大學生活動數(shù)據分析報告(專業(yè)15篇)

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    大學生活動數(shù)據分析報告篇一
    內容摘要:本文使用全國流動人口社會融合與心理健康專項調查數(shù)據,利用無序多分類logistic回歸模型,著重考察流動人口的總體健康和心理健康對其城市居留意愿的影響。研究發(fā)現(xiàn),健康是影響流動人口居留意愿的重要因素??傮w健康情況和心理健康情況好的流動人口更愿意留在城市長期居留。
    關鍵詞:流動人口;居留意愿;總體健康;心理健康;無序多分類logistic回歸。
    一、引言。
    隨著我國人口流動性不斷加強,中國已經進入由人口遷移和流動主導人口態(tài)勢的時期。在新型城鎮(zhèn)化背景下,流動人口已成為我國城市人口中不可或缺的群體。他們的去留受到諸多因素的影響,而健康是他們得以在城市生活、工作的基本前提。流動人口的健康狀況不僅影響他們在城市的生活質量,還可能影響其繼續(xù)留在城市生活的意愿。
    二、文獻綜述。
    (一)居留意愿的概念界定及影響因素。
    在流動人口居留意愿的研究中,主要通過詢問流動人口是否愿意長期生活(或定居)在所在城市,根據流動人口的回答判斷其居留意愿,部分研究也稱之為遷移意愿。有學者將居留意愿定義為外來人口進入流入地并在該地工作生活一段時期后對未來遷居安排的愿望和想法(黃晨曦,)[1]。流動人口對居留意愿的回答一般分為:打算居留、沒想好和不打算居留三種情況。但是,大多數(shù)研究將流動人口的居留意愿分為“打算”居留和“不打算”居留兩種決策。在處理“沒想好”的決策時大致有兩種方式:一是將“不打算”居留和“沒想好”合并為“不打算”居留;二是將“沒想好”的樣本刪去。值得注意的是,調查數(shù)據顯示,“沒想好”的流動人口所占比重較大[2],如果用以上方法簡單處理,可能會丟失重要信息。因為“沒想好”是流動人口面對城市定居和離開時所表現(xiàn)出的一種矛盾和模糊的心理狀態(tài),也是對理想與現(xiàn)實的雙重考量和猶豫。因此,本研究在考察流動人口遷移意愿時保留了“打算”居留、“沒想好”和“不打算”居留三種情況。關于流動人口居留意愿影響因素的研究較為豐富,總的來說,可以大致分以下四個方面。一是個體特征,主要體現(xiàn)在性別、年齡和受教育程度三個方面?;诓煌瑢ο蟮难芯匡@示,性別對流動人口居留意愿的影響有所不同。對就業(yè)青年來說,男性與女性在城市居留意愿方面沒有顯著差異(楊東亮,)[3]?;谔K南三市的研究發(fā)現(xiàn),男性流動人口的居留意愿更強烈(姚俊,)[4]。另有研究表明,女性更傾向于在城市定居(韓正等,)[5]。年齡和受教育程度對流動人口的城市居留意愿均產生積極影響。年齡偏大的流動人口更愿意居留在城市,特別是30~50歲人群的城市居留意愿最強烈,“90后”流動人口更多地傾向于“沒想好”是否居留城市(于瀟等,2017)[6],他們表現(xiàn)出“舉棋不定”的特點(扈新強,2017)[7]。研究表明,受教育程度較高的流動人口更愿意留在城市生活(王春蘭等,;申秋紅,;孫力強等,2017)[8-10]。二是家庭特征。對流動人口而言,影響他們遷移意愿的因素主要是婚姻狀況和在流入地同住的家庭成員狀況。婚姻對流動人口遷移意愿的影響暫未得到一致結論。一些研究發(fā)現(xiàn),在婚的流動人口城市居留意愿強烈(楊東亮等,2016;于瀟等,2017)[3,6];部分研究者認為已婚流動人口可能面對夫妻分居、子女教育等問題,他們的城市居留意愿并不強烈(王春蘭等,2007)[8],而未婚者較少受家庭拖累,遷移成本低,容易定居城市(姚俊,2009)[4];也有學者認為,流動人口為追求經濟利益而流動,婚姻對遷移意愿的影響并不顯著(申秋紅,2012;郭晨嘯,2011)[9,11]。家庭成員的陪伴是決定流動人口是否在大城市居留的關鍵因素(扈新強,2017)[7]。共同居住的家庭成員數(shù)量越多的流動青年越可能有明確的留京意愿(孫力強等,2017)[10]。正如親和力假說認為,以親緣、血緣為紐帶的社會網絡對流動人口遷移具有阻礙影響(孫力強等,2017;張華初等,)[10,12],在居留地沒有隨遷家庭成員的流動人口返遷的可能性更高(趙艷枝,)[13]。但部分學者認為,隨遷人員越多,居留的可能性越小,這是因為隨遷人口越多,導致在流入城市的生活成本越高,進而降低了居留意愿(申秋紅,2012)[9]。三是經濟-社會-心理特征。經濟-社會-心理特征主要涉及收入、職業(yè)、就業(yè)單位、就業(yè)身份、住房、社會保障和身份認同等方面。經濟因素是流動人口遷移流動的主要原因,收入是經濟因素的直接體現(xiàn)。研究表明,收入越高,流動人口城市居留意愿越強烈(于瀟等,2017;孫力強等,2017)[6,10]。從職業(yè)特征來看,在國有單位工作的流動人口定居城市的意愿更強,其次是民營單位,再次是外資單位(夏顯力等,2012)[14]。“專業(yè)技術及辦事人員”和“商業(yè)服務業(yè)人員”具有較強的城市居留意愿,雇主身份的流動人口城市居留意愿強烈(于瀟等,2017)[6]。城市的高房價是流動人口面對的重要遷移成本(李斌,)[15],在大城市中,流動人口主要以租房來解決住房問題。對流動人口來說,是否擁有住房是影響他們是否定居城市的重要考量。研究顯示,擁有自購房的流動人口比租住房屋的人有更強烈的居留意愿(申秋紅,2012;孫力強等,2017;張華初等,2015;趙艷枝,2006)[9-10,12-13]。享受醫(yī)療保險能夠提升流動人口的城市居留意愿(于瀟等,2017)[6]。也有學者認為,流動人口的居留意愿并非一定隨著參保而增強(喬楠等,2017)[15]。值得注意的是,城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險具有“門檻”效應,它增強了流入地的吸引力,能顯著提升流動人口的居留意愿。身份認同、心理融入水平越高,城市居留意愿越高(韓正等,2017)[5]。四是流動特征。流動人口的城市居留意愿可能受到流動經歷的影響而產生變化,處于不同流動階段的流動人口的居留意愿也存在較大差異。流動人口的流動特征大致可以從流動范圍、流動時長、流入城市類型三個方面進行了解。研究表明,近距離(跨縣)流動的流動人口城市居留意愿更強烈(楊東亮等,2016)[3]。流動人口遷入時間越長,越傾向于在城市定居(韓正等,2017;申秋紅,2012;張華初等,2015)[5,9,12]。因為流動人口在城市“不斷沉淀”,居留時間越久,長期居留的概率越高(任遠,2006)[16]。由于中國區(qū)域發(fā)展不平衡,在東部省份的流動人口比中部和西部更希望在遷入地定居(韓正等,2017)[5]。從不同經濟發(fā)展區(qū)域來看,長三角地區(qū)和環(huán)渤海地區(qū)對青年流動人口的吸引力較大,居留意愿較強;珠三角地區(qū)是青年流動人口居留意愿較弱的地區(qū)(楊東亮等,2016)[3]?;谝陨衔墨I分析發(fā)現(xiàn),筆者發(fā)現(xiàn)在探討流動人口居留意愿的各類影響因素時較少涉及健康對流動人口居留意愿的作用。流動人口作為城市人口的重要組成部分,健康是其從事勞動的基本條件,也是影響個人社會經濟活動和生活質量的重要因素。在人口頻繁流動的背景下,個人健康狀況的好壞決定著其流動機會和流動決策(牛建林,)[17]。因此,本文重點關注健康對流動人口城市居留意愿的影響。
    (二)理論基礎及研究假設。
    根據世界衛(wèi)生組織對健康的定義,健康不僅指一個人身體有沒有出現(xiàn)疾病或虛弱現(xiàn)象,還是指一個人生理上、心理上和社會上的完好狀態(tài)。個人的遷移選擇往往與其健康狀況密切相關。當前,關于健康與遷移流動的理論主要有健康選擇效應、健康損耗效應和“三文魚偏誤”效應。健康選擇效應是指個人在遷出地的健康狀況決定了自身是否能夠進入流入地。它表明移民(流動人口)的健康存在選擇性,考慮到遷移者(流動人口)在遷入地會面對很多壓力和困難,那些健康和強壯的人更可能產生遷移(流動)行為。因此,在流入地他們仍然能夠表現(xiàn)出明顯的健康優(yōu)勢。健康損耗效應是指在遷入地,遷移者(流動人口)需要適應新的生理和社會環(huán)境,這可能會引起遷移者(流動人口)生理和心理健康狀況的變化。為適應遷入地的環(huán)境,遷移者(流動人口)的健康狀況會存在一定程度的損耗。在遷入地,遷移者(流動人口)的健康狀況會影響到誰留下來,誰將返回遷出地?!叭聂~偏誤”效應就假定健康狀況相對較差的遷移者可能返回遷出地,健康狀況較好的遷移者(流動人口)更可能留在城市(whitemj,2016)[18]。流動人口的遷移選擇與健康狀況密切相關。本文的實證研究主要考察流動人口健康狀況對其長期居留城市意愿的影響。根據“三文魚偏誤”假說,健康出現(xiàn)問題的流動人口出于生活成本、社會保障需求等方面的考慮,這些人更可能返回遷出地,那么身體健康狀況較差的流動人口居留城市的意愿較低,身體健康程度較好的流動人口更可能留在城市生活。同樣,從心理健康角度出發(fā),擁有較差心理健康的流動人口無法適應城市生活,他們更傾向于返回遷出地,心理健康程度較好的流動人口,更傾向于居留在城市生活,他們的居留意愿更強烈。因此,本文從流動人口的.總體健康和心理健康兩方面檢驗流動人口的居留意愿是否存在“三文魚偏誤”假說?;谝陨侠碚摚狙芯刻岢鲆韵录僭O。假設1:流動人口的總體健康狀況越好,越傾向于長期居留城市。假設2:流動人口的心理健康狀況越好,越傾向于長期居留城市。
    三、數(shù)據來源、主要變量及方法。
    (一)數(shù)據來源。
    為深入了解流動人口的健康狀況對其城市居留意愿的影響,本文使用國家衛(wèi)生計生委流動人口司20全國流動人口社會融合與心理健康專項調查數(shù)據檢驗其效應。該調查采用問卷調查法,按規(guī)模大小成比例的概率抽樣(probabilityproportionatetosizesampling,pss)方法進行抽樣。調查的流動人口界定為在流入地居住1個月以上,非本區(qū)(縣、市)戶口的15~59周歲流入人口,調查包括北京市朝陽區(qū)、山東省青島市、福建省廈門市、浙江省嘉興市、廣東省深圳市和中山市、河南省鄭州市和四川省成都市8個市(區(qū)),有效樣本量為15999人。本次調查涉及流動人口的就業(yè)與收入支出、基本公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務、婚育狀況與計劃生育服務、社會融合與健康等信息。
    (二)主要變量。
    1.因變量。居留意愿。本研究通過題目“您是否打算在本地長期居?。?年以上)?”來測量,回答分為愿意,不愿意,沒想好。打算長期居留在本地的視為具有城市居留意愿,不打算長期居留本地視為沒有城市居留意愿,沒想好是否長期居留本地的視為仍在考慮中。2.核心自變量。在現(xiàn)有研究中,大多以一般自評健康狀況和健康體測指標綜合反映人群的健康水平(齊亞強等,2012)[19]。本研究在探討流動人口的健康對居留意愿的影響時,將健康分為總體健康和心理健康兩個方面。(1)總體健康。流動人口的總體健康通過生活質量測評量表(sf-36量表)中關于總體健康(generalhealth)的6個題項進行測量,該量表用于測量個體對自身健康狀況及其發(fā)展趨勢的評價。量表得分在6~30分,分數(shù)越高,健康狀況越好。(2)心理健康。心理疾患情況用凱斯勒心理疾患量表(k6)測量,該量表詢問被調查者過去30天的情緒,主要測量指標為緊張、絕望、不安或煩躁、太沮喪以至于什么都不能讓您愉快、做每一件事情都很費勁、無價值。對以上選項進行反向賦值(“全部時間”=4,“大部分時間”=3,“一部分時間”=2,“偶爾”=1,“無”=0),最終將各題項得分加總,總分為0~24分。分數(shù)越高,心理疾患的危險性越高,個體的心理健康狀況越差。3.控制變量?;谖墨I的梳理,本研究選取的控制變量包括以下4個方面:個人特征、家庭特征、經濟-社會-心理特征和流動特征。
    (三)研究方法。
    本研究中流動人口的居留意愿分為打算居留、沒想好和不打算居留,將“不打算”一類作為參照組。采用無序多分類logistic回歸模型驗證健康對流動人口城市居留意愿的作用。
    四、結果分析。
    (一)基本情況描述。
    調查數(shù)據顯示,59.11%的流動人口愿意長期居住在本地,11.26%的流動人口明確表示不愿意長期居留在本地,29.63%的流動人口沒想好是否長期居留本地。流動人口呈現(xiàn)出較好的總體健康和心理狀態(tài)。流動人口平均自評總體健康得分為23.22分,心理疾患平均得分為3.24分,兩者均屬于良好的健康水平。
    (二)流動人口城市居留意愿的影響因素。
    本部分重點分析總體健康和心理健康對流動人口的城市居留意愿的影響機制。限于篇幅,對流動人口城市居留意愿的回歸分析只呈現(xiàn)包括總體健康、心理健康和控制變量的飽和模型結果。自評總體健康對流動人口的居留意愿具有顯著影響?;貧w模型顯示,與不愿意長期居留城市的流動人口相比,自評總體健康狀況越好,其愿意居留城市的可能性越高。在控制其他變量的前提下,相對于不愿意留在城市長期居留的流動人口來說,自評總體健康狀況每增加1分,流動人口愿意留在本地的可能性顯著增加0.017個對數(shù)發(fā)生比,并且在統(tǒng)計學意義上顯著。由此可見,自評總體健康得分增加顯著提升了流動人口在城市的居留意愿。假設1得到驗證。與不愿意長期居留城市的流動人口相比,心理疾患每增加1分,其愿意留在城市的可能性降低0.021個對數(shù)發(fā)生比,并且在統(tǒng)計學意義上顯著。即心理健康較差,將降低流動人口的城市居留意愿。假設2得到驗證。
    五、結論與討論。
    流動人口在城市的去留問題一直是學界關注的問題,流動人口的城市居留意愿在一定程度上影響其遷移行為。本研究使用年全國流動人口社會融合與心理健康專項調查數(shù)據檢驗健康對流動人口城市居留意愿的影響,研究發(fā)現(xiàn),流動人口的城市居留意愿較為強烈,但是沒想好是否居留城市的比例不低??傮w健康狀況和心理健康狀況顯著影響流動人口的居留意愿??傮w健康狀況越好,越傾向于長期居留城市,心理健康狀況越好,越愿意長期居留城市。本研究從自評總體健康和心理健康兩方面驗證了當前我國流動人口的城市居留意愿存在“三文魚偏誤”效應。本研究的相關結論還涉及到流動人口的個體特征、家庭特征、經濟-社會-心理特征和流動特征對其居留意愿的影響。從個體特征來看,年齡對居留意愿的影響呈現(xiàn)“倒u型”影響。受教育程度越高,流動人口的城市居留意愿越強。從家庭特征來看,在婚的、家人都在流入地居住的流動人口更可能在城市居留。從經濟-社會-心理特征來看,收入水平越高,城市居留意愿越強。在國企事業(yè)單位和私企個體工商戶工作的流動人口更意愿留在城市。雇主和自營職業(yè)者更可能居留在城市。在城市已購住房、有社會保障的流動人口居留城市意愿更強。認為自己是本地人的流動人口居留城市的意愿更強。從流動特征來看,省內流動,流動時間較長的流動人口居留意愿更強。與二線城市相比,一線城市和新一線城市的流動人口居留意愿較低。以上大部分結論在以往的研究中基本得到驗證,本研究不再贅述。在人口頻繁遷移流動的大背景下,流動人口可以根據自身條件和意愿選擇居住地。本研究發(fā)現(xiàn),健康是影響流動人口居留意愿的重要因素??傮w健康情況和心理健康情況好的流動人口更愿意留在城市長期居留。長此以往,通過健康選擇機制,人口流動不可避免地將一部分健康風險和疾病負擔轉移給農村,這不僅制約農村地區(qū)社會經濟的發(fā)展和居民生活質量的提高,一定程度還加劇了城鄉(xiāng)衛(wèi)生資源配置與需求的矛盾(牛建林,2013)[20]。進而可能造成城鄉(xiāng)、地區(qū)間經濟發(fā)展不平衡演變?yōu)榻】捣植疾黄胶?。流動人口返鄉(xiāng)的相關研究表明,我國各時期因健康狀況變差而“被動”返鄉(xiāng)的情況在不同程度上持續(xù)發(fā)生,流動人口往往根據自身人力資本的比較優(yōu)勢決定是否返鄉(xiāng)?!胺掂l(xiāng)潮”并未引發(fā)人力資本較高的流動者選擇性地回流,而是非優(yōu)質人力資本的流失(牛建林,2015)[21]。這些結論都反映出,城市占有著健康程度和高素質人口,長期發(fā)展來看,將會使城鄉(xiāng)發(fā)展差異進一步擴大。為更好地保障流動人口的健康,促進城鄉(xiāng)經濟、健康、資源等方面的平衡發(fā)展,本研究提出如下兩點建議。第一,在城市,保障流動人口的健康,為流動人口提供更加公平的健康服務和醫(yī)療保障。第二,對于因病返鄉(xiāng)的流動人口,要給予他們更多的服務資源,保障其健康狀況,防止“因病致貧”和“因病返貧”的現(xiàn)象發(fā)生。本文使用的是截面數(shù)據,該數(shù)據僅反映了2014年流動人口當前的自評身體健康和心理健康水平以及當前的城市居留意愿。健康在流動過程中是動態(tài)變化的,如果使用追蹤數(shù)據得到流動人口流動前后的健康變化情況,將能更深入地分析健康對居留意愿的影響。這也是進一步關于流動與健康研究的努力方向。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇二
    銀行行業(yè)分類中紡織行業(yè)囊括了國標行業(yè)中的紡織業(yè)、化學纖維制造業(yè)和紡織服裝/鞋/帽制造業(yè)三個子行業(yè)。三個子行業(yè)涉及產業(yè)鏈的上下游,并呈現(xiàn)一種整體的趨同性.本次行業(yè)分析以紡織業(yè)為主,化纖業(yè)及紡織服裝業(yè)為輔。
    (一)整體情況。
    自下半年開始,受剄國際經濟、金融環(huán)境的嚴重影響,紡織行業(yè)發(fā)展增速下降、指標呈現(xiàn)明顯下滑、行業(yè)虧損加劇;下半年國家兩次上調紡織服裝的出口退稅率至14%;6月國家公布《紡織正業(yè)調整和振興規(guī)劃》對紡織行業(yè)的政策力度加強;09年下半年紡織業(yè)多項指標有所回升、但行業(yè)頹勢未得到根本改善。
    紡織行業(yè)09年整體行業(yè)指標如下表示(以三個子行業(yè)分別例示)。
    (單位:億元、%)。
    (二)主要運行特點.。
    1.產值同比增速繼續(xù)回落,產銷比保持較高水平.。
    2.出口持續(xù)下降,面臨貿易爭端可能性加大.。
    3.行業(yè)效益有所提升,利潤增長穩(wěn)定性欠佳.。
    4.行業(yè)虧損未得到明顯改善.。
    5.投資額小幅增加,市場信心略有恢復.。
    6.內銷占比逐步擴大.。
    7.具有地區(qū)高度集中特征.。
    8.面臨原材料價格上漲和人民幣升值的后續(xù)壓力.。
    (三)行業(yè)總體評價及未來趨勢分析.。
    二、銀行紡織行業(yè)授信情況。
    (一)銀行紡織行業(yè)控制力度較強,總體授信余額與年初相比有所下降,整體占比不高.。
    (二)客戶結構有所優(yōu)化,但仍大幅低于全行平均水平.。
    (三)貸款擔保方式以保證為主,信用占比不高.。
    (四)關注類貸款比例及不良貸款率下降,但仍位于較高水平,部分分行貸款質量較差.。
    三、行業(yè)信貸投向指引。
    (一)客戶政策。
    1.從嚴把握新增授信.。
    2.加大對存量風險客戶的減退力度.。
    (1)技術水平落后、效益低下、產品單一和附加值低、受金融危機沖擊嚴重;
    (2)不符合環(huán)保標識、能耗及污染嚴重;
    (3)連續(xù)兩年銷售下滑40%以上、連續(xù)兩年利潤虧損或累計利潤虧損超過以前年度利潤積累:
    (5)主要生產設備或產品屬國家規(guī)定的限制類、淘汰類工藝裝備或產品:
    (6)企業(yè)出現(xiàn)逾期、欠息等違約現(xiàn)象。
    (二)區(qū)域政策.。
    3.對于新疆區(qū)分行,根據國家產業(yè)調整和振興規(guī)劃提出的建設新疆優(yōu)質棉紗、棉布和棉紡織品生產基地及出口加工基地的目標,適度支持符合國家政策和銀行信貸政策導向的當?shù)貎?yōu)質紡織企業(yè)及國內排名靠前的大型紡織企業(yè)集團在當?shù)赝顿Y的紡織企業(yè)。
    4.除上述區(qū)域外的其他分行要逐年壓縮紡織行業(yè)信貸總量,加快調整貸款結構.。
    (三)授信品種政策.。
    (四)授權和擔保要求.。
    1.省轄行對紡織行業(yè)企業(yè)新增授信審批權限全部上收至省分行.。
    (五)限額管理要求。
    (六)授信風險管理要求.。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇三
    1、2015年中國游戲市場份額分布:客戶端游戲仍是游戲市場主導,移動游戲暫時無法取代。
    4、2015年手機游戲各類型占比分布:休閑游戲數(shù)量超過6成
    5、各游戲類型留存率水平:動作類游戲留存率最高
    二、用戶行為透析
    3、玩家付費行為分析:休閑射擊類游戲付費人數(shù)多,重度手游單次付費金額較高
    5、支付方式對比:61%玩家首選支付寶
    三、地域分布
    1、60%手游用戶聚集在三線城市,三線城市成手游藍海市場
    2、各游戲類型下載量占比最高的城市分布
    四、手游發(fā)展趨勢預測
    1、手機游戲重度化、端游化
    2、端游ip手游化
    3、支付方式、支付渠道的變革
    分析報告的輸出是是你整個分析過程的成果,是評定一個產品、一個運營事件的定性結論,很可能是產品決策的參考依據,既然這么重要那當然要寫好它了。
    我認為一份好的分析報告,有以下一些要點:
    第八、好的分析一定是出自于了解產品的基礎上的,做數(shù)據分析的產品經理本身一定要非常了解你所分析的產品的,如果你連分析的對象基本特性都不了解,分析出來的結論肯定是空中樓閣了,無根之木如何叫人信服?!
    十三、最后,要感謝那些為你的這份分析報告付出努力做出貢獻的人,包括那些為你上報或提取數(shù)據的人,那些為產品作出支持和幫助的人(如果分析的是你自己負責的產品),肯定和尊重伙伴們的工作才會贏得更多的`支持和幫助,而且我想你也不是只做一錘子買賣,懂得感謝和分享成果的人才能成為一個有素養(yǎng)和受人尊敬的產品經理。
    項目數(shù)據分析
    南京融捷項目數(shù)據分析事務所簡介了某企業(yè)的例子
    (1)項目數(shù)據分析報告簡介:
    項目數(shù)據分析報告是“項目數(shù)據分析師”以客觀的態(tài)度和謹慎的作風,通過科學的市場調研,運用專業(yè)的分析方法,秉承公正的原則,對項目的可行性進行全方位的分析及評估,為投資方的決策提供科學、嚴謹?shù)囊罁?,降低項目投資的風險,主要服務對象為中小型企業(yè)、國內外銀行、投融資公司、政府組織等機構。
    (2)項目數(shù)據分析報告內容:
    項目數(shù)據分析報告的主要內容包括:項目提出的背景、項目基本情況(建設內容、建設規(guī)模、投資總額、市場前景、經濟效益、社會效益、地理位置、交通條件、氣候環(huán)境、人文環(huán)境、優(yōu)惠政策等)、項目存在的問題、項目的戰(zhàn)略分析、項目的管理架構分析、項目預測分析(市場、收入、成本)、財務分析(獲利能力、償債能力、發(fā)展能力)、不確定性分析、風險分析、結論和建議等。
    (3)項目數(shù)據分析報告案例:
    某企業(yè)項目數(shù)據分析報告案例樣本
    目錄
    第一章 項目概述
    此章包括項目介紹、項目背景介紹、主要技術經濟指標、項目存在問題及建議等。
    第二章 項目市場研究分析
    此章包括項目外部環(huán)境分析、市場特征分析及市場競爭結構分析。
    第三章 項目數(shù)據的采集分析
    此章包括數(shù)據采集的內容、程序等。
    第四章 項目數(shù)據分析采用的方法
    此章包括定性分析方法和定量分析方法。
    第五章 資產結構分析
    此章包括固定資產和流動資產構成的基本情況、資產增減變化及原因分析、自西漢結構的合理性評價。
    第六章 負債及所有者權益結構分析
    此章包括項目負債及所有者權益結構的分析:短期借款的構成情況、長期負債的構成情況、負債增減變化原因、權益增減變化分析和權益變化原因。
    第七章 利潤結構預測分析
    此章包括利潤總額及營業(yè)利潤的分析、經營業(yè)務的盈利能力分析、利潤的真實判斷性分析。
    第八章 成本費用結構預測分析
    此章包括總成本的構成和變化情況、經營業(yè)務成本控制情況、營業(yè)費用、管理費用和財務費用的構成和評價分析。
    第九章 償債能力分析
    此章包括支付能力分析、流動及速動比率分析、短期償還能力變化和付息能力分析。
    第十章 公司運作能力分析
    此章包括存貨、流動資產、總資產、固定資產、應收賬款及應付賬款的周轉天數(shù)及變化原因分析,現(xiàn)金周期、營業(yè)周期分析等。
    第十一章 盈利能力分析
    此章包括銷售收入及凈利潤增長率分析、資本增長性分析及發(fā)展?jié)摿η闆r分析。
    第十三章 投資數(shù)據分析
    此章包括經濟效益和經濟評價指標分析等。
    第十四章 財務與敏感性分析
    此章包括全投資現(xiàn)金流量的分析和編制。
    第十六章 經營風險分析此章包括經營過程中可能出現(xiàn)的各種風險分析。
    第十七章 項目數(shù)據分析結論與建議
    第十八章 財務報表
    第十九章 附件
    大學生活動數(shù)據分析報告篇四
    (超級數(shù)據)。
    一、超級數(shù)據——行業(yè)分析。
    實時了解行業(yè)整體銷售概況和發(fā)展趨勢,深入分解行業(yè)下品類、品牌和店鋪的詳細數(shù)據,為商家提供必不可少的市場數(shù)據。
    1、統(tǒng)籌掌握行業(yè)市場銷售概況。
    幫助淘寶賣家/品牌商了解行業(yè)整體銷售概況,行業(yè)下熱銷類目、品牌、店鋪與單品銷售概覽。
    2、分解熱銷店鋪數(shù)據,洞察爆款與趨勢。
    分析熱銷店鋪下的類目、品牌與單品銷售數(shù)據與飆竄情況,提供一手數(shù)據情報。
    3、監(jiān)控類目變化數(shù)據,了解市場需求走向。
    統(tǒng)計哪些類目賣的好、哪些上升的快,并分析對應熱銷店鋪、品牌和單品詳情,幫助了解市場走向,學習前沿店鋪。
    4、定位品牌數(shù)據情報,尋找競爭/榜樣店鋪。
    幫助淘寶掌柜與品牌商搜索自身品牌銷售情況,了解該品牌下熱銷店鋪、類目和。
    單品詳情。
    5、知己知彼知天下,百戰(zhàn)不殆。
    支持搜索定位,幫助用戶做到知己(自身店鋪、類目、品牌),知彼(對應競爭對手),知天下(行業(yè)數(shù)據,可查看多行業(yè))。
    6、不同品類屬性分析,滿足個性化需求。
    支持具體品類下的屬性分析,更加深入具體的分析品類的詳細數(shù)據,挖掘潛在信息。
    二、超級數(shù)據——店鋪運營。
    定向監(jiān)控競爭對手,及時跟蹤店鋪、產品及運營活動情況,了解對手是如何實現(xiàn)銷售增長,知己知彼方能百戰(zhàn)百勝。
    1、定向監(jiān)控競爭/榜樣店鋪與單品詳情。
    幫助淘寶賣家監(jiān)控競爭對手銷售數(shù)據、店內營銷活動數(shù)據、淘寶官方活動數(shù)據,分析競爭單品詳情。
    2、掌握監(jiān)控店鋪業(yè)績一手數(shù)據。
    3、分析監(jiān)控店鋪營銷指標。
    統(tǒng)計監(jiān)控店鋪的店鋪營銷活動、官方營銷活動、直通車數(shù)據、淘寶客數(shù)據、鉆展數(shù)據、聚劃算數(shù)據和上首頁等營銷活動數(shù)據,深入剖析其營銷策略。
    4、層層解剖監(jiān)控單品,分析爆款原因。
    對監(jiān)控單品的成交記錄、上架時間、改價記錄、改標題記錄等進行統(tǒng)計分析,剖析其規(guī)律特征。
    5、掌控單品推廣活動情報。
    定位監(jiān)控單品營銷活動數(shù)據,幫助用戶分析競爭/榜樣店鋪營銷策略。針對性打擊或定向學習,取長補短。
    6、對比監(jiān)控店鋪與自身數(shù)據,知己知彼知天下。
    將用戶自身店鋪和監(jiān)控店鋪進行各項對比,優(yōu)劣指標一目了然,方便用戶針對性優(yōu)化管理。
    三、超級數(shù)據——價格監(jiān)控。
    為品牌商和零售商及時監(jiān)控產品在各網絡渠道的銷售價格,低于市場標準價給予及時報警,有效監(jiān)管網絡渠道價格體系。
    1、一鍵搜索,批量監(jiān)控。
    告別了舊時代的手動添加工作,只需一鍵搜索,就能輕松監(jiān)控全網單品。
    2、定位跟蹤監(jiān)控對象,自定義基準價格。
    幫助品牌商、零售商監(jiān)控自身品牌。
    產品,自定義報警設置,及時了解產品市場價格變化。品牌商可設置最低報警價,零售商可將自身單品價格作為報警價。
    3、多平臺同時監(jiān)控,監(jiān)管渠道價格體系。
    支持監(jiān)控多家電子商務平臺數(shù)據,對多平臺推廣銷售的品牌商、零售商提供便利。目前支持平臺:淘寶、天貓、京東、當當網、蘇寧易購、亞馬遜、國美、一號店、易迅。
    4、支持短信、郵件和站內提醒報警,及時移動掌控管理。
    對低于報警價的產品報警提醒,支持短信、郵件和站內提醒通知功能,產品市場價格變化及時掌握。
    5、囊括了目前全網主流電商平臺的用戶點評數(shù)據。
    通過用戶信息、評價標題、評價時間綜合了解產品口碑,真正做到知己知彼,為產品的完善提供有力支持。
    四、超級數(shù)據——品類管理。
    為廣大中小賣家明確方向,找準定位,做精做深,做自己特色產品線,從而提升自身核心競爭力。
    1、回答問題,快速對自身現(xiàn)狀進行評估,根據評估結果推薦選品;
    2、梯隊圖標分類目的具體排名,更直觀快捷選擇目標品類;
    6、根據選品報告預估未來銷售走勢、銷售業(yè)績、店鋪等級評分等情況。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇五
    目錄:
    1、行業(yè)整體綜述。
    2、行業(yè)焦點事件。
    3、區(qū)域市場分析。
    3.1區(qū)域熱賣品牌。
    3.2區(qū)域市場分析。
    3.3分類市場分析。
    4、龍頭企業(yè)動態(tài)。
    5、新品動態(tài)回顧。
    6、發(fā)展趨勢預測。
    

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    1、行業(yè)整體綜述。
    時值4月,本月飲料市場表現(xiàn)并不熱烈,飲料廠商們正忙著為即將到來的旺季預熱。廠家忙著完善在前期開發(fā)出來的新品,為即將到來的旺季做準備,經銷商則忙于市場的前期鋪貨,因此市場的促銷行為相對較少。但是,茶飲料已在本月顯示出高昂地發(fā)展勢頭。養(yǎng)生堂為今夏準備的“農夫汽茶”已在熱身,而統(tǒng)一在“茶里王”已逐漸被消費者接受,“雀巢冰爽茶”也開始在全國范圍內推廣,娃哈哈在茶飲料行業(yè)的雄心壯志在本月可見一斑。碳酸飲料在本月相對沉寂,果汁飲料則依然強調口味和營養(yǎng)。從各大企業(yè)為今夏市場準備的新品來看,功能飲料已并非重點,茶和果汁飲料才是廠商們爭奪的焦點。沉寂了兩年之后,茶飲料有望在這個夏天熱一把,養(yǎng)生堂的首個茶產品“汽茶”,統(tǒng)一的新品“茶里王”以及可口可樂和雀巢聯(lián)手推廣的“雀巢冰爽茶”將成為業(yè)界關注的焦點。在這些巨頭企業(yè)的帶動下,其他中小企業(yè)必將跟進,越來越多的茶產品將在市場上出現(xiàn),而在前兩年紅極一時的功能飲料則可能因為消費的理性化而在今年遭遇滑鐵盧。
    2、行業(yè)焦點事件。
    張海4月30日被正式批捕。
    4月30日,是張海被刑事拘留37天的最后一天,在這一天,佛山市檢察院正式批準逮捕張海,并由檢察院偵察監(jiān)督科的負責人將批準的卷宗送至公安局經濟偵察支隊。張海究竟對健力寶做了些什么,目前仍然是迷霧重重。健力寶之所以成為今天的局面,究竟誰應該負責也還在紛紛擾擾地爭論當中。
    毫無疑問,張海經手后的健力寶已是元氣大傷,如果拯救這個民族品牌應該是整個行業(yè)關注的事情。
    食品安全法第一稿起草完成。
    《食品安全法》立法工作在本月取得新進展。4月11日,國家食品藥品監(jiān)督管理局副局長惠魯生者透露,《食品安全法》第一稿起草工作已經完成,其他相關工作正在加緊實施中。從毒白酒到毒奶粉再到蘇丹紅事件,隨著一系列食品安全事件的出現(xiàn),食品安全問題現(xiàn)已成為舉國關注的焦點?!妒称钒踩ā返牧⒎üぷ髌仍诿冀?。
    乳業(yè)巨頭紛紛轉產飲料。
    乳品企業(yè)在自身主業(yè)發(fā)展遭遇瓶頸時,將目光瞄向了廣闊的飲料市場。今年以來的原材料成本上漲使得乳品企業(yè)的經營成本不斷增加,利潤不斷降低。雖然乳品企業(yè)已經努力從各方面降低經營成本,但開發(fā)新的利潤渠道才是企業(yè)發(fā)展的根本之道。
    從業(yè)界傳來的信息來看,光明、依露等乳品企業(yè)都計劃進入飲料市場,飲料市場的競爭程度將會加劇。光明集團果汁事業(yè)部相關負責人表示,光明將在4、5月份確實推出低溫果汁產品,該產品將成為光明的推廣重點。而依露的新產品也在計劃中,預計在6月左右上市。而據知情人士透露,該新產品并沒有完全脫離乳品,是一種含乳飲料。
    3、區(qū)域市場分析:
    3.1區(qū)域熱賣品牌情況。
    區(qū)域劃分按以下的分法:
    華北地區(qū)市場分析(北京、天津、河北、山西)。
    華中地區(qū)市場分析(河南、湖南、湖北)。
    華東地區(qū)市場分析(上海、山東、江蘇、浙江、安徽、江西)。
    華南地區(qū)市場分析(廣東、福建、海南)。
    西南地區(qū)市場分析(四川、廣西、重慶、云南、西藏、貴州)。
    西北地區(qū)市場分析(甘肅、陜西、新疆、寧夏、青海、內蒙古)。
    東北地區(qū)市場分析(遼寧、黑龍江、吉林)。
    以上圖表顯示,4月飲料市場,可口可樂在市場上表現(xiàn)依然不俗,在華北、華中市場業(yè)績最為突出,由此可見可口可樂多年精心耕耘的市場依然比較牢固。不過,另一巨頭百事可樂表現(xiàn)也值得關注,在華東、華南、西南地區(qū),百事可樂在銷售排行中都比可口可樂稍占優(yōu)勢??梢哉f,百事可樂在某些地區(qū)已經對可口可樂造成了極大的威脅。但不論怎樣,兩巨頭在中國碳酸飲料市場的霸主地位依然牢固,只是相互間的競爭愈加激烈。
    果汁飲料中,統(tǒng)一鮮橙多和匯源果汁在本月雄霸果汁飲料市場,尤其是統(tǒng)一鮮橙多在華北、華中、華南、西南、西北、東北等地區(qū)都名列前三甲,充分顯示其強大地品牌優(yōu)勢,也說明20xx年的夏季,果汁飲料仍將是消費主流。
    在各類茶飲料中,康師傅綠茶顯然是獨占鰲頭。在成都、蘭州等地,康師傅綠茶在各類飲料排行榜中居于首位,一方面說明這兩個地區(qū)的消費者對茶飲料的偏愛,另一方面也顯示了康師傅在這個兩個地區(qū)的品牌滲透力。除了康師傅之外,其他茶飲料暫時還沒能出現(xiàn)在榜單之內,說明各大茶飲料品牌還需加強終端建設。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇六
    項目數(shù)據分析報告是通過對項目數(shù)據全方位的科學分析來評估項目的可行性,為投資方決策項目提供科學、嚴謹?shù)囊罁档晚椖客顿Y的風險。
    政策背景:隨著我國經濟體制變革的不斷深入發(fā)展,中國的決策高層已經完全意識到了項目分析的真正意義,這一佐證就是《國務院關于投資體制改革的決定》的出臺。決定明確政府不再承擔對投資項目的審核評估,實行備案制。而投資方和項目方,則對項目的風險承擔完全責任,完全按照市場經濟的模式來實施項目分析評估。這就正式宣告,中國的項目分析,將徹底進入市場化的運作模式。
    時代需求:進入二十一世紀信息化時代,傳統(tǒng)意義上的經濟、管理和投資金融等學科和電子信息技術發(fā)生了不可分割的交融。作為先進生產力代表的電子信息技術,成為經濟、管理和投資金融等領域創(chuàng)新變革的支撐和動力。“項目數(shù)據分析”以專業(yè)技術的身份出現(xiàn)在經濟、管理和投資金融專業(yè)等領域,是信息化時代發(fā)展的必然結果。
    任何欣欣向榮的企業(yè),都是建立在所開發(fā)的優(yōu)質項目基礎上的。但如何才能確定項目的可行和優(yōu)質呢?發(fā)達國家的做法是對項目的最終決策,一切以科學定量分析的項目數(shù)據為依據。在中國,隨著世界經濟一體化進程的加速和全球投資市場的蓬勃發(fā)展,加上中國投資分析行業(yè)正處于發(fā)展的起步階段,投資人、企業(yè)管理層都迫切需要一個統(tǒng)一的、規(guī)范的標準來衡量投資項目的科學性和可行性,專業(yè)的項目數(shù)據分析報告在中國變得炙手可熱。越來越多的投資人也選擇項目數(shù)據分析報告為他們準備投資的項目做出科學、合理的分析,以便正確決策項目;越來越多的風險投資機構把項目數(shù)據分析報告作為其判斷項目是否可行及是否值得投資的重要依據。
    我們的目標:
    構建數(shù)據分析報告的具體目標應可以描述為以下3個方面:
    1、進行總體分析。從項目需求出發(fā),對被項目的財務、業(yè)務數(shù)據進行總量分析,把握全局,形成對被分析的項目財務、業(yè)務狀況的總體印象。
    2、確定項目重點,合理配置項目資源。在對被分析的項目總體掌握的基礎上,根據被分析項目特點,通過具體的趨勢分析、對比分析等手段,合理的確定分析的重點,協(xié)助分析人員作為正確的項目分析決策,調整人力物力等資源達到最佳狀態(tài)。
    3、總結經驗,建立模型。通過選取指標,針對不同的分析事項建立具體的分析模型,將主觀的經驗固化為客觀的分析模型,從而指導以后項目實踐中的數(shù)據分析。
    以上3個具體目標的聯(lián)系是緊密的,不是孤立的,只有在進行總體分析的基礎上,才能進一步的確定項目重點,并在對重點內容的分析中得出結果,進而實現(xiàn)評價的`過程。如果單單實現(xiàn)其中一個目標,最終得出的報告將是不完整的,對制訂項目實施方案也沒有可靠的支撐作用。
    我們的原則。
    1、規(guī)范性原則。
    數(shù)據分析報告中所使用的名詞術語一定要規(guī)范,標準統(tǒng)一,前后一致,基本上要與前人所提出的相一致。
    2、重要性原則。
    數(shù)據分析報告一定要體現(xiàn)項目分析的重點,在項目各項數(shù)據分析中,就應該重點選取真實性、合法性指標,構建相關模型,科學專業(yè)地進行分析,并且反映在分析結果中對同一類問題的描述中,也要按照問題的重要性來排序。
    3、謹慎性原則。
    數(shù)據分析報告的編制過程一定要謹慎,體現(xiàn)在基礎數(shù)據須要真實完整,分析過程須要科學合理全面,分析結果可靠,建議內容實事求是。
    4、鼓勵創(chuàng)新原則。
    科技是在不斷發(fā)展進步的,必然有創(chuàng)新的方法或模型從實踐中摸索總結出來,數(shù)據分析報告要將這些創(chuàng)新的想法記錄下來,發(fā)揚光大。
    總之,一份完整的數(shù)據分析報告,應當圍繞目標,確定范圍,遵循一定的前提和原則,系統(tǒng)的反映行業(yè)分析的全貌,從而推動該行業(yè)的進一步發(fā)展。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇七
    項目數(shù)據分析報告是通過對項目數(shù)據全方位的科學分析來評估項目的可行性,為投資方決策項目提供科學、嚴謹?shù)囊罁?,降低項目投資的風險。
    政策背景:隨著我國經濟體制變革的不斷深入發(fā)展,中國的決策高層已經完全意識到了項目分析的真正意義,這一佐證就是《國務院關于投資體制改革的決定》的出臺。決定明確政府不再承擔對投資項目的審核評估,實行備案制。而投資方和項目方,則對項目的風險承擔完全責任,完全按照市場經濟的模式來實施項目分析評估。這就正式宣告,中國的項目分析,將徹底進入市場化的運作模式。
    時代需求:進入二十一世紀信息化時代,傳統(tǒng)意義上的經濟、管理和投資金融等學科和電子信息技術發(fā)生了不可分割的交融。作為先進生產力代表的電子信息技術,成為經濟、管理和投資金融等領域創(chuàng)新變革的支撐和動力。“項目數(shù)據分析”以專業(yè)技術的身份出現(xiàn)在經濟、管理和投資金融專業(yè)等領域,是信息化時代發(fā)展的必然結果。
    任何欣欣向榮的企業(yè),都是建立在所開發(fā)的優(yōu)質項目基礎上的。但如何才能確定項目的可行和優(yōu)質呢?發(fā)達國家的做法是對項目的最終決策,一切以科學定量分析的項目數(shù)據為依據。在中國,隨著世界經濟一體化進程的加速和全球投資市場的蓬勃發(fā)展,加上中國投資分析行業(yè)正處于發(fā)展的起步階段,投資人、企業(yè)管理層都迫切需要一個統(tǒng)一的、規(guī)范的標準來衡量投資項目的科學性和可行性,專業(yè)的項目數(shù)據分析報告在中國變得炙手可熱。越來越多的投資人也選擇項目數(shù)據分析報告為他們準備投資的項目做出科學、合理的分析,以便正確決策項目;越來越多的風險投資機構把項目數(shù)據分析報告作為其判斷項目是否可行及是否值得投資的重要依據。
    我們的目標:
    構建數(shù)據分析報告的具體目標應可以描述為以下3個方面:
    1、進行總體分析。從項目需求出發(fā),對被項目的財務、業(yè)務數(shù)據進行總量分析,把握全局,形成對被分析的項目財務、業(yè)務狀況的總體印象。
    2、確定項目重點,合理配置項目資源。在對被分析的項目總體掌握的基礎上,根據被分析項目特點,通過具體的趨勢分析、對比分析等手段,合理的確定分析的重點,協(xié)助分析人員作為正確的項目分析決策,調整人力物力等資源達到最佳狀態(tài)。
    3、總結經驗,建立模型。通過選取指標,針對不同的分析事項建立具體的分析模型,將主觀的經驗固化為客觀的分析模型,從而指導以后項目實踐中的數(shù)據分析。
    以上3個具體目標的聯(lián)系是緊密的,不是孤立的,只有在進行總體分析的基礎上,才能進一步的確定項目重點,并在對重點內容的分析中得出結果,進而實現(xiàn)評價的過程。如果單單實現(xiàn)其中一個目標,最終得出的報告將是不完整的,對制訂項目實施方案也沒有可靠的支撐作用。
    我們的原則。
    1、規(guī)范性原則。
    數(shù)據分析報告中所使用的名詞術語一定要規(guī)范,標準統(tǒng)一,前后一致,基本上要與前人所提出的相一致。
    2、重要性原則。
    數(shù)據分析報告一定要體現(xiàn)項目分析的重點,在項目各項數(shù)據分析中,就應該重點選取真實性、合法性指標,構建相關模型,科學專業(yè)地進行分析,并且反映在分析結果中對同一類問題的描述中,也要按照問題的重要性來排序。
    3、謹慎性原則。
    數(shù)據分析報告的編制過程一定要謹慎,體現(xiàn)在基礎數(shù)據須要真實完整,分析過程須要科學合理全面,分析結果可靠,建議內容實事求是。
    4、鼓勵創(chuàng)新原則。
    科技是在不斷發(fā)展進步的,必然有創(chuàng)新的方法或模型從實踐中摸索總結出來,數(shù)據分析報告要將這些創(chuàng)新的想法記錄下來,發(fā)揚光大。
    總之,一份完整的數(shù)據分析報告,應當圍繞目標,確定范圍,遵循一定的前提和原則,系統(tǒng)的反映行業(yè)分析的全貌,從而推動該行業(yè)的進一步發(fā)展。
    樣本如下:
    目錄。
    第一章項目概述。
    此章包括項目介紹、項目背景介紹、主要技術經濟指標、項目存在問題及建議等。
    第二章項目市場研究分析。
    此章包括項目外部環(huán)境分析、市場特征分析及市場競爭結構分析。
    此章包括數(shù)據采集的內容、程序等。
    此章包括定性分析方法和定量分析方法。
    第五章資產結構分析。
    此章包括固定資產和流動資產構成的基本情況、資產增減變化及原因分析、自西漢結構的合理性評價。
    第六章負債及所有者權益結構分析。
    此章包括項目負債及所有者權益結構的分析:短期借款的構成情況、長期負債的構成情況、負債增減變化原因、權益增減變化分析和權益變化原因。
    第七章利潤結構預測分析。
    此章包括利潤總額及營業(yè)利潤的分析、經營業(yè)務的盈利能力分析、利潤的真實判斷性分析。
    第八章成本費用結構預測分析。
    此章包括總成本的構成和變化情況、經營業(yè)務成本控制情況、營業(yè)費用、管理費用和財務費用的構成和評價分析。
    第九章償債能力分析。
    此章包括支付能力分析、流動及速動比率分析、短期償還能力變化和付息能力分析。
    第十章公司運作能力分析。
    此章包括存貨、流動資產、總資產、固定資產、應收賬款及應付賬款的周轉天數(shù)及變化原因分析,現(xiàn)金周期、營業(yè)周期分析等。
    第十一章盈利能力分析。
    此章包括凈資產收益率及變化情況分析,資產報酬率、成本費用利潤率等變化情況及原因分析。
    第十二章發(fā)展能力分析。
    此章包括銷售收入及凈利潤增長率分析、資本增長性分析及發(fā)展?jié)摿η闆r分析。
    此章包括經濟效益和經濟評價指標分析等。
    第十四章財務與敏感性分析。
    此章包括生產成本和銷售收入估算、財務評價、財務不確定性與風險分析、社會效益和社會影響分析等。
    第十五章現(xiàn)金流量估算分析。
    此章包括全投資現(xiàn)金流量的分析和編制。
    第十六章經營風險分析。
    此章包括經營過程中可能出現(xiàn)的各種風險分析。
    第十八章財務報表。
    第十九章附件。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇八
    第八、好的分析必須是出自于了解產品的基礎上的,做數(shù)據分析的產品經理本身必須要十分了解你所分析的產品的,如果你連分析的對象基本特性都不了解,分析出來的結論肯定是空中樓閣了,無根之木如何叫人信服?!
    十三、最后,要感謝那些為你的這份分析報告付出努力做出貢獻的人,包括那些為你上報或提取數(shù)據的人,那些為產品作出支持和幫忙的人(如果分析的是你自我負責的產品),肯定和尊重伙伴們的工作才會贏得更多的支持和幫忙,而且我想你也不是只做一錘子買賣,懂得感謝和分享成果的人才能成為一個有素養(yǎng)和受人尊敬的產品經理。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇九
    本次生鮮電商報告從百分點全網商品畫像中提取了數(shù)十萬條消費者的網絡購物行為記錄和6萬多條生鮮產品的數(shù)據,借助機器學習、分類訓練等模型,對生鮮產品進行品類打通和類目劃分,深入探尋消費者對生鮮電商的態(tài)度以及在發(fā)展中需要關注和改進的環(huán)節(jié),為行業(yè)發(fā)展和企業(yè)進步提供數(shù)據支撐。
    生鮮電商代表更高效的模式,收入提升、消費升級、技術進步和資本介入促進了發(fā)展。
    電商是促進農業(yè)進步發(fā)展的重要手段之一,生鮮由于其自身價值以及運輸、倉儲等特性,更適宜發(fā)展電子商務。相對于傳統(tǒng)的生鮮模式,生鮮電商縮短了整個產業(yè)鏈,避免了傳統(tǒng)模式下各個環(huán)節(jié)的運輸、存儲等步驟,減少了損耗,同時生鮮電商作為產業(yè)鏈中的核心,供求雙方的信息傳遞和溝通更加順暢。
    近年來城鎮(zhèn)居民人均可支配收入逐年提升,恩格爾系數(shù)呈現(xiàn)下降態(tài)勢,人們的生活水平不斷提高;消費的升級,人們對產品的需求層次也在不斷遞進,生鮮電商符合了人們的消費趨勢,迎來爆發(fā)期是水到渠成。同時物流的進步和資本的介入也促進生鮮電商的發(fā)展升級。
    蔬菜水果占據主導地位,整體價位偏低,水產海鮮銷售較為平穩(wěn),消費者對生鮮滿意程度較高。
    生鮮電商以銷售生鮮和普通食品為主,其中生鮮類產品的比重為69.5%,新年春節(jié)是網購生鮮的旺季;在細分品類中,蔬菜水果占據主導地位,占比為55.2%。
    生鮮產品的單價整體偏低,其中蔬菜水果、牛奶乳品、冷藏冷凍產品中單價30元以下的產品銷量占比超過60%,但水產海鮮的單價為64.6元,屬于高端產品,遠超其他品類的價格。
    水產海鮮銷量全年趨于平穩(wěn),春節(jié)對銷量拉動效果最大,20xx年2月份的銷量是1月份的1.36倍。
    本來生活、天天果園的討論熱度最高;微博討論內容多以轉發(fā)抽獎、購買分享為主;各生鮮電商總體滿意度較高,本來生活略勝一籌。
    人群集中在北上廣深為中心區(qū)域的經濟帶,女性更關注健康、男性更闊綽,并且與菜譜類網站用戶群高度相關。
    華北地區(qū)生鮮購買人數(shù)占總體55.1%,華南地區(qū)占據16.6%,東部地區(qū)占26.3%,三個地區(qū)購買人數(shù)占據總人數(shù)97.8%,在經濟較發(fā)達的地區(qū),購買用戶出現(xiàn)較明顯的地域性。
    女性更愿意購買蔬菜水果;女性用戶中購買蔬菜水果的比例比男性用戶中的多5.3%;在各個品類上,男性用戶平均客單價高于女性用戶。
    用戶瀏覽菜譜類網站和在生鮮電商購買處于同一場景,存在特定先后順序,兩者的客戶具有一定的相關性,兩者整合可以更好地滿足客戶需求。
    貨源、客源、物流、競爭策略等方面需要進一步的優(yōu)化,借助大數(shù)據打通運營、執(zhí)行、物流等環(huán)節(jié)有望成為方案之一。
    雖然生鮮電商獲得了用戶、市場乃至資本的認可,但行業(yè)發(fā)展仍存在一些掣肘,需要在發(fā)展中解決和完善,在貨源、客源、物流、競爭策略等方面都需要進一步的優(yōu)化,上圖是物流因素的具體分析。
    生鮮電商掌握大量的交易數(shù)據和用戶,通過對數(shù)據金礦的挖掘,可以充分了解消費、了解市場,為企業(yè)和行業(yè)的優(yōu)化升級提高支撐,上圖是通過大數(shù)據對生鮮產品進行畫像以及產品關聯(lián)推薦的示意圖。
    社交媒介的作用日益突出,尤其對于快速發(fā)展的新興行業(yè),關注輿論熱點,了解產品、對手、品牌、行業(yè)等層面的信息可以做到知己知彼,百戰(zhàn)不殆。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇十
    回顧20xx,這是不平靜的一年,酒店旅游行業(yè)發(fā)生了眾多事情。酒店之間收購之戰(zhàn),當酒店產品被迫下架;當ota控制酒店低價競爭;當酒店支付高傭金低報價;當酒店被ota逼著選邊站隊;受傷的總是酒店和客戶?新的一年該怎么辦?做強直銷渠道才是硬道理,無論這個世界怎么變換,ota怎么折騰,酒店都能在大浪中站穩(wěn)。
    20xx年1月,新的一年新的開始,米訂商學院繼續(xù)為酒店運營者們傾情奉獻中國酒店業(yè)移動互聯(lián)網(典型)運營數(shù)據分析,為您剖析酒店互聯(lián)網微營銷的問題;為您分析移動互聯(lián)網時代酒店的發(fā)展思維和營銷方向以讓更多酒店了解最新移動互聯(lián)網營銷產生的效果和作用,掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)。
    (一)20xx年1月米訂mss酒店運營數(shù)據排名topxx(按照當月訂單量排序)。
    分析:
    1、數(shù)據顯示,topxx中月訂單都超過了300單。訂單排名方面;海門東恒盛以xx46單位居第一;湖北星球國際大酒店以1147單位列第二;好逸smart酒店(春熙店)以835單獲得第三名。
    2、排名榜中酒店類型有高星級酒店也有中檔酒店、經濟型酒店,說明移動端營銷適合各類型酒店。
    3、從總訂單量及會員重購率來看,排行榜中有60%的酒店會員重購率超過10%,說明移動端用戶會員消費習慣培養(yǎng)成熟后,更容易提升會員重購率,培養(yǎng)忠誠客戶。
    (二)酒店新秀分析。
    速8酒店上海松江車墩影視城店和7天酒店臨平店為米訂mss新合作酒店,mss月訂單量分別為346單和310單,重購率分別達到了25.64%和10.87%。經過調查分析,原因在于以下幾點:
    2、酒店管理層重視,團隊執(zhí)行力強;。
    3、設置有效的管理措施和激勵機制,激勵全員參與配合。
    (三)會員分析。
    數(shù)據顯示:20xx年1月份會員新增量排名情況是,張家港沙洲湖酒店以671人獲得第一名;南昌瑞頤大酒店和合肥辰茂和平酒店分別以380人、226人分獲第二名、第三名。數(shù)據顯示前五名的會員增長人數(shù)超過100人。其中速8酒店上海松江車墩影視城店以xx2人位列第四名,作為一家經濟連鎖酒店,有與其他大牌星級酒店相比,有后來者居上的潛力和趨勢。
    通過對系統(tǒng)訪問量和會員增加量兩個維度進行相關數(shù)據分析,總體來看系統(tǒng)訪問量與會員增加量關聯(lián)性較強,而且是呈正相關。移動端的關鍵是系統(tǒng)訪問量的轉化,訪問量越大,會員轉化率也越大。
    (四)會員重購率分析。
    注:重購率=消費酒店項目2次及2次以上的會員數(shù)/總會員數(shù)。
    數(shù)據顯示:會員重購率排名中排名前三位的是云頂之星上海店、海門東恒盛國際大酒店、湖北星球國際大酒店,重購率分別是40.00%、26.45%、26.30%。排名前五位的重購率都超過了25%。
    通過以上可以得知:發(fā)展會員,做好會員營銷,是酒店移動互聯(lián)網直銷的核心點,同時也說明僅僅有會員數(shù)量不夠,如何提升會員重購率才是根本,也是酒店提高訂單量和收益的重要保障。
    (五)酒店類型分析。
    從酒店類型來看,topxx中星級酒店在占比60%,經濟連鎖酒店和精品連鎖酒店各占20%。雖然星級酒店所占比例仍然較高,但是經濟連鎖酒店作為后起之秀,發(fā)揮自身優(yōu)勢,利用移動互聯(lián)網正在奮起直追。這也說明了無論哪一類型酒店,只要積極擁抱移動互聯(lián)網,利用移動營銷工具做好運營,就能獲得較高收益。
    在移動互聯(lián)網時代,利用移動互聯(lián)網工具,發(fā)展會員,提高會員重購率才是移動互聯(lián)網營銷的核心。無論是星級酒店還是經濟連鎖酒店,工具都是公平公正的;酒店移動互聯(lián)網營銷關鍵在于運營,只有高層重視,全員參與,運營人員懂方法,會操作,才能落地轉化為結果。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇十一
    本班共有學生8其中男生有4人,女生有4人。測試的數(shù)據顯:本班處在良好檔上僅1人,及格以上7人。我班8名被測學生中,優(yōu)秀率為12.5%,良好率為87.25%,及格率為100%,不及格率為0。并根據小學生的生理、心理的特點,從體育保健課、課通過分析,主要原因有以下幾個方面:
    1、體重指數(shù)得分在80---100,屬于正常和體重較低的標準,說明本班有幾名學生身體發(fā)育偏瘦,屬于營養(yǎng)不良。肺活量為1300--1800,屬于良好到及格。50米跑7個為優(yōu)秀,一個及格。坐位體前屈為7個良好,1個及格,一分鐘跳繩全部屬于及格。
    造成我該生體能下降的原因中,現(xiàn)代生活方式對人們的影響占了不容忽視的地位。人類的勞動活動大大減少,造成體能下降。再則,生在“飯來張口,衣來伸手”的“小皇帝”時代的相當一部分小學生,仗著祖父輩及父母的寵愛,連家務的邊都摸不到,缺乏了最基本的活動內容,久而久之,形成了一種惰性心理,而且長期的溺愛造成了不少學生嬌氣的.性格,一遇到運動量比較大的活動或者不好的天氣(炎熱或寒冷),潛意識使其產生了懼怕及抵制心理,如上種種,使之學生體質下降。
    3、小學生對體育的重視程度不夠,出現(xiàn)“重主輕體”的現(xiàn)象。
    學生對體育課的偏愛往往是出于個人興趣,相當一部分同學對體育還缺乏足夠的認識,認為體育課是單純的游戲課,為了活動而活動,不像語數(shù)等主課那樣,測驗獲得好成績就歡呼雀躍,而對體育課成績高分及滿分的追求欲不是很高,進取心不強,學生家長也看重學習成績,而對體育成績普遍不重視,導致了重視主課,輕視體育的現(xiàn)象。
    針對該生身體健康存在的問題,我想教育教學中可以從這么幾個方面著手予以改進,以提高學生的身體素質。
    1、充分利用大課間活動的時間,開展豐富多彩的體育活動。
    廣播體操、呼啦圈、搏擊操、跳繩等活動的開展,使學生對課間充滿了新鮮感,避免了拖沓、疲軟,從一定程度上促進了學生的身心健康。
    2、改進體育教學方法,提高學生對體育的興趣。
    游戲是小學體育課中的一大重頭戲,讓學生參與一些游戲規(guī)則和游戲方法的改造,不失為增強學生創(chuàng)造能力的一個好辦法。如讓學生參與設計“鉆山洞”這個游戲,在教師的點撥下,學生學會了從橫向、背向等角度出發(fā)來設計這個游戲,改變了傳統(tǒng)意義上的“兩路縱隊相對站,手牽手兒把洞鉆,鉆過洞口把洞開,最后兩人再上來”的玩法,使游戲由單一化向多樣化轉變。另外,教師也可以從逆向思維的角度出發(fā)來訓練學生思考問題的能動性。如把50m跑改為8秒鐘跑(即8秒鐘能跑幾米);一分鐘跳繩改為看誰先跳到120次……久而久之學生也學會了用反面的角度來看待問題。
    上述是我對本校學生體質分析及一些提高學生體質的幾點想法,如何切實有效地來提高小學生的體質健康或許不是通過某一途徑可以完全解決的,克服各種制約因素,全面推進素質教育對我們每一個教育工作者來說將是任重道遠的。期待社會、學校、家庭共同來關注孩子的身體健康,促進我們下一代的茁壯成長。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇十二
    1、酒店財務部提供數(shù)據(單位:人民幣萬元):
    2、分析原因(要求:由酒店總辦牽頭銷售部、營業(yè)部門作出分析,要求簡單、清晰,每個分析不能超過三個小點,特殊的可以另行報告)。
    a、完成指標――采取哪些有效措施:
    b、未完成指標――具體原因分析:
    c、與去年同期相比(含同期月份及截止同期月份的累計)――上升及下降原因分析:
    d、未完成指標――下一步準備采取哪些措施(以下措施下個月要分析成果):
    e、尚需要酒店管理公司及集團其他部門配合的工作:
    毛利率。
    2、分析(要求:由酒店總辦牽頭營業(yè)部門作出分析,要求簡單、清晰,每個分析不能超過三個小點,特殊的可以另行報告)。
    a、完成指標――采取哪些有效措施:
    b、未完成指標――具體原因分析:
    c、與去年同期相比(含同期月份及截止同期月份的累計)――上升及下降原因分析:
    d、未完成指標的――下一步準備采取哪些措施(以下措施下個月要分析成果):
    e、尚需要酒店管理公司及集團其他部門配合的工作:
    稅款。
    1、酒店財務部提供數(shù)據(單位:人民幣萬元):
    2、分析(要求:由財務部進行分析)。
    a、已完成指標采取過哪些有效措施:
    b、未完成指標原因分析:
    c、與去年同期相比(含同期及年累計)上升及下降原因分析:
    d、在未完成指標的情況下,下一步準備采取哪些措施(以下將作為下個月分析重點):
    e、尚需要酒店管理公司及集團其他部門配合的工作:
    能源額。
    1、酒店財務部提供數(shù)據(單位:人民幣萬元,百份比):
    2、經營分析(要求:由酒店總辦牽頭各能源責任部門作出分析,(證券交易所掛牌交易。19xx年,主營業(yè)務規(guī)模和資產收益率等指標,在所有商業(yè)上市公司中排第一,進入國內上市企業(yè)100強。
    19xx年,鄭百文在中國股市創(chuàng)下每股凈虧2.54元的最高記錄。19xx年,鄭百文一年虧掉9.8億元,再創(chuàng)中國股市虧損之最。20xx年3月,鄭百文刊登債權人中國信達資產經營公司要求其破產還債的公告,8月22日起已暫停公司股票的市場交易。
    依據鄭百文公布的xx―20xx年中期財務報告、會計師事務所審計報告,以及通過其他公開渠道取得的有關資料,對該公司進行財務分析。需要特別說明的是:
    1、財務報表和審計報告說明。
    (1)鄭百文在19xx年度財務報表附注中承認:部份會計記錄混亂,會計處理隨意,內部往來長期未核對清理。
    (2)鄭州會計師事務所、天健會計師事務所對其所做的xx年、xx年和20xx年中期審計報告,均因鄭百文“所屬家電公司缺乏可信賴的內部控制制度、會計核算方法具有較大的隨意性”,以及“無法取得必要的證據確認公司依據持續(xù)經營假定編制會計報表”而拒絕發(fā)表意見。
    (3)截止20xx年6月30日,鄭百文未能按期償還銀行借款已達21億元,對該破產申請事宜及可能面對的由其他債權人提出法律訴訟所產生的后果,目前難以估計。
    2、會計制度說明。
    鄭百文在會計制度一致性上存在較大差異。公司對1999年12月31日應收款項余額按一年以內10%、一至兩年60%、二至三年80%、三年以上100%的比例計提了壞帳準備;對存貨中家電類商品按20%、其他商品按10%的比例計提了存貨跌價準備;對長短期投資分項以其可收回金額低于帳面價值的差額提取了長短期投資減值準備。但到20xx年中期,卻又大幅度改變了相關資產損失準備的計提方法,即暫不計提短期投資跌價準備、應收帳款壞帳準備、存貨跌價準備和長期投資減值準備。
    3、有關結論說明。
    本報告主要是站在股東的立場上,分析其經營、管理方面存在的問題及虧損的主要原因。由于受資料、時間及其他條件的限制,報告得出的有關結論,可能存在著片面之處,請閱讀者予以注意。
    要了解鄭百文的財務狀況和經營成果,有必要首先放在整個行業(yè)的大環(huán)境中進行比較分析。
    1、行業(yè)比較說明。
    比較的范圍選擇是:商業(yè)板塊中20家上市公司。這些公司是:武漢中商、武漢中百、昆百大、合肥百貨、華聯(lián)商城、中商股份、百隆科技、青百a、百大集團、王府井、杭州解百、重慶百貨、蘭州民百、東百集團、西安民生、中興商業(yè)、豫園商城、益民百貨、新華股份、津勸業(yè)。
    比較的年度選擇:1998―20xx年中期,其中每股收益的比較是xx―20xx年中期。
    比較的指標選擇:每股收益、主營業(yè)務收入、主營業(yè)務利潤、應收帳款周轉率、存貨周轉率。
    2、行業(yè)比較結論。
    2.1、xx―20xx年中期,商業(yè)板塊每股收益總的呈下降趨勢。其中xx―97年高度穩(wěn)定,1998―20xx年中期大幅下滑。鄭百文每股收益,在xx―xx年與行業(yè)平均值接近,但在xx―20xx年中期,不僅遠低于行業(yè)平均值,也遠低于行業(yè)的最低值。鄭百文每股收益的下降,有大環(huán)境的影響,但更主要的可能是它自身經營管理中存在問題。
    2.2、xx―20xx年中期,商業(yè)板塊的主營業(yè)務收入平均值變動較小,變動幅度不超過10%,但鄭百文的主營業(yè)務收入大幅下降,下降幅度均超過50%以上。xx年,鄭百文主營業(yè)務收入居行業(yè)之首,但主營業(yè)務利潤不僅遠低于行業(yè)平均值,也遠低于行業(yè)最低值,居行業(yè)虧損之首,這是極不正常的。
    2.3、xx―20xx年中期,商業(yè)板塊應收帳款周轉率平均值呈減緩的趨勢,但周轉還是非??斓?xx年為52次,xx年為45次,行業(yè)最低值也分別為12次和10次,而鄭百文只有4次和2次,顯著低于行業(yè)最低水平,形成呆壞帳損失的風險很大。
    2.4、xx―20xx年商業(yè)板塊存貨平均周轉率雖呈減緩趨勢,不到1個百分點,但鄭百文存貨周轉率大幅下降,下降幅度超過3個百分點,這說明鄭百文的營銷方式或存貨質量可能出現(xiàn)了問題。
    從行業(yè)比較初步看出,1998年開始,鄭百文的每股收益、主營業(yè)務收入、主營業(yè)務利潤出現(xiàn)大幅度下滑,應收帳款周轉率、存貨周轉率明顯減緩。下面,有必要對其財務狀況、獲利能力、現(xiàn)金流量進行進一步分析。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇十三
    隨著20xx年鐘聲的臨近,20xx年的工作即將進入尾聲。在這個特殊的時點,總結過去的工作,計劃未來,就顯得尤為重要!在過去的時間里,本人在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結合作和關心幫助下,較好地完成了20xx年的各項工作任務,在工作能力和思想政治方面都有了更進一步的提高。現(xiàn)將20xx年取得的成績和存在的不足總結如下:
    20xx年以來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。
    我的工作崗位是數(shù)據與產品支持,準確和效率一直都是我的工作宗旨。工作內容大體分為四塊:
    1.在月初關賬期間,要保證各地提報的非派費用和倉租、外包工、叉車租金分攤的準確性與及時性,同時不僅需要審查數(shù)據內容填寫的規(guī)范性,還需要確認各地是否已經提報。匯總完數(shù)據后要進行初步分析,將不符合提報要求的費用提取出來并聯(lián)系提報人進行確認,并判斷是否應該提報。將數(shù)據提交給結算部門后,結算在核銷的時候會有疑問,這些疑問也需要我來進行跟進與反饋。
    2.關賬結束后要進行合同外議價的分析,這部分分析分為同一線路同一承運商派車次數(shù)大于3次的分析和有合同但走合同外議價的分析兩部分,前者分析的目的是為了考慮是否要與此線路簽合同,而后者的分析目的是更新完善合同的報價。
    3.結束合同外議價的分析工作,則需要進行單個to負毛利的分析,該分析數(shù)據主要來源于工盤,包括收入明細,成本明細,派車分攤和租車分攤。分析完成需要將結果發(fā)給對應的運輸經理,查明產生虧損的原因,并提出合理的建議。
    4.在以上三部分工作內容如期進行的時候,全月不定時穿插項目初步分析,此部分內容主要使用者為項目經理、客戶經理等。
    總結20xx來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足:
    一是工作方式上還只是按部就班,雖然融入了一些自己的看法和改進,但還未提高到更高的層面,沒有從管理層的角度去看待問題。
    二是由于工作性質,與區(qū)域的負責人和調度員會有頻繁的聯(lián)系,但還不能很好的沉著面對,所以溝通交流能力還需要進一步的加強。
    20xx年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,拓寬思路,求真務實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:
    一是加強工作統(tǒng)籌。根據公司領導的年度工作要求,對全年的工作進行具體謀劃,明確內容、時限和需要達到的目標,把各項工作有機地結合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。
    二是加強工作作風培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。
    三是作為運輸總部與區(qū)域對接人員之一,一言一行都代表著公司的形象。不僅在工作上必須做到精確、嚴謹,而且在行為品德上要嚴格要求自己,樹立良好的個人形象。所以我要加倍努力的工作為了公司的發(fā)展做出自己的貢獻。
    數(shù)據分析報告今年年初以來公司在總經理的領導下,積極生產,各項工作都取得了一定的成績,特別是通過堅持貫徹iso9001:20xx標準,使公司的`管理更上了一個臺階,現(xiàn)將我們收集的部分數(shù)據進行分析以供領導決策。
    20xx年簽訂了項目合同13項,完成11項,2項項目在進行中,驗收工程一次合格率100%,完成的11項工程項目顧客滿意率超過95%。
    系統(tǒng)集成部多次組織技術人員和項目經理、施工人員學習國家標準和行業(yè)規(guī)范,嚴格按照程序文件和作業(yè)指導書的要求組織設計和施工。
    工程項目的實施都嚴格按照國家標準規(guī)范進行,確保為用戶提供滿意的、高質量的工程項目和優(yōu)質的售后服務。從部門負責人到項目經理以至每一位員工都自覺地將分解到的質量目標融入到日常工作之中,涉及到的每一個環(huán)節(jié)都得到較好的控制,由不理解到形成自覺的行動,按程序文件要求做已經在尉然成風,發(fā)現(xiàn)問題不遮、不掩、不護,采用自檢、互檢和專檢活動,促進質量意識和企業(yè)文化深入人心,調動了每一位員工的積極性,上下形成一個共識,我們的工程要做成為顧客最滿意的工程。
    項目、建行大東支行萊茵河畔自助銀行綜合布線系統(tǒng)項目都是一次驗收合格交付的,工程項目符合用戶和行業(yè)標準的要求,得到了用戶的贊揚和好評,提高了公司的經濟效益和企業(yè)現(xiàn)代管理水平,至今沒有發(fā)生顧客投訴等問題。
    華匯人壽保險股份有限公司辦公設備采購項目、中國建設銀行遼寧省分行網點網絡設備采購項目都是一次驗收合格交付,客戶對我們公司提供的服務十分滿意。
    交付的大連泰山熱電有限公司網絡信息安全整改項目,提高了泰山熱點系統(tǒng)運行效率,保證了系統(tǒng)的安全性,為系統(tǒng)正常運行發(fā)揮了重要作用。
    部門采購人員今年按要求對供方進行了評價,確定了合格供方,到目前為止這些供方提供的產品、原材料質量穩(wěn)定,未發(fā)生因原材料質量問題而影響產品質量的事故,應繼續(xù)對這部分供方加強控制,監(jiān)督他們加強產品、原材料的質量管理,確保供應合格的產品、原材料。
    今年我公司共評價供方10家,實際與我我廠發(fā)生業(yè)務關系的為。
    10家,實現(xiàn)了供方評價率100%。
    自1月份以來,各供應商進貨質量狀況如下:
    從上述情況分析,共發(fā)生進貨33批次,經進貨檢驗全數(shù)合格,實現(xiàn)了進貨檢驗合格率100%。
    部門質檢人員按照《檢驗和試驗程序》堅持對采購貨物、半成品、成品進行質量檢驗,對不合格品按照《不合格品審理程序》進行處理,不讓不合格品留到下道工序或出公司。
    部門材料核算人員和庫管人員堅持對每月的庫存進行統(tǒng)計匯總,保證數(shù)據的準確性。
    經統(tǒng)計分析公司售后服務單,顧客滿意度調查為97%,超過公司95%的質量目標。
    上述數(shù)據反映了公司通過建立、實施質量管理體系所取得的成績,我們將通過數(shù)據分析,發(fā)揚成績,改進不足,進一步把質量管理工作搞得更好。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇十四
    1、2015年中國游戲市場份額分布:客戶端游戲仍是游戲市場主導,移動游戲暫時無法取代。
    4、2015年手機游戲各類型占比分布:休閑游戲數(shù)量超過6成
    5、各游戲類型留存率水平:動作類游戲留存率最高
    二、用戶行為透析
    3、玩家付費行為分析:休閑射擊類游戲付費人數(shù)多,重度手游單次付費金額較高
    5、支付方式對比:61%玩家首選支付寶
    三、地域分布
    1、60%手游用戶聚集在三線城市,三線城市成手游藍海市場
    2、各游戲類型下載量占比最高的城市分布
    四、手游發(fā)展趨勢預測
    1、手機游戲重度化、端游化
    2、端游ip手游化
    3、支付方式、支付渠道的變革
    今年年初以來公司在總經理的領導下,積極生產,各項工作都取得了一定的成績,特別是通過堅持貫徹iso9001:2015標準,使公司的管理更上了一個臺階,現(xiàn)將我們收集的部分數(shù)據進行分析以供領導決策。
    2012年簽訂了項目合同13項,完成11項,2項項目在進行中,驗收工程一次合格率100%,完成的11項工程項目顧客滿意率超過95%。
    系統(tǒng)集成部多次組織技術人員和項目經理、施工人員學習國家標準和行業(yè)規(guī)范,嚴格按照程序文件和作業(yè)指導書的要求組織設計和施工。
    工程項目的實施都嚴格按照國家標準規(guī)范進行,確保為用戶提供滿意的、高質量的工程項目和優(yōu)質的售后服務。從部門負責人到項目經理以至每一位員工都自覺地將分解到的質量目標融入到日常工作之中,涉及到的每一個環(huán)節(jié)都得到較好的控制,由不理解到形成自覺的行動,按程序文件要求做已經在尉然成風,發(fā)現(xiàn)問題不遮、不掩、不護,采用自檢、互檢和專檢活動,促進質量意識和企業(yè)文化深入人心,調動了每一位員工的積極性,上下形成一個共識,我們的工程要做成為顧客最滿意的工程。
    項目、建行大東支行萊茵河畔自助銀行綜合布線系統(tǒng)項目都是一次驗收合格交付的,工程項目符合用戶和行業(yè)標準的要求,得到了用戶的贊揚和好評,提高了公司的經濟效益和企業(yè)現(xiàn)代管理水平,至今沒有發(fā)生顧客投訴等問題。
    華匯人壽保險股份有限公司辦公設備采購項目、中國建設銀行遼寧省分行網點網絡設備采購項目都是一次驗收合格交付,客戶對我們公司提供的服務十分滿意。
    交付的大連泰山熱電有限公司網絡信息安全整改項目,提高了泰山熱點系統(tǒng)運行效率,保證了系統(tǒng)的安全性,為系統(tǒng)正常運行發(fā)揮了重要作用。
    部門采購人員今年按要求對供方進行了評價,確定了合格供方,到目前為止這些供方提供的產品、原材料質量穩(wěn)定,未發(fā)生因原材料質量問題而影響產品質量的事故,應繼續(xù)對這部分供方加強控制,監(jiān)督他們加強產品、原材料的質量管理,確保供應合格的產品、原材料。
    今年我公司共評價供方 10家,實際與我我廠發(fā)生業(yè)務關系的.為 10 家,實現(xiàn)了供方評價率100%。
    自1月份以來,各供應商進貨質量狀況如下:
    從上述情況分析,共發(fā)生進貨33批次,經進貨檢驗全數(shù)合格,實現(xiàn)了進貨檢驗合格率100%。
    部門質檢人員按照《檢驗和試驗程序》堅持對采購貨物、半成品、成品進行質量檢驗,對不合格品按照《不合格品審理程序》進行處理,不讓不合格品留到下道工序或出公司。
    部門材料核算人員和庫管人員堅持對每月的庫存進行統(tǒng)計匯總,保證數(shù)據的準確性。
    經統(tǒng)計分析公司售后服務單,顧客滿意度調查為97%,超過公司95%的質量目標。
    上述數(shù)據反映了公司通過建立、實施質量管理體系所取得的成績,我們將通過數(shù)據分析,發(fā)揚成績,改進不足,進一步把質量管理工作搞得更好。
    分析報告的輸出是是你整個分析過程的成果,是評定一個產品、一個運營事件的定性結論,很可能是產品決策的參考依據,既然這么重要那當然要寫好它了。
    我認為一份好的分析報告,有以下一些要點:
    第八、好的分析一定是出自于了解產品的基礎上的,做數(shù)據分析的產品經理本身一定要非常了解你所分析的產品的,如果你連分析的對象基本特性都不了解,分析出來的結論肯定是空中樓閣了,無根之木如何叫人信服?!
    十三、最后,要感謝那些為你的這份分析報告付出努力做出貢獻的人,包括那些為你上報或提取數(shù)據的人,那些為產品作出支持和幫助的人(如果分析的是你自己負責的產品),肯定和尊重伙伴們的工作才會贏得更多的支持和幫助,而且我想你也不是只做一錘子買賣,懂得感謝和分享成果的人才能成為一個有素養(yǎng)和受人尊敬的產品經理。
    大學生活動數(shù)據分析報告篇十五
    受銷售公司的重托,我代表銷售公司向本次職代會報告20xx年上半年的銷售工作報告情況及下半年的工作計劃安排,請予以審議。同時誠摯地請各位代表以高度的責任感,對銷售工作報告給以支持、幫助、指導和批評。
    xx年是銷售公司注冊獨立法人的第一年,也是全面貫徹實施矩陣式銷售的第二年,總部領導及各分廠領導乃至集團全體職工都對銷售工作給以了極大的支持和關注,政策調整及后勤保障都在向銷售工作傾斜。上半年的工作,我們概括地說:“喜憂參半,壓力與信心同在”,喜的是我們頂住了5月份原材料、外協(xié)外購件價格持續(xù)上漲,市場無序競爭所帶來的壓力;產品銷售及貨款回收比去年同期明顯大幅度增長,至6月21日,共完成銷售手扶拖拉機93727臺,同比增長16.74%,柴油機104159臺,同比增長24.84%,壓路機336臺,同比增長-13.81%,肥料26500噸,同比增長140.01%,裝載機262臺,挖掘機7臺,電動自行車1046輛,旋耕機3237臺,同比增長141.03%,收割機20xx臺同比增長23.17%,共完成銷售回款3.64億元,同比增長84.77%;同時處理多年積壓不良資產1784.22萬元。市場逐步規(guī)范,銷售人員素質及銷售管理水平顯著提高;憂的是時間已近過半,產品銷售、貨款回收比年初我們的目標要求差距很大,這也是我們的壓力,但是我們已充分意識到,總部在后勤保障、銷售政策上都給了我們最大的優(yōu)惠和照顧,各區(qū)域通過上半年的摸索和經驗積累,市場已逐步成熟并規(guī)范,這都為下半年的銷售工作報告奠定了堅實的基礎,這就是我們的信心。
    縱觀上半年銷售工作報告情況,沒能全面達到總部要求及銷售公司的預定目標,辜負了總部領導的期望,也有愧于各廠的大力支持,敬請各位領導及代表予以誠摯的諒解,并繼續(xù)給以支持和幫助。
    分析上半年任務完成原因,有我們內部管理的因素,也有市場客觀變化的影響。在內部管理方面,一是我們銷售公司的總體管理水平不高,管理手段和管理理念短時間內沒能有質的提高,駕馭市場和統(tǒng)攬全局的能力相對較低,在我們要求全面發(fā)揮矩陣式銷售優(yōu)勢的過程中,針對市場出現(xiàn)的新情況、新問題,應對措施被動,不能創(chuàng)造性地開展銷售工作,導致在競爭中沒能顯示出明顯的優(yōu)勢。二是區(qū)域人員應變市場能力差,面對激烈而多變的市場競爭,不是想方設法說服我們的代理商或是尋找并突出我們的產品賣點,而是一味地等靠總部或銷售公司政策的放松。年初江西市場出現(xiàn)了問題,總部及總公司對市場的規(guī)范使得各區(qū)域人員陷入迷茫,原有的銷售模式從心底被打亂,更多的人縮手縮腳,不能放開去操作、去應對市場;三是產品質量問題再次成為制約銷售的重要因素。06年上半年,裝載機倉促形成批量,連續(xù)不斷的質量問題使得業(yè)務員傾力打開的市場近乎整個喪失,尤其小型裝載機,可以說是賣一臺退一臺,經銷商及客戶不同程度地失去了信心,相對成熟的壓路機產品,大問題不多,小毛病層出不窮,有的一臺機器短時間內連續(xù)更換零部件達七次之多;就連我們的農機產品也并未按設想的一樣,具有明顯高出其它廠家產品檔次的優(yōu)勢,反而是氣孔、砂眼等質量問題較往年上升,許多經銷商反映,今年我們的農機產品價格高出許多,而質量卻同比明顯下降。在外部因素方面,一是春節(jié)過后的原材料、外協(xié)外購件價格的持續(xù)驚人上漲,我們沒有作好充分的思想準備,生產組織跟不上,旺季缺貨,生產與銷售局部脫節(jié),保守地說,因為缺貨造成的銷售損失不會低于1個億;二是農機產品短時間內的連續(xù)價格上調,使經銷商利潤減少,積極性下降,更重要的是助長了一些小廠家的競爭水平,不同程度地瓜分了我們的部分市場;三是工程機械銷售在四月底以來,國家一系列金融政策和行政干預手段出臺來抑制固定資產投資過熱,形成“急剎車、硬著陸”的局面,客戶購買力下降,加上我們集團推行的分期、承兌加價較高,使代理商及客戶一時反應不過來,造成了工程機械銷售進展緩慢。
    總之,上半年的銷售工作報告可以說是歷盡艱辛,喜憂參半,重要的是我們得以吸取教訓和總結經驗?;仡櫳习肽甑匿N售,我們主要做了以下幾方面工作:
    銷售工作報告制度逐步健全,績效考核體系穩(wěn)步完善而合理。
    xx年是銷售政策全面大幅度調整的一年,農業(yè)機械、工程機械、肥料等執(zhí)行不同的銷售政策、并根據不同的回款方式執(zhí)行不同的價格和銷售提成,根據總部的銷售管理制度,銷售公司以辦公室為主,及時對費用及提成系數(shù)進行了測算,先后制定出臺了《業(yè)務員薪給加級管理辦法》、《費用報銷審批制度》、《工程服務人員、三包司機、業(yè)務司機薪金費用管理辦法》等十余項適合20xx年銷售實際的配套管理制度。
    考核改變了過去的單一任務考核形式,實行以效益為中心,即以產品銷售和貨款回收為主,兼顧資金管理、市場開發(fā)等七項指標在內的績效考核,通過對業(yè)績的考核累加,使業(yè)務員分級分等,按級按等加薪,形成一種相對永久性的激勵。
    2、嚴格規(guī)范市場運作,嚴謹銷售工作報告作風,強化業(yè)務員忠誠度教育,著手培育的銷售鐵軍已現(xiàn)雛形。
    針對05年個別市場出現(xiàn)的不規(guī)范現(xiàn)象,銷售公司主動并配合總部出臺了系列規(guī)范措施。在費用控制上采取定向區(qū)域包干、權力下放、總公司調控;在風險防范上繼續(xù)推行風險金保障制度和區(qū)域分片聯(lián)保、業(yè)務員互保制度;對不規(guī)范合同、潛在風險合同,加大審批把關力度;配合紀委成立了市場核查清理領導小組,定期對區(qū)域的自查自糾進行督促和檢查。
    xx年銷售公司重點強化全體業(yè)務員的忠誠度教育,培育銷售隊伍成為懂經營、善管理、求實效、講奉獻、作風嚴謹、團結一致的銷售鐵軍,從業(yè)務員的日常行為開始到業(yè)務運作、市場談判都嚴格按制度按規(guī)定要求及考核。我們在不同場合以不同形式,深入貫徹學習《棋行天下》中著名人物董明珠的銷售理念及對企業(yè)的忠誠,強化培訓業(yè)務人員的銷售技巧、業(yè)務能力及提高對企業(yè)的忠誠度。6月1日,首期46名銷售骨干人員封閉式脫產強化培訓班已開始按計劃軍訓及學習,將為銷售鐵軍的培育起到先鋒模范作用。
    3、初步確立了以辦公室為核心的銷售信息中心,銷售工作報告的靈活性和針對性大幅度增強。
    根據矩陣式銷售模式的特點,銷售公司確立了以銷售辦公室為核心的信息中心,輻射各市場區(qū)域及后勤處室,從計劃提報、生產組織、業(yè)務發(fā)貨到市場銷售、服務反饋,辦公室積極協(xié)調各部門進行,通過辦公室及時收集市場反饋的銷售信息、產品質量、同行業(yè)產品市場狀況以及售后服務等各種情況,匯總后報有關領導及部門,為領導決策調整及銷售工作報告改進提供客觀真實的參考,同時把集團生產情況及產品改進或總部決策等信息反饋到市場,便于市場靈活調整銷售策略。信息中心的確立,使市場信息及總部決策在第一時間內匯融,銷售的靈活性和針對性大幅度增強。
    4、銷售工作報告中嚴抓內勤管理,嚴格區(qū)域考核,軍事化管理與人性化管理相結合。
    面對錯綜復雜的市場變化,面對紛繁交錯的市場業(yè)務,銷售公司通過嚴抓內勤管理及嚴格區(qū)域考核來彌補我們產品質量、價格、品牌無明顯優(yōu)勢的不足。后勤處室嚴格按目標卡中的關鍵績效考核指標考核,各區(qū)域按市場七項指標考核。5月份報請總部同意,對連續(xù)三個月銷售業(yè)績完成較差的區(qū)域,已有12位經理9位副經理被降級降職使用。在實行嚴格管理的同時,銷售公司內部也大力推行人性化管理,結合總部對銷售的優(yōu)惠和照顧,我們自五月份開始推行集體出差迎往接送制;對**年孩子高考的銷售業(yè)務員,我們召開了慰問座談會,每個考生發(fā)送了紀念品。
    5、銷售工作報告較成功地推行了目前國內較先進的廠、商、銀聯(lián)合經銷模式。
    在工程機械銷售全國性銀行按揭停止,工程機械銷售受阻的情況下,我們與武漢道遠公司、廣東發(fā)展銀行湖北分行經過探討論證,三方相互多次的深入考察,成功地推行了廠、商、銀聯(lián)合銷售模式。此銷售模式弱化了三方風險,提高了生產廠的生產組織能力,有利于減少庫存,實現(xiàn)訂單式生產,更能促進產品銷售,在局部地區(qū)提高產品市場占有率乃至壟斷該市場。
    6、銷售工作報告成功地舉辦了第一階段的產品巡展暨用戶座談會,戰(zhàn)略意義巨大而深遠。
    上半年,銷售公司較成功地在山東、河北、山西、河南、湖北、安徽、上海七個地區(qū)組織召開了產品巡展及用戶座談會,會議效果顯著,各生產廠主要領導及技術質量人員參加了會議,對我們的產品改進、質量提高起到了督促作用,通過展會,企業(yè)形象及產品知名度得到很大提高,廠商關系得以深化和穩(wěn)固。
    xx年的下半年將是決定我們能否全面完成年初預定目標的關鍵半年,綜合來看,自5月下旬以后,鋼鐵煤炭等原材料價格回落,通過集團質量月活動的實施與全員參與質量改進,各種產品質量穩(wěn)步提高;裝載機、挖掘機的生產工藝也漸趨成熟,產品質量及貨源供應有了一定保證;各區(qū)域市場逐步成熟并規(guī)范,業(yè)務員素質和技能顯著提高,銷售隊伍純潔凈化,戰(zhàn)斗力增強。這些都為我們全面完成下半年的銷售工作報告奠定了堅實的基礎。外部因素方面,國家將從宏觀政策上保證國民經濟不低于7.9%的增長率,上半年因各種原因關閉或暫停的工程將陸續(xù)啟動,國家“三農”政策也步入實質性階段,從這些角度上說,全面完成年初制定的9個億的銷售目標,我們是充滿信心的!
    為了確保下半年的銷售工作報告計劃落到實處,我們將重點開展如下幾方面工作:
    1、強化領導干部職能,全面發(fā)揮矩陣式銷售工作報告優(yōu)勢。
    下半年,我們將通過上半年的業(yè)績考核,選拔推薦有能力、威望高、懂經營、善管理的年輕人員充實到領導崗位,充分發(fā)揮他們的領導才能,強化團隊意識,使其管轄的區(qū)域各種產品銷售均衡增長;我們將根據銷售實際情況及優(yōu)勢互補的原則,適當調整分管副總的分管范圍,突出區(qū)域銷售特點,加大銷售與生產協(xié)調力度,切實體現(xiàn)橋梁紐帶作用,使矩陣式銷售優(yōu)勢得以充分發(fā)揮。
    2、在銷售工作報告中適時調整銷售策略,實施靈活多樣、適應市場變化的銷售模式。
    銷售的命脈在于市場,而市場的命脈是變化。把握市場命脈,就是能有應對市場變化的策略和措施,固守一成不變的銷售政策,只有坐以待斃。我們將在總部的支持下,適時根據市場變化調整銷售策略,個別市場個別對待,個別情況個別對待,只要有利潤,只要有利于市場或是企業(yè)利益,不論大小,堅決運作,盡全力使業(yè)務員的努力化為有效的訂單。
    3、在銷售工作報告中繼續(xù)加強業(yè)務員培訓,優(yōu)勝劣汰,精減冗員,堅定信心培育銷售隊伍成為一支鐵軍。
    我們已付印被譽為“最完美的企業(yè)員工培訓讀本”的《沒有任何借口》一書,人手一冊。利用銷售淡季,繼續(xù)第二輪、第三輪銷售人員封閉式培訓,強化業(yè)務人員執(zhí)行力、服從性及忠誠度教育,引導員工憑著對企業(yè)的忠心,對工作負責的“紅心”開展營銷工作,時時事事把企業(yè)利益放在首位,在維護企業(yè)利益的大前提下,出于公心,踏實做事,在為企業(yè)創(chuàng)造利益的同時體現(xiàn)自己的人生價值。當今首先教育業(yè)務員學會做人,人格魅力是銷售成功的重要因素,熱忱、恒心、自信、勇氣和積極的態(tài)度能感染客戶;其次教育大家信賴自己的產品,并對產品知識了如指掌;第三要求業(yè)務員充分了解市場,善于去收集市場的點點滴滴,因為每一個細微的環(huán)節(jié)都可促成銷售機會;第四要學會弄清客戶購買的真正原因,并有針對性的交流;第五教會業(yè)務員推銷產品前先要推銷個人,用笑容去廣結人緣;第六做一個咨詢員,而不只是銷售員,通過互相探討,讓客戶自發(fā)產生購買動機;第七銷售要以“雙贏”做前提,不強迫別人購買,能盡量站在對方角度考慮;第八通過教育,對于一心多用,腳踏兩只船,不能全心全意開展銷售工作的人員堅決予以剔除銷售隊伍;對于有位卻無為,或是狂妄自大、居功自傲、不知進取甚或擾亂市場、阻礙他人發(fā)展的區(qū)域干部堅決予以調換,必要時報請總部調離銷售公司。
    4、在銷售工作報告中嚴格獎懲兌現(xiàn),保障后勤供應,確保廣大銷售人員時刻以高昂的斗志迎戰(zhàn)市場。
    國家的宏觀調控政策,使得工程機械這個行業(yè)可能在近期內難以恢復,我們得接受這個事實,現(xiàn)在做銷售很難,市場需求是急劇下滑,回款更是個嚴重問題,這就需要我們趕快想辦法,找到新的市場機會,培育新的市場,并幫助用戶尋求施工機會。另外,還將努力爭取做好廠商銀聯(lián)合銷售這一模式,來擴大我們的市場份額,我相信社會是不會停止前進步伐的,只是像海潮有起有落,把握好市場發(fā)展的規(guī)律,制定出適應市場的銷售政策,市場一定會給我們好的契機的。
    我們將申請總部按20xx年銷售政策兌現(xiàn)業(yè)務員應得獎勵,在以后的工作中,只要是按政策按規(guī)定該給予獎勵的,及時給予造發(fā)獎金;對于違犯銷售規(guī)章制度、弄虛作假、圖謀私利的進行嚴格處罰,情節(jié)嚴重的報人力資源部處理。獎罰嚴明的同時,對業(yè)務人員給以無微不至的后勤供應,在總部給予業(yè)務員家屬內退和減少工作時間的基礎上,對于日常家庭或個人工作中確有困難的,公司將由辦公室協(xié)調在第一時間內幫助解決,確保解除他們的后顧之憂,讓他們全身心投入到銷售工作中,時刻以高昂的斗志迎戰(zhàn)市場。
    5、加大外貿業(yè)務運作,擴大外貿出口份額,使其成為銷售工作報告大的增長點。
    下半年總公司將加大對集團青島進出口有限公司的業(yè)務運作考核,擴大產品外貿出口份額。根據目前的情況,除去出口集團各種產品,外貿公司在其他產品方面的業(yè)務也在逐步發(fā)展:我們已經開始為中國重汽集團在菲律賓市場上代理出口特種車輛,為江蘇雷華公司代理塑料加工設備,涉及日本、意大利、美國等多個國家,還與日本一家公司洽談,擬代理進口日本產的各型號汽油機,力爭使外貿出口成為今年銷售工作報告的大的增長點。
    6、在銷售工作報告中提高產品質量,強化三包服務,增強產品市場競爭力。
    產品質量是我們銷售取勝的法寶,三包服務更是不可忽視的重要內容,三包服務的質量,將直接影響著銷售,我們將再增設一部800三包服務熱線電話,三部熱線同時實行16小時值班;加強工程技術三包人員的培訓及考核,培養(yǎng)他們成為集壓路機、裝載機、挖掘機維修為一體的多面手;健全各市場區(qū)域的維修服務站,做到有投訴,就有處理,有處理就有滿意,真正實現(xiàn)以顧客為關注焦點,從而提高產品的市場競爭力。
    各位代表,面對著宏偉而鼓舞人心的計劃目標,銷售公司全體人員充滿了信心,充滿了斗志,我們將在總部的英明決策和大力支持下,同舟共濟、眾志成城、群策群力、全力以赴奪取銷售工作報告的全面勝利!
    謝謝大家!