最新街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)(模板16篇)

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    通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)并總結(jié)出有效的學(xué)習(xí)和工作方法,提高效率。寫總結(jié)時可以將自己的想法和觀點與他人進(jìn)行交流和討論。這些總結(jié)范文從不同角度和維度對所總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行了分析和總結(jié),具備一定的專業(yè)性和可讀性。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇一
    **街道工委、街道辦事處,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo),以保持黨組織先進(jìn)性和優(yōu)化社區(qū)發(fā)展環(huán)境為主題,以轄區(qū)單位、居民對街道工作的認(rèn)同感為落腳點,堅持以社區(qū)黨建為核心,大力推進(jìn)城市建設(shè)和管理的進(jìn)程,積極維護(hù)社會穩(wěn)定,加強精神文明建設(shè),促進(jìn)社會各項事業(yè)持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展。通過努力,2006年街道工作取得了明顯成效。
    一、一年來完成的主要工作。
    (一)全面加強黨的建設(shè),提高街居兩級班子的領(lǐng)導(dǎo)水平,發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用。
    1、加強街居兩級班子建設(shè),提高執(zhí)政能力和管理水平。
    貫徹“兩個延伸,一個培育”的方針,強化街居兩級班子和干部隊伍建設(shè)。
    (1)強化政治理論基礎(chǔ),提高政策水平。
    抓中心組學(xué)習(xí)和“兩個層面”的教育。從加強理論學(xué)習(xí)入手,強化政治理論基礎(chǔ),以“學(xué)習(xí)實踐‘三個代表’重要思想,保持先進(jìn)性”和“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”兩個主題教育為主線,認(rèn)真抓好街道工委和社區(qū)黨委兩級理論中心組的學(xué)習(xí),加大了干部隊伍和社區(qū)居民群眾這兩個層面的教育力度。
    在抓兩級領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)上,采取的方法有:(1)堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、組織輔導(dǎo)與座談討論相結(jié)合,在自學(xué)的基礎(chǔ)上,通過典型發(fā)言、集體討論,廣泛交流學(xué)習(xí)心得體會。(2)街居兩級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合工作實際,撰寫學(xué)習(xí)心得體會118篇,確立了“立黨為公,執(zhí)政為民”的思想,提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平。(3)街道領(lǐng)導(dǎo)包片到社區(qū),召開懇談會,與社區(qū)干部群眾交流學(xué)習(xí)體會,對“三個代表”在實踐中的應(yīng)用問題進(jìn)行探討,座談地區(qū)城市管理和社區(qū)服務(wù)等問題。
    在機關(guān)、社區(qū)干部群眾的學(xué)習(xí)教育方面,采取的方法有:(1)組織地區(qū)精神文明演講團(tuán),進(jìn)行以“三個代表”重要思想為主線的宣講,廣泛宣傳黨的路線方針政策、抗擊非典精神以及街道社區(qū)建設(shè)中的新人新事。(2)請專家學(xué)者進(jìn)行“三個代表”重要思想的'專題輔導(dǎo),舉辦知識問答。
    為確保主題教育取得實效,街道還成立了督察組,檢查指導(dǎo)基層開展學(xué)習(xí)實踐“三個代表”和“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題教育,并對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了考核,合格率達(dá)到100%。
    抓思想統(tǒng)一。(1)通過傳達(dá)貫徹區(qū)委區(qū)政府指示精神,結(jié)合地區(qū)實際研究落實來統(tǒng)一思想。在思想統(tǒng)一的基礎(chǔ)上,先后制定了《2006年**街道社區(qū)黨建工作計劃》、《2006年**街道辦事處工作思路》、《2006年**街道社區(qū)建設(shè)實施方案》,明確了目標(biāo)任務(wù),使所有人員的思想認(rèn)識統(tǒng)一到上級精神和街道工委的部署上來。(2)通過指導(dǎo)具體工作教方法,統(tǒng)一思想。利用例會、培訓(xùn)、深入基層解決具體問題等形式,與社區(qū)干部交流,指導(dǎo)工作,探討方法。在完成區(qū)、街各項任務(wù)的同時,使機關(guān)和社區(qū)干部的思想方法、工作方法得到了“雙提高”。
    (2)加強組織建設(shè),提高綜合素質(zhì)。
    加強社區(qū)建設(shè),調(diào)整崗位和分工。一是重新劃分了處級領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)分工;二是以加強重點工作為目標(biāo),調(diào)整部分科級干部的工作崗位。
    優(yōu)化結(jié)構(gòu),搞好“兩委”選舉。按照組織法反復(fù)醞釀討論,投票選舉產(chǎn)生了新一屆社區(qū)黨委和居委會領(lǐng)導(dǎo)班子。在16個社區(qū)黨委中選舉產(chǎn)生58名委員和126名社區(qū)專職工作者。社區(qū)專職工作者中有黨員52名,占總數(shù)的42%;高中以上文化程度的112人,比上屆增加了18%;平均年齡比上一屆下降了1.6歲,優(yōu)化了社區(qū)黨委和居委會的班子結(jié)構(gòu),提高了社區(qū)干部隊伍的整體素質(zhì)。
    (3)加強制度建設(shè),增強集體領(lǐng)導(dǎo)意識。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇二
    今年我辦信訪工作在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下在區(qū)信訪局的正確指導(dǎo)下,我們牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想,強化責(zé)任意識,以宣傳貫徹新的《信訪條例》為契機,深入貫徹落實信訪工作制度,進(jìn)一步加大對信訪工作的`管理力度,強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、責(zé)任追究制,不斷提高基層化解人民內(nèi)部矛盾的能力,致力于降低越級上訪,降低重復(fù)信訪,控制集體上訪,穩(wěn)定信訪老戶。進(jìn)一步加強信訪工作,規(guī)范信訪行為,暢通信訪渠道,維護(hù)群眾合法權(quán)益,維護(hù)社會穩(wěn)定,提高了信訪工作水平,為建設(shè)和諧社會提供了有力保障,較好地完成了我辦的信訪工作任務(wù)。
    今年,我辦受理群眾反應(yīng)信訪問題的信訪事項共**起。群眾來信*件,其中立項查辦*件(其中市交辦信*件),重信*件。群眾到區(qū)以上機關(guān)上訪*起***人次,其中進(jìn)京上訪*起*人次;來訪轉(zhuǎn)送*起**人次,其中省轉(zhuǎn)送*起。目前現(xiàn)處結(jié)**起,**起正在處理,處結(jié)率達(dá)到**%。處理市長公開電話急辦件**起。
    從今年的信訪數(shù)量來看,雖然比去年有所增加,主要是由于個別村居的舊村改造、項目開發(fā)等原因,群眾沒有及時的了解情況,從而引起群眾重復(fù)到辦事處進(jìn)行上訪。
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視信訪工作,部門齊抓共管信訪問題。
    把信訪作為“一把手”工程來抓。辦事處黨工委和各部門領(lǐng)導(dǎo)對做好信訪工作認(rèn)識到位,始終把信訪工作放在一個大局中去認(rèn)識,把它作為一個部門、作為一把手、作為黨政領(lǐng)導(dǎo)的主要工作去抓,及時化解了各種矛盾,進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系。今年年初辦事處領(lǐng)導(dǎo)對全辦信訪工作進(jìn)行專題研究,制定了工作會議制度每月定期召開信訪隱患排查分析等信訪工作會議,把信訪工作擺到黨工委的重要議事日程。黨工委分管書記主持召開信訪工作協(xié)調(diào)會,部署信訪工作,閱批群眾來信,接待群眾來訪,包案解決重點信訪事項和信訪老戶問題,并親自調(diào)查研究,親自督促檢查,親自出面,妥善處理,并多次帶領(lǐng)信訪辦和其他部門同志,進(jìn)村入戶,聽取意見,協(xié)調(diào)多方關(guān)系,尋求解決問題的途徑和辦法。如×××拓寬拆遷,黨工委領(lǐng)導(dǎo)抽調(diào)各有關(guān)部門精干得力人員組成工作組在村里設(shè)立辦公室,通過及時的調(diào)查,及時的掌握解決問題的主動權(quán)。及時了解掌握村民的想法,并采取有效措施,進(jìn)行妥善處理,取得了很好的效果。二是層層落實責(zé)任,抓好信訪工作。年初,辦事處與各單位建立了信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,并簽定了《信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任書》,負(fù)責(zé)本單位范圍的信訪工作,通過領(lǐng)導(dǎo)接待日、信訪首問負(fù)責(zé)制等方法,認(rèn)真處理每件信訪事項,做到了問題不上交、矛盾不推諉。
    二、整體聯(lián)動,形成齊抓共管的工作機制。
    當(dāng)前,全辦工作涉及面廣,政策性強,熱點、難點問題多,信訪工作面臨的矛盾較為集中,困難也很大,僅靠一個部門難以解決。為此,我們對內(nèi)充分發(fā)揮各各部門和各單位作用,對外爭取相關(guān)部門支持,共同做好信訪工作。一是建立部門內(nèi)部工作聯(lián)動機制。首先,我們在全辦范圍內(nèi)建立了信訪首問負(fù)責(zé)制,對首問負(fù)責(zé)接待的工作人員,如涉及本單位范圍的信訪問題,熱情接待,全程處理;如不涉及本單位范圍的信訪問題,則將其轉(zhuǎn)到負(fù)責(zé)辦理的部門處理。其次,建立聯(lián)系會議制度,對跨部門及多個部門的信訪案件,由黨工委召開會議,以主要負(fù)責(zé)單位為主,其他涉案單位協(xié)助,共同負(fù)責(zé)辦理。二是建立部門之間信訪工作聯(lián)動機制。對外,積極爭取相關(guān)部門對信訪工作的支持,切實解決一些涉及面廣的重大、疑難、群體信訪案件。
    三、認(rèn)真負(fù)責(zé),穩(wěn)妥處理群眾來信來訪。
    對群眾來信,著重把好三個關(guān):一是呈報閱批關(guān)。所有來訪信件全部呈報主要領(lǐng)導(dǎo)閱批,盡快落實,由分管領(lǐng)導(dǎo)直接包案。二是案件處結(jié)關(guān)。初信抓“快辦”,做到一次性處結(jié),避免重復(fù)信訪;重復(fù)信抓“細(xì)辦”,找準(zhǔn)癥結(jié),分理信訪人員提出的要求是否有合理成分,做到有理有據(jù),明確答復(fù)。三是答復(fù)口徑關(guān)。有些來信反映的問題比較復(fù)雜敏感,我們在答復(fù)時注意把握分寸,前后連貫,口徑統(tǒng)一,實行專人負(fù)責(zé)、專人專辦、跟蹤管理,一經(jīng)形成明確意見,必須不折不扣貫徹落實。對群眾來訪,我們在三個方面下功夫:一是熱心接待。對上訪人員做到一把椅子讓座、一杯清茶暖心、一腔熱情接待,仔細(xì)聽取其反映的問題,做好詳細(xì)記錄。二是耐心解答。對上訪人員反映的問題和要求,接待人員根據(jù)有關(guān)政策,耐心解答所提出的問題,區(qū)別不同情況,有針對性地做說服教育工作,疏導(dǎo)來訪人員心態(tài)。三是細(xì)心辦理。對來訪人員提出的問題,能辦理的及時協(xié)調(diào)處理,一時不能辦理的,做好宣傳解釋工作。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇三
    今年,桂園街道紀(jì)工委在xx區(qū)紀(jì)委和街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步加強街道黨風(fēng)廉政建設(shè),積極開展反腐倡廉工作,使廉政各項工作進(jìn)機關(guān)、進(jìn)社區(qū),有效地促進(jìn)和保證了社區(qū)和諧建設(shè),較好地完成了今年反腐倡廉各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
    一、深化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),提高工作效率。
    1、今年以來,街道紀(jì)工委一直致力于推進(jìn)街道機關(guān)作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真落實《xx市xx區(qū)進(jìn)一步加強作風(fēng)建設(shè)工作方案》及8個配套文件精神。改進(jìn)街道作風(fēng),首抓窗口建設(shè),于今年4月份制定了《桂園街道辦事處文明服務(wù)規(guī)范用語》,明確窗口建設(shè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并要求窗口工作人員要遵守工作紀(jì)律,做到“四禁止五不準(zhǔn)”;同時,組織窗口人員開展“擦亮窗口”活動培訓(xùn),邀請國家職業(yè)分類大典修訂工作專家委員會委員、高級職業(yè)指導(dǎo)師費秋萍老師為窗口人員授課,取得了良好成效。今年以來,各辦事窗口未發(fā)生一起糾紛和投訴。
    2、根據(jù)市、區(qū)要求,積極開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動,組織全體黨員干部學(xué)習(xí)《反腐倡廉教育讀本》(今年)、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育讀本》和各級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神。分兩批組織街道中層以上干部領(lǐng)導(dǎo)、各社區(qū)工作站、科室人員共200多人,觀看了先進(jìn)典型教育片《沉淪》、《“蟻貪”之禍》、《縣委書記腐敗案警示錄》、《黨章》(四集電視專題片)等警示教育片,用現(xiàn)實中的案例從反面教育全體職工干部要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。并組織全體職工積極參與由區(qū)紀(jì)委組織的廉政知識測試,參加測試的職工干部共有295人,測試分?jǐn)?shù)為90分(含)以上的共有37人;并組織街道中層以上干部職工共62人參觀由市紀(jì)委組織的“xx市反腐倡廉警示教育圖片展”;同時,根據(jù)《xx區(qū)“靶向治腐”反腐倡廉宣講團(tuán)工作實施方案》要求,區(qū)監(jiān)察局副局長程慶紅同志到街道紀(jì)工委街道召開主題為“塑造陽光心態(tài)——廉潔專題”的宣講會,通過宣講,提高所有工作人員遵守《廉政準(zhǔn)則》的自覺性,進(jìn)一步筑牢思想防線,拒絕腐敗。
    3、認(rèn)真履行監(jiān)察職責(zé),會同組宣科每周不定期對機關(guān)各科室、社區(qū)工作站進(jìn)行作風(fēng)紀(jì)律明查暗訪,嚴(yán)肅作風(fēng)紀(jì)律。半年來,街道紀(jì)工委們進(jìn)行誡勉談話5人次;已勸退2人;執(zhí)法隊員在拆除“房中房”過程中多次退還紅包,無法退還的也在第一時間上繳街道紀(jì)工委,由紀(jì)工委進(jìn)行勸導(dǎo)退還。
    4、組織開展街道第三批科室“一把手”口頭述責(zé)述廉工作,共計9個科室,有效的落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,并進(jìn)一步加強了對街道機關(guān)各科室負(fù)責(zé)人的管理和監(jiān)督。同時,根據(jù)街道廉政談話制度和上一級對下一級逐級談話的'要求,就落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、深化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、提高執(zhí)行力及個人廉潔自律等方面內(nèi)容,街道一把手找分管領(lǐng)導(dǎo)談話,分管領(lǐng)導(dǎo)找科、所、站的負(fù)責(zé)人談話,科、所、站負(fù)責(zé)人找下屬的工作人員(包括協(xié)管、臨聘人員)談話。街道總談話次數(shù)超過300人次。
    二、深化制度改革,推進(jìn)風(fēng)險防控工作。
    風(fēng)險防控工作一直以來都是紀(jì)工委的工作重點,從去年開始我們嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求和反腐敗責(zé)任分工,制定實施方案,開展權(quán)力風(fēng)險防控工作,通過自找他找、五查五看積極查找思想道德風(fēng)險點、崗位職責(zé)風(fēng)險點、制度機制風(fēng)險點。在行政風(fēng)險方面,把街道領(lǐng)導(dǎo)干部、科室負(fù)責(zé)人和工作站站長作為監(jiān)控點;在監(jiān)管風(fēng)險方面,把具有行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)、人事管理權(quán)、財務(wù)調(diào)控權(quán)的部門和窗口工作崗位作為監(jiān)控點。最終排查出容易發(fā)生違規(guī)違紀(jì)問題的“重點事”、“重點人”、“重點崗”,梳理出街道風(fēng)險點10個,排查出高等級風(fēng)險5個,建立與風(fēng)險點相對應(yīng)的防控措施19項,并制定了《街道職權(quán)目錄》、《街道廉政風(fēng)險等級目錄》、《重點項目廉政風(fēng)險防控圖》以及《街道各項工作流程圖》。
    三、健全網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督機制,不斷提高行政執(zhí)行力。
    街道紀(jì)工委認(rèn)真履行黨章黨規(guī)賦予的監(jiān)督職能,依法展開監(jiān)督工作,并充分利用電子監(jiān)察規(guī)范權(quán)力配置,做好分崗查險、分險設(shè)防、風(fēng)級預(yù)警的工作,切實做到依托電子監(jiān)察,加強黨風(fēng)廉政建設(shè),初步形成了制約有效的權(quán)力運行監(jiān)督機制。
    1、充分利用xx區(qū)行政監(jiān)察系統(tǒng)二級平臺有效行使監(jiān)督職能,促進(jìn)街道各項工作的落實,切實提高行政執(zhí)行力。今年,街道二級平臺系統(tǒng)處理信訪件82件,重大事項64件,應(yīng)急情況報送工作250次(截止至今年11月4日),其中對相關(guān)科室在應(yīng)急工作情況報送時未把握好時間,系統(tǒng)共給出了7個黃牌。
    2、積極推進(jìn)“xx區(qū)陽光政府電子檢查綜合平臺”的行政審批工作,紀(jì)工委人員利用每天巡查作風(fēng)紀(jì)律的機會對各科室和社區(qū)窗口進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),督促窗口人員及時錄入窗口服務(wù)業(yè)務(wù)信息和正確充分使用服務(wù)評價器。自今年三月份推行以來,街道紀(jì)工委街道行政審批工作總接件量一直排在前兩名。定期對“xx區(qū)行政監(jiān)察系統(tǒng)二級平臺”、“xx市社區(qū)黨風(fēng)廉政信息公開管理系統(tǒng)”、“xx區(qū)出租屋信息排查處置監(jiān)察子系統(tǒng)”運行情況進(jìn)行監(jiān)察通報。
    3、不斷完善信訪工作制度,引導(dǎo)群眾合法舉報。街道紀(jì)工委街道充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督作用,依靠行政監(jiān)察系統(tǒng)、羅湖社區(qū)家園網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺,將網(wǎng)絡(luò)作為收集民意、監(jiān)督工作的又一渠道,并交由街道信息中心統(tǒng)一處理,做到件件有落實、事事有回音。今年共受理紀(jì)檢信訪舉報2件。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇四
    __街道辦事處認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹宣傳黨的十九大精神,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府年度工作目標(biāo)任務(wù)和各項工作要求,想方設(shè)法加大招商引資工作力度和稅源征收監(jiān)控,加大環(huán)保工作力度,強力推動重點項目建設(shè),廣泛開展文明衛(wèi)生城市創(chuàng)建和平安創(chuàng)建,維護(hù)社會穩(wěn)定,做好社會民生保障,推動街道全面進(jìn)步發(fā)展,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。
    一、各項工作完成情況。
    (一)抓重點、保進(jìn)度,加快老城改造步伐。
    一是彰德游園項目。認(rèn)真落實市領(lǐng)導(dǎo)指示精神,由書記主任各帶領(lǐng)3名科級干部24小時輪流在工地值守,督促工程進(jìn)度、協(xié)調(diào)工作事宜,加快工程進(jìn)度,確保了今年4月初順利開園。二是“老城改造一期東南城墻復(fù)建”項目。共需征收各類房屋共計106戶,建筑面積共約1.3萬平方米。目前已結(jié)算88戶9200平方;結(jié)算資金5010428.12元;已驗房未結(jié)算1戶,面積約300平方。剩余17戶,面積約3500平方米。三是環(huán)城河拓寬一期項目。想方設(shè)法加快工作進(jìn)度,目前進(jìn)入收尾階段,僅剩1戶未搬遷。
    (二)抓經(jīng)濟(jì),促發(fā)展,不斷增強發(fā)展后勁。
    一是抓好財稅征收。加強稅源監(jiān)控,不發(fā)生“跑冒滴漏”。截止11月底,完成財稅收入5022767元,完成區(qū)定計劃的92%,預(yù)計年底可全面完成區(qū)定任務(wù)。二是做好經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計。認(rèn)真做好第四次經(jīng)濟(jì)普查和經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)上報,做到數(shù)據(jù)不虛報、不漏報、不瞞報、不延報、不造假。目前,gdp完成29993萬元,同比增長8%,三產(chǎn)增加值完成29707萬元,同比增長9%,社會消費品零售額35195萬元,同比增長10%,固定資產(chǎn)投資完成5300萬元。三是加大招商引資工作力度。引進(jìn)了仁意眼科,尚品宅配項目,完成招商引資2.5億元,完成任務(wù)的83%。
    (三)抓環(huán)保、控污染,圓滿完成防控目標(biāo)。
    一是加強揚塵治理力度。對居民和單位施工管理從嚴(yán)從細(xì),嚴(yán)格制度規(guī)定執(zhí)行,對施工一律使用圍擋紗網(wǎng)覆蓋,霧炮噴淋,灑水降塵,城管辦不間斷進(jìn)行檢查監(jiān)督,保證發(fā)現(xiàn)揚塵問題及時查處。二是加強衛(wèi)生清掃保潔揚塵治理。先后投入60萬元購買了大型自動清掃、灑水等機械。實行清掃保潔濕法作業(yè),每天6次灑水抑塵。三是加大整治排查和監(jiān)督檢查力度。對轄區(qū)餐飲門店煙氣排放加大整治力度,對重點路段、重要部位、重點門店進(jìn)行“盯梢式”監(jiān)管和巡查,確保轄區(qū)煙氣排放全部達(dá)標(biāo)。
    (四)抓基礎(chǔ)、強核心,不斷加強組織體系建設(shè)。
    一是打造特色社區(qū)黨建。投入資金12萬元,精心打造了渠口街和梯家胡同黨建示范點。二是嚴(yán)格落實“三會一課”制度。堅持書記上黨課,上半年開展特色黨課20多次,對機關(guān)遠(yuǎn)程教育設(shè)備進(jìn)行了升級改造。三是豐富黨建載體。定期開展黨建觀摩,觀影活動,主題演講比賽、各類志愿活動。四是強化從嚴(yán)治黨。落實“兩個責(zé)任”,加強黨風(fēng)廉政和干部作風(fēng)建設(shè),全面推進(jìn)“三個全覆蓋”工作,健全完善制定規(guī)章160多項。五是抓好換屆選舉。加強組織領(lǐng)導(dǎo),周密部署,精心組織,注重全過程把關(guān)和指導(dǎo);嚴(yán)守選舉程序,嚴(yán)明工作紀(jì)律,嚴(yán)格工作要求。不怕麻煩、不圖省事、不隨意變通、不刪減程序步驟,確保黨群參與權(quán)、知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。六是開展十星創(chuàng)建,推動基層黨建提星升級。定期召開“十星評定”創(chuàng)建工作會議,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,完善十星創(chuàng)建考評、獎懲機制,激發(fā)黨員干部創(chuàng)建積極性。
    (五)抓服務(wù)、強管理,不斷提高工作效能。
    1.加強城市管理,做好創(chuàng)衛(wèi)復(fù)審。一是認(rèn)真落實市、區(qū)創(chuàng)衛(wèi)復(fù)審各項工作部署。全面實行以克論凈和濕法作業(yè),不定期對轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行檢查督導(dǎo)。今年以來,開展專項檢查60余次,清潔大小樓院衛(wèi)生死角2400余處,清掃垃圾300多噸。二是加大城管衛(wèi)生巡查。對重點路段進(jìn)行不間斷巡視,加大占道經(jīng)營、店外經(jīng)營違規(guī)廣告查處力度。上半年,取締占道經(jīng)營多人次,清理小廣告3000余張。三是廣泛宣傳發(fā)動。創(chuàng)衛(wèi)入戶宣傳4000戶次,開展宣講4場,發(fā)放宣傳單15000余份,懸掛條幅100多條;更換健康教育宣傳版面90多塊,制作黑板報4期24塊。四是開展“全民洗城”活動。上半年全民洗城23次5萬平方米。四是定期進(jìn)行河長巡河。共巡河230人次,巡河長度38千米。五是做好防汛綠化工作。及時對危、漏、險房屋進(jìn)行安全排查,共排查危、漏、險房屋185處;做好防汛物資儲備查驗;積極開展轄區(qū)綠化,全力保障重點項目“彰德游園”順利開園,新增綠地面積30000㎡。
    2.加強平安建設(shè),維護(hù)社會穩(wěn)定。一是扎實推進(jìn)平安創(chuàng)建宣傳。做好平安社區(qū)、單位、學(xué)校等創(chuàng)建工作,積極開展各類宣傳活動12次,掃黑除惡專項宣傳4次。二是加大矛盾糾紛排查化解,今年共化解8年以上重大矛盾糾紛3件。三是做好信訪穩(wěn)定工作。加大穩(wěn)控力度,提前對重點人進(jìn)行約談穩(wěn)控,對可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素及時進(jìn)行事前預(yù)防,事中化解,事后鞏固。四是做好社會管控。加強治安防范和重點人員、高危人員管控工作,提高管控的覆蓋面。五是做好處置非法集資。積極配合法院、處置辦對涉案資產(chǎn)進(jìn)行拍賣變現(xiàn),天利累計兌付1254人3882.8177萬元;呼倫貝爾神豪林木累計兌付1122人505.8728萬元;吉林德正累計兌付1690人946.7540萬元。六是做好安全生產(chǎn)、消防安全隱患排查整治,全面落實安全生產(chǎn)和消防安全責(zé)任制,消除存在隱患,全年未發(fā)生一起安全責(zé)任事故。
    3.抓好社會事業(yè),保障群眾生活。一是做好民政救助。最低生活保障224戶發(fā)放資金2185800元;發(fā)放慈善救助卡256張;困難殘疾人生活補貼7萬余元,殘疾人機動輪椅車燃油補貼發(fā)放22人5720元;廉租房審核6戶,公租房審核20戶,復(fù)查廉租房手續(xù)417戶,參與選房廉租房戶116戶,公租房戶79戶。二是做好衛(wèi)計工作。辦理一孩生育證20人、二孩生育證21人,慰問轄區(qū)貧困母親4戶,獨生子女父母60歲獎扶881人,金額845760元;獨生子女費發(fā)放449人107760元;特別扶助13戶143040元;優(yōu)撫6人7200元;流動人口核查793人;兩篩退費31人4420元;核對信息65條,健康講座16期800人次;核查80歲以上老年人信息382條;開展各種宣傳工作8次。三是做好社會保障。辦理發(fā)放《就業(yè)失業(yè)證》39本,辦理靈活就業(yè)社保補貼52人次,創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款7起65萬元;城鎮(zhèn)實名就業(yè)登記核實823人、失業(yè)63人;居民參保認(rèn)證4489人,養(yǎng)老保險認(rèn)證207人,開展專項宣傳15次。
    二、存在的問題。
    一是社會穩(wěn)定壓力較大。主要是參與貞元、超越等非法集資群眾損失較大,兌付難度大,群眾心中怨氣大。
    二是東南城角復(fù)建項目現(xiàn)房少、期房多,部分群眾不愿意搬遷,導(dǎo)致拖延工程進(jìn)度。
    三是經(jīng)濟(jì)增長下行壓力較大。轄區(qū)個體工商戶、商家受門面房租金高企、工資成本上升等多種原因?qū)е陆?jīng)濟(jì)活動趨弱。
    四是轄區(qū)稅源不足,沒有規(guī)模較大的企業(yè)和商戶,協(xié)調(diào)征收難度較大,財稅收入增幅難度大。
    三、下一步工作打算。
    1.堅持黨建統(tǒng)領(lǐng),建強基層組織“橋頭堡”
    牢固樹立主業(yè)主責(zé)意識,全面壓實黨建責(zé)任。一是全面推進(jìn)黨組織帶頭人隊伍整體優(yōu)化提升。健全完善考察培養(yǎng)、培訓(xùn)、激勵保障、黨建例會、履職評價、黨建觀摩“六項工作機制”,為提升基層黨建工作整體水平,提供堅強組織保證和人才支撐。二是認(rèn)真開展活力城市黨建計劃推動落實。廣泛開展“文化惠民工程”、居民事務(wù)社區(qū)干部代理制、志愿者服務(wù)等工作。三是加強支部規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格落實“四項制度”“五項規(guī)范”,抓在日常、嚴(yán)在平常、做到經(jīng)常。四是廣泛開展“十星級”創(chuàng)建。完善十星創(chuàng)建考評、獎懲機制,激發(fā)黨員干部創(chuàng)建積極性。五是加強黨員教育管理。依據(jù)實際情況,創(chuàng)新管理機制,對黨員進(jìn)行分類管理。六是全面落實黨員積分制。堅持簡易便行、便于操作,全員參與、量化考核的原則,實現(xiàn)黨員日常管理服務(wù)的科學(xué)化、精細(xì)化。七是全面推廣渠口街社區(qū)工作經(jīng)驗,加大資金投入,解決辦公用房偏僻社區(qū)選址建設(shè)前期工作。
    2.抓牢中心工作,打贏重點項目“攻堅戰(zhàn)”
    完善“一個體系”、堅持“四個牢固”,做好“七項工作”。一是完善城市管理網(wǎng)格化體系建設(shè),提升街道社區(qū)社會服務(wù)管理水平。重點加強對環(huán)保、城管、治安等的管控。二是牢固樹立發(fā)展第一要務(wù)、穩(wěn)定第一責(zé)任、服務(wù)第一職責(zé)、廉政第一要求意識,不出事不畏事能成事干好事,給人民群眾交出一幅滿意的答卷。三是抓好“七項”工作。抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展,突破地域發(fā)展瓶頸,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,以“百城提質(zhì)”為契機,增強沿__中路商業(yè)圈經(jīng)濟(jì)發(fā)展動力活力,使經(jīng)濟(jì)指標(biāo)質(zhì)量上有新“亮點”;抓好社會建設(shè),更加注重保障和改善民生。增強群眾幸福感、獲得感,做到民生工作無“盲點”;抓好平安建設(shè),深入開展綜合治理,為群眾提供和諧穩(wěn)定的社會治安環(huán)境,平安創(chuàng)建有新“看點”;抓好城市管理,打造優(yōu)美人居環(huán)境。全面抓好環(huán)境衛(wèi)生和市容市貌,城市管理有新“靚點”;抓好重點項目,配合做好轄區(qū)“百城提質(zhì)”相關(guān)工作;盡快完成東南城角復(fù)建征收,拆遷征收無“難點”;抓好污染防控,加大污染防控檢查監(jiān)督力度,污染源控制無“暗點”。
    3.完善服務(wù)體系,開通便民服務(wù)“直通車”
    一是繼續(xù)實行居民事務(wù)代理制。變?nèi)罕娕芡葹槿罕姟皠幼臁备刹俊芭芡取保蛲ǚ?wù)群眾“最后一公里”。二是堅持干部下沉基層制度。通過“身”入基層、“心”入基層,了解掌握第一手資料,加強和群眾的溝通交流,拉近干群關(guān)系。三是規(guī)范落實街道社區(qū)便民服務(wù)措施,以方便群眾辦事為宗旨,提高工作透明度和工作效能,讓群眾真切感受優(yōu)質(zhì)服務(wù)帶來的愉悅。四是加大紀(jì)檢監(jiān)察工作力度,不定期對干部作風(fēng)建設(shè)和服務(wù)群眾進(jìn)行監(jiān)督檢查,促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇五
    我們將繼續(xù)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,圍繞“項目攻堅和脫貧攻堅”兩個主戰(zhàn)場按下快進(jìn)鍵、干出加速度,提振精氣神,展示新作為,重點在以下五個方面實現(xiàn)新變化:
    一是在項目保障上再下真功。深刻領(lǐng)會新發(fā)展理念,認(rèn)真落實市委“145”總體部署,緊扣項目攻堅這個關(guān)鍵,全面完成春節(jié)文化年街、宜華國際康養(yǎng)城拆遷及轄區(qū)項目用地保障工作,著力在“抓主動、推進(jìn)快、服務(wù)好”上下功夫,不斷優(yōu)化環(huán)境保障,確保各重點項目在xx落戶快、建設(shè)順、成效優(yōu),以項目建設(shè)拉動xx新變化。
    二是在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)上再有真為。深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于社會主要矛盾轉(zhuǎn)化的重大政治論斷,始終把脫貧攻堅作為最大的政治任務(wù)來抓,在全面完成貧困村退出和貧困人口減貧任務(wù)的基礎(chǔ)上,不斷鞏固和提升元山子十里桃林和白溪村李園田舍鄉(xiāng)村旅游品牌,逐步走出一條鄉(xiāng)村振興發(fā)展道路,以城鄉(xiāng)統(tǒng)籌帶動xx新變化。
    三是在環(huán)境整治上再動真格。深刻領(lǐng)會“五大”發(fā)展理念,緊扣城郊結(jié)合部的特點,持續(xù)深化城管整治和環(huán)境保護(hù),將整治和保護(hù)工作常態(tài)化、制度化,提升城市管理水平,加大打擊違法占地和違法建設(shè)力度,堅決維護(hù)城市規(guī)劃權(quán)威和環(huán)境保護(hù)紅線,確保新區(qū)建設(shè)科學(xué)有序,以城市管理和環(huán)境治理推動xx新變化。
    四是在社會治理上再用真情。深刻領(lǐng)會以人民為中心的思想指引,不斷改進(jìn)作風(fēng),夯實基層基礎(chǔ)工作,創(chuàng)新社會管理,持續(xù)深入開展“問題大排查、矛盾大化解、責(zé)任大落實”活動,切實做到力量在一線配置、情況在一線了解、感情在一線融洽、問題在一線解決,用心為民服務(wù),依法匡正風(fēng)氣,打造共建共治共享的社會治理格局,以和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境促動xx新發(fā)展。
    五是在提升黨建上再見真效。深刻領(lǐng)會打鐵必須自身硬的政治要求,把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要的政治任務(wù),不斷增強“四個意識”,堅定不移全面落實從嚴(yán)治黨各項要求,深入扎實開展“不忘初心,牢記使命”主題教育活動,推動基層組織在政治上、思想上、組織上、作風(fēng)上強起來,以黨員干部隊伍堅定的政治意識、優(yōu)良的作風(fēng)形象、過硬的服務(wù)能力保障xx新發(fā)展。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇六
    20xx年朝陽街道紀(jì)工委在高密市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞服務(wù)黨工委、辦事處中心工作,不斷解放思想,勇于創(chuàng)新,充分發(fā)揮“兩個責(zé)任”的作用,強化紀(jì)律審查,嚴(yán)明換屆紀(jì)律,切實做好黨風(fēng)廉政建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)和社會和諧穩(wěn)定等方面的工作,為加速朝陽街道全面發(fā)展提供堅強政治保障。
    一、積極開展“兩學(xué)和一做”專題教育活動,全面加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    嚴(yán)格按照上級要求,積極開展“兩學(xué)和一做”專題教育黨課活動,進(jìn)一步落實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),強化紀(jì)律審查,深入開展反腐敗斗爭,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入朝陽街道黨工委的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)之中,推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。一是層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。朝陽街道黨工委與30個村居黨(總)支部書記和10個街直部門簽訂《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》,明確了黨政班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)。二、與機關(guān)所有機關(guān)干部簽訂了嚴(yán)格遵守紀(jì)律、加強作風(fēng)建設(shè)保證書。為確保黨中央的八項規(guī)定落到實處,切實加強對機關(guān)干部工作紀(jì)律的監(jiān)督,在重要的節(jié)假日前我們與全體機關(guān)干部簽訂了守紀(jì)律《保證書》,給機關(guān)干部提前警示,保證中央八項規(guī)定落到實處。三、組織街道黨員干部積極參加全市舉行的黨員干部德廉知識考試。在高密市紀(jì)委組織的廉政知識競賽中,我街道王傳寶等三人參賽,憑扎實的基礎(chǔ)、過硬的知識和靈活快捷的反應(yīng)能力,勇奪全市第一名。后王傳寶代表高密市紀(jì)委參加了濰坊市紀(jì)委組織的競賽,又奪得第二名的好成績。
    二、嚴(yán)格紀(jì)律創(chuàng)造一流發(fā)展軟環(huán)境,推動街道經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展。
    結(jié)合學(xué)習(xí)新的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,街道黨工委請市監(jiān)察局副局長劉海燕、經(jīng)管局副局長李剛同志為全街道黨員干部上廉政教育黨課。一是充分發(fā)揮紀(jì)工委的監(jiān)督職能。根據(jù)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》,紀(jì)工委嚴(yán)厲查處黨員干部違法違紀(jì)問題和破壞發(fā)展軟環(huán)境的案件,警示黨員干部時時繃緊廉潔自律這根弦。不定期對工作日中午”禁酒令”、請銷假值班制度、組織紀(jì)律、公車輛改革等進(jìn)行監(jiān)督檢查,對違反規(guī)定的黨員干部按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理;二是提高機關(guān)辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。紀(jì)工委加強機關(guān)上班指紋簽到管理,每周對機關(guān)干部簽到情況進(jìn)行通報。每周對機關(guān)各處室、社區(qū)工作紀(jì)律進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,檢查結(jié)果通報。因違犯工作紀(jì)律受到停職檢查的人員2名,受到紀(jì)工委四種形態(tài)處分的15人,定期對機關(guān)效能、辦事效率、服務(wù)質(zhì)量、紀(jì)律作風(fēng)等進(jìn)行明查暗訪,嚴(yán)肅查處作風(fēng)飄浮、效率低下、推諉扯皮、不負(fù)責(zé)任、服務(wù)意識不強等問題,重點整治一些辦事效率低、工作態(tài)度差、群眾意見較大的部門,確保黨工委、辦事處創(chuàng)新優(yōu)化軟環(huán)境的各項措施能夠落到實處;三是高質(zhì)量做好“民聲在線”和“書記市長信箱”回復(fù)工作。對于網(wǎng)民的留言,我們能夠做到及時、高質(zhì)量的回復(fù),到現(xiàn)在為止,已處理“民生在線”215起,按期回復(fù)率100%,群眾滿意率100%。
    三、認(rèn)真查處矛盾糾紛,積極處理信訪案件,營造和諧發(fā)展環(huán)境。
    以化解決干群矛盾,維護(hù)穩(wěn)定為主,加大工作力度處理歷年陳案為突破口,積極化解影響政治安定和社會穩(wěn)定的因素。一是定期研究紀(jì)檢信訪工作。在黨工委、辦事處支持下,由紀(jì)工委牽頭在各居黨支部設(shè)立紀(jì)檢委員、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員、信訪聯(lián)絡(luò)員,召開專題會議,明確職責(zé),部署工作任務(wù)。通過監(jiān)督及時掌握村居黨員干部在思想、作風(fēng)、廉潔自律等方面的情況,做到早提醒、早打招呼、早糾正,將不安定因素解決在萌芽狀態(tài);二是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部接訪和重點案件包靠制度。加強矛盾糾紛排查,定期排查不安定因素并及時上報有關(guān)情況和表格,加大初信初訪查辦力度,集中力量查處市紀(jì)委轉(zhuǎn)辦案件,并按期優(yōu)質(zhì)報結(jié),保證不出現(xiàn)群訪和越級上訪案件。根據(jù)朝陽街道實際,將紀(jì)工委、信訪、維穩(wěn)中心的.力量進(jìn)行有效整合,形成領(lǐng)導(dǎo)包靠、部門協(xié)調(diào),統(tǒng)籌兼顧、標(biāo)本兼治,各負(fù)其責(zé)、齊抓共管上下聯(lián)動的大信訪工作格局。今年共接來人來信6起,全部按規(guī)定、政策辦結(jié)。
    四、強化紀(jì)律審查,突出主業(yè),全力以赴查辦案件。
    我們始終把紀(jì)律審查為工作的重中之重,堅持有案必查,違法必究,以事實為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩。到現(xiàn)在為止辦理案件21件,處理黨員干部21名,其中留黨來察看一年處分的1名,1名黨內(nèi)嚴(yán)重警告),3名黨內(nèi)警告,免于處分侯八里侯世高。
    五、重視基礎(chǔ),認(rèn)真做好組織建設(shè)。
    紀(jì)工委的工作全靠得力的人來完成。朝陽街道辦事處嚴(yán)格按照市紀(jì)委的要求,進(jìn)一步深化“三轉(zhuǎn)”工作,配備了專職紀(jì)工委書記、專職副書記、兩名專職紀(jì)檢干事,還有財稅所長、經(jīng)管站長、信訪辦主任三名兼職紀(jì)檢工作人員,所有紀(jì)檢工作人員都是素質(zhì)高、工作責(zé)任心強的。配齊了紀(jì)工委的軟、硬件設(shè)施,按要求建設(shè)了談話室,為紀(jì)工委正常開展工作提供了強有力的保障。
    六、明年工作計劃。
    總體目標(biāo)是紀(jì)工委工作在要跨進(jìn)全市先進(jìn)行列,具體做法是:1、進(jìn)一步深化紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”,強化“兩個責(zé)任”落實,確保紀(jì)工委工作全力以赴投入到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗倡廉工作中。
    2、認(rèn)認(rèn)真真打牢基礎(chǔ)工作,確?!鞍隧椧?guī)定”和各項工作紀(jì)律落到實處。每周至少檢查一次工作紀(jì)律,檢查結(jié)果公開通報。
    3、進(jìn)一步做好“民生在線”、群眾滿意度調(diào)查工作,確保這兩項工作列全市第一。
    4、強化紀(jì)律審查,確保完成辦案任務(wù)目標(biāo)。從現(xiàn)在起就認(rèn)真抓執(zhí)紀(jì)辦案,力爭明年首季開門紅,并確保辦案數(shù)量質(zhì)量在全市前列。
    在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,我們雖然做出了一定的成績,但離上級要求還有差距,今后我們一定要倍加努力,勤奮工作,確實圓滿完成各項任務(wù)目標(biāo),為街道全面發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
    20xx年12月14日。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇七
    今年我辦信訪工作在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下在區(qū)信訪局的正確指導(dǎo)下,我們牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想,強化責(zé)任意識,以宣傳貫徹新的《信訪條例》為契機,深入貫徹落實信訪工作制度,進(jìn)一步加大對信訪工作的管理力度,強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、責(zé)任追究制,不斷提高基層化解人民內(nèi)部矛盾的能力,致力于降低越級上訪,降低重復(fù)信訪,控制集體上訪,穩(wěn)定信訪老戶。進(jìn)一步加強信訪工作,規(guī)范信訪行為,暢通信訪渠道,維護(hù)群眾合法權(quán)益,維護(hù)社會穩(wěn)定,提高了信訪工作水平,為建設(shè)和諧社會提供了有力保障,較好地完成了我辦的信訪工作任務(wù)。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇八
    200*年,縣城區(qū)街道辦事處在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,深入貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署,突出兩個重點,抓住三個關(guān)鍵,全力推進(jìn)五個一工程建設(shè),努力做好六項工作,使街道社區(qū)工作繼續(xù)保持了健康發(fā)展的好勢頭,全面完成了縣委、縣政府下達(dá)的各項考核目標(biāo),組織建設(shè)、社區(qū)服務(wù)、精神文明、計劃生育、招商引資等各項工作均取得較大進(jìn)展,初步實現(xiàn)了街道社區(qū)工作上臺階的既定目標(biāo)。
    (一)狠抓三規(guī)范一推進(jìn),社區(qū)基層組織建設(shè)邁上新臺階。為提高社區(qū)工作知名度,增強居委會和社區(qū)黨支部的凝聚力、號召力,在進(jìn)一步完善基層組織網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,重點加強了社區(qū)組織三規(guī)范一推進(jìn)建設(shè),即規(guī)范居委會辦公模式、規(guī)范社區(qū)工作制度、規(guī)范社區(qū)檔案管理,推進(jìn)社區(qū)工作有效落實。辦事處專門召開了動員會,統(tǒng)一部署,細(xì)化要求,逐項督導(dǎo),并舉辦社區(qū)檔案規(guī)范化管理培訓(xùn)班,聘請縣檔案局的同志講解文件歸檔、管理的有關(guān)知識,使各居委會普遍做到了坐班辦公、制度健全、檔案規(guī)范,計生、民調(diào)、治保、武裝等職責(zé)明確,各項工作逐步納入了規(guī)范化軌道。同時,加大社區(qū)工作的`宣傳力度,各居委會分別在轄區(qū)顯著位置設(shè)置了公示欄,宣傳居委會工作職責(zé)和居民行為規(guī)范,公開各居委會轄區(qū)范圍、辦公地點、主任姓名和服務(wù)電話,各居民區(qū)統(tǒng)一懸掛了樓院長公示牌,既方便了居民辦事,又宣傳了社區(qū)工作,有困難找居委會正逐步成為廣大居民的共識。此外,部分社區(qū)還在樓院長選配方式上進(jìn)行積極探索,健康北大街居委會率先在磷肥廠家屬院民主選舉樓院長,推進(jìn)了居民自治,居組干部的責(zé)任心和管理服務(wù)職能明顯加強。
    (二)籌建社區(qū)服務(wù)中心,社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)實現(xiàn)新突破。堅持以居民的需要就是我們的工作為核心,圍繞居民的需要拓寬服務(wù)領(lǐng)域,重點從網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、社區(qū)巡防、勞動就業(yè)、社會穩(wěn)定和惠民利民五個方面加強了工作。一是加快社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),組織各居委會多形式創(chuàng)辦服務(wù)實體,新建神童雙語幼兒園、高血壓聯(lián)盟通府街網(wǎng)站、壇山崗老年文體活家庭暴力的白絲帶簽字活動,各居委會與3000多戶居民簽訂了道德承諾書。配合創(chuàng)建文明縣城,對縣城迎賓線槐泉路段兩側(cè)22個單位、262個居戶和店鋪門牌,全部按國家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了規(guī)劃和更新;組織居民對部分樓院衛(wèi)生進(jìn)行了整治,參加文明樓院創(chuàng)建單位的墻體全部進(jìn)行了粉刷。繼續(xù)開展文明樓院創(chuàng)建活動,指導(dǎo)各部門、家屬院建立愛衛(wèi)組織,健全管理制度,宣傳居民行為規(guī)范,開展環(huán)境整治,新評選文明樓院6個,文明公民100人,尊老家庭25個。還將創(chuàng)建活動與豐富群眾文體生活相結(jié)合,指導(dǎo)各居委會組建12支業(yè)余文體隊伍,健康北大街老年秧歌隊、通府街老年舞蹈、育新街羽毛球隊、龍橋街戲曲班等各類文體組織遍布社區(qū),社區(qū)文體活動蜂擁而起,豐富了居民業(yè)余生活,成為社區(qū)文化的一道靚麗風(fēng)景。
    (四)強化服務(wù)經(jīng)濟(jì)意識,招商引資工作實現(xiàn)了新跨越。通過脫貧致富奔小康大討論,不斷解放思想,立足城區(qū)優(yōu)勢加強了招商引資。一是加強宣傳聯(lián)系,通過召開座談會、發(fā)放連心卡、服務(wù)卡等形式,加強與外來、涉外人員的溝通,宣傳我縣的優(yōu)惠政策,動員有關(guān)人士介紹親朋好友到贊皇投資;二是切實搞好服務(wù),與相關(guān)單位協(xié)調(diào),切實幫助外來人口解決一些實際困難,如辦證、子女入學(xué)等。經(jīng)過積極努力,年內(nèi)共引進(jìn)客商10余家,引進(jìn)資金293萬元,超額完成了縣里下達(dá)的任務(wù)。
    流動人口管理得到加強建立社區(qū)計生管理服務(wù)平臺的基礎(chǔ)工作基本就緒。二是以技術(shù)創(chuàng)新嚴(yán)格管理與網(wǎng)絡(luò)開發(fā)公司合作在全省首家開發(fā)、試用了生殖健康服務(wù)系統(tǒng)計算機軟件利用視頻采集技術(shù)和指紋識別技術(shù)通過電子攝像和指紋錄入對育齡婦女的基本信息進(jìn)行全面管理進(jìn)一步堵塞了管理漏洞提高了工作效率。三是按照市、縣統(tǒng)一部署集中開展了出生人口漏報清理活動活動中起草印發(fā)了縣城區(qū)清理活動實施意見張貼、懸掛宣傳標(biāo)語200多條制作舉報箱30個營造了濃厚的輿論氛圍。同時協(xié)調(diào)縣公安、衛(wèi)生等部門取得相關(guān)數(shù)據(jù)借以發(fā)現(xiàn)線索對xx年10月以來出生漏報人口進(jìn)行了大面積清理規(guī)范了計生工作秩序。
    (六)加強干部隊伍建設(shè),班子執(zhí)政能力得到了新加強。為全面推進(jìn)年度工作目標(biāo)落實,我們始終把班子建設(shè)抓在手上,不斷加強干部思想作風(fēng)建設(shè)。堅持集中學(xué)習(xí)制度,加強政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn);深入地開展脫貧致富大討論,并以此為契機,不斷解放思想,完善思路,開展紀(jì)律和思想作風(fēng)大整頓;大力倡導(dǎo)團(tuán)隊精神,堅持民主集中制,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,鍛造了一支業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的街道社區(qū)干部隊伍;加強制度建設(shè),在統(tǒng)一思想基礎(chǔ)上,研究制定社區(qū)工作年度考核目標(biāo),提出社區(qū)工作五個一要求,明確啟動時間、完成時限,在全機關(guān)形成了抓落實的合力。
    此外,辦事處其他工作也都取得了可喜成績。低保工作統(tǒng)一規(guī)范了申報程序,加大了對低保對象及申請戶家庭情況的調(diào)查核實力度,使這項工作逐步走上了規(guī)范化軌道;工青婦武等項工作也全部達(dá)到了目標(biāo)要求;宣傳信息工作走在了全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門前列。
    一年來,我們的工作雖取得一定成績,但發(fā)展中也還存在不少困難和問題:一是思想有待進(jìn)一步解放,街道、社區(qū)干部參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主動性不夠強。二是社區(qū)黨建共駐共建工作進(jìn)展不快,合力尚待形成。三是居民群眾對社區(qū)工作的認(rèn)可度和參與率還比較低,隨著勞動保障、計劃生育等多項職能向社區(qū)延伸,社區(qū)建設(shè)的任務(wù)依然十分艱巨。四是面對社區(qū)工作這一新事物,一些干部的整體素質(zhì)與社區(qū)建設(shè)任務(wù)還不適應(yīng)。五是地域上與城五街插花嚴(yán)重及居民整體素質(zhì)的偏低加大了工作的難度。在新的一年里,街道社區(qū)工作總的指導(dǎo)思想是:以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會精神,緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署,以發(fā)展為主線,從打造品牌社區(qū)入手,突出兩個重點(組織建設(shè)、社區(qū)服務(wù)),抓住兩個關(guān)鍵(提高執(zhí)政能力、完善工作機制),強化三種意識(發(fā)展意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、),做好六項工作(干部隊伍建設(shè)、管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、社會治安綜合治理、計劃生育、城區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)),推動我縣街道社區(qū)工作再上新臺階。
    1、打造四型干部隊伍,加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)。以開展黨的先進(jìn)性教育和穩(wěn)定、學(xué)習(xí)、整頓、提高教育活動為契機,加強班子思想、紀(jì)律、作風(fēng)整頓,打造和發(fā)揚團(tuán)隊精神,全面提高干部素質(zhì),努力建設(shè)服務(wù)型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、務(wù)實型機關(guān)干部隊伍。
    2、樹立兩個典型,抓好兩項建設(shè),進(jìn)一步完善基層組織功能。開展五好社區(qū)居委會和優(yōu)秀樓院長評選活動,強化居、組職能,調(diào)動居、組干部積極性。進(jìn)一步抓好居委會、黨支部班子建設(shè),提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì),切實增強其職責(zé)意識和創(chuàng)新意識。探索建立民營經(jīng)濟(jì)黨組織,將社區(qū)黨建延伸到最基層。
    3、建好三支隊伍,強化社區(qū)服務(wù)。進(jìn)一步發(fā)展和壯大社區(qū)巡防隊伍、志愿者隊伍和文體宣傳隊伍,逐步擴充社區(qū)服務(wù)網(wǎng)點,完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò),拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高服務(wù)質(zhì)量和水平。繼續(xù)謀劃大雜片整治工作,抓好社區(qū)巡防,維護(hù)社會穩(wěn)定。要強化品牌意識,堅持長眼光、大手筆、出精品的指導(dǎo)思想,明確各居委會發(fā)展重點,打造特色社區(qū),力爭在項目建設(shè)上有所突破。
    4、抓好三個延伸,推進(jìn)各項職能業(yè)務(wù)的開展。要抓好計生、低保、勞動保障向社區(qū)延伸工作,設(shè)立社區(qū)勞動保障服務(wù)站,做好離退休人員和下崗職工的社會化管理和服務(wù);進(jìn)一步完善街道社區(qū)組織對低保對象的管理服務(wù)機制,動員低保對象自覺參與社區(qū)建設(shè);開展計生服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動,建好社區(qū)計劃生育服務(wù)平臺,集中開展社區(qū)育齡婦女生殖健康免費檢查,推進(jìn)計生工作社區(qū)化、規(guī)范化管理,提高管理服務(wù)水平。
    5、加強居民素質(zhì)教育,建設(shè)良好的人文環(huán)境。繼續(xù)開展除陋習(xí)、樹新風(fēng)宣傳教育活動,引導(dǎo)居民自覺遵守社會公德,遵紀(jì)守法,誠實守信,愛護(hù)環(huán)境,美化家園,增強城市意識,使居民素質(zhì)逐步與縣城建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)。探索加強社區(qū)環(huán)境治理的有效途徑,改進(jìn)管理機制,推進(jìn)共駐共建,努力打造我縣改革開放的第一張明片,為街道、社區(qū)工作的全面發(fā)展創(chuàng)造條件。
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    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇九
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    東路街道辦事處在米東新區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以十六大及十六屆五中、六中全會精神為指導(dǎo),按照“三個代表”重要思想的要求,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,求真務(wù)實,努力工作,各項工作取得了一定的成績,現(xiàn)將東路街道辦事處1-9月工作做以下匯報:
    一、加大社區(qū)建設(shè)和社區(qū)服務(wù)工作力度,努力提高社區(qū)服務(wù)水平。
    今年以來,東路街道辦事處以服務(wù)為重點,加大了社區(qū)建設(shè)的工作力度,不斷提高社區(qū)服務(wù)的整體水平。
    (一)加大社區(qū)建設(shè)工作力度,為社區(qū)服務(wù)搭建平臺。一是構(gòu)建社區(qū)建設(shè)的組織網(wǎng)絡(luò)。街道辦事處采取集體籌資、個人投資等多種措施,不斷加大投入,加強社區(qū)建設(shè)。目前,已初步形成了以街道辦事處社區(qū)服務(wù)中心為主,以社區(qū)各類服務(wù)站(點)為輻射的社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為社區(qū)服務(wù)搭建了一個廣闊的平臺。東路辦事處社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心,法律事務(wù)所、中醫(yī)藥特色社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心、便民利民服務(wù)等40個服務(wù)網(wǎng)點,為居民提供各種便利的服務(wù)。今年,新增服務(wù)網(wǎng)點11個;建立社區(qū)文化活動室17個,新建立10個。
    (二)堅持“三個面向”,不斷提高社區(qū)服務(wù)水平找范文。
    東路街道辦事處把加強社區(qū)服務(wù)做為社區(qū)工作的落腳點,以服務(wù)群眾為重點,不斷拓寬領(lǐng)域,開辟社區(qū)服務(wù)的廣闊空間,根據(jù)社區(qū)群眾服務(wù)需求不斷增長的'實際情況,樹立“大服務(wù)”理念,堅持“三個面向”,把社區(qū)服務(wù)滲透到社區(qū)各個層面,不斷擴大社區(qū)服務(wù)覆蓋面。
    一是面向社區(qū)各類困難群體、殘疾人和優(yōu)撫對象的社會救助和福利服務(wù)。辦事處與114家單位協(xié)調(diào),對187戶貧困居民(其中58戶殘疾人家庭)實施城市解困工程,與32名特困生結(jié)對助學(xué),與6名孤寡老人結(jié)對助老。1-9月,為159戶低保戶發(fā)放低保金29.93萬元。為37名貧困戶、殘疾人解決了就業(yè)問題,對9名殘疾人進(jìn)行了培訓(xùn)。為37人辦理就醫(yī)優(yōu)惠卡,為89人辦理就業(yè)優(yōu)惠卡,為23人辦理就學(xué)優(yōu)惠卡。成功為10例白內(nèi)障患者完成了復(fù)明手術(shù),發(fā)放殘疾人用品、用具10件(輪椅、助聽器、座便器)。
    二是面向社區(qū)居民的便民利民服務(wù),包括家政、醫(yī)療保健、健身、教育、咨詢、糾紛調(diào)解、幫教等。東路街道辦事處社區(qū)服務(wù)中心下設(shè)房屋搬遷修繕服務(wù)公司、搬遷運輸服務(wù)公司、家政服務(wù)公司和家教、保姆、婚介信息咨詢服務(wù)等四個公司和眾需家電維修部、眾需寄賣商行、時興鐵藝加工制作等7個經(jīng)濟(jì)實體,為轄區(qū)居民提供全面的服務(wù)。辦事處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站以家庭為單位,以老年人、婦女、兒童和慢性病人為重點服務(wù)對象,為居民提供17項健康服務(wù)。目前,已為1000名居民建立了健康檔案。
    三是面向社區(qū)下崗、失業(yè)人員的再就業(yè)服務(wù)和社會保障服務(wù)。辦事處采取三種方式開展再就業(yè)工作。第一,將崗位開發(fā)作為再就業(yè)工作的重要抓手,充分挖掘街道和轄區(qū)資源。通過向社區(qū)網(wǎng)點、社區(qū)單位要崗位,定期與企業(yè)召開招聘會推出崗位,實行崗位幫持扶。第二,利用街道再就業(yè)培訓(xùn)點的優(yōu)勢,有針對性地舉辦專題技能培訓(xùn)班,提高失業(yè)下崗人員職業(yè)技能,實行技能幫扶,并承諾不挑不揀,一周就業(yè)。第三,通過有償服務(wù)、政策優(yōu)惠、社會贊助等形式,多渠道籌措社區(qū)服務(wù)運營經(jīng)費,為創(chuàng)業(yè)者提供各種優(yōu)惠,鼓勵個體、私營、民營企業(yè)開辦社會服務(wù)項目,開展便民利民服務(wù),實行創(chuàng)業(yè)幫扶。通過家政公司,安置下崗職工43人。開發(fā)公益性崗位65個,幫助34名4050人員、困難失業(yè)人員實現(xiàn)了就業(yè),協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、公安、城建等職能部門,對下崗失業(yè)人員再就業(yè)在辦照、攤位、稅收等方面給予一系列的優(yōu)惠政策。1-9月,共解決就業(yè)294人。
    [1][2]下一頁。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇十
    一是破解疑難信訪,做好減存控增案件化解工作。截止5月底,共排查各類矛盾糾紛72起,均成功調(diào)解,調(diào)處率100%;積極做好2020年市交辦“攻堅行動”案件13件,息訪5件,息訪率達(dá)38%。二是多舉措夯實掃黑除惡基層戰(zhàn)斗堡壘。強化組織管理,注重協(xié)同合作,精準(zhǔn)摸排,宣傳引領(lǐng)促“思想”,激發(fā)群眾參與內(nèi)生動力,提升居民安全感。三是守土有責(zé)盡責(zé),積極開展重要節(jié)點信訪維穩(wěn)工作、平安鐵路宣傳月活動。切實做到“七個為零,五個不發(fā)生”,圓滿完成重點信訪人“四位一體”包保和24小時穩(wěn)控工作、在京滯留人員勸返“清零”工作(共5人進(jìn)京,已全部成功返沈)。四是不斷完善人民調(diào)解,社區(qū)矯正工作。上半年,社區(qū)人民調(diào)解委員會成功調(diào)解糾紛案件53起;社區(qū)矯正對象,解矯37名,接收38名,現(xiàn)有64名,進(jìn)行審前調(diào)查45人次。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇十一
    (一)強化平臺搭建,開辟企業(yè)服務(wù)新格局。一是擴大“聚合共享跨界融合”駐點企業(yè)服務(wù)日活動內(nèi)涵,截止目前,開展5次駐點企業(yè)服務(wù)日活動。二是積極發(fā)掘整合園區(qū)產(chǎn)業(yè)閑置廠房資源,通過“舊瓶裝新酒”的方式,助力企業(yè)項目落地生根,截止目前,整合九立微波、東方赫日園區(qū)、恩普生園區(qū)閑置廠房資源。三是以成立的綜保區(qū)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)總站為龍頭,街道一級網(wǎng)格,社工站二級網(wǎng)格為抓手,建立的公寓區(qū)、廠區(qū)齊頭并進(jìn)的“三級兩區(qū)化”的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作制度。四是建立人力資源和勞務(wù)派遣公司有效管理體制,形成區(qū)、街道兩級聯(lián)動管理,4月25日,新吳區(qū)人社局副局長郭會文一行來到富士康科技集團(tuán)(成都)園區(qū)考察富士康勞務(wù)派遣用工情況,對街道經(jīng)驗做法表示肯定。五是實施雙關(guān)愛工程,成立“xx街道hr聯(lián)盟”,采用1+1幫扶形式,讓轄區(qū)企業(yè)的hr就近互幫互助,推動轄區(qū)企業(yè)和勞動用工和諧發(fā)展。六是推進(jìn)“三站一庭”建設(shè),建立1個重大產(chǎn)業(yè)項目人力資源協(xié)調(diào)工作站、2個特色企業(yè)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)站和1個仲裁庭。七是在華為、京東方等重大產(chǎn)業(yè)項目及高新青年公寓1-7號苑、xx派出所共計13個地點等設(shè)立16臺自助服務(wù)一體機,打通服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)最后“一公里”。八是全力打造“智慧xx”,完成政務(wù)大廳、設(shè)施保修、投訴建議、法律服務(wù)、醫(yī)療服務(wù)、文化服務(wù)、生活配套、商家公示、黨群社區(qū)、城市民生10大模塊基礎(chǔ)功能建設(shè)工作,實現(xiàn)服務(wù)的多元與統(tǒng)一。
    (二)加強培育發(fā)展,提升創(chuàng)新創(chuàng)造“軟”實力。一是依托現(xiàn)有成工富創(chuàng)-實訓(xùn)基地及企業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟,發(fā)揮企業(yè)培養(yǎng)高技能人才的主體作用,不斷培養(yǎng)和造就更多企業(yè)梯度技能人才,截至目前,新增高級工200名,技師50名。二是建立xx重大產(chǎn)業(yè)人力資源服務(wù)站,從人才招聘、員工培訓(xùn)、勞動關(guān)系等人力資源服務(wù)領(lǐng)域切入,通過融合政府、社會組織、企業(yè)等各類服務(wù)力量,建立“人才集市”,為產(chǎn)業(yè)園區(qū)提供一攬子人力資源服務(wù),目前服務(wù)站正在進(jìn)行招投標(biāo)。三是依托現(xiàn)有雙創(chuàng)及就業(yè)政策,在轄區(qū)產(chǎn)業(yè)工人中扶持一批“草根”創(chuàng)業(yè)者,目前轄區(qū)新增草根創(chuàng)業(yè)者5人,主要涉及行業(yè)為理發(fā)店和通訊器材經(jīng)營。四是利用東西區(qū)就業(yè)大通道優(yōu)勢,開展專場招聘會,多渠道促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè),上半年實現(xiàn)重大產(chǎn)業(yè)項目入職4人。
    (三)加強文化建設(shè),增強員工歸屬感。一是打造“智慧文化”微信平臺創(chuàng)建“文創(chuàng)xx”公眾號,為轄區(qū)員工提供智能化的公共文化服務(wù)平臺。二是培育精品社團(tuán)9支,志愿者隊伍14支,開展xx街道首屆天府文化節(jié)、第三屆“xx杯”五人制足球比賽、第二屆“xx杯”歌唱大賽、“xx杯”電子競技大賽等大型文化活動3次,黨務(wù)政務(wù)、社團(tuán)、志愿者活動等中小型活動1129余次,轄區(qū)居民參與數(shù)達(dá)36666余人次。三是推動活動中心設(shè)施設(shè)備提檔升級,按照員工需求和活動中心定位,采取“一中心一方案”購置了vr、體感游戲、k歌機等設(shè)備。四是開展文化市場檢查隱患排查5次,聯(lián)合富士康消防中隊開展消防應(yīng)急疏散演練1次,有效保障轄區(qū)文化市場安全穩(wěn)定運行。五是積極組織參加市區(qū)各類文體活動賽事履創(chuàng)佳績,榮獲成都市2020年“春聯(lián)迎新春·民俗進(jìn)萬家”春聯(lián)征集活動入圍作品獎、2020年成都高新區(qū)第三屆全民健身操舞比賽一等獎、高新區(qū)第一屆城市定向越野賽單項第一名團(tuán)體第三名、高新區(qū)第五屆乒乓球公開賽團(tuán)體第二名和第三名。
    (四)激發(fā)自治活力,夯實基層治理基礎(chǔ)。一是推動基層治理共建共享,各社區(qū)召開社區(qū)議事會9次、監(jiān)事會5次,開展自治活動54次,廣泛傾聽基層民意、面對面解決群眾訴求。二是開展骨干隊伍主題教育實踐3次,年度骨干隊伍團(tuán)隊熔煉拓展培訓(xùn)1次,不斷激發(fā)居民參與社區(qū)發(fā)展治理的主觀能動性。三是歸納總結(jié)產(chǎn)業(yè)社區(qū)居民普遍共性,形成《重大產(chǎn)業(yè)項目社區(qū)居民特性研究報告》,通過考察和定位轄區(qū)管理服務(wù)對象多層次、多樣化的需求,開展菜單式、特色化、精細(xì)化服務(wù)。四是成立京東方“社區(qū)鄰客”自治聯(lián)盟,打破京東方企業(yè)苑落自管現(xiàn)狀,拓寬京東方企業(yè)員工參與社區(qū)管理服務(wù)的平臺。五是制作社區(qū)服務(wù)“微”視頻,通過樓道滾動播放,加大對社區(qū)各職能部門和服務(wù)項目等內(nèi)容的宣導(dǎo)力度,切實提高居民對社區(qū)的認(rèn)知度。六是組織開展以題為“營造溫情產(chǎn)人相融社區(qū)”產(chǎn)業(yè)社區(qū)社造專題培訓(xùn),激發(fā)對產(chǎn)業(yè)社區(qū)發(fā)展治理與創(chuàng)新思考。
    (五)聚焦社會保障,持續(xù)增進(jìn)民生福祉。一是轄區(qū)幼兒園順利通過成都市二級園評定,于今年6月13日順利完成招生抽簽工作,同時每月聯(lián)合派出所召開安全聯(lián)席會議,為員工子女提供安全有序的教育環(huán)境。二是成功承辦高新區(qū)2020年紅十字應(yīng)急救護(hù)師資暨救護(hù)員技能大賽,街道紅十字會代表隊奪得本次大賽的第二名和團(tuán)隊風(fēng)采獎。三是扎實做好扶貧工作,聚力企業(yè)擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)社會的職責(zé)使命,實施1+1+1(3個1)幫扶工程(1個貧困戶+1個(組)幫扶干部+1個黨支部),組織16小時黨委開展慰問富士康、恩普生、聯(lián)科航空、中光電等企業(yè)黨組織困難黨員10名,走訪慰問對口聯(lián)系新民鄉(xiāng)留守貧困兒童2名,送去慰問金共計0.5萬元。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇十二
    xxxx年,x街道全面貫徹落實省市區(qū)委全會精神及重大決策部署,全力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、幸福美好生活十大工程等工作,街道高質(zhì)量發(fā)展取得顯著成效。
    一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢頭強勁。對轄區(qū)xxx家xxx萬以上納稅企業(yè)進(jìn)行全走訪,圍繞重點指標(biāo)找增量,深挖涉鐵企業(yè),億元,居全區(qū)街道第一;預(yù)計完成固定資產(chǎn)投資xx億元,居全區(qū)街道第二;預(yù)計完成限上批發(fā)銷售額xxx億元,居全區(qū)街道第一。堅持以功能思維扎實推進(jìn)項目投資,新引進(jìn)企業(yè)注冊登記數(shù)預(yù)計xxxx余家,新簽約引進(jìn)重大項目注冊數(shù)x個,居全區(qū)街道第二;億元,居全區(qū)街道前兩名。
    二是項目拆遷攻堅克難。加快火車北站南廣場東西兩側(cè)棚改項目掃尾,按時完成二環(huán)路北三段xxx號xx棟等x棟房屋拆除,正對接落實省軍區(qū)二招搬遷方案。有序有力推進(jìn)鐵路總部片區(qū)城市更新項目,已完成xxxx戶意愿調(diào)查,居民同意率達(dá)xxx%,x月中旬召開動遷會。多方協(xié)調(diào)解決路局一期x、x、x、x、x號地塊管網(wǎng)遷改等問題,掃除上市障礙,成鐵局集團(tuán)涉鐵返遷安置房調(diào)整方案獲得路地雙方原則同意,取得明顯突破。
    三是場景營城街區(qū)煥新。全力推進(jìn)錦江公園沿線打造,完成xx個景觀光彩點位施工,x后巷已完成除茶書院外所有施工;正在整合城北體育館周邊區(qū)域?qū)Ρ遍T里·愛情巷上游延伸段進(jìn)行整體打造設(shè)計。城北體育館周邊建筑風(fēng)貌完成整治、整體提升;智慧家電街區(qū)收儲商鋪xx家,引進(jìn)新商家xx家,調(diào)整為以云米智慧、??低暤纫痪€品牌為主的智慧家居展銷街區(qū)。x寺街區(qū)加速形態(tài)建設(shè),與維邦等x家龍頭紙商合作共同打造紙文化特色街區(qū),正加快鋪面收儲改造。x片區(qū)建立設(shè)計師集市,吸引x師范大學(xué)等xx所院校新銳設(shè)計師與x商家交流訂貨。
    四是疫苗接種快速高效。創(chuàng)新實行“拼圖式”分類摸排,對轄區(qū)xx家市場、xx座樓宇、xxx個居民小區(qū)(院落)、xxx家企事業(yè)單位人員開展“到戶到人”摸排,依托轄區(qū)醫(yī)療資源共建x個接種點,提供“定時+錯峰+流動+上門”措施,形成協(xié)同配合、互為支撐的接種體系,日接種量達(dá)到xxxx劑次,全區(qū)各街道中率先完成第二階段接種任務(wù),在x市內(nèi)最大的綜合性市場聚集區(qū)構(gòu)筑了堅實防控屏障。
    一是多措共建宜居社區(qū)。建設(shè)“全國社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新實驗區(qū)”,全域推進(jìn)“社區(qū)提案工作機制”,搭建公共議事平臺,獲得全區(qū)x個最佳社區(qū)提案案例獎、x個優(yōu)秀社區(qū)提案案例獎。全面實施xx個老舊小區(qū)改造,治理一環(huán)路北三段xx號院等xx個點位污水管網(wǎng),開展xxxx棟房屋安全排查,完成一環(huán)路北二段x號等x處d級危房騰退,切實保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。
    二是示范升級服務(wù)惠民。實施x社區(qū)功能優(yōu)化,打造退役軍人“服務(wù)超市”,推進(jìn)“一體化”試點建設(shè),已完成硬件改造、加緊氛圍提升。建設(shè)龍湖上城養(yǎng)老綜合體建設(shè),集醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、指導(dǎo)培訓(xùn)、智慧養(yǎng)老等全時服務(wù)于一體,滿足轄區(qū)養(yǎng)老需求,已完成方案設(shè)計、正在進(jìn)行開工準(zhǔn)備。組建街道大黨工委并召開聯(lián)席會,指導(dǎo)建立“中鐵集團(tuán)科創(chuàng)中心項目臨時綜合黨委”,成功申報市區(qū)“兩優(yōu)一先”先進(jìn)示范組織及個人x個。
    三是重拳治理鏟除隱患。嚴(yán)厲打擊毒品犯罪,以科普展覽、主題匯演等方式開展禁毒宣傳xx次,開展聯(lián)合整治xx次,奮力取消預(yù)警通報。根源防范電信詐騙,開展“掃樓”行動xx次,整改問題商家xxx戶,排查疑似企業(yè)xx家,查處涉及金融類案件x件,處理違法人員xx人,涉案金額xxx余萬元,保障人民財產(chǎn)安全。調(diào)處矛盾糾紛xxx余起,成立穩(wěn)控小組增強重點人員穩(wěn)控措施,未出現(xiàn)越級上訪情況。
    四是精細(xì)提升環(huán)境品質(zhì)。聚力推進(jìn)污染防治,處置突出問題xx余處,設(shè)置環(huán)保投訴專線實時應(yīng)答,形成問題清單、動態(tài)銷號制度,充分做好迎接督察準(zhǔn)備。著力實施街區(qū)美化,打造五丁苑等xx個“兩拆一增”點位,加緊啟動城隍東巷、西北橋東街x條街區(qū)風(fēng)貌整治。深入推進(jìn)愛國衛(wèi)生運動,市容環(huán)境衛(wèi)生、食品和生活飲用水安全等四項內(nèi)容已達(dá)標(biāo)并通過省級復(fù)審。
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    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇十三
    (一)宣傳思想工作穩(wěn)步推進(jìn)。年初制定完善了工作計劃,召開宣傳思想工作推進(jìn)會,并與106個文明單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書;開展理論中心組學(xué)習(xí)活動14次和機關(guān)干部學(xué)習(xí)活動29次;開展通訊員學(xué)習(xí)培訓(xùn)及交流會2次。目前,街道社區(qū)在各大網(wǎng)站、媒體、報刊刊稿2233篇,中國文明網(wǎng)12篇,文明網(wǎng)288篇。以“增強法治意識、遠(yuǎn)離宗教極端、宣傳道德模范”為主題,開展“公民道德建設(shè)月”活動,組織開展了“情暖職工心團(tuán)結(jié)一家人”趣味活動,“各族齊歡聚共享和諧餃”包餃子大賽,“唱響民族和諧旋律共敘民族團(tuán)結(jié)友情”演講比賽等各類活動50余場次。積極完成2020上半年年的黨報黨刊的征訂任務(wù),開展第五屆“真情助學(xué)子大愛滿金山”捐資助學(xué)活動,動員轄區(qū)90個單位和2位“愛心媽媽”參與捐資助學(xué)資金共計18.7萬余元,惠及轄區(qū)貧困學(xué)生37人和其他街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)貧困學(xué)習(xí)58人。
    (二)勞動保障工作扎實開展。建立求職人員信息庫,登記求職人員518人。加強對就業(yè)困難群體和大中專畢業(yè)生的服務(wù),與轄區(qū)企業(yè)建立用工供需關(guān)系,及時發(fā)布用工信息,有針對性的開展職業(yè)介紹。舉辦各類招聘會4場,招聘會上發(fā)布就業(yè)崗位820個,到會企業(yè)和個體工商戶30余家次,求職人員280人,達(dá)成意向26人。組織免費技能及創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)883人,為59人辦理了小額擔(dān)保貸款手續(xù),發(fā)放金額507萬元;實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)1076人,辦理就業(yè)失業(yè)登記證466人,政策咨詢399人,職業(yè)指導(dǎo)471人,職業(yè)介紹成功370人,發(fā)布用工信息253條,提供就業(yè)崗位852個。
    (三)全面落實各項社會救助政策。成立了有紀(jì)工委、司法所等科室組成的低保評審領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)評審低保對象的申請和變更情況。目前停發(fā)82戶273人,新增23戶69人;現(xiàn)有低保戶800戶2136人,累積發(fā)放低保金609萬余元。節(jié)日期間,為38戶特困家庭發(fā)放慰問金1.9萬元;為3名老復(fù)員軍人發(fā)放慰問金6000元,為5名烈屬和傷殘軍人發(fā)放慰問金2500元;為低保收入家庭及低保邊緣戶發(fā)放面粉3噸1.08萬元;“八·一”為12名優(yōu)撫對象發(fā)放慰問金6000元;為201x年、201x年冬季入伍軍人21人發(fā)放優(yōu)待金17.1萬元。
    (四)計劃生育工作有序開展。截止9月初,轄區(qū)總?cè)丝?1220人,已婚育齡婦女4427人;出生250人,死亡59人。共辦理一孩生育服務(wù)證150個,二孩生育服務(wù)證53個,受理并上報申請再生育子女10例,辦理獨生子女證37個,光榮證11個。2020上半年年轄區(qū)“少生快富”4戶和1戶符合邊貧縣獎勵政策戶;為轄區(qū)城鎮(zhèn)計劃生育下崗無業(yè)家庭26人發(fā)放了城鎮(zhèn)計劃生育獎勵金96780元,有8戶家庭享受教育扶助獎勵1600元,享受優(yōu)撫救助優(yōu)惠政策的計劃生育家庭27戶21700元。深入開展“金山和諧家庭”促進(jìn)工程,評選計生“文明和諧家庭”示范戶20戶,為1500余名女性開展了關(guān)愛女性健康優(yōu)惠體檢活動。在皮革廠河提旁建立了一條陽光計生宣傳長廊。在樺亭小區(qū)、總段小區(qū)設(shè)定了計劃生育文化大院。并充分利用人口學(xué)校,對轄區(qū)廣大育齡群眾開展“科技之冬”、舉辦計生法律法規(guī)知識講座等,培訓(xùn)達(dá)500余人次,發(fā)放宣傳冊500余份。
    同時,大力發(fā)展老齡、殘疾人服務(wù)事業(yè),全面做好工青婦、紅十字、科技、檔案等各項工作。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇十四
    發(fā)揮黨建引領(lǐng),強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),打造陽光基層政務(wù)。
    一是督查檢查促“落實”,筑牢基層黨建工作堡壘。傳承紅色基因,建立新視角學(xué)習(xí)微信群,激發(fā)機關(guān)黨員學(xué)習(xí)熱情;組織學(xué)習(xí)《支部條例》,通過“大學(xué)習(xí)、大檢查、大規(guī)范、大提升”活動,開展支部建設(shè)大檢查,狠抓整改落實,補齊基層黨建短板。二是以“紅色物業(yè)”為引領(lǐng),乘勢借力,推動紅色家園建設(shè)。以億海名都黨群之家為典型,充分發(fā)揮基層黨建榜樣作用。三是深挖志愿者潛能,助推宣傳工作?!拔液臀业淖鎳笔忻裥v員代表70歲畢增光老先生,傳遞時代自信,向沈陽市民發(fā)出倡議,獻(xiàn)禮新中國70華誕。四是嚴(yán)格問責(zé)促“作為”,黨風(fēng)廉政建設(shè)常抓不懈。堅持問題導(dǎo)向,聚焦重點,扎實開展專項檢查,加強案件查辦,形成有力震懾。完成自辦案件5件,與區(qū)紀(jì)委監(jiān)委共同查處案件3件,黨政紀(jì)處分19人,第一種形態(tài)批評教育3人。五是知敬畏、存戒懼、守底線。開展監(jiān)督員培訓(xùn)2次,節(jié)前黨風(fēng)廉政教育2次,完成信訪案件4件,接待來訪21人次。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇十五
    一是全域?qū)嵤按簏h建”工程,圍繞“黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)社區(qū)發(fā)展治理”為主題,梯度完成黨群服務(wù)中心提檔升級行動8處;以“區(qū)域統(tǒng)領(lǐng)、兩新融入、社區(qū)服務(wù)”為抓手,先后舉辦“+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”、“+法治教育”、“+安全知識講座”等“社區(qū)治理+”教育培訓(xùn)課程6期,覆蓋黨員群眾2000余人次。二是創(chuàng)新黨建服務(wù)項目,圍繞“不忘初心、牢記使命”主題開展清明祭奠、知識競賽等大型活動4次,覆蓋黨員職工1200余人次,其中推選云黨委云端黨組織優(yōu)秀節(jié)目《秀舞蓉城韻》代表街道成功亮相成都社會組織黨建研討學(xué)會2020年年會。三是充分發(fā)揮“兩新”黨工委“大資源”聚合功能,通過開展“藝術(shù)新成都”京東方畫屏觀展、企業(yè)參訪等活動,搭建企業(yè)上下游產(chǎn)業(yè)鏈向產(chǎn)業(yè)集群化、生產(chǎn)鏈條化、要素集聚化發(fā)展平臺,促進(jìn)轄區(qū)重大產(chǎn)業(yè)平均增產(chǎn)增效2%。四是加快創(chuàng)新型“黨建+”新銘牌建設(shè),與全國干部教育培訓(xùn)四川大學(xué)基地完成共建實踐教研點簽約。截止目前,街道創(chuàng)新黨建工作項目獲得蓉城先鋒黨建頻道專題報道6次、《高新黨建》內(nèi)刊6期。
    (四)強化紀(jì)律監(jiān)督,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是組織街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各單位負(fù)責(zé)人分層級簽訂廉政責(zé)任書和廉政承諾書100余份,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。二是緊貼領(lǐng)導(dǎo)班子成員業(yè)務(wù)特點,擬定《xx街道關(guān)于進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作任務(wù)分工表》,形成45條細(xì)化工作要求。三是黨工委專題研究廉政風(fēng)險防控、專項治理“微腐敗”等工作4次,深入開展各類專項整治4次,覆蓋人數(shù)200余人,協(xié)調(diào)公安機關(guān)協(xié)助開展違法犯罪記錄排查2次,啟動案件調(diào)查工作談話1次。四是組織全員參與廉政崗位風(fēng)險防控,填寫部門和個人廉政崗位風(fēng)險防控登記表290余份,梳理廉政風(fēng)險點120余個,制定廉政風(fēng)險防控措施220余條。五是嚴(yán)格執(zhí)行主體責(zé)任清單臺帳式管理,每月發(fā)送責(zé)任落實工作提醒,每季度檢查落實情況并進(jìn)行通報,截至目前,發(fā)現(xiàn)并整改問題8個。六是積極推進(jìn)內(nèi)審工作,共擬定審計計劃9個,其中5個小型基建工程已全部完工并且送審。七是精心組織廉政文化活動,組織開展春節(jié)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳活動、“廉結(jié)同心”群眾懇談會等主題活動10余場。截至6月底,街道黨風(fēng)廉政建設(shè)工作先后被四川電視臺等省級媒體宣傳報道4次,成都晚報等市級媒體宣傳報道2次,市紀(jì)委官方媒體平臺節(jié)選報道5次,有效的提升了街道黨風(fēng)廉政建設(shè)工作群眾知曉率。
    街道辦事處紀(jì)工委上半年工作總結(jié)篇十六
    xxxx年上半年,x街道在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實中央和省委、市委、區(qū)委系列決策部署,扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,緊緊圍繞“率先高標(biāo)準(zhǔn)全面建成小康社會、基本建成天府新區(qū)經(jīng)濟(jì)核心增長極、加快建設(shè)國家級臨空經(jīng)濟(jì)示范區(qū)”的奮斗目標(biāo),創(chuàng)新舉措,狠抓落實,基本完成各項半年工作目標(biāo)。
    街道黨工委、辦事處繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)和科室、社區(qū)包聯(lián)服務(wù)企業(yè)工作,主動進(jìn)企業(yè)、送政策、聽呼聲、解難題,為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境,進(jìn)一步強化工業(yè)經(jīng)濟(jì)的核心支撐作用,確保轄區(qū)經(jīng)濟(jì)運行順利。
    xxxx年上半年,億元,同比增長x.x%;預(yù)計完成規(guī)上工業(yè)增加值增速xx.x%;受整體經(jīng)濟(jì)形勢影響,億元,完成半年目標(biāo)任務(wù)的xx.x%,其中工業(yè)投資完成xxxx萬元,完成半年目標(biāo)任務(wù)的xx%,億元,農(nóng)業(yè)投資完成xxxx萬元。
    xxxx年地方稅收目標(biāo)任務(wù)xxxxx萬元,萬元,占全年地方稅收目標(biāo)任務(wù)的xx.x%。x-x月稅收預(yù)計xxxx萬元,預(yù)計占全年地方稅收目標(biāo)的xx%。
    一是城鄉(xiāng)環(huán)境治理常態(tài)化。積極推行落實“戶集、村收、鎮(zhèn)運、縣處理”的農(nóng)村生活垃圾處理模式,轄區(qū)xx個社區(qū)垃圾清掃清運全部采用市場化運作,做到日產(chǎn)日清;繼續(xù)在石牛、龍池社區(qū)開展“農(nóng)垃分類”示范,在景秀泉城社區(qū)實施垃圾袋裝化管理;繼續(xù)加強揚塵治理工作,對蛟龍“金三角”區(qū)域進(jìn)行打圍xxx米,雁葫路沿線裸土覆蓋面積達(dá)xxxx平米,增加灑水降塵的次數(shù),由原來的早晚x次增加到早中晚x次;二是城市管理網(wǎng)格化。根據(jù)街道地理環(huán)境及城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作的實際情況,按照區(qū)域?qū)街道劃分為成新蒲以北、航港路以東、成新蒲以南、航港路以西和蛟龍工業(yè)港三大片區(qū),將城管工作人員分成三個小組,分片負(fù)責(zé)所在區(qū)域的城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作的日常巡查、監(jiān)督和督促整改工作,并做好每天的巡查、檢查記錄。三是違法建設(shè)零容忍。以“巡查不留死角,發(fā)現(xiàn)不留余地,拆除不留臉面,處理不留情面”的工作原則,今年上半年共拆除存量違建xxxx平米,共拆除新增違法建設(shè)xx起,面積xxxx余平米,保護(hù)耕地xx畝,處理“衛(wèi)片”x宗,做到“新增為零,存量遞減,逐步消化”。
    一是狠抓生產(chǎn)安全。xxxx年上半年,繼續(xù)深入推進(jìn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé),抓行業(yè)抓安全,抓業(yè)務(wù)抓安全”的原則,以企業(yè)用電安全專項整治為突破口,采取交叉檢查、聯(lián)合執(zhí)法、集中整治的方式,對轄區(qū)所有企業(yè)逐一開展地毯式清理,共檢查企業(yè)xxxx余家,整改安全隱患xxxx余處,實行安全生產(chǎn)事故隱患排查治理動態(tài)監(jiān)管。二是狠抓食品安全。以創(chuàng)建國家食品安全城市為契機,積極開展“食品安全宣傳周”、“食品安全知識大講堂”、“食品安全十進(jìn)”等宣傳活動,積極推進(jìn)食品安全科普宣傳;構(gòu)建“街道-社區(qū)-居民小組”三級監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),突出重點監(jiān)控,今年上半年轄區(qū)共摸排登記了小食品店xxx家、小餐飲xxx家、小作坊xx家,食品倉儲xx家、冷庫及冷凍冷藏x家共計xx家、企業(yè)食堂xxx家,農(nóng)村群宴xx家;取締非法加工小作坊x家。三是狠抓社會治安。加強法制宣傳,上半年共開展法制宣傳x場,受教育人數(shù)達(dá)xxxxx人次;積極化解矛盾糾紛,上半年共成功調(diào)處各類糾紛xx件;依規(guī)處理各類信訪問題,上半年共受理來信來訪案件xxx件,辦結(jié)xxx件,區(qū)信訪局、聯(lián)席辦督辦交辦件xx件,辦結(jié)率達(dá)xxx%;全面加強以信息化為支撐的網(wǎng)格化管理工作,截止目前共采集錄入外來流動人口xxxxx人,房屋信息xxxxx條,出租房屋信息xxxx條,常住人口信息xxxxx條。
    一是創(chuàng)新舉措推進(jìn)安置房建設(shè)。建立安置小區(qū)建設(shè)工程引入拆遷群眾參與質(zhì)量巡查監(jiān)督機制,保證建設(shè)工程質(zhì)量,增強小區(qū)建設(shè)透明度。目前,金江綠府(a區(qū))安置小區(qū)總平工程已基本完工,待x月交房后賡即進(jìn)行安置;金江綠府(b區(qū))安置小區(qū)于xxxx年x月xx日移交興城公司開展后續(xù)工作;龍渡英郡安置小區(qū)主體工程已完工,確保在xxxx年底達(dá)到交房條件;龍池西錦二期安置小區(qū)于xxxx年x月xx日移交三怡公司開展后續(xù)工作,現(xiàn)已完成土方開挖工作;金河綠洲安置小區(qū)抗浮錨桿工程施工已完成xx%;金灣美湖二期安置小區(qū)場平工程、臨設(shè)搭建、臨時道路施工已完成,正在進(jìn)行降水井施工。二是做好充分就業(yè)和社會保障工作。今年上半年,城鎮(zhèn)新增就業(yè)xxxx人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)xxx人,就業(yè)困難人員再就業(yè)xx人,城鄉(xiāng)勞動力技能培訓(xùn)xxx人,均完成目標(biāo)任務(wù);城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老參保xxxx人,醫(yī)療參保xxxxx人,實現(xiàn)退休人員養(yǎng)老參保全覆蓋,城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險全覆蓋。三是重點項目有序進(jìn)行。環(huán)城生態(tài)區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤試點第一期項目土地復(fù)墾工作順利通過省國土廳終驗,驗收指標(biāo)面積xxx.x畝;配合完成萬家幼兒園和蛟龍幼兒園項目建設(shè),今年x月將投入使用;完成金灣美湖新型社區(qū)民俗活動中心的建設(shè)工作;全面啟動鄒家場棚戶區(qū)改造,現(xiàn)已完成棚戶區(qū)范圍內(nèi)xx戶私產(chǎn)戶房屋測繪及國土證和產(chǎn)權(quán)證的核查。
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