廣東倍智人才管理咨詢有限公司2014校園招聘啟事

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  一、公司簡(jiǎn)介
    

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  廣東倍智人才管理咨詢有限公司是人才供應(yīng)鏈管理第一品牌,是人才供應(yīng)鏈理念的。倍智人才通過幫助企業(yè)打造人才供應(yīng)鏈,提高人才管理的專業(yè)性和科學(xué)性,以實(shí)現(xiàn)其可持續(xù)發(fā)展。倍智人才的產(chǎn)品和服務(wù)涵蓋了人才供應(yīng)鏈體系規(guī)劃和落地實(shí)施的所有環(huán)節(jié)。
    

  倍智人才是行業(yè)內(nèi)能夠提供人才管理咨詢、測(cè)評(píng)、招聘服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展,并運(yùn)用IT技術(shù)手段落地人才管理的綜合服務(wù)供應(yīng)商。
    

 
    

  二、招聘職位
    

招聘崗位
    

學(xué)歷要求
    

專業(yè)要求
    

工作地點(diǎn)
    

招聘人數(shù)
    

助理咨詢顧問
    

碩士
    

專業(yè)不限
    

廣州
    

5人
    

咨詢顧問
    

博士
    

專業(yè)不限
    

廣州
    

2人
    

助理研發(fā)顧問
    

碩士
    

心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
    

廣州
    

3人
    

研發(fā)顧問
    

博士
    

心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
    

廣州
    

2人
    

助理招聘顧問
    

本科
    

專業(yè)不限
    

廣州、上海、廈門
    

15人
    

助理軟件工程師
    

本科
    

計(jì)算機(jī)、通信、軟件工程、自動(dòng)化、電子信息工程、數(shù)學(xué)或相關(guān)專業(yè);
    

廣州
    

5人
    

人力資源專員
    

本科
    

人力資源管理、公共事業(yè)管理、企業(yè)管理、工商管理、應(yīng)用心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
    

廣州
    

1人
    

市場(chǎng)專員
    

本科
    

專業(yè)不限,營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先
    

廣州
    

1人
    

客服專員
    

本科
    

專業(yè)不限
    

廣州
    

1人
    

咨詢部BD
    

本科
    

專業(yè)不限
    

廣州、深圳
    

3人
    

(客戶經(jīng)理)
    

渠道部BD
    

本科
    

專業(yè)不限
    

廣州、深圳
    

2人
    

(客戶經(jīng)理)
    

總計(jì)
    

 
    

 
    

 
    

40人
    

 
    

  三、招聘流程
    

  網(wǎng)上投遞&素質(zhì)測(cè)評(píng) --> 參加校園宣講會(huì) --> 初試 --> 復(fù)試 --> 錄用 --> 實(shí)習(xí) --> 入職
    

 
    

  校園行程
    

城市
    

學(xué)校
    

宣講會(huì)時(shí)間
    

宣講會(huì)地點(diǎn)
    

廈門
    

廈門大學(xué)
    

11月4日    19:00-21:00
    

自欽樓多功能廳
    

杭州
    

浙江大學(xué)
    

11月7日    14:30-16:30
    

玉泉校區(qū)永謙活動(dòng)中心二樓排練廳
    

長(zhǎng)沙
    

中南大學(xué)
    

11月6日    9:30-11:30
    

中南大學(xué)本部立言廳
    

濟(jì)南
    

山東大學(xué)
    

11月9日    14:00-16:00
    

就業(yè)指導(dǎo)中心第二報(bào)告廳
    

廣州
    

華南理工大學(xué)
    

11月12日   14:30-16:30
    

華南理工大學(xué)北校區(qū)多媒體課室33號(hào)樓101
    

 
    

  注意事項(xiàng)
    

  1、本次招聘需要網(wǎng)上投遞申請(qǐng)崗位,并于宣講會(huì)前在投遞頁(yè)面完成人才素質(zhì)測(cè)評(píng);
    

  2、簡(jiǎn)歷篩選以紙質(zhì)簡(jiǎn)歷為準(zhǔn),面試合格人員我們會(huì)以郵件、電話或短信的方式通知;
    

  3、參加面試的同學(xué)請(qǐng)?zhí)崆?5分鐘到場(chǎng);
    

  4、簽約環(huán)節(jié)合格人員需要提供三方協(xié)議,身份證復(fù)印件2份,1寸個(gè)人照片兩張;
    

  5、畢業(yè)正式入職前需到公司實(shí)習(xí)滿3個(gè)月。