為加強和充實全區(qū)農(nóng)村學(xué)校和高中學(xué)校師資力量,建設(shè)教育強區(qū)，經(jīng)區(qū)政府研究，決定面向社會公開招聘80名中小學(xué)預(yù)崗教師。根據(jù)原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》及參照公務(wù)員招錄辦法，制定本實施方案。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十七大報告精神和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，按照山西省《義務(wù)教育法》實施辦法及2011年全省教育工作會議精神，消除我區(qū)臨時代課教師，把優(yōu)秀的人才充實到中小學(xué)教師隊伍中，為全區(qū)教育事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展提供強有力的人才保障。
二、工作原則
公開、公平、競爭、擇優(yōu)。
三、崗位計劃
崗位計劃總額80名，其中高中階段31名，初中階段19名，小學(xué)階段20名，幼兒階段10名。具體崗位計劃見附表。
四、有關(guān)管理辦法
此次招聘的教師按照運鹽政辦發(fā)[2010]64號文件精神，繼續(xù)統(tǒng)稱“中小學(xué)預(yù)崗教師”，預(yù)崗期間的待遇、管理、考核辦法按2010年有關(guān)預(yù)崗教師文件精神執(zhí)行。在考核和正式錄用上，今年招聘的預(yù)崗教師將全部納入2010年招聘的待正式錄用的預(yù)崗教師之中，考核時以各中心校、區(qū)直校（園）為單位統(tǒng)一排序，正式錄用基數(shù)按2010年招聘的預(yù)崗教師實數(shù)（即364名）計算，在正式錄用時，預(yù)崗經(jīng)歷以滿一年為起點,多一年照顧一分，考核時，按照顧分值的二分之一分別計入每學(xué)年的兩次階段性考核中。
五、招聘范圍及對象
1、鹽湖區(qū)戶籍，2000年以后（不含2000年）全日制中專以上畢業(yè)生（中專學(xué)歷只限幼兒師范類專業(yè)）。
2、非鹽湖區(qū)戶籍，2000年以后（不含2000年）全日制本科以上畢業(yè)生。
六、報考條件
1、堅持黨的四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，忠誠黨的教育事業(yè)。
2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，服從組織安排，自愿到邊遠(yuǎn)農(nóng)村和山區(qū)工作。
3、身體健康，具備從事教學(xué)工作身體條件，符合山西省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)。
4、年齡：截止 2011年12月31日，年齡在35周歲（含35周歲）以下。
5、學(xué)歷及專業(yè)：
①報考初、高中教師：
學(xué)歷要求：全日制普通高校本科以上（含本科）學(xué)歷。
專業(yè)要求：碩士研究生及“211工程”院校畢業(yè)生要求所學(xué)專業(yè)與報考學(xué)科基本一致，其它院校畢業(yè)生要求專業(yè)對口（若專業(yè)不對口，有相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證可視為專業(yè)對口）。
②報考農(nóng)村小學(xué)教師：
學(xué)歷要求：全日制普通高校專科以上（含?？疲W(xué)歷。
專業(yè)要求：本科以上學(xué)歷專業(yè)不做要求，?？茖W(xué)歷要求專業(yè)對口（若專業(yè)不對口，有相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證可視為專業(yè)對口）。
③報考幼兒教師：
全日制中等學(xué)校幼兒師范專業(yè)畢業(yè)生及專科以上（含?？疲W(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生。
七、招聘工作分工
本次預(yù)崗教師招聘工作在區(qū)政府招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由區(qū)人社局、區(qū)教育局、區(qū)編辦、區(qū)財政局、區(qū)物價局、區(qū)監(jiān)察局共同組織實施。
1、區(qū)人社局負(fù)責(zé)公布招聘信息，組織報名與資格審查，發(fā)放準(zhǔn)考證及公布成績，核定審批預(yù)崗教師工資、保險，負(fù)責(zé)辦理正式錄用教師的人事手續(xù)，參與其它各項招聘工作。
2、區(qū)教育局負(fù)責(zé)起草招聘方案、擬定崗位計劃、制定預(yù)崗教師考核辦法，參與報名及資格審查工作，負(fù)責(zé)命題、考試、閱卷、成績統(tǒng)計，負(fù)責(zé)預(yù)崗教師的定崗及崗前培訓(xùn)工作。
3、區(qū)編辦負(fù)責(zé)核定預(yù)崗計劃，辦理正式錄用人員的入編手續(xù)，參與其它各項招聘工作。
4、區(qū)財政局負(fù)責(zé)工資及辦理各項保險的經(jīng)費落實，參與其它各項招聘工作。
5、區(qū)物價局負(fù)責(zé)辦理收費許可等手續(xù)，參與其它各項招聘工作。
6、區(qū)監(jiān)察局參與招聘工作的全程，對整個招聘工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保公平、公正。
7、預(yù)崗教師的考核、轉(zhuǎn)正錄用及不合格人員的淘汰工作，由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)，區(qū)人社局牽頭，區(qū)教育局配合，區(qū)編辦和財政部門參與，區(qū)監(jiān)察局監(jiān)督，共同組織實施。
八、組織實施
招聘工作分三個階段組織實施。具體如下：
第一階段：
1、發(fā)布招聘信息，時間為2011年11月14日
2、報名時間:2011年11月19日—11月28日（節(jié)假日不休息）
3、報名形式：網(wǎng)絡(luò)報名，網(wǎng)址：www.yhhrss.gov.cn
(運城市鹽湖區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站→考試報名)
注：每人只能報考一個學(xué)段的一個學(xué)科。
聯(lián)系電話：2278297、2278678（區(qū)人社局）
4、現(xiàn)場確認(rèn)：11月20日—11月29日
地址：區(qū)人事考試培訓(xùn)中心（區(qū)政府西二樓）
⑴、攜帶網(wǎng)絡(luò)《報名登記表》，交驗身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，幼師和?？飘厴I(yè)生同時帶戶口本原件及復(fù)印件或入學(xué)前戶籍證明。
⑵、按規(guī)定交考試費150元。
⑶、現(xiàn)場拍照。
未參加現(xiàn)場確認(rèn)及交費的視為自動放棄報名。
5、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證：
時間：2011年12月5日—6日
地點：區(qū)人事考試培訓(xùn)中心
第二階段：
此次預(yù)崗教師的招聘采取筆試加面試的形式。
筆試開考參照公務(wù)員招考要求比例，即報考人數(shù)不得少于該學(xué)段該學(xué)科錄用人數(shù)的5倍。對于部分緊缺學(xué)科經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)可根據(jù)實際情況適當(dāng)降低標(biāo)準(zhǔn)為錄用人數(shù)的2倍，對于達(dá)不到報考人數(shù)2倍要求的學(xué)科，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)，可將崗位計劃重新調(diào)整。
1、筆試
①、筆試時間：12月10日，筆試地點以及有關(guān)事項詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
②、筆試為閉卷考試。
《公共知識》滿分100分，時間90分鐘；
《綜合知識》滿分200分，時間150分鐘。
筆試閱卷結(jié)束后在區(qū)人社局網(wǎng)站（www.yhhrss.gov.cn）公示筆試成績?nèi)?，期間如有異議，可向區(qū)人事考試培訓(xùn)中心申請查分或向區(qū)監(jiān)察局舉報違規(guī)違紀(jì)人員，逾期不予受理。
鹽湖區(qū)二〇一一年公開招聘預(yù)崗教師筆試科目安排
學(xué)段 公共知識（100分） 綜合知識（200分）
課改前普通高中教材
幼兒 教師資格證考試用書
教育學(xué)（40分）、
教育心理學(xué)（40分） 教師職業(yè)道德及教育法規(guī)
（20分） 語文（100分）、數(shù)學(xué)（50分）、
英語（30分）。 其它應(yīng)掌握的哲學(xué)、歷史、地理、時政等基本知識（20分）。
小學(xué) 教師資格證考試用書
教育學(xué)（40分）、
教育心理學(xué)（40分） 報考語文學(xué)科：
語文（100分）、數(shù)學(xué)（50分）、
英語（30分）。
報考數(shù)學(xué)學(xué)科：
數(shù)學(xué)（100分）、語文（50分）、英語（30分）。
報考英語學(xué)科：
英語（100分）、語文（50分）、數(shù)學(xué)（30分）。
高
中
及
農(nóng)村初中 教師資格證考試用書
教育學(xué)（40分）、
教育心理學(xué)（40分） 報考語文學(xué)科：語文（100分）、數(shù)學(xué)（50分）、英語（30分）。
報考數(shù)學(xué)學(xué)科：數(shù)學(xué)（100分）、語文（50分）、英語（30分）。
報考英語學(xué)科：英語（100分）、語文（50分）、數(shù)學(xué)（30分）。
報考物理、化學(xué)、生物學(xué)科：
所報學(xué)科（100分）、語文（50分）、數(shù)學(xué)（30分）。
報考?xì)v史、地理、政治學(xué)科：
所報學(xué)科（100分）、語文（50分）、英語（30分）。
2、資格審查
筆試成績公示無異議后，分學(xué)段、分學(xué)科按崗位計劃1:3比例根據(jù)筆試成績自高向低確定進(jìn)入資格審查人員（緊缺學(xué)科可按1:2的比例），并按照報考條件進(jìn)行資格審查，進(jìn)入資格審查人員應(yīng)交驗下列材料：
⑴報到證原件及復(fù)印件，已到鹽湖區(qū)教育局報到的考生交驗報到證復(fù)印件（須加蓋“鹽湖區(qū)大中專畢業(yè)生分配專用章”）
⑵《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。在學(xué)信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）查詢并打印。
⑶檔案材料
資格審查結(jié)束后，在合格人員中依照崗位計劃按1:1.5比例按筆試成績自高到低確定面試人員，并在區(qū)人社局網(wǎng)站（www.yhhrss.gov.cn）及區(qū)人事考試培訓(xùn)中心公示三天。
3、面試
面試人員公示無異議后，組織所有面試人員進(jìn)行面試。面試采取講課的方式進(jìn)行，講課用時25分鐘，滿分100分。面試時間、地點、具體辦法以及有關(guān)事項另行通知。
面試結(jié)束后將在區(qū)人社局網(wǎng)站（www.yhhrss.gov.cn）及區(qū)人事考試培訓(xùn)中心公示報考人員的總成績，公示期為七個工作日，如有異議，可在公示期內(nèi)向區(qū)人事考試培訓(xùn)中心申請查詢面試分?jǐn)?shù)或向區(qū)監(jiān)察局舉報違規(guī)違紀(jì)人員，逾期不予受理。
4、錄用
錄用總成績?yōu)楣P試成績和面試成績之和，總成績按學(xué)段、分學(xué)科從高到低排序，根據(jù)預(yù)崗教師崗位計劃擇優(yōu)確定預(yù)崗教師人選。錄用總成績出現(xiàn)并列時，按照面試成績、綜合知識成績的順序確定。擬錄用人員在區(qū)人社局網(wǎng)站（www.yhhrss.gov.cn）及區(qū)人事考試培訓(xùn)中心公示七個工作日。
公示期間，擬錄用人員因各種原因被取消資格，按總成績依次替補，并報招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究，確定正式錄用人員名單。公示期以外，被取消資格的，不予替補。
監(jiān)督電話：0359—2278563（區(qū)監(jiān)察局）
第三階段
1、崗前培訓(xùn)
經(jīng)錄用的預(yù)崗教師，必須參加崗前培訓(xùn)，按規(guī)定交納培訓(xùn)費。崗前培訓(xùn)包括集中培訓(xùn)和教學(xué)實踐兩種形式，其中集中培訓(xùn)從2012年3月中旬開始，3月底結(jié)束，教學(xué)實踐共兩個月，5月底結(jié)束。6月份進(jìn)行培訓(xùn)鑒定。
2、定崗
參加崗前培訓(xùn)經(jīng)鑒定合格的人員，由區(qū)教育局根據(jù)實際需要，分學(xué)段、分學(xué)科、分地域均衡配置。定崗安排報請招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，區(qū)教育局與預(yù)崗教師簽訂預(yù)崗教師協(xié)議，2012年8月底上崗。
九、有關(guān)要求
1、招聘工作人員要嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律，嚴(yán)格審查報名資格和條件，各個招聘環(huán)節(jié)實行崗位專人責(zé)任制，堅決杜絕差錯失誤、徇私舞弊的現(xiàn)象發(fā)生，若有違犯，根據(jù)《暫行規(guī)定》予以處理。
2、報考人員必須誠實守信，遵守招考紀(jì)律和要求。凡是在招錄過程中，提供假學(xué)歷、假證件，違犯考試紀(jì)律帶夾帶、抄襲、*等，一經(jīng)查實，取消其錄用資格。
3、錄用人員要服從組織安排，不服從分配、不參加崗前培訓(xùn)以及不按時到崗者取消其聘用資格，不再替補。
4、正在或2011年將在各類高校上學(xué)進(jìn)修第二學(xué)歷人員，不予錄用。
5、預(yù)崗教師在“預(yù)崗期”內(nèi)崗位不做調(diào)整；預(yù)崗教師經(jīng)考核轉(zhuǎn)為正式教師后，自轉(zhuǎn)正之日起要求在現(xiàn)崗位服務(wù)5年，在服務(wù)期內(nèi)不得申請調(diào)動。
6、未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)組解釋。
十、公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組
為了確保招聘工作順利進(jìn)行，成立公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組。
組 長：王吉敏（區(qū) 長）
副組長：鐘立偉（區(qū)委常委、紀(jì)委書記）
耿析雷（區(qū)人大副主任）
董稷強（副區(qū)長）
李金果（區(qū)政協(xié)副主席）
成 員：馬秋來（區(qū)財政局局長）
張 軍（區(qū)政府辦公室主任）
李福勝（區(qū)紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長）
焦力爭（區(qū)編辦主任）
陳文波（區(qū)委組織部副部長、區(qū)人社局局長）
雷運峰（區(qū)物價局局長）
衛(wèi)運虎（區(qū)教育局局長）
下設(shè)辦公室：
主 任：董稷強（兼）
副主任：李福勝（兼）陳文波（兼） 衛(wèi)運虎（兼）
成 員：人社局2人、教育局2人、編辦1人、
財政局1人、監(jiān)察局2人
附：
2011年招聘中小學(xué)預(yù)崗教師計劃
學(xué)段 合計 語文 數(shù)學(xué) 英語 化學(xué) 生物 政治 歷史 地理 物理
高中 31 6 2 3 1 4 4 4 7 ——
初中 19 4 4 3 3 —— —— 2 —— 3
小學(xué) 20 7 7 6 —— —— —— —— —— ——
幼兒 10 —— —— —— —— —— —— —— —— ——
一、指導(dǎo)思想
以黨的十七大報告精神和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，按照山西省《義務(wù)教育法》實施辦法及2011年全省教育工作會議精神，消除我區(qū)臨時代課教師，把優(yōu)秀的人才充實到中小學(xué)教師隊伍中，為全區(qū)教育事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展提供強有力的人才保障。
二、工作原則
公開、公平、競爭、擇優(yōu)。
三、崗位計劃
崗位計劃總額80名，其中高中階段31名，初中階段19名，小學(xué)階段20名，幼兒階段10名。具體崗位計劃見附表。
四、有關(guān)管理辦法
此次招聘的教師按照運鹽政辦發(fā)[2010]64號文件精神，繼續(xù)統(tǒng)稱“中小學(xué)預(yù)崗教師”，預(yù)崗期間的待遇、管理、考核辦法按2010年有關(guān)預(yù)崗教師文件精神執(zhí)行。在考核和正式錄用上，今年招聘的預(yù)崗教師將全部納入2010年招聘的待正式錄用的預(yù)崗教師之中，考核時以各中心校、區(qū)直校（園）為單位統(tǒng)一排序，正式錄用基數(shù)按2010年招聘的預(yù)崗教師實數(shù)（即364名）計算，在正式錄用時，預(yù)崗經(jīng)歷以滿一年為起點,多一年照顧一分，考核時，按照顧分值的二分之一分別計入每學(xué)年的兩次階段性考核中。
五、招聘范圍及對象
1、鹽湖區(qū)戶籍，2000年以后（不含2000年）全日制中專以上畢業(yè)生（中專學(xué)歷只限幼兒師范類專業(yè)）。
2、非鹽湖區(qū)戶籍，2000年以后（不含2000年）全日制本科以上畢業(yè)生。
六、報考條件
1、堅持黨的四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，忠誠黨的教育事業(yè)。
2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，服從組織安排，自愿到邊遠(yuǎn)農(nóng)村和山區(qū)工作。
3、身體健康，具備從事教學(xué)工作身體條件，符合山西省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)。
4、年齡：截止 2011年12月31日，年齡在35周歲（含35周歲）以下。
5、學(xué)歷及專業(yè)：
①報考初、高中教師：
學(xué)歷要求：全日制普通高校本科以上（含本科）學(xué)歷。
專業(yè)要求：碩士研究生及“211工程”院校畢業(yè)生要求所學(xué)專業(yè)與報考學(xué)科基本一致，其它院校畢業(yè)生要求專業(yè)對口（若專業(yè)不對口，有相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證可視為專業(yè)對口）。
②報考農(nóng)村小學(xué)教師：
學(xué)歷要求：全日制普通高校專科以上（含?？疲W(xué)歷。
專業(yè)要求：本科以上學(xué)歷專業(yè)不做要求，?？茖W(xué)歷要求專業(yè)對口（若專業(yè)不對口，有相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證可視為專業(yè)對口）。
③報考幼兒教師：
全日制中等學(xué)校幼兒師范專業(yè)畢業(yè)生及專科以上（含?？疲W(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生。
七、招聘工作分工
本次預(yù)崗教師招聘工作在區(qū)政府招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由區(qū)人社局、區(qū)教育局、區(qū)編辦、區(qū)財政局、區(qū)物價局、區(qū)監(jiān)察局共同組織實施。
1、區(qū)人社局負(fù)責(zé)公布招聘信息，組織報名與資格審查，發(fā)放準(zhǔn)考證及公布成績，核定審批預(yù)崗教師工資、保險，負(fù)責(zé)辦理正式錄用教師的人事手續(xù)，參與其它各項招聘工作。
2、區(qū)教育局負(fù)責(zé)起草招聘方案、擬定崗位計劃、制定預(yù)崗教師考核辦法，參與報名及資格審查工作，負(fù)責(zé)命題、考試、閱卷、成績統(tǒng)計，負(fù)責(zé)預(yù)崗教師的定崗及崗前培訓(xùn)工作。
3、區(qū)編辦負(fù)責(zé)核定預(yù)崗計劃，辦理正式錄用人員的入編手續(xù)，參與其它各項招聘工作。
4、區(qū)財政局負(fù)責(zé)工資及辦理各項保險的經(jīng)費落實，參與其它各項招聘工作。
5、區(qū)物價局負(fù)責(zé)辦理收費許可等手續(xù)，參與其它各項招聘工作。
6、區(qū)監(jiān)察局參與招聘工作的全程，對整個招聘工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保公平、公正。
7、預(yù)崗教師的考核、轉(zhuǎn)正錄用及不合格人員的淘汰工作，由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)，區(qū)人社局牽頭，區(qū)教育局配合，區(qū)編辦和財政部門參與，區(qū)監(jiān)察局監(jiān)督，共同組織實施。
八、組織實施
招聘工作分三個階段組織實施。具體如下：
第一階段：
1、發(fā)布招聘信息，時間為2011年11月14日
2、報名時間:2011年11月19日—11月28日（節(jié)假日不休息）
3、報名形式：網(wǎng)絡(luò)報名，網(wǎng)址：www.yhhrss.gov.cn
(運城市鹽湖區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站→考試報名)
注：每人只能報考一個學(xué)段的一個學(xué)科。
聯(lián)系電話：2278297、2278678（區(qū)人社局）
4、現(xiàn)場確認(rèn)：11月20日—11月29日
地址：區(qū)人事考試培訓(xùn)中心（區(qū)政府西二樓）
⑴、攜帶網(wǎng)絡(luò)《報名登記表》，交驗身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，幼師和?？飘厴I(yè)生同時帶戶口本原件及復(fù)印件或入學(xué)前戶籍證明。
⑵、按規(guī)定交考試費150元。
⑶、現(xiàn)場拍照。
未參加現(xiàn)場確認(rèn)及交費的視為自動放棄報名。
5、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證：
時間：2011年12月5日—6日
地點：區(qū)人事考試培訓(xùn)中心
第二階段：
此次預(yù)崗教師的招聘采取筆試加面試的形式。
筆試開考參照公務(wù)員招考要求比例，即報考人數(shù)不得少于該學(xué)段該學(xué)科錄用人數(shù)的5倍。對于部分緊缺學(xué)科經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)可根據(jù)實際情況適當(dāng)降低標(biāo)準(zhǔn)為錄用人數(shù)的2倍，對于達(dá)不到報考人數(shù)2倍要求的學(xué)科，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)，可將崗位計劃重新調(diào)整。
1、筆試
①、筆試時間：12月10日，筆試地點以及有關(guān)事項詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
②、筆試為閉卷考試。
《公共知識》滿分100分，時間90分鐘；
《綜合知識》滿分200分，時間150分鐘。
筆試閱卷結(jié)束后在區(qū)人社局網(wǎng)站（www.yhhrss.gov.cn）公示筆試成績?nèi)?，期間如有異議，可向區(qū)人事考試培訓(xùn)中心申請查分或向區(qū)監(jiān)察局舉報違規(guī)違紀(jì)人員，逾期不予受理。
鹽湖區(qū)二〇一一年公開招聘預(yù)崗教師筆試科目安排
學(xué)段 公共知識（100分） 綜合知識（200分）
課改前普通高中教材
幼兒 教師資格證考試用書
教育學(xué)（40分）、
教育心理學(xué)（40分） 教師職業(yè)道德及教育法規(guī)
（20分） 語文（100分）、數(shù)學(xué)（50分）、
英語（30分）。 其它應(yīng)掌握的哲學(xué)、歷史、地理、時政等基本知識（20分）。
小學(xué) 教師資格證考試用書
教育學(xué)（40分）、
教育心理學(xué)（40分） 報考語文學(xué)科：
語文（100分）、數(shù)學(xué)（50分）、
英語（30分）。
報考數(shù)學(xué)學(xué)科：
數(shù)學(xué)（100分）、語文（50分）、英語（30分）。
報考英語學(xué)科：
英語（100分）、語文（50分）、數(shù)學(xué)（30分）。
高
中
及
農(nóng)村初中 教師資格證考試用書
教育學(xué)（40分）、
教育心理學(xué)（40分） 報考語文學(xué)科：語文（100分）、數(shù)學(xué)（50分）、英語（30分）。
報考數(shù)學(xué)學(xué)科：數(shù)學(xué)（100分）、語文（50分）、英語（30分）。
報考英語學(xué)科：英語（100分）、語文（50分）、數(shù)學(xué)（30分）。
報考物理、化學(xué)、生物學(xué)科：
所報學(xué)科（100分）、語文（50分）、數(shù)學(xué)（30分）。
報考?xì)v史、地理、政治學(xué)科：
所報學(xué)科（100分）、語文（50分）、英語（30分）。
2、資格審查
筆試成績公示無異議后，分學(xué)段、分學(xué)科按崗位計劃1:3比例根據(jù)筆試成績自高向低確定進(jìn)入資格審查人員（緊缺學(xué)科可按1:2的比例），并按照報考條件進(jìn)行資格審查，進(jìn)入資格審查人員應(yīng)交驗下列材料：
⑴報到證原件及復(fù)印件，已到鹽湖區(qū)教育局報到的考生交驗報到證復(fù)印件（須加蓋“鹽湖區(qū)大中專畢業(yè)生分配專用章”）
⑵《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。在學(xué)信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）查詢并打印。
⑶檔案材料
資格審查結(jié)束后，在合格人員中依照崗位計劃按1:1.5比例按筆試成績自高到低確定面試人員，并在區(qū)人社局網(wǎng)站（www.yhhrss.gov.cn）及區(qū)人事考試培訓(xùn)中心公示三天。
3、面試
面試人員公示無異議后，組織所有面試人員進(jìn)行面試。面試采取講課的方式進(jìn)行，講課用時25分鐘，滿分100分。面試時間、地點、具體辦法以及有關(guān)事項另行通知。
面試結(jié)束后將在區(qū)人社局網(wǎng)站（www.yhhrss.gov.cn）及區(qū)人事考試培訓(xùn)中心公示報考人員的總成績，公示期為七個工作日，如有異議，可在公示期內(nèi)向區(qū)人事考試培訓(xùn)中心申請查詢面試分?jǐn)?shù)或向區(qū)監(jiān)察局舉報違規(guī)違紀(jì)人員，逾期不予受理。
4、錄用
錄用總成績?yōu)楣P試成績和面試成績之和，總成績按學(xué)段、分學(xué)科從高到低排序，根據(jù)預(yù)崗教師崗位計劃擇優(yōu)確定預(yù)崗教師人選。錄用總成績出現(xiàn)并列時，按照面試成績、綜合知識成績的順序確定。擬錄用人員在區(qū)人社局網(wǎng)站（www.yhhrss.gov.cn）及區(qū)人事考試培訓(xùn)中心公示七個工作日。
公示期間，擬錄用人員因各種原因被取消資格，按總成績依次替補，并報招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究，確定正式錄用人員名單。公示期以外，被取消資格的，不予替補。
監(jiān)督電話：0359—2278563（區(qū)監(jiān)察局）
第三階段
1、崗前培訓(xùn)
經(jīng)錄用的預(yù)崗教師，必須參加崗前培訓(xùn)，按規(guī)定交納培訓(xùn)費。崗前培訓(xùn)包括集中培訓(xùn)和教學(xué)實踐兩種形式，其中集中培訓(xùn)從2012年3月中旬開始，3月底結(jié)束，教學(xué)實踐共兩個月，5月底結(jié)束。6月份進(jìn)行培訓(xùn)鑒定。
2、定崗
參加崗前培訓(xùn)經(jīng)鑒定合格的人員，由區(qū)教育局根據(jù)實際需要，分學(xué)段、分學(xué)科、分地域均衡配置。定崗安排報請招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，區(qū)教育局與預(yù)崗教師簽訂預(yù)崗教師協(xié)議，2012年8月底上崗。
九、有關(guān)要求
1、招聘工作人員要嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律，嚴(yán)格審查報名資格和條件，各個招聘環(huán)節(jié)實行崗位專人責(zé)任制，堅決杜絕差錯失誤、徇私舞弊的現(xiàn)象發(fā)生，若有違犯，根據(jù)《暫行規(guī)定》予以處理。
2、報考人員必須誠實守信，遵守招考紀(jì)律和要求。凡是在招錄過程中，提供假學(xué)歷、假證件，違犯考試紀(jì)律帶夾帶、抄襲、*等，一經(jīng)查實，取消其錄用資格。
3、錄用人員要服從組織安排，不服從分配、不參加崗前培訓(xùn)以及不按時到崗者取消其聘用資格，不再替補。
4、正在或2011年將在各類高校上學(xué)進(jìn)修第二學(xué)歷人員，不予錄用。
5、預(yù)崗教師在“預(yù)崗期”內(nèi)崗位不做調(diào)整；預(yù)崗教師經(jīng)考核轉(zhuǎn)為正式教師后，自轉(zhuǎn)正之日起要求在現(xiàn)崗位服務(wù)5年，在服務(wù)期內(nèi)不得申請調(diào)動。
6、未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)組解釋。
十、公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組
為了確保招聘工作順利進(jìn)行，成立公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組。
組 長：王吉敏（區(qū) 長）
副組長：鐘立偉（區(qū)委常委、紀(jì)委書記）
耿析雷（區(qū)人大副主任）
董稷強（副區(qū)長）
李金果（區(qū)政協(xié)副主席）
成 員：馬秋來（區(qū)財政局局長）
張 軍（區(qū)政府辦公室主任）
李福勝（區(qū)紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長）
焦力爭（區(qū)編辦主任）
陳文波（區(qū)委組織部副部長、區(qū)人社局局長）
雷運峰（區(qū)物價局局長）
衛(wèi)運虎（區(qū)教育局局長）
下設(shè)辦公室：
主 任：董稷強（兼）
副主任：李福勝（兼）陳文波（兼） 衛(wèi)運虎（兼）
成 員：人社局2人、教育局2人、編辦1人、
財政局1人、監(jiān)察局2人
附：
2011年招聘中小學(xué)預(yù)崗教師計劃
學(xué)段 合計 語文 數(shù)學(xué) 英語 化學(xué) 生物 政治 歷史 地理 物理
高中 31 6 2 3 1 4 4 4 7 ——
初中 19 4 4 3 3 —— —— 2 —— 3
小學(xué) 20 7 7 6 —— —— —— —— —— ——
幼兒 10 —— —— —— —— —— —— —— —— ——