無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
給員工的表揚信篇一
隨著我們公司在取得一項項碩果的同時，背后涌現(xiàn)著這樣一批具有先進模范的員工，他們在自己的`工作崗位上不懈的奮斗著，其中我公司車工組的組長'錢俊'特別值得我們表彰。
錢俊組長自06年車工組建立就來到我公司，在這5年的工作中，他嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，服從工作，始終如一的積極工作精神成為了公司其他員工的好榜樣，他憑借自己15年的工作經(jīng)驗為公司嚴把質(zhì)量關，為公司贏得了眾客戶的尊重和贊賞，賺得了好口碑。
在工作上默默無聞是他的代名詞，勤勞、刻苦、堅貞是他的個性，他身先士卒，不怕臟不怕累忘我的工作在一線，他憑借自己多年的工作經(jīng)驗帶領著車工組兄弟們總是高標準的完成生產(chǎn)任務，加工出了高質(zhì)量的產(chǎn)品，他們不斷的創(chuàng)造著一個又一個的好成績。
員工是企業(yè)發(fā)展壯大的生力軍，他用自己的行動影響著身邊的每一個人，他用自己對工作的熱情與責任，為公司帶領出了一支強干的隊伍。 他們是一支成熟的隊伍，一支敢挑重擔且經(jīng)驗豐富的隊伍，多年來，該班組勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，工作中他們相互關心、團結(jié)協(xié)作，遇到問題時他們通過全體成員討論和班組合理的決策將其加以解決，他們具有班組的凝聚力及團隊精神。我為公司有這樣一支隊伍而感到驕傲。
他們不是為了工作而工作，而是把工作當成了一份責任和成就自己的機會，他們堅信只要用心工作，就一定會做好，其實成功就是屬于那些早有準備的人，之前錢俊組長被評為'優(yōu)秀員工'得到了公司所有人的認可。 在過去的幾年間，車工組的兄弟們表現(xiàn)出一種對工作的熱愛和激情，釋放著人生的光和熱，車工組的歷史將永遠記在著他們用心走過的足跡! 最后，在此感謝我們的車工組組長'錢俊'及車工組的其他成員為公司勤勤懇懇的工作，也祝我們車工組再接再厲再創(chuàng)新好成績，為公司作出更多的貢獻。
xxxxx公司團工委
xx年x月x日
給員工的表揚信篇二
貴單位派駐我單位項目監(jiān)理部全體監(jiān)理人員，技術業(yè)務水平過硬、工作責任心強。對施工中存在問題發(fā)現(xiàn)的及時、處理得當。在監(jiān)理工作過程中認真嚴格執(zhí)行規(guī)程、規(guī)范標準，及時有效解決存在的各種問題，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。各監(jiān)理人員能夠很好的配合業(yè)主的.管理工作，充分體現(xiàn)了貴公司的技術與管理水平。
至此，我單位對于該項目監(jiān)理部全體監(jiān)理人員的監(jiān)理工作成績給予肯定，并予以表揚。希望該項目監(jiān)理部全體監(jiān)理人員在后續(xù)工作中能夠再接再厲，與各單位積極配合，在繁雜的工作中保持清晰地思路嚴格執(zhí)行規(guī)程、規(guī)范標準，使得各項驗收達到預期目標，圓滿完成委托的監(jiān)理任務。
在此，我單位更對關心、支持本工程建設的監(jiān)理單位領導表示由衷感謝。
*公司
*年**月**日
給員工的表揚信篇三
員工們：這次省分行來我行用正反兩方面教育，給我們上了生動的一課。促使我提筆給大家寫這封信，喜的'是王紅梅是省分行和我行培養(yǎng)的典型，典型就在我們身邊，用典型的言行激勵員工，感染員工，樹正氣，揚新風，謀發(fā)展，大力弘揚先進典型，進一步提高全行員工職業(yè)道德水平，是一項長期的任務和要求。憂的是聽了呂梁交城張佩川案件令人心情沉重，發(fā)人深省。張佩川觸犯法律，付出慘痛的代價，給建行帶來損失，給家人帶來巨大傷害。艾青曾寫到：人的一生有許多的岔路口，但緊要處只有一、兩次，你走錯一步，將會影響你的一生。正如：人生如棋，落子無悔！我們對待自己的工作和生活，都應該走得明白，不要再讓呂梁案例在我們身邊發(fā)生。
聽了案例，我們來結(jié)合規(guī)章制度的要求作一些對照，究竟出錯、違規(guī)、漏洞在哪里？如果多一點防范意識，不盲從，不輕信，對疑點不放過，能按章操作，合規(guī)經(jīng)營，犯罪分子還有多少可乘之機呢？正因為有的員工法律意識淡薄，追求金錢利益物質(zhì)享受，聰明反被聰明誤；有的是處心積慮，機關算盡，終難逃法網(wǎng)。張佩川案件的發(fā)生，長達十幾年，且多次作案，如果多一點防范意識，多一些防范措施，是否可以防范于未然？首先在防止員工自我犯罪方面，一是要純凈自己的社會交往，維持良好純潔的人際關系，對員工思想教育不松懈。二是要樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，不為生活上的挫折而喪失信心失去理智，不為貪圖享樂而紙醉金迷；三是要自警自勵。當一個人成為金錢的奴隸時，他的一只腳就已經(jīng)邁進監(jiān)獄的牢門?！笆履苤阈某?，人到無求品自高”。欲望似乎無窮，所需其實有限。黃金萬兩，一日三餐，又何必貪得無厭；廣廈千間，夜眠八尺，又何必孜孜以求？其次，在防止他人犯罪方面，我認為不但要時刻保持。警惕，更重要的是要熟悉自己工作業(yè)務的每一項流程、手續(xù)和細節(jié)，并且嚴格按照規(guī)定工作，這樣，漏洞和虛假被疏忽的概率就會大大降低。為此，我提幾點要求：
一、要樹立正確的人生觀，世界觀，價值觀，抵御不良思想意識的侵蝕，打牢拒腐防變的思想基礎，珍惜自己的人生價值和職業(yè)生涯發(fā)展，奉公守法，安心本職，勤奮工作。增強風險防范意識，做到講原則，不盲從。
二、要真正做到有規(guī)必依，按章辦理，合規(guī)操作。分清有所為，有所不為，從而做好本職工作。
三、加強員工行為排查。要做到不走過場，發(fā)現(xiàn)不良行為和微小的違規(guī)，都應加以重視，及時進行處置和教育，把案件風險消滅在萌芽狀態(tài)。不盲從、不盲信、不盲動。
四、要深入組織開展“學先進、比先進、趕先進”活動，廣泛宣揚各類先進模范人物，特別注意宣傳模范遵守職業(yè)操守和敢抓敢管的先進典型，形成“好人好事有人夸，不良傾向有人抓”的良好風氣。
五、將“樹正氣、揚新風、謀發(fā)展”進一步引深，在“樹、揚、謀”上做文章。在各項活動中，要把剖析正反兩方面的典型緊密結(jié)合起來，使員工在思想上真正受到觸動，但要以弘揚積極因素為主，形成健康向上的輿論氛圍。
六、要充分發(fā)揮各級管理者的作用。教育者首先要接受教育，在此基礎上搞好對員工的教育，防止教育中的“燈下黑”現(xiàn)象。黨委中心組成員帶頭寫這次職業(yè)道德教育心得體會，各行、各部門也要積極撰寫報宣傳部，及時在網(wǎng)站刊登，教育引導員工。
七、要運用多種載體搞好職業(yè)道德教育活動。要把一切可以利用的載體充分利用起來，使員工時時處處、抬頭低頭都能受到教育和熏陶。
最后，我用一首詞作結(jié)束以自勵：身似菩提樹，心如明鏡臺；愿將勤拂拭，勿使染塵埃?！?BR> 給員工的表揚信篇四
各位同事們：
貴司丹耀大廈項目負責人xxxx和全體員工在日常工作中認真負責，具備良好的服務意識和技能，嚴格按照公司規(guī)定的工作標準和程序操作，每位員工在工作中都有高昂的工作熱情，兢兢業(yè)業(yè)地完成交辦的每一項工作，遇到緊急事件能主動迅捷的到達現(xiàn)場協(xié)助處理，既保護了客戶財產(chǎn)不受損失又保證了大廈的整體衛(wèi)生環(huán)境，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。
保潔員工的工作質(zhì)量得到了廣大客戶和我司的榮譽和肯定。商場顧客在購物時不慎將錢物失落，貴司員工在拾到后主動上交保衛(wèi)部，保證客戶財產(chǎn)不受損失，體現(xiàn)了貴司員工的高貴品質(zhì)。
在此我司提出書面表揚，望貴司員工持之以恒，在平凡的崗位中做出更大的成績。
寫信人 ：
時間：
給員工的表揚信篇五
胡美麗：
見信好!
上周你出色的工作，被中國留學網(wǎng)全體員工一致評為優(yōu)秀員工：
曹亮說您：工作細致，有耐心
李斌評價您：用一顆善心，善待每一位網(wǎng)友。
鄒波則認為您：做留學網(wǎng)的后勤工作做得扎實，工作細致，有條理。
而我認為：因為您愛留學網(wǎng)，總是帶著“愛”字做領導交給你的每一項任務，所以在快樂中較扎實的完成工作：
(一) 非常認真仔細的培訓新員工。
(二) 留學網(wǎng)搬新家時，購買每一件辦公用品，都是本著“節(jié)約”的原則，把企業(yè)當做自己的'家來建設。
(三) 百忙之中，總是能讓向您咨詢問題的網(wǎng)友一個滿意的答案。
鄧鵬在這里代表留學網(wǎng)所有的網(wǎng)友及員工對你所做的工作表示感謝!同時借此機會感謝公司其它員工及網(wǎng)站超版、版主、網(wǎng)友為留學網(wǎng)的建設付出的勞動!
謝謝!
希望我們在愛的路上能夠一路同行!更好的打造這個溫馨的平臺!
金海馬天河分店負責人：
我寫此信的目的是對貴店三樓銷售工作中體現(xiàn)出的誠信表示衷心的敬意，特別是曹先生，當我電話告知他， 我的提貨單丟了(后找到了)他對此事處理的態(tài)度及說的話，特別讓我感動。
從員工的身上，讓我深刻領會到了貴店的服務意識。安裝師傅晚上十一點半還在我家認真安裝，一絲不茍，敬業(yè)精神難能可貴。我現(xiàn)在是金海馬的老顧客，三間臥室及現(xiàn)在的客廳的家具均在貴店購買。
衷心祝愿貴店興旺發(fā)達。
給員工的表揚信篇六
各位同事們：
新的一年到來了，公司定于20xx年12月30日至20xx年1月3日為元旦放假。
放假期間，公司工程部 位員工，放棄了長假的休息和家人團聚的機會，節(jié)日期間，仍堅守在工作崗位，充分體現(xiàn)了我們天虹員工的高尚責任感和默默奉獻的精神，展示了普通崗位上不平凡的業(yè)績，他們，是我們所有人的榜樣，具體事跡如下：
在此，公司對xx位員工的辛苦表示萬分感謝！同時，公司號召全體員工以他們?yōu)榘駱?，學習他們的愛崗敬業(yè)和無私奉獻精神。希望受到表揚的同志再接再厲、不驕不躁，繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用，為公司做出更大的貢獻。
有限公司
二〇一x年月日
給員工的表揚信篇七
尊敬的領導：
十一國慶節(jié)假日期間：項目部天津現(xiàn)場部員工為了適應貨主送貨的需要，主動“私自”加班接貨，不求報酬和調(diào)休；項目部投標組王xx、李x在郭總帶領下連日奮戰(zhàn)，多日不休息，不求調(diào)休，不計較個人得失，連續(xù)制作投了多個標書，并為公司成功中標了中石油綠洲公司伊拉克項目和中鐵股份委內(nèi)瑞拉項目；操作人員xx、xxx，放棄節(jié)日休息，在公司當時沒有合適人員操作情況下，在許多同事都回老家情況下，努力承接中石油綠洲項目的操作任務。特別是xx，剛剛參加我公司操作工作，在許多方面還不熟悉的情況下，勇于承擔責任，一鼓作氣，完成任務。
在此，就以上人員在國慶節(jié)假日工作中所做的貢獻，特提出書面表揚和感謝，以茲鼓勵！希望在今后的工作中再接再厲，再立新功！
xxxx國際貨運有限公司
20xx年10月
給員工的表揚信篇八
各位同事們：
員工是企業(yè)發(fā)展壯大的生力軍，公司決定每月表彰在各自工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、團結(jié)、積極為公司發(fā)展做出努力，對維護公司經(jīng)濟利益等表現(xiàn)突出的員工予以嘉獎，并通報表揚。
此外，xxxx工作表現(xiàn)突出，為公司贏得客戶的尊重和贊賞，贏得良好口碑員工予以通報表揚，同時也號召全體員工以他們?yōu)榘駱?，希望在我們的企業(yè)里形成比學趕幫超的風氣，掀起學習模范員工的熱潮。
有限公司
二〇一x年月日
給員工的表揚信篇九
各位同事們：
知維護多辛苦，隨時待命責任擔，維搶修部郭有星同志作為維搶修部門一名普通員工，在公司這一年多中，他和同事們一天要出十幾次的險情，泥濘的鄉(xiāng)路上、炎熱的陽光下，惡劣環(huán)境里總會出現(xiàn)他的身影。前日管道里有水，他當即把閥門關掉，管道卸掉，拿布子一下一下水帶出來,很快將積水排除，化險情為夷，看著險情已排除，他臉上露出了笑容。
他的經(jīng)歷告訴我們要在工作中踏踏實實下功夫：不貪多求快，不好高騖遠，不惜力，不怕費事。甚至費盡周折沒有收獲依然無怨無悔，不輕易放棄，用一步一個腳印的精神，艱苦磨煉，不斷攀越，走向精致。
xx
xxxx年xx月xx日
給員工的表揚信篇一
隨著我們公司在取得一項項碩果的同時，背后涌現(xiàn)著這樣一批具有先進模范的員工，他們在自己的`工作崗位上不懈的奮斗著，其中我公司車工組的組長'錢俊'特別值得我們表彰。
錢俊組長自06年車工組建立就來到我公司，在這5年的工作中，他嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，服從工作，始終如一的積極工作精神成為了公司其他員工的好榜樣，他憑借自己15年的工作經(jīng)驗為公司嚴把質(zhì)量關，為公司贏得了眾客戶的尊重和贊賞，賺得了好口碑。
在工作上默默無聞是他的代名詞，勤勞、刻苦、堅貞是他的個性，他身先士卒，不怕臟不怕累忘我的工作在一線，他憑借自己多年的工作經(jīng)驗帶領著車工組兄弟們總是高標準的完成生產(chǎn)任務，加工出了高質(zhì)量的產(chǎn)品，他們不斷的創(chuàng)造著一個又一個的好成績。
員工是企業(yè)發(fā)展壯大的生力軍，他用自己的行動影響著身邊的每一個人，他用自己對工作的熱情與責任，為公司帶領出了一支強干的隊伍。 他們是一支成熟的隊伍，一支敢挑重擔且經(jīng)驗豐富的隊伍，多年來，該班組勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，工作中他們相互關心、團結(jié)協(xié)作，遇到問題時他們通過全體成員討論和班組合理的決策將其加以解決，他們具有班組的凝聚力及團隊精神。我為公司有這樣一支隊伍而感到驕傲。
他們不是為了工作而工作，而是把工作當成了一份責任和成就自己的機會，他們堅信只要用心工作，就一定會做好，其實成功就是屬于那些早有準備的人，之前錢俊組長被評為'優(yōu)秀員工'得到了公司所有人的認可。 在過去的幾年間，車工組的兄弟們表現(xiàn)出一種對工作的熱愛和激情，釋放著人生的光和熱，車工組的歷史將永遠記在著他們用心走過的足跡! 最后，在此感謝我們的車工組組長'錢俊'及車工組的其他成員為公司勤勤懇懇的工作，也祝我們車工組再接再厲再創(chuàng)新好成績，為公司作出更多的貢獻。
xxxxx公司團工委
xx年x月x日
給員工的表揚信篇二
貴單位派駐我單位項目監(jiān)理部全體監(jiān)理人員，技術業(yè)務水平過硬、工作責任心強。對施工中存在問題發(fā)現(xiàn)的及時、處理得當。在監(jiān)理工作過程中認真嚴格執(zhí)行規(guī)程、規(guī)范標準，及時有效解決存在的各種問題，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。各監(jiān)理人員能夠很好的配合業(yè)主的.管理工作，充分體現(xiàn)了貴公司的技術與管理水平。
至此，我單位對于該項目監(jiān)理部全體監(jiān)理人員的監(jiān)理工作成績給予肯定，并予以表揚。希望該項目監(jiān)理部全體監(jiān)理人員在后續(xù)工作中能夠再接再厲，與各單位積極配合，在繁雜的工作中保持清晰地思路嚴格執(zhí)行規(guī)程、規(guī)范標準，使得各項驗收達到預期目標，圓滿完成委托的監(jiān)理任務。
在此，我單位更對關心、支持本工程建設的監(jiān)理單位領導表示由衷感謝。
*公司
*年**月**日
給員工的表揚信篇三
員工們：這次省分行來我行用正反兩方面教育，給我們上了生動的一課。促使我提筆給大家寫這封信，喜的'是王紅梅是省分行和我行培養(yǎng)的典型，典型就在我們身邊，用典型的言行激勵員工，感染員工，樹正氣，揚新風，謀發(fā)展，大力弘揚先進典型，進一步提高全行員工職業(yè)道德水平，是一項長期的任務和要求。憂的是聽了呂梁交城張佩川案件令人心情沉重，發(fā)人深省。張佩川觸犯法律，付出慘痛的代價，給建行帶來損失，給家人帶來巨大傷害。艾青曾寫到：人的一生有許多的岔路口，但緊要處只有一、兩次，你走錯一步，將會影響你的一生。正如：人生如棋，落子無悔！我們對待自己的工作和生活，都應該走得明白，不要再讓呂梁案例在我們身邊發(fā)生。
聽了案例，我們來結(jié)合規(guī)章制度的要求作一些對照，究竟出錯、違規(guī)、漏洞在哪里？如果多一點防范意識，不盲從，不輕信，對疑點不放過，能按章操作，合規(guī)經(jīng)營，犯罪分子還有多少可乘之機呢？正因為有的員工法律意識淡薄，追求金錢利益物質(zhì)享受，聰明反被聰明誤；有的是處心積慮，機關算盡，終難逃法網(wǎng)。張佩川案件的發(fā)生，長達十幾年，且多次作案，如果多一點防范意識，多一些防范措施，是否可以防范于未然？首先在防止員工自我犯罪方面，一是要純凈自己的社會交往，維持良好純潔的人際關系，對員工思想教育不松懈。二是要樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，不為生活上的挫折而喪失信心失去理智，不為貪圖享樂而紙醉金迷；三是要自警自勵。當一個人成為金錢的奴隸時，他的一只腳就已經(jīng)邁進監(jiān)獄的牢門?！笆履苤阈某?，人到無求品自高”。欲望似乎無窮，所需其實有限。黃金萬兩，一日三餐，又何必貪得無厭；廣廈千間，夜眠八尺，又何必孜孜以求？其次，在防止他人犯罪方面，我認為不但要時刻保持。警惕，更重要的是要熟悉自己工作業(yè)務的每一項流程、手續(xù)和細節(jié)，并且嚴格按照規(guī)定工作，這樣，漏洞和虛假被疏忽的概率就會大大降低。為此，我提幾點要求：
一、要樹立正確的人生觀，世界觀，價值觀，抵御不良思想意識的侵蝕，打牢拒腐防變的思想基礎，珍惜自己的人生價值和職業(yè)生涯發(fā)展，奉公守法，安心本職，勤奮工作。增強風險防范意識，做到講原則，不盲從。
二、要真正做到有規(guī)必依，按章辦理，合規(guī)操作。分清有所為，有所不為，從而做好本職工作。
三、加強員工行為排查。要做到不走過場，發(fā)現(xiàn)不良行為和微小的違規(guī)，都應加以重視，及時進行處置和教育，把案件風險消滅在萌芽狀態(tài)。不盲從、不盲信、不盲動。
四、要深入組織開展“學先進、比先進、趕先進”活動，廣泛宣揚各類先進模范人物，特別注意宣傳模范遵守職業(yè)操守和敢抓敢管的先進典型，形成“好人好事有人夸，不良傾向有人抓”的良好風氣。
五、將“樹正氣、揚新風、謀發(fā)展”進一步引深，在“樹、揚、謀”上做文章。在各項活動中，要把剖析正反兩方面的典型緊密結(jié)合起來，使員工在思想上真正受到觸動，但要以弘揚積極因素為主，形成健康向上的輿論氛圍。
六、要充分發(fā)揮各級管理者的作用。教育者首先要接受教育，在此基礎上搞好對員工的教育，防止教育中的“燈下黑”現(xiàn)象。黨委中心組成員帶頭寫這次職業(yè)道德教育心得體會，各行、各部門也要積極撰寫報宣傳部，及時在網(wǎng)站刊登，教育引導員工。
七、要運用多種載體搞好職業(yè)道德教育活動。要把一切可以利用的載體充分利用起來，使員工時時處處、抬頭低頭都能受到教育和熏陶。
最后，我用一首詞作結(jié)束以自勵：身似菩提樹，心如明鏡臺；愿將勤拂拭，勿使染塵埃?！?BR> 給員工的表揚信篇四
各位同事們：
貴司丹耀大廈項目負責人xxxx和全體員工在日常工作中認真負責，具備良好的服務意識和技能，嚴格按照公司規(guī)定的工作標準和程序操作，每位員工在工作中都有高昂的工作熱情，兢兢業(yè)業(yè)地完成交辦的每一項工作，遇到緊急事件能主動迅捷的到達現(xiàn)場協(xié)助處理，既保護了客戶財產(chǎn)不受損失又保證了大廈的整體衛(wèi)生環(huán)境，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。
保潔員工的工作質(zhì)量得到了廣大客戶和我司的榮譽和肯定。商場顧客在購物時不慎將錢物失落，貴司員工在拾到后主動上交保衛(wèi)部，保證客戶財產(chǎn)不受損失，體現(xiàn)了貴司員工的高貴品質(zhì)。
在此我司提出書面表揚，望貴司員工持之以恒，在平凡的崗位中做出更大的成績。
寫信人 ：
時間：
給員工的表揚信篇五
胡美麗：
見信好!
上周你出色的工作，被中國留學網(wǎng)全體員工一致評為優(yōu)秀員工：
曹亮說您：工作細致，有耐心
李斌評價您：用一顆善心，善待每一位網(wǎng)友。
鄒波則認為您：做留學網(wǎng)的后勤工作做得扎實，工作細致，有條理。
而我認為：因為您愛留學網(wǎng)，總是帶著“愛”字做領導交給你的每一項任務，所以在快樂中較扎實的完成工作：
(一) 非常認真仔細的培訓新員工。
(二) 留學網(wǎng)搬新家時，購買每一件辦公用品，都是本著“節(jié)約”的原則，把企業(yè)當做自己的'家來建設。
(三) 百忙之中，總是能讓向您咨詢問題的網(wǎng)友一個滿意的答案。
鄧鵬在這里代表留學網(wǎng)所有的網(wǎng)友及員工對你所做的工作表示感謝!同時借此機會感謝公司其它員工及網(wǎng)站超版、版主、網(wǎng)友為留學網(wǎng)的建設付出的勞動!
謝謝!
希望我們在愛的路上能夠一路同行!更好的打造這個溫馨的平臺!
金海馬天河分店負責人：
我寫此信的目的是對貴店三樓銷售工作中體現(xiàn)出的誠信表示衷心的敬意，特別是曹先生，當我電話告知他， 我的提貨單丟了(后找到了)他對此事處理的態(tài)度及說的話，特別讓我感動。
從員工的身上，讓我深刻領會到了貴店的服務意識。安裝師傅晚上十一點半還在我家認真安裝，一絲不茍，敬業(yè)精神難能可貴。我現(xiàn)在是金海馬的老顧客，三間臥室及現(xiàn)在的客廳的家具均在貴店購買。
衷心祝愿貴店興旺發(fā)達。
給員工的表揚信篇六
各位同事們：
新的一年到來了，公司定于20xx年12月30日至20xx年1月3日為元旦放假。
放假期間，公司工程部 位員工，放棄了長假的休息和家人團聚的機會，節(jié)日期間，仍堅守在工作崗位，充分體現(xiàn)了我們天虹員工的高尚責任感和默默奉獻的精神，展示了普通崗位上不平凡的業(yè)績，他們，是我們所有人的榜樣，具體事跡如下：
在此，公司對xx位員工的辛苦表示萬分感謝！同時，公司號召全體員工以他們?yōu)榘駱?，學習他們的愛崗敬業(yè)和無私奉獻精神。希望受到表揚的同志再接再厲、不驕不躁，繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用，為公司做出更大的貢獻。
有限公司
二〇一x年月日
給員工的表揚信篇七
尊敬的領導：
十一國慶節(jié)假日期間：項目部天津現(xiàn)場部員工為了適應貨主送貨的需要，主動“私自”加班接貨，不求報酬和調(diào)休；項目部投標組王xx、李x在郭總帶領下連日奮戰(zhàn)，多日不休息，不求調(diào)休，不計較個人得失，連續(xù)制作投了多個標書，并為公司成功中標了中石油綠洲公司伊拉克項目和中鐵股份委內(nèi)瑞拉項目；操作人員xx、xxx，放棄節(jié)日休息，在公司當時沒有合適人員操作情況下，在許多同事都回老家情況下，努力承接中石油綠洲項目的操作任務。特別是xx，剛剛參加我公司操作工作，在許多方面還不熟悉的情況下，勇于承擔責任，一鼓作氣，完成任務。
在此，就以上人員在國慶節(jié)假日工作中所做的貢獻，特提出書面表揚和感謝，以茲鼓勵！希望在今后的工作中再接再厲，再立新功！
xxxx國際貨運有限公司
20xx年10月
給員工的表揚信篇八
各位同事們：
員工是企業(yè)發(fā)展壯大的生力軍，公司決定每月表彰在各自工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、團結(jié)、積極為公司發(fā)展做出努力，對維護公司經(jīng)濟利益等表現(xiàn)突出的員工予以嘉獎，并通報表揚。
此外，xxxx工作表現(xiàn)突出，為公司贏得客戶的尊重和贊賞，贏得良好口碑員工予以通報表揚，同時也號召全體員工以他們?yōu)榘駱?，希望在我們的企業(yè)里形成比學趕幫超的風氣，掀起學習模范員工的熱潮。
有限公司
二〇一x年月日
給員工的表揚信篇九
各位同事們：
知維護多辛苦，隨時待命責任擔，維搶修部郭有星同志作為維搶修部門一名普通員工，在公司這一年多中，他和同事們一天要出十幾次的險情，泥濘的鄉(xiāng)路上、炎熱的陽光下，惡劣環(huán)境里總會出現(xiàn)他的身影。前日管道里有水，他當即把閥門關掉，管道卸掉，拿布子一下一下水帶出來,很快將積水排除，化險情為夷，看著險情已排除，他臉上露出了笑容。
他的經(jīng)歷告訴我們要在工作中踏踏實實下功夫：不貪多求快，不好高騖遠，不惜力，不怕費事。甚至費盡周折沒有收獲依然無怨無悔，不輕易放棄，用一步一個腳印的精神，艱苦磨煉，不斷攀越，走向精致。
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xxxx年xx月xx日