2013年湖北省婁底冷水江市教育局招聘教師啟事

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    為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),全面實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略目標(biāo),緩解我市高中學(xué)校緊缺科目教師之急,逐步改善全市高中學(xué)校教師的學(xué)科、年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu),促進(jìn)我市教育事業(yè)的健康發(fā)展,經(jīng)市委、市政府同意,報(bào)婁底市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),面向教育部直屬師范院校、國家“211”工程重點(diǎn)師范院校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘高中學(xué)校緊缺學(xué)科教師15名。公告如下:
    一、招聘原則
    堅(jiān)持科學(xué)需要、專業(yè)對(duì)口、資格符合、公正、公平、擇優(yōu)選用的原則,做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。
    二、招聘的崗位和計(jì)劃
    市一中教師9名,市六中教師6名,具體崗位及計(jì)劃詳見《冷水江市教育系統(tǒng)面向高校公開招聘高中學(xué)校緊缺學(xué)科教師計(jì)劃一覽表》(附表一)
    三、招聘的范圍和對(duì)象
    此次招聘面向教育部直屬師范院校、國家“211”工程重點(diǎn)師范院校2013年應(yīng)屆畢業(yè)生。
    四、招聘條件
    1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,無違法違紀(jì)等處分、處罰記錄。
    2、熱愛教育事業(yè),志愿從事教育工作,政治思想素質(zhì)好,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。
    3、身體健康,年齡在28周歲以下(1985年6月30日以后出生)
    4、教育部直屬師范院校、國家“211”工程重點(diǎn)師范院校2013年應(yīng)屆畢業(yè)生,并獲得學(xué)士學(xué)位,且取得高級(jí)中學(xué)教師資格證書。
    5、專業(yè)必修學(xué)科成績平均分須在70分以上。
    6、所有崗位均要求所學(xué)專業(yè)與所報(bào)崗位對(duì)口。
    7、具有崗位所需的其他資格條件。
    五、招聘程序
    (一)發(fā)布招聘公告
    招聘公告在冷水江市人民政府網(wǎng)、冷水江市人力資源和社會(huì)保障局(以下簡稱人社局)網(wǎng)、北京師范大學(xué)(北京)、東北師范大學(xué)(長春)、華東師范大學(xué)(上海)、南京師范大學(xué)(南京)、湖南師范大學(xué)(長沙)、華南師范大學(xué)(廣州)、華中師范大學(xué)(武漢)、陜西師范大學(xué)(西安)、西南師范大學(xué)(重慶,已與西南農(nóng)業(yè)大學(xué)合并為西南大學(xué))等學(xué)校網(wǎng)站上發(fā)布。
    (二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)與要求
    1、報(bào)名時(shí)間:2013年5月18日—5月20日。
    2、報(bào)名地點(diǎn):湖南師范大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心。
    3、報(bào)名要求:報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名人員需攜帶本人有效身份證(原件和復(fù)印件)、2013年應(yīng)屆大學(xué)生畢業(yè)就業(yè)推薦表、學(xué)校提供的本人在校學(xué)習(xí)成績登記表、本人工作學(xué)習(xí)主要成果證明、近期同底版一寸免冠彩照3張等材料到現(xiàn)場報(bào)名,填寫《冷水江市教育系統(tǒng)面向高校公開招聘高中學(xué)校緊缺學(xué)科教師報(bào)名登記表》(附表二),進(jìn)行資格初審。每位報(bào)名者僅限報(bào)考一個(gè)與其專業(yè)相符的崗位。
    4、報(bào)名人員提供的資料信息和材料必須真實(shí)有效,如有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消其考試或聘用資格。
    5、參加報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃比例不低于3:1,低于3:1,則相應(yīng)遞減招聘名額或者不開考。
    6、報(bào)名咨詢電話:13973865615(謝主任)13807387162(張主任)
    (三)考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)
    考試只實(shí)行面試。資格初審和專業(yè)必修學(xué)科成績審核合格后方可進(jìn)入面試。工作人員對(duì)照招聘條件進(jìn)行資格初審,確認(rèn)符合招聘條件的考生憑有效身份證和面試通知函參加面試。
    1、面試成績100分。
    2、面試評(píng)委7名,由市委組織部、市紀(jì)委、市人社局從專家?guī)熘须S機(jī)抽取組成。面試現(xiàn)場亮分。
    3、面試采用說課的形式進(jìn)行,內(nèi)容為報(bào)考學(xué)科現(xiàn)行高二教材內(nèi)容。
    4、在面試時(shí),如面試人選與崗位招聘計(jì)劃出現(xiàn)1:1比例的,則該考生面試成績須達(dá)到60分(不含60分)以上,方可進(jìn)入體檢。
    5、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
    六、體檢
    參加體檢人選,從報(bào)考同一崗位人員中根據(jù)面試成績由高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例等額確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》實(shí)施。體檢不合格出現(xiàn)空缺的,在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢。每一崗位遞補(bǔ)不超過。
    七、考核
    體檢合格人員列為考核對(duì)象??己税凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),對(duì)體檢合格人員進(jìn)行全面考核。
    有下列情形之一者列為不合格對(duì)象:
    1、受紀(jì)律處分在處分期內(nèi)的;
    2、受過刑事處罰的;
    3、在學(xué)校期間有不良表現(xiàn)及記錄的;
    4、違反計(jì)劃生育的;
    5、在招聘過程中弄虛作假的;
    6、因違紀(jì)違法被紀(jì)檢監(jiān)察或政法部門正在立案查處尚未做結(jié)論的。
    考核時(shí),考生必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、本人檔案、計(jì)劃生育證明和當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩臒o違法犯罪記錄證明??己酥腥缬胁缓细竦?,可在報(bào)考同一崗位的考生中按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢,體檢合格后遞補(bǔ)為考核對(duì)象,每個(gè)崗位遞補(bǔ)不超過;如果在體檢環(huán)節(jié)已進(jìn)行遞補(bǔ)的,則不再進(jìn)行替補(bǔ)。
    八、公示
    經(jīng)報(bào)名、資格審查、專業(yè)必修學(xué)科成績審核、面試、體檢、考核擇優(yōu)確定的擬聘人員名單進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日(名單在冷水江市政府網(wǎng)、冷水江市人社局網(wǎng)和對(duì)應(yīng)院校的網(wǎng)站上進(jìn)行公示)。
    九、審批聘用
    對(duì)公示期滿無異議的擬聘人員,報(bào)市委、市政府審批同意后,按程序辦理相關(guān)手續(xù)。
    新聘用人員實(shí)行試用期1年,試用期滿考核合格者予以正式聘用,不合格者取消聘用。
    十、紀(jì)律要求
    招聘工作按“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行,由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。對(duì)違反紀(jì)律和弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其報(bào)考、聘用資格;對(duì)徇私舞弊或參與弄虛作假的工作人員,按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

    
        附件:婁底冷水江市教育局招聘15名中小幼教師職位表
              婁底冷水江市教育局招聘15名中小幼教師報(bào)名表
    


    冷水江市人力資源和社會(huì)保障局
    

冷水江市教育局
    

  二○一三年五月八日