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建筑類年終工作總結(jié)個人篇一
姓名：xx
目前所在地：廣州
戶口所在地：廣東省
年齡：46
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：建筑工程：投標(biāo)、造價、工程管理負責(zé)人、房地產(chǎn)：公司經(jīng)營副總、
工作年限：26
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：面議
希望工作地區(qū)：廣東省
工作經(jīng)歷
-08～-01山東名嘉集團有限公司
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：集團工程管理中心總工及工程管理中心運營總監(jiān)
工作描述：企業(yè)概況：本集團多個房地產(chǎn)開發(fā)公司組成，主要以商業(yè)項目開發(fā)為主。
主要開發(fā)的項目：山東濱州中博名嘉廣場總用地面積32、97萬平方米，總建筑面積89平方米;萊蕪名嘉廣場總用地面積36、28平方米，總建筑面積97平方米;蓬萊博展名嘉廣場總用地面積66、67平方米，總建筑面積168平方米;齊齊發(fā)名嘉廣場總用地面積33、33平方米;總建筑面積50萬平方米;濰坊名嘉廣場總用地面積84、35平方米，總建筑面積189平方米;久久發(fā)名嘉廣場總用地面積70萬平方米，總建筑面積82、5平方米;遼陽名嘉廣場總用地面積57平方米，總建筑面積120萬平方米。合計總占地面積323、6平方米，合計總建筑面約789、5萬平方米。主要開發(fā)綜合大型批發(fā)市場、大型購物中心、商業(yè)街、招商大廳(分別為三至五層)，星級酒店、小中高層公寓(分別為十至三十層)等其他配套設(shè)施。工程均分別按計劃按期竣工交樓及使用。
主要工作職責(zé)和內(nèi)容：
1、參與制定集團項目總體開發(fā)目標(biāo)與組織架構(gòu)，制定各項規(guī)章制度、工作流程及審批程序、管理辦法及工作手冊。對工程專業(yè)技術(shù)人員的面試與選拔。
2、參與各項目的立項、征地、規(guī)劃、設(shè)計方案的論證，配合工程報建、征地拆遷補償、工程施工、銷售及物業(yè)管理工作，向據(jù)側(cè)曾提供指導(dǎo)性與方案。
3、負責(zé)制定集團所有項目招標(biāo)采購計劃。住址集團所有開發(fā)項目的工程招標(biāo)(含勘測、設(shè)計、簡歷、施工、材料與設(shè)備采購等)與合同管理工作。對各階段投標(biāo)單位的資格預(yù)審、報價與評標(biāo)、考察與甄選，跟蹤監(jiān)督與落實;根據(jù)投資控制計劃及使用功能標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)定材料設(shè)備選用的檔次與材料標(biāo)磚;制定與實施主要材料設(shè)備年度招標(biāo)采購計劃，簡歷各種信息庫與合同臺賬。對各工程概預(yù)結(jié)算、變更、簽證等費用審核，對工程各種款項撥付的審核，對合同履行中出現(xiàn)的重大糾紛進行處理解決。
4、負責(zé)制定計算所有項目開發(fā)運營計劃。組織各醒目的總體規(guī)劃、總體設(shè)計、總體目標(biāo)及工程總投資、總計劃、總指標(biāo)、總(專項)方案及交樓標(biāo)準(zhǔn)評審與工程的營運管理工作。對項目實施五級管理控制。對各項目的資金調(diào)撥、人員定崗、甲供設(shè)備材料、進度計劃進行統(tǒng)籌安排與跟蹤落實。參加各項目的進度、質(zhì)量、安全大檢查及竣工驗收工作，對工程實施過程中出現(xiàn)的各種問題進行分析、評估、論證、研討、總結(jié)與調(diào)整處理，對出現(xiàn)的突發(fā)時間及時妥善解決與處理。同時建立工程各種臺賬。
5、組織協(xié)調(diào)各醒目公司與集團各個部門的有關(guān)工作，定時召開個項目的工程例會。對各醒目管理層及本部員工進行業(yè)績考評。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：高級管理
工作描述：主要負責(zé)項目開發(fā)前期征地、拆遷、項目策劃、定位、規(guī)劃方案審核，參與制定項目總體目標(biāo)、開發(fā)周期與投資總計劃，對整體規(guī)劃方案設(shè)計提出可行性建議。負責(zé)架構(gòu)設(shè)立，團隊組建及各個專業(yè)技術(shù)人才招聘，負責(zé)勘測、設(shè)計、監(jiān)理、外電、外水、安置房施工招投標(biāo)及合同簽訂，負責(zé)高爾夫球場、會所、五星級酒店、道路、別墅的投資概算，負責(zé)安置房建筑面積16、5平方米的概預(yù)算、地基處理與技術(shù)施工管理，負責(zé)安置房開工慶典禮活動的組織安排。負責(zé)各部門工作計劃安排與落實，實行業(yè)績考核制度，負責(zé)對縣、鎮(zhèn)、村政府等有關(guān)單位的聯(lián)系與協(xié)調(diào)。本項目規(guī)劃用地2、2萬畝，建設(shè)用地8000畝，容積率小于1，預(yù)計開發(fā)投資約50億元，計劃開發(fā)周期6-8年。擬建超五星級酒店，會所、獨棟、雙拼、聯(lián)排別墅，景觀洋房，小高層，高層，打造2個36洞高爾夫球場，會務(wù)中心，商務(wù)中心，學(xué)校，醫(yī)院、湖泊等配套設(shè)施。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：高級管理
工作描述：主持公司招投標(biāo)與造價咨詢的全面工作。制定咨詢評審目標(biāo)與計劃，制定造價評審程序與辦法，向決策層提供重要性建議。協(xié)助人才應(yīng)聘、面試與業(yè)績考核、對外協(xié)調(diào)等工作，建立人才、工程、價格等檢驗數(shù)據(jù)指標(biāo)信息庫，提出了改進造價編審控制的程序與方法。對工程程估、概、預(yù)、結(jié)算進行評審，評審的項目30多個，總金額約6、55億元。
-03～-12廣東慧盈集團有限公司
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：集團公司經(jīng)營副總經(jīng)理
工作描述：企業(yè)概況：本集團由兩個房地產(chǎn)開發(fā)公司，一個建筑施工總承包公司與貿(mào)易公司組成，主要以項目開發(fā)與項目施工為主。
主要開發(fā)項目：商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)
主要工作職責(zé)和內(nèi)容：
1、分管集團的合同預(yù)算部、工程部、總工室、招標(biāo)采購部、項目工作;直管合同、預(yù)結(jié)算、招標(biāo)采購、法務(wù)、技術(shù)管理工作;協(xié)助辦理報建、拆遷補償、工程施工、銷售及物業(yè)管理的有關(guān)工作。
2、參與制定集團公司重大事項的研究及決策，制定組織架構(gòu)設(shè)置與人員配備計劃;制定各項管理規(guī)章制度，制定各項審批制定與審批流程，制定工程安全質(zhì)量保障體系與文明施工的獎罰制度，制定各部門的業(yè)績考核制度，制定總體工作目標(biāo)與總體工作計劃。
3、根據(jù)總體目標(biāo)與總體計劃，制定直管部門的詳細工作指標(biāo)與工作計劃。
4、參與項目立項、征地、定位、策劃、規(guī)劃、方案的論證，組織各專業(yè)的施工圖紙、組織設(shè)計及專項方案評審，參與圖紙會審的技術(shù)交底。
5、負責(zé)集團所有項目的招投標(biāo)，材料設(shè)備采購，合同簽訂，工程(估、概、預(yù)、結(jié))算，設(shè)計變更與簽證，以及各工程狂想的審核撥付等工作。
6、負責(zé)對各項開發(fā)的總投資、總計劃及工程施工的工期、造價、進度、變更、簽證、質(zhì)量、材料等全面控制，參加項目工程驗收、總結(jié)與評比。
7、負責(zé)對合同履行過程中出現(xiàn)的合同糾紛及工程施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題與突發(fā)事件，及時妥善解決與處理。
8、負責(zé)對項目投資進行統(tǒng)計、分析、對比、評估與總結(jié)，建立有效的數(shù)據(jù)資源信息庫。
9、負責(zé)對內(nèi)外的聯(lián)系、協(xié)調(diào)與配合，及時完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)及其他日常管理工作。
教育背景
畢業(yè)院校：華南理工大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
所學(xué)專業(yè)：工業(yè)與民用建筑
語言能力
外語：英語一般
國語水平：精通
粵語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
資格證書：
《二級建造師》
12月《高級采購師》
4月《工民建高級工程師》
個人自傳
1、從事房地產(chǎn)卡法管理工作八年，工程施工管理工作十六年、投資成本合同管理工作二十年，累計工作年限二十六年。
2、負責(zé)項目開發(fā)的以及土地整理2、5萬畝，建設(shè)用地9千多畝，項目開發(fā)總建筑面積約900多萬平方米，項目開發(fā)與工程施工的竣工總建筑面積近500多萬平方米，工程概預(yù)結(jié)算及進度等款項審核總投資約200多億元。
3、負責(zé)承擔(dān)建設(shè)項目的類型有：大型的高層民用住宅、集體公寓、別墅群、星級酒店、高爾夫球場、批發(fā)購物中心，大型的工業(yè)廠房、水利尾砂大壩、高低壓配電站，大型的采礦場、儲礦藏、工業(yè)管道與設(shè)備安裝，大型的市政、橋梁、公路，大型的二次裝修、精裝修、園林綠化、以及公共設(shè)施的體育館、教學(xué)樓、醫(yī)院等工程。
4、負責(zé)承擔(dān)建設(shè)項目的各種結(jié)構(gòu)有：預(yù)制鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)，磚混結(jié)構(gòu)，鋼結(jié)構(gòu)，鋼混結(jié)構(gòu)，網(wǎng)架結(jié)構(gòu)，深基坑，伐板、管樁、灌注樁、沖孔樁基礎(chǔ)，沉箱等。
5、熟悉國家及地方政府對房地產(chǎn)開發(fā)與項目施工的有關(guān)政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、實施辦法與管理條例。
6、熟悉房地產(chǎn)項目卡法與項目施工的各環(huán)節(jié)運作與工作流程;知曉土地整理，初步掌握對項目的前期定位、策劃、規(guī)劃、誰及、施工、營銷個個階段的工作經(jīng)驗;對大型項目開發(fā)與施工的綜合性統(tǒng)籌管理，既有豐富的項目開發(fā)工作經(jīng)驗，也有豐富的項目施工管理工作經(jīng)驗;尤其對項目開發(fā)與項目施工的總體目標(biāo)與計劃制定、規(guī)劃與設(shè)計、投資與成本、招投標(biāo)與合同、計劃與進度、施工與技術(shù)、采購與檢驗、安全與質(zhì)量等控制，更有獨特的一面。
7、具有獨立承擔(dān)大型項目綜合開發(fā)與項目施工的組織協(xié)調(diào)管理能力，對工程管理的有關(guān)問題、合同糾紛及突發(fā)事件等，能及時組織解決與妥善處理。
8、具有國企、事業(yè)、股份、民企不同單位的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的綜合性管理能力，富有團隊組建、合作、帶領(lǐng)的工作經(jīng)驗;具有堅韌不拔、吃苦耐勞、拼搏進取，視企業(yè)如家的精神;具有超強的工作熱情、工作責(zé)任心與上進心;具有極強的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力;對上級的指示精神能夠充分領(lǐng)會與慣徹落實，執(zhí)行力度強。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇二
性別：
出生年月：***聯(lián)系電話：***
學(xué)歷：專業(yè)：
工作經(jīng)驗：民族：漢
畢業(yè)學(xué)校：***
住址：***
電子信箱：自我簡介：
工作認真踏實，承受壓力很強，在工作中積累了扎實的現(xiàn)場管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗，及大型小區(qū)的建設(shè)經(jīng)驗。與政府相關(guān)主管部門有一定接觸溝通經(jīng)驗。求職意向：
目標(biāo)職位：給排水·強電·弱電·制冷暖通|建筑工程管理
目標(biāo)行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
期望薪資：面議
期望地區(qū)：***
到崗時間：1周內(nèi)工作經(jīng)歷：
20xx***有限公司工程技術(shù)部經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：
工程技術(shù)部經(jīng)理，全面負責(zé)從項目開發(fā)、招標(biāo)、施工管理等工作
200x—200x***有限公司水暖經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：
現(xiàn)任***公館項目(52萬平)，水暖現(xiàn)場負責(zé)人。全面負責(zé)現(xiàn)場水電暖的管理工作，及小區(qū)市政管網(wǎng)的建設(shè)，及消防。燃氣的配套建設(shè)。
參與***花園項目(29萬平)水暖安裝工程及交樓驗收，時任水暖現(xiàn)場負責(zé)人。
200x—200x***有限公司安裝工程師
職責(zé)和業(yè)績：
負責(zé)***中心某大型高層住宅小區(qū)項目(18萬平)的水，電，暖，安裝工作，本人主要職責(zé)：
1、圖紙的自審與會審
2、進場物料準(zhǔn)備及檢驗
3、參與投標(biāo)施工組織設(shè)計和中標(biāo)后施工組織設(shè)計的編制工作;負責(zé)給排水、暖通、電氣、設(shè)備等專業(yè)的各種施工方案、技術(shù)措施的編制工作。
6、施工技術(shù)資料收集與整理：
200x—200x***有限公司水暖工程師
職責(zé)和業(yè)績：
開發(fā)目前***單體最大的商業(yè)項目：***廣場，項目建成后將成為***市地標(biāo)性建筑，集購物、旅游、辦公、居住為一體的最大的商貿(mào)中心，建筑面積26.5萬平米，地上部分由4層群樓與三棟超高層組成。
本人主要負責(zé)：前期的管線綜合的圖紙會審，水暖市政管道的引入，負責(zé)給排水專業(yè)范圍與設(shè)計單位、監(jiān)理單位及施工單位人員協(xié)調(diào)工作等。負責(zé)處理日常水暖施工中所遇到的相關(guān)技術(shù)問題。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇三
20**就在我們的眼皮下消逝，這一年也取得了一些成就，更重要的是在這一年里，我們有了最新的目標(biāo)和最高的要求。因此，接下來的2020值得我們期待。下面是對20**的總結(jié)。
近年來，我市建筑企業(yè)通過深化改革、轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，創(chuàng)新管理，實施人才戰(zhàn)略和科技興企，不斷增強企業(yè)的市場競爭能力，生產(chǎn)經(jīng)營狀況有了明顯改善，取得了令人矚目的成績。但是，我們也應(yīng)該清醒地看到，我市建筑業(yè)企業(yè)的發(fā)展，仍然面臨許多困難和深層次的問題。
黨的__屆四中全會提出，要貫徹科學(xué)發(fā)展觀，要把科學(xué)發(fā)展觀貫徹到經(jīng)濟工作的各個領(lǐng)域和各個方面。去年，我們利用忻州建設(shè)工程信息網(wǎng)，大力宣傳，深入貫徹。結(jié)合我市行業(yè)的實際，重點以推動建筑業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、產(chǎn)權(quán)制度改革、促進經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變、企業(yè)做大做強、實施“走出去”戰(zhàn)略、增強綜合競爭能力等六個方面，加強理論建設(shè)和實際經(jīng)驗方面的信息傳遞。引導(dǎo)企業(yè)堅持以科學(xué)發(fā)展觀處理各方面工作，審時度勢，提高宏觀決策水平和企業(yè)戰(zhàn)略思維能力，從企業(yè)自身的實際出發(fā)，制定出本企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，進一步明確企業(yè)發(fā)展的方向和思路，保證企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展。我們積極推動企業(yè)特別是國有企業(yè)深化改革，利用請進來送出去的方法學(xué)習(xí)全國各地經(jīng)驗，深入調(diào)查研究，收集改制過程中出現(xiàn)地新情況、新問題，總結(jié)交流，推廣成功經(jīng)驗和做法，發(fā)揮榜樣的示范作用，推進企業(yè)改革進程。加強企業(yè)與政府有關(guān)部門間的溝通，發(fā)揮“橋梁紐帶”作用，就國有企業(yè)在改革改制中遇到的焦點、難點問題，及時反映，為政府制定相應(yīng)政策提供依據(jù)。
市場經(jīng)濟其實就是誠信經(jīng)濟，誠信對于一個企業(yè)來說，就是內(nèi)強企業(yè)素質(zhì)，外樹企業(yè)形象，誠信關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。目前，建筑領(lǐng)域中誠信缺失的現(xiàn)象很多，如投標(biāo)中的不公正競爭，不履行合同條款，惡意拖欠工程款和農(nóng)民工資等。不僅制約了行業(yè)發(fā)展，也造成了建筑市場的混亂。因此，加強行業(yè)的誠信建設(shè)，必須注重抓好行業(yè)自律。作為行業(yè)協(xié)會來講，我們著力營造公平競爭的市場環(huán)境，保護企業(yè)合法經(jīng)營，糾正行業(yè)紀(jì)律加強誠信建設(shè)，促進行業(yè)健康發(fā)展，成為一項十分重要的工作。為此，我們要辦了兩件事。
第一、為出臺《__建筑業(yè)行業(yè)自律公約》做了大量基礎(chǔ)工作。
第二、抓好工程建設(shè)行業(yè)社會信用體系建設(shè)工作。按照國家統(tǒng)一布署和省廳安排，我市建筑業(yè)協(xié)會積極做好建筑行業(yè)企業(yè)信用評估的準(zhǔn)備工作。
根據(jù)國務(wù)院清欠工作的通知精神，去年是全面完成清欠任務(wù)的關(guān)鍵一年。因此，協(xié)會去年對企業(yè)清欠工作的服務(wù)主要表現(xiàn)在：
(一)重點調(diào)查建筑施工企業(yè)的清欠情況，重點調(diào)查三個問題：
1.通過打官司判決后的執(zhí)行情況;
2.簽了還款合同工程款是否按時到位;
3.去年新欠款有多少，有什么難題不好解決。通過調(diào)查及時掌握情況并向主管部門作了反映。
(二)以集中和分散的形式，深入企業(yè)宣傳講解高院頒布的《關(guān)于建設(shè)工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》。
這一司法解釋的頒發(fā)，對促進建筑工程糾紛解決，維護合同當(dāng)事人合法權(quán)益，建立規(guī)范有序的建筑市場，規(guī)避企業(yè)風(fēng)險，從源頭上解決工程拖欠款都有十分重要的意義。因此，去年協(xié)會和成誠律師事務(wù)所合作，為企業(yè)對司法解釋進行了講解，同時為企業(yè)隨時提供法律咨詢和必要的司法保障。
幫助企業(yè)實施人才戰(zhàn)略。開展人才培訓(xùn)提高行業(yè)隊伍整體素質(zhì)是協(xié)會為企業(yè)服務(wù)的一項長期工作。
一是搞好二級建造師的考前培訓(xùn)工作和對項目經(jīng)理的繼續(xù)教育工作。
二是按照中國建筑業(yè)協(xié)會《建設(shè)工程項目經(jīng)理崗位職業(yè)資格管理導(dǎo)則》的要求，做好我省項目經(jīng)理崗位職業(yè)資格的培訓(xùn)、考核、就位、管理等各項工作。
三是引導(dǎo)企業(yè)建立健全人才庫，著力向高資質(zhì)、高標(biāo)準(zhǔn)、高層次管理人才培養(yǎng)推進。
四是協(xié)會各專業(yè)委員會要為企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、繼續(xù)教育做出安排。
協(xié)會是行業(yè)的社團組織，是同行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位自愿組成的非營利性社會團體法人，是會員企業(yè)的利益代表。想企業(yè)所想，急企業(yè)所急，為企業(yè)服務(wù)，維護企業(yè)合法權(quán)益和行業(yè)的整體利益，促進企業(yè)健康發(fā)展，是協(xié)會工作的根本宗旨，是我們協(xié)會一切工作的出發(fā)點和落腳點。
今年我們將一如繼往本著為企業(yè)和會員服務(wù)的精神，做好如下工作：
1.開展行業(yè)調(diào)查研究，掌握行業(yè)動態(tài)，提出行業(yè)發(fā)展的意見和建議。
行業(yè)協(xié)會配合政府工作，把施工企業(yè)改革自始至終作為協(xié)會的一項主要工作，開展調(diào)查研究。采取請進來，走出去，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)展自己。為企業(yè)改善管理體制，加快改革改制步伐，出謀劃策。
2.創(chuàng)辦刊物，發(fā)布有關(guān)國家和省內(nèi)外經(jīng)濟信息，開展信息交流。爭取創(chuàng)刊《__建筑業(yè)》作為我們的信息服務(wù)主渠道和服務(wù)平臺。
3.協(xié)助企業(yè)改善經(jīng)營管理，組織各種研討會，培訓(xùn)班，為企業(yè)發(fā)展后勁，培養(yǎng)人才、發(fā)現(xiàn)人才。協(xié)會組織各種研討會，如國有大中型企業(yè)改革改制研討會、中小型企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營管理機制研討會，經(jīng)濟發(fā)展形勢報告會、法律法規(guī)講座等，及時使企業(yè)掌握動態(tài)，同時組織各種技術(shù)管理培訓(xùn)。
如，舉辦經(jīng)理持證上崗培訓(xùn)、全面質(zhì)量管理、微機應(yīng)用、計量、目標(biāo)成本等培訓(xùn)班等。開展項目經(jīng)理培訓(xùn)，一、二級建筑師的考前培訓(xùn)。為會員企業(yè)培養(yǎng)造就人才起到積極作用，也為企業(yè)資質(zhì)就位、升級創(chuàng)造了條件。
4.維護會員單位合法權(quán)益，幫助企業(yè)解決熱點、難點問題。
和律師事務(wù)所合作，繼續(xù)幫助企業(yè)采取訴訟或非訴訟方式解決拖欠問題，為企業(yè)提供合同鑒證等法律服務(wù)，解決經(jīng)濟糾紛等問題。
5.積極組織行業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)優(yōu)，為提高產(chǎn)品質(zhì)量宣傳企業(yè)形象服務(wù)。
為了促進全市工程質(zhì)量和企業(yè)管理水平的提高，進一步樹立企業(yè)的社會聲譽，提高企業(yè)的市場占有率，協(xié)會將在全市組織實施了一年一度的“__杯”工程質(zhì)量獎，配合省協(xié)會開展群眾性的全國質(zhì)量管理__小組活動。開展“優(yōu)秀企業(yè)”、“優(yōu)秀項目經(jīng)理”、“滿意企業(yè)和滿意工程”評優(yōu)活動。
建筑年終個人總結(jié)
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酒店出納年終工作總結(jié)
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建筑類年終工作總結(jié)個人篇四
20××年是財務(wù)公司理順核算機制，更新財務(wù)核算與管理理念，規(guī)范化核算的一年。這一年，財務(wù)公司在財務(wù)總監(jiān)同志的指導(dǎo)與幫助下，較好地完成了核算體系的建立。同時，在總經(jīng)理同志努力下，積極提高融資能力，合理有效使用資金，為工程生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作的開展提供了資金保障?；就瓿闪素攧?wù)管理任務(wù)，較好地配合了公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作，實現(xiàn)了資金的收支平衡，現(xiàn)將一年來的工作，匯報如下。
1.上交管理費情況。各單位按收入應(yīng)上交集團公司綜合管理費_萬元，實際上交_萬元，尚欠_萬元未交。
2.收入情況。截止年末，集團公司共實現(xiàn)收入_萬元。其中，工程實現(xiàn)收入萬元，其他產(chǎn)業(yè)及房屋銷售實現(xiàn)收入_萬元。
3.集團公司管理費開支情況。本年度集團公司共開支管理費用約_萬元。其中：工資約_萬元，折舊約_萬元。
4.固定資產(chǎn)變化情況。本年度新增固定資產(chǎn)_萬元，減少_萬元，凈新增固定資產(chǎn)_萬元。
5.上交稅金情況。本年度集團公司共計向國家上繳各種稅金_萬元。
6.與總公司資金往來情況。截止本年度末，各單位應(yīng)付款合計為_萬元，應(yīng)收款合計為：_萬元，二者相抵后，各單位應(yīng)付款凈額為：_萬元，各單位應(yīng)付集團公司凈額為：_萬元。
20××年度，財務(wù)公司在財務(wù)總監(jiān)的指導(dǎo)下，進一步根據(jù)業(yè)務(wù)性質(zhì)，理順核算流程，建立完整的核算體系，為20××年的財務(wù)精細化核算打下了堅實的基礎(chǔ)。
1.完成20××年財務(wù)決算編報工作。
3月初，財務(wù)公司接受農(nóng)行指定的會計師事務(wù)所對公司的財務(wù)報表審計工作，以及稅務(wù)局指定的稅務(wù)師事務(wù)所對公司的所得稅匯算鑒證工作。全面梳理20××年財務(wù)報表工作，順利完成了20**年度財務(wù)決算報表編報工作，為20**年財務(wù)工作的全面開展打下了良好基礎(chǔ)。
2.重建財務(wù)核算流程。
財務(wù)公司在財務(wù)總監(jiān)的親自指導(dǎo)和規(guī)劃下，先后組織各行業(yè)財務(wù)人員，認真研究和討論所屬行業(yè)經(jīng)營流程，從而制訂合理有效的成本核算流程，以便對成本和費用進行控制。財務(wù)總監(jiān)更是親自到各個公司進行業(yè)務(wù)調(diào)研、設(shè)計核算程序圖，并進行檢查落實，針對問題解決問題。
3.組織財務(wù)檢查，針對檢查中出現(xiàn)的問題及時提出整改要求，并監(jiān)督落實。
自第一季度財務(wù)總監(jiān)發(fā)現(xiàn)各單位在財務(wù)核算中存在的35個共性的問題后，財務(wù)公司及時組織財務(wù)人員開會，要求對存在的問題進行整改，并就整改措施進行檢查和落實。第二、三季度聯(lián)合財務(wù)檢查中，又發(fā)現(xiàn)存在著共性的問題47個，并針對存在的問題逐條提出整改意見。財務(wù)總監(jiān)和財務(wù)公司經(jīng)理多次親自到各個單位進行財務(wù)檢查和財務(wù)指導(dǎo)。目前存在的問題基本整改完畢。
今年工程建設(shè)項目逐漸增多，資金需求日益增加。尤其在各單位上交綜合管理費較少的情況下，財務(wù)公司承受了巨大的資金壓力。為了滿足生產(chǎn)對資金的需要，總經(jīng)理親自主抓本項工作，大量的時間用于籌措資金、安排調(diào)度資金。我部根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的要求，為確保公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利開展，積極完成各銀行系統(tǒng)的信用等級評定工作，全力籌措資金、合理安排調(diào)度資金。
1.向金融機構(gòu)借款。
本年度共完成貸款轉(zhuǎn)貸_筆，累計金額為_萬元。新增貸款_筆，累計金額為_萬元。年初貸款余額為_萬元，年末貸款金額為_萬元，增加_萬元，減少_萬元，凈增加_萬元。
2.向村鎮(zhèn)借款。
本年度年初余額為_萬元，年末余額為_萬元，歸還_萬元。
3.公司內(nèi)部借款。
本年度年初余額為_萬元，年末余額為_萬元。其原因是：本年新增集資款_萬元，減少原集資款_萬元，凈新增加_萬元。
4.利息支出。
本年度共支付金融機構(gòu)借款利息_萬元，支付村鎮(zhèn)借款利息_萬元，支付集資款利息_萬元，合計支付利息：_萬元。
資金的成功運作，保證了公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常運轉(zhuǎn)，更是繼續(xù)樹立了公司在銀行系統(tǒng)“資信企業(yè)”的良好形象。
與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)公司友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商、建設(shè)等各部門有關(guān)資料的申報。
我部的財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距。財務(wù)工作更多的還僅僅是會計工作，僅僅停留在事中記賬、事后算賬，對事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題，不能做到防患于未然;另外，財務(wù)人員對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動，不能深入的掌握公司經(jīng)營活動的特性，只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報送數(shù)據(jù)、資料，還不能針對公司的經(jīng)營進行必要的分析，只是按照理論上的指標(biāo)去計算、去解釋。
會計工作中仍有許多待改進之處，尤其在一些問題的執(zhí)行上不夠堅決，在對一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上，改變起來還有一定困難。管理工作的形式化、表面化，有很多的日常管理工作做的還不夠細致、深化，往往只拘于形式或停留在表面，沒有起到真正的管理作用。對照制度的要求，還存在問題，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深，將是我部今后工作中的又一重點。
缺乏溝通，對相關(guān)信息掌握不到位。財務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督，對本部門以外的信息應(yīng)及時了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對財務(wù)暫時沒用或是不相關(guān)的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解，到用時都不知該找誰;另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題，對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握，以至于使自己的工作有時很被動。
2020年度，財務(wù)公司在保證為公司生產(chǎn)經(jīng)營所需的資金融通上加大力度外，還將在財務(wù)基礎(chǔ)工作、規(guī)范化核算成本、費用，及時進行財務(wù)分析等方面進行全面的規(guī)范。重點做好以下方面的工作：
1.強化成本核算體系的建立，在公司文件規(guī)定的范圍內(nèi)進行成本核算，特別是項目成本的核算工作，按時對成本核算中遇到的問題進行歸類、分析，完善成本核算體系，為領(lǐng)導(dǎo)及時提供相關(guān)數(shù)據(jù)以便領(lǐng)導(dǎo)決策進行參考。
2.理順機制，更新觀念，打造財務(wù)監(jiān)督與服務(wù)并重的工作理念。全面突破已經(jīng)習(xí)慣的財務(wù)管理思維與模式，從源頭上理順財務(wù)機制，增強服務(wù)意識，以服務(wù)為宗旨，全心全意為公司機關(guān)、生產(chǎn)經(jīng)營做好服務(wù)保障工作。在工作中認認真真，踏踏實實辦事，積極加強與銀行金融機構(gòu)的聯(lián)系，積極加強與財政、稅務(wù)等政府部門的協(xié)調(diào)力度，為爭取更多的資金和政策支持，全力打造財務(wù)監(jiān)督與服務(wù)并重的工作理念。
3.強化資金監(jiān)督，做到收支平衡。財務(wù)公司將通過與工程部的合作，加強對資金支出進行詳細分析，按科目進行分類統(tǒng)計，以勤儉、節(jié)約、高效為原則，建立嚴(yán)格資金支付流程，加快工程的決算。做到先審后支，不審不支，支出必有來源;實行“先批后支，計劃先行”的報賬程序，全過程監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行，提高財務(wù)管理，保證了收支平衡。
4.做好2020年年決算工作，為2020年的規(guī)范核算工作打下堅實的基礎(chǔ)。此項工作擬在2020年1月份全面完成。完成財務(wù)預(yù)算編制工作，在本月底完成。
5.做好2020年度銀行信用審計工作，全面保證公司在銀行系統(tǒng)的信用審計不降級，為2020年度甚至以后年度的融資信貸業(yè)務(wù)作好準(zhǔn)備。此項工作擬在2020年3月底前完成。
6.完成2020年度所得稅匯算、清繳工作，合理降低公司的各項稅務(wù)風(fēng)險。此項工作擬在2020年4月初完成。
7.根據(jù)集團預(yù)算管理指標(biāo)，跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預(yù)算費用的執(zhí)行和超預(yù)算費用的初步審核，按月準(zhǔn)確及時地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析，為實現(xiàn)本集團的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或建議。
8.配合工程部，完成對項目經(jīng)理、項目檔案涉及財務(wù)方面的資料提供。此項工作擬在4月底前完成。
9.為了全面提高核算的時效性及準(zhǔn)確性，在集團公司財務(wù)系統(tǒng)實行會計電算化核算。隨著公司業(yè)務(wù)的繼續(xù)拓展，承接工程數(shù)量的增多，財務(wù)核算工作量將更大，要能準(zhǔn)確、及時完成核算工作，必須將會計人員從大量、繁瑣的手工核算中解放出來，因此，有必要實行會計電算化核算的方法。此項工作擬在4月份全面實行。
10.配合公司進行加強成本、費用的控制，財務(wù)公司將加強對非生產(chǎn)費用和可控費用的核算、監(jiān)督力度，不能超支的絕不超支。
11.加強資金管理，統(tǒng)一調(diào)配，被根據(jù)集團生產(chǎn)經(jīng)營的需要，籌集、調(diào)控好各項經(jīng)營用資金。
12.繼續(xù)完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，如財務(wù)核算管理制度、銷售與收款、采購與付款內(nèi)控制度、會計、統(tǒng)計、收費、出納等財務(wù)人員崗位考評辦法等。
13.加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，結(jié)合財務(wù)人員考評辦法，逐步提高財務(wù)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。
14.加強財務(wù)檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)問題、改正問題，保證公司的'財務(wù)核算和財務(wù)管理工作正常運行。
上述9至14項工作貫穿全年。
財務(wù)公司將在20**年結(jié)合全年的工作需要，隨時調(diào)整工作計劃，以滿足公司對財務(wù)核算、財務(wù)管理的要求。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇五
性別：男
出生年月：
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：大專
第一外語：英語
住址：
電子信箱：
求職意向
目標(biāo)職位
工程造價師/預(yù)結(jié)算，結(jié)構(gòu)/土木/土建工程師，建筑工程治理/項目經(jīng)理
目標(biāo)行業(yè)：建筑與工程，房地產(chǎn)開發(fā)
期望薪資：面議
期望地區(qū)：上海市
到崗時間：新崗位能夠多長時間內(nèi)到任
工作經(jīng)歷
/01—現(xiàn)在xx公司
所屬行業(yè)：建筑與工程
工程部結(jié)構(gòu)/土木/土建工程師
主要職責(zé)：
1)對所分管土建單位和單項工程按建設(shè)生產(chǎn)計劃的完成負責(zé)。
2)對所分管土建單位和單項工程質(zhì)量、進度、投資及安全治理合理性、科學(xué)性、公正性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性負責(zé)。
3)對土建設(shè)計變更的合理性、可行性、科學(xué)性和經(jīng)濟性負責(zé)。
匯報對象：項目經(jīng)理下屬人數(shù)：3
證明人：周華賓
離職原因：公司的治理模式不適應(yīng)大陸目前的實際情況
工作業(yè)績：協(xié)同項目部同仁圓滿完成美國3m公司中國曹河涇工廠三期廠房的建設(shè)任務(wù)。
2004/06—/12
上海瀛通集團
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)
工程部土建工程師
主要職責(zé)：負責(zé)公司工程項目進行基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)、裝飾裝修等分項工程及市政、園林等本專業(yè)技術(shù)治理工作，負責(zé)對本專業(yè)工程項目進行有效的質(zhì)量、進度、投資控制、文明施工治理、合同治理、信息治理工作;協(xié)同施工單位根據(jù)合同及公司總體布置情況編制施工總進度計劃，審查工程施工組織設(shè)計，負責(zé)控制土建工程項目的現(xiàn)場施工進度，確保土建工程項目進度計劃的完成。
匯報對象：總經(jīng)理下屬人數(shù)：2
證明人：杜文
離職原因：挑戰(zhàn)自己，想得到更大的展現(xiàn)空間。
工作業(yè)績：擔(dān)任房產(chǎn)公司土建工程師，負責(zé)上海嘉定區(qū)江橋五號地塊“四高”示范居住區(qū)的開發(fā)建設(shè)工作，本項目被評為市優(yōu)質(zhì)工程!
/03—2004/05南通二建八公司
所屬行業(yè)：建筑與工程
工程部結(jié)構(gòu)/土木/土建工程師
主要職責(zé)：
匯報對象：項目經(jīng)理下屬人數(shù)：4
證明人：任子葉
離職原因：企業(yè)治理不符合目前市場經(jīng)濟的競爭機制
工作業(yè)績：上海虹口區(qū)浦江名邸1號、3號樓。
項目經(jīng)驗
2007/11—至今華東聯(lián)合制罐有限公司新建廠辦工程
項目描述：華東聯(lián)合制罐第二有限公司新建項目位于鎮(zhèn)江市新區(qū)經(jīng)十二路以西、kyb廠區(qū)以南，占地面積120畝。新建廠區(qū)總建筑面積38898m2，建筑物主要包括：制罐廠房及成品倉庫、行政辦公樓、化學(xué)品倉庫、污水處理間、廢料打包及廢鋁庫、消防泵房、木托盤維修處、傳達室、出廠車輛等候區(qū)、訪客停車場、職工汽車停車場、自行車停車處、木托盤堆場、化學(xué)品室外堆放場、垃圾堆放場以及廠區(qū)道路和綠化。
責(zé)任描述：
1、對所分管土建單位按建設(shè)生產(chǎn)計劃的完成負責(zé)。
2、對所分管土建單位的工程質(zhì)量、進度、投資及安全治理合理性負責(zé)。
3、對土建設(shè)計變更的合理性、可行性和經(jīng)濟性負責(zé)。
2007/01—2007/113m中國曹河涇工廠三期廠房
責(zé)任描述：對所分管土建單位或單項工程質(zhì)量、進度、投資及安全治理合理性、科學(xué)性、公正性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性負責(zé);對土建設(shè)計變更的合理性、可行性、科學(xué)性和經(jīng)濟性負責(zé)。
2004/06—2006/12上海嘉定區(qū)江橋金鶴新城
項目描述：本工程為上海市“四高”小區(qū)，共56個單體工程和2個地下車庫，總面積13萬平方。
責(zé)任描述：根據(jù)合同的約定、設(shè)計圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求，嚴(yán)格監(jiān)督土建工程項目施工質(zhì)量，土建工程檢查驗收，對土建工程質(zhì)量負完全責(zé)任;解決工程項目施工中的設(shè)計、施工及現(xiàn)場的工程涉外關(guān)系。
2003/03—2004/05上海虹口區(qū)浦江名邸1#、3#樓
項目描述：工程位于上海市虹口區(qū)周家嘴路和通州路，共7個單體、3個車庫;本工程都是高層建筑，其中6#樓被評為“白玉蘭”工程，1#樓及3#樓都被評為區(qū)優(yōu)質(zhì)工程!
責(zé)任描述：本人在項目中擔(dān)任施工員兼預(yù)算員，主要工作是負責(zé)施工技術(shù)的設(shè)計，施工質(zhì)量的控制以及施工成本的核算!
教育培訓(xùn)：
2003/05—2003/11
同濟大學(xué)工程造價治理大專
/09—2003/05
南京工業(yè)大學(xué)建筑工程大專
2003/05—2003/11
上海同濟大學(xué)預(yù)算員相關(guān)課程上海市預(yù)算員證
證書
2007/05二級建造師合格
/09初級工程師江橋5號地塊
2004/05助理工程師浦江名邸3號樓
2003/12全國建設(shè)工程造價員(土建)合格
2003/06國家施工員證書合格
語言能力：英語：良好
it技能：
powerpoint熟練36月
autocad熟練36月
msoffice熟練48月
windowsxp熟練36月
adobephotoshop一般24月
sap熟練12月
projectmanager熟練12月
自我介紹
建筑類年終工作總結(jié)個人篇六
20**年的日歷已悄然翻過，伴隨著時代前進的步伐，回首自己一年來經(jīng)歷的風(fēng)雨路程，我作出如下個人工作總結(jié) (一)務(wù)實工作，自我加壓。
今年我在長沙分公司實習(xí)工作，作為一名行管人員，我能夠負責(zé)任的心態(tài)完成領(lǐng)導(dǎo)部署的各項任務(wù)。由于工作經(jīng)驗缺乏，我平時注意自我加壓，利用好時間多看建筑行業(yè)知識書籍，多向業(yè)務(wù)精的同事請教。
(二)正視不足，以期完美。
“用心工作、踏實做人”，一直是我的座右銘。盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè)，但完美離我們總有一步之遙，經(jīng)過一年來的努力，工作沒大的起色，也沒大的失誤，平庸的業(yè)績使我更清醒地看到了自身存在的問題。
一是會計業(yè)務(wù)知識水平亟待提高。
二是工作情緒波動大，有些懶散。
(三)工作體會
今年是我再江蘇天宇的第一個年頭，在基層工作的這一年，我感受頗深：“只有學(xué)才知道”我剛來的時候我們的姜工讓我計算工程量，對于我來說是第一次，我感覺有點緊張也有點驚喜。通過我不斷的請教終于完成了我第一份答卷,此后在四號樓主體施工過程中我分別計算了混凝土工程量，模板工程量，輕質(zhì)隔墻，內(nèi)墻抹灰以及外墻貼磚的工程量等。通過計算這些工程量大大提高我對圖紙的閱讀能力，也提高我的計算能力。
“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見彩虹”。鍛造自我是每個人必經(jīng)的路，通過反思問題，我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實就是自己，我們的行動有時就在閃念之間，向左向右就在于心態(tài)，選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者，必將朝氣蓬勃、意氣風(fēng)發(fā);選擇后者，勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情，就會喪失斗志，人就沒有動力前進，甚至與機遇擦肩而過，因為機遇只會留給有準(zhǔn)備的人。
(四)工作打算
總結(jié)過去是為了更好地面對未來。對今后的工作，我給自己提出如下打算建筑類年終工作總結(jié)一是想從事預(yù)算，因為我對預(yù)算很感興趣，也相信公司給我一次機會，如果給我機會我一定會盡心盡責(zé)的完成每一項任務(wù)。
二是自我解壓，調(diào)整心態(tài)，創(chuàng)新求變。心態(tài)決定工作的好壞，所以在工作中要不斷自我調(diào)適，把控積極樂觀情緒的方向，時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。只有不斷在思維上求創(chuàng)新，工作才能出亮點。
歲月無聲，步履永恒。我邁過一道道坎走向明天，只要認認真真踏踏實實的工作，我想我的明天定將更美好。
【建筑類個人年終工作總結(jié)(三)】
建筑類年終工作總結(jié)個人篇七
20xx年7月參加工作以來，經(jīng)蘇州建筑工程專業(yè)中級職稱評審委員會于20xx年4月評審，本人已具備地方工程師職稱。經(jīng)蘇州市建筑工程技術(shù)中級資格評審委員會于20xx年10月評審，已具備工程師職稱。
任職以來本人主要擔(dān)任總監(jiān)代表、總監(jiān)理工程師、監(jiān)理副經(jīng)理之職。
20xx年6月－20xx年6月就職于南京金陵石化工程監(jiān)理有限公司昆山分公司，擔(dān)任總監(jiān)代表職務(wù)。具體主持杰座商住樓工程現(xiàn)場監(jiān)理工作。
20xx年7月—20xx年3月就職于江蘇全成建筑顧問有限公司，擔(dān)任總監(jiān)代表職務(wù)。具體主持格林菲爾體育休閑商務(wù)會館工程現(xiàn)場監(jiān)理工作。
20xx年4月—20xx年3月就職于昆山建元項目管理有限公司，擔(dān)任總監(jiān)理工程師、副經(jīng)理職務(wù)。具體負責(zé)青陽街道辦事處辦公樓食堂室內(nèi)裝飾、人民警察培訓(xùn)學(xué)校、順達電力1#2#生產(chǎn)廠房裝飾、愛派爾廠房、陽澄電力廠房、濱江商業(yè)廣場工程現(xiàn)場監(jiān)理工作。負責(zé)公司編制監(jiān)理資料收集歸檔目錄，指導(dǎo)審查技術(shù)資料編寫，對各監(jiān)理組日常工作進行檢查。
二、任職以來參加過的繼續(xù)教育（培訓(xùn)、進修、學(xué)習(xí)）及目前的學(xué)術(shù)水平本人深知學(xué)無止境的道理，自取得工程師資格以來，不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識并積極參加公司、主管部門、行業(yè)協(xié)會舉辦的各類技術(shù)培訓(xùn)。將所學(xué)到的理論知識與工作實踐相結(jié)合，不斷提高自我。
在職業(yè)技能方面：通過學(xué)習(xí)和參加人事考試先后取得：江蘇省注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格（20xx年8月）、二級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格（20xx年11月）、全國注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格（20xx年5月）、國家注冊水利監(jiān)理工程師資格（20xx年1月）。
專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)繼續(xù)教育方面：20xx.8－20xx.12參加公司舉辦的“監(jiān)理安全、質(zhì)量、投資、進度”方面的知識講座。20xx.9－20xx.10參加昆山人事考試中心舉辦的“計算機建筑autocad20xx繪圖”培訓(xùn)。20xx年4月2日由江蘇省建筑監(jiān)理協(xié)會舉辦的“建筑節(jié)能工程監(jiān)理實施細則”知識講座。20xx年4月參加昆山市城鄉(xiāng)建設(shè)局舉辦“建筑墻體自保溫推廣會”。20xx年10月參加蘇州市建筑業(yè)協(xié)會舉辦的“高性能砼質(zhì)量控制技術(shù)培訓(xùn)”。
在專業(yè)文化學(xué)習(xí)方面：20xx年9月入學(xué)中央廣播電視大學(xué)，利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)，并于20xx年7月修完?？破瘘c土木工程本科課程，取得畢業(yè)證書。
通過各種形式的學(xué)習(xí)，充實豐富自我，提高專業(yè)技術(shù)水平使得本人在工作上分析問題、解決問題的能力有了很大的進步。在今后的工作生活中更當(dāng)注重繼續(xù)學(xué)習(xí)。
三、主要工作業(yè)績獎勵情況
本人擔(dān)任總監(jiān)代表職務(wù)，具體主持“杰座商住樓工程”工程監(jiān)理工作。該項目建設(shè)面積為12510平方米，項目任務(wù)按期完成交付業(yè)主，質(zhì)量驗收均一次通過，項目投資控制在合同造價內(nèi)。監(jiān)理組和本人工作得到昆山金僑房產(chǎn)公司現(xiàn)場負責(zé)人朱衛(wèi)平的好評。
主持“格林菲爾體育休閑商務(wù)會館”工程監(jiān)理工作期間，本人帶領(lǐng)監(jiān)理組成員認真負責(zé)，圓滿地完成監(jiān)理任務(wù)。項目建筑面積為72668平方米工程土建造價為9920萬元。我們的監(jiān)理工作不僅得到公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)主方的贊譽，還茯得建設(shè)行政主管部門的認可，并榮獲20xx年度江蘇省“揚子杯”優(yōu)質(zhì)工程獎。
就職于昆山建元項目管理有限公司期間，擔(dān)任項目總監(jiān)理工程師。具體負責(zé)青陽街道辦事處辦公樓食堂室內(nèi)裝飾、人民警察培訓(xùn)學(xué)校、順達電力1#2#生產(chǎn)廠房裝飾、愛派爾廠房、陽澄電力廠房、濱江商業(yè)廣場工程監(jiān)理工作。所監(jiān)理的工程中青陽街道辦事處辦公樓、食堂室內(nèi)裝飾工程榮獲20xx年工程質(zhì)量“亭林杯”、順達電力1#和2#生產(chǎn)廠房榮獲20xx年工程質(zhì)量“亭林杯”、人民警察培訓(xùn)學(xué)校訓(xùn)練館榮獲20xx年工程質(zhì)量“瓊花杯”。
擔(dān)任公司監(jiān)理副經(jīng)理期間，本人負責(zé)公司編制監(jiān)理資料收集歸檔目錄，指導(dǎo)審查技術(shù)資料編寫，對各監(jiān)理組日常工作進行檢查。在我的勤奮工作下公司的整體業(yè)務(wù)水平有所提高。
四、論文、論著等作品及證明材料情況
商業(yè)廣場地下室工程”現(xiàn)場監(jiān)理控制工作可能發(fā)生的質(zhì)量、安全、費用問題進行分析。查閱相關(guān)資料，總結(jié)過去實踐經(jīng)驗，為工作監(jiān)理工作預(yù)先做好技術(shù)準(zhǔn)備。為開展監(jiān)理事前控制做好技術(shù)指導(dǎo)。本人獨立完成《淺談某建筑工程中的監(jiān)理控制》，發(fā)表在海南省科學(xué)技術(shù)信息研究所主辦的《大科技》20xx.10期上（全國性期刊）。20xx年10月本人受公司總經(jīng)理要求，在查閱相關(guān)資料基礎(chǔ)上，結(jié)合現(xiàn)場實踐經(jīng)驗，獨立完成《怎樣做好示范監(jiān)理項目》作品，在公司組織的現(xiàn)場監(jiān)理工作經(jīng)驗交流會上作交流發(fā)言。
五、申報理由
20xx年7月于鹽城工學(xué)院工民建專業(yè)畢業(yè)，一直從事建筑工程專業(yè)的工作。20xx年7月獲得中央廣播電視大學(xué)的土木工程專業(yè)本科文憑。20xx年具備工程師職稱資格。本人本科學(xué)歷，取得中級職稱5周年以上。符合申報評審條件有關(guān)學(xué)歷資歷要求的規(guī)定。
本人從事建設(shè)工程科技管理（工程監(jiān)理）工作，具有作為工程負責(zé)人主持1項以上大型工程和2項以上中型工程施工的全過程，并作為主要編制人編寫技術(shù)管理資料的工作經(jīng)歷。符合申報條件有關(guān)專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷要求。
在取得工程師資格后，作為工程監(jiān)理主要負責(zé)人的項目中，獲得省級優(yōu)質(zhì)工程獎1項，市級優(yōu)質(zhì)工程4項。符合申報評審條件有關(guān)業(yè)績成果的要求。
今后我將更為堅定踏實的工作，努力進取。將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，更好地服務(wù)社會、為建筑事業(yè)貢獻我的全部力量。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇八
20xx年我經(jīng)歷了“名信、天龍瑞景”工程的竣工資料和“新筑1-4#樓”質(zhì)量、安全（基儲主體、“標(biāo)化”）等各項資料，并跟從現(xiàn)場技術(shù)負責(zé)人進行預(yù)算的學(xué)習(xí)?！懊?、天龍瑞景”工程于xx年1月25日進行了竣工驗收，在公司規(guī)定的時間里完成了竣工資料的收集和整理，并按要求合格的交付成都市新都區(qū)檔案館進行存檔?！靶轮?-4#樓”工程于xx年4月1日開工，開工前按相關(guān)規(guī)范規(guī)定的要求進行開工準(zhǔn)備的資料收集和整理；xx年12月12日合格的進行了1-4#樓基儲主體的驗收，并按規(guī)范要求收集和整理了基儲主體資料，通過驗收。在1-4#樓基儲主體驗收時資料一次性地通過了新都區(qū)質(zhì)量監(jiān)督站和相關(guān)單位的驗收。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇九
張先生
目前所在：白云區(qū)
年齡：30
戶口所在：湖南
國籍：中國
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
身高：175cm
體重：80kg
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：工程監(jiān)理，項目營運總監(jiān)/經(jīng)理/主管，施工員
工作年限：9
職稱：中級
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：5500～9999元
希望工作地區(qū)：廣州，，
工作經(jīng)歷
**公司
起止年月：-08～-03
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢
擔(dān)任職位：建筑工程管理/工程總監(jiān)
工作描述：控制施工進度、質(zhì)量、安全及完成裝修工程預(yù)結(jié)算.全面負責(zé)工程部門的日常運行，制定現(xiàn)場施工方案，審核圖紙預(yù)算，控制工程進度，監(jiān)督工程質(zhì)量，和目標(biāo)利潤的測算。
離職原因：
**公司
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：工程總監(jiān)
工作描述：先后擔(dān)任項目經(jīng)理，工程總監(jiān)
全面管理公司所有的裝飾項目工程，并負責(zé)工地的運行，根據(jù)施工組織設(shè)計詳細制定現(xiàn)場施工方案，控制工程進度，監(jiān)督工程質(zhì)量，和目標(biāo)利潤的測算。
離職原因：
**公司
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：工程監(jiān)理
離職原因：
**公司
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：項目助理
工作描述：在泉州豪太裝飾工程公司做工程監(jiān)理員及項目助理在職期間，曾參與過泉州悅來酒店裝修的安全管理及施工，泉州商業(yè)銀行裝修的安全管理及施工，晉江七星ktv裝飾的安全管理及施工,獨立監(jiān)理施工泉州七匹狼旗艦店裝飾，漳州監(jiān)獄獄政大樓改造工程裝修.
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：湖南建材高等專科學(xué)校
最高學(xué)歷：大專
專業(yè)一：建筑工程造價管理
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：英語較差
粵語水平：一般
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
懂施工流程，熟悉施工組織計劃的編制工作，能吃苦耐勞，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具備裝飾工程施工現(xiàn)場管理、監(jiān)理經(jīng)驗，有較強的工作責(zé)任心及良好的職業(yè)道德修養(yǎng).熟練工程的質(zhì)量管理和要求;并且有良好的溝通能力;有大型家公裝公司工作經(jīng)驗.能獨立接單運做.精通工程監(jiān)理，工程管理等相關(guān)專業(yè)知識，了解建筑法、合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī)，了解工程概預(yù)算相關(guān)知識,能獨立操作工程。精通裝飾預(yù)結(jié)算。
自我評價
精通工程監(jiān)理，工程管理等相關(guān)專業(yè)知識，了解建筑法、合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī)，了解工程概預(yù)算相關(guān)知識,能獨立操作工程。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十
不知不覺間20xx年匆匆結(jié)束了，回首這一年來的工作，有成功的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵。時光過得飛快，新的20xx年已經(jīng)來到，新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。為了在20xx年能更好地完成工作，揚長避短，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：
20xx年，我被調(diào)入規(guī)劃住宅組，更近距離的參與了幾個住宅小區(qū)的規(guī)劃設(shè)計中如(xxx項目，xxx項目，xxx項目等)，對規(guī)劃方面的知識有了進一步的理解，具備了一定的動手能力。
作為設(shè)計師，主要通過國家現(xiàn)行規(guī)范和當(dāng)?shù)卣块T規(guī)定的容積率，建筑密度，綠化率，建筑高度和間距來宏觀控制;其次，基本柱網(wǎng)的確定，消防通道與小區(qū)路網(wǎng)的貫通，建筑風(fēng)格的選定也是一名成熟的設(shè)計師必須熟練解決的幾個問題。在工作中遇到難題時就虛心向領(lǐng)導(dǎo)和其他同事專家請教，取得了較好的效果，積累了不少寶貴的經(jīng)驗。
住宅戶型設(shè)計方面更是我這一年來的工作重點。好的住宅戶型方案不僅僅要方正實用，符合規(guī)范，并且要與住宅小區(qū)規(guī)劃設(shè)計和建筑外觀設(shè)計相協(xié)調(diào)，還要更多地了解房地產(chǎn)開發(fā)的動態(tài)和走向，了解開發(fā)商的商業(yè)目的，努力尋求設(shè)計師與開發(fā)商的結(jié)合點。
一年來，我參與了設(shè)計院大部分項目戶型方案的設(shè)計，xxx項目，xxx項目，xxx項目等平面方案的設(shè)計中，我跟隨設(shè)計組的同事一起查閱資料，核對規(guī)范，實地考察，虛心請教有經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)和同事，取得了不小的收獲。
經(jīng)過這一年的工作，我還是覺得自己的進步太小，離目標(biāo)還是那么遠。而且工作時間越長，學(xué)的東西越多，就越感到自己的不足?？傊?，成績屬于過去，過錯已化為經(jīng)驗。在以后的工作和生活中，伴隨著設(shè)計院的不斷拓展和業(yè)務(wù)量增長，我們依舊會面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力。就我個人而言，有幾點尤其需要重視。
三是加強與設(shè)計院內(nèi)部各設(shè)計人員間的團結(jié)合作，保持平和的心態(tài)，多溝通，多配合，充分挖掘集體的潛力。
最后因加強自身的責(zé)任感。無數(shù)次，我拿責(zé)任這個詞來衡量自己，要求自己。不論說過的話、做過的事，都要負起責(zé)任。肩上扛著工作上的責(zé)任，社會的責(zé)任，家庭的責(zé)任，不可逃避的。
新的一年即將來臨，我相信，有了院里各位領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)，加上單位全體設(shè)計人員的`共同努力，同舟共濟，我們院的的發(fā)展一定會蒸蒸日上。我們每個人也必定都會有一個錦繡的前程。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十一
參加工作之初，我所掌握的僅僅是書本上的理論知識，而如何讓理論知識運用于實際施工操作中去，對此，我在實際操作中，多觀察，多思考，多記錄，多請教，努力弄懂每一個設(shè)計環(huán)節(jié)中蘊含的理論依據(jù)，并形成自己的設(shè)計意圖，在老領(lǐng)導(dǎo)、老同事的指導(dǎo)下，運用于實際設(shè)計中去，在其后的各項建筑設(shè)計工作過程中，受益匪淺，收獲頗豐。參加工作之初，不好高騖遠，眼高手低，踏踏實實從基本做起，從日常瑣事做起，掌握了傳統(tǒng)的、大眾的建筑設(shè)計流程，才能在此基礎(chǔ)上，通過不斷積累，利弊分析，才能提出自己的具有新意的、更科學(xué)的、更利于指導(dǎo)設(shè)計的理論，再運用到實際工作中，再實踐，再創(chuàng)新。從而不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平。
二、統(tǒng)籌全盤考慮，兼顧細部安排
設(shè)計過程中，往往會遇到關(guān)系城市道路規(guī)劃，時間緊，任務(wù)重，地下管線眾多，設(shè)計難度大等等問題，對此，必須做出總體施工安排，以便各施工環(huán)節(jié)科學(xué)合理。通過對周邊環(huán)境的調(diào)查，結(jié)合本工程實際，我提出并制定適合施工總體特點的總體施工安排。針對城市建筑、人口比較密集的實際情況，制定了詳實的實施方案，在征得項目經(jīng)理及業(yè)主有關(guān)方面后，以此來指導(dǎo)全局施工，取得了良好效果。在細部方面，從安全角度出發(fā)，制定了詳細的施工安全保證措施，在施工區(qū)域周邊設(shè)立安全警戒標(biāo)示。在施工期間，確保整個施工區(qū)域井然有序，使得工程最終得以圓滿竣工。
三、運用高科技手段，推行高效率辦公
我在在潛心鉆研專業(yè)技術(shù)知識的同時，還努力探索和研究電腦的軟、硬件知識，把微軟office系列辦公軟件和autocad系列軟件成功應(yīng)用于日常施工管理之中，在不斷地學(xué)習(xí)和實踐中，努力推進工程管理資料的無紙化管理，應(yīng)用word完成漢字處理工作，打印各種記錄表格以及文字材料；應(yīng)用excel完成工程信息的存儲和分析處理，為工程決策提供量化依據(jù)；應(yīng)用powerpoint制作培訓(xùn)用的電子幻燈片，運用現(xiàn)代化的多媒體形式，生動、活潑地講解施工技術(shù)知識和施工構(gòu)造常識，徹底改變了傳統(tǒng)教育培訓(xùn)的方式，使高科技、現(xiàn)代化的技術(shù)手段真正服務(wù)于生產(chǎn)和質(zhì)量管理。autocad計算機輔助設(shè)計繪圖軟件在工作中的推廣應(yīng)用，使施工技術(shù)人員徹底甩掉了笨重的繪圖板和鉛筆手工作圖的重擔(dān)，使工程繪圖變得異常輕松。
我通過學(xué)習(xí)和鉆研計算機軟、硬件知識，積極動手實踐，完成了工區(qū)內(nèi)部計算機局域網(wǎng)的建設(shè)，使各個科室的計算機實現(xiàn)了資源共享，除了共享數(shù)據(jù)以外，還能夠共享諸如打印機、繪圖儀等硬件設(shè)備，節(jié)省了大量寶貴資金，取得了良好的經(jīng)濟效益。
四、適應(yīng)時代發(fā)展，不斷學(xué)習(xí)更新
現(xiàn)代社會的發(fā)展日新月異，知識更新十分迅速，如果不及時補充新知識，不經(jīng)常進行不間斷的學(xué)習(xí)和交流，就不能適應(yīng)企業(yè)技術(shù)管理工作的需要，就要被淘汰。為此，我利用一切機會參加各種培訓(xùn)班、技術(shù)交流活動。通過各種形式的繼續(xù)再教育，使我始終保持著旺盛的求知欲，同時也讓我的專業(yè)技術(shù)水平不斷地得到提高。
通過自己的不斷努力，工作上取得了一定的成績。當(dāng)然，每個人在工作中都會存在一些問題和不足，比如自己就存在發(fā)展不穩(wěn)定，理論水平較欠缺，經(jīng)驗不足等等問題，在以后的工作中，我將嚴(yán)格要求自己，不斷加強自身的學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)能力，同時思想上要重視起來，時常反省自己的狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)不足，及時改正，不斷提升自己的能力和水平，為企業(yè)的良好發(fā)展貢獻自己的力量。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十二
展宣傳，講清系列標(biāo)準(zhǔn)的原理，講清貫標(biāo)的目的、意義、方法和步驟，使大家認識到貫標(biāo)工作是企業(yè)發(fā)展的長久之計，從而更好地規(guī)范工作行為，建筑類半年工作總結(jié)。公司專門負責(zé)貫標(biāo)工作的技術(shù)質(zhì)檢部印制了大量的關(guān)于三個體系的介紹，詳細介紹了貫標(biāo)認證的基本知識和專業(yè)術(shù)語，人手一冊，保證了貫標(biāo)工作的順利開展。
開展了部門調(diào)研公司于6月30日起用了大半個月的時間對各項目部（承包體）的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理狀況進行了調(diào)研。這次活動基本上達到了初定的目的，各項目部（承包體）也能找出自身目前在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方面存在的缺陷，并開始了積極的整改，各項目部大都統(tǒng)一了思想，提高了認識，更加注重項目部管理班子建設(shè)，更加團結(jié)一致，各項管理工作正走向正規(guī)化、規(guī)范化、制度化。
回顧上半年工作所取得的成績，我們有如下深刻體會：
——必須堅持在市場競爭中謀生存，求發(fā)展。在當(dāng)前市場經(jīng)濟條件下，公司生存和發(fā)展的唯一出路就是把自己定位在市場，在參與市場競爭過程中，不是被動地應(yīng)付市場，而是要研究市嘗了解市嘗熟悉市場，占領(lǐng)市場，在提高工程質(zhì)量和搞好服務(wù)上下功夫，在增強競爭能力和市場誠信度上下功夫，正確分析自己的長處和不足，揚長避短、趨利避害，講究策略，與“狼”共舞，只有這樣，才能在“狹縫”中求得生存和發(fā)展，爭得的市場份額，工作總結(jié)《建筑類半年工作總結(jié)》。
——必須堅持深化公司內(nèi)部改革。由于長期受集體體制的影響，公司內(nèi)部還存在著政令不暢，職責(zé)不明，人浮于事。這些矛盾的解決，只有靠進一步深化改革才能從根本上加以轉(zhuǎn)變。必須通過推進內(nèi)部勞動，人事、分配制度的改革來進一步調(diào)動員工的積極性，通過完善定員定薪，實行定崗定員、競爭上崗、末位淘汰、減員增效等方法來增強企業(yè)的競爭力。
——必須堅持以市場為導(dǎo)向，調(diào)整結(jié)構(gòu)，發(fā)展多元經(jīng)營。在市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)一業(yè)為主，多種經(jīng)營是一條求得生存發(fā)展的必經(jīng)之路，針對公司現(xiàn)狀，要抓好多元化經(jīng)營，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，尋求新的經(jīng)濟增長點，以適應(yīng)市場變化，適時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，只有通過尋求新經(jīng)濟增長點的建立，企業(yè)才有旺盛的生命力。
——必須堅持以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，發(fā)揮黨政工協(xié)調(diào)一致的整體合力。實踐證明，企業(yè)的一切工作都要以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，黨政工做到思想同心，目標(biāo)同向，工作同步，緊密配合，協(xié)調(diào)一致，企業(yè)才能在市場競爭中不斷發(fā)展。
在總結(jié)上半年所取得的成績的同時，我們也必須清醒地看到公司存在的問題和不足，需要認真予以解決：
一是資金運作困難，嚴(yán)重制約公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常開展。當(dāng)前，市場上工程沒有一項不要墊資，工程量越大資金墊付也越大，竣工工程與我們的決算不同步進行，同時工程又被結(jié)算環(huán)節(jié)多送審時間長所牽制，再加上銀行貸款緊縮，公司目前的壓力非常大，資金缺口達二、三千萬元，因此要求我們各項目部要加大收款的力度，加速公司的資金周轉(zhuǎn)，確保公司得以快速運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。
二是管理體制、機制還落后于要求，我們的管理體制、機制與市場經(jīng)濟發(fā)展的要求相比相差甚遠，與其他同行業(yè)相比，有著明顯的差距和不合理性。去年公司改制后，雖然在一些機構(gòu)設(shè)置和運作機制上進行了一些改革，也取得了一定的效果，但仍需提高，新的激勵機制尚未成熟，不能有效地激發(fā)廣大職工的積極性，使整體素質(zhì)提高不快。
三是缺乏具有較高素質(zhì)的管理人才，面對市場競爭和科技進步的壓力，公司的管理層中能懂施工、會經(jīng)營、善管理、能開拓市嘗具有高素質(zhì)的管理人員存在斷檔現(xiàn)象，并且職工隊伍年齡已明顯老化。所以在引進人才，用好人才，留住人才等方面是一個長期的重要課題。
四是安全生產(chǎn)仍未得到足夠的重視，主要表現(xiàn)在：工程的主體施工階段安全防護不能及時跟上；塔吊不能完全執(zhí)行“十不吊”的要求；有些工人尚未有戴安全帽的習(xí)慣，特別是在零星小工程施工時對安全生產(chǎn)重視不夠；在裝飾階段，特別是多工種交叉施工時，有的工人隨意從高空將建筑垃圾拋出；工地上臨時用電時而出現(xiàn)的亂接亂拉現(xiàn)象；配套工種有時不服從現(xiàn)場管理，班前安全交底不到位；外包工種難以服從統(tǒng)一管理，安全意識不強。
五是少數(shù)項目部管理混亂，成本及費用支出過高，怨天尤人的思想比較嚴(yán)重，經(jīng)營思路不明確，內(nèi)部團結(jié)欠佳，自由散漫思想抬頭，管理民主得不到落實，對項目部的穩(wěn)定與發(fā)展缺乏信心。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十三
自參加工作以來，一直從事房屋建筑專業(yè)的項目技術(shù)和管理工作。因所學(xué)建筑工程專業(yè)師一門實踐性很強的專業(yè)，只有通過一線現(xiàn)場施工的實踐工作，才能快速進入專業(yè)工作狀態(tài)。按照這樣的理念，來確定我畢業(yè)后的職業(yè)規(guī)劃：196月—20xx年4月，在江蘇省泰州第四建筑安裝工程有限公司從事現(xiàn)場施工技術(shù)控制工作，先后參加了并完成了泰州市蓮花小區(qū)住宅樓和赴科威特“bmw/roveshowroom&workshop"項目的施工技術(shù)工作，通過上述的工作，積累了一定的項目施工管控經(jīng)驗；20xx年4月—20xx年11月在蘇州市光華集團從事房地產(chǎn)二級開發(fā)工作，主要完成綜藝開元大廈和大學(xué)生公寓項目開發(fā)，主要負責(zé)土建施工質(zhì)量、進度、安全現(xiàn)場管理和協(xié)調(diào)，該項目在較短的時間內(nèi)取得了良好的經(jīng)濟效益，同時進一步提高和豐富了房屋建筑專業(yè)的房地產(chǎn)項目綜合管理水平；20xx年11月至今，在蘇州新滸投資發(fā)展有限公司工作，主要從事高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園10平方公里及高新區(qū)城鐵新城3平方公里基礎(chǔ)設(shè)施及其配套相關(guān)的一級開發(fā)建設(shè)，以及相當(dāng)部分房屋建筑專業(yè)的房地產(chǎn)二級開發(fā)建設(shè)，主要主持完成了新滸花園、滸關(guān)工業(yè)園商業(yè)街、、德國克諾爾車輛設(shè)備有限公司新建廠房、金櫚灣花園及滸關(guān)業(yè)園消防站等多個項目開發(fā)建設(shè)，為滸關(guān)工業(yè)園和公司創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟和社會效益。通過不同規(guī)模、不同類型項目和工作角色的轉(zhuǎn)換的工作實踐，使自己的房屋建筑專業(yè)技術(shù)水平不斷提高，組織協(xié)調(diào)及項目管控能力不斷增強。
二、繼續(xù)教育情況
本人自取得工程師的專業(yè)技術(shù)資格后，不斷通過繼續(xù)教育來提高和豐富自己的專業(yè)理論水平。積極參加建設(shè)主管部門組織的技術(shù)培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)考核，并在各項考核中均成績優(yōu)秀，以此來獲取新知識、掌握新技術(shù)，從而不斷更新自己的知識庫，認真研讀本專業(yè)的技術(shù)論作，認真學(xué)習(xí)新規(guī)范、新標(biāo)準(zhǔn)，新要求用以指導(dǎo)自己的實際專業(yè)管理工作。
20xx年6月—20xx年6月參加了并通過江蘇省工程管理專業(yè)本科自學(xué)考試、20xx年9月23日參加了全國注冊一級建造師的考試，順利通過考試，且成績優(yōu)秀，通過學(xué)習(xí)對房屋建筑專業(yè)的工程項目管理有了更全面、更系統(tǒng)、更深層的認識，使自己在管理思想上有了質(zhì)的飛躍；20xx年參加了蘇州人事考試中心組織《計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與應(yīng)用》的考試培訓(xùn)，并取得了相應(yīng)的合格證書；在20xx年3月至今期間在讀南京農(nóng)業(yè)大學(xué)風(fēng)景園林專業(yè)在職研究生的學(xué)習(xí)，以進一步拓展房屋建筑專業(yè)以外的專業(yè)領(lǐng)域。
三、專業(yè)技術(shù)工作
20xx年11月至今，在蘇州新滸投資發(fā)展有限公司工作，主要從事高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園10平方公里及高新區(qū)城鐵新城3平方公里基礎(chǔ)設(shè)施及其配套相關(guān)的一級開發(fā)建設(shè)，以及相當(dāng)部分房屋建筑專業(yè)的房地產(chǎn)二級開發(fā)建設(shè)，主要主持完成了新滸花園（建筑面積47000平方米）主持實施了滸關(guān)工業(yè)園商業(yè)街（建筑面積47000平方米，“蘇州市文明工地”和“蘇州市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程”）、德國克諾爾車輛設(shè)備有限公司新建廠房（建筑面積22600平方米，被評為“蘇州市文明工地”和“姑蘇杯”）、金櫚灣花園（建筑面積206000平方米）及滸關(guān)業(yè)園消防站等多個項目開發(fā)建設(shè)，為滸關(guān)工業(yè)園和公司創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟和社會效益。通過不同規(guī)模、不同類型項目和工作角色的轉(zhuǎn)換的工作實踐，使自己的房屋建筑專業(yè)技術(shù)水平不斷提高，組織協(xié)調(diào)及項目管控能力不斷增強。通過這幾年的專業(yè)工作和學(xué)習(xí)，熟悉了房地產(chǎn)的開發(fā)流程，工程造價管理的控制要素，工程管理關(guān)鍵控制點，掌握了一定的施工技術(shù)和控制方法。目前已經(jīng)有能力主持承擔(dān)大型工業(yè)與民用建筑的項目開發(fā)管理工作，在專業(yè)技術(shù)方面可以提供一些建設(shè)性見意，進行技術(shù)上的指導(dǎo)，能夠針對不同項目的特點提出項目實施過程中需要控制的要點及關(guān)鍵部位，為房屋建筑開發(fā)企業(yè)帶來目標(biāo)經(jīng)濟效益的實現(xiàn)，同時給項目管控本身帶來潛在的增值服務(wù)。
四、專業(yè)論文情況
本人一直注重專業(yè)理論的學(xué)習(xí)和鉆研，經(jīng)常將實踐工作中的心得體會和經(jīng)驗總結(jié)記錄下來，然后選擇有價值的經(jīng)驗體會編寫成文。
本人在開發(fā)德國克諾爾車輛設(shè)備有限公司新建廠房項目時，經(jīng)常去考察觀摩學(xué)習(xí)，通過成功代建，于是結(jié)合該項目和參觀其他項目的經(jīng)驗以及認真學(xué)習(xí)總結(jié)，撰寫了《克諾爾車輛設(shè)備（蘇州）有限公司新建廠房外資項目成功代建的項目管理經(jīng)驗要點總結(jié)》一文，主要介紹了對作為投資代建方在本代建外資項目過程管理中的管理經(jīng)驗要點進行總結(jié)，以期與同行。該文作為內(nèi)部交流材料，在公司內(nèi)部進行了討論，并獲好評。
在金櫚灣花園住宅工程開發(fā)建設(shè)管理過程中，在商品住宅開發(fā)過程中，工程項目風(fēng)險管理往往是工程管理的弱項，我認為一個項目能否成功的關(guān)鍵離不開對項目風(fēng)險進行有效的管理，結(jié)合在該項目風(fēng)險進行有效的管理經(jīng)驗和進一步學(xué)習(xí)，撰寫了《如何進行工程項目風(fēng)險管理》一文，對工程項目風(fēng)險管理有一個系統(tǒng)而全面的認識，使之更好地為項目管理目標(biāo)服務(wù)，強調(diào)項目風(fēng)險管理的重要性。
目前本人已參與國有企業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)從土地拍賣至交付使用全過程的多個項目開發(fā)工程管理工作，發(fā)現(xiàn)國有投資項目造價控制存在一些普遍又不容忽視的問題，對其進行了原因分析，通過總結(jié)以及查閱大量的資料撰寫了《談?wù)剣型顿Y項目造價控制的幾點想法》一文，本文主要從國有投資項目造價控制存在的問題、對其存在的原因進行分析、最后總結(jié)提出個人建議以達到合理確定和有效控制國有投資項目工程造價目標(biāo)。
五、申報理由
3、獲得高級職稱可以有機會承擔(dān)數(shù)量更多、規(guī)模更大、更復(fù)雜的項目管理工作，可以充分發(fā)揮自己的專業(yè)能力，更好地回報社會。
以上就是我近幾年專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)，總之，過去的工作中，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的支持下，經(jīng)過不斷努力，取得了一定的成績，專業(yè)知識和綜合素質(zhì)也都有了較大提高，個人評價業(yè)務(wù)水平已達到了高級工程師的標(biāo)準(zhǔn)。但我清楚地認識到，在新的形勢下，今后我還需不斷地加強理論學(xué)習(xí)，與時俱進，尤其是新技術(shù)、新工藝、新理論的學(xué)習(xí)，勤奮工作，再接再厲，不斷的在實際工作中鍛煉自己，積累工作經(jīng)驗，提高業(yè)務(wù)能力和工作水平，為房屋建筑行業(yè)的發(fā)展做出自己新的、更大的貢獻！
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十四
我于20xx年來到集團建筑設(shè)計院工作，我通過了試用期，有幸成為集團的一名員工，回顧這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作；在此對公司各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事表示衷心的感謝，感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學(xué)習(xí)，在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變，現(xiàn)將這一年以來的工作情況總結(jié)如下：
對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，從事土木工程設(shè)計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。我有幸成為xx集團建筑設(shè)計院的一員，在剛剛開始工作的這幾個月，盡快適應(yīng)了工作的環(huán)境，融入到設(shè)計院這個集體中。在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)懷、支持與幫助下，認真學(xué)習(xí)鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計知識，不斷提高自己的專業(yè)水平，積累經(jīng)驗。這期間主要學(xué)習(xí)了《門式剛架輕型房屋鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)規(guī)程》、《鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計手冊》、《建筑設(shè)計規(guī)范》、《結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范》等等，特別是對于鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計的理念，由初步的認識上升到更高層次的水平。這幾個月學(xué)了提土木工程量，工程量報價，門式剛架的`設(shè)計，通過做這些工作，對鋼結(jié)構(gòu)輕型房屋設(shè)計的認識逐步提高，各構(gòu)件的連接與設(shè)計更加全面、經(jīng)濟合理。在此期間，通過辦理資質(zhì)升級文件，整理簡單的資料，鍛煉了耐性，認識到做任何工作都要認真、負責(zé)、細心，處理好同事間的關(guān)系，與集團各部門之間聯(lián)系的重要性。
通過不斷學(xué)習(xí)與實踐，將所學(xué)的理論知識加以應(yīng)用，逐步提高完善自己的專業(yè)技能，領(lǐng)會設(shè)計工作的核心，本著xx集團“崇尚完美，追求卓越，精益求精，不遺余力”的企業(yè)口號，積極響應(yīng)、倡導(dǎo)“一家人，一條心，一股勁”的企業(yè)信譽精神，為設(shè)計院的發(fā)展多做貢獻。
通過近一年的學(xué)習(xí)，使我認識到自己的學(xué)識、能力和閱歷還很欠缺，所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心，要更加投入，不斷學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了一定的設(shè)計工作經(jīng)驗，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì)，爭取工作的積極主動性，具備較強的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇一
姓名：xx
目前所在地：廣州
戶口所在地：廣東省
年齡：46
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：建筑工程：投標(biāo)、造價、工程管理負責(zé)人、房地產(chǎn)：公司經(jīng)營副總、
工作年限：26
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：面議
希望工作地區(qū)：廣東省
工作經(jīng)歷
-08～-01山東名嘉集團有限公司
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：集團工程管理中心總工及工程管理中心運營總監(jiān)
工作描述：企業(yè)概況：本集團多個房地產(chǎn)開發(fā)公司組成，主要以商業(yè)項目開發(fā)為主。
主要開發(fā)的項目：山東濱州中博名嘉廣場總用地面積32、97萬平方米，總建筑面積89平方米;萊蕪名嘉廣場總用地面積36、28平方米，總建筑面積97平方米;蓬萊博展名嘉廣場總用地面積66、67平方米，總建筑面積168平方米;齊齊發(fā)名嘉廣場總用地面積33、33平方米;總建筑面積50萬平方米;濰坊名嘉廣場總用地面積84、35平方米，總建筑面積189平方米;久久發(fā)名嘉廣場總用地面積70萬平方米，總建筑面積82、5平方米;遼陽名嘉廣場總用地面積57平方米，總建筑面積120萬平方米。合計總占地面積323、6平方米，合計總建筑面約789、5萬平方米。主要開發(fā)綜合大型批發(fā)市場、大型購物中心、商業(yè)街、招商大廳(分別為三至五層)，星級酒店、小中高層公寓(分別為十至三十層)等其他配套設(shè)施。工程均分別按計劃按期竣工交樓及使用。
主要工作職責(zé)和內(nèi)容：
1、參與制定集團項目總體開發(fā)目標(biāo)與組織架構(gòu)，制定各項規(guī)章制度、工作流程及審批程序、管理辦法及工作手冊。對工程專業(yè)技術(shù)人員的面試與選拔。
2、參與各項目的立項、征地、規(guī)劃、設(shè)計方案的論證，配合工程報建、征地拆遷補償、工程施工、銷售及物業(yè)管理工作，向據(jù)側(cè)曾提供指導(dǎo)性與方案。
3、負責(zé)制定集團所有項目招標(biāo)采購計劃。住址集團所有開發(fā)項目的工程招標(biāo)(含勘測、設(shè)計、簡歷、施工、材料與設(shè)備采購等)與合同管理工作。對各階段投標(biāo)單位的資格預(yù)審、報價與評標(biāo)、考察與甄選，跟蹤監(jiān)督與落實;根據(jù)投資控制計劃及使用功能標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)定材料設(shè)備選用的檔次與材料標(biāo)磚;制定與實施主要材料設(shè)備年度招標(biāo)采購計劃，簡歷各種信息庫與合同臺賬。對各工程概預(yù)結(jié)算、變更、簽證等費用審核，對工程各種款項撥付的審核，對合同履行中出現(xiàn)的重大糾紛進行處理解決。
4、負責(zé)制定計算所有項目開發(fā)運營計劃。組織各醒目的總體規(guī)劃、總體設(shè)計、總體目標(biāo)及工程總投資、總計劃、總指標(biāo)、總(專項)方案及交樓標(biāo)準(zhǔn)評審與工程的營運管理工作。對項目實施五級管理控制。對各項目的資金調(diào)撥、人員定崗、甲供設(shè)備材料、進度計劃進行統(tǒng)籌安排與跟蹤落實。參加各項目的進度、質(zhì)量、安全大檢查及竣工驗收工作，對工程實施過程中出現(xiàn)的各種問題進行分析、評估、論證、研討、總結(jié)與調(diào)整處理，對出現(xiàn)的突發(fā)時間及時妥善解決與處理。同時建立工程各種臺賬。
5、組織協(xié)調(diào)各醒目公司與集團各個部門的有關(guān)工作，定時召開個項目的工程例會。對各醒目管理層及本部員工進行業(yè)績考評。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：高級管理
工作描述：主要負責(zé)項目開發(fā)前期征地、拆遷、項目策劃、定位、規(guī)劃方案審核，參與制定項目總體目標(biāo)、開發(fā)周期與投資總計劃，對整體規(guī)劃方案設(shè)計提出可行性建議。負責(zé)架構(gòu)設(shè)立，團隊組建及各個專業(yè)技術(shù)人才招聘，負責(zé)勘測、設(shè)計、監(jiān)理、外電、外水、安置房施工招投標(biāo)及合同簽訂，負責(zé)高爾夫球場、會所、五星級酒店、道路、別墅的投資概算，負責(zé)安置房建筑面積16、5平方米的概預(yù)算、地基處理與技術(shù)施工管理，負責(zé)安置房開工慶典禮活動的組織安排。負責(zé)各部門工作計劃安排與落實，實行業(yè)績考核制度，負責(zé)對縣、鎮(zhèn)、村政府等有關(guān)單位的聯(lián)系與協(xié)調(diào)。本項目規(guī)劃用地2、2萬畝，建設(shè)用地8000畝，容積率小于1，預(yù)計開發(fā)投資約50億元，計劃開發(fā)周期6-8年。擬建超五星級酒店，會所、獨棟、雙拼、聯(lián)排別墅，景觀洋房，小高層，高層，打造2個36洞高爾夫球場，會務(wù)中心，商務(wù)中心，學(xué)校，醫(yī)院、湖泊等配套設(shè)施。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：高級管理
工作描述：主持公司招投標(biāo)與造價咨詢的全面工作。制定咨詢評審目標(biāo)與計劃，制定造價評審程序與辦法，向決策層提供重要性建議。協(xié)助人才應(yīng)聘、面試與業(yè)績考核、對外協(xié)調(diào)等工作，建立人才、工程、價格等檢驗數(shù)據(jù)指標(biāo)信息庫，提出了改進造價編審控制的程序與方法。對工程程估、概、預(yù)、結(jié)算進行評審，評審的項目30多個，總金額約6、55億元。
-03～-12廣東慧盈集團有限公司
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：集團公司經(jīng)營副總經(jīng)理
工作描述：企業(yè)概況：本集團由兩個房地產(chǎn)開發(fā)公司，一個建筑施工總承包公司與貿(mào)易公司組成，主要以項目開發(fā)與項目施工為主。
主要開發(fā)項目：商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)
主要工作職責(zé)和內(nèi)容：
1、分管集團的合同預(yù)算部、工程部、總工室、招標(biāo)采購部、項目工作;直管合同、預(yù)結(jié)算、招標(biāo)采購、法務(wù)、技術(shù)管理工作;協(xié)助辦理報建、拆遷補償、工程施工、銷售及物業(yè)管理的有關(guān)工作。
2、參與制定集團公司重大事項的研究及決策，制定組織架構(gòu)設(shè)置與人員配備計劃;制定各項管理規(guī)章制度，制定各項審批制定與審批流程，制定工程安全質(zhì)量保障體系與文明施工的獎罰制度，制定各部門的業(yè)績考核制度，制定總體工作目標(biāo)與總體工作計劃。
3、根據(jù)總體目標(biāo)與總體計劃，制定直管部門的詳細工作指標(biāo)與工作計劃。
4、參與項目立項、征地、定位、策劃、規(guī)劃、方案的論證，組織各專業(yè)的施工圖紙、組織設(shè)計及專項方案評審，參與圖紙會審的技術(shù)交底。
5、負責(zé)集團所有項目的招投標(biāo)，材料設(shè)備采購，合同簽訂，工程(估、概、預(yù)、結(jié))算，設(shè)計變更與簽證，以及各工程狂想的審核撥付等工作。
6、負責(zé)對各項開發(fā)的總投資、總計劃及工程施工的工期、造價、進度、變更、簽證、質(zhì)量、材料等全面控制，參加項目工程驗收、總結(jié)與評比。
7、負責(zé)對合同履行過程中出現(xiàn)的合同糾紛及工程施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題與突發(fā)事件，及時妥善解決與處理。
8、負責(zé)對項目投資進行統(tǒng)計、分析、對比、評估與總結(jié)，建立有效的數(shù)據(jù)資源信息庫。
9、負責(zé)對內(nèi)外的聯(lián)系、協(xié)調(diào)與配合，及時完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)及其他日常管理工作。
教育背景
畢業(yè)院校：華南理工大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
所學(xué)專業(yè)：工業(yè)與民用建筑
語言能力
外語：英語一般
國語水平：精通
粵語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
資格證書：
《二級建造師》
12月《高級采購師》
4月《工民建高級工程師》
個人自傳
1、從事房地產(chǎn)卡法管理工作八年，工程施工管理工作十六年、投資成本合同管理工作二十年，累計工作年限二十六年。
2、負責(zé)項目開發(fā)的以及土地整理2、5萬畝，建設(shè)用地9千多畝，項目開發(fā)總建筑面積約900多萬平方米，項目開發(fā)與工程施工的竣工總建筑面積近500多萬平方米，工程概預(yù)結(jié)算及進度等款項審核總投資約200多億元。
3、負責(zé)承擔(dān)建設(shè)項目的類型有：大型的高層民用住宅、集體公寓、別墅群、星級酒店、高爾夫球場、批發(fā)購物中心，大型的工業(yè)廠房、水利尾砂大壩、高低壓配電站，大型的采礦場、儲礦藏、工業(yè)管道與設(shè)備安裝，大型的市政、橋梁、公路，大型的二次裝修、精裝修、園林綠化、以及公共設(shè)施的體育館、教學(xué)樓、醫(yī)院等工程。
4、負責(zé)承擔(dān)建設(shè)項目的各種結(jié)構(gòu)有：預(yù)制鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)，磚混結(jié)構(gòu)，鋼結(jié)構(gòu)，鋼混結(jié)構(gòu)，網(wǎng)架結(jié)構(gòu)，深基坑，伐板、管樁、灌注樁、沖孔樁基礎(chǔ)，沉箱等。
5、熟悉國家及地方政府對房地產(chǎn)開發(fā)與項目施工的有關(guān)政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、實施辦法與管理條例。
6、熟悉房地產(chǎn)項目卡法與項目施工的各環(huán)節(jié)運作與工作流程;知曉土地整理，初步掌握對項目的前期定位、策劃、規(guī)劃、誰及、施工、營銷個個階段的工作經(jīng)驗;對大型項目開發(fā)與施工的綜合性統(tǒng)籌管理，既有豐富的項目開發(fā)工作經(jīng)驗，也有豐富的項目施工管理工作經(jīng)驗;尤其對項目開發(fā)與項目施工的總體目標(biāo)與計劃制定、規(guī)劃與設(shè)計、投資與成本、招投標(biāo)與合同、計劃與進度、施工與技術(shù)、采購與檢驗、安全與質(zhì)量等控制，更有獨特的一面。
7、具有獨立承擔(dān)大型項目綜合開發(fā)與項目施工的組織協(xié)調(diào)管理能力，對工程管理的有關(guān)問題、合同糾紛及突發(fā)事件等，能及時組織解決與妥善處理。
8、具有國企、事業(yè)、股份、民企不同單位的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的綜合性管理能力，富有團隊組建、合作、帶領(lǐng)的工作經(jīng)驗;具有堅韌不拔、吃苦耐勞、拼搏進取，視企業(yè)如家的精神;具有超強的工作熱情、工作責(zé)任心與上進心;具有極強的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力;對上級的指示精神能夠充分領(lǐng)會與慣徹落實，執(zhí)行力度強。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇二
性別：
出生年月：***聯(lián)系電話：***
學(xué)歷：專業(yè)：
工作經(jīng)驗：民族：漢
畢業(yè)學(xué)校：***
住址：***
電子信箱：自我簡介：
工作認真踏實，承受壓力很強，在工作中積累了扎實的現(xiàn)場管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗，及大型小區(qū)的建設(shè)經(jīng)驗。與政府相關(guān)主管部門有一定接觸溝通經(jīng)驗。求職意向：
目標(biāo)職位：給排水·強電·弱電·制冷暖通|建筑工程管理
目標(biāo)行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
期望薪資：面議
期望地區(qū)：***
到崗時間：1周內(nèi)工作經(jīng)歷：
20xx***有限公司工程技術(shù)部經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：
工程技術(shù)部經(jīng)理，全面負責(zé)從項目開發(fā)、招標(biāo)、施工管理等工作
200x—200x***有限公司水暖經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：
現(xiàn)任***公館項目(52萬平)，水暖現(xiàn)場負責(zé)人。全面負責(zé)現(xiàn)場水電暖的管理工作，及小區(qū)市政管網(wǎng)的建設(shè)，及消防。燃氣的配套建設(shè)。
參與***花園項目(29萬平)水暖安裝工程及交樓驗收，時任水暖現(xiàn)場負責(zé)人。
200x—200x***有限公司安裝工程師
職責(zé)和業(yè)績：
負責(zé)***中心某大型高層住宅小區(qū)項目(18萬平)的水，電，暖，安裝工作，本人主要職責(zé)：
1、圖紙的自審與會審
2、進場物料準(zhǔn)備及檢驗
3、參與投標(biāo)施工組織設(shè)計和中標(biāo)后施工組織設(shè)計的編制工作;負責(zé)給排水、暖通、電氣、設(shè)備等專業(yè)的各種施工方案、技術(shù)措施的編制工作。
6、施工技術(shù)資料收集與整理：
200x—200x***有限公司水暖工程師
職責(zé)和業(yè)績：
開發(fā)目前***單體最大的商業(yè)項目：***廣場，項目建成后將成為***市地標(biāo)性建筑，集購物、旅游、辦公、居住為一體的最大的商貿(mào)中心，建筑面積26.5萬平米，地上部分由4層群樓與三棟超高層組成。
本人主要負責(zé)：前期的管線綜合的圖紙會審，水暖市政管道的引入，負責(zé)給排水專業(yè)范圍與設(shè)計單位、監(jiān)理單位及施工單位人員協(xié)調(diào)工作等。負責(zé)處理日常水暖施工中所遇到的相關(guān)技術(shù)問題。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇三
20**就在我們的眼皮下消逝，這一年也取得了一些成就，更重要的是在這一年里，我們有了最新的目標(biāo)和最高的要求。因此，接下來的2020值得我們期待。下面是對20**的總結(jié)。
近年來，我市建筑企業(yè)通過深化改革、轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，創(chuàng)新管理，實施人才戰(zhàn)略和科技興企，不斷增強企業(yè)的市場競爭能力，生產(chǎn)經(jīng)營狀況有了明顯改善，取得了令人矚目的成績。但是，我們也應(yīng)該清醒地看到，我市建筑業(yè)企業(yè)的發(fā)展，仍然面臨許多困難和深層次的問題。
黨的__屆四中全會提出，要貫徹科學(xué)發(fā)展觀，要把科學(xué)發(fā)展觀貫徹到經(jīng)濟工作的各個領(lǐng)域和各個方面。去年，我們利用忻州建設(shè)工程信息網(wǎng)，大力宣傳，深入貫徹。結(jié)合我市行業(yè)的實際，重點以推動建筑業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、產(chǎn)權(quán)制度改革、促進經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變、企業(yè)做大做強、實施“走出去”戰(zhàn)略、增強綜合競爭能力等六個方面，加強理論建設(shè)和實際經(jīng)驗方面的信息傳遞。引導(dǎo)企業(yè)堅持以科學(xué)發(fā)展觀處理各方面工作，審時度勢，提高宏觀決策水平和企業(yè)戰(zhàn)略思維能力，從企業(yè)自身的實際出發(fā)，制定出本企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，進一步明確企業(yè)發(fā)展的方向和思路，保證企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展。我們積極推動企業(yè)特別是國有企業(yè)深化改革，利用請進來送出去的方法學(xué)習(xí)全國各地經(jīng)驗，深入調(diào)查研究，收集改制過程中出現(xiàn)地新情況、新問題，總結(jié)交流，推廣成功經(jīng)驗和做法，發(fā)揮榜樣的示范作用，推進企業(yè)改革進程。加強企業(yè)與政府有關(guān)部門間的溝通，發(fā)揮“橋梁紐帶”作用，就國有企業(yè)在改革改制中遇到的焦點、難點問題，及時反映，為政府制定相應(yīng)政策提供依據(jù)。
市場經(jīng)濟其實就是誠信經(jīng)濟，誠信對于一個企業(yè)來說，就是內(nèi)強企業(yè)素質(zhì)，外樹企業(yè)形象，誠信關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。目前，建筑領(lǐng)域中誠信缺失的現(xiàn)象很多，如投標(biāo)中的不公正競爭，不履行合同條款，惡意拖欠工程款和農(nóng)民工資等。不僅制約了行業(yè)發(fā)展，也造成了建筑市場的混亂。因此，加強行業(yè)的誠信建設(shè)，必須注重抓好行業(yè)自律。作為行業(yè)協(xié)會來講，我們著力營造公平競爭的市場環(huán)境，保護企業(yè)合法經(jīng)營，糾正行業(yè)紀(jì)律加強誠信建設(shè)，促進行業(yè)健康發(fā)展，成為一項十分重要的工作。為此，我們要辦了兩件事。
第一、為出臺《__建筑業(yè)行業(yè)自律公約》做了大量基礎(chǔ)工作。
第二、抓好工程建設(shè)行業(yè)社會信用體系建設(shè)工作。按照國家統(tǒng)一布署和省廳安排，我市建筑業(yè)協(xié)會積極做好建筑行業(yè)企業(yè)信用評估的準(zhǔn)備工作。
根據(jù)國務(wù)院清欠工作的通知精神，去年是全面完成清欠任務(wù)的關(guān)鍵一年。因此，協(xié)會去年對企業(yè)清欠工作的服務(wù)主要表現(xiàn)在：
(一)重點調(diào)查建筑施工企業(yè)的清欠情況，重點調(diào)查三個問題：
1.通過打官司判決后的執(zhí)行情況;
2.簽了還款合同工程款是否按時到位;
3.去年新欠款有多少，有什么難題不好解決。通過調(diào)查及時掌握情況并向主管部門作了反映。
(二)以集中和分散的形式，深入企業(yè)宣傳講解高院頒布的《關(guān)于建設(shè)工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》。
這一司法解釋的頒發(fā)，對促進建筑工程糾紛解決，維護合同當(dāng)事人合法權(quán)益，建立規(guī)范有序的建筑市場，規(guī)避企業(yè)風(fēng)險，從源頭上解決工程拖欠款都有十分重要的意義。因此，去年協(xié)會和成誠律師事務(wù)所合作，為企業(yè)對司法解釋進行了講解，同時為企業(yè)隨時提供法律咨詢和必要的司法保障。
幫助企業(yè)實施人才戰(zhàn)略。開展人才培訓(xùn)提高行業(yè)隊伍整體素質(zhì)是協(xié)會為企業(yè)服務(wù)的一項長期工作。
一是搞好二級建造師的考前培訓(xùn)工作和對項目經(jīng)理的繼續(xù)教育工作。
二是按照中國建筑業(yè)協(xié)會《建設(shè)工程項目經(jīng)理崗位職業(yè)資格管理導(dǎo)則》的要求，做好我省項目經(jīng)理崗位職業(yè)資格的培訓(xùn)、考核、就位、管理等各項工作。
三是引導(dǎo)企業(yè)建立健全人才庫，著力向高資質(zhì)、高標(biāo)準(zhǔn)、高層次管理人才培養(yǎng)推進。
四是協(xié)會各專業(yè)委員會要為企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、繼續(xù)教育做出安排。
協(xié)會是行業(yè)的社團組織，是同行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位自愿組成的非營利性社會團體法人，是會員企業(yè)的利益代表。想企業(yè)所想，急企業(yè)所急，為企業(yè)服務(wù)，維護企業(yè)合法權(quán)益和行業(yè)的整體利益，促進企業(yè)健康發(fā)展，是協(xié)會工作的根本宗旨，是我們協(xié)會一切工作的出發(fā)點和落腳點。
今年我們將一如繼往本著為企業(yè)和會員服務(wù)的精神，做好如下工作：
1.開展行業(yè)調(diào)查研究，掌握行業(yè)動態(tài)，提出行業(yè)發(fā)展的意見和建議。
行業(yè)協(xié)會配合政府工作，把施工企業(yè)改革自始至終作為協(xié)會的一項主要工作，開展調(diào)查研究。采取請進來，走出去，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)展自己。為企業(yè)改善管理體制，加快改革改制步伐，出謀劃策。
2.創(chuàng)辦刊物，發(fā)布有關(guān)國家和省內(nèi)外經(jīng)濟信息，開展信息交流。爭取創(chuàng)刊《__建筑業(yè)》作為我們的信息服務(wù)主渠道和服務(wù)平臺。
3.協(xié)助企業(yè)改善經(jīng)營管理，組織各種研討會，培訓(xùn)班，為企業(yè)發(fā)展后勁，培養(yǎng)人才、發(fā)現(xiàn)人才。協(xié)會組織各種研討會，如國有大中型企業(yè)改革改制研討會、中小型企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營管理機制研討會，經(jīng)濟發(fā)展形勢報告會、法律法規(guī)講座等，及時使企業(yè)掌握動態(tài)，同時組織各種技術(shù)管理培訓(xùn)。
如，舉辦經(jīng)理持證上崗培訓(xùn)、全面質(zhì)量管理、微機應(yīng)用、計量、目標(biāo)成本等培訓(xùn)班等。開展項目經(jīng)理培訓(xùn)，一、二級建筑師的考前培訓(xùn)。為會員企業(yè)培養(yǎng)造就人才起到積極作用，也為企業(yè)資質(zhì)就位、升級創(chuàng)造了條件。
4.維護會員單位合法權(quán)益，幫助企業(yè)解決熱點、難點問題。
和律師事務(wù)所合作，繼續(xù)幫助企業(yè)采取訴訟或非訴訟方式解決拖欠問題，為企業(yè)提供合同鑒證等法律服務(wù)，解決經(jīng)濟糾紛等問題。
5.積極組織行業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)優(yōu)，為提高產(chǎn)品質(zhì)量宣傳企業(yè)形象服務(wù)。
為了促進全市工程質(zhì)量和企業(yè)管理水平的提高，進一步樹立企業(yè)的社會聲譽，提高企業(yè)的市場占有率，協(xié)會將在全市組織實施了一年一度的“__杯”工程質(zhì)量獎，配合省協(xié)會開展群眾性的全國質(zhì)量管理__小組活動。開展“優(yōu)秀企業(yè)”、“優(yōu)秀項目經(jīng)理”、“滿意企業(yè)和滿意工程”評優(yōu)活動。
建筑年終個人總結(jié)
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建筑類年終工作總結(jié)個人篇四
20××年是財務(wù)公司理順核算機制，更新財務(wù)核算與管理理念，規(guī)范化核算的一年。這一年，財務(wù)公司在財務(wù)總監(jiān)同志的指導(dǎo)與幫助下，較好地完成了核算體系的建立。同時，在總經(jīng)理同志努力下，積極提高融資能力，合理有效使用資金，為工程生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作的開展提供了資金保障?；就瓿闪素攧?wù)管理任務(wù)，較好地配合了公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作，實現(xiàn)了資金的收支平衡，現(xiàn)將一年來的工作，匯報如下。
1.上交管理費情況。各單位按收入應(yīng)上交集團公司綜合管理費_萬元，實際上交_萬元，尚欠_萬元未交。
2.收入情況。截止年末，集團公司共實現(xiàn)收入_萬元。其中，工程實現(xiàn)收入萬元，其他產(chǎn)業(yè)及房屋銷售實現(xiàn)收入_萬元。
3.集團公司管理費開支情況。本年度集團公司共開支管理費用約_萬元。其中：工資約_萬元，折舊約_萬元。
4.固定資產(chǎn)變化情況。本年度新增固定資產(chǎn)_萬元，減少_萬元，凈新增固定資產(chǎn)_萬元。
5.上交稅金情況。本年度集團公司共計向國家上繳各種稅金_萬元。
6.與總公司資金往來情況。截止本年度末，各單位應(yīng)付款合計為_萬元，應(yīng)收款合計為：_萬元，二者相抵后，各單位應(yīng)付款凈額為：_萬元，各單位應(yīng)付集團公司凈額為：_萬元。
20××年度，財務(wù)公司在財務(wù)總監(jiān)的指導(dǎo)下，進一步根據(jù)業(yè)務(wù)性質(zhì)，理順核算流程，建立完整的核算體系，為20××年的財務(wù)精細化核算打下了堅實的基礎(chǔ)。
1.完成20××年財務(wù)決算編報工作。
3月初，財務(wù)公司接受農(nóng)行指定的會計師事務(wù)所對公司的財務(wù)報表審計工作，以及稅務(wù)局指定的稅務(wù)師事務(wù)所對公司的所得稅匯算鑒證工作。全面梳理20××年財務(wù)報表工作，順利完成了20**年度財務(wù)決算報表編報工作，為20**年財務(wù)工作的全面開展打下了良好基礎(chǔ)。
2.重建財務(wù)核算流程。
財務(wù)公司在財務(wù)總監(jiān)的親自指導(dǎo)和規(guī)劃下，先后組織各行業(yè)財務(wù)人員，認真研究和討論所屬行業(yè)經(jīng)營流程，從而制訂合理有效的成本核算流程，以便對成本和費用進行控制。財務(wù)總監(jiān)更是親自到各個公司進行業(yè)務(wù)調(diào)研、設(shè)計核算程序圖，并進行檢查落實，針對問題解決問題。
3.組織財務(wù)檢查，針對檢查中出現(xiàn)的問題及時提出整改要求，并監(jiān)督落實。
自第一季度財務(wù)總監(jiān)發(fā)現(xiàn)各單位在財務(wù)核算中存在的35個共性的問題后，財務(wù)公司及時組織財務(wù)人員開會，要求對存在的問題進行整改，并就整改措施進行檢查和落實。第二、三季度聯(lián)合財務(wù)檢查中，又發(fā)現(xiàn)存在著共性的問題47個，并針對存在的問題逐條提出整改意見。財務(wù)總監(jiān)和財務(wù)公司經(jīng)理多次親自到各個單位進行財務(wù)檢查和財務(wù)指導(dǎo)。目前存在的問題基本整改完畢。
今年工程建設(shè)項目逐漸增多，資金需求日益增加。尤其在各單位上交綜合管理費較少的情況下，財務(wù)公司承受了巨大的資金壓力。為了滿足生產(chǎn)對資金的需要，總經(jīng)理親自主抓本項工作，大量的時間用于籌措資金、安排調(diào)度資金。我部根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的要求，為確保公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利開展，積極完成各銀行系統(tǒng)的信用等級評定工作，全力籌措資金、合理安排調(diào)度資金。
1.向金融機構(gòu)借款。
本年度共完成貸款轉(zhuǎn)貸_筆，累計金額為_萬元。新增貸款_筆，累計金額為_萬元。年初貸款余額為_萬元，年末貸款金額為_萬元，增加_萬元，減少_萬元，凈增加_萬元。
2.向村鎮(zhèn)借款。
本年度年初余額為_萬元，年末余額為_萬元，歸還_萬元。
3.公司內(nèi)部借款。
本年度年初余額為_萬元，年末余額為_萬元。其原因是：本年新增集資款_萬元，減少原集資款_萬元，凈新增加_萬元。
4.利息支出。
本年度共支付金融機構(gòu)借款利息_萬元，支付村鎮(zhèn)借款利息_萬元，支付集資款利息_萬元，合計支付利息：_萬元。
資金的成功運作，保證了公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常運轉(zhuǎn)，更是繼續(xù)樹立了公司在銀行系統(tǒng)“資信企業(yè)”的良好形象。
與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)公司友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商、建設(shè)等各部門有關(guān)資料的申報。
我部的財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距。財務(wù)工作更多的還僅僅是會計工作，僅僅停留在事中記賬、事后算賬，對事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題，不能做到防患于未然;另外，財務(wù)人員對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動，不能深入的掌握公司經(jīng)營活動的特性，只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報送數(shù)據(jù)、資料，還不能針對公司的經(jīng)營進行必要的分析，只是按照理論上的指標(biāo)去計算、去解釋。
會計工作中仍有許多待改進之處，尤其在一些問題的執(zhí)行上不夠堅決，在對一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上，改變起來還有一定困難。管理工作的形式化、表面化，有很多的日常管理工作做的還不夠細致、深化，往往只拘于形式或停留在表面，沒有起到真正的管理作用。對照制度的要求，還存在問題，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深，將是我部今后工作中的又一重點。
缺乏溝通，對相關(guān)信息掌握不到位。財務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督，對本部門以外的信息應(yīng)及時了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對財務(wù)暫時沒用或是不相關(guān)的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解，到用時都不知該找誰;另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題，對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握，以至于使自己的工作有時很被動。
2020年度，財務(wù)公司在保證為公司生產(chǎn)經(jīng)營所需的資金融通上加大力度外，還將在財務(wù)基礎(chǔ)工作、規(guī)范化核算成本、費用，及時進行財務(wù)分析等方面進行全面的規(guī)范。重點做好以下方面的工作：
1.強化成本核算體系的建立，在公司文件規(guī)定的范圍內(nèi)進行成本核算，特別是項目成本的核算工作，按時對成本核算中遇到的問題進行歸類、分析，完善成本核算體系，為領(lǐng)導(dǎo)及時提供相關(guān)數(shù)據(jù)以便領(lǐng)導(dǎo)決策進行參考。
2.理順機制，更新觀念，打造財務(wù)監(jiān)督與服務(wù)并重的工作理念。全面突破已經(jīng)習(xí)慣的財務(wù)管理思維與模式，從源頭上理順財務(wù)機制，增強服務(wù)意識，以服務(wù)為宗旨，全心全意為公司機關(guān)、生產(chǎn)經(jīng)營做好服務(wù)保障工作。在工作中認認真真，踏踏實實辦事，積極加強與銀行金融機構(gòu)的聯(lián)系，積極加強與財政、稅務(wù)等政府部門的協(xié)調(diào)力度，為爭取更多的資金和政策支持，全力打造財務(wù)監(jiān)督與服務(wù)并重的工作理念。
3.強化資金監(jiān)督，做到收支平衡。財務(wù)公司將通過與工程部的合作，加強對資金支出進行詳細分析，按科目進行分類統(tǒng)計，以勤儉、節(jié)約、高效為原則，建立嚴(yán)格資金支付流程，加快工程的決算。做到先審后支，不審不支，支出必有來源;實行“先批后支，計劃先行”的報賬程序，全過程監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行，提高財務(wù)管理，保證了收支平衡。
4.做好2020年年決算工作，為2020年的規(guī)范核算工作打下堅實的基礎(chǔ)。此項工作擬在2020年1月份全面完成。完成財務(wù)預(yù)算編制工作，在本月底完成。
5.做好2020年度銀行信用審計工作，全面保證公司在銀行系統(tǒng)的信用審計不降級，為2020年度甚至以后年度的融資信貸業(yè)務(wù)作好準(zhǔn)備。此項工作擬在2020年3月底前完成。
6.完成2020年度所得稅匯算、清繳工作，合理降低公司的各項稅務(wù)風(fēng)險。此項工作擬在2020年4月初完成。
7.根據(jù)集團預(yù)算管理指標(biāo)，跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預(yù)算費用的執(zhí)行和超預(yù)算費用的初步審核，按月準(zhǔn)確及時地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析，為實現(xiàn)本集團的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或建議。
8.配合工程部，完成對項目經(jīng)理、項目檔案涉及財務(wù)方面的資料提供。此項工作擬在4月底前完成。
9.為了全面提高核算的時效性及準(zhǔn)確性，在集團公司財務(wù)系統(tǒng)實行會計電算化核算。隨著公司業(yè)務(wù)的繼續(xù)拓展，承接工程數(shù)量的增多，財務(wù)核算工作量將更大，要能準(zhǔn)確、及時完成核算工作，必須將會計人員從大量、繁瑣的手工核算中解放出來，因此，有必要實行會計電算化核算的方法。此項工作擬在4月份全面實行。
10.配合公司進行加強成本、費用的控制，財務(wù)公司將加強對非生產(chǎn)費用和可控費用的核算、監(jiān)督力度，不能超支的絕不超支。
11.加強資金管理，統(tǒng)一調(diào)配，被根據(jù)集團生產(chǎn)經(jīng)營的需要，籌集、調(diào)控好各項經(jīng)營用資金。
12.繼續(xù)完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，如財務(wù)核算管理制度、銷售與收款、采購與付款內(nèi)控制度、會計、統(tǒng)計、收費、出納等財務(wù)人員崗位考評辦法等。
13.加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，結(jié)合財務(wù)人員考評辦法，逐步提高財務(wù)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。
14.加強財務(wù)檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)問題、改正問題，保證公司的'財務(wù)核算和財務(wù)管理工作正常運行。
上述9至14項工作貫穿全年。
財務(wù)公司將在20**年結(jié)合全年的工作需要，隨時調(diào)整工作計劃，以滿足公司對財務(wù)核算、財務(wù)管理的要求。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇五
性別：男
出生年月：
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：大專
第一外語：英語
住址：
電子信箱：
求職意向
目標(biāo)職位
工程造價師/預(yù)結(jié)算，結(jié)構(gòu)/土木/土建工程師，建筑工程治理/項目經(jīng)理
目標(biāo)行業(yè)：建筑與工程，房地產(chǎn)開發(fā)
期望薪資：面議
期望地區(qū)：上海市
到崗時間：新崗位能夠多長時間內(nèi)到任
工作經(jīng)歷
/01—現(xiàn)在xx公司
所屬行業(yè)：建筑與工程
工程部結(jié)構(gòu)/土木/土建工程師
主要職責(zé)：
1)對所分管土建單位和單項工程按建設(shè)生產(chǎn)計劃的完成負責(zé)。
2)對所分管土建單位和單項工程質(zhì)量、進度、投資及安全治理合理性、科學(xué)性、公正性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性負責(zé)。
3)對土建設(shè)計變更的合理性、可行性、科學(xué)性和經(jīng)濟性負責(zé)。
匯報對象：項目經(jīng)理下屬人數(shù)：3
證明人：周華賓
離職原因：公司的治理模式不適應(yīng)大陸目前的實際情況
工作業(yè)績：協(xié)同項目部同仁圓滿完成美國3m公司中國曹河涇工廠三期廠房的建設(shè)任務(wù)。
2004/06—/12
上海瀛通集團
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)
工程部土建工程師
主要職責(zé)：負責(zé)公司工程項目進行基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)、裝飾裝修等分項工程及市政、園林等本專業(yè)技術(shù)治理工作，負責(zé)對本專業(yè)工程項目進行有效的質(zhì)量、進度、投資控制、文明施工治理、合同治理、信息治理工作;協(xié)同施工單位根據(jù)合同及公司總體布置情況編制施工總進度計劃，審查工程施工組織設(shè)計，負責(zé)控制土建工程項目的現(xiàn)場施工進度，確保土建工程項目進度計劃的完成。
匯報對象：總經(jīng)理下屬人數(shù)：2
證明人：杜文
離職原因：挑戰(zhàn)自己，想得到更大的展現(xiàn)空間。
工作業(yè)績：擔(dān)任房產(chǎn)公司土建工程師，負責(zé)上海嘉定區(qū)江橋五號地塊“四高”示范居住區(qū)的開發(fā)建設(shè)工作，本項目被評為市優(yōu)質(zhì)工程!
/03—2004/05南通二建八公司
所屬行業(yè)：建筑與工程
工程部結(jié)構(gòu)/土木/土建工程師
主要職責(zé)：
匯報對象：項目經(jīng)理下屬人數(shù)：4
證明人：任子葉
離職原因：企業(yè)治理不符合目前市場經(jīng)濟的競爭機制
工作業(yè)績：上海虹口區(qū)浦江名邸1號、3號樓。
項目經(jīng)驗
2007/11—至今華東聯(lián)合制罐有限公司新建廠辦工程
項目描述：華東聯(lián)合制罐第二有限公司新建項目位于鎮(zhèn)江市新區(qū)經(jīng)十二路以西、kyb廠區(qū)以南，占地面積120畝。新建廠區(qū)總建筑面積38898m2，建筑物主要包括：制罐廠房及成品倉庫、行政辦公樓、化學(xué)品倉庫、污水處理間、廢料打包及廢鋁庫、消防泵房、木托盤維修處、傳達室、出廠車輛等候區(qū)、訪客停車場、職工汽車停車場、自行車停車處、木托盤堆場、化學(xué)品室外堆放場、垃圾堆放場以及廠區(qū)道路和綠化。
責(zé)任描述：
1、對所分管土建單位按建設(shè)生產(chǎn)計劃的完成負責(zé)。
2、對所分管土建單位的工程質(zhì)量、進度、投資及安全治理合理性負責(zé)。
3、對土建設(shè)計變更的合理性、可行性和經(jīng)濟性負責(zé)。
2007/01—2007/113m中國曹河涇工廠三期廠房
責(zé)任描述：對所分管土建單位或單項工程質(zhì)量、進度、投資及安全治理合理性、科學(xué)性、公正性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性負責(zé);對土建設(shè)計變更的合理性、可行性、科學(xué)性和經(jīng)濟性負責(zé)。
2004/06—2006/12上海嘉定區(qū)江橋金鶴新城
項目描述：本工程為上海市“四高”小區(qū)，共56個單體工程和2個地下車庫，總面積13萬平方。
責(zé)任描述：根據(jù)合同的約定、設(shè)計圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求，嚴(yán)格監(jiān)督土建工程項目施工質(zhì)量，土建工程檢查驗收，對土建工程質(zhì)量負完全責(zé)任;解決工程項目施工中的設(shè)計、施工及現(xiàn)場的工程涉外關(guān)系。
2003/03—2004/05上海虹口區(qū)浦江名邸1#、3#樓
項目描述：工程位于上海市虹口區(qū)周家嘴路和通州路，共7個單體、3個車庫;本工程都是高層建筑，其中6#樓被評為“白玉蘭”工程，1#樓及3#樓都被評為區(qū)優(yōu)質(zhì)工程!
責(zé)任描述：本人在項目中擔(dān)任施工員兼預(yù)算員，主要工作是負責(zé)施工技術(shù)的設(shè)計，施工質(zhì)量的控制以及施工成本的核算!
教育培訓(xùn)：
2003/05—2003/11
同濟大學(xué)工程造價治理大專
/09—2003/05
南京工業(yè)大學(xué)建筑工程大專
2003/05—2003/11
上海同濟大學(xué)預(yù)算員相關(guān)課程上海市預(yù)算員證
證書
2007/05二級建造師合格
/09初級工程師江橋5號地塊
2004/05助理工程師浦江名邸3號樓
2003/12全國建設(shè)工程造價員(土建)合格
2003/06國家施工員證書合格
語言能力：英語：良好
it技能：
powerpoint熟練36月
autocad熟練36月
msoffice熟練48月
windowsxp熟練36月
adobephotoshop一般24月
sap熟練12月
projectmanager熟練12月
自我介紹
建筑類年終工作總結(jié)個人篇六
20**年的日歷已悄然翻過，伴隨著時代前進的步伐，回首自己一年來經(jīng)歷的風(fēng)雨路程，我作出如下個人工作總結(jié) (一)務(wù)實工作，自我加壓。
今年我在長沙分公司實習(xí)工作，作為一名行管人員，我能夠負責(zé)任的心態(tài)完成領(lǐng)導(dǎo)部署的各項任務(wù)。由于工作經(jīng)驗缺乏，我平時注意自我加壓，利用好時間多看建筑行業(yè)知識書籍，多向業(yè)務(wù)精的同事請教。
(二)正視不足，以期完美。
“用心工作、踏實做人”，一直是我的座右銘。盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè)，但完美離我們總有一步之遙，經(jīng)過一年來的努力，工作沒大的起色，也沒大的失誤，平庸的業(yè)績使我更清醒地看到了自身存在的問題。
一是會計業(yè)務(wù)知識水平亟待提高。
二是工作情緒波動大，有些懶散。
(三)工作體會
今年是我再江蘇天宇的第一個年頭，在基層工作的這一年，我感受頗深：“只有學(xué)才知道”我剛來的時候我們的姜工讓我計算工程量，對于我來說是第一次，我感覺有點緊張也有點驚喜。通過我不斷的請教終于完成了我第一份答卷,此后在四號樓主體施工過程中我分別計算了混凝土工程量，模板工程量，輕質(zhì)隔墻，內(nèi)墻抹灰以及外墻貼磚的工程量等。通過計算這些工程量大大提高我對圖紙的閱讀能力，也提高我的計算能力。
“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見彩虹”。鍛造自我是每個人必經(jīng)的路，通過反思問題，我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實就是自己，我們的行動有時就在閃念之間，向左向右就在于心態(tài)，選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者，必將朝氣蓬勃、意氣風(fēng)發(fā);選擇后者，勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情，就會喪失斗志，人就沒有動力前進，甚至與機遇擦肩而過，因為機遇只會留給有準(zhǔn)備的人。
(四)工作打算
總結(jié)過去是為了更好地面對未來。對今后的工作，我給自己提出如下打算建筑類年終工作總結(jié)一是想從事預(yù)算，因為我對預(yù)算很感興趣，也相信公司給我一次機會，如果給我機會我一定會盡心盡責(zé)的完成每一項任務(wù)。
二是自我解壓，調(diào)整心態(tài)，創(chuàng)新求變。心態(tài)決定工作的好壞，所以在工作中要不斷自我調(diào)適，把控積極樂觀情緒的方向，時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。只有不斷在思維上求創(chuàng)新，工作才能出亮點。
歲月無聲，步履永恒。我邁過一道道坎走向明天，只要認認真真踏踏實實的工作，我想我的明天定將更美好。
【建筑類個人年終工作總結(jié)(三)】
建筑類年終工作總結(jié)個人篇七
20xx年7月參加工作以來，經(jīng)蘇州建筑工程專業(yè)中級職稱評審委員會于20xx年4月評審，本人已具備地方工程師職稱。經(jīng)蘇州市建筑工程技術(shù)中級資格評審委員會于20xx年10月評審，已具備工程師職稱。
任職以來本人主要擔(dān)任總監(jiān)代表、總監(jiān)理工程師、監(jiān)理副經(jīng)理之職。
20xx年6月－20xx年6月就職于南京金陵石化工程監(jiān)理有限公司昆山分公司，擔(dān)任總監(jiān)代表職務(wù)。具體主持杰座商住樓工程現(xiàn)場監(jiān)理工作。
20xx年7月—20xx年3月就職于江蘇全成建筑顧問有限公司，擔(dān)任總監(jiān)代表職務(wù)。具體主持格林菲爾體育休閑商務(wù)會館工程現(xiàn)場監(jiān)理工作。
20xx年4月—20xx年3月就職于昆山建元項目管理有限公司，擔(dān)任總監(jiān)理工程師、副經(jīng)理職務(wù)。具體負責(zé)青陽街道辦事處辦公樓食堂室內(nèi)裝飾、人民警察培訓(xùn)學(xué)校、順達電力1#2#生產(chǎn)廠房裝飾、愛派爾廠房、陽澄電力廠房、濱江商業(yè)廣場工程現(xiàn)場監(jiān)理工作。負責(zé)公司編制監(jiān)理資料收集歸檔目錄，指導(dǎo)審查技術(shù)資料編寫，對各監(jiān)理組日常工作進行檢查。
二、任職以來參加過的繼續(xù)教育（培訓(xùn)、進修、學(xué)習(xí)）及目前的學(xué)術(shù)水平本人深知學(xué)無止境的道理，自取得工程師資格以來，不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識并積極參加公司、主管部門、行業(yè)協(xié)會舉辦的各類技術(shù)培訓(xùn)。將所學(xué)到的理論知識與工作實踐相結(jié)合，不斷提高自我。
在職業(yè)技能方面：通過學(xué)習(xí)和參加人事考試先后取得：江蘇省注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格（20xx年8月）、二級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格（20xx年11月）、全國注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格（20xx年5月）、國家注冊水利監(jiān)理工程師資格（20xx年1月）。
專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)繼續(xù)教育方面：20xx.8－20xx.12參加公司舉辦的“監(jiān)理安全、質(zhì)量、投資、進度”方面的知識講座。20xx.9－20xx.10參加昆山人事考試中心舉辦的“計算機建筑autocad20xx繪圖”培訓(xùn)。20xx年4月2日由江蘇省建筑監(jiān)理協(xié)會舉辦的“建筑節(jié)能工程監(jiān)理實施細則”知識講座。20xx年4月參加昆山市城鄉(xiāng)建設(shè)局舉辦“建筑墻體自保溫推廣會”。20xx年10月參加蘇州市建筑業(yè)協(xié)會舉辦的“高性能砼質(zhì)量控制技術(shù)培訓(xùn)”。
在專業(yè)文化學(xué)習(xí)方面：20xx年9月入學(xué)中央廣播電視大學(xué)，利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)，并于20xx年7月修完?？破瘘c土木工程本科課程，取得畢業(yè)證書。
通過各種形式的學(xué)習(xí)，充實豐富自我，提高專業(yè)技術(shù)水平使得本人在工作上分析問題、解決問題的能力有了很大的進步。在今后的工作生活中更當(dāng)注重繼續(xù)學(xué)習(xí)。
三、主要工作業(yè)績獎勵情況
本人擔(dān)任總監(jiān)代表職務(wù)，具體主持“杰座商住樓工程”工程監(jiān)理工作。該項目建設(shè)面積為12510平方米，項目任務(wù)按期完成交付業(yè)主，質(zhì)量驗收均一次通過，項目投資控制在合同造價內(nèi)。監(jiān)理組和本人工作得到昆山金僑房產(chǎn)公司現(xiàn)場負責(zé)人朱衛(wèi)平的好評。
主持“格林菲爾體育休閑商務(wù)會館”工程監(jiān)理工作期間，本人帶領(lǐng)監(jiān)理組成員認真負責(zé)，圓滿地完成監(jiān)理任務(wù)。項目建筑面積為72668平方米工程土建造價為9920萬元。我們的監(jiān)理工作不僅得到公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)主方的贊譽，還茯得建設(shè)行政主管部門的認可，并榮獲20xx年度江蘇省“揚子杯”優(yōu)質(zhì)工程獎。
就職于昆山建元項目管理有限公司期間，擔(dān)任項目總監(jiān)理工程師。具體負責(zé)青陽街道辦事處辦公樓食堂室內(nèi)裝飾、人民警察培訓(xùn)學(xué)校、順達電力1#2#生產(chǎn)廠房裝飾、愛派爾廠房、陽澄電力廠房、濱江商業(yè)廣場工程監(jiān)理工作。所監(jiān)理的工程中青陽街道辦事處辦公樓、食堂室內(nèi)裝飾工程榮獲20xx年工程質(zhì)量“亭林杯”、順達電力1#和2#生產(chǎn)廠房榮獲20xx年工程質(zhì)量“亭林杯”、人民警察培訓(xùn)學(xué)校訓(xùn)練館榮獲20xx年工程質(zhì)量“瓊花杯”。
擔(dān)任公司監(jiān)理副經(jīng)理期間，本人負責(zé)公司編制監(jiān)理資料收集歸檔目錄，指導(dǎo)審查技術(shù)資料編寫，對各監(jiān)理組日常工作進行檢查。在我的勤奮工作下公司的整體業(yè)務(wù)水平有所提高。
四、論文、論著等作品及證明材料情況
商業(yè)廣場地下室工程”現(xiàn)場監(jiān)理控制工作可能發(fā)生的質(zhì)量、安全、費用問題進行分析。查閱相關(guān)資料，總結(jié)過去實踐經(jīng)驗，為工作監(jiān)理工作預(yù)先做好技術(shù)準(zhǔn)備。為開展監(jiān)理事前控制做好技術(shù)指導(dǎo)。本人獨立完成《淺談某建筑工程中的監(jiān)理控制》，發(fā)表在海南省科學(xué)技術(shù)信息研究所主辦的《大科技》20xx.10期上（全國性期刊）。20xx年10月本人受公司總經(jīng)理要求，在查閱相關(guān)資料基礎(chǔ)上，結(jié)合現(xiàn)場實踐經(jīng)驗，獨立完成《怎樣做好示范監(jiān)理項目》作品，在公司組織的現(xiàn)場監(jiān)理工作經(jīng)驗交流會上作交流發(fā)言。
五、申報理由
20xx年7月于鹽城工學(xué)院工民建專業(yè)畢業(yè)，一直從事建筑工程專業(yè)的工作。20xx年7月獲得中央廣播電視大學(xué)的土木工程專業(yè)本科文憑。20xx年具備工程師職稱資格。本人本科學(xué)歷，取得中級職稱5周年以上。符合申報評審條件有關(guān)學(xué)歷資歷要求的規(guī)定。
本人從事建設(shè)工程科技管理（工程監(jiān)理）工作，具有作為工程負責(zé)人主持1項以上大型工程和2項以上中型工程施工的全過程，并作為主要編制人編寫技術(shù)管理資料的工作經(jīng)歷。符合申報條件有關(guān)專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷要求。
在取得工程師資格后，作為工程監(jiān)理主要負責(zé)人的項目中，獲得省級優(yōu)質(zhì)工程獎1項，市級優(yōu)質(zhì)工程4項。符合申報評審條件有關(guān)業(yè)績成果的要求。
今后我將更為堅定踏實的工作，努力進取。將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，更好地服務(wù)社會、為建筑事業(yè)貢獻我的全部力量。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇八
20xx年我經(jīng)歷了“名信、天龍瑞景”工程的竣工資料和“新筑1-4#樓”質(zhì)量、安全（基儲主體、“標(biāo)化”）等各項資料，并跟從現(xiàn)場技術(shù)負責(zé)人進行預(yù)算的學(xué)習(xí)?！懊?、天龍瑞景”工程于xx年1月25日進行了竣工驗收，在公司規(guī)定的時間里完成了竣工資料的收集和整理，并按要求合格的交付成都市新都區(qū)檔案館進行存檔?！靶轮?-4#樓”工程于xx年4月1日開工，開工前按相關(guān)規(guī)范規(guī)定的要求進行開工準(zhǔn)備的資料收集和整理；xx年12月12日合格的進行了1-4#樓基儲主體的驗收，并按規(guī)范要求收集和整理了基儲主體資料，通過驗收。在1-4#樓基儲主體驗收時資料一次性地通過了新都區(qū)質(zhì)量監(jiān)督站和相關(guān)單位的驗收。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇九
張先生
目前所在：白云區(qū)
年齡：30
戶口所在：湖南
國籍：中國
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
身高：175cm
體重：80kg
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：工程監(jiān)理，項目營運總監(jiān)/經(jīng)理/主管，施工員
工作年限：9
職稱：中級
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：5500～9999元
希望工作地區(qū)：廣州，，
工作經(jīng)歷
**公司
起止年月：-08～-03
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢
擔(dān)任職位：建筑工程管理/工程總監(jiān)
工作描述：控制施工進度、質(zhì)量、安全及完成裝修工程預(yù)結(jié)算.全面負責(zé)工程部門的日常運行，制定現(xiàn)場施工方案，審核圖紙預(yù)算，控制工程進度，監(jiān)督工程質(zhì)量，和目標(biāo)利潤的測算。
離職原因：
**公司
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：工程總監(jiān)
工作描述：先后擔(dān)任項目經(jīng)理，工程總監(jiān)
全面管理公司所有的裝飾項目工程，并負責(zé)工地的運行，根據(jù)施工組織設(shè)計詳細制定現(xiàn)場施工方案，控制工程進度，監(jiān)督工程質(zhì)量，和目標(biāo)利潤的測算。
離職原因：
**公司
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：工程監(jiān)理
離職原因：
**公司
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：項目助理
工作描述：在泉州豪太裝飾工程公司做工程監(jiān)理員及項目助理在職期間，曾參與過泉州悅來酒店裝修的安全管理及施工，泉州商業(yè)銀行裝修的安全管理及施工，晉江七星ktv裝飾的安全管理及施工,獨立監(jiān)理施工泉州七匹狼旗艦店裝飾，漳州監(jiān)獄獄政大樓改造工程裝修.
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：湖南建材高等專科學(xué)校
最高學(xué)歷：大專
專業(yè)一：建筑工程造價管理
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：英語較差
粵語水平：一般
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
懂施工流程，熟悉施工組織計劃的編制工作，能吃苦耐勞，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具備裝飾工程施工現(xiàn)場管理、監(jiān)理經(jīng)驗，有較強的工作責(zé)任心及良好的職業(yè)道德修養(yǎng).熟練工程的質(zhì)量管理和要求;并且有良好的溝通能力;有大型家公裝公司工作經(jīng)驗.能獨立接單運做.精通工程監(jiān)理，工程管理等相關(guān)專業(yè)知識，了解建筑法、合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī)，了解工程概預(yù)算相關(guān)知識,能獨立操作工程。精通裝飾預(yù)結(jié)算。
自我評價
精通工程監(jiān)理，工程管理等相關(guān)專業(yè)知識，了解建筑法、合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī)，了解工程概預(yù)算相關(guān)知識,能獨立操作工程。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十
不知不覺間20xx年匆匆結(jié)束了，回首這一年來的工作，有成功的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵。時光過得飛快，新的20xx年已經(jīng)來到，新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。為了在20xx年能更好地完成工作，揚長避短，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：
20xx年，我被調(diào)入規(guī)劃住宅組，更近距離的參與了幾個住宅小區(qū)的規(guī)劃設(shè)計中如(xxx項目，xxx項目，xxx項目等)，對規(guī)劃方面的知識有了進一步的理解，具備了一定的動手能力。
作為設(shè)計師，主要通過國家現(xiàn)行規(guī)范和當(dāng)?shù)卣块T規(guī)定的容積率，建筑密度，綠化率，建筑高度和間距來宏觀控制;其次，基本柱網(wǎng)的確定，消防通道與小區(qū)路網(wǎng)的貫通，建筑風(fēng)格的選定也是一名成熟的設(shè)計師必須熟練解決的幾個問題。在工作中遇到難題時就虛心向領(lǐng)導(dǎo)和其他同事專家請教，取得了較好的效果，積累了不少寶貴的經(jīng)驗。
住宅戶型設(shè)計方面更是我這一年來的工作重點。好的住宅戶型方案不僅僅要方正實用，符合規(guī)范，并且要與住宅小區(qū)規(guī)劃設(shè)計和建筑外觀設(shè)計相協(xié)調(diào)，還要更多地了解房地產(chǎn)開發(fā)的動態(tài)和走向，了解開發(fā)商的商業(yè)目的，努力尋求設(shè)計師與開發(fā)商的結(jié)合點。
一年來，我參與了設(shè)計院大部分項目戶型方案的設(shè)計，xxx項目，xxx項目，xxx項目等平面方案的設(shè)計中，我跟隨設(shè)計組的同事一起查閱資料，核對規(guī)范，實地考察，虛心請教有經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)和同事，取得了不小的收獲。
經(jīng)過這一年的工作，我還是覺得自己的進步太小，離目標(biāo)還是那么遠。而且工作時間越長，學(xué)的東西越多，就越感到自己的不足?？傊?，成績屬于過去，過錯已化為經(jīng)驗。在以后的工作和生活中，伴隨著設(shè)計院的不斷拓展和業(yè)務(wù)量增長，我們依舊會面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力。就我個人而言，有幾點尤其需要重視。
三是加強與設(shè)計院內(nèi)部各設(shè)計人員間的團結(jié)合作，保持平和的心態(tài)，多溝通，多配合，充分挖掘集體的潛力。
最后因加強自身的責(zé)任感。無數(shù)次，我拿責(zé)任這個詞來衡量自己，要求自己。不論說過的話、做過的事，都要負起責(zé)任。肩上扛著工作上的責(zé)任，社會的責(zé)任，家庭的責(zé)任，不可逃避的。
新的一年即將來臨，我相信，有了院里各位領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)，加上單位全體設(shè)計人員的`共同努力，同舟共濟，我們院的的發(fā)展一定會蒸蒸日上。我們每個人也必定都會有一個錦繡的前程。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十一
參加工作之初，我所掌握的僅僅是書本上的理論知識，而如何讓理論知識運用于實際施工操作中去，對此，我在實際操作中，多觀察，多思考，多記錄，多請教，努力弄懂每一個設(shè)計環(huán)節(jié)中蘊含的理論依據(jù)，并形成自己的設(shè)計意圖，在老領(lǐng)導(dǎo)、老同事的指導(dǎo)下，運用于實際設(shè)計中去，在其后的各項建筑設(shè)計工作過程中，受益匪淺，收獲頗豐。參加工作之初，不好高騖遠，眼高手低，踏踏實實從基本做起，從日常瑣事做起，掌握了傳統(tǒng)的、大眾的建筑設(shè)計流程，才能在此基礎(chǔ)上，通過不斷積累，利弊分析，才能提出自己的具有新意的、更科學(xué)的、更利于指導(dǎo)設(shè)計的理論，再運用到實際工作中，再實踐，再創(chuàng)新。從而不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平。
二、統(tǒng)籌全盤考慮，兼顧細部安排
設(shè)計過程中，往往會遇到關(guān)系城市道路規(guī)劃，時間緊，任務(wù)重，地下管線眾多，設(shè)計難度大等等問題，對此，必須做出總體施工安排，以便各施工環(huán)節(jié)科學(xué)合理。通過對周邊環(huán)境的調(diào)查，結(jié)合本工程實際，我提出并制定適合施工總體特點的總體施工安排。針對城市建筑、人口比較密集的實際情況，制定了詳實的實施方案，在征得項目經(jīng)理及業(yè)主有關(guān)方面后，以此來指導(dǎo)全局施工，取得了良好效果。在細部方面，從安全角度出發(fā)，制定了詳細的施工安全保證措施，在施工區(qū)域周邊設(shè)立安全警戒標(biāo)示。在施工期間，確保整個施工區(qū)域井然有序，使得工程最終得以圓滿竣工。
三、運用高科技手段，推行高效率辦公
我在在潛心鉆研專業(yè)技術(shù)知識的同時，還努力探索和研究電腦的軟、硬件知識，把微軟office系列辦公軟件和autocad系列軟件成功應(yīng)用于日常施工管理之中，在不斷地學(xué)習(xí)和實踐中，努力推進工程管理資料的無紙化管理，應(yīng)用word完成漢字處理工作，打印各種記錄表格以及文字材料；應(yīng)用excel完成工程信息的存儲和分析處理，為工程決策提供量化依據(jù)；應(yīng)用powerpoint制作培訓(xùn)用的電子幻燈片，運用現(xiàn)代化的多媒體形式，生動、活潑地講解施工技術(shù)知識和施工構(gòu)造常識，徹底改變了傳統(tǒng)教育培訓(xùn)的方式，使高科技、現(xiàn)代化的技術(shù)手段真正服務(wù)于生產(chǎn)和質(zhì)量管理。autocad計算機輔助設(shè)計繪圖軟件在工作中的推廣應(yīng)用，使施工技術(shù)人員徹底甩掉了笨重的繪圖板和鉛筆手工作圖的重擔(dān)，使工程繪圖變得異常輕松。
我通過學(xué)習(xí)和鉆研計算機軟、硬件知識，積極動手實踐，完成了工區(qū)內(nèi)部計算機局域網(wǎng)的建設(shè)，使各個科室的計算機實現(xiàn)了資源共享，除了共享數(shù)據(jù)以外，還能夠共享諸如打印機、繪圖儀等硬件設(shè)備，節(jié)省了大量寶貴資金，取得了良好的經(jīng)濟效益。
四、適應(yīng)時代發(fā)展，不斷學(xué)習(xí)更新
現(xiàn)代社會的發(fā)展日新月異，知識更新十分迅速，如果不及時補充新知識，不經(jīng)常進行不間斷的學(xué)習(xí)和交流，就不能適應(yīng)企業(yè)技術(shù)管理工作的需要，就要被淘汰。為此，我利用一切機會參加各種培訓(xùn)班、技術(shù)交流活動。通過各種形式的繼續(xù)再教育，使我始終保持著旺盛的求知欲，同時也讓我的專業(yè)技術(shù)水平不斷地得到提高。
通過自己的不斷努力，工作上取得了一定的成績。當(dāng)然，每個人在工作中都會存在一些問題和不足，比如自己就存在發(fā)展不穩(wěn)定，理論水平較欠缺，經(jīng)驗不足等等問題，在以后的工作中，我將嚴(yán)格要求自己，不斷加強自身的學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)能力，同時思想上要重視起來，時常反省自己的狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)不足，及時改正，不斷提升自己的能力和水平，為企業(yè)的良好發(fā)展貢獻自己的力量。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十二
展宣傳，講清系列標(biāo)準(zhǔn)的原理，講清貫標(biāo)的目的、意義、方法和步驟，使大家認識到貫標(biāo)工作是企業(yè)發(fā)展的長久之計，從而更好地規(guī)范工作行為，建筑類半年工作總結(jié)。公司專門負責(zé)貫標(biāo)工作的技術(shù)質(zhì)檢部印制了大量的關(guān)于三個體系的介紹，詳細介紹了貫標(biāo)認證的基本知識和專業(yè)術(shù)語，人手一冊，保證了貫標(biāo)工作的順利開展。
開展了部門調(diào)研公司于6月30日起用了大半個月的時間對各項目部（承包體）的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理狀況進行了調(diào)研。這次活動基本上達到了初定的目的，各項目部（承包體）也能找出自身目前在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方面存在的缺陷，并開始了積極的整改，各項目部大都統(tǒng)一了思想，提高了認識，更加注重項目部管理班子建設(shè)，更加團結(jié)一致，各項管理工作正走向正規(guī)化、規(guī)范化、制度化。
回顧上半年工作所取得的成績，我們有如下深刻體會：
——必須堅持在市場競爭中謀生存，求發(fā)展。在當(dāng)前市場經(jīng)濟條件下，公司生存和發(fā)展的唯一出路就是把自己定位在市場，在參與市場競爭過程中，不是被動地應(yīng)付市場，而是要研究市嘗了解市嘗熟悉市場，占領(lǐng)市場，在提高工程質(zhì)量和搞好服務(wù)上下功夫，在增強競爭能力和市場誠信度上下功夫，正確分析自己的長處和不足，揚長避短、趨利避害，講究策略，與“狼”共舞，只有這樣，才能在“狹縫”中求得生存和發(fā)展，爭得的市場份額，工作總結(jié)《建筑類半年工作總結(jié)》。
——必須堅持深化公司內(nèi)部改革。由于長期受集體體制的影響，公司內(nèi)部還存在著政令不暢，職責(zé)不明，人浮于事。這些矛盾的解決，只有靠進一步深化改革才能從根本上加以轉(zhuǎn)變。必須通過推進內(nèi)部勞動，人事、分配制度的改革來進一步調(diào)動員工的積極性，通過完善定員定薪，實行定崗定員、競爭上崗、末位淘汰、減員增效等方法來增強企業(yè)的競爭力。
——必須堅持以市場為導(dǎo)向，調(diào)整結(jié)構(gòu)，發(fā)展多元經(jīng)營。在市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)一業(yè)為主，多種經(jīng)營是一條求得生存發(fā)展的必經(jīng)之路，針對公司現(xiàn)狀，要抓好多元化經(jīng)營，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，尋求新的經(jīng)濟增長點，以適應(yīng)市場變化，適時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，只有通過尋求新經(jīng)濟增長點的建立，企業(yè)才有旺盛的生命力。
——必須堅持以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，發(fā)揮黨政工協(xié)調(diào)一致的整體合力。實踐證明，企業(yè)的一切工作都要以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，黨政工做到思想同心，目標(biāo)同向，工作同步，緊密配合，協(xié)調(diào)一致，企業(yè)才能在市場競爭中不斷發(fā)展。
在總結(jié)上半年所取得的成績的同時，我們也必須清醒地看到公司存在的問題和不足，需要認真予以解決：
一是資金運作困難，嚴(yán)重制約公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常開展。當(dāng)前，市場上工程沒有一項不要墊資，工程量越大資金墊付也越大，竣工工程與我們的決算不同步進行，同時工程又被結(jié)算環(huán)節(jié)多送審時間長所牽制，再加上銀行貸款緊縮，公司目前的壓力非常大，資金缺口達二、三千萬元，因此要求我們各項目部要加大收款的力度，加速公司的資金周轉(zhuǎn)，確保公司得以快速運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。
二是管理體制、機制還落后于要求，我們的管理體制、機制與市場經(jīng)濟發(fā)展的要求相比相差甚遠，與其他同行業(yè)相比，有著明顯的差距和不合理性。去年公司改制后，雖然在一些機構(gòu)設(shè)置和運作機制上進行了一些改革，也取得了一定的效果，但仍需提高，新的激勵機制尚未成熟，不能有效地激發(fā)廣大職工的積極性，使整體素質(zhì)提高不快。
三是缺乏具有較高素質(zhì)的管理人才，面對市場競爭和科技進步的壓力，公司的管理層中能懂施工、會經(jīng)營、善管理、能開拓市嘗具有高素質(zhì)的管理人員存在斷檔現(xiàn)象，并且職工隊伍年齡已明顯老化。所以在引進人才，用好人才，留住人才等方面是一個長期的重要課題。
四是安全生產(chǎn)仍未得到足夠的重視，主要表現(xiàn)在：工程的主體施工階段安全防護不能及時跟上；塔吊不能完全執(zhí)行“十不吊”的要求；有些工人尚未有戴安全帽的習(xí)慣，特別是在零星小工程施工時對安全生產(chǎn)重視不夠；在裝飾階段，特別是多工種交叉施工時，有的工人隨意從高空將建筑垃圾拋出；工地上臨時用電時而出現(xiàn)的亂接亂拉現(xiàn)象；配套工種有時不服從現(xiàn)場管理，班前安全交底不到位；外包工種難以服從統(tǒng)一管理，安全意識不強。
五是少數(shù)項目部管理混亂，成本及費用支出過高，怨天尤人的思想比較嚴(yán)重，經(jīng)營思路不明確，內(nèi)部團結(jié)欠佳，自由散漫思想抬頭，管理民主得不到落實，對項目部的穩(wěn)定與發(fā)展缺乏信心。
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十三
自參加工作以來，一直從事房屋建筑專業(yè)的項目技術(shù)和管理工作。因所學(xué)建筑工程專業(yè)師一門實踐性很強的專業(yè)，只有通過一線現(xiàn)場施工的實踐工作，才能快速進入專業(yè)工作狀態(tài)。按照這樣的理念，來確定我畢業(yè)后的職業(yè)規(guī)劃：196月—20xx年4月，在江蘇省泰州第四建筑安裝工程有限公司從事現(xiàn)場施工技術(shù)控制工作，先后參加了并完成了泰州市蓮花小區(qū)住宅樓和赴科威特“bmw/roveshowroom&workshop"項目的施工技術(shù)工作，通過上述的工作，積累了一定的項目施工管控經(jīng)驗；20xx年4月—20xx年11月在蘇州市光華集團從事房地產(chǎn)二級開發(fā)工作，主要完成綜藝開元大廈和大學(xué)生公寓項目開發(fā)，主要負責(zé)土建施工質(zhì)量、進度、安全現(xiàn)場管理和協(xié)調(diào)，該項目在較短的時間內(nèi)取得了良好的經(jīng)濟效益，同時進一步提高和豐富了房屋建筑專業(yè)的房地產(chǎn)項目綜合管理水平；20xx年11月至今，在蘇州新滸投資發(fā)展有限公司工作，主要從事高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園10平方公里及高新區(qū)城鐵新城3平方公里基礎(chǔ)設(shè)施及其配套相關(guān)的一級開發(fā)建設(shè)，以及相當(dāng)部分房屋建筑專業(yè)的房地產(chǎn)二級開發(fā)建設(shè)，主要主持完成了新滸花園、滸關(guān)工業(yè)園商業(yè)街、、德國克諾爾車輛設(shè)備有限公司新建廠房、金櫚灣花園及滸關(guān)業(yè)園消防站等多個項目開發(fā)建設(shè)，為滸關(guān)工業(yè)園和公司創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟和社會效益。通過不同規(guī)模、不同類型項目和工作角色的轉(zhuǎn)換的工作實踐，使自己的房屋建筑專業(yè)技術(shù)水平不斷提高，組織協(xié)調(diào)及項目管控能力不斷增強。
二、繼續(xù)教育情況
本人自取得工程師的專業(yè)技術(shù)資格后，不斷通過繼續(xù)教育來提高和豐富自己的專業(yè)理論水平。積極參加建設(shè)主管部門組織的技術(shù)培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)考核，并在各項考核中均成績優(yōu)秀，以此來獲取新知識、掌握新技術(shù)，從而不斷更新自己的知識庫，認真研讀本專業(yè)的技術(shù)論作，認真學(xué)習(xí)新規(guī)范、新標(biāo)準(zhǔn)，新要求用以指導(dǎo)自己的實際專業(yè)管理工作。
20xx年6月—20xx年6月參加了并通過江蘇省工程管理專業(yè)本科自學(xué)考試、20xx年9月23日參加了全國注冊一級建造師的考試，順利通過考試，且成績優(yōu)秀，通過學(xué)習(xí)對房屋建筑專業(yè)的工程項目管理有了更全面、更系統(tǒng)、更深層的認識，使自己在管理思想上有了質(zhì)的飛躍；20xx年參加了蘇州人事考試中心組織《計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與應(yīng)用》的考試培訓(xùn)，并取得了相應(yīng)的合格證書；在20xx年3月至今期間在讀南京農(nóng)業(yè)大學(xué)風(fēng)景園林專業(yè)在職研究生的學(xué)習(xí)，以進一步拓展房屋建筑專業(yè)以外的專業(yè)領(lǐng)域。
三、專業(yè)技術(shù)工作
20xx年11月至今，在蘇州新滸投資發(fā)展有限公司工作，主要從事高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園10平方公里及高新區(qū)城鐵新城3平方公里基礎(chǔ)設(shè)施及其配套相關(guān)的一級開發(fā)建設(shè)，以及相當(dāng)部分房屋建筑專業(yè)的房地產(chǎn)二級開發(fā)建設(shè)，主要主持完成了新滸花園（建筑面積47000平方米）主持實施了滸關(guān)工業(yè)園商業(yè)街（建筑面積47000平方米，“蘇州市文明工地”和“蘇州市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程”）、德國克諾爾車輛設(shè)備有限公司新建廠房（建筑面積22600平方米，被評為“蘇州市文明工地”和“姑蘇杯”）、金櫚灣花園（建筑面積206000平方米）及滸關(guān)業(yè)園消防站等多個項目開發(fā)建設(shè)，為滸關(guān)工業(yè)園和公司創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟和社會效益。通過不同規(guī)模、不同類型項目和工作角色的轉(zhuǎn)換的工作實踐，使自己的房屋建筑專業(yè)技術(shù)水平不斷提高，組織協(xié)調(diào)及項目管控能力不斷增強。通過這幾年的專業(yè)工作和學(xué)習(xí)，熟悉了房地產(chǎn)的開發(fā)流程，工程造價管理的控制要素，工程管理關(guān)鍵控制點，掌握了一定的施工技術(shù)和控制方法。目前已經(jīng)有能力主持承擔(dān)大型工業(yè)與民用建筑的項目開發(fā)管理工作，在專業(yè)技術(shù)方面可以提供一些建設(shè)性見意，進行技術(shù)上的指導(dǎo)，能夠針對不同項目的特點提出項目實施過程中需要控制的要點及關(guān)鍵部位，為房屋建筑開發(fā)企業(yè)帶來目標(biāo)經(jīng)濟效益的實現(xiàn)，同時給項目管控本身帶來潛在的增值服務(wù)。
四、專業(yè)論文情況
本人一直注重專業(yè)理論的學(xué)習(xí)和鉆研，經(jīng)常將實踐工作中的心得體會和經(jīng)驗總結(jié)記錄下來，然后選擇有價值的經(jīng)驗體會編寫成文。
本人在開發(fā)德國克諾爾車輛設(shè)備有限公司新建廠房項目時，經(jīng)常去考察觀摩學(xué)習(xí)，通過成功代建，于是結(jié)合該項目和參觀其他項目的經(jīng)驗以及認真學(xué)習(xí)總結(jié)，撰寫了《克諾爾車輛設(shè)備（蘇州）有限公司新建廠房外資項目成功代建的項目管理經(jīng)驗要點總結(jié)》一文，主要介紹了對作為投資代建方在本代建外資項目過程管理中的管理經(jīng)驗要點進行總結(jié)，以期與同行。該文作為內(nèi)部交流材料，在公司內(nèi)部進行了討論，并獲好評。
在金櫚灣花園住宅工程開發(fā)建設(shè)管理過程中，在商品住宅開發(fā)過程中，工程項目風(fēng)險管理往往是工程管理的弱項，我認為一個項目能否成功的關(guān)鍵離不開對項目風(fēng)險進行有效的管理，結(jié)合在該項目風(fēng)險進行有效的管理經(jīng)驗和進一步學(xué)習(xí)，撰寫了《如何進行工程項目風(fēng)險管理》一文，對工程項目風(fēng)險管理有一個系統(tǒng)而全面的認識，使之更好地為項目管理目標(biāo)服務(wù)，強調(diào)項目風(fēng)險管理的重要性。
目前本人已參與國有企業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)從土地拍賣至交付使用全過程的多個項目開發(fā)工程管理工作，發(fā)現(xiàn)國有投資項目造價控制存在一些普遍又不容忽視的問題，對其進行了原因分析，通過總結(jié)以及查閱大量的資料撰寫了《談?wù)剣型顿Y項目造價控制的幾點想法》一文，本文主要從國有投資項目造價控制存在的問題、對其存在的原因進行分析、最后總結(jié)提出個人建議以達到合理確定和有效控制國有投資項目工程造價目標(biāo)。
五、申報理由
3、獲得高級職稱可以有機會承擔(dān)數(shù)量更多、規(guī)模更大、更復(fù)雜的項目管理工作，可以充分發(fā)揮自己的專業(yè)能力，更好地回報社會。
以上就是我近幾年專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)，總之，過去的工作中，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的支持下，經(jīng)過不斷努力，取得了一定的成績，專業(yè)知識和綜合素質(zhì)也都有了較大提高，個人評價業(yè)務(wù)水平已達到了高級工程師的標(biāo)準(zhǔn)。但我清楚地認識到，在新的形勢下，今后我還需不斷地加強理論學(xué)習(xí)，與時俱進，尤其是新技術(shù)、新工藝、新理論的學(xué)習(xí)，勤奮工作，再接再厲，不斷的在實際工作中鍛煉自己，積累工作經(jīng)驗，提高業(yè)務(wù)能力和工作水平，為房屋建筑行業(yè)的發(fā)展做出自己新的、更大的貢獻！
建筑類年終工作總結(jié)個人篇十四
我于20xx年來到集團建筑設(shè)計院工作，我通過了試用期，有幸成為集團的一名員工，回顧這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作；在此對公司各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事表示衷心的感謝，感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學(xué)習(xí)，在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變，現(xiàn)將這一年以來的工作情況總結(jié)如下：
對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，從事土木工程設(shè)計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。我有幸成為xx集團建筑設(shè)計院的一員，在剛剛開始工作的這幾個月，盡快適應(yīng)了工作的環(huán)境，融入到設(shè)計院這個集體中。在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)懷、支持與幫助下，認真學(xué)習(xí)鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計知識，不斷提高自己的專業(yè)水平，積累經(jīng)驗。這期間主要學(xué)習(xí)了《門式剛架輕型房屋鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)規(guī)程》、《鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計手冊》、《建筑設(shè)計規(guī)范》、《結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范》等等，特別是對于鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計的理念，由初步的認識上升到更高層次的水平。這幾個月學(xué)了提土木工程量，工程量報價，門式剛架的`設(shè)計，通過做這些工作，對鋼結(jié)構(gòu)輕型房屋設(shè)計的認識逐步提高，各構(gòu)件的連接與設(shè)計更加全面、經(jīng)濟合理。在此期間，通過辦理資質(zhì)升級文件，整理簡單的資料，鍛煉了耐性，認識到做任何工作都要認真、負責(zé)、細心，處理好同事間的關(guān)系，與集團各部門之間聯(lián)系的重要性。
通過不斷學(xué)習(xí)與實踐，將所學(xué)的理論知識加以應(yīng)用，逐步提高完善自己的專業(yè)技能，領(lǐng)會設(shè)計工作的核心，本著xx集團“崇尚完美，追求卓越，精益求精，不遺余力”的企業(yè)口號，積極響應(yīng)、倡導(dǎo)“一家人，一條心，一股勁”的企業(yè)信譽精神，為設(shè)計院的發(fā)展多做貢獻。
通過近一年的學(xué)習(xí)，使我認識到自己的學(xué)識、能力和閱歷還很欠缺，所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心，要更加投入，不斷學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了一定的設(shè)計工作經(jīng)驗，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì)，爭取工作的積極主動性，具備較強的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。