山東城市建設(shè)職業(yè)學(xué)院教師招聘信息

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山東城市建設(shè)職業(yè)學(xué)院是一所??茖哟蔚娜罩破胀ǜ叩葘W(xué)校。學(xué)院隸屬山東省建設(shè)廳,是以培養(yǎng)“城市建設(shè)”人才為特色,集全日制普通高職、五年制大專、成人教育為一體的高等職業(yè)院校。學(xué)院現(xiàn)有舜耕和彩石兩個(gè)校區(qū)。彩石新校區(qū)位于濟(jì)南東部教育成彩石片區(qū),占地1163畝,擁有良好的教學(xué)、實(shí)訓(xùn)、生活條件。目前學(xué)院有全日制在校學(xué)生7900余人。學(xué)院開設(shè)有“建筑工程技術(shù)、市政工程、城市燃?xì)夤こ獭@林工程、建筑裝飾工程、建筑經(jīng)濟(jì)管理、供熱通風(fēng)與空調(diào)、工程監(jiān)理”等20個(gè)高中高職專業(yè),13個(gè)五年制高職專業(yè)。學(xué)院師資力量雄厚,教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施完備。
    根據(jù)《關(guān)于2008年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人辦發(fā)〔2008〕65號(hào))文件精神,結(jié)合2008年人才引進(jìn)工作需要,學(xué)院制定本工作方案。
    一、招聘條件
    (一)應(yīng)聘人員要擁護(hù)黨的路線、方針和政策,遵紀(jì)守法、品行端正,為人師表、辦事公道,熱心教育、教學(xué)工作;
    (二)具備應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能;
    (三)身體健康,符合《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》;
    (四)國(guó)家普通話水平測(cè)試成績(jī)不低于二級(jí)乙等;
    (五)符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)條件。
    二、招聘崗位及要求
    在省人事廳批準(zhǔn)我院2008年增人計(jì)劃范圍內(nèi),結(jié)合學(xué)院教學(xué)工作實(shí)際需要,擬招聘中高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位人員43名。招聘崗位及要求詳見附件1。
    三、組織方式及時(shí)間安排
    (一)信息發(fā)布
    招聘方案經(jīng)省人事廳備案后,通過山東人事信息網(wǎng)、學(xué)院主頁(yè)等渠道向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。
    (二)報(bào)名
    應(yīng)聘者向?qū)W院報(bào)名,報(bào)名時(shí)須提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、在校期間的主要成績(jī)和表現(xiàn)、科研成果、獲獎(jiǎng)證書、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱等級(jí)證書等材料。報(bào)名時(shí)間自學(xué)院招聘方案公布之日起至11月28日。
    (三)資格審查
    12月1日進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,應(yīng)聘人員到學(xué)院舜耕校區(qū)辦公樓214室提交本人應(yīng)聘相關(guān)材料,學(xué)院對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行審核,確定筆試人員名單。應(yīng)聘人員由本人向?qū)W院提交如下材料:
     1、個(gè)人簡(jiǎn)歷一份(本人手寫,簡(jiǎn)歷模版見附件2);
     2、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書及復(fù)印件;
     3、身份證及復(fù)印件;
     4、戶口簿及復(fù)印件;
     5、中高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書及復(fù)印件;
     6、相應(yīng)的資格證書(專業(yè)技能等)及復(fù)印件;
     7、屬在職人員的,需提交單位同意報(bào)名的證明。
    (四)筆試
    經(jīng)資格審查,符合條件的應(yīng)聘人員參加筆試。筆試時(shí)間另行通知。筆試內(nèi)容為本專業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)。
    (五)面試
    中級(jí)崗位面試人選按筆試成績(jī)由高分到低分按照各招聘崗位確定的面試比例,依次確定。面試人選確定后,由學(xué)院通知本人。筆試成績(jī)不帶入面試,面試安排在2008年12月份,具體時(shí)間另行通知。高級(jí)崗位和招聘博士的崗位按照實(shí)有應(yīng)聘人數(shù)組織面試。
    面試包括答辯、試講等環(huán)節(jié)。面試答辯主要測(cè)試應(yīng)聘人員的儀表儀態(tài)心理素質(zhì)(15%)、行為舉止(15%)、思維能力(15%)、語言表達(dá)能力(15%)、基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)(40%)。試講主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員選擇教學(xué)方法、設(shè)計(jì)教學(xué)方案、掌握運(yùn)用教育學(xué)知識(shí)的能力、語言表達(dá)能力、管理學(xué)生能力、運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力以及為提高教育教學(xué)水平而進(jìn)行研究活動(dòng)的能力。答辯、試講時(shí)間不超過30分鐘。
    (六)考核體檢
    根據(jù)面試成績(jī),按照招聘崗位,由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。體檢工作參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法》執(zhí)行,對(duì)不按時(shí)參加體檢者或體檢不合格人員造成的空缺,根據(jù)面試成績(jī)按順序遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知。
    (七)確定擬聘用人員
    經(jīng)筆試、考核、體檢合格的擬聘用人員,經(jīng)7至15日公示無異議的,由學(xué)院提出聘用意見,報(bào)省人事廳備案。符合聘用條件的,由省人事廳發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,學(xué)院按規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期5個(gè)月,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
    四、組織領(lǐng)導(dǎo)
    學(xué)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組和業(yè)務(wù)考評(píng)工作小組。領(lǐng)導(dǎo)小組由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、人事、紀(jì)委和工會(huì)代表及資深教師組成,負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施。每個(gè)考評(píng)工作小組由7名考官組成??己诵〗M要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考核對(duì)象,并形成考核意見。
    五、聯(lián)系方式
    聯(lián)系人:代老師王老師
    聯(lián)系電話:0531-67892877
    傳真:0531-67892766
    郵編:250014
    學(xué)院地址:山東省濟(jì)南市歷下區(qū)舜耕路20號(hào)
    二〇〇八年十一月四日