光大銀行福建廈門分行2022年秋季校園招聘啟事已發(fā)布，簡歷投遞時間：2021年10月15日截止，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、廈門分行簡介
中國光大銀行廈門分行系金融央企中國光大銀行銀行的直屬一級分行，成立于1998年。依托廈門經(jīng)濟(jì)特區(qū)良好的區(qū)域優(yōu)勢，廈門分行始終堅持“合規(guī)經(jīng)營，穩(wěn)健發(fā)展”的經(jīng)營管理理念，存貸規(guī)模穩(wěn)步增長，人均效益位居系統(tǒng)前列，發(fā)展成為當(dāng)?shù)鼐邆淦放朴绊懥Φ墓煞葜粕虡I(yè)銀行。截止2020年末，下轄22個營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，轄屬員工600余人，表內(nèi)外資產(chǎn)規(guī)模532億元。
作為金磚國家峰會的舉辦地，廈門一直以來都是我國具吸引力的城市之一。從經(jīng)濟(jì)特區(qū)到自由貿(mào)易試驗區(qū)，從海上絲綢之路的起點(diǎn)到“一帶一路”的戰(zhàn)略支點(diǎn)，從宜居之城、花園城市到聯(lián)合國人居獎，廈門不僅是一座高素質(zhì)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之城，也是一座高顏值的生態(tài)花園之城。中國光大銀行廈門分行將以“內(nèi)涵式發(fā)展”為指引，不斷完善自我，提升服務(wù)水平，努力打造區(qū)域競爭優(yōu)勢和光大銀行品牌形象，并致力于為員工創(chuàng)造和諧融洽的成長環(huán)境、提供全方位的培訓(xùn)機(jī)會和多元化的發(fā)展平臺。
二、招聘崗位
秋季校園招聘崗位分為、綜合管理類（如風(fēng)險管理、金融科技等）、市場營銷類（如客戶經(jīng)理、營銷經(jīng)理等）、柜面操作類（如綜合柜員、專職柜員等）共3大類崗位。崗位說明如下：
三、招聘條件
（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針，自覺增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。
（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
（三）誠實守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。
（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
（七）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位終要求為準(zhǔn)），其中：
1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2022年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃，2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證；因疫情影響，2021年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時間在2021年1月1日至2022年7月31日之間，并于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
（八）對參加“抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的子女”在同等條件下優(yōu)先錄取。
（九）應(yīng)聘者須為高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關(guān)系，未派遣，未參加社會保險。
（十）符合中國光大銀行親屬回避制度。
（十一）按照“四個不摘”政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
四、招聘流程及時間安排
?。ㄒ陨蠒r間安排為擬定時間，如有調(diào)整另行通知）
五、福利待遇
（一）分行提供：五險一金、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險、年度體檢、員工食堂、員工宿舍等。
（二）生日節(jié)假日慰問、愛心幫扶、各類文體活動。
（三）職業(yè)發(fā)展通道：管理序列、專業(yè)序列、操作序列三大類崗位，提供有針對性的培訓(xùn)和崗位交流等培養(yǎng)鍛煉。
六、簡歷投遞方式
簡歷投遞截止時間：2021年10月15日
簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
一、廈門分行簡介中國光大銀行廈門分行系金融央企中國光大銀行銀行的直屬一級分行，成立于1998年。依托廈門經(jīng)濟(jì)特區(qū)良好的區(qū)域優(yōu)勢，廈門分行始終堅持“合規(guī)經(jīng)營，穩(wěn)健發(fā)展”的經(jīng)營管理理念，存貸規(guī)模穩(wěn)步增長，人均效益位居系統(tǒng)前列，發(fā)展成為當(dāng)?shù)鼐邆淦放朴绊懥Φ墓煞葜粕虡I(yè)銀行。截止2020年末，下轄22個營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，轄屬員工600余人，表內(nèi)外資產(chǎn)規(guī)模532億元。
作為金磚國家峰會的舉辦地，廈門一直以來都是我國具吸引力的城市之一。從經(jīng)濟(jì)特區(qū)到自由貿(mào)易試驗區(qū)，從海上絲綢之路的起點(diǎn)到“一帶一路”的戰(zhàn)略支點(diǎn)，從宜居之城、花園城市到聯(lián)合國人居獎，廈門不僅是一座高素質(zhì)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之城，也是一座高顏值的生態(tài)花園之城。中國光大銀行廈門分行將以“內(nèi)涵式發(fā)展”為指引，不斷完善自我，提升服務(wù)水平，努力打造區(qū)域競爭優(yōu)勢和光大銀行品牌形象，并致力于為員工創(chuàng)造和諧融洽的成長環(huán)境、提供全方位的培訓(xùn)機(jī)會和多元化的發(fā)展平臺。
二、招聘崗位
秋季校園招聘崗位分為、綜合管理類（如風(fēng)險管理、金融科技等）、市場營銷類（如客戶經(jīng)理、營銷經(jīng)理等）、柜面操作類（如綜合柜員、專職柜員等）共3大類崗位。崗位說明如下：
崗位類別 |
崗位名稱 |
崗位職責(zé) |
專業(yè)要求 |
工作地點(diǎn) |
柜面操作類 |
綜合柜員崗 |
1.對外辦理存取款、轉(zhuǎn)賬、計息業(yè)務(wù)等； 2.辦理營業(yè)用現(xiàn)金的領(lǐng)解、保管，登記柜員現(xiàn)金登記簿； 3.辦理營業(yè)用存單、存折等重要空白憑證和有價單證的領(lǐng)用與保管等。 |
專業(yè)不限 |
廈門 |
市場營銷類 |
客戶經(jīng)理崗 |
零售：從事零售客戶的開發(fā)、客戶管理和維護(hù)，產(chǎn)品銷售、市場拓展等工作； 對公：從事對公客戶關(guān)系管理、營銷方案策劃與實施，為行政企業(yè)單位、同業(yè)等客戶提供存款、支付結(jié)算、代收代付等金融服務(wù)工作。 |
專業(yè)不限 |
廈門 |
綜合管理類 |
科技開發(fā)人員儲備崗 |
1.協(xié)助銀行信息系統(tǒng)項目開發(fā)，負(fù)責(zé)銀行軟件開發(fā)項目的需求分析、設(shè)計、開發(fā)、測試、投產(chǎn)等工作； 2.根據(jù)銀行管理規(guī)范進(jìn)行項目文檔編寫；參與數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。 |
計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，軟件開發(fā)專業(yè)優(yōu)先考慮 |
廈門 |
（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針，自覺增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。
（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
（三）誠實守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。
（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
（七）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位終要求為準(zhǔn)），其中：
1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2022年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃，2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證；因疫情影響，2021年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時間在2021年1月1日至2022年7月31日之間，并于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
（八）對參加“抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的子女”在同等條件下優(yōu)先錄取。
（九）應(yīng)聘者須為高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關(guān)系，未派遣，未參加社會保險。
（十）符合中國光大銀行親屬回避制度。
（十一）按照“四個不摘”政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
四、招聘流程及時間安排
| 序號 | 階段 | 時間安排 |
|---|---|---|
| 1 | 網(wǎng)上報名 | 2021年9月中旬-10月中旬 |
| 2 | 簡歷篩選 | 2021年9月中旬-10月中旬 |
| 3 | 在線測評 | 2021年9月中旬-10月中旬 |
| 4 | 統(tǒng)一筆試 | 2021年10月中下旬 |
| 5 | 一輪/多輪面試 | 2021年10月下旬-11月初 |
| 6 | 簽約 | 11月初 |
| 7 | 體檢 | 2022年6月 |
| 8 | 入職 | 2022年6月-7月初 |
五、福利待遇
（一）分行提供：五險一金、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險、年度體檢、員工食堂、員工宿舍等。
（二）生日節(jié)假日慰問、愛心幫扶、各類文體活動。
（三）職業(yè)發(fā)展通道：管理序列、專業(yè)序列、操作序列三大類崗位，提供有針對性的培訓(xùn)和崗位交流等培養(yǎng)鍛煉。
六、簡歷投遞方式
簡歷投遞截止時間：2021年10月15日
簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html