通過撰寫報告，我們可以整理和總結(jié)已有的信息，準(zhǔn)確地呈現(xiàn)出一段時間內(nèi)的工作成果或研究發(fā)現(xiàn)。寫報告時，我們要注意固定報告的格式要求，并且審查和校對報告，確保沒有錯誤和拼寫、語法等方面的問題。這是一份針對教育培訓(xùn)行業(yè)的競爭分析報告，讓我們一起來看看吧。
離退休干部工作總結(jié)報告篇一
1、積極參政議事。充分發(fā)揮治政謀事經(jīng)驗豐富優(yōu)勢，在參加和受邀列席縣召開各類會議中，認(rèn)真負(fù)責(zé)地審議相關(guān)工作報告，對加強黨建、發(fā)展經(jīng)濟、社會進步及司法工作，提出了很多建設(shè)性意見，起了高參的作用。一些在農(nóng)、林、工、商、水、電、城建、衛(wèi)生等部門長期工作過的老同志，組成“百名老干專家團”，主動承擔(dān)技術(shù)傳教員、咨詢員，為我縣各項事業(yè)發(fā)展出謀獻策。
2、助力脫貧攻堅。調(diào)整選派16名老干部到村擔(dān)任“第一書記”“名譽書記”“民意調(diào)查?精準(zhǔn)扶貧”顧問。10名老干部擔(dān)任創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市義務(wù)監(jiān)督員。組建“脫貧攻堅分團”深入推進“三千工程”和“311工程”，成立46名老干部為成員的陽光講師團，聘請12名老干部擔(dān)任德師，邀請老干部講革命傳統(tǒng)12次，老干部開展主題宣講8次，落實30戶脫貧示范戶、3個產(chǎn)業(yè)示范基地和2個黨建扶貧示范村。動員和組織老干部愛心奉獻，參與脫貧攻堅，開展結(jié)對幫扶，xx駐貴陽離退休黨支部書記彭永忠?guī)ьI(lǐng)支委成員到所幫扶聯(lián)系戶進行遍訪和宣傳，并慷慨解囊送錢給幫扶戶解決目前困難。
3、傾心培育下一代。緊盯“三無兩有”“五好關(guān)工委”“黨建帶關(guān)建”“祖國好?家鄉(xiāng)美”“四在學(xué)校?幸福校園”“憲法至上、守法光榮”等工作，深入學(xué)校、農(nóng)村、社區(qū)開展關(guān)愛留守兒童公益募捐、情系鄉(xiāng)村小學(xué)、大手牽小手活動，募捐善款29735.5元，捐資服裝、鞋子3000余套,獎學(xué)金和關(guān)愛助學(xué)金41000元。5月26日，成立政法系統(tǒng)關(guān)工委。7月24日，縣離退局、縣關(guān)工委在東城區(qū)納茶小區(qū)移民搬遷安置點成立全省首個關(guān)工委工作服務(wù)站。踴躍參加全國五好小公民主題教育“陽光校園，我們是好伙伴”讀書活動等關(guān)心下一代系列活動，xx一中竇華睿同學(xué)在全國演講總結(jié)賽中獲一等獎，南湖街道民族希望小學(xué)潘立夫獲全省演講比賽一等獎，xx二中被教育部關(guān)工委表彰為主題教育示范學(xué)校。
4、熱心傳播正能量。開展“走高速·看變化”“先鋒老黨員‘四在’老干部”“山地旅游風(fēng)·最美夕陽紅”“返家鄉(xiāng)·看變化”“美麗鄉(xiāng)村行·凝聚正能量”主題活動，離退休干部在活動中暢談發(fā)展變化、體驗美好生活、展示陽光心態(tài)，發(fā)揮余熱，釋放正能量，起到構(gòu)建和諧社會的示范作用。印發(fā)《xx詩聯(lián)》副刊《履痕》，組織老干部開展“春聯(lián)送萬家”活動和州縣詩聯(lián)學(xué)會、攝影家協(xié)會赴青山鎮(zhèn)采風(fēng)考察，鼓舞了農(nóng)民建設(shè)新農(nóng)村的信心。xx縣駐興義、貴陽離退休干部黨支部于七月中旬在州老干部活動中心聯(lián)合開展了慶祝建黨96周年和建軍90周年文藝演出活動，劉海峰局長、吳立社部長親臨現(xiàn)場并作講話。
離退休干部工作總結(jié)報告篇二
企業(yè)退休人員社會化管理是xxx、xxx推動供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)的戰(zhàn)略部署，也是省委、省政府深化國企改革、增強企業(yè)活力的重大舉措，更是退休人員保障權(quán)益、維護社會和諧穩(wěn)定的必然要求。
集團公司克服重重困難，穩(wěn)妥推進，截至_月_日，集團公司已完成退休人員社會化管理移交工作，先后與_個縣區(qū)簽訂了移交協(xié)議，整理移交_份退休人員檔案，組織完成了_名退休人員入社區(qū)活動，轉(zhuǎn)移退休黨員黨組織關(guān)系_人，移交退管服務(wù)人員_人，移交相關(guān)資產(chǎn)_萬元，以上六項任務(wù)完成率均為100%。_集團公司主要采取以下四項措施完成退休人員社會化管理移交工作。
集團公司抓住解放思想、更新觀念的“牛鼻子”，摒棄“一交了之”的錯誤做法，統(tǒng)一思想、凝聚共識，用足用活政策、用心用情工作。整理印發(fā)了《深化國有企業(yè)改革資料匯編》和《深化改革百問百答手冊》，通過上門訪談、召開會議、社區(qū)宣傳、發(fā)送信息等多種途徑，廣泛宣傳省委、省政府有關(guān)政策和集團公司實施意見，及時掌握退休人員思想動態(tài)，提前化解潛在風(fēng)險，確保大局和諧穩(wěn)定。
上接“天線”、吃透政策，下接“地線”、摸清情況，堅持思想上高度重視、行動上積極主動、措施上周密安排、工作上強力推進，圍繞移交任務(wù)目標(biāo)，倒排工期、細(xì)化方案，明確時間節(jié)點、壓實工作責(zé)任，確?！笆马椔鋵嵉近c、時間落實到天、責(zé)任落實到人”，做到了工作有分工、推進有臺賬、落實有督導(dǎo)、成效有考核。
加強組織領(lǐng)導(dǎo)，自上而下成立由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥、多部門配合參與的領(lǐng)導(dǎo)小組，形成“一把手”牽頭抓總、相關(guān)人員分工負(fù)責(zé)的工作格局，做到了一套班子、一班人馬、一抓到底;建立協(xié)同作戰(zhàn)機制，集團公司總部是總指揮部，省內(nèi)八家成員企業(yè)是區(qū)域調(diào)度中心，各權(quán)屬企業(yè)是移交實施主體，形成了“以點帶面、三級聯(lián)動”的協(xié)同作戰(zhàn)體系，共設(shè)置_個信息采集點、抽調(diào)精干力量_人，成立_個臨時工作組，分赴各市縣跟蹤對接、現(xiàn)場辦公。四是用好“工具箱”。堅持掛圖作戰(zhàn)，通過建立日調(diào)度、周報告、月總結(jié)制度，做到了總體部署、動態(tài)管控、統(tǒng)籌推進、日清日結(jié)、日清日高;堅持專題會商，先后召開四次專題會議，確保熱點、難點問題及時解決、重點任務(wù)如期推進;堅持督導(dǎo)問責(zé)，將移交工作納入集團公司_項重點改革任務(wù)，圍繞既定工作目標(biāo)和時間節(jié)點，強化督導(dǎo)問效;堅持考核獎懲，將移交工作情況與責(zé)任主體的領(lǐng)導(dǎo)班子薪酬掛鉤，從嚴(yán)考核、不講客觀、不打折扣，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，圓滿完成工作任務(wù)。
離退休干部工作總結(jié)報告篇三
縣委、政府把老干部工作擺上重要位置，多次到離退休干部工作局、老干部活動中心、關(guān)工委和老年大學(xué)調(diào)研工作，察看實況，了解實情，召開會議研究解決老干部工作中所遇到的問題。1月23日，縣委書記農(nóng)文海、縣長毛仕誠、縣人大主任張盛琦、縣委副書記龍強、紀(jì)委書記鄧召秦、組織部長吳立社等領(lǐng)導(dǎo)向老干部介紹和通報了2020年的主要工作完成情況和201x年工作部署，要求相關(guān)部門落實好老干部“兩項”待遇，組織好一年一度的老干部體檢和“兩費”不拖不欠，充分聽取老干部的意見、建議，為老干部搭建好學(xué)習(xí)和工作平臺，讓老干部過好日子，安度晚年。4月13日，全縣召開組織、宣傳、離退休干部暨關(guān)工委工作會議，將離退休干部工作和關(guān)工委工作與全縣組織、宣傳工作同安排同部署。5月份縣委副書記龍強到xx縣興義黨支部進行調(diào)研，研究解決異地老干部管理服務(wù)工作存在的實際困難，并開展黨課培訓(xùn)，縣委黨校常務(wù)副校長劉應(yīng)剛同志為老干部們上了一次專題黨課。10月27日，縣委、縣政府向老干部通報201x年度上半年經(jīng)濟社會發(fā)展情況。各級各部門在抓好本職工作的同時，不忘研究布置老干部工作，從實際出發(fā)，研究解決多項老干部“兩個待遇”的政策措施，進一步形成了縣委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，有關(guān)部門齊抓共管，合力貫徹落實好老干部方針、政策的工作格局。全縣老干部工作有明顯進步，老干部認(rèn)同感有明顯提高。
離退休干部工作總結(jié)報告篇四
提前退休是指公務(wù)員達到一般退休年齡以前，符合規(guī)定的提前退休條件時，可以自愿申請退出工作崗位，享受退休待遇。
國家公務(wù)員的退休條件分為年齡條件、工具條件和身體條件三方面。退休年齡條件是根據(jù)國家社會經(jīng)濟發(fā)展需要、人口狀況，平均壽命，以及生產(chǎn)力供求情況等因素綜合確定的。國家公務(wù)員達到法定的退休年齡，辦理退休手續(xù)后，國家就支付退休金。工具條件是由國家公務(wù)員的養(yǎng)老保障必須貫徹權(quán)利與義務(wù)結(jié)合的原則決定的，國家公務(wù)員只有為國家提供一定的服務(wù)年限才能享受退休待遇。身體條件，是指國家公務(wù)員因公(工)或因病致殘，確實喪失了工作能力，也可享受法定的退休待遇。
國家公務(wù)員的退休方式有兩種，一種是法定退休，即達到法定的退休年齡，由任免機關(guān)命令其退休;一種是自愿退休，即具備了法定的最低退休條件之后，可自愿申請退休。
《國家公務(wù)員暫行例》規(guī)定的退休條件為：
(1)男年滿60周歲，女年滿55周歲;
(2)喪失工作能力的。
這些基本沿用了過去干部退休的條件，所不同的是取消了工作年限的限制。
國家公務(wù)員自愿退休的條件是：符合下列條件之一的，本人提出要求，經(jīng)任免機關(guān)批準(zhǔn)，可以提前退休：
(1)男年滿55周歲，女年滿50周歲，且工作年限滿20年的;
(2)工作年限滿30年的。確立自愿退休的方式，這在我國還是第一次，也是國家公務(wù)員退休制度的一個新的特點。這樣可以使部分服務(wù)年限較長、而又未到法定退休年齡的國家公務(wù)員根據(jù)自己的意愿，提前退休。
國家公務(wù)員退休待遇主要包括政治待遇、生活待遇以及住房、醫(yī)療等其它福利待遇
國家公務(wù)員退休后，其退休金的計發(fā)辦法是：職務(wù)工資、級別工資按一定比例計發(fā)，基礎(chǔ)工資、工具工資均按原工資的100%計發(fā)。
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和人民生活水平的不斷提高，國家公務(wù)員基本退休金也應(yīng)適時調(diào)整。其調(diào)節(jié)辦法是：在國家統(tǒng)一調(diào)整生活必要品價格時，退休公務(wù)員可按在職國家公務(wù)員并入基礎(chǔ)工資的補貼數(shù)額增加退休金;在職國家公務(wù)員根據(jù)企業(yè)相當(dāng)人員的工資水平和物價變動指數(shù)調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)時，退休公務(wù)員可按調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)的幅度度相應(yīng)提高基本退休金標(biāo)準(zhǔn)。
(2)地區(qū)津貼。1993年工資制度改革方案實施后，各地將建立新的地區(qū)津貼制度。國家公務(wù)員退休后，可享受原單位所在地同職級在職人員的地區(qū)津貼。
(3)物價、生活補貼和各項福利待遇。這也是國家公務(wù)員退休生活待遇中一個重要的組成部分。
3、醫(yī)療和傷殘保險待遇
國家公務(wù)員退休后，可繼續(xù)享受同職級在職國家公務(wù)員的醫(yī)療待遇，保證退休公務(wù)員有病能得到及時有效的治療。
對因公(工)致殘的退休公務(wù)員，除發(fā)給基本退休金外，另發(fā)給因公傷殘保險金。其中對生活不能自理、飲食起居需要人扶助的，每月再發(fā)給一定數(shù)額的護理費。
4、住房待遇。國家公務(wù)員退休后，其住房標(biāo)準(zhǔn)和辦法按同職級在職國家公務(wù)員的規(guī)定執(zhí)行，并給予優(yōu)先照顧。
(一)基礎(chǔ)工資和工齡工資按本人退休時的標(biāo)準(zhǔn)全額發(fā)給。
(二)職務(wù)工資和級別工資根據(jù)不同工齡按以下比例計發(fā)：
1.工作年限滿35年的，按88%的比例計發(fā);
2.工作年限滿30年不滿35年的，按82%的比例計發(fā);
3.工作年限滿20年不滿30年的，按75%的.比例計發(fā);
4.工作年限滿xx年不滿20年的，按60%的比例計發(fā);
5.工作年限在xx年以下的，按40%的比例計發(fā)。
離退休干部工作總結(jié)報告篇五
（一）離退休老干部的活動和管理服務(wù)工作，由離退休工作科承擔(dān)。負(fù)責(zé)為離退休老干部組織的各項政治學(xué)習(xí)、參觀考察等活動準(zhǔn)備有關(guān)資料，安排活動場所，聯(lián)系有關(guān)單位。及時了解掌握老干部的思想、生活等情況。機關(guān)老干支部按黨章的要求做好黨員的教育管理工作，及時收繳黨費。
（二）機關(guān)離退休干部統(tǒng)一參加的集體活動，由離退休工作科按要求協(xié)調(diào)組織。機關(guān)各有關(guān)部門要積極配合。
（三）廳有關(guān)部門組織部分離休老干部參加的集體活動和有關(guān)會議，由離退休工作科配合搞好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。
（四）機關(guān)組織的老干部參觀、游覽等活動，由局辦公室安排專人服務(wù)。
（五）每月一次的閱文學(xué)習(xí)活動，由離退休工作科提前準(zhǔn)備好有關(guān)文件和資料?；顒又蟹从车膯栴}和意見，要認(rèn)真做好記錄，及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
（六）組織到外地參觀的活動，要充分考慮老干部的身體狀況，征求老干部的意見，周密計劃，嚴(yán)格按既定的日程路線進行，必要時，要安排專業(yè)醫(yī)護人員陪同。
（七）外出活動使用的車輛，要提前通知辦公室，以便對外出車輛進行安全檢查和維護保養(yǎng)。
（一）機關(guān)發(fā)給老干部的學(xué)習(xí)和生活用品等，要及時發(fā)放到老干部家中。需要轉(zhuǎn)交給老干部的信件及物品，要通知老干部本人，按老干部的意愿及時處置。凡送交老領(lǐng)導(dǎo)的現(xiàn)金、較重要的信件或貴重物品必須登記，并簽字備查。
（二）及時到老干部家中走訪慰問，了解老干部的生活情況，幫助解決實際問題。
（三）老干部交辦的事項，能辦的馬上辦，有困難的要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
（一）副縣級以上離、退休老干部到外地就診，局辦公室負(fù)責(zé)安排車輛，離退休工作科做好相關(guān)的聯(lián)系和服務(wù)工作。凡經(jīng)醫(yī)院檢查，病情較重或需住院治療的，要注意及時了解病情，配合家屬做好相關(guān)工作。對住院進行治療的老干部，要經(jīng)?？赐皶r給領(lǐng)導(dǎo)提供信息。
（二）每年一次的健康查體，辦公室要事先作好計劃和協(xié)調(diào)工作，并搞好服務(wù)，保證查體順利進行。
離退休干部工作總結(jié)報告篇六
1、落實政治待遇。2月，為響應(yīng)縣委、縣政府號召，組織20名老干部參與義務(wù)植樹綠化家園活動。3月，召開老干部工作會議，專題傳達學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨xx縣第十二屆紀(jì)律檢查委員會第二次全體會議精神。4月，邀請部分副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)為老干部講黨課;組織副縣級以上老干部和單位全體干部職工共32人在局視頻會議室集中收看貴州省第十二次黨代表大會開幕式。5月，組織5名老干部參與全縣普法宣傳。6月，組織40余名老干部、老專家參觀甲金水庫建設(shè)工地和基層產(chǎn)業(yè)示范點。7月，組織10名老干部、參與“七一”表彰大會并重溫入黨誓詞。10月，組織34名老干部、興義、貴陽黨支部收看黨的十九大盛況;11月，組織5名老干部參與縣委十二屆四次全會和全縣決戰(zhàn)脫貧攻堅決勝同步小康總攻誓師大會。使老干部進一步了解上級精神，地方要事，知情權(quán)受到維護，知情度得到提高，既落實了老干部基本政治待遇，又統(tǒng)一了老干部思想認(rèn)識。
2、落實生活待遇。堅持為全縣16名離休干部、28名副縣級以上退休干部訂閱三報三刊，舉辦迎春系列活動、九九重陽節(jié)系列活動和“黨旗映夕陽?同心頌黨恩?喜迎十九大”系列活動;參加省州門球賽、手杖操賽和健身球賽、“三?八”婦女節(jié)、五四青年節(jié)文藝演出、全國健身瑜伽公開賽(xx站);落實離退休干部和關(guān)工委老同志進行201x年度健康體檢事項;走訪慰問離退休老干部、農(nóng)村高齡殘疾老人、老干部遺孀20余次100余人，發(fā)放慰問金50000元。
離退休干部工作總結(jié)報告篇七
1、加強硬件建設(shè)。在縣委、縣政府的重視下，縣老干部活動中心健身房充實了部分運動器材，不斷維護好兩個門球場設(shè)施，為縣老年大學(xué)逐年配備了教學(xué)用投影儀、音響設(shè)備等設(shè)施，滿足了教學(xué)需要。12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)逐步成立鎮(zhèn)村老年人體育機構(gòu)，進一步豐富了城鄉(xiāng)老年人的文化生活。
2、優(yōu)化管理服務(wù)。圍繞“老有所樂”，把活動中心、辦成充滿活力、具有凝聚力，和諧、活躍的樂園。配合老干部團體、協(xié)會做好民政部門登記、年審，較好地規(guī)范了團體、協(xié)會管理。老干部活動中心堅持做到“三有二保證”，即有計劃、有匯報、有工作總結(jié)，保證活動有序和安全。異地黨支部、活動中心安排專人前往坐班服務(wù)，縣活動中心施行節(jié)假日輪流值班制度，全天候為老干部提供服務(wù)。
3、科學(xué)設(shè)置課程?？h老年大學(xué)，堅持辦學(xué)方向，根據(jù)老同志的需求，開設(shè)了時事政治、書畫、詩詞、攝影、音樂、舞蹈、太極拳等多門學(xué)課，入學(xué)老同志逐年增加。在按計劃進行教學(xué)的同時，請各級黨政領(lǐng)導(dǎo)給學(xué)員上政治課、請教授專家作專題輔導(dǎo)。進一步豐富了老年學(xué)員學(xué)習(xí)內(nèi)容，增長了知識，提高了素質(zhì)，達到一保本色，二保健康的目的。
離退休干部工作總結(jié)報告篇八
第一條 老干部是黨的寶貴財富，是不能忽視的一支力量，關(guān)心照顧好老干部是我們的出發(fā)點、落腳點，老干部工作人員的標(biāo)準(zhǔn)是：“三心，四負(fù)責(zé)，二到位，一滿意”即：三心：解決問題要有誠心，聽取意見要有耐心，對待老干部要有孝心。四負(fù)責(zé)：政治負(fù)責(zé)，生活負(fù)責(zé)，生命負(fù)責(zé)，家屬負(fù)責(zé)。二到位：政策到位，服務(wù)到位。一滿意：讓老干部滿意。
第二條 要教育好廣大干部對老干部充分尊重，多做敬老工作。樹立敬老、愛老的風(fēng)尚。妥善照顧好老干部，使他們愉快的安度晚年。
二、政治待遇
第三條 為保證離退休干部享受同級在職干部的政治待遇，對有關(guān)重要文件，原 1
則上每月組織一次老干部閱讀，對年老多病不能參加學(xué)習(xí)的老同志，應(yīng)提供相應(yīng)的便利條件。
第四條 按照有關(guān)規(guī)定，為不同級別的老干部訂閱報刊、雜志。
第五條 必要的會議和報告要組織老干部參加，縣上組織的各項活動，視老干部的身體狀況，吸收老干部參加。
三、生活待遇
第六條 醫(yī)療保健，老干部住院期間老干部局領(lǐng)導(dǎo)要去探望。
第七條 文娛活動，購置老干部活動器械，如撲克、象棋等放在活動室中供老干部娛樂之用，購置日常生活用書，供老干部閱讀。
第八條 生活困難補助，離休老干部生活確有困難的，經(jīng)研究批準(zhǔn)后予以補助。
四、參觀、考察、學(xué)習(xí)
第九條 老干部參觀、考察堅持個人自愿，出發(fā)前應(yīng)進行體檢，集體外出時，條件允許的情況下可有醫(yī)務(wù)人員前往。
五、加強領(lǐng)導(dǎo)
第十條 老干部日常管理服務(wù)工作由工會負(fù)責(zé)。其它部門也要給予支持，共同做好老干部工作。
信陽市十高
2012年9月
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為更好的貫徹執(zhí)行上級有關(guān)老干部工作的方針、政策，切實做好老干部工作，本著妥善安置，幫助照顧好老干部，努力發(fā)揮好老干部余熱的精神，結(jié)合我縣實際特制定如下管理辦法：
第一條 老干部是黨的寶貴財富，是不能忽視的一支力量，關(guān)心照顧好老干部是我們的出發(fā)點、落腳點，老干部工作人員的標(biāo)準(zhǔn)是：“三心，四負(fù)責(zé)，二到位，一滿意”即：三心：解決問題要有誠心，聽取意見要有耐心，對待老干部要有孝心。四負(fù)責(zé)：政治負(fù)責(zé)，生活負(fù)責(zé)，生命負(fù)責(zé)，家屬負(fù)責(zé)。二到位：政策到位，服務(wù)到位。一滿意：讓老干部滿意。。
第二條 要教育好廣大干部對老干部充分尊重，多做敬老工作。樹立敬老、愛老的風(fēng)尚。妥善照顧好老干部，使他們愉快的安度晚年。
二、政治待遇
第三條 建立離退老干部黨支部，每月組織黨支部活動一次。
第四條 為保證離退休干部享受同級在職干部的政治待遇，對有關(guān)重要文件，原則上每月組織一次老干部閱讀，對年老多病不能參加學(xué)習(xí)的老同志，應(yīng)提供相應(yīng)的便利條件。
第五條 按照有關(guān)規(guī)定，為不同級別的老干部訂閱報刊、
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雜志。
第六條 必要的.會議和報告要組織老干部參加，縣上組織的各項活動，視老干部的身體狀況，吸收老干部參加。
第七條 逢重大節(jié)日，縣上領(lǐng)導(dǎo)及老干部管理人員要看望和慰問老干部。
三、生活待遇
第八條 醫(yī)療保健，老干部住院期間老干部局領(lǐng)導(dǎo)要去探望。
第九條 文娛活動，購置老干部活動器械，如撲克、象棋等放在活動室中供老干部娛樂之用，購置日常生活用書，供老干部閱讀。
第十條 生活困難補助，離休老干部生活確有困難的，經(jīng)研究批準(zhǔn)后予以補助。
四、參觀、考察、學(xué)習(xí)
第十一條 老干部參觀、考察堅持個人自愿，出發(fā)前應(yīng)進行體檢，集體外出時，條件允許的情況下可有醫(yī)務(wù)人員前往。
五、加強領(lǐng)導(dǎo)
第十二條 要把老干部工作列入議事日程，一把手親自抓，縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)每季聽取一次老干部管理工作情況匯報，及時研究解決存在的問題。
第十三條 老干部日常管理服務(wù)工作由老干局負(fù)責(zé)。其它部門也要給予支持，共同做好老干部工作。
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為了更好地貫徹執(zhí)行上級有關(guān)老干部工作的方針、政策，切實做好老干部工作，本著幫助照顧好老干部，努力發(fā)揮老干部余熱的精神，結(jié)合我局實際情況，特制定如下管理辦法：
黨支部對老干部管理的工作職責(zé)
離退休老干部是革命的老前輩，是黨和國家的寶貴財富。認(rèn)真細(xì)致地做好老干部工作，是各級組織重要工作之一。作為經(jīng)貿(mào)局離退休黨支部，其主要職責(zé)是：
1、抓好黨的方針、政策的貫徹落實。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)老干部工作的政策規(guī)定，并適時組織老干部傳達學(xué)習(xí)。
2、抓好老干部黨建工作。堅持黨管干部的原則，教育老干部保持好革命晚節(jié)，自覺過好黨內(nèi)民主生活會，充分發(fā)揮老干部、老黨員的先鋒模范作用。
3、抓好老干部的政治教育和思想建設(shè)。做好老干部的思想政治工作，有利于黨的建設(shè)和促進單位工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，黨支部要經(jīng)常組織老干部進行傳達黨的方針、政策，教育老干部也要與時俱進，適應(yīng)新形勢的發(fā)展，時時刻刻把老干部的思想統(tǒng)一到黨中央的一致性上來，確保老干部的思想穩(wěn)定，身心舒暢，身體健康。
二0一六年三月十九日
離退休干部工作總結(jié)報告篇九
20__年，我局圍繞離退休干部工作要點，依據(jù)年初工作計劃，認(rèn)真開展離退休干部工作，積極落實離退休干部政治、學(xué)習(xí)待遇，豐富離退休干部們的精神文化生活，將離退休干部工作落到實處，具體情況如下：
一、基本情況。
我局今年上半年新增退休干部1人，減少1人(因病去世)。截至目前，我局共有離退休干部42人，其中離休干部1人，退休干部41人。
二、主要工作及成效。
(一)認(rèn)真落實老干部政治待遇。
2、我局離退休設(shè)有獨立支部，20__年結(jié)合離退休支部活動，定期開展按職級閱文、通報經(jīng)濟政治和社會發(fā)展等重要情況等活動;給予離退休干部黨支部書記300元/月的工作補貼;給離退休老干部訂閱《__日報》、《中國老年報》、《__廣播電視報》、《銀潮》等報刊;每季度召開一次老干部座談會，邀請老干部代表參加政治理論學(xué)習(xí)并通報部門內(nèi)部重要會議內(nèi)容。
3、加強離退休干部黨員教育管理。20__年，結(jié)合__大召開學(xué)習(xí)宣傳要求，組織離退休黨員進行專題學(xué)習(xí)。及時向離退休干部傳達黨和國家、中國氣象局、省局以及地方政府有關(guān)重要文件和會議精神。
(二)完善落實老干部生活待遇。
1、為更好的服務(wù)離退休干部，繼續(xù)安排局財務(wù)核算中心每月一次派專人到老干部活動中心集中辦理醫(yī)藥費、老年大學(xué)學(xué)費等費用的現(xiàn)場報銷，徹底解決了老同志報銷費用出行不便問題。
2、落實在職聯(lián)系老干部制度，安排在職專人與老干部定期聯(lián)系溝通，及時聽取老干部的要求，及時解決他們的實際困難。
3、繼續(xù)做好離退休干部支部活動、老年大學(xué)學(xué)習(xí)、重病慰問、重陽節(jié)活動等經(jīng)費的保障，同時，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，做到不超支、不濫用。今年，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭，走訪慰問重病離退休老同志2人，春節(jié)慰問離退休干部5人。
4、根據(jù)需求，專設(shè)離退休干部活動場所，內(nèi)設(shè)閱覽室、棋牌室、乒乓球室等，方便了離退休干部活動日常活動。
(三)豐富老干部精神文化生活。
派專人負(fù)責(zé)老干部活動室的管理、服務(wù)工作。同時，積極鼓勵老干部組織并參與各類文體活動。今年組織老干部參加市級機關(guān)老年體協(xié)運動會;組織老同志參加全省氣象部門“喜迎__大”攝影書畫作品比賽，重陽節(jié)圍繞“陽光心態(tài)、體驗美好生活、暢談發(fā)展變化”安排了一次主體活動，離退休老同志一同參觀了東山氣象臺站新風(fēng)貌，以座談會的形式暢談氣象現(xiàn)代化發(fā)展。各項活動的開展，豐富了老干部們的精神文化生活，陶冶了情操，促進了身心健康。
20__年，我局離退休干部工作取得了一定的成效，但仍存在不足之處，需要進一步健全走訪慰問制度，探索社會化服務(wù)管理模式。同時，要把落實離退休干部管理機制和加強離退休干部工作部門人才培養(yǎng)工作相結(jié)合，確保離退休干部工作的長效開展。
__年我們__退休黨支部，在中心黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以創(chuàng)先爭優(yōu)為內(nèi)容;以學(xué)習(xí)、貫徹落實黨的__為大重點;以全心全意為人民服務(wù)為宗旨;堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)，圓滿地完成了各項工作任務(wù)。具體工作匯報如下：
一、加強支部班子建設(shè)抓好各項基礎(chǔ)工作。
1、首先抓支部班子建設(shè)。按照中心總支的安排和要求，根據(jù)我們支部的具體情況，今年又重新做了具體的組織分工，由支部書記邵明宇負(fù)責(zé)抓全面，并主抓財務(wù)和基礎(chǔ)工作;組織委員張俊霞負(fù)責(zé)抓黨建和競賽;宣傳委員劉敏負(fù)責(zé)抓學(xué)習(xí)和文體活動。工作上我們力求有分工有合作有側(cè)重，形成合力。大家心往一處想勁往一處使，使每一項工作都能按計劃要求圓滿完成。
2、抓好基礎(chǔ)工作。在抓基礎(chǔ)工作方面，我們做到了：年初有計劃，活動有記錄，年終有總結(jié)做到支部手冊記錄真實、詳細(xì)、完整。
3、抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。今年我們支部把這項工作當(dāng)做一項重要工作來抓，專門責(zé)成支部委員張俊霞具體負(fù)責(zé)。我們按照中心中心總支的要求，及時的把支部工作計劃、各項活動情況、以及年終總結(jié)等，都通網(wǎng)絡(luò)的形式展現(xiàn)出來，讓上級黨組織和廣大群眾都能及時了解我們支部的各項活動情況。
4、管好用好活動經(jīng)費。我們始終堅持三人審批制度，做到了每一筆開支都經(jīng)過支委會研究決，合理分配和使用經(jīng)費，并定期向群眾公示，增加透明度，讓群眾滿意。
二、堅持組織生活制度抓好__大的學(xué)習(xí)。
1、全年共組織黨員活動七次。其中組織學(xué)習(xí)五次，重點學(xué)習(xí)了黨的__大相關(guān)文獻，學(xué)習(xí)了__和__的講話，進行黨課輔導(dǎo)一次。組織兩次黨員戶外活動，一是組織黨員參加國際凈月旅游節(jié)，去凈月公園游園;二是去南湖公園，在解放紀(jì)念碑前重溫入黨誓詞。
2、開好__生活會。今年我們__生活會的主要內(nèi)容，是圍繞支部的圓夢計劃展開的。中國夢就是人民的夢，我們支部的夢就是讓我們的退休職工都能感受到黨組織的溫暖和關(guān)懷。那么，在圓夢過程中，我們都做了哪些工作，還有那些沒做好，就是我們__生活會的主要議題。為此，我們對前九個月的工作進行了認(rèn)真的梳理，充分的肯定了工作上的成績，同時也找出了工作中的不足，進行了批評和自我批評，我們感到在關(guān)心老干部方面，做的還不夠細(xì)致，對今年以來沒能來參加活動的老同志的情況，有的掌握的還不夠清楚，存在盲點。對此我們決定立即著手，把這些人的情況逐個的摸清，該走訪的走訪，該慰問的慰問，該打電話的就打電話，絕不落下一個人。到十月末之前，這些工作我們都已經(jīng)完成了。
3、在支部內(nèi)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”競賽活動，按照中心黨總支的四好黨員的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)全年支部各項學(xué)習(xí)和活動情況的考核，我們評選出一個先進黨小組、四名優(yōu)秀黨員和六名學(xué)習(xí)積極分子。
三、積極開展各項活動活躍老干部的文化生活。
1、按照管理中心全年的活動安排要求，組織好全員集體活動。今年，我們支部共組織兩次全員職工的集體活動。一次是中心組織的御花園徒步健身活動，一次是七支部聯(lián)合組織的南湖游園活動。兩次活動都搞得非常好，每次中心都給大家發(fā)放了礦泉水，支部都給每人發(fā)放了紀(jì)念品，并給大家拍照留念。大家都以愉悅的心情參加了活動。
2、積極支持中心組織的各項娛樂活動，大力宣傳和鼓勵退休職工積極參加各項活動。今年我們支部共有34人參加9個專業(yè)班的活動，其中還有三人在專業(yè)班擔(dān)任班長，負(fù)責(zé)組織管理工作。
四、堅持走訪慰問活動做群眾的貼心人。
開展走訪慰問活動，是我們堅持多年的工作。為了全面貫徹落實__的講話精神:時刻把群眾安危冷暖放在心上，及時準(zhǔn)確了解群眾所思、所盼、所憂、所急，把群眾工作做實、做深、做細(xì)、做透，讓群眾時刻感受到黨和政府的關(guān)懷。今年我們又加大工作力度，把它作為重點工作來抓。首先我們先做好摸底工作，制定三個表格：其中表一是80周歲以上人員狀況表，登記姓名、出生年月日、身體狀況、生活狀況、電話、子女電話、家庭住址等等;表二是40年黨令，70歲以上人員狀況表，登記內(nèi)容同上增加入黨時間;表三是重病特困人員登記表，登記內(nèi)容同表一。然后根據(jù)摸排情況，制定相應(yīng)的走訪方式：一是對患重大疾病的職工和特困戶職工進行登門走訪和慰問;二是對80歲以上獨居老人要登門拜訪;三是對上年走訪過的進行電話回訪。四是對其他不明原因沒有參加集體活動的進行電話詢訪。切實把黨的溫暖、組織的關(guān)懷送到他們的心里。具統(tǒng)計，全年我們支部共計登門走訪慰問10人;電話回訪慰問11人;電話詢訪慰問14人。切實讓群眾感受到了黨組織的關(guān)懷和溫暖。
以上是我們?nèi)甑墓ぷ骺偨Y(jié)，有不足之處請批評指正。
__年__縣林業(yè)局老年協(xié)會工作按照年初確定的“以黨的__大會議精神為指針、加強黨的建設(shè)、充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員的模范帶頭作用”，全面推進老年協(xié)會、老年體協(xié)和關(guān)心下一代工作。按照“五個老有”提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的指導(dǎo)思想總體要求，在縣林業(yè)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下、在縣涉老部門的指導(dǎo)和關(guān)懷下，經(jīng)全體黨員和會員的共同努力，圓滿完成了各項工作任務(wù)并取得顯著成效。
一、思想政治工作和關(guān)心下一代工作取得了顯著成效。舉辦學(xué)習(xí)憲法知識專題講座。通過學(xué)習(xí)，進一步理解了憲法作為國家的根本大法，是治國安邦的總章程，是黨和人民意志的集體體現(xiàn)，具有最高的法律地位等內(nèi)容。__年清明節(jié)組織老黨員和老干部青年100多名到汪清縣革命烈士陵園參加祭掃活動。定期不定期組織老年協(xié)會人員學(xué)習(xí)了《延邊州老年人權(quán)益保障條例》，老年人權(quán)益保障觀念進一步得到增強。幫助留守學(xué)生和生活困難學(xué)生度過難關(guān)做出了貢獻，組織會員及“五老人員”、汪清縣博文輔導(dǎo)中心留守兒童及單親家庭學(xué)生到“__教育基地”的小汪清“東滿特委抗日根據(jù)地遺址”舉辦了抗聯(lián)歷史教育，并給學(xué)生們送去慰問金并在“教育基地”綠化帶進行了除草，為“教育基地”綠化環(huán)境和建設(shè)作出貢獻。
二、宣傳工作進一步提升。積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動、參加好人團隊評比、積極宣傳報道老年協(xié)會的各項活動。__年，汪清縣林業(yè)局老年協(xié)會涌現(xiàn)出了全世男、林虎哲、樸范澤等十名優(yōu)秀會員，被汪清縣委、文明辦評為“汪清好人”的愛心團隊，__年上半年被延邊朝鮮族自治州評為“延邊好人”愛心團隊，離退休老干部黨支部被評為“全省離退休干部好支部”，實現(xiàn)了省、州、縣榜上有名，積極參加縣里組織的柔力球比賽，慶祝建黨97周年紅歌大賽等活動并取得了不錯的成績，通過報紙、汪清電視臺、汪清縣林業(yè)局微信公眾號等傳統(tǒng)、新媒體積極宣傳好老年協(xié)會開展的各項活動，__年報刊投稿刊登15篇。參加了縣委宣傳部舉辦的改革開放40周年圖片展，深受了思想教育。
三、關(guān)愛老人、服務(wù)老人傳統(tǒng)繼續(xù)得到發(fā)揚。訂《老友刊》60份，《夕陽紅》，《老年天地》32份，定期發(fā)放給會員，極大的豐富了老人們的精神生活，為每名會員購買50元的意外傷害保險，在“8.15”老人節(jié)日為11名80歲以上高齡老人贈送被子作為紀(jì)念，中秋節(jié)為15名特殊老人贈送月餅和水果，堅持78歲以上老人過生日時候送生日蛋糕，經(jīng)常探望生病老人47人次，為五老人員申請發(fā)放節(jié)日慰問金。
四、開展豐富多彩的各項文體活動，增強老年人的體質(zhì)，做到老有所樂。定期不定期開展豐富多彩的文體活動，汪清縣林業(yè)局老年協(xié)會活動室有飛鏢、保齡球、撲克、畫圖等娛樂設(shè)施供老人們娛樂，老年協(xié)會門球協(xié)會經(jīng)常性與其它單位開展門球聯(lián)誼賽，極大的豐富了老年人的業(yè)余生活。
五、不斷提高老年協(xié)會規(guī)范化建設(shè)和隊伍建設(shè)。黨支部調(diào)換一名支委，12名理事調(diào)整為9名，新增加會員5名，新增加門球隊員5名，為協(xié)會增添了新鮮力量。投資6萬元完成了活動室修繕改造項目。汪清縣老年協(xié)會的13名理事對汪清縣林業(yè)局老年協(xié)會工作進行了調(diào)研，收到了汪清縣老年協(xié)會的肯定和好評。
近年來，我鎮(zhèn)機關(guān)離退休干部黨支部在鎮(zhèn)黨委、縣委老干部局堅強領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心指導(dǎo)下，認(rèn)真按照黨委、老干部局工作部署，積極組織廣大黨員干部發(fā)揮余熱，增添正能量，為改革發(fā)展、扶貧攻堅、促進和諧穩(wěn)定起了積極作用，曾被評為鎮(zhèn)、縣、市“五個好”黨支部，20__年獲得全縣黨建標(biāo)準(zhǔn)化示范建設(shè)先進單位?，F(xiàn)將20__年的主要工作報告如下，請閱示。
一、基本情況。
炎劉鎮(zhèn)機關(guān)離退休干部黨支部現(xiàn)有黨員71名，占離退休人員的93%，這一支部有六個特點：1.職級高：科級以上黨員35人；2.結(jié)構(gòu)廣：分別來自軍轉(zhuǎn)干、教改政、財政所和農(nóng)業(yè)六站共計42人；3.居住散：外居杭州、廣東、合肥、六安、鳳臺、壽縣計41人；4.年齡大：70-79周歲有31人，80-89周歲有8人，90周歲以上有1人；5.患病多：腫瘤病7人，心臟病上支架5人，二型糖尿病2人，三級高血壓11人；6.空巢多：單居、空巢計10人，現(xiàn)有老干部遺孀20人。
二、主要工作。
一年來，注重抓了以下六個方面的工作。
（一）注重抓班子建設(shè)。
一是組織機構(gòu)落實，20__年完成支部換屆，支委由11人減為7人；年齡由82歲降為75歲。二是工作人員落實，設(shè)支部書記1人、副書記2人、委員4人，分工組織、宣傳、紀(jì)檢、會計；堅持上班簽到制，5名支委兼任5個黨小組長，引領(lǐng)、監(jiān)督全體黨員共同學(xué)習(xí)、提高過組織生活、發(fā)揮余熱的作用。三是工作補助落實，鎮(zhèn)黨委每年發(fā)給支部書記、副書記和委員4800元、2400元的補貼，以鼓勵老同志抓好支部建設(shè)、做好老干部工作、服務(wù)于黨和政府中心、大局，再接再厲。
（二）注重抓陣地建設(shè)。
20__年黨委將原鎮(zhèn)政府二樓全面改建成老干部黨支部辦公場所：黨員活動室、檔案室、會議室、辦公室和老干部活動中心、老年大學(xué)，并為支部送上黨旗、黨徽、桌椅、文件柜等；黨委每年全額返還支部上繳黨費，去年又爭取市委組織部從補繳黨費中獎勵2000元，基本上解決了辦公場所、經(jīng)費緊張的問題。
（三）注重抓政治學(xué)習(xí)。
其一、建立學(xué)習(xí)制度。每月的“三個六”（6日、16日、26日）為黨員學(xué)習(xí)日，開展“兩學(xué)一做”、“講、重、做”等各類學(xué)教活動，堅持自我教育、自我管理、自我提高的目的。其二、黨委為支部征訂《中國老年》《安徽老年報》《開心老年》《文摘周刊》《黨課》《江淮》和《農(nóng)村黨建》等，供老干部學(xué)習(xí)。其三、嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，同時采取靈活的、有效的、多形式的學(xué)習(xí)方法，使黨員干部參學(xué)率達到80%以上。二年來，有黨支部命題，黨員干部共作《__大報告》、《新黨章》100多份，撰寫學(xué)習(xí)心得80多篇，建言獻策60多條，12位黨員干部邊讀邊抄《__大報告》、《新黨章》、每人抄寫6萬多字，撰寫論文6篇、獲市三等獎7篇。其四、領(lǐng)導(dǎo)深入老年支部上黨課、搞調(diào)研，20__年“7.1”副縣長、炎劉鎮(zhèn)黨委書記曹永軍到支部為全體黨員上黨課1次，兩年來，鎮(zhèn)長丁家全、副書記王虎也為黨支部上黨課3次。9月28日上午，縣委組織部副部長、縣老干部局局長王安實、錢軍一行共五位領(lǐng)導(dǎo)來炎劉鎮(zhèn)機關(guān)老年黨支部調(diào)研，首先查看檔案、資料、硬件配備、軟件建設(shè)；然后召開四個會議（支委會、支部大會、小組會、座談會），縣領(lǐng)導(dǎo)全程參與，縣電視臺工作人員參與活動，農(nóng)組辦張昌和陪同調(diào)研，調(diào)研組對炎劉鎮(zhèn)機關(guān)老年黨支部的工作給予肯定。最后王安實局長作了重要講話。廣大黨員很受教育、很受鼓舞，表示要永遠(yuǎn)聽黨話、跟黨走，堅持做到“兩個維護”，為建設(shè)美好家鄉(xiāng)發(fā)揮余熱。
(四)注重抓活動開展。
一是堅持每年組織一次老干部體檢，與在職人員同時間、同醫(yī)院、同項目、同費用標(biāo)準(zhǔn)；二是加大硬件建設(shè)力度，建立圖書室、棋牌室，訂閱各種刊物，為提高老同志的學(xué)習(xí)興趣，在支部開展讀報剪貼活動，主要內(nèi)容：政治理論、衛(wèi)生保健、用藥知識、生活常識四大部分，60頁，220多條“報刊選編”，每年一期，50本，發(fā)老干部閱讀，很受歡迎。三是積極開展各項有益活動，如太極拳、下象棋、打撲克、玩麻將，每年進行一次比賽，有的年老退休黨員干部還到廣場跳舞，玩劍。今年重陽節(jié)組織黨員干部到小甸集特支紀(jì)念館等地學(xué)習(xí)、參觀，重溫入黨誓詞，加強黨性修養(yǎng)，接受革命傳統(tǒng)教育。有益活動豐富了老干部的文化生活，彰顯了老同志積極向上、追求健康的理念。
（五）注重抓激勵關(guān)懷。
多舉措開展黨內(nèi)激勵關(guān)懷、關(guān)愛老干部和困難老黨員，讓他們深感黨和政府的溫暖，一是走訪慰問：__年春節(jié)黨委向80名老干部發(fā)慰問金500元/人,向13名困難老黨員每人發(fā)慰問費400元/人,”7.1”向12名生病、住院老同志發(fā)慰問金300元/人，今年中秋節(jié)向74名離退休人員發(fā)5000元/人的生活補貼，敬老月期間，黨支部利用黨費返還慰問合肥住院的原炎劉區(qū)聯(lián)絡(luò)組長賈同漢及人武部長沈多成，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記吳先福、政協(xié)賈紹國、人武部長王邦華、黃未甲；同時慰問老干部遺孀邢友蘭、龍長蘭、崔士華等同志，黨支部還與10位80周歲以上老黨員共宴“敬老月”，頒發(fā)長壽匾。三是獎勵優(yōu)秀、先進黨員干部，對積極做好各項測試題，圓滿完成手抄《兩本書》，按時上報撰寫論文，有理有據(jù)建言獻策和幫困濟貧獻愛心的黨員干部分別給予精神、物品和會議表彰。近幾年曾被評為鎮(zhèn)、縣、市“五好”黨支部、獲得鎮(zhèn)、市3000元獎金，__年在黨建標(biāo)準(zhǔn)化示范建設(shè)中，全縣兩個兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為標(biāo)準(zhǔn)化示范單位，炎劉榜上有名。
（六）注重抓服務(wù)受理。
近幾年，我們一直堅持為老同志開展“六代理服務(wù)”即代理申辦救助報告、代理填報就診、購藥定點醫(yī)院、代理到家核對養(yǎng)老金簽字手續(xù)、代理訂刊送報、代理申報“慢病材料”、代理辦老年人優(yōu)待證書、為行動不方便的老黨員到戶代收黨費，積極引領(lǐng)老同志投身到脫貧攻堅、新農(nóng)村建設(shè)，黨的中心發(fā)余熱、做貢獻。一是自主捐資助困，兩年來，老干部、老黨員捐款6000多元，捐衣240多件為，為200多貧困老人投?！般y齡安康”和救助特困戶等；參與黨委中心工作，__年6月黨委訪問一名支部負(fù)責(zé)人為炎劉街道兩委換屆觀察員歷時一個多月；三是參與園區(qū)建設(shè)，黨委曾組織幾次老干部到園區(qū)調(diào)研，為園區(qū)建設(shè)和農(nóng)村“_”建言獻策60多條，調(diào)處糾紛20多起。
三、今后意見。
我們的工作雖然取得一些成就，但與黨委、縣委老干部局的要求還有差距、參與中心，發(fā)揮余熱還不力，服務(wù)好老干部，為老同志辦實事、做好事、解難題還不多，開展各項學(xué)教活動，堅持“三會一課”制度還不到位。今后我們要以黨的__大精神和__為指導(dǎo)，不忘初心、牢記使命，扎實工作，為開創(chuàng)我鎮(zhèn)離退休黨支部工作再上新臺階，為建設(shè)美好家鄉(xiāng)炎劉作出新貢獻。
一、黨建工作開展情況。
一是離退休黨支部組織支部黨員開展了集中學(xué)習(xí)活動，以國網(wǎng)__精神作為素材，組織離退休支部集中閱讀、學(xué)習(xí)和討論。激發(fā)老同志們時刻保持主動關(guān)心國家大事，關(guān)注企業(yè)成長的熱度。
二是及時傳達公司每周電力快訊重點內(nèi)容，讓老職工了解公司各項重點工作的開展情況和企業(yè)的發(fā)展情況。
三是虛心聽取老黨員們的意見和建議，讓他們切實感受到黨組織在思想上、政治上、生活上的關(guān)心、幫助與愛護，不僅愉快生活、歡度晚年，而且老有所為、老有所思，主動關(guān)心國家大事，關(guān)注企業(yè)成長，始終保持著健康向上的精神動力。
二、日常工作及各項活動組織完成情況。
一是開展了困難離退休老同志摸底統(tǒng)計工作，為春節(jié)前開展走訪幫扶工作做好準(zhǔn)備。
二是組織__年度退休的10名老同志共同開展了歡送會，向老同志表達了對公司發(fā)展所作貢獻的感謝和誠摯祝福。
三是給過生日的離退休老職工送蛋糕，并主動與他們交談溝通，及時掌握離退休老職工對管理工作的意見和建議，為老職工排憂解難。今年1月份，為13名老職工歡度了生日，把公司黨委的溫暖及時地傳遞給了離退休老職工。
三、下步工作打算。
二是要按照市公司黨群工作部的統(tǒng)一要求，堅持不懈地抓好離退休支部的黨建工作，使他們離崗不離責(zé)，退休不退色，始終保持共產(chǎn)黨員的旺盛斗志，為企業(yè)改革發(fā)展增才智、獻余熱。
三是在省、市公司__精神的指導(dǎo)下，提前規(guī)劃20__年度離退休工作。
按照公司中層干部管理的有關(guān)要求，現(xiàn)將自己20__年工作、學(xué)習(xí)、廉潔情況報告如下：
一、樹立大局觀念，認(rèn)真履行職責(zé)。
作為離退休工作部的負(fù)責(zé)人，一年來，始終能夠以高度的__責(zé)任感，全身心地投入日常各項管理及服務(wù)中，團結(jié)帶領(lǐng)部門全體同志較好地完成了全年的各項工作，部門呈現(xiàn)出__局面，離退休職工隊伍基本穩(wěn)定。
1、順利完成了重大節(jié)日福利品的發(fā)放工作，把組織的關(guān)懷及時送到離退休職工的心坎上。為了更好地體現(xiàn)公司對廣大離退休人員的關(guān)心，在“春節(jié)”、“中秋節(jié)”、“重陽節(jié)”三個重大節(jié)日來臨之際，結(jié)合公司實際，精心策劃離退休人員福利品的辦理，按照“綠__健康，物美價廉”的原則，如期完成了計劃、采購、發(fā)放等工作，讓離退休工作充分享受到公司的發(fā)展成果。
2、積極組織開展節(jié)日慰問活動，充分彰顯組織對離退休人員的關(guān)心。一是篩選好“慰問對象”，確保慰問活動取得預(yù)期的效果。春節(jié)前，經(jīng)過認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查核實，先后確定了省公司、集團公司兩個層面共21名慰問對象，均具有一定的代表__。二是組織開展了慰問弱勢群體活動，先后赴醫(yī)院看望了長期病號5人，專門到家里為2名殘疾人送去困難補助。
3、高質(zhì)量地完成了13名離退休人員的喪事辦理，家屬得到很好的安慰。在離退休職工不幸去世后，能夠想家屬所想，急家屬所急，嚴(yán)格按照公司有關(guān)工作程序，把握好每一個環(huán)節(jié)，穩(wěn)妥處理每一個喪事，切實讓逝者有尊嚴(yán)，使親眷獲安慰。
4、倡導(dǎo)離退休職工積極參加力所能及的__活動，努力營造老有所樂良好的氛圍。支持鼓勵門球、文藝協(xié)會吸引更多的離退休同志參與日?；顒?，及時協(xié)調(diào)解決門球場地、健身__場地的安全隱患問題，組建門球代表隊、健身__代表隊先后參加省公司舉辦的比賽，榮獲了一個“一等獎”、兩個“二等獎”的好成績。
5、高度關(guān)注離退休人員的思想動態(tài)，把一些不穩(wěn)定的因素消除在萌芽狀態(tài)。針對部分老同志就“共享企業(yè)發(fā)展成果”理解偏差的問題，通過個別談話、黨員例會、通報會等形式，正確引導(dǎo)，耐心解釋，正面宣傳，消除了誤解，增進了理解，有效地化解矛盾。一年來，離退休職工能夠以大局為重，未發(fā)生越級__事件。
6、延伸管理范圍，消除服務(wù)盲區(qū)。7月下旬，自己親自帶隊，驅(qū)車4000余公里赴山西、河南兩省看望了位離休老干部、1位退休老職工和5位遺孀，深入了解他們的生活狀況，送去慰問品，帶去組織的關(guān)懷。多年未得到原單位的上門拜訪，老同志顯得倍感親切，心情也比較激動，深感組織的溫暖。
二、學(xué)習(xí)情況。
1、堅持__學(xué)習(xí)。按照公司黨委的具體要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)每季度規(guī)定和選學(xué)的內(nèi)容，同時做好筆記。20__年，先后學(xué)習(xí)公司年初、年中工作會精神，精讀了“黨員干部學(xué)理論”讀本、“勞動合同法”、“郎咸平說”等。
2、關(guān)心國家大事。作為一名黨員，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，通過“新聞聯(lián)播”、上網(wǎng)、讀報等形式，及時了解國家的大政方針，黨的理論和決定，始終做到思想和行動與黨__保持一致。
3、善于理論聯(lián)系實際。積極參加離退休黨總支的組織生活，并能聯(lián)系實際經(jīng)常反思自己思想、工作、生活上存在的不足，能夠提出改進離退休黨總支工作的針對__意見和建議。
三、廉潔自律情況。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司紀(jì)委關(guān)于廉政建設(shè)方面的各項規(guī)定，積極參加公司組織的干部__示教育活動，對照“領(lǐng)導(dǎo)干部十不準(zhǔn)”的要求__察__示自己，做到思想上遠(yuǎn)離__。
2、自覺遵守公司財經(jīng)紀(jì)律，在工作的各個環(huán)節(jié)注重“依規(guī)辦事”，堅決杜絕“小金庫”現(xiàn)象，對待敏感事情慎之又慎，未發(fā)生個人說了算的事情。
3、履行“一崗雙責(zé)”，管好身邊的人。作為部門負(fù)責(zé)人，一是當(dāng)好引導(dǎo)員，時刻給身邊人做出示范，二是當(dāng)好宣傳員，及時把公司的廉潔規(guī)定和要求傳達給大家，并要求在實際工作中加以防范。20__年，本部門未發(fā)生任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。
四、存在的問題和不足。
1、與部門同志溝通不夠，工作中的誤會時而發(fā)生。
2、在做老同志思想工作時，存在患得患失的思想。
3、對外地離退休人員的關(guān)心不夠，信息渠道顯得單一。
五、今后的努力方向。
1、強化責(zé)任意識，努力維護離退休隊伍穩(wěn)定。20__年，主輔分離改革實質(zhì)__的推進，勢必給離退休工作帶來一定壓力，對此，自己將牢固樹立大局觀念，增強__責(zé)任感，切實做好離退休老同志的思想工作，確保離退休職工穩(wěn)定。
2、加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。堅持“干一行愛一行”原則，注重充實自己的頭腦，認(rèn)真研讀國家老干部政策，虛心學(xué)習(xí)離退休工作的先進經(jīng)驗，提高自身的政策水平和說服引導(dǎo)能力，真正當(dāng)好一個“內(nèi)行”。
3、創(chuàng)新管理思路，消除管理盲區(qū)。針對外地離退休人員信息獲取渠道不暢的狀況，建立有效的管理機制，杜絕“死亡瞞報，騙取福利”現(xiàn)象的發(fā)生，切實維護公司經(jīng)濟利益。
以上匯報如有不妥，請批評指正。
作為一名從__年就于公司參加工作，從__年就開始接觸離退休管理工作，從20__年正式進行離退休管理工作，至今已負(fù)責(zé)公司的離退休管理工作__年多的助理政工師、中共黨員，我深知，要做好一項工作，并且持續(xù)地、更好地做下去，必須對這項工作的認(rèn)識與實踐上升到理論高度。
只有這樣，才算是對這項工作有了一種較為全面而深刻的了解，也才能真正的將工作做好，并且不斷做的更好，離退休管理工作同樣也不例外。而理論則是從實踐、探索和思考中摸索和沉淀出來的。所以我想借著這次對我__年多離退休管理工作進行總結(jié)的機會，將我的具體工作和我的理論思考成果進行結(jié)合，來向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。
我深信，不但我的具體工作是我的工作成果，我從實際工作中摸索總結(jié)出的理論思考與總結(jié)同樣也是，兩者是密不可分、互相促進的。而如果只說理論，則流于空泛和“假大空”的路線，不夠?qū)嵤虑笫?如果只說具體工作，則會流于瑣碎和流水賬式的繁瑣，既不能突出重點、容易把握，也會耽誤領(lǐng)導(dǎo)的寶貴時間。所以我想這樣一種方式，也許是更為合適的，能夠?qū)煞矫娑既ゴ秩【?、揚長避短，能夠既簡潔又具有實際內(nèi)容。對于總結(jié)的內(nèi)容，便是以理論架構(gòu)的形式展開，而以我的實際工作內(nèi)容為例證。下面就是具體內(nèi)容：
我們__省送變電建設(shè)公司是一家國有企業(yè)，因而有著特定的狀況，在離退休管理工作上也同樣如此。我們公司作為一家國有企業(yè)的特定狀況，便是是一家從很多年的計劃經(jīng)濟中走過來的老企業(yè);離退休管理工作上的特定狀況，便是因此所產(chǎn)生的離退休人員隊伍是比較大的。這些退休的老同事雖然已經(jīng)離開了崗位，但為公司做過幾十年的貢獻，是有功人員。而且他們有很多都是有親屬以及子女目前正在公司中工作，所以離退休人員管理工作中的生活保障、晚景質(zhì)量和求醫(yī)治病等內(nèi)容，就尤其牽動著這些當(dāng)前在崗?fù)聜兊男摹?BR> 因此離退休管理雖然不是公司工作的重心，卻是有著較大的重要性的，一定程度上對大局有著很大影響，有時甚至牽一發(fā)而動全身。因為這影響著公司的形象和文化，也影響著目前在職人員隊伍的穩(wěn)定與和諧。對于離退休人員的親屬和子女當(dāng)然如此，就是對不相干的人，也難免不會產(chǎn)生自己將來處境的聯(lián)想。這些方面的考慮就是我認(rèn)為離退休管理工作在我們公司還是有著較大重要性的原因，這種認(rèn)識也敦促著我對各項工作務(wù)必考慮的周全細(xì)致，以盡全力保障公司的和諧運作與發(fā)展。
二、我對如何做好離退休管理工作的實踐與思考。
首先是要有對這份工作的熱愛，以及一份認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。我早在__年因工作需要被調(diào)到原機械化工程公司從事工會干事工作時，就已經(jīng)兼任離退休職工管理的工作。在那時，三年的時間里，我就努力的切實做好“六必訪”工作，還為切實解決部分離退休職工的生活困難，協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo)為他們制作了“服務(wù)卡”，原送變電通訊期刊還對此事進行了刊登，我個人也從__年起連續(xù)三年被評選為“優(yōu)秀工會積極分子”。
再加上20__年正式開展我們公司離退休管理工作一直到現(xiàn)在的時間，已經(jīng)超過了整整__年。我想如果沒有對這份工作的熱愛，以及一份踏實和負(fù)責(zé)的態(tài)度，是不可能做這么久的。而且就算是工作需要不得不做，恐怕也會消極怠工，在工作上不夠積極，也不會不斷取得突破和進展。
因此，對這份工作的熱愛，以及在認(rèn)真實踐和踏實負(fù)責(zé)上，我對自己是有信心這么說的。而之所以說出這些，目的卻不是自夸，而只是因為我意識到了這份工作的重要性，以及那些離退休的老同事的確需要我的關(guān)心和幫助。因此，我義不容辭，絕不給自己任何借口，只想全身心的把這份責(zé)任擔(dān)起，好既能幫助老同事們，對領(lǐng)導(dǎo)的信任也能不辱使命。
按照__市老干部工作會議的要求和城區(qū)黨委政府的工作部署和要求，結(jié)合本城區(qū)、本部門的實際情況。__年我所的主要工作任務(wù)以提高自身建設(shè)水平、求真務(wù)實、開放創(chuàng)新，以落實老干部的政治待遇、生活待遇為工作重點，努力完成城區(qū)交給的各項工作任務(wù)20__年離退休管理工作總結(jié)20__年離退休管理工作總結(jié)。具體工作主要抓好如下幾點：
2、認(rèn)真抓好離退休干部黨支部建設(shè)，進一步發(fā)揮離退休干部黨支部作用。一是要堅持以__為指導(dǎo)，按照新時期黨中央對基層組織建設(shè)的總體要求，并根據(jù)離退休干部黨員的實際情況，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。要針對離退休干部黨員的特點和實際情況，進一步加強對離退休干部黨員黨支部的建設(shè);二是要加強機關(guān)離退休干部黨支部的組織建設(shè)和制度建設(shè)，本著有利于加強教育管理，有利于參加組織活動和發(fā)揮作用的原則，以方便離退休干部黨員參加組織活動為立足點，推進離退休干部黨支部建設(shè)工作的制度化和規(guī)范化。
3、要認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院有關(guān)離退休干部工作的方針政策。積極配合和檢查督促有關(guān)部門落實好離退休干部政治待遇和生活待遇，使機關(guān)離退休人員享有老有所養(yǎng)、老有所教、老有所學(xué)，安度晚年。
4、加強對機關(guān)離退休干部的管理和服務(wù)，做好上傳下達工作，積極開展調(diào)查研究，認(rèn)真辦理老干部的來信來訪工作，為老干部解決實際困難問題。要做好老干部的走訪慰問工作，對機關(guān)離退休干部的困難，因病住院等及時上門走訪慰問，在重要節(jié)日(春節(jié))要走訪探望慰問離退休老領(lǐng)導(dǎo)。
5、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，端正服務(wù)態(tài)度，提高工作能力和服務(wù)質(zhì)量，熱情地、扎扎實實地為老干部辦實事辦好事。
20__年離退休管理工作總結(jié)工作總結(jié)。認(rèn)真做好《老年之音》、老年報等報刊雜志的發(fā)放工作，為老干部提供豐富、健康的食糧。
7、爭取城區(qū)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持，撥給各項活動經(jīng)費，走出去向外地先進單位考察、學(xué)習(xí)，不斷提高干部的業(yè)務(wù)管理水平。組織機關(guān)離退休人員在各個重要節(jié)日如“三八”婦女節(jié)、“五一”、“七一”、國慶、敬老節(jié)、春節(jié)等節(jié)日各開展一次文娛體育健身活動。使機關(guān)離退休人員不但老有所養(yǎng)、老有所學(xué)，還要老有所樂。
8、在完成本部門各項工作任務(wù)同時，努力完成上級和城區(qū)交給的各項中心工作任務(wù)。
按照__市老干部工作會議的要求和城區(qū)黨委政府的工作部署和要求，結(jié)合本城區(qū)、本部門的實際情況。__年我所的主要工作任務(wù)以提高自身建設(shè)水平、求真務(wù)實、開放創(chuàng)新，以落實老干部的政治待遇、生活待遇為工作重點，努力完成城區(qū)交給的各項工作任務(wù)。
具體工作主要抓好如下幾點：
2、認(rèn)真抓好離退休干部黨支部建設(shè)，進一步發(fā)揮離退休干部黨支部作用。一是要堅持以__為指導(dǎo)，按照新時期黨中央對基層組織建設(shè)的總體要求，并根據(jù)離退休干部黨員的實際情況，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。要針對離退休干部黨員的特點和實際情況，進一步加強對離退休干部黨員黨支部的建設(shè);二是要加強機關(guān)離退休干部黨支部的組織建設(shè)和制度建設(shè)，本著有利于加強教育管理，有利于參加組織活動和發(fā)揮作用的原則，以方便離退休干部黨員參加組織活動為立足點，推進離退休干部黨支部建設(shè)工作的制度化和規(guī)范化。
3、要認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院有關(guān)離退休干部工作的方針政策。積極配合和檢查督促有關(guān)部門落實好離退休干部政治待遇和生活待遇，使機關(guān)離退休人員享有老有所養(yǎng)、老有所教、老有所學(xué)，安度晚年。
4、加強對機關(guān)離退休干部的管理和服務(wù)，做好上傳下達工作，積極開展調(diào)查研究，認(rèn)真辦理老干部的來信來訪工作，為老干部解決實際困難問題。要做好老干部的走訪慰問工作，對機關(guān)離退休干部的困難，因病住院等及時上門走訪慰問，在重要節(jié)日(春節(jié))要走訪探望慰問離退休老領(lǐng)導(dǎo)。
5、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，端正服務(wù)態(tài)度，提高工作能力和服務(wù)質(zhì)量，熱情地、扎扎實實地為老干部辦實事辦好事。
20__年離退休管理工作總結(jié)工作總結(jié)。認(rèn)真做好《老年之音》、老年報等報刊雜志的發(fā)放工作，為老干部提供豐富、健康的食糧。
7、爭取城區(qū)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持，撥給各項活動經(jīng)費，走出去向外地先進單位考察、學(xué)習(xí)，不斷提高干部的業(yè)務(wù)管理水平。組織機關(guān)離退休人員在各個重要節(jié)日如“三八”婦女節(jié)、“五一”、“七一”、國慶、敬老節(jié)、春節(jié)等節(jié)日各開展一次文娛體育健身活動。使機關(guān)離退休人員不但老有所養(yǎng)、老有所學(xué)，還要老有所樂。
8、在完成本部門各項工作任務(wù)同時，努力完成上級和城區(qū)交給的各項中心工作任務(wù)。
我校離退休工作在校黨政班子及主管校領(lǐng)導(dǎo)劉曉民副書記的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實全國老干部工作“雙先”表彰大會和重要講話精神及教育部黨組《關(guān)于加強和改進新形勢下離退休干部工作的意見》，堅持以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，以改革創(chuàng)新為動力，以實干精神為保證，不斷推進離退休工作觀念、體制、機制和方法的創(chuàng)新，進一步確立以老同志為本、重在服務(wù)的工作理念，銳意改革、拚博進取，踏踏實實地做好離退休工作，較好地完成了年度工作任務(wù)。離退休工作處被__市評為“敬老先進單位”。
根據(jù)校離退休工作委員會會議上校領(lǐng)導(dǎo)及會員單位提出的意見和建議，離退休處和離退休黨委反復(fù)研究，充分采納校離退休工作委員會上大家提出來的意見和建議，在6月初形成兩個文件的最后文稿，交予黨委常委會和校離退休工作委員會審議獲得通過，并由校黨委和黨辦正式發(fā)文，標(biāo)志著我校離退休工作實行“兩級管理”的管理體制改革工作正式展開，取得了實質(zhì)性的進展。6月下旬，學(xué)校召開了全校離退休工作會議。會上，對離退休工作實行“兩級管理”進行了布署，有3個二級單位介紹了離退休工作經(jīng)驗，校主要領(lǐng)導(dǎo)在會上講話，強調(diào)離退休工作實行“兩級管理”的必要性，并對做好離退休工作提出了要求。這次會議的召開，對我校下步離退休工作的開展，指明了方向和工作目標(biāo)，起到了里程碑的作用。搞好離退休人員的單位界定及對接工作。合校后，各院系進行了較大的調(diào)整和重新組合，出現(xiàn)了部分離退休人員需跨院系、跨校區(qū)歸屬單位的復(fù)雜問題。經(jīng)過近半年的調(diào)查摸底和走訪咨詢，將第一批納入“兩級管理”范圍的3000余名離退休職工，準(zhǔn)確的歸屬到各二級單位；及時與各二級單位進行了管理交接，通過發(fā)放財務(wù)項目卡把經(jīng)費劃撥給各二級單位，使各二級單位得以順利地開展離退休工作。
二、離退休職工活動中心（室）和老年大學(xué)建設(shè)及老年文化活動開展工作。
積極開展“創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化活動中心活動”。離退休處把各校區(qū)活動中心（室）建設(shè)當(dāng)做重點工作之一，在活動中心（室）建設(shè)上很下功夫。采取各校區(qū)自查和處領(lǐng)導(dǎo)檢查相結(jié)合的方法對各活動中心（室）進行了全面檢查，特別是對防火通道的暢通、地面樓梯的安全、電器設(shè)備的使用保養(yǎng)、易燃易腐蝕物品的保管使用、活動室管理和安全防火制度的落實等進行了重點檢查，對有問題的活動中心（室）進行及時的整改。經(jīng)過處里和各校區(qū)努力，各活動中心（室）的軟硬件建設(shè)水平有了顯著的提高，老同志得以心情舒暢地在活動室參加各項文體活動。老年大學(xué)在經(jīng)費短缺、教學(xué)場地受限的不利條件下，增添了電子琴和數(shù)碼攝像兩個熱門專業(yè)，吸引了更多的老同志到老年大學(xué)學(xué)習(xí)；繼續(xù)通過電視臺、校報、校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)等媒介，報道老年大學(xué)的教學(xué)、管理等情況，邀請吉大電視臺進行了“喜迎__大：關(guān)注離退休老同志的精神文化生活”專題報道，全面宣傳了老年大學(xué)建校以來的各方面情況；在日常教學(xué)管理工作中，老年大學(xué)嚴(yán)格各項規(guī)章制度的落實，使學(xué)員的出勤率保持在90%以上。
6月初，由離退休處承辦召開了校老科協(xié)第三屆代表大會，會上，通過了關(guān)于修改《吉林大學(xué)老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會章程》的決議，選舉產(chǎn)生了吉林大學(xué)老科協(xié)第三屆理事會和常務(wù)理事會。并對__年度“老有所為”活動中，做出突出成績的先進集體和先進個人進行表彰。在會議期間，還制作了“老有所為成果展”展版，在校部機關(guān)和各校區(qū)進行了巡展，較好地宣傳了我校老科技工作者近年來老有所為的成果。近兩年，處里加強了對前衛(wèi)校區(qū)老科協(xié)分會的支持、指導(dǎo)力度，使前衛(wèi)老科協(xié)在發(fā)揮老同志作用方面有了長足的進步。前衛(wèi)老科協(xié)分會爭取到的吉林省和__市科委的《吉林省老科技工作者創(chuàng)業(yè)問題研究》、《高寒地區(qū)沼氣保溫與增溫技術(shù)研究》等三個課題，正在進行研究，取得了較大進展。最近，前衛(wèi)老科協(xié)分會又自籌資金開辦了微機學(xué)習(xí)班，首次開班有40余名老同志參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在老科協(xié)日常工作中。根據(jù)新修改的《吉林大學(xué)老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會章程》規(guī)定，校老科協(xié)和各校區(qū)老科協(xié)分會定期例會研究布置工作，動員更多的老同志參加老科協(xié)的活動。新民校區(qū)定期組織各類健康講座；南湖校區(qū)和前衛(wèi)校區(qū)堅持每月出一期《健康長壽》小報和“健康長壽之路”墻報，深受老同志的喜愛。朝陽校區(qū)退休教授李方正被中國老教授協(xié)會評為“老教授科教工作優(yōu)秀獎”。
四、按照上級有關(guān)政策，落實好老同志的政治生活待遇。
在落實老同志政治待遇方面，主要是抓好老同志“知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)”的落實。元旦春節(jié)期間，承辦了校“離退休職工情況通報暨迎春茶話會”，會上，校主要領(lǐng)導(dǎo)向老同志代表通報了學(xué)校年度工作情況，加深了老同志對學(xué)校發(fā)展建設(shè)的了解；組織老同志代表參加學(xué)校召開的`各種重要會議；在校中層領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作中，邀請老同志代表作為評委參與測評；處本部和各校區(qū)定期組織老同志召開財務(wù)監(jiān)督小組會議，對各項經(jīng)費的預(yù)算和使用進行全程的監(jiān)督；為老同志訂閱各類報刊50多種，2400余份。在落實老同志生活待遇方面，在第一時間把吉林省提高離退休職工生活費標(biāo)準(zhǔn)的文件呈送給校領(lǐng)導(dǎo)，使學(xué)校能夠及時按吉林省的標(biāo)準(zhǔn)為全校離退休老同志提高了生活補貼標(biāo)準(zhǔn)。各校區(qū)完成了組織4500余名老同志的體檢工作；為30余名生活不能自理的離休干部辦理了提高護理費標(biāo)準(zhǔn)手續(xù)；看望異地居住老同志14人次，協(xié)助異地去世的廳級離休干部黃宛中家屬處理了喪事；協(xié)助370余名老同志報銷了醫(yī)療費。年初以來，校領(lǐng)導(dǎo)和離退休系統(tǒng)各級慰問困難、生病職工900多人次；協(xié)助40余名老同志辦理了大病幫扶手續(xù)。前衛(wèi)校區(qū)、南嶺校區(qū)為570余名老同志過集體生日。全年為離退休職工發(fā)放各種福利支出近百萬元，把福利費和部分活動費都用在了給老同志搞福利上。
截止20__年6月20日，全校有離退休人員6743人，其中離休干部199人，退休廳局級及以上干部33人，離退休黨支部73個。學(xué)校直管（校財列支）離退休人員4647人，其中離休干部149人，退休廳局級及以上干部28人，離退休黨支部70個。上半年，學(xué)校直管（校財列支）新增退休人員數(shù)為61人（截止到4月30日），去世51人（離休6人）。
20__年上半年，離退休工作處緊緊圍繞學(xué)校改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，突出工作重點，精化常規(guī)工作，深化特色工作，強化工作落實。上半年，我校離退休工作“八位一體”信息化服務(wù)平臺被評為“湖南省老干部工作優(yōu)秀項目獎”，老干部活動中心被省委老干部局授予“全省示范型老干部活動中心”稱號，離退休工作處黨委榮獲學(xué)?！?0__年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制先進單位”榮譽稱號。
一、抓教育，堅定老同志理想信念。
1．重溫__，堅定立場。
開展閱讀活動。以離退休黨支部書記隊伍為抓手，引導(dǎo)他們及時組織黨員通過學(xué)校電視臺、網(wǎng)絡(luò)收看優(yōu)秀電視紀(jì)錄片《百年潮中國夢》和100部《踐行群眾路線的好榜樣》影片，推薦閱讀《馬克思主義哲學(xué)十講》和《世界社會主義五百年》等優(yōu)秀黨建讀物，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立群眾觀點，切實增強黨性觀念。
開展送學(xué)上門活動。對離休干部、退休廳局級及以上干部及退休干部骨干進行上門走訪，送學(xué)上門，并發(fā)放《世界社會主義五百年》等優(yōu)秀黨建讀物，幫助廣大黨員干部進一步增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。
開展“我看黨的__大以來的新變化”主題征文活動。采用紙上寫、網(wǎng)上登的方式，組織老同志撰文談黨的__大以來的新變化、新發(fā)展、新感受、新期盼，并評選了6篇優(yōu)秀征文上報湖南省委老干部局。
2．開好課堂，增強黨性。
4月2日，邀請了學(xué)校校長張堯?qū)W院士作客離退休干部黨校“老驥伏櫪”大講堂，向全校離退休干部骨干傳達__精神，并通報學(xué)校綜合改革情況。結(jié)合當(dāng)前國內(nèi)邪教組織抬頭的現(xiàn)狀，邀請了省政法委副書記陳樹林，于7月2日作客“老驥伏櫪”大講堂，主講“邪教問題與反對邪教的政策”，引導(dǎo)廣大老黨員講黨性、重品性、做表率。
3．走訪慰問，凝心聚力。
走訪慰問老黨員和特困黨員。全校共有建國前入黨的老黨員65人，為將學(xué)校黨政的關(guān)懷與溫暖在“七一”前后送到老黨員心坎上，離退休工作處全體處領(lǐng)導(dǎo)分赴校本部、南校區(qū)、湘雅、鐵道，對學(xué)校所有建國前入黨的老黨員進行了看望慰問。同時，對本處直管困難老黨員情況進行了摸底，并向因突發(fā)疾病致困的老黨員送去了慰問金。
4．樹立典型，引領(lǐng)隊伍。
抓住全國老齡委開展“老有所為”先進典型人物評選活動的契機，大力宣傳安于清貧卻扶貧助學(xué)家鄉(xiāng)學(xué)子無數(shù)的退休教師李展明先進事跡。李老的故事傳開后，被很多學(xué)子譽為“中南最美嗲嗲”，并引起了強烈社會反響，湖南衛(wèi)視、長沙晚報、三湘都市報等近10家媒體先后來校采訪或轉(zhuǎn)載了關(guān)于李老的報道。離退休工作處黨委通過網(wǎng)站、手機報、與老同志間的通訊聯(lián)群、會議等形式，號召廣大離退休人員學(xué)習(xí)李展明同志退休不退黨、離崗不離心、永遠(yuǎn)跟黨走、奉獻為人民的精神。
二、優(yōu)服務(wù)，打造老同志滿意處室。
1．抓制度建設(shè)，促整改落實。
為防止黨的群眾路線教育實踐活動整改工作圖形式、走過場，離退休工作處結(jié)合實際，從整章建制入手，建立健全了多項制度，鞏固教育實踐活動成果。建立了《經(jīng)費管理制度》，完善了《老干部活動室管理辦法》、《閱覽室管理辦法》、《安全穩(wěn)定工作措施》、《老年大學(xué)教室管理辦法》等規(guī)定。嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加強活動中心管理。制定了《校區(qū)值班制度》、《離退休工作處辦事指南》等。加強內(nèi)部管理、提高工作效能。建立了《離退休人員生病看望慰問制度》、《老干部喪事辦理工作指南》等，加大對二級單位的指導(dǎo)力度。
2．優(yōu)化服務(wù)效能，提升服務(wù)質(zhì)量。
春節(jié)前夕，對離退休干部、退休廳局級及以上干部及年滿85歲以上的退休人員進行了走訪慰問。上半年，慰問高齡生日人員152人，發(fā)放慰問金近10萬元；慰問生病住院人員92人，發(fā)放慰問金10余萬元；慰問離退休勞模28人，發(fā)放慰問金2萬余元；老同志去世51人，及時上門慰問家屬并發(fā)放撫慰金40500元；為兩位因病致困的退休老同志申請學(xué)校和諧基金7萬元。
舉辦了老紅軍、院士、老領(lǐng)導(dǎo)迎春茶話會，向每位離休和退廳老干部發(fā)放了《致離休和退廳老干部子女的一封信》，進一步明確老同志子女的責(zé)任主體職責(zé)，并呼吁他們多抽出時間陪陪父母，關(guān)愛老人身心健康。5月份，組織了老干部一年一次的身體健康檢查，121人參加。做好了與老干部就診醫(yī)院的聯(lián)系與溝通工作，切實把老干部的醫(yī)療待遇落到實處；組織了退休女職工婦科防癌體檢工作；向離退休人員發(fā)放、回收并上報“中南大學(xué)?；找庖娊ㄗh”20__份；及時做好了三個活動中心一個活動室的維修工作、計算機的維護、報刊雜志的更新，努力為老同志營造一個干凈、舒適的活動環(huán)境。
3.抓好隊伍建設(shè)，發(fā)揮職能作用。
按照上級有關(guān)文件精神，較好落實了“首問負(fù)責(zé)制”和“服務(wù)接待崗”制度，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良現(xiàn)象，積極履職，服務(wù)群眾，踐行全心全意為老同志服務(wù)的宗旨。進一步加強了對各二級單位離退休工作干事的培訓(xùn)，根據(jù)離退休工作的實際情況，組織了一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干事們對離退休工作的責(zé)任意識和業(yè)務(wù)能力。對老同志骨干隊伍（離退休黨支部書記隊伍、關(guān)工委老年大學(xué)老年文體協(xié)會平臺負(fù)責(zé)人隊伍、片長隊伍）進行了調(diào)整，并充分發(fā)揮他們自我教育、自我服務(wù)、自我管理的作用。
4．完善信息化手段，推進工作上水平。
離退休工作“八位一體”信息化平臺建設(shè)不斷完善。通過網(wǎng)站、手機報、短信平臺等途徑及時發(fā)布信息、上傳學(xué)習(xí)資料等，突破了以往離退休干部黨校課堂在時間和空間上的限制，形成了線上線下聯(lián)動的新教育模式，學(xué)期網(wǎng)站訪問量達17690次，編輯手機報13期，發(fā)送短信7223條，輻射5787人次。老干部網(wǎng)絡(luò)宣傳員隊伍繼續(xù)以博文形式傳遞思想瑰寶，上傳博文351篇，有力助推了學(xué)校育人工作。完善提升“彩虹橋”志愿服務(wù)隊的服務(wù)機制，設(shè)立了“服務(wù)組、綜合崗、技術(shù)組、宣傳組、熱線組、博客組”，給予上門服務(wù)，熱線答疑，困難幫扶等近萬人次。
三、筑載體，搭建老同志“學(xué)、樂、為”平臺。
1．關(guān)工委。
組織建設(shè)到位。配合學(xué)工部抓好馬列輔導(dǎo)員工作，對各二級單位馬列輔導(dǎo)員進行了調(diào)整；按照教育部關(guān)工委的要求組建了五老報告團；對上年度五好關(guān)工委和關(guān)心下一代先進個人進行了表彰；協(xié)助組織部制定了關(guān)于聘請離退休老同志擔(dān)任特邀黨建組織員的實施辦法。
常規(guī)工作求精細(xì)。配合學(xué)工部完成了大學(xué)生思想政治教育自測自評工作；引導(dǎo)各二級學(xué)院將“誠信”教育同踐行社會主義核心價值體系相結(jié)合，開展了演講、講座、座談、征文等一系列活動?！罢\信為本”主題教育活動征文比賽共收到征文20__余篇，經(jīng)評審，共評選出一等獎10篇、二等獎20篇、三等獎30篇，其中5篇選送教育廳關(guān)工委參加比賽；演講比賽經(jīng)過初賽、復(fù)賽、決賽三輪角逐，3名選手入選教育廳關(guān)工委組織的演講賽；做好了學(xué)生平安保險的宣傳與理賠工作。
特色活動有品牌?！瓣P(guān)愛基金”共向老同志募得資金6萬余元，本學(xué)期共資助多位身患重病的學(xué)生患者2萬余元。
2．老年大學(xué)。
開班多，反響好。根據(jù)辦學(xué)條件與學(xué)員要求，本學(xué)期共開設(shè)繪畫、舞蹈、聲樂、攝影、詩詞、書法、電腦、電子琴、京劇、母嬰保健、英語口語12個專業(yè)33個教學(xué)班，招收學(xué)員1245人（次），聘請授課教師60人。舉辦了三期健康講座。推出了一臺高質(zhì)量的文藝匯演，展示教學(xué)成果。全學(xué)期教學(xué)秩序井然，沒有出現(xiàn)任何教學(xué)事故，且教學(xué)效果好，學(xué)員反映效果好。
3．老年文體協(xié)會。
隊伍多，活動多。老年文體協(xié)會31個興趣團隊正常開展了日?；顒?，并組織了門球賽、攝影展、象棋、撲克牌等多項比賽，豐富了老同志的晚年生活。同時，還組隊參加了__區(qū)的門球賽、省委老干部局組織的攝影采風(fēng)活動等團隊活動。
離退休干部工作總結(jié)報告篇十
離退休干部工作情況匯報材料
2019年我局離退休干部工作在局黨組和局長、局長的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持圍繞中心、服務(wù)大局、穩(wěn)中求進，突出全面從嚴(yán)治黨主題，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神為主線，認(rèn)真落實中辦文件和號文件精神，牢牢把握為黨和人民事業(yè)增添正能量的價值取向，持續(xù)加強離退休干部思想政治建設(shè)和黨組織建設(shè)，認(rèn)真抓好離退休干部“兩項待遇”落實，注重研究老干部隊伍步入“雙高期”面臨的新情況新問題，不斷拓展老干部工作新內(nèi)涵，豐富離退休干部精神文化生活，離退休干部工作取得了新進步。下面，我就部門全年工作情況做全面匯報：
一、部門年度工作情況
（一）主題突出，黨建工作成效比較顯著
2019年，門黨建工作牢牢把握全面從嚴(yán)治黨主題，認(rèn)真貫徹落實國工發(fā)〔2019〕9號文件精神，持續(xù)夯實部門黨建工作基礎(chǔ)，黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)都得到進一步加強。
1.認(rèn)真履行黨建工作責(zé)任。以抓好黨建工作責(zé)任制落實為抓手，強化支部班子建設(shè)。一是研究部署明確職責(zé)。年初召開黨總支工作
總結(jié)
部署會，專題學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》及部門《黨建工作制度》，研究制定黨建工作計劃，明確黨建工作重點，安排部署離退休黨建工作。
并進一步明確了黨總支委員分工及責(zé)任，細(xì)化各支部書記委員的職責(zé)任務(wù)。為加強工作人員支部建設(shè)，將工作人員黨支部劃分為兩個黨小組。二是加強培訓(xùn)提升能力。舉辦支部書記委員學(xué)習(xí)班，組織學(xué)習(xí)《中央國家機關(guān)離退休干部基層黨組織建設(shè)指導(dǎo)意見（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》。分析局離退休黨員隊伍狀況，查擺存在的突出問題和難點問題，研討如何發(fā)揮支部作用，加強對黨員隊伍的教育管理，進一步明確黨建工作任務(wù)。三是定期匯報及時上報黨建工作情況。按黨建工作要求，部黨總支書記分別在總支會、工作人員支部大會和全體黨員大會上，匯報履行總支書記主體責(zé)任情況；總支副書記及各黨支部書記分別在總支會上、學(xué)習(xí)培訓(xùn)班及本支部黨員大會上專題報告分管工作及本支部開展學(xué)習(xí)交流和組織生活情況。按時上報黨內(nèi)信息統(tǒng)計半年報和年報，完善黨組織和黨員信息采集的各項數(shù)據(jù)工作。
全文共計9085字的十九大報告輔導(dǎo)讀本》、《習(xí)近平談治國理政》等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，對離休干部采取送學(xué)上門的方式開展學(xué)習(xí)。8月中旬，對各黨支部活動開展“三會一課”制度年工作情況進行了檢查。按要求開展黨員學(xué)習(xí)教育“燈下黑”問題專項整治工作。11月，按要求高標(biāo)準(zhǔn)完成迎接全面從嚴(yán)治黨貫徹落實情況專項檢查工作。二是認(rèn)真做好日常黨務(wù)工作。按要求組織離退休人員參加局內(nèi)情況通報會，及時召開落實“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化專題學(xué)習(xí)會，認(rèn)真準(zhǔn)備局黨建工作調(diào)研檢查，及時上報黨課開展情況。組織工作人員黨支部黨員開展參觀見學(xué)活動，先后組織黨員參觀平西抗日戰(zhàn)爭紀(jì)念館，重溫入黨誓詞。按組織程序為2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，發(fā)展2名入黨積極分子加入黨組織。為30余名退休干部辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)。按規(guī)定為離退休支部書記委員撥發(fā)工作補助。按機關(guān)黨委要求明確離退休黨支部黨費使用規(guī)定?！捌咭弧睂щy黨員和離休黨員開展走訪慰問活動，并為他們申請發(fā)放慰問金。按要求于年底公開并上報部黨總支2019年黨費收繳、使用和管理情況。
訂《黨章》，在部門網(wǎng)站設(shè)置十九大學(xué)習(xí)專欄，在《離退休園地》中著重刊登十九大精神的學(xué)習(xí)文章，為離退休老同志學(xué)習(xí)提供指導(dǎo)幫助。組織開展黨的十九大報告自測答題活動，加深人員對黨的十九大和新黨章內(nèi)容的深入理解。在局基層黨組織中率先開展“不忘初心，牢記使命”主題黨日活動，組織工作人員支部參觀昌平烈士陵園，重溫入黨誓詞，并組織黨員結(jié)合主題開展討論。結(jié)合離退休工作實際，按照十九大報告中“認(rèn)真做好離退休工作”的要求，分析研究新時代離退休干部工作形勢、特點，結(jié)合我局實際尋找開展工作的切入點和落腳點。
（二）履行“一崗雙責(zé)”要求，持續(xù)深入抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)作為離退休干部服務(wù)保障單位，部門人員編制少，公用經(jīng)費少，部班子始終秉承“風(fēng)清氣正促發(fā)展，廉潔自律樹形象”的共識，一直高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和腐敗預(yù)防工作。堅持嚴(yán)格貫徹落實局黨組和機關(guān)紀(jì)委要求，以“六個一”工作為要求，抓好廉政教育和制度落實，部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進一步加強。
格落實領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督、“一崗雙責(zé)”、經(jīng)費管理和部班子議事民主決策等制度。無論是在使用經(jīng)費，還是在使用車輛等事項上都能做到不搞特權(quán)、不打擦邊球，做到了不越權(quán)、不違規(guī)、不逾矩。堅持公開重大事項、公正選人用人，讓大家服氣，讓老同志滿意。
2.抓好黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育。把抓學(xué)習(xí)搞教育作為固牢黨風(fēng)廉政建設(shè)和預(yù)防腐敗工作的基礎(chǔ)。組織人員學(xué)習(xí)結(jié)合部門實際細(xì)化后的2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點，將《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》納入每月黨員學(xué)習(xí)內(nèi)容，逐條進行學(xué)習(xí)講解，并組織人員展開討論，在討論交流中提升認(rèn)識、形成共識。開展“以案釋紀(jì)明紀(jì)、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩”主題警示教育月活動，集中觀看警示教育片，組織2次廉政主題黨課，2次傳達中央國家機關(guān)紀(jì)工委下發(fā)的多起違反中央八項規(guī)定精神案件的通報，引導(dǎo)人員認(rèn)清嚴(yán)重后果，強化自律意識。開展“家風(fēng)建設(shè)在行動·家庭助廉”主題活動，讓家人參與其中，讓廉政的警鐘長鳴。12月份，部門及時傳達加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)若干規(guī)定精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)的指示精神，引導(dǎo)人員認(rèn)清意義，廉潔從政，維護核心，改進工作作風(fēng)，強化窗口意識，樹立良好形象，用心用情做好服務(wù)保障老同志的各項工作。
黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的基礎(chǔ)上，發(fā)動部門人員互相監(jiān)督，邀請離退休支部書記委員和老同志參與監(jiān)督部門工作。推薦群眾基礎(chǔ)好、政治素質(zhì)好、責(zé)任心強、敢于建言獻策的組宣處朱培參同志擔(dān)任部門黨風(fēng)廉政監(jiān)督員。做到了經(jīng)費支出按照程序和數(shù)額，賬物相符；預(yù)算執(zhí)行按照制度，監(jiān)督到位；黨費支出使用嚴(yán)格規(guī)定，支出前后監(jiān)督檢查到位；公車使用及管理正規(guī)，出車有報備，返回有登記；車輛保養(yǎng)和油料管理登記清楚，有據(jù)可查；教學(xué)經(jīng)費及活動中心經(jīng)費管理嚴(yán)格正規(guī)，無漏洞。整體風(fēng)險防控效果較好。
同時，部門還協(xié)助駐局紀(jì)檢組提供了退休人員工資收入情況，安排人員積極協(xié)助機關(guān)紀(jì)委完成個別老干部誡勉談話相關(guān)工作。
（三）突出重心，部門各項工作有序推進。按照“圍繞中心、服務(wù)大局、穩(wěn)中求進”的工作導(dǎo)向，通過部門人員共同努力，各項業(yè)務(wù)工作均得到較好落實。
示批示，落實好中央有關(guān)文件精神，深入研究離退休干部工作面臨的新任務(wù)新要求，不斷推進工作創(chuàng)新，更加注重服務(wù)和保障，用心用情做好離退休干部工作，充分發(fā)揮離退休干部的獨特作用，共同推動知識產(chǎn)權(quán)強國建設(shè)?！睘樽ズ梦募衤鋵嵦峁┝擞辛ΡＵ稀６蔷贮h組出臺《國家知識產(chǎn)權(quán)局進一步加強和改進離退休干部工作意見》。針對我局離退休干部工作特點，為我局落實好中辦發(fā)3好文件提供了有力抓手和遵循。三是做好調(diào)研總結(jié)工作。我局貫徹全國“雙先”表彰大會精神做法在《中央國家機關(guān)老年工作園地》上刊登；參加老干部工作第三協(xié)作組“離退休干部管理機構(gòu)支部書記專項補貼、走訪慰問金和聘用人員聘金發(fā)放有關(guān)經(jīng)費開支問題研究”課題調(diào)研統(tǒng)計工作。系統(tǒng)梳理我局落實3號文件精神情況上報中組部。
織我局離休干部赴京郊開展健康療養(yǎng)考察活動，參觀光明乳業(yè)、三元農(nóng)業(yè)科技園、鳳凰嶺，讓他們近距離接觸自然，感受現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展變化。
3.秉承穩(wěn)中求進理念，推動活動中心和老年大學(xué)發(fā)展。一是興趣小組與老年大學(xué)互促共進。堅持興趣小組和老年大學(xué)同步建設(shè)、動靜結(jié)合、協(xié)調(diào)發(fā)展，使興趣小組的活動和老年大學(xué)的教學(xué)協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、相得益彰。乒乓球、臺球等各興趣小組定期活動，讓老同志既能增知又能健體。二是老年大學(xué)教學(xué)平穩(wěn)有序推進。貫徹健康樂學(xué)理念，堅持輕松學(xué)、快樂練、穩(wěn)中進的思路，全年共完成計算機、攝影、書法繪畫、合唱、交際舞等11個教學(xué)班300余次課、700余學(xué)時的教學(xué)任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，茶文化、插花、剪紙等特色系列講座有序開展，教學(xué)課程體系更加成熟完善。三是積極參與對外交流溝通。積極組織老同志們走出去交流，展現(xiàn)我局精神風(fēng)貌，展示個人風(fēng)采。參加人社部老干部局主辦的七部委棋牌聯(lián)誼賽，2人分獲棋牌聯(lián)誼賽亞軍和第三名的好成績；參加中央國家機關(guān)工委、國管局和文化部等主辦的書法繪畫攝影比賽等活動，獲得最佳組織獎，5幅作品分別獲得二等獎、三等獎和優(yōu)秀獎，既實現(xiàn)了與外單位的聯(lián)誼和交流，也有效調(diào)動激發(fā)了廣大老同志學(xué)習(xí)練習(xí)熱情。
長申長雨代表局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工，向離退休老領(lǐng)導(dǎo)、老同志致以親切的問候和節(jié)日的祝福，在京局領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)同志與350余位離退休老同志歡聚一堂。二是組織春節(jié)聯(lián)歡會、新老工作人員座談。1月18日組織召開局老干部2019年迎新春聯(lián)歡會，老同志們用自編自導(dǎo)的文藝節(jié)目喜迎新春佳節(jié)。2月，組織新老員工“回家看看”座談交流活動，新老工作人員暢談我局和部門發(fā)展變化。三是做好走訪慰問工作。配合局領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)黨委做好離休干部、退休局領(lǐng)導(dǎo)的走訪慰問，春節(jié)走訪慰問和日常探望慰問離退休干部病號及住院人員54人次。為20名年滿80周歲的老同志登門祝壽?！捌咭弧鼻跋Ω式B寧副局長代表局黨組赴上海慰問2名離休老黨員并送去慰問金。部門先后看望解放前參加工作的4位離休老黨員及長期臥床行動不便的老同志。
和局第五批局骨干人才選拔。三是注重干部職工法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。落實知識產(chǎn)權(quán)“七五”普法規(guī)劃部署，開展尊法學(xué)法守法用法主題法治宣傳實踐活動，加強黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)，積極參加全國普法辦公室法律知識競賽活動，參加局普法辦組織的普法宣傳講座，開展國家憲法日集中宣傳活動。推薦兩名同志參加局核心法律人才培養(yǎng)對象第一期培訓(xùn)班。支持老同志運用法律武器解決涉法問題。四是營造團結(jié)和諧的內(nèi)部氛圍。積極發(fā)揮部門工作人員黨支部、分工會作用，組織開展支部學(xué)習(xí)教育活動，組織職工春秋季健步走和球類健身活動。日常工作中，及時溝通交流，注重了解人員思想和工作情況，關(guān)心群眾工作生活，營造和諧向上的工作環(huán)境。
助各部門完成相關(guān)工作。協(xié)助人事部門對兩局和復(fù)審委總計500余名老同志個人信息逐一進行了核對，確保參加養(yǎng)老保險改革信息采集準(zhǔn)確無誤。協(xié)助人事司開展離退休人員在社會團體兼職情況自查統(tǒng)計，開展在職和離退休領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵有關(guān)情況統(tǒng)計。協(xié)助局房產(chǎn)處做好80余名老同志住房公積金補扣補繳工作。三是做好部門年度預(yù)算和執(zhí)行。2019年局里批復(fù)老干部活動經(jīng)費66.8萬元。預(yù)算使用嚴(yán)格按照局里的批復(fù)執(zhí)行，經(jīng)費執(zhí)行過程中，部班子堅持做到嚴(yán)格遵守國家財政紀(jì)律和各項經(jīng)費使用規(guī)定，大額項目走政采，重大活動經(jīng)費資金使用班子集體決定，各處經(jīng)費使用上做到必須2人以上參與，部門重大活動經(jīng)費使用，成立3人小組，強化制度約束。按照工作計劃和時間進度表，2019年預(yù)算計劃已基本執(zhí)行完畢。四是抓好《離退休園地》編印及部門網(wǎng)站維護。作為離退休工作的宣傳窗口和離退休老同志們的交流陣地，在部門建設(shè)中發(fā)揮了重要作用，根據(jù)工作實際精選內(nèi)容，全年編輯出版4期《離退休園地》，全年在部門網(wǎng)站發(fā)布通知、簡訊、照片等100余項，受到離退休老同志們歡迎。
（四）服務(wù)大局，安全工作基礎(chǔ)牢固
2019年是“十三五”規(guī)劃起步之年，是黨的十九大召開之年，安全穩(wěn)定工作雖不是中心，但影響中心。雖不是全局，但影響大局。因此，部門從上到下始終緊繃安全這個弦，確保了全年安全穩(wěn)定。
1.扎實開展安全檢查。依據(jù)局辦公室要求，部門按照“提高安全認(rèn)識是基礎(chǔ)、落實安全責(zé)任是關(guān)鍵、堅持安全制度是保證”的原則，上半年開展安全管理檢查工作，下半年開展安全隱患大排查大清理大整治專項行動暨年終安全檢查。以檢查為契機，加強人員安全教育，充分發(fā)揮部門安全聯(lián)絡(luò)員作用，排查清理各類安全隱患。
2.注重抓好車輛安全。按照北京市道路機動車管理要求，局里對黃標(biāo)車一律封存的相關(guān)規(guī)定，停駛2輛機動車。加強司機道路交通安全法教育、車輛保養(yǎng)維護、滅火器的配備，開展師傅帶徒弟活動，3名司機全年安全行車2萬余公里，做到了無責(zé)任事故發(fā)生，較好滿足了離退休支部活動、離休干部和退休領(lǐng)導(dǎo)用車需求。
3.耐心做好老干部維穩(wěn)。加強支部工作，加強教育引導(dǎo)，發(fā)揮老干部黨員的引領(lǐng)作用，做好“弘揚主旋律，發(fā)揮正能量”的組織工作。及時傳達中央政策精神，統(tǒng)一思想，維護老干部隊伍穩(wěn)定。多次成功處置胡濱等個別人員的無理取鬧，避免了影響局相關(guān)部門正常工作秩序。
4.積極做好保密工作。注重強化全體人員保密意識，組織相關(guān)人員觀看保密文獻紀(jì)錄片《勝利之盾》，及時通報近幾年互聯(lián)網(wǎng)信息等方面的泄密事件，開展保密自查自評工作，檢查個人外網(wǎng)辦公郵箱使用情況，嚴(yán)格保密文件傳閱范圍并及時歸還機要室。建立部門密級文件登記表，做到涉密文件專人專柜專管。
5.認(rèn)真抓好重要節(jié)點網(wǎng)絡(luò)安全工作。突出“兩會”、“一帶一路”國際合作高峰論壇和黨的十九大召開等重要時機，按照局網(wǎng)絡(luò)安全辦公室和自動化部相關(guān)通知要求，組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)新頒布的《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》，開展互聯(lián)網(wǎng)電子郵件系統(tǒng)安全排查工作?！皟蓵焙褪糯笳匍_期間，嚴(yán)格落實網(wǎng)絡(luò)值班制度，每日按時按要求通過微信群上報部門網(wǎng)絡(luò)運行情況，確保網(wǎng)絡(luò)安全運行。
二、存在的主要問題和2019年工作要點
（一）存在主要問題
存在主要問題：一是面對新形勢新要求，工作中創(chuàng)新力度不夠，方法不夠靈活。二是落實中辦發(fā)3號文件，因條件限制，個別問題的落實難度較大。三是部分工作按文件要求不宣傳不宣講，部門在宣傳解釋上方法不多，信息傳遞不夠及時，部分老同志產(chǎn)生了一些誤解。
（二）2019年工作要點
一步推進離退休干部工作發(fā)展。
1.抓好黨的十九大精神學(xué)習(xí)貫徹落實。按照習(xí)近平總書記提出的“學(xué)懂弄通做實”要求，結(jié)合離退休干部工作實際，持續(xù)抓好十九大精神學(xué)習(xí)宣傳與貫徹落實。
2.強化離退休黨建工作。按黨中央精神和局黨組部署，貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，抓好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝，抓好新修訂黨章的學(xué)習(xí)，抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育開展，持續(xù)加強部門黨建和離退休干部黨建工作。
3.抓好中辦發(fā)3號文件和中組部老干部局長會議精神落實。按照年底即將召開的中組部老干部局長會議精神，認(rèn)真研究、部署好新年度工作。以中辦發(fā)3號文件和中組部老干部局長會議精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹《國家知識產(chǎn)權(quán)局黨組關(guān)于進一步加強和改進離退休干部工作的意見》，扎實推進各項工作開展。
4.抓好“兩項待遇”落實和社保改革工作。抓好中央“三個機制”落實，抓好政策待遇和生活待遇保障，按要求有序推進離退休干部社保改革各項工作。
5.提升部門干部隊伍專業(yè)化水平。著眼適應(yīng)新時代離退休干部工作需
求，結(jié)合部門班子和處負(fù)責(zé)人調(diào)整，分類推進人才培養(yǎng)計劃，突出培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，增強干部隊伍工作能力，為做好我局離退休干部工作可持續(xù)發(fā)展提供人力保障。
6.加強學(xué)習(xí)陣地建設(shè)。豐富課程設(shè)置，加強興趣小組建設(shè)，拓展內(nèi)容形式，推動老干部活動中心、老年大學(xué)創(chuàng)新發(fā)展，為豐富離退休干部精神文化生活提供有力保障。
7.落實上級工作要求。圍繞局中心工作要求，落實局黨組工作部署，完成好局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)交辦的他工作。
以上是離退休干部部全年工作情況，我們將根據(jù)即將召開的局黨組擴大會議精神和中組部老干部局長會議提出的工作要求，認(rèn)真謀劃2019年度離退休干部工作，不斷推進我局離退休干部工作發(fā)展。敬請徐局長和同志們批評指正，謝謝大家!
離退休干部工作總結(jié)報告篇十一
xx單位關(guān)于貫徹
落實老干部工作會議精神的情況匯報
xx單位：
曲靖市老干部工作會議召開后，xx單位高度重視。在局黨政班子會議上和干部職工會議上作了認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達，并根據(jù)會議精神，結(jié)合老干部工作實際，作了認(rèn)真布置，要求進一步創(chuàng)新思路，強化措施，著重從四個方面入手，努力做好今年的老干部工作。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，積極部署。xx單位黨委書記、局長xx親自部署；由黨委委員、副局長xx安排老干部工作會議精神的學(xué)習(xí)傳達，并抓好具體工作。立足老干部“兩項建設(shè)”，進一步落實老干部的政治待遇，加強政治理論學(xué)習(xí)。一是依托基層離退休干部黨組織等教育陣地，采取靈活多樣地形式，組織廣大老干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大會議精神及省市老干部工作會議精神，使老干部始終保持思想與時俱進。二是加強基層黨組織建設(shè)，理順組織關(guān)系，確保每名離退休干部黨員都能過上正常的組織生活。三是推進離退休干部共享經(jīng)濟社會發(fā)展成果機制建設(shè)，健全和完善離休干部生活待 遇正常增長機制，督促直屬單位讓離休干部享受在職干部同等福利待遇，使改革發(fā)展的成果更多的惠及老干部身上。
二、確保離退休干部生活待遇，保證各項費用的落實。關(guān)心老干部生活，是一項很具體的工作。必須做到嘴勤、腿勤，與他們保持經(jīng)常的聯(lián)系，將他們所關(guān)心的上級有關(guān)文件精神和情況及時地向他們報告，同時也將他們反映的情況和要求及時地向上級匯報，為上級領(lǐng)導(dǎo)第一時間提供信息動態(tài)；開展經(jīng)常性的走訪慰問活動,逢年過節(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，離退休老干部和在職職工一樣，發(fā)放了節(jié)日慰問品和慰問金，并借此機會組織進行上門慰問，把黨組織的關(guān)懷送到家。離退休老同志生病住院，機關(guān)安排人員到醫(yī)院去探望，代表組織送去一份溫暖。各種經(jīng)費按時發(fā)放，特別是保證了離休干部“兩費”的落實。使他們切實感受到了改革發(fā)展穩(wěn)定和全面建成小康社會帶給他們的實際利益。
三、立足親情服務(wù)管理，提升老干部晚年生活質(zhì)量。創(chuàng)新親情服務(wù)方式。依托“醫(yī)療、家政、志愿者助老”服務(wù)隊伍，親情服務(wù)活動，積極為老干部提供多樣化便利服務(wù)。組織好一年一次的離退休干部健康體檢，完善親情服務(wù)機制，健全完善單位領(lǐng)導(dǎo)、老干部工作員聯(lián)系老干部制度，督促直屬單位老干部工作人員與老干部的聯(lián)系和溝通，及時地為他們解決生活中的實際困難。強化陣地規(guī)范化建設(shè)，進一步加強學(xué)習(xí)活動場所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，豐富活動內(nèi)涵，提升活動質(zhì)量，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，積極為老干部的學(xué)習(xí)活動創(chuàng)造優(yōu)越條件、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。切實做好老干部服務(wù)管理工作。引導(dǎo)他們發(fā)揮示范帶動作用，選樹老干部先進典型，不斷挖掘先進典型，采取多種形式做好宣傳，積極營造爭先進、作表率的良好氛圍。組織老干部調(diào)研煤炭安全生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，學(xué)習(xí)考察外地先進管理經(jīng)驗，促進全市煤炭事業(yè)發(fā)展。
四、立足“政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、形象好”，進一步提升老干部工作隊伍整體水平。加強老干部工作人員的教育培訓(xùn)，不斷提升老干部工作人員的政策運用能力、管理服務(wù)能力和開拓創(chuàng)新能力。切實提升老干部工作隊伍整體水平。從關(guān)系老干部切身利益的問題入手，強化宣傳，積極營造關(guān)心老干部、幫助老干部的濃厚氛圍。認(rèn)真解決老干部來信、來訪的工作，及時把老干部反映的突出問題妥善處理在本部門，解決在基層，確保老干部的和諧穩(wěn)定。
xx單位 二〇一三年四月十九日
xxx局離退休老干部情況匯報
一、黨務(wù)工作建設(shè)
以這次教育活動為契機，圍繞我局中心工作，發(fā)揮好一名老黨員的模范作用。
2、著重完善黨組織建設(shè)，水利局老干部黨支部共有離退休黨員28名，我們利用“七一”期間結(jié)合教育活動，組織離退休黨員采用多種形式，認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動，使每位離退休老黨員，人退思想不退，增強黨的觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，老黨員們紛紛表示要緊密圍繞在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持馬克思主義執(zhí)政理論與黨的執(zhí)政實踐相結(jié)合的過程，不斷實現(xiàn)執(zhí)政能力建設(shè)的與時俱進，發(fā)揮好老黨員的先鋒模范作用，把思想政治工作放在首位。認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”制度。從思想上統(tǒng)一認(rèn)識，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
3、按要求我們每年召開不少于兩次老干部座談會，進行談心交心，通報局黨組工作，征求意見。
4、按時完成黨費收繳工作。
二、各項工作的開展
1、組織離退休人員傳達學(xué)習(xí)相關(guān)文件和黨的路線、方針和政策認(rèn)真組織離退休黨員和離退休人員以黨小組為單位學(xué)習(xí)和討論十八大和十八屆三中全會精神，認(rèn)真領(lǐng)會會議精神實質(zhì)和黨的群眾路線教育實踐活動重要意義，定期組織離退休黨員過好組織生活會。
參觀水利工程建設(shè)，讓老同志們就水利工程如何安全渡汛獻計獻策，提出好的建議，起到一名老水利人應(yīng)有的作用。通過實地參觀，老干部們對水利工程建設(shè)有了更進一步的認(rèn)識，老同志紛紛表示，將一如既往地發(fā)揮余熱，大力支持局里各項工作的開展。
3、定期不定期慰問離退休老同志，召開座談會。尊老敬老是我們中華民族的傳統(tǒng)美德。在春節(jié)、九九重陽節(jié)等節(jié)日，及時慰問老干部，并定期召開離退休人員座談會，通報半年和全年的工作情況。每次座談會，黨組每位成員只要不出差，均全部參加，并鼓勵老同志們積極發(fā)言，獻計獻策，共商水利發(fā)展大計。每次會上老同志們都是情緒高昂，對我局近年來取得的巨大成績進行了充分的肯定和贊譽，對局黨組長期對老干部的關(guān)心，大力支持老干部工作表示衷心感謝，老同志們紛紛表示愿為水利事業(yè)的長足發(fā)展發(fā)揮余熱。
4、堅持離退休職工有病探望和慰問工作，對離退休人員病故后，辦理或協(xié)助原單位進行了后事工作。
三、做好離退休人員的信訪工作群眾利益無小事。
離退休老同志的日常生活問題更無小事。我局歷來重視信訪工作，在水費收入減少的情況下，首先保證了水利系統(tǒng)老同志們的工資，對于部分老同志不理解的相關(guān)問題，局黨組多次召開會議，專題研究，并召開座談會溝通情況，耐心細(xì)致地做好解釋工作，大大穩(wěn)定了老年職工隊伍。
離退休老干部黨組織建設(shè)情況匯報
為認(rèn)真貫徹落實黨的十七大關(guān)于“全面做好離退休老干部工作”的精神，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀。廣播影視中心以更好地落實離退休干部的政治、生活待遇為重點，積極組織老干部開展活動，加強老干部隊伍自身建設(shè)，使老干部老有所學(xué)、老有所為、老有所樂，促進了全縣文化事業(yè)的發(fā)展。
一、加快組織建設(shè)，提高老干部領(lǐng)導(dǎo)水平
黨組根據(jù)全縣老干部工作會議精神，及時召開會議對老干部工作進行研究部署，制定了年度老干部工作計劃，并根據(jù)老干部局下發(fā)的老干部工作責(zé)任制，修訂完善了文化系統(tǒng)老干部工作責(zé)任制。
一是加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由中心主任任組長。黨組對老干部工作一直比較重視，將老干部工作列入重要議事日程，定期研究部署老干部工作。遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題，把工作落實到實處。對老干部工作要求做到有布置，有落實，有檢查，使老干部管理工作制度化、規(guī)范化。
二是認(rèn)真貫徹落實全縣關(guān)于做好離退休老干部工作的精神。對縣里關(guān)于加強老干部工作的精神，廣播影視中心都積極響應(yīng)，認(rèn)真開展工作，確定了一名副主任具體分管這項工作。首先，我們利用節(jié)假日定期走訪老干部，及時傳達縣委老干部局的通知精神，認(rèn)真征求老干部意見，并于“七一”、“老人節(jié)”等時間定期組織開展活動。
三是加強制度建設(shè)。建立健全黨建工作制度，做到使老同志退休不離黨、退休不退色，制定了《黨組議事制度》、《黨組民主生活會制度》、《黨組中心組學(xué)習(xí)制度》、《理論學(xué)習(xí)制度》、《干部理論學(xué)習(xí)考核制度》等工作制度。
二、加強理論學(xué)習(xí)，提高老干部自身素質(zhì)
由于離退休老干部大多年勢已高，而且長期脫離崗位，思想容易僵化，黨組把加強老干部理論學(xué)習(xí)作為重點工作進行開展，并取得明顯成效。一是加強組織學(xué)習(xí)。由老干部黨支部積極組織開展創(chuàng)建“五好支部”活動，組織開展了“落實科學(xué)發(fā)展觀”學(xué)習(xí)交流活動，組織老干部對我縣經(jīng)濟建設(shè)進行了觀摩，使老干部感受到，人雖離開工作崗位，但為我縣建設(shè)貢獻力量的思想時刻不放松，二是重大節(jié)日召開老干部座談會，向他們通報本單位情況，聽取老干部的意見和建議，對不能參加的或生病的老干部進行走訪慰問，以便更深入、細(xì)致地了解他們在生活中存在的實際困難并及時解決。凡是廣電中心的重大活動，均邀請老干部參加，使他們感到雖然已離退休在家，依然沒有忘記他們。并認(rèn)真聽取老干部對老干部工作的意見和要求，及時改進工作。
三、豐富活動內(nèi)容，提高老干部生活品質(zhì)
緊緊圍繞和諧這個主題，豐富和諧的內(nèi)涵，開展形式多樣的活動，努力提高老干部的生活品質(zhì)。
老干部的退休金按時足額發(fā)放。落實好老干部的醫(yī)療保險工作，為提高老干部的身體健康，每年“七一”或“老人節(jié)”期間均組織為他們進行身體檢查。二是召開老干部工作座談會。充分肯定老干部所作出的貢獻，向他們通報本單位近期工作開展的情況，征求老干部對單位工作的意見和建議，并及時改進我們的工作。在工作中，關(guān)心老干部生活，保證了老干部生活待遇的落實。首先認(rèn)真執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部工作制度，聯(lián)系人平時加強與老干部的聯(lián)系和溝通，定期走訪慰問老干部，交流思想，了解他們在思想上、生活上存在的問題，及時給予解決。
三是按時發(fā)放各項補貼，同時對老干部用車給予方便。完善了離退休老干部離休費、醫(yī)藥費保證機制，在各項費用的發(fā)放過程中，沒有拖欠現(xiàn)象，也未發(fā)生老干部來信來訪事件。落實上級部門有關(guān)老干部生活待遇的有關(guān)規(guī)定，確保離退休干部按時足額領(lǐng)取離退休費。
四是建設(shè)了老干部活動中心。投資近30萬元，購買了健身器材，建成了黨員干部活動中心，活動中心全天為老干部開放，方便了老干部鍛煉身體，加強交流，也進一步豐富了老干部的精神文化生活。
四、下一步打算
我們的老干部工作雖然取得了一些成績，但是離上級的要求，離廣大老干部的期望還存在一定差距。為把離退休老干部服務(wù)的具體行動更加引向深入，切實解決老干部生活、就醫(yī)、學(xué)習(xí)等各方面的問題，進一步做好新形勢下的老干部工作，在下一步工作中，具 體打算如下：
一，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。搞好老干部黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮老干部黨支部作用，結(jié)合離退休老干部黨員的思想和生活實際，有針對性地做好思想政治工作，建立充滿和諧充滿活力的老干部隊伍。為老干部增訂部分報刊雜志，經(jīng)常組織老干部開展學(xué)習(xí)活動，確保老干部政治待遇落到實處。
二，落實老干部生活待遇。時刻關(guān)心老干部的身體健康，組織老干部查體，對生病需要住院的老干部及時提供車輛人員，及時按規(guī)定報銷醫(yī)療費；雨季來臨，組織人員對老干部住房進行認(rèn)真檢查，確保無漏水等現(xiàn)象發(fā)生；老人節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)按時走訪，發(fā)放過節(jié)物資，對生活確有困難的老干部進行重點幫扶。
三，積極組織老干部開展活動。在“七一”組織老干部開展一次座談會，開展“我為臨朐廣電事業(yè)進言獻策”活動。老人節(jié)期間組織老干部進行一次參觀活動，主要參觀近幾年我縣經(jīng)濟社會發(fā)展成績。
廣播影視中心
2012年3月
離退休干部工作總結(jié)報告篇十二
工作匯報
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，對省、市領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我市檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
下面，我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報項城市離退休干部黨支部建設(shè)工作情況。不足之處，敬請批評指正。
近年來，我市緊緊圍繞新時期離退休干部黨建工作的新要求，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持從實際出發(fā)，從加強離退休干部黨支部建設(shè)入手，注重發(fā)揮離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組的作用，幫助指導(dǎo)全市離退休干部黨支部，規(guī)范組織建設(shè)、規(guī)范制度建設(shè)、規(guī)范活動開展、引導(dǎo)發(fā)揮作用，通過多年的工作探索，形成了一些好的經(jīng)驗和做法。
一、基本情況
項城市位于河南省東南部，是河南省6個重點擴權(quán)縣市之一，轄15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個辦事處，總面積1083平方公里，人口121萬。項城市現(xiàn)有離退休干部5658人，其中離休干部282人，退休干部5380人，離退休干部黨員共計4138人，設(shè)離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組1個，離退休干部黨支部72個，黨小組168個。
項城市委、市政府一貫重視離退休干部黨建工作，把離
1 退休干部黨建工作當(dāng)做做好新時期老干部思想政治工作，落實老干部政治待遇的重要方面不斷進行強調(diào)和部署。市委組織部，多次組織開展對新時期離退休干部黨建工作的調(diào)研，在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，我市離退休干部黨建工作總體較好，但還存在部分支部組織不規(guī)范，班子不健全，活動開展少，離退休干部黨員的作用沒有很好發(fā)揮；一些合并單位離退休干部黨員管理無序；“雙高期”及邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)離退休干部黨員組織生活不經(jīng)常等，針對這些問題，市委組織部、老干部局創(chuàng)新工作思路和領(lǐng)導(dǎo)機制，成立了項城市離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組，在市委組織部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮離退休干部黨員的經(jīng)驗優(yōu)勢、威望優(yōu)勢，指導(dǎo)、協(xié)助全市離退休干部黨支部做好新時期黨建工作，并以此為切入點，進一步做好全市老干部思想政治工作，從而推動我市老干部工作躍上新臺階。
二、工作情況
（一）加強自身建設(shè)，打好工作基礎(chǔ)
離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組，對基層離退休干部黨支部建設(shè)起著示范、服務(wù)、帶動、指導(dǎo)作用，這支團隊要有團結(jié)務(wù)實的作風(fēng)，勤奮敬業(yè)的態(tài)度，樂于奉獻的品質(zhì)，才能讓廣大離退休干部黨員信任和佩服。為此，我們做了三個方面的工作。
1、配強隊伍。2008年，我們按照規(guī)定程序?qū)﹄x退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組進行了換屆改選，將黨員中組織能力強、民主作風(fēng)好、黨性觀念強、身體素質(zhì)好、群眾威望高、2 樂于奉獻、有一定領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗、相對年輕的同志進入指導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)班子。我市離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組共有21名同志組成，組長由原市委組織部主抓黨管工作的副部長孫樹立同志擔(dān)任，副組長由原來從事過黨務(wù)工作的孫玉清、劉新政、曹世杰同志擔(dān)任，17名成員也多為退休不久的從事過黨務(wù)工作的單位一把手，為做好全市離退休干部黨建工作，注入了新的生機與活力。
2、建章立制。離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組調(diào)整后，及時制定了工作計劃，明確了工作任務(wù)，并進一步完善了會議、學(xué)習(xí)、工作、組織生活、創(chuàng)先爭優(yōu)、調(diào)研指導(dǎo)等工作制度，明確了職責(zé)。每月的15日，為指導(dǎo)組規(guī)定的活動日，重點學(xué)習(xí)黨建理論或開展組織活動。學(xué)習(xí)做到“五有四結(jié)合”，即“學(xué)習(xí)有計劃、有主題、有時間、有場所、有形式；個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實地參觀考察相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與座談交流相結(jié)合、學(xué)習(xí)理論與開展文體娛樂活動相結(jié)合”，做到以學(xué)習(xí)強自身，以學(xué)習(xí)謀共識，以學(xué)習(xí)促實踐。每次組織活動都有記錄，建立了比較完善的臺帳資料。
3、明確職責(zé)。為了使每個成員都有一個明確的工作目標(biāo)，增強工作的針對性和責(zé)任感。離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組，將全市72個離退休干部黨支部劃片分區(qū)、分工負(fù)責(zé)，要求每名指導(dǎo)組成員聯(lián)系1-3個離退休干部黨支部。在幫助他們健全組織、規(guī)范制度、解決難題的同時，做好新時期離 3 退休干部黨建工作調(diào)查研究，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗、做法，及時發(fā)現(xiàn)工作中存的問題，提出意見、建議。
（二）加強指導(dǎo)服務(wù)，促進規(guī)范化建設(shè)
為了促進全市離退休干部黨支部規(guī)范化建設(shè)，提高離退休干部黨支部工作實效，我們提出了“一聯(lián)三幫四指導(dǎo)”工作法?！耙宦?lián)”：每名指導(dǎo)組成員聯(lián)系1-3個離退休干部黨支部?！叭龓汀保簬徒∪M織、幫完善制度、幫開展活動。四指導(dǎo)：指導(dǎo)落實黨的路線方針政策和上級指示；指導(dǎo)落實黨組織的各項制度；指導(dǎo)離退休黨員發(fā)揮余熱；指導(dǎo)離退休干部黨支部和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。重點抓了基層黨組織的“四個規(guī)范”建設(shè)。
1、規(guī)范黨組織建設(shè)。我們借助黨委換屆、機構(gòu)改革等一系列有利時機，在遵照組織程序的前提下，著力推選了一批綜合素質(zhì)好，群眾威信高、工作能力強、年齡相對較輕的同志擔(dān)任老干部黨支部書記、委員，使全市離退休干部黨支部煥發(fā)出了勃勃生機。市商務(wù)局退休干部付謹(jǐn)?shù)拢ぷ髂芰?、樂于奉獻，先后被任命為市老干部大學(xué)組長、副校長，最近，他又以全票當(dāng)選市商務(wù)局離退休干部黨支部書記，市商務(wù)局離退休干部支部在他的帶領(lǐng)下“創(chuàng)先爭優(yōu)”等各項工作均走在了全市的前列。
2、規(guī)范陣地建設(shè)。為了使離退休干部黨員學(xué)習(xí)有地點、活動有場所、開會有地方、健身有去處，我們狠抓了黨支部陣地建設(shè)。按照“有學(xué)習(xí)室、有電教設(shè)備、有圖書資料、有活動經(jīng)費、有專人服務(wù)”的標(biāo)準(zhǔn)進行落實，經(jīng)過檢查，全市 4 72個離退休干部黨支部大部分達到了標(biāo)準(zhǔn)。我市財政局離退休干部黨支部不僅有學(xué)習(xí)活動室，齊備的學(xué)習(xí)資料，必要的活動經(jīng)費，而且還為離退休干部黨員修建了兩塊高水準(zhǔn)的門球運動場，經(jīng)常組織老黨員開展活動。水務(wù)局不僅為離退休干部支部學(xué)習(xí)室配齊了學(xué)習(xí)資料和文體器材，還經(jīng)常組織老干部開展豐富多彩的文體活動。
3、規(guī)范制度建設(shè)。加強離退休干部黨支部的制度建設(shè)，是保證基層黨組織發(fā)揮作用的基礎(chǔ)性工作。為此，我市離退休干部指導(dǎo)組根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和中組發(fā)?2006?12號文件精神，從完善“三會一課”制度入手，先后幫助全市離退休干部黨支部規(guī)范了學(xué)習(xí)、會議、工作、組織生活、黨費收繳、創(chuàng)先爭優(yōu)等制度，實現(xiàn)了黨員學(xué)習(xí)、工作、活動規(guī)范化。市發(fā)改委是由原發(fā)改委、物價局、外貿(mào)局等多個單位聯(lián)合組成，原來各個單位的離退休干部黨員學(xué)習(xí)、工作、活動不夠規(guī)范，單位合并后，離退休干部黨建工作一時陷入混亂狀態(tài)，指導(dǎo)組知道這個情況后，主動聯(lián)系了發(fā)改委黨委，召開了離退休干部黨員大會，改選了支部，并幫助他們制定了規(guī)章制度，規(guī)范了秩序?，F(xiàn)在市發(fā)改委離退休干部黨支部“制度有人抓、黨務(wù)工作有人做，各項活動有人管”，為全市離退休干部黨建工作樹立了榜樣。
4、規(guī)范各種活動。適宜的活動是離退休干部黨建工作的重要組成部分。指導(dǎo)組引導(dǎo)全市離退休干部黨支部，根據(jù)老干部黨員年齡、身體狀況，積極組織開展各種文體活動。在活動組織方式上，采取室內(nèi)與室外、平時與節(jié)日、分散與 5 集中相結(jié)合，在活動內(nèi)容設(shè)置上，注重知識性、趣味性和教育性相結(jié)合，努力使活動更加豐富多彩，使老干部黨員在身心得到愉悅的同時，增進群體感情交流，提高黨性修養(yǎng)，充實精神生活。孫店鎮(zhèn)離退休干部黨支部開展了“新農(nóng)村建設(shè)一日行”活動，他們組織離退休干部黨員，利用一天時間，參觀祁橋、崔馬莊等新農(nóng)村建設(shè)示范村，感受新農(nóng)村日新月異的變化。文廣新局、公安局、工商局離退休干部黨支部聯(lián)合開展了“爭當(dāng)文化市場義務(wù)監(jiān)督員”活動，有18名老干部黨員光榮的成為了項城市文化市場義務(wù)監(jiān)督員，較好地發(fā)揮了作用。每年春天和秋天我們老干部局都要統(tǒng)一組織全市的離退休干部黨員舉辦兩次門球賽，共有32支球隊400多人參加，鍛煉了身體，增進了友誼，活躍了老黨員的業(yè)余文化生活，廣泛受到老干部的好評。
（三）加強宣傳引導(dǎo)，開展創(chuàng)先爭優(yōu)
離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組，在搞好指導(dǎo)服務(wù)的同時,還注重因勢利導(dǎo)，多方動員，按照創(chuàng)建“雙先”標(biāo)準(zhǔn)，組織開展各種實踐活動，引導(dǎo)和組織離退休干部黨員發(fā)揮政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和智慧優(yōu)勢，在為全面建設(shè)小康社會做貢獻中創(chuàng)先爭優(yōu)。既滿足了老干部做事的熱情，又使他們的人生價值在晚年得到了新的升華。
6 率作用；不說違背組織原則的話，不做影響改革發(fā)展的事，不信謠傳謠和參加非法組織，要樹立黨員的良好形象。老黨員劉培惠退休后，主動當(dāng)起了義務(wù)調(diào)解員，無論在街道還是在居住的小區(qū)，只要遇到別人有矛盾和糾紛，就主動靠上去做工作，一個個心里的疙瘩被解開，一場場**被平息。政協(xié)離退休干部黨支部委員高啟云同志，本村的100多畝土地被市政府征用，建教育園區(qū)，部分村民為了多領(lǐng)拆遷補償款，在已圈定的土地中違規(guī)新建簡易房，有關(guān)部門取締時造成了群眾上訪，工作非常難做，高啟云同志憑借一顆對黨的赤膽忠心，主動擔(dān)負(fù)起宣傳、調(diào)解工作，挨家挨戶的做工作，逐條逐項講政策，從教育園區(qū)建成后給本村子孫后代帶來的處好，講到將來為行政村經(jīng)濟帶來的收益，說得廣大群眾心悅誠服，很多人主動拆除了違規(guī)建筑。劉培惠、高啟云兩位老同志以自己的實際行動，成為了爭創(chuàng)“四好”黨員的好模范、好表率。
7 學(xué)校董事長著急的時候，市離退休干部指導(dǎo)組向他推薦了有著幾十年教學(xué)經(jīng)驗的原實驗小學(xué)副校長、老黨員黃家志，通過一年多的工作，藍天小學(xué)面貌煥然一新，成為我市民辦教育的先進單位，入學(xué)率、升學(xué)率均躍居全市前列。政協(xié)離退休干部黨支部書記王起榮同志，曾當(dāng)過縣長和政協(xié)主席，有著豐富的工作經(jīng)驗，離休后他負(fù)責(zé)老促會工作，經(jīng)常深入到基層調(diào)查研究，為做好我市的“三農(nóng)工作”和老區(qū)建設(shè)，提出了很多好的建議，被市領(lǐng)導(dǎo)采納。2010年，王起榮同志被評為“全國離退休干部先進個人”，受到了省市領(lǐng)導(dǎo)的親切接見。
3、引導(dǎo)老黨員發(fā)揮德育優(yōu)勢，在關(guān)心教育下一代工作中創(chuàng)先爭優(yōu)。廣大離退休干部黨員是關(guān)心下一代工作“五老”人員的重要組成部分，我們注重引導(dǎo)他們在關(guān)心下一代工作中發(fā)揮作用、創(chuàng)先爭優(yōu)。市委離退休干部黨支部委員張啟良同志，心系祖國下一代，擔(dān)任市關(guān)工委主后，一心撲在關(guān)心教育下一代工作上，在他的倡導(dǎo)下，組建了宣講報告團、聘請了校外輔導(dǎo)員等，經(jīng)常深入學(xué)校召開大會進行宣講，對青少年進行革命傳統(tǒng)教育、革命理想和信念教育、社會主義榮辱觀教育、法制教育等。還經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)，開展為留守兒童送溫暖活動，同時還參與校園周邊環(huán)境的治理，開展網(wǎng)吧監(jiān)管、讓青少年遠(yuǎn)離網(wǎng)吧，免受不良文化影響，為青少年的健康成長作出了較大貢獻。受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和孩子們家長和社會各界的一致好評。2010年，張啟良同志被評為“全省關(guān)心下一代工作先進個人”，為全市關(guān)心下一代工作“五老”人員樹立了創(chuàng)先爭優(yōu)的表率。
8 尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)，我市的離退休干部黨建工作，雖然取得了一定的成績，但是，離組織的要求還有差距。我們決心在今后的工作中，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，及時查找不足，并以這次工作檢查為契機，努力工作，開拓創(chuàng)新，不斷推進我市離退休干部黨建工作再上新臺階。
離退休干部工作總結(jié)報告篇十三
夕陽黨旗映霞紅
——記xx縣人民醫(yī)院離退休干部黨支部
xx縣人民醫(yī)院離退休干部黨支部共有離退休黨員48人，占醫(yī)院黨員比例的42%。在這些黨員中，既有八十多歲高齡的老領(lǐng)導(dǎo)，也有在近年退休的“新”同志。其中男黨員27人，女黨員21人，最高年齡85歲，最小年齡55歲，平均年齡67.3歲，最長黨齡65年，最短黨齡13年。新形勢下，如何進一步加強離退休干部黨支部的建設(shè)，使離退休黨員干部的晚年生活過得更有意義，使他們老有所學(xué)、老有所為、老有所樂，做到政治堅定、思想常新、理想永存，這些工作擺在了黨支部的議事日程上。根據(jù)離退休黨員人數(shù)多、居住分散、年齡大的特點，支部側(cè)重自我教育，自我管理，真正把支部建成讓老干部發(fā)揚光榮傳統(tǒng)，保持革命晚節(jié)，安度晚年、發(fā)揮余熱的堅強堡壘。
一、把理論學(xué)習(xí)作為離退休黨支部工作的重點
老黨員面對紛繁多變的國際形勢和國內(nèi)改革開放的不斷深入，要能始終做到頭腦清醒、方向明確，緊跟時代步伐，關(guān)鍵在于使自己的思想觀念和思維方式與時俱進，不斷更新。黨支部堅持把政治理論學(xué)習(xí)和情況通報作為支部工作的主要內(nèi)容，建立健全學(xué)習(xí)制度，同時訂閱了人民日報、大眾日報、德州日報、求是雜志、支部生活、老干部之友、半月談等黨報黨刊供老同志們學(xué)習(xí)。老黨員牢固樹立退休不退黨的觀念，近年來，始終堅持閱讀黨報黨刊，收聽、收看電臺、電視新聞，關(guān)心國家大事，及時了解國內(nèi)、國際形勢，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的七七大、十八大文件精神，以及科學(xué)發(fā)展觀理論等。通過政治理論學(xué)習(xí)，使支部黨員的思想認(rèn)識得到不斷提高，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，始終在政治上、思想上和行動上與黨中央保持高度一致。
二、把制度建設(shè)作為離退休黨支部工作的保證
黨支部從離退休黨員的實際出發(fā)，建立了行之有效的組織生活制度。定期召開黨員大會，加強黨員的教育管理，嚴(yán)格黨的組織生活。同時，根據(jù)離退休黨員的年齡、身體等實際情況，不斷研究探索支部活動的新形式，如座談、學(xué)習(xí)討論、談心活動等，以保證組織活動的正常開展。
三、
把做好服務(wù)作為離退休黨支部工作的宗旨
離退休黨支部始終堅持以全心全意為老同志服務(wù)為宗旨，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。為體現(xiàn)黨組織對離退休黨員的關(guān)愛，支部堅持做好思想政治工作，經(jīng)常找黨員談心，聽取他們的意見，關(guān)心他們的疾苦，對每一位老同志提出的問題，都做好耐心細(xì)致的解釋工作，切實解決好老干部最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。院領(lǐng)導(dǎo)也十分重 視和關(guān)心離退休老干部工作，在生活上非常關(guān)心老同志，在政治上十分尊重老同志。每年專門召開座談會，虛心聽取老同志的意見和建議，同時非常關(guān)注老同志的身體健康，每年都為老同志發(fā)放查體費，凡是老同志有病的，院領(lǐng)導(dǎo)都要親自上門或到醫(yī)院進行看望和慰問，使老同志深感組織上的關(guān)心溫暖。每年中秋，醫(yī)院都為老同志們發(fā)放慰問金，每年春節(jié)，院領(lǐng)導(dǎo)與離退休支部都一起走訪慰問離休老干部，為他們送去食用油、大米等慰問品。平時離退休支部平時經(jīng)常電話慰問，密切與老同志們的聯(lián)系，增進與老同志之間的感情，融洽與老同志們的關(guān)系，做離退休老同志的知心人、貼心人。老同志們很感動地說：院領(lǐng)導(dǎo)和離退休干部黨支部這樣關(guān)心我們，讓我們感受到了大家庭的溫暖。
四、把開展活動、發(fā)揮余熱作為離退休黨支部工作的載體
黨支部積極采取多種形式，引導(dǎo)老同志參加各種文體活動，充實和豐富老同志的晚年生活。醫(yī)院成立了離退休職工家，老年人每天可以到那里打打乒乓球、走走象棋、看看報刊雜志，談?wù)勆铙w會。有部分老同志愛好文藝，組建了花扇隊、舞劍隊等，堅持定期排練和活動。還有一些身體健壯的老同志，經(jīng)常結(jié)伴外出旅游，飽覽祖國大好河山，增強民族自豪感。
支部黨員都按規(guī)定自覺按時足額交納黨費，此外還積極 奉獻愛心，汶川大地震后，大家個個心系災(zāi)區(qū)，響應(yīng)中組部的號召，紛紛解囊，捐款捐衣物，積極交納特殊黨費，向災(zāi)區(qū)人民獻愛心，支持抗震救災(zāi)。他們說：“我們離退休的老同志不能到災(zāi)區(qū)參與救援，但是我們可以捐款，向災(zāi)區(qū)人民伸出援助之手，為他們擺脫困境貢獻一點力量”。
醫(yī)院老黨員、原副院長張福昌，老黨員、原婦產(chǎn)科主任高松麗同志等退休不退崗，退休多年來始終堅持繼續(xù)從事醫(yī)療業(yè)務(wù)工作，運用自己的技術(shù)特長，為解除患者病痛、為人民的健康事業(yè)發(fā)揮余熱。他們常說：“在群眾眼里，每位黨員的形象就代表黨的光輝形象，因此，我們的一言一行，都應(yīng)該嚴(yán)格要求，做到立黨為公，一心為民”。老黨員、原副院長袁宗福同志，退休后一直心系醫(yī)院、密切關(guān)注醫(yī)院的每一步發(fā)展，雖在外地居住，但經(jīng)?；蒯t(yī)院走走看看，為醫(yī)院發(fā)展提出寶貴建議。
通過開展以上活動，聯(lián)絡(luò)了大家的感情，密切了支部與黨員員之間的交往，增強了老黨員的榮譽感，又發(fā)揮了黨員的模范作用和技術(shù)專長，增強了支部的凝聚力。
離退休黨支部今后將繼續(xù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，堅持把關(guān)心和服務(wù)老同志作為自己的第一職責(zé)，把老同志的評價作為衡量自己工作的第一尺度，進一步把支部工作做好，發(fā)揮好支部和每個黨員的先進模范作用，為人民的健康事業(yè)、為醫(yī)院的發(fā)展壯大繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱、貢獻力量。
離退休干部工作總結(jié)報告篇十四
新學(xué)期初始，一切事物都充滿了活力與生機。作為學(xué)生，我一直秉著“不斷進步”的宗旨，在新學(xué)期我有以下學(xué)習(xí)計劃：
一、首先，明確自己的專業(yè)，明確自己即將面對的專業(yè)先充分了解它。
二、積極認(rèn)真完成每一次老師布置的作業(yè)，做到主題突出，色彩鮮明，同時廣納各方意見，做到取人之長補己之短。
三、注重學(xué)生會部門之間的宣傳交流工作，互相溝通。
四、積極配合我院內(nèi)部其它部門的工作，以及我院學(xué)生會的工作，共同努力，全力以赴。不管是生活，學(xué)習(xí)，思想，人際關(guān)系，工作等等，都要全面發(fā)展。
第一學(xué)期是我的摸索階段，現(xiàn)在是我的實施階段，我要結(jié)合以前的.學(xué)習(xí)經(jīng)驗來指定這學(xué)期的學(xué)習(xí)計劃。
首先，我要在學(xué)生會中磨煉自己，并且可以充實自己的課外生活。
其次，我要在社會上尋找機會，找一些我能干的工作，來豐富自己的入社的能力。
第三，廣交朋友，尋找機遇。
第四，學(xué)習(xí)還是挺重要的，合理安排自己的自習(xí)時間。
第五，不管今年有什么活動，我只要能參加的，盡量參加。
第六，生活勤儉節(jié)約，不奢侈浪費。
第七，認(rèn)真抓住每一次機會，讓自己的能力盡量發(fā)揮。
第八，生活中的點點滴滴，如果能舍得和放棄的，我都不會太在意，細(xì)節(jié)成就成功。
第九，努力的完成每項任務(wù)，無論是大事、小事，都認(rèn)真的對待，命運是可以靠自己爭取的。
第十，活出自己的人格和尊嚴(yán)。對自己做全面詳細(xì)的分解，爭取在畢業(yè)之前，合理利用學(xué)校的天時、地利、人杰，在學(xué)校多考一些證件，豐富自己的人生空白。
第十一，學(xué)會自定目標(biāo)與計劃，有了目標(biāo)才會有努力的方向，有了計劃才能合理規(guī)劃，才會有奮斗的激情。
第十二，20xx年一起加油吧！
離退休干部工作總結(jié)報告篇十五
9月20日上午，市委召開原地市級離退休老干部座談會，聽取對市第十二次黨代會報告(征求意見稿)的意見。市委書記張國華主持會議并講話，市委副書記夏文達，市委常委、組織部長楊時云等出席座談會。
出席座談會的原地市級離退休老干部有：等先后發(fā)言，大家一致認(rèn)為，市第十一次黨代會以來的5年，市委帶領(lǐng)全市人民搶抓機遇、砥礪奮進，經(jīng)濟社會等各項事業(yè)發(fā)展取得巨大成就，全面小康社會建設(shè)和老工業(yè)基地振興結(jié)出累累碩果。
市第十二次黨代會報告(征求意見稿)總結(jié)過去5年取得的成績實事求是、客觀準(zhǔn)確，提出未來5年的.奮斗目標(biāo)切實可行、催人振奮，對促進全市上下深入貫徹中央和省委各項決策部署，全面建成小康，全面振興老工業(yè)基地，加快建設(shè)"強富美高"新徐州具有十分重要的指導(dǎo)作用。大家還聯(lián)系實際，就推進區(qū)域性中心城市建設(shè)、發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、建設(shè)文化強市、做強實體經(jīng)濟、抓好農(nóng)村環(huán)境整治、加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)等提出了很好的意見和建議。張國華認(rèn)真聽取并記錄老領(lǐng)導(dǎo)們的意見建議，不時與大家交換意見、交流探討，并代表市委對老同志們表示衷心感謝。
他說，各位老同志圍繞報告征求意見稿，提出了很多真知灼見，既全面中肯又富有見地，凝聚著老干部對徐州發(fā)展的深情關(guān)注。對大家提出的意見和建議，我們將認(rèn)真梳理研究，充分采納吸收，使報告更加符合中央精神和省委部署要求，更加切合徐州實際，并圍繞完成未來發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，進一步完善工作措施、狠抓舉措落實，真正讓報告成為指導(dǎo)全市今后5年各項工作的綱領(lǐng)性文件。衷心希望各位老同志一如既往地關(guān)心支持市委工作，獻計出力，發(fā)揮余熱，在建設(shè)"強富美高"新徐州的偉大實踐中作出新的貢獻。
離退休干部工作總結(jié)報告篇十六
省局學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：
近年來，全省雷電防護工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神為指針，緊緊圍繞改革發(fā)展的穩(wěn)定大局和建設(shè)和諧社會為奮斗目標(biāo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，以貫穿學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀為社會防災(zāi)減災(zāi)做貢獻為主線，突出規(guī)范化管理、工程服務(wù)質(zhì)量，狠抓基礎(chǔ)設(shè)施、人才隊伍和市場開拓，改革工程技術(shù)服務(wù)，創(chuàng)新工作運行機制，拓寬工程業(yè)務(wù)領(lǐng)域，狠抓年度目標(biāo)落實。根據(jù)發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟、各種機遇和挑戰(zhàn)并存實際，各防雷工程公司堅持用資質(zhì)優(yōu)勢引導(dǎo)市場、用技術(shù)力量服務(wù)市場、用品牌質(zhì)量贏得市場，規(guī)范管理工作樹形象、規(guī)范技術(shù)服務(wù)促效益，為防雷工程工作注入活力，增強在市場經(jīng)濟大潮中的生存能力，工作實績贏得了各級氣象部門的充分肯定，得到了社會各界的廣泛認(rèn)可和普遍關(guān)注。但是在取得一定成績的同時，全省雷電防護工作也存在需要改進之處。
一、全省雷電防護工作現(xiàn)狀。
目前，山東省氣象系統(tǒng)擁有兩家雙甲資質(zhì)的防雷公司、15家乙級資質(zhì)的防雷公司?，F(xiàn)以天科公司(甲級)為例，近三年來公司營業(yè)總額達450余萬元，其中去年工程凈收入額約為70萬元。在已完成的防雷工程項目中，有易燃易爆場所(71939部隊軍械裝備庫)、高層建筑(如明珠大廈)、通信和監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)(如全省工行金庫監(jiān)控系統(tǒng))等防雷工程。在近三年內(nèi)所完成的防雷項目中，直接依靠省防雷中心提供工程項目或者由防雷中心提供檢測、驗收等優(yōu)惠措施取得的防雷工程約占75%，約340萬元;剩余25%工程總額是公司依靠自我開拓取得，約為110萬元，該部分工程防雷中心在檢測、驗收環(huán)節(jié)給予了一定的支持。防雷工程的實施與防爆管理、政策等方面支持密不可分。全省氣象系統(tǒng)內(nèi)乙級資質(zhì)公司業(yè)務(wù)收入基本情況與天科類似。
二、全省雷電防護工作發(fā)展存在的主要問題。
盡管全省防雷工程取得了一定的成績，但我們也應(yīng)該清醒地看到防雷工程產(chǎn)業(yè)的發(fā)展距離集約化、科學(xué)化發(fā)展還有很大的差距，其主要問題如下：
(一)公司運行機制不靈活，影響市場競爭力。
以天科公司為例，作為山東省氣象局投資的國有企業(yè)，具有獨立法人資格，依法獨立承擔(dān)民事責(zé)任。但是在人事、編制、財務(wù)管理等方面卻按照省局事業(yè)單位的要求管理，不像社會公司靈活、方便，根本無法與社會防雷公司在市場上競爭抗衡，有相當(dāng)部分工程均由于機制等原因而無法承接，近三年來因此而流失的防雷工程初步估算為數(shù)百萬元。
目前天科公司所實施的防雷工程，95%以上是在濟南市區(qū)內(nèi)完成，由目前機制所帶來的工程領(lǐng)域具有相當(dāng)?shù)木窒扌?而各市縣普遍存在一類防雷工程項目，部分乙級資質(zhì)的單位也展開了設(shè)計、施工工作，這屬于違規(guī)行為。一方面市級乙級資質(zhì)公司超范圍違規(guī)經(jīng)營，另一方面省級甲級資質(zhì)公司沒有充分發(fā)揮應(yīng)有的作用，造成資源浪費，因此天科公司迫切需要與地市展開合作的好機制。
另外，在事業(yè)單位管理機制下的企業(yè)——全省各防雷工程公司運行起來非常困難，也嚴(yán)重影響了公司人員的工作熱情，公司應(yīng)當(dāng)尋求一種充分調(diào)動員工積極性的運行機制。
(二)人才隊伍結(jié)構(gòu)不合理，影響公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。
目前公司防雷工程設(shè)計專業(yè)人才短缺，嚴(yán)重影響公司的技術(shù)發(fā)展;市場開拓型人才不足，影響了公司的市場開拓;科技領(lǐng)軍的復(fù)合型人才貧乏，影響了公司的整體發(fā)展和長遠(yuǎn)發(fā)展，并且公司沒有自己的施工人員，工程施工時需要依靠外聘人員或與社會防雷公司合作才能完成，公司人員的缺乏及人才隊伍結(jié)構(gòu)不合理已經(jīng)嚴(yán)重影響公司的長期發(fā)展。
(三)注冊資金不足，已經(jīng)嚴(yán)重影響公司的正常運行。
目前天科公司注冊資金僅50萬元，距離甲級公司要求的150萬元注冊資金相去甚遠(yuǎn)。另根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，公司不具備參與50萬元以上防雷工程的招投標(biāo)工作的資格，也嚴(yán)重制約了公司的發(fā)展。
(四)防爆管理工作不到位，影響公司的工程總量。
主管機構(gòu)對防雷裝置安全技術(shù)檢測、防雷裝置設(shè)計施工、圖紙審核及竣工驗收等各方面的綜合執(zhí)法檢查不嚴(yán)格、管理不到位。以濟南市為例，約90%的新建建筑物均避開防雷檢測、驗收，山東備案的外系統(tǒng)防雷公司，在實施的雷電防護工程項目時，基本沒有申報設(shè)計審核及竣工驗收，嚴(yán)重影響著雷電防護工作的開展，并可能導(dǎo)致相關(guān)氣象主管機構(gòu)承擔(dān)不作為的責(zé)任。
(五)防雷宣傳力度不足，地方單位人員思想不重視，影響公司的工程開展。
社會上個別單位和個人不知道氣象主管機構(gòu)是法定的防雷主管機構(gòu)，防雷減災(zāi)意識不強，雷電防護意識不足，認(rèn)為開展防雷工程沒有必要，而且部分民營企業(yè)、房地產(chǎn)商不配合防雷中心進行防雷檢測、驗收，部分防雷裝置長期無人管理和維護，不合格的防雷裝置和設(shè)施較多，避開防雷裝置的安裝和防雷工程的實施，造成潛在的防雷工程消失，影響了公司的長期發(fā)展。目前天科公司及全省各市防雷工程公司均存在宣傳經(jīng)費嚴(yán)重不足，規(guī)模小(沒有集約化發(fā)展)、無知名品牌等一系列不利因素，需要妥善解決。以天科公司為例，目前在濟南市還有相當(dāng)單位、企業(yè)對天科公司沒有印象，因不了解、不熟悉從而產(chǎn)生的不信任也使得相當(dāng)部分防雷工程與天科無緣，阻礙了天科公司發(fā)展。這種現(xiàn)象在全省各地市防雷工程公司均普遍存在。
(六)地方相關(guān)機構(gòu)不配合，影響公司的市場開發(fā)。
濟南市建委以他們早已開展防雷圖紙審核和竣工驗收程序為借口，遲遲不讓氣象主管機構(gòu)進入新建工程流程，導(dǎo)致氣象部門防爆管理及技術(shù)服務(wù)工作開展困難，產(chǎn)生的直接后果就是防雷驗收量的減少，防雷工程量的降低，嚴(yán)重削弱了氣象主管機構(gòu)的監(jiān)管力度。
(七)公司的局限性及無自主產(chǎn)品，影響公司的市場占有率。
目前外系統(tǒng)的五家雙甲公司在濟南均設(shè)有子公司或相應(yīng)機構(gòu)，并在全省多個地市設(shè)有辦事處。天科公司與這些公司相比，無論是技術(shù)，還是人員和管理都沒有優(yōu)勢，更為重要的是，全省各公司沒有自己的防雷產(chǎn)品，需要代理別人產(chǎn)品，造成在與外公司競爭時沒有任何價格優(yōu)勢，在目前的市場競爭中，系統(tǒng)外防雷公司經(jīng)常利用天科此項弱點，采用超低價格的惡性競爭方式去掠奪防雷工程，造成天科公司的市場占有率逐步下降。
離退休干部工作總結(jié)報告篇一
1、積極參政議事。充分發(fā)揮治政謀事經(jīng)驗豐富優(yōu)勢，在參加和受邀列席縣召開各類會議中，認(rèn)真負(fù)責(zé)地審議相關(guān)工作報告，對加強黨建、發(fā)展經(jīng)濟、社會進步及司法工作，提出了很多建設(shè)性意見，起了高參的作用。一些在農(nóng)、林、工、商、水、電、城建、衛(wèi)生等部門長期工作過的老同志，組成“百名老干專家團”，主動承擔(dān)技術(shù)傳教員、咨詢員，為我縣各項事業(yè)發(fā)展出謀獻策。
2、助力脫貧攻堅。調(diào)整選派16名老干部到村擔(dān)任“第一書記”“名譽書記”“民意調(diào)查?精準(zhǔn)扶貧”顧問。10名老干部擔(dān)任創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市義務(wù)監(jiān)督員。組建“脫貧攻堅分團”深入推進“三千工程”和“311工程”，成立46名老干部為成員的陽光講師團，聘請12名老干部擔(dān)任德師，邀請老干部講革命傳統(tǒng)12次，老干部開展主題宣講8次，落實30戶脫貧示范戶、3個產(chǎn)業(yè)示范基地和2個黨建扶貧示范村。動員和組織老干部愛心奉獻，參與脫貧攻堅，開展結(jié)對幫扶，xx駐貴陽離退休黨支部書記彭永忠?guī)ьI(lǐng)支委成員到所幫扶聯(lián)系戶進行遍訪和宣傳，并慷慨解囊送錢給幫扶戶解決目前困難。
3、傾心培育下一代。緊盯“三無兩有”“五好關(guān)工委”“黨建帶關(guān)建”“祖國好?家鄉(xiāng)美”“四在學(xué)校?幸福校園”“憲法至上、守法光榮”等工作，深入學(xué)校、農(nóng)村、社區(qū)開展關(guān)愛留守兒童公益募捐、情系鄉(xiāng)村小學(xué)、大手牽小手活動，募捐善款29735.5元，捐資服裝、鞋子3000余套,獎學(xué)金和關(guān)愛助學(xué)金41000元。5月26日，成立政法系統(tǒng)關(guān)工委。7月24日，縣離退局、縣關(guān)工委在東城區(qū)納茶小區(qū)移民搬遷安置點成立全省首個關(guān)工委工作服務(wù)站。踴躍參加全國五好小公民主題教育“陽光校園，我們是好伙伴”讀書活動等關(guān)心下一代系列活動，xx一中竇華睿同學(xué)在全國演講總結(jié)賽中獲一等獎，南湖街道民族希望小學(xué)潘立夫獲全省演講比賽一等獎，xx二中被教育部關(guān)工委表彰為主題教育示范學(xué)校。
4、熱心傳播正能量。開展“走高速·看變化”“先鋒老黨員‘四在’老干部”“山地旅游風(fēng)·最美夕陽紅”“返家鄉(xiāng)·看變化”“美麗鄉(xiāng)村行·凝聚正能量”主題活動，離退休干部在活動中暢談發(fā)展變化、體驗美好生活、展示陽光心態(tài)，發(fā)揮余熱，釋放正能量，起到構(gòu)建和諧社會的示范作用。印發(fā)《xx詩聯(lián)》副刊《履痕》，組織老干部開展“春聯(lián)送萬家”活動和州縣詩聯(lián)學(xué)會、攝影家協(xié)會赴青山鎮(zhèn)采風(fēng)考察，鼓舞了農(nóng)民建設(shè)新農(nóng)村的信心。xx縣駐興義、貴陽離退休干部黨支部于七月中旬在州老干部活動中心聯(lián)合開展了慶祝建黨96周年和建軍90周年文藝演出活動，劉海峰局長、吳立社部長親臨現(xiàn)場并作講話。
離退休干部工作總結(jié)報告篇二
企業(yè)退休人員社會化管理是xxx、xxx推動供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)的戰(zhàn)略部署，也是省委、省政府深化國企改革、增強企業(yè)活力的重大舉措，更是退休人員保障權(quán)益、維護社會和諧穩(wěn)定的必然要求。
集團公司克服重重困難，穩(wěn)妥推進，截至_月_日，集團公司已完成退休人員社會化管理移交工作，先后與_個縣區(qū)簽訂了移交協(xié)議，整理移交_份退休人員檔案，組織完成了_名退休人員入社區(qū)活動，轉(zhuǎn)移退休黨員黨組織關(guān)系_人，移交退管服務(wù)人員_人，移交相關(guān)資產(chǎn)_萬元，以上六項任務(wù)完成率均為100%。_集團公司主要采取以下四項措施完成退休人員社會化管理移交工作。
集團公司抓住解放思想、更新觀念的“牛鼻子”，摒棄“一交了之”的錯誤做法，統(tǒng)一思想、凝聚共識，用足用活政策、用心用情工作。整理印發(fā)了《深化國有企業(yè)改革資料匯編》和《深化改革百問百答手冊》，通過上門訪談、召開會議、社區(qū)宣傳、發(fā)送信息等多種途徑，廣泛宣傳省委、省政府有關(guān)政策和集團公司實施意見，及時掌握退休人員思想動態(tài)，提前化解潛在風(fēng)險，確保大局和諧穩(wěn)定。
上接“天線”、吃透政策，下接“地線”、摸清情況，堅持思想上高度重視、行動上積極主動、措施上周密安排、工作上強力推進，圍繞移交任務(wù)目標(biāo)，倒排工期、細(xì)化方案，明確時間節(jié)點、壓實工作責(zé)任，確?！笆马椔鋵嵉近c、時間落實到天、責(zé)任落實到人”，做到了工作有分工、推進有臺賬、落實有督導(dǎo)、成效有考核。
加強組織領(lǐng)導(dǎo)，自上而下成立由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥、多部門配合參與的領(lǐng)導(dǎo)小組，形成“一把手”牽頭抓總、相關(guān)人員分工負(fù)責(zé)的工作格局，做到了一套班子、一班人馬、一抓到底;建立協(xié)同作戰(zhàn)機制，集團公司總部是總指揮部，省內(nèi)八家成員企業(yè)是區(qū)域調(diào)度中心，各權(quán)屬企業(yè)是移交實施主體，形成了“以點帶面、三級聯(lián)動”的協(xié)同作戰(zhàn)體系，共設(shè)置_個信息采集點、抽調(diào)精干力量_人，成立_個臨時工作組，分赴各市縣跟蹤對接、現(xiàn)場辦公。四是用好“工具箱”。堅持掛圖作戰(zhàn)，通過建立日調(diào)度、周報告、月總結(jié)制度，做到了總體部署、動態(tài)管控、統(tǒng)籌推進、日清日結(jié)、日清日高;堅持專題會商，先后召開四次專題會議，確保熱點、難點問題及時解決、重點任務(wù)如期推進;堅持督導(dǎo)問責(zé)，將移交工作納入集團公司_項重點改革任務(wù)，圍繞既定工作目標(biāo)和時間節(jié)點，強化督導(dǎo)問效;堅持考核獎懲，將移交工作情況與責(zé)任主體的領(lǐng)導(dǎo)班子薪酬掛鉤，從嚴(yán)考核、不講客觀、不打折扣，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，圓滿完成工作任務(wù)。
離退休干部工作總結(jié)報告篇三
縣委、政府把老干部工作擺上重要位置，多次到離退休干部工作局、老干部活動中心、關(guān)工委和老年大學(xué)調(diào)研工作，察看實況，了解實情，召開會議研究解決老干部工作中所遇到的問題。1月23日，縣委書記農(nóng)文海、縣長毛仕誠、縣人大主任張盛琦、縣委副書記龍強、紀(jì)委書記鄧召秦、組織部長吳立社等領(lǐng)導(dǎo)向老干部介紹和通報了2020年的主要工作完成情況和201x年工作部署，要求相關(guān)部門落實好老干部“兩項”待遇，組織好一年一度的老干部體檢和“兩費”不拖不欠，充分聽取老干部的意見、建議，為老干部搭建好學(xué)習(xí)和工作平臺，讓老干部過好日子，安度晚年。4月13日，全縣召開組織、宣傳、離退休干部暨關(guān)工委工作會議，將離退休干部工作和關(guān)工委工作與全縣組織、宣傳工作同安排同部署。5月份縣委副書記龍強到xx縣興義黨支部進行調(diào)研，研究解決異地老干部管理服務(wù)工作存在的實際困難，并開展黨課培訓(xùn)，縣委黨校常務(wù)副校長劉應(yīng)剛同志為老干部們上了一次專題黨課。10月27日，縣委、縣政府向老干部通報201x年度上半年經(jīng)濟社會發(fā)展情況。各級各部門在抓好本職工作的同時，不忘研究布置老干部工作，從實際出發(fā)，研究解決多項老干部“兩個待遇”的政策措施，進一步形成了縣委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，有關(guān)部門齊抓共管，合力貫徹落實好老干部方針、政策的工作格局。全縣老干部工作有明顯進步，老干部認(rèn)同感有明顯提高。
離退休干部工作總結(jié)報告篇四
提前退休是指公務(wù)員達到一般退休年齡以前，符合規(guī)定的提前退休條件時，可以自愿申請退出工作崗位，享受退休待遇。
國家公務(wù)員的退休條件分為年齡條件、工具條件和身體條件三方面。退休年齡條件是根據(jù)國家社會經(jīng)濟發(fā)展需要、人口狀況，平均壽命，以及生產(chǎn)力供求情況等因素綜合確定的。國家公務(wù)員達到法定的退休年齡，辦理退休手續(xù)后，國家就支付退休金。工具條件是由國家公務(wù)員的養(yǎng)老保障必須貫徹權(quán)利與義務(wù)結(jié)合的原則決定的，國家公務(wù)員只有為國家提供一定的服務(wù)年限才能享受退休待遇。身體條件，是指國家公務(wù)員因公(工)或因病致殘，確實喪失了工作能力，也可享受法定的退休待遇。
國家公務(wù)員的退休方式有兩種，一種是法定退休，即達到法定的退休年齡，由任免機關(guān)命令其退休;一種是自愿退休，即具備了法定的最低退休條件之后，可自愿申請退休。
《國家公務(wù)員暫行例》規(guī)定的退休條件為：
(1)男年滿60周歲，女年滿55周歲;
(2)喪失工作能力的。
這些基本沿用了過去干部退休的條件，所不同的是取消了工作年限的限制。
國家公務(wù)員自愿退休的條件是：符合下列條件之一的，本人提出要求，經(jīng)任免機關(guān)批準(zhǔn)，可以提前退休：
(1)男年滿55周歲，女年滿50周歲，且工作年限滿20年的;
(2)工作年限滿30年的。確立自愿退休的方式，這在我國還是第一次，也是國家公務(wù)員退休制度的一個新的特點。這樣可以使部分服務(wù)年限較長、而又未到法定退休年齡的國家公務(wù)員根據(jù)自己的意愿，提前退休。
國家公務(wù)員退休待遇主要包括政治待遇、生活待遇以及住房、醫(yī)療等其它福利待遇
國家公務(wù)員退休后，其退休金的計發(fā)辦法是：職務(wù)工資、級別工資按一定比例計發(fā)，基礎(chǔ)工資、工具工資均按原工資的100%計發(fā)。
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和人民生活水平的不斷提高，國家公務(wù)員基本退休金也應(yīng)適時調(diào)整。其調(diào)節(jié)辦法是：在國家統(tǒng)一調(diào)整生活必要品價格時，退休公務(wù)員可按在職國家公務(wù)員并入基礎(chǔ)工資的補貼數(shù)額增加退休金;在職國家公務(wù)員根據(jù)企業(yè)相當(dāng)人員的工資水平和物價變動指數(shù)調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)時，退休公務(wù)員可按調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)的幅度度相應(yīng)提高基本退休金標(biāo)準(zhǔn)。
(2)地區(qū)津貼。1993年工資制度改革方案實施后，各地將建立新的地區(qū)津貼制度。國家公務(wù)員退休后，可享受原單位所在地同職級在職人員的地區(qū)津貼。
(3)物價、生活補貼和各項福利待遇。這也是國家公務(wù)員退休生活待遇中一個重要的組成部分。
3、醫(yī)療和傷殘保險待遇
國家公務(wù)員退休后，可繼續(xù)享受同職級在職國家公務(wù)員的醫(yī)療待遇，保證退休公務(wù)員有病能得到及時有效的治療。
對因公(工)致殘的退休公務(wù)員，除發(fā)給基本退休金外，另發(fā)給因公傷殘保險金。其中對生活不能自理、飲食起居需要人扶助的，每月再發(fā)給一定數(shù)額的護理費。
4、住房待遇。國家公務(wù)員退休后，其住房標(biāo)準(zhǔn)和辦法按同職級在職國家公務(wù)員的規(guī)定執(zhí)行，并給予優(yōu)先照顧。
(一)基礎(chǔ)工資和工齡工資按本人退休時的標(biāo)準(zhǔn)全額發(fā)給。
(二)職務(wù)工資和級別工資根據(jù)不同工齡按以下比例計發(fā)：
1.工作年限滿35年的，按88%的比例計發(fā);
2.工作年限滿30年不滿35年的，按82%的比例計發(fā);
3.工作年限滿20年不滿30年的，按75%的.比例計發(fā);
4.工作年限滿xx年不滿20年的，按60%的比例計發(fā);
5.工作年限在xx年以下的，按40%的比例計發(fā)。
離退休干部工作總結(jié)報告篇五
（一）離退休老干部的活動和管理服務(wù)工作，由離退休工作科承擔(dān)。負(fù)責(zé)為離退休老干部組織的各項政治學(xué)習(xí)、參觀考察等活動準(zhǔn)備有關(guān)資料，安排活動場所，聯(lián)系有關(guān)單位。及時了解掌握老干部的思想、生活等情況。機關(guān)老干支部按黨章的要求做好黨員的教育管理工作，及時收繳黨費。
（二）機關(guān)離退休干部統(tǒng)一參加的集體活動，由離退休工作科按要求協(xié)調(diào)組織。機關(guān)各有關(guān)部門要積極配合。
（三）廳有關(guān)部門組織部分離休老干部參加的集體活動和有關(guān)會議，由離退休工作科配合搞好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。
（四）機關(guān)組織的老干部參觀、游覽等活動，由局辦公室安排專人服務(wù)。
（五）每月一次的閱文學(xué)習(xí)活動，由離退休工作科提前準(zhǔn)備好有關(guān)文件和資料?；顒又蟹从车膯栴}和意見，要認(rèn)真做好記錄，及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
（六）組織到外地參觀的活動，要充分考慮老干部的身體狀況，征求老干部的意見，周密計劃，嚴(yán)格按既定的日程路線進行，必要時，要安排專業(yè)醫(yī)護人員陪同。
（七）外出活動使用的車輛，要提前通知辦公室，以便對外出車輛進行安全檢查和維護保養(yǎng)。
（一）機關(guān)發(fā)給老干部的學(xué)習(xí)和生活用品等，要及時發(fā)放到老干部家中。需要轉(zhuǎn)交給老干部的信件及物品，要通知老干部本人，按老干部的意愿及時處置。凡送交老領(lǐng)導(dǎo)的現(xiàn)金、較重要的信件或貴重物品必須登記，并簽字備查。
（二）及時到老干部家中走訪慰問，了解老干部的生活情況，幫助解決實際問題。
（三）老干部交辦的事項，能辦的馬上辦，有困難的要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
（一）副縣級以上離、退休老干部到外地就診，局辦公室負(fù)責(zé)安排車輛，離退休工作科做好相關(guān)的聯(lián)系和服務(wù)工作。凡經(jīng)醫(yī)院檢查，病情較重或需住院治療的，要注意及時了解病情，配合家屬做好相關(guān)工作。對住院進行治療的老干部，要經(jīng)?？赐皶r給領(lǐng)導(dǎo)提供信息。
（二）每年一次的健康查體，辦公室要事先作好計劃和協(xié)調(diào)工作，并搞好服務(wù)，保證查體順利進行。
離退休干部工作總結(jié)報告篇六
1、落實政治待遇。2月，為響應(yīng)縣委、縣政府號召，組織20名老干部參與義務(wù)植樹綠化家園活動。3月，召開老干部工作會議，專題傳達學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨xx縣第十二屆紀(jì)律檢查委員會第二次全體會議精神。4月，邀請部分副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)為老干部講黨課;組織副縣級以上老干部和單位全體干部職工共32人在局視頻會議室集中收看貴州省第十二次黨代表大會開幕式。5月，組織5名老干部參與全縣普法宣傳。6月，組織40余名老干部、老專家參觀甲金水庫建設(shè)工地和基層產(chǎn)業(yè)示范點。7月，組織10名老干部、參與“七一”表彰大會并重溫入黨誓詞。10月，組織34名老干部、興義、貴陽黨支部收看黨的十九大盛況;11月，組織5名老干部參與縣委十二屆四次全會和全縣決戰(zhàn)脫貧攻堅決勝同步小康總攻誓師大會。使老干部進一步了解上級精神，地方要事，知情權(quán)受到維護，知情度得到提高，既落實了老干部基本政治待遇，又統(tǒng)一了老干部思想認(rèn)識。
2、落實生活待遇。堅持為全縣16名離休干部、28名副縣級以上退休干部訂閱三報三刊，舉辦迎春系列活動、九九重陽節(jié)系列活動和“黨旗映夕陽?同心頌黨恩?喜迎十九大”系列活動;參加省州門球賽、手杖操賽和健身球賽、“三?八”婦女節(jié)、五四青年節(jié)文藝演出、全國健身瑜伽公開賽(xx站);落實離退休干部和關(guān)工委老同志進行201x年度健康體檢事項;走訪慰問離退休老干部、農(nóng)村高齡殘疾老人、老干部遺孀20余次100余人，發(fā)放慰問金50000元。
離退休干部工作總結(jié)報告篇七
1、加強硬件建設(shè)。在縣委、縣政府的重視下，縣老干部活動中心健身房充實了部分運動器材，不斷維護好兩個門球場設(shè)施，為縣老年大學(xué)逐年配備了教學(xué)用投影儀、音響設(shè)備等設(shè)施，滿足了教學(xué)需要。12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)逐步成立鎮(zhèn)村老年人體育機構(gòu)，進一步豐富了城鄉(xiāng)老年人的文化生活。
2、優(yōu)化管理服務(wù)。圍繞“老有所樂”，把活動中心、辦成充滿活力、具有凝聚力，和諧、活躍的樂園。配合老干部團體、協(xié)會做好民政部門登記、年審，較好地規(guī)范了團體、協(xié)會管理。老干部活動中心堅持做到“三有二保證”，即有計劃、有匯報、有工作總結(jié)，保證活動有序和安全。異地黨支部、活動中心安排專人前往坐班服務(wù)，縣活動中心施行節(jié)假日輪流值班制度，全天候為老干部提供服務(wù)。
3、科學(xué)設(shè)置課程?？h老年大學(xué)，堅持辦學(xué)方向，根據(jù)老同志的需求，開設(shè)了時事政治、書畫、詩詞、攝影、音樂、舞蹈、太極拳等多門學(xué)課，入學(xué)老同志逐年增加。在按計劃進行教學(xué)的同時，請各級黨政領(lǐng)導(dǎo)給學(xué)員上政治課、請教授專家作專題輔導(dǎo)。進一步豐富了老年學(xué)員學(xué)習(xí)內(nèi)容，增長了知識，提高了素質(zhì)，達到一保本色，二保健康的目的。
離退休干部工作總結(jié)報告篇八
第一條 老干部是黨的寶貴財富，是不能忽視的一支力量，關(guān)心照顧好老干部是我們的出發(fā)點、落腳點，老干部工作人員的標(biāo)準(zhǔn)是：“三心，四負(fù)責(zé)，二到位，一滿意”即：三心：解決問題要有誠心，聽取意見要有耐心，對待老干部要有孝心。四負(fù)責(zé)：政治負(fù)責(zé)，生活負(fù)責(zé)，生命負(fù)責(zé)，家屬負(fù)責(zé)。二到位：政策到位，服務(wù)到位。一滿意：讓老干部滿意。
第二條 要教育好廣大干部對老干部充分尊重，多做敬老工作。樹立敬老、愛老的風(fēng)尚。妥善照顧好老干部，使他們愉快的安度晚年。
二、政治待遇
第三條 為保證離退休干部享受同級在職干部的政治待遇，對有關(guān)重要文件，原 1
則上每月組織一次老干部閱讀，對年老多病不能參加學(xué)習(xí)的老同志，應(yīng)提供相應(yīng)的便利條件。
第四條 按照有關(guān)規(guī)定，為不同級別的老干部訂閱報刊、雜志。
第五條 必要的會議和報告要組織老干部參加，縣上組織的各項活動，視老干部的身體狀況，吸收老干部參加。
三、生活待遇
第六條 醫(yī)療保健，老干部住院期間老干部局領(lǐng)導(dǎo)要去探望。
第七條 文娛活動，購置老干部活動器械，如撲克、象棋等放在活動室中供老干部娛樂之用，購置日常生活用書，供老干部閱讀。
第八條 生活困難補助，離休老干部生活確有困難的，經(jīng)研究批準(zhǔn)后予以補助。
四、參觀、考察、學(xué)習(xí)
第九條 老干部參觀、考察堅持個人自愿，出發(fā)前應(yīng)進行體檢，集體外出時，條件允許的情況下可有醫(yī)務(wù)人員前往。
五、加強領(lǐng)導(dǎo)
第十條 老干部日常管理服務(wù)工作由工會負(fù)責(zé)。其它部門也要給予支持，共同做好老干部工作。
信陽市十高
2012年9月
2
為更好的貫徹執(zhí)行上級有關(guān)老干部工作的方針、政策，切實做好老干部工作，本著妥善安置，幫助照顧好老干部，努力發(fā)揮好老干部余熱的精神，結(jié)合我縣實際特制定如下管理辦法：
第一條 老干部是黨的寶貴財富，是不能忽視的一支力量，關(guān)心照顧好老干部是我們的出發(fā)點、落腳點，老干部工作人員的標(biāo)準(zhǔn)是：“三心，四負(fù)責(zé)，二到位，一滿意”即：三心：解決問題要有誠心，聽取意見要有耐心，對待老干部要有孝心。四負(fù)責(zé)：政治負(fù)責(zé)，生活負(fù)責(zé)，生命負(fù)責(zé)，家屬負(fù)責(zé)。二到位：政策到位，服務(wù)到位。一滿意：讓老干部滿意。。
第二條 要教育好廣大干部對老干部充分尊重，多做敬老工作。樹立敬老、愛老的風(fēng)尚。妥善照顧好老干部，使他們愉快的安度晚年。
二、政治待遇
第三條 建立離退老干部黨支部，每月組織黨支部活動一次。
第四條 為保證離退休干部享受同級在職干部的政治待遇，對有關(guān)重要文件，原則上每月組織一次老干部閱讀，對年老多病不能參加學(xué)習(xí)的老同志，應(yīng)提供相應(yīng)的便利條件。
第五條 按照有關(guān)規(guī)定，為不同級別的老干部訂閱報刊、
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雜志。
第六條 必要的.會議和報告要組織老干部參加，縣上組織的各項活動，視老干部的身體狀況，吸收老干部參加。
第七條 逢重大節(jié)日，縣上領(lǐng)導(dǎo)及老干部管理人員要看望和慰問老干部。
三、生活待遇
第八條 醫(yī)療保健，老干部住院期間老干部局領(lǐng)導(dǎo)要去探望。
第九條 文娛活動，購置老干部活動器械，如撲克、象棋等放在活動室中供老干部娛樂之用，購置日常生活用書，供老干部閱讀。
第十條 生活困難補助，離休老干部生活確有困難的，經(jīng)研究批準(zhǔn)后予以補助。
四、參觀、考察、學(xué)習(xí)
第十一條 老干部參觀、考察堅持個人自愿，出發(fā)前應(yīng)進行體檢，集體外出時，條件允許的情況下可有醫(yī)務(wù)人員前往。
五、加強領(lǐng)導(dǎo)
第十二條 要把老干部工作列入議事日程，一把手親自抓，縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)每季聽取一次老干部管理工作情況匯報，及時研究解決存在的問題。
第十三條 老干部日常管理服務(wù)工作由老干局負(fù)責(zé)。其它部門也要給予支持，共同做好老干部工作。
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為了更好地貫徹執(zhí)行上級有關(guān)老干部工作的方針、政策，切實做好老干部工作，本著幫助照顧好老干部，努力發(fā)揮老干部余熱的精神，結(jié)合我局實際情況，特制定如下管理辦法：
黨支部對老干部管理的工作職責(zé)
離退休老干部是革命的老前輩，是黨和國家的寶貴財富。認(rèn)真細(xì)致地做好老干部工作，是各級組織重要工作之一。作為經(jīng)貿(mào)局離退休黨支部，其主要職責(zé)是：
1、抓好黨的方針、政策的貫徹落實。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)老干部工作的政策規(guī)定，并適時組織老干部傳達學(xué)習(xí)。
2、抓好老干部黨建工作。堅持黨管干部的原則，教育老干部保持好革命晚節(jié)，自覺過好黨內(nèi)民主生活會，充分發(fā)揮老干部、老黨員的先鋒模范作用。
3、抓好老干部的政治教育和思想建設(shè)。做好老干部的思想政治工作，有利于黨的建設(shè)和促進單位工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，黨支部要經(jīng)常組織老干部進行傳達黨的方針、政策，教育老干部也要與時俱進，適應(yīng)新形勢的發(fā)展，時時刻刻把老干部的思想統(tǒng)一到黨中央的一致性上來，確保老干部的思想穩(wěn)定，身心舒暢，身體健康。
二0一六年三月十九日
離退休干部工作總結(jié)報告篇九
20__年，我局圍繞離退休干部工作要點，依據(jù)年初工作計劃，認(rèn)真開展離退休干部工作，積極落實離退休干部政治、學(xué)習(xí)待遇，豐富離退休干部們的精神文化生活，將離退休干部工作落到實處，具體情況如下：
一、基本情況。
我局今年上半年新增退休干部1人，減少1人(因病去世)。截至目前，我局共有離退休干部42人，其中離休干部1人，退休干部41人。
二、主要工作及成效。
(一)認(rèn)真落實老干部政治待遇。
2、我局離退休設(shè)有獨立支部，20__年結(jié)合離退休支部活動，定期開展按職級閱文、通報經(jīng)濟政治和社會發(fā)展等重要情況等活動;給予離退休干部黨支部書記300元/月的工作補貼;給離退休老干部訂閱《__日報》、《中國老年報》、《__廣播電視報》、《銀潮》等報刊;每季度召開一次老干部座談會，邀請老干部代表參加政治理論學(xué)習(xí)并通報部門內(nèi)部重要會議內(nèi)容。
3、加強離退休干部黨員教育管理。20__年，結(jié)合__大召開學(xué)習(xí)宣傳要求，組織離退休黨員進行專題學(xué)習(xí)。及時向離退休干部傳達黨和國家、中國氣象局、省局以及地方政府有關(guān)重要文件和會議精神。
(二)完善落實老干部生活待遇。
1、為更好的服務(wù)離退休干部，繼續(xù)安排局財務(wù)核算中心每月一次派專人到老干部活動中心集中辦理醫(yī)藥費、老年大學(xué)學(xué)費等費用的現(xiàn)場報銷，徹底解決了老同志報銷費用出行不便問題。
2、落實在職聯(lián)系老干部制度，安排在職專人與老干部定期聯(lián)系溝通，及時聽取老干部的要求，及時解決他們的實際困難。
3、繼續(xù)做好離退休干部支部活動、老年大學(xué)學(xué)習(xí)、重病慰問、重陽節(jié)活動等經(jīng)費的保障，同時，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，做到不超支、不濫用。今年，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭，走訪慰問重病離退休老同志2人，春節(jié)慰問離退休干部5人。
4、根據(jù)需求，專設(shè)離退休干部活動場所，內(nèi)設(shè)閱覽室、棋牌室、乒乓球室等，方便了離退休干部活動日常活動。
(三)豐富老干部精神文化生活。
派專人負(fù)責(zé)老干部活動室的管理、服務(wù)工作。同時，積極鼓勵老干部組織并參與各類文體活動。今年組織老干部參加市級機關(guān)老年體協(xié)運動會;組織老同志參加全省氣象部門“喜迎__大”攝影書畫作品比賽，重陽節(jié)圍繞“陽光心態(tài)、體驗美好生活、暢談發(fā)展變化”安排了一次主體活動，離退休老同志一同參觀了東山氣象臺站新風(fēng)貌，以座談會的形式暢談氣象現(xiàn)代化發(fā)展。各項活動的開展，豐富了老干部們的精神文化生活，陶冶了情操，促進了身心健康。
20__年，我局離退休干部工作取得了一定的成效，但仍存在不足之處，需要進一步健全走訪慰問制度，探索社會化服務(wù)管理模式。同時，要把落實離退休干部管理機制和加強離退休干部工作部門人才培養(yǎng)工作相結(jié)合，確保離退休干部工作的長效開展。
__年我們__退休黨支部，在中心黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以創(chuàng)先爭優(yōu)為內(nèi)容;以學(xué)習(xí)、貫徹落實黨的__為大重點;以全心全意為人民服務(wù)為宗旨;堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)，圓滿地完成了各項工作任務(wù)。具體工作匯報如下：
一、加強支部班子建設(shè)抓好各項基礎(chǔ)工作。
1、首先抓支部班子建設(shè)。按照中心總支的安排和要求，根據(jù)我們支部的具體情況，今年又重新做了具體的組織分工，由支部書記邵明宇負(fù)責(zé)抓全面，并主抓財務(wù)和基礎(chǔ)工作;組織委員張俊霞負(fù)責(zé)抓黨建和競賽;宣傳委員劉敏負(fù)責(zé)抓學(xué)習(xí)和文體活動。工作上我們力求有分工有合作有側(cè)重，形成合力。大家心往一處想勁往一處使，使每一項工作都能按計劃要求圓滿完成。
2、抓好基礎(chǔ)工作。在抓基礎(chǔ)工作方面，我們做到了：年初有計劃，活動有記錄，年終有總結(jié)做到支部手冊記錄真實、詳細(xì)、完整。
3、抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。今年我們支部把這項工作當(dāng)做一項重要工作來抓，專門責(zé)成支部委員張俊霞具體負(fù)責(zé)。我們按照中心中心總支的要求，及時的把支部工作計劃、各項活動情況、以及年終總結(jié)等，都通網(wǎng)絡(luò)的形式展現(xiàn)出來，讓上級黨組織和廣大群眾都能及時了解我們支部的各項活動情況。
4、管好用好活動經(jīng)費。我們始終堅持三人審批制度，做到了每一筆開支都經(jīng)過支委會研究決，合理分配和使用經(jīng)費，并定期向群眾公示，增加透明度，讓群眾滿意。
二、堅持組織生活制度抓好__大的學(xué)習(xí)。
1、全年共組織黨員活動七次。其中組織學(xué)習(xí)五次，重點學(xué)習(xí)了黨的__大相關(guān)文獻，學(xué)習(xí)了__和__的講話，進行黨課輔導(dǎo)一次。組織兩次黨員戶外活動，一是組織黨員參加國際凈月旅游節(jié)，去凈月公園游園;二是去南湖公園，在解放紀(jì)念碑前重溫入黨誓詞。
2、開好__生活會。今年我們__生活會的主要內(nèi)容，是圍繞支部的圓夢計劃展開的。中國夢就是人民的夢，我們支部的夢就是讓我們的退休職工都能感受到黨組織的溫暖和關(guān)懷。那么，在圓夢過程中，我們都做了哪些工作，還有那些沒做好，就是我們__生活會的主要議題。為此，我們對前九個月的工作進行了認(rèn)真的梳理，充分的肯定了工作上的成績，同時也找出了工作中的不足，進行了批評和自我批評，我們感到在關(guān)心老干部方面，做的還不夠細(xì)致，對今年以來沒能來參加活動的老同志的情況，有的掌握的還不夠清楚，存在盲點。對此我們決定立即著手，把這些人的情況逐個的摸清，該走訪的走訪，該慰問的慰問，該打電話的就打電話，絕不落下一個人。到十月末之前，這些工作我們都已經(jīng)完成了。
3、在支部內(nèi)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”競賽活動，按照中心黨總支的四好黨員的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)全年支部各項學(xué)習(xí)和活動情況的考核，我們評選出一個先進黨小組、四名優(yōu)秀黨員和六名學(xué)習(xí)積極分子。
三、積極開展各項活動活躍老干部的文化生活。
1、按照管理中心全年的活動安排要求，組織好全員集體活動。今年，我們支部共組織兩次全員職工的集體活動。一次是中心組織的御花園徒步健身活動，一次是七支部聯(lián)合組織的南湖游園活動。兩次活動都搞得非常好，每次中心都給大家發(fā)放了礦泉水，支部都給每人發(fā)放了紀(jì)念品，并給大家拍照留念。大家都以愉悅的心情參加了活動。
2、積極支持中心組織的各項娛樂活動，大力宣傳和鼓勵退休職工積極參加各項活動。今年我們支部共有34人參加9個專業(yè)班的活動，其中還有三人在專業(yè)班擔(dān)任班長，負(fù)責(zé)組織管理工作。
四、堅持走訪慰問活動做群眾的貼心人。
開展走訪慰問活動，是我們堅持多年的工作。為了全面貫徹落實__的講話精神:時刻把群眾安危冷暖放在心上，及時準(zhǔn)確了解群眾所思、所盼、所憂、所急，把群眾工作做實、做深、做細(xì)、做透，讓群眾時刻感受到黨和政府的關(guān)懷。今年我們又加大工作力度，把它作為重點工作來抓。首先我們先做好摸底工作，制定三個表格：其中表一是80周歲以上人員狀況表，登記姓名、出生年月日、身體狀況、生活狀況、電話、子女電話、家庭住址等等;表二是40年黨令，70歲以上人員狀況表，登記內(nèi)容同上增加入黨時間;表三是重病特困人員登記表，登記內(nèi)容同表一。然后根據(jù)摸排情況，制定相應(yīng)的走訪方式：一是對患重大疾病的職工和特困戶職工進行登門走訪和慰問;二是對80歲以上獨居老人要登門拜訪;三是對上年走訪過的進行電話回訪。四是對其他不明原因沒有參加集體活動的進行電話詢訪。切實把黨的溫暖、組織的關(guān)懷送到他們的心里。具統(tǒng)計，全年我們支部共計登門走訪慰問10人;電話回訪慰問11人;電話詢訪慰問14人。切實讓群眾感受到了黨組織的關(guān)懷和溫暖。
以上是我們?nèi)甑墓ぷ骺偨Y(jié)，有不足之處請批評指正。
__年__縣林業(yè)局老年協(xié)會工作按照年初確定的“以黨的__大會議精神為指針、加強黨的建設(shè)、充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員的模范帶頭作用”，全面推進老年協(xié)會、老年體協(xié)和關(guān)心下一代工作。按照“五個老有”提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的指導(dǎo)思想總體要求，在縣林業(yè)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下、在縣涉老部門的指導(dǎo)和關(guān)懷下，經(jīng)全體黨員和會員的共同努力，圓滿完成了各項工作任務(wù)并取得顯著成效。
一、思想政治工作和關(guān)心下一代工作取得了顯著成效。舉辦學(xué)習(xí)憲法知識專題講座。通過學(xué)習(xí)，進一步理解了憲法作為國家的根本大法，是治國安邦的總章程，是黨和人民意志的集體體現(xiàn)，具有最高的法律地位等內(nèi)容。__年清明節(jié)組織老黨員和老干部青年100多名到汪清縣革命烈士陵園參加祭掃活動。定期不定期組織老年協(xié)會人員學(xué)習(xí)了《延邊州老年人權(quán)益保障條例》，老年人權(quán)益保障觀念進一步得到增強。幫助留守學(xué)生和生活困難學(xué)生度過難關(guān)做出了貢獻，組織會員及“五老人員”、汪清縣博文輔導(dǎo)中心留守兒童及單親家庭學(xué)生到“__教育基地”的小汪清“東滿特委抗日根據(jù)地遺址”舉辦了抗聯(lián)歷史教育，并給學(xué)生們送去慰問金并在“教育基地”綠化帶進行了除草，為“教育基地”綠化環(huán)境和建設(shè)作出貢獻。
二、宣傳工作進一步提升。積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動、參加好人團隊評比、積極宣傳報道老年協(xié)會的各項活動。__年，汪清縣林業(yè)局老年協(xié)會涌現(xiàn)出了全世男、林虎哲、樸范澤等十名優(yōu)秀會員，被汪清縣委、文明辦評為“汪清好人”的愛心團隊，__年上半年被延邊朝鮮族自治州評為“延邊好人”愛心團隊，離退休老干部黨支部被評為“全省離退休干部好支部”，實現(xiàn)了省、州、縣榜上有名，積極參加縣里組織的柔力球比賽，慶祝建黨97周年紅歌大賽等活動并取得了不錯的成績，通過報紙、汪清電視臺、汪清縣林業(yè)局微信公眾號等傳統(tǒng)、新媒體積極宣傳好老年協(xié)會開展的各項活動，__年報刊投稿刊登15篇。參加了縣委宣傳部舉辦的改革開放40周年圖片展，深受了思想教育。
三、關(guān)愛老人、服務(wù)老人傳統(tǒng)繼續(xù)得到發(fā)揚。訂《老友刊》60份，《夕陽紅》，《老年天地》32份，定期發(fā)放給會員，極大的豐富了老人們的精神生活，為每名會員購買50元的意外傷害保險，在“8.15”老人節(jié)日為11名80歲以上高齡老人贈送被子作為紀(jì)念，中秋節(jié)為15名特殊老人贈送月餅和水果，堅持78歲以上老人過生日時候送生日蛋糕，經(jīng)常探望生病老人47人次，為五老人員申請發(fā)放節(jié)日慰問金。
四、開展豐富多彩的各項文體活動，增強老年人的體質(zhì)，做到老有所樂。定期不定期開展豐富多彩的文體活動，汪清縣林業(yè)局老年協(xié)會活動室有飛鏢、保齡球、撲克、畫圖等娛樂設(shè)施供老人們娛樂，老年協(xié)會門球協(xié)會經(jīng)常性與其它單位開展門球聯(lián)誼賽，極大的豐富了老年人的業(yè)余生活。
五、不斷提高老年協(xié)會規(guī)范化建設(shè)和隊伍建設(shè)。黨支部調(diào)換一名支委，12名理事調(diào)整為9名，新增加會員5名，新增加門球隊員5名，為協(xié)會增添了新鮮力量。投資6萬元完成了活動室修繕改造項目。汪清縣老年協(xié)會的13名理事對汪清縣林業(yè)局老年協(xié)會工作進行了調(diào)研，收到了汪清縣老年協(xié)會的肯定和好評。
近年來，我鎮(zhèn)機關(guān)離退休干部黨支部在鎮(zhèn)黨委、縣委老干部局堅強領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心指導(dǎo)下，認(rèn)真按照黨委、老干部局工作部署，積極組織廣大黨員干部發(fā)揮余熱，增添正能量，為改革發(fā)展、扶貧攻堅、促進和諧穩(wěn)定起了積極作用，曾被評為鎮(zhèn)、縣、市“五個好”黨支部，20__年獲得全縣黨建標(biāo)準(zhǔn)化示范建設(shè)先進單位?，F(xiàn)將20__年的主要工作報告如下，請閱示。
一、基本情況。
炎劉鎮(zhèn)機關(guān)離退休干部黨支部現(xiàn)有黨員71名，占離退休人員的93%，這一支部有六個特點：1.職級高：科級以上黨員35人；2.結(jié)構(gòu)廣：分別來自軍轉(zhuǎn)干、教改政、財政所和農(nóng)業(yè)六站共計42人；3.居住散：外居杭州、廣東、合肥、六安、鳳臺、壽縣計41人；4.年齡大：70-79周歲有31人，80-89周歲有8人，90周歲以上有1人；5.患病多：腫瘤病7人，心臟病上支架5人，二型糖尿病2人，三級高血壓11人；6.空巢多：單居、空巢計10人，現(xiàn)有老干部遺孀20人。
二、主要工作。
一年來，注重抓了以下六個方面的工作。
（一）注重抓班子建設(shè)。
一是組織機構(gòu)落實，20__年完成支部換屆，支委由11人減為7人；年齡由82歲降為75歲。二是工作人員落實，設(shè)支部書記1人、副書記2人、委員4人，分工組織、宣傳、紀(jì)檢、會計；堅持上班簽到制，5名支委兼任5個黨小組長，引領(lǐng)、監(jiān)督全體黨員共同學(xué)習(xí)、提高過組織生活、發(fā)揮余熱的作用。三是工作補助落實，鎮(zhèn)黨委每年發(fā)給支部書記、副書記和委員4800元、2400元的補貼，以鼓勵老同志抓好支部建設(shè)、做好老干部工作、服務(wù)于黨和政府中心、大局，再接再厲。
（二）注重抓陣地建設(shè)。
20__年黨委將原鎮(zhèn)政府二樓全面改建成老干部黨支部辦公場所：黨員活動室、檔案室、會議室、辦公室和老干部活動中心、老年大學(xué)，并為支部送上黨旗、黨徽、桌椅、文件柜等；黨委每年全額返還支部上繳黨費，去年又爭取市委組織部從補繳黨費中獎勵2000元，基本上解決了辦公場所、經(jīng)費緊張的問題。
（三）注重抓政治學(xué)習(xí)。
其一、建立學(xué)習(xí)制度。每月的“三個六”（6日、16日、26日）為黨員學(xué)習(xí)日，開展“兩學(xué)一做”、“講、重、做”等各類學(xué)教活動，堅持自我教育、自我管理、自我提高的目的。其二、黨委為支部征訂《中國老年》《安徽老年報》《開心老年》《文摘周刊》《黨課》《江淮》和《農(nóng)村黨建》等，供老干部學(xué)習(xí)。其三、嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，同時采取靈活的、有效的、多形式的學(xué)習(xí)方法，使黨員干部參學(xué)率達到80%以上。二年來，有黨支部命題，黨員干部共作《__大報告》、《新黨章》100多份，撰寫學(xué)習(xí)心得80多篇，建言獻策60多條，12位黨員干部邊讀邊抄《__大報告》、《新黨章》、每人抄寫6萬多字，撰寫論文6篇、獲市三等獎7篇。其四、領(lǐng)導(dǎo)深入老年支部上黨課、搞調(diào)研，20__年“7.1”副縣長、炎劉鎮(zhèn)黨委書記曹永軍到支部為全體黨員上黨課1次，兩年來，鎮(zhèn)長丁家全、副書記王虎也為黨支部上黨課3次。9月28日上午，縣委組織部副部長、縣老干部局局長王安實、錢軍一行共五位領(lǐng)導(dǎo)來炎劉鎮(zhèn)機關(guān)老年黨支部調(diào)研，首先查看檔案、資料、硬件配備、軟件建設(shè)；然后召開四個會議（支委會、支部大會、小組會、座談會），縣領(lǐng)導(dǎo)全程參與，縣電視臺工作人員參與活動，農(nóng)組辦張昌和陪同調(diào)研，調(diào)研組對炎劉鎮(zhèn)機關(guān)老年黨支部的工作給予肯定。最后王安實局長作了重要講話。廣大黨員很受教育、很受鼓舞，表示要永遠(yuǎn)聽黨話、跟黨走，堅持做到“兩個維護”，為建設(shè)美好家鄉(xiāng)發(fā)揮余熱。
(四)注重抓活動開展。
一是堅持每年組織一次老干部體檢，與在職人員同時間、同醫(yī)院、同項目、同費用標(biāo)準(zhǔn)；二是加大硬件建設(shè)力度，建立圖書室、棋牌室，訂閱各種刊物，為提高老同志的學(xué)習(xí)興趣，在支部開展讀報剪貼活動，主要內(nèi)容：政治理論、衛(wèi)生保健、用藥知識、生活常識四大部分，60頁，220多條“報刊選編”，每年一期，50本，發(fā)老干部閱讀，很受歡迎。三是積極開展各項有益活動，如太極拳、下象棋、打撲克、玩麻將，每年進行一次比賽，有的年老退休黨員干部還到廣場跳舞，玩劍。今年重陽節(jié)組織黨員干部到小甸集特支紀(jì)念館等地學(xué)習(xí)、參觀，重溫入黨誓詞，加強黨性修養(yǎng)，接受革命傳統(tǒng)教育。有益活動豐富了老干部的文化生活，彰顯了老同志積極向上、追求健康的理念。
（五）注重抓激勵關(guān)懷。
多舉措開展黨內(nèi)激勵關(guān)懷、關(guān)愛老干部和困難老黨員，讓他們深感黨和政府的溫暖，一是走訪慰問：__年春節(jié)黨委向80名老干部發(fā)慰問金500元/人,向13名困難老黨員每人發(fā)慰問費400元/人,”7.1”向12名生病、住院老同志發(fā)慰問金300元/人，今年中秋節(jié)向74名離退休人員發(fā)5000元/人的生活補貼，敬老月期間，黨支部利用黨費返還慰問合肥住院的原炎劉區(qū)聯(lián)絡(luò)組長賈同漢及人武部長沈多成，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記吳先福、政協(xié)賈紹國、人武部長王邦華、黃未甲；同時慰問老干部遺孀邢友蘭、龍長蘭、崔士華等同志，黨支部還與10位80周歲以上老黨員共宴“敬老月”，頒發(fā)長壽匾。三是獎勵優(yōu)秀、先進黨員干部，對積極做好各項測試題，圓滿完成手抄《兩本書》，按時上報撰寫論文，有理有據(jù)建言獻策和幫困濟貧獻愛心的黨員干部分別給予精神、物品和會議表彰。近幾年曾被評為鎮(zhèn)、縣、市“五好”黨支部、獲得鎮(zhèn)、市3000元獎金，__年在黨建標(biāo)準(zhǔn)化示范建設(shè)中，全縣兩個兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為標(biāo)準(zhǔn)化示范單位，炎劉榜上有名。
（六）注重抓服務(wù)受理。
近幾年，我們一直堅持為老同志開展“六代理服務(wù)”即代理申辦救助報告、代理填報就診、購藥定點醫(yī)院、代理到家核對養(yǎng)老金簽字手續(xù)、代理訂刊送報、代理申報“慢病材料”、代理辦老年人優(yōu)待證書、為行動不方便的老黨員到戶代收黨費，積極引領(lǐng)老同志投身到脫貧攻堅、新農(nóng)村建設(shè)，黨的中心發(fā)余熱、做貢獻。一是自主捐資助困，兩年來，老干部、老黨員捐款6000多元，捐衣240多件為，為200多貧困老人投?！般y齡安康”和救助特困戶等；參與黨委中心工作，__年6月黨委訪問一名支部負(fù)責(zé)人為炎劉街道兩委換屆觀察員歷時一個多月；三是參與園區(qū)建設(shè)，黨委曾組織幾次老干部到園區(qū)調(diào)研，為園區(qū)建設(shè)和農(nóng)村“_”建言獻策60多條，調(diào)處糾紛20多起。
三、今后意見。
我們的工作雖然取得一些成就，但與黨委、縣委老干部局的要求還有差距、參與中心，發(fā)揮余熱還不力，服務(wù)好老干部，為老同志辦實事、做好事、解難題還不多，開展各項學(xué)教活動，堅持“三會一課”制度還不到位。今后我們要以黨的__大精神和__為指導(dǎo)，不忘初心、牢記使命，扎實工作，為開創(chuàng)我鎮(zhèn)離退休黨支部工作再上新臺階，為建設(shè)美好家鄉(xiāng)炎劉作出新貢獻。
一、黨建工作開展情況。
一是離退休黨支部組織支部黨員開展了集中學(xué)習(xí)活動，以國網(wǎng)__精神作為素材，組織離退休支部集中閱讀、學(xué)習(xí)和討論。激發(fā)老同志們時刻保持主動關(guān)心國家大事，關(guān)注企業(yè)成長的熱度。
二是及時傳達公司每周電力快訊重點內(nèi)容，讓老職工了解公司各項重點工作的開展情況和企業(yè)的發(fā)展情況。
三是虛心聽取老黨員們的意見和建議，讓他們切實感受到黨組織在思想上、政治上、生活上的關(guān)心、幫助與愛護，不僅愉快生活、歡度晚年，而且老有所為、老有所思，主動關(guān)心國家大事，關(guān)注企業(yè)成長，始終保持著健康向上的精神動力。
二、日常工作及各項活動組織完成情況。
一是開展了困難離退休老同志摸底統(tǒng)計工作，為春節(jié)前開展走訪幫扶工作做好準(zhǔn)備。
二是組織__年度退休的10名老同志共同開展了歡送會，向老同志表達了對公司發(fā)展所作貢獻的感謝和誠摯祝福。
三是給過生日的離退休老職工送蛋糕，并主動與他們交談溝通，及時掌握離退休老職工對管理工作的意見和建議，為老職工排憂解難。今年1月份，為13名老職工歡度了生日，把公司黨委的溫暖及時地傳遞給了離退休老職工。
三、下步工作打算。
二是要按照市公司黨群工作部的統(tǒng)一要求，堅持不懈地抓好離退休支部的黨建工作，使他們離崗不離責(zé)，退休不退色，始終保持共產(chǎn)黨員的旺盛斗志，為企業(yè)改革發(fā)展增才智、獻余熱。
三是在省、市公司__精神的指導(dǎo)下，提前規(guī)劃20__年度離退休工作。
按照公司中層干部管理的有關(guān)要求，現(xiàn)將自己20__年工作、學(xué)習(xí)、廉潔情況報告如下：
一、樹立大局觀念，認(rèn)真履行職責(zé)。
作為離退休工作部的負(fù)責(zé)人，一年來，始終能夠以高度的__責(zé)任感，全身心地投入日常各項管理及服務(wù)中，團結(jié)帶領(lǐng)部門全體同志較好地完成了全年的各項工作，部門呈現(xiàn)出__局面，離退休職工隊伍基本穩(wěn)定。
1、順利完成了重大節(jié)日福利品的發(fā)放工作，把組織的關(guān)懷及時送到離退休職工的心坎上。為了更好地體現(xiàn)公司對廣大離退休人員的關(guān)心，在“春節(jié)”、“中秋節(jié)”、“重陽節(jié)”三個重大節(jié)日來臨之際，結(jié)合公司實際，精心策劃離退休人員福利品的辦理，按照“綠__健康，物美價廉”的原則，如期完成了計劃、采購、發(fā)放等工作，讓離退休工作充分享受到公司的發(fā)展成果。
2、積極組織開展節(jié)日慰問活動，充分彰顯組織對離退休人員的關(guān)心。一是篩選好“慰問對象”，確保慰問活動取得預(yù)期的效果。春節(jié)前，經(jīng)過認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查核實，先后確定了省公司、集團公司兩個層面共21名慰問對象，均具有一定的代表__。二是組織開展了慰問弱勢群體活動，先后赴醫(yī)院看望了長期病號5人，專門到家里為2名殘疾人送去困難補助。
3、高質(zhì)量地完成了13名離退休人員的喪事辦理，家屬得到很好的安慰。在離退休職工不幸去世后，能夠想家屬所想，急家屬所急，嚴(yán)格按照公司有關(guān)工作程序，把握好每一個環(huán)節(jié)，穩(wěn)妥處理每一個喪事，切實讓逝者有尊嚴(yán)，使親眷獲安慰。
4、倡導(dǎo)離退休職工積極參加力所能及的__活動，努力營造老有所樂良好的氛圍。支持鼓勵門球、文藝協(xié)會吸引更多的離退休同志參與日?；顒?，及時協(xié)調(diào)解決門球場地、健身__場地的安全隱患問題，組建門球代表隊、健身__代表隊先后參加省公司舉辦的比賽，榮獲了一個“一等獎”、兩個“二等獎”的好成績。
5、高度關(guān)注離退休人員的思想動態(tài)，把一些不穩(wěn)定的因素消除在萌芽狀態(tài)。針對部分老同志就“共享企業(yè)發(fā)展成果”理解偏差的問題，通過個別談話、黨員例會、通報會等形式，正確引導(dǎo)，耐心解釋，正面宣傳，消除了誤解，增進了理解，有效地化解矛盾。一年來，離退休職工能夠以大局為重，未發(fā)生越級__事件。
6、延伸管理范圍，消除服務(wù)盲區(qū)。7月下旬，自己親自帶隊，驅(qū)車4000余公里赴山西、河南兩省看望了位離休老干部、1位退休老職工和5位遺孀，深入了解他們的生活狀況，送去慰問品，帶去組織的關(guān)懷。多年未得到原單位的上門拜訪，老同志顯得倍感親切，心情也比較激動，深感組織的溫暖。
二、學(xué)習(xí)情況。
1、堅持__學(xué)習(xí)。按照公司黨委的具體要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)每季度規(guī)定和選學(xué)的內(nèi)容，同時做好筆記。20__年，先后學(xué)習(xí)公司年初、年中工作會精神，精讀了“黨員干部學(xué)理論”讀本、“勞動合同法”、“郎咸平說”等。
2、關(guān)心國家大事。作為一名黨員，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，通過“新聞聯(lián)播”、上網(wǎng)、讀報等形式，及時了解國家的大政方針，黨的理論和決定，始終做到思想和行動與黨__保持一致。
3、善于理論聯(lián)系實際。積極參加離退休黨總支的組織生活，并能聯(lián)系實際經(jīng)常反思自己思想、工作、生活上存在的不足，能夠提出改進離退休黨總支工作的針對__意見和建議。
三、廉潔自律情況。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司紀(jì)委關(guān)于廉政建設(shè)方面的各項規(guī)定，積極參加公司組織的干部__示教育活動，對照“領(lǐng)導(dǎo)干部十不準(zhǔn)”的要求__察__示自己，做到思想上遠(yuǎn)離__。
2、自覺遵守公司財經(jīng)紀(jì)律，在工作的各個環(huán)節(jié)注重“依規(guī)辦事”，堅決杜絕“小金庫”現(xiàn)象，對待敏感事情慎之又慎，未發(fā)生個人說了算的事情。
3、履行“一崗雙責(zé)”，管好身邊的人。作為部門負(fù)責(zé)人，一是當(dāng)好引導(dǎo)員，時刻給身邊人做出示范，二是當(dāng)好宣傳員，及時把公司的廉潔規(guī)定和要求傳達給大家，并要求在實際工作中加以防范。20__年，本部門未發(fā)生任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。
四、存在的問題和不足。
1、與部門同志溝通不夠，工作中的誤會時而發(fā)生。
2、在做老同志思想工作時，存在患得患失的思想。
3、對外地離退休人員的關(guān)心不夠，信息渠道顯得單一。
五、今后的努力方向。
1、強化責(zé)任意識，努力維護離退休隊伍穩(wěn)定。20__年，主輔分離改革實質(zhì)__的推進，勢必給離退休工作帶來一定壓力，對此，自己將牢固樹立大局觀念，增強__責(zé)任感，切實做好離退休老同志的思想工作，確保離退休職工穩(wěn)定。
2、加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。堅持“干一行愛一行”原則，注重充實自己的頭腦，認(rèn)真研讀國家老干部政策，虛心學(xué)習(xí)離退休工作的先進經(jīng)驗，提高自身的政策水平和說服引導(dǎo)能力，真正當(dāng)好一個“內(nèi)行”。
3、創(chuàng)新管理思路，消除管理盲區(qū)。針對外地離退休人員信息獲取渠道不暢的狀況，建立有效的管理機制，杜絕“死亡瞞報，騙取福利”現(xiàn)象的發(fā)生，切實維護公司經(jīng)濟利益。
以上匯報如有不妥，請批評指正。
作為一名從__年就于公司參加工作，從__年就開始接觸離退休管理工作，從20__年正式進行離退休管理工作，至今已負(fù)責(zé)公司的離退休管理工作__年多的助理政工師、中共黨員，我深知，要做好一項工作，并且持續(xù)地、更好地做下去，必須對這項工作的認(rèn)識與實踐上升到理論高度。
只有這樣，才算是對這項工作有了一種較為全面而深刻的了解，也才能真正的將工作做好，并且不斷做的更好，離退休管理工作同樣也不例外。而理論則是從實踐、探索和思考中摸索和沉淀出來的。所以我想借著這次對我__年多離退休管理工作進行總結(jié)的機會，將我的具體工作和我的理論思考成果進行結(jié)合，來向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。
我深信，不但我的具體工作是我的工作成果，我從實際工作中摸索總結(jié)出的理論思考與總結(jié)同樣也是，兩者是密不可分、互相促進的。而如果只說理論，則流于空泛和“假大空”的路線，不夠?qū)嵤虑笫?如果只說具體工作，則會流于瑣碎和流水賬式的繁瑣，既不能突出重點、容易把握，也會耽誤領(lǐng)導(dǎo)的寶貴時間。所以我想這樣一種方式，也許是更為合適的，能夠?qū)煞矫娑既ゴ秩【?、揚長避短，能夠既簡潔又具有實際內(nèi)容。對于總結(jié)的內(nèi)容，便是以理論架構(gòu)的形式展開，而以我的實際工作內(nèi)容為例證。下面就是具體內(nèi)容：
我們__省送變電建設(shè)公司是一家國有企業(yè)，因而有著特定的狀況，在離退休管理工作上也同樣如此。我們公司作為一家國有企業(yè)的特定狀況，便是是一家從很多年的計劃經(jīng)濟中走過來的老企業(yè);離退休管理工作上的特定狀況，便是因此所產(chǎn)生的離退休人員隊伍是比較大的。這些退休的老同事雖然已經(jīng)離開了崗位，但為公司做過幾十年的貢獻，是有功人員。而且他們有很多都是有親屬以及子女目前正在公司中工作，所以離退休人員管理工作中的生活保障、晚景質(zhì)量和求醫(yī)治病等內(nèi)容，就尤其牽動著這些當(dāng)前在崗?fù)聜兊男摹?BR> 因此離退休管理雖然不是公司工作的重心，卻是有著較大的重要性的，一定程度上對大局有著很大影響，有時甚至牽一發(fā)而動全身。因為這影響著公司的形象和文化，也影響著目前在職人員隊伍的穩(wěn)定與和諧。對于離退休人員的親屬和子女當(dāng)然如此，就是對不相干的人，也難免不會產(chǎn)生自己將來處境的聯(lián)想。這些方面的考慮就是我認(rèn)為離退休管理工作在我們公司還是有著較大重要性的原因，這種認(rèn)識也敦促著我對各項工作務(wù)必考慮的周全細(xì)致，以盡全力保障公司的和諧運作與發(fā)展。
二、我對如何做好離退休管理工作的實踐與思考。
首先是要有對這份工作的熱愛，以及一份認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。我早在__年因工作需要被調(diào)到原機械化工程公司從事工會干事工作時，就已經(jīng)兼任離退休職工管理的工作。在那時，三年的時間里，我就努力的切實做好“六必訪”工作，還為切實解決部分離退休職工的生活困難，協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo)為他們制作了“服務(wù)卡”，原送變電通訊期刊還對此事進行了刊登，我個人也從__年起連續(xù)三年被評選為“優(yōu)秀工會積極分子”。
再加上20__年正式開展我們公司離退休管理工作一直到現(xiàn)在的時間，已經(jīng)超過了整整__年。我想如果沒有對這份工作的熱愛，以及一份踏實和負(fù)責(zé)的態(tài)度，是不可能做這么久的。而且就算是工作需要不得不做，恐怕也會消極怠工，在工作上不夠積極，也不會不斷取得突破和進展。
因此，對這份工作的熱愛，以及在認(rèn)真實踐和踏實負(fù)責(zé)上，我對自己是有信心這么說的。而之所以說出這些，目的卻不是自夸，而只是因為我意識到了這份工作的重要性，以及那些離退休的老同事的確需要我的關(guān)心和幫助。因此，我義不容辭，絕不給自己任何借口，只想全身心的把這份責(zé)任擔(dān)起，好既能幫助老同事們，對領(lǐng)導(dǎo)的信任也能不辱使命。
按照__市老干部工作會議的要求和城區(qū)黨委政府的工作部署和要求，結(jié)合本城區(qū)、本部門的實際情況。__年我所的主要工作任務(wù)以提高自身建設(shè)水平、求真務(wù)實、開放創(chuàng)新，以落實老干部的政治待遇、生活待遇為工作重點，努力完成城區(qū)交給的各項工作任務(wù)20__年離退休管理工作總結(jié)20__年離退休管理工作總結(jié)。具體工作主要抓好如下幾點：
2、認(rèn)真抓好離退休干部黨支部建設(shè)，進一步發(fā)揮離退休干部黨支部作用。一是要堅持以__為指導(dǎo)，按照新時期黨中央對基層組織建設(shè)的總體要求，并根據(jù)離退休干部黨員的實際情況，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。要針對離退休干部黨員的特點和實際情況，進一步加強對離退休干部黨員黨支部的建設(shè);二是要加強機關(guān)離退休干部黨支部的組織建設(shè)和制度建設(shè)，本著有利于加強教育管理，有利于參加組織活動和發(fā)揮作用的原則，以方便離退休干部黨員參加組織活動為立足點，推進離退休干部黨支部建設(shè)工作的制度化和規(guī)范化。
3、要認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院有關(guān)離退休干部工作的方針政策。積極配合和檢查督促有關(guān)部門落實好離退休干部政治待遇和生活待遇，使機關(guān)離退休人員享有老有所養(yǎng)、老有所教、老有所學(xué)，安度晚年。
4、加強對機關(guān)離退休干部的管理和服務(wù)，做好上傳下達工作，積極開展調(diào)查研究，認(rèn)真辦理老干部的來信來訪工作，為老干部解決實際困難問題。要做好老干部的走訪慰問工作，對機關(guān)離退休干部的困難，因病住院等及時上門走訪慰問，在重要節(jié)日(春節(jié))要走訪探望慰問離退休老領(lǐng)導(dǎo)。
5、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，端正服務(wù)態(tài)度，提高工作能力和服務(wù)質(zhì)量，熱情地、扎扎實實地為老干部辦實事辦好事。
20__年離退休管理工作總結(jié)工作總結(jié)。認(rèn)真做好《老年之音》、老年報等報刊雜志的發(fā)放工作，為老干部提供豐富、健康的食糧。
7、爭取城區(qū)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持，撥給各項活動經(jīng)費，走出去向外地先進單位考察、學(xué)習(xí)，不斷提高干部的業(yè)務(wù)管理水平。組織機關(guān)離退休人員在各個重要節(jié)日如“三八”婦女節(jié)、“五一”、“七一”、國慶、敬老節(jié)、春節(jié)等節(jié)日各開展一次文娛體育健身活動。使機關(guān)離退休人員不但老有所養(yǎng)、老有所學(xué)，還要老有所樂。
8、在完成本部門各項工作任務(wù)同時，努力完成上級和城區(qū)交給的各項中心工作任務(wù)。
按照__市老干部工作會議的要求和城區(qū)黨委政府的工作部署和要求，結(jié)合本城區(qū)、本部門的實際情況。__年我所的主要工作任務(wù)以提高自身建設(shè)水平、求真務(wù)實、開放創(chuàng)新，以落實老干部的政治待遇、生活待遇為工作重點，努力完成城區(qū)交給的各項工作任務(wù)。
具體工作主要抓好如下幾點：
2、認(rèn)真抓好離退休干部黨支部建設(shè)，進一步發(fā)揮離退休干部黨支部作用。一是要堅持以__為指導(dǎo)，按照新時期黨中央對基層組織建設(shè)的總體要求，并根據(jù)離退休干部黨員的實際情況，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。要針對離退休干部黨員的特點和實際情況，進一步加強對離退休干部黨員黨支部的建設(shè);二是要加強機關(guān)離退休干部黨支部的組織建設(shè)和制度建設(shè)，本著有利于加強教育管理，有利于參加組織活動和發(fā)揮作用的原則，以方便離退休干部黨員參加組織活動為立足點，推進離退休干部黨支部建設(shè)工作的制度化和規(guī)范化。
3、要認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院有關(guān)離退休干部工作的方針政策。積極配合和檢查督促有關(guān)部門落實好離退休干部政治待遇和生活待遇，使機關(guān)離退休人員享有老有所養(yǎng)、老有所教、老有所學(xué)，安度晚年。
4、加強對機關(guān)離退休干部的管理和服務(wù)，做好上傳下達工作，積極開展調(diào)查研究，認(rèn)真辦理老干部的來信來訪工作，為老干部解決實際困難問題。要做好老干部的走訪慰問工作，對機關(guān)離退休干部的困難，因病住院等及時上門走訪慰問，在重要節(jié)日(春節(jié))要走訪探望慰問離退休老領(lǐng)導(dǎo)。
5、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，端正服務(wù)態(tài)度，提高工作能力和服務(wù)質(zhì)量，熱情地、扎扎實實地為老干部辦實事辦好事。
20__年離退休管理工作總結(jié)工作總結(jié)。認(rèn)真做好《老年之音》、老年報等報刊雜志的發(fā)放工作，為老干部提供豐富、健康的食糧。
7、爭取城區(qū)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持，撥給各項活動經(jīng)費，走出去向外地先進單位考察、學(xué)習(xí)，不斷提高干部的業(yè)務(wù)管理水平。組織機關(guān)離退休人員在各個重要節(jié)日如“三八”婦女節(jié)、“五一”、“七一”、國慶、敬老節(jié)、春節(jié)等節(jié)日各開展一次文娛體育健身活動。使機關(guān)離退休人員不但老有所養(yǎng)、老有所學(xué)，還要老有所樂。
8、在完成本部門各項工作任務(wù)同時，努力完成上級和城區(qū)交給的各項中心工作任務(wù)。
我校離退休工作在校黨政班子及主管校領(lǐng)導(dǎo)劉曉民副書記的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實全國老干部工作“雙先”表彰大會和重要講話精神及教育部黨組《關(guān)于加強和改進新形勢下離退休干部工作的意見》，堅持以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，以改革創(chuàng)新為動力，以實干精神為保證，不斷推進離退休工作觀念、體制、機制和方法的創(chuàng)新，進一步確立以老同志為本、重在服務(wù)的工作理念，銳意改革、拚博進取，踏踏實實地做好離退休工作，較好地完成了年度工作任務(wù)。離退休工作處被__市評為“敬老先進單位”。
根據(jù)校離退休工作委員會會議上校領(lǐng)導(dǎo)及會員單位提出的意見和建議，離退休處和離退休黨委反復(fù)研究，充分采納校離退休工作委員會上大家提出來的意見和建議，在6月初形成兩個文件的最后文稿，交予黨委常委會和校離退休工作委員會審議獲得通過，并由校黨委和黨辦正式發(fā)文，標(biāo)志著我校離退休工作實行“兩級管理”的管理體制改革工作正式展開，取得了實質(zhì)性的進展。6月下旬，學(xué)校召開了全校離退休工作會議。會上，對離退休工作實行“兩級管理”進行了布署，有3個二級單位介紹了離退休工作經(jīng)驗，校主要領(lǐng)導(dǎo)在會上講話，強調(diào)離退休工作實行“兩級管理”的必要性，并對做好離退休工作提出了要求。這次會議的召開，對我校下步離退休工作的開展，指明了方向和工作目標(biāo)，起到了里程碑的作用。搞好離退休人員的單位界定及對接工作。合校后，各院系進行了較大的調(diào)整和重新組合，出現(xiàn)了部分離退休人員需跨院系、跨校區(qū)歸屬單位的復(fù)雜問題。經(jīng)過近半年的調(diào)查摸底和走訪咨詢，將第一批納入“兩級管理”范圍的3000余名離退休職工，準(zhǔn)確的歸屬到各二級單位；及時與各二級單位進行了管理交接，通過發(fā)放財務(wù)項目卡把經(jīng)費劃撥給各二級單位，使各二級單位得以順利地開展離退休工作。
二、離退休職工活動中心（室）和老年大學(xué)建設(shè)及老年文化活動開展工作。
積極開展“創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化活動中心活動”。離退休處把各校區(qū)活動中心（室）建設(shè)當(dāng)做重點工作之一，在活動中心（室）建設(shè)上很下功夫。采取各校區(qū)自查和處領(lǐng)導(dǎo)檢查相結(jié)合的方法對各活動中心（室）進行了全面檢查，特別是對防火通道的暢通、地面樓梯的安全、電器設(shè)備的使用保養(yǎng)、易燃易腐蝕物品的保管使用、活動室管理和安全防火制度的落實等進行了重點檢查，對有問題的活動中心（室）進行及時的整改。經(jīng)過處里和各校區(qū)努力，各活動中心（室）的軟硬件建設(shè)水平有了顯著的提高，老同志得以心情舒暢地在活動室參加各項文體活動。老年大學(xué)在經(jīng)費短缺、教學(xué)場地受限的不利條件下，增添了電子琴和數(shù)碼攝像兩個熱門專業(yè)，吸引了更多的老同志到老年大學(xué)學(xué)習(xí)；繼續(xù)通過電視臺、校報、校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)等媒介，報道老年大學(xué)的教學(xué)、管理等情況，邀請吉大電視臺進行了“喜迎__大：關(guān)注離退休老同志的精神文化生活”專題報道，全面宣傳了老年大學(xué)建校以來的各方面情況；在日常教學(xué)管理工作中，老年大學(xué)嚴(yán)格各項規(guī)章制度的落實，使學(xué)員的出勤率保持在90%以上。
6月初，由離退休處承辦召開了校老科協(xié)第三屆代表大會，會上，通過了關(guān)于修改《吉林大學(xué)老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會章程》的決議，選舉產(chǎn)生了吉林大學(xué)老科協(xié)第三屆理事會和常務(wù)理事會。并對__年度“老有所為”活動中，做出突出成績的先進集體和先進個人進行表彰。在會議期間，還制作了“老有所為成果展”展版，在校部機關(guān)和各校區(qū)進行了巡展，較好地宣傳了我校老科技工作者近年來老有所為的成果。近兩年，處里加強了對前衛(wèi)校區(qū)老科協(xié)分會的支持、指導(dǎo)力度，使前衛(wèi)老科協(xié)在發(fā)揮老同志作用方面有了長足的進步。前衛(wèi)老科協(xié)分會爭取到的吉林省和__市科委的《吉林省老科技工作者創(chuàng)業(yè)問題研究》、《高寒地區(qū)沼氣保溫與增溫技術(shù)研究》等三個課題，正在進行研究，取得了較大進展。最近，前衛(wèi)老科協(xié)分會又自籌資金開辦了微機學(xué)習(xí)班，首次開班有40余名老同志參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在老科協(xié)日常工作中。根據(jù)新修改的《吉林大學(xué)老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會章程》規(guī)定，校老科協(xié)和各校區(qū)老科協(xié)分會定期例會研究布置工作，動員更多的老同志參加老科協(xié)的活動。新民校區(qū)定期組織各類健康講座；南湖校區(qū)和前衛(wèi)校區(qū)堅持每月出一期《健康長壽》小報和“健康長壽之路”墻報，深受老同志的喜愛。朝陽校區(qū)退休教授李方正被中國老教授協(xié)會評為“老教授科教工作優(yōu)秀獎”。
四、按照上級有關(guān)政策，落實好老同志的政治生活待遇。
在落實老同志政治待遇方面，主要是抓好老同志“知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)”的落實。元旦春節(jié)期間，承辦了校“離退休職工情況通報暨迎春茶話會”，會上，校主要領(lǐng)導(dǎo)向老同志代表通報了學(xué)校年度工作情況，加深了老同志對學(xué)校發(fā)展建設(shè)的了解；組織老同志代表參加學(xué)校召開的`各種重要會議；在校中層領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作中，邀請老同志代表作為評委參與測評；處本部和各校區(qū)定期組織老同志召開財務(wù)監(jiān)督小組會議，對各項經(jīng)費的預(yù)算和使用進行全程的監(jiān)督；為老同志訂閱各類報刊50多種，2400余份。在落實老同志生活待遇方面，在第一時間把吉林省提高離退休職工生活費標(biāo)準(zhǔn)的文件呈送給校領(lǐng)導(dǎo)，使學(xué)校能夠及時按吉林省的標(biāo)準(zhǔn)為全校離退休老同志提高了生活補貼標(biāo)準(zhǔn)。各校區(qū)完成了組織4500余名老同志的體檢工作；為30余名生活不能自理的離休干部辦理了提高護理費標(biāo)準(zhǔn)手續(xù)；看望異地居住老同志14人次，協(xié)助異地去世的廳級離休干部黃宛中家屬處理了喪事；協(xié)助370余名老同志報銷了醫(yī)療費。年初以來，校領(lǐng)導(dǎo)和離退休系統(tǒng)各級慰問困難、生病職工900多人次；協(xié)助40余名老同志辦理了大病幫扶手續(xù)。前衛(wèi)校區(qū)、南嶺校區(qū)為570余名老同志過集體生日。全年為離退休職工發(fā)放各種福利支出近百萬元，把福利費和部分活動費都用在了給老同志搞福利上。
截止20__年6月20日，全校有離退休人員6743人，其中離休干部199人，退休廳局級及以上干部33人，離退休黨支部73個。學(xué)校直管（校財列支）離退休人員4647人，其中離休干部149人，退休廳局級及以上干部28人，離退休黨支部70個。上半年，學(xué)校直管（校財列支）新增退休人員數(shù)為61人（截止到4月30日），去世51人（離休6人）。
20__年上半年，離退休工作處緊緊圍繞學(xué)校改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，突出工作重點，精化常規(guī)工作，深化特色工作，強化工作落實。上半年，我校離退休工作“八位一體”信息化服務(wù)平臺被評為“湖南省老干部工作優(yōu)秀項目獎”，老干部活動中心被省委老干部局授予“全省示范型老干部活動中心”稱號，離退休工作處黨委榮獲學(xué)?！?0__年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制先進單位”榮譽稱號。
一、抓教育，堅定老同志理想信念。
1．重溫__，堅定立場。
開展閱讀活動。以離退休黨支部書記隊伍為抓手，引導(dǎo)他們及時組織黨員通過學(xué)校電視臺、網(wǎng)絡(luò)收看優(yōu)秀電視紀(jì)錄片《百年潮中國夢》和100部《踐行群眾路線的好榜樣》影片，推薦閱讀《馬克思主義哲學(xué)十講》和《世界社會主義五百年》等優(yōu)秀黨建讀物，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立群眾觀點，切實增強黨性觀念。
開展送學(xué)上門活動。對離休干部、退休廳局級及以上干部及退休干部骨干進行上門走訪，送學(xué)上門，并發(fā)放《世界社會主義五百年》等優(yōu)秀黨建讀物，幫助廣大黨員干部進一步增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。
開展“我看黨的__大以來的新變化”主題征文活動。采用紙上寫、網(wǎng)上登的方式，組織老同志撰文談黨的__大以來的新變化、新發(fā)展、新感受、新期盼，并評選了6篇優(yōu)秀征文上報湖南省委老干部局。
2．開好課堂，增強黨性。
4月2日，邀請了學(xué)校校長張堯?qū)W院士作客離退休干部黨校“老驥伏櫪”大講堂，向全校離退休干部骨干傳達__精神，并通報學(xué)校綜合改革情況。結(jié)合當(dāng)前國內(nèi)邪教組織抬頭的現(xiàn)狀，邀請了省政法委副書記陳樹林，于7月2日作客“老驥伏櫪”大講堂，主講“邪教問題與反對邪教的政策”，引導(dǎo)廣大老黨員講黨性、重品性、做表率。
3．走訪慰問，凝心聚力。
走訪慰問老黨員和特困黨員。全校共有建國前入黨的老黨員65人，為將學(xué)校黨政的關(guān)懷與溫暖在“七一”前后送到老黨員心坎上，離退休工作處全體處領(lǐng)導(dǎo)分赴校本部、南校區(qū)、湘雅、鐵道，對學(xué)校所有建國前入黨的老黨員進行了看望慰問。同時，對本處直管困難老黨員情況進行了摸底，并向因突發(fā)疾病致困的老黨員送去了慰問金。
4．樹立典型，引領(lǐng)隊伍。
抓住全國老齡委開展“老有所為”先進典型人物評選活動的契機，大力宣傳安于清貧卻扶貧助學(xué)家鄉(xiāng)學(xué)子無數(shù)的退休教師李展明先進事跡。李老的故事傳開后，被很多學(xué)子譽為“中南最美嗲嗲”，并引起了強烈社會反響，湖南衛(wèi)視、長沙晚報、三湘都市報等近10家媒體先后來校采訪或轉(zhuǎn)載了關(guān)于李老的報道。離退休工作處黨委通過網(wǎng)站、手機報、與老同志間的通訊聯(lián)群、會議等形式，號召廣大離退休人員學(xué)習(xí)李展明同志退休不退黨、離崗不離心、永遠(yuǎn)跟黨走、奉獻為人民的精神。
二、優(yōu)服務(wù)，打造老同志滿意處室。
1．抓制度建設(shè)，促整改落實。
為防止黨的群眾路線教育實踐活動整改工作圖形式、走過場，離退休工作處結(jié)合實際，從整章建制入手，建立健全了多項制度，鞏固教育實踐活動成果。建立了《經(jīng)費管理制度》，完善了《老干部活動室管理辦法》、《閱覽室管理辦法》、《安全穩(wěn)定工作措施》、《老年大學(xué)教室管理辦法》等規(guī)定。嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加強活動中心管理。制定了《校區(qū)值班制度》、《離退休工作處辦事指南》等。加強內(nèi)部管理、提高工作效能。建立了《離退休人員生病看望慰問制度》、《老干部喪事辦理工作指南》等，加大對二級單位的指導(dǎo)力度。
2．優(yōu)化服務(wù)效能，提升服務(wù)質(zhì)量。
春節(jié)前夕，對離退休干部、退休廳局級及以上干部及年滿85歲以上的退休人員進行了走訪慰問。上半年，慰問高齡生日人員152人，發(fā)放慰問金近10萬元；慰問生病住院人員92人，發(fā)放慰問金10余萬元；慰問離退休勞模28人，發(fā)放慰問金2萬余元；老同志去世51人，及時上門慰問家屬并發(fā)放撫慰金40500元；為兩位因病致困的退休老同志申請學(xué)校和諧基金7萬元。
舉辦了老紅軍、院士、老領(lǐng)導(dǎo)迎春茶話會，向每位離休和退廳老干部發(fā)放了《致離休和退廳老干部子女的一封信》，進一步明確老同志子女的責(zé)任主體職責(zé)，并呼吁他們多抽出時間陪陪父母，關(guān)愛老人身心健康。5月份，組織了老干部一年一次的身體健康檢查，121人參加。做好了與老干部就診醫(yī)院的聯(lián)系與溝通工作，切實把老干部的醫(yī)療待遇落到實處；組織了退休女職工婦科防癌體檢工作；向離退休人員發(fā)放、回收并上報“中南大學(xué)?；找庖娊ㄗh”20__份；及時做好了三個活動中心一個活動室的維修工作、計算機的維護、報刊雜志的更新，努力為老同志營造一個干凈、舒適的活動環(huán)境。
3.抓好隊伍建設(shè)，發(fā)揮職能作用。
按照上級有關(guān)文件精神，較好落實了“首問負(fù)責(zé)制”和“服務(wù)接待崗”制度，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良現(xiàn)象，積極履職，服務(wù)群眾，踐行全心全意為老同志服務(wù)的宗旨。進一步加強了對各二級單位離退休工作干事的培訓(xùn)，根據(jù)離退休工作的實際情況，組織了一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干事們對離退休工作的責(zé)任意識和業(yè)務(wù)能力。對老同志骨干隊伍（離退休黨支部書記隊伍、關(guān)工委老年大學(xué)老年文體協(xié)會平臺負(fù)責(zé)人隊伍、片長隊伍）進行了調(diào)整，并充分發(fā)揮他們自我教育、自我服務(wù)、自我管理的作用。
4．完善信息化手段，推進工作上水平。
離退休工作“八位一體”信息化平臺建設(shè)不斷完善。通過網(wǎng)站、手機報、短信平臺等途徑及時發(fā)布信息、上傳學(xué)習(xí)資料等，突破了以往離退休干部黨校課堂在時間和空間上的限制，形成了線上線下聯(lián)動的新教育模式，學(xué)期網(wǎng)站訪問量達17690次，編輯手機報13期，發(fā)送短信7223條，輻射5787人次。老干部網(wǎng)絡(luò)宣傳員隊伍繼續(xù)以博文形式傳遞思想瑰寶，上傳博文351篇，有力助推了學(xué)校育人工作。完善提升“彩虹橋”志愿服務(wù)隊的服務(wù)機制，設(shè)立了“服務(wù)組、綜合崗、技術(shù)組、宣傳組、熱線組、博客組”，給予上門服務(wù)，熱線答疑，困難幫扶等近萬人次。
三、筑載體，搭建老同志“學(xué)、樂、為”平臺。
1．關(guān)工委。
組織建設(shè)到位。配合學(xué)工部抓好馬列輔導(dǎo)員工作，對各二級單位馬列輔導(dǎo)員進行了調(diào)整；按照教育部關(guān)工委的要求組建了五老報告團；對上年度五好關(guān)工委和關(guān)心下一代先進個人進行了表彰；協(xié)助組織部制定了關(guān)于聘請離退休老同志擔(dān)任特邀黨建組織員的實施辦法。
常規(guī)工作求精細(xì)。配合學(xué)工部完成了大學(xué)生思想政治教育自測自評工作；引導(dǎo)各二級學(xué)院將“誠信”教育同踐行社會主義核心價值體系相結(jié)合，開展了演講、講座、座談、征文等一系列活動?！罢\信為本”主題教育活動征文比賽共收到征文20__余篇，經(jīng)評審，共評選出一等獎10篇、二等獎20篇、三等獎30篇，其中5篇選送教育廳關(guān)工委參加比賽；演講比賽經(jīng)過初賽、復(fù)賽、決賽三輪角逐，3名選手入選教育廳關(guān)工委組織的演講賽；做好了學(xué)生平安保險的宣傳與理賠工作。
特色活動有品牌?！瓣P(guān)愛基金”共向老同志募得資金6萬余元，本學(xué)期共資助多位身患重病的學(xué)生患者2萬余元。
2．老年大學(xué)。
開班多，反響好。根據(jù)辦學(xué)條件與學(xué)員要求，本學(xué)期共開設(shè)繪畫、舞蹈、聲樂、攝影、詩詞、書法、電腦、電子琴、京劇、母嬰保健、英語口語12個專業(yè)33個教學(xué)班，招收學(xué)員1245人（次），聘請授課教師60人。舉辦了三期健康講座。推出了一臺高質(zhì)量的文藝匯演，展示教學(xué)成果。全學(xué)期教學(xué)秩序井然，沒有出現(xiàn)任何教學(xué)事故，且教學(xué)效果好，學(xué)員反映效果好。
3．老年文體協(xié)會。
隊伍多，活動多。老年文體協(xié)會31個興趣團隊正常開展了日?；顒?，并組織了門球賽、攝影展、象棋、撲克牌等多項比賽，豐富了老同志的晚年生活。同時，還組隊參加了__區(qū)的門球賽、省委老干部局組織的攝影采風(fēng)活動等團隊活動。
離退休干部工作總結(jié)報告篇十
離退休干部工作情況匯報材料
2019年我局離退休干部工作在局黨組和局長、局長的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持圍繞中心、服務(wù)大局、穩(wěn)中求進，突出全面從嚴(yán)治黨主題，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神為主線，認(rèn)真落實中辦文件和號文件精神，牢牢把握為黨和人民事業(yè)增添正能量的價值取向，持續(xù)加強離退休干部思想政治建設(shè)和黨組織建設(shè)，認(rèn)真抓好離退休干部“兩項待遇”落實，注重研究老干部隊伍步入“雙高期”面臨的新情況新問題，不斷拓展老干部工作新內(nèi)涵，豐富離退休干部精神文化生活，離退休干部工作取得了新進步。下面，我就部門全年工作情況做全面匯報：
一、部門年度工作情況
（一）主題突出，黨建工作成效比較顯著
2019年，門黨建工作牢牢把握全面從嚴(yán)治黨主題，認(rèn)真貫徹落實國工發(fā)〔2019〕9號文件精神，持續(xù)夯實部門黨建工作基礎(chǔ)，黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)都得到進一步加強。
1.認(rèn)真履行黨建工作責(zé)任。以抓好黨建工作責(zé)任制落實為抓手，強化支部班子建設(shè)。一是研究部署明確職責(zé)。年初召開黨總支工作
總結(jié)
部署會，專題學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》及部門《黨建工作制度》，研究制定黨建工作計劃，明確黨建工作重點，安排部署離退休黨建工作。
并進一步明確了黨總支委員分工及責(zé)任，細(xì)化各支部書記委員的職責(zé)任務(wù)。為加強工作人員支部建設(shè)，將工作人員黨支部劃分為兩個黨小組。二是加強培訓(xùn)提升能力。舉辦支部書記委員學(xué)習(xí)班，組織學(xué)習(xí)《中央國家機關(guān)離退休干部基層黨組織建設(shè)指導(dǎo)意見（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》。分析局離退休黨員隊伍狀況，查擺存在的突出問題和難點問題，研討如何發(fā)揮支部作用，加強對黨員隊伍的教育管理，進一步明確黨建工作任務(wù)。三是定期匯報及時上報黨建工作情況。按黨建工作要求，部黨總支書記分別在總支會、工作人員支部大會和全體黨員大會上，匯報履行總支書記主體責(zé)任情況；總支副書記及各黨支部書記分別在總支會上、學(xué)習(xí)培訓(xùn)班及本支部黨員大會上專題報告分管工作及本支部開展學(xué)習(xí)交流和組織生活情況。按時上報黨內(nèi)信息統(tǒng)計半年報和年報，完善黨組織和黨員信息采集的各項數(shù)據(jù)工作。
全文共計9085字的十九大報告輔導(dǎo)讀本》、《習(xí)近平談治國理政》等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，對離休干部采取送學(xué)上門的方式開展學(xué)習(xí)。8月中旬，對各黨支部活動開展“三會一課”制度年工作情況進行了檢查。按要求開展黨員學(xué)習(xí)教育“燈下黑”問題專項整治工作。11月，按要求高標(biāo)準(zhǔn)完成迎接全面從嚴(yán)治黨貫徹落實情況專項檢查工作。二是認(rèn)真做好日常黨務(wù)工作。按要求組織離退休人員參加局內(nèi)情況通報會，及時召開落實“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化專題學(xué)習(xí)會，認(rèn)真準(zhǔn)備局黨建工作調(diào)研檢查，及時上報黨課開展情況。組織工作人員黨支部黨員開展參觀見學(xué)活動，先后組織黨員參觀平西抗日戰(zhàn)爭紀(jì)念館，重溫入黨誓詞。按組織程序為2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，發(fā)展2名入黨積極分子加入黨組織。為30余名退休干部辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)。按規(guī)定為離退休支部書記委員撥發(fā)工作補助。按機關(guān)黨委要求明確離退休黨支部黨費使用規(guī)定?！捌咭弧睂щy黨員和離休黨員開展走訪慰問活動，并為他們申請發(fā)放慰問金。按要求于年底公開并上報部黨總支2019年黨費收繳、使用和管理情況。
訂《黨章》，在部門網(wǎng)站設(shè)置十九大學(xué)習(xí)專欄，在《離退休園地》中著重刊登十九大精神的學(xué)習(xí)文章，為離退休老同志學(xué)習(xí)提供指導(dǎo)幫助。組織開展黨的十九大報告自測答題活動，加深人員對黨的十九大和新黨章內(nèi)容的深入理解。在局基層黨組織中率先開展“不忘初心，牢記使命”主題黨日活動，組織工作人員支部參觀昌平烈士陵園，重溫入黨誓詞，并組織黨員結(jié)合主題開展討論。結(jié)合離退休工作實際，按照十九大報告中“認(rèn)真做好離退休工作”的要求，分析研究新時代離退休干部工作形勢、特點，結(jié)合我局實際尋找開展工作的切入點和落腳點。
（二）履行“一崗雙責(zé)”要求，持續(xù)深入抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)作為離退休干部服務(wù)保障單位，部門人員編制少，公用經(jīng)費少，部班子始終秉承“風(fēng)清氣正促發(fā)展，廉潔自律樹形象”的共識，一直高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和腐敗預(yù)防工作。堅持嚴(yán)格貫徹落實局黨組和機關(guān)紀(jì)委要求，以“六個一”工作為要求，抓好廉政教育和制度落實，部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進一步加強。
格落實領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督、“一崗雙責(zé)”、經(jīng)費管理和部班子議事民主決策等制度。無論是在使用經(jīng)費，還是在使用車輛等事項上都能做到不搞特權(quán)、不打擦邊球，做到了不越權(quán)、不違規(guī)、不逾矩。堅持公開重大事項、公正選人用人，讓大家服氣，讓老同志滿意。
2.抓好黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育。把抓學(xué)習(xí)搞教育作為固牢黨風(fēng)廉政建設(shè)和預(yù)防腐敗工作的基礎(chǔ)。組織人員學(xué)習(xí)結(jié)合部門實際細(xì)化后的2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點，將《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》納入每月黨員學(xué)習(xí)內(nèi)容，逐條進行學(xué)習(xí)講解，并組織人員展開討論，在討論交流中提升認(rèn)識、形成共識。開展“以案釋紀(jì)明紀(jì)、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩”主題警示教育月活動，集中觀看警示教育片，組織2次廉政主題黨課，2次傳達中央國家機關(guān)紀(jì)工委下發(fā)的多起違反中央八項規(guī)定精神案件的通報，引導(dǎo)人員認(rèn)清嚴(yán)重后果，強化自律意識。開展“家風(fēng)建設(shè)在行動·家庭助廉”主題活動，讓家人參與其中，讓廉政的警鐘長鳴。12月份，部門及時傳達加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)若干規(guī)定精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)的指示精神，引導(dǎo)人員認(rèn)清意義，廉潔從政，維護核心，改進工作作風(fēng)，強化窗口意識，樹立良好形象，用心用情做好服務(wù)保障老同志的各項工作。
黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的基礎(chǔ)上，發(fā)動部門人員互相監(jiān)督，邀請離退休支部書記委員和老同志參與監(jiān)督部門工作。推薦群眾基礎(chǔ)好、政治素質(zhì)好、責(zé)任心強、敢于建言獻策的組宣處朱培參同志擔(dān)任部門黨風(fēng)廉政監(jiān)督員。做到了經(jīng)費支出按照程序和數(shù)額，賬物相符；預(yù)算執(zhí)行按照制度，監(jiān)督到位；黨費支出使用嚴(yán)格規(guī)定，支出前后監(jiān)督檢查到位；公車使用及管理正規(guī)，出車有報備，返回有登記；車輛保養(yǎng)和油料管理登記清楚，有據(jù)可查；教學(xué)經(jīng)費及活動中心經(jīng)費管理嚴(yán)格正規(guī)，無漏洞。整體風(fēng)險防控效果較好。
同時，部門還協(xié)助駐局紀(jì)檢組提供了退休人員工資收入情況，安排人員積極協(xié)助機關(guān)紀(jì)委完成個別老干部誡勉談話相關(guān)工作。
（三）突出重心，部門各項工作有序推進。按照“圍繞中心、服務(wù)大局、穩(wěn)中求進”的工作導(dǎo)向，通過部門人員共同努力，各項業(yè)務(wù)工作均得到較好落實。
示批示，落實好中央有關(guān)文件精神，深入研究離退休干部工作面臨的新任務(wù)新要求，不斷推進工作創(chuàng)新，更加注重服務(wù)和保障，用心用情做好離退休干部工作，充分發(fā)揮離退休干部的獨特作用，共同推動知識產(chǎn)權(quán)強國建設(shè)?！睘樽ズ梦募衤鋵嵦峁┝擞辛ΡＵ稀６蔷贮h組出臺《國家知識產(chǎn)權(quán)局進一步加強和改進離退休干部工作意見》。針對我局離退休干部工作特點，為我局落實好中辦發(fā)3好文件提供了有力抓手和遵循。三是做好調(diào)研總結(jié)工作。我局貫徹全國“雙先”表彰大會精神做法在《中央國家機關(guān)老年工作園地》上刊登；參加老干部工作第三協(xié)作組“離退休干部管理機構(gòu)支部書記專項補貼、走訪慰問金和聘用人員聘金發(fā)放有關(guān)經(jīng)費開支問題研究”課題調(diào)研統(tǒng)計工作。系統(tǒng)梳理我局落實3號文件精神情況上報中組部。
織我局離休干部赴京郊開展健康療養(yǎng)考察活動，參觀光明乳業(yè)、三元農(nóng)業(yè)科技園、鳳凰嶺，讓他們近距離接觸自然，感受現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展變化。
3.秉承穩(wěn)中求進理念，推動活動中心和老年大學(xué)發(fā)展。一是興趣小組與老年大學(xué)互促共進。堅持興趣小組和老年大學(xué)同步建設(shè)、動靜結(jié)合、協(xié)調(diào)發(fā)展，使興趣小組的活動和老年大學(xué)的教學(xué)協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、相得益彰。乒乓球、臺球等各興趣小組定期活動，讓老同志既能增知又能健體。二是老年大學(xué)教學(xué)平穩(wěn)有序推進。貫徹健康樂學(xué)理念，堅持輕松學(xué)、快樂練、穩(wěn)中進的思路，全年共完成計算機、攝影、書法繪畫、合唱、交際舞等11個教學(xué)班300余次課、700余學(xué)時的教學(xué)任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，茶文化、插花、剪紙等特色系列講座有序開展，教學(xué)課程體系更加成熟完善。三是積極參與對外交流溝通。積極組織老同志們走出去交流，展現(xiàn)我局精神風(fēng)貌，展示個人風(fēng)采。參加人社部老干部局主辦的七部委棋牌聯(lián)誼賽，2人分獲棋牌聯(lián)誼賽亞軍和第三名的好成績；參加中央國家機關(guān)工委、國管局和文化部等主辦的書法繪畫攝影比賽等活動，獲得最佳組織獎，5幅作品分別獲得二等獎、三等獎和優(yōu)秀獎，既實現(xiàn)了與外單位的聯(lián)誼和交流，也有效調(diào)動激發(fā)了廣大老同志學(xué)習(xí)練習(xí)熱情。
長申長雨代表局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工，向離退休老領(lǐng)導(dǎo)、老同志致以親切的問候和節(jié)日的祝福，在京局領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)同志與350余位離退休老同志歡聚一堂。二是組織春節(jié)聯(lián)歡會、新老工作人員座談。1月18日組織召開局老干部2019年迎新春聯(lián)歡會，老同志們用自編自導(dǎo)的文藝節(jié)目喜迎新春佳節(jié)。2月，組織新老員工“回家看看”座談交流活動，新老工作人員暢談我局和部門發(fā)展變化。三是做好走訪慰問工作。配合局領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)黨委做好離休干部、退休局領(lǐng)導(dǎo)的走訪慰問，春節(jié)走訪慰問和日常探望慰問離退休干部病號及住院人員54人次。為20名年滿80周歲的老同志登門祝壽?！捌咭弧鼻跋Ω式B寧副局長代表局黨組赴上海慰問2名離休老黨員并送去慰問金。部門先后看望解放前參加工作的4位離休老黨員及長期臥床行動不便的老同志。
和局第五批局骨干人才選拔。三是注重干部職工法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。落實知識產(chǎn)權(quán)“七五”普法規(guī)劃部署，開展尊法學(xué)法守法用法主題法治宣傳實踐活動，加強黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)，積極參加全國普法辦公室法律知識競賽活動，參加局普法辦組織的普法宣傳講座，開展國家憲法日集中宣傳活動。推薦兩名同志參加局核心法律人才培養(yǎng)對象第一期培訓(xùn)班。支持老同志運用法律武器解決涉法問題。四是營造團結(jié)和諧的內(nèi)部氛圍。積極發(fā)揮部門工作人員黨支部、分工會作用，組織開展支部學(xué)習(xí)教育活動，組織職工春秋季健步走和球類健身活動。日常工作中，及時溝通交流，注重了解人員思想和工作情況，關(guān)心群眾工作生活，營造和諧向上的工作環(huán)境。
助各部門完成相關(guān)工作。協(xié)助人事部門對兩局和復(fù)審委總計500余名老同志個人信息逐一進行了核對，確保參加養(yǎng)老保險改革信息采集準(zhǔn)確無誤。協(xié)助人事司開展離退休人員在社會團體兼職情況自查統(tǒng)計，開展在職和離退休領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵有關(guān)情況統(tǒng)計。協(xié)助局房產(chǎn)處做好80余名老同志住房公積金補扣補繳工作。三是做好部門年度預(yù)算和執(zhí)行。2019年局里批復(fù)老干部活動經(jīng)費66.8萬元。預(yù)算使用嚴(yán)格按照局里的批復(fù)執(zhí)行，經(jīng)費執(zhí)行過程中，部班子堅持做到嚴(yán)格遵守國家財政紀(jì)律和各項經(jīng)費使用規(guī)定，大額項目走政采，重大活動經(jīng)費資金使用班子集體決定，各處經(jīng)費使用上做到必須2人以上參與，部門重大活動經(jīng)費使用，成立3人小組，強化制度約束。按照工作計劃和時間進度表，2019年預(yù)算計劃已基本執(zhí)行完畢。四是抓好《離退休園地》編印及部門網(wǎng)站維護。作為離退休工作的宣傳窗口和離退休老同志們的交流陣地，在部門建設(shè)中發(fā)揮了重要作用，根據(jù)工作實際精選內(nèi)容，全年編輯出版4期《離退休園地》，全年在部門網(wǎng)站發(fā)布通知、簡訊、照片等100余項，受到離退休老同志們歡迎。
（四）服務(wù)大局，安全工作基礎(chǔ)牢固
2019年是“十三五”規(guī)劃起步之年，是黨的十九大召開之年，安全穩(wěn)定工作雖不是中心，但影響中心。雖不是全局，但影響大局。因此，部門從上到下始終緊繃安全這個弦，確保了全年安全穩(wěn)定。
1.扎實開展安全檢查。依據(jù)局辦公室要求，部門按照“提高安全認(rèn)識是基礎(chǔ)、落實安全責(zé)任是關(guān)鍵、堅持安全制度是保證”的原則，上半年開展安全管理檢查工作，下半年開展安全隱患大排查大清理大整治專項行動暨年終安全檢查。以檢查為契機，加強人員安全教育，充分發(fā)揮部門安全聯(lián)絡(luò)員作用，排查清理各類安全隱患。
2.注重抓好車輛安全。按照北京市道路機動車管理要求，局里對黃標(biāo)車一律封存的相關(guān)規(guī)定，停駛2輛機動車。加強司機道路交通安全法教育、車輛保養(yǎng)維護、滅火器的配備，開展師傅帶徒弟活動，3名司機全年安全行車2萬余公里，做到了無責(zé)任事故發(fā)生，較好滿足了離退休支部活動、離休干部和退休領(lǐng)導(dǎo)用車需求。
3.耐心做好老干部維穩(wěn)。加強支部工作，加強教育引導(dǎo)，發(fā)揮老干部黨員的引領(lǐng)作用，做好“弘揚主旋律，發(fā)揮正能量”的組織工作。及時傳達中央政策精神，統(tǒng)一思想，維護老干部隊伍穩(wěn)定。多次成功處置胡濱等個別人員的無理取鬧，避免了影響局相關(guān)部門正常工作秩序。
4.積極做好保密工作。注重強化全體人員保密意識，組織相關(guān)人員觀看保密文獻紀(jì)錄片《勝利之盾》，及時通報近幾年互聯(lián)網(wǎng)信息等方面的泄密事件，開展保密自查自評工作，檢查個人外網(wǎng)辦公郵箱使用情況，嚴(yán)格保密文件傳閱范圍并及時歸還機要室。建立部門密級文件登記表，做到涉密文件專人專柜專管。
5.認(rèn)真抓好重要節(jié)點網(wǎng)絡(luò)安全工作。突出“兩會”、“一帶一路”國際合作高峰論壇和黨的十九大召開等重要時機，按照局網(wǎng)絡(luò)安全辦公室和自動化部相關(guān)通知要求，組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)新頒布的《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》，開展互聯(lián)網(wǎng)電子郵件系統(tǒng)安全排查工作?！皟蓵焙褪糯笳匍_期間，嚴(yán)格落實網(wǎng)絡(luò)值班制度，每日按時按要求通過微信群上報部門網(wǎng)絡(luò)運行情況，確保網(wǎng)絡(luò)安全運行。
二、存在的主要問題和2019年工作要點
（一）存在主要問題
存在主要問題：一是面對新形勢新要求，工作中創(chuàng)新力度不夠，方法不夠靈活。二是落實中辦發(fā)3號文件，因條件限制，個別問題的落實難度較大。三是部分工作按文件要求不宣傳不宣講，部門在宣傳解釋上方法不多，信息傳遞不夠及時，部分老同志產(chǎn)生了一些誤解。
（二）2019年工作要點
一步推進離退休干部工作發(fā)展。
1.抓好黨的十九大精神學(xué)習(xí)貫徹落實。按照習(xí)近平總書記提出的“學(xué)懂弄通做實”要求，結(jié)合離退休干部工作實際，持續(xù)抓好十九大精神學(xué)習(xí)宣傳與貫徹落實。
2.強化離退休黨建工作。按黨中央精神和局黨組部署，貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，抓好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝，抓好新修訂黨章的學(xué)習(xí)，抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育開展，持續(xù)加強部門黨建和離退休干部黨建工作。
3.抓好中辦發(fā)3號文件和中組部老干部局長會議精神落實。按照年底即將召開的中組部老干部局長會議精神，認(rèn)真研究、部署好新年度工作。以中辦發(fā)3號文件和中組部老干部局長會議精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹《國家知識產(chǎn)權(quán)局黨組關(guān)于進一步加強和改進離退休干部工作的意見》，扎實推進各項工作開展。
4.抓好“兩項待遇”落實和社保改革工作。抓好中央“三個機制”落實，抓好政策待遇和生活待遇保障，按要求有序推進離退休干部社保改革各項工作。
5.提升部門干部隊伍專業(yè)化水平。著眼適應(yīng)新時代離退休干部工作需
求，結(jié)合部門班子和處負(fù)責(zé)人調(diào)整，分類推進人才培養(yǎng)計劃，突出培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，增強干部隊伍工作能力，為做好我局離退休干部工作可持續(xù)發(fā)展提供人力保障。
6.加強學(xué)習(xí)陣地建設(shè)。豐富課程設(shè)置，加強興趣小組建設(shè)，拓展內(nèi)容形式，推動老干部活動中心、老年大學(xué)創(chuàng)新發(fā)展，為豐富離退休干部精神文化生活提供有力保障。
7.落實上級工作要求。圍繞局中心工作要求，落實局黨組工作部署，完成好局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)交辦的他工作。
以上是離退休干部部全年工作情況，我們將根據(jù)即將召開的局黨組擴大會議精神和中組部老干部局長會議提出的工作要求，認(rèn)真謀劃2019年度離退休干部工作，不斷推進我局離退休干部工作發(fā)展。敬請徐局長和同志們批評指正，謝謝大家!
離退休干部工作總結(jié)報告篇十一
xx單位關(guān)于貫徹
落實老干部工作會議精神的情況匯報
xx單位：
曲靖市老干部工作會議召開后，xx單位高度重視。在局黨政班子會議上和干部職工會議上作了認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達，并根據(jù)會議精神，結(jié)合老干部工作實際，作了認(rèn)真布置，要求進一步創(chuàng)新思路，強化措施，著重從四個方面入手，努力做好今年的老干部工作。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，積極部署。xx單位黨委書記、局長xx親自部署；由黨委委員、副局長xx安排老干部工作會議精神的學(xué)習(xí)傳達，并抓好具體工作。立足老干部“兩項建設(shè)”，進一步落實老干部的政治待遇，加強政治理論學(xué)習(xí)。一是依托基層離退休干部黨組織等教育陣地，采取靈活多樣地形式，組織廣大老干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大會議精神及省市老干部工作會議精神，使老干部始終保持思想與時俱進。二是加強基層黨組織建設(shè)，理順組織關(guān)系，確保每名離退休干部黨員都能過上正常的組織生活。三是推進離退休干部共享經(jīng)濟社會發(fā)展成果機制建設(shè)，健全和完善離休干部生活待 遇正常增長機制，督促直屬單位讓離休干部享受在職干部同等福利待遇，使改革發(fā)展的成果更多的惠及老干部身上。
二、確保離退休干部生活待遇，保證各項費用的落實。關(guān)心老干部生活，是一項很具體的工作。必須做到嘴勤、腿勤，與他們保持經(jīng)常的聯(lián)系，將他們所關(guān)心的上級有關(guān)文件精神和情況及時地向他們報告，同時也將他們反映的情況和要求及時地向上級匯報，為上級領(lǐng)導(dǎo)第一時間提供信息動態(tài)；開展經(jīng)常性的走訪慰問活動,逢年過節(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，離退休老干部和在職職工一樣，發(fā)放了節(jié)日慰問品和慰問金，并借此機會組織進行上門慰問，把黨組織的關(guān)懷送到家。離退休老同志生病住院，機關(guān)安排人員到醫(yī)院去探望，代表組織送去一份溫暖。各種經(jīng)費按時發(fā)放，特別是保證了離休干部“兩費”的落實。使他們切實感受到了改革發(fā)展穩(wěn)定和全面建成小康社會帶給他們的實際利益。
三、立足親情服務(wù)管理，提升老干部晚年生活質(zhì)量。創(chuàng)新親情服務(wù)方式。依托“醫(yī)療、家政、志愿者助老”服務(wù)隊伍，親情服務(wù)活動，積極為老干部提供多樣化便利服務(wù)。組織好一年一次的離退休干部健康體檢，完善親情服務(wù)機制，健全完善單位領(lǐng)導(dǎo)、老干部工作員聯(lián)系老干部制度，督促直屬單位老干部工作人員與老干部的聯(lián)系和溝通，及時地為他們解決生活中的實際困難。強化陣地規(guī)范化建設(shè)，進一步加強學(xué)習(xí)活動場所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，豐富活動內(nèi)涵，提升活動質(zhì)量，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，積極為老干部的學(xué)習(xí)活動創(chuàng)造優(yōu)越條件、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。切實做好老干部服務(wù)管理工作。引導(dǎo)他們發(fā)揮示范帶動作用，選樹老干部先進典型，不斷挖掘先進典型，采取多種形式做好宣傳，積極營造爭先進、作表率的良好氛圍。組織老干部調(diào)研煤炭安全生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，學(xué)習(xí)考察外地先進管理經(jīng)驗，促進全市煤炭事業(yè)發(fā)展。
四、立足“政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、形象好”，進一步提升老干部工作隊伍整體水平。加強老干部工作人員的教育培訓(xùn)，不斷提升老干部工作人員的政策運用能力、管理服務(wù)能力和開拓創(chuàng)新能力。切實提升老干部工作隊伍整體水平。從關(guān)系老干部切身利益的問題入手，強化宣傳，積極營造關(guān)心老干部、幫助老干部的濃厚氛圍。認(rèn)真解決老干部來信、來訪的工作，及時把老干部反映的突出問題妥善處理在本部門，解決在基層，確保老干部的和諧穩(wěn)定。
xx單位 二〇一三年四月十九日
xxx局離退休老干部情況匯報
一、黨務(wù)工作建設(shè)
以這次教育活動為契機，圍繞我局中心工作，發(fā)揮好一名老黨員的模范作用。
2、著重完善黨組織建設(shè)，水利局老干部黨支部共有離退休黨員28名，我們利用“七一”期間結(jié)合教育活動，組織離退休黨員采用多種形式，認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動，使每位離退休老黨員，人退思想不退，增強黨的觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，老黨員們紛紛表示要緊密圍繞在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持馬克思主義執(zhí)政理論與黨的執(zhí)政實踐相結(jié)合的過程，不斷實現(xiàn)執(zhí)政能力建設(shè)的與時俱進，發(fā)揮好老黨員的先鋒模范作用，把思想政治工作放在首位。認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”制度。從思想上統(tǒng)一認(rèn)識，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
3、按要求我們每年召開不少于兩次老干部座談會，進行談心交心，通報局黨組工作，征求意見。
4、按時完成黨費收繳工作。
二、各項工作的開展
1、組織離退休人員傳達學(xué)習(xí)相關(guān)文件和黨的路線、方針和政策認(rèn)真組織離退休黨員和離退休人員以黨小組為單位學(xué)習(xí)和討論十八大和十八屆三中全會精神，認(rèn)真領(lǐng)會會議精神實質(zhì)和黨的群眾路線教育實踐活動重要意義，定期組織離退休黨員過好組織生活會。
參觀水利工程建設(shè)，讓老同志們就水利工程如何安全渡汛獻計獻策，提出好的建議，起到一名老水利人應(yīng)有的作用。通過實地參觀，老干部們對水利工程建設(shè)有了更進一步的認(rèn)識，老同志紛紛表示，將一如既往地發(fā)揮余熱，大力支持局里各項工作的開展。
3、定期不定期慰問離退休老同志，召開座談會。尊老敬老是我們中華民族的傳統(tǒng)美德。在春節(jié)、九九重陽節(jié)等節(jié)日，及時慰問老干部，并定期召開離退休人員座談會，通報半年和全年的工作情況。每次座談會，黨組每位成員只要不出差，均全部參加，并鼓勵老同志們積極發(fā)言，獻計獻策，共商水利發(fā)展大計。每次會上老同志們都是情緒高昂，對我局近年來取得的巨大成績進行了充分的肯定和贊譽，對局黨組長期對老干部的關(guān)心，大力支持老干部工作表示衷心感謝，老同志們紛紛表示愿為水利事業(yè)的長足發(fā)展發(fā)揮余熱。
4、堅持離退休職工有病探望和慰問工作，對離退休人員病故后，辦理或協(xié)助原單位進行了后事工作。
三、做好離退休人員的信訪工作群眾利益無小事。
離退休老同志的日常生活問題更無小事。我局歷來重視信訪工作，在水費收入減少的情況下，首先保證了水利系統(tǒng)老同志們的工資，對于部分老同志不理解的相關(guān)問題，局黨組多次召開會議，專題研究，并召開座談會溝通情況，耐心細(xì)致地做好解釋工作，大大穩(wěn)定了老年職工隊伍。
離退休老干部黨組織建設(shè)情況匯報
為認(rèn)真貫徹落實黨的十七大關(guān)于“全面做好離退休老干部工作”的精神，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀。廣播影視中心以更好地落實離退休干部的政治、生活待遇為重點，積極組織老干部開展活動，加強老干部隊伍自身建設(shè)，使老干部老有所學(xué)、老有所為、老有所樂，促進了全縣文化事業(yè)的發(fā)展。
一、加快組織建設(shè)，提高老干部領(lǐng)導(dǎo)水平
黨組根據(jù)全縣老干部工作會議精神，及時召開會議對老干部工作進行研究部署，制定了年度老干部工作計劃，并根據(jù)老干部局下發(fā)的老干部工作責(zé)任制，修訂完善了文化系統(tǒng)老干部工作責(zé)任制。
一是加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由中心主任任組長。黨組對老干部工作一直比較重視，將老干部工作列入重要議事日程，定期研究部署老干部工作。遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題，把工作落實到實處。對老干部工作要求做到有布置，有落實，有檢查，使老干部管理工作制度化、規(guī)范化。
二是認(rèn)真貫徹落實全縣關(guān)于做好離退休老干部工作的精神。對縣里關(guān)于加強老干部工作的精神，廣播影視中心都積極響應(yīng)，認(rèn)真開展工作，確定了一名副主任具體分管這項工作。首先，我們利用節(jié)假日定期走訪老干部，及時傳達縣委老干部局的通知精神，認(rèn)真征求老干部意見，并于“七一”、“老人節(jié)”等時間定期組織開展活動。
三是加強制度建設(shè)。建立健全黨建工作制度，做到使老同志退休不離黨、退休不退色，制定了《黨組議事制度》、《黨組民主生活會制度》、《黨組中心組學(xué)習(xí)制度》、《理論學(xué)習(xí)制度》、《干部理論學(xué)習(xí)考核制度》等工作制度。
二、加強理論學(xué)習(xí)，提高老干部自身素質(zhì)
由于離退休老干部大多年勢已高，而且長期脫離崗位，思想容易僵化，黨組把加強老干部理論學(xué)習(xí)作為重點工作進行開展，并取得明顯成效。一是加強組織學(xué)習(xí)。由老干部黨支部積極組織開展創(chuàng)建“五好支部”活動，組織開展了“落實科學(xué)發(fā)展觀”學(xué)習(xí)交流活動，組織老干部對我縣經(jīng)濟建設(shè)進行了觀摩，使老干部感受到，人雖離開工作崗位，但為我縣建設(shè)貢獻力量的思想時刻不放松，二是重大節(jié)日召開老干部座談會，向他們通報本單位情況，聽取老干部的意見和建議，對不能參加的或生病的老干部進行走訪慰問，以便更深入、細(xì)致地了解他們在生活中存在的實際困難并及時解決。凡是廣電中心的重大活動，均邀請老干部參加，使他們感到雖然已離退休在家，依然沒有忘記他們。并認(rèn)真聽取老干部對老干部工作的意見和要求，及時改進工作。
三、豐富活動內(nèi)容，提高老干部生活品質(zhì)
緊緊圍繞和諧這個主題，豐富和諧的內(nèi)涵，開展形式多樣的活動，努力提高老干部的生活品質(zhì)。
老干部的退休金按時足額發(fā)放。落實好老干部的醫(yī)療保險工作，為提高老干部的身體健康，每年“七一”或“老人節(jié)”期間均組織為他們進行身體檢查。二是召開老干部工作座談會。充分肯定老干部所作出的貢獻，向他們通報本單位近期工作開展的情況，征求老干部對單位工作的意見和建議，并及時改進我們的工作。在工作中，關(guān)心老干部生活，保證了老干部生活待遇的落實。首先認(rèn)真執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部工作制度，聯(lián)系人平時加強與老干部的聯(lián)系和溝通，定期走訪慰問老干部，交流思想，了解他們在思想上、生活上存在的問題，及時給予解決。
三是按時發(fā)放各項補貼，同時對老干部用車給予方便。完善了離退休老干部離休費、醫(yī)藥費保證機制，在各項費用的發(fā)放過程中，沒有拖欠現(xiàn)象，也未發(fā)生老干部來信來訪事件。落實上級部門有關(guān)老干部生活待遇的有關(guān)規(guī)定，確保離退休干部按時足額領(lǐng)取離退休費。
四是建設(shè)了老干部活動中心。投資近30萬元，購買了健身器材，建成了黨員干部活動中心，活動中心全天為老干部開放，方便了老干部鍛煉身體，加強交流，也進一步豐富了老干部的精神文化生活。
四、下一步打算
我們的老干部工作雖然取得了一些成績，但是離上級的要求，離廣大老干部的期望還存在一定差距。為把離退休老干部服務(wù)的具體行動更加引向深入，切實解決老干部生活、就醫(yī)、學(xué)習(xí)等各方面的問題，進一步做好新形勢下的老干部工作，在下一步工作中，具 體打算如下：
一，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。搞好老干部黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮老干部黨支部作用，結(jié)合離退休老干部黨員的思想和生活實際，有針對性地做好思想政治工作，建立充滿和諧充滿活力的老干部隊伍。為老干部增訂部分報刊雜志，經(jīng)常組織老干部開展學(xué)習(xí)活動，確保老干部政治待遇落到實處。
二，落實老干部生活待遇。時刻關(guān)心老干部的身體健康，組織老干部查體，對生病需要住院的老干部及時提供車輛人員，及時按規(guī)定報銷醫(yī)療費；雨季來臨，組織人員對老干部住房進行認(rèn)真檢查，確保無漏水等現(xiàn)象發(fā)生；老人節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)按時走訪，發(fā)放過節(jié)物資，對生活確有困難的老干部進行重點幫扶。
三，積極組織老干部開展活動。在“七一”組織老干部開展一次座談會，開展“我為臨朐廣電事業(yè)進言獻策”活動。老人節(jié)期間組織老干部進行一次參觀活動，主要參觀近幾年我縣經(jīng)濟社會發(fā)展成績。
廣播影視中心
2012年3月
離退休干部工作總結(jié)報告篇十二
工作匯報
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，對省、市領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我市檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
下面，我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報項城市離退休干部黨支部建設(shè)工作情況。不足之處，敬請批評指正。
近年來，我市緊緊圍繞新時期離退休干部黨建工作的新要求，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持從實際出發(fā)，從加強離退休干部黨支部建設(shè)入手，注重發(fā)揮離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組的作用，幫助指導(dǎo)全市離退休干部黨支部，規(guī)范組織建設(shè)、規(guī)范制度建設(shè)、規(guī)范活動開展、引導(dǎo)發(fā)揮作用，通過多年的工作探索，形成了一些好的經(jīng)驗和做法。
一、基本情況
項城市位于河南省東南部，是河南省6個重點擴權(quán)縣市之一，轄15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個辦事處，總面積1083平方公里，人口121萬。項城市現(xiàn)有離退休干部5658人，其中離休干部282人，退休干部5380人，離退休干部黨員共計4138人，設(shè)離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組1個，離退休干部黨支部72個，黨小組168個。
項城市委、市政府一貫重視離退休干部黨建工作，把離
1 退休干部黨建工作當(dāng)做做好新時期老干部思想政治工作，落實老干部政治待遇的重要方面不斷進行強調(diào)和部署。市委組織部，多次組織開展對新時期離退休干部黨建工作的調(diào)研，在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，我市離退休干部黨建工作總體較好，但還存在部分支部組織不規(guī)范，班子不健全，活動開展少，離退休干部黨員的作用沒有很好發(fā)揮；一些合并單位離退休干部黨員管理無序；“雙高期”及邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)離退休干部黨員組織生活不經(jīng)常等，針對這些問題，市委組織部、老干部局創(chuàng)新工作思路和領(lǐng)導(dǎo)機制，成立了項城市離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組，在市委組織部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮離退休干部黨員的經(jīng)驗優(yōu)勢、威望優(yōu)勢，指導(dǎo)、協(xié)助全市離退休干部黨支部做好新時期黨建工作，并以此為切入點，進一步做好全市老干部思想政治工作，從而推動我市老干部工作躍上新臺階。
二、工作情況
（一）加強自身建設(shè)，打好工作基礎(chǔ)
離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組，對基層離退休干部黨支部建設(shè)起著示范、服務(wù)、帶動、指導(dǎo)作用，這支團隊要有團結(jié)務(wù)實的作風(fēng)，勤奮敬業(yè)的態(tài)度，樂于奉獻的品質(zhì)，才能讓廣大離退休干部黨員信任和佩服。為此，我們做了三個方面的工作。
1、配強隊伍。2008年，我們按照規(guī)定程序?qū)﹄x退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組進行了換屆改選，將黨員中組織能力強、民主作風(fēng)好、黨性觀念強、身體素質(zhì)好、群眾威望高、2 樂于奉獻、有一定領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗、相對年輕的同志進入指導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)班子。我市離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組共有21名同志組成，組長由原市委組織部主抓黨管工作的副部長孫樹立同志擔(dān)任，副組長由原來從事過黨務(wù)工作的孫玉清、劉新政、曹世杰同志擔(dān)任，17名成員也多為退休不久的從事過黨務(wù)工作的單位一把手，為做好全市離退休干部黨建工作，注入了新的生機與活力。
2、建章立制。離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組調(diào)整后，及時制定了工作計劃，明確了工作任務(wù)，并進一步完善了會議、學(xué)習(xí)、工作、組織生活、創(chuàng)先爭優(yōu)、調(diào)研指導(dǎo)等工作制度，明確了職責(zé)。每月的15日，為指導(dǎo)組規(guī)定的活動日，重點學(xué)習(xí)黨建理論或開展組織活動。學(xué)習(xí)做到“五有四結(jié)合”，即“學(xué)習(xí)有計劃、有主題、有時間、有場所、有形式；個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實地參觀考察相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與座談交流相結(jié)合、學(xué)習(xí)理論與開展文體娛樂活動相結(jié)合”，做到以學(xué)習(xí)強自身，以學(xué)習(xí)謀共識，以學(xué)習(xí)促實踐。每次組織活動都有記錄，建立了比較完善的臺帳資料。
3、明確職責(zé)。為了使每個成員都有一個明確的工作目標(biāo)，增強工作的針對性和責(zé)任感。離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組，將全市72個離退休干部黨支部劃片分區(qū)、分工負(fù)責(zé)，要求每名指導(dǎo)組成員聯(lián)系1-3個離退休干部黨支部。在幫助他們健全組織、規(guī)范制度、解決難題的同時，做好新時期離 3 退休干部黨建工作調(diào)查研究，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗、做法，及時發(fā)現(xiàn)工作中存的問題，提出意見、建議。
（二）加強指導(dǎo)服務(wù)，促進規(guī)范化建設(shè)
為了促進全市離退休干部黨支部規(guī)范化建設(shè)，提高離退休干部黨支部工作實效，我們提出了“一聯(lián)三幫四指導(dǎo)”工作法?！耙宦?lián)”：每名指導(dǎo)組成員聯(lián)系1-3個離退休干部黨支部?！叭龓汀保簬徒∪M織、幫完善制度、幫開展活動。四指導(dǎo)：指導(dǎo)落實黨的路線方針政策和上級指示；指導(dǎo)落實黨組織的各項制度；指導(dǎo)離退休黨員發(fā)揮余熱；指導(dǎo)離退休干部黨支部和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。重點抓了基層黨組織的“四個規(guī)范”建設(shè)。
1、規(guī)范黨組織建設(shè)。我們借助黨委換屆、機構(gòu)改革等一系列有利時機，在遵照組織程序的前提下，著力推選了一批綜合素質(zhì)好，群眾威信高、工作能力強、年齡相對較輕的同志擔(dān)任老干部黨支部書記、委員，使全市離退休干部黨支部煥發(fā)出了勃勃生機。市商務(wù)局退休干部付謹(jǐn)?shù)拢ぷ髂芰?、樂于奉獻，先后被任命為市老干部大學(xué)組長、副校長，最近，他又以全票當(dāng)選市商務(wù)局離退休干部黨支部書記，市商務(wù)局離退休干部支部在他的帶領(lǐng)下“創(chuàng)先爭優(yōu)”等各項工作均走在了全市的前列。
2、規(guī)范陣地建設(shè)。為了使離退休干部黨員學(xué)習(xí)有地點、活動有場所、開會有地方、健身有去處，我們狠抓了黨支部陣地建設(shè)。按照“有學(xué)習(xí)室、有電教設(shè)備、有圖書資料、有活動經(jīng)費、有專人服務(wù)”的標(biāo)準(zhǔn)進行落實，經(jīng)過檢查，全市 4 72個離退休干部黨支部大部分達到了標(biāo)準(zhǔn)。我市財政局離退休干部黨支部不僅有學(xué)習(xí)活動室，齊備的學(xué)習(xí)資料，必要的活動經(jīng)費，而且還為離退休干部黨員修建了兩塊高水準(zhǔn)的門球運動場，經(jīng)常組織老黨員開展活動。水務(wù)局不僅為離退休干部支部學(xué)習(xí)室配齊了學(xué)習(xí)資料和文體器材，還經(jīng)常組織老干部開展豐富多彩的文體活動。
3、規(guī)范制度建設(shè)。加強離退休干部黨支部的制度建設(shè)，是保證基層黨組織發(fā)揮作用的基礎(chǔ)性工作。為此，我市離退休干部指導(dǎo)組根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和中組發(fā)?2006?12號文件精神，從完善“三會一課”制度入手，先后幫助全市離退休干部黨支部規(guī)范了學(xué)習(xí)、會議、工作、組織生活、黨費收繳、創(chuàng)先爭優(yōu)等制度，實現(xiàn)了黨員學(xué)習(xí)、工作、活動規(guī)范化。市發(fā)改委是由原發(fā)改委、物價局、外貿(mào)局等多個單位聯(lián)合組成，原來各個單位的離退休干部黨員學(xué)習(xí)、工作、活動不夠規(guī)范，單位合并后，離退休干部黨建工作一時陷入混亂狀態(tài)，指導(dǎo)組知道這個情況后，主動聯(lián)系了發(fā)改委黨委，召開了離退休干部黨員大會，改選了支部，并幫助他們制定了規(guī)章制度，規(guī)范了秩序?，F(xiàn)在市發(fā)改委離退休干部黨支部“制度有人抓、黨務(wù)工作有人做，各項活動有人管”，為全市離退休干部黨建工作樹立了榜樣。
4、規(guī)范各種活動。適宜的活動是離退休干部黨建工作的重要組成部分。指導(dǎo)組引導(dǎo)全市離退休干部黨支部，根據(jù)老干部黨員年齡、身體狀況，積極組織開展各種文體活動。在活動組織方式上，采取室內(nèi)與室外、平時與節(jié)日、分散與 5 集中相結(jié)合，在活動內(nèi)容設(shè)置上，注重知識性、趣味性和教育性相結(jié)合，努力使活動更加豐富多彩，使老干部黨員在身心得到愉悅的同時，增進群體感情交流，提高黨性修養(yǎng)，充實精神生活。孫店鎮(zhèn)離退休干部黨支部開展了“新農(nóng)村建設(shè)一日行”活動，他們組織離退休干部黨員，利用一天時間，參觀祁橋、崔馬莊等新農(nóng)村建設(shè)示范村，感受新農(nóng)村日新月異的變化。文廣新局、公安局、工商局離退休干部黨支部聯(lián)合開展了“爭當(dāng)文化市場義務(wù)監(jiān)督員”活動，有18名老干部黨員光榮的成為了項城市文化市場義務(wù)監(jiān)督員，較好地發(fā)揮了作用。每年春天和秋天我們老干部局都要統(tǒng)一組織全市的離退休干部黨員舉辦兩次門球賽，共有32支球隊400多人參加，鍛煉了身體，增進了友誼，活躍了老黨員的業(yè)余文化生活，廣泛受到老干部的好評。
（三）加強宣傳引導(dǎo)，開展創(chuàng)先爭優(yōu)
離退休干部黨支部建設(shè)指導(dǎo)組，在搞好指導(dǎo)服務(wù)的同時,還注重因勢利導(dǎo)，多方動員，按照創(chuàng)建“雙先”標(biāo)準(zhǔn)，組織開展各種實踐活動，引導(dǎo)和組織離退休干部黨員發(fā)揮政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和智慧優(yōu)勢，在為全面建設(shè)小康社會做貢獻中創(chuàng)先爭優(yōu)。既滿足了老干部做事的熱情，又使他們的人生價值在晚年得到了新的升華。
6 率作用；不說違背組織原則的話，不做影響改革發(fā)展的事，不信謠傳謠和參加非法組織，要樹立黨員的良好形象。老黨員劉培惠退休后，主動當(dāng)起了義務(wù)調(diào)解員，無論在街道還是在居住的小區(qū)，只要遇到別人有矛盾和糾紛，就主動靠上去做工作，一個個心里的疙瘩被解開，一場場**被平息。政協(xié)離退休干部黨支部委員高啟云同志，本村的100多畝土地被市政府征用，建教育園區(qū)，部分村民為了多領(lǐng)拆遷補償款，在已圈定的土地中違規(guī)新建簡易房，有關(guān)部門取締時造成了群眾上訪，工作非常難做，高啟云同志憑借一顆對黨的赤膽忠心，主動擔(dān)負(fù)起宣傳、調(diào)解工作，挨家挨戶的做工作，逐條逐項講政策，從教育園區(qū)建成后給本村子孫后代帶來的處好，講到將來為行政村經(jīng)濟帶來的收益，說得廣大群眾心悅誠服，很多人主動拆除了違規(guī)建筑。劉培惠、高啟云兩位老同志以自己的實際行動，成為了爭創(chuàng)“四好”黨員的好模范、好表率。
7 學(xué)校董事長著急的時候，市離退休干部指導(dǎo)組向他推薦了有著幾十年教學(xué)經(jīng)驗的原實驗小學(xué)副校長、老黨員黃家志，通過一年多的工作，藍天小學(xué)面貌煥然一新，成為我市民辦教育的先進單位，入學(xué)率、升學(xué)率均躍居全市前列。政協(xié)離退休干部黨支部書記王起榮同志，曾當(dāng)過縣長和政協(xié)主席，有著豐富的工作經(jīng)驗，離休后他負(fù)責(zé)老促會工作，經(jīng)常深入到基層調(diào)查研究，為做好我市的“三農(nóng)工作”和老區(qū)建設(shè)，提出了很多好的建議，被市領(lǐng)導(dǎo)采納。2010年，王起榮同志被評為“全國離退休干部先進個人”，受到了省市領(lǐng)導(dǎo)的親切接見。
3、引導(dǎo)老黨員發(fā)揮德育優(yōu)勢，在關(guān)心教育下一代工作中創(chuàng)先爭優(yōu)。廣大離退休干部黨員是關(guān)心下一代工作“五老”人員的重要組成部分，我們注重引導(dǎo)他們在關(guān)心下一代工作中發(fā)揮作用、創(chuàng)先爭優(yōu)。市委離退休干部黨支部委員張啟良同志，心系祖國下一代，擔(dān)任市關(guān)工委主后，一心撲在關(guān)心教育下一代工作上，在他的倡導(dǎo)下，組建了宣講報告團、聘請了校外輔導(dǎo)員等，經(jīng)常深入學(xué)校召開大會進行宣講，對青少年進行革命傳統(tǒng)教育、革命理想和信念教育、社會主義榮辱觀教育、法制教育等。還經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)，開展為留守兒童送溫暖活動，同時還參與校園周邊環(huán)境的治理，開展網(wǎng)吧監(jiān)管、讓青少年遠(yuǎn)離網(wǎng)吧，免受不良文化影響，為青少年的健康成長作出了較大貢獻。受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和孩子們家長和社會各界的一致好評。2010年，張啟良同志被評為“全省關(guān)心下一代工作先進個人”，為全市關(guān)心下一代工作“五老”人員樹立了創(chuàng)先爭優(yōu)的表率。
8 尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)，我市的離退休干部黨建工作，雖然取得了一定的成績，但是，離組織的要求還有差距。我們決心在今后的工作中，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，及時查找不足，并以這次工作檢查為契機，努力工作，開拓創(chuàng)新，不斷推進我市離退休干部黨建工作再上新臺階。
離退休干部工作總結(jié)報告篇十三
夕陽黨旗映霞紅
——記xx縣人民醫(yī)院離退休干部黨支部
xx縣人民醫(yī)院離退休干部黨支部共有離退休黨員48人，占醫(yī)院黨員比例的42%。在這些黨員中，既有八十多歲高齡的老領(lǐng)導(dǎo)，也有在近年退休的“新”同志。其中男黨員27人，女黨員21人，最高年齡85歲，最小年齡55歲，平均年齡67.3歲，最長黨齡65年，最短黨齡13年。新形勢下，如何進一步加強離退休干部黨支部的建設(shè)，使離退休黨員干部的晚年生活過得更有意義，使他們老有所學(xué)、老有所為、老有所樂，做到政治堅定、思想常新、理想永存，這些工作擺在了黨支部的議事日程上。根據(jù)離退休黨員人數(shù)多、居住分散、年齡大的特點，支部側(cè)重自我教育，自我管理，真正把支部建成讓老干部發(fā)揚光榮傳統(tǒng)，保持革命晚節(jié)，安度晚年、發(fā)揮余熱的堅強堡壘。
一、把理論學(xué)習(xí)作為離退休黨支部工作的重點
老黨員面對紛繁多變的國際形勢和國內(nèi)改革開放的不斷深入，要能始終做到頭腦清醒、方向明確，緊跟時代步伐，關(guān)鍵在于使自己的思想觀念和思維方式與時俱進，不斷更新。黨支部堅持把政治理論學(xué)習(xí)和情況通報作為支部工作的主要內(nèi)容，建立健全學(xué)習(xí)制度，同時訂閱了人民日報、大眾日報、德州日報、求是雜志、支部生活、老干部之友、半月談等黨報黨刊供老同志們學(xué)習(xí)。老黨員牢固樹立退休不退黨的觀念，近年來，始終堅持閱讀黨報黨刊，收聽、收看電臺、電視新聞，關(guān)心國家大事，及時了解國內(nèi)、國際形勢，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的七七大、十八大文件精神，以及科學(xué)發(fā)展觀理論等。通過政治理論學(xué)習(xí)，使支部黨員的思想認(rèn)識得到不斷提高，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，始終在政治上、思想上和行動上與黨中央保持高度一致。
二、把制度建設(shè)作為離退休黨支部工作的保證
黨支部從離退休黨員的實際出發(fā)，建立了行之有效的組織生活制度。定期召開黨員大會，加強黨員的教育管理，嚴(yán)格黨的組織生活。同時，根據(jù)離退休黨員的年齡、身體等實際情況，不斷研究探索支部活動的新形式，如座談、學(xué)習(xí)討論、談心活動等，以保證組織活動的正常開展。
三、
把做好服務(wù)作為離退休黨支部工作的宗旨
離退休黨支部始終堅持以全心全意為老同志服務(wù)為宗旨，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。為體現(xiàn)黨組織對離退休黨員的關(guān)愛，支部堅持做好思想政治工作，經(jīng)常找黨員談心，聽取他們的意見，關(guān)心他們的疾苦，對每一位老同志提出的問題，都做好耐心細(xì)致的解釋工作，切實解決好老干部最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。院領(lǐng)導(dǎo)也十分重 視和關(guān)心離退休老干部工作，在生活上非常關(guān)心老同志，在政治上十分尊重老同志。每年專門召開座談會，虛心聽取老同志的意見和建議，同時非常關(guān)注老同志的身體健康，每年都為老同志發(fā)放查體費，凡是老同志有病的，院領(lǐng)導(dǎo)都要親自上門或到醫(yī)院進行看望和慰問，使老同志深感組織上的關(guān)心溫暖。每年中秋，醫(yī)院都為老同志們發(fā)放慰問金，每年春節(jié)，院領(lǐng)導(dǎo)與離退休支部都一起走訪慰問離休老干部，為他們送去食用油、大米等慰問品。平時離退休支部平時經(jīng)常電話慰問，密切與老同志們的聯(lián)系，增進與老同志之間的感情，融洽與老同志們的關(guān)系，做離退休老同志的知心人、貼心人。老同志們很感動地說：院領(lǐng)導(dǎo)和離退休干部黨支部這樣關(guān)心我們，讓我們感受到了大家庭的溫暖。
四、把開展活動、發(fā)揮余熱作為離退休黨支部工作的載體
黨支部積極采取多種形式，引導(dǎo)老同志參加各種文體活動，充實和豐富老同志的晚年生活。醫(yī)院成立了離退休職工家，老年人每天可以到那里打打乒乓球、走走象棋、看看報刊雜志，談?wù)勆铙w會。有部分老同志愛好文藝，組建了花扇隊、舞劍隊等，堅持定期排練和活動。還有一些身體健壯的老同志，經(jīng)常結(jié)伴外出旅游，飽覽祖國大好河山，增強民族自豪感。
支部黨員都按規(guī)定自覺按時足額交納黨費，此外還積極 奉獻愛心，汶川大地震后，大家個個心系災(zāi)區(qū)，響應(yīng)中組部的號召，紛紛解囊，捐款捐衣物，積極交納特殊黨費，向災(zāi)區(qū)人民獻愛心，支持抗震救災(zāi)。他們說：“我們離退休的老同志不能到災(zāi)區(qū)參與救援，但是我們可以捐款，向災(zāi)區(qū)人民伸出援助之手，為他們擺脫困境貢獻一點力量”。
醫(yī)院老黨員、原副院長張福昌，老黨員、原婦產(chǎn)科主任高松麗同志等退休不退崗，退休多年來始終堅持繼續(xù)從事醫(yī)療業(yè)務(wù)工作，運用自己的技術(shù)特長，為解除患者病痛、為人民的健康事業(yè)發(fā)揮余熱。他們常說：“在群眾眼里，每位黨員的形象就代表黨的光輝形象，因此，我們的一言一行，都應(yīng)該嚴(yán)格要求，做到立黨為公，一心為民”。老黨員、原副院長袁宗福同志，退休后一直心系醫(yī)院、密切關(guān)注醫(yī)院的每一步發(fā)展，雖在外地居住，但經(jīng)?；蒯t(yī)院走走看看，為醫(yī)院發(fā)展提出寶貴建議。
通過開展以上活動，聯(lián)絡(luò)了大家的感情，密切了支部與黨員員之間的交往，增強了老黨員的榮譽感，又發(fā)揮了黨員的模范作用和技術(shù)專長，增強了支部的凝聚力。
離退休黨支部今后將繼續(xù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，堅持把關(guān)心和服務(wù)老同志作為自己的第一職責(zé)，把老同志的評價作為衡量自己工作的第一尺度，進一步把支部工作做好，發(fā)揮好支部和每個黨員的先進模范作用，為人民的健康事業(yè)、為醫(yī)院的發(fā)展壯大繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱、貢獻力量。
離退休干部工作總結(jié)報告篇十四
新學(xué)期初始，一切事物都充滿了活力與生機。作為學(xué)生，我一直秉著“不斷進步”的宗旨，在新學(xué)期我有以下學(xué)習(xí)計劃：
一、首先，明確自己的專業(yè)，明確自己即將面對的專業(yè)先充分了解它。
二、積極認(rèn)真完成每一次老師布置的作業(yè)，做到主題突出，色彩鮮明，同時廣納各方意見，做到取人之長補己之短。
三、注重學(xué)生會部門之間的宣傳交流工作，互相溝通。
四、積極配合我院內(nèi)部其它部門的工作，以及我院學(xué)生會的工作，共同努力，全力以赴。不管是生活，學(xué)習(xí)，思想，人際關(guān)系，工作等等，都要全面發(fā)展。
第一學(xué)期是我的摸索階段，現(xiàn)在是我的實施階段，我要結(jié)合以前的.學(xué)習(xí)經(jīng)驗來指定這學(xué)期的學(xué)習(xí)計劃。
首先，我要在學(xué)生會中磨煉自己，并且可以充實自己的課外生活。
其次，我要在社會上尋找機會，找一些我能干的工作，來豐富自己的入社的能力。
第三，廣交朋友，尋找機遇。
第四，學(xué)習(xí)還是挺重要的，合理安排自己的自習(xí)時間。
第五，不管今年有什么活動，我只要能參加的，盡量參加。
第六，生活勤儉節(jié)約，不奢侈浪費。
第七，認(rèn)真抓住每一次機會，讓自己的能力盡量發(fā)揮。
第八，生活中的點點滴滴，如果能舍得和放棄的，我都不會太在意，細(xì)節(jié)成就成功。
第九，努力的完成每項任務(wù)，無論是大事、小事，都認(rèn)真的對待，命運是可以靠自己爭取的。
第十，活出自己的人格和尊嚴(yán)。對自己做全面詳細(xì)的分解，爭取在畢業(yè)之前，合理利用學(xué)校的天時、地利、人杰，在學(xué)校多考一些證件，豐富自己的人生空白。
第十一，學(xué)會自定目標(biāo)與計劃，有了目標(biāo)才會有努力的方向，有了計劃才能合理規(guī)劃，才會有奮斗的激情。
第十二，20xx年一起加油吧！
離退休干部工作總結(jié)報告篇十五
9月20日上午，市委召開原地市級離退休老干部座談會，聽取對市第十二次黨代會報告(征求意見稿)的意見。市委書記張國華主持會議并講話，市委副書記夏文達，市委常委、組織部長楊時云等出席座談會。
出席座談會的原地市級離退休老干部有：等先后發(fā)言，大家一致認(rèn)為，市第十一次黨代會以來的5年，市委帶領(lǐng)全市人民搶抓機遇、砥礪奮進，經(jīng)濟社會等各項事業(yè)發(fā)展取得巨大成就，全面小康社會建設(shè)和老工業(yè)基地振興結(jié)出累累碩果。
市第十二次黨代會報告(征求意見稿)總結(jié)過去5年取得的成績實事求是、客觀準(zhǔn)確，提出未來5年的.奮斗目標(biāo)切實可行、催人振奮，對促進全市上下深入貫徹中央和省委各項決策部署，全面建成小康，全面振興老工業(yè)基地，加快建設(shè)"強富美高"新徐州具有十分重要的指導(dǎo)作用。大家還聯(lián)系實際，就推進區(qū)域性中心城市建設(shè)、發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、建設(shè)文化強市、做強實體經(jīng)濟、抓好農(nóng)村環(huán)境整治、加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)等提出了很好的意見和建議。張國華認(rèn)真聽取并記錄老領(lǐng)導(dǎo)們的意見建議，不時與大家交換意見、交流探討，并代表市委對老同志們表示衷心感謝。
他說，各位老同志圍繞報告征求意見稿，提出了很多真知灼見，既全面中肯又富有見地，凝聚著老干部對徐州發(fā)展的深情關(guān)注。對大家提出的意見和建議，我們將認(rèn)真梳理研究，充分采納吸收，使報告更加符合中央精神和省委部署要求，更加切合徐州實際，并圍繞完成未來發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，進一步完善工作措施、狠抓舉措落實，真正讓報告成為指導(dǎo)全市今后5年各項工作的綱領(lǐng)性文件。衷心希望各位老同志一如既往地關(guān)心支持市委工作，獻計出力，發(fā)揮余熱，在建設(shè)"強富美高"新徐州的偉大實踐中作出新的貢獻。
離退休干部工作總結(jié)報告篇十六
省局學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：
近年來，全省雷電防護工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神為指針，緊緊圍繞改革發(fā)展的穩(wěn)定大局和建設(shè)和諧社會為奮斗目標(biāo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，以貫穿學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀為社會防災(zāi)減災(zāi)做貢獻為主線，突出規(guī)范化管理、工程服務(wù)質(zhì)量，狠抓基礎(chǔ)設(shè)施、人才隊伍和市場開拓，改革工程技術(shù)服務(wù)，創(chuàng)新工作運行機制，拓寬工程業(yè)務(wù)領(lǐng)域，狠抓年度目標(biāo)落實。根據(jù)發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟、各種機遇和挑戰(zhàn)并存實際，各防雷工程公司堅持用資質(zhì)優(yōu)勢引導(dǎo)市場、用技術(shù)力量服務(wù)市場、用品牌質(zhì)量贏得市場，規(guī)范管理工作樹形象、規(guī)范技術(shù)服務(wù)促效益，為防雷工程工作注入活力，增強在市場經(jīng)濟大潮中的生存能力，工作實績贏得了各級氣象部門的充分肯定，得到了社會各界的廣泛認(rèn)可和普遍關(guān)注。但是在取得一定成績的同時，全省雷電防護工作也存在需要改進之處。
一、全省雷電防護工作現(xiàn)狀。
目前，山東省氣象系統(tǒng)擁有兩家雙甲資質(zhì)的防雷公司、15家乙級資質(zhì)的防雷公司?，F(xiàn)以天科公司(甲級)為例，近三年來公司營業(yè)總額達450余萬元，其中去年工程凈收入額約為70萬元。在已完成的防雷工程項目中，有易燃易爆場所(71939部隊軍械裝備庫)、高層建筑(如明珠大廈)、通信和監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)(如全省工行金庫監(jiān)控系統(tǒng))等防雷工程。在近三年內(nèi)所完成的防雷項目中，直接依靠省防雷中心提供工程項目或者由防雷中心提供檢測、驗收等優(yōu)惠措施取得的防雷工程約占75%，約340萬元;剩余25%工程總額是公司依靠自我開拓取得，約為110萬元，該部分工程防雷中心在檢測、驗收環(huán)節(jié)給予了一定的支持。防雷工程的實施與防爆管理、政策等方面支持密不可分。全省氣象系統(tǒng)內(nèi)乙級資質(zhì)公司業(yè)務(wù)收入基本情況與天科類似。
二、全省雷電防護工作發(fā)展存在的主要問題。
盡管全省防雷工程取得了一定的成績，但我們也應(yīng)該清醒地看到防雷工程產(chǎn)業(yè)的發(fā)展距離集約化、科學(xué)化發(fā)展還有很大的差距，其主要問題如下：
(一)公司運行機制不靈活，影響市場競爭力。
以天科公司為例，作為山東省氣象局投資的國有企業(yè)，具有獨立法人資格，依法獨立承擔(dān)民事責(zé)任。但是在人事、編制、財務(wù)管理等方面卻按照省局事業(yè)單位的要求管理，不像社會公司靈活、方便，根本無法與社會防雷公司在市場上競爭抗衡，有相當(dāng)部分工程均由于機制等原因而無法承接，近三年來因此而流失的防雷工程初步估算為數(shù)百萬元。
目前天科公司所實施的防雷工程，95%以上是在濟南市區(qū)內(nèi)完成，由目前機制所帶來的工程領(lǐng)域具有相當(dāng)?shù)木窒扌?而各市縣普遍存在一類防雷工程項目，部分乙級資質(zhì)的單位也展開了設(shè)計、施工工作，這屬于違規(guī)行為。一方面市級乙級資質(zhì)公司超范圍違規(guī)經(jīng)營，另一方面省級甲級資質(zhì)公司沒有充分發(fā)揮應(yīng)有的作用，造成資源浪費，因此天科公司迫切需要與地市展開合作的好機制。
另外，在事業(yè)單位管理機制下的企業(yè)——全省各防雷工程公司運行起來非常困難，也嚴(yán)重影響了公司人員的工作熱情，公司應(yīng)當(dāng)尋求一種充分調(diào)動員工積極性的運行機制。
(二)人才隊伍結(jié)構(gòu)不合理，影響公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。
目前公司防雷工程設(shè)計專業(yè)人才短缺，嚴(yán)重影響公司的技術(shù)發(fā)展;市場開拓型人才不足，影響了公司的市場開拓;科技領(lǐng)軍的復(fù)合型人才貧乏，影響了公司的整體發(fā)展和長遠(yuǎn)發(fā)展，并且公司沒有自己的施工人員，工程施工時需要依靠外聘人員或與社會防雷公司合作才能完成，公司人員的缺乏及人才隊伍結(jié)構(gòu)不合理已經(jīng)嚴(yán)重影響公司的長期發(fā)展。
(三)注冊資金不足，已經(jīng)嚴(yán)重影響公司的正常運行。
目前天科公司注冊資金僅50萬元，距離甲級公司要求的150萬元注冊資金相去甚遠(yuǎn)。另根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，公司不具備參與50萬元以上防雷工程的招投標(biāo)工作的資格，也嚴(yán)重制約了公司的發(fā)展。
(四)防爆管理工作不到位，影響公司的工程總量。
主管機構(gòu)對防雷裝置安全技術(shù)檢測、防雷裝置設(shè)計施工、圖紙審核及竣工驗收等各方面的綜合執(zhí)法檢查不嚴(yán)格、管理不到位。以濟南市為例，約90%的新建建筑物均避開防雷檢測、驗收，山東備案的外系統(tǒng)防雷公司，在實施的雷電防護工程項目時，基本沒有申報設(shè)計審核及竣工驗收，嚴(yán)重影響著雷電防護工作的開展，并可能導(dǎo)致相關(guān)氣象主管機構(gòu)承擔(dān)不作為的責(zé)任。
(五)防雷宣傳力度不足，地方單位人員思想不重視，影響公司的工程開展。
社會上個別單位和個人不知道氣象主管機構(gòu)是法定的防雷主管機構(gòu)，防雷減災(zāi)意識不強，雷電防護意識不足，認(rèn)為開展防雷工程沒有必要，而且部分民營企業(yè)、房地產(chǎn)商不配合防雷中心進行防雷檢測、驗收，部分防雷裝置長期無人管理和維護，不合格的防雷裝置和設(shè)施較多，避開防雷裝置的安裝和防雷工程的實施，造成潛在的防雷工程消失，影響了公司的長期發(fā)展。目前天科公司及全省各市防雷工程公司均存在宣傳經(jīng)費嚴(yán)重不足，規(guī)模小(沒有集約化發(fā)展)、無知名品牌等一系列不利因素，需要妥善解決。以天科公司為例，目前在濟南市還有相當(dāng)單位、企業(yè)對天科公司沒有印象，因不了解、不熟悉從而產(chǎn)生的不信任也使得相當(dāng)部分防雷工程與天科無緣，阻礙了天科公司發(fā)展。這種現(xiàn)象在全省各地市防雷工程公司均普遍存在。
(六)地方相關(guān)機構(gòu)不配合，影響公司的市場開發(fā)。
濟南市建委以他們早已開展防雷圖紙審核和竣工驗收程序為借口，遲遲不讓氣象主管機構(gòu)進入新建工程流程，導(dǎo)致氣象部門防爆管理及技術(shù)服務(wù)工作開展困難，產(chǎn)生的直接后果就是防雷驗收量的減少，防雷工程量的降低，嚴(yán)重削弱了氣象主管機構(gòu)的監(jiān)管力度。
(七)公司的局限性及無自主產(chǎn)品，影響公司的市場占有率。
目前外系統(tǒng)的五家雙甲公司在濟南均設(shè)有子公司或相應(yīng)機構(gòu)，并在全省多個地市設(shè)有辦事處。天科公司與這些公司相比，無論是技術(shù)，還是人員和管理都沒有優(yōu)勢，更為重要的是，全省各公司沒有自己的防雷產(chǎn)品，需要代理別人產(chǎn)品，造成在與外公司競爭時沒有任何價格優(yōu)勢，在目前的市場競爭中，系統(tǒng)外防雷公司經(jīng)常利用天科此項弱點，采用超低價格的惡性競爭方式去掠奪防雷工程，造成天科公司的市場占有率逐步下降。