上班打架檢討書推薦

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    隨著我們逐漸成長,逐漸增長的責(zé)任感也促使我們認(rèn)識到自我檢討的重要性。自我檢討書是我們向組織認(rèn)錯、悔過的一種表現(xiàn)形式,需要認(rèn)真對待。在這里,提供給您一些有關(guān)“上班打架檢討書”的精彩文章,希望您能從中獲益。
    上班打架檢討書(篇1)
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。
    今天下午,我和xx發(fā)生了口角,由于一時沖動,我把xx打傷了,事后想想,這次打架我有很大的責(zé)任,我不應(yīng)該因?yàn)樗忍翎呂叶タ刂?,讓沖動控制我的理智;我也不應(yīng)該想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。
    早在我們剛踏進(jìn)這個工廠的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào):全廠同事有了矛盾,自己解決不了可以找我,絕對不可以叫人,不可以摻雜社會成分。其實(shí),領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。
    而語言上的遲緩,思想上的麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而,正如高爾基說過的那樣-——當(dāng)你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后,我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。
    我要通過這次事件,提高我的思想認(rèn)識,強(qiáng)化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正!
    這次事件引起了不小的負(fù)面影響,我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學(xué)道歉,最主要的,我要對被我打傷的xx同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤,雖然一時痛快,但是失去了一個朋友,多了一個“敵人”。如果可能,我希望和xx同事重新做朋友。
    冷靜下來后,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我現(xiàn)在知道自己錯了。我錯在不該動手打架,無論什么場合,什么原因都不該和別人動手。如果說打架的初衷是因?yàn)閷Ψ經(jīng)]有素質(zhì),那么我一出手,也就已經(jīng)和他淪為同樣的素質(zhì),甚至還不如他。打架并不能說服別人,反而會讓別人更加看不起自己。我現(xiàn)在特別后悔,后悔自己辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的教育,后悔自己在學(xué)校白讀了那么多年的書。
    今后無論在什么場合,遇到什么樣的人,我保證再也不會跟別人動手打架了。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦,遇到談不攏的人,一定要學(xué)會以理服人,如果真的無法溝通,自己就采取回避的辦法,決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20XX年x月x日
    上班打架檢討書(篇2)
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    做為公司的中層干部,今天由于自己未來上班,導(dǎo)致公司成品出不了貨,生產(chǎn)訂單物料不能及時備好發(fā)到車間,影響了公司整個的運(yùn)轉(zhuǎn),我感到很抱歉……以及所帶來的種種后果由我承擔(dān),不管公司給我什么樣處罰結(jié)果,我都會承受,做為公司的一員在沒有任何書面通知和電話聯(lián)系的情況下沒有來公司上班,這是對公司,對自己工作極不負(fù)責(zé)的一種行為,更是否定自己的職業(yè)道德精神!
    自從xxxx年11月四號加入豪凱這個大家庭至如今和公司一起走過了四個多月的風(fēng)雨歷程。從進(jìn)入公司映入眼簾的一幕(車間,倉儲,混在一起的小車間做坊式的企業(yè)到如今的各個部門配套齊全正式走入正規(guī)的豪凱數(shù)碼有限公司);所有付出的努力,都離不開老板的英明決策以及所有豪凱員工辛勤努力與付出……首先感謝公司給了我這么一次鍛煉自己能力的機(jī)會,也感謝公司給了我這么一個平臺,在這個不大也不小的舞臺上,我盡情的揮舞著,盡情的跳躍著……
    上班打架檢討書(篇3)
    尊敬的老師:
    您好!
    在xx月xx日,我因和xx實(shí)習(xí)生產(chǎn)生誤會而相互毆打這件事情,受到了公司的嚴(yán)重處罰,我對此表示無任何異議。并在當(dāng)天晚上回家后,做了深刻的檢討,覺得自己有很多不對和改正的地方,我在此進(jìn)行深深的懺悔,保證以后不再發(fā)生這樣的事情,也以此寫下這份保證書,一則警醒自己,二則表明我的悔過和歉意之心。
    今年公司要擴(kuò)展業(yè)務(wù),部門人手不夠,所以新招了一批實(shí)習(xí)生,而我手頭上的事情正好不多,所以,就把幾個實(shí)習(xí)生分到了我手下。這還是我第一次帶這么多實(shí)習(xí)生,所以有時候我確實(shí)有點(diǎn)安排不過來。
    那天,我剛好心情不太好,忙完自己的事情后,就去檢查我手下實(shí)習(xí)生的作業(yè)情況,然后發(fā)現(xiàn)xx實(shí)習(xí)生的作業(yè)做得一塌糊涂,我大發(fā)雷霆,讓他馬上改正,他說自己不會改,我火氣更加大了,這么簡單的東西居然都不會改,還說我沒教他,我一下子就拿著他給我的方案一手甩在了他臉上??赡芰庥悬c(diǎn)重了,他就順手擋了一下,我以為他要打我,就先動手打了他,之后我們就扭打在一起來了。連公司同事上來勸架都勸不住,最后還是領(lǐng)導(dǎo)過來才住手的。經(jīng)過一番協(xié)調(diào)我才知道原來是真的我沒教他,因?yàn)樗谝粋€角落,我?guī)У膶?shí)習(xí)生又多,所以經(jīng)常忽略他,而他也找過我很多次,每次我都很忙,就隨便把他打發(fā)走了,他還以為是我對他有偏見。但是現(xiàn)在我卻還把他打的皮青臉腫的,實(shí)在是很對不起他。
    我打架這件事情影響惡劣,不僅把公司弄得一團(tuán)糟,還損壞了公司許多的公物,當(dāng)天下午的工作氛圍也是冷到了極點(diǎn)。耽誤同事的工作時間不說,還影響了公司形象。我作為公司的優(yōu)秀員工實(shí)屬有愧,在此我向全體公司同事說一聲對不起,向xx實(shí)習(xí)生真誠的說一聲抱歉!并向公司領(lǐng)導(dǎo)做出如下保證:
    1、我保證以認(rèn)真的工作態(tài)度來完成公司交給我的每一項(xiàng)任務(wù),絕不敷衍對待。
    2、我保證不把個人情緒帶到工作上來,影響他人情緒和工作。
    3、我保證平等對待每一位實(shí)習(xí)生,以熱情和積極的態(tài)度去面對他們。
    4、我保證合理安排自己的工作時間和實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容,讓他們都能學(xué)到技能和知識。
    以上,是我做出的保證,希望領(lǐng)導(dǎo)能看到并對我進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督。在此后我會更加用心的對待每一位實(shí)習(xí)生,我再一次向xx實(shí)習(xí)生說一聲抱歉,希望他能夠原諒我,也希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年xx月xx日
    上班打架檢討書(篇4)
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    保持工作環(huán)境的安靜與穩(wěn)定對企業(yè)的發(fā)展而言是很重要的,然而這些在前不久的打架事件中無疑遭受了較為嚴(yán)重的破壞,不得不說在領(lǐng)導(dǎo)的批評中讓我意識到打架對于問題的解決是毫無益處的,作為企業(yè)員工連這點(diǎn)道理都不明白的話又怎能更好地完成自身工作,所以我得檢討這次上班打架的過失并向領(lǐng)導(dǎo)和同事道歉才行。
    在我看來這次打架事件只不過是因?yàn)榕c同事間的些許矛盾造成的,然而在處理矛盾的過程中我沒能克制好自身的情緒才會導(dǎo)致這類狀況產(chǎn)生,畢竟作為先動手打人的一方著實(shí)令我此刻感到很愧疚,明明還處于上班期間卻不懂得收斂以至于打架造成了較大的動靜,這樣間接導(dǎo)致了大部分同事的工作效率也會因?yàn)樽约菏艿接绊?,事?shí)上這次打架無論輸贏又能夠讓自己從中得到什么呢?無非只是以秩序破壞者的身份被領(lǐng)導(dǎo)批評罷了,明明知道公司規(guī)定中不允許員工打架卻做出這種讓領(lǐng)導(dǎo)失望的事情著實(shí)令人愧疚。
    我得明白這次檢討對于改正自身缺陷有著較大的幫助,至少當(dāng)我意識到打架造成的后果極其嚴(yán)重以后自然不會再做出這種錯事,另外這次打架也讓我明白自己存在著自制力較差的問題,唯有盡快將其解決才不會因?yàn)樽陨淼倪^失為公司的發(fā)展造成損失,事實(shí)上這次打架造成的動靜也給其他同事或多或少地造成的影響,這讓我愧疚之余也更深刻地體會到打架對自身的發(fā)展并沒有任何益處,即便遇到矛盾也應(yīng)該采取更合理的方式進(jìn)行解決才不會造成這樣的損失。
    通過打架的教訓(xùn)不難明白自己處理矛盾的方式的確是錯誤的,所以我得加強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)的建設(shè)并努力完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),畢竟這次打架的過失主要在于自己率先出手打人,若是當(dāng)時能夠克制住自身的情緒并合理處理與同事間的矛盾也不會造成這樣的后果,所以我在檢討之時也應(yīng)該對這類狀況的產(chǎn)生保持相應(yīng)的警惕才行,畢竟并非每次過失都能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的原諒自然得好好反思打架的原因所在,而且上班打架本就容易影響到與同事間的情誼自然得更加慎重些才行。
    也許以后的工作中依舊會因?yàn)樾┰S的矛盾感到不愉快,但是遇到這類問題得先考慮到打架可能造成的后果才行,畢竟因?yàn)榇蚣苓@種自作自受的行為只會被領(lǐng)導(dǎo)厭惡罷了,而且當(dāng)前階段認(rèn)真完成工作才是自己需要考慮的問題自然不能夠自尋煩惱。
    此致
    敬禮!
    姓名:
    日期: 年 月 日
    上班打架檢討書(篇5)
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    本人因xx日因瑣事與xx與XX發(fā)生肢體沖突,特作此深刻檢討。經(jīng)歷上一次事件,讓我深刻認(rèn)識到?jīng)_動是魔鬼這個道理,我在打架事件中由于沒有時刻牢記團(tuán)結(jié)友愛這句話,最終導(dǎo)致了打架這樣不愉快的事件發(fā)生,我的內(nèi)心也深感內(nèi)疚,這是我忽略了組織性和紀(jì)律性所導(dǎo)致的惡果,對此我必須承擔(dān)惡果所造成的惡劣后果以及懲罰,我對此次因?yàn)闆_動而引起的錯誤結(jié)果表示萬分的悔過以及十二分的自責(zé)。
    人貴在自立、自強(qiáng),打架是錯誤的、是愚蠢的,很多事情可以靠其他方式來解決的,而我卻用打架的方式來解決,真是徹頭徹尾的愚不可及,經(jīng)過此次事件之后,我向組織保證,今后再不犯類似的錯誤,凡事三思而后行,不以惡小而為之,不以善小而不為,做一個新時期的五好青年,思想好、品德好、風(fēng)格好、身體好、文化好,不斷用知識充實(shí)自己的頭腦,改掉一切惡習(xí),做一個大有作為的好青年。
    請組織和領(lǐng)導(dǎo)共同來監(jiān)督我、見證我成長的歷程。在今后的日子里我一定懂得團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助,為構(gòu)建和諧社會貢獻(xiàn)自己的一份力量!
    此致
    敬禮!
    檢討人:XXX
    20xx年XX月XX日
    上班打架檢討書(篇6)
    尊敬的xx:
    您好!
    前天我和同事,因?yàn)橐恍┕ぷ魃厦娴募m紛和口角,最后情緒激動得打了起來,給車間和廠里都造成了很不好的影響。我們在上班的時間里打架,特別錯誤,雖然領(lǐng)導(dǎo)最后原諒了我們,但是我也知道,這是領(lǐng)導(dǎo)希望我們改正,今后不要再犯了。我在這里檢討,也反省我自己的行為。
    我們工作上面的糾紛,其實(shí)并沒有什么大事情,而且車間是工作的地方,也不能打架的,廠子里也是有規(guī)定的,打架就是比較惡劣的一件事情,其實(shí)工作當(dāng)中有情緒也是正常的事情,但是用打架的方式來解決問題,那么就是特別錯誤的方式了,而我就選擇了這種方法,很對不起車間領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我工作方面的信任。
    其實(shí)現(xiàn)在我就特別的后悔,我和同事的矛盾其實(shí)并不難解決,甚至可以說,只要我稍微理智一些,稍微口氣好點(diǎn),我們就不會打架了,更不會說造成這種影響也是很不好,我們已經(jīng)是成年的人了,不再是小孩,做事情不能那么沖動,不能不考慮后果,可是我揮起拳頭那一刻,我就沒考慮后果,我完全被我的情緒給掌控了。
    我這么魯莽的行為,也是讓我們兩個都受傷了,可以說沒有誰得益,而且也造成了我們兩個心里的傷痕,雖然我們皮外傷很快好,但是想要大家再一起說說笑笑就不是那么容易了,特別是其他的同事看我這樣子,也是會對我們產(chǎn)生不好的看法,覺得我們情緒不好,容易沖動,而今想想,這個要改過來,真的不容易。
    我也是要把我這個脾氣給改過來,不然以后也還是會給我的生活,我的工作造成不好的影響,那么沖動,就很容易和別人起沖突。而且也是在同事之間的形象完全沒了。這種脾氣之前也有,但是可能是沒怎么和他人溝通,而是自己做自己手頭的事情,所以還是較少發(fā)生矛盾,但之后車間的工作很多都是需要合作的,而且我想要發(fā)展,還是需要和人多一些溝通,那么我的這種容易沖動的性格更是不好。
    我想在以后的生活,還是工作當(dāng)中,都不能再這么脾氣暴躁了,而是要學(xué)會給自己熄火,讓自己能平心靜氣的和別人探討問題,遇到矛盾了,也是要負(fù)責(zé)的共同找到合適的方法解決,而不是自私的以為自己是對的,別人不聽,還發(fā)脾氣打人,領(lǐng)導(dǎo)今后我一定不會再這樣了,會好好的把工作做好,把脾氣收起來,也要改過。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    上班打架檢討書(篇7)
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我很抱歉在x號給您的工作帶來了麻煩,僅僅因?yàn)橐恍┕ぷ魃系目诮?,我卻做出了如同小孩子一樣幼稚的行為,對著工作的伙伴揮起了拳頭。
    我知道,我的行為是對公司里規(guī)矩的嚴(yán)重破壞和蔑視,也是對我們這個團(tuán)結(jié)友愛集體的一次重大打擊。工作是需要大家通力合作的,任何一個環(huán)節(jié)出了問題都會在后面造成巨大的麻煩,因此要格外注意同事和工作上的和諧相處。你幫我我?guī)湍悖ぷ髯匀欢坏恼归_了;你怨我我怨你,工作自然而然就會陷入瓶頸。
    我們公司那熱情而又向上的氣氛下,一個好的工作團(tuán)隊(duì)能夠顯著的提高工作能力,不僅僅讓公司發(fā)展更加快速,也讓我們能夠從中學(xué)到更多的知識技能,提高自己的價值。
    但是,這樣一個精心團(tuán)結(jié)起來的集體,卻有可能因?yàn)槲夷菦_動的一拳而破碎,一想到這樣,我的心就忍不住的難受,對于自己的自責(zé)也不斷加重。xx同事本是跟我關(guān)系非常親密的同伴,我們一起在公司內(nèi)相互扶持,在困難中前進(jìn),共同解決難題。我們本該成為朋友,卻因?yàn)榉N種工作和思想上的差異而變得關(guān)系愈發(fā)惡劣。這讓我非常的心痛,特別是想起我們在工作上默契配合的時候。
    但是,在此之前我們雖然關(guān)系漸漸變了,也沒想過會有一天跟對方大打出手。那天的變故是誰都沒想到的,似乎只是一些平時工作上的小小口角,我們卻寸步不讓的爭吵,最后演變成了互毆。
    回想起當(dāng)時的情景,我就不禁為自己的不成熟行為而感到羞愧。明明已經(jīng)是一個工作幾年的成年人了,卻還不能控制住自己的情緒,任由噴發(fā)的情緒化作暴力摧毀我所珍惜的工作合作體系。
    我很后悔,也非常想要進(jìn)行彌補(bǔ),如果我能夠回到之前,我一定會好好的控制住自己的情緒,控制住沖突的范圍,將這一切引向一個良性的健康的競爭關(guān)系。
    但是事情已經(jīng)發(fā)生,影響已經(jīng)擴(kuò)散,我能做的只是盡量的彌補(bǔ),恢復(fù)我跟xx同事的關(guān)系,向受到我影響的各位同事們道歉,請求原諒,希望能夠通過認(rèn)真的懺悔和工作來挽回我們的合作,讓我們的工作能夠繼續(xù)順利的運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)助下去。
    同時也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠不計(jì)前嫌,給我一次機(jī)會讓我重新開始,讓我能夠繼續(xù)在公司里為公司在市場上的戰(zhàn)斗付出努力,讓我們公司能夠做大、做強(qiáng)!
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年x月x日
    上班打架檢討書(篇8)
    尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    就在x日,我在我們車間里跟xx打了一架,破壞了同事之間的友誼,還給車間的工作環(huán)境帶來了很壞的負(fù)面影響。對于這因我們而起的的事端,我感到非常的抱歉,并對這后果感到非常的后悔,不止一次的在腦中回想,如果我當(dāng)時在理智那么一點(diǎn),冷靜那么一點(diǎn),是不是結(jié)果就截然不同了?我已經(jīng)是一個成年人了,在這些事情上應(yīng)該有自己的判斷才對,該怎么做不該怎么做我應(yīng)該拿出一個正確的定論。
    但是不管怎么說,打架是絕對的下策行為,更別說在工作的車間里跟同事打起來了。這不僅僅是不道德,更是對不起各位領(lǐng)導(dǎo)的教誨,還影響我們這個車間之中團(tuán)結(jié)一致的氛圍以及共同努力地精神。
    在車間工作最重要的就是我們這些員工之間的團(tuán)結(jié)和默契配合,就像是車間中的機(jī)器一樣,有重要有普通,有大有小,但是不管重要與否,想要讓機(jī)器運(yùn)動起來就必須要團(tuán)結(jié)一致,一個都不能夠缺少。任何一顆小小的螺絲釘出現(xiàn)問題都有可能帶來災(zāi)難性的后果。
    而我們這些工作人員也是一樣,在工作上我們不可能做到面面俱到,免不了要大家一起通力合作,借住集體的力量才能夠?qū)⒐ぷ鞲玫赝瓿?,將任?wù)順利的推動。
    我跟xx這次其實(shí)只是一些小矛盾,只不過我們雙方的脾氣都比較大,這才在互不相讓中發(fā)生了矛盾,進(jìn)而導(dǎo)致了這次打架斗毆事件的發(fā)生?,F(xiàn)在想想,當(dāng)時覺得重要,覺得不能丟面子的事情,現(xiàn)在卻只覺得可笑。難道這樣的一點(diǎn)小事能夠比我們同事之間的友誼更加重要嘛?并不是,只是當(dāng)時的我被情緒遮蔽了理智,沒能夠做出正確的事情。
    如果當(dāng)時的我或者xx都能夠想到后果,在說話語氣上更客氣一點(diǎn),輕柔一點(diǎn),思考問題更加理智一點(diǎn)的話,這次事件就會成為我們車間解決矛盾的一樣優(yōu)良案例。但是我們沒能做到這些,讓這次事件變成了我們車間的一個反面例子。
    讓我們兩個爭那一點(diǎn)面子的丟掉了更大的面子,還要連帶著受到領(lǐng)導(dǎo)您的責(zé)罵,影響大家甚至車間的工作情況。
    這次的事情給我?guī)淼慕逃?xùn)是巨大的,我不知道xx是不是跟我一樣感慨良多,但是我卻能夠肯定的告訴領(lǐng)導(dǎo)您,我以后是肯定不會再出現(xiàn)類似的錯誤了,還請領(lǐng)導(dǎo)能夠相信、原諒我的這一情況,我在以后的工作中必定會讓您滿意的!
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年x月x日