通過總結(jié)心得體會(huì)，我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，為自我提升和發(fā)展提供方向。那么怎樣才能寫好一篇有深度的心得體會(huì)呢？首先，我們要對(duì)所要總結(jié)的事物或活動(dòng)進(jìn)行充分的觀察和體驗(yàn)，從中汲取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)；其次，要有條理地組織自己的思路，將觀點(diǎn)和感悟進(jìn)行歸納和整理；最后，要注意語言的表達(dá)和文字的精練，使心得體會(huì)更加深入人心?！耙韵率切【帪榇蠹宜鸭男牡皿w會(huì)范文，供參考。”、“接下來，我將為大家分享一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范例，希望能給大家?guī)硪恍╈`感?！薄ⅰ罢?qǐng)看下面這些精選的心得體會(huì)范文，或許對(duì)您的寫作有所啟發(fā)。”、“以下是一些真實(shí)的心得體會(huì)案例，或許能給您提供一些思路和參考。”、“通過閱讀一些成功人士的心得體會(huì)，我們可以汲取到寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。”、“在參考他人的心得體會(huì)時(shí)，我們要善于借鑒，同時(shí)也要保持獨(dú)立思考。”、“這里有一些優(yōu)秀心得體會(huì)范文，希望對(duì)您的寫作有所幫助。”、“以下是一些實(shí)用的心得體會(huì)范例，供您參考和借鑒。”、“請(qǐng)注意，以下這些心得體會(huì)范文僅供參考，寫作時(shí)應(yīng)根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況加以改寫?！薄ⅰ白詈?，希望大家善于總結(jié)和歸納自己的心得體會(huì)，不斷提升和進(jìn)步。”
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇一
人生中，有許多值得我們感激的事情。有時(shí)候，當(dāng)我們感激之情油然而生的時(shí)候，我們更應(yīng)該思考一下，我們自己是否盡到了自己的責(zé)任。在思考和感激的過程當(dāng)中，我們應(yīng)該有所領(lǐng)悟，想到的不僅僅是別人為我們做過的事情，同時(shí)還應(yīng)該思考自己的責(zé)任執(zhí)行情況。
第二段：認(rèn)真對(duì)待自己的職責(zé)
為了更好地執(zhí)行我們的責(zé)任，我們首先應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待自己的職責(zé)。我們需要時(shí)刻提醒自己不要忘記我們的責(zé)任，我們需要很好地計(jì)劃和分配我們的時(shí)間，以確保我們能夠按時(shí)完成工作。當(dāng)我們遇到困難和挑戰(zhàn)的時(shí)候，我們應(yīng)該冷靜地思考并制定行動(dòng)計(jì)劃，以解決問題并達(dá)成我們的目標(biāo)。
第三段：保持認(rèn)真的態(tài)度
除了認(rèn)真對(duì)待我們自己的職責(zé)之外，我們還需要保持一種認(rèn)真的態(tài)度，以確保我們能夠順利地完成我們的任務(wù)。這需要我們具備較高的工作和做事方面的敬業(yè)精神，以及為達(dá)成目標(biāo)愿意不斷努力的精神。我們應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注我們的目標(biāo)，并努力利用自己的能力和資源，以確保我們有最大的成就感和滿意度。
第四段：理解他人的付出
在我們的責(zé)任執(zhí)行過程中，我們不僅需要認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)，我們還必須理解他人對(duì)我們的付出，例如我們的家人、朋友、同事和上司等。我們應(yīng)該看到和理解他們對(duì)我們提供幫助所付出的努力和時(shí)間，以及因此所得到的回報(bào)。當(dāng)我們意識(shí)到這些事情的時(shí)候，我們應(yīng)該感到由衷地感激，并表示我們對(duì)他們的感激之意，以激勵(lì)他們繼續(xù)幫助我們。
第五段：結(jié)論
總的來說，感恩責(zé)任執(zhí)行不只是一個(gè)良好的行為方式，更是一種使我們關(guān)注我們的目標(biāo)、意義和價(jià)值觀的方式。當(dāng)我們做好了自己的職責(zé)時(shí)，我們會(huì)得到來自社會(huì)和我們朋友的認(rèn)可和支持。相反，當(dāng)我們忽視了我們的職責(zé)時(shí)，我們會(huì)感到內(nèi)疚并對(duì)自己的表現(xiàn)失望。為了確保我們的生活充滿意義，我們應(yīng)該時(shí)刻保持感恩之心和責(zé)任心，全力以赴地執(zhí)行我們的職責(zé)。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇二
感恩責(zé)任是一個(gè)非常重要的主題，在現(xiàn)代社會(huì)中，很多人已經(jīng)忽略了這個(gè)因素。我們經(jīng)常專注于自己的成就和幸福，而忽視了我們應(yīng)該盡的義務(wù)和責(zé)任。在這篇文章中，我將分享一下我從感恩責(zé)任執(zhí)行中學(xué)到的心得體會(huì)。
第二段： 深入感受感恩責(zé)任的意義
在現(xiàn)代社會(huì)中，感恩責(zé)任意味著無私地奉獻(xiàn)自己，為他人做出貢獻(xiàn)。當(dāng)我們感激別人對(duì)我們的支持和幫助時(shí)，我們應(yīng)該以同樣的方式回報(bào)這些人。感恩責(zé)任對(duì)我們的家庭、朋友和社區(qū)都有巨大的影響。當(dāng)我們感恩并盡我們的義務(wù)時(shí)，我們會(huì)變得更加友好和溫暖，讓我們周圍的人也感到更加幸福和快樂。
第三段：探索責(zé)任執(zhí)行中的挑戰(zhàn)
執(zhí)行感恩責(zé)任并不總是容易的。有時(shí)，我們?cè)谧龀龇瞰I(xiàn)時(shí)可能會(huì)遇到挑戰(zhàn)。這可能是因?yàn)槲覀兲^忙碌，沒有足夠的時(shí)間，或者因?yàn)槲覀冇龅搅穗y以解決的問題。但是，我們必須盡可能地克服這些障礙，并找到一種方式去執(zhí)行我們所需的責(zé)任。這樣，我們就可以感受到成就的喜悅，并且展示給他人我們的善良。
第四段： 我在感恩責(zé)任執(zhí)行中所學(xué)到的
如何執(zhí)行感恩責(zé)任是一個(gè)非常個(gè)人的過程。對(duì)于我而言，我發(fā)現(xiàn)最好的途徑是多和他人溝通，并尋找一些額外的時(shí)間來幫助他們。我還發(fā)現(xiàn)，即使是一些小小的貢獻(xiàn)，也可以帶來很大的成就感。例如，我曾經(jīng)花費(fèi)了一些時(shí)間去幫助社區(qū)組織清理公園，這簡(jiǎn)單的事情給了我很大的滿足感，并讓我感到自己對(duì)周圍的人做了一些有意義的事情。
第五段： 結(jié)論
我們每個(gè)人都擁有在感恩責(zé)任執(zhí)行中發(fā)揮重要作用的機(jī)會(huì)。無論是為他人出一份力，還是更好地了解自己在家庭或社區(qū)中的責(zé)任，我們都可以為他人做出貢獻(xiàn)，并改變周圍人的生活。通過這些努力，我們可以不僅讓自己感受到快樂和成就，也會(huì)帶給周圍的人快樂和幸福。尤其是在我們這個(gè)時(shí)代，擁有感恩的心態(tài)和履行責(zé)任，是建設(shè)和諧社會(huì)的關(guān)鍵，我們每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)努力去做到。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇三
肖董事長(zhǎng)從公司許久持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)備大局動(dòng)身，確定委派部分公司中學(xué)層管理干部到清華高校參與清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，我和榮幸能成為參與培訓(xùn)管理干部中的一員。五十歲的我倍加珍惜這次到清華名校學(xué)習(xí)充電的機(jī)會(huì)，特別感謝董事長(zhǎng)及廣闊同事對(duì)我工作的一貫支持。我將把這次學(xué)習(xí)成果跟鮮活的實(shí)際工作緊密聯(lián)系起來，做到學(xué)以致用，把書面學(xué)問轉(zhuǎn)化成工作思路和工作方法，以推動(dòng)整個(gè)公司的供應(yīng)工作上一個(gè)新的臺(tái)階。
清華是全國(guó)最高學(xué)府，匯合了全國(guó)最優(yōu)秀的教學(xué)人才。學(xué)校秉承"自強(qiáng)不息，厚德載物"的校訓(xùn)，行勝于言的校風(fēng)，以及嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新的學(xué)風(fēng)，這正是清華百年的人文精神和清華人才智和財(cái)寶的結(jié)晶。老師以生動(dòng)活潑的授課方式，引領(lǐng)我學(xué)到了多門學(xué)問，個(gè)人感悟深刻，收獲很大，受益終生。
通過十一周的清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，我深深的感受到只有學(xué)習(xí)才能進(jìn)步，只有參與高水平的.培訓(xùn)，才會(huì)有更高層次的相識(shí)和變更，現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的速度與決策者學(xué)習(xí)的速度要成正比。古人云：書到用時(shí)方恨少。應(yīng)利用一切時(shí)間、各種渠道加強(qiáng)各方面的學(xué)問學(xué)習(xí)、增加工作實(shí)踐理念，不斷充溢自己、完善自己、武裝自己。
在這十一周的清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力時(shí)間里，我們學(xué)習(xí)了《戰(zhàn)略制定》、《如何做好供應(yīng)鏈管理》、《選購(gòu)談判策略與技巧》、《現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理》等五十多門課題。老師結(jié)合企業(yè)的實(shí)際狀況，以豐富的管理詢問實(shí)踐閱歷，多樣化的教學(xué)方式，生動(dòng)透徹地闡述了各門課題之精華。不但讓我們學(xué)習(xí)了全方位的管理學(xué)問，更重要的是教會(huì)我如何去做一個(gè)具有真正職業(yè)操守的管理者，讓我懂得傳承社會(huì)責(zé)任，和企業(yè)一起朝著"更高、更快、更強(qiáng)"的目標(biāo)前進(jìn)。
《戰(zhàn)略制定》，戰(zhàn)略是企業(yè)的管理核心。在企業(yè)管理總體框架中，戰(zhàn)略管理由于具有全局性，長(zhǎng)遠(yuǎn)性的特點(diǎn)，把握企業(yè)發(fā)展的將來方向，對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要，現(xiàn)代企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入"戰(zhàn)略制勝"時(shí)代，思路確定出路。
《如何做好供應(yīng)鏈管理》，關(guān)于選購(gòu)與利潤(rùn)的杠桿原理給了我公司一個(gè)節(jié)約成本、提高利潤(rùn)率的理論依據(jù)，買的賤賣的貴，中間環(huán)節(jié)不奢侈，削減無效勞動(dòng)是精益生產(chǎn)，限制成本，科學(xué)選購(gòu)的基本要求和根本所在。信息化的應(yīng)用和實(shí)施推動(dòng)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新，現(xiàn)在不是大魚吃小魚，而是快魚吃慢魚?！哆x購(gòu)談判策略與技巧》談判要素的學(xué)習(xí)和課堂實(shí)踐練習(xí)為我今后科學(xué)談判和駕馭談判技巧，占據(jù)主動(dòng)地位找到了一些方法。
《現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理》全面財(cái)務(wù)預(yù)算和理財(cái)?shù)膶W(xué)習(xí)，使我相識(shí)到，企業(yè)管理以財(cái)務(wù)管理為中心。財(cái)務(wù)三表：《資產(chǎn)負(fù)債表》、《利潤(rùn)表》、《現(xiàn)金流量表》。財(cái)務(wù)管理要以現(xiàn)金流為中心，以前總認(rèn)為利潤(rùn)是核心，現(xiàn)在這一想法得到了校正。通過近三個(gè)月的學(xué)習(xí)，讓我從不同角度感覺最新的企業(yè)管理學(xué)問，進(jìn)一步拓寬了視野，使我對(duì)企業(yè)管理的思路、觀念和思維方式的相識(shí)得到了一次全面的更新。創(chuàng)新的理念貫穿整個(gè)清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，使我體會(huì)到創(chuàng)新的理念是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力；企業(yè)發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，資金周轉(zhuǎn)困難、殘酷市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)造成企業(yè)發(fā)展瓶頸，能有通過持續(xù)不斷地變革創(chuàng)新，才能找到解決問題的方法，變革創(chuàng)新是企業(yè)生存、發(fā)展的不二選擇，更是企業(yè)唯一出路。不斷跨越過去的勝利閱歷和做法。創(chuàng)建新的理念和新的方法，用創(chuàng)新提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，將新的學(xué)問和思想融入自己的工作中，讓自身的發(fā)展融入到企業(yè)大發(fā)展中去，不斷發(fā)展和提升自身實(shí)力，推動(dòng)整個(gè)企業(yè)發(fā)展。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇四
公司于2010年9月28日星期二下午,舉辦了觀看學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師演講的“感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)”為主題的培訓(xùn)會(huì)，我因手頭上的工作未能參加此次培訓(xùn)會(huì)議，深感遺憾。通過個(gè)人補(bǔ)訓(xùn)，雖沒有現(xiàn)場(chǎng)那樣的振奮人心，但也深有感觸，受到了很大的啟發(fā)。
首先李強(qiáng)老師講到“別人對(duì)你的方式，就是你教給對(duì)方的!”這話讓我明白了你是如何對(duì)待別人的，將來別人就是如何對(duì)待你的，尊重他人就等于尊重自己。讓我們明白了要做好事情就得先做好人，一切從自身做起。
一、心懷感恩
在平時(shí)的工作中、生活中，都有不斷恩于我們的人，比如：父母的養(yǎng)育、老師教育、企業(yè)栽培等;只要心懷感恩，就可抵擋許多誘惑，才能體會(huì)做人的真諦。
一個(gè)深懷感恩之心的員工，會(huì)堅(jiān)貞而無私，敬業(yè)而善良，富有責(zé)任感和使命感;一個(gè)深懷感恩心的員工，會(huì)把對(duì)公司的感激，轉(zhuǎn)化為兢兢業(yè)業(yè)、積極進(jìn)取的實(shí)際行動(dòng);會(huì)感恩的員工是公司穩(wěn)定和發(fā)展的基石，是公司增強(qiáng)凝聚力，提升競(jìng)爭(zhēng)力，占據(jù)行業(yè)領(lǐng)頭羊的法寶和構(gòu)建和諧企業(yè)的催化劑。
二、嚴(yán)守忠誠(chéng)
四、視忠誠(chéng)無物的人，哪怕他能力非凡。放棄忠誠(chéng)，就是放棄操守、放棄成功。
三、敢于責(zé)任
忠誠(chéng)意味著責(zé)任，責(zé)任是一名員工的立身之本，放棄了責(zé)任，就等于放棄了生活中的做人之本，放棄了工作中更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，放棄了職業(yè)操守和敬業(yè)的態(tài)度。責(zé)任讓人堅(jiān)強(qiáng)，責(zé)任讓人勇敢，責(zé)任讓人懂得關(guān)懷和理解。有責(zé)任感的人，才能經(jīng)營(yíng)好一個(gè)家，有責(zé)任感的員工，才能把自己的事情做好，才能對(duì)別人、對(duì)家庭、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，才能組成一個(gè)完美的家庭，一個(gè)優(yōu)秀的工作團(tuán)隊(duì)。
“心在那里，收獲就在那里”，俗話說得好，“干一行要愛一行，愛一行就得專一行，專注是成功的其礎(chǔ)，過程便是一種收獲”。的確，一個(gè)人如果沒有遠(yuǎn)慮，必有后憂，不管是一件什么樣的事，只要我們?nèi)フJ(rèn)真的做了，雖然不是最好的，但我們?nèi)ハ硎芰俗鍪碌哪莻€(gè)過程，而且成功了，這就是一種收獲，因?yàn)槲覀內(nèi)Ｗ⒘?，我們進(jìn)步了，提高了。所以我要牢牢記住毛主席所說的話：“好的結(jié)果需要的就是認(rèn)認(rèn)真真做事的精神”。想我該做的，說我該說的，做我該做的，而且要改我做錯(cuò)的，接受別人對(duì)自己的批評(píng)，不管是工作中還是生活中。因?yàn)槲覉?jiān)信，批評(píng)我的人才是真心關(guān)心我，幫助我的人，才是我生命中的貴人，才是讓我成長(zhǎng)的人。
在此，忠心感謝公司給予我們這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，通過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我受益匪淺，我會(huì)努力地做好自己。希望公司多給我們這樣學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，企業(yè)是船，學(xué)習(xí)是舵，員工是牚舵人，只有把舵掌好了才會(huì)使船駛向更遠(yuǎn)處。一個(gè)成功的人生是離不開“感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)”，只有這樣的人生才是美好的、精彩的。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇五
“感恩責(zé)任執(zhí)行”是一種良好的行為習(xí)慣，它能夠讓我們更加關(guān)注團(tuán)隊(duì)和社會(huì)的發(fā)展。作為成年人，我們有責(zé)任對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)，同時(shí)也要對(duì)他人和社會(huì)負(fù)責(zé)。在這篇文章中，我們將討論如何培養(yǎng)“感恩責(zé)任執(zhí)行”的心得體會(huì)，以成為社會(huì)的有益人士。
第二段：感恩的力量
感恩是一個(gè)人最基本的感情之一。它能夠使我們對(duì)生活中的美好事物保持敏感，并認(rèn)識(shí)到自己所擁有的一切。同時(shí)，感恩也讓我們對(duì)別人的幫助和支持心存感激。這種感激之心會(huì)激發(fā)我們的內(nèi)心，讓我們有動(dòng)力去回報(bào)他人的善意。
第三段：責(zé)任的重要性
成年人應(yīng)該意識(shí)到責(zé)任的重要性。無論是在個(gè)人生活還是工作場(chǎng)所，我們都需要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)。同時(shí)，我們也有責(zé)任對(duì)社會(huì)和環(huán)境負(fù)責(zé)。只有承擔(dān)起這些責(zé)任，我們才能得到別人的信任和尊重。
第四段：執(zhí)行責(zé)任的策略
執(zhí)行責(zé)任需要一些策略和方法。首先，我們應(yīng)該關(guān)注行動(dòng)，而不是只停留在口頭承諾。其次，我們要認(rèn)真對(duì)待自己的承諾，不要輕易地放棄。此外，我們也可以設(shè)置一些明確的目標(biāo)和計(jì)劃，以確保我們?cè)谪?zé)任方面取得進(jìn)步。
第五段：結(jié)論
在我們的日常生活中，我們需要意識(shí)到“感恩責(zé)任執(zhí)行”的重要性。通過感恩他人的幫助和支持，并承擔(dān)責(zé)任來回報(bào)社會(huì)，我們不僅能夠?yàn)樽约黑A得尊重，還能對(duì)整個(gè)社會(huì)環(huán)境產(chǎn)生積極的影響。因此，我們應(yīng)該不斷提高自己的責(zé)任心，做一個(gè)負(fù)責(zé)任的成年人。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇六
本周集體觀看學(xué)習(xí)了李強(qiáng)老師的《感恩·責(zé)任·忠誠(chéng)》的培訓(xùn)視頻，受益匪淺。李強(qiáng)老師的講解風(fēng)趣幽默，通俗易懂，很容易接受，對(duì)我的生活、工作都產(chǎn)生了深刻的影響。下面就這兩次的培訓(xùn)談一下我的感受。
李強(qiáng)老師說:“忠誠(chéng)于個(gè)人，情義為重;忠誠(chéng)于組織，團(tuán)隊(duì)致勝;忠誠(chéng)于事業(yè)，永不放棄;忠誠(chéng)于信念，精神永存?！币粋€(gè)忠誠(chéng)的人，必須忠于自己、忠于組織、忠于事業(yè)、忠于信念，只有如此才能忠誠(chéng)于自己的事業(yè)。誠(chéng)信是一個(gè)人的基本素質(zhì)，不守信用的人，最終不會(huì)被任何人及企業(yè)所信任。
大凡優(yōu)秀的人才，總希望成就優(yōu)秀的事業(yè)，凸顯自身的價(jià)值。那么，是不是所有的優(yōu)秀人才都能夠成就優(yōu)秀的事業(yè)呢?答案是否定的，根本的原因在于：不能“成功”的人缺乏一種最重要的能力和品德—忠誠(chéng)。企業(yè)和員工是一個(gè)共生體，企業(yè)的成長(zhǎng)，要依靠員工的成長(zhǎng)來實(shí)現(xiàn);員工的長(zhǎng)成，又要依賴企業(yè)這個(gè)平臺(tái)來實(shí)現(xiàn)。企業(yè)興，員工興;企業(yè)衰，員工衰。
現(xiàn)在大多數(shù)企業(yè)在用人標(biāo)準(zhǔn)上都把忠誠(chéng)作為識(shí)人、用人的首要標(biāo)準(zhǔn)，然后才是個(gè)人的能力和素質(zhì)。所有公司無一例外地希望吸納忠誠(chéng)的職員，并寄希望于招聘來甄選，因?yàn)橹艺\(chéng)已經(jīng)不僅僅是對(duì)道德標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)判，而是一個(gè)員工對(duì)職業(yè)水準(zhǔn)的衡量。沒有任何一個(gè)組織愿意使用一個(gè)缺乏忠誠(chéng)的人，只有忠誠(chéng)的人，才有資格成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員。缺乏忠誠(chéng)的人才，沒有了發(fā)揮才能的舞臺(tái)，成就不了事業(yè)的`同時(shí)，也成為“懷才不遇”的主力。我認(rèn)為，作為一名員工，其忠誠(chéng)往往比智慧更加重要。如果每個(gè)員工都能做到這一點(diǎn)，在本職崗位上克盡職守，領(lǐng)導(dǎo)在與不在都一樣盡職盡責(zé)地做好每一項(xiàng)工作，這無疑是企業(yè)最大的福祉，也是員工走向自己職業(yè)生涯成功彼岸的起點(diǎn)。
在這個(gè)人才競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的社會(huì)里，忠誠(chéng)已經(jīng)成為每個(gè)人安身立命之本，成為求生存、謀發(fā)展的重要能力和首要條件。一但缺乏了忠誠(chéng)，就好像有了一把雙刃劍，傷害了個(gè)人，也傷害了團(tuán)體。忠誠(chéng)是一種美德，更是一種能力、一種責(zé)任、一種精神，我們不論身居何處，干什么工作，只要擁有一顆忠誠(chéng)的心，我們就擁有了一個(gè)個(gè)人全面發(fā)展的舞臺(tái)，擁有了成就夢(mèng)想的基石，在實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量!
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
責(zé)任感恩培訓(xùn)心得體會(huì)1
感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)在理念上對(duì)個(gè)人來說是成就事業(yè)，走向成功的基矗對(duì)企業(yè)是企業(yè)增加凝聚力，發(fā)展壯大的根本。對(duì)于國(guó)家則是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)力，推動(dòng)全國(guó)人民心往一出想，力往一處用，加快社會(huì)進(jìn)步的動(dòng)力與因素。
感恩是每個(gè)人為人的根本，責(zé)任和忠誠(chéng)則是每個(gè)人必須擁有的美德。一個(gè)心懷感恩的人心中才能親人、朋友、社會(huì)而一個(gè)沒有感恩之心的人心中只有自己，他的心是孤獨(dú)的，人是獨(dú)立的，在別人的眼中他永遠(yuǎn)都是陌生人，他的心里也裝不下其他人那么對(duì)他而言何言成就事業(yè)，何談成功。
感恩是能稱之為人的基本，沒有感恩之心的人就沒有一切。
責(zé)任、忠誠(chéng)是為人立業(yè)之本。做人要誠(chéng)實(shí)做事要忠于職守是每個(gè)企業(yè)員工的基本守則，即忠誠(chéng)又負(fù)責(zé)人的員工是企業(yè)的寶貴資源是企業(yè)發(fā)展壯大的根本。只有企業(yè)忠誠(chéng)又責(zé)任心的員工才去想企業(yè)的未來，在遇到問題是才能以企業(yè)利益為先，首先考慮到企業(yè)的利益。把公司的是當(dāng)做自己的是去做，把自己當(dāng)做企業(yè)的一部分，把自己當(dāng)做企業(yè)的主人。
只有有責(zé)任心，對(duì)待工作忠于職守的員工才能不怕困難，把自己應(yīng)該做的事情做好，把搞好企業(yè)當(dāng)作為自己的事情。
只有自己的企業(yè)發(fā)展了，進(jìn)步了，只有自己事業(yè)的平臺(tái)穩(wěn)固了才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人的理想和抱負(fù)。
責(zé)任感恩培訓(xùn)心得體會(huì)2
最近學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織黨員學(xué)習(xí)了關(guān)于《責(zé)任、忠誠(chéng)》，學(xué)完之后，我認(rèn)為還是很有啟發(fā)的。作為一名年輕教師，“謙虛謹(jǐn)慎、踏實(shí)工作、團(tuán)結(jié)同事、愛崗敬業(yè)。”等等早已實(shí)踐于平時(shí)的工作中了，而聽完后，我又有了更多的感觸。
我們國(guó)家設(shè)立了教師節(jié)，教師節(jié)設(shè)立的初衷在于表明黨、國(guó)家和社會(huì)對(duì)教師職業(yè)的尊重。我想，與此相對(duì)應(yīng)的應(yīng)當(dāng)是教師的自力和自重?，F(xiàn)在，我深深地感受到了這種尊重，我國(guó)教師的政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)地位一直在不斷地提升。就政治地位而言，曾經(jīng)被稱作“臭老九”的教師，而今一躍成為了工人階級(jí)的一部分，我自己還成了一名光榮的中國(guó)共產(chǎn)黨黨員。就經(jīng)濟(jì)地位而言，教師的收入雖比上不足但是比下有余了，我是很知足的。就社會(huì)地位而言也有了很大的提高。
作為對(duì)所受到的尊重的回報(bào)，我一直在努力做到自重。在我看來，自重，最重要是踐行“責(zé)任、忠誠(chéng)”這四個(gè)字。
忠誠(chéng)，對(duì)教師來講，集中地表現(xiàn)為對(duì)人民教育事業(yè)的忠誠(chéng)。我喜歡教師這個(gè)職業(yè)，我選擇了它，就義無反顧。我經(jīng)常以能夠作為一個(gè)人民教師而自豪。
責(zé)任，我想無非是對(duì)學(xué)生的責(zé)任、對(duì)學(xué)科的責(zé)任和對(duì)學(xué)校的責(zé)任。
我很在乎我的學(xué)生，我總是希望他們健康地成長(zhǎng)。我從不嫉妒學(xué)生，我總是希望他們青出于藍(lán)而勝于藍(lán)，他們?nèi)〉妹恳稽c(diǎn)進(jìn)步，我都感到由衷的高興。對(duì)于學(xué)生，我不希望他們平庸無為，我總是希望他們能夠練就一身為人民服務(wù)的真本領(lǐng)，我始終鼓勵(lì)我的學(xué)生努力成為出類拔萃的人物。令我感到特別欣慰的是，在我?guī)У陌嗉?jí)的學(xué)生，成績(jī)都很優(yōu)異。應(yīng)當(dāng)說，這是很不容易的，這是在師資力量匱乏的這個(gè)大環(huán)境下本人自強(qiáng)努力的結(jié)果。對(duì)于學(xué)科的責(zé)任，除了加強(qiáng)學(xué)習(xí)努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)之外，更重要的是要組織和團(tuán)結(jié)本學(xué)科的教師，形成一個(gè)“心往一處想、勁往一處使”的教學(xué)團(tuán)隊(duì)，而要做到這一點(diǎn)，單靠一個(gè)人的力量是不夠的，它必須形成一個(gè)學(xué)科共同體。對(duì)于學(xué)校的責(zé)任，不僅從愿望上來講希望學(xué)校不斷地進(jìn)步，更重要的是要用自己的實(shí)際行動(dòng)來推進(jìn)學(xué)校的進(jìn)步。我從不做有損學(xué)校的事情，對(duì)學(xué)校的每一點(diǎn)成績(jī)我都感到特別高興。我對(duì)學(xué)校發(fā)展前景一直充滿著信心。
責(zé)任感恩培訓(xùn)心得體會(huì)3
“學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任”是一本全面提升員工職業(yè)素養(yǎng)的人文讀本，感恩與責(zé)任作為職業(yè)精神的源頭，是現(xiàn)代化企業(yè)和員工實(shí)現(xiàn)和諧多贏與發(fā)展的核心動(dòng)力，通過近期的學(xué)習(xí)，我把自己的學(xué)習(xí)體會(huì)和大家一起來分享，不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們多提寶貴意見。
首先，感恩它是一種文化，感恩文化是增進(jìn)單位凝聚力，增強(qiáng)員
工的歸屬感，提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的重要途徑，感恩不是簡(jiǎn)單的報(bào)恩，它更是一種責(zé)任，一種追求陽(yáng)光人生的精神境界。我們應(yīng)該學(xué)會(huì)感恩。我們要感恩祖國(guó)，如果我們的國(guó)家象伊拉克、阿富汗那樣，人民整天生活在槍林彈雨中，我們能像現(xiàn)在有一份安逸穩(wěn)定的工作，我們要感恩祖國(guó)給我們生存發(fā)展的沃土，我們要感恩單位給我們一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，我們要感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們擔(dān)負(fù)了更多的責(zé)任，有愛就有感恩，學(xué)會(huì)感恩，才會(huì)擔(dān)當(dāng)責(zé)任，所以說工作是一種饋贈(zèng)，履行職責(zé)就是感恩。工作為我們提供了穩(wěn)定的薪水，解決了衣食住行等生存所需，它使我們實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)安全，有了穩(wěn)定的工作，讓我們的心安定下來，驅(qū)除了個(gè)人在社會(huì)上的漂泊感，工作也是自我實(shí)現(xiàn)的機(jī)會(huì)，在工作中我們最大限度地發(fā)揮自己的才能，實(shí)現(xiàn)理想和抱負(fù)，獲得深層次的使命感和成就感，工作就是充實(shí)自我，成就自我的過程，明白了這道理，我們應(yīng)善待我們的工作，無論現(xiàn)在大家在什么工作崗位，都要明確自己的工作目標(biāo)，履行自己的使命，擔(dān)當(dāng)起自己的崗位責(zé)任。
前一天的凌晨一點(diǎn)，公司老板來到展場(chǎng)，讓老板感動(dòng)的是詹森和一名工人在揮汗如雨地趴在地上擦著地板上的涂料，讓老板吃驚的是其他人都不在，詹森把情況說了一遍，在這個(gè)工人主動(dòng)留下來工作時(shí)，其它工人都在嘲笑他是傻瓜，你賣什么命，老板又不在，你累死老板也不會(huì)看見，事情發(fā)展到這里，結(jié)果我不說，大家也可能猜到詹森和那名員工得到了提升，而那些沒有參加工作的人最終被老板開除，這個(gè)故事說明生活總是會(huì)給每個(gè)人回報(bào)，無論是榮譽(yù)還是財(cái)富，條件是你必須轉(zhuǎn)變自己的思想和認(rèn)識(shí)，努力培養(yǎng)自己盡職盡責(zé)的工作精神，一個(gè)人只有具備了盡職盡責(zé)的敬業(yè)精神之后，才會(huì)產(chǎn)生改變一切的力量。
懂得感恩，就懂得更好的生存之道，如一位大集團(tuán)的總裁所說，如果一個(gè)人有能力，那他會(huì)是一個(gè)可用的員工，如果一個(gè)人懂得感恩，那他會(huì)是一個(gè)優(yōu)秀的員工，如果一個(gè)人既有能力，又有感恩的心，那么這個(gè)人你放手讓他做什么都可以，這位總裁說的或不無道理，對(duì)公司，對(duì)事業(yè)抱有感恩之心的人，不會(huì)找借口來推辭自己的工作，也不會(huì)做任何表面的工作來蒙騙自己的領(lǐng)導(dǎo)。他們認(rèn)為勤奮工作是一種幸福，努力工作是對(duì)職務(wù)的最好回報(bào)，可見感恩不是簡(jiǎn)單的報(bào)恩，它是一種智慧，一種攻略，一種為自己贏得美好未來的憑借。
己的責(zé)任。員工和單位之間是一種基于責(zé)任的契約關(guān)系，而不單單是一種利益上的關(guān)系，因?yàn)橐粋€(gè)人的工作不僅僅是為了錢，為了生存，工作還是人生的一種需要，是人尋找個(gè)人價(jià)值的一種選擇，工作和事業(yè)滿足了自我實(shí)現(xiàn)的需要，而這就是人最高層次的需要，對(duì)此我們應(yīng)懷著一顆感恩的心，用自己的實(shí)際行動(dòng)去擔(dān)當(dāng)責(zé)任，在日常的工作中，我們應(yīng)放棄當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思想，而擔(dān)負(fù)起單位對(duì)我們的信任，改變模糊、抱怨的工作態(tài)度，而應(yīng)以一顆務(wù)實(shí)、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)去工作。
學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，這不僅是一個(gè)單位生存和發(fā)展的重要方式，而且是員工持續(xù)進(jìn)步的動(dòng)力，一個(gè)合格的員工不僅是創(chuàng)造利潤(rùn)的社會(huì)單元，也是承擔(dān)責(zé)任的載體，做合格的員工，從學(xué)會(huì)感恩開始，從擔(dān)當(dāng)責(zé)任開始。
責(zé)任感恩培訓(xùn)心得體會(huì)4
誠(chéng)意來自堅(jiān)守。做自己想做的不是能力，做好自己想做的才是能力。李強(qiáng)老師說：只有團(tuán)隊(duì)才能勝利。一根筷子容易斷，可是十根、一百根呢？團(tuán)結(jié)在一起的力量是無窮的，可強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)總有位深謀遠(yuǎn)慮的領(lǐng)導(dǎo)。就像丟失指針的指南針，沒有指向標(biāo)的方向，探險(xiǎn)者也會(huì)迷路。
正在不斷地學(xué)習(xí)中。
團(tuán)隊(duì)，團(tuán)結(jié)在一起才能成為隊(duì)伍。一個(gè)人的能力有限的，一群人的能力是無限的。同樣，一個(gè)人的才能只有在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮才能得到更好地肯定。合諧，就是合理妥協(xié)。團(tuán)隊(duì)最終走向成功是隊(duì)伍中員工之間有度的妥協(xié)，相互理解、相互扶持、相互關(guān)愛。忠于自己的團(tuán)隊(duì)，忠于自己的信念，忠于自己的事業(yè)。
感恩。我們對(duì)父母感恩，因?yàn)樗麄兒寥憧囵B(yǎng)育我們成人;我們對(duì)老師感恩，因?yàn)樗麄冏巫尾痪虢逃覀兂砷L(zhǎng);同樣我們應(yīng)該對(duì)公司感恩、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)感恩，感謝他們對(duì)我們的信任，給了我們一個(gè)展現(xiàn)自己的舞臺(tái)。我們應(yīng)懷有一顆感恩的心，感恩是一種人生態(tài)度，更是一種責(zé)任意識(shí)。
“三人行，必有吾師?！蔽覀儜?yīng)對(duì)向身邊的人學(xué)習(xí)：學(xué)習(xí)他們鍥而不舍的精神，學(xué)習(xí)他們堅(jiān)韌勇敢的精神，學(xué)習(xí)他們積極向上的態(tài)度。這或許就是你我所欠缺的東西。懷有感恩的心，感謝你們?cè)谖业纳磉叀?BR> 責(zé)任感是一種態(tài)度，成功人士成功不僅靠誠(chéng)信還有責(zé)任感。責(zé)任是永不消失的精神，沒有責(zé)任哪來的成功。責(zé)任心是對(duì)自己的負(fù)責(zé)，是對(duì)自己所在的集體負(fù)責(zé)，是成就事業(yè)的可靠途徑?，F(xiàn)在的我們需要培養(yǎng)責(zé)任感、歸屬感。
工作是安身立命之所，既然有了一個(gè)施展才能的平臺(tái)，忠于職守、勤勉盡責(zé)就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。
李嘉誠(chéng)名言：知識(shí)改變命運(yùn)。21世紀(jì)最缺是什么——人才。我們要不斷地學(xué)習(xí)，努力完善自己、充實(shí)自己。因?yàn)橄乱粋€(gè)人才就是你！
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇八
公司組織班長(zhǎng)級(jí)以上的管理人員學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師《感恩責(zé)任忠誠(chéng)》視頻培訓(xùn)，本次培訓(xùn)給我內(nèi)心很大的震撼，仿佛自己受到了一次心靈的洗禮，一次質(zhì)的精神跨越，同時(shí)喚醒已經(jīng)麻木沉睡的心靈，重拾久違的記憶，觸動(dòng)脆弱的神經(jīng)，表露真實(shí)的自我。
人類因?yàn)楦卸鞫鴤ゴ螅澜缫驗(yàn)楦卸鞫利?，感恩是愛的延續(xù)，而愛才是一切生命的動(dòng)力!懂得感恩父母，才會(huì)有不斷奮斗的動(dòng)力，因?yàn)楦改附o了我們?yōu)槿说臋C(jī)會(huì)和教會(huì)我們做人的道理，從呀呀學(xué)語到長(zhǎng)大成人，無處沒有父母陪伴的身影。懂得感恩企業(yè)，因?yàn)槠髽I(yè)給我提供施展才華的舞臺(tái)，只有這樣的舞臺(tái)才會(huì)以最佳的心態(tài)去面對(duì)職場(chǎng)中的壓力和挑戰(zhàn)，才能成就你的事業(yè)，才能體現(xiàn)你人生價(jià)值；感恩是一種責(zé)任，也是一種義務(wù)。做人就應(yīng)該常懷感恩之心，常做感恩之事。
在工作中我們要時(shí)刻懷中感恩的心。不懂得感恩，心里就會(huì)有積怨，會(huì)使人變得消極、痛苦，最終導(dǎo)致人脈渙散；當(dāng)一個(gè)人懂得感恩，他心里的怨氣將被化解，就會(huì)快樂，就會(huì)充滿力量。凡事感恩。感恩傷害你的人，因?yàn)樗ゾ毩四愕男膽B(tài)；感恩欺騙你的人，因?yàn)樗鲞M(jìn)了你的智慧；感恩中傷你的人，因?yàn)樗麣v練了你的人格；感恩鞭打你的人，因?yàn)樗ぐl(fā)了你的斗志；感恩遺棄你的人，因?yàn)樗虒?dǎo)了你的獨(dú)立；感恩絆倒你的人，因?yàn)樗麖?qiáng)化了你的能力；感恩斥責(zé)你的人，因?yàn)樗嵝蚜四愕娜秉c(diǎn)；感恩所有使你堅(jiān)強(qiáng)的人。
我們常常認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上班，按時(shí)下班，不遲到，不早退就是敬業(yè)了，就可以心安理得地去領(lǐng)工資了。其實(shí)，敬業(yè)所需要的工作態(tài)度是非常嚴(yán)格的。一個(gè)人不論從事何種職業(yè)，都應(yīng)該心中常存責(zé)任感，敬重自己的工作，在工作中表現(xiàn)出忠于職守、盡心盡責(zé)的精神，這才是真正的敬業(yè)。每個(gè)人都肩負(fù)著責(zé)任，對(duì)工作、對(duì)家庭、對(duì)親人、對(duì)朋友，我們都有一定的責(zé)任。當(dāng)李強(qiáng)老師談?wù)摰焦ぷ鲿r(shí)，話語字字珠璣，幽默和不經(jīng)意間說的每句話都給我們很大的啟迪。讓我從無知走向另一個(gè)境界。如：“單位是沒有圍墻的大學(xué)”“大學(xué)里所學(xué)的只有15%用于社會(huì)工作”“把單位打造成名牌你自己才能是名牌”,“我們要比別人付出更多才能收獲更多”等等??看似簡(jiǎn)單的話卻耐人尋味。的確，我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候只是在想在問工資多少？假期多少？有什么補(bǔ)助沒有等等??唯獨(dú)沒有問過，甚至想過的是我們能為公司創(chuàng)造什么，哪些財(cái)富？我們應(yīng)該改變?yōu)槔习宕蚬さ腻e(cuò)誤心態(tài)，樹立起為自己工作的正確意識(shí)，以每個(gè)人都是老板的心態(tài)去對(duì)待每份工作，哪怕是微不足道的小事。正如李強(qiáng)老師說的“努力做把事情做對(duì)，用心做才能把事情做好”當(dāng)你在抱怨的時(shí)候，想想你們的公司，你們的老板，他們對(duì)你們抱怨過了嗎？在你未曾為公司創(chuàng)造任何財(cái)富的時(shí)候，他們從未抱怨過我們，在我們無以回報(bào)的情況下，我們只能努力的做好自己的工作，用心的把工作做好。
“有組織才有團(tuán)隊(duì)，有團(tuán)隊(duì)才有力量”，這句話堪稱經(jīng)典。李強(qiáng)老師代八戒說的一句“全憑跟對(duì)了團(tuán)隊(duì)”笑倒了全場(chǎng)，笑過之后留給我們的是深深的思考。李強(qiáng)老師強(qiáng)調(diào)成功靠的是團(tuán)隊(duì)的力量，因此要忠于組織，團(tuán)隊(duì)制勝。并認(rèn)為豬八戒好吃懶做、貪財(cái)好色而最終也能成佛，全憑跟對(duì)了團(tuán)隊(duì)。進(jìn)而指出僅有兩種情況的出現(xiàn)，一個(gè)人才能離開團(tuán)隊(duì)。一是江郎才盡，個(gè)人不能再為組織貢獻(xiàn)自己的力量；一是個(gè)人不適應(yīng)組織的發(fā)展，不被組織所需要。關(guān)羽對(duì)劉備的忠誠(chéng)，中國(guó)歷史才有三國(guó)鼎立的盛世；大雁的領(lǐng)頭雁對(duì)團(tuán)隊(duì)的忠誠(chéng)才能帶自己的隊(duì)伍長(zhǎng)途跋涉進(jìn)行遷徙。
通過培訓(xùn)深感自身的不足和那種無法長(zhǎng)量的差距，首先自己感到知識(shí)的沉淀不夠深度和寬度，當(dāng)你想要用得時(shí)候，腦子里是空的，所以在以后工作中要多學(xué)習(xí)有的知識(shí)，要學(xué)以致用，增加自己知識(shí)的厚度。其次要增加企業(yè)的歸屬感和為公司工作的使命感，要時(shí)刻抱有感恩的心去感恩企業(yè)，去感恩身邊的人，增強(qiáng)對(duì)工作的責(zé)任感。再次要做好自身反思，讓自己靜下心來，查找自身的不足，改正不足，全面提升自己。
工作中首先對(duì)自己工作具有自豪感，相信自己所在的崗位能為個(gè)人發(fā)展提供充分發(fā)揮個(gè)人聰明才智的舞臺(tái)，其次是平時(shí)工作中努力再努力，帶著愛去工作，用感恩的心去工作，帶著激情去挑戰(zhàn)，以我們溫馨的服務(wù)感染顧客，在工作中體會(huì)樂趣，回報(bào)自己辛勤的付出。
在這個(gè)思想浮燥、物質(zhì)競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)中，找回屬于自己的心靈凈土，從內(nèi)心接受去熱愛自己的這份工作。用我們感恩的心去感受它，用我們責(zé)任心去感覺它，用我們忠誠(chéng)的去感化它，只有這樣我們工作才能快樂，才能帶給別人的快樂。每一份工作都是一座寶貴的鉆石礦，它是我們?nèi)松奈枧_(tái)，是我們成就夢(mèng)想和賴以生存的職業(yè)。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇九
2月14日公司組織員工學(xué)習(xí)第二課——李強(qiáng)老師的《感恩.責(zé)任.忠誠(chéng)》，講課的主要內(nèi)容是闡述除了如何做一名好員工外，如何回報(bào)公司給自己提供的發(fā)展平臺(tái)，如何去回報(bào)社會(huì)，從而實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。通過學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師的講課，自己有幾點(diǎn)淺見與各位同事共同探討，共同學(xué)習(xí)。
感恩——就是回報(bào)。從我們進(jìn)入公司的第一天，可以說公司就已經(jīng)是我們的“生身父母”，給我們提供發(fā)展和實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的平臺(tái)，看著我們從沒有工作經(jīng)驗(yàn)和閱歷，到成長(zhǎng)為能獨(dú)當(dāng)一面的崗位能手，最重要的是給我們發(fā)放薪資和福利，解決生活所需。今天的我們，沒有任何理由和借口不去認(rèn)真工作，只有努力工作才能為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益，才是對(duì)公司最好的回報(bào)，同樣公司也會(huì)給我們提供更好的薪資和福利待遇。
責(zé)任——就是良心。當(dāng)今社會(huì)無論是單位，還是個(gè)人，都肩負(fù)著不同的責(zé)任和使命，我們是做房地產(chǎn)企業(yè)的，我們的責(zé)任就是建造堅(jiān)固的`房屋，責(zé)任更是重于泰山，如果我們不負(fù)責(zé)的去檢查和監(jiān)督施工質(zhì)量，就有可能會(huì)發(fā)生重大責(zé)任事故，造成不可挽回的局面，我們也會(huì)受到良心的譴責(zé)，所以責(zé)任就是良心。同樣在工作中，沒有高低貴賤之分，只有擔(dān)負(fù)責(zé)任的大小。有的人工作中總愛推諉扯皮，把責(zé)任拼命往別人身上推，把成績(jī)和榮譽(yù)拼命往自己身上攬，這種人就缺乏責(zé)任心和工作道德，試問能否對(duì)不起自己的良心；相反一個(gè)有責(zé)任感和良知的人，在工作中能身先士卒，時(shí)時(shí)做模范，處處做表率，對(duì)得起自己的工作崗位，堅(jiān)強(qiáng)面對(duì)困難，敢于承擔(dān)責(zé)任，能出色的完成工作計(jì)劃目標(biāo)。當(dāng)然工作中也不能讓責(zé)任束縛了手腳，不要怕?lián)?zé)任工作就變得畏頭畏腦，在公司為我們提供的發(fā)展平臺(tái)上，充分展示自己的才華，經(jīng)得起實(shí)踐的考驗(yàn)和磨練，相信會(huì)變成一個(gè)敢于承擔(dān)更大責(zé)任的人。
忠誠(chéng)——就是堅(jiān)守。衡量忠誠(chéng)的標(biāo)準(zhǔn)就是惟命是從，效忠和誠(chéng)實(shí)，但我認(rèn)為還應(yīng)加上堅(jiān)守。在公司里，張總也時(shí)常引導(dǎo)我們，在工作中，要帶著感情做人，帶著激情做事。我們不但要樹立把公司的事當(dāng)成自己事的工作態(tài)度，還要把公司當(dāng)成我們的第二個(gè)家，堅(jiān)守崗位，與公司共進(jìn)退、共患難，忠于公司的建設(shè)，見證公司的發(fā)展歷程，陪著公司走過百年企業(yè)。
總之，學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師的講課領(lǐng)悟很多做人的道理和科學(xué)管理的方法，在今天的我們從現(xiàn)在開始還不晚，讓我們一起動(dòng)起手來，把所學(xué)到的管理知識(shí)靈活運(yùn)用到工作中去，用實(shí)踐來檢驗(yàn)成果；讓我們一起動(dòng)起手來，為公司的發(fā)展和建設(shè)貢獻(xiàn)更大地力量。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十
上兩周我們傾聽了方永飛和李強(qiáng)兩位老師關(guān)于企業(yè)中層管理者對(duì)企業(yè)的管理措施全面細(xì)致的講解，在談到領(lǐng)導(dǎo)者道德修養(yǎng)和素養(yǎng)培育時(shí)，談到了感恩，就此我淺談一下自己對(duì)感恩的理解和回報(bào)。
做人不但要有孝心、愛心、事業(yè)心，更要有一顆感恩的心。我們感恩父母，他們哺育了我們；我們感恩老師，他們教化了我們；我們感恩摯友，他們?cè)诶щy時(shí)幫助了我們；我們感恩領(lǐng)導(dǎo)，他們培育了我們；我們感恩公司，給了我們施展才能的平臺(tái)，給了我們穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)收入，使我們的'生活有了保障。
更有甚者，在優(yōu)越的辦公環(huán)境中不好好工作，成天怨天尤人，不是嫌工作不好，就是說工資不高，不是說領(lǐng)導(dǎo)不重視，就是嫌同事不順眼，總之，一切不如他意，久而久之，對(duì)公司產(chǎn)生一種對(duì)立抵觸心情，甚至借題發(fā)揮，有意找茬。這些人早已把感恩拋之九霄云外，莫說報(bào)恩，簡(jiǎn)直就是恩大仇深。假如你覺得公司讓你不滿足你可以炒公司的39;魷魚，揚(yáng)長(zhǎng)而去，另謀高就啊，干嘛在這里委曲求全？你不走，說明你不舍得，那么你就應(yīng)當(dāng)捫心自問：公司給了自己工作的機(jī)會(huì)，你有什么理由不感恩公司？有什么理由無理取鬧，無事生非呢？知恩不報(bào)還招惹是非，這是小人之舉！
當(dāng)我們靜下心來應(yīng)當(dāng)設(shè)想一下，我的今日是誰給的？假如離開了公司，我將何去何從？我的生活又將會(huì)是什么樣？我常說沒有豫龍公司就沒有我的今日，所以我感恩公司，感恩領(lǐng)導(dǎo)。感謝公司給了我施展才華的空間和平臺(tái)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我重要而神圣的職位，給了我豐厚的工資待遇，也給了我寬敞、優(yōu)雅的生活空間，我想我該拿什么又能拿出什么回報(bào)公司？既不能像對(duì)待父母那樣去孝敬，也不能像對(duì)待老師那樣去問候，更不能像對(duì)待摯友那樣去幫助，除了努力專心地去工作別無回報(bào)之法。公司給了我一切，我將奉送自己的一份熱忱，一份真誠(chéng)，一份勤勞和一顆對(duì)公司的愛心作為回報(bào)，誠(chéng)心祝福我們的公司紅紅火火、蓬蓬勃勃、長(zhǎng)許久久地發(fā)展、壯大！
感恩的心，感謝有你—我最愛的豫龍公司！
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十一
總結(jié)xx年不足，制訂xx年安排，于主任最終作點(diǎn)評(píng)時(shí)要求大家學(xué)會(huì)感恩，并講解了感恩的境界：常態(tài)之心，寬容之心，慈善之心，敬畏之心。
作為我們常人不說有慈善之心的境界，能具有常態(tài)之心，寬容之心就學(xué)會(huì)感恩了。感恩的概念就是在我們工作生活中和社會(huì)活動(dòng)中所遇到的興奮和不興奮的事情，都要從主觀上找緣由，不要從客觀上找緣由，找借口。學(xué)會(huì)感恩對(duì)自己的身體健康，家庭、企業(yè)、社會(huì)都有好處；因?yàn)楫?dāng)你有一種感恩心態(tài)的時(shí)候，心里是平衡的、氣是順的，心里即使有些失落，會(huì)去英勇的面對(duì)，對(duì)你身邊的人、家庭、企業(yè)、社會(huì)不會(huì)造成損害。當(dāng)你遇到不興奮的事情和失敗有一種埋怨心態(tài)的.時(shí)候。心里是不平衡的，憤怒的，所謂氣大傷身就是這個(gè)道理，有時(shí)甚至對(duì)你身邊的人、家庭、企業(yè)、社會(huì)會(huì)造成很大的損害。
學(xué)會(huì)感恩要從孝起先，古人云：“萬惡淫為首，百善孝為先”，一個(gè)人假如連你的父母就不孝的話，就別提對(duì)社會(huì)、企業(yè)、摯友和你身邊的人了。不孝、學(xué)不會(huì)孝一切表明都是不真實(shí)的，所以學(xué)會(huì)感恩的前提以孝為核心的確是一個(gè)真理。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十二
誠(chéng)意來自堅(jiān)守。做自己想做的不是能力，做好自己想做的才是能力。李強(qiáng)老師說：只有團(tuán)隊(duì)才能勝利。一根筷子容易斷，可是十根、一百根呢?團(tuán)結(jié)在一起的力量是無窮的，可強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)總有位深謀遠(yuǎn)慮的領(lǐng)導(dǎo)。就像丟失指針的指南針，沒有指向標(biāo)的方向，探險(xiǎn)者也會(huì)迷路。
李強(qiáng)老師說：收獲的前提是播種。專注做事是在播種，當(dāng)你持之以恒的學(xué)習(xí)時(shí)，那也是播種。有播種就有收獲。前有播種后有豐收，前有懶惰后有顆粒無收。學(xué)習(xí)一技是播種，成為之長(zhǎng)就是收獲。我們正在不斷地學(xué)習(xí)中。
團(tuán)隊(duì)，團(tuán)結(jié)在一起才能成為隊(duì)伍。一個(gè)人的能力有限的，一群人的能力是無限的。同樣，一個(gè)人的才能只有在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮才能得到更好地肯定。合諧，就是合理妥協(xié)。團(tuán)隊(duì)最終走向成功是隊(duì)伍中員工之間有度的妥協(xié)，相互理解、相互扶持、相互關(guān)愛。忠于自己的團(tuán)隊(duì)，忠于自己的信念，忠于自己的事業(yè)。
感恩。我們對(duì)父母感恩，因?yàn)樗麄兒寥憧囵B(yǎng)育我們成人;我們對(duì)老師感恩，因?yàn)樗麄冏巫尾痪虢逃覀兂砷L(zhǎng);同樣我們應(yīng)該對(duì)公司感恩、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)感恩，感謝他們對(duì)我們的信任，給了我們一個(gè)展現(xiàn)自己的舞臺(tái)。我們應(yīng)懷有一顆感恩的心，感恩是一種人生態(tài)度，更是一種責(zé)任意識(shí)。
“三人行，必有吾師。”我們應(yīng)對(duì)向身邊的人學(xué)習(xí)：學(xué)習(xí)他們鍥而不舍的精神，學(xué)習(xí)他們堅(jiān)韌勇敢的精神，學(xué)習(xí)他們積極向上的態(tài)度。這或許就是你我所欠缺的東西。懷有感恩的心，感謝你們?cè)谖业纳磉叀?BR> 責(zé)任感是一種態(tài)度，成功人士成功不僅靠誠(chéng)信還有責(zé)任感。責(zé)任是永不消失的精神，沒有責(zé)任哪來的成功。責(zé)任心是對(duì)自己的負(fù)責(zé)，是對(duì)自己所在的集體負(fù)責(zé)，是成就事業(yè)的可靠途徑?，F(xiàn)在的我們需要培養(yǎng)責(zé)任感、歸屬感。
工作是安身立命之所，既然有了一個(gè)施展才能的平臺(tái)，忠于職守、勤勉盡責(zé)就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。
李嘉誠(chéng)名言:知識(shí)改變命運(yùn)。21世紀(jì)最缺是什么——人才。我們要不斷地學(xué)習(xí)，努力完善自己、充實(shí)自己。因?yàn)橄乱粋€(gè)人才就是你!
感恩責(zé)任忠誠(chéng)心得體會(huì)二
感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)在理念上對(duì)個(gè)人來說是成就事業(yè)，走向成功的基矗對(duì)企業(yè)是企業(yè)增加凝聚力，發(fā)展壯大的根本。對(duì)于國(guó)家則是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)力，推動(dòng)全國(guó)人民心往一出想，力往一處用，加快社會(huì)進(jìn)步的動(dòng)力與因素。
感恩是每個(gè)人為人的根本，責(zé)任和忠誠(chéng)則是每個(gè)人必須擁有的美德。一個(gè)心懷感恩的人心中才能親人、朋友、社會(huì)而一個(gè)沒有感恩之心的人心中只有自己，他的心是孤獨(dú)的，人是獨(dú)立的，在別人的眼中他永遠(yuǎn)都是陌生人，他的心里也裝不下其他人那么對(duì)他而言何言成就事業(yè)，何談成功。
感恩是能稱之為人的基本，沒有感恩之心的人就沒有一切。
責(zé)任、忠誠(chéng)是為人立業(yè)之本。做人要誠(chéng)實(shí)做事要忠于職守是每個(gè)企業(yè)員工的基本守則，即忠誠(chéng)又負(fù)責(zé)人的員工是企業(yè)的寶貴資源是企業(yè)發(fā)展壯大的根本。只有企業(yè)忠誠(chéng)又責(zé)任心的員工才去想企業(yè)的未來，在遇到問題是才能以企業(yè)利益為先，首先考慮到企業(yè)的利益。把公司的是當(dāng)做自己的是去做，把自己當(dāng)做企業(yè)的一部分，把自己當(dāng)做企業(yè)的主人。
只有有責(zé)任心，對(duì)待工作忠于職守的員工才能不怕困難，把自己應(yīng)該做的事情做好，把搞好企業(yè)當(dāng)作為自己的事情。
只有自己的企業(yè)發(fā)展了，進(jìn)步了，只有自己事業(yè)的平臺(tái)穩(wěn)固了才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人的理想和抱負(fù)。
感恩責(zé)任忠誠(chéng)心得體會(huì)三
“學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任”是一本全面提升員工職業(yè)素養(yǎng)的人文讀本，感恩與責(zé)任作為職業(yè)精神的源頭，是現(xiàn)代化企業(yè)和員工實(shí)現(xiàn)和諧多贏與發(fā)展的核心動(dòng)力，通過近期的學(xué)習(xí)，我把自己的學(xué)習(xí)體會(huì)和大家一起來分享，不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們多提寶貴意見。
首先，感恩它是一種文化，感恩文化是增進(jìn)單位凝聚力，增強(qiáng)員工的歸屬感，提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的重要途徑，感恩不是簡(jiǎn)單的報(bào)恩，它更是一種責(zé)任，一種追求陽(yáng)光人生的精神境界。我們應(yīng)該學(xué)會(huì)感恩。我們要感恩祖國(guó)，如果我們的國(guó)家象伊拉克、阿富汗那樣，人民整天生活在槍林彈雨中，我們能像現(xiàn)在有一份安逸穩(wěn)定的工作，我們要感恩祖國(guó)給我們生存發(fā)展的沃土，我們要感恩單位給我們一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，我們要感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們擔(dān)負(fù)了更多的責(zé)任，有愛就有感恩，學(xué)會(huì)感恩，才會(huì)擔(dān)當(dāng)責(zé)任，所以說工作是一種饋贈(zèng)，履行職責(zé)就是感恩。工作為我們提供了穩(wěn)定的薪水，解決了衣食住行等生存所需，它使我們實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)安全，有了穩(wěn)定的工作，讓我們的心安定下來，驅(qū)除了個(gè)人在社會(huì)上的漂泊感，工作也是自我實(shí)現(xiàn)的機(jī)會(huì)，在工作中我們最大限度地發(fā)揮自己的才能，實(shí)現(xiàn)理想和抱負(fù)，獲得深層次的使命感和成就感，工作就是充實(shí)自我，成就自我的過程，明白了這道理，我們應(yīng)善待我們的工作，無論現(xiàn)在大家在什么工作崗位，都要明確自己的工作目標(biāo)，履行自己的使命，擔(dān)當(dāng)起自己的崗位責(zé)任。
事實(shí)上，當(dāng)我們把工作看成生活的一部分時(shí)，我們就會(huì)從中學(xué)到更多的知識(shí)，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，就能在從全身心投入工作的過程中找到快樂，也許這一切不會(huì)有立竿見影的效果，在書中有一篇小故事，就證明對(duì)工作負(fù)責(zé)，就是對(duì)自己負(fù)責(zé)。故事主人公詹森是一家it公司的營(yíng)銷部經(jīng)理，有一次他帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)去參加一個(gè)國(guó)際產(chǎn)品會(huì)。在開展前有很多事情要做，需要加班加點(diǎn)地工作，可詹森帶著工人中大多數(shù)人卻和在公司時(shí)一樣，不肯多干一分鐘，一到下班時(shí)間，就溜回家中，要求他們干活，他們就說：“沒有加班工資憑什么干?！痹陂_展前一天的凌晨一點(diǎn)，公司老板來到展場(chǎng)，讓老板感動(dòng)的是詹森和一名工人在揮汗如雨地趴在地上擦著地板上的涂料，讓老板吃驚的是其他人都不在，詹森把情況說了一遍，在這個(gè)工人主動(dòng)留下來工作時(shí)，其它工人都在嘲笑他是傻瓜，你賣什么命，老板又不在，你累死老板也不會(huì)看見，事情發(fā)展到這里，結(jié)果我不說，大家也可能猜到詹森和那名員工得到了提升，而那些沒有參加工作的人最終被老板開除，這個(gè)故事說明生活總是會(huì)給每個(gè)人回報(bào)，無論是榮譽(yù)還是財(cái)富，條件是你必須轉(zhuǎn)變自己的思想和認(rèn)識(shí)，努力培養(yǎng)自己盡職盡責(zé)的工作精神，一個(gè)人只有具備了盡職盡責(zé)的敬業(yè)精神之后，才會(huì)產(chǎn)生改變一切的力量。
懂得感恩，就懂得更好的生存之道，如一位大集團(tuán)的總裁所說，如果一個(gè)人有能力，那他會(huì)是一個(gè)可用的員工，如果一個(gè)人懂得感恩，那他會(huì)是一個(gè)優(yōu)秀的員工，如果一個(gè)人既有能力，又有感恩的心，那么這個(gè)人你放手讓他做什么都可以，這位總裁說的或不無道理，對(duì)公司，對(duì)事業(yè)抱有感恩之心的人，不會(huì)找借口來推辭自己的工作，也不會(huì)做任何表面的工作來蒙騙自己的領(lǐng)導(dǎo)。他們認(rèn)為勤奮工作是一種幸福，努力工作是對(duì)職務(wù)的最好回報(bào)，可見感恩不是簡(jiǎn)單的報(bào)恩，它是一種智慧，一種攻略，一種為自己贏得美好未來的憑借。
擔(dān)當(dāng)責(zé)任是我們每個(gè)人必須承擔(dān)和無法逃避的，因?yàn)樨?zé)任使我們的人生變得更有意義，我們生活在一個(gè)由責(zé)任構(gòu)建的社會(huì)中，親情締造的責(zé)任讓我們感動(dòng)友情鏈接的責(zé)任讓我們幸福，愛情構(gòu)造的責(zé)任讓我們忠誠(chéng)，對(duì)于這一切我們都應(yīng)當(dāng)心存感恩，而不應(yīng)當(dāng)漠視和推卸自己的責(zé)任。員工和單位之間是一種基于責(zé)任的契約關(guān)系，而不單單是一種利益上的關(guān)系，因?yàn)橐粋€(gè)人的工作不僅僅是為了錢，為了生存，工作還是人生的一種需要，是人尋找個(gè)人價(jià)值的一種選擇，工作和事業(yè)滿足了自我實(shí)現(xiàn)的需要，而這就是人最高層次的需要，對(duì)此我們應(yīng)懷著一顆感恩的心，用自己的實(shí)際行動(dòng)去擔(dān)當(dāng)責(zé)任，在日常的工作中，我們應(yīng)放棄當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思想，而擔(dān)負(fù)起單位對(duì)我們的信任，改變模糊、抱怨的工作態(tài)度，而應(yīng)以一顆務(wù)實(shí)、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)去工作。
學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，這不僅是一個(gè)單位生存和發(fā)展的重要方式，而且是員工持續(xù)進(jìn)步的動(dòng)力，一個(gè)合格的員工不僅是創(chuàng)造利潤(rùn)的社會(huì)單元，也是承擔(dān)責(zé)任的載體，做合格的員工，從學(xué)會(huì)感恩開始，從擔(dān)當(dāng)責(zé)任開始。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十三
感恩，是一種美德，也是一種生活的態(tài)度。在我們的成長(zhǎng)過程中，我們常常被教導(dǎo)要懂得感恩，要對(duì)生活中的一切給予感謝。責(zé)任心，是一種擔(dān)當(dāng)?shù)膽B(tài)度，是對(duì)自己和他人負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。在實(shí)踐中，我們?yōu)榱四芨玫匕l(fā)揮自己的潛力，需要時(shí)刻保持感恩之心和責(zé)任心。在這篇文章中，我將分享我的感恩和責(zé)任心的體會(huì)。
第一段：感恩對(duì)生活中的一切給予
感恩是一種能使我們生活得更加充實(shí)和滿足的品質(zhì)。在我成長(zhǎng)的過程中，我被父母教導(dǎo)要感謝每一次的幫助和關(guān)愛。他們告訴我，沒有別人的付出就沒有今天的我。我會(huì)在心底里為他們付出的愛與努力表示感激，即使他們不經(jīng)常向我表達(dá)，我也能感受到。感恩還讓我們懂得珍惜生活中的每一份幸福，不只是要對(duì)家人和朋友的關(guān)懷感恩，還要對(duì)社會(huì)的關(guān)懷心懷感恩之情。
第二段：感恩在困難中的力量
在我們生活中，難免會(huì)遇到各種困難和挫折。但是，感恩能教會(huì)我們?nèi)绾卧诶щy中堅(jiān)持和成長(zhǎng)。當(dāng)我遇到困難時(shí)，我會(huì)回想起自己曾經(jīng)有過的美好，并向那些為我提供幫助的人表達(dá)感謝。這樣做不僅能給我?guī)砹α浚€能讓我更加珍惜所擁有的一切。感恩讓我保持一種樂觀的心態(tài)，相信困難只是暫時(shí)的，我有能力戰(zhàn)勝困難并獲得成長(zhǎng)。
第三段：責(zé)任心的擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)精神
責(zé)任心是一種擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)的精神。當(dāng)我們擁有責(zé)任心時(shí)，就會(huì)更加努力地對(duì)待生活中的各種事物。作為一個(gè)學(xué)生，我對(duì)學(xué)業(yè)有著嚴(yán)肅的態(tài)度，時(shí)刻記得自己應(yīng)盡的責(zé)任是學(xué)好本領(lǐng)，為將來做好準(zhǔn)備。同時(shí)，我也積極參與學(xué)校的社團(tuán)活動(dòng)，承擔(dān)起一些義務(wù)，為校園的和諧與進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。我堅(jiān)信，只有擁有責(zé)任心，才能更好地為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。
第四段：責(zé)任心帶來的成就與滿足
當(dāng)我們擁有責(zé)任心時(shí)，可以帶來許多成就和滿足。我曾經(jīng)參加過一次志愿活動(dòng)，為一個(gè)貧困學(xué)校的孩子們教授英語。在活動(dòng)過程中，我義無反顧地付出了自己的時(shí)間和精力。雖然收獲并不一定能立即看到，但是我深深地感受到了自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步，也因此感到了極大的滿足。責(zé)任心不僅讓我們獲得成就和滿足，更重要的是它能讓我們變得更加有價(jià)值，成為他人信任和依賴的對(duì)象。
第五段：感恩與責(zé)任心的結(jié)合
在生活中，感恩和責(zé)任心是相輔相成的。對(duì)于那些關(guān)心和愛護(hù)我們的人，我們要保持感恩之心，將這份愛傳遞給別人。同時(shí)，我們也應(yīng)該擔(dān)起自己的責(zé)任，用實(shí)際行動(dòng)回報(bào)那些為我們付出的人。只有當(dāng)我們內(nèi)心充滿感恩和責(zé)任心，并且能夠?qū)⑵涓吨T實(shí)踐時(shí)，我們才能做出真正有意義的事情，為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。
在感恩和責(zé)任心的指引下，我們能夠更加積極地生活，更加樂觀地面對(duì)困難，同時(shí)也能夠?yàn)樗藥韼椭涂鞓?。讓我們?cè)谌粘Ｉ钪袝r(shí)刻保持感恩和責(zé)任心，共同創(chuàng)造一個(gè)更加和諧和美好的社會(huì)。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十四
感恩，是我們?nèi)祟愖罨镜那楦兄?。?duì)于我而言，感恩是一種內(nèi)心的謙卑和珍惜，是一種對(duì)生活的包容和感激。在日常生活中，我時(shí)常被身邊的人和事所感動(dòng)，讓我認(rèn)識(shí)到了感恩的重要性。感恩，不僅是一種積極向上的心態(tài)，還是我們生活中最大的財(cái)富。只有懂得感恩，我們才能更加珍惜和感激所擁有的一切。
第二段：感恩是對(duì)他人恩情的回報(bào)
感恩，是我們對(duì)他人恩情的回報(bào)。在成長(zhǎng)的過程中，我懂得了自己的無知和依賴性，我們不能獨(dú)自一人走完人生的旅程，必然需要其他人的幫助和支持。家人的愛、老師的教誨、朋友的陪伴，無不溫暖著我的心。他們對(duì)我的恩情，深深地印在了我的心底。因此，我時(shí)常感到深深的內(nèi)疚和感激，也希望能夠通過自己的努力和付出，回報(bào)他人對(duì)我的恩情。
第三段：責(zé)任心是感恩的體現(xiàn)和承諾
責(zé)任心，是感恩的體現(xiàn)和承諾。在生活中，我們會(huì)面對(duì)各種各樣的責(zé)任和義務(wù)，沒有責(zé)任心，我們無法做好自己應(yīng)該做的事情。感恩就是一種責(zé)任心，是我們對(duì)他人和社會(huì)的承諾。只有秉持著感恩的態(tài)度，我們才能真正履行起自己的責(zé)任，做好我們應(yīng)該做的事情。既然我們受到了他人的恩情，那么我們應(yīng)該用我們的行動(dòng)來回報(bào)他們，讓他們感到我們的感激之情。
第四段：責(zé)任心是對(duì)自己和他人的尊重
責(zé)任心，不僅意味著對(duì)自己承諾的履行，更是對(duì)他人的尊重。在團(tuán)隊(duì)合作或者社會(huì)交往中，責(zé)任心是十分重要的品質(zhì)。只有有責(zé)任心的人，才能夠真正尊重他人的勞動(dòng)和貢獻(xiàn)，才能夠真實(shí)地體諒別人的辛苦和付出。當(dāng)我們心存感恩和責(zé)任心時(shí)，我們會(huì)更加謙虛和寬容，也會(huì)更加注重自己的言行舉止，不給他人添麻煩，不給他人帶來傷害。
第五段：感恩和責(zé)任心帶給我們內(nèi)心的成長(zhǎng)和滿足
感恩和責(zé)任心，給我們帶來了內(nèi)心的成長(zhǎng)和滿足。從感恩中，我們學(xué)會(huì)了謙遜和寬容，從責(zé)任心中，我們懂得了承諾和堅(jiān)持。這些品質(zhì)讓我們更成熟和自信，讓我們?cè)诶щy和挫折面前堅(jiān)強(qiáng)不屈。同時(shí)，感恩和責(zé)任心也讓我們更加關(guān)注他人和社會(huì)，讓我們有機(jī)會(huì)去幫助那些需要我們支持和關(guān)懷的人，從而感受到與他人分享喜悅的快樂和滿足。
總結(jié)：感恩是一種深深的謙卑和珍惜，是對(duì)他人恩情的回報(bào)；責(zé)任心是感恩的體現(xiàn)和承諾，是對(duì)自己和他人的尊重。感恩和責(zé)任心給我們帶來了內(nèi)心的成長(zhǎng)和滿足。只有懂得感恩和有責(zé)任心，我們才能更好地與他人相處，共同創(chuàng)造美好的未來。讓我們時(shí)刻保持感恩之心，做一個(gè)有責(zé)任心的人。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十五
正所謂“職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)”，要在戰(zhàn)場(chǎng)中存活，就必須擁有好的利器才能自保，要想在戰(zhàn)場(chǎng)中取得勝利，就必須把利器的作用發(fā)揮得淋漓盡致。同樣，在職場(chǎng)中，要想取得驕人的成績(jī)和事業(yè)上的成功，就必須學(xué)會(huì)運(yùn)用忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩這三把利劍。
在職場(chǎng)中，員工和企業(yè)都不是孤立存在的，員工與企業(yè)簽訂的不僅是勞動(dòng)契約，還包括心理契約。這份心理契約要求企業(yè)與員工雙方建立共同愿景，在共同愿景基礎(chǔ)上就核心價(jià)值觀達(dá)成共識(shí)，使員工對(duì)組織的心理期望與組織對(duì)員工的心理期望之間達(dá)成“默契”，在企業(yè)和員工之間建立信任與忠誠(chéng)關(guān)系。
員工必須認(rèn)識(shí)到，企業(yè)是員工事業(yè)發(fā)展的一個(gè)平臺(tái)，員工的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展是連在一起的，只有企業(yè)發(fā)展壯大了，員工才能不斷地讓自己的能力得到提升。一個(gè)企業(yè)無論是剛剛起步，還是已經(jīng)成績(jī)斐然，都是由弱變強(qiáng)、由小變大的，要想有所發(fā)展或保持成績(jī)，都是需要奮斗的。在這個(gè)奮斗的過程中，員工只有不斷地支持企業(yè)，忠于自己的企業(yè)，盡職盡責(zé)地對(duì)待工作，懷有一顆感恩之心，才能在職場(chǎng)中得到重用和發(fā)展，從而才能獲得自身與企業(yè)的雙贏。
顯而易見，員工的能力是很重要的，但是現(xiàn)在的企業(yè)更看重的是一個(gè)員工的忠誠(chéng)度、責(zé)任感和感恩心。一個(gè)能力很強(qiáng)的員工，如果不能忠于企業(yè)，肥水也只能流入外人田，這樣的員工企業(yè)是不會(huì)用的。但是如果一個(gè)能力稍弱的員工，對(duì)企業(yè)任勞任怨，把企業(yè)的事當(dāng)成自己的事，對(duì)待工作兢兢業(yè)業(yè)，這樣的員工一定會(huì)得到老板的賞識(shí)和提拔。無論你能力如何，忠誠(chéng)都是你不被企業(yè)所拋棄的保證。
責(zé)任感是優(yōu)秀員工的必備素養(yǎng)。一個(gè)有責(zé)任感的員工必會(huì)得()到老板的信任，因?yàn)樗偸前哑髽I(yè)的事當(dāng)成自己的事來認(rèn)真對(duì)待，在工作中盡職盡責(zé)，做到盡善盡美。
無論在什么樣的企業(yè)，員工都要懂得去感恩，要感謝老板的知遇之恩。老板給了員工一個(gè)發(fā)展的空間和平臺(tái)，員工要回報(bào)給他的就是對(duì)自己工作的盡職盡責(zé)。有感恩心的員工會(huì)忠于自己的企業(yè)，努力工作，為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)策獻(xiàn)力。
總之，員工要想立足職場(chǎng)，忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩是三大“必殺技”。這三者相輔相成，缺一不可。忠誠(chéng)是一種美德，責(zé)任是一種信仰，感恩是一種力量。只要帶著心中的美德、信仰和肩上的力量上路，任何艱難坎坷、崎嶇曲折都能輕松跨越。
本書分別從忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩三個(gè)不同的角度來闡述走上職場(chǎng)的成功之道，讓讀者充分認(rèn)識(shí)到忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩的重要性，同時(shí)，也詮釋了企業(yè)員工得到老板器重和走向事業(yè)成功的要義。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十六
學(xué)習(xí)完這期課程，有兩句話我記憶很深刻，第一句就是認(rèn)認(rèn)真真做一件事不難，難得的是做每件事都認(rèn)認(rèn)真真；第二句就是感謝生命中每一個(gè)提醒你的人，哪怕這個(gè)提醒是多余的。
先說說第一句話，認(rèn)認(rèn)真真做一件事不難，難得的是做每件事都認(rèn)認(rèn)真真。來到遠(yuǎn)航已經(jīng)九個(gè)月了，我已然從一個(gè)新員工慢慢的成了老員工，遠(yuǎn)航是我真正出身社會(huì)后第一個(gè)工作單位，工作的這段期間我也慢慢發(fā)現(xiàn)了自身的一些缺點(diǎn)。以前我從不認(rèn)為自己是一個(gè)缺乏堅(jiān)持精神的人，還記得小時(shí)候成績(jī)不是很好，為了能完成作業(yè)，在寒冷的冬天都能堅(jiān)持做作業(yè)到半夜。可現(xiàn)在在工作上，如果說要認(rèn)認(rèn)真真的做每件事，我沒能堅(jiān)持下來?？偢杏X自己對(duì)工作的激情是一段一段的，有時(shí)候感覺自己精力充沛，想把每件事都做好；有時(shí)候又覺得自己很消極，有些得過且過。有時(shí)候覺得這個(gè)世界很不公平，有時(shí)候又自己告訴自己老天爺是公平。人的一生說長(zhǎng)不長(zhǎng)說短也不短，誰也不知道以后的人生是怎么樣的，一定要好好學(xué)習(xí)天天向上；沒有成功的人固然不是都沒有認(rèn)真做事，但是成功的人大多還是認(rèn)認(rèn)真真做事的！
有點(diǎn)過不去了，于是在表面上自己把自己變成了一只刺猬，其實(shí)內(nèi)心并不是那么抵觸的，也許這就是人性的弱點(diǎn)吧。人無完人，孰能無錯(cuò)？三人行必有我?guī)煟總€(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處值得我去學(xué)習(xí)，把自己的姿態(tài)放好才能更虛心的去學(xué)習(xí)，只有好好學(xué)習(xí)才能天天向上，以后我一定虛心聽取別人的意見和建議，感謝生命中每一個(gè)給我提醒的人！
這期學(xué)習(xí)結(jié)束了，現(xiàn)在寫的是我感觸最深的，其實(shí)學(xué)習(xí)心得又哪里只有這些呢？李強(qiáng)老師還說了一句話叫——一個(gè)人只改變思維模式，不改變行為模式，永遠(yuǎn)都不會(huì)改變現(xiàn)實(shí)和結(jié)果。我已經(jīng)意識(shí)到了，希望以后能改變行為模式，從而改變現(xiàn)實(shí)和結(jié)果吧！
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十七
通過觀看感恩責(zé)任。忠誠(chéng)。令我有很大的啟發(fā)也讓我學(xué)到了忠于個(gè)人，團(tuán)隊(duì)。更忠于組織，還要?jiǎng)?wù)實(shí)去做人，一定要有責(zé)任心和事業(yè)心，無論什么時(shí)候人都不能忘本，像紅云名典一個(gè)這么好的發(fā)展平臺(tái)我們就得努力，做什么事都一定要用心去做好，要大膽的去做每一件事，更不要怕失敗，而且做多了也就能干了，就所謂的要去多干，才有成功的機(jī)會(huì)，相信有目標(biāo)就有動(dòng)力，讓我們一起努力為更好的明天加油。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十八
感恩責(zé)任，這是我多年來一直思考的話題。感恩是一種美德，是一種對(duì)生活的感激之情；責(zé)任是一種擔(dān)當(dāng)，是一種對(duì)社會(huì)的奉獻(xiàn)之行。在這漫長(zhǎng)而短暫的人生中，我從感恩中找到了對(duì)世界的熱愛與渴望，同時(shí)，我也意識(shí)到了責(zé)任的重要性。通過感恩與責(zé)任，我不斷成長(zhǎng)，得到了很多寶貴的心得與體會(huì)。
首先，感恩教會(huì)了我珍惜眼前的一切。人們總是追求更好的生活，往往忽略了眼前的幸福。然而，當(dāng)我開始學(xué)會(huì)感恩時(shí)，我才發(fā)現(xiàn)其實(shí)生活中處處都有值得感激的點(diǎn)滴。比如，每天早晨的陽(yáng)光、家人的關(guān)懷、朋友的陪伴等等，這些平凡而又珍貴的事物都構(gòu)成了我生活的主線。感恩讓我從內(nèi)心深處體會(huì)到生命的美好，懂得放下抱怨與不滿，珍惜眼前的一切。
其次，感恩讓我更加關(guān)注他人。感恩和責(zé)任兩者是相互聯(lián)系的，而關(guān)注他人是責(zé)任的重要體現(xiàn)。過去，我總是把自己放在第一位，關(guān)心的只有自己的需求和利益。然而，通過感恩的體驗(yàn)，我明白了與他人共享幸福的重要性。關(guān)注他人的需求，幫助他人解決問題，分享自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，這些行為不僅能夠讓我與他人建立良好的人際關(guān)系，更能體現(xiàn)出我對(duì)他人的尊重和關(guān)愛。感恩讓我懂得，只有關(guān)注他人，才能讓自己的人生更加充實(shí)和有意義。
再次，責(zé)任教會(huì)了我為他人負(fù)責(zé)。在日常生活中，我們有時(shí)會(huì)犯錯(cuò)誤，有時(shí)會(huì)做出不負(fù)責(zé)任的行為。然而，通過責(zé)任的教導(dǎo)，我開始明白自己的行為會(huì)對(duì)他人產(chǎn)生什么樣的影響。我明白了責(zé)任不僅僅是對(duì)自己的要求，更是對(duì)他人的尊重和照顧。做事認(rèn)真、言行謹(jǐn)慎、言出必行，這些都是責(zé)任的具體表現(xiàn)。當(dāng)我發(fā)現(xiàn)自己犯錯(cuò)時(shí)，我會(huì)勇敢承擔(dān)責(zé)任，并盡力修復(fù)錯(cuò)誤。責(zé)任使我成為一個(gè)更加可靠和值得信賴的人，同時(shí)也讓我更加明白我們共同生活在這個(gè)世界上，應(yīng)該為他人的幸福和安全負(fù)責(zé)。
此外，感恩和責(zé)任讓我更加關(guān)注社會(huì)公益事業(yè)。與他人有關(guān)的事情都離不開社會(huì)的存在，而感恩與責(zé)任使我更加關(guān)注社會(huì)，有志于為社會(huì)作貢獻(xiàn)。我意識(shí)到每個(gè)人都應(yīng)該為社會(huì)的進(jìn)步負(fù)責(zé)，通過親身參與慈善活動(dòng)，積極支援社會(huì)公益組織的工作，為弱勢(shì)群體伸出援手。感恩讓我明白到我的力量可能微小，但只要每個(gè)人都肩負(fù)起責(zé)任，一起努力，社會(huì)就能夠變得更加美好。
最后，感恩和責(zé)任是一種心靈的修煉。通過不斷的感恩和擔(dān)當(dāng)，我內(nèi)心逐漸變得堅(jiān)定而強(qiáng)大。面對(duì)生活中的困難和挫折時(shí)，我不再抱怨和沮喪，而是積極面對(duì)并解決問題。感恩和責(zé)任讓我明白，世界并非只有荊棘和苦海，而是充滿美好和希望的。只要我們擁有感恩的心態(tài)，肩負(fù)起責(zé)任，我們就能夠克服一切困難，取得成功。
總而言之，感恩與責(zé)任在我人生中扮演著重要的角色。感恩讓我懂得珍惜和關(guān)心他人，責(zé)任讓我為他人負(fù)責(zé)和服務(wù)社會(huì)。通過感恩和責(zé)任，我更加關(guān)注眼前的幸福，學(xué)會(huì)了與他人共享幸福，懂得了我們每個(gè)人肩負(fù)的責(zé)任和照顧社會(huì)的義務(wù)。感恩和責(zé)任使我更加成熟、堅(jiān)定，也將繼續(xù)引導(dǎo)我在人生的道路上不斷前行。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十九
當(dāng)聽到領(lǐng)導(dǎo)通知我去上培訓(xùn)課的時(shí)候，心想應(yīng)該是技術(shù)培訓(xùn)課，可是到了之后才知道要上的是《忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩》。意外的不僅如此，這堂課還是李強(qiáng)老師給上的，講了一整天，但是一點(diǎn)都不膩，感覺收獲不亞于技術(shù)培訓(xùn)的，這就是我步入社會(huì)的第一堂思政課。
聽完課后，讓我不禁重新審視自己，審視自己現(xiàn)在所處的環(huán)境及重新思考未來。從此以后，我已不再是學(xué)生，已經(jīng)開始工作了，無論遇到什么問題，都要學(xué)會(huì)自己面對(duì)，不能逃避，不能抱怨，不能把希望寄托在他人身上，不能以自己是剛畢業(yè)的學(xué)生而心存僥幸，或者以自己剛畢業(yè)來開脫自己了。社會(huì)上的標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校是不同的，為自己找借口的人永遠(yuǎn)不會(huì)進(jìn)步。怨天尤人，這種心態(tài)對(duì)于剛?cè)肷鐣?huì)的大學(xué)生是一個(gè)致命的弱點(diǎn)。要學(xué)會(huì)服從，社會(huì)不是校園，老板不是父母，領(lǐng)導(dǎo)不是老師。最好的員工不是自作聰明的員工，而是最聽話的員工。作為下屬就要服從上級(jí)的指令，而不是以各種理由搪塞。要相信自己的選擇，以主人翁的態(tài)度投入工作，把敬業(yè)變成習(xí)慣，為了自己，更為了家人。只有這樣才能讓自己盡快融入科達(dá)自控這個(gè)群體中，盡快成長(zhǎng)為一名合格的、優(yōu)秀的員工。
既然已經(jīng)進(jìn)入社會(huì)，就要調(diào)整好心態(tài)，在社會(huì)這所沒有圍墻的大學(xué)里多虛心學(xué)習(xí)，為美好的未來付出努力，將來才不會(huì)后悔。要學(xué)會(huì)和不同位置、不同家庭、不同素質(zhì)、不同背景的人交往。讓別人因你的存在而感到快樂。記得一位老師說過：“別和小人過不去，因?yàn)樗緛砭瓦^不去；別和社會(huì)過不去，因?yàn)槟銜?huì)過不去；別和自己過不去，因?yàn)橐磺卸紩?huì)過去；別和親人過不去，因?yàn)樗麄儾粫?huì)讓你過不去；別和往事過不去，因?yàn)樗呀?jīng)過去；別和現(xiàn)實(shí)過不去，因?yàn)槟氵€要過下去；沒有什么過不去，只是再也回不去了。”把心態(tài)放平衡，坦然面對(duì)生活中的事情，才能有足夠的精力放在自己的進(jìn)步上。
聽到李強(qiáng)老師講企業(yè)家的情況：“三千三萬dd千風(fēng)萬險(xiǎn)、千辛萬苦、千委萬屈”。我想科達(dá)自控作為一個(gè)民營(yíng)企業(yè)，經(jīng)歷了十多年發(fā)展到今天將要上市，我雖然不太清楚其中的細(xì)節(jié)，但是我相信這一定是一段艱難的、不平凡的歷程，其中有很多人付出了青春和心血，很多人付出了智慧和才華。雖然自己不能作為科達(dá)自控發(fā)展全過程的建設(shè)者，但我依然會(huì)為能加入這支深懷光榮與夢(mèng)想的隊(duì)伍和將要成為其上市的見證者而感到自豪。都說員工的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展是分不開的，正是對(duì)科達(dá)自控未來的發(fā)展寄予了深切希望，所以對(duì)自己的將來也充滿的美好的愿望。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇一
人生中，有許多值得我們感激的事情。有時(shí)候，當(dāng)我們感激之情油然而生的時(shí)候，我們更應(yīng)該思考一下，我們自己是否盡到了自己的責(zé)任。在思考和感激的過程當(dāng)中，我們應(yīng)該有所領(lǐng)悟，想到的不僅僅是別人為我們做過的事情，同時(shí)還應(yīng)該思考自己的責(zé)任執(zhí)行情況。
第二段：認(rèn)真對(duì)待自己的職責(zé)
為了更好地執(zhí)行我們的責(zé)任，我們首先應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待自己的職責(zé)。我們需要時(shí)刻提醒自己不要忘記我們的責(zé)任，我們需要很好地計(jì)劃和分配我們的時(shí)間，以確保我們能夠按時(shí)完成工作。當(dāng)我們遇到困難和挑戰(zhàn)的時(shí)候，我們應(yīng)該冷靜地思考并制定行動(dòng)計(jì)劃，以解決問題并達(dá)成我們的目標(biāo)。
第三段：保持認(rèn)真的態(tài)度
除了認(rèn)真對(duì)待我們自己的職責(zé)之外，我們還需要保持一種認(rèn)真的態(tài)度，以確保我們能夠順利地完成我們的任務(wù)。這需要我們具備較高的工作和做事方面的敬業(yè)精神，以及為達(dá)成目標(biāo)愿意不斷努力的精神。我們應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注我們的目標(biāo)，并努力利用自己的能力和資源，以確保我們有最大的成就感和滿意度。
第四段：理解他人的付出
在我們的責(zé)任執(zhí)行過程中，我們不僅需要認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)，我們還必須理解他人對(duì)我們的付出，例如我們的家人、朋友、同事和上司等。我們應(yīng)該看到和理解他們對(duì)我們提供幫助所付出的努力和時(shí)間，以及因此所得到的回報(bào)。當(dāng)我們意識(shí)到這些事情的時(shí)候，我們應(yīng)該感到由衷地感激，并表示我們對(duì)他們的感激之意，以激勵(lì)他們繼續(xù)幫助我們。
第五段：結(jié)論
總的來說，感恩責(zé)任執(zhí)行不只是一個(gè)良好的行為方式，更是一種使我們關(guān)注我們的目標(biāo)、意義和價(jià)值觀的方式。當(dāng)我們做好了自己的職責(zé)時(shí)，我們會(huì)得到來自社會(huì)和我們朋友的認(rèn)可和支持。相反，當(dāng)我們忽視了我們的職責(zé)時(shí)，我們會(huì)感到內(nèi)疚并對(duì)自己的表現(xiàn)失望。為了確保我們的生活充滿意義，我們應(yīng)該時(shí)刻保持感恩之心和責(zé)任心，全力以赴地執(zhí)行我們的職責(zé)。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇二
感恩責(zé)任是一個(gè)非常重要的主題，在現(xiàn)代社會(huì)中，很多人已經(jīng)忽略了這個(gè)因素。我們經(jīng)常專注于自己的成就和幸福，而忽視了我們應(yīng)該盡的義務(wù)和責(zé)任。在這篇文章中，我將分享一下我從感恩責(zé)任執(zhí)行中學(xué)到的心得體會(huì)。
第二段： 深入感受感恩責(zé)任的意義
在現(xiàn)代社會(huì)中，感恩責(zé)任意味著無私地奉獻(xiàn)自己，為他人做出貢獻(xiàn)。當(dāng)我們感激別人對(duì)我們的支持和幫助時(shí)，我們應(yīng)該以同樣的方式回報(bào)這些人。感恩責(zé)任對(duì)我們的家庭、朋友和社區(qū)都有巨大的影響。當(dāng)我們感恩并盡我們的義務(wù)時(shí)，我們會(huì)變得更加友好和溫暖，讓我們周圍的人也感到更加幸福和快樂。
第三段：探索責(zé)任執(zhí)行中的挑戰(zhàn)
執(zhí)行感恩責(zé)任并不總是容易的。有時(shí)，我們?cè)谧龀龇瞰I(xiàn)時(shí)可能會(huì)遇到挑戰(zhàn)。這可能是因?yàn)槲覀兲^忙碌，沒有足夠的時(shí)間，或者因?yàn)槲覀冇龅搅穗y以解決的問題。但是，我們必須盡可能地克服這些障礙，并找到一種方式去執(zhí)行我們所需的責(zé)任。這樣，我們就可以感受到成就的喜悅，并且展示給他人我們的善良。
第四段： 我在感恩責(zé)任執(zhí)行中所學(xué)到的
如何執(zhí)行感恩責(zé)任是一個(gè)非常個(gè)人的過程。對(duì)于我而言，我發(fā)現(xiàn)最好的途徑是多和他人溝通，并尋找一些額外的時(shí)間來幫助他們。我還發(fā)現(xiàn)，即使是一些小小的貢獻(xiàn)，也可以帶來很大的成就感。例如，我曾經(jīng)花費(fèi)了一些時(shí)間去幫助社區(qū)組織清理公園，這簡(jiǎn)單的事情給了我很大的滿足感，并讓我感到自己對(duì)周圍的人做了一些有意義的事情。
第五段： 結(jié)論
我們每個(gè)人都擁有在感恩責(zé)任執(zhí)行中發(fā)揮重要作用的機(jī)會(huì)。無論是為他人出一份力，還是更好地了解自己在家庭或社區(qū)中的責(zé)任，我們都可以為他人做出貢獻(xiàn)，并改變周圍人的生活。通過這些努力，我們可以不僅讓自己感受到快樂和成就，也會(huì)帶給周圍的人快樂和幸福。尤其是在我們這個(gè)時(shí)代，擁有感恩的心態(tài)和履行責(zé)任，是建設(shè)和諧社會(huì)的關(guān)鍵，我們每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)努力去做到。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇三
肖董事長(zhǎng)從公司許久持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)備大局動(dòng)身，確定委派部分公司中學(xué)層管理干部到清華高校參與清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，我和榮幸能成為參與培訓(xùn)管理干部中的一員。五十歲的我倍加珍惜這次到清華名校學(xué)習(xí)充電的機(jī)會(huì)，特別感謝董事長(zhǎng)及廣闊同事對(duì)我工作的一貫支持。我將把這次學(xué)習(xí)成果跟鮮活的實(shí)際工作緊密聯(lián)系起來，做到學(xué)以致用，把書面學(xué)問轉(zhuǎn)化成工作思路和工作方法，以推動(dòng)整個(gè)公司的供應(yīng)工作上一個(gè)新的臺(tái)階。
清華是全國(guó)最高學(xué)府，匯合了全國(guó)最優(yōu)秀的教學(xué)人才。學(xué)校秉承"自強(qiáng)不息，厚德載物"的校訓(xùn)，行勝于言的校風(fēng)，以及嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新的學(xué)風(fēng)，這正是清華百年的人文精神和清華人才智和財(cái)寶的結(jié)晶。老師以生動(dòng)活潑的授課方式，引領(lǐng)我學(xué)到了多門學(xué)問，個(gè)人感悟深刻，收獲很大，受益終生。
通過十一周的清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，我深深的感受到只有學(xué)習(xí)才能進(jìn)步，只有參與高水平的.培訓(xùn)，才會(huì)有更高層次的相識(shí)和變更，現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的速度與決策者學(xué)習(xí)的速度要成正比。古人云：書到用時(shí)方恨少。應(yīng)利用一切時(shí)間、各種渠道加強(qiáng)各方面的學(xué)問學(xué)習(xí)、增加工作實(shí)踐理念，不斷充溢自己、完善自己、武裝自己。
在這十一周的清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力時(shí)間里，我們學(xué)習(xí)了《戰(zhàn)略制定》、《如何做好供應(yīng)鏈管理》、《選購(gòu)談判策略與技巧》、《現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理》等五十多門課題。老師結(jié)合企業(yè)的實(shí)際狀況，以豐富的管理詢問實(shí)踐閱歷，多樣化的教學(xué)方式，生動(dòng)透徹地闡述了各門課題之精華。不但讓我們學(xué)習(xí)了全方位的管理學(xué)問，更重要的是教會(huì)我如何去做一個(gè)具有真正職業(yè)操守的管理者，讓我懂得傳承社會(huì)責(zé)任，和企業(yè)一起朝著"更高、更快、更強(qiáng)"的目標(biāo)前進(jìn)。
《戰(zhàn)略制定》，戰(zhàn)略是企業(yè)的管理核心。在企業(yè)管理總體框架中，戰(zhàn)略管理由于具有全局性，長(zhǎng)遠(yuǎn)性的特點(diǎn)，把握企業(yè)發(fā)展的將來方向，對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要，現(xiàn)代企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入"戰(zhàn)略制勝"時(shí)代，思路確定出路。
《如何做好供應(yīng)鏈管理》，關(guān)于選購(gòu)與利潤(rùn)的杠桿原理給了我公司一個(gè)節(jié)約成本、提高利潤(rùn)率的理論依據(jù)，買的賤賣的貴，中間環(huán)節(jié)不奢侈，削減無效勞動(dòng)是精益生產(chǎn)，限制成本，科學(xué)選購(gòu)的基本要求和根本所在。信息化的應(yīng)用和實(shí)施推動(dòng)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新，現(xiàn)在不是大魚吃小魚，而是快魚吃慢魚?！哆x購(gòu)談判策略與技巧》談判要素的學(xué)習(xí)和課堂實(shí)踐練習(xí)為我今后科學(xué)談判和駕馭談判技巧，占據(jù)主動(dòng)地位找到了一些方法。
《現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理》全面財(cái)務(wù)預(yù)算和理財(cái)?shù)膶W(xué)習(xí)，使我相識(shí)到，企業(yè)管理以財(cái)務(wù)管理為中心。財(cái)務(wù)三表：《資產(chǎn)負(fù)債表》、《利潤(rùn)表》、《現(xiàn)金流量表》。財(cái)務(wù)管理要以現(xiàn)金流為中心，以前總認(rèn)為利潤(rùn)是核心，現(xiàn)在這一想法得到了校正。通過近三個(gè)月的學(xué)習(xí)，讓我從不同角度感覺最新的企業(yè)管理學(xué)問，進(jìn)一步拓寬了視野，使我對(duì)企業(yè)管理的思路、觀念和思維方式的相識(shí)得到了一次全面的更新。創(chuàng)新的理念貫穿整個(gè)清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，使我體會(huì)到創(chuàng)新的理念是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力；企業(yè)發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，資金周轉(zhuǎn)困難、殘酷市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)造成企業(yè)發(fā)展瓶頸，能有通過持續(xù)不斷地變革創(chuàng)新，才能找到解決問題的方法，變革創(chuàng)新是企業(yè)生存、發(fā)展的不二選擇，更是企業(yè)唯一出路。不斷跨越過去的勝利閱歷和做法。創(chuàng)建新的理念和新的方法，用創(chuàng)新提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，將新的學(xué)問和思想融入自己的工作中，讓自身的發(fā)展融入到企業(yè)大發(fā)展中去，不斷發(fā)展和提升自身實(shí)力，推動(dòng)整個(gè)企業(yè)發(fā)展。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇四
公司于2010年9月28日星期二下午,舉辦了觀看學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師演講的“感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)”為主題的培訓(xùn)會(huì)，我因手頭上的工作未能參加此次培訓(xùn)會(huì)議，深感遺憾。通過個(gè)人補(bǔ)訓(xùn)，雖沒有現(xiàn)場(chǎng)那樣的振奮人心，但也深有感觸，受到了很大的啟發(fā)。
首先李強(qiáng)老師講到“別人對(duì)你的方式，就是你教給對(duì)方的!”這話讓我明白了你是如何對(duì)待別人的，將來別人就是如何對(duì)待你的，尊重他人就等于尊重自己。讓我們明白了要做好事情就得先做好人，一切從自身做起。
一、心懷感恩
在平時(shí)的工作中、生活中，都有不斷恩于我們的人，比如：父母的養(yǎng)育、老師教育、企業(yè)栽培等;只要心懷感恩，就可抵擋許多誘惑，才能體會(huì)做人的真諦。
一個(gè)深懷感恩之心的員工，會(huì)堅(jiān)貞而無私，敬業(yè)而善良，富有責(zé)任感和使命感;一個(gè)深懷感恩心的員工，會(huì)把對(duì)公司的感激，轉(zhuǎn)化為兢兢業(yè)業(yè)、積極進(jìn)取的實(shí)際行動(dòng);會(huì)感恩的員工是公司穩(wěn)定和發(fā)展的基石，是公司增強(qiáng)凝聚力，提升競(jìng)爭(zhēng)力，占據(jù)行業(yè)領(lǐng)頭羊的法寶和構(gòu)建和諧企業(yè)的催化劑。
二、嚴(yán)守忠誠(chéng)
四、視忠誠(chéng)無物的人，哪怕他能力非凡。放棄忠誠(chéng)，就是放棄操守、放棄成功。
三、敢于責(zé)任
忠誠(chéng)意味著責(zé)任，責(zé)任是一名員工的立身之本，放棄了責(zé)任，就等于放棄了生活中的做人之本，放棄了工作中更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，放棄了職業(yè)操守和敬業(yè)的態(tài)度。責(zé)任讓人堅(jiān)強(qiáng)，責(zé)任讓人勇敢，責(zé)任讓人懂得關(guān)懷和理解。有責(zé)任感的人，才能經(jīng)營(yíng)好一個(gè)家，有責(zé)任感的員工，才能把自己的事情做好，才能對(duì)別人、對(duì)家庭、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，才能組成一個(gè)完美的家庭，一個(gè)優(yōu)秀的工作團(tuán)隊(duì)。
“心在那里，收獲就在那里”，俗話說得好，“干一行要愛一行，愛一行就得專一行，專注是成功的其礎(chǔ)，過程便是一種收獲”。的確，一個(gè)人如果沒有遠(yuǎn)慮，必有后憂，不管是一件什么樣的事，只要我們?nèi)フJ(rèn)真的做了，雖然不是最好的，但我們?nèi)ハ硎芰俗鍪碌哪莻€(gè)過程，而且成功了，這就是一種收獲，因?yàn)槲覀內(nèi)Ｗ⒘?，我們進(jìn)步了，提高了。所以我要牢牢記住毛主席所說的話：“好的結(jié)果需要的就是認(rèn)認(rèn)真真做事的精神”。想我該做的，說我該說的，做我該做的，而且要改我做錯(cuò)的，接受別人對(duì)自己的批評(píng)，不管是工作中還是生活中。因?yàn)槲覉?jiān)信，批評(píng)我的人才是真心關(guān)心我，幫助我的人，才是我生命中的貴人，才是讓我成長(zhǎng)的人。
在此，忠心感謝公司給予我們這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，通過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我受益匪淺，我會(huì)努力地做好自己。希望公司多給我們這樣學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，企業(yè)是船，學(xué)習(xí)是舵，員工是牚舵人，只有把舵掌好了才會(huì)使船駛向更遠(yuǎn)處。一個(gè)成功的人生是離不開“感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)”，只有這樣的人生才是美好的、精彩的。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇五
“感恩責(zé)任執(zhí)行”是一種良好的行為習(xí)慣，它能夠讓我們更加關(guān)注團(tuán)隊(duì)和社會(huì)的發(fā)展。作為成年人，我們有責(zé)任對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)，同時(shí)也要對(duì)他人和社會(huì)負(fù)責(zé)。在這篇文章中，我們將討論如何培養(yǎng)“感恩責(zé)任執(zhí)行”的心得體會(huì)，以成為社會(huì)的有益人士。
第二段：感恩的力量
感恩是一個(gè)人最基本的感情之一。它能夠使我們對(duì)生活中的美好事物保持敏感，并認(rèn)識(shí)到自己所擁有的一切。同時(shí)，感恩也讓我們對(duì)別人的幫助和支持心存感激。這種感激之心會(huì)激發(fā)我們的內(nèi)心，讓我們有動(dòng)力去回報(bào)他人的善意。
第三段：責(zé)任的重要性
成年人應(yīng)該意識(shí)到責(zé)任的重要性。無論是在個(gè)人生活還是工作場(chǎng)所，我們都需要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)。同時(shí)，我們也有責(zé)任對(duì)社會(huì)和環(huán)境負(fù)責(zé)。只有承擔(dān)起這些責(zé)任，我們才能得到別人的信任和尊重。
第四段：執(zhí)行責(zé)任的策略
執(zhí)行責(zé)任需要一些策略和方法。首先，我們應(yīng)該關(guān)注行動(dòng)，而不是只停留在口頭承諾。其次，我們要認(rèn)真對(duì)待自己的承諾，不要輕易地放棄。此外，我們也可以設(shè)置一些明確的目標(biāo)和計(jì)劃，以確保我們?cè)谪?zé)任方面取得進(jìn)步。
第五段：結(jié)論
在我們的日常生活中，我們需要意識(shí)到“感恩責(zé)任執(zhí)行”的重要性。通過感恩他人的幫助和支持，并承擔(dān)責(zé)任來回報(bào)社會(huì)，我們不僅能夠?yàn)樽约黑A得尊重，還能對(duì)整個(gè)社會(huì)環(huán)境產(chǎn)生積極的影響。因此，我們應(yīng)該不斷提高自己的責(zé)任心，做一個(gè)負(fù)責(zé)任的成年人。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇六
本周集體觀看學(xué)習(xí)了李強(qiáng)老師的《感恩·責(zé)任·忠誠(chéng)》的培訓(xùn)視頻，受益匪淺。李強(qiáng)老師的講解風(fēng)趣幽默，通俗易懂，很容易接受，對(duì)我的生活、工作都產(chǎn)生了深刻的影響。下面就這兩次的培訓(xùn)談一下我的感受。
李強(qiáng)老師說:“忠誠(chéng)于個(gè)人，情義為重;忠誠(chéng)于組織，團(tuán)隊(duì)致勝;忠誠(chéng)于事業(yè)，永不放棄;忠誠(chéng)于信念，精神永存?！币粋€(gè)忠誠(chéng)的人，必須忠于自己、忠于組織、忠于事業(yè)、忠于信念，只有如此才能忠誠(chéng)于自己的事業(yè)。誠(chéng)信是一個(gè)人的基本素質(zhì)，不守信用的人，最終不會(huì)被任何人及企業(yè)所信任。
大凡優(yōu)秀的人才，總希望成就優(yōu)秀的事業(yè)，凸顯自身的價(jià)值。那么，是不是所有的優(yōu)秀人才都能夠成就優(yōu)秀的事業(yè)呢?答案是否定的，根本的原因在于：不能“成功”的人缺乏一種最重要的能力和品德—忠誠(chéng)。企業(yè)和員工是一個(gè)共生體，企業(yè)的成長(zhǎng)，要依靠員工的成長(zhǎng)來實(shí)現(xiàn);員工的長(zhǎng)成，又要依賴企業(yè)這個(gè)平臺(tái)來實(shí)現(xiàn)。企業(yè)興，員工興;企業(yè)衰，員工衰。
現(xiàn)在大多數(shù)企業(yè)在用人標(biāo)準(zhǔn)上都把忠誠(chéng)作為識(shí)人、用人的首要標(biāo)準(zhǔn)，然后才是個(gè)人的能力和素質(zhì)。所有公司無一例外地希望吸納忠誠(chéng)的職員，并寄希望于招聘來甄選，因?yàn)橹艺\(chéng)已經(jīng)不僅僅是對(duì)道德標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)判，而是一個(gè)員工對(duì)職業(yè)水準(zhǔn)的衡量。沒有任何一個(gè)組織愿意使用一個(gè)缺乏忠誠(chéng)的人，只有忠誠(chéng)的人，才有資格成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員。缺乏忠誠(chéng)的人才，沒有了發(fā)揮才能的舞臺(tái)，成就不了事業(yè)的`同時(shí)，也成為“懷才不遇”的主力。我認(rèn)為，作為一名員工，其忠誠(chéng)往往比智慧更加重要。如果每個(gè)員工都能做到這一點(diǎn)，在本職崗位上克盡職守，領(lǐng)導(dǎo)在與不在都一樣盡職盡責(zé)地做好每一項(xiàng)工作，這無疑是企業(yè)最大的福祉，也是員工走向自己職業(yè)生涯成功彼岸的起點(diǎn)。
在這個(gè)人才競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的社會(huì)里，忠誠(chéng)已經(jīng)成為每個(gè)人安身立命之本，成為求生存、謀發(fā)展的重要能力和首要條件。一但缺乏了忠誠(chéng)，就好像有了一把雙刃劍，傷害了個(gè)人，也傷害了團(tuán)體。忠誠(chéng)是一種美德，更是一種能力、一種責(zé)任、一種精神，我們不論身居何處，干什么工作，只要擁有一顆忠誠(chéng)的心，我們就擁有了一個(gè)個(gè)人全面發(fā)展的舞臺(tái)，擁有了成就夢(mèng)想的基石，在實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量!
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
責(zé)任感恩培訓(xùn)心得體會(huì)1
感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)在理念上對(duì)個(gè)人來說是成就事業(yè)，走向成功的基矗對(duì)企業(yè)是企業(yè)增加凝聚力，發(fā)展壯大的根本。對(duì)于國(guó)家則是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)力，推動(dòng)全國(guó)人民心往一出想，力往一處用，加快社會(huì)進(jìn)步的動(dòng)力與因素。
感恩是每個(gè)人為人的根本，責(zé)任和忠誠(chéng)則是每個(gè)人必須擁有的美德。一個(gè)心懷感恩的人心中才能親人、朋友、社會(huì)而一個(gè)沒有感恩之心的人心中只有自己，他的心是孤獨(dú)的，人是獨(dú)立的，在別人的眼中他永遠(yuǎn)都是陌生人，他的心里也裝不下其他人那么對(duì)他而言何言成就事業(yè)，何談成功。
感恩是能稱之為人的基本，沒有感恩之心的人就沒有一切。
責(zé)任、忠誠(chéng)是為人立業(yè)之本。做人要誠(chéng)實(shí)做事要忠于職守是每個(gè)企業(yè)員工的基本守則，即忠誠(chéng)又負(fù)責(zé)人的員工是企業(yè)的寶貴資源是企業(yè)發(fā)展壯大的根本。只有企業(yè)忠誠(chéng)又責(zé)任心的員工才去想企業(yè)的未來，在遇到問題是才能以企業(yè)利益為先，首先考慮到企業(yè)的利益。把公司的是當(dāng)做自己的是去做，把自己當(dāng)做企業(yè)的一部分，把自己當(dāng)做企業(yè)的主人。
只有有責(zé)任心，對(duì)待工作忠于職守的員工才能不怕困難，把自己應(yīng)該做的事情做好，把搞好企業(yè)當(dāng)作為自己的事情。
只有自己的企業(yè)發(fā)展了，進(jìn)步了，只有自己事業(yè)的平臺(tái)穩(wěn)固了才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人的理想和抱負(fù)。
責(zé)任感恩培訓(xùn)心得體會(huì)2
最近學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織黨員學(xué)習(xí)了關(guān)于《責(zé)任、忠誠(chéng)》，學(xué)完之后，我認(rèn)為還是很有啟發(fā)的。作為一名年輕教師，“謙虛謹(jǐn)慎、踏實(shí)工作、團(tuán)結(jié)同事、愛崗敬業(yè)。”等等早已實(shí)踐于平時(shí)的工作中了，而聽完后，我又有了更多的感觸。
我們國(guó)家設(shè)立了教師節(jié)，教師節(jié)設(shè)立的初衷在于表明黨、國(guó)家和社會(huì)對(duì)教師職業(yè)的尊重。我想，與此相對(duì)應(yīng)的應(yīng)當(dāng)是教師的自力和自重?，F(xiàn)在，我深深地感受到了這種尊重，我國(guó)教師的政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)地位一直在不斷地提升。就政治地位而言，曾經(jīng)被稱作“臭老九”的教師，而今一躍成為了工人階級(jí)的一部分，我自己還成了一名光榮的中國(guó)共產(chǎn)黨黨員。就經(jīng)濟(jì)地位而言，教師的收入雖比上不足但是比下有余了，我是很知足的。就社會(huì)地位而言也有了很大的提高。
作為對(duì)所受到的尊重的回報(bào)，我一直在努力做到自重。在我看來，自重，最重要是踐行“責(zé)任、忠誠(chéng)”這四個(gè)字。
忠誠(chéng)，對(duì)教師來講，集中地表現(xiàn)為對(duì)人民教育事業(yè)的忠誠(chéng)。我喜歡教師這個(gè)職業(yè)，我選擇了它，就義無反顧。我經(jīng)常以能夠作為一個(gè)人民教師而自豪。
責(zé)任，我想無非是對(duì)學(xué)生的責(zé)任、對(duì)學(xué)科的責(zé)任和對(duì)學(xué)校的責(zé)任。
我很在乎我的學(xué)生，我總是希望他們健康地成長(zhǎng)。我從不嫉妒學(xué)生，我總是希望他們青出于藍(lán)而勝于藍(lán)，他們?nèi)〉妹恳稽c(diǎn)進(jìn)步，我都感到由衷的高興。對(duì)于學(xué)生，我不希望他們平庸無為，我總是希望他們能夠練就一身為人民服務(wù)的真本領(lǐng)，我始終鼓勵(lì)我的學(xué)生努力成為出類拔萃的人物。令我感到特別欣慰的是，在我?guī)У陌嗉?jí)的學(xué)生，成績(jī)都很優(yōu)異。應(yīng)當(dāng)說，這是很不容易的，這是在師資力量匱乏的這個(gè)大環(huán)境下本人自強(qiáng)努力的結(jié)果。對(duì)于學(xué)科的責(zé)任，除了加強(qiáng)學(xué)習(xí)努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)之外，更重要的是要組織和團(tuán)結(jié)本學(xué)科的教師，形成一個(gè)“心往一處想、勁往一處使”的教學(xué)團(tuán)隊(duì)，而要做到這一點(diǎn)，單靠一個(gè)人的力量是不夠的，它必須形成一個(gè)學(xué)科共同體。對(duì)于學(xué)校的責(zé)任，不僅從愿望上來講希望學(xué)校不斷地進(jìn)步，更重要的是要用自己的實(shí)際行動(dòng)來推進(jìn)學(xué)校的進(jìn)步。我從不做有損學(xué)校的事情，對(duì)學(xué)校的每一點(diǎn)成績(jī)我都感到特別高興。我對(duì)學(xué)校發(fā)展前景一直充滿著信心。
責(zé)任感恩培訓(xùn)心得體會(huì)3
“學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任”是一本全面提升員工職業(yè)素養(yǎng)的人文讀本，感恩與責(zé)任作為職業(yè)精神的源頭，是現(xiàn)代化企業(yè)和員工實(shí)現(xiàn)和諧多贏與發(fā)展的核心動(dòng)力，通過近期的學(xué)習(xí)，我把自己的學(xué)習(xí)體會(huì)和大家一起來分享，不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們多提寶貴意見。
首先，感恩它是一種文化，感恩文化是增進(jìn)單位凝聚力，增強(qiáng)員
工的歸屬感，提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的重要途徑，感恩不是簡(jiǎn)單的報(bào)恩，它更是一種責(zé)任，一種追求陽(yáng)光人生的精神境界。我們應(yīng)該學(xué)會(huì)感恩。我們要感恩祖國(guó)，如果我們的國(guó)家象伊拉克、阿富汗那樣，人民整天生活在槍林彈雨中，我們能像現(xiàn)在有一份安逸穩(wěn)定的工作，我們要感恩祖國(guó)給我們生存發(fā)展的沃土，我們要感恩單位給我們一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，我們要感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們擔(dān)負(fù)了更多的責(zé)任，有愛就有感恩，學(xué)會(huì)感恩，才會(huì)擔(dān)當(dāng)責(zé)任，所以說工作是一種饋贈(zèng)，履行職責(zé)就是感恩。工作為我們提供了穩(wěn)定的薪水，解決了衣食住行等生存所需，它使我們實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)安全，有了穩(wěn)定的工作，讓我們的心安定下來，驅(qū)除了個(gè)人在社會(huì)上的漂泊感，工作也是自我實(shí)現(xiàn)的機(jī)會(huì)，在工作中我們最大限度地發(fā)揮自己的才能，實(shí)現(xiàn)理想和抱負(fù)，獲得深層次的使命感和成就感，工作就是充實(shí)自我，成就自我的過程，明白了這道理，我們應(yīng)善待我們的工作，無論現(xiàn)在大家在什么工作崗位，都要明確自己的工作目標(biāo)，履行自己的使命，擔(dān)當(dāng)起自己的崗位責(zé)任。
前一天的凌晨一點(diǎn)，公司老板來到展場(chǎng)，讓老板感動(dòng)的是詹森和一名工人在揮汗如雨地趴在地上擦著地板上的涂料，讓老板吃驚的是其他人都不在，詹森把情況說了一遍，在這個(gè)工人主動(dòng)留下來工作時(shí)，其它工人都在嘲笑他是傻瓜，你賣什么命，老板又不在，你累死老板也不會(huì)看見，事情發(fā)展到這里，結(jié)果我不說，大家也可能猜到詹森和那名員工得到了提升，而那些沒有參加工作的人最終被老板開除，這個(gè)故事說明生活總是會(huì)給每個(gè)人回報(bào)，無論是榮譽(yù)還是財(cái)富，條件是你必須轉(zhuǎn)變自己的思想和認(rèn)識(shí)，努力培養(yǎng)自己盡職盡責(zé)的工作精神，一個(gè)人只有具備了盡職盡責(zé)的敬業(yè)精神之后，才會(huì)產(chǎn)生改變一切的力量。
懂得感恩，就懂得更好的生存之道，如一位大集團(tuán)的總裁所說，如果一個(gè)人有能力，那他會(huì)是一個(gè)可用的員工，如果一個(gè)人懂得感恩，那他會(huì)是一個(gè)優(yōu)秀的員工，如果一個(gè)人既有能力，又有感恩的心，那么這個(gè)人你放手讓他做什么都可以，這位總裁說的或不無道理，對(duì)公司，對(duì)事業(yè)抱有感恩之心的人，不會(huì)找借口來推辭自己的工作，也不會(huì)做任何表面的工作來蒙騙自己的領(lǐng)導(dǎo)。他們認(rèn)為勤奮工作是一種幸福，努力工作是對(duì)職務(wù)的最好回報(bào)，可見感恩不是簡(jiǎn)單的報(bào)恩，它是一種智慧，一種攻略，一種為自己贏得美好未來的憑借。
己的責(zé)任。員工和單位之間是一種基于責(zé)任的契約關(guān)系，而不單單是一種利益上的關(guān)系，因?yàn)橐粋€(gè)人的工作不僅僅是為了錢，為了生存，工作還是人生的一種需要，是人尋找個(gè)人價(jià)值的一種選擇，工作和事業(yè)滿足了自我實(shí)現(xiàn)的需要，而這就是人最高層次的需要，對(duì)此我們應(yīng)懷著一顆感恩的心，用自己的實(shí)際行動(dòng)去擔(dān)當(dāng)責(zé)任，在日常的工作中，我們應(yīng)放棄當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思想，而擔(dān)負(fù)起單位對(duì)我們的信任，改變模糊、抱怨的工作態(tài)度，而應(yīng)以一顆務(wù)實(shí)、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)去工作。
學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，這不僅是一個(gè)單位生存和發(fā)展的重要方式，而且是員工持續(xù)進(jìn)步的動(dòng)力，一個(gè)合格的員工不僅是創(chuàng)造利潤(rùn)的社會(huì)單元，也是承擔(dān)責(zé)任的載體，做合格的員工，從學(xué)會(huì)感恩開始，從擔(dān)當(dāng)責(zé)任開始。
責(zé)任感恩培訓(xùn)心得體會(huì)4
誠(chéng)意來自堅(jiān)守。做自己想做的不是能力，做好自己想做的才是能力。李強(qiáng)老師說：只有團(tuán)隊(duì)才能勝利。一根筷子容易斷，可是十根、一百根呢？團(tuán)結(jié)在一起的力量是無窮的，可強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)總有位深謀遠(yuǎn)慮的領(lǐng)導(dǎo)。就像丟失指針的指南針，沒有指向標(biāo)的方向，探險(xiǎn)者也會(huì)迷路。
正在不斷地學(xué)習(xí)中。
團(tuán)隊(duì)，團(tuán)結(jié)在一起才能成為隊(duì)伍。一個(gè)人的能力有限的，一群人的能力是無限的。同樣，一個(gè)人的才能只有在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮才能得到更好地肯定。合諧，就是合理妥協(xié)。團(tuán)隊(duì)最終走向成功是隊(duì)伍中員工之間有度的妥協(xié)，相互理解、相互扶持、相互關(guān)愛。忠于自己的團(tuán)隊(duì)，忠于自己的信念，忠于自己的事業(yè)。
感恩。我們對(duì)父母感恩，因?yàn)樗麄兒寥憧囵B(yǎng)育我們成人;我們對(duì)老師感恩，因?yàn)樗麄冏巫尾痪虢逃覀兂砷L(zhǎng);同樣我們應(yīng)該對(duì)公司感恩、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)感恩，感謝他們對(duì)我們的信任，給了我們一個(gè)展現(xiàn)自己的舞臺(tái)。我們應(yīng)懷有一顆感恩的心，感恩是一種人生態(tài)度，更是一種責(zé)任意識(shí)。
“三人行，必有吾師?！蔽覀儜?yīng)對(duì)向身邊的人學(xué)習(xí)：學(xué)習(xí)他們鍥而不舍的精神，學(xué)習(xí)他們堅(jiān)韌勇敢的精神，學(xué)習(xí)他們積極向上的態(tài)度。這或許就是你我所欠缺的東西。懷有感恩的心，感謝你們?cè)谖业纳磉叀?BR> 責(zé)任感是一種態(tài)度，成功人士成功不僅靠誠(chéng)信還有責(zé)任感。責(zé)任是永不消失的精神，沒有責(zé)任哪來的成功。責(zé)任心是對(duì)自己的負(fù)責(zé)，是對(duì)自己所在的集體負(fù)責(zé)，是成就事業(yè)的可靠途徑?，F(xiàn)在的我們需要培養(yǎng)責(zé)任感、歸屬感。
工作是安身立命之所，既然有了一個(gè)施展才能的平臺(tái)，忠于職守、勤勉盡責(zé)就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。
李嘉誠(chéng)名言：知識(shí)改變命運(yùn)。21世紀(jì)最缺是什么——人才。我們要不斷地學(xué)習(xí)，努力完善自己、充實(shí)自己。因?yàn)橄乱粋€(gè)人才就是你！
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇八
公司組織班長(zhǎng)級(jí)以上的管理人員學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師《感恩責(zé)任忠誠(chéng)》視頻培訓(xùn)，本次培訓(xùn)給我內(nèi)心很大的震撼，仿佛自己受到了一次心靈的洗禮，一次質(zhì)的精神跨越，同時(shí)喚醒已經(jīng)麻木沉睡的心靈，重拾久違的記憶，觸動(dòng)脆弱的神經(jīng)，表露真實(shí)的自我。
人類因?yàn)楦卸鞫鴤ゴ螅澜缫驗(yàn)楦卸鞫利?，感恩是愛的延續(xù)，而愛才是一切生命的動(dòng)力!懂得感恩父母，才會(huì)有不斷奮斗的動(dòng)力，因?yàn)楦改附o了我們?yōu)槿说臋C(jī)會(huì)和教會(huì)我們做人的道理，從呀呀學(xué)語到長(zhǎng)大成人，無處沒有父母陪伴的身影。懂得感恩企業(yè)，因?yàn)槠髽I(yè)給我提供施展才華的舞臺(tái)，只有這樣的舞臺(tái)才會(huì)以最佳的心態(tài)去面對(duì)職場(chǎng)中的壓力和挑戰(zhàn)，才能成就你的事業(yè)，才能體現(xiàn)你人生價(jià)值；感恩是一種責(zé)任，也是一種義務(wù)。做人就應(yīng)該常懷感恩之心，常做感恩之事。
在工作中我們要時(shí)刻懷中感恩的心。不懂得感恩，心里就會(huì)有積怨，會(huì)使人變得消極、痛苦，最終導(dǎo)致人脈渙散；當(dāng)一個(gè)人懂得感恩，他心里的怨氣將被化解，就會(huì)快樂，就會(huì)充滿力量。凡事感恩。感恩傷害你的人，因?yàn)樗ゾ毩四愕男膽B(tài)；感恩欺騙你的人，因?yàn)樗鲞M(jìn)了你的智慧；感恩中傷你的人，因?yàn)樗麣v練了你的人格；感恩鞭打你的人，因?yàn)樗ぐl(fā)了你的斗志；感恩遺棄你的人，因?yàn)樗虒?dǎo)了你的獨(dú)立；感恩絆倒你的人，因?yàn)樗麖?qiáng)化了你的能力；感恩斥責(zé)你的人，因?yàn)樗嵝蚜四愕娜秉c(diǎn)；感恩所有使你堅(jiān)強(qiáng)的人。
我們常常認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上班，按時(shí)下班，不遲到，不早退就是敬業(yè)了，就可以心安理得地去領(lǐng)工資了。其實(shí)，敬業(yè)所需要的工作態(tài)度是非常嚴(yán)格的。一個(gè)人不論從事何種職業(yè)，都應(yīng)該心中常存責(zé)任感，敬重自己的工作，在工作中表現(xiàn)出忠于職守、盡心盡責(zé)的精神，這才是真正的敬業(yè)。每個(gè)人都肩負(fù)著責(zé)任，對(duì)工作、對(duì)家庭、對(duì)親人、對(duì)朋友，我們都有一定的責(zé)任。當(dāng)李強(qiáng)老師談?wù)摰焦ぷ鲿r(shí)，話語字字珠璣，幽默和不經(jīng)意間說的每句話都給我們很大的啟迪。讓我從無知走向另一個(gè)境界。如：“單位是沒有圍墻的大學(xué)”“大學(xué)里所學(xué)的只有15%用于社會(huì)工作”“把單位打造成名牌你自己才能是名牌”,“我們要比別人付出更多才能收獲更多”等等??看似簡(jiǎn)單的話卻耐人尋味。的確，我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候只是在想在問工資多少？假期多少？有什么補(bǔ)助沒有等等??唯獨(dú)沒有問過，甚至想過的是我們能為公司創(chuàng)造什么，哪些財(cái)富？我們應(yīng)該改變?yōu)槔习宕蚬さ腻e(cuò)誤心態(tài)，樹立起為自己工作的正確意識(shí)，以每個(gè)人都是老板的心態(tài)去對(duì)待每份工作，哪怕是微不足道的小事。正如李強(qiáng)老師說的“努力做把事情做對(duì)，用心做才能把事情做好”當(dāng)你在抱怨的時(shí)候，想想你們的公司，你們的老板，他們對(duì)你們抱怨過了嗎？在你未曾為公司創(chuàng)造任何財(cái)富的時(shí)候，他們從未抱怨過我們，在我們無以回報(bào)的情況下，我們只能努力的做好自己的工作，用心的把工作做好。
“有組織才有團(tuán)隊(duì)，有團(tuán)隊(duì)才有力量”，這句話堪稱經(jīng)典。李強(qiáng)老師代八戒說的一句“全憑跟對(duì)了團(tuán)隊(duì)”笑倒了全場(chǎng)，笑過之后留給我們的是深深的思考。李強(qiáng)老師強(qiáng)調(diào)成功靠的是團(tuán)隊(duì)的力量，因此要忠于組織，團(tuán)隊(duì)制勝。并認(rèn)為豬八戒好吃懶做、貪財(cái)好色而最終也能成佛，全憑跟對(duì)了團(tuán)隊(duì)。進(jìn)而指出僅有兩種情況的出現(xiàn)，一個(gè)人才能離開團(tuán)隊(duì)。一是江郎才盡，個(gè)人不能再為組織貢獻(xiàn)自己的力量；一是個(gè)人不適應(yīng)組織的發(fā)展，不被組織所需要。關(guān)羽對(duì)劉備的忠誠(chéng)，中國(guó)歷史才有三國(guó)鼎立的盛世；大雁的領(lǐng)頭雁對(duì)團(tuán)隊(duì)的忠誠(chéng)才能帶自己的隊(duì)伍長(zhǎng)途跋涉進(jìn)行遷徙。
通過培訓(xùn)深感自身的不足和那種無法長(zhǎng)量的差距，首先自己感到知識(shí)的沉淀不夠深度和寬度，當(dāng)你想要用得時(shí)候，腦子里是空的，所以在以后工作中要多學(xué)習(xí)有的知識(shí)，要學(xué)以致用，增加自己知識(shí)的厚度。其次要增加企業(yè)的歸屬感和為公司工作的使命感，要時(shí)刻抱有感恩的心去感恩企業(yè)，去感恩身邊的人，增強(qiáng)對(duì)工作的責(zé)任感。再次要做好自身反思，讓自己靜下心來，查找自身的不足，改正不足，全面提升自己。
工作中首先對(duì)自己工作具有自豪感，相信自己所在的崗位能為個(gè)人發(fā)展提供充分發(fā)揮個(gè)人聰明才智的舞臺(tái)，其次是平時(shí)工作中努力再努力，帶著愛去工作，用感恩的心去工作，帶著激情去挑戰(zhàn)，以我們溫馨的服務(wù)感染顧客，在工作中體會(huì)樂趣，回報(bào)自己辛勤的付出。
在這個(gè)思想浮燥、物質(zhì)競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)中，找回屬于自己的心靈凈土，從內(nèi)心接受去熱愛自己的這份工作。用我們感恩的心去感受它，用我們責(zé)任心去感覺它，用我們忠誠(chéng)的去感化它，只有這樣我們工作才能快樂，才能帶給別人的快樂。每一份工作都是一座寶貴的鉆石礦，它是我們?nèi)松奈枧_(tái)，是我們成就夢(mèng)想和賴以生存的職業(yè)。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇九
2月14日公司組織員工學(xué)習(xí)第二課——李強(qiáng)老師的《感恩.責(zé)任.忠誠(chéng)》，講課的主要內(nèi)容是闡述除了如何做一名好員工外，如何回報(bào)公司給自己提供的發(fā)展平臺(tái)，如何去回報(bào)社會(huì)，從而實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。通過學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師的講課，自己有幾點(diǎn)淺見與各位同事共同探討，共同學(xué)習(xí)。
感恩——就是回報(bào)。從我們進(jìn)入公司的第一天，可以說公司就已經(jīng)是我們的“生身父母”，給我們提供發(fā)展和實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的平臺(tái)，看著我們從沒有工作經(jīng)驗(yàn)和閱歷，到成長(zhǎng)為能獨(dú)當(dāng)一面的崗位能手，最重要的是給我們發(fā)放薪資和福利，解決生活所需。今天的我們，沒有任何理由和借口不去認(rèn)真工作，只有努力工作才能為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益，才是對(duì)公司最好的回報(bào)，同樣公司也會(huì)給我們提供更好的薪資和福利待遇。
責(zé)任——就是良心。當(dāng)今社會(huì)無論是單位，還是個(gè)人，都肩負(fù)著不同的責(zé)任和使命，我們是做房地產(chǎn)企業(yè)的，我們的責(zé)任就是建造堅(jiān)固的`房屋，責(zé)任更是重于泰山，如果我們不負(fù)責(zé)的去檢查和監(jiān)督施工質(zhì)量，就有可能會(huì)發(fā)生重大責(zé)任事故，造成不可挽回的局面，我們也會(huì)受到良心的譴責(zé)，所以責(zé)任就是良心。同樣在工作中，沒有高低貴賤之分，只有擔(dān)負(fù)責(zé)任的大小。有的人工作中總愛推諉扯皮，把責(zé)任拼命往別人身上推，把成績(jī)和榮譽(yù)拼命往自己身上攬，這種人就缺乏責(zé)任心和工作道德，試問能否對(duì)不起自己的良心；相反一個(gè)有責(zé)任感和良知的人，在工作中能身先士卒，時(shí)時(shí)做模范，處處做表率，對(duì)得起自己的工作崗位，堅(jiān)強(qiáng)面對(duì)困難，敢于承擔(dān)責(zé)任，能出色的完成工作計(jì)劃目標(biāo)。當(dāng)然工作中也不能讓責(zé)任束縛了手腳，不要怕?lián)?zé)任工作就變得畏頭畏腦，在公司為我們提供的發(fā)展平臺(tái)上，充分展示自己的才華，經(jīng)得起實(shí)踐的考驗(yàn)和磨練，相信會(huì)變成一個(gè)敢于承擔(dān)更大責(zé)任的人。
忠誠(chéng)——就是堅(jiān)守。衡量忠誠(chéng)的標(biāo)準(zhǔn)就是惟命是從，效忠和誠(chéng)實(shí)，但我認(rèn)為還應(yīng)加上堅(jiān)守。在公司里，張總也時(shí)常引導(dǎo)我們，在工作中，要帶著感情做人，帶著激情做事。我們不但要樹立把公司的事當(dāng)成自己事的工作態(tài)度，還要把公司當(dāng)成我們的第二個(gè)家，堅(jiān)守崗位，與公司共進(jìn)退、共患難，忠于公司的建設(shè)，見證公司的發(fā)展歷程，陪著公司走過百年企業(yè)。
總之，學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師的講課領(lǐng)悟很多做人的道理和科學(xué)管理的方法，在今天的我們從現(xiàn)在開始還不晚，讓我們一起動(dòng)起手來，把所學(xué)到的管理知識(shí)靈活運(yùn)用到工作中去，用實(shí)踐來檢驗(yàn)成果；讓我們一起動(dòng)起手來，為公司的發(fā)展和建設(shè)貢獻(xiàn)更大地力量。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十
上兩周我們傾聽了方永飛和李強(qiáng)兩位老師關(guān)于企業(yè)中層管理者對(duì)企業(yè)的管理措施全面細(xì)致的講解，在談到領(lǐng)導(dǎo)者道德修養(yǎng)和素養(yǎng)培育時(shí)，談到了感恩，就此我淺談一下自己對(duì)感恩的理解和回報(bào)。
做人不但要有孝心、愛心、事業(yè)心，更要有一顆感恩的心。我們感恩父母，他們哺育了我們；我們感恩老師，他們教化了我們；我們感恩摯友，他們?cè)诶щy時(shí)幫助了我們；我們感恩領(lǐng)導(dǎo)，他們培育了我們；我們感恩公司，給了我們施展才能的平臺(tái)，給了我們穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)收入，使我們的'生活有了保障。
更有甚者，在優(yōu)越的辦公環(huán)境中不好好工作，成天怨天尤人，不是嫌工作不好，就是說工資不高，不是說領(lǐng)導(dǎo)不重視，就是嫌同事不順眼，總之，一切不如他意，久而久之，對(duì)公司產(chǎn)生一種對(duì)立抵觸心情，甚至借題發(fā)揮，有意找茬。這些人早已把感恩拋之九霄云外，莫說報(bào)恩，簡(jiǎn)直就是恩大仇深。假如你覺得公司讓你不滿足你可以炒公司的39;魷魚，揚(yáng)長(zhǎng)而去，另謀高就啊，干嘛在這里委曲求全？你不走，說明你不舍得，那么你就應(yīng)當(dāng)捫心自問：公司給了自己工作的機(jī)會(huì)，你有什么理由不感恩公司？有什么理由無理取鬧，無事生非呢？知恩不報(bào)還招惹是非，這是小人之舉！
當(dāng)我們靜下心來應(yīng)當(dāng)設(shè)想一下，我的今日是誰給的？假如離開了公司，我將何去何從？我的生活又將會(huì)是什么樣？我常說沒有豫龍公司就沒有我的今日，所以我感恩公司，感恩領(lǐng)導(dǎo)。感謝公司給了我施展才華的空間和平臺(tái)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我重要而神圣的職位，給了我豐厚的工資待遇，也給了我寬敞、優(yōu)雅的生活空間，我想我該拿什么又能拿出什么回報(bào)公司？既不能像對(duì)待父母那樣去孝敬，也不能像對(duì)待老師那樣去問候，更不能像對(duì)待摯友那樣去幫助，除了努力專心地去工作別無回報(bào)之法。公司給了我一切，我將奉送自己的一份熱忱，一份真誠(chéng)，一份勤勞和一顆對(duì)公司的愛心作為回報(bào)，誠(chéng)心祝福我們的公司紅紅火火、蓬蓬勃勃、長(zhǎng)許久久地發(fā)展、壯大！
感恩的心，感謝有你—我最愛的豫龍公司！
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十一
總結(jié)xx年不足，制訂xx年安排，于主任最終作點(diǎn)評(píng)時(shí)要求大家學(xué)會(huì)感恩，并講解了感恩的境界：常態(tài)之心，寬容之心，慈善之心，敬畏之心。
作為我們常人不說有慈善之心的境界，能具有常態(tài)之心，寬容之心就學(xué)會(huì)感恩了。感恩的概念就是在我們工作生活中和社會(huì)活動(dòng)中所遇到的興奮和不興奮的事情，都要從主觀上找緣由，不要從客觀上找緣由，找借口。學(xué)會(huì)感恩對(duì)自己的身體健康，家庭、企業(yè)、社會(huì)都有好處；因?yàn)楫?dāng)你有一種感恩心態(tài)的時(shí)候，心里是平衡的、氣是順的，心里即使有些失落，會(huì)去英勇的面對(duì)，對(duì)你身邊的人、家庭、企業(yè)、社會(huì)不會(huì)造成損害。當(dāng)你遇到不興奮的事情和失敗有一種埋怨心態(tài)的.時(shí)候。心里是不平衡的，憤怒的，所謂氣大傷身就是這個(gè)道理，有時(shí)甚至對(duì)你身邊的人、家庭、企業(yè)、社會(huì)會(huì)造成很大的損害。
學(xué)會(huì)感恩要從孝起先，古人云：“萬惡淫為首，百善孝為先”，一個(gè)人假如連你的父母就不孝的話，就別提對(duì)社會(huì)、企業(yè)、摯友和你身邊的人了。不孝、學(xué)不會(huì)孝一切表明都是不真實(shí)的，所以學(xué)會(huì)感恩的前提以孝為核心的確是一個(gè)真理。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十二
誠(chéng)意來自堅(jiān)守。做自己想做的不是能力，做好自己想做的才是能力。李強(qiáng)老師說：只有團(tuán)隊(duì)才能勝利。一根筷子容易斷，可是十根、一百根呢?團(tuán)結(jié)在一起的力量是無窮的，可強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)總有位深謀遠(yuǎn)慮的領(lǐng)導(dǎo)。就像丟失指針的指南針，沒有指向標(biāo)的方向，探險(xiǎn)者也會(huì)迷路。
李強(qiáng)老師說：收獲的前提是播種。專注做事是在播種，當(dāng)你持之以恒的學(xué)習(xí)時(shí)，那也是播種。有播種就有收獲。前有播種后有豐收，前有懶惰后有顆粒無收。學(xué)習(xí)一技是播種，成為之長(zhǎng)就是收獲。我們正在不斷地學(xué)習(xí)中。
團(tuán)隊(duì)，團(tuán)結(jié)在一起才能成為隊(duì)伍。一個(gè)人的能力有限的，一群人的能力是無限的。同樣，一個(gè)人的才能只有在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮才能得到更好地肯定。合諧，就是合理妥協(xié)。團(tuán)隊(duì)最終走向成功是隊(duì)伍中員工之間有度的妥協(xié)，相互理解、相互扶持、相互關(guān)愛。忠于自己的團(tuán)隊(duì)，忠于自己的信念，忠于自己的事業(yè)。
感恩。我們對(duì)父母感恩，因?yàn)樗麄兒寥憧囵B(yǎng)育我們成人;我們對(duì)老師感恩，因?yàn)樗麄冏巫尾痪虢逃覀兂砷L(zhǎng);同樣我們應(yīng)該對(duì)公司感恩、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)感恩，感謝他們對(duì)我們的信任，給了我們一個(gè)展現(xiàn)自己的舞臺(tái)。我們應(yīng)懷有一顆感恩的心，感恩是一種人生態(tài)度，更是一種責(zé)任意識(shí)。
“三人行，必有吾師。”我們應(yīng)對(duì)向身邊的人學(xué)習(xí)：學(xué)習(xí)他們鍥而不舍的精神，學(xué)習(xí)他們堅(jiān)韌勇敢的精神，學(xué)習(xí)他們積極向上的態(tài)度。這或許就是你我所欠缺的東西。懷有感恩的心，感謝你們?cè)谖业纳磉叀?BR> 責(zé)任感是一種態(tài)度，成功人士成功不僅靠誠(chéng)信還有責(zé)任感。責(zé)任是永不消失的精神，沒有責(zé)任哪來的成功。責(zé)任心是對(duì)自己的負(fù)責(zé)，是對(duì)自己所在的集體負(fù)責(zé)，是成就事業(yè)的可靠途徑?，F(xiàn)在的我們需要培養(yǎng)責(zé)任感、歸屬感。
工作是安身立命之所，既然有了一個(gè)施展才能的平臺(tái)，忠于職守、勤勉盡責(zé)就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。
李嘉誠(chéng)名言:知識(shí)改變命運(yùn)。21世紀(jì)最缺是什么——人才。我們要不斷地學(xué)習(xí)，努力完善自己、充實(shí)自己。因?yàn)橄乱粋€(gè)人才就是你!
感恩責(zé)任忠誠(chéng)心得體會(huì)二
感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)在理念上對(duì)個(gè)人來說是成就事業(yè)，走向成功的基矗對(duì)企業(yè)是企業(yè)增加凝聚力，發(fā)展壯大的根本。對(duì)于國(guó)家則是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)力，推動(dòng)全國(guó)人民心往一出想，力往一處用，加快社會(huì)進(jìn)步的動(dòng)力與因素。
感恩是每個(gè)人為人的根本，責(zé)任和忠誠(chéng)則是每個(gè)人必須擁有的美德。一個(gè)心懷感恩的人心中才能親人、朋友、社會(huì)而一個(gè)沒有感恩之心的人心中只有自己，他的心是孤獨(dú)的，人是獨(dú)立的，在別人的眼中他永遠(yuǎn)都是陌生人，他的心里也裝不下其他人那么對(duì)他而言何言成就事業(yè)，何談成功。
感恩是能稱之為人的基本，沒有感恩之心的人就沒有一切。
責(zé)任、忠誠(chéng)是為人立業(yè)之本。做人要誠(chéng)實(shí)做事要忠于職守是每個(gè)企業(yè)員工的基本守則，即忠誠(chéng)又負(fù)責(zé)人的員工是企業(yè)的寶貴資源是企業(yè)發(fā)展壯大的根本。只有企業(yè)忠誠(chéng)又責(zé)任心的員工才去想企業(yè)的未來，在遇到問題是才能以企業(yè)利益為先，首先考慮到企業(yè)的利益。把公司的是當(dāng)做自己的是去做，把自己當(dāng)做企業(yè)的一部分，把自己當(dāng)做企業(yè)的主人。
只有有責(zé)任心，對(duì)待工作忠于職守的員工才能不怕困難，把自己應(yīng)該做的事情做好，把搞好企業(yè)當(dāng)作為自己的事情。
只有自己的企業(yè)發(fā)展了，進(jìn)步了，只有自己事業(yè)的平臺(tái)穩(wěn)固了才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人的理想和抱負(fù)。
感恩責(zé)任忠誠(chéng)心得體會(huì)三
“學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任”是一本全面提升員工職業(yè)素養(yǎng)的人文讀本，感恩與責(zé)任作為職業(yè)精神的源頭，是現(xiàn)代化企業(yè)和員工實(shí)現(xiàn)和諧多贏與發(fā)展的核心動(dòng)力，通過近期的學(xué)習(xí)，我把自己的學(xué)習(xí)體會(huì)和大家一起來分享，不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們多提寶貴意見。
首先，感恩它是一種文化，感恩文化是增進(jìn)單位凝聚力，增強(qiáng)員工的歸屬感，提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的重要途徑，感恩不是簡(jiǎn)單的報(bào)恩，它更是一種責(zé)任，一種追求陽(yáng)光人生的精神境界。我們應(yīng)該學(xué)會(huì)感恩。我們要感恩祖國(guó)，如果我們的國(guó)家象伊拉克、阿富汗那樣，人民整天生活在槍林彈雨中，我們能像現(xiàn)在有一份安逸穩(wěn)定的工作，我們要感恩祖國(guó)給我們生存發(fā)展的沃土，我們要感恩單位給我們一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，我們要感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們擔(dān)負(fù)了更多的責(zé)任，有愛就有感恩，學(xué)會(huì)感恩，才會(huì)擔(dān)當(dāng)責(zé)任，所以說工作是一種饋贈(zèng)，履行職責(zé)就是感恩。工作為我們提供了穩(wěn)定的薪水，解決了衣食住行等生存所需，它使我們實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)安全，有了穩(wěn)定的工作，讓我們的心安定下來，驅(qū)除了個(gè)人在社會(huì)上的漂泊感，工作也是自我實(shí)現(xiàn)的機(jī)會(huì)，在工作中我們最大限度地發(fā)揮自己的才能，實(shí)現(xiàn)理想和抱負(fù)，獲得深層次的使命感和成就感，工作就是充實(shí)自我，成就自我的過程，明白了這道理，我們應(yīng)善待我們的工作，無論現(xiàn)在大家在什么工作崗位，都要明確自己的工作目標(biāo)，履行自己的使命，擔(dān)當(dāng)起自己的崗位責(zé)任。
事實(shí)上，當(dāng)我們把工作看成生活的一部分時(shí)，我們就會(huì)從中學(xué)到更多的知識(shí)，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，就能在從全身心投入工作的過程中找到快樂，也許這一切不會(huì)有立竿見影的效果，在書中有一篇小故事，就證明對(duì)工作負(fù)責(zé)，就是對(duì)自己負(fù)責(zé)。故事主人公詹森是一家it公司的營(yíng)銷部經(jīng)理，有一次他帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)去參加一個(gè)國(guó)際產(chǎn)品會(huì)。在開展前有很多事情要做，需要加班加點(diǎn)地工作，可詹森帶著工人中大多數(shù)人卻和在公司時(shí)一樣，不肯多干一分鐘，一到下班時(shí)間，就溜回家中，要求他們干活，他們就說：“沒有加班工資憑什么干?！痹陂_展前一天的凌晨一點(diǎn)，公司老板來到展場(chǎng)，讓老板感動(dòng)的是詹森和一名工人在揮汗如雨地趴在地上擦著地板上的涂料，讓老板吃驚的是其他人都不在，詹森把情況說了一遍，在這個(gè)工人主動(dòng)留下來工作時(shí)，其它工人都在嘲笑他是傻瓜，你賣什么命，老板又不在，你累死老板也不會(huì)看見，事情發(fā)展到這里，結(jié)果我不說，大家也可能猜到詹森和那名員工得到了提升，而那些沒有參加工作的人最終被老板開除，這個(gè)故事說明生活總是會(huì)給每個(gè)人回報(bào)，無論是榮譽(yù)還是財(cái)富，條件是你必須轉(zhuǎn)變自己的思想和認(rèn)識(shí)，努力培養(yǎng)自己盡職盡責(zé)的工作精神，一個(gè)人只有具備了盡職盡責(zé)的敬業(yè)精神之后，才會(huì)產(chǎn)生改變一切的力量。
懂得感恩，就懂得更好的生存之道，如一位大集團(tuán)的總裁所說，如果一個(gè)人有能力，那他會(huì)是一個(gè)可用的員工，如果一個(gè)人懂得感恩，那他會(huì)是一個(gè)優(yōu)秀的員工，如果一個(gè)人既有能力，又有感恩的心，那么這個(gè)人你放手讓他做什么都可以，這位總裁說的或不無道理，對(duì)公司，對(duì)事業(yè)抱有感恩之心的人，不會(huì)找借口來推辭自己的工作，也不會(huì)做任何表面的工作來蒙騙自己的領(lǐng)導(dǎo)。他們認(rèn)為勤奮工作是一種幸福，努力工作是對(duì)職務(wù)的最好回報(bào)，可見感恩不是簡(jiǎn)單的報(bào)恩，它是一種智慧，一種攻略，一種為自己贏得美好未來的憑借。
擔(dān)當(dāng)責(zé)任是我們每個(gè)人必須承擔(dān)和無法逃避的，因?yàn)樨?zé)任使我們的人生變得更有意義，我們生活在一個(gè)由責(zé)任構(gòu)建的社會(huì)中，親情締造的責(zé)任讓我們感動(dòng)友情鏈接的責(zé)任讓我們幸福，愛情構(gòu)造的責(zé)任讓我們忠誠(chéng)，對(duì)于這一切我們都應(yīng)當(dāng)心存感恩，而不應(yīng)當(dāng)漠視和推卸自己的責(zé)任。員工和單位之間是一種基于責(zé)任的契約關(guān)系，而不單單是一種利益上的關(guān)系，因?yàn)橐粋€(gè)人的工作不僅僅是為了錢，為了生存，工作還是人生的一種需要，是人尋找個(gè)人價(jià)值的一種選擇，工作和事業(yè)滿足了自我實(shí)現(xiàn)的需要，而這就是人最高層次的需要，對(duì)此我們應(yīng)懷著一顆感恩的心，用自己的實(shí)際行動(dòng)去擔(dān)當(dāng)責(zé)任，在日常的工作中，我們應(yīng)放棄當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思想，而擔(dān)負(fù)起單位對(duì)我們的信任，改變模糊、抱怨的工作態(tài)度，而應(yīng)以一顆務(wù)實(shí)、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)去工作。
學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，這不僅是一個(gè)單位生存和發(fā)展的重要方式，而且是員工持續(xù)進(jìn)步的動(dòng)力，一個(gè)合格的員工不僅是創(chuàng)造利潤(rùn)的社會(huì)單元，也是承擔(dān)責(zé)任的載體，做合格的員工，從學(xué)會(huì)感恩開始，從擔(dān)當(dāng)責(zé)任開始。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十三
感恩，是一種美德，也是一種生活的態(tài)度。在我們的成長(zhǎng)過程中，我們常常被教導(dǎo)要懂得感恩，要對(duì)生活中的一切給予感謝。責(zé)任心，是一種擔(dān)當(dāng)?shù)膽B(tài)度，是對(duì)自己和他人負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。在實(shí)踐中，我們?yōu)榱四芨玫匕l(fā)揮自己的潛力，需要時(shí)刻保持感恩之心和責(zé)任心。在這篇文章中，我將分享我的感恩和責(zé)任心的體會(huì)。
第一段：感恩對(duì)生活中的一切給予
感恩是一種能使我們生活得更加充實(shí)和滿足的品質(zhì)。在我成長(zhǎng)的過程中，我被父母教導(dǎo)要感謝每一次的幫助和關(guān)愛。他們告訴我，沒有別人的付出就沒有今天的我。我會(huì)在心底里為他們付出的愛與努力表示感激，即使他們不經(jīng)常向我表達(dá)，我也能感受到。感恩還讓我們懂得珍惜生活中的每一份幸福，不只是要對(duì)家人和朋友的關(guān)懷感恩，還要對(duì)社會(huì)的關(guān)懷心懷感恩之情。
第二段：感恩在困難中的力量
在我們生活中，難免會(huì)遇到各種困難和挫折。但是，感恩能教會(huì)我們?nèi)绾卧诶щy中堅(jiān)持和成長(zhǎng)。當(dāng)我遇到困難時(shí)，我會(huì)回想起自己曾經(jīng)有過的美好，并向那些為我提供幫助的人表達(dá)感謝。這樣做不僅能給我?guī)砹α浚€能讓我更加珍惜所擁有的一切。感恩讓我保持一種樂觀的心態(tài)，相信困難只是暫時(shí)的，我有能力戰(zhàn)勝困難并獲得成長(zhǎng)。
第三段：責(zé)任心的擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)精神
責(zé)任心是一種擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)的精神。當(dāng)我們擁有責(zé)任心時(shí)，就會(huì)更加努力地對(duì)待生活中的各種事物。作為一個(gè)學(xué)生，我對(duì)學(xué)業(yè)有著嚴(yán)肅的態(tài)度，時(shí)刻記得自己應(yīng)盡的責(zé)任是學(xué)好本領(lǐng)，為將來做好準(zhǔn)備。同時(shí)，我也積極參與學(xué)校的社團(tuán)活動(dòng)，承擔(dān)起一些義務(wù)，為校園的和諧與進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。我堅(jiān)信，只有擁有責(zé)任心，才能更好地為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。
第四段：責(zé)任心帶來的成就與滿足
當(dāng)我們擁有責(zé)任心時(shí)，可以帶來許多成就和滿足。我曾經(jīng)參加過一次志愿活動(dòng)，為一個(gè)貧困學(xué)校的孩子們教授英語。在活動(dòng)過程中，我義無反顧地付出了自己的時(shí)間和精力。雖然收獲并不一定能立即看到，但是我深深地感受到了自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步，也因此感到了極大的滿足。責(zé)任心不僅讓我們獲得成就和滿足，更重要的是它能讓我們變得更加有價(jià)值，成為他人信任和依賴的對(duì)象。
第五段：感恩與責(zé)任心的結(jié)合
在生活中，感恩和責(zé)任心是相輔相成的。對(duì)于那些關(guān)心和愛護(hù)我們的人，我們要保持感恩之心，將這份愛傳遞給別人。同時(shí)，我們也應(yīng)該擔(dān)起自己的責(zé)任，用實(shí)際行動(dòng)回報(bào)那些為我們付出的人。只有當(dāng)我們內(nèi)心充滿感恩和責(zé)任心，并且能夠?qū)⑵涓吨T實(shí)踐時(shí)，我們才能做出真正有意義的事情，為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。
在感恩和責(zé)任心的指引下，我們能夠更加積極地生活，更加樂觀地面對(duì)困難，同時(shí)也能夠?yàn)樗藥韼椭涂鞓?。讓我們?cè)谌粘Ｉ钪袝r(shí)刻保持感恩和責(zé)任心，共同創(chuàng)造一個(gè)更加和諧和美好的社會(huì)。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十四
感恩，是我們?nèi)祟愖罨镜那楦兄?。?duì)于我而言，感恩是一種內(nèi)心的謙卑和珍惜，是一種對(duì)生活的包容和感激。在日常生活中，我時(shí)常被身邊的人和事所感動(dòng)，讓我認(rèn)識(shí)到了感恩的重要性。感恩，不僅是一種積極向上的心態(tài)，還是我們生活中最大的財(cái)富。只有懂得感恩，我們才能更加珍惜和感激所擁有的一切。
第二段：感恩是對(duì)他人恩情的回報(bào)
感恩，是我們對(duì)他人恩情的回報(bào)。在成長(zhǎng)的過程中，我懂得了自己的無知和依賴性，我們不能獨(dú)自一人走完人生的旅程，必然需要其他人的幫助和支持。家人的愛、老師的教誨、朋友的陪伴，無不溫暖著我的心。他們對(duì)我的恩情，深深地印在了我的心底。因此，我時(shí)常感到深深的內(nèi)疚和感激，也希望能夠通過自己的努力和付出，回報(bào)他人對(duì)我的恩情。
第三段：責(zé)任心是感恩的體現(xiàn)和承諾
責(zé)任心，是感恩的體現(xiàn)和承諾。在生活中，我們會(huì)面對(duì)各種各樣的責(zé)任和義務(wù)，沒有責(zé)任心，我們無法做好自己應(yīng)該做的事情。感恩就是一種責(zé)任心，是我們對(duì)他人和社會(huì)的承諾。只有秉持著感恩的態(tài)度，我們才能真正履行起自己的責(zé)任，做好我們應(yīng)該做的事情。既然我們受到了他人的恩情，那么我們應(yīng)該用我們的行動(dòng)來回報(bào)他們，讓他們感到我們的感激之情。
第四段：責(zé)任心是對(duì)自己和他人的尊重
責(zé)任心，不僅意味著對(duì)自己承諾的履行，更是對(duì)他人的尊重。在團(tuán)隊(duì)合作或者社會(huì)交往中，責(zé)任心是十分重要的品質(zhì)。只有有責(zé)任心的人，才能夠真正尊重他人的勞動(dòng)和貢獻(xiàn)，才能夠真實(shí)地體諒別人的辛苦和付出。當(dāng)我們心存感恩和責(zé)任心時(shí)，我們會(huì)更加謙虛和寬容，也會(huì)更加注重自己的言行舉止，不給他人添麻煩，不給他人帶來傷害。
第五段：感恩和責(zé)任心帶給我們內(nèi)心的成長(zhǎng)和滿足
感恩和責(zé)任心，給我們帶來了內(nèi)心的成長(zhǎng)和滿足。從感恩中，我們學(xué)會(huì)了謙遜和寬容，從責(zé)任心中，我們懂得了承諾和堅(jiān)持。這些品質(zhì)讓我們更成熟和自信，讓我們?cè)诶щy和挫折面前堅(jiān)強(qiáng)不屈。同時(shí)，感恩和責(zé)任心也讓我們更加關(guān)注他人和社會(huì)，讓我們有機(jī)會(huì)去幫助那些需要我們支持和關(guān)懷的人，從而感受到與他人分享喜悅的快樂和滿足。
總結(jié)：感恩是一種深深的謙卑和珍惜，是對(duì)他人恩情的回報(bào)；責(zé)任心是感恩的體現(xiàn)和承諾，是對(duì)自己和他人的尊重。感恩和責(zé)任心給我們帶來了內(nèi)心的成長(zhǎng)和滿足。只有懂得感恩和有責(zé)任心，我們才能更好地與他人相處，共同創(chuàng)造美好的未來。讓我們時(shí)刻保持感恩之心，做一個(gè)有責(zé)任心的人。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十五
正所謂“職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)”，要在戰(zhàn)場(chǎng)中存活，就必須擁有好的利器才能自保，要想在戰(zhàn)場(chǎng)中取得勝利，就必須把利器的作用發(fā)揮得淋漓盡致。同樣，在職場(chǎng)中，要想取得驕人的成績(jī)和事業(yè)上的成功，就必須學(xué)會(huì)運(yùn)用忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩這三把利劍。
在職場(chǎng)中，員工和企業(yè)都不是孤立存在的，員工與企業(yè)簽訂的不僅是勞動(dòng)契約，還包括心理契約。這份心理契約要求企業(yè)與員工雙方建立共同愿景，在共同愿景基礎(chǔ)上就核心價(jià)值觀達(dá)成共識(shí)，使員工對(duì)組織的心理期望與組織對(duì)員工的心理期望之間達(dá)成“默契”，在企業(yè)和員工之間建立信任與忠誠(chéng)關(guān)系。
員工必須認(rèn)識(shí)到，企業(yè)是員工事業(yè)發(fā)展的一個(gè)平臺(tái)，員工的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展是連在一起的，只有企業(yè)發(fā)展壯大了，員工才能不斷地讓自己的能力得到提升。一個(gè)企業(yè)無論是剛剛起步，還是已經(jīng)成績(jī)斐然，都是由弱變強(qiáng)、由小變大的，要想有所發(fā)展或保持成績(jī)，都是需要奮斗的。在這個(gè)奮斗的過程中，員工只有不斷地支持企業(yè)，忠于自己的企業(yè)，盡職盡責(zé)地對(duì)待工作，懷有一顆感恩之心，才能在職場(chǎng)中得到重用和發(fā)展，從而才能獲得自身與企業(yè)的雙贏。
顯而易見，員工的能力是很重要的，但是現(xiàn)在的企業(yè)更看重的是一個(gè)員工的忠誠(chéng)度、責(zé)任感和感恩心。一個(gè)能力很強(qiáng)的員工，如果不能忠于企業(yè)，肥水也只能流入外人田，這樣的員工企業(yè)是不會(huì)用的。但是如果一個(gè)能力稍弱的員工，對(duì)企業(yè)任勞任怨，把企業(yè)的事當(dāng)成自己的事，對(duì)待工作兢兢業(yè)業(yè)，這樣的員工一定會(huì)得到老板的賞識(shí)和提拔。無論你能力如何，忠誠(chéng)都是你不被企業(yè)所拋棄的保證。
責(zé)任感是優(yōu)秀員工的必備素養(yǎng)。一個(gè)有責(zé)任感的員工必會(huì)得()到老板的信任，因?yàn)樗偸前哑髽I(yè)的事當(dāng)成自己的事來認(rèn)真對(duì)待，在工作中盡職盡責(zé)，做到盡善盡美。
無論在什么樣的企業(yè)，員工都要懂得去感恩，要感謝老板的知遇之恩。老板給了員工一個(gè)發(fā)展的空間和平臺(tái)，員工要回報(bào)給他的就是對(duì)自己工作的盡職盡責(zé)。有感恩心的員工會(huì)忠于自己的企業(yè)，努力工作，為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)策獻(xiàn)力。
總之，員工要想立足職場(chǎng)，忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩是三大“必殺技”。這三者相輔相成，缺一不可。忠誠(chéng)是一種美德，責(zé)任是一種信仰，感恩是一種力量。只要帶著心中的美德、信仰和肩上的力量上路，任何艱難坎坷、崎嶇曲折都能輕松跨越。
本書分別從忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩三個(gè)不同的角度來闡述走上職場(chǎng)的成功之道，讓讀者充分認(rèn)識(shí)到忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩的重要性，同時(shí)，也詮釋了企業(yè)員工得到老板器重和走向事業(yè)成功的要義。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十六
學(xué)習(xí)完這期課程，有兩句話我記憶很深刻，第一句就是認(rèn)認(rèn)真真做一件事不難，難得的是做每件事都認(rèn)認(rèn)真真；第二句就是感謝生命中每一個(gè)提醒你的人，哪怕這個(gè)提醒是多余的。
先說說第一句話，認(rèn)認(rèn)真真做一件事不難，難得的是做每件事都認(rèn)認(rèn)真真。來到遠(yuǎn)航已經(jīng)九個(gè)月了，我已然從一個(gè)新員工慢慢的成了老員工，遠(yuǎn)航是我真正出身社會(huì)后第一個(gè)工作單位，工作的這段期間我也慢慢發(fā)現(xiàn)了自身的一些缺點(diǎn)。以前我從不認(rèn)為自己是一個(gè)缺乏堅(jiān)持精神的人，還記得小時(shí)候成績(jī)不是很好，為了能完成作業(yè)，在寒冷的冬天都能堅(jiān)持做作業(yè)到半夜。可現(xiàn)在在工作上，如果說要認(rèn)認(rèn)真真的做每件事，我沒能堅(jiān)持下來?？偢杏X自己對(duì)工作的激情是一段一段的，有時(shí)候感覺自己精力充沛，想把每件事都做好；有時(shí)候又覺得自己很消極，有些得過且過。有時(shí)候覺得這個(gè)世界很不公平，有時(shí)候又自己告訴自己老天爺是公平。人的一生說長(zhǎng)不長(zhǎng)說短也不短，誰也不知道以后的人生是怎么樣的，一定要好好學(xué)習(xí)天天向上；沒有成功的人固然不是都沒有認(rèn)真做事，但是成功的人大多還是認(rèn)認(rèn)真真做事的！
有點(diǎn)過不去了，于是在表面上自己把自己變成了一只刺猬，其實(shí)內(nèi)心并不是那么抵觸的，也許這就是人性的弱點(diǎn)吧。人無完人，孰能無錯(cuò)？三人行必有我?guī)煟總€(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處值得我去學(xué)習(xí)，把自己的姿態(tài)放好才能更虛心的去學(xué)習(xí)，只有好好學(xué)習(xí)才能天天向上，以后我一定虛心聽取別人的意見和建議，感謝生命中每一個(gè)給我提醒的人！
這期學(xué)習(xí)結(jié)束了，現(xiàn)在寫的是我感觸最深的，其實(shí)學(xué)習(xí)心得又哪里只有這些呢？李強(qiáng)老師還說了一句話叫——一個(gè)人只改變思維模式，不改變行為模式，永遠(yuǎn)都不會(huì)改變現(xiàn)實(shí)和結(jié)果。我已經(jīng)意識(shí)到了，希望以后能改變行為模式，從而改變現(xiàn)實(shí)和結(jié)果吧！
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十七
通過觀看感恩責(zé)任。忠誠(chéng)。令我有很大的啟發(fā)也讓我學(xué)到了忠于個(gè)人，團(tuán)隊(duì)。更忠于組織，還要?jiǎng)?wù)實(shí)去做人，一定要有責(zé)任心和事業(yè)心，無論什么時(shí)候人都不能忘本，像紅云名典一個(gè)這么好的發(fā)展平臺(tái)我們就得努力，做什么事都一定要用心去做好，要大膽的去做每一件事，更不要怕失敗，而且做多了也就能干了，就所謂的要去多干，才有成功的機(jī)會(huì)，相信有目標(biāo)就有動(dòng)力，讓我們一起努力為更好的明天加油。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十八
感恩責(zé)任，這是我多年來一直思考的話題。感恩是一種美德，是一種對(duì)生活的感激之情；責(zé)任是一種擔(dān)當(dāng)，是一種對(duì)社會(huì)的奉獻(xiàn)之行。在這漫長(zhǎng)而短暫的人生中，我從感恩中找到了對(duì)世界的熱愛與渴望，同時(shí)，我也意識(shí)到了責(zé)任的重要性。通過感恩與責(zé)任，我不斷成長(zhǎng)，得到了很多寶貴的心得與體會(huì)。
首先，感恩教會(huì)了我珍惜眼前的一切。人們總是追求更好的生活，往往忽略了眼前的幸福。然而，當(dāng)我開始學(xué)會(huì)感恩時(shí)，我才發(fā)現(xiàn)其實(shí)生活中處處都有值得感激的點(diǎn)滴。比如，每天早晨的陽(yáng)光、家人的關(guān)懷、朋友的陪伴等等，這些平凡而又珍貴的事物都構(gòu)成了我生活的主線。感恩讓我從內(nèi)心深處體會(huì)到生命的美好，懂得放下抱怨與不滿，珍惜眼前的一切。
其次，感恩讓我更加關(guān)注他人。感恩和責(zé)任兩者是相互聯(lián)系的，而關(guān)注他人是責(zé)任的重要體現(xiàn)。過去，我總是把自己放在第一位，關(guān)心的只有自己的需求和利益。然而，通過感恩的體驗(yàn)，我明白了與他人共享幸福的重要性。關(guān)注他人的需求，幫助他人解決問題，分享自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，這些行為不僅能夠讓我與他人建立良好的人際關(guān)系，更能體現(xiàn)出我對(duì)他人的尊重和關(guān)愛。感恩讓我懂得，只有關(guān)注他人，才能讓自己的人生更加充實(shí)和有意義。
再次，責(zé)任教會(huì)了我為他人負(fù)責(zé)。在日常生活中，我們有時(shí)會(huì)犯錯(cuò)誤，有時(shí)會(huì)做出不負(fù)責(zé)任的行為。然而，通過責(zé)任的教導(dǎo)，我開始明白自己的行為會(huì)對(duì)他人產(chǎn)生什么樣的影響。我明白了責(zé)任不僅僅是對(duì)自己的要求，更是對(duì)他人的尊重和照顧。做事認(rèn)真、言行謹(jǐn)慎、言出必行，這些都是責(zé)任的具體表現(xiàn)。當(dāng)我發(fā)現(xiàn)自己犯錯(cuò)時(shí)，我會(huì)勇敢承擔(dān)責(zé)任，并盡力修復(fù)錯(cuò)誤。責(zé)任使我成為一個(gè)更加可靠和值得信賴的人，同時(shí)也讓我更加明白我們共同生活在這個(gè)世界上，應(yīng)該為他人的幸福和安全負(fù)責(zé)。
此外，感恩和責(zé)任讓我更加關(guān)注社會(huì)公益事業(yè)。與他人有關(guān)的事情都離不開社會(huì)的存在，而感恩與責(zé)任使我更加關(guān)注社會(huì)，有志于為社會(huì)作貢獻(xiàn)。我意識(shí)到每個(gè)人都應(yīng)該為社會(huì)的進(jìn)步負(fù)責(zé)，通過親身參與慈善活動(dòng)，積極支援社會(huì)公益組織的工作，為弱勢(shì)群體伸出援手。感恩讓我明白到我的力量可能微小，但只要每個(gè)人都肩負(fù)起責(zé)任，一起努力，社會(huì)就能夠變得更加美好。
最后，感恩和責(zé)任是一種心靈的修煉。通過不斷的感恩和擔(dān)當(dāng)，我內(nèi)心逐漸變得堅(jiān)定而強(qiáng)大。面對(duì)生活中的困難和挫折時(shí)，我不再抱怨和沮喪，而是積極面對(duì)并解決問題。感恩和責(zé)任讓我明白，世界并非只有荊棘和苦海，而是充滿美好和希望的。只要我們擁有感恩的心態(tài)，肩負(fù)起責(zé)任，我們就能夠克服一切困難，取得成功。
總而言之，感恩與責(zé)任在我人生中扮演著重要的角色。感恩讓我懂得珍惜和關(guān)心他人，責(zé)任讓我為他人負(fù)責(zé)和服務(wù)社會(huì)。通過感恩和責(zé)任，我更加關(guān)注眼前的幸福，學(xué)會(huì)了與他人共享幸福，懂得了我們每個(gè)人肩負(fù)的責(zé)任和照顧社會(huì)的義務(wù)。感恩和責(zé)任使我更加成熟、堅(jiān)定，也將繼續(xù)引導(dǎo)我在人生的道路上不斷前行。
感恩與責(zé)任的心得體會(huì)篇十九
當(dāng)聽到領(lǐng)導(dǎo)通知我去上培訓(xùn)課的時(shí)候，心想應(yīng)該是技術(shù)培訓(xùn)課，可是到了之后才知道要上的是《忠誠(chéng)、責(zé)任、感恩》。意外的不僅如此，這堂課還是李強(qiáng)老師給上的，講了一整天，但是一點(diǎn)都不膩，感覺收獲不亞于技術(shù)培訓(xùn)的，這就是我步入社會(huì)的第一堂思政課。
聽完課后，讓我不禁重新審視自己，審視自己現(xiàn)在所處的環(huán)境及重新思考未來。從此以后，我已不再是學(xué)生，已經(jīng)開始工作了，無論遇到什么問題，都要學(xué)會(huì)自己面對(duì)，不能逃避，不能抱怨，不能把希望寄托在他人身上，不能以自己是剛畢業(yè)的學(xué)生而心存僥幸，或者以自己剛畢業(yè)來開脫自己了。社會(huì)上的標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校是不同的，為自己找借口的人永遠(yuǎn)不會(huì)進(jìn)步。怨天尤人，這種心態(tài)對(duì)于剛?cè)肷鐣?huì)的大學(xué)生是一個(gè)致命的弱點(diǎn)。要學(xué)會(huì)服從，社會(huì)不是校園，老板不是父母，領(lǐng)導(dǎo)不是老師。最好的員工不是自作聰明的員工，而是最聽話的員工。作為下屬就要服從上級(jí)的指令，而不是以各種理由搪塞。要相信自己的選擇，以主人翁的態(tài)度投入工作，把敬業(yè)變成習(xí)慣，為了自己，更為了家人。只有這樣才能讓自己盡快融入科達(dá)自控這個(gè)群體中，盡快成長(zhǎng)為一名合格的、優(yōu)秀的員工。
既然已經(jīng)進(jìn)入社會(huì)，就要調(diào)整好心態(tài)，在社會(huì)這所沒有圍墻的大學(xué)里多虛心學(xué)習(xí)，為美好的未來付出努力，將來才不會(huì)后悔。要學(xué)會(huì)和不同位置、不同家庭、不同素質(zhì)、不同背景的人交往。讓別人因你的存在而感到快樂。記得一位老師說過：“別和小人過不去，因?yàn)樗緛砭瓦^不去；別和社會(huì)過不去，因?yàn)槟銜?huì)過不去；別和自己過不去，因?yàn)橐磺卸紩?huì)過去；別和親人過不去，因?yàn)樗麄儾粫?huì)讓你過不去；別和往事過不去，因?yàn)樗呀?jīng)過去；別和現(xiàn)實(shí)過不去，因?yàn)槟氵€要過下去；沒有什么過不去，只是再也回不去了。”把心態(tài)放平衡，坦然面對(duì)生活中的事情，才能有足夠的精力放在自己的進(jìn)步上。
聽到李強(qiáng)老師講企業(yè)家的情況：“三千三萬dd千風(fēng)萬險(xiǎn)、千辛萬苦、千委萬屈”。我想科達(dá)自控作為一個(gè)民營(yíng)企業(yè)，經(jīng)歷了十多年發(fā)展到今天將要上市，我雖然不太清楚其中的細(xì)節(jié)，但是我相信這一定是一段艱難的、不平凡的歷程，其中有很多人付出了青春和心血，很多人付出了智慧和才華。雖然自己不能作為科達(dá)自控發(fā)展全過程的建設(shè)者，但我依然會(huì)為能加入這支深懷光榮與夢(mèng)想的隊(duì)伍和將要成為其上市的見證者而感到自豪。都說員工的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展是分不開的，正是對(duì)科達(dá)自控未來的發(fā)展寄予了深切希望，所以對(duì)自己的將來也充滿的美好的愿望。