2025中國東航股份地面服務部校園招聘公告已發(fā)布，報名時間：2025年6月30日17:00截止。現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
中國東航股份地面服務部是隸屬于中國東方航空股份有限公司的二級單位，是嚴守地面安全的重要關(guān)口，是旅客運輸服務鏈長的保障單位，也是人工智能等前沿科技在航空業(yè)應用的優(yōu)秀平臺，處于行業(yè)地位。目前地面服務部共有員工八千余人，主要負責上海地區(qū)浦東、虹橋兩場地面運行保障工作，包括全流程航班管控、平衡配載、行李質(zhì)量管控、貴賓服務、客運服務、貨郵行運輸、機艙清潔、特種車輛服務等航班地面保障業(yè)務，觸點覆蓋全球。地面服務部緊密圍繞公司“日出東方、再次起航”目標愿景，通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)安全高效運行，提供智慧便捷服務。
一、招聘崗位
地面服務人才
二、工作地點
上海
三、招聘條件
1.本科及以上學歷的2025年應屆畢業(yè)生。
2.航空管理、外語（含翻譯）、管理學、工商（行政）管理、經(jīng)濟學、法學、新聞學（含媒體方向）、市場營銷、物流工程、計算機信息技術(shù)、交通運輸管理、旅游管理、公共關(guān)系學、社會保障學、應用心理學、人力資源管理、檔案管理等相關(guān)專業(yè)應屆畢業(yè)生優(yōu)先。
3.大學英語四級（CET-4）及以上水平，六級（CET-6）優(yōu)先，掌握其他小語種優(yōu)先。
4.具有較強的語言表達能力、文字寫作能力和數(shù)據(jù)分析能力，能熟練操作WORD、POWERPOINT等OFFICE日常辦公軟件。
5.在校學習成績優(yōu)良，學生會干部、獲得榮譽稱號等優(yōu)先。
6.工作態(tài)度認真、細致、負責，具有較強的適應能力、溝通能力和團隊精神。
四、崗位描述
1.通過豐富多樣化的崗前培訓，快速學習掌握地面服務相關(guān)業(yè)務內(nèi)容，全方位了解地面服務運行流程和保障模式。
2.以師徒帶教、崗位實踐、項目管理、定向培養(yǎng)相結(jié)合的方式深入地面服務部生產(chǎn)一線崗位進行歷練，通過持續(xù)的進階式培養(yǎng)模式，全面提升青年員工綜合能力水平。
3.入職滿一年可報名參加地面服務部管培生項目選拔。入選后，通過兩年“業(yè)務+管理”模式的快速培養(yǎng)，成為后備業(yè)務專家或管理人員，為地面服務部發(fā)展儲備高質(zhì)量人才。
五、報名時間
2025年6月30日17:00截止
六、報名方式
登錄東方航空招聘（網(wǎng)址：http://job.ceair.com），完成實名注冊后選擇“校園招聘”欄目，在所屬單位欄點擊“地面服務部”，并根據(jù)職位名稱點擊“立即申請”進行報名。
中國東航股份地面服務部是隸屬于中國東方航空股份有限公司的二級單位，是嚴守地面安全的重要關(guān)口，是旅客運輸服務鏈長的保障單位，也是人工智能等前沿科技在航空業(yè)應用的優(yōu)秀平臺，處于行業(yè)地位。目前地面服務部共有員工八千余人，主要負責上海地區(qū)浦東、虹橋兩場地面運行保障工作，包括全流程航班管控、平衡配載、行李質(zhì)量管控、貴賓服務、客運服務、貨郵行運輸、機艙清潔、特種車輛服務等航班地面保障業(yè)務，觸點覆蓋全球。地面服務部緊密圍繞公司“日出東方、再次起航”目標愿景，通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)安全高效運行，提供智慧便捷服務。一、招聘崗位
地面服務人才
二、工作地點
上海
三、招聘條件
1.本科及以上學歷的2025年應屆畢業(yè)生。
2.航空管理、外語（含翻譯）、管理學、工商（行政）管理、經(jīng)濟學、法學、新聞學（含媒體方向）、市場營銷、物流工程、計算機信息技術(shù)、交通運輸管理、旅游管理、公共關(guān)系學、社會保障學、應用心理學、人力資源管理、檔案管理等相關(guān)專業(yè)應屆畢業(yè)生優(yōu)先。
3.大學英語四級（CET-4）及以上水平，六級（CET-6）優(yōu)先，掌握其他小語種優(yōu)先。
4.具有較強的語言表達能力、文字寫作能力和數(shù)據(jù)分析能力，能熟練操作WORD、POWERPOINT等OFFICE日常辦公軟件。
5.在校學習成績優(yōu)良，學生會干部、獲得榮譽稱號等優(yōu)先。
6.工作態(tài)度認真、細致、負責，具有較強的適應能力、溝通能力和團隊精神。
四、崗位描述
1.通過豐富多樣化的崗前培訓，快速學習掌握地面服務相關(guān)業(yè)務內(nèi)容，全方位了解地面服務運行流程和保障模式。
2.以師徒帶教、崗位實踐、項目管理、定向培養(yǎng)相結(jié)合的方式深入地面服務部生產(chǎn)一線崗位進行歷練，通過持續(xù)的進階式培養(yǎng)模式，全面提升青年員工綜合能力水平。
3.入職滿一年可報名參加地面服務部管培生項目選拔。入選后，通過兩年“業(yè)務+管理”模式的快速培養(yǎng)，成為后備業(yè)務專家或管理人員，為地面服務部發(fā)展儲備高質(zhì)量人才。
五、報名時間
2025年6月30日17:00截止
六、報名方式
登錄東方航空招聘（網(wǎng)址：http://job.ceair.com），完成實名注冊后選擇“校園招聘”欄目，在所屬單位欄點擊“地面服務部”，并根據(jù)職位名稱點擊“立即申請”進行報名。