財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)（優(yōu)秀21篇）

    在總結(jié)過程中，我們可以加深對所學(xué)知識的理解和應(yīng)用，并找到更好的學(xué)習(xí)方法?？偨Y(jié)寫作需要我們注意選材、抓住重點(diǎn)和突出亮點(diǎn)?？偨Y(jié)范文只是參考，我們要根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行創(chuàng)作，做出適合自己的總結(jié)。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇一
    20xx上半年xx社區(qū)黨總支在西津街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)，動(dòng)員和帶領(lǐng)全體黨員，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，以豐富工作形式內(nèi)容為載體，努力開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，現(xiàn)就一年來社區(qū)黨建工作匯報(bào)如下：
    xx社區(qū)現(xiàn)有在冊黨員143人，其中女黨員42名、在職黨員5名、退休黨員32名、下崗94名。社區(qū)黨總支一直十分重視發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，在發(fā)展工作中，重視做好培養(yǎng)考察工作，使其符合程序，手續(xù)完備，材料規(guī)范，質(zhì)量保證2017年社區(qū)黨支部上半年工作總結(jié)文章并根據(jù)中共中央辦公廳印發(fā)的《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》要求，加強(qiáng)對預(yù)備黨員的教育考察，及時(shí)認(rèn)真做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。一年來，吸納1名建黨對象為預(yù)備黨員，按期為1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，為黨組織增添了新鮮血液，壯大了黨員隊(duì)伍，增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力。同時(shí)，社區(qū)黨總支構(gòu)建了以網(wǎng)格化為基礎(chǔ)的區(qū)域化社區(qū)黨建工作格局，成立了以網(wǎng)格為單位的七個(gè)黨支部，在網(wǎng)格有針對性地開展活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)了基層基礎(chǔ)工作，為實(shí)現(xiàn)黨組織全覆蓋邁出了扎實(shí)的一步。
    黨的群眾路線活動(dòng)開展以來，xx社區(qū)按照西津街道黨工委統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況，開展了一系列相關(guān)活動(dòng)，制定了《xx社區(qū)關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》并召開了教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，隨即全面展開學(xué)習(xí)黨的群眾路線政治理論學(xué)習(xí)和聽取意見有關(guān)工作，以集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，學(xué)習(xí)知識，交流談心，并堅(jiān)持“五必訪五必問”的原則，對社區(qū)困難黨員群眾、孤寡老人及殘疾人員重點(diǎn)走訪，聽取他們對于社區(qū)在作風(fēng)建設(shè)和工作開展中的意見建議以及需要的幫助，加以解決，如為老舊小區(qū)聯(lián)系維修人員修復(fù)公用設(shè)施;為安居北一棟居民修繕樓梯扶手;為xx小區(qū)修建不平路面;牽頭成立紅房子小區(qū)業(yè)主委員會(huì);組織西津公寓小區(qū)業(yè)主委員會(huì)換屆;為移民新村住戶更換門牌120余塊;為紅房子小區(qū)修復(fù)脫落墻皮等。
    5月15日，社區(qū)結(jié)束學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)工作，順利進(jìn)入查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。
    9月3日，社區(qū)黨總支召開專題x，會(huì)上班子成員坦誠相待，互提意見，達(dá)到了批評與自我批評的目的。
    并于9月10日召開專題組織生活暨民主評議黨員會(huì)，進(jìn)一步提升了基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
    三會(huì)一課制度是黨基層支部長期堅(jiān)持的重要制度，也是健全黨的組織生活，加強(qiáng)黨員教育的重要制度。xx社區(qū)黨總支通過開展集中授課，自主學(xué)習(xí)等形式開展黨課教育，充分利用“三會(huì)一課”進(jìn)行學(xué)習(xí)教育。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神、群眾路線精神解讀及黨的理論知識等;同時(shí)，開展了“七一先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)”“綜治知識普及”、“健康知識講座”、“文明交通宣傳進(jìn)社區(qū)”、“共創(chuàng)文明城市”等活動(dòng)，在活動(dòng)中傳遞知識，傳播文明。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇二
    不知不覺中，20_半年的時(shí)光已悄然飛逝。自20_年_月進(jìn)入公司以來，我學(xué)到了很多，也收獲了許多。剛加入公司時(shí)，我對公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了工作內(nèi)容還有公司各個(gè)部門的職能所在，點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中進(jìn)步，受益匪淺。在過去的上半里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段時(shí)期的考驗(yàn)和磨礪?，F(xiàn)就進(jìn)入公司以來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事作簡要匯報(bào)：
    一、前臺(tái)日常工作。
    主要包括：
    3、負(fù)責(zé)公司接待室及領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;。
    二、行政工作方面。
    行政工作是繁瑣的，小到復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報(bào)刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉(zhuǎn)發(fā)、辦公設(shè)施環(huán)境維護(hù)協(xié)調(diào)、協(xié)助銷售部進(jìn)行投標(biāo)文件的打印、整理及標(biāo)書的裝訂、庫存物品的臨時(shí)保管與統(tǒng)計(jì)、會(huì)議紀(jì)要的記錄和整理，大到費(fèi)用結(jié)算、訂房、訂機(jī)票??每一項(xiàng)工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn)，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了，對行政工作人員也同時(shí)適用。
    三、人事管理方面。
    1、落實(shí)相關(guān)人事管理制度。到公司時(shí)，由我負(fù)責(zé)公司的考勤統(tǒng)計(jì)工作。在執(zhí)行過程中，我盡快適應(yīng)公司的政策安排，盡可能做到實(shí)事求是地統(tǒng)計(jì)考勤，每月初以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計(jì)表，并及時(shí)交由財(cái)務(wù)制作工資表。
    2、人事相關(guān)資料。為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，部門根據(jù)工作需要，在上級的指導(dǎo)下，我建立了相關(guān)人事表格并和_方面統(tǒng)一了格式，包括《應(yīng)聘登記表》《入職員工簡歷表》《車輛審批單》《請假申請表》《未打卡情況登記表》等，也加強(qiáng)了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。
    3、歸檔人事檔案。及時(shí)更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)效率的提高是很重要的，因此需要及時(shí)更新通訊錄并上傳至群郵箱中，給公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用。另外在員工檔案的管理上，做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，?yán)格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補(bǔ)齊，并及時(shí)將最新的信息更新。員工檔案是隨時(shí)掌握員工基本資料情況的資源庫，也是建立員工人才儲(chǔ)備的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案，包括在職人員員工檔案，離職人員員工檔案，以及應(yīng)聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理，有利于公司隨時(shí)掌握在職人員以及人員流動(dòng)情況，并建立公司的人才儲(chǔ)備庫。
    4、制作了員工生日統(tǒng)計(jì)表并及時(shí)提醒領(lǐng)導(dǎo)給大家準(zhǔn)備生日禮物，為大家創(chuàng)造了一個(gè)和諧溫馨的大家庭的環(huán)境，也是我們公司的企業(yè)文化基礎(chǔ)建設(shè)的一部分。
    5、組織了每個(gè)月的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。先后組織聚餐，唱歌及給員工慶祝生日，都取得了較好的效果，加強(qiáng)了同事之間的交流，活躍了公司氣氛。
    6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。
    四、下半年工作計(jì)劃。
    上半年已過去，上半年就對我們來說意味著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。我將做到如下工作：
    1、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作。注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內(nèi)的清潔、保潔;注意復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、熱熔裝訂機(jī)等辦公設(shè)備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費(fèi)用控制，維護(hù)好各種辦公設(shè)備的正常運(yùn)行。在努力做好為各部門服務(wù)保障工作的同時(shí)，還要做好協(xié)助性工作。
    2、在日常工作中注意收集信息，以備不時(shí)之需。例如快遞公司的名片、酒類禮品供應(yīng)商、航空公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。
    3、團(tuán)結(jié)員工，豐富員工業(yè)余生活，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍，提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。積極發(fā)現(xiàn)部門員工的長處，使其在工作中得以發(fā)揮，增加部門員工的凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展和個(gè)人的發(fā)展相結(jié)合。
    4、處理好日常行政事務(wù)管理，做好重要活動(dòng)和外出活動(dòng)的安排。協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)不斷完善各項(xiàng)規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。加強(qiáng)公司車輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作，確保公司領(lǐng)導(dǎo)和員工正常工作用車。
    作為行政人事部的工作人員，我充分認(rèn)識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展。首先要抱以一個(gè)正確的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)，努力提高業(yè)務(wù)水平，在業(yè)余時(shí)間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識;最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔(dān)更多力所能及的工作。只要我們工作更加細(xì)致點(diǎn)、溝通多一點(diǎn)、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn)，我相信_(tái)會(huì)越做越強(qiáng)。
    最后，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這個(gè)工作平臺(tái)，使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高、共同進(jìn)步;感謝每位同事在這上半年來對我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。雖然我還有很多經(jīng)驗(yàn)上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補(bǔ)拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信公司明天會(huì)更好。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇三
    xx年“母親節(jié)”期間，縣婦聯(lián)按照服務(wù)大局、服務(wù)婦女、服務(wù)基層的要求，結(jié)合本地實(shí)際，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的原則，把開展紀(jì)念活動(dòng)與切實(shí)為婦女群眾辦好事、做實(shí)事、解難事結(jié)合起來，采取生動(dòng)活潑、寓教于樂的形式，精心策劃和創(chuàng)新組織了各類特色紀(jì)念活動(dòng)，努力營造了濃厚的節(jié)日氛圍，使廣大婦女積極參與并從中得到了啟迪和教育。
    二、主題鮮明、形式多樣。
    1、關(guān)注女性健康，營造關(guān)愛母親的良好社會(huì)氛圍。
    縣婦聯(lián)在xx年“母親節(jié)”期間，縣婦聯(lián)聯(lián)合縣友誼醫(yī)院婦產(chǎn)科專家為貧困母親殘疾母親進(jìn)行了婦科免費(fèi)檢查。在母親節(jié)期間，各村、社區(qū)結(jié)合實(shí)際開展了以“關(guān)愛母親，倡導(dǎo)溫馨和諧平等健康的文明家庭”為主題的系列慶?；顒?dòng)，號召轄區(qū)居民以實(shí)際行動(dòng)報(bào)答母親的養(yǎng)育之恩，關(guān)愛他人，爭做祖**親的好兒女，做文明誠信的好公民。各學(xué)校婦委會(huì)以“感恩母親、共建和諧”為主題，在各學(xué)校開展了讓孩子體會(huì)母親的辛勞，給母親寫一封信、辦一期黑板報(bào)等方式開展形式多樣的慶?；顒?dòng)收到了良好的效果，得到了各級師生的好評。
    2、深入開展慰問貧困、殘疾母親活動(dòng)，努力為廣大基層?jì)D女辦實(shí)事、辦好事、解難事。
    母親節(jié)期間，縣婦聯(lián)走訪慰問了猛山鄉(xiāng)20戶貧困母親，送去了米、面等慰問品，帶去了黨和政府對她們的支持和關(guān)心。各級古女組織舉辦了“尊敬母親、弘揚(yáng)母愛“為主題的送溫暖活動(dòng)，為貧困母親、貧困殘疾母親、老黨員等送去了慰問品?？h婦聯(lián)聯(lián)合婦兒工委成員單位開展了“感恩母親，共建和諧”為主題的宣傳活動(dòng)。在宣傳活動(dòng)中，共發(fā)放尊重婦女、關(guān)愛女性、婦女權(quán)益保障、女職工勞動(dòng)保護(hù)、消除家庭暴力、婦女衛(wèi)生保健等各類法律法規(guī)宣傳資料1500余份。
    3、強(qiáng)勢宣傳，進(jìn)一步營造有利于婦女發(fā)展的社會(huì)環(huán)境和氛圍。
    活動(dòng)期間，各級婦聯(lián)積極做好活動(dòng)的宣傳工作，大力宣傳母親用自己無私的愛為生育、哺育、教育子女所作出不懈努力，宣傳母親為社會(huì)的發(fā)展與穩(wěn)定所作出的積極貢獻(xiàn)。通過頌揚(yáng)母親平凡偉大的奉獻(xiàn)精神和高尚的母愛，激勵(lì)全社會(huì)進(jìn)一步樹立熱愛、關(guān)心、尊重母親的氛圍，激發(fā)每個(gè)中華兒女愛國、愛家的情感，增強(qiáng)為祖國的明天勤奮學(xué)習(xí)、努力工作的責(zé)任感和使命感.
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇四
    根據(jù)市婦兒工委辦的要求和市婦女兒童表彰大會(huì)會(huì)議精神，結(jié)合我縣近年婦兒工委的工作實(shí)際，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
    一、指導(dǎo)思想。
    婦兒工委工作以黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)?jì)D女兒童事業(yè)全面健康發(fā)展。通過“創(chuàng)建婦兒工委先進(jìn)縣活動(dòng)”，進(jìn)一步加強(qiáng)對婦女兒童工作的領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新思路，整合資源，為婦女兒童發(fā)展辦好事、辦實(shí)事。依托“創(chuàng)建活動(dòng)”推動(dòng)?jì)D女兒童發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)婦兒工委工作，依托“創(chuàng)建活動(dòng)”，建立績效機(jī)制，實(shí)行目標(biāo)考評，表彰先進(jìn)，激勵(lì)后進(jìn)，推動(dòng)各有關(guān)部門重視婦女兒童工作，解決好婦女兒童發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，促進(jìn)婦女兒童工作整體進(jìn)步。
    二、主要工作。
    以來，縣婦兒工委協(xié)調(diào)各成員單位立足服務(wù)婦女兒童，著力為婦女兒童辦好事、辦實(shí)事，積極實(shí)施“愛心助學(xué)工程”、“婦女教育培訓(xùn)工程”、“婦女健康工程”等，努力改善婦女兒童生活、生存、教育環(huán)境，為推動(dòng)《兩綱》做出了積極貢獻(xiàn)。
    3.81億元，比07年增長161%;醫(yī)療衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)08年達(dá)到8054萬元，比07年增長81%;人口與計(jì)劃生育經(jīng)費(fèi)08年達(dá)到908萬元，比07年增長57%。
    (二)措施到位，婦女兒童事業(yè)得到長足發(fā)展。
    從08年《綱要》監(jiān)測數(shù)據(jù)看，婦女兒童健康和教育水平不斷提高;婦女就業(yè)人員逐年增加;婦女參與決策和管理水平有所提升;婦女兒童生活生存環(huán)境不斷優(yōu)化等。一是孕產(chǎn)婦保健服務(wù)水平不斷提高。07年、08年我縣農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率為100%，非住院分娩中新法接生率為100%，孕婦產(chǎn)前醫(yī)學(xué)檢查率100%，已超前完成規(guī)劃目標(biāo)。二是基礎(chǔ)教育發(fā)展平衡。小學(xué)凈入學(xué)率達(dá)100%，小學(xué)五年鞏固率100%，均已達(dá)到規(guī)劃目標(biāo)。三是參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的婦女連年增加。
    (三)整合資源，切實(shí)為婦女兒童辦實(shí)事，辦好事。積極實(shí)施“三大工程”，努力改善婦女兒童生活生存環(huán)境。
    1.積極實(shí)施“婦女健康”工程，婦女健康理念有了新轉(zhuǎn)變。
    (1)、近年來，縣婦聯(lián)聯(lián)合廣仁醫(yī)院開展“關(guān)愛女性健康陽光行動(dòng)”，婦女手持10元一張檢查卡可免費(fèi)檢查婦科彩超，電子陰道鏡，婦女病原體全套檢測，乳腺紅外線掃描，常規(guī)婦科等五項(xiàng)內(nèi)容，從07年開始，截止目前共有5000多名婦女接受檢查，此項(xiàng)活動(dòng)將持續(xù)開展，受到廣大婦女的極大歡迎。
    (2)、發(fā)揮“液基細(xì)胞檢測儀”預(yù)防宮頸癌項(xiàng)目的效用，08年3—4月份，組織我縣各階層600多名婦女免費(fèi)接受了預(yù)防宮頸癌篩查，“三八”，又組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干及女村官50余名接受免費(fèi)檢查。
    (3)、利用“母親健康快車”深入基層開展義診活動(dòng)，近年來，深入學(xué)校、鄉(xiāng)村共義診15次，近3000名婦女兒童接受了體檢。
    (4)、協(xié)調(diào)水務(wù)局和衛(wèi)生局，積極實(shí)施“母親水窖”項(xiàng)目和“改廁”項(xiàng)目，努力改善婦女兒童生活生存環(huán)境。一是o7年至今，全縣共投資4800多萬元，修建水井(窖)160多處。其中婦聯(lián)07年聯(lián)系香港何崇本先生捐資20萬元，在莊里鎮(zhèn)三莊村實(shí)施小型集中供水工程，全村260戶村民全部用上了干凈、衛(wèi)生的自來水，同時(shí)，還增加了200多畝的農(nóng)田灌溉。08年聯(lián)系百事(中國)投資有限公司捐資20萬元在杜村鎮(zhèn)姚村實(shí)施小型集中供水工程，該工程的實(shí)施，解決了項(xiàng)目區(qū)420戶，1680多口人和300多頭大家畜的飲水問題，同時(shí)可解決800畝旱地的灌溉問題，每年可增產(chǎn)糧食10萬斤。二是我縣第一批改廁工程7200戶，現(xiàn)已完成4300戶改廁任務(wù)(其中女村官所在村改廁1340戶)，實(shí)施項(xiàng)目資金215萬元。改水改廁工程的實(shí)施極大地改善了當(dāng)?shù)貗D女兒童的生存生活條件。
    (5)、“復(fù)明工程”持續(xù)有效開展。協(xié)調(diào)縣衛(wèi)生局聯(lián)系香港復(fù)明車每年定期來富平縣二院免費(fèi)為城鄉(xiāng)老人做白內(nèi)障手術(shù)，截至目前已做例，其中女性例。09年縣婦聯(lián)又全縣性摸底，目前符合條件的12名患者，已全部在蒲城縣“亮睛點(diǎn)”接受手術(shù)。
    2.扎實(shí)有效的開展“教育培訓(xùn)”工程，提高婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
    (1)、婦女技能培訓(xùn)。一是充分發(fā)揮農(nóng)村婦女學(xué)校、科技大逢車的作用，繼續(xù)開展“新農(nóng)村、新女性素質(zhì)工程”。此項(xiàng)活動(dòng)自3月份開展以來，縣婦聯(lián)分別邀請省、市、縣的專家、巾幗服務(wù)隊(duì)在華朱等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的5個(gè)村進(jìn)行了奶山羊養(yǎng)殖技術(shù)、酥梨作物技術(shù)、大棚蔬菜春季田間管理等知識講座7期，受益群眾1000余人，其中婦女700多名，大大提高了婦女群眾科技務(wù)農(nóng)水平。二是開展“送設(shè)備、送科技下鄉(xiāng)”活動(dòng)，建立婦女參與“新農(nóng)村示范村”4個(gè)，并在杜村鎮(zhèn)褚塬村舉行了第二批“農(nóng)村婦女示范學(xué)?！笔谂苾x式及農(nóng)業(yè)信息員志愿者培訓(xùn)活動(dòng)，為杜村鎮(zhèn)褚塬村4個(gè)示范村分別贈(zèng)送了一臺(tái)價(jià)值5000多元的計(jì)算機(jī)，并對4個(gè)示范村的20多名農(nóng)業(yè)信息員志愿者進(jìn)行了培訓(xùn)，此項(xiàng)工作作為我縣婦聯(lián)培養(yǎng)新型農(nóng)民，服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的一項(xiàng)有效措施將長期開展。三是聯(lián)合縣勞務(wù)局舉辦農(nóng)村失地婦女計(jì)算機(jī)技能培訓(xùn)。08年舉辦兩期，各10天，來自杜村鎮(zhèn)的160多名失地婦女在輝煌電腦培訓(xùn)學(xué)校參加培訓(xùn)，培訓(xùn)以計(jì)算機(jī)基本操作技能、網(wǎng)絡(luò)知識為主要內(nèi)容，注重實(shí)踐操作。進(jìn)一步提高了農(nóng)村失地婦女計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能，拓寬了失地婦女就業(yè)渠道。四是08年8月——9月份，聯(lián)合縣勞務(wù)局在縣委黨校、覓子鄉(xiāng)、東上官鄉(xiāng)嘴頭村舉辦“富平縣下崗失地婦女手工編織培訓(xùn)班”4期，參訓(xùn)婦女達(dá)320余人。10月18日，縣婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，帶著手工編織品和絲瓜絡(luò)系列保健品參加了陜西省“第二屆婦女創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目博覽會(huì)”。會(huì)上，產(chǎn)品以其天然環(huán)保，舒適耐用，物美價(jià)廉的特點(diǎn)，得到了與會(huì)人員的認(rèn)可。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇五
    2015年上半年，全局上下以十七大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市人事工作會(huì)議精神，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作，圍繞服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作大局，充分發(fā)揮職能作用，在強(qiáng)化人事服務(wù)、規(guī)范人事管理、加強(qiáng)自身建設(shè)等各項(xiàng)工作取得了一定成績，現(xiàn)總結(jié)如下：
    一、上半年工作完成情況
    一人才服務(wù)成效顯著。
    緊緊圍繞全縣打造“雙百”工程和壯大“五大”特色產(chǎn)業(yè)，積極開展以服務(wù)百家企業(yè)、服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)為主要內(nèi)容的“雙服務(wù)”活動(dòng)。在全局干部職工中深入開展打造百億興發(fā)大討論活動(dòng)，圍繞打造百億興發(fā)用足用活政策，積極開動(dòng)腦筋，全力服務(wù)興發(fā)。一是引才，實(shí)施“招碩引博計(jì)劃”，上半年深入企業(yè)調(diào)查研究，征集崗位，堅(jiān)持為企業(yè)引進(jìn)各類緊缺緊需大學(xué)生40名以上。二是育才，加強(qiáng)企業(yè)各類人才專業(yè)繼續(xù)教育培訓(xùn)和職稱考試培訓(xùn)，打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型企業(yè)，今年專業(yè)技術(shù)人員公需科目培訓(xùn)達(dá)100%。目前，此項(xiàng)工作正進(jìn)入實(shí)施階段。三是聚才，協(xié)助企業(yè)建立人才激勵(lì)機(jī)制，加強(qiáng)興發(fā)集團(tuán)博士后產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)和管理，積極開展企業(yè)人才專業(yè)技術(shù)職務(wù)量化評審和特殊人才評價(jià)工作，做好省管專家、享受國務(wù)院津貼專家和有突出貢獻(xiàn)中青年專家的推薦選拔工作。
    對全縣農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生等單位人才需求情況進(jìn)行了調(diào)查摸底，申報(bào)“三支一扶”計(jì)劃63名，目前雙方已初步簽訂合同44人。
    做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革跟綜服務(wù)。根據(jù)興辦發(fā)[2015]40號文件,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革中落崗和分流轉(zhuǎn)制人員全部實(shí)行免費(fèi)人事關(guān)系代理。
    積極做好人事來信來訪，半年共接訪并成功調(diào)處人事信訪件8件，做到件件有答復(fù)，事事有回音。
    二人事管理逐步規(guī)范。
    1、嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)參管制度，切實(shí)搞好事業(yè)單位參管申報(bào)工作。根據(jù)《湖北省事業(yè)單位參照公務(wù)員法管理實(shí)施意見》鄂組通［2015］65號及組織部、市人事局《關(guān)于做好縣市區(qū)事業(yè)單位參照公務(wù)員管理申報(bào)與人員登記工作的通知》宜組文[201517號等文件精神，對其符合具有法律、法規(guī)授權(quán)的公共事務(wù)管理職能；使用全額撥款事業(yè)編制，并由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利三個(gè)基本條件的事業(yè)單位，由其主管部門組織申報(bào)，縣人事、財(cái)政、編制等進(jìn)行了嚴(yán)格審核，并報(bào)縣政府研究，同意向市人事局上報(bào)縣旅游局等38個(gè)事業(yè)單位258名編制首批申報(bào)參照管理。
    2、強(qiáng)化人事宏觀調(diào)控，嚴(yán)格執(zhí)行人事計(jì)劃。根據(jù)湖北省人事廳《關(guān)于下達(dá)2015年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位增人計(jì)劃控制數(shù)的通知》鄂人函[2015]34號文件要求，從嚴(yán)控制機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員增長，堅(jiān)持人事計(jì)劃調(diào)控制機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員規(guī)模和結(jié)構(gòu)這一科學(xué)模式，認(rèn)真落實(shí)省政府中長期控制目標(biāo)，結(jié)合本地機(jī)關(guān)事業(yè)單位用人實(shí)際情況，上報(bào)了2015年全縣公務(wù)員錄用計(jì)劃12名，目前已完成256名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員招考網(wǎng)上報(bào)名審核和筆試通過人員的資格審查工作。事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃37名，目前已完成衛(wèi)生招考23名。始終堅(jiān)持順向流動(dòng)，杜絕單位超編進(jìn)人。截止6月底共從外縣調(diào)入1人，招聘1人，本縣調(diào)出9人，事業(yè)單位調(diào)進(jìn)機(jī)關(guān)1人，機(jī)關(guān)調(diào)入事業(yè)單位2人，辭職8人，自然減員29人，機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員每年都是負(fù)增長。
    3、加強(qiáng)人事調(diào)研，進(jìn)一步規(guī)范臨時(shí)聘用人員管理。針對目前機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)聘用人員出現(xiàn)的新情況，走訪基層單位，針求基層意見，開展了機(jī)關(guān)事業(yè)單位的臨時(shí)人員用及教育系統(tǒng)人員調(diào)查，并擬定出規(guī)范管理的建議，供縣政府參考。
    5、規(guī)范公務(wù)員考核，做好事業(yè)單位年度考核。根據(jù)組織部、市人事局《關(guān)于認(rèn)真做好2015年度公務(wù)員和機(jī)關(guān)工作人員年度考核工作的通知》宜組文[2015]4號和《關(guān)于做好2015年度事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》宜組文[2015]5號精神，并結(jié)合《公務(wù)員考核規(guī)定試行》，認(rèn)真完成政府部門機(jī)關(guān)事業(yè)單位2015年年度考核工作。2015年政府部門應(yīng)參加考核4105人，實(shí)參加考核4091人，優(yōu)秀597人，占應(yīng)考核人數(shù)的14.54%，稱職合格3450人，占應(yīng)考核人數(shù)的84.04%；參加考核不確定等次37人，占應(yīng)考核人數(shù)的0.9%；暫定等次1人；占應(yīng)考核人數(shù)0.02%；基本合格1人，占應(yīng)考核人數(shù)的0.02%；不合格５人,占應(yīng)考核人數(shù)的0.12%；未參加考核14人；占應(yīng)考核人數(shù)的0.34%。
    6、認(rèn)真組織實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位各項(xiàng)工資政策。根據(jù)省人事廳鄂人[2015]18號文件精神，和市人事局總體安排，安排部署了全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正常晉檔和事業(yè)單位調(diào)整薪級工資工作，目前已完成了部分單位的審批工作；會(huì)同財(cái)政局、教育局完成了義務(wù)教育學(xué)校工作人員和公務(wù)員工資收入情況的調(diào)查及相關(guān)數(shù)據(jù)上報(bào)工作，為下一步出臺(tái)教育事業(yè)單位的績效工資提供數(shù)據(jù)支持；對全縣20名行政職務(wù)晉升人員調(diào)整了職級工資，月增資2160元，人平月增資108元；為2015年度54名機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人晉升了技術(shù)等級工資，月增資4320元，人平月增資80元，同時(shí)完成了機(jī)關(guān)事業(yè)單位2015年度考核結(jié)果兌現(xiàn)工作,為3353名考核稱職合格人員審批年終獎(jiǎng)金393萬元，人平月獎(jiǎng)金1172元。其中,屬財(cái)政撥款的3244人，年獎(jiǎng)金368萬元，人平月獎(jiǎng)金1134元。
    7、穩(wěn)妥實(shí)施退干政策，強(qiáng)化日常工作管理。按照省、市人事部門的統(tǒng)一要求，對141名1993年以前機(jī)關(guān)離退休人員的津貼進(jìn)行重新核定，月增退休費(fèi)1.2萬元,人平增資85元；根據(jù)鄂財(cái)社發(fā)[2015]113號文件規(guī)定，對事業(yè)單位24名離休干部的津貼進(jìn)行重新核定，月增津貼6800元，人平增資283元；對24名符合條件的退休人員重新核定了退休費(fèi)基數(shù)，月增資800元；根據(jù)辦公會(huì)議紀(jì)要，認(rèn)真落實(shí)鄂民政發(fā)[2015]46號、鄂人[2015]2號等文件精神，對2004年10月至2015年12月機(jī)關(guān)死亡的`74人進(jìn)行登記，按政策規(guī)定增加一次性撫恤費(fèi)110萬元；堅(jiān)持遺屬困難補(bǔ)助年審制，上半年審批享受遺屬困難補(bǔ)助574人，年享受補(bǔ)助金8.8萬元，為2015年死亡的23人審批一次性撫恤金35萬元，喪葬費(fèi)11.5萬元。
    8、嚴(yán)密組織人事考試工作。組織計(jì)算機(jī)中、初級考試申報(bào)390人，高級考試申報(bào)60人，宜昌市中、初級外語考試124人；.
    組織全國外語報(bào)名41人，經(jīng)濟(jì)考試報(bào)名23人；各類執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名18人，完成英語考前培訓(xùn)72人，工人技術(shù)等級報(bào)名109人。
    9、進(jìn)一步規(guī)范人事檔案管理,促進(jìn)人事代理。按照人事檔案管理要求，缺什么補(bǔ)什么，先后到教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、組織部等部門收集各類檔案材料，全部輸入干部人事管理系統(tǒng)。做好人事代理政策宣傳解釋工作，對改制的事業(yè)單位和分流人員、做好自愿申報(bào)人事關(guān)系代理，對全縣事業(yè)單位錄用、招聘、新進(jìn)的工作人員推行全員人事關(guān)系代理46人，查核個(gè)人檔案資料123人次，并將部分個(gè)人檔案材料156份進(jìn)行清理造冊，按程序移交組織和其它主管部門，提高了自身服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)了人才合理流動(dòng)，提供了人事人才服務(wù)功能。同時(shí)，為事業(yè)單位臨時(shí)聘用人員辦理合同鑒證26人；為教育、衛(wèi)生招聘人員見習(xí)期滿，及時(shí)申報(bào)轉(zhuǎn)正材料，按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正定級11人；為文工團(tuán)和部分代理人員調(diào)整檔案工資15人，按程序?yàn)檗o職流動(dòng)人員辦理人事關(guān)系調(diào)動(dòng)手續(xù)8人，根據(jù)服務(wù)對象的意志及時(shí)為他們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，達(dá)到滿意為止。
    三自身建設(shè)得到加強(qiáng)。
    1、完善了黨建工作體制。切實(shí)加強(qiáng)人事部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，結(jié)合第九個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳月活動(dòng)，健全了以黨組書記負(fù)總責(zé)，黨組副書記具體負(fù)責(zé)，黨組成員聯(lián)系分管股室黨員干部，辦公室協(xié)助抓落實(shí)的黨建工作體制。結(jié)合人事編制工作實(shí)際，制定下發(fā)了《2015年黨建工作計(jì)劃》、《2015年紀(jì)檢監(jiān)察要點(diǎn)》、《2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)》、《第九個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施方案》，完善了《局長辦公會(huì)制度》、《黨組議事制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子民-主生活會(huì)制度》。
    2、開展機(jī)關(guān)干部文明執(zhí)法活動(dòng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳月活動(dòng)。根據(jù)、縣政府統(tǒng)一安排部署，結(jié)合本局實(shí)際，及時(shí)制定了《興山縣人事局文明執(zhí)法活動(dòng)實(shí)施方案》，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了胡-錦-濤部書記在中紀(jì)委第七次全會(huì)上的講話等有關(guān)文件精神，撰寫了學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)，局黨組書記、局長陸進(jìn)上了生動(dòng)的廉政黨課。積極開展了批評和自我批評，對照全縣作風(fēng)整頓要求找問題，查不足，領(lǐng)導(dǎo)班子和每個(gè)干部職工都認(rèn)真檢查了自身在思想上、工作上、生活上、紀(jì)律上等方面存在的不良現(xiàn)象，深刻反思產(chǎn)生問題的深層次原因，并針對存在的問題，科學(xué)制定整改措施，明確努力方向，做到了邊學(xué)邊改和邊查邊改。完善了各項(xiàng)管理制度，堅(jiān)持以制度管人，按制度辦事，局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭從遵守最基本的簽到、請銷假制度做起，抓制度落實(shí)，避免各項(xiàng)制度成為一紙空文。通過卓有成效的學(xué)習(xí)動(dòng)員、認(rèn)真扎實(shí)的查找問題、求真務(wù)實(shí)的整改提高，我局上班紀(jì)律嚴(yán)明、工作效率提高，服務(wù)態(tài)度轉(zhuǎn)變，干部作風(fēng)發(fā)生了顯著變化。
    3、加強(qiáng)對外宣傳調(diào)研。出臺(tái)了人事宣傳調(diào)研獎(jiǎng)勵(lì)辦法，增強(qiáng)全員參與人事宣傳調(diào)研的積極性。圍繞人事人才工作中熱點(diǎn)難點(diǎn)問題開展調(diào)查研究，及時(shí)向縣政府和上級人事部門報(bào)送人事人才工作動(dòng)態(tài)，宣傳工作亮點(diǎn)。
    4、加大幫扶工作力度。抓住市人事局幫扶南陽鎮(zhèn)百羊寨村的機(jī)遇，扎實(shí)有效地開展了扶貧幫困活動(dòng)。幫助百羊寨村制定新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，研究落實(shí)村民增收的各項(xiàng)措施，圍繞村級經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要。給村委會(huì)陣地建設(shè)扶持資金1.5萬元。5月23日，市、縣人事局聘請法律專家深入到南陽鎮(zhèn)百羊寨村開展了為期一天的送法律下鄉(xiāng)活動(dòng)。
    5、2015年文明單位創(chuàng)建取得一定成效，制定下發(fā)了《2015年市級文明單位創(chuàng)建方案》進(jìn)一步統(tǒng)一全局的思想認(rèn)識，形成人人重視創(chuàng)建活動(dòng)，人人參與創(chuàng)建活動(dòng)，個(gè)人素質(zhì)在創(chuàng)建活動(dòng)中得到提高，業(yè)務(wù)工作在創(chuàng)建活動(dòng)中得到促進(jìn)，單位形象在創(chuàng)建活動(dòng)中得到展現(xiàn)的良好氛圍，著力推進(jìn)“和-諧機(jī)關(guān)”建設(shè)，多形式多方法多途徑地開展文明創(chuàng)建活動(dòng)。3.12開展的植樹活動(dòng)，5.12全局為四川災(zāi)區(qū)義捐4700元，特殊黨費(fèi)3000元。
    上半年工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題。一是缺乏創(chuàng)新精神，人事制度改革推行力度不夠，對當(dāng)前人事部門面臨的矛盾和困難缺乏深入的研究，克難奮進(jìn)、艱苦創(chuàng)業(yè)的信心不足。二是人才環(huán)境不優(yōu)，人才管理和人才服務(wù)機(jī)制不完善，對各類人才特別是高層次人才缺乏吸引力和凝聚力。三是調(diào)查研究還不夠。
    二、下半年工作打算
    一完成事業(yè)單位參照《公務(wù)員法》管理工作。依據(jù)省、市有關(guān)文件精神，加快對事業(yè)單位參照管理工作進(jìn)度。配合事業(yè)單位人事制度改革和崗位設(shè)置管理工作,及時(shí)變動(dòng)相關(guān)人員的工資待遇,真正體現(xiàn)“一崗一薪，崗變薪變”事業(yè)單位新型管理模式。
    二做好人事年度考核和年度人事計(jì)劃。認(rèn)真組織實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位各項(xiàng)工資政策，積極推進(jìn)事業(yè)單位工資制度改革。
    三開展人事培訓(xùn)工作。以公務(wù)員公共管理核心內(nèi)容培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)為重點(diǎn)，對新錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘人員、“三支一扶”人員進(jìn)行培訓(xùn)安置。
    四強(qiáng)化人事公共服務(wù)體系建設(shè)，構(gòu)筑人事公共服務(wù)平臺(tái)。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇六
    在和潤會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)近3個(gè)月，心得體會(huì)頗多：通過積極參加學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀主題教育，使自己思想認(rèn)識得到大提高、工作思路得到大開拓。
    首先，要樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，必須全面準(zhǔn)確地把握科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和基本要求。堅(jiān)持以人為本，就是要以實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標(biāo)，從人民群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展、促發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需要，切實(shí)保障人民群眾的經(jīng)濟(jì)、政治和文化權(quán)益，讓發(fā)展的成果惠及全體人民。全面發(fā)展，就是要以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)、政治、文化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步。協(xié)調(diào)發(fā)展，就是要統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、統(tǒng)籌人與自然和-諧發(fā)展、統(tǒng)籌國內(nèi)發(fā)展和對外開放，推進(jìn)生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和上層建筑相協(xié)調(diào)，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)、政治、文化建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面相協(xié)調(diào)。可持續(xù)發(fā)展，就是要促進(jìn)人與自然的和-諧，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人口、資源、環(huán)境相協(xié)調(diào)，堅(jiān)持走生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路，保證一代接一代地永續(xù)發(fā)展。黨的十六屆三中全會(huì)明確提出，堅(jiān)持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀。這是新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體對發(fā)展內(nèi)涵、發(fā)展要義，發(fā)展本質(zhì)的進(jìn)一步深化和創(chuàng)新。
    其次學(xué)習(xí)的目的要在于應(yīng)用，不能停留在口頭上，而要在狠抓落實(shí)上下功夫。作為一名財(cái)務(wù)工作人員，要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，更要結(jié)合自身實(shí)際，使自己的工作有新思路、新舉措、新突破、新局面。
    要掌握科學(xué)發(fā)展觀集中體現(xiàn)的世界觀和方法-論，使學(xué)習(xí)和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的過程，成為自覺指導(dǎo)發(fā)展實(shí)踐，自覺改造世界觀、人生觀、價(jià)值觀的過程。
    要提高自律能力，進(jìn)一步增強(qiáng)財(cái)務(wù)工作者的形象。我們的一言一行，不僅代表著個(gè)人，而且代表著單位、代表著黨的形象。一定要珍惜黨的政治聲譽(yù)，堂堂正正做人，走好人生之路，著力規(guī)范服務(wù)行為。要正確認(rèn)識自我，培養(yǎng)高尚的人格，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的良好作風(fēng)。
    要提高學(xué)習(xí)能力，進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì)。不管學(xué)什么，都要與推動(dòng)本職工作結(jié)合起來，在實(shí)踐中善加利用，認(rèn)真解決學(xué)習(xí)不夠重視，功底不夠扎實(shí)，工作成績不明顯的問題。一定要有危機(jī)感、緊迫感，把學(xué)習(xí)知識、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作和追求，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。要通過學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平，提高知識層次，增強(qiáng)做好本職工作的能力。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇七
    20--年上半年，我行認(rèn)真貫徹落實(shí)全國、全省金融工作會(huì)議精神和總行、省行的工作部署，結(jié)合實(shí)際，圍繞年初制定的工作目標(biāo)和措施，狠抓落實(shí)。堅(jiān)持從嚴(yán)治行、科技興行，加大市場拓展力度，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，調(diào)整經(jīng)營策略，推進(jìn)經(jīng)營機(jī)制改革，促使上半年全行各項(xiàng)工作健康發(fā)展，各項(xiàng)業(yè)務(wù)狀況明顯改善，經(jīng)營效益明顯提高。
    至六月末，全行人民幣各項(xiàng)存款余額417399萬元，比上年末增加60427萬元，增長--%，完成省行下達(dá)年增長計(jì)劃104%;外幣存款余額1449萬美元，比上年末增長529萬美元，完成年增長計(jì)劃106%;人民幣各項(xiàng)貸款余額180119萬元(剔除剝離不良貸款63686萬元)，實(shí)際增投12181萬元，完成全年增投計(jì)劃的122%，剝離后，不良貸款比年初下降--個(gè)百分點(diǎn);帳面利潤1364萬元，同比減虧4187萬元，完成計(jì)劃的137%，實(shí)際利潤虧損875萬元，同比減虧2870萬元。上半年，我們主要的工作措施及成效有以下幾方面：
    (一)以資金組織工作為立足點(diǎn)，拓展籌資市場，促進(jìn)存款穩(wěn)步增長。
    上半年，我們在存款利率下調(diào)、國家開征存款利息稅、股市火熱、國債發(fā)行速度快，存款工作難度增大的不利情況下，采取有效措施，大力發(fā)展存款業(yè)務(wù)。
    一是抓好首季存款“開門紅”。首季是組織存款的黃金季節(jié)，我們通過正確分析形勢，促使全行上下提高認(rèn)識，樹立信心。制訂并下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)全市農(nóng)行系統(tǒng)形象宣傳的意見》，組織全轄開展全方位的形象宣傳活動(dòng)，加大宣傳公關(guān)力度，有效提高農(nóng)行的社會(huì)形象，并動(dòng)員全行抓住有利時(shí)機(jī)，加強(qiáng)金融服務(wù)，促使首季存款工作出現(xiàn)良好的開局，首季各項(xiàng)存款凈增55270萬元，為全年的業(yè)務(wù)經(jīng)營打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    二是發(fā)揮網(wǎng)點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，加大市場拓展力度，積極拓展系統(tǒng)性、行業(yè)性的代收代付業(yè)務(wù)，組織對公存款。如各行抓住首季學(xué)生入學(xué)的有利時(shí)機(jī)，積極開展代收學(xué)費(fèi)業(yè)務(wù)，發(fā)揮我行網(wǎng)點(diǎn)、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，爭取代理各級法院訴訟費(fèi)用和代收中聯(lián)通移動(dòng)話費(fèi)等。至6月底，全轄代收代付業(yè)務(wù)發(fā)生額21178萬元。
    三是完善激勵(lì)機(jī)制，調(diào)動(dòng)資金組織積極性。全行在堅(jiān)持依法按規(guī)的前提下，完善激勵(lì)機(jī)制，把存款納入綜合經(jīng)營效益體系，與單位費(fèi)用掛鉤，有效地調(diào)動(dòng)干部員工組織存款的積極性。同時(shí)總結(jié)和推廣了去年--、揭東支行學(xué)普寧、趕普寧抓存款的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，有效推動(dòng)全行的存款工作。
    四是抓住機(jī)遇，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，依法按規(guī)、積極穩(wěn)妥地做好接收他行存款業(yè)務(wù)和代理兌付農(nóng)金會(huì)股金工作。共接收中國銀行--、--支行人民幣存款23640.5萬元，港幣存款--萬元，美元存款--萬元;代理兌付農(nóng)金會(huì)個(gè)人股金4899萬元，完成需兌付總額的--%。由于組織領(lǐng)導(dǎo)得力，準(zhǔn)備工作充分，服務(wù)及宣傳工作做實(shí)做到家，接收中行--屬下部分存款業(yè)務(wù)交接順利，平穩(wěn)過渡，代理兌付農(nóng)金會(huì)個(gè)人股金順利開展，從而有效提高了農(nóng)行社會(huì)形象，拓寬了存款市場，促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)有效發(fā)展。至6月底，全行各項(xiàng)存款余額417399萬元，比年初凈增60427萬元，在當(dāng)?shù)厮男兄?，增量市場占有?-%，存量市場占有率--%，比年初提高--個(gè)百分點(diǎn)，暫居當(dāng)?shù)厮男惺孜弧?BR>    (二)以不良資產(chǎn)剝離為重點(diǎn)，加強(qiáng)資產(chǎn)管理，優(yōu)化信貸投放，提高資產(chǎn)質(zhì)量。
    今年來，我們在做好貸款“清分”、企業(yè)信用等級評定、客戶統(tǒng)一授信管理等常規(guī)管理工作的同時(shí)，把做好不良貸款剝離作為甩掉包袱、加快發(fā)展的工作重點(diǎn)，把加強(qiáng)新增貸款管理、優(yōu)化信貸投放作為效益的增長點(diǎn)，把加強(qiáng)清貸收息、盤活存量作為優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的重要措施。首先是做好不良貸款“內(nèi)外部”剝離工作。年初按照省行部署，成立了資產(chǎn)管理部，結(jié)合--實(shí)際，制訂了《--不良貸款分帳經(jīng)營分步實(shí)施意見》，為不良資產(chǎn)剝離工作打下基礎(chǔ)。實(shí)施不良資產(chǎn)剝離工作中，我們針對--存在剝離資產(chǎn)戶數(shù)多、金額小、距省行路途遠(yuǎn)、工作量大、涉及面廣、歷史遺留問題多、情況復(fù)雜、工作難度大等實(shí)際困難，分行及各支行領(lǐng)導(dǎo)親力親為，周密部署，坐鎮(zhèn)指揮，有關(guān)職能部門做好上傳下達(dá)工作，積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累的精神，日夜奮戰(zhàn)，在時(shí)間緊、任務(wù)重、政策性強(qiáng)、壓力大的情況下，按時(shí)按質(zhì)按量完成不良資產(chǎn)剝離工作，剝離工作取得階段性成果：全行共剝離不良資產(chǎn)69923萬元，其中本金63686萬元，利息6237萬元，超過省行下達(dá)指標(biāo)3138萬元，為我行甩掉包袱，走上良性發(fā)展道路打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    其次是瞄準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場，實(shí)施信貸有效投放。新貸款投放貫徹年初全市農(nóng)行支行黨委書記、行長擴(kuò)大會(huì)議精神，以“瞄準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場，確保貸款有效投放”為中心，堅(jiān)持“三個(gè)有利于”原則，繼續(xù)實(shí)施“雙優(yōu)”發(fā)展戰(zhàn)略。年初，分行信貸管理部門在基層行推薦的基礎(chǔ)上，對推薦的重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行實(shí)地考察，按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考核，評選、確定53戶市級重點(diǎn)企業(yè)作為20__年信貸重點(diǎn)支持對象，上半年支持信用總額17148萬元，其中增投貸款7950萬元，占新增貸款的53.8%，承兌匯票9179萬元，占新開出承兌匯票總額的--%。同時(shí)全面實(shí)施新投貸款本息收回責(zé)任人制度，確保新投貸款的綜合效益。至6月底，全行新投貸款到期收回率--%，利息收回率100%。第三是加大清貸收息力度，盤活存量。全行在做好經(jīng)營管理自查自糾和不良貸款剝離工作的同時(shí)，堅(jiān)持“二清”工作不放松，將清貸收息與不良貸款剝離工作有機(jī)結(jié)合起來，加大考核力度，把清貸收息任務(wù)分解下達(dá)到基層營業(yè)單位，到崗到人，將清收實(shí)績與收入掛鉤，“二清”工作取得一定的效果，到6月底，全行貸款利息收入6950萬元，比去年同期增加1631萬元。
    (三)注重經(jīng)濟(jì)核算，狠抓增收節(jié)支，提高經(jīng)營效益。
    一是全面推行綜合業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃。年初按照省行部署，以效益性、協(xié)調(diào)性、客觀公正性為原則，對各支行(部)、業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營信息進(jìn)行采集，編制了《20--年--綜合業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃》，分解下達(dá)了各支行(部)的經(jīng)營任務(wù)，按季對計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)測，對計(jì)劃執(zhí)行有差距的單位進(jìn)行幫促，通過分類指導(dǎo)和有效控制，促使全行經(jīng)營計(jì)劃有效開展，提高了經(jīng)營管理水平。
    二是合理擺布資金，提高資金營運(yùn)收益。針對上半年本外幣存款大幅度上升，貸款規(guī)模小，資金充足寬裕的實(shí)際，加強(qiáng)了對資金的統(tǒng)籌安排，在保證正常業(yè)務(wù)需要的前提下，及時(shí)將閑置資金上存省行，最大限度增加資金收益。至6月底，上存省行資金人民幣193695萬元，上存省行資金利息收入2502萬元，同比增加281萬元。
    三是加強(qiáng)橫縱協(xié)調(diào)溝通，及時(shí)做好剝離不良貸款的資金清算工作，使資金最大限度產(chǎn)生效益，至6月底，已剝離的不良貸款并進(jìn)入資金清算的共69923萬元。四是加強(qiáng)費(fèi)用管理，杜絕不必要開支。根據(jù)《中國農(nóng)業(yè)銀行廣東省分行費(fèi)用管理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》，制訂了《中國農(nóng)業(yè)銀行--年費(fèi)用分配管理辦法》，貫徹將基本費(fèi)用實(shí)行定額管理，發(fā)展費(fèi)用以收定支、比例管理，獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用與實(shí)際增盈減虧額掛鉤的精神，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，提高經(jīng)營效益。到6月底全行總收入14408萬元，同比增收280萬元，總支出13043萬元，同比減支3908萬元，帳面盈利1364萬元，同比扭虧增盈4187萬元。
    (四)加大科技投入，加快網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高科技應(yīng)用水平。
    一是抓好儲(chǔ)蓄網(wǎng)點(diǎn)直連省行大機(jī)工作，發(fā)揮網(wǎng)點(diǎn)、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢。至6月底共有72個(gè)網(wǎng)點(diǎn)直連省行大機(jī)，占網(wǎng)點(diǎn)總數(shù)的89%，全轄網(wǎng)絡(luò)格局基本形成，網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢逐步顯現(xiàn)。
    二是創(chuàng)造條件，爭取上級行支持，于3月份開通了活期儲(chǔ)蓄存款全省通存通兌業(yè)務(wù)。
    三是拓展網(wǎng)絡(luò)功能，開發(fā)代收代付業(yè)務(wù)操作平臺(tái)，為代收代付業(yè)務(wù)的開展提供科技保障，其中代收中聯(lián)通移動(dòng)話費(fèi)業(yè)務(wù)已進(jìn)入實(shí)質(zhì)性操作階段。四是在做好金穗信用卡加入全國自動(dòng)授權(quán)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上，積極申辦金穗借記卡業(yè)務(wù)。
    (五)強(qiáng)化內(nèi)部管理，全面落實(shí)從嚴(yán)治行。
    管理是金融行業(yè)的生命，嚴(yán)管理才能防范和化解金融風(fēng)險(xiǎn)，嚴(yán)管理才能真正出效益。
    一是開展經(jīng)營管理自查自糾工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)--副總理《落實(shí)“三講”教育整改措施，加強(qiáng)金融行業(yè)內(nèi)部管理》的講話精神，強(qiáng)化內(nèi)部管理，落實(shí)從嚴(yán)治行，自第一季度起全面開展經(jīng)營管理的自查自糾工作。在督導(dǎo)落實(shí)各支行(部)開展經(jīng)營管理自查自糾的基礎(chǔ)上，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成檢查組對各支行部自查情況進(jìn)行檢查和抽查。對檢查中發(fā)現(xiàn)自辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體、財(cái)務(wù)收支和財(cái)務(wù)核算、信貸管理、信用卡透支等方面存在的問題，逐項(xiàng)進(jìn)行糾正，對現(xiàn)在能整改的問題及時(shí)落實(shí)整改措施，對部分歷史原因形成一時(shí)難以整改的，則進(jìn)一步摸查情況，理順關(guān)系，及時(shí)請示，待候處理。
    二是加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察和安全保衛(wèi)工作。落實(shí)了廉政教育和安全目標(biāo)管理責(zé)任制，保衛(wèi)部門和紀(jì)檢監(jiān)察部門多次組成檢查組加強(qiáng)對營業(yè)單位的安全檢查和執(zhí)法監(jiān)察檢查，對檢查情況及時(shí)向被檢查單位進(jìn)行反饋，對存在的問題提出執(zhí)法監(jiān)察建議，做到防微杜漸，防范于未然。上半年，全行實(shí)現(xiàn)經(jīng)營安全無事故。
    三是落實(shí)、完善掛點(diǎn)聯(lián)系行制度。在總結(jié)去年掛點(diǎn)聯(lián)系行經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，今年結(jié)合各支行(部)的實(shí)際，重新調(diào)整了行領(lǐng)導(dǎo)和職能部門掛點(diǎn)單位和幫促內(nèi)容，把掛點(diǎn)聯(lián)系行的內(nèi)容重點(diǎn)放在清貸收息、市場拓展、自查自糾、基層黨支部建設(shè)方面，對掛點(diǎn)聯(lián)系方式做出具體的規(guī)定，切實(shí)改變了領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和機(jī)關(guān)作風(fēng)，真正做到機(jī)關(guān)服務(wù)基層。
    四是改革完善經(jīng)營機(jī)制。根據(jù)上級行改革精神，對分行內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職能調(diào)整，將分行市場拓展科與分行營業(yè)部的市場拓展部合并為分行市場開發(fā)部，成立了零售業(yè)務(wù)科，理順和完善市場拓展機(jī)制。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇八
    一、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)一步得到貫徹落實(shí)，中心領(lǐng)導(dǎo)班子以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育為契機(jī)，制定出中心黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，要求我中心黨員干部圍繞十六大精神主題教育和興起
    學(xué)習(xí)
    貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)措施的貫徹落實(shí)，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”責(zé)任，建立了由支部書記、主任負(fù)總責(zé)，支部委員具體抓的工作領(lǐng)導(dǎo)班子。強(qiáng)調(diào)既要抓好業(yè)務(wù)工作建設(shè)，又要抓好隊(duì)伍廉政教育，促使我中心上下齊抓共管黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，保證這項(xiàng)工作時(shí)時(shí)有人抓，事事有人管。
    二、我中心廉政自律工作進(jìn)一步引向深入，根據(jù)市委、建設(shè)局紀(jì)委的安排和布置，進(jìn)一步加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí)和黨風(fēng)黨紀(jì)教育，通過組織觀看反腐倡廉的警示教育片，集體學(xué)習(xí)，組織參觀革命圣地井岡山、大寨，聽專題報(bào)告等多種形式，切實(shí)加強(qiáng)我中心黨員干部的廉政自律意識。同時(shí)結(jié)合實(shí)際，廣泛開展“兩個(gè)務(wù)必”教育,大力提倡艱苦奮斗、自強(qiáng)不息、謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁、真抓實(shí)干的精神，針對性的進(jìn)行黨紀(jì)條規(guī)和法律法規(guī)教育，并組織全體職工認(rèn)真開展《房地產(chǎn)法》、《產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍交易登記管理辦法》、《婚姻法》、《繼承法》等法律、政策性強(qiáng)的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)干部職工的法制觀念，真正做到依法行政和廉潔從政。根據(jù)產(chǎn)權(quán)交易工作政策性很強(qiáng)且涉及面廣的特點(diǎn)，中心領(lǐng)導(dǎo)把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為經(jīng)常性的工作來抓，不斷要求干部職工提高自身素質(zhì)，提高自身防腐抗變能力和遵紀(jì)守法意識，黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭廉潔自律，克己奉公，以身作則，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。以預(yù)防為重點(diǎn)，以薄弱環(huán)節(jié)為突破口，著重加強(qiáng)和解決了易發(fā)生****現(xiàn)象崗位的人和事的問題，從根本上杜絕了****現(xiàn)象的發(fā)生。堅(jiān)持民主監(jiān)督，不斷加強(qiáng)工作透明度，制定了各項(xiàng)工作規(guī)章制度和程序，堅(jiān)持重大事項(xiàng)由黨組集體決定。在原則問題上不亂開口子，不講情面，嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)政策辦事，堅(jiān)決杜絕利用工作之便吃、拿、卡、要。認(rèn)真做好信訪工作，對于群眾來信來訪做到件件有落實(shí)，件件有答復(fù)，工作中的錯(cuò)誤及時(shí)得到糾正，問題也得到了妥善解決。
    三、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度進(jìn)一步完善根據(jù)市委、根據(jù)建設(shè)局黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作精神，我中心先后制定了《房地產(chǎn)交易中心工作人員崗位職責(zé)》、《房地產(chǎn)交易中心黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)措施》、《房地產(chǎn)交易中心辦事指南》等相關(guān)規(guī)定，并成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí)，我中心堅(jiān)持財(cái)務(wù)開支公開制度，經(jīng)費(fèi)支出安排合理，在節(jié)約開支的基礎(chǔ)上保證了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
    一、緊緊圍繞“雙評”活動(dòng)，樹立反腐倡廉形象。認(rèn)真開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、樹立行業(yè)新風(fēng)”的評優(yōu)評差活動(dòng)，中心支部把開展“雙評”活動(dòng)與搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，通過規(guī)范執(zhí)法行為，強(qiáng)化內(nèi)部管理，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，強(qiáng)化服務(wù)意識，努力為廣大房地產(chǎn)權(quán)利人創(chuàng)造了一個(gè)快捷方便的“一門式”、“一條龍”辦事環(huán)境。
    二、提高職工服務(wù)意識。中心要求職工牢記黨的`宗旨，當(dāng)好人民公仆，使大家充分認(rèn)識到，我們的工作是同社會(huì)接觸最廣泛，工作的內(nèi)容與老百姓的切身利益最密切的政府窗口單位，也是接受組織、法律、人民群眾最直接、最具體、最前沿的崗位，規(guī)范執(zhí)法行為，改進(jìn)工作作風(fēng)，既是開展“雙評”活動(dòng)的目標(biāo)，同時(shí)也是我們實(shí)踐“三個(gè)代表”的具體體現(xiàn)。為此，我們必須結(jié)合工作實(shí)際，建立健全全方位的監(jiān)督機(jī)制，做到工作從群眾最不滿意的地方，從群眾最關(guān)心的事情，從群眾最需要的事情做起，做到意見聽得進(jìn)，查處有回音，改進(jìn)有措施，作風(fēng)有好轉(zhuǎn)，從而使中心的“雙評”工作從一開始就目標(biāo)明確，避免了“流于形式”。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇九
    一. 活動(dòng)目的：
    1.通過義工活動(dòng)，通過與老人們聊天等互動(dòng)，為老人送去我們的愛心和鼓勵(lì)
    2.通過義工活動(dòng)，義工學(xué)習(xí)演練與老人們溝通的技巧，了解老人們的生活與心理
    3.感受身為一名義工所肩負(fù)的責(zé)任
    二. 活動(dòng)地點(diǎn)：
    南山區(qū)社會(huì)福利中心（西校區(qū)對面）
    三. 活動(dòng)時(shí)間:
    xx年3月25日（星期三）下午3：00-5:00
    四. 活動(dòng)主題:
    陶冶情操、打造技能、培養(yǎng)素質(zhì)、塑造自我
    五．活動(dòng)參與人員：
    活動(dòng)負(fù)責(zé)人：王瑜暉.黃小梅.鐘子杰.黃秋鳳
    地參與活動(dòng)，但可能由于小部分義工是第一次參加活動(dòng)的關(guān)系，積極性低了些，希望在這次活動(dòng)過后有所提高。
    過后是跟老人們進(jìn)行交流和互動(dòng)。對著一些不能自理的老人們，新義工們真的可以說是“無從下手”。不知如何與老人進(jìn)行第一句話的交談，但在其他義工的帶領(lǐng)下，新義工們也能融入其中。其中一位服務(wù)對象，她并不是老人，是一位28歲的女青年，她躺在床上，也許是只能躺在床上，因?yàn)樗谛r(shí)候從嬰兒床上摔下來，一趟就躺了20余年，全身的肢體與部位都不自主的亂動(dòng)，所以她不能坐輪椅，只能看著房間四面的墻壁及房間里的東西。即便如此，但最重要的是，她依然能微笑。秉承尊老、敬老、愛老、助老的傳統(tǒng)美德是我們年輕一代義不容辭的責(zé)任。希望會(huì)有更多的人與我們一同加入義工的行列?！坝袝r(shí)間做義工，有困難找義工?！?BR>    隨著我國的經(jīng)濟(jì)建設(shè)目前進(jìn)入了高速發(fā)展階段，廣大群眾對提高自身素質(zhì)的要求日趨迫切，藝術(shù)在豐富人民群眾文化生活上起到越來越重要的作用。越來越多的藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在全國各地作為一種新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展起來，這也為本專業(yè)學(xué)生提供了一個(gè)實(shí)踐的好機(jī)會(huì)。
    在競爭如火如荼的當(dāng)下，尤其是目前更是金融風(fēng)暴席卷全球，越來越多的學(xué)生清醒的.意識到僅僅掌握一項(xiàng)專業(yè)技能遠(yuǎn)不足以保障自身的未來，目前社會(huì)的主流便是大力發(fā)展綜合型、復(fù)合型人才，基于此，藝術(shù)與設(shè)計(jì)學(xué)院的同學(xué)和服裝學(xué)院、人文學(xué)院、商學(xué)院的同學(xué)結(jié)合自身優(yōu)勢，參加了符合自己專業(yè)之的“大學(xué)生進(jìn)社區(qū)”實(shí)踐活動(dòng)。
    “你正在為不善于理財(cái)而擔(dān)心嗎？２１世紀(jì)了，你想學(xué)幾門外語嗎？家里的電器壞了嗎？還在為不知道怎么打理自己的形象而不知所措嗎？”不用再為這些煩惱了，讓我們的大學(xué)生義工通通統(tǒng)幫你解決吧！為了大力培養(yǎng)當(dāng)代大學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)造能力、就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力，積極引導(dǎo)學(xué)生把專業(yè)理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐結(jié)合，為將來的就業(yè)奠定更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，３月７日我院實(shí)踐劉夏南組織同學(xué)開展了名為“校園義工進(jìn)社區(qū)”的義工活動(dòng)，幫助大家解決生活上的麻煩。
    年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時(shí)候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來，希望能給各位同仁以啟迪。
    要點(diǎn)一:篇幅要夠長
    要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺。
    要點(diǎn)二:套話不可少
    如開頭必是“時(shí)光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個(gè)工作新局面”。
    要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀
    如今是數(shù)字時(shí)代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁”等等。
    要點(diǎn)四:用好序列號
    序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時(shí)，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十
    ××年中，在領(lǐng)導(dǎo)及共事們的幫助領(lǐng)導(dǎo)下，通過本身的盡力，我個(gè)人無論是在敬業(yè)精神、思維境界還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作才能上都得到進(jìn)一步提高，并取得了一定的工作成績，現(xiàn)將自己一年以來的工作、學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：
    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，器重提升個(gè)人素養(yǎng)。
    一是通過雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，深入學(xué)習(xí)理解黨的十六大、十六屆三中、四中全會(huì)精神，努力踐行“三個(gè)代表”重要思維，始終提高了政治實(shí)際水平。加強(qiáng)政治思想跟品德修養(yǎng)。
    堅(jiān)持學(xué)甚至用，重視融會(huì)貫通，實(shí)踐聯(lián)系實(shí)際，用新的常識、新的思維和新的.啟示，牢固跟豐富綜合常識、讓知識伴隨年事增添，使自身綜合才干一直得到進(jìn)步。
    二、嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作。
    一年來，本人以高度的任務(wù)感和事業(yè)心，自發(fā)服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作義務(wù)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多，其工作都存在事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合具體情況，按時(shí)間性，全年的工作如下：一季度，完成××年財(cái)務(wù)決算開頭工作，辦好相關(guān)事宜，辦理事業(yè)年檢。認(rèn)真總結(jié)去年的財(cái)務(wù)工作，并為××年訂下了財(cái)務(wù)工作設(shè)想。對各類會(huì)計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。對財(cái)務(wù)專用軟件進(jìn)行了清算、殺毒和備份。實(shí)現(xiàn)××年新增固定資產(chǎn)的建賬、建卡、年檢工作；二季度，按照財(cái)務(wù)制度及估算收支科目建立××年新賬，處理日常發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。按工資報(bào)表要求建破工資統(tǒng)計(jì)賬目，以便于分名目統(tǒng)計(jì)，準(zhǔn)時(shí)向主管部分報(bào)送財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)月報(bào)季報(bào)；充分發(fā)揮了會(huì)計(jì)核算、監(jiān)督職能。及時(shí)向相干單位、站引導(dǎo)供應(yīng)相關(guān)信息、資料，以便正確決定。主動(dòng)與局計(jì)財(cái)科及時(shí)保持接洽，提出用款申請盤算，以達(dá)到資金的畸形周轉(zhuǎn)。在對外付款方面，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)厲實(shí)行和遵照國家財(cái)經(jīng)軌制，賬務(wù)做到日清月結(jié)、賬實(shí)相符、賬賬相符。辦理行政事業(yè)性收費(fèi)年度審驗(yàn)，為貫徹落履行政容許法，及時(shí)報(bào)送“收費(fèi)名目、標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)、金額”、等自查清理情形表，報(bào)送上半年醫(yī)保軟盤、按醫(yī)保規(guī)定繳納上半年保費(fèi)、三季度，根據(jù)甘人財(cái)號文精力的懇求，用近一個(gè)月時(shí)光對年以來的賬目按《中華公民共和國會(huì)計(jì)法》及《四川省會(huì)計(jì)管理?xiàng)l例》進(jìn)行對照自查，完善了財(cái)務(wù)手續(xù)，寫出了自查情況、教訓(xùn)領(lǐng)會(huì)、內(nèi)部操縱度建設(shè)情況及會(huì)計(jì)制度履行情況，進(jìn)一步尺度了會(huì)計(jì)舉動(dòng)。辦理職工增資事項(xiàng)。四季度，為審核認(rèn)定免交殘疾金報(bào)送了勞資表、殘廢證、工資領(lǐng)取單。申報(bào)繳納合同工養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)，下半年醫(yī)保，住房公積。按規(guī)定錄報(bào)財(cái)政供養(yǎng)職員信息。辦理人事工資審核等。
    三、勤勤懇懇做好后勤服務(wù)。
    作為一名財(cái)務(wù)工作者，我在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，堅(jiān)守工作崗位，按照工作制度和職業(yè)道德，樂于接受安排的通例和常設(shè)責(zé)任，如為執(zhí)法人員考試報(bào)到、做考前準(zhǔn)備工作，實(shí)現(xiàn)廉政專項(xiàng)治理自查自糾情況報(bào)告及黨風(fēng)廉政工總結(jié)等文字材料的撰寫。
    在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的財(cái)務(wù)工作者，不僅要具備相關(guān)的知識和技能，而且還要有謹(jǐn)慎細(xì)致耐心的工作作風(fēng)，同時(shí)懂得到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應(yīng)該用心做到最好，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到翻新。
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    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十一
    為做好2012年信息宣傳及通訊報(bào)道等工作，確保完成局分配宣傳任務(wù)，xx小學(xué)緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)和改革發(fā)展的中心工作，在教育信息宣傳報(bào)道工作方面取得了一定的成績?，F(xiàn)將2012年上半年來，中心校信息宣傳工作簡要總結(jié)以下：
    1、領(lǐng)導(dǎo)重視。本年度，時(shí)云峰校長多次在鎮(zhèn)屬各中小學(xué)校長、宣傳員會(huì)議上，要求各校加大宣傳力度，確保完成年度宣傳任務(wù)。并對年度完成任務(wù)好的學(xué)校給予了獎(jiǎng)勵(lì)。
    2、學(xué)期初，及時(shí)召開各校信息宣傳負(fù)責(zé)人員會(huì)議，將教育宣傳信息工作納入學(xué)校工作責(zé)任目標(biāo)，制定下發(fā)了《馬寨中心校教育宣傳與信息工作考核評比獎(jiǎng)懲辦法》。對2011年度信息宣傳工作進(jìn)行了全面總結(jié)，對優(yōu)秀單位及信息宣傳工作先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。以調(diào)動(dòng)各校從事教育宣傳信息工作同志的積極性、主動(dòng)性。
    3、對各中小學(xué)發(fā)布的信息能及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)總結(jié)，用例會(huì)、校訊通形式及時(shí)反饋給各校，使其能縱橫對比，以引起重視，及時(shí)改進(jìn)工作。
    4、將學(xué)校信息宣傳工作積分納入學(xué)校評價(jià)。在各校信息宣傳員會(huì)議上及網(wǎng)上予以公示。以此督促各校重視信息宣傳工作。要求鎮(zhèn)屬學(xué)校制定宣傳稿件考核制度，把學(xué)校教師每個(gè)月完成宣傳稿件的情況與月份積分掛鉤，有效的促進(jìn)了工作的完成，確保了稿件的數(shù)量和質(zhì)量。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。
    中心校信息員能認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，不斷提高自身素養(yǎng).能積極參加局組織的信息宣傳員培訓(xùn)；主動(dòng)深入實(shí)際，掌握一線情況，及時(shí)撰寫稿件，及時(shí)向區(qū)教體局、鎮(zhèn)黨政辦報(bào)送相關(guān)信息，報(bào)道中心校開展的各種活動(dòng)或各學(xué)校的教育新聞、信息，為全鎮(zhèn)教育宣傳信息工作作出了積極的努力。
    定時(shí)組織鎮(zhèn)屬各中小學(xué)信息員進(jìn)行撰稿培訓(xùn)（或?qū)ｎ}會(huì)議或網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)），以提高稿件質(zhì)量。上半年邀請了青年導(dǎo)報(bào)編輯對我鎮(zhèn)各校信息員進(jìn)行了專題培訓(xùn)。
    2、信息、宣傳工作目標(biāo)完成情況：
    截止目前，我中心校的信息、宣傳工作均完成了局下達(dá)目標(biāo)50%。具體完成情況及各校此項(xiàng)工作考核積分另見附表。
    3、一學(xué)年來，各校均無負(fù)面報(bào)道。
    存在問題，主要表現(xiàn)在：部分學(xué)校宣傳稿件數(shù)量不足，目標(biāo)完成情況較差；由于資金等多方原因，大部分學(xué)校對外宣傳上大報(bào)稿件不多。
    出現(xiàn)上述問題的原因來自多方面：部分學(xué)校因教師緊缺，信息員還要包班上課，或者信息員調(diào)換頻繁，不熟悉業(yè)務(wù)等。但也有中心校管理方面的問題。
    今后我們將繼續(xù)加強(qiáng)對信息宣傳員的培訓(xùn)工作，對信息寫作注意事項(xiàng)等方面進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，努力把信息宣傳工作做得更好！
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十二
    半年來，鄉(xiāng)工會(huì)工作在市總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委、政府的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞市委、市政府的“四五五”發(fā)展思路，以"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，理清工會(huì)工作思路，不斷探索新形勢下工會(huì)工作的運(yùn)行機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范了工會(huì)組織自身建設(shè)，開創(chuàng)了我鄉(xiāng)工會(huì)工作的全新局面。
    一是以抓工會(huì)組織的隊(duì)伍建設(shè)為突破口，完善村級工會(huì)組織，建立村級工會(huì)組織5個(gè)。二是加強(qiáng)工會(huì)干部的教育培訓(xùn)，建立工會(huì)干部、會(huì)員檔案及工作活動(dòng)檔案等，將相關(guān)檔案進(jìn)行歸檔。建立健全工會(huì)各項(xiàng)工作制度，如工會(huì)各委員工作職責(zé)、工作匯報(bào)制度、干部培訓(xùn)制度、檔案管理制度等，并將各項(xiàng)制度上墻，使工會(huì)工作制度化、規(guī)范化。三是充分發(fā)揮工會(huì)職能，努力將工會(huì)創(chuàng)建“職工之家”，通過組織職工參加“五一”勞動(dòng)節(jié)、“五四”青年節(jié)、國慶節(jié)等慶?；顒?dòng)，極大地豐富職工生活，激發(fā)了他們立足本職、愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)的勞動(dòng)熱情。為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì)，號召廣大職工積極訂閱黨報(bào)黨刊及各類書籍，協(xié)助黨政在廣大職工中廣泛開展“三個(gè)代表”重要思想、十七大、十七屆四中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)宣傳和教育活動(dòng)，教育、引導(dǎo)職工，正確對待利益關(guān)系，處理好眼前利益和長遠(yuǎn)利益，個(gè)人利益和集體、國家利益的關(guān)系，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步作出新的貢獻(xiàn)。六是關(guān)心職工生活?！奥毠さ目啵褪俏覀兊目?，職工的心聲，就是我們的心聲”，我鄉(xiāng)工會(huì)經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)干部下到基層，或開座談會(huì)或走農(nóng)串戶，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況，傾聽職工心聲，盡力為職工排憂解難，節(jié)假日期間開展慰問特困職工和退休職工以及困難農(nóng)民工活動(dòng)，在全鄉(xiāng)范圍發(fā)起了關(guān)注留守兒童的愛心行動(dòng)，為貧困學(xué)生創(chuàng)造了學(xué)習(xí)條件。七是抓維權(quán)維穩(wěn)，為創(chuàng)建平安鐘停而努力。
    維權(quán)是工會(huì)工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益，才能把職工的.積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。鄉(xiāng)工會(huì)針對維權(quán)工作中的突出問題，我們通過推行一系列的行動(dòng)，維護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動(dòng)職工的積極性。積極探索職工民主管理新路子。我們在一些單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。上半年在鄉(xiāng)衛(wèi)生院開展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”金點(diǎn)子活動(dòng)，一些創(chuàng)新點(diǎn)子、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會(huì)傾訴。同時(shí)還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。以送溫暖為載體，為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問。我們在節(jié)日走訪慰問特困職工和離退休職工，為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷。
    為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。由鄉(xiāng)工會(huì)牽頭，基層工會(huì)和廣大職工積極參與，舉辦一系列文體活動(dòng)，壯大工會(huì)的聲勢。今年我們舉辦慶“五一”節(jié)職工籃球賽和乒乓球賽，“五四”青年節(jié)期間舉辦了文藝演出。通過舉辦職工文體活動(dòng)，豐富了職工的文化生活。
    在肯定成績的同時(shí)，我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足：一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究;五是活動(dòng)經(jīng)費(fèi)還不充足;六是圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開展工作和活動(dòng)，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十三
    (一)進(jìn)一步完善監(jiān)測系統(tǒng)，做好數(shù)據(jù)報(bào)送工作。
    1、增加樣本企業(yè)數(shù)量，擴(kuò)大監(jiān)測行業(yè)范圍。到目前為止，全市共有監(jiān)測點(diǎn)108個(gè)，監(jiān)測樣本企業(yè)94家，其中：重點(diǎn)流通企業(yè)55家;生活必需品企業(yè)17家;重要生產(chǎn)資料企業(yè)16家;應(yīng)急商品數(shù)據(jù)庫企業(yè)9家;百縣農(nóng)村市場9家;繭絲綢企業(yè)2家。今年新增監(jiān)測樣本企業(yè)10家，其中：重點(diǎn)流通企業(yè)3家;重要生產(chǎn)資料企業(yè)6家;應(yīng)急商品數(shù)據(jù)庫企業(yè)1家。監(jiān)測點(diǎn)覆蓋全市9個(gè)縣市區(qū)，涵批發(fā)、零售、餐飲等主要流通行業(yè)，監(jiān)測商品包括21大類600種消費(fèi)品和11大類300種生產(chǎn)資料，百縣農(nóng)村以及應(yīng)急商品數(shù)據(jù)庫，目前基本形成較為完善的市場監(jiān)測體系。
    2、開展全市應(yīng)急供應(yīng)企業(yè)基本情況調(diào)查。根據(jù)湘商運(yùn)調(diào)41號文件的要求，針對我省暫缺的17個(gè)品種，在全市范圍對具備應(yīng)急供應(yīng)能力的商貿(mào)流通或生產(chǎn)型企業(yè)進(jìn)行了摸底，新注冊了一家蓄電池應(yīng)急商品生產(chǎn)企業(yè)，已通過商務(wù)部審核確認(rèn)，新注冊的企業(yè)已正常運(yùn)行。
    3、適時(shí)準(zhǔn)確的催報(bào)企業(yè)信息、關(guān)注企業(yè)經(jīng)營。做到信息報(bào)送工作的及時(shí)率、準(zhǔn)確率、報(bào)送率均達(dá)到100%的同時(shí)及時(shí)分析判斷企業(yè)上報(bào)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)。并在報(bào)送時(shí)間段利用信息、電話、qq等及時(shí)催報(bào)。
    4、加強(qiáng)網(wǎng)上直報(bào)。督促企業(yè)做好生活必需品、重要生產(chǎn)資料、重點(diǎn)流通、百縣農(nóng)村市場、應(yīng)急商品及繭絲綢市場監(jiān)測系統(tǒng)的日報(bào)、周報(bào)、旬報(bào)、月報(bào)、年報(bào)工作。并加強(qiáng)對生活必需品供應(yīng)與價(jià)格的監(jiān)測，每周對我市的17家生活必需品企業(yè)的銷售量和價(jià)格走勢進(jìn)行監(jiān)測，并形成城市生活必需品市場運(yùn)行監(jiān)測快報(bào)，隨時(shí)掌握我市的生豬、大米、食用油、蔬菜等主要生活必需品市場供應(yīng)量與價(jià)格走勢。特殊情況下啟動(dòng)城市生活必需品市場日報(bào)制。
    (二)做好節(jié)日市場監(jiān)測工作，把握消費(fèi)品市場動(dòng)態(tài)。
    1、黃金周節(jié)日消費(fèi)品市場運(yùn)行監(jiān)測。
    2、做好每月的消費(fèi)品市場運(yùn)行分析和跟蹤監(jiān)測。
    每月12日前通過統(tǒng)計(jì)部門的數(shù)據(jù)、市場調(diào)查、企業(yè)信息員提供的市場信息和相關(guān)數(shù)據(jù)寫出上月消費(fèi)品市場的運(yùn)行情況及運(yùn)行特點(diǎn)，并對下月消費(fèi)品市場進(jìn)行預(yù)測分析。
    3、加強(qiáng)全市社會(huì)消費(fèi)品零售總額的監(jiān)測工作。
    根據(jù)省廳下達(dá)的全市社會(huì)消費(fèi)品零售總額目標(biāo)，我們把保證社零指標(biāo)持續(xù)穩(wěn)定的增長作為一項(xiàng)重要工作任務(wù)，按月跟蹤監(jiān)測指標(biāo)完成進(jìn)度，并積極和市統(tǒng)計(jì)部門進(jìn)行銜接，總體來說，常德市消費(fèi)品市場呈平穩(wěn)上揚(yáng)的增長態(tài)勢，城鄉(xiāng)市場協(xié)調(diào)發(fā)展，其中零售業(yè)較快發(fā)展，仍為消費(fèi)品市場發(fā)展的主導(dǎo)力量，1—9月份，我市實(shí)現(xiàn)社會(huì)消費(fèi)品零售總額321.5億元，同比增長18.4%。
    (三)加強(qiáng)市場運(yùn)行分析，完善監(jiān)測考核制度。
    1、做好消費(fèi)品市場運(yùn)行分析工作。今年以來，市商務(wù)局利用各類監(jiān)測系統(tǒng)數(shù)據(jù)，根據(jù)市場調(diào)查、調(diào)研，先后撰寫上報(bào)各類分析報(bào)告50余篇。從20_年1月份以來，每周編印一期《市場運(yùn)行監(jiān)測快報(bào)》，分送各級領(lǐng)導(dǎo)，每月攥寫一篇消費(fèi)品市場運(yùn)行分析，并通過常德日報(bào)、晚報(bào)、電視臺(tái)、常德商務(wù)網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布，為有關(guān)部門決策提供了參考。
    2、加強(qiáng)了對縣市區(qū)市場運(yùn)行監(jiān)測工作的考核。今年，我們重新修訂了《常德市市場運(yùn)行監(jiān)測工作考核辦法》，對各縣市區(qū)商務(wù)局的市場運(yùn)行監(jiān)測工作進(jìn)行考核排名，提高了各縣市區(qū)商務(wù)局對數(shù)據(jù)報(bào)送的重視，明確專人負(fù)責(zé)，按時(shí)對監(jiān)測企業(yè)進(jìn)行督報(bào)。充分調(diào)動(dòng)了各縣市區(qū)轄區(qū)內(nèi)監(jiān)測樣本企業(yè)的工作積極性。進(jìn)一步提高了數(shù)據(jù)報(bào)送的及時(shí)性、準(zhǔn)確性。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十四
    20xx年，xx鎮(zhèn)團(tuán)委在團(tuán)縣委和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，遵循“服從大局，服務(wù)社會(huì)、教育青年”的原則，大力加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè)和組織建設(shè)，全面拓展團(tuán)的各項(xiàng)工作，深入研究，創(chuàng)新發(fā)展，把團(tuán)委打造成團(tuán)員青年的政治核心，帶領(lǐng)所有團(tuán)員服務(wù)于xx鎮(zhèn)黨政工作中心，不斷推動(dòng)xx鎮(zhèn)共青團(tuán)事業(yè)新發(fā)展。
    一是組建好團(tuán)委班子。按照“大團(tuán)委”建設(shè)要求，組建7人的團(tuán)委班子，書記1名，副書記2名，團(tuán)委委員4名，其中團(tuán)委委員由機(jī)關(guān)干部、大學(xué)生“村官”、校團(tuán)支部書記等不同身份的人員擔(dān)任；二是做好團(tuán)員統(tǒng)計(jì)和發(fā)展。由于受升學(xué)異動(dòng)和行政區(qū)劃調(diào)整，目前x鎮(zhèn)沒有完整的團(tuán)員信息花名冊，為做好在校團(tuán)員管理，要于3月底做好團(tuán)員摸底和信息統(tǒng)計(jì)工作。并根據(jù)學(xué)校反饋的信息，預(yù)估團(tuán)員發(fā)展數(shù)量（約140人），按時(shí)規(guī)范做好團(tuán)員發(fā)展工作，為黨的事業(yè)輸送優(yōu)秀青年人才；三是加強(qiáng)制度建設(shè)。完善團(tuán)員學(xué)習(xí)、團(tuán)干培訓(xùn)、團(tuán)籍注冊制度，帶頭遵守團(tuán)的工作制度，嚴(yán)格團(tuán)檔案管理等日常基礎(chǔ)內(nèi)務(wù)。
    一是接團(tuán)縣委通知后，xx鎮(zhèn)團(tuán)委高度重視，立即制定了“一學(xué)一做”教育實(shí)踐實(shí)施方案，成立了以黨委副書記任組長，團(tuán)委書記任副組長，其余委員任成員的教育實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組。二是認(rèn)真開展了自學(xué)，團(tuán)支部開好了組織生活會(huì)，鎮(zhèn)屬中學(xué)在五四期間以“不忘初心跟黨走”為主題，組織發(fā)展了新團(tuán)員，在各自聯(lián)系的團(tuán)支部上了一堂主題團(tuán)課。
    一是構(gòu)建貧困學(xué)生檔案。做好本鎮(zhèn)困難學(xué)生摸底工作，完善困難學(xué)生基本信息，整合各站辦所資助項(xiàng)目，構(gòu)建貧困學(xué)生檔案。二是倡導(dǎo)全民慈善。重點(diǎn)面向在校學(xué)生和機(jī)關(guān)干部，努力宣傳發(fā)動(dòng)，開展好“一張紙獻(xiàn)愛心”、“一元捐”兩項(xiàng)常規(guī)性慈善活動(dòng)，力求募集的善款能在上一年度上有所增加；三是整合資助力量。增加與上級部門的銜接，爭取各項(xiàng)資助指標(biāo)，并保證受助學(xué)生確實(shí)困難，提供信息真實(shí)無誤。挖掘社會(huì)公益團(tuán)體（如市義工聯(lián)）和社會(huì)各界愛心人士資助資源，做好殘疾青年、農(nóng)村貧困青年和農(nóng)村留守兒童等為重點(diǎn)的弱勢群體幫扶工作。
    村（社區(qū)）團(tuán)組織換屆工作開展情況。
    黨委政府高度重視此次換屆選舉工作，制定了換屆選舉方案，成立了換屆領(lǐng)導(dǎo)小組，于6月9日召開了鎮(zhèn)村干部大會(huì)，安排部署了換屆工作，鎮(zhèn)團(tuán)委懸掛50條橫幅，張貼了500來?xiàng)l標(biāo)語，換屆氣氛濃厚，目前全部完成村支兩委推薦會(huì)議，進(jìn)入政審公示階段。
    舉辦特色活動(dòng)。
    二是3月24日開展“一元捐”活動(dòng)，共募集愛心捐款5781元。
    三是5月3日召開了青年干部座談會(huì)。
    一是啟動(dòng)已經(jīng)策劃好的拓展訓(xùn)練方案。
    二是招募志愿者服務(wù)好荷花節(jié)。
    三是向上級爭取下半年助學(xué)指標(biāo)。
    四是舉辦好校園藝術(shù)節(jié)。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十五
    年初以來，xzxx-x區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)全市醫(yī)改工作會(huì)議精神，緊密結(jié)合我區(qū)全力打造“國內(nèi)一流的現(xiàn)代化中心區(qū)”的戰(zhàn)略定位，以改革促發(fā)展，以發(fā)展保民生，有力推進(jìn)了基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的優(yōu)質(zhì)、均衡、普惠化發(fā)展，使轄區(qū)群眾切實(shí)享受到醫(yī)改實(shí)惠。主要工作匯報(bào)如下。
    （一）努力深化基本藥物制度。嚴(yán)格按照上級統(tǒng)一部署，深入實(shí)施基本藥物制度，區(qū)人民醫(yī)院使用國家、省增補(bǔ)的基本藥物金額比例達(dá)到35%，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心達(dá)到65%。嚴(yán)格執(zhí)行合理用藥的相關(guān)規(guī)定，區(qū)人民醫(yī)院向社會(huì)公示13項(xiàng)醫(yī)院運(yùn)行效率指標(biāo)，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公示10項(xiàng)指標(biāo)，使更多的群眾享受到藥品降價(jià)的實(shí)惠。
    （二）全面推廣聯(lián)合診療中心服務(wù)模式。在去年試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，全區(qū)8家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全面推廣以聯(lián)合診療中心為核心的“全科醫(yī)師—聯(lián)合診療中心首席醫(yī)師—上級醫(yī)院專家”社區(qū)健康管理三級平臺(tái)，努力構(gòu)建整合省市區(qū)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源的分級診療體系。目前，全區(qū)已設(shè)立聯(lián)合診療中心8家、預(yù)約診室13個(gè)，累計(jì)簽約管理居民3829人，預(yù)約門診服務(wù)14742人次，初步發(fā)揮了全科醫(yī)生健康“守門人”作用，為形成有序看病、分層醫(yī)療的服務(wù)格局奠定了基礎(chǔ)。
    （三）全面建設(shè)四大醫(yī)療信息支撐系統(tǒng)。累計(jì)投入870余萬資金，建設(shè)以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)為網(wǎng)底，以區(qū)人民醫(yī)院為核心，以省市醫(yī)院為支撐的區(qū)域心電遠(yuǎn)程會(huì)診中心、區(qū)域影像會(huì)診中心、區(qū)域臨床檢驗(yàn)中心、區(qū)域遠(yuǎn)程醫(yī)療視頻會(huì)診中心，以信息化手段整合各級醫(yī)療資源，為提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)水平提供有力支撐。目前，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)與浙二、省腫瘤醫(yī)院、市紅會(huì)醫(yī)院、溫州眼視光院區(qū)的合作，為893人次通過預(yù)約平臺(tái)進(jìn)行雙向轉(zhuǎn)診。
    （四）國內(nèi)首推社區(qū)醫(yī)院“邊診療邊付費(fèi)”服務(wù)。我區(qū)在凱旋街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心試點(diǎn)，率先推出全國社區(qū)醫(yī)院“邊診療邊付費(fèi)”服務(wù)，在醫(yī)生診室就能“邊診療邊結(jié)算”。持市民卡就診的醫(yī)保病人，只要市民卡帳戶內(nèi)有余額，并開通市民卡智慧醫(yī)療結(jié)算功能后，通過市民卡上的醫(yī)保功能完成醫(yī)保部分的結(jié)算，同時(shí)通過市民卡賬戶完成自費(fèi)部分的結(jié)算，為患者省去了排隊(duì)付費(fèi)時(shí)間，大大提高了服務(wù)效率，受到群眾高度認(rèn)可，眾多新聞媒體進(jìn)行了專題報(bào)道。
    成并進(jìn)行了初步驗(yàn)收。新丁橋鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已完成工程量的50%。并完成江錦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站新建任務(wù)。
    （六）有效處置人感染h7n9禽流感疫情。及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)，制定下發(fā)應(yīng)急預(yù)案，成立防控專家組和醫(yī)療救治組，開展醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)40場1173人次。及時(shí)有效處置5例人感染病例，并出動(dòng)應(yīng)急小分隊(duì)30次91人次，對59名密切接觸者開展為期7天的醫(yī)學(xué)觀察和健康隨訪。對43家農(nóng)貿(mào)市場和188處零星家禽暫養(yǎng)場所開展連續(xù)7天的消毒。開通24小時(shí)疫情專線不間斷為市民提供咨詢服務(wù)。順利完成國家疾控中心人感染h7n9禽流感發(fā)病危險(xiǎn)因素調(diào)查項(xiàng)目工作。
    （七）著力推進(jìn)公共衛(wèi)生服務(wù)均等化。分層分類開展以《浙江省基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范（xzxx-x年版）》培訓(xùn)工作，努力提升基層公共衛(wèi)生工作的規(guī)范化水平。先后舉辦第三期公共衛(wèi)生服務(wù)技術(shù)培訓(xùn)班和應(yīng)急演練暨技能比武，有效提高基層應(yīng)急處置能力，榮獲杭州市免疫預(yù)防講師團(tuán)比賽第三名。孕產(chǎn)婦和兒童的系統(tǒng)管理率分別達(dá)到97.06%、96.42%，孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率分別為0和1.01‰。被確定為浙江省精神殘疾康復(fù)工作試點(diǎn)區(qū)，在區(qū)精神殘疾康復(fù)指導(dǎo)中心免費(fèi)配藥479人，目前使用二代抗精神病藥物8種，服用的患者為219人，占實(shí)際配藥患者45.72%。1796名六大類重性精神病人規(guī)范管理率達(dá)96.3%，肇事肇禍率為零。
    下半年工作思路
    下半年，將繼續(xù)貫徹落實(shí)省市醫(yī)改工作精神，以“國內(nèi)一流的現(xiàn)代化中心區(qū)”為標(biāo)準(zhǔn)，著眼能力提升、精細(xì)服務(wù)、深化內(nèi)涵、廉潔高效，持續(xù)推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革各項(xiàng)年度任務(wù)落實(shí)，促進(jìn)全區(qū)衛(wèi)生事業(yè)向縱深發(fā)展。
    （一）以實(shí)事項(xiàng)目為重點(diǎn)，加快推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是扎實(shí)推進(jìn)區(qū)公共衛(wèi)生中心建設(shè)。與相關(guān)部門加強(qiáng)溝通，協(xié)調(diào)配合，辦理拆遷許可證，力爭年內(nèi)完成房屋拆遷工作，同時(shí)加快辦理各項(xiàng)前期手續(xù)，力爭2017年6月底前項(xiàng)目開工建設(shè)。二是持續(xù)強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。全面完成采荷街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心改造提升工程，正式啟用新的丁橋鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，新改建水湘、天杭和凱西等3個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，持續(xù)完善區(qū)、街（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）三級醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
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    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十六
    20xx年上半年，我鎮(zhèn)各校信息技術(shù)科都順利的開展并圓滿完成該學(xué)年的教學(xué)工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
    雖然，我鎮(zhèn)各小學(xué)的信息技術(shù)教師都不是專職的信息技術(shù)教師，但每位教師都能做到期初有計(jì)劃，有教學(xué)進(jìn)度，使教學(xué)工作能有條不紊地順利進(jìn)行下去。他們認(rèn)真鉆研教材，備好每一節(jié)課，準(zhǔn)備好每節(jié)課需要的內(nèi)容，使每節(jié)課內(nèi)容充實(shí)，根據(jù)各年級學(xué)生的特點(diǎn)和教材要求，確定各年級的工作重點(diǎn)、核心。四年級主抓學(xué)生的基本功——打字、繪畫和計(jì)算機(jī)的基本操作；五年級加強(qiáng)學(xué)生的打字速度和抓好學(xué)生的文字處理、搜集利用資源的能力；六年級主抓學(xué)生動(dòng)畫制作和創(chuàng)新意識；使學(xué)生的知識和操作能力得到不斷提高。大多數(shù)教師都能針對小學(xué)生的特點(diǎn)，課堂教學(xué)以實(shí)際操作為主，盡量少講理論，讓學(xué)生多練習(xí)、多摸索，注重學(xué)生的實(shí)際操作能力的提高。
    作為兼職的信息技術(shù)教師，大家的工作熱情還是比較高的，校本教研也不缺。經(jīng)常探討一些新的教法、學(xué)法，討論一些教學(xué)中碰到的問題，互相促進(jìn)，同時(shí)也爭取到外面聽課學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
    4月中旬，我鎮(zhèn)組織部分信息技術(shù)老師到東莞東城小學(xué)參加了東莞市“校訊通”杯小學(xué)信息技術(shù)教師課堂教學(xué)邀請賽現(xiàn)場聽課活動(dòng)，通過聽課、評課，促進(jìn)了我鎮(zhèn)信息技術(shù)教師的發(fā)展。
    為促進(jìn)我市小學(xué)計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)知識的普及，提高我市小學(xué)信息技術(shù)教師程序設(shè)計(jì)輔導(dǎo)水平，規(guī)范小學(xué)生程序設(shè)計(jì)的輔導(dǎo)，挖掘我市小學(xué)生計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)的潛能，提高信息學(xué)（計(jì)算機(jī)）奧林匹克競賽水平，為我市培養(yǎng)更多高質(zhì)量的軟件開發(fā)后備力量，推動(dòng)我市信息技術(shù)教育質(zhì)量的提高。市教研室舉辦了小學(xué)生程序設(shè)計(jì)輔導(dǎo)教師專題培訓(xùn)，我鎮(zhèn)積極響應(yīng)，組織部分教師參加了這次培訓(xùn)活動(dòng)。
    教師要搞好教學(xué)，也要搞好教研，從教學(xué)向教研轉(zhuǎn)變，反過來，教研又服務(wù)于教學(xué)。這方面我鎮(zhèn)起步較遲，鼓勵(lì)教師多向其他鎮(zhèn)學(xué)習(xí)，組織教師參加了黃江課題立項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)介紹會(huì)。
    xxxx年5月份我市舉行了小學(xué)生計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)活動(dòng)，為了挖掘和培養(yǎng)我鎮(zhèn)小學(xué)生計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)的苗子，我鎮(zhèn)安排教師，從2月份就開始輔導(dǎo)學(xué)生，并在5月初進(jìn)行了鎮(zhèn)的.選拔賽。由于選拔結(jié)果，與市的差距較大，所以沒有選送學(xué)生參加市的比賽。
    南洲小學(xué)的孫老師認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生，在電腦繪畫和文檔排版方面給予指導(dǎo)，送作品參加市電腦制作比賽。
    今年我市第一次進(jìn)行了初三級學(xué)生信息技術(shù)畢業(yè)會(huì)考，我鎮(zhèn)四所中學(xué)都參加了此次會(huì)考，情況如下：xxxx中學(xué)302人參加考試，226人合格，合格率為74.83%；xxxx一中參考人數(shù)682人，合格人數(shù)616人，合格率為90.32%；漳澎中學(xué)合格率為57%；川槎中學(xué)98人參加考試，16人合格，合格率為16%。
    xxxx中學(xué)高二級學(xué)生參加高中階段信息技術(shù)等級考試必修模塊考試，391人參加考試，第一次261人通過，第二次95人通過，合計(jì)合格率為86.96%。
    電腦室的管理工作主要分為財(cái)產(chǎn)的保管、衛(wèi)生工作、設(shè)備維護(hù)等。有的學(xué)生喜歡偷偷的帶零食進(jìn)入電腦室，教育學(xué)生不帶零食、飲料進(jìn)入電腦室，是一項(xiàng)常抓不懈的事情。小學(xué)生比較好動(dòng)，也經(jīng)常要提醒學(xué)生不在電腦室追逐玩耍。多數(shù)學(xué)校的電腦室使用已有一定年頭了，很多計(jì)算機(jī)在不同程度上存在老化現(xiàn)象或其他故障，老師們花了很多時(shí)間和精力，才使得電腦正常運(yùn)轉(zhuǎn)，確保了電腦室的正常使用。
    我鎮(zhèn)信息技術(shù)方面存在很多不足，和市的差距非常大，以后我們將努力縮小和市區(qū)以及其他鎮(zhèn)的距離。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十七
    今年以來我局牢牢把握市局提出的重點(diǎn)工作思路，緊扣縣委縣政府中心工作，牢固樹立“民政為民、民政愛民”的工作理念，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，現(xiàn)就一年來的工作進(jìn)行全面總結(jié)。
    一、深化養(yǎng)老服務(wù)體系改革。
    (一)居家養(yǎng)老工作取得新突破。一是做好居家養(yǎng)老工作頂層設(shè)計(jì)。出臺(tái)《寧?？h居家和社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)改革試點(diǎn)工作的實(shí)施意見》、《寧?？h養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼實(shí)施辦法》(試行)《“生態(tài)寧海、長壽人家”關(guān)愛長壽老人實(shí)施計(jì)劃》等政策文件，進(jìn)一步完善居家養(yǎng)老工作政策體系建設(shè)。切實(shí)保障最低生活保障家庭中的失能、失智老人的基本生活，建立基本居家養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目清單和服務(wù)補(bǔ)貼制度，有效落實(shí)基本居家養(yǎng)老服務(wù)制度;二是加強(qiáng)居家養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施建設(shè)。目前已實(shí)現(xiàn)村社居家養(yǎng)老服務(wù)全覆蓋。建成區(qū)域性居家養(yǎng)老服務(wù)中心5個(gè)。切實(shí)抓好省政府市政府民生實(shí)事項(xiàng)目，完成3個(gè)省級示范性居家養(yǎng)老服務(wù)中心建設(shè)。加強(qiáng)老年助餐服務(wù)，共計(jì)配送餐覆蓋260個(gè)村社，超過197個(gè)的任務(wù)指標(biāo)。完成前童鎮(zhèn)區(qū)域性居家養(yǎng)老服務(wù)中心項(xiàng)目建設(shè);三是積極推進(jìn)居家養(yǎng)老服務(wù)站(中心)的社會(huì)化運(yùn)營。目前5個(gè)區(qū)域性居家養(yǎng)老服務(wù)中心有3個(gè)整體委托社會(huì)專業(yè)機(jī)構(gòu)運(yùn)營、1個(gè)部分功能委托(桃源)、另1個(gè)進(jìn)行了民非登記。12個(gè)城鎮(zhèn)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站部分功能進(jìn)行社會(huì)化運(yùn)營。
    (二)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合進(jìn)一步深化。擴(kuò)大醫(yī)養(yǎng)結(jié)合覆蓋面，全縣20家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，5個(gè)區(qū)域性居家養(yǎng)老服務(wù)中心，403個(gè)居家養(yǎng)老服務(wù)站(中心)，都與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂了服務(wù)協(xié)議，簽約率達(dá)到100%。積極尋求與衛(wèi)生部門合作，目前金中康樂養(yǎng)老中心等4家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)與相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)合作在院內(nèi)設(shè)立醫(yī)務(wù)室。
    (三)加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)建設(shè)與監(jiān)管。著眼于擴(kuò)大有效供給，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控、深化養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)。一是加大養(yǎng)老機(jī)構(gòu)建設(shè)。投資4.56億元的寧?？h老年公寓今年完成投資1.2億，房屋主體已結(jié)頂。強(qiáng)蛟鎮(zhèn)、力洋、大佳何等敬老院建設(shè)工程今年分別被列入20__年度新開工重點(diǎn)項(xiàng)目和票決制項(xiàng)目，目前按計(jì)劃順利推進(jìn)。越溪敬老院已通過公開招標(biāo)與三替養(yǎng)老中心達(dá)成公建民營運(yùn)營方式，20__年底投入使用。20__年寧?？h總床位數(shù)達(dá)到6891張，每百名老人床位數(shù)達(dá)到5.2張(老年人口132519人);二是加快消防設(shè)施改造。養(yǎng)老機(jī)構(gòu)消防設(shè)施改造成效明顯，今年投入消防設(shè)施改造資金約1300萬元，全力抓好消防設(shè)施建設(shè)。18家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)全面完成消防設(shè)施改造任務(wù)，聞裕順福利院和黃壇敬老院完成智能感煙系統(tǒng)安裝，噴淋系統(tǒng)改造正在設(shè)計(jì)中。三是全面鋪開政策性綜合保險(xiǎn)工作。完成所有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)以及90%以上居家養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的參保任務(wù);四是開展等級評定工作。全縣評定了6家aa級、6家a級養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、評定了153家aa級、130家a級居家養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu);五是推進(jìn)智慧養(yǎng)老進(jìn)程。為了減少電氣引起的火災(zāi)隱患問題，所有公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)都進(jìn)行了智慧用電設(shè)備的安裝與使用，目前已安裝使用智慧用電設(shè)備87套。
    (四)加強(qiáng)老齡工作。以“中國老年宜居宜游城市”認(rèn)真為契機(jī)，我縣積極開展第三屆“敬老文明號”創(chuàng)建工作。全縣評共選出10名孝親敬老之星以及20家優(yōu)秀基層老年人協(xié)會(huì)。做好寧波市尋找“最美長壽村”活動(dòng)，我縣河洪村等5個(gè)行政村獲得長壽村稱號。王春文、薛國苗分別被評為省市“最美老有所為人物”，積極開展敬老月活動(dòng)，組織大型戲曲晚會(huì)并開展防詐騙活動(dòng)宣傳。
    二、完善社會(huì)救助、救災(zāi)體系建設(shè)。
    (一)充分發(fā)揮民政兜底職能。一是全面落實(shí)新出臺(tái)的低保管理辦法。強(qiáng)化低保動(dòng)態(tài)管理，完善第三方機(jī)構(gòu)核查機(jī)制。截止12月底，全縣共有低保對象7002戶9371人，占我縣戶籍人口的1.58%，低保邊緣對象2387戶5779人。全力開展農(nóng)村低保專項(xiàng)治理工作，制定了工作方案，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，20__年我縣低保專項(xiàng)治理工作共抽查低保對象1443戶2171人，約占總低保人數(shù)的25%，嚴(yán)肅查處群眾身邊的腐敗問題;二是建立完善臨時(shí)救助機(jī)制。加大資金投入，按照常住人口7元的標(biāo)準(zhǔn)超額安排縣級臨時(shí)救助資金預(yù)算。不斷完善臨時(shí)救助信息與核對平臺(tái)數(shù)據(jù)融合，做到精準(zhǔn)救助;三是助推最多跑一次改革。完善社會(huì)救助“一門受理、協(xié)同辦理”，加強(qiáng)各有關(guān)部門和單位在社會(huì)救助保障工作中的協(xié)調(diào)配合。完善民政窗口專職工作者考核辦法，定期開展巡查和實(shí)施主動(dòng)救助，確保困難群眾求助有門、受助及時(shí)。四是拓展救助管理方式，提升救助服務(wù)水平。變被動(dòng)救助為主動(dòng)救助，實(shí)現(xiàn)街頭救助經(jīng)?；?。主動(dòng)幫助流浪乞討人員，去年救助站站共救助900余人次，其中男性711人次，女性189人次，救治精神病人33人次，癡呆傻人員102人次，危重病人1人次。
    (二)加快提升普惠型兒童福利體系水平。建立健全孤兒動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，實(shí)現(xiàn)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)二級聯(lián)網(wǎng)審批。形成孤兒基本生活最低養(yǎng)育標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制，及時(shí)兒童信息錄入全國農(nóng)村留守兒童和困境兒童信息信息系統(tǒng)。全面實(shí)施“添翼計(jì)劃”，幫助兒童改善生存狀況，提高生活自理能力。截止9月底，我縣共有寄養(yǎng)孤兒9人，社會(huì)散居孤兒25人，困境兒童775人，今年我縣已發(fā)放保障資金達(dá)460萬元。
    (三)提升防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)綜合能力。一是深入開展防災(zāi)減災(zāi)體系建設(shè)。以創(chuàng)建“綜合減災(zāi)示范社區(qū)”為契機(jī)，大力推進(jìn)防災(zāi)減災(zāi)建設(shè)。同時(shí)，通過盤活公共場所，確保避災(zāi)場所高效、高質(zhì)、高速運(yùn)轉(zhuǎn)。目前，全縣已建成15個(gè)“全國綜合減災(zāi)示范社區(qū)”，14個(gè)“浙江省綜合減災(zāi)示范社區(qū)”。二是全市首創(chuàng)巨災(zāi)保險(xiǎn)“村民e點(diǎn)通”。以前童鎮(zhèn)為試點(diǎn)單位，全市首創(chuàng)巨災(zāi)保險(xiǎn)“村民e點(diǎn)通”，通過線上安裝的手機(jī)客戶端“寧海村民e點(diǎn)通”服務(wù)平臺(tái)，讓村民可自主瀏覽了解公共巨災(zāi)保險(xiǎn)等服務(wù)事項(xiàng)，并可以進(jìn)行網(wǎng)上互動(dòng)，足不出戶就讓村民能了解到相關(guān)知識。三是加快推進(jìn)避災(zāi)安置場所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。今年我縣已完成27個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化避災(zāi)安置場所，累計(jì)共建立75個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化避災(zāi)安置場所，規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)率達(dá)29%，超額完成省級規(guī)范化建設(shè)指標(biāo)。
    三、加強(qiáng)和創(chuàng)新基層社會(huì)治理。
    (一)推進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)基層治理進(jìn)程。一是加強(qiáng)城鄉(xiāng)社區(qū)基層基礎(chǔ)建設(shè)。出臺(tái)了《加強(qiáng)和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理實(shí)施方案》，做好頂層設(shè)計(jì)。組織開展農(nóng)村社區(qū)建設(shè)評估活動(dòng)，共評估出示范型農(nóng)村社區(qū)4個(gè)，完善型農(nóng)村社區(qū)168個(gè)，提升型農(nóng)村社區(qū)176個(gè)。長街鎮(zhèn)對岙洞村等四個(gè)行政村被確定為首批省級農(nóng)村示范社區(qū);二是增強(qiáng)城鄉(xiāng)社區(qū)自治功能。深化完善《村級小微權(quán)力清單36條》，出臺(tái)了《寧?？h村民代表退出細(xì)則(試行)》，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)加強(qiáng)對村民代表的日常管理，倒逼村民代表規(guī)范行使權(quán)利和義務(wù)，提高整體素質(zhì)和參政議政能力。實(shí)現(xiàn)全縣社區(qū)協(xié)商議事“五個(gè)有”全覆蓋。進(jìn)一步完善城市社區(qū)民主協(xié)商五步工作法，增強(qiáng)社區(qū)居民的參與能力以及參與主體的自治水平和治理能力。加強(qiáng)華庭社區(qū)的市級民主協(xié)商觀察點(diǎn)建設(shè)，做好指導(dǎo)和督查工作;三是增強(qiáng)社區(qū)服務(wù)功能。積極培育和發(fā)展一批從事社區(qū)服務(wù)的社會(huì)組織，探索通過項(xiàng)目購買等服務(wù)方式，支持社會(huì)組織承接、引導(dǎo)專業(yè)社會(huì)工作機(jī)構(gòu)面向社區(qū)提供專業(yè)服務(wù)。通過3年時(shí)間，創(chuàng)建15個(gè)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)日間照料中心，今年躍龍街道的北星社區(qū)等5個(gè)社區(qū)創(chuàng)建完成并順利通過驗(yàn)收。充分發(fā)揮市級財(cái)政資金的導(dǎo)向作用，支持和專業(yè)社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)為社區(qū)居民群眾提供專業(yè)化、精細(xì)化的社會(huì)服務(wù)，今年共2個(gè)項(xiàng)目獲得市級財(cái)政資金資助。四是加強(qiáng)社工隊(duì)伍建設(shè)。出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)專職社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》，健全完善社區(qū)專職工作者選聘招錄、服務(wù)規(guī)范、教育培訓(xùn)、管理考核、薪酬待遇、激勵(lì)保障等機(jī)制。做好專職社區(qū)工作者統(tǒng)一招聘工作，今年共公開招聘36名社區(qū)專職工作者，極大地減輕了社區(qū)的壓力。
    (二)釋放社會(huì)組織發(fā)展活力。一是更大范圍推行行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)與行政機(jī)關(guān)脫鉤。全力推進(jìn)第三批脫鉤工作。全縣44家應(yīng)脫鉤單位都已完成了注銷登記或轉(zhuǎn)為直接登記的變更手續(xù)(37家變更，7家注銷)。二是加強(qiáng)社會(huì)組織依法登記和監(jiān)督管理工作。進(jìn)一步規(guī)范社會(huì)組織直接登記工作，完成32個(gè)社會(huì)組織雙隨機(jī)一公開檢查。開展打擊整治非法社會(huì)組織專項(xiàng)行動(dòng)，成立了專項(xiàng)行動(dòng)辦公室，及時(shí)取締非法社會(huì)組織。三是加大社會(huì)組織培育發(fā)展力度。完成了我縣第六批具備承接政府轉(zhuǎn)移職能和購買服務(wù)資質(zhì)的社會(huì)組織目錄編制工作。出臺(tái)了《寧?？h社會(huì)組織參與社會(huì)治理規(guī)范提升工程實(shí)施方案》。累計(jì)利用福利彩票公益金200萬元資助社會(huì)組織公益服務(wù)項(xiàng)目，開展公益項(xiàng)目創(chuàng)投工作。進(jìn)一步推進(jìn)以社會(huì)組織服務(wù)中心為主體的實(shí)體化平臺(tái)運(yùn)作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道平臺(tái)建成率達(dá)到50%以上，依法登記的樞紐型、支持型城市社區(qū)社會(huì)組織建成率達(dá)到80%。
    (三)扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)工作進(jìn)程。一是做好社工職業(yè)資格考試。通過精心組織考前培訓(xùn)，嚴(yán)格社工考后資格審查，今年全縣共有88人獲得初級或中級職稱。二是推動(dòng)縣社會(huì)工作協(xié)會(huì)成立。成立了寧?？h社會(huì)工作協(xié)會(huì)，主要成員單位為社區(qū)、社會(huì)組織以及相關(guān)從事社會(huì)工作的機(jī)構(gòu)。協(xié)會(huì)的成立，將為宣傳國家有關(guān)社會(huì)工作法律法規(guī)，貫徹社會(huì)工作部署，推進(jìn)社會(huì)工作政策落實(shí)提供重要的平臺(tái);三是積極創(chuàng)建第三批寧波市社會(huì)工作示范基地。經(jīng)過專家組到實(shí)地檢查、評估審核、公示公告等環(huán)節(jié)，最終濱溪社區(qū)被命名為第三批寧波市社會(huì)工作示范基地。四是城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)中心服務(wù)水平進(jìn)一步提升。20__年中心通過熱線電話、網(wǎng)上求助、微信公眾號等受理各類市民求助事項(xiàng)達(dá)5萬余人次，求助事項(xiàng)辦結(jié)率100%，服務(wù)回訪滿意率99.85%。累計(jì)發(fā)放老年“一鍵通”電話機(jī)1739部，累計(jì)服務(wù)2.3萬人次。
    四、推進(jìn)雙擁和優(yōu)撫安置工作。
    (一)積極推進(jìn)雙擁工作。一是深入開展大走訪活動(dòng)。通過八一、春節(jié)等重要節(jié)日慰問活動(dòng)以及日常性走訪，架起了政府和優(yōu)撫對象之間的溝通橋梁，了解優(yōu)撫對象的訴求，提升了優(yōu)撫對象的榮譽(yù)感，加強(qiáng)了雙方融合關(guān)系，弱化了上訪的不穩(wěn)定因素。二是開展民間關(guān)愛行動(dòng)。通過購買服務(wù)的方式讓更多的民間組織參與到退役軍人服務(wù)行動(dòng)中來。委托相關(guān)公益服務(wù)服務(wù)組織，組織開展豐富多彩的各類活動(dòng)，大大提升了優(yōu)撫對象的榮譽(yù)感。通過政府主導(dǎo)，社會(huì)力量參與的服務(wù)活動(dòng)，打開了優(yōu)撫服務(wù)的新模式，逐漸形成全社會(huì)尊崇退役軍人的良好氛圍。三是嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)撫政策。建立優(yōu)撫對象定期撫恤補(bǔ)助自然增長機(jī)制，優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)逐年提高。今年對優(yōu)撫對象共發(fā)放各類補(bǔ)助金2459余萬元，優(yōu)撫對象生活水平得到有效保障。
    (二)扎實(shí)做好退役士兵安置和權(quán)益保障工作。一是建立網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)服務(wù)全覆蓋。落實(shí)機(jī)構(gòu)編制，成立縣退役軍人服務(wù)管理中心。18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道全部建立退役軍人服務(wù)管理站，30個(gè)社區(qū)建立了服務(wù)管理站，建立了180個(gè)村級服務(wù)管理站，使真正做到活動(dòng)有場所、訴求有渠道、解困有平臺(tái)。二是積極開展就業(yè)幫扶。根據(jù)上級主管部門相關(guān)文件精神和意見，38名自謀職業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)士官在我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道編外用工崗位幫扶就業(yè)，幫扶年工資收入不低于上年度非私營和規(guī)上私營單位就業(yè)人員工資水平59225元，并實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)調(diào)整，自7月起調(diào)整為63109元。52名自謀職業(yè)、進(jìn)藏退役士兵幫扶就業(yè)36人，對安置工作后下崗的進(jìn)藏兵幫扶就業(yè)4人，幫扶待遇超過5萬元，下崗志愿兵有就業(yè)需求的由企業(yè)給予幫扶就業(yè)。就業(yè)幫扶措施，緩解了退役軍人的就業(yè)壓力，也緩解了涉軍維穩(wěn)壓力。三是變被動(dòng)防控為主動(dòng)約談。通過主動(dòng)約談、上門談心等方式，廣泛和退役軍人做朋友，換位思考想他們所想憂他們所憂，設(shè)身處地為他們著想，為他們的合理訴求積極探索解決途徑，為縣委縣政府出謀劃策打下基礎(chǔ)。四是做好退役士兵和專業(yè)士官安置工作。落實(shí)兩年義務(wù)兵自主就業(yè)補(bǔ)助金等資金補(bǔ)助政策，同時(shí)提供面對對退役士兵免費(fèi)教育培訓(xùn)。對7名轉(zhuǎn)業(yè)士官通過理論考試、檔案考核的辦法進(jìn)行安置。
    (三)全面推進(jìn)信息采集工作。9月初我縣根據(jù)上級民政部門對信息采集工作的要求，結(jié)合我縣實(shí)際，制定了實(shí)施方案，召開了動(dòng)員部署大會(huì)，確保按時(shí)高質(zhì)量完成信息采集工作任務(wù)。以縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)設(shè)立集中采集點(diǎn)，村(社區(qū))居委會(huì)設(shè)立集中點(diǎn)和上門采集相結(jié)合的方式，通過橫幅、公告、海報(bào)、微信平臺(tái)等多種途徑做好宣傳工作，順利完成采集工作。
    五、加快慈善事業(yè)發(fā)展。
    (一)暢通慈善幫服渠道。一是拓展線上網(wǎng)上“慈善超市”多元化服務(wù)。充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+慈善服務(wù)”模式，開展互聯(lián)網(wǎng)營銷，搭建網(wǎng)上愛心物資變現(xiàn)平臺(tái)，多渠道、多形式為困難群眾增加收益，其中“寧海七彩農(nóng)業(yè)開發(fā)公司”扶貧基地已為困難群眾銷售各類土特產(chǎn)2萬余元元;二是推進(jìn)線下“慈善超市”服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。通過借助超市管理和運(yùn)營模式，為困難群眾提供物質(zhì)幫扶和志愿服務(wù)的城鄉(xiāng)基層公益慈善綜合服務(wù)平臺(tái)。截至目前，寧?？h已建立2家線下“慈善超市”，每家撥付慈善超市運(yùn)營資金2萬元;三是全市首建“慈善孵化基地”。寧?？h慈善組織孵化基地建設(shè)項(xiàng)目于今年6月正式啟動(dòng)，是寧波市首家慈善組織孵化基地，基地采取“政府扶持、專業(yè)運(yùn)作、社會(huì)聯(lián)動(dòng)”運(yùn)營模式，為慈善公益組織提供孵化培育、能力提升、項(xiàng)目建設(shè)、學(xué)習(xí)交流、成果展示等，促進(jìn)慈善組織可持續(xù)發(fā)展，目前我縣已有6家慈善組織入駐孵化基地。
    (二)加強(qiáng)福利彩票銷售管理。福彩銷售確保穩(wěn)中有升。通過電腦彩票片區(qū)精細(xì)化管理以及“公益福彩?與你同行”福利彩票摸獎(jiǎng)活動(dòng)等手段，有效提高彩票銷售量。截止12月底，我縣共銷售各類福利彩票1.29億元。
    (三)福利企業(yè)20__年銷售創(chuàng)歷史新高。20__年，我縣福利企業(yè)完成工業(yè)產(chǎn)值達(dá)14.4億元，比去年同期增長4.3%;實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售收入達(dá)14.3億元，比去年同期增長5.1%;實(shí)現(xiàn)利潤5750余萬元。，不折不扣地落實(shí)縣政府出臺(tái)的優(yōu)惠政策。全縣29家福利企業(yè)共享受到政策優(yōu)惠477.7萬元。
    六、提升專項(xiàng)社會(huì)服務(wù)管理水平。
    (一)進(jìn)一步做好水庫移民工作。一是新建擬建水庫移民安置工作進(jìn)展順利。西林水庫工程經(jīng)請示省移民辦同意，9月份完成水庫工程(恢復(fù))第一期蓄水驗(yàn)收。清溪水庫前期工作已進(jìn)入申請《停建通告》階段，待省水利廳出具水庫規(guī)模論證意見后，進(jìn)入實(shí)物調(diào)查評審階段。抽水蓄能電站工程著重做好到戶補(bǔ)償兌現(xiàn)工作，相關(guān)復(fù)建項(xiàng)目抓緊實(shí)施，同時(shí)做好前期移民安置工作，為明年上半年引導(dǎo)截流工程驗(yàn)收做準(zhǔn)備;二是欽寸水庫移民安置尾留問題逐步解決。有效解決個(gè)別安置點(diǎn)生產(chǎn)用地分配問題，繼續(xù)督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)做好產(chǎn)權(quán)證辦理，以及個(gè)別移民的困難幫扶、脫貧攻堅(jiān)工作;三是著力抓好水庫移民后扶工作。嚴(yán)把項(xiàng)目編報(bào)關(guān)、實(shí)施關(guān)、結(jié)報(bào)關(guān)，全力推進(jìn)項(xiàng)目提效增速。主動(dòng)做好后扶項(xiàng)目年度內(nèi)部審計(jì)工作，確保資金規(guī)范運(yùn)行，努力把“飲水思源”移民項(xiàng)目打造成一個(gè)優(yōu)質(zhì)的惠民品牌。
    (二)深化殯葬改革。一是殯葬領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)整治行動(dòng)全面推進(jìn)。召開了全縣殯葬領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)整治行動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)，著力抓好殯葬領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)整治行動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)殯葬管理工作，會(huì)同物價(jià)、市場監(jiān)管對抽取的20加公墓單位開展物價(jià)檢查并落實(shí)回訪，聯(lián)合成員單位對全縣整治情況進(jìn)行督查，總結(jié)評估整治成效;二是落實(shí)惠民殯葬政策，確保生態(tài)葬法持續(xù)推進(jìn)。今年下?lián)茑l(xiāng)村墓地惠民政策補(bǔ)助資金137.04萬元、公益性公墓建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)資金369.44萬元、綠化補(bǔ)助資金102.00萬元、公墓管理維護(hù)經(jīng)費(fèi)91.52萬元;三是有效推進(jìn)移風(fēng)易俗工作。繼續(xù)配合縣文明辦深化“移風(fēng)易俗”工作，形成長效機(jī)制。進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)村墓地建設(shè)，加緊調(diào)研，推動(dòng)以樹葬為切入點(diǎn)的節(jié)地生態(tài)安葬試點(diǎn)工作。三是殯儀館工作提質(zhì)增效。去年共火化遺體4281具，火化率保持100%。繼續(xù)推進(jìn)示范型殯葬場所創(chuàng)建，去年會(huì)同文明辦、公安局、民政局、行政執(zhí)法局、交通運(yùn)輸局一起在殯儀館開展了為期一個(gè)月的移風(fēng)易俗專項(xiàng)整治工作，取得良好成效。
    (三)推進(jìn)婚姻收養(yǎng)登記規(guī)范化服務(wù)。20__年共辦理各類婚姻證件8598件，其中：結(jié)婚登記4104對，離婚2069對，補(bǔ)發(fā)2390本;辦理收養(yǎng)登記申請35件，已登記發(fā)證33件，解除收養(yǎng)登記2件，接受收養(yǎng)咨詢約300人次。認(rèn)真做好婚姻檔案規(guī)范化管理工作，完成婚姻系統(tǒng)公安比對錯(cuò)誤數(shù)據(jù)5000多條的修改并上傳工作。收養(yǎng)登記工作嚴(yán)格依法，規(guī)范辦理，重視對申請人資格審查，保護(hù)合法的收養(yǎng)關(guān)系。
    (四)積極開展區(qū)劃地名工作。一是區(qū)劃調(diào)整前期調(diào)研穩(wěn)妥開展。根據(jù)市、縣領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于寧海撤縣設(shè)區(qū)工作的指示精神，積極開展前期工作，會(huì)同縣委政法委、縣決策咨詢委、縣發(fā)改局等單位，編制了寧?？h撤縣設(shè)區(qū)可行性報(bào)告和社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告初稿。同時(shí)形成《寧?？h撤縣設(shè)區(qū)有關(guān)工作情況報(bào)告》，上報(bào)民政部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);二是平安邊界建設(shè)有序推進(jìn)。會(huì)同相關(guān)縣市區(qū)開展界線聯(lián)檢。對4個(gè)界樁進(jìn)行了修整和改造提升。相關(guān)毗鄰鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂平安邊界共建協(xié)議。同時(shí)加強(qiáng)平安邊界建設(shè)宣傳;三是地名文化建設(shè)取得預(yù)期成效。編撰完成《浙江省標(biāo)準(zhǔn)地名詞典》(寧海篇)并通過市局和省廳的審核。出臺(tái)《寧?？h第二批歷史地名文化保護(hù)名錄》，《寧?？h地名志》形成初稿。第二次全國地名普查通過國家民政部的驗(yàn)收。
    七、以“最多跑一次”改革為契機(jī)，全力提升民政為民服務(wù)能力。
    (一)進(jìn)一步整合人員配備，推動(dòng)更多事項(xiàng)進(jìn)駐窗口實(shí)現(xiàn)“一窗受理、集成服務(wù)”。民政局現(xiàn)有“三項(xiàng)半”審批事項(xiàng)48項(xiàng)，今年來積極推進(jìn)審批事項(xiàng)全面進(jìn)窗口進(jìn)程，目前除婚姻登記類和社會(huì)組織的年度檢查沒進(jìn)駐外，其余40項(xiàng)全部進(jìn)駐行政服務(wù)中心民政窗口。同時(shí)增加2名窗口服務(wù)工作人員，進(jìn)一步提升行政審批服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平。
    (二)進(jìn)一步加強(qiáng)改革創(chuàng)新力度，推動(dòng)更多事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”。一是實(shí)現(xiàn)高齡津貼發(fā)放“一次也不跑”。民政部門加強(qiáng)與公安部門的對接，建立健全對比數(shù)據(jù)庫，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，由原有的老人申請政府審批發(fā)放改為政府主動(dòng)發(fā)放，高齡津貼改多頭發(fā)放為委托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道按月發(fā)放，截止到10月底，一共發(fā)放186323人次。二是今年全縣年滿60周歲的老年人辦理優(yōu)待證辦理跑出新速度。從原來需4個(gè)月的辦理期(到省里統(tǒng)一制作)，變?yōu)槿h的老年人優(yōu)待證統(tǒng)一由縣行政服務(wù)中心民政窗口辦理，幾分鐘內(nèi)申請人即可領(lǐng)到自己的老年人優(yōu)待證。截止到10月底，一共辦理老年人優(yōu)待證3200余件。三是全力配合跑改部推行身后全事項(xiàng)辦理改革?，F(xiàn)在死者家屬只需在12小時(shí)內(nèi)撥打“12345”政務(wù)服務(wù)熱線報(bào)告死訊，防保醫(yī)生就會(huì)在24小時(shí)內(nèi)主動(dòng)上門開展調(diào)查并當(dāng)場出具死亡醫(yī)學(xué)證明，死者家屬即可憑此證明進(jìn)行遺體火化。在此基礎(chǔ)上，改造辦理流程，通過“政務(wù)釘釘”信息推送，實(shí)現(xiàn)死亡訊息內(nèi)部流轉(zhuǎn)，民政、公安、人社、殯儀館等收到信息后及時(shí)停發(fā)養(yǎng)老金、注銷戶籍等，讓群眾不用再分頭跑部門。
    (三)切實(shí)提升“最多跑一次”工作的群眾滿意率和跑一次的實(shí)現(xiàn)率。一是培養(yǎng)“全科”窗口服務(wù)人員。大力培養(yǎng)業(yè)務(wù)型人才，切實(shí)提升所有工作人員的業(yè)務(wù)水平，為實(shí)現(xiàn)“一窗受理”和“無差別受理”打好基礎(chǔ)。二是落實(shí)局領(lǐng)導(dǎo)定期坐班制度。全程監(jiān)督辦事過程，督促辦事人員強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范服務(wù)程序提升群眾的滿意度。三是落實(shí)回訪制度。責(zé)令業(yè)務(wù)全面的課室負(fù)責(zé)人在月中和月末，對本單位所批事項(xiàng)的申報(bào)當(dāng)事人進(jìn)行每月二次的電話回訪，及時(shí)掌握已辦件當(dāng)事人對申報(bào)過程的評價(jià)，及時(shí)解決群眾的相關(guān)要求，提升群眾的滿意度。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十八
    在“思想發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)”階段，組織黨員認(rèn)真開展了“讀一本書、走訪一個(gè)困難戶、辦一件實(shí)事、樹一個(gè)典型、寫一份調(diào)查報(bào)告”的“五個(gè)一”主題實(shí)踐活動(dòng)。在“黨性分析、民主評議”階段，以發(fā)放征求意見表和召開座談會(huì)的形式，廣泛爭取了16條群眾意見，召開了專題班子民主生活會(huì)和黨員民主生活會(huì)，班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)與干部之間、黨員與黨員之間開展了相互談心活動(dòng)。在“抓好整改、鞏固提高”階段，認(rèn)真按照工作要求，結(jié)合查找出的xxxx突出問題，制定了整改措施，建立了長效機(jī)制。在全縣保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)分析評議階段總結(jié)會(huì)上，縣婦聯(lián)做了《保持先進(jìn)性，從關(guān)愛貧困婦女兒童做起》的典型發(fā)言。7月，縣婦聯(lián)黨支部被評為先進(jìn)基層黨支部。
    二、精心組織“三.八”、“六.一”活動(dòng)，營造全社會(huì)關(guān)注婦女兒童的氛圍。
    “三.八”期間召開了全縣婦女工作會(huì)議，傳達(dá)了全省第十次婦女代表大會(huì)及20xx年全市婦女工作會(huì)議精神，總結(jié)了全縣婦女工作,安排部署了20xx年婦女工作，表彰了xxxx婦女工作先進(jìn)集體，1xxxx先進(jìn)個(gè)人，并組織學(xué)習(xí)了《婚姻法》、《湖南省預(yù)防和制止家庭暴力的決議》，愛滋病防治知識等。3月7日在縣影視娛樂中心舉行了慶三.八國際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)95周年“巾幗風(fēng)采”大型文藝匯演，并表彰了1xxxx“五好文明家庭”和10位“雙學(xué)雙比”女能手。6月組織了1xxxx優(yōu)秀女領(lǐng)導(dǎo)干部和經(jīng)濟(jì)女能人外出參觀學(xué)習(xí)，增長了她們的見識，開拓了視野?！傲?一”期間，陪同縣領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問了縣直機(jī)關(guān)幼兒園和部分民辦幼兒園，開展了愛心獻(xiàn)春蕾活動(dòng)，評選表彰了“優(yōu)秀少兒工作者”、“優(yōu)秀家長”，召開了優(yōu)秀兒少工作者、優(yōu)秀家長“六.一”座談會(huì)。縣四大家領(lǐng)導(dǎo)參加了“三八”及“六一”優(yōu)秀家長座談會(huì)。全縣各個(gè)學(xué)校及機(jī)關(guān)單位都組織了慶“六一”健康有益的兒少活動(dòng)。
    三、加大“兩個(gè)規(guī)劃”宣傳力度，促進(jìn)婦女兒童與社會(huì)和諧發(fā)展。
    一是開展了“男女平等”基本國策宣傳。今年5月13日、10月9日，縣婦聯(lián)主席**#同志到縣委黨校為科干班、青干班、婦干班學(xué)員進(jìn)行了男女平等基本國策授課，提高了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的男女平等意識。二是開展了法律法規(guī)宣傳。我們充分利用“三.八”、“六.一”兩個(gè)節(jié)日，采取多種形式，開展了《憲法》、《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護(hù)法》、《婚姻法》和《＃＃＃婦女兒童發(fā)展規(guī)劃宣傳》。今年還印發(fā)了100xxxx份兩個(gè)規(guī)劃宣傳小冊子，在縣直機(jī)關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會(huì)）、村委會(huì)廣泛宣傳。三是開展了“降消”與“反家暴”宣傳。今年，我們把“降消”、“反家暴”工作納入了婦聯(lián)工作考核體系，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上墻2條以上永久性“降消”宣傳標(biāo)語，建立1處反家暴報(bào)警點(diǎn)，懸掛2塊反家暴提示牌，各村上墻1條以上永久性“降消”宣傳標(biāo)語，懸掛1塊反家暴提示牌，并動(dòng)員和組織了縣、鄉(xiāng)、村各級干部參與“降消”與“反家暴”的宣傳發(fā)動(dòng)工作，發(fā)放了《致孕產(chǎn)婦的一封信》宣傳資料150xxxx份。四是開展了婚前醫(yī)學(xué)檢查宣傳。4月－6月，縣婦聯(lián)組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會(huì)）、縣直各單位參加了“好醫(yī)生杯”婚前醫(yī)學(xué)檢查知識競賽活動(dòng)，在《靖州之窗》網(wǎng)站發(fā)布了婚前醫(yī)學(xué)知識檢查相關(guān)資料。6月3日，聯(lián)合縣衛(wèi)生、計(jì)生、廣播等單位在縣城繁華地段擺攤設(shè)點(diǎn)，開展了婚前醫(yī)學(xué)知識檢查宣傳活動(dòng)，向群眾發(fā)放了100xxxx份宣傳資料，解答群眾咨詢20xxxx起。五是開展了禁毒宣傳。6月23日，在街道繁華地段擺攤設(shè)點(diǎn)，向群眾發(fā)放了200xxxx份“不讓毒品進(jìn)我家”倡議書，縣婦聯(lián)還在全縣全民禁毒動(dòng)員大會(huì)上作了《發(fā)揮婦聯(lián)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，扎實(shí)推進(jìn)家庭禁毒工作》的典型發(fā)言。
    四、深化“三大主體“活動(dòng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)婦女參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
    1、深化“雙學(xué)雙比”活動(dòng)。一是依托各級農(nóng)廣校舉辦各類實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。今年，配合各有關(guān)部門舉辦楊梅栽培、雜交水稻制種、無籽西瓜等技術(shù)培訓(xùn)班16期，培訓(xùn)婦女204xxxx次。通過培訓(xùn)，今年有序地組織了450xxxx農(nóng)村婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移。二是培養(yǎng)女科技示范戶。今年我們將培養(yǎng)女科技示范戶工作納入了《婦聯(lián)工作考核目標(biāo)管理責(zé)任書》，并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)對女科技示范戶建立專門檔案，跟蹤服務(wù)，全縣今年新增4xxxx女科技示范戶，起到了很好的典型帶動(dòng)作用。三是創(chuàng)建農(nóng)村婦女兒童事業(yè)發(fā)展基地。今年我縣共創(chuàng)辦“婦女兒童事業(yè)發(fā)展基地”1xxxx。如：**鎮(zhèn)的巾幗煙葉種植基地、**鎮(zhèn)的高山茄子基地、高山葡萄基地、**的花卉基地、**的香菇基地等。今年“三八”期間，全縣共表彰了196位“雙學(xué)雙比”女能手，其中縣級“雙學(xué)雙比”女能手10位。
    2、深化“巾幗建功”活動(dòng)。我們引導(dǎo)城鎮(zhèn)婦女崗位建功，崗位立業(yè)，積極參與“巾幗文明崗”爭創(chuàng)活動(dòng)。如：我縣千鴻服飾的經(jīng)理（兼董事）**#是一個(gè)體工商戶，她經(jīng)營的千鴻服飾及鞋業(yè)已分布在**、**和黔東南的黎平等1xxxx縣市，是我縣的納稅大戶，并安置下崗女工60xxxx人。在今年開展的巾幗建功活動(dòng)中，她被評為省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”。7月，我們對20掛牌的單位實(shí)行考核驗(yàn)收，9月又新增了縣計(jì)生服務(wù)站為“巾幗文明崗”。目前，全縣已有省級“巾幗文明崗”xxxx，省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”xxxx，市級“巾幗文明崗”xxxx，縣級“巾幗文明崗”xxxx。
    3、深化“五好文明家庭”活動(dòng)。一是開展了學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》活動(dòng)，大力加強(qiáng)對廣大家庭成員進(jìn)行社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，倡導(dǎo)“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范。二是在農(nóng)村繼續(xù)開展了“美德在農(nóng)家”活動(dòng)，圍繞“家家學(xué)”、“家家議”、“家家做”、“家家樂”、“家家評”五個(gè)環(huán)節(jié)，倡導(dǎo)健康、文明、科學(xué)的現(xiàn)代生活方式，并認(rèn)真總結(jié)了幾年來活動(dòng)的開展情況，撰寫了我縣“美德在農(nóng)家”活動(dòng)總結(jié)。三是深入開展了家庭教育活動(dòng)，充分利用家長學(xué)校、婦女之家、婚育學(xué)校等陣地，向廣大家庭成員傳授家庭教育、衛(wèi)生保健、新《婚姻法》等知識，今年我們共表彰了1xxxx“五好文明家庭”，在全縣范圍內(nèi)較好地倡導(dǎo)了文明、健康的家庭文明新風(fēng)。
    五、協(xié)調(diào)社會(huì)力量，維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。
    一是認(rèn)真做好信訪接待處理工作，熱忱為婦女群眾服務(wù)。今年，共接待信訪案件6xxxx，辦結(jié)6xxxx，辦結(jié)率達(dá)10xxxx。二是完善人民陪審員制度，積極參與陪審工作。20xx年3月，分管維權(quán)工作的副主席受聘為人民陪審員，并參加了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。一年來，共陪審涉及婦女兒童合法權(quán)益的案件xxxx。三是維護(hù)女童受教育的權(quán)利，擴(kuò)大“春蕾計(jì)劃”救助面。我們通過《今日女報(bào)》、《搖籃網(wǎng)》、《搜狐網(wǎng)》及廣泛發(fā)動(dòng)機(jī)關(guān)單位和個(gè)人參與“春蕾計(jì)劃”的形式，為13xxxx貧困女童、xxxx貧困女大學(xué)生尋找了來自香港、澳門、北京、深圳等1xxxx大城市的愛心資助人，救助資金達(dá)1xxxx多元。今年3月24日，資助人－－澳門大學(xué)的.劉曉明教授來到我縣的渠陽、江東、甘棠等xxxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會(huì)），走訪看望了3xxxx貧困女童，為她們送去了價(jià)值100xxxx元的學(xué)習(xí)用品。今年考取**師范大學(xué)的**鄉(xiāng)**村4組**同學(xué)通過《今日女報(bào)》一次性得到了xxxx企業(yè)老板800xxxx元的學(xué)費(fèi)及生活費(fèi)資助。四是維護(hù)婦女兒童的健康權(quán)。今年我們通過向社會(huì)發(fā)出捐款倡議，以及向《今日女報(bào)》募集捐款等方式共為**、**、**等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的15位特困婦女兒童收到捐款xxxx多元，其中大**鎮(zhèn)**村26歲雙卵巢癌患者**在我們的愛心幫助下通過治療已基本康復(fù)。
    六、抓好基層組織建設(shè)，增強(qiáng)婦女組織凝聚力。
    一是配齊配強(qiáng)了村婦代會(huì)主任。今年我們牢牢把握第六次村委會(huì)換屆契機(jī)，根據(jù)省市婦聯(lián)的要求和縣委、政府《關(guān)于第六次村委會(huì)換屆選舉工作實(shí)施方案》及《＃＃＃2001—20婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》等政策法規(guī)中規(guī)定的推選村民代表時(shí)必須有適當(dāng)名額的婦女代表，確定村委會(huì)成員人數(shù)時(shí)，村委會(huì)主任、副主任、委員中，一定要有婦女成員等關(guān)于女性進(jìn)“兩委”的有關(guān)規(guī)定，切實(shí)做好女性進(jìn)“兩委”工作。全縣18xxxx村，165xxxx村民小組，依法選舉產(chǎn)生了村委委員55xxxx，婦女當(dāng)選率為4xxxx，確保了婦女參與村務(wù)的決策與管理，充實(shí)了基層組織力量。
    二是舉辦了第二期婦女干部培訓(xùn)班。9月13日至11月13日，與縣委組織部聯(lián)合在縣委黨校舉辦了我縣第二期婦女干部培訓(xùn)班，共有4xxxx婦女干部參加了培訓(xùn)，縣委副書記**、縣委組織部長**出席了開班儀式。
    三是積極向組織部門推薦優(yōu)秀婦女干部。今年我們向組織部門推薦選送了**、**xxxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)的優(yōu)秀婦聯(lián)主席到省婦干校學(xué)習(xí)，推薦1xxxx優(yōu)秀婦女干部提拔任用，推薦了xxxx科局級女干部到省農(nóng)業(yè)廳掛職學(xué)習(xí)。
    總之，一年來，縣婦聯(lián)全體同志在踐行“三個(gè)代表”，保持黨員先進(jìn)性，全心全意為婦女兒童服務(wù)等方面做了一些工作，開展了一系列富有意義的活動(dòng)，但離上級的要求和群眾的心愿相比還有很多不足之處。明年，我們將在市婦聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實(shí)十六屆五中全會(huì)、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童會(huì)議精神，力爭婦女工作再上新臺(tái)階。
    20xx年初步工作思路。
    20xx年，＃＃＃婦聯(lián)的工作思路是：繼續(xù)堅(jiān)持“一手抓發(fā)展、一手抓維權(quán)”，以十六屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以構(gòu)建和諧靖州、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心為重點(diǎn)，開展“五抓好、五加強(qiáng)”活動(dòng)。即：抓好十六屆五中全會(huì)、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童工作會(huì)議的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)宣傳工作。抓好縣、鄉(xiāng)、村三級婦女干部培訓(xùn)工作。抓好貧困婦女兒童的扶貧慰問送溫暖工作。抓好小公民道德建設(shè)、舉辦0-6歲兒童早期教養(yǎng)培訓(xùn)班、及召開合格家長經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等家教系列工作。抓好“三大主體活動(dòng)”及理論研究工作。加強(qiáng)婦聯(lián)組織“雙五”能力建設(shè)。加強(qiáng)“春蕾計(jì)劃”實(shí)施力度。加強(qiáng)先進(jìn)典型的培育工作。加強(qiáng)女科技示范戶的建檔管理工作。加強(qiáng)“巾幗文明崗”的互動(dòng)、聯(lián)系工作。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇十九
    20xx年上半年已經(jīng)過去，回首半年，在全體員工共同努力下，基本完成公司20xx年底制定的上半年工作計(jì)劃和經(jīng)營目標(biāo)，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
    20xx年以來，受金融危機(jī)的影響，國內(nèi)原材料價(jià)格仍然在向上增長，公司屬于勞動(dòng)密集型企業(yè)，在所有的經(jīng)營收入中，有絕大部分要支付員工的勞動(dòng)報(bào)酬，還有相當(dāng)部分用于支付管理費(fèi)用、納稅以及日常的維修養(yǎng)護(hù)費(fèi)用，為了保住公司原有勝利果實(shí)，實(shí)現(xiàn)公司順利運(yùn)行，在保證按時(shí)發(fā)放員工工資、繳納社保福利、各職能部門正常運(yùn)行，各設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下，公司經(jīng)營班子與全體員工共同克服資金緊張、能源漲價(jià)的現(xiàn)實(shí)問題，開源節(jié)流，努力在上半年的工作中完成了董事會(huì)交付的任務(wù)。
    由于x管理處原經(jīng)理離職，辦公室人事調(diào)整，原管理處副經(jīng)理提升為經(jīng)理，工作人員晉升為經(jīng)理助理;總經(jīng)理辦公室原設(shè)主任1人，今年新增品質(zhì)管理人員1人。目的是培養(yǎng)公司現(xiàn)有的人力資源力量，為內(nèi)部職工提供晉升機(jī)會(huì)和良好的職業(yè)發(fā)展前景，加強(qiáng)內(nèi)部管理與外部聯(lián)系，公司對各管理處能在原有管理體系下采取統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，在工作上予以引導(dǎo)、檢查、監(jiān)督，力爭使整個(gè)管理工作更為有序，才能爭取保持公司的良好品質(zhì)。
    1、嚴(yán)格合同審核程序，采取使用合同的部門逐級審核合同，確保合同的公平、公正、合法、安全。
    2、嚴(yán)格報(bào)賬審核程序，完善財(cái)務(wù)手續(xù)。
    3、開展月資金計(jì)劃會(huì)，做到開源節(jié)流、合理運(yùn)用資源配置。
    4、嚴(yán)格出入庫管理，預(yù)防維保公司偷工減料行為。
    1、x公司在前幾年通過iso9000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系認(rèn)證，為了繼續(xù)保持公司良好的組織架構(gòu)和繼承并發(fā)揚(yáng)先進(jìn)的管理理念，與時(shí)代同步，上半年公司現(xiàn)有管理模式重新改版了20xx版《員工手冊》，實(shí)際成果已運(yùn)用在工作中。
    2、公司實(shí)行月工作計(jì)劃，總辦周工作巡查48次、夜間查崗6次，監(jiān)督落實(shí)管理處月工作計(jì)劃的實(shí)施，對上月未執(zhí)行完畢的計(jì)劃，滾動(dòng)進(jìn)入下一個(gè)月，以保證計(jì)劃工作的延續(xù)性和連貫性。
    上半年人員流動(dòng)相對較大，冶金管理處在較短時(shí)間內(nèi)得到了控制，較為突出的是x管理處新進(jìn)人員22人;辭職22人，特別是護(hù)衛(wèi)部人員流動(dòng)率達(dá)94.7%(新進(jìn)人員18人、辭職18人)。公司對此加強(qiáng)了管理，一是派總經(jīng)辦及時(shí)對標(biāo)兵崗、車場班進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)，使員工盡快掌握上崗的基本技能;二是與員工談心，了解他們在生活中的實(shí)際困難，根據(jù)情況給予解決，及時(shí)為x護(hù)衛(wèi)部購買電磁爐，為守衛(wèi)藥廠的公司員工購買微波爐。目前，員工的流動(dòng)情況已經(jīng)有效緩解。
    1)為了加強(qiáng)公司的綜合競爭力，提高公司的整體管理水平，適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢，提高公司從業(yè)人員的專業(yè)知識技能，公司選派了部分員工參加建設(shè)廳舉行的行業(yè)外派培訓(xùn)。使受訓(xùn)人員在物業(yè)管理專業(yè)上有了一定的提高，并將培訓(xùn)成果運(yùn)用到了工作中。(個(gè)別員工在外派培訓(xùn)上思想不重視，如沒有順利拿到上崗證書，公司不承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用)。
    2)日常的培訓(xùn)鑒于x管理處在09年上半年的實(shí)際工作中，商場客戶大量入住，二次裝修巡檢工作任務(wù)繁重，公司進(jìn)行了兩次相關(guān)部門人員的集中統(tǒng)一培訓(xùn)，目的是新老員工共同學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)以及管理處對二次裝修的'管理規(guī)定，了解管理處對客戶的服務(wù)承諾，更好的為客戶服務(wù)，維護(hù)公司正當(dāng)?shù)睦妫瑯I(yè)主的合法權(quán)益;共同溫習(xí)《員工手冊》，對x管理處進(jìn)行全員關(guān)于行為規(guī)范的培訓(xùn)。學(xué)習(xí)是需要不斷積累的過程，公司將盡力引導(dǎo)全體職工熱愛學(xué)習(xí)、將學(xué)習(xí)形成生活、工作中的一種習(xí)慣，將我們的企業(yè)建設(shè)成學(xué)習(xí)型的企業(yè)。
    1、落實(shí)部門的培訓(xùn)工作，督促并現(xiàn)場參加管理處部門主管對員工的禮儀禮貌、操作規(guī)范的培訓(xùn)。
    2、新晉升工作人員管理經(jīng)驗(yàn)不足的情況下，公司給予強(qiáng)大的支持，如二次供水檢測，對外銜接，對公司的重點(diǎn)客戶及事務(wù)都主要是公司協(xié)調(diào)解決。
    3、原由管理處與通信公司簽訂的場地使用合同均為免費(fèi)合同，09年以來，公司著手清理，目前，移動(dòng)公司、聯(lián)通公司、電信公司因使用大廈弱電井及公共場地部分，公司已經(jīng)簽訂合同并收取場地管理費(fèi);網(wǎng)通公司的合同還在協(xié)調(diào)之中。這樣，既便于管理處有序的進(jìn)行管理，為客戶提供了工作的便捷，同時(shí)為公司也增加了收入。
    4、協(xié)助管理處對大廈、商場、酒樓進(jìn)行防火排查工作。
    5、協(xié)助x制定藥廠新的秩序維護(hù)管理辦法及停車管理辦法。
    1、工會(huì)組織職工春游活動(dòng)，增強(qiáng)員工的凝聚力、陶冶員工的情操、促進(jìn)發(fā)揚(yáng)員工之間團(tuán)結(jié)互助的友愛精神。
    2、倡導(dǎo)人文關(guān)懷，公司在三八婦女節(jié)、端午節(jié)、六一等節(jié)日給員工給予了親切的問候和關(guān)懷，并發(fā)放了過節(jié)費(fèi);為康復(fù)中的員工安排適合員工康復(fù)的工作崗位等等。
    3、民主評選季度服務(wù)明星，選拔、樹立榜樣。
    4、倡導(dǎo)勤儉節(jié)約的良好風(fēng)尚;推動(dòng)員工團(tuán)結(jié)友愛、凝心聚力的精神風(fēng)貌，共創(chuàng)x的美好未來。
    5、創(chuàng)辦公示欄，對外公布公司動(dòng)向、向員工灌輸行業(yè)知識及法制法規(guī)信息，公示公司先進(jìn)個(gè)人，達(dá)到內(nèi)外溝通、激勵(lì)先進(jìn)、督促后進(jìn)的目的。
    6、在酷暑來臨之際，給員工發(fā)放防暑降溫藥品。
    7、幫助員工辦實(shí)事，如小孩入學(xué)需公司出具的手續(xù)、辦理房貸需要公司開具的證明等等，為職工做好后勤保障服務(wù)。
    社會(huì)保險(xiǎn)依照新的國家標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，在公司領(lǐng)導(dǎo)的親自關(guān)懷與過問下，最大程度地保障了員工的利益，極大地鼓舞了員工士氣。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇二十
    從二月份升為值班經(jīng)理以來我所從事的工作和擔(dān)負(fù)的責(zé)任也使自己的責(zé)任感與使命感日益增強(qiáng)。從一月份開會(huì)董事長強(qiáng)調(diào)了20__年是企業(yè)文化年，我們謹(jǐn)記董事長每次開會(huì)的內(nèi)容，把企業(yè)文化的每一條都用到我們的工作中，付出在行動(dòng)上。
    在這半年中我們成功的舉辦了技能大賽，又在董事長你好，家人這簡單的幾個(gè)字中感到了與客人之間的親切感。
    一個(gè)企業(yè)盈利是第一目標(biāo)，一個(gè)部門的工作也要緊緊圍繞企業(yè)的中心工作來做文章，在工作中配合店長把前臺(tái)管理好，熱情接待，賬務(wù)清晰，督導(dǎo)收銀員的工作，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高我們的工作能力。
    一，前臺(tái)接待：
    前臺(tái)是酒店的形象窗口，嚴(yán)格要求儀容儀表，不僅是對客人的尊重也代表酒店的形象，接待服務(wù)作為工作重點(diǎn)，認(rèn)真做好預(yù)定，通過合理排房，提高入住率，熱情滿意的服務(wù)，接待好每一位客人，每一個(gè)團(tuán)隊(duì)，留住到酒店的每一位客人。并能感覺到我們的服務(wù)宗旨，入住好如家享受如家的感覺。
    接待團(tuán)隊(duì)是文化路店的一大特色，團(tuán)隊(duì)接待不好會(huì)造成很大影響，所以我們對團(tuán)隊(duì)接待認(rèn)真負(fù)責(zé)，每次根據(jù)店長下達(dá)的團(tuán)隊(duì)接待通知單，提前控制房態(tài)，及時(shí)告知預(yù)定中心近期的房態(tài)情況，合理排房。讓團(tuán)隊(duì)客人入住滿意。
    值班經(jīng)理是承上啟下的作用，配合和執(zhí)行店長交代的其他工作。
    二，班組管理。
    加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高前臺(tái)的接待能力，特別是新員工的培訓(xùn)，在日常工作中我們注意到新員工操作過程中服務(wù)規(guī)范化還能應(yīng)付，但靈活性的服務(wù)相對缺乏，今年我部門嚴(yán)格按照年培訓(xùn)計(jì)劃開展培訓(xùn)，并分階段對新員工進(jìn)行進(jìn)行考核，同時(shí)加強(qiáng)崗上實(shí)際操作培訓(xùn)，使前臺(tái)能夠?qū)W以致用，遇到大型接待任務(wù)，我們盡量用最短的時(shí)間給客人登記入住，包括整個(gè)行之有效的報(bào)道流程及與會(huì)務(wù)組之間的配合，前廳部的所有人員都知道只有不斷地充實(shí)自己才能腳踏實(shí)地的完成各項(xiàng)接待任務(wù)，發(fā)現(xiàn)問題反饋信息，共同協(xié)商及時(shí)調(diào)整，以達(dá)到最佳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，。
    三，加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)。
    身為前臺(tái)的一名值班經(jīng)理，我首先致力于自身素質(zhì)的完善與學(xué)習(xí)，其中最重要的是性格方面，印度就有一句諺語：“播種性格，收獲成功”，也就是說：一個(gè)人性格關(guān)系到事業(yè)的成敗。所以我時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己，待人正直，公正處事，要求嚴(yán)于律己，寬以待人。同時(shí)注重培養(yǎng)自己的觀擦能力，因?yàn)樵谖铱磥?，做為一名前臺(tái)人員，必須擁有靈活的頭腦和敏銳的洞察力，在工作中能舉一反三，由此及彼。另一方面，為豐富自己的業(yè)務(wù)知識，我經(jīng)常得用休息的時(shí)間，來查找有關(guān)于酒店管理方面的資料，給自己不斷地沖電。對于酒店及部門開展的各項(xiàng)活動(dòng)都積極參加，通過加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，讓我提高了整體能力。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動(dòng)性;營銷力度不夠，營銷意識欠缺;節(jié)能降耗有待加強(qiáng)。
    下半年的工作有以下主要計(jì)劃：
    1、繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)，提高員工綜合素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量。
    2、穩(wěn)定員工隊(duì)伍，減少員工的流動(dòng)性。
    3、“硬件”不足“軟件”補(bǔ)，通過提高服務(wù)質(zhì)量來彌補(bǔ)設(shè)備老化的不足。
    4、加強(qiáng)營銷宣傳。
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作上半年總結(jié)篇二十一
    縣婦聯(lián)工作取得了累累碩果?？h婦聯(lián)先后被全國婦聯(lián)評為婦女輿論宣傳陣地建設(shè)縣（市）級先進(jìn)單位（鄭主席被全國婦聯(lián)評為度婦女輿論宣傳陣地建設(shè)先進(jìn)個(gè)人）被市評為市三八紅旗集體、市婦女工作先進(jìn)集體、市基層組織建設(shè)示范縣、市庭院整治工作示范單位（一等獎(jiǎng)）市來料加工工作顯著單位（一等獎(jiǎng)）通過一年的努力。
    縣婦聯(lián)以鄧小平理論、三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，年。深入踐行科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大以及xx屆四中、五中全會(huì)精神，緊扣縣委縣政府中心工作思路，密切契合婦女群體需要，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)及深化作風(fēng)建設(shè)年為抓手，婦運(yùn)百年為契機(jī)，女性素質(zhì)提升為主線，扎實(shí)推進(jìn)來料加工、姐妹幫扶、家庭教育、庭院整治等專項(xiàng)行動(dòng)，著力強(qiáng)化婦女工作的精品意識，全力維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，為促進(jìn)桐廬經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧健康發(fā)展做出了新貢獻(xiàn)。
    為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級增添助力。
    一、抓就業(yè)促創(chuàng)業(yè)。
    拓寬就業(yè)渠道。年初，1創(chuàng)新培訓(xùn)方式。組織我縣30余名婦女走出桐廬，三替家政集團(tuán)接受免費(fèi)培訓(xùn)，并由該公司提供面向中高端客戶的免費(fèi)就業(yè)介紹，進(jìn)一步拓展了縣婦女的就業(yè)空間。3月上旬，聯(lián)合縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局，特別針對婦女群體提供100多個(gè)就業(yè)崗位，并進(jìn)行勞動(dòng)政策咨詢、創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)，進(jìn)一步為女性就業(yè)拓寬渠道。7月，組織女大學(xué)生村官、女大學(xué)畢業(yè)生等女性群體參加我縣夏季大學(xué)生就業(yè)推薦暨創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目展示會(huì)，通過就業(yè)推薦及創(chuàng)業(yè)交流破解大學(xué)生就業(yè)難題。
    促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。年內(nèi)，2加大扶持力度。以桐君街道為試點(diǎn)，實(shí)施“女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)星火計(jì)劃”月份女大學(xué)生“syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班舉辦，19名女大學(xué)生參加培訓(xùn)；隨后2名女大學(xué)生提出了自己的創(chuàng)業(yè)構(gòu)想，2名女大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目正式在街道立項(xiàng)；月份街道婦聯(lián)女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)習(xí)基地掛牌；月份，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基金項(xiàng)目正式啟動(dòng)，2名女大學(xué)生榮獲了基金援助。目前，已有4名女大學(xué)生實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)夢想，為女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)起到示范效應(yīng)。
    帶動(dòng)就業(yè)促創(chuàng)業(yè)。年內(nèi)，縣婦聯(lián)以培訓(xùn)為手段，著力提升來料加工從業(yè)者技能。月底，組織20位女經(jīng)紀(jì)人參加了市農(nóng)村來料加工女經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)。同時(shí)，聯(lián)合縣農(nóng)辦將優(yōu)秀女經(jīng)紀(jì)人推薦錄入到縣實(shí)用人才庫。月中下旬，與縣農(nóng)辦共同舉辦繡花鞋培訓(xùn)，為我縣以及地區(qū)和周邊縣、市的45名學(xué)員,3發(fā)展來料加工。還有20多名刺繡愛好者進(jìn)行了刺繡基本技能輔導(dǎo)。先后舉辦橫村婆媳針織技能大比武、合村的繡花鞋技能比賽以及分水的制筆裝配技能大賽。以我縣啟動(dòng)的廠站結(jié)對”為契機(jī)，充分利用原有的來料加工網(wǎng)點(diǎn)，著力發(fā)揮來料加工女經(jīng)紀(jì)人當(dāng)中女黨員的示范引領(lǐng)作用，實(shí)現(xiàn)了廠站結(jié)對與來料加工工作有機(jī)結(jié)合。此外，以基地建設(shè)為重點(diǎn)，著力擴(kuò)大來料加工的規(guī)模。目前,全縣共有來料加工經(jīng)紀(jì)人740人，其中新發(fā)展優(yōu)秀來料加工經(jīng)紀(jì)人50人，培育來料加工重要基地3個(gè)，共帶動(dòng)全縣55653名婦女從事來料加工，全年實(shí)現(xiàn)加工費(fèi)達(dá)3683.7萬元，其中累計(jì)向940名低收入農(nóng)村婦女發(fā)放加工費(fèi)達(dá)339萬元，從而使來料加工業(yè)真正成為了促進(jìn)低收入農(nóng)戶增收致富的重要渠道,取得了經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的雙贏。
    立足本職、建功成才”濃厚氛圍。
    解女性創(chuàng)業(yè)燃眉之急。年內(nèi)，5發(fā)展巾幗創(chuàng)業(yè)貸款?？h婦聯(lián)與縣農(nóng)村合作銀行繼續(xù)合作，面向已成家、年齡20-45周歲、家庭經(jīng)濟(jì)中占主導(dǎo)地位的農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)者發(fā)放“巾幗創(chuàng)業(yè)貸款”全年發(fā)放貸款3208.3萬元，支持207位農(nóng)村婦女實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)夢想，有效激發(fā)了廣大農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)熱情，幫助一批農(nóng)村婦女走上了致富道路。
    全力提升婦女生活品質(zhì)。
    二、抓維權(quán)促和諧。
    加大維權(quán)宣傳力度。市預(yù)防和制止家庭暴力條例》以下簡稱條例)出臺(tái)后，縣于月日召開《條例》宣傳動(dòng)員大會(huì)。會(huì)后，成立縣預(yù)防和制止家庭暴力委員會(huì)，并制定下發(fā)《關(guān)于在全縣貫徹預(yù)防和制止家庭暴力條例的意見》同時(shí)，組織機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）通過懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、利用黑板報(bào)等形式,1以條例出臺(tái)為契機(jī)。并在報(bào)刊、電視臺(tái)滾動(dòng)播出宣傳口號、制作電視專題，全縣范圍掀起條例宣傳高潮。組織機(jī)關(guān)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社區(qū)婦聯(lián)干部進(jìn)行反家暴條例專題培訓(xùn)，市婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)親自授課。隨后，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，為黨員代表和樓道長進(jìn)行條例宣講，真正做到條例宣傳進(jìn)社區(qū)、家庭、進(jìn)鄉(xiāng)村。通過條例宣傳，進(jìn)一步擴(kuò)大了反對家庭暴力的社會(huì)影響，促進(jìn)了維權(quán)工作的新進(jìn)展。月，12338婦女維權(quán)服務(wù)熱線正式開通?？h婦聯(lián)共接待來訪80件，處結(jié)率100%做到事事有答復(fù)，件件有落實(shí)。
    力促庭院整治工作常態(tài)化?？h婦聯(lián)從考核引導(dǎo)入手，2多措并舉。庭院整治工作正式納入全縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）新農(nóng)村精神文明考核范疇的基礎(chǔ)上，通過制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）婦聯(lián)工作目標(biāo)責(zé)任制，進(jìn)一步完善縣、鄉(xiāng)、村三級考核體系，調(diào)動(dòng)全縣上下庭院整治工作的積極性。與此同時(shí)，通過公開欄、橫幅、宣傳窗、廣播電視等宣傳陣地以及召開思想交流懇談會(huì)親屬勸說和典型帶動(dòng)等方式，并充分利用全縣蓬勃發(fā)展的鄉(xiāng)、村級女子文藝隊(duì)伍，加大庭院整治工作的宣傳力度。通過完善巾幗清潔志隊(duì)、庭院環(huán)境監(jiān)督隊(duì)、庭院環(huán)境評比委員會(huì)三支隊(duì)伍、實(shí)施庭院整治動(dòng)態(tài)管理、將庭院整治工作與清潔桐廬、五好文明家庭評選等載體有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)庭院整治長效機(jī)制的落實(shí)。
    豐富家庭文化內(nèi)涵。通過組織基層?jì)D女參加“美麗家園、快樂生活”排舞展演以及畬族風(fēng)情歌舞表演、開展好婆媳評選、舉辦婆媳文化節(jié)”期間等形式，3緊扣和諧主題。傾力打造健康、活潑、和諧的婆媳文化，深化社會(huì)主義精神文明內(nèi)涵。月初，縣婦聯(lián)與縣文明辦等相關(guān)單位聯(lián)合舉辦的低碳家庭·時(shí)尚生活”主題活動(dòng)正式啟動(dòng)。通過發(fā)放倡議書、成立“低碳家庭”志愿者隊(duì)伍等形式，使低碳生活概念深入人心。月，進(jìn)行了低碳家庭（綠色家庭）以及“學(xué)習(xí)型家庭”評選，共評選出10戶縣級“低碳家庭（綠色家庭）20戶縣級“學(xué)習(xí)型家庭”7戶家庭被評為市“低碳家庭（綠色家庭）14戶家庭被評為市“學(xué)習(xí)型家庭”開展“助廉家庭”廉政文化進(jìn)家庭先進(jìn)單位評選，共評選出11戶“助廉家庭”1個(gè)“廉政文化進(jìn)家庭先進(jìn)單位”其中2戶家庭被評為市“助廉家庭”縣廉政文化進(jìn)家庭工作經(jīng)驗(yàn)在全市工作會(huì)議上作了典型發(fā)言，從而充分發(fā)揮了家庭在落實(shí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀當(dāng)中的積極作用。同時(shí)，積極邀請縣外名師來桐進(jìn)行家庭教育專題講座，縣家庭教育講師團(tuán)也深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中心學(xué)校、幼兒園，圍繞隔代教育、單親家庭教育等家長需求熱點(diǎn)，全年為5000余位家長進(jìn)行授課。
    加以分解落實(shí)，行細(xì)化量化。把關(guān)愛留守流動(dòng)?jì)D女兒童與女性素質(zhì)提升等工作有機(jī)結(jié)合，積極落實(shí)各項(xiàng)關(guān)愛措施。六一兒童節(jié)期間，縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)分組走訪了縣內(nèi)12所中小學(xué)、幼兒園、福利院、健康學(xué)校等，為孩子們送去節(jié)日問候和祝福。縣婦兒工委成員單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）也開展了形式多樣的慰問活動(dòng)。節(jié)日期間，各級領(lǐng)導(dǎo)看望慰問兒童少年捐款贈(zèng)物折價(jià)29.9萬元，社會(huì)各界助學(xué)結(jié)對151人，慰問金額6.1萬元。暑假，縣婦聯(lián)與縣委宣傳部、團(tuán)縣委、縣關(guān)工委等多家單位，開展“守望一片藍(lán)天，關(guān)愛留守流動(dòng)兒童”暑期夏令營活動(dòng)。此外，以我縣“婦女兒童發(fā)展規(guī)劃終期評估為契機(jī)，對教育、衛(wèi)生、勞動(dòng)等單位進(jìn)行走訪，有效促進(jìn)了規(guī)劃指標(biāo)的落實(shí)。
    促低收入農(nóng)戶奔小康。年初，5開展姐妹幫扶。結(jié)合“姐妹幫扶三年行動(dòng)計(jì)劃”積極組織各級巾幗文明崗、女經(jīng)紀(jì)人、女企業(yè)家及農(nóng)村女致富帶頭人深入幫扶對象當(dāng)中，提供力所能及的服務(wù)和幫助，鞏固了135對姐妹幫扶對子之間的聯(lián)系。同時(shí)，進(jìn)一步拓寬幫扶面，將幫扶行動(dòng)擴(kuò)大至鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）婦聯(lián)及村婦代會(huì)層面，年內(nèi)新增姐妹幫扶393對，保證了幫扶工作不留空白。面對我國西南地區(qū)的特大干旱以及級地震等災(zāi)情，縣婦聯(lián)充分弘揚(yáng)“一方有難，八方支援”精神，號召基層?jì)D聯(lián)伸出援手，幫助災(zāi)區(qū)群眾共渡難關(guān)?；顒?dòng)中僅縣婦聯(lián)機(jī)關(guān)內(nèi)部捐款就達(dá)7454元，為災(zāi)區(qū)群眾盡了自己的一分力量，與縣人口計(jì)生局聯(lián)合舉辦桐江大講堂“健康管理講座”臺(tái)灣醫(yī)學(xué)專家陸俊駿教授為全縣縣管女干部、各級婦女工作者送上最新健康知識。同時(shí)，繼續(xù)深入開展“女性健康促進(jìn)工程”共為36154名婦女送上了免費(fèi)健康體檢，查出病例9330例，其中癌癥4例。
    積極延伸婦女組織工作觸角。
    三、抓組織促發(fā)展。
    激發(fā)基層隊(duì)伍活力。結(jié)合自身工作實(shí)際，1一鎮(zhèn)一品。出臺(tái)一鎮(zhèn)一品”實(shí)施辦法。以做優(yōu)服務(wù)、做活品牌、做精模式為出發(fā)點(diǎn)，緊緊圍繞縣委工作中心，牢牢抓住婦女工作的主題和特色，積極創(chuàng)新服務(wù)婦女的工作載體。由每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）針對自身的優(yōu)勢和特色，深入調(diào)研、精心思考的基礎(chǔ)上，選準(zhǔn)一個(gè)課題開展全年的特色工作。經(jīng)過立項(xiàng)、實(shí)施、總結(jié)等環(huán)節(jié)，目前13個(gè)課題已初見成效。通過一鎮(zhèn)一品，促進(jìn)了基層?jì)D女工作的深層次思考，進(jìn)一步拓展了基層?jì)D聯(lián)工作空間，使全縣婦女工作呈現(xiàn)了百花齊放、百家爭鳴”可喜局面。
    強(qiáng)化組織建設(shè)。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社區(qū)、機(jī)關(guān)婦女干部以及縣婦聯(lián)執(zhí)委共計(jì)70余人進(jìn)行了為期3天的培訓(xùn)。通過當(dāng)前政治經(jīng)濟(jì)形勢、組織工作實(shí)務(wù)等知識的學(xué)習(xí)，2舉辦培訓(xùn)班。特別是赴江蘇吳江黨校的學(xué)習(xí)交流，有效開拓了基層?jì)D女干部的工作視野，為進(jìn)一步做好婦女工作奠定了基礎(chǔ)。
    輸來“源頭活水”3競爭性選拔。
    進(jìn)行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）婦聯(lián)主席競爭性選拔工作。此次選拔共吸引了68名黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及大學(xué)生村官參與，縣委組織部的支持參與下。經(jīng)過資格審查、筆試、大評委制面試、考察等近一個(gè)月的陽光化操作，3名“80后”女干部脫穎而出，走上婦聯(lián)工作崗位，為改善基層?jì)D聯(lián)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)起到促進(jìn)作用，為進(jìn)一步激發(fā)基層?jì)D聯(lián)干部活力奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。
    采用逐日推出一位婦女典型人物的方式，富春江鎮(zhèn)、縣第一人民醫(yī)院代表隊(duì)獲得大賽一等獎(jiǎng)。報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、電視等新聞媒體開辟“慶百年婦運(yùn)展巾幗風(fēng)采”專欄。對獲得全國優(yōu)秀村“兩委”女性正職榮譽(yù)、一心帶領(lǐng)村民奔小康的合村鄉(xiāng)嶺源村“女當(dāng)家人”陳美英等6位女性進(jìn)行專題報(bào)道。同時(shí)在今日桐廬》開設(shè)專版，以“展示時(shí)代女性新風(fēng)采譜寫婦女事業(yè)新篇章”為主題展現(xiàn)婦聯(lián)工作全貌，并制作了電視專題片，詳細(xì)記錄了縣通過發(fā)放巾幗貸款、促進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)的過程。月日，縣婦聯(lián)開展了慶百年婦運(yùn)維權(quán)‘八送’服務(wù)活動(dòng)”聯(lián)合縣政法委、公安局、司法局等多家單位，為市民提供法律知識免費(fèi)咨詢、禁毒、科普、健康知識宣傳以及理發(fā)、視力測查、家電維修等貼身服務(wù)。同時(shí)，開通主席維權(quán)熱線，領(lǐng)導(dǎo)親自接訪，為來訪婦女辦實(shí)事、理難事。慰問了優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)女性代表，并召開了縣女企業(yè)家協(xié)會(huì)年會(huì)，聘請了副縣長周建英為縣女企業(yè)家協(xié)會(huì)名譽(yù)會(huì)長，增補(bǔ)柳彩虹、鐘建霞、吳小琴三位女企業(yè)家為協(xié)會(huì)副會(huì)長。
    促進(jìn)黨建帶婦建取得進(jìn)展。創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展以來，5創(chuàng)先爭優(yōu)?？h婦聯(lián)圍繞組織引導(dǎo)婦女、服務(wù)維護(hù)婦女的工作職責(zé)，積極引領(lǐng)婦女增收致富、立足本職建功立業(yè)，提高了各級婦女組織服務(wù)中心、推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)婦女、促進(jìn)和諧的能力。根據(jù)全國、省、市黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)電視電話會(huì)議精神，與相關(guān)單位聯(lián)合出臺(tái)《關(guān)于推進(jìn)黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)的通知》進(jìn)一步明確“巾幗建新功、崗位爭優(yōu)秀”春江女兒爭先鋒”活動(dòng)主題。特別針對非公企業(yè)婦女組織建設(shè)這一薄弱環(huán)節(jié)，開展了大膽探索。按照“黨組織發(fā)展到哪里、婦女組織就發(fā)展到哪里”思路，成立縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)婦女委員會(huì)的基礎(chǔ)上，桐廬恒如服飾有限公司、立山皮件有限公司、騰宇光電有限公司、市桐廬醫(yī)療光學(xué)儀器總廠、富春織造有限公司等5家企業(yè)中建立了婦女代表會(huì)，為非公企業(yè)婦女組織建設(shè)的全面鋪開積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。根據(jù)全國、省、市婦聯(lián)工作部署，縣婦聯(lián)強(qiáng)勢推進(jìn)，年底全縣199個(gè)婦女之家正式掛牌，有效促進(jìn)了基層?jì)D女組織陣地的全覆蓋。
    年是我縣規(guī)劃的起步之年，也是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)迎接建黨90周年的重要一年?？h婦聯(lián)年工作的總體思路是：深入貫徹落實(shí)黨的xx屆五中全會(huì)和縣委十二屆九次全會(huì)精神，以黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，全力打造“婦女之家”，做好姐妹幫扶、來料加工、庭院整治等專項(xiàng)行動(dòng)的收官工作，牢牢把握村級組織換屆關(guān)口，促進(jìn)女性進(jìn)村兩委班子工作的落實(shí)，以婦女兒童發(fā)展規(guī)劃終期評估及規(guī)劃的制定為突破口，促進(jìn)事關(guān)婦女兒童切身利益指標(biāo)的落實(shí)與制定，真正將婦聯(lián)建設(shè)成為黨聯(lián)系婦女群眾的堅(jiān)強(qiáng)陣地和婦女群眾信賴的溫暖之家，為努力實(shí)現(xiàn)瀟灑桐廬精彩開局作出新的貢獻(xiàn)。
    一、做大做響傳統(tǒng)品牌，使婦女在服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中彰顯活力。
    深入挖掘婦聯(lián)傳統(tǒng)品牌的生機(jī)與活動(dòng)，真正做到使全縣婦女凝心聚力，在服務(wù)桐廬經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中貢獻(xiàn)出自己的力量。
    1、扎實(shí)推進(jìn)巾幗建功。全面開展紀(jì)念“巾幗建功”20周年。
    活動(dòng)，一是在三八婦女節(jié)期間開展“巾幗風(fēng)采展”活動(dòng)，二是集中表彰宣傳一批巾幗建功先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體，從而在全縣上下進(jìn)一步營造“巾幗建新功”的濃厚氛圍。
    2、突出雙學(xué)雙比成效。與縣農(nóng)辦合作，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)形式，結(jié)合農(nóng)村婦女實(shí)際，完成勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。在業(yè)已進(jìn)行的巾幗示范村創(chuàng)建基礎(chǔ)上，在示范村開現(xiàn)場會(huì)，通過比學(xué)趕超促進(jìn)創(chuàng)建工作的落實(shí)。根據(jù)市場導(dǎo)向，培育一批農(nóng)家樂、農(nóng)村專業(yè)合作社、婦字號龍頭企業(yè)，以先進(jìn)帶動(dòng)農(nóng)村婦女致富。
    3、做好姐妹幫扶文章。創(chuàng)新工作形式，除送資金、送崗位外，著力在送信息、送科技方面進(jìn)行延伸，重點(diǎn)推進(jìn)科技人員與農(nóng)家女的結(jié)對，實(shí)現(xiàn)全方位、多角度的幫扶。并集中挖掘、宣傳一批姐妹幫扶先進(jìn)個(gè)人，通過模范效應(yīng)促進(jìn)工作長效。
    4、推進(jìn)兩個(gè)規(guī)劃實(shí)施。在充分發(fā)揮婦兒工委辦作用的基礎(chǔ)上，按照我縣婦兒規(guī)劃目標(biāo)要求，重點(diǎn)解決“兩個(gè)規(guī)劃”實(shí)施中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，確保兩個(gè)規(guī)劃終期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，并按期完成婦女兒童兩個(gè)規(guī)劃的終期監(jiān)測評估報(bào)告，迎接上級對我縣的評估。同時(shí)，做好與省市婦女兒童規(guī)劃的銜接，按期完成兩個(gè)規(guī)劃的編制并出臺(tái)實(shí)施。
    二、抓深抓實(shí)專項(xiàng)行動(dòng)，使婦聯(lián)工作在創(chuàng)新與發(fā)展中齊頭并進(jìn)。
    以專項(xiàng)行動(dòng)的推進(jìn)為突破口，在做好規(guī)定動(dòng)作的同時(shí)，結(jié)合自身實(shí)際，做好自選動(dòng)作，推動(dòng)?jì)D聯(lián)工作在創(chuàng)新與發(fā)展中謀活力出實(shí)效。
    1、擴(kuò)大來料加工成果。進(jìn)一步做好廠站結(jié)對與來料加工工作的有效銜接，進(jìn)一步發(fā)揮女經(jīng)紀(jì)人當(dāng)中女黨員的作用，特別推動(dòng)在來料加工女經(jīng)紀(jì)人當(dāng)中優(yōu)先發(fā)展女黨員工作的落實(shí)，確保來料加工的常態(tài)化和深入化。
    2、引導(dǎo)庭院整治向縱深發(fā)展。通過“三強(qiáng)化”（即強(qiáng)化責(zé)任制、強(qiáng)化制度規(guī)范、強(qiáng)化考核），切實(shí)完善庭院整治長效管理機(jī)制，鞏固庭院整治的成效。在此基礎(chǔ)上，以打造潔化、綠化、美化的“美麗庭院”為目標(biāo)，大力宣傳和弘揚(yáng)內(nèi)容積極健康、形式多姿多彩、風(fēng)格清新質(zhì)樸、具有濃郁鄉(xiāng)土氣息的先進(jìn)的農(nóng)村家庭文化，引導(dǎo)和動(dòng)員農(nóng)村家庭改變傳統(tǒng)的生活方式，培育健康文明的生活理念，提升農(nóng)村品質(zhì)。
    3、全力提高各層面婦女素質(zhì)。以家庭為切入點(diǎn)，通過家庭教育講座、學(xué)習(xí)型家庭評選、婆媳文化的深入探討、“綠色家庭（低碳家庭）”的創(chuàng)建、家庭道德實(shí)踐研究，將家庭建設(shè)成為傳播新風(fēng)尚和精神文明的陣地。加大農(nóng)村婦女素質(zhì)培訓(xùn)力度，開展城鎮(zhèn)職業(yè)婦女職場能力提高講座，提高各條戰(zhàn)線婦女整體能力的提升。
    4、將關(guān)愛婦女兒童落到實(shí)處。圍繞“法律維權(quán)與流動(dòng)留守婦女兒童發(fā)展”工作主題，開展系列活動(dòng)：一是加強(qiáng)宣傳教育。以“三八”婦女維權(quán)周、“6.26”禁毒日、“12.4”法制宣傳日為契機(jī)，以婦女維權(quán)及關(guān)愛流動(dòng)留守婦女為主題，開展相關(guān)法律法規(guī)的宣傳咨詢服務(wù)活動(dòng)，提高女性維權(quán)意識。二是扎實(shí)推進(jìn)婦女維權(quán)工作。組建維權(quán)志愿者隊(duì)伍，為弱勢婦女群眾提供幫助，在重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）建立“婦女維權(quán)心靈驛站”，并在社區(qū)開展試點(diǎn)。三是開展“平安家庭”創(chuàng)建。根據(jù)創(chuàng)建“平安桐廬”、“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”工作要求，繼續(xù)在全縣開展“平安家庭”的創(chuàng)建、評選、表彰，評選“平安示范家庭”15戶。四是實(shí)施婦幼保健工作。發(fā)揮婦兒工委辦公室協(xié)調(diào)作用，進(jìn)一步做好婦女兒童的保健工作，針對流動(dòng)留守婦女尤其是外來務(wù)工婦女，開展婦科病普查進(jìn)廠進(jìn)企業(yè)，為婦女健康提供服務(wù)，進(jìn)一步提高婦女自我保健意識。
    三、配精配優(yōu)干部隊(duì)伍，使婦聯(lián)組織成為堅(jiān)強(qiáng)陣地和溫暖之家。
    以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的開展為契機(jī)，將活動(dòng)與實(shí)際工作相結(jié)合,夯實(shí)。
    黨的群眾根基，真正將婦聯(lián)組織建設(shè)成為黨開展婦女工作的堅(jiān)強(qiáng)陣地和深受廣大婦女信賴和熱愛的“溫暖之家”。
    1、推進(jìn)婦女參政議政。牢牢把握村級組織換屆契機(jī)，在試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，盡早切入、加大宣傳、抓牢細(xì)節(jié)，以“兩進(jìn)一有”（即至少一名女性進(jìn)村兩委班子；村婦代會(huì)主任必須進(jìn)村兩委班子；有三分之一以上的村民代表為女性）作為重中之重，確保將一批年紀(jì)輕、能力強(qiáng)、素質(zhì)高的婦女補(bǔ)充進(jìn)入村兩委班子，并及時(shí)開展培訓(xùn)，為婦女參政議政的源頭參與打下良好基礎(chǔ)，夯實(shí)基層?jì)D女群眾工作基礎(chǔ)。
    2、拓寬黨群共建覆蓋面。按照“黨組織發(fā)展到哪里、婦女組織就發(fā)展到哪里”的原則，鞏固現(xiàn)有的非公企業(yè)婦女組織發(fā)展的良好態(tài)勢，爭取在非公企業(yè)中再建立5至7個(gè)婦女組織，并通過創(chuàng)新載體、搭建平臺(tái)，促進(jìn)“兩新”組織中婦女組織之間的學(xué)習(xí)與交流，切實(shí)將黨群共建落到實(shí)處。
    3、全力打造婦女之家。積極整合原有的婦女維權(quán)站、五好婦代會(huì)等資源，按照市婦聯(lián)相關(guān)要求，結(jié)合我縣實(shí)際，從人員、場地、制度、設(shè)備等方面，完成婦女之家的建立，并通過婦女之家負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)，確保婦女之家作用的發(fā)揮，真正將婦女之家建設(shè)成為婦女同胞的“溫暖之家”。
    4、加大婦女兒童權(quán)益保障力度。完善維權(quán)工作機(jī)制，進(jìn)一步暢通婦女兒童利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處和權(quán)益保障渠道，充分發(fā)揮婦女兒童法律服務(wù)中心、反家庭暴力、人民陪審員等維權(quán)機(jī)制和婦聯(lián)信訪窗口的作用,及時(shí)化解矛盾，維護(hù)婦女兒童權(quán)益。