jiān)督,作為完善自我、提升工作的有效措施。對人大代表建議的辦理情況,親自過問,一抓到底,主動及時向代表通報辦理進度和所做的工作,我局代表建議按時辦結(jié)率和代表滿意率達到了百分之百。同時,主動接受人大監(jiān)督,每年利用各中隊“面對面三公開”活動的機會,邀請人大代表對我局工作進行評議。20xx年xx月還舉行了“城管公開日”活動,邀請部分人大代表、政協(xié)委員、商戶代表,實地體驗和監(jiān)督我們的工作。
    六、正視問題,認真踐行“三嚴三實”要求。
    擔(dān)任局長以來,我?guī)ьI(lǐng)全局腳踏實地,真抓實干,雖然取得了一定的成績,但是對照群眾的期盼和要求,自我感覺,在以下方面存在問題和不足。
    一是部分頑疾未能治本。通過加強精細化管理,主干道城市頑疾基本解決,但是,由于城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷出店占道經(jīng)營成因復(fù)雜,仍未做到治本。二是破解難題能力有待提高。雖然對管理中的難題嘗試破解,但是苦于體制機制方面的制約和求穩(wěn)思想,遇到難題和阻力的時候,缺乏鍥而不舍的精神。三是城管執(zhí)法運行機制還不夠科學(xué)。在現(xiàn)有機制下,派駐街道執(zhí)法中隊雖由我局和街道辦事處雙重管理,但以我局管理為主,存在看得見的管不著,管的著的看不見的問題,有待于向街道簡政放權(quán),將基層執(zhí)法中隊的日常調(diào)度指揮權(quán)下放。
    我將以本次述職為契機,深入貫徹落實黨的xx屆三中全會精神,自覺踐行“三嚴三實”要求,教育引導(dǎo)執(zhí)法隊員積極參與“學(xué)習(xí)創(chuàng)新型、管理服務(wù)型、執(zhí)法規(guī)范型、廉潔和諧型”四型城管執(zhí)法隊伍建設(shè)活動。同時,深入貫徹區(qū)委十一屆四次全會精神,抓住全面深化城市管理體制改革的機遇,通過簡政放權(quán)、重心下移,實現(xiàn)城市管理決策、執(zhí)行、考核三權(quán)分離,從機制上解決城管執(zhí)法工作遇到的難點問題,形成“管理、服務(wù)、執(zhí)法”三位一體的管理模式,提升城市精細化管理水平。我將虛心接受各位委員的評議意見,認真研究,積極整改,決不辜負人大常委會的重托。
    謝謝大家。
    述職人:
    20xx年x月x日。
    區(qū)城管局局長述職報告篇十二
    ——堅持圍繞中心,服務(wù)大局。緊緊圍繞市委市政府“城市質(zhì)量提升年”的各項部署,扎實推進城市管理供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,自覺把城市管理工作放到全市經(jīng)濟發(fā)展大局中去思考、定位、擺布,做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局。
    ——堅持深圳質(zhì)量,深圳標準。始終追求有質(zhì)量的穩(wěn)定增長、可持續(xù)的全面發(fā)展,打造城市管理的深圳質(zhì)量和深圳標準。瞄準國際一流城市,加快園林綠化、公園管理、垃圾設(shè)施、公共廁所、城市家具、戶外廣告等方面的標準體系建設(shè),以標準化促進城市管理的規(guī)范化、精細化。
    ——堅持科技支撐,創(chuàng)新驅(qū)動。全面加快城市管理領(lǐng)域的科技創(chuàng)新步伐,推動數(shù)字城管向智慧城管轉(zhuǎn)型升級,構(gòu)建科學(xué)高效、智能交互的管理平臺,切實提高城市管理發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。通過現(xiàn)代科技和信息技術(shù)的應(yīng)用,創(chuàng)新城市管理機制,提升城市管理效能。
    ——堅持服務(wù)至上,精益求精。要切實轉(zhuǎn)變思想轉(zhuǎn)變作風(fēng),把“服務(wù)至上、精益求精”理念貫穿城市管理的全領(lǐng)域、全方位、全過程,始終注重市民關(guān)切,回應(yīng)市民訴求,把市民滿意作為工作的最終標準,統(tǒng)籌政府、社會、市民等各方面力量,推動城市管理形成共治共管、共建共享局面。
    20__年要著重抓好以下四個方面的工作:
    全面落實新型市容環(huán)境管理主體責(zé)任制度,20__年上半年,責(zé)任書簽訂率達100%;。
    委托第三方專業(yè)機構(gòu)全面實施各街道環(huán)境衛(wèi)生指數(shù)測評,按月發(fā)布、按月排名;。
    組織動員“三個一”全民清潔運動,促進環(huán)境衛(wèi)生公眾參與和監(jiān)督,確保全市環(huán)境衛(wèi)生水平有新提升。
    2.推進垃圾處理設(shè)施建設(shè)和提標改造。加快“三廠”建設(shè),東部環(huán)保電廠、老虎坑垃圾焚燒發(fā)電廠三期、媽灣城市能源生態(tài)園20__年要完成樁基工程施工和大部分主體工程,實現(xiàn)設(shè)備安裝工程開工。加快現(xiàn)有5座垃圾焚燒廠提升,鹽田廠、平湖廠一期和二期的提標改造要全面完成,南山廠、寶安廠要完成技術(shù)改造工程。繼續(xù)督促福田、鹽田、寶安、坪山、光明、大鵬推進餐廚垃圾處理設(shè)施建設(shè),20__年全市餐廚垃圾處理能力達到1300噸/日。
    3.深入開展垃圾分類和減量。推行社會化分類和專業(yè)化分類相結(jié)合的“雙軌”策略,全面實行“源頭充分減量,前端分流分類,中段干濕分離,末端綜合利用”的“深圳模式”。20__年新創(chuàng)建達標小區(qū)400個以上,全市達標小區(qū)覆蓋率達40%以上,示范學(xué)校覆蓋率達50%以上。進一步完善垃圾分流分類收運處理體系,分流分類處理量達500噸/日,分流分類資源化利用率達到50%。開展生活垃圾干濕分類資源化項目的應(yīng)用示范,推進建設(shè)1200噸/日垃圾干濕分類處理生產(chǎn)線,打造全國干濕分類示范工程。
    4.大力推行“公廁革命”。制定實施《深圳市“公廁革命”工作方案》,20__年7月前,按照高品質(zhì)公共廁所建設(shè)與管理標準,完成全市200座市政公廁、公園公廁管理提升改造,打造公廁示范標桿。進一步推動集貿(mào)市場、加油站、醫(yī)院等社會公廁的改造升級,消除公廁短板。完善全市公廁建設(shè)布局,利用公共綠地等空間新建一批市政公廁,推動公共場所增建一批社會公廁,解決部分區(qū)域公廁數(shù)量不足問題。強化對全市各行業(yè)公廁統(tǒng)籌協(xié)調(diào),加強文明公廁宣傳教育,全面提高全市公廁建設(shè)、管理、服務(wù)水平。
    5.提升環(huán)衛(wèi)愛衛(wèi)精細化管理水平。印發(fā)實施深圳市環(huán)衛(wèi)作業(yè)服務(wù)統(tǒng)一招標文件范本(含合同范本),落實扣分扣款標準和履約評價要求,建立環(huán)衛(wèi)作業(yè)服務(wù)企業(yè)信用記錄檔案庫。推進全市垃圾轉(zhuǎn)運站、垃圾收運車輛視頻裝置、gps裝置安裝,實現(xiàn)清掃保潔、垃圾收運的全過程實時監(jiān)管。加強垃圾處理設(shè)施運營監(jiān)管,開展垃圾處理設(shè)施環(huán)境檢測,確保垃圾處理設(shè)施污染物達標排放。加強“四害”消殺,規(guī)范病媒生物三級監(jiān)管,強化轄區(qū)防控主體責(zé)任,確保全市全年不發(fā)生登革熱、流行性出血熱等蟲媒傳染病的暴發(fā)流行。
    6.持續(xù)開展“關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人”系列活動?;I備好20__年環(huán)衛(wèi)工人節(jié),聯(lián)合美麗深圳基金會開展“春雨行動”項目、“特困幫扶”項目、“陽光行動”項目,為家庭困難的環(huán)衛(wèi)工人子女教育提供助學(xué)金,為從事一線作業(yè)、工作期間遭遇突發(fā)性重大疾病、意外傷亡的環(huán)衛(wèi)工人提供資助金,以更豐富的活動、更貼心的關(guān)愛、更有力的幫扶,在全社會營造關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人、支持環(huán)衛(wèi)事業(yè)的濃厚氛圍。
    區(qū)城管局局長述職報告篇十三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
    大家好。
    一、加強理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    通過系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),使自己的理論修養(yǎng)有了較大提高,增強了黨性觀念,在工作中能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,按照市委、市政府的統(tǒng)一部署開展工作,在大是大非問題上能夠立場堅定、旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用。同時,開闊了思路,拓寬了視野。科學(xué)發(fā)展觀,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本。在工作中,能夠認真貫徹落實黨的x大精神,把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實到城市管理行政執(zhí)法工作中去,在全系統(tǒng)扎扎實實地組織開展“文明執(zhí)法年”活動,引導(dǎo)大家牢固樹立以人為本、執(zhí)法為民的執(zhí)法理念,進一步創(chuàng)新工作思路、執(zhí)法體制、管理方式,努力開創(chuàng)城市管理工作新局面。
    二、理論聯(lián)系實際、開展調(diào)查研究。
    進一步理清工作思路。黨的x大明確了實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會奮斗目標的新要求,對我國經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)和黨的建設(shè)作出了全面部署,也給城市管理工作提出了新的要求。為此,我和同志們積極開展調(diào)查研究,查找困擾行政執(zhí)法工作的突出問題,進一步理清工作思路。通過調(diào)研,我們認識到:我市的城市管理工作目前仍處在初級階段,面臨的主要矛盾依然是:廣大市民群眾對城市管理日益增長的需求與城市管理機關(guān)有限的人員、資源、能力之間的矛盾。為此,必須進一步樹立科學(xué)的執(zhí)法理念,深化城市管理體制改革,創(chuàng)新執(zhí)法方式,提高行政執(zhí)法效能。
    基于上述原因,我和同志們進一步統(tǒng)一思想,研究解決工作中存在熱點、難點問題,在機構(gòu)改革中顧全大局,確保了市委、市政府工作部署的全面貫徹落實。
    三、深入開展解放思想大討論活動、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。
    7月下旬,根據(jù)市委關(guān)于在全市開展“繼續(xù)解放思想、加快推進跨越式發(fā)展”大討論活動的有關(guān)要求,我局召開了開展“繼續(xù)解放思想,加快推進跨越式發(fā)展”大討論活動動員大會。按照全市統(tǒng)一部署,深入貫徹落實x視察鄭州時重要指示精神,圍繞學(xué)習(xí)動員、輔導(dǎo)講課、座談交流、征求意見、自查自糾、深入調(diào)研、專題生活會、梳理存在問題、提出初步整改意見、制定整改措施、落實整改內(nèi)容等環(huán)節(jié)認真組織開展活動,以開通專線電話、網(wǎng)上征集意見、召開座談會等多種形式為載體,有效地推動了大討論活動的深入開展,取得了良好成效。
    x月上旬,又按照省、市委關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的統(tǒng)一部署,我局在局機關(guān)和直屬事業(yè)單位全體黨員中開展了學(xué)習(xí)實踐活動,把握“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,加快推進跨越式發(fā)展”這一主題,組織廣大黨員特別是各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,準確把握科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求,切實增強在工作中貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念,著力提高推進城管局工作科學(xué)發(fā)展的能力,著力解決影響和制約城管局科學(xué)發(fā)展的突出問題,著力解決干部群眾反映強烈的突出問題。目前,學(xué)習(xí)實踐活動已取得了初步成效。
    謝謝大家。
    述職人:x。
    2017年x月x日。
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    區(qū)城管局局長述職報告篇十四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
    大家好!
    時間一晃而過,彈指之間,20xx年已接近尾聲,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:。
    去年的工作中,我通過實踐學(xué)到了許多房地產(chǎn)的相關(guān)知識,不斷的學(xué)習(xí)逐步提高了自己的能力。但是作為新人,我深深知道,自己經(jīng)驗還是非常欠缺的,需要不斷的學(xué)習(xí)和磨練。因此,在新的一年里,我希望通過磨練不斷學(xué)習(xí)和實踐,做好個人工作計劃,不斷增加自己的經(jīng)驗和見識,爭取使自己的辦事能力提到一個更高的高度,為公司多做貢獻。
    首先,在20xx年的一年工作中,自己在網(wǎng)絡(luò)管理、維護工作中的各項技能都有了很大的提高。
    工作中遇到實際問題的處理能力有了很大的提高,同時在網(wǎng)絡(luò)維護工作中也對整個通信維護方面的知識有了更深刻全面的理解,而這些通過實際工作所獲得的能力,給自己以后的工作積累了寶貴的經(jīng)驗,有利于以后的工作開展。
    其次,在工作中難免會遇到各式各樣的問題和困難!在遇到問題時,首先找出問題的本質(zhì),然后找出最佳的方法去解決問題;在遇到困難的時候,不是一味的去強調(diào)困難的難度系數(shù),而是用積極的態(tài)度去面對困難,想辦法去克服。在遇到每一個有問題、有困難的事情,努力去處理它、克服它。在這整個過程中,對我自身而言,都是一個學(xué)習(xí)的過程!解決問題和克服困難的同時,自己的綜合工作能力,得到很大的提高。
    由于一位擔(dān)任內(nèi)勤工作的同事的離職,因此自11月份開始內(nèi)勤這一職務(wù)由我擔(dān)任。因為內(nèi)勤是我第一次干,所以很多不懂的地方我經(jīng)過上網(wǎng)和請教一些有經(jīng)驗的同事搜集總結(jié)了一下內(nèi)容。
    內(nèi)勤工作是一項綜合協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)的工作,具有協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用,內(nèi)勤位輕責(zé)重,既要完成事務(wù)管理、文書處理、綜合情況、填寫報表、起草文件等日常程序化的工作,又要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作,還要為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,積極發(fā)揮參謀助手作用,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各方面的工作。一個合格的內(nèi)勤必須具有強烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和求真務(wù)實的工作態(tài)度,具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,熟悉業(yè)務(wù)和內(nèi)勤工作,具有較寬的知識面和合理的知識結(jié)構(gòu)以及嚴謹干練的工作作風(fēng)、任勞任怨的獻身精神和淡泊名利的思想境界。
    結(jié)合這段時間的內(nèi)勤工作經(jīng)歷,我想談幾點認識。
    要堅持做到五勤,切實履行崗位職責(zé)一是眼勤。內(nèi)勤每天閱讀文件,翻看檔案,查閱材料??次募⒉牧喜荒芟襁^眼云煙,毫無印象。
    要認真看,對上級的文件要反復(fù)看,領(lǐng)會精神,吃透方針、政策,記住術(shù)語,明確任務(wù);對下面的工作報告要細閱全文,掌握工作進展,熟悉情況,看出問題,以利指導(dǎo);對有關(guān)部門的文件、材料著重學(xué)習(xí)經(jīng)驗和做法,取彼之長,補已之短。
    對各類業(yè)務(wù)報表要認真閱讀填表說明,掌握填報方法和填報時間、要求。
    二是手勤。
    在工作上積極主動,做好各項工作記錄和資料的積累,對看到的情況、問題、數(shù)據(jù)、工作進展,都要根據(jù)需要分別摘錄。
    三是嘴勤。在處理日常事務(wù)工作中,要多動口向業(yè)務(wù)部門和其他同事請教,對不清楚的情況、細節(jié)、一件事的著落,要勤問、勤打聽、勤催辦,超越職權(quán)范圍的要及時向領(lǐng)導(dǎo)請示,不能隨自己的意志去辦,隨時向同事和群眾多動口了解各方面的工作情況,實事求是,及時全面地向領(lǐng)導(dǎo)和上級匯報。
    四是腿勤。要結(jié)合實際,經(jīng)常開展調(diào)查工作,熟悉掌握各項工作動態(tài),要與外勤和有關(guān)業(yè)務(wù)部門多聯(lián)系,相互交流情況,互相支持配合做好各項工作。
    五是腦勤。對各類業(yè)務(wù)報表,要認真分析,所填報表與上年、上月和其它表冊之間有沒有關(guān)聯(lián)性,同一表中欄與欄、項與項之間有沒有聯(lián)系。對收集的信息,要動腦分析研究,采取歸納、比較、判斷、推理和分析,注意摸索、積累和總結(jié)工作經(jīng)驗,善于學(xué)會觀察分析各種社會現(xiàn)象,透過現(xiàn)象看本質(zhì),掌握分析、研究專項整治動態(tài),注意發(fā)現(xiàn)問題,養(yǎng)成勤于思考、善于思考的習(xí)慣,做到“沉靜以深思”才能逐漸提高自己的工作水平??偠灾?,內(nèi)勤這個崗位,是一個熔爐,也是一個舞臺,既能鍛煉自己也能展示自己,只要不斷加強自身的政治思想素質(zhì)、作風(fēng)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和心理素質(zhì)的修養(yǎng),切實履行好內(nèi)勤工作崗位職責(zé),持之以恒地做到“五勤”,不斷開拓創(chuàng)新,就能做好內(nèi)勤工作。
    存在問題。
    目前最大的問題是要不斷開拓創(chuàng)新,提高內(nèi)勤工作水平創(chuàng)新,反映到內(nèi)勤的思想和實際工作中,就是要緊緊圍繞抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功這一中心,不斷探索和總結(jié)加強基層基礎(chǔ)工作建設(shè)的新方法、新措施,實事求是,積極進取,勇于開拓,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性,不斷開拓創(chuàng)新工作新舉措,使基層的各項工作措施及策略隨著工作的變化而變化,內(nèi)勤工作就能發(fā)展和突破。
    明年工作打算。
    1、繼續(xù)加強政治、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力提高辦公室整體人員的素質(zhì);。
    2、本著厲行節(jié)約、增收節(jié)支的原則,加強管理工作,努力做個好“管家”;。
    3、進一步提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。
    謝謝大家!
    述職人:
    20xx年xx月xx日。
    區(qū)城管局局長述職報告篇十五
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    我于5月任市城市管理行政執(zhí)法局黨組成員、副局長,原協(xié)助局長分管辦公室、財務(wù)裝備處及市直一至五大隊的工作。5月局黨組調(diào)整班子分工,我協(xié)助局長處理日常事務(wù)工作,分管局機關(guān)辦公室、財務(wù)裝備處?,F(xiàn)將一年來履行工作職責(zé)和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的基本情況匯報如下:
    一年來,我堅持以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實踐,認真履行職責(zé),協(xié)助張利同志重點在以下幾個方面做了一些工作:
    一是抓好“城鄉(xiāng)清潔工程”。“城鄉(xiāng)清潔工程”是推動我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的客觀需要,是實施創(chuàng)新型城市建設(shè)主戰(zhàn)略、推進綠色轉(zhuǎn)型的重大舉措。今年我把落實“城鄉(xiāng)清潔工程”擺在更加重要的位置,從方案、機制、措施等方面進行了完善。特別是針對工地亂象問題,組織人員制定了形象而具體的“九治”標準,相繼組織5個執(zhí)法大隊召開整治工地亂象現(xiàn)場觀摩交流會,全市300余個建設(shè)單位參加了現(xiàn)場會,形成了良好的示范效應(yīng),推動了全市建筑工地文明管理。
    二是抓好城管執(zhí)法千分制考核。千分制考核是我局指導(dǎo)城區(qū)分局工作、考量市直大隊工作的一個重要抓手。去年根據(jù)城管執(zhí)法工作發(fā)展的需要,我多次召開專題會議研究修訂完善了千分制考核方案。每月我都要召集指揮中心、督察大隊負責(zé)人,研究確定本月的檢查重點,并親自帶隊深入到一線進行檢查,現(xiàn)場打分,當(dāng)場反饋,有力地促進了相關(guān)問題的整改。工作中,我還注重了解基層對千分制考核的意見和建議,及時改進檢查考核方式和方法,力求實現(xiàn)考核科學(xué)化、公平化、合理化。
    三是抓好隊伍作風(fēng)紀律整頓。良好的作風(fēng)紀律是促進工作落實、推動全面建設(shè)、確保科學(xué)發(fā)展的堅強保障。根據(jù)黨組的安排,由我具體負責(zé)作風(fēng)紀律整頓工作。為此,我指導(dǎo)制定了加強作風(fēng)建設(shè)狠抓工作落實的考核實施辦法,并經(jīng)常與監(jiān)察室、辦公室相關(guān)人員一道檢查辦公秩序,有力地促進了全局作風(fēng)紀律的明顯好轉(zhuǎn)。為了實現(xiàn)對全局工作的量化考核,我組織制定了城管執(zhí)法工作績效考核辦法并認真組織實施,做到干與不干不一樣、干多干少不一樣,調(diào)動了全體執(zhí)法人員的工作積極性。
    四是抓好后勤保障工作。后勤保障工作瑣碎而繁雜,需要花費大量精力才能做好。因此,在日常工作中,我經(jīng)常要求工作人員要細心再細心、細致再細致、細化再細化,考慮全面,準備充分,杜絕紕漏。一年來,在我局開展的各項重大工作、大型活動、設(shè)備維護、經(jīng)費保障等方面,做到了有序進行、保障有力。如在年初接受創(chuàng)建文明和諧單位(標兵)檢查驗收時,我牽頭對機關(guān)內(nèi)部環(huán)境進行了整治美化,以書法、繪畫等形式體現(xiàn)了特有的城管執(zhí)法文化,受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。
    堅持按照共產(chǎn)黨員的先進性要求和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標準嚴格要求自己,修身立德,嚴格自律,不斷在工作中思考,在實踐中鍛煉,努力提高自身素養(yǎng)。
    1、強化理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是促進工作的動力,學(xué)習(xí)是提高水平的源泉,學(xué)習(xí)是拓展思維的基礎(chǔ)。一年來,我始終把學(xué)習(xí)科學(xué)理論抓在手上,努力提高運用理論分析問題、研究問題、解決問題的能力。在深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀中,我多次研讀《毛澤東鄧小平江澤民論科學(xué)發(fā)展》和《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》,深刻領(lǐng)會其豐富內(nèi)涵和要求,使自己的理論水平有了較大提高。
    2、加強黨性鍛煉。堅定的理想信念是共產(chǎn)黨人的立身之本和前進動力。我始終牢記自己的共產(chǎn)黨員身份,自覺履行黨員義務(wù),正確行使黨員權(quán)利,以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己。注重從多方面、多層次、多渠道加強黨性鍛煉和修養(yǎng),不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造,認真解決好理想信念和思想作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,堅決破除一切與科學(xué)發(fā)展觀不相符合的觀念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,使自己的黨性得到了進一步加強。
    3、堅持務(wù)實創(chuàng)新。工作中堅持高標準、快節(jié)奏,努力克服官僚主義、形式主義,重實際、講實話、辦實事、出實招,求實效;堅持抓重點、抓關(guān)鍵、抓主要,超前思考,超前謀劃,務(wù)實創(chuàng)新,開拓進取,在宏觀層面提建議、拿對策,在操作層面想辦法、抓落實;堅持經(jīng)常深入實際、深入基層、深入一線,了解情況,發(fā)現(xiàn)問題,指導(dǎo)工作,使自己的工作能力有了新的提高。
    我轉(zhuǎn)業(yè)到市執(zhí)法局工作已有六年半的時間,從正職到副職也已過了六年,深深地體會到懂團結(jié)是大智慧、會團結(jié)是真本領(lǐng),團結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產(chǎn)力,領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)可以化解壓力、克服困難、解決問題。一個團結(jié)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子,不僅能出政績、出成果,而且能出人才、出干部。我認為副職應(yīng)甘當(dāng)綠葉不爭,找準位置不推,當(dāng)好助手不懶,一以貫之維護班子團結(jié)。
    基于此,我在的工作中,一是謀斷而不擅斷,對職責(zé)內(nèi)的事和正職交辦的事,最大限度地發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,出謀劃策,但從不擅做決斷,最終決定權(quán)交給正職,營造團結(jié)共事的氛圍;二是到位而不越位,做到對正職負責(zé)、尊重和服從,多請示,多匯報,多溝通,多交流,加強理解和配合,維護正職權(quán)威,創(chuàng)造團結(jié)共事的條件;三是補臺而不拆臺,堅持小我服從大我,個人服從組織,通過發(fā)揮自己的聰明才智,不折不扣地執(zhí)行黨組的決策、決定,貫徹黨組的思路和部署,奠定團結(jié)共事的基礎(chǔ)。
    我始終牢記“兩個務(wù)必”,帶頭貫徹執(zhí)行中央、省委、市委有關(guān)廉政建設(shè)的一系列規(guī)定,做到自重、自警、自省、自勵,保持本色,清正廉潔。
    嚴格按級負責(zé)。樹立正確的權(quán)力觀,正確用好黨和人民賦予的權(quán)力,擺正位置,服從黨組和局長的領(lǐng)導(dǎo),不爭權(quán)、不越權(quán)、不霸權(quán)。尤其是涉及到財、物方面的事,管原則、不具體插手,管過程、不干預(yù)具體事務(wù),管結(jié)果、不違反政策規(guī)定,放手讓下屬辦理。
    嚴格按規(guī)操作。在分管范圍內(nèi)嚴格執(zhí)行法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定,堅持依法行政,秉公辦事。嚴格遵守財經(jīng)紀律,本著對全局負責(zé)的態(tài)度,嚴把經(jīng)費支出關(guān),勤儉持家,厲行節(jié)約,積極壓縮非正常性開支,確保了全局中心工作順利開展。
    嚴格按章辦事。自覺培養(yǎng)健康的情趣和愛好,嚴格要求自己,全年沒有因私或因公出國考察,不使用高檔辦公用品,不涉足高檔消費場所,沒有利用職權(quán)吃拿卡要等現(xiàn)象。同時注意管好家屬和身邊的工作人員,嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理。
    回顧總結(jié)一年來的工作,自感存在許多不足之處,主要表現(xiàn)為:
    三是謀劃發(fā)展的辦法少而不多,看似動腦筋想辦法了實際管用的辦法較少,總攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃的能力不強,思路、辦法和措施不能滿足工作的需要。我將以這次述職考核為契機,在今后的工作中養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)、狠抓落實、有所作為、接受監(jiān)督的習(xí)慣,做一名政治堅定、作風(fēng)扎實、工作勤奮、清正廉潔的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。
    以上是我崗位述職,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
    區(qū)城管局局長述職報告篇十六
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
    大家好。
    一、加強理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    通過系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),使自己的理論修養(yǎng)有了較大提高,增強了黨性觀念,在工作中能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,按照市委、市政府的統(tǒng)一部署開展工作,在大是大非問題上能夠立場堅定、旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用。同時,開闊了思路,拓寬了視野??茖W(xué)發(fā)展觀,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本。在工作中,能夠認真貫徹落實黨的xx大精神,把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實到城市管理行政執(zhí)法工作中去,在全系統(tǒng)扎扎實實地組織開展“文明執(zhí)法年”活動,引導(dǎo)大家牢固樹立以人為本、執(zhí)法為民的執(zhí)法理念,進一步創(chuàng)新工作思路、執(zhí)法體制、管理方式,努力開創(chuàng)城市管理工作新局面。
    二、理論聯(lián)系實際、開展調(diào)查研究。
    進一步理清工作思路。黨的xx大明確了實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會奮斗目標的新要求,對我國經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)和黨的建設(shè)作出了全面部署,也給城市管理工作提出了新的要求。為此,我和同志們積極開展調(diào)查研究,查找困擾行政執(zhí)法工作的突出問題,進一步理清工作思路。通過調(diào)研,我們認識到:我市的城市管理工作目前仍處在初級階段,面臨的主要矛盾依然是:廣大市民群眾對城市管理日益增長的需求與城市管理機關(guān)有限的人員、資源、能力之間的矛盾。為此,必須進一步樹立科學(xué)的執(zhí)法理念,深化城市管理體制改革,創(chuàng)新執(zhí)法方式,提高行政執(zhí)法效能。
    基于上述原因,我和同志們認真學(xué)習(xí)xx大精神,進一步統(tǒng)一思想,研究解決工作中存在熱點、難點問題,在機構(gòu)改革中顧全大局,確保了市委、市政府工作部署的全面貫徹落實。
    三、深入開展解放思想大討論活動、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。
    7月下旬,根據(jù)市委關(guān)于在全市開展“繼續(xù)解放思想、加快推進跨越式發(fā)展”大討論活動的有關(guān)要求,我局召開了開展“繼續(xù)解放思想,加快推進跨越式發(fā)展”大討論活動動員大會。按照全市統(tǒng)一部署,深入貫徹落實視察鄭州時重要指示精神,圍繞學(xué)習(xí)動員、輔導(dǎo)講課、座談交流、征求意見、自查自糾、深入調(diào)研、專題生活會、梳理存在問題、提出初步整改意見、制定整改措施、落實整改內(nèi)容等環(huán)節(jié)認真組織開展活動,以開通專線電話、網(wǎng)上征集意見、召開座談會等多種形式為載體,有效地推動了大討論活動的深入開展,取得了良好成效。
    xx月上旬,又按照省、市委關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的統(tǒng)一部署,我局在局機關(guān)和直屬事業(yè)單位全體黨員中開展了學(xué)習(xí)實踐活動,把握“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,加快推進跨越式發(fā)展”這一主題,組織廣大黨員特別是各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,準確把握科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求,切實增強在工作中貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念,著力提高推進城管局工作科學(xué)發(fā)展的能力,著力解決影響和制約城管局科學(xué)發(fā)展的突出問題,著力解決干部群眾反映強烈的突出問題。目前,學(xué)習(xí)實踐活動已取得了初步成效。
    謝謝大家。
    述職人:
    20xx年x月x日。
    區(qū)城管局局長述職報告篇十七
    一是在思想上高度重視,防微杜漸,做到思想熟悉到位。
    二是在工作上認真負責(zé),一絲不茍,做到責(zé)任履行到位。針對我縣廣電部分“條件艱苦、工作辛勞”的特點和“政策性強、專業(yè)性強、任務(wù)沉重、時間無緒、要求嚴謹”的專業(yè)特點,自覺做到生活上不攀比、待遇上不奢看,牢牢圍繞年度工作和建設(shè)目標一步一個腳印地抓落實。每逢周一三五都要加班,有時要新聞播出后才能回家,加班對我來講已成家常便飯,但我從不講條件,從不提要求2017年度副局長個人述職述廉報告2017年度副局長個人述職述廉報告。
    三是在貫徹落實上嚴厲對待,堅持始終如一,做到執(zhí)行規(guī)定到位。自覺履行本身職責(zé),分管好自己的工作,身體力行從我做起,干工作、辦事情、抓宣傳,時刻不忘艱苦奮斗、勤政廉政;在個人榮譽、待遇眼前,不與大家爭名利,工作自己多干、榮譽讓一線同道們多得。誠心誠意當(dāng)好黨和人民的喉舌,盡職盡責(zé)。
    固然,成績屬于過往,工作任需努力今后要進一步加強理論、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不提升本身綜合素質(zhì)。進一步學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),學(xué)會發(fā)揮隊伍潛能,帶隊“打硬仗”的本領(lǐng)2017年度副局長個人述職述廉報告工作報告。學(xué)習(xí)如何做好經(jīng)濟工作,學(xué)會在各個行業(yè)都能抓好經(jīng)濟的本領(lǐng)。不斷拓展思路,把創(chuàng)新思惟和理性思考最好結(jié)合。在今后的人生道路上,我更要加倍努力,時刻自醒自勵,不斷完善并豐富自己,進步工作能力、帶領(lǐng)同事共創(chuàng)佳績的能力,增強本身適應(yīng)社會、參與建設(shè)的能力,不斷向前邁進。