2021黨員個人工作計劃范文

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    在做工作計劃時要認真思考,好的工作計劃應像目錄樹一樣,層次分明,環(huán)環(huán)相扣,是一個完整的體系。用完整的工作計劃去指導我們的工作,會達到省時、省力,事半功倍的效果。本文是為您搜集的《2021黨員個人工作計劃范文》,歡迎大家閱讀與評價!
    【篇一】2021黨員個人工作計劃范文
    為適應新形勢的要求,進一步加強我村發(fā)展黨員工作,使發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導、有計劃地進行,確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量,按照鎮(zhèn)黨委的部署,結(jié)合鎮(zhèn)黨委黨務工作要點,制定本計劃:
    一、指導思想
    嚴格按照黨章和細則的要求,遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,堅持“自上而下、自下而上、上下結(jié)合”的程序,嚴把黨員隊伍入口關(guān),堅持黨員標準,保證黨員質(zhì)量,堅持成熟一個,發(fā)展一個,把質(zhì)量第一放在發(fā)展的首位,決不把那些不具備黨員條件的人吸收到黨內(nèi)來。堅持統(tǒng)籌兼顧和數(shù)量均衡的原則。
    二、嚴格組織程序,確定發(fā)展對象
    20xx年全村計劃發(fā)展黨員1名的培養(yǎng)教育;加強對預備黨員的培養(yǎng)教育。認真對考察情況以及程度進行全面分析,廣泛聽取黨內(nèi)外群眾意見,使全村年輕黨員在黨員隊伍中的比例逐年穩(wěn)中有升,黨員隊伍結(jié)構(gòu)逐年改善,黨員隊伍的整體素質(zhì)逐年提高。結(jié)合全村經(jīng)濟發(fā)展的趨勢,重點培養(yǎng)一些致富帶頭人和村后備干部、社會服務人才、鄉(xiāng)土人才,把他們逐步吸收到黨員隊伍中來,并發(fā)揮他們的帶頭作用。
    三、明確措施,不斷壯大申請入黨積極分子隊伍
    一是黨支部要抓好學習,加強對黨外同志的教育,激發(fā)他們的入黨熱情,通過有計劃地組織積極分子學習黨史、黨章,黨的路線、方針、政策和黨的基本知識,加深他們對黨的了解,要做好深入細致的思想政治工作,宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的模范事跡,提高他們的政治覺悟,利用黨員與入黨積極分子結(jié)對子的幫教方法,定期談話,端正入黨動機,促使他們積極向黨組織靠攏。
    二是堅持對發(fā)展對象進行短期集中培訓制度和公示制度、全程聯(lián)名推薦制度。通過培訓使他們懂得黨的知識,明確黨員應具備的條件,增強黨性觀念。通過公示了解他們在群眾工中的表現(xiàn)和威信。通過全程聯(lián)名推薦,了解他們在黨員中的熟悉程度。
    三是村黨支部嚴格組織考察、定期分析研究,針對存在的問題,提出進一步培養(yǎng)教育的意見并認真負責地填寫培養(yǎng)考察表。
    四是入黨積極分子要定期向黨組織遞交思想?yún)R報,向組織匯報自己的學習工作情況。
    五是入黨積極分子必須由團內(nèi)進行推優(yōu),切實把好發(fā)展黨員每個環(huán)節(jié)的質(zhì)量關(guān)。
    四、幾點要求
    1、村黨支部要確定重點培養(yǎng)對象和發(fā)展對象,發(fā)展黨員工作列入支部年終目標考核的重點之一。
    2、村黨支部要抓好入黨積極分子的培訓。通過集中培訓和黨員與入黨積極分子結(jié)對子的方法,加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育。
    3、要嚴格遵守發(fā)展黨員的程序、有關(guān)紀律和發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦制度、公示制度,廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見。
    4、為使20xx年計劃得到落實,全體黨員要積極做好宣傳教育工作。
    【篇二】2021黨員個人工作計劃范文
    新學期伊始,大學生黨員服務崗在本學期的工作也即將開展起來。在上個學期中,在紀檢部全體成員的共同努力之下,紀檢部的工作得到了極大地完善和進步。本學期,幾名新同志的加入使我們的力量更加壯大,為使本部門的工作有更加明確的目標與方向,現(xiàn)做出如下工作計劃。
    一、部門職責工作
    作為大學生黨員服務崗重要的職能部門之一,紀檢部負責黨員擦黑板的簽到工作和服務崗內(nèi)部的紀檢工作,這兩項工作雖然程序比較簡單,但也需要我們有持之以恒的耐心和勤勤懇懇的工作態(tài)度。因此,在部門內(nèi)部的工作中,我們明確個人職責,細化工作任務,力爭將工作中的每一個細節(jié)做到完善。同時,我們讓紀檢部的每個成員都要充分認識自身工作的重要性,形成自我約束,從而使本部門的工作有條不紊的進行下去。
    本學期紀檢部還將與其他兄弟部門配合,共同完成大學生黨員服務崗在本學期計劃舉行的一些活動,例如理論知識的學習、社會實踐活動、政治生日聯(lián)誼會等等,我們將以飽滿的熱情和良好的狀態(tài)完成崗里分配給我們的任務,使我們的活動能夠順利進行。
    二、部門內(nèi)部建設(shè)
    紀檢部隨著工作的的需要,人員有了比較大的變動,為了使工作順利有序的進行,本學期要求各工作人員加強內(nèi)部交流和溝通,相互團結(jié)、相互促進、共同提高。不定期召開部門工作會議,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學期結(jié)束之前提出對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和改正。
    作為一名黨員,尤其是作為一名大學生黨員服務崗成員,我們深知自己肩負著的責任。我們相信,精誠所至,金石為開。在今后的工作中,紀檢部的每一名成員都會充分發(fā)揮作為一名黨員的先鋒模范作用,帶動其他黨員和廣大同學,為創(chuàng)建和諧校園貢獻自己的一份力量。
    【篇三】2021黨員個人工作計劃范文
    做好發(fā)展黨員工作,是建設(shè)高素質(zhì)黨員隊伍,推進社區(qū)經(jīng)濟社會全面發(fā)展的迫切需要。為切實加強對這項工作的宏觀指導,使發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導、有規(guī)劃、有重點地進行,根據(jù)《黨章》有關(guān)規(guī)定及上級黨組織的要求,結(jié)合鎮(zhèn)黨員隊伍實際,特制定20xx年黨員發(fā)展計劃。
    一、指導思想
    黨員發(fā)展的指導思想是:堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,嚴格遵循發(fā)展黨員工作堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展的十六字方針,發(fā)展壯大黨員隊伍,不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)為目的,把保證新黨員質(zhì)量放在首位,適當控制數(shù)量,注重改善機構(gòu),重點發(fā)展農(nóng)村基層黨員,不斷增強黨的階級基礎(chǔ)和擴大黨的群眾基礎(chǔ),不斷增強黨的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力;禁止突擊發(fā)展黨員,同時又反對關(guān)門主義的方針,把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員發(fā)展工作提高到一個新水平。
    二、工作目標
    三年計劃發(fā)展黨員5名左右。每年實際發(fā)展數(shù)與計劃數(shù)相比較,上下浮動幅度控制在10%以內(nèi)。
    分布目標:
    1、發(fā)展企業(yè)員工2名左右。加大力度做好新成立黨組織非工企業(yè)的發(fā)展黨員工作。
    2、發(fā)展農(nóng)民黨員3名左右。防止出現(xiàn)村(居)黨支部三年以上不發(fā)展黨員,做到基本消除村民小組無黨員的現(xiàn)象,確保村(居)黨支部的領(lǐng)導核心作用的發(fā)揮。
    3、發(fā)展各類專業(yè)技術(shù)人員黨員1名左右。
    4、積極探索在新的社會階層人員中發(fā)展黨員工作的新路子和新方法,實現(xiàn)在非公有制經(jīng)濟組織中發(fā)展黨員工作的新突破。
    5、發(fā)展婦女黨員2名左右;
    結(jié)構(gòu)目標:
    1、年齡結(jié)構(gòu)。在農(nóng)村發(fā)展35歲以下的黨員不低于發(fā)展總數(shù)的70%;在企業(yè)單位發(fā)展35歲以下的黨員不低于發(fā)展總數(shù)的90%。
    2、文化結(jié)構(gòu)。在農(nóng)村發(fā)展??埔陨衔幕狞h員不低于發(fā)展黨員總數(shù)的30%;在企業(yè)單位發(fā)展??埔陨衔幕狞h員不低于發(fā)展總數(shù)的80%。
    3、性別結(jié)構(gòu)。發(fā)展女黨員不低于發(fā)展總數(shù)的25%。其中,企業(yè)、農(nóng)村、教學科研一線的女黨員不低于發(fā)展女黨員總數(shù)的45%。
    三、工作措施
    1、抓好源頭,打牢基礎(chǔ)。認真抓好入黨積極分子的培養(yǎng)和教育工作。一是要建立一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、質(zhì)量較高的入黨積極分子隊伍。二是要抓入黨積極分子培養(yǎng)教育工作,有針對性地抓好積極分子的培養(yǎng)教育工作,改變坐等積極分子上門的工作方式,增強工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性,引導社會各方面的優(yōu)秀分子向黨組織靠攏。注重在回鄉(xiāng)青年、學生和復退軍人,企業(yè)和外出務工人員新的社會階層中的廣大人員中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)入黨積極分子。三是要抓好入黨積極分子的培訓,每年不少于2期,通過培訓,使積極分子對黨的性質(zhì)、宗旨、奮斗目標、黨員條件、黨員的權(quán)利與義務等有較全面的認識和了解,真正解決思想認識問題,為發(fā)展工作創(chuàng)造條件。
    2、嚴格把關(guān),確保質(zhì)量。發(fā)展黨員工作要以《黨章》和《發(fā)展黨員工作細則》為依據(jù),認真遵循堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展的方針。堅持有計劃發(fā)展原則,入黨自愿原則和個別吸收原則,建立健全發(fā)展黨員預審、政審、公示和責任追究等制度;使發(fā)展黨員工作置于黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督之下,確保發(fā)展質(zhì)量。
    3、加強領(lǐng)導,確保規(guī)劃落實。發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)特別是黨員隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。
    各支部特別是黨組織的一把手。
    一是要把發(fā)展黨員工作列入重要議事日程,放在同發(fā)展經(jīng)濟同等重要的位置,狠抓落實,實事求是地制定好具體的年度實施計劃,對計劃實行情況要定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施解決,防止工作與計劃脫節(jié)。
    二是要落實工作責任,實行目標管理,做到責任到人,措施到位,加強督查,狠抓落實。
    三是要經(jīng)常研究入黨積極分子隊伍建設(shè)中的新情況,新問題,有針對性的加強對入黨積極分子的管理、培養(yǎng)和教育,不斷壯大入黨積極分子隊伍。
    四是要通過各種形式,積極宣傳黨的政治主張,啟發(fā)、引導黨外群眾正確認識我們黨,激發(fā)他們的政治熱情,把他們吸引到黨組織的周圍。對于思想上要求進步,向黨組織靠攏的積極分子,黨組織要熱情關(guān)懷,及時找他們談話,提出要求和希望,使在生產(chǎn)第一線和青年中發(fā)展黨員工作能夠正常開展起來。同時,各級黨組織要充分重視抓好黨的后備軍和助手--共青團工作,團的各級組織要及時把優(yōu)秀共青團員推薦給黨組織作為發(fā)展對象,不斷壯大黨員隊伍,有計劃、有步驟地做好發(fā)展黨員工作,確保三年黨員發(fā)展工作計劃按時按質(zhì)按量完成。