2023年公路小修工程開工報告(三篇)

字號:

    隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能夠喜歡!
    公路小修工程開工報告篇一
    自從1998年以來,全市水利系統(tǒng)抓住國家實施積極財政政策和西部大開發(fā)戰(zhàn)略,大幅度增加對水利基礎設施投入的歷史機遇,在有關部門的支持下,共爭取中央投資30.41億元,其中重點水源工程和防洪工程共下達國債資金26.912億元,新建和續(xù)建了重點水源工程17處,重點城市防洪工程18處。17處重點水源工程設計總庫容3.11億立方米,設計灌面128.02萬畝,發(fā)電裝機8.68萬千瓦,年發(fā)電能力3.86億千瓦時,縣城以上城鎮(zhèn)供水廠10處,日供水能力近40萬噸;18處防洪工程共整治護岸128.9公里,保護城鎮(zhèn)15座。這些水源工程、防洪工程建成后,全市水利化水平將提高5個多百分點,水利基礎產業(yè)在國民經濟中的地位將進一步提高。
    面對上述17處水源工程和18處防洪工程建設的繁重任務,全市水利系統(tǒng)干部職工克服技術力量薄弱、配套資金不到位、前期工作深度不夠、建設管理經驗不足等困難,發(fā)揚“獻身、負責、求實”的水利行業(yè)精神,認真貫徹國家水利基本建設的有關法規(guī)政策,嚴格實行項目法人責任制、工程監(jiān)理制和招標投標制,大力完善前期工作,精心組織施工,加強質量監(jiān)督,使我市在建重點水源工程、防洪工程建設得以順利進行,取得了較好成績。目前,17處重點型水源工程中,萬州甘寧、豐都彈子臺、云陽咸池一期、梁平竹豐、城口羊耳壩、酉陽小壩二級、黔江洞塘、武隆中心廟、涪陵天寶寺、南川肖家溝、萬盛湯家溝、巫溪雙通、巴南下澗口、渝北兩岔渠系一期、石柱龍池壩等15處工程的主體工程已基本建成(萬盛湯家溝已驗收)。其中,甘寧、彈子臺、羊耳壩、咸池、竹豐、小壩二級、洞塘、中心廟、肖家溝、湯家溝、雙通、下澗口、兩岔一期等工程已發(fā)揮了較好的灌溉、發(fā)電和供水效益,不僅進一步改善了區(qū)域經濟和發(fā)展環(huán)境,受到當地群眾的交口稱贊,而且為推進水務體制改革,實現全市水務一體化創(chuàng)造了有利條件。18處防洪工程中,潼南一期、江津幾江西段已竣工驗收,涪陵、合川、黔江、酉陽、秀山等防洪工程已具有一定形象規(guī)模,在保護城市防洪安全、美化城市環(huán)境等方面初見成效。如酉陽防洪工程在今年汛期為保護該縣縣城人民生命財產安全和確保社會穩(wěn)定方面發(fā)揮了巨大作用;江津幾江堤防工程西段的建設徹底改變了江津的城市面貌,中央電視臺(焦點訪談)稱贊幾江堤防為“十里長堤,十里風景”。很多地方的堤防護岸建設與城市環(huán)境整治緊密結合,已成為一道亮麗的風景線。
    (二)成功經驗
    在近幾年來全市的水利工程建設與管理工作實踐中,我們也逐步摸索和總結出了一些成功的經驗。
    1.加強前期工作,積極儲備項目,是搶抓發(fā)展歷史機遇的前提。我市在建重點水源工程都是在重慶直轄前后立項的。在當時幾乎沒有國家投入的情況下,全市水利系統(tǒng)干部職工以加快水利基礎設施建設,促進區(qū)域經濟發(fā)展的歷史責任感,不等不靠,積極自籌資金開展項目前期工作,為抓住國家實施積極的財政政策和西部大開發(fā)戰(zhàn)略機遇做好了充分準備,爭取了主動;國家實施積極財政政策和西部大開發(fā)戰(zhàn)略后,正是有了較充分的前期工作和項目儲備,通過全市上下共同努力,積極爭取中央資金投入,才使我市“九五”期間水利基礎設施建設得到了快速發(fā)展。
    2.嚴把建設程序關,認真實施“三制”管理,是順利推進工程建設的基矗重慶直轄之初,水利建設工作技術力量十分薄弱,但我們一開始就按照國家(水利工程建設程序管理暫行規(guī)定)等水利工程基本建設規(guī)范,要求工程初步設計經批準后,作為項目建設實施的技術文件基礎,主要內容不得隨意修改和變更;如有重大修改和變更,須經原審批機關復審同意。與此同時,全市嚴格實行了“三制”管理,保證了水利工程建設的順利開展。1999年,全市重點水利工程全面實行了項目法人責任制;到____年上半年,全市所有在建重點水源工程、防洪工程全面完善了可研、初設的編制和審批工作,并全部實行了工程監(jiān)理制,使工程質量、工期和投資得到了較為有效的控制;國家(招投標法)頒布實施后,全市重點水利工程建設項目全部實行了公開招標,市人大財經委前不久對全市水利系統(tǒng)貫徹執(zhí)行(招投標法)情況進行檢查時,充分肯定了我們的成績。
    3.加強工程建設管理,強化質量監(jiān)督,是確保工程質量的關鍵?!鞍倌甏笥?,質量第一”。在工程設計、施工、監(jiān)理中,全市大力引進市外技術力量,彌補了全市技術力量的不足,保證了水利工程建設質量。為加強我市在建重點水利工程質量管理,全市在建重點水利工程都嚴格按照“業(yè)主負責,施工保證,監(jiān)理控制,政府監(jiān)督”的質量管理體制,建立健全了工程建設的質量保證體系。市局于____年成立了水利工程質量監(jiān)督中心站,配備了精干技術力量,出臺了相應的'規(guī)章、制度,加強了對全市水利工程建設質量的監(jiān)督管理,確保了工程質量。目前,全市在建工程的單元工程合格率達100%,優(yōu)良率達到55-85%。
    4.落實施工計劃,狠抓工程進度,是確保工期的重要舉措。年度施工計劃完成情況是考核各工程建設管理的一項重要依據和指標,市局要求各工程以批復的年度施工計劃為目標,緊緊圍繞工程質量管理抓工程進度。為確保各工程順利施工,按計劃完成工程建設任務,市局采取了如下措施,一是每年根據各工程年度資金計劃及工程的實際情況,及時完成各工程年度施工計劃的審批;二是市局定期不定期派出檢查組督查工程進度、質量,掌握各工程的實際進展情況,對進度較慢的工程給予指導、督促、跟蹤檢查;三是對施工中問題較嚴重的工程派出專家組到現場指導,研究解決問題的辦法和措施;四是明確目標任務,落實各級責任人,實行月報制,倒排工期落實計劃。這些措施有力地推進了工程進度。
    5.加強領導,分級負責,是工程建設順利開展的重要保障。為高標準、高質量地完成各項建設任務,在項目的前期工作階段,全市重點水利工程建設嚴格執(zhí)行了項目法人責任制,并按規(guī)定組建了項目法人。市局從____年起對各區(qū)縣水行政主管部門實行了目標考核制,實行以獎代補的激勵機制,各區(qū)縣水利部門也都制定了一些切實有效的目標管理辦法,層層簽定了目標責任書,加強領導,落實責任,為工程建設的順利開展提供了組織保障。
    (三)存在問題
    在充分肯定成績的同時,我們也應清醒地看到,由于各區(qū)縣(自治縣、市)級財政狀況不佳、技術力量薄弱等方面的原因,全市在建重點水源工程、防洪工程建設管理過程中,還存在一些亟待解決的問題。主要表現在以下四個方面:
    1.工程前期工作深度不夠。一是地勘工作深度不夠。水利工程前期工作與地質勘測密切相關,而地質勘測是一項耗時長、耗資大、難度也很大的工作。全市多數在建重點水源和防洪工程,由于缺乏前期工作經費、時間要求緊迫等客觀原因,重樞紐、輕渠系地質勘察的現象比較突出,有些工程的渠系甚至根本就沒有做地勘工作。結果導致工程在建設過程中不得不修改設計方案,造成基礎超挖超填量大幅度增加,建設物結構、位置、型式發(fā)生重大變更,最終造成工期延長、投資增加。如豐都彈子臺、奉節(jié)青蓮溪、酉陽堤防、榮昌高升橋等工程建設中都發(fā)生過這種情況。二是移民淹沒調查工作不細。表現在工程移民調查工作粗糙,實物指標調查不清,影響移民搬遷工作進度,造成移民補償資金大幅度增加。
    2.工程建設管理不夠規(guī)范。主要表現在:一是有些項目業(yè)主執(zhí)行水利工程基本建設程序意識不強,在工程建設中,不嚴格執(zhí)行批準的初步設計,擅自變更設計方案,調整建設項目和規(guī)模。二是施工組織協(xié)調力度不夠,合同管理不嚴密,設計、施工、監(jiān)理和業(yè)主各自職責不明確,影響工程建設進度,造成投資失控,典型的有萬州甘寧、酉陽防洪工程等。三是有的工程不按規(guī)定招投標,造成工程安全隱患,____年合川堤防工程發(fā)生的安全事故就是這種原因造成的。
    3.區(qū)縣(自治縣、市)配套資金不到位,工程未按批準的設計規(guī)模完成。目前,全市17處中型水源工程中,除巴南下澗口、渝北兩岔本身是渠系配套建設,江津四面山、奉節(jié)青蓮溪、巫溪雙通(含孔梁)正在進行樞紐建設外,其余12處中型水源工程中,只有石柱龍池壩、涪陵天寶寺、豐都彈子臺3處工程渠系配套較好,其余工程幾乎未進行灌溉渠系配套建設。
    4.調概幅度過大。由于前期工作深度不夠,建設管理不力,地方配套資金不到位,以及當前采用的定額和編規(guī)偏低,移民補償標準提高等因素的影響,全市在建的17處重點水源工程中,除江津四面山工程未調概外,其余16處水源工程投資概算均進行了調整,平均超概幅度在30%以上,最大超概幅度超過100%。
    上述問題不僅影響了工程建設進度,而且損害了我市水利行業(yè)形象,在今后工作中必須切實加以解決。
    公路小修工程開工報告篇二
    xx年我站在鶴大公路管理處的正確領導下,在處養(yǎng)護科的有力指導下,以建設全國文明樣板路為目標,全面貫徹落實“加強養(yǎng)護、科學管理、提高質量、保障暢通”的公路養(yǎng)護方針,立足實際,務實工作,取得了一定的成績。
    一、基本情況
    我站下設一個養(yǎng)護辦四個道班。管理人員5人養(yǎng)護員工25人。管養(yǎng)路段主線36.1公里,林口互通區(qū)1處。大橋979.94米/6座、中橋373.36米 /6座、小橋237.3米/7座,圓管涵683.98米/23道、蓋板涵654.68米17道、箱涵337.24米/8道,喬木2551棵,灌木2236 棵。標志牌86塊。
    二、本年度主要工作:
    (一)、養(yǎng)護隊伍建設
    1、養(yǎng)護管理人員培訓。針對養(yǎng)護工作的需要,達到科學養(yǎng)護的目標,我站有針對性的制定學習計劃,確定培訓時間為每周四下午13:00—16:00。主要學習《公路養(yǎng)護技術規(guī)范》、《公路養(yǎng)護質量評定標準》等。通過學習不斷提高養(yǎng)護辦工作人員的業(yè)務水平,自覺把所學的知識靈活運用到實際工作當中。
    2、養(yǎng)路員工培訓。為提高養(yǎng)護人員的綜合素質,由養(yǎng)護辦制定學習計劃,每月5日對養(yǎng)路工進行全方面的知識培訓,培訓的主要內容為《養(yǎng)路員工崗位責任制》、《養(yǎng)路工管理辦法》和《公路養(yǎng)護技術規(guī)范》,同時并對養(yǎng)路員工基本操作知識進行現場指導,這樣為養(yǎng)路員工之間的業(yè)務交流創(chuàng)造了條件,從而全面提高養(yǎng)路工整體素質和業(yè)務水平。
    (二)、防汛保通
    1、我站根據汛期的實際情況制定了詳細的《汛期保通工作計劃》,并派專人負責收聽天氣預報,及時掌握天氣變化,做到預防為主,防搶結合,確保公路安全渡汛。
    2、在汛前對所轄路段的橋梁、涵洞、邊溝、截水溝進行了檢查和疏通清理。疏通涵洞9道,清理邊溝、截水溝12km,清除淤泥124立方米。
    (三)、除雪保通
    冬季除雪保通成立專門的組織機構,制定除雪保通工作計劃。搶前抓早爭主動,提前做好準備工作,9月份中旬開始進行冬季整備工作,儲備防滑沙,除雪工具等。為保證除雪及時、徹底、高效,我們堅持“以雪為令,雪停即清”的原則,制定了四項保障措施。一是人力保證。分別與公路周邊村屯村民取得聯系,保證緊急時可雇用村民60人進行清雪。二是設備保證。與設備站保持聯系,保證降雪時除雪設備能夠及時到達現場清理。充分發(fā)揮機械除雪的工作效率,把機械除雪和人工除雪有機結合起來提高除雪速度及質量。三是資訊保證。每日安排專人收聽天氣預報,如出現可能降雪天氣,增加值班留宿人員,組織養(yǎng)路工巡視路上雪情,發(fā)現特大雪情立即報告。四是制度保證。對除雪時限作出具體規(guī)定,要求大雪在七日內、中雪五日內清完路面壓實積雪,小雪隨下隨清。保證公路暢通和車輛行駛安全。從 1月份至3月末我站除雪量為484340立方米,橋面除冰11立方米,為沿線公路的暢通無阻提供了基本保證。
    (四)、養(yǎng)護內業(yè)建設
    由專人對各種資料進行整理及時歸檔,及時統(tǒng)計報表。內業(yè)檔案基本實現了標準化、規(guī)范化、科學化。5月、10月份開展兩次大型路況調查,詳細掌握管養(yǎng)路段公路各項技術指標情況,分類整理基礎資料,為養(yǎng)護工作提供信息保障。
    (五)、早春養(yǎng)護工作
    1、疏通橋涵。對橋梁、涵洞兩側及邊溝的積雪徹底清理,對泄水槽排水孔及時疏通,對損壞處及時上報并做出維修計劃,盡早進行修復。
    2、抓好gbm工程。做好我站公路沿線綠化、美化工作,及時對邊坡、邊溝進行修整,使邊坡保持平順、堅實,帶領養(yǎng)路工進行播種掃帚梅、樹木刷白等工作,使公路達到標準化、美化的要求。
    3、加強沿線設施養(yǎng)護維修。對沿線設施的損壞情況做出調查統(tǒng)計,并做出修復計劃,在短期內將損壞設施全部修復,恢復其功能。
    (六)、保潔美化工作。
    對養(yǎng)路工實行養(yǎng)護責任制,包干到人,分組分段工作,簽訂養(yǎng)護責任狀。每日查看養(yǎng)路工出勤情況,每周一下午召開養(yǎng)路工組長會議,總結出勤工作情況,養(yǎng)路工上路率達到99%,全年保潔量為13,541.5km。加強公路沿線的植被管理,樹木存活率達到處統(tǒng)一的要求,路邊雜草高度符合規(guī)定,實現了公路的綠化、美化、香化。
    (七)、病害修復工作
    我站養(yǎng)護工作人員每天按時上道巡查,對公路病害和損壞的設施及時申請修復。并在9月份秋季路況調查后,進行了一次全面修復工作,包括波形板140塊、邊溝修復4處、急流槽修復5處、橋錐坡修復1處、里程牌1塊等。xx年共計修復病害8處,保證了沿線設施的完整。
    公路小修工程開工報告篇三
    2x年,在公司各位領導和同事們的全力支持配合下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果。為能在20xx年有更大的突破,特別對自己這一年的工作做出總結,總結自己已得的經驗,也提出更高的要求。
    一、20xx年工作概述
    (一)質量〃環(huán)境〃職業(yè)健康安全管理體系(三體系)
    1.職業(yè)健康安全管理體系文件編寫
    結合公司三體系建設,對《程序文件》進行了適宜性的修改,修改程序文件23個,新增9個。
    2.參加公司三體系內部審核。
    參加了公司20xx年6月26日~20xx年6月29日內部審核工作,編制內部審核檢查表,并對生產部、財務部、企業(yè)發(fā)展部、工程部實施了審核。
    3.參與部門管理評審資料起草
    起草了《20xx年環(huán)境績效及職業(yè)健康安全績效報告》,并與20xx年8月16日參加了本年度的管理評審工作。
    4.供方質量保證能力審核
    20xx年10月-12月,組織了、等五家單位的供方質量保證能力審核,并圓滿完成審核任務。
    (二)安全生產管理
    1.編制、完善各項安全生產規(guī)章制度
    20xx年全年組織編制《工傷事故管理制度》、《安全生產投入保障制度》、《動火審批制度》、《消防安全管理制度》等14個安全管理制度及4套安全操作規(guī)程。
    2.安全質量環(huán)?;?BR>    編制了《公司級安全生產檢查表》、《消防安全專項檢查表》、《危險化學品專項檢查表》等檢查表,組織參與公司安全生產大檢查11
    次,專業(yè)性檢查4次。20xx年,共檢查發(fā)現安全隱患68項,建立健全了公司安全管理電子和紙質檔案。
    3.應急預案演練
    策劃、組織并實施了公司7〃20消防應預案綜合性桌面演練,提高了參演人員在緊急情況下處理事故的能力,完善了應急管理相關部門、人員的工作職責,提高了協(xié)調配合能力,普及了應急管理知識。
    4.職業(yè)病防治法宣傳周活動
    策劃、組織并實施了20xx年4月23日至27日的以“防治職業(yè)病危害,保護勞動者健康”為主題的宣傳周活動,組織開展了職業(yè)健康隱患排查治理專項行動、《職業(yè)病防治法》宣貫視頻會、職業(yè)健康知識有獎競賽等活動,有效宣傳貫徹了新修訂的《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,提高了員工的職業(yè)健康意識。
    5.安全生產月活動
    策劃、組織并實施了20xx年6月1日至30日開展的以“科學發(fā)展,安全發(fā)展”為主題的安全生產月活動,組織開展了事故案例教育展覽、安全文化征文、知識競賽、隱患排查治理等活動,增強了全體職工的安全意識和遵章守法的職業(yè)規(guī)范。
    6.119消防宣傳周活動
    策劃、組織并實施了11月9日至16日開展的119消防宣傳周活動,聯系協(xié)調了消防安全知識主題講座、配合人力資源部組織了消防安全教育視頻學習、制作了《消防安全常識二十條》知識展板、開展了消防安全專項檢查,切實提高了職工消防安全防范意識和避險自救能力。
    (三)安全標志證書維護
    為持續(xù)保證x煤礦安全標志證書的有效性,積極保持與安標國家中心的聯系、協(xié)調,并于20xx年8月24日10月份順利通過了國家安標中心的現場評審工作,完成了安標證書的復審和注冊地址、生產地址的變更工作。
    (四)黨小組工作
    作為支部第三黨小組組長,帶領黨小組主動配合支部開展的各項活動,做到帶頭學習黨的基本知識,帶頭學習理論并與實際相結合,帶頭執(zhí)行黨的決議,帶頭完成本職工作,盡心盡責地完成黨支部分配的各項任務。
    (五)培訓
    本年度組織安全培訓3次,培訓對象為:各部門負責人、營銷部人員、安全管理人員,培訓內容為: 防爆安全知識、《職業(yè)健康安全管理體系 要求》標準、特殊工作職業(yè)健康安全培訓,共計6課時,通過培訓加深了員工對、防爆安全知識、職業(yè)健康安全管理體系標準、職業(yè)健康安全知識的理解。
    (六)征文、稿件
    1.參與“科學發(fā)展 安全發(fā)展”征文活動。
    2.撰寫《:安全,為企業(yè)保駕護航》稿件
    (七)勞動競賽
    協(xié)助部門經理完成“三體系知識競賽”、“合理化建議”、“檢測技能競賽”等勞動競賽的實施方案及細則的編訂,并協(xié)助組織實施。
    二、個人提升及發(fā)展
    1.參加了節(jié)能減排視頻培訓、新聞稿件寫作技巧培訓、三體系文件編寫培訓、員工精神培訓
    2.參加eap商學院網絡課程學習,已完成質量部經理全部課程并取得優(yōu)秀證書。
    3.參加xx市勞動安全衛(wèi)生教育培訓中心安全員復訓。
    4.通過自學,于20xx年9月順利通過國家注冊安全工程師考試。
    三、20xx年個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及個人工作基本思路
    1.實現個人職業(yè)的“兩大轉變”:已完成安質環(huán)保管理員向安全工程師的轉變,20xx年在進一步加強個人專業(yè)能力的提高基礎上努力完成向“ 環(huán)境工程師”的轉變。
    2.結合公司生產經營特點,完成與安全生產管理技術等專業(yè)知識的有機結合,建立具有公司特色的安全生產管理機制。
    3.結合供方質量管理,加強產品工藝、專業(yè)知識的學習,達到學以致用,提高個人的質量管理水平。
    4.繼續(xù)組織開展以“安全生產月”、“職業(yè)病防治法宣傳周”、“119消防宣傳周”等活動,大力開展公司安全文化建設工作,倡導科學發(fā)展、安全發(fā)展的安全理念,
    5.扎實開展安全培訓教育。開展形式多樣的培訓和教育活動,大力推廣現代安全生產管理理念、方法,提升全員安全意識和能力。
    6. 協(xié)助經理保持公司“三體系”的持續(xù)穩(wěn)定運行,并做好安全生產標準化評級的準備工作
    四、建議
    1。進一步落實公司安全生產責任。內部目標責任書(安全承諾)的應簽訂到公司每一位在崗員工,形成從領導覆蓋到全體職工的安全責任體系,最終實現大安全格局。
    2.加強安全考核力度,在薪酬分配、職務晉升、推先評優(yōu)等涉及管理者和員工切身利益的領域,要加大安全生產工作績效的權重,對發(fā)生生產安全責任事故的,堅決實行“一票否決”。
    3. 加強公司供應鏈管控,切實加強對供應商資格審核、產品準入、能力評價、業(yè)績再評價和退出機制的執(zhí)行力,把好重要原材料、原器件和設備的入口關,堵住供應鏈管理中存在的漏洞。
    4. 加強安全管理隊伍建設。通過廣納人才、廣開門路,把懂技術、善管理的人才充實到安全監(jiān)管專業(yè)隊伍中來;要鼓勵安全管理人員考取注冊安全工程師資格,逐步實現安全生產監(jiān)管隊伍的專業(yè)化。
    5.工程項目應根據自身的業(yè)務開展情況,編制應急救援預案,制定專兼職應急救援人員,配備應急救援物資,并至少開展一次應急救援演練。