心得體會是我們在經(jīng)歷一些事情后所得到的一種感悟和領(lǐng)悟。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。
如何做好安保工作心得體會篇一
第一段：
作為一名交警，我每天都站在馬路上，為保障交通秩序和市民的安全而努力奮斗。這項工作無疑是充滿挑戰(zhàn)的，但它也帶給我很多寶貴的經(jīng)驗和體會。在我多年的工作中，我深刻體會到，交警的工作關(guān)乎每個人的利益和生命安全，因此我要努力做到最好。
第二段：
交警安保工作的核心職責(zé)是維護交通秩序。在馬路上，我親眼見證了有意規(guī)避交通規(guī)則的行為對人們的生命造成了巨大威脅。因此，我認為交警的存在和巡邏是至關(guān)重要的。我要始終留意路上的情況，及時制止超速、闖紅燈、逆行等違法行為，確保市民的出行安全。
第三段：
除了保障交通秩序，交警的另一個重要任務(wù)是應(yīng)對突發(fā)事件。交通事故和緊急情況的處理需要冷靜和迅速的反應(yīng)能力。在我多年的工作中，我學(xué)到了當(dāng)面臨緊急情況時要保持冷靜，有條不紊地做出正確的判斷和決策。當(dāng)然，這并不是一件易事，需要長時間的實踐和經(jīng)驗，但我相信只要不斷學(xué)習(xí)和提高自己，我能做得更好。
第四段：
在交警的工作中，與市民的溝通和協(xié)調(diào)是至關(guān)重要的。我時刻保持著友好和耐心的態(tài)度與市民交流，解答他們的問題并提供幫助。通過與市民的互動，我了解到他們的需求和關(guān)切，進而能更好地服務(wù)他們。當(dāng)遇到一些不配合的人員時，我也懂得如何以自己的方式化解矛盾，讓事情能夠順利解決。
第五段：
交警安保工作是一項充滿責(zé)任和危險的工作，但它也給我?guī)砹嗽S多喜悅和成就感。當(dāng)我看到馬路上車輛有序、行人安全地穿行，我就知道我所做的一切是值得的。雖然遇到挑戰(zhàn)和壓力時有時會讓我感到壓抑，但我相信只要堅持信念，記住自己的職責(zé)和使命，我就能發(fā)揮出最佳水平，為市民和社會做出更大的貢獻。
總結(jié)：
交警安保工作是一項充滿意義的職業(yè)，也是一項需要不斷學(xué)習(xí)和進步的工作。通過深入了解交通規(guī)則和掌握相關(guān)知識，我努力做到公正、專業(yè)、有耐心。我希望將來通過我的努力，能夠成為一名更優(yōu)秀、更有價值的交警，為社會的發(fā)展和人們的出行安全做出更大的貢獻。
如何做好安保工作心得體會篇二
作為奧運會的分賽場，沈陽擁有了一份無上的榮譽，但同時更是承擔(dān)著一份莫大的責(zé)任，那就是要保障奧足賽萬無一失地舉行。這份責(zé)任說起來容易，可是真正做起來卻是要付出常人難以想像的辛苦。為了這份責(zé)任，省內(nèi)各條戰(zhàn)線都涌現(xiàn)出很多愛崗敬業(yè)的先進個人，遼寧省公安廳內(nèi)?？傟牴さV企業(yè)科科長就是其中的一位。
走進他的辦公室，記者迎面看到的是一面面鮮紅的錦旗、金燦燦的獎牌和獎勵證書，這正從另一個側(cè)面反映了平時的工作風(fēng)格。
在這次奧運安保工作中，總隊領(lǐng)導(dǎo)為他記了一筆帳：已連續(xù)76天吃住在總隊，他所帶領(lǐng)的工作團隊完成的工作量是正常工作量的數(shù)倍，也許，這些只是他個人先進事跡中的一筆。
主次分明 善于“多個指頭彈鋼琴”
86年畢業(yè)于遼寧省人民警察學(xué)校，現(xiàn)年45歲，擔(dān)任公安廳內(nèi)?？傟牴さV企業(yè)科科長。奧運安保工作開展以來，他始終站在全局和講政治的高度，用自己對公安事業(yè)的無比熱情和滿腔熱血，積極落實廳黨委的各項工作部署，頑強拼搏、甘于奉獻，執(zhí)著工作，以崗為家，全身心投入到奧運安保中去，為實現(xiàn)“平安奧運”、“平安遼寧”的總體目標(biāo)傾注了一腔熱血。
工礦企業(yè)保衛(wèi)科主要負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查全省企事業(yè)單位安全保衛(wèi)工作，尤其是關(guān)系到國計民生的水、電、油、氣、通信、軍工等省、市、縣(區(qū))三級治安保衛(wèi)重點單位、重要部位的治安保衛(wèi)工作。此外，省“五線兩資源”治安秩序集中整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(即：鐵路線、電力線、通信線、油氣田及輸油氣管線、金融戰(zhàn)線、礦產(chǎn)資源和海洋資源)也設(shè)在工礦企業(yè)保衛(wèi)保衛(wèi)科。由于現(xiàn)實的需要，省“五線兩資源”集中整治行動中由公安部組織開展的“三電”專項斗爭、整治油氣田及輸油氣管道生產(chǎn)治安秩序?qū)ｍ椥袆拥耐怀龅匚灰踩找骘@露出來，公安部對其工作逐月逐季逐年進行考核，并向全國各省發(fā)通報。已成為工企科工作中的重要組成部分。抓好“三電”專項斗爭，搞好整治油氣田及輸油氣管道生產(chǎn)治安秩序?qū)ｍ椥袆?，對于確保“平安遼寧”、平安奧運”目標(biāo)的現(xiàn)實意義十分重大。做為工礦企業(yè)保衛(wèi)科的主要負責(zé)人，面對繁重的工作任務(wù)和人員較少的現(xiàn)實，始終堅持從點滴做起，超前思維，主次明確，重點突出、有條不紊地組織開展工作，彈奏著一個個促和諧、保奧運的“音符”。盡管這樣，面對如此門類眾多而又關(guān)系重大的工作，他還是必須放棄休息日，節(jié)假日，沒日沒夜的工作才能應(yīng)付的來。
工作繁雜、交叉縱橫，無盡無休，這是對他對所分管工作的最貼切的描述。奧運安保工作開展以來，他先后負責(zé)籌備并組織召開了省廳內(nèi)保系統(tǒng)工企科科長座談會、全省“五線兩資源”治安秩序集中整治總結(jié)表彰大會、全省整治油氣田及輸油氣管道治安秩序?qū)ｍ椥袆与娨曤娫挄h、全省石油石化企業(yè)奧運安保電視電話會議、全省“保奧運、保供電百日會戰(zhàn)”電視電話會議、全省“保奧運、保通信百日會戰(zhàn)”電視電話會議、“遼寧省保奧運進京超高壓輸電線路綏中地區(qū)現(xiàn)場會”、全省軍工企業(yè)保衛(wèi)工作會議、全省清理輸油氣管道違章占壓會議、全省清理取締土煉油場點工作會議、沈陽分賽區(qū)電力安保工作警力部署協(xié)調(diào)會議、“三電”專項斗爭成員單位協(xié)調(diào)會議、遼吉黑三省整治油氣田及輸油氣管道生產(chǎn)治安秩序區(qū)域聯(lián)合會戰(zhàn)沈陽協(xié)調(diào)會議、全省奧運會期間長途干線通信光纜保護工作會議等等，一時難以歷數(shù)。他還組織了與省內(nèi) “三電”企業(yè)聯(lián)合開展的遼寧省“保奧運、保三電”宣傳周活動、負責(zé)了遼寧省七城市重點企業(yè)安全防范暗訪調(diào)查及編輯光盤工作、部署了全省奧運安?！叭姟睂ｍ椂窢?號、2號統(tǒng)一行動、與省工商行政管理局聯(lián)合開展了全省“三電”設(shè)施非法收購大檢查、組織了全省石油石化企業(yè)奧運安保大檢查及全省“三電”企業(yè)奧運安保工作大檢查、籌備組建了遼寧省“三電”設(shè)施非法收購稽查隊、籌備召開了遼吉黑三省整治油氣田及輸油氣管道生產(chǎn)治安秩序區(qū)域聯(lián)合會戰(zhàn)統(tǒng)一行動等系列的工作。工作是高強度的，為了完成這些工作，以身作則，帶領(lǐng)全體整治辦公室同志們?nèi)硇牡赝度氲焦ぷ髦腥?，高?biāo)準(zhǔn)的完成了全部工作任務(wù)?？傟狀I(lǐng)導(dǎo)為他記了帳：已連續(xù)76天吃住在總隊，他所帶領(lǐng)的工作團隊完成的工作量是正常工作量的數(shù)倍。
如何做好安保工作心得體會篇三
近年來，社會發(fā)展和變革的步伐越來越快，安全面臨的威脅也日益復(fù)雜多變。安保工作作為維護社會安全穩(wěn)定的重要一環(huán)，任重而道遠。筆者在多年的安保工作中，深刻認識到加強安保工作的重要性，并積累了一些心得體會，愿與各位分享。
第二段：提高職業(yè)素養(yǎng)和技能
加強安保工作的第一要素是提高職業(yè)素養(yǎng)和技能。作為一名安保人員，必須具備豐富的專業(yè)知識和技能，熟悉有關(guān)法律法規(guī)，了解日常安全管理的基本原則和方法。同時，要加強自身素質(zhì)的養(yǎng)成，注重鍛煉身體，提高應(yīng)對突發(fā)事件和危險情況的能力。只有具備了扎實的專業(yè)知識和一定的身體素質(zhì)，才能更好地完成工作任務(wù)。
第三段：加強綜合管理和協(xié)調(diào)能力
加強安保工作的第二要素是加強綜合管理和協(xié)調(diào)能力。安保工作需要與各部門和單位密切配合，建立良好的溝通機制和合作關(guān)系。安保人員要加強對場所、人員、設(shè)備等的綜合管理，做好安全防范工作。同時，要提高協(xié)調(diào)能力，處理好與其他部門的協(xié)作關(guān)系，確保工作的順利推進。只有形成合力，才能更好地應(yīng)對各種安全風(fēng)險。
第四段：提高應(yīng)急處置和反恐能力
加強安保工作的第三要素是提高應(yīng)急處置和反恐能力。隨著恐怖主義和暴力犯罪的威脅加大，安保工作也面臨更加嚴峻的形勢。安保人員必須熟悉應(yīng)急處置流程，掌握應(yīng)對各類突發(fā)事件的方法和技巧。同時，要不斷提高反恐能力，增強對可疑人員和可疑物品的識別和處理能力。只有做到心中有數(shù)，才能在緊急情況下冷靜應(yīng)對，保護好人民群眾的生命財產(chǎn)安全。
第五段：加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí)
加強安保工作的第四要素是加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。安保工作具有一定的專業(yè)性和技術(shù)性，必須不斷學(xué)習(xí)新知識，跟上時代發(fā)展的步伐。安保人員要積極參加培訓(xùn)班和學(xué)習(xí)交流活動，提高自身素質(zhì)和技能水平。與此同時，要加強對先進技術(shù)和裝備的學(xué)習(xí)和了解，不斷提升科技應(yīng)用能力。只有通過不斷學(xué)習(xí)和鉆研，才能緊跟時代的潮流，提升工作水平。
結(jié)尾段：總結(jié)
加強安保工作是一項重要的社會責(zé)任，也是一項具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。安保人員要提高職業(yè)素養(yǎng)和技能，加強綜合管理和協(xié)調(diào)能力，提高應(yīng)急處置和反恐能力，加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，努力做到盡善盡美。只有以高度的責(zé)任心和使命感，全面加強安保工作，才能確保社會的安全穩(wěn)定。
如何做好安保工作心得體會篇四
為營造和諧穩(wěn)定的校園環(huán)境，根據(jù)教育局有關(guān)校園安全維穩(wěn)工作的文件精神，結(jié)合我校自身實際，特制定安全維穩(wěn)工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以加強學(xué)校管理，落實學(xué)校安全穩(wěn)定工作各項措施為重點，做到超前謀劃、主動作為、攻堅克難、務(wù)求實效，堅決將各種不安全、不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，積極維護校園的安全穩(wěn)定和良好形象。
二、工作目標(biāo)
確保不發(fā)生重大政治事件和非法聚集事件；確保不發(fā)生群體性事件、重大惡性案件和重大安全事件；確保不發(fā)生集體上訪和個人極端事件；確保不發(fā)生有害信息在各級教育網(wǎng)站大面積傳播事件。
三、
組織領(lǐng)導(dǎo)
成立鴉兒溝小學(xué)安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，名單如下：
組 長：李利強
成 員：雷
勇
李
鋒
代
艷
楊英維
四、工作重點
（一）維護教師隊伍穩(wěn)定
1.加強教師隊伍思想政治建設(shè)，努力提高教師的政治理論素養(yǎng)。學(xué)習(xí)講話精神，不斷提高隊伍政治覺悟整體水平，始終在思想上，行動上做到與黨中央保持高度一致，積極維護教育改革發(fā)展打好形勢。
2.加強師德師風(fēng)建設(shè)，努力提高隊伍的職業(yè)道德整體水平。大力開展宣傳和弘揚師德師風(fēng)先進典型活動，不斷增強師德師風(fēng)信念與修養(yǎng)。努力踐行教師職業(yè)道德規(guī)范，不侮辱學(xué)生的人格，不歧視貧困生，不體罰或變相體罰幼兒，自覺履行教書育人的神圣職責(zé)。
3.加強與村干部的溝通交流，積極發(fā)揮村干部的作用，協(xié)助學(xué)校處理各種矛盾。
4.加強民主管理，關(guān)愛困難教職工。加強學(xué)校民主管理，對不合理的指導(dǎo)進行修改完善，不出臺可能引起不穩(wěn)定因素的改革措施和管理制度。完善教代會指導(dǎo)，構(gòu)筑以教代會為載體的校務(wù)公開監(jiān)督機制。按照“公開、公平、公正”的原則，對職稱評聘、績效考核、評優(yōu)評先等事關(guān)教師切身利益的工作實施“陽光”操作，努力將引發(fā)矛盾的概率降到最低。關(guān)愛困難教職工，落實措施送溫暖。班子成員要經(jīng)常深入基層，及時掌握教工實際困難，開展多種形式的送溫暖活動，進一步密切干群關(guān)系，增強教師隊伍的凝聚力和爭斗力。
（二）加強學(xué)校安全管理
1.加強學(xué)校安全制度建設(shè)，積極落實安全穩(wěn)定工作各項措施。建立和完善學(xué)校安全工作責(zé)任、安全工作管理，安全工作檢查、安全穩(wěn)定應(yīng)急機制等制度。尤其要加強消防安全管理和食品衛(wèi)生管理，將各項管理措施嚴格落實到位，堅決杜絕交通、消防、食物中毒等事故發(fā)生。
2.加強師生安全教育，努力提高師生安全知識和防范意識水平。對全體教職工開展相關(guān)安全知識教育和培訓(xùn)；將安全教育列為素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，利用校園網(wǎng)站、宣傳欄、致家長一封信、主題班會、安全演練等形式，全方位對幼兒開展交通安全、防溺水、防火、防踩踏、防中毒、防意外傷害等教育，不斷增強師生的安全防范意識與能力。
3.加強安全隱患、矛盾糾紛排查和整治。切實開展好學(xué)校及周邊的安全隱患及矛盾排查，尤其要加強水、電、氣、體育器材設(shè)施等安全隱患排查。
4.加強門衛(wèi)及重點人員防范。嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度，落實外來人員驗證準(zhǔn)入登記制度，對校園進行封閉式管理，嚴防精神疾病、惡意報復(fù)社會等人員進入校園襲擊師生。嚴密防范敵對、傳銷、邪教組織等 不法分子對學(xué)校的侵害和滲透，防止其制造和破壞校園安全穩(wěn)定事件的發(fā)生。
（三）加強學(xué)校及周邊環(huán)境整治
1.維護校園交通安全。配合交警部門全面摸排學(xué)校及周邊道路交通流量，科學(xué)制定學(xué)校周邊交通限時管制，及時修復(fù)學(xué)校周邊交通安全設(shè)施，完善交通標(biāo)志標(biāo)線，嚴禁門前亂停亂放，預(yù)防交通事故的發(fā)生。加強學(xué)校周邊環(huán)境的安全管理，并在學(xué)生上下學(xué)集中路段懸掛醒目的安全警示牌。
2.重視食品衛(wèi)生安全。強化學(xué)校內(nèi)部食堂管理，健全衛(wèi)生安全管理、從業(yè)人員持證上崗、食品原料采購索證、食品留樣檢驗等制度，確保食品衛(wèi)生安全。
（四）加強教育信訪和網(wǎng)路輿情管理
1.加強教育信訪工作，提高預(yù)防和處理信訪問題的能力，及時聽取教工的合理述求，并予以及時解決。確保不發(fā)生集體上訪和個人極端事件。
2.成立網(wǎng)絡(luò)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強校園網(wǎng)絡(luò)安全管理。保持高度的政治敏銳性，教育全體教工不知足、查閱、復(fù)制和傳播各類不健康信息，及時刪除危害國家安全、破壞社會穩(wěn)定等言論。對扭曲事實、煽動輿論的，以事實真相進行揭露，對不明真相、發(fā)泄情緒的進行疏導(dǎo)，將網(wǎng)絡(luò)輿論可能帶來的不穩(wěn)定因素及時化解。
五、工作要求
1.加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。成立安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并對安全穩(wěn)定工作進行周密部署，做到責(zé)任到位，分工明確，協(xié)調(diào)一致，配合密切，確保各項工作措施落實到位。
2.屬地管理，一崗雙責(zé)。各部門要“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事”，切實擔(dān)負起學(xué)校安全穩(wěn)定工作責(zé)任。班子成員實行安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)包干制度。
3.加強值班和信息報送工作。做好值班工作，落實好值班制度。充分發(fā)揮安全穩(wěn)定信息員的積極作用，搜集整理安全穩(wěn)定工作，按照現(xiàn)行分級管理原則，及時向上一層級報送，做到有事報事，沒事報平安。
4.嚴格落實責(zé)任追究。要以高度的政治責(zé)任感和飽滿的工作熱情投入到安全穩(wěn)定工作中，如因措施不到位，處置不力而導(dǎo)致造成嚴影響社會政治穩(wěn)定的，將堅決依法進行責(zé)任追究。
鴉兒溝完全小學(xué)
2018.9
如何做好安保工作心得體會篇五
一、高度重視，思想動員
為全力確保全國、全省“兩節(jié)”消防安全，大隊領(lǐng)導(dǎo)高度重視，通過開展生動的思想教育活動為廣大官兵提供精神動力，對節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)工作進行研究、部署，結(jié)合xx縣實際，制定了切實可行的消防安保方案，并成立了以大隊長李望全為組長，其他黨委成員為成員的“兩節(jié)”消防安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，對工作任務(wù)進行了分工，進一步明確了工作職責(zé)，為中秋、國慶安保工作提供強大的思想基礎(chǔ)和保障。
二、積極排查整治，加強維護檢查。
根據(jù)xx古城消防安全特點，深入開展人員密集場所、易燃易爆單位、“三合一”、“多合一”等場所的火災(zāi)隱患排查整治工作。全面盤點轄區(qū)社會單位及個體工商戶的基礎(chǔ)臺帳、易燃可燃裝修材料，并針對xx縣的消防重點單位進行梳理，對重點單位進行了重新調(diào)整和補充。開展建設(shè)工程及建設(shè)工程工地消防安全專項整治“回頭看”工作，鞏固專項整治成果，防止隱患反彈。聯(lián)合縣建設(shè)、公安、安監(jiān)、工商、文化、旅游、教育、衛(wèi)生等職能部門和其它行業(yè)主管部門，積極開展人員密集場所、ktv、酒吧、企業(yè)等場所火災(zāi)隱患大排查，對不能按要求整改且嚴重危害公共安全的，依法進行相應(yīng)處理。同時大隊同各公安派出所一道，切實履行消防監(jiān)督管理職能，積極開展廣大農(nóng)村和城鎮(zhèn)社區(qū)的火災(zāi)隱患排查整治工作。
三、強化監(jiān)督管理，提高安全意識。
大隊深入公共聚集場所進行大力檢查，先后檢查了各大酒店、度假村、農(nóng)貿(mào)市場等公共場所，對檢查中發(fā)現(xiàn)存在的消防安全隱患問題，當(dāng)場要求整改，當(dāng)場整改不了的當(dāng)即下發(fā)責(zé)令整改通知書，以確保節(jié)日期間轄區(qū)安全。各派出所也充分發(fā)揮了社區(qū)辦事處、村民委員會的力量，對轄區(qū)單位進行排查，督促責(zé)任單位采取嚴密防范措施，確?！皟晒?jié)”期間安全。9月21日，大隊與公安、安監(jiān)、治安等部門聯(lián)合，在全縣易燃易爆場所開展了專項整治行動?！皟晒?jié)”期間，大隊成立了三個檢查小組，縣消防管理工作的副大隊長李xx親自帶隊，對xx轄區(qū)內(nèi)各公共場所進行了全面的消防檢查，共檢查9家單位，排查出6處火災(zāi)隱患，整改了2處，下發(fā)了2份責(zé)令改正通知書，罰款5萬元。
四、加大消防宣傳力度，營造消防安全氛圍
廣泛開展社會面消防宣傳。聯(lián)合公安、教育、婦聯(lián)、共青團和新聞媒體深入學(xué)校、社區(qū)、農(nóng)村、企業(yè)開展消防宣傳。同時聯(lián)系相關(guān)單位要通過設(shè)立戶外消防公益廣告牌、張貼消防宣傳掛圖、懸掛消防宣傳條幅等方式，營造良好消防宣傳氛圍。大力開展媒體公益宣傳活動。以廣播電視為載體，以消防公益廣告、消防字幕提示等形式，開展防火滅火知識和消防法律法規(guī)宣傳，還要通過開設(shè)火災(zāi)隱患曝光平臺、觀(聽)眾消防熱線等方式，受理群眾舉報投訴和解答消防難點熱點問題。
總之，大隊牢把消防關(guān)，強化關(guān)鍵時段的監(jiān)管工作，合理安排了值班保衛(wèi)工作，切實保證了人員不離崗的要求，嚴防了各類事故的發(fā)生，確保了部隊安全穩(wěn)定和火災(zāi)的整治工作的持續(xù)開展。
如何做好安保工作心得體會篇六
隨著城市的發(fā)展和人口的增加，小區(qū)的數(shù)量也日益增多。小區(qū)作為人們居住的地方，安全問題成為了人們最關(guān)心的話題之一。為了保障居民的安全，提升小區(qū)的居住環(huán)境，安保工作成為了小區(qū)管理的重要一環(huán)。我在一家安保公司工作多年，通過這些年的工作經(jīng)驗和學(xué)習(xí)，我對安保工作有了更深的認識和體會。
首先，我認識到安保工作的重要性。小區(qū)作為一個封閉的社區(qū)，居民們期望在這里能夠享受到安全和安寧。然而，社會上的不良現(xiàn)象時有發(fā)生，安全威脅時常存在。作為安保人員，我們需要時刻保持警惕，全天候地維護小區(qū)的安全。只有當(dāng)居民們感到安全，他們才能夠安心地生活和工作。
其次，我體會到安保工作的技巧性。安保工作需要我們具備一定的技巧和策略。在小區(qū)巡邏的過程中，我們需要密切關(guān)注小區(qū)的各個角落，留意異常情況。當(dāng)遇到陌生人進入小區(qū)或者其他可疑情況時，我們需要果斷地采取行動，及時上報并處理。在處理糾紛和緊急情況時，我們需要冷靜、沉著地處理，避免事態(tài)擴大化。在與業(yè)主居民溝通時，我們需要耐心傾聽，及時解決他們的問題和困惑。只有通過處理問題，我們才能夠獲得居民們的認可和支持，提升小區(qū)的整體安全水平。
再次，我感受到安保工作的團隊合作意義。在一個小區(qū)中，往往需要多名安保人員共同協(xié)作，形成一個緊密的團隊。只有團隊合作，我們才能夠高效地完成巡邏任務(wù)，及時處理突發(fā)事件。每個人的責(zé)任是不可或缺的，因此，在工作中我始終注重與團隊成員之間的良好合作和默契。我們相互支持，相互幫助，形成了一個和諧的工作氛圍。通過團隊合作，我們集思廣益，共同提升了安保工作的質(zhì)量和效率。
此外，我發(fā)現(xiàn)自我提升對于安保工作的重要性。作為安保人員，我們需要時刻關(guān)注安全保衛(wèi)工作的新動態(tài)和新技術(shù)。我通過參加培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)資料，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。在現(xiàn)代化科技手段的支持下，我可以更有效地利用監(jiān)控設(shè)備和安全系統(tǒng)，保障小區(qū)的安全。同時，我還通過學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，加強自身的法律意識，確保自己在處理問題時能夠依法行事。通過不斷進修和學(xué)習(xí)，我愿意成為一個更優(yōu)秀的安保人員，為小區(qū)居民提供更好的安全服務(wù)。
綜上所述，安保工作是小區(qū)管理中極為重要的一項工作。通過多年的工作經(jīng)驗和學(xué)習(xí)，我認識到安保工作的重要性，體會到安保工作的技巧性，感受到安保工作的團隊合作意義，發(fā)現(xiàn)了自我提升對于安保工作的重要性。我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和工作能力，為小區(qū)居民提供更安全、安寧的居住環(huán)境。
如何做好安保工作心得體會篇七
近年來，社會治安問題在不斷升級，安保工作變得尤為重要。作為一名從業(yè)多年的安保人員，我深刻體會到安保工作的重要性和挑戰(zhàn)。通過長期工作實踐，我積累了一些寶貴的心得體會，希望能夠與大家分享，共同提高安保工作質(zhì)量。
第二段：維持公共秩序與安全
安保工作的首要任務(wù)是維持公共秩序與安全。在執(zhí)行任務(wù)時，我們要時刻保持警惕，通過巡視、檢查設(shè)施設(shè)備、發(fā)現(xiàn)隱患并及時處置，確保環(huán)境安全。而且，在面對各種突發(fā)情況時，例如突發(fā)火災(zāi)、闖入者等，我們要果斷處理，快速反應(yīng)，保護人員和財產(chǎn)的安全。
第三段：注重溝通與合作
安保工作需要與其他部門和人員進行緊密合作，注重溝通合作是十分重要的。我們要與其他工作人員和居民建立良好的工作關(guān)系，傾聽他們的需求和反饋。同時，我們自己也要保持積極的溝通和表達能力，及時向上級匯報情況，解決問題。只有建立良好的溝通和合作機制，才能更好地履行安保職責(zé)，提高工作效率。
第四段：不斷提升自我素質(zhì)
作為一名從業(yè)人員，要不斷提升自身素質(zhì)才能更好地完成工作。首先，我們要熟悉自身職責(zé)和法律法規(guī)，提高專業(yè)知識水平。其次，要注重身體素質(zhì)的鍛煉，保持良好的體魄。再次，通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自己的技能和能力。同時，不斷豐富自己的閱歷和經(jīng)驗，累積工作的技巧和智慧。只有不斷提升自身素質(zhì)，我們才能更好地完成安保工作。
第五段：注重心理調(diào)適與情緒管理
安保工作的壓力較大，工作環(huán)境也相對復(fù)雜。因此，我們需要注意心理調(diào)適與情緒管理。在處理各種突發(fā)情況時，要保持冷靜、穩(wěn)定的心態(tài)，不被情緒牽動。同時，要注重疏導(dǎo)自己的負面情緒，保持良好的心理狀態(tài)。合理的放松和休息，也是保持心理健康的重要方面。只有保持良好的心理狀態(tài)，才能更好地面對工作的挑戰(zhàn)。
結(jié)論
安保工作是一個重要的社會職業(yè)，我們要時刻保持警惕，注重維持公共秩序與安全。同時，與其他部門及居民保持良好的溝通合作，提高工作效率。通過不斷提升自身素質(zhì)，我們能夠更好地履行職責(zé)。另外，注重心理調(diào)適與情緒管理，保持良好心態(tài)。只有持之以恒，不斷提高，我們才能更好地為社會安全做出貢獻。
如何做好安保工作心得體會篇八
這次通過學(xué)習(xí)中國郵政銀行石家莊市分行深澤縣固羅支行發(fā)生一起持槍搶劫案件后，使我感觸很深，現(xiàn)將幾點心得體會匯報如下：
通過這次活動，我們每個員工通過進行自己教育、自己剖析，吸取教訓(xùn)，警鐘長鳴，并對照有關(guān)金融法規(guī)、銀行規(guī)章制度自己查找履行崗位職責(zé)及遵紀守法等方面的差距，明確今后工作的努力方向。
出發(fā)。不斷提高心里素質(zhì)訓(xùn)練，提高防范應(yīng)變能力。達到遇到突發(fā)事件心不慌，手不亂，沉著、冷靜、果新、勇敢。開展安全保衛(wèi)自己檢查，堵塞漏洞，消除事故隱患，安全防范設(shè)施建設(shè)、保衛(wèi)制度執(zhí)行情況，真正起到督促檢查指導(dǎo)作用。對自查中發(fā)現(xiàn)的問題必須做到三個不放過。即：原因不奩清不放過，責(zé)任不追究不放過。漏洞不堵塞不放過，把事故消滅在萌芽狀態(tài)中，確保國家財產(chǎn)和金融職下的安全。
如何做好安保工作心得體會篇九
安保工作作為一項重要的職責(zé)，是維護社會穩(wěn)定和公共安全的中堅力量。多年來，我在安保工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高專業(yè)技能，形成了一些心得和體會。在這篇文章中，我將分享我所認為的安保工作的要點和重要性，并提供一些實際操作中的有效方法和技巧，以期能夠為廣大同行提供一些幫助和啟示。
二、要點和重要性
安保工作看似簡單，但其工作范圍涉及面廣泛，責(zé)任重大。首先，保護人員的安全是我們工作的核心。我們必須時刻保持警惕，隨時應(yīng)對突發(fā)的危險和威脅。其次，我們的職責(zé)還包括維護場所的安全。我們應(yīng)該熟悉設(shè)施的布局，合理布置安防設(shè)備，并制定應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對各種突發(fā)情況。最后，我們還需要積極參與預(yù)防和打擊犯罪的工作。通過巡邏、監(jiān)控和其他手段，我們可以發(fā)現(xiàn)和阻止?jié)撛诘姆缸镄袨?，維護社會的秩序和安寧。
三、有效方法和技巧
在實際操作中，我總結(jié)了一些有效的方法和技巧，以提高安保工作的效率和質(zhì)量。首先，與相關(guān)部門的合作至關(guān)重要。通過與警察、消防等其他部門的密切合作，我們可以共同制定和實施安全措施，增強工作的協(xié)同性和針對性。其次，持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識和技能是必不可少的。通過參加培訓(xùn)、閱讀專業(yè)書籍和與同行的交流互動，我們可以不斷提高自己在安保工作中的能力和水平。最后，注重團隊建設(shè)和員工的培養(yǎng)也是關(guān)鍵。通過鼓勵員工的參與和貢獻，以及培養(yǎng)他們的責(zé)任心和團隊精神，我們能夠建立一個高效且凝聚力強的安保團隊。
四、應(yīng)對挑戰(zhàn)和危機
在安保工作中，我們經(jīng)常面臨各種挑戰(zhàn)和危機。如何應(yīng)對這些挑戰(zhàn)，解決問題，是我們必須面對的問題。首先，全面而細致的規(guī)劃和準(zhǔn)備是關(guān)鍵。我們應(yīng)該在實際操作中提前做好各種可能發(fā)生的應(yīng)對方案，以便能夠迅速、有序地應(yīng)對。其次，將信息共享和溝通作為工作的實質(zhì)。通過與其他團隊成員的密切配合，并與相關(guān)部門保持緊密聯(lián)系，我們可以及時了解到最新的狀況，以便做出最合理的決策。最后，始終保持鎮(zhèn)定和冷靜是我們應(yīng)對突發(fā)事件的重要品質(zhì)。無論遇到任何情況，我們都應(yīng)該保持頭腦清醒，冷靜思考并迅速采取行動。
五、結(jié)論
通過多年的安保工作，我深深體會到安保工作的重要性以及實施安保工作所需要的專業(yè)知識和技能。只有通過持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己，在實際操作中不斷總結(jié)經(jīng)驗和摸索方法，我們才能更好地履行自己的職責(zé)，為社會和他人的安全作出貢獻。同時，要不斷提高團隊協(xié)作能力和員工素質(zhì)，以應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和危機。希望通過我的分享，能夠給廣大同行提供一些啟示和指導(dǎo)，共同提高安保工作的水平和質(zhì)量。
如何做好安保工作心得體會篇十
作為保安隊長的我，在日常的工作中嚴格要求自己，自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，處之身先士卒，事事以身作則，作為保安隊長始終堅持"打鐵先得自身硬"的要求，在工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員，同時不斷加強自我學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能，通過不懈努力，我們__木業(yè)保安隊可以說是成績多多，受益多多。由于__木業(yè)是重點防法火單位，進入的運輸車輛多，業(yè)務(wù)多，進出人員復(fù)雜，所以責(zé)任重大，為了保質(zhì)保量完成，履行好我們肩負的使命，上一年我們重點抓了以下幾項工作：
一、抓隊伍建設(shè)
一支過硬的隊伍是做好工作的保證，所以我認為要做好隊伍建設(shè)就要首先加強班長自身的業(yè)務(wù)和綜合素質(zhì)的提高，隊長作為帶兵人在工作中有著至關(guān)重要的作用，通過我多次自學(xué)業(yè)務(wù)知識，專研業(yè)務(wù)技能，培養(yǎng)了我領(lǐng)班的模范帶頭作用，提高了我管理水準(zhǔn)和處理各類突發(fā)事作的能力，并每月對全體隊員(特別是新入職隊員)進行不定期培訓(xùn)，和他們?nèi)媪私夤酒髽I(yè)文化理念，緊緊圍繞_總提倡的“客戶是上帝，服務(wù)是靈魂，用心服務(wù)”等諸多細節(jié)文化，由于培訓(xùn)和教育到位，不僅減少了保安隊的投訴率，還取得了良好的效果，圓滿地完成各項工作任務(wù)，為客戶創(chuàng)建了一個文明，和諧，安全的生產(chǎn)，生活的工作環(huán)境，樹立了我公司良好的形象。
二、重視客戶單位的安全防范
善始善終地嚴抓車輛和人員的進出工作，制定完善的管理制度，每天對外出的車輛和人員進行檢查，確保公司的財物不受到損失，在7月17號的晚上12點25分，從外來了兩個可疑人員，原來是白天運木材沒有能夠及時結(jié)帳的人員，__木業(yè)的是24小時都可以結(jié)帳，由于當(dāng)天是星期天晚上，財務(wù)沒有及時在銀行取現(xiàn)金，所以引起客戶的不滿意，而且這兩個人是在喝了大量的酒之后來公司，語言和行為都不理智，當(dāng)時我們采取了耐心勸說和嚴重聲明了法律法規(guī)，由于我們堅持原則，不吭不卑的態(tài)度震懾了兩人的無理取鬧，避免了他們夜間進入公司，穩(wěn)定了公司的夜間生產(chǎn)，把業(yè)務(wù)糾紛消滅在萌芽之中，同時我們保安隊也對突發(fā)事件有了更多的經(jīng)驗!!處理問題的能力日漸成熟!
三、重視消防工作，始終堅持"預(yù)防為主，防消結(jié)合"的原則
每日定期對生活區(qū)和生產(chǎn)車間的消防設(shè)備設(shè)施進行檢查，確保其良性運作，同進培養(yǎng)隊員"養(yǎng)兵千日，用兵一時"的指導(dǎo)思想，成功撲滅生產(chǎn)車間火災(zāi)，事情經(jīng)過是這樣的，12月25日，我們巡邏到生產(chǎn)車間，發(fā)現(xiàn)設(shè)備冒煙起火，在及時撥打救火電話的同時，迅速進行撲火，組織人員撤退，由于撲救及時，沒有造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，避免了住戶的經(jīng)濟損失，杜絕了一起重大安全事故的發(fā)生，得到客戶單位的表揚，事后作為保安隊長的我還對單位的消防隱患提出了合理的整改建議!限度地保護了客戶的合法利益!
如何做好安保工作心得體會篇十一
安全是人民幸福生活的保障，而安保工作則承擔(dān)著保護社會安全的重要責(zé)任。在從事安保工作的過程中，我積累了一些心得體會，以下將從職責(zé)擔(dān)當(dāng)、專業(yè)技能、人際關(guān)系、風(fēng)險防控和團隊協(xié)作五個方面進行闡述。
首先，作為一名安保人員，最基本的職責(zé)就是保護人民的生命財產(chǎn)安全。無論是在繁華的商業(yè)中心、居民小區(qū)還是在公共場所，我們始終要時刻保持警惕，嫻熟運用安全防范知識和安保技能，確保安全形勢處于良好狀態(tài)。同時，我們要有大局意識，密切配合公安和其他執(zhí)法部門，第一時間向上級匯報并協(xié)助處理各類突發(fā)事件。只有勇?lián)?zé)任，才能在安保工作中發(fā)揮更大的作用。
其次，專業(yè)技能的提升是安保人員的核心競爭力。隨著科技的不斷發(fā)展，安全威脅的形式也在不斷變化。因此，作為一名優(yōu)秀的安保人員，應(yīng)不斷學(xué)習(xí)新知識、提高安全威脅判斷和處理的能力，并熟練掌握各類安保設(shè)備的操作和維護。只有通過不斷更新自己的專業(yè)知識和技能，才能應(yīng)對不同的安全風(fēng)險，確保安全工作的高效進行。
第三，良好的人際關(guān)系對于安保工作至關(guān)重要。在日常工作中，我們經(jīng)常會和各種人打交道，如業(yè)主、租戶、游客、其他工作人員等。與人相處要以禮待人、真誠友善，尊重對方的權(quán)益和尊嚴，理解與包容對方的需求和困難。只有不斷維護良好的人際關(guān)系，與各方形成合力，才能更好地完成安全工作任務(wù)，提升社會安全水平。
第四，風(fēng)險防控是安保工作的核心任務(wù)。在日常工作中，我們要時刻關(guān)注周邊環(huán)境的變化，密切監(jiān)控可疑人員和可疑行為，預(yù)防和制止一切可能的安全隱患。同時，我們要制定完善的應(yīng)急預(yù)案，積極參與組織演練，提高應(yīng)對各類突發(fā)事件的能力。只有在風(fēng)險防控方面下足功夫，才能真正做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。
最后，團隊協(xié)作是安保工作不可或缺的要素。在安保工作中，團隊合作十分重要。我們要與同事協(xié)同配合，共同完成各項任務(wù)。在團隊中，要互相支持，互相學(xué)習(xí)，共同提高。只有團結(jié)一心、緊密配合，才能做好安保工作，確保人民生命財產(chǎn)的安全。
總之，安保工作是一項充滿責(zé)任和挑戰(zhàn)的工作，需要我們保持警惕、學(xué)以致用。通過我多年的工作經(jīng)驗，我深刻體會到安保工作需要擔(dān)當(dāng)、需要專業(yè)、需要良好的人際關(guān)系、需要風(fēng)險防控和團隊協(xié)作。只有在這五個方面不斷努力，并不斷完善自己，才能更好地履行安保工作的職責(zé)，為社會安全貢獻自己的力量。
如何做好安保工作心得體會篇十二
xx年8月26日加入的美好愿京物業(yè)有限公司。在此工作，從一名隊員到現(xiàn)在的保安部負責(zé)人，不能說好，也不能說滿足，只想把事情做得更好，做到錦上添花的好，想使自己有更好的發(fā)展，積累的經(jīng)驗。
往事如昨日，在此的日子里，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和教誨，同事的關(guān)心和幫助，還有自己灑下的汗水，付出的艱辛以及收獲的喜悅，都是甘露和沃土，它造就了我的剛毅、勇敢和執(zhí)著，給予了我很多的人生啟迪和生活激情。
這一段經(jīng)歷將延伸到我慢慢的人生旅途之中。
多年以后，當(dāng)我再次翻開這充滿了青春活力和晶瑩汗水的篇章，你會看到一幅幅五彩的畫卷迎面而來，一個個鮮活的面容浮現(xiàn)在我的面前，我會從中獲得一份慰藉，一縷回憶，一瓣馨香，幾多感動和鞭策。回憶過去，展望未來。怎樣管理好本部門工作呢？要達到管理好部門工作的目的，就必須有明確的目標(biāo)。而公司要求的目標(biāo)是：以高標(biāo)準(zhǔn)，嚴要求確實訓(xùn)練一支“招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的高素質(zhì)隊伍。像黃總要求的一樣：有軍人的氣質(zhì)，有軍人的素質(zhì)，來迎接新的挑戰(zhàn)。而招來的保安一般都是才從學(xué)校步入社會或者是一些沒事做的社會青年，很少能招到幾個受過正規(guī)培訓(xùn)或者訓(xùn)練的人。
因此要達到目標(biāo)除了必須加強培訓(xùn)和訓(xùn)練外，還要從計劃、組織、激勵等方面著手。
1、計劃工作的劃分與計劃工作的管理。
〈1〉由上而下的方法：將所要完成的工作層層向下劃分，直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔(dān)任，再將工作任務(wù)并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領(lǐng)導(dǎo)，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
〈2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔(dān)任，再將工作任務(wù)并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔(dān)。
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領(lǐng)導(dǎo)，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
〈2〉按計劃的類型管理：各層的計劃由其負責(zé)人制訂，但下一層次只能按上一層次的內(nèi)容制訂而制訂。
〈3〉按計劃的階段管理：計劃制訂后，每個階段均應(yīng)有專人負責(zé)。在計劃工作時必須注意的問題：1必須把工作分配給最適合的班或者個人做。2應(yīng)力求管理上的方便。3應(yīng)有助于工作的協(xié)調(diào)。4必須考慮人員的需要和滿足。5盡量減少費用。6分工要公平公正，有利于人群關(guān)糸的發(fā)展。
1、集權(quán)與分權(quán)管理。
〈1〉集權(quán)管理：也稱“獨裁式”管理，指把本部門的所有權(quán)力集中于部長一人，包括人員休假、請假、日常生活管理等，對所在部門所有人有招聘與解聘的權(quán)力。這種管理適應(yīng)才建立的部門，在沒有培養(yǎng)好副手和下面的人之前，就必須這樣做。
〈2〉分權(quán)管理：是指權(quán)力不限集中于部長一人，隊長、班長也有一定的決定權(quán)。這種管理適應(yīng)以成型的部門，可以充分體現(xiàn)民主，隊員也會覺得被重視。但只能說是適當(dāng)分權(quán)。
集權(quán)可以控制部門人員以部長為核心的團結(jié)一致，統(tǒng)一指揮，更好的更有效率的完成工作，到條件成熟的情況下實行適當(dāng)?shù)姆謾?quán)管理，有利于調(diào)動隊員的積極性和主動性。考慮有關(guān)因素，以決定集權(quán)和分權(quán)的程度，才能明確組織結(jié)構(gòu)，確保上一層在下一層的權(quán)威性。
2、組織的運用。
〈1〉制訂各種工作制度：是指具體規(guī)定工作的起點到終點應(yīng)經(jīng)過的中間部門，以使各部門的工作能按照一定的次序與方法進行，同時，集合全體組織、協(xié)調(diào)一致地執(zhí)行工作制度。
〈2〉制訂各種工作方法：是指以人或部門為基準(zhǔn)，制定工作的方法，使各級人員對于職務(wù)與責(zé)任都有明確的觀點，并且有完善的執(zhí)行工作的標(biāo)準(zhǔn)方法。
〈3〉制訂監(jiān)控方法：是指常觀察監(jiān)督和控制自己管理范圍內(nèi)的事務(wù)或工作，并予以協(xié)調(diào)統(tǒng)一，以使發(fā)現(xiàn)問題及時解決，使各項工作順利進行。
〈4〉表冊記錄和匯集報告：是指建立適當(dāng)?shù)谋韮砸宰饔涗洠涗浭且磺袌蟾娴?根據(jù)，匯集報告是監(jiān)控事務(wù)或工作的依據(jù)，是意見溝通的重要渠道之一。
在組織運用時，除上述四項具體方法外，還應(yīng)注意部門與部門之間的合作與協(xié)調(diào)；非正式部門的引響等。
3、組織管理。
不管是什么組織，其管理的目的均在于使組織內(nèi)部每個人都能克盡職責(zé)，每個部門都能發(fā)揮其功能，并能彼此協(xié)調(diào)工作，共同達到組織的目的。
1、統(tǒng)一目標(biāo)做好協(xié)調(diào)工作：本部門目標(biāo)明確后，必須讓每個班，每個人都了解本部門的總目標(biāo)內(nèi)容，了解自己的作用及與其它部門，其它部門人員的關(guān)糸，不能只為了達到自己的目標(biāo)而影響大局。
2、謀求任務(wù)的一致：在本部門班以下人員，可能同時接到好幾個不同部門主管或經(jīng)理的任務(wù)指揮，如果這些指令相互抵制，將使他們不知如何是好，因此發(fā)號施令的主管或經(jīng)理應(yīng)當(dāng)先彼此協(xié)調(diào)好，間接部門主管或經(jīng)理最好是跟直接部門主管協(xié)調(diào)，由直接部門主管執(zhí)行，在不違背大目標(biāo)的"原則下謀求任務(wù)的一致。
3、權(quán)責(zé)相稱：一般正式的部門對于工作人員的權(quán)責(zé)都有明確的劃分，權(quán)力和責(zé)任不但需要明確的劃分，而且要力求相稱與公正否則不僅影響職工的工作情緒，還可能沒有充分的權(quán)力，使某些人無法完成好自己的任務(wù)。
4、劃定管理范圍：一個部門的主管所能影響的部屬人數(shù)有限，不宜將管理的范圍過于擴大，應(yīng)根據(jù)工作的性質(zhì)，主管的能力，部屬的訓(xùn)練，上下溝通等實際情況，而劃定一個適當(dāng)?shù)姆秶?BR> 如何做好安保工作心得體會篇十三
保密工作，相信大家很少在實際工作中聽到，但卻是我們工作中，特別是那些類似國安局等等特殊工作中十分重要的。
一、加強《保密法》宣傳教育，增強員工的保密觀念
最新頒布的《保密法》為我們在當(dāng)今新環(huán)境新形勢下做好保密工作，提供了有力的可靠的法律保證。
我們一直認為，做好技術(shù)、資料保密工作，最根本的是要增強技術(shù)人員以及廣大員工的保密觀念和保密責(zé)任感。為此，應(yīng)結(jié)合《保密法》的貫徹實施，采取多種形式對技術(shù)人員進行以《保密法》為主要內(nèi)容的宣傳教育工作。一是系統(tǒng)地宣傳學(xué)習(xí)《保密法》，進一步明確保密工作的地位和作用。二是召開專門會議進行重點保密教育。保密工作要全黨重視、全體員工重視，涉密較多的干部、科技人員和員工尤其應(yīng)該重視。因此，除了應(yīng)堅持以《保密法》為主要內(nèi)容的保密教育外，還應(yīng)采取學(xué)習(xí)內(nèi)部保密規(guī)章制度，開展泄密案例活動，實施有針對性、有重點地保密教育。針對部分科技人員對國內(nèi)外科技領(lǐng)域竊密，對科技保密工作缺乏必要知識的情況，應(yīng)組織收看有關(guān)電視錄象片，選學(xué)《保密工作》刊登的科技保密知識等做法，增強科技保密教育。
通過我們一系列深入細致的保密教育工作，技術(shù)人員的保密觀念和責(zé)任感明顯增強。曾經(jīng)經(jīng)常和隨處堆放的報紙、雜志等混在一起的鉆井地質(zhì)設(shè)計、技術(shù)數(shù)據(jù)以及工程資料等，如今被分門別類地收集到柜子里，并分類分項地造冊登記，技術(shù)資料實行責(zé)任人管理，取出查看和完整回收由專人負責(zé)驗看和記錄。這樣既提高了工作的速度和效率，又使技術(shù)資料和文件的管理變得有序和安全。
二、開展保密工作競賽，推動文件資料保密工作上水平
為了提高保密觀念和責(zé)任意識，我們一是開展競賽活動。通過競賽，達到促進單位技術(shù)人員爭創(chuàng)保密工作新水平的作用，同時對活動成果做出公平、客觀的評價，給予一定的鼓勵。二是進行周期考核，考核中應(yīng)嚴格本著標(biāo)準(zhǔn)、一視同仁的原則，對實際工作中做出突出成績的單位和個人，給予表彰。最終有效調(diào)動各級技術(shù)人員爭優(yōu)創(chuàng)先的積極性和能動性。以上是對本單位技術(shù)資料保密工作的幾點不成熟看法，有待在今后工作實踐中不斷檢驗，不斷提高保密工作的水平。
三、健全保密制度，嚴格保密管理
保密工作的政策性很強，按照最新《保密法》的要求，過去一些制度已不能完全適應(yīng)當(dāng)前的需要，因此我們應(yīng)把建立健全保密制度做為貫徹實施《保密法》的一項重要工作來抓。一是抓好保密制度的建立。按照《保密法》和有關(guān)技術(shù)資料保密要求，對原有的文件資料保密制度進行修改，完善文件管理標(biāo)準(zhǔn)、干部保密規(guī)定、技術(shù)人員保密工作辦法，宣傳報道保密制度、技術(shù)秘密保密規(guī)定等制度，還要對網(wǎng)上辦公業(yè)務(wù)的保密做出規(guī)定。使今后的技術(shù)資料文件保密工作有法可依、有章可循。
如何做好安保工作心得體會篇十四
近年來，隨著國際關(guān)系的發(fā)展，各種峰會在全球頻繁舉行。峰會的召開既是國際合作的體現(xiàn)，也是安全保障的重要任務(wù)。作為峰會安保人員，我有幸參與了多次大型峰會的安保工作，深感這是一項既光榮又具有挑戰(zhàn)性的工作。經(jīng)過不斷摸索和總結(jié)，我在峰會安保工作中積累了一些心得體會，希望能與大家分享。
第二段：峰會安保工作的重要性
峰會安保工作是國家形象的重要組成部分。峰會是各國領(lǐng)導(dǎo)人之間展開對話和合作的平臺，也是國際社會了解一個國家的窗口。因此，在峰會安保工作中，我們首要任務(wù)是保障峰會的安全順利進行，同時要注重為來訪的各國領(lǐng)導(dǎo)人和嘉賓提供一個友好、安全、舒適的環(huán)境，以促進對話與交流的順利展開。
第三段：峰會安保工作的挑戰(zhàn)和應(yīng)對方法
峰會安保工作面臨諸多挑戰(zhàn)，例如龐大的峰會規(guī)模、復(fù)雜的立體安保系統(tǒng)、高風(fēng)險的恐怖襲擊威脅等。在這些挑戰(zhàn)面前，安保人員需要具備高度的責(zé)任感和危機應(yīng)對能力。我們通過制定詳細的安保計劃，加強對峰會場館和周邊地區(qū)的巡邏和監(jiān)控，強化與有關(guān)部門的協(xié)作，以及加強對來訪人員的嚴格篩查等手段，提升了峰會安保工作的效能和質(zhì)量。
第四段：峰會安保工作中的心得體會
峰會安保工作是個復(fù)雜而細致的過程，需要充分發(fā)揮團隊合作的優(yōu)勢。為此，我們要加強團隊協(xié)作，確保各項工作能夠有條不紊地進行。另外，峰會安保工作中，預(yù)防為主、預(yù)警為輔是重要原則。通過加強前期準(zhǔn)備工作、制定科學(xué)合理的安保措施，能夠最大程度地減少安全風(fēng)險的發(fā)生。此外，我們還要注重情報信息的收集和分析，及時掌握可能出現(xiàn)的危險因素，以提前做好應(yīng)對準(zhǔn)備。最后，我們要注重安保人員的培訓(xùn)與素質(zhì)提升，提高專業(yè)技能和處置能力，以應(yīng)對各種突發(fā)事件，確保峰會的安全。
第五段：總結(jié)
峰會安保工作是一項重要而有挑戰(zhàn)的任務(wù)，我們要緊密團結(jié)在一起，創(chuàng)造安全穩(wěn)定的環(huán)境，為峰會的成功舉辦貢獻自己的力量。通過不斷總結(jié)和經(jīng)驗的積累，我們能夠不斷提高峰會安保工作的水平和效率，確保各國領(lǐng)導(dǎo)人能在安全和諧的氛圍中進行友好合作。相信隨著科技的不斷發(fā)展和安保經(jīng)驗的不斷豐富，我國的峰會安保工作將在未來取得更加卓越的成果。
如何做好安保工作心得體會篇十五
20xx年的安保工作，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)
工作方案
，分工負責(zé)，責(zé)任到人，確保各項活動安全順利。下面是本站小編為大家收集整理的20xx年安保工作
心得體會
，歡迎大家閱讀。
x年x月x日加入的xx物業(yè)有限公司。在此工作，從一名隊員到現(xiàn)在的保安部主管，不能說好，也不能說滿足，只想把事情做得更好，做到錦上添花的好，也想使自己有更好的發(fā)展，積累更多的經(jīng)驗。往事如昨日，在此的日子里，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和教誨，同事的關(guān)心和幫助，還有自己灑下的汗水，付出的艱辛以及收獲的喜悅，都是甘露和沃土，它造就了我的剛毅、勇敢和執(zhí)著，給予了我很多的人生啟迪和生活激情。這一段經(jīng)歷將延伸到我慢慢的人生旅途之中。多年以后，當(dāng)我再次翻開這充滿了青春活力和晶瑩汗水的篇章，你會看到一幅幅五彩的畫卷迎面而來，一個個鮮活的面容浮現(xiàn)在我的面前，我會從中獲得一份慰藉，一縷回憶，一瓣馨香，幾多感動和鞭策。
回憶過去，展望未來。怎樣管理好本部門工作呢?要達到管理好部門工作的目的，就必須有明確的目標(biāo)。而公司要求的目標(biāo)是：以高標(biāo)準(zhǔn)，嚴要求確實訓(xùn)練一支“招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝“的高素質(zhì)隊伍。像黃總要求的一樣：有軍人的氣質(zhì)，有軍人的素質(zhì)，來迎接新的挑戰(zhàn)。而招來的保安一般都是才從學(xué)校步入社會或者是一些沒事做的社會青年，很少能招到幾個受過正規(guī)培訓(xùn)或者訓(xùn)練的人。因此要達到目標(biāo)除了必須加強培訓(xùn)和訓(xùn)練外，還要從計劃、組織、激勵等方面著手。
一，計劃。
1，計劃工作的劃分與計劃工作的管理。
計劃工作的劃分主要是指：將計劃要完成的工作分配到最適合的班或者個人。主要采用三種方法：
〈1〉由上而下的方法：將所要完成的工作層層向下劃分，直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔(dān)任，再將工作任務(wù)并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔(dān)。
計劃工作的管理主要是指：將分配到班或者到人的工作進行管理，確保其完成得更好。主要采用三種方法：
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領(lǐng)導(dǎo)，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔(dān)任，再將工作任務(wù)并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔(dān)。
計劃工作的管理主要是指：將分配到班或者到人的工作進行管理，確保其完成得更好。主要采用三種方法：
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領(lǐng)導(dǎo)，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
〈2〉按計劃的類型管理：各層的計劃由其負責(zé)人制訂，但下一層次只能按上一層次的內(nèi)容制訂而制訂。
〈3〉按計劃的階段管理：計劃制訂后，每個階段均應(yīng)有專人負責(zé)。
在計劃工作時必須注意的問題：1必須把工作分配給最適合的班或者個人做。2應(yīng)力求管理上的方便。3應(yīng)有助于工作的協(xié)調(diào)。4必須考慮人員的需要和滿足。5盡量減少費用。6分工要公平公正，有利于人群關(guān)糸的發(fā)展。
二，組織。
1，集權(quán)與分權(quán)管理。
〈1〉集權(quán)管理：也稱“獨裁式“管理，指把本部門的所有權(quán)力集中于部長一人，包括人員休假、請假、日常生活管理等，對所在部門所有人有招聘與解聘的權(quán)力。這種管理適應(yīng)才建立的部門，在沒有培養(yǎng)好副手和下面的人之前，就必須這樣做。
〈2〉分權(quán)管理：是指權(quán)力不限集中于部長一人，隊長、班長也有一定的決定權(quán)。這種管理適應(yīng)以成型的部門，可以充分體現(xiàn)民主，隊員也會覺得被重視。但只能說是適當(dāng)分權(quán)。
集權(quán)可以控制部門人員以部長為核心的團結(jié)一致，統(tǒng)一指揮，更好的更有效率的完成工作，到條件成熟的情況下實行適當(dāng)?shù)姆謾?quán)管理，有利于調(diào)動隊員的積極性和主動性。考慮有關(guān)因素，以決定集權(quán)和分權(quán)的程度，才能明確組織結(jié)構(gòu)，確保上一層在下一層的權(quán)威性。
2，組織的運用。
〈1〉制訂各種工作制度：是指具體規(guī)定工作的起點到終點應(yīng)經(jīng)過的中間部門，以使各部門的工作能按照一定的次序與方法進行，同時，集合全體組織、協(xié)調(diào)一致地執(zhí)行工作制度。〈2〉制訂各種工作方法：是指以人或部門為基準(zhǔn)，制定工作的方法，使各級人員對于職務(wù)與責(zé)任都有明確的觀點，并且有完善的執(zhí)行工作的標(biāo)準(zhǔn)方法。
〈3〉制訂監(jiān)控方法：是指常觀察監(jiān)督和控制自己管理范圍內(nèi)的事務(wù)或工作，并予以協(xié)調(diào)統(tǒng)一，以使發(fā)現(xiàn)問題及時解決，使各項工作順利進行。
〈4〉表冊記錄和匯集
報告：是指建立適當(dāng)?shù)谋韮砸宰饔涗洠涗浭且磺袌蟾娴母鶕?jù)，匯集報告是監(jiān)控事務(wù)或工作的依據(jù)，是意見溝通的重要渠道之一。
在組織運用時，除上述四項具體方法外，還應(yīng)注意部門與部門之間的合作與協(xié)調(diào);非正式部門的引響等。
3，組織管理。
不管是什么組織，其管理的目的均在于使組織內(nèi)部每個人都能克盡職責(zé)，每個部門都能發(fā)揮其功能，并能彼此協(xié)調(diào)工作，共同達到組織的目的。
如何才能有較好的管理?除了必須考慮個人的各種要求與工作環(huán)境及物質(zhì)條件外，精神方面的東西也不能少，多交心，多鼓厲，多搞有利于團結(jié)的活動，盡量不使其員工感到無聊。最主要的是多在員工身上花時間，培養(yǎng)感情或想辦法對付問題。屬于組織社會環(huán)境方面的問題，就應(yīng)遵循以下幾項原則：
1統(tǒng)一目標(biāo)做好協(xié)調(diào)工作：本部門目標(biāo)明確后，必須讓每個班，每個人都了解本部門的總目標(biāo)內(nèi)容，了解自己的作用及與其它部門，其它部門人員的關(guān)糸，不能只為了達到自己的目標(biāo)而影響大局。
2謀求任務(wù)的一致：在本部門班以下人員，可能同時接到好幾個不同部門主管或經(jīng)理的任務(wù)指揮，如果這些指令相互抵制，將使他們不知如何是好，因此發(fā)號施令的主管或經(jīng)理應(yīng)當(dāng)先彼此協(xié)調(diào)好，間接部門主管或經(jīng)理最好是跟直接部門主管協(xié)調(diào)，由直接部門主管執(zhí)行，在不違背大目標(biāo)的原則下謀求任務(wù)的一致。
3權(quán)責(zé)相稱：一般正式的部門對于工作人員的權(quán)責(zé)都有明確的劃分，權(quán)力和責(zé)任不但需要明確的劃分，而且要力求相稱與公正，否則不僅影響職工的工作情緒，還可能沒有充分的權(quán)力，使某些人無法完成好自己的任務(wù)。
4劃定管理范圍：一個部門的主管所能影響的部屬人數(shù)有限，不宜將管理的范圍過于擴大，應(yīng)根據(jù)工作的性質(zhì)，主管的能力，部屬的訓(xùn)練，上下溝通等實際情況，而劃定一個適當(dāng)?shù)姆秶?BR> 5良好的意見溝通：意見溝通有上情下達，下情上表的作用，同時是提供資料的渠道，也是部門做決策的工具，因此凡是阻礙上下溝通的情況，應(yīng)盡量避免。管理的層次分得太多，有礙上下層意見溝通，但層次太少，則又可能擴大各層主管的管理范圍，因此兩者之間應(yīng)取得均衡，應(yīng)聽取直接主管的見意。
6適當(dāng)授權(quán)：部門規(guī)模擴大，業(yè)務(wù)活動繁雜與專業(yè)化之后，應(yīng)當(dāng)建立授權(quán)制度。這是因為業(yè)務(wù)繁雜后，高階層管理人員無法應(yīng)付全盤事務(wù)，管理所需要的知識日趨專精，一個主持人不可能對各種知識均能通曉，同時現(xiàn)在職工都希望被重視，參與管理。授權(quán)不但可以滿足職工的成就欲，也可激發(fā)其工作潛力，提高工作積極性。
7必須具有彈性：組織管理應(yīng)具有一定的彈性，不能墨守城規(guī)，一成不變。才能適應(yīng)內(nèi)外不斷變化的情形。
8節(jié)約費用：組織精干而有效，不能因為人設(shè)事或者因人設(shè)機構(gòu)，規(guī)定幾個人干就幾個人干。
其它如專業(yè)化\有較控制\多培訓(xùn)，多練訓(xùn)也可以做為原則考慮。
三。激勵。
1，正面的激勵。
1激勵可以調(diào)動人潛在的積極性，出色地去實現(xiàn)目標(biāo)，不斷提高工作績效。像部門中的人員有好的\中等的\差的之分，可以通過各種激勵辦法，使其表現(xiàn)好的繼續(xù)保持積極行為，表現(xiàn)一般的和表現(xiàn)差的人，逐步地的轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥臑椴块T多做貢獻的成員，促使更多的人自愿為實現(xiàn)部門目標(biāo)而奮斗。而激勵的對像要求也是多方面的，要滿足這些要求就必須采取多種激勵的辦法，包括多給錢\權(quán)誼和關(guān)心\尊重，好的工作條件，有趣有意義的活動等等。
2通過激勵可以把有用的，部門所需要的人留下來或吸引過來，并長期為該部門工作;通過激勵可以使在就職的職工最充分地發(fā)揮其技能和才能，變消極為積極，從而保持工作的有效性和高效率。
2，反激勵。
是通過經(jīng)濟處分，間接影響其升職或者其它手段來達到目的。
總之通過以上三方面的管理，可以搞好人員的管理，發(fā)揮其積極因素，通過領(lǐng)導(dǎo)的行為與影響力，引導(dǎo)和激勵人員來實現(xiàn)本部門目標(biāo)，為公司發(fā)展盡職盡責(zé)。
物業(yè)保安隊負責(zé)整個小區(qū)的治安防范、消防安全工作，一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和各部門的配合下，保安隊認真開展各項工作，落實完成了20xx年度的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來具體工作情況總結(jié)如下：
一、治安防范工作
7、全力配合公司發(fā)展需要，加強保安管理工作，確?，F(xiàn)場保安管理工作有序開展，對外將積極樹立保安形象，服務(wù)與管理窗口。
二、消防管理工作
對新入職員工進行常識技能培訓(xùn)，有效保障了小區(qū)的利益和安全。
三、車場管理工作
1、認真執(zhí)行停車場管理規(guī)定，指引車輛按指定位置停車，排列整齊。
2、對載有易燃、易爆和有毒有害物品的車輛嚴禁進場;
3、嚴禁閑雜人員進場，并提醒車主離車前關(guān)好門窗，帶走車上貴重物品;
4、保安隊在本年度維護好車場治安交通秩序，疏導(dǎo)車流，協(xié)調(diào)和指揮車輛進出與停放，禁止了車輛亂停亂放，保證了車場的安全和良好秩序。
四、員工培訓(xùn)工作
一年來，保安隊都能按照市局的通知精神，不定期選派人員到保安基地進行培訓(xùn)，雖然在xx年由于人手緊張，未能參加技能競賽，但公司仍根據(jù)競賽要求、內(nèi)容對員工進行了訓(xùn)練，通過訓(xùn)練有效地提高了員工的整體素質(zhì)，隊伍形象有了較大的改變。
在新的一年里，保安隊將會更加努力，團結(jié)進取，逐項落實好20xx年度的
工作計劃
和培訓(xùn)計劃，堅持落實好各項治安工作，使保安隊各項工作更加扎實。
一、目標(biāo)任務(wù)完成情況1、三年來我校沒有發(fā)生重大火災(zāi)事故、無校內(nèi)交通安全事故，無重、特大刑事和治安案件，無重大影響的群體性事件。各校區(qū)及周邊治安狀況明顯改善。2、三年來共接警150余次，協(xié)助公安機關(guān)抓獲盜竊、搶劫等犯罪嫌疑人30多人。處置學(xué)生公寓被盜案件40多起，處置學(xué)生在校外被搶劫、劫持案件6起，學(xué)生被騙案件7起，解救身陷傳銷窩點的學(xué)生4起，處置民工及村民尋釁滋事事件7起。處理醉酒滋事4起，處理機動車傷害學(xué)生事故3起，處理學(xué)生在校外被傷害案件1起，制止學(xué)生群毆事件4起，處理校園大字報事件2起，協(xié)助找回學(xué)生丟失手機、書包、飯卡事件5起，義務(wù)接送學(xué)生病號100多次，突擊檢查學(xué)生宿舍2200余間，收繳違章偽劣電器件110多件。
3、在全校安全宣傳教育、治安防范、消防工作、戶籍管理、交通秩序管理、政治保衛(wèi)及國家安全等工作中，精心組織，周密部署，深入現(xiàn)場，靠前指揮，收到了預(yù)期效果。
4、xx年9月我校被省綜治委、省公安廳授予“平安校園”稱號; xx年省綜治委、省公安廳授予我處“經(jīng)濟文化系統(tǒng)平安建設(shè)優(yōu)秀組織獎”;xx、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”，并給予“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”。xx年本科教學(xué)水平評估中保衛(wèi)處黨支部被評為先進黨支部。副處長李新宇同志xx年被省教育廳授予“省級安全穩(wěn)定工作先進個人”，處內(nèi)9人次榮獲市文保系統(tǒng)先進個人，9人次獲學(xué)?？己藘?yōu)秀。
二、開展的主要工作
(一)注重學(xué)習(xí)，強化隊伍建設(shè)
一是加強處領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和學(xué)習(xí)。處領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常以處務(wù)會、座談會等方式組織處科干部的政治理論、形勢政策和學(xué)院有關(guān)精神的學(xué)習(xí)，并結(jié)合工作實際進行討論。主要目的是建設(shè)好一個班子，帶好兩個隊伍。幾年來形成了一個相互理解、相互支持、積極主動、團結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)集體，在工作中充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用。
二是開展保衛(wèi)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。及時組織全處職工學(xué)習(xí)學(xué)校和上級部門的有關(guān)精神和要求，掌握校園治安狀況，明確各自的職責(zé)任務(wù)。xx年上半年組織全處職工深入學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，經(jīng)過多次討論研究提出了“強化素質(zhì)，團結(jié)一致，確保校園穩(wěn)定安全”的實踐載體。6月集中一周時間對保衛(wèi)干部進行了法律法規(guī)、校園管理、受理案件等業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，收到了明顯效果。始終堅持保衛(wèi)人員“敬業(yè)精神、吃苦精神、奉獻精神”三種精神和“雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實”兩個作風(fēng)的經(jīng)常性教育，工作中形成了克服困難、團結(jié)一致、積極主動的良好局面。形成了人心向上、召之即來、來之能戰(zhàn)的團結(jié)戰(zhàn)斗集體。
1、治安管理工作。一是狠抓校園治安巡邏，對重點要害部位進行24小時蹲點守護和不間斷巡邏相結(jié)合，取得了明顯效果。尤其針對長安校區(qū)圍墻缺口多、社情復(fù)雜、治安狀況差、技防物防不健全的特點，保衛(wèi)處每天晚上均在行政辦公樓、實驗樓、青年公寓、7號公寓和校醫(yī)院至3號公寓各處安排人員蹲點守護，白天安排專人不間斷巡邏。二是勤于檢查，及時整改。保衛(wèi)處基本形成了治安科月檢查、校區(qū)周檢查、重大節(jié)假日處檢查的安全檢查制度。三是加強值班，一年365天，保衛(wèi)處的處領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班雷打不動。由于常年嚴格執(zhí)行了值班制度和檢查制度，校園偷盜現(xiàn)象和校園周邊學(xué)生搶劫案件得到明顯遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保衛(wèi)工作的重中之重。我們堅持：一是積極開展消防知識宣傳、講座和“消防演練”工作。據(jù)統(tǒng)計后勤集團、飲食中心、公寓中心、圖書館、網(wǎng)絡(luò)中心和各二級學(xué)院學(xué)生代表近10000余名教職工和學(xué)生聆聽了講座，部分教職工和學(xué)生還參加了滅火實戰(zhàn)演練。二是進一步建立和健全消防建檔和消防器材管理工作。每年都及時對分布在各校區(qū)的消防器材進行細致檢查，及時更換、維修、配置，始終使各校區(qū)消防器材性能保持在良好狀態(tài)。
3、安全宣傳和教育工作。每年在4月份和11月份邀請市公安民警和交警進行防盜、防搶、防交通事故安全知識教育。針對學(xué)生食堂、教室學(xué)生書包丟失現(xiàn)象，保衛(wèi)處及時張貼《關(guān)于加強師生人身及財物安全防范的緊急通知》，并及時將社會上及校園內(nèi)有關(guān)侵害學(xué)校及師生人身財產(chǎn)安全的案例向師生員工進行了通報;加強長假期間校園治安管理。通過一系列安全宣傳教育活動和行之有效的管理措施，提高了廣大師生的安全防范意識、法律觀念和自防能力。
4、特殊時期及大型活動期間的安全保衛(wèi)工作。在xx年我校本科教學(xué)水平評估期間，xx年西藏“3.14”事件、學(xué)生抵制“家樂?！笔录?、汶川大地震、奧運火炬?zhèn)鬟f期間，在xx年新疆“7.5”事件及國慶期間，保衛(wèi)處科長以上干部堅守一線，及時了解和掌握學(xué)生動態(tài)，積極配合公安機關(guān)和學(xué)院有關(guān)部門有針對性地開展工作，確保了學(xué)校穩(wěn)定安全。
在全國“兩會”，各種院級考試、畢業(yè)生洽談會、畢業(yè)典禮、新生報到、新生
軍訓(xùn)
匯演、運動會和文藝晚會等活動期間，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)工作方案，分工負責(zé)，責(zé)任到人，確保各項活動安全順利。
(三)戶籍管理工作
一是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教育，在業(yè)務(wù)辦理中，嚴把政策關(guān)，嚴格辦理程序，確保不發(fā)生工作事故;二是在時間緊，任務(wù)重的情況下，戶籍科同志提前安排，主動聯(lián)系，加班加點，每年均按時完成3000多名畢業(yè)生戶口遷轉(zhuǎn)工作，完成新生和新進職工的戶口接收、核對和上戶工作。三是身份證辦理工作。全年報送、領(lǐng)取和發(fā)放學(xué)生、教工及家屬身份證近1萬多個。四是配合屬地派出所完成暫住人員登記6000多人。全年無論是戶口遷轉(zhuǎn)還是辦證工作都達到了零差錯的要求。
三、幾點體會
1、逐步建立校園安全工作長效機制。首先是我們結(jié)合幾個校區(qū)不同特點，不斷總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，及時改進執(zhí)勤方式方法，基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律，即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結(jié)合，以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結(jié)合，以日常執(zhí)勤為主;堅持預(yù)防為主與定期檢查相結(jié)合，以預(yù)防為主等工作方法，增強了工作的主動性和針對性，普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。其次是在長期工作實踐中，形成了每年3月份為“校園交通秩序整頓月”，6月份為“防搶、防盜、防傷害專項治理月”，11月份為“校園防火安全宣傳月”。階段重點工作與日常工作相結(jié)合取得了明顯成效。2、在校園安全穩(wěn)定工作方面堅持標(biāo)本兼治，以治本為目標(biāo)。除做好日常安全檢查、值班巡邏、治安管理等工作外，我們將重點加強以下工作：一是進一步建立內(nèi)外協(xié)作網(wǎng)絡(luò)20xx年 安全保衛(wèi)工作總結(jié)工作總結(jié)。即與公安機關(guān)加強協(xié)作，形成“警民共建平安校園”，與周邊村委會加強聯(lián)系溝通，形成“校村共建平安校園”;二是遵循學(xué)校內(nèi)部治安保衛(wèi)工作“誰主管，誰負責(zé)”的原則，科學(xué)劃分治安責(zé)任區(qū)域，明確職責(zé)任務(wù)。與有關(guān)部門加強聯(lián)系和溝通，增進相互理解和配合，將安全工作落到實處;三是堅持召開學(xué)生社團組織、學(xué)生干部和學(xué)生代表座談會(xx年共召開座談會6次)，加強了解和溝通，以爭取他們對安全保衛(wèi)工作的理解和支持，使安全工作形成人人參與的良好氛圍。
如何做好安保工作心得體會篇一
第一段：
作為一名交警，我每天都站在馬路上，為保障交通秩序和市民的安全而努力奮斗。這項工作無疑是充滿挑戰(zhàn)的，但它也帶給我很多寶貴的經(jīng)驗和體會。在我多年的工作中，我深刻體會到，交警的工作關(guān)乎每個人的利益和生命安全，因此我要努力做到最好。
第二段：
交警安保工作的核心職責(zé)是維護交通秩序。在馬路上，我親眼見證了有意規(guī)避交通規(guī)則的行為對人們的生命造成了巨大威脅。因此，我認為交警的存在和巡邏是至關(guān)重要的。我要始終留意路上的情況，及時制止超速、闖紅燈、逆行等違法行為，確保市民的出行安全。
第三段：
除了保障交通秩序，交警的另一個重要任務(wù)是應(yīng)對突發(fā)事件。交通事故和緊急情況的處理需要冷靜和迅速的反應(yīng)能力。在我多年的工作中，我學(xué)到了當(dāng)面臨緊急情況時要保持冷靜，有條不紊地做出正確的判斷和決策。當(dāng)然，這并不是一件易事，需要長時間的實踐和經(jīng)驗，但我相信只要不斷學(xué)習(xí)和提高自己，我能做得更好。
第四段：
在交警的工作中，與市民的溝通和協(xié)調(diào)是至關(guān)重要的。我時刻保持著友好和耐心的態(tài)度與市民交流，解答他們的問題并提供幫助。通過與市民的互動，我了解到他們的需求和關(guān)切，進而能更好地服務(wù)他們。當(dāng)遇到一些不配合的人員時，我也懂得如何以自己的方式化解矛盾，讓事情能夠順利解決。
第五段：
交警安保工作是一項充滿責(zé)任和危險的工作，但它也給我?guī)砹嗽S多喜悅和成就感。當(dāng)我看到馬路上車輛有序、行人安全地穿行，我就知道我所做的一切是值得的。雖然遇到挑戰(zhàn)和壓力時有時會讓我感到壓抑，但我相信只要堅持信念，記住自己的職責(zé)和使命，我就能發(fā)揮出最佳水平，為市民和社會做出更大的貢獻。
總結(jié)：
交警安保工作是一項充滿意義的職業(yè)，也是一項需要不斷學(xué)習(xí)和進步的工作。通過深入了解交通規(guī)則和掌握相關(guān)知識，我努力做到公正、專業(yè)、有耐心。我希望將來通過我的努力，能夠成為一名更優(yōu)秀、更有價值的交警，為社會的發(fā)展和人們的出行安全做出更大的貢獻。
如何做好安保工作心得體會篇二
作為奧運會的分賽場，沈陽擁有了一份無上的榮譽，但同時更是承擔(dān)著一份莫大的責(zé)任，那就是要保障奧足賽萬無一失地舉行。這份責(zé)任說起來容易，可是真正做起來卻是要付出常人難以想像的辛苦。為了這份責(zé)任，省內(nèi)各條戰(zhàn)線都涌現(xiàn)出很多愛崗敬業(yè)的先進個人，遼寧省公安廳內(nèi)?？傟牴さV企業(yè)科科長就是其中的一位。
走進他的辦公室，記者迎面看到的是一面面鮮紅的錦旗、金燦燦的獎牌和獎勵證書，這正從另一個側(cè)面反映了平時的工作風(fēng)格。
在這次奧運安保工作中，總隊領(lǐng)導(dǎo)為他記了一筆帳：已連續(xù)76天吃住在總隊，他所帶領(lǐng)的工作團隊完成的工作量是正常工作量的數(shù)倍，也許，這些只是他個人先進事跡中的一筆。
主次分明 善于“多個指頭彈鋼琴”
86年畢業(yè)于遼寧省人民警察學(xué)校，現(xiàn)年45歲，擔(dān)任公安廳內(nèi)?？傟牴さV企業(yè)科科長。奧運安保工作開展以來，他始終站在全局和講政治的高度，用自己對公安事業(yè)的無比熱情和滿腔熱血，積極落實廳黨委的各項工作部署，頑強拼搏、甘于奉獻，執(zhí)著工作，以崗為家，全身心投入到奧運安保中去，為實現(xiàn)“平安奧運”、“平安遼寧”的總體目標(biāo)傾注了一腔熱血。
工礦企業(yè)保衛(wèi)科主要負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查全省企事業(yè)單位安全保衛(wèi)工作，尤其是關(guān)系到國計民生的水、電、油、氣、通信、軍工等省、市、縣(區(qū))三級治安保衛(wèi)重點單位、重要部位的治安保衛(wèi)工作。此外，省“五線兩資源”治安秩序集中整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(即：鐵路線、電力線、通信線、油氣田及輸油氣管線、金融戰(zhàn)線、礦產(chǎn)資源和海洋資源)也設(shè)在工礦企業(yè)保衛(wèi)保衛(wèi)科。由于現(xiàn)實的需要，省“五線兩資源”集中整治行動中由公安部組織開展的“三電”專項斗爭、整治油氣田及輸油氣管道生產(chǎn)治安秩序?qū)ｍ椥袆拥耐怀龅匚灰踩找骘@露出來，公安部對其工作逐月逐季逐年進行考核，并向全國各省發(fā)通報。已成為工企科工作中的重要組成部分。抓好“三電”專項斗爭，搞好整治油氣田及輸油氣管道生產(chǎn)治安秩序?qū)ｍ椥袆?，對于確保“平安遼寧”、平安奧運”目標(biāo)的現(xiàn)實意義十分重大。做為工礦企業(yè)保衛(wèi)科的主要負責(zé)人，面對繁重的工作任務(wù)和人員較少的現(xiàn)實，始終堅持從點滴做起，超前思維，主次明確，重點突出、有條不紊地組織開展工作，彈奏著一個個促和諧、保奧運的“音符”。盡管這樣，面對如此門類眾多而又關(guān)系重大的工作，他還是必須放棄休息日，節(jié)假日，沒日沒夜的工作才能應(yīng)付的來。
工作繁雜、交叉縱橫，無盡無休，這是對他對所分管工作的最貼切的描述。奧運安保工作開展以來，他先后負責(zé)籌備并組織召開了省廳內(nèi)保系統(tǒng)工企科科長座談會、全省“五線兩資源”治安秩序集中整治總結(jié)表彰大會、全省整治油氣田及輸油氣管道治安秩序?qū)ｍ椥袆与娨曤娫挄h、全省石油石化企業(yè)奧運安保電視電話會議、全省“保奧運、保供電百日會戰(zhàn)”電視電話會議、全省“保奧運、保通信百日會戰(zhàn)”電視電話會議、“遼寧省保奧運進京超高壓輸電線路綏中地區(qū)現(xiàn)場會”、全省軍工企業(yè)保衛(wèi)工作會議、全省清理輸油氣管道違章占壓會議、全省清理取締土煉油場點工作會議、沈陽分賽區(qū)電力安保工作警力部署協(xié)調(diào)會議、“三電”專項斗爭成員單位協(xié)調(diào)會議、遼吉黑三省整治油氣田及輸油氣管道生產(chǎn)治安秩序區(qū)域聯(lián)合會戰(zhàn)沈陽協(xié)調(diào)會議、全省奧運會期間長途干線通信光纜保護工作會議等等，一時難以歷數(shù)。他還組織了與省內(nèi) “三電”企業(yè)聯(lián)合開展的遼寧省“保奧運、保三電”宣傳周活動、負責(zé)了遼寧省七城市重點企業(yè)安全防范暗訪調(diào)查及編輯光盤工作、部署了全省奧運安?！叭姟睂ｍ椂窢?號、2號統(tǒng)一行動、與省工商行政管理局聯(lián)合開展了全省“三電”設(shè)施非法收購大檢查、組織了全省石油石化企業(yè)奧運安保大檢查及全省“三電”企業(yè)奧運安保工作大檢查、籌備組建了遼寧省“三電”設(shè)施非法收購稽查隊、籌備召開了遼吉黑三省整治油氣田及輸油氣管道生產(chǎn)治安秩序區(qū)域聯(lián)合會戰(zhàn)統(tǒng)一行動等系列的工作。工作是高強度的，為了完成這些工作，以身作則，帶領(lǐng)全體整治辦公室同志們?nèi)硇牡赝度氲焦ぷ髦腥?，高?biāo)準(zhǔn)的完成了全部工作任務(wù)?？傟狀I(lǐng)導(dǎo)為他記了帳：已連續(xù)76天吃住在總隊，他所帶領(lǐng)的工作團隊完成的工作量是正常工作量的數(shù)倍。
如何做好安保工作心得體會篇三
近年來，社會發(fā)展和變革的步伐越來越快，安全面臨的威脅也日益復(fù)雜多變。安保工作作為維護社會安全穩(wěn)定的重要一環(huán)，任重而道遠。筆者在多年的安保工作中，深刻認識到加強安保工作的重要性，并積累了一些心得體會，愿與各位分享。
第二段：提高職業(yè)素養(yǎng)和技能
加強安保工作的第一要素是提高職業(yè)素養(yǎng)和技能。作為一名安保人員，必須具備豐富的專業(yè)知識和技能，熟悉有關(guān)法律法規(guī)，了解日常安全管理的基本原則和方法。同時，要加強自身素質(zhì)的養(yǎng)成，注重鍛煉身體，提高應(yīng)對突發(fā)事件和危險情況的能力。只有具備了扎實的專業(yè)知識和一定的身體素質(zhì)，才能更好地完成工作任務(wù)。
第三段：加強綜合管理和協(xié)調(diào)能力
加強安保工作的第二要素是加強綜合管理和協(xié)調(diào)能力。安保工作需要與各部門和單位密切配合，建立良好的溝通機制和合作關(guān)系。安保人員要加強對場所、人員、設(shè)備等的綜合管理，做好安全防范工作。同時，要提高協(xié)調(diào)能力，處理好與其他部門的協(xié)作關(guān)系，確保工作的順利推進。只有形成合力，才能更好地應(yīng)對各種安全風(fēng)險。
第四段：提高應(yīng)急處置和反恐能力
加強安保工作的第三要素是提高應(yīng)急處置和反恐能力。隨著恐怖主義和暴力犯罪的威脅加大，安保工作也面臨更加嚴峻的形勢。安保人員必須熟悉應(yīng)急處置流程，掌握應(yīng)對各類突發(fā)事件的方法和技巧。同時，要不斷提高反恐能力，增強對可疑人員和可疑物品的識別和處理能力。只有做到心中有數(shù)，才能在緊急情況下冷靜應(yīng)對，保護好人民群眾的生命財產(chǎn)安全。
第五段：加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí)
加強安保工作的第四要素是加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。安保工作具有一定的專業(yè)性和技術(shù)性，必須不斷學(xué)習(xí)新知識，跟上時代發(fā)展的步伐。安保人員要積極參加培訓(xùn)班和學(xué)習(xí)交流活動，提高自身素質(zhì)和技能水平。與此同時，要加強對先進技術(shù)和裝備的學(xué)習(xí)和了解，不斷提升科技應(yīng)用能力。只有通過不斷學(xué)習(xí)和鉆研，才能緊跟時代的潮流，提升工作水平。
結(jié)尾段：總結(jié)
加強安保工作是一項重要的社會責(zé)任，也是一項具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。安保人員要提高職業(yè)素養(yǎng)和技能，加強綜合管理和協(xié)調(diào)能力，提高應(yīng)急處置和反恐能力，加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，努力做到盡善盡美。只有以高度的責(zé)任心和使命感，全面加強安保工作，才能確保社會的安全穩(wěn)定。
如何做好安保工作心得體會篇四
為營造和諧穩(wěn)定的校園環(huán)境，根據(jù)教育局有關(guān)校園安全維穩(wěn)工作的文件精神，結(jié)合我校自身實際，特制定安全維穩(wěn)工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以加強學(xué)校管理，落實學(xué)校安全穩(wěn)定工作各項措施為重點，做到超前謀劃、主動作為、攻堅克難、務(wù)求實效，堅決將各種不安全、不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，積極維護校園的安全穩(wěn)定和良好形象。
二、工作目標(biāo)
確保不發(fā)生重大政治事件和非法聚集事件；確保不發(fā)生群體性事件、重大惡性案件和重大安全事件；確保不發(fā)生集體上訪和個人極端事件；確保不發(fā)生有害信息在各級教育網(wǎng)站大面積傳播事件。
三、
組織領(lǐng)導(dǎo)
成立鴉兒溝小學(xué)安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，名單如下：
組 長：李利強
成 員：雷
勇
李
鋒
代
艷
楊英維
四、工作重點
（一）維護教師隊伍穩(wěn)定
1.加強教師隊伍思想政治建設(shè)，努力提高教師的政治理論素養(yǎng)。學(xué)習(xí)講話精神，不斷提高隊伍政治覺悟整體水平，始終在思想上，行動上做到與黨中央保持高度一致，積極維護教育改革發(fā)展打好形勢。
2.加強師德師風(fēng)建設(shè)，努力提高隊伍的職業(yè)道德整體水平。大力開展宣傳和弘揚師德師風(fēng)先進典型活動，不斷增強師德師風(fēng)信念與修養(yǎng)。努力踐行教師職業(yè)道德規(guī)范，不侮辱學(xué)生的人格，不歧視貧困生，不體罰或變相體罰幼兒，自覺履行教書育人的神圣職責(zé)。
3.加強與村干部的溝通交流，積極發(fā)揮村干部的作用，協(xié)助學(xué)校處理各種矛盾。
4.加強民主管理，關(guān)愛困難教職工。加強學(xué)校民主管理，對不合理的指導(dǎo)進行修改完善，不出臺可能引起不穩(wěn)定因素的改革措施和管理制度。完善教代會指導(dǎo)，構(gòu)筑以教代會為載體的校務(wù)公開監(jiān)督機制。按照“公開、公平、公正”的原則，對職稱評聘、績效考核、評優(yōu)評先等事關(guān)教師切身利益的工作實施“陽光”操作，努力將引發(fā)矛盾的概率降到最低。關(guān)愛困難教職工，落實措施送溫暖。班子成員要經(jīng)常深入基層，及時掌握教工實際困難，開展多種形式的送溫暖活動，進一步密切干群關(guān)系，增強教師隊伍的凝聚力和爭斗力。
（二）加強學(xué)校安全管理
1.加強學(xué)校安全制度建設(shè)，積極落實安全穩(wěn)定工作各項措施。建立和完善學(xué)校安全工作責(zé)任、安全工作管理，安全工作檢查、安全穩(wěn)定應(yīng)急機制等制度。尤其要加強消防安全管理和食品衛(wèi)生管理，將各項管理措施嚴格落實到位，堅決杜絕交通、消防、食物中毒等事故發(fā)生。
2.加強師生安全教育，努力提高師生安全知識和防范意識水平。對全體教職工開展相關(guān)安全知識教育和培訓(xùn)；將安全教育列為素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，利用校園網(wǎng)站、宣傳欄、致家長一封信、主題班會、安全演練等形式，全方位對幼兒開展交通安全、防溺水、防火、防踩踏、防中毒、防意外傷害等教育，不斷增強師生的安全防范意識與能力。
3.加強安全隱患、矛盾糾紛排查和整治。切實開展好學(xué)校及周邊的安全隱患及矛盾排查，尤其要加強水、電、氣、體育器材設(shè)施等安全隱患排查。
4.加強門衛(wèi)及重點人員防范。嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度，落實外來人員驗證準(zhǔn)入登記制度，對校園進行封閉式管理，嚴防精神疾病、惡意報復(fù)社會等人員進入校園襲擊師生。嚴密防范敵對、傳銷、邪教組織等 不法分子對學(xué)校的侵害和滲透，防止其制造和破壞校園安全穩(wěn)定事件的發(fā)生。
（三）加強學(xué)校及周邊環(huán)境整治
1.維護校園交通安全。配合交警部門全面摸排學(xué)校及周邊道路交通流量，科學(xué)制定學(xué)校周邊交通限時管制，及時修復(fù)學(xué)校周邊交通安全設(shè)施，完善交通標(biāo)志標(biāo)線，嚴禁門前亂停亂放，預(yù)防交通事故的發(fā)生。加強學(xué)校周邊環(huán)境的安全管理，并在學(xué)生上下學(xué)集中路段懸掛醒目的安全警示牌。
2.重視食品衛(wèi)生安全。強化學(xué)校內(nèi)部食堂管理，健全衛(wèi)生安全管理、從業(yè)人員持證上崗、食品原料采購索證、食品留樣檢驗等制度，確保食品衛(wèi)生安全。
（四）加強教育信訪和網(wǎng)路輿情管理
1.加強教育信訪工作，提高預(yù)防和處理信訪問題的能力，及時聽取教工的合理述求，并予以及時解決。確保不發(fā)生集體上訪和個人極端事件。
2.成立網(wǎng)絡(luò)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強校園網(wǎng)絡(luò)安全管理。保持高度的政治敏銳性，教育全體教工不知足、查閱、復(fù)制和傳播各類不健康信息，及時刪除危害國家安全、破壞社會穩(wěn)定等言論。對扭曲事實、煽動輿論的，以事實真相進行揭露，對不明真相、發(fā)泄情緒的進行疏導(dǎo)，將網(wǎng)絡(luò)輿論可能帶來的不穩(wěn)定因素及時化解。
五、工作要求
1.加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。成立安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并對安全穩(wěn)定工作進行周密部署，做到責(zé)任到位，分工明確，協(xié)調(diào)一致，配合密切，確保各項工作措施落實到位。
2.屬地管理，一崗雙責(zé)。各部門要“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事”，切實擔(dān)負起學(xué)校安全穩(wěn)定工作責(zé)任。班子成員實行安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)包干制度。
3.加強值班和信息報送工作。做好值班工作，落實好值班制度。充分發(fā)揮安全穩(wěn)定信息員的積極作用，搜集整理安全穩(wěn)定工作，按照現(xiàn)行分級管理原則，及時向上一層級報送，做到有事報事，沒事報平安。
4.嚴格落實責(zé)任追究。要以高度的政治責(zé)任感和飽滿的工作熱情投入到安全穩(wěn)定工作中，如因措施不到位，處置不力而導(dǎo)致造成嚴影響社會政治穩(wěn)定的，將堅決依法進行責(zé)任追究。
鴉兒溝完全小學(xué)
2018.9
如何做好安保工作心得體會篇五
一、高度重視，思想動員
為全力確保全國、全省“兩節(jié)”消防安全，大隊領(lǐng)導(dǎo)高度重視，通過開展生動的思想教育活動為廣大官兵提供精神動力，對節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)工作進行研究、部署，結(jié)合xx縣實際，制定了切實可行的消防安保方案，并成立了以大隊長李望全為組長，其他黨委成員為成員的“兩節(jié)”消防安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，對工作任務(wù)進行了分工，進一步明確了工作職責(zé)，為中秋、國慶安保工作提供強大的思想基礎(chǔ)和保障。
二、積極排查整治，加強維護檢查。
根據(jù)xx古城消防安全特點，深入開展人員密集場所、易燃易爆單位、“三合一”、“多合一”等場所的火災(zāi)隱患排查整治工作。全面盤點轄區(qū)社會單位及個體工商戶的基礎(chǔ)臺帳、易燃可燃裝修材料，并針對xx縣的消防重點單位進行梳理，對重點單位進行了重新調(diào)整和補充。開展建設(shè)工程及建設(shè)工程工地消防安全專項整治“回頭看”工作，鞏固專項整治成果，防止隱患反彈。聯(lián)合縣建設(shè)、公安、安監(jiān)、工商、文化、旅游、教育、衛(wèi)生等職能部門和其它行業(yè)主管部門，積極開展人員密集場所、ktv、酒吧、企業(yè)等場所火災(zāi)隱患大排查，對不能按要求整改且嚴重危害公共安全的，依法進行相應(yīng)處理。同時大隊同各公安派出所一道，切實履行消防監(jiān)督管理職能，積極開展廣大農(nóng)村和城鎮(zhèn)社區(qū)的火災(zāi)隱患排查整治工作。
三、強化監(jiān)督管理，提高安全意識。
大隊深入公共聚集場所進行大力檢查，先后檢查了各大酒店、度假村、農(nóng)貿(mào)市場等公共場所，對檢查中發(fā)現(xiàn)存在的消防安全隱患問題，當(dāng)場要求整改，當(dāng)場整改不了的當(dāng)即下發(fā)責(zé)令整改通知書，以確保節(jié)日期間轄區(qū)安全。各派出所也充分發(fā)揮了社區(qū)辦事處、村民委員會的力量，對轄區(qū)單位進行排查，督促責(zé)任單位采取嚴密防范措施，確?！皟晒?jié)”期間安全。9月21日，大隊與公安、安監(jiān)、治安等部門聯(lián)合，在全縣易燃易爆場所開展了專項整治行動?！皟晒?jié)”期間，大隊成立了三個檢查小組，縣消防管理工作的副大隊長李xx親自帶隊，對xx轄區(qū)內(nèi)各公共場所進行了全面的消防檢查，共檢查9家單位，排查出6處火災(zāi)隱患，整改了2處，下發(fā)了2份責(zé)令改正通知書，罰款5萬元。
四、加大消防宣傳力度，營造消防安全氛圍
廣泛開展社會面消防宣傳。聯(lián)合公安、教育、婦聯(lián)、共青團和新聞媒體深入學(xué)校、社區(qū)、農(nóng)村、企業(yè)開展消防宣傳。同時聯(lián)系相關(guān)單位要通過設(shè)立戶外消防公益廣告牌、張貼消防宣傳掛圖、懸掛消防宣傳條幅等方式，營造良好消防宣傳氛圍。大力開展媒體公益宣傳活動。以廣播電視為載體，以消防公益廣告、消防字幕提示等形式，開展防火滅火知識和消防法律法規(guī)宣傳，還要通過開設(shè)火災(zāi)隱患曝光平臺、觀(聽)眾消防熱線等方式，受理群眾舉報投訴和解答消防難點熱點問題。
總之，大隊牢把消防關(guān)，強化關(guān)鍵時段的監(jiān)管工作，合理安排了值班保衛(wèi)工作，切實保證了人員不離崗的要求，嚴防了各類事故的發(fā)生，確保了部隊安全穩(wěn)定和火災(zāi)的整治工作的持續(xù)開展。
如何做好安保工作心得體會篇六
隨著城市的發(fā)展和人口的增加，小區(qū)的數(shù)量也日益增多。小區(qū)作為人們居住的地方，安全問題成為了人們最關(guān)心的話題之一。為了保障居民的安全，提升小區(qū)的居住環(huán)境，安保工作成為了小區(qū)管理的重要一環(huán)。我在一家安保公司工作多年，通過這些年的工作經(jīng)驗和學(xué)習(xí)，我對安保工作有了更深的認識和體會。
首先，我認識到安保工作的重要性。小區(qū)作為一個封閉的社區(qū)，居民們期望在這里能夠享受到安全和安寧。然而，社會上的不良現(xiàn)象時有發(fā)生，安全威脅時常存在。作為安保人員，我們需要時刻保持警惕，全天候地維護小區(qū)的安全。只有當(dāng)居民們感到安全，他們才能夠安心地生活和工作。
其次，我體會到安保工作的技巧性。安保工作需要我們具備一定的技巧和策略。在小區(qū)巡邏的過程中，我們需要密切關(guān)注小區(qū)的各個角落，留意異常情況。當(dāng)遇到陌生人進入小區(qū)或者其他可疑情況時，我們需要果斷地采取行動，及時上報并處理。在處理糾紛和緊急情況時，我們需要冷靜、沉著地處理，避免事態(tài)擴大化。在與業(yè)主居民溝通時，我們需要耐心傾聽，及時解決他們的問題和困惑。只有通過處理問題，我們才能夠獲得居民們的認可和支持，提升小區(qū)的整體安全水平。
再次，我感受到安保工作的團隊合作意義。在一個小區(qū)中，往往需要多名安保人員共同協(xié)作，形成一個緊密的團隊。只有團隊合作，我們才能夠高效地完成巡邏任務(wù)，及時處理突發(fā)事件。每個人的責(zé)任是不可或缺的，因此，在工作中我始終注重與團隊成員之間的良好合作和默契。我們相互支持，相互幫助，形成了一個和諧的工作氛圍。通過團隊合作，我們集思廣益，共同提升了安保工作的質(zhì)量和效率。
此外，我發(fā)現(xiàn)自我提升對于安保工作的重要性。作為安保人員，我們需要時刻關(guān)注安全保衛(wèi)工作的新動態(tài)和新技術(shù)。我通過參加培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)資料，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。在現(xiàn)代化科技手段的支持下，我可以更有效地利用監(jiān)控設(shè)備和安全系統(tǒng)，保障小區(qū)的安全。同時，我還通過學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，加強自身的法律意識，確保自己在處理問題時能夠依法行事。通過不斷進修和學(xué)習(xí)，我愿意成為一個更優(yōu)秀的安保人員，為小區(qū)居民提供更好的安全服務(wù)。
綜上所述，安保工作是小區(qū)管理中極為重要的一項工作。通過多年的工作經(jīng)驗和學(xué)習(xí)，我認識到安保工作的重要性，體會到安保工作的技巧性，感受到安保工作的團隊合作意義，發(fā)現(xiàn)了自我提升對于安保工作的重要性。我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和工作能力，為小區(qū)居民提供更安全、安寧的居住環(huán)境。
如何做好安保工作心得體會篇七
近年來，社會治安問題在不斷升級，安保工作變得尤為重要。作為一名從業(yè)多年的安保人員，我深刻體會到安保工作的重要性和挑戰(zhàn)。通過長期工作實踐，我積累了一些寶貴的心得體會，希望能夠與大家分享，共同提高安保工作質(zhì)量。
第二段：維持公共秩序與安全
安保工作的首要任務(wù)是維持公共秩序與安全。在執(zhí)行任務(wù)時，我們要時刻保持警惕，通過巡視、檢查設(shè)施設(shè)備、發(fā)現(xiàn)隱患并及時處置，確保環(huán)境安全。而且，在面對各種突發(fā)情況時，例如突發(fā)火災(zāi)、闖入者等，我們要果斷處理，快速反應(yīng)，保護人員和財產(chǎn)的安全。
第三段：注重溝通與合作
安保工作需要與其他部門和人員進行緊密合作，注重溝通合作是十分重要的。我們要與其他工作人員和居民建立良好的工作關(guān)系，傾聽他們的需求和反饋。同時，我們自己也要保持積極的溝通和表達能力，及時向上級匯報情況，解決問題。只有建立良好的溝通和合作機制，才能更好地履行安保職責(zé)，提高工作效率。
第四段：不斷提升自我素質(zhì)
作為一名從業(yè)人員，要不斷提升自身素質(zhì)才能更好地完成工作。首先，我們要熟悉自身職責(zé)和法律法規(guī)，提高專業(yè)知識水平。其次，要注重身體素質(zhì)的鍛煉，保持良好的體魄。再次，通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自己的技能和能力。同時，不斷豐富自己的閱歷和經(jīng)驗，累積工作的技巧和智慧。只有不斷提升自身素質(zhì)，我們才能更好地完成安保工作。
第五段：注重心理調(diào)適與情緒管理
安保工作的壓力較大，工作環(huán)境也相對復(fù)雜。因此，我們需要注意心理調(diào)適與情緒管理。在處理各種突發(fā)情況時，要保持冷靜、穩(wěn)定的心態(tài)，不被情緒牽動。同時，要注重疏導(dǎo)自己的負面情緒，保持良好的心理狀態(tài)。合理的放松和休息，也是保持心理健康的重要方面。只有保持良好的心理狀態(tài)，才能更好地面對工作的挑戰(zhàn)。
結(jié)論
安保工作是一個重要的社會職業(yè)，我們要時刻保持警惕，注重維持公共秩序與安全。同時，與其他部門及居民保持良好的溝通合作，提高工作效率。通過不斷提升自身素質(zhì)，我們能夠更好地履行職責(zé)。另外，注重心理調(diào)適與情緒管理，保持良好心態(tài)。只有持之以恒，不斷提高，我們才能更好地為社會安全做出貢獻。
如何做好安保工作心得體會篇八
這次通過學(xué)習(xí)中國郵政銀行石家莊市分行深澤縣固羅支行發(fā)生一起持槍搶劫案件后，使我感觸很深，現(xiàn)將幾點心得體會匯報如下：
通過這次活動，我們每個員工通過進行自己教育、自己剖析，吸取教訓(xùn)，警鐘長鳴，并對照有關(guān)金融法規(guī)、銀行規(guī)章制度自己查找履行崗位職責(zé)及遵紀守法等方面的差距，明確今后工作的努力方向。
出發(fā)。不斷提高心里素質(zhì)訓(xùn)練，提高防范應(yīng)變能力。達到遇到突發(fā)事件心不慌，手不亂，沉著、冷靜、果新、勇敢。開展安全保衛(wèi)自己檢查，堵塞漏洞，消除事故隱患，安全防范設(shè)施建設(shè)、保衛(wèi)制度執(zhí)行情況，真正起到督促檢查指導(dǎo)作用。對自查中發(fā)現(xiàn)的問題必須做到三個不放過。即：原因不奩清不放過，責(zé)任不追究不放過。漏洞不堵塞不放過，把事故消滅在萌芽狀態(tài)中，確保國家財產(chǎn)和金融職下的安全。
如何做好安保工作心得體會篇九
安保工作作為一項重要的職責(zé)，是維護社會穩(wěn)定和公共安全的中堅力量。多年來，我在安保工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高專業(yè)技能，形成了一些心得和體會。在這篇文章中，我將分享我所認為的安保工作的要點和重要性，并提供一些實際操作中的有效方法和技巧，以期能夠為廣大同行提供一些幫助和啟示。
二、要點和重要性
安保工作看似簡單，但其工作范圍涉及面廣泛，責(zé)任重大。首先，保護人員的安全是我們工作的核心。我們必須時刻保持警惕，隨時應(yīng)對突發(fā)的危險和威脅。其次，我們的職責(zé)還包括維護場所的安全。我們應(yīng)該熟悉設(shè)施的布局，合理布置安防設(shè)備，并制定應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對各種突發(fā)情況。最后，我們還需要積極參與預(yù)防和打擊犯罪的工作。通過巡邏、監(jiān)控和其他手段，我們可以發(fā)現(xiàn)和阻止?jié)撛诘姆缸镄袨?，維護社會的秩序和安寧。
三、有效方法和技巧
在實際操作中，我總結(jié)了一些有效的方法和技巧，以提高安保工作的效率和質(zhì)量。首先，與相關(guān)部門的合作至關(guān)重要。通過與警察、消防等其他部門的密切合作，我們可以共同制定和實施安全措施，增強工作的協(xié)同性和針對性。其次，持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識和技能是必不可少的。通過參加培訓(xùn)、閱讀專業(yè)書籍和與同行的交流互動，我們可以不斷提高自己在安保工作中的能力和水平。最后，注重團隊建設(shè)和員工的培養(yǎng)也是關(guān)鍵。通過鼓勵員工的參與和貢獻，以及培養(yǎng)他們的責(zé)任心和團隊精神，我們能夠建立一個高效且凝聚力強的安保團隊。
四、應(yīng)對挑戰(zhàn)和危機
在安保工作中，我們經(jīng)常面臨各種挑戰(zhàn)和危機。如何應(yīng)對這些挑戰(zhàn)，解決問題，是我們必須面對的問題。首先，全面而細致的規(guī)劃和準(zhǔn)備是關(guān)鍵。我們應(yīng)該在實際操作中提前做好各種可能發(fā)生的應(yīng)對方案，以便能夠迅速、有序地應(yīng)對。其次，將信息共享和溝通作為工作的實質(zhì)。通過與其他團隊成員的密切配合，并與相關(guān)部門保持緊密聯(lián)系，我們可以及時了解到最新的狀況，以便做出最合理的決策。最后，始終保持鎮(zhèn)定和冷靜是我們應(yīng)對突發(fā)事件的重要品質(zhì)。無論遇到任何情況，我們都應(yīng)該保持頭腦清醒，冷靜思考并迅速采取行動。
五、結(jié)論
通過多年的安保工作，我深深體會到安保工作的重要性以及實施安保工作所需要的專業(yè)知識和技能。只有通過持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己，在實際操作中不斷總結(jié)經(jīng)驗和摸索方法，我們才能更好地履行自己的職責(zé)，為社會和他人的安全作出貢獻。同時，要不斷提高團隊協(xié)作能力和員工素質(zhì)，以應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和危機。希望通過我的分享，能夠給廣大同行提供一些啟示和指導(dǎo)，共同提高安保工作的水平和質(zhì)量。
如何做好安保工作心得體會篇十
作為保安隊長的我，在日常的工作中嚴格要求自己，自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，處之身先士卒，事事以身作則，作為保安隊長始終堅持"打鐵先得自身硬"的要求，在工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員，同時不斷加強自我學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能，通過不懈努力，我們__木業(yè)保安隊可以說是成績多多，受益多多。由于__木業(yè)是重點防法火單位，進入的運輸車輛多，業(yè)務(wù)多，進出人員復(fù)雜，所以責(zé)任重大，為了保質(zhì)保量完成，履行好我們肩負的使命，上一年我們重點抓了以下幾項工作：
一、抓隊伍建設(shè)
一支過硬的隊伍是做好工作的保證，所以我認為要做好隊伍建設(shè)就要首先加強班長自身的業(yè)務(wù)和綜合素質(zhì)的提高，隊長作為帶兵人在工作中有著至關(guān)重要的作用，通過我多次自學(xué)業(yè)務(wù)知識，專研業(yè)務(wù)技能，培養(yǎng)了我領(lǐng)班的模范帶頭作用，提高了我管理水準(zhǔn)和處理各類突發(fā)事作的能力，并每月對全體隊員(特別是新入職隊員)進行不定期培訓(xùn)，和他們?nèi)媪私夤酒髽I(yè)文化理念，緊緊圍繞_總提倡的“客戶是上帝，服務(wù)是靈魂，用心服務(wù)”等諸多細節(jié)文化，由于培訓(xùn)和教育到位，不僅減少了保安隊的投訴率，還取得了良好的效果，圓滿地完成各項工作任務(wù)，為客戶創(chuàng)建了一個文明，和諧，安全的生產(chǎn)，生活的工作環(huán)境，樹立了我公司良好的形象。
二、重視客戶單位的安全防范
善始善終地嚴抓車輛和人員的進出工作，制定完善的管理制度，每天對外出的車輛和人員進行檢查，確保公司的財物不受到損失，在7月17號的晚上12點25分，從外來了兩個可疑人員，原來是白天運木材沒有能夠及時結(jié)帳的人員，__木業(yè)的是24小時都可以結(jié)帳，由于當(dāng)天是星期天晚上，財務(wù)沒有及時在銀行取現(xiàn)金，所以引起客戶的不滿意，而且這兩個人是在喝了大量的酒之后來公司，語言和行為都不理智，當(dāng)時我們采取了耐心勸說和嚴重聲明了法律法規(guī)，由于我們堅持原則，不吭不卑的態(tài)度震懾了兩人的無理取鬧，避免了他們夜間進入公司，穩(wěn)定了公司的夜間生產(chǎn)，把業(yè)務(wù)糾紛消滅在萌芽之中，同時我們保安隊也對突發(fā)事件有了更多的經(jīng)驗!!處理問題的能力日漸成熟!
三、重視消防工作，始終堅持"預(yù)防為主，防消結(jié)合"的原則
每日定期對生活區(qū)和生產(chǎn)車間的消防設(shè)備設(shè)施進行檢查，確保其良性運作，同進培養(yǎng)隊員"養(yǎng)兵千日，用兵一時"的指導(dǎo)思想，成功撲滅生產(chǎn)車間火災(zāi)，事情經(jīng)過是這樣的，12月25日，我們巡邏到生產(chǎn)車間，發(fā)現(xiàn)設(shè)備冒煙起火，在及時撥打救火電話的同時，迅速進行撲火，組織人員撤退，由于撲救及時，沒有造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，避免了住戶的經(jīng)濟損失，杜絕了一起重大安全事故的發(fā)生，得到客戶單位的表揚，事后作為保安隊長的我還對單位的消防隱患提出了合理的整改建議!限度地保護了客戶的合法利益!
如何做好安保工作心得體會篇十一
安全是人民幸福生活的保障，而安保工作則承擔(dān)著保護社會安全的重要責(zé)任。在從事安保工作的過程中，我積累了一些心得體會，以下將從職責(zé)擔(dān)當(dāng)、專業(yè)技能、人際關(guān)系、風(fēng)險防控和團隊協(xié)作五個方面進行闡述。
首先，作為一名安保人員，最基本的職責(zé)就是保護人民的生命財產(chǎn)安全。無論是在繁華的商業(yè)中心、居民小區(qū)還是在公共場所，我們始終要時刻保持警惕，嫻熟運用安全防范知識和安保技能，確保安全形勢處于良好狀態(tài)。同時，我們要有大局意識，密切配合公安和其他執(zhí)法部門，第一時間向上級匯報并協(xié)助處理各類突發(fā)事件。只有勇?lián)?zé)任，才能在安保工作中發(fā)揮更大的作用。
其次，專業(yè)技能的提升是安保人員的核心競爭力。隨著科技的不斷發(fā)展，安全威脅的形式也在不斷變化。因此，作為一名優(yōu)秀的安保人員，應(yīng)不斷學(xué)習(xí)新知識、提高安全威脅判斷和處理的能力，并熟練掌握各類安保設(shè)備的操作和維護。只有通過不斷更新自己的專業(yè)知識和技能，才能應(yīng)對不同的安全風(fēng)險，確保安全工作的高效進行。
第三，良好的人際關(guān)系對于安保工作至關(guān)重要。在日常工作中，我們經(jīng)常會和各種人打交道，如業(yè)主、租戶、游客、其他工作人員等。與人相處要以禮待人、真誠友善，尊重對方的權(quán)益和尊嚴，理解與包容對方的需求和困難。只有不斷維護良好的人際關(guān)系，與各方形成合力，才能更好地完成安全工作任務(wù)，提升社會安全水平。
第四，風(fēng)險防控是安保工作的核心任務(wù)。在日常工作中，我們要時刻關(guān)注周邊環(huán)境的變化，密切監(jiān)控可疑人員和可疑行為，預(yù)防和制止一切可能的安全隱患。同時，我們要制定完善的應(yīng)急預(yù)案，積極參與組織演練，提高應(yīng)對各類突發(fā)事件的能力。只有在風(fēng)險防控方面下足功夫，才能真正做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。
最后，團隊協(xié)作是安保工作不可或缺的要素。在安保工作中，團隊合作十分重要。我們要與同事協(xié)同配合，共同完成各項任務(wù)。在團隊中，要互相支持，互相學(xué)習(xí)，共同提高。只有團結(jié)一心、緊密配合，才能做好安保工作，確保人民生命財產(chǎn)的安全。
總之，安保工作是一項充滿責(zé)任和挑戰(zhàn)的工作，需要我們保持警惕、學(xué)以致用。通過我多年的工作經(jīng)驗，我深刻體會到安保工作需要擔(dān)當(dāng)、需要專業(yè)、需要良好的人際關(guān)系、需要風(fēng)險防控和團隊協(xié)作。只有在這五個方面不斷努力，并不斷完善自己，才能更好地履行安保工作的職責(zé)，為社會安全貢獻自己的力量。
如何做好安保工作心得體會篇十二
xx年8月26日加入的美好愿京物業(yè)有限公司。在此工作，從一名隊員到現(xiàn)在的保安部負責(zé)人，不能說好，也不能說滿足，只想把事情做得更好，做到錦上添花的好，想使自己有更好的發(fā)展，積累的經(jīng)驗。
往事如昨日，在此的日子里，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和教誨，同事的關(guān)心和幫助，還有自己灑下的汗水，付出的艱辛以及收獲的喜悅，都是甘露和沃土，它造就了我的剛毅、勇敢和執(zhí)著，給予了我很多的人生啟迪和生活激情。
這一段經(jīng)歷將延伸到我慢慢的人生旅途之中。
多年以后，當(dāng)我再次翻開這充滿了青春活力和晶瑩汗水的篇章，你會看到一幅幅五彩的畫卷迎面而來，一個個鮮活的面容浮現(xiàn)在我的面前，我會從中獲得一份慰藉，一縷回憶，一瓣馨香，幾多感動和鞭策。回憶過去，展望未來。怎樣管理好本部門工作呢？要達到管理好部門工作的目的，就必須有明確的目標(biāo)。而公司要求的目標(biāo)是：以高標(biāo)準(zhǔn)，嚴要求確實訓(xùn)練一支“招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的高素質(zhì)隊伍。像黃總要求的一樣：有軍人的氣質(zhì)，有軍人的素質(zhì)，來迎接新的挑戰(zhàn)。而招來的保安一般都是才從學(xué)校步入社會或者是一些沒事做的社會青年，很少能招到幾個受過正規(guī)培訓(xùn)或者訓(xùn)練的人。
因此要達到目標(biāo)除了必須加強培訓(xùn)和訓(xùn)練外，還要從計劃、組織、激勵等方面著手。
1、計劃工作的劃分與計劃工作的管理。
〈1〉由上而下的方法：將所要完成的工作層層向下劃分，直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔(dān)任，再將工作任務(wù)并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領(lǐng)導(dǎo)，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
〈2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔(dān)任，再將工作任務(wù)并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔(dān)。
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領(lǐng)導(dǎo)，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
〈2〉按計劃的類型管理：各層的計劃由其負責(zé)人制訂，但下一層次只能按上一層次的內(nèi)容制訂而制訂。
〈3〉按計劃的階段管理：計劃制訂后，每個階段均應(yīng)有專人負責(zé)。在計劃工作時必須注意的問題：1必須把工作分配給最適合的班或者個人做。2應(yīng)力求管理上的方便。3應(yīng)有助于工作的協(xié)調(diào)。4必須考慮人員的需要和滿足。5盡量減少費用。6分工要公平公正，有利于人群關(guān)糸的發(fā)展。
1、集權(quán)與分權(quán)管理。
〈1〉集權(quán)管理：也稱“獨裁式”管理，指把本部門的所有權(quán)力集中于部長一人，包括人員休假、請假、日常生活管理等，對所在部門所有人有招聘與解聘的權(quán)力。這種管理適應(yīng)才建立的部門，在沒有培養(yǎng)好副手和下面的人之前，就必須這樣做。
〈2〉分權(quán)管理：是指權(quán)力不限集中于部長一人，隊長、班長也有一定的決定權(quán)。這種管理適應(yīng)以成型的部門，可以充分體現(xiàn)民主，隊員也會覺得被重視。但只能說是適當(dāng)分權(quán)。
集權(quán)可以控制部門人員以部長為核心的團結(jié)一致，統(tǒng)一指揮，更好的更有效率的完成工作，到條件成熟的情況下實行適當(dāng)?shù)姆謾?quán)管理，有利于調(diào)動隊員的積極性和主動性。考慮有關(guān)因素，以決定集權(quán)和分權(quán)的程度，才能明確組織結(jié)構(gòu)，確保上一層在下一層的權(quán)威性。
2、組織的運用。
〈1〉制訂各種工作制度：是指具體規(guī)定工作的起點到終點應(yīng)經(jīng)過的中間部門，以使各部門的工作能按照一定的次序與方法進行，同時，集合全體組織、協(xié)調(diào)一致地執(zhí)行工作制度。
〈2〉制訂各種工作方法：是指以人或部門為基準(zhǔn)，制定工作的方法，使各級人員對于職務(wù)與責(zé)任都有明確的觀點，并且有完善的執(zhí)行工作的標(biāo)準(zhǔn)方法。
〈3〉制訂監(jiān)控方法：是指常觀察監(jiān)督和控制自己管理范圍內(nèi)的事務(wù)或工作，并予以協(xié)調(diào)統(tǒng)一，以使發(fā)現(xiàn)問題及時解決，使各項工作順利進行。
〈4〉表冊記錄和匯集報告：是指建立適當(dāng)?shù)谋韮砸宰饔涗洠涗浭且磺袌蟾娴?根據(jù)，匯集報告是監(jiān)控事務(wù)或工作的依據(jù)，是意見溝通的重要渠道之一。
在組織運用時，除上述四項具體方法外，還應(yīng)注意部門與部門之間的合作與協(xié)調(diào)；非正式部門的引響等。
3、組織管理。
不管是什么組織，其管理的目的均在于使組織內(nèi)部每個人都能克盡職責(zé)，每個部門都能發(fā)揮其功能，并能彼此協(xié)調(diào)工作，共同達到組織的目的。
1、統(tǒng)一目標(biāo)做好協(xié)調(diào)工作：本部門目標(biāo)明確后，必須讓每個班，每個人都了解本部門的總目標(biāo)內(nèi)容，了解自己的作用及與其它部門，其它部門人員的關(guān)糸，不能只為了達到自己的目標(biāo)而影響大局。
2、謀求任務(wù)的一致：在本部門班以下人員，可能同時接到好幾個不同部門主管或經(jīng)理的任務(wù)指揮，如果這些指令相互抵制，將使他們不知如何是好，因此發(fā)號施令的主管或經(jīng)理應(yīng)當(dāng)先彼此協(xié)調(diào)好，間接部門主管或經(jīng)理最好是跟直接部門主管協(xié)調(diào)，由直接部門主管執(zhí)行，在不違背大目標(biāo)的"原則下謀求任務(wù)的一致。
3、權(quán)責(zé)相稱：一般正式的部門對于工作人員的權(quán)責(zé)都有明確的劃分，權(quán)力和責(zé)任不但需要明確的劃分，而且要力求相稱與公正否則不僅影響職工的工作情緒，還可能沒有充分的權(quán)力，使某些人無法完成好自己的任務(wù)。
4、劃定管理范圍：一個部門的主管所能影響的部屬人數(shù)有限，不宜將管理的范圍過于擴大，應(yīng)根據(jù)工作的性質(zhì)，主管的能力，部屬的訓(xùn)練，上下溝通等實際情況，而劃定一個適當(dāng)?shù)姆秶?BR> 如何做好安保工作心得體會篇十三
保密工作，相信大家很少在實際工作中聽到，但卻是我們工作中，特別是那些類似國安局等等特殊工作中十分重要的。
一、加強《保密法》宣傳教育，增強員工的保密觀念
最新頒布的《保密法》為我們在當(dāng)今新環(huán)境新形勢下做好保密工作，提供了有力的可靠的法律保證。
我們一直認為，做好技術(shù)、資料保密工作，最根本的是要增強技術(shù)人員以及廣大員工的保密觀念和保密責(zé)任感。為此，應(yīng)結(jié)合《保密法》的貫徹實施，采取多種形式對技術(shù)人員進行以《保密法》為主要內(nèi)容的宣傳教育工作。一是系統(tǒng)地宣傳學(xué)習(xí)《保密法》，進一步明確保密工作的地位和作用。二是召開專門會議進行重點保密教育。保密工作要全黨重視、全體員工重視，涉密較多的干部、科技人員和員工尤其應(yīng)該重視。因此，除了應(yīng)堅持以《保密法》為主要內(nèi)容的保密教育外，還應(yīng)采取學(xué)習(xí)內(nèi)部保密規(guī)章制度，開展泄密案例活動，實施有針對性、有重點地保密教育。針對部分科技人員對國內(nèi)外科技領(lǐng)域竊密，對科技保密工作缺乏必要知識的情況，應(yīng)組織收看有關(guān)電視錄象片，選學(xué)《保密工作》刊登的科技保密知識等做法，增強科技保密教育。
通過我們一系列深入細致的保密教育工作，技術(shù)人員的保密觀念和責(zé)任感明顯增強。曾經(jīng)經(jīng)常和隨處堆放的報紙、雜志等混在一起的鉆井地質(zhì)設(shè)計、技術(shù)數(shù)據(jù)以及工程資料等，如今被分門別類地收集到柜子里，并分類分項地造冊登記，技術(shù)資料實行責(zé)任人管理，取出查看和完整回收由專人負責(zé)驗看和記錄。這樣既提高了工作的速度和效率，又使技術(shù)資料和文件的管理變得有序和安全。
二、開展保密工作競賽，推動文件資料保密工作上水平
為了提高保密觀念和責(zé)任意識，我們一是開展競賽活動。通過競賽，達到促進單位技術(shù)人員爭創(chuàng)保密工作新水平的作用，同時對活動成果做出公平、客觀的評價，給予一定的鼓勵。二是進行周期考核，考核中應(yīng)嚴格本著標(biāo)準(zhǔn)、一視同仁的原則，對實際工作中做出突出成績的單位和個人，給予表彰。最終有效調(diào)動各級技術(shù)人員爭優(yōu)創(chuàng)先的積極性和能動性。以上是對本單位技術(shù)資料保密工作的幾點不成熟看法，有待在今后工作實踐中不斷檢驗，不斷提高保密工作的水平。
三、健全保密制度，嚴格保密管理
保密工作的政策性很強，按照最新《保密法》的要求，過去一些制度已不能完全適應(yīng)當(dāng)前的需要，因此我們應(yīng)把建立健全保密制度做為貫徹實施《保密法》的一項重要工作來抓。一是抓好保密制度的建立。按照《保密法》和有關(guān)技術(shù)資料保密要求，對原有的文件資料保密制度進行修改，完善文件管理標(biāo)準(zhǔn)、干部保密規(guī)定、技術(shù)人員保密工作辦法，宣傳報道保密制度、技術(shù)秘密保密規(guī)定等制度，還要對網(wǎng)上辦公業(yè)務(wù)的保密做出規(guī)定。使今后的技術(shù)資料文件保密工作有法可依、有章可循。
如何做好安保工作心得體會篇十四
近年來，隨著國際關(guān)系的發(fā)展，各種峰會在全球頻繁舉行。峰會的召開既是國際合作的體現(xiàn)，也是安全保障的重要任務(wù)。作為峰會安保人員，我有幸參與了多次大型峰會的安保工作，深感這是一項既光榮又具有挑戰(zhàn)性的工作。經(jīng)過不斷摸索和總結(jié)，我在峰會安保工作中積累了一些心得體會，希望能與大家分享。
第二段：峰會安保工作的重要性
峰會安保工作是國家形象的重要組成部分。峰會是各國領(lǐng)導(dǎo)人之間展開對話和合作的平臺，也是國際社會了解一個國家的窗口。因此，在峰會安保工作中，我們首要任務(wù)是保障峰會的安全順利進行，同時要注重為來訪的各國領(lǐng)導(dǎo)人和嘉賓提供一個友好、安全、舒適的環(huán)境，以促進對話與交流的順利展開。
第三段：峰會安保工作的挑戰(zhàn)和應(yīng)對方法
峰會安保工作面臨諸多挑戰(zhàn)，例如龐大的峰會規(guī)模、復(fù)雜的立體安保系統(tǒng)、高風(fēng)險的恐怖襲擊威脅等。在這些挑戰(zhàn)面前，安保人員需要具備高度的責(zé)任感和危機應(yīng)對能力。我們通過制定詳細的安保計劃，加強對峰會場館和周邊地區(qū)的巡邏和監(jiān)控，強化與有關(guān)部門的協(xié)作，以及加強對來訪人員的嚴格篩查等手段，提升了峰會安保工作的效能和質(zhì)量。
第四段：峰會安保工作中的心得體會
峰會安保工作是個復(fù)雜而細致的過程，需要充分發(fā)揮團隊合作的優(yōu)勢。為此，我們要加強團隊協(xié)作，確保各項工作能夠有條不紊地進行。另外，峰會安保工作中，預(yù)防為主、預(yù)警為輔是重要原則。通過加強前期準(zhǔn)備工作、制定科學(xué)合理的安保措施，能夠最大程度地減少安全風(fēng)險的發(fā)生。此外，我們還要注重情報信息的收集和分析，及時掌握可能出現(xiàn)的危險因素，以提前做好應(yīng)對準(zhǔn)備。最后，我們要注重安保人員的培訓(xùn)與素質(zhì)提升，提高專業(yè)技能和處置能力，以應(yīng)對各種突發(fā)事件，確保峰會的安全。
第五段：總結(jié)
峰會安保工作是一項重要而有挑戰(zhàn)的任務(wù)，我們要緊密團結(jié)在一起，創(chuàng)造安全穩(wěn)定的環(huán)境，為峰會的成功舉辦貢獻自己的力量。通過不斷總結(jié)和經(jīng)驗的積累，我們能夠不斷提高峰會安保工作的水平和效率，確保各國領(lǐng)導(dǎo)人能在安全和諧的氛圍中進行友好合作。相信隨著科技的不斷發(fā)展和安保經(jīng)驗的不斷豐富，我國的峰會安保工作將在未來取得更加卓越的成果。
如何做好安保工作心得體會篇十五
20xx年的安保工作，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)
工作方案
，分工負責(zé)，責(zé)任到人，確保各項活動安全順利。下面是本站小編為大家收集整理的20xx年安保工作
心得體會
，歡迎大家閱讀。
x年x月x日加入的xx物業(yè)有限公司。在此工作，從一名隊員到現(xiàn)在的保安部主管，不能說好，也不能說滿足，只想把事情做得更好，做到錦上添花的好，也想使自己有更好的發(fā)展，積累更多的經(jīng)驗。往事如昨日，在此的日子里，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和教誨，同事的關(guān)心和幫助，還有自己灑下的汗水，付出的艱辛以及收獲的喜悅，都是甘露和沃土，它造就了我的剛毅、勇敢和執(zhí)著，給予了我很多的人生啟迪和生活激情。這一段經(jīng)歷將延伸到我慢慢的人生旅途之中。多年以后，當(dāng)我再次翻開這充滿了青春活力和晶瑩汗水的篇章，你會看到一幅幅五彩的畫卷迎面而來，一個個鮮活的面容浮現(xiàn)在我的面前，我會從中獲得一份慰藉，一縷回憶，一瓣馨香，幾多感動和鞭策。
回憶過去，展望未來。怎樣管理好本部門工作呢?要達到管理好部門工作的目的，就必須有明確的目標(biāo)。而公司要求的目標(biāo)是：以高標(biāo)準(zhǔn)，嚴要求確實訓(xùn)練一支“招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝“的高素質(zhì)隊伍。像黃總要求的一樣：有軍人的氣質(zhì)，有軍人的素質(zhì)，來迎接新的挑戰(zhàn)。而招來的保安一般都是才從學(xué)校步入社會或者是一些沒事做的社會青年，很少能招到幾個受過正規(guī)培訓(xùn)或者訓(xùn)練的人。因此要達到目標(biāo)除了必須加強培訓(xùn)和訓(xùn)練外，還要從計劃、組織、激勵等方面著手。
一，計劃。
1，計劃工作的劃分與計劃工作的管理。
計劃工作的劃分主要是指：將計劃要完成的工作分配到最適合的班或者個人。主要采用三種方法：
〈1〉由上而下的方法：將所要完成的工作層層向下劃分，直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔(dān)任，再將工作任務(wù)并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔(dān)。
計劃工作的管理主要是指：將分配到班或者到人的工作進行管理，確保其完成得更好。主要采用三種方法：
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領(lǐng)導(dǎo)，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
2〉由下而上的方法：先將全部必須完成的工作劃分給每人擔(dān)任，再將工作任務(wù)并到各個班，然后集合各班的工作，就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分：針對某項工作的流程順序，從工作開始到全部完全成，逐步考查每項基本工作，并使每個步驟的工作確實有人承擔(dān)。
計劃工作的管理主要是指：將分配到班或者到人的工作進行管理，確保其完成得更好。主要采用三種方法：
〈1〉按計劃的內(nèi)容管理：某項工作由誰領(lǐng)導(dǎo)，就由誰作出計劃，并按照其內(nèi)容完成好此項工作。
〈2〉按計劃的類型管理：各層的計劃由其負責(zé)人制訂，但下一層次只能按上一層次的內(nèi)容制訂而制訂。
〈3〉按計劃的階段管理：計劃制訂后，每個階段均應(yīng)有專人負責(zé)。
在計劃工作時必須注意的問題：1必須把工作分配給最適合的班或者個人做。2應(yīng)力求管理上的方便。3應(yīng)有助于工作的協(xié)調(diào)。4必須考慮人員的需要和滿足。5盡量減少費用。6分工要公平公正，有利于人群關(guān)糸的發(fā)展。
二，組織。
1，集權(quán)與分權(quán)管理。
〈1〉集權(quán)管理：也稱“獨裁式“管理，指把本部門的所有權(quán)力集中于部長一人，包括人員休假、請假、日常生活管理等，對所在部門所有人有招聘與解聘的權(quán)力。這種管理適應(yīng)才建立的部門，在沒有培養(yǎng)好副手和下面的人之前，就必須這樣做。
〈2〉分權(quán)管理：是指權(quán)力不限集中于部長一人，隊長、班長也有一定的決定權(quán)。這種管理適應(yīng)以成型的部門，可以充分體現(xiàn)民主，隊員也會覺得被重視。但只能說是適當(dāng)分權(quán)。
集權(quán)可以控制部門人員以部長為核心的團結(jié)一致，統(tǒng)一指揮，更好的更有效率的完成工作，到條件成熟的情況下實行適當(dāng)?shù)姆謾?quán)管理，有利于調(diào)動隊員的積極性和主動性。考慮有關(guān)因素，以決定集權(quán)和分權(quán)的程度，才能明確組織結(jié)構(gòu)，確保上一層在下一層的權(quán)威性。
2，組織的運用。
〈1〉制訂各種工作制度：是指具體規(guī)定工作的起點到終點應(yīng)經(jīng)過的中間部門，以使各部門的工作能按照一定的次序與方法進行，同時，集合全體組織、協(xié)調(diào)一致地執(zhí)行工作制度。〈2〉制訂各種工作方法：是指以人或部門為基準(zhǔn)，制定工作的方法，使各級人員對于職務(wù)與責(zé)任都有明確的觀點，并且有完善的執(zhí)行工作的標(biāo)準(zhǔn)方法。
〈3〉制訂監(jiān)控方法：是指常觀察監(jiān)督和控制自己管理范圍內(nèi)的事務(wù)或工作，并予以協(xié)調(diào)統(tǒng)一，以使發(fā)現(xiàn)問題及時解決，使各項工作順利進行。
〈4〉表冊記錄和匯集
報告：是指建立適當(dāng)?shù)谋韮砸宰饔涗洠涗浭且磺袌蟾娴母鶕?jù)，匯集報告是監(jiān)控事務(wù)或工作的依據(jù)，是意見溝通的重要渠道之一。
在組織運用時，除上述四項具體方法外，還應(yīng)注意部門與部門之間的合作與協(xié)調(diào);非正式部門的引響等。
3，組織管理。
不管是什么組織，其管理的目的均在于使組織內(nèi)部每個人都能克盡職責(zé)，每個部門都能發(fā)揮其功能，并能彼此協(xié)調(diào)工作，共同達到組織的目的。
如何才能有較好的管理?除了必須考慮個人的各種要求與工作環(huán)境及物質(zhì)條件外，精神方面的東西也不能少，多交心，多鼓厲，多搞有利于團結(jié)的活動，盡量不使其員工感到無聊。最主要的是多在員工身上花時間，培養(yǎng)感情或想辦法對付問題。屬于組織社會環(huán)境方面的問題，就應(yīng)遵循以下幾項原則：
1統(tǒng)一目標(biāo)做好協(xié)調(diào)工作：本部門目標(biāo)明確后，必須讓每個班，每個人都了解本部門的總目標(biāo)內(nèi)容，了解自己的作用及與其它部門，其它部門人員的關(guān)糸，不能只為了達到自己的目標(biāo)而影響大局。
2謀求任務(wù)的一致：在本部門班以下人員，可能同時接到好幾個不同部門主管或經(jīng)理的任務(wù)指揮，如果這些指令相互抵制，將使他們不知如何是好，因此發(fā)號施令的主管或經(jīng)理應(yīng)當(dāng)先彼此協(xié)調(diào)好，間接部門主管或經(jīng)理最好是跟直接部門主管協(xié)調(diào)，由直接部門主管執(zhí)行，在不違背大目標(biāo)的原則下謀求任務(wù)的一致。
3權(quán)責(zé)相稱：一般正式的部門對于工作人員的權(quán)責(zé)都有明確的劃分，權(quán)力和責(zé)任不但需要明確的劃分，而且要力求相稱與公正，否則不僅影響職工的工作情緒，還可能沒有充分的權(quán)力，使某些人無法完成好自己的任務(wù)。
4劃定管理范圍：一個部門的主管所能影響的部屬人數(shù)有限，不宜將管理的范圍過于擴大，應(yīng)根據(jù)工作的性質(zhì)，主管的能力，部屬的訓(xùn)練，上下溝通等實際情況，而劃定一個適當(dāng)?shù)姆秶?BR> 5良好的意見溝通：意見溝通有上情下達，下情上表的作用，同時是提供資料的渠道，也是部門做決策的工具，因此凡是阻礙上下溝通的情況，應(yīng)盡量避免。管理的層次分得太多，有礙上下層意見溝通，但層次太少，則又可能擴大各層主管的管理范圍，因此兩者之間應(yīng)取得均衡，應(yīng)聽取直接主管的見意。
6適當(dāng)授權(quán)：部門規(guī)模擴大，業(yè)務(wù)活動繁雜與專業(yè)化之后，應(yīng)當(dāng)建立授權(quán)制度。這是因為業(yè)務(wù)繁雜后，高階層管理人員無法應(yīng)付全盤事務(wù)，管理所需要的知識日趨專精，一個主持人不可能對各種知識均能通曉，同時現(xiàn)在職工都希望被重視，參與管理。授權(quán)不但可以滿足職工的成就欲，也可激發(fā)其工作潛力，提高工作積極性。
7必須具有彈性：組織管理應(yīng)具有一定的彈性，不能墨守城規(guī)，一成不變。才能適應(yīng)內(nèi)外不斷變化的情形。
8節(jié)約費用：組織精干而有效，不能因為人設(shè)事或者因人設(shè)機構(gòu)，規(guī)定幾個人干就幾個人干。
其它如專業(yè)化\有較控制\多培訓(xùn)，多練訓(xùn)也可以做為原則考慮。
三。激勵。
1，正面的激勵。
1激勵可以調(diào)動人潛在的積極性，出色地去實現(xiàn)目標(biāo)，不斷提高工作績效。像部門中的人員有好的\中等的\差的之分，可以通過各種激勵辦法，使其表現(xiàn)好的繼續(xù)保持積極行為，表現(xiàn)一般的和表現(xiàn)差的人，逐步地的轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥臑椴块T多做貢獻的成員，促使更多的人自愿為實現(xiàn)部門目標(biāo)而奮斗。而激勵的對像要求也是多方面的，要滿足這些要求就必須采取多種激勵的辦法，包括多給錢\權(quán)誼和關(guān)心\尊重，好的工作條件，有趣有意義的活動等等。
2通過激勵可以把有用的，部門所需要的人留下來或吸引過來，并長期為該部門工作;通過激勵可以使在就職的職工最充分地發(fā)揮其技能和才能，變消極為積極，從而保持工作的有效性和高效率。
2，反激勵。
是通過經(jīng)濟處分，間接影響其升職或者其它手段來達到目的。
總之通過以上三方面的管理，可以搞好人員的管理，發(fā)揮其積極因素，通過領(lǐng)導(dǎo)的行為與影響力，引導(dǎo)和激勵人員來實現(xiàn)本部門目標(biāo)，為公司發(fā)展盡職盡責(zé)。
物業(yè)保安隊負責(zé)整個小區(qū)的治安防范、消防安全工作，一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和各部門的配合下，保安隊認真開展各項工作，落實完成了20xx年度的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來具體工作情況總結(jié)如下：
一、治安防范工作
7、全力配合公司發(fā)展需要，加強保安管理工作，確?，F(xiàn)場保安管理工作有序開展，對外將積極樹立保安形象，服務(wù)與管理窗口。
二、消防管理工作
對新入職員工進行常識技能培訓(xùn)，有效保障了小區(qū)的利益和安全。
三、車場管理工作
1、認真執(zhí)行停車場管理規(guī)定，指引車輛按指定位置停車，排列整齊。
2、對載有易燃、易爆和有毒有害物品的車輛嚴禁進場;
3、嚴禁閑雜人員進場，并提醒車主離車前關(guān)好門窗，帶走車上貴重物品;
4、保安隊在本年度維護好車場治安交通秩序，疏導(dǎo)車流，協(xié)調(diào)和指揮車輛進出與停放，禁止了車輛亂停亂放，保證了車場的安全和良好秩序。
四、員工培訓(xùn)工作
一年來，保安隊都能按照市局的通知精神，不定期選派人員到保安基地進行培訓(xùn)，雖然在xx年由于人手緊張，未能參加技能競賽，但公司仍根據(jù)競賽要求、內(nèi)容對員工進行了訓(xùn)練，通過訓(xùn)練有效地提高了員工的整體素質(zhì)，隊伍形象有了較大的改變。
在新的一年里，保安隊將會更加努力，團結(jié)進取，逐項落實好20xx年度的
工作計劃
和培訓(xùn)計劃，堅持落實好各項治安工作，使保安隊各項工作更加扎實。
一、目標(biāo)任務(wù)完成情況1、三年來我校沒有發(fā)生重大火災(zāi)事故、無校內(nèi)交通安全事故，無重、特大刑事和治安案件，無重大影響的群體性事件。各校區(qū)及周邊治安狀況明顯改善。2、三年來共接警150余次，協(xié)助公安機關(guān)抓獲盜竊、搶劫等犯罪嫌疑人30多人。處置學(xué)生公寓被盜案件40多起，處置學(xué)生在校外被搶劫、劫持案件6起，學(xué)生被騙案件7起，解救身陷傳銷窩點的學(xué)生4起，處置民工及村民尋釁滋事事件7起。處理醉酒滋事4起，處理機動車傷害學(xué)生事故3起，處理學(xué)生在校外被傷害案件1起，制止學(xué)生群毆事件4起，處理校園大字報事件2起，協(xié)助找回學(xué)生丟失手機、書包、飯卡事件5起，義務(wù)接送學(xué)生病號100多次，突擊檢查學(xué)生宿舍2200余間，收繳違章偽劣電器件110多件。
3、在全校安全宣傳教育、治安防范、消防工作、戶籍管理、交通秩序管理、政治保衛(wèi)及國家安全等工作中，精心組織，周密部署，深入現(xiàn)場，靠前指揮，收到了預(yù)期效果。
4、xx年9月我校被省綜治委、省公安廳授予“平安校園”稱號; xx年省綜治委、省公安廳授予我處“經(jīng)濟文化系統(tǒng)平安建設(shè)優(yōu)秀組織獎”;xx、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”，并給予“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”。xx年本科教學(xué)水平評估中保衛(wèi)處黨支部被評為先進黨支部。副處長李新宇同志xx年被省教育廳授予“省級安全穩(wěn)定工作先進個人”，處內(nèi)9人次榮獲市文保系統(tǒng)先進個人，9人次獲學(xué)?？己藘?yōu)秀。
二、開展的主要工作
(一)注重學(xué)習(xí)，強化隊伍建設(shè)
一是加強處領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和學(xué)習(xí)。處領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常以處務(wù)會、座談會等方式組織處科干部的政治理論、形勢政策和學(xué)院有關(guān)精神的學(xué)習(xí)，并結(jié)合工作實際進行討論。主要目的是建設(shè)好一個班子，帶好兩個隊伍。幾年來形成了一個相互理解、相互支持、積極主動、團結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)集體，在工作中充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用。
二是開展保衛(wèi)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。及時組織全處職工學(xué)習(xí)學(xué)校和上級部門的有關(guān)精神和要求，掌握校園治安狀況，明確各自的職責(zé)任務(wù)。xx年上半年組織全處職工深入學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，經(jīng)過多次討論研究提出了“強化素質(zhì)，團結(jié)一致，確保校園穩(wěn)定安全”的實踐載體。6月集中一周時間對保衛(wèi)干部進行了法律法規(guī)、校園管理、受理案件等業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，收到了明顯效果。始終堅持保衛(wèi)人員“敬業(yè)精神、吃苦精神、奉獻精神”三種精神和“雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實”兩個作風(fēng)的經(jīng)常性教育，工作中形成了克服困難、團結(jié)一致、積極主動的良好局面。形成了人心向上、召之即來、來之能戰(zhàn)的團結(jié)戰(zhàn)斗集體。
1、治安管理工作。一是狠抓校園治安巡邏，對重點要害部位進行24小時蹲點守護和不間斷巡邏相結(jié)合，取得了明顯效果。尤其針對長安校區(qū)圍墻缺口多、社情復(fù)雜、治安狀況差、技防物防不健全的特點，保衛(wèi)處每天晚上均在行政辦公樓、實驗樓、青年公寓、7號公寓和校醫(yī)院至3號公寓各處安排人員蹲點守護，白天安排專人不間斷巡邏。二是勤于檢查，及時整改。保衛(wèi)處基本形成了治安科月檢查、校區(qū)周檢查、重大節(jié)假日處檢查的安全檢查制度。三是加強值班，一年365天，保衛(wèi)處的處領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班雷打不動。由于常年嚴格執(zhí)行了值班制度和檢查制度，校園偷盜現(xiàn)象和校園周邊學(xué)生搶劫案件得到明顯遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保衛(wèi)工作的重中之重。我們堅持：一是積極開展消防知識宣傳、講座和“消防演練”工作。據(jù)統(tǒng)計后勤集團、飲食中心、公寓中心、圖書館、網(wǎng)絡(luò)中心和各二級學(xué)院學(xué)生代表近10000余名教職工和學(xué)生聆聽了講座，部分教職工和學(xué)生還參加了滅火實戰(zhàn)演練。二是進一步建立和健全消防建檔和消防器材管理工作。每年都及時對分布在各校區(qū)的消防器材進行細致檢查，及時更換、維修、配置，始終使各校區(qū)消防器材性能保持在良好狀態(tài)。
3、安全宣傳和教育工作。每年在4月份和11月份邀請市公安民警和交警進行防盜、防搶、防交通事故安全知識教育。針對學(xué)生食堂、教室學(xué)生書包丟失現(xiàn)象，保衛(wèi)處及時張貼《關(guān)于加強師生人身及財物安全防范的緊急通知》，并及時將社會上及校園內(nèi)有關(guān)侵害學(xué)校及師生人身財產(chǎn)安全的案例向師生員工進行了通報;加強長假期間校園治安管理。通過一系列安全宣傳教育活動和行之有效的管理措施，提高了廣大師生的安全防范意識、法律觀念和自防能力。
4、特殊時期及大型活動期間的安全保衛(wèi)工作。在xx年我校本科教學(xué)水平評估期間，xx年西藏“3.14”事件、學(xué)生抵制“家樂?！笔录?、汶川大地震、奧運火炬?zhèn)鬟f期間，在xx年新疆“7.5”事件及國慶期間，保衛(wèi)處科長以上干部堅守一線，及時了解和掌握學(xué)生動態(tài)，積極配合公安機關(guān)和學(xué)院有關(guān)部門有針對性地開展工作，確保了學(xué)校穩(wěn)定安全。
在全國“兩會”，各種院級考試、畢業(yè)生洽談會、畢業(yè)典禮、新生報到、新生
軍訓(xùn)
匯演、運動會和文藝晚會等活動期間，都制定了切實可行的安全保衛(wèi)工作方案，分工負責(zé)，責(zé)任到人，確保各項活動安全順利。
(三)戶籍管理工作
一是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教育，在業(yè)務(wù)辦理中，嚴把政策關(guān)，嚴格辦理程序，確保不發(fā)生工作事故;二是在時間緊，任務(wù)重的情況下，戶籍科同志提前安排，主動聯(lián)系，加班加點，每年均按時完成3000多名畢業(yè)生戶口遷轉(zhuǎn)工作，完成新生和新進職工的戶口接收、核對和上戶工作。三是身份證辦理工作。全年報送、領(lǐng)取和發(fā)放學(xué)生、教工及家屬身份證近1萬多個。四是配合屬地派出所完成暫住人員登記6000多人。全年無論是戶口遷轉(zhuǎn)還是辦證工作都達到了零差錯的要求。
三、幾點體會
1、逐步建立校園安全工作長效機制。首先是我們結(jié)合幾個校區(qū)不同特點，不斷總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，及時改進執(zhí)勤方式方法，基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律，即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結(jié)合，以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結(jié)合，以日常執(zhí)勤為主;堅持預(yù)防為主與定期檢查相結(jié)合，以預(yù)防為主等工作方法，增強了工作的主動性和針對性，普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。其次是在長期工作實踐中，形成了每年3月份為“校園交通秩序整頓月”，6月份為“防搶、防盜、防傷害專項治理月”，11月份為“校園防火安全宣傳月”。階段重點工作與日常工作相結(jié)合取得了明顯成效。2、在校園安全穩(wěn)定工作方面堅持標(biāo)本兼治，以治本為目標(biāo)。除做好日常安全檢查、值班巡邏、治安管理等工作外，我們將重點加強以下工作：一是進一步建立內(nèi)外協(xié)作網(wǎng)絡(luò)20xx年 安全保衛(wèi)工作總結(jié)工作總結(jié)。即與公安機關(guān)加強協(xié)作，形成“警民共建平安校園”，與周邊村委會加強聯(lián)系溝通，形成“校村共建平安校園”;二是遵循學(xué)校內(nèi)部治安保衛(wèi)工作“誰主管，誰負責(zé)”的原則，科學(xué)劃分治安責(zé)任區(qū)域，明確職責(zé)任務(wù)。與有關(guān)部門加強聯(lián)系和溝通，增進相互理解和配合，將安全工作落到實處;三是堅持召開學(xué)生社團組織、學(xué)生干部和學(xué)生代表座談會(xx年共召開座談會6次)，加強了解和溝通，以爭取他們對安全保衛(wèi)工作的理解和支持，使安全工作形成人人參與的良好氛圍。