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紀檢組長年終總結篇一
**，**法院黨組成員，紀檢組長，被轄區(qū)老百姓親切地稱為情系百姓冷暖、善斷家長里短的“貼心法官”！也是響譽**、聞名江蘇的辦案“女狀元”！先后獲得過“全國優(yōu)秀法官”、“**市十大杰出青年”等各項榮譽三十余項。
兼內勤，一人干著幾人的活兒，她從來都沒有一句怨言。從制作筆錄、送達法律文書、裝訂案卷到登記賬目、統(tǒng)計報表，她都做得一絲不茍，嚴嚴謹謹。短短五年，她就從普通的書記員成長為獨擋一面的獨任審判員，實現(xiàn)了當一名人民法官的夙愿。
“可以獨立辦案了”，**是多么的驕傲和自豪！然而細細品味這句話，卻充滿了無窮的韻味：因為它代表著深厚的法律知識，代表著司法公正的責任感，代表著無私奉獻的高尚品格。**懷著對審判事業(yè)的執(zhí)著追求，對基層百姓的一片真情，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和敢爭第一的工作激情，用自己的公心和愛心，責任心和事業(yè)心，獨到而深刻地詮釋法律的尊嚴！
事實勝過所有漂亮的語言。2001年以來，**共審結各類民商事案件2384件，解決爭議標的5億元，年均結案達340件，且無一錯案，無一涉訴上訪！
7年。2384件案件！多么沉甸甸的數(shù)字啊，這數(shù)字里無不浸潤著**勤勉敬業(yè)的奉獻精神！稍有庭審常識的人都清楚，審理一起案件需要多少時間，**硬是把每天刻板的24小時拉長了、放大了！她告訴我們，首先要“勤”。每天提前上班，中午很少休息，充分利用空余時間了解案情，制作法律文書等。其次是“巧”。每次拿到案件，都要先仔細分析一遍，以便合理安排時間。外出辦案時，總是一并帶好幾個案件，對不同的案件采取不同的方法應對。第三是“快”。每個月，都會安排一到兩個星期集中開庭審案，一天開庭審理四五個案件是常事，最多的一天開了八個庭。
7年。2384件案件！多么沉甸甸的數(shù)字啊，這數(shù)字里無不飽含著**心系百姓的無私情懷！周末的一天，兩名在堰橋打工的外來人員，來到前洲法庭向**哭訴討要工資無果、生活走投無路的窘境和困難。望著兩人充滿求助的目光，已經忙碌了一個星期的**當即就立了案。同事們都說她是活脫脫的“拼命三郎”，**卻說：“他們出門在外掙點錢不容易，我能看著不管嗎？”第二天，**就開展了艱難而繁瑣的調查取證工作。案子審理當天，兩名打工者當場拿到了拖欠半年之久的工資，高興得抱作一團。
7年。2384件案件！多么沉甸甸的數(shù)字啊，這數(shù)字里無不折射著**公正清廉的高尚品德(來源：好范文http:///）！一次，**在辦理一件人身損害賠償案時，當事人在開庭前偷偷送來2000元錢，希望**幫幫忙！**當場就將錢擋了回去，嚴肅地告訴他：如果本該你贏的官司贏了，你會認為是送了錢才得到了公正；如果本該你輸?shù)陌缸虞斄?，你會認為你送的錢不夠，或者是對方送的錢比你多，你這個錢給法律抹黑了！當**依法對案件作出公正裁決時，當事人終于心服口服了。
7年。2384件案件！**的心中容納著千家喜怒、萬戶哀樂，在她的幫助下，多少企業(yè)的燃眉之急得到了解決，多少當事人的切身利益得到了維護，多少家庭重新恢復了和睦與安寧！然而常年的超負荷工作，開庭、出差，一日三餐沒個準點，**患上了嚴重的胃潰瘍，經常疼得半夜醒來，她忍著痛，吃著藥，一天天地熬過來，用滿腔熱情刻畫了人民滿意的好法官形象！
去年12月，**從“前洲法庭副庭長”走上了“法院紀檢組長”的新崗位，她干一行，愛一行，鉆一行，自加壓力，迎難而上，在新的崗位上繼續(xù)以勤勉敬業(yè)的精神，求真務實的作風作出新的努力。她常說：“用我所學，為群眾伸張正義，是我義不容辭的責任；盡我所能，為黨旗再添一抹紅，是我最大的快樂?！?BR> “司法為民”不是一句空洞的口號，而是真誠的付出，實實在在為民辦實事，為民解憂愁。**是這么說的，也是這么做的。她用執(zhí)著追求在相同時間內干出了比別人更多的業(yè)績，用事業(yè)忠貞在普通崗位上譜寫了多彩的人生。她以一個優(yōu)秀共產黨員的情懷和人民法官的責任，生動詮釋了“民生司法”的深刻內涵。
在給**法官當書記員的三年里，**的所言所行，所思所想，都使我深受感動，深有感觸。她的高貴品格和高風亮節(jié)，是法院的一面旗幟，是法官的一根標桿，她是新時期的新楷模，是我們年輕一代法官學習的好榜樣！
謝謝大家！
紀檢組長年終總結篇二
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年，駐衛(wèi)生局紀檢組、監(jiān)察室以市紀委三屆六次全會和全省衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察暨糾風工作會議精神為指導，認真落實市紀委、監(jiān)察局，省衛(wèi)生廳紀檢組、監(jiān)察室和市衛(wèi)生局黨組的工作安排，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，認真履行紀檢監(jiān)察職能，扎實推進全市衛(wèi)生系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐糾風工作，為全市衛(wèi)生事業(yè)的科學發(fā)展提供了有力保證?，F(xiàn)將__
年上半年工作情況總結如下：
一、上半年工作基本情況
(一)以學習貫徹《廉政準則》為抓手，深入推進黨風廉政建設各項工作。
年初，駐局紀檢組、監(jiān)察室充分把握《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》正式出臺這一時機，認真當好市衛(wèi)生局黨組的參謀和助手，把學習貫徹《廉政準則》這一工作作為今年黨風廉政建設的重中之重。2月5日，組織召開了全市衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察暨糾風工作會議，對__
年衛(wèi)生紀檢監(jiān)察和糾風工作任務進行了全面、具體的安排部署。之后，主動加強協(xié)調，及時印發(fā)通知，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)各級黨組織學習貫徹《廉政準則》。4月1日，召開黨組中心組專題理論學習會，局班子成員、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政主要負責人和局機關各科室負責人參加了學習，進一步增強了各級領導干部廉潔從政的思想意識。與此同時，認真按照《廉政準則》的標準和要求，制定印發(fā)了《市衛(wèi)生局__
年黨風廉政建設和反腐敗任務分工表》，將市委、市政府賦予的反腐倡廉任務細化分解為6個方面46項，嚴格落實了責任領導、責任科室和具體責任人，緊緊抓住責任分解、責任考核、責任追究三個關鍵環(huán)節(jié)，切實形成黨政齊抓共管、紀檢監(jiān)察組織協(xié)調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制，深入推進衛(wèi)生反腐倡廉建設。另外，為進一步營造駐在部門機關學習《廉政準則》的良好氛圍，我們還組織開展了以“三加強五開展”為主要內容的廉政文化進機關活動，充分發(fā)揮廉政文化在機關反腐倡廉中的教育、示范、熏陶和導向作用，形成以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。
(二)以開展創(chuàng)業(yè)服務年活動為抓手，深入推進效能建設各項工作。
為切實鞏固效能年活動成果，全面提升效能建設水平，根據(jù)市委、市政府和省衛(wèi)生廳的部署要求，結合衛(wèi)生工作實際，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)扎實開展了創(chuàng)業(yè)服務年活動。
在活動中，我們通過加強組織領導、學習宣傳、自查自糾、監(jiān)督檢查、創(chuàng)新創(chuàng)特等方法和途徑，全面推動創(chuàng)業(yè)服務年活動的深入開展。一是加強組織領導，精心安排部署。及時成立了領導機構和辦事機構，印發(fā)了《活動方案》，組織召開了全市衛(wèi)生系統(tǒng)的動員大會,并在3月9日召開的局機關干部職工大會上進行了再動員再部署再強調;制定了工作進度表，下發(fā)了《“提效能，從我做起，我為服務創(chuàng)業(yè)作貢獻”大討論活動實施方案》，組織廣大衛(wèi)生工作者以服務創(chuàng)業(yè)為主題，在認真學習省、市及各級衛(wèi)生行政部門創(chuàng)業(yè)服務年活動相關會議和文件精神之后，積極開展問計獻策活動。據(jù)統(tǒng)計，全市衛(wèi)生系統(tǒng)共提出服務創(chuàng)業(yè)的建議共700余條，產生了具有可行性、針對性、操作性、指導性的“金點子”31條。二是加強宣傳教育，營造濃厚氛圍。在定期編發(fā)工作簡報的基礎上，我們制定印發(fā)了《開展“弘揚蘇區(qū)干部好作風，力促創(chuàng)業(yè)服務上水平”學習教育活動實施方案》，在局機關組織開展了集中式學習教育活動。圍繞“弘揚蘇區(qū)干部好作風，力促創(chuàng)業(yè)服務上水平”這一主題，扎實開展“六個一”活動，即集體組織一次實地參觀學習;每個干部職工撰寫一篇參觀學習心得;科室召開一次專題座談會;機關開展一次集中發(fā)言討論;組織開展一次創(chuàng)業(yè)服務年活動知識考試;每個干部職工提交至少一條加強機關工作作風和服務效能建設的意見和建議。三是加強自查自糾，明確整改方向。為更進一步把創(chuàng)業(yè)服務年活動引向深入，切實整治“涉企六亂”、“非法壟斷”、“干擾、損害企業(yè)生產經營秩序”、“服務水平較差、服務效率低下”等四類影響創(chuàng)業(yè)環(huán)境的突出問題,我們通過集中查擺問題、參加政風行風熱線、組織走訪企業(yè)、召開群眾座談會、處理舉報投訴等多種形式，進一步強化自查自糾工作;同時在自查自糾的基礎上，廣泛征求社會各界的意見和建議，并進行了認真的梳理歸納;經過認真分析研究，制訂了具體的整改措施，做到了“五個明確”，即明確整改內容、整改效果和時限要求、整改措施、責任領導、責任科室和責任人。四是加強監(jiān)督檢查，穩(wěn)步推進工作。3月中旬，抽調人員組成6個檢查組，對市直有關醫(yī)療衛(wèi)生單位和各縣(市、區(qū))衛(wèi)生局及所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構等99個單位第一階段工作情況進行了督查，并印發(fā)了督查通報。五是主動靠前服務，確?；顒訉嵭?。第一，開展了“走訪企業(yè)，服務創(chuàng)業(yè)”活動。4月中旬，組織市疾控中心、市衛(wèi)生監(jiān)督所的工作人員一同走進江西青峰藥業(yè)有限公司等市級企業(yè)，召開主題座談會，圍繞服務收費、服務態(tài)度、服務水平、涉企檢查等內容，廣泛聽取并征求與會企業(yè)代表的意見和建議。同時還深入一線車間，向企業(yè)職工發(fā)放調查問卷表，誠懇征求服務創(chuàng)業(yè)的意見和建議。第二，開展了醫(yī)療專家結對服務企業(yè)家活動。按照活動的部署，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)高級醫(yī)療專家實行“一對一”式結對服務，為企業(yè)家提供咨詢就診等優(yōu)質服務。第三，開展了“牽手百家企業(yè)”行動。局法監(jiān)科組織全市各級衛(wèi)生行政部門以及衛(wèi)生監(jiān)督機構、疾病預防控制中心和職業(yè)病防治機構，選擇轄區(qū)內1家或多家較大的骨干企業(yè)作為聯(lián)系、服務、牽手對象，結合衛(wèi)生行政職能或衛(wèi)生技術支撐作用，開展幫扶活動、幫企業(yè)解難題、送政策法規(guī)進企業(yè)、保權益促和諧等四大主題服務行動。第四，開展了“找差距、提建議、促發(fā)展”專題討論活動。為加強機關作風建設，按照市效能辦、市直機關工委的部署和要求，切實認真地查擺和解決機關干部職工在思想、工作、作風等方面存在的突出問題，在局機關和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位開展了以“五查五看五解決”為主要內容的“找差距、提建議、促發(fā)展”專題討論活動。
(三)以治理解決突出問題為抓手，深入推進政風行風建設各項工作。
按照“誰主管誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的原則，根據(jù)市政府《__
年全市糾風工作實施意見》的部署和要求，結合實際制定了《__
年全市衛(wèi)生糾風工作實施方案》，深化治理醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中不正之風，著力解決群眾反映強烈的衛(wèi)生行風問題，努力減輕人民群眾的醫(yī)藥負擔。一是推進工程建設項目突出問題專項治理。5月17日，組織市直有關單位召開落實工程建設項目雙公示制工作會議，傳達學習了市委、市政府有關會議精神和《市政府投資重點建設項目雙公示制管理暫行辦法》，對工程建設項目單位落實雙公示制工作進行了具體部署，強化社會監(jiān)督，增強工程建設單位和承建單位的責任意識和道德意識，發(fā)揮雙公示制度的凈化、規(guī)范、預防、警示和獎懲功能。二是開展“衛(wèi)生行風大家評”活動。根據(jù)省衛(wèi)生廳的要求和部署，組織市直及駐市各醫(yī)療衛(wèi)生單位，市中心城區(qū)民營醫(yī)療機構等23個單位開展行風評議活動，通過多層面、寬視野、內外結合、民主評議等方式，及時解決群眾反映強烈的突出問題，鞏固和發(fā)展衛(wèi)生行風建設成果。6月10日—12日，駐局監(jiān)察室抽調有關人員組成四個檢查組，開展了第一次檢查評議。三是召開民營醫(yī)療機構行風建設工作座談會。6月下旬，在市啟明星眼科醫(yī)院召開了行風建設工作座談會，進一步總結和推廣民營醫(yī)療機構加強行風建設的經驗和做法，切實提升市中心城區(qū)民營醫(yī)療機構行風建設水平，更好地為群眾提供優(yōu)質高效的健康服務。
(四)以受理群眾利益訴求為抓手，深入推進衛(wèi)生信訪各項工作。
一直以來，駐局紀檢組、監(jiān)察室認真履職，強化監(jiān)督工作，并從維護人民群眾的根本利益出發(fā)，認真受理群眾舉報投訴，加大查處力度，做到了“事事有著落，件件有回音”。據(jù)統(tǒng)計，截止目前，__
年對市中醫(yī)院、市婦保院等市直單位醫(yī)療設備采購活動進行了有效監(jiān)督20件(次);受理群眾來信來訪(含電子郵件)和各級各部門轉辦件22件(次)，其中已辦結22件(次)，辦結率達100%。
二、存在的問題
各地各單位的創(chuàng)業(yè)服務年活動進展不夠平衡，個別單位的領導思想重視不夠;少數(shù)醫(yī)務人員服務意識仍不夠強，服務態(tài)度不夠端正，影響了衛(wèi)生工作者的良好形象;醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂現(xiàn)象有所反彈。
紀檢組長年終總結篇三
我于20xx年月，從區(qū)檢察院調到法院任紀檢組長，按照院黨組分工，我分管紀檢監(jiān)察和督查工作，11月份以后，又增加司法警務工作?，F(xiàn)將本人履行職責、勤政廉政、加強學習、依法辦事情況報告如下：
今年以來，在院黨組的領導下，本人能認真履行職責，踐行科學發(fā)展觀，堅持“三個至上”指導思想和“為大局服務，為人民司法”的工作主題，切實履行紀檢監(jiān)察職責，較好的完成各項工作任務。
一是抓好黨風廉政責任制的落實。對照年初簽訂黨風廉政建設責任狀，堅持每季度對黨風廉政建設責任制情況進行考核檢查，進一步明確了從院領導到各庭室負責人的責任，強化了一級抓一級，一級對一級負責的責任意識，促進了黨風廉政責任制的落實。
二是大力開展黨風廉政教育活動。從反腐倡廉教育、開展司法檢查和加強司法監(jiān)督三個方面進行深入教育宣傳。根據(jù)活動安排，開展了“人民法官為人民主題實施活動”，組織觀看了陳燕萍的先進事跡報告會，通過院網(wǎng)絡學習了陳燕萍為民辦案的事例，及時發(fā)放《人民法院警示教育案件選編》到第每名干警手中，要求各部門負責同志組織學習和討論，做到警鐘常鳴。組織全院干警專題學習《人民法院工作人員處分條例》、最高院“五個嚴禁”和省高院“六條禁令”、《關于進一步規(guī)范法官和律師關系維護司法公正的暫行規(guī)定》等廉潔自律規(guī)定，并組織2次測試，100多名黨員、干部參加了測試。通過各種形式的宣傳教育，使廣大干部認清了形勢，增強了發(fā)展意識、責任意識和廉政意識，夯實了廉潔從政的思想基礎。
三是認真辦理信訪舉報，嚴肅查處違紀案件。紀檢室開通24小時錄音舉報電話，全年接待群眾來電、來訪180多人次，受理群眾信訪舉報35件其中中院交辦線索14件。對于信訪反映的問題，我們加強查處力度，所有舉報線索、群眾來訪均予以查處并及時回復，保證有問題的及時處理，反映不實的予以澄清，還干警一個清白。
四是加大督查力度、強化內部監(jiān)督。20xx年，院督察組開展日常監(jiān)督檢查50余次，對基建項目招投標實施監(jiān)督10多次，從各庭抽查案件卷宗400余件，對干警上下班制度、導訴臺值班、窗口單位的服務態(tài)度等方面進行了7次專項檢查，同時堅持每周至少明查暗訪兩次，每兩周通報一次，共出督查通報20期。同時將院視頻記錄系統(tǒng)的與法院干警的作風建設有機結合起來，加強日常監(jiān)控，基本建立了“全方位、全覆蓋、制度化、經?；钡亩讲毂O(jiān)督機制。
二是多管齊下，確保司法安全。圍繞加強內部保衛(wèi)這個工作重點分別做好各項工作。開展了安全警示教育，進行作風整頓，克服松懈麻痹思想，進一步提高干警的安全防范意識強化職責意識。招錄6名輔警合理調整內部人員，進一步整合安保力量增強安保力量。在制度方面，嚴格執(zhí)行省高院法警駐庭規(guī)定，建立法庭安全管理嚴格遵守法警押解、看管、值庭、安檢“四項規(guī)則”，進一步完善安保值班、帶班、巡視制度，做好安全預案，確保出現(xiàn)緊急情況，分管領導和大隊領導，在一線及時處置，保證把問題消滅在萌芽狀態(tài)，全年無安全事故。
認真學習并貫徹落實了《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》以及最高院《人民法院工作人員處分條例》等有關廉潔自律各項規(guī)定。嚴格執(zhí)行禮品禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度，嚴格執(zhí)行《重大事項議事規(guī)則》，重大問題堅持集體研究，實行個別醞釀，民主集中，會議決定的程序，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，廉潔自律，做好表率。沒有違反最高院關于“五個嚴禁”規(guī)定和省高院六條禁令的行為。
一年來，按照上級部署和院黨組要求，認真制定年度學習計劃，并按計劃抓好內容的學習，按時參加中心組學習。積極參加“人民法官為人們”主題教育活動，完成在線學習積分40分，撰寫學習筆記0字。通過學習，使自己的理性思維、工作標準、工作作風、發(fā)展觀、政績觀、世界觀有了一定的提高和認識。
雖然從事檢察工作近20年，但到法院后我清醒的認識到，自己距離審判崗位的要求仍有一定距離，通過在線學習和自學學習了《民法》《行政訴訟法》《物權法》等法律法規(guī)，通過學習，完善自己法律知識，切實提高自己的業(yè)務水平和執(zhí)業(yè)能力，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作在審判工作中的監(jiān)督作用，促進公正司法，維護法律權威。
回顧20xx年工作，在同志們的幫助下，取得了一些成績，但與領導和群眾的要求相比還有一定的差距。主要是從檢察院到法院工作角色轉換時間較長，工作思路也需要進一步調整。今后的工作中，我將繼續(xù)加強學習，創(chuàng)新思路，在真學真用上下功夫，在廉潔自律上做表率，在廉潔司法上爭先進，努力法院紀檢監(jiān)察工作新局面。
以上是我的匯報內容，不足之處，敬請大家批評指正。謝謝！
紀檢組長年終總結篇四
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年，__
市規(guī)劃建設局紀檢組以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的__
屆三中全會、中紀委二次全會、省紀委九屆三次全會、市紀委六屆三次全會以及全省建設系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議精神，緊緊圍繞規(guī)劃建設系統(tǒng)的中心工作，結合實際，突出重點，繼續(xù)推進懲治和預防腐敗體系建設，協(xié)助局黨組抓好黨風廉政建設責任制的落實工作，積極開展機關行政效能建設工作，進一步嚴肅黨的紀律，加大預防力度，黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作在已有的基礎上取得了新的成效，促進了我市城市規(guī)劃建設工作健康發(fā)展。
一、加強對黨員干部的黨紀政紀教育，努力筑牢干部職工拒腐防變的思想道德防線
局紀檢組積極貫徹“教育為主，預防為主”的方針，立足于教育，著眼于防范，采取多種形式，加強對黨員干部的黨紀政紀教育，各級領導干部的廉潔自律意識明顯增強。
(一)組織學習貫徹黨紀政紀條規(guī)，積極開展黨風廉政宣傳教育。局紀檢組繼續(xù)采取多種有效形式，在局系統(tǒng)黨員干部特別是領導干部中深入開展理想信念、黨風黨紀、廉政從政教育，促進領導干部廉潔從政。今年，局黨組中心組共組織黨風廉政建設學習教育7次。局紀檢組在全系統(tǒng)范圍內開展了“讀報促廉”活動，在全系統(tǒng)組織干部職工觀看《馬德落馬警示錄》、《用生命鑄就忠誠》、《一切為了群眾》等警示教育片180場次，黨組織生活開展反腐倡廉專題教育66次，先后4次邀請專家、教授為我局全體中心組成員及系統(tǒng)各級領導干部作形勢報告、財務內控制度專題講座和保密知識講座。10月21日，組織機關、事業(yè)單位65名副科級以上領導干部到市看守所開展廉政警示教育。局紀檢組還及時轉發(fā)了市紀委《關于陳明強違規(guī)私駕公車的情況通報》和市招監(jiān)委辦《關于雅安市查處漢源新縣城二期場平工程串通投標案件剖析的通知》，結合典型案例以案說紀，要求局系統(tǒng)各部門各單位舉一反三，汲取教訓。同時，局系統(tǒng)各單位也通過多種形式加強對干部職工的反腐倡廉教育，如市質監(jiān)站、市建管中心等單位也分別到市看守所開展了反面典型教育。通過開展多種形式的警示教育活動，筑牢各級領導干部廉潔從政的思想道德防線。
(二)領導講廉政黨課，分析我局黨風廉政建設和反腐敗工作形勢。8月28日，郭慶局長向局系統(tǒng)40余名領導干部講了一堂題為《強化黨員意識，著力加強反腐倡廉建設，做新時期勤廉兼優(yōu)的表率》的廉政黨課。要求各級領導干部認真履行“一崗雙責”，不斷提高自身道德修養(yǎng)，作廉潔自律的表率。
(三)教育在先，防范在前，對新任、續(xù)聘干部實行任職廉政談話制度。局紀檢組認真執(zhí)行《新任、續(xù)聘領導干部任職廉政談話制度》，今年對局系統(tǒng)4名新任領導干部進行了黨風廉政建設和廉潔從政教育，結合領導崗位實際提出廉潔從政要求，并在任前進行黨紀政紀、法律法規(guī)、案例實務等相關內容的書面考試。通過實行廉政談話制度，加大了對領導干部的廉潔從政教育力度。
二、認真落實廉潔從政各項規(guī)定，進一步規(guī)范黨員干部的從政行為
局紀檢組、監(jiān)察室按照《廉政準則》和領導干部廉潔自律有關規(guī)定要求，加強了對領導干部遵守廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督，進一步規(guī)范了黨員干部的從政行為。
(一)鞏固治理領導干部違規(guī)收受禮金禮品，領導干部從政行為進一步得到規(guī)范。我局認真抓好中共中央、國務院、省、市有關領導干部不準在公務活動中收受禮金禮品規(guī)定的落實工作，及時轉發(fā)省、市紀委《關于嚴肅機關工作紀律進一步加強機關作風建設的通知》和《關于嚴格遵守元旦春節(jié)期間嚴格遵守黨風廉政有關規(guī)定的通知》，要求局系統(tǒng)各級領導干部要嚴格遵守《廉政準則》，切實履行領導干部廉潔自律有關規(guī)定，明確對頂風違紀者要嚴肅處理，決不姑息。我局各級領導干部認真執(zhí)行文件要求，今年以來，局紀檢組共收到領導干部主動上交禮金人民幣18126.86元、美金1000元以及部分禮品。8月，局紀檢組將近幾年收到的禮金76000元上繳市紀委廉政專戶。
(二)積極開展專項清理工作，增強領導干部的廉潔自律意識和執(zhí)行黨風政紀的自覺性。一是加強對公車使用的管理，及時組織召開全系統(tǒng)情況通報會議，重申領導干部不準私駕公車和公車私用的紀律規(guī)定。二是在全系統(tǒng)中開展了公款出國(境)旅游自查自糾工作，經各單位自查統(tǒng)計，均無報送因公出國(境)的情況。三是在全系統(tǒng)中開展了退出現(xiàn)職、接近或者達到退休年齡的黨政領導干部在企業(yè)兼職、任職的清理工作，經清理，均無填報黨政領導干部在企業(yè)兼職、任職情況。通過開展專項清理活動，進一步促進了黨員領導干部廉潔從政。
三、加強機關行政效能監(jiān)察，優(yōu)化經濟發(fā)展軟環(huán)境
我局緊緊圍繞提高行政效能、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展的目標，開展了機關行政效能建設工作。局紀檢組、監(jiān)察室作為領導組成員單位，以高度負責的態(tài)度抓好局系統(tǒng)的機關行政效能監(jiān)察工作，進一步糾正了部門和行業(yè)不正之風，營造了風清氣正的發(fā)展軟環(huán)境。
(一)加強調研，督查督辦，確保效能建設有序開展。在機關行政效能建設活動開展期間，局紀檢組下發(fā)了《關于貫徹落實“三項制度”的督查督辦通知》，組織開展了一次調研活動，對局系統(tǒng)12個窗口部門、重點單位貫徹落實“三項制度”、開展政務公開工作情況進行了監(jiān)督檢查，與局系統(tǒng)34名領導干部和中層干部就如何開展效能建設工作進行了個別談話。從檢查情況看，各單位能嚴格遵守政務公開和機關行政效能建設的規(guī)定要求，掛牌上崗和工作職責、職能上墻情況執(zhí)行較好。局紀檢組編寫了《機關行政效能建設知識測試題》，組織全系統(tǒng)干部職工進行知識測試，進一步提高全系統(tǒng)干部職工對效能建設的認識和知曉度。
(二)征求意見，扎實整改，確保效能建設取得實效。我局通過互聯(lián)網(wǎng)、新聞媒體和政務公開欄等多種方式公開舉報投訴渠道，在房地產交易中心、行政服務中心等3個服務大廳和局辦公大樓設置舉報箱，公布舉報電話，發(fā)放統(tǒng)一印制的征求意見表，努力暢通監(jiān)督渠道，搭建與群眾交流平臺。11月7日，我局召開行風和效能建設征求意見建議座談會，會議邀請了40余家建設企業(yè)參加，會上發(fā)放征求意見表32份，共收集到對規(guī)建系統(tǒng)的業(yè)務工作意見建議23條，作風建設和效能建設意見建議3條。根據(jù)收回的30份征求意見表統(tǒng)計，群眾對規(guī)建系統(tǒng)行風和效能建設工作滿意率和基本滿意率達99.8%以上。局紀檢組將收集到的26條意見建議進行了梳理，分解落實到局系統(tǒng)相關部門和單位，明確要求，有的放矢地開展集中整治。目前，有關單位已根據(jù)所提意見和建議采取措施，積極進行整改。
(三)加強效能監(jiān)察，嚴格效能問責，認真執(zhí)行責任追究制度。一是開展災區(qū)安置住房建設效能監(jiān)察工作。為確保對口支援昭化鎮(zhèn)災后恢復重建各項工作任務落到實處，局紀檢組、監(jiān)察室對對口支援工作實行定期報告制度和定期督查制度，對局系統(tǒng)各單位對口支援工作的重要援建項目、大宗援建物資等視情況開展督查。二是將機關行政效能建設納入目標管理。對局系統(tǒng)中影響發(fā)展軟環(huán)境、違反機關工作紀律等違紀行為進行了嚴肅的查處。今年局紀檢組發(fā)違紀行為通報2期，查處了群眾反映局系統(tǒng)某事業(yè)單位負責人服務態(tài)度差等3起涉及行政效能工作的案件，均給予了在全系統(tǒng)通報批評等的組織處理，確保機關效能建設真正扎實有力、取得實效。
(四)積極開展專項治理工作，政風行風建設取得了新進展。我局是行政許可相對集中的部門，是社會各界廣泛關注的窗口，行風建設必須常抓不懈。局紀檢組、監(jiān)察室堅持從解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，切實維護好群眾利益。發(fā)出督查督辦通知2期，對行風建設有關制度的執(zhí)行情況進行督促和檢查，重點解決當前群眾反映的突出問題。一是組織局機關和房管局、建工局參加了__
“陽光政務”政風行風熱線直播節(jié)目，對當前群眾關心的熱點難點問題進行了認真研究分析，現(xiàn)場解釋解答群眾咨詢問題40個，對群眾反映的問題梳理、分類，制定了詳盡的解決方案，并分解到了責任部門切實加以解決。二是積極開展專項治理工作，努力糾正行業(yè)不正之風。從8月起，組織開展了專項治理公共服務行業(yè)侵害群眾消費權益工作，在全市供水、供氣、公交等三個行業(yè)中認真清理收費文件、項目和標準，查找是否存在自立項目收費、擴大范圍收費、分解收費等不合法的亂收費問題，建立維護消費者權益、防范不正之風的長效機制。開展了住房公積金專項治理工作，10月底，公積金專項治理工作迎接省檢查組的專項檢查。通過檢查，省檢查組認為__
市住房公積金資金總體安全。我局的政風行風建設取得了明顯成效，12月，在市紀委的組織下，我局作為市級部門中參加對口滿意度測評的首批四個單位之一，在全局觀念、政務公開、依法行政、辦事質量、服務意識、廉政建設等6個方面接受了30多家建設企業(yè)的滿意度測評打分，我局測評結果為80.7分，超過了市紀委規(guī)定的滿意度分值，市紀委將在全市范圍內進行通報表揚。
四、加強對權力運行的監(jiān)督檢查，深入推進懲治和預防腐敗體系建設
局紀檢組、監(jiān)察室認真探索新形勢下如何加強行政監(jiān)察的新途徑，不斷創(chuàng)新工作方法，提高監(jiān)督檢查的針對性和有效性。結合規(guī)劃建設系統(tǒng)工作實際，加強對重點部門和重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，做到關口前移、關口下移，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。
(一)加強對領導干部的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行“三談兩述”制度。今年，局領導班子成員與責任對象談話40人次，局紀檢組對監(jiān)察對象開展誡勉談話3人次，廉政談話4人次，通報批評3人，副縣級以上領導干部述職述廉5人次。會同有關部門加強對執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》的監(jiān)督檢查。堅持由紀檢監(jiān)察部門對擬提拔任用、續(xù)聘領導干部黨風廉政情況提出意見的制度，今年，我局58名初任、續(xù)聘副科級以上領導干部均征求了紀檢監(jiān)察部門意見。
(二)抓住“三二一”重點環(huán)節(jié)，加強對局窗口部門和重點單位的監(jiān)督檢查。局紀檢組、監(jiān)察室積極開展源頭防腐工作，一些引發(fā)腐敗的因素得到有效控制，取得了明顯效果。今年會同有關部門參與了建設項目招投標、比選23次，參加對全市開發(fā)、施工、咨詢、物管等83個建設類企業(yè)的資質審批和資質審查工作，深入現(xiàn)場檢查8次，督促有關部門建立集體決策機制，嚴格按條件把關，有效地防止了暗箱操作、弄虛作假等問題。加強對限時辦結制度的監(jiān)督檢查。今年局監(jiān)察室共抽查我局建設項目審批手續(xù)5783件，抽件數(shù)占總辦件數(shù)的12.2%，確保行政審批、行政許可事項按時辦結。
(三)加大案件查辦工作力度，落實從嚴治黨方針。查辦案件是懲治腐敗的重要手段。局紀檢組、監(jiān)察室以查處領導機關和領導干部濫用權力損害群眾利益、謀取私利為重點，加大查辦案件工作力度，并不斷探索、改進信訪工作機制，提高信訪工作質量。今年截止12月10日，共收到群眾舉報81件次，其中重復信訪27件次，發(fā)出信訪督辦函30件，信訪按期辦結率為100%。其中澄清問題24件次，糾正處理2件，作出依法拆除違章建筑處理14件次，責令整改處理16件次，批評教育8人，其它處理11件，轉辦處理5件。立案查處1件，給予違紀人員辭退和注銷其檢測人員執(zhí)業(yè)資格上報省質監(jiān)總站備案的組織處理。通過查處違紀案件，維護了黨紀政紀的嚴肅性，起到了懲處一個，教育一片的作用。
五、加大檢查、考核、追究工作力度，進一步落實黨風廉政建設責任制
我局堅持以落實黨風廉政建設責任制為龍頭，始終把反腐倡廉放在突出位置，狠抓工作落實，做到了班子重視、分工明確、制度健全、關口前移、監(jiān)督到位，與業(yè)務工作同布置、同檢查、同落實、同獎懲。
(一)黨組重視，把黨風廉政建設工作列入重要議事日程。年初，組織召開了全系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，部署__
年局系統(tǒng)黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作。會上，局“一把手”分別與25個二級局(中心)、機關科室和直屬單位的負責人簽訂了__
年黨風廉政建設責任書，做到了一級抓一級，層層抓落實。全系統(tǒng)各級黨組織都建立健全了黨風廉政建設責任體系，做到了責任主體明確，保證措施到位。制定下發(fā)了《關于貫徹落實市紀委六屆三次全會精神的意見》，明確提出了__
年我局黨風廉政建設和反腐敗工作的思路。
(二)一崗雙責，明確分工，抓好分管部門的黨風廉政建設。局黨組、紀檢組堅持執(zhí)行黨風廉政建設提示卡制度，對局領導班子成員履行“一崗雙責”情況提出明確要求。局黨組書記、局長郭慶同志切實擔負起黨風廉政建設第一責任人的職責，及時主持研究反腐倡廉重大問題，今年先后5次主持召開黨組會議研究黨風廉政建設工作。年初，郭局長先后到房管局、園林局、規(guī)管局等單位開展調研活動，對各部門黨風廉政建設工作提出了具體要求。班子其它成員對分管單位反腐倡廉工作經常督促檢查，及時解決群眾反映強烈的問題。如王志剛副局長要求分管部門的資質資格審查工作必須有紀檢監(jiān)察部門介入，集體決策把關;孫毅組長堅持信訪案件件件簽批，及時召開會議進行研究，跟蹤督促有關單位和部門處理和解決;蔣虹副局長對分管部門大額度資金的使用、管理和招投標工作，經常監(jiān)督檢查，要求嚴格執(zhí)行財務制度，運行規(guī)范嚴謹;黃莉書記堅持做勤政廉潔的表率，9月在互聯(lián)網(wǎng)上向社會作出6項公開廉政承諾，接受廣大干部群眾和社會各界的監(jiān)督。
(三)落實責任，嚴格實行黨風廉政責任制目標考核。局紀檢組、監(jiān)察室認真做好黨風廉政建設任務分解工作，對各基層單位的黨風廉政責任制實行目標考核。具體考核內容分為5個方面、17項具體內容，明確了具體的扣分、獎勵分標準，完善了責任制考核細則，推進責任落實。今年1月，對局系統(tǒng)24個科室、單位責任制落實情況進行了檢查考核?？己朔謹?shù)最高20分，最低18.82分，各科室、單位都做到了制度健全，工作落實，結合單位實際各有特點，我局各級黨組織黨風廉政建設責任制的各項考核指標普遍執(zhí)行較好。
六、認真履行職責，加強和改進紀檢監(jiān)察工作
局紀檢組、監(jiān)察室圍繞規(guī)劃建設工作中心，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察兩項職能作用，全面履行黨章賦予的職責，不斷提高紀檢監(jiān)察工作能力和水平，努力樹立紀檢監(jiān)察部門的良好形象。10月，獲得了市紀委、市監(jiān)察局、市人事局表彰的“__
市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進集體”的榮譽稱號。
(一)及時掌握工作動態(tài)，加強對基層單位紀檢監(jiān)察工作指導。局紀檢組、監(jiān)察室注重歸納整理局系統(tǒng)各單位在開展紀檢監(jiān)察工作上的新思路、新舉措，并以紀檢監(jiān)察工作簡報的形式把基層單位先進經驗向全系統(tǒng)推廣，取得了很好的指導效果。今年先后向全系統(tǒng)轉發(fā)了《關于開展機關行政效能建設檢查的情況通報》和市質監(jiān)站《加強行風廉政建設，反對商業(yè)賄賂協(xié)議》。4月，孫毅組長參加了市紀委組織的一季度黨風廉政建設工作座談會，在會上作了交流發(fā)言。2月，省建設廳行風建設工作迎接建設部檢查，我局作為全省建設系統(tǒng)的代表之一，在會上作了《深入開展行風建設，促進規(guī)劃建設事業(yè)再上新臺階》的經驗交流發(fā)言。
(二)抓好組織協(xié)調，做好基礎工作。局紀檢組、監(jiān)察室認真抓好我局黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查和相關工作的組織協(xié)調，加強調查研究和科學論證，7月對局系統(tǒng)8個窗口單位開展調研，探索當前我局黨風廉政建設和反腐敗工作面臨的新情況和新特點，并形成專題調研報告上報局黨組，為黨組決策提供意見和建議;及時研究制定落實責任制的具體實施計劃和工作措施，保證黨組決策的順利實施。今年局紀檢組、監(jiān)察室發(fā)文和代黨組、行政擬文95個，編發(fā)紀檢監(jiān)察簡報9期，有效地促進了我局黨風廉政建設工作的深化和發(fā)展。
今年我局的紀檢監(jiān)察工作、黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的進展和階段性成果，干部隊伍作風建設、機關行政效能建設等方面的工作有了明顯進展。但是，規(guī)劃建設系統(tǒng)的黨風廉政建設工作任務仍然十分艱巨，我們的工作中仍然存在一些問題和不足：少數(shù)基層單位領導班子對黨風廉政建設責任制落實得不夠好;部分領導干部“一崗雙責”的意識不強;一些機關干部工作作風、辦事效率改觀不大，甚至有反彈;違紀違法案件在規(guī)建系統(tǒng)還時有發(fā)生。對這些問題，必須高度重視，認真采取措施，切實加以解決。
紀檢組長年終總結篇五
一年來，在市紀委和省、市__
局黨組的正確領導下，我與班子成員以及全體干部一道，堅持以“三個代表”重要思想為指導，落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞 __心工作。認真履行黨風廉政責任制，真正做到局黨組對領導干部提出的“__”要求。按照“想干事、會干事、干成事”的要求，認真履行職責，圓滿完成上級紀委和局黨組安排的各項工作任務。
一、注重理論學習，不斷提高自身素質，努力提升工作能力。
人的思想政治素質的靈魂是理論素質，干部素質的靈魂是干部的思想理論素質。提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。我堅持把學習擺在重要位置，不斷提高業(yè)務水平和領導能力。嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，努力提高政治思想覺悟。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 “三個代表”重要思想以及黨的__
大等重要文件，牢固樹立科學發(fā)展觀，努力提高思想政治素質和理論素質，堅定政治理想信念。
深入學習《黨章》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》以及其它黨紀政紀條規(guī)。自覺遵守黨的紀律，不斷提高工作能力，確保工作操作的程序性、規(guī)范性、嚴肅性。理論聯(lián)系實際，堅持用馬列主義的立場、觀點、方法去分析研究解決問題，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀以及地位觀、權力觀、利益觀。堅持嚴格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自省、自警、自勵。
思想上不斷完善，政治上不斷求強，業(yè)務上不斷求精，使自身綜合素質不斷提高，更好地適應日益艱巨的工作任務需要。堅持用理論武裝頭腦，努力提高覺悟，始終把黨和人民的利益放在首位，個人利益無條件地服從黨的利益，忠于職守、勤奮敬業(yè)、真抓實干，切實為群眾辦好事、辦實事，堅持做到廉潔奉公、不斷學習、不斷進取。
二、愛崗敬業(yè)，認真履行工作職責，努力提升工作質量
繼續(xù)發(fā)揚干一行，愛一行，鉆一行的工作作風，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責地開展工作。針對__
工作的薄弱環(huán)節(jié)，抓緊__
法律法規(guī)政策的學習，努力熟悉__
工作。不恥下問，虛心向老同志請教，主動參與__
等工作，積極參加培訓。通過參加__
組織的__
培訓，對__
×以及__
法規(guī)制度有了較系統(tǒng)的了解，豐富了知識。
對紀檢監(jiān)察工作，本人也是一門新觸及的課題，通過自學和鉆研并深入學習黨紀條規(guī)、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》與配套制度以及中央、省、市紀委有關文件規(guī)定，初步掌握了紀檢監(jiān)察工作的思路和要求，基本適應了工作。參加了中紀委組織的培訓，開闊了視野，進一步明確了工作方向，充分認識紀檢監(jiān)察工作的艱巨性與復雜性。
嚴格按照《關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐朽體系實施綱要》的要求，積極構建適合__
系統(tǒng)實際的懲治和預防腐朽體系。嚴格要求嚴格管理，注重源頭防治，在__
×中加強監(jiān)督，并配合局黨組出臺一系列的管理制度及規(guī)定，進一步加強權力制約。嚴格落實“__
禁令”和“__
”要求，加強全系統(tǒng)的日常制度管理，并進行不定期的檢查。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨，認真完成好上級和局黨組分配的各項工作，狠抓行風效能建設，努力轉變機關工作作風。深入企業(yè)、群眾認真聽取意見，向企業(yè)發(fā)放行風、效能以及廉政聯(lián)系卡，對有反應的問題及時進行調查。
工作中，積極完成好黨組及局領導交辦的各項任務，努力做到不辜負領導信任，不愧對同志給予的支持尊重。嚴格要求自己，積極主動地研究探索紀檢工作中遇到的各種問題。努力協(xié)助一把手做好黨風廉政建設工作，制定黨風廉政建設責任制，加強對黨員干部的教育管理監(jiān)督，積極開展警示教育活動。努力協(xié)助局領導做好糾風工作，協(xié)助制定、出臺進一步加強行風建設的實施意見以及__
系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂的實施意見，做到層層落實，使糾風工作有計劃、有措施、有落實，形成齊抓共管、相互負責的良好局面。
對行風評議中企業(yè)與群眾提出的意見，逐條分析查找原因，采取有效措施，切實抓好整改。隨著__
×力度的不斷加大，行風工作也面臨新的形勢，我多次要求全體人員一定要把行風工作體現(xiàn)在__
中，體現(xiàn)在__
中，體現(xiàn)在__
中，體現(xiàn)在日常工作中。積極組織參加行風熱線活動，多次組織明查暗訪。經過全系統(tǒng)上下努力，行風效能建設工作取得較好成績。
三、日常生活嚴格要求，真誠待人。
保持不驕不躁、艱苦奮斗的良好作風，不自滿、不擺官架子，始終把自己擺在低位，與同事、同志平等相處，尊重領導，關心下屬，克己謙讓，樂于助人，真誠相待。嚴格執(zhí)行____
集中制原則，開展批評和自我批評，認真虛心聽取干部職工的意見建議，領導和同事之間關系相處很好。把單位當成自己的家一樣，愛護公物，勤儉節(jié)約，從節(jié)約一滴水一度電做起，認真管理好財和物。
紀檢組長年終總結篇六
省委決定，*年在全省縣以上機關單位開展以“三個走在前面”(在落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會和全面加強黨的建設三個方面走在前面)為主題的排頭兵實踐活動。省、市委對這項活動非常重視，去年12月16日，省委張德江書記專門就此作出批示，要求全省各地各級機關統(tǒng)一行動;2月28日，市委召開了市直機關排頭兵實踐活動動員大會，市委副書記陳仕其同志作了動員講話，對活動進行了全面部署。為貫徹省市委的部署和要求，我局今天召開動員大會，對開展排頭兵實踐活動進行動員和具體部署。下面，我代表市局黨組講三點意見：
一、深刻認識開展排頭兵實踐活動的重大意義，為我市地稅系統(tǒng)統(tǒng)一行動奠定思想基礎。
近年來，我局每年都按照省局、市直工委的部署要求和市局黨組的中心工作組織開展不同主題的黨建活動，作為黨建工作的重頭戲來抓。特別是去年，根據(jù)省局和市委的部署，我局扎實有效地開展了保持共產黨員先進性教育活動。這些活動，主題鮮明，重點突出，富有特色，有力地推動了省局和市委市政府的部署決策及市局黨組的中心工作在市局機關的貫徹實施，促進了我局黨的思想、組織和作風建設，使我局各項工作出現(xiàn)了嶄新的面貌。開展排頭兵實踐活動，既是*年我局黨建工作的重要內容，又是促進稅收各項工作發(fā)展的一項重大舉措，有利于推動貫徹省委關于在落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會和全面加強黨的建設三個方面走在前面的部署，推動“爭當排頭兵，打造稅收強市”目標的實現(xiàn)，促進我市全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化進程。因此，我們要在以下幾個方面統(tǒng)一認識，為開展排頭兵實踐活動奠定思想基礎。
第一，開展排頭兵實踐活動，是我省貫徹落實中央要求的重大部署。*年和*年，親臨*視察指導，明確要求*抓住機遇，加快發(fā)展、率先發(fā)展、協(xié)調發(fā)展，在全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化進程中更好地發(fā)揮排頭兵作用。省委九屆七次全會明確提出，要在落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會和全面加強黨的建設三個方面走在前面，努力當好排頭兵。堅持“三個走在前面”，努力當好排頭兵，是黨中央對*的殷切希望，是省委貫徹落實中央要求，結合我省實際作出的重大部署。堅持“三個走在前面”，扎實開展排頭兵實踐活動，是落實省委九屆七次、八次全會和市委八屆五次全會精神的重大舉措。貫徹落實省委關于“三個走在前面”，就要求我們在新世紀新階段，用創(chuàng)造性的實踐交出兩份答卷：一份是“收好稅，帶好隊”，加快建設稅收強市的答卷;一份是全面推進黨的建設新的偉大工程，實現(xiàn)改革開放與黨的建設有機結合、相互促進的答卷。要向省局和市委交出兩份高水平的答卷，我們作為地稅局機關的黨員干部，必須以當好排頭兵的精神狀態(tài)和實際作為，帶頭在“六個促進”上下功夫，在落實科學發(fā)展觀上走在前面;帶頭做到“六個注重”，在構建和諧地稅上走在前面;帶頭提高“六個本領”，在全面加強黨的建設上走在前面。
第二，開展排頭兵實踐活動，是我們“保持全國地稅排頭兵，打造稅收強市”的迫切要求?！笆濉逼陂g，我市地稅系統(tǒng)在省局黨組和市委市政府的正確領導下，認真貫徹“*”重要思想，以組織收入為中心，依法治稅、征管改革、隊伍建設、基層建設、稅務信息化建設、黨風廉政建設、納稅服務等方面取得長足進步。特別是組織稅費收入，取得了輝煌成就?！笆濉逼陂g,我市地稅系統(tǒng)累計組織稅收收入114.7億元，平均每年遞增27.6%;社保費收入47.8億元，平均每年增長28.6%，為促進我市社會經濟平穩(wěn)較快發(fā)展，提供了強大的財力保障，同時也為“*”以至今后更長時期地稅的改革和發(fā)展奠定了堅實基礎。在充分肯定成績的同時，我們必須清醒地看到，我市地稅仍然面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。省局和市委市政府、社會各界以及廣大納稅人要求我們不斷深化稅收征管改革，推進稅收征管科學化、精細化管理，不斷增強改革創(chuàng)新能力;要求我們加強征管，大力組織收入，圓滿完成各項收入任務，不斷增強財力保障能力;要求我們整頓和規(guī)范經濟和稅收秩序，改善惠州投資軟環(huán)境，不斷增強依法行政能力;要求我們進一步堅持以人為本，推進“三個文明”建設，不斷增強和諧發(fā)展能力。因此我們地稅工作任重而道遠。目前全國地稅系統(tǒng)已經形成了萬馬奔騰、你追我趕的發(fā)展態(tài)勢，實現(xiàn)爭當全國地稅排頭兵的目標任務非常艱巨。在這樣一種局勢之下，我們稍有放松，稍有懈怠，“追兵”就可能成為“標兵”。我們開展排頭兵實踐活動，目的就是進一步樹立排頭兵觀念，發(fā)揚排頭兵精神，培養(yǎng)排頭兵作風，創(chuàng)造排頭兵業(yè)績，在地稅系統(tǒng)營造爭當排頭兵、努力實現(xiàn)“三個走在前面”的社會氛圍，形成稅收為了人民，稅收依靠人民，稅收為人民共享的良好局面。這是我們地稅系統(tǒng)干部職工義不容辭的責任。
第三，開展排頭兵實踐活動，是鞏固擴大先進性教育成果，全面推進我局黨的建設的實際行動。全面加強黨的建設走在前面是排頭兵實踐活動主要內容和目標之一，開展排頭兵實踐活動實際上是先進性教育活動的延伸和深化，是鞏固、擴大先進性教育成果的一種新的載體。中央要求，先進性教育活動集中學習教育基本結束后，要繼續(xù)在鞏固和擴大整改成果上下功夫，在建設群眾滿意工程上見成效。要繼續(xù)深入學習貫徹“*”重要思想和黨的xx屆五中全會精神，繼續(xù)深入學習貫徹省委九屆七次、八次全會精神，按照“三個走在前面”的新要求，進一步完善整改方案;繼續(xù)切實解決黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題、影響地稅和諧發(fā)展的主要問題以及納稅人最關心的焦點問題;繼續(xù)抓好保持共產黨員先進性長效機制建設。開展排頭兵實踐活動，就是要以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的新成效，推動落實科學發(fā)展觀、推進可持續(xù)發(fā)展的地稅各項工作，為“*”期間稅收各項任務的順利完成提供有力保障。
二、堅持重實踐、見行動，確保排頭兵實踐活動取得明顯成效。
排頭兵實踐活動，要圍繞主題，重實踐、見行動，抓落實、見成效。要堅持用排頭兵要求抓活動，用排頭兵作風抓落實，用排頭兵標準檢驗成效。
一是要突出活動的針對性，把主題教育貫穿始終。要緊密聯(lián)系各單位、各業(yè)務部門情況和干部職工的思想實際，有針對性地搞好動員和學習教育。各黨支部要再進行思想發(fā)動，針對各種模糊認識，講清開展排頭兵實踐活動的重要性、必要性、主要目標任務、方法步驟和責任要求，破除思想障礙，統(tǒng)一思想認識，增強開展排頭兵實踐活動的自覺性。各黨支部要集中一段時間組織好“三個專題”學習：堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領與推動我市地稅更快更好發(fā)展;全面落實科學發(fā)展觀與打造稅收強市、構建和諧惠州地稅;全面加強黨的建設與當好排頭兵。要把三個專題學習與認真學習領會關于*發(fā)揮排頭兵作用的指示精神結合起來，圍繞專題有針對性地開展多種形式的主題教育，制定學習計劃，保證學習質量。要開展“惠州地稅如何當好排頭兵”的大討論活動，緊密結合本單位和個人的實際，重點查找妨礙當好排頭兵的思想障礙和業(yè)務素質、能力。通過開展學習教育和大討論，使排頭兵觀念深入人心，切實把思想和行動統(tǒng)一到實現(xiàn)“三個走在前面”的目標上來。要緊緊圍繞市委、市政府、省局黨組的重大決策部署和市局黨組的中心工作，立足更好地履行本部門職能和本單位中心工作的完成，深入基層，深入實際，找出與當好排頭兵的差距。通過學習教育，調動廣大黨員、干部職工的積極性，形成心齊實干、爭創(chuàng)一流、努力當好排頭兵的強大精神動力。
二是要突出活動的實效性，把重在實踐貫穿始終。機關黨建要生動活潑，扎實有效，是張德江書記對今年排頭兵實踐活動提出的要求。要堅持把開展排頭兵實踐活動的過程變成落實省局決策部署和市局黨組中心工作的過程。按照“三個走在前面”的要求全方位促進惠州地稅物質文明建設、精神文明建設和政治文明建設的有機統(tǒng)一和全面進步。要圍繞黨組的中心工作和排頭兵實踐活動的安排，活動一開始，就要抓實踐、見行動，下大決心，把功夫下在各項工作的落實上。緊密結合本單位本部門履行職能的實際，抓住制約科學發(fā)展、和諧發(fā)展的突出問題，制定措施，抓好落實，著力在“五個推動”主要任務上下功夫。
三是突出活動的廣泛性，把見諸行動貫穿始終。排頭兵實踐活動是一項由黨員、干部職工廣泛參與的群眾性的實踐活動。要發(fā)揮廣大黨員、干部的主體作用。統(tǒng)一思想，統(tǒng)一意志，統(tǒng)一行動，人人都用排頭兵的思想境界、精神狀態(tài)和目標要求，投身“三個走在前面”，在各個方面創(chuàng)造一流，各項工作走在前面。要發(fā)揮領導的帶頭作用。各級領導要率先垂范，在各個方面為群眾做出表率，帶頭學習，帶頭實踐。要發(fā)揮市局機關的帶動作用。市局機關是全市地稅系統(tǒng)的參謀機構、執(zhí)行部門、形象部門，地位作用十分重要。市局機關排頭兵實踐活動搞得好不好，機關的實踐、示范、帶頭作用至關重要。市局機關排頭兵實踐活動搞好了，就能一級做給一級看，一級帶一級，上下聯(lián)動，推動活動的深入開展。要發(fā)揮先進典型的示范作用。要大力弘揚市局被中央文明委授予“全國精神文明建設工作先進單位”、被國家體育總局評為“全國群眾體育工作先進單位”;惠城區(qū)局被*省委省政府授予“*省文明單位”等先進集體的“求真務實、真抓實干”的精神。同時，在排頭兵實踐活動中，通過開展爭創(chuàng)文明單位、文明標兵、崗位能手競賽活動，表彰一批地稅系統(tǒng)文明單位、文明標兵、崗位能手，樹立一批先進典型，用他們的先進事跡教育和影響廣大干部職工。要發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。廣大共產黨員都要成為爭當排頭兵的模范、“三個走在前面”的先鋒。
四是突出活動的創(chuàng)新性，把“有機結合”貫穿始終。要用創(chuàng)新的思路，創(chuàng)新的方法組織開展排頭兵實踐活動，要把排頭兵實踐活動作為實現(xiàn)黨的建設與惠州地稅發(fā)展有機結合、相互促進的有益探索，作為推進黨的建設與機關建設有機結合、互相促進的有力措施，作為機關黨建工作與日常稅收業(yè)務工作有機結合、相互促進的有效載體，貫穿于活動全過程。要按照排頭兵實踐活動統(tǒng)一部署，既全面認真落實活動的要求，又創(chuàng)造性地開展生動活潑、各具特色的實踐活動，著力出新招，用實招。開展排頭兵實踐活動是新時期探索機關黨的建設新路子的有益嘗試。要通過排頭兵實踐活動，努力推動市局機關干部職工政治素質、業(yè)務素質、文化素質、能力素質和干凈干事素質的提高。
三、加強組織領導，形成統(tǒng)一行動的整體合力。
排頭兵實踐活動的任務、方法步驟和要求已經明確，現(xiàn)在的關鍵是要統(tǒng)一思想，加強領導，嚴格要求，狠抓落實。
為加強對排頭兵實踐活動的組織領導，經局黨組研究，成立惠州市地方稅務局排頭兵實踐活動領導小組：
組長：
副組長：
成員。
領導小組下設辦公室，設在局機關黨委辦公室。
主任：
副主任：
工作人員：
市局排頭兵實踐活動領導小組，負責對活動的組織領導和協(xié)調，指導市局排頭兵實踐活動的開展。領導小組辦公室負責市局排頭兵實踐活動日常工作。各單位各部門“一把手”為活動第一責任人，分管領導要負起責任。要把排頭兵實踐活動作為今年的一項重要工作來抓，主要領導要帶頭制訂方案，親自做動員，分析研究整個活動，帶頭抓好活動各個環(huán)節(jié)的工作落實，帶頭抓好重點問題、難點問題的解決，確?；顒硬渴鹨蟮穆鋵?。
同志們，開展排頭兵實踐活動是市局貫徹落實省委和市委要求的一項重大舉措，是今年我局“抓黨建、促發(fā)展”的主要內容，意義重大，任務艱巨，希望大家切實提高認識，共同努力，狠抓落實，確保成效，為推動市局實現(xiàn)“三個走在前面”，爭當全國地稅排頭兵，打造稅收強市，建設和諧地稅作出更大的貢獻。
紀檢組長年終總結篇七
從工作性質和職責范圍來說都有其特殊性。紀檢組長的作用發(fā)揮的好與壞,關系到這個單位的風氣與團結和諧,以及其他各項事業(yè)的健康發(fā)展。下面就是本站小編給大家整理的財政局紀檢組長講話，僅供參考。
同志們：
今天，借這個機會，講一講作風建設和反腐敗工作。大家不要覺得這是一個年年都講的老話題，之所以要老話重題，就是希望通過反反復復地講，反反復復說來提醒大家，達到警醒、警示的目的。同時也說明此項工作的重要性。我們時刻都不能掉以輕心，不能忘乎所以，每一個人都要把腐敗當做懸在頭上的利劍，要從不斷轉變作風入手，常懷律已之心，營造一個風清正氣的財政工作氛圍。
過去的一年，由于在座各位的努力，我們系統(tǒng)作風建設和反腐倡廉還是卓有成效的，特別是通過黨的群眾教育實踐活動，查問題、找原因、抓整改，服務意識增強了，自律能力提高了，工作作風過硬了。讓我們度過了較為平靜安穩(wěn)的一年，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀的人和事受到查處和通報。盡管是應該做到的，我覺得還是不容易，因為全縣并非如此。據(jù)縣委反腐敗工作會議紀委張林書記報告，去年受到查處和通報的事件還不少，其中作風督查通報就發(fā)了8期，典型案件通報1期，點名道姓的就有34個單位54人。另外還查處違反“六條禁令”案件14起，查處庸懶散的問題97起，查處的正、副科級干部就有30多人。
大家感受得到，新一屆中央領導上臺以來，反腐的力度是前所未有的，打的“大老虎”、拍的“小蒼蠅”也是前所未有。黨的xx屆四中全會還把反腐國家立法納入了議事日程，提出“加快推進反腐敗國家立法，完善懲治和預防腐敗體系，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，堅決遏制和預防腐敗現(xiàn)象”。一旦完成立法，反腐工作將由紀律層面上升到法律層面。今年的兩會期，參加江西和吉林代表團討論時，兩提“政治生態(tài)”的問題，并指出“要著力凈化政治生態(tài)，營造廉潔從政的良好環(huán)境?！?，“政治生態(tài)污濁，從政環(huán)境就惡劣;政治生態(tài)清明，從政環(huán)境就優(yōu)良?！敝屑o委書記最近也強調：用最堅決的態(tài)度減少腐敗存量，用最果斷的措施遏制腐敗增量。從方方面面來看，反腐敗斗爭都步入了新常態(tài)軌道。
我們財政系統(tǒng)要在反腐敗斗爭中立于不敗之地，并確保兩個安全、確保紅旗不倒，任重而道遠。作風建設是反腐倡廉長期而基礎的工作，決定著反腐倡廉的實際效果。因此，我們要把作風建設作為反腐敗斗爭的首要任務來抓，并且要長抓不懈，堅持作風建設只有起點，沒有終點。
一、認真領會“作風建設永遠在路上”的深刻意義。
“作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符”是習去年在教育實踐。
活動總結。
大會上的講話精神，反映了作風建設的長期性、艱巨性。去年的群眾路線教育實踐中，我們征集到意見一百多條，顯現(xiàn)出“四風”方面的問題還不少，雖然對一些問題和意見進行了全面整改，但多數(shù)問題的整改是要求我們長期堅持的，因此我們要切實做到作風建設永遠在路上。
首先，作風建設要從小事做起。老子說過：“天下難事，必作于易;天下大事，必作于細?！币馑际钦f，天下的難事都是從容易的時候發(fā)展起來的，天下的大事都是從細小的地方一步步形成的。人的一生，哪有那么多轟轟烈烈，也不可能經常有大事，我們都是在普普通通的日常生活和工作中度過每一天，絕大多數(shù)時間都是在做與工作職責范圍內的一些事情，往往也是按部就班的小事情，但是小事不能小看，小事做不好，大事做不來，小事做咂了，又會惹大禍。有時，一個微笑，就能溫暖人心，提升服務水平，一句惡語，又能讓人生厭，毀掉財政形象。工作紀律規(guī)定的全是一些小事情，而且每一個人在現(xiàn)有能力和水平下只要稍加注意就能做到。大家都認真反思一下，是否按規(guī)定做到了百分之百?答案應該是“不見得”。去年縣作風辦通報的一些事情大多也是一些小事情，無非就是上班炒股、玩游戲、遲到早退不在崗之類的，一旦受到督查通報可就是大事了，去年崗評時，凡是受到督查通報的，一律不能評先評優(yōu)，個人就是不合格崗，不合格崗是影響工資調級晉檔的。因此不能把小事當兒戲，只有把小事做好了，作風建設才有大的改進。
其次，作風建設要從自我做起。一個單位、一個集體、一個民族都是個人的集合體。我們經常講的要提高隊伍的整體素質，就是要提高每個個體的素質。思想作風也好、工作作風也好，都是每個人精神面貌的具體體現(xiàn)，改進作風，我們既要左右看，更要向前看。目前，思想上懶惰，精神上懈怠在部分人身上不同程度地存在，導致了意志衰退，一味地追求崗位舒服一點、工作輕松一點、職務高一點、待遇優(yōu)一點。當然，這些追求本身并沒有錯，但是脫離實際就會讓人消沉，也是自己與自己過不去，最后導致心灰意冷，精神疲憊，既影響了工作，又傷害了身體。在“三清”工作(清理吃空餉、在編不在崗、臨時用工)如此嚴厲的情況下，我們中間還有個別人上班吊兒浪蕩，到崗隨心所欲，單位經?？床坏饺?，不在崗，而且多次被舉報到縣紀委。如果老是這樣，不守紀律，不到崗，紀檢監(jiān)察部門將要出手，到時就不是受點批評受點處分的事了，而且是按有關規(guī)定實行解聘除名。其實每個人的水平有高低，能力有大小，只要你能腳踏實地，總能做一些事情，再退一萬步講，你工作上欠一點，守點紀律，不出亂子，聽點話總該可以吧。
再次，作風建設要從領導做起。局黨組對財政系統(tǒng)黨風廉政建設負主體責任，負責謀劃、部署、執(zhí)行、推動全系統(tǒng)的作風建設。班子成員也將按職責范圍落實責任，歡迎大家進行監(jiān)督。一個財政所、一個股室、一個單位就是一個集體，所長、股長、單位負責人是這個集體的帶頭人，也就是領導。在一個集體里，風清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成。各個層面的帶頭人，都要在作風建設中認真履職，當好表率，要求別人做到的，自己一定做到，要求別人做好的，自己必須做好。我們系統(tǒng)的干部年齡普遍偏大，50歲左右的將近一半，在改革之風強勁吹來時，我們一定要穩(wěn)得住，推得動。此時此刻，一定要防止思想滑坡和頹廢，不能因為年齡大了，精力差了，思想就僵了，工作就松了，要繼續(xù)保持過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。此時此刻，要正確對待自然更替，季節(jié)輪回，倍加珍惜有限的工作時光，譜寫更加精彩的人生華章。此時此刻，要帶好班，帶好人，把寶貴的財政工作經驗傳授給年輕一代，讓他們盡快成長，茁壯成長，促進財政事業(yè)蓬勃發(fā)展。
最后，作風建設要從長遠做起。作風建設是一項長期而艱巨的任務，不可能一勞永逸，一蹴而就，必須長期抓，經常抓。今年，要在“四風”整改的基礎上實行回頭看，特別是要開展“三嚴三實”專題教育。上面在糾“四風”的問題上不僅要求保持定力，而且要求持續(xù)發(fā)力，明查暗訪，督查問責已經常態(tài)化。對督查出來的作風建設問題實行了快速督辦、限時辦結、迅速回應的快速反應工作機制，一旦督查到某個問題，解釋回旋的空間都很小，我們必須高度注意，時刻繃緊一根弦?？h紀委明確對督查出的一般性問題實行當場處理，復雜性案情則先作組織處理，然后進行深查。查出的“四風”問題情節(jié)較輕的，實行通報批評、書面檢查、取消評先評優(yōu)資格、扣發(fā)津補貼等。情節(jié)較重的采取組織措施和紀律處分。去年市活動辦來財政局進行群眾路線教育實踐活動最后檢查的那一天，在我們機關里轉了一圈，沒有發(fā)現(xiàn)問題，后來在辦證大廳的窗口查出了5個人不在崗，或上班干與工作無關的事，最終的處理是通報批評，扣發(fā)一個月的津補貼，雖然這次沒有查到財政系統(tǒng)的人，但是只要你違反的話，說不定哪天抓的就是你，不能存僥幸心理，只有不犯，才叫過得真，過得硬。今年，局紀檢監(jiān)察也將加大監(jiān)督檢查的力度，重點督查上班紀律、懶政庸政怠政的行為，今天已經打招呼了，到時可不要說我和你過不去。我們要通過各種手段，促作風進一步好轉。
二、踐行“三嚴三實”，改進工作作風。
根據(jù)群教活動的安排，今年上半年將全面開展“三嚴三實”的專題教育活動?！叭龂廊龑崱笔橇晫h員干部提出的要求，就是要求廣大黨員干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。按照中央的要求，今年各級要以“三嚴三實”為標尺，對去年群教活動普遍開展“回頭看”，看思想認識是否提高，看查擺問題是否聚焦，看整改措施是否到位，看活動成效是否顯著。要從“嚴”上要求，向“實”處著力，努力推進作風建設常態(tài)化、長效化。具體是要搞好“六查六看”：一查修身嚴不嚴，看是否做到加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣;二查用權嚴不嚴，看是否做到堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子，任何時候都不搞特權，不以權謀私;三查律已嚴不嚴，看是否做到心存敬畏，手握戒尺，慎獨慎微，勤于自省，遵紀守法，為政清廉;四查謀事實不實，看是否從實際出發(fā)謀劃工作和事業(yè)，使點子、方案、政策符合實際情況，符合客觀規(guī)律，符合科學精神，不脫離實際;五查創(chuàng)業(yè)實不實，看是否做到腳踏實地，真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐和歷史檢驗的實績;六查做人實不實，看是否做到對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話，干老實事，襟懷坦白，公道正派。從現(xiàn)在起，我們要逐條逐條地查，逐條逐條地改，按照“三嚴三實”的要求，切實改進工作作風。
第一，增強工作能力，提升服務水平。隨著改革的不斷深入，財政部門的職能逐步向服務型方面轉變，我們每一個人都要調整工作思維方式，要由過去的管理者向服務者的角色轉換。其實大家很清楚，不管是局機關，還是財政所，主要工作都是為部門、單位和老百姓服務。要提高服務水平，首先要提高每一個人的工作能力。人的能力是一個綜合素質的體現(xiàn)，只有不斷地學習、積累，提高基本素質，才能增強工作能力。特別是當前深化改革時期，尤其是新《預算法》的實施，很多財政政策需要我們重新認識和掌握，否則將很難適應。無論年輕年長，知識更新是必須的，年輕人要向老同志學習實際工作經驗，老同志要向年輕人學習現(xiàn)代知識。我們還要通過群教活動的“回頭看”來改進每個人的服務態(tài)度，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。據(jù)反映，我們機關有個別人，對基層財政所的同志來辦事都沒有好態(tài)度，那對系統(tǒng)外的還不知是個什么樣子，要迅速轉變。另外，還有那么幾個人，我給他畫個樣子：叫做“學習亂彈琴，工作鬼打架，為人不咋地，要求還很多?！边@些人著實讓組織頭痛，安排到哪里人家都不樂意接受。希望這樣的人切切實實加強學習，提高水平、增強能力、改變自己，只有自身改變了，別人的看法才會改變。
第二，規(guī)范權力運行，打造陽光財政。加強對權力運行的制約和監(jiān)督，把權力關進制度的籠子里，是源頭防治腐敗的重要舉措。我們將進一步完善廉政風險防控體系，深入探索制約和監(jiān)督權力運行的新機制，加大對重點崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，扎扎實實地推行陽光理財。
一要推行信息公開。要在全面實行預算公開的基礎上，推行其它財政行為的公開。今年要把國有資產處置、政府采購、投資評審、績效評價、農村“一事一議”獎補等工作進程和結果的信息進一步公開，讓人民群眾充分了解和監(jiān)督財政部門的行為，倒逼我們慎用權，真正達到公正公平。
二要完善六位一體的財政管理體系。長期以來，財政部門關注得較多的是資金的收入和分配，對資金的使用效益關注度要低得多。根據(jù)省財政廳的要求，財政管理要以信息化為支撐，加快推動績效評價、資產管理、投資評審、財政監(jiān)督、政府采購、國庫集中支付與預算管理事前、事中、事后的有機結合，構建“六位一體”的財政運行管理新機制。在這方面，我們已經做了一些工作，但目前還有脫節(jié)的地方，今后要在整體聯(lián)動搞好磨合。
三要強化資金監(jiān)管。一方面要加強財政資金的安全性，另一方面要提高財政資金的使用效益。要進一步細化部門專項，切實搞好專項資金的績效評價。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所要切實加強村級財務管理，過去是職責不清、責任不明，現(xiàn)在必須理直氣壯。
四要深化內部監(jiān)督。要進一步健全財政部門內控機制，認真抓好重點檢查與日常監(jiān)督的有機結合，從政策的制定、執(zhí)行和內部管理等方面實行全過程全方位的監(jiān)控，而且要做到科學化、精細化、常態(tài)化。
三、嚴明廉政紀律，確保清正廉潔。
中央出臺八項規(guī)定以來，各級黨委圍繞抓落實，采取了一系列措施，分別出臺相應的九條、十條等規(guī)定，加大了監(jiān)督檢查，明查暗訪，專項巡視、嚴肅查處等力度，抓廉政紀律是越抓越緊，年前，縣紀委又制定了《澧縣黨政干部廉潔履職十條禁令》，在這里我們重新學習一下：
第一條嚴禁以任何形式收受與行使職權有關的單位或個人的禮品禮金、支付憑證及有價證券。不得接受管理和服務對象提供的各種宴請、旅游和娛樂休閑活動。
第二條嚴禁上班時間出入娛樂休閑場所。
第三條嚴禁工作日午餐飲酒。
第四條嚴禁以任何形式設置“小金庫”。
第五條嚴禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。
第六條嚴禁公車私用、公車私駕。
第七條嚴禁報銷香煙、高檔酒水支出費用。
第八條嚴禁以各種名義突擊花錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、實物。
第九條嚴禁用公款相互吃請，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)除招商引資外一律不得在機關食堂外接待。
第十條嚴禁違反規(guī)定外出學習培訓、參觀考察。
違反上述規(guī)定的，對直接責任人一律先免職后查處。對情節(jié)嚴重或造成惡劣影響的，除追究直接責任人的責任外，還要追究單位分管負責人直至“一把手”的責任。
圍繞落實各項規(guī)定，局紀檢組、監(jiān)察室、作風辦將加大監(jiān)督檢查的力度，準備一年發(fā)幾次通報，對違反規(guī)定的人和事一經發(fā)現(xiàn)，將嚴肅查處。
轉作風，促廉政，核心在情感上，根子在思想上，關鍵在行動上。我們要秉公用權，不拿權力搞人情、做交易，杜絕索拿卡要，搞權力尋租的行為。權力是把雙刃劍，用權為公可以造福社會，以權謀私必然身敗名裂。廣廈千間，夜眠僅需六尺，家財萬貫，日食不過三餐。我們要時刻保持頭腦清醒，自覺接受監(jiān)督，切實做到三個不能：不能以“不是我一個”來原諒自己，堅持從我做起;不能以“一次不要緊”來開脫自己，堅持從現(xiàn)在做起;不能以“小事無所謂”來放縱自己，堅持從小事做起，從小處嚴起。同時，我們都要克服特權思想，要不為人情為困，不受金錢所惑，不被美色所迷，不因權力所累，管住心中的“老虎”，守住黨紀國法底線，切實做到堅守正道，襟懷坦白，嚴肅綱紀，清正廉潔。
謝謝大家。
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紀檢組長年終總結篇八
xx縣人民檢察院紀檢組長xxx從事紀檢工作20多年，她一心撲在事業(yè)上，一切為人民利益著想，一身正氣樹立形象，把青春和智慧獻給人民的檢察事業(yè)。特別是在1998年6月從事紀檢監(jiān)察工作以來，她堅持從自身做起，率先垂范，嚴于律己，恪盡職守，風清氣正。在她和同志們的共同努力下，xx縣檢察院多次被授予省、市級先進集體，并連續(xù)三年被評為崗位目標和綜合治理先進單位，20多名干警立功受獎。由于靳聰?shù)某錾ぷ鳎救硕啻问艿缴霞墮z察部門的表彰獎勵，并贏得了群眾的贊譽。她用自己對人民檢察事業(yè)的執(zhí)著和忠誠演繹著無悔的人生，用青春書寫了壯麗的人生篇章。
【
一心撲在事業(yè)上】。
凡熟悉xxx的人都知道她做事好強，辦案神速，是個出了名的工作狂。全力鉆研檢察業(yè)務，努力向專、精發(fā)展，干一行，愛一行，專一行，一直是她追求的目標。她是這樣說的，也是這樣做的。
1998年6月,她走上了紀檢監(jiān)察工作崗位。那時她對法律和檢察業(yè)務知識可謂知之甚少。為盡快提高自己的業(yè)務能力，做一個稱職的檢察官，她克服了許多家庭困難：父母身體不好，作為子女的她要悉心照料;孩子上學，作為母親的她要每天接送;丈夫學校工作繁忙，作為妻子的她家務活全壓在她一個人身上在這種情況下，她堅持見縫插針學習，不懂的地方就向其他同事請教，并積極參加上級檢察院組織的專業(yè)培訓和學習。功夫不負有心人。在不長的時間內，她就學完了《憲法》、《刑法學》、《刑訴法》、《民法學》等多門法律專著，還認真學習了各項控申檢察業(yè)務知識，使自己的政治業(yè)務素質得到了進一步提高。
(請結合自己的事例修改以下例子)xx年，她承辦了某單位主要領導受賄及徇私舞弊案，由于案情復雜、涉案人員較多，引起了社會的廣泛關注。作為辦案人，她深知自己責任重大。接案后，她連續(xù)工作了一個多月，認真地查閱了案卷材料，數(shù)次往返看守所和發(fā)案單位提審犯罪嫌疑人、詢問證人，對每一個犯罪嫌疑人的犯罪事實以及涉案的50余條證據(jù)逐一進行核對研究并寫下了厚厚的閱卷筆錄。由于一切工作準備得詳盡充分，作為公訴人的她在法庭上條理清楚地指控犯罪，使如此復雜的案子開庭僅用了半天時間就審理完畢。檢察官執(zhí)法辦案既要靠能力，更重要的是要有對法律、對檢察事業(yè)高度負責的責任感。她在20多年的檢察官生涯中，特別是在她任紀檢組長后先后辦理了各類案件余件，不論案件大小，都追求嚴把事實關、證據(jù)關、定性關，努力把每一起案件辦成鐵案。
【
一切為人民著想】。
作為一名女檢察官，xxx在工作中，始終以人民滿意的好法官宋魚水為自己的楷模，在平凡的崗位上努力踐行立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，忠實地履行人民檢察官的神圣職責。一是不輕視任何一個小額案件，凡涉及百姓生活的案件，她都高度重視;二是以法律為準繩，公平對待每一個人當事人;三是從人本出發(fā)，充分尊重當事人的尊嚴和利益。幾十年來，她經手辦理的案子沒有一件被投訴或舉報，她沒有收過當事人一件禮品，更沒有辦過一件人情案。在她身上閃現(xiàn)了一個共產黨人寶貴的權為民所用、情為民所系、利為民所謀這一主旨。
為百姓著想，以和諧為重，以民生為大。作為基層檢察官，既要恪守法律的程序和原則，又要尊重普通百姓的法律訴求。常年面對的多是家庭瑣事、鄰里矛盾或婚嫁糾紛，但這些雞毛蒜皮的小事，對當事人個體來說，卻是不得不面對的大事。處理好了，家庭和睦、鄰里和諧;處理不好，很可能一輩子都疙疙瘩瘩甚至反目成仇。所以，靳聰認認真真對待每一個案件，每個小案件都當成大案要案來處理。她善于深入調查取證，指導群眾取證，并嚴格審核證據(jù)，從而查清案件事實，維護雙方的合法權益。掩蓋的事實不會主動浮現(xiàn)出來，要對百姓還以公道，就要想方設法把它挖出來。這是紀檢原則的體現(xiàn)，更是為廣大百姓考慮的體現(xiàn)。
靳聰在辦理案件中，堅持以事實為根據(jù)，以法律為準繩，既保護了公民的合法權益，又維護了法律的嚴肅性。我縣()單位原副書記xx因受賄被免予起訴，本人不服，到縣檢察院申訴。靳聰認真聽取了何某的辯解和申訴理由，反復查閱了原案卷宗，認為何某受賄數(shù)額較小，情節(jié)輕微，并在協(xié)調工程隊與搬遷群眾的矛盾中做了一些有益的工作，應當本著實事求是的原則，糾正原來的決定。后經檢察委員會研究，依法撤銷了對xx的免予起訴決定，維護了法律的公正。
【
一身正氣樹立形象】。
辦鐵案，人民才放心;無私情，群眾才滿意。靳聰?shù)淖毅懯牵鹤鳛橐幻麢z察官，要監(jiān)督別人，首先要監(jiān)督自己。多年來，她始終做到嚴于律己、秉公執(zhí)法和不徇私情。特別是她擔任紀檢組長后，每年都要審查起案件，她更是時刻警惕，自覺抵制關系案、人情案和金錢案。對于找到她要求關照的當事人甚至是一些親朋好友，她說的最多的一句話就是只要符合法律，不講情也堅決辦;不符合法律，誰講情也不能辦。為此，她得罪了不少人，也落了個不近人情的名聲。一次，她在辦理一起刑訊逼供案件過程中，一位犯罪嫌疑人的母親先后多次托人情，找關系，要求對其子從輕處罰，均被她嚴詞拒絕。還有一次，她的一個朋友的親戚因收贓被公安機關拘留，朋友便找她講情讓給予開脫，但她沒有那樣做。她對朋友說，我手中的權力是人民給的，我每做一件事，必須對人民負責。由于對于人民的高度負責，使得她的工作得到了人民群眾的廣泛支持和理解，得到了群眾的贊許。面對他人的稱贊和獲得的榮譽，靳聰總是很謙遜，她說：檢察官手中的權力是人民賦予的，我所做的一切必須對得起自己的職業(yè)和良心，敬業(yè)奉獻理所應當。我要全力保持公正、廉潔、文明執(zhí)法，做一名真正讓人民滿意的檢察官。
xx年春節(jié)前，xx縣山城到處已經充滿了濃濃的年味。而這時也是紀檢監(jiān)察工作最忙的時候，由于年底案子的增多，需要加班加點，她和組里的同志一起熬了三天三夜，病倒了，到醫(yī)院經檢查是長期勞累引起極度貧血，而這時，他的丈夫出差在外，兒子還在上高中，而紀檢組又接了兩個新案子，都需要下基層調查取證，作為紀檢組長，她可不能躺到了，想到這里，她不顧醫(yī)護人員的勸阻，只簡單開了些藥，又趕到單位帶領紀檢組的同志到偏遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行外調取證，在她和同志們的共同努力下，使這兩個案子于年前順利結案，其中，對辦案中的定罪定性和批捕起訴程序進行了全過程跟蹤調查，在澄清事實的基礎上，糾正了一個案件的不當定罪。事后，這個當事人不無感激的說：要不是靳檢察官的明查暗訪和秉公執(zhí)法，恐怕我這個年又過不安閑了。是啊，她和她的同事們就是這樣對每一個案件的每一個細節(jié)都不放過，她努力實踐著紀檢干部的神圣職責，一切從黨和人民利益出發(fā)，甘做人民的忠誠衛(wèi)士，為社會的和諧奉獻著自己的力量。
是的，她是一位平凡的紀檢干部，她在平凡的崗位上為黨和人民交了一份圓滿的答卷。我們共和國的大廈，不正是由像她這樣平凡的人用自己執(zhí)著和赤誠默默地支撐起來的嗎?多年來，xxx同志始終堅守在黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作最前沿，始終把檢察機關的黨風廉政建設和反腐敗工作放在首位，在平凡的工作中，堅持原則，勤奮工作，實事求是，嚴守紀律，固守廉潔從檢思想道德防線，樹立了新時期檢察機關紀檢監(jiān)察干部的良好形象，努力實踐著一名共產黨員的莊嚴承諾為人民服務，她用對黨的紀檢監(jiān)察事業(yè)的無限忠誠演繹無悔的人生。
紀檢組長年終總結篇九
紀檢監(jiān)察部半年度工作情況總結范文今年以來，在省局監(jiān)察室和市局黨組的精心指導和正確領導下，我局的紀檢監(jiān)察工作緊緊圍繞全市國稅中心工作，以開展保持共產黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關活動為載體，以iso貫標和兩權監(jiān)督為抓手，深化教育，完善制度，強化監(jiān)督，狠抓落實，深入開展黨風廉政建設和反腐朽斗爭工作，為實現(xiàn)紹興國稅事業(yè)的持續(xù)全面協(xié)調發(fā)展提供有力保證。
(一)重領導，著力構建良好的工作機制
一是市局成立了以局黨組書記，朱關烈局長為組長，其他局領導為副組長，各處室，各單位主要負責人為成員的黨風廉政建設和行風建設領導小組，負責全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調，并明確了我處室負責日常的工作聯(lián)絡和上傳下達等有關事項，保證了全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設工作部署落到實處。二是認真制定方案。市局于年初及時下發(fā)了《年行風建設工作意見》(紹市國稅監(jiān)41號)，確定了今年全市國稅系統(tǒng)行風建設的指導思想和目標，工作要點及具體要求，提出了一個轉變，四個力爭的工作目標，即：干部作風進一步轉變，力爭使全體干部依法行政的能力進一步增強，力爭為納稅人的服務質量，服務效率進一步提高，力爭使社會各界和廣大納稅人關注的突出問題得到妥善解決，力爭使人民群眾和廣大納稅人對國稅部門的滿意度繼續(xù)保持較高水平。三是全面落實黨風廉政建設和行風建設責任制。市局與各單位簽訂黨風廉政建設和行風建設責任狀，將黨風廉政建設和行風建設的主要任務分解落實，列入各單位年度工作考核目標。從而在全系統(tǒng)形成了一級抓一級，逐級抓落實的良好工作格局，進一步完善了黨組統(tǒng)一領導，班子齊抓共管，紀檢監(jiān)察協(xié)調，單位各負其責，干部積極參與的工作機制。
(二)重教育，提高干部思想政治基礎
我局黨組始終把黨風廉政建設和行風建設作為實踐三個代表重要思想的具體措施，作為收好稅，帶好隊的良好機遇，要求各單位務必高度重視，切實增強緊迫感，扎實工作，務求實效。今年以來，我局先后組織全體干部學習了中紀委第五次會議精神以及上級有關黨風廉政建設和行風建設的會議精神，結合開展保持共產黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關活動，組織學習了
胡__
在山東，貴州考察時的重要講話，并多次舉行先進性教育活動專題輔導會，如由市局朱關烈局長作了題為《實現(xiàn)自我超越，為紹興國稅事業(yè)多作貢獻》的專題輔導報告，邀請了省委黨校曹文彪教授作了題為《第五項修煉與學習型機關》的專題輔導講座，邀請了市委黨校葉振東副校長就科學理解共產黨員先進性的內涵作輔導報告。同時通過網(wǎng)上廉政教育和周一學習制度，組織廣大黨員干部進行廣泛而熱烈的學習討論。通過開展保持共產黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關活動，確立了以人為本，和諧發(fā)展為紹興國稅愿景，執(zhí)法公正嚴明，服務優(yōu)質高效，管理科學規(guī)范，隊伍奮發(fā)有為為紹興國稅的發(fā)展目標，為搞好全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設打下了堅實的思想基礎。
(三)重制度，逐步規(guī)范行政管理和稅收執(zhí)法行為
今年以來，我們除了認真落實上級廉潔自律的各項規(guī)定外，還有針對性地對領導干部和一般工作人員出臺了一些制度規(guī)定。一是對領導干部，明確要求嚴格執(zhí)行好五條紀律和三個必須，即：違反規(guī)定收送現(xiàn)金，有價證券和支付憑證的，按組織程序一律先免職，再依據(jù)規(guī)定處理。跑官和要官的，要批評教育，不能提拔重用，在重要崗位上的要予以調整，已經得到提拔的要堅決撤下來;對跑官和要官制止不力造成用人嚴重失察失誤的要嚴肅追究責任。放任，縱容配偶，子女及其配偶和身邊工作人員利用領導干部職權和職務的影響謀取非法利益的，要辭去現(xiàn)任職務或由組織責令辭退，并按規(guī)定給予紀律處分。利用婚喪嫁娶等事宜收斂錢財，要嚴肅查處。參與賭博的應予以免職，再依據(jù)規(guī)定處理;到國(境)外賭博的，要從嚴懲處。在重大事項的決策過程中做到三個必須，即：決策的事項，內容和程序必須事先設定;決策必須經過集體討論，形成會議記要;在議事決策中一把手必須末位表態(tài)。領導干部特別是單位一把手，要嚴以律己，廉潔自律，在日常工作中加以落實，加以體現(xiàn)。二是對一般工作人員，明確自覺遵守七個嚴禁，即：嚴禁自立收費項目收費和擅自提高收費標準或擴大收費范圍的行為;嚴禁以培訓等名義進行亂攤派，亂收費;嚴禁向納稅人強行征訂和有償發(fā)行內部刊物的行為;嚴禁在推廣稅控計價器的過程中，采用行政手段指定單一品牌產品的行為;嚴禁為納稅人指定稅務代理和參與稅務代理活動收取費用的行為;嚴禁稅務人員吃，拿，卡，要，報行為，特別是嚴禁稅務人員向納稅人借錢和借占交通工具，通訊工具，住房等;嚴禁到企業(yè)報銷私車保險，修理和燃油等應由個人支付的費用。同時，在原有干部廉政檔案的基礎上，與市局信息中心一起共同研發(fā)了干部電子廉政檔案，并于今年3月份在市本級進行了實施。五條紀律，三個必須和七個嚴禁等規(guī)定的出臺，進一步規(guī)范了行政管理和稅收執(zhí)法行為，有效地預防了干部的違紀違法問題的發(fā)生。
(四)重溝通，進一步推進行風建設
聚財為國，執(zhí)法為民是國稅工作的靈魂。我局從優(yōu)化服務，改進作風入手，精心打造和諧國稅，努力構建和諧征納關系，成效顯著。一是不斷深化納稅服務。進一步加強信息性服務的主渠道————紹興國稅網(wǎng)站的建設，在充分體現(xiàn)紹興國稅規(guī)范，便民，透明，高效的工作理念的基礎上，建立了納稅提醒，政策解讀和以案說法三個子欄目;同時提高了網(wǎng)上咨詢問題的答復質量，實現(xiàn)了由提問人對答復質量進行評定的辦法。二是努力構建和諧征納關系。以納稅人滿意度為標準，以便民服務為目標，進一步提高服務質量，提升服務品位。市局明確要求管理員稅收信息送達率要達到98%;下戶輔導率要達到 100%，輔導準確率要達到95%。三是開展走訪納稅人活動。市局領導帶頭開展了走訪納稅人活動，分別走訪了古越龍山股份有限公司等58家企業(yè)，征求了對國稅局在規(guī)范執(zhí)法，服務納稅人等方面的意見建議;同時現(xiàn)場提供政策咨詢，向納稅人系統(tǒng)解釋出口退稅，農副產品收購等方面最新的稅收政策動態(tài)和政策，對納稅人提出的有關出口退稅政策趨勢，農產品收購處理等一些疑難問題都一一作了現(xiàn)場解答，并為納稅人今后如何進一步發(fā)展從稅收角度提出了建議性意見。
(五)重督查，積極履行紀檢監(jiān)察職能
年初以來，我局進一步加大全市國稅系統(tǒng)貫標工作力度，充分發(fā)揮貫標工作在規(guī)范并推動國稅工作持續(xù)改進的作用，真正使iso9000稅收質量管理體系作為提升系統(tǒng)行風建設向更高層次邁進的基礎平臺。一是進一步夯實貫標工作基礎。今年5月份，結合征管改革和機構職能的調整，我處室及時對體系文件及6個工作規(guī)程進行修訂，并新增了《稅收執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)操作工作規(guī)程》，同時認真開展了一次部門內審，對內審中發(fā)現(xiàn)的問題采取適宜的預防和糾正措施并進行跟蹤驗證，使內審作為推動紀檢監(jiān)察工作持續(xù)改進的主要抓手。二是認真開展執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)試點工作。在實際工作中能與兩權監(jiān)督，iso內審，效能督查和執(zhí)法考核相結合，重點是年度已開展的稅收執(zhí)法行為，選取了6個選項點中的61條線索開展了人工核查。檢查共發(fā)現(xiàn)了11個問題，提出了10條合理化建議，并對相關責任人員進行了過錯責任追究。試點中還對軟件結構的正確性，流程的順暢性，選項的科學性，操作的便捷性進行了測試，確保了試點工作的順利進行，得到了國家稅務總局領導的肯定。三是開展政務公開和大宗物資采購檢查。今年5月，根據(jù)省局的要求，由我處室牽頭扎扎實實地開展了政務公開和大宗物資采購專項檢查。從檢查的結果看，我局在政務公開方面做到了政策法規(guī)，辦稅程序和標準，執(zhí)法結果全透明，在大宗物資采購方面中能嚴格按照 5000元以下詢價采購，5000元至50000元實行邀請報價，50000元以上實行邀請招標的標準組織實施，做到公開，公平，公正。四是認真開展作風紀律督查。市局成立作風紀律督查小組，按照在崗，在行，在狀態(tài)的要求，定期不定期地對干部規(guī)范執(zhí)法，遵紀守法，廉潔自律等情況進行檢查，及時糾正各種不良行為。
今年上半年，根據(jù)省局的要求，我們還組織全市紀檢監(jiān)察部門積極開展了以關于預防國稅系統(tǒng)職務犯罪問題和關于加強稅收管理員廉政教育和管理問題等為主要內容的紀檢監(jiān)察業(yè)務調研。全市國稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門圍繞建立健全懲防體系建設，共撰寫有質量，有分析的調研文章14篇，并專門在《紹興國稅研究》出了一期專輯。此外，我們還認真做好信訪件的查處工作，上半年共收到舉報的信5件，已全部處理完畢，紀檢監(jiān)察統(tǒng)計報表也按要求認真做好?；仡櫚肽陙淼募o檢監(jiān)察工作，我們雖然做了不少工作，也取得了一些成績，但也存在一些問題與不足，離新世紀國稅改革和發(fā)展的要求還存在一定的距離。如對規(guī)章制度的監(jiān)督檢查處理還不夠嚴格，工作的主動性還有待進一步增強等等。
紀檢組長年終總結篇十
受組織安排，于2008年9月從鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領導崗位調入縣__
局任紀檢組長。協(xié)助局長分管紀檢監(jiān)察、綜治、維穩(wěn)信訪、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作。機關效能年活動和掛點新農村建設工作。從今年7月份開始分管__
大隊的日常工作。在各級領導的關心指導下，在班子成員和同志們的支持幫助下。以及在本人的積極努力工作、認真履行工作職責、較好的完成各項工作任務。為__
系統(tǒng)的黨風廉政建設和反__
工作，為“樹__
型象、創(chuàng)__
效能”盡了自己的一份力量?，F(xiàn)在我述職述廉報告如下：
一、認真履行工作職責，努力完成各項工作任務
(一)強化監(jiān)督、完善制度、增強為民服務的意識。城市管理工作任務繁重。局機關下屬綜合執(zhí)法大隊、園林所、路燈所、環(huán)衛(wèi)所、中心廣場管理所、工業(yè)園公益管理所等6個所(大隊)，工作崗位流動性大，工作人員相對分散等特征，加強監(jiān)督完善制度顯得尤為重要。通過完善健全財務制度、接待制度、車輛管理制度、責任過錯追究制、崗位監(jiān)督考核制度、首問責任制、服務承諾制、辦結制等有效規(guī)章制度的實施，形成環(huán)環(huán)相扣、分工負責而又相互銜接、相互協(xié)作的科學管理。堅持以人為本，采取制度管人，規(guī)范機關干部管理秩序。增強了為民服務意識，提高了辦事效率，贏得了市民的好評。
(二)大膽開展清理違法違規(guī)專項整治工作，耐心仔細地做好群眾思想工作，確保城市管理與社會穩(wěn)定兩不誤。為維護城市建設正常秩序，每次開展專項整治工作時，我局都堅持依照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》和《縣人民政府關于清理整治違法違規(guī)的通告》精神，精心組織、周密部署，并在實施宣傳教育調查摸底后，走家串戶上門講清政策法規(guī)、以理服人，先做思想工作，然后再組織力量，根據(jù)有關法規(guī)，遵照法定程序開展專項整治工作，在縣整治領導小組的精心指導下，去年我局聯(lián)合國土局、建設局、房管局、鎮(zhèn)政府等有關部門，對南門老城改造的拆遷房及沿江路a、b段的拆遷進行“強拆”，接著又組織150多人對城南大道兩側4戶違章建筑物進行“強拆”。椐統(tǒng)計，去年共查處未辦“規(guī)劃兩證”建房面積12113。6㎡，未經批準加層建房面積15328。5㎡，超批準建房面積5421。5㎡，亂搭亂建的2213。1㎡，依法拆除違法建筑面積5312。8㎡。有力地打擊了少數(shù)違法建筑行為，教育了廣大市民，使城區(qū)建筑秩序良好，城市管理水平得到了提高。
(三)穩(wěn)步實施抓改制，創(chuàng)新__
新模式。體制改革是激活__
人員內在潛能的有效方式。去年，我局在抓好環(huán)衛(wèi)改制試點的基礎上，由領導帶隊組織有關骨干人員赴外地考察學習。借鑒先進縣(市)城市管理的工作經驗，提出了適合我縣實際的環(huán)衛(wèi)保潔，園林養(yǎng)護管理、公園廣場管理的新模式實行事企分開，強化監(jiān)督機制，狠抓管理上水平，通過市場化運作，將我縣城市清掃保潔、垃圾清運、園林養(yǎng)護管理等承包給廣州市環(huán)凈美保潔有限公司。改制前后相比較，有明顯的變化，別一方面提高了環(huán)衛(wèi)機械化水平，增加了環(huán)衛(wèi)清掃車等設備，明顯提高了環(huán)衛(wèi)保潔效率和減輕勞動強度。
(四)掛點新農村建設工作成效顯著。根據(jù)縣新村辦的年初安排，我局掛點在鎮(zhèn)村施組連村整體推進的新農村建設點。我們堅持以農民為主體，全面推進普惠制。一是發(fā)揮理事會作用，成立社區(qū)建設理事會。由建設點的全體農戶共同推選產生9人為新農村建設點理事會。具體組織實施村民整治，基礎設施和公益事業(yè)建設。通過理事會的共同努力，農民捐資10萬多，完成主干道水泥硬化2600米和公共便道2980米。已改水136戶、已改廁120戶、拆除空心房2680㎡、砌街檐3600㎡、公共水溝3160米、種植綠化樹2300株。清理垃圾30余噸，路障38處、粉刷墻壁12000㎡。二是堅持以產業(yè)為主導、帶領群眾致富。我們工作隊堅持村、組、戶三級聯(lián)動，多次召開戶主會議、群眾代表會、走訪座談會等方式了解民意及傳達黨和政府的惠農政策。結合當?shù)厝罕姷闹驹负屯寥罋夂蚯闆r，因地制宜地確定大面積種半夏和西紅柿兩大主導產業(yè)。現(xiàn)已種植藥材半夏516畝，西紅柿100多畝。三是堅持以文明和諧為目標，“五新一好”整體推進。
二、加強黨風廉政建設，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
(一)加強學習，努力提高自身素質和業(yè)務水平。學習是一項永恒的功課，俗話說得好“活動老，學到老”。本人十分注重政治理論，政策法律法規(guī)和業(yè)務知識學習。特別是現(xiàn)在換崗后，更加著重學習《中國__
紀律處分條例》、《反腐倡廉教育讀本》及黨紀政紀方面的法規(guī)文件，堅持理論聯(lián)系實際，寫好學習筆記，虛心向紀檢監(jiān)察的老同志學習實踐經驗，加速提高自己的業(yè)務水平、早日進入角色。認真學習和貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委縣政府的工作部署，恪盡職守，以身作則、加強廉潔自律。努力把自己鍛煉成為__
系統(tǒng)的好領導、紀檢監(jiān)察的好干部。
(二)深入開展反腐倡廉教育活動，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。組織全體機關干部(職工)認真學習了黨的十七大精神和總書記一系列黨風廉政建設的重要講話及中央、省、市、縣紀委全會的主要精神和《黨紀政紀條例》，全局開展了“三愛”(愛黨、愛國、愛家)三珍惜(珍惜幸福的家庭、珍惜干事的工作崗位、珍惜單位的形象)教育活動。緊密結合開展突出踐行科學發(fā)展觀學習教育和機關效能年活動。加強“艱苦奮斗、廉潔從政”教育，使全體黨員干部牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。使領導干部都能自覺常修為政之德、常懷自律之心、常思貪念之害、常守為民之規(guī)。爭當一名合格的領導干部，大力營造良好廉政氛圍，筑牢黨風廉政建設和反__
工作的思想道德防線。
(三)自己加強廉政自律修養(yǎng)，堅決做廉政自律的標兵。身為單位的廉政工作的分管者，首先就得加強自己的廉政道德修養(yǎng)，事事處處以身作則，自覺遵紀守法。率先執(zhí)行單位的各項工作制度。大但落實黨風廉政建設工作。狠抓單位各項制度的落實。
三、在工作中存在的問題及其原因分析。
雖然在實際工作中盡心盡力，努力拼搏取得了一定的成績，但離組織和市民的要求還有差距。主要存在的問題：1、本人從事農村工作20多年轉換為城市管理工作，確實存在工作經驗不足，業(yè)務水平有待于提高，自己認為不但要加強業(yè)務理論學習，更要向__
和紀檢監(jiān)察的老同志學習，盡早進入角色，更好地為__
服務。2、上進心不強，有“船到碼頭車到站”的消極思想，總認為完成了組織上和領導交給的工作任務就可以，在實際工作中沒有開拓創(chuàng)新的精神。3、請示匯報少，總是憑著自己的工作熱情，努力完成自己的本職工作，很少主動向組織和領導請示匯報。
紀檢組長年終總結篇十一
1、協(xié)助黨委整頓黨風，抓好全校黨風廉政建設和組織協(xié)調反腐朽工作，檢查黨的路線、方針、政策和黨的決議在學校的執(zhí)行情況。
2、組織召開紀委會、紀檢監(jiān)察辦公會，傳達上級指示，安排布置工作，研究、討論、決定重大問題和有關事宜，及時向校黨委和教育紀工委請示匯報工作。
3、深入實際，聯(lián)系群眾，全面掌握紀檢監(jiān)察工作動態(tài)，經常督促、檢查紀檢監(jiān)察人員、各黨總支(直屬黨支部)紀檢委員和特約監(jiān)察員的工作情況，及時給予工作指導。
4、著重抓好黨員領導干部的廉潔自律工作，發(fā)現(xiàn)違紀傾向或違紀問題時，應及時組織有關部門對相關人員進行誡勉談話或按照組織程序予以懲處。
5、接待重要的上訪人員，閱處重要的來信，組織調查處理黨組織和黨員違犯黨紀國法的有關事件和案件。
6、受理黨員的控告和申訴，聽取受處分黨員的申辯和說明。
7、參與學校重大問題的決策，參與對校管干部的任免、調整、獎懲等問題的決定。
8、掌握紀檢監(jiān)察干部的思想狀況，組織紀檢監(jiān)察干部參加相關的學習和培訓，不斷提高專兼職紀檢監(jiān)察干部的思想水平和工作能力，定期召開紀委班子民主生活會，搞好紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設。
9、代表紀委向校黨員代表大會報告工作。
10、承辦黨委和教育紀工委交辦的其他工作。
紀檢組長年終總結篇十二
按照縣紀委、縣委組織部《關于開好各級黨員領導干部民主生活會的通知》(×××?20xx?×××號)文件精神,我按照本單位《民主生活會實施方案》(×××?20xx?×××號)要求，通過集中學習和分散學習，認真學習了中央、省委、市委、縣委有關會議、文件精神。認真對照貫徹落實中央路線方針政策和省委十屆十次、十一次全會和市委五屆七次全會精神情況;對照開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三個建設年”、“四幫四促”活動和學習楊善洲同志先進事跡的情況;對照貫徹落實民主集中制原則的情況;對照正確對待個人進退留轉，遵守組織人事紀律尤其是換屆工作情況;對照黨風廉政建設責任制落實情況等方面檢查自己，深感自己在思想作風、學風、工作作風等方面還存在許多不足。下面，我就這些方面情況做認真的總結，敬請各位領導和同志們給予批評指正，我將在今后的工作加以改進。
一、自我總結。
作為一名紀檢干部，我能夠從宏觀上把握整體工作思路，服從局黨組的整體布局，想問題辦事情，能從大局出發(fā)，從支持主要領導的角度出發(fā)，聽從指揮，服從分配。特別注重班子團結，合作共事，求同存異，以誠相待，到位而不越位，能自覺維護班子的團結和權威性。在學習方面，利用平時擠出的時間，學習了黨的十七大十七屆四中、五中全會和省委十屆十次、十一次全會以及市委五屆七次全會精神，學習了胡在中國共產黨成立90周年大會上求，通過認真學習使自己在增強科學發(fā)展意識、增強憂患意識和全局意識、增強廉潔自律意識和遵紀守法觀念等方面，不斷提高和改進。
二、存在的問題和不足。
對照自己所擔負的工作和所處的位臵，深感自己與組織的要求相比，還存在著一些不足：一是政治理論學習深度不夠。自己雖然也重視政治理論的學習，能夠及時、認真的學習有關政策，但不夠系統(tǒng)，不夠深入細致，特別是自己潛心鉆研的時間少，學起來粗枝大葉，不做深究。干工作、處理問題多依賴老路子、老辦法，不注重方法的創(chuàng)新，運用理論解決新時期工作出現(xiàn)的新情況、新問題能力還比較弱，不善于用政治的頭腦去思考問題、解決問題，缺乏政治的敏銳性;二是深入基層調查研究不夠。由于忙于事務工作，專門到基層調查研究的少，深度還不夠;三是廉潔自律工作方面。雖然自己始終能夠堅持黨的各項廉政建設規(guī)定，工作生活中嚴格要求，克己奉公，從不做違規(guī)違法之事。但廉政建設是一項長期而艱巨的工作，自己在抓干部廉政教育方面運做的不細不深，教育僅局限于會上講、會后抓，確保不出事。
三、今后努力方向。
一是在狠抓理論學習方面下功夫。我要堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，特別是“學習和實踐科學發(fā)展觀”，要認真刻苦的學，扎扎實實的學，抓緊一切可以抓住的學習時間，不斷創(chuàng)新學習方式和學習內容，不斷擴大自身知識面，不斷提高自身綜合素質，努力使自身理論水平與綜合素質能夠適應新形勢與新任務的需要，爭做一名學習型的領導部門干部。
二是在狠抓基層調查研究方面下功夫。在今后的工作中，我要牢固樹立公仆意識，大局意識，多到基層了解情況，摸實情、解難題，切實做到想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，把執(zhí)政為民理念落實到具體工作中，進一步做好本職工作，真正起到一把手的參謀助手作用。
三是在狠抓廉政教育方面下功夫。在以后的工作中，我要進一步加強和提高自己乃至全局干部對廉政建設和反腐糾風工作重要性的認識，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，切實把加強廉政建設抓在手上，落實在行動上，以更高標準嚴格要求自己，率先垂范，永葆黨員領導干部的清廉本色，同時真正把廉政建設融入到嚴格內部管理、提高行業(yè)服務水平中去。
四是在狠抓黨性意識方面下功夫。要進一步加強道德修養(yǎng)，工作扎扎實實、追求實效，不搞花架子，不做表面文章，艱苦奮斗，廉潔自律，防微杜漸，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。增強組織觀念，自覺維護班子的團結。
總之，在今后的工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，保持積極進取的良好精神狀態(tài)，恪盡職守，加倍努力，認真貫徹落實縣委、縣政府和局黨組制定的各項目標任務，為我縣經濟社會又好又快更好更快發(fā)展做出應有的貢獻。
紀檢組長年終總結篇十三
尊敬的市局領導、縣局領導：
同志們好!我叫xxx，任天朝縣國家稅務局紀檢組長，現(xiàn)將一年來的工作報告如下：
一、監(jiān)察工作方面
一年來，我?guī)ь^自覺遵守《廉政準則》，認真貫徹落實市局黨風廉政建設會議精神，緊緊圍繞稅收這一中心工作任務，突出工作重點，嚴格落實黨風廉政建設責任制，狠抓標本兼治,注重源頭治理，較好地完成上級下達的各項工作任務。
(一)工作實績：
1.著力抓好黨風廉政建設目標責任制落實。成立了以局黨組書記、賀利明局長為組長，各股室、基層分局領導為成員的黨風廉政建設和政風行風建設領導小組，統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調，嚴格黨風廉政建設責任分解，建立分級責任體系，形成一級抓一級，一級對一級負責的領導責任體系和落實機制，并按時間、按要求細化到了單位、部門和個人。
2.堅持廉潔自律承諾制度。在年初召開的黨風廉政建設大會上，黨組一把手與各部門簽訂《廉潔自律責任書》，堅持“一崗兩責”、互相監(jiān)督、責任連帶，明確工作目標，提高稅干的廉政意識。
3.加強廉政教育，抓好**國稅特色懲防體系建設。樹立“預警在先、防范在前”的理念，消除少數(shù)干部職工思想上的存在的盲目自信、手中無權與己無關等認識誤區(qū)。用身邊的人事，教育身邊的人，認識****的危害性，算好政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、健康賬，實現(xiàn)廉政關口前移，規(guī)避廉政風險。
4. 著力加強作風建設，嚴格治“懶”治“庸”。 根據(jù)縣紀檢的安排部署，我們采取了四考勤，嚴格日?？记?。適時開展法制理念、理想信念、黨性修養(yǎng)“三個教育”，半年進行一次“講黨課”，每季一個“警示教育周”，組織觀看警示教育片等活動。
完成市局、縣委兩級的作風紀律整頓活動，認真學習袁純清書記講話精神，弘揚“右玉精神”，保證“三個嚴禁、一個杜絕”、“六嚴禁”、“九嚴禁”等落到實處，健全定期檢查、跟蹤督查、專項督導和紀律保障機制。嚴肅查處不負責、怕負責、庸懶散漫、得過且過等問題。
5.加強了內控機制建設。認真梳理權力事項，明確工作規(guī)程，編制**國稅《崗位風險手冊》，努力排查廉政風險點，在局黨組書記賀局長的領導下，成立內控機制督察組，按季對服務窗口單位進行督察，從而明確了權力、責任和風險點，確保干部少犯錯誤，不犯錯誤。
6. 規(guī)范稅收執(zhí)法，定期開展專項督察。為了規(guī)范全縣國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法行為，提高國稅部門的行政管理水平和工作效能，推動國稅機關依法治稅和勤政廉政建設，防止和糾正國稅干部執(zhí)法行為的隨意性，加強管理，提高稅務干部整體素質和執(zhí)法水平，我們從4月10日—5月10日開展2011上半年稅收執(zhí)法專項督察，涉及稅收入庫情況、稅務稽查行為等多個環(huán)節(jié)和過程。
7、不斷創(chuàng)新教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。為了更好地完成由“執(zhí)法型”機關向“服務型”機關的轉變，我們按照市局要求，開展了學習《廉政準則》主題教育活動，并開展自查自糾，針對具體問題提出整改意見;響應市委市政府號召，在全系統(tǒng)深入開展 “三比一樹”主題教育活動;按照市局要求積極推進“學黨史、正風氣、樹形象”主題教育活動。我們以正面教育、自我教育和黨員教育為主，積極創(chuàng)新廉政教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。
8、縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作。紀檢監(jiān)察擔負著監(jiān)督和保護干部的神圣使命，縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作，與去年10月增加了監(jiān)察室人員崗位，由過去的一人，增加至兩人，加強了紀檢監(jiān)察力量，由于各項工作做到了實處，問題解決在前期，今年以來，我局沒有發(fā)生過信訪舉報案件。
(二)存在問題：
作為分管領導在抓廉政工作時對苗頭性問題有時抓的不夠及時，傾向性問題抓的不很到位。工作方法有時過于急躁、簡單。
二、稽查工作方面
一年來，我們稽查局在市局、縣局黨組的正確領導下，認真貫徹市局稽查工作會議精神，以繼續(xù)深入整頓和規(guī)范稅收秩序為主線，以打擊偷逃稅違法行為、查辦案件為重點，充分發(fā)揮稅務稽查促進依法治稅、強化征收管理和推進反腐倡廉的職能作用，轉變工作作風，狠抓隊伍建設，加大稽查力度，提高稽查質量，為促進稅收收入的穩(wěn)定增長做出了應有貢獻。
(一)工作實績：
1、加大稽查執(zhí)法力度，案件查處工作成效顯著。今年以來，我們堅持以法治稅為指針，認真貫徹市局稽查工作會議精神，全力辦案，重點開展了煤炭企業(yè)、加油站、企業(yè)所得稅等專項檢查。截止8月底，檢查納稅戶35戶，其中已查結10戶，無問題戶0戶，查補稅款739萬元，加收滯納金30萬元，罰款47萬元，占全年任務1100萬元的74%，達到了省、市局要求的標準。
2、規(guī)范管理，完善稽查各環(huán)節(jié)的運行機制。我們在堅持“選、查、審、執(zhí)”四分離稽查工作機制的基礎上，緊緊圍繞規(guī)范管理和強化服務兩項工作重心，結合實際，積極探索，完善稽查各環(huán)節(jié)運行的監(jiān)督管理制度，服務水平得到了較大提高。我們將企業(yè)基本情況、稅務檢查情況、企業(yè)分類評價、信譽等級等各項基本內容，按照稅源狀況、經營狀況和納稅情況進行分類，然后根據(jù)分類情況確定全年的稽查戶計劃，有效地遏制了多頭檢查、隨意檢查、重復檢查、選而不查、查而不結等不良執(zhí)法行為的發(fā)生。
3、深入持久宣傳稅法，營造誠信納稅環(huán)境。堅持不懈，將稅法宣傳貫穿稽查全程。調帳前，向納稅人明確權利義務;檢查中，向納稅人講清稅收政策，使其在被查中增長稅收知識;查結后，由案件主查人向納稅人提供至少一條與企業(yè)生產經營關系密切的建議，維護納稅人的權力。大力宣傳稅收政策，營造誠信的納稅環(huán)境，我們緊扣誠信主題，組織人員，深入企業(yè)46人次，印發(fā)宣傳品500余份，拉近了稅企距離。通過媒體宣傳，多渠道、多形式地宣傳國稅稽查，今年已在省級媒體發(fā)稿10余篇。
4、多舉并措強化服務，塑國稅稽查新形象。我們堅持在執(zhí)法中服務，在服務中執(zhí)法，具體抓好了稅務行政公開、服務承諾和稽查建議書制度落實，并請納稅人監(jiān)督;檢查過程中我們針對查出的問題不失時機地向納稅人宣傳稅收政策;檢查結束后，我們針對每個納稅人的生產經營情況，向納稅人提供一條以上有助于納稅人改善經營狀況、提高經濟效益的稅收建議，較好地融洽了征納關系。
(二)存在問題：
回顧一年多的工作，我感到雖然自己盡了最大努力，也還有很多不盡人意的地方。工作作風不夠深入扎實，深入基層調查研究不夠，對基層建設工作布置多，檢查少;說的多，做的少;要求多，幫助少。
三、工作總結
如果說這一年多來能完成上級交給我的各項任務，我感到主要歸功于班子中其他成員的幫助和分局領導班子的整體功能的發(fā)揮。我珍惜班子的團結，只要是班子分工的事，配合大家一起工作，就盡力去做好，形成密切合作，優(yōu)勢互補，共同努力的局面。
四、今后打算
在今后的工作中，我將注意克服存在的問題和不足，繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務知識學習，不斷提高自己的領導水平和工作能力，以今年的作風紀律整頓為契機，進行自我修復、自我完善、自我提高，達到了修正缺點、增強黨性的目的，逐步打開了工作思路，進一步增強了自己的工作責任心和全局觀念。
在紀檢組長的崗位上，進一步擺正工作位置，堅持以身作則、率先垂范，做勤政廉潔的帶頭人，做黨的忠誠衛(wèi)士，全力維護和鞏固班子集體的核心地位。自覺尊重和服從正職，遇事講規(guī)矩、講程序、多請示、多商量，注重加強班子團結，發(fā)揮班子合力。對縣局黨組作出的正確決定，堅決執(zhí)行、狠抓落實。
在發(fā)揮紀檢監(jiān)察的監(jiān)督職能的同時，積極向“一把手”獻計獻策，嚴格執(zhí)行“四項紀律”(黨的政治、組織、群眾、工作紀律)始終堅持做到用權不越權，到位不越位，參謀不“參胡”，極力維護領導班子的權威性。在工作中能夠主動與其他副職處理好關系，取得大家對自己的信任和支持，大是大非問題上既講原則，又求同存異。在帶有邊緣性、交叉性的工作上，都能夠既互通有無，又調劑余缺，積極配合，謙和禮讓。
一年來，我始終保持“四慎”(慎獨、慎欲、慎權、慎微)、“四自”(自重、自警、自省、自勵)、“四清”(清醒、清正、清廉、清凈)，通過自身的廉潔自律、健康生活、踏實工作，切實以自己的言行，帶動和影響身邊的人，把各項工作做的更好。
紀檢組長述職報告 | 紀委書記述職報告
紀檢組長述職報告 | 紀委書記述職報告
紀檢組長年終總結篇十四
根據(jù)盟紀委、盟委組織部召開這次民主生活會的有關要求，對照《廉政準則》和“四項監(jiān)督制度”，以及《興安盟“三重一大”事項管理監(jiān)督工作若干規(guī)定(試行)》、《興安盟政府投資項目管理監(jiān)督辦法(試行)》兩個規(guī)范性文件要求，我進行了認真的思考和總結，現(xiàn)匯報如下：
學習的目的是提高黨性修養(yǎng)，升華思想境界，構筑反腐防線，增強工作協(xié)作力。我始終把學習當作重要工作內容和職責要求，通過集體學習和自學，加深了對《廉政準則》、“四項監(jiān)督制度”和“兩個規(guī)范性文件”的理解和認識。
一是深入學習領會《廉政準則》。《廉政準則》對黨員領導干部廉潔從政作出了“8項禁止、52個不準”的規(guī)范要求。學習《廉政準則》，對于強化廉政意識，促進廉潔從政，加強隊伍建設，深入推進反腐倡廉建設具有十分重大的意義。對照《廉政準則》，我認真查找了在工作、生活特別是廉潔從政方面存在的問題，使《廉政準則》的各項要求真正轉化為自己的實際行動，結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的要求，使自己的理論水平和理想信念不斷得到提高。
二是深入學習領會四項監(jiān)督制度。四項監(jiān)督制度從干部選拔任用工作的關鍵環(huán)節(jié)入手，通過細化政策界限、規(guī)范操作程序，明確追究措施，構建起了事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)失責要追究的干部選拔任用監(jiān)督體系，為提高干部選任工作的規(guī)范性和公信度，科學合理地選好人、用好人，提供了重要的制度保證。我通過認真學習，進一步增強貫徹落實四項監(jiān)督制度的自覺性，使干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度融和到工作里，規(guī)范到行動上。
三是深入學習領會“兩個規(guī)范性文件”?！丁叭匾淮蟆笔马椆芾砉ぷ魅舾梢?guī)定(試行)》和《興安盟政府投資項目管理監(jiān)督辦法(試行)》是進一步貫徹黨內民主集中制，完善黨內監(jiān)督機制，嚴格執(zhí)行重大事情集體討論決策制度的重要舉措。我通過對兩個規(guī)范性文件的學習，進一步理解了“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則的重要意義和指導作用，就是依靠集體智慧決策，強化民主監(jiān)督，減少決策失誤，推進決策的科學化、民主化、制度化，實現(xiàn)了預防腐敗的關口前移，把領導干部的權力置于陽光下操作，有利于提高決策的透明度和公信力。
二、緊密結合實際，深刻查擺工作作風方面存在的問題
作為縣委、紀委書記，既是四項制度監(jiān)督不可或缺的對象，又是落實四項制度的責任人，必須增強自律意識，自覺接受監(jiān)督，認真實施踐行廉政準則和四項監(jiān)督制度，特別是要首先深刻對照檢查好自己在此方面的現(xiàn)實狀況，無條件地接受縣委以及廣大黨員干部的監(jiān)督。
一是在遵守“8項禁止、52個不準”方面，沒有違規(guī)現(xiàn)象。沒有接受可能影響公正執(zhí)行公務的禮品、宴請以及旅游、健身、娛樂等活動安排;沒有在公務活動中接受禮金和各種有價證券、支付憑證;沒有以交易、委托理財?shù)刃问街\取不正當利益;沒有利用知悉或者掌握的內幕信息謀取利益;沒有違反規(guī)定買賣股票或者進行其他證券投資;沒有索取、接受或者以借為名占用管理和服務對象以及其他與行使職權有關系的單位或者個人的財物;沒有違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動，謀取私利;沒有脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關系等等。在遵守制度方面，雖然基本做到了，但不夠嚴格，也存在著一些問題：諸如思想認識還沒有達到應有的高度;個別時候也參加過公務接待活動，包括利用職務上的便利，招待過不屬于工作接待對象的朋友同學;公車私用私駕時而發(fā)生;在落實廉政準則工作中還不夠到位，力度偏軟等等。
二是在“四項監(jiān)督制度”的貫徹落實方面，達到了規(guī)定要求。在事前報告上：做到了有事先向縣委報告，特別是涉及分管的重大事項，及時向縣委書記匯報，提交會討論，按決議執(zhí)行。在個人的重大事項上，也做到了如實事先向縣委報告。在違規(guī)失責追究上：責任區(qū)分明確，敢于承擔責任，不推諉，不扯皮。小事講風格，大事講原則，不利于團結的事不做，不利于團結的話不說，但在一些細節(jié)方面還是做得不夠好：與縣委主要領導和同志談心交流不夠，交流時以工作為主，思想溝通少，生活關心少，批評與自我批評少，以致對自己的問題認識不清，對同志們的不足疏于提醒。
三是在“兩個規(guī)范性文件”的貫徹落實方面，做到了認真執(zhí)行。作為縣委，在參加縣委會和黨政聯(lián)席會議過程中，對縣內重大事項決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金使用等事項能夠正確行使權利，在研究討論中認真思考，積極發(fā)言;在決策形成中遵守程序要求，服從領導，建言獻策;在具體事項的操作中，努力按照相關要求執(zhí)行到位，落實到位，保障決策有效實施。存在的不足是：把多數(shù)的精力都投向紀檢監(jiān)察工作，對其它工作不夠熟悉，不夠熱心，建設性意見少。
三、制定整改措施，提升對廉政準則和四項監(jiān)督制度的執(zhí)行力度
制度的效用取決于制度的執(zhí)行力。不抓制度執(zhí)行，制度就沒有效果;不抓制度落實，就等于沒有制度。因此，在貫徹落實好廉政準則、四項監(jiān)督制度和兩個規(guī)范性文件上，首要任務就是要提升執(zhí)行力度和效能。
一是要進一步深化對廉政準則、四項監(jiān)督制度和兩個規(guī)范性文件頒布實施重要意義的再認識。實踐的堅定來自于理論的融通。要深刻認識四項監(jiān)督制度頒布的時代背景、科學內涵、精神實質和本質要求，理清思路，心通氣順，自覺踐行。要深刻把握兩個規(guī)范性文件的精神實質和實踐要求，做到內化于心，外化于行，使貫徹好廉政準則、四項監(jiān)督制度和兩個規(guī)范性文件更加主動和堅定。
二是要在縣委的領導下，進一步增強原則性，敢于負責、敢于較真、敢于碰硬、敢于得罪人。對報告的事項要認真審核，嚴格入口監(jiān)督;對民主評議的結果要充分運用，做到獎優(yōu)懲劣;對查實的問題要主動糾正并接受問責，不搞下不為例。
三是積極參加警示教育，做到常抓不懈，警鐘常鳴。要立足本職工作，深刻吸取腐敗案件的教訓，堅決同跑官要官、買官賣官、拉票賄選等不正之風作斗爭，做好紀檢監(jiān)察工作，加強與組織人事部門配合，當好選人用人的“守門員”，筑牢抵制不正之風的思想防線。
總之，作為紀檢監(jiān)察部門的負責人，我要以此次學習貫徹廉政準則、干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度和兩個規(guī)范性文件為契機，認真貫徹落實縣委的工作部署和要求，立足本職工作，努力提升執(zhí)行力，進一步強化廉政意識、大局意識，執(zhí)行意識，居安思危、只爭朝夕，為全縣經濟社會健康有序發(fā)展做出應有的貢獻。
以上是自己的分析檢查和努力方向，請大家多提批評意見。
紀檢組長年終總結篇十五
同志們：
今天，借這個機會，講一講作風建設和反腐敗工作。大家不要覺得這是一個年年都講的老話題，之所以要老話重題，就是希望通過反反復復地講，反反復復說來提醒大家，達到警醒、警示的目的。同時也說明此項工作的重要性。我們時刻都不能掉以輕心，不能忘乎所以，每一個人都要把腐敗當做懸在頭上的利劍，要從不斷轉變作風入手，常懷律已之心，營造一個風清正氣的財政工作氛圍。
過去的一年，由于在座各位的努力，我們系統(tǒng)作風建設和反腐倡廉還是卓有成效的，特別是通過黨的群眾教育實踐活動，查問題、找原因、抓整改，服務意識增強了，自律能力提高了，工作作風過硬了。讓我們度過了較為平靜安穩(wěn)的一年，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀的人和事受到查處和通報。盡管是應該做到的，我覺得還是不容易，因為全縣并非如此。據(jù)縣委反腐敗工作會議紀委張林書記報告，去年受到查處和通報的事件還不少，其中作風督查通報就發(fā)了8期，典型案件通報1期，點名道姓的就有34個單位54人。另外還查處違反“六條禁令”案件14起，查處庸懶散的問題97起，查處的正、副科級干部就有30多人。
大家感受得到，新一屆中央領導上臺以來，反腐的力度是前所未有的，打的“大老虎”、拍的“小蒼蠅”也是前所未有。黨的十八屆四中全會還把反腐國家立法納入了議事日程，提出“加快推進反腐敗國家立法，完善懲治和預防腐敗體系，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，堅決遏制和預防腐敗現(xiàn)象”。一旦完成立法，反腐工作將由紀律層面上升到法律層面。今年的兩會期，參加江西和吉林代表團討論時，兩提“政治生態(tài)”的問題，并指出“要著力凈化政治生態(tài)，營造廉潔從政的良好環(huán)境。”，“政治生態(tài)污濁，從政環(huán)境就惡劣;政治生態(tài)清明，從政環(huán)境就優(yōu)良。”中紀委書記王岐山最近也強調：用最堅決的態(tài)度減少腐敗存量，用最果斷的措施遏制腐敗增量。從方方面面來看，反腐敗斗爭都步入了新常態(tài)軌道。
我們財政系統(tǒng)要在反腐敗斗爭中立于不敗之地，并確保兩個安全、確保紅旗不倒，任重而道遠。作風建設是反腐倡廉長期而基礎的工作，決定著反腐倡廉的實際效果。因此，我們要把作風建設作為反腐敗斗爭的首要任務來抓，并且要長抓不懈，堅持作風建設只有起點，沒有終點。
一、認真領會“作風建設永遠在路上”的深刻意義
“作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符”是習去年在教育實踐活動總結大會上的講話精神，反映了作風建設的長期性、艱巨性。去年的群眾路線教育實踐中，我們征集到意見一百多條，顯現(xiàn)出“四風”方面的問題還不少，雖然對一些問題和意見進行了全面整改，但多數(shù)問題的整改是要求我們長期堅持的，因此我們要切實做到作風建設永遠在路上。
首先，作風建設要從小事做起。老子說過：“天下難事，必作于易;天下大事，必作于細?！币馑际钦f，天下的難事都是從容易的時候發(fā)展起來的，天下的大事都是從細小的地方一步步形成的。人的一生，哪有那么多轟轟烈烈，也不可能經常有大事，我們都是在普普通通的日常生活和工作中度過每一天，絕大多數(shù)時間都是在做與工作職責范圍內的一些事情，往往也是按部就班的小事情，但是小事不能小看，小事做不好，大事做不來，小事做咂了，又會惹大禍。有時，一個微笑，就能溫暖人心，提升服務水平，一句惡語，又能讓人生厭，毀掉財政形象。工作紀律規(guī)定的全是一些小事情，而且每一個人在現(xiàn)有能力和水平下只要稍加注意就能做到。大家都認真反思一下，是否按規(guī)定做到了百分之百?答案應該是“不見得”。去年縣作風辦通報的一些事情大多也是一些小事情，無非就是上班炒股、玩游戲、遲到早退不在崗之類的，一旦受到督查通報可就是大事了，去年崗評時，凡是受到督查通報的，一律不能評先評優(yōu)，個人就是不合格崗，不合格崗是影響工資調級晉檔的。因此不能把小事當兒戲，只有把小事做好了，作風建設才有大的改進。
其次，作風建設要從自我做起。一個單位、一個集體、一個民族都是個人的集合體。我們經常講的要提高隊伍的整體素質，就是要提高每個個體的素質。思想作風也好、工作作風也好，都是每個人精神面貌的具體體現(xiàn)，改進作風，我們既要左右看，更要向前看。目前，思想上懶惰，精神上懈怠在部分人身上不同程度地存在，導致了意志衰退，一味地追求崗位舒服一點、工作輕松一點、職務高一點、待遇優(yōu)一點。當然，這些追求本身并沒有錯，但是脫離實際就會讓人消沉，也是自己與自己過不去，最后導致心灰意冷，精神疲憊，既影響了工作，又傷害了身體。在“三清”工作(清理吃空餉、在編不在崗、臨時用工)如此嚴厲的情況下，我們中間還有個別人上班吊兒浪蕩，到崗隨心所欲，單位經?？床坏饺耍辉趰?，而且多次被舉報到縣紀委。如果老是這樣，不守紀律，不到崗，紀檢監(jiān)察部門將要出手，到時就不是受點批評受點處分的事了，而且是按有關規(guī)定實行解聘除名。其實每個人的水平有高低，能力有大小，只要你能腳踏實地，總能做一些事情，再退一萬步講，你工作上欠一點，守點紀律，不出亂子，聽點話總該可以吧。
再次，作風建設要從領導做起。局黨組對財政系統(tǒng)黨風廉政建設負主體責任，負責謀劃、部署、執(zhí)行、推動全系統(tǒng)的作風建設。班子成員也將按職責范圍落實責任，歡迎大家進行監(jiān)督。一個財政所、一個股室、一個單位就是一個集體，所長、股長、單位負責人是這個集體的帶頭人，也就是領導。在一個集體里，風清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成。各個層面的帶頭人，都要在作風建設中認真履職，當好表率，要求別人做到的，自己一定做到，要求別人做好的，自己必須做好。我們系統(tǒng)的干部年齡普遍偏大，50歲左右的將近一半，在改革之風強勁吹來時，我們一定要穩(wěn)得住，推得動。此時此刻，一定要防止思想滑坡和頹廢，不能因為年齡大了，精力差了，思想就僵了，工作就松了，要繼續(xù)保持過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。此時此刻，要正確對待自然更替，季節(jié)輪回，倍加珍惜有限的工作時光，譜寫更加精彩的人生華章。此時此刻，要帶好班，帶好人，把寶貴的財政工作經驗傳授給年輕一代，讓他們盡快成長，茁壯成長，促進財政事業(yè)蓬勃發(fā)展。
最后，作風建設要從長遠做起。作風建設是一項長期而艱巨的任務，不可能一勞永逸，一蹴而就，必須長期抓，經常抓。今年，要在“四風”整改的基礎上實行回頭看，特別是要開展“三嚴三實”專題教育。上面在糾“四風”的問題上不僅要求保持定力，而且要求持續(xù)發(fā)力，明查暗訪，督查問責已經常態(tài)化。對督查出來的作風建設問題實行了快速督辦、限時辦結、迅速回應的快速反應工作機制，一旦督查到某個問題，解釋回旋的空間都很小，我們必須高度注意，時刻繃緊一根弦?？h紀委明確對督查出的一般性問題實行當場處理，復雜性案情則先作組織處理，然后進行深查。查出的“四風”問題情節(jié)較輕的，實行通報批評、書面檢查、取消評先評優(yōu)資格、扣發(fā)津補貼等。情節(jié)較重的采取組織措施和紀律處分。去年市活動辦來財政局進行群眾路線教育實踐活動最后檢查的那一天，在我們機關里轉了一圈，沒有發(fā)現(xiàn)問題，后來在辦證大廳的窗口查出了5個人不在崗，或上班干與工作無關的事，最終的處理是通報批評，扣發(fā)一個月的津補貼，雖然這次沒有查到財政系統(tǒng)的人，但是只要你違反的話，說不定哪天抓的就是你，不能存僥幸心理，只有不犯，才叫過得真，過得硬。今年，局紀檢監(jiān)察也將加大監(jiān)督檢查的力度，重點督查上班紀律、懶政庸政怠政的行為，今天已經打招呼了，到時可不要說我和你過不去。我們要通過各種手段，促作風進一步好轉。
二、踐行“三嚴三實”，改進工作作風
根據(jù)群教活動的安排，今年上半年將全面開展“三嚴三實”的專題教育活動?！叭龂廊龑崱笔橇晫h員干部提出的要求，就是要求廣大黨員干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。按照中央的要求，今年各級要以“三嚴三實”為標尺，對去年群教活動普遍開展“回頭看”，看思想認識是否提高，看查擺問題是否聚焦，看整改措施是否到位，看活動成效是否顯著。要從“嚴”上要求，向“實”處著力，努力推進作風建設常態(tài)化、長效化。具體是要搞好“六查六看”：一查修身嚴不嚴，看是否做到加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣;二查用權嚴不嚴，看是否做到堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子，任何時候都不搞特權，不以權謀私;三查律已嚴不嚴，看是否做到心存敬畏，手握戒尺，慎獨慎微，勤于自省，遵紀守法，為政清廉;四查謀事實不實，看是否從實際出發(fā)謀劃工作和事業(yè)，使點子、方案、政策符合實際情況，符合客觀規(guī)律，符合科學精神，不脫離實際;五查創(chuàng)業(yè)實不實，看是否做到腳踏實地，真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐和歷史檢驗的實績;六查做人實不實，看是否做到對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話，干老實事，襟懷坦白，公道正派。從現(xiàn)在起，我們要逐條逐條地查，逐條逐條地改，按照“三嚴三實”的要求，切實改進工作作風。
第一，增強工作能力，提升服務水平。隨著改革的不斷深入，財政部門的職能逐步向服務型方面轉變，我們每一個人都要調整工作思維方式，要由過去的管理者向服務者的角色轉換。其實大家很清楚，不管是局機關，還是財政所，主要工作都是為部門、單位和老百姓服務。要提高服務水平，首先要提高每一個人的工作能力。人的能力是一個綜合素質的體現(xiàn)，只有不斷地學習、積累，提高基本素質，才能增強工作能力。特別是當前深化改革時期，尤其是新《預算法》的實施，很多財政政策需要我們重新認識和掌握，否則將很難適應。無論年輕年長，知識更新是必須的，年輕人要向老同志學習實際工作經驗，老同志要向年輕人學習現(xiàn)代知識。我們還要通過群教活動的“回頭看”來改進每個人的服務態(tài)度，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。據(jù)反映，我們機關有個別人，對基層財政所的同志來辦事都沒有好態(tài)度，那對系統(tǒng)外的還不知是個什么樣子，要迅速轉變。另外，還有那么幾個人，我給他畫個樣子：叫做“學習亂彈琴，工作鬼打架，為人不咋地，要求還很多?！边@些人著實讓組織頭痛，安排到哪里人家都不樂意接受。希望這樣的人切切實實加強學習，提高水平、增強能力、改變自己，只有自身改變了，別人的看法才會改變。
第二，規(guī)范權力運行，打造陽光財政。加強對權力運行的制約和監(jiān)督，把權力關進制度的籠子里，是源頭防治腐敗的重要舉措。我們將進一步完善廉政風險防控體系，深入探索制約和監(jiān)督權力運行的新機制，加大對重點崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，扎扎實實地推行陽光理財。
一要推行信息公開。要在全面實行預算公開的基礎上，推行其它財政行為的公開。今年要把國有資產處置、政府采購、投資評審、績效評價、農村“一事一議”獎補等工作進程和結果的信息進一步公開，讓人民群眾充分了解和監(jiān)督財政部門的行為，倒逼我們慎用權，真正達到公正公平。
二要完善六位一體的財政管理體系。長期以來，財政部門關注得較多的是資金的收入和分配，對資金的使用效益關注度要低得多。根據(jù)省財政廳的要求，財政管理要以信息化為支撐，加快推動績效評價、資產管理、投資評審、財政監(jiān)督、政府采購、國庫集中支付與預算管理事前、事中、事后的有機結合，構建“六位一體”的財政運行管理新機制。在這方面，我們已經做了一些工作，但目前還有脫節(jié)的地方，今后要在整體聯(lián)動搞好磨合。
三要強化資金監(jiān)管。一方面要加強財政資金的安全性，另一方面要提高財政資金的使用效益。要進一步細化部門專項，切實搞好專項資金的績效評價。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所要切實加強村級財務管理，過去是職責不清、責任不明，現(xiàn)在必須理直氣壯。
四要深化內部監(jiān)督。要進一步健全財政部門內控機制，認真抓好重點檢查與日常監(jiān)督的有機結合，從政策的制定、執(zhí)行和內部管理等方面實行全過程全方位的監(jiān)控，而且要做到科學化、精細化、常態(tài)化。
三、嚴明廉政紀律，確保清正廉潔
中央出臺八項規(guī)定以來，各級黨委圍繞抓落實，采取了一系列措施，分別出臺相應的九條、十條等規(guī)定，加大了監(jiān)督檢查，明查暗訪，專項巡視、嚴肅查處等力度，抓廉政紀律是越抓越緊，年前，縣紀委又制定了《澧縣黨政干部廉潔履職十條禁令》，在這里我們重新學習一下：
第一條嚴禁以任何形式收受與行使職權有關的單位或個人的禮品禮金、支付憑證及有價證券。不得接受管理和服務對象提供的各種宴請、旅游和娛樂休閑活動。
第二條嚴禁上班時間出入娛樂休閑場所。
第三條嚴禁工作日午餐飲酒。
第四條嚴禁以任何形式設置“小金庫”。
第五條嚴禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。
第六條嚴禁公車私用、公車私駕。
第七條嚴禁報銷香煙、高檔酒水支出費用。
第八條嚴禁以各種名義突擊花錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、實物。
第九條嚴禁用公款相互吃請，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)除招商引資外一律不得在機關食堂外接待。
第十條嚴禁違反規(guī)定外出學習培訓、參觀考察。
違反上述規(guī)定的，對直接責任人一律先免職后查處。對情節(jié)嚴重或造成惡劣影響的，除追究直接責任人的責任外，還要追究單位分管負責人直至“一把手”的責任。
圍繞落實各項規(guī)定，局紀檢組、監(jiān)察室、作風辦將加大監(jiān)督檢查的力度，準備一年發(fā)幾次通報，對違反規(guī)定的人和事一經發(fā)現(xiàn)，將嚴肅查處。
轉作風，促廉政，核心在情感上，根子在思想上，關鍵在行動上。我們要秉公用權，不拿權力搞人情、做交易，杜絕索拿卡要，搞權力尋租的行為。權力是把雙刃劍，用權為公可以造福社會，以權謀私必然身敗名裂。廣廈千間，夜眠僅需六尺，家財萬貫，日食不過三餐。我們要時刻保持頭腦清醒，自覺接受監(jiān)督，切實做到三個不能：不能以“不是我一個”來原諒自己，堅持從我做起;不能以“一次不要緊”來開脫自己，堅持從現(xiàn)在做起;不能以“小事無所謂”來放縱自己，堅持從小事做起，從小處嚴起。同時，我們都要克服特權思想，要不為人情為困，不受金錢所惑，不被美色所迷，不因權力所累，管住心中的“老虎”，守住黨紀國法底線，切實做到堅守正道，襟懷坦白，嚴肅綱紀，清正廉潔。
謝謝大家。
紀檢組長年終總結篇十六
12月29日,全市紀委書記(紀檢組長)述責述廉暨測評大會召開。29名紀委書記(紀檢組長)作述責述廉報告并接受測評。市委常委、市紀委書記趙鵬程主持會議并講話。
為強化上級紀委對下級紀檢監(jiān)察機構的領導,以考核為導向,引導和激勵紀檢監(jiān)察干部堅守責任擔當,切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀問責的職責,有效推進黨風廉政建設和反腐化工作的深入開展,市紀委召開了度述職述廉考核會議,旨在對縣區(qū)紀委書記、市紀委派駐紀檢組長(副組長)、市直機關紀工委書記、部門管理的企事業(yè)單位紀委書記的.盡責履職、工作績效、工作作風、廉潔自律等情況工作進行綜合考量,做出公正評價。會上,29名紀委書記(紀檢組長)作了述責述廉報告,并接受了大會測評。
趙鵬程說,大家的發(fā)言既講了工作成績,也查找了工作問題,可以說成績來之不易,但形勢依然嚴峻。他指出,當前,在我們的紀檢干部中仍然存在不愿干、不敢干、不會干的問題,思想上不愿意,怕字當頭,方法措施上該怎么干找不到抓手,這是目前有些紀檢干部做不好工作的差距和原因所在。他強調,一要抓思想。各級紀檢監(jiān)察機關和干部要在思想上自覺向黨中央看齊,在黨風廉政建設中,認清自己的角色定位,不能左顧右盼,猶抱琵琶半遮面,不敢擔當。同時,也要注意用力過猛。尤其是對問題定性不準時就輕易下結論或上綱上線,是要不得的。二要抓重點。雖然大家在主要工作的把握上都是一致的,但在實際工作中確實存在主輔不清,抓了芝麻丟西瓜的現(xiàn)象。作為紀檢干部,主責主業(yè)首先是主體責任,這是牛鼻子,也是重中之重。其次就是執(zhí)紀審查。要敢于抓住問題不放手,敢于加大懲處力度,這是檢驗紀檢干部能否作為的試金石。要加強作風建設,各縣區(qū)紀委要把侵害群眾的不正之風和腐化問題作為工作重點,在巡查工作中,關口前移,防微杜漸。三要抓方法。方法是干好工作的根本。紀檢監(jiān)察工作既是一項政治工作,也是一個講智慧的工作,要做到吃透情況、有的放矢。查問題要清清楚楚,處理問題要懲前毖后。工作方法要靈活多變,做到事半功倍,從而不斷提升自身能力,把我們的工作做得更好,不辜負組織對我們的信任和期望。
紀檢組長年終總結篇十七
同志們：
一、認清形勢，適應黨風廉政建設新常態(tài)。
在中央紀委五次全會上講話時強調，黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上。這表明，黨和政府堅定不移改進作風、堅定不移懲治腐敗，旗幟鮮明、態(tài)度堅決。我們作為基層黨員和公職人員，能不能認清形勢，能不能自覺地適應黨風廉政建設的新常態(tài)，直接體現(xiàn)著我們每一名黨員的黨性覺悟，體現(xiàn)著每一名財政干部的能力素質。面對新形勢，圍繞財政體制改革，我們財政系統(tǒng)在加強黨風廉政建設方面，就是要通過建立健全財政內控機制、財政政策體系、監(jiān)督檢查和責任追究機制等制度，通過靠制度管人、管事、管錢，有力推動財政部門干部職工真正做到“三嚴三實”，打造一支政治過硬、業(yè)務過硬、作風過硬的財政干部隊伍。
二、嚴格要求，講政治規(guī)矩守財經紀律。
“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規(guī)矩”。一個人沒有規(guī)矩，很難成為一個合格的社會人，一個政黨，沒有紀律和規(guī)矩就注定成為一盤散沙。先后多次會議上講到，要“嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，把守紀律和講規(guī)矩擺在重要位置”。我們要明白，紀律是成文的規(guī)矩，一些未明文列入紀律的規(guī)矩是不成文的紀律;紀律是剛性的規(guī)矩，一些未明文列入紀律的規(guī)矩是自我約束的紀律。規(guī)矩是剛性和軟性的，既包括黨章、黨紀、國法這樣的硬性約束，也包括黨和國家、我們財政系統(tǒng)、我們單位的優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例等軟性的未成文的內容。我們要時時刻刻用政治紀律、政治規(guī)矩警醒自己，既不能試圖繞著高壓線走，更不能自以為是、我行我素，要時刻做到言之必行、行之必果，保證政令暢通。在遵守財經紀律方面，財政干部要心存敬畏，結合工作實際，切實將依法理財、依規(guī)執(zhí)紀作為根本遵循。一是要謹遵提出的“四個一律”要求，即政府收支一律納入預算并公開，所有公共資金一律接受審計監(jiān)督，長期趴窩的沉淀資金一律調整收回，對國有資產和企業(yè)一律從嚴監(jiān)管，確保公共資金安全運行。二是要嚴肅財經紀律，強化內審機制，加大“預算、三公”經費的公開力度，大力推進“陽光財政”建設，加強財政資金使用的監(jiān)管，從會計信息質量、預算執(zhí)行情況、政府采購、國有資產管理、票據(jù)使用管理以及“小金庫”整治等多方面深層次開展專項檢查工作。按照財政工作職能，不僅是對內檢查，還到對外涉及到全縣的各個部門，按各部門實際情況有針對性地開展專項檢查，縣紀委專門要求，今年主要工作就是通過專項檢查提供案件線索，如果不開展檢查，又何有線索可談?因此，今年一定要認真開展好專項檢查工作。三是要繼續(xù)深化和完善預算績效管理工作，從績效目標編審、項目指標設定、項目現(xiàn)場核查、評價結果反饋應用、預算單位績效自評等多環(huán)節(jié)入手，將績效理念嵌入預算管理的全過程。四是構建科學合理的管理機制，達到力行勤儉節(jié)約，杜絕奢侈浪費，著力營造風清正氣，積極向上的財政工作氛圍。
三、明確責任，落實黨風廉政建設責任制。
認真落實黨風廉政建設責任制，是全面從嚴治黨的必然要求，要做到立足教育，著眼防范，集體領導與個人分工負責相結合;誰主管，誰負責;一級抓一級，層層抓落實。要按照黨風廉政建設責任制及其目標任務的要求，以群眾路線實踐教育活動取得的成果為契機，牢固樹立“為民”“務實”“清廉”的科學發(fā)展觀和政績觀。加強“講學習、講技能、講貢獻”的思想建設、打造一支政治強、業(yè)務精、作風正、紀律嚴的財政隊伍。各科所和基層單位負責人要牢固樹立“一崗雙責”意識，把抓好黨風廉政建設是本職，不抓是失職，抓不好是瀆職，作為干工作的前提和基礎。局黨組將始終把黨風廉政建設工作作為首要任務，扎實落實教育、監(jiān)督和懲治等各項舉措，抓好責任制執(zhí)行情況的日常監(jiān)督、年中檢查、年度考核，維護黨風廉政建設責任制的權威性和嚴肅性。財政系統(tǒng)的每名黨員、干部要嚴格按照廉政風險防范管理工作的要求做到“知風險、防風險、化風險、控風險”，做到廉潔自律、干凈干事，確保權力的正確行使。
四、強化監(jiān)督、執(zhí)紀問責，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職責。
在中紀委三次、五次全會上強調，各級紀檢監(jiān)察機關要執(zhí)好紀、問好責、把好關，進一步發(fā)揮黨內監(jiān)督專門機關作用，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效取信于民。中紀委王岐山書記在十八屆中央紀委會報告中也指出“兩個責任”。今年“一定要強化問責!問責一個，警醒一片!”財政局紀檢組將認真貫徹落實這一新的更高要求，從“嚴”字上積極履行紀檢監(jiān)察職責，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能，盡好職，履好責。一是更加深入的抓好貫徹中央“八項規(guī)定”精神，把監(jiān)督落實“八項規(guī)定”的執(zhí)行作為改進黨風政風的一項經常性工作，強化日常監(jiān)督，形成“新常態(tài)”。二是抓好廉潔從政有關規(guī)定的執(zhí)行監(jiān)督，堅決糾正以權謀私行為，對全局每個崗位的廉政責任風險點進行自查、互查、核查，使崗位責任風險被消除在萌芽狀態(tài)。三是貫徹落實中央、省、市財政工作會議精神，充分運用《預算法》、《財政部門監(jiān)督辦法》，積極開展財政政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，保障財政資金安全規(guī)范、有效落實。四是緊盯“四風”新動向，持之以恒，嚴防“四風”反彈，懲處“四風”問題，狠剎公款吃喝、公車私用、利用婚喪嫁娶大操大辦違規(guī)違紀的行為。五是繼續(xù)深入開展警示教育和廉政約談制度，從正反典型入手開展警示教育，讓廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。以約談形式，隨時掌握干部思想、工作、作風上的苗頭傾向性問題，及時提醒糾正。今年以來，針對人員、公車、經營管理等問題，局紀檢組已先后約談了五個科所企業(yè)的七名人員，無論從思想上、工作上都得到了很好的改觀。前移風險，防患于未然，效果顯著;六是嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，嚴懲違紀違規(guī)行為。按照《高陵縣黨員、干部服務群眾改進作風的措施》、《高陵縣陽光行動工作責任追究辦法》、《高陵縣財政局工作責任追究制度》、《高陵縣財政局貫徹落實講規(guī)矩、正作風、干實事》等制度規(guī)定，對涉及到的人員，嚴查、嚴管、嚴肅執(zhí)紀。既要追究當事人責任，又要追究負責人責任，不單純的進行行政處理，還要給予相應的行政紀律處分。說到這，大家一定要對規(guī)定、制度?？?、常學、常存于心。規(guī)定、制度已建立，不是一把軟尺子，在紀律和制度面前人人平等，包括領導干部，否則就會形同虛設，對遵規(guī)守紀的同志也有失公平。去年一年，全局共通報批評遲到、早退、曠工24人次，扣罰了11人超出病事假津貼等。今年是追責年，局紀檢組將依照紀律、制度規(guī)定，大力開展追責工作。嚴格按照《公務員法》、《公務員處分條例》、《事業(yè)人員處分暫行規(guī)定》和《高陵縣財政局干部請休假及考勤管理規(guī)定》等制度規(guī)定，加大執(zhí)行力度，狠抓作風紀律建設，加大對不稱職人員的行政和紀律處分，并給予相應的經濟處罰，原來是行政處理，今年要在行政處理的基礎上給予相應的行政和紀律處分。請假必須有事請假，逐級批準，除特殊情況外，必須以請假條為準，無假條的一律以曠工對待。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的必須經所長同意后，再向鄉(xiāng)鎮(zhèn)審批，每周匯總報局辦公室存檔;機關各科所人員請假半天的，經科所長批準后，將請假條送辦公室存檔。認真貫徹落實從嚴治黨的要求，嚴格依據(jù)《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》，認真開展民主評議工作，將依據(jù)日常的處理處分作為黨員評議、公務員、公職人員的測評一項重要依據(jù)，納入年終考評一票否決機制中。對于違規(guī)違紀人員該給的處分必須給，這是一條硬杠子，領導不為難了、同志們的面子、人情關也不難過了。強化執(zhí)紀問責，切實做到違紀必查、查之必嚴、嚴之必懲。
五、嚴厲懲處行政不作為亂作為行為，杜絕庸、懶、散。
紀檢組長年終總結篇十八
為進一步加強系統(tǒng)黨風廉潔建設工作，系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作，研討20紀檢監(jiān)察工作思路，交流信訪工作經驗，我局于年12月在北京召開國家物資儲備系統(tǒng)紀檢組長會議。各儲備物資管理局紀檢組長及辦事處、直屬單位分管紀檢監(jiān)察工作的領導參加會議。
國家發(fā)展改革委黨組成員，國家物資儲備局黨組書記、局長孫霖同志出席會議，并作重要講話，對認真學習貫徹落實中央十八屆六中全會精神、深入推進全系統(tǒng)黨風廉潔建設和反腐化工作提出要求;國家物資儲備局黨組成員、紀檢組長王宏同志對會議進行了總結，并就如何做好新形勢下系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作談了思考和體會。中紀委駐發(fā)改委紀檢組一室主任張東升同志，以“嚴管體現(xiàn)厚愛，把紀律挺在前面”為題講授了紀檢監(jiān)察工作經驗，并對儲備系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作進行指導。會議期間，通報了系統(tǒng)2017年信訪情況，參會各單位對本單位2017年紀檢監(jiān)察工作進行總結，并對做好2017年紀檢監(jiān)察工作提出意見建議，部分單位交流了信訪工作經驗。
會議全面總結回顧了系統(tǒng)2017年紀檢監(jiān)察工作，研討了系統(tǒng)2017年紀檢監(jiān)察工作思路，為做好2017年系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作奠定了堅實基礎。與會人員一致認為，此次會議是物資儲備系統(tǒng)對十八屆六中全會“全面從嚴治黨”重大戰(zhàn)略的再貫徹、再部署、再落實，使大家進一步準確理解“全面從嚴治黨”的深刻內涵，深刻體會到當前黨風廉潔建設和反腐化斗爭形勢的長期性、復雜性，也進一步認識到切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀問責的職責所在。大家紛紛表示，要以這次會議為契機，在2017年紀檢監(jiān)察工作中，切實增強事業(yè)心、責任感和使命感，切實把責任扛在身上，把紀律挺在前面，把壓力層層傳導下去，勇于負責、敢于擔當，做到守土有責、守土負責、守土盡責，為開創(chuàng)物資儲備系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作新局面貢獻力量。
紀檢組長年終總結篇十九
崗位。
說明書。
是對該。
崗位職責。
的說明，下面小編為大家精心搜集了3篇關于紀檢組長的崗位說明書，歡迎大家參考借鑒，希望可以幫助到大家!
一、在區(qū)紀委的領導下，主管派駐機關黨的紀律檢查、行政監(jiān)察兩項職能;。
三、主管全街行政監(jiān)察工作。負責落實上級監(jiān)察機關有關行政監(jiān)管工作的決定，監(jiān)管檢查各部門及其工作人員執(zhí)行國家法律法規(guī)、政策和全局性決議、決定的情況。
九、完成領導交辦的其他工作。
1、協(xié)助黨委整頓黨風，抓好全校黨風廉政建設和組織協(xié)調反腐朽工作，檢查黨的路線、方針、政策和黨的決議在學校的執(zhí)行情況。
2、組織召開紀委會、紀檢監(jiān)察辦公會，傳達上級指示，安排布置工作，研究、討論、決定重大問題和有關事宜，及時向校黨委和教育紀工委請示匯報工作。
3、深入實際，聯(lián)系群眾，全面掌握紀檢監(jiān)察工作動態(tài)，經常督促、檢查紀檢監(jiān)察人員、各黨總支(直屬黨支部)紀檢委員和特約監(jiān)察員的工作情況，及時給予工作指導。
4、著重抓好黨員領導干部的廉潔自律工作，發(fā)現(xiàn)違紀傾向或違紀問題時，應及時組織有關部門對相關人員進行誡勉談話或按照組織程序予以懲處。
5、接待重要的上訪人員，閱處重要的來信，組織調查處理黨組織和黨員違犯黨紀國法的有關事件和案件。
6、受理黨員的控告和申訴，聽取受處分黨員的申辯和說明。
7、參與學校重大問題的決策，參與對校管干部的任免、調整、獎懲等問題的決定。
8、掌握紀檢監(jiān)察干部的思想狀況，組織紀檢監(jiān)察干部參加相關的學習和培訓，不斷提高專兼職紀檢監(jiān)察干部的思想水平和工作能力，定期召開紀委班子民主生活會，搞好紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設。
9、代表紀委向校黨員代表大會報告工作。
10、承辦黨委和教育紀工委交辦的其他工作。
1、協(xié)助黨組和行政領導班子組織協(xié)調黨風廉政建設和反腐朽工作。
2、監(jiān)督檢查局及所屬系統(tǒng)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行市委、市政府決議、決定、命令的情況。
3、監(jiān)督檢查領導班子和領導干部維護黨的政治紀律，貫徹執(zhí)行民主集中制，選拔任用領導干部，貫徹落實黨風廉政建設責任制和廉政勤政的情況。
4、按市紀委要求，初步核實領導班子和領導干部違反黨紀政紀的問題，參與違反黨紀政紀的案件調查。
5、受理黨組織、黨員的檢舉、控告、申訴，保障黨員的權利。
6、協(xié)助行政領導組織協(xié)調分工負責的行政工作。
7、協(xié)助黨組領導組織協(xié)調分工負責的黨務工作。
8、完成市紀委監(jiān)察局交辦的其他工作。
紀檢組長年終總結篇一
**，**法院黨組成員，紀檢組長，被轄區(qū)老百姓親切地稱為情系百姓冷暖、善斷家長里短的“貼心法官”！也是響譽**、聞名江蘇的辦案“女狀元”！先后獲得過“全國優(yōu)秀法官”、“**市十大杰出青年”等各項榮譽三十余項。
兼內勤，一人干著幾人的活兒，她從來都沒有一句怨言。從制作筆錄、送達法律文書、裝訂案卷到登記賬目、統(tǒng)計報表，她都做得一絲不茍，嚴嚴謹謹。短短五年，她就從普通的書記員成長為獨擋一面的獨任審判員，實現(xiàn)了當一名人民法官的夙愿。
“可以獨立辦案了”，**是多么的驕傲和自豪！然而細細品味這句話，卻充滿了無窮的韻味：因為它代表著深厚的法律知識，代表著司法公正的責任感，代表著無私奉獻的高尚品格。**懷著對審判事業(yè)的執(zhí)著追求，對基層百姓的一片真情，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和敢爭第一的工作激情，用自己的公心和愛心，責任心和事業(yè)心，獨到而深刻地詮釋法律的尊嚴！
事實勝過所有漂亮的語言。2001年以來，**共審結各類民商事案件2384件，解決爭議標的5億元，年均結案達340件，且無一錯案，無一涉訴上訪！
7年。2384件案件！多么沉甸甸的數(shù)字啊，這數(shù)字里無不浸潤著**勤勉敬業(yè)的奉獻精神！稍有庭審常識的人都清楚，審理一起案件需要多少時間，**硬是把每天刻板的24小時拉長了、放大了！她告訴我們，首先要“勤”。每天提前上班，中午很少休息，充分利用空余時間了解案情，制作法律文書等。其次是“巧”。每次拿到案件，都要先仔細分析一遍，以便合理安排時間。外出辦案時，總是一并帶好幾個案件，對不同的案件采取不同的方法應對。第三是“快”。每個月，都會安排一到兩個星期集中開庭審案，一天開庭審理四五個案件是常事，最多的一天開了八個庭。
7年。2384件案件！多么沉甸甸的數(shù)字啊，這數(shù)字里無不飽含著**心系百姓的無私情懷！周末的一天，兩名在堰橋打工的外來人員，來到前洲法庭向**哭訴討要工資無果、生活走投無路的窘境和困難。望著兩人充滿求助的目光，已經忙碌了一個星期的**當即就立了案。同事們都說她是活脫脫的“拼命三郎”，**卻說：“他們出門在外掙點錢不容易，我能看著不管嗎？”第二天，**就開展了艱難而繁瑣的調查取證工作。案子審理當天，兩名打工者當場拿到了拖欠半年之久的工資，高興得抱作一團。
7年。2384件案件！多么沉甸甸的數(shù)字啊，這數(shù)字里無不折射著**公正清廉的高尚品德(來源：好范文http:///）！一次，**在辦理一件人身損害賠償案時，當事人在開庭前偷偷送來2000元錢，希望**幫幫忙！**當場就將錢擋了回去，嚴肅地告訴他：如果本該你贏的官司贏了，你會認為是送了錢才得到了公正；如果本該你輸?shù)陌缸虞斄?，你會認為你送的錢不夠，或者是對方送的錢比你多，你這個錢給法律抹黑了！當**依法對案件作出公正裁決時，當事人終于心服口服了。
7年。2384件案件！**的心中容納著千家喜怒、萬戶哀樂，在她的幫助下，多少企業(yè)的燃眉之急得到了解決，多少當事人的切身利益得到了維護，多少家庭重新恢復了和睦與安寧！然而常年的超負荷工作，開庭、出差，一日三餐沒個準點，**患上了嚴重的胃潰瘍，經常疼得半夜醒來，她忍著痛，吃著藥，一天天地熬過來，用滿腔熱情刻畫了人民滿意的好法官形象！
去年12月，**從“前洲法庭副庭長”走上了“法院紀檢組長”的新崗位，她干一行，愛一行，鉆一行，自加壓力，迎難而上，在新的崗位上繼續(xù)以勤勉敬業(yè)的精神，求真務實的作風作出新的努力。她常說：“用我所學，為群眾伸張正義，是我義不容辭的責任；盡我所能，為黨旗再添一抹紅，是我最大的快樂?！?BR> “司法為民”不是一句空洞的口號，而是真誠的付出，實實在在為民辦實事，為民解憂愁。**是這么說的，也是這么做的。她用執(zhí)著追求在相同時間內干出了比別人更多的業(yè)績，用事業(yè)忠貞在普通崗位上譜寫了多彩的人生。她以一個優(yōu)秀共產黨員的情懷和人民法官的責任，生動詮釋了“民生司法”的深刻內涵。
在給**法官當書記員的三年里，**的所言所行，所思所想，都使我深受感動，深有感觸。她的高貴品格和高風亮節(jié)，是法院的一面旗幟，是法官的一根標桿，她是新時期的新楷模，是我們年輕一代法官學習的好榜樣！
謝謝大家！
紀檢組長年終總結篇二
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年，駐衛(wèi)生局紀檢組、監(jiān)察室以市紀委三屆六次全會和全省衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察暨糾風工作會議精神為指導，認真落實市紀委、監(jiān)察局，省衛(wèi)生廳紀檢組、監(jiān)察室和市衛(wèi)生局黨組的工作安排，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，認真履行紀檢監(jiān)察職能，扎實推進全市衛(wèi)生系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐糾風工作，為全市衛(wèi)生事業(yè)的科學發(fā)展提供了有力保證?，F(xiàn)將__
年上半年工作情況總結如下：
一、上半年工作基本情況
(一)以學習貫徹《廉政準則》為抓手，深入推進黨風廉政建設各項工作。
年初，駐局紀檢組、監(jiān)察室充分把握《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》正式出臺這一時機，認真當好市衛(wèi)生局黨組的參謀和助手，把學習貫徹《廉政準則》這一工作作為今年黨風廉政建設的重中之重。2月5日，組織召開了全市衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察暨糾風工作會議，對__
年衛(wèi)生紀檢監(jiān)察和糾風工作任務進行了全面、具體的安排部署。之后，主動加強協(xié)調，及時印發(fā)通知，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)各級黨組織學習貫徹《廉政準則》。4月1日，召開黨組中心組專題理論學習會，局班子成員、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政主要負責人和局機關各科室負責人參加了學習，進一步增強了各級領導干部廉潔從政的思想意識。與此同時，認真按照《廉政準則》的標準和要求，制定印發(fā)了《市衛(wèi)生局__
年黨風廉政建設和反腐敗任務分工表》，將市委、市政府賦予的反腐倡廉任務細化分解為6個方面46項，嚴格落實了責任領導、責任科室和具體責任人，緊緊抓住責任分解、責任考核、責任追究三個關鍵環(huán)節(jié)，切實形成黨政齊抓共管、紀檢監(jiān)察組織協(xié)調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制，深入推進衛(wèi)生反腐倡廉建設。另外，為進一步營造駐在部門機關學習《廉政準則》的良好氛圍，我們還組織開展了以“三加強五開展”為主要內容的廉政文化進機關活動，充分發(fā)揮廉政文化在機關反腐倡廉中的教育、示范、熏陶和導向作用，形成以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。
(二)以開展創(chuàng)業(yè)服務年活動為抓手，深入推進效能建設各項工作。
為切實鞏固效能年活動成果，全面提升效能建設水平，根據(jù)市委、市政府和省衛(wèi)生廳的部署要求，結合衛(wèi)生工作實際，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)扎實開展了創(chuàng)業(yè)服務年活動。
在活動中，我們通過加強組織領導、學習宣傳、自查自糾、監(jiān)督檢查、創(chuàng)新創(chuàng)特等方法和途徑，全面推動創(chuàng)業(yè)服務年活動的深入開展。一是加強組織領導，精心安排部署。及時成立了領導機構和辦事機構，印發(fā)了《活動方案》，組織召開了全市衛(wèi)生系統(tǒng)的動員大會,并在3月9日召開的局機關干部職工大會上進行了再動員再部署再強調;制定了工作進度表，下發(fā)了《“提效能，從我做起，我為服務創(chuàng)業(yè)作貢獻”大討論活動實施方案》，組織廣大衛(wèi)生工作者以服務創(chuàng)業(yè)為主題，在認真學習省、市及各級衛(wèi)生行政部門創(chuàng)業(yè)服務年活動相關會議和文件精神之后，積極開展問計獻策活動。據(jù)統(tǒng)計，全市衛(wèi)生系統(tǒng)共提出服務創(chuàng)業(yè)的建議共700余條，產生了具有可行性、針對性、操作性、指導性的“金點子”31條。二是加強宣傳教育，營造濃厚氛圍。在定期編發(fā)工作簡報的基礎上，我們制定印發(fā)了《開展“弘揚蘇區(qū)干部好作風，力促創(chuàng)業(yè)服務上水平”學習教育活動實施方案》，在局機關組織開展了集中式學習教育活動。圍繞“弘揚蘇區(qū)干部好作風，力促創(chuàng)業(yè)服務上水平”這一主題，扎實開展“六個一”活動，即集體組織一次實地參觀學習;每個干部職工撰寫一篇參觀學習心得;科室召開一次專題座談會;機關開展一次集中發(fā)言討論;組織開展一次創(chuàng)業(yè)服務年活動知識考試;每個干部職工提交至少一條加強機關工作作風和服務效能建設的意見和建議。三是加強自查自糾，明確整改方向。為更進一步把創(chuàng)業(yè)服務年活動引向深入，切實整治“涉企六亂”、“非法壟斷”、“干擾、損害企業(yè)生產經營秩序”、“服務水平較差、服務效率低下”等四類影響創(chuàng)業(yè)環(huán)境的突出問題,我們通過集中查擺問題、參加政風行風熱線、組織走訪企業(yè)、召開群眾座談會、處理舉報投訴等多種形式，進一步強化自查自糾工作;同時在自查自糾的基礎上，廣泛征求社會各界的意見和建議，并進行了認真的梳理歸納;經過認真分析研究，制訂了具體的整改措施，做到了“五個明確”，即明確整改內容、整改效果和時限要求、整改措施、責任領導、責任科室和責任人。四是加強監(jiān)督檢查，穩(wěn)步推進工作。3月中旬，抽調人員組成6個檢查組，對市直有關醫(yī)療衛(wèi)生單位和各縣(市、區(qū))衛(wèi)生局及所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構等99個單位第一階段工作情況進行了督查，并印發(fā)了督查通報。五是主動靠前服務，確?；顒訉嵭?。第一，開展了“走訪企業(yè)，服務創(chuàng)業(yè)”活動。4月中旬，組織市疾控中心、市衛(wèi)生監(jiān)督所的工作人員一同走進江西青峰藥業(yè)有限公司等市級企業(yè)，召開主題座談會，圍繞服務收費、服務態(tài)度、服務水平、涉企檢查等內容，廣泛聽取并征求與會企業(yè)代表的意見和建議。同時還深入一線車間，向企業(yè)職工發(fā)放調查問卷表，誠懇征求服務創(chuàng)業(yè)的意見和建議。第二，開展了醫(yī)療專家結對服務企業(yè)家活動。按照活動的部署，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)高級醫(yī)療專家實行“一對一”式結對服務，為企業(yè)家提供咨詢就診等優(yōu)質服務。第三，開展了“牽手百家企業(yè)”行動。局法監(jiān)科組織全市各級衛(wèi)生行政部門以及衛(wèi)生監(jiān)督機構、疾病預防控制中心和職業(yè)病防治機構，選擇轄區(qū)內1家或多家較大的骨干企業(yè)作為聯(lián)系、服務、牽手對象，結合衛(wèi)生行政職能或衛(wèi)生技術支撐作用，開展幫扶活動、幫企業(yè)解難題、送政策法規(guī)進企業(yè)、保權益促和諧等四大主題服務行動。第四，開展了“找差距、提建議、促發(fā)展”專題討論活動。為加強機關作風建設，按照市效能辦、市直機關工委的部署和要求，切實認真地查擺和解決機關干部職工在思想、工作、作風等方面存在的突出問題，在局機關和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位開展了以“五查五看五解決”為主要內容的“找差距、提建議、促發(fā)展”專題討論活動。
(三)以治理解決突出問題為抓手，深入推進政風行風建設各項工作。
按照“誰主管誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的原則，根據(jù)市政府《__
年全市糾風工作實施意見》的部署和要求，結合實際制定了《__
年全市衛(wèi)生糾風工作實施方案》，深化治理醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中不正之風，著力解決群眾反映強烈的衛(wèi)生行風問題，努力減輕人民群眾的醫(yī)藥負擔。一是推進工程建設項目突出問題專項治理。5月17日，組織市直有關單位召開落實工程建設項目雙公示制工作會議，傳達學習了市委、市政府有關會議精神和《市政府投資重點建設項目雙公示制管理暫行辦法》，對工程建設項目單位落實雙公示制工作進行了具體部署，強化社會監(jiān)督，增強工程建設單位和承建單位的責任意識和道德意識，發(fā)揮雙公示制度的凈化、規(guī)范、預防、警示和獎懲功能。二是開展“衛(wèi)生行風大家評”活動。根據(jù)省衛(wèi)生廳的要求和部署，組織市直及駐市各醫(yī)療衛(wèi)生單位，市中心城區(qū)民營醫(yī)療機構等23個單位開展行風評議活動，通過多層面、寬視野、內外結合、民主評議等方式，及時解決群眾反映強烈的突出問題，鞏固和發(fā)展衛(wèi)生行風建設成果。6月10日—12日，駐局監(jiān)察室抽調有關人員組成四個檢查組，開展了第一次檢查評議。三是召開民營醫(yī)療機構行風建設工作座談會。6月下旬，在市啟明星眼科醫(yī)院召開了行風建設工作座談會，進一步總結和推廣民營醫(yī)療機構加強行風建設的經驗和做法，切實提升市中心城區(qū)民營醫(yī)療機構行風建設水平，更好地為群眾提供優(yōu)質高效的健康服務。
(四)以受理群眾利益訴求為抓手，深入推進衛(wèi)生信訪各項工作。
一直以來，駐局紀檢組、監(jiān)察室認真履職，強化監(jiān)督工作，并從維護人民群眾的根本利益出發(fā)，認真受理群眾舉報投訴，加大查處力度，做到了“事事有著落，件件有回音”。據(jù)統(tǒng)計，截止目前，__
年對市中醫(yī)院、市婦保院等市直單位醫(yī)療設備采購活動進行了有效監(jiān)督20件(次);受理群眾來信來訪(含電子郵件)和各級各部門轉辦件22件(次)，其中已辦結22件(次)，辦結率達100%。
二、存在的問題
各地各單位的創(chuàng)業(yè)服務年活動進展不夠平衡，個別單位的領導思想重視不夠;少數(shù)醫(yī)務人員服務意識仍不夠強，服務態(tài)度不夠端正，影響了衛(wèi)生工作者的良好形象;醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂現(xiàn)象有所反彈。
紀檢組長年終總結篇三
我于20xx年月，從區(qū)檢察院調到法院任紀檢組長，按照院黨組分工，我分管紀檢監(jiān)察和督查工作，11月份以后，又增加司法警務工作?，F(xiàn)將本人履行職責、勤政廉政、加強學習、依法辦事情況報告如下：
今年以來，在院黨組的領導下，本人能認真履行職責，踐行科學發(fā)展觀，堅持“三個至上”指導思想和“為大局服務，為人民司法”的工作主題，切實履行紀檢監(jiān)察職責，較好的完成各項工作任務。
一是抓好黨風廉政責任制的落實。對照年初簽訂黨風廉政建設責任狀，堅持每季度對黨風廉政建設責任制情況進行考核檢查，進一步明確了從院領導到各庭室負責人的責任，強化了一級抓一級，一級對一級負責的責任意識，促進了黨風廉政責任制的落實。
二是大力開展黨風廉政教育活動。從反腐倡廉教育、開展司法檢查和加強司法監(jiān)督三個方面進行深入教育宣傳。根據(jù)活動安排，開展了“人民法官為人民主題實施活動”，組織觀看了陳燕萍的先進事跡報告會，通過院網(wǎng)絡學習了陳燕萍為民辦案的事例，及時發(fā)放《人民法院警示教育案件選編》到第每名干警手中，要求各部門負責同志組織學習和討論，做到警鐘常鳴。組織全院干警專題學習《人民法院工作人員處分條例》、最高院“五個嚴禁”和省高院“六條禁令”、《關于進一步規(guī)范法官和律師關系維護司法公正的暫行規(guī)定》等廉潔自律規(guī)定，并組織2次測試，100多名黨員、干部參加了測試。通過各種形式的宣傳教育，使廣大干部認清了形勢，增強了發(fā)展意識、責任意識和廉政意識，夯實了廉潔從政的思想基礎。
三是認真辦理信訪舉報，嚴肅查處違紀案件。紀檢室開通24小時錄音舉報電話，全年接待群眾來電、來訪180多人次，受理群眾信訪舉報35件其中中院交辦線索14件。對于信訪反映的問題，我們加強查處力度，所有舉報線索、群眾來訪均予以查處并及時回復，保證有問題的及時處理，反映不實的予以澄清，還干警一個清白。
四是加大督查力度、強化內部監(jiān)督。20xx年，院督察組開展日常監(jiān)督檢查50余次，對基建項目招投標實施監(jiān)督10多次，從各庭抽查案件卷宗400余件，對干警上下班制度、導訴臺值班、窗口單位的服務態(tài)度等方面進行了7次專項檢查，同時堅持每周至少明查暗訪兩次，每兩周通報一次，共出督查通報20期。同時將院視頻記錄系統(tǒng)的與法院干警的作風建設有機結合起來，加強日常監(jiān)控，基本建立了“全方位、全覆蓋、制度化、經?；钡亩讲毂O(jiān)督機制。
二是多管齊下，確保司法安全。圍繞加強內部保衛(wèi)這個工作重點分別做好各項工作。開展了安全警示教育，進行作風整頓，克服松懈麻痹思想，進一步提高干警的安全防范意識強化職責意識。招錄6名輔警合理調整內部人員，進一步整合安保力量增強安保力量。在制度方面，嚴格執(zhí)行省高院法警駐庭規(guī)定，建立法庭安全管理嚴格遵守法警押解、看管、值庭、安檢“四項規(guī)則”，進一步完善安保值班、帶班、巡視制度，做好安全預案，確保出現(xiàn)緊急情況，分管領導和大隊領導，在一線及時處置，保證把問題消滅在萌芽狀態(tài)，全年無安全事故。
認真學習并貫徹落實了《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》以及最高院《人民法院工作人員處分條例》等有關廉潔自律各項規(guī)定。嚴格執(zhí)行禮品禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度，嚴格執(zhí)行《重大事項議事規(guī)則》，重大問題堅持集體研究，實行個別醞釀，民主集中，會議決定的程序，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，廉潔自律，做好表率。沒有違反最高院關于“五個嚴禁”規(guī)定和省高院六條禁令的行為。
一年來，按照上級部署和院黨組要求，認真制定年度學習計劃，并按計劃抓好內容的學習，按時參加中心組學習。積極參加“人民法官為人們”主題教育活動，完成在線學習積分40分，撰寫學習筆記0字。通過學習，使自己的理性思維、工作標準、工作作風、發(fā)展觀、政績觀、世界觀有了一定的提高和認識。
雖然從事檢察工作近20年，但到法院后我清醒的認識到，自己距離審判崗位的要求仍有一定距離，通過在線學習和自學學習了《民法》《行政訴訟法》《物權法》等法律法規(guī)，通過學習，完善自己法律知識，切實提高自己的業(yè)務水平和執(zhí)業(yè)能力，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作在審判工作中的監(jiān)督作用，促進公正司法，維護法律權威。
回顧20xx年工作，在同志們的幫助下，取得了一些成績，但與領導和群眾的要求相比還有一定的差距。主要是從檢察院到法院工作角色轉換時間較長，工作思路也需要進一步調整。今后的工作中，我將繼續(xù)加強學習，創(chuàng)新思路，在真學真用上下功夫，在廉潔自律上做表率，在廉潔司法上爭先進，努力法院紀檢監(jiān)察工作新局面。
以上是我的匯報內容，不足之處，敬請大家批評指正。謝謝！
紀檢組長年終總結篇四
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年，__
市規(guī)劃建設局紀檢組以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的__
屆三中全會、中紀委二次全會、省紀委九屆三次全會、市紀委六屆三次全會以及全省建設系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議精神，緊緊圍繞規(guī)劃建設系統(tǒng)的中心工作，結合實際，突出重點，繼續(xù)推進懲治和預防腐敗體系建設，協(xié)助局黨組抓好黨風廉政建設責任制的落實工作，積極開展機關行政效能建設工作，進一步嚴肅黨的紀律，加大預防力度，黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作在已有的基礎上取得了新的成效，促進了我市城市規(guī)劃建設工作健康發(fā)展。
一、加強對黨員干部的黨紀政紀教育，努力筑牢干部職工拒腐防變的思想道德防線
局紀檢組積極貫徹“教育為主，預防為主”的方針，立足于教育，著眼于防范，采取多種形式，加強對黨員干部的黨紀政紀教育，各級領導干部的廉潔自律意識明顯增強。
(一)組織學習貫徹黨紀政紀條規(guī)，積極開展黨風廉政宣傳教育。局紀檢組繼續(xù)采取多種有效形式，在局系統(tǒng)黨員干部特別是領導干部中深入開展理想信念、黨風黨紀、廉政從政教育，促進領導干部廉潔從政。今年，局黨組中心組共組織黨風廉政建設學習教育7次。局紀檢組在全系統(tǒng)范圍內開展了“讀報促廉”活動，在全系統(tǒng)組織干部職工觀看《馬德落馬警示錄》、《用生命鑄就忠誠》、《一切為了群眾》等警示教育片180場次，黨組織生活開展反腐倡廉專題教育66次，先后4次邀請專家、教授為我局全體中心組成員及系統(tǒng)各級領導干部作形勢報告、財務內控制度專題講座和保密知識講座。10月21日，組織機關、事業(yè)單位65名副科級以上領導干部到市看守所開展廉政警示教育。局紀檢組還及時轉發(fā)了市紀委《關于陳明強違規(guī)私駕公車的情況通報》和市招監(jiān)委辦《關于雅安市查處漢源新縣城二期場平工程串通投標案件剖析的通知》，結合典型案例以案說紀，要求局系統(tǒng)各部門各單位舉一反三，汲取教訓。同時，局系統(tǒng)各單位也通過多種形式加強對干部職工的反腐倡廉教育，如市質監(jiān)站、市建管中心等單位也分別到市看守所開展了反面典型教育。通過開展多種形式的警示教育活動，筑牢各級領導干部廉潔從政的思想道德防線。
(二)領導講廉政黨課，分析我局黨風廉政建設和反腐敗工作形勢。8月28日，郭慶局長向局系統(tǒng)40余名領導干部講了一堂題為《強化黨員意識，著力加強反腐倡廉建設，做新時期勤廉兼優(yōu)的表率》的廉政黨課。要求各級領導干部認真履行“一崗雙責”，不斷提高自身道德修養(yǎng)，作廉潔自律的表率。
(三)教育在先，防范在前，對新任、續(xù)聘干部實行任職廉政談話制度。局紀檢組認真執(zhí)行《新任、續(xù)聘領導干部任職廉政談話制度》，今年對局系統(tǒng)4名新任領導干部進行了黨風廉政建設和廉潔從政教育，結合領導崗位實際提出廉潔從政要求，并在任前進行黨紀政紀、法律法規(guī)、案例實務等相關內容的書面考試。通過實行廉政談話制度，加大了對領導干部的廉潔從政教育力度。
二、認真落實廉潔從政各項規(guī)定，進一步規(guī)范黨員干部的從政行為
局紀檢組、監(jiān)察室按照《廉政準則》和領導干部廉潔自律有關規(guī)定要求，加強了對領導干部遵守廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督，進一步規(guī)范了黨員干部的從政行為。
(一)鞏固治理領導干部違規(guī)收受禮金禮品，領導干部從政行為進一步得到規(guī)范。我局認真抓好中共中央、國務院、省、市有關領導干部不準在公務活動中收受禮金禮品規(guī)定的落實工作，及時轉發(fā)省、市紀委《關于嚴肅機關工作紀律進一步加強機關作風建設的通知》和《關于嚴格遵守元旦春節(jié)期間嚴格遵守黨風廉政有關規(guī)定的通知》，要求局系統(tǒng)各級領導干部要嚴格遵守《廉政準則》，切實履行領導干部廉潔自律有關規(guī)定，明確對頂風違紀者要嚴肅處理，決不姑息。我局各級領導干部認真執(zhí)行文件要求，今年以來，局紀檢組共收到領導干部主動上交禮金人民幣18126.86元、美金1000元以及部分禮品。8月，局紀檢組將近幾年收到的禮金76000元上繳市紀委廉政專戶。
(二)積極開展專項清理工作，增強領導干部的廉潔自律意識和執(zhí)行黨風政紀的自覺性。一是加強對公車使用的管理，及時組織召開全系統(tǒng)情況通報會議，重申領導干部不準私駕公車和公車私用的紀律規(guī)定。二是在全系統(tǒng)中開展了公款出國(境)旅游自查自糾工作，經各單位自查統(tǒng)計，均無報送因公出國(境)的情況。三是在全系統(tǒng)中開展了退出現(xiàn)職、接近或者達到退休年齡的黨政領導干部在企業(yè)兼職、任職的清理工作，經清理，均無填報黨政領導干部在企業(yè)兼職、任職情況。通過開展專項清理活動，進一步促進了黨員領導干部廉潔從政。
三、加強機關行政效能監(jiān)察，優(yōu)化經濟發(fā)展軟環(huán)境
我局緊緊圍繞提高行政效能、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展的目標，開展了機關行政效能建設工作。局紀檢組、監(jiān)察室作為領導組成員單位，以高度負責的態(tài)度抓好局系統(tǒng)的機關行政效能監(jiān)察工作，進一步糾正了部門和行業(yè)不正之風，營造了風清氣正的發(fā)展軟環(huán)境。
(一)加強調研，督查督辦，確保效能建設有序開展。在機關行政效能建設活動開展期間，局紀檢組下發(fā)了《關于貫徹落實“三項制度”的督查督辦通知》，組織開展了一次調研活動，對局系統(tǒng)12個窗口部門、重點單位貫徹落實“三項制度”、開展政務公開工作情況進行了監(jiān)督檢查，與局系統(tǒng)34名領導干部和中層干部就如何開展效能建設工作進行了個別談話。從檢查情況看，各單位能嚴格遵守政務公開和機關行政效能建設的規(guī)定要求，掛牌上崗和工作職責、職能上墻情況執(zhí)行較好。局紀檢組編寫了《機關行政效能建設知識測試題》，組織全系統(tǒng)干部職工進行知識測試，進一步提高全系統(tǒng)干部職工對效能建設的認識和知曉度。
(二)征求意見，扎實整改，確保效能建設取得實效。我局通過互聯(lián)網(wǎng)、新聞媒體和政務公開欄等多種方式公開舉報投訴渠道，在房地產交易中心、行政服務中心等3個服務大廳和局辦公大樓設置舉報箱，公布舉報電話，發(fā)放統(tǒng)一印制的征求意見表，努力暢通監(jiān)督渠道，搭建與群眾交流平臺。11月7日，我局召開行風和效能建設征求意見建議座談會，會議邀請了40余家建設企業(yè)參加，會上發(fā)放征求意見表32份，共收集到對規(guī)建系統(tǒng)的業(yè)務工作意見建議23條，作風建設和效能建設意見建議3條。根據(jù)收回的30份征求意見表統(tǒng)計，群眾對規(guī)建系統(tǒng)行風和效能建設工作滿意率和基本滿意率達99.8%以上。局紀檢組將收集到的26條意見建議進行了梳理，分解落實到局系統(tǒng)相關部門和單位，明確要求，有的放矢地開展集中整治。目前，有關單位已根據(jù)所提意見和建議采取措施，積極進行整改。
(三)加強效能監(jiān)察，嚴格效能問責，認真執(zhí)行責任追究制度。一是開展災區(qū)安置住房建設效能監(jiān)察工作。為確保對口支援昭化鎮(zhèn)災后恢復重建各項工作任務落到實處，局紀檢組、監(jiān)察室對對口支援工作實行定期報告制度和定期督查制度，對局系統(tǒng)各單位對口支援工作的重要援建項目、大宗援建物資等視情況開展督查。二是將機關行政效能建設納入目標管理。對局系統(tǒng)中影響發(fā)展軟環(huán)境、違反機關工作紀律等違紀行為進行了嚴肅的查處。今年局紀檢組發(fā)違紀行為通報2期，查處了群眾反映局系統(tǒng)某事業(yè)單位負責人服務態(tài)度差等3起涉及行政效能工作的案件，均給予了在全系統(tǒng)通報批評等的組織處理，確保機關效能建設真正扎實有力、取得實效。
(四)積極開展專項治理工作，政風行風建設取得了新進展。我局是行政許可相對集中的部門，是社會各界廣泛關注的窗口，行風建設必須常抓不懈。局紀檢組、監(jiān)察室堅持從解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，切實維護好群眾利益。發(fā)出督查督辦通知2期，對行風建設有關制度的執(zhí)行情況進行督促和檢查，重點解決當前群眾反映的突出問題。一是組織局機關和房管局、建工局參加了__
“陽光政務”政風行風熱線直播節(jié)目，對當前群眾關心的熱點難點問題進行了認真研究分析，現(xiàn)場解釋解答群眾咨詢問題40個，對群眾反映的問題梳理、分類，制定了詳盡的解決方案，并分解到了責任部門切實加以解決。二是積極開展專項治理工作，努力糾正行業(yè)不正之風。從8月起，組織開展了專項治理公共服務行業(yè)侵害群眾消費權益工作，在全市供水、供氣、公交等三個行業(yè)中認真清理收費文件、項目和標準，查找是否存在自立項目收費、擴大范圍收費、分解收費等不合法的亂收費問題，建立維護消費者權益、防范不正之風的長效機制。開展了住房公積金專項治理工作，10月底，公積金專項治理工作迎接省檢查組的專項檢查。通過檢查，省檢查組認為__
市住房公積金資金總體安全。我局的政風行風建設取得了明顯成效，12月，在市紀委的組織下，我局作為市級部門中參加對口滿意度測評的首批四個單位之一，在全局觀念、政務公開、依法行政、辦事質量、服務意識、廉政建設等6個方面接受了30多家建設企業(yè)的滿意度測評打分，我局測評結果為80.7分，超過了市紀委規(guī)定的滿意度分值，市紀委將在全市范圍內進行通報表揚。
四、加強對權力運行的監(jiān)督檢查，深入推進懲治和預防腐敗體系建設
局紀檢組、監(jiān)察室認真探索新形勢下如何加強行政監(jiān)察的新途徑，不斷創(chuàng)新工作方法，提高監(jiān)督檢查的針對性和有效性。結合規(guī)劃建設系統(tǒng)工作實際，加強對重點部門和重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，做到關口前移、關口下移，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。
(一)加強對領導干部的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行“三談兩述”制度。今年，局領導班子成員與責任對象談話40人次，局紀檢組對監(jiān)察對象開展誡勉談話3人次，廉政談話4人次，通報批評3人，副縣級以上領導干部述職述廉5人次。會同有關部門加強對執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》的監(jiān)督檢查。堅持由紀檢監(jiān)察部門對擬提拔任用、續(xù)聘領導干部黨風廉政情況提出意見的制度，今年，我局58名初任、續(xù)聘副科級以上領導干部均征求了紀檢監(jiān)察部門意見。
(二)抓住“三二一”重點環(huán)節(jié)，加強對局窗口部門和重點單位的監(jiān)督檢查。局紀檢組、監(jiān)察室積極開展源頭防腐工作，一些引發(fā)腐敗的因素得到有效控制，取得了明顯效果。今年會同有關部門參與了建設項目招投標、比選23次，參加對全市開發(fā)、施工、咨詢、物管等83個建設類企業(yè)的資質審批和資質審查工作，深入現(xiàn)場檢查8次，督促有關部門建立集體決策機制，嚴格按條件把關，有效地防止了暗箱操作、弄虛作假等問題。加強對限時辦結制度的監(jiān)督檢查。今年局監(jiān)察室共抽查我局建設項目審批手續(xù)5783件，抽件數(shù)占總辦件數(shù)的12.2%，確保行政審批、行政許可事項按時辦結。
(三)加大案件查辦工作力度，落實從嚴治黨方針。查辦案件是懲治腐敗的重要手段。局紀檢組、監(jiān)察室以查處領導機關和領導干部濫用權力損害群眾利益、謀取私利為重點，加大查辦案件工作力度，并不斷探索、改進信訪工作機制，提高信訪工作質量。今年截止12月10日，共收到群眾舉報81件次，其中重復信訪27件次，發(fā)出信訪督辦函30件，信訪按期辦結率為100%。其中澄清問題24件次，糾正處理2件，作出依法拆除違章建筑處理14件次，責令整改處理16件次，批評教育8人，其它處理11件，轉辦處理5件。立案查處1件，給予違紀人員辭退和注銷其檢測人員執(zhí)業(yè)資格上報省質監(jiān)總站備案的組織處理。通過查處違紀案件，維護了黨紀政紀的嚴肅性，起到了懲處一個，教育一片的作用。
五、加大檢查、考核、追究工作力度，進一步落實黨風廉政建設責任制
我局堅持以落實黨風廉政建設責任制為龍頭，始終把反腐倡廉放在突出位置，狠抓工作落實，做到了班子重視、分工明確、制度健全、關口前移、監(jiān)督到位，與業(yè)務工作同布置、同檢查、同落實、同獎懲。
(一)黨組重視，把黨風廉政建設工作列入重要議事日程。年初，組織召開了全系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，部署__
年局系統(tǒng)黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作。會上，局“一把手”分別與25個二級局(中心)、機關科室和直屬單位的負責人簽訂了__
年黨風廉政建設責任書，做到了一級抓一級，層層抓落實。全系統(tǒng)各級黨組織都建立健全了黨風廉政建設責任體系，做到了責任主體明確，保證措施到位。制定下發(fā)了《關于貫徹落實市紀委六屆三次全會精神的意見》，明確提出了__
年我局黨風廉政建設和反腐敗工作的思路。
(二)一崗雙責，明確分工，抓好分管部門的黨風廉政建設。局黨組、紀檢組堅持執(zhí)行黨風廉政建設提示卡制度，對局領導班子成員履行“一崗雙責”情況提出明確要求。局黨組書記、局長郭慶同志切實擔負起黨風廉政建設第一責任人的職責，及時主持研究反腐倡廉重大問題，今年先后5次主持召開黨組會議研究黨風廉政建設工作。年初，郭局長先后到房管局、園林局、規(guī)管局等單位開展調研活動，對各部門黨風廉政建設工作提出了具體要求。班子其它成員對分管單位反腐倡廉工作經常督促檢查，及時解決群眾反映強烈的問題。如王志剛副局長要求分管部門的資質資格審查工作必須有紀檢監(jiān)察部門介入，集體決策把關;孫毅組長堅持信訪案件件件簽批，及時召開會議進行研究，跟蹤督促有關單位和部門處理和解決;蔣虹副局長對分管部門大額度資金的使用、管理和招投標工作，經常監(jiān)督檢查，要求嚴格執(zhí)行財務制度，運行規(guī)范嚴謹;黃莉書記堅持做勤政廉潔的表率，9月在互聯(lián)網(wǎng)上向社會作出6項公開廉政承諾，接受廣大干部群眾和社會各界的監(jiān)督。
(三)落實責任，嚴格實行黨風廉政責任制目標考核。局紀檢組、監(jiān)察室認真做好黨風廉政建設任務分解工作，對各基層單位的黨風廉政責任制實行目標考核。具體考核內容分為5個方面、17項具體內容，明確了具體的扣分、獎勵分標準，完善了責任制考核細則，推進責任落實。今年1月，對局系統(tǒng)24個科室、單位責任制落實情況進行了檢查考核?？己朔謹?shù)最高20分，最低18.82分，各科室、單位都做到了制度健全，工作落實，結合單位實際各有特點，我局各級黨組織黨風廉政建設責任制的各項考核指標普遍執(zhí)行較好。
六、認真履行職責，加強和改進紀檢監(jiān)察工作
局紀檢組、監(jiān)察室圍繞規(guī)劃建設工作中心，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察兩項職能作用，全面履行黨章賦予的職責，不斷提高紀檢監(jiān)察工作能力和水平，努力樹立紀檢監(jiān)察部門的良好形象。10月，獲得了市紀委、市監(jiān)察局、市人事局表彰的“__
市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進集體”的榮譽稱號。
(一)及時掌握工作動態(tài)，加強對基層單位紀檢監(jiān)察工作指導。局紀檢組、監(jiān)察室注重歸納整理局系統(tǒng)各單位在開展紀檢監(jiān)察工作上的新思路、新舉措，并以紀檢監(jiān)察工作簡報的形式把基層單位先進經驗向全系統(tǒng)推廣，取得了很好的指導效果。今年先后向全系統(tǒng)轉發(fā)了《關于開展機關行政效能建設檢查的情況通報》和市質監(jiān)站《加強行風廉政建設，反對商業(yè)賄賂協(xié)議》。4月，孫毅組長參加了市紀委組織的一季度黨風廉政建設工作座談會，在會上作了交流發(fā)言。2月，省建設廳行風建設工作迎接建設部檢查，我局作為全省建設系統(tǒng)的代表之一，在會上作了《深入開展行風建設，促進規(guī)劃建設事業(yè)再上新臺階》的經驗交流發(fā)言。
(二)抓好組織協(xié)調，做好基礎工作。局紀檢組、監(jiān)察室認真抓好我局黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查和相關工作的組織協(xié)調，加強調查研究和科學論證，7月對局系統(tǒng)8個窗口單位開展調研，探索當前我局黨風廉政建設和反腐敗工作面臨的新情況和新特點，并形成專題調研報告上報局黨組，為黨組決策提供意見和建議;及時研究制定落實責任制的具體實施計劃和工作措施，保證黨組決策的順利實施。今年局紀檢組、監(jiān)察室發(fā)文和代黨組、行政擬文95個，編發(fā)紀檢監(jiān)察簡報9期，有效地促進了我局黨風廉政建設工作的深化和發(fā)展。
今年我局的紀檢監(jiān)察工作、黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的進展和階段性成果，干部隊伍作風建設、機關行政效能建設等方面的工作有了明顯進展。但是，規(guī)劃建設系統(tǒng)的黨風廉政建設工作任務仍然十分艱巨，我們的工作中仍然存在一些問題和不足：少數(shù)基層單位領導班子對黨風廉政建設責任制落實得不夠好;部分領導干部“一崗雙責”的意識不強;一些機關干部工作作風、辦事效率改觀不大，甚至有反彈;違紀違法案件在規(guī)建系統(tǒng)還時有發(fā)生。對這些問題，必須高度重視，認真采取措施，切實加以解決。
紀檢組長年終總結篇五
一年來，在市紀委和省、市__
局黨組的正確領導下，我與班子成員以及全體干部一道，堅持以“三個代表”重要思想為指導，落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞 __心工作。認真履行黨風廉政責任制，真正做到局黨組對領導干部提出的“__”要求。按照“想干事、會干事、干成事”的要求，認真履行職責，圓滿完成上級紀委和局黨組安排的各項工作任務。
一、注重理論學習，不斷提高自身素質，努力提升工作能力。
人的思想政治素質的靈魂是理論素質，干部素質的靈魂是干部的思想理論素質。提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。我堅持把學習擺在重要位置，不斷提高業(yè)務水平和領導能力。嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，努力提高政治思想覺悟。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 “三個代表”重要思想以及黨的__
大等重要文件，牢固樹立科學發(fā)展觀，努力提高思想政治素質和理論素質，堅定政治理想信念。
深入學習《黨章》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》以及其它黨紀政紀條規(guī)。自覺遵守黨的紀律，不斷提高工作能力，確保工作操作的程序性、規(guī)范性、嚴肅性。理論聯(lián)系實際，堅持用馬列主義的立場、觀點、方法去分析研究解決問題，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀以及地位觀、權力觀、利益觀。堅持嚴格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自省、自警、自勵。
思想上不斷完善，政治上不斷求強，業(yè)務上不斷求精，使自身綜合素質不斷提高，更好地適應日益艱巨的工作任務需要。堅持用理論武裝頭腦，努力提高覺悟，始終把黨和人民的利益放在首位，個人利益無條件地服從黨的利益，忠于職守、勤奮敬業(yè)、真抓實干，切實為群眾辦好事、辦實事，堅持做到廉潔奉公、不斷學習、不斷進取。
二、愛崗敬業(yè)，認真履行工作職責，努力提升工作質量
繼續(xù)發(fā)揚干一行，愛一行，鉆一行的工作作風，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責地開展工作。針對__
工作的薄弱環(huán)節(jié)，抓緊__
法律法規(guī)政策的學習，努力熟悉__
工作。不恥下問，虛心向老同志請教，主動參與__
等工作，積極參加培訓。通過參加__
組織的__
培訓，對__
×以及__
法規(guī)制度有了較系統(tǒng)的了解，豐富了知識。
對紀檢監(jiān)察工作，本人也是一門新觸及的課題，通過自學和鉆研并深入學習黨紀條規(guī)、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》與配套制度以及中央、省、市紀委有關文件規(guī)定，初步掌握了紀檢監(jiān)察工作的思路和要求，基本適應了工作。參加了中紀委組織的培訓，開闊了視野，進一步明確了工作方向，充分認識紀檢監(jiān)察工作的艱巨性與復雜性。
嚴格按照《關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐朽體系實施綱要》的要求，積極構建適合__
系統(tǒng)實際的懲治和預防腐朽體系。嚴格要求嚴格管理，注重源頭防治，在__
×中加強監(jiān)督，并配合局黨組出臺一系列的管理制度及規(guī)定，進一步加強權力制約。嚴格落實“__
禁令”和“__
”要求，加強全系統(tǒng)的日常制度管理，并進行不定期的檢查。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨，認真完成好上級和局黨組分配的各項工作，狠抓行風效能建設，努力轉變機關工作作風。深入企業(yè)、群眾認真聽取意見，向企業(yè)發(fā)放行風、效能以及廉政聯(lián)系卡，對有反應的問題及時進行調查。
工作中，積極完成好黨組及局領導交辦的各項任務，努力做到不辜負領導信任，不愧對同志給予的支持尊重。嚴格要求自己，積極主動地研究探索紀檢工作中遇到的各種問題。努力協(xié)助一把手做好黨風廉政建設工作，制定黨風廉政建設責任制，加強對黨員干部的教育管理監(jiān)督，積極開展警示教育活動。努力協(xié)助局領導做好糾風工作，協(xié)助制定、出臺進一步加強行風建設的實施意見以及__
系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂的實施意見，做到層層落實，使糾風工作有計劃、有措施、有落實，形成齊抓共管、相互負責的良好局面。
對行風評議中企業(yè)與群眾提出的意見，逐條分析查找原因，采取有效措施，切實抓好整改。隨著__
×力度的不斷加大，行風工作也面臨新的形勢，我多次要求全體人員一定要把行風工作體現(xiàn)在__
中，體現(xiàn)在__
中，體現(xiàn)在__
中，體現(xiàn)在日常工作中。積極組織參加行風熱線活動，多次組織明查暗訪。經過全系統(tǒng)上下努力，行風效能建設工作取得較好成績。
三、日常生活嚴格要求，真誠待人。
保持不驕不躁、艱苦奮斗的良好作風，不自滿、不擺官架子，始終把自己擺在低位，與同事、同志平等相處，尊重領導，關心下屬，克己謙讓，樂于助人，真誠相待。嚴格執(zhí)行____
集中制原則，開展批評和自我批評，認真虛心聽取干部職工的意見建議，領導和同事之間關系相處很好。把單位當成自己的家一樣，愛護公物，勤儉節(jié)約，從節(jié)約一滴水一度電做起，認真管理好財和物。
紀檢組長年終總結篇六
省委決定，*年在全省縣以上機關單位開展以“三個走在前面”(在落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會和全面加強黨的建設三個方面走在前面)為主題的排頭兵實踐活動。省、市委對這項活動非常重視，去年12月16日，省委張德江書記專門就此作出批示，要求全省各地各級機關統(tǒng)一行動;2月28日，市委召開了市直機關排頭兵實踐活動動員大會，市委副書記陳仕其同志作了動員講話，對活動進行了全面部署。為貫徹省市委的部署和要求，我局今天召開動員大會，對開展排頭兵實踐活動進行動員和具體部署。下面，我代表市局黨組講三點意見：
一、深刻認識開展排頭兵實踐活動的重大意義，為我市地稅系統(tǒng)統(tǒng)一行動奠定思想基礎。
近年來，我局每年都按照省局、市直工委的部署要求和市局黨組的中心工作組織開展不同主題的黨建活動，作為黨建工作的重頭戲來抓。特別是去年，根據(jù)省局和市委的部署，我局扎實有效地開展了保持共產黨員先進性教育活動。這些活動，主題鮮明，重點突出，富有特色，有力地推動了省局和市委市政府的部署決策及市局黨組的中心工作在市局機關的貫徹實施，促進了我局黨的思想、組織和作風建設，使我局各項工作出現(xiàn)了嶄新的面貌。開展排頭兵實踐活動，既是*年我局黨建工作的重要內容，又是促進稅收各項工作發(fā)展的一項重大舉措，有利于推動貫徹省委關于在落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會和全面加強黨的建設三個方面走在前面的部署，推動“爭當排頭兵，打造稅收強市”目標的實現(xiàn)，促進我市全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化進程。因此，我們要在以下幾個方面統(tǒng)一認識，為開展排頭兵實踐活動奠定思想基礎。
第一，開展排頭兵實踐活動，是我省貫徹落實中央要求的重大部署。*年和*年，親臨*視察指導，明確要求*抓住機遇，加快發(fā)展、率先發(fā)展、協(xié)調發(fā)展，在全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化進程中更好地發(fā)揮排頭兵作用。省委九屆七次全會明確提出，要在落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會和全面加強黨的建設三個方面走在前面，努力當好排頭兵。堅持“三個走在前面”，努力當好排頭兵，是黨中央對*的殷切希望，是省委貫徹落實中央要求，結合我省實際作出的重大部署。堅持“三個走在前面”，扎實開展排頭兵實踐活動，是落實省委九屆七次、八次全會和市委八屆五次全會精神的重大舉措。貫徹落實省委關于“三個走在前面”，就要求我們在新世紀新階段，用創(chuàng)造性的實踐交出兩份答卷：一份是“收好稅，帶好隊”，加快建設稅收強市的答卷;一份是全面推進黨的建設新的偉大工程，實現(xiàn)改革開放與黨的建設有機結合、相互促進的答卷。要向省局和市委交出兩份高水平的答卷，我們作為地稅局機關的黨員干部，必須以當好排頭兵的精神狀態(tài)和實際作為，帶頭在“六個促進”上下功夫，在落實科學發(fā)展觀上走在前面;帶頭做到“六個注重”，在構建和諧地稅上走在前面;帶頭提高“六個本領”，在全面加強黨的建設上走在前面。
第二，開展排頭兵實踐活動，是我們“保持全國地稅排頭兵，打造稅收強市”的迫切要求?！笆濉逼陂g，我市地稅系統(tǒng)在省局黨組和市委市政府的正確領導下，認真貫徹“*”重要思想，以組織收入為中心，依法治稅、征管改革、隊伍建設、基層建設、稅務信息化建設、黨風廉政建設、納稅服務等方面取得長足進步。特別是組織稅費收入，取得了輝煌成就?！笆濉逼陂g,我市地稅系統(tǒng)累計組織稅收收入114.7億元，平均每年遞增27.6%;社保費收入47.8億元，平均每年增長28.6%，為促進我市社會經濟平穩(wěn)較快發(fā)展，提供了強大的財力保障，同時也為“*”以至今后更長時期地稅的改革和發(fā)展奠定了堅實基礎。在充分肯定成績的同時，我們必須清醒地看到，我市地稅仍然面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。省局和市委市政府、社會各界以及廣大納稅人要求我們不斷深化稅收征管改革，推進稅收征管科學化、精細化管理，不斷增強改革創(chuàng)新能力;要求我們加強征管，大力組織收入，圓滿完成各項收入任務，不斷增強財力保障能力;要求我們整頓和規(guī)范經濟和稅收秩序，改善惠州投資軟環(huán)境，不斷增強依法行政能力;要求我們進一步堅持以人為本，推進“三個文明”建設，不斷增強和諧發(fā)展能力。因此我們地稅工作任重而道遠。目前全國地稅系統(tǒng)已經形成了萬馬奔騰、你追我趕的發(fā)展態(tài)勢，實現(xiàn)爭當全國地稅排頭兵的目標任務非常艱巨。在這樣一種局勢之下，我們稍有放松，稍有懈怠，“追兵”就可能成為“標兵”。我們開展排頭兵實踐活動，目的就是進一步樹立排頭兵觀念，發(fā)揚排頭兵精神，培養(yǎng)排頭兵作風，創(chuàng)造排頭兵業(yè)績，在地稅系統(tǒng)營造爭當排頭兵、努力實現(xiàn)“三個走在前面”的社會氛圍，形成稅收為了人民，稅收依靠人民，稅收為人民共享的良好局面。這是我們地稅系統(tǒng)干部職工義不容辭的責任。
第三，開展排頭兵實踐活動，是鞏固擴大先進性教育成果，全面推進我局黨的建設的實際行動。全面加強黨的建設走在前面是排頭兵實踐活動主要內容和目標之一，開展排頭兵實踐活動實際上是先進性教育活動的延伸和深化，是鞏固、擴大先進性教育成果的一種新的載體。中央要求，先進性教育活動集中學習教育基本結束后，要繼續(xù)在鞏固和擴大整改成果上下功夫，在建設群眾滿意工程上見成效。要繼續(xù)深入學習貫徹“*”重要思想和黨的xx屆五中全會精神，繼續(xù)深入學習貫徹省委九屆七次、八次全會精神，按照“三個走在前面”的新要求，進一步完善整改方案;繼續(xù)切實解決黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題、影響地稅和諧發(fā)展的主要問題以及納稅人最關心的焦點問題;繼續(xù)抓好保持共產黨員先進性長效機制建設。開展排頭兵實踐活動，就是要以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的新成效，推動落實科學發(fā)展觀、推進可持續(xù)發(fā)展的地稅各項工作，為“*”期間稅收各項任務的順利完成提供有力保障。
二、堅持重實踐、見行動，確保排頭兵實踐活動取得明顯成效。
排頭兵實踐活動，要圍繞主題，重實踐、見行動，抓落實、見成效。要堅持用排頭兵要求抓活動，用排頭兵作風抓落實，用排頭兵標準檢驗成效。
一是要突出活動的針對性，把主題教育貫穿始終。要緊密聯(lián)系各單位、各業(yè)務部門情況和干部職工的思想實際，有針對性地搞好動員和學習教育。各黨支部要再進行思想發(fā)動，針對各種模糊認識，講清開展排頭兵實踐活動的重要性、必要性、主要目標任務、方法步驟和責任要求，破除思想障礙，統(tǒng)一思想認識，增強開展排頭兵實踐活動的自覺性。各黨支部要集中一段時間組織好“三個專題”學習：堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領與推動我市地稅更快更好發(fā)展;全面落實科學發(fā)展觀與打造稅收強市、構建和諧惠州地稅;全面加強黨的建設與當好排頭兵。要把三個專題學習與認真學習領會關于*發(fā)揮排頭兵作用的指示精神結合起來，圍繞專題有針對性地開展多種形式的主題教育，制定學習計劃，保證學習質量。要開展“惠州地稅如何當好排頭兵”的大討論活動，緊密結合本單位和個人的實際，重點查找妨礙當好排頭兵的思想障礙和業(yè)務素質、能力。通過開展學習教育和大討論，使排頭兵觀念深入人心，切實把思想和行動統(tǒng)一到實現(xiàn)“三個走在前面”的目標上來。要緊緊圍繞市委、市政府、省局黨組的重大決策部署和市局黨組的中心工作，立足更好地履行本部門職能和本單位中心工作的完成，深入基層，深入實際，找出與當好排頭兵的差距。通過學習教育，調動廣大黨員、干部職工的積極性，形成心齊實干、爭創(chuàng)一流、努力當好排頭兵的強大精神動力。
二是要突出活動的實效性，把重在實踐貫穿始終。機關黨建要生動活潑，扎實有效，是張德江書記對今年排頭兵實踐活動提出的要求。要堅持把開展排頭兵實踐活動的過程變成落實省局決策部署和市局黨組中心工作的過程。按照“三個走在前面”的要求全方位促進惠州地稅物質文明建設、精神文明建設和政治文明建設的有機統(tǒng)一和全面進步。要圍繞黨組的中心工作和排頭兵實踐活動的安排，活動一開始，就要抓實踐、見行動，下大決心，把功夫下在各項工作的落實上。緊密結合本單位本部門履行職能的實際，抓住制約科學發(fā)展、和諧發(fā)展的突出問題，制定措施，抓好落實，著力在“五個推動”主要任務上下功夫。
三是突出活動的廣泛性，把見諸行動貫穿始終。排頭兵實踐活動是一項由黨員、干部職工廣泛參與的群眾性的實踐活動。要發(fā)揮廣大黨員、干部的主體作用。統(tǒng)一思想，統(tǒng)一意志，統(tǒng)一行動，人人都用排頭兵的思想境界、精神狀態(tài)和目標要求，投身“三個走在前面”，在各個方面創(chuàng)造一流，各項工作走在前面。要發(fā)揮領導的帶頭作用。各級領導要率先垂范，在各個方面為群眾做出表率，帶頭學習，帶頭實踐。要發(fā)揮市局機關的帶動作用。市局機關是全市地稅系統(tǒng)的參謀機構、執(zhí)行部門、形象部門，地位作用十分重要。市局機關排頭兵實踐活動搞得好不好，機關的實踐、示范、帶頭作用至關重要。市局機關排頭兵實踐活動搞好了，就能一級做給一級看，一級帶一級，上下聯(lián)動，推動活動的深入開展。要發(fā)揮先進典型的示范作用。要大力弘揚市局被中央文明委授予“全國精神文明建設工作先進單位”、被國家體育總局評為“全國群眾體育工作先進單位”;惠城區(qū)局被*省委省政府授予“*省文明單位”等先進集體的“求真務實、真抓實干”的精神。同時，在排頭兵實踐活動中，通過開展爭創(chuàng)文明單位、文明標兵、崗位能手競賽活動，表彰一批地稅系統(tǒng)文明單位、文明標兵、崗位能手，樹立一批先進典型，用他們的先進事跡教育和影響廣大干部職工。要發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。廣大共產黨員都要成為爭當排頭兵的模范、“三個走在前面”的先鋒。
四是突出活動的創(chuàng)新性，把“有機結合”貫穿始終。要用創(chuàng)新的思路，創(chuàng)新的方法組織開展排頭兵實踐活動，要把排頭兵實踐活動作為實現(xiàn)黨的建設與惠州地稅發(fā)展有機結合、相互促進的有益探索，作為推進黨的建設與機關建設有機結合、互相促進的有力措施，作為機關黨建工作與日常稅收業(yè)務工作有機結合、相互促進的有效載體，貫穿于活動全過程。要按照排頭兵實踐活動統(tǒng)一部署，既全面認真落實活動的要求，又創(chuàng)造性地開展生動活潑、各具特色的實踐活動，著力出新招，用實招。開展排頭兵實踐活動是新時期探索機關黨的建設新路子的有益嘗試。要通過排頭兵實踐活動，努力推動市局機關干部職工政治素質、業(yè)務素質、文化素質、能力素質和干凈干事素質的提高。
三、加強組織領導，形成統(tǒng)一行動的整體合力。
排頭兵實踐活動的任務、方法步驟和要求已經明確，現(xiàn)在的關鍵是要統(tǒng)一思想，加強領導，嚴格要求，狠抓落實。
為加強對排頭兵實踐活動的組織領導，經局黨組研究，成立惠州市地方稅務局排頭兵實踐活動領導小組：
組長：
副組長：
成員。
領導小組下設辦公室，設在局機關黨委辦公室。
主任：
副主任：
工作人員：
市局排頭兵實踐活動領導小組，負責對活動的組織領導和協(xié)調，指導市局排頭兵實踐活動的開展。領導小組辦公室負責市局排頭兵實踐活動日常工作。各單位各部門“一把手”為活動第一責任人，分管領導要負起責任。要把排頭兵實踐活動作為今年的一項重要工作來抓，主要領導要帶頭制訂方案，親自做動員，分析研究整個活動，帶頭抓好活動各個環(huán)節(jié)的工作落實，帶頭抓好重點問題、難點問題的解決，確?；顒硬渴鹨蟮穆鋵?。
同志們，開展排頭兵實踐活動是市局貫徹落實省委和市委要求的一項重大舉措，是今年我局“抓黨建、促發(fā)展”的主要內容，意義重大，任務艱巨，希望大家切實提高認識，共同努力，狠抓落實，確保成效，為推動市局實現(xiàn)“三個走在前面”，爭當全國地稅排頭兵，打造稅收強市，建設和諧地稅作出更大的貢獻。
紀檢組長年終總結篇七
從工作性質和職責范圍來說都有其特殊性。紀檢組長的作用發(fā)揮的好與壞,關系到這個單位的風氣與團結和諧,以及其他各項事業(yè)的健康發(fā)展。下面就是本站小編給大家整理的財政局紀檢組長講話，僅供參考。
同志們：
今天，借這個機會，講一講作風建設和反腐敗工作。大家不要覺得這是一個年年都講的老話題，之所以要老話重題，就是希望通過反反復復地講，反反復復說來提醒大家，達到警醒、警示的目的。同時也說明此項工作的重要性。我們時刻都不能掉以輕心，不能忘乎所以，每一個人都要把腐敗當做懸在頭上的利劍，要從不斷轉變作風入手，常懷律已之心，營造一個風清正氣的財政工作氛圍。
過去的一年，由于在座各位的努力，我們系統(tǒng)作風建設和反腐倡廉還是卓有成效的，特別是通過黨的群眾教育實踐活動，查問題、找原因、抓整改，服務意識增強了，自律能力提高了，工作作風過硬了。讓我們度過了較為平靜安穩(wěn)的一年，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀的人和事受到查處和通報。盡管是應該做到的，我覺得還是不容易，因為全縣并非如此。據(jù)縣委反腐敗工作會議紀委張林書記報告，去年受到查處和通報的事件還不少，其中作風督查通報就發(fā)了8期，典型案件通報1期，點名道姓的就有34個單位54人。另外還查處違反“六條禁令”案件14起，查處庸懶散的問題97起，查處的正、副科級干部就有30多人。
大家感受得到，新一屆中央領導上臺以來，反腐的力度是前所未有的，打的“大老虎”、拍的“小蒼蠅”也是前所未有。黨的xx屆四中全會還把反腐國家立法納入了議事日程，提出“加快推進反腐敗國家立法，完善懲治和預防腐敗體系，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，堅決遏制和預防腐敗現(xiàn)象”。一旦完成立法，反腐工作將由紀律層面上升到法律層面。今年的兩會期，參加江西和吉林代表團討論時，兩提“政治生態(tài)”的問題，并指出“要著力凈化政治生態(tài)，營造廉潔從政的良好環(huán)境?！?，“政治生態(tài)污濁，從政環(huán)境就惡劣;政治生態(tài)清明，從政環(huán)境就優(yōu)良?！敝屑o委書記最近也強調：用最堅決的態(tài)度減少腐敗存量，用最果斷的措施遏制腐敗增量。從方方面面來看，反腐敗斗爭都步入了新常態(tài)軌道。
我們財政系統(tǒng)要在反腐敗斗爭中立于不敗之地，并確保兩個安全、確保紅旗不倒，任重而道遠。作風建設是反腐倡廉長期而基礎的工作，決定著反腐倡廉的實際效果。因此，我們要把作風建設作為反腐敗斗爭的首要任務來抓，并且要長抓不懈，堅持作風建設只有起點，沒有終點。
一、認真領會“作風建設永遠在路上”的深刻意義。
“作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符”是習去年在教育實踐。
活動總結。
大會上的講話精神，反映了作風建設的長期性、艱巨性。去年的群眾路線教育實踐中，我們征集到意見一百多條，顯現(xiàn)出“四風”方面的問題還不少，雖然對一些問題和意見進行了全面整改，但多數(shù)問題的整改是要求我們長期堅持的，因此我們要切實做到作風建設永遠在路上。
首先，作風建設要從小事做起。老子說過：“天下難事，必作于易;天下大事，必作于細?！币馑际钦f，天下的難事都是從容易的時候發(fā)展起來的，天下的大事都是從細小的地方一步步形成的。人的一生，哪有那么多轟轟烈烈，也不可能經常有大事，我們都是在普普通通的日常生活和工作中度過每一天，絕大多數(shù)時間都是在做與工作職責范圍內的一些事情，往往也是按部就班的小事情，但是小事不能小看，小事做不好，大事做不來，小事做咂了，又會惹大禍。有時，一個微笑，就能溫暖人心，提升服務水平，一句惡語，又能讓人生厭，毀掉財政形象。工作紀律規(guī)定的全是一些小事情，而且每一個人在現(xiàn)有能力和水平下只要稍加注意就能做到。大家都認真反思一下，是否按規(guī)定做到了百分之百?答案應該是“不見得”。去年縣作風辦通報的一些事情大多也是一些小事情，無非就是上班炒股、玩游戲、遲到早退不在崗之類的，一旦受到督查通報可就是大事了，去年崗評時，凡是受到督查通報的，一律不能評先評優(yōu)，個人就是不合格崗，不合格崗是影響工資調級晉檔的。因此不能把小事當兒戲，只有把小事做好了，作風建設才有大的改進。
其次，作風建設要從自我做起。一個單位、一個集體、一個民族都是個人的集合體。我們經常講的要提高隊伍的整體素質，就是要提高每個個體的素質。思想作風也好、工作作風也好，都是每個人精神面貌的具體體現(xiàn)，改進作風，我們既要左右看，更要向前看。目前，思想上懶惰，精神上懈怠在部分人身上不同程度地存在，導致了意志衰退，一味地追求崗位舒服一點、工作輕松一點、職務高一點、待遇優(yōu)一點。當然，這些追求本身并沒有錯，但是脫離實際就會讓人消沉，也是自己與自己過不去，最后導致心灰意冷，精神疲憊，既影響了工作，又傷害了身體。在“三清”工作(清理吃空餉、在編不在崗、臨時用工)如此嚴厲的情況下，我們中間還有個別人上班吊兒浪蕩，到崗隨心所欲，單位經?？床坏饺?，不在崗，而且多次被舉報到縣紀委。如果老是這樣，不守紀律，不到崗，紀檢監(jiān)察部門將要出手，到時就不是受點批評受點處分的事了，而且是按有關規(guī)定實行解聘除名。其實每個人的水平有高低，能力有大小，只要你能腳踏實地，總能做一些事情，再退一萬步講，你工作上欠一點，守點紀律，不出亂子，聽點話總該可以吧。
再次，作風建設要從領導做起。局黨組對財政系統(tǒng)黨風廉政建設負主體責任，負責謀劃、部署、執(zhí)行、推動全系統(tǒng)的作風建設。班子成員也將按職責范圍落實責任，歡迎大家進行監(jiān)督。一個財政所、一個股室、一個單位就是一個集體，所長、股長、單位負責人是這個集體的帶頭人，也就是領導。在一個集體里，風清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成。各個層面的帶頭人，都要在作風建設中認真履職，當好表率，要求別人做到的，自己一定做到，要求別人做好的，自己必須做好。我們系統(tǒng)的干部年齡普遍偏大，50歲左右的將近一半，在改革之風強勁吹來時，我們一定要穩(wěn)得住，推得動。此時此刻，一定要防止思想滑坡和頹廢，不能因為年齡大了，精力差了，思想就僵了，工作就松了，要繼續(xù)保持過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。此時此刻，要正確對待自然更替，季節(jié)輪回，倍加珍惜有限的工作時光，譜寫更加精彩的人生華章。此時此刻，要帶好班，帶好人，把寶貴的財政工作經驗傳授給年輕一代，讓他們盡快成長，茁壯成長，促進財政事業(yè)蓬勃發(fā)展。
最后，作風建設要從長遠做起。作風建設是一項長期而艱巨的任務，不可能一勞永逸，一蹴而就，必須長期抓，經常抓。今年，要在“四風”整改的基礎上實行回頭看，特別是要開展“三嚴三實”專題教育。上面在糾“四風”的問題上不僅要求保持定力，而且要求持續(xù)發(fā)力，明查暗訪，督查問責已經常態(tài)化。對督查出來的作風建設問題實行了快速督辦、限時辦結、迅速回應的快速反應工作機制，一旦督查到某個問題，解釋回旋的空間都很小，我們必須高度注意，時刻繃緊一根弦?？h紀委明確對督查出的一般性問題實行當場處理，復雜性案情則先作組織處理，然后進行深查。查出的“四風”問題情節(jié)較輕的，實行通報批評、書面檢查、取消評先評優(yōu)資格、扣發(fā)津補貼等。情節(jié)較重的采取組織措施和紀律處分。去年市活動辦來財政局進行群眾路線教育實踐活動最后檢查的那一天，在我們機關里轉了一圈，沒有發(fā)現(xiàn)問題，后來在辦證大廳的窗口查出了5個人不在崗，或上班干與工作無關的事，最終的處理是通報批評，扣發(fā)一個月的津補貼，雖然這次沒有查到財政系統(tǒng)的人，但是只要你違反的話，說不定哪天抓的就是你，不能存僥幸心理，只有不犯，才叫過得真，過得硬。今年，局紀檢監(jiān)察也將加大監(jiān)督檢查的力度，重點督查上班紀律、懶政庸政怠政的行為，今天已經打招呼了，到時可不要說我和你過不去。我們要通過各種手段，促作風進一步好轉。
二、踐行“三嚴三實”，改進工作作風。
根據(jù)群教活動的安排，今年上半年將全面開展“三嚴三實”的專題教育活動?！叭龂廊龑崱笔橇晫h員干部提出的要求，就是要求廣大黨員干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。按照中央的要求，今年各級要以“三嚴三實”為標尺，對去年群教活動普遍開展“回頭看”，看思想認識是否提高，看查擺問題是否聚焦，看整改措施是否到位，看活動成效是否顯著。要從“嚴”上要求，向“實”處著力，努力推進作風建設常態(tài)化、長效化。具體是要搞好“六查六看”：一查修身嚴不嚴，看是否做到加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣;二查用權嚴不嚴，看是否做到堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子，任何時候都不搞特權，不以權謀私;三查律已嚴不嚴，看是否做到心存敬畏，手握戒尺，慎獨慎微，勤于自省，遵紀守法，為政清廉;四查謀事實不實，看是否從實際出發(fā)謀劃工作和事業(yè)，使點子、方案、政策符合實際情況，符合客觀規(guī)律，符合科學精神，不脫離實際;五查創(chuàng)業(yè)實不實，看是否做到腳踏實地，真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐和歷史檢驗的實績;六查做人實不實，看是否做到對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話，干老實事，襟懷坦白，公道正派。從現(xiàn)在起，我們要逐條逐條地查，逐條逐條地改，按照“三嚴三實”的要求，切實改進工作作風。
第一，增強工作能力，提升服務水平。隨著改革的不斷深入，財政部門的職能逐步向服務型方面轉變，我們每一個人都要調整工作思維方式，要由過去的管理者向服務者的角色轉換。其實大家很清楚，不管是局機關，還是財政所，主要工作都是為部門、單位和老百姓服務。要提高服務水平，首先要提高每一個人的工作能力。人的能力是一個綜合素質的體現(xiàn)，只有不斷地學習、積累，提高基本素質，才能增強工作能力。特別是當前深化改革時期，尤其是新《預算法》的實施，很多財政政策需要我們重新認識和掌握，否則將很難適應。無論年輕年長，知識更新是必須的，年輕人要向老同志學習實際工作經驗，老同志要向年輕人學習現(xiàn)代知識。我們還要通過群教活動的“回頭看”來改進每個人的服務態(tài)度，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。據(jù)反映，我們機關有個別人，對基層財政所的同志來辦事都沒有好態(tài)度，那對系統(tǒng)外的還不知是個什么樣子，要迅速轉變。另外，還有那么幾個人，我給他畫個樣子：叫做“學習亂彈琴，工作鬼打架，為人不咋地，要求還很多?！边@些人著實讓組織頭痛，安排到哪里人家都不樂意接受。希望這樣的人切切實實加強學習，提高水平、增強能力、改變自己，只有自身改變了，別人的看法才會改變。
第二，規(guī)范權力運行，打造陽光財政。加強對權力運行的制約和監(jiān)督，把權力關進制度的籠子里，是源頭防治腐敗的重要舉措。我們將進一步完善廉政風險防控體系，深入探索制約和監(jiān)督權力運行的新機制，加大對重點崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，扎扎實實地推行陽光理財。
一要推行信息公開。要在全面實行預算公開的基礎上，推行其它財政行為的公開。今年要把國有資產處置、政府采購、投資評審、績效評價、農村“一事一議”獎補等工作進程和結果的信息進一步公開，讓人民群眾充分了解和監(jiān)督財政部門的行為，倒逼我們慎用權，真正達到公正公平。
二要完善六位一體的財政管理體系。長期以來，財政部門關注得較多的是資金的收入和分配，對資金的使用效益關注度要低得多。根據(jù)省財政廳的要求，財政管理要以信息化為支撐，加快推動績效評價、資產管理、投資評審、財政監(jiān)督、政府采購、國庫集中支付與預算管理事前、事中、事后的有機結合，構建“六位一體”的財政運行管理新機制。在這方面，我們已經做了一些工作，但目前還有脫節(jié)的地方，今后要在整體聯(lián)動搞好磨合。
三要強化資金監(jiān)管。一方面要加強財政資金的安全性，另一方面要提高財政資金的使用效益。要進一步細化部門專項，切實搞好專項資金的績效評價。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所要切實加強村級財務管理，過去是職責不清、責任不明，現(xiàn)在必須理直氣壯。
四要深化內部監(jiān)督。要進一步健全財政部門內控機制，認真抓好重點檢查與日常監(jiān)督的有機結合，從政策的制定、執(zhí)行和內部管理等方面實行全過程全方位的監(jiān)控，而且要做到科學化、精細化、常態(tài)化。
三、嚴明廉政紀律，確保清正廉潔。
中央出臺八項規(guī)定以來，各級黨委圍繞抓落實，采取了一系列措施，分別出臺相應的九條、十條等規(guī)定，加大了監(jiān)督檢查，明查暗訪，專項巡視、嚴肅查處等力度，抓廉政紀律是越抓越緊，年前，縣紀委又制定了《澧縣黨政干部廉潔履職十條禁令》，在這里我們重新學習一下：
第一條嚴禁以任何形式收受與行使職權有關的單位或個人的禮品禮金、支付憑證及有價證券。不得接受管理和服務對象提供的各種宴請、旅游和娛樂休閑活動。
第二條嚴禁上班時間出入娛樂休閑場所。
第三條嚴禁工作日午餐飲酒。
第四條嚴禁以任何形式設置“小金庫”。
第五條嚴禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。
第六條嚴禁公車私用、公車私駕。
第七條嚴禁報銷香煙、高檔酒水支出費用。
第八條嚴禁以各種名義突擊花錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、實物。
第九條嚴禁用公款相互吃請，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)除招商引資外一律不得在機關食堂外接待。
第十條嚴禁違反規(guī)定外出學習培訓、參觀考察。
違反上述規(guī)定的，對直接責任人一律先免職后查處。對情節(jié)嚴重或造成惡劣影響的，除追究直接責任人的責任外，還要追究單位分管負責人直至“一把手”的責任。
圍繞落實各項規(guī)定，局紀檢組、監(jiān)察室、作風辦將加大監(jiān)督檢查的力度，準備一年發(fā)幾次通報，對違反規(guī)定的人和事一經發(fā)現(xiàn)，將嚴肅查處。
轉作風，促廉政，核心在情感上，根子在思想上，關鍵在行動上。我們要秉公用權，不拿權力搞人情、做交易，杜絕索拿卡要，搞權力尋租的行為。權力是把雙刃劍，用權為公可以造福社會，以權謀私必然身敗名裂。廣廈千間，夜眠僅需六尺，家財萬貫，日食不過三餐。我們要時刻保持頭腦清醒，自覺接受監(jiān)督，切實做到三個不能：不能以“不是我一個”來原諒自己，堅持從我做起;不能以“一次不要緊”來開脫自己，堅持從現(xiàn)在做起;不能以“小事無所謂”來放縱自己，堅持從小事做起，從小處嚴起。同時，我們都要克服特權思想，要不為人情為困，不受金錢所惑，不被美色所迷，不因權力所累，管住心中的“老虎”，守住黨紀國法底線，切實做到堅守正道，襟懷坦白，嚴肅綱紀，清正廉潔。
謝謝大家。
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紀檢組長年終總結篇八
xx縣人民檢察院紀檢組長xxx從事紀檢工作20多年，她一心撲在事業(yè)上，一切為人民利益著想，一身正氣樹立形象，把青春和智慧獻給人民的檢察事業(yè)。特別是在1998年6月從事紀檢監(jiān)察工作以來，她堅持從自身做起，率先垂范，嚴于律己，恪盡職守，風清氣正。在她和同志們的共同努力下，xx縣檢察院多次被授予省、市級先進集體，并連續(xù)三年被評為崗位目標和綜合治理先進單位，20多名干警立功受獎。由于靳聰?shù)某錾ぷ鳎救硕啻问艿缴霞墮z察部門的表彰獎勵，并贏得了群眾的贊譽。她用自己對人民檢察事業(yè)的執(zhí)著和忠誠演繹著無悔的人生，用青春書寫了壯麗的人生篇章。
【
一心撲在事業(yè)上】。
凡熟悉xxx的人都知道她做事好強，辦案神速，是個出了名的工作狂。全力鉆研檢察業(yè)務，努力向專、精發(fā)展，干一行，愛一行，專一行，一直是她追求的目標。她是這樣說的，也是這樣做的。
1998年6月,她走上了紀檢監(jiān)察工作崗位。那時她對法律和檢察業(yè)務知識可謂知之甚少。為盡快提高自己的業(yè)務能力，做一個稱職的檢察官，她克服了許多家庭困難：父母身體不好，作為子女的她要悉心照料;孩子上學，作為母親的她要每天接送;丈夫學校工作繁忙，作為妻子的她家務活全壓在她一個人身上在這種情況下，她堅持見縫插針學習，不懂的地方就向其他同事請教，并積極參加上級檢察院組織的專業(yè)培訓和學習。功夫不負有心人。在不長的時間內，她就學完了《憲法》、《刑法學》、《刑訴法》、《民法學》等多門法律專著，還認真學習了各項控申檢察業(yè)務知識，使自己的政治業(yè)務素質得到了進一步提高。
(請結合自己的事例修改以下例子)xx年，她承辦了某單位主要領導受賄及徇私舞弊案，由于案情復雜、涉案人員較多，引起了社會的廣泛關注。作為辦案人，她深知自己責任重大。接案后，她連續(xù)工作了一個多月，認真地查閱了案卷材料，數(shù)次往返看守所和發(fā)案單位提審犯罪嫌疑人、詢問證人，對每一個犯罪嫌疑人的犯罪事實以及涉案的50余條證據(jù)逐一進行核對研究并寫下了厚厚的閱卷筆錄。由于一切工作準備得詳盡充分，作為公訴人的她在法庭上條理清楚地指控犯罪，使如此復雜的案子開庭僅用了半天時間就審理完畢。檢察官執(zhí)法辦案既要靠能力，更重要的是要有對法律、對檢察事業(yè)高度負責的責任感。她在20多年的檢察官生涯中，特別是在她任紀檢組長后先后辦理了各類案件余件，不論案件大小，都追求嚴把事實關、證據(jù)關、定性關，努力把每一起案件辦成鐵案。
【
一切為人民著想】。
作為一名女檢察官，xxx在工作中，始終以人民滿意的好法官宋魚水為自己的楷模，在平凡的崗位上努力踐行立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，忠實地履行人民檢察官的神圣職責。一是不輕視任何一個小額案件，凡涉及百姓生活的案件，她都高度重視;二是以法律為準繩，公平對待每一個人當事人;三是從人本出發(fā)，充分尊重當事人的尊嚴和利益。幾十年來，她經手辦理的案子沒有一件被投訴或舉報，她沒有收過當事人一件禮品，更沒有辦過一件人情案。在她身上閃現(xiàn)了一個共產黨人寶貴的權為民所用、情為民所系、利為民所謀這一主旨。
為百姓著想，以和諧為重，以民生為大。作為基層檢察官，既要恪守法律的程序和原則，又要尊重普通百姓的法律訴求。常年面對的多是家庭瑣事、鄰里矛盾或婚嫁糾紛，但這些雞毛蒜皮的小事，對當事人個體來說，卻是不得不面對的大事。處理好了，家庭和睦、鄰里和諧;處理不好，很可能一輩子都疙疙瘩瘩甚至反目成仇。所以，靳聰認認真真對待每一個案件，每個小案件都當成大案要案來處理。她善于深入調查取證，指導群眾取證，并嚴格審核證據(jù)，從而查清案件事實，維護雙方的合法權益。掩蓋的事實不會主動浮現(xiàn)出來，要對百姓還以公道，就要想方設法把它挖出來。這是紀檢原則的體現(xiàn)，更是為廣大百姓考慮的體現(xiàn)。
靳聰在辦理案件中，堅持以事實為根據(jù)，以法律為準繩，既保護了公民的合法權益，又維護了法律的嚴肅性。我縣()單位原副書記xx因受賄被免予起訴，本人不服，到縣檢察院申訴。靳聰認真聽取了何某的辯解和申訴理由，反復查閱了原案卷宗，認為何某受賄數(shù)額較小，情節(jié)輕微，并在協(xié)調工程隊與搬遷群眾的矛盾中做了一些有益的工作，應當本著實事求是的原則，糾正原來的決定。后經檢察委員會研究，依法撤銷了對xx的免予起訴決定，維護了法律的公正。
【
一身正氣樹立形象】。
辦鐵案，人民才放心;無私情，群眾才滿意。靳聰?shù)淖毅懯牵鹤鳛橐幻麢z察官，要監(jiān)督別人，首先要監(jiān)督自己。多年來，她始終做到嚴于律己、秉公執(zhí)法和不徇私情。特別是她擔任紀檢組長后，每年都要審查起案件，她更是時刻警惕，自覺抵制關系案、人情案和金錢案。對于找到她要求關照的當事人甚至是一些親朋好友，她說的最多的一句話就是只要符合法律，不講情也堅決辦;不符合法律，誰講情也不能辦。為此，她得罪了不少人，也落了個不近人情的名聲。一次，她在辦理一起刑訊逼供案件過程中，一位犯罪嫌疑人的母親先后多次托人情，找關系，要求對其子從輕處罰，均被她嚴詞拒絕。還有一次，她的一個朋友的親戚因收贓被公安機關拘留，朋友便找她講情讓給予開脫，但她沒有那樣做。她對朋友說，我手中的權力是人民給的，我每做一件事，必須對人民負責。由于對于人民的高度負責，使得她的工作得到了人民群眾的廣泛支持和理解，得到了群眾的贊許。面對他人的稱贊和獲得的榮譽，靳聰總是很謙遜，她說：檢察官手中的權力是人民賦予的，我所做的一切必須對得起自己的職業(yè)和良心，敬業(yè)奉獻理所應當。我要全力保持公正、廉潔、文明執(zhí)法，做一名真正讓人民滿意的檢察官。
xx年春節(jié)前，xx縣山城到處已經充滿了濃濃的年味。而這時也是紀檢監(jiān)察工作最忙的時候，由于年底案子的增多，需要加班加點，她和組里的同志一起熬了三天三夜，病倒了，到醫(yī)院經檢查是長期勞累引起極度貧血，而這時，他的丈夫出差在外，兒子還在上高中，而紀檢組又接了兩個新案子，都需要下基層調查取證，作為紀檢組長，她可不能躺到了，想到這里，她不顧醫(yī)護人員的勸阻，只簡單開了些藥，又趕到單位帶領紀檢組的同志到偏遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行外調取證，在她和同志們的共同努力下，使這兩個案子于年前順利結案，其中，對辦案中的定罪定性和批捕起訴程序進行了全過程跟蹤調查，在澄清事實的基礎上，糾正了一個案件的不當定罪。事后，這個當事人不無感激的說：要不是靳檢察官的明查暗訪和秉公執(zhí)法，恐怕我這個年又過不安閑了。是啊，她和她的同事們就是這樣對每一個案件的每一個細節(jié)都不放過，她努力實踐著紀檢干部的神圣職責，一切從黨和人民利益出發(fā)，甘做人民的忠誠衛(wèi)士，為社會的和諧奉獻著自己的力量。
是的，她是一位平凡的紀檢干部，她在平凡的崗位上為黨和人民交了一份圓滿的答卷。我們共和國的大廈，不正是由像她這樣平凡的人用自己執(zhí)著和赤誠默默地支撐起來的嗎?多年來，xxx同志始終堅守在黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作最前沿，始終把檢察機關的黨風廉政建設和反腐敗工作放在首位，在平凡的工作中，堅持原則，勤奮工作，實事求是，嚴守紀律，固守廉潔從檢思想道德防線，樹立了新時期檢察機關紀檢監(jiān)察干部的良好形象，努力實踐著一名共產黨員的莊嚴承諾為人民服務，她用對黨的紀檢監(jiān)察事業(yè)的無限忠誠演繹無悔的人生。
紀檢組長年終總結篇九
紀檢監(jiān)察部半年度工作情況總結范文今年以來，在省局監(jiān)察室和市局黨組的精心指導和正確領導下，我局的紀檢監(jiān)察工作緊緊圍繞全市國稅中心工作，以開展保持共產黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關活動為載體，以iso貫標和兩權監(jiān)督為抓手，深化教育，完善制度，強化監(jiān)督，狠抓落實，深入開展黨風廉政建設和反腐朽斗爭工作，為實現(xiàn)紹興國稅事業(yè)的持續(xù)全面協(xié)調發(fā)展提供有力保證。
(一)重領導，著力構建良好的工作機制
一是市局成立了以局黨組書記，朱關烈局長為組長，其他局領導為副組長，各處室，各單位主要負責人為成員的黨風廉政建設和行風建設領導小組，負責全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調，并明確了我處室負責日常的工作聯(lián)絡和上傳下達等有關事項，保證了全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設工作部署落到實處。二是認真制定方案。市局于年初及時下發(fā)了《年行風建設工作意見》(紹市國稅監(jiān)41號)，確定了今年全市國稅系統(tǒng)行風建設的指導思想和目標，工作要點及具體要求，提出了一個轉變，四個力爭的工作目標，即：干部作風進一步轉變，力爭使全體干部依法行政的能力進一步增強，力爭為納稅人的服務質量，服務效率進一步提高，力爭使社會各界和廣大納稅人關注的突出問題得到妥善解決，力爭使人民群眾和廣大納稅人對國稅部門的滿意度繼續(xù)保持較高水平。三是全面落實黨風廉政建設和行風建設責任制。市局與各單位簽訂黨風廉政建設和行風建設責任狀，將黨風廉政建設和行風建設的主要任務分解落實，列入各單位年度工作考核目標。從而在全系統(tǒng)形成了一級抓一級，逐級抓落實的良好工作格局，進一步完善了黨組統(tǒng)一領導，班子齊抓共管，紀檢監(jiān)察協(xié)調，單位各負其責，干部積極參與的工作機制。
(二)重教育，提高干部思想政治基礎
我局黨組始終把黨風廉政建設和行風建設作為實踐三個代表重要思想的具體措施，作為收好稅，帶好隊的良好機遇，要求各單位務必高度重視，切實增強緊迫感，扎實工作，務求實效。今年以來，我局先后組織全體干部學習了中紀委第五次會議精神以及上級有關黨風廉政建設和行風建設的會議精神，結合開展保持共產黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關活動，組織學習了
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在山東，貴州考察時的重要講話，并多次舉行先進性教育活動專題輔導會，如由市局朱關烈局長作了題為《實現(xiàn)自我超越，為紹興國稅事業(yè)多作貢獻》的專題輔導報告，邀請了省委黨校曹文彪教授作了題為《第五項修煉與學習型機關》的專題輔導講座，邀請了市委黨校葉振東副校長就科學理解共產黨員先進性的內涵作輔導報告。同時通過網(wǎng)上廉政教育和周一學習制度，組織廣大黨員干部進行廣泛而熱烈的學習討論。通過開展保持共產黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關活動，確立了以人為本，和諧發(fā)展為紹興國稅愿景，執(zhí)法公正嚴明，服務優(yōu)質高效，管理科學規(guī)范，隊伍奮發(fā)有為為紹興國稅的發(fā)展目標，為搞好全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設打下了堅實的思想基礎。
(三)重制度，逐步規(guī)范行政管理和稅收執(zhí)法行為
今年以來，我們除了認真落實上級廉潔自律的各項規(guī)定外，還有針對性地對領導干部和一般工作人員出臺了一些制度規(guī)定。一是對領導干部，明確要求嚴格執(zhí)行好五條紀律和三個必須，即：違反規(guī)定收送現(xiàn)金，有價證券和支付憑證的，按組織程序一律先免職，再依據(jù)規(guī)定處理。跑官和要官的，要批評教育，不能提拔重用，在重要崗位上的要予以調整，已經得到提拔的要堅決撤下來;對跑官和要官制止不力造成用人嚴重失察失誤的要嚴肅追究責任。放任，縱容配偶，子女及其配偶和身邊工作人員利用領導干部職權和職務的影響謀取非法利益的，要辭去現(xiàn)任職務或由組織責令辭退，并按規(guī)定給予紀律處分。利用婚喪嫁娶等事宜收斂錢財，要嚴肅查處。參與賭博的應予以免職，再依據(jù)規(guī)定處理;到國(境)外賭博的，要從嚴懲處。在重大事項的決策過程中做到三個必須，即：決策的事項，內容和程序必須事先設定;決策必須經過集體討論，形成會議記要;在議事決策中一把手必須末位表態(tài)。領導干部特別是單位一把手，要嚴以律己，廉潔自律，在日常工作中加以落實，加以體現(xiàn)。二是對一般工作人員，明確自覺遵守七個嚴禁，即：嚴禁自立收費項目收費和擅自提高收費標準或擴大收費范圍的行為;嚴禁以培訓等名義進行亂攤派，亂收費;嚴禁向納稅人強行征訂和有償發(fā)行內部刊物的行為;嚴禁在推廣稅控計價器的過程中，采用行政手段指定單一品牌產品的行為;嚴禁為納稅人指定稅務代理和參與稅務代理活動收取費用的行為;嚴禁稅務人員吃，拿，卡，要，報行為，特別是嚴禁稅務人員向納稅人借錢和借占交通工具，通訊工具，住房等;嚴禁到企業(yè)報銷私車保險，修理和燃油等應由個人支付的費用。同時，在原有干部廉政檔案的基礎上，與市局信息中心一起共同研發(fā)了干部電子廉政檔案，并于今年3月份在市本級進行了實施。五條紀律，三個必須和七個嚴禁等規(guī)定的出臺，進一步規(guī)范了行政管理和稅收執(zhí)法行為，有效地預防了干部的違紀違法問題的發(fā)生。
(四)重溝通，進一步推進行風建設
聚財為國，執(zhí)法為民是國稅工作的靈魂。我局從優(yōu)化服務，改進作風入手，精心打造和諧國稅，努力構建和諧征納關系，成效顯著。一是不斷深化納稅服務。進一步加強信息性服務的主渠道————紹興國稅網(wǎng)站的建設，在充分體現(xiàn)紹興國稅規(guī)范，便民，透明，高效的工作理念的基礎上，建立了納稅提醒，政策解讀和以案說法三個子欄目;同時提高了網(wǎng)上咨詢問題的答復質量，實現(xiàn)了由提問人對答復質量進行評定的辦法。二是努力構建和諧征納關系。以納稅人滿意度為標準，以便民服務為目標，進一步提高服務質量，提升服務品位。市局明確要求管理員稅收信息送達率要達到98%;下戶輔導率要達到 100%，輔導準確率要達到95%。三是開展走訪納稅人活動。市局領導帶頭開展了走訪納稅人活動，分別走訪了古越龍山股份有限公司等58家企業(yè)，征求了對國稅局在規(guī)范執(zhí)法，服務納稅人等方面的意見建議;同時現(xiàn)場提供政策咨詢，向納稅人系統(tǒng)解釋出口退稅，農副產品收購等方面最新的稅收政策動態(tài)和政策，對納稅人提出的有關出口退稅政策趨勢，農產品收購處理等一些疑難問題都一一作了現(xiàn)場解答，并為納稅人今后如何進一步發(fā)展從稅收角度提出了建議性意見。
(五)重督查，積極履行紀檢監(jiān)察職能
年初以來，我局進一步加大全市國稅系統(tǒng)貫標工作力度，充分發(fā)揮貫標工作在規(guī)范并推動國稅工作持續(xù)改進的作用，真正使iso9000稅收質量管理體系作為提升系統(tǒng)行風建設向更高層次邁進的基礎平臺。一是進一步夯實貫標工作基礎。今年5月份，結合征管改革和機構職能的調整，我處室及時對體系文件及6個工作規(guī)程進行修訂，并新增了《稅收執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)操作工作規(guī)程》，同時認真開展了一次部門內審，對內審中發(fā)現(xiàn)的問題采取適宜的預防和糾正措施并進行跟蹤驗證，使內審作為推動紀檢監(jiān)察工作持續(xù)改進的主要抓手。二是認真開展執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)試點工作。在實際工作中能與兩權監(jiān)督，iso內審，效能督查和執(zhí)法考核相結合，重點是年度已開展的稅收執(zhí)法行為，選取了6個選項點中的61條線索開展了人工核查。檢查共發(fā)現(xiàn)了11個問題，提出了10條合理化建議，并對相關責任人員進行了過錯責任追究。試點中還對軟件結構的正確性，流程的順暢性，選項的科學性，操作的便捷性進行了測試，確保了試點工作的順利進行，得到了國家稅務總局領導的肯定。三是開展政務公開和大宗物資采購檢查。今年5月，根據(jù)省局的要求，由我處室牽頭扎扎實實地開展了政務公開和大宗物資采購專項檢查。從檢查的結果看，我局在政務公開方面做到了政策法規(guī)，辦稅程序和標準，執(zhí)法結果全透明，在大宗物資采購方面中能嚴格按照 5000元以下詢價采購，5000元至50000元實行邀請報價，50000元以上實行邀請招標的標準組織實施，做到公開，公平，公正。四是認真開展作風紀律督查。市局成立作風紀律督查小組，按照在崗，在行，在狀態(tài)的要求，定期不定期地對干部規(guī)范執(zhí)法，遵紀守法，廉潔自律等情況進行檢查，及時糾正各種不良行為。
今年上半年，根據(jù)省局的要求，我們還組織全市紀檢監(jiān)察部門積極開展了以關于預防國稅系統(tǒng)職務犯罪問題和關于加強稅收管理員廉政教育和管理問題等為主要內容的紀檢監(jiān)察業(yè)務調研。全市國稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門圍繞建立健全懲防體系建設，共撰寫有質量，有分析的調研文章14篇，并專門在《紹興國稅研究》出了一期專輯。此外，我們還認真做好信訪件的查處工作，上半年共收到舉報的信5件，已全部處理完畢，紀檢監(jiān)察統(tǒng)計報表也按要求認真做好?；仡櫚肽陙淼募o檢監(jiān)察工作，我們雖然做了不少工作，也取得了一些成績，但也存在一些問題與不足，離新世紀國稅改革和發(fā)展的要求還存在一定的距離。如對規(guī)章制度的監(jiān)督檢查處理還不夠嚴格，工作的主動性還有待進一步增強等等。
紀檢組長年終總結篇十
受組織安排，于2008年9月從鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領導崗位調入縣__
局任紀檢組長。協(xié)助局長分管紀檢監(jiān)察、綜治、維穩(wěn)信訪、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作。機關效能年活動和掛點新農村建設工作。從今年7月份開始分管__
大隊的日常工作。在各級領導的關心指導下，在班子成員和同志們的支持幫助下。以及在本人的積極努力工作、認真履行工作職責、較好的完成各項工作任務。為__
系統(tǒng)的黨風廉政建設和反__
工作，為“樹__
型象、創(chuàng)__
效能”盡了自己的一份力量?，F(xiàn)在我述職述廉報告如下：
一、認真履行工作職責，努力完成各項工作任務
(一)強化監(jiān)督、完善制度、增強為民服務的意識。城市管理工作任務繁重。局機關下屬綜合執(zhí)法大隊、園林所、路燈所、環(huán)衛(wèi)所、中心廣場管理所、工業(yè)園公益管理所等6個所(大隊)，工作崗位流動性大，工作人員相對分散等特征，加強監(jiān)督完善制度顯得尤為重要。通過完善健全財務制度、接待制度、車輛管理制度、責任過錯追究制、崗位監(jiān)督考核制度、首問責任制、服務承諾制、辦結制等有效規(guī)章制度的實施，形成環(huán)環(huán)相扣、分工負責而又相互銜接、相互協(xié)作的科學管理。堅持以人為本，采取制度管人，規(guī)范機關干部管理秩序。增強了為民服務意識，提高了辦事效率，贏得了市民的好評。
(二)大膽開展清理違法違規(guī)專項整治工作，耐心仔細地做好群眾思想工作，確保城市管理與社會穩(wěn)定兩不誤。為維護城市建設正常秩序，每次開展專項整治工作時，我局都堅持依照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》和《縣人民政府關于清理整治違法違規(guī)的通告》精神，精心組織、周密部署，并在實施宣傳教育調查摸底后，走家串戶上門講清政策法規(guī)、以理服人，先做思想工作，然后再組織力量，根據(jù)有關法規(guī)，遵照法定程序開展專項整治工作，在縣整治領導小組的精心指導下，去年我局聯(lián)合國土局、建設局、房管局、鎮(zhèn)政府等有關部門，對南門老城改造的拆遷房及沿江路a、b段的拆遷進行“強拆”，接著又組織150多人對城南大道兩側4戶違章建筑物進行“強拆”。椐統(tǒng)計，去年共查處未辦“規(guī)劃兩證”建房面積12113。6㎡，未經批準加層建房面積15328。5㎡，超批準建房面積5421。5㎡，亂搭亂建的2213。1㎡，依法拆除違法建筑面積5312。8㎡。有力地打擊了少數(shù)違法建筑行為，教育了廣大市民，使城區(qū)建筑秩序良好，城市管理水平得到了提高。
(三)穩(wěn)步實施抓改制，創(chuàng)新__
新模式。體制改革是激活__
人員內在潛能的有效方式。去年，我局在抓好環(huán)衛(wèi)改制試點的基礎上，由領導帶隊組織有關骨干人員赴外地考察學習。借鑒先進縣(市)城市管理的工作經驗，提出了適合我縣實際的環(huán)衛(wèi)保潔，園林養(yǎng)護管理、公園廣場管理的新模式實行事企分開，強化監(jiān)督機制，狠抓管理上水平，通過市場化運作，將我縣城市清掃保潔、垃圾清運、園林養(yǎng)護管理等承包給廣州市環(huán)凈美保潔有限公司。改制前后相比較，有明顯的變化，別一方面提高了環(huán)衛(wèi)機械化水平，增加了環(huán)衛(wèi)清掃車等設備，明顯提高了環(huán)衛(wèi)保潔效率和減輕勞動強度。
(四)掛點新農村建設工作成效顯著。根據(jù)縣新村辦的年初安排，我局掛點在鎮(zhèn)村施組連村整體推進的新農村建設點。我們堅持以農民為主體，全面推進普惠制。一是發(fā)揮理事會作用，成立社區(qū)建設理事會。由建設點的全體農戶共同推選產生9人為新農村建設點理事會。具體組織實施村民整治，基礎設施和公益事業(yè)建設。通過理事會的共同努力，農民捐資10萬多，完成主干道水泥硬化2600米和公共便道2980米。已改水136戶、已改廁120戶、拆除空心房2680㎡、砌街檐3600㎡、公共水溝3160米、種植綠化樹2300株。清理垃圾30余噸，路障38處、粉刷墻壁12000㎡。二是堅持以產業(yè)為主導、帶領群眾致富。我們工作隊堅持村、組、戶三級聯(lián)動，多次召開戶主會議、群眾代表會、走訪座談會等方式了解民意及傳達黨和政府的惠農政策。結合當?shù)厝罕姷闹驹负屯寥罋夂蚯闆r，因地制宜地確定大面積種半夏和西紅柿兩大主導產業(yè)。現(xiàn)已種植藥材半夏516畝，西紅柿100多畝。三是堅持以文明和諧為目標，“五新一好”整體推進。
二、加強黨風廉政建設，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
(一)加強學習，努力提高自身素質和業(yè)務水平。學習是一項永恒的功課，俗話說得好“活動老，學到老”。本人十分注重政治理論，政策法律法規(guī)和業(yè)務知識學習。特別是現(xiàn)在換崗后，更加著重學習《中國__
紀律處分條例》、《反腐倡廉教育讀本》及黨紀政紀方面的法規(guī)文件，堅持理論聯(lián)系實際，寫好學習筆記，虛心向紀檢監(jiān)察的老同志學習實踐經驗，加速提高自己的業(yè)務水平、早日進入角色。認真學習和貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委縣政府的工作部署，恪盡職守，以身作則、加強廉潔自律。努力把自己鍛煉成為__
系統(tǒng)的好領導、紀檢監(jiān)察的好干部。
(二)深入開展反腐倡廉教育活動，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。組織全體機關干部(職工)認真學習了黨的十七大精神和總書記一系列黨風廉政建設的重要講話及中央、省、市、縣紀委全會的主要精神和《黨紀政紀條例》，全局開展了“三愛”(愛黨、愛國、愛家)三珍惜(珍惜幸福的家庭、珍惜干事的工作崗位、珍惜單位的形象)教育活動。緊密結合開展突出踐行科學發(fā)展觀學習教育和機關效能年活動。加強“艱苦奮斗、廉潔從政”教育，使全體黨員干部牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。使領導干部都能自覺常修為政之德、常懷自律之心、常思貪念之害、常守為民之規(guī)。爭當一名合格的領導干部，大力營造良好廉政氛圍，筑牢黨風廉政建設和反__
工作的思想道德防線。
(三)自己加強廉政自律修養(yǎng)，堅決做廉政自律的標兵。身為單位的廉政工作的分管者，首先就得加強自己的廉政道德修養(yǎng)，事事處處以身作則，自覺遵紀守法。率先執(zhí)行單位的各項工作制度。大但落實黨風廉政建設工作。狠抓單位各項制度的落實。
三、在工作中存在的問題及其原因分析。
雖然在實際工作中盡心盡力，努力拼搏取得了一定的成績，但離組織和市民的要求還有差距。主要存在的問題：1、本人從事農村工作20多年轉換為城市管理工作，確實存在工作經驗不足，業(yè)務水平有待于提高，自己認為不但要加強業(yè)務理論學習，更要向__
和紀檢監(jiān)察的老同志學習，盡早進入角色，更好地為__
服務。2、上進心不強，有“船到碼頭車到站”的消極思想，總認為完成了組織上和領導交給的工作任務就可以，在實際工作中沒有開拓創(chuàng)新的精神。3、請示匯報少，總是憑著自己的工作熱情，努力完成自己的本職工作，很少主動向組織和領導請示匯報。
紀檢組長年終總結篇十一
1、協(xié)助黨委整頓黨風，抓好全校黨風廉政建設和組織協(xié)調反腐朽工作，檢查黨的路線、方針、政策和黨的決議在學校的執(zhí)行情況。
2、組織召開紀委會、紀檢監(jiān)察辦公會，傳達上級指示，安排布置工作，研究、討論、決定重大問題和有關事宜，及時向校黨委和教育紀工委請示匯報工作。
3、深入實際，聯(lián)系群眾，全面掌握紀檢監(jiān)察工作動態(tài)，經常督促、檢查紀檢監(jiān)察人員、各黨總支(直屬黨支部)紀檢委員和特約監(jiān)察員的工作情況，及時給予工作指導。
4、著重抓好黨員領導干部的廉潔自律工作，發(fā)現(xiàn)違紀傾向或違紀問題時，應及時組織有關部門對相關人員進行誡勉談話或按照組織程序予以懲處。
5、接待重要的上訪人員，閱處重要的來信，組織調查處理黨組織和黨員違犯黨紀國法的有關事件和案件。
6、受理黨員的控告和申訴，聽取受處分黨員的申辯和說明。
7、參與學校重大問題的決策，參與對校管干部的任免、調整、獎懲等問題的決定。
8、掌握紀檢監(jiān)察干部的思想狀況，組織紀檢監(jiān)察干部參加相關的學習和培訓，不斷提高專兼職紀檢監(jiān)察干部的思想水平和工作能力，定期召開紀委班子民主生活會，搞好紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設。
9、代表紀委向校黨員代表大會報告工作。
10、承辦黨委和教育紀工委交辦的其他工作。
紀檢組長年終總結篇十二
按照縣紀委、縣委組織部《關于開好各級黨員領導干部民主生活會的通知》(×××?20xx?×××號)文件精神,我按照本單位《民主生活會實施方案》(×××?20xx?×××號)要求，通過集中學習和分散學習，認真學習了中央、省委、市委、縣委有關會議、文件精神。認真對照貫徹落實中央路線方針政策和省委十屆十次、十一次全會和市委五屆七次全會精神情況;對照開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三個建設年”、“四幫四促”活動和學習楊善洲同志先進事跡的情況;對照貫徹落實民主集中制原則的情況;對照正確對待個人進退留轉，遵守組織人事紀律尤其是換屆工作情況;對照黨風廉政建設責任制落實情況等方面檢查自己，深感自己在思想作風、學風、工作作風等方面還存在許多不足。下面，我就這些方面情況做認真的總結，敬請各位領導和同志們給予批評指正，我將在今后的工作加以改進。
一、自我總結。
作為一名紀檢干部，我能夠從宏觀上把握整體工作思路，服從局黨組的整體布局，想問題辦事情，能從大局出發(fā)，從支持主要領導的角度出發(fā)，聽從指揮，服從分配。特別注重班子團結，合作共事，求同存異，以誠相待，到位而不越位，能自覺維護班子的團結和權威性。在學習方面，利用平時擠出的時間，學習了黨的十七大十七屆四中、五中全會和省委十屆十次、十一次全會以及市委五屆七次全會精神，學習了胡在中國共產黨成立90周年大會上求，通過認真學習使自己在增強科學發(fā)展意識、增強憂患意識和全局意識、增強廉潔自律意識和遵紀守法觀念等方面，不斷提高和改進。
二、存在的問題和不足。
對照自己所擔負的工作和所處的位臵，深感自己與組織的要求相比，還存在著一些不足：一是政治理論學習深度不夠。自己雖然也重視政治理論的學習，能夠及時、認真的學習有關政策，但不夠系統(tǒng)，不夠深入細致，特別是自己潛心鉆研的時間少，學起來粗枝大葉，不做深究。干工作、處理問題多依賴老路子、老辦法，不注重方法的創(chuàng)新，運用理論解決新時期工作出現(xiàn)的新情況、新問題能力還比較弱，不善于用政治的頭腦去思考問題、解決問題，缺乏政治的敏銳性;二是深入基層調查研究不夠。由于忙于事務工作，專門到基層調查研究的少，深度還不夠;三是廉潔自律工作方面。雖然自己始終能夠堅持黨的各項廉政建設規(guī)定，工作生活中嚴格要求，克己奉公，從不做違規(guī)違法之事。但廉政建設是一項長期而艱巨的工作，自己在抓干部廉政教育方面運做的不細不深，教育僅局限于會上講、會后抓，確保不出事。
三、今后努力方向。
一是在狠抓理論學習方面下功夫。我要堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，特別是“學習和實踐科學發(fā)展觀”，要認真刻苦的學，扎扎實實的學，抓緊一切可以抓住的學習時間，不斷創(chuàng)新學習方式和學習內容，不斷擴大自身知識面，不斷提高自身綜合素質，努力使自身理論水平與綜合素質能夠適應新形勢與新任務的需要，爭做一名學習型的領導部門干部。
二是在狠抓基層調查研究方面下功夫。在今后的工作中，我要牢固樹立公仆意識，大局意識，多到基層了解情況，摸實情、解難題，切實做到想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，把執(zhí)政為民理念落實到具體工作中，進一步做好本職工作，真正起到一把手的參謀助手作用。
三是在狠抓廉政教育方面下功夫。在以后的工作中，我要進一步加強和提高自己乃至全局干部對廉政建設和反腐糾風工作重要性的認識，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，切實把加強廉政建設抓在手上，落實在行動上，以更高標準嚴格要求自己，率先垂范，永葆黨員領導干部的清廉本色，同時真正把廉政建設融入到嚴格內部管理、提高行業(yè)服務水平中去。
四是在狠抓黨性意識方面下功夫。要進一步加強道德修養(yǎng)，工作扎扎實實、追求實效，不搞花架子，不做表面文章，艱苦奮斗，廉潔自律，防微杜漸，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。增強組織觀念，自覺維護班子的團結。
總之，在今后的工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，保持積極進取的良好精神狀態(tài)，恪盡職守，加倍努力，認真貫徹落實縣委、縣政府和局黨組制定的各項目標任務，為我縣經濟社會又好又快更好更快發(fā)展做出應有的貢獻。
紀檢組長年終總結篇十三
尊敬的市局領導、縣局領導：
同志們好!我叫xxx，任天朝縣國家稅務局紀檢組長，現(xiàn)將一年來的工作報告如下：
一、監(jiān)察工作方面
一年來，我?guī)ь^自覺遵守《廉政準則》，認真貫徹落實市局黨風廉政建設會議精神，緊緊圍繞稅收這一中心工作任務，突出工作重點，嚴格落實黨風廉政建設責任制，狠抓標本兼治,注重源頭治理，較好地完成上級下達的各項工作任務。
(一)工作實績：
1.著力抓好黨風廉政建設目標責任制落實。成立了以局黨組書記、賀利明局長為組長，各股室、基層分局領導為成員的黨風廉政建設和政風行風建設領導小組，統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調，嚴格黨風廉政建設責任分解，建立分級責任體系，形成一級抓一級，一級對一級負責的領導責任體系和落實機制，并按時間、按要求細化到了單位、部門和個人。
2.堅持廉潔自律承諾制度。在年初召開的黨風廉政建設大會上，黨組一把手與各部門簽訂《廉潔自律責任書》，堅持“一崗兩責”、互相監(jiān)督、責任連帶，明確工作目標，提高稅干的廉政意識。
3.加強廉政教育，抓好**國稅特色懲防體系建設。樹立“預警在先、防范在前”的理念，消除少數(shù)干部職工思想上的存在的盲目自信、手中無權與己無關等認識誤區(qū)。用身邊的人事，教育身邊的人，認識****的危害性，算好政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、健康賬，實現(xiàn)廉政關口前移，規(guī)避廉政風險。
4. 著力加強作風建設，嚴格治“懶”治“庸”。 根據(jù)縣紀檢的安排部署，我們采取了四考勤，嚴格日?？记?。適時開展法制理念、理想信念、黨性修養(yǎng)“三個教育”，半年進行一次“講黨課”，每季一個“警示教育周”，組織觀看警示教育片等活動。
完成市局、縣委兩級的作風紀律整頓活動，認真學習袁純清書記講話精神，弘揚“右玉精神”，保證“三個嚴禁、一個杜絕”、“六嚴禁”、“九嚴禁”等落到實處，健全定期檢查、跟蹤督查、專項督導和紀律保障機制。嚴肅查處不負責、怕負責、庸懶散漫、得過且過等問題。
5.加強了內控機制建設。認真梳理權力事項，明確工作規(guī)程，編制**國稅《崗位風險手冊》，努力排查廉政風險點，在局黨組書記賀局長的領導下，成立內控機制督察組，按季對服務窗口單位進行督察，從而明確了權力、責任和風險點，確保干部少犯錯誤，不犯錯誤。
6. 規(guī)范稅收執(zhí)法，定期開展專項督察。為了規(guī)范全縣國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法行為，提高國稅部門的行政管理水平和工作效能，推動國稅機關依法治稅和勤政廉政建設，防止和糾正國稅干部執(zhí)法行為的隨意性，加強管理，提高稅務干部整體素質和執(zhí)法水平，我們從4月10日—5月10日開展2011上半年稅收執(zhí)法專項督察，涉及稅收入庫情況、稅務稽查行為等多個環(huán)節(jié)和過程。
7、不斷創(chuàng)新教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。為了更好地完成由“執(zhí)法型”機關向“服務型”機關的轉變，我們按照市局要求，開展了學習《廉政準則》主題教育活動，并開展自查自糾，針對具體問題提出整改意見;響應市委市政府號召，在全系統(tǒng)深入開展 “三比一樹”主題教育活動;按照市局要求積極推進“學黨史、正風氣、樹形象”主題教育活動。我們以正面教育、自我教育和黨員教育為主，積極創(chuàng)新廉政教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。
8、縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作。紀檢監(jiān)察擔負著監(jiān)督和保護干部的神圣使命，縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作，與去年10月增加了監(jiān)察室人員崗位，由過去的一人，增加至兩人，加強了紀檢監(jiān)察力量，由于各項工作做到了實處，問題解決在前期，今年以來，我局沒有發(fā)生過信訪舉報案件。
(二)存在問題：
作為分管領導在抓廉政工作時對苗頭性問題有時抓的不夠及時，傾向性問題抓的不很到位。工作方法有時過于急躁、簡單。
二、稽查工作方面
一年來，我們稽查局在市局、縣局黨組的正確領導下，認真貫徹市局稽查工作會議精神，以繼續(xù)深入整頓和規(guī)范稅收秩序為主線，以打擊偷逃稅違法行為、查辦案件為重點，充分發(fā)揮稅務稽查促進依法治稅、強化征收管理和推進反腐倡廉的職能作用，轉變工作作風，狠抓隊伍建設，加大稽查力度，提高稽查質量，為促進稅收收入的穩(wěn)定增長做出了應有貢獻。
(一)工作實績：
1、加大稽查執(zhí)法力度，案件查處工作成效顯著。今年以來，我們堅持以法治稅為指針，認真貫徹市局稽查工作會議精神，全力辦案，重點開展了煤炭企業(yè)、加油站、企業(yè)所得稅等專項檢查。截止8月底，檢查納稅戶35戶，其中已查結10戶，無問題戶0戶，查補稅款739萬元，加收滯納金30萬元，罰款47萬元，占全年任務1100萬元的74%，達到了省、市局要求的標準。
2、規(guī)范管理，完善稽查各環(huán)節(jié)的運行機制。我們在堅持“選、查、審、執(zhí)”四分離稽查工作機制的基礎上，緊緊圍繞規(guī)范管理和強化服務兩項工作重心，結合實際，積極探索，完善稽查各環(huán)節(jié)運行的監(jiān)督管理制度，服務水平得到了較大提高。我們將企業(yè)基本情況、稅務檢查情況、企業(yè)分類評價、信譽等級等各項基本內容，按照稅源狀況、經營狀況和納稅情況進行分類，然后根據(jù)分類情況確定全年的稽查戶計劃，有效地遏制了多頭檢查、隨意檢查、重復檢查、選而不查、查而不結等不良執(zhí)法行為的發(fā)生。
3、深入持久宣傳稅法，營造誠信納稅環(huán)境。堅持不懈，將稅法宣傳貫穿稽查全程。調帳前，向納稅人明確權利義務;檢查中，向納稅人講清稅收政策，使其在被查中增長稅收知識;查結后，由案件主查人向納稅人提供至少一條與企業(yè)生產經營關系密切的建議，維護納稅人的權力。大力宣傳稅收政策，營造誠信的納稅環(huán)境，我們緊扣誠信主題，組織人員，深入企業(yè)46人次，印發(fā)宣傳品500余份，拉近了稅企距離。通過媒體宣傳，多渠道、多形式地宣傳國稅稽查，今年已在省級媒體發(fā)稿10余篇。
4、多舉并措強化服務，塑國稅稽查新形象。我們堅持在執(zhí)法中服務，在服務中執(zhí)法，具體抓好了稅務行政公開、服務承諾和稽查建議書制度落實，并請納稅人監(jiān)督;檢查過程中我們針對查出的問題不失時機地向納稅人宣傳稅收政策;檢查結束后，我們針對每個納稅人的生產經營情況，向納稅人提供一條以上有助于納稅人改善經營狀況、提高經濟效益的稅收建議，較好地融洽了征納關系。
(二)存在問題：
回顧一年多的工作，我感到雖然自己盡了最大努力，也還有很多不盡人意的地方。工作作風不夠深入扎實，深入基層調查研究不夠，對基層建設工作布置多，檢查少;說的多，做的少;要求多，幫助少。
三、工作總結
如果說這一年多來能完成上級交給我的各項任務，我感到主要歸功于班子中其他成員的幫助和分局領導班子的整體功能的發(fā)揮。我珍惜班子的團結，只要是班子分工的事，配合大家一起工作，就盡力去做好，形成密切合作，優(yōu)勢互補，共同努力的局面。
四、今后打算
在今后的工作中，我將注意克服存在的問題和不足，繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務知識學習，不斷提高自己的領導水平和工作能力，以今年的作風紀律整頓為契機，進行自我修復、自我完善、自我提高，達到了修正缺點、增強黨性的目的，逐步打開了工作思路，進一步增強了自己的工作責任心和全局觀念。
在紀檢組長的崗位上，進一步擺正工作位置，堅持以身作則、率先垂范，做勤政廉潔的帶頭人，做黨的忠誠衛(wèi)士，全力維護和鞏固班子集體的核心地位。自覺尊重和服從正職，遇事講規(guī)矩、講程序、多請示、多商量，注重加強班子團結，發(fā)揮班子合力。對縣局黨組作出的正確決定，堅決執(zhí)行、狠抓落實。
在發(fā)揮紀檢監(jiān)察的監(jiān)督職能的同時，積極向“一把手”獻計獻策，嚴格執(zhí)行“四項紀律”(黨的政治、組織、群眾、工作紀律)始終堅持做到用權不越權，到位不越位，參謀不“參胡”，極力維護領導班子的權威性。在工作中能夠主動與其他副職處理好關系，取得大家對自己的信任和支持，大是大非問題上既講原則，又求同存異。在帶有邊緣性、交叉性的工作上，都能夠既互通有無，又調劑余缺，積極配合，謙和禮讓。
一年來，我始終保持“四慎”(慎獨、慎欲、慎權、慎微)、“四自”(自重、自警、自省、自勵)、“四清”(清醒、清正、清廉、清凈)，通過自身的廉潔自律、健康生活、踏實工作，切實以自己的言行，帶動和影響身邊的人，把各項工作做的更好。
紀檢組長述職報告 | 紀委書記述職報告
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紀檢組長年終總結篇十四
根據(jù)盟紀委、盟委組織部召開這次民主生活會的有關要求，對照《廉政準則》和“四項監(jiān)督制度”，以及《興安盟“三重一大”事項管理監(jiān)督工作若干規(guī)定(試行)》、《興安盟政府投資項目管理監(jiān)督辦法(試行)》兩個規(guī)范性文件要求，我進行了認真的思考和總結，現(xiàn)匯報如下：
學習的目的是提高黨性修養(yǎng)，升華思想境界，構筑反腐防線，增強工作協(xié)作力。我始終把學習當作重要工作內容和職責要求，通過集體學習和自學，加深了對《廉政準則》、“四項監(jiān)督制度”和“兩個規(guī)范性文件”的理解和認識。
一是深入學習領會《廉政準則》。《廉政準則》對黨員領導干部廉潔從政作出了“8項禁止、52個不準”的規(guī)范要求。學習《廉政準則》，對于強化廉政意識，促進廉潔從政，加強隊伍建設，深入推進反腐倡廉建設具有十分重大的意義。對照《廉政準則》，我認真查找了在工作、生活特別是廉潔從政方面存在的問題，使《廉政準則》的各項要求真正轉化為自己的實際行動，結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的要求，使自己的理論水平和理想信念不斷得到提高。
二是深入學習領會四項監(jiān)督制度。四項監(jiān)督制度從干部選拔任用工作的關鍵環(huán)節(jié)入手，通過細化政策界限、規(guī)范操作程序，明確追究措施，構建起了事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)失責要追究的干部選拔任用監(jiān)督體系，為提高干部選任工作的規(guī)范性和公信度，科學合理地選好人、用好人，提供了重要的制度保證。我通過認真學習，進一步增強貫徹落實四項監(jiān)督制度的自覺性，使干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度融和到工作里，規(guī)范到行動上。
三是深入學習領會“兩個規(guī)范性文件”?！丁叭匾淮蟆笔马椆芾砉ぷ魅舾梢?guī)定(試行)》和《興安盟政府投資項目管理監(jiān)督辦法(試行)》是進一步貫徹黨內民主集中制，完善黨內監(jiān)督機制，嚴格執(zhí)行重大事情集體討論決策制度的重要舉措。我通過對兩個規(guī)范性文件的學習，進一步理解了“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則的重要意義和指導作用，就是依靠集體智慧決策，強化民主監(jiān)督，減少決策失誤，推進決策的科學化、民主化、制度化，實現(xiàn)了預防腐敗的關口前移，把領導干部的權力置于陽光下操作，有利于提高決策的透明度和公信力。
二、緊密結合實際，深刻查擺工作作風方面存在的問題
作為縣委、紀委書記，既是四項制度監(jiān)督不可或缺的對象，又是落實四項制度的責任人，必須增強自律意識，自覺接受監(jiān)督，認真實施踐行廉政準則和四項監(jiān)督制度，特別是要首先深刻對照檢查好自己在此方面的現(xiàn)實狀況，無條件地接受縣委以及廣大黨員干部的監(jiān)督。
一是在遵守“8項禁止、52個不準”方面，沒有違規(guī)現(xiàn)象。沒有接受可能影響公正執(zhí)行公務的禮品、宴請以及旅游、健身、娛樂等活動安排;沒有在公務活動中接受禮金和各種有價證券、支付憑證;沒有以交易、委托理財?shù)刃问街\取不正當利益;沒有利用知悉或者掌握的內幕信息謀取利益;沒有違反規(guī)定買賣股票或者進行其他證券投資;沒有索取、接受或者以借為名占用管理和服務對象以及其他與行使職權有關系的單位或者個人的財物;沒有違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動，謀取私利;沒有脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關系等等。在遵守制度方面，雖然基本做到了，但不夠嚴格，也存在著一些問題：諸如思想認識還沒有達到應有的高度;個別時候也參加過公務接待活動，包括利用職務上的便利，招待過不屬于工作接待對象的朋友同學;公車私用私駕時而發(fā)生;在落實廉政準則工作中還不夠到位，力度偏軟等等。
二是在“四項監(jiān)督制度”的貫徹落實方面，達到了規(guī)定要求。在事前報告上：做到了有事先向縣委報告，特別是涉及分管的重大事項，及時向縣委書記匯報，提交會討論，按決議執(zhí)行。在個人的重大事項上，也做到了如實事先向縣委報告。在違規(guī)失責追究上：責任區(qū)分明確，敢于承擔責任，不推諉，不扯皮。小事講風格，大事講原則，不利于團結的事不做，不利于團結的話不說，但在一些細節(jié)方面還是做得不夠好：與縣委主要領導和同志談心交流不夠，交流時以工作為主，思想溝通少，生活關心少，批評與自我批評少，以致對自己的問題認識不清，對同志們的不足疏于提醒。
三是在“兩個規(guī)范性文件”的貫徹落實方面，做到了認真執(zhí)行。作為縣委，在參加縣委會和黨政聯(lián)席會議過程中，對縣內重大事項決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金使用等事項能夠正確行使權利，在研究討論中認真思考，積極發(fā)言;在決策形成中遵守程序要求，服從領導，建言獻策;在具體事項的操作中，努力按照相關要求執(zhí)行到位，落實到位，保障決策有效實施。存在的不足是：把多數(shù)的精力都投向紀檢監(jiān)察工作，對其它工作不夠熟悉，不夠熱心，建設性意見少。
三、制定整改措施，提升對廉政準則和四項監(jiān)督制度的執(zhí)行力度
制度的效用取決于制度的執(zhí)行力。不抓制度執(zhí)行，制度就沒有效果;不抓制度落實，就等于沒有制度。因此，在貫徹落實好廉政準則、四項監(jiān)督制度和兩個規(guī)范性文件上，首要任務就是要提升執(zhí)行力度和效能。
一是要進一步深化對廉政準則、四項監(jiān)督制度和兩個規(guī)范性文件頒布實施重要意義的再認識。實踐的堅定來自于理論的融通。要深刻認識四項監(jiān)督制度頒布的時代背景、科學內涵、精神實質和本質要求，理清思路，心通氣順，自覺踐行。要深刻把握兩個規(guī)范性文件的精神實質和實踐要求，做到內化于心，外化于行，使貫徹好廉政準則、四項監(jiān)督制度和兩個規(guī)范性文件更加主動和堅定。
二是要在縣委的領導下，進一步增強原則性，敢于負責、敢于較真、敢于碰硬、敢于得罪人。對報告的事項要認真審核，嚴格入口監(jiān)督;對民主評議的結果要充分運用，做到獎優(yōu)懲劣;對查實的問題要主動糾正并接受問責，不搞下不為例。
三是積極參加警示教育，做到常抓不懈，警鐘常鳴。要立足本職工作，深刻吸取腐敗案件的教訓，堅決同跑官要官、買官賣官、拉票賄選等不正之風作斗爭，做好紀檢監(jiān)察工作，加強與組織人事部門配合，當好選人用人的“守門員”，筑牢抵制不正之風的思想防線。
總之，作為紀檢監(jiān)察部門的負責人，我要以此次學習貫徹廉政準則、干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度和兩個規(guī)范性文件為契機，認真貫徹落實縣委的工作部署和要求，立足本職工作，努力提升執(zhí)行力，進一步強化廉政意識、大局意識，執(zhí)行意識，居安思危、只爭朝夕，為全縣經濟社會健康有序發(fā)展做出應有的貢獻。
以上是自己的分析檢查和努力方向，請大家多提批評意見。
紀檢組長年終總結篇十五
同志們：
今天，借這個機會，講一講作風建設和反腐敗工作。大家不要覺得這是一個年年都講的老話題，之所以要老話重題，就是希望通過反反復復地講，反反復復說來提醒大家，達到警醒、警示的目的。同時也說明此項工作的重要性。我們時刻都不能掉以輕心，不能忘乎所以，每一個人都要把腐敗當做懸在頭上的利劍，要從不斷轉變作風入手，常懷律已之心，營造一個風清正氣的財政工作氛圍。
過去的一年，由于在座各位的努力，我們系統(tǒng)作風建設和反腐倡廉還是卓有成效的，特別是通過黨的群眾教育實踐活動，查問題、找原因、抓整改，服務意識增強了，自律能力提高了，工作作風過硬了。讓我們度過了較為平靜安穩(wěn)的一年，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀的人和事受到查處和通報。盡管是應該做到的，我覺得還是不容易，因為全縣并非如此。據(jù)縣委反腐敗工作會議紀委張林書記報告，去年受到查處和通報的事件還不少，其中作風督查通報就發(fā)了8期，典型案件通報1期，點名道姓的就有34個單位54人。另外還查處違反“六條禁令”案件14起，查處庸懶散的問題97起，查處的正、副科級干部就有30多人。
大家感受得到，新一屆中央領導上臺以來，反腐的力度是前所未有的，打的“大老虎”、拍的“小蒼蠅”也是前所未有。黨的十八屆四中全會還把反腐國家立法納入了議事日程，提出“加快推進反腐敗國家立法，完善懲治和預防腐敗體系，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，堅決遏制和預防腐敗現(xiàn)象”。一旦完成立法，反腐工作將由紀律層面上升到法律層面。今年的兩會期，參加江西和吉林代表團討論時，兩提“政治生態(tài)”的問題，并指出“要著力凈化政治生態(tài)，營造廉潔從政的良好環(huán)境。”，“政治生態(tài)污濁，從政環(huán)境就惡劣;政治生態(tài)清明，從政環(huán)境就優(yōu)良。”中紀委書記王岐山最近也強調：用最堅決的態(tài)度減少腐敗存量，用最果斷的措施遏制腐敗增量。從方方面面來看，反腐敗斗爭都步入了新常態(tài)軌道。
我們財政系統(tǒng)要在反腐敗斗爭中立于不敗之地，并確保兩個安全、確保紅旗不倒，任重而道遠。作風建設是反腐倡廉長期而基礎的工作，決定著反腐倡廉的實際效果。因此，我們要把作風建設作為反腐敗斗爭的首要任務來抓，并且要長抓不懈，堅持作風建設只有起點，沒有終點。
一、認真領會“作風建設永遠在路上”的深刻意義
“作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符”是習去年在教育實踐活動總結大會上的講話精神，反映了作風建設的長期性、艱巨性。去年的群眾路線教育實踐中，我們征集到意見一百多條，顯現(xiàn)出“四風”方面的問題還不少，雖然對一些問題和意見進行了全面整改，但多數(shù)問題的整改是要求我們長期堅持的，因此我們要切實做到作風建設永遠在路上。
首先，作風建設要從小事做起。老子說過：“天下難事，必作于易;天下大事，必作于細?！币馑际钦f，天下的難事都是從容易的時候發(fā)展起來的，天下的大事都是從細小的地方一步步形成的。人的一生，哪有那么多轟轟烈烈，也不可能經常有大事，我們都是在普普通通的日常生活和工作中度過每一天，絕大多數(shù)時間都是在做與工作職責范圍內的一些事情，往往也是按部就班的小事情，但是小事不能小看，小事做不好，大事做不來，小事做咂了，又會惹大禍。有時，一個微笑，就能溫暖人心，提升服務水平，一句惡語，又能讓人生厭，毀掉財政形象。工作紀律規(guī)定的全是一些小事情，而且每一個人在現(xiàn)有能力和水平下只要稍加注意就能做到。大家都認真反思一下，是否按規(guī)定做到了百分之百?答案應該是“不見得”。去年縣作風辦通報的一些事情大多也是一些小事情，無非就是上班炒股、玩游戲、遲到早退不在崗之類的，一旦受到督查通報可就是大事了，去年崗評時，凡是受到督查通報的，一律不能評先評優(yōu)，個人就是不合格崗，不合格崗是影響工資調級晉檔的。因此不能把小事當兒戲，只有把小事做好了，作風建設才有大的改進。
其次，作風建設要從自我做起。一個單位、一個集體、一個民族都是個人的集合體。我們經常講的要提高隊伍的整體素質，就是要提高每個個體的素質。思想作風也好、工作作風也好，都是每個人精神面貌的具體體現(xiàn)，改進作風，我們既要左右看，更要向前看。目前，思想上懶惰，精神上懈怠在部分人身上不同程度地存在，導致了意志衰退，一味地追求崗位舒服一點、工作輕松一點、職務高一點、待遇優(yōu)一點。當然，這些追求本身并沒有錯，但是脫離實際就會讓人消沉，也是自己與自己過不去，最后導致心灰意冷，精神疲憊，既影響了工作，又傷害了身體。在“三清”工作(清理吃空餉、在編不在崗、臨時用工)如此嚴厲的情況下，我們中間還有個別人上班吊兒浪蕩，到崗隨心所欲，單位經?？床坏饺耍辉趰?，而且多次被舉報到縣紀委。如果老是這樣，不守紀律，不到崗，紀檢監(jiān)察部門將要出手，到時就不是受點批評受點處分的事了，而且是按有關規(guī)定實行解聘除名。其實每個人的水平有高低，能力有大小，只要你能腳踏實地，總能做一些事情，再退一萬步講，你工作上欠一點，守點紀律，不出亂子，聽點話總該可以吧。
再次，作風建設要從領導做起。局黨組對財政系統(tǒng)黨風廉政建設負主體責任，負責謀劃、部署、執(zhí)行、推動全系統(tǒng)的作風建設。班子成員也將按職責范圍落實責任，歡迎大家進行監(jiān)督。一個財政所、一個股室、一個單位就是一個集體，所長、股長、單位負責人是這個集體的帶頭人，也就是領導。在一個集體里，風清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成。各個層面的帶頭人，都要在作風建設中認真履職，當好表率，要求別人做到的，自己一定做到，要求別人做好的，自己必須做好。我們系統(tǒng)的干部年齡普遍偏大，50歲左右的將近一半，在改革之風強勁吹來時，我們一定要穩(wěn)得住，推得動。此時此刻，一定要防止思想滑坡和頹廢，不能因為年齡大了，精力差了，思想就僵了，工作就松了，要繼續(xù)保持過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。此時此刻，要正確對待自然更替，季節(jié)輪回，倍加珍惜有限的工作時光，譜寫更加精彩的人生華章。此時此刻，要帶好班，帶好人，把寶貴的財政工作經驗傳授給年輕一代，讓他們盡快成長，茁壯成長，促進財政事業(yè)蓬勃發(fā)展。
最后，作風建設要從長遠做起。作風建設是一項長期而艱巨的任務，不可能一勞永逸，一蹴而就，必須長期抓，經常抓。今年，要在“四風”整改的基礎上實行回頭看，特別是要開展“三嚴三實”專題教育。上面在糾“四風”的問題上不僅要求保持定力，而且要求持續(xù)發(fā)力，明查暗訪，督查問責已經常態(tài)化。對督查出來的作風建設問題實行了快速督辦、限時辦結、迅速回應的快速反應工作機制，一旦督查到某個問題，解釋回旋的空間都很小，我們必須高度注意，時刻繃緊一根弦?？h紀委明確對督查出的一般性問題實行當場處理，復雜性案情則先作組織處理，然后進行深查。查出的“四風”問題情節(jié)較輕的，實行通報批評、書面檢查、取消評先評優(yōu)資格、扣發(fā)津補貼等。情節(jié)較重的采取組織措施和紀律處分。去年市活動辦來財政局進行群眾路線教育實踐活動最后檢查的那一天，在我們機關里轉了一圈，沒有發(fā)現(xiàn)問題，后來在辦證大廳的窗口查出了5個人不在崗，或上班干與工作無關的事，最終的處理是通報批評，扣發(fā)一個月的津補貼，雖然這次沒有查到財政系統(tǒng)的人，但是只要你違反的話，說不定哪天抓的就是你，不能存僥幸心理，只有不犯，才叫過得真，過得硬。今年，局紀檢監(jiān)察也將加大監(jiān)督檢查的力度，重點督查上班紀律、懶政庸政怠政的行為，今天已經打招呼了，到時可不要說我和你過不去。我們要通過各種手段，促作風進一步好轉。
二、踐行“三嚴三實”，改進工作作風
根據(jù)群教活動的安排，今年上半年將全面開展“三嚴三實”的專題教育活動?！叭龂廊龑崱笔橇晫h員干部提出的要求，就是要求廣大黨員干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。按照中央的要求，今年各級要以“三嚴三實”為標尺，對去年群教活動普遍開展“回頭看”，看思想認識是否提高，看查擺問題是否聚焦，看整改措施是否到位，看活動成效是否顯著。要從“嚴”上要求，向“實”處著力，努力推進作風建設常態(tài)化、長效化。具體是要搞好“六查六看”：一查修身嚴不嚴，看是否做到加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣;二查用權嚴不嚴，看是否做到堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子，任何時候都不搞特權，不以權謀私;三查律已嚴不嚴，看是否做到心存敬畏，手握戒尺，慎獨慎微，勤于自省，遵紀守法，為政清廉;四查謀事實不實，看是否從實際出發(fā)謀劃工作和事業(yè)，使點子、方案、政策符合實際情況，符合客觀規(guī)律，符合科學精神，不脫離實際;五查創(chuàng)業(yè)實不實，看是否做到腳踏實地，真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐和歷史檢驗的實績;六查做人實不實，看是否做到對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話，干老實事，襟懷坦白，公道正派。從現(xiàn)在起，我們要逐條逐條地查，逐條逐條地改，按照“三嚴三實”的要求，切實改進工作作風。
第一，增強工作能力，提升服務水平。隨著改革的不斷深入，財政部門的職能逐步向服務型方面轉變，我們每一個人都要調整工作思維方式，要由過去的管理者向服務者的角色轉換。其實大家很清楚，不管是局機關，還是財政所，主要工作都是為部門、單位和老百姓服務。要提高服務水平，首先要提高每一個人的工作能力。人的能力是一個綜合素質的體現(xiàn)，只有不斷地學習、積累，提高基本素質，才能增強工作能力。特別是當前深化改革時期，尤其是新《預算法》的實施，很多財政政策需要我們重新認識和掌握，否則將很難適應。無論年輕年長，知識更新是必須的，年輕人要向老同志學習實際工作經驗，老同志要向年輕人學習現(xiàn)代知識。我們還要通過群教活動的“回頭看”來改進每個人的服務態(tài)度，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。據(jù)反映，我們機關有個別人，對基層財政所的同志來辦事都沒有好態(tài)度，那對系統(tǒng)外的還不知是個什么樣子，要迅速轉變。另外，還有那么幾個人，我給他畫個樣子：叫做“學習亂彈琴，工作鬼打架，為人不咋地，要求還很多?！边@些人著實讓組織頭痛，安排到哪里人家都不樂意接受。希望這樣的人切切實實加強學習，提高水平、增強能力、改變自己，只有自身改變了，別人的看法才會改變。
第二，規(guī)范權力運行，打造陽光財政。加強對權力運行的制約和監(jiān)督，把權力關進制度的籠子里，是源頭防治腐敗的重要舉措。我們將進一步完善廉政風險防控體系，深入探索制約和監(jiān)督權力運行的新機制，加大對重點崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，扎扎實實地推行陽光理財。
一要推行信息公開。要在全面實行預算公開的基礎上，推行其它財政行為的公開。今年要把國有資產處置、政府采購、投資評審、績效評價、農村“一事一議”獎補等工作進程和結果的信息進一步公開，讓人民群眾充分了解和監(jiān)督財政部門的行為，倒逼我們慎用權，真正達到公正公平。
二要完善六位一體的財政管理體系。長期以來，財政部門關注得較多的是資金的收入和分配，對資金的使用效益關注度要低得多。根據(jù)省財政廳的要求，財政管理要以信息化為支撐，加快推動績效評價、資產管理、投資評審、財政監(jiān)督、政府采購、國庫集中支付與預算管理事前、事中、事后的有機結合，構建“六位一體”的財政運行管理新機制。在這方面，我們已經做了一些工作，但目前還有脫節(jié)的地方，今后要在整體聯(lián)動搞好磨合。
三要強化資金監(jiān)管。一方面要加強財政資金的安全性，另一方面要提高財政資金的使用效益。要進一步細化部門專項，切實搞好專項資金的績效評價。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所要切實加強村級財務管理，過去是職責不清、責任不明，現(xiàn)在必須理直氣壯。
四要深化內部監(jiān)督。要進一步健全財政部門內控機制，認真抓好重點檢查與日常監(jiān)督的有機結合，從政策的制定、執(zhí)行和內部管理等方面實行全過程全方位的監(jiān)控，而且要做到科學化、精細化、常態(tài)化。
三、嚴明廉政紀律，確保清正廉潔
中央出臺八項規(guī)定以來，各級黨委圍繞抓落實，采取了一系列措施，分別出臺相應的九條、十條等規(guī)定，加大了監(jiān)督檢查，明查暗訪，專項巡視、嚴肅查處等力度，抓廉政紀律是越抓越緊，年前，縣紀委又制定了《澧縣黨政干部廉潔履職十條禁令》，在這里我們重新學習一下：
第一條嚴禁以任何形式收受與行使職權有關的單位或個人的禮品禮金、支付憑證及有價證券。不得接受管理和服務對象提供的各種宴請、旅游和娛樂休閑活動。
第二條嚴禁上班時間出入娛樂休閑場所。
第三條嚴禁工作日午餐飲酒。
第四條嚴禁以任何形式設置“小金庫”。
第五條嚴禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。
第六條嚴禁公車私用、公車私駕。
第七條嚴禁報銷香煙、高檔酒水支出費用。
第八條嚴禁以各種名義突擊花錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、實物。
第九條嚴禁用公款相互吃請，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)除招商引資外一律不得在機關食堂外接待。
第十條嚴禁違反規(guī)定外出學習培訓、參觀考察。
違反上述規(guī)定的，對直接責任人一律先免職后查處。對情節(jié)嚴重或造成惡劣影響的，除追究直接責任人的責任外，還要追究單位分管負責人直至“一把手”的責任。
圍繞落實各項規(guī)定，局紀檢組、監(jiān)察室、作風辦將加大監(jiān)督檢查的力度，準備一年發(fā)幾次通報，對違反規(guī)定的人和事一經發(fā)現(xiàn)，將嚴肅查處。
轉作風，促廉政，核心在情感上，根子在思想上，關鍵在行動上。我們要秉公用權，不拿權力搞人情、做交易，杜絕索拿卡要，搞權力尋租的行為。權力是把雙刃劍，用權為公可以造福社會，以權謀私必然身敗名裂。廣廈千間，夜眠僅需六尺，家財萬貫，日食不過三餐。我們要時刻保持頭腦清醒，自覺接受監(jiān)督，切實做到三個不能：不能以“不是我一個”來原諒自己，堅持從我做起;不能以“一次不要緊”來開脫自己，堅持從現(xiàn)在做起;不能以“小事無所謂”來放縱自己，堅持從小事做起，從小處嚴起。同時，我們都要克服特權思想，要不為人情為困，不受金錢所惑，不被美色所迷，不因權力所累，管住心中的“老虎”，守住黨紀國法底線，切實做到堅守正道，襟懷坦白，嚴肅綱紀，清正廉潔。
謝謝大家。
紀檢組長年終總結篇十六
12月29日,全市紀委書記(紀檢組長)述責述廉暨測評大會召開。29名紀委書記(紀檢組長)作述責述廉報告并接受測評。市委常委、市紀委書記趙鵬程主持會議并講話。
為強化上級紀委對下級紀檢監(jiān)察機構的領導,以考核為導向,引導和激勵紀檢監(jiān)察干部堅守責任擔當,切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀問責的職責,有效推進黨風廉政建設和反腐化工作的深入開展,市紀委召開了度述職述廉考核會議,旨在對縣區(qū)紀委書記、市紀委派駐紀檢組長(副組長)、市直機關紀工委書記、部門管理的企事業(yè)單位紀委書記的.盡責履職、工作績效、工作作風、廉潔自律等情況工作進行綜合考量,做出公正評價。會上,29名紀委書記(紀檢組長)作了述責述廉報告,并接受了大會測評。
趙鵬程說,大家的發(fā)言既講了工作成績,也查找了工作問題,可以說成績來之不易,但形勢依然嚴峻。他指出,當前,在我們的紀檢干部中仍然存在不愿干、不敢干、不會干的問題,思想上不愿意,怕字當頭,方法措施上該怎么干找不到抓手,這是目前有些紀檢干部做不好工作的差距和原因所在。他強調,一要抓思想。各級紀檢監(jiān)察機關和干部要在思想上自覺向黨中央看齊,在黨風廉政建設中,認清自己的角色定位,不能左顧右盼,猶抱琵琶半遮面,不敢擔當。同時,也要注意用力過猛。尤其是對問題定性不準時就輕易下結論或上綱上線,是要不得的。二要抓重點。雖然大家在主要工作的把握上都是一致的,但在實際工作中確實存在主輔不清,抓了芝麻丟西瓜的現(xiàn)象。作為紀檢干部,主責主業(yè)首先是主體責任,這是牛鼻子,也是重中之重。其次就是執(zhí)紀審查。要敢于抓住問題不放手,敢于加大懲處力度,這是檢驗紀檢干部能否作為的試金石。要加強作風建設,各縣區(qū)紀委要把侵害群眾的不正之風和腐化問題作為工作重點,在巡查工作中,關口前移,防微杜漸。三要抓方法。方法是干好工作的根本。紀檢監(jiān)察工作既是一項政治工作,也是一個講智慧的工作,要做到吃透情況、有的放矢。查問題要清清楚楚,處理問題要懲前毖后。工作方法要靈活多變,做到事半功倍,從而不斷提升自身能力,把我們的工作做得更好,不辜負組織對我們的信任和期望。
紀檢組長年終總結篇十七
同志們：
一、認清形勢，適應黨風廉政建設新常態(tài)。
在中央紀委五次全會上講話時強調，黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上。這表明，黨和政府堅定不移改進作風、堅定不移懲治腐敗，旗幟鮮明、態(tài)度堅決。我們作為基層黨員和公職人員，能不能認清形勢，能不能自覺地適應黨風廉政建設的新常態(tài)，直接體現(xiàn)著我們每一名黨員的黨性覺悟，體現(xiàn)著每一名財政干部的能力素質。面對新形勢，圍繞財政體制改革，我們財政系統(tǒng)在加強黨風廉政建設方面，就是要通過建立健全財政內控機制、財政政策體系、監(jiān)督檢查和責任追究機制等制度，通過靠制度管人、管事、管錢，有力推動財政部門干部職工真正做到“三嚴三實”，打造一支政治過硬、業(yè)務過硬、作風過硬的財政干部隊伍。
二、嚴格要求，講政治規(guī)矩守財經紀律。
“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規(guī)矩”。一個人沒有規(guī)矩，很難成為一個合格的社會人，一個政黨，沒有紀律和規(guī)矩就注定成為一盤散沙。先后多次會議上講到，要“嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，把守紀律和講規(guī)矩擺在重要位置”。我們要明白，紀律是成文的規(guī)矩，一些未明文列入紀律的規(guī)矩是不成文的紀律;紀律是剛性的規(guī)矩，一些未明文列入紀律的規(guī)矩是自我約束的紀律。規(guī)矩是剛性和軟性的，既包括黨章、黨紀、國法這樣的硬性約束，也包括黨和國家、我們財政系統(tǒng)、我們單位的優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例等軟性的未成文的內容。我們要時時刻刻用政治紀律、政治規(guī)矩警醒自己，既不能試圖繞著高壓線走，更不能自以為是、我行我素，要時刻做到言之必行、行之必果，保證政令暢通。在遵守財經紀律方面，財政干部要心存敬畏，結合工作實際，切實將依法理財、依規(guī)執(zhí)紀作為根本遵循。一是要謹遵提出的“四個一律”要求，即政府收支一律納入預算并公開，所有公共資金一律接受審計監(jiān)督，長期趴窩的沉淀資金一律調整收回，對國有資產和企業(yè)一律從嚴監(jiān)管，確保公共資金安全運行。二是要嚴肅財經紀律，強化內審機制，加大“預算、三公”經費的公開力度，大力推進“陽光財政”建設，加強財政資金使用的監(jiān)管，從會計信息質量、預算執(zhí)行情況、政府采購、國有資產管理、票據(jù)使用管理以及“小金庫”整治等多方面深層次開展專項檢查工作。按照財政工作職能，不僅是對內檢查，還到對外涉及到全縣的各個部門，按各部門實際情況有針對性地開展專項檢查，縣紀委專門要求，今年主要工作就是通過專項檢查提供案件線索，如果不開展檢查，又何有線索可談?因此，今年一定要認真開展好專項檢查工作。三是要繼續(xù)深化和完善預算績效管理工作，從績效目標編審、項目指標設定、項目現(xiàn)場核查、評價結果反饋應用、預算單位績效自評等多環(huán)節(jié)入手，將績效理念嵌入預算管理的全過程。四是構建科學合理的管理機制，達到力行勤儉節(jié)約，杜絕奢侈浪費，著力營造風清正氣，積極向上的財政工作氛圍。
三、明確責任，落實黨風廉政建設責任制。
認真落實黨風廉政建設責任制，是全面從嚴治黨的必然要求，要做到立足教育，著眼防范，集體領導與個人分工負責相結合;誰主管，誰負責;一級抓一級，層層抓落實。要按照黨風廉政建設責任制及其目標任務的要求，以群眾路線實踐教育活動取得的成果為契機，牢固樹立“為民”“務實”“清廉”的科學發(fā)展觀和政績觀。加強“講學習、講技能、講貢獻”的思想建設、打造一支政治強、業(yè)務精、作風正、紀律嚴的財政隊伍。各科所和基層單位負責人要牢固樹立“一崗雙責”意識，把抓好黨風廉政建設是本職，不抓是失職，抓不好是瀆職，作為干工作的前提和基礎。局黨組將始終把黨風廉政建設工作作為首要任務，扎實落實教育、監(jiān)督和懲治等各項舉措，抓好責任制執(zhí)行情況的日常監(jiān)督、年中檢查、年度考核，維護黨風廉政建設責任制的權威性和嚴肅性。財政系統(tǒng)的每名黨員、干部要嚴格按照廉政風險防范管理工作的要求做到“知風險、防風險、化風險、控風險”，做到廉潔自律、干凈干事，確保權力的正確行使。
四、強化監(jiān)督、執(zhí)紀問責，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職責。
在中紀委三次、五次全會上強調，各級紀檢監(jiān)察機關要執(zhí)好紀、問好責、把好關，進一步發(fā)揮黨內監(jiān)督專門機關作用，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效取信于民。中紀委王岐山書記在十八屆中央紀委會報告中也指出“兩個責任”。今年“一定要強化問責!問責一個，警醒一片!”財政局紀檢組將認真貫徹落實這一新的更高要求，從“嚴”字上積極履行紀檢監(jiān)察職責，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能，盡好職，履好責。一是更加深入的抓好貫徹中央“八項規(guī)定”精神，把監(jiān)督落實“八項規(guī)定”的執(zhí)行作為改進黨風政風的一項經常性工作，強化日常監(jiān)督，形成“新常態(tài)”。二是抓好廉潔從政有關規(guī)定的執(zhí)行監(jiān)督，堅決糾正以權謀私行為，對全局每個崗位的廉政責任風險點進行自查、互查、核查，使崗位責任風險被消除在萌芽狀態(tài)。三是貫徹落實中央、省、市財政工作會議精神，充分運用《預算法》、《財政部門監(jiān)督辦法》，積極開展財政政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，保障財政資金安全規(guī)范、有效落實。四是緊盯“四風”新動向，持之以恒，嚴防“四風”反彈，懲處“四風”問題，狠剎公款吃喝、公車私用、利用婚喪嫁娶大操大辦違規(guī)違紀的行為。五是繼續(xù)深入開展警示教育和廉政約談制度，從正反典型入手開展警示教育，讓廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。以約談形式，隨時掌握干部思想、工作、作風上的苗頭傾向性問題，及時提醒糾正。今年以來，針對人員、公車、經營管理等問題，局紀檢組已先后約談了五個科所企業(yè)的七名人員，無論從思想上、工作上都得到了很好的改觀。前移風險，防患于未然，效果顯著;六是嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，嚴懲違紀違規(guī)行為。按照《高陵縣黨員、干部服務群眾改進作風的措施》、《高陵縣陽光行動工作責任追究辦法》、《高陵縣財政局工作責任追究制度》、《高陵縣財政局貫徹落實講規(guī)矩、正作風、干實事》等制度規(guī)定，對涉及到的人員，嚴查、嚴管、嚴肅執(zhí)紀。既要追究當事人責任，又要追究負責人責任，不單純的進行行政處理，還要給予相應的行政紀律處分。說到這，大家一定要對規(guī)定、制度?？?、常學、常存于心。規(guī)定、制度已建立，不是一把軟尺子，在紀律和制度面前人人平等，包括領導干部，否則就會形同虛設，對遵規(guī)守紀的同志也有失公平。去年一年，全局共通報批評遲到、早退、曠工24人次，扣罰了11人超出病事假津貼等。今年是追責年，局紀檢組將依照紀律、制度規(guī)定，大力開展追責工作。嚴格按照《公務員法》、《公務員處分條例》、《事業(yè)人員處分暫行規(guī)定》和《高陵縣財政局干部請休假及考勤管理規(guī)定》等制度規(guī)定，加大執(zhí)行力度，狠抓作風紀律建設，加大對不稱職人員的行政和紀律處分，并給予相應的經濟處罰，原來是行政處理，今年要在行政處理的基礎上給予相應的行政和紀律處分。請假必須有事請假，逐級批準，除特殊情況外，必須以請假條為準，無假條的一律以曠工對待。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的必須經所長同意后，再向鄉(xiāng)鎮(zhèn)審批，每周匯總報局辦公室存檔;機關各科所人員請假半天的，經科所長批準后，將請假條送辦公室存檔。認真貫徹落實從嚴治黨的要求，嚴格依據(jù)《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》，認真開展民主評議工作，將依據(jù)日常的處理處分作為黨員評議、公務員、公職人員的測評一項重要依據(jù)，納入年終考評一票否決機制中。對于違規(guī)違紀人員該給的處分必須給，這是一條硬杠子，領導不為難了、同志們的面子、人情關也不難過了。強化執(zhí)紀問責，切實做到違紀必查、查之必嚴、嚴之必懲。
五、嚴厲懲處行政不作為亂作為行為，杜絕庸、懶、散。
紀檢組長年終總結篇十八
為進一步加強系統(tǒng)黨風廉潔建設工作，系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作，研討20紀檢監(jiān)察工作思路，交流信訪工作經驗，我局于年12月在北京召開國家物資儲備系統(tǒng)紀檢組長會議。各儲備物資管理局紀檢組長及辦事處、直屬單位分管紀檢監(jiān)察工作的領導參加會議。
國家發(fā)展改革委黨組成員，國家物資儲備局黨組書記、局長孫霖同志出席會議，并作重要講話，對認真學習貫徹落實中央十八屆六中全會精神、深入推進全系統(tǒng)黨風廉潔建設和反腐化工作提出要求;國家物資儲備局黨組成員、紀檢組長王宏同志對會議進行了總結，并就如何做好新形勢下系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作談了思考和體會。中紀委駐發(fā)改委紀檢組一室主任張東升同志，以“嚴管體現(xiàn)厚愛，把紀律挺在前面”為題講授了紀檢監(jiān)察工作經驗，并對儲備系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作進行指導。會議期間，通報了系統(tǒng)2017年信訪情況，參會各單位對本單位2017年紀檢監(jiān)察工作進行總結，并對做好2017年紀檢監(jiān)察工作提出意見建議，部分單位交流了信訪工作經驗。
會議全面總結回顧了系統(tǒng)2017年紀檢監(jiān)察工作，研討了系統(tǒng)2017年紀檢監(jiān)察工作思路，為做好2017年系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作奠定了堅實基礎。與會人員一致認為，此次會議是物資儲備系統(tǒng)對十八屆六中全會“全面從嚴治黨”重大戰(zhàn)略的再貫徹、再部署、再落實，使大家進一步準確理解“全面從嚴治黨”的深刻內涵，深刻體會到當前黨風廉潔建設和反腐化斗爭形勢的長期性、復雜性，也進一步認識到切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀問責的職責所在。大家紛紛表示，要以這次會議為契機，在2017年紀檢監(jiān)察工作中，切實增強事業(yè)心、責任感和使命感，切實把責任扛在身上，把紀律挺在前面，把壓力層層傳導下去，勇于負責、敢于擔當，做到守土有責、守土負責、守土盡責，為開創(chuàng)物資儲備系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作新局面貢獻力量。
紀檢組長年終總結篇十九
崗位。
說明書。
是對該。
崗位職責。
的說明，下面小編為大家精心搜集了3篇關于紀檢組長的崗位說明書，歡迎大家參考借鑒，希望可以幫助到大家!
一、在區(qū)紀委的領導下，主管派駐機關黨的紀律檢查、行政監(jiān)察兩項職能;。
三、主管全街行政監(jiān)察工作。負責落實上級監(jiān)察機關有關行政監(jiān)管工作的決定，監(jiān)管檢查各部門及其工作人員執(zhí)行國家法律法規(guī)、政策和全局性決議、決定的情況。
九、完成領導交辦的其他工作。
1、協(xié)助黨委整頓黨風，抓好全校黨風廉政建設和組織協(xié)調反腐朽工作，檢查黨的路線、方針、政策和黨的決議在學校的執(zhí)行情況。
2、組織召開紀委會、紀檢監(jiān)察辦公會，傳達上級指示，安排布置工作，研究、討論、決定重大問題和有關事宜，及時向校黨委和教育紀工委請示匯報工作。
3、深入實際，聯(lián)系群眾，全面掌握紀檢監(jiān)察工作動態(tài)，經常督促、檢查紀檢監(jiān)察人員、各黨總支(直屬黨支部)紀檢委員和特約監(jiān)察員的工作情況，及時給予工作指導。
4、著重抓好黨員領導干部的廉潔自律工作，發(fā)現(xiàn)違紀傾向或違紀問題時，應及時組織有關部門對相關人員進行誡勉談話或按照組織程序予以懲處。
5、接待重要的上訪人員，閱處重要的來信，組織調查處理黨組織和黨員違犯黨紀國法的有關事件和案件。
6、受理黨員的控告和申訴，聽取受處分黨員的申辯和說明。
7、參與學校重大問題的決策，參與對校管干部的任免、調整、獎懲等問題的決定。
8、掌握紀檢監(jiān)察干部的思想狀況，組織紀檢監(jiān)察干部參加相關的學習和培訓，不斷提高專兼職紀檢監(jiān)察干部的思想水平和工作能力，定期召開紀委班子民主生活會，搞好紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設。
9、代表紀委向校黨員代表大會報告工作。
10、承辦黨委和教育紀工委交辦的其他工作。
1、協(xié)助黨組和行政領導班子組織協(xié)調黨風廉政建設和反腐朽工作。
2、監(jiān)督檢查局及所屬系統(tǒng)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行市委、市政府決議、決定、命令的情況。
3、監(jiān)督檢查領導班子和領導干部維護黨的政治紀律，貫徹執(zhí)行民主集中制，選拔任用領導干部，貫徹落實黨風廉政建設責任制和廉政勤政的情況。
4、按市紀委要求，初步核實領導班子和領導干部違反黨紀政紀的問題，參與違反黨紀政紀的案件調查。
5、受理黨組織、黨員的檢舉、控告、申訴，保障黨員的權利。
6、協(xié)助行政領導組織協(xié)調分工負責的行政工作。
7、協(xié)助黨組領導組織協(xié)調分工負責的黨務工作。
8、完成市紀委監(jiān)察局交辦的其他工作。