環(huán)境是人們生活和工作的重要組成部分，我們需要關(guān)注并總結(jié)環(huán)境對我們的影響。"完美的總結(jié)應(yīng)該突出我們?nèi)〉玫某晒徒?jīng)驗教訓(xùn)，同時也要對未來有所規(guī)劃。"通過觀看這些范文，可以了解到總結(jié)的寫作要點和技巧，幫助我們提高自己的寫作水平。
員工工作檢討書篇一
尊敬單位領(lǐng)導(dǎo)：
您好!由于我自身的疏忽，給公司帶來了損害，真是抱歉，我知道錯了，我以后一定會好好工作，希望您能原諒我這一次，我真的很后悔、自責(zé)，現(xiàn)在，我懷著懊悔的心情向您遞交檢討書。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把項目的進(jìn)展情況著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
1，針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度，認(rèn)真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時保持工作的細(xì)節(jié)。
2，我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!對于自己工作不負(fù)責(zé)任的行為，我現(xiàn)在懷著忐忑、自責(zé)的心情向您遞交檢討書，我知道自己錯了，希望您能原諒我。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時，也是我對自己工作的放松，帶來的結(jié)果，經(jīng)反思我覺得自己在工作責(zé)任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向，也是一個極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴(yán)重，甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。
發(fā)生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯，因此我不請求領(lǐng)導(dǎo)的寬恕，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重的處分我，我都不會有任何意見，同時!我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機會，讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!
在此
敬禮！
姓名：
時間：
員工工作檢討書篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xxx，我現(xiàn)在是非常的自己的，對于今天自己工作上面出現(xiàn)的錯誤，我十分難受，我作為一名公司的老員工了，在這個時候?qū)嵲诓粦?yīng)該犯這種錯誤，給大家看了一個笑話，讓你失望了，我們單位一向都是，賞罰分明的我這次出身的錯誤，真的是很不好，因為雖然問題不大，但都是一些低級的錯誤，我作為一名老員工，這種錯誤是不應(yīng)該出現(xiàn)的，對我的影響也是不好，對公司單位等影響更加不好，我不希望在未來的工作當(dāng)中進(jìn)一步的惡化，有這樣種先例是非常不好的，我肯定會好好的糾正自己，希望大家都能夠引引以為戒吧，不再犯這樣的錯誤了，我愿意去做一個帶頭人，但是我肯定不會再犯這樣的錯誤。
我今天出現(xiàn)的錯誤，讓我難受了很久，也讓我自責(zé)了很久，這樣的情況是我不愿意看到的，我個人的榮譽感是很強的，集體榮譽感也是很強時刻的，都知道自己是一個什么樣的身份，應(yīng)該做好什么樣的事情，工作當(dāng)中就應(yīng)該認(rèn)真，不應(yīng)該馬馬虎虎，有些東西不應(yīng)該要，總是去說這是一名員工應(yīng)該有的素養(yǎng)，現(xiàn)在我認(rèn)識到了我強烈的感受到了自己身上還有很多缺點，一定要好好的去完善未來，還有更多的工作任務(wù)等著我去做好，這個時候不能忽視了，更加不能輕視一名優(yōu)秀的員工，我也經(jīng)歷過不斷的磨難，經(jīng)歷過很多的困難，我現(xiàn)在才剛剛開始，我不愿意去墮落自己，我希望能夠在接下來的工作當(dāng)中，腳踏實地的走好每一步，成為一名優(yōu)秀的員工，往往要經(jīng)歷過很多很多的困難，這是一定的，我此時此刻已經(jīng)做好了準(zhǔn)備，為這一次的錯誤，我也應(yīng)該做深刻的反省。
我希望你能夠給我一個機會，讓我去證明自己，讓我去糾正自己，這是一個非常非常重要的隊伍而言，我也希望未來的工作肯定是做得更好，而不是馬馬虎虎，我對自己的要求一向都非常的高，現(xiàn)在一樣過去也是這樣，當(dāng)然不可忽視的是，這次我真的做錯了，我不能去否定自己的一個工作出錯，這是對自己的不負(fù)責(zé)，更加是一種惡劣的工作態(tài)度，這樣的情況，以后請您監(jiān)督，請同事們共同監(jiān)督我，我肯定不會再犯如此低級的錯誤了，希望能夠讓自己吸取教訓(xùn)，記住，有些工作根本就不應(yīng)該出錯，這是現(xiàn)在的我，最想去認(rèn)識的一件事情，請你給我一個機會，讓我在未來的工作當(dāng)中去證明自己，我不會讓大衛(wèi)失望的，我也不會讓您失望的，不辜負(fù)了自己，因為這確實對于我來講是非常非常重要的，會影響到我以后的一個發(fā)揮，我會好好珍惜自己，接下來工作的每一天，做好自己的本職工作，爭取做一名優(yōu)秀的員工，給公司爭光。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
員工工作檢討書篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
xx年xx月xx日上午，由于工作責(zé)任心的不足，在我身上出現(xiàn)了“調(diào)換班期導(dǎo)致的曠班”錯誤，盡管我不是故意的行為，但已造成了嚴(yán)重不良后果。認(rèn)真反思之后，我覺得現(xiàn)在強調(diào)任何理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書，以向您表示我對曠工這種錯誤行為的懊悔和再不出現(xiàn)同類行為的決心。
1、放松思想覺悟、沒有嚴(yán)格要求和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因。對廠規(guī)廠紀(jì)的重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識，也沒能在行動上真正予以執(zhí)行。
2、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認(rèn)識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。
3、平時生活作風(fēng)懶散，有可能造成別人的效仿，在同事中間造成了不良的影響，影響單位的整體紀(jì)律性。
1、以本次錯誤為教訓(xùn)，樹立牢固的組織紀(jì)律觀念，不遲到、不早退、不曠班、不自行調(diào)班，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和請、銷假制度。
2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
3、經(jīng)常和管理者加強溝通。加強學(xué)習(xí)，提高自身思想素質(zhì)，保證不再出現(xiàn)上述錯誤。
上述檢討，不能表述我對我自己的譴責(zé)，更多的悔恨和責(zé)罵，深埋在我的心理。我錯了，我請求領(lǐng)導(dǎo)能給我改正錯誤的機會。我也會吸取教訓(xùn)、引以為戒，以更加積極和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度投入工作。
請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、幫助我改正缺點，取得更大的進(jìn)步和成功。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
痛定思痛，我必須毅然決然地承擔(dān)責(zé)任，不能說挨了領(lǐng)導(dǎo)的批評，就心里不服，產(chǎn)生怨氣，更加消極怠工。只有眼光放長遠(yuǎn)了，才能發(fā)現(xiàn)這次的教訓(xùn)是非常及時的，借檢討的機會，我能充分看到自己的缺點，可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。
今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字，并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)，我認(rèn)真反思，為我自己的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安，在此，我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)做出了深刻的檢討。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時，也是我對自己工作的放松，帶來的結(jié)果，經(jīng)反思我覺得自己在工作責(zé)任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向，也是一個極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴(yán)重，甚至無法想像會發(fā)生怎樣的'工作失誤，在此我在像領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。
發(fā)生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯，因此我不請求領(lǐng)導(dǎo)的寬恕，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重的處分我，我都不會有任何意見，同時!我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機會，讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯，我保證以后不再有類似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇六
尊敬領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于我自身原因，致使xxx，造成了嚴(yán)重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。
領(lǐng)導(dǎo)提出批評后，我進(jìn)行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié)，認(rèn)為自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，責(zé)任心不強。思想麻痹大意，認(rèn)識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作，不是一馬當(dāng)先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。
3、對下屬要求不嚴(yán)。在工作中，對下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。
鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學(xué)習(xí)，繃緊思想這根弦，認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度，立足職能職責(zé)，不斷提高執(zhí)行力，提升服務(wù)水平；二是堅持工作上親力親為，嚴(yán)格要求自己，端正工作態(tài)度，形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；三是在以身作則的前提下，嚴(yán)格要求下屬，決不放松對他們的要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長遠(yuǎn)來講，也有利于他們的個人成長。
領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
作為公司員工，我應(yīng)時刻謹(jǐn)記公司各項規(guī)章制度，全力服務(wù)本職。用百般熱情與萬般細(xì)心，來回報公司對我的信任。而此時，我惶恐至極，每分每秒都在為自己的過錯而懺悔。我會牢記這次教訓(xùn)，也更加珍惜為公司效力的機會。所以懇請公司能再給我一次機會，讓我?guī)е卸鞯男?，為公司再塑完美形?
由于我自身的疏忽，給公司帶來了損害，真是抱歉，我知道錯了，我以后一定會好好工作，希望您能原諒我這一次，我真的很后悔、自責(zé)，現(xiàn)在，我懷著懊悔的心情向您遞交檢討書。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把項目的進(jìn)展情況著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。
在此我感謝領(lǐng)導(dǎo)的提醒和教誨,思想上我將更進(jìn)一步的反省,深入總結(jié),同時希望領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督,爭取更大進(jìn)步。謝謝關(guān)心教導(dǎo)我的領(lǐng)導(dǎo)!
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
一、針對我的工作責(zé)任感、工作失職，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務(wù)做精心了解，對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。
針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度，認(rèn)真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時保持工作的細(xì)節(jié)。
在此，我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤，以踏實、負(fù)責(zé)的態(tài)度投身于財務(wù)工作當(dāng)中，盡努力做好工作，以長期的認(rèn)真負(fù)責(zé)工作，慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領(lǐng)導(dǎo)造成的影響。
二、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
三、對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，改正錯誤，把今后的本職工作加倍努力干好。我已經(jīng)深刻意識到自已的錯誤，而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上。請組織繼續(xù)監(jiān)督、同事們幫助我改正缺點，使我取得更大的進(jìn)步!
檢討人：xxx。
20xx年x月xx日。
員工工作檢討書篇八
尊敬xx領(lǐng)導(dǎo)：
您好！我作為一個員工卻在上班的時候睡覺，對不起，我感到很愧疚，我知道自己錯了，我對于自己的行為已經(jīng)進(jìn)行了深刻的反省，我保證不會再犯了。
很困很困所以在倉庫了忍不住睡著了。我對自己的行為感到很懊悔。
不該做事不考慮后果，今天在家一直覺得自己很內(nèi)疚，如果讓我重新做一次選擇的話，我一定不會為了任何事耽誤工作。
作為員工，以后保證每天都按時上班，工作積極。以后絕對不會再犯同樣的錯誤。我已經(jīng)深刻認(rèn)識到自己的錯誤，寫下這篇檢討，希望得到領(lǐng)導(dǎo)的原諒，保證絕對不會再犯類似錯誤，希望領(lǐng)導(dǎo)給我一個改過的機會。
謹(jǐn)此檢討。
檢討人：
日期：
員工工作檢討書篇九
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您們！感謝你在百忙之中看我的這份檢討書！
關(guān)于3月15日晚上我和小白吵架事件經(jīng)過如下：當(dāng)日我在宿舍休息，小白下班回到宿舍后與鄧麗萍一邊說搞好宿舍衛(wèi)生一邊辱罵，張經(jīng)理問舍監(jiān)之事時再次辱罵。雖然沒有點名道姓的罵人，所聽到的人都知道罵我。當(dāng)日在公司發(fā)生了什么事我不知道，此時我走出房間和她吵架。原因是14日晚上業(yè)務(wù)部聚餐小白吃了一會先走，后來陳經(jīng)理問我為什么不喜歡和小白住一個房間(為什么會問我不知道)，我就提出了我個人認(rèn)為的理由。
15日晚和小白吵架時矛盾不斷上升問題有3：她一會說是張新慧主動告訴她的，一會說是她主動問的張新慧，說我在大家都在一起吃飯時不說，小白走后主動說為什么不喜歡和她住同一房間；一口咬到我知道白天公司發(fā)生的事情，在小白回來時她認(rèn)為我該主動與她說；當(dāng)晚吳經(jīng)理和陳經(jīng)理來時，小白不承認(rèn)回宿舍先指桑罵槐事件。以往我與小白也有許多矛盾，以前吵架時我像她說明如果背后別人說我與你的什么事回宿舍問我，牽扯第3方大家可以對質(zhì)。但是她小白從來不主動問我事情，也從來不對質(zhì)，她認(rèn)為是怎么樣就辱罵。小白用一個手指指著我罵時我就走進(jìn)她，她用左手推我，我就用手抓她的左手。當(dāng)時我打電話給蘇州朋友馬上開車來宿舍，小白說馬上叫人來砍斷我朋友的手。
針對此次宿舍吵架事件我檢討自己有如下錯誤：
領(lǐng)導(dǎo)。
問事時，不該面對業(yè)務(wù)部同仁們說我個人認(rèn)為的問題；小白辱罵時我該心平氣和問她為什么罵人，不該與小白高聲對罵；小白推我雖然我沒有摔倒，但是不該把她的手捏用力捏紅；不該叫朋友從蘇州過來，公司內(nèi)部事情不該對外擴大化；不該影響舍友們的休息，讓。
領(lǐng)導(dǎo)。
們在忙碌的一天后還來宿舍解決我與小白的吵架。破壞了和諧的宿舍環(huán)境，違反公司規(guī)章制度，對公司的紀(jì)律也是一種破壞。我檢討如再有此類事情發(fā)生，我應(yīng)該積極向。
領(lǐng)導(dǎo)。
匯報，分析事情從而正確的解決問題。
和舍友們的休息時間，還給公司。
領(lǐng)導(dǎo)。
添麻煩，對宿舍，業(yè)務(wù)部，公司也造成了不好的影響。公司為我們。
提供。
了這么舒適的`生活環(huán)境，我去破壞，辜負(fù)了公司。
領(lǐng)導(dǎo)。
對我的期望，傷害了。
領(lǐng)導(dǎo)。
們用心良苦，也是對我自己的一種不負(fù)責(zé)任。作為一名員工，在工作和生活上我都應(yīng)該把公司規(guī)章制度時刻牢記，在公司和宿舍我都應(yīng)該端正紀(jì)律。
我來公司已經(jīng)快3年了，我很高興能與公司的各位同仁同事，也非常感謝。
領(lǐng)導(dǎo)。
們讓我成為公司的一員。作為一名老員工在今后的工作中我一定遵守公司規(guī)章制度，積極工作，配合。
領(lǐng)導(dǎo)。
們的安排，給新同事做好榜樣，在今后的工作中為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
xx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇十
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我這次上班遲到是很明顯的錯誤。通過這次事情，我覺得這雖然是一個偶然發(fā)生的事情，但是也是我在很長一段時間以來對自己放松要求、工作做風(fēng)渙散所導(dǎo)致的必然結(jié)果，這種不良思想直接導(dǎo)致了我的表現(xiàn)松弛!
在這個問題上，我也覺得自己的工作責(zé)任意識仍然非常不足。在自己過去的思想當(dāng)中，我一直存在得過且過、混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到我這樣的思想是非常危險的傾向。在任何時候，人都不應(yīng)該放縱自由。否則，后果是極其嚴(yán)重的，甚至是難以想象的。這次我上班遲到的錯誤，我感到非常遺憾，也覺得非?？蓯u，我為此痛心疾首。
此外，我也看到了這個問題的不良影響，如果在工作中，大家都跟我一樣懈怠，不小心，那還能如何地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。同時，在我們這個集體形成了無組織無紀(jì)律的不良風(fēng)氣，任何工作都會出現(xiàn)問題了，一切服務(wù)也就是一紙空談。因此，我這一事件的后果是嚴(yán)重的，影響是不利的。為了嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，不再走老路，像我這樣犯錯以后，我衷心希望領(lǐng)導(dǎo)可以將我作為一個反面的例子，在公司全體員工面前批評我。如果我的錯誤案例能夠起到反面教材的警示作用，我也覺得很欣慰了，我想在今后類似的錯誤將不再上演。
我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，檢點自己，定時定期地批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我應(yīng)該知道羞恥而警醒自己。并且在今后工作當(dāng)中銳意進(jìn)取，化羞恥為動力，努力做好工作，絕不在違反公司規(guī)章制度，永遠(yuǎn)不讓領(lǐng)導(dǎo)為我失望。我必須去通過這個事情，提高我的思想認(rèn)識，增強了我的時間觀念。
在這里，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于自身所犯的這一切錯誤，我將進(jìn)一步深入總結(jié)深刻反省，我保證今后絕不上班遲到了，沒有合理請求絕不會隨便曠工，懇請老板相信我。
此致!
員工工作檢討書篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我因為記錯了時間導(dǎo)致在上班那天沒有趕到公司，很多時候我都因為我自己做的不夠好，沒有認(rèn)真的思考好，導(dǎo)致因為匆匆一看就沒有留意到其他事情，就這樣靜靜的呆在家中，浪費時間。
礦工不是我本意，更不是我要做的事情，我其實只想好好的堅守著自己的崗位，卻沒想到一時大意，作出了礦工的事情，當(dāng)我被通知到我做錯了事情，礦工了我都有些蒙，感覺自己受到了冤枉，認(rèn)為是不是出錯了。很多時候都因為我自己沒有認(rèn)真粗心犯下的錯。
這讓我明白了，不管任何事情，我都必須要做到認(rèn)真，負(fù)責(zé)，以前我在上邊，生活中，雖然滅有犯多少錯誤，有些成績，是因為自己的錯誤還在控制的范圍，我并沒有重視和認(rèn)真對待，始終慢慢的做著自己的事情，每天堅持如長，一些生活中的小毛病卻一直都滅有多么重視。
沒有受到懲處，沒有吃過苦，就滅有認(rèn)識到著些事情有多難著全都是因為自己做的不夠，現(xiàn)在想一想過去自己的作為，也給今天的錯誤埋下了種植，人時需要改變的，更需要成長，不能重視忽視自己的錯誤，忽視自己的缺點，畢竟我們的工作很重要，一個做不好就會影響到今后很多事情。
謹(jǐn)小慎微經(jīng)常掛在嘴邊，經(jīng)常自以為是的認(rèn)為這樣做不會有任何問題，卻從沒有把這些融入到行動中，我要做的就是好好的達(dá)成自己的任務(wù)，有錯誤，有缺點，就必須要修改，糾正，畢竟我不能一直在一個崗位上繼續(xù)做著不輕不重的事情，被一些小毛病束縛手腳而應(yīng)該要認(rèn)真的做到，小心細(xì)心。
出了礦工的情況，犯了錯，我就已經(jīng)知道如何去改變，如何去糾正，我要的不是做簡單的服從，而應(yīng)該做好自己的責(zé)任，不犯錯不出錯，人需要的是成長，是需要不斷的提升，好多時候靠我們自己的努力，想要看著自己的目標(biāo)走的高，就要把自己的任務(wù)達(dá)成，我以后不會礦工了，也不會礦工了。好好的做好，做了多年工作，想要完成的任務(wù)很多，我會把礦工的一天在假期中補回來，及時改變自己的錯誤，更會在部門中主動承擔(dān)中錯誤，做東包攬自己的責(zé)任，好好的達(dá)成自己的任務(wù)。
承認(rèn)錯誤，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，從而希望得到領(lǐng)導(dǎo)的寬恕，畢竟簡單的忘記不能改變什錯卻要補足。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
思來想去，我還是感到非常的慚愧。在這次的工作中，我因為個人的馬虎，導(dǎo)致在工作造成了這樣嚴(yán)重的錯誤！不僅耽誤了大家的工作，還造成了一部分的錯誤工作！對此，我真的感到非常的慚愧和歉意。
作為xxx部門的員工，我非常清楚自己工作的重要性！也明白，對待文件，對待資料，應(yīng)該嚴(yán)謹(jǐn)而仔細(xì)！更別說是工作中的資料，我更應(yīng)該仔細(xì)的完成！但是，面對這次的問題我也深感愧疚。
回憶這次犯錯的時候，這本該是嚴(yán)謹(jǐn)完成的工作任務(wù)，我也該早早的去做好準(zhǔn)備。但是因為各種原因的影響，我不得不急急忙忙的完成這份工作。但即使如此，我也應(yīng)該有足夠的時間去做好準(zhǔn)備，去讓資料保證正確，保證質(zhì)量。但是，我卻馬馬虎虎的將工作快速的做完了，還沒有仔細(xì)的檢查！這就導(dǎo)致了資料的打印錯誤，給各位帶來了這樣的麻煩！
我也很慚愧，很愧疚，在大家面前展示自己的錯誤，我真的感到慚愧萬分。盡管最后幸運的及時趕上彌補了錯誤，但是因此造成的影響，卻不會消失！
這次的錯誤！我造成的狀況不僅僅影響了我自己的工作，還給同事們展現(xiàn)了非常不好的榜樣！我在工作中的疏忽大意，馬虎散漫，都是對公司非常糟糕的影響！可我卻沒沒能嚴(yán)格的堅持好自己的工作態(tài)度，放任了自己的散漫！現(xiàn)在想起，我真是后悔萬分！
我也明白，領(lǐng)導(dǎo)將工作交給我，是因為信任，但是我自己卻沒有領(lǐng)悟到！這是非常不對的！在這件事上，我自己的也已經(jīng)有了深刻的反?。∥艺J(rèn)識到，自己的行為，出自我對工作的不認(rèn)真，不仔細(xì)！如果我能及時的發(fā)現(xiàn)工作中的問題，認(rèn)識到自己在工作中的錯誤及問題！那么也不會有這么多的事情出現(xiàn)，更不會給大家?guī)磉@么多的麻煩！
仔細(xì)的想來，還是自己對工作的不重視！對工作的不尊重！這才導(dǎo)致自己疏忽大意！出現(xiàn)了這么大的工作漏洞！當(dāng)然，經(jīng)過這次的反省，我已經(jīng)決心要做好改正工作！我會重新調(diào)整自己的心態(tài)，做好自己的工作，嚴(yán)格的面對接下來的每一份任務(wù)，絕不會散漫，更不會大意！請領(lǐng)導(dǎo)相信我！我一定能做好！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工工作檢討書篇十三
酒店領(lǐng)導(dǎo)：
我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書，在單位3年的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。
作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤：
1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。
3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞，造成酒店的損失。
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
員工工作檢討書篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
小方(化名)同志的意見很好。我希望把他的信和我的.初步檢查，都在報上公開發(fā)表，以教育更多的新聞工作者。
1月下旬，我到滇南采訪，23日得知沙甸軍民要在除夕開聯(lián)歡會。我了解了有關(guān)內(nèi)容，在24日(除夕)晚飯前寫成初稿，因為沙甸無法發(fā)稿，加上我要去縣城完成另一采訪任務(wù)，便離開了沙甸，行前我囑托駐地的部隊的新聞干事李文義同志到時候去參加晚會，并且約定，如果不該原計劃進(jìn)行，一定要在晚11時前給我打電話。當(dāng)晚，李文義同志沒有打電話，我就把稿子發(fā)往報社了?？吹叫》酵镜膩硇?，才知道報道有誤。
經(jīng)查，當(dāng)晚張子仁阿甸因病重，不能到會講話，是由公社宣傳干事代講的，沙甸的演出隊沒有按原計劃演出，是因為群眾要求早日看電影。李文義同志因為愛人來部隊探親，他也沒有應(yīng)約去晚會現(xiàn)常這就造成了報道在重要情節(jié)上的失實。
造成失誤的原因，主要是我責(zé)任心不強，采訪作風(fēng)不深入，不踏實。作為一個記者，不論有多少理由，都應(yīng)親臨第一線，掌握第一手材料，確保事實無誤;尤其是事前草擬了稿子，發(fā)稿時更應(yīng)認(rèn)真核實。我沒做到這一點，卻去采訪另-篇報道，盲目追求發(fā)稿數(shù)量，這就必然顧彼失此。
這篇報道失實，我的心情非常沉痛。我感謝小方同志的批評，一定認(rèn)真吸取教訓(xùn)，避免今后發(fā)生類似的錯誤。
xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在最近這一段時間的工作中，我犯下了不少的錯誤，尤其是在早退這方面的問題特別的嚴(yán)重，算起來我在這兩個月里面已經(jīng)出現(xiàn)了三次早退啦，這嚴(yán)重違反了咱們單位的規(guī)章制度。我知道早退是一件影響極為惡劣的事情，但是我的確是因為一些事情的出現(xiàn)導(dǎo)致了我不得不早退，在這里我要好好地向領(lǐng)導(dǎo)您說明一下我的個人情況才行，相信領(lǐng)導(dǎo)您在看完之后會了解我的難處。
這幾次早退是因為我遇到一些急需處理的事情，有一些是家庭里的事情，有一些是關(guān)于自己生活的事情，如果只是一些能拖著的事情的話，那么我也不至于會早退，因為早退不僅會扣除工資，還會被記過一次，所以我是真的不想讓自己多次出現(xiàn)這樣的事情，可是生活就是這樣的殘酷和直白，一件件事情的接踵而至，讓我都沒有時間和機會去拒絕掉它，所以我只能硬著頭皮早退，然后急忙去處理好自己的事情。我第一次早退是因為家里面出現(xiàn)了一些問題，而且這個問題還必須要我回去解決一趟，所以我為了早點解決掉這個心事，我只能選擇早退然后乘車回到家中處理，處理完畢后再急忙乘車回到住所；第二次出現(xiàn)早退是因為自己的一些私事，這件事原本應(yīng)該在周末的時候發(fā)生的，可好巧不巧的是它居然提前了，弄得我手忙腳亂的，只好又一次的早退了。
而最近的這次早退也是因為一些事情出現(xiàn)的很突然，讓我只能在上班時間內(nèi)去處理它，我知道這一次次的早退是對咱們單位制度的挑釁，所以我每一次早退時，心中都仿佛被一塊大石頭給壓住了。我的多次早退也被領(lǐng)導(dǎo)們給注意到了，期間我也和領(lǐng)導(dǎo)們談過幾次話，我在這里要好好地向領(lǐng)導(dǎo)們說一聲對不起，如果不是因為我沒有調(diào)整好自己的生活和工作之間的關(guān)系的話，那么我也不會出現(xiàn)這樣的情況，所以千錯萬錯都是我錯在先，無論領(lǐng)導(dǎo)您要如何批評我、責(zé)罰我，我都沒有任何怨言，我的這種行為的確影響到了身邊同事的工作氛圍，大家的心緒都可能受到了一些影響，接下來我會用實際行動來消除這種影響的，我會努力地工作，做到準(zhǔn)時上下班，給大家做一個好的表率，我保證自己不會再隨便出現(xiàn)類似的情況了！
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇十六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在此次的工作當(dāng)中，我因為自身工作能力的疏忽和懈怠，導(dǎo)致了在工作上出現(xiàn)了嚴(yán)重失誤問題！因此影響，不僅給個人負(fù)責(zé)的xx工作造成了延誤，也給部門中其他領(lǐng)導(dǎo)和同時帶來了不少麻煩和負(fù)面影響！對此，我作為xx崗位的工作負(fù)責(zé)人，實在感到萬分的慚愧。
回顧自己近期的工作歷程，在自身的工作中，其實也有不少的問題值得反思和改進(jìn)，但卻因為我日常工作中的疏忽和懶惰，沒能及時的發(fā)現(xiàn)自己的錯誤，改進(jìn)自己的不足，導(dǎo)致在工作中出現(xiàn)了不少的漏洞和問題。對于一名xx員工而言，這樣的結(jié)果是十分的錯誤且不應(yīng)該的！對此，我也表示十分的抱歉！
現(xiàn)經(jīng)過后來對自己問題的深刻反思，我意識到自己犯下這個錯誤，主要原因在于自身的思想、能力以及自我管理的問題的問題所導(dǎo)致的！要順利且正確的完成工作，這些自我的要求是必不可少的基本！但我卻在這些基本上出現(xiàn)了問題，所以導(dǎo)致了工作的錯誤！現(xiàn)對自己的問題進(jìn)行總結(jié)和檢討如下：
思想是行動的準(zhǔn)則，如果思想犯錯，行動也會走偏。作為一名工作者，在思想方面，我本應(yīng)該緊跟公司的要求和領(lǐng)導(dǎo)的指揮，認(rèn)真且細(xì)心的處理好自身的工作職責(zé)。但近期來，我在工作中卻出現(xiàn)了懶惰和散漫的表現(xiàn)！這是我在思想上的懈怠，是我對自身管理的不嚴(yán)格！這份錯誤的思想，也進(jìn)一步給我的工作帶來了影響和問題！
此外，我在能力方面，比較其他同事也有許多不足的問題?；仡欁陨淼那闆r，我在工作期間過于沉浸在自己現(xiàn)有的能力當(dāng)中，不去學(xué)習(xí)，不去進(jìn)步，對于公司的新知識和工作的新要求也吸收較慢，導(dǎo)致了工作中的一些的脫節(jié)。這大大的拖累了我的工作質(zhì)量！讓工作容易出現(xiàn)問題和不足。
紀(jì)律、責(zé)任，這些都是作為公司員工必不可少的品質(zhì)。但我在這方面卻略有缺乏。這帶來的不僅僅是容易在工作中出現(xiàn)錯誤的問題，更可能會讓自己的態(tài)度影響到周圍的同事，對部門帶來負(fù)面的影響！
反思了自己的這些問題，我也深刻感受到了自己在工作中的種種不足。為了改正自己，我一定會對這些問題進(jìn)行深刻的反思和努力！并在工作中堅持自我的總結(jié)，加強自我的管理和要求，絕不會再讓自己犯下這樣的錯誤！還望您原諒。
檢討人：
日期：
員工工作檢討書篇十七
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
經(jīng)過您反復(fù)的批評與嚴(yán)肅的指責(zé)，我算是徹底地認(rèn)清了錯誤，深刻地做出了反省，并且面壁思過長達(dá)了三十分鐘。在此，我向您遞交我這篇工作不細(xì)心、丟三落四的檢討書，向您做出檢討，下決心改正錯誤，以征求您的'原諒。
錯誤是嚴(yán)重的，過程是復(fù)雜的，情況是必須嚴(yán)肅弄清的?；仡櫸业腻e誤，總結(jié)來說就是不思進(jìn)取、小毛病不改正。此番工作期間，我多次丟失工作資料，上星期五我丟失本單位三名員工的工資單，這星期這三四天里我又多次丟失會議資料，搞得大家很尷尬。
面對錯誤，我真的感到無地自容，我原先已經(jīng)想要給您寫辭職報告了。可是想起您對我有深刻恩情，知遇之恩啊，我還沒有報答您，就這樣一走了之，不符合我的為人風(fēng)格。
特此，我定下改正辦法：
第一，我就要徹底覺悟，將自身思維素質(zhì)提升到一個相當(dāng)高的水平，也就是要認(rèn)清工作職責(zé)與重要意義。
第二，堅決抵制不良工作作風(fēng)，端正工作態(tài)度，深刻挖掘小毛病根源，徹底改正這樣丟三落四的壞毛病、壞習(xí)慣。
第三，我必須從錯誤當(dāng)中充分地吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，做到“吃一切長一智”！
最后，我當(dāng)然還是要誠懇地向您道歉：對不起，領(lǐng)導(dǎo)！
此致
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
員工工作檢討書篇一
尊敬單位領(lǐng)導(dǎo)：
您好!由于我自身的疏忽，給公司帶來了損害，真是抱歉，我知道錯了，我以后一定會好好工作，希望您能原諒我這一次，我真的很后悔、自責(zé)，現(xiàn)在，我懷著懊悔的心情向您遞交檢討書。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把項目的進(jìn)展情況著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
1，針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度，認(rèn)真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時保持工作的細(xì)節(jié)。
2，我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!對于自己工作不負(fù)責(zé)任的行為，我現(xiàn)在懷著忐忑、自責(zé)的心情向您遞交檢討書，我知道自己錯了，希望您能原諒我。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時，也是我對自己工作的放松，帶來的結(jié)果，經(jīng)反思我覺得自己在工作責(zé)任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向，也是一個極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴(yán)重，甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。
發(fā)生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯，因此我不請求領(lǐng)導(dǎo)的寬恕，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重的處分我，我都不會有任何意見，同時!我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機會，讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!
在此
敬禮！
姓名：
時間：
員工工作檢討書篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xxx，我現(xiàn)在是非常的自己的，對于今天自己工作上面出現(xiàn)的錯誤，我十分難受，我作為一名公司的老員工了，在這個時候?qū)嵲诓粦?yīng)該犯這種錯誤，給大家看了一個笑話，讓你失望了，我們單位一向都是，賞罰分明的我這次出身的錯誤，真的是很不好，因為雖然問題不大，但都是一些低級的錯誤，我作為一名老員工，這種錯誤是不應(yīng)該出現(xiàn)的，對我的影響也是不好，對公司單位等影響更加不好，我不希望在未來的工作當(dāng)中進(jìn)一步的惡化，有這樣種先例是非常不好的，我肯定會好好的糾正自己，希望大家都能夠引引以為戒吧，不再犯這樣的錯誤了，我愿意去做一個帶頭人，但是我肯定不會再犯這樣的錯誤。
我今天出現(xiàn)的錯誤，讓我難受了很久，也讓我自責(zé)了很久，這樣的情況是我不愿意看到的，我個人的榮譽感是很強的，集體榮譽感也是很強時刻的，都知道自己是一個什么樣的身份，應(yīng)該做好什么樣的事情，工作當(dāng)中就應(yīng)該認(rèn)真，不應(yīng)該馬馬虎虎，有些東西不應(yīng)該要，總是去說這是一名員工應(yīng)該有的素養(yǎng)，現(xiàn)在我認(rèn)識到了我強烈的感受到了自己身上還有很多缺點，一定要好好的去完善未來，還有更多的工作任務(wù)等著我去做好，這個時候不能忽視了，更加不能輕視一名優(yōu)秀的員工，我也經(jīng)歷過不斷的磨難，經(jīng)歷過很多的困難，我現(xiàn)在才剛剛開始，我不愿意去墮落自己，我希望能夠在接下來的工作當(dāng)中，腳踏實地的走好每一步，成為一名優(yōu)秀的員工，往往要經(jīng)歷過很多很多的困難，這是一定的，我此時此刻已經(jīng)做好了準(zhǔn)備，為這一次的錯誤，我也應(yīng)該做深刻的反省。
我希望你能夠給我一個機會，讓我去證明自己，讓我去糾正自己，這是一個非常非常重要的隊伍而言，我也希望未來的工作肯定是做得更好，而不是馬馬虎虎，我對自己的要求一向都非常的高，現(xiàn)在一樣過去也是這樣，當(dāng)然不可忽視的是，這次我真的做錯了，我不能去否定自己的一個工作出錯，這是對自己的不負(fù)責(zé)，更加是一種惡劣的工作態(tài)度，這樣的情況，以后請您監(jiān)督，請同事們共同監(jiān)督我，我肯定不會再犯如此低級的錯誤了，希望能夠讓自己吸取教訓(xùn)，記住，有些工作根本就不應(yīng)該出錯，這是現(xiàn)在的我，最想去認(rèn)識的一件事情，請你給我一個機會，讓我在未來的工作當(dāng)中去證明自己，我不會讓大衛(wèi)失望的，我也不會讓您失望的，不辜負(fù)了自己，因為這確實對于我來講是非常非常重要的，會影響到我以后的一個發(fā)揮，我會好好珍惜自己，接下來工作的每一天，做好自己的本職工作，爭取做一名優(yōu)秀的員工，給公司爭光。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
員工工作檢討書篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
xx年xx月xx日上午，由于工作責(zé)任心的不足，在我身上出現(xiàn)了“調(diào)換班期導(dǎo)致的曠班”錯誤，盡管我不是故意的行為，但已造成了嚴(yán)重不良后果。認(rèn)真反思之后，我覺得現(xiàn)在強調(diào)任何理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書，以向您表示我對曠工這種錯誤行為的懊悔和再不出現(xiàn)同類行為的決心。
1、放松思想覺悟、沒有嚴(yán)格要求和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因。對廠規(guī)廠紀(jì)的重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識，也沒能在行動上真正予以執(zhí)行。
2、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認(rèn)識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。
3、平時生活作風(fēng)懶散，有可能造成別人的效仿，在同事中間造成了不良的影響，影響單位的整體紀(jì)律性。
1、以本次錯誤為教訓(xùn)，樹立牢固的組織紀(jì)律觀念，不遲到、不早退、不曠班、不自行調(diào)班，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和請、銷假制度。
2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
3、經(jīng)常和管理者加強溝通。加強學(xué)習(xí)，提高自身思想素質(zhì)，保證不再出現(xiàn)上述錯誤。
上述檢討，不能表述我對我自己的譴責(zé)，更多的悔恨和責(zé)罵，深埋在我的心理。我錯了，我請求領(lǐng)導(dǎo)能給我改正錯誤的機會。我也會吸取教訓(xùn)、引以為戒，以更加積極和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度投入工作。
請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、幫助我改正缺點，取得更大的進(jìn)步和成功。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
痛定思痛，我必須毅然決然地承擔(dān)責(zé)任，不能說挨了領(lǐng)導(dǎo)的批評，就心里不服，產(chǎn)生怨氣，更加消極怠工。只有眼光放長遠(yuǎn)了，才能發(fā)現(xiàn)這次的教訓(xùn)是非常及時的，借檢討的機會，我能充分看到自己的缺點，可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。
今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字，并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)，我認(rèn)真反思，為我自己的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安，在此，我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)做出了深刻的檢討。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時，也是我對自己工作的放松，帶來的結(jié)果，經(jīng)反思我覺得自己在工作責(zé)任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向，也是一個極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴(yán)重，甚至無法想像會發(fā)生怎樣的'工作失誤，在此我在像領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。
發(fā)生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯，因此我不請求領(lǐng)導(dǎo)的寬恕，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重的處分我，我都不會有任何意見，同時!我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機會，讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯，我保證以后不再有類似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇六
尊敬領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于我自身原因，致使xxx，造成了嚴(yán)重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。
領(lǐng)導(dǎo)提出批評后，我進(jìn)行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié)，認(rèn)為自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，責(zé)任心不強。思想麻痹大意，認(rèn)識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作，不是一馬當(dāng)先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。
3、對下屬要求不嚴(yán)。在工作中，對下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。
鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學(xué)習(xí)，繃緊思想這根弦，認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度，立足職能職責(zé)，不斷提高執(zhí)行力，提升服務(wù)水平；二是堅持工作上親力親為，嚴(yán)格要求自己，端正工作態(tài)度，形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；三是在以身作則的前提下，嚴(yán)格要求下屬，決不放松對他們的要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長遠(yuǎn)來講，也有利于他們的個人成長。
領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
作為公司員工，我應(yīng)時刻謹(jǐn)記公司各項規(guī)章制度，全力服務(wù)本職。用百般熱情與萬般細(xì)心，來回報公司對我的信任。而此時，我惶恐至極，每分每秒都在為自己的過錯而懺悔。我會牢記這次教訓(xùn)，也更加珍惜為公司效力的機會。所以懇請公司能再給我一次機會，讓我?guī)е卸鞯男?，為公司再塑完美形?
由于我自身的疏忽，給公司帶來了損害，真是抱歉，我知道錯了，我以后一定會好好工作，希望您能原諒我這一次，我真的很后悔、自責(zé)，現(xiàn)在，我懷著懊悔的心情向您遞交檢討書。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把項目的進(jìn)展情況著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。
在此我感謝領(lǐng)導(dǎo)的提醒和教誨,思想上我將更進(jìn)一步的反省,深入總結(jié),同時希望領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督,爭取更大進(jìn)步。謝謝關(guān)心教導(dǎo)我的領(lǐng)導(dǎo)!
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
一、針對我的工作責(zé)任感、工作失職，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務(wù)做精心了解，對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。
針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度，認(rèn)真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時保持工作的細(xì)節(jié)。
在此，我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤，以踏實、負(fù)責(zé)的態(tài)度投身于財務(wù)工作當(dāng)中，盡努力做好工作，以長期的認(rèn)真負(fù)責(zé)工作，慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領(lǐng)導(dǎo)造成的影響。
二、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
三、對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，改正錯誤，把今后的本職工作加倍努力干好。我已經(jīng)深刻意識到自已的錯誤，而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上。請組織繼續(xù)監(jiān)督、同事們幫助我改正缺點，使我取得更大的進(jìn)步!
檢討人：xxx。
20xx年x月xx日。
員工工作檢討書篇八
尊敬xx領(lǐng)導(dǎo)：
您好！我作為一個員工卻在上班的時候睡覺，對不起，我感到很愧疚，我知道自己錯了，我對于自己的行為已經(jīng)進(jìn)行了深刻的反省，我保證不會再犯了。
很困很困所以在倉庫了忍不住睡著了。我對自己的行為感到很懊悔。
不該做事不考慮后果，今天在家一直覺得自己很內(nèi)疚，如果讓我重新做一次選擇的話，我一定不會為了任何事耽誤工作。
作為員工，以后保證每天都按時上班，工作積極。以后絕對不會再犯同樣的錯誤。我已經(jīng)深刻認(rèn)識到自己的錯誤，寫下這篇檢討，希望得到領(lǐng)導(dǎo)的原諒，保證絕對不會再犯類似錯誤，希望領(lǐng)導(dǎo)給我一個改過的機會。
謹(jǐn)此檢討。
檢討人：
日期：
員工工作檢討書篇九
：
您們！感謝你在百忙之中看我的這份檢討書！
關(guān)于3月15日晚上我和小白吵架事件經(jīng)過如下：當(dāng)日我在宿舍休息，小白下班回到宿舍后與鄧麗萍一邊說搞好宿舍衛(wèi)生一邊辱罵，張經(jīng)理問舍監(jiān)之事時再次辱罵。雖然沒有點名道姓的罵人，所聽到的人都知道罵我。當(dāng)日在公司發(fā)生了什么事我不知道，此時我走出房間和她吵架。原因是14日晚上業(yè)務(wù)部聚餐小白吃了一會先走，后來陳經(jīng)理問我為什么不喜歡和小白住一個房間(為什么會問我不知道)，我就提出了我個人認(rèn)為的理由。
15日晚和小白吵架時矛盾不斷上升問題有3：她一會說是張新慧主動告訴她的，一會說是她主動問的張新慧，說我在大家都在一起吃飯時不說，小白走后主動說為什么不喜歡和她住同一房間；一口咬到我知道白天公司發(fā)生的事情，在小白回來時她認(rèn)為我該主動與她說；當(dāng)晚吳經(jīng)理和陳經(jīng)理來時，小白不承認(rèn)回宿舍先指桑罵槐事件。以往我與小白也有許多矛盾，以前吵架時我像她說明如果背后別人說我與你的什么事回宿舍問我，牽扯第3方大家可以對質(zhì)。但是她小白從來不主動問我事情，也從來不對質(zhì)，她認(rèn)為是怎么樣就辱罵。小白用一個手指指著我罵時我就走進(jìn)她，她用左手推我，我就用手抓她的左手。當(dāng)時我打電話給蘇州朋友馬上開車來宿舍，小白說馬上叫人來砍斷我朋友的手。
針對此次宿舍吵架事件我檢討自己有如下錯誤：
領(lǐng)導(dǎo)。
問事時，不該面對業(yè)務(wù)部同仁們說我個人認(rèn)為的問題；小白辱罵時我該心平氣和問她為什么罵人，不該與小白高聲對罵；小白推我雖然我沒有摔倒，但是不該把她的手捏用力捏紅；不該叫朋友從蘇州過來，公司內(nèi)部事情不該對外擴大化；不該影響舍友們的休息，讓。
領(lǐng)導(dǎo)。
們在忙碌的一天后還來宿舍解決我與小白的吵架。破壞了和諧的宿舍環(huán)境，違反公司規(guī)章制度，對公司的紀(jì)律也是一種破壞。我檢討如再有此類事情發(fā)生，我應(yīng)該積極向。
領(lǐng)導(dǎo)。
匯報，分析事情從而正確的解決問題。
和舍友們的休息時間，還給公司。
領(lǐng)導(dǎo)。
添麻煩，對宿舍，業(yè)務(wù)部，公司也造成了不好的影響。公司為我們。
提供。
了這么舒適的`生活環(huán)境，我去破壞，辜負(fù)了公司。
領(lǐng)導(dǎo)。
對我的期望，傷害了。
領(lǐng)導(dǎo)。
們用心良苦，也是對我自己的一種不負(fù)責(zé)任。作為一名員工，在工作和生活上我都應(yīng)該把公司規(guī)章制度時刻牢記，在公司和宿舍我都應(yīng)該端正紀(jì)律。
我來公司已經(jīng)快3年了，我很高興能與公司的各位同仁同事，也非常感謝。
領(lǐng)導(dǎo)。
們讓我成為公司的一員。作為一名老員工在今后的工作中我一定遵守公司規(guī)章制度，積極工作，配合。
領(lǐng)導(dǎo)。
們的安排，給新同事做好榜樣，在今后的工作中為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
xx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇十
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我這次上班遲到是很明顯的錯誤。通過這次事情，我覺得這雖然是一個偶然發(fā)生的事情，但是也是我在很長一段時間以來對自己放松要求、工作做風(fēng)渙散所導(dǎo)致的必然結(jié)果，這種不良思想直接導(dǎo)致了我的表現(xiàn)松弛!
在這個問題上，我也覺得自己的工作責(zé)任意識仍然非常不足。在自己過去的思想當(dāng)中，我一直存在得過且過、混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到我這樣的思想是非常危險的傾向。在任何時候，人都不應(yīng)該放縱自由。否則，后果是極其嚴(yán)重的，甚至是難以想象的。這次我上班遲到的錯誤，我感到非常遺憾，也覺得非?？蓯u，我為此痛心疾首。
此外，我也看到了這個問題的不良影響，如果在工作中，大家都跟我一樣懈怠，不小心，那還能如何地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。同時，在我們這個集體形成了無組織無紀(jì)律的不良風(fēng)氣，任何工作都會出現(xiàn)問題了，一切服務(wù)也就是一紙空談。因此，我這一事件的后果是嚴(yán)重的，影響是不利的。為了嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，不再走老路，像我這樣犯錯以后，我衷心希望領(lǐng)導(dǎo)可以將我作為一個反面的例子，在公司全體員工面前批評我。如果我的錯誤案例能夠起到反面教材的警示作用，我也覺得很欣慰了，我想在今后類似的錯誤將不再上演。
我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，檢點自己，定時定期地批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我應(yīng)該知道羞恥而警醒自己。并且在今后工作當(dāng)中銳意進(jìn)取，化羞恥為動力，努力做好工作，絕不在違反公司規(guī)章制度，永遠(yuǎn)不讓領(lǐng)導(dǎo)為我失望。我必須去通過這個事情，提高我的思想認(rèn)識，增強了我的時間觀念。
在這里，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于自身所犯的這一切錯誤，我將進(jìn)一步深入總結(jié)深刻反省，我保證今后絕不上班遲到了，沒有合理請求絕不會隨便曠工，懇請老板相信我。
此致!
員工工作檢討書篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我因為記錯了時間導(dǎo)致在上班那天沒有趕到公司，很多時候我都因為我自己做的不夠好，沒有認(rèn)真的思考好，導(dǎo)致因為匆匆一看就沒有留意到其他事情，就這樣靜靜的呆在家中，浪費時間。
礦工不是我本意，更不是我要做的事情，我其實只想好好的堅守著自己的崗位，卻沒想到一時大意，作出了礦工的事情，當(dāng)我被通知到我做錯了事情，礦工了我都有些蒙，感覺自己受到了冤枉，認(rèn)為是不是出錯了。很多時候都因為我自己沒有認(rèn)真粗心犯下的錯。
這讓我明白了，不管任何事情，我都必須要做到認(rèn)真，負(fù)責(zé)，以前我在上邊，生活中，雖然滅有犯多少錯誤，有些成績，是因為自己的錯誤還在控制的范圍，我并沒有重視和認(rèn)真對待，始終慢慢的做著自己的事情，每天堅持如長，一些生活中的小毛病卻一直都滅有多么重視。
沒有受到懲處，沒有吃過苦，就滅有認(rèn)識到著些事情有多難著全都是因為自己做的不夠，現(xiàn)在想一想過去自己的作為，也給今天的錯誤埋下了種植，人時需要改變的，更需要成長，不能重視忽視自己的錯誤，忽視自己的缺點，畢竟我們的工作很重要，一個做不好就會影響到今后很多事情。
謹(jǐn)小慎微經(jīng)常掛在嘴邊，經(jīng)常自以為是的認(rèn)為這樣做不會有任何問題，卻從沒有把這些融入到行動中，我要做的就是好好的達(dá)成自己的任務(wù)，有錯誤，有缺點，就必須要修改，糾正，畢竟我不能一直在一個崗位上繼續(xù)做著不輕不重的事情，被一些小毛病束縛手腳而應(yīng)該要認(rèn)真的做到，小心細(xì)心。
出了礦工的情況，犯了錯，我就已經(jīng)知道如何去改變，如何去糾正，我要的不是做簡單的服從，而應(yīng)該做好自己的責(zé)任，不犯錯不出錯，人需要的是成長，是需要不斷的提升，好多時候靠我們自己的努力，想要看著自己的目標(biāo)走的高，就要把自己的任務(wù)達(dá)成，我以后不會礦工了，也不會礦工了。好好的做好，做了多年工作，想要完成的任務(wù)很多，我會把礦工的一天在假期中補回來，及時改變自己的錯誤，更會在部門中主動承擔(dān)中錯誤，做東包攬自己的責(zé)任，好好的達(dá)成自己的任務(wù)。
承認(rèn)錯誤，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，從而希望得到領(lǐng)導(dǎo)的寬恕，畢竟簡單的忘記不能改變什錯卻要補足。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
思來想去，我還是感到非常的慚愧。在這次的工作中，我因為個人的馬虎，導(dǎo)致在工作造成了這樣嚴(yán)重的錯誤！不僅耽誤了大家的工作，還造成了一部分的錯誤工作！對此，我真的感到非常的慚愧和歉意。
作為xxx部門的員工，我非常清楚自己工作的重要性！也明白，對待文件，對待資料，應(yīng)該嚴(yán)謹(jǐn)而仔細(xì)！更別說是工作中的資料，我更應(yīng)該仔細(xì)的完成！但是，面對這次的問題我也深感愧疚。
回憶這次犯錯的時候，這本該是嚴(yán)謹(jǐn)完成的工作任務(wù)，我也該早早的去做好準(zhǔn)備。但是因為各種原因的影響，我不得不急急忙忙的完成這份工作。但即使如此，我也應(yīng)該有足夠的時間去做好準(zhǔn)備，去讓資料保證正確，保證質(zhì)量。但是，我卻馬馬虎虎的將工作快速的做完了，還沒有仔細(xì)的檢查！這就導(dǎo)致了資料的打印錯誤，給各位帶來了這樣的麻煩！
我也很慚愧，很愧疚，在大家面前展示自己的錯誤，我真的感到慚愧萬分。盡管最后幸運的及時趕上彌補了錯誤，但是因此造成的影響，卻不會消失！
這次的錯誤！我造成的狀況不僅僅影響了我自己的工作，還給同事們展現(xiàn)了非常不好的榜樣！我在工作中的疏忽大意，馬虎散漫，都是對公司非常糟糕的影響！可我卻沒沒能嚴(yán)格的堅持好自己的工作態(tài)度，放任了自己的散漫！現(xiàn)在想起，我真是后悔萬分！
我也明白，領(lǐng)導(dǎo)將工作交給我，是因為信任，但是我自己卻沒有領(lǐng)悟到！這是非常不對的！在這件事上，我自己的也已經(jīng)有了深刻的反?。∥艺J(rèn)識到，自己的行為，出自我對工作的不認(rèn)真，不仔細(xì)！如果我能及時的發(fā)現(xiàn)工作中的問題，認(rèn)識到自己在工作中的錯誤及問題！那么也不會有這么多的事情出現(xiàn)，更不會給大家?guī)磉@么多的麻煩！
仔細(xì)的想來，還是自己對工作的不重視！對工作的不尊重！這才導(dǎo)致自己疏忽大意！出現(xiàn)了這么大的工作漏洞！當(dāng)然，經(jīng)過這次的反省，我已經(jīng)決心要做好改正工作！我會重新調(diào)整自己的心態(tài)，做好自己的工作，嚴(yán)格的面對接下來的每一份任務(wù)，絕不會散漫，更不會大意！請領(lǐng)導(dǎo)相信我！我一定能做好！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工工作檢討書篇十三
酒店領(lǐng)導(dǎo)：
我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書，在單位3年的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。
作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤：
1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。
3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞，造成酒店的損失。
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
員工工作檢討書篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
小方(化名)同志的意見很好。我希望把他的信和我的.初步檢查，都在報上公開發(fā)表，以教育更多的新聞工作者。
1月下旬，我到滇南采訪，23日得知沙甸軍民要在除夕開聯(lián)歡會。我了解了有關(guān)內(nèi)容，在24日(除夕)晚飯前寫成初稿，因為沙甸無法發(fā)稿，加上我要去縣城完成另一采訪任務(wù)，便離開了沙甸，行前我囑托駐地的部隊的新聞干事李文義同志到時候去參加晚會，并且約定，如果不該原計劃進(jìn)行，一定要在晚11時前給我打電話。當(dāng)晚，李文義同志沒有打電話，我就把稿子發(fā)往報社了?？吹叫》酵镜膩硇?，才知道報道有誤。
經(jīng)查，當(dāng)晚張子仁阿甸因病重，不能到會講話，是由公社宣傳干事代講的，沙甸的演出隊沒有按原計劃演出，是因為群眾要求早日看電影。李文義同志因為愛人來部隊探親，他也沒有應(yīng)約去晚會現(xiàn)常這就造成了報道在重要情節(jié)上的失實。
造成失誤的原因，主要是我責(zé)任心不強，采訪作風(fēng)不深入，不踏實。作為一個記者，不論有多少理由，都應(yīng)親臨第一線，掌握第一手材料，確保事實無誤;尤其是事前草擬了稿子，發(fā)稿時更應(yīng)認(rèn)真核實。我沒做到這一點，卻去采訪另-篇報道，盲目追求發(fā)稿數(shù)量，這就必然顧彼失此。
這篇報道失實，我的心情非常沉痛。我感謝小方同志的批評，一定認(rèn)真吸取教訓(xùn)，避免今后發(fā)生類似的錯誤。
xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在最近這一段時間的工作中，我犯下了不少的錯誤，尤其是在早退這方面的問題特別的嚴(yán)重，算起來我在這兩個月里面已經(jīng)出現(xiàn)了三次早退啦，這嚴(yán)重違反了咱們單位的規(guī)章制度。我知道早退是一件影響極為惡劣的事情，但是我的確是因為一些事情的出現(xiàn)導(dǎo)致了我不得不早退，在這里我要好好地向領(lǐng)導(dǎo)您說明一下我的個人情況才行，相信領(lǐng)導(dǎo)您在看完之后會了解我的難處。
這幾次早退是因為我遇到一些急需處理的事情，有一些是家庭里的事情，有一些是關(guān)于自己生活的事情，如果只是一些能拖著的事情的話，那么我也不至于會早退，因為早退不僅會扣除工資，還會被記過一次，所以我是真的不想讓自己多次出現(xiàn)這樣的事情，可是生活就是這樣的殘酷和直白，一件件事情的接踵而至，讓我都沒有時間和機會去拒絕掉它，所以我只能硬著頭皮早退，然后急忙去處理好自己的事情。我第一次早退是因為家里面出現(xiàn)了一些問題，而且這個問題還必須要我回去解決一趟，所以我為了早點解決掉這個心事，我只能選擇早退然后乘車回到家中處理，處理完畢后再急忙乘車回到住所；第二次出現(xiàn)早退是因為自己的一些私事，這件事原本應(yīng)該在周末的時候發(fā)生的，可好巧不巧的是它居然提前了，弄得我手忙腳亂的，只好又一次的早退了。
而最近的這次早退也是因為一些事情出現(xiàn)的很突然，讓我只能在上班時間內(nèi)去處理它，我知道這一次次的早退是對咱們單位制度的挑釁，所以我每一次早退時，心中都仿佛被一塊大石頭給壓住了。我的多次早退也被領(lǐng)導(dǎo)們給注意到了，期間我也和領(lǐng)導(dǎo)們談過幾次話，我在這里要好好地向領(lǐng)導(dǎo)們說一聲對不起，如果不是因為我沒有調(diào)整好自己的生活和工作之間的關(guān)系的話，那么我也不會出現(xiàn)這樣的情況，所以千錯萬錯都是我錯在先，無論領(lǐng)導(dǎo)您要如何批評我、責(zé)罰我，我都沒有任何怨言，我的這種行為的確影響到了身邊同事的工作氛圍，大家的心緒都可能受到了一些影響，接下來我會用實際行動來消除這種影響的，我會努力地工作，做到準(zhǔn)時上下班，給大家做一個好的表率，我保證自己不會再隨便出現(xiàn)類似的情況了！
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工工作檢討書篇十六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在此次的工作當(dāng)中，我因為自身工作能力的疏忽和懈怠，導(dǎo)致了在工作上出現(xiàn)了嚴(yán)重失誤問題！因此影響，不僅給個人負(fù)責(zé)的xx工作造成了延誤，也給部門中其他領(lǐng)導(dǎo)和同時帶來了不少麻煩和負(fù)面影響！對此，我作為xx崗位的工作負(fù)責(zé)人，實在感到萬分的慚愧。
回顧自己近期的工作歷程，在自身的工作中，其實也有不少的問題值得反思和改進(jìn)，但卻因為我日常工作中的疏忽和懶惰，沒能及時的發(fā)現(xiàn)自己的錯誤，改進(jìn)自己的不足，導(dǎo)致在工作中出現(xiàn)了不少的漏洞和問題。對于一名xx員工而言，這樣的結(jié)果是十分的錯誤且不應(yīng)該的！對此，我也表示十分的抱歉！
現(xiàn)經(jīng)過后來對自己問題的深刻反思，我意識到自己犯下這個錯誤，主要原因在于自身的思想、能力以及自我管理的問題的問題所導(dǎo)致的！要順利且正確的完成工作，這些自我的要求是必不可少的基本！但我卻在這些基本上出現(xiàn)了問題，所以導(dǎo)致了工作的錯誤！現(xiàn)對自己的問題進(jìn)行總結(jié)和檢討如下：
思想是行動的準(zhǔn)則，如果思想犯錯，行動也會走偏。作為一名工作者，在思想方面，我本應(yīng)該緊跟公司的要求和領(lǐng)導(dǎo)的指揮，認(rèn)真且細(xì)心的處理好自身的工作職責(zé)。但近期來，我在工作中卻出現(xiàn)了懶惰和散漫的表現(xiàn)！這是我在思想上的懈怠，是我對自身管理的不嚴(yán)格！這份錯誤的思想，也進(jìn)一步給我的工作帶來了影響和問題！
此外，我在能力方面，比較其他同事也有許多不足的問題?；仡欁陨淼那闆r，我在工作期間過于沉浸在自己現(xiàn)有的能力當(dāng)中，不去學(xué)習(xí)，不去進(jìn)步，對于公司的新知識和工作的新要求也吸收較慢，導(dǎo)致了工作中的一些的脫節(jié)。這大大的拖累了我的工作質(zhì)量！讓工作容易出現(xiàn)問題和不足。
紀(jì)律、責(zé)任，這些都是作為公司員工必不可少的品質(zhì)。但我在這方面卻略有缺乏。這帶來的不僅僅是容易在工作中出現(xiàn)錯誤的問題，更可能會讓自己的態(tài)度影響到周圍的同事，對部門帶來負(fù)面的影響！
反思了自己的這些問題，我也深刻感受到了自己在工作中的種種不足。為了改正自己，我一定會對這些問題進(jìn)行深刻的反思和努力！并在工作中堅持自我的總結(jié)，加強自我的管理和要求，絕不會再讓自己犯下這樣的錯誤！還望您原諒。
檢討人：
日期：
員工工作檢討書篇十七
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
經(jīng)過您反復(fù)的批評與嚴(yán)肅的指責(zé)，我算是徹底地認(rèn)清了錯誤，深刻地做出了反省，并且面壁思過長達(dá)了三十分鐘。在此，我向您遞交我這篇工作不細(xì)心、丟三落四的檢討書，向您做出檢討，下決心改正錯誤，以征求您的'原諒。
錯誤是嚴(yán)重的，過程是復(fù)雜的，情況是必須嚴(yán)肅弄清的?；仡櫸业腻e誤，總結(jié)來說就是不思進(jìn)取、小毛病不改正。此番工作期間，我多次丟失工作資料，上星期五我丟失本單位三名員工的工資單，這星期這三四天里我又多次丟失會議資料，搞得大家很尷尬。
面對錯誤，我真的感到無地自容，我原先已經(jīng)想要給您寫辭職報告了。可是想起您對我有深刻恩情，知遇之恩啊，我還沒有報答您，就這樣一走了之，不符合我的為人風(fēng)格。
特此，我定下改正辦法：
第一，我就要徹底覺悟，將自身思維素質(zhì)提升到一個相當(dāng)高的水平，也就是要認(rèn)清工作職責(zé)與重要意義。
第二，堅決抵制不良工作作風(fēng)，端正工作態(tài)度，深刻挖掘小毛病根源，徹底改正這樣丟三落四的壞毛病、壞習(xí)慣。
第三，我必須從錯誤當(dāng)中充分地吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，做到“吃一切長一智”！
最后，我當(dāng)然還是要誠懇地向您道歉：對不起，領(lǐng)導(dǎo)！
此致
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。