取得德國(guó)的居民身份后，你仍然是中國(guó)國(guó)籍，持有的是中國(guó)護(hù)照，這時(shí)德國(guó)移民局會(huì)發(fā)給你一張永久居留卡，給予你在德國(guó)長(zhǎng)期或永久居住的權(quán)利。以下是整理的德國(guó)移民的六大福利，歡迎閱讀！
【篇一】德國(guó)移民的六大福利
1.醫(yī)療保險(xiǎn)
所有在德居住的人都必須參加醫(yī)療保險(xiǎn)。所有投保者都可在受認(rèn)可的醫(yī)保醫(yī)生和牙科醫(yī)生中自由選擇。醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)支付治療費(fèi)用，此外還有藥品、輔助工具、住院醫(yī)療費(fèi)用及衛(wèi)生預(yù)防措施。保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)還承擔(dān)療養(yǎng)的全部或部分費(fèi)用。
支付此醫(yī)療保險(xiǎn)后，全部醫(yī)療費(fèi)用由政府支付；若遇補(bǔ)牙或配眼鏡則由政府承擔(dān)一半。移民到德國(guó)之后，可以購(gòu)買法定醫(yī)療保險(xiǎn)，即：一人投保，全家受益。
2.兒童金
第一、二個(gè)孩子可領(lǐng)取每人204歐/月，第三個(gè)孩子210歐/月，第四個(gè)孩子235歐/月，兒童補(bǔ)貼直至18歲，18歲后受大學(xué)教育，補(bǔ)貼至25歲。沒(méi)讀書也沒(méi)工作，可領(lǐng)到21歲。
3.子女免費(fèi)教育
德國(guó)境內(nèi)所有孩子，都可以享受從日托到大學(xué)的免費(fèi)教育。幼兒園起，午餐及教材免費(fèi)；進(jìn)入大學(xué)階段，還可領(lǐng)取約每月400歐元的助學(xué)金。
4.養(yǎng)老保險(xiǎn)
法定養(yǎng)老保險(xiǎn)是德國(guó)社會(huì)福利保障的支柱，它確保就業(yè)者結(jié)束職業(yè)生活后能夠保持適當(dāng)?shù)纳钏?。根?jù)法律規(guī)定，所有受雇員工都必須參與養(yǎng)老保險(xiǎn)，而自由職業(yè)者（自主經(jīng)營(yíng)者）可以選擇是否參與養(yǎng)老保險(xiǎn)。
年滿60歲可領(lǐng)取養(yǎng)老金，養(yǎng)老金數(shù)額由工作收入決定。對(duì)于移民來(lái)說(shuō)，養(yǎng)老保險(xiǎn)類似于一種零存整取的理財(cái)產(chǎn)品，每個(gè)月存入較小數(shù)額，退休后領(lǐng)取本利。
5.失業(yè)保險(xiǎn)
所有受雇員工（即工人、職員、家庭手工業(yè)者以及受培訓(xùn)者）都必須參與失業(yè)保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用由雇員和雇主各承擔(dān)一半。失業(yè)金領(lǐng)取通常為在職薪水的60%（如果有一個(gè)孩子則為67%）。德國(guó)歐盟藍(lán)卡持有人可參與失業(yè)保險(xiǎn)，若將來(lái)企業(yè)運(yùn)行狀況不良，則也可像雇員失業(yè)一樣領(lǐng)取失業(yè)金。
6.社會(huì)救濟(jì)金
在德國(guó)，無(wú)力自養(yǎng)的人可領(lǐng)取社會(huì)救濟(jì)金。根據(jù)社會(huì)救濟(jì)法，德國(guó)每一個(gè)處于此類困境的居民，無(wú)論德國(guó)人或外國(guó)人，都可要求政府提供社會(huì)救濟(jì)。社會(huì)救濟(jì)金主要由地方政府提供，以一個(gè)三口之家為例，可領(lǐng)到的救濟(jì)金每月約為1000歐元左右。
【篇二】擴(kuò)展閱讀：德國(guó)移民的社會(huì)福利法
1、分?jǐn)偟募{費(fèi)負(fù)擔(dān)
與其它國(guó)家一樣，在德國(guó)為了雇傭員工除了要支付勞務(wù)費(fèi)用外還要為其繳納法律規(guī)定的社會(huì)公共福利費(fèi)。其中主要包括雇主繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、事故保險(xiǎn)、法定的醫(yī)療保險(xiǎn)以及失業(yè)保險(xiǎn)。事故保險(xiǎn)的費(fèi)用(應(yīng)繳納的保險(xiǎn)金)完全由雇主承擔(dān)，而其余各項(xiàng)保險(xiǎn)金用則由雇主和雇員各負(fù)擔(dān)一半。
2、工資輔助津貼
除此之外還要提到一系列工資率協(xié)議規(guī)定的以及企業(yè)自行協(xié)議規(guī)定的工資輔助津貼，主要的首先是在許多經(jīng)濟(jì)部門都引入的額外的圣誕節(jié)獎(jiǎng)金和休假津貼。在企業(yè)協(xié)議的基礎(chǔ)上，不過(guò)更多的是在雇主單方的基礎(chǔ)上，許多企業(yè)還支付補(bǔ)充性的企業(yè)內(nèi)部的老年津貼。
3、保險(xiǎn)繳費(fèi)界限
社會(huì)保險(xiǎn)如醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)是按其在工資中所占的百分比來(lái)繳納的，更確切地說(shuō)是按扣除稅收之前的工資總額的百分比來(lái)計(jì)算。這個(gè)百分比只占扣除稅收之前的工資總額的一定數(shù)額，也就是保險(xiǎn)繳費(fèi)界限。收入超越這一界限，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的絕對(duì)數(shù)額將不會(huì)繼續(xù)上升。
4、醫(yī)療保險(xiǎn)
自老聯(lián)邦州和新聯(lián)邦州雇員須繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的納費(fèi)和保險(xiǎn)義務(wù)界限為每月3375歐元。
5、養(yǎng)老保險(xiǎn)
養(yǎng)老保險(xiǎn)是針對(duì)所有雇員的強(qiáng)制性保險(xiǎn)。保險(xiǎn)金由雇員和雇主各負(fù)擔(dān)一半。
6、失業(yè)保險(xiǎn)
年失業(yè)保險(xiǎn)金占工作報(bào)酬的6.5%。保險(xiǎn)繳費(fèi)界限與養(yǎng)老保險(xiǎn)相同。事故保險(xiǎn)的費(fèi)用由雇主承擔(dān)，在這種情況下將工資總額作為計(jì)算基礎(chǔ)。
【篇一】德國(guó)移民的六大福利
1.醫(yī)療保險(xiǎn)
所有在德居住的人都必須參加醫(yī)療保險(xiǎn)。所有投保者都可在受認(rèn)可的醫(yī)保醫(yī)生和牙科醫(yī)生中自由選擇。醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)支付治療費(fèi)用，此外還有藥品、輔助工具、住院醫(yī)療費(fèi)用及衛(wèi)生預(yù)防措施。保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)還承擔(dān)療養(yǎng)的全部或部分費(fèi)用。
支付此醫(yī)療保險(xiǎn)后，全部醫(yī)療費(fèi)用由政府支付；若遇補(bǔ)牙或配眼鏡則由政府承擔(dān)一半。移民到德國(guó)之后，可以購(gòu)買法定醫(yī)療保險(xiǎn)，即：一人投保，全家受益。
2.兒童金
第一、二個(gè)孩子可領(lǐng)取每人204歐/月，第三個(gè)孩子210歐/月，第四個(gè)孩子235歐/月，兒童補(bǔ)貼直至18歲，18歲后受大學(xué)教育，補(bǔ)貼至25歲。沒(méi)讀書也沒(méi)工作，可領(lǐng)到21歲。
3.子女免費(fèi)教育
德國(guó)境內(nèi)所有孩子，都可以享受從日托到大學(xué)的免費(fèi)教育。幼兒園起，午餐及教材免費(fèi)；進(jìn)入大學(xué)階段，還可領(lǐng)取約每月400歐元的助學(xué)金。
4.養(yǎng)老保險(xiǎn)
法定養(yǎng)老保險(xiǎn)是德國(guó)社會(huì)福利保障的支柱，它確保就業(yè)者結(jié)束職業(yè)生活后能夠保持適當(dāng)?shù)纳钏?。根?jù)法律規(guī)定，所有受雇員工都必須參與養(yǎng)老保險(xiǎn)，而自由職業(yè)者（自主經(jīng)營(yíng)者）可以選擇是否參與養(yǎng)老保險(xiǎn)。
年滿60歲可領(lǐng)取養(yǎng)老金，養(yǎng)老金數(shù)額由工作收入決定。對(duì)于移民來(lái)說(shuō)，養(yǎng)老保險(xiǎn)類似于一種零存整取的理財(cái)產(chǎn)品，每個(gè)月存入較小數(shù)額，退休后領(lǐng)取本利。
5.失業(yè)保險(xiǎn)
所有受雇員工（即工人、職員、家庭手工業(yè)者以及受培訓(xùn)者）都必須參與失業(yè)保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用由雇員和雇主各承擔(dān)一半。失業(yè)金領(lǐng)取通常為在職薪水的60%（如果有一個(gè)孩子則為67%）。德國(guó)歐盟藍(lán)卡持有人可參與失業(yè)保險(xiǎn)，若將來(lái)企業(yè)運(yùn)行狀況不良，則也可像雇員失業(yè)一樣領(lǐng)取失業(yè)金。
6.社會(huì)救濟(jì)金
在德國(guó)，無(wú)力自養(yǎng)的人可領(lǐng)取社會(huì)救濟(jì)金。根據(jù)社會(huì)救濟(jì)法，德國(guó)每一個(gè)處于此類困境的居民，無(wú)論德國(guó)人或外國(guó)人，都可要求政府提供社會(huì)救濟(jì)。社會(huì)救濟(jì)金主要由地方政府提供，以一個(gè)三口之家為例，可領(lǐng)到的救濟(jì)金每月約為1000歐元左右。
【篇二】擴(kuò)展閱讀：德國(guó)移民的社會(huì)福利法
1、分?jǐn)偟募{費(fèi)負(fù)擔(dān)
與其它國(guó)家一樣，在德國(guó)為了雇傭員工除了要支付勞務(wù)費(fèi)用外還要為其繳納法律規(guī)定的社會(huì)公共福利費(fèi)。其中主要包括雇主繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、事故保險(xiǎn)、法定的醫(yī)療保險(xiǎn)以及失業(yè)保險(xiǎn)。事故保險(xiǎn)的費(fèi)用(應(yīng)繳納的保險(xiǎn)金)完全由雇主承擔(dān)，而其余各項(xiàng)保險(xiǎn)金用則由雇主和雇員各負(fù)擔(dān)一半。
2、工資輔助津貼
除此之外還要提到一系列工資率協(xié)議規(guī)定的以及企業(yè)自行協(xié)議規(guī)定的工資輔助津貼，主要的首先是在許多經(jīng)濟(jì)部門都引入的額外的圣誕節(jié)獎(jiǎng)金和休假津貼。在企業(yè)協(xié)議的基礎(chǔ)上，不過(guò)更多的是在雇主單方的基礎(chǔ)上，許多企業(yè)還支付補(bǔ)充性的企業(yè)內(nèi)部的老年津貼。
3、保險(xiǎn)繳費(fèi)界限
社會(huì)保險(xiǎn)如醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)是按其在工資中所占的百分比來(lái)繳納的，更確切地說(shuō)是按扣除稅收之前的工資總額的百分比來(lái)計(jì)算。這個(gè)百分比只占扣除稅收之前的工資總額的一定數(shù)額，也就是保險(xiǎn)繳費(fèi)界限。收入超越這一界限，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的絕對(duì)數(shù)額將不會(huì)繼續(xù)上升。
4、醫(yī)療保險(xiǎn)
自老聯(lián)邦州和新聯(lián)邦州雇員須繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的納費(fèi)和保險(xiǎn)義務(wù)界限為每月3375歐元。
5、養(yǎng)老保險(xiǎn)
養(yǎng)老保險(xiǎn)是針對(duì)所有雇員的強(qiáng)制性保險(xiǎn)。保險(xiǎn)金由雇員和雇主各負(fù)擔(dān)一半。
6、失業(yè)保險(xiǎn)
年失業(yè)保險(xiǎn)金占工作報(bào)酬的6.5%。保險(xiǎn)繳費(fèi)界限與養(yǎng)老保險(xiǎn)相同。事故保險(xiǎn)的費(fèi)用由雇主承擔(dān)，在這種情況下將工資總額作為計(jì)算基礎(chǔ)。