專業(yè)版的勞動(dòng)合同(優(yōu)秀17篇)

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    合同是以雙方或多方之間的意思表示為基礎(chǔ),具有法律約束力的書面文件。合同中應(yīng)當(dāng)包括明確的付款方式和金額。這里有一些常見的合同樣本,供您參考和使用。
    版的勞動(dòng)合同篇一
    甲方:
    乙方:
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定,本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意簽訂本勞動(dòng)合同,并共同遵守以下條款:
    一、根據(jù)甲方企業(yè)生產(chǎn)需要,乙方同意甲方安排,從事爆破工作。
    二、根據(jù)工作崗位需要,按照國家有關(guān)政策規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的勞動(dòng)安全保護(hù)用品和防護(hù)設(shè)施。
    三、甲方依據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,乙方工資水平按保底月薪人民幣1500元計(jì),按月結(jié)。另按出勤獎(jiǎng)(到工地現(xiàn)場)每天人民幣200元計(jì),出勤獎(jiǎng)至年底統(tǒng)一結(jié)算;安全考核獎(jiǎng)按出勤天數(shù)每天100元計(jì),若未發(fā)生安全責(zé)任事故,年底統(tǒng)一結(jié)算。乙方自行繳納社會(huì)保,費(fèi)用由甲乙雙方各承擔(dān)50%。
    四、甲方依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況,有權(quán)根據(jù)《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》及有關(guān)法規(guī)、政策,對(duì)職工實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)、處分、經(jīng)濟(jì)處罰。
    五、乙方自覺遵守甲方制定的規(guī)章制度和崗位職責(zé)履行義務(wù),服從甲方的管理,聽從指揮。按時(shí)、按質(zhì)、按量完成爆破任務(wù)。乙方必須主動(dòng)自覺參加上級(jí)的技能培訓(xùn)并一次過關(guān),技能培訓(xùn)費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),如單方毀約,所有費(fèi)有由單方支付。
    六、乙方要認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù),嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程,乙方在組織人員實(shí)施爆破作業(yè)時(shí),要嚴(yán)格保護(hù)自身安全及所參加的其他人員安全。防塵措施由甲方負(fù)責(zé)提供防塵設(shè)施和防塵用品。乙方負(fù)責(zé)監(jiān)督施工人員正確使用,如乙方故意操作不當(dāng),或者沒有正規(guī)操作造成的后果,由乙方自行負(fù)責(zé)處理,并承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,在放炮過程中必須持證上崗,不準(zhǔn)脫崗,不得找他人替代作業(yè)。一經(jīng)上級(jí)主管部門查實(shí),承擔(dān)經(jīng)濟(jì)處罰和法律責(zé)任。若因乙方未按正規(guī)流程操作,造成人員致傷、致殘的由乙方自行負(fù)責(zé)承擔(dān);有事必須請(qǐng)假,嚴(yán)格遵守合同規(guī)定的各項(xiàng)條款。
    七、乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行和遵守國家的民爆物品管理的法律法規(guī),做好放爆前、中、后的安全工作,保證爆破工作安全有序進(jìn)行,所領(lǐng)取的爆破器材,不得遺失或轉(zhuǎn)交他人,不準(zhǔn)擅自銷毀和挪作它用;不準(zhǔn)酒后施爆,不準(zhǔn)為不具備使用條件的單位或個(gè)人承擔(dān)放爆作業(yè),為親朋好友私買、私借爆破器材。爆破結(jié)合后,將剩余的爆破器材如數(shù)及時(shí)交回清退回庫。凡因違規(guī)使用爆破材料造成的嚴(yán)重后果,均由乙方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)處罰和法律責(zé)任。爆破后確保完全安全,再清理現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)有殘炮、瞎炮的及時(shí)處理,發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)及時(shí)上報(bào)或處理。
    八、爭議的解決方式:本合同在履行中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),任何一方均申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
    九、合同期從20xx年10月1日起至20xx年10月1日止。乙方將相關(guān)執(zhí)業(yè)證書(可用年檢過關(guān)的工程技術(shù)人員證)改簽到甲方后,本合同生效。合同期滿后乙方應(yīng)做優(yōu)先考慮與甲方繼簽。
    十、本合同一式叁份,甲乙雙方各執(zhí)一份,相關(guān)部門備案一份。甲、乙雙方必須遵守本合同,本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
    甲方:
    乙方:
    日期:
    版的勞動(dòng)合同篇二
    合同編號(hào):
    甲方:
    乙方:
    甲方聘用乙方在xx建筑公司從事勞務(wù)工作,本公司現(xiàn)招聘建筑工人(鋼筋工、木工、瓦工),雙方經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成一致,在甲乙雙方自愿的情況下簽訂以下合同。為保證甲方工程的順利完成,雙方應(yīng)互相協(xié)作,認(rèn)真執(zhí)行此合同。
    甲方聘用乙方為工種或其它,乙方能夠勝任的工作聘用期為2到5年自合同簽訂之日至合同結(jié)束,具體工作期限應(yīng)依照工程項(xiàng)目的進(jìn)展而定,乙方應(yīng)無條件服從甲方安排,甲方不能私自延長及停留,如有發(fā)生,甲方將承擔(dān)違約責(zé)任。
    1、甲方每月按乙方的實(shí)際出勤結(jié)算工資,每月月初結(jié)算一次工人工資,如果因甲方原因停工工資正常發(fā)放,每月休息4天發(fā)放全部工資,每月xx元人民幣,如有技術(shù)的工人或手藝好者可加薪水(xx元到xx元人民幣),可甲方負(fù)責(zé)乙方的吃住。
    2、每月1~5日結(jié)算,甲方必須按月發(fā)放工資,如果甲方資金不到位,甲方加付工資30%的'違約金。
    3,甲方冬季時(shí)安排工人室內(nèi)修建工作,如乙方冬季想回國由甲方提供回國費(fèi)用以及來年時(shí)的往返費(fèi)用。
    甲方負(fù)擔(dān)乙方從xx到xx國的一切費(fèi)用,國內(nèi)一切費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)。
    甲方安全勞動(dòng)保護(hù)措施必須到位,如不到位一切后果甲方承擔(dān),甲方負(fù)責(zé)乙方人身保險(xiǎn)。由于自然因素或不可抗拒造成原因,甲方負(fù)責(zé)乙方基本保底工資。
    乙方到xx國必須遵守當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī),打架、斗毆、曠工、喝酒、偷盜財(cái)物等一切后果自負(fù)。
    乙方工作失誤造成重大工程質(zhì)量問題(如木工方面跑模脹肚影響工程進(jìn)度,損失工期及材料根據(jù)情況而定,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé))。
    乙方必須保證工程質(zhì)量、進(jìn)度,按時(shí)交工,如不能按時(shí)完成,甲方根據(jù)情況而定。
    本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本合同自簽訂之日起生效。
    如在工作當(dāng)中有其它更改或增加的事項(xiàng),甲乙雙方協(xié)商解決。
    甲方:乙方:
    時(shí)間:
    版的勞動(dòng)合同篇三
    企業(yè)為職工提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)不提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的,工會(huì)有權(quán)與企業(yè)交涉,企業(yè)拒不改正的,工會(huì)可請(qǐng)求當(dāng)?shù)厝嗣裾鞒鎏幚怼?BR>    第十五條。
    企業(yè)負(fù)責(zé)對(duì)職工進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),工會(huì)給予協(xié)助和配合。
    第十六條。
    企業(yè)執(zhí)行政府有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)。企業(yè)負(fù)責(zé)加強(qiáng)和改善勞動(dòng)技術(shù)和工業(yè)衛(wèi)生、勞動(dòng)防護(hù)以及特殊工種和女職工的特殊保護(hù)工作。企業(yè)按規(guī)定向從事塵毒有害作業(yè)的職工提供療養(yǎng)機(jī)會(huì)與費(fèi)用。
    第十七條。
    工會(huì)支持企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)管理,配合企業(yè)檢查、監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)情況。
    第十八條。
    工會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)或生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害,有權(quán)提出解決的建議;當(dāng)發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時(shí),有權(quán)向企業(yè)建議組織職工撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場,企業(yè)行政方面必須及時(shí)作出處理決定。
    第十九條。
    企業(yè)依照國家規(guī)定在進(jìn)行新建、擴(kuò)建、改建及租賃廠房和技術(shù)改造工程時(shí),對(duì)勞動(dòng)條件和安全衛(wèi)生設(shè)施實(shí)行“三同時(shí)”。工會(huì)有權(quán)對(duì)此提出意見進(jìn)行監(jiān)督檢查。
    第二十條。
    企業(yè)在引進(jìn)、推廣新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝時(shí)必須同時(shí)引進(jìn)或采取可靠的勞動(dòng)保護(hù)措施,并對(duì)工人進(jìn)行培訓(xùn)后方可投入使用。
    第二十一條。
    企業(yè)根據(jù)工種崗位需要,保證供應(yīng)相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品。企業(yè)應(yīng)制定勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放細(xì)則。企業(yè)向從事特殊工種的職工發(fā)放營養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)或提供營養(yǎng)補(bǔ)助食品。
    第二十二條。
    每年夏暑季節(jié),企業(yè)負(fù)責(zé)采取防暑降溫措施,在冬季,企業(yè)負(fù)責(zé)采取防寒保暖措施。
    第二十三條。
    企業(yè)優(yōu)先保證用于改善職工生產(chǎn)安全和勞動(dòng)條件的資金。每年由企業(yè)提出年度安全技術(shù)措施項(xiàng)目方案,落實(shí)資金,組織實(shí)施。工會(huì)參與安全技術(shù)措施立項(xiàng)討論并監(jiān)督實(shí)施情況。
    第二十四條。
    企業(yè)和工會(huì)有責(zé)任教育職工嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程,教育和組織職工接受安全技術(shù)培訓(xùn)和管理。工會(huì)支持企業(yè)對(duì)危及企業(yè)和職工安全的行為的懲處。
    第二十五條。
    企業(yè)發(fā)生職工因工傷亡事故或其他危及職工勞動(dòng)安全的重大事故,應(yīng)及時(shí)通知工會(huì)。工會(huì)有權(quán)參與調(diào)查和提出處理建議。
    版的勞動(dòng)合同篇四
    陳xx、李xx、張xx、楊xx:
    因你們四人于20xx年5月1日或20xx年5月1日起無故曠工至今,系嚴(yán)重違紀(jì)行為,依據(jù)《勞動(dòng)合同法》及我公司相關(guān)規(guī)章制度,我公司研究決定解除與你們各自簽訂的勞動(dòng)合同。我公司通過各種途徑無法與你本人聯(lián)系,郵寄的離職體檢通知書和解除勞動(dòng)合同通知書未妥投,現(xiàn)通過公告方式向你們四人送達(dá)解除勞動(dòng)合同通知書。
    請(qǐng)你們四人在兩日內(nèi)到我公司辦理相關(guān)手續(xù),逾期未辦后果自負(fù)。
    特此通知
    通知人:
    日期:
    版的勞動(dòng)合同篇五
    甲方:聘用方:
    乙方:受聘方:
    甲方經(jīng)總經(jīng)理會(huì)決議,并經(jīng)甲、乙雙方平等、友好協(xié)商,甲方聘用乙方為甲方總工程師。就聘用有關(guān)事宜,特簽訂本協(xié)議,雙方共同信守執(zhí)行。
    一、聘用內(nèi)容。
    甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總工程師,自本合同簽字之日起生效。
    二、聘用時(shí)間期限。
    至本聘用協(xié)議解除為止,無聘用期限。
    三、聘用薪酬及支付。
    聘用薪酬為20萬元/年。
    1、月基本工資標(biāo)準(zhǔn)12019元以現(xiàn)金方式,由甲方負(fù)責(zé)支付給乙方。
    2、剩余年薪作為年終考核預(yù)留金,按甲方責(zé)任狀考核標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
    四、雙方責(zé)任。
    甲、乙雙方除了按照國家相關(guān)的法律、法規(guī)履行各自的權(quán)利、責(zé)任及義務(wù)外,對(duì)雙方具體的責(zé)任與義務(wù)約定如下。
    (一)甲方。
    1、負(fù)責(zé)給乙方提供必要的辦公及食宿場所。
    2、按約定的薪酬標(biāo)準(zhǔn),按時(shí)支付給乙方。
    3、賦予乙方工作中應(yīng)該具有的權(quán)限,有利于乙方開展工作。
    4、對(duì)相關(guān)工程的某些想法、做法等及時(shí)的告知乙方,以便乙方對(duì)相關(guān)工程作出相應(yīng)的變更調(diào)整。
    (二)乙方。
    1、保證按甲方砼生產(chǎn)和外加劑生產(chǎn)要求,為甲方提供及時(shí)、必要、有效的技術(shù)服務(wù)。
    2、負(fù)責(zé)甲方涉及的砼生產(chǎn)和外加劑生產(chǎn)的技術(shù)、質(zhì)量工作的總體控制,確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到優(yōu)良要求。聘用期間,不得以甲方名義對(duì)外提供任何擔(dān)保。
    3、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目、審批項(xiàng)目專項(xiàng)技術(shù)方案,參與銷售合同評(píng)審和重點(diǎn)工程、重點(diǎn)施工部位、關(guān)鍵工序及季節(jié)性施工方案的技術(shù)交底,并監(jiān)督、檢查技術(shù)規(guī)范的執(zhí)行情況和產(chǎn)品出廠、原材料進(jìn)廠的質(zhì)量把關(guān)。
    4、負(fù)責(zé)組織技術(shù)資料的審核、移交、上報(bào)存檔工作。
    5、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題和重大質(zhì)量事故鑒定和處理。
    6、負(fù)責(zé)本公司關(guān)于技術(shù)部分的審核、鑒定。
    7、在降低成本、提高工效、技術(shù)革新、保障安全等方面,提出合理化建議。
    8、工作時(shí)間除按照甲方單位正常的作息時(shí)間,可根據(jù)生產(chǎn)需要靈活安排,但不能影響生產(chǎn)過程中的.重大事項(xiàng)的確認(rèn)。
    五、協(xié)議解除。
    盡管本協(xié)議中有相反的規(guī)定,但公司可以出于以下任何理由終止本協(xié)議:。
    1)重罪的定罪,任何道德敗壞的行為,或者導(dǎo)致監(jiān)禁的犯罪行為。
    2)任何偷竊、詐騙、欺騙或者偽造任何雇傭或公司記錄的行為。
    3)不適當(dāng)?shù)男孤豆緳C(jī)密或者專有信息。
    4)任何有損公司聲譽(yù)或者業(yè)務(wù)的行為。
    6)任何違反本協(xié)議的行為,并且在接到要求改正的書面通知7天后仍沒有改正。
    7)在經(jīng)營過程中嚴(yán)重不能勝任職務(wù)。
    8)長期未經(jīng)允許的缺勤。
    9)非法占據(jù)公司業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。
    10)在履行職責(zé)方面瀆職,侵吞公司資金或財(cái)產(chǎn);在代表公司達(dá)成的任何交易中牟取或企圖牟取個(gè)人私利;向公司虛報(bào)業(yè)績;在公司場所或公司所屬場所內(nèi)從事任何違反法律或公司規(guī)章的活動(dòng)。當(dāng)因?yàn)槟撤N原因終止本協(xié)議時(shí),公司除了支付截止到終止之日的基本薪水之外,將不再對(duì)乙方負(fù)有任何進(jìn)一步的責(zé)任。乙方提出解除協(xié)議的需提前三十日提交書面通知。
    六、協(xié)議到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對(duì)于乙方工作期間的甲方財(cái)物、文件資料等,進(jìn)行清理核實(shí)后,甲乙雙方辦理移交手續(xù)。
    七、違約責(zé)任。
    1.乙方違反本協(xié)議約定給甲方造成損失、或造成質(zhì)量事故的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
    八、本協(xié)議未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,補(bǔ)充內(nèi)容作為本協(xié)議的組成部分。
    九、本協(xié)議自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。
    十、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各持一份,一份留存。
    甲方(簽章):乙方(簽章):
    __年___月___日。
    版的勞動(dòng)合同篇六
    同志:
    您于xx年xx月起就職于本公司,目前的工作崗位是xx,現(xiàn)因下列第xx(大寫)項(xiàng)情形,你與我公司xx年xx月xx日簽訂的為期年(勞動(dòng)合同期限)的勞動(dòng)合同書于xx年xx月xx日解除,勞動(dòng)關(guān)系同時(shí)解除。
    1.經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致;
    2.勞動(dòng)者在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
    3.勞動(dòng)者嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的;
    4.勞動(dòng)者嚴(yán)重失職、營私舞弊,給公司造成重大損害的;
    6.勞動(dòng)者向公司提供的個(gè)人證明材料是虛假的,或者以脅迫、乘人之危,使公司在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動(dòng)合同的。
    7.勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的;
    8.醫(yī)療期滿后,勞動(dòng)者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;
    9.勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作;
    11.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。
    請(qǐng)您于________年_____月_____日前到您所在的單位辦理離職交接手續(xù)。
    特此通知
    通知人:
    日期:
    版的勞動(dòng)合同篇七
    一、聘用合同雙方當(dāng)事人基本情況:
    1、甲方:___________公司。
    法定代表人:____________。
    注冊(cè)地址:___________。
    經(jīng)營地址:____________。
    2、乙方:____________。
    姓名:___________。
    戶籍類型:____________(城鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè))。
    居民身份證號(hào)碼:____________。
    緊急聯(lián)系人姓名:___________。
    與乙方關(guān)系:____________。
    聯(lián)系電話:____________。
    甲、乙雙方本著自愿、平等、公平、誠實(shí)、信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定簽定本聘用合同,由雙方共同遵守。
    二、聘用崗位及職務(wù):
    1、甲方聘用乙方擔(dān)任本公司3d打印機(jī)操作技術(shù)員,使用、維護(hù)3d打印機(jī);對(duì)photoshop、coreldraw、illustrator、colorbylerip圖片及平面設(shè)計(jì)應(yīng)用軟件進(jìn)行應(yīng)用與圖片設(shè)計(jì)編輯崗位工作。
    2、乙方在甲方聘用期內(nèi)應(yīng)按甲方公司的規(guī)定履行相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。
    3、乙方按規(guī)定需及時(shí)完成甲方給予的工作安排,無特殊原因不得超過約定的任務(wù)單所安排的時(shí)間。如果沒有經(jīng)過商議,由于乙方的過錯(cuò)和拖延時(shí)間給甲方造成名聲及經(jīng)濟(jì)損失,甲方將擁有追究賠償?shù)臋?quán)利。
    三、聘用合同期限:
    合同約定時(shí)間為________年。合同期屆滿后,雙方愿意繼續(xù)合作,另行簽訂合同。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬:
    甲方每月___日前發(fā)放乙方工資,乙方每月獲得甲方的報(bào)酬為人民幣_(tái)_______________________元整(包括:基本工資、五金一險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、副食品補(bǔ)貼、星期日加班、拖班),按月發(fā)放。
    五、工作紀(jì)律:
    1、甲方應(yīng)明確并切實(shí)加強(qiáng)公司內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全考核制度,做到職權(quán)清。
    楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。
    2、甲方有權(quán)根據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策,制定本單位的規(guī)章制度,乙方有違反的,甲方可按規(guī)定給予必要的處理。
    3、乙方應(yīng)努力鉆研技術(shù)、克服技術(shù)難點(diǎn)。不斷進(jìn)行崗位技能學(xué)習(xí),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力完成本職工作。
    4、乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何書面的或非書面的保密規(guī)章、保密制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密責(zé)任。
    5、乙方承諾未經(jīng)甲方同意,任職期間不得以泄露、告知、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或在其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他職員)知悉本合同規(guī)定的秘密信息。
    6、乙方違反本合同規(guī)定的保密義務(wù)或侵犯甲方秘密信息的,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任,包括經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任、刑事責(zé)任等。由此產(chǎn)生的損失費(fèi)、調(diào)查取證費(fèi)用、仲裁費(fèi)用、訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。
    六、雙方的權(quán)利與義務(wù):
    (一)甲方:
    1、甲方應(yīng)安排、監(jiān)督乙方的工作。
    2、如乙方有以甲方名義接私單或把甲方的單子外流等損害公司名譽(yù)和利益的行為,甲方保留追究責(zé)任的權(quán)利。
    (二)乙方:
    1、服從甲方管理,遵守甲方規(guī)章制度。
    2、對(duì)甲方分配的合理任務(wù),必須保質(zhì)保量按時(shí)完成。
    3、乙方不得有以甲方名義接私單或把甲方的單子外流的行為。如乙方以甲方名義私自接單所產(chǎn)生的任何糾紛與甲方無關(guān)。
    4、乙方所負(fù)責(zé)的工地現(xiàn)場,乙方有義務(wù)定期巡查跟蹤。
    七、利益沖突:
    1、乙方承諾,在為甲方履行職務(wù)時(shí),不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他與商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。若乙方違反前述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵犯指控時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方因此遭受的一切損失。
    2、未經(jīng)甲方同意,乙方在甲方任職期間不得自營或在為他人經(jīng)營生產(chǎn)與甲方同類的產(chǎn)品,從事同類的業(yè)務(wù),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位擔(dān)任任何職務(wù)。
    3、乙方不得利用甲方的資源謀取個(gè)人利益,包括自辦與甲方業(yè)務(wù)類型和經(jīng)營模式相似或存在競爭關(guān)系的單位。
    八、聘用合同的變更、解除、終止、續(xù)訂:
    有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更聘用合同辦理變更手續(xù):
    1、甲乙雙方協(xié)商一致的;。
    2、訂立本合同時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;。
    3、訂立本合同時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策發(fā)生變化的。
    乙方具有下列情形之一的,甲方可以立即解除聘用合同,無需提供通知,且無需承擔(dān)任何補(bǔ)償或賠償責(zé)任,乙方對(duì)此理解并同意:
    1、三次或三次以上未按照規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成甲方委托的工作事宜的;。
    2、失職、過錯(cuò)或營私舞弊,給甲方造成損害的;。
    3、消極怠工,不服從甲方管理的;。
    4、不能勝任工作的;。
    5、故意侵害甲方或客戶利益的;。
    6、存在違法違規(guī)行為或依法追究刑事責(zé)任的;。
    若因乙方存在前述某一情形造成甲方或客戶損失的,甲方還可以要求乙方給予相應(yīng)賠償。
    七、違約和解除合同責(zé)任:
    甲方或乙方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合本合同所約定的,應(yīng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。
    (1)合同期間,一方違反合同有關(guān)條款規(guī)定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)所造成的經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任,并支付給對(duì)方違約金6000元。
    (2)乙方系甲方出資培訓(xùn)或引進(jìn)的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協(xié)議,培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)問題按協(xié)議規(guī)定辦理;如雙方?jīng)]有簽訂協(xié)議,甲方可按培訓(xùn)費(fèi)(開支)費(fèi)用20%的比例計(jì)算。
    (3)乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面問題,而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,按國家相應(yīng)的法律、法規(guī),乙方應(yīng)給予甲方必要的經(jīng)濟(jì)賠償。
    八、聘用合同爭議處理:_。
    甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向本單位或上級(jí)主管部門人事爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在爭議發(fā)生之日起________日內(nèi)以書面形式向當(dāng)?shù)卣耸虏块T的人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
    九、其它事項(xiàng):
    1、本合同一式二份,由甲乙雙方簽字或蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    2、本合同應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人簽字生效,代簽無效。
    3、本合同在生效后,若有條款與國家新頒布實(shí)施的法律、法規(guī)或政策抵觸的,以國家新的法律、法規(guī)或政策為準(zhǔn)。
    4、本合同未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,由甲乙雙方依現(xiàn)行法律、法規(guī)和政策商定。
    5、隨本合同附《公司管理制度》一份。
    第十九條:甲乙雙方對(duì)本合同“不能勝任工作”的理解約定為下列情形之一:
    1、不能完成工作任務(wù)或勞動(dòng)定額的;。
    2、工作中出現(xiàn)非故意的較大差錯(cuò)的。
    第二十條:若乙方有下列情形之一,即使已離職離崗,甲方也有權(quán)繼續(xù)鑄就乙方的違約及賠償責(zé)任:
    (一)乙方給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失或責(zé)任事故尚未處理完畢;。
    (二)乙方不配合辦理移交手續(xù);。
    (三)存在其他問題增在被審查期間。
    第二十一條:甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂聘用合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國聘用合同法》和國家及當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定及甲方規(guī)章制度、有關(guān)手冊(cè)等之規(guī)定執(zhí)行。
    第二十二條:在本合同解除或者終止時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方規(guī)定的時(shí)間及地點(diǎn),辦理完畢工作交接。
    第二十三條:若乙方存在違法本合同約定的情形,甲方有權(quán)給予乙方經(jīng)濟(jì)扣發(fā)(可從乙方工資報(bào)酬中直接扣除)、解除合同、追究經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任等處罰。
    第二十四條:本合同為完整的聘用合同,此前所有甲、乙雙方口頭或書面的協(xié)議、文件等都被本合同取代。
    十、勞動(dòng)爭議處理及其它。
    第二十五條:雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院起訴。
    第二十六條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:____________(簽章)。
    乙方:____________(簽章)。
    ________年________月________日。
    版的勞動(dòng)合同篇八
    甲方:
    乙方:
    甲方(用人單位)名稱:法定代表人:地址:聯(lián)系電話:
    乙方(勞動(dòng)者)姓名:居民身份證號(hào):聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。
    甲乙雙方選擇以下第。
    (一)有固定期限:自年月日起至年月日止。
    (二)無固定期限:自年月日起至年月日止。
    (四)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。
    (五)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
    (六)乙方每日工作時(shí)間不超過10小時(shí)。
    甲方因生產(chǎn)提點(diǎn)不能按照前款執(zhí)行時(shí),可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或者不定時(shí)工作制。
    (七)甲方根據(jù)本單位的工資制度,按照考勤確定乙方正常工作時(shí)間。甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。
    (八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月15日前支付上個(gè)月的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。
    (九)甲方根據(jù)乙方的一年內(nèi)出勤數(shù)量完成產(chǎn)值大小、給公司創(chuàng)造的利潤大小和遵守的'各種規(guī)章制度情況以及工作中造成的各方面的損失情況實(shí)行獎(jiǎng)罰制度。年終依據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的民意調(diào)查和管理班子的評(píng)比確定獎(jiǎng)金數(shù)額發(fā)放給乙方。
    (十)甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)安全保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品和其他勞動(dòng)條件。甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年人實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。
    (十一)甲方在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施。
    (十二)甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達(dá)到安全衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
    (十三)用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。
    (十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。
    (十五)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。
    (十六)甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。
    (十七)勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
    (十八)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書或者相關(guān)文件。
    (十九)甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決,不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)?用人單位工商注冊(cè)地或者施工地)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁不服的,可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
    (二十)甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:本合同后附的附件1、2與本合同是其不可分割的一部分,與其具有同等法律效力。
    (二十一)本勞動(dòng)合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
    甲方(公章):乙方(簽字):
    法定代表人或委托代理人(簽字):
    簽字日期:年月日
    版的勞動(dòng)合同篇九
    甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
    本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同:自________年____月___日起至________年____月___日止。
    (一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事銷售業(yè)務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績的考核結(jié)果變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。
    (二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
    甲方實(shí)行每月___天假期、每天___小時(shí)工作制。
    甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月___元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)合同:
    2、乙方連續(xù)___個(gè)月未達(dá)成甲方業(yè)績考核方案,或者乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成___元以上損失。
    (一)勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系。
    (二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照?qǐng)?zhí)行。
    (三)本合同一式___份,甲乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
    甲方法定代表人簽名:
    乙方簽名:_________________。
    公章_________________。
    本合同訂立與________年____月___日。
    版的勞動(dòng)合同篇十
    甲方:
    乙方:
    甲、乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成協(xié)議如下:
    1、根據(jù)甲、乙雙方訂立的《勞動(dòng)合同》的約定,乙方自___年__月__日起,作為甲方的職員,從事___工作。
    2、乙方應(yīng)當(dāng)自年月系的公司的工作,轉(zhuǎn)讓其在公司的股份,并實(shí)際上不再為公司提供服務(wù)、技術(shù)支持或者進(jìn)行其他方式的工作。
    3、乙方在甲方工作期間以及終止或解除勞動(dòng)合同之日起三年內(nèi),不得到生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且具有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)或者自己(或其近親屬)出資生產(chǎn)與甲方具有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù),也不得將其知悉的甲方商業(yè)秘密作非甲方使用目的的其他使用,或者將商業(yè)秘密泄露、提供給他人使用。
    4、乙方在遵守本協(xié)議的前提下,甲方給予乙方因履行同業(yè)競止條款而產(chǎn)生的損失補(bǔ)償款___萬元人民幣,此款在乙方脫離甲方之日起滿3年且乙方全面履行本合同的條件下,由甲方支付給乙方,產(chǎn)生的個(gè)人所得稅由甲方代扣。
    5、任何一方違反本協(xié)議,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц禵_萬元人民幣的違約金。違約給對(duì)方造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償對(duì)方全部損失。
    6、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽署后生效,一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)二份。
    甲方:
    乙方:
    日期:
    版的勞動(dòng)合同篇十一
    合同編號(hào):
    甲方:
    乙方:
    第一條:合同目的。
    甲方聘用乙方在__建筑公司從事勞務(wù)工作,本公司現(xiàn)招聘建筑工人(鋼筋工、木工、瓦工),雙方經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成一致,在甲乙雙方自愿的情況下簽訂以下合同。為保證甲方工程的順利完成,雙方應(yīng)互相協(xié)作,認(rèn)真執(zhí)行此合同。
    第二條:聘用工種聘用期。
    甲方聘用乙方為工種或其它,乙方能夠勝任的工作聘用期為2到5年自合同簽訂之日至合同結(jié)束,具體工作期限應(yīng)依照工程項(xiàng)目的進(jìn)展而定,乙方應(yīng)無條件服從甲方安排,甲方不能私自延長及停留,如有發(fā)生,甲方將承擔(dān)違約責(zé)任。
    第三條:工作任務(wù)和時(shí)間及工資支付方法。
    1、甲方每月按乙方的實(shí)際出勤結(jié)算工資,每月月初結(jié)算一次工人工資,如果因甲方原因停工工資正常發(fā)放,每月休息4天發(fā)放全部工資,每月__元人民幣,如有技術(shù)的工人或手藝好者可加薪水(__元到__元人民幣),可甲方負(fù)責(zé)乙方的吃住。
    2、每月1~5日結(jié)算,甲方必須按月發(fā)放工資,如果甲方資金不到位,甲方加付工資30%的違約金。
    3,甲方冬季時(shí)安排工人室內(nèi)修建工作,如乙方冬季想回國由甲方提供回國費(fèi)用以及來年時(shí)的往返費(fèi)用。
    第四條:旅費(fèi)及交通費(fèi)。
    甲方負(fù)擔(dān)乙方從__到__國的一切費(fèi)用,國內(nèi)一切費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)。
    第五條:安全責(zé)任。
    甲方安全勞動(dòng)保護(hù)措施必須到位,如不到位一切后果甲方承擔(dān),甲方負(fù)責(zé)乙方人身保險(xiǎn)。由于自然因素或不可抗拒造成原因,甲方負(fù)責(zé)乙方基本保底工資。
    第六條:乙方責(zé)任。
    乙方到__國必須遵守當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī),打架、斗毆、曠工、喝酒、偷盜財(cái)物等一切后果自負(fù)。
    乙方工作失誤造成重大工程質(zhì)量問題(如木工方面跑模脹肚影響工程進(jìn)度,損失工期及材料根據(jù)情況而定,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé))。
    乙方必須保證工程質(zhì)量、進(jìn)度,按時(shí)交工,如不能按時(shí)完成,甲方根據(jù)情況而定。
    第七條:任何一方不履行本合同的責(zé)任和義務(wù)時(shí),另一方有權(quán)依法追究違約方的責(zé)任,索賠因?qū)Ψ竭`約造成的損失。
    本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本合同自簽訂之日起生效。
    如在工作當(dāng)中有其它更改或增加的事項(xiàng),甲乙雙方協(xié)商解決。
    甲方:乙方:
    時(shí)間:
    版的勞動(dòng)合同篇十二
    甲方:
    法定代表人:
    地址:
    乙方:
    身份證:
    住址:
    一、甲方于20xx年x月x日與乙方簽訂《勞動(dòng)合同》,合同期限至xx止,工作崗位為xx ,訂立的合同編號(hào)為 xx。
    二、現(xiàn)乙方自愿提出提前解除勞動(dòng)合同并經(jīng)雙方友好協(xié)商及同意,根據(jù)《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,確認(rèn)雙方的勞動(dòng)關(guān)系于20xx年x月x日正式解除。
    乙方為單方要求解除勞動(dòng)合同,雙方解除勞動(dòng)合同后,乙方按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定獲得甲方支付剩余的 個(gè)月工資及其他應(yīng)付款項(xiàng)合共 元并于本協(xié)議生效之日一次結(jié)清。
    三、乙方應(yīng)當(dāng)于20xx年x月x日前配合甲方的安排,辦清工作交接手續(xù)。
    四、本協(xié)議生效之日起,甲乙雙方因勞動(dòng)關(guān)系所產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)均完結(jié)。
    五、本協(xié)議生效后,雙方保證不再就勞動(dòng)問題產(chǎn)生任何糾紛。
    六、本協(xié)議雙方簽字或蓋章后即生效。
    員工(簽名): 用人單位(章):
    20xx年x月x日
    版的勞動(dòng)合同篇十三
    甲方:
    法定代表人:
    地址:
    乙方:
    身份證:
    住址:
    一、甲方于 年 月 日與乙方簽訂《勞動(dòng)合同》,合同期限至 止,工作崗位為,訂立的合同編號(hào)為。
    二、現(xiàn)乙方自愿提出提前解除勞動(dòng)合同并經(jīng)雙方友好協(xié)商及同意,根據(jù)《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,確認(rèn)雙方的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日正式解除。
    乙方為單方要求解除勞動(dòng)合同,雙方解除勞動(dòng)合同后,乙方按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定獲得甲方支付剩余的 個(gè)月工資及其他應(yīng)付款項(xiàng)合共 元并于本協(xié)議生效之日一次結(jié)清。
    三、乙方應(yīng)當(dāng)于 年 月 日前配合甲方的'安排,辦清工作交接手續(xù)。
    四、本協(xié)議生效之日起,甲乙雙方因勞動(dòng)關(guān)系所產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)均完結(jié)。
    五、本協(xié)議生效后,雙方保證不再就勞動(dòng)問題產(chǎn)生任何糾紛。
    六、本協(xié)議雙方簽字或蓋章后即生效。
    員工(簽名): 用人單位(章):
    年 月 日 年 月 日
    版的勞動(dòng)合同篇十四
    甲乙雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則,在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上,經(jīng)過雙方充分協(xié)商,現(xiàn)達(dá)成如下協(xié)議:
    第一條協(xié)議項(xiàng)目。
    乙方在甲方指定區(qū)域內(nèi)經(jīng)營桑奧快運(yùn)的相關(guān)事宜,乙方負(fù)責(zé)該區(qū)域內(nèi)的服務(wù)、售后和市場開發(fā)等。
    第二條協(xié)議期限。
    甲乙雙方合作期限從20__年__月__日開始到20__年__月__日止,在此期間內(nèi),甲乙雙方聯(lián)合協(xié)作經(jīng)營。
    第三條甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。
    1、乙方權(quán)利和義務(wù):
    1.1、乙方及其下屬完全擁護(hù)桑奧快運(yùn)物流公司的任何決策并且認(rèn)真履行。
    1.2、乙方無條件完全維護(hù)企業(yè)形象,力爭樹立嘉峪關(guān)物流行業(yè)新標(biāo)準(zhǔn)。
    1.3、乙方負(fù)責(zé)桑奧快運(yùn)在嘉峪關(guān)的一切相關(guān)事宜,包括廣告宣傳、服務(wù)等。
    1.4、乙方愿意接受桑奧快運(yùn)物流對(duì)乙方的物流運(yùn)作進(jìn)行績效考核,如不能完成相關(guān)考核,愿意接受相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。
    1.5、乙方負(fù)責(zé)購買桑奧快運(yùn)嘉峪關(guān)站的各類保險(xiǎn)。
    1.6、乙方負(fù)責(zé)清點(diǎn)到嘉峪關(guān)的貨物數(shù)量,一旦簽字確認(rèn),如有貨物丟失,均有乙方負(fù)責(zé)。
    1.7、乙方無條件執(zhí)行由公司制定的貨物派收價(jià)格和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
    1.8、乙方不能無理拒絕和擅自停止、更改物流服務(wù)內(nèi)容,也不能更改產(chǎn)品的所有權(quán)性質(zhì)。
    1.9、乙方只對(duì)客戶商品的外包裝負(fù)責(zé),即在外包裝完好的情況下,已經(jīng)證明我方實(shí)現(xiàn)了物流服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。
    1.10、乙方在不知情的情況下,對(duì)產(chǎn)品的合法性和交易的合法性不負(fù)責(zé)。
    1.11、乙方負(fù)責(zé)將所有貨款于次日早晨繳納給公司。
    1.12、乙方如果沒有收取客戶代收款而放貨,相關(guān)經(jīng)濟(jì)損失,均有乙方負(fù)責(zé)。
    1.13、乙方只對(duì)簽收后的貨物承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,不對(duì)在酒泉至嘉峪關(guān)路線上運(yùn)輸中的意外事故負(fù)責(zé)。
    1.14、因?yàn)橐曳皆?,造成貨損和丟失的,乙方要負(fù)責(zé)賠償。賠償方式是乙方先上報(bào)公司,然后向客戶或者供應(yīng)商協(xié)商賠償事宜。
    2、甲方權(quán)利和義務(wù):
    2.1、甲方有權(quán)對(duì)乙方在合作范圍內(nèi)的物流運(yùn)作進(jìn)行考核。
    2.2、甲方有權(quán)更換不合格的物流合作者。
    2.3、協(xié)助乙方開拓本地市場并及時(shí)處理在售后過程中出現(xiàn)的問題。
    2.4、甲方負(fù)責(zé)貨物價(jià)格制定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定。
    2.5、甲方負(fù)責(zé)按月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放乙方的提成。
    2.6、甲方不能無故解除合同,如果乙方能夠完成公司制定的相關(guān)績效考核,公司不能隨意終止合同。
    2.7、為實(shí)施營銷策劃,有營銷方案決定權(quán)利和價(jià)格體系決定權(quán)。
    2.8、對(duì)乙方客戶投訴的監(jiān)督權(quán)。
    2.9、對(duì)乙方經(jīng)營活動(dòng)的監(jiān)督權(quán)。
    第四條約束條款甲方在乙方授權(quán)經(jīng)銷期限內(nèi)受如下條款的約束:
    1、乙方應(yīng)向甲方交納保證金____元(大寫:),以保證甲方營銷模式及制度、形象以及服務(wù)的統(tǒng)一性、完整性。當(dāng)乙方違反保證項(xiàng)中之任意一項(xiàng)時(shí),甲方有權(quán)處以乙方相應(yīng)的罰款。
    2、乙方出現(xiàn)下例情形之一者,甲方有權(quán)取消乙方經(jīng)銷商資格。觸犯法律時(shí),甲方將追究乙方相應(yīng)法律責(zé)任:
    2.1、故意毀損甲方聲譽(yù)形象的。
    2.2、不執(zhí)行甲方控制價(jià)格,亂定價(jià)格擾亂市場秩序的。
    2.3、對(duì)客戶,造成惡劣社會(huì)影響的。
    2.4、對(duì)甲方有欺騙、欺詐行為的。
    2.5、故意拖欠甲方貨款一周以上的。
    第五條結(jié)算方式。
    1、甲方給乙方按提成結(jié)算,按照甲方發(fā)往嘉峪關(guān)的貨物運(yùn)費(fèi)____%提成。
    2、甲方給乙方按提成結(jié)算,按照己方發(fā)往外圍的貨物運(yùn)費(fèi)____%提成。
    3、甲方每月____日,給乙方結(jié)算提成。
    4、乙方每日所有款項(xiàng),必須次日早晨將貨款交付于甲方。
    第六條違約責(zé)任及處理方式。
    1、甲乙雙方應(yīng)認(rèn)真履行本合同,不得違約,否則對(duì)方有權(quán)終止本合同。
    2、甲乙雙方如需要提前終止合同,應(yīng)提前30天通知對(duì)方,否則將視為違約。如造成甲乙雙方經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)賠償其相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。
    第七條甲乙雙方在履行本合同過程中,如發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商未果,則應(yīng)訴諸甲方所在地人民法院。
    第八條本合同未盡事宜,甲乙雙方另行協(xié)商并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,作為本合同附件,同主合同具有同等法律效力。
    第九條本合同一式兩份,自簽定之日起生效,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    甲方(公章)乙方(簽字)。
    簽字曰期:
    版的勞動(dòng)合同篇十五
    甲方:
    乙方:
    身份證號(hào):
    鑒于乙方于20xx年x月x日入職本公司,乙方于20xx年x月x日書面向公司提出辭工。經(jīng)甲乙雙方本著公平合理、協(xié)商一致的原則就終止勞動(dòng)合同關(guān)系事宜達(dá)成協(xié)議如下:
    一、甲方同意乙方提出的終止勞動(dòng)合同關(guān)系書面申請(qǐng)(辭工書),雙方自 年 月 日終止雙方勞動(dòng)關(guān)系。
    二、雙方同意由甲方一次性支付乙方人民幣xx元。作為甲方對(duì)乙方的補(bǔ)償,此補(bǔ)償包括但不限于甲方與乙方勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間所有的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等其它費(fèi)用。
    三、本協(xié)議簽訂后,甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系終止,雙方不存在其它權(quán)利義務(wù)關(guān)系,除本協(xié)議約定的補(bǔ)償及相關(guān)費(fèi)用外,雙方互相不存在補(bǔ)償或賠償事宜。
    四、雙方同意無論雙方勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間產(chǎn)生任何權(quán)利義務(wù)問題,自本協(xié)議簽訂后放棄向?qū)Ψ教崞鹜对V、仲裁或訴訟的權(quán)利。
    五、乙方領(lǐng)取上述各項(xiàng)費(fèi)用后,乙方自愿放棄補(bǔ)償差額的權(quán)利。
    六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽字或蓋章后生效。
    甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
    時(shí)間:
    版的勞動(dòng)合同篇十六
    甲方:
    乙方:
    甲乙雙方于x年x月日x簽訂為期x年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
    1、自x年x月x日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;
    2、乙方工資結(jié)算至離職之日,為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等合計(jì)x元,以上費(fèi)用均需扣除,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
    3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣x元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
    4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房至x年x月x日止。
    5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的并辦理相關(guān)退工手續(xù);
    6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
    7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金x元。
    8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。
    9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭議。
    此一式三份 ,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
    甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):
    法定代表人或授權(quán)委托人
    (簽字或簽章):
    年 月 日 年 月 日
    版的勞動(dòng)合同篇十七
    甲方:
    住址:
    法定代表人:
    乙方:
    身份證號(hào)碼:
    根據(jù)國家頒布的《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》,現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,就勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議,以便共同遵守執(zhí)行:
    1、甲、乙雙方于20xx年x月x日簽訂的《勞動(dòng)合同書》及于20xx年x月x日簽訂的《勞動(dòng)合同變更協(xié)議》于20xx年x月x日期滿終止,甲乙雙方確認(rèn),雙方勞動(dòng)關(guān)系自《勞動(dòng)合同》期滿之日起終止,雙方之間不再續(xù)簽新的《勞動(dòng)合同》。
    2、甲方于20xx年x月x日之前向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣xxx元。
    3、乙方承諾,其在離職后不以甲方名義對(duì)外從事業(yè)務(wù),也不損害甲方的形象及利益,保守甲方的商業(yè)機(jī)密,否則,對(duì)由此給甲方造成的損失愿負(fù)賠償責(zé)任。
    4、甲、乙雙方確認(rèn),雙方在簽署本協(xié)議書并結(jié)清上述款項(xiàng)后,雙方無任何其他異議,同時(shí)一致同意放棄向?qū)Ψ街鲝埲魏纹渌a(bǔ)償、要求的權(quán)利。
    5、乙方確認(rèn),甲方已經(jīng)和其結(jié)清了全部工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等;乙方同意,即便甲方尚拖欠其工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等,其也同意放棄。
    6、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
    甲方:xxx有限公司
    法定代表人:
    簽署日期:20xx年x月x日
    乙方:_____________________
    身份證號(hào):
    簽署日期:20xx年x月x日