總結(jié)是在學(xué)習(xí)和工作中的重要環(huán)節(jié)，對于提高思維和分析能力以及提升綜合素質(zhì)都具有積極意義。寫總結(jié)時要注意用具體的數(shù)據(jù)和事實加以支撐，提高論述的可信度和說服力?？偨Y(jié)范文中的亮點和經(jīng)驗值得我們借鑒和學(xué)習(xí)，幫助我們寫出更好的總結(jié)。
城管工作檢討書篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
最近轄區(qū)內(nèi)次干道占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等違法違章行為還沒有得到治理，個別主干道上有座商跨門經(jīng)營和游商小販沿街叫賣現(xiàn)象；崗?fù)ぶ卫砼K車入城工作開展不到位，各片區(qū)進出口皆有建筑車輛未密閉運輸渣土造成沿街拋灑的現(xiàn)象等現(xiàn)象，造成了嚴重的后果和不良影響。究其原因，主要是我們在日常巡查中監(jiān)管不力，對在建工地的規(guī)范管理不到位，導(dǎo)致造成嚴重的后果。
深刻分析我的錯誤，我工作方面存在疏忽、懈怠的問題，這次錯誤尤其是暴露出我個人沒有一個嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，辦事拖拖拉拉，責(zé)任心不強，也在一些層面反映出我對領(lǐng)導(dǎo)的交辦的任務(wù)推進不力。，針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。
事情發(fā)生后，局領(lǐng)導(dǎo)對我進行了嚴厲批評，要求我們就此事為鑒，舉一反三，深刻反思工作、作風(fēng)、生活中的問題，確保在今后的工作中決不再犯類似錯誤。同時，我們分局也進行了討論，剖析問題，制定措施，切實整改。此番錯誤發(fā)生了，經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的嚴肅批評，我清醒地意識到了我的錯誤是嚴重的，我自身也存在諸多問題需要好好糾正。
從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題，以嚴肅、認真、負責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班，并堅決負責(zé)到位地完成工作任務(wù)。我必須從此次錯誤當(dāng)中充分吸取教訓(xùn)，徹底地審視自己這方面不足。今后工作當(dāng)中，一定要充分改正，盡自己最大努力做好工作端正工作態(tài)度，虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知，端正工作態(tài)度，該進工作作風(fēng)，切實改掉懶惰、散漫等壞毛病，克服不夠?qū)Ｐ摹ⅠR虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評，主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo)，正確認識善意的批評指正，努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。
為此，我向局黨組做出深刻保證：從今往后，我將和直屬分局全體同志嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，樹立嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)。尤其是今后領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，一定認真、仔細、高效做好做實。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
最近轄區(qū)內(nèi)次干道占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等違法違章行為還沒有得到治理，個別主干道上有座商跨門經(jīng)營和游商小販沿街叫賣現(xiàn)象；崗?fù)ぶ卫砼K車入城工作開展不到位，各片區(qū)進出口皆有建筑車輛未密閉運輸渣土造成沿街拋灑的現(xiàn)象等現(xiàn)象，造成了嚴重的后果和不良影響。究其原因，主要是我們在日常巡查中監(jiān)管不力，對在建工地的規(guī)范管理不到位，導(dǎo)致造成嚴重的后果。
深刻分析我的錯誤，我工作方面存在疏忽、懈怠的問題，這次錯誤尤其是暴露出我個人沒有一個嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，辦事拖拖拉拉，責(zé)任心不強，也在一些層面反映出我對領(lǐng)導(dǎo)的交辦的任務(wù)推進不力。，針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。
事情發(fā)生后，局領(lǐng)導(dǎo)對我進行了嚴厲批評，要求我們就此事為鑒，舉一反三，深刻反思工作、作風(fēng)、生活中的問題，確保在今后的工作中決不再犯類似錯誤。同時，我們分局也進行了討論，剖析問題，制定措施，切實整改。此番錯誤發(fā)生了，經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的嚴肅批評，我清醒地意識到了我的錯誤是嚴重的，我自身也存在諸多問題需要好好糾正。
從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題，以嚴肅、認真、負責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班，并堅決負責(zé)到位地完成工作任務(wù)。我必須從此次錯誤當(dāng)中充分吸取教訓(xùn)，徹底地審視自己這方面不足。今后工作當(dāng)中，一定要充分改正，盡自己最大努力做好工作端正工作態(tài)度，虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知，端正工作態(tài)度，該進工作作風(fēng)，切實改掉懶惰、散漫等壞毛病，克服不夠?qū)Ｐ摹ⅠR虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評，主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo)，正確認識善意的批評指正，努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。
為此，我向局黨組做出深刻保證：從今往后，我將和直屬分局全體同志嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，樹立嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)。尤其是今后領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，一定認真、仔細、高效做好做實。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在xx拉土車一事，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對所內(nèi)各項工作進行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴重、惡劣的影響。我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。
雖然是一件看似很細節(jié)性的問題，但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，重要的是給城管分局造成了很大的負面影響，導(dǎo)致城管分局隊伍整體形象因為細節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過深刻反思查找根源性問題，使我深刻認識到此事的嚴重性，同時我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實，工作責(zé)任心不強。我在部署工作時，要求多，具體抓落實少，以致拉土車管理工作和要求沒有真正落到實處，拉土車管理工作的各項規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對各項工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊領(lǐng)導(dǎo)沒有抓好落實，平時工作松懈，思想麻痹，總認為不會有事，由于對加強對轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對于過往拉土車的管理工作缺乏重視，我對工作中存在問題和漏洞缺乏敏感性，對部分人員不按制度要求開展工作，該談話的不談話，該了解的沒有了解，麻痹大意，沒有及時發(fā)現(xiàn)，及時糾正。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學(xué)習(xí)和工作。請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月xx日。
城管工作檢討書篇四
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
本人懷著萬分愧疚的心情遞交這份檢討書，以充分反省自身在工作當(dāng)中出現(xiàn)的不良問題。
回顧錯誤經(jīng)過：20xx年x月x日，我在城管巡視工作當(dāng)中見路上有人非法占道經(jīng)營，上前阻止處理期間跟攤主發(fā)生口訣，之后沒有很好得理性對待，爆發(fā)了肢體沖突。事后造成攤主輕傷，本人受了輕傷。這次事故造成得影響非常不好，給市城管執(zhí)法大隊的聲譽也造成不良影響，對此我感到萬分愧疚。
接受領(lǐng)導(dǎo)批評教育以后，我深深得意識到了自身所存在的錯誤問題：
首先，我沒有一份成熟穩(wěn)固的執(zhí)法態(tài)度，缺乏對于城管工作的深刻理解。城管領(lǐng)導(dǎo)常年開會都要重點強調(diào)執(zhí)法理念，教育我們要科學(xué)執(zhí)法、理性執(zhí)法、成熟執(zhí)法。一直以來我都沒有理解好這些理念，沒有體會到執(zhí)法工作應(yīng)該理性客觀得面對，特別是不應(yīng)該摻入個人感情，不能因為一些小摩擦而產(chǎn)生怒氣。此間事故，恰恰是因為我心態(tài)還是不夠成熟，遇到問題沒有多一份思考與忍耐，執(zhí)法態(tài)度上趨于蠻橫，從而導(dǎo)致了攤主的不滿。其次，我的言語表達能力與溝通能力非常欠缺。身為一名執(zhí)法人員，本身應(yīng)該具備良好的溝通能力，這也是城管工作者的必備素養(yǎng)。然而我此番遇到問題卻沒有很好得跟攤主溝通，事后得知該名攤主原本也愿意配合相關(guān)的處理，就因為我態(tài)度蠻橫改變了形勢局勢導(dǎo)致了事故的發(fā)生。再有，我還是年輕缺乏一份憐憫與關(guān)愛。同樣都是爹媽的孩子，攤主還是比我年長的人，工作艱辛、生活不易，我們城管人員執(zhí)法過程當(dāng)中更應(yīng)該融入一份寬容與同情，多做溝通與交流，少些粗暴。城管工作本身就是為了城市的美化與繁榮，粗暴執(zhí)法不僅沒有起到美化市容作用，反而在人們?nèi)罕娦睦镌斐闪素撁鏇_擊，這是本末倒置的。
總而言之，本人經(jīng)過這兩天的深刻反省，意識到自身存在的問題。在此，鄭重得向領(lǐng)導(dǎo)保證：從今往后一定要努力改善執(zhí)法工作，爭取成為一名優(yōu)秀的城管隊員。
此致
敬禮
檢討人：
檢討時間：
城管工作檢討書篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于本人的工作失誤，在拆除高速路西側(cè)xx建圈時，由于xx阻礙拆除，給執(zhí)法工作帶來難度，為了迅速拆除違章建筑，我和xx發(fā)生了口角，給鎮(zhèn)黨委政府帶來一定的不良影響，我對此十分的愧疚?，F(xiàn)在，我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思，認真檢討了自己犯下此次錯誤的原因，認真查擺了自身思想、行為和作風(fēng)中存在的'各項問題，向領(lǐng)導(dǎo)表明改進工作方法、推進依法行政，努力進步的決心，確保以后絕不會再犯類似錯誤。
此致
敬禮！
xxx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
最近轄區(qū)內(nèi)次干道占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等違法違章行為還沒有得到治理，個別主干道上有座商跨門經(jīng)營和游商小販沿街叫賣現(xiàn)象；崗?fù)ぶ卫砼K車入城工作開展不到位，各片區(qū)進出口皆有建筑車輛未密閉運輸渣土造成沿街拋灑的現(xiàn)象等現(xiàn)象，造成了嚴重的后果和不良影響。究其原因，主要是我們在日常巡查中監(jiān)管不力，對在建工地的規(guī)范管理不到位，導(dǎo)致造成嚴重的后果。
深刻分析我的錯誤，我工作方面存在疏忽、懈怠的問題，這次錯誤尤其是暴露出我個人沒有一個嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，辦事拖拖拉拉，責(zé)任心不強，也在一些層面反映出我對領(lǐng)導(dǎo)的交辦的任務(wù)推進不力。，針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。
事情發(fā)生后，局領(lǐng)導(dǎo)對我進行了嚴厲批評，要求我們就此事為鑒，舉一反三，深刻反思工作、作風(fēng)、生活中的問題，確保在今后的工作中決不再犯類似錯誤。同時，我們分局也進行了討論，剖析問題，制定措施，切實整改。此番錯誤發(fā)生了，經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的嚴肅批評，我清醒地意識到了我的錯誤是嚴重的，我自身也存在諸多問題需要好好糾正。
從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題，以嚴肅、認真、負責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班，并堅決負責(zé)到位地完成工作任務(wù)。我必須從此次錯誤當(dāng)中充分吸取教訓(xùn)，徹底地審視自己這方面不足。今后工作當(dāng)中，一定要充分改正，盡自己最大努力做好工作端正工作態(tài)度，虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知，端正工作態(tài)度，該進工作作風(fēng)，切實改掉懶惰、散漫等壞毛病，克服不夠?qū)Ｐ摹ⅠR虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評，主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo)，正確認識善意的批評指正，努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。
為此，我向局黨組做出深刻保證：從今往后，我將和直屬分局全體同志嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，樹立嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)。尤其是今后領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，一定認真、仔細、高效做好做實。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
城管工作檢討書篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于本人的工作失誤，在拆除高速路西側(cè)xx建圈時，由于xx阻礙拆除，給執(zhí)法工作帶來難度，為了迅速拆除違章建筑，我和xx發(fā)生了口角，給鎮(zhèn)黨委政府帶來一定的不良影響，我對此十分的愧疚。現(xiàn)在，我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思，認真檢討了自己犯下此次錯誤的原因，認真查擺了自身思想、行為和作風(fēng)中存在的各項問題，向領(lǐng)導(dǎo)表明改進工作方法、推進依法行政，努力進步的決心，確保以后絕不會再犯類似錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
由于本人的工作失誤，在拆除高速路西側(cè)劉安清建的豬圈時，由于劉安清極力阻礙拆除，給執(zhí)法工作帶來難度，為了迅速拆除違章建筑，我和劉安清發(fā)生了口角，給鎮(zhèn)黨委政府帶來一定的不良影響，我對此十分的愧疚?，F(xiàn)在，我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思，認真檢討了自己犯下此次錯誤的原因，認真查擺了自身思想、行為和作風(fēng)中存在的各項問題，向領(lǐng)導(dǎo)表明改進工作方法、推進依法行政，努力進步的決心，確保以后絕不會再犯類似錯誤。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇九
：
您好！
給我一次重新改正、重新證明的機會，我會不辱使命和責(zé)任，砥礪前行，去證明自己，實現(xiàn)自己的價值的！
看見我的態(tài)度，讓。
領(lǐng)導(dǎo)。
感受到我這次認錯的決心。這會給我今后的工作帶來一些新的警戒和啟發(fā)。
我知道自己在這份工作上的職責(zé)是什么，我也知道自己的身上背負著什么。作為一名城管，如果連自己都不能管理好的話，又拿什么去管理這個城市的秩序呢？做好自身，才有能力去做別的事情，做好身邊的小事，才會慢慢積累能量，去做一些更加需要能力的事情。這一點，我是清楚的，我也會在以后的工作中更加重視紀(jì)律，更加重視塑造自我，更加理解這份工作，也盡自己所能，去迎接未來的每一次挑戰(zhàn)，不遺初心，方得始終。
以體現(xiàn)。不辜負。
領(lǐng)導(dǎo)。
這一次對我的寬容和包涵，更不會辱沒這份事業(yè)所帶給我的光榮。我會保持積極上進的態(tài)度，繼續(xù)往前走，不斷創(chuàng)造！
此致
敬禮！
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
上午八點前我就趕到集中建房工地去幫魏x架樓板，因為他是今年第一戶開工第一戶架樓板，給所有建房戶開了一個好頭，我和幾位村干部應(yīng)邀前去幫忙。可就在八點多，鎮(zhèn)上辦公室老張給我打來電話：讓村干部和保潔員同時上路打掃衛(wèi)生，今天市上縣上的領(lǐng)導(dǎo)要來檢查我鎮(zhèn)幾個村環(huán)境綜合治理工作。我立刻給張村長和舒文書打電話通知此事，他們都說要來給魏x幫忙架樓板，先讓保潔員上路打掃衛(wèi)生吧，我們就不去了。于是我第一次違背鎮(zhèn)上下達的指示，把老百姓的事放在第一位。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇十一
***年度，我在市城管行政執(zhí)法局及***經(jīng)濟區(qū)管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真履行城管執(zhí)法**中隊中隊長職務(wù)，團結(jié)帶領(lǐng)中隊全體人員，較好的完成了上級交辦的任務(wù)。現(xiàn)將本年度個人的工作、思想、學(xué)習(xí)、廉政情況作匯報：
一、思想政治學(xué)習(xí)情況。
作為一名共產(chǎn)黨員始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，一年來能認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學(xué)習(xí)胡錦濤“七一”講話精神，堅持科學(xué)發(fā)展觀，積極認真參加各類學(xué)習(xí)活動，努力提高自身素質(zhì)，以更好地為人民群眾辦實事、辦好事。
二、履職情況。
作為一名派駐執(zhí)法中隊負責(zé)人，在工作中能積極主動與經(jīng)濟區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及駐區(qū)有關(guān)部門進行溝通以取得支持與配合，能及時向局領(lǐng)導(dǎo)反饋正確信息。對上級布置的任務(wù)不折不扣地完成。一年來，經(jīng)過努力主要做了以下工作：
1、今年以來，為提升農(nóng)貿(mào)市場周邊商貿(mào)區(qū)塊市容市貌水平，我?guī)ьI(lǐng)中隊經(jīng)過反復(fù)論證，首先對市場周邊破損的門頭進行了統(tǒng)一改造。在廣場南側(cè)和北側(cè)分別劃出水果臨時設(shè)攤區(qū)和維修便民設(shè)攤區(qū)，又在**路設(shè)置臨時自產(chǎn)自銷設(shè)攤區(qū)，農(nóng)貿(mào)市場商貿(mào)區(qū)塊市容市貌得到了較大改善。
(2)今年4月份開始中隊對**路等沿街商店發(fā)放通知400余份，組織人員清理沿路無主占道物品，清理亂掛橫幅，暫扣違章設(shè)置燈箱，有效的保障了沿街街容的整潔有序。
(3)在過去的一年里我注重對**區(qū)和****夜間偷倒廢土、泥漿進行打擊，特別是今年4月份開始與交警部門和派出所聯(lián)合執(zhí)法實行夜間巡查，在**及**接壤處設(shè)立值班崗?fù)ぃ〉妹黠@成效。
(4)今年***管委會確定我中隊為廢品收購專項整治首要責(zé)任單位。我根據(jù)三項整治的要求制定工作計劃，逐步取締了以**地塊為代表的4家非法廢品收購點，搭建物已全部拆除并已清場。10月初在***設(shè)置廢品收購集中點，整治工作初見成效。
(5)積極開展“兩違”專項整治防控工作。上半年我?guī)ьI(lǐng)中隊共拆除“兩違”非法建筑2000余平方米，區(qū)內(nèi)違章搭建250平方米，有效的遏制了違法亂建的發(fā)生。
(6)帶頭辦案，全年共辦理一般程序案件12起，簡易程序106起，辦案數(shù)量增加的同時，執(zhí)法覆蓋面今年也有了拓展和突破，全年無不合格案件。
(7)抓隊伍建設(shè)以“規(guī)范執(zhí)法”、“強素質(zhì)、賽能力”活動為載體，加快對全員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，積極參加市局組織的各項技能競賽。按照“抓班子、帶隊伍、建制度、嚴管理、促工作”的思路，提升中隊工作效率和工作作風(fēng)。作為一名老城管隊員，能以身作則，關(guān)心愛護每一位隊員，中隊人員始終在團結(jié)，緊張，嚴肅，活潑的氛圍中工作、學(xué)習(xí)和生活。凝聚力和戰(zhàn)斗力逐年提升。
三、廉政建設(shè)。
今年來，對自己職位的風(fēng)險點也進行了認真的排查并作出承諾，能認真執(zhí)行和嚴格遵守黨紀(jì)國法和廉潔從政的各項規(guī)定，自覺抵制各種不正之風(fēng)，做到生活上廉潔簡樸，工作上秉公辦事，經(jīng)濟上公私分明，嚴格約束自己，帶頭接受群眾監(jiān)督，作出表率。全年中隊沒有發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為的發(fā)生。
以上是我一年來的工作、思想、學(xué)習(xí)、廉潔情況，離領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的愿望還存在一定距離。主要表現(xiàn)在：1、學(xué)習(xí)不夠刻苦，掌握的知識偏少;2、工作不夠細致，工作方法不夠全面;3、攻難克艱的意識還不夠強烈。在今后的工作中，我要認真克服缺點，加強學(xué)習(xí)，加強提升自身的素質(zhì)，團結(jié)全體同志，認真履行職責(zé)，做一名人民群眾滿意、上級領(lǐng)導(dǎo)和組織放心的城管行政執(zhí)法工作者。
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城管工作檢討書篇十二
：
本人懷著萬分愧疚的心情遞交這份檢討書，以充分反省自身在工作當(dāng)中出現(xiàn)的不良問題。
回顧錯誤經(jīng)過：20xx年x月x日，我在城管巡視工作當(dāng)中見路上有人非法占道經(jīng)營，上前阻止處理期間跟攤主發(fā)生口訣，之后沒有很好得理性對待，爆發(fā)了肢體沖突。事后造成攤主輕傷，本人受了輕傷。這次事故造成得影響非常不好，給市城管執(zhí)法大隊的聲譽也造成不良影響，對此我感到萬分愧疚。
接受。
領(lǐng)導(dǎo)。
批評教育以后，我深深得意識到了自身所存在的錯誤問題：
常年開會都要重點強調(diào)執(zhí)法理念，教育我們要科學(xué)執(zhí)法、理性執(zhí)法、成熟執(zhí)法。一直以來我都沒有理解好這些理念，沒有體會到執(zhí)法工作應(yīng)該理性客觀得面對，特別是不應(yīng)該摻入個人感情，不能因為一些小摩擦而產(chǎn)生怒氣。此間事故，恰恰是因為我心態(tài)還是不夠成熟，遇到問題沒有多一份思考與忍耐，執(zhí)法態(tài)度上趨于蠻橫，從而導(dǎo)致了攤主的不滿。其次，我的言語表達能力與溝通能力非常欠缺。身為一名執(zhí)法人員，本身應(yīng)該具備良好的溝通能力，這也是城管工作者的必備素養(yǎng)。然而我此番遇到問題卻沒有很好得跟攤主溝通，事后得知該名攤主原本也愿意配合相關(guān)的處理，就因為我態(tài)度不好改變了形勢局勢導(dǎo)致了事故的發(fā)生。再有，我還是年輕缺乏一份憐憫與關(guān)愛。同樣都是爹媽的孩子，攤主還是比我年長的人，工作艱辛、生活不易，我們城管人員執(zhí)法過程當(dāng)中更應(yīng)該融入一份寬容與同情，多做溝通與交流，少些粗暴。城管工作本身就是為了城市的美化與繁榮，粗暴執(zhí)法不僅沒有起到美化市容作用，反而在人們?nèi)罕娦睦镌斐闪素撁鏇_擊，這是本末倒置的。
保證：從今往后一定要努力改善執(zhí)法工作，爭取成為一名優(yōu)秀的城管隊員。
檢討人：
檢討時間：
城管工作檢討書篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在上的疏忽和失誤，導(dǎo)致自己在工作上面造成了很大的一個，更是因為自己的原因?qū)е率艿搅藰O其嚴重的影響，我的工作本身就是一個非常的重要和謹慎的工作，所以在工作的時候，自己也要做到盡職盡責(zé)，保證工作可以順利的進行，更不能因為自己的原因而對公司以及自己的工作造成不可挽回的后果，因為自己工作上的疏忽所帶來的影響和后果我感到非常的抱歉，我也會盡力的去承擔(dān)自己的錯誤，挽回一切的損失，彌補缺陷，完善自我。
按照道理來說，自己這次犯下這樣的錯誤也是非常的不應(yīng)該的，作為一個資質(zhì)較深的城管，我是不會出現(xiàn)如此低級的錯誤的，我從自己成為一名城管開始，我就知道自己應(yīng)該要為公司做事，為市民們提供一個良好的生活環(huán)境，盡自己的努力去完成自己的工作，在工作的過程當(dāng)中也要及時的完成自己的任務(wù)，保證市民在我市的生活是非常的便捷和舒適的，同時作為一名城管，自己的工作也需要絕對的細致和用心，絕對不能出現(xiàn)任何的食物和疏忽，自己代表的并不是我自己個人，而是我們整個公司，整個市，所以在自己工作的大部分時候，自己也要保證自己在工作的過程中的準(zhǔn)確的細致。
我自身也以為自己在工作上面也不會出現(xiàn)任何的錯誤了，但就是因為自己這樣的疏忽和自大，才會導(dǎo)致此次事情的發(fā)生，也正是因為自己的原因，才會導(dǎo)致錯誤的產(chǎn)生，我也要經(jīng)過這次的錯誤認識到自己的一些在工作上面所沒有注意到的一些細節(jié)，以及自身的問題和缺陷，在工作的時候，自己的注意力也不夠集中，導(dǎo)致自己工作的時候沒有足夠的認真和細致，工作能力和工作上的素養(yǎng)也有待提升，所以很多的時候，我也不僅僅需要出色的完成自己的工作，在工作的時候也要一點點的完善自己，經(jīng)常審視自己的在工作上面的狀態(tài)，及時的彌補自己的不足，保證自己不會出現(xiàn)任何的錯誤，也不要因為自己的工作的時間長短，來決定自己工作是否可以順利的展開，越是工作時間長，才更加不能出現(xiàn)錯誤。
領(lǐng)導(dǎo)，對于此次的錯誤，我感到非常的抱歉，給公司帶來的影響和損失我也會去盡力的彌補，并且在之后的工作當(dāng)中給公司帶來更多的利益，不會讓公司對我失望的，也更加不會辜負公司的。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在西灃拉土車一事，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對所內(nèi)各項工作進行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴重、惡劣的影響。我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。
雖然是一件看似很細節(jié)性的問題，但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，重要的是給城管高新分局造成了很大的負面影響，導(dǎo)致城管高新分局隊伍整體形象因為細節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過深刻反思查找根源性問題，使我深刻認識到此事的嚴重性，同時我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實，工作責(zé)任心不強。我在部署工作時，要求多，具體抓落實少，以致拉土車管理工作和要求沒有真正落到實處，拉土車管理工作的各項規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對各項工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊領(lǐng)導(dǎo)沒有抓好落實，平時工作松懈，思想麻痹，總認為不會有事，由于對加強對轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對于西灃路過往拉土車的管理工作缺乏重視，我對工作中存在問題和漏洞缺乏敏感性，對部分人員不按制度要求開展工作，該談話的不談話，該了解的沒有了解，麻痹大意，沒有及時發(fā)現(xiàn)，及時糾正。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學(xué)習(xí)和工作。請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
作為城管人員卻在工作日出現(xiàn)上班遲到的狀況著實令人感到懊惱，無論是在工作中對自己抱以期待的領(lǐng)導(dǎo)還是其他同事都會因此感到失望吧，我在感到沮喪的同時也意識到這次上班遲到屬于自己職業(yè)生涯中的重大危機，應(yīng)當(dāng)?shù)玫酵咨频奶幚聿拍軌蜃岊I(lǐng)導(dǎo)明白自己對待工作認真負責(zé)的態(tài)度，所以我檢討了上班遲到的過失并希望不會對城管工作造成太大影響。
在工作中我得明白身為城管人員便應(yīng)當(dāng)注重自身造成的影響，無論是日常的巡視還是管理方面的工作都對時間有著一定的要求，工作中毫無時間觀念又怎能通過自身的努力做好城管工作，即便是內(nèi)心的審視都能夠明白遲到的做法對城管工作的發(fā)展有害無益，而且面對領(lǐng)導(dǎo)的批評應(yīng)當(dāng)明白鬧鐘沒響或者睡過頭之類的借口只會顯得自己對工作不負責(zé)罷了，往后在工作中需要經(jīng)歷的挑戰(zhàn)還有很多又怎能因為遲到的問題讓領(lǐng)導(dǎo)感到不滿，即便只是初次遲到也要引起重視并保證在往后的城管工作中不再出現(xiàn)這類狀況。
在我看來遲到除了影響到自身的工作效率以外也會讓等待的同事被連累，畢竟城管工作中有些區(qū)域是要組隊進行巡視的，可就因為我沒能及時趕到使得其他同事的工作受到影響的確令人感到愧疚，重要的是我得具備作為城管人員的素質(zhì)才能夠在工作中得到更多人的認可，若是在工作中被同事乃至其他人員鄙夷的話又怎能取得較大的發(fā)展，我在得到教訓(xùn)的同時也要因此心生警惕并認真做好城管工作的任何細節(jié)。
須知導(dǎo)致上班遲到的原因往往是對自身工作的不重視，所以我會牢記遲到的教訓(xùn)并在后續(xù)的工作中合理安排好自己的作息時間，雖然防止上班遲到的方法有很多卻也要將其運用到工作中去才行，城管工作的發(fā)展與自身的良好形象也存在著較大的聯(lián)系自然不能夠因此受到影響，縱使這次遲到是場意外也要分析原因并保證在以后的工作中不會因為同樣的原因再次遲到，屆時即便領(lǐng)導(dǎo)不因為此時批評自己也會令我的內(nèi)心感到慚愧許多，連城管人員的本職工作都做不好自然愧對以往領(lǐng)導(dǎo)對自己的期待。
我應(yīng)當(dāng)明白領(lǐng)導(dǎo)對上班遲到的問題向來都是零容忍又怎能因此惹得對方不開心，只不過難以更改的現(xiàn)實讓我意識到彌補遲到造成的遺憾并沒有想象中簡單，所以我會認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)并在往后的城管工作中不斷努力。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇十六
根據(jù)區(qū)《關(guān)于加強民主評議基層站所工作的實施方案》和街道工委、辦事處目標(biāo)管理雙百考核工作要求，我分隊采取了組織隊員自查、內(nèi)部互查、發(fā)放調(diào)查問卷和召開座談會等方法查找問題、征求意見和建議，圍繞信息公開、依法辦事、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律、整改落實等五個方面及其他方面存在的問題進行了評議和自查。主管主任和分隊領(lǐng)導(dǎo)高度重視，在第一時間召開會議，成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，確定領(lǐng)導(dǎo)小組成員，精心研究制定工作方案，召開動員部署會，并對民主評議工作進行細化、分解，明確責(zé)任人和完成時限，確保民主評議的每項工作都有專人負責(zé)，落到實處。通過問卷調(diào)查和座談會顯示，我城管分隊在依法辦事、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律三個方面得到了群眾的好評，但信息公開和整改落實方面則有所欠缺。城管分隊及時對群眾提出的意見建議進行梳理歸納，自下而上進行自查自糾，認真查找存在的問題和不足，并研究制定了整改措施。
一、存在的問題及原因。
(一)執(zhí)法力量不足。分隊編制人員18人，實際在崗人員16人，執(zhí)法力量與我們所承擔(dān)的執(zhí)法任務(wù)有比較大的差距。從原因上看，主要有三個方面：一是分隊轄區(qū)的大部分地區(qū)緊鄰三環(huán)路，周邊的公交車站、大型商場、超市比較多，周圍人流量大，人群密集，亂點多且比較分散，再加上臨時性的任務(wù)比較多，城管隊員勞動強度大，現(xiàn)有人手已無法滿足日益增長的工作量的需要;二是調(diào)出的人多，補入的人少，去年調(diào)出隊員2人，新補入隊員只有1人，凈減1人;三是執(zhí)法人員年齡老化，分隊有兩名五十歲以上的隊員，其中一名因超齡而無法考取執(zhí)法證，不能參加正常的執(zhí)法，另一名因為身體原因而無法正常工作，使本已不足的人手更加捉襟見肘。
(二)流動攤販等城市管理頑疾治理效果不明顯。從統(tǒng)計的情況看，無照游商的發(fā)案率占網(wǎng)格案件的比例超過百分之五十，發(fā)案率一直居高不下。通過分析，我們認為治理難的原因主要有三個方面：一是宣傳工作不到位，群眾對城管執(zhí)法目的、內(nèi)容缺乏了解，因此造成了部分群眾對城管執(zhí)法工作不理解，在隊員執(zhí)法時圍觀起哄，甚至無端阻擾執(zhí)法;二是執(zhí)法人員方式方法不靈活，對于違法相對人的教育說服工作不到位，缺乏耐心細致的工作態(tài)度;三是沒有真正從滿足群眾的實際需求出發(fā)，缺少相應(yīng)服務(wù)便民的舉措和城市建設(shè)設(shè)施。
(三)落實規(guī)章制度還有差距。我們雖然制定了一系列的規(guī)章制度，但是執(zhí)行力還比較缺乏，個別制度還停留在紙面上，沒有在實際中得到落實。主要原因：一是從制度本身看，個別制度制定得不夠全面、完整、科學(xué)、合理，缺乏的可操作性。二是缺乏剛性措施來保證，尤其是對制度落實的監(jiān)督檢查不到位，督促、考核、評價機制不完善，沒有與個人的切身利益掛鉤，導(dǎo)致一些同志在執(zhí)行上不夠自覺。
(四)群眾對整體工作效率不滿意。對于個別群眾舉報的案件有時處理不夠迅捷，工作中拖拉的問題時有發(fā)生。究其原因：
一是現(xiàn)有的法律法規(guī)制度不夠完善，嚴重的束縛了城管管理工作的開展。如違法停車收費問題，今年我分隊多次接到關(guān)于違法停車的舉報，雖然多次電話約見該收費員公司負責(zé)人，一直都沒有回應(yīng)，對于此類違法行為，我們只能暫扣收費管理員隨身攜帶的停車收費發(fā)票，而沒有其他辦法，處理的結(jié)果群眾必然不滿意。二是當(dāng)前城市發(fā)展過快，新生事物層出不窮，現(xiàn)有的城管法規(guī)相對滯后，導(dǎo)致執(zhí)法工作缺乏法律依據(jù)，城管隊員往往在執(zhí)法與違規(guī)之間徘徊。三是由于城管體制的缺陷帶來的一系列的負面影響，造成了個別城管隊員失去進取心，缺乏榮譽感，從而形成厭戰(zhàn)、疲倦思想和消極怠工情緒，造成工作效率低下。
(五)部分群眾地區(qū)內(nèi)的一些違法現(xiàn)象的長期存在表示不理解。比如居民的“擴建陽臺”，“開門打洞”等現(xiàn)象一直存在，屢禁不止。探究原因，主要有三個方面，一是根據(jù)現(xiàn)有的城管法規(guī)，對新增建筑以及開墻打洞等案件的認定比較困難，根據(jù)城管職能我城管分隊無權(quán)予以認定，更談不上處理。二是此類案件在查處時限上確實存在著處理時限較長的實際情況，執(zhí)法成本會增加。三是此類案件與百姓的生活又確實息息相關(guān)，在查處的過程中必須要考慮到社會的和諧與穩(wěn)定，必須慎重、合理、合法。
二、整改措施。
對于以上問題，我分隊制定整改措施如下：
(一)補充人員與提高素質(zhì)相結(jié)合，強化執(zhí)法力量。主要從三個方面著手：一是積極向辦事處領(lǐng)導(dǎo)進行匯報和請示，爭取盡早補充新隊員，充實執(zhí)法力量。二是優(yōu)化現(xiàn)有人員分工，激發(fā)城管隊員內(nèi)在動力，盤活有限的人力資源。三是加強對協(xié)管員、保安員的素質(zhì)培養(yǎng)，充分發(fā)揮協(xié)管員、保安員等輔助力量的作用，緩解城管分隊的工作強度。
(二)全方位多手段并舉，整治城市頑疾。一是建立城管執(zhí)法宣傳長效機制，以宣傳站、宣傳欄為載體，加大對城管執(zhí)法法規(guī)、執(zhí)法程序的宣傳力度，營造良好執(zhí)法環(huán)境。二是轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念，改變執(zhí)法方式，引導(dǎo)和培養(yǎng)隊員耐心細致的工作態(tài)度，最大限度避免激化矛盾。三是加強聯(lián)合執(zhí)法，多方協(xié)調(diào)，調(diào)動居住在本地區(qū)的一切社會力量來共同維護和保障地區(qū)城市環(huán)境，充分發(fā)揮“城管隊員有限，城市管理力量無窮”的資源優(yōu)勢。四是強化源頭治理，加強對治本之策的研究和落實，從滿足群眾的實際需求出發(fā)，盡快研究推出一批服務(wù)便民的舉措，變“堵”為“疏”，治幫結(jié)合，從源頭上積極化解影響市容環(huán)境的主體因素。
(三)加強監(jiān)督檢查，狠抓制度落實。一是及時修訂完善督促、考核、評價機制及其他各項制度，確保制度全面、完整、科學(xué)和與時俱進，增強規(guī)章制度的可操作性。二是提高規(guī)章制度的執(zhí)行力。培養(yǎng)隊員遵章守紀(jì)的意識，進一步規(guī)范執(zhí)法行為、隊容風(fēng)紀(jì)和日常辦公秩序，使各項工作規(guī)范化、制度化、模式化，細化職責(zé)與分工，將每一項具體任務(wù)落實到人，明確標(biāo)準(zhǔn)和完成時限，使每一項工作有部署、有落實、有檢查、有考核。
(四)強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升執(zhí)法能力。一是突出法規(guī)制度的學(xué)習(xí)，做到共同部分熟悉、相關(guān)部分了解、專業(yè)部分精通。二是加強執(zhí)法技能培訓(xùn)，突出自由裁量權(quán)規(guī)范運用、執(zhí)法藝術(shù)、執(zhí)法取證、案卷文書制作學(xué)習(xí)運用。三是把學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入績效考核的內(nèi)容，使學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果與個人實際利益掛鉤，激發(fā)內(nèi)在動力和活力，不斷提升隊員理論素養(yǎng)和執(zhí)法素質(zhì)，努力把城管隊鍛造成一支政治強、業(yè)務(wù)精、執(zhí)法嚴、作風(fēng)硬、效率高的執(zhí)法隊伍。
(五)開展兩個教育，培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)。一是深入開展宗旨教育。教育、引導(dǎo)和督促全體隊員自覺增強執(zhí)法為民的宗旨意識，切實解決人民城管同人民群眾的感情問題，切實解決人民城管對人民群眾利益的態(tài)度問題，樹立正確的社會主義榮辱觀、人生觀、價值觀;二是深入開展形象教育。緊緊圍繞“形象是生命”開展專題教育，把“城管標(biāo)識值萬金”、形象是城管的“命根子”的論述深深植入全體隊員心中，堅決糾正和自覺抵制破壞城管形象的行為，全力維護好城管形象和榮譽。
三、整改工作中的具體責(zé)任。
(一)履職盡職問題。嚴格按照《分隊績效考核辦法》開展整改工作，將分隊和個人分管的工作具體化、標(biāo)準(zhǔn)化，并進行工作績效考核，由常務(wù)副分隊長負責(zé)，年底前公布考核情況。
(二)作風(fēng)紀(jì)律問題。針對工作方面如存在有令不行、有禁不止、推諉扯皮、效率低下、追求享樂、不講民主、不講團結(jié)、不講責(zé)任、漠視群眾的問題，由各小組分管副隊長負責(zé)監(jiān)督，全分隊人員相互監(jiān)督。常務(wù)副分隊長按照《考核辦法》量化扣分;對于有群眾舉報的違法違規(guī)行為，查證屬實的視情節(jié)報街道紀(jì)檢監(jiān)察科依法處理。
(三)廉潔自律問題。城管隊員如存在以權(quán)謀私、吃拿卡要，
不開罰沒收據(jù)，罰沒收入不入帳等問題，一經(jīng)查證屬實，隊領(lǐng)導(dǎo)知情的，隊領(lǐng)導(dǎo)負主要責(zé)任;隊領(lǐng)導(dǎo)不知情的，負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。針對隊員出現(xiàn)的問題，由隊領(lǐng)導(dǎo)報街道紀(jì)檢監(jiān)察科依法處理。
城管工作檢討書篇十七
：
您好！
的批評教育，我仔細的反思了自己的錯誤，我認識到，這是我子啊。
思想。
上的嚴重失誤！作為xx部門的一員，我卻在。
思想。
上出現(xiàn)了問題，這實在是讓人慚愧。
負責(zé)，不知堅定自己的。
思想。
嚴格的要求自己。反而讓自己放松、散漫甚至已經(jīng)影響到了我的工作中連這次的遲到也是因為我的。
思想。
不嚴謹所導(dǎo)致的！
繼續(xù)反思自己的行為，其實我這樣的情況早就有一些征兆。但是我沒有在意，沒能通過和同事們之間的對比發(fā)現(xiàn)自己的不足和錯誤！這導(dǎo)致錯誤被保留，發(fā)酵！直至今日，我甚至在自己的工作中遲到！這是決不允許的！作為一名城市管理，我們的責(zé)任感，紀(jì)律性缺一不可！但是我卻因為對自己的管理不嚴格，導(dǎo)致紀(jì)律出現(xiàn)問題。如果繼續(xù)出現(xiàn)問題，甚至可能會導(dǎo)致工作出現(xiàn)偏差！這是絕不允許的！
的管理上犯下了錯誤！如果繼續(xù)下去，不僅僅會導(dǎo)致自己的問題，甚至?xí)绊懙焦ぷ?，給人民帶來不好的印象，甚至?xí)斐慑e誤的工作！這是更加不允許的！
現(xiàn)在，反思了自己的錯誤，我深刻的了解到，如果我不嚴謹?shù)膶Υ@次的錯誤，那么就會在今后造成更多的錯誤！為此，我必須深刻的反省自己，嚴格的要求自己！
這次的遲到，是我在紀(jì)律上松散的表現(xiàn)，也是我在。
思想。
是哪個松懈的顯現(xiàn)！為此，我決定從。
思想。
開始管理自己，同時在生活中更加仔細的規(guī)劃自己的生活習(xí)慣。當(dāng)然，工作中我也會更加嚴格的規(guī)劃自己，要求自己，絕不在工作中松散紀(jì)律，更不會隨意完成任務(wù)！
對于自己這次的錯誤，我感到很抱歉。但期望。
領(lǐng)導(dǎo)。
能給我一次改正自己的機會，我會努力的改進自己，讓自己能更好更嚴格的完成作為城市管理的任務(wù)！
此致
敬禮！
2020。
城管工作檢討書篇十八
為認真貫徹落實《教體局關(guān)于做好20xx年“作風(fēng)效能綜合評議評價”迎評工作實施方案》(區(qū)教〔20xx〕21號)文件精神，創(chuàng)建人民滿意學(xué)校，建設(shè)一支“務(wù)實、高效、勤勉、廉潔”的干部教師隊伍，促進跨越式發(fā)展，結(jié)合我校實際，現(xiàn)就我校做好20xx年“作風(fēng)效能綜合評議評價”迎評工作制定如下實施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以鞏固和深化“規(guī)范辦學(xué)行為管理年”活動成果為重點，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建人民滿意的教育機關(guān)和學(xué)校為目標(biāo)，進一步強化服務(wù)意識，提升服務(wù)能力，切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、效能建設(shè)。通過評議評價，及時發(fā)現(xiàn)和解決教育部門和學(xué)校在為企業(yè)和基層服務(wù)中存在的突出問題，努力實現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)、辦事效率明顯提高、行政行為明顯規(guī)范、發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化、辦學(xué)行為明顯規(guī)范、群眾滿意度明顯提升，學(xué)校教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)，為襄陽跨越發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造更加優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。
二、迎評內(nèi)容及責(zé)任部門。
三、迎評方法和步驟。
(一)宣傳發(fā)動和自查自糾階段(6月份)。
擬定迎評工作方案，對“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動的迎評工作進行動員部署;組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件及會議精神，使廣大干部職工明確“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動的重要意義，學(xué)校黨總支及各支部通過設(shè)立征求意見箱(函)、舉報電話、召開座談會等渠道，廣泛征求社情民意;要對照評議內(nèi)容和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，通過多種形式全面開展自查自糾，形成書面自查自糾報告，為整改工作打下基礎(chǔ)。各支部自查自糾報告請于6月20日以前報中心學(xué)校迎評辦(設(shè)在校辦)。
在征求意見活動中，廣泛征求各類服務(wù)對象對我校提高服務(wù)水平和加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的意見建議，確保征求意見的廣泛性和真實性。在內(nèi)外征求意見和建議的基礎(chǔ)上，綜合各方面的情況，對存在的問題進行分類和匯總，并分析原因，找出根源，指出整改的方向。
(二)全面整改階段(7至8月份)。
學(xué)校黨總支及各支部要將整改貫穿于評議工作始終，與創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊密結(jié)合，認真梳理加強部門(科室)和學(xué)校自身建設(shè)、服務(wù)對象科學(xué)發(fā)展等方面存在的問題和不足，明確整改工作的突破口。一要召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，對收集到的意見與建議進行專題研究，并形成《會議紀(jì)要》。二要按照存在問題的嚴重程度，解決問題的輕重緩急，列出整改計劃并在校內(nèi)進行公示。三要將整改的結(jié)果向問題涉及到的相關(guān)服務(wù)和工作對象進行反饋。四要針對存在的問題，著手建立和完善本單位優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和教育發(fā)展環(huán)境的制度，并匯編成冊。對于暫時無條件解決的，要列出整改計劃，整改情況要向相關(guān)服務(wù)和工作對象、群眾反饋，達成共識，增進溝通與理解。
(三)接受評議階段(9-11月份)。
9月份，中心學(xué)校迎評工作領(lǐng)導(dǎo)小組將組織對學(xué)校黨總支及各支部現(xiàn)場測評，11月份對學(xué)校黨總支及各支部進行作風(fēng)效能綜合評價，綜合評價由現(xiàn)場測評得分和相關(guān)部門評價得分兩部分組成。
學(xué)校黨總支及各支部要根據(jù)各自的工作職能，分別做好相關(guān)工作，確保不丟一分;要在全面整改階段的基礎(chǔ)上，認真做好“回頭看”和整改提高工作，以優(yōu)異的整改工作接受測評;學(xué)校辦公室要認真做好迎評工作的情況匯報及相關(guān)工作，力爭取得優(yōu)異的成績。
四、工作要求。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實。為確保迎評工作的落實，成立總支書記、校長郝琪成同志為組長，各職能部門負責(zé)人為成員的的迎評工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在中心學(xué)校學(xué)校辦公室)，同志任辦公室主任，為成員，具體負責(zé)迎評工作的組織與協(xié)調(diào)，做好與市局糾風(fēng)辦的聯(lián)系溝通，及時做好上傳下達和督辦落實工作。
(二)統(tǒng)籌兼顧，有機結(jié)合。要把“作風(fēng)效能綜合評議評價”迎評工作與正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結(jié)合起來，與鞏固和深化規(guī)范辦學(xué)行為管理年活動有機結(jié)合起來，與從嚴治教，規(guī)范管理緊密結(jié)合起來，與日常教育教學(xué)業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，堅持兩手抓、兩不誤、兩提高、兩促進。
(三)注重宣傳，擴大影響。要加大宣傳工作力度，充分利用電視、電臺、報刊、網(wǎng)絡(luò)、簡報等新聞媒體，大力宣傳教育政策法規(guī)政策和辦事程序，宣傳學(xué)校服務(wù)科學(xué)發(fā)展的主要舉措和業(yè)績，宣傳“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動中學(xué)校各部門涌現(xiàn)的典型事跡，擴大學(xué)校服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的知名度和社會影響，自覺接受社會各界的監(jiān)督，不斷推進“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動向縱深發(fā)展。
(四)嚴明紀(jì)律，獎懲兌現(xiàn)。學(xué)校全體黨員干部、各部門要進一步提高對“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動重要性的認識，牢固樹立“人人代表教育形象”“個個都是評議對象”的觀念，形成迎評工作的整體合力，要進一步嚴明迎評工作紀(jì)律，扎實做好各項迎評工作。學(xué)校迎評辦將嚴格檢查、嚴格督促，把這項活動納入年終黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和教育目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。對迎評工作走過場造成不良影響的單位和個人，取消該單位和個人的當(dāng)年一切評先表優(yōu)資格，并按有關(guān)規(guī)定進行相應(yīng)的組織處理。迎評工作結(jié)束后將通過評選先進單位和先進個人、制發(fā)活動情況通報、召開總結(jié)會等多種形式進行嚴格獎懲。
城管工作檢討書篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
最近轄區(qū)內(nèi)次干道占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等違法違章行為還沒有得到治理，個別主干道上有座商跨門經(jīng)營和游商小販沿街叫賣現(xiàn)象；崗?fù)ぶ卫砼K車入城工作開展不到位，各片區(qū)進出口皆有建筑車輛未密閉運輸渣土造成沿街拋灑的現(xiàn)象等現(xiàn)象，造成了嚴重的后果和不良影響。究其原因，主要是我們在日常巡查中監(jiān)管不力，對在建工地的規(guī)范管理不到位，導(dǎo)致造成嚴重的后果。
深刻分析我的錯誤，我工作方面存在疏忽、懈怠的問題，這次錯誤尤其是暴露出我個人沒有一個嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，辦事拖拖拉拉，責(zé)任心不強，也在一些層面反映出我對領(lǐng)導(dǎo)的交辦的任務(wù)推進不力。，針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。
事情發(fā)生后，局領(lǐng)導(dǎo)對我進行了嚴厲批評，要求我們就此事為鑒，舉一反三，深刻反思工作、作風(fēng)、生活中的問題，確保在今后的工作中決不再犯類似錯誤。同時，我們分局也進行了討論，剖析問題，制定措施，切實整改。此番錯誤發(fā)生了，經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的嚴肅批評，我清醒地意識到了我的錯誤是嚴重的，我自身也存在諸多問題需要好好糾正。
從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題，以嚴肅、認真、負責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班，并堅決負責(zé)到位地完成工作任務(wù)。我必須從此次錯誤當(dāng)中充分吸取教訓(xùn)，徹底地審視自己這方面不足。今后工作當(dāng)中，一定要充分改正，盡自己最大努力做好工作端正工作態(tài)度，虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知，端正工作態(tài)度，該進工作作風(fēng)，切實改掉懶惰、散漫等壞毛病，克服不夠?qū)Ｐ摹ⅠR虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評，主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo)，正確認識善意的批評指正，努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。
為此，我向局黨組做出深刻保證：從今往后，我將和直屬分局全體同志嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，樹立嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)。尤其是今后領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，一定認真、仔細、高效做好做實。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
最近轄區(qū)內(nèi)次干道占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等違法違章行為還沒有得到治理，個別主干道上有座商跨門經(jīng)營和游商小販沿街叫賣現(xiàn)象；崗?fù)ぶ卫砼K車入城工作開展不到位，各片區(qū)進出口皆有建筑車輛未密閉運輸渣土造成沿街拋灑的現(xiàn)象等現(xiàn)象，造成了嚴重的后果和不良影響。究其原因，主要是我們在日常巡查中監(jiān)管不力，對在建工地的規(guī)范管理不到位，導(dǎo)致造成嚴重的后果。
深刻分析我的錯誤，我工作方面存在疏忽、懈怠的問題，這次錯誤尤其是暴露出我個人沒有一個嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，辦事拖拖拉拉，責(zé)任心不強，也在一些層面反映出我對領(lǐng)導(dǎo)的交辦的任務(wù)推進不力。，針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。
事情發(fā)生后，局領(lǐng)導(dǎo)對我進行了嚴厲批評，要求我們就此事為鑒，舉一反三，深刻反思工作、作風(fēng)、生活中的問題，確保在今后的工作中決不再犯類似錯誤。同時，我們分局也進行了討論，剖析問題，制定措施，切實整改。此番錯誤發(fā)生了，經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的嚴肅批評，我清醒地意識到了我的錯誤是嚴重的，我自身也存在諸多問題需要好好糾正。
從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題，以嚴肅、認真、負責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班，并堅決負責(zé)到位地完成工作任務(wù)。我必須從此次錯誤當(dāng)中充分吸取教訓(xùn)，徹底地審視自己這方面不足。今后工作當(dāng)中，一定要充分改正，盡自己最大努力做好工作端正工作態(tài)度，虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知，端正工作態(tài)度，該進工作作風(fēng)，切實改掉懶惰、散漫等壞毛病，克服不夠?qū)Ｐ摹ⅠR虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評，主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo)，正確認識善意的批評指正，努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。
為此，我向局黨組做出深刻保證：從今往后，我將和直屬分局全體同志嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，樹立嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)。尤其是今后領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，一定認真、仔細、高效做好做實。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在xx拉土車一事，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對所內(nèi)各項工作進行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴重、惡劣的影響。我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。
雖然是一件看似很細節(jié)性的問題，但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，重要的是給城管分局造成了很大的負面影響，導(dǎo)致城管分局隊伍整體形象因為細節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過深刻反思查找根源性問題，使我深刻認識到此事的嚴重性，同時我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實，工作責(zé)任心不強。我在部署工作時，要求多，具體抓落實少，以致拉土車管理工作和要求沒有真正落到實處，拉土車管理工作的各項規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對各項工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊領(lǐng)導(dǎo)沒有抓好落實，平時工作松懈，思想麻痹，總認為不會有事，由于對加強對轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對于過往拉土車的管理工作缺乏重視，我對工作中存在問題和漏洞缺乏敏感性，對部分人員不按制度要求開展工作，該談話的不談話，該了解的沒有了解，麻痹大意，沒有及時發(fā)現(xiàn)，及時糾正。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學(xué)習(xí)和工作。請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月xx日。
城管工作檢討書篇四
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
本人懷著萬分愧疚的心情遞交這份檢討書，以充分反省自身在工作當(dāng)中出現(xiàn)的不良問題。
回顧錯誤經(jīng)過：20xx年x月x日，我在城管巡視工作當(dāng)中見路上有人非法占道經(jīng)營，上前阻止處理期間跟攤主發(fā)生口訣，之后沒有很好得理性對待，爆發(fā)了肢體沖突。事后造成攤主輕傷，本人受了輕傷。這次事故造成得影響非常不好，給市城管執(zhí)法大隊的聲譽也造成不良影響，對此我感到萬分愧疚。
接受領(lǐng)導(dǎo)批評教育以后，我深深得意識到了自身所存在的錯誤問題：
首先，我沒有一份成熟穩(wěn)固的執(zhí)法態(tài)度，缺乏對于城管工作的深刻理解。城管領(lǐng)導(dǎo)常年開會都要重點強調(diào)執(zhí)法理念，教育我們要科學(xué)執(zhí)法、理性執(zhí)法、成熟執(zhí)法。一直以來我都沒有理解好這些理念，沒有體會到執(zhí)法工作應(yīng)該理性客觀得面對，特別是不應(yīng)該摻入個人感情，不能因為一些小摩擦而產(chǎn)生怒氣。此間事故，恰恰是因為我心態(tài)還是不夠成熟，遇到問題沒有多一份思考與忍耐，執(zhí)法態(tài)度上趨于蠻橫，從而導(dǎo)致了攤主的不滿。其次，我的言語表達能力與溝通能力非常欠缺。身為一名執(zhí)法人員，本身應(yīng)該具備良好的溝通能力，這也是城管工作者的必備素養(yǎng)。然而我此番遇到問題卻沒有很好得跟攤主溝通，事后得知該名攤主原本也愿意配合相關(guān)的處理，就因為我態(tài)度蠻橫改變了形勢局勢導(dǎo)致了事故的發(fā)生。再有，我還是年輕缺乏一份憐憫與關(guān)愛。同樣都是爹媽的孩子，攤主還是比我年長的人，工作艱辛、生活不易，我們城管人員執(zhí)法過程當(dāng)中更應(yīng)該融入一份寬容與同情，多做溝通與交流，少些粗暴。城管工作本身就是為了城市的美化與繁榮，粗暴執(zhí)法不僅沒有起到美化市容作用，反而在人們?nèi)罕娦睦镌斐闪素撁鏇_擊，這是本末倒置的。
總而言之，本人經(jīng)過這兩天的深刻反省，意識到自身存在的問題。在此，鄭重得向領(lǐng)導(dǎo)保證：從今往后一定要努力改善執(zhí)法工作，爭取成為一名優(yōu)秀的城管隊員。
此致
敬禮
檢討人：
檢討時間：
城管工作檢討書篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于本人的工作失誤，在拆除高速路西側(cè)xx建圈時，由于xx阻礙拆除，給執(zhí)法工作帶來難度，為了迅速拆除違章建筑，我和xx發(fā)生了口角，給鎮(zhèn)黨委政府帶來一定的不良影響，我對此十分的愧疚?，F(xiàn)在，我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思，認真檢討了自己犯下此次錯誤的原因，認真查擺了自身思想、行為和作風(fēng)中存在的'各項問題，向領(lǐng)導(dǎo)表明改進工作方法、推進依法行政，努力進步的決心，確保以后絕不會再犯類似錯誤。
此致
敬禮！
xxx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
最近轄區(qū)內(nèi)次干道占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等違法違章行為還沒有得到治理，個別主干道上有座商跨門經(jīng)營和游商小販沿街叫賣現(xiàn)象；崗?fù)ぶ卫砼K車入城工作開展不到位，各片區(qū)進出口皆有建筑車輛未密閉運輸渣土造成沿街拋灑的現(xiàn)象等現(xiàn)象，造成了嚴重的后果和不良影響。究其原因，主要是我們在日常巡查中監(jiān)管不力，對在建工地的規(guī)范管理不到位，導(dǎo)致造成嚴重的后果。
深刻分析我的錯誤，我工作方面存在疏忽、懈怠的問題，這次錯誤尤其是暴露出我個人沒有一個嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，辦事拖拖拉拉，責(zé)任心不強，也在一些層面反映出我對領(lǐng)導(dǎo)的交辦的任務(wù)推進不力。，針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。
事情發(fā)生后，局領(lǐng)導(dǎo)對我進行了嚴厲批評，要求我們就此事為鑒，舉一反三，深刻反思工作、作風(fēng)、生活中的問題，確保在今后的工作中決不再犯類似錯誤。同時，我們分局也進行了討論，剖析問題，制定措施，切實整改。此番錯誤發(fā)生了，經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的嚴肅批評，我清醒地意識到了我的錯誤是嚴重的，我自身也存在諸多問題需要好好糾正。
從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題，以嚴肅、認真、負責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班，并堅決負責(zé)到位地完成工作任務(wù)。我必須從此次錯誤當(dāng)中充分吸取教訓(xùn)，徹底地審視自己這方面不足。今后工作當(dāng)中，一定要充分改正，盡自己最大努力做好工作端正工作態(tài)度，虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知，端正工作態(tài)度，該進工作作風(fēng)，切實改掉懶惰、散漫等壞毛病，克服不夠?qū)Ｐ摹ⅠR虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評，主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo)，正確認識善意的批評指正，努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。
為此，我向局黨組做出深刻保證：從今往后，我將和直屬分局全體同志嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，樹立嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)。尤其是今后領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，一定認真、仔細、高效做好做實。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
城管工作檢討書篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于本人的工作失誤，在拆除高速路西側(cè)xx建圈時，由于xx阻礙拆除，給執(zhí)法工作帶來難度，為了迅速拆除違章建筑，我和xx發(fā)生了口角，給鎮(zhèn)黨委政府帶來一定的不良影響，我對此十分的愧疚。現(xiàn)在，我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思，認真檢討了自己犯下此次錯誤的原因，認真查擺了自身思想、行為和作風(fēng)中存在的各項問題，向領(lǐng)導(dǎo)表明改進工作方法、推進依法行政，努力進步的決心，確保以后絕不會再犯類似錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
由于本人的工作失誤，在拆除高速路西側(cè)劉安清建的豬圈時，由于劉安清極力阻礙拆除，給執(zhí)法工作帶來難度，為了迅速拆除違章建筑，我和劉安清發(fā)生了口角，給鎮(zhèn)黨委政府帶來一定的不良影響，我對此十分的愧疚?，F(xiàn)在，我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思，認真檢討了自己犯下此次錯誤的原因，認真查擺了自身思想、行為和作風(fēng)中存在的各項問題，向領(lǐng)導(dǎo)表明改進工作方法、推進依法行政，努力進步的決心，確保以后絕不會再犯類似錯誤。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇九
：
您好！
給我一次重新改正、重新證明的機會，我會不辱使命和責(zé)任，砥礪前行，去證明自己，實現(xiàn)自己的價值的！
看見我的態(tài)度，讓。
領(lǐng)導(dǎo)。
感受到我這次認錯的決心。這會給我今后的工作帶來一些新的警戒和啟發(fā)。
我知道自己在這份工作上的職責(zé)是什么，我也知道自己的身上背負著什么。作為一名城管，如果連自己都不能管理好的話，又拿什么去管理這個城市的秩序呢？做好自身，才有能力去做別的事情，做好身邊的小事，才會慢慢積累能量，去做一些更加需要能力的事情。這一點，我是清楚的，我也會在以后的工作中更加重視紀(jì)律，更加重視塑造自我，更加理解這份工作，也盡自己所能，去迎接未來的每一次挑戰(zhàn)，不遺初心，方得始終。
以體現(xiàn)。不辜負。
領(lǐng)導(dǎo)。
這一次對我的寬容和包涵，更不會辱沒這份事業(yè)所帶給我的光榮。我會保持積極上進的態(tài)度，繼續(xù)往前走，不斷創(chuàng)造！
此致
敬禮！
20xx年x月x日。
城管工作檢討書篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
上午八點前我就趕到集中建房工地去幫魏x架樓板，因為他是今年第一戶開工第一戶架樓板，給所有建房戶開了一個好頭，我和幾位村干部應(yīng)邀前去幫忙。可就在八點多，鎮(zhèn)上辦公室老張給我打來電話：讓村干部和保潔員同時上路打掃衛(wèi)生，今天市上縣上的領(lǐng)導(dǎo)要來檢查我鎮(zhèn)幾個村環(huán)境綜合治理工作。我立刻給張村長和舒文書打電話通知此事，他們都說要來給魏x幫忙架樓板，先讓保潔員上路打掃衛(wèi)生吧，我們就不去了。于是我第一次違背鎮(zhèn)上下達的指示，把老百姓的事放在第一位。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇十一
***年度，我在市城管行政執(zhí)法局及***經(jīng)濟區(qū)管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真履行城管執(zhí)法**中隊中隊長職務(wù)，團結(jié)帶領(lǐng)中隊全體人員，較好的完成了上級交辦的任務(wù)。現(xiàn)將本年度個人的工作、思想、學(xué)習(xí)、廉政情況作匯報：
一、思想政治學(xué)習(xí)情況。
作為一名共產(chǎn)黨員始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，一年來能認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學(xué)習(xí)胡錦濤“七一”講話精神，堅持科學(xué)發(fā)展觀，積極認真參加各類學(xué)習(xí)活動，努力提高自身素質(zhì)，以更好地為人民群眾辦實事、辦好事。
二、履職情況。
作為一名派駐執(zhí)法中隊負責(zé)人，在工作中能積極主動與經(jīng)濟區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及駐區(qū)有關(guān)部門進行溝通以取得支持與配合，能及時向局領(lǐng)導(dǎo)反饋正確信息。對上級布置的任務(wù)不折不扣地完成。一年來，經(jīng)過努力主要做了以下工作：
1、今年以來，為提升農(nóng)貿(mào)市場周邊商貿(mào)區(qū)塊市容市貌水平，我?guī)ьI(lǐng)中隊經(jīng)過反復(fù)論證，首先對市場周邊破損的門頭進行了統(tǒng)一改造。在廣場南側(cè)和北側(cè)分別劃出水果臨時設(shè)攤區(qū)和維修便民設(shè)攤區(qū)，又在**路設(shè)置臨時自產(chǎn)自銷設(shè)攤區(qū)，農(nóng)貿(mào)市場商貿(mào)區(qū)塊市容市貌得到了較大改善。
(2)今年4月份開始中隊對**路等沿街商店發(fā)放通知400余份，組織人員清理沿路無主占道物品，清理亂掛橫幅，暫扣違章設(shè)置燈箱，有效的保障了沿街街容的整潔有序。
(3)在過去的一年里我注重對**區(qū)和****夜間偷倒廢土、泥漿進行打擊，特別是今年4月份開始與交警部門和派出所聯(lián)合執(zhí)法實行夜間巡查，在**及**接壤處設(shè)立值班崗?fù)ぃ〉妹黠@成效。
(4)今年***管委會確定我中隊為廢品收購專項整治首要責(zé)任單位。我根據(jù)三項整治的要求制定工作計劃，逐步取締了以**地塊為代表的4家非法廢品收購點，搭建物已全部拆除并已清場。10月初在***設(shè)置廢品收購集中點，整治工作初見成效。
(5)積極開展“兩違”專項整治防控工作。上半年我?guī)ьI(lǐng)中隊共拆除“兩違”非法建筑2000余平方米，區(qū)內(nèi)違章搭建250平方米，有效的遏制了違法亂建的發(fā)生。
(6)帶頭辦案，全年共辦理一般程序案件12起，簡易程序106起，辦案數(shù)量增加的同時，執(zhí)法覆蓋面今年也有了拓展和突破，全年無不合格案件。
(7)抓隊伍建設(shè)以“規(guī)范執(zhí)法”、“強素質(zhì)、賽能力”活動為載體，加快對全員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，積極參加市局組織的各項技能競賽。按照“抓班子、帶隊伍、建制度、嚴管理、促工作”的思路，提升中隊工作效率和工作作風(fēng)。作為一名老城管隊員，能以身作則，關(guān)心愛護每一位隊員，中隊人員始終在團結(jié)，緊張，嚴肅，活潑的氛圍中工作、學(xué)習(xí)和生活。凝聚力和戰(zhàn)斗力逐年提升。
三、廉政建設(shè)。
今年來，對自己職位的風(fēng)險點也進行了認真的排查并作出承諾，能認真執(zhí)行和嚴格遵守黨紀(jì)國法和廉潔從政的各項規(guī)定，自覺抵制各種不正之風(fēng)，做到生活上廉潔簡樸，工作上秉公辦事，經(jīng)濟上公私分明，嚴格約束自己，帶頭接受群眾監(jiān)督，作出表率。全年中隊沒有發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為的發(fā)生。
以上是我一年來的工作、思想、學(xué)習(xí)、廉潔情況，離領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的愿望還存在一定距離。主要表現(xiàn)在：1、學(xué)習(xí)不夠刻苦，掌握的知識偏少;2、工作不夠細致，工作方法不夠全面;3、攻難克艱的意識還不夠強烈。在今后的工作中，我要認真克服缺點，加強學(xué)習(xí)，加強提升自身的素質(zhì)，團結(jié)全體同志，認真履行職責(zé)，做一名人民群眾滿意、上級領(lǐng)導(dǎo)和組織放心的城管行政執(zhí)法工作者。
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城管工作檢討書篇十二
：
本人懷著萬分愧疚的心情遞交這份檢討書，以充分反省自身在工作當(dāng)中出現(xiàn)的不良問題。
回顧錯誤經(jīng)過：20xx年x月x日，我在城管巡視工作當(dāng)中見路上有人非法占道經(jīng)營，上前阻止處理期間跟攤主發(fā)生口訣，之后沒有很好得理性對待，爆發(fā)了肢體沖突。事后造成攤主輕傷，本人受了輕傷。這次事故造成得影響非常不好，給市城管執(zhí)法大隊的聲譽也造成不良影響，對此我感到萬分愧疚。
接受。
領(lǐng)導(dǎo)。
批評教育以后，我深深得意識到了自身所存在的錯誤問題：
常年開會都要重點強調(diào)執(zhí)法理念，教育我們要科學(xué)執(zhí)法、理性執(zhí)法、成熟執(zhí)法。一直以來我都沒有理解好這些理念，沒有體會到執(zhí)法工作應(yīng)該理性客觀得面對，特別是不應(yīng)該摻入個人感情，不能因為一些小摩擦而產(chǎn)生怒氣。此間事故，恰恰是因為我心態(tài)還是不夠成熟，遇到問題沒有多一份思考與忍耐，執(zhí)法態(tài)度上趨于蠻橫，從而導(dǎo)致了攤主的不滿。其次，我的言語表達能力與溝通能力非常欠缺。身為一名執(zhí)法人員，本身應(yīng)該具備良好的溝通能力，這也是城管工作者的必備素養(yǎng)。然而我此番遇到問題卻沒有很好得跟攤主溝通，事后得知該名攤主原本也愿意配合相關(guān)的處理，就因為我態(tài)度不好改變了形勢局勢導(dǎo)致了事故的發(fā)生。再有，我還是年輕缺乏一份憐憫與關(guān)愛。同樣都是爹媽的孩子，攤主還是比我年長的人，工作艱辛、生活不易，我們城管人員執(zhí)法過程當(dāng)中更應(yīng)該融入一份寬容與同情，多做溝通與交流，少些粗暴。城管工作本身就是為了城市的美化與繁榮，粗暴執(zhí)法不僅沒有起到美化市容作用，反而在人們?nèi)罕娦睦镌斐闪素撁鏇_擊，這是本末倒置的。
保證：從今往后一定要努力改善執(zhí)法工作，爭取成為一名優(yōu)秀的城管隊員。
檢討人：
檢討時間：
城管工作檢討書篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在上的疏忽和失誤，導(dǎo)致自己在工作上面造成了很大的一個，更是因為自己的原因?qū)е率艿搅藰O其嚴重的影響，我的工作本身就是一個非常的重要和謹慎的工作，所以在工作的時候，自己也要做到盡職盡責(zé)，保證工作可以順利的進行，更不能因為自己的原因而對公司以及自己的工作造成不可挽回的后果，因為自己工作上的疏忽所帶來的影響和后果我感到非常的抱歉，我也會盡力的去承擔(dān)自己的錯誤，挽回一切的損失，彌補缺陷，完善自我。
按照道理來說，自己這次犯下這樣的錯誤也是非常的不應(yīng)該的，作為一個資質(zhì)較深的城管，我是不會出現(xiàn)如此低級的錯誤的，我從自己成為一名城管開始，我就知道自己應(yīng)該要為公司做事，為市民們提供一個良好的生活環(huán)境，盡自己的努力去完成自己的工作，在工作的過程當(dāng)中也要及時的完成自己的任務(wù)，保證市民在我市的生活是非常的便捷和舒適的，同時作為一名城管，自己的工作也需要絕對的細致和用心，絕對不能出現(xiàn)任何的食物和疏忽，自己代表的并不是我自己個人，而是我們整個公司，整個市，所以在自己工作的大部分時候，自己也要保證自己在工作的過程中的準(zhǔn)確的細致。
我自身也以為自己在工作上面也不會出現(xiàn)任何的錯誤了，但就是因為自己這樣的疏忽和自大，才會導(dǎo)致此次事情的發(fā)生，也正是因為自己的原因，才會導(dǎo)致錯誤的產(chǎn)生，我也要經(jīng)過這次的錯誤認識到自己的一些在工作上面所沒有注意到的一些細節(jié)，以及自身的問題和缺陷，在工作的時候，自己的注意力也不夠集中，導(dǎo)致自己工作的時候沒有足夠的認真和細致，工作能力和工作上的素養(yǎng)也有待提升，所以很多的時候，我也不僅僅需要出色的完成自己的工作，在工作的時候也要一點點的完善自己，經(jīng)常審視自己的在工作上面的狀態(tài)，及時的彌補自己的不足，保證自己不會出現(xiàn)任何的錯誤，也不要因為自己的工作的時間長短，來決定自己工作是否可以順利的展開，越是工作時間長，才更加不能出現(xiàn)錯誤。
領(lǐng)導(dǎo)，對于此次的錯誤，我感到非常的抱歉，給公司帶來的影響和損失我也會去盡力的彌補，并且在之后的工作當(dāng)中給公司帶來更多的利益，不會讓公司對我失望的，也更加不會辜負公司的。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在西灃拉土車一事，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對所內(nèi)各項工作進行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴重、惡劣的影響。我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。
雖然是一件看似很細節(jié)性的問題，但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，重要的是給城管高新分局造成了很大的負面影響，導(dǎo)致城管高新分局隊伍整體形象因為細節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過深刻反思查找根源性問題，使我深刻認識到此事的嚴重性，同時我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實，工作責(zé)任心不強。我在部署工作時，要求多，具體抓落實少，以致拉土車管理工作和要求沒有真正落到實處，拉土車管理工作的各項規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對各項工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊領(lǐng)導(dǎo)沒有抓好落實，平時工作松懈，思想麻痹，總認為不會有事，由于對加強對轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對于西灃路過往拉土車的管理工作缺乏重視，我對工作中存在問題和漏洞缺乏敏感性，對部分人員不按制度要求開展工作，該談話的不談話，該了解的沒有了解，麻痹大意，沒有及時發(fā)現(xiàn)，及時糾正。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學(xué)習(xí)和工作。請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
作為城管人員卻在工作日出現(xiàn)上班遲到的狀況著實令人感到懊惱，無論是在工作中對自己抱以期待的領(lǐng)導(dǎo)還是其他同事都會因此感到失望吧，我在感到沮喪的同時也意識到這次上班遲到屬于自己職業(yè)生涯中的重大危機，應(yīng)當(dāng)?shù)玫酵咨频奶幚聿拍軌蜃岊I(lǐng)導(dǎo)明白自己對待工作認真負責(zé)的態(tài)度，所以我檢討了上班遲到的過失并希望不會對城管工作造成太大影響。
在工作中我得明白身為城管人員便應(yīng)當(dāng)注重自身造成的影響，無論是日常的巡視還是管理方面的工作都對時間有著一定的要求，工作中毫無時間觀念又怎能通過自身的努力做好城管工作，即便是內(nèi)心的審視都能夠明白遲到的做法對城管工作的發(fā)展有害無益，而且面對領(lǐng)導(dǎo)的批評應(yīng)當(dāng)明白鬧鐘沒響或者睡過頭之類的借口只會顯得自己對工作不負責(zé)罷了，往后在工作中需要經(jīng)歷的挑戰(zhàn)還有很多又怎能因為遲到的問題讓領(lǐng)導(dǎo)感到不滿，即便只是初次遲到也要引起重視并保證在往后的城管工作中不再出現(xiàn)這類狀況。
在我看來遲到除了影響到自身的工作效率以外也會讓等待的同事被連累，畢竟城管工作中有些區(qū)域是要組隊進行巡視的，可就因為我沒能及時趕到使得其他同事的工作受到影響的確令人感到愧疚，重要的是我得具備作為城管人員的素質(zhì)才能夠在工作中得到更多人的認可，若是在工作中被同事乃至其他人員鄙夷的話又怎能取得較大的發(fā)展，我在得到教訓(xùn)的同時也要因此心生警惕并認真做好城管工作的任何細節(jié)。
須知導(dǎo)致上班遲到的原因往往是對自身工作的不重視，所以我會牢記遲到的教訓(xùn)并在后續(xù)的工作中合理安排好自己的作息時間，雖然防止上班遲到的方法有很多卻也要將其運用到工作中去才行，城管工作的發(fā)展與自身的良好形象也存在著較大的聯(lián)系自然不能夠因此受到影響，縱使這次遲到是場意外也要分析原因并保證在以后的工作中不會因為同樣的原因再次遲到，屆時即便領(lǐng)導(dǎo)不因為此時批評自己也會令我的內(nèi)心感到慚愧許多，連城管人員的本職工作都做不好自然愧對以往領(lǐng)導(dǎo)對自己的期待。
我應(yīng)當(dāng)明白領(lǐng)導(dǎo)對上班遲到的問題向來都是零容忍又怎能因此惹得對方不開心，只不過難以更改的現(xiàn)實讓我意識到彌補遲到造成的遺憾并沒有想象中簡單，所以我會認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)并在往后的城管工作中不斷努力。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書篇十六
根據(jù)區(qū)《關(guān)于加強民主評議基層站所工作的實施方案》和街道工委、辦事處目標(biāo)管理雙百考核工作要求，我分隊采取了組織隊員自查、內(nèi)部互查、發(fā)放調(diào)查問卷和召開座談會等方法查找問題、征求意見和建議，圍繞信息公開、依法辦事、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律、整改落實等五個方面及其他方面存在的問題進行了評議和自查。主管主任和分隊領(lǐng)導(dǎo)高度重視，在第一時間召開會議，成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，確定領(lǐng)導(dǎo)小組成員，精心研究制定工作方案，召開動員部署會，并對民主評議工作進行細化、分解，明確責(zé)任人和完成時限，確保民主評議的每項工作都有專人負責(zé)，落到實處。通過問卷調(diào)查和座談會顯示，我城管分隊在依法辦事、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律三個方面得到了群眾的好評，但信息公開和整改落實方面則有所欠缺。城管分隊及時對群眾提出的意見建議進行梳理歸納，自下而上進行自查自糾，認真查找存在的問題和不足，并研究制定了整改措施。
一、存在的問題及原因。
(一)執(zhí)法力量不足。分隊編制人員18人，實際在崗人員16人，執(zhí)法力量與我們所承擔(dān)的執(zhí)法任務(wù)有比較大的差距。從原因上看，主要有三個方面：一是分隊轄區(qū)的大部分地區(qū)緊鄰三環(huán)路，周邊的公交車站、大型商場、超市比較多，周圍人流量大，人群密集，亂點多且比較分散，再加上臨時性的任務(wù)比較多，城管隊員勞動強度大，現(xiàn)有人手已無法滿足日益增長的工作量的需要;二是調(diào)出的人多，補入的人少，去年調(diào)出隊員2人，新補入隊員只有1人，凈減1人;三是執(zhí)法人員年齡老化，分隊有兩名五十歲以上的隊員，其中一名因超齡而無法考取執(zhí)法證，不能參加正常的執(zhí)法，另一名因為身體原因而無法正常工作，使本已不足的人手更加捉襟見肘。
(二)流動攤販等城市管理頑疾治理效果不明顯。從統(tǒng)計的情況看，無照游商的發(fā)案率占網(wǎng)格案件的比例超過百分之五十，發(fā)案率一直居高不下。通過分析，我們認為治理難的原因主要有三個方面：一是宣傳工作不到位，群眾對城管執(zhí)法目的、內(nèi)容缺乏了解，因此造成了部分群眾對城管執(zhí)法工作不理解，在隊員執(zhí)法時圍觀起哄，甚至無端阻擾執(zhí)法;二是執(zhí)法人員方式方法不靈活，對于違法相對人的教育說服工作不到位，缺乏耐心細致的工作態(tài)度;三是沒有真正從滿足群眾的實際需求出發(fā)，缺少相應(yīng)服務(wù)便民的舉措和城市建設(shè)設(shè)施。
(三)落實規(guī)章制度還有差距。我們雖然制定了一系列的規(guī)章制度，但是執(zhí)行力還比較缺乏，個別制度還停留在紙面上，沒有在實際中得到落實。主要原因：一是從制度本身看，個別制度制定得不夠全面、完整、科學(xué)、合理，缺乏的可操作性。二是缺乏剛性措施來保證，尤其是對制度落實的監(jiān)督檢查不到位，督促、考核、評價機制不完善，沒有與個人的切身利益掛鉤，導(dǎo)致一些同志在執(zhí)行上不夠自覺。
(四)群眾對整體工作效率不滿意。對于個別群眾舉報的案件有時處理不夠迅捷，工作中拖拉的問題時有發(fā)生。究其原因：
一是現(xiàn)有的法律法規(guī)制度不夠完善，嚴重的束縛了城管管理工作的開展。如違法停車收費問題，今年我分隊多次接到關(guān)于違法停車的舉報，雖然多次電話約見該收費員公司負責(zé)人，一直都沒有回應(yīng)，對于此類違法行為，我們只能暫扣收費管理員隨身攜帶的停車收費發(fā)票，而沒有其他辦法，處理的結(jié)果群眾必然不滿意。二是當(dāng)前城市發(fā)展過快，新生事物層出不窮，現(xiàn)有的城管法規(guī)相對滯后，導(dǎo)致執(zhí)法工作缺乏法律依據(jù)，城管隊員往往在執(zhí)法與違規(guī)之間徘徊。三是由于城管體制的缺陷帶來的一系列的負面影響，造成了個別城管隊員失去進取心，缺乏榮譽感，從而形成厭戰(zhàn)、疲倦思想和消極怠工情緒，造成工作效率低下。
(五)部分群眾地區(qū)內(nèi)的一些違法現(xiàn)象的長期存在表示不理解。比如居民的“擴建陽臺”，“開門打洞”等現(xiàn)象一直存在，屢禁不止。探究原因，主要有三個方面，一是根據(jù)現(xiàn)有的城管法規(guī)，對新增建筑以及開墻打洞等案件的認定比較困難，根據(jù)城管職能我城管分隊無權(quán)予以認定，更談不上處理。二是此類案件在查處時限上確實存在著處理時限較長的實際情況，執(zhí)法成本會增加。三是此類案件與百姓的生活又確實息息相關(guān)，在查處的過程中必須要考慮到社會的和諧與穩(wěn)定，必須慎重、合理、合法。
二、整改措施。
對于以上問題，我分隊制定整改措施如下：
(一)補充人員與提高素質(zhì)相結(jié)合，強化執(zhí)法力量。主要從三個方面著手：一是積極向辦事處領(lǐng)導(dǎo)進行匯報和請示，爭取盡早補充新隊員，充實執(zhí)法力量。二是優(yōu)化現(xiàn)有人員分工，激發(fā)城管隊員內(nèi)在動力，盤活有限的人力資源。三是加強對協(xié)管員、保安員的素質(zhì)培養(yǎng)，充分發(fā)揮協(xié)管員、保安員等輔助力量的作用，緩解城管分隊的工作強度。
(二)全方位多手段并舉，整治城市頑疾。一是建立城管執(zhí)法宣傳長效機制，以宣傳站、宣傳欄為載體，加大對城管執(zhí)法法規(guī)、執(zhí)法程序的宣傳力度，營造良好執(zhí)法環(huán)境。二是轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念，改變執(zhí)法方式，引導(dǎo)和培養(yǎng)隊員耐心細致的工作態(tài)度，最大限度避免激化矛盾。三是加強聯(lián)合執(zhí)法，多方協(xié)調(diào)，調(diào)動居住在本地區(qū)的一切社會力量來共同維護和保障地區(qū)城市環(huán)境，充分發(fā)揮“城管隊員有限，城市管理力量無窮”的資源優(yōu)勢。四是強化源頭治理，加強對治本之策的研究和落實，從滿足群眾的實際需求出發(fā)，盡快研究推出一批服務(wù)便民的舉措，變“堵”為“疏”，治幫結(jié)合，從源頭上積極化解影響市容環(huán)境的主體因素。
(三)加強監(jiān)督檢查，狠抓制度落實。一是及時修訂完善督促、考核、評價機制及其他各項制度，確保制度全面、完整、科學(xué)和與時俱進，增強規(guī)章制度的可操作性。二是提高規(guī)章制度的執(zhí)行力。培養(yǎng)隊員遵章守紀(jì)的意識，進一步規(guī)范執(zhí)法行為、隊容風(fēng)紀(jì)和日常辦公秩序，使各項工作規(guī)范化、制度化、模式化，細化職責(zé)與分工，將每一項具體任務(wù)落實到人，明確標(biāo)準(zhǔn)和完成時限，使每一項工作有部署、有落實、有檢查、有考核。
(四)強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升執(zhí)法能力。一是突出法規(guī)制度的學(xué)習(xí)，做到共同部分熟悉、相關(guān)部分了解、專業(yè)部分精通。二是加強執(zhí)法技能培訓(xùn)，突出自由裁量權(quán)規(guī)范運用、執(zhí)法藝術(shù)、執(zhí)法取證、案卷文書制作學(xué)習(xí)運用。三是把學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入績效考核的內(nèi)容，使學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果與個人實際利益掛鉤，激發(fā)內(nèi)在動力和活力，不斷提升隊員理論素養(yǎng)和執(zhí)法素質(zhì)，努力把城管隊鍛造成一支政治強、業(yè)務(wù)精、執(zhí)法嚴、作風(fēng)硬、效率高的執(zhí)法隊伍。
(五)開展兩個教育，培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)。一是深入開展宗旨教育。教育、引導(dǎo)和督促全體隊員自覺增強執(zhí)法為民的宗旨意識，切實解決人民城管同人民群眾的感情問題，切實解決人民城管對人民群眾利益的態(tài)度問題，樹立正確的社會主義榮辱觀、人生觀、價值觀;二是深入開展形象教育。緊緊圍繞“形象是生命”開展專題教育，把“城管標(biāo)識值萬金”、形象是城管的“命根子”的論述深深植入全體隊員心中，堅決糾正和自覺抵制破壞城管形象的行為，全力維護好城管形象和榮譽。
三、整改工作中的具體責(zé)任。
(一)履職盡職問題。嚴格按照《分隊績效考核辦法》開展整改工作，將分隊和個人分管的工作具體化、標(biāo)準(zhǔn)化，并進行工作績效考核，由常務(wù)副分隊長負責(zé)，年底前公布考核情況。
(二)作風(fēng)紀(jì)律問題。針對工作方面如存在有令不行、有禁不止、推諉扯皮、效率低下、追求享樂、不講民主、不講團結(jié)、不講責(zé)任、漠視群眾的問題，由各小組分管副隊長負責(zé)監(jiān)督，全分隊人員相互監(jiān)督。常務(wù)副分隊長按照《考核辦法》量化扣分;對于有群眾舉報的違法違規(guī)行為，查證屬實的視情節(jié)報街道紀(jì)檢監(jiān)察科依法處理。
(三)廉潔自律問題。城管隊員如存在以權(quán)謀私、吃拿卡要，
不開罰沒收據(jù)，罰沒收入不入帳等問題，一經(jīng)查證屬實，隊領(lǐng)導(dǎo)知情的，隊領(lǐng)導(dǎo)負主要責(zé)任;隊領(lǐng)導(dǎo)不知情的，負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。針對隊員出現(xiàn)的問題，由隊領(lǐng)導(dǎo)報街道紀(jì)檢監(jiān)察科依法處理。
城管工作檢討書篇十七
：
您好！
的批評教育，我仔細的反思了自己的錯誤，我認識到，這是我子啊。
思想。
上的嚴重失誤！作為xx部門的一員，我卻在。
思想。
上出現(xiàn)了問題，這實在是讓人慚愧。
負責(zé)，不知堅定自己的。
思想。
嚴格的要求自己。反而讓自己放松、散漫甚至已經(jīng)影響到了我的工作中連這次的遲到也是因為我的。
思想。
不嚴謹所導(dǎo)致的！
繼續(xù)反思自己的行為，其實我這樣的情況早就有一些征兆。但是我沒有在意，沒能通過和同事們之間的對比發(fā)現(xiàn)自己的不足和錯誤！這導(dǎo)致錯誤被保留，發(fā)酵！直至今日，我甚至在自己的工作中遲到！這是決不允許的！作為一名城市管理，我們的責(zé)任感，紀(jì)律性缺一不可！但是我卻因為對自己的管理不嚴格，導(dǎo)致紀(jì)律出現(xiàn)問題。如果繼續(xù)出現(xiàn)問題，甚至可能會導(dǎo)致工作出現(xiàn)偏差！這是絕不允許的！
的管理上犯下了錯誤！如果繼續(xù)下去，不僅僅會導(dǎo)致自己的問題，甚至?xí)绊懙焦ぷ?，給人民帶來不好的印象，甚至?xí)斐慑e誤的工作！這是更加不允許的！
現(xiàn)在，反思了自己的錯誤，我深刻的了解到，如果我不嚴謹?shù)膶Υ@次的錯誤，那么就會在今后造成更多的錯誤！為此，我必須深刻的反省自己，嚴格的要求自己！
這次的遲到，是我在紀(jì)律上松散的表現(xiàn)，也是我在。
思想。
是哪個松懈的顯現(xiàn)！為此，我決定從。
思想。
開始管理自己，同時在生活中更加仔細的規(guī)劃自己的生活習(xí)慣。當(dāng)然，工作中我也會更加嚴格的規(guī)劃自己，要求自己，絕不在工作中松散紀(jì)律，更不會隨意完成任務(wù)！
對于自己這次的錯誤，我感到很抱歉。但期望。
領(lǐng)導(dǎo)。
能給我一次改正自己的機會，我會努力的改進自己，讓自己能更好更嚴格的完成作為城市管理的任務(wù)！
此致
敬禮！
2020。
城管工作檢討書篇十八
為認真貫徹落實《教體局關(guān)于做好20xx年“作風(fēng)效能綜合評議評價”迎評工作實施方案》(區(qū)教〔20xx〕21號)文件精神，創(chuàng)建人民滿意學(xué)校，建設(shè)一支“務(wù)實、高效、勤勉、廉潔”的干部教師隊伍，促進跨越式發(fā)展，結(jié)合我校實際，現(xiàn)就我校做好20xx年“作風(fēng)效能綜合評議評價”迎評工作制定如下實施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以鞏固和深化“規(guī)范辦學(xué)行為管理年”活動成果為重點，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建人民滿意的教育機關(guān)和學(xué)校為目標(biāo)，進一步強化服務(wù)意識，提升服務(wù)能力，切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、效能建設(shè)。通過評議評價，及時發(fā)現(xiàn)和解決教育部門和學(xué)校在為企業(yè)和基層服務(wù)中存在的突出問題，努力實現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)、辦事效率明顯提高、行政行為明顯規(guī)范、發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化、辦學(xué)行為明顯規(guī)范、群眾滿意度明顯提升，學(xué)校教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)，為襄陽跨越發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造更加優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。
二、迎評內(nèi)容及責(zé)任部門。
三、迎評方法和步驟。
(一)宣傳發(fā)動和自查自糾階段(6月份)。
擬定迎評工作方案，對“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動的迎評工作進行動員部署;組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件及會議精神，使廣大干部職工明確“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動的重要意義，學(xué)校黨總支及各支部通過設(shè)立征求意見箱(函)、舉報電話、召開座談會等渠道，廣泛征求社情民意;要對照評議內(nèi)容和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，通過多種形式全面開展自查自糾，形成書面自查自糾報告，為整改工作打下基礎(chǔ)。各支部自查自糾報告請于6月20日以前報中心學(xué)校迎評辦(設(shè)在校辦)。
在征求意見活動中，廣泛征求各類服務(wù)對象對我校提高服務(wù)水平和加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的意見建議，確保征求意見的廣泛性和真實性。在內(nèi)外征求意見和建議的基礎(chǔ)上，綜合各方面的情況，對存在的問題進行分類和匯總，并分析原因，找出根源，指出整改的方向。
(二)全面整改階段(7至8月份)。
學(xué)校黨總支及各支部要將整改貫穿于評議工作始終，與創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊密結(jié)合，認真梳理加強部門(科室)和學(xué)校自身建設(shè)、服務(wù)對象科學(xué)發(fā)展等方面存在的問題和不足，明確整改工作的突破口。一要召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，對收集到的意見與建議進行專題研究，并形成《會議紀(jì)要》。二要按照存在問題的嚴重程度，解決問題的輕重緩急，列出整改計劃并在校內(nèi)進行公示。三要將整改的結(jié)果向問題涉及到的相關(guān)服務(wù)和工作對象進行反饋。四要針對存在的問題，著手建立和完善本單位優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和教育發(fā)展環(huán)境的制度，并匯編成冊。對于暫時無條件解決的，要列出整改計劃，整改情況要向相關(guān)服務(wù)和工作對象、群眾反饋，達成共識，增進溝通與理解。
(三)接受評議階段(9-11月份)。
9月份，中心學(xué)校迎評工作領(lǐng)導(dǎo)小組將組織對學(xué)校黨總支及各支部現(xiàn)場測評，11月份對學(xué)校黨總支及各支部進行作風(fēng)效能綜合評價，綜合評價由現(xiàn)場測評得分和相關(guān)部門評價得分兩部分組成。
學(xué)校黨總支及各支部要根據(jù)各自的工作職能，分別做好相關(guān)工作，確保不丟一分;要在全面整改階段的基礎(chǔ)上，認真做好“回頭看”和整改提高工作，以優(yōu)異的整改工作接受測評;學(xué)校辦公室要認真做好迎評工作的情況匯報及相關(guān)工作，力爭取得優(yōu)異的成績。
四、工作要求。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實。為確保迎評工作的落實，成立總支書記、校長郝琪成同志為組長，各職能部門負責(zé)人為成員的的迎評工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在中心學(xué)校學(xué)校辦公室)，同志任辦公室主任，為成員，具體負責(zé)迎評工作的組織與協(xié)調(diào)，做好與市局糾風(fēng)辦的聯(lián)系溝通，及時做好上傳下達和督辦落實工作。
(二)統(tǒng)籌兼顧，有機結(jié)合。要把“作風(fēng)效能綜合評議評價”迎評工作與正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結(jié)合起來，與鞏固和深化規(guī)范辦學(xué)行為管理年活動有機結(jié)合起來，與從嚴治教，規(guī)范管理緊密結(jié)合起來，與日常教育教學(xué)業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，堅持兩手抓、兩不誤、兩提高、兩促進。
(三)注重宣傳，擴大影響。要加大宣傳工作力度，充分利用電視、電臺、報刊、網(wǎng)絡(luò)、簡報等新聞媒體，大力宣傳教育政策法規(guī)政策和辦事程序，宣傳學(xué)校服務(wù)科學(xué)發(fā)展的主要舉措和業(yè)績，宣傳“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動中學(xué)校各部門涌現(xiàn)的典型事跡，擴大學(xué)校服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的知名度和社會影響，自覺接受社會各界的監(jiān)督，不斷推進“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動向縱深發(fā)展。
(四)嚴明紀(jì)律，獎懲兌現(xiàn)。學(xué)校全體黨員干部、各部門要進一步提高對“作風(fēng)效能綜合評議評價”活動重要性的認識，牢固樹立“人人代表教育形象”“個個都是評議對象”的觀念，形成迎評工作的整體合力，要進一步嚴明迎評工作紀(jì)律，扎實做好各項迎評工作。學(xué)校迎評辦將嚴格檢查、嚴格督促，把這項活動納入年終黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和教育目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。對迎評工作走過場造成不良影響的單位和個人，取消該單位和個人的當(dāng)年一切評先表優(yōu)資格，并按有關(guān)規(guī)定進行相應(yīng)的組織處理。迎評工作結(jié)束后將通過評選先進單位和先進個人、制發(fā)活動情況通報、召開總結(jié)會等多種形式進行嚴格獎懲。