建議信是一種以提出建議和意見為主要內(nèi)容的書信。如何正確處理沖突和糾紛，保持良好的人際和諧關(guān)系？總結(jié)是人們對自己一生經(jīng)歷和成長的概括和反思，那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是一些總結(jié)范文的摘錄，希望對大家的寫作有所幫助。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇一
常言道：火車跑得快，全靠車頭帶。教師怎么做，做什么都是以我們?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)的，作為班子集體，要把全體教職工凝聚起來，形成一個(gè)有合力、有朝氣的集體，全靠我們。因此，我們一定要意識到我們肩上的責(zé)任，意識到我們的一言一行對集體的影響、對教師的影響。為此，對我們的班子成員提出這樣幾點(diǎn)要求：
作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要用心去對待師生，師生才會用心對待你；開展工作要用力，如果說你不用力去干事創(chuàng)業(yè)，即使有再大的才能，也做不好實(shí)事；要用情去交流，和師生交流要真情實(shí)感，只有付出真心，他才會和你講真心話，反映真難題。有句話說的好啊，重復(fù)的事情“用心”做，你就是贏家！
我們是否遇見這種現(xiàn)象，起先以為想的都很清楚了，只要說出來去做就可以了，沒曾想，真正做的時(shí)候，我發(fā)現(xiàn)很多問題。其實(shí)，這是一個(gè)非常普遍的現(xiàn)象。很多人看似想的很明白，但如果真的讓他想出來的如實(shí)說出來并做明白的時(shí)候會很難。我們做任何事情都要能夠想出來，并且想明白；能夠說出來，還要說明白；能夠做出來，并且做成功。想明白從另一個(gè)意義上說，就是把復(fù)雜的事情想的簡單些，用簡單的方法把他做好。還有一句話說的也非常好，復(fù)雜的事簡單做，你就是專家。
老話說“世上無難事，只怕有心人”，只有有恒心、能堅(jiān)持，人生沒有過不去的坎，沒有實(shí)現(xiàn)不了的目標(biāo)。還有一句話說，簡單的事情重復(fù)（堅(jiān)持）做，你就是行家。所以我們做人做事，只有堅(jiān)持，才有未來。人生途中，許多時(shí)候我們都感到痛苦，想要放棄，其實(shí)這種時(shí)候，往往只要再堅(jiān)持一下，就會成功。
工作思路要清，工作標(biāo)準(zhǔn)要高、工作落實(shí)要實(shí)。對任何事情都要有標(biāo)準(zhǔn)，在執(zhí)行過程中嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)，拿出行之有效的措施。嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任制，把任務(wù)層層分解落實(shí)到人，建立健全責(zé)任追究制度，抓住“不落實(shí)的事”，嚴(yán)肅追究“不落實(shí)的人”，要針對師生需求抓謀劃，就是要深入師生、加強(qiáng)調(diào)研，找準(zhǔn)瓶頸短板，尋標(biāo)對標(biāo)達(dá)標(biāo)，回應(yīng)師生所盼所需。
創(chuàng)新思想、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新做事、創(chuàng)新落實(shí)。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂。對學(xué)校來說，我們必須把創(chuàng)新當(dāng)作習(xí)慣，做創(chuàng)新發(fā)展的領(lǐng)頭人。思想是行動的先導(dǎo)，不去想，就不可能有創(chuàng)新。在新常態(tài)下，我們必須繃緊創(chuàng)新之弦，時(shí)時(shí)刻刻想創(chuàng)新，從而更好的完成工作。創(chuàng)新是通過活動實(shí)現(xiàn)的，任何創(chuàng)新思想，只有付諸行動，才能形成創(chuàng)新成果。我們要掌握創(chuàng)新的方式、方法，才能科學(xué)創(chuàng)新、輕松創(chuàng)新，才能提高成效、事半功倍。
俗話說：“成于系統(tǒng)、敗于細(xì)節(jié)?！痹诠ぷ髦?，我們要以系統(tǒng)的觀點(diǎn)解決問題，我們要能從更高層面看到事情的全局，這樣才更容易把事情辦成，但也不能忽視細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成敗，細(xì)節(jié)決定管理能力，要正確處理好宏觀管理和微觀管理之間的關(guān)系，既要統(tǒng)籌兼顧，又要重視細(xì)節(jié)，事情一定能做成功！
忠心耿耿的人，往往能收獲更長的友誼與信賴。做到真誠，不容易。真，就是真實(shí)，不虛假，一就是一、二就是二，不欺上瞞下，實(shí)事求是;誠，不光是誠實(shí)，還需要忠心。而相互信賴又是彼此合作的基礎(chǔ)，有了信賴就不能疑神疑鬼，就敢于放手與授權(quán)。做個(gè)真真實(shí)實(shí)的人，做個(gè)堂堂正正的人，做個(gè)讓別人放心的人。誠信至關(guān)重要!
今后我們在工作中將面臨著諸多問題，需要做的事情很多很多，我希望我們班子的每一個(gè)人都能用自己全部的心思，全部的熱情，全部的智慧，去書寫自己的精彩，學(xué)校的精彩，事業(yè)的精彩，在付出中享受快樂，在奮斗中享受生活，這樣，才能讓人生更加有意義！
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇二
同志們：
根據(jù)省委、市委關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的安排部署，縣委決定召開全縣作風(fēng)教育整頓活動的動員大會，對全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動進(jìn)行安排部署。剛才，傳達(dá)了《教育整頓活動實(shí)施方案》，請大家認(rèn)真抓好落實(shí)。
下面，根據(jù)會研究的意見，我講幾點(diǎn)意見：
一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓，關(guān)系到黨和政府在人民群眾心目中的形象，關(guān)系到我縣發(fā)展環(huán)境的優(yōu)化，關(guān)系到我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的進(jìn)程。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，是一個(gè)重要的政治問題。領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)好，黨在人民群眾心目中的形象就好，在人民群眾中的威信就高，凝聚力和號召力就強(qiáng)，黨的執(zhí)政基礎(chǔ)就穩(wěn)固。領(lǐng)導(dǎo)干部如果作風(fēng)不好，不但不能帶領(lǐng)各族干部群眾去構(gòu)建和諧社會，反而會損害黨和政府在人民群眾中的形象，影響黨群干群關(guān)系，甚至激化社會矛盾。一方面看，良好的作風(fēng)具有揚(yáng)善抑惡的重要作用，是領(lǐng)導(dǎo)干部抵御消極腐敗現(xiàn)象、保持清正廉潔的重要保障;不好的作風(fēng)則是一種腐蝕劑，往往是領(lǐng)導(dǎo)干部走向消極腐敗的助推器。領(lǐng)導(dǎo)干部一旦在作風(fēng)上放松要求，就會降低甚至喪失拒腐防變的能力，就會解除反腐倡廉的思想武裝，最終滑入腐敗墮落的深淵。從另一方面看，要實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，需要全縣上下共同團(tuán)結(jié)奮斗，作為黨和國家骨干力量的各級領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮的作用好與壞就顯得至關(guān)重要。全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備良好的作風(fēng)，才能夠把黨的理論路線方針政策與我縣的具體實(shí)際結(jié)合起來，才能真正把黨委、政府的工作思路和工作措施落到實(shí)處，推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
四、不敢負(fù)責(zé)，辦事效率低，工作質(zhì)量不高;有的不了解實(shí)際情況，不關(guān)心群眾疾苦，工作不深入、責(zé)任不到位，往往對群眾迫切需要解決而又能夠解決的問題也久拖不決，致使一些小問題釀成大問題，甚至引發(fā)一些群體性上訪事件;有的作風(fēng)不務(wù)實(shí)，熱衷于做表面文章，搞勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭焙汀罢児こ獭?有的鋪張浪費(fèi)、貪圖享受;有的民主作風(fēng)差，獨(dú)斷專行，聽不得不同意見等等。針對這些問題和現(xiàn)象，我們必須采取切實(shí)有效的措施加以解決，絕不能任其蔓延下去。
(三)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，是一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)不是一勞永逸的。隨著社會環(huán)境、條件的變化，一些領(lǐng)導(dǎo)干部放松世界觀改造，經(jīng)不住名利權(quán)位和金錢美色的考驗(yàn)，必然會出現(xiàn)這樣那樣的問題。為此，我們必須針對每一個(gè)階段的重點(diǎn)問題、影響發(fā)展的突出問題、群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題，采取有力措施切實(shí)抓好，把階段性治理和長期性要求結(jié)合起來，不斷鞏固和深化。同時(shí)，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，必須結(jié)合黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)建設(shè)一起抓，結(jié)合黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣建設(shè)一起抓，結(jié)合反腐倡廉工作一起抓，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。
二、進(jìn)一步增強(qiáng)“六種意識”，把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。
開展作風(fēng)教育整頓活動，是鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果的重要舉措，是實(shí)現(xiàn)我縣領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變的重要途徑，是做好各項(xiàng)工作的重要保證。為此，全縣廣大黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須進(jìn)一步增強(qiáng)“六種意識”，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。
(一)進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。生于憂患，死于安樂。憂患意識是一種清醒的預(yù)見意識和防范意識，是一種危機(jī)感、緊迫感、責(zé)任感、使命感。只有保持強(qiáng)烈的憂患意識，才能保持清醒的頭腦和不懈的奮斗精神，才能正確認(rèn)清形勢、認(rèn)識差距，應(yīng)對挑戰(zhàn)、奮斗不止。
增強(qiáng)憂患意識，一是要清醒地看到我們在發(fā)展中存在的巨大差距。近年來，經(jīng)過全縣上下的共同努力，我縣總體實(shí)力、綜合競爭力和人民生活水平都有了一定提高?？v向?qū)Ρ龋铱h經(jīng)濟(jì)社會總體上是有了發(fā)展和長足進(jìn)步;橫向?qū)Ρ?，我們?nèi)匀槐容^落后，不僅同發(fā)達(dá)地區(qū)無法比，即使同省內(nèi)其他縣區(qū)比也還有不小的差距，許多主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在全省建強(qiáng)縣中處于掛末位臵。面對欠發(fā)達(dá)、欠開發(fā)的區(qū)情，全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須大力轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，堅(jiān)決克服得過且過、不思進(jìn)取的思想，為改變貧困落后的面貌而苦干實(shí)干。二是要清醒地看到我們所面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。今后五年乃至更長時(shí)期，是我縣發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇期，抓住了將會成為黃金發(fā)展期。但同時(shí)，我們要清醒地認(rèn)識到，機(jī)遇是需要條件的，是需要我們?nèi)ヅΣ拍茏プ〉摹Ｎ铱h是一個(gè)欠發(fā)達(dá)縣區(qū)，與發(fā)達(dá)地區(qū)相比，存在的困難更多，在激烈的競爭中總體上處于劣勢，面臨著巨大的挑戰(zhàn)和壓力。因此，形勢逼人，不進(jìn)則退，小進(jìn)也是退。我們必須進(jìn)一步增強(qiáng)搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的責(zé)任感、緊迫感和使命感，真正做到“人一之我十之，人十之我百之”，才能實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，才能縮小同發(fā)達(dá)地區(qū)的差距。三是要清醒地看到領(lǐng)導(dǎo)干部思想、作風(fēng)、能力和素質(zhì)等方面存在的不適應(yīng)性。要改變欠發(fā)達(dá)的狀況，擺脫貧窮落后的面貌，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，關(guān)鍵在各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、作風(fēng)、能力和素質(zhì)。我縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、作風(fēng)、能力和素質(zhì)總體上是好的，但與我們面臨的新形勢新任務(wù)新要求還有較大的不適應(yīng)性。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要清醒地看到自身的差距，看到存在的不適應(yīng)性，重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，抓緊利用一切機(jī)會來提高自己、增長才干，切不可自我感覺良好，對工作應(yīng)付了事。
(二)進(jìn)一步增強(qiáng)公仆意識，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的核心問題，為人民服務(wù)，做人民公仆，是提高黨的執(zhí)政能力、保持黨的先進(jìn)性的首要問題。我們要始終堅(jiān)持心系群眾、服務(wù)人民，始終依靠人民，以實(shí)際行動進(jìn)一步維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。一是要樹立“人民至上”的理念。領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力、責(zé)任和義務(wù)，歸結(jié)為一句話，就是為人民服務(wù)，做人民公仆。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀，樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀，在思想上尊重群眾，政治上代表群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。二是要切實(shí)改善民生。關(guān)注民生、重視民生，是我們黨全心全意為人民服務(wù)宗旨的具體體現(xiàn)。目前我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展總體上還比較落后,全縣有46%的人口生活在農(nóng)村，有8個(gè)貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和105個(gè)省級一類貧困村，農(nóng)村貧困面大。城市還有大量的困難群眾和困難企業(yè)職工，解決民生問題比以往任何時(shí)候更為重要、更為緊迫。要堅(jiān)持把就業(yè)作為民生之本，建立健全社會保障體系，切實(shí)抓好安全生產(chǎn)，認(rèn)真解決就業(yè)、社會保障、收入分配、教育、醫(yī)療、住房、安全生產(chǎn)、社會治安等關(guān)系群眾切身利益的突出問題，妥善安排好貧困地區(qū)、困難企業(yè)和受災(zāi)地區(qū)等困難群眾的生產(chǎn)生活，讓人民群眾得到實(shí)實(shí)在在的利益。三是要正確處理人民內(nèi)部矛盾。要高度重視、切實(shí)加強(qiáng)群眾工作，注重從源頭上化解人民內(nèi)部矛盾，努力把問題解決在萌芽狀態(tài)。在出臺涉及群眾切身利益的政策措施時(shí)，既要考慮使多數(shù)人受益，又要考慮得到多數(shù)人認(rèn)可，防止因決策不當(dāng)引發(fā)矛盾。堅(jiān)決糾正在土地征收征用、房屋拆遷、企業(yè)改制、環(huán)境保護(hù)等工作中損害群眾利益的行為。認(rèn)真落實(shí)信訪工作條例，堅(jiān)持以人為本，暢通信訪渠道，引導(dǎo)群眾以理性合法的形式表達(dá)利益訴求，確保群眾反映的問題事事有著落、件件有回音。
(三)進(jìn)一步增強(qiáng)節(jié)儉意識，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。對各級領(lǐng)導(dǎo)干部來說，節(jié)儉既是一種生活習(xí)慣，更重要的是一種精神狀態(tài)，不僅關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)干部的個(gè)人品行和形象，而且關(guān)系黨在人民群眾中的威信和形象，因而絕不是小事。在新的歷史條件下，能不能堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，始終保持強(qiáng)烈的節(jié)儉意識，經(jīng)受住權(quán)力、金錢、美色的考驗(yàn)，對每個(gè)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都是一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的考驗(yàn)。聯(lián)系我縣實(shí)際，增強(qiáng)節(jié)儉意識，一方面，在生活上要提倡節(jié)儉。近年來，雖然我縣的經(jīng)濟(jì)有了較大發(fā)展，財(cái)政收入有了較快增長，但目前仍然還是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的縣區(qū)，人民群眾生活總體上還不富裕。這就要求廣大黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，保持正派的生活作風(fēng)和健康的生活情趣，努力在全縣營造崇尚節(jié)儉的濃厚氛圍、形成艱苦奮斗的良好風(fēng)尚。另一方面，要把節(jié)約的理念貫穿于發(fā)展的各個(gè)方面和各個(gè)環(huán)節(jié)，把有限的資金用在刀刃上，用在發(fā)展最需要的地方，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式，防止盲目投資和低水平重復(fù)建設(shè)，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，嚴(yán)格控制浪費(fèi)資源、污染環(huán)境、破壞生態(tài)的項(xiàng)目，走資源節(jié)約型和環(huán)境友好型的發(fā)展路子。
(四)進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識，始終保持團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作激情。大局意識強(qiáng)不強(qiáng)，是衡量一個(gè)干部是否合格的重要標(biāo)志。只有強(qiáng)化全局觀念、集體觀念，加強(qiáng)協(xié)作配合，才能統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，才能形成合力和戰(zhàn)斗力。一是要自覺樹立大局觀念，找準(zhǔn)服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展的著力點(diǎn)。嚴(yán)禁“上有政策，下有對策”，切實(shí)提高貫徹落實(shí)縣委、區(qū)政府決策部署的執(zhí)行力，確保政令暢通。二是要樹立全縣一盤棋的思想。堅(jiān)決克服“政府權(quán)力部門化、部門權(quán)力個(gè)人化、公共利益私有化”等錯(cuò)誤傾向，嚴(yán)防各種損害基層和群眾利益的行為發(fā)生，決不能有利的事爭著管，無利的事無人管，甚至不惜損害國家和社會利益來滿足個(gè)人和小團(tuán)體的私利。三是相互協(xié)助配合、統(tǒng)一協(xié)作。各部門各單位要自覺按照各自分工做好本部門工作，又要自覺加強(qiáng)對重大問題的協(xié)調(diào)協(xié)同，相互理解、相互支持、相互配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅(jiān)決克服各自為政、互相掣肘的內(nèi)耗現(xiàn)象;遇到問題要主動溝通，及時(shí)協(xié)商，絕不允許推諉扯皮，甚至無限擱臵、貽誤工作。
(五)進(jìn)一步增強(qiáng)務(wù)實(shí)意識，始終保持真抓實(shí)干的工作理念。強(qiáng)調(diào)抓落實(shí)，是馬克思主義認(rèn)識論的本質(zhì)要求，是我們黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，也是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的根本途徑。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)把中央的精神、省委的部署、市委的要求與本地的具體實(shí)際有機(jī)統(tǒng)一起來，創(chuàng)造性地開展工作，不斷取得新的成績。一是要發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐的精神，埋頭苦干，扎實(shí)工作，把抓落實(shí)作為推進(jìn)各項(xiàng)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把是否想干事、能干事、干成事作為衡量干部政績的標(biāo)準(zhǔn)。二是要愛惜人力、財(cái)力、物力，反對搞華而不實(shí)和脫離實(shí)際的“形象工程”、“政績工程”，堅(jiān)決剎住弄虛作假、欺上瞞下、追名逐利的歪風(fēng)。從嚴(yán)控制檢查、評比、表彰的數(shù)量和范圍，停止形式主義的達(dá)標(biāo)升級活動。三是要堅(jiān)持說實(shí)話、出實(shí)招，辦實(shí)事，務(wù)實(shí)效，把工作的著力點(diǎn)放到解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題上，放到研究解決群眾生活的緊迫問題上，堅(jiān)持以求真務(wù)實(shí)的精神去抓落實(shí)，在全縣上下大力倡導(dǎo)“多協(xié)調(diào)少號召，多謀劃少應(yīng)酬，多到現(xiàn)場少聽匯報(bào)”的務(wù)實(shí)風(fēng)尚，工作實(shí)打?qū)?、真對真、硬碰硬，全力提高工作?shí)效。
(六)進(jìn)一步增強(qiáng)效率意識，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。提高辦事效率，必須從嚴(yán)抓起，從一點(diǎn)一滴抓起，真正養(yǎng)成一種嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快的工作作風(fēng)和令行禁止的工作態(tài)度，使上級各項(xiàng)方針政策、目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處，讓人民群眾滿意。
一是要切實(shí)增強(qiáng)愛崗敬業(yè)精神。努力做，只能完成工作，用心做，才能做好工作。干一行，愛一行，研究一行，提高干一行的水平和能力，是我們每一個(gè)干部、每個(gè)崗位上的同志都應(yīng)該始終記住的事情。決不允許干什么不愛什么，一心只想怎么樣把自己手中的權(quán)力發(fā)揮到最大，不給好處不辦事，給了好處亂辦事的現(xiàn)象出現(xiàn)。二是要優(yōu)化工作流程，簡化辦事程序，加快工作節(jié)奏，使各個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)緊扣、緊張有序。三是要提高工作效率，堅(jiān)決杜絕慢運(yùn)作、緊上報(bào)，把“慢件”拖成“急件”，把“易事”推成“難事”、把“簡單事”搞成“繁雜事”的疲沓懶散作風(fēng)。四是要建立健全工作制度，切實(shí)把工作目標(biāo)任務(wù)分解到崗、落實(shí)到人，實(shí)現(xiàn)以制度管人管事。對責(zé)任心不強(qiáng)、誤時(shí)誤事，并造成嚴(yán)重后果的，要按照有關(guān)規(guī)定，追究領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。
三、著力抓好重要環(huán)節(jié)，確保機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動取得實(shí)效。
為確保機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動取得實(shí)效，各級各部門必須圍繞省委提出的“三要三不要”(要解放思想，不要因循守舊;要奮勇爭先，不要甘居落后;要積極向上，不要消極懈怠)、“三個(gè)堅(jiān)持”(堅(jiān)持用馬克思主義中國化的最新成果武裝黨員干部、堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、堅(jiān)持搞好調(diào)查研究)、“五個(gè)樹立”(樹立憂患意識、樹立公仆意識、樹立大局意識、樹立務(wù)實(shí)意識、樹立效率意識)、“三個(gè)嚴(yán)格”(嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律、嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定)和“三個(gè)反對”(反對鋪張浪費(fèi)、反對奢侈享樂、反對情趣低下)要求狠抓落實(shí)，著重抓好以下四個(gè)環(huán)節(jié)。
(一)著力發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的表率作用。作風(fēng)建設(shè)的成效如何，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，從解決自身作風(fēng)建設(shè)的突出問題抓起，用良好的作風(fēng)來抓好這次作風(fēng)教育整頓活動。在作風(fēng)建設(shè)方面，凡是要求下級機(jī)關(guān)做到的，上級機(jī)關(guān)首先要做到;凡是要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到的，主要負(fù)責(zé)人首先要做到;凡是要求廣大黨員、干部做到的，領(lǐng)導(dǎo)干部首先要做到。要加強(qiáng)宣傳和引導(dǎo)，多形式、多途徑地宣傳開展作風(fēng)教育整頓活動的目的、意義和要求，努力營造樹立八個(gè)方面良好風(fēng)氣的氛圍。
(二)著力解決突出問題。開展作風(fēng)教育整頓活動，重在解決問題。要堅(jiān)持有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就突出解決什么問題。要從群眾反映最強(qiáng)烈的問題抓起，讓廣大群眾得到更多的實(shí)惠。要及時(shí)把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點(diǎn)轉(zhuǎn)到思想政治建設(shè)上來，注意把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為干部教育培訓(xùn)和監(jiān)督管理的重要內(nèi)容，確保新班子從一開始就有新氣象、新形象。今年，各級領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會要把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為主題，對照要求，深入查找不足，認(rèn)真加以整改。
(三)著力完善工作機(jī)制。開展作風(fēng)建設(shè)，既要解決突出問題，又要建立長效機(jī)制。通過建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)檢機(jī)關(guān)和組織部門綜合協(xié)調(diào)、其他部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，切實(shí)做到一級管好一級，一級帶動一級，層層抓落實(shí)，把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)提高到新的水平。各部門各單位必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，落實(shí)責(zé)任，把機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓工作作為一件大事列入重要議事日程。單位主要領(lǐng)導(dǎo)要身體力行，切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政一把手負(fù)總責(zé)、全員參與、上下聯(lián)動，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。建立制度保障機(jī)制，通過作風(fēng)整頓，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。
(四)著力抓好制度措施落實(shí)。開展作風(fēng)教育整頓活動，貴在落實(shí)。各部門各單位都必須認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定和措施，制定活動方案，突出針對性和可操作性，把狠抓落實(shí)、確保取得實(shí)效貫穿整個(gè)活動的始終，切不可圖形式、走過場、做表面文章。敢于解頑疾、破難點(diǎn)，采取切實(shí)有效措施，著力解決當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題。效能辦和稽查大隊(duì)要加大督查力度，采取定期與不定期相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合的辦法，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓工作的專項(xiàng)督促檢查。對發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)予以督促糾正，對不作為、亂作為和違法亂紀(jì)行為，要動真的、來硬的，嚴(yán)肅查處。注重抓好機(jī)制、制度建設(shè)，健全完善工作機(jī)制，確保機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)常抓不懈。要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，善于改革創(chuàng)新，積極探索加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的新途徑，不斷把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)引向深入。
同志們，機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓工作是一項(xiàng)關(guān)系全局的重要工作。各部門各單位一定要站在講政治、講全局的高度，采取得力措施，解決突出問題，拼搏進(jìn)取，克難攻堅(jiān)，在全縣形成艱苦奮斗、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，為推動全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供有力保證。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
這次縣委常委、政府縣長的工作分工，原則上還是穩(wěn)定為主，以利于各位同志一以貫之抓好分管工作;作出的適當(dāng)調(diào)整，一方面是因?yàn)槿耸伦儎?，另一方面也是因?yàn)楣ぷ餍枰ＯＭ魑煌景凑展ぷ鞣止?，各司其職、各?fù)其責(zé)，共同努力做好xx的各項(xiàng)工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣人民群眾，堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展，確保圓滿完成縣******確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。下面，我就班子建設(shè)講幾點(diǎn)意見，概括起來就是“提升五個(gè)力”，與大家共勉。
前不久閉幕的縣******，確立了今后五年縣委工作的指導(dǎo)思想、發(fā)展戰(zhàn)略、奮斗目標(biāo)，描繪了新xx的宏偉藍(lán)圖。能否在新的起點(diǎn)上推進(jìn)xx高質(zhì)量發(fā)展，能否順利實(shí)現(xiàn)******確定的目標(biāo)任務(wù)，能否把美好藍(lán)圖變?yōu)榘l(fā)展現(xiàn)實(shí)，關(guān)鍵在黨的領(lǐng)導(dǎo),關(guān)鍵取決于我們的執(zhí)行力。一要身體力行抓落實(shí)。各位縣委常委、縣四套班子全體同志，要帶頭真抓實(shí)干，一級抓一級、一級帶一級，層層抓落實(shí)。在座的每位同志既是抓落實(shí)的帶頭人，也是抓落實(shí)的責(zé)任人,要帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),大力推行一線工作法,在一線發(fā)現(xiàn)問題，在一線研究問題，在一線解決問題，做到工作有布置、有檢查、有落實(shí)、有反饋，堅(jiān)決不做“甩手掌柜”，確保把各項(xiàng)工作做細(xì)做實(shí)做到位。二要雷厲風(fēng)行抓落實(shí)。工作效率直接影響工作的成效。在推進(jìn)工作中，要雷厲風(fēng)行、緊張快干，對定下來的事情，要說了就辦、定了就干、干就干成、干就干好;對看準(zhǔn)的事要迅速行動、自我加壓，堅(jiān)決推進(jìn)落實(shí)到位，確保各項(xiàng)工作早決策、早啟動、快落實(shí)、快見效三要不折不扣抓落實(shí)。我們在座的每一位同志雖然分工不同、崗位不同，但都承擔(dān)相應(yīng)的工作任務(wù)，都要切實(shí)增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識在其位、謀其政、盡其責(zé)。對屬于自己分管范圍內(nèi)的事，要主動上前，不等不靠,一抓到底;對所承擔(dān)的工作任務(wù),特別是急難險(xiǎn)重的任務(wù)，要堅(jiān)持做到反復(fù)抓、抓反復(fù)，不達(dá)目的不放手，確保不折不扣地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。四要務(wù)求實(shí)效抓落實(shí)。落實(shí)沒有成效就等于沒有落實(shí)，抓落實(shí)就是要以實(shí)際的工作成效來說話。要大力提倡干實(shí)事、出實(shí)招、重實(shí)效的良好風(fēng)氣，具體工作落實(shí)上，要明確工作目標(biāo)，細(xì)化工作任務(wù)，嚴(yán)格工作責(zé)任，以任務(wù)落實(shí)、措施落實(shí)、責(zé)任落實(shí)來保證工作實(shí)效。為加強(qiáng)全縣黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)各層各級的執(zhí)行力，近期，請xx部長牽頭，xx書記、xx部長配合，有關(guān)部門參與，認(rèn)真調(diào)研，盡快拿出加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)的意見，適時(shí)召開全縣黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)大會。
團(tuán)結(jié)是干事業(yè)的基礎(chǔ)，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力、出凝聚力、出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)也出干部。xx有今天的大好形勢，首先是因?yàn)槲覀冇幸粋€(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班子，繼續(xù)保持這來之不易的良好局面，更需要我們大家的共同努力。四套班子之間要團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)?？h委作為全縣的領(lǐng)導(dǎo)核心，要充分發(fā)揮好總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，支持政府放手開展工作，支持人大、政協(xié)依法履行職能;政府的主要職責(zé)就是抓落實(shí)，要在縣委領(lǐng)導(dǎo)下，在人大、政協(xié)的監(jiān)督下抓好各項(xiàng)工作的落實(shí);人大、政協(xié)要充分發(fā)揮職能作用，加強(qiáng)對政府工作的法律監(jiān)督和民主監(jiān)督。四套班子要團(tuán)結(jié)一心、和衷共濟(jì)，心往一處想，勁往一處使，合力推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。四套班子成員之間要團(tuán)結(jié)友好、相互支持。我們在座的各位同志，有幸在xx合作共事是一種緣分，我們要倍加珍惜這種緣分，顧全大局，相互多溝通、多協(xié)調(diào)，互相尊重、互相理解、互相關(guān)心、互相支持、互相補(bǔ)臺。在工作上,不能互相拆臺,不能當(dāng)面不說、背后亂說，這是不正派的，有什么事情要擺到桌面上來說，爭做眼界寬、思路寬、胸襟寬的“三寬”型干部，共同營造團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑、心情舒暢的良好工作環(huán)境。
領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)事關(guān)全縣的黨風(fēng)、政風(fēng)和民風(fēng)。在座都是領(lǐng)導(dǎo)干部，我們的一言一行、一舉一動，群眾都很關(guān)注，我們要從嚴(yán)要求自己，始終繃緊拒腐防變這根弦，始終保持一名******人的良好形象。要牢固樹立群眾觀點(diǎn)，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，深懷愛民之心，恪守為民之責(zé)，善謀富民之策，多辦利民之事，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。要自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，自覺做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”在任何情況下，都要穩(wěn)得住心神、管得住手腳、抗得住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn)。要帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)于律己,要求別人做到的自己首先要做到，要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做，同時(shí)要帶頭管好配偶、子女和身邊工作人員，以自己的模范行為影響和帶動一班人、一層人。要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，對本單位、分管條線的黨風(fēng)廉政建設(shè)要敢抓敢管，加強(qiáng)教育，強(qiáng)化督促，把反腐倡廉工作的各項(xiàng)措施落到實(shí)處，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成果取信于民。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇四
尊敬的x助理、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家上(下)午好!
剛才，即將離開xx電信的xx同志表達(dá)了自己對企業(yè)的深厚感情，已經(jīng)抵達(dá)xx電信工作的xx同志做了履新的表態(tài)發(fā)言。首先，我代表xx電信公司的管理層，堅(jiān)決擁護(hù)和服從省公司黨組關(guān)于人事調(diào)整的決定。省公司黨組對xx分公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整的決定，充分體現(xiàn)了省公司黨組對xx分公司工作的肯定、關(guān)心和支持。
根據(jù)省公司黨組決定，xx同志即將奔赴新的工作崗位，我代表公司管理層和全體員工，對他為xx電信所做的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝，祝愿他在新的崗位取得更大的成績。同時(shí)，我們也熱烈歡迎xxx同志來xx電信工作，非常高興他成為xx電信這個(gè)集體中的一員。
xxx同志是我公司一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部，從入局以來，扎扎實(shí)實(shí)從基層干起，一步步成長為一名優(yōu)秀的高層管理者。他有魄力、有能力、懂業(yè)務(wù)、會管理，思路開闊，富有開拓精神和爭先勇氣，展現(xiàn)出很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平。特別是擔(dān)任主管經(jīng)營的副總以來，工作更是兢兢業(yè)業(yè)、廢寢忘食，帶領(lǐng)全體員工持續(xù)創(chuàng)新、敏于執(zhí)行，xx分公司的經(jīng)營工作得到了省公司的高度肯定。
我從20xx年xxx調(diào)任xx分公司以來，就開始和xxx同志搭班子、共事。雖然剛滿一年，但我們配合比較默契，也結(jié)下了深厚的友誼，他在工作和生活上給了我很大的支持和幫助，在此向xxx同志表示由衷的感謝!并衷心祝愿他在新的工作崗位工作愉快。同時(shí)，也請xxx同志繼續(xù)關(guān)心和支持xx電信的工作。
這次調(diào)整，省公司決定由xxx同志任xx分公司副總經(jīng)理，我們非常歡迎。xxx同志曾經(jīng)分管過前端經(jīng)營和后端維護(hù)工作，工作經(jīng)驗(yàn)非常豐富，為人正直坦誠、管理高效，也是一位非常優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。在今后的工作中，我將帶領(lǐng)新的班子，以事業(yè)為重，以企業(yè)發(fā)展為重，以員工為重，相互尊重，相互理解，相互支持，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，保證各項(xiàng)工作高效開展。
借此機(jī)會，我談三個(gè)方面的想法：
一要統(tǒng)一思想，堅(jiān)決服從省公司黨組的決定。全體干部員工要盡快把思想和行動統(tǒng)一到省公司黨組的決定和各項(xiàng)決策部署上來，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、堅(jiān)決貫徹省公司黨組的決定，以實(shí)際行動支持公司新領(lǐng)導(dǎo)班子的工作，支持xxx同志的工作。要上下同心、團(tuán)結(jié)一致、令行禁止、勤奮工作，確保各項(xiàng)工作正常有序開展。
緊迫感，要始終保持一種時(shí)不我待、只爭朝夕的工作勁頭，始終保持一種一絲不茍、腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，要切實(shí)把精力用在工作上，把心思用在事業(yè)上，把時(shí)間用在盡心盡責(zé)上，撲下身子干工作，鍥而不舍干事業(yè)。
三要聚焦重點(diǎn)工作，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。當(dāng)前經(jīng)營的重點(diǎn)工作是政企項(xiàng)目簽約、城市區(qū)域的全話費(fèi)套餐簽約、農(nóng)村區(qū)域的家校互動和惠農(nóng)通發(fā)展，同時(shí)要聚焦千元智能機(jī)的推廣，以智能手機(jī)帶動流量經(jīng)營，體現(xiàn)天翼3g優(yōu)勢。維護(hù)的重點(diǎn)工作是24小時(shí)承諾裝機(jī)等五項(xiàng)寬帶服務(wù)提升措施的落實(shí)，快速打造天翼寬帶的服務(wù)優(yōu)勢。距離年底還有兩個(gè)月的時(shí)間了，各經(jīng)營單位要抓住重點(diǎn)工作取得突破，帶動整體經(jīng)營情況穩(wěn)步向好，確保完成各項(xiàng)預(yù)算目標(biāo)，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
同志們，讓我們在省公司的的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在公司新班子的帶領(lǐng)下，以對工作的滿腔熱情，認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作，為xx電信的持續(xù)、快速、健康發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。
謝謝大家。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇五
言語也叫言語。這是在盛大的儀式上和一些公共場所發(fā)表的演說。演講稿是演講的基礎(chǔ)，是對演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和暗示，反映了演講的目的和手段。演講是人們在工作和社會生活中經(jīng)常使用的一種文體。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
根據(jù)縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于做好2018年度民主生活會的通知》要求，2019年元月29日，我局召開了2018年度局領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會。會議以強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)信念”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處為主題，以加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督為著力點(diǎn)，切實(shí)抓好班子的自身建設(shè)。會議圍繞政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)和全面從嚴(yán)治黨等四個(gè)方面認(rèn)真查擺問題，開展黨性分析，深入剖析原因，認(rèn)清問題實(shí)質(zhì)，提出努力方向和改進(jìn)措施。各位班子成員積極開展自我批評和相互批評，準(zhǔn)備工作比較充分，對照檢查比較有深度，開展批評比較認(rèn)真，改進(jìn)措施比較可行，民主生活會達(dá)到了預(yù)期的目的?，F(xiàn)將會議召開情況報(bào)告如下：
1、會前學(xué)習(xí)研討。
元月28日上午，召開局領(lǐng)導(dǎo)班子會議，就民主生活會進(jìn)行專題研討，圍繞會議主題，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶溫習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政》第一卷和第二卷，班子其他成員輪流領(lǐng)學(xué)了習(xí)近平在相關(guān)活動上的重要話講。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，個(gè)人自學(xué)與集中研討相結(jié)合，聯(lián)系實(shí)際學(xué)、帶著問題學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)，全面領(lǐng)會把握習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央決策部署，全面推進(jìn)新朝代改革開放，防止和克服形式主義、官僚主義等重要精神指示，進(jìn)一步集中思想、統(tǒng)一認(rèn)識。
2、廣泛征求意見。
根據(jù)全縣統(tǒng)一安排部署，制定了《經(jīng)合局2018年度民主生活會實(shí)施方案》，下發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會征求意見建議，對這次民主生活會的時(shí)間安排，征求意見的形式，對照檢查內(nèi)容，會議的要求等做了詳細(xì)的安排。此次通過廣泛征求意見的形式，共收集到關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子的意義5條，其中政治建設(shè)方面2條、作風(fēng)建設(shè)方面1條，擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面1條，全面從嚴(yán)治黨方面1條。
3、開展談心談話。
局主要負(fù)責(zé)同志與班子每個(gè)成員之間談心3次，班子成員與分管科室主要負(fù)責(zé)同志之間談心3次，班子成員與所在支部的黨員談心3次，與服務(wù)對象談心2次，通過相互談心，交流思想，征求大家意見建議，既增進(jìn)團(tuán)結(jié)，形成共識，也為撰寫發(fā)言材料準(zhǔn)備了詳實(shí)的資料。
4、認(rèn)真撰寫民主生活會發(fā)言材料。
根據(jù)民主生活會的主題，對照征求到的意見建議，分析檢查自身存在的突出問題，深刻剖析根源，提出整改方向和措施，局主要負(fù)責(zé)同志牽頭撰寫班子對照檢查材料，班子成員個(gè)人積極撰寫個(gè)人發(fā)言提綱。
會上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、批評與自我批評的作風(fēng)，結(jié)合征求的意見，深入查找和剖析個(gè)人在“政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)以及全面從嚴(yán)治黨等四方面存在的突出問題，并開展黨性分析，深入剖析原因，認(rèn)清問題實(shí)質(zhì)，提出努力方向和整改措施。成員之間坦誠相待，堅(jiān)持了“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”，達(dá)到了紅臉出汗、幫助成長的效果。會議要求：局班子成員對查擺出來的問題要列出整改清單，限期整改。要帶頭牢固樹立“四種意識”，加強(qiáng)黨性錘煉，嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)；帶頭擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)班子活力，提高工作積極性；班子成員之間要加強(qiáng)溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作，齊心協(xié)力從嚴(yán)從實(shí)抓好各項(xiàng)工作，切實(shí)把此次民主生活會的成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)效。
一是加強(qiáng)思想政治教育。進(jìn)一步堅(jiān)持和完善機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，深化學(xué)習(xí)，打造學(xué)習(xí)型班子。要以黨的十九大和十九屆三中全會精神為指導(dǎo)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)等政治理論以及習(xí)總書記系列講話的同時(shí)，加強(qiáng)招商專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論指導(dǎo)招商實(shí)踐工作，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的行動向?qū)А?BR> 二是增強(qiáng)創(chuàng)新能力。努力強(qiáng)化班子成員的全局意識，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和法律法規(guī)、財(cái)經(jīng)理論，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，透過表象發(fā)現(xiàn)本質(zhì)，抓住關(guān)鍵，樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)班子創(chuàng)新能力。同時(shí)多開展基層調(diào)研工作。在嚴(yán)防腐敗的同時(shí)更要堅(jiān)決反對官僚主義，提高為民服務(wù)的能力。同時(shí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，形成用機(jī)制管人，以制度促事的良好局面，端正黨風(fēng)，端正學(xué)風(fēng)，形成講團(tuán)結(jié)、愛學(xué)習(xí)、勤工作、求上進(jìn)的良好氛圍。健全民主集中制，努力做到大事共同決策，小事相互通氣交流，齊心協(xié)力破解招商難題。
三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。日常工作中，多從大局綜合考慮問題，科學(xué)決策，敢于擔(dān)當(dāng)。樹立攻堅(jiān)克難、敢闖敢試的勇氣，工作中杜絕不作為或慢作為的思想，不得過且過，勇于擔(dān)責(zé)。
四是切實(shí)增強(qiáng)廉政意識。加強(qiáng)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律以保證黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針落到實(shí)處。建立健全關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，不斷細(xì)化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨相關(guān)制度措施。創(chuàng)新監(jiān)督方式，構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。做到黨內(nèi)監(jiān)督與民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合，加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)公開力度，全面保障全體黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，切實(shí)發(fā)揮廣大群眾的監(jiān)督作用。健全問責(zé)機(jī)制，讓失責(zé)必問成為常態(tài)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制結(jié)合起來，推動形成風(fēng)清氣正、遵紀(jì)守法、務(wù)實(shí)清廉的良好政治生態(tài)。
根據(jù)縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于做好2018年度民主生活會的通知》要求，2019年元月29日，我局召開了2018年度局領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會。會議以強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)信念”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處為主題，以加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督為著力點(diǎn)，切實(shí)抓好班子的自身建設(shè)。會議圍繞政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)和全面從嚴(yán)治黨等四個(gè)方面認(rèn)真查擺問題，開展黨性分析，深入剖析原因，認(rèn)清問題實(shí)質(zhì)，提出努力方向和改進(jìn)措施。各位班子成員積極開展自我批評和相互批評，準(zhǔn)備工作比較充分，對照檢查比較有深度，開展批評比較認(rèn)真，改進(jìn)措施比較可行，民主生活會達(dá)到了預(yù)期的目的?，F(xiàn)將會議召開情況報(bào)告如下：
1、會前學(xué)習(xí)研討。
元月28日上午，召開局領(lǐng)導(dǎo)班子會議，就民主生活會進(jìn)行專題研討，圍繞會議主題，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶溫習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政》第一卷和第二卷，班子其他成員輪流領(lǐng)學(xué)了習(xí)近平在相關(guān)活動上的重要話講。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，個(gè)人自學(xué)與集中研討相結(jié)合，聯(lián)系實(shí)際學(xué)、帶著問題學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)，全面領(lǐng)會把握習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央決策部署，全面推進(jìn)新朝代改革開放，防止和克服形式主義、官僚主義等重要精神指示，進(jìn)一步集中思想、統(tǒng)一認(rèn)識。
2、廣泛征求意見。
根據(jù)全縣統(tǒng)一安排部署，制定了《經(jīng)合局2018年度民主生活會實(shí)施方案》，下發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會征求意見建議，對這次民主生活會的時(shí)間安排，征求意見的形式，對照檢查內(nèi)容，會議的要求等做了詳細(xì)的安排。此次通過廣泛征求意見的形式，共收集到關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子的意義5條，其中政治建設(shè)方面2條、作風(fēng)建設(shè)方面1條，擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面1條，全面從嚴(yán)治黨方面1條。
3、開展談心談話。
局主要負(fù)責(zé)同志與班子每個(gè)成員之間談心3次，班子成員與分管科室主要負(fù)責(zé)同志之間談心3次，班子成員與所在支部的黨員談心3次，與服務(wù)對象談心2次，通過相互談心，交流思想，征求大家意見建議，既增進(jìn)團(tuán)結(jié)，形成共識，也為撰寫發(fā)言材料準(zhǔn)備了詳實(shí)的資料。
4、認(rèn)真撰寫民主生活會發(fā)言材料。
根據(jù)民主生活會的主題，對照征求到的意見建議，分析檢查自身存在的突出問題，深刻剖析根源，提出整改方向和措施，局主要負(fù)責(zé)同志牽頭撰寫班子對照檢查材料，班子成員個(gè)人積極撰寫個(gè)人發(fā)言提綱。
會上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、批評與自我批評的作風(fēng)，結(jié)合征求的意見，深入查找和剖析個(gè)人在“政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)以及全面從嚴(yán)治黨等四方面存在的突出問題，并開展黨性分析，深入剖析原因，認(rèn)清問題實(shí)質(zhì)，提出努力方向和整改措施。成員之間坦誠相待，堅(jiān)持了“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”，達(dá)到了紅臉出汗、幫助成長的效果。會議要求：局班子成員對查擺出來的問題要列出整改清單，限期整改。要帶頭牢固樹立“四種意識”，加強(qiáng)黨性錘煉，嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)；帶頭擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)班子活力，提高工作積極性；班子成員之間要加強(qiáng)溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作，齊心協(xié)力從嚴(yán)從實(shí)抓好各項(xiàng)工作，切實(shí)把此次民主生活會的成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)效。
一是加強(qiáng)思想政治教育。進(jìn)一步堅(jiān)持和完善機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，深化學(xué)習(xí)，打造學(xué)習(xí)型班子。要以黨的十九大和十九屆三中全會精神為指導(dǎo)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)等政治理論以及習(xí)總書記系列講話的同時(shí)，加強(qiáng)招商專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論指導(dǎo)招商實(shí)踐工作，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的行動向?qū)А?BR> 二是增強(qiáng)創(chuàng)新能力。努力強(qiáng)化班子成員的全局意識，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和法律法規(guī)、財(cái)經(jīng)理論，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，透過表象發(fā)現(xiàn)本質(zhì)，抓住關(guān)鍵，樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)班子創(chuàng)新能力。同時(shí)多開展基層調(diào)研工作。在嚴(yán)防腐敗的同時(shí)更要堅(jiān)決反對官僚主義，提高為民服務(wù)的能力。同時(shí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，形成用機(jī)制管人，以制度促事的良好局面，端正黨風(fēng)，端正學(xué)風(fēng)，形成講團(tuán)結(jié)、愛學(xué)習(xí)、勤工作、求上進(jìn)的良好氛圍。健全民主集中制，努力做到大事共同決策，小事相互通氣交流，齊心協(xié)力破解招商難題。
三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。日常工作中，多從大局綜合考慮問題，科學(xué)決策，敢于擔(dān)當(dāng)。樹立攻堅(jiān)克難、敢闖敢試的勇氣，工作中杜絕不作為或慢作為的思想，不得過且過，勇于擔(dān)責(zé)。
四是切實(shí)增強(qiáng)廉政意識。加強(qiáng)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律以保證黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針落到實(shí)處。建立健全關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，不斷細(xì)化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨相關(guān)制度措施。創(chuàng)新監(jiān)督方式，構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。做到黨內(nèi)監(jiān)督與民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合，加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)公開力度，全面保障全體黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，切實(shí)發(fā)揮廣大群眾的監(jiān)督作用。健全問責(zé)機(jī)制，讓失責(zé)必問成為常態(tài)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制結(jié)合起來，推動形成風(fēng)清氣正、遵紀(jì)守法、務(wù)實(shí)清廉的良好政治生態(tài)。
年前，市上對局領(lǐng)導(dǎo)班子予以配齊加強(qiáng)，充分體現(xiàn)了市委、市政府對我局工作的高度重視和關(guān)心支持。按照新的領(lǐng)導(dǎo)班子組成，結(jié)合整體工作運(yùn)轉(zhuǎn)情況，今天我們對分工進(jìn)行了調(diào)整。新的分工意味著新的責(zé)任，新的起點(diǎn)要有新的作為，大家要以這次業(yè)務(wù)分工調(diào)整為契機(jī)，“干”字當(dāng)頭，攻堅(jiān)克難，凝心聚力，繼續(xù)前進(jìn)，一級帶著一級干，一級干給一級看，用發(fā)展的辦法解決現(xiàn)實(shí)的問題，下面我以“干”字為題談五個(gè)方面意見，希望大家認(rèn)真領(lǐng)會，結(jié)合各自實(shí)際，真正落到實(shí)處。
一、激發(fā)激情，提振精神干。精神是生活的支柱，是前進(jìn)的動力，保持干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”，不僅反映一個(gè)人的工作態(tài)度，更折射出一個(gè)人的生活態(tài)度，在坐的大家作為全局上下的“核心力量”，一定要充滿激情，提振精神。
一是對事業(yè)要有真情。事業(yè)是立身之本，真情是成事之基。我們出來做官不僅僅是為那點(diǎn)工資，而是靠不忘初心的信念和內(nèi)心不滅的熱情，組織既然把我們派到這里，就要帶著感情，帶著真情，以“功成不必在我，功成必定有我”的使命感，爭當(dāng)改革發(fā)展的“急先鋒”，開拓創(chuàng)新的“實(shí)踐者”，把更多的心思傾注在干事創(chuàng)業(yè)上，把全部的本領(lǐng)施展在推進(jìn)落實(shí)上，做出最大的貢獻(xiàn)，留下無悔的政績。
二是對工作要有激情。生活需要激情，干事更需要激情。在現(xiàn)實(shí)生活中，有的領(lǐng)導(dǎo)，下屬看到他，就感覺豁然開朗，激情瞬間激發(fā);有的領(lǐng)導(dǎo)，下屬看到他，就感覺思想蜷縮，毫無干事熱情，其中原因就在于領(lǐng)導(dǎo)有沒有激情。目前我們的工作任務(wù)很重，許多工作需要在探索中推進(jìn)，如果我們這些“帶頭人”缺乏激情，下面肯定更不動彈。因此，大家要始終保持高漲的工作激情，對待工作，不做則已，要做就做最好;不講則已，要講就講精辟，影響和帶動全局上下激情干事、奮發(fā)有為。
三是對干部要有感情。xx工作很艱苦，xx干部很辛苦，長年奔波在田間地頭，風(fēng)吹日曬，風(fēng)雨無阻。大家作為全局干部職工的“家長”，一定要帶著感情、重心下沉，同廣大干部職工打成一片，工作上商量著干，生活上關(guān)心幫助，齊心協(xié)心推動工作落實(shí)。年老干部要“敬”。林業(yè)老干部為全市林業(yè)發(fā)展付出了心血和汗水，他們是全市林業(yè)發(fā)展的“功臣”，是我們加快林業(yè)改革創(chuàng)新的寶貴精神財(cái)富。凡是老干部來單位辦事情，大家一定要笑臉相迎、熱情接待，在逢年過節(jié)時(shí)要多走動、多看望，絕對不能讓他們感到寒心。中層干部要“引”。林業(yè)工作專業(yè)性較強(qiáng)，中層骨干以專業(yè)技術(shù)干部居多，專業(yè)技術(shù)干部有個(gè)明顯特點(diǎn)，就是希望得到尊重、肯定和夸獎，大家要結(jié)合各自分管的下屬單位、科室情況，盡量少用“管”的措施，多用“引”的辦法，調(diào)動他們的積極性和主動性。年輕干部要“愛”。年輕干部普遍自我觀點(diǎn)強(qiáng)烈、恒心毅力不足，得到肯定的渴望度高，經(jīng)受挫折的抗壓力差，大家要像關(guān)心自己的子女一樣真心關(guān)愛干部，多用點(diǎn)贊的方式肯定他們的優(yōu)秀特點(diǎn)，多用發(fā)展的眼光包容他們的缺點(diǎn)不足，調(diào)動他們的積極性，保護(hù)他們的上進(jìn)心，讓他們感受到組織的溫暖。
二、勤學(xué)善思，融入角色干。業(yè)務(wù)分工的轉(zhuǎn)換，實(shí)際上是職責(zé)的轉(zhuǎn)換，大家一定不能放松學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，干出新業(yè)績。
一要與學(xué)俱進(jìn)。學(xué)習(xí)如同人需要每天飲食一樣，是一項(xiàng)持續(xù)不斷的“基本建設(shè)”，大家要緊跟時(shí)代發(fā)展，把學(xué)習(xí)看作一種政治責(zé)任，一種精神追求，一種思想境界，看作行權(quán)履職之根本，安身立命之要務(wù)，做到“生命不息，學(xué)習(xí)不止”。要擴(kuò)大“內(nèi)存”。林業(yè)工作的特殊性，決定了必須具備合理的知識結(jié)構(gòu)、廣博的知識才能。因此，大家不僅要學(xué)習(xí)政治理論，提高政治素養(yǎng)，還要學(xué)習(xí)科學(xué)文化，提高綜合素質(zhì);不僅要學(xué)習(xí)管理知識，還要學(xué)習(xí)專業(yè)知識，成為林業(yè)工作的行家里手。要更新“軟件”。知識更新日新月異，大家要學(xué)習(xí)最新知識，不斷提高謀劃發(fā)展能力、科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、持續(xù)創(chuàng)新能力和總攬全局能力。要注重“整合”。在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，既要向理論學(xué)、書本學(xué)，也要向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué);既要讀有字書，又要讀無字書，實(shí)現(xiàn)學(xué)以致用，工學(xué)互促。
二要善于思考。研究新情況，解決新問題，既是一種社會實(shí)踐活動，也是一個(gè)理性思考的過程。要善于“縱向思考”。對分管的各項(xiàng)工作認(rèn)真梳理，做到把握上情、掌握下情、摸透實(shí)情，全面了解各項(xiàng)工作的始終，從中把握規(guī)律性，確保工作延續(xù)性。要善于“橫向思考”。主動加強(qiáng)與周邊市縣和兄弟部門的聯(lián)系溝通，橫向?qū)Ρ?，啟發(fā)思路，找準(zhǔn)坐標(biāo)，減少工作指導(dǎo)的盲目性。要善于“逆向思考”。對事物的逆向思考更能啟發(fā)創(chuàng)造性，有助于在從平淡中看出新奇，于一般中發(fā)現(xiàn)特殊，進(jìn)而由思維方式的轉(zhuǎn)變實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變。要善于“多向思考”。要從不同角度、不同層面觀察和思考問題，通曉事理，把握規(guī)律。比如，面對一個(gè)需要解決的問題，既要從領(lǐng)導(dǎo)的角度思考，又要從普通干部的角度思考;既要從宏觀大局上思考，又要從微觀層面上思考;既要從現(xiàn)實(shí)的角度思考，又要從歷史的角度思考。
三要擺正位置。業(yè)務(wù)分工調(diào)整以后，工作性質(zhì)和接觸的范圍、對象都發(fā)生了相應(yīng)的變化，需要及時(shí)掌握新情況，開創(chuàng)新的局面。要做到這一點(diǎn)，必須把情緒調(diào)到“冰點(diǎn)”上，理清思路。保持謙遜謹(jǐn)慎的工作態(tài)度，深入實(shí)際開展調(diào)研，了解業(yè)務(wù)開展情況，在此基礎(chǔ)上，理清工作思路，打開工作局面。必須把目標(biāo)調(diào)到“沸點(diǎn)”上，胸有成竹。接手新的分管工作以后，要注意掌握解決問題的科學(xué)方法，分析找準(zhǔn)矛盾的主要方面，牽住“牛鼻子”，抓住關(guān)鍵點(diǎn)，為打開工作局面奠定良好基礎(chǔ)。必須把力量調(diào)到“燃點(diǎn)”上，創(chuàng)立新功。理出了思路，穩(wěn)住了陣腳，積蓄了后勁，就有了打開局面的工作基礎(chǔ)，要正確處理好“遠(yuǎn)”與“近”、“虛”與“實(shí)”、“大”與“小”的關(guān)系，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，抓大事，創(chuàng)新功，推動工作上臺階。
三、履職盡責(zé)，務(wù)實(shí)高效干。推動工作的方法有很多種，如何花費(fèi)最小的代價(jià)、走最少的彎路取得最大的效益，就需要大家發(fā)揮智慧優(yōu)勢，提高工作效率，提升工作質(zhì)量。
一是慮事要高站位。古語說：“為一身謀則愚，為天下謀則智?！闭疚桓?，則看得深、想得全。下棋講究謀勢，要通觀全盤，全局在胸。做事也是一樣，必須站在是否有利于全局發(fā)展的高度，在科學(xué)分析、邏輯推理的基礎(chǔ)上，通盤謀劃，全局考慮，才能對事態(tài)的發(fā)展及走向作出準(zhǔn)確預(yù)斷、判斷和推斷。
二是謀事要多聯(lián)想。凡事按規(guī)矩去做，當(dāng)然不會出問題，但也不會出亮點(diǎn)。提高謀事的水平，要有豐富的想象力，有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識，能夠理清“腦子”經(jīng)常思考，沉下“身子”多做調(diào)研，鋪開“墊子”廣開言路，善于在工作實(shí)踐中融會貫通，把上級決策與工作實(shí)際情況相結(jié)合，將上級決策轉(zhuǎn)化成適合實(shí)際的工作思路，促使各項(xiàng)工作生機(jī)勃勃，日新月異。
三是辦事要快節(jié)奏。就是要做到“手快”、“腳快”、“腦快”?！笆挚臁?，就是要及時(shí)做好“上情下達(dá)、下情上達(dá)”，確保上級政策傳達(dá)、落實(shí)的時(shí)效性和有效性?！澳_快”，就是要多深入基層，深入調(diào)研，及時(shí)了解動態(tài)，掌握工作主動權(quán)?！澳X快”，就是要結(jié)合工作勤于思考，從領(lǐng)導(dǎo)的角度思考應(yīng)該提供什么信息，提出什么建議，作出什么部署;從下屬的角度思考他們有什么困難，需要什么樣的幫助，把握落實(shí)的“著力點(diǎn)”，找準(zhǔn)落實(shí)的“切入點(diǎn)”。
四、凝心聚力，團(tuán)結(jié)協(xié)作干。團(tuán)結(jié)是班子的靈魂，團(tuán)結(jié)溝通感情、凝聚力量、增進(jìn)和諧。要把促進(jìn)團(tuán)結(jié)作為一種責(zé)任，一種胸懷，一種素質(zhì)，努力使我們的班子成為團(tuán)結(jié)向上、一心干事、充滿活力的領(lǐng)導(dǎo)集體。
一要在通力協(xié)作上要有分有合。“有分”就是堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，充分調(diào)動每位同志的積極性，防止責(zé)任不清，導(dǎo)致無人管事、無人做事?！坝泻稀本褪欠止げ环旨?，出門一把抓，做到思想同心，目標(biāo)同向，行動同步，事業(yè)同干。剛才會上宣布的分工調(diào)整方案，是在綜合考慮單位重點(diǎn)工作、個(gè)人資歷經(jīng)歷、任務(wù)基本均衡、業(yè)務(wù)互相關(guān)聯(lián)等各方面因素作出的決定，大家要按照分工不分家的原則，在各司其職管好各自分管工作的同時(shí)，積極支持、主動配合其他班子成員的工作，鞏固提升“心往一處想，勁往一處使，話往一處說，事往一處做”的良好局面。
二要在致力發(fā)展上要服從大局?！安恢\全局者,不足以謀一域?！绷?xí)總書記強(qiáng)調(diào)，必須牢固樹立高度自覺的大局意識，做到正確認(rèn)識大局、自覺服從大局、堅(jiān)決維護(hù)大局。大家要牢固樹立全局一盤棋的觀念，自覺執(zhí)行集體決定,珍惜集體榮譽(yù),維護(hù)集體權(quán)威，自覺執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和組織原則，做到下級服從上級，個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，確保政令暢通。凡涉及全局的重要工作、重大事項(xiàng)，都要在事先充分醞釀、協(xié)商的基礎(chǔ)上，由會議集體討論決定，堅(jiān)決不能亂開口子，私下表態(tài)。
根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好2018年度黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》精神，xx鎮(zhèn)黨委認(rèn)真制定了《xx鎮(zhèn)2018年度鎮(zhèn)黨委班子專題民主生活會方案》，確立了本次民主生活會的主題：認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。根據(jù)黨章和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和省委、市委和區(qū)委有關(guān)要求，于2018年3月30日組織召開了黨委班子專題民主生活會。各黨委班子成員緊扣民主生活會主題，重點(diǎn)從7個(gè)方面查擺問題。認(rèn)真進(jìn)行了批評和自我批評，深刻剖析了個(gè)人自身存在的問題并提出了整改措施，同時(shí)也對班子和其他同志提出了批評意見。由于會前組織得力、準(zhǔn)備充分，此次專題民主生活會開得很成功?，F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
黨委采取會議、中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”、“黨員活動日”等多種形式，組織班子成員深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會了黨的十九大精神，把著力點(diǎn)聚焦到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想是黨必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想上，聚焦到5年來黨和國家事業(yè)取得歷史性成就和發(fā)生歷史性變革上，聚焦到作出中國特色社會主義進(jìn)入了新時(shí)代、我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾等重大政治論斷的深遠(yuǎn)影響上，聚焦到貫徹落實(shí)黨的十九大的重大決策部署上，聚焦到以習(xí)近平同志為核心的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體是深受全黨全國各族人民擁護(hù)和信賴的領(lǐng)導(dǎo)集體上，聚焦到習(xí)近平總書記是全黨擁護(hù)、人民愛戴、當(dāng)之無愧的黨的領(lǐng)袖上。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省委十一屆二次全會精神，準(zhǔn)確把握“一個(gè)愿景、兩個(gè)跨越、三大發(fā)展戰(zhàn)略、四項(xiàng)重點(diǎn)工程”的戰(zhàn)略謀劃，準(zhǔn)確把握推動治蜀興川再上新臺階的重點(diǎn)任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市委四屆五次全會精神，深刻領(lǐng)會以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)、豐富完善市委“12335”總體要求的深刻內(nèi)涵。認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)二屆三次黨代會精神，不忘初心，牢記使命，堅(jiān)定不移地按照區(qū)二屆三次黨代會作出的決策部署，全面落實(shí)“12235”總體部署和“七項(xiàng)重點(diǎn)工作”，把智慧和力量凝聚到區(qū)二屆三次黨代會確定的目標(biāo)任務(wù)上來。黨委中心組組織了專題學(xué)習(xí)研討，深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵，搞清楚、弄明白“八個(gè)明確”主要內(nèi)容和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點(diǎn)，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記對xx工作的重要指示，為開好民主生活會打牢思想基礎(chǔ)。
為提高專題民主生活會重要性的認(rèn)識，班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件，端正了態(tài)度，統(tǒng)一了思想。黨委開展了一對一的談心活動，在談心活動中，每位成員認(rèn)真談思想、談工作、談學(xué)習(xí)、談生活，相互交流了思想，增進(jìn)了友誼。在會議之前，黨委還采取了座談、走訪、調(diào)研和征求意見等多種形式，和“群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫”的方法，廣泛征求群眾對班子、干部隊(duì)伍黨風(fēng)黨性、勤政廉政、工作作風(fēng)、團(tuán)結(jié)意識等方面的意見建議，并及時(shí)作出梳理。制發(fā)了《xx鎮(zhèn)關(guān)于認(rèn)真開好2018年度黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》；制定了《xx鎮(zhèn)2018年度鎮(zhèn)黨委班子專題民主生活會方案》。廣泛聽取了各黨支部和黨員干部群眾的意見和建議，發(fā)出意見征求函100余份，收回85份，共收到意見和建議12條，為開好本次民主生活會打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一是端正態(tài)度。無論是會前的談心交心，還是會上的批評與自我批評，大都都是從大局出發(fā)，在不傷害感情、影響團(tuán)結(jié)的情況下，大膽地指出存在的問題，既讓每個(gè)成員思想上受到觸動，又沒有產(chǎn)生心理上的不平衡。二是突出重點(diǎn)。每個(gè)成員都能站在講政治的高度，從解決問題出發(fā)，開展批評與自我批評，發(fā)表意見建議。所提問題都是為了整體利益，想方設(shè)法把工作搞得好上加好。通過開展批評與自我批評，使大家受到了一次深刻的政治思想教育，振奮了精神，明確了努力方向，收到了互相幫助、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、共同提高、共同提高的良好效果。
（一）遵守政治紀(jì)律差。對牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，認(rèn)識不夠，忽視了思想作風(fēng)、理論水平、黨性修養(yǎng)、班子內(nèi)部管理等制度建設(shè)。個(gè)別黨員干部身份意識弱化，自我意識膨脹，把自己等同于普通百姓。
（二）基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)抓而不實(shí)。抓班子隊(duì)伍建設(shè)不力，村（社區(qū)）黨支部班子平均年齡53歲，社干部平均年齡62歲，5個(gè)黨支部近2年沒發(fā)展新黨員。黨風(fēng)廉政建設(shè)抓而不實(shí)，鎮(zhèn)黨委班子成員對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任和個(gè)人分工責(zé)任認(rèn)識不到位，思路不清晰，在黨風(fēng)廉政建設(shè)上經(jīng)常抓、從嚴(yán)抓、長期抓、合力抓存在有缺位和失職的地方。導(dǎo)致上屆黨委班子4名成員，因收受紅包禮金、工作失職失察等原因受到區(qū)紀(jì)委紀(jì)律處分。原盤龍村、天生橋村、天祠村等村支部個(gè)別班子成員冒領(lǐng)危房改造資金，在社會上造成了不良影響，損害了黨在人民群眾中的形象。
（三）為民辦事效果差。服務(wù)能力欠缺，有時(shí)想干事，卻辦不成事。工作缺乏主動性，坐等上級安排，不去主動思考，對涉及群眾切身利益的問題久拖不絕。巴達(dá)鐵路安置房建設(shè)及易地扶貧搬遷進(jìn)度嚴(yán)重滯后，直至12月份才分房到位，群眾意見較大，影響了黨員干部形象。落實(shí)政策有打折扣，在辦理低保工作中，黨委沒有認(rèn)真逐一調(diào)查核實(shí)。便民服務(wù)中心管理不到位，有時(shí)存在群眾辦事找不到人的現(xiàn)象，群眾意見很大。
（四）缺乏敬業(yè)精神。工作責(zé)任心不強(qiáng)，缺乏進(jìn)取精神，工作態(tài)度不夠端正，責(zé)任心不強(qiáng)。不深入工作一線，工作得過且過，出現(xiàn)問題和矛盾不積極化解。一些黨員干部工作布置多，落實(shí)檢查少；有的黨員干部懶于思考，工作沒有思路，沒有特色，工作能拖就拖，能不做就不做，能少做就少做。
（五）疏遠(yuǎn)脫離群眾。重大決策群眾參與度低，很多時(shí)候都是黨委班子定了就作數(shù)，涉及全鎮(zhèn)重大事項(xiàng)的決策，很少召開黨員群眾代表大會進(jìn)行民主商議，直接導(dǎo)致群眾不滿意。比如：在發(fā)展產(chǎn)業(yè)上，沒有深入群眾征求意見，致使個(gè)別群眾不理解、不支持。班子成員坐等群眾上門，很少入社入戶，個(gè)別同志下村多數(shù)是車來車往，來去匆匆，嚴(yán)重脫離群眾。
針對查擺出來的問題，黨委結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真討論、集體研究，找準(zhǔn)差距，明確方向，制定切實(shí)整改措施。
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增加思想認(rèn)識。強(qiáng)化理論武裝，堅(jiān)定理想信念。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九大精神，把著力點(diǎn)聚焦到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想上。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省委十一屆二次全會精神，準(zhǔn)確把握“一個(gè)愿景、兩個(gè)跨越、三大發(fā)展戰(zhàn)略、四項(xiàng)重點(diǎn)工程”的戰(zhàn)略謀劃，準(zhǔn)確把握推動治蜀興川再上新臺階的重點(diǎn)任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市委四屆五次全會精神，深刻領(lǐng)會以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)、豐富完善市委“12335”總體要求的深刻內(nèi)涵。認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)二屆三次黨代會精神，不忘初心，牢記使命，堅(jiān)定不移地按照區(qū)二屆三次黨代會作出的決策部署，全面落實(shí)“12235”總體部署和“七項(xiàng)重點(diǎn)工作”，把智慧和力量凝聚到區(qū)二屆三次黨代會確定的目標(biāo)任務(wù)上來。
（二）進(jìn)一步加強(qiáng)黨政班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是堅(jiān)持民主集中制，提高黨委科學(xué)決策、民主決策的水平。強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，重大問題由集體討論和決定。同時(shí)，注重增進(jìn)班子成員的團(tuán)結(jié)，努力打造一個(gè)“學(xué)習(xí)創(chuàng)新型”、“勤政為民型”、“清正廉潔型”的好班子。二是認(rèn)真落實(shí)中央、省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)、特別有思想、特別能作為的精神，切實(shí)履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責(zé)，努力鎮(zhèn)黨委建設(shè)成為推進(jìn)和諧建設(shè)的窗口。
（三）進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，千方百計(jì)為群眾解難事、辦實(shí)事。牢記肩上的重?fù)?dān)和使命，牢記黨和人民的重托，不斷強(qiáng)化責(zé)任意識，切實(shí)把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上，兢兢業(yè)業(yè)地把工作完成好。把推動問題解決作為開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)維護(hù)好群眾的合法權(quán)益。自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)走遍”工作要求，每名班子成員每年深入村（社區(qū)）民戶一線開展工作不少于3個(gè)月（每周2天以上）、幫扶困難群眾不少于3戶、聯(lián)系黨員和一般群眾不少于30戶、為每戶困難群眾辦好事實(shí)事或解難事不少于3件。深入群眾接好地氣。變“群眾來訪”辦事為“主動下訪”接招，真心誠意集民意、順民心、化民怨、解民憂，真正做群眾冷暖安危的貼心人。
（四）切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治教育。充分發(fā)揮黨委的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認(rèn)真堅(jiān)持“三會一課”制度，加強(qiáng)黨員干部的教育管理，堅(jiān)持定期的組織生活會制度，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經(jīng)?；?，鼓勵(lì)黨員干部互相找不足、提意見，講真話、講實(shí)話、講心里話，開展積極健康的思想斗爭，使基層黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長效化，把工作的重心轉(zhuǎn)到服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)基層、服務(wù)群眾上來。
（五）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。班子成員帶頭喊響“向我看齊”。嚴(yán)格落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委九項(xiàng)主體責(zé)任、紀(jì)律五項(xiàng)監(jiān)督責(zé)任、黨委書記和班子成員各四項(xiàng)分工職責(zé)責(zé)任要求，自覺履行好“一崗雙責(zé)”黨風(fēng)廉政工作要求，自覺堅(jiān)定理想信念。帶頭樹立高度的工作責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心，保持清醒頭腦，堅(jiān)持防微杜漸，做到廉潔奉公。要以身作則，嚴(yán)以律已，堅(jiān)持真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng)，要求黨員做到的領(lǐng)導(dǎo)干部自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，帶頭創(chuàng)造佳績，帶頭遵紀(jì)守法，帶頭宏揚(yáng)正氣，傳遞正能量。進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照各項(xiàng)管理制度辦事，認(rèn)真執(zhí)行中央有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)的規(guī)定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：
大家好!
20xx—20xx學(xué)年度已進(jìn)入尾聲，首先，我代表教育辦對一年來辛勤工作在教育教學(xué)第一線的廣大老師和同志們表示真誠的問候和衷心的感謝!
為深入貫徹市局“1123”工作思路，進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)教育辦工作安排，從本周開始，對全鎮(zhèn)中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行年度考核：其目的在于進(jìn)一步了解學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子一年來在德能勤績等方面的表現(xiàn)情況，以及班子隊(duì)伍、教師隊(duì)伍團(tuán)結(jié)情況、工作積極性等方面的情況對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的工作作出公正客觀地評價(jià)，同時(shí)為教育辦對全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整提供依據(jù)。
本次考核的對象是所有教育辦任命的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部，考核的程序分四個(gè)步驟：
首先，聽取校長一年來在學(xué)校教育方面的工作匯報(bào)，同時(shí)其他學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)上交述職報(bào)告。
第二，參加會議的每一位同志根據(jù)校長匯報(bào)結(jié)合平時(shí)對每位領(lǐng)導(dǎo)的了解，以無記名方式填寫民主測評表，同事推薦年紀(jì)較輕，教育教學(xué)和組織協(xié)調(diào)能力極強(qiáng)，工作責(zé)任心突出的同志作為學(xué)校后備干部。
第三，由考核組安排部分教師個(gè)別談話，了解學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)情況，聽取廣大教師的意見和建議。
最后，考核組根據(jù)廣大教職工民主測評的情況和個(gè)別談話情況形成書面考核材料，考核的結(jié)果將作為干部選拔任用、獎懲的重要依據(jù)。
為了做好這次考核工作，提出幾點(diǎn)要求：
一、每位參加會議的同志都必須認(rèn)真聽取校長的工作匯報(bào)并且對每位領(lǐng)導(dǎo)干部作出綜合公正、客觀的評價(jià)，不搞親疏好惡、吹毛求疵，也不得借考核之機(jī)搞陰謀詭計(jì)、打擊報(bào)復(fù)。
二、每一位同志必須本人填寫民主測評表和民主推薦表，不搞串聯(lián)，不替他人填寫，分?jǐn)?shù)雷同的一律作廢。
三、民主測評表按要求填寫完成后直接交考核組成員手中。
另外，參加座談的人員要實(shí)事求是的反映情況，分析學(xué)校工作中取得的成績和存在的問題。積極提出學(xué)校穩(wěn)定和長遠(yuǎn)發(fā)展的意見、建議，沒有被點(diǎn)到參加座談的同志如有想說的話、想提的意見，可隨時(shí)向考核組提出或通過書面信函、電話、郵件等形式向我們反映。我們的目的只有一個(gè)，那就是維護(hù)學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展、促進(jìn)教育的公平均衡、提升教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校管理水平!
謝謝大家!
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇七
當(dāng)前，我們的中心工作是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，在這個(gè)活動中，我們要以此為契機(jī)，提高干部素質(zhì)，構(gòu)建和諧班子，增強(qiáng)執(zhí)政水平。下面，我結(jié)合自己近二十年的工作經(jīng)歷，就領(lǐng)導(dǎo)干部如何提高素質(zhì)，如何處理與上級和同級的關(guān)系，如何構(gòu)建和諧班子，如何增強(qiáng)執(zhí)政能力談幾點(diǎn)不成熟的意見。
一、領(lǐng)導(dǎo)干部不斷增加自己的“長、寬、高”是構(gòu)建和諧班子，增強(qiáng)執(zhí)政水平的前提。
1、領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)可用三維空間的“長、寬、高”來衡量。所周知，要計(jì)算一個(gè)長方體的體積，必須先量出他的長、寬、高，然后三要素相乘得出乘積。社會科學(xué)與自然科學(xué)的道理是一脈相承的，領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的高低，同樣可以用“長、寬、高”立體三要素來衡量。要當(dāng)一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)，就要在“長、寬、高”這三個(gè)方面增加其度量。
2、領(lǐng)導(dǎo)者的“長”是指領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)學(xué)有所長。當(dāng)官要”當(dāng)”有水平，升官更要“升”出水平?！伴L”和“短”是相對而言的，用哲學(xué)術(shù)語來說是辯證的，在一定條件下可以相互轉(zhuǎn)化：此一時(shí)此一地是“長”，在彼一時(shí)彼一地就可能是“短”，在低一個(gè)層次為官時(shí)可能是“長”，但到高一層次就可能變?yōu)椤岸獭薄ｋS著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立，許多新知識、新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)層出不窮，我們不熟悉、不懂得的東西越來越多。面對當(dāng)今知識浪潮強(qiáng)大的沖擊，如何化短為長?學(xué)習(xí)是最好的出路，要承認(rèn)自己的不足，實(shí)實(shí)在在的學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)新知識，不斷掌握新本領(lǐng),學(xué)識水平才可能高。領(lǐng)導(dǎo)干部除了要熟悉本職工作之外，還要加強(qiáng)理論知識和市場經(jīng)濟(jì)知識的學(xué)習(xí)，并盡可能地多學(xué)一些現(xiàn)代管理的技能、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識，只有學(xué)習(xí)并掌握更多的技能，作決策時(shí)才能從戰(zhàn)略的高度進(jìn)行思維，想問題時(shí)才能胸有成竹，面對復(fù)雜局面才能運(yùn)籌帷幄，處理突發(fā)事件才能從容不迫。
3、領(lǐng)導(dǎo)者的“寬”是指領(lǐng)導(dǎo)者胸懷要寬廣。當(dāng)”官”要有宰相的肚量，要有大將的風(fēng)度，能容人、容言、容才、容過。要搞“五湖四?！?，不搞小圈子，要嚴(yán)于律己、寬厚待人，善于團(tuán)結(jié)眾人，善于啟迪民智，尤其要善于團(tuán)結(jié)與自己意見不一致，對自己有成見的人一道工作。要虛懷若谷、豁達(dá)大度，不能以個(gè)人的好惡定是非，以一己恩怨分親疏，一切應(yīng)以黨和人民的事業(yè)為重，真正做到“肚量非常寬闊，胸襟非常寬廣”。
4、領(lǐng)導(dǎo)者的“高”是指領(lǐng)導(dǎo)者的思想境界、價(jià)值水準(zhǔn)和道德品質(zhì)要高。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)要正確使用手中的權(quán)力，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，滿腔熱情地為群眾排憂解難，扎扎實(shí)實(shí)為人民辦實(shí)事、做好事。要自覺地按照“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的要求，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，強(qiáng)化廉潔從政意識，增強(qiáng)宣傳、貫徹、執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅(jiān)定性，增強(qiáng)抵制資產(chǎn)階級腐朽生活的能力，要以自己的“高風(fēng)亮節(jié)”去教育群眾，要以自己的模范行為去影響群眾，自覺做到勤不言苦、公而忘私、求真務(wù)實(shí)、知難而進(jìn)，做群眾的表率。
5、領(lǐng)導(dǎo)者的“長、寬、高”立體三要素相輔相成、密不可分、缺一不可?！伴L”是基礎(chǔ)，“寬”是前提，“高”是關(guān)鍵，其中任何一項(xiàng)為零，其乘積都為零。因此，要想成為一名合格的領(lǐng)導(dǎo)者、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者、杰出的領(lǐng)導(dǎo)者，必須三者兼?zhèn)?，并不斷增加自己的“長、寬、高”。要打造一個(gè)和諧的班子，執(zhí)政能力強(qiáng)的班子，每個(gè)班子成員都得在“長、寬、高”上不斷增加。二、正副職之間協(xié)調(diào)互動是構(gòu)建和諧班子，增強(qiáng)執(zhí)政能力的核心我們這里說的和諧班子，并非是指一團(tuán)和氣，毫無原則的班子，而是，團(tuán)結(jié)一心的班子，上下一心的班子。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)是班子成員的共同愿望，也是共同的責(zé)任，需要各個(gè)成員共同努力，尤其需要正副職之間的和諧互動。正副職之間要協(xié)調(diào)互動，就要做好“四互”。
1、互信是正副職之間協(xié)調(diào)互動的“粘合劑”。古人云：“人無信不立”。在一個(gè)班子里，如果正副職是互相信任的，大家處事處人就都容易，即使相互之間有什么誤解，也可以包涵，一笑泯之;如果正副職之間信任程度不高，班子成員就很容易相互猜忌，難以團(tuán)結(jié)協(xié)作?？梢?，誠實(shí)可信是做人的基本道德，也是正副職合作共事的基礎(chǔ)。正副職都要培養(yǎng)和堅(jiān)持以誠待人、以德取信的良好習(xí)慣，相互間要開誠布公、精誠合作。不打小算盤，不搞小動作，做到可信、可親。要真正在思想上坦誠相待，消除戒備心理，實(shí)現(xiàn)同舟共濟(jì)。在感情上充分尊重、相互理解，實(shí)現(xiàn)情感認(rèn)同。在工作上協(xié)調(diào)一致，密切配合，實(shí)現(xiàn)風(fēng)雨同舟。這樣才會產(chǎn)生巨大的誠信效益，即：“你放心，我安心;你安心，我放心?！?BR> 2、互諒是正副職之間協(xié)調(diào)互動的“潤滑劑”。班子產(chǎn)生內(nèi)耗的原因，從實(shí)踐上看主要有以下幾點(diǎn)：一是角色上的差異性。正副職由于分工不同，看問題的角度常常不一樣。如果只相信自己不理解別人，各執(zhí)一端、自以為是、甚至互相拆臺，那就容易形成內(nèi)耗;二是責(zé)任上的差異性。正職負(fù)重要責(zé)任，副職負(fù)次要責(zé)任。因此，正職很自然地想到要以自己為中心，希望副職積極配合，如果副職配合不積極，就會認(rèn)為副職不支持自己的工作，而副職往往重視自己的“責(zé)任田”，如果認(rèn)為正職對自己的“責(zé)任田”不重視，就難以對正職做到“傾囊相助”;三是方法上的差異性。正副職在實(shí)踐中養(yǎng)成的工作習(xí)慣和工作方法各不相同，有的注重理性，有的偏重于感性，有的擅長表揚(yáng)鼓勵(lì)，有的著重于批評鞭策，有的善于客觀指導(dǎo)，有的則重視具體操作等。這些本來可以互補(bǔ)的東西，一旦彼此不愿適應(yīng)，就會變得互相掣肘;四是作風(fēng)上的差異性。在正副職中，有的講究實(shí)際、不太注重形式，有的要求嚴(yán)格、雷厲風(fēng)行，有的比較寬容、提倡自覺，有的比較坦率、直來直去，有的比較含蓄、只說三分話等。在實(shí)際工作中，如果正副職之間工作作風(fēng)差異太大，彼此之間就會產(chǎn)生矛盾。因此，正副職都要善于換位思考，做到互相尊重、互相容忍。各先敬一分、互相體諒、互相支持，各先讓一分，共同營造和諧共進(jìn)的良好氛圍。
3、互補(bǔ)是正副職之間協(xié)調(diào)互動的“營養(yǎng)劑”。正副職由于學(xué)識水平、知識結(jié)構(gòu)、性格情趣，氣質(zhì)談吐、人生經(jīng)歷、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面的差別，討論和處理同一問題時(shí)表現(xiàn)出較大的差異。如果不能實(shí)現(xiàn)年齡互補(bǔ)、知識互補(bǔ)、經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)、性格互補(bǔ)、氣質(zhì)互補(bǔ)，就很難形成一盤棋，擰成一股繩，聚集產(chǎn)生合力。個(gè)體差異是客觀的，正職不可憑權(quán)力控制決定一切，無視副職的地位，要真正把副職當(dāng)作“左膀右臂”，不可藐視副職的能耐;要善于集思廣益，充分借助副職的智慧和才能干好工作;要有群體意識，“不可落寡”;要重視“眾人拾柴火焰高”的功效，與副職同船共渡。對副職面言，要充分發(fā)揮好參謀助手的作用，履行好自己的職責(zé)，體現(xiàn)自身的價(jià)值，做到在決策上積極獻(xiàn)策進(jìn)言，為正職的思考謀劃作有益補(bǔ)充;在工作上積極補(bǔ)位搭臺，為正職分擔(dān)任務(wù)和責(zé)任;要敢于、勇于承擔(dān)正職不愿干、不便干、不能干的事務(wù)，為正職分憂解難，讓正職從“纏人”的事務(wù)中脫身而出，把精力放在對大局的把握和控制上，從而實(shí)現(xiàn)彼此間的相輔相成。
4、互贏是正副職之間協(xié)調(diào)互動的“助燃劑”。在一個(gè)班子中，正副職既有共同的整體利益，也有個(gè)人的局面利益，處理好了往往是一榮俱榮，處理不好則會一損俱損。正副職唯有在共同的事業(yè)追求中團(tuán)結(jié)一致，在各自的價(jià)值取向中協(xié)調(diào)一致，才能實(shí)現(xiàn)雙贏、全贏。對正職而言，個(gè)人的提升和進(jìn)步要以副職的提升和進(jìn)步為前提，全力支持副職的工作，充分肯定副職在工作中的貢獻(xiàn)，以甘為人梯的精神為副職的進(jìn)步捕橋搭路。副職功高未必就震主，一般來說，一個(gè)成功的正職不必?fù)?dān)憂或多慮副職對自身地位的威脅，而是你升我也升，相得益彰。對副職來講，促成正職的成功，是個(gè)人成功的基礎(chǔ)。因此，副職要勤于搭臺，勤勤懇懇地為正職服務(wù)，樂于捧場，真心誠意地為正職喝彩，樂于奉獻(xiàn)，扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作?？傊?，正副職的個(gè)人價(jià)值觀和整體利益觀都必須以推動班子整體利益的取得為基礎(chǔ)。
三、副職之間和諧相處是構(gòu)建和諧班子，增強(qiáng)執(zhí)政能力的關(guān)鍵。在一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部，副職是一個(gè)十分特殊的角色：既是領(lǐng)導(dǎo)者，又是被領(lǐng)導(dǎo)者;即是決策者，又是執(zhí)行者;既唱“主角”又唱“配角”;既做“主攻手”又當(dāng)“助攻手”。副職要有所作為，不但要處理好與正職及下級的關(guān)系，還要恰如其分地處理好與同級之間的關(guān)系，增強(qiáng)彼此之間的團(tuán)結(jié)與合作。做好“尊重與溝通、競爭與支持、相輔與合作”十五個(gè)字是副職之間正確處理同級關(guān)系，更好地促進(jìn)工作的關(guān)鍵所在。
1、尊重與溝通是副職之間和諧相處的基礎(chǔ)在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部，各副職雖然在排名上有先后之分，但地位上卻無上下之別，不存在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。同級之間要充分相信、尊重對方、休諒對方的感受，維護(hù)對方的形象;其他副職分管的工作，原則上不插手、不干涉;辦事要注意不越位、不越權(quán)，不要輕易評價(jià)其他副職所分管的工作;當(dāng)同級之間出現(xiàn)對問題的看法不一致的情況時(shí)，要抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，進(jìn)行換位思考，善于求同存異，不要老拿自己的長處與別人的短處比，相互詆毀，互不服氣;年輕副職要多向年長副職請教，不能認(rèn)為自己學(xué)歷高、能力強(qiáng)、前途廣而不接受年長者的指點(diǎn);年長者應(yīng)虛懷若谷，不能動輒以老資歷來“擠”年輕副職，不能動輒以“我吃的鹽比你吃的飯多，我過的橋比你走的路長”之類的言語來“壓”年輕的副職。副職之間要加強(qiáng)溝通，以利于共同事業(yè)的發(fā)展。一般來說分管副職對自己分管領(lǐng)域的情況掌握得更準(zhǔn)確，但在有些具體工作上，分管副職由于信息超載，或者受思想感情的左右，可能把簡單的問題復(fù)雜化或把復(fù)雜的問題簡單化，難以下決心。這時(shí)，同級副職應(yīng)主動向分管副職獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，使之撥開迷霧、清醒處理。這樣做，即有利于副職之間增進(jìn)感情、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，也有利于減少工作中的失誤，增強(qiáng)整個(gè)班子的領(lǐng)導(dǎo)能力、戰(zhàn)斗能力。
2、競爭與支持是副職之間和諧相處的活力副職都是班子的重要成員，彼此之間既是自然的合作者，又是潛在的競爭者，大家誰都不甘落后，都希望自己分管的工作更出色，這是正常的，也是整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子充滿生機(jī)和活力的源泉。副職間的競爭應(yīng)當(dāng)是方向一致、目標(biāo)一致基礎(chǔ)上的競爭，競爭的落腳點(diǎn)應(yīng)放在“爭邊、爭繁、爭難、爭險(xiǎn)”上。所謂“爭邊”，就是一些雖然處于邊緣地帶，但是工作起來很復(fù)雜，做好了不顯功，做不好過失卻很大，處在交叉性邊緣地帶的工作。副職對此應(yīng)該爭抓爭做，不要踢皮求;所謂“爭繁”，就是對那些容易束縛一把手復(fù)雜的事務(wù)性工作，副職應(yīng)主動承攬過來，以便一把手集中精力謀全局、抓大事;所謂“爭難”，就是副職要敢于做棘手的工作，敢于挺身而出，在風(fēng)口浪尖上拼搏;所謂爭險(xiǎn)，就是一些偶然的突發(fā)事件發(fā)生，出現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí)，副職應(yīng)不講分工，不計(jì)個(gè)人安危，敢于挺身而出。副職雖然都有明確分工，但副職之間要相互支持。各位副職具體分管某一方面或幾個(gè)方面的工作，但是當(dāng)遇到緊急工作時(shí)，即使不在自己分管的范疇內(nèi)，也要積極協(xié)助其他副職工作;對于交叉性工作，要積極主動，善于協(xié)調(diào)，認(rèn)真配合;在其他副職出現(xiàn)工作失誤時(shí)，要及時(shí)幫助糾正，不能隔岸觀火，甚至幸災(zāi)樂禍、落井下石。副職之間只有真正做到了權(quán)力不爭、責(zé)任不推、困難不讓、有功不居、有過不諉，彼此之間的關(guān)系才會更加密切、融洽，才能真正風(fēng)雨同舟、和衷共濟(jì)，共同增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，共同推動事業(yè)不斷向前發(fā)展。
3、相輔與合作是副職之間和諧相處的重點(diǎn)工作中副職之間應(yīng)相互輔助。當(dāng)其任何副職遇到難題時(shí)，決不能袖手旁觀，而要積極幫其分析情況，優(yōu)化方案，但要注意不越位不攬權(quán)，要掌握好分寸和尺度，要把握好時(shí)機(jī)和方法，避免產(chǎn)生負(fù)效應(yīng);當(dāng)其他副職出現(xiàn)失誤或差錯(cuò)時(shí)，應(yīng)主動，默契配合，在完成與其他副職分管的工作有緊密聯(lián)系的工作時(shí)，要主動征求對方意見，爭取對方的配合;當(dāng)自己分管的工作與全局工作存在沖突時(shí)，要以全局的利益為重，主動讓步，先共同完成緊急的和有利于提升整體形象的事宜。副職之間還要加強(qiáng)合作。由于分管工作不同，副職之間在工作上有時(shí)會出現(xiàn)矛盾，這時(shí)，副職不僅要把自己分管的工作做好，而且還要努力保持各方面的協(xié)調(diào)一致、配合默契，主動把方便讓給別人，把困難留給自己的，以保證全局工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn);當(dāng)交叉性的工作出現(xiàn)失誤時(shí)，主動攬過，承擔(dān)責(zé)任，多做自我批評。副職之間只有工作上互相支持，生活上互相關(guān)心，才能不斷加深友誼，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)整個(gè)班子的凝聚力。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇八
同志們、朋友們：
今天，我們在這里舉行新春團(tuán)拜會，大家歡聚一堂，慶祝滿載豐收碩果的，喜迎充滿希望的。在此，我謹(jǐn)代表鄉(xiāng)黨委、政府，向全鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親、全體村組干部、廣大共產(chǎn)黨員、干部職工、離退休老同志致以節(jié)日的問候和新春的祝福。
全鄉(xiāng)上下在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的xx大精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以社會主義新農(nóng)村建設(shè)為主線，按照“抓隊(duì)伍、強(qiáng)班子、打基礎(chǔ)、創(chuàng)環(huán)境、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的總體目標(biāo)，圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三個(gè)重點(diǎn)，充分發(fā)揮林業(yè)資源、礦產(chǎn)資源、水電資源三個(gè)比較優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)民收入和財(cái)政收入的明顯增長、群眾生產(chǎn)生活條件的明顯改善、鄉(xiāng)村面貌的明顯改觀，經(jīng)濟(jì)社會呈現(xiàn)出快速健康發(fā)展、全面協(xié)調(diào)推進(jìn)的良好態(tài)勢。
今年，是歷史上經(jīng)濟(jì)發(fā)展最快的一年。國內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)到28560萬元，較上年增長48.9%;農(nóng)村集體固定資產(chǎn)投資完成23368萬元,較上年增長80.3%;財(cái)政一般預(yù)算收入達(dá)到233.95萬元，完成縣定任務(wù)的102.7%;農(nóng)民人均純收入達(dá)到4038.7元，較上年增長22.8%。鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入快車道，翻開了嶄新的一頁，取得了決定性的勝利。
今年，是歷史上工作成效最突出的一年。林業(yè)生態(tài)建設(shè)成效顯著，陸車路優(yōu)質(zhì)生態(tài)廊道建設(shè)成為嵩南山區(qū)的亮麗風(fēng)景。新農(nóng)村建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，繼續(xù)保持全縣二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進(jìn)位次。爭創(chuàng)世界地質(zhì)公園科考線路綜合整治任務(wù)精彩完成，村容村貌煥然一新。河南大橋建成通車，實(shí)現(xiàn)了干部群眾的百年夙愿。硬化通組入戶道路41.3公里，交通條件進(jìn)一步改善。成功打通石楊公路，結(jié)束了只有一條對外聯(lián)絡(luò)通道的歷史。開工建設(shè)鄉(xiāng)中餐廳，主體工程基本完工。民營經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展，成為財(cái)政增收的重要支撐。計(jì)劃生育目標(biāo)圓滿完成，繼續(xù)保持全縣先進(jìn)位次。民政優(yōu)撫政策全面落實(shí)，困難群眾危房改造任務(wù)高標(biāo)準(zhǔn)完成。精神文明建設(shè)成績斐然，信訪穩(wěn)定、綜合治理、安全生產(chǎn)工作位居全縣前列。黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)，執(zhí)政能力顯著提高。干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍更加濃厚。小水電代燃料、基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、村委換屆選舉、勞務(wù)輸出、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等工作，成為全縣乃至全市的亮點(diǎn)和典型，破解了一些制約發(fā)展的難題。
今年，是歷史上獲得業(yè)績最多的一年。先后被市委、市政府授予“社會治安綜合治理先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“人口與計(jì)劃生育工作先進(jìn)單位”、“扶貧開發(fā)工作先進(jìn)鄉(xiāng)”、“農(nóng)村道路管理養(yǎng)護(hù)金杯鄉(xiāng)”等光榮稱號，新農(nóng)村建設(shè)、招商引資、民營經(jīng)濟(jì)、安全生產(chǎn)、計(jì)劃生育、殯葬改革、扶貧開發(fā)、科技工作、林業(yè)生產(chǎn)、平安建設(shè)、信訪穩(wěn)定、勞務(wù)輸出、合作醫(yī)療等32項(xiàng)工作受到縣委、縣政府表彰。被縣委、縣政府認(rèn)定重大業(yè)績1項(xiàng)、重要業(yè)績33項(xiàng)，綜合目標(biāo)考評繼續(xù)保持全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進(jìn)位次。
今年，是歷史上知名度大幅提高的一年。等主流媒體多次對我鄉(xiāng)的新農(nóng)村建設(shè)、招商引資、勞務(wù)輸出、小水電代燃料、楊山開發(fā)、扶貧搬遷等工作進(jìn)行宣傳報(bào)道。特色工作和亮點(diǎn)工作被縣電視臺頻繁選播?？h委《工作信息》以《風(fēng)勁揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)》為題印發(fā)專刊，對我鄉(xiāng)工作給予充分肯定。在今年召開的縣委全會上，鄉(xiāng)作為績效考核先進(jìn)單位做了經(jīng)驗(yàn)介紹。全省小水電代燃料現(xiàn)場會、全縣新農(nóng)村建設(shè)現(xiàn)場會、黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)場會先后在我鄉(xiāng)召開。知名度的顯著提高，為加快全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的活力。
回首，成績輝煌，催人奮進(jìn)。這是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全鄉(xiāng)廣大黨員干部努力工作的結(jié)果，是社會各界大力支持的結(jié)果，更是全鄉(xiāng)父老奮力拼搏的結(jié)果。在此，我代表鄉(xiāng)黨委、政府，向一年來為發(fā)展做出貢獻(xiàn)的同志們、朋友們表示衷心的感謝!
展望，豪情滿懷，任重道遠(yuǎn)。在充滿希望的，讓我們倍加珍惜來之不易的歷史機(jī)遇，倍加珍惜來之不易的發(fā)展態(tài)勢，倍加珍惜來之不易的和諧局面，更加緊密地團(tuán)結(jié)起來，堅(jiān)定信心，迎難而進(jìn)，開拓創(chuàng)新，埋頭苦干，共同譜寫和諧發(fā)展的新篇章!再創(chuàng)發(fā)展的新輝煌!
在新春佳節(jié)來臨之際，我代表鄉(xiāng)黨委政府向在座各位拜年，向全鄉(xiāng)人民祝福，祝大家新春愉快，財(cái)源廣進(jìn)，幸福美滿，萬事如意!
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇九
（一）基本狀況。
班子由黨組書記、局長xx；黨組副書記xx；黨組成員、副局長xx；紀(jì)檢組長xx組成；平均年齡歲，最大年齡歲（xx同志），最小年齡歲（xx同志）；本科學(xué)歷人，大專學(xué)歷人（）。
（二）對該領(lǐng)導(dǎo)班子的評價(jià)分析。
1.政治表現(xiàn)：該領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹落實(shí)全國、全區(qū)和全市工商行政管理會議精神，以深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和思想作風(fēng)教育活動為契機(jī)，做到“五堅(jiān)持”：堅(jiān)持思想政治理論學(xué)習(xí)與專題研討、調(diào)查研究、解決實(shí)際問題相結(jié)合；堅(jiān)持新知識、新技能的學(xué)習(xí)；堅(jiān)持民主集中制；堅(jiān)持“五分五合”分工負(fù)責(zé)制；堅(jiān)持以大局為重。該班子是個(gè)思想解放、精誠團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實(shí)、政治成熟、作風(fēng)正派、清正廉潔，敢于打硬仗并且能打贏硬仗的好班子。
2.主要成績：該領(lǐng)導(dǎo)班子全面貫徹落實(shí)縣委、政府的決策部署，以“六三三”工作新思路為主線，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。一是xx；二是xx；三是xx；四是xx；五是xxx；六是xx。
3.存在問題和推薦。
（1）經(jīng)費(fèi)向基層傾斜；
（2）深入基層少，幫忙基層解決實(shí)際問題方面需要進(jìn)一步加強(qiáng)；
（3）增加執(zhí)法車輛的配備；
（4）改善職工福利；
（5）進(jìn)取心不夠，尤其年輕的班子成員要用心進(jìn)取；
（6）對年度優(yōu)秀公務(wù)員的名額分配要平衡，綜合思考民意與成績等因素；
（7）加強(qiáng)培訓(xùn)，個(gè)性要加強(qiáng)信息化培訓(xùn)，有些領(lǐng)導(dǎo)、干部電腦還不會用；
（8）班子年齡結(jié)構(gòu)偏大；
（9）多開展文體活動，增強(qiáng)凝聚力。
（三）民意狀況。
1.找人談話狀況：考核組分別找共x位同志（局領(lǐng)導(dǎo)班子成員x人，工商股、所、隊(duì)長x人，工商副股、所、隊(duì)長x人，普通干部x人，縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)x人）分別談話，對領(lǐng)導(dǎo)班子綜合評價(jià)優(yōu)秀x票，稱職x票。
2.該局機(jī)關(guān)全體人員和各工商所所長共x人參加班子年度民主測評大會，收回測評表x張（有效票x張），其中優(yōu)秀x票，較好x票，一般x票。
（四）考核組意見。
根據(jù)聽取xx局長對班子xx年度作述職，以及考核狀況，綜合該局xx年度的工作成績，我們推薦給予xx領(lǐng)導(dǎo)班子xx年度考核評定為優(yōu)秀等次。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十
1、總體評價(jià)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作潛力強(qiáng)，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴(yán)于律己、廉潔奉公。
2、存在不足及推薦。
(1)、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)要克服官僚主義，不能從表面上學(xué)習(xí)“”重要思想，要具體落實(shí)到實(shí)處，多維護(hù)職工的利益。
(2)、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)架子大，與職工溝通少，不了解職工，職工對領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)識。（渭水學(xué)子網(wǎng)wsxz，請保留此標(biāo)記。）。
(3)、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)包括一些中層干部，工作方法簡單，缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和藝術(shù)。
(4)、年輕領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武斷，有些工作要遵照相關(guān)的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。
(5)、推薦領(lǐng)導(dǎo)要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的作風(fēng)，要做到為職工群眾熱心服務(wù)的觀念不能變，對待職工的態(tài)度要滿腔熱情，不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認(rèn)為職工待遇提高了不好管理，期望轉(zhuǎn)變觀念。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十一
1、綜合素質(zhì)高，政治立場堅(jiān)定，統(tǒng)籌能力強(qiáng)，能駕馭全局，切實(shí)履行了公共衛(wèi)生職責(zé)。工作思路清晰，開拓創(chuàng)新精神強(qiáng)，爭取國債項(xiàng)目資金大。能團(tuán)結(jié)班子成員共同奮斗，善于調(diào)動副職的工作積極性。講實(shí)話，干實(shí)事，求實(shí)效，踏實(shí)工作，較出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)了全縣衛(wèi)生工作新變化。作風(fēng)民-主，講究方法。辦事穩(wěn)妥，生活樸實(shí)，關(guān)心體貼下屬。為人謙虛、坦誠，胸懷寬廣，謙潔正派，不計(jì)較個(gè)人得失。
2、xx同志在2010年度中，服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己，樹立為民服務(wù)的思想，積極工作，能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。
3、政治堅(jiān)定，思想穩(wěn)定，能夠忠實(shí)履行崗位職責(zé)，工作積極肯干，肯下功夫鉆研業(yè)務(wù)，運(yùn)用“多數(shù)人管少數(shù)人”的自律機(jī)制，開辟了新時(shí)期農(nóng)村計(jì)生管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的新途徑，效果明顯，母嬰安康保險(xiǎn)走在全市前列。具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和工作能力，對分管工作盡職盡責(zé)，能吃苦，經(jīng)常深入基層檢查指導(dǎo)工作，正確處理了工作和家庭關(guān)系。遵紀(jì)守法，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，為人正直，作風(fēng)正派，清正廉潔，不計(jì)較個(gè)人得失。不足：創(chuàng)新意識要進(jìn)一步加強(qiáng)。
實(shí)際問題在招商引資上取得了成效。為人正直，待人熱情，作風(fēng)正派，廉潔自律。希望做好招商引資工作的跟蹤問效服務(wù)。
5、xx同志在2010年度中，服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己，樹立為民服務(wù)的思想，積極工作，能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。其主要表現(xiàn)在：
6、該同志注重學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)較高，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，工作思路方法清晰得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
7、該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，作為省局下派干部，能克服各種困難，創(chuàng)新工作方式方法，對其分管的***、***、計(jì)財(cái)以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
8、該同志注重學(xué)習(xí)，政治理論水平較高，能以大局為重，服從組織安排，勤政廉政，較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，其分管的**和***等工作呈現(xiàn)出不少新的亮點(diǎn)。
9、該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，勤政廉政，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，其分管的.**管理、政策法規(guī)、****等工作都取得了可喜的成績。
10、該同志人生目的明確，信念堅(jiān)定執(zhí)著，工作敬業(yè)積極，學(xué)習(xí)認(rèn)真踏實(shí)，生活簡約充實(shí)，為人豁達(dá)寬厚，情緒樂觀平穩(wěn)，雖然自身還有很多缺點(diǎn)和不足，但仍不愧是一個(gè)好同志。
11、該同志退養(yǎng)以來，沒有了外界的監(jiān)督和約束，但仍能不忘自己是一名共產(chǎn)黨員，并且不忘用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，約束自己，克服困難，積極主動，較好的完成了退養(yǎng)四支部的各項(xiàng)工作，幾年來連續(xù)受到總廠退管處黨組織的表彰。
12、在投遞刊物的工作中，誠信敬業(yè)，主動熱情的為雇主負(fù)。
責(zé)，為用戶服務(wù)，精心細(xì)致，科學(xué)籌劃，從而保證每期刊物都能及時(shí)準(zhǔn)確的送達(dá)到用戶的手中，由于講究信譽(yù)，認(rèn)真踏實(shí)，嚴(yán)格履行協(xié)議，受到了雇主和用戶的信任、尊重和好評。
13、該同志雖然年過半百，對于自然科學(xué)和社會科學(xué)有著濃厚的興趣，學(xué)而不厭。經(jīng)常利用各種機(jī)會和渠道學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化和生活技能，從而使自己的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實(shí)相適應(yīng)，努力實(shí)現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)。
14、該同志在***年度中，服從**黨委、政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己，樹立為民服務(wù)的思想，積極工作，能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。其主要表現(xiàn)在：
15、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力，嚴(yán)格要求自己，勤于工作，團(tuán)結(jié)同志，遵章守紀(jì)。
16、抓好共青團(tuán)工作。以黨建帶動團(tuán)建，促進(jìn)農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)，做好團(tuán)員推優(yōu)入黨工作，組織鎮(zhèn)屬部門進(jìn)村、進(jìn)學(xué)校宣傳法律法規(guī)、反毒品、反邪教知識，六一節(jié)慰問品學(xué)兼優(yōu)的貧困小學(xué)生。
17、做好鎮(zhèn)黨政辦工作。認(rèn)真作好文字資料處理工作，注重信息的收集、整理及上報(bào)，搞好后勤保障。
18、協(xié)助所包村開展好各項(xiàng)工作。協(xié)助所包村(板旺村)做好綜治、計(jì)生、調(diào)解等工作，幫助村支部開展好農(nóng)村保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。
19、積極完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的其他工作。抽調(diào)到宣傳部，圓滿完成本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報(bào)和鎮(zhèn)屬兩個(gè)村文明村寨申報(bào)材料編寫工作;對臨時(shí)安排的各項(xiàng)任務(wù)均能較好地完成。
20、總之，該同志為人正直，謙虛謹(jǐn)慎，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格依法辦事，不計(jì)個(gè)人得失，經(jīng)常主動加班，一年來，能較好完成各項(xiàng)工作任務(wù)，是一個(gè)優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。
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領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十二
縣總商會(工商聯(lián))領(lǐng)導(dǎo)班子成員4人，黨組書記、常務(wù)副會長xxx(正科)，副會長xxx(副科)、xxx(副科)，秘書長xxx(副科)。
一、班子的主要特點(diǎn)。
方法不新，路子窄，工作隨意性大。整體效能發(fā)揮不足，工作被動。
二、主要工作成績。
1、深入宣傳商會職責(zé)，發(fā)動非公有制企業(yè)和個(gè)體戶入會，全年共吸收5家私營企業(yè)為新會員。
2、組織3名會員和專職人員共8人到xx縣考察，加強(qiáng)交流與合作。
3、創(chuàng)造條件，提高服務(wù)水平，組織非公有制人士參與民營企業(yè)間的各項(xiàng)活動，發(fā)展和推動企業(yè)文化。
4、切實(shí)保護(hù)會員合法權(quán)益，協(xié)助會員追繳工程款，認(rèn)真協(xié)調(diào)企業(yè)會員的“三角債”和縣拖欠工程款等一些難題。
5、開展“雙思”教育活動，推動光彩事業(yè)發(fā)展，促使許多會員用心為社會公益事業(yè)捐款捐物，如會長xxx為教育、農(nóng)業(yè)開發(fā)等共捐資200多萬元，曾授予“優(yōu)秀的建設(shè)有中國特色社會主義者”榮譽(yù)稱號。
6、對非公有制企業(yè)的黨員進(jìn)行調(diào)查，幫忙協(xié)調(diào)非公有制企業(yè)建立黨支部，使黨員在企業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，如非公有制經(jīng)濟(jì)人士xxx于11月榮獲全國工商聯(lián)授予“黨群在我心中”先進(jìn)個(gè)人獎。
三、存在問題和不足。
工作制度不健全，貫徹落實(shí)不得力；與商會會員溝通聯(lián)絡(luò)不足，為會員服務(wù)不佳，造成收繳會費(fèi)工作被動；與有關(guān)部門協(xié)調(diào)不好，抓非公有制企業(yè)健全黨組織和工會組織工作成效不大，導(dǎo)致有些非公有制企業(yè)至今沒有成立基層黨支部和工會組織；工作隨意性大。
四、班子民主測評狀況。
縣總商會發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部民意測評表》5張，收回有效表格5張，該班子獲得測評意見3個(gè)“好”，2個(gè)“一般”。考核組推薦該班子測評意見為稱職。
五、縣總商會推薦后備干部名單。
xxx，男，35歲，黎族，本科文化程度，某省某縣人。
考核組組長:xxx(副縣長)。
成員:xxxxxxxx。
201月9日。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十三
同志們，首先給大家拜個(gè)晚年!
祝大家在新的一年里身體健康，闔家幸福，工作愉快!在過去的一年里，在大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作和不懈努力下，我們帶領(lǐng)全體老師取得了非?？上驳某煽儯A得了家長和社會的好評，學(xué)校聲譽(yù)、影響在提升。然而我們還不能滿足現(xiàn)狀，我們面臨的形勢咄咄逼人，時(shí)不我待，我們尚不能有絲毫的松懈，老師、家長、社會寄予我們的期望更大，要求更高，希望我們帶領(lǐng)大家走得更遠(yuǎn)。所以，新的一年我們將以怎樣的面貌展現(xiàn)給社會，就看我們今天在座的各位了。在老師心中我們今天在座的都是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)是什么?今天我就這個(gè)問題談?wù)勛约旱恼J(rèn)識。
首先領(lǐng)導(dǎo)是能吃虧、能屈能伸的人，是不與群眾掙名奪利的人，是甘于奉獻(xiàn)的人，也是群眾的靠山。做了領(lǐng)導(dǎo)，我們首先要有吃虧的思想準(zhǔn)備，要有受氣的心理準(zhǔn)備，要有一點(diǎn)獻(xiàn)身精神。日常工作中，普通群眾不愿干的活我們要主動承擔(dān)，老百姓有了委屈，我們要做他們的出氣筒，耐心聽他們的牢騷，在外面受了氣，我們要勇于站出來做他們的堅(jiān)強(qiáng)后盾，做他們的靠山。有了名利要主動退讓，先群眾后自己。要勇于承擔(dān)責(zé)任，不怕得罪人，不能遇到這些事情就躲，怕別火燒到自己，更不能看到名利就上，否則我就虧了，如果我們認(rèn)為那樣我太虧了，那我奉勸你早點(diǎn)辭職算了，免得被老百姓轟下臺。一個(gè)與群眾爭名奪利的領(lǐng)導(dǎo)，一個(gè)斤斤計(jì)較的領(lǐng)導(dǎo)是永遠(yuǎn)得不到群眾的信任、擁護(hù)和尊敬的。在平時(shí)工作中，我們付出的可能要比普通教師多得多，在某些方面我們可能是吃了虧，但有句俗話說的好：“吃小虧占大便宜”。我們贏得的是人心，是更多的人支持我們、擁護(hù)我們、尊敬我們，這是用金錢買不來的。
其次領(lǐng)導(dǎo)是先行者，是榜樣。作為領(lǐng)導(dǎo)，工作上要勤勤懇懇，恪盡職守，要做好，做出成績。要不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。我們是靠業(yè)務(wù)技能吃飯的人，沒有本事不行，所以作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的一員，我們要潛心鉆研業(yè)務(wù)，要提醒自己時(shí)刻走在老師的前面，在業(yè)務(wù)能力上不能落后于普通教師，否則，人家就會從心眼里看不起我們，更何談被尊敬，工作自然也就難以展開。同時(shí)，作為領(lǐng)導(dǎo)，更要在遵章守紀(jì)方面做表率，以身作則，決不能因?yàn)槲覀兪穷I(lǐng)導(dǎo)，就可以搞特權(quán)，凌駕于學(xué)校規(guī)章制度之上。反之，我們要更嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度，凡是要求老師做到的，我們首先做到、做好，言談舉止要得體，決不能把自己混同于普通教師。
第三，領(lǐng)導(dǎo)是服務(wù)者。上級領(lǐng)導(dǎo)、老師信任我們，把學(xué)校交給我們，是希望我們帶領(lǐng)大家把它辦好，讓社會、家長放心滿意，讓職工干起工作安心，這樣我們就要樹立起服務(wù)意識，為全體老師、全體學(xué)生及學(xué)生家長無條件做好服務(wù)，保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導(dǎo)和老師教給我們的任務(wù)。要時(shí)刻牢記：師生的事情就是天大的事。只要是合理需求，只要條件許可，我們隨時(shí)隨地做好服務(wù)。千萬記住，不要認(rèn)為我是領(lǐng)導(dǎo)，又不是我們的使喚丫環(huán)，憑什么大事小事聽你的使喚。
第四，領(lǐng)導(dǎo)還應(yīng)該是思想者。作為一個(gè)單位或部門的領(lǐng)導(dǎo)，我們要善于開動腦筋，勤于思考，展示自己的能力，發(fā)揮自身潛能，這樣我們的領(lǐng)導(dǎo)才會發(fā)現(xiàn)我們。不要做被動的執(zhí)行者，更不要人云亦云，缺乏主見，要多想想如何圍繞學(xué)?？傮w部署開展好自己的工作。只有多動腦筋，才能創(chuàng)造性地開展工作，才能真正展示我們的個(gè)人魅力和實(shí)際能力，也只有這樣，才能不至于埋沒人才，以實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
最后，也是最重要的，領(lǐng)導(dǎo)要善于合作，善于團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的人。工作中要互相補(bǔ)臺，團(tuán)結(jié)一心，傾力協(xié)作。心往一處想，勁往一處使，這樣才能把事情辦好。不是有句話叫眾人拾柴火焰高嗎?做人要正直，胸懷要坦蕩，出現(xiàn)矛盾、問題，要學(xué)會溝通交流，主動化解矛盾。有想法當(dāng)面說，別人給我們提意見或建議實(shí)際上是在幫助我們，是信任我們，不要有“他是在挑我的毛病”的思想，我們是領(lǐng)導(dǎo)，素質(zhì)要高一些，度量要大一些。堅(jiān)決杜絕那種當(dāng)面不說，背后亂說，當(dāng)面一套，背后一套的做法，堅(jiān)決杜絕搞小團(tuán)體，拉幫結(jié)派的現(xiàn)象，那是缺乏教養(yǎng)的行為，更是小人的做派。今后我們要經(jīng)常開展批評和自我批評，要構(gòu)建團(tuán)結(jié)和諧的校園，首先要營造一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的管理團(tuán)隊(duì)。我有這個(gè)信心，相信我們能做到。因?yàn)槲覀兘癯拢笆烙芯?
以上是我的粗淺認(rèn)識，與大家共勉。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十四
鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是基層發(fā)展的組織者和推動者，其作用發(fā)揮直接影響到基層社會大局穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政能力建設(shè)，是關(guān)系到做好新形勢下鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的“命脈工程”。自去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府、人大換屆后，我鎮(zhèn)采取多種措施，切實(shí)加強(qiáng)換屆后鎮(zhèn)三家班子思想作風(fēng)建設(shè)、能力素質(zhì)建設(shè)和制度機(jī)制建設(shè)。
一、我鎮(zhèn)三家班子建設(shè)情況。
(一)深入開展調(diào)研，引導(dǎo)鎮(zhèn)三家班子理清發(fā)展思路。結(jié)合村、社區(qū)“兩委”換屆，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“凝心聚力共謀發(fā)展”走訪調(diào)研，普遍開展一次入戶走訪活動，提交一條高質(zhì)量的工作建議，為新一屆鎮(zhèn)三家班子推進(jìn)“”發(fā)展建言獻(xiàn)策。換屆后，又及時(shí)在全體村社區(qū)“兩委”干部中開展解放思想大討論活動，多層面啟發(fā)鎮(zhèn)三家班子理清發(fā)展思路，激發(fā)創(chuàng)新活力。
(二)提升培訓(xùn)層次，增強(qiáng)鎮(zhèn)三家班子科學(xué)發(fā)展能力。自鎮(zhèn)黨委、政府、人大換屆后，我鎮(zhèn)通過繼續(xù)開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動，將集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，幫助鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)理清思路，拓寬視野，提升推動科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的本領(lǐng)，提高班子成員履職能力。
(三)完善制度機(jī)制，確保鎮(zhèn)三家班子廉潔從政。鎮(zhèn)黨委重新修訂完善了《鎮(zhèn)黨委議事規(guī)則》，重點(diǎn)明確了鎮(zhèn)重大問題決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金使用等“三重一大”的科學(xué)決策程序和要求，并與鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)全部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，堅(jiān)決執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度，確保鎮(zhèn)三家班子廉潔從政。
二、當(dāng)前我鎮(zhèn)三家班子建設(shè)中存在的問題。
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作任務(wù)繁重，思想生活壓力較大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)處于國家機(jī)關(guān)末端，“上面千條線，下面一根針”，隨著工商、稅務(wù)、國土等部門垂直管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)面臨“權(quán)力有限，責(zé)任無邊”的現(xiàn)象，致使鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)工作任務(wù)十分繁重，工作壓力很大。在平時(shí)的工作中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)既要幫助群眾開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作，又要宣傳落實(shí)黨的各項(xiàng)惠農(nóng)政策，配合縣上開展征地拆遷、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，還要執(zhí)行計(jì)劃生育基本國策，動員群眾參加新農(nóng)合、新農(nóng)保，排查調(diào)處各類矛盾糾紛，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定大局，同時(shí)，要籌備接受自治區(qū)、市、縣的諸多督查檢查和考核驗(yàn)收工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級項(xiàng)目多，任務(wù)重，加之計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)等幾個(gè)“一票否決”制工作更是壓得鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)喘不過氣，一些法定節(jié)假日和周末假日在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級不能實(shí)現(xiàn)，工作、生活無規(guī)律，思想壓力大。
(二)角色定位不準(zhǔn)，制約了班子整體效能。
xx大報(bào)告提出要不斷加強(qiáng)管理型政府向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變的力度，但目前部分鎮(zhèn)三家班子成員對這項(xiàng)工作還未能及時(shí)有效轉(zhuǎn)變思想。實(shí)際上在農(nóng)村稅費(fèi)改革后，隨著農(nóng)民自主化程度的不斷增強(qiáng)和農(nóng)民對鎮(zhèn)政府的依賴性逐漸減弱，農(nóng)民要求實(shí)行村民自治的呼聲也越來越高漲，需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級為新農(nóng)村建設(shè)提供更全面更高效的服務(wù)。但在這些方面，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)還沒有找準(zhǔn)切入點(diǎn)，不能及時(shí)有效轉(zhuǎn)變職能，面對群眾急需的信息、技術(shù)、法律、政策等服務(wù)，心有余而力不足。對村民自治也很難改變政府主導(dǎo)一切、包攬一切的傳統(tǒng)思維，造成班子整體效能不高的問題。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)的能力水平。
第一，要開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)如何履職、如何加強(qiáng)協(xié)作的專題教育。鄉(xiāng)鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作是一個(gè)敏感而重要的課題，應(yīng)該成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的必修課。第二，要通過黨內(nèi)民主生活會以及懇談會等形式，交心通氣。第三，加強(qiáng)對外聯(lián)系，定期組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)外出考察，開闊眼界，更新思維，要在外地經(jīng)濟(jì)建設(shè)巨大成果中看到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)合作的重要意義，學(xué)以致用，加強(qiáng)自身協(xié)作。
(二)高看一等，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部看到希望。
當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和地方穩(wěn)定上出現(xiàn)的新問題更棘手，鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)行一票否決的項(xiàng)目多，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的壓力大，工作環(huán)境、工資待遇比縣直單位差，但工作壓力和責(zé)任卻比縣直單位大。因此，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要高看一等，主要是兩個(gè)方面。一是要加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的提拔力度，尤其是對優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)提拔到上級領(lǐng)導(dǎo)崗位或交流到縣直單位擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)。二是要提供更多的機(jī)會給鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)。在縣直單位正職公推公選上和上級黨委政府副職出現(xiàn)空缺時(shí)，要向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)傾斜。
(三)在加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)。
大力加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)力度，每年對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次推薦選拔，選派優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)到上級部門跟班學(xué)習(xí)，安排新提拔的副科級干部到重點(diǎn)項(xiàng)目、搶險(xiǎn)救災(zāi)、信訪部門輪崗鍛煉，在基層一線實(shí)踐中礪煉才能，增長才干。逐步建立數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、堪當(dāng)重任的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部庫。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十五
同志們：
剛才，部長宣讀了干部調(diào)整方案。這次調(diào)整的目的是，進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)發(fā)展活力，特別是挑選一批優(yōu)秀的年輕同志到基層一線工作，為當(dāng)前和今后的更好更快發(fā)展奠定更加堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)和人力支撐。調(diào)整的原則是，堅(jiān)持群眾公認(rèn)，注重工作實(shí)績。這次干部調(diào)整既有新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部，又有轉(zhuǎn)崗交流的干部，還有部分同志因?yàn)槟挲g的原因而離開了領(lǐng)導(dǎo)崗位，我們這些同志多年來一直勤勤懇懇、扎實(shí)工作，在各自的崗位上都取得了一定的業(yè)績，大家雖然離開了領(lǐng)導(dǎo)崗位，但單位不會忘記你們，組織不會忘記你們。在此，我代表縣委向大家所作的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝。同時(shí)，也希望你們繼續(xù)關(guān)心、支持、參與全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展，力爭再作出新的貢獻(xiàn)。借此機(jī)會，我對全縣各級干部特別是新提拔的干部提幾點(diǎn)要求：
首先，要堅(jiān)定信念，激情奮斗。理想是人生旅途的航標(biāo)，信念是人生征程的動力。只有樹立遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)定的信念，才能有崇高的思想境界和道德情操，才能有遠(yuǎn)大的人生抱負(fù)和奮斗目標(biāo)，才能有旺盛的拼搏斗志和忘我的奉獻(xiàn)精神。一名領(lǐng)導(dǎo)干部如果沒有理想信念，就等于沒有了靈魂，就不可能做到立黨為公、執(zhí)政為民，就不可能為黨和人民的事業(yè)鞠躬盡瘁、盡心盡責(zé)。人的一生總得要做出點(diǎn)什么，總得要有自己的長遠(yuǎn)理想和人生追求，只有這樣，才不會碌碌無為、虛度年華，才能讓自己活得更有價(jià)值、更有意義，才能使自己的工作和生活更加豐富多彩。對灌云的各級干部來講，加快跨越發(fā)展、崛起振興是我們所肩負(fù)的神圣使命，理應(yīng)成為我們最大的理想抱負(fù)。理想不會自然成真，抱負(fù)更不會憑空實(shí)現(xiàn)，需要我們堅(jiān)持不懈地努力和持之以恒地奮斗?，F(xiàn)在，灌云的發(fā)展已經(jīng)站在了一個(gè)新的起點(diǎn)上，也為我們各級干部創(chuàng)造了更加寬闊的舞臺。應(yīng)該說，我們施展才華的條件比過去更好了，實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的機(jī)遇比過去更多了，展示價(jià)值的空間比過去更大了，我們一定要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識、拼搏意識、奉獻(xiàn)意識，立志為灌云的發(fā)展多挑重?fù)?dān)、多作貢獻(xiàn)，更加自覺地投身到推進(jìn)又好又快發(fā)展的生動實(shí)踐中，努力創(chuàng)造出無愧于歷史、無愧于時(shí)代、無愧于人民的顯著業(yè)績。
第二，要珍惜崗位，干事創(chuàng)業(yè)。干部就要干事。干事創(chuàng)業(yè)是對一個(gè)干部最起碼的要求，也是組織評價(jià)一個(gè)干部最基本的依據(jù)。近年來的實(shí)踐已經(jīng)充分證明，灌云的各級干部是能干事、肯干事、能干成大事的，一大批干部正在加快成長、成熟，有相當(dāng)一部分同志先后走上了各級領(lǐng)導(dǎo)崗位，今天，我們又提拔、重用了一批干部特別是年輕干部。但是，由于領(lǐng)導(dǎo)崗位的設(shè)置有一系列的原則和規(guī)定，比如職數(shù)的限制、結(jié)構(gòu)的要求等等，還有許多工作實(shí)績突出的干部因?yàn)闆]有足夠合適的崗位而沒有得到提拔。其實(shí)，每個(gè)崗位都是組織為干部成長而搭建的一個(gè)發(fā)展平臺，無論哪種安排，都包含了組織的信任和重托。堅(jiān)決服從組織決定，是每個(gè)干部應(yīng)有的態(tài)度和覺悟。我們都要清醒地認(rèn)識到，進(jìn)、退、留、轉(zhuǎn)不是干部個(gè)人的行為，而是干部隊(duì)伍新陳代謝的自然規(guī)律，是實(shí)現(xiàn)干部循環(huán)的必然要求，也是推動灌云跨越發(fā)展的根本需要。“進(jìn)”的同志要振奮精神，開拓進(jìn)取，以一流的業(yè)績來回報(bào)組織和人民;“留”的同志要發(fā)揚(yáng)成績，勤勉干事;“轉(zhuǎn)”的同志要愉快到任，迅速進(jìn)入狀態(tài)，開創(chuàng)新的局面。組織上評價(jià)一個(gè)干部，不是看一時(shí)的作為，而是看一貫的表現(xiàn);不是看某一個(gè)方面，而是看綜合素質(zhì);不僅要看平常時(shí)段，更要看關(guān)鍵時(shí)刻。我們各級干部都要正確對待組織的決定，自覺服從組織的安排，以一種平常的心態(tài)來看待升遷去留，做到心胸開闊，境界高遠(yuǎn)。要立志做大事而不能只求做大官，珍惜現(xiàn)有崗位，勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)、心無旁鶩地干好本職工作。
第三，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升本領(lǐng)。學(xué)習(xí)和思考是領(lǐng)導(dǎo)干部提高能力水平的基本途徑，也是必須具備的基本素質(zhì)?，F(xiàn)代社會是不斷變革的社會，新觀念、新思維、新事物層出不窮。如果我們的知識水平、知識層次、知識結(jié)構(gòu)總是停留在原來的水平上，不及時(shí)更新、及時(shí)補(bǔ)充、及時(shí)提升，那么，無論擔(dān)任什么樣的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，都不可能履行好崗位職責(zé)。當(dāng)前，我們正在加快推進(jìn)創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)發(fā)展和創(chuàng)新型城市建設(shè)，有許多新的領(lǐng)域需要我們?nèi)ヌ剿鳎性S多新的課題需要我們?nèi)パ芯?，有許多新的矛盾需要我們?nèi)ソ鉀Q，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富知識，才能更加從容地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，更加有力地推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展。全縣各級干部特別是新提拔的干部，都要牢固樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，作為自我發(fā)展的第一需要，作為履行職責(zé)的前提條件，少一些應(yīng)酬、多一些閱讀，少一些娛樂、多一些思考，少一些空談、多一些調(diào)研，掌握真知識，練就真本領(lǐng)，真正具備與崗位職責(zé)相匹配的能力水平。要進(jìn)一步大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、不事張揚(yáng)、埋頭苦干的工作作風(fēng)，把全部心思和精力都用到工作上，用到發(fā)展上，全力以赴地抓項(xiàng)目，一著不讓地抓推進(jìn)，不遺余力地抓落實(shí)。
心來對待地位，以奉獻(xiàn)之心來對待事業(yè)，永葆一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治本色。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，立足各自崗位，多創(chuàng)體現(xiàn)跨越發(fā)展要求的政績，多創(chuàng)得人心、暖人心、穩(wěn)人心的政績，多創(chuàng)經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史檢驗(yàn)的政績。要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、崇尚節(jié)儉的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到只在工作上比學(xué)趕超，不在待遇上盲目攀比，勤儉辦事，艱苦創(chuàng)業(yè)。要牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，嚴(yán)于律己，克己奉公，努力成為多干事、干實(shí)事、干好事的表率，成為守紀(jì)律、重操守、講形象的模范。要不斷強(qiáng)化廉政意識，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，正確運(yùn)用手中的權(quán)力，以身作則，率先垂范，帶頭規(guī)范從政行為，自覺抵制各種腐朽思想和不正之風(fēng)的侵襲，干干凈凈地為黨和人民工作，以一身正氣、兩袖清風(fēng)樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。要大力弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，班子成員之間要互相信任、互相尊重、互相支持，在合作共事中加深了解，在相互協(xié)作中增進(jìn)團(tuán)結(jié)。每一名干部都要胸懷坦蕩，不要小肚雞腸，倍加珍視團(tuán)結(jié)，精心維護(hù)團(tuán)結(jié)，進(jìn)一步營造齊心協(xié)力干事業(yè)、和衷共濟(jì)謀發(fā)展的良好局面。
同志們，組織和人民把我們推上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，既賦予了權(quán)力，更賦予了責(zé)任，大家一定要牢記使命，恪盡職守，扎實(shí)工作，不負(fù)重托，努力為灌云的又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇一
常言道：火車跑得快，全靠車頭帶。教師怎么做，做什么都是以我們?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)的，作為班子集體，要把全體教職工凝聚起來，形成一個(gè)有合力、有朝氣的集體，全靠我們。因此，我們一定要意識到我們肩上的責(zé)任，意識到我們的一言一行對集體的影響、對教師的影響。為此，對我們的班子成員提出這樣幾點(diǎn)要求：
作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要用心去對待師生，師生才會用心對待你；開展工作要用力，如果說你不用力去干事創(chuàng)業(yè)，即使有再大的才能，也做不好實(shí)事；要用情去交流，和師生交流要真情實(shí)感，只有付出真心，他才會和你講真心話，反映真難題。有句話說的好啊，重復(fù)的事情“用心”做，你就是贏家！
我們是否遇見這種現(xiàn)象，起先以為想的都很清楚了，只要說出來去做就可以了，沒曾想，真正做的時(shí)候，我發(fā)現(xiàn)很多問題。其實(shí)，這是一個(gè)非常普遍的現(xiàn)象。很多人看似想的很明白，但如果真的讓他想出來的如實(shí)說出來并做明白的時(shí)候會很難。我們做任何事情都要能夠想出來，并且想明白；能夠說出來，還要說明白；能夠做出來，并且做成功。想明白從另一個(gè)意義上說，就是把復(fù)雜的事情想的簡單些，用簡單的方法把他做好。還有一句話說的也非常好，復(fù)雜的事簡單做，你就是專家。
老話說“世上無難事，只怕有心人”，只有有恒心、能堅(jiān)持，人生沒有過不去的坎，沒有實(shí)現(xiàn)不了的目標(biāo)。還有一句話說，簡單的事情重復(fù)（堅(jiān)持）做，你就是行家。所以我們做人做事，只有堅(jiān)持，才有未來。人生途中，許多時(shí)候我們都感到痛苦，想要放棄，其實(shí)這種時(shí)候，往往只要再堅(jiān)持一下，就會成功。
工作思路要清，工作標(biāo)準(zhǔn)要高、工作落實(shí)要實(shí)。對任何事情都要有標(biāo)準(zhǔn)，在執(zhí)行過程中嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)，拿出行之有效的措施。嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任制，把任務(wù)層層分解落實(shí)到人，建立健全責(zé)任追究制度，抓住“不落實(shí)的事”，嚴(yán)肅追究“不落實(shí)的人”，要針對師生需求抓謀劃，就是要深入師生、加強(qiáng)調(diào)研，找準(zhǔn)瓶頸短板，尋標(biāo)對標(biāo)達(dá)標(biāo)，回應(yīng)師生所盼所需。
創(chuàng)新思想、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新做事、創(chuàng)新落實(shí)。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂。對學(xué)校來說，我們必須把創(chuàng)新當(dāng)作習(xí)慣，做創(chuàng)新發(fā)展的領(lǐng)頭人。思想是行動的先導(dǎo)，不去想，就不可能有創(chuàng)新。在新常態(tài)下，我們必須繃緊創(chuàng)新之弦，時(shí)時(shí)刻刻想創(chuàng)新，從而更好的完成工作。創(chuàng)新是通過活動實(shí)現(xiàn)的，任何創(chuàng)新思想，只有付諸行動，才能形成創(chuàng)新成果。我們要掌握創(chuàng)新的方式、方法，才能科學(xué)創(chuàng)新、輕松創(chuàng)新，才能提高成效、事半功倍。
俗話說：“成于系統(tǒng)、敗于細(xì)節(jié)?！痹诠ぷ髦?，我們要以系統(tǒng)的觀點(diǎn)解決問題，我們要能從更高層面看到事情的全局，這樣才更容易把事情辦成，但也不能忽視細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成敗，細(xì)節(jié)決定管理能力，要正確處理好宏觀管理和微觀管理之間的關(guān)系，既要統(tǒng)籌兼顧，又要重視細(xì)節(jié)，事情一定能做成功！
忠心耿耿的人，往往能收獲更長的友誼與信賴。做到真誠，不容易。真，就是真實(shí)，不虛假，一就是一、二就是二，不欺上瞞下，實(shí)事求是;誠，不光是誠實(shí)，還需要忠心。而相互信賴又是彼此合作的基礎(chǔ)，有了信賴就不能疑神疑鬼，就敢于放手與授權(quán)。做個(gè)真真實(shí)實(shí)的人，做個(gè)堂堂正正的人，做個(gè)讓別人放心的人。誠信至關(guān)重要!
今后我們在工作中將面臨著諸多問題，需要做的事情很多很多，我希望我們班子的每一個(gè)人都能用自己全部的心思，全部的熱情，全部的智慧，去書寫自己的精彩，學(xué)校的精彩，事業(yè)的精彩，在付出中享受快樂，在奮斗中享受生活，這樣，才能讓人生更加有意義！
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇二
同志們：
根據(jù)省委、市委關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的安排部署，縣委決定召開全縣作風(fēng)教育整頓活動的動員大會，對全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動進(jìn)行安排部署。剛才，傳達(dá)了《教育整頓活動實(shí)施方案》，請大家認(rèn)真抓好落實(shí)。
下面，根據(jù)會研究的意見，我講幾點(diǎn)意見：
一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓，關(guān)系到黨和政府在人民群眾心目中的形象，關(guān)系到我縣發(fā)展環(huán)境的優(yōu)化，關(guān)系到我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的進(jìn)程。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，是一個(gè)重要的政治問題。領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)好，黨在人民群眾心目中的形象就好，在人民群眾中的威信就高，凝聚力和號召力就強(qiáng)，黨的執(zhí)政基礎(chǔ)就穩(wěn)固。領(lǐng)導(dǎo)干部如果作風(fēng)不好，不但不能帶領(lǐng)各族干部群眾去構(gòu)建和諧社會，反而會損害黨和政府在人民群眾中的形象，影響黨群干群關(guān)系，甚至激化社會矛盾。一方面看，良好的作風(fēng)具有揚(yáng)善抑惡的重要作用，是領(lǐng)導(dǎo)干部抵御消極腐敗現(xiàn)象、保持清正廉潔的重要保障;不好的作風(fēng)則是一種腐蝕劑，往往是領(lǐng)導(dǎo)干部走向消極腐敗的助推器。領(lǐng)導(dǎo)干部一旦在作風(fēng)上放松要求，就會降低甚至喪失拒腐防變的能力，就會解除反腐倡廉的思想武裝，最終滑入腐敗墮落的深淵。從另一方面看，要實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，需要全縣上下共同團(tuán)結(jié)奮斗，作為黨和國家骨干力量的各級領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮的作用好與壞就顯得至關(guān)重要。全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備良好的作風(fēng)，才能夠把黨的理論路線方針政策與我縣的具體實(shí)際結(jié)合起來，才能真正把黨委、政府的工作思路和工作措施落到實(shí)處，推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
四、不敢負(fù)責(zé)，辦事效率低，工作質(zhì)量不高;有的不了解實(shí)際情況，不關(guān)心群眾疾苦，工作不深入、責(zé)任不到位，往往對群眾迫切需要解決而又能夠解決的問題也久拖不決，致使一些小問題釀成大問題，甚至引發(fā)一些群體性上訪事件;有的作風(fēng)不務(wù)實(shí)，熱衷于做表面文章，搞勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭焙汀罢児こ獭?有的鋪張浪費(fèi)、貪圖享受;有的民主作風(fēng)差，獨(dú)斷專行，聽不得不同意見等等。針對這些問題和現(xiàn)象，我們必須采取切實(shí)有效的措施加以解決，絕不能任其蔓延下去。
(三)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，是一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)不是一勞永逸的。隨著社會環(huán)境、條件的變化，一些領(lǐng)導(dǎo)干部放松世界觀改造，經(jīng)不住名利權(quán)位和金錢美色的考驗(yàn)，必然會出現(xiàn)這樣那樣的問題。為此，我們必須針對每一個(gè)階段的重點(diǎn)問題、影響發(fā)展的突出問題、群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題，采取有力措施切實(shí)抓好，把階段性治理和長期性要求結(jié)合起來，不斷鞏固和深化。同時(shí)，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，必須結(jié)合黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)建設(shè)一起抓，結(jié)合黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣建設(shè)一起抓，結(jié)合反腐倡廉工作一起抓，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。
二、進(jìn)一步增強(qiáng)“六種意識”，把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。
開展作風(fēng)教育整頓活動，是鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果的重要舉措，是實(shí)現(xiàn)我縣領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變的重要途徑，是做好各項(xiàng)工作的重要保證。為此，全縣廣大黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須進(jìn)一步增強(qiáng)“六種意識”，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。
(一)進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。生于憂患，死于安樂。憂患意識是一種清醒的預(yù)見意識和防范意識，是一種危機(jī)感、緊迫感、責(zé)任感、使命感。只有保持強(qiáng)烈的憂患意識，才能保持清醒的頭腦和不懈的奮斗精神，才能正確認(rèn)清形勢、認(rèn)識差距，應(yīng)對挑戰(zhàn)、奮斗不止。
增強(qiáng)憂患意識，一是要清醒地看到我們在發(fā)展中存在的巨大差距。近年來，經(jīng)過全縣上下的共同努力，我縣總體實(shí)力、綜合競爭力和人民生活水平都有了一定提高?？v向?qū)Ρ龋铱h經(jīng)濟(jì)社會總體上是有了發(fā)展和長足進(jìn)步;橫向?qū)Ρ?，我們?nèi)匀槐容^落后，不僅同發(fā)達(dá)地區(qū)無法比，即使同省內(nèi)其他縣區(qū)比也還有不小的差距，許多主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在全省建強(qiáng)縣中處于掛末位臵。面對欠發(fā)達(dá)、欠開發(fā)的區(qū)情，全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須大力轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，堅(jiān)決克服得過且過、不思進(jìn)取的思想，為改變貧困落后的面貌而苦干實(shí)干。二是要清醒地看到我們所面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。今后五年乃至更長時(shí)期，是我縣發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇期，抓住了將會成為黃金發(fā)展期。但同時(shí)，我們要清醒地認(rèn)識到，機(jī)遇是需要條件的，是需要我們?nèi)ヅΣ拍茏プ〉摹Ｎ铱h是一個(gè)欠發(fā)達(dá)縣區(qū)，與發(fā)達(dá)地區(qū)相比，存在的困難更多，在激烈的競爭中總體上處于劣勢，面臨著巨大的挑戰(zhàn)和壓力。因此，形勢逼人，不進(jìn)則退，小進(jìn)也是退。我們必須進(jìn)一步增強(qiáng)搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的責(zé)任感、緊迫感和使命感，真正做到“人一之我十之，人十之我百之”，才能實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，才能縮小同發(fā)達(dá)地區(qū)的差距。三是要清醒地看到領(lǐng)導(dǎo)干部思想、作風(fēng)、能力和素質(zhì)等方面存在的不適應(yīng)性。要改變欠發(fā)達(dá)的狀況，擺脫貧窮落后的面貌，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，關(guān)鍵在各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、作風(fēng)、能力和素質(zhì)。我縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、作風(fēng)、能力和素質(zhì)總體上是好的，但與我們面臨的新形勢新任務(wù)新要求還有較大的不適應(yīng)性。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要清醒地看到自身的差距，看到存在的不適應(yīng)性，重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，抓緊利用一切機(jī)會來提高自己、增長才干，切不可自我感覺良好，對工作應(yīng)付了事。
(二)進(jìn)一步增強(qiáng)公仆意識，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的核心問題，為人民服務(wù)，做人民公仆，是提高黨的執(zhí)政能力、保持黨的先進(jìn)性的首要問題。我們要始終堅(jiān)持心系群眾、服務(wù)人民，始終依靠人民，以實(shí)際行動進(jìn)一步維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。一是要樹立“人民至上”的理念。領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力、責(zé)任和義務(wù)，歸結(jié)為一句話，就是為人民服務(wù)，做人民公仆。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀，樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀，在思想上尊重群眾，政治上代表群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。二是要切實(shí)改善民生。關(guān)注民生、重視民生，是我們黨全心全意為人民服務(wù)宗旨的具體體現(xiàn)。目前我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展總體上還比較落后,全縣有46%的人口生活在農(nóng)村，有8個(gè)貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和105個(gè)省級一類貧困村，農(nóng)村貧困面大。城市還有大量的困難群眾和困難企業(yè)職工，解決民生問題比以往任何時(shí)候更為重要、更為緊迫。要堅(jiān)持把就業(yè)作為民生之本，建立健全社會保障體系，切實(shí)抓好安全生產(chǎn)，認(rèn)真解決就業(yè)、社會保障、收入分配、教育、醫(yī)療、住房、安全生產(chǎn)、社會治安等關(guān)系群眾切身利益的突出問題，妥善安排好貧困地區(qū)、困難企業(yè)和受災(zāi)地區(qū)等困難群眾的生產(chǎn)生活，讓人民群眾得到實(shí)實(shí)在在的利益。三是要正確處理人民內(nèi)部矛盾。要高度重視、切實(shí)加強(qiáng)群眾工作，注重從源頭上化解人民內(nèi)部矛盾，努力把問題解決在萌芽狀態(tài)。在出臺涉及群眾切身利益的政策措施時(shí)，既要考慮使多數(shù)人受益，又要考慮得到多數(shù)人認(rèn)可，防止因決策不當(dāng)引發(fā)矛盾。堅(jiān)決糾正在土地征收征用、房屋拆遷、企業(yè)改制、環(huán)境保護(hù)等工作中損害群眾利益的行為。認(rèn)真落實(shí)信訪工作條例，堅(jiān)持以人為本，暢通信訪渠道，引導(dǎo)群眾以理性合法的形式表達(dá)利益訴求，確保群眾反映的問題事事有著落、件件有回音。
(三)進(jìn)一步增強(qiáng)節(jié)儉意識，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。對各級領(lǐng)導(dǎo)干部來說，節(jié)儉既是一種生活習(xí)慣，更重要的是一種精神狀態(tài)，不僅關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)干部的個(gè)人品行和形象，而且關(guān)系黨在人民群眾中的威信和形象，因而絕不是小事。在新的歷史條件下，能不能堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，始終保持強(qiáng)烈的節(jié)儉意識，經(jīng)受住權(quán)力、金錢、美色的考驗(yàn)，對每個(gè)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都是一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的考驗(yàn)。聯(lián)系我縣實(shí)際，增強(qiáng)節(jié)儉意識，一方面，在生活上要提倡節(jié)儉。近年來，雖然我縣的經(jīng)濟(jì)有了較大發(fā)展，財(cái)政收入有了較快增長，但目前仍然還是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的縣區(qū)，人民群眾生活總體上還不富裕。這就要求廣大黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，保持正派的生活作風(fēng)和健康的生活情趣，努力在全縣營造崇尚節(jié)儉的濃厚氛圍、形成艱苦奮斗的良好風(fēng)尚。另一方面，要把節(jié)約的理念貫穿于發(fā)展的各個(gè)方面和各個(gè)環(huán)節(jié)，把有限的資金用在刀刃上，用在發(fā)展最需要的地方，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式，防止盲目投資和低水平重復(fù)建設(shè)，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，嚴(yán)格控制浪費(fèi)資源、污染環(huán)境、破壞生態(tài)的項(xiàng)目，走資源節(jié)約型和環(huán)境友好型的發(fā)展路子。
(四)進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識，始終保持團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作激情。大局意識強(qiáng)不強(qiáng)，是衡量一個(gè)干部是否合格的重要標(biāo)志。只有強(qiáng)化全局觀念、集體觀念，加強(qiáng)協(xié)作配合，才能統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，才能形成合力和戰(zhàn)斗力。一是要自覺樹立大局觀念，找準(zhǔn)服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展的著力點(diǎn)。嚴(yán)禁“上有政策，下有對策”，切實(shí)提高貫徹落實(shí)縣委、區(qū)政府決策部署的執(zhí)行力，確保政令暢通。二是要樹立全縣一盤棋的思想。堅(jiān)決克服“政府權(quán)力部門化、部門權(quán)力個(gè)人化、公共利益私有化”等錯(cuò)誤傾向，嚴(yán)防各種損害基層和群眾利益的行為發(fā)生，決不能有利的事爭著管，無利的事無人管，甚至不惜損害國家和社會利益來滿足個(gè)人和小團(tuán)體的私利。三是相互協(xié)助配合、統(tǒng)一協(xié)作。各部門各單位要自覺按照各自分工做好本部門工作，又要自覺加強(qiáng)對重大問題的協(xié)調(diào)協(xié)同，相互理解、相互支持、相互配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅(jiān)決克服各自為政、互相掣肘的內(nèi)耗現(xiàn)象;遇到問題要主動溝通，及時(shí)協(xié)商，絕不允許推諉扯皮，甚至無限擱臵、貽誤工作。
(五)進(jìn)一步增強(qiáng)務(wù)實(shí)意識，始終保持真抓實(shí)干的工作理念。強(qiáng)調(diào)抓落實(shí)，是馬克思主義認(rèn)識論的本質(zhì)要求，是我們黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，也是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的根本途徑。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)把中央的精神、省委的部署、市委的要求與本地的具體實(shí)際有機(jī)統(tǒng)一起來，創(chuàng)造性地開展工作，不斷取得新的成績。一是要發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐的精神，埋頭苦干，扎實(shí)工作，把抓落實(shí)作為推進(jìn)各項(xiàng)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把是否想干事、能干事、干成事作為衡量干部政績的標(biāo)準(zhǔn)。二是要愛惜人力、財(cái)力、物力，反對搞華而不實(shí)和脫離實(shí)際的“形象工程”、“政績工程”，堅(jiān)決剎住弄虛作假、欺上瞞下、追名逐利的歪風(fēng)。從嚴(yán)控制檢查、評比、表彰的數(shù)量和范圍，停止形式主義的達(dá)標(biāo)升級活動。三是要堅(jiān)持說實(shí)話、出實(shí)招，辦實(shí)事，務(wù)實(shí)效，把工作的著力點(diǎn)放到解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題上，放到研究解決群眾生活的緊迫問題上，堅(jiān)持以求真務(wù)實(shí)的精神去抓落實(shí)，在全縣上下大力倡導(dǎo)“多協(xié)調(diào)少號召，多謀劃少應(yīng)酬，多到現(xiàn)場少聽匯報(bào)”的務(wù)實(shí)風(fēng)尚，工作實(shí)打?qū)?、真對真、硬碰硬，全力提高工作?shí)效。
(六)進(jìn)一步增強(qiáng)效率意識，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。提高辦事效率，必須從嚴(yán)抓起，從一點(diǎn)一滴抓起，真正養(yǎng)成一種嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快的工作作風(fēng)和令行禁止的工作態(tài)度，使上級各項(xiàng)方針政策、目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處，讓人民群眾滿意。
一是要切實(shí)增強(qiáng)愛崗敬業(yè)精神。努力做，只能完成工作，用心做，才能做好工作。干一行，愛一行，研究一行，提高干一行的水平和能力，是我們每一個(gè)干部、每個(gè)崗位上的同志都應(yīng)該始終記住的事情。決不允許干什么不愛什么，一心只想怎么樣把自己手中的權(quán)力發(fā)揮到最大，不給好處不辦事，給了好處亂辦事的現(xiàn)象出現(xiàn)。二是要優(yōu)化工作流程，簡化辦事程序，加快工作節(jié)奏，使各個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)緊扣、緊張有序。三是要提高工作效率，堅(jiān)決杜絕慢運(yùn)作、緊上報(bào)，把“慢件”拖成“急件”，把“易事”推成“難事”、把“簡單事”搞成“繁雜事”的疲沓懶散作風(fēng)。四是要建立健全工作制度，切實(shí)把工作目標(biāo)任務(wù)分解到崗、落實(shí)到人，實(shí)現(xiàn)以制度管人管事。對責(zé)任心不強(qiáng)、誤時(shí)誤事，并造成嚴(yán)重后果的，要按照有關(guān)規(guī)定，追究領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。
三、著力抓好重要環(huán)節(jié)，確保機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動取得實(shí)效。
為確保機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動取得實(shí)效，各級各部門必須圍繞省委提出的“三要三不要”(要解放思想，不要因循守舊;要奮勇爭先，不要甘居落后;要積極向上，不要消極懈怠)、“三個(gè)堅(jiān)持”(堅(jiān)持用馬克思主義中國化的最新成果武裝黨員干部、堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、堅(jiān)持搞好調(diào)查研究)、“五個(gè)樹立”(樹立憂患意識、樹立公仆意識、樹立大局意識、樹立務(wù)實(shí)意識、樹立效率意識)、“三個(gè)嚴(yán)格”(嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律、嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定)和“三個(gè)反對”(反對鋪張浪費(fèi)、反對奢侈享樂、反對情趣低下)要求狠抓落實(shí)，著重抓好以下四個(gè)環(huán)節(jié)。
(一)著力發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的表率作用。作風(fēng)建設(shè)的成效如何，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，從解決自身作風(fēng)建設(shè)的突出問題抓起，用良好的作風(fēng)來抓好這次作風(fēng)教育整頓活動。在作風(fēng)建設(shè)方面，凡是要求下級機(jī)關(guān)做到的，上級機(jī)關(guān)首先要做到;凡是要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到的，主要負(fù)責(zé)人首先要做到;凡是要求廣大黨員、干部做到的，領(lǐng)導(dǎo)干部首先要做到。要加強(qiáng)宣傳和引導(dǎo)，多形式、多途徑地宣傳開展作風(fēng)教育整頓活動的目的、意義和要求，努力營造樹立八個(gè)方面良好風(fēng)氣的氛圍。
(二)著力解決突出問題。開展作風(fēng)教育整頓活動，重在解決問題。要堅(jiān)持有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就突出解決什么問題。要從群眾反映最強(qiáng)烈的問題抓起，讓廣大群眾得到更多的實(shí)惠。要及時(shí)把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點(diǎn)轉(zhuǎn)到思想政治建設(shè)上來，注意把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為干部教育培訓(xùn)和監(jiān)督管理的重要內(nèi)容，確保新班子從一開始就有新氣象、新形象。今年，各級領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會要把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為主題，對照要求，深入查找不足，認(rèn)真加以整改。
(三)著力完善工作機(jī)制。開展作風(fēng)建設(shè)，既要解決突出問題，又要建立長效機(jī)制。通過建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)檢機(jī)關(guān)和組織部門綜合協(xié)調(diào)、其他部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，切實(shí)做到一級管好一級，一級帶動一級，層層抓落實(shí)，把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)提高到新的水平。各部門各單位必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，落實(shí)責(zé)任，把機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓工作作為一件大事列入重要議事日程。單位主要領(lǐng)導(dǎo)要身體力行，切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政一把手負(fù)總責(zé)、全員參與、上下聯(lián)動，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。建立制度保障機(jī)制，通過作風(fēng)整頓，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。
(四)著力抓好制度措施落實(shí)。開展作風(fēng)教育整頓活動，貴在落實(shí)。各部門各單位都必須認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定和措施，制定活動方案，突出針對性和可操作性，把狠抓落實(shí)、確保取得實(shí)效貫穿整個(gè)活動的始終，切不可圖形式、走過場、做表面文章。敢于解頑疾、破難點(diǎn)，采取切實(shí)有效措施，著力解決當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題。效能辦和稽查大隊(duì)要加大督查力度，采取定期與不定期相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合的辦法，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓工作的專項(xiàng)督促檢查。對發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)予以督促糾正，對不作為、亂作為和違法亂紀(jì)行為，要動真的、來硬的，嚴(yán)肅查處。注重抓好機(jī)制、制度建設(shè)，健全完善工作機(jī)制，確保機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)常抓不懈。要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，善于改革創(chuàng)新，積極探索加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的新途徑，不斷把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)引向深入。
同志們，機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓工作是一項(xiàng)關(guān)系全局的重要工作。各部門各單位一定要站在講政治、講全局的高度，采取得力措施，解決突出問題，拼搏進(jìn)取，克難攻堅(jiān)，在全縣形成艱苦奮斗、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，為推動全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供有力保證。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
這次縣委常委、政府縣長的工作分工，原則上還是穩(wěn)定為主，以利于各位同志一以貫之抓好分管工作;作出的適當(dāng)調(diào)整，一方面是因?yàn)槿耸伦儎?，另一方面也是因?yàn)楣ぷ餍枰ＯＭ魑煌景凑展ぷ鞣止?，各司其職、各?fù)其責(zé)，共同努力做好xx的各項(xiàng)工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣人民群眾，堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展，確保圓滿完成縣******確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。下面，我就班子建設(shè)講幾點(diǎn)意見，概括起來就是“提升五個(gè)力”，與大家共勉。
前不久閉幕的縣******，確立了今后五年縣委工作的指導(dǎo)思想、發(fā)展戰(zhàn)略、奮斗目標(biāo)，描繪了新xx的宏偉藍(lán)圖。能否在新的起點(diǎn)上推進(jìn)xx高質(zhì)量發(fā)展，能否順利實(shí)現(xiàn)******確定的目標(biāo)任務(wù)，能否把美好藍(lán)圖變?yōu)榘l(fā)展現(xiàn)實(shí)，關(guān)鍵在黨的領(lǐng)導(dǎo),關(guān)鍵取決于我們的執(zhí)行力。一要身體力行抓落實(shí)。各位縣委常委、縣四套班子全體同志，要帶頭真抓實(shí)干，一級抓一級、一級帶一級，層層抓落實(shí)。在座的每位同志既是抓落實(shí)的帶頭人，也是抓落實(shí)的責(zé)任人,要帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),大力推行一線工作法,在一線發(fā)現(xiàn)問題，在一線研究問題，在一線解決問題，做到工作有布置、有檢查、有落實(shí)、有反饋，堅(jiān)決不做“甩手掌柜”，確保把各項(xiàng)工作做細(xì)做實(shí)做到位。二要雷厲風(fēng)行抓落實(shí)。工作效率直接影響工作的成效。在推進(jìn)工作中，要雷厲風(fēng)行、緊張快干，對定下來的事情，要說了就辦、定了就干、干就干成、干就干好;對看準(zhǔn)的事要迅速行動、自我加壓，堅(jiān)決推進(jìn)落實(shí)到位，確保各項(xiàng)工作早決策、早啟動、快落實(shí)、快見效三要不折不扣抓落實(shí)。我們在座的每一位同志雖然分工不同、崗位不同，但都承擔(dān)相應(yīng)的工作任務(wù)，都要切實(shí)增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識在其位、謀其政、盡其責(zé)。對屬于自己分管范圍內(nèi)的事，要主動上前，不等不靠,一抓到底;對所承擔(dān)的工作任務(wù),特別是急難險(xiǎn)重的任務(wù)，要堅(jiān)持做到反復(fù)抓、抓反復(fù)，不達(dá)目的不放手，確保不折不扣地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。四要務(wù)求實(shí)效抓落實(shí)。落實(shí)沒有成效就等于沒有落實(shí)，抓落實(shí)就是要以實(shí)際的工作成效來說話。要大力提倡干實(shí)事、出實(shí)招、重實(shí)效的良好風(fēng)氣，具體工作落實(shí)上，要明確工作目標(biāo)，細(xì)化工作任務(wù)，嚴(yán)格工作責(zé)任，以任務(wù)落實(shí)、措施落實(shí)、責(zé)任落實(shí)來保證工作實(shí)效。為加強(qiáng)全縣黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)各層各級的執(zhí)行力，近期，請xx部長牽頭，xx書記、xx部長配合，有關(guān)部門參與，認(rèn)真調(diào)研，盡快拿出加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)的意見，適時(shí)召開全縣黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)大會。
團(tuán)結(jié)是干事業(yè)的基礎(chǔ)，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力、出凝聚力、出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)也出干部。xx有今天的大好形勢，首先是因?yàn)槲覀冇幸粋€(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班子，繼續(xù)保持這來之不易的良好局面，更需要我們大家的共同努力。四套班子之間要團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)?？h委作為全縣的領(lǐng)導(dǎo)核心，要充分發(fā)揮好總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，支持政府放手開展工作，支持人大、政協(xié)依法履行職能;政府的主要職責(zé)就是抓落實(shí)，要在縣委領(lǐng)導(dǎo)下，在人大、政協(xié)的監(jiān)督下抓好各項(xiàng)工作的落實(shí);人大、政協(xié)要充分發(fā)揮職能作用，加強(qiáng)對政府工作的法律監(jiān)督和民主監(jiān)督。四套班子要團(tuán)結(jié)一心、和衷共濟(jì)，心往一處想，勁往一處使，合力推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。四套班子成員之間要團(tuán)結(jié)友好、相互支持。我們在座的各位同志，有幸在xx合作共事是一種緣分，我們要倍加珍惜這種緣分，顧全大局，相互多溝通、多協(xié)調(diào)，互相尊重、互相理解、互相關(guān)心、互相支持、互相補(bǔ)臺。在工作上,不能互相拆臺,不能當(dāng)面不說、背后亂說，這是不正派的，有什么事情要擺到桌面上來說，爭做眼界寬、思路寬、胸襟寬的“三寬”型干部，共同營造團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑、心情舒暢的良好工作環(huán)境。
領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)事關(guān)全縣的黨風(fēng)、政風(fēng)和民風(fēng)。在座都是領(lǐng)導(dǎo)干部，我們的一言一行、一舉一動，群眾都很關(guān)注，我們要從嚴(yán)要求自己，始終繃緊拒腐防變這根弦，始終保持一名******人的良好形象。要牢固樹立群眾觀點(diǎn)，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，深懷愛民之心，恪守為民之責(zé)，善謀富民之策，多辦利民之事，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。要自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，自覺做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”在任何情況下，都要穩(wěn)得住心神、管得住手腳、抗得住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn)。要帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)于律己,要求別人做到的自己首先要做到，要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做，同時(shí)要帶頭管好配偶、子女和身邊工作人員，以自己的模范行為影響和帶動一班人、一層人。要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，對本單位、分管條線的黨風(fēng)廉政建設(shè)要敢抓敢管，加強(qiáng)教育，強(qiáng)化督促，把反腐倡廉工作的各項(xiàng)措施落到實(shí)處，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成果取信于民。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇四
尊敬的x助理、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家上(下)午好!
剛才，即將離開xx電信的xx同志表達(dá)了自己對企業(yè)的深厚感情，已經(jīng)抵達(dá)xx電信工作的xx同志做了履新的表態(tài)發(fā)言。首先，我代表xx電信公司的管理層，堅(jiān)決擁護(hù)和服從省公司黨組關(guān)于人事調(diào)整的決定。省公司黨組對xx分公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整的決定，充分體現(xiàn)了省公司黨組對xx分公司工作的肯定、關(guān)心和支持。
根據(jù)省公司黨組決定，xx同志即將奔赴新的工作崗位，我代表公司管理層和全體員工，對他為xx電信所做的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝，祝愿他在新的崗位取得更大的成績。同時(shí)，我們也熱烈歡迎xxx同志來xx電信工作，非常高興他成為xx電信這個(gè)集體中的一員。
xxx同志是我公司一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部，從入局以來，扎扎實(shí)實(shí)從基層干起，一步步成長為一名優(yōu)秀的高層管理者。他有魄力、有能力、懂業(yè)務(wù)、會管理，思路開闊，富有開拓精神和爭先勇氣，展現(xiàn)出很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平。特別是擔(dān)任主管經(jīng)營的副總以來，工作更是兢兢業(yè)業(yè)、廢寢忘食，帶領(lǐng)全體員工持續(xù)創(chuàng)新、敏于執(zhí)行，xx分公司的經(jīng)營工作得到了省公司的高度肯定。
我從20xx年xxx調(diào)任xx分公司以來，就開始和xxx同志搭班子、共事。雖然剛滿一年，但我們配合比較默契，也結(jié)下了深厚的友誼，他在工作和生活上給了我很大的支持和幫助，在此向xxx同志表示由衷的感謝!并衷心祝愿他在新的工作崗位工作愉快。同時(shí)，也請xxx同志繼續(xù)關(guān)心和支持xx電信的工作。
這次調(diào)整，省公司決定由xxx同志任xx分公司副總經(jīng)理，我們非常歡迎。xxx同志曾經(jīng)分管過前端經(jīng)營和后端維護(hù)工作，工作經(jīng)驗(yàn)非常豐富，為人正直坦誠、管理高效，也是一位非常優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。在今后的工作中，我將帶領(lǐng)新的班子，以事業(yè)為重，以企業(yè)發(fā)展為重，以員工為重，相互尊重，相互理解，相互支持，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，保證各項(xiàng)工作高效開展。
借此機(jī)會，我談三個(gè)方面的想法：
一要統(tǒng)一思想，堅(jiān)決服從省公司黨組的決定。全體干部員工要盡快把思想和行動統(tǒng)一到省公司黨組的決定和各項(xiàng)決策部署上來，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、堅(jiān)決貫徹省公司黨組的決定，以實(shí)際行動支持公司新領(lǐng)導(dǎo)班子的工作，支持xxx同志的工作。要上下同心、團(tuán)結(jié)一致、令行禁止、勤奮工作，確保各項(xiàng)工作正常有序開展。
緊迫感，要始終保持一種時(shí)不我待、只爭朝夕的工作勁頭，始終保持一種一絲不茍、腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，要切實(shí)把精力用在工作上，把心思用在事業(yè)上，把時(shí)間用在盡心盡責(zé)上，撲下身子干工作，鍥而不舍干事業(yè)。
三要聚焦重點(diǎn)工作，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。當(dāng)前經(jīng)營的重點(diǎn)工作是政企項(xiàng)目簽約、城市區(qū)域的全話費(fèi)套餐簽約、農(nóng)村區(qū)域的家校互動和惠農(nóng)通發(fā)展，同時(shí)要聚焦千元智能機(jī)的推廣，以智能手機(jī)帶動流量經(jīng)營，體現(xiàn)天翼3g優(yōu)勢。維護(hù)的重點(diǎn)工作是24小時(shí)承諾裝機(jī)等五項(xiàng)寬帶服務(wù)提升措施的落實(shí)，快速打造天翼寬帶的服務(wù)優(yōu)勢。距離年底還有兩個(gè)月的時(shí)間了，各經(jīng)營單位要抓住重點(diǎn)工作取得突破，帶動整體經(jīng)營情況穩(wěn)步向好，確保完成各項(xiàng)預(yù)算目標(biāo)，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
同志們，讓我們在省公司的的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在公司新班子的帶領(lǐng)下，以對工作的滿腔熱情，認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作，為xx電信的持續(xù)、快速、健康發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。
謝謝大家。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇五
言語也叫言語。這是在盛大的儀式上和一些公共場所發(fā)表的演說。演講稿是演講的基礎(chǔ)，是對演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和暗示，反映了演講的目的和手段。演講是人們在工作和社會生活中經(jīng)常使用的一種文體。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
根據(jù)縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于做好2018年度民主生活會的通知》要求，2019年元月29日，我局召開了2018年度局領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會。會議以強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)信念”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處為主題，以加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督為著力點(diǎn)，切實(shí)抓好班子的自身建設(shè)。會議圍繞政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)和全面從嚴(yán)治黨等四個(gè)方面認(rèn)真查擺問題，開展黨性分析，深入剖析原因，認(rèn)清問題實(shí)質(zhì)，提出努力方向和改進(jìn)措施。各位班子成員積極開展自我批評和相互批評，準(zhǔn)備工作比較充分，對照檢查比較有深度，開展批評比較認(rèn)真，改進(jìn)措施比較可行，民主生活會達(dá)到了預(yù)期的目的?，F(xiàn)將會議召開情況報(bào)告如下：
1、會前學(xué)習(xí)研討。
元月28日上午，召開局領(lǐng)導(dǎo)班子會議，就民主生活會進(jìn)行專題研討，圍繞會議主題，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶溫習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政》第一卷和第二卷，班子其他成員輪流領(lǐng)學(xué)了習(xí)近平在相關(guān)活動上的重要話講。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，個(gè)人自學(xué)與集中研討相結(jié)合，聯(lián)系實(shí)際學(xué)、帶著問題學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)，全面領(lǐng)會把握習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央決策部署，全面推進(jìn)新朝代改革開放，防止和克服形式主義、官僚主義等重要精神指示，進(jìn)一步集中思想、統(tǒng)一認(rèn)識。
2、廣泛征求意見。
根據(jù)全縣統(tǒng)一安排部署，制定了《經(jīng)合局2018年度民主生活會實(shí)施方案》，下發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會征求意見建議，對這次民主生活會的時(shí)間安排，征求意見的形式，對照檢查內(nèi)容，會議的要求等做了詳細(xì)的安排。此次通過廣泛征求意見的形式，共收集到關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子的意義5條，其中政治建設(shè)方面2條、作風(fēng)建設(shè)方面1條，擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面1條，全面從嚴(yán)治黨方面1條。
3、開展談心談話。
局主要負(fù)責(zé)同志與班子每個(gè)成員之間談心3次，班子成員與分管科室主要負(fù)責(zé)同志之間談心3次，班子成員與所在支部的黨員談心3次，與服務(wù)對象談心2次，通過相互談心，交流思想，征求大家意見建議，既增進(jìn)團(tuán)結(jié)，形成共識，也為撰寫發(fā)言材料準(zhǔn)備了詳實(shí)的資料。
4、認(rèn)真撰寫民主生活會發(fā)言材料。
根據(jù)民主生活會的主題，對照征求到的意見建議，分析檢查自身存在的突出問題，深刻剖析根源，提出整改方向和措施，局主要負(fù)責(zé)同志牽頭撰寫班子對照檢查材料，班子成員個(gè)人積極撰寫個(gè)人發(fā)言提綱。
會上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、批評與自我批評的作風(fēng)，結(jié)合征求的意見，深入查找和剖析個(gè)人在“政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)以及全面從嚴(yán)治黨等四方面存在的突出問題，并開展黨性分析，深入剖析原因，認(rèn)清問題實(shí)質(zhì)，提出努力方向和整改措施。成員之間坦誠相待，堅(jiān)持了“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”，達(dá)到了紅臉出汗、幫助成長的效果。會議要求：局班子成員對查擺出來的問題要列出整改清單，限期整改。要帶頭牢固樹立“四種意識”，加強(qiáng)黨性錘煉，嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)；帶頭擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)班子活力，提高工作積極性；班子成員之間要加強(qiáng)溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作，齊心協(xié)力從嚴(yán)從實(shí)抓好各項(xiàng)工作，切實(shí)把此次民主生活會的成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)效。
一是加強(qiáng)思想政治教育。進(jìn)一步堅(jiān)持和完善機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，深化學(xué)習(xí)，打造學(xué)習(xí)型班子。要以黨的十九大和十九屆三中全會精神為指導(dǎo)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)等政治理論以及習(xí)總書記系列講話的同時(shí)，加強(qiáng)招商專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論指導(dǎo)招商實(shí)踐工作，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的行動向?qū)А?BR> 二是增強(qiáng)創(chuàng)新能力。努力強(qiáng)化班子成員的全局意識，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和法律法規(guī)、財(cái)經(jīng)理論，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，透過表象發(fā)現(xiàn)本質(zhì)，抓住關(guān)鍵，樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)班子創(chuàng)新能力。同時(shí)多開展基層調(diào)研工作。在嚴(yán)防腐敗的同時(shí)更要堅(jiān)決反對官僚主義，提高為民服務(wù)的能力。同時(shí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，形成用機(jī)制管人，以制度促事的良好局面，端正黨風(fēng)，端正學(xué)風(fēng)，形成講團(tuán)結(jié)、愛學(xué)習(xí)、勤工作、求上進(jìn)的良好氛圍。健全民主集中制，努力做到大事共同決策，小事相互通氣交流，齊心協(xié)力破解招商難題。
三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。日常工作中，多從大局綜合考慮問題，科學(xué)決策，敢于擔(dān)當(dāng)。樹立攻堅(jiān)克難、敢闖敢試的勇氣，工作中杜絕不作為或慢作為的思想，不得過且過，勇于擔(dān)責(zé)。
四是切實(shí)增強(qiáng)廉政意識。加強(qiáng)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律以保證黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針落到實(shí)處。建立健全關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，不斷細(xì)化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨相關(guān)制度措施。創(chuàng)新監(jiān)督方式，構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。做到黨內(nèi)監(jiān)督與民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合，加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)公開力度，全面保障全體黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，切實(shí)發(fā)揮廣大群眾的監(jiān)督作用。健全問責(zé)機(jī)制，讓失責(zé)必問成為常態(tài)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制結(jié)合起來，推動形成風(fēng)清氣正、遵紀(jì)守法、務(wù)實(shí)清廉的良好政治生態(tài)。
根據(jù)縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于做好2018年度民主生活會的通知》要求，2019年元月29日，我局召開了2018年度局領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會。會議以強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)信念”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處為主題，以加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督為著力點(diǎn)，切實(shí)抓好班子的自身建設(shè)。會議圍繞政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)和全面從嚴(yán)治黨等四個(gè)方面認(rèn)真查擺問題，開展黨性分析，深入剖析原因，認(rèn)清問題實(shí)質(zhì)，提出努力方向和改進(jìn)措施。各位班子成員積極開展自我批評和相互批評，準(zhǔn)備工作比較充分，對照檢查比較有深度，開展批評比較認(rèn)真，改進(jìn)措施比較可行，民主生活會達(dá)到了預(yù)期的目的?，F(xiàn)將會議召開情況報(bào)告如下：
1、會前學(xué)習(xí)研討。
元月28日上午，召開局領(lǐng)導(dǎo)班子會議，就民主生活會進(jìn)行專題研討，圍繞會議主題，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶溫習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政》第一卷和第二卷，班子其他成員輪流領(lǐng)學(xué)了習(xí)近平在相關(guān)活動上的重要話講。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，個(gè)人自學(xué)與集中研討相結(jié)合，聯(lián)系實(shí)際學(xué)、帶著問題學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)，全面領(lǐng)會把握習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央決策部署，全面推進(jìn)新朝代改革開放，防止和克服形式主義、官僚主義等重要精神指示，進(jìn)一步集中思想、統(tǒng)一認(rèn)識。
2、廣泛征求意見。
根據(jù)全縣統(tǒng)一安排部署，制定了《經(jīng)合局2018年度民主生活會實(shí)施方案》，下發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會征求意見建議，對這次民主生活會的時(shí)間安排，征求意見的形式，對照檢查內(nèi)容，會議的要求等做了詳細(xì)的安排。此次通過廣泛征求意見的形式，共收集到關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子的意義5條，其中政治建設(shè)方面2條、作風(fēng)建設(shè)方面1條，擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面1條，全面從嚴(yán)治黨方面1條。
3、開展談心談話。
局主要負(fù)責(zé)同志與班子每個(gè)成員之間談心3次，班子成員與分管科室主要負(fù)責(zé)同志之間談心3次，班子成員與所在支部的黨員談心3次，與服務(wù)對象談心2次，通過相互談心，交流思想，征求大家意見建議，既增進(jìn)團(tuán)結(jié)，形成共識，也為撰寫發(fā)言材料準(zhǔn)備了詳實(shí)的資料。
4、認(rèn)真撰寫民主生活會發(fā)言材料。
根據(jù)民主生活會的主題，對照征求到的意見建議，分析檢查自身存在的突出問題，深刻剖析根源，提出整改方向和措施，局主要負(fù)責(zé)同志牽頭撰寫班子對照檢查材料，班子成員個(gè)人積極撰寫個(gè)人發(fā)言提綱。
會上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、批評與自我批評的作風(fēng)，結(jié)合征求的意見，深入查找和剖析個(gè)人在“政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)以及全面從嚴(yán)治黨等四方面存在的突出問題，并開展黨性分析，深入剖析原因，認(rèn)清問題實(shí)質(zhì)，提出努力方向和整改措施。成員之間坦誠相待，堅(jiān)持了“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”，達(dá)到了紅臉出汗、幫助成長的效果。會議要求：局班子成員對查擺出來的問題要列出整改清單，限期整改。要帶頭牢固樹立“四種意識”，加強(qiáng)黨性錘煉，嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)；帶頭擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)班子活力，提高工作積極性；班子成員之間要加強(qiáng)溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作，齊心協(xié)力從嚴(yán)從實(shí)抓好各項(xiàng)工作，切實(shí)把此次民主生活會的成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)效。
一是加強(qiáng)思想政治教育。進(jìn)一步堅(jiān)持和完善機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，深化學(xué)習(xí)，打造學(xué)習(xí)型班子。要以黨的十九大和十九屆三中全會精神為指導(dǎo)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)等政治理論以及習(xí)總書記系列講話的同時(shí)，加強(qiáng)招商專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論指導(dǎo)招商實(shí)踐工作，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的行動向?qū)А?BR> 二是增強(qiáng)創(chuàng)新能力。努力強(qiáng)化班子成員的全局意識，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和法律法規(guī)、財(cái)經(jīng)理論，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，透過表象發(fā)現(xiàn)本質(zhì)，抓住關(guān)鍵，樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)班子創(chuàng)新能力。同時(shí)多開展基層調(diào)研工作。在嚴(yán)防腐敗的同時(shí)更要堅(jiān)決反對官僚主義，提高為民服務(wù)的能力。同時(shí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，形成用機(jī)制管人，以制度促事的良好局面，端正黨風(fēng)，端正學(xué)風(fēng)，形成講團(tuán)結(jié)、愛學(xué)習(xí)、勤工作、求上進(jìn)的良好氛圍。健全民主集中制，努力做到大事共同決策，小事相互通氣交流，齊心協(xié)力破解招商難題。
三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。日常工作中，多從大局綜合考慮問題，科學(xué)決策，敢于擔(dān)當(dāng)。樹立攻堅(jiān)克難、敢闖敢試的勇氣，工作中杜絕不作為或慢作為的思想，不得過且過，勇于擔(dān)責(zé)。
四是切實(shí)增強(qiáng)廉政意識。加強(qiáng)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律以保證黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針落到實(shí)處。建立健全關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，不斷細(xì)化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨相關(guān)制度措施。創(chuàng)新監(jiān)督方式，構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。做到黨內(nèi)監(jiān)督與民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合，加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)公開力度，全面保障全體黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，切實(shí)發(fā)揮廣大群眾的監(jiān)督作用。健全問責(zé)機(jī)制，讓失責(zé)必問成為常態(tài)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制結(jié)合起來，推動形成風(fēng)清氣正、遵紀(jì)守法、務(wù)實(shí)清廉的良好政治生態(tài)。
年前，市上對局領(lǐng)導(dǎo)班子予以配齊加強(qiáng)，充分體現(xiàn)了市委、市政府對我局工作的高度重視和關(guān)心支持。按照新的領(lǐng)導(dǎo)班子組成，結(jié)合整體工作運(yùn)轉(zhuǎn)情況，今天我們對分工進(jìn)行了調(diào)整。新的分工意味著新的責(zé)任，新的起點(diǎn)要有新的作為，大家要以這次業(yè)務(wù)分工調(diào)整為契機(jī)，“干”字當(dāng)頭，攻堅(jiān)克難，凝心聚力，繼續(xù)前進(jìn)，一級帶著一級干，一級干給一級看，用發(fā)展的辦法解決現(xiàn)實(shí)的問題，下面我以“干”字為題談五個(gè)方面意見，希望大家認(rèn)真領(lǐng)會，結(jié)合各自實(shí)際，真正落到實(shí)處。
一、激發(fā)激情，提振精神干。精神是生活的支柱，是前進(jìn)的動力，保持干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”，不僅反映一個(gè)人的工作態(tài)度，更折射出一個(gè)人的生活態(tài)度，在坐的大家作為全局上下的“核心力量”，一定要充滿激情，提振精神。
一是對事業(yè)要有真情。事業(yè)是立身之本，真情是成事之基。我們出來做官不僅僅是為那點(diǎn)工資，而是靠不忘初心的信念和內(nèi)心不滅的熱情，組織既然把我們派到這里，就要帶著感情，帶著真情，以“功成不必在我，功成必定有我”的使命感，爭當(dāng)改革發(fā)展的“急先鋒”，開拓創(chuàng)新的“實(shí)踐者”，把更多的心思傾注在干事創(chuàng)業(yè)上，把全部的本領(lǐng)施展在推進(jìn)落實(shí)上，做出最大的貢獻(xiàn)，留下無悔的政績。
二是對工作要有激情。生活需要激情，干事更需要激情。在現(xiàn)實(shí)生活中，有的領(lǐng)導(dǎo)，下屬看到他，就感覺豁然開朗，激情瞬間激發(fā);有的領(lǐng)導(dǎo)，下屬看到他，就感覺思想蜷縮，毫無干事熱情，其中原因就在于領(lǐng)導(dǎo)有沒有激情。目前我們的工作任務(wù)很重，許多工作需要在探索中推進(jìn)，如果我們這些“帶頭人”缺乏激情，下面肯定更不動彈。因此，大家要始終保持高漲的工作激情，對待工作，不做則已，要做就做最好;不講則已，要講就講精辟，影響和帶動全局上下激情干事、奮發(fā)有為。
三是對干部要有感情。xx工作很艱苦，xx干部很辛苦，長年奔波在田間地頭，風(fēng)吹日曬，風(fēng)雨無阻。大家作為全局干部職工的“家長”，一定要帶著感情、重心下沉，同廣大干部職工打成一片，工作上商量著干，生活上關(guān)心幫助，齊心協(xié)心推動工作落實(shí)。年老干部要“敬”。林業(yè)老干部為全市林業(yè)發(fā)展付出了心血和汗水，他們是全市林業(yè)發(fā)展的“功臣”，是我們加快林業(yè)改革創(chuàng)新的寶貴精神財(cái)富。凡是老干部來單位辦事情，大家一定要笑臉相迎、熱情接待，在逢年過節(jié)時(shí)要多走動、多看望，絕對不能讓他們感到寒心。中層干部要“引”。林業(yè)工作專業(yè)性較強(qiáng)，中層骨干以專業(yè)技術(shù)干部居多，專業(yè)技術(shù)干部有個(gè)明顯特點(diǎn)，就是希望得到尊重、肯定和夸獎，大家要結(jié)合各自分管的下屬單位、科室情況，盡量少用“管”的措施，多用“引”的辦法，調(diào)動他們的積極性和主動性。年輕干部要“愛”。年輕干部普遍自我觀點(diǎn)強(qiáng)烈、恒心毅力不足，得到肯定的渴望度高，經(jīng)受挫折的抗壓力差，大家要像關(guān)心自己的子女一樣真心關(guān)愛干部，多用點(diǎn)贊的方式肯定他們的優(yōu)秀特點(diǎn)，多用發(fā)展的眼光包容他們的缺點(diǎn)不足，調(diào)動他們的積極性，保護(hù)他們的上進(jìn)心，讓他們感受到組織的溫暖。
二、勤學(xué)善思，融入角色干。業(yè)務(wù)分工的轉(zhuǎn)換，實(shí)際上是職責(zé)的轉(zhuǎn)換，大家一定不能放松學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，干出新業(yè)績。
一要與學(xué)俱進(jìn)。學(xué)習(xí)如同人需要每天飲食一樣，是一項(xiàng)持續(xù)不斷的“基本建設(shè)”，大家要緊跟時(shí)代發(fā)展，把學(xué)習(xí)看作一種政治責(zé)任，一種精神追求，一種思想境界，看作行權(quán)履職之根本，安身立命之要務(wù)，做到“生命不息，學(xué)習(xí)不止”。要擴(kuò)大“內(nèi)存”。林業(yè)工作的特殊性，決定了必須具備合理的知識結(jié)構(gòu)、廣博的知識才能。因此，大家不僅要學(xué)習(xí)政治理論，提高政治素養(yǎng)，還要學(xué)習(xí)科學(xué)文化，提高綜合素質(zhì);不僅要學(xué)習(xí)管理知識，還要學(xué)習(xí)專業(yè)知識，成為林業(yè)工作的行家里手。要更新“軟件”。知識更新日新月異，大家要學(xué)習(xí)最新知識，不斷提高謀劃發(fā)展能力、科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、持續(xù)創(chuàng)新能力和總攬全局能力。要注重“整合”。在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，既要向理論學(xué)、書本學(xué)，也要向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué);既要讀有字書，又要讀無字書，實(shí)現(xiàn)學(xué)以致用，工學(xué)互促。
二要善于思考。研究新情況，解決新問題，既是一種社會實(shí)踐活動，也是一個(gè)理性思考的過程。要善于“縱向思考”。對分管的各項(xiàng)工作認(rèn)真梳理，做到把握上情、掌握下情、摸透實(shí)情，全面了解各項(xiàng)工作的始終，從中把握規(guī)律性，確保工作延續(xù)性。要善于“橫向思考”。主動加強(qiáng)與周邊市縣和兄弟部門的聯(lián)系溝通，橫向?qū)Ρ?，啟發(fā)思路，找準(zhǔn)坐標(biāo)，減少工作指導(dǎo)的盲目性。要善于“逆向思考”。對事物的逆向思考更能啟發(fā)創(chuàng)造性，有助于在從平淡中看出新奇，于一般中發(fā)現(xiàn)特殊，進(jìn)而由思維方式的轉(zhuǎn)變實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變。要善于“多向思考”。要從不同角度、不同層面觀察和思考問題，通曉事理，把握規(guī)律。比如，面對一個(gè)需要解決的問題，既要從領(lǐng)導(dǎo)的角度思考，又要從普通干部的角度思考;既要從宏觀大局上思考，又要從微觀層面上思考;既要從現(xiàn)實(shí)的角度思考，又要從歷史的角度思考。
三要擺正位置。業(yè)務(wù)分工調(diào)整以后，工作性質(zhì)和接觸的范圍、對象都發(fā)生了相應(yīng)的變化，需要及時(shí)掌握新情況，開創(chuàng)新的局面。要做到這一點(diǎn)，必須把情緒調(diào)到“冰點(diǎn)”上，理清思路。保持謙遜謹(jǐn)慎的工作態(tài)度，深入實(shí)際開展調(diào)研，了解業(yè)務(wù)開展情況，在此基礎(chǔ)上，理清工作思路，打開工作局面。必須把目標(biāo)調(diào)到“沸點(diǎn)”上，胸有成竹。接手新的分管工作以后，要注意掌握解決問題的科學(xué)方法，分析找準(zhǔn)矛盾的主要方面，牽住“牛鼻子”，抓住關(guān)鍵點(diǎn)，為打開工作局面奠定良好基礎(chǔ)。必須把力量調(diào)到“燃點(diǎn)”上，創(chuàng)立新功。理出了思路，穩(wěn)住了陣腳，積蓄了后勁，就有了打開局面的工作基礎(chǔ)，要正確處理好“遠(yuǎn)”與“近”、“虛”與“實(shí)”、“大”與“小”的關(guān)系，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，抓大事，創(chuàng)新功，推動工作上臺階。
三、履職盡責(zé)，務(wù)實(shí)高效干。推動工作的方法有很多種，如何花費(fèi)最小的代價(jià)、走最少的彎路取得最大的效益，就需要大家發(fā)揮智慧優(yōu)勢，提高工作效率，提升工作質(zhì)量。
一是慮事要高站位。古語說：“為一身謀則愚，為天下謀則智?！闭疚桓?，則看得深、想得全。下棋講究謀勢，要通觀全盤，全局在胸。做事也是一樣，必須站在是否有利于全局發(fā)展的高度，在科學(xué)分析、邏輯推理的基礎(chǔ)上，通盤謀劃，全局考慮，才能對事態(tài)的發(fā)展及走向作出準(zhǔn)確預(yù)斷、判斷和推斷。
二是謀事要多聯(lián)想。凡事按規(guī)矩去做，當(dāng)然不會出問題，但也不會出亮點(diǎn)。提高謀事的水平，要有豐富的想象力，有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識，能夠理清“腦子”經(jīng)常思考，沉下“身子”多做調(diào)研，鋪開“墊子”廣開言路，善于在工作實(shí)踐中融會貫通，把上級決策與工作實(shí)際情況相結(jié)合，將上級決策轉(zhuǎn)化成適合實(shí)際的工作思路，促使各項(xiàng)工作生機(jī)勃勃，日新月異。
三是辦事要快節(jié)奏。就是要做到“手快”、“腳快”、“腦快”?！笆挚臁?，就是要及時(shí)做好“上情下達(dá)、下情上達(dá)”，確保上級政策傳達(dá)、落實(shí)的時(shí)效性和有效性?！澳_快”，就是要多深入基層，深入調(diào)研，及時(shí)了解動態(tài)，掌握工作主動權(quán)?！澳X快”，就是要結(jié)合工作勤于思考，從領(lǐng)導(dǎo)的角度思考應(yīng)該提供什么信息，提出什么建議，作出什么部署;從下屬的角度思考他們有什么困難，需要什么樣的幫助，把握落實(shí)的“著力點(diǎn)”，找準(zhǔn)落實(shí)的“切入點(diǎn)”。
四、凝心聚力，團(tuán)結(jié)協(xié)作干。團(tuán)結(jié)是班子的靈魂，團(tuán)結(jié)溝通感情、凝聚力量、增進(jìn)和諧。要把促進(jìn)團(tuán)結(jié)作為一種責(zé)任，一種胸懷，一種素質(zhì)，努力使我們的班子成為團(tuán)結(jié)向上、一心干事、充滿活力的領(lǐng)導(dǎo)集體。
一要在通力協(xié)作上要有分有合。“有分”就是堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，充分調(diào)動每位同志的積極性，防止責(zé)任不清，導(dǎo)致無人管事、無人做事?！坝泻稀本褪欠止げ环旨?，出門一把抓，做到思想同心，目標(biāo)同向，行動同步，事業(yè)同干。剛才會上宣布的分工調(diào)整方案，是在綜合考慮單位重點(diǎn)工作、個(gè)人資歷經(jīng)歷、任務(wù)基本均衡、業(yè)務(wù)互相關(guān)聯(lián)等各方面因素作出的決定，大家要按照分工不分家的原則，在各司其職管好各自分管工作的同時(shí)，積極支持、主動配合其他班子成員的工作，鞏固提升“心往一處想，勁往一處使，話往一處說，事往一處做”的良好局面。
二要在致力發(fā)展上要服從大局?！安恢\全局者,不足以謀一域?！绷?xí)總書記強(qiáng)調(diào)，必須牢固樹立高度自覺的大局意識，做到正確認(rèn)識大局、自覺服從大局、堅(jiān)決維護(hù)大局。大家要牢固樹立全局一盤棋的觀念，自覺執(zhí)行集體決定,珍惜集體榮譽(yù),維護(hù)集體權(quán)威，自覺執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和組織原則，做到下級服從上級，個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，確保政令暢通。凡涉及全局的重要工作、重大事項(xiàng)，都要在事先充分醞釀、協(xié)商的基礎(chǔ)上，由會議集體討論決定，堅(jiān)決不能亂開口子，私下表態(tài)。
根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好2018年度黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》精神，xx鎮(zhèn)黨委認(rèn)真制定了《xx鎮(zhèn)2018年度鎮(zhèn)黨委班子專題民主生活會方案》，確立了本次民主生活會的主題：認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。根據(jù)黨章和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和省委、市委和區(qū)委有關(guān)要求，于2018年3月30日組織召開了黨委班子專題民主生活會。各黨委班子成員緊扣民主生活會主題，重點(diǎn)從7個(gè)方面查擺問題。認(rèn)真進(jìn)行了批評和自我批評，深刻剖析了個(gè)人自身存在的問題并提出了整改措施，同時(shí)也對班子和其他同志提出了批評意見。由于會前組織得力、準(zhǔn)備充分，此次專題民主生活會開得很成功?，F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
黨委采取會議、中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”、“黨員活動日”等多種形式，組織班子成員深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會了黨的十九大精神，把著力點(diǎn)聚焦到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想是黨必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想上，聚焦到5年來黨和國家事業(yè)取得歷史性成就和發(fā)生歷史性變革上，聚焦到作出中國特色社會主義進(jìn)入了新時(shí)代、我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾等重大政治論斷的深遠(yuǎn)影響上，聚焦到貫徹落實(shí)黨的十九大的重大決策部署上，聚焦到以習(xí)近平同志為核心的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體是深受全黨全國各族人民擁護(hù)和信賴的領(lǐng)導(dǎo)集體上，聚焦到習(xí)近平總書記是全黨擁護(hù)、人民愛戴、當(dāng)之無愧的黨的領(lǐng)袖上。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省委十一屆二次全會精神，準(zhǔn)確把握“一個(gè)愿景、兩個(gè)跨越、三大發(fā)展戰(zhàn)略、四項(xiàng)重點(diǎn)工程”的戰(zhàn)略謀劃，準(zhǔn)確把握推動治蜀興川再上新臺階的重點(diǎn)任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市委四屆五次全會精神，深刻領(lǐng)會以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)、豐富完善市委“12335”總體要求的深刻內(nèi)涵。認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)二屆三次黨代會精神，不忘初心，牢記使命，堅(jiān)定不移地按照區(qū)二屆三次黨代會作出的決策部署，全面落實(shí)“12235”總體部署和“七項(xiàng)重點(diǎn)工作”，把智慧和力量凝聚到區(qū)二屆三次黨代會確定的目標(biāo)任務(wù)上來。黨委中心組組織了專題學(xué)習(xí)研討，深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵，搞清楚、弄明白“八個(gè)明確”主要內(nèi)容和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點(diǎn)，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記對xx工作的重要指示，為開好民主生活會打牢思想基礎(chǔ)。
為提高專題民主生活會重要性的認(rèn)識，班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件，端正了態(tài)度，統(tǒng)一了思想。黨委開展了一對一的談心活動，在談心活動中，每位成員認(rèn)真談思想、談工作、談學(xué)習(xí)、談生活，相互交流了思想，增進(jìn)了友誼。在會議之前，黨委還采取了座談、走訪、調(diào)研和征求意見等多種形式，和“群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫”的方法，廣泛征求群眾對班子、干部隊(duì)伍黨風(fēng)黨性、勤政廉政、工作作風(fēng)、團(tuán)結(jié)意識等方面的意見建議，并及時(shí)作出梳理。制發(fā)了《xx鎮(zhèn)關(guān)于認(rèn)真開好2018年度黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》；制定了《xx鎮(zhèn)2018年度鎮(zhèn)黨委班子專題民主生活會方案》。廣泛聽取了各黨支部和黨員干部群眾的意見和建議，發(fā)出意見征求函100余份，收回85份，共收到意見和建議12條，為開好本次民主生活會打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一是端正態(tài)度。無論是會前的談心交心，還是會上的批評與自我批評，大都都是從大局出發(fā)，在不傷害感情、影響團(tuán)結(jié)的情況下，大膽地指出存在的問題，既讓每個(gè)成員思想上受到觸動，又沒有產(chǎn)生心理上的不平衡。二是突出重點(diǎn)。每個(gè)成員都能站在講政治的高度，從解決問題出發(fā)，開展批評與自我批評，發(fā)表意見建議。所提問題都是為了整體利益，想方設(shè)法把工作搞得好上加好。通過開展批評與自我批評，使大家受到了一次深刻的政治思想教育，振奮了精神，明確了努力方向，收到了互相幫助、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、共同提高、共同提高的良好效果。
（一）遵守政治紀(jì)律差。對牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，認(rèn)識不夠，忽視了思想作風(fēng)、理論水平、黨性修養(yǎng)、班子內(nèi)部管理等制度建設(shè)。個(gè)別黨員干部身份意識弱化，自我意識膨脹，把自己等同于普通百姓。
（二）基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)抓而不實(shí)。抓班子隊(duì)伍建設(shè)不力，村（社區(qū)）黨支部班子平均年齡53歲，社干部平均年齡62歲，5個(gè)黨支部近2年沒發(fā)展新黨員。黨風(fēng)廉政建設(shè)抓而不實(shí)，鎮(zhèn)黨委班子成員對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任和個(gè)人分工責(zé)任認(rèn)識不到位，思路不清晰，在黨風(fēng)廉政建設(shè)上經(jīng)常抓、從嚴(yán)抓、長期抓、合力抓存在有缺位和失職的地方。導(dǎo)致上屆黨委班子4名成員，因收受紅包禮金、工作失職失察等原因受到區(qū)紀(jì)委紀(jì)律處分。原盤龍村、天生橋村、天祠村等村支部個(gè)別班子成員冒領(lǐng)危房改造資金，在社會上造成了不良影響，損害了黨在人民群眾中的形象。
（三）為民辦事效果差。服務(wù)能力欠缺，有時(shí)想干事，卻辦不成事。工作缺乏主動性，坐等上級安排，不去主動思考，對涉及群眾切身利益的問題久拖不絕。巴達(dá)鐵路安置房建設(shè)及易地扶貧搬遷進(jìn)度嚴(yán)重滯后，直至12月份才分房到位，群眾意見較大，影響了黨員干部形象。落實(shí)政策有打折扣，在辦理低保工作中，黨委沒有認(rèn)真逐一調(diào)查核實(shí)。便民服務(wù)中心管理不到位，有時(shí)存在群眾辦事找不到人的現(xiàn)象，群眾意見很大。
（四）缺乏敬業(yè)精神。工作責(zé)任心不強(qiáng)，缺乏進(jìn)取精神，工作態(tài)度不夠端正，責(zé)任心不強(qiáng)。不深入工作一線，工作得過且過，出現(xiàn)問題和矛盾不積極化解。一些黨員干部工作布置多，落實(shí)檢查少；有的黨員干部懶于思考，工作沒有思路，沒有特色，工作能拖就拖，能不做就不做，能少做就少做。
（五）疏遠(yuǎn)脫離群眾。重大決策群眾參與度低，很多時(shí)候都是黨委班子定了就作數(shù)，涉及全鎮(zhèn)重大事項(xiàng)的決策，很少召開黨員群眾代表大會進(jìn)行民主商議，直接導(dǎo)致群眾不滿意。比如：在發(fā)展產(chǎn)業(yè)上，沒有深入群眾征求意見，致使個(gè)別群眾不理解、不支持。班子成員坐等群眾上門，很少入社入戶，個(gè)別同志下村多數(shù)是車來車往，來去匆匆，嚴(yán)重脫離群眾。
針對查擺出來的問題，黨委結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真討論、集體研究，找準(zhǔn)差距，明確方向，制定切實(shí)整改措施。
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增加思想認(rèn)識。強(qiáng)化理論武裝，堅(jiān)定理想信念。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九大精神，把著力點(diǎn)聚焦到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想上。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省委十一屆二次全會精神，準(zhǔn)確把握“一個(gè)愿景、兩個(gè)跨越、三大發(fā)展戰(zhàn)略、四項(xiàng)重點(diǎn)工程”的戰(zhàn)略謀劃，準(zhǔn)確把握推動治蜀興川再上新臺階的重點(diǎn)任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市委四屆五次全會精神，深刻領(lǐng)會以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)、豐富完善市委“12335”總體要求的深刻內(nèi)涵。認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)二屆三次黨代會精神，不忘初心，牢記使命，堅(jiān)定不移地按照區(qū)二屆三次黨代會作出的決策部署，全面落實(shí)“12235”總體部署和“七項(xiàng)重點(diǎn)工作”，把智慧和力量凝聚到區(qū)二屆三次黨代會確定的目標(biāo)任務(wù)上來。
（二）進(jìn)一步加強(qiáng)黨政班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是堅(jiān)持民主集中制，提高黨委科學(xué)決策、民主決策的水平。強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，重大問題由集體討論和決定。同時(shí)，注重增進(jìn)班子成員的團(tuán)結(jié)，努力打造一個(gè)“學(xué)習(xí)創(chuàng)新型”、“勤政為民型”、“清正廉潔型”的好班子。二是認(rèn)真落實(shí)中央、省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)、特別有思想、特別能作為的精神，切實(shí)履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責(zé)，努力鎮(zhèn)黨委建設(shè)成為推進(jìn)和諧建設(shè)的窗口。
（三）進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，千方百計(jì)為群眾解難事、辦實(shí)事。牢記肩上的重?fù)?dān)和使命，牢記黨和人民的重托，不斷強(qiáng)化責(zé)任意識，切實(shí)把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上，兢兢業(yè)業(yè)地把工作完成好。把推動問題解決作為開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)維護(hù)好群眾的合法權(quán)益。自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)走遍”工作要求，每名班子成員每年深入村（社區(qū)）民戶一線開展工作不少于3個(gè)月（每周2天以上）、幫扶困難群眾不少于3戶、聯(lián)系黨員和一般群眾不少于30戶、為每戶困難群眾辦好事實(shí)事或解難事不少于3件。深入群眾接好地氣。變“群眾來訪”辦事為“主動下訪”接招，真心誠意集民意、順民心、化民怨、解民憂，真正做群眾冷暖安危的貼心人。
（四）切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治教育。充分發(fā)揮黨委的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認(rèn)真堅(jiān)持“三會一課”制度，加強(qiáng)黨員干部的教育管理，堅(jiān)持定期的組織生活會制度，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經(jīng)?；?，鼓勵(lì)黨員干部互相找不足、提意見，講真話、講實(shí)話、講心里話，開展積極健康的思想斗爭，使基層黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長效化，把工作的重心轉(zhuǎn)到服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)基層、服務(wù)群眾上來。
（五）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。班子成員帶頭喊響“向我看齊”。嚴(yán)格落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委九項(xiàng)主體責(zé)任、紀(jì)律五項(xiàng)監(jiān)督責(zé)任、黨委書記和班子成員各四項(xiàng)分工職責(zé)責(zé)任要求，自覺履行好“一崗雙責(zé)”黨風(fēng)廉政工作要求，自覺堅(jiān)定理想信念。帶頭樹立高度的工作責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心，保持清醒頭腦，堅(jiān)持防微杜漸，做到廉潔奉公。要以身作則，嚴(yán)以律已，堅(jiān)持真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng)，要求黨員做到的領(lǐng)導(dǎo)干部自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，帶頭創(chuàng)造佳績，帶頭遵紀(jì)守法，帶頭宏揚(yáng)正氣，傳遞正能量。進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照各項(xiàng)管理制度辦事，認(rèn)真執(zhí)行中央有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)的規(guī)定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：
大家好!
20xx—20xx學(xué)年度已進(jìn)入尾聲，首先，我代表教育辦對一年來辛勤工作在教育教學(xué)第一線的廣大老師和同志們表示真誠的問候和衷心的感謝!
為深入貫徹市局“1123”工作思路，進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)教育辦工作安排，從本周開始，對全鎮(zhèn)中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行年度考核：其目的在于進(jìn)一步了解學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子一年來在德能勤績等方面的表現(xiàn)情況，以及班子隊(duì)伍、教師隊(duì)伍團(tuán)結(jié)情況、工作積極性等方面的情況對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的工作作出公正客觀地評價(jià)，同時(shí)為教育辦對全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整提供依據(jù)。
本次考核的對象是所有教育辦任命的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部，考核的程序分四個(gè)步驟：
首先，聽取校長一年來在學(xué)校教育方面的工作匯報(bào)，同時(shí)其他學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)上交述職報(bào)告。
第二，參加會議的每一位同志根據(jù)校長匯報(bào)結(jié)合平時(shí)對每位領(lǐng)導(dǎo)的了解，以無記名方式填寫民主測評表，同事推薦年紀(jì)較輕，教育教學(xué)和組織協(xié)調(diào)能力極強(qiáng)，工作責(zé)任心突出的同志作為學(xué)校后備干部。
第三，由考核組安排部分教師個(gè)別談話，了解學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)情況，聽取廣大教師的意見和建議。
最后，考核組根據(jù)廣大教職工民主測評的情況和個(gè)別談話情況形成書面考核材料，考核的結(jié)果將作為干部選拔任用、獎懲的重要依據(jù)。
為了做好這次考核工作，提出幾點(diǎn)要求：
一、每位參加會議的同志都必須認(rèn)真聽取校長的工作匯報(bào)并且對每位領(lǐng)導(dǎo)干部作出綜合公正、客觀的評價(jià)，不搞親疏好惡、吹毛求疵，也不得借考核之機(jī)搞陰謀詭計(jì)、打擊報(bào)復(fù)。
二、每一位同志必須本人填寫民主測評表和民主推薦表，不搞串聯(lián)，不替他人填寫，分?jǐn)?shù)雷同的一律作廢。
三、民主測評表按要求填寫完成后直接交考核組成員手中。
另外，參加座談的人員要實(shí)事求是的反映情況，分析學(xué)校工作中取得的成績和存在的問題。積極提出學(xué)校穩(wěn)定和長遠(yuǎn)發(fā)展的意見、建議，沒有被點(diǎn)到參加座談的同志如有想說的話、想提的意見，可隨時(shí)向考核組提出或通過書面信函、電話、郵件等形式向我們反映。我們的目的只有一個(gè)，那就是維護(hù)學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展、促進(jìn)教育的公平均衡、提升教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校管理水平!
謝謝大家!
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇七
當(dāng)前，我們的中心工作是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，在這個(gè)活動中，我們要以此為契機(jī)，提高干部素質(zhì)，構(gòu)建和諧班子，增強(qiáng)執(zhí)政水平。下面，我結(jié)合自己近二十年的工作經(jīng)歷，就領(lǐng)導(dǎo)干部如何提高素質(zhì)，如何處理與上級和同級的關(guān)系，如何構(gòu)建和諧班子，如何增強(qiáng)執(zhí)政能力談幾點(diǎn)不成熟的意見。
一、領(lǐng)導(dǎo)干部不斷增加自己的“長、寬、高”是構(gòu)建和諧班子，增強(qiáng)執(zhí)政水平的前提。
1、領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)可用三維空間的“長、寬、高”來衡量。所周知，要計(jì)算一個(gè)長方體的體積，必須先量出他的長、寬、高，然后三要素相乘得出乘積。社會科學(xué)與自然科學(xué)的道理是一脈相承的，領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的高低，同樣可以用“長、寬、高”立體三要素來衡量。要當(dāng)一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)，就要在“長、寬、高”這三個(gè)方面增加其度量。
2、領(lǐng)導(dǎo)者的“長”是指領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)學(xué)有所長。當(dāng)官要”當(dāng)”有水平，升官更要“升”出水平?！伴L”和“短”是相對而言的，用哲學(xué)術(shù)語來說是辯證的，在一定條件下可以相互轉(zhuǎn)化：此一時(shí)此一地是“長”，在彼一時(shí)彼一地就可能是“短”，在低一個(gè)層次為官時(shí)可能是“長”，但到高一層次就可能變?yōu)椤岸獭薄ｋS著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立，許多新知識、新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)層出不窮，我們不熟悉、不懂得的東西越來越多。面對當(dāng)今知識浪潮強(qiáng)大的沖擊，如何化短為長?學(xué)習(xí)是最好的出路，要承認(rèn)自己的不足，實(shí)實(shí)在在的學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)新知識，不斷掌握新本領(lǐng),學(xué)識水平才可能高。領(lǐng)導(dǎo)干部除了要熟悉本職工作之外，還要加強(qiáng)理論知識和市場經(jīng)濟(jì)知識的學(xué)習(xí)，并盡可能地多學(xué)一些現(xiàn)代管理的技能、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識，只有學(xué)習(xí)并掌握更多的技能，作決策時(shí)才能從戰(zhàn)略的高度進(jìn)行思維，想問題時(shí)才能胸有成竹，面對復(fù)雜局面才能運(yùn)籌帷幄，處理突發(fā)事件才能從容不迫。
3、領(lǐng)導(dǎo)者的“寬”是指領(lǐng)導(dǎo)者胸懷要寬廣。當(dāng)”官”要有宰相的肚量，要有大將的風(fēng)度，能容人、容言、容才、容過。要搞“五湖四?！?，不搞小圈子，要嚴(yán)于律己、寬厚待人，善于團(tuán)結(jié)眾人，善于啟迪民智，尤其要善于團(tuán)結(jié)與自己意見不一致，對自己有成見的人一道工作。要虛懷若谷、豁達(dá)大度，不能以個(gè)人的好惡定是非，以一己恩怨分親疏，一切應(yīng)以黨和人民的事業(yè)為重，真正做到“肚量非常寬闊，胸襟非常寬廣”。
4、領(lǐng)導(dǎo)者的“高”是指領(lǐng)導(dǎo)者的思想境界、價(jià)值水準(zhǔn)和道德品質(zhì)要高。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)要正確使用手中的權(quán)力，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，滿腔熱情地為群眾排憂解難，扎扎實(shí)實(shí)為人民辦實(shí)事、做好事。要自覺地按照“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的要求，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，強(qiáng)化廉潔從政意識，增強(qiáng)宣傳、貫徹、執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅(jiān)定性，增強(qiáng)抵制資產(chǎn)階級腐朽生活的能力，要以自己的“高風(fēng)亮節(jié)”去教育群眾，要以自己的模范行為去影響群眾，自覺做到勤不言苦、公而忘私、求真務(wù)實(shí)、知難而進(jìn)，做群眾的表率。
5、領(lǐng)導(dǎo)者的“長、寬、高”立體三要素相輔相成、密不可分、缺一不可?！伴L”是基礎(chǔ)，“寬”是前提，“高”是關(guān)鍵，其中任何一項(xiàng)為零，其乘積都為零。因此，要想成為一名合格的領(lǐng)導(dǎo)者、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者、杰出的領(lǐng)導(dǎo)者，必須三者兼?zhèn)?，并不斷增加自己的“長、寬、高”。要打造一個(gè)和諧的班子，執(zhí)政能力強(qiáng)的班子，每個(gè)班子成員都得在“長、寬、高”上不斷增加。二、正副職之間協(xié)調(diào)互動是構(gòu)建和諧班子，增強(qiáng)執(zhí)政能力的核心我們這里說的和諧班子，并非是指一團(tuán)和氣，毫無原則的班子，而是，團(tuán)結(jié)一心的班子，上下一心的班子。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)是班子成員的共同愿望，也是共同的責(zé)任，需要各個(gè)成員共同努力，尤其需要正副職之間的和諧互動。正副職之間要協(xié)調(diào)互動，就要做好“四互”。
1、互信是正副職之間協(xié)調(diào)互動的“粘合劑”。古人云：“人無信不立”。在一個(gè)班子里，如果正副職是互相信任的，大家處事處人就都容易，即使相互之間有什么誤解，也可以包涵，一笑泯之;如果正副職之間信任程度不高，班子成員就很容易相互猜忌，難以團(tuán)結(jié)協(xié)作?？梢?，誠實(shí)可信是做人的基本道德，也是正副職合作共事的基礎(chǔ)。正副職都要培養(yǎng)和堅(jiān)持以誠待人、以德取信的良好習(xí)慣，相互間要開誠布公、精誠合作。不打小算盤，不搞小動作，做到可信、可親。要真正在思想上坦誠相待，消除戒備心理，實(shí)現(xiàn)同舟共濟(jì)。在感情上充分尊重、相互理解，實(shí)現(xiàn)情感認(rèn)同。在工作上協(xié)調(diào)一致，密切配合，實(shí)現(xiàn)風(fēng)雨同舟。這樣才會產(chǎn)生巨大的誠信效益，即：“你放心，我安心;你安心，我放心?！?BR> 2、互諒是正副職之間協(xié)調(diào)互動的“潤滑劑”。班子產(chǎn)生內(nèi)耗的原因，從實(shí)踐上看主要有以下幾點(diǎn)：一是角色上的差異性。正副職由于分工不同，看問題的角度常常不一樣。如果只相信自己不理解別人，各執(zhí)一端、自以為是、甚至互相拆臺，那就容易形成內(nèi)耗;二是責(zé)任上的差異性。正職負(fù)重要責(zé)任，副職負(fù)次要責(zé)任。因此，正職很自然地想到要以自己為中心，希望副職積極配合，如果副職配合不積極，就會認(rèn)為副職不支持自己的工作，而副職往往重視自己的“責(zé)任田”，如果認(rèn)為正職對自己的“責(zé)任田”不重視，就難以對正職做到“傾囊相助”;三是方法上的差異性。正副職在實(shí)踐中養(yǎng)成的工作習(xí)慣和工作方法各不相同，有的注重理性，有的偏重于感性，有的擅長表揚(yáng)鼓勵(lì)，有的著重于批評鞭策，有的善于客觀指導(dǎo)，有的則重視具體操作等。這些本來可以互補(bǔ)的東西，一旦彼此不愿適應(yīng)，就會變得互相掣肘;四是作風(fēng)上的差異性。在正副職中，有的講究實(shí)際、不太注重形式，有的要求嚴(yán)格、雷厲風(fēng)行，有的比較寬容、提倡自覺，有的比較坦率、直來直去，有的比較含蓄、只說三分話等。在實(shí)際工作中，如果正副職之間工作作風(fēng)差異太大，彼此之間就會產(chǎn)生矛盾。因此，正副職都要善于換位思考，做到互相尊重、互相容忍。各先敬一分、互相體諒、互相支持，各先讓一分，共同營造和諧共進(jìn)的良好氛圍。
3、互補(bǔ)是正副職之間協(xié)調(diào)互動的“營養(yǎng)劑”。正副職由于學(xué)識水平、知識結(jié)構(gòu)、性格情趣，氣質(zhì)談吐、人生經(jīng)歷、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面的差別，討論和處理同一問題時(shí)表現(xiàn)出較大的差異。如果不能實(shí)現(xiàn)年齡互補(bǔ)、知識互補(bǔ)、經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)、性格互補(bǔ)、氣質(zhì)互補(bǔ)，就很難形成一盤棋，擰成一股繩，聚集產(chǎn)生合力。個(gè)體差異是客觀的，正職不可憑權(quán)力控制決定一切，無視副職的地位，要真正把副職當(dāng)作“左膀右臂”，不可藐視副職的能耐;要善于集思廣益，充分借助副職的智慧和才能干好工作;要有群體意識，“不可落寡”;要重視“眾人拾柴火焰高”的功效，與副職同船共渡。對副職面言，要充分發(fā)揮好參謀助手的作用，履行好自己的職責(zé)，體現(xiàn)自身的價(jià)值，做到在決策上積極獻(xiàn)策進(jìn)言，為正職的思考謀劃作有益補(bǔ)充;在工作上積極補(bǔ)位搭臺，為正職分擔(dān)任務(wù)和責(zé)任;要敢于、勇于承擔(dān)正職不愿干、不便干、不能干的事務(wù)，為正職分憂解難，讓正職從“纏人”的事務(wù)中脫身而出，把精力放在對大局的把握和控制上，從而實(shí)現(xiàn)彼此間的相輔相成。
4、互贏是正副職之間協(xié)調(diào)互動的“助燃劑”。在一個(gè)班子中，正副職既有共同的整體利益，也有個(gè)人的局面利益，處理好了往往是一榮俱榮，處理不好則會一損俱損。正副職唯有在共同的事業(yè)追求中團(tuán)結(jié)一致，在各自的價(jià)值取向中協(xié)調(diào)一致，才能實(shí)現(xiàn)雙贏、全贏。對正職而言，個(gè)人的提升和進(jìn)步要以副職的提升和進(jìn)步為前提，全力支持副職的工作，充分肯定副職在工作中的貢獻(xiàn)，以甘為人梯的精神為副職的進(jìn)步捕橋搭路。副職功高未必就震主，一般來說，一個(gè)成功的正職不必?fù)?dān)憂或多慮副職對自身地位的威脅，而是你升我也升，相得益彰。對副職來講，促成正職的成功，是個(gè)人成功的基礎(chǔ)。因此，副職要勤于搭臺，勤勤懇懇地為正職服務(wù)，樂于捧場，真心誠意地為正職喝彩，樂于奉獻(xiàn)，扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作?？傊?，正副職的個(gè)人價(jià)值觀和整體利益觀都必須以推動班子整體利益的取得為基礎(chǔ)。
三、副職之間和諧相處是構(gòu)建和諧班子，增強(qiáng)執(zhí)政能力的關(guān)鍵。在一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部，副職是一個(gè)十分特殊的角色：既是領(lǐng)導(dǎo)者，又是被領(lǐng)導(dǎo)者;即是決策者，又是執(zhí)行者;既唱“主角”又唱“配角”;既做“主攻手”又當(dāng)“助攻手”。副職要有所作為，不但要處理好與正職及下級的關(guān)系，還要恰如其分地處理好與同級之間的關(guān)系，增強(qiáng)彼此之間的團(tuán)結(jié)與合作。做好“尊重與溝通、競爭與支持、相輔與合作”十五個(gè)字是副職之間正確處理同級關(guān)系，更好地促進(jìn)工作的關(guān)鍵所在。
1、尊重與溝通是副職之間和諧相處的基礎(chǔ)在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部，各副職雖然在排名上有先后之分，但地位上卻無上下之別，不存在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。同級之間要充分相信、尊重對方、休諒對方的感受，維護(hù)對方的形象;其他副職分管的工作，原則上不插手、不干涉;辦事要注意不越位、不越權(quán)，不要輕易評價(jià)其他副職所分管的工作;當(dāng)同級之間出現(xiàn)對問題的看法不一致的情況時(shí)，要抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，進(jìn)行換位思考，善于求同存異，不要老拿自己的長處與別人的短處比，相互詆毀，互不服氣;年輕副職要多向年長副職請教，不能認(rèn)為自己學(xué)歷高、能力強(qiáng)、前途廣而不接受年長者的指點(diǎn);年長者應(yīng)虛懷若谷，不能動輒以老資歷來“擠”年輕副職，不能動輒以“我吃的鹽比你吃的飯多，我過的橋比你走的路長”之類的言語來“壓”年輕的副職。副職之間要加強(qiáng)溝通，以利于共同事業(yè)的發(fā)展。一般來說分管副職對自己分管領(lǐng)域的情況掌握得更準(zhǔn)確，但在有些具體工作上，分管副職由于信息超載，或者受思想感情的左右，可能把簡單的問題復(fù)雜化或把復(fù)雜的問題簡單化，難以下決心。這時(shí)，同級副職應(yīng)主動向分管副職獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，使之撥開迷霧、清醒處理。這樣做，即有利于副職之間增進(jìn)感情、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，也有利于減少工作中的失誤，增強(qiáng)整個(gè)班子的領(lǐng)導(dǎo)能力、戰(zhàn)斗能力。
2、競爭與支持是副職之間和諧相處的活力副職都是班子的重要成員，彼此之間既是自然的合作者，又是潛在的競爭者，大家誰都不甘落后，都希望自己分管的工作更出色，這是正常的，也是整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子充滿生機(jī)和活力的源泉。副職間的競爭應(yīng)當(dāng)是方向一致、目標(biāo)一致基礎(chǔ)上的競爭，競爭的落腳點(diǎn)應(yīng)放在“爭邊、爭繁、爭難、爭險(xiǎn)”上。所謂“爭邊”，就是一些雖然處于邊緣地帶，但是工作起來很復(fù)雜，做好了不顯功，做不好過失卻很大，處在交叉性邊緣地帶的工作。副職對此應(yīng)該爭抓爭做，不要踢皮求;所謂“爭繁”，就是對那些容易束縛一把手復(fù)雜的事務(wù)性工作，副職應(yīng)主動承攬過來，以便一把手集中精力謀全局、抓大事;所謂“爭難”，就是副職要敢于做棘手的工作，敢于挺身而出，在風(fēng)口浪尖上拼搏;所謂爭險(xiǎn)，就是一些偶然的突發(fā)事件發(fā)生，出現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí)，副職應(yīng)不講分工，不計(jì)個(gè)人安危，敢于挺身而出。副職雖然都有明確分工，但副職之間要相互支持。各位副職具體分管某一方面或幾個(gè)方面的工作，但是當(dāng)遇到緊急工作時(shí)，即使不在自己分管的范疇內(nèi)，也要積極協(xié)助其他副職工作;對于交叉性工作，要積極主動，善于協(xié)調(diào)，認(rèn)真配合;在其他副職出現(xiàn)工作失誤時(shí)，要及時(shí)幫助糾正，不能隔岸觀火，甚至幸災(zāi)樂禍、落井下石。副職之間只有真正做到了權(quán)力不爭、責(zé)任不推、困難不讓、有功不居、有過不諉，彼此之間的關(guān)系才會更加密切、融洽，才能真正風(fēng)雨同舟、和衷共濟(jì)，共同增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，共同推動事業(yè)不斷向前發(fā)展。
3、相輔與合作是副職之間和諧相處的重點(diǎn)工作中副職之間應(yīng)相互輔助。當(dāng)其任何副職遇到難題時(shí)，決不能袖手旁觀，而要積極幫其分析情況，優(yōu)化方案，但要注意不越位不攬權(quán)，要掌握好分寸和尺度，要把握好時(shí)機(jī)和方法，避免產(chǎn)生負(fù)效應(yīng);當(dāng)其他副職出現(xiàn)失誤或差錯(cuò)時(shí)，應(yīng)主動，默契配合，在完成與其他副職分管的工作有緊密聯(lián)系的工作時(shí)，要主動征求對方意見，爭取對方的配合;當(dāng)自己分管的工作與全局工作存在沖突時(shí)，要以全局的利益為重，主動讓步，先共同完成緊急的和有利于提升整體形象的事宜。副職之間還要加強(qiáng)合作。由于分管工作不同，副職之間在工作上有時(shí)會出現(xiàn)矛盾，這時(shí)，副職不僅要把自己分管的工作做好，而且還要努力保持各方面的協(xié)調(diào)一致、配合默契，主動把方便讓給別人，把困難留給自己的，以保證全局工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn);當(dāng)交叉性的工作出現(xiàn)失誤時(shí)，主動攬過，承擔(dān)責(zé)任，多做自我批評。副職之間只有工作上互相支持，生活上互相關(guān)心，才能不斷加深友誼，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)整個(gè)班子的凝聚力。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇八
同志們、朋友們：
今天，我們在這里舉行新春團(tuán)拜會，大家歡聚一堂，慶祝滿載豐收碩果的，喜迎充滿希望的。在此，我謹(jǐn)代表鄉(xiāng)黨委、政府，向全鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親、全體村組干部、廣大共產(chǎn)黨員、干部職工、離退休老同志致以節(jié)日的問候和新春的祝福。
全鄉(xiāng)上下在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的xx大精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以社會主義新農(nóng)村建設(shè)為主線，按照“抓隊(duì)伍、強(qiáng)班子、打基礎(chǔ)、創(chuàng)環(huán)境、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的總體目標(biāo)，圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三個(gè)重點(diǎn)，充分發(fā)揮林業(yè)資源、礦產(chǎn)資源、水電資源三個(gè)比較優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)民收入和財(cái)政收入的明顯增長、群眾生產(chǎn)生活條件的明顯改善、鄉(xiāng)村面貌的明顯改觀，經(jīng)濟(jì)社會呈現(xiàn)出快速健康發(fā)展、全面協(xié)調(diào)推進(jìn)的良好態(tài)勢。
今年，是歷史上經(jīng)濟(jì)發(fā)展最快的一年。國內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)到28560萬元，較上年增長48.9%;農(nóng)村集體固定資產(chǎn)投資完成23368萬元,較上年增長80.3%;財(cái)政一般預(yù)算收入達(dá)到233.95萬元，完成縣定任務(wù)的102.7%;農(nóng)民人均純收入達(dá)到4038.7元，較上年增長22.8%。鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入快車道，翻開了嶄新的一頁，取得了決定性的勝利。
今年，是歷史上工作成效最突出的一年。林業(yè)生態(tài)建設(shè)成效顯著，陸車路優(yōu)質(zhì)生態(tài)廊道建設(shè)成為嵩南山區(qū)的亮麗風(fēng)景。新農(nóng)村建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，繼續(xù)保持全縣二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進(jìn)位次。爭創(chuàng)世界地質(zhì)公園科考線路綜合整治任務(wù)精彩完成，村容村貌煥然一新。河南大橋建成通車，實(shí)現(xiàn)了干部群眾的百年夙愿。硬化通組入戶道路41.3公里，交通條件進(jìn)一步改善。成功打通石楊公路，結(jié)束了只有一條對外聯(lián)絡(luò)通道的歷史。開工建設(shè)鄉(xiāng)中餐廳，主體工程基本完工。民營經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展，成為財(cái)政增收的重要支撐。計(jì)劃生育目標(biāo)圓滿完成，繼續(xù)保持全縣先進(jìn)位次。民政優(yōu)撫政策全面落實(shí)，困難群眾危房改造任務(wù)高標(biāo)準(zhǔn)完成。精神文明建設(shè)成績斐然，信訪穩(wěn)定、綜合治理、安全生產(chǎn)工作位居全縣前列。黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)，執(zhí)政能力顯著提高。干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍更加濃厚。小水電代燃料、基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、村委換屆選舉、勞務(wù)輸出、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等工作，成為全縣乃至全市的亮點(diǎn)和典型，破解了一些制約發(fā)展的難題。
今年，是歷史上獲得業(yè)績最多的一年。先后被市委、市政府授予“社會治安綜合治理先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“人口與計(jì)劃生育工作先進(jìn)單位”、“扶貧開發(fā)工作先進(jìn)鄉(xiāng)”、“農(nóng)村道路管理養(yǎng)護(hù)金杯鄉(xiāng)”等光榮稱號，新農(nóng)村建設(shè)、招商引資、民營經(jīng)濟(jì)、安全生產(chǎn)、計(jì)劃生育、殯葬改革、扶貧開發(fā)、科技工作、林業(yè)生產(chǎn)、平安建設(shè)、信訪穩(wěn)定、勞務(wù)輸出、合作醫(yī)療等32項(xiàng)工作受到縣委、縣政府表彰。被縣委、縣政府認(rèn)定重大業(yè)績1項(xiàng)、重要業(yè)績33項(xiàng)，綜合目標(biāo)考評繼續(xù)保持全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進(jìn)位次。
今年，是歷史上知名度大幅提高的一年。等主流媒體多次對我鄉(xiāng)的新農(nóng)村建設(shè)、招商引資、勞務(wù)輸出、小水電代燃料、楊山開發(fā)、扶貧搬遷等工作進(jìn)行宣傳報(bào)道。特色工作和亮點(diǎn)工作被縣電視臺頻繁選播?？h委《工作信息》以《風(fēng)勁揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)》為題印發(fā)專刊，對我鄉(xiāng)工作給予充分肯定。在今年召開的縣委全會上，鄉(xiāng)作為績效考核先進(jìn)單位做了經(jīng)驗(yàn)介紹。全省小水電代燃料現(xiàn)場會、全縣新農(nóng)村建設(shè)現(xiàn)場會、黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)場會先后在我鄉(xiāng)召開。知名度的顯著提高，為加快全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的活力。
回首，成績輝煌，催人奮進(jìn)。這是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全鄉(xiāng)廣大黨員干部努力工作的結(jié)果，是社會各界大力支持的結(jié)果，更是全鄉(xiāng)父老奮力拼搏的結(jié)果。在此，我代表鄉(xiāng)黨委、政府，向一年來為發(fā)展做出貢獻(xiàn)的同志們、朋友們表示衷心的感謝!
展望，豪情滿懷，任重道遠(yuǎn)。在充滿希望的，讓我們倍加珍惜來之不易的歷史機(jī)遇，倍加珍惜來之不易的發(fā)展態(tài)勢，倍加珍惜來之不易的和諧局面，更加緊密地團(tuán)結(jié)起來，堅(jiān)定信心，迎難而進(jìn)，開拓創(chuàng)新，埋頭苦干，共同譜寫和諧發(fā)展的新篇章!再創(chuàng)發(fā)展的新輝煌!
在新春佳節(jié)來臨之際，我代表鄉(xiāng)黨委政府向在座各位拜年，向全鄉(xiāng)人民祝福，祝大家新春愉快，財(cái)源廣進(jìn)，幸福美滿，萬事如意!
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇九
（一）基本狀況。
班子由黨組書記、局長xx；黨組副書記xx；黨組成員、副局長xx；紀(jì)檢組長xx組成；平均年齡歲，最大年齡歲（xx同志），最小年齡歲（xx同志）；本科學(xué)歷人，大專學(xué)歷人（）。
（二）對該領(lǐng)導(dǎo)班子的評價(jià)分析。
1.政治表現(xiàn)：該領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹落實(shí)全國、全區(qū)和全市工商行政管理會議精神，以深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和思想作風(fēng)教育活動為契機(jī)，做到“五堅(jiān)持”：堅(jiān)持思想政治理論學(xué)習(xí)與專題研討、調(diào)查研究、解決實(shí)際問題相結(jié)合；堅(jiān)持新知識、新技能的學(xué)習(xí)；堅(jiān)持民主集中制；堅(jiān)持“五分五合”分工負(fù)責(zé)制；堅(jiān)持以大局為重。該班子是個(gè)思想解放、精誠團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實(shí)、政治成熟、作風(fēng)正派、清正廉潔，敢于打硬仗并且能打贏硬仗的好班子。
2.主要成績：該領(lǐng)導(dǎo)班子全面貫徹落實(shí)縣委、政府的決策部署，以“六三三”工作新思路為主線，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。一是xx；二是xx；三是xx；四是xx；五是xxx；六是xx。
3.存在問題和推薦。
（1）經(jīng)費(fèi)向基層傾斜；
（2）深入基層少，幫忙基層解決實(shí)際問題方面需要進(jìn)一步加強(qiáng)；
（3）增加執(zhí)法車輛的配備；
（4）改善職工福利；
（5）進(jìn)取心不夠，尤其年輕的班子成員要用心進(jìn)取；
（6）對年度優(yōu)秀公務(wù)員的名額分配要平衡，綜合思考民意與成績等因素；
（7）加強(qiáng)培訓(xùn)，個(gè)性要加強(qiáng)信息化培訓(xùn)，有些領(lǐng)導(dǎo)、干部電腦還不會用；
（8）班子年齡結(jié)構(gòu)偏大；
（9）多開展文體活動，增強(qiáng)凝聚力。
（三）民意狀況。
1.找人談話狀況：考核組分別找共x位同志（局領(lǐng)導(dǎo)班子成員x人，工商股、所、隊(duì)長x人，工商副股、所、隊(duì)長x人，普通干部x人，縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)x人）分別談話，對領(lǐng)導(dǎo)班子綜合評價(jià)優(yōu)秀x票，稱職x票。
2.該局機(jī)關(guān)全體人員和各工商所所長共x人參加班子年度民主測評大會，收回測評表x張（有效票x張），其中優(yōu)秀x票，較好x票，一般x票。
（四）考核組意見。
根據(jù)聽取xx局長對班子xx年度作述職，以及考核狀況，綜合該局xx年度的工作成績，我們推薦給予xx領(lǐng)導(dǎo)班子xx年度考核評定為優(yōu)秀等次。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十
1、總體評價(jià)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作潛力強(qiáng)，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴(yán)于律己、廉潔奉公。
2、存在不足及推薦。
(1)、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)要克服官僚主義，不能從表面上學(xué)習(xí)“”重要思想，要具體落實(shí)到實(shí)處，多維護(hù)職工的利益。
(2)、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)架子大，與職工溝通少，不了解職工，職工對領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)識。（渭水學(xué)子網(wǎng)wsxz，請保留此標(biāo)記。）。
(3)、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)包括一些中層干部，工作方法簡單，缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和藝術(shù)。
(4)、年輕領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武斷，有些工作要遵照相關(guān)的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。
(5)、推薦領(lǐng)導(dǎo)要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的作風(fēng)，要做到為職工群眾熱心服務(wù)的觀念不能變，對待職工的態(tài)度要滿腔熱情，不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認(rèn)為職工待遇提高了不好管理，期望轉(zhuǎn)變觀念。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十一
1、綜合素質(zhì)高，政治立場堅(jiān)定，統(tǒng)籌能力強(qiáng)，能駕馭全局，切實(shí)履行了公共衛(wèi)生職責(zé)。工作思路清晰，開拓創(chuàng)新精神強(qiáng)，爭取國債項(xiàng)目資金大。能團(tuán)結(jié)班子成員共同奮斗，善于調(diào)動副職的工作積極性。講實(shí)話，干實(shí)事，求實(shí)效，踏實(shí)工作，較出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)了全縣衛(wèi)生工作新變化。作風(fēng)民-主，講究方法。辦事穩(wěn)妥，生活樸實(shí)，關(guān)心體貼下屬。為人謙虛、坦誠，胸懷寬廣，謙潔正派，不計(jì)較個(gè)人得失。
2、xx同志在2010年度中，服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己，樹立為民服務(wù)的思想，積極工作，能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。
3、政治堅(jiān)定，思想穩(wěn)定，能夠忠實(shí)履行崗位職責(zé)，工作積極肯干，肯下功夫鉆研業(yè)務(wù)，運(yùn)用“多數(shù)人管少數(shù)人”的自律機(jī)制，開辟了新時(shí)期農(nóng)村計(jì)生管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的新途徑，效果明顯，母嬰安康保險(xiǎn)走在全市前列。具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和工作能力，對分管工作盡職盡責(zé)，能吃苦，經(jīng)常深入基層檢查指導(dǎo)工作，正確處理了工作和家庭關(guān)系。遵紀(jì)守法，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，為人正直，作風(fēng)正派，清正廉潔，不計(jì)較個(gè)人得失。不足：創(chuàng)新意識要進(jìn)一步加強(qiáng)。
實(shí)際問題在招商引資上取得了成效。為人正直，待人熱情，作風(fēng)正派，廉潔自律。希望做好招商引資工作的跟蹤問效服務(wù)。
5、xx同志在2010年度中，服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己，樹立為民服務(wù)的思想，積極工作，能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。其主要表現(xiàn)在：
6、該同志注重學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)較高，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，工作思路方法清晰得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
7、該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，作為省局下派干部，能克服各種困難，創(chuàng)新工作方式方法，對其分管的***、***、計(jì)財(cái)以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
8、該同志注重學(xué)習(xí)，政治理論水平較高，能以大局為重，服從組織安排，勤政廉政，較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，其分管的**和***等工作呈現(xiàn)出不少新的亮點(diǎn)。
9、該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，勤政廉政，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，其分管的.**管理、政策法規(guī)、****等工作都取得了可喜的成績。
10、該同志人生目的明確，信念堅(jiān)定執(zhí)著，工作敬業(yè)積極，學(xué)習(xí)認(rèn)真踏實(shí)，生活簡約充實(shí)，為人豁達(dá)寬厚，情緒樂觀平穩(wěn)，雖然自身還有很多缺點(diǎn)和不足，但仍不愧是一個(gè)好同志。
11、該同志退養(yǎng)以來，沒有了外界的監(jiān)督和約束，但仍能不忘自己是一名共產(chǎn)黨員，并且不忘用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，約束自己，克服困難，積極主動，較好的完成了退養(yǎng)四支部的各項(xiàng)工作，幾年來連續(xù)受到總廠退管處黨組織的表彰。
12、在投遞刊物的工作中，誠信敬業(yè)，主動熱情的為雇主負(fù)。
責(zé)，為用戶服務(wù)，精心細(xì)致，科學(xué)籌劃，從而保證每期刊物都能及時(shí)準(zhǔn)確的送達(dá)到用戶的手中，由于講究信譽(yù)，認(rèn)真踏實(shí)，嚴(yán)格履行協(xié)議，受到了雇主和用戶的信任、尊重和好評。
13、該同志雖然年過半百，對于自然科學(xué)和社會科學(xué)有著濃厚的興趣，學(xué)而不厭。經(jīng)常利用各種機(jī)會和渠道學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化和生活技能，從而使自己的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實(shí)相適應(yīng)，努力實(shí)現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)。
14、該同志在***年度中，服從**黨委、政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己，樹立為民服務(wù)的思想，積極工作，能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。其主要表現(xiàn)在：
15、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力，嚴(yán)格要求自己，勤于工作，團(tuán)結(jié)同志，遵章守紀(jì)。
16、抓好共青團(tuán)工作。以黨建帶動團(tuán)建，促進(jìn)農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)，做好團(tuán)員推優(yōu)入黨工作，組織鎮(zhèn)屬部門進(jìn)村、進(jìn)學(xué)校宣傳法律法規(guī)、反毒品、反邪教知識，六一節(jié)慰問品學(xué)兼優(yōu)的貧困小學(xué)生。
17、做好鎮(zhèn)黨政辦工作。認(rèn)真作好文字資料處理工作，注重信息的收集、整理及上報(bào)，搞好后勤保障。
18、協(xié)助所包村開展好各項(xiàng)工作。協(xié)助所包村(板旺村)做好綜治、計(jì)生、調(diào)解等工作，幫助村支部開展好農(nóng)村保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。
19、積極完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的其他工作。抽調(diào)到宣傳部，圓滿完成本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報(bào)和鎮(zhèn)屬兩個(gè)村文明村寨申報(bào)材料編寫工作;對臨時(shí)安排的各項(xiàng)任務(wù)均能較好地完成。
20、總之，該同志為人正直，謙虛謹(jǐn)慎，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格依法辦事，不計(jì)個(gè)人得失，經(jīng)常主動加班，一年來，能較好完成各項(xiàng)工作任務(wù)，是一個(gè)優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。
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領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十二
縣總商會(工商聯(lián))領(lǐng)導(dǎo)班子成員4人，黨組書記、常務(wù)副會長xxx(正科)，副會長xxx(副科)、xxx(副科)，秘書長xxx(副科)。
一、班子的主要特點(diǎn)。
方法不新，路子窄，工作隨意性大。整體效能發(fā)揮不足，工作被動。
二、主要工作成績。
1、深入宣傳商會職責(zé)，發(fā)動非公有制企業(yè)和個(gè)體戶入會，全年共吸收5家私營企業(yè)為新會員。
2、組織3名會員和專職人員共8人到xx縣考察，加強(qiáng)交流與合作。
3、創(chuàng)造條件，提高服務(wù)水平，組織非公有制人士參與民營企業(yè)間的各項(xiàng)活動，發(fā)展和推動企業(yè)文化。
4、切實(shí)保護(hù)會員合法權(quán)益，協(xié)助會員追繳工程款，認(rèn)真協(xié)調(diào)企業(yè)會員的“三角債”和縣拖欠工程款等一些難題。
5、開展“雙思”教育活動，推動光彩事業(yè)發(fā)展，促使許多會員用心為社會公益事業(yè)捐款捐物，如會長xxx為教育、農(nóng)業(yè)開發(fā)等共捐資200多萬元，曾授予“優(yōu)秀的建設(shè)有中國特色社會主義者”榮譽(yù)稱號。
6、對非公有制企業(yè)的黨員進(jìn)行調(diào)查，幫忙協(xié)調(diào)非公有制企業(yè)建立黨支部，使黨員在企業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，如非公有制經(jīng)濟(jì)人士xxx于11月榮獲全國工商聯(lián)授予“黨群在我心中”先進(jìn)個(gè)人獎。
三、存在問題和不足。
工作制度不健全，貫徹落實(shí)不得力；與商會會員溝通聯(lián)絡(luò)不足，為會員服務(wù)不佳，造成收繳會費(fèi)工作被動；與有關(guān)部門協(xié)調(diào)不好，抓非公有制企業(yè)健全黨組織和工會組織工作成效不大，導(dǎo)致有些非公有制企業(yè)至今沒有成立基層黨支部和工會組織；工作隨意性大。
四、班子民主測評狀況。
縣總商會發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部民意測評表》5張，收回有效表格5張，該班子獲得測評意見3個(gè)“好”，2個(gè)“一般”。考核組推薦該班子測評意見為稱職。
五、縣總商會推薦后備干部名單。
xxx，男，35歲，黎族，本科文化程度，某省某縣人。
考核組組長:xxx(副縣長)。
成員:xxxxxxxx。
201月9日。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十三
同志們，首先給大家拜個(gè)晚年!
祝大家在新的一年里身體健康，闔家幸福，工作愉快!在過去的一年里，在大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作和不懈努力下，我們帶領(lǐng)全體老師取得了非?？上驳某煽儯A得了家長和社會的好評，學(xué)校聲譽(yù)、影響在提升。然而我們還不能滿足現(xiàn)狀，我們面臨的形勢咄咄逼人，時(shí)不我待，我們尚不能有絲毫的松懈，老師、家長、社會寄予我們的期望更大，要求更高，希望我們帶領(lǐng)大家走得更遠(yuǎn)。所以，新的一年我們將以怎樣的面貌展現(xiàn)給社會，就看我們今天在座的各位了。在老師心中我們今天在座的都是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)是什么?今天我就這個(gè)問題談?wù)勛约旱恼J(rèn)識。
首先領(lǐng)導(dǎo)是能吃虧、能屈能伸的人，是不與群眾掙名奪利的人，是甘于奉獻(xiàn)的人，也是群眾的靠山。做了領(lǐng)導(dǎo)，我們首先要有吃虧的思想準(zhǔn)備，要有受氣的心理準(zhǔn)備，要有一點(diǎn)獻(xiàn)身精神。日常工作中，普通群眾不愿干的活我們要主動承擔(dān)，老百姓有了委屈，我們要做他們的出氣筒，耐心聽他們的牢騷，在外面受了氣，我們要勇于站出來做他們的堅(jiān)強(qiáng)后盾，做他們的靠山。有了名利要主動退讓，先群眾后自己。要勇于承擔(dān)責(zé)任，不怕得罪人，不能遇到這些事情就躲，怕別火燒到自己，更不能看到名利就上，否則我就虧了，如果我們認(rèn)為那樣我太虧了，那我奉勸你早點(diǎn)辭職算了，免得被老百姓轟下臺。一個(gè)與群眾爭名奪利的領(lǐng)導(dǎo)，一個(gè)斤斤計(jì)較的領(lǐng)導(dǎo)是永遠(yuǎn)得不到群眾的信任、擁護(hù)和尊敬的。在平時(shí)工作中，我們付出的可能要比普通教師多得多，在某些方面我們可能是吃了虧，但有句俗話說的好：“吃小虧占大便宜”。我們贏得的是人心，是更多的人支持我們、擁護(hù)我們、尊敬我們，這是用金錢買不來的。
其次領(lǐng)導(dǎo)是先行者，是榜樣。作為領(lǐng)導(dǎo)，工作上要勤勤懇懇，恪盡職守，要做好，做出成績。要不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。我們是靠業(yè)務(wù)技能吃飯的人，沒有本事不行，所以作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的一員，我們要潛心鉆研業(yè)務(wù)，要提醒自己時(shí)刻走在老師的前面，在業(yè)務(wù)能力上不能落后于普通教師，否則，人家就會從心眼里看不起我們，更何談被尊敬，工作自然也就難以展開。同時(shí)，作為領(lǐng)導(dǎo)，更要在遵章守紀(jì)方面做表率，以身作則，決不能因?yàn)槲覀兪穷I(lǐng)導(dǎo)，就可以搞特權(quán)，凌駕于學(xué)校規(guī)章制度之上。反之，我們要更嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度，凡是要求老師做到的，我們首先做到、做好，言談舉止要得體，決不能把自己混同于普通教師。
第三，領(lǐng)導(dǎo)是服務(wù)者。上級領(lǐng)導(dǎo)、老師信任我們，把學(xué)校交給我們，是希望我們帶領(lǐng)大家把它辦好，讓社會、家長放心滿意，讓職工干起工作安心，這樣我們就要樹立起服務(wù)意識，為全體老師、全體學(xué)生及學(xué)生家長無條件做好服務(wù)，保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導(dǎo)和老師教給我們的任務(wù)。要時(shí)刻牢記：師生的事情就是天大的事。只要是合理需求，只要條件許可，我們隨時(shí)隨地做好服務(wù)。千萬記住，不要認(rèn)為我是領(lǐng)導(dǎo)，又不是我們的使喚丫環(huán)，憑什么大事小事聽你的使喚。
第四，領(lǐng)導(dǎo)還應(yīng)該是思想者。作為一個(gè)單位或部門的領(lǐng)導(dǎo)，我們要善于開動腦筋，勤于思考，展示自己的能力，發(fā)揮自身潛能，這樣我們的領(lǐng)導(dǎo)才會發(fā)現(xiàn)我們。不要做被動的執(zhí)行者，更不要人云亦云，缺乏主見，要多想想如何圍繞學(xué)?？傮w部署開展好自己的工作。只有多動腦筋，才能創(chuàng)造性地開展工作，才能真正展示我們的個(gè)人魅力和實(shí)際能力，也只有這樣，才能不至于埋沒人才，以實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
最后，也是最重要的，領(lǐng)導(dǎo)要善于合作，善于團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的人。工作中要互相補(bǔ)臺，團(tuán)結(jié)一心，傾力協(xié)作。心往一處想，勁往一處使，這樣才能把事情辦好。不是有句話叫眾人拾柴火焰高嗎?做人要正直，胸懷要坦蕩，出現(xiàn)矛盾、問題，要學(xué)會溝通交流，主動化解矛盾。有想法當(dāng)面說，別人給我們提意見或建議實(shí)際上是在幫助我們，是信任我們，不要有“他是在挑我的毛病”的思想，我們是領(lǐng)導(dǎo)，素質(zhì)要高一些，度量要大一些。堅(jiān)決杜絕那種當(dāng)面不說，背后亂說，當(dāng)面一套，背后一套的做法，堅(jiān)決杜絕搞小團(tuán)體，拉幫結(jié)派的現(xiàn)象，那是缺乏教養(yǎng)的行為，更是小人的做派。今后我們要經(jīng)常開展批評和自我批評，要構(gòu)建團(tuán)結(jié)和諧的校園，首先要營造一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的管理團(tuán)隊(duì)。我有這個(gè)信心，相信我們能做到。因?yàn)槲覀兘癯拢笆烙芯?
以上是我的粗淺認(rèn)識，與大家共勉。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十四
鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是基層發(fā)展的組織者和推動者，其作用發(fā)揮直接影響到基層社會大局穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政能力建設(shè)，是關(guān)系到做好新形勢下鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的“命脈工程”。自去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府、人大換屆后，我鎮(zhèn)采取多種措施，切實(shí)加強(qiáng)換屆后鎮(zhèn)三家班子思想作風(fēng)建設(shè)、能力素質(zhì)建設(shè)和制度機(jī)制建設(shè)。
一、我鎮(zhèn)三家班子建設(shè)情況。
(一)深入開展調(diào)研，引導(dǎo)鎮(zhèn)三家班子理清發(fā)展思路。結(jié)合村、社區(qū)“兩委”換屆，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“凝心聚力共謀發(fā)展”走訪調(diào)研，普遍開展一次入戶走訪活動，提交一條高質(zhì)量的工作建議，為新一屆鎮(zhèn)三家班子推進(jìn)“”發(fā)展建言獻(xiàn)策。換屆后，又及時(shí)在全體村社區(qū)“兩委”干部中開展解放思想大討論活動，多層面啟發(fā)鎮(zhèn)三家班子理清發(fā)展思路，激發(fā)創(chuàng)新活力。
(二)提升培訓(xùn)層次，增強(qiáng)鎮(zhèn)三家班子科學(xué)發(fā)展能力。自鎮(zhèn)黨委、政府、人大換屆后，我鎮(zhèn)通過繼續(xù)開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動，將集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，幫助鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)理清思路，拓寬視野，提升推動科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的本領(lǐng)，提高班子成員履職能力。
(三)完善制度機(jī)制，確保鎮(zhèn)三家班子廉潔從政。鎮(zhèn)黨委重新修訂完善了《鎮(zhèn)黨委議事規(guī)則》，重點(diǎn)明確了鎮(zhèn)重大問題決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金使用等“三重一大”的科學(xué)決策程序和要求，并與鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)全部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，堅(jiān)決執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度，確保鎮(zhèn)三家班子廉潔從政。
二、當(dāng)前我鎮(zhèn)三家班子建設(shè)中存在的問題。
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作任務(wù)繁重，思想生活壓力較大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)處于國家機(jī)關(guān)末端，“上面千條線，下面一根針”，隨著工商、稅務(wù)、國土等部門垂直管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)面臨“權(quán)力有限，責(zé)任無邊”的現(xiàn)象，致使鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)工作任務(wù)十分繁重，工作壓力很大。在平時(shí)的工作中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)既要幫助群眾開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作，又要宣傳落實(shí)黨的各項(xiàng)惠農(nóng)政策，配合縣上開展征地拆遷、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，還要執(zhí)行計(jì)劃生育基本國策，動員群眾參加新農(nóng)合、新農(nóng)保，排查調(diào)處各類矛盾糾紛，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定大局，同時(shí)，要籌備接受自治區(qū)、市、縣的諸多督查檢查和考核驗(yàn)收工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級項(xiàng)目多，任務(wù)重，加之計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)等幾個(gè)“一票否決”制工作更是壓得鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)喘不過氣，一些法定節(jié)假日和周末假日在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級不能實(shí)現(xiàn)，工作、生活無規(guī)律，思想壓力大。
(二)角色定位不準(zhǔn)，制約了班子整體效能。
xx大報(bào)告提出要不斷加強(qiáng)管理型政府向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變的力度，但目前部分鎮(zhèn)三家班子成員對這項(xiàng)工作還未能及時(shí)有效轉(zhuǎn)變思想。實(shí)際上在農(nóng)村稅費(fèi)改革后，隨著農(nóng)民自主化程度的不斷增強(qiáng)和農(nóng)民對鎮(zhèn)政府的依賴性逐漸減弱，農(nóng)民要求實(shí)行村民自治的呼聲也越來越高漲，需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級為新農(nóng)村建設(shè)提供更全面更高效的服務(wù)。但在這些方面，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)還沒有找準(zhǔn)切入點(diǎn)，不能及時(shí)有效轉(zhuǎn)變職能，面對群眾急需的信息、技術(shù)、法律、政策等服務(wù)，心有余而力不足。對村民自治也很難改變政府主導(dǎo)一切、包攬一切的傳統(tǒng)思維，造成班子整體效能不高的問題。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)的能力水平。
第一，要開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)如何履職、如何加強(qiáng)協(xié)作的專題教育。鄉(xiāng)鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作是一個(gè)敏感而重要的課題，應(yīng)該成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的必修課。第二，要通過黨內(nèi)民主生活會以及懇談會等形式，交心通氣。第三，加強(qiáng)對外聯(lián)系，定期組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)外出考察，開闊眼界，更新思維，要在外地經(jīng)濟(jì)建設(shè)巨大成果中看到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)合作的重要意義，學(xué)以致用，加強(qiáng)自身協(xié)作。
(二)高看一等，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部看到希望。
當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和地方穩(wěn)定上出現(xiàn)的新問題更棘手，鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)行一票否決的項(xiàng)目多，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的壓力大，工作環(huán)境、工資待遇比縣直單位差，但工作壓力和責(zé)任卻比縣直單位大。因此，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要高看一等，主要是兩個(gè)方面。一是要加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的提拔力度，尤其是對優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)提拔到上級領(lǐng)導(dǎo)崗位或交流到縣直單位擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)。二是要提供更多的機(jī)會給鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)。在縣直單位正職公推公選上和上級黨委政府副職出現(xiàn)空缺時(shí)，要向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)傾斜。
(三)在加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)。
大力加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)力度，每年對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次推薦選拔，選派優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)到上級部門跟班學(xué)習(xí)，安排新提拔的副科級干部到重點(diǎn)項(xiàng)目、搶險(xiǎn)救災(zāi)、信訪部門輪崗鍛煉，在基層一線實(shí)踐中礪煉才能，增長才干。逐步建立數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、堪當(dāng)重任的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部庫。
領(lǐng)導(dǎo)班子分工講話篇十五
同志們：
剛才，部長宣讀了干部調(diào)整方案。這次調(diào)整的目的是，進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)發(fā)展活力，特別是挑選一批優(yōu)秀的年輕同志到基層一線工作，為當(dāng)前和今后的更好更快發(fā)展奠定更加堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)和人力支撐。調(diào)整的原則是，堅(jiān)持群眾公認(rèn)，注重工作實(shí)績。這次干部調(diào)整既有新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部，又有轉(zhuǎn)崗交流的干部，還有部分同志因?yàn)槟挲g的原因而離開了領(lǐng)導(dǎo)崗位，我們這些同志多年來一直勤勤懇懇、扎實(shí)工作，在各自的崗位上都取得了一定的業(yè)績，大家雖然離開了領(lǐng)導(dǎo)崗位，但單位不會忘記你們，組織不會忘記你們。在此，我代表縣委向大家所作的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝。同時(shí)，也希望你們繼續(xù)關(guān)心、支持、參與全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展，力爭再作出新的貢獻(xiàn)。借此機(jī)會，我對全縣各級干部特別是新提拔的干部提幾點(diǎn)要求：
首先，要堅(jiān)定信念，激情奮斗。理想是人生旅途的航標(biāo)，信念是人生征程的動力。只有樹立遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)定的信念，才能有崇高的思想境界和道德情操，才能有遠(yuǎn)大的人生抱負(fù)和奮斗目標(biāo)，才能有旺盛的拼搏斗志和忘我的奉獻(xiàn)精神。一名領(lǐng)導(dǎo)干部如果沒有理想信念，就等于沒有了靈魂，就不可能做到立黨為公、執(zhí)政為民，就不可能為黨和人民的事業(yè)鞠躬盡瘁、盡心盡責(zé)。人的一生總得要做出點(diǎn)什么，總得要有自己的長遠(yuǎn)理想和人生追求，只有這樣，才不會碌碌無為、虛度年華，才能讓自己活得更有價(jià)值、更有意義，才能使自己的工作和生活更加豐富多彩。對灌云的各級干部來講，加快跨越發(fā)展、崛起振興是我們所肩負(fù)的神圣使命，理應(yīng)成為我們最大的理想抱負(fù)。理想不會自然成真，抱負(fù)更不會憑空實(shí)現(xiàn)，需要我們堅(jiān)持不懈地努力和持之以恒地奮斗?，F(xiàn)在，灌云的發(fā)展已經(jīng)站在了一個(gè)新的起點(diǎn)上，也為我們各級干部創(chuàng)造了更加寬闊的舞臺。應(yīng)該說，我們施展才華的條件比過去更好了，實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的機(jī)遇比過去更多了，展示價(jià)值的空間比過去更大了，我們一定要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識、拼搏意識、奉獻(xiàn)意識，立志為灌云的發(fā)展多挑重?fù)?dān)、多作貢獻(xiàn)，更加自覺地投身到推進(jìn)又好又快發(fā)展的生動實(shí)踐中，努力創(chuàng)造出無愧于歷史、無愧于時(shí)代、無愧于人民的顯著業(yè)績。
第二，要珍惜崗位，干事創(chuàng)業(yè)。干部就要干事。干事創(chuàng)業(yè)是對一個(gè)干部最起碼的要求，也是組織評價(jià)一個(gè)干部最基本的依據(jù)。近年來的實(shí)踐已經(jīng)充分證明，灌云的各級干部是能干事、肯干事、能干成大事的，一大批干部正在加快成長、成熟，有相當(dāng)一部分同志先后走上了各級領(lǐng)導(dǎo)崗位，今天，我們又提拔、重用了一批干部特別是年輕干部。但是，由于領(lǐng)導(dǎo)崗位的設(shè)置有一系列的原則和規(guī)定，比如職數(shù)的限制、結(jié)構(gòu)的要求等等，還有許多工作實(shí)績突出的干部因?yàn)闆]有足夠合適的崗位而沒有得到提拔。其實(shí)，每個(gè)崗位都是組織為干部成長而搭建的一個(gè)發(fā)展平臺，無論哪種安排，都包含了組織的信任和重托。堅(jiān)決服從組織決定，是每個(gè)干部應(yīng)有的態(tài)度和覺悟。我們都要清醒地認(rèn)識到，進(jìn)、退、留、轉(zhuǎn)不是干部個(gè)人的行為，而是干部隊(duì)伍新陳代謝的自然規(guī)律，是實(shí)現(xiàn)干部循環(huán)的必然要求，也是推動灌云跨越發(fā)展的根本需要。“進(jìn)”的同志要振奮精神，開拓進(jìn)取，以一流的業(yè)績來回報(bào)組織和人民;“留”的同志要發(fā)揚(yáng)成績，勤勉干事;“轉(zhuǎn)”的同志要愉快到任，迅速進(jìn)入狀態(tài)，開創(chuàng)新的局面。組織上評價(jià)一個(gè)干部，不是看一時(shí)的作為，而是看一貫的表現(xiàn);不是看某一個(gè)方面，而是看綜合素質(zhì);不僅要看平常時(shí)段，更要看關(guān)鍵時(shí)刻。我們各級干部都要正確對待組織的決定，自覺服從組織的安排，以一種平常的心態(tài)來看待升遷去留，做到心胸開闊，境界高遠(yuǎn)。要立志做大事而不能只求做大官，珍惜現(xiàn)有崗位，勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)、心無旁鶩地干好本職工作。
第三，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升本領(lǐng)。學(xué)習(xí)和思考是領(lǐng)導(dǎo)干部提高能力水平的基本途徑，也是必須具備的基本素質(zhì)?，F(xiàn)代社會是不斷變革的社會，新觀念、新思維、新事物層出不窮。如果我們的知識水平、知識層次、知識結(jié)構(gòu)總是停留在原來的水平上，不及時(shí)更新、及時(shí)補(bǔ)充、及時(shí)提升，那么，無論擔(dān)任什么樣的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，都不可能履行好崗位職責(zé)。當(dāng)前，我們正在加快推進(jìn)創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)發(fā)展和創(chuàng)新型城市建設(shè)，有許多新的領(lǐng)域需要我們?nèi)ヌ剿鳎性S多新的課題需要我們?nèi)パ芯?，有許多新的矛盾需要我們?nèi)ソ鉀Q，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富知識，才能更加從容地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，更加有力地推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展。全縣各級干部特別是新提拔的干部，都要牢固樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，作為自我發(fā)展的第一需要，作為履行職責(zé)的前提條件，少一些應(yīng)酬、多一些閱讀，少一些娛樂、多一些思考，少一些空談、多一些調(diào)研，掌握真知識，練就真本領(lǐng)，真正具備與崗位職責(zé)相匹配的能力水平。要進(jìn)一步大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、不事張揚(yáng)、埋頭苦干的工作作風(fēng)，把全部心思和精力都用到工作上，用到發(fā)展上，全力以赴地抓項(xiàng)目，一著不讓地抓推進(jìn)，不遺余力地抓落實(shí)。
心來對待地位，以奉獻(xiàn)之心來對待事業(yè)，永葆一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治本色。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，立足各自崗位，多創(chuàng)體現(xiàn)跨越發(fā)展要求的政績，多創(chuàng)得人心、暖人心、穩(wěn)人心的政績，多創(chuàng)經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史檢驗(yàn)的政績。要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、崇尚節(jié)儉的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到只在工作上比學(xué)趕超，不在待遇上盲目攀比，勤儉辦事，艱苦創(chuàng)業(yè)。要牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，嚴(yán)于律己，克己奉公，努力成為多干事、干實(shí)事、干好事的表率，成為守紀(jì)律、重操守、講形象的模范。要不斷強(qiáng)化廉政意識，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，正確運(yùn)用手中的權(quán)力，以身作則，率先垂范，帶頭規(guī)范從政行為，自覺抵制各種腐朽思想和不正之風(fēng)的侵襲，干干凈凈地為黨和人民工作，以一身正氣、兩袖清風(fēng)樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。要大力弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，班子成員之間要互相信任、互相尊重、互相支持，在合作共事中加深了解，在相互協(xié)作中增進(jìn)團(tuán)結(jié)。每一名干部都要胸懷坦蕩，不要小肚雞腸，倍加珍視團(tuán)結(jié)，精心維護(hù)團(tuán)結(jié)，進(jìn)一步營造齊心協(xié)力干事業(yè)、和衷共濟(jì)謀發(fā)展的良好局面。
同志們，組織和人民把我們推上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，既賦予了權(quán)力，更賦予了責(zé)任，大家一定要牢記使命，恪盡職守，扎實(shí)工作，不負(fù)重托，努力為灌云的又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。