通過制定計劃,我們可以更好地追蹤和評估自己的進展,及時調(diào)整行動方向。計劃需要有具體的行動步驟和時間安排,以及可衡量的目標和成果。以下是一些成功人士分享的計劃心得,希望對大家有所啟發(fā)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇一
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個重頭戲。機關(guān)、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu),對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時,都要制定工作計劃,用到“工作計劃”這種公文。本文是關(guān)于2019鄉(xiāng)鎮(zhèn)幫扶工作計劃,希望對你有所幫助。
根據(jù)省委關(guān)于《關(guān)于"部門幫縣、處長幫鄉(xiāng)、干部駐村"工作管理暫行規(guī)定》、《關(guān)于認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神組建駐村工作小組深化"幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村"工作的實施方案》的工作要求,按照縣委《開展萬名干部"結(jié)窮親"幫扶活動實施方案》的工作部署和安排,為進一步做好本莊鎮(zhèn)沙溝村的結(jié)對幫扶工作,切實解決村民的生產(chǎn)生活問題,扎實推進貧困山區(qū)的社會主義新農(nóng)村建設(shè),結(jié)合單位及幫扶村的實際,制定201x度結(jié)對幫扶工作計劃。
一、指導(dǎo)思想。
201x年結(jié)對幫扶工作的指導(dǎo)思想是:以***理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo),堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,緊扣農(nóng)民增收、改善環(huán)境兩大目標,突出興致富產(chǎn)業(yè)、建生態(tài)家園、創(chuàng)文明新村三個重點,完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作方式、資金管理、社會幫扶四大機制,著力推進領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍建設(shè),努力把沙溝村建設(shè)成為經(jīng)濟持續(xù)增長、生態(tài)良性循環(huán)、環(huán)境優(yōu)美整潔、群眾健康富裕、社會文明進步的社會主義新農(nóng)村,為全面實現(xiàn)"宜旅秭歸、文化秭歸、生態(tài)秭歸、幸福秭歸"奠定良好基礎(chǔ)。
二、工作目標。
20xx對幫扶工作主要目標是:一是發(fā)展烤煙350畝、蔬菜600畝、生豬出欄2800頭,蛋雞養(yǎng)殖,人均年純收入凈增500元。二是鞏固整村推進成果,完善和維修煙水配套及安全衛(wèi)生飲水水池,疏通配套管網(wǎng),確保其發(fā)揮作用。三是依托主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),積極爭取資金,發(fā)展駐村經(jīng)濟。四是按照縣委、縣政府建設(shè)標準,選好地址,保證質(zhì)量,建好、用好村"黨員群眾服務(wù)中心"。
三、
工作重點。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),建立結(jié)對幫扶機構(gòu)。堅持由院長雷德強同志任組長,副。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
院長周秘萍、徐明芬同志任副組長,李強同志任成員的結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)主要抓、具體人員負責(zé)抓的工作格局。
(二)狠抓班子建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力。以"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動為載體,堅持科學(xué)發(fā)展觀,積極依靠黨員、社區(qū)理事長的力量,強化制度建設(shè),加強民主監(jiān)督,完善決策機制,充分發(fā)揮村兩委班子總攬全局、指導(dǎo)協(xié)調(diào)能力,努力提高干部隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。注重加強對年輕黨員干部和后備力量的培養(yǎng),提高干部隊伍整體素質(zhì)。充分擴大基層民主,積極推進民主政治,提高村支兩委班子的整體工作水平。
(三)調(diào)整種植結(jié)構(gòu),著力增加農(nóng)民收入。進一步明確發(fā)展思路,在支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展上下功夫。結(jié)合實際制定新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,做好詳細的年度、階段性發(fā)展計劃,圍繞烤煙、蔬菜、生豬等支柱產(chǎn)業(yè),抓好產(chǎn)業(yè)布局,發(fā)展產(chǎn)業(yè)大戶,形成產(chǎn)業(yè)規(guī)?;σ龑?dǎo)農(nóng)民向蔬菜、生豬、烤煙等合作社方向發(fā)展,更多地增加農(nóng)民收入。
(四)加強思想教育,著力提高農(nóng)民素質(zhì)。堅持扶貧和扶智相結(jié)合。督促村采取一定的辦法和措施,利用基礎(chǔ)設(shè)施項目實施、黨員群眾服務(wù)中心興建、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等各類項目實施的機遇,加強對群眾的教育,切實增強群眾對黨和政府的感情,搶抓"志能"激發(fā)關(guān)愛活動的機遇,協(xié)調(diào)有就業(yè)愿望的村民開展無償培訓(xùn),實現(xiàn)成功就業(yè)。加強調(diào)查研究,組織村民實施"清潔鄉(xiāng)村"工程,開展清潔衛(wèi)生大掃除,提高衛(wèi)生水平,減少疾病發(fā)生。
(五)切實加強精神文明建設(shè)。通過開展各種形式的創(chuàng)建活動,以清理"三堆"(柴草堆、垃圾堆、糞堆)作為具體操作路徑,改變村容村貌。重點治理垃圾亂倒、臟水亂潑、柴草亂堆、糞土亂放、禽畜亂跑等不文明現(xiàn)象,遏制封建迷信活動,引導(dǎo)農(nóng)民移風(fēng)易俗。廣泛開展送溫暖獻愛心活動,走訪特困戶,老黨員,等活動。積極倡導(dǎo)扶貧濟困、見義勇為、尊老愛幼、鄰里互助的道德風(fēng)尚,以貧困弱勢群體作為幫扶的重點,廣泛開展扶貧獻愛心活動。加強村內(nèi)文化建設(shè),充分利用文化大院的作用,定期不定期的鄉(xiāng)農(nóng)民群眾傳授各種致富知識。積極發(fā)展農(nóng)村合作醫(yī)療,逐步建立農(nóng)村的基本醫(yī)療保障制度,減輕農(nóng)民群眾的醫(yī)療負擔。加強計劃生育建設(shè),建立"村兩委負總責(zé)"、"協(xié)會當骨干"、"村民做主人"的農(nóng)村計劃生育工作。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
(六)創(chuàng)新幫扶方式,鞏固結(jié)對幫扶成果。為了改善部分特困群眾的貧苦生活,盡快走上致富的道路,一是組織村民學(xué)習(xí)和掌握農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù),聘請專家開展專業(yè)技術(shù)講座,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平。二是繼續(xù)開展"攀窮親、結(jié)窮對"的"一幫一"活動,動員單位黨員干部省吃儉用,擠出更多資金,積極開展捐贈活動,力所能及地解決困難黨員、困難群眾的生產(chǎn)生活問題,把黨和政府的暖送到他們的手中。三是適時組織村干部、產(chǎn)業(yè)大戶外出參觀學(xué)習(xí),開闊視野,增長見識,推動發(fā)展。四是組織開展"送法下鄉(xiāng)"活動,為全體村民贈送"文明家庭"手冊,組織法律工作者到村進行法律法規(guī)知識培訓(xùn),提高廣大村民的法律素質(zhì)。
四、工作要求。
(一)提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,親自過問,把結(jié)對幫扶工作作為一項政治任務(wù)來完成。積極開展調(diào)查走訪,定期現(xiàn)場辦公,強化督辦落實,確保結(jié)對幫扶工作落到實處。
(二)強化責(zé)任,增進感情。認真貫徹落實各級黨委政府結(jié)對幫扶工作精神,立足縣委、縣政府中心工作,全心全意地為困難群眾和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。
(三)明確任務(wù),狠抓落實。要積極協(xié)調(diào),善于思考,找出脫貧致富的好辦法。要深入調(diào)研,認真落實幫扶措施,扎實開展工作,建立定人聯(lián)系、定時報告、定期通報制度,健全結(jié)對幫扶工作長效機制,積極支持引導(dǎo)村民早日脫貧致富。
總之,我們逐步解決沙溝村的難點、熱點問題,大力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,增加農(nóng)民收入,提高農(nóng)民素質(zhì),尋找致富門路,增強農(nóng)民發(fā)家致富的能力,爭取在幫扶的這兩年里讓沙溝村在各個方面都取得明顯的進步。
為做好20xx年度“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作,切實加大幫扶力度,結(jié)合農(nóng)機工作實際,特制定20xx年度工作計劃。
一、深刻認識開展“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作的重要性。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
貧困村集體經(jīng)濟為目的,以“規(guī)劃到戶、責(zé)任到人”為基本要求,拓寬扶貧思路,創(chuàng)新扶貧方式,完善扶貧機制,著力壯大幫扶村集體經(jīng)濟,提高貧困人口的自我發(fā)展能力,加快脫貧致富奔小康步伐。
二、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮下派干部作用。
在閬委辦(20xx)12號文件中確定我局20xx年度“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)為金子鄉(xiāng)后,局領(lǐng)導(dǎo)班子立即召開黨組會議,成立了以局長黃安光為組長,分管副局長馬新建為副組長,相關(guān)科室負責(zé)人為成員的“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組積極落實人員、經(jīng)費,及時給予工作指導(dǎo),并由主要領(lǐng)導(dǎo)堅持深入金子鄉(xiāng)麻石埡村開展幫扶工作,充分了解社情民意,跟蹤了解工作情況,幫助協(xié)調(diào)解決突出問題。同時選派了工作作風(fēng)好、業(yè)務(wù)能力強、熟悉熱愛農(nóng)村工作的青年干部趙會玲同志到幫扶村開展幫扶工作。要求幫扶干部要扎根基層,切實履職盡責(zé),做好上下溝通聯(lián)系,及時反映情況,真心真意與群眾交朋友、結(jié)對子、認親戚,增進與群眾的溝通和聯(lián)系,了解群眾所思、所盼、所憂,積極幫助村“兩委”規(guī)劃脫貧致富項目,化解各種矛盾糾紛,幫助解決具體困難和問題。
在摸清幫扶村基本情況后,局領(lǐng)導(dǎo)迅速明確了幫扶思路,制定了幫扶措施,在今后的幫扶工作中切實做到思想認識到位、優(yōu)惠政策到位、項目實施到位、經(jīng)費投入到位、幫扶措施到位。積極探索幫扶工作的新途徑和新路子,不只限于僅對幫扶戶投資、規(guī)劃、追蹤、落實的老辦法,而是開拓出更廣闊的幫扶空間,既幫戶又幫片,拓展幫扶層次,提高幫扶質(zhì)量。經(jīng)局黨組討論研究后決定在20xx年度中為幫扶村做好幾下幾件實事:
1、治理農(nóng)村生活垃圾。從工作經(jīng)費中擠出5萬元用于金子鄉(xiāng)麻石埡村建設(shè)垃圾處理池,積極協(xié)助金子鄉(xiāng)完善垃圾收運處理設(shè)施等相關(guān)工作,使農(nóng)村生活垃圾得到有效治理和長效治理,改善農(nóng)村居民生產(chǎn)生活條件。
2、進一步加強基層組織建設(shè)。大力推動機關(guān)黨組織與幫扶村黨支部結(jié)對共建、有機整合,指導(dǎo)幫助基層組織建設(shè),加強對村“兩委”班子建設(shè),切實提高“發(fā)展經(jīng)濟,建設(shè)新村;化解矛盾,建設(shè)和諧村;自我管理,實現(xiàn)村黨支部自我發(fā)展”的能力。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
3、搞好結(jié)對幫扶。經(jīng)與麻石埡村支部溝通聯(lián)系,已確定了困難農(nóng)戶幫扶名單,在今后工作中,我局將采取黨員干部結(jié)對幫扶困難農(nóng)戶的方式,用心用力對困難農(nóng)戶進行幫扶,切實解決他們生產(chǎn)、生活中的具體問題和困難,帶領(lǐng)他們脫貧致富。
4、加強農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)。通過種養(yǎng)技術(shù)講座、科技下鄉(xiāng)、經(jīng)驗交流等方式,加強務(wù)農(nóng)人員的學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),提高務(wù)農(nóng)貧困戶的種植和養(yǎng)殖技術(shù),實現(xiàn)增產(chǎn)增收;對農(nóng)民進行農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo),掌握農(nóng)業(yè)機械操作技能,引進科學(xué)種植、科學(xué)養(yǎng)殖技術(shù)。通過培訓(xùn)促其拓展視野,轉(zhuǎn)變思維方式,從根本上找到脫貧致富的辦法,5、協(xié)助研究謀劃發(fā)展思路。協(xié)助村委會與其他市級部門增強溝通與聯(lián)系,在引進和培育養(yǎng)殖業(yè)專業(yè)大戶和川明參、生姜種植大戶、村社道路的改造工程等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面積極做好協(xié)調(diào)聯(lián)系、配合服務(wù)、技術(shù)幫扶和資金爭取工作。
為深入貫徹落實省委、省政府《關(guān)于扎實推進精準扶貧工作的意見》,進一步加大貧困縣干部人才隊伍建設(shè)力度,更好地為推進精準扶貧提供組織保證和人才支撐,特制定本方案。
一、目標任務(wù)。
緊緊圍繞深入實施“1236”扶貧攻堅行動和扎實推進精準扶貧工作部署,以58個貧困縣(市、區(qū))和17個插花型貧困縣(市、區(qū))為主戰(zhàn)場,聚焦貧困縣、鄉(xiāng)、村迫切需要解決的問題,精準選好配強干部、培養(yǎng)開發(fā)人才,力爭經(jīng)過5年時間的努力,使每個貧困縣(市、區(qū))都有一支思想解放、奮發(fā)有為、能力強、作風(fēng)實,真正能夠帶領(lǐng)群眾脫貧致富的干部隊伍;都有一批熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)、善于經(jīng)營管理、開展技能服務(wù),能夠示范指導(dǎo)和帶動地方特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的農(nóng)村實用人才隊伍,為打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)到20xx年與全國一道全面建成小康社會的奮斗目標,提供堅強的組織保證和人才支撐。
二、主要措施。
1.實施千名干部掛職精準扶貧行動。推進干部“逢提必下”制度與精準扶貧工作深度融合,從20xx年開始到20xx年,每年從省、市直機關(guān)和企事業(yè)“雙聯(lián)”單位選派1000名45歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年,或經(jīng)歷單一的縣(處)鄉(xiāng)(科)。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
級優(yōu)秀干部和后備干部,到58個貧困縣(市、區(qū))的1000個班子最弱、扶貧任務(wù)最重的貧困村掛職,任村黨組織第一書記。主要職責(zé)是協(xié)調(diào)落實扶貧攻堅任務(wù),整合扶貧干部力量,加強駐村扶貧工作隊自身建設(shè),幫助建強村級黨組織。加強對20xx年選派到村任職干部的日常管理,組織開展“七個一”活動,即每周至少調(diào)研一戶貧困群眾、每月組織一次黨課、每季度開展一次黨員活動、每半年進行一次工作小結(jié)、每年為群眾興辦一件實事、每年撰寫一份調(diào)研報告、每年向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報一次工作。對在貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和建檔立卡貧困村工作一年以上的村黨組織第一書記、駐村工作隊隊員和支教支醫(yī)干部,在提拔使用時可視為有基層工作經(jīng)歷。
2.實施副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動。從20xx年開始到20xx年,每年從省直機關(guān)、高等院校、科研院所和省屬國有企業(yè)選派58名年齡在50歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年或者崗位經(jīng)歷單一的副廳級及副廳級后備干部,到58個貧困縣(市、區(qū))掛任縣(市、區(qū))委副書記,牽頭負責(zé)班子最弱、扶貧任務(wù)最重貧困村的精準扶貧工作,配合當?shù)亟M織人事部門督促駐村幫扶工作隊落實好扶貧攻堅任務(wù),協(xié)調(diào)省市相關(guān)單位開展好聯(lián)村聯(lián)戶行動。
3.實施干部能力素質(zhì)鍛造行動。依托省委黨校、甘肅行政學(xué)院、全國貧困地區(qū)干部培訓(xùn)中心蘭州分院、甘肅鄉(xiāng)村干部學(xué)院等培訓(xùn)機構(gòu),對貧困縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部,開展精準扶貧能力培訓(xùn),用3年時間普遍輪訓(xùn)一遍。加強鄉(xiāng)村干部農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣能力專題培訓(xùn),采取集中。
教學(xué)。
現(xiàn)場觀摩和操作實習(xí)等全過程培養(yǎng)模式,每年組織培訓(xùn)2000人次,使每個貧困鄉(xiāng)村都有一批能夠示范指導(dǎo)和帶動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“技術(shù)型”干部。
4.實施引進金融和科技人才行動。
總結(jié)。
引進金融和科技人才來甘掛職服務(wù)的成功經(jīng)驗,每兩年從國家有關(guān)部門、金融單位、科研機構(gòu)、高等院校、國有企業(yè)引進100名金融和科技人才,采取兼職掛職、定期服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、項目合作、科技咨詢等方式,到58個貧困縣(市、區(qū))開展智力幫扶。積極爭取擴大中組部、團中央“博士服務(wù)團”選派規(guī)模,重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
開展科技特派員智力幫扶活動,實現(xiàn)建檔立卡貧困村科技特派員全覆蓋。在實施國家“三區(qū)”人才專項支持計劃中,重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜、向建檔立卡的貧困村聚焦。
6.實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動。從20xx年起,采取“人才+項目”、“人才+基地”、“人才+產(chǎn)業(yè)”等形式,將每年省級安排的人才項目,主要用于支持58個貧困縣(市、區(qū))開展農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)。到20xx年,在58個貧困縣(市、區(qū))建成200個緊貼產(chǎn)業(yè)、各具特色、管理規(guī)范的農(nóng)村實用人才培養(yǎng)實訓(xùn)基地。依托隴南現(xiàn)有基礎(chǔ),創(chuàng)建甘肅鄉(xiāng)村干部學(xué)院電商人才培訓(xùn)基地。
7.實施大學(xué)生村官精準扶貧建功立業(yè)行動。從20xx年起,每年從高等院校本科生中選聘1000名大學(xué)生村官,全部分配到建檔立卡的貧困村任職,擔任村黨組織書記助理、村主任助理。加強在崗大學(xué)生村官的教育管理,促其在扶貧攻堅主戰(zhàn)場發(fā)揮應(yīng)有作用。以縣為單位,將非貧困村的在崗大學(xué)生村官調(diào)整到貧困村工作,實現(xiàn)建檔立卡貧困村大學(xué)生村官和鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村大學(xué)生干部全覆蓋。強化大學(xué)生村官電商培訓(xùn),幫助掌握網(wǎng)上交易、網(wǎng)絡(luò)廣告、在線服務(wù)、網(wǎng)上促銷、網(wǎng)上訂購等基本知識和技能,支持他們在發(fā)展電子商務(wù)中建功立業(yè)。逐步擴大從大學(xué)生村官中考錄公務(wù)員、選調(diào)生的比例,對任職兩年以上、在扶貧攻堅中成績突出、考核優(yōu)秀的可優(yōu)先提拔使用。
8.實施貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)行動。從20xx年至20xx年,依托縣級黨校、農(nóng)廣校、黨員教育培訓(xùn)基地等培訓(xùn)機構(gòu)和場所,對建檔立卡貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)一遍。采取專題輔導(dǎo)、經(jīng)驗介紹、實地觀摩、案例剖析、討論交流、菜單選學(xué)等方式,對村黨組織書記開展現(xiàn)代科學(xué)知識、信息技術(shù)知識、各類實用技術(shù)、富民主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)等新知識新技能的培訓(xùn),增強輪訓(xùn)工作針對性和實效性。
9.建立干部人才支持計劃資金保障機制。從20xx年起,大幅度調(diào)整干部培訓(xùn)和人才專項資金的使用方向,省級層面實施的干部培訓(xùn)和人才培養(yǎng)開發(fā)項目資金重點投向58個貧困縣(市、區(qū))。其中,省級人才發(fā)展專項資金不少于5000萬元,主要用于支持貧困縣引進急需緊缺人才、實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)項目、建設(shè)人才培訓(xùn)基地;省級農(nóng)村黨建專項資金500萬元,主要用于貧困村黨建工作。加強資金使用監(jiān)管力度,實行績效考核評估,提高資金使用效益。
10.建立精準扶貧干部激勵約束機制。將扶貧攻堅工作成效作為領(lǐng)導(dǎo)干部政。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
績考核的主要內(nèi)容,完善考核評價體系,注意在扶貧攻堅主戰(zhàn)場考察識別、選拔使用干部。提拔一批扶貧任務(wù)重、成效顯著、“減貧摘帽”縣的縣委書記,重用一批主抓精準扶貧、成績突出的市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部,使用一批在精準扶貧中發(fā)揮作用充分、“雙聯(lián)”與扶貧深度融合、表現(xiàn)優(yōu)秀的省市直部門干部。調(diào)整一批在扶貧攻堅中工作不力、作風(fēng)不實的領(lǐng)導(dǎo)干部,問責(zé)一批在扶貧攻堅上認識不到位、精力不集中、措施不聚焦、效果不明顯的縣級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo),處理一批弄虛作假、完不成階段性扶貧任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部。
三、責(zé)任分工。
干部人才支持計劃的組織實施,在省委、省政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由省委組織部牽頭負責(zé),各相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合、共同推進。其中:千名干部掛職精準扶貧行動、副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動、大學(xué)生村官精準扶貧建功立業(yè)行動、貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)行動等5項工作,由省委組織部組織實施;干部能力素質(zhì)鍛造行動、引進金融和科技人才行動、專業(yè)技術(shù)人才對口幫扶行動等3項工作,由省委組織部牽頭,省人社廳、省科技廳、省教育廳、省農(nóng)牧廳、省文化廳、省民政廳、省扶貧辦、省政府金融辦等部門配合實施。
四、完成時限。
本方案涉及的10項主要措施,由省委組織部和相關(guān)部門按照總體目標,分別制定總體路線圖和年度工作推進時間表,明確階段目標、重點工作、保障措施、牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任處室、完成時限等,確保按計劃、高質(zhì)量全面完成各項目標任務(wù)。
五、檢查驗收。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
取匯報。分20xx年和2020年兩個時間節(jié)點,對各項任務(wù)完成情況進行總結(jié)驗收,向省委、省政府提交專題報告。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇二
按照市、縣駐村工作要求,我們今年的駐村工作將緊密結(jié)合正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動,以密切黨群干群關(guān)系、踐行黨的群眾路線為根本要求,以聯(lián)系服務(wù)群眾、做好群眾工作為主要任務(wù),進一步密切同所駐村群眾關(guān)系,強化駐村工作措施,鞏固完善13年駐村工作成果,開創(chuàng)14年駐村工作新局面。
一、武村概況。
武村屬我縣白石鎮(zhèn)所轄,地處汶上縣東北部,全村共有270戶,1036口人,32名共產(chǎn)黨員,耕地1480畝,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為糧食農(nóng)作物種植,上年人均純收入9700元。
二、主要目標任務(wù)及措施。
經(jīng)濟發(fā)展,村容村貌改善,農(nóng)民身體健康,家庭和諧,村風(fēng)文明,社會進步。
(一)拓展駐村聯(lián)戶覆蓋面,實現(xiàn)與群眾心連心。
進,對好的意見和建議認真研究,對群眾的困難積極的給以解決,對貧困戶做好重點幫扶,助他們早日脫困。
(二)關(guān)注村民健康,做好健康查體。
武村年輕人長期在外務(wù)工的較多,村內(nèi)大量的老人和兒童成為留守人員,加之該村離縣城較遠,他(她)們的健康沒有保證。保健院擁有先進的醫(yī)療設(shè)備和醫(yī)技方面的專家,可以通過給其健康查體實現(xiàn)疾病的早發(fā)現(xiàn)、早治療,計劃5月份選派專家,攜帶設(shè)備到該村對村民進行免費健康查體。
(三)加大農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增收,農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
抓好生產(chǎn)路的整修,灌溉設(shè)施的修繕,再打1眼機井。發(fā)揮地理和資源優(yōu)勢,做好“田里、庭院、市場”三篇文章。倡導(dǎo)科技興農(nóng),大力發(fā)展高價值林果業(yè),大力發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖業(yè),帶動二、三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
(四)做好法制宣傳,促進民主法治進步。
利用農(nóng)閑季節(jié),組織群眾開展多種方式的法制教育宣傳活動,在村內(nèi)形成人人知法、守法的良好風(fēng)氣。
通過幫助村里落實有效的社會治安綜合治理措施,確保無賭、無盜、無打架斗毆等違法現(xiàn)象。達到社會秩序良好。
實行村務(wù)公開,接受群眾監(jiān)督。村務(wù)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督得到落實。
(五)改善居住環(huán)境,建設(shè)美好新農(nóng)村。
抓好村容村貌建設(shè),建立行之有效的村容村貌管理辦法。重點清理好街道,達到地面無各種堆放物,實現(xiàn)街街通,戶戶達。墻面法規(guī)、政策性宣傳標語永久化、規(guī)范化,無亂貼亂畫、野廣告。生活垃圾定點入桶、定時清運。主要街道和庭院綠化。
規(guī)劃建設(shè)一處街頭農(nóng)民公園,在街頭公園種植花草樹木,安裝健身器材,使村民有一個休閑、健身的好場所。
做好20__年的駐村工作,一要團結(jié)好村“兩委”成員,與他們密切配合,通力協(xié)作;二要依靠群眾,充分調(diào)動全體村民參與的積極性和創(chuàng)造性,讓農(nóng)戶自覺地?zé)釔畚浯?、關(guān)心武村、建設(shè)武村、美化武村。確保實現(xiàn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的宏偉目標。
汶上縣婦幼保健院駐白石鎮(zhèn)武村工作組。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇三
根據(jù)省委關(guān)于《關(guān)于"部門幫縣、處長幫鄉(xiāng)、干部駐村"工作管理暫行規(guī)定》、《關(guān)于認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神組建駐村工作小組深化"幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村"工作的實施方案》的工作要求,按照縣委《開展萬名干部"結(jié)窮親"幫扶活動實施方案》的工作部署和安排,為進一步做好本莊鎮(zhèn)沙溝村的結(jié)對幫扶工作,切實解決村民的生產(chǎn)生活問題,扎實推進貧困山區(qū)的社會主義新農(nóng)村建設(shè),結(jié)合單位及幫扶村的實際,制定201x度結(jié)對幫扶工作計劃。
一、指導(dǎo)思想。
201x年結(jié)對幫扶工作的指導(dǎo)思想是:以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo),堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,緊扣農(nóng)民增收、改善環(huán)境兩大目標,突出興致富產(chǎn)業(yè)、建生態(tài)家園、創(chuàng)文明新村三個重點,完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作方式、資金管理、社會幫扶四大機制,著力推進領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍建設(shè),努力把沙溝村建設(shè)成為經(jīng)濟持續(xù)增長、生態(tài)良性循環(huán)、環(huán)境優(yōu)美整潔、群眾健康富裕、社會文明進步的社會主義新農(nóng)村,為全面實現(xiàn)"宜旅秭歸、文化秭歸、生態(tài)秭歸、幸福秭歸"奠定良好基礎(chǔ)。
二、工作目標。
20xx對幫扶工作主要目標是:一是發(fā)展烤煙350畝、蔬菜600畝、生豬出欄2800頭,蛋雞養(yǎng)殖,人均年純收入凈增500元。二是鞏固整村推進成果,完善和維修煙水配套及安全衛(wèi)生飲水水池,疏通配套管網(wǎng),確保其發(fā)揮作用。三是依托主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),積極爭取資金,發(fā)展駐村經(jīng)濟。四是按照縣委、縣政府建設(shè)標準,選好地址,保證質(zhì)量,建好、用好村"黨員群眾服務(wù)中心"。
三、工作重點。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),建立結(jié)對幫扶機構(gòu)。堅持由院長雷德強同志任組長,副院長周秘萍、徐明芬同志任副組長,李強同志任成員的結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)主要抓、具體人員負責(zé)抓的工作格局。
(二)狠抓班子建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力。以"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動為載體,堅持科學(xué)發(fā)展觀,積極依靠黨員、社區(qū)理事長的力量,強化制度建設(shè),加強民主監(jiān)督,完善決策機制,充分發(fā)揮村兩委班子總攬全局、指導(dǎo)協(xié)調(diào)能力,努力提高干部隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。注重加強對年輕黨員干部和后備力量的培養(yǎng),提高干部隊伍整體素質(zhì)。充分擴大基層民主,積極推進民主政治,提高村支兩委班子的整體工作水平。
(三)調(diào)整種植結(jié)構(gòu),著力增加農(nóng)民收入。進一步明確發(fā)展思路,在支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展上下功夫。結(jié)合實際制定新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,做好詳細的年度、階段性發(fā)展計劃,圍繞烤煙、蔬菜、生豬等支柱產(chǎn)業(yè),抓好產(chǎn)業(yè)布局,發(fā)展產(chǎn)業(yè)大戶,形成產(chǎn)業(yè)規(guī)?;?,著力引導(dǎo)農(nóng)民向蔬菜、生豬、烤煙等合作社方向發(fā)展,更多地增加農(nóng)民收入。
(四)加強思想教育,著力提高農(nóng)民素質(zhì)。堅持扶貧和扶智相結(jié)合。督促村采取一定的辦法和措施,利用基礎(chǔ)設(shè)施項目實施、黨員群眾服務(wù)中心興建、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等各類項目實施的機遇,加強對群眾的教育,切實增強群眾對黨和政府的感情,搶抓"志能"激發(fā)關(guān)愛活動的機遇,協(xié)調(diào)有就業(yè)愿望的村民開展無償培訓(xùn),實現(xiàn)成功就業(yè)。加強調(diào)查研究,組織村民實施"清潔鄉(xiāng)村"工程,開展清潔衛(wèi)生大掃除,提高衛(wèi)生水平,減少疾病發(fā)生。
(五)切實加強精神文明建設(shè)。通過開展各種形式的創(chuàng)建活動,以清理"三堆"(柴草堆、垃圾堆、糞堆)作為具體操作路徑,改變村容村貌。重點治理垃圾亂倒、臟水亂潑、柴草亂堆、糞土亂放、禽畜亂跑等不文明現(xiàn)象,遏制封建迷信活動,引導(dǎo)農(nóng)民移風(fēng)易俗。廣泛開展送溫暖獻愛心活動,走訪特困戶,老黨員,等活動。積極倡導(dǎo)扶貧濟困、見義勇為、尊老愛幼、鄰里互助的道德風(fēng)尚,以貧困弱勢群體作為幫扶的重點,廣泛開展扶貧獻愛心活動。加強村內(nèi)文化建設(shè),充分利用文化大院的作用,定期不定期的鄉(xiāng)農(nóng)民群眾傳授各種致富知識。積極發(fā)展農(nóng)村合作醫(yī)療,逐步建立農(nóng)村的基本醫(yī)療保障制度,減輕農(nóng)民群眾的醫(yī)療負擔。加強計劃生育建設(shè),建立"村兩委負總責(zé)"、"協(xié)會當骨干"、"村民做主人"的農(nóng)村計劃生育工作。
(六)創(chuàng)新幫扶方式,鞏固結(jié)對幫扶成果。為了改善部分特困群眾的貧苦生活,盡快走上致富的道路,一是組織村民學(xué)習(xí)和掌握農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù),聘請專家開展專業(yè)技術(shù)講座,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平。二是繼續(xù)開展"攀窮親、結(jié)窮對"的"一幫一"活動,動員單位黨員干部省吃儉用,擠出更多資金,積極開展捐贈活動,力所能及地解決困難黨員、困難群眾的生產(chǎn)生活問題,把黨和政府的暖送到他們的手中。三是適時組織村干部、產(chǎn)業(yè)大戶外出參觀學(xué)習(xí),開闊視野,增長見識,推動發(fā)展。四是組織開展"送法下鄉(xiāng)"活動,為全體村民贈送"文明家庭"手冊,組織法律工作者到村進行法律法規(guī)知識培訓(xùn),提高廣大村民的法律素質(zhì)。
四、工作要求。
(一)提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,親自過問,把結(jié)對幫扶工作作為一項政治任務(wù)來完成。積極開展調(diào)查走訪,定期現(xiàn)場辦公,強化督辦落實,確保結(jié)對幫扶工作落到實處。
(二)強化責(zé)任,增進感情。認真貫徹落實各級黨委政府結(jié)對幫扶工作精神,立足縣委、縣政府中心工作,全心全意地為困難群眾和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。
(三)明確任務(wù),狠抓落實。要積極協(xié)調(diào),善于思考,找出脫貧致富的好辦法。要深入調(diào)研,認真落實幫扶措施,扎實開展工作,建立定人聯(lián)系、定時報告、定期通報制度,健全結(jié)對幫扶工作長效機制,積極支持引導(dǎo)村民早日脫貧致富。
總之,我們逐步解決沙溝村的難點、熱點問題,大力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,增加農(nóng)民收入,提高農(nóng)民素質(zhì),尋找致富門路,增強農(nóng)民發(fā)家致富的能力,爭取在幫扶的這兩年里讓沙溝村在各個方面都取得明顯的進步。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇四
為做好20xx年度“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作,切實加大幫扶力度,結(jié)合農(nóng)機工作實際,特制定20xx年度工作計劃。
一、深刻認識開展“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作的重要性。
市委市府號召開展的“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作,是進一步加強和改進機關(guān)作風(fēng)的重要載體,是推進“走基層”活動制度化、常態(tài)化、長效化和密切黨群干群關(guān)系的重要保障,是深化新時期扶貧攻堅行動、推進我市全面建成小康社會的重大舉措。農(nóng)機局黨組高度重視“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作,在幫扶工作中以貧困村、貧困農(nóng)戶為工作對象,以增加貧困農(nóng)戶收入和壯大貧困村集體經(jīng)濟為目的,以“規(guī)劃到戶、責(zé)任到人”為基本要求,拓寬扶貧思路,創(chuàng)新扶貧方式,完善扶貧機制,著力壯大幫扶村集體經(jīng)濟,提高貧困人口的自我發(fā)展能力,加快脫貧致富奔小康步伐。
二、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮下派干部作用。
在閬委辦(20xx)12號文件中確定我局20xx年度“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)為金子鄉(xiāng)后,局領(lǐng)導(dǎo)班子立即召開黨組會議,成立了以局長黃安光為組長,分管副局長馬新建為副組長,相關(guān)科室負責(zé)人為成員的“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組積極落實人員、經(jīng)費,及時給予工作指導(dǎo),并由主要領(lǐng)導(dǎo)堅持深入金子鄉(xiāng)麻石埡村開展幫扶工作,充分了解社情民意,跟蹤了解工作情況,幫助協(xié)調(diào)解決突出問題。同時選派了工作作風(fēng)好、業(yè)務(wù)能力強、熟悉熱愛農(nóng)村工作的青年干部趙會玲同志到幫扶村開展幫扶工作。要求幫扶干部要扎根基層,切實履職盡責(zé),做好上下溝通聯(lián)系,及時反映情況,真心真意與群眾交朋友、結(jié)對子、認親戚,增進與群眾的溝通和聯(lián)系,了解群眾所思、所盼、所憂,積極幫助村“兩委”規(guī)劃脫貧致富項目,化解各種矛盾糾紛,幫助解決具體困難和問題。
在摸清幫扶村基本情況后,局領(lǐng)導(dǎo)迅速明確了幫扶思路,制定了幫扶措施,在今后的幫扶工作中切實做到思想認識到位、優(yōu)惠政策到位、項目實施到位、經(jīng)費投入到位、幫扶措施到位。積極探索幫扶工作的新途徑和新路子,不只限于僅對幫扶戶投資、規(guī)劃、追蹤、落實的老辦法,而是開拓出更廣闊的幫扶空間,既幫戶又幫片,拓展幫扶層次,提高幫扶質(zhì)量。經(jīng)局黨組討論研究后決定在20xx年度中為幫扶村做好幾下幾件實事:
1、治理農(nóng)村生活垃圾。從工作經(jīng)費中擠出5萬元用于金子鄉(xiāng)麻石埡村建設(shè)垃圾處理池,積極協(xié)助金子鄉(xiāng)完善垃圾收運處理設(shè)施等相關(guān)工作,使農(nóng)村生活垃圾得到有效治理和長效治理,改善農(nóng)村居民生產(chǎn)生活條件。
2、進一步加強基層組織建設(shè)。大力推動機關(guān)黨組織與幫扶村黨支部結(jié)對共建、有機整合,指導(dǎo)幫助基層組織建設(shè),加強對村“兩委”班子建設(shè),切實提高“發(fā)展經(jīng)濟,建設(shè)新村;化解矛盾,建設(shè)和諧村;自我管理,實現(xiàn)村黨支部自我發(fā)展”的能力。
3、搞好結(jié)對幫扶。經(jīng)與麻石埡村支部溝通聯(lián)系,已確定了困難農(nóng)戶幫扶名單,在今后工作中,我局將采取黨員干部結(jié)對幫扶困難農(nóng)戶的方式,用心用力對困難農(nóng)戶進行幫扶,切實解決他們生產(chǎn)、生活中的具體問題和困難,帶領(lǐng)他們脫貧致富。
5、協(xié)助研究謀劃發(fā)展思路。協(xié)助村委會與其他市級部門增強溝通與聯(lián)系,在引進和培育養(yǎng)殖業(yè)專業(yè)大戶和川明參、生姜種植大戶、村社道路的改造工程等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面積極做好協(xié)調(diào)聯(lián)系、配合服務(wù)、技術(shù)幫扶和資金爭取工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇五
為貫徹落實縣委、縣政府精準扶貧工作的安排部署,進一步發(fā)揮“單位包村、干部包戶”幫扶作用,確保幫扶工作順利進行,讓受幫扶貧困戶鞏固脫貧成效,持續(xù)增收,結(jié)合幫扶村的實際情況?,F(xiàn)將xx鄉(xiāng)年度幫扶工作計劃如下:
一、指導(dǎo)思想。
以十九大會議精神為統(tǒng)攬,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,以不忘初心的使命擔當,緊緊圍繞“科學(xué)扶貧、精準扶貧、精準脫貧”的目標任務(wù),幫助幫扶聯(lián)系村的貧困群眾鞏固脫貧成效,力爭脫貧攻堅工作再上新臺階。
二、工作內(nèi)容。
1、深入宣傳黨和國家關(guān)于農(nóng)村工作,特別是扶貧工作一系列重大方針政策。組織干部采取多種形式到幫扶聯(lián)系村禾林村廣泛宣傳、耐心解答各項扶貧政策,將政策準確、及時傳達到群眾中,特別是貧困群眾中去,做到家喻戶曉。
2、全程到村開展脫貧攻堅工作。駐村干部至少每周到村一次,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)村脫貧攻堅工作;幫扶責(zé)任人至少每月到貧困戶家一次,了解幫扶工作成效;單位主要負責(zé)人經(jīng)常性到村了解脫貧攻堅工作開展情況,及時幫助解決脫貧攻堅工作中出現(xiàn)的困難和問題。組織干部到村到戶走訪幫扶。根據(jù)幫扶聯(lián)系村的實際情況,幫助禾林村因地制宜,科學(xué)制定脫貧攻堅工作計劃,實施好年度脫貧攻堅工作計劃。
3、幫助禾林村解決實際困難和問題。要結(jié)合村情,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,統(tǒng)籌、爭取各類資源,幫助聯(lián)系村培育和壯大穩(wěn)定增收的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),切實幫助聯(lián)系村解決實際困難和問題;幫助改善幫扶聯(lián)系村內(nèi)的道路、水利、生活用水、用電、教育、文化、美麗鄉(xiāng)村等公共基礎(chǔ)設(shè)施;充分發(fā)揮支部共建作用,幫助聯(lián)系村加強基層組織建設(shè)。
1、加強包村包戶隊伍建設(shè)。調(diào)整和充實禾林村幫扶責(zé)任人,聯(lián)系村所有在冊貧困戶都必須有干部一對一幫扶。按照包戶工作要求,幫扶責(zé)任人要加強和貧困戶的聯(lián)系,爭取多渠道幫扶舉措,確保貧困戶持續(xù)鞏固脫貧成效。
2、詳細掌握貧困戶致貧原因,因戶施策。切實了解掌握幫扶聯(lián)系村貧困戶家庭情況及致貧原因,認真填寫好扶貧手冊,并根據(jù)貧困戶的實際情況,對照各項幫扶政策,幫助制定切實可行的幫扶計劃,找準幫扶項目,落準落細落實有針對性幫扶措施,并幫助其落實各項扶貧政策、實施好扶貧項目。
3、到貧困戶解決困難和問題。幫扶責(zé)任人要經(jīng)常到貧困戶家中走訪、幫扶。幫扶責(zé)任人要積極為貧困戶謀劃項目,幫助其發(fā)展生產(chǎn),深入貧困戶家中送溫暖,對貧困戶所面臨的急、難問題,能夠現(xiàn)場解決的,要現(xiàn)場解決,現(xiàn)場解決不掉的,要做好記錄,加強研究、匯報和溝通,盡量在確保幫扶工作取得實效。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇六
按照《**市七星關(guān)區(qū)xxx部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村xxx》活動的精神,幫助五里坪村加強基層組織建設(shè),推動農(nóng)村科學(xué)發(fā)展,促進農(nóng)民增收,切實為群眾辦實事、辦好事,促進社會和諧。
(一)認真做好調(diào)查摸底工作。調(diào)查摸底工作是做好駐村幫扶工作的基礎(chǔ)。按照《**市七星關(guān)區(qū)xxx部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村xxx方案》的要求,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,采取有效措施,深入調(diào)研走訪,全面把握村情民意,找準問題,分析原因,研究對策,理清思路,制定出切實可行的幫扶工作規(guī)劃,為今后的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎(chǔ)。
(二)把握矛盾與主要矛盾?,F(xiàn)階段五里坪村的發(fā)展相對比較落后,主要有以下幾個方面主客觀的問題:一是現(xiàn)實客觀條件的制約。五里坪村人多地少,土地貧瘠,自然條件較差。二是農(nóng)民收入少,來源單一,主要以初級農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)民外出務(wù)工為主;三是主觀方面,村民思想觀念保守落后,視野窄,需要進一步開闊發(fā)展思路;四是集體經(jīng)濟薄弱。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾:村民對全面小康生活的期待與現(xiàn)實較低的收入水平之間的差距。
(三)千方百計增加農(nóng)民收入。結(jié)合五里坪村的實際情況,初步計劃從以下幾個方面入手:一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源,充分開發(fā)當?shù)貎?yōu)勢;二是加強對農(nóng)民的教育培訓(xùn),使其具備一技之長,幫助農(nóng)民兄弟在企業(yè)中就業(yè)或開拓其他就業(yè)門路,增加收入來源。
(四)助推基層組織建設(shè)。一是幫助加強村黨員隊伍建設(shè),對現(xiàn)有黨員隊伍現(xiàn)狀采取針對性的培訓(xùn)管理等措施,提高隊伍素質(zhì)和戰(zhàn)斗力;二是幫助加強村干部作風(fēng)建設(shè)。()駐村干部要身先士卒,率先垂范,全身心投入工作中去,要公示、認真走訪、建立民情臺帳,掌握實情,解決實際問題。
(五)加強學(xué)習(xí),扎實工作,努力搞好自身建設(shè)。
1、加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)。
2、嚴格遵守工作制度和紀律,特別是活動實施方案的要求,用制度管人、按制度辦事。
3、謙虛謹慎,勤奮務(wù)實,團結(jié)拼搏,艱苦創(chuàng)業(yè),以實際行動努力樹立五里坪干部良好形象,為五里坪村群眾走上富裕道路無私奉獻。
4、從嚴要求自己,廉潔自律,依法辦事,為基層干部作表率,以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇七
為了認真貫徹中央、省、市和全縣扶貧開發(fā)工作會議精神,開展定點扶貧駐村幫扶工作,結(jié)合扶貧開發(fā)工作實際、特制定如下工作計劃:
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)、堅持科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞扶貧攻堅計劃,轉(zhuǎn)移扶貧理念,創(chuàng)新扶貧方式,拓寬扶貧領(lǐng)域,突出扶貧重點,整合資源,扎實有效地做好扶貧工作,推動農(nóng)村經(jīng)濟又快又好發(fā)展。
二、目標任務(wù)。
扶貧開發(fā)是全面建設(shè)小康社會和新農(nóng)村建設(shè)的一項重要任務(wù),扶貧開發(fā)的總體目標是:解決農(nóng)村貧困人口的溫飽問題,夯實基礎(chǔ)、鞏固溫飽和謀求發(fā)展。圍繞目標實現(xiàn),開展定點扶貧工作的目標任務(wù)是:
(一)核準貧困群體、針對性幫扶。
激發(fā)機關(guān)黨員干部扶貧濟困的熱情,積極組織黨員干部與駐點村貧困戶結(jié)成對子,開展“1+1”包戶扶貧,黨員干部都要幫扶一名貧困戶,尤其是貧困計生戶都要得到幫扶,切實幫扶貧困群眾解決實際問題,充分體現(xiàn)黨和政府對弱勢群體的關(guān)心,對具有勞動能力的貧困人口,要著力幫助其提高自我發(fā)展能力;對喪失勞動能力的貧困人口,要給與必要的救濟和救助,加強扶貧項目資金的管理,讓扶貧資金發(fā)揮效益。
(二)協(xié)助搞好規(guī)劃,實施扶貧開發(fā)。
按照縣整村扶貧五年推進計劃,大力協(xié)助定點村抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),重點抓好通路、通電、通電話和廣播、解決學(xué)校危房、切實解決人畜飲水困難,建一個村級衛(wèi)生所,文化活動室,按照新農(nóng)村建設(shè)的基本要求,讓定點扶貧村群眾“走平坦路、喝干凈水、上衛(wèi)生廁”,切實改善農(nóng)村人居環(huán)境。
(三)發(fā)展“一村一品”產(chǎn)業(yè),增加貧困群眾收入。
大力幫助定點扶貧村發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),培育幾個有一定規(guī)模的扶貧主導(dǎo)產(chǎn)業(yè);開展科技扶貧,壯大新生產(chǎn)業(yè),推廣新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè),使扶貧貧困村群眾溫飽問題基本得到解決,農(nóng)民年平均收入有所提高。
(四)加大培訓(xùn)力度,提高整體素質(zhì)。
積極聯(lián)系農(nóng)、林、畜牧業(yè)、科技等部門的專業(yè)技術(shù)人員到村開展培訓(xùn),送技術(shù)下鄉(xiāng),不斷提高貧困人口綜合素質(zhì),基本掌握12門實用技術(shù),實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè),幫助有條件的勞動力進行技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移外出務(wù)工,提供就業(yè)和維權(quán)服務(wù),積極做好定點扶貧村的“一村一名中高級技工”培訓(xùn)工作,實現(xiàn)培訓(xùn)一人,脫貧一家,培訓(xùn)一方,致富一方。
(五)加強組織建設(shè)。
不斷推進民主政治建設(shè)和以村黨支部建設(shè)為核心的村級組織建設(shè),充分考慮每項政策對貧困群眾的影響,通過基層民主政治建設(shè),提高貧困人口在公共事務(wù)中的知情權(quán)、參與權(quán)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇八
按照《貴州省余慶縣扶貧開發(fā)建檔立卡工作實施方案》、《余慶縣扶貧開發(fā)建檔立卡工作實施方案》等總體要求,結(jié)合龍溪鎮(zhèn)的實際,緊緊圍繞"五個梳理"、"六個到村到戶"、具體內(nèi)容,特制定本精準扶貧幫扶計劃。
一、基本情況。
5、s204線在此交匯,交通十分便利,有"經(jīng)商歇旅陸路碼頭"之稱,具有良好的區(qū)位優(yōu)勢、交通優(yōu)勢和商貿(mào)優(yōu)勢,是余慶的交通要鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、商貿(mào)重鎮(zhèn)和產(chǎn)業(yè)大鎮(zhèn)。目前,商貿(mào)經(jīng)濟十分活躍,全鎮(zhèn)個體工商戶達1100余戶;工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展強勁,如今龍溪牛肉干加工廠、信邦藥業(yè)等20余戶企業(yè)落戶龍溪,工業(yè)園區(qū)建設(shè)面積10平方公里,7家規(guī)模企業(yè)已建成投產(chǎn),年產(chǎn)值達1.2億元;產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟已具規(guī)模,多年來,以糧油、烤煙、畜牧業(yè)為基礎(chǔ)的經(jīng)濟得到穩(wěn)步發(fā)展,以中藥材、經(jīng)果林、苦丁茶為特色的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整初見成效;建成茶葉基地3000余畝、茶葉生產(chǎn)加工廠房1家;發(fā)展核桃1500畝;發(fā)展板栗2000畝;常年烤煙種植面積5200畝,中藥材種植面積5000畝,果園面積5820畝,養(yǎng)殖大戶949戶。主要集中分布在紅軍村、小河村、蘇羊村和芝州村。常規(guī)種植水稻面積16000畝,其中優(yōu)質(zhì)稻13400畝,玉米面積13000畝。
二、貧困村致貧原因分析。
1、平場村。一是資金緊缺,種植技術(shù)缺乏,土地貧瘠,產(chǎn)出不高,嚴重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展;二是貧困人口分布廣,居住條件邊遠,交通不便,通訊網(wǎng)絡(luò)覆蓋率低,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后。三是外出務(wù)工人員多,生產(chǎn)力水平落后。
2、小河村。一是貧困人口分布廣,交通不便,居住條件邊遠,有的地方人畜飲水困難,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后;二是資金緊缺,缺乏先進的種植技術(shù),土地貧瘠,產(chǎn)出不高,嚴重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展;三是自然災(zāi)害頻發(fā),生存環(huán)境惡劣,外出務(wù)工人員較多,返貧現(xiàn)象突出。
鎮(zhèn)黨委政府緊緊圍繞"看真貧、扶真貧、真扶貧"和"六個到村到戶"、總要求,通過貧困村、貧困戶建檔立卡、致貧原因分析,結(jié)合聽取駐村工作組、村"兩委"匯報、召開黨支部會議與村民大會、逐戶走訪村民了解的情況,為盡快解決貧困村、貧困戶致富需求,制定以下幫扶計劃。
1、平場村。一是加大政策宣傳技能培訓(xùn)。通過召開群眾會,向群眾宣傳黨的方針政策,同時結(jié)合平場村的規(guī)劃,舉辦各種技能培訓(xùn)班,給群眾灌輸先進、科學(xué)的理念,分析致貧原因,提高生產(chǎn)力水平,增加農(nóng)業(yè)產(chǎn)出,促進農(nóng)民增收;拿出切實可行的扶貧規(guī)劃,讓群眾看到脫貧的希望,對脫貧充滿信心。二是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。為改善生產(chǎn)生活條件,切實解決群眾出行難、廣大種植戶農(nóng)產(chǎn)品運輸難的問題,計劃硬化建成23公里的通村水泥路,計劃硬化上廠、下廠、吞口洞、臺子田、六頭山等8個村民組通組水泥路;完成狗槽灣、王木溝、牛角田、天堂四個小山塘整治工程和狗槽灣提灌站、上水堰提灌站建設(shè),爭取通過生態(tài)移民搬遷項目安置臺子田、六頭山、上寨、大木巖、大堰溝和上下廠等村民組生產(chǎn)生活條件較為惡劣農(nóng)戶50余戶農(nóng)戶;計劃建設(shè)蓄水池15口,解決果園灌溉;建設(shè)10公里果園便道,解決水果運輸難的問題,建一個水果加工廠。三是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術(shù),結(jié)合土質(zhì)和海撥等條件,計劃在地勢平坦的壩區(qū)建成水稻規(guī)范種植示范基地一個;在上寨與平寨相接的地方建優(yōu)質(zhì)桃示范基地一個,在上寨建土雞養(yǎng)殖基地一個,在青杠園、甕巖坪建烤煙生產(chǎn)示范基地一個,在甕巖坪建核桃、梨、桃建綜合水果基地一個,通過示范基地的建設(shè)推動整村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,促進整村經(jīng)濟發(fā)展。
2、小河村。一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術(shù),結(jié)合土質(zhì)和海撥等條件,計劃在馬中嶺、馬郎河種植優(yōu)質(zhì)桃800畝;計劃在躍進、團山種植茶葉600畝;在團山組建成大棚蔬菜基地100畝;在小河中壩建板栗基地一個200畝;二是技能培訓(xùn)。針對各村留守人員種植技術(shù)短缺科學(xué)先進的種植技術(shù)問題,計劃每年舉辦精品水果、蔬菜、茶葉種植等培訓(xùn)班4期,每年培訓(xùn)600余人次,吸引外出務(wù)工的勞動力回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),讓閑置勞動力就地就近務(wù)工。三是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。建1個茶葉加工廠;計劃硬化通村水泥路10公里;道路圍繞產(chǎn)業(yè)建設(shè),計劃建設(shè)蓄水池10口,解決果園灌溉;建設(shè)10公里果園便道,解決水果運輸難的問題,為切實解決廣大種植戶運輸困難,硬化子曹溝、學(xué)堂坳、大坡、大坪、上游、中壩、上關(guān)、下關(guān)、豐巖坪、熬鳳山、趙家土、干田坳、平武等村民組通組水泥路,解決涉及13個組老百姓出行問題;河道治理5公里;恢復(fù)被大水沖毀農(nóng)田1500畝;在人畜飲水困難的上關(guān)、下關(guān)、干田坳、豐巖坪、大坪、學(xué)堂熬等村民組修建蓄水池10口,解決村民人畜飲水困難。
另外,在全鎮(zhèn)建設(shè)一個中心水果冷藏庫,一個農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場。
三、組織保障。
為加強對精準扶貧結(jié)對幫扶工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立以黨委書記申楊任組長、鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子任副組長,各部門負責(zé)人及各村支書、村主任為成員的精準扶貧結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在農(nóng)業(yè)服務(wù)中心,田洪剛同志兼任辦公室主任,田維成、冉茂琴同志負責(zé)日常工作。明確各部負責(zé)人、扶貧辦負責(zé)人、駐村工作組全體成員具體落實,確保推進精準扶貧結(jié)對幫扶工作有序開展。
四、保障措施。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。駐村工作組要以高度的責(zé)任感,充分認識精準扶貧結(jié)對幫扶工作的重要性、復(fù)雜性和艱巨性,將此項工作列入重要議事日程,負責(zé)本鎮(zhèn)精確扶貧結(jié)對幫扶工作的組織協(xié)調(diào)、檢查指導(dǎo)和督促驗收等工作,確保精準扶貧結(jié)對幫扶工作不走樣,見成效。
(二)強化資金保障。要積極協(xié)調(diào)、精心安排,積極爭取到戶貼息貸款和產(chǎn)業(yè)扶貧項目資金,切實解決幫扶計劃中需要解決的困難和問題,為精準扶貧結(jié)對幫扶工作實施推進有力。
(三)加強督促檢查。班子成員、各村、各工作部門要加強協(xié)調(diào),緊密配合,對照幫扶計劃,制定落實方案,積極爭取廣大群眾的支持,加快逐一落實,并及時發(fā)現(xiàn)和反饋工作中存在的困難和問題,糾正工作中的不足。每月定期向龍溪鎮(zhèn)精準扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組報告工作實施進度,經(jīng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯總后向縣委、縣政府、縣扶貧辦報告工作推進情況。對在此次工作中落實不力、推進緩慢,給精準扶貧結(jié)對幫扶工作造成負面影響的相關(guān)責(zé)任人予以責(zé)任追究。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇九
第一條為加強和規(guī)范強制戒毒所的管理,保障強制戒毒工作的順利進行,根據(jù)^v^《強制戒毒辦法》及有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
第二條強制戒毒所是公安機關(guān)依法通過行政強制措施,對吸食、注射^v^成癮人員在一定時期內(nèi),進行生理脫毒、心理矯治、適度勞動、身體康復(fù)和法律、道德教育的場所。
第三條強制戒毒所應(yīng)當堅持戒毒治療與教育相結(jié)合的方針,遵循依法、嚴格、科學(xué)、文明管理的原則,達到管理規(guī)范化、治療醫(yī)院化、教育學(xué)校化、康復(fù)勞動化、環(huán)境園林化。
第四條強制戒毒所的設(shè)置,由縣級以上人民政府公安機關(guān)根據(jù)省、自治區(qū)、直轄市人民政府的統(tǒng)一規(guī)劃,提出方案,報請同級人民政府批準后,報^v^備案。鐵道、交通、民航系統(tǒng)相當于縣級以上的公安機關(guān)需要設(shè)置強制戒毒所時,應(yīng)當分別報請^v^公安局、^v^公安局、民航總局公安局批準后,報^v^備案。公安機關(guān)不得與任何單位、個人合資開辦強制戒毒所。強制戒毒所必須單獨設(shè)置,床位不少于六十張。強制戒毒所選址應(yīng)當盡量遠離機關(guān)、學(xué)校、居民區(qū)、托幼園所及其他人群密集的繁華區(qū)域,遠離環(huán)境嘈雜、污染的地方。
第五條強制戒毒所的管理由設(shè)立強制戒毒所的公安機關(guān)負責(zé),強制戒毒所的名稱統(tǒng)一稱為“××公安機關(guān)強制戒毒所”。
第六條強制戒毒所設(shè)所長一人,副所長一至三人,根據(jù)工作需要配備管教、醫(yī)護、財會等民警。強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)床位數(shù)配備民警:床位在一百張以下的,一般不少于十五人,其中,醫(yī)護人員不得少于四人;床位在一百張以上的,民警一般應(yīng)按床位數(shù)的百分之十五配備,其中,醫(yī)護人員不得少于床位數(shù)的百分之五。強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)工作需要配備一定數(shù)量的女民警和相應(yīng)數(shù)量的工勤人員。所長、副所長、管教民警應(yīng)當具有大專以上學(xué)歷;醫(yī)生應(yīng)當具有醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職稱,護士應(yīng)當具有專業(yè)技術(shù)職稱或經(jīng)過相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn),財會人員應(yīng)當具有會計專業(yè)技術(shù)職稱。
第七條強制戒毒所的民警必須秉公執(zhí)法,嚴守紀律,清正廉潔,不得有下列行為:
(一)打罵、體罰、侮辱戒毒人員,侵犯其合法權(quán)益;。
(二)索要、收受戒毒人員及其親屬的財物;。
(三)挪用、損毀或者自行處理沒收或者代為保管的財物;。
(四)違反規(guī)定為戒毒人員提供藥品。
(五)私放戒毒人員。
第八條強制戒毒所的基本建設(shè)投資和所需經(jīng)費,按行政隸屬關(guān)系,報由同級人民政府計劃部門、財政部門列入本級基本建設(shè)計劃和財政預(yù)算。
第九條強制戒毒所憑縣級以上人民政府公安機關(guān)開具的《強制戒毒決定書》,接收戒毒人員。
第十條強制戒毒所接收戒毒人員,應(yīng)填寫《強制戒毒人員入所登記表》,并對其進行健康檢查,填寫《強制戒毒人員健康檢查表》,有下列情形之一,不宜收入強制戒毒所的,強制戒毒所應(yīng)當出具健康檢查結(jié)論,退由原作出決定的公安機關(guān),依法作出限期所外戒毒的決定:
(一)患有急性的傳染病(不含性病)或者其他嚴重疾病的;。
(二)懷孕或者正在哺乳自己未滿一周歲嬰兒的;。
(三)其他不適宜在強制戒毒所戒毒的。前款規(guī)定的情形消失后,被限期所外戒毒的人員尚未戒除毒癮、需要強制戒毒的,原作出決定的公安機關(guān)應(yīng)當作出強制戒毒的決定,將其送交強制戒毒所繼續(xù)戒毒。
第十一條強制戒毒所接收戒毒人員入所時,應(yīng)當告知其依法享有的權(quán)利及必須遵守的規(guī)定。
第十一條強制戒毒所接收戒毒人員入所時,應(yīng)當告知其依法享有的權(quán)利及必須遵守的規(guī)定。
第十二條強制戒毒所。
接收戒毒人員入所時,必須對其人身和攜帶的物品進行檢查。除生活必需品外,其他財物由強制戒毒所代為保管,并填寫《強制戒毒人員財物保管登記表》一式二份,一份由強制戒毒所留存,一份交戒毒人員。強制戒毒所對檢查中發(fā)現(xiàn)的^v^和法律規(guī)定應(yīng)當沒收的違禁品,應(yīng)當逐件登記,予以沒收,并開具《強制戒毒人員違禁物品沒收清單》一式二份,一份由強制戒毒所留存,一份交戒毒人員。對于沒收的物品,應(yīng)當依照有關(guān)規(guī)定處理。對女性戒毒人員的人身檢查,應(yīng)當由女性工作人員進行。
第十三條強制戒毒所應(yīng)當依照法律和有關(guān)規(guī)定建立戒毒人員檔案,實行計算機管理。檔案內(nèi)容包括:《強制戒毒決定書》、《強制戒毒人員入所登記表》、《強制戒毒人員出所登記表》、《強制戒毒人員健康檢查表》、《強制戒毒人員財物保管登記表》、《強制戒毒人員違禁物品沒收清單》、戒毒人員病歷、談話教育記錄、《延長強制戒毒期限呈批表》、《延長強制戒毒期限決定書》、《強制戒毒人員限期所外戒毒通知書》、《解除強制戒毒呈批表》、《解除強制戒毒證明書》和其他需要保存的材料。
戒毒人員在戒毒期間死亡的,強制戒毒所應(yīng)當將《強制戒毒人員死亡鑒定書》和《強制戒毒人員死亡通知書》歸入其檔案。
未經(jīng)強制戒毒所所長批準,任何人不得查閱戒毒人員檔案。
第十四條強制戒毒所應(yīng)當建立嚴格的管理、教育制度,寓教于管,管教結(jié)合,教育挽救戒毒人員。
第十五條強制戒毒所對戒毒人員應(yīng)當按照性別、成年和未成年實行分別管理。女性戒毒人員由女性工作人員管理。強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)戒毒情況,按生理脫毒、心理治療、身體康復(fù)等分區(qū)管理。
第十六條強制戒毒所戒毒治療區(qū)實行封閉式管理。除管教、醫(yī)護、工勤人員外,其他人員未經(jīng)所長批準,不得進入戒毒治療區(qū)。
第十七條強制戒毒所實行二十四小時值班巡視制度,值班人員必須堅守崗位,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)當及時報告,妥善處理。
第十八條強制戒毒所應(yīng)當定期或不定期地進行安全檢查,及時消除事故隱患,防止戒毒人員逃跑、自殺等事故和其他危害強制戒毒所安全行為的發(fā)生。
第十九條強制戒毒所對因毒癮發(fā)作可能發(fā)生自傷、自殘或者實施其他危害行為的戒毒人員,可以采取專人看護或者隔離等保護性措施,防止發(fā)生傷亡事故。
第二十條強制戒毒所應(yīng)當教育戒毒人員遵守《強制戒毒人員行為規(guī)范》和強制戒毒所的各項規(guī)章制度,服從管理,配合治療,接受教育。對違反所規(guī)的,強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)情況,分別予以批評教育或者警告;違反《治安管理處罰條例》的,由強制戒毒所所屬公安機關(guān)給予治安處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第二十一條強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)戒毒人員的實際情況,有計劃、有目的、有針對性地開展法制、道德、形勢、政策、吸毒危害以及性病、艾滋病知識等教育。對女性戒毒人員的談話教育,應(yīng)當由女民警或者二名以上民警進行。
第二十二條對戒毒人員的教育,可以采取集中講課、個別談話、社會幫教、親友規(guī)勸、現(xiàn)身說法等多種形式進行。強制戒毒所應(yīng)當組織戒毒人員收聽廣播、收看電視、閱讀書報、參觀學(xué)習(xí)、自編自演文藝節(jié)目等活動,活躍戒毒人員生活。
第二十三條強制戒毒所對戒毒人員的日常生活實行規(guī)范化管理。管教民警對戒毒人員應(yīng)當實行面對面的直接管理,應(yīng)當熟知所分管的戒毒人員的基本情況,及時掌握其思想動態(tài),有針對性地做思想教育工作。醫(yī)護人員應(yīng)當隨時掌握分管的戒毒人員的治療和身體康復(fù)情況。
第二十四條對于主動坦白自己違法犯罪行為的戒毒人員,強制戒毒所應(yīng)當建議有關(guān)部門依法從輕、減輕或者免予處罰;對于舉報、揭發(fā)他人違法犯罪行為或者有其他立功表現(xiàn)的戒毒人員,強制戒毒所應(yīng)當給予獎勵。強制戒毒所發(fā)現(xiàn)戒毒人員有其他違法犯罪行為尚未處理的,應(yīng)當依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定提請有關(guān)部門處理。
第二十五條戒毒人員在強制戒毒期間具有本辦法第十條規(guī)定的情形之一,不宜在強制戒毒所戒毒的,強制戒毒所應(yīng)當報經(jīng)原作出決定的公安機關(guān)批準,發(fā)給《強制戒毒人員限期所外戒毒通知書》,讓戒毒人員在其常住戶口所在地或者暫住地派出所的監(jiān)督管理下,限期所外戒毒。限期所外戒毒時間計入強制戒毒期限。限期所外戒毒期滿,經(jīng)檢查已經(jīng)生理脫毒的,強制戒毒所應(yīng)當為其辦理出所手續(xù),發(fā)給《解除強制戒毒證明書》。
第二十六條強制戒毒所應(yīng)當允許戒毒人員家屬或者其所在單位的有關(guān)人員探訪,探訪由強制戒毒所統(tǒng)一安排。探訪人員必須遵守強制戒毒所的有關(guān)規(guī)定。對違反規(guī)定的,強制戒毒所可以警告或者責(zé)令停止探訪。捎帶或郵寄給戒毒人員的物品,必須經(jīng)強制戒毒所檢查,確認無違禁品并登記后,才能交戒毒人員本人。
第二十七條辦案單位詢問戒毒人員,應(yīng)當出示辦案單位證明及辦案人員有效證件,辦理登記手續(xù),經(jīng)所長批準,在所內(nèi)指定地點進行。詢問時,辦案人員不得少于二人。
第二十八條戒毒人員在強制戒毒期間,遇有直系親屬病危、死亡或者有其他正當理由需暫時離所的,由當?shù)嘏沙鏊鼍咦C明,其親屬或者所在單位寫出書面保證,經(jīng)所長批準并報所屬公安機關(guān)備案后,可以離所。離所期限不得超過三日,離所時間計入強制戒毒期限。
第二十九條對于已辦理刑事拘留、逮捕手續(xù)關(guān)押在看守所的犯罪嫌疑人、被告人和在收容教育所的被收容教育人員,確需在強制戒毒所進行生理脫毒治療的,由看守所和收容教育所提出意見,報經(jīng)縣級以上公安機關(guān)批準,可以在指定的強制戒毒所治療。治療期間的監(jiān)護工作由原監(jiān)管場所派人承擔,生理脫毒后立即押送回原監(jiān)管場所。
第三十條戒毒人員在強制戒毒期間死亡的,強制戒毒所應(yīng)當通知原作出決定的公安機關(guān)組織法醫(yī)或者指定醫(yī)生作出死亡鑒定,經(jīng)同級人民檢察院檢驗后,填寫《強制戒毒人員死亡通知書》,通知死者家屬、所在單位或者戶口所在地派出所;對于家屬不予認領(lǐng)的尸體,由強制戒毒所報原作出決定的公安機關(guān)批準,拍照后處理。原作出決定的公安機關(guān)應(yīng)當將死亡鑒定等有關(guān)情況報上一級公安機關(guān)備案。
第三十一條戒毒人員對強制戒毒決定不服,申請復(fù)議或者向人民法院提起行政訴訟的,強制戒毒所應(yīng)當及時將材料送交有關(guān)部門處理。對于戒毒人員舉報、揭發(fā)和控告強制戒毒所工作人員違法違紀行為的材料,強制戒毒所應(yīng)當及時送交有關(guān)部門或者上級主管機關(guān)處理。
第三十二條強制戒毒所對戒毒人員應(yīng)當采取對癥藥物治療措施,建立治療檔案;對艾滋病、淋病、^v^等傳染病患者和病毒感染者應(yīng)當實行隔離戒毒治療。
第三十三條強制戒毒所必須依照有關(guān)規(guī)定使用戒毒藥品,不得使用未經(jīng)審批準許臨床使用或者試用的戒毒藥品。
第三十四條強制戒毒所應(yīng)當建立嚴格的戒毒藥品管理制度。對用于戒毒的藥品,應(yīng)當由專人管理,并分別建立專用收付帳冊、專用處方和專冊登記,由專人保管。需要對戒毒人員使用戒毒藥品的,應(yīng)當由醫(yī)生開具處方,并監(jiān)督戒毒人員當場服藥。
第三十五條強制戒毒所應(yīng)當實行醫(yī)護人員二十四小時值班和定時查房制度,防止戒毒人員在脫毒治療期間發(fā)生事故。
第三十六條強制戒毒所應(yīng)當組織經(jīng)脫毒治療的戒毒人員開展有益于身體康復(fù)的文體活動;在保證安全的前提下,可以在所內(nèi)組織戒毒人員參加適度的勞動。
第三十七條對強制戒毒期限將滿的戒毒人員,強制戒毒所應(yīng)當對其進行是否已經(jīng)生理脫毒的檢查。對仍未生理脫毒的,強制戒毒所可以提出意見,填寫《延長強制戒毒期限呈批表》,報原作出決定的公安機關(guān)批準,延長強制戒毒期限;但實際執(zhí)行的強制戒毒期限連續(xù)計算不得超過一年。
第三十八條強制戒毒所應(yīng)當設(shè)立辦公區(qū)、戒毒治療區(qū)、文體活動區(qū)、生產(chǎn)勞動區(qū),配備必要的醫(yī)療器械和健身器材。戒毒治療區(qū)應(yīng)當設(shè)有戒毒室、觀察室、治療室、藥房、檢驗室及值班室。戒毒治療區(qū)藥房應(yīng)當具備貯存藥品和醫(yī)療用毒性藥品的條件。治療室應(yīng)當具備診治戒毒常見并發(fā)癥的條件及其他應(yīng)急設(shè)施。
第三十九條戒毒病室的面積每人平均不得少于三平方米;應(yīng)當通風(fēng)、采光,能夠防寒、防暑、防潮。
第四十條強制戒毒所應(yīng)當建立衛(wèi)生防疫制度,應(yīng)當有供戒毒人員沐浴、理發(fā)和洗曬被服的設(shè)施;保持室內(nèi)外清潔衛(wèi)生,定期消毒;綠化美化強制戒毒所環(huán)境。
第四十一條戒毒人員在戒毒治療期間的生活費和治療費由本人或者其家屬承擔。戒毒人員確實無力交納的,由其戶口所在地派出所出具證明,強制戒毒所擬定預(yù)算計劃,報請當?shù)刎斦块T解決。戒毒人員的生活費、治療費標準,由各省、自治區(qū)、直轄市公安廳、局根據(jù)當?shù)貙嶋H情況商物價部門統(tǒng)一制定,并報^v^備案。
第四十二條對戒毒人員或者其家屬交納的生活費、治療費,強制戒毒所應(yīng)當開具收據(jù),單獨立帳,單獨管理,伙食帳目每月結(jié)算公布一次。嚴禁截留、挪用和以其他方式侵吞。戒毒人員食堂應(yīng)當與工作人員食堂分開,單獨設(shè)灶,保證飲食衛(wèi)生。對少數(shù)民族戒毒人員,要尊重其民族風(fēng)俗習(xí)慣。
第四十三條對強制戒毒期滿后,經(jīng)檢驗已生理脫毒的戒毒人員,由強制戒毒所所長批準后辦理出所手續(xù),發(fā)給《解除強制戒毒證明書》,通知其家屬或者所在單位領(lǐng)回。戒毒人員憑《強制戒毒人員財物保管登記表》,領(lǐng)取入所時所存財物。
第四十四條戒毒人員因其他違法犯罪行為被批準刑事拘留、逮捕或者勞動教養(yǎng)、少年收容教養(yǎng)、收容教育的,強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)有關(guān)法律文書,終止其在強制戒毒所內(nèi)戒毒,辦理出所移交手續(xù)。
第四十五條對戒毒期滿出所的戒毒人員,強制戒毒所應(yīng)當通報其常住戶口所在地或者暫住地公安派出所并定期進行跟蹤調(diào)查和回訪,配合戒毒人員及其家屬、所在單位或者居(村)民委員會、常住戶口所在地或者暫住地派出所落實幫教措施,鞏固戒毒效果。
第四十六條戒毒人員出所時,強制戒毒所應(yīng)當進行出所登記,填寫《強制戒毒人員出所登記表》。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十
以_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會_、_精準扶貧、精準脫貧基本方略的深刻內(nèi)涵和工作任務(wù),精準對接金融需求,精準完善支持措施,扎實創(chuàng)新完善金融服務(wù)體制機制和政策措施,全力推動貧困人口金融服務(wù)到村到戶到人,努力讓每一個符合條件的貧困人口都能按需求便捷獲得貸款,為實現(xiàn)20__年打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、全面建成小康社會目標提供有力有效的金融支持。
二、目標任務(wù)。
2.加強農(nóng)村信用體系建設(shè),促進信用與信貸聯(lián)動。推進精準建檔和信用建設(shè)有效融合,逐步提高信用評級結(jié)果的運用率,形成以信用促扶貧的良好局面。不斷提高貧困地區(qū)各類經(jīng)濟主體的信用意識,優(yōu)化農(nóng)村信用環(huán)境。推動貧困戶“建檔、評級、授信”三同步,提高貧困地區(qū)低收入農(nóng)戶的申貸獲得率,對貧困信用戶實行貸款優(yōu)先、利率優(yōu)惠、手續(xù)簡化,體現(xiàn)守信價值。
3.加強金融知識普及,強化貧困地區(qū)金融消費者權(quán)益保護。加強金融消費者教育和權(quán)益保護,嚴厲打擊金融欺詐、非法集資、制售使用x幣等非法金融活動,保障貧困地區(qū)金融消費者合法權(quán)益。
4.暢通消費者投訴的處理渠道,完善多元化糾紛調(diào)解機制。優(yōu)化貧困地區(qū)金融消費者公平、公開共享現(xiàn)代金融服務(wù)的環(huán)境。根據(jù)貧困地區(qū)金融消費者需求特點,有針對性地開展金融消費者教育活動,深入貧困鄉(xiāng)村開展“送金融知識下鄉(xiāng)”等現(xiàn)場宣傳,提高貧困人口的金融知識。
三、保障措施。
(一)加強部門協(xié)調(diào)配合,找準金融支持的切入點。極對接建檔立卡貧困戶,深入了解貧困戶的基本情況和金融服務(wù)需求信息,建立精準扶貧金融服務(wù)臺賬。
(二)運用貨幣政策工具,引導(dǎo)信貸資源傾斜配置。優(yōu)先向貧困人口傾斜,增加貸款投放。充分利用再貸款資金發(fā)放小額信用貸款,對貧困戶貸款比例不低于建檔立卡戶的40%。
(三)加強監(jiān)測考核,確保扶貧工作精準到位。將金融支持扶貧開發(fā)工作納入績效考評,及時了解該項工作進展和存在問題,促進金融政策在全鄉(xiāng)得到有效貫,徹落實。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十一
按照“兩不愁”、“三保障”、僻戶“三有”、僻村“五有”和“四好目標”的總體要求,扎實抓好“六個精準”工作和“五個一批”策落實,全力協(xié)助指導(dǎo)黃丹鎮(zhèn)及里坪村組織實施好扶貧攻堅產(chǎn)業(yè)發(fā)展和基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè),確保僻村農(nóng)民人均純收入達到4737元以上,僻戶人均純收入達到僻線3300元以上,全面完成所幫扶的黃丹鎮(zhèn)大碑村、趙壩村、里坪村共計20戶67人年內(nèi)脫貧,里坪村201x年整村“摘帽”脫貧。
二、工作重點。
(一)再次做好精準識別。2月底前會同鎮(zhèn)村對201x年10月精準識別清退名單和新識別僻戶名單予以再核實,確保錯退率2%、漏貧率3%、錯評率2%。及時完善僻戶幫扶明白卡和幫扶手冊內(nèi)容。
(二)協(xié)助抓好痕跡管理。指導(dǎo)并督促鎮(zhèn)村做好精準扶貧工作的資料收集歸檔,重點是僻戶幫扶包所涉內(nèi)容和產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)等原始基礎(chǔ)資料的收集、更新、完善、歸檔以及幫扶工作中形成的第一手資料。
(三)積極推進里坪村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。進一步配合村兩委做好土地落實、資金落實、種苗落實和僻戶入股手續(xù)完善,完成600畝獼猴桃和600畝海椒產(chǎn)業(yè)的種植和管理經(jīng)營。舉辦技術(shù)培訓(xùn)班2期。
(四)協(xié)助村兩委抓好道路、水利設(shè)施、黨群服務(wù)中心和農(nóng)戶農(nóng)房建設(shè),確保所有項目在3月底前開工、9月底前完工。重點加強項目實施過程中的質(zhì)量和安全監(jiān)管,及時督促村兩委做好項目實施資料收集。
(五)加強扶貧策和扶貧資金監(jiān)管,督促抓好各項惠農(nóng)策的落實策,指導(dǎo)村“兩委”開展“四議兩公開一監(jiān)督”工作,嚴格按要求做好扶貧資金和項目的公開公示工作。
(六)積極開展為僻戶送溫暖活動。4月開展送生產(chǎn)資料和助耕活動、8月開展助學(xué)活動、年前開展送溫暖關(guān)愛慰問活動。
(七)全力推進工業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧工作。立足我縣資源優(yōu)勢,大力加快生態(tài)工業(yè)發(fā)展,重點圍繞茶葉、獼猴桃、林竹(木)、魔芋等綠色、有機特色農(nóng)產(chǎn)品加工和延伸鏈條狠抓項目招商落地;強力推進魔芋制品二期工程、姜黃深加工、獼猴桃保鮮貯藏等項目建設(shè),力爭年內(nèi)建成投運。
(八)扎實抓好就業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧工作。積極協(xié)調(diào)縣內(nèi)企業(yè)開發(fā)提供適合僻戶就業(yè)的工作崗位,配合人社部門開展僻戶就業(yè)培訓(xùn),力爭轉(zhuǎn)移僻人口到企業(yè)就業(yè)110人。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
(一)調(diào)整充實縣工業(yè)集中區(qū)管委會精準扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組,由管委會主任和黨工委書記擔任組長,管委會副主任和黨工委副書記任副組長,領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進扶貧攻堅工作。日常工作由辦公室具體承擔。
(二)調(diào)整幫扶責(zé)任人。鑒于人員變動,辦公室按照科級領(lǐng)導(dǎo)干部幫扶2-3戶,一般干部幫扶1戶的原則,于2月底前將幫扶責(zé)任人重新調(diào)整到位,調(diào)整后的幫扶人應(yīng)盡快熟悉被幫扶戶的基本情況,切實履行好幫扶責(zé)任。
(三)實行幫扶分片聯(lián)系制。大碑村由朱亞川牽頭負責(zé),聯(lián)系人舒薇;趙壩村由夏余牽頭負責(zé),聯(lián)系人黃濤;里坪村由田斌牽頭負責(zé),聯(lián)系人李培杰。
(四)幫扶要求。認真落實扶貧幫扶“一把手”負責(zé)制和結(jié)對幫扶制。管委會黨組(或主任辦公會)全年研究精準扶貧工作不少于2次。主要領(lǐng)導(dǎo)每個月到聯(lián)系村、幫扶戶不少于1天,班子成員每個月到村幫扶不少于2天,幫扶干部每月到村幫扶不少于3次。所有幫扶工作都要作好幫扶記錄。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十二
堅持以^v^^v^視察湘西州提出“精準扶貧”戰(zhàn)略目標為指導(dǎo),緊緊圍繞州委扶貧發(fā)展規(guī)劃,以貧困人口為主要對象,以“單位包村、干部住村、幫扶到戶”為手段,以提高素質(zhì)為根本,以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為支撐,因地制宜,整合資源、創(chuàng)新機制,科學(xué)引導(dǎo),大力實施精準扶貧,緊緊圍繞計劃生育國策,進一步深化扶貧與計劃生育工作,全力推進農(nóng)村“五大建設(shè)”,為加快發(fā)展、加快脫貧、全面建成小康社會打牢堅實的基礎(chǔ)。
二、總體目標。
切實按照習(xí)^v^提出的“結(jié)合實際發(fā)展生產(chǎn)、切實保障公共服務(wù)、真真切切讓下一代接受教育”的重要指示,抓好貧困村基層組織、基礎(chǔ)設(shè)施、特色產(chǎn)業(yè)、生態(tài)文明和社會民生建設(shè),著力在“精準”上下大力,不斷增加貧困村農(nóng)民收入,改善生產(chǎn)生活條件;落實面向計劃生育家庭的優(yōu)先、優(yōu)惠、優(yōu)待政策,引導(dǎo)社會公共資源優(yōu)先向計劃生育家庭配置,從而加快貧困村群眾脫貧致富步伐。20xxx年完成脫貧8戶39人,到20xx年,到20xx年,建檔立卡貧困戶人均純收入達3100元以上,貧困發(fā)生率減少到15%左右,基本實現(xiàn)精準脫貧目標。
三、工作任務(wù)。
一是健全基層組織建設(shè)。以“三制一卡”基層黨建工作法為抓手,抓好貧困村“五個基本”建設(shè)(基本隊伍、基本陣地、基本載體、基本制度、基本保障)。按“十有”要求,為貧困村建好村組織活動場所。選優(yōu)配強村支“兩委”班子,扎實開展軟、弱、渙、散黨組織整頓,加強黨員隊伍建設(shè),發(fā)展1至2名^v^員或建黨積極分子。
二是改善基礎(chǔ)設(shè)施。有效整合各行業(yè)扶貧資金,加快貧困村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐,推動水、電、路、房和環(huán)境整治“六到農(nóng)家”,改善村容村貌。一是啟動完成6km機耕道建設(shè)項目;二是實施通組公路和3km村間道硬化;二是計劃再建“熱動力”烤煙房34棟。
三是引導(dǎo)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。因地制宜、科學(xué)合理地發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),重點培育2項以上實現(xiàn)農(nóng)民長期穩(wěn)定增收的支柱產(chǎn)業(yè)。圍繞煙葉、魔芋、藥材、養(yǎng)殖等特色產(chǎn)業(yè),積極培育種植能人、科技帶頭人和營銷大戶。一是扶持種植烤煙550畝;二是扶持種植魔芋100畝;三是扶持種植“續(xù)斷”藥材3畝;四是扶持養(yǎng)殖母豬黃牛重點戶2-5戶以上。
四是加大推進民生事業(yè)投入。加強貧困村社會民生事業(yè)建設(shè),逐步提高教育、衛(wèi)生、醫(yī)療水平,到20xx年新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率達到98%以上,新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實現(xiàn)全覆蓋。一是配建一個合格衛(wèi)生室和培養(yǎng)1名具有資質(zhì)的鄉(xiāng)村醫(yī)生;二是建好一個村文化廣場;三是完成扶貧建房17棟,基本解決無房戶、危房戶住房問題;四是計劃改造6km人畜引水工程項目1個。
五是抓好結(jié)對幫扶。按照“處級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系2戶以上貧困戶,州直科級以上干部聯(lián)系1戶以上貧困戶”的結(jié)對模式,認真落實好結(jié)對幫扶。扶貧責(zé)任單位處級以上干部每年給“結(jié)對幫扶”聯(lián)系戶投入的幫扶資金不低于1000元,科級及以下干部投入的幫扶資金不低于500元。一是突出生活幫扶、產(chǎn)業(yè)幫扶、技能幫扶,做到“一戶一計”“一人一法”,全面實行“戶有牌、村有冊、鄉(xiāng)有簿、縣有賬”信息化動態(tài)管理模式;二是開展送醫(yī)送藥和文藝匯演下鄉(xiāng)活動1-2次以上。抓好精準識別,精準幫扶,按程序確認退出,20xx年保證完成脫貧8戶39人,力求做到脫貧成效精準。
六是抓好駐村扶貧與與計劃生育政策落實。發(fā)揮政策優(yōu)勢,突出政策幫扶,嚴格遵循普惠加優(yōu)惠的原則,制定幫扶措施,擴大計生戶的直接受益面。對基地內(nèi)的貧困計生戶認真落實“首扶制”。今年安排到村的各級幫扶政策扶貧項目和各類涉農(nóng)專項資金要重點向貧困計生戶傾斜。首先落實到貧困計生戶,真正使自覺實行計劃生育的貧困戶從中得到實惠。配合禾庫鎮(zhèn)人民政府組織開展技術(shù)培訓(xùn)不少于2次,開展走訪慰問不少于4次,把最低生活保障、安居工程項目、飲水工程項目、沼氣開發(fā)項目、教育“兩免一補”、農(nóng)村新型合作醫(yī)療、法律援助、農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整項目等落實到計生戶中,使他們在項目發(fā)展中比其他群眾得更多實惠。
七是推動農(nóng)村改革創(chuàng)新。按照“農(nóng)民自愿、依法有序、方式多樣、分類定價”原則,積極引導(dǎo)農(nóng)村土地規(guī)范有序流轉(zhuǎn),種養(yǎng)大戶適度集中,發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營。一是扶持發(fā)展種煙面積在30畝以上的大戶15戶;二是扶持種魔芋3畝以上5戶;三是扶持養(yǎng)殖母豬10頭以上的1至2戶。
八是切實打造生態(tài)文明鄉(xiāng)村。以城鄉(xiāng)同建同治為抓手,加強貧困村生態(tài)文明建設(shè),綠化、亮化、美化工程。栽花種草,植樹造林等為重點的“綠色苗寨”工程,加快農(nóng)村能源太陽能路燈建設(shè)。一是計劃安裝“太陽能”路燈15盞;二是修建垃圾處理焚燒池5個;三是村莊植樹綠化40棵。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十三
為深入貫徹落實省委、省政府《關(guān)于扎實推進精準扶貧工作的意見》,進一步加大貧困縣干部人才隊伍建設(shè)力度,更好地為推進精準扶貧提供組織保證和人才支撐,特制定本方案。
一、目標任務(wù)。
緊緊圍繞深入實施“1236”扶貧攻堅行動和扎實推進精準扶貧工作部署,以58個貧困縣(市、區(qū))和17個插花型貧困縣(市、區(qū))為主戰(zhàn)場,聚焦貧困縣、鄉(xiāng)、村迫切需要解決的問題,精準選好配強干部、培養(yǎng)開發(fā)人才,力爭經(jīng)過5年時間的努力,使每個貧困縣(市、區(qū))都有一支思想解放、奮發(fā)有為、能力強、作風(fēng)實,真正能夠帶領(lǐng)群眾脫貧致富的干部隊伍;都有一批熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)、善于經(jīng)營管理、開展技能服務(wù),能夠示范指導(dǎo)和帶動地方特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的農(nóng)村實用人才隊伍,為打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)到20xx年與全國一道全面建成小康社會的奮斗目標,提供堅強的組織保證和人才支撐。
二、主要措施。
1.實施千名干部掛職精準扶貧行動。推進干部“逢提必下”制度與精準扶貧工作深度融合,從20xx年開始到20xx年,每年從省、市直機關(guān)和企事業(yè)“雙聯(lián)”單位選派1000名45歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年,或經(jīng)歷單一的縣(處)鄉(xiāng)(科)級優(yōu)秀干部和后備干部,到58個貧困縣(市、區(qū))的1000個班子最弱、扶貧任務(wù)最重的貧困村掛職,任村黨組織第一書記。主要職責(zé)是協(xié)調(diào)落實扶貧攻堅任務(wù),整合扶貧干部力量,加強駐村扶貧工作隊自身建設(shè),幫助建強村級黨組織。加強對20xx年選派到村任職干部的日常管理,組織開展“七個一”活動,即每周至少調(diào)研一戶貧困群眾、每月組織一次黨課、每季度開展一次黨員活動、每半年進行一次工作小結(jié)、每年為群眾興辦一件實事、每年撰寫一份調(diào)研報告、每年向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報一次工作。對在貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和建檔立卡貧困村工作一年以上的村黨組織第一書記、駐村工作隊隊員和支教支醫(yī)干部,在提拔使用時可視為有基層工作經(jīng)歷。
2.實施副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動。從20xx年開始到20xx年,每年從省直機關(guān)、高等院校、科研院所和省屬國有企業(yè)選派58名年齡在50歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年或者崗位經(jīng)歷單一的副廳級及副廳級后備干部,到58個貧困縣(市、區(qū))掛任縣(市、區(qū))委副書記,牽頭負責(zé)班子最弱、扶貧任務(wù)最重貧困村的精準扶貧工作,配合當?shù)亟M織人事部門督促駐村幫扶工作隊落實好扶貧攻堅任務(wù),協(xié)調(diào)省市相關(guān)單位開展好聯(lián)村聯(lián)戶行動。
3.實施干部能力素質(zhì)鍛造行動。依托省委黨校、甘肅行政學(xué)院、全國貧困地區(qū)干部培訓(xùn)中心蘭州分院、甘肅鄉(xiāng)村干部學(xué)院等培訓(xùn)機構(gòu),對貧困縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部,開展精準扶貧能力培訓(xùn),用3年時間普遍輪訓(xùn)一遍。加強鄉(xiāng)村干部農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣能力專題培訓(xùn),采取集中教學(xué)、現(xiàn)場觀摩和操作實習(xí)等全過程培養(yǎng)模式,每年組織培訓(xùn)20xx人次,使每個貧困鄉(xiāng)村都有一批能夠示范指導(dǎo)和帶動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“技術(shù)型”干部。
4.實施引進金融和科技人才行動??偨Y(jié)引進金融和科技人才來甘掛職服務(wù)的成功經(jīng)驗,每兩年從國家有關(guān)部門、金融單位、科研機構(gòu)、高等院校、國有企業(yè)引進100名金融和科技人才,采取兼職掛職、定期服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、項目合作、科技咨詢等方式,到58個貧困縣(市、區(qū))開展智力幫扶。積極爭取擴大中組部、團中央“博士服務(wù)團”選派規(guī)模,重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜。
5.實施專業(yè)技術(shù)人才對口幫扶行動。繼續(xù)落實選派科技副職計劃,每兩年從省屬高等院校、科研院所、國有企業(yè)和省直涉農(nóng)機構(gòu),選派58名科技人才到貧困縣掛任科技副縣長,重點開展科技幫扶,推廣先進技術(shù),培養(yǎng)實用人才。精準開展科技特派員智力幫扶活動,實現(xiàn)建檔立卡貧困村科技特派員全覆蓋。在實施國家“三區(qū)”人才專項支持計劃中,重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜、向建檔立卡的貧困村聚焦。
6.實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動。從20xx年起,采取“人才+項目”、“人才+基地”、“人才+產(chǎn)業(yè)”等形式,將每年省級安排的人才項目,主要用于支持58個貧困縣(市、區(qū))開展農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)。到20xx年,在58個貧困縣(市、區(qū))建成200個緊貼產(chǎn)業(yè)、各具特色、管理規(guī)范的農(nóng)村實用人才培養(yǎng)實訓(xùn)基地。依托隴南現(xiàn)有基礎(chǔ),創(chuàng)建甘肅鄉(xiāng)村干部學(xué)院電商人才培訓(xùn)基地。
7.實施大學(xué)生村官精準扶貧建功立業(yè)行動。從20xx年起,每年從高等院校本科生中選聘1000名大學(xué)生村官,全部分配到建檔立卡的貧困村任職,擔任村黨組織書記助理、村主任助理。加強在崗大學(xué)生村官的教育管理,促其在扶貧攻堅主戰(zhàn)場發(fā)揮應(yīng)有作用。以縣為單位,將非貧困村的在崗大學(xué)生村官調(diào)整到貧困村工作,實現(xiàn)建檔立卡貧困村大學(xué)生村官和鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村大學(xué)生干部全覆蓋。強化大學(xué)生村官電商培訓(xùn),幫助掌握網(wǎng)上交易、網(wǎng)絡(luò)廣告、在線服務(wù)、網(wǎng)上促銷、網(wǎng)上訂購等基本知識和技能,支持他們在發(fā)展電子商務(wù)中建功立業(yè)。逐步擴大從大學(xué)生村官中考錄公務(wù)員、選調(diào)生的比例,對任職兩年以上、在扶貧攻堅中成績突出、考核優(yōu)秀的可優(yōu)先提拔使用。
8.實施貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)行動。從20xx年至20xx年,依托縣級黨校、農(nóng)廣校、黨員教育培訓(xùn)基地等培訓(xùn)機構(gòu)和場所,對建檔立卡貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)一遍。采取專題輔導(dǎo)、經(jīng)驗介紹、實地觀摩、案例剖析、討論交流、菜單選學(xué)等方式,對村黨組織書記開展現(xiàn)代科學(xué)知識、信息技術(shù)知識、各類實用技術(shù)、富民主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)等新知識新技能的培訓(xùn),增強輪訓(xùn)工作針對性和實效性。
9.建立干部人才支持計劃資金保障機制。從20xx年起,大幅度調(diào)整干部培訓(xùn)和人才專項資金的使用方向,省級層面實施的干部培訓(xùn)和人才培養(yǎng)開發(fā)項目資金重點投向58個貧困縣(市、區(qū))。其中,省級人才發(fā)展專項資金不少于5000萬元,主要用于支持貧困縣引進急需緊缺人才、實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)項目、建設(shè)人才培訓(xùn)基地;省級農(nóng)村黨建專項資金500萬元,主要用于貧困村黨建工作。加強資金使用監(jiān)管力度,實行績效考核評估,提高資金使用效益。
10.建立精準扶貧干部激勵約束機制。將扶貧攻堅工作成效作為領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核的主要內(nèi)容,完善考核評價體系,注意在扶貧攻堅主戰(zhàn)場考察識別、選拔使用干部。提拔一批扶貧任務(wù)重、成效顯著、“減貧摘帽”縣的縣委書記,重用一批主抓精準扶貧、成績突出的市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部,使用一批在精準扶貧中發(fā)揮作用充分、“雙聯(lián)”與扶貧深度融合、表現(xiàn)優(yōu)秀的省市直部門干部。調(diào)整一批在扶貧攻堅中工作不力、作風(fēng)不實的領(lǐng)導(dǎo)干部,問責(zé)一批在扶貧攻堅上認識不到位、精力不集中、措施不聚焦、效果不明顯的縣級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo),處理一批弄虛作假、完不成階段性扶貧任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部。
三、責(zé)任分工。
干部人才支持計劃的組織實施,在省委、省政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由省委組織部牽頭負責(zé),各相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合、共同推進。其中:千名干部掛職精準扶貧行動、副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動、大學(xué)生村官精準扶貧建功立業(yè)行動、貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)行動等5項工作,由省委組織部組織實施;干部能力素質(zhì)鍛造行動、引進金融和科技人才行動、專業(yè)技術(shù)人才對口幫扶行動等3項工作,由省委組織部牽頭,省人社廳、省科技廳、省教育廳、省農(nóng)牧廳、省文化廳、省民政廳、省扶貧辦、省政府金融辦等部門配合實施。
四、完成時限。
本方案涉及的10項主要措施,由省委組織部和相關(guān)部門按照總體目標,分別制定總體路線圖和年度工作推進時間表,明確階段目標、重點工作、保障措施、牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任處室、完成時限等,確保按計劃、高質(zhì)量全面完成各項目標任務(wù)。
五、檢查驗收。
將本方案涉及的任務(wù)作為重要內(nèi)容,納入省委組織部年度工作總體部署,與領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)、人才工作統(tǒng)籌推進。精準建立干部人才支持計劃推進臺賬和各類數(shù)據(jù)庫。每半年開展一次督查調(diào)研活動,由牽頭領(lǐng)導(dǎo)帶隊、責(zé)任處室參加,分片深入到貧困縣和建檔立卡貧困村,對各項任務(wù)落實情況進行督查,及時發(fā)現(xiàn)問題,督促整改落實;督查調(diào)研結(jié)束后,召開一次專題會議,通報工作進展情況,總結(jié)推廣經(jīng)驗做法,研究解決存在的困難和問題,明確推進落實的具體措施和要求。每年底進行一次考核評估,由各責(zé)任部門總結(jié)年度任務(wù)完成情況,研究提出下一年度的工作思路和打算,省委組織部部務(wù)會專題聽取匯報。分20xx年和20xx年兩個時間節(jié)點,對各項任務(wù)完成情況進行總結(jié)驗收,向省委、省政府提交專題報告。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十四
2013年8月份,根據(jù)江蘇省對口幫扶海南州工作部署,在貴德縣委縣政府和州衛(wèi)計委的統(tǒng)一安排下,我院與張家港市第一人民醫(yī)院結(jié)成對口幫扶醫(yī)院,5年來,雙方醫(yī)院本著相互尊重、坦誠以待的原則,通過不斷的交流與協(xié)作,幫扶工作不斷走向深入,實現(xiàn)了預(yù)期目標。作為支援醫(yī)院,江蘇省張家港市第一人民醫(yī)院積極發(fā)揮作用,從醫(yī)院管理、人才培養(yǎng)、技術(shù)支持、硬件援助等方面對我院給予了大力的支持和無私的援助。按照幫扶計劃,幫扶醫(yī)院派駐中級及以上職稱骨干專業(yè)技術(shù)人員,扶持我院規(guī)范開展對口專業(yè)臨床診治工作,為疾病診療提供技術(shù)指導(dǎo)和開展日常業(yè)務(wù)工作,利用查房、巡診、帶教、手術(shù)示范、病例討論、講課等方式,傳授技術(shù)經(jīng)驗,幫助培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干。通過幫扶,診治工作質(zhì)量明顯提高。在派出專家赴我院的同時,積極接收我院醫(yī)務(wù)人員進修學(xué)習(xí)。截止2018年6月底,累計向我院派出4批共25人次。接診門急診1356人次,參與搶救危重病人10例,培訓(xùn)授課11次924人次,教學(xué)查房11次。免費接受我院醫(yī)務(wù)人員短期培訓(xùn)21人次,進修深造9人次。進修專業(yè)涉及普外、婦產(chǎn)科、小兒科、腹腔鏡微創(chuàng)手術(shù)、手術(shù)護理和醫(yī)院管理等。指導(dǎo)我院臨床醫(yī)師開展新項目、新技術(shù)3項。向我院捐贈了價值50余萬元醫(yī)療設(shè)備。通過對口幫扶,充分發(fā)揮江蘇省張家港市第一人民醫(yī)院的人才、技術(shù)和管理優(yōu)勢,推進貴德縣人民醫(yī)院的學(xué)科建設(shè)步伐,使貴德縣人民醫(yī)院實現(xiàn)快速、健康的發(fā)展目標,解決了群眾看病難的問題,使我縣的病人不出縣就能得到省級三級醫(yī)院專家的診治,減輕了群眾的經(jīng)濟負擔,更好的服務(wù)廣大人民群眾。
回顧幾年來的對口支援工作,我院作為受援醫(yī)院和受益者,深切地感受到實施對口支援工作給我院帶來的可喜變化。在今后的工作中,我院將在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,乘著“醫(yī)院對口支援工作”的東風(fēng),把握機遇,開拓創(chuàng)新,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)水平,讓“醫(yī)院對口支援工作”深入人心,讓基層的廣大群眾得到更多的實惠,實實在在地感受到黨和政府的溫暖。
高縣沙河鎮(zhèn)幼兒園2014年對口幫扶工作計劃教育大計,教師為本。為進一步貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,將推進教育均衡發(fā)展作為我國基礎(chǔ)教育特別是義務(wù)教育、學(xué)前教......
昌邑市人民醫(yī)院2017年對口幫扶及義診工作計劃按照《昌邑市人民醫(yī)院對口幫扶工作規(guī)劃(2016-2018)》要求,為保證幫扶工作的連續(xù)性,繼續(xù)做好醫(yī)院對基層醫(yī)療單位的幫扶工作,使受援單......
對貧困村和經(jīng)濟發(fā)展緩慢村實施對口幫扶,既是加快改善貧困地區(qū)群眾的生產(chǎn)生活條件、促進經(jīng)濟發(fā)展的有效措施,也是轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),密切黨群干群關(guān)系、培養(yǎng)鍛煉干部的好方法,2005年對......
對口幫扶學(xué)校工作計劃根據(jù)鹽池縣教體局對口幫扶工作安排,鹽池一小與王樂井中心小學(xué)進行教育對口幫扶。此舉是促進資源優(yōu)勢互補,縮小校際差距,構(gòu)建和諧校園,推進區(qū)域性素質(zhì)教育均......
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇一
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個重頭戲。機關(guān)、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu),對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時,都要制定工作計劃,用到“工作計劃”這種公文。本文是關(guān)于2019鄉(xiāng)鎮(zhèn)幫扶工作計劃,希望對你有所幫助。
根據(jù)省委關(guān)于《關(guān)于"部門幫縣、處長幫鄉(xiāng)、干部駐村"工作管理暫行規(guī)定》、《關(guān)于認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神組建駐村工作小組深化"幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村"工作的實施方案》的工作要求,按照縣委《開展萬名干部"結(jié)窮親"幫扶活動實施方案》的工作部署和安排,為進一步做好本莊鎮(zhèn)沙溝村的結(jié)對幫扶工作,切實解決村民的生產(chǎn)生活問題,扎實推進貧困山區(qū)的社會主義新農(nóng)村建設(shè),結(jié)合單位及幫扶村的實際,制定201x度結(jié)對幫扶工作計劃。
一、指導(dǎo)思想。
201x年結(jié)對幫扶工作的指導(dǎo)思想是:以***理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo),堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,緊扣農(nóng)民增收、改善環(huán)境兩大目標,突出興致富產(chǎn)業(yè)、建生態(tài)家園、創(chuàng)文明新村三個重點,完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作方式、資金管理、社會幫扶四大機制,著力推進領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍建設(shè),努力把沙溝村建設(shè)成為經(jīng)濟持續(xù)增長、生態(tài)良性循環(huán)、環(huán)境優(yōu)美整潔、群眾健康富裕、社會文明進步的社會主義新農(nóng)村,為全面實現(xiàn)"宜旅秭歸、文化秭歸、生態(tài)秭歸、幸福秭歸"奠定良好基礎(chǔ)。
二、工作目標。
20xx對幫扶工作主要目標是:一是發(fā)展烤煙350畝、蔬菜600畝、生豬出欄2800頭,蛋雞養(yǎng)殖,人均年純收入凈增500元。二是鞏固整村推進成果,完善和維修煙水配套及安全衛(wèi)生飲水水池,疏通配套管網(wǎng),確保其發(fā)揮作用。三是依托主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),積極爭取資金,發(fā)展駐村經(jīng)濟。四是按照縣委、縣政府建設(shè)標準,選好地址,保證質(zhì)量,建好、用好村"黨員群眾服務(wù)中心"。
三、
工作重點。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),建立結(jié)對幫扶機構(gòu)。堅持由院長雷德強同志任組長,副。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
院長周秘萍、徐明芬同志任副組長,李強同志任成員的結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)主要抓、具體人員負責(zé)抓的工作格局。
(二)狠抓班子建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力。以"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動為載體,堅持科學(xué)發(fā)展觀,積極依靠黨員、社區(qū)理事長的力量,強化制度建設(shè),加強民主監(jiān)督,完善決策機制,充分發(fā)揮村兩委班子總攬全局、指導(dǎo)協(xié)調(diào)能力,努力提高干部隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。注重加強對年輕黨員干部和后備力量的培養(yǎng),提高干部隊伍整體素質(zhì)。充分擴大基層民主,積極推進民主政治,提高村支兩委班子的整體工作水平。
(三)調(diào)整種植結(jié)構(gòu),著力增加農(nóng)民收入。進一步明確發(fā)展思路,在支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展上下功夫。結(jié)合實際制定新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,做好詳細的年度、階段性發(fā)展計劃,圍繞烤煙、蔬菜、生豬等支柱產(chǎn)業(yè),抓好產(chǎn)業(yè)布局,發(fā)展產(chǎn)業(yè)大戶,形成產(chǎn)業(yè)規(guī)?;σ龑?dǎo)農(nóng)民向蔬菜、生豬、烤煙等合作社方向發(fā)展,更多地增加農(nóng)民收入。
(四)加強思想教育,著力提高農(nóng)民素質(zhì)。堅持扶貧和扶智相結(jié)合。督促村采取一定的辦法和措施,利用基礎(chǔ)設(shè)施項目實施、黨員群眾服務(wù)中心興建、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等各類項目實施的機遇,加強對群眾的教育,切實增強群眾對黨和政府的感情,搶抓"志能"激發(fā)關(guān)愛活動的機遇,協(xié)調(diào)有就業(yè)愿望的村民開展無償培訓(xùn),實現(xiàn)成功就業(yè)。加強調(diào)查研究,組織村民實施"清潔鄉(xiāng)村"工程,開展清潔衛(wèi)生大掃除,提高衛(wèi)生水平,減少疾病發(fā)生。
(五)切實加強精神文明建設(shè)。通過開展各種形式的創(chuàng)建活動,以清理"三堆"(柴草堆、垃圾堆、糞堆)作為具體操作路徑,改變村容村貌。重點治理垃圾亂倒、臟水亂潑、柴草亂堆、糞土亂放、禽畜亂跑等不文明現(xiàn)象,遏制封建迷信活動,引導(dǎo)農(nóng)民移風(fēng)易俗。廣泛開展送溫暖獻愛心活動,走訪特困戶,老黨員,等活動。積極倡導(dǎo)扶貧濟困、見義勇為、尊老愛幼、鄰里互助的道德風(fēng)尚,以貧困弱勢群體作為幫扶的重點,廣泛開展扶貧獻愛心活動。加強村內(nèi)文化建設(shè),充分利用文化大院的作用,定期不定期的鄉(xiāng)農(nóng)民群眾傳授各種致富知識。積極發(fā)展農(nóng)村合作醫(yī)療,逐步建立農(nóng)村的基本醫(yī)療保障制度,減輕農(nóng)民群眾的醫(yī)療負擔。加強計劃生育建設(shè),建立"村兩委負總責(zé)"、"協(xié)會當骨干"、"村民做主人"的農(nóng)村計劃生育工作。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
(六)創(chuàng)新幫扶方式,鞏固結(jié)對幫扶成果。為了改善部分特困群眾的貧苦生活,盡快走上致富的道路,一是組織村民學(xué)習(xí)和掌握農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù),聘請專家開展專業(yè)技術(shù)講座,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平。二是繼續(xù)開展"攀窮親、結(jié)窮對"的"一幫一"活動,動員單位黨員干部省吃儉用,擠出更多資金,積極開展捐贈活動,力所能及地解決困難黨員、困難群眾的生產(chǎn)生活問題,把黨和政府的暖送到他們的手中。三是適時組織村干部、產(chǎn)業(yè)大戶外出參觀學(xué)習(xí),開闊視野,增長見識,推動發(fā)展。四是組織開展"送法下鄉(xiāng)"活動,為全體村民贈送"文明家庭"手冊,組織法律工作者到村進行法律法規(guī)知識培訓(xùn),提高廣大村民的法律素質(zhì)。
四、工作要求。
(一)提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,親自過問,把結(jié)對幫扶工作作為一項政治任務(wù)來完成。積極開展調(diào)查走訪,定期現(xiàn)場辦公,強化督辦落實,確保結(jié)對幫扶工作落到實處。
(二)強化責(zé)任,增進感情。認真貫徹落實各級黨委政府結(jié)對幫扶工作精神,立足縣委、縣政府中心工作,全心全意地為困難群眾和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。
(三)明確任務(wù),狠抓落實。要積極協(xié)調(diào),善于思考,找出脫貧致富的好辦法。要深入調(diào)研,認真落實幫扶措施,扎實開展工作,建立定人聯(lián)系、定時報告、定期通報制度,健全結(jié)對幫扶工作長效機制,積極支持引導(dǎo)村民早日脫貧致富。
總之,我們逐步解決沙溝村的難點、熱點問題,大力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,增加農(nóng)民收入,提高農(nóng)民素質(zhì),尋找致富門路,增強農(nóng)民發(fā)家致富的能力,爭取在幫扶的這兩年里讓沙溝村在各個方面都取得明顯的進步。
為做好20xx年度“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作,切實加大幫扶力度,結(jié)合農(nóng)機工作實際,特制定20xx年度工作計劃。
一、深刻認識開展“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作的重要性。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
貧困村集體經(jīng)濟為目的,以“規(guī)劃到戶、責(zé)任到人”為基本要求,拓寬扶貧思路,創(chuàng)新扶貧方式,完善扶貧機制,著力壯大幫扶村集體經(jīng)濟,提高貧困人口的自我發(fā)展能力,加快脫貧致富奔小康步伐。
二、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮下派干部作用。
在閬委辦(20xx)12號文件中確定我局20xx年度“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)為金子鄉(xiāng)后,局領(lǐng)導(dǎo)班子立即召開黨組會議,成立了以局長黃安光為組長,分管副局長馬新建為副組長,相關(guān)科室負責(zé)人為成員的“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組積極落實人員、經(jīng)費,及時給予工作指導(dǎo),并由主要領(lǐng)導(dǎo)堅持深入金子鄉(xiāng)麻石埡村開展幫扶工作,充分了解社情民意,跟蹤了解工作情況,幫助協(xié)調(diào)解決突出問題。同時選派了工作作風(fēng)好、業(yè)務(wù)能力強、熟悉熱愛農(nóng)村工作的青年干部趙會玲同志到幫扶村開展幫扶工作。要求幫扶干部要扎根基層,切實履職盡責(zé),做好上下溝通聯(lián)系,及時反映情況,真心真意與群眾交朋友、結(jié)對子、認親戚,增進與群眾的溝通和聯(lián)系,了解群眾所思、所盼、所憂,積極幫助村“兩委”規(guī)劃脫貧致富項目,化解各種矛盾糾紛,幫助解決具體困難和問題。
在摸清幫扶村基本情況后,局領(lǐng)導(dǎo)迅速明確了幫扶思路,制定了幫扶措施,在今后的幫扶工作中切實做到思想認識到位、優(yōu)惠政策到位、項目實施到位、經(jīng)費投入到位、幫扶措施到位。積極探索幫扶工作的新途徑和新路子,不只限于僅對幫扶戶投資、規(guī)劃、追蹤、落實的老辦法,而是開拓出更廣闊的幫扶空間,既幫戶又幫片,拓展幫扶層次,提高幫扶質(zhì)量。經(jīng)局黨組討論研究后決定在20xx年度中為幫扶村做好幾下幾件實事:
1、治理農(nóng)村生活垃圾。從工作經(jīng)費中擠出5萬元用于金子鄉(xiāng)麻石埡村建設(shè)垃圾處理池,積極協(xié)助金子鄉(xiāng)完善垃圾收運處理設(shè)施等相關(guān)工作,使農(nóng)村生活垃圾得到有效治理和長效治理,改善農(nóng)村居民生產(chǎn)生活條件。
2、進一步加強基層組織建設(shè)。大力推動機關(guān)黨組織與幫扶村黨支部結(jié)對共建、有機整合,指導(dǎo)幫助基層組織建設(shè),加強對村“兩委”班子建設(shè),切實提高“發(fā)展經(jīng)濟,建設(shè)新村;化解矛盾,建設(shè)和諧村;自我管理,實現(xiàn)村黨支部自我發(fā)展”的能力。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
3、搞好結(jié)對幫扶。經(jīng)與麻石埡村支部溝通聯(lián)系,已確定了困難農(nóng)戶幫扶名單,在今后工作中,我局將采取黨員干部結(jié)對幫扶困難農(nóng)戶的方式,用心用力對困難農(nóng)戶進行幫扶,切實解決他們生產(chǎn)、生活中的具體問題和困難,帶領(lǐng)他們脫貧致富。
4、加強農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)。通過種養(yǎng)技術(shù)講座、科技下鄉(xiāng)、經(jīng)驗交流等方式,加強務(wù)農(nóng)人員的學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),提高務(wù)農(nóng)貧困戶的種植和養(yǎng)殖技術(shù),實現(xiàn)增產(chǎn)增收;對農(nóng)民進行農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo),掌握農(nóng)業(yè)機械操作技能,引進科學(xué)種植、科學(xué)養(yǎng)殖技術(shù)。通過培訓(xùn)促其拓展視野,轉(zhuǎn)變思維方式,從根本上找到脫貧致富的辦法,5、協(xié)助研究謀劃發(fā)展思路。協(xié)助村委會與其他市級部門增強溝通與聯(lián)系,在引進和培育養(yǎng)殖業(yè)專業(yè)大戶和川明參、生姜種植大戶、村社道路的改造工程等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面積極做好協(xié)調(diào)聯(lián)系、配合服務(wù)、技術(shù)幫扶和資金爭取工作。
為深入貫徹落實省委、省政府《關(guān)于扎實推進精準扶貧工作的意見》,進一步加大貧困縣干部人才隊伍建設(shè)力度,更好地為推進精準扶貧提供組織保證和人才支撐,特制定本方案。
一、目標任務(wù)。
緊緊圍繞深入實施“1236”扶貧攻堅行動和扎實推進精準扶貧工作部署,以58個貧困縣(市、區(qū))和17個插花型貧困縣(市、區(qū))為主戰(zhàn)場,聚焦貧困縣、鄉(xiāng)、村迫切需要解決的問題,精準選好配強干部、培養(yǎng)開發(fā)人才,力爭經(jīng)過5年時間的努力,使每個貧困縣(市、區(qū))都有一支思想解放、奮發(fā)有為、能力強、作風(fēng)實,真正能夠帶領(lǐng)群眾脫貧致富的干部隊伍;都有一批熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)、善于經(jīng)營管理、開展技能服務(wù),能夠示范指導(dǎo)和帶動地方特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的農(nóng)村實用人才隊伍,為打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)到20xx年與全國一道全面建成小康社會的奮斗目標,提供堅強的組織保證和人才支撐。
二、主要措施。
1.實施千名干部掛職精準扶貧行動。推進干部“逢提必下”制度與精準扶貧工作深度融合,從20xx年開始到20xx年,每年從省、市直機關(guān)和企事業(yè)“雙聯(lián)”單位選派1000名45歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年,或經(jīng)歷單一的縣(處)鄉(xiāng)(科)。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
級優(yōu)秀干部和后備干部,到58個貧困縣(市、區(qū))的1000個班子最弱、扶貧任務(wù)最重的貧困村掛職,任村黨組織第一書記。主要職責(zé)是協(xié)調(diào)落實扶貧攻堅任務(wù),整合扶貧干部力量,加強駐村扶貧工作隊自身建設(shè),幫助建強村級黨組織。加強對20xx年選派到村任職干部的日常管理,組織開展“七個一”活動,即每周至少調(diào)研一戶貧困群眾、每月組織一次黨課、每季度開展一次黨員活動、每半年進行一次工作小結(jié)、每年為群眾興辦一件實事、每年撰寫一份調(diào)研報告、每年向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報一次工作。對在貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和建檔立卡貧困村工作一年以上的村黨組織第一書記、駐村工作隊隊員和支教支醫(yī)干部,在提拔使用時可視為有基層工作經(jīng)歷。
2.實施副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動。從20xx年開始到20xx年,每年從省直機關(guān)、高等院校、科研院所和省屬國有企業(yè)選派58名年齡在50歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年或者崗位經(jīng)歷單一的副廳級及副廳級后備干部,到58個貧困縣(市、區(qū))掛任縣(市、區(qū))委副書記,牽頭負責(zé)班子最弱、扶貧任務(wù)最重貧困村的精準扶貧工作,配合當?shù)亟M織人事部門督促駐村幫扶工作隊落實好扶貧攻堅任務(wù),協(xié)調(diào)省市相關(guān)單位開展好聯(lián)村聯(lián)戶行動。
3.實施干部能力素質(zhì)鍛造行動。依托省委黨校、甘肅行政學(xué)院、全國貧困地區(qū)干部培訓(xùn)中心蘭州分院、甘肅鄉(xiāng)村干部學(xué)院等培訓(xùn)機構(gòu),對貧困縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部,開展精準扶貧能力培訓(xùn),用3年時間普遍輪訓(xùn)一遍。加強鄉(xiāng)村干部農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣能力專題培訓(xùn),采取集中。
教學(xué)。
現(xiàn)場觀摩和操作實習(xí)等全過程培養(yǎng)模式,每年組織培訓(xùn)2000人次,使每個貧困鄉(xiāng)村都有一批能夠示范指導(dǎo)和帶動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“技術(shù)型”干部。
4.實施引進金融和科技人才行動。
總結(jié)。
引進金融和科技人才來甘掛職服務(wù)的成功經(jīng)驗,每兩年從國家有關(guān)部門、金融單位、科研機構(gòu)、高等院校、國有企業(yè)引進100名金融和科技人才,采取兼職掛職、定期服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、項目合作、科技咨詢等方式,到58個貧困縣(市、區(qū))開展智力幫扶。積極爭取擴大中組部、團中央“博士服務(wù)團”選派規(guī)模,重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
開展科技特派員智力幫扶活動,實現(xiàn)建檔立卡貧困村科技特派員全覆蓋。在實施國家“三區(qū)”人才專項支持計劃中,重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜、向建檔立卡的貧困村聚焦。
6.實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動。從20xx年起,采取“人才+項目”、“人才+基地”、“人才+產(chǎn)業(yè)”等形式,將每年省級安排的人才項目,主要用于支持58個貧困縣(市、區(qū))開展農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)。到20xx年,在58個貧困縣(市、區(qū))建成200個緊貼產(chǎn)業(yè)、各具特色、管理規(guī)范的農(nóng)村實用人才培養(yǎng)實訓(xùn)基地。依托隴南現(xiàn)有基礎(chǔ),創(chuàng)建甘肅鄉(xiāng)村干部學(xué)院電商人才培訓(xùn)基地。
7.實施大學(xué)生村官精準扶貧建功立業(yè)行動。從20xx年起,每年從高等院校本科生中選聘1000名大學(xué)生村官,全部分配到建檔立卡的貧困村任職,擔任村黨組織書記助理、村主任助理。加強在崗大學(xué)生村官的教育管理,促其在扶貧攻堅主戰(zhàn)場發(fā)揮應(yīng)有作用。以縣為單位,將非貧困村的在崗大學(xué)生村官調(diào)整到貧困村工作,實現(xiàn)建檔立卡貧困村大學(xué)生村官和鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村大學(xué)生干部全覆蓋。強化大學(xué)生村官電商培訓(xùn),幫助掌握網(wǎng)上交易、網(wǎng)絡(luò)廣告、在線服務(wù)、網(wǎng)上促銷、網(wǎng)上訂購等基本知識和技能,支持他們在發(fā)展電子商務(wù)中建功立業(yè)。逐步擴大從大學(xué)生村官中考錄公務(wù)員、選調(diào)生的比例,對任職兩年以上、在扶貧攻堅中成績突出、考核優(yōu)秀的可優(yōu)先提拔使用。
8.實施貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)行動。從20xx年至20xx年,依托縣級黨校、農(nóng)廣校、黨員教育培訓(xùn)基地等培訓(xùn)機構(gòu)和場所,對建檔立卡貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)一遍。采取專題輔導(dǎo)、經(jīng)驗介紹、實地觀摩、案例剖析、討論交流、菜單選學(xué)等方式,對村黨組織書記開展現(xiàn)代科學(xué)知識、信息技術(shù)知識、各類實用技術(shù)、富民主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)等新知識新技能的培訓(xùn),增強輪訓(xùn)工作針對性和實效性。
9.建立干部人才支持計劃資金保障機制。從20xx年起,大幅度調(diào)整干部培訓(xùn)和人才專項資金的使用方向,省級層面實施的干部培訓(xùn)和人才培養(yǎng)開發(fā)項目資金重點投向58個貧困縣(市、區(qū))。其中,省級人才發(fā)展專項資金不少于5000萬元,主要用于支持貧困縣引進急需緊缺人才、實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)項目、建設(shè)人才培訓(xùn)基地;省級農(nóng)村黨建專項資金500萬元,主要用于貧困村黨建工作。加強資金使用監(jiān)管力度,實行績效考核評估,提高資金使用效益。
10.建立精準扶貧干部激勵約束機制。將扶貧攻堅工作成效作為領(lǐng)導(dǎo)干部政。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
績考核的主要內(nèi)容,完善考核評價體系,注意在扶貧攻堅主戰(zhàn)場考察識別、選拔使用干部。提拔一批扶貧任務(wù)重、成效顯著、“減貧摘帽”縣的縣委書記,重用一批主抓精準扶貧、成績突出的市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部,使用一批在精準扶貧中發(fā)揮作用充分、“雙聯(lián)”與扶貧深度融合、表現(xiàn)優(yōu)秀的省市直部門干部。調(diào)整一批在扶貧攻堅中工作不力、作風(fēng)不實的領(lǐng)導(dǎo)干部,問責(zé)一批在扶貧攻堅上認識不到位、精力不集中、措施不聚焦、效果不明顯的縣級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo),處理一批弄虛作假、完不成階段性扶貧任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部。
三、責(zé)任分工。
干部人才支持計劃的組織實施,在省委、省政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由省委組織部牽頭負責(zé),各相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合、共同推進。其中:千名干部掛職精準扶貧行動、副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動、大學(xué)生村官精準扶貧建功立業(yè)行動、貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)行動等5項工作,由省委組織部組織實施;干部能力素質(zhì)鍛造行動、引進金融和科技人才行動、專業(yè)技術(shù)人才對口幫扶行動等3項工作,由省委組織部牽頭,省人社廳、省科技廳、省教育廳、省農(nóng)牧廳、省文化廳、省民政廳、省扶貧辦、省政府金融辦等部門配合實施。
四、完成時限。
本方案涉及的10項主要措施,由省委組織部和相關(guān)部門按照總體目標,分別制定總體路線圖和年度工作推進時間表,明確階段目標、重點工作、保障措施、牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任處室、完成時限等,確保按計劃、高質(zhì)量全面完成各項目標任務(wù)。
五、檢查驗收。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
取匯報。分20xx年和2020年兩個時間節(jié)點,對各項任務(wù)完成情況進行總結(jié)驗收,向省委、省政府提交專題報告。
——文章來源網(wǎng)絡(luò),僅供參考。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇二
按照市、縣駐村工作要求,我們今年的駐村工作將緊密結(jié)合正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動,以密切黨群干群關(guān)系、踐行黨的群眾路線為根本要求,以聯(lián)系服務(wù)群眾、做好群眾工作為主要任務(wù),進一步密切同所駐村群眾關(guān)系,強化駐村工作措施,鞏固完善13年駐村工作成果,開創(chuàng)14年駐村工作新局面。
一、武村概況。
武村屬我縣白石鎮(zhèn)所轄,地處汶上縣東北部,全村共有270戶,1036口人,32名共產(chǎn)黨員,耕地1480畝,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為糧食農(nóng)作物種植,上年人均純收入9700元。
二、主要目標任務(wù)及措施。
經(jīng)濟發(fā)展,村容村貌改善,農(nóng)民身體健康,家庭和諧,村風(fēng)文明,社會進步。
(一)拓展駐村聯(lián)戶覆蓋面,實現(xiàn)與群眾心連心。
進,對好的意見和建議認真研究,對群眾的困難積極的給以解決,對貧困戶做好重點幫扶,助他們早日脫困。
(二)關(guān)注村民健康,做好健康查體。
武村年輕人長期在外務(wù)工的較多,村內(nèi)大量的老人和兒童成為留守人員,加之該村離縣城較遠,他(她)們的健康沒有保證。保健院擁有先進的醫(yī)療設(shè)備和醫(yī)技方面的專家,可以通過給其健康查體實現(xiàn)疾病的早發(fā)現(xiàn)、早治療,計劃5月份選派專家,攜帶設(shè)備到該村對村民進行免費健康查體。
(三)加大農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增收,農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
抓好生產(chǎn)路的整修,灌溉設(shè)施的修繕,再打1眼機井。發(fā)揮地理和資源優(yōu)勢,做好“田里、庭院、市場”三篇文章。倡導(dǎo)科技興農(nóng),大力發(fā)展高價值林果業(yè),大力發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖業(yè),帶動二、三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
(四)做好法制宣傳,促進民主法治進步。
利用農(nóng)閑季節(jié),組織群眾開展多種方式的法制教育宣傳活動,在村內(nèi)形成人人知法、守法的良好風(fēng)氣。
通過幫助村里落實有效的社會治安綜合治理措施,確保無賭、無盜、無打架斗毆等違法現(xiàn)象。達到社會秩序良好。
實行村務(wù)公開,接受群眾監(jiān)督。村務(wù)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督得到落實。
(五)改善居住環(huán)境,建設(shè)美好新農(nóng)村。
抓好村容村貌建設(shè),建立行之有效的村容村貌管理辦法。重點清理好街道,達到地面無各種堆放物,實現(xiàn)街街通,戶戶達。墻面法規(guī)、政策性宣傳標語永久化、規(guī)范化,無亂貼亂畫、野廣告。生活垃圾定點入桶、定時清運。主要街道和庭院綠化。
規(guī)劃建設(shè)一處街頭農(nóng)民公園,在街頭公園種植花草樹木,安裝健身器材,使村民有一個休閑、健身的好場所。
做好20__年的駐村工作,一要團結(jié)好村“兩委”成員,與他們密切配合,通力協(xié)作;二要依靠群眾,充分調(diào)動全體村民參與的積極性和創(chuàng)造性,讓農(nóng)戶自覺地?zé)釔畚浯?、關(guān)心武村、建設(shè)武村、美化武村。確保實現(xiàn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的宏偉目標。
汶上縣婦幼保健院駐白石鎮(zhèn)武村工作組。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇三
根據(jù)省委關(guān)于《關(guān)于"部門幫縣、處長幫鄉(xiāng)、干部駐村"工作管理暫行規(guī)定》、《關(guān)于認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神組建駐村工作小組深化"幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村"工作的實施方案》的工作要求,按照縣委《開展萬名干部"結(jié)窮親"幫扶活動實施方案》的工作部署和安排,為進一步做好本莊鎮(zhèn)沙溝村的結(jié)對幫扶工作,切實解決村民的生產(chǎn)生活問題,扎實推進貧困山區(qū)的社會主義新農(nóng)村建設(shè),結(jié)合單位及幫扶村的實際,制定201x度結(jié)對幫扶工作計劃。
一、指導(dǎo)思想。
201x年結(jié)對幫扶工作的指導(dǎo)思想是:以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo),堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,緊扣農(nóng)民增收、改善環(huán)境兩大目標,突出興致富產(chǎn)業(yè)、建生態(tài)家園、創(chuàng)文明新村三個重點,完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作方式、資金管理、社會幫扶四大機制,著力推進領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍建設(shè),努力把沙溝村建設(shè)成為經(jīng)濟持續(xù)增長、生態(tài)良性循環(huán)、環(huán)境優(yōu)美整潔、群眾健康富裕、社會文明進步的社會主義新農(nóng)村,為全面實現(xiàn)"宜旅秭歸、文化秭歸、生態(tài)秭歸、幸福秭歸"奠定良好基礎(chǔ)。
二、工作目標。
20xx對幫扶工作主要目標是:一是發(fā)展烤煙350畝、蔬菜600畝、生豬出欄2800頭,蛋雞養(yǎng)殖,人均年純收入凈增500元。二是鞏固整村推進成果,完善和維修煙水配套及安全衛(wèi)生飲水水池,疏通配套管網(wǎng),確保其發(fā)揮作用。三是依托主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),積極爭取資金,發(fā)展駐村經(jīng)濟。四是按照縣委、縣政府建設(shè)標準,選好地址,保證質(zhì)量,建好、用好村"黨員群眾服務(wù)中心"。
三、工作重點。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),建立結(jié)對幫扶機構(gòu)。堅持由院長雷德強同志任組長,副院長周秘萍、徐明芬同志任副組長,李強同志任成員的結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)主要抓、具體人員負責(zé)抓的工作格局。
(二)狠抓班子建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力。以"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動為載體,堅持科學(xué)發(fā)展觀,積極依靠黨員、社區(qū)理事長的力量,強化制度建設(shè),加強民主監(jiān)督,完善決策機制,充分發(fā)揮村兩委班子總攬全局、指導(dǎo)協(xié)調(diào)能力,努力提高干部隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。注重加強對年輕黨員干部和后備力量的培養(yǎng),提高干部隊伍整體素質(zhì)。充分擴大基層民主,積極推進民主政治,提高村支兩委班子的整體工作水平。
(三)調(diào)整種植結(jié)構(gòu),著力增加農(nóng)民收入。進一步明確發(fā)展思路,在支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展上下功夫。結(jié)合實際制定新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,做好詳細的年度、階段性發(fā)展計劃,圍繞烤煙、蔬菜、生豬等支柱產(chǎn)業(yè),抓好產(chǎn)業(yè)布局,發(fā)展產(chǎn)業(yè)大戶,形成產(chǎn)業(yè)規(guī)?;?,著力引導(dǎo)農(nóng)民向蔬菜、生豬、烤煙等合作社方向發(fā)展,更多地增加農(nóng)民收入。
(四)加強思想教育,著力提高農(nóng)民素質(zhì)。堅持扶貧和扶智相結(jié)合。督促村采取一定的辦法和措施,利用基礎(chǔ)設(shè)施項目實施、黨員群眾服務(wù)中心興建、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等各類項目實施的機遇,加強對群眾的教育,切實增強群眾對黨和政府的感情,搶抓"志能"激發(fā)關(guān)愛活動的機遇,協(xié)調(diào)有就業(yè)愿望的村民開展無償培訓(xùn),實現(xiàn)成功就業(yè)。加強調(diào)查研究,組織村民實施"清潔鄉(xiāng)村"工程,開展清潔衛(wèi)生大掃除,提高衛(wèi)生水平,減少疾病發(fā)生。
(五)切實加強精神文明建設(shè)。通過開展各種形式的創(chuàng)建活動,以清理"三堆"(柴草堆、垃圾堆、糞堆)作為具體操作路徑,改變村容村貌。重點治理垃圾亂倒、臟水亂潑、柴草亂堆、糞土亂放、禽畜亂跑等不文明現(xiàn)象,遏制封建迷信活動,引導(dǎo)農(nóng)民移風(fēng)易俗。廣泛開展送溫暖獻愛心活動,走訪特困戶,老黨員,等活動。積極倡導(dǎo)扶貧濟困、見義勇為、尊老愛幼、鄰里互助的道德風(fēng)尚,以貧困弱勢群體作為幫扶的重點,廣泛開展扶貧獻愛心活動。加強村內(nèi)文化建設(shè),充分利用文化大院的作用,定期不定期的鄉(xiāng)農(nóng)民群眾傳授各種致富知識。積極發(fā)展農(nóng)村合作醫(yī)療,逐步建立農(nóng)村的基本醫(yī)療保障制度,減輕農(nóng)民群眾的醫(yī)療負擔。加強計劃生育建設(shè),建立"村兩委負總責(zé)"、"協(xié)會當骨干"、"村民做主人"的農(nóng)村計劃生育工作。
(六)創(chuàng)新幫扶方式,鞏固結(jié)對幫扶成果。為了改善部分特困群眾的貧苦生活,盡快走上致富的道路,一是組織村民學(xué)習(xí)和掌握農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù),聘請專家開展專業(yè)技術(shù)講座,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平。二是繼續(xù)開展"攀窮親、結(jié)窮對"的"一幫一"活動,動員單位黨員干部省吃儉用,擠出更多資金,積極開展捐贈活動,力所能及地解決困難黨員、困難群眾的生產(chǎn)生活問題,把黨和政府的暖送到他們的手中。三是適時組織村干部、產(chǎn)業(yè)大戶外出參觀學(xué)習(xí),開闊視野,增長見識,推動發(fā)展。四是組織開展"送法下鄉(xiāng)"活動,為全體村民贈送"文明家庭"手冊,組織法律工作者到村進行法律法規(guī)知識培訓(xùn),提高廣大村民的法律素質(zhì)。
四、工作要求。
(一)提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,親自過問,把結(jié)對幫扶工作作為一項政治任務(wù)來完成。積極開展調(diào)查走訪,定期現(xiàn)場辦公,強化督辦落實,確保結(jié)對幫扶工作落到實處。
(二)強化責(zé)任,增進感情。認真貫徹落實各級黨委政府結(jié)對幫扶工作精神,立足縣委、縣政府中心工作,全心全意地為困難群眾和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。
(三)明確任務(wù),狠抓落實。要積極協(xié)調(diào),善于思考,找出脫貧致富的好辦法。要深入調(diào)研,認真落實幫扶措施,扎實開展工作,建立定人聯(lián)系、定時報告、定期通報制度,健全結(jié)對幫扶工作長效機制,積極支持引導(dǎo)村民早日脫貧致富。
總之,我們逐步解決沙溝村的難點、熱點問題,大力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,增加農(nóng)民收入,提高農(nóng)民素質(zhì),尋找致富門路,增強農(nóng)民發(fā)家致富的能力,爭取在幫扶的這兩年里讓沙溝村在各個方面都取得明顯的進步。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇四
為做好20xx年度“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作,切實加大幫扶力度,結(jié)合農(nóng)機工作實際,特制定20xx年度工作計劃。
一、深刻認識開展“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作的重要性。
市委市府號召開展的“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作,是進一步加強和改進機關(guān)作風(fēng)的重要載體,是推進“走基層”活動制度化、常態(tài)化、長效化和密切黨群干群關(guān)系的重要保障,是深化新時期扶貧攻堅行動、推進我市全面建成小康社會的重大舉措。農(nóng)機局黨組高度重視“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作,在幫扶工作中以貧困村、貧困農(nóng)戶為工作對象,以增加貧困農(nóng)戶收入和壯大貧困村集體經(jīng)濟為目的,以“規(guī)劃到戶、責(zé)任到人”為基本要求,拓寬扶貧思路,創(chuàng)新扶貧方式,完善扶貧機制,著力壯大幫扶村集體經(jīng)濟,提高貧困人口的自我發(fā)展能力,加快脫貧致富奔小康步伐。
二、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮下派干部作用。
在閬委辦(20xx)12號文件中確定我局20xx年度“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)為金子鄉(xiāng)后,局領(lǐng)導(dǎo)班子立即召開黨組會議,成立了以局長黃安光為組長,分管副局長馬新建為副組長,相關(guān)科室負責(zé)人為成員的“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組積極落實人員、經(jīng)費,及時給予工作指導(dǎo),并由主要領(lǐng)導(dǎo)堅持深入金子鄉(xiāng)麻石埡村開展幫扶工作,充分了解社情民意,跟蹤了解工作情況,幫助協(xié)調(diào)解決突出問題。同時選派了工作作風(fēng)好、業(yè)務(wù)能力強、熟悉熱愛農(nóng)村工作的青年干部趙會玲同志到幫扶村開展幫扶工作。要求幫扶干部要扎根基層,切實履職盡責(zé),做好上下溝通聯(lián)系,及時反映情況,真心真意與群眾交朋友、結(jié)對子、認親戚,增進與群眾的溝通和聯(lián)系,了解群眾所思、所盼、所憂,積極幫助村“兩委”規(guī)劃脫貧致富項目,化解各種矛盾糾紛,幫助解決具體困難和問題。
在摸清幫扶村基本情況后,局領(lǐng)導(dǎo)迅速明確了幫扶思路,制定了幫扶措施,在今后的幫扶工作中切實做到思想認識到位、優(yōu)惠政策到位、項目實施到位、經(jīng)費投入到位、幫扶措施到位。積極探索幫扶工作的新途徑和新路子,不只限于僅對幫扶戶投資、規(guī)劃、追蹤、落實的老辦法,而是開拓出更廣闊的幫扶空間,既幫戶又幫片,拓展幫扶層次,提高幫扶質(zhì)量。經(jīng)局黨組討論研究后決定在20xx年度中為幫扶村做好幾下幾件實事:
1、治理農(nóng)村生活垃圾。從工作經(jīng)費中擠出5萬元用于金子鄉(xiāng)麻石埡村建設(shè)垃圾處理池,積極協(xié)助金子鄉(xiāng)完善垃圾收運處理設(shè)施等相關(guān)工作,使農(nóng)村生活垃圾得到有效治理和長效治理,改善農(nóng)村居民生產(chǎn)生活條件。
2、進一步加強基層組織建設(shè)。大力推動機關(guān)黨組織與幫扶村黨支部結(jié)對共建、有機整合,指導(dǎo)幫助基層組織建設(shè),加強對村“兩委”班子建設(shè),切實提高“發(fā)展經(jīng)濟,建設(shè)新村;化解矛盾,建設(shè)和諧村;自我管理,實現(xiàn)村黨支部自我發(fā)展”的能力。
3、搞好結(jié)對幫扶。經(jīng)與麻石埡村支部溝通聯(lián)系,已確定了困難農(nóng)戶幫扶名單,在今后工作中,我局將采取黨員干部結(jié)對幫扶困難農(nóng)戶的方式,用心用力對困難農(nóng)戶進行幫扶,切實解決他們生產(chǎn)、生活中的具體問題和困難,帶領(lǐng)他們脫貧致富。
5、協(xié)助研究謀劃發(fā)展思路。協(xié)助村委會與其他市級部門增強溝通與聯(lián)系,在引進和培育養(yǎng)殖業(yè)專業(yè)大戶和川明參、生姜種植大戶、村社道路的改造工程等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面積極做好協(xié)調(diào)聯(lián)系、配合服務(wù)、技術(shù)幫扶和資金爭取工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇五
為貫徹落實縣委、縣政府精準扶貧工作的安排部署,進一步發(fā)揮“單位包村、干部包戶”幫扶作用,確保幫扶工作順利進行,讓受幫扶貧困戶鞏固脫貧成效,持續(xù)增收,結(jié)合幫扶村的實際情況?,F(xiàn)將xx鄉(xiāng)年度幫扶工作計劃如下:
一、指導(dǎo)思想。
以十九大會議精神為統(tǒng)攬,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,以不忘初心的使命擔當,緊緊圍繞“科學(xué)扶貧、精準扶貧、精準脫貧”的目標任務(wù),幫助幫扶聯(lián)系村的貧困群眾鞏固脫貧成效,力爭脫貧攻堅工作再上新臺階。
二、工作內(nèi)容。
1、深入宣傳黨和國家關(guān)于農(nóng)村工作,特別是扶貧工作一系列重大方針政策。組織干部采取多種形式到幫扶聯(lián)系村禾林村廣泛宣傳、耐心解答各項扶貧政策,將政策準確、及時傳達到群眾中,特別是貧困群眾中去,做到家喻戶曉。
2、全程到村開展脫貧攻堅工作。駐村干部至少每周到村一次,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)村脫貧攻堅工作;幫扶責(zé)任人至少每月到貧困戶家一次,了解幫扶工作成效;單位主要負責(zé)人經(jīng)常性到村了解脫貧攻堅工作開展情況,及時幫助解決脫貧攻堅工作中出現(xiàn)的困難和問題。組織干部到村到戶走訪幫扶。根據(jù)幫扶聯(lián)系村的實際情況,幫助禾林村因地制宜,科學(xué)制定脫貧攻堅工作計劃,實施好年度脫貧攻堅工作計劃。
3、幫助禾林村解決實際困難和問題。要結(jié)合村情,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,統(tǒng)籌、爭取各類資源,幫助聯(lián)系村培育和壯大穩(wěn)定增收的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),切實幫助聯(lián)系村解決實際困難和問題;幫助改善幫扶聯(lián)系村內(nèi)的道路、水利、生活用水、用電、教育、文化、美麗鄉(xiāng)村等公共基礎(chǔ)設(shè)施;充分發(fā)揮支部共建作用,幫助聯(lián)系村加強基層組織建設(shè)。
1、加強包村包戶隊伍建設(shè)。調(diào)整和充實禾林村幫扶責(zé)任人,聯(lián)系村所有在冊貧困戶都必須有干部一對一幫扶。按照包戶工作要求,幫扶責(zé)任人要加強和貧困戶的聯(lián)系,爭取多渠道幫扶舉措,確保貧困戶持續(xù)鞏固脫貧成效。
2、詳細掌握貧困戶致貧原因,因戶施策。切實了解掌握幫扶聯(lián)系村貧困戶家庭情況及致貧原因,認真填寫好扶貧手冊,并根據(jù)貧困戶的實際情況,對照各項幫扶政策,幫助制定切實可行的幫扶計劃,找準幫扶項目,落準落細落實有針對性幫扶措施,并幫助其落實各項扶貧政策、實施好扶貧項目。
3、到貧困戶解決困難和問題。幫扶責(zé)任人要經(jīng)常到貧困戶家中走訪、幫扶。幫扶責(zé)任人要積極為貧困戶謀劃項目,幫助其發(fā)展生產(chǎn),深入貧困戶家中送溫暖,對貧困戶所面臨的急、難問題,能夠現(xiàn)場解決的,要現(xiàn)場解決,現(xiàn)場解決不掉的,要做好記錄,加強研究、匯報和溝通,盡量在確保幫扶工作取得實效。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇六
按照《**市七星關(guān)區(qū)xxx部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村xxx》活動的精神,幫助五里坪村加強基層組織建設(shè),推動農(nóng)村科學(xué)發(fā)展,促進農(nóng)民增收,切實為群眾辦實事、辦好事,促進社會和諧。
(一)認真做好調(diào)查摸底工作。調(diào)查摸底工作是做好駐村幫扶工作的基礎(chǔ)。按照《**市七星關(guān)區(qū)xxx部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村xxx方案》的要求,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,采取有效措施,深入調(diào)研走訪,全面把握村情民意,找準問題,分析原因,研究對策,理清思路,制定出切實可行的幫扶工作規(guī)劃,為今后的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎(chǔ)。
(二)把握矛盾與主要矛盾?,F(xiàn)階段五里坪村的發(fā)展相對比較落后,主要有以下幾個方面主客觀的問題:一是現(xiàn)實客觀條件的制約。五里坪村人多地少,土地貧瘠,自然條件較差。二是農(nóng)民收入少,來源單一,主要以初級農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)民外出務(wù)工為主;三是主觀方面,村民思想觀念保守落后,視野窄,需要進一步開闊發(fā)展思路;四是集體經(jīng)濟薄弱。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾:村民對全面小康生活的期待與現(xiàn)實較低的收入水平之間的差距。
(三)千方百計增加農(nóng)民收入。結(jié)合五里坪村的實際情況,初步計劃從以下幾個方面入手:一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源,充分開發(fā)當?shù)貎?yōu)勢;二是加強對農(nóng)民的教育培訓(xùn),使其具備一技之長,幫助農(nóng)民兄弟在企業(yè)中就業(yè)或開拓其他就業(yè)門路,增加收入來源。
(四)助推基層組織建設(shè)。一是幫助加強村黨員隊伍建設(shè),對現(xiàn)有黨員隊伍現(xiàn)狀采取針對性的培訓(xùn)管理等措施,提高隊伍素質(zhì)和戰(zhàn)斗力;二是幫助加強村干部作風(fēng)建設(shè)。()駐村干部要身先士卒,率先垂范,全身心投入工作中去,要公示、認真走訪、建立民情臺帳,掌握實情,解決實際問題。
(五)加強學(xué)習(xí),扎實工作,努力搞好自身建設(shè)。
1、加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)。
2、嚴格遵守工作制度和紀律,特別是活動實施方案的要求,用制度管人、按制度辦事。
3、謙虛謹慎,勤奮務(wù)實,團結(jié)拼搏,艱苦創(chuàng)業(yè),以實際行動努力樹立五里坪干部良好形象,為五里坪村群眾走上富裕道路無私奉獻。
4、從嚴要求自己,廉潔自律,依法辦事,為基層干部作表率,以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇七
為了認真貫徹中央、省、市和全縣扶貧開發(fā)工作會議精神,開展定點扶貧駐村幫扶工作,結(jié)合扶貧開發(fā)工作實際、特制定如下工作計劃:
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)、堅持科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞扶貧攻堅計劃,轉(zhuǎn)移扶貧理念,創(chuàng)新扶貧方式,拓寬扶貧領(lǐng)域,突出扶貧重點,整合資源,扎實有效地做好扶貧工作,推動農(nóng)村經(jīng)濟又快又好發(fā)展。
二、目標任務(wù)。
扶貧開發(fā)是全面建設(shè)小康社會和新農(nóng)村建設(shè)的一項重要任務(wù),扶貧開發(fā)的總體目標是:解決農(nóng)村貧困人口的溫飽問題,夯實基礎(chǔ)、鞏固溫飽和謀求發(fā)展。圍繞目標實現(xiàn),開展定點扶貧工作的目標任務(wù)是:
(一)核準貧困群體、針對性幫扶。
激發(fā)機關(guān)黨員干部扶貧濟困的熱情,積極組織黨員干部與駐點村貧困戶結(jié)成對子,開展“1+1”包戶扶貧,黨員干部都要幫扶一名貧困戶,尤其是貧困計生戶都要得到幫扶,切實幫扶貧困群眾解決實際問題,充分體現(xiàn)黨和政府對弱勢群體的關(guān)心,對具有勞動能力的貧困人口,要著力幫助其提高自我發(fā)展能力;對喪失勞動能力的貧困人口,要給與必要的救濟和救助,加強扶貧項目資金的管理,讓扶貧資金發(fā)揮效益。
(二)協(xié)助搞好規(guī)劃,實施扶貧開發(fā)。
按照縣整村扶貧五年推進計劃,大力協(xié)助定點村抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),重點抓好通路、通電、通電話和廣播、解決學(xué)校危房、切實解決人畜飲水困難,建一個村級衛(wèi)生所,文化活動室,按照新農(nóng)村建設(shè)的基本要求,讓定點扶貧村群眾“走平坦路、喝干凈水、上衛(wèi)生廁”,切實改善農(nóng)村人居環(huán)境。
(三)發(fā)展“一村一品”產(chǎn)業(yè),增加貧困群眾收入。
大力幫助定點扶貧村發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),培育幾個有一定規(guī)模的扶貧主導(dǎo)產(chǎn)業(yè);開展科技扶貧,壯大新生產(chǎn)業(yè),推廣新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè),使扶貧貧困村群眾溫飽問題基本得到解決,農(nóng)民年平均收入有所提高。
(四)加大培訓(xùn)力度,提高整體素質(zhì)。
積極聯(lián)系農(nóng)、林、畜牧業(yè)、科技等部門的專業(yè)技術(shù)人員到村開展培訓(xùn),送技術(shù)下鄉(xiāng),不斷提高貧困人口綜合素質(zhì),基本掌握12門實用技術(shù),實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè),幫助有條件的勞動力進行技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移外出務(wù)工,提供就業(yè)和維權(quán)服務(wù),積極做好定點扶貧村的“一村一名中高級技工”培訓(xùn)工作,實現(xiàn)培訓(xùn)一人,脫貧一家,培訓(xùn)一方,致富一方。
(五)加強組織建設(shè)。
不斷推進民主政治建設(shè)和以村黨支部建設(shè)為核心的村級組織建設(shè),充分考慮每項政策對貧困群眾的影響,通過基層民主政治建設(shè),提高貧困人口在公共事務(wù)中的知情權(quán)、參與權(quán)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇八
按照《貴州省余慶縣扶貧開發(fā)建檔立卡工作實施方案》、《余慶縣扶貧開發(fā)建檔立卡工作實施方案》等總體要求,結(jié)合龍溪鎮(zhèn)的實際,緊緊圍繞"五個梳理"、"六個到村到戶"、具體內(nèi)容,特制定本精準扶貧幫扶計劃。
一、基本情況。
5、s204線在此交匯,交通十分便利,有"經(jīng)商歇旅陸路碼頭"之稱,具有良好的區(qū)位優(yōu)勢、交通優(yōu)勢和商貿(mào)優(yōu)勢,是余慶的交通要鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、商貿(mào)重鎮(zhèn)和產(chǎn)業(yè)大鎮(zhèn)。目前,商貿(mào)經(jīng)濟十分活躍,全鎮(zhèn)個體工商戶達1100余戶;工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展強勁,如今龍溪牛肉干加工廠、信邦藥業(yè)等20余戶企業(yè)落戶龍溪,工業(yè)園區(qū)建設(shè)面積10平方公里,7家規(guī)模企業(yè)已建成投產(chǎn),年產(chǎn)值達1.2億元;產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟已具規(guī)模,多年來,以糧油、烤煙、畜牧業(yè)為基礎(chǔ)的經(jīng)濟得到穩(wěn)步發(fā)展,以中藥材、經(jīng)果林、苦丁茶為特色的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整初見成效;建成茶葉基地3000余畝、茶葉生產(chǎn)加工廠房1家;發(fā)展核桃1500畝;發(fā)展板栗2000畝;常年烤煙種植面積5200畝,中藥材種植面積5000畝,果園面積5820畝,養(yǎng)殖大戶949戶。主要集中分布在紅軍村、小河村、蘇羊村和芝州村。常規(guī)種植水稻面積16000畝,其中優(yōu)質(zhì)稻13400畝,玉米面積13000畝。
二、貧困村致貧原因分析。
1、平場村。一是資金緊缺,種植技術(shù)缺乏,土地貧瘠,產(chǎn)出不高,嚴重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展;二是貧困人口分布廣,居住條件邊遠,交通不便,通訊網(wǎng)絡(luò)覆蓋率低,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后。三是外出務(wù)工人員多,生產(chǎn)力水平落后。
2、小河村。一是貧困人口分布廣,交通不便,居住條件邊遠,有的地方人畜飲水困難,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后;二是資金緊缺,缺乏先進的種植技術(shù),土地貧瘠,產(chǎn)出不高,嚴重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展;三是自然災(zāi)害頻發(fā),生存環(huán)境惡劣,外出務(wù)工人員較多,返貧現(xiàn)象突出。
鎮(zhèn)黨委政府緊緊圍繞"看真貧、扶真貧、真扶貧"和"六個到村到戶"、總要求,通過貧困村、貧困戶建檔立卡、致貧原因分析,結(jié)合聽取駐村工作組、村"兩委"匯報、召開黨支部會議與村民大會、逐戶走訪村民了解的情況,為盡快解決貧困村、貧困戶致富需求,制定以下幫扶計劃。
1、平場村。一是加大政策宣傳技能培訓(xùn)。通過召開群眾會,向群眾宣傳黨的方針政策,同時結(jié)合平場村的規(guī)劃,舉辦各種技能培訓(xùn)班,給群眾灌輸先進、科學(xué)的理念,分析致貧原因,提高生產(chǎn)力水平,增加農(nóng)業(yè)產(chǎn)出,促進農(nóng)民增收;拿出切實可行的扶貧規(guī)劃,讓群眾看到脫貧的希望,對脫貧充滿信心。二是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。為改善生產(chǎn)生活條件,切實解決群眾出行難、廣大種植戶農(nóng)產(chǎn)品運輸難的問題,計劃硬化建成23公里的通村水泥路,計劃硬化上廠、下廠、吞口洞、臺子田、六頭山等8個村民組通組水泥路;完成狗槽灣、王木溝、牛角田、天堂四個小山塘整治工程和狗槽灣提灌站、上水堰提灌站建設(shè),爭取通過生態(tài)移民搬遷項目安置臺子田、六頭山、上寨、大木巖、大堰溝和上下廠等村民組生產(chǎn)生活條件較為惡劣農(nóng)戶50余戶農(nóng)戶;計劃建設(shè)蓄水池15口,解決果園灌溉;建設(shè)10公里果園便道,解決水果運輸難的問題,建一個水果加工廠。三是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術(shù),結(jié)合土質(zhì)和海撥等條件,計劃在地勢平坦的壩區(qū)建成水稻規(guī)范種植示范基地一個;在上寨與平寨相接的地方建優(yōu)質(zhì)桃示范基地一個,在上寨建土雞養(yǎng)殖基地一個,在青杠園、甕巖坪建烤煙生產(chǎn)示范基地一個,在甕巖坪建核桃、梨、桃建綜合水果基地一個,通過示范基地的建設(shè)推動整村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,促進整村經(jīng)濟發(fā)展。
2、小河村。一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術(shù),結(jié)合土質(zhì)和海撥等條件,計劃在馬中嶺、馬郎河種植優(yōu)質(zhì)桃800畝;計劃在躍進、團山種植茶葉600畝;在團山組建成大棚蔬菜基地100畝;在小河中壩建板栗基地一個200畝;二是技能培訓(xùn)。針對各村留守人員種植技術(shù)短缺科學(xué)先進的種植技術(shù)問題,計劃每年舉辦精品水果、蔬菜、茶葉種植等培訓(xùn)班4期,每年培訓(xùn)600余人次,吸引外出務(wù)工的勞動力回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),讓閑置勞動力就地就近務(wù)工。三是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。建1個茶葉加工廠;計劃硬化通村水泥路10公里;道路圍繞產(chǎn)業(yè)建設(shè),計劃建設(shè)蓄水池10口,解決果園灌溉;建設(shè)10公里果園便道,解決水果運輸難的問題,為切實解決廣大種植戶運輸困難,硬化子曹溝、學(xué)堂坳、大坡、大坪、上游、中壩、上關(guān)、下關(guān)、豐巖坪、熬鳳山、趙家土、干田坳、平武等村民組通組水泥路,解決涉及13個組老百姓出行問題;河道治理5公里;恢復(fù)被大水沖毀農(nóng)田1500畝;在人畜飲水困難的上關(guān)、下關(guān)、干田坳、豐巖坪、大坪、學(xué)堂熬等村民組修建蓄水池10口,解決村民人畜飲水困難。
另外,在全鎮(zhèn)建設(shè)一個中心水果冷藏庫,一個農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場。
三、組織保障。
為加強對精準扶貧結(jié)對幫扶工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立以黨委書記申楊任組長、鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子任副組長,各部門負責(zé)人及各村支書、村主任為成員的精準扶貧結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在農(nóng)業(yè)服務(wù)中心,田洪剛同志兼任辦公室主任,田維成、冉茂琴同志負責(zé)日常工作。明確各部負責(zé)人、扶貧辦負責(zé)人、駐村工作組全體成員具體落實,確保推進精準扶貧結(jié)對幫扶工作有序開展。
四、保障措施。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。駐村工作組要以高度的責(zé)任感,充分認識精準扶貧結(jié)對幫扶工作的重要性、復(fù)雜性和艱巨性,將此項工作列入重要議事日程,負責(zé)本鎮(zhèn)精確扶貧結(jié)對幫扶工作的組織協(xié)調(diào)、檢查指導(dǎo)和督促驗收等工作,確保精準扶貧結(jié)對幫扶工作不走樣,見成效。
(二)強化資金保障。要積極協(xié)調(diào)、精心安排,積極爭取到戶貼息貸款和產(chǎn)業(yè)扶貧項目資金,切實解決幫扶計劃中需要解決的困難和問題,為精準扶貧結(jié)對幫扶工作實施推進有力。
(三)加強督促檢查。班子成員、各村、各工作部門要加強協(xié)調(diào),緊密配合,對照幫扶計劃,制定落實方案,積極爭取廣大群眾的支持,加快逐一落實,并及時發(fā)現(xiàn)和反饋工作中存在的困難和問題,糾正工作中的不足。每月定期向龍溪鎮(zhèn)精準扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組報告工作實施進度,經(jīng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯總后向縣委、縣政府、縣扶貧辦報告工作推進情況。對在此次工作中落實不力、推進緩慢,給精準扶貧結(jié)對幫扶工作造成負面影響的相關(guān)責(zé)任人予以責(zé)任追究。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇九
第一條為加強和規(guī)范強制戒毒所的管理,保障強制戒毒工作的順利進行,根據(jù)^v^《強制戒毒辦法》及有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
第二條強制戒毒所是公安機關(guān)依法通過行政強制措施,對吸食、注射^v^成癮人員在一定時期內(nèi),進行生理脫毒、心理矯治、適度勞動、身體康復(fù)和法律、道德教育的場所。
第三條強制戒毒所應(yīng)當堅持戒毒治療與教育相結(jié)合的方針,遵循依法、嚴格、科學(xué)、文明管理的原則,達到管理規(guī)范化、治療醫(yī)院化、教育學(xué)校化、康復(fù)勞動化、環(huán)境園林化。
第四條強制戒毒所的設(shè)置,由縣級以上人民政府公安機關(guān)根據(jù)省、自治區(qū)、直轄市人民政府的統(tǒng)一規(guī)劃,提出方案,報請同級人民政府批準后,報^v^備案。鐵道、交通、民航系統(tǒng)相當于縣級以上的公安機關(guān)需要設(shè)置強制戒毒所時,應(yīng)當分別報請^v^公安局、^v^公安局、民航總局公安局批準后,報^v^備案。公安機關(guān)不得與任何單位、個人合資開辦強制戒毒所。強制戒毒所必須單獨設(shè)置,床位不少于六十張。強制戒毒所選址應(yīng)當盡量遠離機關(guān)、學(xué)校、居民區(qū)、托幼園所及其他人群密集的繁華區(qū)域,遠離環(huán)境嘈雜、污染的地方。
第五條強制戒毒所的管理由設(shè)立強制戒毒所的公安機關(guān)負責(zé),強制戒毒所的名稱統(tǒng)一稱為“××公安機關(guān)強制戒毒所”。
第六條強制戒毒所設(shè)所長一人,副所長一至三人,根據(jù)工作需要配備管教、醫(yī)護、財會等民警。強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)床位數(shù)配備民警:床位在一百張以下的,一般不少于十五人,其中,醫(yī)護人員不得少于四人;床位在一百張以上的,民警一般應(yīng)按床位數(shù)的百分之十五配備,其中,醫(yī)護人員不得少于床位數(shù)的百分之五。強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)工作需要配備一定數(shù)量的女民警和相應(yīng)數(shù)量的工勤人員。所長、副所長、管教民警應(yīng)當具有大專以上學(xué)歷;醫(yī)生應(yīng)當具有醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職稱,護士應(yīng)當具有專業(yè)技術(shù)職稱或經(jīng)過相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn),財會人員應(yīng)當具有會計專業(yè)技術(shù)職稱。
第七條強制戒毒所的民警必須秉公執(zhí)法,嚴守紀律,清正廉潔,不得有下列行為:
(一)打罵、體罰、侮辱戒毒人員,侵犯其合法權(quán)益;。
(二)索要、收受戒毒人員及其親屬的財物;。
(三)挪用、損毀或者自行處理沒收或者代為保管的財物;。
(四)違反規(guī)定為戒毒人員提供藥品。
(五)私放戒毒人員。
第八條強制戒毒所的基本建設(shè)投資和所需經(jīng)費,按行政隸屬關(guān)系,報由同級人民政府計劃部門、財政部門列入本級基本建設(shè)計劃和財政預(yù)算。
第九條強制戒毒所憑縣級以上人民政府公安機關(guān)開具的《強制戒毒決定書》,接收戒毒人員。
第十條強制戒毒所接收戒毒人員,應(yīng)填寫《強制戒毒人員入所登記表》,并對其進行健康檢查,填寫《強制戒毒人員健康檢查表》,有下列情形之一,不宜收入強制戒毒所的,強制戒毒所應(yīng)當出具健康檢查結(jié)論,退由原作出決定的公安機關(guān),依法作出限期所外戒毒的決定:
(一)患有急性的傳染病(不含性病)或者其他嚴重疾病的;。
(二)懷孕或者正在哺乳自己未滿一周歲嬰兒的;。
(三)其他不適宜在強制戒毒所戒毒的。前款規(guī)定的情形消失后,被限期所外戒毒的人員尚未戒除毒癮、需要強制戒毒的,原作出決定的公安機關(guān)應(yīng)當作出強制戒毒的決定,將其送交強制戒毒所繼續(xù)戒毒。
第十一條強制戒毒所接收戒毒人員入所時,應(yīng)當告知其依法享有的權(quán)利及必須遵守的規(guī)定。
第十一條強制戒毒所接收戒毒人員入所時,應(yīng)當告知其依法享有的權(quán)利及必須遵守的規(guī)定。
第十二條強制戒毒所。
接收戒毒人員入所時,必須對其人身和攜帶的物品進行檢查。除生活必需品外,其他財物由強制戒毒所代為保管,并填寫《強制戒毒人員財物保管登記表》一式二份,一份由強制戒毒所留存,一份交戒毒人員。強制戒毒所對檢查中發(fā)現(xiàn)的^v^和法律規(guī)定應(yīng)當沒收的違禁品,應(yīng)當逐件登記,予以沒收,并開具《強制戒毒人員違禁物品沒收清單》一式二份,一份由強制戒毒所留存,一份交戒毒人員。對于沒收的物品,應(yīng)當依照有關(guān)規(guī)定處理。對女性戒毒人員的人身檢查,應(yīng)當由女性工作人員進行。
第十三條強制戒毒所應(yīng)當依照法律和有關(guān)規(guī)定建立戒毒人員檔案,實行計算機管理。檔案內(nèi)容包括:《強制戒毒決定書》、《強制戒毒人員入所登記表》、《強制戒毒人員出所登記表》、《強制戒毒人員健康檢查表》、《強制戒毒人員財物保管登記表》、《強制戒毒人員違禁物品沒收清單》、戒毒人員病歷、談話教育記錄、《延長強制戒毒期限呈批表》、《延長強制戒毒期限決定書》、《強制戒毒人員限期所外戒毒通知書》、《解除強制戒毒呈批表》、《解除強制戒毒證明書》和其他需要保存的材料。
戒毒人員在戒毒期間死亡的,強制戒毒所應(yīng)當將《強制戒毒人員死亡鑒定書》和《強制戒毒人員死亡通知書》歸入其檔案。
未經(jīng)強制戒毒所所長批準,任何人不得查閱戒毒人員檔案。
第十四條強制戒毒所應(yīng)當建立嚴格的管理、教育制度,寓教于管,管教結(jié)合,教育挽救戒毒人員。
第十五條強制戒毒所對戒毒人員應(yīng)當按照性別、成年和未成年實行分別管理。女性戒毒人員由女性工作人員管理。強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)戒毒情況,按生理脫毒、心理治療、身體康復(fù)等分區(qū)管理。
第十六條強制戒毒所戒毒治療區(qū)實行封閉式管理。除管教、醫(yī)護、工勤人員外,其他人員未經(jīng)所長批準,不得進入戒毒治療區(qū)。
第十七條強制戒毒所實行二十四小時值班巡視制度,值班人員必須堅守崗位,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)當及時報告,妥善處理。
第十八條強制戒毒所應(yīng)當定期或不定期地進行安全檢查,及時消除事故隱患,防止戒毒人員逃跑、自殺等事故和其他危害強制戒毒所安全行為的發(fā)生。
第十九條強制戒毒所對因毒癮發(fā)作可能發(fā)生自傷、自殘或者實施其他危害行為的戒毒人員,可以采取專人看護或者隔離等保護性措施,防止發(fā)生傷亡事故。
第二十條強制戒毒所應(yīng)當教育戒毒人員遵守《強制戒毒人員行為規(guī)范》和強制戒毒所的各項規(guī)章制度,服從管理,配合治療,接受教育。對違反所規(guī)的,強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)情況,分別予以批評教育或者警告;違反《治安管理處罰條例》的,由強制戒毒所所屬公安機關(guān)給予治安處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第二十一條強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)戒毒人員的實際情況,有計劃、有目的、有針對性地開展法制、道德、形勢、政策、吸毒危害以及性病、艾滋病知識等教育。對女性戒毒人員的談話教育,應(yīng)當由女民警或者二名以上民警進行。
第二十二條對戒毒人員的教育,可以采取集中講課、個別談話、社會幫教、親友規(guī)勸、現(xiàn)身說法等多種形式進行。強制戒毒所應(yīng)當組織戒毒人員收聽廣播、收看電視、閱讀書報、參觀學(xué)習(xí)、自編自演文藝節(jié)目等活動,活躍戒毒人員生活。
第二十三條強制戒毒所對戒毒人員的日常生活實行規(guī)范化管理。管教民警對戒毒人員應(yīng)當實行面對面的直接管理,應(yīng)當熟知所分管的戒毒人員的基本情況,及時掌握其思想動態(tài),有針對性地做思想教育工作。醫(yī)護人員應(yīng)當隨時掌握分管的戒毒人員的治療和身體康復(fù)情況。
第二十四條對于主動坦白自己違法犯罪行為的戒毒人員,強制戒毒所應(yīng)當建議有關(guān)部門依法從輕、減輕或者免予處罰;對于舉報、揭發(fā)他人違法犯罪行為或者有其他立功表現(xiàn)的戒毒人員,強制戒毒所應(yīng)當給予獎勵。強制戒毒所發(fā)現(xiàn)戒毒人員有其他違法犯罪行為尚未處理的,應(yīng)當依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定提請有關(guān)部門處理。
第二十五條戒毒人員在強制戒毒期間具有本辦法第十條規(guī)定的情形之一,不宜在強制戒毒所戒毒的,強制戒毒所應(yīng)當報經(jīng)原作出決定的公安機關(guān)批準,發(fā)給《強制戒毒人員限期所外戒毒通知書》,讓戒毒人員在其常住戶口所在地或者暫住地派出所的監(jiān)督管理下,限期所外戒毒。限期所外戒毒時間計入強制戒毒期限。限期所外戒毒期滿,經(jīng)檢查已經(jīng)生理脫毒的,強制戒毒所應(yīng)當為其辦理出所手續(xù),發(fā)給《解除強制戒毒證明書》。
第二十六條強制戒毒所應(yīng)當允許戒毒人員家屬或者其所在單位的有關(guān)人員探訪,探訪由強制戒毒所統(tǒng)一安排。探訪人員必須遵守強制戒毒所的有關(guān)規(guī)定。對違反規(guī)定的,強制戒毒所可以警告或者責(zé)令停止探訪。捎帶或郵寄給戒毒人員的物品,必須經(jīng)強制戒毒所檢查,確認無違禁品并登記后,才能交戒毒人員本人。
第二十七條辦案單位詢問戒毒人員,應(yīng)當出示辦案單位證明及辦案人員有效證件,辦理登記手續(xù),經(jīng)所長批準,在所內(nèi)指定地點進行。詢問時,辦案人員不得少于二人。
第二十八條戒毒人員在強制戒毒期間,遇有直系親屬病危、死亡或者有其他正當理由需暫時離所的,由當?shù)嘏沙鏊鼍咦C明,其親屬或者所在單位寫出書面保證,經(jīng)所長批準并報所屬公安機關(guān)備案后,可以離所。離所期限不得超過三日,離所時間計入強制戒毒期限。
第二十九條對于已辦理刑事拘留、逮捕手續(xù)關(guān)押在看守所的犯罪嫌疑人、被告人和在收容教育所的被收容教育人員,確需在強制戒毒所進行生理脫毒治療的,由看守所和收容教育所提出意見,報經(jīng)縣級以上公安機關(guān)批準,可以在指定的強制戒毒所治療。治療期間的監(jiān)護工作由原監(jiān)管場所派人承擔,生理脫毒后立即押送回原監(jiān)管場所。
第三十條戒毒人員在強制戒毒期間死亡的,強制戒毒所應(yīng)當通知原作出決定的公安機關(guān)組織法醫(yī)或者指定醫(yī)生作出死亡鑒定,經(jīng)同級人民檢察院檢驗后,填寫《強制戒毒人員死亡通知書》,通知死者家屬、所在單位或者戶口所在地派出所;對于家屬不予認領(lǐng)的尸體,由強制戒毒所報原作出決定的公安機關(guān)批準,拍照后處理。原作出決定的公安機關(guān)應(yīng)當將死亡鑒定等有關(guān)情況報上一級公安機關(guān)備案。
第三十一條戒毒人員對強制戒毒決定不服,申請復(fù)議或者向人民法院提起行政訴訟的,強制戒毒所應(yīng)當及時將材料送交有關(guān)部門處理。對于戒毒人員舉報、揭發(fā)和控告強制戒毒所工作人員違法違紀行為的材料,強制戒毒所應(yīng)當及時送交有關(guān)部門或者上級主管機關(guān)處理。
第三十二條強制戒毒所對戒毒人員應(yīng)當采取對癥藥物治療措施,建立治療檔案;對艾滋病、淋病、^v^等傳染病患者和病毒感染者應(yīng)當實行隔離戒毒治療。
第三十三條強制戒毒所必須依照有關(guān)規(guī)定使用戒毒藥品,不得使用未經(jīng)審批準許臨床使用或者試用的戒毒藥品。
第三十四條強制戒毒所應(yīng)當建立嚴格的戒毒藥品管理制度。對用于戒毒的藥品,應(yīng)當由專人管理,并分別建立專用收付帳冊、專用處方和專冊登記,由專人保管。需要對戒毒人員使用戒毒藥品的,應(yīng)當由醫(yī)生開具處方,并監(jiān)督戒毒人員當場服藥。
第三十五條強制戒毒所應(yīng)當實行醫(yī)護人員二十四小時值班和定時查房制度,防止戒毒人員在脫毒治療期間發(fā)生事故。
第三十六條強制戒毒所應(yīng)當組織經(jīng)脫毒治療的戒毒人員開展有益于身體康復(fù)的文體活動;在保證安全的前提下,可以在所內(nèi)組織戒毒人員參加適度的勞動。
第三十七條對強制戒毒期限將滿的戒毒人員,強制戒毒所應(yīng)當對其進行是否已經(jīng)生理脫毒的檢查。對仍未生理脫毒的,強制戒毒所可以提出意見,填寫《延長強制戒毒期限呈批表》,報原作出決定的公安機關(guān)批準,延長強制戒毒期限;但實際執(zhí)行的強制戒毒期限連續(xù)計算不得超過一年。
第三十八條強制戒毒所應(yīng)當設(shè)立辦公區(qū)、戒毒治療區(qū)、文體活動區(qū)、生產(chǎn)勞動區(qū),配備必要的醫(yī)療器械和健身器材。戒毒治療區(qū)應(yīng)當設(shè)有戒毒室、觀察室、治療室、藥房、檢驗室及值班室。戒毒治療區(qū)藥房應(yīng)當具備貯存藥品和醫(yī)療用毒性藥品的條件。治療室應(yīng)當具備診治戒毒常見并發(fā)癥的條件及其他應(yīng)急設(shè)施。
第三十九條戒毒病室的面積每人平均不得少于三平方米;應(yīng)當通風(fēng)、采光,能夠防寒、防暑、防潮。
第四十條強制戒毒所應(yīng)當建立衛(wèi)生防疫制度,應(yīng)當有供戒毒人員沐浴、理發(fā)和洗曬被服的設(shè)施;保持室內(nèi)外清潔衛(wèi)生,定期消毒;綠化美化強制戒毒所環(huán)境。
第四十一條戒毒人員在戒毒治療期間的生活費和治療費由本人或者其家屬承擔。戒毒人員確實無力交納的,由其戶口所在地派出所出具證明,強制戒毒所擬定預(yù)算計劃,報請當?shù)刎斦块T解決。戒毒人員的生活費、治療費標準,由各省、自治區(qū)、直轄市公安廳、局根據(jù)當?shù)貙嶋H情況商物價部門統(tǒng)一制定,并報^v^備案。
第四十二條對戒毒人員或者其家屬交納的生活費、治療費,強制戒毒所應(yīng)當開具收據(jù),單獨立帳,單獨管理,伙食帳目每月結(jié)算公布一次。嚴禁截留、挪用和以其他方式侵吞。戒毒人員食堂應(yīng)當與工作人員食堂分開,單獨設(shè)灶,保證飲食衛(wèi)生。對少數(shù)民族戒毒人員,要尊重其民族風(fēng)俗習(xí)慣。
第四十三條對強制戒毒期滿后,經(jīng)檢驗已生理脫毒的戒毒人員,由強制戒毒所所長批準后辦理出所手續(xù),發(fā)給《解除強制戒毒證明書》,通知其家屬或者所在單位領(lǐng)回。戒毒人員憑《強制戒毒人員財物保管登記表》,領(lǐng)取入所時所存財物。
第四十四條戒毒人員因其他違法犯罪行為被批準刑事拘留、逮捕或者勞動教養(yǎng)、少年收容教養(yǎng)、收容教育的,強制戒毒所應(yīng)當根據(jù)有關(guān)法律文書,終止其在強制戒毒所內(nèi)戒毒,辦理出所移交手續(xù)。
第四十五條對戒毒期滿出所的戒毒人員,強制戒毒所應(yīng)當通報其常住戶口所在地或者暫住地公安派出所并定期進行跟蹤調(diào)查和回訪,配合戒毒人員及其家屬、所在單位或者居(村)民委員會、常住戶口所在地或者暫住地派出所落實幫教措施,鞏固戒毒效果。
第四十六條戒毒人員出所時,強制戒毒所應(yīng)當進行出所登記,填寫《強制戒毒人員出所登記表》。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十
以_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會_、_精準扶貧、精準脫貧基本方略的深刻內(nèi)涵和工作任務(wù),精準對接金融需求,精準完善支持措施,扎實創(chuàng)新完善金融服務(wù)體制機制和政策措施,全力推動貧困人口金融服務(wù)到村到戶到人,努力讓每一個符合條件的貧困人口都能按需求便捷獲得貸款,為實現(xiàn)20__年打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、全面建成小康社會目標提供有力有效的金融支持。
二、目標任務(wù)。
2.加強農(nóng)村信用體系建設(shè),促進信用與信貸聯(lián)動。推進精準建檔和信用建設(shè)有效融合,逐步提高信用評級結(jié)果的運用率,形成以信用促扶貧的良好局面。不斷提高貧困地區(qū)各類經(jīng)濟主體的信用意識,優(yōu)化農(nóng)村信用環(huán)境。推動貧困戶“建檔、評級、授信”三同步,提高貧困地區(qū)低收入農(nóng)戶的申貸獲得率,對貧困信用戶實行貸款優(yōu)先、利率優(yōu)惠、手續(xù)簡化,體現(xiàn)守信價值。
3.加強金融知識普及,強化貧困地區(qū)金融消費者權(quán)益保護。加強金融消費者教育和權(quán)益保護,嚴厲打擊金融欺詐、非法集資、制售使用x幣等非法金融活動,保障貧困地區(qū)金融消費者合法權(quán)益。
4.暢通消費者投訴的處理渠道,完善多元化糾紛調(diào)解機制。優(yōu)化貧困地區(qū)金融消費者公平、公開共享現(xiàn)代金融服務(wù)的環(huán)境。根據(jù)貧困地區(qū)金融消費者需求特點,有針對性地開展金融消費者教育活動,深入貧困鄉(xiāng)村開展“送金融知識下鄉(xiāng)”等現(xiàn)場宣傳,提高貧困人口的金融知識。
三、保障措施。
(一)加強部門協(xié)調(diào)配合,找準金融支持的切入點。極對接建檔立卡貧困戶,深入了解貧困戶的基本情況和金融服務(wù)需求信息,建立精準扶貧金融服務(wù)臺賬。
(二)運用貨幣政策工具,引導(dǎo)信貸資源傾斜配置。優(yōu)先向貧困人口傾斜,增加貸款投放。充分利用再貸款資金發(fā)放小額信用貸款,對貧困戶貸款比例不低于建檔立卡戶的40%。
(三)加強監(jiān)測考核,確保扶貧工作精準到位。將金融支持扶貧開發(fā)工作納入績效考評,及時了解該項工作進展和存在問題,促進金融政策在全鄉(xiāng)得到有效貫,徹落實。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十一
按照“兩不愁”、“三保障”、僻戶“三有”、僻村“五有”和“四好目標”的總體要求,扎實抓好“六個精準”工作和“五個一批”策落實,全力協(xié)助指導(dǎo)黃丹鎮(zhèn)及里坪村組織實施好扶貧攻堅產(chǎn)業(yè)發(fā)展和基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè),確保僻村農(nóng)民人均純收入達到4737元以上,僻戶人均純收入達到僻線3300元以上,全面完成所幫扶的黃丹鎮(zhèn)大碑村、趙壩村、里坪村共計20戶67人年內(nèi)脫貧,里坪村201x年整村“摘帽”脫貧。
二、工作重點。
(一)再次做好精準識別。2月底前會同鎮(zhèn)村對201x年10月精準識別清退名單和新識別僻戶名單予以再核實,確保錯退率2%、漏貧率3%、錯評率2%。及時完善僻戶幫扶明白卡和幫扶手冊內(nèi)容。
(二)協(xié)助抓好痕跡管理。指導(dǎo)并督促鎮(zhèn)村做好精準扶貧工作的資料收集歸檔,重點是僻戶幫扶包所涉內(nèi)容和產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)等原始基礎(chǔ)資料的收集、更新、完善、歸檔以及幫扶工作中形成的第一手資料。
(三)積極推進里坪村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。進一步配合村兩委做好土地落實、資金落實、種苗落實和僻戶入股手續(xù)完善,完成600畝獼猴桃和600畝海椒產(chǎn)業(yè)的種植和管理經(jīng)營。舉辦技術(shù)培訓(xùn)班2期。
(四)協(xié)助村兩委抓好道路、水利設(shè)施、黨群服務(wù)中心和農(nóng)戶農(nóng)房建設(shè),確保所有項目在3月底前開工、9月底前完工。重點加強項目實施過程中的質(zhì)量和安全監(jiān)管,及時督促村兩委做好項目實施資料收集。
(五)加強扶貧策和扶貧資金監(jiān)管,督促抓好各項惠農(nóng)策的落實策,指導(dǎo)村“兩委”開展“四議兩公開一監(jiān)督”工作,嚴格按要求做好扶貧資金和項目的公開公示工作。
(六)積極開展為僻戶送溫暖活動。4月開展送生產(chǎn)資料和助耕活動、8月開展助學(xué)活動、年前開展送溫暖關(guān)愛慰問活動。
(七)全力推進工業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧工作。立足我縣資源優(yōu)勢,大力加快生態(tài)工業(yè)發(fā)展,重點圍繞茶葉、獼猴桃、林竹(木)、魔芋等綠色、有機特色農(nóng)產(chǎn)品加工和延伸鏈條狠抓項目招商落地;強力推進魔芋制品二期工程、姜黃深加工、獼猴桃保鮮貯藏等項目建設(shè),力爭年內(nèi)建成投運。
(八)扎實抓好就業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧工作。積極協(xié)調(diào)縣內(nèi)企業(yè)開發(fā)提供適合僻戶就業(yè)的工作崗位,配合人社部門開展僻戶就業(yè)培訓(xùn),力爭轉(zhuǎn)移僻人口到企業(yè)就業(yè)110人。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
(一)調(diào)整充實縣工業(yè)集中區(qū)管委會精準扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組,由管委會主任和黨工委書記擔任組長,管委會副主任和黨工委副書記任副組長,領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進扶貧攻堅工作。日常工作由辦公室具體承擔。
(二)調(diào)整幫扶責(zé)任人。鑒于人員變動,辦公室按照科級領(lǐng)導(dǎo)干部幫扶2-3戶,一般干部幫扶1戶的原則,于2月底前將幫扶責(zé)任人重新調(diào)整到位,調(diào)整后的幫扶人應(yīng)盡快熟悉被幫扶戶的基本情況,切實履行好幫扶責(zé)任。
(三)實行幫扶分片聯(lián)系制。大碑村由朱亞川牽頭負責(zé),聯(lián)系人舒薇;趙壩村由夏余牽頭負責(zé),聯(lián)系人黃濤;里坪村由田斌牽頭負責(zé),聯(lián)系人李培杰。
(四)幫扶要求。認真落實扶貧幫扶“一把手”負責(zé)制和結(jié)對幫扶制。管委會黨組(或主任辦公會)全年研究精準扶貧工作不少于2次。主要領(lǐng)導(dǎo)每個月到聯(lián)系村、幫扶戶不少于1天,班子成員每個月到村幫扶不少于2天,幫扶干部每月到村幫扶不少于3次。所有幫扶工作都要作好幫扶記錄。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十二
堅持以^v^^v^視察湘西州提出“精準扶貧”戰(zhàn)略目標為指導(dǎo),緊緊圍繞州委扶貧發(fā)展規(guī)劃,以貧困人口為主要對象,以“單位包村、干部住村、幫扶到戶”為手段,以提高素質(zhì)為根本,以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為支撐,因地制宜,整合資源、創(chuàng)新機制,科學(xué)引導(dǎo),大力實施精準扶貧,緊緊圍繞計劃生育國策,進一步深化扶貧與計劃生育工作,全力推進農(nóng)村“五大建設(shè)”,為加快發(fā)展、加快脫貧、全面建成小康社會打牢堅實的基礎(chǔ)。
二、總體目標。
切實按照習(xí)^v^提出的“結(jié)合實際發(fā)展生產(chǎn)、切實保障公共服務(wù)、真真切切讓下一代接受教育”的重要指示,抓好貧困村基層組織、基礎(chǔ)設(shè)施、特色產(chǎn)業(yè)、生態(tài)文明和社會民生建設(shè),著力在“精準”上下大力,不斷增加貧困村農(nóng)民收入,改善生產(chǎn)生活條件;落實面向計劃生育家庭的優(yōu)先、優(yōu)惠、優(yōu)待政策,引導(dǎo)社會公共資源優(yōu)先向計劃生育家庭配置,從而加快貧困村群眾脫貧致富步伐。20xxx年完成脫貧8戶39人,到20xx年,到20xx年,建檔立卡貧困戶人均純收入達3100元以上,貧困發(fā)生率減少到15%左右,基本實現(xiàn)精準脫貧目標。
三、工作任務(wù)。
一是健全基層組織建設(shè)。以“三制一卡”基層黨建工作法為抓手,抓好貧困村“五個基本”建設(shè)(基本隊伍、基本陣地、基本載體、基本制度、基本保障)。按“十有”要求,為貧困村建好村組織活動場所。選優(yōu)配強村支“兩委”班子,扎實開展軟、弱、渙、散黨組織整頓,加強黨員隊伍建設(shè),發(fā)展1至2名^v^員或建黨積極分子。
二是改善基礎(chǔ)設(shè)施。有效整合各行業(yè)扶貧資金,加快貧困村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐,推動水、電、路、房和環(huán)境整治“六到農(nóng)家”,改善村容村貌。一是啟動完成6km機耕道建設(shè)項目;二是實施通組公路和3km村間道硬化;二是計劃再建“熱動力”烤煙房34棟。
三是引導(dǎo)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。因地制宜、科學(xué)合理地發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),重點培育2項以上實現(xiàn)農(nóng)民長期穩(wěn)定增收的支柱產(chǎn)業(yè)。圍繞煙葉、魔芋、藥材、養(yǎng)殖等特色產(chǎn)業(yè),積極培育種植能人、科技帶頭人和營銷大戶。一是扶持種植烤煙550畝;二是扶持種植魔芋100畝;三是扶持種植“續(xù)斷”藥材3畝;四是扶持養(yǎng)殖母豬黃牛重點戶2-5戶以上。
四是加大推進民生事業(yè)投入。加強貧困村社會民生事業(yè)建設(shè),逐步提高教育、衛(wèi)生、醫(yī)療水平,到20xx年新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率達到98%以上,新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實現(xiàn)全覆蓋。一是配建一個合格衛(wèi)生室和培養(yǎng)1名具有資質(zhì)的鄉(xiāng)村醫(yī)生;二是建好一個村文化廣場;三是完成扶貧建房17棟,基本解決無房戶、危房戶住房問題;四是計劃改造6km人畜引水工程項目1個。
五是抓好結(jié)對幫扶。按照“處級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系2戶以上貧困戶,州直科級以上干部聯(lián)系1戶以上貧困戶”的結(jié)對模式,認真落實好結(jié)對幫扶。扶貧責(zé)任單位處級以上干部每年給“結(jié)對幫扶”聯(lián)系戶投入的幫扶資金不低于1000元,科級及以下干部投入的幫扶資金不低于500元。一是突出生活幫扶、產(chǎn)業(yè)幫扶、技能幫扶,做到“一戶一計”“一人一法”,全面實行“戶有牌、村有冊、鄉(xiāng)有簿、縣有賬”信息化動態(tài)管理模式;二是開展送醫(yī)送藥和文藝匯演下鄉(xiāng)活動1-2次以上。抓好精準識別,精準幫扶,按程序確認退出,20xx年保證完成脫貧8戶39人,力求做到脫貧成效精準。
六是抓好駐村扶貧與與計劃生育政策落實。發(fā)揮政策優(yōu)勢,突出政策幫扶,嚴格遵循普惠加優(yōu)惠的原則,制定幫扶措施,擴大計生戶的直接受益面。對基地內(nèi)的貧困計生戶認真落實“首扶制”。今年安排到村的各級幫扶政策扶貧項目和各類涉農(nóng)專項資金要重點向貧困計生戶傾斜。首先落實到貧困計生戶,真正使自覺實行計劃生育的貧困戶從中得到實惠。配合禾庫鎮(zhèn)人民政府組織開展技術(shù)培訓(xùn)不少于2次,開展走訪慰問不少于4次,把最低生活保障、安居工程項目、飲水工程項目、沼氣開發(fā)項目、教育“兩免一補”、農(nóng)村新型合作醫(yī)療、法律援助、農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整項目等落實到計生戶中,使他們在項目發(fā)展中比其他群眾得更多實惠。
七是推動農(nóng)村改革創(chuàng)新。按照“農(nóng)民自愿、依法有序、方式多樣、分類定價”原則,積極引導(dǎo)農(nóng)村土地規(guī)范有序流轉(zhuǎn),種養(yǎng)大戶適度集中,發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營。一是扶持發(fā)展種煙面積在30畝以上的大戶15戶;二是扶持種魔芋3畝以上5戶;三是扶持養(yǎng)殖母豬10頭以上的1至2戶。
八是切實打造生態(tài)文明鄉(xiāng)村。以城鄉(xiāng)同建同治為抓手,加強貧困村生態(tài)文明建設(shè),綠化、亮化、美化工程。栽花種草,植樹造林等為重點的“綠色苗寨”工程,加快農(nóng)村能源太陽能路燈建設(shè)。一是計劃安裝“太陽能”路燈15盞;二是修建垃圾處理焚燒池5個;三是村莊植樹綠化40棵。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十三
為深入貫徹落實省委、省政府《關(guān)于扎實推進精準扶貧工作的意見》,進一步加大貧困縣干部人才隊伍建設(shè)力度,更好地為推進精準扶貧提供組織保證和人才支撐,特制定本方案。
一、目標任務(wù)。
緊緊圍繞深入實施“1236”扶貧攻堅行動和扎實推進精準扶貧工作部署,以58個貧困縣(市、區(qū))和17個插花型貧困縣(市、區(qū))為主戰(zhàn)場,聚焦貧困縣、鄉(xiāng)、村迫切需要解決的問題,精準選好配強干部、培養(yǎng)開發(fā)人才,力爭經(jīng)過5年時間的努力,使每個貧困縣(市、區(qū))都有一支思想解放、奮發(fā)有為、能力強、作風(fēng)實,真正能夠帶領(lǐng)群眾脫貧致富的干部隊伍;都有一批熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)、善于經(jīng)營管理、開展技能服務(wù),能夠示范指導(dǎo)和帶動地方特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的農(nóng)村實用人才隊伍,為打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)到20xx年與全國一道全面建成小康社會的奮斗目標,提供堅強的組織保證和人才支撐。
二、主要措施。
1.實施千名干部掛職精準扶貧行動。推進干部“逢提必下”制度與精準扶貧工作深度融合,從20xx年開始到20xx年,每年從省、市直機關(guān)和企事業(yè)“雙聯(lián)”單位選派1000名45歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年,或經(jīng)歷單一的縣(處)鄉(xiāng)(科)級優(yōu)秀干部和后備干部,到58個貧困縣(市、區(qū))的1000個班子最弱、扶貧任務(wù)最重的貧困村掛職,任村黨組織第一書記。主要職責(zé)是協(xié)調(diào)落實扶貧攻堅任務(wù),整合扶貧干部力量,加強駐村扶貧工作隊自身建設(shè),幫助建強村級黨組織。加強對20xx年選派到村任職干部的日常管理,組織開展“七個一”活動,即每周至少調(diào)研一戶貧困群眾、每月組織一次黨課、每季度開展一次黨員活動、每半年進行一次工作小結(jié)、每年為群眾興辦一件實事、每年撰寫一份調(diào)研報告、每年向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報一次工作。對在貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和建檔立卡貧困村工作一年以上的村黨組織第一書記、駐村工作隊隊員和支教支醫(yī)干部,在提拔使用時可視為有基層工作經(jīng)歷。
2.實施副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動。從20xx年開始到20xx年,每年從省直機關(guān)、高等院校、科研院所和省屬國有企業(yè)選派58名年齡在50歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年或者崗位經(jīng)歷單一的副廳級及副廳級后備干部,到58個貧困縣(市、區(qū))掛任縣(市、區(qū))委副書記,牽頭負責(zé)班子最弱、扶貧任務(wù)最重貧困村的精準扶貧工作,配合當?shù)亟M織人事部門督促駐村幫扶工作隊落實好扶貧攻堅任務(wù),協(xié)調(diào)省市相關(guān)單位開展好聯(lián)村聯(lián)戶行動。
3.實施干部能力素質(zhì)鍛造行動。依托省委黨校、甘肅行政學(xué)院、全國貧困地區(qū)干部培訓(xùn)中心蘭州分院、甘肅鄉(xiāng)村干部學(xué)院等培訓(xùn)機構(gòu),對貧困縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部,開展精準扶貧能力培訓(xùn),用3年時間普遍輪訓(xùn)一遍。加強鄉(xiāng)村干部農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣能力專題培訓(xùn),采取集中教學(xué)、現(xiàn)場觀摩和操作實習(xí)等全過程培養(yǎng)模式,每年組織培訓(xùn)20xx人次,使每個貧困鄉(xiāng)村都有一批能夠示范指導(dǎo)和帶動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“技術(shù)型”干部。
4.實施引進金融和科技人才行動??偨Y(jié)引進金融和科技人才來甘掛職服務(wù)的成功經(jīng)驗,每兩年從國家有關(guān)部門、金融單位、科研機構(gòu)、高等院校、國有企業(yè)引進100名金融和科技人才,采取兼職掛職、定期服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、項目合作、科技咨詢等方式,到58個貧困縣(市、區(qū))開展智力幫扶。積極爭取擴大中組部、團中央“博士服務(wù)團”選派規(guī)模,重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜。
5.實施專業(yè)技術(shù)人才對口幫扶行動。繼續(xù)落實選派科技副職計劃,每兩年從省屬高等院校、科研院所、國有企業(yè)和省直涉農(nóng)機構(gòu),選派58名科技人才到貧困縣掛任科技副縣長,重點開展科技幫扶,推廣先進技術(shù),培養(yǎng)實用人才。精準開展科技特派員智力幫扶活動,實現(xiàn)建檔立卡貧困村科技特派員全覆蓋。在實施國家“三區(qū)”人才專項支持計劃中,重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜、向建檔立卡的貧困村聚焦。
6.實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動。從20xx年起,采取“人才+項目”、“人才+基地”、“人才+產(chǎn)業(yè)”等形式,將每年省級安排的人才項目,主要用于支持58個貧困縣(市、區(qū))開展農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)。到20xx年,在58個貧困縣(市、區(qū))建成200個緊貼產(chǎn)業(yè)、各具特色、管理規(guī)范的農(nóng)村實用人才培養(yǎng)實訓(xùn)基地。依托隴南現(xiàn)有基礎(chǔ),創(chuàng)建甘肅鄉(xiāng)村干部學(xué)院電商人才培訓(xùn)基地。
7.實施大學(xué)生村官精準扶貧建功立業(yè)行動。從20xx年起,每年從高等院校本科生中選聘1000名大學(xué)生村官,全部分配到建檔立卡的貧困村任職,擔任村黨組織書記助理、村主任助理。加強在崗大學(xué)生村官的教育管理,促其在扶貧攻堅主戰(zhàn)場發(fā)揮應(yīng)有作用。以縣為單位,將非貧困村的在崗大學(xué)生村官調(diào)整到貧困村工作,實現(xiàn)建檔立卡貧困村大學(xué)生村官和鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村大學(xué)生干部全覆蓋。強化大學(xué)生村官電商培訓(xùn),幫助掌握網(wǎng)上交易、網(wǎng)絡(luò)廣告、在線服務(wù)、網(wǎng)上促銷、網(wǎng)上訂購等基本知識和技能,支持他們在發(fā)展電子商務(wù)中建功立業(yè)。逐步擴大從大學(xué)生村官中考錄公務(wù)員、選調(diào)生的比例,對任職兩年以上、在扶貧攻堅中成績突出、考核優(yōu)秀的可優(yōu)先提拔使用。
8.實施貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)行動。從20xx年至20xx年,依托縣級黨校、農(nóng)廣校、黨員教育培訓(xùn)基地等培訓(xùn)機構(gòu)和場所,對建檔立卡貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)一遍。采取專題輔導(dǎo)、經(jīng)驗介紹、實地觀摩、案例剖析、討論交流、菜單選學(xué)等方式,對村黨組織書記開展現(xiàn)代科學(xué)知識、信息技術(shù)知識、各類實用技術(shù)、富民主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)等新知識新技能的培訓(xùn),增強輪訓(xùn)工作針對性和實效性。
9.建立干部人才支持計劃資金保障機制。從20xx年起,大幅度調(diào)整干部培訓(xùn)和人才專項資金的使用方向,省級層面實施的干部培訓(xùn)和人才培養(yǎng)開發(fā)項目資金重點投向58個貧困縣(市、區(qū))。其中,省級人才發(fā)展專項資金不少于5000萬元,主要用于支持貧困縣引進急需緊缺人才、實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)項目、建設(shè)人才培訓(xùn)基地;省級農(nóng)村黨建專項資金500萬元,主要用于貧困村黨建工作。加強資金使用監(jiān)管力度,實行績效考核評估,提高資金使用效益。
10.建立精準扶貧干部激勵約束機制。將扶貧攻堅工作成效作為領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核的主要內(nèi)容,完善考核評價體系,注意在扶貧攻堅主戰(zhàn)場考察識別、選拔使用干部。提拔一批扶貧任務(wù)重、成效顯著、“減貧摘帽”縣的縣委書記,重用一批主抓精準扶貧、成績突出的市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部,使用一批在精準扶貧中發(fā)揮作用充分、“雙聯(lián)”與扶貧深度融合、表現(xiàn)優(yōu)秀的省市直部門干部。調(diào)整一批在扶貧攻堅中工作不力、作風(fēng)不實的領(lǐng)導(dǎo)干部,問責(zé)一批在扶貧攻堅上認識不到位、精力不集中、措施不聚焦、效果不明顯的縣級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo),處理一批弄虛作假、完不成階段性扶貧任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部。
三、責(zé)任分工。
干部人才支持計劃的組織實施,在省委、省政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由省委組織部牽頭負責(zé),各相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合、共同推進。其中:千名干部掛職精準扶貧行動、副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動、大學(xué)生村官精準扶貧建功立業(yè)行動、貧困村黨組織書記集中輪訓(xùn)行動等5項工作,由省委組織部組織實施;干部能力素質(zhì)鍛造行動、引進金融和科技人才行動、專業(yè)技術(shù)人才對口幫扶行動等3項工作,由省委組織部牽頭,省人社廳、省科技廳、省教育廳、省農(nóng)牧廳、省文化廳、省民政廳、省扶貧辦、省政府金融辦等部門配合實施。
四、完成時限。
本方案涉及的10項主要措施,由省委組織部和相關(guān)部門按照總體目標,分別制定總體路線圖和年度工作推進時間表,明確階段目標、重點工作、保障措施、牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任處室、完成時限等,確保按計劃、高質(zhì)量全面完成各項目標任務(wù)。
五、檢查驗收。
將本方案涉及的任務(wù)作為重要內(nèi)容,納入省委組織部年度工作總體部署,與領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)、人才工作統(tǒng)籌推進。精準建立干部人才支持計劃推進臺賬和各類數(shù)據(jù)庫。每半年開展一次督查調(diào)研活動,由牽頭領(lǐng)導(dǎo)帶隊、責(zé)任處室參加,分片深入到貧困縣和建檔立卡貧困村,對各項任務(wù)落實情況進行督查,及時發(fā)現(xiàn)問題,督促整改落實;督查調(diào)研結(jié)束后,召開一次專題會議,通報工作進展情況,總結(jié)推廣經(jīng)驗做法,研究解決存在的困難和問題,明確推進落實的具體措施和要求。每年底進行一次考核評估,由各責(zé)任部門總結(jié)年度任務(wù)完成情況,研究提出下一年度的工作思路和打算,省委組織部部務(wù)會專題聽取匯報。分20xx年和20xx年兩個時間節(jié)點,對各項任務(wù)完成情況進行總結(jié)驗收,向省委、省政府提交專題報告。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會幫扶工作計劃篇十四
2013年8月份,根據(jù)江蘇省對口幫扶海南州工作部署,在貴德縣委縣政府和州衛(wèi)計委的統(tǒng)一安排下,我院與張家港市第一人民醫(yī)院結(jié)成對口幫扶醫(yī)院,5年來,雙方醫(yī)院本著相互尊重、坦誠以待的原則,通過不斷的交流與協(xié)作,幫扶工作不斷走向深入,實現(xiàn)了預(yù)期目標。作為支援醫(yī)院,江蘇省張家港市第一人民醫(yī)院積極發(fā)揮作用,從醫(yī)院管理、人才培養(yǎng)、技術(shù)支持、硬件援助等方面對我院給予了大力的支持和無私的援助。按照幫扶計劃,幫扶醫(yī)院派駐中級及以上職稱骨干專業(yè)技術(shù)人員,扶持我院規(guī)范開展對口專業(yè)臨床診治工作,為疾病診療提供技術(shù)指導(dǎo)和開展日常業(yè)務(wù)工作,利用查房、巡診、帶教、手術(shù)示范、病例討論、講課等方式,傳授技術(shù)經(jīng)驗,幫助培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干。通過幫扶,診治工作質(zhì)量明顯提高。在派出專家赴我院的同時,積極接收我院醫(yī)務(wù)人員進修學(xué)習(xí)。截止2018年6月底,累計向我院派出4批共25人次。接診門急診1356人次,參與搶救危重病人10例,培訓(xùn)授課11次924人次,教學(xué)查房11次。免費接受我院醫(yī)務(wù)人員短期培訓(xùn)21人次,進修深造9人次。進修專業(yè)涉及普外、婦產(chǎn)科、小兒科、腹腔鏡微創(chuàng)手術(shù)、手術(shù)護理和醫(yī)院管理等。指導(dǎo)我院臨床醫(yī)師開展新項目、新技術(shù)3項。向我院捐贈了價值50余萬元醫(yī)療設(shè)備。通過對口幫扶,充分發(fā)揮江蘇省張家港市第一人民醫(yī)院的人才、技術(shù)和管理優(yōu)勢,推進貴德縣人民醫(yī)院的學(xué)科建設(shè)步伐,使貴德縣人民醫(yī)院實現(xiàn)快速、健康的發(fā)展目標,解決了群眾看病難的問題,使我縣的病人不出縣就能得到省級三級醫(yī)院專家的診治,減輕了群眾的經(jīng)濟負擔,更好的服務(wù)廣大人民群眾。
回顧幾年來的對口支援工作,我院作為受援醫(yī)院和受益者,深切地感受到實施對口支援工作給我院帶來的可喜變化。在今后的工作中,我院將在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,乘著“醫(yī)院對口支援工作”的東風(fēng),把握機遇,開拓創(chuàng)新,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)水平,讓“醫(yī)院對口支援工作”深入人心,讓基層的廣大群眾得到更多的實惠,實實在在地感受到黨和政府的溫暖。
高縣沙河鎮(zhèn)幼兒園2014年對口幫扶工作計劃教育大計,教師為本。為進一步貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,將推進教育均衡發(fā)展作為我國基礎(chǔ)教育特別是義務(wù)教育、學(xué)前教......
昌邑市人民醫(yī)院2017年對口幫扶及義診工作計劃按照《昌邑市人民醫(yī)院對口幫扶工作規(guī)劃(2016-2018)》要求,為保證幫扶工作的連續(xù)性,繼續(xù)做好醫(yī)院對基層醫(yī)療單位的幫扶工作,使受援單......
對貧困村和經(jīng)濟發(fā)展緩慢村實施對口幫扶,既是加快改善貧困地區(qū)群眾的生產(chǎn)生活條件、促進經(jīng)濟發(fā)展的有效措施,也是轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),密切黨群干群關(guān)系、培養(yǎng)鍛煉干部的好方法,2005年對......
對口幫扶學(xué)校工作計劃根據(jù)鹽池縣教體局對口幫扶工作安排,鹽池一小與王樂井中心小學(xué)進行教育對口幫扶。此舉是促進資源優(yōu)勢互補,縮小校際差距,構(gòu)建和諧校園,推進區(qū)域性素質(zhì)教育均......