辦公室上半年工作總結個人6篇

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    以下是出國留學網(wǎng)編輯為您收集的“辦公室上半年工作總結個人”供您參考,或許在您閱讀本文以后有一點收獲。不知不覺這半年的工作已接近尾聲,回顧過去這段教學工作,我們都取得了很大的進步。我們來準備寫一份自己崗位的半年工作總結。
    辦公室上半年工作總結個人【篇1】
    辦公室上半年工作總結范例
    轉眼間上半年度已過去,回顧過去的半年時間,在公司領導的關懷下,在綜合管理部領導的正確帶領下,緊緊圍繞著集團公司提出的"科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年"的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作,上半年中雖然取得了一些成績,但在成績背后總有疏忽之處,我所做的.工作與集團公司以及本公司的"高標準、嚴要求"的一貫工作作風相比還存在著一些問題與差距,以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題:
    一、工作上不積極主動,缺乏一定主觀能動性??傉J為把屬于自己的事情完成任務了,不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看著人家在忙的團團轉,而自己卻經(jīng)常無所事事。
    二、平時總是處于一種"要我做"而不是"我要做"的工作狀態(tài),工作有拖拉現(xiàn)象,例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料,非要拖到規(guī)定的時間,等領導催了,自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。
    三、由于自己專業(yè)水平的局限,上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位,沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。
    四、對日常勞動紀律要求不是太嚴格,例如偶爾會發(fā)生不穿工作就上班。
    五、缺乏創(chuàng)新意識,平時坐辦公室的時間多,去車間生產(chǎn)一線了解情況的時間,存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺乏一定的創(chuàng)新內(nèi)容以及實質性的內(nèi)容,總顯得太過平泛、太過空洞。 對以上幾點自身所存在的問題,已切實地影響到自己的本職工作,作為一名的公司秘書,我感到十分內(nèi)疚。但過去的都已成為過去,學習先進找差距,總結不足求上進,為此,我將認真總結,實實在在分析原因,找出存在的問題,從中吸取經(jīng)驗和教訓,并在以后的工作中不斷改進,以下為下半年我決心做好的幾個方面:
    一、遵守廠紀廠規(guī),及時并保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。
    二、充分發(fā)揮個人的專業(yè)特長,做一名合格的秘書。當好公司領導的助手,充分發(fā)揮自己所學。
    三、搞好企業(yè)文化宣傳工作,使?jié)櫰值钠髽I(yè)文化更深入基層、深入人心,更能體現(xiàn)出企業(yè)的特色。
    四、深入實際,多跑現(xiàn)場,掌握車間反映的各種信息,并積極向集團《科訊簡報》投稿,及時做好公司對內(nèi)對外外的宣傳傳報道工作。
    五、加強專業(yè)知識水平的提高,不斷拓展自己的知識面,爭取在實踐中不斷積累更多的經(jīng)驗,努力使自己成為一名多面手的人才。
    以上為個人XX上半年度工作總結,對公司的合理化建議本人暫時還沒有。如有不當之處,請公司領導批評指正.
    辦公室上半年工作總結個人【篇2】
    一是文秘工作規(guī)范有序。強化發(fā)文源頭管控,1-6月份共發(fā)放文件44份,與去年同期相比下降26%,通過前置審查駁回發(fā)文請求8次,確保了公文的質量。圍繞規(guī)范文書運轉體系,建立定期碰頭交流制度、文印工作制度、節(jié)假日輪班制度、痕跡化管理制度、閱文制度。進一步規(guī)范明密件管理,共收發(fā)機要信件265余份,處理各級來文、撰寫擬辦意見485份,實現(xiàn)零錯誤。印發(fā)《關于做好黨內(nèi)規(guī)范性文件備案工作的通知》,建立備案工作臺賬和發(fā)文登記制度,規(guī)范性文件備案審查。截至目前,共向省市報備黨內(nèi)規(guī)范性文件9件,備案及時率、通過率均達到100%,確保工作規(guī)范有序。同時,撰寫了《把好發(fā)文前置審查關》等經(jīng)驗文章,擴大黃梅黨辦形象。
    二是辦會工作精細高效。半年以來,共統(tǒng)籌安排縣委各類活動、會議共計401余項,其中縣委重大會議、活動23項,縣委常委會議、常委碰頭會議30次,上級重要考察活動45批次;擬辦會議方案110份,方案送批1500人次,編發(fā)領導短信通知1890余條,編發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直單位通知550余條;安排值班帶班240人次;抽查值班值守情況60次;接待轉交群眾來信來電來訪110次,解決群眾各項咨詢300人次;轉辦省、市各種通知155次,傳達領導批示精神30次,轉交鄉(xiāng)鎮(zhèn)報告說明60次。在工作中堅持過程痕跡化,方案嚴把關,服務精細化,通知無差錯。
    辦公室上半年工作總結個人【篇3】
    上半年,辦公室在局黨委的正確領導和各處室的大力支持下,緊緊圍繞全局中心工作和工作目標,充分發(fā)揮協(xié)調(diào)、服務和參謀助手作用,不斷提升工作質量和效率,圓滿完成了各項工作任務。
    一、上半年工作總結
    (一)重視政治思想建設,提高服務大局意識。
    認真抓好支部學習,深入開展*精神主題教育活動,把全體同志的思想和行動統(tǒng)一到黨的*精神上來。要求全體同志牢固樹立服務大局意識,克服困難,服務領導、服務機關、服務基層,全力保證機關政務活動正常運行。
    (二)發(fā)揮綜合職能,確保工作開展。
    積極擔負好協(xié)調(diào)各部門之間關系的任務,保障各部門的靈活高效運轉,并起好上情下達、下情上達的樞紐作用和出謀劃策、提建議的參謀作用。做好對上級部門重大決策、重要工作部署,重要會議、重要文件、重大決定事項的貫徹執(zhí)行工作,及領導交辦事項和緊急問題處理的落實。上半年共承辦市領導批示件和市政府督查件16件;充分發(fā)揮司法行政機關在“法治*”、“平安*”“和諧社會”建設中的作用,抓好各項工作的落實;積極配合做好新一輪全國文明城市復查迎檢工作;做好扶貧和聯(lián)鎮(zhèn)帶村工作的協(xié)調(diào)和組織;認真承辦提案議案,今年我局共收到提案議案10件,其中主辦件4件,協(xié)辦件6件,全部提前辦結。并按要求認真寫好各種匯報材料,及時向上級反映我局各項工作開展情況。
    (三)加強信息工作,暢通信息渠道。
    1、加強信息簡報工作。及時、全面反映最新的工作動態(tài),為領導決策提供依據(jù),為進一步做好這項工作,我們加強了人員配備,調(diào)整信息和簡報工作人員,改由專人負責簡報編寫工作,加強了對簡報工作重視力度,共出《簡報》15期,簡報的質量和信息容量有了極大地提高,受到領導和各方的好評;由于人員增加,信息編寫人員可以全力編寫信息,上半年共出《司法信息》期。在信息工作及時反映本系統(tǒng)全貌并服務好工作的同時,加強下情的上達工作,力求及時、準確、全面地為領導和上級機關報送信息,上半年被市委、市府兩辦錄用的信息14條,被省廳錄用的信息25條。
    2、啟動完善信息公開工作。根據(jù)市政府的統(tǒng)一部署,組織各相關處室對我局20*年以來的信息進行了全面的梳理,梳理出24項需要公開的事項并將各項相關工作分解到責任處室和責任人,在規(guī)定時間內(nèi)完成了在市政府信息公開網(wǎng)站上的登錄發(fā)布工作,對我局20*年以來的有關信息進行了全面的公開。在此基礎上制定了《*市司法局信息公開管理辦法》,并建立了信息公開發(fā)布程序,以及對今年5月1日以后新產(chǎn)生的信息建立了及時發(fā)布制度和信息日常維護工作制度,對隨時產(chǎn)生的'信息做好發(fā)布、更新和維護工作。
    3、指導協(xié)調(diào)通訊信息技術網(wǎng)絡建設。指導協(xié)調(diào)全市司法行政系統(tǒng)的通訊信息技術網(wǎng)絡建設,上半年對內(nèi)部網(wǎng)絡的信息安全進行了專項檢查;根據(jù)市政府的要求,為確保奧運期間網(wǎng)站運行的安全,對網(wǎng)站進行了專業(yè)的檢測,并對檢測后的漏洞提出了改進方案;還參加了市政府站群的評測;制定了新辦公大樓信息安全建設方案。
    (三)抓好文書檔案工作,促進規(guī)范管理。
    為完成今年檔案管理工作上省一級檔案的目標,我們高度重視檔案管理工作,將檔案管理工作納入重要工作日程。辦公室主要通過圍繞整理歷年檔案工作展開,檔案力求完整有序,真正做到了認識到位,組織到位,措施到位。完成05、*、07年所有文書檔案的整理、錄入、立卷、歸檔工作;完成1981年—20*年會計檔案的整理裝訂工作;完成“一五”普法至“五五”普法中期所有檔案的整理工作;完成*、07年司法考試報名表的收錄、整理工作,并對所有經(jīng)過整理的檔案,進行了電腦錄入,極大地方便了檔案的查找,也為實現(xiàn)檔案管理工作上省一級檔案的目標打下了基礎。
    (四)認真做好接待和會務后勤工作。
    本著熱情、周到、節(jié)儉和規(guī)范的原則,對于前來考察和視察的上級領導和兄弟單位的同志,認真做好接待工作。并認真做好會議的會務后勤保障工作,確保各個會議的圓滿順利進行。
    二、下半年工作思路
    下半年繼續(xù)圍繞局中心工作,加強服務保障,進一步做好辦公室的服務工作,具體做好以下幾方面工作:一是舉辦一期信息公文寫作培訓班,提高機關干部綜合文字能力。二是做好檔案管理上省一級的各項準備工作,力爭順利通過。三是繼續(xù)抓好政務督查工作,全面完成年初預定的工作目標,并做好年度目標考核工作。四是認真做好年度工作總結以及優(yōu)秀調(diào)研成果的評選工作。五是進一步加強辦公室人員自身業(yè)務學習政治學習,提高自身綜合素質。
    辦公室上半年工作總結個人【篇4】
    通過進入公司一個月的時間,結合六盤水和畢節(jié)地區(qū)的實際情況,市場簡述如下:
    首先,綠杰蘋果醋作為同行業(yè)的高端產(chǎn)品,結合本市場的實際情況,正處在一個起步階段,消費者觀念及經(jīng)濟收入沒有得到充分改變的時候,產(chǎn)品在流入市場的過程中,動銷量可能會產(chǎn)生阻礙,因而只有通過宣傳力度拉動產(chǎn)品在消費者心目中的形象,從而可以慢慢的的帶動消費者的購買力和認可度,作為一支還沒有成熟的高端產(chǎn)品來說,前期進入市場并占有市場是有一定的難度,
    20xx年上半年工作總結和下半年工作計劃。市場的大門敞開著,只要我們有正確的營銷戰(zhàn)略,一 定能讓我們的產(chǎn)品迅速的進入市場并占有市場,讓能消費得起的這類人群隨時以及到處都能買到我們產(chǎn)品,在這一 過程中,作為負責該市場的業(yè)務人員來說,必須要把每一項工作都執(zhí)行到位,只有這樣才能使產(chǎn)品的動銷量得到提升,使產(chǎn)品的品牌價值融入到消費者的內(nèi)心深處。
    其次,作為蘋果醋飲料行業(yè)來說,目前在市場上的產(chǎn)品不是很多,對于六盤水和畢節(jié)兩個地區(qū),現(xiàn)市場上僅有和絲露,三峰,和宜露等產(chǎn)品,從幾支產(chǎn)品的品質上講,較多消費者不是十分認可,隨之而然它們的動銷情況不理想,雖然價位適合大多消費者,并不意味著就可以得到適合自己口感的產(chǎn)品,它們在市場的見面度不高,這樣我們就可以利用此時機會打開更多的市場網(wǎng)絡,吸收更多的適合消費群體,雖然我們產(chǎn)品的價格稍有偏高,那是它有更好的品質保障,人們常說:“便宜不適合,適合不便宜”,因此堅實的論證了綠杰到市場有一個很大的發(fā)展空間。
    再次,市場現(xiàn)狀,現(xiàn)目前正處在發(fā)展的二三內(nèi)城市,大部分的消費者對蘋果醋飲料的認知還不夠,正處在一個朦朧的世界里,不知道蘋果醋相對于其他飲料有何區(qū)別,有何好處,在這樣的市場情況下,給以招商工作帶來較大的困難,無法快速讓產(chǎn)品進入市場,同時就直接影響到周邊市場的銷量。因此我們必須借助產(chǎn)品的優(yōu)勢和公司大力度的支持條件,快速挖掘各個市場適合的經(jīng)銷商,在最短的時間占有更多的市場,這樣不僅有利于公司的發(fā)展,而且還有利于產(chǎn)品價值在消費群體的心目中得到進一步的提高,爭取在幾年的時間里把綠杰打造成為中國蘋果醋行業(yè)第一品牌。
    下半年工作計劃如下:
    1 在前期投身于的六盤水和畢節(jié)地區(qū),市場基礎相對比較差,在這樣形勢嚴謹?shù)臈l件之下,必須想盡千方百計的方法招各區(qū)域市場的商家,打開終端客戶網(wǎng)絡,合理開展各項活動,力爭在7月份到9月份把兩個地區(qū)商家招到位,同時陸陸續(xù)續(xù)做好堅實的市場基礎,抓好各個渠道的鋪市工作,在公司僅有的市場費用下,根據(jù)各個市場的實際情況,合理將費用投放在實處,帶動產(chǎn)品的銷量不斷上升,爭取在半年的時間讓一個新的市場上一 個新的臺階,計劃在年底兩個地區(qū)的銷量達到30萬,具體的任務分解如下:
    A 在開發(fā)期間7月份5萬,8月份5萬,9月份5萬。
    B 在全面做好鋪市工作以后,也就是10月,11月,12月期間,利用活動的開展來拉動市場,讓其市場融化15萬。
    2 在產(chǎn)品進入的市場同時,要不斷開發(fā)未開發(fā)的市場,同時也要做好產(chǎn)品也有市場的宣傳工作,例如店招廣告,車身廣告,燈箱廣告等。
    對銷售管理的意見及建議如下:
    1 公司給經(jīng)銷商承若的市場支持以及相關的一些東西,必須落實到位,這樣有利于促進經(jīng)銷商工作開展的進度跟上,提高他們的希望以及信心。
    2 希望公司對于不同的市場采取不同的方案和政策,這樣有利于市場的發(fā)展平衡,因為每一個市場的基礎,地理環(huán)境,人文資源,經(jīng)濟水平都有可能不一樣。
    綜上所述:自己在進入市場這段時間工作的開展中,市場的開發(fā)工作十分不理想,問題可能有市場存在的原因和自身原因,首先,自身在進入市場當中方法可能沒有用對,時間沒有得到合理的安排,拜訪客戶的渠道沒有全面的展開,因此造成這段時間的工作開展失敗,通過這次的失敗讓我深深的認識到進入一個市場之前的精確規(guī)劃是多么重要,在下次必須做好充分的準備,再攻擊到每一個市場。
    辦公室上半年工作總結個人【篇5】
    一是文秘工作規(guī)范有序。強化發(fā)文源頭管控,1-6月份共發(fā)放文件44份,與去年同期相比下降26%,通過前置審查駁回發(fā)文請求8次,確保了公文的質量。圍繞規(guī)范文書運轉體系,建立定期碰頭交流制度、文印工作制度、節(jié)假日輪班制度、痕跡化管理制度、閱文制度。進一步規(guī)范明密件管理,共收發(fā)機要信件265余份,處理各級來文、撰寫擬辦意見485份,實現(xiàn)零錯誤。印發(fā)《關于做好黨內(nèi)規(guī)范性文件備案工作的通知》,建立備案工作臺賬和發(fā)文登記制度,規(guī)范性文件備案審查。截至目前,共向省市報備黨內(nèi)規(guī)范性文件9件,備案及時率、通過率均達到100%,確保工作規(guī)范有序。同時,撰寫了《把好發(fā)文前置審查關》等經(jīng)驗文章,擴大☆黨辦形象。
    二是辦會工作精細高效。半年以來,共統(tǒng)籌安排縣委各類活動、會議共計401余項,其中縣委重大會議、活動23項,縣委常委會議、常委碰頭會議30次,上級重要考察活動45批次;擬辦會議方案110份,方案送批1500人次,編發(fā)領導短信通知1890余條,編發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直單位通知550余條;安排值班帶班240人次;抽查值班值守情況60次;接待轉交群眾來信來電來訪110次,解決群眾各項咨詢300人次;轉辦省、市各種通知155次,傳達領導批示精神30次,轉交鄉(xiāng)鎮(zhèn)報告說明60次。在工作中堅持過程痕跡化,方案嚴把關,服務精細化,通知無差錯。
    辦公室上半年工作總結個人【篇6】
    黨政辦公室半年工作總結
    今年上半年,黨政辦公室在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人大、鎮(zhèn)政府的正確領導下,在機關各部門的大力支持下,按照實現(xiàn)一個目標(工作創(chuàng)一流)、提升兩個水平(著力提升政務服務水平和后勤服務水平)、建立三大機制(構建應急信息管理機制、督查督辦機制、綜合協(xié)調(diào)機制)的總體思路,充分發(fā)揮辦公室第一窗口、第一環(huán)境、第一形象的作用,高標準、高質量、高水平、高效率地完成了上半年的各項工作任務。
    一、重建設,辦公室人員素質不斷加強
    2012年以來,黨政辦把隊伍建設作為一個重要任務,切實抓緊抓好。
    1、大力加強思想政治建設。通過開展談心等行之有效的思想政治工作方式,定期召開辦公室工作人員會議,作好辦公室工作人員的思想政治工作,切實強化工作人員的政治意識、大局意識、服務意識。
    2、大力加強理論學習。上半年,積極參加鎮(zhèn)黨總支組織的“科學發(fā)展觀”的學習,通過學習,認真記好筆記,寫好心得體會,查找工作中的問題,制定行之有效的整改措施。堅持提倡樹立學習之風,制定改進學習形式,提高學習質量,努力形成了濃厚的學習氛圍,狠抓辦公室工作人員的學習培訓和素質提高。
    3、大力加強作風建設。堅持用制度管理人,嚴格執(zhí)行工作制度,嚴格規(guī)范工作程序,堅持用事業(yè)培養(yǎng)人,堅持用感情凝聚人,教育全體工作人員學習上要知短,政治上要知恩,工作上要知責,待遇上要知足。
    二、重精細,政務服務水平不斷提高
    在眾多的工作事項中,我們始終把政務服務作為辦公室工作的重中之重,花大力氣、下苦功夫提高政務服務水平。
    1、辦文力求精品力作。公文代表著機關的形象,其質量高低,直接反映一個單位工作的水平。在辦文上,我們堅持“兩手抓”,第一手是抓公文起草工作。對文稿采取由主任牽頭理思路,辦公室人員組織材料,最后主任審核的辦法。強化精品意識,既重“文以載道”,又講究成文之法,追求文字表達“準、實、新”。另一手抓好公文運轉工作。在格式上,保證規(guī)范性,在內(nèi)容上保證可行性,在程序上保證合理性,在時效上保證及時性。上半年,共處理上級來文(包括傳真、書面通知、電話通知等)共1500余份,發(fā)文62份。凡上級來文,做到及時呈送主要領導閱看,然后按領導的批示及文件要求呈送主管領導或相關工作人員閱看,文件簽閱率達95%以上。認真完成鎮(zhèn)黨委會、鎮(zhèn)長辦公會的記錄、會議紀要等歸納整理工作。上半年共完成()次黨委會、5次鎮(zhèn)長辦公會和2次會議紀要的歸納整理工作。
    2、督查力求落到實處。今年以來,我們進一步落實了督
    查制度,對上級相關部門和本級黨委、政府的重大決策、重要工作部署,重要會議、重要文件、重大決定事項的執(zhí)行,領導交辦事項和群眾反映的突出問題處理的貫徹落實情況,組織開展督促檢查,了解掌握貫徹落實過程中的進展情況和存在的問題,較好地推動了上級和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人大、鎮(zhèn)政府重大決策的落實和各項目標任務的全面完成。做好了鎮(zhèn)人大二屆五次會議人大代表建議的交辦和督辦。
    3、辦會力求各方滿意。上半年,黨政辦加強了對召開各類會議的組織與管理,加強與相關部門的聯(lián)系、協(xié)調(diào)與溝通。對各種會議做到了及時安排、提前準備、提前布置。上半年黨政辦共協(xié)調(diào)、組織召開了渤海鎮(zhèn)人大二屆五次會議、村級半年工作匯報會、鎮(zhèn)機關全體黨員七一外出活動等各類大、小會議、活動20余次。
    4、加強應急值守,提高我鎮(zhèn)應對突發(fā)公共事件的能力。為了最大程度地減少突發(fā)公共事件及其造成的危害,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,促進經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展。黨政辦在保證鎮(zhèn)應急值守系統(tǒng)24小時不間斷工作外。要求各單位、各村要24小時加強應急值守,如遇突發(fā)事件及時上報,及時處置,并加強應急預案的演練,使之更加科學化和合理化。
    三、重管理,后勤服務水平不斷提高
    后勤服務是保證日常工作正常運轉的重要舉措。在機關后勤工作中我們堅持按照“干大事,從細節(jié)做起;做小事,從大局著眼”的總體要求,增強工作的前瞻性和主動性,作到工作早準備、程序巧安排、費用細打算、服務高質量。
    1、大力加強安全工作。今年以來,我們始終把安全工作作為重中之重,切實抓緊抓好。一是進一步加強重大活動的安全工作,嚴格節(jié)假日及值班制度;二是進一步加強了文件保密工作,加強文檔管理工作,加強文檔工作人員防泄密意識教育,加強了機關文印管理,無文件泄密事件發(fā)生;三是進一步加強車輛安全,狠抓駕駛員安全教育,完善車輛報修制和定點維修制度以及私家車建檔、管理制度,服務質量得到明顯提高,確保了機關車輛安全行駛。
    2、認真做好服務工作。一是積極為機關干部就餐創(chuàng)造良好的條件,努力改善工作餐質量,確保機關干部吃得安全、吃得舒坦。二是不厭其煩的做好機關干部工作服的登記、發(fā)放工作。
    3、配合機關和全鎮(zhèn)各村的網(wǎng)絡改造,積極為網(wǎng)絡的整體升級、網(wǎng)絡辦公系統(tǒng)的優(yōu)化、網(wǎng)絡硬件條件的改善提供優(yōu)質服務,使我鎮(zhèn)辦公網(wǎng)絡、設備運行平穩(wěn)。
    四、存在問題:
    辦公室工作千頭萬緒,非常繁雜。所做的工作不是用華麗的辭藻和詩一樣的言語來完成的,而是全體工作人員用辛勤的勞動和汗水認真協(xié)調(diào)、組織做好鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人大、鎮(zhèn)政府以及相關部門召開的會議,舉辦的活動。在無數(shù)的上傳下
    達和辦文辦會工作中,黨政辦全體工作人員還存在著一些疏忽和漏洞,這些問題我們將在日后的工作中加以完善和彌補。
    五、下一步辦公室工作,著力抓好三件大事:
    一是抓服務,圍繞“工作爭一流、服務上水平”的工作目標,繼續(xù)抓好政務服務,充分發(fā)揮辦公室的樞紐作用。二是抓重點,全力推進鎮(zhèn)黨委、政府的各項中心工作。三是抓建設,按照“落實科學發(fā)展觀,推進工作創(chuàng)一流”的要求,進一步抓好辦公室自身建設,打造高素質的人員隊伍,為保證黨委、政府全年工作任務的圓滿完成提供優(yōu)質服務。
    2012年7月20日
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