惠州市機(jī)關(guān)幼兒園2011年招聘人員公告 為做好惠州市機(jī)關(guān)幼兒園人員招聘工作，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)令），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。一、單位簡(jiǎn)介惠州市機(jī)關(guān)幼兒園創(chuàng)辦于1963
惠州市機(jī)關(guān)幼兒園2011年招聘人員公告
為做好惠州市機(jī)關(guān)幼兒園人員招聘工作，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)令），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、單位簡(jiǎn)介
惠州市機(jī)關(guān)幼兒園創(chuàng)辦于1963年，隸屬惠州市人民政府辦公室，正科級(jí)建制，位于惠州市區(qū)繁華地段，惠城區(qū)紫西嶺二巷二十一號(hào)，建筑面積5533平方米，用地面積12500平方米，是廣東省一級(jí)幼兒園、廣東省綠色學(xué)校、廣東省學(xué)前教育協(xié)會(huì)實(shí)驗(yàn)基地?，F(xiàn)有16個(gè)教學(xué)班，主要招收3—6歲適齡兒童。幼兒園秉承“一切為了孩子”的教育宗旨，注重教師專業(yè)化發(fā)展，實(shí)踐“換位思考，共同成長(zhǎng)”的教育策略，打造陽(yáng)光健康的校園文化，以促進(jìn)幼兒體能發(fā)展為前提，以塑造幼兒健全人格為目的，培養(yǎng)身心健康發(fā)展的兒童,突出陽(yáng)光教育特色。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。
三、招聘人數(shù)、崗位名稱與資格條件、招聘條件
（一）招聘人數(shù)：12人
（二）招聘崗位名稱、資格條件：詳見《惠州市機(jī)關(guān)幼兒園2011年公開招聘人員計(jì)劃表》（附件1）
（三）招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.熱愛幼教事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，服從工作安排，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和奉獻(xiàn)精神。
3.涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不得報(bào)考。
4.身體健康，符合《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的要求。
5.符合國(guó)家計(jì)劃生育政策。
6.工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算截止時(shí)間為2011年9月1日。
四、招聘程序
招聘程序：報(bào)名→資格審查→考試（含筆試、面試）→體檢→組織考察→公示→辦理聘用手續(xù)。
五、報(bào)名時(shí)間和方式
（一）報(bào)名時(shí)間：2011年9月13日至9月15日
（二）報(bào)名方式：具備報(bào)名條件的應(yīng)聘人員如實(shí)填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件2）的各項(xiàng)內(nèi)容，持居民身份證、中專以上學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、計(jì)生證和其他有關(guān)證明材料（所有證件均要求原件及復(fù)印件），以及本人近期正面免冠小一寸彩色照片4張，到惠州市人民政府辦公室人事科報(bào)名（惠州市行政中心一號(hào)樓七樓717室，聯(lián)系電話：0752-2808303）。
六、資格審查
惠州市人民政府辦公室對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查。對(duì)審查通過的人員發(fā)放準(zhǔn)考證書。
七、考試
考試憑準(zhǔn)考證書參加?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式。筆試成績(jī)占總分50%、面試成績(jī)占總分50%。
（一）筆試
1.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員憑有效準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考核。
2、筆試的主要內(nèi)容：幼教法規(guī)、兒童衛(wèi)生學(xué)、心理學(xué)等。
3、根據(jù)筆試成績(jī)排名，從高分到低分擇優(yōu)確定參加面試的人選。
4、筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人選，將于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)公布。
（二）面試
面試將采取問答、才藝展示的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按時(shí)參加面試者視為棄權(quán)。
成立面試評(píng)審小組，由市人力資源和社會(huì)保障局、市府辦人員組成，人數(shù)為奇數(shù)，不少于5人。
兩試分?jǐn)?shù)將于面試結(jié)束后10個(gè)工作日在市人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，考生可登陸網(wǎng)站查詢（http://rsj.huizhou.gov.cn）。
八、體檢
根據(jù)考生成績(jī)，由高分到低分依次排序，確定參加體檢人員名單。擬聘人選到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢不合格的，不予聘用。
九、組織考察
惠州市人民政府辦公室對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審考察。
十、確定聘用人員
經(jīng)公示無異議且考察通過的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
十一、需說明的問題
應(yīng)聘者提供虛假材料的或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，所簽聘用合同無效，必要時(shí)追究相關(guān)人員責(zé)任。
咨詢電話：0752-2890757/0752-2808303
附件1.(附見1)惠州市機(jī)關(guān)幼兒園2011年公開招聘人員計(jì)劃表.doc
2.(附件2)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
惠州市人民政府辦公室
二0一一年八月二十九日
惠州市機(jī)關(guān)幼兒園2011年招聘人員公告
為做好惠州市機(jī)關(guān)幼兒園人員招聘工作，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)令），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、單位簡(jiǎn)介
惠州市機(jī)關(guān)幼兒園創(chuàng)辦于1963年，隸屬惠州市人民政府辦公室，正科級(jí)建制，位于惠州市區(qū)繁華地段，惠城區(qū)紫西嶺二巷二十一號(hào)，建筑面積5533平方米，用地面積12500平方米，是廣東省一級(jí)幼兒園、廣東省綠色學(xué)校、廣東省學(xué)前教育協(xié)會(huì)實(shí)驗(yàn)基地?，F(xiàn)有16個(gè)教學(xué)班，主要招收3—6歲適齡兒童。幼兒園秉承“一切為了孩子”的教育宗旨，注重教師專業(yè)化發(fā)展，實(shí)踐“換位思考，共同成長(zhǎng)”的教育策略，打造陽(yáng)光健康的校園文化，以促進(jìn)幼兒體能發(fā)展為前提，以塑造幼兒健全人格為目的，培養(yǎng)身心健康發(fā)展的兒童,突出陽(yáng)光教育特色。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。
三、招聘人數(shù)、崗位名稱與資格條件、招聘條件
（一）招聘人數(shù)：12人
（二）招聘崗位名稱、資格條件：詳見《惠州市機(jī)關(guān)幼兒園2011年公開招聘人員計(jì)劃表》（附件1）
（三）招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.熱愛幼教事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，服從工作安排，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和奉獻(xiàn)精神。
3.涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不得報(bào)考。
4.身體健康，符合《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的要求。
5.符合國(guó)家計(jì)劃生育政策。
6.工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算截止時(shí)間為2011年9月1日。
四、招聘程序
招聘程序：報(bào)名→資格審查→考試（含筆試、面試）→體檢→組織考察→公示→辦理聘用手續(xù)。
五、報(bào)名時(shí)間和方式
（一）報(bào)名時(shí)間：2011年9月13日至9月15日
（二）報(bào)名方式：具備報(bào)名條件的應(yīng)聘人員如實(shí)填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件2）的各項(xiàng)內(nèi)容，持居民身份證、中專以上學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、計(jì)生證和其他有關(guān)證明材料（所有證件均要求原件及復(fù)印件），以及本人近期正面免冠小一寸彩色照片4張，到惠州市人民政府辦公室人事科報(bào)名（惠州市行政中心一號(hào)樓七樓717室，聯(lián)系電話：0752-2808303）。
六、資格審查
惠州市人民政府辦公室對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查。對(duì)審查通過的人員發(fā)放準(zhǔn)考證書。
七、考試
考試憑準(zhǔn)考證書參加?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式。筆試成績(jī)占總分50%、面試成績(jī)占總分50%。
（一）筆試
1.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員憑有效準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考核。
2、筆試的主要內(nèi)容：幼教法規(guī)、兒童衛(wèi)生學(xué)、心理學(xué)等。
3、根據(jù)筆試成績(jī)排名，從高分到低分擇優(yōu)確定參加面試的人選。
4、筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人選，將于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)公布。
（二）面試
面試將采取問答、才藝展示的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按時(shí)參加面試者視為棄權(quán)。
成立面試評(píng)審小組，由市人力資源和社會(huì)保障局、市府辦人員組成，人數(shù)為奇數(shù)，不少于5人。
兩試分?jǐn)?shù)將于面試結(jié)束后10個(gè)工作日在市人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，考生可登陸網(wǎng)站查詢（http://rsj.huizhou.gov.cn）。
八、體檢
根據(jù)考生成績(jī)，由高分到低分依次排序，確定參加體檢人員名單。擬聘人選到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢不合格的，不予聘用。
九、組織考察
惠州市人民政府辦公室對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審考察。
十、確定聘用人員
經(jīng)公示無異議且考察通過的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
十一、需說明的問題
應(yīng)聘者提供虛假材料的或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，所簽聘用合同無效，必要時(shí)追究相關(guān)人員責(zé)任。
咨詢電話：0752-2890757/0752-2808303
附件1.(附見1)惠州市機(jī)關(guān)幼兒園2011年公開招聘人員計(jì)劃表.doc
2.(附件2)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
惠州市人民政府辦公室
二0一一年八月二十九日