崗前班心得體會大全(24篇)

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    總結心得可以為我們今后的學習和工作提供有益的借鑒。寫心得體會時應注意批判性思維,能夠發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方法。以下是小編為大家精選的心得體會范文,供大家參考。
    崗前班心得體會篇一
    7月18日我來到川師大,報名參加崗前培訓。來之前,就聽往年曾經(jīng)來過的朋友說過這里住的條件有多差,上課有多冗長,老師點名有多頻繁。我本來可以利用假期時間準備九月即將參加的一建考試,但現(xiàn)在要在這里被約束一月,我感到多么的不幸啊。我一直自認為自己是一個心理健康,專業(yè)知識自認為還可以且有一年半教學經(jīng)驗,已從事一千余教學課時的我完全沒有再崗前培訓的必要,在未來到這里之前就已經(jīng)做好在這里浪費一月時間的思想準備而來的。我交了學費,住宿費,還有一些雜七雜八的費,共計1200多吧。反正浪費時間都浪費了,浪費點錢我也覺得很正常。總之,來到這里,并非自愿,是工作必須,不來培訓就一定拿不到教師資格證,明白這一點是相當一部分人來參加培訓的唯一原因。
    錢也交了,人也來了。之前自己已經(jīng)給自己打了預防針,做好了一切最壞打算的我,在驕陽似火的情況下,依然免不了毛焦火辣。但我是個習慣調(diào)節(jié)自我的人,素聞川師美女如云,但今日已是暑假期間,學校都放假了,學校里大多是像我這樣的來培訓的學員,留校的學生已是寥寥無幾。不過川師畢竟還是川師,校園里仍然不乏真正的美女。報名那天,我想在這里再不好至少可來看看美女。
    看美女是自己的事情,不在培訓范疇。培訓的流程是報道,分寢室,上課。報了到,來到寢室,寢室名字很好聽叫聚賢樓,進去一看讓我立刻想到了星爺?shù)膰a(chǎn)007上的麗晶大酒店。那天我買了些生活用品打掃了下,就和寢室的另外三個同學住下了。
    第二天,就開始正式上課了,我翻了下報名時發(fā)的4本書《高等教育學》、《高等教育心理學》、《高等教育職業(yè)道德規(guī)范》、《高等教育法規(guī)》,不管怎么也不想看。但是通過這短暫幾天的上課,我深感獲益良多。給我們講課的老師好多都是些知名專家教授,有的上過中央電視臺,有的是某網(wǎng)站的首席心理咨詢師,有的才華橫溢,有的諄諄善誘。聽了他們的課頓感恍然大悟,精神煥發(fā)。下面就我所聽到的一些有益的東西給大家分享,分享:
    (一)有關自己職業(yè)的認識
    我選擇了教師這個職業(yè),原因就是因為我要找分穩(wěn)定的工作,而我所學的知識和我所經(jīng)歷的事情讓我就這樣并未經(jīng)歷太多坎坷就成為了一名教師。我自己對自己職業(yè)也沒什么認識,只是覺得這分工作能夠養(yǎng)活自己而已,我想做個好人,做個有職業(yè)道德的人。就這么簡單。通過這幾天的上課,我發(fā)現(xiàn)我以前的認識太過于淺顯,怎樣做一個好人,一名合格的教師我之前并沒有太多的概念?,F(xiàn)在我知道高校的功能是:傳承文化,創(chuàng)造文化,服務社會。所以作為高校教師有:育人的責任,有教書的責任,還有科研的責任。每一個合格的高校教師需要有高尚的師德,淵博的知識,良好的職業(yè)素養(yǎng),只有具備這些素質(zhì)才能做一個合格的高校教師。
    (二)有關心理素養(yǎng)的認識
    一個知名的心理專家給我們講課,她說人分為三種人:一種人像太陽,他能溫暖世界;另一種人像月亮,如果月亮周圍有太陽,他就會跟著發(fā)光,如果月亮周圍沒有光明,月亮就不會發(fā)光;還有一種人像星星,而且是像星星里面的掃帚星,他無論在哪里,都會讓周圍的人感到不舒服。一個公司的懂事長,老來得子,他抱著一種養(yǎng)孫子的態(tài)度來養(yǎng)兒子,他工作每天都十分繁忙,但是,他每天都要給兒子打個電話,都要問一句:“今天你幫助別人了嗎?”就是這一句話,可見這個懂事長在培養(yǎng)太陽。而我們?nèi)绻荒茏鰹樘?,那做為月亮也不錯,跟著太陽發(fā)光。但是,我們不能這樣教育孩子:“今天你占到便宜了嗎?”這樣,培養(yǎng)的孩子也許在某方面很強勢,會表現(xiàn)得突出,但卻丟到了做大事的品質(zhì)。這樣真是撿了芝麻,丟了西瓜。老師們一個個平凡的例子,卻讓我大徹大悟:我們應該具有積極的人生態(tài)度,大無畏的良好精神,愿意與人分享成就,胸襟闊大,博愛,自律。不怨天尤人,不大喜,不大悲,不大怒。只有具備這些素質(zhì)我們才能的人生才能活得更加精彩。
    崗前班心得體會篇二
    在本學期中,我認真?zhèn)湔n,積極落實課堂教學,豐富大課間活動內(nèi)容,組織校園體育活動,讓學生在積極鍛煉的同時,得到身心愉悅,提升自身素質(zhì),使素質(zhì)教育落到實處,開花結果,在此對本學期的工作進行總結,便于查漏補缺,對來年的工作便于指導和及時改進。
    一、有效開展足球教學,推廣普及足球知識。
    我們學校是全國校園足球特色學校,它的特色之一便是在全校普及足球,讓每一個學生了解足球,認識足球,學習足球技能,參與足球活動,讓足球在全校成為一道靚麗的風景線。所以在組織足球教學時,充分學生的自身特點,因地制宜,把足球的各種游戲融入到教學中,使學生對此產(chǎn)生濃厚興趣,從而更加喜愛足球,喜愛這項運動。
    二、創(chuàng)新大課間活動。
    從20__年開始,我們學校的陽光大課間以旭日東升武術操和第九套廣播操為主,時間久了,學生的興趣低了;為提升學生的興趣,在20__年下半年,我校的大課間進行創(chuàng)新,改革為以跳繩為主,是把花樣跳繩和速度跳繩有機結合起來,配上對應的音樂來組織實施大課間;在20__年,我們又把陽光大課間改革為上午跳繩,下午為跑步為主的大課間;在20__年初,作為特色內(nèi)容之一,陽光大課間內(nèi)容以足球的各項技能練習為主,再次豐富和提升大課間。
    三、落實“校長杯”班級足球聯(lián)賽。
    足球比賽是有效落實課堂教學的手段之一,在20__年5月10日至27日,我們學校舉辦了首屆南寨小學“校長杯”班級足球聯(lián)賽,歷經(jīng)三周,共進行20場比賽,有近160名運動員參與此項比賽,其余人員參與了啦啦隊活動,此次活動是教學檢驗和班級團隊精神培養(yǎng)的雙豐收,我們可以說是碩果累累。
    四、運動隊訓練成果喜人。
    在20__年上半年,我們參加了第二屆__市陽光運動會,在此次比賽中我校的跳繩隊取得了長繩“8”字跳第一名,30秒雙搖男子第四名,30秒單搖男子第八名;很多比賽項目接近__市市級水平,如立定跳、60米(男女)、8×30米混合接力等,這與我們課余訓練的有效組織和實施有關。
    我們找到了差距,也找到了解決的辦法,我們的隊員對待訓練很認真,也更加努力付出,我們堅信在不久的將來,回報和付出是成正比的。
    崗前班心得體會篇三
    尊敬的各位領導:
    您們好!
    在武漢這個大火爐里我開始了我的熔煉經(jīng)歷。首先我真誠的感謝公司的各位領導能給我這樣一個培訓的機會!通過公司的全面性培訓,隨著培訓的結束,自己對公司得到了充分的了解,公司的章程、制度、業(yè)務、及整個操作流程、得以充分的學習。感覺自己上了一個臺階。
    這次公司對我們的培訓很完整、涉及了公司日常運行的各個方面、公司毫無保留的教給了我們。公司能有這樣好的業(yè)績不光是老板一個人的才能,還有員工的努力,員工的素質(zhì)、技能、決心、但主要還是要靠老總的英明決策,我們公司恰恰做到了這點、感覺很榮幸能夠進入這個公司和大家一起戰(zhàn)斗。黃經(jīng)理給我們培訓的時候對每個東西都講得很細致,可謂是精益求精。恨不得馬上叫我們上手。時間就是金錢。技術就是飯碗。黃經(jīng)理還給我們教了很多高效工作的方法。俗話說:“讀萬卷書,不如行萬里路,行萬里路,不如踏著成功人的腳步”。我們會牢牢記住他教給我們的這些東西的。我相信這會指引著我們的一生伴隨著我們的成功!
    在沒有培訓前我們來到公司的時候我們很盲目的,不知道什么該干什么不該干,不知道該怎么做,看到別人做了之后也不知道為什么要這樣做,為什么別人這樣做我們就跟著這樣做,就是有想法也自己放在心里,沒有主動弄清楚的意識。通過了這次培訓,了解到:不管是業(yè)務員還是外勤都要憑著認真仔細的態(tài)度做好每件事,特別是外勤的服務技術人員,在外面代表著公司的形象,直接面對客戶,直接和客戶打交道。所以我們要干好這個工作,這樣才能讓我們的技術日益精進,也只有這樣才能為我們公司增光。我們要做好公司的“螺絲釘”。
    經(jīng)過培訓我的心態(tài)發(fā)生了根本性的變化。首先我學會了如何把自己定位,我們能來到這里工作只是公司給了我們這樣一個寶貴的機會,而不是公司非得需要我們。我知道了只有在這里把該做的事情認認真真的做好了公司才會繼續(xù)留我在這里。我知道了來到這里我就成了整個團體的一份子,我們要真正的做到像公司所提倡的和諧、協(xié)作、快樂!只有這樣我們才能和諧相處,相處和諧之后才能談如何把工作做到更好。
    來到這里我才真正明白了時間就是金錢的真正含義,以前在學校的時候老師經(jīng)常給我們講,那時候我們覺得老師總是在天方夜譚。時間怎么可能是金錢呢?進了公司我看到大家忙碌的身影我才知道不抓緊時間工作就不能給公司創(chuàng)造出更多的收益。公司請我們來是給公司賺錢的只有公司做大做好之后我們才有可能拿更多的工資才可能生活的好一點。一個人的價值來源于工作。所以我們只有抓緊時間努力工作才能實現(xiàn)我們的價值才能找到我們活著的意義。
    我們還是學校剛出來的學生,對于職場來說我們是實實在在的菜鳥。我們沒有錢、沒有社會經(jīng)驗、沒有人際關系、沒有閱歷。通過學習我知道了沒有錢,可以通過辛勤勞動去賺;沒有經(jīng)驗,可以通過實踐操作去總結;沒有閱歷,可以一步一步去積累;沒有社會關系,可以一點一點去編織。但是,沒有夢想、沒有思路才是最可怕的,才讓人感到恐懼,很想逃避!所以我們要在這里找到我們的思路,確定我們的理想。也許剛剛來我們沒有工資,只有每個月幾百塊的生活補助。但是沒有關系,我們可以把這份工作作為一份歷練。那么從這里出發(fā),好好地沉淀自己,從這份工作中汲取到有價值的營養(yǎng),厚積薄發(fā)。千里之行,始于足下,只要出發(fā),就有希望到達終點。
    培訓快要結束了,但我知道有一樣東西悄悄地產(chǎn)生了,那就是我們的夢想!就讓她從這里起飛吧,也許她飛得還不夠平穩(wěn),可就像所有的翅膀一樣,沒有風雨的歷練,怎會變得越來越強壯有力呢?思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中。我們追求卓越,拒絕平庸。坐而言,不如起而行!路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。讓我們播種希望,收獲成功;繼續(xù)乘風破浪,揚帆遠航。
    崗前班心得體會篇四
    雖然是短短的兩天課程,但是老師所教導的知識讓我受益匪淺,心里豁然開朗,終身受用。通過這次培訓學習,使我更加進一步認識到保險業(yè)務并不難,任務雖然艱巨,但我更有信心了。通過學習我也堅定了信念,鈴聲雖停,莫怠修行。在以后的工作中,我會不斷加強學習,學以致用。將好的保險產(chǎn)品推薦給更多的客戶。
    1、從工作中的實例出發(fā),寫自己在工作中學到了什么,以及這次新人培訓給自己帶來的收益,最后抒發(fā)對未來工作的展望。
    2、通過兩天的課程,我對人壽人保公司有了深入了解,對保險產(chǎn)品也有了更深徹的認識,這也是我們在日常的工作中最需要學習最需要掌握最需要提高的知識,這將有助于我們?nèi)蘸蟮墓ぷ?,更需要的是我們每一天的努力、學習和積累提高。
    3、雖然是短短的兩天課程,但是老師所教導的知識讓我受益匪淺,心里豁然開朗,終身受用。通過這次培訓學習,使我更加進一步認識到保險業(yè)務并不難,任務雖然艱巨,但我更有信心了。通過學習我也堅定了信念,鈴聲雖停,莫怠修行。在以后的工作中,我會不斷加強學習,學以致用。將好的保險產(chǎn)品推薦給更多的客戶。
    在日常的工作中,我們將會不斷總結經(jīng)驗和教訓、不斷自我學習和提高,通過這幾天的培訓使我一直在思考和領悟一個問題:我們?nèi)绾尾拍馨l(fā)掘潛在客戶購買保險。通過學習,不僅讓我學習到新的知識,更讓我信心倍增。
    保險崗前培訓心得體會范文4
    時間急轉流逝,從我成為中國_x人壽保險公司大家族的一員到現(xiàn)在已經(jīng)6個月了,作為一名四級機構的綜合內(nèi)勤,自己對一些專業(yè)性的知識和技能了解還不是很透徹,所以工作中遇到了不少問題。20_年5月13日我有幸參加了_x人壽保險股份有限公司山西分公司“啟航五期“后援條線內(nèi)勤培訓班的學習。通過四天的培訓,我對_x人壽有了更進一步的了解,對自己的崗位職責也有了更清晰的認識。
    培訓的第一天我們很有幸參加到人眾人的素質(zhì)拓展訓練,雖然身體力行都感到疲憊,但卻充滿收獲的喜悅,“團隊、協(xié)作、溝通、勇氣”,這些往常掛到嘴邊的,今天都得到了實實在在體現(xiàn)。參加的每一個游戲,都是小組成員智慧的結晶,從60秒到鼓動人心,從七巧板到驚險倒計時,每一項都是所有成員決策、分工與決心的努力。
    一天半的拓展訓練告訴我們一些道理:1、團隊的成功,不一定取決于某一個人,而取決于團隊的向心力和協(xié)作以及相互的鼓勵和加油,否則即便這個人的能力再高,也會遭到必然的失敗,每一個人的個人成功,并不能代表一個團體的成功,而團體的失敗,則一定是每一個人的失敗。2、在工作和生活中會遇到很多事情,不要老是去抱怨事情太多,每做一件事情要注意時間上的銜接,從而有效地提高工作的效率。3、言勝于行,電視劇《士兵突擊》中團長對許三多說過一句話:想到和得到中間還有兩個字就是做到。4、在工作和生活中要關注積極向上的事物,俗話說:你的注意力在哪里,你的舞臺就在哪里。在工作和生活中,如果你的關注點放在積極向上的事情上面,那么你的生活將充滿陽光;如果你只會一味的抱怨,那么你將生活在無盡的黑暗中,發(fā)現(xiàn)不了任何美的事物。生活中不是缺少美,而是缺少發(fā)現(xiàn)美的眼睛。
    第二天的培訓由總經(jīng)理室各條線的分管總對整個公司的一個系統(tǒng)講解。通過學習,我對整個公司有了一個更深更全面的了解,也加深了我作為一個太保人的榮譽感。各條線分管總也與我們分享了一些人生感悟,他們的不凡的經(jīng)歷、拼搏奮斗的精神更值得我們努力學習。我們要以創(chuàng)業(yè)者的激情投入到工作中,為自己開辟一番天地。通過學習我意識到自己在工作中溝通不到位,人與人之間的溝通是很重要的,在工作中更是這樣。同事之間要溝通、上下級之間也要溝通,許多工作溝通到位的話會變得相當簡單。
    崗前班心得體會篇五
    從前有個地方,人們叫它天堂,天堂里有美麗的天使,人們接受天使的饋贈,于是深愛著天使,同時也向往著天堂。但是有一天,世俗的黑暗籠罩了這片凈土,爬上了一些天使的翅膀,侵入了他們的心,終于與一天,在人們心中,天使變成了魔鬼,無私的饋贈變成了包著糖衣的毒藥,人們不再愛戴天使,也不向往天堂,灰暗的陰霾籠罩了原本明亮的天堂。成為一名天使是我從小的理想,我怎能容忍別人玷污我的理想,我痛恨著黑暗,我要成為驅散黑暗的光。
    為了這份理想,四年多的時間里,我付出了巨大的努力學習理論知識,自以為已經(jīng)羽翼豐滿,可以實現(xiàn)自己的雄心壯志,但在崗前培訓開始的那一刻才發(fā)現(xiàn),自己所掌握的只是醫(yī)生必備素質(zhì)的冰山一角,九牛一毛。
    興?”,只見他走到墻上寫有手術病人名單的白板前,拿起抹布擦掉了今天做手術病人的名字,嘴里邊說著“哈哈,又救了一個!”,頓時我感到,在他的后面——有一雙翅膀。我相信這樣的醫(yī)生在我們九四醫(yī)院,在整個醫(yī)療界數(shù)不勝數(shù),他們就是醫(yī)療界現(xiàn)在以及未來的脊梁。
    擁有良好的醫(yī)德后,再掌握一些溝通技巧就更是錦上添花了。醫(yī)患之間缺乏溝通是釀成現(xiàn)在醫(yī)患關系緊張的又一主要因素,改善醫(yī)患關系也要從溝通上多下工夫。課上王湞副院長告訴了我們良好溝通的三個關鍵點,即“理解,同情,尊重”,理解病人的痛苦,懷有同情心去治療,尊重病人的隱私和生存權利。俞冠東主任更是生動形象的用一些小事例傳授給我們一些說話的技巧,他的睿智讓我們深深折服。能做到這些,我們就會成為一個“會說話的醫(yī)生”,醫(yī)患關系的緩解也就指日可待了。
    接下來的幾門理論課對于我們這些剛從學校出來的實習生們是新穎的,對新事物的好奇讓我們聽得格外認真,印象也更深刻。醫(yī)院的制度可謂繁瑣,內(nèi)容上更是滴水不漏,涉及到了我們工作中的方方面面,但制度對行為的規(guī)范可以監(jiān)督我們少犯錯,所以,是限制也是保護;“信息系統(tǒng)的使用“這節(jié)課如果再早一點上,我想我剛入科時就不會拿著鼠標半天不敢點一下,就能更快的當上老師的小幫手了;處方的書寫讓我們感受到了當一名醫(yī)生的自豪感;感染防控讓我們學會了保護自己和病人,保證治療的順利進行??傊?,這些課幫助我們更快的融入醫(yī)院這個大環(huán)境。
    接下來的技能操作更是讓我感受頗深。整個課程可用“似曾相識”四個字來形容,這是因為這些課在學校都已經(jīng)學習過,雖然只是文字內(nèi)容,但都已相當了解,但一旦真正操作起來,反差特別大,最主要就是在細節(jié)方面。 書上有說穿刺術要注意無菌操作,卻沒說如何把無菌意識體現(xiàn)在操作的每一步;書上有說在體格檢查時要體現(xiàn)人文關懷,卻沒說人文關懷體現(xiàn)在哪一方面;書上有說一些人體結構在體表的范圍,卻沒說有一種東西叫做統(tǒng)計學意義,更沒說實際有別于理論時我們該怎么做。此次崗前培訓技能培訓中,我最大的進步便是熟練程度的進步,陳松老師為我們提供了充足的時間和動手機會,這比我們在學校上課時要多出許多。
    到今天為止,短期的崗前培訓已經(jīng)結束,寫此文發(fā)發(fā)感慨也是做做總結。
    崗前培訓,不僅僅是一次知識的復習、理論與應用的銜接,更是一次從學習到應用的意識觀念的轉換,一次從學生到醫(yī)生的重新自我定位。它的意義會在今后的職業(yè)生涯中得到體現(xiàn),它會影響我們今后的每一天。
    崗前培訓過后就要回到繁忙的實習生活,我相信有了崗前培訓作翅膀,接下來的實習生活會更加順利,通往理想的道路會更加通暢,我相信——沒什么能阻擋我,在黎明前的黑暗,成為驅散陰霾的光!
    崗前班心得體會篇六
    頂崗前心得體會,是每位大學生實習過程中必須要思考和總結的一個問題。作為一名即將走出校門的大學生,在即將進入職場之際,實習成了學生們最為期待的一環(huán)節(jié)。在實習的過程中,通過吸取行業(yè)內(nèi)的經(jīng)驗,提升自身的職業(yè)素養(yǎng),成長為一名優(yōu)秀職場人士。頂崗前心得體會不僅是自我總結的一個過程,更是對未來職業(yè)生涯的一個指引。
    第二段:感性認識
    在即將開啟實習之旅的時候,內(nèi)心充滿了激動和期待,更希望能夠盡快融入到企業(yè)中去,認真學習,快速成長。然而,實際實習過程中,發(fā)現(xiàn)自己優(yōu)點實踐不足,沒有很好的發(fā)揮出自己的長處。在團隊中,人與人的交流是很重要的一環(huán),而自己的交流能力明顯不足,需要更多的溝通和學習。
    第三段:知識總結
    在實習過程中,能夠深刻認識到一個團隊的重要性。團隊合作是企業(yè)內(nèi)最為重要,也是最基本的部分之一。在團隊中,能夠通過與他人之間的交流來完成自己的工作,學習到不同的知識,并在工作中取長補短。在學習知識的同時,也明白了良好的人際關系可以對組織產(chǎn)生很大的影響和幫助。同樣,敢于交流和互動也是一個團隊中重要的素質(zhì)之一。
    第四段:團隊協(xié)作
    在團隊中,責任擔當顯得尤為重要。它不僅是團隊的責任,也是對自己的約束和規(guī)范。在實際實習過程中,深刻感受到自己身上肩負的責任。與他人之間的協(xié)作交流,能夠使自己更好的發(fā)揮自己的工作能力,更快的完成工作。協(xié)同合作能夠讓團隊的工作效率更高。在工作中能夠不斷地學習,進一步提升自己的責任擔當,做好自己的本職工作。
    第五段:總結回顧
    通過實習工作,讓自己更加了解職場,更清楚自己未來職業(yè)規(guī)劃的方向。在團隊中,吸收和借鑒他人的長處,解決日常工作中的種種困難和挑戰(zhàn)。在團隊中不斷學習,提升自己的個人能力,和團隊配合合作,創(chuàng)造出更好的工作成果。頂崗前的心得體會,無疑是一份寶貴的財富,它記載的不僅是我們自己的成長歷程,更是對未來的一個展望和指引。
    崗前班心得體會篇七
    在一個人的工作生涯中,頂崗實習是一個重要的環(huán)節(jié)。這個經(jīng)歷不僅可以讓人實踐和提高專業(yè)技能,還能讓人更好地認識團隊合作和溝通協(xié)調(diào)的重要性。下面將結合自己的實習經(jīng)歷,分享一些頂崗前的心得體會。
    第一段:準備自己的心態(tài)
    在頂崗前,首要準備好的就是自己的心態(tài)。作為一名實習生,你的知識和經(jīng)驗還不夠豐富,這就要求你要有一種謙虛的心態(tài)對待周圍的人和事。要認識到自己的不足之處并且不斷地學習,盡量爭取到更多的機會和資源以充實自己。同時,還要調(diào)整好對于實習的期望和目標,對于自己能做到的范圍和水平要有一個正確的認識,這樣才能順利地融入整個團隊,并且能在實習中有所收獲。
    第二段:了解企業(yè)文化
    在進入企業(yè)前,可以通過各種渠道獲取企業(yè)的一些基本信息,比如企業(yè)的發(fā)展歷程、核心價值觀、管理模式和行業(yè)背景等。這對于了解企業(yè)的文化和氛圍非常重要。在實際操作過程中,要尊重和遵守企業(yè)的規(guī)章制度,合理分配工作時間,并且盡量與同事和上級保持良好的關系。這不僅可以給企業(yè)留下好的印象,也有助于個人能力的提升和職業(yè)生涯的發(fā)展。
    第三段:與同事合作
    與同事的合作和溝通是頂崗實習中的一個非常重要的環(huán)節(jié)。團隊合作是企業(yè)中不可或缺的一環(huán),要想獲得更好的工作體驗和最終的實習成果,需要與同事的合作和默契程度越高越好。合作過程中除了個人自身的專業(yè)技能,更重要的是溝通能力。要善于傾聽,尊重他人的意見,并且發(fā)表自己的看法,共同商討解決問題的方案。只有聽取到更多的別人意見,了解到其他角度的見解,才能產(chǎn)生更好的項目思路,也使員工之間的合作更加融洽。
    第四段:掌握實踐技能
    頂崗實習是為了提高技能和實踐能力,所以在工作過程中要掌握專業(yè)技能,比如文案、演講、市場分析等等。通過實踐,不斷地探索和提高自己的能力和經(jīng)驗。同時,也需要遇到和解決一些實際問題,這樣才能更加深入地了解相關專業(yè)知識,并應用到其他場景,為日后的工作積攢更多的經(jīng)驗和素材。
    第五段:總結
    頂崗實習結束后,應該對這段時間的學習和工作進行反思和總結??偨Y工作中的經(jīng)驗和不足之處,找出自己的不足,以便下次的實習經(jīng)歷能夠更好地應用現(xiàn)有的經(jīng)驗和擴充自己的知識。也可以在實習后多保持對公司和同事的聯(lián)系,建立一個良好的職業(yè)關系。在實習后,將這些經(jīng)歷緊密結合自己的理論知識,做好資料整理和經(jīng)驗分享,對自己的職業(yè)發(fā)展起到了關鍵性的推動作用。
    總而言之,在頂崗前,一個人的自我準備和對于實習的心態(tài)對于后面的實習經(jīng)歷尤為關鍵。在具體操作中,需要與同事多多溝通和合作,并努力掌握實踐技能。最后,不要忘記總結自己的實習經(jīng)歷,并尋找更好的職業(yè)前景。
    崗前班心得體會篇八
    在短短的五天時間里,xx省郵政儲蓄銀行的領導們帶領大家回顧了我行的發(fā)展歷史,了解了我行改革發(fā)展的經(jīng)歷,認真學習了有關規(guī)章制度及相關政策,接受了系統(tǒng)化的商務禮儀和服務禮儀培訓。非常感謝各位領導給我們安排了此次培訓。通過系統(tǒng)化理論化的學習我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:
    中國郵政儲蓄銀行有限責任公司成立于xx年3月20日,是全國第五大商業(yè)銀行。郵政儲蓄銀行xx省分行于xx年1月成立,現(xiàn)已建成覆蓋xx省的金融業(yè)務服務網(wǎng)絡,成為服務地方經(jīng)濟、面向城市社區(qū)和農(nóng)村地區(qū),為廣大居民提供基礎金融服務、溝通全省城鄉(xiāng)居民個人結算的重要渠道。致力于建設資本充足、內(nèi)控嚴密、營運安全、競爭力強的現(xiàn)代銀行,為構建社會主義和諧社會做出新的貢獻!形成了以外幣存款為主的負責業(yè)務;匯兌、轉賬、銀行卡、代理保險、代收代討等多種形式的中間業(yè)務;協(xié)議存款、銀行貸款和小額抵押貸款為主的資產(chǎn)業(yè)務,產(chǎn)品種類日益豐富,經(jīng)營規(guī)模不斷擴大,成為xx省金融市場的重要組成部分。
    xx省金融市場競爭日趨激烈,城鄉(xiāng)市場均出現(xiàn)新的競爭格局,對xx郵政金融業(yè)務發(fā)展形成很大壓力。xx省分行將審時度勢,確定分行戰(zhàn)略發(fā)展方向,緊密依托和發(fā)揮郵政網(wǎng)點和網(wǎng)絡優(yōu)勢,為城鄉(xiāng)居民提供基礎金融服務,積極穩(wěn)妥地開展資產(chǎn)類業(yè)務,鞏固并擴大農(nóng)村金融市場,大力發(fā)展城市客戶群體,贏得市場的主動權。
    服務行業(yè)除了出售自己的有形產(chǎn)品外,還要出售無形產(chǎn)品——服務,銀行的各項經(jīng)營目標需要通過提供優(yōu)質(zhì)的服務來實現(xiàn)。做好銀行服務工作、保護金融消費者利益,不僅是銀行業(yè)金融機構的法定義務,也是培育客戶忠誠度、提升銀行聲譽、增強綜合競爭實力的需要,更是銀行履行社會責任、促進和諧社會建設的本質(zhì)要求。
    最后,非常感謝各位領導給我們安排的這次學習的機會,我也深深地體會到領導對此次培訓安排的良苦用心,經(jīng)過此次培訓,我們郵政儲蓄銀行xx市分行的15位新人增進了了解、加深了友誼,更重要的是深深體會到團隊協(xié)作的偉大之處,這些都為我們今后的工作打下了堅實的基礎并且增加了我們的自信心和責任心。只要我們堅持不懈、勇于探索、追趕高峰,不斷地提升自己、優(yōu)化自己,我們就一定會成功。為xx郵政儲蓄銀行的明天貢獻自己的一份力量。
    崗前班心得體會篇九
    20__年的教師節(jié)是中國第__個教師節(jié)。九月金秋,空氣中彌漫著感念師恩的情緒。尊師重教是永遠的美德,南京理工大學為了讓老師們愉快、充實地度過這個教師節(jié),培養(yǎng)同學們養(yǎng)成尊敬師長的好習慣,開展了主題為“卡片小表心意,禮物輕謝師恩”活動。本次慶祝教師節(jié)活動算是完美落幕,這次活動的特色主要有以下幾點:
    1、主題鮮明,效果明顯:
    教師節(jié)當天舉行的活動目的就是祝全體老師教師節(jié)快樂,讓老師在教師節(jié)當天能夠感受到節(jié)日的氣氛。我們這次舉辦的活動緊扣“卡片小表心意,禮物輕謝師恩”的主題,活動當天被祝福的老師們都非常開心,并送給同學們很多的祝福,有的老師說:“收到來自同學們的節(jié)日祝福賀卡,真的是有開心有感動!”這句話說出了許多接受祝福的老師的心聲。
    2、參與面廣,認可度高:
    在學生給老師送上盆栽花的那一刻,老師的臉上都露出了笑容,讀著同學們送的卡片上的每一句話,老師們熱淚盈眶。同學們的祝福,老師們的感激匯合在一起,整個自動化院辦充滿了溫馨的氣息。
    在寫賀卡的同時也道出了同學們真摯的情意,向全體的老師們獻上真誠的祝福;在為老師送上禮物和賀卡的同時,也為老師送上衷心的節(jié)日問候與祝賀。老師們也回贈了他們的熱情,開心地與同學們聊,在閑聊中,師生的距離拉近了。
    3、計劃周密,準備充分:
    宣傳過程中,各負責人配合得比較好,這保證了活動的順利進行。
    本次活動中,各負責人積極配合,作好宣傳,動員同學們積極參與到這個活動中來,營造了一個尊師重教的良好氛圍;同學們也都積極響應,在為老師們送祝福的同時,也營造了一個團結、和諧的師生氛圍。
    由于準備時間相對匆促,在活動過程中,出現(xiàn)了多次浪費同學不必要的時間的場面,通過總結,希望能夠爭取在下一次的活動中辦得更好。
    崗前班心得體會篇十
    還是在兒時,我的心中就播下了一顆種子,一顆對“教師”這一職業(yè)期望的種子。這顆種子在老師愛的雨露和關懷的陽光下,漸漸地在我心中生了根,發(fā)芽了,長大了。今天,它終于結出了果實——我也成了一位老師。當我懷著期望看“老師”時,在他的周圍總圍著一圈光環(huán),“春蠶”、“紅燭”、“靈魂的工程師”。
    今年參加安慶市迎江區(qū)教育局的教師招聘考試,我有幸的成為了迎江區(qū)的一名教師,12月x日我參加了新教師崗前培訓,這次培訓的內(nèi)容非常豐富,周局長的“怎樣才能成為一名合格的現(xiàn)代教師?”、江主任的“幸福地做教師,做幸福的教師”、吳科長的“做一個高尚的教師”、黃園長的“愛使教育簡單”和孫校長的“我的成長之路”讓我從真正意義上了解教師這個行業(yè)的神圣與艱辛。
    在周局長的講話中,我懂得了要想做一名合格的現(xiàn)代教師,就必須掌握基本的專業(yè)知識和教育教學能力,這是作為一個老師的必要條件,它包括組織教學、課外活動的能力和駕馭教育教學、良好的語言表達、較高的創(chuàng)新能力。教師要有健全的人格、高尚的情操、以學生為中心,作為靈魂的工程師,首先要樹立一個正確的職業(yè)道德觀念,塑造一個良好的師德形象,要以身立教,為人師表,只有這樣才能有力地感染學生,教育學生通過自己的言傳身教給學生以情操的陶冶和心靈的凈化。
    孔子曰:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。教師對政治的關心和了解,對職業(yè)的熱愛和投入,與同事的團結和合作,對學生的尊重和愛護,對學術的嚴謹和進取,對自己的要求和自律都在時時刻刻地影響著學生的學風和學校的校風,教師形象直接關系到學生素質(zhì)的培養(yǎng)。學高為師,德高為范,“立師德,鑄師魂,練師功,樹師表?!笔沁@個時代的召喚,“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”是教師不朽的追求。教書育人是愛的事業(yè),關愛每一位學生是我們教師的責任。教師的愛與眾不同,它是嚴與愛的有機體現(xiàn),是理智與熱情的巧妙結合。
    一名教師如果能做到“幸福地做教師,做幸福的教師”,我想這一生也該無怨無悔,江主任的講話讓我明白要想真正從教師職業(yè)中獲得幸福,要必須樂業(yè)。為什么呢?第一,因為凡一件職業(yè),總有許多層累,曲折,倘能身入其中,看它變化,進展的狀態(tài),最為有親切味。第二,因為每一職業(yè)之成就,離不了奮斗;一步一步地奮斗去,從刻苦中將快樂的分量加增。
    第三,職業(yè)性質(zhì),常常要和同業(yè)的人比較駢進,好像賽球一般,因競勝而得快感。第四,專心做以職業(yè)時,把許多游思,妄想杜絕了,省卻無限閑煩悶??鬃诱f“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”人生能從自己的職業(yè)中領略出趣味,生活才有價值。
    做一個高尚的教師,是我從吳科長身上學到的,做為一名教師,一定要有職業(yè)道德,包括愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表和終身學習,我將牢記于心。 黃園長讓我明白幼兒園教師要有一雙善于發(fā)現(xiàn)孩子閃光點的眼睛,作為幼兒教師,我認為理解、愛和尊重是與孩子溝通必不可少的方面,因為人的成長過程實際上是一個心理成長過程,而不是一個智力成長過程,智力成長是附著在心理成長之上的。再有,愛和尊重是貫穿教育始終的,肯定與支持孩子按照精神胚胎的內(nèi)在規(guī)律自然發(fā)展,對他們的自然發(fā)展表示尊重,這一切都體現(xiàn)了我們對孩子的尊重與理解,同時讓孩子在自然發(fā)展中體驗到了無盡的愛和自由,這對于孩子建立良好的人格,鋪墊輝煌的人生打下了堅實的基礎!
    孫校長說到一個教師要不斷提高自身的素質(zhì),這就要求教師做到終身學習,多看理論書籍終身學習是現(xiàn)代社會的要求?,F(xiàn)代教育以人為本,教師的責任已不僅僅是“教書”,完成教學任務,更是“用教材教學生”,達到學生心智的發(fā)展和學習能力的提高,育生標準的提升要求教師必須從單一的學科教學能力向多元知識儲備、多種教育手段運用能力方向發(fā)展,成為“復合型”教師。孫校長還介紹的一些較好的書籍,作為新進教師,應當多去學習。
    經(jīng)過本次崗前培訓使我對教師這個職業(yè)有了全新的認識,對今后的教學工作多了許多教學方法和策略。最重要的是本次培訓使我對未來的工作增添了許多信心。崗前培訓是我教師生涯的起點,為我打開了人生新舞臺的大門,我會繼續(xù)提高自身素質(zhì),堂堂正正的站在人生的大舞臺上-----講臺。
    崗前班心得體會篇十一
    在xx年十一月至二0xx年二月期間,我參加了市公安局舉辦的二0xx年度第二期新警培訓班學習。
    在警校這三個月的生活學習里,雖然時間短暫,但在我的人生軌跡中卻留下了最光輝的一筆,使我永久不能忘懷。
    三個月的學習生活中,我學會了如何從事公安工作的許多技能與法律知識,更重要的是,磨礪自己的意志,鍛煉了自己的體魄,為以后的公安工作打下了堅實的基礎。
    這次新警培訓學習圓了我渴望了解公安工作、掌握公安工作技能與法律知識的愿望。
    在這三個月的學習中我學會了如何接警、處警,如何使用,并學習了國際上最安全的出警對敵戰(zhàn)斗理念,這些都使我對公安工作有了更進一步的了解,特別是在模擬槍戰(zhàn)訓練中,真正地體現(xiàn)了新時代警察高效率的快速反應能力與溝通配合意識,還有全方位的安全理念。
    一位名人說過:“劃一根火柴,閃亮一下,就熄滅了。
    但倘若用一根火柴去點燃一堆火,卻可以散放出比一根火柴大十倍、百倍、千倍,乃至無數(shù)倍的熱量?!蓖ㄟ^這三個月的訓練,我越來越體會到這句話是多么切合實際。
    訓練中,它使我們這些來自四面八方素不相識的同學之間多了一份信任,多了一份友誼,它使我感覺到了團隊的重要,團隊團結一致更重要。
    尤其是在背摔及救生的項目中,更集中體現(xiàn)了這一點,至今我還回想著在背摔項目中教官所說過的三句話:“我相信自己,我相信大家,我們一定能成功!”多么樸素的語言,但它卻使我深深地體會到了信任的重要;在急救項目中,更加體現(xiàn)了團隊團結一致的好品質(zhì)、好精神,正如雷鋒所說:“一朵鮮花打扮不出美麗的春天,一個人先進總是單槍匹馬,眾人先進才能移山填海。”只有大家團結一心,才能順利渡過難關,完成任務。
    在這三個月中,給我影響最深的便是參加了市公安局大練兵成果匯報表演。
    在長達一個月的匯報表演訓練中,我們?nèi)諘裼炅?、摸打滾爬,沒有一個人叫過一聲苦,喊過一聲痛。
    刻苦的訓練迎來了碩果,我們的匯報表演獲得了省市領導的肯定與贊賞。
    通過參加匯報表演,還使我深深的感受到了公安技能的重要性及它的意義所在。
    對于一個僅僅當過幾年機關兵的我來說,在經(jīng)過這些摔打磨礪之后,可以說,我可以勝任當一名人民警察了。
    在這個日新月異、知識爆炸的時代里,為了適應公安工作的發(fā)展,為了做好自己的本職工作,我必須用新的技能與知識來武裝自己,以便更好地全心全意為人民服務!
    在這三個月中,我學到的東西并不只有這一些,還有同學們之間的友誼,教官們無微不至的關心,一點一滴都深深地刻在我的心里,永遠不可磨滅!這三個月,我是受益匪淺的。
    崗前班心得體會篇十二
    本學期很高興參加了xx中專20xx秋季教師崗前培訓,通過本次培訓我感觸頗多。
    9月1日上午李校長對我們學校本學期的工作計劃向各位老師進行了匯報。從李校語重心長的講話中,我深深體會到了學習的重要性,在以后的工作中,我一定要抓住一切機會進行學習,充實自己的頭腦,提高自己的專業(yè)技術。在教學工作中,要以學生為中心,以素質(zhì)為基礎,以技能為重點,打造學校升級版,提高學校辦學吸引力。
    接下來王校和霍校就招生就業(yè)和教育教學工作做了相應的匯報,同時各位主任也做了講話。
    9月3日,孟憲和老師和黃老師就幸福教育和團隊精神做了相應的講座。孟老師的幸福教育講座深入具體,讓我體會到了我們應該減輕學生的負擔,讓他們在學習中體會到快樂,讓老師在教學中感受到幸福。黃老師的團隊建設講座激情高昂,讓我明白了一個集體凝聚力的重要性,我們要尊重別人,學會成全別人,并且忠誠自己的本職工作。
    通過這次培訓,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名新教師,要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格乃至優(yōu)秀的高校教師,為我們國家的教育事業(yè),為我們師專的發(fā)展壯大做出自己應有的貢獻。
    為期五天的崗前培訓緊張而又精彩,各位校領導從各個方面全面的介紹了學校的教學宗旨、辦學理念、以及本學期的工作目標等方面,讓我深刻的理解學習領悟到會議精神。各位專家給我們講解了關于幸福教育以及團隊精神,使我對教師的職業(yè)有了更加明確的認識。以下是本人對這幾天培訓的心得:
    xx中專的辦學理念是讓每一個人都享受成功,這也是每一位教師的目標和心愿,職業(yè)學校的學生是從各個初中校分流出來的不愛學習的學生,要想讓每一位學生都能學會學懂,就要求教師在教學過程中不斷研究探索,能激發(fā)學生學習興趣的方法。正所謂學無止境,作為一名專業(yè)教師,在業(yè)余時間,要不斷充電學習,多方參考資料,精益求精,認真研究教材,把握重點,積極的備課,講課,輔導并認真研究課堂,如何能夠成功的激發(fā)學生的學習興趣,打造一個民主高效的課堂,比如我這門課程,就可以要求學生們自己制作教材相關的道具,讓學生自己發(fā)現(xiàn)原理,解析原理,理解原理,除此之外,還要修師德,最重要的一點是要學會幸福教育,關注學生,調(diào)整心態(tài),從學生厭學,老師厭教的怪圈中跳出來,打造一個,學生樂學,教師樂教的良性循環(huán)。
    隨著社會的發(fā)展,學校也不斷與時俱進,同樣,身為學校的一名員工,一塊基石,我們也要積極進取,不斷加強自己的業(yè)務學習,增強自己的業(yè)務能力,加強自身修養(yǎng),努力擴展技能知識面,讓自己的專業(yè)知識更加扎實,基礎,并且不斷擴展知識面,努力讓自己能夠成為雙師型教師,并且積極配合教研組教研,思想上位,積極響應學校策略,遵守學校規(guī)定,提高自己的執(zhí)行力,除此之外,還要做好最重要的一點,就是要學會團隊合作,發(fā)揮團隊精神,只有這樣,才能發(fā)揮出我們最大的潛力,為學校的發(fā)展貢獻自己的一份力量,不會被大浪淘沙。
    教師是神圣的職業(yè),我們要注意自己的師言、師行,努力做一個合格的、進步的教師,相信通過這次培訓,我能夠在本學期的工作中做的更好,邁上一個新的臺階。
    崗前班心得體會篇十三
    各位讀者:
    您好!我是麥金士的魏曉玲,感謝您閱讀我我的文章,昨天周日有幸去聽了一堂名牌老師講的新員工崗前培訓課程,感受特別深,今天一大早起來我就以親身的感受來和您分享一下此課程的心得體會吧:
    老師在講此課程的時候,我從前到后都在場試聽,關于新員工崗前培訓我個人總結出有以下幾個關鍵點:
    一、崗前培訓的
    不管是剛從學習畢業(yè)的應屆畢業(yè)生還是即將轉入新行的社會人事,在接受一份新工作之前就像一張白紙,等待著開發(fā)與引導。而他們也比較容易接受企業(yè)的文化、觀念,形成較普遍的價值認同。作為企業(yè)如果有比較好的培育平臺,有機會給他們提供正規(guī)化的崗前培訓,這會為后期的學習立下一個好的開始。
    1、崗前培訓的實質(zhì)不僅僅是讓新員工熟悉工作環(huán)境、工作流程,教會他們一天怎么上班下班,如何把一天的工作任務完成,更重要的是讓他們快速的走進公司的企業(yè)文化,能自學遵守公司各項規(guī)章制度,從一個社會人事轉入職場人事的思想轉變和行為轉變。
    2、明白企業(yè)內(nèi)部的核心內(nèi)容,清楚與競爭對手之間的差異和優(yōu)勢,應該怎么去占領市場。作為新員工應該怎么制定未來的職業(yè)發(fā)展方向。
    3、基本的溝通技巧和禮儀??邕M一扇新的大門之前,我們應該如何與上級,同事,和朋友進行有禮貌的溝通,在細節(jié)上應該注意哪些禮節(jié)規(guī)范。
    5、職業(yè)心態(tài)的素養(yǎng)。新員入職之初可能考慮較多的就是試用期心得感受與薪資待遇,很多人剛剛接受一份新工作,往往還不能馬上適應,徘徊在我是繼續(xù)做下去,還是另選其它職業(yè)的十字路口......等。作為公司應該盡可能的做到,無論員工遇到多少困難都要讓他們感受到:只要能在這里堅持到底的做下去,就一定會有可喜的成果,工作起來即便大家都很辛苦,但是心情卻很快樂(源自一種非金錢上的激勵)。再者公司對試用期員工有明確的薪資規(guī)定,不可以根據(jù)對象的不同來做大的調(diào)整,所以對他們的使用還應當是一個循序漸進的過程,因此職業(yè)心態(tài)素養(yǎng)就顯得尤為重要。
    員工的職業(yè)生涯規(guī)劃:經(jīng)過試用期后,他們的性格、能力、素質(zhì)都能夠得到一定程度上的體現(xiàn),這時他們就需要根據(jù)自己表現(xiàn)出來的各種特點尋找到切入點,設計一個符合個性發(fā)展的職業(yè)規(guī)劃———未來我應該要向哪個方面發(fā)展更有利于自身能力的提升,也有助于為公司創(chuàng)造更大的價值。激發(fā)他們在工作中投入更多的激情??傊?,新員工的培育工作應該建立一種長效機制,深入持久地開展下去。設計這種規(guī)劃的目的還是希望公司能夠留住人才,能夠培育出適合公司發(fā)展的可用人才。只有我們員工的素質(zhì)不斷得到提升,我們企業(yè)壯大的空間才會得到擴充,企業(yè)的發(fā)展動力才能尋找到不竭的動力之源。
    特別是在案例分析環(huán)節(jié),老師給我留下了及其深刻的印象,列舉了很多他多年經(jīng)驗積累的經(jīng)典實例,也有其它企業(yè)培訓時遇到的部分案例,他還接合了貴公司本身的企業(yè)文化來列舉一些相關的事例全面的進行了一場剖析。
    上述只是我試聽了老師講課之后的一些胡言亂語,或許您看了之后覺得沒有一點可取之處,不過這沒關系,畢竟只是我私人的一些部分觀點,如有不贊同的地方,請多多直接。
    崗前班心得體會篇十四
    畢業(yè)實習是我向護士轉變的一個重要時期,若把實習比作一餐盛宴,那么崗前培訓就是開胃菜,讓我們以最佳的食欲享受美宴。而培訓還有利于規(guī)范醫(yī)德醫(yī)風和提高醫(yī)療質(zhì)量,為我們盡快適應新環(huán)境,完成角色的轉變,提高臨床實習質(zhì)量打下務實基礎。短暫的培訓結束了,可是在培訓過程中的體會、感想等卻深深地影響了我,通過此次培訓學習,我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及醫(yī)院的概況,醫(yī)院的辦院宗旨、行為規(guī)范、服務理念及愿景都有了一個深入的了解。
    這次培訓也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高,為我們能夠快速成長為一名有修養(yǎng),有素質(zhì),有能力,有水平的護士奠定了良好的基礎,也幫助我們在平凡的工作中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值。常言道:三分治療,七分護理。作為一名臨床護士,我們與病人接觸最密切,應該給與病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護理質(zhì)量,同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。
    通過為次崗前培訓,我還認識到在醫(yī)院醫(yī)護人員與患者及家屬關系融洽,將有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行,達到更好的治療效果。建立良好的工作與人際關系對我們個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務質(zhì)量,服務意識的提高有重要意義。作為一名醫(yī)務人員做到微笑是最基本的,‘微笑可以給病人帶來溫暖、安慰和希望;同時醫(yī)務人員還應對病人予以寬容,做到將心比心,設身處地的為人著想,要好好用所學去實踐,真心地關心他人,這樣才能做一個受歡迎的人,才能更好的融入社會這個大家庭。
    禮儀作為一種特殊的溝通語言,反映在日常生活的方方面面。得體的行為在日常交往中會讓人賞心悅目。但是,僅僅認識到其好處是不夠的,必須在這個認識的前提下,時刻叮囑自己要把禮儀廣泛落實到生活的每一個角落。把良好的禮儀習慣從點滴做起,把禮儀融入生活。
    關于舉止:處事得體,對人彬彬有理是我對舉止的認識。處事得體在辦公室生活中集中體現(xiàn)為對工作的態(tài)度。對于工作任務,無論其難度如何,都必須全身心地奉獻自己的能力。這樣才是正確的工作態(tài)度。工作中難免會遇到困難,要注意調(diào)節(jié)自己的心態(tài),以積極的態(tài)度去面對挑戰(zhàn)。對工作只有心存責任感,在實際行動上全力以赴,而不是得過且過,才能夠出色地完成工作任務。
    在最后一天的護理操作演練中,我了解到了自己當初做的時候為什么做不好。了解到一些細節(jié)的東西很重要,剛開始的基礎很重要,沒一步都要到位后面才做的好。很感謝老師們著幾天辛苦的教導,我會好好努力工作,不讓你們失望的。
    崗前班心得體會篇十五
    xx年7月,在大學剛剛畢業(yè)之際,我很榮幸地成為了xx出版集團的一名新進員工,開始了自己人生中新的征程。為了使我們這些新鮮的血液能夠盡快地融入出版社的大家庭,盡早適應工作環(huán)境,明確工作內(nèi)容,從7月中旬開始,集團領導特地為我們安排了近兩個月時間的崗前培訓。這次培訓的內(nèi)容十分豐富,從一線實踐到理論學習,從體力鍛煉到腦力激蕩,可以說涉及到了工作中的方方面面,在這期間,我們也通過系統(tǒng)和全面的學習,掌握了集團的發(fā)展情況,也對自己今后所要從事的工作有了更加清醒地認識。兩個月的時間說長也長,說短也短。在培訓期間,我和其他22位同事在共同學習、共同幫助、共同競爭中結下了深厚的友誼,同時我們也通過不斷地學習提高了業(yè)務能力,提升了自身的素質(zhì)。對我們而言,這次的培訓,一方面為我們踏上工作崗位打下了良好的基礎,另一方面,培訓所衍生出的關于責任、合作、共贏等等理念,也給了我們很大的教益和啟發(fā)。在諸多不舍和留戀中,我們的崗前培訓活動即將畫上圓滿的句點,在此期間,我付出了汗水和努力,也收獲了快樂和啟發(fā)?,F(xiàn)就這次的培訓活動簡單地談一下我的心得體會。
    這次的培訓活動內(nèi)容非常豐富,可以說是涉及到了我們?nèi)蘸蠊ぷ鞯姆椒矫婷妗奈壹瘓F在xxxx的物流實習基地開始干起,我們先后被派往xx省各市區(qū)的新華書店進行參觀學習,后進行拓展訓練,最后的安排是由集團各部門的分管領導對我們進行相關業(yè)務方面的理論培訓。在物流一線鍛煉期間,我們了解了圖書的配貨、發(fā)貨和退貨等環(huán)節(jié)的情況,體會到了一線工人的辛苦和努力,也理解了發(fā)行人員在圖書推廣方面的不易,更是親身認識到了作為一名圖書編輯對自己手中的圖書所擔負的責任;在濟xx城路書店時,我和另外一名同事保質(zhì)保量地完成了暑期做活動的兩本圖書的推薦和營銷活動,并盡己所能地向讀者們宣傳我集團的文化理念和其他品種的圖書,提高了集團圖書的市場影響力。對個人而言,在圖書信息密集的書店進行學習,可以更加迅速和直觀地了解到當前圖書的發(fā)展情況,能更加清晰地看到大社、強社圖書的優(yōu)勢。書店無疑是最生動的課堂,在書店工作對我們視域的開闊也是極有幫助的。第三階段的培訓內(nèi)容為拓展訓練,這是對自身能力和潛力有極大挑戰(zhàn)性的活動。在訓練中,我們這批新人有了彼此加深了解和認識的機會,也培養(yǎng)了高度的凝聚力和團隊合作意識,拓展訓練中的個人挑戰(zhàn)項目和集體共同突破的項目,都給我們留下了深刻的印象,之中所傳達出的精神要義也給了我們很大的啟發(fā);崗前培訓的最后一大項內(nèi)容就是理論課的學習。通過各個部門領導人的言傳身教,我們對圖書出版環(huán)節(jié)的具體情況有了更加深入的了解,從市場發(fā)展前景到文字的編校,從圖書的制版印刷到發(fā)行渠道的創(chuàng)建,脈絡清晰,可操作性強。在課程最后,我們以書面測試和口頭演講的方式,向領導匯報了這次崗前培訓的踐行情況?;仡欉@一階段的培訓情況,我認識到:
    1. 要做一名合格的從業(yè)者,首先要轉變心態(tài),完成從學生到職業(yè)人的角色轉變。通常來說,達到理想心理狀態(tài)的關鍵點有:渴望成功、目標長遠、努力學習、懂得感恩和心態(tài)積極。這五個方面實際上涵蓋了一種優(yōu)秀的工作態(tài)度的方方面面。我們這些剛剛踏上工作崗位的新人來說,我們身上還存在著很多的問題和不足,要提高自身的能力,加強對自己的要求,當務之急在于快速適應新的工作環(huán)境,盡快將自身的工作狀態(tài)調(diào)整到最佳,只有這樣,我們才能在工作中日漸成長,工作才能成為我們自己所喜愛的事業(yè),讓我們?yōu)橹恍笂^斗。
    2. 工作即意味著一種責任。在責任面前,要有激情,有干勁,有快捷有效的行動能力。做好工作的前提首先在于明確自己的責任,并有信心承擔其后果。只有樹立對工作負責的態(tài)度,遇事認真不搪塞,不找借口不推脫,才能真正扎扎實實地把工作做到位。在履行工作職能的同時,不僅僅要有一貫的責任意識,還應該有一種自發(fā)開拓創(chuàng)新的熱情,不能被動地接受,而應該主動地學習和提高。只有這樣,才能在工作中發(fā)揮自己的專長,充分享受工作的樂趣。
    3. 工作中,良好的溝通能力可以使我們的工作效果事半功倍。溝通是有技巧的。通過課堂的學習,我明白了,溝通實際上是一門很深的學問,不會溝通,不懂得如何去溝通的人往往不能很好的去勝任自己的工作。良好的溝通能力除了理論上的學習,更需要在日常的工作當中進行悉心的研究和琢磨,面對不同的對象和情境,得體圓滿的溝通力會讓我們的工作變得趨向簡單。
    4. 任何工作都是一個有機的整體,在團隊合作過程當中,應該學會統(tǒng)籌兼顧,確保各個鏈條的順暢銜接,以協(xié)調(diào)合作實現(xiàn)共贏。圖書出版行業(yè)實際上就是一個多鏈條銜接的有機體,編輯、印刷、宣傳人員、發(fā)行人員要相互體諒、相互支持,以做好書、向讀者推薦好書為最終目標,互通信息,相互協(xié)調(diào),以真誠的心做事,用寬容的心待人。在具體的工作當中,要學會換位思考,學會與同事精誠合作,要將“共贏”的大局理念始終貫穿心中。只有各個環(huán)節(jié)順暢有效的銜接,圖書出版工作才能開展的從容和有序,也才能更好的鍛造出我們自己的圖書品牌。
    5.要在工作中提高自我,以高標準嚴格要求自己,做一個具有較高水準職業(yè)素養(yǎng)的人。要更好的適應工作,實現(xiàn)工作計劃和工作理想,就必須具有比較高的文化素養(yǎng),作為一名出版人尤為如此。對我們來說,提高自身文化素養(yǎng)最重要的就是學習能力的培養(yǎng)。編輯工作對我們的知識積累提出了比較高的要求,要求我們不僅要專業(yè),而且要多能,即所謂的要做“一專多能型”人才,這就要求我們要在工作中不斷的積累經(jīng)驗,同時還要廣泛涉獵其他知識,要多學、常學、深學,以始終不渝的學習精神勉勵自己,完善自己,為工作添加砝碼。
    6. 認真精神,是工作的制勝法寶。對我們從事圖書出版行業(yè)的人來說,認真精神是做好工作的又一項重要的要求。工作認真的態(tài)度,不僅要體現(xiàn)在對大問題、大框架的掌握上,更要體現(xiàn)在對小事和細節(jié)的處理上。對我們這些剛剛踏上工作崗位的人來說,認真精神的培養(yǎng),關乎后來良好的工作習慣的養(yǎng)成,關乎工作品質(zhì)的實現(xiàn),故而,要時刻鞭策自己,馬虎不得。
    這次的崗前培訓對我來說非常寶貴,盡管在具體實踐的過程中自己也存在著諸多的不足之處,如:角色轉換的適應期仍較長,不能很快地進入工作狀態(tài);工作有時急于求成,容易忽略很多的細節(jié)問題;對圖書出版業(yè)發(fā)展情況的把握能力仍有限等等,但從總體上來說,通過這次的崗前培訓,我鍛煉了自己,強化了工作能力。在以后的工作中,我會用自己在培訓中領悟到的勉勵自己,用在培訓中學到的指導實踐,爭取盡快在日后的工作中成長起來。
    同時,作為xx出版社的新員工,我們的責任就是遵循職業(yè)道德準則,做好自己分內(nèi)的工作,在工作中將興趣和責任轉化為行動力。身為一名兒童文學的編輯,我深刻地認識到我們的工作具有特殊性:其肩負著啟發(fā)孩子心智,培養(yǎng)孩子道德品質(zhì),提升他們的文化素養(yǎng)的重要使命。我們所做的圖書,哪怕是一個字,一個讀音,一個人物,一個歷史事件,都可能成為一種知識被孩子們傳播,牢記,所以,自己應該具有高度的責任意識,要本著“對文字負責,對內(nèi)容負責,對自己負責,對讀者負責”的態(tài)度,認真再認真地做好自己的工作。只有踏踏實實地工作,認認真真地做事,將高度的責任感和專業(yè)的做書精神貫穿于工作的始終,我們才能夠更好的實踐自身的價值,做合格的文化“掌燈人” !
    崗前班心得體會篇十六
    教師是“傳道、授業(yè)、解惑的人”,“教師應是真善美的替身”……可見,“教師”二字包含了許多崇高而尊貴的內(nèi)涵。然而又有多少人明白在這些光環(huán)的背后我們的教師們付出了多少辛勤的汗水。許許多多教師都在默默地奉獻著。作為一各新教師,我要向那些長年在教育戰(zhàn)線上辛勤工作的老教師學習,學習他們那種吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,把自我的全部青春和才智都奉獻給教育事業(yè)。其次,教師是榜樣?!皩W高為師,身正為范”也正是這個意思,那里主要涉及做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)本事,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。作為一各教師,要富有成效有“愛心”教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)一個學生的閃光點和發(fā)展需要。所謂“良師益友”,就是強調(diào)教師和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要到達知心朋友一樣。教師還是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不一樣學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫忙和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。
    經(jīng)過培訓,我得到了很大的收獲,我從中得到了很體會和啟發(fā)。首先,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。在培訓中,教師們都不約而同地談到了當代教師身肩重任、主角異常這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者?!皫熣?,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,那里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。
    其次,培訓為我即將面臨的實際工作供給了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經(jīng)驗豐富的老教師根據(jù)自我的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位校長都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到應對困難如何克服的問題上,各位教師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經(jīng)驗方面,顏教授給我們放映了經(jīng)典課程和列舉了很多實例,讓我懂得適時改善教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,眾多培訓指導教師一再強調(diào),在新課程改革的背景下,各位教師必須要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自我能夠有質(zhì)量有效率有本事地教好這門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處理解我的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他教師的教學方法。在這次培訓中,各位領導和教師所講述的一些方法,實際上就為我們新教師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新教師必須好好地吸收和采納。
    培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。對于剛剛步入教師工作的我們,對新的生活、新的職責、新的主角多少有些怯懦,而本次培訓中,學校領導和培訓指導教師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自我的主角,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型教師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的教師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自我的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基以往說過:“僅有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自我的意志。”也許,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。
    這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話,在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自我的實際行動來為印江縣的教育事業(yè)做自我的貢獻,實現(xiàn)自我作為教師的價值。
    崗前班心得體會篇十七
    為了使我們新進的教師能夠盡快的適應教學科研工作,學校特意安排了新教師崗前培訓。雖然這次培訓的時間很短暫,但是內(nèi)容卻很豐富,囊括了教師基本素質(zhì)講座、勇敢、團結為主題的拓展訓練以及基本教學技能培訓等。短暫的教師培訓使我受益匪淺,感觸頗多,使我拓展了知識面、開闊了眼界,使我更加深刻的明白教師的使命和職責,令我豁然開朗,同時也使我深刻意識到自己的不足。現(xiàn)將自己的心得體會總結如下。
    “師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是我培訓前對師德的理解,認為只要按照課本上課,為學生答疑就可以了,但實際上這是身為教師最基本的要求。教師不僅要傳道、授業(yè)、解惑,而且其在生活中的言談舉止、做人的原則等等都會給學生帶來影響。教師不單單是文化的傳遞者,還是榜樣。學生都有“向師性”,是做人的一種認同感,而教師的人格力量是無形的,不可估量的。因此教師要成為學生的引路人??傊缘铝⑸?,以身立教,才能成為一名合格的教師。
    愛崗敬業(yè)、樂于奉獻是師德之核心;以身作則,為人師表是師德之根本;以人為本,關愛學生是師德之靈魂。的確,想成為一名教師,就必須得認真教書,把職業(yè)當作事業(yè)來做;就必須憑自己的道德魅力、學識魅力和氣質(zhì)魅力為學生做表率;就必須成為能和學生“交心”的益友。這就要求教師必須要懂教育學、心理學等方面的知識,了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,能給予他們及時的幫助。培養(yǎng)學生健康的心理素質(zhì),這是教師成為管理者的關鍵,教師有較強的組織領導能力、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。
    高等教育與基礎教育相比有顯著的不同。高等教育應強調(diào)專業(yè)技能的訓練、創(chuàng)新意識的培養(yǎng),提倡研究性的學習。這在知識大爆炸的今天顯得尤為重要。作為教育者不可能在有限的20xx年時間內(nèi)將已經(jīng)積累的知識和最新研究成果全部傳授給學生。這就要求知識傳播者的教師在各個教學環(huán)節(jié)中,以具體的專業(yè)知識為載體對學生進行知識獲取能力、專業(yè)基本技能以及創(chuàng)新思維的培養(yǎng)訓練,使學生走向工作崗位以后,對自己所從事的工作具有創(chuàng)新和提高的能力,這比單純的傳授知識重要得多。
    要實現(xiàn)上述目標,就要求教師認真做好課前準備,努力做到上課生動,案例豐富,思路清晰,重點突出。這需要教師具有廣闊的知識面,對前沿領域信息有廣泛的了解和涉獵,善于啟發(fā)式教學,多與學生展開互動,保證課件內(nèi)容豐富,作業(yè)形式多樣,以小組為單位討論問題學到很多書本上沒有的東西。
    因此在高等教育中,為了提高教學質(zhì)量,教師必須具有豐富的科學研究的經(jīng)歷和優(yōu)秀的科學研究素質(zhì)與能力。這就要求現(xiàn)代的大學教師應該努力處理好兩者之間的關系,不能一味的搞科研而放松了對教學的重視,也不能讓教學成為放棄和影響科研的理由。應盡可能的理順教學與科研的關系,做到教學科研兩手抓,以科研促教學,不誤雙豐收。
    燕郊拓展基地開展的拓展訓練給了我很大的啟發(fā)。第一,每個項目都有明確的目標,團隊所有的策劃和執(zhí)行都是為了完成目標。在以后的工作和生活中,我們遇到的目標也許并不具體,“成功”的標準也是眾說不一,但是我相信只要目標是積極的,可以使自己進步成長,我們就可以并且應該為了這個目標傾盡全力。第二,一個團隊想要發(fā)展壯大,只有緊密團結成一個整體,才可能戰(zhàn)無不勝、攻無不克。團隊合作的力量是無限的,可以創(chuàng)造奇跡。當然了,這個團體里面必須得有幾個可以出謀劃策的成員,這就需要大家集思廣益,積極參與,時刻想著自己是這個團隊不可分割的一部分。第三,在開始教練布置的任務之前,成員們必須要把如何實施這個活動的過程計劃好,要有一定的方案,不能盲目行事,不加思考。方案想好了,就會達到事半功倍的效果。第四,每個成員都要對自己有自信,要相信在這個任務中總會有適合自己可以完成的部分。遇到困難不能后退,要知難而上。同時,成員之間要彼此鼓勵,成為彼此的精神支柱。最重要的一點是,成員之間要彼此信任,成員要信任這個集體大家庭。第五,即使失敗了,也不要氣餒,我們要越挫越勇!但是不能盲目,要有好的對策,爭取一次比一次好,一次比一次進步。
    我一定會有進步的。雖然我不是很聰明的人,別人可能通過一年時間就會成為很優(yōu)秀的教師,但是我相信,通過時間和實踐,我也會慢慢前進的。
    對于學生方面,我覺得自己應該給與他們更多的鼓勵。在活動中,當我聽到教練或者伙伴對我進行鼓勵時,我就會頓時充滿自信,更愿意去努力完成任務。相信我的學生們也是這樣的,他們更希望得到我的鼓勵,看到我鼓勵的眼神。所以今后,我會在這方面改進一下,多多鼓勵學生,少一點批評,讓他們在自信的氛圍中快樂地成長。
    通過培訓,我進一步確定了自己的方向,并且有了日后工作的指南針。
    1.終身學習,我們不僅要提升自身的專業(yè)知識, 還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考,處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。
    2.提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。
    3.熱愛學生,不管學生做了什么,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。真誠可以是一面鏡子, 也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來打動他們, 獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業(yè)的熱愛,堅決地走下去。
    4.不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié);不斷的反思、改進。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。
    崗前班心得體會篇十八
    新的學期已經(jīng)到來了,我們教師有迎來為期4天的職業(yè)培訓,通過這幾天的培訓使我對教師的職責、師德、教研、教學方法的內(nèi)涵又加深了一層認識,對教育教學又有了更深的了解。
    通過這幾天的學習體會我總結了以下幾點:
    有一位教育專家說:“師德最大的魅力是教育的大愛?!蔽乙矆孕牛簺]有愛就沒有教育,最起碼是沒有真正的教育。其實所有的老師在本質(zhì)上都是愛學生的,只是愛的方式不同。我們對學生的愛,主要表現(xiàn)在對他們嚴格的要求上。
    在平時工作中,要提高自己的思想修養(yǎng),嚴格要求自己,自覺遵守學校的規(guī)章制度和有關規(guī)定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教為學生樹立起楷模的形象。辦公室里不打電腦游戲、不帶手機進課堂、學生面前不說臟話等等,這些工作中的細節(jié)正是崇高師德的外現(xiàn)。教育專家吳安民說:“教師言行的透明性是其他職業(yè)所不具備的?!币簿褪钦f教師的言行對學生有著至關重要的影響,我們就是學生的一面鏡子,能夠折射出孩子的品行。語言規(guī)范,衣著得體,舉止文明是教師的職業(yè)道德的底線,是我們教師最起碼的素質(zhì)的'體現(xiàn),對學生文明素質(zhì)的提高具有示范性和引導性。學高為師,身正為范,身教勝于言教,努力提高自身的道德修養(yǎng),以實際行動做學生的楷模。
    作為教師必須對某一學科具有的豐富的知識、精通的業(yè)務、嚴謹?shù)闹螌W、創(chuàng)新的教學,這也是師德不可或缺的組成部分。教師在教學過程中,具備堅實的基礎知識、精深的專業(yè)知識和較高的學術水平,能使學生產(chǎn)生一種信賴感,進而轉化為一種很強的人格力量,去激勵、鞭策學生。我們學校有很多的優(yōu)秀的骨干教師,他們的課得到了學生的歡迎和喜愛。這些是我學習的榜樣和典范,在今后的工作中,作為一位青年教師,一定要想這些骨干教師學習,不斷提高自己的業(yè)務水準。
    通過這樣的培訓,我在思想上有了更深的認識和體會,這樣的認識和體會一定會使我在今后的教育教學中有更大的提高。
    崗前班心得體會篇十九
    經(jīng)過這次培訓,我們對業(yè)績管理這個專業(yè)詞語有了深入的了解。對于我們這些剛剛步入社會學習工科的人來說基本上是頭一次聽說.短短一天半的學習,不能說我們能完全理解業(yè)績管理的重要性,但對于業(yè)績管理的概念、目的和原則以及它的意義有了一定的了解。
    第一天的時候,xx對我們進行了分組,采取小組比賽的形式來學習業(yè)績管理。一方面能夠培養(yǎng)我們的團隊精神,另一方面能增加我們的學習積極性。通過每個小組寫口號提出了目標量化的理念。隨后他又通過布諾和愛諾的故事跟我們講解了干正確的事和正確的干事的區(qū)別。得出在生活中要正確的干事,做一個有心的人。接著對業(yè)績管理做了一個詳細的介紹。
    所謂業(yè)績管理是指企業(yè)通過一定的人力資源管理手段和方式對員工及組織業(yè)績進行管理,是保證組織目標實現(xiàn)的關鍵,同時通過業(yè)績管理,實現(xiàn)員工業(yè)績的改善和組織業(yè)績的提升,最終實現(xiàn)員工和組織的共同發(fā)展。業(yè)績管理通過對員工的考核來激勵員工從而改善組織目標.在這個過程中,員工能對自己有一個清晰的認識,使員工的工作目標更加明確,讓員工能干正確的事,以及正確的干事。
    業(yè)績管理的目的在于通過對現(xiàn)有績效的考核、評價,對員工的表現(xiàn)進行肯定和激勵,同時通過分析找出存在的問題和差距,采取相應的措施改善和提高員工及組織效能,使企業(yè)最終獲取競爭優(yōu)勢,不僅實現(xiàn)既定的戰(zhàn)略目標,同時創(chuàng)造超額績效。注重考評與激勵的聯(lián)動,現(xiàn)實結果與未來改善的結合是業(yè)績管理的核心原則。業(yè)績管理在企業(yè)的生存與發(fā)展中具有重要作用。很難想象,一個企業(yè)沒有業(yè)績管理會是什么樣子,同樣也很難想象,一個正在進行業(yè)績管理的企業(yè)突然失去了業(yè)績管理會是什么樣子。
    在講解的過程中,xx還提出了非常6+1的理念,也就是設置目標、明確標準、提供方法、設施考核、執(zhí)行獎懲、促進改善形成一個循環(huán)。而實現(xiàn)這個循環(huán)的核心就是持續(xù)溝通。經(jīng)過一天半的績效管理的學習,我明白了績效管理是一把雙刃劍,恰當?shù)剡\用可以激發(fā)員工的斗志,加強團隊的凝聚力,但一旦運用不得當,就會產(chǎn)生相反的結果?!叭齻€和尚”在經(jīng)歷了沒有水的痛苦后,認識到現(xiàn)階段發(fā)揮團隊的力量更重要。
    第二天下午學習了安全規(guī)程,電力行業(yè)是一個高危行業(yè),因為它是與高壓電打交道就決定了從事此行業(yè)就必須把安全放在首位。所以加深對安全規(guī)程的學習是很有必要的。雖然只有短短半天的學習卻使我受益匪淺,學到不少電力行業(yè)的安全規(guī)程,為以后更好的工作做好鋪墊!
    第三天的時候我們學習了緊急救護,早上的時候陶老師先從醫(yī)學的角度對人體是如何運作做了一個簡單的介紹。然后介紹幾種常見的電擊傷以及它對人體造成的傷害。然后就進入正題講述當我們遇到實際情況時的處理辦法。下午我們就開始了實際訓練,我看見每個都在很努力的在實施搶救。這使我很感動,我體會到我們肩負的責任與義務。
    第四天的時候,我們學習了黃石電網(wǎng)的發(fā)展史。通過對黃石電網(wǎng)發(fā)展的學習,加深了對企業(yè)的認識與了解。了解到從最初的很簡陋和艱苦的條件到現(xiàn)在的比較完善的體系和比較好的條件,是經(jīng)過很多不斷地的努力的。
    第五天的時候,我們學習了企業(yè)文化。通過對企業(yè)文化的學習,讓我們知道了誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻這八個字的含義。誠信,是我們企業(yè)立業(yè)、員工立身的道德基石。責任,是我們勇挑重擔、盡職盡責的工作態(tài)度。創(chuàng)新,是我們企業(yè)發(fā)展、事業(yè)進步的根本動力。奉獻,是我們愛國愛企、愛崗敬業(yè)的自覺行動。這幾個字正是我們公司的價值追求,公司和員工實現(xiàn)愿景和使命的信念支撐的根本方法。通過學習我對我們企業(yè)的一些基本價值理念、企業(yè)宗旨、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、員工的一些基本要求和行為規(guī)范等有了更深入的了解。
    通過這一周的學習,使我加深對企業(yè)的認識與了解。為以后能夠更好的工作打下了良好的基礎。
    崗前班心得體會篇二十
    時間飛逝,學校的學習生活結束了,我們走上了新的工作崗位。代表著我們有了新的目標,新的起點。轉眼間,兩個星期的崗前培訓結束了,還時不時那些內(nèi)容在我腦海中回蕩著。
    高尚的職業(yè)道德護士應具備的職業(yè)道德是利他精神,是無私奉獻,把病人的生命和痛苦高于一切,竭盡全力為病人服務,心里想的和行動上做的都是千方百計地解除病人的痛苦,設身處地為病人著想,和病人“角色互換”,視病人如親人,毫不利己,專門利人,對工作極端負責,對病人極端熱忱的崇高醫(yī)德。
    良好的能力和技巧一個人僅具備良好的動機而缺乏相當?shù)哪芰κ遣豢赡艿玫搅己玫男Ч?,要想成為一名好護士,必須具備良好的能力素質(zhì)和嫻熟的護理技術,這就要求護士在護理工作中要做到穩(wěn)、準、快、好四點,為病人贏得時間、贏得安全、贏得生命。熟練優(yōu)美的護理技術和操作,不僅可以治療疾病、減輕病人痛苦,而且還會使病人滿意 ,產(chǎn)生信任和安全感。
    積極而穩(wěn)定的情緒護士的情緒變化,對病人及家屬都有直接的感染作用 ,積極的情緒,和善可親的表情和舉止,勤奮工作,熱愛生活的愉快態(tài)度,不僅能調(diào)節(jié)病房和治療環(huán)境的氣氛,而且能轉換病人的不良心境,喚起病人治療疾病的信心,增強安全感。護士積極而穩(wěn)定的情緒對心理治療和心理護理極為重要。
    良好的性格護士不僅要做到熱愛集體、熱愛勞動,對病人誠懇、熱情、正直、大方、有禮,富有同情心,工作認真負責,作風嚴謹。護士的態(tài)度要做到自信、大方、自愛、自強、開朗、穩(wěn)重,而且行為目標準確,自覺接受社會規(guī)范的約束。有良好的獨立性、目的性、組織性、紀律性,良好的自我控制行為的能力,有恒心和毅力,在緊急和困難面前 果斷,鎮(zhèn)定自如。
    敏銳的觀察力護士要運用視、聽、觸、嗅等感官得到病人直觀資料,再判斷病人需要,幫助醫(yī)生診斷,評價治療和護理效果,預測可能發(fā)生的問題。觀察要有科學性和系統(tǒng)性,明確觀察目的,必須知識準備,制定周密計劃,觀察中多思考,良好記錄習慣。護士的觀察能力實際上是廣泛知識、熟練技巧和高尚情感的結合。
    具有良好的溝通技巧護士的美好語言對患者可產(chǎn)生積極作用,經(jīng)常對患者說些安慰性、鼓勵性、勸說性、積極暗示性和健康指導性語言,就會改變病人的心理狀況,對疾病的治療、修養(yǎng)、轉歸和康復都有幫助。護理人員對病人要有同情心,進行開放式談話,重視反饋信息,注意語調(diào)柔和,語言親切,微笑服務。良好的溝通直接影響著病人的身心健 康,是提高護理質(zhì)量和心理品質(zhì)的重要方面。
    良好的人際交往能力人為萬物之靈,有著豐富的情感和內(nèi)心世界。醫(yī)護人員 與病人交往只有無私的奉獻而無他求,護士與病人接觸的時間最多,與家屬聯(lián)系也多于醫(yī)生,護士與醫(yī)生在工作上又必須密切合作,這些復雜的多角關系,顯示了護士人際關系的重要性,這就要求護士既要與病人和家屬搞好關系,調(diào)動病人及家屬的積極性,又要與醫(yī)生搞好關系,使醫(yī)療護理工作配合默契,得心應手,思想融洽,情緒愉快,團結互助的良好局面, 使病人早日恢復健康。
    通過學習,鞏固了過去所學的知識,補充了過去在學校里沒有學到的內(nèi)容,在醫(yī)患關系如此緊張的今天,到處充斥著患者對醫(yī)務人員的不信任,它教會我們?nèi)绾尾拍馨压ぷ髯龅奖M善盡美,盡職盡責,這既是對我們約束,也是對我們的保護,更是對患者的負責任。
    做為新一代的三院人,我相信,沿著前輩們的足跡,在他們的精神鼓舞下,只要我們每個人在自己平凡的工作崗位之中做出不平凡的業(yè)績,我們一定會迎來一個燦爛的明天。
    崗前班心得體會篇二十一
    20xx年4月8日,我來到了河南省監(jiān)獄,參加了新錄用公務員初任培訓。本次培訓針對人民警察這特殊崗位分為兩個階段:軍訓和理論教學培訓。這短短一周學習的時間里,我獲益良多,使我在思想上、行動上、體能上受到了一次嚴格的洗禮,豫南監(jiān)獄的領導帶領我們進行嚴格的隊操、隊列訓練,并系統(tǒng)地學習了公務員法、監(jiān)獄管理、以及豫南監(jiān)獄的歷史和發(fā)展等一系列課程,并前去駐馬店竹溝革命教育基地進行參觀并進行了入警宣誓,使我們無論在理論上還是業(yè)務素質(zhì)上均有了很大的提高。更加深刻的理解監(jiān)獄人民警察的職責和說具備的素質(zhì);同時學員之間增進了解,互相關心,互相幫助,建立了深厚的友誼。整個培訓期間,我始終以滿腔的熱情全身心地投入到學習當中去,很好的完成了培訓任務,收獲很大。下面談談我的幾點體會:
    通過此次培訓,我加深了對公務員的理解。從本質(zhì)上說,公務員的行為是國家意志的體現(xiàn)。在我國,中國共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨,代表著中國最廣大人民的利益,因此,我國的國家意志就是廣大人民意志和權益的體現(xiàn),我國的公務員是實實在在的“公仆”。同時,我知道為人民服務并不是一件簡單的事情,不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要求有扎實的業(yè)務知識和作為公務員必備的能力,才能達到為人民服務的要求。所以一名合格的公務員必須要有較強的學習能力和強勁的動力。
    通過學習豫南監(jiān)獄概況、豫南監(jiān)獄的歷史和發(fā)展、監(jiān)獄文化,我了解了豫南監(jiān)獄的發(fā)展、演變和現(xiàn)狀,更了解了豫南監(jiān)獄的不斷改革,讓我認識的監(jiān)獄工作的重點和將來工作的核心。通過學習獄政管理等課程,是我了解監(jiān)獄的基本運作和管理,了解了將來面對罪犯所做的基本工作和程序;通過老一輩領導講授的經(jīng)驗,使我們了解了怎樣去了解一個罪犯的心理和面對罪犯所做怎樣的教育工作,更清楚地認識我們將來所走的道路;通過監(jiān)獄領導講授,讓我們學習了監(jiān)獄警察在特殊時刻所具備的相關本領和實踐防衛(wèi)能力,保衛(wèi)自己的同時并能控制非常的局面,從未讓國家和人民的利益不受損失。公務員法的學習讓我真正明白公務員的權利和義務。通過隊列訓練,更讓我們有了警察所擁有的體能素質(zhì)和實際工作中的隊列技巧,也無形中增強了監(jiān)獄警察的良好的個人形象??通過培訓,豐富了知識,開拓了視野,提高了綜合素質(zhì),在短時間內(nèi)最大限度地充實自己,受益非淺。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上,要把所學、所知運用到工作實踐當中去,理論和實踐相結合,做到知行統(tǒng)一,學以致用。
    我們這些很多學員來自不同的地方,這次培訓是難得的溝通和交流的機會,大家朝夕相處,互相學習共同進步,增進了了解,建立了深厚的友誼。特別是隊列訓練時期,我們須以團隊為主體,隊列隊操動作統(tǒng)一,行動統(tǒng)一,紀律如山,服從命令。野外的拓展訓練使得我們要彼此的信任和團結,相互鼓勵加油,做好每個項目。相知無近遠,萬里尚為言,我們將這段友誼珍藏。
    要有較高的理論素養(yǎng),堅定的政治信念和堅強的黨性。只有具備了較高的理論素養(yǎng),才適應監(jiān)獄管理要求日益提高的發(fā)展趨勢。當今社會對監(jiān)獄的關注程度日益加深,人權問題處于社會發(fā)展的浪尖,這使得我們監(jiān)獄人民警察要自覺學習科學發(fā)展觀,具備科學的態(tài)度和扎實的理論素養(yǎng)和實際操作能力。所以我們要總結歷史經(jīng)驗,不斷提高自己的理論素養(yǎng)、不斷提高政治思想素質(zhì)。
    要有合理的知識結構。公務員要加速更新知識,樹立創(chuàng)新意識?,F(xiàn)代科學技術突飛猛進,特別是監(jiān)獄信息化的高速發(fā)展,監(jiān)獄人民警察必須加速自己的知識更新,不斷地學習現(xiàn)代科學文化知識。
    這次初任培訓只是我們公務員生涯的起步,它為我們指明了成長為一個合格人民警察的必由之路,在未來的工作中我會珍惜此次培訓所獲得的知識和經(jīng)驗,將其內(nèi)化為理念、外化為行動,繼續(xù)加強學習,深化認識,在實踐中成長,向成為一名國家放心、政府信任、人民滿意的警察這個目標前進!
    崗前班心得體會篇二十二
    經(jīng)過四天崗前培訓,讓我領會到了醍醐灌頂之感,令我受益匪淺。主要有四方面的心得體會:
    在農(nóng)村學習社會知識,農(nóng)村是個大舞臺,會大有作為的,這里能夠讓我們學到學校學不到的知識,是我們把理論知識應用到實踐中的絕好機會,通過農(nóng)村這個大舞臺,能讓理論得到實踐,使實踐去檢驗理論;我們要向領導學習,領導們有比我們絕對豐富的經(jīng)驗與見識,也許我們村的直接領導書本知識沒有我們學的多,但是他們?yōu)槿颂幨碌哪芰κ俏覀兂醭雒]者所不及的,有太多的東西需要我們謙虛的學習;對于我們發(fā)展來說,絕對是一個不可或缺的基層經(jīng)歷。宰相必出于州郡,猛將必發(fā)于卒伍。也許有些同學分的村相對來說條件差一點,沒有關系,這正是鍛煉我們意志的時候,在這里我們會有更大的發(fā)展空間,我們沒有必要想的太多,即來之,則安之。應該立即轉變角色,積極的投入到基層的工作中,給自己,給黨委、政府交上一份滿意的答卷。
    目前最重要的任務就是落實好三項制度、促進農(nóng)戶萬元增收工程,我們應該盡快的投入到農(nóng)村,三進三同,了解農(nóng)村的基本情況,和老百姓搞好關系,也就是密切干群關系,為老百姓辦實事,排憂解難。俗話說為官一任,造福一方。我們應該把自己所服務的村當成自己的家,我們在發(fā)揮專業(yè)特長的同時,也應掌握一門專業(yè)技術,為農(nóng)戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)進行技術指導,為實現(xiàn)萬元增收貢獻力量,改變農(nóng)戶的生活質(zhì)量,提高農(nóng)戶的生活品位,讓老百姓改變貧窮落后的面貌,為新農(nóng)村建設添磚加瓦,為群眾謀利益,為百姓謀福祉,真正擔負起組織重托和人民信任。
    別當侃客,說起來無所不能,干起來啥也不行,百姓打心眼里鄙視這樣的侃客干部,要做到敏于事而慎于言別當看客,一是混天度日、無所事事的懶官,學習心得體會,二是不求作為、但求無過的庸官,三是不辨是非、不明事理的昏官,四是投機取巧、選擇作為的精明別當過客,人最寶貴的是生命,這生命屬于每個人只有一次!人的一生應當這樣度過--當他回憶往事的時候,他不會因虛度年華而悔恨,也不會因碌碌無為而羞恥;這樣,當他臨死的時候,他就能夠說:我的整個生命和全部精力,都已經(jīng)獻給世界上最壯麗的事業(yè)--為人類的解放(為社會的發(fā)展)而斗爭。――保爾.柯察金,作為村官干部,要在一個地方干滿足夠長的一段任期,我們也著實不易,當倍加珍惜。別拿自己當客待,須得心里裝著百姓,事事為著百姓,如果真拿自己當客待,占著崗位不干事,不如回家賣紅薯,三客當不得,我們當有所思、有所悟、有所行。
    崗前班心得體會篇二十三
    我進入學校學習會計的時間是20xx年11月,雖然那時的天氣很是寒冷但是我卻是滿腔熱血。零基礎的我對剛剛接觸的新知識還是感到很新鮮的,學習起來也算輕松。其實最重要的還是要保持良好的心態(tài),俗話說心急吃不了熱豆腐,萬事開頭難,只要堅持不斷的努力,就會有美好的收獲!
    看到很多同學的學習心得,我很誠實的說,我的心得確實和她們的大同小異,而且這么多的同學都寫了學習理論知識的心得,那我就來分享我的會計實操和剛剛步入會計崗位工作感想吧!
    在學校我接觸到了真正的賬本、憑證,親手進行了簡單的實際業(yè)務的處理,整個學習的過程中,無論是手工賬還是電腦賬,老師都首先是手把手的教,然后再給一些案例公司的基本會計資料,讓我們自己親手操作從審核發(fā)票到做賬、記賬以及編制報表的全過程,使我們擁有了相當于半年的會計實踐工作經(jīng)驗,我很高興也很享受。真正從課本中走到了現(xiàn)實中,從抽象的理論回到了多彩的實際生活,我對會計實務的認識從純理論性的上升到實踐,從實踐中的感性認識上升到了更深刻的理性認識。盡管實習的時間并不是很長,但受益匪淺,我深信這段實習的經(jīng)歷會對我今后的學習、工作和發(fā)展觀帶來非常積極的影響。
    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!碑斘覄倓偨佑|到會計崗位工作時,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏。因為一些特殊的情況,第一天上班就被領導派去稅局決解我們公司的納稅義務的事情,當時我真的完全懵了,我真的不知道該怎么辦,在稅局大廳坐了很久想了很久,最后,還是鼓起勇氣厚著臉皮去問,只要是看到穿著工作服的人員,我就上前去詢問,有被熱情的幫助,有被很兇的喝訓,有被無視的推脫等等,最后,像彈皮球一樣被推來推去的我終于把任務完成了,當時一種真切的成就感油然而生,回到公司,發(fā)現(xiàn)會計制度會計資料都不全,我對一些工作感到無從下手,這讓我感到非常的難過。在學??傄詾樽约簩W的不錯,一旦接觸到實際,才發(fā)現(xiàn)自己的能力是遠遠沒有達到工作的要求的,實際的工作遠比想象中的要細致得多復雜得多,可是,我在想,如果工作都是那么容易去做那就不叫工作了,更何況還是會計工作呢!凡事還需慢慢來,缺什么就補什么,能先做什么就先做什么。這是工作也是一種學習!
    很多人都說會計是越老越吃香,我卻不這么認為,因為我一直相信無論是什么行業(yè)都不會一成不變,他們也在不斷的改進,不斷的更新,而我們所要掌握的技術也隨之而不斷的提升。
    最后,我還是那句,無論是做任何事情,態(tài)度很重要,你的態(tài)度端正了,你就會有你想要的收獲!在此祝同學們學習愉快!
    崗前班心得體會篇二十四
    在開始培訓后,我們最先開始的就是對公司歷程的學習,其實在當時的時候,我們都更加急著想去學習和了解我們在今后工作方面的事情??墒呛竺嬖陬I導的介紹下,我們也漸漸的對公司有了更深的了解,對我們公司的底蘊也更加的自信!雖然在之后還是急著想去學習工作,可是我們對工作的熱情也更上一步,對未來的期望值也更高了!
    在帶教給我們介紹了我們的工作后,我們就開始學習剛發(fā)下來的資料,但我們還是有許多不懂的地方。雖然開起來確實是和自我在大學中所學的專業(yè)差不多,可是在很多地方都有了不一樣的地方。但在看懂學會了這些新的方式之后,我們才發(fā)現(xiàn),這是比我們在學校中所學的方法更加方便的做法,相比起來簡直是事半功倍!這不得不讓我們感嘆學校中的所學終究還是難以直接運用在工作中。
    經(jīng)過一段時間的了解,我開始看到我此刻工作的全貌。不得不說,此刻的工作與我之前想象中的,有了一點差別,需要做的事情也比我想的要多了很多。這讓我一開始感到有些不滿,感覺自我找錯了方向??墒窃谧屑毜乃伎贾螅乙裁靼琢?,沒有簡單的工作,僅有能不能做這份工作的人,既然已經(jīng)成了工作者,我不能連這一點的壓力都承受不??!
    經(jīng)過培訓,我此刻學習了許多與當初學校中有不一樣認知的知識,在這x個月的壓縮訓練中,能夠說是掌握了很多。我自認為自我學的還不錯,可是看著其他更優(yōu)秀的同輩,我也明白自我只可是是剛剛及格而已!我會在之后的工作中不斷的提高,讓自我變得更好!
    總的來說,我此刻已經(jīng)開始了正式的工作,在經(jīng)過了培訓之后,那些學習的只是都在工作中用上,沒有一點剩余的浪費!可是在正式的接觸了工作后我又更加的了解到,工作也會升級,我這點知識也只夠我用上一點時間而已,我還需要不斷的前進!