心得體會可以是對學習過程中的收獲和問題的總結，也可以是對生活經歷的感悟和思考。那么，如何寫好一篇有思想深度和觸動讀者的心得體會呢？首先，我們要有真實的體驗或感悟，將自己的想法和觀點清晰地表達出來。其次，我們還應該注意結構和邏輯的完整性，將每個觀點和想法有機地連接起來，使文章條理清晰。最后，我們要注意語言的準確性和精練度，用恰當?shù)脑~語和表達方式來傳達自己的思考和感受。這些精選的心得體會檔案收集了許多不同領域的經驗總結，希望能夠對你有所啟示。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇一
首先，積極參與網絡社區(qū)建設。網絡社區(qū)是網絡文明建設的重要陣地，我會積極加入并參與社區(qū)活動，與其他網友進行積極交流、分享和討論，促進網絡社區(qū)的互動、共享和合作。同時，我也會積極參與社區(qū)管理，維護網絡社區(qū)的秩序和正常運行，為其他網友提供良好的交流環(huán)境。
其次，主動傳播正能量。網絡上，負面信息和言論往往更容易吸引眼球，而正能量的傳播往往被忽視。為了推動網絡文明建設，我會主動傳播正能量，積極回應社會問題，鼓勵網友關注正義和公益事業(yè)。通過發(fā)布正能量的信息、點贊或分享他人的正能量言論，努力營造一個健康向上的網絡環(huán)境。
再次，自律自省，尊重他人。作為網絡文明建設的參與者，我要自覺遵守網絡規(guī)則和道德準則，保持良好的網絡行為習慣。我會時刻自律自省，不發(fā)表違法、低俗、惡意的言論，不散布謠言或負能量信息。在與他人交流時尊重他人的言論和觀點，積極理解他人的不同，并且與他人進行友善和平等的對話。
最后，關注網絡教育和素質提升。網絡作為一個全球化的信息平臺，具有廣泛的知識和資源。我會利用網絡的優(yōu)勢，關注網絡教育和學習，不斷提升自己的素質和能力。同時，也會積極傳播和分享有價值的知識和信息，幫助他人提升自己。
總之，推動網絡文明建設是每個網絡使用者的責任和使命。通過積極參與網絡社區(qū)建設、傳播正能量、自律自省和關注網絡教育，我相信我們可以共同打造一個和諧、積極、健康的網絡文明環(huán)境。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇二
網絡文明是隨著信息網絡技術的應用而產生的一種新的文明形式。建設網絡文明的目的在于創(chuàng)建一個健康、有序、安全、具有活力、沒有污染的“綠色”網絡環(huán)境，加強網絡文明建設是一個系統(tǒng)工程，需要依靠各方面的共同努力，人人爭做網絡文明的“宣傳員”“引導員”“守門員”，大力弘揚正能量主旋律，積極培育健康的網絡文化，凈化網絡生態(tài)、滋養(yǎng)網絡空間，加快構建天清氣朗的網絡精神家園。
做黨的理論的“宣傳員”，筑牢理論武裝新陣地。黨作出了“加強網絡文明建設，發(fā)展積極健康的網絡文化”的重要部署。中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)《關于加強網絡文明建設的意見》。加強網絡文明建設，必須旗幟鮮明堅持正確政治方向、輿論導向、價值取向，自覺做黨的理論的“宣傳員”，創(chuàng)新網上宣傳內容、形式、手段，進一步提升吸引力、感染力、影響力、有效性，讓黨的創(chuàng)新理論通過網絡“飛入尋常百姓家”，引導廣大網民厚植愛黨、愛國、愛社會主義的情感，從而壯大向上向善力量，形成共筑中國夢的主流文化。
做網絡輿論的“引導員”，培育網絡文化新風尚。近年來，網絡技術的《·》蓬勃發(fā)展，為多元傳播和文化宣傳提供了新方法，傳播效果也成倍增長。黨課開講了、青年大學習、網上革命紀念館等觸手可及，一個個紅色故事呈現(xiàn)在大眾面前，紅色精神不斷催人奮進；宣傳好人事跡、點贊好人事跡，一個個鮮活的好人形象不斷呈現(xiàn)在人們的視野，好人隊伍得到不斷擴大、好人文化得到發(fā)揚光大；傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，中國智慧、中國故事不斷創(chuàng)造性轉化、創(chuàng)新性發(fā)展，通過網絡的傳播，讓世界認識中國……做好網絡輿論的“引導員”，弘揚社會主義核心價值觀，積極推動優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和當代文化精品的數(shù)字化、網絡化傳播，引導創(chuàng)作積極健康、向上向善的網絡文學、網絡表演、網絡音視頻等文化產品。
做網絡安全的“守門員”，構建網絡行為新秩序。網絡空間天朗氣清、生態(tài)良好，符合人民利益。今年來，由于網絡空間秩序建設的缺失，違背網絡倫理和行為規(guī)則的現(xiàn)象不時出現(xiàn)。網絡不是法外之地，深化網絡綜合治理，維護網絡安全，加強網絡文明建設是一項系統(tǒng)工程，開展“護苗”“凈網”“清朗”“飯圈文化”整治行動，以及《網絡信息內容生態(tài)治理規(guī)定》等一系列配套法規(guī)，就是要不斷完善網絡治理手段，拉緊網絡無序發(fā)展的韁繩。
建設網絡文明，共筑美好精神家園，是推進社會主義精神文明建設、提高社會文明程度的必然要求。各方面共同努力，興利去弊，既要為澎湃激昂的向上力量張目，也要向網絡不文明行為“亮劍”，充分發(fā)揮網絡對人類文明的積極作用。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇三
網絡文明建設是當前互聯(lián)網發(fā)展的重要任務之一。作為一名普通網民，我深感自己有責任積極參與其中，推動網絡文明建設的高質量發(fā)展。在這個過程中，我積累了一些心得體會。
首先，要保持網絡行為的文明禮儀。在網絡空間中，人們常常因為隔離的物理距離而忽視了與他人的互動。因此，要注意在網絡上言行舉止要遵守基本的禮儀規(guī)范，尊重他人的權益和感受。與他人交流時，要用友善、和善的語言進行溝通，避免沖突和爭吵。同時，要遵守網絡道德，不發(fā)布違法、淫穢、惡意攻擊或侮辱性言論，也不散播謠言和虛假信息。
其次，要注重自身網絡素養(yǎng)的提升。網絡文明建設的高質量發(fā)展需要每個人都有一種正確的網絡價值觀。要學會審慎使用網絡，遵守互聯(lián)網法律法規(guī)，增強對網絡信息的判斷力和辨識能力。同時，要培養(yǎng)自己對網絡世界的正確認識，不盲目追求網絡名利，不沉迷于虛擬世界，不陷入網絡欺詐和網絡侵權的陷阱中。
再次，要運用網絡力量參與社會公共事務?；ヂ?lián)網是一種強大的社會工具，我們可以通過個人的努力，通過社交媒體、微博、微信等平臺，積極參與公共話題的討論和議題的發(fā)酵，傳遞正能量，共建良好的網絡生態(tài)。同時，要關注網絡信息的真實性和可信度，主動參與網絡監(jiān)督，嚴厲譴責網絡謠言和不良行為，維護網絡空間的清朗和健康。
最后，要鼓勵多元化的網絡文明表達形式。網絡世界是一個開放、多樣化的空間，我們應該提倡多元化的網絡文明表達，鼓勵不同觀點的交流和辯論。網絡中存在不同的價值觀和思想，我們要保障每個人都有發(fā)表自己觀點的自由，但是不應該用言語傷害他人，要尊重他人的權利，并遵守基本的公序良俗。
總之，推動網絡文明建設高質量發(fā)展需要每個人的共同參與和努力。作為一名普通網民，我將始終堅持提升自身網絡素養(yǎng)，保持文明禮儀，積極參與網絡公共事務，鼓勵多元化的網絡表達形式，為構建一個和諧、良好的網絡生態(tài)貢獻自己的一份力量。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇四
網絡媒體作為當今最重要的傳播平臺之一，已經成為人們獲取信息、了解社會和表達聲音的主要途徑之一。近年來，隨著科技的不斷進步和人們生活方式的改變，網絡媒體的重要性和影響力也進一步提升。
在這個信息泛濫的時代，如何保證網絡媒體的內容質量和價值，成為了當前亟需解決的問題。事實上，推動網絡媒體高質量發(fā)展需要從多個方面入手。
首先，推動網絡媒體高質量發(fā)展必須加強行業(yè)自律。各大網絡媒體應當自覺遵守法律法規(guī)，嚴格審查發(fā)布的信息，對于有違社會公德、損害國家利益的內容進行實名制管理和處罰。同時，行業(yè)協(xié)會和自律組織也應當積極參與行業(yè)監(jiān)管，規(guī)范行業(yè)發(fā)展，促進網絡媒體持續(xù)健康發(fā)展。
其次，推動網絡媒體高質量發(fā)展還需要提高從業(yè)人員素質和職業(yè)道德水平。網絡媒體是一個高度專業(yè)化的行業(yè)，從業(yè)人員需要具備扎實的專業(yè)知識和職業(yè)操守。同時，行業(yè)也需要建立完善的職業(yè)教育與培訓機制，為從業(yè)人員提供不斷更新的知識和技能。
第三，推動網絡媒體高質量發(fā)展還需要加強技術支持與創(chuàng)新。網絡媒體是一個高度技術化的行業(yè)，技術創(chuàng)新是推動行業(yè)發(fā)展的核心驅動力之一。網絡媒體應當積極引進先進技術和理念，改進業(yè)務模式，提升內容生產和傳播的效率和質量。
最后，推動網絡媒體高質量發(fā)展還需要加強與政府和社會各界的合作。政府應當為網絡媒體創(chuàng)造良好的法律環(huán)境，鼓勵公共文化服務，提供必要的政策支持。社會各界也應當更加關注網絡媒體的價值和意義，積極參與行業(yè)發(fā)展，共同推動網絡媒體高質量發(fā)展。
綜上所述，推動網絡媒體高質量發(fā)展是一個全社會的共同責任。只有通過行業(yè)自律、提升從業(yè)人員素質、加強技術創(chuàng)新和優(yōu)化政府、社會各界的合作等多個方面的努力，才能為人們提供更加豐富、精準和有價值的信息服務。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇五
網絡文明建設是一個長期而艱巨的任務，需要全社會的共同努力才能取得高質量的發(fā)展。在參與網絡文明建設的過程中，我有幾點心得體會。
首先，傳播正能量是網絡文明建設的核心。網絡是信息傳播的重要渠道，我們應該積極利用網絡平臺傳播正面、積極的內容，傳遞正能量。作為網絡用戶，我們應該從自身做起，不隨意傳播謠言、低俗信息，不引導或參與網絡暴力，而是積極傳播正面價值觀、正能量的事物，營造積極向上的網絡環(huán)境。
其次，合理使用網絡技術是網絡文明建設的關鍵。在網絡時代，科技的快速發(fā)展給我們帶來了許多便利，但也帶來了一些問題。比如，過度使用手機、電腦等電子產品會導致依賴性增加，影響生活質量。因此，我們要合理使用網絡技術，掌握正確的使用方式和時間分配，避免沉迷虛擬世界而忽略了真實生活。
再次，培養(yǎng)網絡素養(yǎng)是網絡文明建設的基礎。要在網絡文明建設中推動高質量發(fā)展，人們需要具備一定的網絡素養(yǎng)，包括正確理解信息、辨別真?zhèn)?、懂得網絡禮儀等等。通過提高自身的網絡素養(yǎng)，我們能夠更好地理解并應對網絡上的問題，做到言行得體、積極參與網絡建設。
最后，建立監(jiān)管和懲處機制是確保網絡文明建設高質量發(fā)展的重要保障。網絡空間的開放性和無形性給了一些不法分子濫用網絡平臺的機會。因此，建立相應的監(jiān)管和懲處機制，對違法違規(guī)行為進行查處和懲處，既能夠保護網絡環(huán)境的安全和健康，也可以起到警示作用，提高網絡文明建設的效果。
總之，推動網絡文明建設高質量發(fā)展是一個復雜而長期的過程。在參與其中時，我們應該傳播正能量、合理使用網絡技術、培養(yǎng)網絡素養(yǎng)，并建立監(jiān)管和懲處機制，以確保網絡文明建設的高質量發(fā)展，營造良好的網絡環(huán)境。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇六
古語有云，“萬丈高樓平地起”，從長城、故宮，到港珠澳大橋、大興國際機場，中國的超級建筑一直以根基牢固、結構穩(wěn)定而著稱于世。加強網絡信息化建設，推動數(shù)字經濟發(fā)展，發(fā)展網絡強國，我們作為先驅者、改革者、奮斗者，同樣可以運用中國“建筑學”思維，將工作逐步開展。
扎實基本功，為建設網絡強國“筑牢根基”。在建筑學中，筑基是重中之重。只有打好基礎才能鑄就萬丈高樓。在發(fā)展網絡強國的過程中，“基本功”也同樣重要?！吧朴谶\用網絡了解民意、開展工作，是新形勢下領導干部做好工作的基本功”。網民來自于老百姓，有老百姓的地方，就會有民意。作為一名身處信息化時代的黨員干部，更應該加強網絡學習，了解并熟練運用網絡，做到學網、懂網、用網，從而更快地了解到老百姓的真實想法，更好地開展工作。同時，黨員干部在學習使用網絡的基礎上，也要引導廣大網民健康使用網絡。群眾按需“點菜”，政府按需“供菜”，群眾提出意見、出言獻策，政府迅速反應、改進工作。
拓寬應用面，為建設網絡強國搭建“結構框架”。在建筑學中，搭建結構框架是核心步驟，這個過程決定了整體建筑的結構及功能。在發(fā)展網絡強國的過程中，拓寬應用面，搭建多面網絡框架也同樣影響頗深。網絡應用的范圍非常廣泛，在政務服務工作中，通過網絡信息化管理，可以推進國家治理體系、治理能力現(xiàn)代化，打通信息壁壘，將互聯(lián)網思維應用到管理體系當中。同時，我們的目光不能局限在技術層面，在人民生活中也應不斷應用推廣。掃碼支付，掃臉支付，現(xiàn)在已經應用到各大超市、飯店中，為消費者帶來了諸多便利；網絡購物，電商帶貨，也為許許多多的農民帶來切實利益，為網民帶去福利。我們應該發(fā)現(xiàn)并發(fā)展類似案例，將網絡應用到更廣泛的生活中，為人民帶來切實的便利。
保障安全性，為建設網絡強國“添磚加瓦”。警示千萬條，安全第一條。在建筑學中，安全是一切的前提。在發(fā)展網絡強國的過程中，網絡安全也是必要條件。但建筑學上的安全相比，網絡安全則顯得有些虛無縹緲。有些不良網民以為網絡上一些違規(guī)行為無跡可尋，實則自欺欺人。網絡不是不法之地，任何公民都要對網絡行為負責。黨員干部要為廣大網民樹立正確的的網絡安全觀，網民在網絡上要學會保護自己的隱私，不隨意泄露。同時，積極鼓勵網民檢舉不法網站，并成立獎懲機制，凈化網絡環(huán)境。網絡督察員應做好網絡安全防護，加強信息統(tǒng)籌、平臺建設，做好網絡應急預案，做到關口前移，防患于未然。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇七
網絡文明建設是當前亟需推動的一個重要領域，我在參與推動網絡文明建設過程中積累了一些心得體會，以下是我的一些經驗總結：
首先，要加強網絡職責意識。作為網絡社會的一員，每個人都應該有一種責任感，明白自己在網絡空間中言行的影響力。我們應該充分認識到，網絡世界并不是一個法外之地，我們的言行仍然需要遵守法律法規(guī)和社會道德規(guī)范。只有保持正確的網絡職責意識，才能營造出積極向上的網絡氛圍。
其次，要加強網絡素養(yǎng)培養(yǎng)。在網絡時代，掌握一定的網絡技能是必要的。我們需要了解網絡世界的基本規(guī)則和使用方法，學會正確使用網絡工具和服務。同時，我們還需要培養(yǎng)良好的信息鑒別能力，能夠辨別真假信息，拒絕信謠傳謠。通過提升網絡素養(yǎng)，我們可以更加理性地參與網絡討論和交流，推動網絡文明建設。
再次，要強化網絡個人安全意識。網絡空間存在著各種安全風險和威脅，我們要時刻保持警惕，保護好自己的個人信息和隱私。不隨意泄露個人信息，不點擊不明鏈接，不下載不明文件，不隨意分享他人隱私。通過加強網絡安全意識，我們可以避免落入網絡詐騙陷阱，保護自己的合法權益。
此外，要倡導理性網絡行為。在網絡空間中，我們應該用理性的態(tài)度對待各種看法和觀點。在參與網絡討論時，要注重講求事實、尊重他人、遵循邏輯，以理性的言論推動網絡話題的發(fā)展。我們要摒棄惡意批評、人身攻擊等不良行為，以建設性的態(tài)度參與網絡交流。
最后，要營造和諧的網絡環(huán)境。網絡空間是我們共同的家園，我們每個人都應該為營造和諧的網絡環(huán)境出一份力。我們要尊重網絡規(guī)則，尊重他人的言論自由，也要保護他人的合法權益。同時，我們要積極傳播正能量，關注并參與社會公益事業(yè)，用自己的言行影響他人，營造出一個充滿善意和友善的網絡世界。
總之，推動網絡文明建設需要每個網絡社會成員的共同努力和參與。只有我們每個人都充分認識到自己在網絡空間中的責任和作用，才能共同努力將網絡世界建設得更加美好、和諧。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇八
近年來，隨著網絡技術的不斷發(fā)展，越來越多的人開始關注網絡媒體的發(fā)展。網絡媒體不僅具有傳統(tǒng)媒體無法比擬的信息傳遞速度和互動性，而且具有更加廣泛的覆蓋面和更加豐富的內容形式，已經成為人們獲取信息和娛樂的重要渠道。然而，網絡媒體也面臨著一些問題，如假新聞、低俗內容等，如何推動網絡媒體高質量發(fā)展已成為當前亟待解決的問題。
首先，需要建立健全的法律和制度保障。網絡媒體是與時俱進的產品，但是媒體監(jiān)管的法律和制度卻相對滯后，這導致了網絡媒體的亂象。因此，應該加快互聯(lián)網領域的法律體系建設，完善監(jiān)管機制，對于違法行為進行嚴厲打擊。只有這樣才能保證網絡媒體的健康有序發(fā)展。
其次，需要積極引導網絡媒體的發(fā)展方向。網絡媒體的內容種類繁多，有優(yōu)質內容，也有垃圾內容，因此需要積極引導網絡媒體朝著正確的方向發(fā)展。政府部門可以制定相關政策，扶持優(yōu)秀網絡媒體，鼓勵網絡媒體做出更多有價值的內容。同時，社會也可以通過投票和評論等方式，對于媒體進行評價和監(jiān)督，促進媒體朝著更加健康的方向發(fā)展。
最后，需要加強網絡媒體人員的職業(yè)素質培養(yǎng)。網絡媒體人員應該具備扎實的專業(yè)知識和高尚的職業(yè)道德，不能僅僅為了追求點擊率而寫出低俗內容。相關部門可以加強網絡媒體從業(yè)人員的職業(yè)培訓，提高他們的素質，建立起網絡媒體更加專業(yè)化的人才隊伍。
綜上所述，推動網絡媒體高質量發(fā)展需要多個方面的配合和努力，通過法制化、引導和素質提升等多種手段，建立-§網絡媒體健康有序發(fā)展的制度保障和發(fā)展引導機制，為網絡媒體行業(yè)的發(fā)展提供機遇和動力。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇九
共建網絡文明，嚴把網絡導向，優(yōu)化網絡生態(tài)，繁榮網絡文化，規(guī)范網絡行為，維護網絡安全。當前，網絡信息化應用日趨普及，網絡發(fā)展日新月異，加強清朗網絡空間的生態(tài)治理需要我們共心協(xié)力共同守護、凝心聚力一同整治，當好“自律者”“宣傳者”和“落實者”，書寫網絡文明建設的“先鋒答卷”。
當好“自律者”，強化思想認知。網絡文明，始于你我。黨員干部要從自身建設抓起，不斷提升網絡文明素養(yǎng)，提高政治素質，培育正確的價值判斷，面對海量的網絡信息能夠分辨是非黑白、不良信息，對于違法違規(guī)的信息生產、傳播要勇于“亮劍”，增強使命責任感；要充分發(fā)揮積極性和主動性，積極投身文明實踐，以“我先行”的自覺弘揚向上向善的正能量，以把網絡空間守護好、發(fā)展好為己任，在生活中能夠自覺涵養(yǎng)高尚的道德追求，不做“手機控”、不做“孤獨患者”、不當“鍵盤俠”、不當“偏執(zhí)者”、不隨波逐流、人云亦云，能夠時刻保持思想上的清醒，約束好自己的一言一行，正確使用網絡，為營造天朗氣清的網絡生態(tài)貢獻“我力量”。
當好“宣傳者”，筑牢宣傳陣地。當前，信息發(fā)展邁入“快車道”，隨著數(shù)字化的“滲透”，網絡的環(huán)境更加開放，用戶的角色也在不斷增加，視頻直播、互動社區(qū)等領域成為網絡傳播秩序維護的重點領域，網絡暴力、網絡傳謠等現(xiàn)象時有發(fā)生。面對新發(fā)展階段下網絡空間面臨的風險和挑戰(zhàn)，黨員干部要當好“宣傳者”，下沉一線、深入群眾，宣傳好《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》《關鍵信息基礎設施安全保護條例》等法律法規(guī)，提升群眾的網絡安全意識，引導他們自覺維護網絡環(huán)境；同時，要積極宣傳正能量，用好線下和線上陣地，通過vr、直播等多樣的網絡傳播方式提升宣傳的吸引力、感染力，引導廣大網民弘揚真善美，凝聚共同譜寫中國夢的強大力量。
當好“落實者”，凝聚守護力量。從《中華人民共和國網絡安全法》的實施到持續(xù)推進依法治網，從網絡信息基礎設施的建設和完善到網絡安全制度的規(guī)定，從開展網絡安全法宣傳到網絡文明建設的規(guī)范性文件配套，一系列為加強網絡文明建設的舉措架起了網絡安全的“四梁八柱”，持續(xù)強化制度保障和教育引導，推動文明網絡空間蔚然成風。廣大黨員干部要當好政策舉措的落實者，對“飯圈亂象”“流量造假”等現(xiàn)象“出重拳”整治，防止負面、低俗內容“大行其道”，對群眾反映強烈的網絡安全問題深挖癥結、鏟除根源，共同推進網絡安全法的落地，激濁揚清、扶正祛邪，筑牢網絡安全“底線”，為互聯(lián)網健康有序發(fā)展注入“先鋒力量”。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十
科學的管理出高效益，這是作為校長必須意識到且努力實踐的管理信條。管理是實踐而不是單純的理念，管理是行動，而不是表面的了解與協(xié)調。如果一所學校只有一流的設施，有較高水平的師資，但缺乏科學規(guī)范的管理，那也不可能有一流的效益和質量。優(yōu)質的學校之“優(yōu)”表現(xiàn)在許多方面，而不可或缺的是必須具有優(yōu)質的管理。只有牢牢抓住這一點，才能使學校在迅速發(fā)展的過程中保持一流的教育教學質量，持續(xù)得到發(fā)展，贏得社會的美譽。目前，我校正朝著創(chuàng)辦市級示范性高級中學的目標奮進。要想引領學校繼續(xù)向優(yōu)向強發(fā)展，創(chuàng)建師生與學校共同成長的和諧校園，作為校長就必須在管理上創(chuàng)新，在管理工作中做到統(tǒng)攬而不包攬、果斷而不武斷、參與而不干預，調動一切積極因素，實現(xiàn)人、財、物的合理配置，使教育教學資源和諧利用，達到管與理的和諧，從而實現(xiàn)學校的和諧發(fā)展，提升學校的現(xiàn)代化管理水平。
學校管理的核心是對人的管理。管理過程就是對人的主觀能動性的組織、主體意識與精神的弘揚。其本質是發(fā)揮人的價值，挖掘人的潛能，發(fā)展人的個性。在教育管理理論中，管理行為最后分為“抓組織”和“關心人”兩大類。前者是以工作為中心，管理者為了工作，既制定了制度、規(guī)定了任務，又明確了職責；后者以人際關系為中心，建立相互信任的氣氛、尊重下屬的意見，注意下屬的感情和問題等。而成功高效的管理應是這兩種行為的統(tǒng)一，既“抓組織”又“關心人”。這就需要校長在管理中要以人為本，時刻體現(xiàn)人文關懷，用情感管理與制度管理兩條線，充分調動教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，激勵教師和學校朝著共同的目標邁進。
“善治必達情，達情必近人”。作為新時期的校長更應是富有濃郁的人文關懷氣息和社會責任感的。校長的人情味既是一種政治修養(yǎng)成熟的標志，更是一種與教師同呼吸、共命運、心連心的具體體現(xiàn)。
目標激勵是根據(jù)工作目標來引導、激勵和規(guī)范員工行為的一種動力，是教職工們能主動、出色地完成教育、教學任務的重要保證。隨著素質教育的全面推行與新課改的實施，對教師的目標激勵也不能只停留在過去上好課、完成教學任務的傳統(tǒng)作法上，而是充分地調動教師參與管理的積極性，樹立主體意識，增強自我教育、自我評價、自我提高的意識，真正成為學校的主人，學習的主人。作為校長，在組織制定學校近、遠期規(guī)劃上就要按照教育教學規(guī)律，從教師的日常工作起，再回到教師工作中去，把教師的個人發(fā)展和學校的發(fā)展緊緊聯(lián)系在一起，將治校的良好意圖轉化為每個教職工的意愿，使每個教師個人得到發(fā)展的同時又能意識到自己身上的重擔，增強他們的事業(yè)心和進取心。對此，我提出：“在管理好學校的問題上，每一位教職工都有權利發(fā)表意見”。鼓勵教師依據(jù)學校及上級有關規(guī)劃、指導，參與制定學校的目標、計劃，提出可行性意見，對教師提出的有利于教育教學工作和有利于學生成長的思路和工作方式，積極加以引導并表揚，鼓勵教職工對學校的發(fā)展出謀劃策。力爭使每一個教師充分了解學校每一階段的工作目標并將它和自己的工作緊密結合起來。
責任激勵就是把競爭引進教師隊伍建設，造成一種既富挑戰(zhàn)性，又有一定群體壓力的情景和氛圍，促使教師始終以最飽滿的工作熱情投入到工作中，提高教育教學與管理水平，強化每一位教師的崗位責任意識，可使工作積極性和效果明顯改觀。同時根據(jù)教師職業(yè)的特點，在全校范圍內創(chuàng)造一種競爭奉獻的氛圍，強化教師對自己職責的意識，激勵和鞭策教師敬業(yè)樂業(yè)。如學校開展的“結對子”的崗位責任培訓，要求剛參加工作的青年教師和優(yōu)秀教師“結對子、拜師傅”，用優(yōu)秀教師的高尚師德、對事業(yè)的執(zhí)著和奉獻精神來感染新教師；用年輕教師的大膽開拓進取精神來激發(fā)老教師，促進老少共進，加快青年教師的成長。
孔子言：“其身正不令而行，其身不正雖令不從”。領導人員嚴以律已，廉潔奉公，以身作則的榜樣行為是無聲的號令，是最有說服力的。要求教師做到的，校長自己首先要做到，這樣才能激勵教師更積極、更忠誠地投入到工作中，其次，大力弘揚教師無私奉獻的精神品質，教育廣大教師樹立正確的人生觀、價值觀。同時依法治校、以德治校，樹立良好的“校風、教風、學風”，為教師們創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。讓每一個教師有使命感、榮譽感。
在目前的教育形勢下，教師承受的壓力相當大。作為一校之長，必須設身處地地替他們著想，多方關懷，減輕或轉移他們的壓力，讓他們以較好的心理狀態(tài)進行教育教學工作。在日常工作中，我除了注重骨干教師和中層干部的交流，也十分注意和普通教師的溝通，經常找出機會和時間主動與他們溝通。到不經常接觸的普通教師那里，微笑問候，關心一下他們的工作和生活，鼓勵他們、關心他們、感謝他們。同時，對每一位教師取得的一點成績或進步都及時給予肯定和表揚。威廉詹姆士說過：“人類本質中最殷切的需求就是渴望被肯定?！痹诠ぷ髦?，校長給予教師最真誠的認同和肯定，可讓他們感受到自己被學校領導的重視，被重視和被認同的感覺一定會給教師帶來更多的工作激情，激發(fā)他們的工作積極性和主觀能動性，為學校的發(fā)展做出更大的貢獻。
對教師們的激勵是多方面的，物質利益是激發(fā)人的主觀能動性最具實效的激勵因素，也是做好隊伍建設的保障之一。在學校管理中，校長不僅要注意在目標、責任、情感上激勵教師，還需要把物質激勵和以上三方面的激勵有效地結合起來，以最大限度地發(fā)揮激勵的作用。
“人非草木，孰能無情”，激勵、尊重、肯定，以人為本，尊重個人的發(fā)展，在學校管理中起著舉足輕重的作用。作為校長，要體現(xiàn)“以人為本”，就要深入細致地研究，探討教育教學規(guī)律，從多方面多渠道發(fā)掘促進教師做好工作的因素，讓教師們愉快、有創(chuàng)造性的開展工作。
現(xiàn)代教育理念就是要使人的各種因素真正得到和諧發(fā)展，從而實現(xiàn)個體與社會的和諧。作為學校的管理者，就是要把教育的和諧，把以人為本的管理理念，把學校、教師、學生的和諧發(fā)展，作為學校的管理目標，根據(jù)這一目標，制定各項管理計劃，落實每項管理行動，完成每個步驟，最后實現(xiàn)管理目標，從而提升辦學水平。但任何一項管理，如果沒有制度的保障，就猶如游戲沒有規(guī)則，一切都亂了套。學校的管理更是如此。既要體現(xiàn)以人為本，也要有法可依，使大家自覺履行對教育的義務和職責，產生“硬管理效應”。特別是新課改全面推行以來，原來的一套常規(guī)管理制度已有很多不適應教學改革的要求，建立一套符合新課程理念的教學管理制度已勢在必行。20xx年1月，學校召開了七屆一次教代會，學校依照相關教育法規(guī)，通過了包括教育、教學、科研、人事制度改革、分配制度改革、財務、課堂、學生管理等方面的制度200余項，覆蓋了學校管理的方方面面，特別是在教學過程、教科研管理上提出了具體的運行制度，極大地促進了學校教科研工作的發(fā)展，保障了學校管理的統(tǒng)一，為構建和諧校園做好了制度上的準備。
學校管理不僅要根植于學生、根植于教師、根植于課堂、根植于教育教學的各環(huán)節(jié)，還有很重要的一項是就是要為師生們提供一個優(yōu)美、整潔、舒適的校園，加強師生對學校的留戀和熱愛；構建和諧的校園文化，營造良好的育人氛圍。藝術教育、信息技術的現(xiàn)代化、是我校創(chuàng)建品牌學校的切入點，也是我校目前的特色，但要想將特色變成品牌，學校就要有自己鮮明的文化特征，自己的校園文化。
目前，我校的硬件設施在全市達到了一流水平。但校園“文化氣息”和育人的“氛圍”還不夠濃。因為學校整體建設還未完，與華凌的搬遷協(xié)議還未履行完，學校的標志文化、校園綠色文化、雕塑文化還在規(guī)劃建設之中；學校的有聲文化（校園電視、廣播）和無聲文化（校園網、校報?？龋┻€需進一步加強和提高。
學校要想有跨越式發(fā)展，還必須加強教育科研工作。大力開展教科研工作不僅有助于教師們關注教改動態(tài)，吸收各種新成果、新思想，積極投身于教改實踐，更有助于教師們端正教育思想，做不斷更新自我的終身學習者。教師們由于邊學習、邊工作、邊研究，不僅提升了自身的科研素質，而且提高了教育質量，形成良好的教風、校風。
因此在日常管理中，作為校長不僅要注意學校硬件的建設，還要在現(xiàn)有條件的基礎上，致力于教科研的實施，校園文化的建設，創(chuàng)造出一種民主、寬松而又積極進取的校園文化氛圍，不斷提升校園文化品位，豐富學校的文化內涵。
校長是學校的管理者，其實也是服務者，為教職工服務，為學生服務，為他們創(chuàng)造良好的工作和學習環(huán)境，為他們的個人成長搭建良好的平臺。新時期的學校管理理念，就是要轉變觀念，學生的需要就是我們的工作，家長的要求就是我們的任務，社會的需求就是我們的培養(yǎng)目標。教育是一種服務，從遠處著眼，它直接服務于經濟社會的發(fā)展，服務于增強國家和區(qū)域的綜合競爭力；從近處看，就是直接服務于家長，服務于學生。
創(chuàng)建和諧校園需要有新的管理模式，現(xiàn)代學校管理更應如此，惟有和諧的管理，才能達到人、財、物的和諧配置，教學資源的合理利用、師生創(chuàng)造性的迸發(fā)，才能實現(xiàn)教育目標、過程、結果的和諧統(tǒng)一。學校、教師、學生三者和諧發(fā)展，才能實現(xiàn)學校管理的現(xiàn)代化。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十一
首先，要增強網絡素養(yǎng)意識。在網絡時代，每個人都成為網絡世界的一員，必須要有正確的價值觀和倫理道德意識。作為網絡用戶，我們應該自覺遵守網絡規(guī)則，尊重他人，不傳播謠言和不良信息，避免產生誤導和惡化社會氛圍的行為。
其次，要提高自媒體的責任感。隨著自媒體的發(fā)展，每個人都具備了信息傳播的能力。但是，自媒體也需要有明確的責任感，要負起社會責任，積極傳遞正能量，傳播真實、客觀、有價值的信息，引導公眾形成正確的價值觀和思維方式。
再次，要鼓勵有益的網絡互動。網絡空間是一個人人參與、互動的空間，我們要鼓勵并積極參與到有益的網絡互動中去。例如，積極參與有建設性的討論和評論，關注和支持正能量的內容，并積極參與公益活動等。通過這種方式，我們可以為網絡文明建設作出自己的貢獻。
最后，要加強網絡監(jiān)管和治理。網絡文明的發(fā)展離不開強有力的監(jiān)管和治理。相關部門需要加強對網絡空間的監(jiān)管，嚴厲打擊網絡違法犯罪行為，維護網絡安全和秩序。同時，也要推動建立網絡道德規(guī)范和監(jiān)管機制，引導網絡平臺和企業(yè)提升自身的社會責任感，加強內容審核和管理。
總之，推動網絡文明建設高質量發(fā)展需要全社會的共同努力，每個人都有責任和義務去倡導和踐行網絡文明。只有我們每個人從自身做起，不斷提升網絡素養(yǎng)意識，加強自律，才能夠共同構建具有健康、正能量和秩序的網絡空間。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十二
只有“綠水青山”，才是可期許的“金山銀山”?！皼]有網絡安全就沒有國家安全?！鄙虉鲑徫?，街邊買菜，生活繳費，掃碼支付已成常態(tài)。互聯(lián)網經濟繁榮的一個重要前提，就是互聯(lián)網經濟本身是健康的，是風清氣正的“綠水青山”。遙想幾年前，初次使用網購和移動支付，內心甚是忐忑，一個是堅持在臺式機上操作，二是綁定的銀行卡最多只放上幾百元錢，而今，移動支付端已經綁定幾張銀行卡，日?！耙粰C在手，行遍天下”，現(xiàn)金倒成了“稀罕物”。這一切的一切，基于互聯(lián)網平臺的安全，支付平臺的安全，正因為有了對移動支付的信賴，才有了移動支付應用的無處不在；可以說，移動端的“金山銀山”，是因為互聯(lián)網應用環(huán)境的“綠水青山”。
守護“綠水青山”，就是守護我們的“綠色家園”?！盀閺V大網民特別是青少年營造一個風清氣正的網絡空間?！盻_年以來，國家主管部門協(xié)同發(fā)力，對當前社交媒體及網絡視頻平臺上存在的違法違規(guī)行為打出一系列“組合重拳”，如聯(lián)合整治炒作明星緋聞隱私和娛樂八卦、約談直播短視頻平臺、將違規(guī)網絡主播納入跨平臺禁播黑名單……這些對于維護網絡空間的環(huán)境，給我們的下一代提供一個天朗氣清的網絡環(huán)境至關重要?？纯次覀兩磉叺男『⒆?，很少有不接觸手機的，我們在享受互聯(lián)網便利的同時，也把孩子們放在了一個未知的環(huán)境下，我總想起那個“麥田里的守護者”，不曉得哪一天哪個孩子會誤入到懸崖旁，網絡給我的感受或者說擔心就在于此，作為孩子的父親，從某種意義上講，守護網絡環(huán)境的“綠水青山”，就是守護我們的“綠色家園”。
營造“綠水青山”，咱們都不能是“旁觀者”。“網絡安全和信息化是一體之兩翼、驅動之雙輪?！碑斀裰袊?，網民數(shù)量全球第一、電子商務總量全球第一。網絡在體現(xiàn)其包容性、兼容性、擴展性的同時，也有著其自身固有的弱點和問題，必須趨利避害，通過培育網絡安全技術、產業(yè)、人才，維護網絡安全。網信事業(yè)的發(fā)展為了誰?__清晰地回答了這一根本性問題：“必須貫徹以人民為中心的發(fā)展思想”“讓人民群眾在信息化發(fā)展中有更多獲得感、幸福感、安全感”。在營造網絡空間“綠水青山”的過程中，每個人都不應是旁觀者，應該貫徹落實24字社會主義核心價值觀，積極投身于清朗的網絡空間營造，在維護網絡空間安全的“人民戰(zhàn)爭”中，體現(xiàn)出一名共和國公民的擔當，作為黨員，更應當發(fā)揮先鋒模范作用，以正能量影響人、帶動人，做網絡安全的維護者、參加者、捍衛(wèi)者。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十三
“必須堅定不移地把黨的領導貫徹落實到依法治國全過程和各方面，不斷深化司法體制綜合配套改革，全面落實司法責任制，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義?！鼻安痪?，恒威律師事務所黨支部書記在講黨課時說。
恒威律師事務所黨支部是河北文安縣社會組織中較早單獨組建成立的黨支部之一。近年來，該律所堅持強主體、抓隊伍、謀服務，用心向社會傳遞黨的“好聲音”。
書記“帶好頭”黨員“跟好隊”
宋寶書，一位入職35年的資深律師，也是一位擁有43年黨齡的老黨員，自擔任律所黨支部書記起，便時常提醒自己，“要以身作則，以上率下，履行好黨建主體責任和第一責任人責任?！彼鲝堅O立“制度+學習+實踐效果”的黨建工作平臺，按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度、有記錄、有黨員活動與實踐結果的“八個有”標準，打造活動陣地，強化制度規(guī)范，組織學習教育，開展社會實踐活動。
“是黨員就對群眾有著天然的深厚感情，凡事要把群眾利益放在第一位?！彼螌殨f。代理進城務工農民杜某追索勞動報酬案件時，得知農民工交不出訴訟擔保金，宋寶書瞞著家人將私人房產抵押，替農民工做了訴訟保全擔保。
鄒一碩是該律所新入黨的律師。在談到入黨動機時，她頗為感慨：“是宋老師堅定了我的入黨決心，當我看到年過花甲的他，依然不忘初心，竭盡所能為群眾爭取應得利益時，我就下定決心，要做一個像宋老師一樣的共產黨員?！?BR> 在困難面前不低頭，無疑是檢驗一個黨員黨性的“試金石”。為農民工討回薪酬、為企業(yè)投資人追回欠款、為傷殘軍人追享工傷保險，近兩年來，律所受理了40余起急難案件。蘇橋鎮(zhèn)善來營村傷殘軍人王某說：“他們都是好樣兒的，為我的案子沒少費心，哪怕得知縣法院審理后‘未確認勞動關系’這個結果，依然不放棄，想盡法子調取證據(jù)為我上訴。如今我能享受到工傷保險，多虧了這些大恩人，他們不愧是好黨員?！?BR> 活動日中“服好務”
走進恒威律師事務所黨員活動室，一塊塊圖文并茂的紅色展牌奪人眼球。宋寶書介紹，這是律所組織黨員活動的縮影。
自成立黨組織以來，恒威律師事務所堅持以過好“黨員活動日”為紐帶和橋梁，在搭建平臺、參與實踐中不斷推進黨的工作覆蓋落實，同時帶動引導全所黨員律師積極踐行黨的宗旨，全心全意為人民服務，履行好擔負的社會責任。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十四
實體經濟是一國經濟的立身之本，是財富創(chuàng)造的根本源泉，是國家強盛的重要支柱。增強經濟競爭力、創(chuàng)新力、抗風險能力，歸根到底要靠實體經濟。中國經濟是靠實體經濟起家的.，也要靠實體經濟走向未來。不論經濟發(fā)展到什么時候，實體經濟都是我國經濟發(fā)展、在國際經濟競爭中贏得主動的根基。
當前，我國經濟已由高速增長階段轉向高質量發(fā)展階段，正處在轉變發(fā)展方式、優(yōu)化經濟結構、轉換增長動力的攻關期。只有把實體經濟特別是制造業(yè)做實做優(yōu)做強，把提升全產業(yè)鏈水平作為主攻方向，加強新型基礎設施建設，加快建設產學研一體化創(chuàng)新平臺，顯著增強我國經濟質量優(yōu)勢，才能有效應對各種風險挑戰(zhàn)，為高質量發(fā)展筑牢根基。
良好營商環(huán)境是經濟社會發(fā)展的重要支撐，優(yōu)化營商環(huán)境是增強經濟競爭力、創(chuàng)新力、抗風險能力的重要抓手。近年來，我國在“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境領域取得了巨大成就，營商環(huán)境全球排名持續(xù)大幅提升，在x年世界銀行營商環(huán)境評估中位列第x位，連續(xù)兩年被世界銀行評選為全球營商環(huán)境改善幅度最大的十個經濟體之一。
推動經濟高質量發(fā)展離不開高質量的營商環(huán)境作支撐，我們要對照市場化、法治化、國際化營商環(huán)境的要求，聚焦痛點、難點、堵點問題，堅持問題導向，加快轉變政府職能，進一步放寬市場準入，不斷打造營商環(huán)境新高地，不斷為市場活力充分迸發(fā)創(chuàng)造良好環(huán)境，為實現(xiàn)經濟高質量發(fā)展注入新動力。
市場主體是社會財富的創(chuàng)造者，是經濟發(fā)展內生動力的源泉。保護好市場主體，激發(fā)市場主體活力，就能為經濟發(fā)展積蓄基本力量。億萬市場主體能夠活力迸發(fā)，我國經濟發(fā)展就會擁有源源不斷的澎湃動能，就能不斷增強競爭力、創(chuàng)新力、抗風險能力。保護和激發(fā)市場主體活力，是當前一項至關重要的工作。
又要大力弘揚企業(yè)家精神，支持企業(yè)家以恒心辦恒業(yè)，努力成為新時代構建新發(fā)展格局、建設現(xiàn)代化經濟體系、推動高質量發(fā)展的生力軍。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十五
在一個星期的入職培訓中，我們收獲了不少。讓我們從校園生活逐漸過渡到工作狀態(tài)中，讓我們慢慢了解周圍的環(huán)境，調整自己的心態(tài)。培訓的內容包括了領導的見面，公司企業(yè)文化的介紹，工作時需要注意的安全事項，公司產品的介紹，以及培養(yǎng)我們團隊合作能力的素質拓展。
第一天，我們受到公司領導的接見，感謝領導們在百忙中抽出時間來接待我們剛入職的新員工，領導對我們的教育和關懷將銘記在我們每一位員工心中。我們認識到，學校學的知識是一個基礎，理論和實際的結合需要我們在基層中慢慢磨練，我們要了解公司生產的產品，從而開發(fā)出更好的產品。剛剛從大學中出來，我們還有很多東西需要學習，要知道這么多年的學習，父母為我們付出了很多很多，感恩養(yǎng)育我們的父母，感謝教育過我們的每一位老師，沒有你們的幫助，我們不可能健康的成長。剛入職的我們要做好吃苦的準備，認識到我們面臨的挑戰(zhàn)。在廠里，把廠當成自己的家，熱愛我們的工作，這樣工作起來就更加充滿激情。體現(xiàn)鐵道兵精神，慢慢成長。接著是富老師給我們講述了我們企業(yè)的發(fā)展歷史，一幅幅老照片勾起了多少回憶，以前鐵路的養(yǎng)護完全靠的是人，每次干活都是好幾百號人一起用最原始工具把鐵道挖出來，然后進行作業(yè)。后來慢慢發(fā)展小型的鐵路機械，稍微提高了工作效率。在后來發(fā)展為大型養(yǎng)路機械，這一路的坎坷我們應該牢記。
下午我們參觀了公司的企業(yè)文化展廳，產業(yè)文化基地。在展廳門口有一組大型的銅像，我們鐵道兵一邊抗著機槍打仗，一邊搬著鐵錘修鐵路，體現(xiàn)了“仗打到哪里，我們鐵道兵把鐵路修到哪里”的決心。旁邊是鐵道兵精神“逢山鑿路，遇水架橋，鐵道兵前無險阻;風餐露宿，沐雨櫛風，鐵道兵前無困難”，充分肯定了鐵道兵堅忍不拔吃苦耐勞的精神。在展廳里面有很多珍貴的照片，有關于鐵道兵的，有公司剛剛發(fā)展時的廠房，也有剛被推出廠房的新產品，還有公司獲得的各種榮譽獎章。最后觀看了公司的記錄片，按時間的順序呈現(xiàn)出公司的發(fā)展狀況。
第二天，我們通過王老師的認真講解，了解到公司的組成機構，人力資源部的相關制度，專業(yè)技術職務的管理相關制度，認識到我們的義務與責任。下午我們進行了職業(yè)健康、勞動保護知識的相關培訓。在工作過程中我們學會保護自己的.身體，知道危險的防護措施，以及識別與避免危險的意識。老師還通過現(xiàn)場的互動，教會我們如何使用各類勞保用品，生動而具體，同時參加互動的同學得到了小禮物。
第三天，我們進行了安全知識培訓，集團公司安全生產制度是安全第一，預防為主，綜合治理。生產目標要達到無因工死亡事故和重傷事故，無職業(yè)病發(fā)生，安全隱患整改落實率達到百分之百等八項安全目標。企業(yè)安全生產基本要求的五個方面，認識到危險源與安全生產隱患的區(qū)別，輕傷與重傷的`區(qū)分方法。
第四天，x老師帶領我們了解清篩與搗固機，介紹公司產品的發(fā)展狀況，以及市場上其他公司的發(fā)展特點，我們認識到，如果我們不努力發(fā)展，就會被市場淘汰。同時也深感國家制造業(yè)的發(fā)展水平的局限性，公司大部分零部件是進口的，如果國內的制造技術能向前提高，那么我們完全實現(xiàn)大型養(yǎng)路機械的國產化的任務就輕松多了。
在最后的一天我們進行了戶外的拓展訓練，高空訓練增強自身的勇氣，其實有時候是我們自己把自己嚇倒了，只要目標清晰，我們面臨的困難就不會那么可怕。觸碰了就要重來了電網游戲，讓我們知道，當一群人在完成一項任務時，我們需要一個能領導的人站出來統(tǒng)一大家的意見，從大局上掌控事情的發(fā)展，做出戰(zhàn)略性的決策。紙牌數(shù)字復原的游戲，讓我們明白，方法的重要性，如果處理問題的方法不正確將會影響到后面的辦事難度以及成功率，如果發(fā)現(xiàn)自己在解決問題時很吃力，我們可以考慮是不是自己的思路有問題，并且要有決心與勇氣及時調整過來，避免鉆牛角尖。
這一周不長也不短，通過這一周的入職培訓，我們了解了彼此，了解了公司，了解了工作環(huán)境。非常感謝公司能給這么好的一個機會讓我們快速融入公司，成為一名合格的xx中鐵員工。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十六
媒體在現(xiàn)代社會中發(fā)揮著重要的作用，它是信息傳遞的媒介、輿論引導的工具，也是人們獲取知識、豐富生活的窗口。隨著科技的進步和社會的發(fā)展，媒體形式不斷變革，傳媒行業(yè)面臨著巨大的挑戰(zhàn)和機遇。在我參與媒體工作的過程中，我深刻認識到推動媒體發(fā)展的重要性，并總結出了一些心得體會。
首先，積極擁抱新技術是推動媒體發(fā)展的關鍵。新技術的不斷涌現(xiàn)給媒體行業(yè)帶來了巨大的改變，傳統(tǒng)媒體面臨著信息爆炸和觀眾離散的困境。因此，我們要積極擁抱新技術，不斷更新我們的技能和知識。例如，互聯(lián)網的興起使得新媒體成為了一種主流的傳播方式，我們要學會運用網絡、社交媒體等工具進行信息傳遞和互動。同時，人工智能、虛擬現(xiàn)實等新技術的運用也給傳媒行業(yè)帶來了無限的可能性，我們應該學習和掌握這些新技術，為媒體發(fā)展提供更多的創(chuàng)新思路和方式。
其次，追求公正與客觀是推動媒體發(fā)展的價值追求。媒體是一個輿論引導和社會監(jiān)督的力量，我們要始終堅持公正與客觀原則，為觀眾提供真實、準確的信息。在報道事件時，我們要注重事實核實，避免夸大和歪曲事實，以免給觀眾帶來偏見和錯誤的觀點。同時，我們也要尊重不同的聲音和意見，沒有絕對的權威和絕對的正確，媒體應該通過呈現(xiàn)多元的聲音和觀點，促進社會的理性對話和思考。只有堅持公正與客觀，媒體才能夠得到觀眾的信任和認同，同時也能為社會的發(fā)展提供有價值的信息和反饋。
另外，注重優(yōu)質內容的創(chuàng)作是推動媒體發(fā)展的關鍵。在信息爆炸的時代，觀眾往往面臨著信息過載和碎片化的困惑。因此，我們要注重優(yōu)質內容的創(chuàng)作，為觀眾提供豐富多樣、有深度和內涵的內容。無論是新聞報道、專題采訪還是文化娛樂節(jié)目，都應該注重品質和可持續(xù)發(fā)展。優(yōu)質內容不僅能夠吸引觀眾的注意力，還能夠提升媒體的影響力和競爭力。同時，我們還要善于創(chuàng)新，挖掘觀眾的潛在需求，不斷推出具有創(chuàng)意和個性的內容，以滿足觀眾多樣化的精神文化需求。
最后，加強自律與社會責任是推動媒體發(fā)展的重要保障。媒體作為信息傳遞的媒介和輿論導向的力量，我們要牢固樹立社會責任感，注重道德和倫理的約束。在媒體報道中，我們要尊重隱私，保護未成年人和弱勢群體的權益，遠離虛假、低俗和為了迎合市場需求而不擇手段的行為。同時，我們也要加強自身的自律，遵守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和道德品質。只有進行自律和社會責任的約束，媒體才能夠長久地發(fā)展，為社會的進步和文明的建設發(fā)揮應有的作用。
綜上所述，推動媒體發(fā)展是一項重要而艱巨的任務。我們要積極擁抱新技術，追求公正與客觀，注重優(yōu)質內容的創(chuàng)作，加強自律與社會責任。只有牢記這些原則和要求，才能夠推動媒體行業(yè)邁向更加美好的未來。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十七
習近平總書記在2022年春節(jié)團拜會上發(fā)表講話指出：“無論風云如何變幻，無論挑戰(zhàn)如何嚴峻，我們都要弘揚偉大建黨精神，銘記生于憂患、死于安樂的古訓，常懷遠慮、居安思危，緊密團結、艱苦奮斗，繼續(xù)把中華民族偉大復興的歷史偉業(yè)推向前進”。艱難困苦，玉汝于成。艱苦奮斗是我黨我軍的光榮傳統(tǒng)，目前有的年輕干部存在艱苦奮斗觀念淡化、艱苦奮斗精神懈怠、艱苦奮斗干勁不足等問題。究其原因，主要是不思進取、追求享受、怕苦怕累。筆者感到，各級干部要學習貫徹落實習近平總書記這一重要講話精神，就要接好艱苦奮斗“接力棒”，自覺做到“三個帶頭”、樹立“三種形象”。
帶頭過“緊日子”，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，樹立精打細算崇尚節(jié)儉的形象。接好艱苦奮斗“接力棒”，關鍵要發(fā)揚艱苦奮斗精神，堅持精打細算，甘愿過“緊日子”，不鋪張浪費。雖然時代發(fā)展進步了，人們生活條件越來越好了，但艱苦奮斗的精神永遠都不會過時。年輕干部要接好艱苦奮斗“接力棒”，就要帶頭節(jié)儉樸素，將一分錢掰成兩半來花，力戒奢靡，永遠保持自力更生、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的政治本色，自覺做艱苦奮斗的倡導者、踐行者，工作上嚴要求、生活上低標準，不講品牌、不擺闊氣、不搞場面，不比房子大、車子好、票子多，堅持以儉修身、厲行節(jié)約，勤儉建國持家，不亂花集體和個人的“一分錢”，以自己的一言一行傳承艱苦奮斗精神，保持艱苦樸素作風，樹立精打細算簡樸節(jié)約的好形象。
帶頭啃“硬骨頭”，保持艱苦奮斗的干勁，樹立攻堅克難敢打硬仗的形象。接好艱苦奮斗“接力棒”，貴在保持一種迎難而上的革命斗志，敢于攻堅克難、主動擔當作為的勁頭。黨員干部要接好艱苦奮斗“接力棒”，就要“不忘初心、牢記使命”，在困難面前有“下定決心，不怕犧牲，排除萬難，去爭取勝利”的革命志氣，主動迎難而上，敢于啃“硬骨頭”，善于打“攻堅戰(zhàn)”，爭當“主攻手”，做到遇水架橋、逢山開路，明知山有虎、偏向虎山行，挑大梁、擔重任，擼起袖子加油干，發(fā)揚不怕疲勞連續(xù)作戰(zhàn)的作風，甘當艱苦奮斗的“老黃?！?。在平時工作中要勤想事、善謀事、能干事，心無旁騖干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展，腳踏實地向前進。面對各種風險要臨危不懼、挺身而出、化險為夷，善于在攻堅克難中顯擔當、見作為、出政績，始終保持埋頭苦干、奮發(fā)有為的“精氣神”，以實際行動踐行艱苦奮斗精神，樹立愛崗敬業(yè)、攻堅克難、敢打硬仗的形象。
帶頭赴“第一線”，弘揚艱苦奮斗的作風，樹立親力親為以身作則的形象。接好艱苦奮斗“接力棒”，主要在各級領導干部的模范帶頭作用，堅持深入一線，言行一致，身先士卒。領導干部要接好艱苦奮斗“接力棒”，就要沖在“第一線”真抓實干，少在辦公室、會議室，多到基層一線、偏遠地區(qū)、艱苦地方，大興調查研究之風，掌握實情、解決困難、解決難題，推動工作創(chuàng)新發(fā)展、高質量發(fā)展。要主動到基層一線工作，在火熱的基層工作中經風雨、見世面，學真經、長才干，努力磨練和摔打自己。要靠前指揮引導、靠前督導檢查、靠前抓好落實，帶頭沖在疫情防控、垃圾分類、防汛抗旱、抗震救災、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興第一線，當先鋒、做表率，樹立以身作則、言行一致、作風深入、雷厲風行的形象。
艱苦奮斗是黨的“傳家寶”，是中華民族的精神支柱，各級干部只要做到帶頭過“緊日子”、啃“硬骨頭”、赴“第一線”，發(fā)揚艱苦奮斗精神，保持艱苦奮斗干勁，弘揚艱苦奮斗作風，樹立精打細算崇尚節(jié)儉、攻堅克難敢打硬仗、親力親為以身作則的形象，就一定能夠接好艱苦奮斗的“接力棒”，傳承好艱苦奮斗光榮傳統(tǒng)，以史為鑒、振奮精神，團結奮斗向未來。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十八
近年來，廣西三江侗族自治縣八江鎮(zhèn)始終堅持以高質量黨建引領鄉(xiāng)村振興，用“黨建筆”把黨的組織優(yōu)勢、政治優(yōu)勢轉化為鄉(xiāng)村振興的行動優(yōu)勢，在產業(yè)振興、文化振興、人才振興三個方面下功夫，做文章，描繪出一幅熠熠生輝的“鄉(xiāng)村振興圖”，助力全縣鄉(xiāng)村振興。
用“黨建筆”，繪就稻梁豐碩的產業(yè)振興富足圖。鄉(xiāng)村要振興，產業(yè)必先行。八江鎮(zhèn)始終以“產業(yè)興旺”帶動“村民致富”為目標，緊緊圍繞“生態(tài)立縣 旅游富民”的發(fā)展戰(zhàn)略，全面落實廣西油茶“雙千計劃”，積極打造“廣西侗茶村”“全國一村一品示范村”。深度推進產業(yè)融合，積極探索“資源入股”，創(chuàng)新“政企聯(lián)營”建立股份制運營模式，實現(xiàn)資源一體化管理，盤活用好農村土地，促進油茶增量提質擴面，形成新品油茶種植“一河兩岸”示范帶；突出黨支部“紐帶”作用，依托“仙人山千畝茶園”，推動“茶旅融合”，實施“品牌共建”策略，探索推進“黨支部+產業(yè)+企業(yè)+農戶”“黨支部+互聯(lián)網+合作社+農業(yè)”等發(fā)展模式，促進“茶”元素與“侗”元素相融合，不斷豐富茶文化內涵，講好茶故事，成功打造了“仙人山”千畝茶園觀光游、云霧山上“觀日出”、“千人采茶廊”、農家樂等旅游品牌，實現(xiàn)了“以農促旅，以旅富民”的產業(yè)升級。
用“黨建筆”，繪就綠水青山的文化振興祥和圖。鄉(xiāng)村振興，既要塑形，也要鑄魂。鄉(xiāng)村振興離不開文化振興。三江侗族自治縣八江鎮(zhèn)作為中國茗茶之鄉(xiāng)、中國民間藝術之鄉(xiāng)，始終堅持黨建引領，認真貫徹落實黨的十九屆系列全會精神，持續(xù)踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，緊緊圍繞三江縣提出“打造粵桂湘黔四省區(qū)民族風情旅游集散地和目的地”“打造粵港澳大灣區(qū)宜居、宜游的美麗后花園”兩大發(fā)展目標，以鎮(zhèn)內“兩茶一山”、4個國家傳統(tǒng)村落、6個區(qū)級傳統(tǒng)村落為紐帶，大力發(fā)展“茶旅”融合文化產業(yè)，積極打造“千年侗寨·夢縈三江”和“中國侗族在三江”旅游新形象。近年來，八江鎮(zhèn)黨委聯(lián)合各村黨支部將黨旗插在特色旅游上，利用自身侗族特色優(yōu)勢，盤活閑置資源，培養(yǎng)了一批多耶、蘆笙踩堂、坪王相將款等民俗表演隊伍，打造了“黨建+傳統(tǒng)村落+民俗表演”的侗族文化產業(yè)鏈，實現(xiàn)百姓增收、人民富足、生態(tài)宜居，走出一條極具侗族特色的鄉(xiāng)村振興之路。
用“黨建筆”，繪就群賢畢至的人才振興凝魂圖?！盀檎?，惟在得人”。全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，務必做好“人”的文章。八江鎮(zhèn)充分發(fā)揮黨組織凝魂聚力作用，堅持聚天下英才而用之的用人理念，堅持培養(yǎng)與引進相結合、引才與引智相結合，激活鄉(xiāng)村振興“一池春水”。為了吸引更多的鄉(xiāng)賢返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，讓懂經營、善管理的“土專家”“田秀才”破圖而出。八江鎮(zhèn)黨委牽頭制定出臺《“鄉(xiāng)賢回歸，共謀振興”行動計劃》，通過“支部推薦+群眾推優(yōu)+個人自薦”等方式，挖掘優(yōu)秀企業(yè)家、致富能手、農業(yè)科技人才、電商人才等方面優(yōu)秀人才，建立鄉(xiāng)賢人才庫，大力培養(yǎng)本土人才隊伍。用心服務大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)建柳州市首家青年大學生創(chuàng)業(yè)園，采用“黨支部+合作社+創(chuàng)業(yè)園+公司+致富帶頭人+農戶”的模式，盤活閑置土地資源，以土地流轉、入股、提供就業(yè)崗位、收購農產品等方式，帶動特色產業(yè)發(fā)展，鞏固脫貧攻堅成果。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十九
近日，由中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主辦的“智慧黨建”啟動儀式在國際老年公寓舉行?；顒蝇F(xiàn)場，老年公寓的黨員以一首《再唱山歌給黨聽》的合唱，展現(xiàn)了新時代老年人的新風貌。
近年來，我國民營養(yǎng)老機構迅猛發(fā)展。民政部統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，截至20xx年9月，我國已經注冊登記的養(yǎng)老機構達2.8萬余家，民營養(yǎng)老機構1.25萬余家。中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主任江丹認為，加強黨建工作是引領民營養(yǎng)老機構穩(wěn)步發(fā)展的重要保證，開展智慧黨建工作，不只是貫徹落實中央要求，更是從實際出發(fā)，解決百姓生活中切實存在的問題。
“智慧黨建即結合傳統(tǒng)黨建工作和互聯(lián)網理念，采用移動互聯(lián)網技術將黨建管理、組織生活、學習教育、互動交流等元素整合的信息管理平臺?！敝袊t十字會總會事業(yè)發(fā)展中心副主任吳昂坪介紹，它提供了一種全新的黨建學習培訓理念和管理方式，主要體現(xiàn)在：通過統(tǒng)一規(guī)范的數(shù)據(jù)采集標準，建立對區(qū)域資源發(fā)揮引導、整合作用的黨建大數(shù)據(jù)；集“信息發(fā)布、理論宣傳、在線學習、交流互動、黨務活動”五大類功能，“移動黨校、智能黨務、組織管理”三大類業(yè)務服務于一體的手機黨建移動社區(qū)；構建自上而下網絡學習體系的移動黨校，以及智能黨務和組織管理。
在如何實現(xiàn)、落實養(yǎng)老機構黨建工作上，發(fā)展中心不斷探索，創(chuàng)建了“曜陽聯(lián)盟黨建”品牌，并聯(lián)合湖南省紅十字會在湖南做好以長沙青松老年公寓為示范的“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”黨建試點工作，推廣和完善曜陽黨建“5+x”標準化工作模式。“5”即班子建設好、黨員隊伍好、基礎保障好、作用發(fā)揮好、綜合評價好，“x”即基層的特色工作，為推動社會養(yǎng)老組織黨的建設探索新的實施路徑，形成基層黨建工作先進典型和特色品牌。
為落實“5+x”標準化工作模式，發(fā)展中心采取了四步走措施。第一步是摸清底數(shù)情況，按照屬地管轄原則，湖南省各級紅十字會聯(lián)合轄區(qū)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)），全面摸清紅十字會重點支持和加入“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”的279家養(yǎng)老機構名稱、地址、負責人、職工人數(shù)等基本情況，以及黨組織和黨員信息等黨建工作基本情況，建立工作臺賬。第二步是根據(jù)養(yǎng)老機構基本情況，對照“5+x”的建設標準，逐一形成黨建工作指導方案。第三步是開展入住老黨員、員工黨員、志愿者黨員的分類管理，促進先鋒模范作用發(fā)揮。最后一步是將示范點建設推進中形成的經驗做法及時總結梳理，形成標準化的黨建工作模式，在中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心直屬實體單位和全國的紅十字養(yǎng)老聯(lián)盟成員單位推廣。
同時，發(fā)展中心設立了“五個一工程”的工作目標——建1個曜陽聯(lián)盟黨建信息網，每年新增10個基層黨支部，實現(xiàn)100家養(yǎng)老機構黨組織和黨員網上工作互動，推選1000名優(yōu)秀黨員，為所轄養(yǎng)老機構及老人做10000件好事。目前，已有500家養(yǎng)老機構可通過由事業(yè)發(fā)展中心根據(jù)“兩新”組織的黨建特點搭建的曜陽聯(lián)盟黨建信息網實現(xiàn)信息互通。
事業(yè)發(fā)展中心黨建專干汪亮說，事業(yè)發(fā)展中心正在按照“黨建工作引領養(yǎng)老服務”的工作思路，把黨在新社會組織的組織覆蓋、工作覆蓋作為一項基礎性、長期性工作，通過思想認識、組織保障、制度措施和工作融合“四到位”，確保黨的組織和黨的工作“兩個覆蓋”。
為盡快實現(xiàn)“兩個覆蓋”目標，推動黨組織建設和黨建工作落地生根，事業(yè)發(fā)展中心成立了專門機構，明確專職黨務工作者，指導建立合作關系的養(yǎng)老機構開展黨建工作。把黨建工作納入業(yè)務申報和工作考核之中，在“中央專項彩票公益金支持失能老人養(yǎng)老服務項目”的評審過程中，將黨建工作作為評審的重要指標。提出“規(guī)定動作做到位，特色工作出特色”的工作要求，明確“支部黨建抓品質，曜陽黨建抓品牌”的工作任務，制定《事業(yè)發(fā)展中心2018年度黨建工作三十條》。目前，全國有近4000家養(yǎng)老機構與曜陽建立戰(zhàn)略合作關系，養(yǎng)老從業(yè)人員總數(shù)達10萬人。其中，員工黨員和入住養(yǎng)老機構老人中的黨員總數(shù)達1萬余人。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇二十
近日，我很榮幸地參加了市委組織部在深圳舉辦的林芝市黨政領導干部增強改革開放意識推動經濟高質量發(fā)展專題培訓班學習。雖然培訓時間不長，但收獲頗大，感想也頗多。下面，我就此次學習培訓的經歷，簡要地談幾點感受。
此次培訓時間不長，但內容豐富，理論與實踐相結合，既有課堂教學又有實地考察。我們聆聽了陳磊教授關于深圳先行示范區(qū)創(chuàng)新發(fā)展的解讀，吳澤鵬教授關于鄉(xiāng)村振興和林芝林業(yè)經濟發(fā)展的戰(zhàn)略分析，以及郭曉渝、楊永群等專家、領導關于高質量發(fā)展、全域旅游的經驗分析和對林芝旅游業(yè)發(fā)展的意見建議等。同時還實地考察學習了鹽田示范區(qū)、前海自貿區(qū)及相關企業(yè)等。通過課堂學習，豐富了理論知識，提升了思維能力；通過現(xiàn)場教學，開闊了視野，轉變了觀念。通過這次的學習工作生活，我在思想上和行動上都受到了很大的觸動，接受了很好的教育。
學習培訓的體會感悟通過此次學習，特別是深圳燃氣集團黨委委員、紀委書記廖海生同志關于深圳國企改革探索實踐的案例教學，我對深圳國企改革發(fā)展有了一些淺顯的體會和感悟：改革開放以來，深圳國資國企始終堅持以改革為突破口，圍繞國資國企改革的重要領域和關鍵環(huán)節(jié)，大膽探索、先行先試，推動國有資本和國有企業(yè)不斷做強做優(yōu)做大。
加快構建城市保障、城市建設、金融投資、新興產業(yè)四大板塊。
力創(chuàng)資產佳、效益優(yōu)、責任強、服務好、品牌響的地方國資監(jiān)管機構。
努力打造充分尊重市場經濟規(guī)律的國資監(jiān)管立法典范，建設一流國有資本投資公司、運營公司，建好智慧監(jiān)管系統(tǒng)。
完善國企黨建“1+n”制度，“一企一品”打造更多特色黨建品牌。實現(xiàn)引資本與轉機制相促進，優(yōu)化了黨領導下的公司法人治理結構，完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，推動黨的領導與公司治理深度融合，以“市場化、契約化為導向”推進選人用人改革，探索建立國企職業(yè)經理人制度，全面激發(fā)了國有企業(yè)活力。
學習培訓后的意見建議通過本次學習培訓，我見證了地處沿海發(fā)達地區(qū)的深圳在人才隊伍培養(yǎng)、基礎設施建設、產業(yè)培育壯大、城鄉(xiāng)建設提質、文化發(fā)展繁榮、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、人民生活殷實、社會和諧穩(wěn)定等方面的先進經驗和做法，我覺得林芝作為邊疆地區(qū)，雖然經濟社會發(fā)展水平與深圳有很大的差距，但我們也有自己的優(yōu)勢和特色，“他山之石可以攻玉”，我們可以學習借鑒深圳發(fā)展的先進理念和做法，加快推動林芝經濟高質量發(fā)展。
思想是行動的指南?？茖W的思想能夠推動和促進社會實踐的發(fā)展。我們要認真抓好領導干部這個“關鍵少數(shù)”，不斷提高其思想境界和水平，面對經濟新常態(tài)，要敢于用新的思維、新的方法、新的手段來面對和解決新的問題，不斷推動林芝經濟社會高質量發(fā)展。
作為新時代的領導干部要敢于干事、敢于擔責，敢于給有知識、有能力、有干勁，能做事、會做事、做得成事的干部舞臺和機會，讓他們在的新環(huán)境下發(fā)揮才干。
工作是干出來的。我們要發(fā)揚求真務實精神，一心一意謀發(fā)展，滿腔熱情干事業(yè)。少些浮躁、少些虛妄，多做實事、多謀實績，用自己的實際行動為林芝經濟建設添磚加瓦，建設林芝更加美好的明天。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇二十一
當前，盡管全球經濟復蘇初顯，美國經濟穩(wěn)定回升，歐洲經濟好于預期，新興經濟分化減小，但仍然處在低迷狀態(tài)。尤其是美國加息、減稅、縮表帶來了新的不確定性，國際經濟形勢依然復雜多變。同時，國內經濟結構調整任務繁重，能級提升的挑戰(zhàn)不少。因此，20xx年仍然需要圍繞穩(wěn)中求進工作總基調，推動高質量發(fā)展。
其一，穩(wěn)定經濟預期。當前，穩(wěn)定增長、投資、房地產和實體經濟的預期至關重要。合適的增長率是重要的“風向標”，否則會產生連鎖反應；投資仍然是穩(wěn)定經濟增長一個不可或缺的推動因素，需要保持合理增速；房價得到初步遏制，但要防止“大起大落”還需完善政策體系；而實體經濟直接關系到我國經濟的穩(wěn)定增長。
其二，轉變政府職能。要深化推進“放管服”改革，突出制度供給，優(yōu)化營商環(huán)境，充分激活市場主體、市場要素的動力活力潛力。要繼續(xù)拆除各類市場門檻。推進負面清單管理，清理取消不合理的各類證照，減少審批事項，縮短審批時間，統(tǒng)一審批標準，加強基層部門窗口建設。
其三，精準調控經濟。宏觀調控要“穩(wěn)”。政府部門出臺一系列調控政策，對穩(wěn)定經濟增長起到了重要的推動作用，但在“穩(wěn)”字上仍需下功夫。微觀政策要“實”。針對微觀層面企業(yè)的各項政策，既要“實”，也要“快”。近年來，針對企業(yè)生存發(fā)展遇到的困難出臺的一系列政策措施，為企業(yè)化解矛盾和困難起到了重要作用。
其四，推動創(chuàng)新驅動。要對自主創(chuàng)新的技術、產品、服務等實行必要的產業(yè)保護政策和嚴格的知識產權保護政策，為創(chuàng)新活動和創(chuàng)新成果保駕護航，如探索實行2至3年的產業(yè)保護期政策。要推行務實的企業(yè)家創(chuàng)新激勵機制，所有的政策都需要落腳在企業(yè)、企業(yè)家的創(chuàng)新動力上。
其五，保護實體經濟。要處理好實體經濟與虛擬經濟的關系，在加快培育新的經濟增長點、推進戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展的同時，加快傳統(tǒng)產業(yè)的結構調整和轉型升級。要繼續(xù)推動企業(yè)“降成本”行動。如減稅減費、降低社保成本等，還有降低空間。要重塑新型政商關系，保障企業(yè)家全心創(chuàng)業(yè)、安心發(fā)展、恒心安居。
其六，提升民間投資。要對民間投資政策進行梳理，對不能落地的要抓緊清理，對沒有落實的要抓緊落地，對需要配套政策的要抓緊出臺。要為民間投資開啟大門，尤其一些壟斷領域和行業(yè)成為民間投資“死角”，應打破利益格局，向民間資本開放。要切實解決實體企業(yè)在土地和房租貴、稅費和人力成本高以及融資、用工、轉型難等方面的實際困難。
其七，防范金融風險。要管控好資金流向，保證資金進入實體經濟，解決好實體經濟企業(yè)融資難、融資貴的難題。要防范好各類金融風險，尤其是銀行表外業(yè)務、中小銀行以及非銀行金融機構可能出現(xiàn)的風險。同時，既要鼓勵金融改革創(chuàng)新，又要把監(jiān)管重點放在建立新業(yè)務的制度規(guī)范和監(jiān)管標準上。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇二十二
提高黨的建設質量，實質是把握和遵循黨建工作規(guī)律，提高黨建工作科學化水平。必須以黨的政治建設為統(tǒng)領，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設以及制度建設、反腐敗斗爭，把提高黨的建設質量要求全面落實到黨的各項建設和各項工作之中，在準確把握黨的建設與經濟社會發(fā)展的相互聯(lián)系中找準提高黨的建設質量的結合點、著力點，為“十四五”時期高質量發(fā)展提供重要保證。
在堅持黨的全面領導、貫徹落實黨中央決策部署上下真功見實效。堅持黨的全面領導、加強黨中央集中統(tǒng)一領導，是“十四五”時期經濟社會發(fā)展的首要原則和根本要求?！笆奈濉睍r期我國經濟社會發(fā)展面臨更加復雜的國際形勢，面臨更加繁重的攻堅任務，面臨更加嚴峻的風險挑戰(zhàn)。越是這樣，就越離不開中國共產黨這個指引方向的指南針、凝心聚力的主心骨、社會穩(wěn)定的壓艙石，就越要堅持黨的全面領導、加強黨中央集中統(tǒng)一領導。提高黨的政治建設質量，就是要推動全黨在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”上重行重效，在貫徹落實黨中央決策部署上到底到位，堅決防止和克服“表態(tài)快調門高，行動慢落實差”“上有政策，下有對策”等假作為；就是要提高各級黨委（黨組）建設水平，把各領域基層黨組織建設成為實現(xiàn)黨的全面領導、維護黨中央集中統(tǒng)一領導的堅強戰(zhàn)斗堡壘，充分發(fā)揮廣大黨員在貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署上的先鋒模范作用，使黨的各級組織形成上下貫通、執(zhí)行有力的嚴密組織體系。
在用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下真功見實效。我們黨之所以能夠立于不敗之地，一個重要原因是始終堅持馬克思主義科學理論的指導地位。習近平新時代中國特色社會主義思想集中體現(xiàn)了我們黨對共產黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的最新認識，是當代中國馬克思主義、21世紀馬克思主義，是黨和國家各項事業(yè)、各項工作必須長期堅持的指導思想。提高黨的思想建設質量，就是要提高學習習近平新時代中國特色社會主義思想的質量，推動廣大黨員、干部在“學懂弄通”上下功夫，把握理論體系，悟透精髓要義，掌握基本立場觀點方法，防止和克服只熟悉概念而不懂實質、只知其然而不知其所以然；就是要推動廣大黨員、干部在“用好做實”上下功夫，將黨的創(chuàng)新理論轉化為堅定的理想信念、正確的政治立場、科學的思維方式、有效的政策舉措、顯著的工作成效。今年是我們黨成立一百周年，要深入總結和運用我們黨百年來的寶貴經驗，教育引導廣大黨員、干部堅定理想信念，不忘初心、牢記使命，迎難而上、銳意進取，朝著實現(xiàn)第二個百年奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的宏偉目標奮勇前進。
在建強領導班子、提高干部人才工作水平上下真功見實效。習近平總書記深刻指出：光有思路和部署，沒有優(yōu)秀的人來干，那也難以成事。在新發(fā)展階段，要應變局、育新機、開新局、謀復興，關鍵是要把各級領導班子配強，把干部、人才隊伍建強。要圍繞事業(yè)發(fā)展需要建設忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|專業(yè)化干部隊伍，貫徹德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢方針，落實好干部標準，嚴把政治關、能力關、素質關，切實把那些真心干事、善于干事、干凈干事的干部及時發(fā)現(xiàn)出來、任用起來，切實提高選人用人質量。要加強政治歷練、思想淬煉、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，不斷提高各級領導班子抓改革、促發(fā)展、保穩(wěn)定水平，使廣大干部的素質能力適應新時代要求。要堅持嚴管與厚愛相結合，落實“三個區(qū)分開來”要求，加強對敢擔當善作為干部的激勵保護，真正為勇于負責的干部負責、為勇于擔當?shù)母刹繐?、為敢闖敢干的干部壯膽、為敢抓敢管的干部撐腰，充分調動廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動性創(chuàng)造性。要不斷深化人才工作體制機制改革，完善人才工作體系，培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞母咚刭|人才，抓緊各行各業(yè)急需人才的培養(yǎng)、引進和使用，重點抓好矢志愛國奉獻、勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的科技人才隊伍建設。要破除人才引進、培養(yǎng)、使用、評價、流動、激勵等方面的體制機制障礙，拓展各方面人才施展才干、大顯身手的廣闊舞臺，為高質量發(fā)展提供強有力的人才支撐。
在強力正風、肅紀、反腐上下真功見實效。只有黨員、干部作風優(yōu)良、遵紀守法、清正廉潔，我們黨才能得到人民群眾信任和支持，才能凝聚起推動事業(yè)發(fā)展的強大力量。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央深入推進全面從嚴治黨，嚴厲整治“四風”，黨的作風建設、紀律建設、反腐敗斗爭取得顯著成效，深得黨心軍心民心。提高黨的作風建設質量，必須始終堅持“嚴”的總基調，不斷鞏固和拓展整治“四風”和“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，尤其要堅決糾治形式主義、官僚主義，推動形成求真務實、真抓實干的濃厚氛圍。要著力完善黨和國家監(jiān)督體系，以政治監(jiān)督為重點，以黨內監(jiān)督為主導，整合各類監(jiān)督力量，依規(guī)依紀依法、精準科學監(jiān)督執(zhí)紀問責，全面加強對公權力運行的制約和監(jiān)督，增強監(jiān)督合力和效力。要堅持系統(tǒng)謀劃、多措并舉、標本兼治，實行思想教育、管理監(jiān)督、嚴厲懲處共同發(fā)力，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
在完善黨的建設制度體系、提高制度執(zhí)行力上下真功見實效。提高黨的建設制度質量，要把握好制定制度和執(zhí)行制度兩個環(huán)節(jié)。制定制度必須堅持于法周延、于事簡便、管用有效的原則，不能搞煩瑣哲學，更不能流于形式、成為“稻草人”。要抓好制度的廢改立工作，清除過時制度，堵塞制度漏洞，填補制度空當，使黨的建設制度真正管用、好用、夠用。制度的生命在于執(zhí)行。要組織廣大黨員干部學習制度、熟悉制度，自覺用制度規(guī)范自己的工作和言行。要加強制度落實情況的監(jiān)督和檢查，對違反制度的黨員、干部要嚴肅批評教育，情節(jié)和后果嚴重的要嚴肅查處，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，防止出現(xiàn)“破窗效應”。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇一
首先，積極參與網絡社區(qū)建設。網絡社區(qū)是網絡文明建設的重要陣地，我會積極加入并參與社區(qū)活動，與其他網友進行積極交流、分享和討論，促進網絡社區(qū)的互動、共享和合作。同時，我也會積極參與社區(qū)管理，維護網絡社區(qū)的秩序和正常運行，為其他網友提供良好的交流環(huán)境。
其次，主動傳播正能量。網絡上，負面信息和言論往往更容易吸引眼球，而正能量的傳播往往被忽視。為了推動網絡文明建設，我會主動傳播正能量，積極回應社會問題，鼓勵網友關注正義和公益事業(yè)。通過發(fā)布正能量的信息、點贊或分享他人的正能量言論，努力營造一個健康向上的網絡環(huán)境。
再次，自律自省，尊重他人。作為網絡文明建設的參與者，我要自覺遵守網絡規(guī)則和道德準則，保持良好的網絡行為習慣。我會時刻自律自省，不發(fā)表違法、低俗、惡意的言論，不散布謠言或負能量信息。在與他人交流時尊重他人的言論和觀點，積極理解他人的不同，并且與他人進行友善和平等的對話。
最后，關注網絡教育和素質提升。網絡作為一個全球化的信息平臺，具有廣泛的知識和資源。我會利用網絡的優(yōu)勢，關注網絡教育和學習，不斷提升自己的素質和能力。同時，也會積極傳播和分享有價值的知識和信息，幫助他人提升自己。
總之，推動網絡文明建設是每個網絡使用者的責任和使命。通過積極參與網絡社區(qū)建設、傳播正能量、自律自省和關注網絡教育，我相信我們可以共同打造一個和諧、積極、健康的網絡文明環(huán)境。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇二
網絡文明是隨著信息網絡技術的應用而產生的一種新的文明形式。建設網絡文明的目的在于創(chuàng)建一個健康、有序、安全、具有活力、沒有污染的“綠色”網絡環(huán)境，加強網絡文明建設是一個系統(tǒng)工程，需要依靠各方面的共同努力，人人爭做網絡文明的“宣傳員”“引導員”“守門員”，大力弘揚正能量主旋律，積極培育健康的網絡文化，凈化網絡生態(tài)、滋養(yǎng)網絡空間，加快構建天清氣朗的網絡精神家園。
做黨的理論的“宣傳員”，筑牢理論武裝新陣地。黨作出了“加強網絡文明建設，發(fā)展積極健康的網絡文化”的重要部署。中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)《關于加強網絡文明建設的意見》。加強網絡文明建設，必須旗幟鮮明堅持正確政治方向、輿論導向、價值取向，自覺做黨的理論的“宣傳員”，創(chuàng)新網上宣傳內容、形式、手段，進一步提升吸引力、感染力、影響力、有效性，讓黨的創(chuàng)新理論通過網絡“飛入尋常百姓家”，引導廣大網民厚植愛黨、愛國、愛社會主義的情感，從而壯大向上向善力量，形成共筑中國夢的主流文化。
做網絡輿論的“引導員”，培育網絡文化新風尚。近年來，網絡技術的《·》蓬勃發(fā)展，為多元傳播和文化宣傳提供了新方法，傳播效果也成倍增長。黨課開講了、青年大學習、網上革命紀念館等觸手可及，一個個紅色故事呈現(xiàn)在大眾面前，紅色精神不斷催人奮進；宣傳好人事跡、點贊好人事跡，一個個鮮活的好人形象不斷呈現(xiàn)在人們的視野，好人隊伍得到不斷擴大、好人文化得到發(fā)揚光大；傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，中國智慧、中國故事不斷創(chuàng)造性轉化、創(chuàng)新性發(fā)展，通過網絡的傳播，讓世界認識中國……做好網絡輿論的“引導員”，弘揚社會主義核心價值觀，積極推動優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和當代文化精品的數(shù)字化、網絡化傳播，引導創(chuàng)作積極健康、向上向善的網絡文學、網絡表演、網絡音視頻等文化產品。
做網絡安全的“守門員”，構建網絡行為新秩序。網絡空間天朗氣清、生態(tài)良好，符合人民利益。今年來，由于網絡空間秩序建設的缺失，違背網絡倫理和行為規(guī)則的現(xiàn)象不時出現(xiàn)。網絡不是法外之地，深化網絡綜合治理，維護網絡安全，加強網絡文明建設是一項系統(tǒng)工程，開展“護苗”“凈網”“清朗”“飯圈文化”整治行動，以及《網絡信息內容生態(tài)治理規(guī)定》等一系列配套法規(guī)，就是要不斷完善網絡治理手段，拉緊網絡無序發(fā)展的韁繩。
建設網絡文明，共筑美好精神家園，是推進社會主義精神文明建設、提高社會文明程度的必然要求。各方面共同努力，興利去弊，既要為澎湃激昂的向上力量張目，也要向網絡不文明行為“亮劍”，充分發(fā)揮網絡對人類文明的積極作用。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇三
網絡文明建設是當前互聯(lián)網發(fā)展的重要任務之一。作為一名普通網民，我深感自己有責任積極參與其中，推動網絡文明建設的高質量發(fā)展。在這個過程中，我積累了一些心得體會。
首先，要保持網絡行為的文明禮儀。在網絡空間中，人們常常因為隔離的物理距離而忽視了與他人的互動。因此，要注意在網絡上言行舉止要遵守基本的禮儀規(guī)范，尊重他人的權益和感受。與他人交流時，要用友善、和善的語言進行溝通，避免沖突和爭吵。同時，要遵守網絡道德，不發(fā)布違法、淫穢、惡意攻擊或侮辱性言論，也不散播謠言和虛假信息。
其次，要注重自身網絡素養(yǎng)的提升。網絡文明建設的高質量發(fā)展需要每個人都有一種正確的網絡價值觀。要學會審慎使用網絡，遵守互聯(lián)網法律法規(guī)，增強對網絡信息的判斷力和辨識能力。同時，要培養(yǎng)自己對網絡世界的正確認識，不盲目追求網絡名利，不沉迷于虛擬世界，不陷入網絡欺詐和網絡侵權的陷阱中。
再次，要運用網絡力量參與社會公共事務?；ヂ?lián)網是一種強大的社會工具，我們可以通過個人的努力，通過社交媒體、微博、微信等平臺，積極參與公共話題的討論和議題的發(fā)酵，傳遞正能量，共建良好的網絡生態(tài)。同時，要關注網絡信息的真實性和可信度，主動參與網絡監(jiān)督，嚴厲譴責網絡謠言和不良行為，維護網絡空間的清朗和健康。
最后，要鼓勵多元化的網絡文明表達形式。網絡世界是一個開放、多樣化的空間，我們應該提倡多元化的網絡文明表達，鼓勵不同觀點的交流和辯論。網絡中存在不同的價值觀和思想，我們要保障每個人都有發(fā)表自己觀點的自由，但是不應該用言語傷害他人，要尊重他人的權利，并遵守基本的公序良俗。
總之，推動網絡文明建設高質量發(fā)展需要每個人的共同參與和努力。作為一名普通網民，我將始終堅持提升自身網絡素養(yǎng)，保持文明禮儀，積極參與網絡公共事務，鼓勵多元化的網絡表達形式，為構建一個和諧、良好的網絡生態(tài)貢獻自己的一份力量。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇四
網絡媒體作為當今最重要的傳播平臺之一，已經成為人們獲取信息、了解社會和表達聲音的主要途徑之一。近年來，隨著科技的不斷進步和人們生活方式的改變，網絡媒體的重要性和影響力也進一步提升。
在這個信息泛濫的時代，如何保證網絡媒體的內容質量和價值，成為了當前亟需解決的問題。事實上，推動網絡媒體高質量發(fā)展需要從多個方面入手。
首先，推動網絡媒體高質量發(fā)展必須加強行業(yè)自律。各大網絡媒體應當自覺遵守法律法規(guī)，嚴格審查發(fā)布的信息，對于有違社會公德、損害國家利益的內容進行實名制管理和處罰。同時，行業(yè)協(xié)會和自律組織也應當積極參與行業(yè)監(jiān)管，規(guī)范行業(yè)發(fā)展，促進網絡媒體持續(xù)健康發(fā)展。
其次，推動網絡媒體高質量發(fā)展還需要提高從業(yè)人員素質和職業(yè)道德水平。網絡媒體是一個高度專業(yè)化的行業(yè)，從業(yè)人員需要具備扎實的專業(yè)知識和職業(yè)操守。同時，行業(yè)也需要建立完善的職業(yè)教育與培訓機制，為從業(yè)人員提供不斷更新的知識和技能。
第三，推動網絡媒體高質量發(fā)展還需要加強技術支持與創(chuàng)新。網絡媒體是一個高度技術化的行業(yè)，技術創(chuàng)新是推動行業(yè)發(fā)展的核心驅動力之一。網絡媒體應當積極引進先進技術和理念，改進業(yè)務模式，提升內容生產和傳播的效率和質量。
最后，推動網絡媒體高質量發(fā)展還需要加強與政府和社會各界的合作。政府應當為網絡媒體創(chuàng)造良好的法律環(huán)境，鼓勵公共文化服務，提供必要的政策支持。社會各界也應當更加關注網絡媒體的價值和意義，積極參與行業(yè)發(fā)展，共同推動網絡媒體高質量發(fā)展。
綜上所述，推動網絡媒體高質量發(fā)展是一個全社會的共同責任。只有通過行業(yè)自律、提升從業(yè)人員素質、加強技術創(chuàng)新和優(yōu)化政府、社會各界的合作等多個方面的努力，才能為人們提供更加豐富、精準和有價值的信息服務。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇五
網絡文明建設是一個長期而艱巨的任務，需要全社會的共同努力才能取得高質量的發(fā)展。在參與網絡文明建設的過程中，我有幾點心得體會。
首先，傳播正能量是網絡文明建設的核心。網絡是信息傳播的重要渠道，我們應該積極利用網絡平臺傳播正面、積極的內容，傳遞正能量。作為網絡用戶，我們應該從自身做起，不隨意傳播謠言、低俗信息，不引導或參與網絡暴力，而是積極傳播正面價值觀、正能量的事物，營造積極向上的網絡環(huán)境。
其次，合理使用網絡技術是網絡文明建設的關鍵。在網絡時代，科技的快速發(fā)展給我們帶來了許多便利，但也帶來了一些問題。比如，過度使用手機、電腦等電子產品會導致依賴性增加，影響生活質量。因此，我們要合理使用網絡技術，掌握正確的使用方式和時間分配，避免沉迷虛擬世界而忽略了真實生活。
再次，培養(yǎng)網絡素養(yǎng)是網絡文明建設的基礎。要在網絡文明建設中推動高質量發(fā)展，人們需要具備一定的網絡素養(yǎng)，包括正確理解信息、辨別真?zhèn)?、懂得網絡禮儀等等。通過提高自身的網絡素養(yǎng)，我們能夠更好地理解并應對網絡上的問題，做到言行得體、積極參與網絡建設。
最后，建立監(jiān)管和懲處機制是確保網絡文明建設高質量發(fā)展的重要保障。網絡空間的開放性和無形性給了一些不法分子濫用網絡平臺的機會。因此，建立相應的監(jiān)管和懲處機制，對違法違規(guī)行為進行查處和懲處，既能夠保護網絡環(huán)境的安全和健康，也可以起到警示作用，提高網絡文明建設的效果。
總之，推動網絡文明建設高質量發(fā)展是一個復雜而長期的過程。在參與其中時，我們應該傳播正能量、合理使用網絡技術、培養(yǎng)網絡素養(yǎng)，并建立監(jiān)管和懲處機制，以確保網絡文明建設的高質量發(fā)展，營造良好的網絡環(huán)境。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇六
古語有云，“萬丈高樓平地起”，從長城、故宮，到港珠澳大橋、大興國際機場，中國的超級建筑一直以根基牢固、結構穩(wěn)定而著稱于世。加強網絡信息化建設，推動數(shù)字經濟發(fā)展，發(fā)展網絡強國，我們作為先驅者、改革者、奮斗者，同樣可以運用中國“建筑學”思維，將工作逐步開展。
扎實基本功，為建設網絡強國“筑牢根基”。在建筑學中，筑基是重中之重。只有打好基礎才能鑄就萬丈高樓。在發(fā)展網絡強國的過程中，“基本功”也同樣重要?！吧朴谶\用網絡了解民意、開展工作，是新形勢下領導干部做好工作的基本功”。網民來自于老百姓，有老百姓的地方，就會有民意。作為一名身處信息化時代的黨員干部，更應該加強網絡學習，了解并熟練運用網絡，做到學網、懂網、用網，從而更快地了解到老百姓的真實想法，更好地開展工作。同時，黨員干部在學習使用網絡的基礎上，也要引導廣大網民健康使用網絡。群眾按需“點菜”，政府按需“供菜”，群眾提出意見、出言獻策，政府迅速反應、改進工作。
拓寬應用面，為建設網絡強國搭建“結構框架”。在建筑學中，搭建結構框架是核心步驟，這個過程決定了整體建筑的結構及功能。在發(fā)展網絡強國的過程中，拓寬應用面，搭建多面網絡框架也同樣影響頗深。網絡應用的范圍非常廣泛，在政務服務工作中，通過網絡信息化管理，可以推進國家治理體系、治理能力現(xiàn)代化，打通信息壁壘，將互聯(lián)網思維應用到管理體系當中。同時，我們的目光不能局限在技術層面，在人民生活中也應不斷應用推廣。掃碼支付，掃臉支付，現(xiàn)在已經應用到各大超市、飯店中，為消費者帶來了諸多便利；網絡購物，電商帶貨，也為許許多多的農民帶來切實利益，為網民帶去福利。我們應該發(fā)現(xiàn)并發(fā)展類似案例，將網絡應用到更廣泛的生活中，為人民帶來切實的便利。
保障安全性，為建設網絡強國“添磚加瓦”。警示千萬條，安全第一條。在建筑學中，安全是一切的前提。在發(fā)展網絡強國的過程中，網絡安全也是必要條件。但建筑學上的安全相比，網絡安全則顯得有些虛無縹緲。有些不良網民以為網絡上一些違規(guī)行為無跡可尋，實則自欺欺人。網絡不是不法之地，任何公民都要對網絡行為負責。黨員干部要為廣大網民樹立正確的的網絡安全觀，網民在網絡上要學會保護自己的隱私，不隨意泄露。同時，積極鼓勵網民檢舉不法網站，并成立獎懲機制，凈化網絡環(huán)境。網絡督察員應做好網絡安全防護，加強信息統(tǒng)籌、平臺建設，做好網絡應急預案，做到關口前移，防患于未然。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇七
網絡文明建設是當前亟需推動的一個重要領域，我在參與推動網絡文明建設過程中積累了一些心得體會，以下是我的一些經驗總結：
首先，要加強網絡職責意識。作為網絡社會的一員，每個人都應該有一種責任感，明白自己在網絡空間中言行的影響力。我們應該充分認識到，網絡世界并不是一個法外之地，我們的言行仍然需要遵守法律法規(guī)和社會道德規(guī)范。只有保持正確的網絡職責意識，才能營造出積極向上的網絡氛圍。
其次，要加強網絡素養(yǎng)培養(yǎng)。在網絡時代，掌握一定的網絡技能是必要的。我們需要了解網絡世界的基本規(guī)則和使用方法，學會正確使用網絡工具和服務。同時，我們還需要培養(yǎng)良好的信息鑒別能力，能夠辨別真假信息，拒絕信謠傳謠。通過提升網絡素養(yǎng)，我們可以更加理性地參與網絡討論和交流，推動網絡文明建設。
再次，要強化網絡個人安全意識。網絡空間存在著各種安全風險和威脅，我們要時刻保持警惕，保護好自己的個人信息和隱私。不隨意泄露個人信息，不點擊不明鏈接，不下載不明文件，不隨意分享他人隱私。通過加強網絡安全意識，我們可以避免落入網絡詐騙陷阱，保護自己的合法權益。
此外，要倡導理性網絡行為。在網絡空間中，我們應該用理性的態(tài)度對待各種看法和觀點。在參與網絡討論時，要注重講求事實、尊重他人、遵循邏輯，以理性的言論推動網絡話題的發(fā)展。我們要摒棄惡意批評、人身攻擊等不良行為，以建設性的態(tài)度參與網絡交流。
最后，要營造和諧的網絡環(huán)境。網絡空間是我們共同的家園，我們每個人都應該為營造和諧的網絡環(huán)境出一份力。我們要尊重網絡規(guī)則，尊重他人的言論自由，也要保護他人的合法權益。同時，我們要積極傳播正能量，關注并參與社會公益事業(yè)，用自己的言行影響他人，營造出一個充滿善意和友善的網絡世界。
總之，推動網絡文明建設需要每個網絡社會成員的共同努力和參與。只有我們每個人都充分認識到自己在網絡空間中的責任和作用，才能共同努力將網絡世界建設得更加美好、和諧。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇八
近年來，隨著網絡技術的不斷發(fā)展，越來越多的人開始關注網絡媒體的發(fā)展。網絡媒體不僅具有傳統(tǒng)媒體無法比擬的信息傳遞速度和互動性，而且具有更加廣泛的覆蓋面和更加豐富的內容形式，已經成為人們獲取信息和娛樂的重要渠道。然而，網絡媒體也面臨著一些問題，如假新聞、低俗內容等，如何推動網絡媒體高質量發(fā)展已成為當前亟待解決的問題。
首先，需要建立健全的法律和制度保障。網絡媒體是與時俱進的產品，但是媒體監(jiān)管的法律和制度卻相對滯后，這導致了網絡媒體的亂象。因此，應該加快互聯(lián)網領域的法律體系建設，完善監(jiān)管機制，對于違法行為進行嚴厲打擊。只有這樣才能保證網絡媒體的健康有序發(fā)展。
其次，需要積極引導網絡媒體的發(fā)展方向。網絡媒體的內容種類繁多，有優(yōu)質內容，也有垃圾內容，因此需要積極引導網絡媒體朝著正確的方向發(fā)展。政府部門可以制定相關政策，扶持優(yōu)秀網絡媒體，鼓勵網絡媒體做出更多有價值的內容。同時，社會也可以通過投票和評論等方式，對于媒體進行評價和監(jiān)督，促進媒體朝著更加健康的方向發(fā)展。
最后，需要加強網絡媒體人員的職業(yè)素質培養(yǎng)。網絡媒體人員應該具備扎實的專業(yè)知識和高尚的職業(yè)道德，不能僅僅為了追求點擊率而寫出低俗內容。相關部門可以加強網絡媒體從業(yè)人員的職業(yè)培訓，提高他們的素質，建立起網絡媒體更加專業(yè)化的人才隊伍。
綜上所述，推動網絡媒體高質量發(fā)展需要多個方面的配合和努力，通過法制化、引導和素質提升等多種手段，建立-§網絡媒體健康有序發(fā)展的制度保障和發(fā)展引導機制，為網絡媒體行業(yè)的發(fā)展提供機遇和動力。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇九
共建網絡文明，嚴把網絡導向，優(yōu)化網絡生態(tài)，繁榮網絡文化，規(guī)范網絡行為，維護網絡安全。當前，網絡信息化應用日趨普及，網絡發(fā)展日新月異，加強清朗網絡空間的生態(tài)治理需要我們共心協(xié)力共同守護、凝心聚力一同整治，當好“自律者”“宣傳者”和“落實者”，書寫網絡文明建設的“先鋒答卷”。
當好“自律者”，強化思想認知。網絡文明，始于你我。黨員干部要從自身建設抓起，不斷提升網絡文明素養(yǎng)，提高政治素質，培育正確的價值判斷，面對海量的網絡信息能夠分辨是非黑白、不良信息，對于違法違規(guī)的信息生產、傳播要勇于“亮劍”，增強使命責任感；要充分發(fā)揮積極性和主動性，積極投身文明實踐，以“我先行”的自覺弘揚向上向善的正能量，以把網絡空間守護好、發(fā)展好為己任，在生活中能夠自覺涵養(yǎng)高尚的道德追求，不做“手機控”、不做“孤獨患者”、不當“鍵盤俠”、不當“偏執(zhí)者”、不隨波逐流、人云亦云，能夠時刻保持思想上的清醒，約束好自己的一言一行，正確使用網絡，為營造天朗氣清的網絡生態(tài)貢獻“我力量”。
當好“宣傳者”，筑牢宣傳陣地。當前，信息發(fā)展邁入“快車道”，隨著數(shù)字化的“滲透”，網絡的環(huán)境更加開放，用戶的角色也在不斷增加，視頻直播、互動社區(qū)等領域成為網絡傳播秩序維護的重點領域，網絡暴力、網絡傳謠等現(xiàn)象時有發(fā)生。面對新發(fā)展階段下網絡空間面臨的風險和挑戰(zhàn)，黨員干部要當好“宣傳者”，下沉一線、深入群眾，宣傳好《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》《關鍵信息基礎設施安全保護條例》等法律法規(guī)，提升群眾的網絡安全意識，引導他們自覺維護網絡環(huán)境；同時，要積極宣傳正能量，用好線下和線上陣地，通過vr、直播等多樣的網絡傳播方式提升宣傳的吸引力、感染力，引導廣大網民弘揚真善美，凝聚共同譜寫中國夢的強大力量。
當好“落實者”，凝聚守護力量。從《中華人民共和國網絡安全法》的實施到持續(xù)推進依法治網，從網絡信息基礎設施的建設和完善到網絡安全制度的規(guī)定，從開展網絡安全法宣傳到網絡文明建設的規(guī)范性文件配套，一系列為加強網絡文明建設的舉措架起了網絡安全的“四梁八柱”，持續(xù)強化制度保障和教育引導，推動文明網絡空間蔚然成風。廣大黨員干部要當好政策舉措的落實者，對“飯圈亂象”“流量造假”等現(xiàn)象“出重拳”整治，防止負面、低俗內容“大行其道”，對群眾反映強烈的網絡安全問題深挖癥結、鏟除根源，共同推進網絡安全法的落地，激濁揚清、扶正祛邪，筑牢網絡安全“底線”，為互聯(lián)網健康有序發(fā)展注入“先鋒力量”。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十
科學的管理出高效益，這是作為校長必須意識到且努力實踐的管理信條。管理是實踐而不是單純的理念，管理是行動，而不是表面的了解與協(xié)調。如果一所學校只有一流的設施，有較高水平的師資，但缺乏科學規(guī)范的管理，那也不可能有一流的效益和質量。優(yōu)質的學校之“優(yōu)”表現(xiàn)在許多方面，而不可或缺的是必須具有優(yōu)質的管理。只有牢牢抓住這一點，才能使學校在迅速發(fā)展的過程中保持一流的教育教學質量，持續(xù)得到發(fā)展，贏得社會的美譽。目前，我校正朝著創(chuàng)辦市級示范性高級中學的目標奮進。要想引領學校繼續(xù)向優(yōu)向強發(fā)展，創(chuàng)建師生與學校共同成長的和諧校園，作為校長就必須在管理上創(chuàng)新，在管理工作中做到統(tǒng)攬而不包攬、果斷而不武斷、參與而不干預，調動一切積極因素，實現(xiàn)人、財、物的合理配置，使教育教學資源和諧利用，達到管與理的和諧，從而實現(xiàn)學校的和諧發(fā)展，提升學校的現(xiàn)代化管理水平。
學校管理的核心是對人的管理。管理過程就是對人的主觀能動性的組織、主體意識與精神的弘揚。其本質是發(fā)揮人的價值，挖掘人的潛能，發(fā)展人的個性。在教育管理理論中，管理行為最后分為“抓組織”和“關心人”兩大類。前者是以工作為中心，管理者為了工作，既制定了制度、規(guī)定了任務，又明確了職責；后者以人際關系為中心，建立相互信任的氣氛、尊重下屬的意見，注意下屬的感情和問題等。而成功高效的管理應是這兩種行為的統(tǒng)一，既“抓組織”又“關心人”。這就需要校長在管理中要以人為本，時刻體現(xiàn)人文關懷，用情感管理與制度管理兩條線，充分調動教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，激勵教師和學校朝著共同的目標邁進。
“善治必達情，達情必近人”。作為新時期的校長更應是富有濃郁的人文關懷氣息和社會責任感的。校長的人情味既是一種政治修養(yǎng)成熟的標志，更是一種與教師同呼吸、共命運、心連心的具體體現(xiàn)。
目標激勵是根據(jù)工作目標來引導、激勵和規(guī)范員工行為的一種動力，是教職工們能主動、出色地完成教育、教學任務的重要保證。隨著素質教育的全面推行與新課改的實施，對教師的目標激勵也不能只停留在過去上好課、完成教學任務的傳統(tǒng)作法上，而是充分地調動教師參與管理的積極性，樹立主體意識，增強自我教育、自我評價、自我提高的意識，真正成為學校的主人，學習的主人。作為校長，在組織制定學校近、遠期規(guī)劃上就要按照教育教學規(guī)律，從教師的日常工作起，再回到教師工作中去，把教師的個人發(fā)展和學校的發(fā)展緊緊聯(lián)系在一起，將治校的良好意圖轉化為每個教職工的意愿，使每個教師個人得到發(fā)展的同時又能意識到自己身上的重擔，增強他們的事業(yè)心和進取心。對此，我提出：“在管理好學校的問題上，每一位教職工都有權利發(fā)表意見”。鼓勵教師依據(jù)學校及上級有關規(guī)劃、指導，參與制定學校的目標、計劃，提出可行性意見，對教師提出的有利于教育教學工作和有利于學生成長的思路和工作方式，積極加以引導并表揚，鼓勵教職工對學校的發(fā)展出謀劃策。力爭使每一個教師充分了解學校每一階段的工作目標并將它和自己的工作緊密結合起來。
責任激勵就是把競爭引進教師隊伍建設，造成一種既富挑戰(zhàn)性，又有一定群體壓力的情景和氛圍，促使教師始終以最飽滿的工作熱情投入到工作中，提高教育教學與管理水平，強化每一位教師的崗位責任意識，可使工作積極性和效果明顯改觀。同時根據(jù)教師職業(yè)的特點，在全校范圍內創(chuàng)造一種競爭奉獻的氛圍，強化教師對自己職責的意識，激勵和鞭策教師敬業(yè)樂業(yè)。如學校開展的“結對子”的崗位責任培訓，要求剛參加工作的青年教師和優(yōu)秀教師“結對子、拜師傅”，用優(yōu)秀教師的高尚師德、對事業(yè)的執(zhí)著和奉獻精神來感染新教師；用年輕教師的大膽開拓進取精神來激發(fā)老教師，促進老少共進，加快青年教師的成長。
孔子言：“其身正不令而行，其身不正雖令不從”。領導人員嚴以律已，廉潔奉公，以身作則的榜樣行為是無聲的號令，是最有說服力的。要求教師做到的，校長自己首先要做到，這樣才能激勵教師更積極、更忠誠地投入到工作中，其次，大力弘揚教師無私奉獻的精神品質，教育廣大教師樹立正確的人生觀、價值觀。同時依法治校、以德治校，樹立良好的“校風、教風、學風”，為教師們創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。讓每一個教師有使命感、榮譽感。
在目前的教育形勢下，教師承受的壓力相當大。作為一校之長，必須設身處地地替他們著想，多方關懷，減輕或轉移他們的壓力，讓他們以較好的心理狀態(tài)進行教育教學工作。在日常工作中，我除了注重骨干教師和中層干部的交流，也十分注意和普通教師的溝通，經常找出機會和時間主動與他們溝通。到不經常接觸的普通教師那里，微笑問候，關心一下他們的工作和生活，鼓勵他們、關心他們、感謝他們。同時，對每一位教師取得的一點成績或進步都及時給予肯定和表揚。威廉詹姆士說過：“人類本質中最殷切的需求就是渴望被肯定?！痹诠ぷ髦?，校長給予教師最真誠的認同和肯定，可讓他們感受到自己被學校領導的重視，被重視和被認同的感覺一定會給教師帶來更多的工作激情，激發(fā)他們的工作積極性和主觀能動性，為學校的發(fā)展做出更大的貢獻。
對教師們的激勵是多方面的，物質利益是激發(fā)人的主觀能動性最具實效的激勵因素，也是做好隊伍建設的保障之一。在學校管理中，校長不僅要注意在目標、責任、情感上激勵教師，還需要把物質激勵和以上三方面的激勵有效地結合起來，以最大限度地發(fā)揮激勵的作用。
“人非草木，孰能無情”，激勵、尊重、肯定，以人為本，尊重個人的發(fā)展，在學校管理中起著舉足輕重的作用。作為校長，要體現(xiàn)“以人為本”，就要深入細致地研究，探討教育教學規(guī)律，從多方面多渠道發(fā)掘促進教師做好工作的因素，讓教師們愉快、有創(chuàng)造性的開展工作。
現(xiàn)代教育理念就是要使人的各種因素真正得到和諧發(fā)展，從而實現(xiàn)個體與社會的和諧。作為學校的管理者，就是要把教育的和諧，把以人為本的管理理念，把學校、教師、學生的和諧發(fā)展，作為學校的管理目標，根據(jù)這一目標，制定各項管理計劃，落實每項管理行動，完成每個步驟，最后實現(xiàn)管理目標，從而提升辦學水平。但任何一項管理，如果沒有制度的保障，就猶如游戲沒有規(guī)則，一切都亂了套。學校的管理更是如此。既要體現(xiàn)以人為本，也要有法可依，使大家自覺履行對教育的義務和職責，產生“硬管理效應”。特別是新課改全面推行以來，原來的一套常規(guī)管理制度已有很多不適應教學改革的要求，建立一套符合新課程理念的教學管理制度已勢在必行。20xx年1月，學校召開了七屆一次教代會，學校依照相關教育法規(guī)，通過了包括教育、教學、科研、人事制度改革、分配制度改革、財務、課堂、學生管理等方面的制度200余項，覆蓋了學校管理的方方面面，特別是在教學過程、教科研管理上提出了具體的運行制度，極大地促進了學校教科研工作的發(fā)展，保障了學校管理的統(tǒng)一，為構建和諧校園做好了制度上的準備。
學校管理不僅要根植于學生、根植于教師、根植于課堂、根植于教育教學的各環(huán)節(jié)，還有很重要的一項是就是要為師生們提供一個優(yōu)美、整潔、舒適的校園，加強師生對學校的留戀和熱愛；構建和諧的校園文化，營造良好的育人氛圍。藝術教育、信息技術的現(xiàn)代化、是我校創(chuàng)建品牌學校的切入點，也是我校目前的特色，但要想將特色變成品牌，學校就要有自己鮮明的文化特征，自己的校園文化。
目前，我校的硬件設施在全市達到了一流水平。但校園“文化氣息”和育人的“氛圍”還不夠濃。因為學校整體建設還未完，與華凌的搬遷協(xié)議還未履行完，學校的標志文化、校園綠色文化、雕塑文化還在規(guī)劃建設之中；學校的有聲文化（校園電視、廣播）和無聲文化（校園網、校報?？龋┻€需進一步加強和提高。
學校要想有跨越式發(fā)展，還必須加強教育科研工作。大力開展教科研工作不僅有助于教師們關注教改動態(tài)，吸收各種新成果、新思想，積極投身于教改實踐，更有助于教師們端正教育思想，做不斷更新自我的終身學習者。教師們由于邊學習、邊工作、邊研究，不僅提升了自身的科研素質，而且提高了教育質量，形成良好的教風、校風。
因此在日常管理中，作為校長不僅要注意學校硬件的建設，還要在現(xiàn)有條件的基礎上，致力于教科研的實施，校園文化的建設，創(chuàng)造出一種民主、寬松而又積極進取的校園文化氛圍，不斷提升校園文化品位，豐富學校的文化內涵。
校長是學校的管理者，其實也是服務者，為教職工服務，為學生服務，為他們創(chuàng)造良好的工作和學習環(huán)境，為他們的個人成長搭建良好的平臺。新時期的學校管理理念，就是要轉變觀念，學生的需要就是我們的工作，家長的要求就是我們的任務，社會的需求就是我們的培養(yǎng)目標。教育是一種服務，從遠處著眼，它直接服務于經濟社會的發(fā)展，服務于增強國家和區(qū)域的綜合競爭力；從近處看，就是直接服務于家長，服務于學生。
創(chuàng)建和諧校園需要有新的管理模式，現(xiàn)代學校管理更應如此，惟有和諧的管理，才能達到人、財、物的和諧配置，教學資源的合理利用、師生創(chuàng)造性的迸發(fā)，才能實現(xiàn)教育目標、過程、結果的和諧統(tǒng)一。學校、教師、學生三者和諧發(fā)展，才能實現(xiàn)學校管理的現(xiàn)代化。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十一
首先，要增強網絡素養(yǎng)意識。在網絡時代，每個人都成為網絡世界的一員，必須要有正確的價值觀和倫理道德意識。作為網絡用戶，我們應該自覺遵守網絡規(guī)則，尊重他人，不傳播謠言和不良信息，避免產生誤導和惡化社會氛圍的行為。
其次，要提高自媒體的責任感。隨著自媒體的發(fā)展，每個人都具備了信息傳播的能力。但是，自媒體也需要有明確的責任感，要負起社會責任，積極傳遞正能量，傳播真實、客觀、有價值的信息，引導公眾形成正確的價值觀和思維方式。
再次，要鼓勵有益的網絡互動。網絡空間是一個人人參與、互動的空間，我們要鼓勵并積極參與到有益的網絡互動中去。例如，積極參與有建設性的討論和評論，關注和支持正能量的內容，并積極參與公益活動等。通過這種方式，我們可以為網絡文明建設作出自己的貢獻。
最后，要加強網絡監(jiān)管和治理。網絡文明的發(fā)展離不開強有力的監(jiān)管和治理。相關部門需要加強對網絡空間的監(jiān)管，嚴厲打擊網絡違法犯罪行為，維護網絡安全和秩序。同時，也要推動建立網絡道德規(guī)范和監(jiān)管機制，引導網絡平臺和企業(yè)提升自身的社會責任感，加強內容審核和管理。
總之，推動網絡文明建設高質量發(fā)展需要全社會的共同努力，每個人都有責任和義務去倡導和踐行網絡文明。只有我們每個人從自身做起，不斷提升網絡素養(yǎng)意識，加強自律，才能夠共同構建具有健康、正能量和秩序的網絡空間。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十二
只有“綠水青山”，才是可期許的“金山銀山”?！皼]有網絡安全就沒有國家安全?！鄙虉鲑徫?，街邊買菜，生活繳費，掃碼支付已成常態(tài)。互聯(lián)網經濟繁榮的一個重要前提，就是互聯(lián)網經濟本身是健康的，是風清氣正的“綠水青山”。遙想幾年前，初次使用網購和移動支付，內心甚是忐忑，一個是堅持在臺式機上操作，二是綁定的銀行卡最多只放上幾百元錢，而今，移動支付端已經綁定幾張銀行卡，日?！耙粰C在手，行遍天下”，現(xiàn)金倒成了“稀罕物”。這一切的一切，基于互聯(lián)網平臺的安全，支付平臺的安全，正因為有了對移動支付的信賴，才有了移動支付應用的無處不在；可以說，移動端的“金山銀山”，是因為互聯(lián)網應用環(huán)境的“綠水青山”。
守護“綠水青山”，就是守護我們的“綠色家園”?！盀閺V大網民特別是青少年營造一個風清氣正的網絡空間?！盻_年以來，國家主管部門協(xié)同發(fā)力，對當前社交媒體及網絡視頻平臺上存在的違法違規(guī)行為打出一系列“組合重拳”，如聯(lián)合整治炒作明星緋聞隱私和娛樂八卦、約談直播短視頻平臺、將違規(guī)網絡主播納入跨平臺禁播黑名單……這些對于維護網絡空間的環(huán)境，給我們的下一代提供一個天朗氣清的網絡環(huán)境至關重要?？纯次覀兩磉叺男『⒆?，很少有不接觸手機的，我們在享受互聯(lián)網便利的同時，也把孩子們放在了一個未知的環(huán)境下，我總想起那個“麥田里的守護者”，不曉得哪一天哪個孩子會誤入到懸崖旁，網絡給我的感受或者說擔心就在于此，作為孩子的父親，從某種意義上講，守護網絡環(huán)境的“綠水青山”，就是守護我們的“綠色家園”。
營造“綠水青山”，咱們都不能是“旁觀者”。“網絡安全和信息化是一體之兩翼、驅動之雙輪?！碑斀裰袊?，網民數(shù)量全球第一、電子商務總量全球第一。網絡在體現(xiàn)其包容性、兼容性、擴展性的同時，也有著其自身固有的弱點和問題，必須趨利避害，通過培育網絡安全技術、產業(yè)、人才，維護網絡安全。網信事業(yè)的發(fā)展為了誰?__清晰地回答了這一根本性問題：“必須貫徹以人民為中心的發(fā)展思想”“讓人民群眾在信息化發(fā)展中有更多獲得感、幸福感、安全感”。在營造網絡空間“綠水青山”的過程中，每個人都不應是旁觀者，應該貫徹落實24字社會主義核心價值觀，積極投身于清朗的網絡空間營造，在維護網絡空間安全的“人民戰(zhàn)爭”中，體現(xiàn)出一名共和國公民的擔當，作為黨員，更應當發(fā)揮先鋒模范作用，以正能量影響人、帶動人，做網絡安全的維護者、參加者、捍衛(wèi)者。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十三
“必須堅定不移地把黨的領導貫徹落實到依法治國全過程和各方面，不斷深化司法體制綜合配套改革，全面落實司法責任制，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義?！鼻安痪?，恒威律師事務所黨支部書記在講黨課時說。
恒威律師事務所黨支部是河北文安縣社會組織中較早單獨組建成立的黨支部之一。近年來，該律所堅持強主體、抓隊伍、謀服務，用心向社會傳遞黨的“好聲音”。
書記“帶好頭”黨員“跟好隊”
宋寶書，一位入職35年的資深律師，也是一位擁有43年黨齡的老黨員，自擔任律所黨支部書記起，便時常提醒自己，“要以身作則，以上率下，履行好黨建主體責任和第一責任人責任?！彼鲝堅O立“制度+學習+實踐效果”的黨建工作平臺，按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度、有記錄、有黨員活動與實踐結果的“八個有”標準，打造活動陣地，強化制度規(guī)范，組織學習教育，開展社會實踐活動。
“是黨員就對群眾有著天然的深厚感情，凡事要把群眾利益放在第一位?！彼螌殨f。代理進城務工農民杜某追索勞動報酬案件時，得知農民工交不出訴訟擔保金，宋寶書瞞著家人將私人房產抵押，替農民工做了訴訟保全擔保。
鄒一碩是該律所新入黨的律師。在談到入黨動機時，她頗為感慨：“是宋老師堅定了我的入黨決心，當我看到年過花甲的他，依然不忘初心，竭盡所能為群眾爭取應得利益時，我就下定決心，要做一個像宋老師一樣的共產黨員?！?BR> 在困難面前不低頭，無疑是檢驗一個黨員黨性的“試金石”。為農民工討回薪酬、為企業(yè)投資人追回欠款、為傷殘軍人追享工傷保險，近兩年來，律所受理了40余起急難案件。蘇橋鎮(zhèn)善來營村傷殘軍人王某說：“他們都是好樣兒的，為我的案子沒少費心，哪怕得知縣法院審理后‘未確認勞動關系’這個結果，依然不放棄，想盡法子調取證據(jù)為我上訴。如今我能享受到工傷保險，多虧了這些大恩人，他們不愧是好黨員?！?BR> 活動日中“服好務”
走進恒威律師事務所黨員活動室，一塊塊圖文并茂的紅色展牌奪人眼球。宋寶書介紹，這是律所組織黨員活動的縮影。
自成立黨組織以來，恒威律師事務所堅持以過好“黨員活動日”為紐帶和橋梁，在搭建平臺、參與實踐中不斷推進黨的工作覆蓋落實，同時帶動引導全所黨員律師積極踐行黨的宗旨，全心全意為人民服務，履行好擔負的社會責任。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十四
實體經濟是一國經濟的立身之本，是財富創(chuàng)造的根本源泉，是國家強盛的重要支柱。增強經濟競爭力、創(chuàng)新力、抗風險能力，歸根到底要靠實體經濟。中國經濟是靠實體經濟起家的.，也要靠實體經濟走向未來。不論經濟發(fā)展到什么時候，實體經濟都是我國經濟發(fā)展、在國際經濟競爭中贏得主動的根基。
當前，我國經濟已由高速增長階段轉向高質量發(fā)展階段，正處在轉變發(fā)展方式、優(yōu)化經濟結構、轉換增長動力的攻關期。只有把實體經濟特別是制造業(yè)做實做優(yōu)做強，把提升全產業(yè)鏈水平作為主攻方向，加強新型基礎設施建設，加快建設產學研一體化創(chuàng)新平臺，顯著增強我國經濟質量優(yōu)勢，才能有效應對各種風險挑戰(zhàn)，為高質量發(fā)展筑牢根基。
良好營商環(huán)境是經濟社會發(fā)展的重要支撐，優(yōu)化營商環(huán)境是增強經濟競爭力、創(chuàng)新力、抗風險能力的重要抓手。近年來，我國在“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境領域取得了巨大成就，營商環(huán)境全球排名持續(xù)大幅提升，在x年世界銀行營商環(huán)境評估中位列第x位，連續(xù)兩年被世界銀行評選為全球營商環(huán)境改善幅度最大的十個經濟體之一。
推動經濟高質量發(fā)展離不開高質量的營商環(huán)境作支撐，我們要對照市場化、法治化、國際化營商環(huán)境的要求，聚焦痛點、難點、堵點問題，堅持問題導向，加快轉變政府職能，進一步放寬市場準入，不斷打造營商環(huán)境新高地，不斷為市場活力充分迸發(fā)創(chuàng)造良好環(huán)境，為實現(xiàn)經濟高質量發(fā)展注入新動力。
市場主體是社會財富的創(chuàng)造者，是經濟發(fā)展內生動力的源泉。保護好市場主體，激發(fā)市場主體活力，就能為經濟發(fā)展積蓄基本力量。億萬市場主體能夠活力迸發(fā)，我國經濟發(fā)展就會擁有源源不斷的澎湃動能，就能不斷增強競爭力、創(chuàng)新力、抗風險能力。保護和激發(fā)市場主體活力，是當前一項至關重要的工作。
又要大力弘揚企業(yè)家精神，支持企業(yè)家以恒心辦恒業(yè)，努力成為新時代構建新發(fā)展格局、建設現(xiàn)代化經濟體系、推動高質量發(fā)展的生力軍。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十五
在一個星期的入職培訓中，我們收獲了不少。讓我們從校園生活逐漸過渡到工作狀態(tài)中，讓我們慢慢了解周圍的環(huán)境，調整自己的心態(tài)。培訓的內容包括了領導的見面，公司企業(yè)文化的介紹，工作時需要注意的安全事項，公司產品的介紹，以及培養(yǎng)我們團隊合作能力的素質拓展。
第一天，我們受到公司領導的接見，感謝領導們在百忙中抽出時間來接待我們剛入職的新員工，領導對我們的教育和關懷將銘記在我們每一位員工心中。我們認識到，學校學的知識是一個基礎，理論和實際的結合需要我們在基層中慢慢磨練，我們要了解公司生產的產品，從而開發(fā)出更好的產品。剛剛從大學中出來，我們還有很多東西需要學習，要知道這么多年的學習，父母為我們付出了很多很多，感恩養(yǎng)育我們的父母，感謝教育過我們的每一位老師，沒有你們的幫助，我們不可能健康的成長。剛入職的我們要做好吃苦的準備，認識到我們面臨的挑戰(zhàn)。在廠里，把廠當成自己的家，熱愛我們的工作，這樣工作起來就更加充滿激情。體現(xiàn)鐵道兵精神，慢慢成長。接著是富老師給我們講述了我們企業(yè)的發(fā)展歷史，一幅幅老照片勾起了多少回憶，以前鐵路的養(yǎng)護完全靠的是人，每次干活都是好幾百號人一起用最原始工具把鐵道挖出來，然后進行作業(yè)。后來慢慢發(fā)展小型的鐵路機械，稍微提高了工作效率。在后來發(fā)展為大型養(yǎng)路機械，這一路的坎坷我們應該牢記。
下午我們參觀了公司的企業(yè)文化展廳，產業(yè)文化基地。在展廳門口有一組大型的銅像，我們鐵道兵一邊抗著機槍打仗，一邊搬著鐵錘修鐵路，體現(xiàn)了“仗打到哪里，我們鐵道兵把鐵路修到哪里”的決心。旁邊是鐵道兵精神“逢山鑿路，遇水架橋，鐵道兵前無險阻;風餐露宿，沐雨櫛風，鐵道兵前無困難”，充分肯定了鐵道兵堅忍不拔吃苦耐勞的精神。在展廳里面有很多珍貴的照片，有關于鐵道兵的，有公司剛剛發(fā)展時的廠房，也有剛被推出廠房的新產品，還有公司獲得的各種榮譽獎章。最后觀看了公司的記錄片，按時間的順序呈現(xiàn)出公司的發(fā)展狀況。
第二天，我們通過王老師的認真講解，了解到公司的組成機構，人力資源部的相關制度，專業(yè)技術職務的管理相關制度，認識到我們的義務與責任。下午我們進行了職業(yè)健康、勞動保護知識的相關培訓。在工作過程中我們學會保護自己的.身體，知道危險的防護措施，以及識別與避免危險的意識。老師還通過現(xiàn)場的互動，教會我們如何使用各類勞保用品，生動而具體，同時參加互動的同學得到了小禮物。
第三天，我們進行了安全知識培訓，集團公司安全生產制度是安全第一，預防為主，綜合治理。生產目標要達到無因工死亡事故和重傷事故，無職業(yè)病發(fā)生，安全隱患整改落實率達到百分之百等八項安全目標。企業(yè)安全生產基本要求的五個方面，認識到危險源與安全生產隱患的區(qū)別，輕傷與重傷的`區(qū)分方法。
第四天，x老師帶領我們了解清篩與搗固機，介紹公司產品的發(fā)展狀況，以及市場上其他公司的發(fā)展特點，我們認識到，如果我們不努力發(fā)展，就會被市場淘汰。同時也深感國家制造業(yè)的發(fā)展水平的局限性，公司大部分零部件是進口的，如果國內的制造技術能向前提高，那么我們完全實現(xiàn)大型養(yǎng)路機械的國產化的任務就輕松多了。
在最后的一天我們進行了戶外的拓展訓練，高空訓練增強自身的勇氣，其實有時候是我們自己把自己嚇倒了，只要目標清晰，我們面臨的困難就不會那么可怕。觸碰了就要重來了電網游戲，讓我們知道，當一群人在完成一項任務時，我們需要一個能領導的人站出來統(tǒng)一大家的意見，從大局上掌控事情的發(fā)展，做出戰(zhàn)略性的決策。紙牌數(shù)字復原的游戲，讓我們明白，方法的重要性，如果處理問題的方法不正確將會影響到后面的辦事難度以及成功率，如果發(fā)現(xiàn)自己在解決問題時很吃力，我們可以考慮是不是自己的思路有問題，并且要有決心與勇氣及時調整過來，避免鉆牛角尖。
這一周不長也不短，通過這一周的入職培訓，我們了解了彼此，了解了公司，了解了工作環(huán)境。非常感謝公司能給這么好的一個機會讓我們快速融入公司，成為一名合格的xx中鐵員工。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十六
媒體在現(xiàn)代社會中發(fā)揮著重要的作用，它是信息傳遞的媒介、輿論引導的工具，也是人們獲取知識、豐富生活的窗口。隨著科技的進步和社會的發(fā)展，媒體形式不斷變革，傳媒行業(yè)面臨著巨大的挑戰(zhàn)和機遇。在我參與媒體工作的過程中，我深刻認識到推動媒體發(fā)展的重要性，并總結出了一些心得體會。
首先，積極擁抱新技術是推動媒體發(fā)展的關鍵。新技術的不斷涌現(xiàn)給媒體行業(yè)帶來了巨大的改變，傳統(tǒng)媒體面臨著信息爆炸和觀眾離散的困境。因此，我們要積極擁抱新技術，不斷更新我們的技能和知識。例如，互聯(lián)網的興起使得新媒體成為了一種主流的傳播方式，我們要學會運用網絡、社交媒體等工具進行信息傳遞和互動。同時，人工智能、虛擬現(xiàn)實等新技術的運用也給傳媒行業(yè)帶來了無限的可能性，我們應該學習和掌握這些新技術，為媒體發(fā)展提供更多的創(chuàng)新思路和方式。
其次，追求公正與客觀是推動媒體發(fā)展的價值追求。媒體是一個輿論引導和社會監(jiān)督的力量，我們要始終堅持公正與客觀原則，為觀眾提供真實、準確的信息。在報道事件時，我們要注重事實核實，避免夸大和歪曲事實，以免給觀眾帶來偏見和錯誤的觀點。同時，我們也要尊重不同的聲音和意見，沒有絕對的權威和絕對的正確，媒體應該通過呈現(xiàn)多元的聲音和觀點，促進社會的理性對話和思考。只有堅持公正與客觀，媒體才能夠得到觀眾的信任和認同，同時也能為社會的發(fā)展提供有價值的信息和反饋。
另外，注重優(yōu)質內容的創(chuàng)作是推動媒體發(fā)展的關鍵。在信息爆炸的時代，觀眾往往面臨著信息過載和碎片化的困惑。因此，我們要注重優(yōu)質內容的創(chuàng)作，為觀眾提供豐富多樣、有深度和內涵的內容。無論是新聞報道、專題采訪還是文化娛樂節(jié)目，都應該注重品質和可持續(xù)發(fā)展。優(yōu)質內容不僅能夠吸引觀眾的注意力，還能夠提升媒體的影響力和競爭力。同時，我們還要善于創(chuàng)新，挖掘觀眾的潛在需求，不斷推出具有創(chuàng)意和個性的內容，以滿足觀眾多樣化的精神文化需求。
最后，加強自律與社會責任是推動媒體發(fā)展的重要保障。媒體作為信息傳遞的媒介和輿論導向的力量，我們要牢固樹立社會責任感，注重道德和倫理的約束。在媒體報道中，我們要尊重隱私，保護未成年人和弱勢群體的權益，遠離虛假、低俗和為了迎合市場需求而不擇手段的行為。同時，我們也要加強自身的自律，遵守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和道德品質。只有進行自律和社會責任的約束，媒體才能夠長久地發(fā)展，為社會的進步和文明的建設發(fā)揮應有的作用。
綜上所述，推動媒體發(fā)展是一項重要而艱巨的任務。我們要積極擁抱新技術，追求公正與客觀，注重優(yōu)質內容的創(chuàng)作，加強自律與社會責任。只有牢記這些原則和要求，才能夠推動媒體行業(yè)邁向更加美好的未來。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十七
習近平總書記在2022年春節(jié)團拜會上發(fā)表講話指出：“無論風云如何變幻，無論挑戰(zhàn)如何嚴峻，我們都要弘揚偉大建黨精神，銘記生于憂患、死于安樂的古訓，常懷遠慮、居安思危，緊密團結、艱苦奮斗，繼續(xù)把中華民族偉大復興的歷史偉業(yè)推向前進”。艱難困苦，玉汝于成。艱苦奮斗是我黨我軍的光榮傳統(tǒng)，目前有的年輕干部存在艱苦奮斗觀念淡化、艱苦奮斗精神懈怠、艱苦奮斗干勁不足等問題。究其原因，主要是不思進取、追求享受、怕苦怕累。筆者感到，各級干部要學習貫徹落實習近平總書記這一重要講話精神，就要接好艱苦奮斗“接力棒”，自覺做到“三個帶頭”、樹立“三種形象”。
帶頭過“緊日子”，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，樹立精打細算崇尚節(jié)儉的形象。接好艱苦奮斗“接力棒”，關鍵要發(fā)揚艱苦奮斗精神，堅持精打細算，甘愿過“緊日子”，不鋪張浪費。雖然時代發(fā)展進步了，人們生活條件越來越好了，但艱苦奮斗的精神永遠都不會過時。年輕干部要接好艱苦奮斗“接力棒”，就要帶頭節(jié)儉樸素，將一分錢掰成兩半來花，力戒奢靡，永遠保持自力更生、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的政治本色，自覺做艱苦奮斗的倡導者、踐行者，工作上嚴要求、生活上低標準，不講品牌、不擺闊氣、不搞場面，不比房子大、車子好、票子多，堅持以儉修身、厲行節(jié)約，勤儉建國持家，不亂花集體和個人的“一分錢”，以自己的一言一行傳承艱苦奮斗精神，保持艱苦樸素作風，樹立精打細算簡樸節(jié)約的好形象。
帶頭啃“硬骨頭”，保持艱苦奮斗的干勁，樹立攻堅克難敢打硬仗的形象。接好艱苦奮斗“接力棒”，貴在保持一種迎難而上的革命斗志，敢于攻堅克難、主動擔當作為的勁頭。黨員干部要接好艱苦奮斗“接力棒”，就要“不忘初心、牢記使命”，在困難面前有“下定決心，不怕犧牲，排除萬難，去爭取勝利”的革命志氣，主動迎難而上，敢于啃“硬骨頭”，善于打“攻堅戰(zhàn)”，爭當“主攻手”，做到遇水架橋、逢山開路，明知山有虎、偏向虎山行，挑大梁、擔重任，擼起袖子加油干，發(fā)揚不怕疲勞連續(xù)作戰(zhàn)的作風，甘當艱苦奮斗的“老黃?！?。在平時工作中要勤想事、善謀事、能干事，心無旁騖干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展，腳踏實地向前進。面對各種風險要臨危不懼、挺身而出、化險為夷，善于在攻堅克難中顯擔當、見作為、出政績，始終保持埋頭苦干、奮發(fā)有為的“精氣神”，以實際行動踐行艱苦奮斗精神，樹立愛崗敬業(yè)、攻堅克難、敢打硬仗的形象。
帶頭赴“第一線”，弘揚艱苦奮斗的作風，樹立親力親為以身作則的形象。接好艱苦奮斗“接力棒”，主要在各級領導干部的模范帶頭作用，堅持深入一線，言行一致，身先士卒。領導干部要接好艱苦奮斗“接力棒”，就要沖在“第一線”真抓實干，少在辦公室、會議室，多到基層一線、偏遠地區(qū)、艱苦地方，大興調查研究之風，掌握實情、解決困難、解決難題，推動工作創(chuàng)新發(fā)展、高質量發(fā)展。要主動到基層一線工作，在火熱的基層工作中經風雨、見世面，學真經、長才干，努力磨練和摔打自己。要靠前指揮引導、靠前督導檢查、靠前抓好落實，帶頭沖在疫情防控、垃圾分類、防汛抗旱、抗震救災、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興第一線，當先鋒、做表率，樹立以身作則、言行一致、作風深入、雷厲風行的形象。
艱苦奮斗是黨的“傳家寶”，是中華民族的精神支柱，各級干部只要做到帶頭過“緊日子”、啃“硬骨頭”、赴“第一線”，發(fā)揚艱苦奮斗精神，保持艱苦奮斗干勁，弘揚艱苦奮斗作風，樹立精打細算崇尚節(jié)儉、攻堅克難敢打硬仗、親力親為以身作則的形象，就一定能夠接好艱苦奮斗的“接力棒”，傳承好艱苦奮斗光榮傳統(tǒng)，以史為鑒、振奮精神，團結奮斗向未來。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十八
近年來，廣西三江侗族自治縣八江鎮(zhèn)始終堅持以高質量黨建引領鄉(xiāng)村振興，用“黨建筆”把黨的組織優(yōu)勢、政治優(yōu)勢轉化為鄉(xiāng)村振興的行動優(yōu)勢，在產業(yè)振興、文化振興、人才振興三個方面下功夫，做文章，描繪出一幅熠熠生輝的“鄉(xiāng)村振興圖”，助力全縣鄉(xiāng)村振興。
用“黨建筆”，繪就稻梁豐碩的產業(yè)振興富足圖。鄉(xiāng)村要振興，產業(yè)必先行。八江鎮(zhèn)始終以“產業(yè)興旺”帶動“村民致富”為目標，緊緊圍繞“生態(tài)立縣 旅游富民”的發(fā)展戰(zhàn)略，全面落實廣西油茶“雙千計劃”，積極打造“廣西侗茶村”“全國一村一品示范村”。深度推進產業(yè)融合，積極探索“資源入股”，創(chuàng)新“政企聯(lián)營”建立股份制運營模式，實現(xiàn)資源一體化管理，盤活用好農村土地，促進油茶增量提質擴面，形成新品油茶種植“一河兩岸”示范帶；突出黨支部“紐帶”作用，依托“仙人山千畝茶園”，推動“茶旅融合”，實施“品牌共建”策略，探索推進“黨支部+產業(yè)+企業(yè)+農戶”“黨支部+互聯(lián)網+合作社+農業(yè)”等發(fā)展模式，促進“茶”元素與“侗”元素相融合，不斷豐富茶文化內涵，講好茶故事，成功打造了“仙人山”千畝茶園觀光游、云霧山上“觀日出”、“千人采茶廊”、農家樂等旅游品牌，實現(xiàn)了“以農促旅，以旅富民”的產業(yè)升級。
用“黨建筆”，繪就綠水青山的文化振興祥和圖。鄉(xiāng)村振興，既要塑形，也要鑄魂。鄉(xiāng)村振興離不開文化振興。三江侗族自治縣八江鎮(zhèn)作為中國茗茶之鄉(xiāng)、中國民間藝術之鄉(xiāng)，始終堅持黨建引領，認真貫徹落實黨的十九屆系列全會精神，持續(xù)踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，緊緊圍繞三江縣提出“打造粵桂湘黔四省區(qū)民族風情旅游集散地和目的地”“打造粵港澳大灣區(qū)宜居、宜游的美麗后花園”兩大發(fā)展目標，以鎮(zhèn)內“兩茶一山”、4個國家傳統(tǒng)村落、6個區(qū)級傳統(tǒng)村落為紐帶，大力發(fā)展“茶旅”融合文化產業(yè)，積極打造“千年侗寨·夢縈三江”和“中國侗族在三江”旅游新形象。近年來，八江鎮(zhèn)黨委聯(lián)合各村黨支部將黨旗插在特色旅游上，利用自身侗族特色優(yōu)勢，盤活閑置資源，培養(yǎng)了一批多耶、蘆笙踩堂、坪王相將款等民俗表演隊伍，打造了“黨建+傳統(tǒng)村落+民俗表演”的侗族文化產業(yè)鏈，實現(xiàn)百姓增收、人民富足、生態(tài)宜居，走出一條極具侗族特色的鄉(xiāng)村振興之路。
用“黨建筆”，繪就群賢畢至的人才振興凝魂圖?！盀檎?，惟在得人”。全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，務必做好“人”的文章。八江鎮(zhèn)充分發(fā)揮黨組織凝魂聚力作用，堅持聚天下英才而用之的用人理念，堅持培養(yǎng)與引進相結合、引才與引智相結合，激活鄉(xiāng)村振興“一池春水”。為了吸引更多的鄉(xiāng)賢返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，讓懂經營、善管理的“土專家”“田秀才”破圖而出。八江鎮(zhèn)黨委牽頭制定出臺《“鄉(xiāng)賢回歸，共謀振興”行動計劃》，通過“支部推薦+群眾推優(yōu)+個人自薦”等方式，挖掘優(yōu)秀企業(yè)家、致富能手、農業(yè)科技人才、電商人才等方面優(yōu)秀人才，建立鄉(xiāng)賢人才庫，大力培養(yǎng)本土人才隊伍。用心服務大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)建柳州市首家青年大學生創(chuàng)業(yè)園，采用“黨支部+合作社+創(chuàng)業(yè)園+公司+致富帶頭人+農戶”的模式，盤活閑置土地資源，以土地流轉、入股、提供就業(yè)崗位、收購農產品等方式，帶動特色產業(yè)發(fā)展，鞏固脫貧攻堅成果。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇十九
近日，由中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主辦的“智慧黨建”啟動儀式在國際老年公寓舉行?；顒蝇F(xiàn)場，老年公寓的黨員以一首《再唱山歌給黨聽》的合唱，展現(xiàn)了新時代老年人的新風貌。
近年來，我國民營養(yǎng)老機構迅猛發(fā)展。民政部統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，截至20xx年9月，我國已經注冊登記的養(yǎng)老機構達2.8萬余家，民營養(yǎng)老機構1.25萬余家。中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主任江丹認為，加強黨建工作是引領民營養(yǎng)老機構穩(wěn)步發(fā)展的重要保證，開展智慧黨建工作，不只是貫徹落實中央要求，更是從實際出發(fā)，解決百姓生活中切實存在的問題。
“智慧黨建即結合傳統(tǒng)黨建工作和互聯(lián)網理念，采用移動互聯(lián)網技術將黨建管理、組織生活、學習教育、互動交流等元素整合的信息管理平臺?！敝袊t十字會總會事業(yè)發(fā)展中心副主任吳昂坪介紹，它提供了一種全新的黨建學習培訓理念和管理方式，主要體現(xiàn)在：通過統(tǒng)一規(guī)范的數(shù)據(jù)采集標準，建立對區(qū)域資源發(fā)揮引導、整合作用的黨建大數(shù)據(jù)；集“信息發(fā)布、理論宣傳、在線學習、交流互動、黨務活動”五大類功能，“移動黨校、智能黨務、組織管理”三大類業(yè)務服務于一體的手機黨建移動社區(qū)；構建自上而下網絡學習體系的移動黨校，以及智能黨務和組織管理。
在如何實現(xiàn)、落實養(yǎng)老機構黨建工作上，發(fā)展中心不斷探索，創(chuàng)建了“曜陽聯(lián)盟黨建”品牌，并聯(lián)合湖南省紅十字會在湖南做好以長沙青松老年公寓為示范的“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”黨建試點工作，推廣和完善曜陽黨建“5+x”標準化工作模式。“5”即班子建設好、黨員隊伍好、基礎保障好、作用發(fā)揮好、綜合評價好，“x”即基層的特色工作，為推動社會養(yǎng)老組織黨的建設探索新的實施路徑，形成基層黨建工作先進典型和特色品牌。
為落實“5+x”標準化工作模式，發(fā)展中心采取了四步走措施。第一步是摸清底數(shù)情況，按照屬地管轄原則，湖南省各級紅十字會聯(lián)合轄區(qū)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)），全面摸清紅十字會重點支持和加入“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”的279家養(yǎng)老機構名稱、地址、負責人、職工人數(shù)等基本情況，以及黨組織和黨員信息等黨建工作基本情況，建立工作臺賬。第二步是根據(jù)養(yǎng)老機構基本情況，對照“5+x”的建設標準，逐一形成黨建工作指導方案。第三步是開展入住老黨員、員工黨員、志愿者黨員的分類管理，促進先鋒模范作用發(fā)揮。最后一步是將示范點建設推進中形成的經驗做法及時總結梳理，形成標準化的黨建工作模式，在中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心直屬實體單位和全國的紅十字養(yǎng)老聯(lián)盟成員單位推廣。
同時，發(fā)展中心設立了“五個一工程”的工作目標——建1個曜陽聯(lián)盟黨建信息網，每年新增10個基層黨支部，實現(xiàn)100家養(yǎng)老機構黨組織和黨員網上工作互動，推選1000名優(yōu)秀黨員，為所轄養(yǎng)老機構及老人做10000件好事。目前，已有500家養(yǎng)老機構可通過由事業(yè)發(fā)展中心根據(jù)“兩新”組織的黨建特點搭建的曜陽聯(lián)盟黨建信息網實現(xiàn)信息互通。
事業(yè)發(fā)展中心黨建專干汪亮說，事業(yè)發(fā)展中心正在按照“黨建工作引領養(yǎng)老服務”的工作思路，把黨在新社會組織的組織覆蓋、工作覆蓋作為一項基礎性、長期性工作，通過思想認識、組織保障、制度措施和工作融合“四到位”，確保黨的組織和黨的工作“兩個覆蓋”。
為盡快實現(xiàn)“兩個覆蓋”目標，推動黨組織建設和黨建工作落地生根，事業(yè)發(fā)展中心成立了專門機構，明確專職黨務工作者，指導建立合作關系的養(yǎng)老機構開展黨建工作。把黨建工作納入業(yè)務申報和工作考核之中，在“中央專項彩票公益金支持失能老人養(yǎng)老服務項目”的評審過程中，將黨建工作作為評審的重要指標。提出“規(guī)定動作做到位，特色工作出特色”的工作要求，明確“支部黨建抓品質，曜陽黨建抓品牌”的工作任務，制定《事業(yè)發(fā)展中心2018年度黨建工作三十條》。目前，全國有近4000家養(yǎng)老機構與曜陽建立戰(zhàn)略合作關系，養(yǎng)老從業(yè)人員總數(shù)達10萬人。其中，員工黨員和入住養(yǎng)老機構老人中的黨員總數(shù)達1萬余人。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇二十
近日，我很榮幸地參加了市委組織部在深圳舉辦的林芝市黨政領導干部增強改革開放意識推動經濟高質量發(fā)展專題培訓班學習。雖然培訓時間不長，但收獲頗大，感想也頗多。下面，我就此次學習培訓的經歷，簡要地談幾點感受。
此次培訓時間不長，但內容豐富，理論與實踐相結合，既有課堂教學又有實地考察。我們聆聽了陳磊教授關于深圳先行示范區(qū)創(chuàng)新發(fā)展的解讀，吳澤鵬教授關于鄉(xiāng)村振興和林芝林業(yè)經濟發(fā)展的戰(zhàn)略分析，以及郭曉渝、楊永群等專家、領導關于高質量發(fā)展、全域旅游的經驗分析和對林芝旅游業(yè)發(fā)展的意見建議等。同時還實地考察學習了鹽田示范區(qū)、前海自貿區(qū)及相關企業(yè)等。通過課堂學習，豐富了理論知識，提升了思維能力；通過現(xiàn)場教學，開闊了視野，轉變了觀念。通過這次的學習工作生活，我在思想上和行動上都受到了很大的觸動，接受了很好的教育。
學習培訓的體會感悟通過此次學習，特別是深圳燃氣集團黨委委員、紀委書記廖海生同志關于深圳國企改革探索實踐的案例教學，我對深圳國企改革發(fā)展有了一些淺顯的體會和感悟：改革開放以來，深圳國資國企始終堅持以改革為突破口，圍繞國資國企改革的重要領域和關鍵環(huán)節(jié)，大膽探索、先行先試，推動國有資本和國有企業(yè)不斷做強做優(yōu)做大。
加快構建城市保障、城市建設、金融投資、新興產業(yè)四大板塊。
力創(chuàng)資產佳、效益優(yōu)、責任強、服務好、品牌響的地方國資監(jiān)管機構。
努力打造充分尊重市場經濟規(guī)律的國資監(jiān)管立法典范，建設一流國有資本投資公司、運營公司，建好智慧監(jiān)管系統(tǒng)。
完善國企黨建“1+n”制度，“一企一品”打造更多特色黨建品牌。實現(xiàn)引資本與轉機制相促進，優(yōu)化了黨領導下的公司法人治理結構，完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，推動黨的領導與公司治理深度融合，以“市場化、契約化為導向”推進選人用人改革，探索建立國企職業(yè)經理人制度，全面激發(fā)了國有企業(yè)活力。
學習培訓后的意見建議通過本次學習培訓，我見證了地處沿海發(fā)達地區(qū)的深圳在人才隊伍培養(yǎng)、基礎設施建設、產業(yè)培育壯大、城鄉(xiāng)建設提質、文化發(fā)展繁榮、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、人民生活殷實、社會和諧穩(wěn)定等方面的先進經驗和做法，我覺得林芝作為邊疆地區(qū)，雖然經濟社會發(fā)展水平與深圳有很大的差距，但我們也有自己的優(yōu)勢和特色，“他山之石可以攻玉”，我們可以學習借鑒深圳發(fā)展的先進理念和做法，加快推動林芝經濟高質量發(fā)展。
思想是行動的指南?？茖W的思想能夠推動和促進社會實踐的發(fā)展。我們要認真抓好領導干部這個“關鍵少數(shù)”，不斷提高其思想境界和水平，面對經濟新常態(tài)，要敢于用新的思維、新的方法、新的手段來面對和解決新的問題，不斷推動林芝經濟社會高質量發(fā)展。
作為新時代的領導干部要敢于干事、敢于擔責，敢于給有知識、有能力、有干勁，能做事、會做事、做得成事的干部舞臺和機會，讓他們在的新環(huán)境下發(fā)揮才干。
工作是干出來的。我們要發(fā)揚求真務實精神，一心一意謀發(fā)展，滿腔熱情干事業(yè)。少些浮躁、少些虛妄，多做實事、多謀實績，用自己的實際行動為林芝經濟建設添磚加瓦，建設林芝更加美好的明天。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇二十一
當前，盡管全球經濟復蘇初顯，美國經濟穩(wěn)定回升，歐洲經濟好于預期，新興經濟分化減小，但仍然處在低迷狀態(tài)。尤其是美國加息、減稅、縮表帶來了新的不確定性，國際經濟形勢依然復雜多變。同時，國內經濟結構調整任務繁重，能級提升的挑戰(zhàn)不少。因此，20xx年仍然需要圍繞穩(wěn)中求進工作總基調，推動高質量發(fā)展。
其一，穩(wěn)定經濟預期。當前，穩(wěn)定增長、投資、房地產和實體經濟的預期至關重要。合適的增長率是重要的“風向標”，否則會產生連鎖反應；投資仍然是穩(wěn)定經濟增長一個不可或缺的推動因素，需要保持合理增速；房價得到初步遏制，但要防止“大起大落”還需完善政策體系；而實體經濟直接關系到我國經濟的穩(wěn)定增長。
其二，轉變政府職能。要深化推進“放管服”改革，突出制度供給，優(yōu)化營商環(huán)境，充分激活市場主體、市場要素的動力活力潛力。要繼續(xù)拆除各類市場門檻。推進負面清單管理，清理取消不合理的各類證照，減少審批事項，縮短審批時間，統(tǒng)一審批標準，加強基層部門窗口建設。
其三，精準調控經濟。宏觀調控要“穩(wěn)”。政府部門出臺一系列調控政策，對穩(wěn)定經濟增長起到了重要的推動作用，但在“穩(wěn)”字上仍需下功夫。微觀政策要“實”。針對微觀層面企業(yè)的各項政策，既要“實”，也要“快”。近年來，針對企業(yè)生存發(fā)展遇到的困難出臺的一系列政策措施，為企業(yè)化解矛盾和困難起到了重要作用。
其四，推動創(chuàng)新驅動。要對自主創(chuàng)新的技術、產品、服務等實行必要的產業(yè)保護政策和嚴格的知識產權保護政策，為創(chuàng)新活動和創(chuàng)新成果保駕護航，如探索實行2至3年的產業(yè)保護期政策。要推行務實的企業(yè)家創(chuàng)新激勵機制，所有的政策都需要落腳在企業(yè)、企業(yè)家的創(chuàng)新動力上。
其五，保護實體經濟。要處理好實體經濟與虛擬經濟的關系，在加快培育新的經濟增長點、推進戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展的同時，加快傳統(tǒng)產業(yè)的結構調整和轉型升級。要繼續(xù)推動企業(yè)“降成本”行動。如減稅減費、降低社保成本等，還有降低空間。要重塑新型政商關系，保障企業(yè)家全心創(chuàng)業(yè)、安心發(fā)展、恒心安居。
其六，提升民間投資。要對民間投資政策進行梳理，對不能落地的要抓緊清理，對沒有落實的要抓緊落地，對需要配套政策的要抓緊出臺。要為民間投資開啟大門，尤其一些壟斷領域和行業(yè)成為民間投資“死角”，應打破利益格局，向民間資本開放。要切實解決實體企業(yè)在土地和房租貴、稅費和人力成本高以及融資、用工、轉型難等方面的實際困難。
其七，防范金融風險。要管控好資金流向，保證資金進入實體經濟，解決好實體經濟企業(yè)融資難、融資貴的難題。要防范好各類金融風險，尤其是銀行表外業(yè)務、中小銀行以及非銀行金融機構可能出現(xiàn)的風險。同時，既要鼓勵金融改革創(chuàng)新，又要把監(jiān)管重點放在建立新業(yè)務的制度規(guī)范和監(jiān)管標準上。
推動網絡媒體高質量發(fā)展心得體會篇二十二
提高黨的建設質量，實質是把握和遵循黨建工作規(guī)律，提高黨建工作科學化水平。必須以黨的政治建設為統(tǒng)領，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設以及制度建設、反腐敗斗爭，把提高黨的建設質量要求全面落實到黨的各項建設和各項工作之中，在準確把握黨的建設與經濟社會發(fā)展的相互聯(lián)系中找準提高黨的建設質量的結合點、著力點，為“十四五”時期高質量發(fā)展提供重要保證。
在堅持黨的全面領導、貫徹落實黨中央決策部署上下真功見實效。堅持黨的全面領導、加強黨中央集中統(tǒng)一領導，是“十四五”時期經濟社會發(fā)展的首要原則和根本要求?！笆奈濉睍r期我國經濟社會發(fā)展面臨更加復雜的國際形勢，面臨更加繁重的攻堅任務，面臨更加嚴峻的風險挑戰(zhàn)。越是這樣，就越離不開中國共產黨這個指引方向的指南針、凝心聚力的主心骨、社會穩(wěn)定的壓艙石，就越要堅持黨的全面領導、加強黨中央集中統(tǒng)一領導。提高黨的政治建設質量，就是要推動全黨在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”上重行重效，在貫徹落實黨中央決策部署上到底到位，堅決防止和克服“表態(tài)快調門高，行動慢落實差”“上有政策，下有對策”等假作為；就是要提高各級黨委（黨組）建設水平，把各領域基層黨組織建設成為實現(xiàn)黨的全面領導、維護黨中央集中統(tǒng)一領導的堅強戰(zhàn)斗堡壘，充分發(fā)揮廣大黨員在貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署上的先鋒模范作用，使黨的各級組織形成上下貫通、執(zhí)行有力的嚴密組織體系。
在用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下真功見實效。我們黨之所以能夠立于不敗之地，一個重要原因是始終堅持馬克思主義科學理論的指導地位。習近平新時代中國特色社會主義思想集中體現(xiàn)了我們黨對共產黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的最新認識，是當代中國馬克思主義、21世紀馬克思主義，是黨和國家各項事業(yè)、各項工作必須長期堅持的指導思想。提高黨的思想建設質量，就是要提高學習習近平新時代中國特色社會主義思想的質量，推動廣大黨員、干部在“學懂弄通”上下功夫，把握理論體系，悟透精髓要義，掌握基本立場觀點方法，防止和克服只熟悉概念而不懂實質、只知其然而不知其所以然；就是要推動廣大黨員、干部在“用好做實”上下功夫，將黨的創(chuàng)新理論轉化為堅定的理想信念、正確的政治立場、科學的思維方式、有效的政策舉措、顯著的工作成效。今年是我們黨成立一百周年，要深入總結和運用我們黨百年來的寶貴經驗，教育引導廣大黨員、干部堅定理想信念，不忘初心、牢記使命，迎難而上、銳意進取，朝著實現(xiàn)第二個百年奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的宏偉目標奮勇前進。
在建強領導班子、提高干部人才工作水平上下真功見實效。習近平總書記深刻指出：光有思路和部署，沒有優(yōu)秀的人來干，那也難以成事。在新發(fā)展階段，要應變局、育新機、開新局、謀復興，關鍵是要把各級領導班子配強，把干部、人才隊伍建強。要圍繞事業(yè)發(fā)展需要建設忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|專業(yè)化干部隊伍，貫徹德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢方針，落實好干部標準，嚴把政治關、能力關、素質關，切實把那些真心干事、善于干事、干凈干事的干部及時發(fā)現(xiàn)出來、任用起來，切實提高選人用人質量。要加強政治歷練、思想淬煉、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，不斷提高各級領導班子抓改革、促發(fā)展、保穩(wěn)定水平，使廣大干部的素質能力適應新時代要求。要堅持嚴管與厚愛相結合，落實“三個區(qū)分開來”要求，加強對敢擔當善作為干部的激勵保護，真正為勇于負責的干部負責、為勇于擔當?shù)母刹繐?、為敢闖敢干的干部壯膽、為敢抓敢管的干部撐腰，充分調動廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動性創(chuàng)造性。要不斷深化人才工作體制機制改革，完善人才工作體系，培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞母咚刭|人才，抓緊各行各業(yè)急需人才的培養(yǎng)、引進和使用，重點抓好矢志愛國奉獻、勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的科技人才隊伍建設。要破除人才引進、培養(yǎng)、使用、評價、流動、激勵等方面的體制機制障礙，拓展各方面人才施展才干、大顯身手的廣闊舞臺，為高質量發(fā)展提供強有力的人才支撐。
在強力正風、肅紀、反腐上下真功見實效。只有黨員、干部作風優(yōu)良、遵紀守法、清正廉潔，我們黨才能得到人民群眾信任和支持，才能凝聚起推動事業(yè)發(fā)展的強大力量。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央深入推進全面從嚴治黨，嚴厲整治“四風”，黨的作風建設、紀律建設、反腐敗斗爭取得顯著成效，深得黨心軍心民心。提高黨的作風建設質量，必須始終堅持“嚴”的總基調，不斷鞏固和拓展整治“四風”和“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，尤其要堅決糾治形式主義、官僚主義，推動形成求真務實、真抓實干的濃厚氛圍。要著力完善黨和國家監(jiān)督體系，以政治監(jiān)督為重點，以黨內監(jiān)督為主導，整合各類監(jiān)督力量，依規(guī)依紀依法、精準科學監(jiān)督執(zhí)紀問責，全面加強對公權力運行的制約和監(jiān)督，增強監(jiān)督合力和效力。要堅持系統(tǒng)謀劃、多措并舉、標本兼治，實行思想教育、管理監(jiān)督、嚴厲懲處共同發(fā)力，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
在完善黨的建設制度體系、提高制度執(zhí)行力上下真功見實效。提高黨的建設制度質量，要把握好制定制度和執(zhí)行制度兩個環(huán)節(jié)。制定制度必須堅持于法周延、于事簡便、管用有效的原則，不能搞煩瑣哲學，更不能流于形式、成為“稻草人”。要抓好制度的廢改立工作，清除過時制度，堵塞制度漏洞，填補制度空當，使黨的建設制度真正管用、好用、夠用。制度的生命在于執(zhí)行。要組織廣大黨員干部學習制度、熟悉制度，自覺用制度規(guī)范自己的工作和言行。要加強制度落實情況的監(jiān)督和檢查，對違反制度的黨員、干部要嚴肅批評教育，情節(jié)和后果嚴重的要嚴肅查處，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，防止出現(xiàn)“破窗效應”。