2014年廣東清遠(yuǎn)連南縣公安局視頻監(jiān)控系統(tǒng)事業(yè)編招聘公告

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    2014年清遠(yuǎn)連南縣公安局視頻監(jiān)控系統(tǒng)招聘公告
    根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)等事業(yè)單位公開招聘人員的有關(guān)規(guī)定,連南縣公安局公開招聘“平安連南”視頻監(jiān)控系統(tǒng)工作人員公告如下:
      一、單位簡介
    “平安連南”視頻監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)在連南縣公安局指揮中心,暫由連南縣公安局指揮中心管理,負(fù)責(zé)對縣城社會面治安動態(tài)進(jìn)行適時監(jiān)控,掌握警情信息并實施協(xié)調(diào)聯(lián)動工作。
      二、招聘人數(shù)
    根據(jù)縣編辦《關(guān)于縣公安局要求增加“平安連南”視頻監(jiān)控系統(tǒng)操作和值守工作人員的批復(fù)》和本局近期相關(guān)人員解除勞動合同的實際情況,本次共招聘5名,其中男性2名,女性3名。
      三、招聘崗位名稱、崗位職責(zé)和資格條件、薪酬待遇
    ㈠、招聘崗位名稱、崗位職責(zé)
    招聘崗位為視頻監(jiān)控系統(tǒng)工作人員,主要保障該系統(tǒng)的正常運(yùn)作。
    ㈡、資格條件
    1、擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策,品德良好,遵紀(jì)守法,熱心社會治安工作;
    2、身體健康,五官端正,無殘疾,無傳染性疾病;
    3、年滿18周歲--30周歲人員(即1984年7月1日后—1996年7月1日前出生);
    4、取得國家承認(rèn)大專以上學(xué)歷(優(yōu)先考慮公安、法律或法學(xué)、信息、計算機(jī)等專業(yè)),熟悉計算機(jī)基礎(chǔ)知識,能夠熟練操作計算機(jī)。
    5、有下列行為之一的人員,不得報考:
    ⑴、曾因違法犯罪受到刑事處罰、行政拘留的;
    ⑵、涉嫌違法犯罪,正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
    ⑶、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;
    ⑷、其它不符合行政事業(yè)單位招聘條件的人員。
    ㈢、薪酬待遇
    聘用人員工資福利待遇按我縣政府購買后勤服務(wù)技術(shù)類薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
      四、招聘程序、辦法
    ㈠、報名時間
      2014年7月8日至2014年7月9日(辦公時間:上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。
    ㈡、報名地點
    連南縣公安局辦公大樓三樓(政工室),報名咨詢電話:0763-8484003。
    ㈢、報名方式
    采取現(xiàn)場報名方式,報考人員按照公告公布的招聘條件、要求,持本人戶口薄、身份證、學(xué)歷證、計劃生育證明原件及復(fù)印件、本人近期正面彩色免冠小一寸照片2張,填寫并遞交報名登記表(在連南縣人力資源社會保障局門戶網(wǎng)站下載報名登記表,網(wǎng)址:http://www.qylnrsj.gov.cn),在本公告規(guī)定的時間內(nèi)報名,經(jīng)審核符合招聘資格條件的領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
    報名時,報名者要如實提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或錄用資格。
    ㈣、考試
    考試包括筆試和面試,均按省《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定組織實施。
    1.筆試
    ⑴筆試內(nèi)容:主要為公共基礎(chǔ)綜合知識。筆試成績占考試總成績60%。
    ⑵筆試時間:2014年7月17日10:00-12:00。
    ⑶領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間:2014年7月16日(辦公時間:上午8:30-11:30,下午14:30-17:30),地點:連南縣公安局辦公大樓三樓。
    ⑷筆試成績于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在人力資源社會保障局門戶網(wǎng)站公布。
    2.面試
    ⑴面試內(nèi)容:根據(jù)職位要求,主要考察個人綜合素質(zhì)和職業(yè)能力匹配。面試成績占考試總成績40%,面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
    ⑵依筆試成績高低順序,按招聘擬錄用人數(shù)1:2的比例確定面試對象,筆試成績相同的,名次并列。
    ⑶面試人員名單在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在人力資源社會保障局門戶網(wǎng)站公布。面試時間、地點另行通知。
    ⑷面試結(jié)束后,按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算考生考試總成績,根據(jù)本招聘公告規(guī)定的擬聘人數(shù)和考生的總成績從高分到低分確定等額的體檢人選進(jìn)行體檢。
    ㈤、體檢
    根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)精神,對進(jìn)入體檢人選進(jìn)行體檢,體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格,并根據(jù)考試總成績從高分到低分等額依次遞補(bǔ),按規(guī)定對遞補(bǔ)者體檢。
    ㈥、考察
    根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)精神,對體檢合格人員進(jìn)行考察,考察不符合要求的,取消應(yīng)聘資格,并根據(jù)考試總成績從高分到低分等額依次遞補(bǔ),按規(guī)定對遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考察。
    ㈦、確定擬聘人員、公示
    考核合格者確定為擬聘用人員,并將擬聘人員同時在人力資源社會保障局門戶網(wǎng)站公示7個工作日。舉報投訴電話:0763-8661610,8661614。
    ㈧、辦理聘用手續(xù)
    擬聘用人員名單經(jīng)公示無異議的,由連南縣公安局公布聘用人員名單,并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
    

  二0一四年六月三十日