最新周工作計劃實施意見(專業(yè)19篇)

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    制定計劃需要考慮長期和短期目標,以及中間步驟的可行性和前后關(guān)聯(lián)性。制定計劃時,要考慮可能遇到的困難和阻礙,制定相應(yīng)的解決方案。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。近期我制定了一個學(xué)習(xí)計劃,每天固定時間進行專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和復(fù)習(xí)。制定了一個健身計劃,每周三次健身,既保持了身體健康,又增強了自信心。我的旅游計劃是先確定好目的地和行程,再預(yù)訂機票和酒店。制定了一個每天寫作的計劃,以提高寫作能力和表達能力。為了提高英語口語水平,我制定了每天練習(xí)口語的計劃,并定期參加英語角活動。我的財務(wù)計劃是每月進行收支記錄,控制購物欲望,合理規(guī)劃資金的使用。為了更好地管理時間,我制定了每天的工作計劃,并學(xué)習(xí)時間管理的方法和技巧。制定了一個讀書計劃,每月閱讀一本書,培養(yǎng)讀書的習(xí)慣和興趣。為了充實業(yè)余時間,我制定了學(xué)習(xí)一門手工藝的計劃,增加了自己的技能和興趣。我制定了一個早起計劃,每天早晨6點起床,鍛煉身體和安排一天的工作。
    周工作計劃實施意見篇一
    積極向上的檢察文化是激發(fā)干警工作責(zé)任的重要因素,可以有效地激發(fā)干警的積極性、創(chuàng)造性。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼臋z察機關(guān)2022年基層黨建工作的調(diào)研報告范文,希望大家喜歡。
    在檢察院政治處工作已有一年時光,深刻的體會到基層檢察院黨建工作是基層黨的建設(shè)的重要組成部分,黨建工作的狀況如何,直接影響到檢察干警的精神狀態(tài)和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,以及檢察機關(guān)在人民心目中的地位和形象。隨著新形勢的發(fā)展,我院的黨建工作也面臨著一些新的問題,如何認識和分析并解決當前存在的問題,提出有針對性的改革措施,也是當前檢察機關(guān)面臨的一項新課題。
    上半年以來,我院直屬黨委深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進性建設(shè)為主線,著力加強黨員隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),不斷夯實黨建工作基礎(chǔ),為全面完成各項檢察工作提供了強有力的思想和組織保證。
    一、2022年以來我院黨建工作開展情況。
    (一)加強班子建設(shè),提升隊伍凝聚力。一是抓好學(xué)習(xí),認真推進黨史學(xué)習(xí)教育,把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神和治國理政新思想作為重中之重。健全和規(guī)范“支部主題黨日”活動,規(guī)范落實“5+x”模式。始終堅持中心組學(xué)習(xí)制度,堅持“三會一課”制度,加強政治理論學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)。二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子民主政治建設(shè)。認真落實民主生活會,黨組成員交心談心等制度,結(jié)合工作實際,召開查擺問題生活會,對存在的問題進行分析原因,切實整改。三是強化班子成員求真務(wù)實的工作作風(fēng)和表率作用。班子成員實行“一崗雙責(zé)”,要求干警做到的自己首先做到,嚴格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,簽訂廉政建設(shè)責(zé)任狀。
    (二)完善制度建設(shè),推進黨建工作健康發(fā)展。為進一步建立健全重點突出、責(zé)任明晰、獎懲分明、導(dǎo)向鮮明的黨建及組織工作考評機制,我們及時制定修改完善了我院《規(guī)章制度匯編》、《直屬黨委、黨支部工作職責(zé)和制度》、《規(guī)范“三會一課”制度》,明確規(guī)定了黨建工作目標責(zé)任制、黨務(wù)政務(wù)公開制度、2022年黨建工作要點,充分激發(fā)基層黨組織和黨員隊伍活力。
    (三)實施素質(zhì)立檢,打造過硬檢察隊伍。以鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果為載體,大力開展“素質(zhì)立檢”工程,一是堅持經(jīng)常性的思想政治教育不放松,確保檢察工作的政治方向,每周五組織股級以上干部及新進公務(wù)員參加黨校的培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)。二是開展崗位練兵和抓好隊伍培訓(xùn),不斷提高隊伍的執(zhí)法水平。除選派人員參加上級安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,大力開展讀書活動和組織各類培訓(xùn)。年初制定了全年的教育培訓(xùn)計劃,通過20天的春季整訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)部門實訓(xùn)等活動,學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)。三是高度重視干警的拒腐防變教育,定期觀看反腐倡廉方面典型案例短片,對干警進行警示教育。選派3名年輕干警參加全縣學(xué)習(xí)憲法、監(jiān)察法和新黨章知識競賽,并獲得優(yōu)異成績。
    (四)營造人文文化氛圍,增強團隊整體合力。積極向上的檢察文化是激發(fā)干警工作責(zé)任的重要因素,可以有效地激發(fā)干警的積極性、創(chuàng)造性。一是注重典型引路營造檢察正氣,七一建黨節(jié)評選出全院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者,并在大會上作經(jīng)驗交流發(fā)言,在全院形成比先進、學(xué)先進、趕先進、爭先進的熱潮。二是營造相互關(guān)愛,和諧向上的機關(guān)氛圍,從關(guān)心干警的政治、工作和生活需要出發(fā),廣泛開展談心活動,凡遇到干警工作變動、家庭變故、個人生病、有思想情緒、院領(lǐng)導(dǎo)都堅持談心和家訪,把黨組的關(guān)心支持傳達到位。三是開展“獻愛心,送溫暖”活動。積極組織干部走訪扶貧村的困難黨員和群眾,與困難群眾結(jié)對子,為困難黨員群眾捐款,為幫扶村解決實際問題。四是豐富文體活動,陶冶干警情操,開展了干警戶外拓展運動、登山運動、“五四”青年節(jié)等活動,積極參加縣里和市院組織的各類比賽活動,豐富了檢察文化建設(shè),弘揚主旋律。
    二、我院目前黨建工作存在的主要問題。
    1、黨內(nèi)組織生活開展有待加強。部分黨支部的作用沒有得到充分發(fā)揮,存在工作消極被動和應(yīng)付交差的現(xiàn)象。上級布置下來的工作有些沒有得到及時落實,需要政治處再三督促完成。工作中缺乏創(chuàng)新意識和工作活力,有些黨支部更是因為檢察業(yè)務(wù)工作而延誤黨建工作,支部主題黨日活動開展效果不佳,支部手冊上的記錄不夠詳細深入。
    2、黨員教育學(xué)習(xí)方式不夠豐富。黨建工作形式依然停留在開會學(xué)習(xí)相關(guān)文件、傳達相關(guān)精神等老路子,除了每個月的“三會一課”,其他方式的教育培訓(xùn)方式較少。不同黨員的身上存在的問題也不同,有些是黨性意識薄弱,有些是紀律意識淡薄,沒有根據(jù)具體問題進行針對性地學(xué)習(xí),導(dǎo)致每次黨建工作成果有限,無法充分起到培養(yǎng)優(yōu)秀黨員,加強黨的建設(shè)的效果。
    三、存在問題的原因分析。
    造成我院黨組織黨建工作存在上述問題的原因是多方面的,主要有以下幾個方面。
    1、客觀上人事變動造成了工作安排上的缺位?;鶎訖z察機關(guān)黨的建設(shè)的定位應(yīng)當也必須是檢察事業(yè)前進的政治方向,是基層檢察隊伍發(fā)展的精神動力,是基層檢察業(yè)務(wù)建設(shè)的根本。然而,由于我院今年一月份剛完成反貪、反瀆機構(gòu)的轉(zhuǎn)隸工作,四個黨支部的支部書記存在人員變動,支部換屆選舉工作到三月份才初步完成,支部書記、副書記及黨支部委員要同時兼任行政和法律職務(wù),在客觀上無法充分保障對黨員的思想教育和管理,機關(guān)黨建工作往往只求過得去,不求過得硬,導(dǎo)致黨建工作難有實效。
    2、缺乏與時俱進的創(chuàng)新型黨建意識。在黨建工作中,基層人員缺乏創(chuàng)新意識,在形式上依然僅限于“三會一課”的固有模式,在內(nèi)容上還是停留在學(xué)習(xí)文件、傳達精神的基本板塊。長期不變的黨建形式,造成了黨建工作漸漸流于形式,無法在廣大黨員干部心中產(chǎn)生深入的共鳴,也使得部分基層干部對黨建工作的思想認識不夠,懈怠了學(xué)習(xí)。
    3、黨員隊伍建設(shè)不夠堅強有力。一是政治素質(zhì)有待加強,不能做到“真學(xué)、真信、真懂、真用”;二是綜合素質(zhì)有待提高,知識面偏窄,對新技術(shù)的掌握程度不夠,對新形勢下的黨建工作了解不透徹。三是工作作風(fēng)有待改進,有的黨務(wù)工作者隨大流思想嚴重,對黨建工作缺乏求真務(wù)實的態(tài)度和俯下身子干工作的踏實作風(fēng),與落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,黨要管黨、從嚴治黨的要求不相適應(yīng)。
    四、加強我院黨建工作的對策。
    1、繼續(xù)鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育,規(guī)范“三會一課”制度,貫徹落實十九大和十九屆歷次全會精神,全面完成縣里下達的黨建和組織工作任務(wù),全面改進檢察機關(guān)工作作風(fēng),完成省、市院下達的各項工作任務(wù)。一是開展“弘揚主旋律”宣傳系列活動。高度重視意識形態(tài)工作,利用“*檢察”微信公眾號等新媒體及時推送宣傳信息,加大宣傳力度,傳播正能量。二是開展“走進新時代”教育系列活動。組織“青年讀書班”、黨課培訓(xùn)、慶祝建黨100周年活動,舉辦各支部書記、黨員發(fā)展對象等培訓(xùn)班,全面掌握黨章的基本內(nèi)容,深刻領(lǐng)會黨的十九大和十九屆歷次全會精神。
    2、堅持大抓基層打基礎(chǔ),從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴起,以提升組織力為重點,扎實建設(shè)全面進步、全面過硬的黨組織。一是夯實黨建責(zé)任。堅持“一諾雙責(zé)三清單”,制定2022年黨建工作任務(wù)指導(dǎo)書,層層簽訂黨建工作責(zé)任狀,規(guī)范黨組織手冊、黨小組和黨員手冊。制定黨建工作考評機制和激勵機制,實行“半年考核、年終硬考核”的常態(tài)化考核機制,將考評結(jié)果納入總體工作目標考核,對考評末位的支部書記進行約談追責(zé),健全完善各項制度,以制度保障工作到位,推動黨建工作再上新臺階。二是開展黨員示范崗創(chuàng)建專項行動?!包h員示范崗”總的要求是群眾公認、實績突出、作用明顯。要樹立“三種形象”:一是樹立立足崗位、扎實工作的“敬業(yè)形象”;二是樹立心系百姓、服務(wù)群眾的“奉獻形象”;三是樹立嚴格自律、勤政廉政的“公仆形象”。三是嚴格落實黨內(nèi)政治生活的要求。認真執(zhí)行“三會一課”、支部主題黨日活動、民主生活會、組織生活會、黨員民主評議和談心談話等黨內(nèi)組織生活制度。領(lǐng)導(dǎo)干部自覺參加所在支部的組織生活。從嚴從實做好發(fā)展黨員、黨費收繳使用管理等各項黨務(wù)工作。四是推行黨支部規(guī)范化標準化建設(shè)。制定建設(shè)標準,科學(xué)合理設(shè)置支部,配齊配強支部書記,開展“先鋒支部”建設(shè),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。推進支部星級指數(shù)管理,常態(tài)化開展示范創(chuàng)建、規(guī)范達標、整頓轉(zhuǎn)化工作,持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織。
    3、堅持把紀律挺在法律前面、把日常監(jiān)督抓在紀律處分前面,持之以恒正風(fēng)肅紀,加強作風(fēng)建設(shè)。同時,堅持嚴管和厚愛相結(jié)合,不斷增強黨組織向心力、凝聚力、號召力。一是加大教育管理和執(zhí)紀問責(zé)力度。正確運用“四種形態(tài)”,強化作風(fēng)建設(shè)。抓好正風(fēng)肅紀工作,馳而不息糾正“四風(fēng)”突出問題,使黨員習(xí)慣在監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。二是做好凝心聚力工作。組織各類崗位建功活動,講好身邊故事,唱響創(chuàng)新和實干的最強音。以黨建帶群建,推動團委、工會、婦聯(lián)、女檢協(xié)等群團組織增強政治性、先進性、群眾性。三是認真落實激勵關(guān)懷幫扶機制。針對當前干部思想困惑和工作生活壓力等問題,各支部每半年至少分析研判1次黨員的思想狀況,開展談心談話,加強關(guān)懷幫扶和心理疏導(dǎo)工作。進一步加強困難黨員、干部、職工幫扶力度,拓展服務(wù)渠道。進一步落實黨群干部關(guān)懷制度。四是豐富機關(guān)文化生活。開展干部職工喜聞樂見的“微型馬拉松”、“戶外拓展”、“送溫暖、獻愛心”等系列活動,優(yōu)化機關(guān)文體活動,多做暖人心、穩(wěn)人心、聚人心的實事。
    周工作計劃實施意見篇二
    工作計劃是提高工作效率的一個前提。我們企業(yè)的計劃有年度計劃、季度計劃、月計劃、周計劃這些計劃明確了我們這個月要完成什么任務(wù),這個季度要完成什么任務(wù),以及當年要完成的任務(wù)。同樣我們的工作也有這樣的計劃,我們要明確這個月要完成什么任務(wù),然后把任務(wù)進一步細化成周、日,就是這周要完成哪些事情,今天要完成什么事情,明天要完成什么事情。這篇關(guān)于2022年非公企業(yè)黨建個人工作計劃的文章,是達達文檔網(wǎng)為大家整理的,希望對大家有所幫助!
    周工作計劃實施意見篇三
    機關(guān)是全區(qū)實施“追趕超越”“五大攻堅戰(zhàn)”的實踐者和推動者,任務(wù)繁重、責(zé)任重大。下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼狞h員干部在2022年機關(guān)黨建工作會議上的發(fā)言材料,希望大家喜歡。
    同志們:
    今天會議的主要任務(wù)是貫徹落實市直機關(guān)工委和區(qū)委工作會議精神,研究部署2022年機關(guān)黨建工作。剛才,**同志對今年機關(guān)黨建工作任務(wù)進行了安排部署,目標明確,重點突出,措施有力,我完全同意。同時,區(qū)直機關(guān)工委與部分直屬黨組織簽訂了機關(guān)黨建工作目標責(zé)任書,請大家認真抓好落實。
    去年以來,在區(qū)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)直機關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部緊緊圍繞全區(qū)工作大局,借著市區(qū)“五個五”黨建的推進之勢,以黨史學(xué)習(xí)教育為抓手,以“三化一創(chuàng)”主題活動為載體,圍繞中心、聚焦問題、精準發(fā)力、創(chuàng)新推動,強推機關(guān)“五條措施”落實,機關(guān)黨建的主責(zé)主業(yè)意識得到進一步增強,從嚴從實標準得到進一步確立,基層基礎(chǔ)得到進一步夯實,為服務(wù)和推動經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有效保障。
    2022年是全區(qū)上下奮力追趕超越、全力打贏“五大攻堅戰(zhàn)”的開局之年,也是組織工作鞏固擴大“五個五”黨建成果、爬坡過坎的重要一年。做好今年機關(guān)黨建工作,要在鞏固去年工作成果的基礎(chǔ)上,進一步注重抓履職、抓基礎(chǔ)、抓經(jīng)常、抓結(jié)合,重點解決機關(guān)黨建虛化弱化的問題,真正使機關(guān)黨建在全區(qū)追趕超越中走在前列、當好表率。下面,我就抓好今年機關(guān)黨建工作講三個問題。
    一、關(guān)于機關(guān)黨建工作怎么看的問題。
    認識的高度決定工作的力度和成效。機關(guān)黨建是我們一切工作的根本保證和生命線,是做好一切工作的前提和基礎(chǔ)。省委督查組對我們反饋的問題是,基層好于機關(guān),農(nóng)村好于城市,體制外好于體制內(nèi),給我們敲響了警鐘,中省市區(qū)也都有清楚的認識,將今年的巡查工作定位為政治巡查,目的就是解決機關(guān)黨建虛化、弱化的問題。從管黨治黨要求看,全面從嚴治黨的關(guān)鍵是管好干部,黨建工作的核心是做人的工作,目前黨員干部中存在的突出問題是能力不足不會為、動力不足不想為、擔(dān)當不足不敢為,這些問題都必須通過黨的思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、黨性錘煉來解決。
    從機關(guān)位置看,機關(guān)是全區(qū)實施“追趕超越”“五大攻堅戰(zhàn)”的實踐者和推動者,任務(wù)繁重、責(zé)任重大。同時與社會各個層面比,機關(guān)共產(chǎn)黨員最集中、執(zhí)政骨干最集中、權(quán)力和責(zé)任最集中,地位重要,作用特殊,黨建工作的好壞,直接關(guān)系到機關(guān)工作乃至全區(qū)工作的整體水平。因此,機關(guān)黨建是黨建工作一個重要板塊,機關(guān)黨的建設(shè)要比一般基層黨組織建設(shè)具有更特殊更重要的意義和更高的要求,更應(yīng)該走在前、作表率。
    從現(xiàn)實需要看,當前一些部門和干部出問題,不是因為業(yè)務(wù)工作和業(yè)務(wù)水平差,而是對黨的忠誠度和對人民的感情和責(zé)任感出了問題。黨建工作跟不上,干部犯錯在所難免,業(yè)務(wù)工作最終也會“塌陷”。因此,無論什么時候都必須把抓好黨建工作作為最大的政績,調(diào)動黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性,從而推動業(yè)務(wù)工作順利開展。
    總之,做好機關(guān)黨建工作必須要在提升站位中強化使命擔(dān)當,在服務(wù)大局中找準定位,在攻堅克難中奮發(fā)有為。
    二、關(guān)于機關(guān)黨建工作怎么抓問題。
    問題導(dǎo)向是重要的方法論,也是工作的出發(fā)點和落腳點。抓好機關(guān)黨建必須堅持問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向、實效導(dǎo)向三統(tǒng)一,重點要在解決好以下五方面突出問題上下功夫。
    第一,抓思想提升,著力破解機關(guān)黨員黨性不強、能力不足的問題。
    今年我們要持續(xù)抓好黨史學(xué)習(xí)教育的深化拓展,重點抓好三個方面的工作。
    一要突出錘煉黨性學(xué)。各級黨組織要以“三會一課”為基本制度,以黨支部為基本單位,把黨史學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常?;鶎狱h委、總支、支部每月至少開展一次集中學(xué)習(xí),做到有學(xué)習(xí)計劃、有學(xué)習(xí)制度、有專門學(xué)習(xí)記錄、有輔導(dǎo)學(xué)習(xí)資料。認真落實好黨員干部上黨課制度,創(chuàng)新開展“支部書記論壇”、“三會一課人人講”、“黨員政治生日”等活動,讓支部每位黨員精心“備課”、上臺“講課”。
    二要突出嚴肅組織生活做。要在機關(guān)黨員中認真開展“奮力追趕超越,爭做合格黨員”活動,并結(jié)合部門行業(yè)實際制定做合格黨員的“正負面”清單,組織黨員干部立足崗位、主動擔(dān)當,在打好“五大攻堅戰(zhàn)”中帶頭示范、苦干實干,真正把黨員標準立起來、把黨組織形象樹起來。全面推行“黨員固定活動日+黨性教育+黨費繳納+議事謀事+黨員活動”模式,制定《不合格黨員處置辦法》。注重推動黨員在推進“我為群眾辦實事”實踐活動中過組織生活,積極開展“黨員服務(wù)日”“無職黨員社區(qū)報到”“黨員志愿者服務(wù)”“黨員義工”等主題活動,讓組織生活從“看不見”變成“摸得著”。要進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活,實施支部工作“痕跡紀實”管理,建立“三會一課”支部報備、黨委(總支)審查、工委督查、組織部抽查的“一報三查”工作機制。
    三是靈活方法改。靈活運用“請進來、走出去”等多種方式,組織廣大黨員干部學(xué)時事、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù),探索創(chuàng)建網(wǎng)上組織生活平臺,推行“微信群、微課堂、微黨課、微課本”學(xué)習(xí)法,讓黨員線上線下同步參與,促使組織生活從灌輸式轉(zhuǎn)變?yōu)榛邮剑ㄟ^深入學(xué)習(xí)解決好能力、動力、擔(dān)當三個方面不足的問題。
    第二,抓貫徹落實,著力解決機關(guān)黨建制度不健全、執(zhí)行不嚴不實的問題。
    近年來,我們在加強機關(guān)黨建工作中形成了很多好的思路,也出臺了不少好的制度,但是,但在抓落實、抓經(jīng)常、求實效方面很不理想。主要原因一是制度制定有大而化之、生搬硬套、無法執(zhí)行。二是制度成為擺設(shè),掛在墻上、印在紙上、沒有落地。三是基礎(chǔ)工作不扎實,不經(jīng)常,遇到檢查臨時突擊應(yīng)付。導(dǎo)致機關(guān)黨建工作成為口頭黨建、紙上黨建。因此,我們既要重視制度的完善,更要重視制度的落實。今年要重點實施組織生活規(guī)范化、黨建陣地規(guī)范化、制度機制規(guī)范化、工作業(yè)績?nèi)罕姖M意為主要內(nèi)容的“三規(guī)范一滿意”規(guī)范化黨組織建設(shè)。同時,工委要建立機關(guān)黨建常態(tài)化督查機制,堅持每季度對直屬黨組織進行一次全覆蓋檢查,每季度匯總得分情況將作為年終機關(guān)黨建工作考核的重要依據(jù)。對于在機關(guān)黨建工作中履職不到位、措施不得力的黨組(黨組織)書記要進行誡勉談話、約談問責(zé)。
    第三,抓融入結(jié)合,著力解決黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的問題。
    就黨建抓黨建,黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”是機關(guān)黨建虛化弱化的主要問題。根本原因:一是思想認識不到位,感覺黨建是個虛活,可有可無;二是不會抓,不知怎么去抓;三是沒有做好結(jié)合文章。解決“兩張皮”現(xiàn)象的關(guān)鍵在于做到有機融合,要把業(yè)務(wù)工作作為黨建工作的載體,也要把黨建工作作為業(yè)務(wù)工作的動力。
    一要在服務(wù)大局上聚力。堅持中心工作推進到哪里,機關(guān)黨建工作就跟進到哪里。要突出“黨建+追趕超越”工作模式,持續(xù)抓好“三進三服務(wù)建功十三五”、“抓黨建轉(zhuǎn)作風(fēng)促振興”以及“機關(guān)聯(lián)系基層共過組織生活”活動,著力解決干部作風(fēng)中的“浮躁、虛假、懶惰、扯皮”四種病,努力在推進“三化一創(chuàng)”建設(shè)、打贏“五個攻堅戰(zhàn)”方面走在前列、作出表率,不斷提升機關(guān)黨建融入中心、服務(wù)大局工作水平。
    二要在融入結(jié)合上找準切入點。黨建工作做實了就是生產(chǎn)力、做強了就是競爭力、做細了就是凝聚力。特別是面臨新形勢、新任務(wù),機關(guān)黨建工作更要在與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合上找準定位,有所作為,體現(xiàn)價值。要借鑒學(xué)習(xí)黨建工作與本職工作結(jié)合方面的好經(jīng)驗、好做法,圍繞自身實際去做一些創(chuàng)新和探索。只有如此,才能凝聚人心,才能出戰(zhàn)斗力,才能創(chuàng)出一流業(yè)績。
    三要在推動工作上見實效。要把抓好機關(guān)黨建工作體現(xiàn)在改善民生、服務(wù)群眾上。通過抓好機關(guān)黨建,進一步梳理完善工作流程,優(yōu)化辦事程序,規(guī)范行政行為,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)效能。緊緊圍繞企業(yè)和群眾所需所求所盼,引導(dǎo)機關(guān)黨員積極做好服務(wù)企業(yè)、鄉(xiāng)村振興、第一書記、黨員進社區(qū)等工作,搭建完善聯(lián)系服務(wù)群眾的有效載體,推動機關(guān)黨建與服務(wù)民生相互融合、與本職工作相互促進,切實把為民服務(wù)落到實處。
    第四,抓改進創(chuàng)新,著力解決工作方式方法單一、成效不顯著的問題。目前在機關(guān)黨建中,存在著老辦法不管用,新辦法不會用的現(xiàn)象。
    一要適應(yīng)工作發(fā)展。創(chuàng)新工作載體,充分運用新興媒體,推進智慧黨建,推行黨費收繳電子信息化,探索建立“黨員信息管理平臺+電子黨員證+黨員積分量化考核”系統(tǒng),對黨員實行精細化管理。
    二要適應(yīng)黨員需求。創(chuàng)新工作方法,注重適應(yīng)不同年齡、崗位黨員的實際需求,有的放矢、因人而異地開展活動,增強工作的靈活性、針對性和實效性。要堅持用典型引路,鼓勵和支持基層大膽創(chuàng)造與探索,在全區(qū)選樹一批站得住、樹得起、叫得響、推得開的好典型。
    三要適應(yīng)黨建規(guī)律。黨建工作虛化弱化的一個重要原因是工作落實中存在形式主義和官僚主義,用會議落實會議、用文件落實文件。根據(jù)黨建工作特點,要把堅持書記抓抓書記、持續(xù)抓抓持續(xù)、具體抓抓具體、融入抓抓融入作為黨建工作的基本方法,貫穿到機關(guān)黨建工作的全過程,真抓實抓,真管真嚴,常管長嚴。要及時把一些好做法好經(jīng)驗,轉(zhuǎn)化成為制度成果,轉(zhuǎn)化成為長效機制。
    第五,抓主業(yè)主責(zé),著力解決黨建責(zé)任不清、履職不到位的問題。
    解決黨的建設(shè)虛化、弱化、邊緣化的問題,首要的就是責(zé)任落實問題,這就要求我們要增強政治自覺,擔(dān)當政治責(zé)任,以嚴的要求、實的作風(fēng)來抓好黨建責(zé)任落實。
    一要抓好機關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。機關(guān)工委要切實履行好領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)黨建的重要職責(zé),圍繞區(qū)委工作總體部署,制定好工作規(guī)劃,安排好年度任務(wù),指導(dǎo)機關(guān)黨組織有序開展黨的工作;細化部門黨組(黨委)抓基層黨建工作責(zé)任制,督導(dǎo)機關(guān)黨建工作責(zé)任制、黨內(nèi)組織生活、黨員教育管理等黨建工作的落實和考核評估。
    二要夯實黨組的主體責(zé)任。抓好黨建工作是黨組的主要職責(zé),是政治責(zé)任,要堅持和完善部門黨組負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、基層黨組織推進落實的黨建工作責(zé)任體系。各部門黨組要把機關(guān)黨建工作列入重要議事日程,堅持與業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起考核,及時聽取工作匯報,研究解決存在問題。堅決避免抓發(fā)展這一手硬、抓黨建這一手軟的現(xiàn)象。
    三要履行黨組書記的第一責(zé)任。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,管黨治黨是最基本的政治職責(zé),也是第一責(zé)任,如果不是一名黨員也不會有黨內(nèi)職務(wù),更不會有行政職務(wù),退一步講只有行政職務(wù)沒有黨內(nèi)職務(wù),工作也不好干。因此,作為黨組織書記要切實履行好抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé),切實樹立“把抓好黨建作為最大政績”的理念,切實增強擔(dān)當意識和自覺意識,切實把全面從嚴治黨的責(zé)任承擔(dān)好、落實好。班子成員要切實履行好“一崗雙責(zé)”,自覺把機關(guān)黨建工作和分管業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。
    四要健全機關(guān)黨的工作機制。探索建立黨組織書記抓機關(guān)黨建紀實制度,完善責(zé)任、問題、整改“三大清單”,切實把基層黨建工作“軟任務(wù)”變成“硬指標”。建立“三會一課”制度臺賬,對黨員參加“三會一課”情況進行寫實登記。
    五要完善全面從嚴治黨的問責(zé)機制。落實全面從嚴治黨主體責(zé)任,必須嚴格考責(zé)問責(zé)。要把履行主體責(zé)任情況,作為評價黨組書記政治強不強、實績好不好、工作稱職不稱職的重要標準,不斷加大考核力度,對管黨治黨履職不到位、措施不得力、出現(xiàn)嚴重后果的黨組書記要進行誡勉談話、追責(zé)問責(zé),必要時進行組織調(diào)整。
    三、關(guān)于機關(guān)黨務(wù)干部素質(zhì)能力問題。
    黨務(wù)干部是機關(guān)黨建工作的具體實施者和落實者,作用發(fā)揮如何直接影響著機關(guān)黨建工作的質(zhì)量和效能。黨務(wù)干部只有思想境界更高一層、工作能力更強一分,做工作才有底氣,才能讓人服氣。
    一要做“政治強”的表率。緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作謀劃機關(guān)黨建新思路、新舉措,著力服務(wù)中心大局,帶頭嚴守政治紀律、政治規(guī)矩,保證政令暢通,確保各項工作落實。
    二要做“業(yè)務(wù)精”的表率。首先要做黨建業(yè)務(wù)的行家里手,全面掌握機關(guān)黨建工作理論、內(nèi)容、標準,熟悉機關(guān)黨建工作規(guī)律、方法,明晰部門黨建工作思路、措施。同時,要熟悉區(qū)委、區(qū)政府中心工作、重大決策,熟知部門業(yè)務(wù),真正具備把黨建與業(yè)務(wù)工作相對接、相融合的本領(lǐng)和能力。
    三要做“敢作為”的表率。敢于直面問題和矛盾,不回避不躲閃,對機關(guān)庸懶散拖等不良現(xiàn)象敢抓敢管、認真履責(zé);敢于實踐、勇于創(chuàng)新,對困擾和制約機關(guān)黨建的觀念、做法堅決破除、不等不靠。四要做“作風(fēng)正”的表率。始終保持清正廉潔本色,講敬畏、講感恩、講戒懼,清白做人、踏實干事。各部門黨組(黨委)要高度重視黨務(wù)干部的培養(yǎng)使用,支持他們的工作,關(guān)心他們的成長進步,有計劃地組織好學(xué)習(xí)培訓(xùn),適時把優(yōu)秀黨務(wù)干部選配到重要崗位鍛煉提高,不斷增強黨務(wù)干部的榮譽感、歸屬感。
    同志們,抓好機關(guān)黨建工作是各級黨組織書記和黨務(wù)干部的光榮使命和本職工作。希望大家以這次工作會為起點,以更強的政治自覺、更大的工作力度、更實的工作舉措,自覺履行好主體責(zé)任,力促機關(guān)黨建各項工作取得新成效、實現(xiàn)新突破、開創(chuàng)新局面,以優(yōu)異的成績向黨的二十大獻禮!
    周工作計劃實施意見篇四
    1、支持加快構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。全面落實市委市政府產(chǎn)業(yè)振興加快高質(zhì)量發(fā)展政策措施,聚焦"五闖五攻五樣板"三年行動,圍繞"八大產(chǎn)業(yè)"布局,發(fā)揮產(chǎn)業(yè)振興資金杠桿作用,推動產(chǎn)業(yè)升級,促進要素向產(chǎn)業(yè)集聚,提高經(jīng)濟運行質(zhì)量。堅持把著力點放在實體經(jīng)濟上,堅定不移實施"產(chǎn)業(yè)強市"戰(zhàn)略,塑造現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)新優(yōu)勢,爭創(chuàng)全省工業(yè)十強縣。用好財政政策,支持威達重工、x精工、山森數(shù)控、普x特機床、三合機械等企業(yè)做大做強,支持做優(yōu)做強氨基、醇基新材料兩大產(chǎn)業(yè)鏈,支持中材鋰膜、啟迪亞都、鑫迪家居、北玻院復(fù)合材料、恒瑞磁電等重點項目加快發(fā)展,支持實施企業(yè)梯次培育工程,加快"個轉(zhuǎn)企、小升規(guī)、規(guī)改股、股上市"步伐,推動政策向企業(yè)培育集中,夯實高質(zhì)量發(fā)展根基。
    2、支持招商引資項目建設(shè)。堅持把招商引資、項目建設(shè)作為發(fā)展的生命線,運作好產(chǎn)業(yè)投資基金,圍繞建鏈補鏈延鏈強鏈開展投資,重點支持經(jīng)濟效益好、稅收貢獻大、帶動能力強的骨干財源企業(yè),不斷培育新的增長點。以x能源、中國建材、國科控股、中化集團等大企業(yè)大集團為重點,支持發(fā)展總部經(jīng)濟、樓宇經(jīng)濟,招引一批支撐帶動能力強的科技型、稅源型項目,招引一批附加值高、市場前景好的高端項目,提高招引項目質(zhì)量。
    3、支持企業(yè)加快科技創(chuàng)新。堅持創(chuàng)新在現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位,發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新主體作用,支持骨干企業(yè)與高等院校、科研院所聯(lián)合開展技術(shù)創(chuàng)新,支持中科院化工新材料中試基地、華數(shù)智能制造研究院、中國化學(xué)x產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院等平臺建設(shè),激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展動力。落實引進人才等財政扶持政策,大力激勵"優(yōu)秀企業(yè)家"干事創(chuàng)業(yè),形成尊重企業(yè)家、支持企業(yè)家、服務(wù)企業(yè)家的濃厚氛圍。發(fā)揮投資基金作用,利用"助保貸"、信用擔(dān)保、過橋還貸等政策手段,切實解決實體企業(yè)貸款難、融資貴等問題。
    4、優(yōu)化營商環(huán)境。堅持"五心"“五個一樣",實行"入企五問"常態(tài)化,不折不扣落實減稅降費政策,激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。認真落實各級支持民營企業(yè)發(fā)展政策措施,全面優(yōu)化營商環(huán)境。加大支持力度,完善激勵獎補機制,激發(fā)加快發(fā)展、培植財源的積極性。加大開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施投入,支持加快推進經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、高鐵新區(qū)、x高科技化工園區(qū)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提升園區(qū)承載能力。
    周工作計劃實施意見篇五
    7.繼續(xù)推進黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》,貫徹落實《關(guān)于全面提升基層黨組織組織力的實施意見》,制定《關(guān)于進一步加強黨支部規(guī)范化建設(shè)實施辦法》,以創(chuàng)建基層支部黨建工作示范點為抓手,嚴格規(guī)范“三會一課”、主題黨日、談心談話等制度。積極籌備成立新調(diào)整院系黨委支部成立等工作,結(jié)合科研教學(xué)團隊建設(shè),探索在團隊和人數(shù)較多的黨支部成立黨小組。做實做強主題黨日,落實黨員學(xué)習(xí)日、“1+1+1”組織生活模式、過“政治生日”等制度,不斷增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
    8.嚴格落實黨建工作責(zé)任制。強化各級黨組織的主責(zé)主業(yè)意識,認真落實全面從嚴治黨“四責(zé)協(xié)同”機制,嚴格執(zhí)行好黨建工作定期報告制度,把黨建工作作為最大政績的要求落到實處,確保上級重大決策部署落地。突出嚴和實,嚴格落實好黨支部書記黨建述職評議考核,并強化考核結(jié)果運用,激勵黨支部書記履職盡責(zé)、擔(dān)當作為,推動黨建主體責(zé)任有效落實。嚴格黨員發(fā)展的過程管理和工作程序,建立條理清晰、資料完備的發(fā)展黨員臺賬,確保發(fā)展黨員工作的真實性、嚴肅性和規(guī)范性。嚴格規(guī)范黨費收繳、管理和使用,保證黨費使用的合理規(guī)范,提高使用效益,設(shè)定每月10日為黨費集中繳納日。定期檢查通報《黨組織工作手冊》等黨建資料,督促規(guī)范各黨支部臺賬工作,結(jié)合評先評優(yōu)落實獎懲機制。
    牢記使命接力奮斗。
    周工作計劃實施意見篇六
    5、加強收入征管工作。進一步加強與稅務(wù)部門協(xié)作配合,積極推進綜合治稅,運用大數(shù)據(jù)信息平臺,完善涉稅信息共享機制,抓好涉稅數(shù)據(jù)采集傳遞運用,構(gòu)建嚴征管、優(yōu)服務(wù)的稅收共治新格局。建立良性的考核激勵機制,調(diào)動各鎮(zhèn)街財源建設(shè)的積極性??茖W(xué)編制2021年度非稅收入征收計劃。加強與自然資源部門協(xié)調(diào)配合,抓好土地出讓金征收。強化國有資本經(jīng)營收益收繳,提高政府宏觀調(diào)控能力。
    6、積極爭取上級政策資金。緊盯上級政策調(diào)整動向,積極向上對接,加大上級無償資金爭取力度。認真研究國家、省市新舊動能轉(zhuǎn)換重大產(chǎn)業(yè)政策、財政政策,加快優(yōu)質(zhì)儲備項目落地實施,增添經(jīng)濟發(fā)展動力。強化預(yù)算項目庫和債券項目庫的有機銜接,對符合條件的重大公益性建設(shè)項目,優(yōu)先使用專項債券。完善考核獎勵機制,密切部門、鎮(zhèn)街協(xié)作,暢通爭取渠道,形成工作合力。采取更大力度向上爭取基本財力保障資金、中央直達資金、專項債券額度,為市委、市政府確定的重點項目提供資金支持。
    7、進一步拓寬融資渠道。加強投融資管理,嚴控投融資風(fēng)險。進一步發(fā)揮產(chǎn)業(yè)基金撬動作用,穩(wěn)步開展政府和社會資本合作,引導(dǎo)社會資本投資經(jīng)濟社會發(fā)展的重點領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié),爭取更多項目入選財政部ppp信息綜合平臺管理庫。
    周工作計劃實施意見篇七
    深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神以及“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求,緊緊圍繞城市農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,緊密結(jié)合社區(qū)、農(nóng)村牧區(qū)建設(shè)的實際,以服務(wù)居民、農(nóng)牧區(qū)為重點,健全機制、強化功能,不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為創(chuàng)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的新型社區(qū)和新農(nóng)村新牧區(qū),提供堅強的組織保證。
    二、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,增強領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)的全面提高。
    精心組織安排學(xué)習(xí)貫徹十九大精神活動。圍繞用十九大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,各黨組織要按照《關(guān)于認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的通知》、《關(guān)于全基層黨組織和廣大黨員學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的通知》等文件要求,組織引導(dǎo)廣大黨員干部深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九大精神實質(zhì)。要結(jié)合實際制定學(xué)習(xí)計劃,采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題討論、輪訓(xùn)、宣講、遠程教育等形式抓好學(xué)習(xí)貫徹活動,積極聯(lián)系和創(chuàng)造條件,加強離退休人員、農(nóng)村牧區(qū)和流動人口中的學(xué)習(xí)。
    三、著力加強服務(wù)型基層黨組織。
    (一)強化夯實社區(qū)、牧區(qū)黨建組織基礎(chǔ),鞏固和擴展“陣地工程”。
    一是拓展社區(qū)、牧區(qū)黨組織的工作領(lǐng)域,使黨的基層組織在社區(qū)、牧區(qū)不斷延伸。繼續(xù)開展互聯(lián)共建活動,組織引導(dǎo)社區(qū)單位、黨員共同參與群眾性、公益性活動,推動社區(qū)建設(shè)健康發(fā)展,切實做到保證和改善黨對社區(qū)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)地位,充分發(fā)揮社區(qū)黨建的整體效應(yīng)。發(fā)揮好在職黨員聯(lián)絡(luò)站的作用,每個樓棟明確一名黨建工作聯(lián)絡(luò)員,社區(qū)的黨建專干任聯(lián)絡(luò)站站長,聯(lián)絡(luò)員要協(xié)助聯(lián)絡(luò)站的日常工作。
    二是按照“優(yōu)化班子、增強合力、發(fā)揮優(yōu)勢、服務(wù)居民和牧民”的原則,狠抓先進支部和發(fā)展先進黨員的鞏固提高,提高基層支部整體素質(zhì),不斷增強黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力。為充實黨員隊伍,各黨支部今年準備培養(yǎng)1-2名新黨員,發(fā)展2名預(yù)備黨員。
    三是完善黨建帶群團組織的工作,健全社區(qū)工人、青少年、婦女組織和活動制度。
    四是加強農(nóng)牧區(qū)、社區(qū)居委會政治民主建設(shè),充分發(fā)揮黨員先鋒模范的作用,讓農(nóng)牧區(qū)、社區(qū)黨員參與社區(qū)民主監(jiān)督,深入推行社區(qū)、農(nóng)牧區(qū)政務(wù)公開,對居民、農(nóng)牧民舉報的各類事項及時地進行了解處理和解答。不斷完善居民、牧區(qū)代表會和社區(qū)民主協(xié)商議事會,搞好民主監(jiān)督,堅持“事務(wù)、財務(wù)”公開制。
    (二)密切黨群關(guān)系,擴展“戰(zhàn)斗力工程”。
    以社區(qū)、牧區(qū)黨員服務(wù)中心為平臺,圍繞保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系這個核心,樹立正確的權(quán)力觀,增強執(zhí)政興國的使命感和為民謀利的緊迫感,轉(zhuǎn)變工作方法和工作作風(fēng),使基層工作從上級指令型向群眾利益型轉(zhuǎn)變,提高工作效益,不斷滿足基層和居民、牧民需要。為基層、為居民、牧民為特困群體排憂解難,搞好服務(wù),切實落實社區(qū)、牧區(qū)工作的到戶原則。
    借助“黨員管理信息系統(tǒng)”服務(wù)平臺,認真抓好落實社區(qū)每位黨員的信息化管理。包括黨員信息錄入、關(guān)系接轉(zhuǎn)、動態(tài)管理和日常服務(wù)等。尤其是隨著嘉逸名庭、高鑫麓城、沁園春·御院項目的竣工并交付使用,業(yè)主入住率在一年內(nèi)預(yù)計將達到60%,依照前置管理模式,必須強化新建樓盤黨員、統(tǒng)戰(zhàn)人士的摸底和服務(wù)工作。
    (三)強化思想政治工作,擴展“凝聚力工程”。
    堅持以人為本,圍繞安居樂業(yè),創(chuàng)設(shè)豐富多彩的活動載體,占領(lǐng)主陣地,唱響主旋律。結(jié)合建黨__周年重大節(jié)日,抓好支撐點----開展豐富多彩的社區(qū)活動,抓好落腳點----切實為居民分憂解難,讓黨員、群眾都能從中深受啟發(fā),深得教育,使黨員在活動中得到鍛煉,群眾在活動中受到教育,密切黨群關(guān)系,增進黨群感情,使社區(qū)思想政治工作經(jīng)?;?、制度化,更加展示社區(qū)黨支部的形象風(fēng)采。為三年一屆的居委會換屆選舉工作做好準備,推進選舉工作公平、公開、公正、有序地進行。
    (四)繼續(xù)抓好創(chuàng)建“五個好”嘎查村黨組織活動。
    以“五抓五實現(xiàn)”(抓班子建設(shè),實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子好;抓教育管理,實現(xiàn)黨員隊伍好;抓制度建設(shè),實現(xiàn)工作機制好;抓創(chuàng)新建設(shè),實現(xiàn)工作業(yè)績好;抓服務(wù)水平,實現(xiàn)群眾放映好)主題實踐活動為載體推進全面工作,嘎查村要全面推廣“黨支部+黨小組+浩特(組)”、民情日記等工作模式,進一步拓寬服務(wù)范圍,提升服務(wù)水平。
    (五)扎實推進“三有一化”和社區(qū)區(qū)域化黨建工作格局,積極爭取啟動乃日音希熱社區(qū)和浩雅日寶恩巴社區(qū)辦公樓建設(shè)。
    (六)強化黨風(fēng)廉政建設(shè),擴展“形象工程”。
    一是認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,規(guī)范從政行為,深化“兩個務(wù)必”,積極開展廉政文化建設(shè)工作。進一步健全和完善監(jiān)督制約和管理程序,落實黨員志愿者幫扶特困居民的“陽光工程”。二是堅持教育、預(yù)防為主方針,狠抓黨性、黨紀教育和警示教育活動,做到抗腐蝕、拒誘惑、守清廉。抓好廣大黨員政治學(xué)習(xí)和民主生活會。
    總之,20__年黨建工作將按照旗委的統(tǒng)一部署,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際,在黨建工作上注重建組織、強隊伍、擔(dān)責(zé)任,為廣大居民、牧民辦實事、做服務(wù)、作貢獻,創(chuàng)特色、爭品牌,力爭推動我鎮(zhèn)黨建工作邁上新臺階。
    周工作計劃實施意見篇八
    1.深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。按照學(xué)懂弄通做實的要求,持續(xù)深化黨史學(xué)習(xí)教育,做到常學(xué)常新,長學(xué)長效,認真組織學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》,堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的第三個歷史決議精神武裝頭腦,教育引導(dǎo)廣大師生準確把握我國發(fā)展的戰(zhàn)略定位和戰(zhàn)略任務(wù),實現(xiàn)新時代有新氣象和新作為。定期下發(fā)理論學(xué)習(xí)篇目、學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化黨建工作提示等,供各系(所)支部學(xué)習(xí)參考。
    2.嚴明政治紀律和政治規(guī)矩教育。把堅決做到“兩個維護”作為首要政治任務(wù),堅決擁護“兩個確立”,認真貫徹落實《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》《關(guān)于進一步嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩堅決做到“兩個維護”的意見》,堅決維護以習(xí)近平為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,確保黨的基本理論、基本路線、基本方略得到全面貫徹。
    3.嚴肅黨內(nèi)政治生活。認真貫徹落實中央《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》,按照市委組織部、市機關(guān)黨工委的工作部署,開好黨支部組織生活會,開展民主評議黨員,開展批評與自我批評,嚴格黨內(nèi)政治生活。加強機關(guān)政治文化建設(shè),大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔的價值觀。
    周工作計劃實施意見篇九
    10.持續(xù)開展向先進英模學(xué)習(xí)活動。深化崗位建功主題實踐活動,大力提倡勤勉務(wù)實、踏實肯干的工作精神,大力營造昂揚向上、敢為人先的工作氛圍,大力宣傳崗位有建樹、普遍受認同的先進典型。按照新時代x學(xué)院“x式的好干部”“x式的好老師”“x式的好學(xué)生”的要求和標準,加強先進典型的培樹、宣傳和表彰,用先進典型引領(lǐng)廣大師生爭做新時代努力奔跑的奮斗者、追夢者,形成爭先創(chuàng)優(yōu)、干事創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)氣。
    11.積極創(chuàng)新黨建工作新載體。為貫徹落實新時代黨的建設(shè)總的要求,切實加強我院黨建工作,豐富完善網(wǎng)上黨建專欄,通過網(wǎng)上黨建專欄,實現(xiàn)黨員網(wǎng)上學(xué)習(xí)、黨支部網(wǎng)上開展黨日活動、黨員發(fā)展網(wǎng)上全程顯示、黨員隊伍網(wǎng)上規(guī)范管理、“兩優(yōu)一先”網(wǎng)上評比競賽,讓我院黨的建設(shè)載體更豐富,氛圍更濃厚,讓黨員參與熱情更高,讓黨支部更加充滿活力。
    12.堅持互動互促,推動黨建工作和中心任務(wù)同頻共振。緊緊圍繞教學(xué)中心工作抓黨建,深度融合黨建和中心業(yè)務(wù)工作,確保中心任務(wù)部署到哪里,黨建工作就跟進到哪里。認真貫徹落實“大調(diào)研”“雙聯(lián)系”工作要求,堅持“黨建+項目”,切實把資源集聚到基層,把服務(wù)送到基層,把基層黨組織建設(shè)成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。
    周工作計劃實施意見篇十
    4.用新思想武裝師生頭腦。以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為重點,從百年黨史汲取營養(yǎng),充分利用好“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)平臺,繼續(xù)抓好“行走中的黨課”和“溫故知新”讀書會等活動,在學(xué)院網(wǎng)站定期下發(fā)“黨建工作提示”。黨員師生緊密結(jié)合思想和工作實際,有針對性地重點學(xué)習(xí),做到學(xué)思用貫通,知信行統(tǒng)一,切實用新思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
    5.扎實開展主題教育。按照上級的統(tǒng)一部署,扎實深入推進黨史學(xué)習(xí)教育,聚焦突出問題,精心制定實施方案,做到有計劃、有載體、有特色、有效果,切實做到融入日常、抓在經(jīng)常,確?!俺B(tài)化、制度化、規(guī)范化”開展教育。
    6.開展好迎接黨的二十大系列活動。全面準確宣傳市委指示精神,積極參加機關(guān)黨工委組織的“黨旗引領(lǐng)向前”形勢任務(wù)宣講、“歌頌獻給黨”詩歌征集暨朗誦會、“成就”攝影作品征集展覽、“奮斗”讀書會作品征集、“話說我心中的共產(chǎn)黨”座談會等為主要內(nèi)容的喜迎黨的二十大系列活動。組織各支部開展在七一主題黨日活動,安排參觀革命教育基地,弘揚共產(chǎn)黨人的首創(chuàng)精神、奮斗精神和奉獻精神,加強對黨忠誠老實教育和黨性鍛煉,激勵廣大黨員師生悟初心、守初心、踐初心,筑牢理想信念根基,堅守理想信仰。
    周工作計劃實施意見篇十一
    為貫徹落實市20xx年統(tǒng)計法制工作會議精神,大力推進依法行政、依法統(tǒng)計,不斷加強統(tǒng)計基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè),進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》第三十二條、第三十五條和第三十六條的規(guī)定特制定本工作計劃與實施方案。
    (一)統(tǒng)計監(jiān)督檢查的組織實施
    根據(jù)20xx年統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作計劃,平時檢查與專業(yè)監(jiān)審相結(jié)合,由市統(tǒng)計局法制科組織協(xié)調(diào)各有關(guān)業(yè)務(wù)科室統(tǒng)籌安排、有序?qū)嵤?。各?zhèn)(街道)統(tǒng)計辦公室做好有關(guān)配合和協(xié)調(diào)工作。
    (二)統(tǒng)計監(jiān)督檢查對象
    (三)監(jiān)督檢查內(nèi)容
    2、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計方法制度情況;
    4、工業(yè)、投資、貿(mào)易、服務(wù)業(yè)、勞資等主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)核查。
    (四)具體安排
    2、第二階段:從20xx年5月份開始至8月底,市統(tǒng)計局對上面列出的監(jiān)督檢查對象進行統(tǒng)計抽查監(jiān)審,具體時間另行通知。
    為提高源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)異常及相關(guān)經(jīng)濟指標不匹配的鎮(zhèn)(街道),市局發(fā)出《統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量查詢書》,被查詢鎮(zhèn)(街道)、單位必須按照規(guī)定的期限,書面據(jù)實答復(fù)有關(guān)查詢事項。拒絕答復(fù)或不如實答復(fù)數(shù)據(jù)查詢的,將依法追究法律責(zé)任。
    1、各鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計辦公室要積極配合市統(tǒng)計局做好統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作,本局各相關(guān)科隊室、調(diào)查局按照統(tǒng)計行政執(zhí)法責(zé)任制的要求,突出對統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量長期得不到提高的、統(tǒng)計工作長期得不到重視的、統(tǒng)計基礎(chǔ)薄弱狀況長期得不到改善的鎮(zhèn)(街道)和單位的監(jiān)審,把基層統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)、依法保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性等作為統(tǒng)計監(jiān)審的主要內(nèi)容。
    2、市局重點監(jiān)審地區(qū),鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計辦公室應(yīng)主動向地方黨政領(lǐng)導(dǎo)進行匯報,取得領(lǐng)導(dǎo)支持和有關(guān)部門的配合,以保證統(tǒng)計監(jiān)審工作的順利實施。
    3、市局監(jiān)審工作的實施,由局法制科組織協(xié)調(diào),并提前通知被監(jiān)審地區(qū)和單位;監(jiān)審結(jié)束后由負責(zé)監(jiān)審工作的科室及時提交統(tǒng)計監(jiān)審工作報告,并依據(jù)統(tǒng)計監(jiān)審情況對被監(jiān)審單位作出統(tǒng)計監(jiān)審結(jié)論或處理建議。
    4、在統(tǒng)計監(jiān)審中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為應(yīng)予立案查處,負責(zé)監(jiān)審工作的科室必須及時辦理立案手續(xù),并將監(jiān)審檢查的有關(guān)證據(jù)資料和處理建議報市局法制科,按照《統(tǒng)計法》、《省統(tǒng)計違法案件查處辦法》的規(guī)定進行查處。
    5、在統(tǒng)計執(zhí)法檢查過程中,市局統(tǒng)計行政執(zhí)法人員必須嚴格遵守《省統(tǒng)計行政執(zhí)法八項公開承諾》和《市統(tǒng)計執(zhí)法檢查紀律》。檢查結(jié)束后,由被檢查單位根據(jù)執(zhí)法人員遵守執(zhí)法檢查紀律情況填寫《市統(tǒng)計局統(tǒng)計檢查廉政情況反饋單》(見附件3),寄市統(tǒng)計局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)辦公室(市政府行政大樓b15層統(tǒng)計局內(nèi)),自覺接受被監(jiān)審單位和社會監(jiān)督。
    周工作計劃實施意見篇十二
    為深入貫徹落實黨的十八大和省第十七次民政會議精神,按照《******省人民政府關(guān)于進一步加強新時期民政工作的意見》(***政〔2012〕84號)要求,結(jié)合我市實際,現(xiàn)就進一步加強全市民政工作提出如下實施意見。
    一、指導(dǎo)思想。
    高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞加快建設(shè)中原經(jīng)濟區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型示范市、促進“四化”協(xié)調(diào)科學(xué)發(fā)展,以保障和改善民生、加強和創(chuàng)新社會管理、支持和促進國防建設(shè)、提供和強化社會服務(wù)為主要任務(wù),突出以民為本、為民解困、為民服務(wù)宗旨,充分發(fā)揮民政在社會建設(shè)中的骨干作用,在全面建設(shè)中原經(jīng)濟區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型示范市進程中貢獻更大力量,開創(chuàng)我市民政事業(yè)科學(xué)發(fā)展新局面。
    二、總體目標。
    圍繞******市建設(shè)中原經(jīng)濟區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型示范市總體方案,貫徹落實國家、省及我市“十二五”民政事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,加大公共政策和公共財政對民政事業(yè)的扶持力度,加強民政公共服務(wù)設(shè)施和人才隊伍建設(shè)。到2015年,基本實現(xiàn)全市民政事業(yè)城鄉(xiāng)發(fā)展一體化,初步形成基本民生保障水平與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng),基層民主活力和社會自治功能明顯增強,服務(wù)國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)更加有力,民政基本社會服務(wù)網(wǎng)絡(luò)健全有效的發(fā)展新格局。
    三、主要任務(wù)。
    (一)建立健全救災(zāi)救濟體系。建立并逐步完善救災(zāi)應(yīng)急響應(yīng)機制和救災(zāi)救援體系,建立覆蓋全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和村、社區(qū)的救災(zāi)工作網(wǎng)絡(luò)。加強救災(zāi)應(yīng)急隊伍組建、救災(zāi)物資儲備、救災(zāi)裝備配置、災(zāi)害信息評估、緊急救援、災(zāi)情監(jiān)測、預(yù)警、救助捐贈等工作體系建設(shè),提高災(zāi)害緊急救助能力和減災(zāi)救災(zāi)綜合協(xié)調(diào)能力,確保自然災(zāi)害發(fā)生12小時內(nèi),受災(zāi)群眾的基本生活得到及時有效的救助保障。積極開展減災(zāi)培訓(xùn),實施以減災(zāi)進社區(qū)、進學(xué)校、進鄉(xiāng)村為重點的減災(zāi)宣傳教育計劃,提高全民防災(zāi)減災(zāi)意識。
    (二)健全完善社會救助體系。進一步完善城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度,建立資金投入自然增長機制和家庭收入核算機制,健全完善政策制度和操作規(guī)程,完善工作體系和運行機制,強化監(jiān)督檢查,健全動態(tài)管理,確保應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退、分類施保,推進城鄉(xiāng)低保協(xié)調(diào)發(fā)展。到2015年,全市城鄉(xiāng)居民最低生活保障運行更加規(guī)范順暢,科學(xué)化精細化水平進一步提高,確保所有符合條件城鄉(xiāng)困難群眾的生活都得到有效保障。
    完善專項救助制度。全面實施低收入家庭認定和救助工作,理順基本生活救助與專項救助之間的關(guān)系,推進專項救助制度在覆蓋低保對象的基礎(chǔ)上向低收入家庭延伸,探索建立資金落實、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、管理規(guī)范、銜接有序的新型社會救助體系。規(guī)范臨時救助程序,對低收入家庭面臨的階段性、臨時性困難的及時有效救助,發(fā)揮臨時救助制度的補充作用。擴大醫(yī)療救助覆蓋面,推廣醫(yī)療救助“一站式”服務(wù)模式,在利用愛心基金開展醫(yī)療救助的基礎(chǔ)上,探索建立重特大疾病醫(yī)療救助制度。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,探索針對困難家庭的助學(xué)、住房、法律援助等項救助制度,提高對特殊困難群體的保障服務(wù)能力。
    全面落實五保供養(yǎng)政策。供養(yǎng)資金及管理經(jīng)費、人員工資等納入縣級財政預(yù)算,建立健全供養(yǎng)標準自然增長機制,確保不低于當?shù)卮迕衿骄钏?。建立農(nóng)村五保對象醫(yī)療保障機制,基本實施五保對象在縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)住院基本醫(yī)療費用“零支付”。全面整合農(nóng)村養(yǎng)老資源,加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院建設(shè),推進敬老院法人登記,推行等級管理,促進敬老院健康發(fā)展。
    (三)推動社會福利事業(yè)由補缺型向適度普惠型發(fā)展?!笆濉逼陂g,按照“試點先行、分期分批”的建設(shè)原則,每個縣(市)建成1所集養(yǎng)護、康復(fù)、托管于一體,為老年人、孤兒、精神病人、生活無著流浪乞討人員、孤老優(yōu)撫對象等特殊困難群體提供服務(wù)的綜合性社會福利中心。全面落實孤兒最低養(yǎng)育標準,建立孤兒基本生活費自然增長機制,完善孤兒安置、養(yǎng)育、教育、醫(yī)療康復(fù)、成年后就業(yè)、住房保障的政策體系。逐步建立困境兒童分類保障機制,著力加強兒童福利機構(gòu)功能建設(shè),提高服務(wù)困境兒童的質(zhì)量和水平。完善落實福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,促進殘疾人集中就業(yè)。
    (四)推進老齡事業(yè)快速發(fā)展。積極應(yīng)對人口老齡化,大力發(fā)展老齡服務(wù)事業(yè)和產(chǎn)業(yè),在市縣兩級規(guī)劃建設(shè)示范性老齡服務(wù)產(chǎn)業(yè)項目,完善社區(qū)服務(wù)設(shè)施,多方籌措資金建設(shè)一批社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心、老年日間照料中心。鼓勵社會服務(wù)機構(gòu)和企業(yè)在社區(qū)設(shè)置養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)點。以社區(qū)為依托,廣泛開展日間照料、短期托養(yǎng)、康復(fù)護理、精神慰籍等社區(qū)養(yǎng)老服務(wù),加強社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生、居家養(yǎng)老等社區(qū)服務(wù)的改革與發(fā)展,逐步形成多層次、多樣化的養(yǎng)老服務(wù)體系,切實提高社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量。積極探索農(nóng)村互助養(yǎng)老新模式,為農(nóng)村老年人提供養(yǎng)老服務(wù)、文化娛樂、健身休閑服務(wù)。到“十二五”末,全市每千名老年人平均擁有養(yǎng)老床位30張,居家養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全市所有的城鎮(zhèn)社區(qū)和60%以上的農(nóng)村建制村,基本實現(xiàn)人人享有養(yǎng)老服務(wù)的目標。
    (五)促進公益慈善事業(yè)健康發(fā)展。以市縣慈善協(xié)會為支撐、以慈善愛心超市為依托,積極開展慈善救助,基本形成覆蓋城鄉(xiāng)的慈善工作網(wǎng)絡(luò)。大力提高慈善機構(gòu)的專業(yè)化程度,推動社會捐助工作規(guī)范化,提高慈善組織運作透明度和公信力,組織開展各類勸募活動,不斷壯大慈善基金。探索慈善超市的長效運行模式,為社會捐助搭建良好平臺。到2015年,90%以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要建立社會捐贈站點和慈善超市。貫徹《彩票管理條例》及實施細則,加強福彩文化和保障能力建設(shè),推動福利彩票銷售量總體穩(wěn)步增長,力爭年增長率超過全省平均水平,為發(fā)展社會福利事業(yè)提供有力資金支撐。
    (六)創(chuàng)新基層政權(quán)和社區(qū)建設(shè)管理體制。加強基層民主政治建設(shè),健全農(nóng)村黨組織領(lǐng)導(dǎo)、充滿活力的村民自治機制,推動政府行政管理與基層群眾自治的有效銜接和良性互動。統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè),加強社區(qū)服務(wù)設(shè)施建設(shè),城鎮(zhèn)新建小區(qū)、新型農(nóng)村社區(qū)要同步規(guī)劃、配套建設(shè)社區(qū)服務(wù)設(shè)施,原有社區(qū)要整合、優(yōu)化社區(qū)服務(wù)設(shè)施。到2015年,城鎮(zhèn)社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施覆蓋率達到90%以上,農(nóng)村社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施覆蓋率達到60%以上,社區(qū)服務(wù)設(shè)施面積每百戶居民不低于20平方米,60%以上的縣(市)區(qū)建有社區(qū)綜合服務(wù)信息平臺,80%以上的社區(qū)具備信息化服務(wù)能力。建立多方參與、優(yōu)勢互補、利益協(xié)調(diào)、規(guī)范有序的社區(qū)服務(wù)運行機制,健全多元投入和運行經(jīng)費保障機制。壯大社區(qū)服務(wù)隊伍,提高社區(qū)服務(wù)人員的專業(yè)化、職業(yè)化水平。加強和改進社區(qū)居民委員會建設(shè),推進民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督協(xié)調(diào)發(fā)展,把社區(qū)建設(shè)成為管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的社會生活共同體。
    (七)推進社會組織健康發(fā)展。堅持培育發(fā)展與監(jiān)督管理并重的方針,推進社會組織創(chuàng)新發(fā)展。落實統(tǒng)一登記、各司其職、協(xié)調(diào)配合、分級負責(zé)、依法監(jiān)管的社會組織管理體制,按照國務(wù)院機構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案,加快推進社會組織登記管理體制改革,對行業(yè)協(xié)會商會類、科技類、公益慈善類、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)類等四大類社會組織直接登記。積極穩(wěn)妥推進行業(yè)協(xié)會商會改革與發(fā)展。采取授權(quán)委托等方式,推動政府部門向社會組織轉(zhuǎn)移職能,開放更多的公共資源和領(lǐng)域,落實國家現(xiàn)行各項稅收優(yōu)惠政策。積極開展社會組織評估工作,建立社會組織綜合監(jiān)管機制、信息平臺和政府資助社會組織參與社會服務(wù)的有效機制,推行政府向取得3a以上的社會組織購買服務(wù)。完善社會組織培育制度,建設(shè)社會組織孵化基地。加強對社會組織黨組織建設(shè)和開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作督導(dǎo)。加大執(zhí)法監(jiān)察力量和執(zhí)法監(jiān)察力度,依法查處非法社會組織和社會組織違法行為。
    (八)推進社會工作職業(yè)制度建設(shè)。堅持社會化、專業(yè)化、職業(yè)化和知識普及化的建設(shè)方向,適應(yīng)社會服務(wù)個性化、多樣化需求,遵循社會工作發(fā)展規(guī)律,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的社會工作專業(yè)人才隊伍,使社會工作面向基層、服務(wù)群眾。建立健全社會工作專業(yè)人才管理體制機制,充實管理力量,完善社會工作專業(yè)人才培養(yǎng)、評價、使用、激勵保障政策。建立社會工作專業(yè)人才和志愿者隊伍聯(lián)動服務(wù)機制,完善志愿服務(wù)體系。
    (九)推進優(yōu)撫政策的完善和落實。建立健全“普惠”加“優(yōu)待”的優(yōu)撫保障模式,促進優(yōu)待政策落實。保障優(yōu)撫事業(yè)配套經(jīng)費,按時足額發(fā)放各項撫恤金和義務(wù)兵優(yōu)待金。加強烈士褒揚工作,確保按期完成零散烈士紀念設(shè)施搶救保護工程,建立健全烈士紀念設(shè)施管理保護長效機制。繼續(xù)完善優(yōu)撫對象醫(yī)療補助一站式結(jié)算,優(yōu)先重點安排擾撫對象危房改造,實現(xiàn)重點優(yōu)撫對象生活水平明顯提高、醫(yī)療保障狀況明顯變化、住房條件明顯改善、優(yōu)撫事業(yè)單位建設(shè)有明顯成效的目標。
    (十)做好軍休人員安置管理。適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展和軍隊后勤保障社會化要求,改進服務(wù)管理方式,逐步建立健全國家保障與社會化服務(wù)相結(jié)合的軍休安置管理模式。做好軍隊離退休干部和軍隊無軍籍退休退職職工安置管理工作,落實其政治待遇、生活待遇和醫(yī)療待遇,確保軍隊退休干部享受安置地同職級退休公務(wù)員醫(yī)療待遇,確保軍隊無軍籍退休退職職工各種地方性補助補貼經(jīng)費落實到位。將服務(wù)管理機構(gòu)經(jīng)費納入本級財政預(yù)算,有效解決軍休服務(wù)管理機構(gòu)用房、服務(wù)管理工作及工作人員經(jīng)費不足,不斷改善軍休服務(wù)管理機構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)條件。
    (十一)推進退役士兵安置改革。圍繞安置改革總體目標,全面實施新的退役士兵安置制度。安置主管部門和編制、人力資源社會保障、發(fā)展改革、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理等相關(guān)部門密切協(xié)同,合理編制安置計劃。按照國防義務(wù)均衡負擔(dān)的原則,綜合運用法律、行政等剛性手段和溝通協(xié)調(diào)、制度激勵等柔性措施,安排符合條件的退役士兵就業(yè)。招錄(聘)公務(wù)員、事業(yè)單位人員和國有、國有控股、國有資本占主導(dǎo)地位的企業(yè)職工,應(yīng)安排一定比例用于招錄(聘)政府安排工作的退役士兵。積極做好傷病殘退役士兵接收安置工作。各級政府要制定落實針對自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策措施,著力完善退役士兵免費職業(yè)教育和技能培訓(xùn)制度,建立健全校企合作培養(yǎng)機制,廣泛開展“訂單式”培訓(xùn)工作,確保有培訓(xùn)意愿的退役士兵100%參加培訓(xùn),培訓(xùn)合格率、推薦就業(yè)率達到90%以上。
    (十二)推動雙擁工作創(chuàng)新發(fā)展。貫徹軍民融合式發(fā)展戰(zhàn)略,持續(xù)鞏固軍民融合式發(fā)展成果,持續(xù)拓展軍民融合式發(fā)展路子,持續(xù)完善軍民融合式發(fā)展機制。各級政府要堅持每年為駐焦部隊解決若干實際問題,建立健全軍地互辦實事的制度化、常態(tài)化、持續(xù)化工作機制。完善落實涉及軍民利益的雙擁政策法規(guī),切實維護軍民合法權(quán)益,促進部隊與社會和諧穩(wěn)定。深入開展雙擁模范城(縣、區(qū))創(chuàng)建活動,通過創(chuàng)建活動促進政策落實和熱點、難點問題的有效解決。加強軍供基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),增強軍供綜合保障能力。堅持“平戰(zhàn)結(jié)合,國防效益優(yōu)先”的原則,創(chuàng)新工作思路,進一步完善市軍人接待站和月山軍供站基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量,滿足部隊快速供應(yīng)的需求。
    (十三)增強區(qū)劃、地名和界線管理服務(wù)效能。積極審慎推進行政區(qū)劃調(diào)整,促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展。按照區(qū)域統(tǒng)籌、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、合理布局、完善功能的要求,適時調(diào)整行政區(qū)劃,編制指導(dǎo)未來、便于管理的區(qū)劃調(diào)整方案,認真開展部分行政區(qū)劃調(diào)整申報工作,穩(wěn)妥開展鄉(xiāng)改鎮(zhèn)、鎮(zhèn)改街道體制調(diào)整,加快培育中心鎮(zhèn),使之成為連接城鄉(xiāng)的節(jié)點和繁榮農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)、集聚農(nóng)民的重要載體,推進城鎮(zhèn)化建設(shè)進程。圍繞平安邊界建設(shè),進一步提升邊界線管理水平。按要求完成市縣界線年度聯(lián)檢,積極調(diào)處邊界糾紛,維護社會穩(wěn)定。研究擬定加強地名管理的政策性文件,全面推進城鄉(xiāng)地名設(shè)標工作,扎實推進地名公共服務(wù),完善地名標志服務(wù)體系,健全市縣兩級地名數(shù)據(jù)庫,建立地名公共服務(wù)平臺,探索開展地名服務(wù)信息亭建設(shè),提高地名公共服務(wù)能力。
    (十四)提高專項社會事務(wù)管理服務(wù)水平。加快建設(shè)流浪乞討人員救助保護體系,加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理,到2015年,全市每個縣(市)建成1所布局合理、功能齊全的救助管理站,并配備救助專用車輛等設(shè)備。推進救助工作進社區(qū)、進鄉(xiāng)鎮(zhèn),基本實現(xiàn)街面無滯留流浪未成年人目標。推進婚姻登記機構(gòu)規(guī)范化、標準化建設(shè)及等級評定工作,加強全市婚姻登記數(shù)據(jù)庫建設(shè),提高窗口服務(wù)質(zhì)量,確?;橐龅怯浐戏?、規(guī)范、便民,有效維護群眾合法權(quán)益。充分發(fā)揮各級政府在推動殯葬改革中的主導(dǎo)作用,堅持推行火葬,努力提高火化率。創(chuàng)新骨灰安葬方式,推行節(jié)能、節(jié)地、環(huán)保的綠色葬法。體現(xiàn)殯葬公益性原則,各級財政加大對公益性公墓的.支持力度。新型城鎮(zhèn)化和新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)應(yīng)將農(nóng)村公益性墓地(骨灰堂)作為必備附屬設(shè)施,統(tǒng)籌規(guī)劃建設(shè),實現(xiàn)農(nóng)村公益性墓地(骨灰堂)全覆蓋。加強對經(jīng)營性公墓規(guī)劃建設(shè)及經(jīng)營行為的指導(dǎo)與監(jiān)督,探索推行經(jīng)營性公墓按比例配備公益性墓位,限價銷售,惠及困難群眾。改善殯葬服務(wù)設(shè)施,完善殯葬救助制度,“十二五”期間實現(xiàn)全市惠民殯葬政策全覆蓋。
    (十五)加強民政公共服務(wù)設(shè)施和標準體系建設(shè)。貫徹落實國家及省、市民政事業(yè)發(fā)展各項規(guī)劃,加快建設(shè)基本社會服務(wù)網(wǎng)絡(luò),采取加大政府投入、增加福利彩票公益金資助、鼓勵社會投資等多種舉措,全面推進婚姻、殯葬、養(yǎng)老、優(yōu)撫安置、防災(zāi)減災(zāi)、社區(qū)服務(wù)、社會救助、流浪乞討人員救助及孤殘兒童養(yǎng)育等民政公共服務(wù)設(shè)施建設(shè),確保規(guī)劃項目按時開工、精心施工、如期竣工。統(tǒng)籌安排各類設(shè)施建設(shè)和設(shè)備配置,做到既有設(shè)施與新建設(shè)施相結(jié)合、設(shè)施改造與功能提升相結(jié)合。積極推動民政信息化、標準化體系建設(shè),不斷提高民政服務(wù)及設(shè)施的規(guī)范化、標準化水平。到2015年,形成總量適度、分布合理,設(shè)施配套、功能完善、管理有序、服務(wù)規(guī)范的民政公共服務(wù)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)和民政綜合信息服務(wù)平臺,加快推進民政綜合信息服務(wù)與人口、社保、醫(yī)保、工商等各類信息資源共享,基本滿足城鄉(xiāng)不同層次群眾的服務(wù)需求。
    四、保障措施。
    (一)著力強化民政工作協(xié)作協(xié)同機制。各級政府要適應(yīng)新形勢、新任務(wù),建立健全做好民政有關(guān)工作的部門協(xié)作協(xié)調(diào)機構(gòu),制定相應(yīng)的議事協(xié)調(diào)制度,積極整合民政工作社會資源,進一步加強相關(guān)政策銜接,切實提高民政工作行政效能。各級發(fā)展改革、教育、工業(yè)和信息化、公安、財政、人力資源社會保障、國土資源、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、商務(wù)、衛(wèi)生、編制、稅務(wù)、工商等部門要密切配合,認真履行有關(guān)職能,齊抓共管、協(xié)調(diào)聯(lián)動,真正形成推進民政工作的整體合力。各級民政部門要積極發(fā)揮職能作用,主動加強與有關(guān)部門的聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào),有效整合內(nèi)部力量,不斷提高管理民政事務(wù)、提供社會服務(wù)的能力。建立健全社會大力支持、群眾廣泛參與的協(xié)同機制,通過福利彩票發(fā)行、慈善捐贈、城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)、社會組織建設(shè)、社工人才和志愿者隊伍建設(shè)等途徑,有效聚合社會力量,共同推進民政事業(yè)發(fā)展。
    (二)完善民政事業(yè)經(jīng)費多渠道籌措機制。進一步加大民政事業(yè)經(jīng)費投入,逐步形成以政府投入為主、社會廣泛參與的多渠道籌集民政事業(yè)經(jīng)費的保障機制。進一步優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),確保民政事業(yè)投入與經(jīng)濟社會發(fā)展同步增長,新增財政投入要優(yōu)先用于救災(zāi)救濟、城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)、城鄉(xiāng)社區(qū)和優(yōu)撫安置、社會福利等方面,福利彩票公益金要重點支持和優(yōu)先發(fā)展社會福利事業(yè)。建立民政事業(yè)經(jīng)費自然增長機制,加大對民政事業(yè)的投入,確保與民生保障和社會建設(shè)需要相適應(yīng)。()各級政府要根據(jù)民政部門職能任務(wù)需要,安排人員經(jīng)費、工作經(jīng)費和專項經(jīng)費,保障民政事業(yè)健康發(fā)展。要鼓勵引導(dǎo)社會資金參與民政事業(yè)發(fā)展,完善政策扶持體系,落實各項優(yōu)惠政策,增強民政事業(yè)發(fā)展活力。進一步加強民政事業(yè)經(jīng)費分配使用的管理和監(jiān)督,嚴格實行??顚S茫瑖澜麛D占和挪用。
    (三)重點夯實民政事業(yè)發(fā)展基層基礎(chǔ)。各級政府要落實基層民政部門工作機構(gòu)辦公經(jīng)費、辦公場所及設(shè)施、制度、隊伍建設(shè)等實際需求,確保有人干事、有錢辦事、有能力服務(wù),推進基層民政組織規(guī)范化建設(shè)。全市所有鄉(xiāng)、鎮(zhèn)和街道辦事處普遍達到“四有三全一加強一提高”的規(guī)范化建設(shè)目標,即有承擔(dān)民政工作的機構(gòu),有適應(yīng)工作任務(wù)需要的人員,有滿足為民服務(wù)需要的辦公場所,有保證工作正常運轉(zhuǎn)的經(jīng)費;辦公設(shè)施設(shè)備全、規(guī)章制度全、文檔資料全;涉及基層的各項民政工作得到加強;基層民政能力得到大幅度提高。
    (四)繼續(xù)保持民政部門優(yōu)良作風(fēng)。各級民政部門及廣大民政干部職工要進一步大力弘揚忠于職守、愛崗敬業(yè)、淡泊名利、竭誠奉獻的“孺子牛”精神,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加強政風(fēng)、行風(fēng)和作風(fēng)建設(shè),增強社會管理創(chuàng)新本領(lǐng),廉潔奉公、為民惠民,不斷增強民政部門為民解困、為民服務(wù)的能力,更好地服務(wù)廣大人民群眾,為充分發(fā)揮民政在社會建設(shè)中的骨干作用,提供堅強思想政治保證,創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境。
    周工作計劃實施意見篇十三
    為認真貫徹落實國務(wù)院《文化產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃》、中央九部委《關(guān)于金融支持文化產(chǎn)業(yè)振興和發(fā)展繁榮的指導(dǎo)意見》、山西省政府《關(guān)于推動全省動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展實施意見的通知》等相關(guān)文件精神,加快文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展,結(jié)合我市實際情況,制定本意見。
    根據(jù)晉城城市特色、資源優(yōu)勢、文化消費趨勢、經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀及新世紀城市發(fā)展規(guī)劃,把文化旅游、現(xiàn)代傳媒、藝術(shù)品、文體娛樂、動漫影視和教育培訓(xùn)這6個行業(yè)作為優(yōu)先發(fā)展的文化產(chǎn)業(yè),形成以重點文化產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo),相關(guān)產(chǎn)業(yè)聯(lián)動發(fā)展的格局。
    ---進一步加強對太行山文化的研究保護和開發(fā)利用。加強文化與旅游的結(jié)合,以文促旅、以旅興文,以大型旅游節(jié)慶活動為載體,推動旅游和文化藝術(shù)活動的發(fā)展。
    ---發(fā)展與大眾文化、體育、健康消費相結(jié)合的文體娛樂產(chǎn)業(yè)。加快孫悟空主題公園、文化藝術(shù)中心、印刷工藝園區(qū)、太行山文化產(chǎn)業(yè)園建設(shè),利用現(xiàn)有的文體宮、游泳館、跳水館,大力發(fā)展文藝娛樂業(yè),積極申辦較大規(guī)模的體育競賽,積極開展國內(nèi)外文化交流。
    ---發(fā)展具有晉城特色的會展業(yè)。結(jié)合晉城的人文資源、社會環(huán)境和經(jīng)濟特色等實際情況,充分利用新建的會展中心和已有的文體宮等有利條件,以及對一些破舊工廠進行改造利用,形成多元的會展場館和獨特的會展環(huán)境。采用補貼、獎勵等措施,吸引和舉辦各種具有國際、國內(nèi)品牌效應(yīng)的會展,形成會展、住宿、接待、旅游、購物、交通、休閑、娛樂的會展產(chǎn)業(yè)鏈,打開對外開放窗口,提升城市品位。
    ---發(fā)展與提高市民科學(xué)文化素質(zhì)相結(jié)合的教育培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)。鼓勵和扶持社會力量以多種形式參與或獨立辦學(xué),進一步發(fā)展高中階段教育、普通高等教育、成人教育、社區(qū)教育,推進終身教育。大力發(fā)展專業(yè)知識、實用技能的各類培訓(xùn)業(yè)。
    三、積極調(diào)整文化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),大力扶持文化骨干企業(yè)。
    充分發(fā)揮市場對文化資源配置的基礎(chǔ)性作用,以需求為導(dǎo)向、品牌為龍頭、資產(chǎn)為紐帶、企業(yè)為主體,打破地區(qū)、部門、行業(yè)、所有制界限,對全社會文化資源進行整合。樹立“只求所在、只求所用、不求所有”的觀念,積極爭取并支持省級部門、省屬企業(yè)在我市投資文化產(chǎn)業(yè)。進一步擴大開放,吸引各方投資,引進一批國內(nèi)外著名文化企業(yè)來我市落戶。力爭在“”期間,形成一批發(fā)展前景好、產(chǎn)業(yè)規(guī)模大、競爭能力強,具有晉城特色的文化產(chǎn)業(yè)群和文化骨干企業(yè)。
    大力實施文化品牌戰(zhàn)略,充分利用太行山、趙樹理、上黨梆子等品牌優(yōu)勢,在教育、文化、衛(wèi)生、體育、新聞出版、文化旅游等領(lǐng)域,培育一批名牌單位。充分利用女媧補天、精衛(wèi)填海、愚公移山、白馬拖疆、二十八宿等文化遺存,推出一批精品名作。扶持《白馬少年》《二十八宿傳奇》等動漫企業(yè)做大做強,走向全國,走向世界,并鼓勵其形成相關(guān)鏈。
    推進文化企業(yè)集團化發(fā)展,改變目前文化產(chǎn)業(yè)單位規(guī)模小、相對分散、難以形成社會化生產(chǎn)和規(guī)模經(jīng)營的狀況。積極創(chuàng)造條件組建具有較強競爭力,跨部門、跨行業(yè)、跨地區(qū)、跨所有制的大型文化企業(yè)集團。充分利用山水、人文、地理等資源優(yōu)勢發(fā)展一批文化企業(yè)。在出版、文藝演出、體育、文化旅游、娛樂休閑、藝術(shù)品生產(chǎn)等行業(yè)中,扶持一批規(guī)?;?、集約化的骨干企業(yè),并創(chuàng)造條件發(fā)展成為企業(yè)集團。
    四、加大財政的投入力度。
    各級財政要逐年增加對文化事業(yè)的資金投入,每年增長幅度應(yīng)高于經(jīng)常性財政支出的增長幅度。市本級財政每年安排文化藝術(shù)專項經(jīng)費500萬元,重點用于市級文化單位的藝術(shù)創(chuàng)作和精品生產(chǎn)?!啊逼陂g,政府對文化事業(yè)的投入比例要有明顯提高。
    設(shè)立文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金。政府每年從煤炭可持續(xù)發(fā)展本金中拿出5000萬元作為基本金,以此吸收社會資金,滾動發(fā)展,由市文化廣電新聞出版局管理,用于文化產(chǎn)業(yè)公共服務(wù)平臺的建設(shè),用于對文化產(chǎn)業(yè)投入,支持重點文化產(chǎn)業(yè)項目獎勵優(yōu)秀文化企業(yè),鼓勵文化創(chuàng)新,推動文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展?;鹗褂梅秶缦拢?BR>    (一)經(jīng)市政府審定,每年公布10家優(yōu)秀文化企業(yè),連續(xù)2年按企業(yè)對財政年度貢獻額的50%獎勵該企業(yè),按第一年度企業(yè)對財政貢獻額的2%給予企業(yè)法定代表人一次性獎勵。
    (二)鼓勵文化與科技結(jié)合的新興業(yè)態(tài)文化創(chuàng)意企業(yè),對市政府審定的優(yōu)秀文化創(chuàng)意企業(yè),給予每家最高不超過50萬元創(chuàng)新獎勵。
    (三)建設(shè)符合規(guī)定條件的文化產(chǎn)業(yè)(技術(shù))研發(fā)中心和重點項目(試驗)基地,給予最高不超過200萬元研發(fā)資助。
    (四)對原創(chuàng)動畫片給予獎勵。在中央電視臺主要頻道、省級少兒頻道黃金時段播出的二維原創(chuàng)動畫片,給予一次性獎勵,獎勵金額最高不超過200萬元。在中央臺播出的二維原創(chuàng)動畫片,按片長每分鐘1600元給予獎勵;在地方臺(省級電視臺)播出的,按片長每分鐘1000元給予獎勵;在市級電視臺播出的,按片長每分鐘500元給予獎勵。三維在二維的基礎(chǔ)上給予加倍獎勵。同一產(chǎn)品在多個電視臺播出,按從高不重復(fù)原則給予獎勵。
    (五)我市原創(chuàng)影視動畫片獲得國際知名動漫節(jié)(展)、國際a類電影節(jié)的主要獎項和國家重大獎項的,給予一次性獎勵,獎勵金額最高不超過50萬元;獲得省級重大獎項的,給予一次性獎勵,獎勵金額最高不超過30萬元;獲得市級獎項的,給予一次性獎勵,獎勵金額最高不超過10萬元;同一產(chǎn)品在多個獲得多個獎項的,按從高不重復(fù)原則給予獎勵。
    (六)對我市數(shù)字出版產(chǎn)品、圖書報刊出版產(chǎn)品、音像出版產(chǎn)品等獲得“中國出版政府獎”等國家級政府類重大獎項的,給予一次性獎勵,獎勵金額最高不超過50萬元。
    (七)從事電影發(fā)行、放映的電影公司及其他電影企業(yè)取得的收入以及在農(nóng)村取得的電影放映收入免征增值稅和營業(yè)稅。音像制品、電子出版物適用13%的增值稅稅率,文化企業(yè)發(fā)生的廣告費用,按照稅法規(guī)定進行稅前扣除。
    周工作計劃實施意見篇十四
    根據(jù)度銷售額度,對市場進行細分化,將現(xiàn)有客戶分為vip用戶、一級用戶、二級用戶和其它用戶四大類,并對各級用戶進行全面分析。
    1、技術(shù)交流:
    本年度針對vip客戶的技術(shù)部、售后服務(wù)部開展一次技術(shù)交流研討會;
    參加相關(guān)行業(yè)展會兩次,其中展會期間安排一場大型聯(lián)誼座談會;
    2、客戶回訪:
    目前在國內(nèi)市場上流通的相似品牌有七八種之多,與我司品牌相當?shù)挠腥姆N,技術(shù)方面不相上下,競爭愈來愈激烈,已構(gòu)成市場威脅。為穩(wěn)固和拓展市場,務(wù)必加強與客戶的交流,協(xié)調(diào)與客戶、直接用戶之間的關(guān)系。
    為與客戶加強信息交流,增近感情,對vip客戶每月拜訪一次;對一級客戶每兩月拜訪一次;對于二級客戶根據(jù)實際情況另行安排拜訪時間;適應(yīng)把握形勢,銷售工作已不僅僅是銷貨到我們的客戶方即為結(jié)束,還要幫助客戶出貨,幫助客戶做直接用戶的工作,這項工作列入我xx年工作重點。
    3、網(wǎng)絡(luò)檢索:
    充分發(fā)揮我司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)資源,通過信息檢索發(fā)現(xiàn)掌握銷售信息。
    4、售后協(xié)調(diào):
    目前情況下,我公司仍然以貿(mào)易為主,“賣產(chǎn)品不如賣服務(wù)”,在下一步工作中,我們要增強責(zé)任感,不斷強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。用戶使用我們的'產(chǎn)品如同享受我們提供的服務(wù),從穩(wěn)固市場、長遠合作的角度,我們務(wù)必強化為客戶負責(zé)的意識,把握每一次與用戶接觸的機會,提供熱情詳細周到的售后服務(wù),給公司增加一個制勝的籌碼。
    xx年度我將嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,努力超越工作計劃。挑戰(zhàn)已經(jīng)到來,既然選擇了遠方,何畏風(fēng)雨兼程,我相信:用心一定能贏得精彩!
    周工作計劃實施意見篇十五
    市住房公積金中心作為強化對住房公積金監(jiān)管的牽頭單位,20xx年應(yīng)按照內(nèi)府辦函(20xx)50號文件精神,在20xx年以來連續(xù)三年實施加強住房公積金管理專項治理的基礎(chǔ)上,進一步加強對糾風(fēng)工作的領(lǐng)導(dǎo),強化對住房公積金的監(jiān)管。一是成立了以中心主任林建欽為組長,中心副主任楊琨、劉濤和資金運作科、會計核算科、歸集管理科負責(zé)人為成員的“內(nèi)江市住房公積金管理中心糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,全面落實強化對住房公積金監(jiān)管的各項工作任務(wù)。二是健全和落實各項內(nèi)控制度,加強對資金運作的監(jiān)管,防范資金風(fēng)險。三是繼續(xù)鞏固加強住房公積金專項治理工作成果,繼續(xù)進行“三清三建、六查六糾”,以查處和糾正違法違規(guī)行為為重點,建立監(jiān)督和管理的長效機制。
    (一)進一步建立健全財務(wù)管理和資金調(diào)度的各項管理辦法,健全審貸小組工作。通過健全和完善各項規(guī)章制度,形成用制度管權(quán),靠制度管人,按制度辦事的機制,使內(nèi)部管理和各項業(yè)務(wù)操作流程均有法可依,有章可循。
    (二)全面貫徹落實建設(shè)部、財政部、人民銀行和銀監(jiān)會等四部委制定的《住房公積金行政監(jiān)督辦法》,協(xié)調(diào)財政、審計和人民銀行市分行等相關(guān)職能部門依據(jù)管理職權(quán),加強對住房公積金管理法規(guī)、政策執(zhí)行情況的監(jiān)督,全面落實監(jiān)督責(zé)任。
    (三)按照《內(nèi)江市住房公積金個人貸款實施辦法》和《內(nèi)江市住房公積金提取管理實施辦法》的規(guī)定,努力擴大住房公積金的覆蓋面,提高使用效率,發(fā)揮住房公積金支持職工住房消費,實現(xiàn)住房保障的重用作用。
    (四)按照《會計法》和住房公積金財務(wù)管理的規(guī)定重點加強對資金和財會人員的監(jiān)管,完善與各受委托辦理住房公積金金融業(yè)務(wù)的商業(yè)銀行的《金融委托協(xié)議》,規(guī)范受托銀行的行為,明確相關(guān)的權(quán)力、義務(wù)和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任;銀行沉淀資金和大額存單的印鑒、密碼必須實行分人管理和定期稽核制度,按時準確填報《住房公積金存款、貸款報備表》,確保資金監(jiān)管到位,確保資金安全。
    20xx年要繼續(xù)圍繞省建設(shè)廳、糾風(fēng)辦、監(jiān)察廳等七部門《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部等七部門(關(guān)于年繼續(xù)開展加強住房公積金管理專項治理工作的實施意見)的通知》(川建發(fā)[20xx]20號)規(guī)定和內(nèi)府辦函(20xx)50號文件精神,依照國家政策法規(guī),繼續(xù)堅持積極穩(wěn)妥、依法治理、標本兼治、懲防并舉、注重長效的原則,以查處和糾正違法違紀行為、建立監(jiān)督和管理的長效機制為重點,強化對住房公積金的監(jiān)管,實現(xiàn)有效遏制違法違規(guī)行為、問題整改糾正到位、管理隊伍整體素質(zhì)提高、公積金的作用充分發(fā)揮、社會滿意度顯著提高的目標:
    (一)加大歸集力度,繼續(xù)擴大住房公積金覆蓋率。要從切實維護職工利益不受侵害的角度出發(fā),繼續(xù)認真貫徹《四川省住房公積金繳存管理辦法》,以繼續(xù)開展加強住房公積金管理專項治理為契機,狠抓歸集擴面不留死角。歸集面和歸集量要在已取得較好成效的基礎(chǔ)上,再創(chuàng)新高。
    (二)大力發(fā)展個貸業(yè)務(wù),發(fā)揮住房公積金在實現(xiàn)住房保障,支持住房消費方面的重要作用,要按照《內(nèi)江市住房公積金個人貸款實施辦法》辦法的規(guī)定,加大宣傳力度,采取積極措施把個貸業(yè)務(wù)搞上去,提高住房公積金個貸率和資金使用率。,要嚴格審批程序,落實專人加強貸后管理,確保不發(fā)生一例還貸逾期,確保資金安全。
    (三)嚴格管理,確保支取。住房公積金支取管理工作要嚴把政策關(guān)和審核關(guān)。一方面要認真審核,對符合條件的職工提取住房公積金要快捷辦理,不打折扣;另一方面對不符合條件的,要熱情接待,耐心做好政策解釋,但堅決不予支取。同時,在執(zhí)行提取政策時,必須做到公開、公平、公正,對所有提取職工一視同仁,絕不能放寬條件,搞人情提取和技術(shù)套取。
    (四)加強財務(wù)管理,安全運作資金,實現(xiàn)資金效益最大化。要進一步加強財務(wù)管理,加強資金核算,嚴格執(zhí)行財務(wù)管理核算制度,安全運作好銀行沉淀資金,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),努力實現(xiàn)資金收益最大化,確保資金安全,確保增值收益。
    (五)把糾風(fēng)工作與完善懲防體系基本框架構(gòu)建相結(jié)合,繼續(xù)鞏固加強住房公積金管理專項治理成果。在完成前三年專項治理工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,按照懲防體系基本框架構(gòu)建的要求,繼續(xù)落實好“三清三建、六查六糾”的各項任務(wù),建立監(jiān)督和管理的長效機制,實現(xiàn)問題整改糾正到位、管理隊伍整體素質(zhì)提高、住房公積金作用充分發(fā)揮、社會滿意度顯著提高的目標。
    周工作計劃實施意見篇十六
    為期40天的20xx年春運(1月30日開始)工作進入倒計時,××市公安局交警支隊鎖定“道路交通事故穩(wěn)中有降,力爭不發(fā)生一次死亡10人以上道路交通事故;客運車輛超員、超速行駛、疲勞駕駛、無證駕駛、酒后駕駛、低速載貨汽車、三輪汽車、拖拉機違法載客等重點交通違法行為得到有效控制;努力實現(xiàn)高等級公路不發(fā)生多車相撞交通事故,國道、省道、高等級公路和主要旅游線路不發(fā)生嚴重道路交通堵塞”三大目標,精心謀劃,緊鑼密鼓,五項措施縝密迎戰(zhàn)春運交通安全保衛(wèi)工作。
    隱患整治、強化客運安全監(jiān)管。一是會同安監(jiān)、交通、運政管等部門,對全市10個客運企業(yè)全面組織、集中開展一次車輛安全隱患集中排查治理,落實源頭管理責(zé)任。對客運企業(yè)負責(zé)人、安全管理人員、駕駛?cè)撕蛷氖麓哼\的客運從業(yè)人員進行一次面對面的安全教育,逐級簽訂交通安全責(zé)任狀。對客運車輛的安全技術(shù)狀況,對未定期檢驗、檢驗不合格、不具備安全技術(shù)條件的車輛,一律依法予以停運。對達到報廢標準的車輛,一律強制報廢;二是對春運駕駛?cè)诉M行客運車輛駕駛資質(zhì)審查。對20xx年因交通違法記滿12分、駕駛證逾期未審驗的,督促接受教育和處罰,暫停其從業(yè)資格,限期整改。對在兩年內(nèi)有超員20%以上、超速50%以上交通違法行為或發(fā)生負主要責(zé)任道路交通事故的駕駛?cè)?,客運車輛因交通違法行為導(dǎo)致發(fā)生一次死亡3人以上道路交通事故的,要對駕駛?cè)伺嘤?xùn)、考試和營運過程進行責(zé)任倒查。三是以三級以下山區(qū)公路、危險路段為重點,對客運班線進行一次全面排查。對達不到夜間安全通行條件的三級以下山區(qū)公路,督促客運企業(yè)調(diào)整發(fā)車時間和發(fā)車班次,增加警告標志,施劃減速標線或增設(shè)減速帶,遇有惡劣天氣,提前預(yù)警提示。
    9個春運服務(wù)站,7座以上逢車必查。從1月24日起,全市8縣(區(qū))交管部門統(tǒng)一啟動南天門、南傘、烏木龍、勐庫、圈內(nèi)、分水嶺、習(xí)謙、回誅橋、橋街9個春運交通安全服務(wù)站。24小時定崗定責(zé)。對7座以上的客車、旅游包車逐車檢查登記。逐一清點人數(shù),核對是否超員;檢查車輛防火器材數(shù)量,有無加裝座椅行為等。
    科技加警力,確保交通違法不漏網(wǎng)。各級交管部門在充分發(fā)揮祥臨、云鳳、羊勐、羊耿4條高等級公路10個固定電子監(jiān)控、××城區(qū)24個電子卡口等科技監(jiān)控裝備基礎(chǔ)上,調(diào)整28臺“便攜式”酒精測式儀、8臺人工測速儀、以固定與流動相結(jié)合方式,加強行車秩序監(jiān)管,全面實施高等級公路預(yù)防重特大道路交通事故“責(zé)任區(qū)交警勤務(wù)模式‘路線圖’”,確保對春運期間客車超員、超速、疲勞駕駛和酒后駕駛、無證駕駛、不按規(guī)定車道行駛,及低速載貨汽車、三輪汽車、拖拉機違法載客等嚴重交通違法行為依法從嚴查處的高壓態(tài)勢,按照“四個一律”要求,從重從快,實施對酒后駕、醉酒駕駛“零容忍”。
    宣傳開道,春運安全氛圍濃。一是抓住節(jié)前、節(jié)后客流返程高峰時機,在城市街頭、廣場、客運站等人流聚集場所,組織開展大型春運交通安全宣傳活動。1月30日,全市8縣(區(qū))統(tǒng)一舉行春運暨“文明交通行動計劃”啟動儀式。二是依托報紙、電視、電臺、網(wǎng)絡(luò)等媒體,發(fā)布道路交通信息,曝光交通違法行為,以“不坐超員車,不開超速車”、“拒絕酒后駕駛”為重點,形成大規(guī)模、全方位、連續(xù)性的宣傳報道聲勢。三是發(fā)揮車管窗口、春運交通安全服務(wù)站、收費站、××移動等窗口陣地作用,組織發(fā)放宣傳資料,進行交通安全宣傳提示,確保春運出行交通安全“隨身游”,溫馨提示時相伴。
    應(yīng)急救援,發(fā)生意外有保障。全市各級交管部門保持交通安全應(yīng)急救援前瞻性,對春運期間可能發(fā)生的道路交通交通事故、交通堵塞等情況進行充分研判,完善由110、120、119、保險系統(tǒng)整合聯(lián)動的應(yīng)急救援快速反應(yīng)機制,強化模擬演練,確保第一時間應(yīng)急救援,突發(fā)事件快速處置。
    周工作計劃實施意見篇十七
    一線工作法是探索新時期群眾工作的新機制,是集中民智、反映民意、凝聚民心,加強作風(fēng)建設(shè),提高執(zhí)政能力的有力手段。全縣工商系統(tǒng)要認真落實一線工作法,真正做到“決策在一線制定、工作在一線落實、問題在一線解決、創(chuàng)新在一線體現(xiàn)”?,F(xiàn)制定全局20xx年一線工作計劃如下:
    全縣工商系統(tǒng)要深入一線認真排查出廣大生產(chǎn)者、經(jīng)營者、消費者和基層工商干部最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,推出一批為民辦實事的項目。通過領(lǐng)銜主辦、掛牌督辦、現(xiàn)場辦公等形式,深入一線解決事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展的重點、難點問題,促進社會和諧發(fā)展??h局黨組班子成員一線工作聯(lián)系分工為:黨組書記、局長楊增敏負責(zé)全局工作,副局長王*負責(zé)聯(lián)系戛灑分局,副局長瞿永勝、夏靜玨負責(zé)聯(lián)系桂山分局,紀檢組長丁國慶負責(zé)聯(lián)系漠沙分局。
    要建立涵蓋問題收集、梳理、分發(fā)、處置、督辦等環(huán)節(jié)在內(nèi)的銜接緊密的聯(lián)動工作機制,確保問題扎實有效解決。能在一線當場解決的問題當場解決,需要其他部門合作解決的,要主動加強與相關(guān)部門的溝通協(xié)作,互相聯(lián)動,共同解決,確保人民群眾和基層干部反映的問題事事有回應(yīng)、件件有答復(fù)。
    繼續(xù)深化重大決策聽證、重要事項公示、重點工作通報、政務(wù)信息查詢制度。充分依托報紙、電視和縣工商局政務(wù)信息公開網(wǎng)等媒介,構(gòu)建與一線群眾快捷方便的聯(lián)系溝通平臺,了解一線群眾訴求。對涉及經(jīng)濟社會發(fā)展和民生問題的重大決策、項目及敏感事項等,堅持問計于民。采取多種形式鼓勵人民群眾為工商工作建言獻策,堅持把人民群眾的意見建議作為制定決策和改進工作的重要依據(jù)。對與人民群眾密切相關(guān)的重大實事項目、重點工作和群眾訴求問題處理結(jié)果等,及時進行通報,主動接受社會監(jiān)督。
    要對重點工作、重大實施項目的落實情況、在一線為群眾辦實事的情況、一線群眾訴求事項的處理情況等,嚴格按照明確的事項、標準、時限、要求,實施責(zé)任倒查,強化責(zé)任追究,杜絕各種扯皮、推諉現(xiàn)象。
    全縣工商系統(tǒng)每季度要對實施一線工作情況進行1次自查,年底形成年度自查報告報市局和和縣貫徹實施效能政府四項制度領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
    周工作計劃實施意見篇十八
    新學(xué)期來了,忙碌而充實、疲憊卻喜悅……是啊,我們的教學(xué)工作又將在這忙碌、疲憊中充實、喜悅、收獲著。我將腳踏實地,追求卓越。特制定如下計劃:
    熱愛祖國,擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛本職工作,關(guān)心國家大事,堅持政治學(xué)習(xí),記錄政治筆記,提高覺悟和意識。注重個人道德修養(yǎng),為人師表,嚴于律己,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活,做學(xué)生的良師益友。加強團結(jié),與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個團結(jié)協(xié)作的大家庭。
    作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。本學(xué)年我將注重開拓視野,訂閱專業(yè)雜志,瀏覽網(wǎng)頁,隨時記下可借鑒的教學(xué)經(jīng)驗、優(yōu)秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時間扎實提高基本功,努力使自己成為能隨時供給學(xué)生一杯水的自來水。
    課堂是教師“傳道、授業(yè)、解惑”的主陣地,是學(xué)生茁壯成長的快樂園。為了使每堂課短短的40分鐘井然有序、包容性大,信息量多、形式活躍、貼近學(xué)生的年齡特點,發(fā)揮其最大的效用。我將注重在課前、課中、課后三個方面下功夫。課前認真?zhèn)湔n。作到課前再備課,備教材、備學(xué)生,熟悉教學(xué)軟件的操作過程,保證課前的準備工作及時、充分。課中全神貫注。并根據(jù)學(xué)生的年齡特點進行趣味化教學(xué),讓學(xué)生在一種輕松愉快的氛圍中學(xué)習(xí)。愉快的心情是產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣的重要因素,所以我將從激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣入手,充分地調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,引導(dǎo)學(xué)生在老師的.啟發(fā)下進行一系列的學(xué)習(xí)活動,自覺的用腦、用耳、動口、動手去完成老師所設(shè)計的各個教學(xué)環(huán)節(jié),興趣成為了學(xué)生學(xué)習(xí)的動力。課后及時反饋。記下教學(xué)中的成功點和失敗點,及其改進方案,本學(xué)期我還盡量為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的課堂氣氛,注重培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成井然有序的課堂常規(guī);使他們在輕松愉快、歡樂活潑的狀態(tài)下進行積極地學(xué)習(xí)。
    周工作計劃實施意見篇十九
    為努力提升醫(yī)院的.學(xué)科水平和綜合能力,讓我院一些??茖W(xué)術(shù)水平完成三、五年內(nèi),在市、省內(nèi)形成優(yōu)勢和特色,造就一批技術(shù)精湛、作風(fēng)過硬的盛市醫(yī)學(xué)重點人才,經(jīng)醫(yī)院重點??啤⒅攸c人才評審領(lǐng)導(dǎo)小組審定,決定對省重點???、市重點學(xué)科,和院重點??平ㄔO(shè)和盛市、院級重點人才,加強扶持力度并制訂實施辦法如下:
    一、院設(shè)立重點學(xué)科、??平ㄔO(shè)專項經(jīng)費。
    1、盛市級重點學(xué)科、重點??平o予上級經(jīng)費數(shù)額相等資金匹配。(并視學(xué)科發(fā)展情況可適當增加)。
    2、院重點??平o予15-20萬元基礎(chǔ)扶持資金。
    3、重點??崎_展重大新業(yè)務(wù)所需設(shè)備及病人醫(yī)療費用醫(yī)院將給予支持。
    4、基礎(chǔ)資金的支出用于科室的業(yè)務(wù)發(fā)展和人才培養(yǎng)(學(xué)術(shù)交流、課題調(diào)研、資料費、提供出國考察經(jīng)費等)。
    二、重點學(xué)科、重點??圃谌藛T調(diào)配上給予政策傾斜。
    三、重點??平ㄔO(shè)要明確一個主攻方向,針對關(guān)鍵技術(shù)問題,集中力量有所突破,從而形成??苾?yōu)勢。
    四、可采取與盛及國內(nèi)外高等醫(yī)學(xué)院校、科研單位聯(lián)合建設(shè)的形式,基礎(chǔ)與臨床緊密結(jié)合,??平ㄔO(shè)、課題研究和人才培養(yǎng)共同發(fā)展,確保重點??平ㄔO(shè)高起點、高標準、高水平和高效益。
    五、重點??埔贫ㄇ袑嵖尚械娜瞬排囵B(yǎng)計劃,五年內(nèi)培養(yǎng)出2-3名年齡在45歲以下的業(yè)務(wù)骨干,逐漸形成結(jié)構(gòu)更加合理的人才梯隊。
    六、加大重點??频闹贫冉ㄔO(shè),為其創(chuàng)造良好的科研條件和學(xué)術(shù)環(huán)境,切實做好人、財、物等配套和后勤保障工作,以保障??平ㄔO(shè)目標的實現(xiàn)。
    七、院重點??平ㄔO(shè)、重點人才培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組將對院重點??茖嵭腥^程動態(tài)管理和目標考核,并簽定合同書。每半年組織專家委員會對照考核指標進行檢查。未達標將給予警告,限期整改,考核仍不合格的不再列入院重點???,并停止資助。
    八、醫(yī)院年終經(jīng)考核對在實施重點??平ㄔO(shè)工作中取得顯著成績的科室、學(xué)科帶頭人和有關(guān)人員給予表彰,對突出的科室和個人實行重獎。
    九、院重點人才培養(yǎng)周期(二年內(nèi)),給予基礎(chǔ)扶持資金2萬元?;A(chǔ)扶持資金用于開展科學(xué)研究,參加全國、盛市相關(guān)學(xué)術(shù)交流活動,出版專著,國內(nèi)外進修學(xué)習(xí)、購買資料所需費用等(市重點人才每年可報銷書報費1500元、院重點人才每年可報銷書報費1000元)。
    十、入選對象須和院簽定培養(yǎng)合同,院人才培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組將對其進行目標考核,每半年考評一次。評估考核的重點是學(xué)術(shù)技術(shù)水平、實際工作能力、學(xué)術(shù)地位、醫(yī)、教、研工作業(yè)績及培養(yǎng)經(jīng)費使用情況。
    十一、入選對象可聘請國內(nèi)、外醫(yī)學(xué)界相關(guān)專業(yè)著名專家作為自己的導(dǎo)師,定期給與課題、業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)。
    十二、醫(yī)院每年將根據(jù)“人才培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組”考核結(jié)果,對培養(yǎng)對象成績顯著者給與表彰和獎勵,對貢獻突出者實行重獎。對完不成考核目標者停止資助,實行淘汰制。