招聘崗位與應(yīng)聘條件
一、部門負(fù)責(zé)人
(一)綜合部負(fù)責(zé)人（1名）
應(yīng)聘條件：
招聘崗位與應(yīng)聘條件
一、部門負(fù)責(zé)人
(一)綜合部負(fù)責(zé)人（1名）
應(yīng)聘條件：
1、大專及以上學(xué)歷，38周歲以下，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬。
2、熟悉辦公室后勤、采購、對外聯(lián)絡(luò)等相關(guān)工作；
3、較強(qiáng)的管理和綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力，有一定的公文處理實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。
(二)營業(yè)部（兼財(cái)務(wù)部）負(fù)責(zé)人（1名）
應(yīng)聘條件：
1、40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，具有中級或中級以上技術(shù)職稱，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬；
2、5年以上銀行工作經(jīng)歷，且有3年以上營業(yè)部管理或者主辦會計(jì)工作經(jīng)歷，無不良行為記錄；
3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)政策法規(guī)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和風(fēng)險(xiǎn)把控能力，熟練掌握銀行金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及操作系統(tǒng)，具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng)。
(三)業(yè)務(wù)拓展部負(fù)責(zé)人（2名）
應(yīng)聘條件：
1、大專以上學(xué)歷；2年以上銀行業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷；
2、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無不良行為記錄；
3、具有較豐富的洞悉和拓展市場經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力。
4、客戶資源豐富，業(yè)績、能力特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
其他崗位
(一)綜合柜員(3人)
應(yīng)聘條件：
1、25周歲以下，有銀行柜面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬；
2、大專及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)、金融類專業(yè)優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力、表達(dá)能力，形象好、氣質(zhì)佳；
4、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正、無不良行為記錄。
(二)客戶經(jīng)理(8人)
應(yīng)聘條件：
1、年齡35周歲以下；
2、大專及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先；
3、有較強(qiáng)的市場拓展、營銷能力和較豐富的客戶資源；
4、了解國家經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)和法律政策，了解銀行基本的金融產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)操作流程；
5、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、品行端正、無不良行為記錄。
(三)科技人員(1名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，無不良行為記錄；
2、具有1年以上銀行信息系統(tǒng)管理(或相關(guān))工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備基本維護(hù)；對服務(wù)器、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護(hù)；
3、熟悉各類網(wǎng)絡(luò)協(xié)議和服務(wù)，如：TCP/IP協(xié)議、各類路由協(xié)議、WEB服務(wù)、DNS服務(wù)、DHCP服務(wù)、HTTP服務(wù)等。
(四)綜合部綜合員(2名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，新聞、行政、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上辦公室工作經(jīng)歷，有銀行辦公室工作經(jīng)歷者優(yōu)先，無不良行為記錄；
3、熟悉公文寫作，具備一定的文字能力和綜合能力，熟練Excel和Word操作。
(五)內(nèi)審合規(guī)人員(1名)
應(yīng)聘條件：
1、本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上銀行合規(guī)、法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，通過全國統(tǒng)一司法考試或律師資格考試（A證）者優(yōu)先考慮；
3、熟悉金融法律法規(guī)、了解銀行業(yè)監(jiān)管政策；
4、具有一定的風(fēng)險(xiǎn)識別、分析和判斷能力，無不良行為記錄。
(六)信貸審查員(3名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，大專以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)，無不良行為記錄；
3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求；
4、熟悉授信業(yè)務(wù)特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)控制要點(diǎn)，具備一定的銀行風(fēng)險(xiǎn)分析和管理能力。
應(yīng)聘方式
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：請應(yīng)聘者在浙江民泰商業(yè)銀行www.mintaibank.com（右上角人才招聘相關(guān)通知）中下載附件《
重慶彭水民泰村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘登記表》，認(rèn)真填寫個人信息。
發(fā)送到郵箱：hr_e@mintaibank.com
聯(lián)系電話：0576-86128576, 86107333
報(bào)名截止日期：2012年3月25日
注意事項(xiàng)：
1、發(fā)送郵件時(shí)請將郵件主題編寫為“重慶彭水+崗位+姓名”，同時(shí)將報(bào)名表格也改為同一標(biāo)題；
2、應(yīng)聘者必須填寫我行的《
重慶彭水民泰村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘登記表》并發(fā)送到相應(yīng)郵箱，其它簡歷無效；
3、面試時(shí)間另行通知，相關(guān)面試通知請關(guān)注浙江民泰商業(yè)銀行主頁人才招聘欄目
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1、大專及以上學(xué)歷，38周歲以下，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬。
2、熟悉辦公室后勤、采購、對外聯(lián)絡(luò)等相關(guān)工作；
3、較強(qiáng)的管理和綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力，有一定的公文處理實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。
(二)營業(yè)部（兼財(cái)務(wù)部）負(fù)責(zé)人（1名）
應(yīng)聘條件：
1、40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，具有中級或中級以上技術(shù)職稱，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬；
2、5年以上銀行工作經(jīng)歷，且有3年以上營業(yè)部管理或者主辦會計(jì)工作經(jīng)歷，無不良行為記錄；
3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)政策法規(guī)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和風(fēng)險(xiǎn)把控能力，熟練掌握銀行金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及操作系統(tǒng)，具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng)。
(三)業(yè)務(wù)拓展部負(fù)責(zé)人（2名）
應(yīng)聘條件：
1、大專以上學(xué)歷；2年以上銀行業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷；
2、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無不良行為記錄；
3、具有較豐富的洞悉和拓展市場經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力。
4、客戶資源豐富，業(yè)績、能力特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
其他崗位
(一)綜合柜員(3人)
應(yīng)聘條件：
1、25周歲以下，有銀行柜面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬；
2、大專及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)、金融類專業(yè)優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力、表達(dá)能力，形象好、氣質(zhì)佳；
4、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正、無不良行為記錄。
(二)客戶經(jīng)理(8人)
應(yīng)聘條件：
1、年齡35周歲以下；
2、大專及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先；
3、有較強(qiáng)的市場拓展、營銷能力和較豐富的客戶資源；
4、了解國家經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)和法律政策，了解銀行基本的金融產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)操作流程；
5、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、品行端正、無不良行為記錄。
(三)科技人員(1名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，無不良行為記錄；
2、具有1年以上銀行信息系統(tǒng)管理(或相關(guān))工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備基本維護(hù)；對服務(wù)器、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護(hù)；
3、熟悉各類網(wǎng)絡(luò)協(xié)議和服務(wù)，如：TCP/IP協(xié)議、各類路由協(xié)議、WEB服務(wù)、DNS服務(wù)、DHCP服務(wù)、HTTP服務(wù)等。
(四)綜合部綜合員(2名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，新聞、行政、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上辦公室工作經(jīng)歷，有銀行辦公室工作經(jīng)歷者優(yōu)先，無不良行為記錄；
3、熟悉公文寫作，具備一定的文字能力和綜合能力，熟練Excel和Word操作。
(五)內(nèi)審合規(guī)人員(1名)
應(yīng)聘條件：
1、本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上銀行合規(guī)、法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，通過全國統(tǒng)一司法考試或律師資格考試（A證）者優(yōu)先考慮；
3、熟悉金融法律法規(guī)、了解銀行業(yè)監(jiān)管政策；
4、具有一定的風(fēng)險(xiǎn)識別、分析和判斷能力，無不良行為記錄。
(六)信貸審查員(3名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，大專以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)，無不良行為記錄；
3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求；
4、熟悉授信業(yè)務(wù)特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)控制要點(diǎn)，具備一定的銀行風(fēng)險(xiǎn)分析和管理能力。
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一、部門負(fù)責(zé)人
(一)綜合部負(fù)責(zé)人（1名）
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一、部門負(fù)責(zé)人
(一)綜合部負(fù)責(zé)人（1名）
應(yīng)聘條件：
1、大專及以上學(xué)歷，38周歲以下，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬。
2、熟悉辦公室后勤、采購、對外聯(lián)絡(luò)等相關(guān)工作；
3、較強(qiáng)的管理和綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力，有一定的公文處理實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。
(二)營業(yè)部（兼財(cái)務(wù)部）負(fù)責(zé)人（1名）
應(yīng)聘條件：
1、40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，具有中級或中級以上技術(shù)職稱，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬；
2、5年以上銀行工作經(jīng)歷，且有3年以上營業(yè)部管理或者主辦會計(jì)工作經(jīng)歷，無不良行為記錄；
3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)政策法規(guī)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和風(fēng)險(xiǎn)把控能力，熟練掌握銀行金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及操作系統(tǒng)，具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng)。
(三)業(yè)務(wù)拓展部負(fù)責(zé)人（2名）
應(yīng)聘條件：
1、大專以上學(xué)歷；2年以上銀行業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷；
2、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無不良行為記錄；
3、具有較豐富的洞悉和拓展市場經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力。
4、客戶資源豐富，業(yè)績、能力特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
其他崗位
(一)綜合柜員(3人)
應(yīng)聘條件：
1、25周歲以下，有銀行柜面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬；
2、大專及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)、金融類專業(yè)優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力、表達(dá)能力，形象好、氣質(zhì)佳；
4、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正、無不良行為記錄。
(二)客戶經(jīng)理(8人)
應(yīng)聘條件：
1、年齡35周歲以下；
2、大專及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先；
3、有較強(qiáng)的市場拓展、營銷能力和較豐富的客戶資源；
4、了解國家經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)和法律政策，了解銀行基本的金融產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)操作流程；
5、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、品行端正、無不良行為記錄。
(三)科技人員(1名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，無不良行為記錄；
2、具有1年以上銀行信息系統(tǒng)管理(或相關(guān))工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備基本維護(hù)；對服務(wù)器、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護(hù)；
3、熟悉各類網(wǎng)絡(luò)協(xié)議和服務(wù)，如：TCP/IP協(xié)議、各類路由協(xié)議、WEB服務(wù)、DNS服務(wù)、DHCP服務(wù)、HTTP服務(wù)等。
(四)綜合部綜合員(2名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，新聞、行政、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上辦公室工作經(jīng)歷，有銀行辦公室工作經(jīng)歷者優(yōu)先，無不良行為記錄；
3、熟悉公文寫作，具備一定的文字能力和綜合能力，熟練Excel和Word操作。
(五)內(nèi)審合規(guī)人員(1名)
應(yīng)聘條件：
1、本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上銀行合規(guī)、法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，通過全國統(tǒng)一司法考試或律師資格考試（A證）者優(yōu)先考慮；
3、熟悉金融法律法規(guī)、了解銀行業(yè)監(jiān)管政策；
4、具有一定的風(fēng)險(xiǎn)識別、分析和判斷能力，無不良行為記錄。
(六)信貸審查員(3名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，大專以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)，無不良行為記錄；
3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求；
4、熟悉授信業(yè)務(wù)特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)控制要點(diǎn)，具備一定的銀行風(fēng)險(xiǎn)分析和管理能力。
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(二)營業(yè)部（兼財(cái)務(wù)部）負(fù)責(zé)人（1名）
應(yīng)聘條件：
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2、5年以上銀行工作經(jīng)歷，且有3年以上營業(yè)部管理或者主辦會計(jì)工作經(jīng)歷，無不良行為記錄；
3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)政策法規(guī)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和風(fēng)險(xiǎn)把控能力，熟練掌握銀行金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及操作系統(tǒng)，具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng)。
(三)業(yè)務(wù)拓展部負(fù)責(zé)人（2名）
應(yīng)聘條件：
1、大專以上學(xué)歷；2年以上銀行業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷；
2、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無不良行為記錄；
3、具有較豐富的洞悉和拓展市場經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力。
4、客戶資源豐富，業(yè)績、能力特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
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(二)客戶經(jīng)理(8人)
應(yīng)聘條件：
1、年齡35周歲以下；
2、大專及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先；
3、有較強(qiáng)的市場拓展、營銷能力和較豐富的客戶資源；
4、了解國家經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)和法律政策，了解銀行基本的金融產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)操作流程；
5、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、品行端正、無不良行為記錄。
(三)科技人員(1名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，無不良行為記錄；
2、具有1年以上銀行信息系統(tǒng)管理(或相關(guān))工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備基本維護(hù)；對服務(wù)器、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護(hù)；
3、熟悉各類網(wǎng)絡(luò)協(xié)議和服務(wù)，如：TCP/IP協(xié)議、各類路由協(xié)議、WEB服務(wù)、DNS服務(wù)、DHCP服務(wù)、HTTP服務(wù)等。
(四)綜合部綜合員(2名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，新聞、行政、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上辦公室工作經(jīng)歷，有銀行辦公室工作經(jīng)歷者優(yōu)先，無不良行為記錄；
3、熟悉公文寫作，具備一定的文字能力和綜合能力，熟練Excel和Word操作。
(五)內(nèi)審合規(guī)人員(1名)
應(yīng)聘條件：
1、本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上銀行合規(guī)、法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，通過全國統(tǒng)一司法考試或律師資格考試（A證）者優(yōu)先考慮；
3、熟悉金融法律法規(guī)、了解銀行業(yè)監(jiān)管政策；
4、具有一定的風(fēng)險(xiǎn)識別、分析和判斷能力，無不良行為記錄。
(六)信貸審查員(3名)
應(yīng)聘條件：
1、35周歲以下，大專以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)，無不良行為記錄；
3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求；
4、熟悉授信業(yè)務(wù)特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)控制要點(diǎn)，具備一定的銀行風(fēng)險(xiǎn)分析和管理能力。
應(yīng)聘方式
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：請應(yīng)聘者在浙江民泰商業(yè)銀行www.mintaibank.com（右上角人才招聘相關(guān)通知）中下載附件《
重慶彭水民泰村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘登記表》，認(rèn)真填寫個人信息。
發(fā)送到郵箱：hr_e@mintaibank.com
聯(lián)系電話：0576-86128576, 86107333
報(bào)名截止日期：2012年3月25日
注意事項(xiàng)：
1、發(fā)送郵件時(shí)請將郵件主題編寫為“重慶彭水+崗位+姓名”，同時(shí)將報(bào)名表格也改為同一標(biāo)題；
2、應(yīng)聘者必須填寫我行的《
重慶彭水民泰村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘登記表》并發(fā)送到相應(yīng)郵箱，其它簡歷無效；
3、面試時(shí)間另行通知，相關(guān)面試通知請關(guān)注浙江民泰商業(yè)銀行主頁人才招聘欄目
附件：
重慶彭水民泰村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘登記表