單位拓展活動方案11篇

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    欄目小編認真篩選后特別推薦一篇題為“單位拓展活動方案”的文章,期待我們的建議能夠為您的項目和計劃提供更多的靈感和見解。作為職業(yè)人,做任何工作都應(yīng)有計劃,以明確目的,為了盡快的完成工作任務(wù)。提前安排一份方案是非常有必要的,為了能夠?qū)⒁豁椆ぷ鲌?zhí)行下去,我們需要一份優(yōu)秀的工作方案打前陣。
    單位拓展活動方案 篇1
    拓展訓(xùn)練是戶外體驗式教育體系中的一個重要組成部分,它與國際上流行的Project Adventure (簡稱PA教育模式)、High-5(五步進階學(xué)習(xí))、Expeditionany Learning(簡稱EL外展訓(xùn)練)等戶外教育模式一樣,既是一種教育理念,也是一種體驗式學(xué)習(xí)的課程體系,更是我國現(xiàn)有傳統(tǒng)教育必要的也是重要和有效 的補充。
    參訓(xùn)人員,團隊拓展訓(xùn)練課程將達到如下目標:
    1. 挑戰(zhàn)極限,讓學(xué)員體驗到個人潛能的不斷被激發(fā),培養(yǎng)在超越自我的信念和意識;
    2. 磨練意志和毅力,提高應(yīng)對挫折的承受力;增強學(xué)員的自信心和強烈的進取心,在工作中保持積極與樂觀的心態(tài);
    3. 加深參訓(xùn)人員彼此間的了解,溝通團隊成員間的感情,充分認識團隊協(xié)作才能帶來高效運行績效;
    訓(xùn)練目的:這是安排在訓(xùn)練開始的系列活動。透過活動,使學(xué)員集中注意力,進入訓(xùn)練狀態(tài)。同時完成分組,解除學(xué)員之間,學(xué)員與教練間的陌生感。
    訓(xùn)練目的:促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設(shè)過程,形成歸屬感與團隊意識。激發(fā)和強化學(xué)員運用和發(fā)揮集體智慧,推動團隊建設(shè)進程。
    訓(xùn)練目的:體會人與人之間的關(guān)愛,幫助??朔涣记榫w:自私,長舌,冷漠,懶惰,帶來的影響。以積極向上的心態(tài)面對工作,生活。
    非常狀態(tài)下的溝通;組織紀律;學(xué)習(xí)方法;學(xué)會傾聽;嘗試(有效操作);策劃、決策;意志力的挑戰(zhàn)。
    CS野戰(zhàn)是一項以團隊協(xié)作、溝通、策劃、決策為主的活動,有助于提高團隊的分工協(xié)作,增強團隊的凝聚力及運作效率。
    個人裝備:
    1、活動中不宜穿塑料底鞋、拖鞋和皮鞋,應(yīng)穿登山鞋或旅游鞋。
    2、請愛護生態(tài)環(huán)境,維護公共衛(wèi)生。
    參訓(xùn)單位收益:
    進一步明確和認同團隊目的,增強團隊凝聚力;
    學(xué)會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;
    改善人際關(guān)系,形成積極向上的團隊氣氛;
    促進溝通現(xiàn)信息交流,讓人際交往更暢順;
    讓每個參訓(xùn)員工的工作崗位上表現(xiàn)更杰出;
    增強團隊?wèi)?yīng)變性,從容各種挑戰(zhàn)。
    克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;
    調(diào)整身心狀態(tài),樂觀積極地面對工作和生活的挑戰(zhàn);
    認識團隊的作用,增強個人責(zé)任感和參與意識。
    單位拓展活動方案 篇2
    會議內(nèi)容及形式下周提交領(lǐng)導(dǎo)批示再行下發(fā)。
    主持人:
    9:30 現(xiàn)有精英情況 公司領(lǐng)導(dǎo)簡要介紹上海公司XX年工作目標及行動計劃以及集團戰(zhàn)略發(fā)展思路,闡述召開本次研討會、制定三年戰(zhàn)略規(guī)劃的目的及意義
    10:00 全員溝通—我們的優(yōu)勢 回顧公司的發(fā)展歷程,總結(jié)公司在一年多創(chuàng)業(yè)期的成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn),對公司發(fā)展內(nèi)、外部保險展開討論分析,對公司目前的`現(xiàn)狀進行客觀、全面的自我剖析。
    12:00 配合公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,公司應(yīng)該怎么做---總體目標 界定企業(yè)的總目標
    16:00 全員溝通—三年發(fā)展目標之一:公司品質(zhì)目標(體系認證、品質(zhì)體系的可操作性、品質(zhì)監(jiān)控體系)及措施
    三年發(fā)展目標之二:公司人力資源目標(團隊建設(shè)與員工素質(zhì)、薪酬水平、培訓(xùn)體系、晉升機制、操作層員工管理)及措施
    三年發(fā)展目標之三:公司客戶滿意度(服務(wù)水平、客戶評價、投訴處理水平、與地產(chǎn)溝通)及措施
    三年發(fā)展目標之四:公司財務(wù)目標(預(yù)算制度、采購體系、財務(wù)監(jiān)控)及措施
    三年發(fā)展目標之六:公司管理架構(gòu)及措施 在經(jīng)過討論形成了一個初具輪廓的總體戰(zhàn)略目標之后,圍繞總體目標,討論各分項目標
    17:30 公司企業(yè)文化氛圍討論 大家就公司今后應(yīng)倡導(dǎo)、營造什么樣的文化氛圍暢所欲言,各抒己見。
    附注:研討會后續(xù)工作 行政人事部匯總討論意見后,4月20日左右提出規(guī)劃初稿,再組織多次不同層次的討論,經(jīng)多次修改后6月份定稿。
    團隊形成儀式?。ㄈ蹮拡F隊) 所有隊員將被隨機分為1組.選出隊長,確定隊名、隊歌、口號并集體展示隊行,彼此熟悉
    備選項目:大腳板 心心相印 所有的隊伍將分為兩部分,a,b兩條線開展進行
    備選項目:大腳板 心心相印 培訓(xùn)實施:教練講解項目要求,學(xué)員討論分析,完成任務(wù)分享總結(jié)
    拓展基地場地費 包括器械消耗 拓展培訓(xùn)費 培訓(xùn)師,保護教練,相關(guān)工作人員
    六、拓展基地簡介:
    南北湖戶外拓展基地位于保險灣北岸的xx景區(qū)內(nèi),是中國唯一的山海、湖融為一體的風(fēng)景名勝區(qū)?;貎?nèi)擁有十分豐富的自然景觀和人文景觀,洞、園、池自成格局; 南北湖風(fēng)景區(qū)位于海
    鹽縣南端保險灣畔,總面積30平方公里,由湖塘、鷹窠頂、譚仙嶺石城、三灣濱海五大景區(qū)組成。 可謂是“山有層次,水有曲折,海有奇景”。人云“比瘦西湖幽深,比西子湖玲瓏,能兼兩者之長”。
    單位拓展活動方案 篇3
    一、活動主題:
    凝聚心感悟,歡樂戶外游
    為了加強公司員工的凝聚力和向心力,調(diào)動員工的工作熱情和斗志,增強組織活力,改善組織文化,提升組織整體溝通與協(xié)調(diào)的精神和能力,同時也為大家提供一個走進自然放松心情的機會,公司行政人事部決定本周六上午9:00至周日下午(7月31日-8月1日)16:00前往靈川縣九屋西嶺參加戶外拓展活動。具體活動流程如下:
    二、活動預(yù)算:每人200元。包括:3個正餐+1早餐+住宿費。自駕車油費補貼另計(公車〈WWW.〉除外)。燒烤費用:燒烤食物;互動游戲紀念品;備用藥物。
    三、策劃員:
    四、采購員:
    五、道具、拍照:內(nèi)銷部
    六、物品保管:
    七、戶外活動游戲組織:
    八、活動安全負責(zé)人:
    九、活動流程:
    1、公司總部參加活動人員請周六上午8:50準時到大圩總部集合;9:00準時出發(fā),10:00到達九屋西嶺目的地。
    2、10:10集中進入指定活動場所,由行政人事部經(jīng)理講解活動內(nèi)容、范圍、安全注意事項等;請大家遵守時間、注重團隊意識,以便大家盡情的玩耍和活動的順利進行。
    (拍集體照)
    3、活動游戲介紹:(游戲采取積分制,需要每隊成員進行挑戰(zhàn)得分)
    4、10:20抽簽進行分隊。共4隊、每隊7人,各隊選出隊長,取隊名以及口號。
    5、10:40 各隊進行展示,并進行游戲環(huán)節(jié)的人員分配。
    6、11:00開始競技項目,第一環(huán)節(jié)1小時結(jié)束;
    7、12:00進行午餐、午餐后進行抽房號午休(男女分開、二人1間房)午休1小時;
    8、14:00開始進行第二個環(huán)節(jié)活動:
    9、15:30開始進行第三個環(huán)節(jié)活動:
    10、16:30開始進行第四個環(huán)節(jié)活動:
    11、18:00進行晚餐:
    12、20:00進行活動感悟演講比賽。
    13、周日上午8:30早餐,
    14、9:00開始進行第二天的拓展活動。
    15、16:00集合準時返程。
    十、注意事項
    1、此次活動為戶外運動,參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運動鞋。
    2、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責(zé)人的安排。
    3、全體人員出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便聯(lián)系。
    4、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報活動組織者并做好應(yīng)變工作。
    5、自行保管好隨身攜帶物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。
    6、注意燒烤時的安全,以免燒傷燙傷。
    7、妥善處理垃圾,愛護景區(qū)一草一木,做文明人。
    單位拓展活動方案 篇4
    策劃人:
    美教302班委會(閻烈風(fēng)、唐春芳、管朋、朱穎、李顏汐、朱靈芝、李雅倩、曹淑玲、徐倩 、羅露 ) 活動背景:
    美術(shù)教育302班作為一個集體組織,一個凝聚的大家庭。我們將決定通過農(nóng)家樂的活動形式,讓同學(xué)們更加團結(jié),同時體驗自己動手的生活能力,提升同學(xué)們的獨立自主意識,從而進一步把我們班凝聚成一個更加和諧的大集體。
    活動流程:
    1.早上8點30分集合后,9點到松雅湖生態(tài)農(nóng)莊(各負責(zé)人重新清點人數(shù)并匯報組織人員)
    3.中午12點進入松雅湖生態(tài)農(nóng)莊餐廳就餐(九菜一湯經(jīng)協(xié)商如果分量不夠可免費加菜)就餐 時間控制在1個小時之內(nèi)
    6.定為下午5點結(jié)束活動。
    活動內(nèi)容:
    卡拉OK唱歌、釣魚、踩氣球、摘辣椒、采葡萄、二人三足、拔河、羽毛球、乒乓球、戶外燒烤(活動項目及場地由農(nóng)家樂提供場地以及部分設(shè)施道具,個別項目道具需有班費支出購買,在活動中會設(shè)置幾個冠軍獎獎品由班費支出。)
    活動安排:
    本次活動采用分組方式,設(shè)立五名安保人員保證活動的安全工作。本班共分4組,每組設(shè)
    立組長。
    活動要求:
    注意安全,同學(xué)盡量集體行動,不可單獨行動,安保人員需保證同學(xué)往返安全。本次活動同學(xué)遵守班長安排。
    經(jīng)費說明:進入農(nóng)家樂每人50元,另10元作為每組活動資金。(每組十人,共計100元,由組長安排使用,燒烤食材費包括在10元內(nèi))
    燒烤材料費用:15元(孜然3元、辣椒粉2元、胡椒2元、竹簽8元)
    活動于20xx年11月16號早上8點30分準時開始,當(dāng)日下午5點整結(jié)束。 安保人員名單:閻烈風(fēng) 管朋 陳鵬 蔣毅 羅露
    安保人員職責(zé):由羅露安排負責(zé)全體人員往返安全,負責(zé)清點人數(shù)以及保證活動過程的順利進行。
    單位拓展活動方案 篇5
    一、活動主題:
    凝聚心感悟,歡樂戶外游
    為了加強公司員工的凝聚力和向心力,調(diào)動員工的工作熱情和斗志,增強組織活力,改善組織文化,提升組織整體溝通與協(xié)調(diào)的精神和能力,同時也為大家提供一個走進自然放松心情的機會,公司行政人事部決定本周六上午9:00至周日下午(7月31日-8月1日)16:00前往靈川縣九屋西嶺參加戶外拓展活動。具體活動流程如下:
    二、活動預(yù)算:每人200元。包括:3個正餐+1早餐+住宿費。自駕車油費補貼另計(公車除外)。燒烤費用:燒烤食物;互動游戲紀念品;備用藥物。
    三、策劃員:
    四、采購員:
    五、道具、拍照:內(nèi)銷部
    六、物品保管:
    七、戶外活動游戲組織:
    八、活動安全負責(zé)人:
    九、活動流程:
    1、公司總部參加活動人員請周六上午8:50準時到大圩總部集合;9:00準時出發(fā),10:00到達九屋西嶺目的地。
    2、10:10集中進入指定活動場所,由行政人事部經(jīng)理講解活動內(nèi)容、范圍、安全注意事項等;請大家遵守時間、注重團隊意識,以便大家盡情的玩耍和活動的順利進行。
    (拍集體照)
    3、活動游戲介紹:(游戲采取積分制,需要每隊成員進行挑戰(zhàn)得分)
    4、10:20抽簽進行分隊。共4隊、每隊7人,各隊選出隊長,取隊名以及口號。
    5、10:40 各隊進行展示,并進行游戲環(huán)節(jié)的人員分配。
    6、11:00開始競技項目,第一環(huán)節(jié)1小時結(jié)束;
    7、12:00進行午餐、午餐后進行抽房號午休(男女分開、二人1間房)午休1小時;
    8、14:00開始進行第二個環(huán)節(jié)活動:
    9、15:30開始進行第三個環(huán)節(jié)活動:
    10、16:30開始進行第四個環(huán)節(jié)活動:
    11、18:00進行晚餐:
    12、20:00進行活動感悟演講比賽。
    13、周日上午8:30早餐,
    14、9:00開始進行第二天的拓展活動。
    15、16:00集合準時返程。
    十、注意事項
    1、此次活動為戶外運動,參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運動鞋。
    2、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責(zé)人的安排。
    3、全體人員出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便聯(lián)系。
    4、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報活動組織者并做好應(yīng)變工作。
    5、自行保管好隨身攜帶物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。
    6、注意燒烤時的安全,以免燒傷燙傷。
    7、妥善處理垃圾,愛護景區(qū)一草一木,做文明人。
    單位拓展活動方案 篇6
    三、活動項目:乘渡輪、大王洲燒烤、釣魚、玩牌、玫瑰園觀光、游樂場游玩
    四、活動形式:活動以分組的形式進行。每組5~6人,共6組,每組一名組長。組長主要負責(zé)組員的召集和活動秩序的維護?;顒舆€設(shè)隊長1名,作為活動的全程負責(zé)人,保證活動的有序進行,解決活動中的突發(fā)事項。組員、組長、隊長名單見附件。
    1、最好穿平底或防滑休閑鞋,自備墨鏡及防曬用品;
    2、暈車的游客請自備“暈車藥”,于開車前30分鐘服用;
    3、出游人員請注意準時到達地點集合,避免影響團隊的活動;
    4、注意安全,聽從領(lǐng)隊安排,遵守團隊紀律,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,不擅自離開活動路線;公司燒烤活動策劃方案5、整個活動中集體觀念第一,不允許出現(xiàn)一、兩人離開團隊獨自活動等情況;如需自由活動,請報組長會隊長;
    6、盡量不攜帶金屬、塑料等不易溶解包裝的食品,活動產(chǎn)生的垃圾一律帶離,做到留下的只是你的腳印,帶走的只是你美好的回憶的留影。
    單位拓展活動方案 篇7
    為豐富公司員工的娛樂活動,促進同事間的溝通,增強集體凝聚力和團隊精神,營造健康積極向上的企業(yè)文化氛圍,公司擬4月12日組織一次戶外燒烤活動,具體方案如下:
    至燒烤場后,根據(jù)預(yù)定位置分組做好,開始自己的燒烤活動。
    3、自由活動時間:13:30-15:00公司燒烤活動策劃方案燒烤結(jié)束可自由活動,也可去爬山、打沙灘排球、拔河、生態(tài)園觀光活動,離開之時須得大家盡量將身邊垃圾帶走至垃圾桶。 4、15:10準時集合乘車返回 。
    五、活動經(jīng)費預(yù)算〃
    1、請各工會小組匯總參加人員名單于 月 號下班前將小組參加人員名單報公司綜合辦,以方便準備。
    2、此次活動為戶外運動,請參與人員務(wù)必準備好背包,合適服裝、鞋襪、相機以及必要的日常用品。著裝輕便(寬松衣服和運動鞋)。
    3、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責(zé)人的安排。
    4、全體人員出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便聯(lián)系。
    5、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報負責(zé)人,負責(zé)人及時處理好應(yīng)變工作。
    6、保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品并注意不要遺忘物品。
    7、注意燒烤時的安全,以免燒傷燙傷。
    單位拓展活動方案 篇8
    尊敬的家長:
    根據(jù)學(xué)校安排,從20xx年5月26日開始為期一周的素質(zhì)拓展活動,六年級全體學(xué)生參加。通過訓(xùn)練,進一步激發(fā)學(xué)生熱愛祖國、熱愛社會主義、熱愛解放軍的感情;磨練學(xué)生堅毅頑強、吃苦耐勞的意志;培養(yǎng)學(xué)生高尚的行為習(xí)慣,嚴明的組織紀律性。讓學(xué)生學(xué)會合作、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會生存、學(xué)會做事。具體安排如下:
    一、活動地點:
    成都市龍騰青少年素質(zhì)培訓(xùn)有限公司
    二、活動安排:
    (1) 5月25日下午5:30學(xué)生到校報到并交活動費,周日的晚自習(xí)正常開展;
    (2) 5月26日上午8:00赴活動基地;
    (3) 5月26—30日在活動中心接受封閉式素質(zhì)拓展訓(xùn)練;
    (4) 5月30日上午8:00返校,上午9:00-10:00匯報表演(歡迎家長參與觀看),10:00-11:00慶六一游園活動,11:30家長到教室接學(xué)生。
    三、活動要求:
    1、不得缺席;服從命令,聽從指揮,遵守紀律,嚴格訓(xùn)練;
    2、學(xué)生不得帶通訊工具,零食,飲料等物品;
    3、非特殊情況,家長不得到基地看望學(xué)生。
    四、學(xué)生需要帶的物品
    1、水杯一個,用于飲水。
    2、少量衣服,以防天氣變冷。
    3、洗漱用品,臉盆一個,浴巾一條。
    4、筆記本一個,筆等(用于寫軍訓(xùn)日記)
    5、洗臉盆一個。
    6、藿香正氣液等常用防暑藥品。
    7、學(xué)生一律著平底運動鞋。
    四、費用及其它:
    1、收費:訓(xùn)練、伙食、住宿、全套訓(xùn)練服裝、往返交通費共計300元/人
    2、整個活動過程中,學(xué)校已做了詳細的安排,保證每個班最少有一名老師24小時陪護學(xué)生,以保證活動期間學(xué)生的安全。
    3、如有身體有特殊情況的,不能和其他學(xué)生同步參加相同運動量的學(xué)生(如先天性不能參加劇烈運動的),請家長及時和班主任取得聯(lián)系。
    單位拓展活動方案 篇9
    二、活動宗旨:活躍團隊氣氛,加強團隊協(xié)作;鍛煉身體,放松心情;提高員工積極性,豐富企業(yè)文化。
    (一)要求全體員工積極參加,無特殊情況不得請假。
    (二)活動整個過程,以片區(qū)為單位,片區(qū)主管切實負責(zé);
    (三)做好通訊聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作,有情況及時匯報。
    (四)活動期間,一定要注意安全,聽從指揮。
    (五)建議不要攜帶太多財務(wù)和貴重物品,以免丟失,身份證和銀行卡應(yīng)妥善保管。
    (六)保護環(huán)境很重要,除了笑聲什么都別留下。
    l 利用下面內(nèi)容對上面框架進行添加調(diào)整,完畢后刪除。
    游戲規(guī)則:每組8人,分兩組:A組為:A、B1、B2、行政辦2人;B組為:C、D、E、財務(wù)2人。在地上畫一條分界線,每組隊員站于分界線3米之外,每組隊員握緊繩子,用力向后拔;勝利一方分兩組,用力向后拔;勝利一方再次分兩組,繼續(xù)拔,勝利一方為贏家。將每人獲得一份獎品。
    游戲規(guī)則:每組10人,分3組:(1組:A、D、行政辦1人、姜副總;2組:B1、E、財務(wù)2人;3組:B2、C、行政辦1人、代總)2人掄繩。每兩人同時進繩區(qū)內(nèi),比賽時間為兩分鐘,在兩分鐘內(nèi)跳數(shù)最多的獲勝,在比賽中,隊員應(yīng)該積極配合,從而達到協(xié)調(diào)一致,以“8”字形連跳,不得插隊,插隊者不記個數(shù)。 策劃之家策劃書頻道
    游戲規(guī)則:每組8人,分三組進行(1組:A、E;2組A1、D;3組B2、C),各組圍成一個大圈,同時每人向前走三步,三組同時進行游戲看哪一組的圈堅持最久,為贏家。贏家將得到獎品。
    游戲規(guī)則:14人一組,分兩組:A組為:A、B1、B2、行政辦2人;B組為:C、D、E、財務(wù)2人。組手拉手圍成一個封閉的圓圈,在其中一人手臂上套上一個呼啦圈,比賽開始時,各小組同時運動,在不許用手的情況下,把呼啦圈穿過每個人的身體,最后傳一圈,最先完成的一組勝出;勝出一方分兩組,繼續(xù)進行,勝出一方將是贏家并領(lǐng)取獎品。 道 具:呼啦圈2個(1米寬)
    游戲規(guī)則:4人一組,分7組:A、B1、B2、C、D、E、F(行政辦、財務(wù)各兩名)4人搭配,將每人的左右腳和旁邊隊友的腳捆綁在一起向前走。那一隊最先到終點,就是贏家。
    1、嚴格貫徹“勤儉節(jié)約,合理消費”的原則。不亂扔垃圾,保護環(huán)境。
    2、因是集體活動,請大家服從集體聽從指揮,不要私自單個活動?;顒悠陂g帶好相應(yīng)物品,穿戴簡潔大方。 本文由T恤衫 整理.不足之處,請見諒!
    單位拓展活動方案 篇10
    由于公司的業(yè)務(wù)規(guī)模日益擴大,新進員工隨之增多,為加強新、老員工之間的情感交流,培養(yǎng)他們的責(zé)任意識、溝通意識、創(chuàng)新意識和團隊合作意識,打造一支優(yōu)異的地產(chǎn)精英隊伍,各部門經(jīng)過充分的研討,認為有必要在全體員工中開展團隊拓展訓(xùn)練,目的在于增加員工團隊協(xié)作能力的同時提高團隊中隊員間的信任程度,使員工能夠在訓(xùn)練中體會團隊的重要性。
    1、樹立主動溝通的意識,學(xué)習(xí)有效團隊溝通技巧。
    2、打破成規(guī),重新審視自我,增強創(chuàng)意思維能力。
    3、增進員工相互認知和理解,提高團隊的信任和寬容。
    4、熔煉團隊精神,加強團隊凝聚力,樹立合力制勝的信念。
    此次拓展訓(xùn)練中讓員工體力與腦力活動充分結(jié)合,在項目的實施中充分進行體驗和感受,并共享別人的體會與心得。一系列活動使得參訓(xùn)員工對整個培訓(xùn)保持高度的熱情及參與感,項目設(shè)計環(huán)環(huán)相扣,對于一些基本理論在游戲中進行意識、體會和理解,再分享討論并融會貫通形成理論,進而運用到實際工作、生活當(dāng)中。 四、拓展訓(xùn)練紀律要求
    1、訓(xùn)練時必須嚴格遵守游戲規(guī)則和公司有關(guān)紀律,嚴禁脫離團隊擅自行動。
    2、參加訓(xùn)練時必須穿運動鞋,著裝簡潔適合運動,女士請不要穿裙子。
    3、如患有不適于參加激烈運動疾病人員應(yīng)事先通知培訓(xùn)組織者,以作統(tǒng)一安排。
    4、請保持訓(xùn)練區(qū)域的整潔,產(chǎn)生的垃圾或廢物請隨身帶走,展現(xiàn)信和人講文明的精神風(fēng)貌。
    5、游戲目的:這是一個震動力較大的游戲,目的為挑戰(zhàn)自我的安全區(qū),建立對團隊隊員的信任,感受這種信任給你帶來的個人突破。
    6、游戲規(guī)劃:
    1) 兩個連隊逐次分別按照5人一組, 10人一組,20人一組,40人一組,同時進行難度升級
    比賽,最先完成所有任務(wù)的連隊獲勝。
    2) 隊員肩并肩圍成一個圓圈,坐在地上,不用手撐地一起站起來,最先完成動作的連隊獲勝。
    7、游戲結(jié)束,主持人引導(dǎo)進行討論:
    1) 在游戲進行的過程中,你們小組是否能夠進行有效的溝通?
    2) 你認為如何才能讓同組的員工齊心協(xié)力盡快完成任務(wù)?
    4、 游戲概述:團隊合作、領(lǐng)導(dǎo)隊員完成游戲,取勝利,勇于承擔(dān)責(zé)任
    5、 游戲目的:
    (1)使團隊通過競爭提高他們的效率;
    (2)使隊員認真體會自己在團隊里承擔(dān)的責(zé)任;
    (3)讓團隊領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)團隊問題,改善團隊管理方法,提升團隊領(lǐng)導(dǎo)力。
    6、活動流程:
    (1)將所有參加的人,在兩分鐘之內(nèi)分成平均分成兩組。
    (2)請每組隊員自行在愿意承擔(dān)責(zé)任的隊員中選擇自己信任的人并站在他們后面。直到每組選出兩個人,身后人員最多的為隊長,剩余一位為副隊長,隊長和副隊長不參加比賽,負責(zé)組織團隊進行報數(shù)比賽。
    (3)主持人要求隊長宣誓,問三個問題:“有沒有信心戰(zhàn)勝對手”、“如果失敗,敢不敢于面對隊員的指責(zé)”、“如果失敗,愿不愿意承擔(dān)由此所帶來的一切責(zé)任”。
    (4)主持人公布報數(shù)比賽規(guī)則: ①、兩位領(lǐng)袖只負責(zé)建設(shè)團隊,所有隊員參加報數(shù)比賽,共進行4次報數(shù)比賽;②、所有隊員必須報數(shù),且聲音宏亮、清楚、準確;③、不得搶報、錯報、漏報;④、對方比賽時必須肅靜;⑤、4次比賽結(jié)束后宣布兩隊最終結(jié)果;⑥、第一輪失敗的隊長30個俯臥撐,副隊長15個俯臥撐;第二輪失敗的隊長50個俯臥撐,副隊長25個俯臥撐;第三輪失敗的隊長80個俯臥撐,副隊長40個俯臥撐;第四輪失敗的隊長120個俯臥撐,副隊長60個俯臥撐;⑦、每輪比賽勝利一方加10分,失敗一方減10分。
    (5)領(lǐng)袖公眾承諾在團隊面臨挫折、困難、甚至失敗負100%責(zé)任。
    (6)隊長賽前可安排3分鐘時間整隊,討論比賽策略及練習(xí),每輪比賽結(jié)束,隊長、副隊長1分鐘時間整隊。
    (7)每進行一輪比賽,報數(shù)最快的一組為勝利,勝利的一組可展示自己的勝利,失敗的一組要集體承認自己的錯誤,隊長、副隊長接受懲罰。
    (8)主持人負責(zé)組織活動過程中計時、監(jiān)督整隊,記錄每輪比賽的結(jié)果。
    7、游戲結(jié)束,主持人引導(dǎo)大家討論:
    (1)討論如何更默契配合過程中每個人都同意所有的意見嗎?如果不是,為什么?
    (2)談?wù)創(chuàng)?dāng)領(lǐng)袖的責(zé)任感對我們?nèi)松捏w會?
    游戲概述:使員工之間以高難度的默契配合進行合作,以高難度溝通形式完成活動。 游戲目的:員工之間通過溝通互相了解,達成共識。訓(xùn)練隊員團隊合作能力、溝通能力。 加強團隊競爭訓(xùn)練,以帶動今后工作上的相互協(xié)作。
    游戲規(guī)則:每個片區(qū)分成12人一組的四個大組,進行循環(huán)淘汰賽,取最后勝出的片區(qū)為第一名。每組只準有13條腿落地,組合成一個“怪獸”隊伍進行跑步比賽,先到終點的隊為獲勝隊。 4、 游戲結(jié)束,主持人引導(dǎo)進行討論:
    (1) 各位剛才是如何完成目標的?有什么成功的訣竅跟大家分享下?
    (2) 大膽請教各位,平時工作中是否也能這樣默契配合,相互合作,最終完成簽單?
    (3) 你認為剛才的活動過程中對團隊最有幫助的一點是什么?
    5、游戲規(guī)劃:
    (1)主持人進行分組,每組約十人左右。
    (2)主持人分別在不同的角落(依組數(shù)而定)地上鋪一張全開的報紙,請各組成員均進入報紙上,無論用任何方式都可以,就是不可以腳踏報紙之外。
    (3)各組完成后,主持人再請各組將報紙對折后,再請各組成員進入報紙上。各組若有成員被擠出報紙外,則該組淘汰不得再參加下一回合。
    (4)上述進行至淘汰到最后一組時結(jié)束。輸家應(yīng)全體向贏家表示祝賀并推選代表表演一個小節(jié)目。
    6、游戲結(jié)束,主持人引導(dǎo)進行討論:
    (1)要想取得團體的勝利或成功,惟有通過團隊合作才能眾志成城。合作乃在團體貢獻一己之力,并截長補短,同心協(xié)力共同創(chuàng)造團體成功的機會,必要時為了團隊的目標需要團隊個別成員做出一定的個人利益犧牲。
    (2)解決問題時應(yīng)借助團體智慧思考達到目的,每個個體在團體中都有一定的重要性。
    (2)考慮異性成員一起參與的可能性,必要時可男女分組進行。
    單位拓展活動方案 篇11
    目的:
    1、增強班級向心力和凝聚力;
    2、增進一班和五班同學(xué)的了解;
    3、考過英語四六級,期末還有一段時間,給大家一個放松的機會;
    活動安排:
    早上八點半在學(xué)校門口集合,乘坐D1線新莊下車,步行300米到達情侶園(路途已經(jīng)探過,至少保證每個班級有三個小隊長帶路),戶外拓展活動方案。
    08:50-09:30 開營儀式 破冰儀式――做開訓(xùn)動員;星光燦爛:我們的團隊我們的家
    活動意義:促進隊員創(chuàng)新、溝通和了解,在活躍的氣氛中發(fā)現(xiàn)隊員的可愛之處。隊長的組織協(xié)調(diào),隊員的協(xié)作,為榮譽而戰(zhàn)。
    內(nèi)容:每個隊員站在一定高度的臺子上身體筆直地向后倒下作“背摔”,此小組其他成員及其它組的同伴在臺下接住。
    2、信任,是精誠合作的基石。如果團隊之間缺少了信任,那么不僅這個大家庭不會和睦,而且也直接影響到了整體的戰(zhàn)斗力。
    3、“信任背摔”經(jīng)過心理專家的反復(fù)論證,形式雖然簡單,但讓人與人之間的信任迅速升值。
    內(nèi)容:您和您的隊員需要穿越的是一張與地面垂直的“電網(wǎng)”(繩網(wǎng)),網(wǎng)上的一個洞就是一條生路。通過的身體的任何部分,包括衣服,都不許碰到其邊緣,碰到即為“觸電”,“犧牲”的同志可以繼續(xù)前進,但每條生路卻只能使用一次。
    2、體現(xiàn)協(xié)同工作在解決問題的作用。
    3、把隊員團結(jié)在一起學(xué)會克服看似難以解決的問題。
    12:30-13:40 午休 游覽美麗的情侶園,班級同學(xué)互相拍照留念
    內(nèi)容:比賽以游戲的方式進行,主要考察參賽選手的團隊合作能力。游戲由“不倒森林”、“扭轉(zhuǎn)乾坤”、“一圈到底”、“移動GOLF”、“激情報數(shù)”等五個部分組成,游戲合作性很強,需要選手融入團體,展現(xiàn)團體的智慧。
    內(nèi)容:在規(guī)定的時間內(nèi),團隊的所有人不得借助任何器具,只憑借相互間的合作,從地面攀上離地高達4米的墻頂上。如果有一個人沒有攀上或超過了規(guī)定的時間,那么所有的人將不能畢業(yè),也就是說有一個上不去則全體失敗。
    目的:1、激勵和強化頑強的的斗志和互助取勝團結(jié)必勝的信念。
    2、這是整個拓展活動的精彩活動。也是考驗大家一天培訓(xùn)成果的時候!
    你們敢接受這個挑戰(zhàn)嗎?加油吧,精英們!
    活動備注:活動結(jié)束,考慮到大家培訓(xùn)了一天,比較累,用班費支出用于包車費用。
    1. 拓展期間要分好責(zé)任,小隊長督促隊員遵守活動的要求,不能單獨行動。
    2. 據(jù)充分了解,冬天天氣對拓展訓(xùn)練影響不大,若因為天氣突變,活動擇日舉行。
    3. 這次請的是專業(yè)的拓展老師,拓展經(jīng)驗豐富,安全意識強。
    4. 這次活動,是為了增強班級凝聚力專門組織的,既要尊重同學(xué)意愿,又要積極爭取。
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