崗位技能大比武活動(dòng)方案范文(15篇)

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    方案的制定有助于提前規(guī)劃,并在實(shí)施過程中節(jié)省時(shí)間和資源。9.持續(xù)跟蹤和監(jiān)督方案的執(zhí)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。下面是一些方案管理和控制的常見問題和解決方法,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?BR>    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇一
    為持續(xù)改進(jìn)臨床護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步規(guī)范臨床護(hù)理技術(shù)操作,提高護(hù)理人員的業(yè)務(wù)能力,為患者提供滿意的護(hù)理服務(wù)。激發(fā)護(hù)理人員的創(chuàng)優(yōu)爭先的工作激情和主動(dòng)創(chuàng)新精神,開展護(hù)理崗位技能大練兵,特制訂本次活動(dòng)實(shí)施方案。
    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),落實(shí)“以病人為中心”的服務(wù)理念,以“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,提供滿意服務(wù)”為重點(diǎn)主題,強(qiáng)化基礎(chǔ),提高技術(shù),改善服務(wù),進(jìn)一步提升我院護(hù)理人員的技術(shù)操作水平和綜合能力,努力為病人提供科學(xué)的、人文的護(hù)理服務(wù),達(dá)到患者滿意、社會(huì)滿意。
    通過開展護(hù)士崗位技能訓(xùn)練和競賽活動(dòng),加強(qiáng)護(hù)士的職業(yè)道德感,進(jìn)一步提高護(hù)理團(tuán)隊(duì)技能水平和綜合素質(zhì),激發(fā)廣大護(hù)理人員愛崗敬業(yè)奮發(fā)向上的精神,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,努力營造和諧的醫(yī)患關(guān)系,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),營造氛圍,使廣大護(hù)理人員積極投身到崗位訓(xùn)練活動(dòng)中。
    參賽對(duì)象:我院全體護(hù)理人員。
    護(hù)理操作技能:護(hù)士職稱的護(hù)理人員參賽??己隧?xiàng)目為急診急救單人徒手心肺復(fù)蘇術(shù)、靜脈留置針操作法。
    1、比賽分為初賽、復(fù)賽與決賽三個(gè)階段。
    2、初賽由各科室積極培訓(xùn)的基礎(chǔ)上組織選拔,比賽結(jié)果上報(bào)科護(hù)士長備案。
    3、復(fù)賽進(jìn)行組織遴選,對(duì)進(jìn)入預(yù)賽的選手經(jīng)過再訓(xùn)練后組織復(fù)賽,將入圍選手上報(bào)護(hù)理部。內(nèi)外科6人,婦兒科6人、急診科5人。
    4、決賽由護(hù)理部統(tǒng)一組織,根據(jù)參賽選手的總成績確定比賽名次;若成績分?jǐn)?shù)相同,以完成操作時(shí)間先后為序。最終評(píng)選出一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)2名、三等獎(jiǎng)3名。
    1、初賽階段(20xx年9月15日-9月20日)。
    組織召開專題會(huì)議,明確責(zé)任、確定分工,圍繞競賽內(nèi)容進(jìn)行廣泛的宣傳和動(dòng)員。特別要注意活動(dòng)參與的廣泛性,重過程輕結(jié)果,嚴(yán)格按照護(hù)理崗位技能競賽內(nèi)容分級(jí)分類做好培訓(xùn)工作,達(dá)到切實(shí)提高業(yè)務(wù)水平的目的。
    2、復(fù)賽階段(20xx年9月20日-23日)。
    各科系及護(hù)理單元按照活動(dòng)方案,開拓進(jìn)取,創(chuàng)新模式,認(rèn)真做好護(hù)理崗位技能競賽工作,在院內(nèi)營造比、學(xué)、趕、超奮發(fā)向上的學(xué)習(xí)氛圍。
    3、決賽階段(20xx年9月25日)。
    競賽在各護(hù)理單元及科系選拔的基礎(chǔ)上,由護(hù)理部統(tǒng)一組織,于9月25日舉行。具體時(shí)間另行通知。
    為使大賽有序、有效的進(jìn)行,特成立領(lǐng)導(dǎo)小組。組長:寧格加副組長:王存業(yè)成員:
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇二
    為深入貫徹中省質(zhì)量提升行動(dòng)要求,進(jìn)一步提高廣大水利系統(tǒng)職工和水利工程建設(shè)從業(yè)主體及從業(yè)人員的質(zhì)量意識(shí)、安全生產(chǎn)意識(shí),提升水利建設(shè)質(zhì)量管理水平,經(jīng)研究決定在全省水利系統(tǒng)開展水利工程質(zhì)量安全知識(shí)競賽活動(dòng),制定以下工作方案。
    水利工程質(zhì)量管理和安全生產(chǎn)管理等內(nèi)容。
    全省水利系統(tǒng)干部職工,參與省內(nèi)水利建設(shè)項(xiàng)目的市場主體及從業(yè)人員。
    5月30日-6月10日,請登錄xxxxxx參加競賽。
    本次競賽設(shè)個(gè)人獎(jiǎng)和組織獎(jiǎng)。
    1.個(gè)人獎(jiǎng)100名。一等獎(jiǎng)5名、二等獎(jiǎng)15名、三等獎(jiǎng)30名和鼓勵(lì)獎(jiǎng)50名。
    2.優(yōu)秀組織獎(jiǎng)10名。根據(jù)各單位的組織情況、參賽人數(shù)及成績綜合評(píng)選。
    3.對(duì)獲得組織獎(jiǎng)的市(區(qū))水行政主管部門,在20xx-20xx年度水利建設(shè)質(zhì)量工作考核中加1-2分。對(duì)獲得組織獎(jiǎng)的市場主體記良好行為,并在陜西省水利建設(shè)市場主體信用信息管理平臺(tái)上公布。對(duì)參加答題且成績合格的從業(yè)人員,在水利施工企業(yè)“三類人員”考核中記4課時(shí)。對(duì)獲得個(gè)人名次和優(yōu)秀獎(jiǎng)的從業(yè)人員,在三類人員考核中加2-3分。
    請各單位高度重視,積極發(fā)動(dòng)本地區(qū)、本單位干部職工參加競賽活動(dòng),并以此為契機(jī),組織認(rèn)真學(xué)習(xí)水利工程建設(shè)質(zhì)量管理與安全生產(chǎn)管理相關(guān)知識(shí),進(jìn)一步提高水利系統(tǒng)從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力,為我省水利高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇三
    為全面貫徹落實(shí)市委市政府提出的重振江山工業(yè)雄風(fēng)、重塑城鄉(xiāng)風(fēng)貌,實(shí)現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)。經(jīng)中心黨委研究決定舉行峽水中心第五屆項(xiàng)目謀劃擂臺(tái)賽,具體工作方案如下:
    成立中心項(xiàng)目謀劃擂臺(tái)賽領(lǐng)導(dǎo)小組。主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,項(xiàng)目科全體人員及相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員。由項(xiàng)目科牽頭,其他科室配合完成中心第五屆項(xiàng)目謀劃擂臺(tái)賽的具體工作。
    1.以“實(shí)效當(dāng)先、落地為王”為總目標(biāo),即以項(xiàng)目落地為謀劃主導(dǎo)方向。
    2.謀劃方向重點(diǎn)聚焦本單位的職能與優(yōu)勢;圍繞“五園四城三帶二重一基”(附表1)重點(diǎn)區(qū)域和領(lǐng)域謀劃一批有深度、有廣度、有力度且可轉(zhuǎn)化實(shí)施的重大前期項(xiàng)目,為積極參與市第八屆項(xiàng)目謀劃擂臺(tái)賽做好準(zhǔn)備。
    (一)啟動(dòng)部署階段(4月)。制定《江山市峽水中心第五屆項(xiàng)目擂臺(tái)賽工作方案》。開展一次科室之間項(xiàng)目謀劃探討交流會(huì),精準(zhǔn)把握謀劃重點(diǎn),濃厚項(xiàng)目謀劃氛圍,力爭每個(gè)科室謀出一至兩個(gè)高質(zhì)量、可轉(zhuǎn)化實(shí)施的項(xiàng)目。
    (二)謀劃項(xiàng)目收集選拔階段(5月)。各科室在5月31日前將謀劃項(xiàng)目的電子版通過浙政釘發(fā)至項(xiàng)目科,由項(xiàng)目科按工作任務(wù)中的要求分類。中心項(xiàng)目謀劃擂臺(tái)賽領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)項(xiàng)目的可行性、實(shí)效性、效益等幾個(gè)方面進(jìn)行考量,篩選出一批高質(zhì)量項(xiàng)目,列入中心項(xiàng)目謀劃擂臺(tái)賽參賽項(xiàng)目庫中。
    (三)集中展示階段(6月)。各科室在6月中旬完成項(xiàng)目謀劃ppt的制作,6月下旬將舉行峽水中心第五屆項(xiàng)目謀劃擂臺(tái)賽成果展示活動(dòng),由參賽科室安排選手現(xiàn)場展示項(xiàng)目謀劃ppt,邀請市相關(guān)部門專家現(xiàn)場打分、集中點(diǎn)評(píng),根據(jù)得分高低當(dāng)場評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)若干名,予以現(xiàn)場表彰。
    各科室負(fù)責(zé)人要充分重視、精心組織、深入謀劃,按項(xiàng)目謀劃擂臺(tái)賽活動(dòng)時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇四
    xx銀行是中國郵政集團(tuán)組建的.全國性商業(yè)銀行,前身為xx。xx自1986年4月1日恢復(fù)開辦以來,經(jīng)過二十多年的長足發(fā)展,已成為我國金融領(lǐng)域的一支重要力量。而且xx銀行現(xiàn)為國家財(cái)政資金、社保及農(nóng)保項(xiàng)目的重點(diǎn)合作銀行,煙草、電力、移動(dòng)、聯(lián)通及各保險(xiǎn)公司等與人民生活息息相關(guān)的企事業(yè)單位、企業(yè)集團(tuán)均與我行開展著業(yè)務(wù)合作。在開展合作的同時(shí),我行通過不斷完善系統(tǒng)和加強(qiáng)服務(wù)來進(jìn)一步加深與各企事業(yè)單位及企業(yè)集團(tuán)的合作方式和領(lǐng)域,為我行與更多企事業(yè)單位及企業(yè)集團(tuán)開展多方面業(yè)務(wù)合作提供了有效合作模式和完善的技術(shù)支撐。
    1、網(wǎng)點(diǎn)遍布城鄉(xiāng),資金歸集迅速。
    xx銀行現(xiàn)已建成全國覆蓋城鄉(xiāng)網(wǎng)點(diǎn)面最廣、交易額最多的金融服務(wù)網(wǎng)絡(luò):擁有36000個(gè)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),45000個(gè)匯兌營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),20000個(gè)國際匯款營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),是一家網(wǎng)點(diǎn)覆蓋全國城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)的`國有商業(yè)銀行。無論在城市還是偏僻鄉(xiāng)鎮(zhèn),郵儲(chǔ)銀行都可以依托龐大的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,為企業(yè)資金管理提供方便、快捷的服務(wù)與支持,為企業(yè)的發(fā)展提供廣闊的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。
    2、強(qiáng)大的結(jié)算系統(tǒng)優(yōu)勢。
    (1)郵儲(chǔ)銀行公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)與人民銀行支付結(jié)算系統(tǒng)的連接方式為全國最先進(jìn)的“一點(diǎn)式接入”,減少了中間環(huán)節(jié),提高了結(jié)算效率,通過行內(nèi)匯劃、同城交換或人行大小額支付系統(tǒng),利用電匯或票據(jù)(支票)等結(jié)算工具,可以在最短時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)資金結(jié)算。
    (2)個(gè)人賬戶之間的往來資金結(jié)算除采用傳統(tǒng)的結(jié)算方式外,還可通過我行電話自助銀行終端——“商易通”實(shí)現(xiàn)方便、快捷、不受時(shí)間、地域限制的自由轉(zhuǎn)賬及余額查詢。
    3、便捷的企業(yè)網(wǎng)上銀行功能。
    我行的企業(yè)網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)功能強(qiáng)大,網(wǎng)上銀行的'集團(tuán)公司服務(wù)功能可以實(shí)時(shí)實(shí)現(xiàn)資金的快速上劃,為客戶提供統(tǒng)一、安全、快捷的銀行服務(wù),企業(yè)客戶可以足不出戶地獲得賬戶查詢、對(duì)賬服務(wù)和資金劃轉(zhuǎn)等服務(wù),克服了空間的限制,極大地節(jié)省了時(shí)間成本,并且提供賬務(wù)交易流程的個(gè)性化設(shè)置,靈活方便,為企業(yè)拓展自身規(guī)模,提供了強(qiáng)有力的保障。
    通過開展金融知識(shí)進(jìn)社區(qū)活動(dòng),一方面可以把日常生活中需要了解的金融知識(shí),需要掌握的金融技能,傳授給社區(qū)居民和普通百姓,豐富百姓的金融知識(shí)和理財(cái)方式,普及公眾的金融知識(shí),提高公眾的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和防范能力;另一方面,開展金融知識(shí)進(jìn)社區(qū)活動(dòng),通過在現(xiàn)場對(duì)郵儲(chǔ)銀行文化的介紹、優(yōu)勢服務(wù)、特色產(chǎn)品等的展示,讓群眾逐漸認(rèn)識(shí)到郵儲(chǔ)銀行,從心底奠定對(duì)郵儲(chǔ)銀行的品牌好感度,熟知度,從根本上提升郵儲(chǔ)銀行的品牌形象,達(dá)到郵儲(chǔ)銀行品牌形象與經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。
    根據(jù)信義小區(qū)的社區(qū)特色,針對(duì)物業(yè)公司及社區(qū)居民存在的需求,本著合作共贏、服務(wù)客戶的原則,我行可為社區(qū)提供以下服務(wù):
    (一)資金歸集及結(jié)算服務(wù)。
    信義物業(yè)在我行開立對(duì)公賬戶,并開辦企業(yè)網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù),用于企業(yè)資金的歸集、。物業(yè)公司與其有業(yè)務(wù)往來的企業(yè)可通過在我行開立的單位結(jié)算賬戶和企業(yè)網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù),根據(jù)資金管理需要隨時(shí)進(jìn)行資金匯劃。
    (二)機(jī)構(gòu)理財(cái)服務(wù)。
    當(dāng)物業(yè)公司有閑置資金時(shí),我行可以根據(jù)資金量、閑置期限等為物業(yè)公司提供多種資金管理和投資服務(wù),如:定期、通知存款、協(xié)定存款及各種理財(cái)服務(wù)等多種人民幣理財(cái)產(chǎn)品(例如:月月升理財(cái)產(chǎn)品,周轉(zhuǎn)周期為一個(gè)月,預(yù)期年化收益率1.9%),對(duì)于資金量較大且對(duì)收益有特殊需求的情況,我行還可量身定制理財(cái)產(chǎn)品,確保貴公司資金保值增值,實(shí)現(xiàn)資金效益穩(wěn)固增長的目標(biāo)。
    (三)提供貸款服務(wù)。
    我行現(xiàn)已開辦個(gè)人二手房貸款、小額信用貸款、個(gè)人商務(wù)貸款、中小企業(yè)貸款等多種適合企業(yè)及個(gè)人的貸款業(yè)務(wù)。我行將對(duì)物業(yè)公司及其職工,以及其轄區(qū)的社區(qū)居民申請的貸款,進(jìn)行優(yōu)先受理優(yōu)先調(diào)查;對(duì)符合授信條件的客戶在信貸規(guī)模范圍內(nèi)優(yōu)先滿足貸款需求;在政策允許范圍內(nèi),給予利率優(yōu)惠;在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下,盡量簡化業(yè)務(wù)處理流程,縮短處理時(shí)限。
    (四)提供智能化服務(wù)。
    由于消費(fèi)需求的差異性。例如,年紀(jì)稍大的業(yè)主可能偏好比較普通的物業(yè)管理服務(wù)。而對(duì)于年輕人,他們可能偏好一些特殊的服務(wù),如代繳各項(xiàng)費(fèi)用等特約服務(wù)??梢蚤_辟一些智能化服務(wù),推出了一系列改變傳統(tǒng)生活方式的服務(wù)項(xiàng)目,比如:水、電、煤、物業(yè)管理等費(fèi)用,業(yè)主可以用銀行卡刷卡或付費(fèi),減少業(yè)主在這些方面的時(shí)間及精力的花費(fèi)。
    同時(shí),依托xx遍布城鄉(xiāng)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為櫻花物業(yè)提供代發(fā)工資、代收社區(qū)水費(fèi)電費(fèi)物業(yè)費(fèi)等多種代收付服務(wù)。
    (五)擴(kuò)大業(yè)務(wù)宣傳。
    一直以來,社區(qū)宣傳欄都是物業(yè)和業(yè)主交流信息的主要平臺(tái),但這種形式始終存在信息量有限、時(shí)效性不強(qiáng)以及操作性較弱等問題。而“l(fā)ed顯示屏和宣傳欄”的形式,運(yùn)用信息技術(shù)精確控制,可以大量的、隨時(shí)更新宣傳內(nèi)容,運(yùn)用這種方式對(duì)宣傳信息進(jìn)行更新要比才采用其他方式快很多。
    可以發(fā)布一些與老百姓周邊生活密切相關(guān)的金融服務(wù)資訊,同時(shí)還可以每日更新天氣預(yù)報(bào)、穿衣指數(shù)、物業(yè)通知等公益信息,方便住戶在出入社區(qū)的時(shí)候了解生活所需訊息。這種公益性質(zhì)的信息平臺(tái)為業(yè)主和物業(yè)帶來了便利,如業(yè)主有租房等需求,不必在外面張貼小廣告,可以免費(fèi)發(fā)布。物業(yè)也可以將其當(dāng)成通知小黑板、發(fā)布小區(qū)通告等等。此外,實(shí)行晝夜顯示,居民可以隨時(shí)閱讀。從一定意義上來講,它不僅可以解決了居民對(duì)信息的需求,還同時(shí)拉近了業(yè)主與物業(yè)的距離,形成了良好的公益與商業(yè)結(jié)合,創(chuàng)造出一個(gè)和諧的社區(qū)文化。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇五
    為深入貫徹落實(shí)自治區(qū)和市、縣安全工作部署,進(jìn)一步提高全局干部職工學(xué)習(xí)掌握安全知識(shí)的水平和業(yè)務(wù)能力,經(jīng)局黨委研究決定,在本系統(tǒng)內(nèi)舉辦一次水利安全知識(shí)競賽活動(dòng)。特制訂方案如下:
    以“生命至上、安全發(fā)展”、學(xué)知識(shí)、比業(yè)務(wù)、促服務(wù)為主題,進(jìn)一步促使干部職工將有關(guān)安全知識(shí)理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作結(jié)合起來,不斷提高各部門的業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì),為水利安全生產(chǎn)管理工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    競賽時(shí)間:20xx年6月26日。
    競賽地點(diǎn):水務(wù)局508會(huì)議室。
    注:20xx年6月15日前請各參賽隊(duì)將參賽人員名單報(bào)到水務(wù)局質(zhì)安站420辦公室。
    安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)等科普知識(shí)、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)、《水利水電工程施工安全管理導(dǎo)則》相關(guān)內(nèi)容及20xx年全國水利安全生產(chǎn)知識(shí)網(wǎng)絡(luò)競賽題。
    水務(wù)局業(yè)務(wù)范圍內(nèi)21人組成的7只代表隊(duì),每個(gè)代表隊(duì)有3人組成,組成人員有站所管理人員、在建工程施工、監(jiān)理人員。具體分組如下:
    1、建管站、隰寧堡水庫工程代表隊(duì);
    2、農(nóng)水站代表隊(duì);
    3、防辦代表隊(duì);
    4、水保站代表隊(duì);
    5、水政辦代表隊(duì);
    6、揚(yáng)黃所代表隊(duì)。
    7、企業(yè)代表隊(duì)(振興公司、振鹽公司和供水公司各1人組成)由振興公司牽頭。
    本次知識(shí)競賽設(shè)必答題、搶答題、風(fēng)險(xiǎn)題、加賽題、觀眾互動(dòng)題五種類型題型。參賽7支隊(duì)伍的座次,現(xiàn)場抽簽決定。各參賽隊(duì)基準(zhǔn)分為100分。答題要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成,答題內(nèi)容不完整、答錯(cuò)題或不能回答的,將不得分或扣分。
    (一)必答題。
    1、個(gè)人必答題:個(gè)人必答題共兩輪。由各參賽隊(duì)員按座次順序每人依次回答,每題分值10分,答題時(shí)間為20秒,答對(duì)加10分,答題內(nèi)容不完整、答錯(cuò)題或不能回答的,不得分。答題過程中其他隊(duì)員不得提示或暗示,否則視為違規(guī),違規(guī)不得分,此題作廢。
    2、小組必答題:每題分值30分,答題時(shí)間為40秒,答對(duì)加30分,小組必答題可由隊(duì)中任意一名隊(duì)員做答,其他隊(duì)員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)商議和補(bǔ)充。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)答題內(nèi)容不完整,可有評(píng)委給出10-20分相應(yīng)的得分,答錯(cuò)題或不能回答的不得分。
    (二)搶答題。
    每題分值10分,答題時(shí)間為30秒,答對(duì)加10分,答錯(cuò)扣10分。各參賽代表隊(duì)需要在主持人宣布“開始”后再搶答,可由隊(duì)中任意一名隊(duì)員做答,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)答題內(nèi)容不完整、不能回答或提前搶答視為違規(guī),違規(guī)扣10分。
    (三)風(fēng)險(xiǎn)題。
    風(fēng)險(xiǎn)題共兩輪,設(shè)10分、20分和30分三個(gè)分?jǐn)?shù)段,答題時(shí)間為60秒。各參賽隊(duì)員自愿選擇不同分值的題目,可由隊(duì)中任意一名隊(duì)員做答,其他隊(duì)員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)商議和補(bǔ)充。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)答錯(cuò)題或不能回答倒扣相應(yīng)的分?jǐn)?shù),有爭議的答題最終由評(píng)委會(huì)給出分?jǐn)?shù)。
    (四)加賽題。
    加賽題是在參賽隊(duì)發(fā)生積分相同情況下使用的題型,以搶答的方式進(jìn)行,加賽題每題分值10分,答題時(shí)間為20秒,答對(duì)加10分。各參賽代表隊(duì)需要在主持人宣布“開始”后再搶答,可由隊(duì)中任意一名隊(duì)員做答,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)答題內(nèi)容不完整、不能回答或提前搶答視為違規(guī),違規(guī)扣10分。
    (五)觀眾互動(dòng)題。
    觀眾互動(dòng)題是主持人對(duì)現(xiàn)場觀眾進(jìn)行問答題,每個(gè)環(huán)節(jié)結(jié)束主持人對(duì)現(xiàn)場觀眾進(jìn)行提問,第一個(gè)舉手回答的觀眾進(jìn)行答題。
    竟賽期間,答題正誤及搶答是否規(guī)范由主持人裁定,主持人不能判定時(shí),由主持人請求評(píng)委會(huì)裁定。竟賽期間發(fā)生爭議,由評(píng)委會(huì)裁決。
    1、各參賽選手不得帶任何相關(guān)資料上臺(tái)比賽,應(yīng)在競賽前15分鐘到賽場檢錄。
    2、各參賽隊(duì)員及觀眾要做到講文明、守紀(jì)律、聽指揮,不準(zhǔn)喧嘩,手機(jī)等通訊工具關(guān)閉。
    3、參賽選手回答問題時(shí)要聲音洪亮,答題完畢要說“回答完畢”回答不出要說“不能回答”。
    4、當(dāng)某隊(duì)在答題時(shí),觀眾、評(píng)委、主持人等一切非參賽隊(duì)員不得提示參賽隊(duì)員不得干預(yù)其回答,否則將取消該隊(duì)此題答題資格。
    5、場上參賽隊(duì)員必須服從主持人的裁決,如有爭議問題由參賽隊(duì)的領(lǐng)隊(duì)提交競賽評(píng)委會(huì),競賽評(píng)委會(huì)享有最終裁決權(quán)。
    本次競賽設(shè)個(gè)人一等獎(jiǎng)3名(團(tuán)體第一名)、個(gè)人二等獎(jiǎng)6名(團(tuán)體第二名)、個(gè)人三等獎(jiǎng)12名(團(tuán)體第三名)。
    為確保本次競賽活動(dòng)順利進(jìn)行,成立競賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,同時(shí)負(fù)責(zé)評(píng)委會(huì)工作。成員如下:
    組長:
    副組長:
    成員:
    辦公室負(fù)責(zé)比賽的進(jìn)行工作。
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。廣大干部職工要充分認(rèn)識(shí)這次活動(dòng)的重要意義,認(rèn)真準(zhǔn)備,積極參與,確保此次活動(dòng)取得良好成績。
    (二)認(rèn)真準(zhǔn)備,積極參與。各站所、企業(yè)單位要以這次知識(shí)競賽為契機(jī),認(rèn)真準(zhǔn)備,以飽滿的熱情參與其中,努力加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),從服務(wù)群眾、提高素質(zhì)著眼,通過學(xué)習(xí)不斷提高自身業(yè)務(wù)能力,努力做水利工作的行家里手。
    (三)高度重視,抓好落實(shí)。各參賽站所,企業(yè)單位要安排專人負(fù)責(zé)抓好落實(shí),將本次比賽做為一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),要求全員按時(shí)到場參與競賽活動(dòng),不準(zhǔn)請假。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇六
    為深入貫徹中省有關(guān)質(zhì)量提升行動(dòng)要求,全面加強(qiáng)水利工程建設(shè)質(zhì)量管理,根據(jù)省水利廳《關(guān)于開展20xx年度水利工程質(zhì)量提升活動(dòng)暨水利工程質(zhì)量安全知識(shí)競賽的通知》(陜水建發(fā)〔20xx〕51號(hào))文件要求,結(jié)合全市水利系統(tǒng)實(shí)際,決定在全市開展水利工程質(zhì)量提升活動(dòng)暨質(zhì)量安全知識(shí)競賽,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
    深入貫徹落實(shí)黨的十九屆六中全會(huì)精神、省委十三屆十次全會(huì)和全省水利工作會(huì)議精神,立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,提升水利建設(shè)質(zhì)量總體水平,推動(dòng)我市水利工程建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。
    (一)組織參加質(zhì)量安全知識(shí)競賽。組織參加省水利廳舉辦的20xx年度水利工程質(zhì)量安全知識(shí)競賽,具體安排見附件《20xx年度水利工程質(zhì)量安全知識(shí)競賽工作方案》,提高水利建設(shè)從業(yè)人員的質(zhì)量安全意識(shí)。
    (二)組織質(zhì)量管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織對(duì)全市水利系統(tǒng)建設(shè)管理人員進(jìn)行水利工程建設(shè)及質(zhì)量安全管理等業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升水利建設(shè)管理人員業(yè)務(wù)能力和水平。
    (三)開展質(zhì)量安全隱患排查。組織在建水利工程質(zhì)量隱患大排查,對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題隱患限期整改,對(duì)嚴(yán)重質(zhì)量問題的責(zé)任單位按照有關(guān)規(guī)定實(shí)施責(zé)任追究。
    (四)推進(jìn)工程建設(shè)質(zhì)量飛檢。委托有資質(zhì)的水利工程質(zhì)量檢測單位隨機(jī)抽取在建水利工程的原材料、中間產(chǎn)品和實(shí)體質(zhì)量開展飛檢,促進(jìn)工程參建單位嚴(yán)格按照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和圖紙施工,進(jìn)一步加強(qiáng)工程實(shí)體質(zhì)量。
    本次質(zhì)量提升活動(dòng)暨水利工程質(zhì)量安全知識(shí)競賽實(shí)施情況納入全市年度水利建設(shè)質(zhì)量工作考核評(píng)分體系。各單位一要高度重視,結(jié)合本地區(qū)、本單位實(shí)際制定方案,多形式開展質(zhì)量提升宣傳活動(dòng),確保各項(xiàng)要求落實(shí)落細(xì)取得實(shí)效;二要積極動(dòng)員本單位干部職工及所轄在建工程參建單位相關(guān)人員踴躍參加,爭取獲得優(yōu)秀成績,并于6月13日前將參賽情況報(bào)市水務(wù)局建設(shè)監(jiān)督科。三要梳理質(zhì)量管理工作中的做法經(jīng)驗(yàn)、存在問題及建議意見,總結(jié)質(zhì)量提升活動(dòng)情況,于10月26日前報(bào)市水務(wù)局建設(shè)監(jiān)督科。
    附件:20xx年度水利工程質(zhì)量安全知識(shí)競賽工作方案。
    渭南市水務(wù)局。
    20xx年5月30日。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇七
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)關(guān)于加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的一系列指示要求,全面提高勞動(dòng)保障人員綜合素質(zhì),經(jīng)研究決定,在全局開展崗位練兵活動(dòng),現(xiàn)提出如下方案。
    以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以勞動(dòng)保障工作業(yè)務(wù)為重點(diǎn),以營造爭先創(chuàng)優(yōu)干一流的濃厚學(xué)習(xí)氛圍為出發(fā)點(diǎn),以提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理水平、服務(wù)質(zhì)量、工作效率,培養(yǎng)一專多能的優(yōu)秀復(fù)合型人才為目標(biāo),以“學(xué)業(yè)務(wù)、練絕活、當(dāng)能手”活動(dòng)為載體,通過崗位練兵,充分調(diào)動(dòng)全局人員的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,激發(fā)內(nèi)在動(dòng)力,使一大批懂政策、善管理、會(huì)服務(wù),精通業(yè)務(wù)、勝任本職、適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)尖子脫穎而出,促進(jìn)勞動(dòng)保障工作健康發(fā)展。
    按照廣泛參與、人人受益、突出重點(diǎn)、注重實(shí)效、方法靈活、便于操作的原則,開展崗位練兵活動(dòng)。
    著眼勞動(dòng)保障中心工作,重點(diǎn)從就業(yè)政策、勞動(dòng)法規(guī)、基礎(chǔ)管理、為民服務(wù)等方面開展崗位練兵活動(dòng),培養(yǎng)工作能手,主要設(shè)立五大板塊:
    (一)圍繞就業(yè)政策,設(shè)立“勞動(dòng)政策一口清”。要求對(duì)各級(jí)出臺(tái)的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)等方面的政策了如指掌,運(yùn)用熟練。
    (二)圍繞勞動(dòng)維權(quán),設(shè)立“勞動(dòng)法規(guī)通”。要求熟練掌握勞動(dòng)保障法規(guī)條文,并運(yùn)用自如。
    (三)圍繞基礎(chǔ)管理,設(shè)立“工作臺(tái)賬問不倒”。要求對(duì)所分管臺(tái)賬基本情況有問必答,應(yīng)對(duì)自如。
    (四)圍繞窗口服務(wù),設(shè)立“窗口服務(wù)滿意能手”。要求善做服務(wù)對(duì)象的思想工作,講究會(huì)話藝術(shù),會(huì)溝通協(xié)調(diào),善表達(dá)說服,能化解容易發(fā)生的各類問題和矛盾,使之帶著情緒來,帶著微笑走。
    (五)圍繞計(jì)算機(jī)操作,設(shè)立“微機(jī)操作能手”。要求熟練操作微機(jī)和在最短的時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定的打字內(nèi)容,并且無差錯(cuò)。
    整個(gè)活動(dòng)分為五個(gè)階段進(jìn)行。
    第一階段:思想發(fā)動(dòng)(8月中旬)。局召開動(dòng)員大會(huì),對(duì)開展崗位練兵活動(dòng)進(jìn)行全面動(dòng)員部署。同時(shí),各單位要進(jìn)行層層發(fā)動(dòng),組織所屬人員學(xué)習(xí)實(shí)施方案,明確開展崗位練兵活動(dòng)的目的意義、方法步驟和基本要求,增強(qiáng)參與意識(shí),激發(fā)和調(diào)動(dòng)大家的積極性和自覺性,為扎實(shí)有效的開展崗位練兵活動(dòng)奠定堅(jiān)實(shí)思想基礎(chǔ)。
    第二階段:學(xué)習(xí)提高(8月中旬—9月中旬)。各單位按照方案要求,組織對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)研究,全面掌握規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,增加知識(shí)擁有量,更新知識(shí)結(jié)構(gòu),營造人人學(xué)業(yè)務(wù)、個(gè)個(gè)練絕活的濃厚氛圍。
    第三階段:報(bào)名選拔(9月中下旬)。在普遍學(xué)習(xí)、廣泛受益、全面提高的基礎(chǔ)上,根據(jù)工作能手標(biāo)準(zhǔn)條件和各自學(xué)習(xí)實(shí)際,層層選拔。各街保中心、勞動(dòng)監(jiān)察上報(bào)參加局競賽人員不少于2人,其它科室不少于1人。
    第四階段:比武競賽(10月上中旬)。各參賽選手按照所報(bào)能手類別,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,加大學(xué)習(xí)力度,實(shí)施強(qiáng)化訓(xùn)練。在此基礎(chǔ)上,局組織比武競賽,評(píng)選出各類能手。通過這一活動(dòng),使參賽選手業(yè)務(wù)素質(zhì)大幅提升,真正成為本行業(yè)的業(yè)務(wù)尖子。
    第五階段:成果展示。利用適當(dāng)時(shí)機(jī),組織評(píng)選出來的各類工作能手,為市局和區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作匯報(bào)表演,展示崗位練兵活動(dòng)成果,擴(kuò)大知名度,發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。
    對(duì)在競賽中取得優(yōu)異成績的人員,授予工作能手稱號(hào),進(jìn)行通報(bào)表彰,并給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
    領(lǐng)導(dǎo)小組:
    組長:
    副組長:
    成員:
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)競賽組織組:
    組長:
    副組長:
    成員:
    (一)提高認(rèn)識(shí)。開展崗位練兵活動(dòng),是加強(qiáng)勞動(dòng)保障隊(duì)伍建設(shè),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作能力,培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干,強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,促進(jìn)工作落實(shí),推動(dòng)勞動(dòng)保障工作上水平的有效途徑。各單位要高度重視,認(rèn)真對(duì)待,充分認(rèn)識(shí)開展這項(xiàng)活動(dòng)的重要性和必要性,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。
    (二)積極參與。各單位要采取多種形式,廣泛動(dòng)員,使之人人明確有關(guān)要求,人人參與崗位練兵活動(dòng)。
    (三)確保實(shí)效。各單位在開展崗位練兵活動(dòng)中,既要營造轟轟烈烈的濃厚學(xué)習(xí)氛圍,更要注重扎扎實(shí)實(shí)的實(shí)際效果;既要培養(yǎng)業(yè)務(wù)尖子,又要重視整體素質(zhì)的提高,努力培養(yǎng)一專多能的優(yōu)秀骨干人才。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇八
    為持續(xù)深入落實(shí)黨中央和省市縣關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的決策部署,掀起鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鎮(zhèn)村振興有效銜接工作大學(xué)習(xí)、大宣講、大培訓(xùn)熱潮,提升鎮(zhèn)村干部政策水平和工作能力,提高農(nóng)民群眾政策知曉率和工作滿意度,根據(jù)中共xx縣委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組(xx縣實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)小組)印發(fā)《關(guān)于在全縣范圍持續(xù)深入開展鄉(xiāng)村振興“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)的通知》慶農(nóng)領(lǐng)組發(fā)〔20xx〕17號(hào)文件要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定如下方案。
    全體鎮(zhèn)村干部和駐村幫扶干部。
    聚焦“守底線、抓發(fā)展、促振興”工作思路,緊盯“一線二帶三園四基地”建設(shè)目標(biāo),圍繞“五大振興”工作任務(wù),圍繞鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果、促進(jìn)鄉(xiāng)村發(fā)展、實(shí)施鄉(xiāng)村建設(shè)、整治人居環(huán)境、推進(jìn)鄉(xiāng)村治理、開展關(guān)愛服務(wù)行動(dòng)等重點(diǎn)任務(wù),持續(xù)搭建練兵比武平臺(tái),在“練”中學(xué)習(xí)政策理論、分享心得體會(huì)、掌握工作方法,在“比”中檢視工作成效、交流經(jīng)驗(yàn)做法、提升工作能力,為基層干部提供互學(xué)互鑒、互促互進(jìn)的機(jī)會(huì),激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn),不斷提升整體工作水平和服務(wù)群眾能力。
    練兵比武按照村對(duì)村、鎮(zhèn)干部對(duì)鎮(zhèn)干部的方式開展,具體方式、步驟如下:
    (一)村內(nèi)練。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面:采取召開主題黨日、黨員大會(huì)、村民代表會(huì)議等方式等形式,通過宣講、演講、討論和群眾問干部答等方式,由村“兩委”成員、村級(jí)群團(tuán)組織、村民小組組長、第一書記、群眾代表帶頭在崗位、在現(xiàn)場、在開展重點(diǎn)工作推進(jìn)上,面向群眾講政策、講法律、講發(fā)展,努力提升自身水平和群眾政策知曉率,并組織開展“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”群眾滿意度測評(píng),選出得分在九十分以上的成員代表3人,參與村村比活動(dòng)。崗位履職盡責(zé)方面:積極組織村組干部開展險(xiǎn)情隱患排查活動(dòng)(主要是針對(duì)群眾住房、農(nóng)田、圈舍及村組道路等公共設(shè)施受損情況)、緊密結(jié)合“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)(主要是針對(duì)人居環(huán)境整治、村容村貌改善、廁所革命、“三類戶”入戶訪視、疫苗接種與疫情防控知識(shí)宣講等),創(chuàng)新開展農(nóng)村留守老人、婦女、兒童和特困群眾關(guān)心關(guān)愛服務(wù)行動(dòng),持續(xù)鞏固脫貧攻堅(jiān)成果行動(dòng)、家庭婚姻矛盾糾紛排查行動(dòng),樹立愛崗敬業(yè)、勤學(xué)苦練、比學(xué)趕超的鮮明導(dǎo)向,切實(shí)增強(qiáng)群眾的生活幸福感、獲得感。
    (二)村村比。以全鎮(zhèn)7個(gè)行政村第一環(huán)節(jié)產(chǎn)生的“練兵代表隊(duì)”為單位,采取現(xiàn)場觀摩產(chǎn)業(yè)發(fā)展、人居環(huán)境整治、民生改善、鄉(xiāng)村治理等工作,組織召開“挑戰(zhàn)答題”搶答賽的方式,村與村之間互相比,形成比學(xué)趕超的良好氛圍。比賽滿分100分,其中現(xiàn)場觀摩30分,“挑戰(zhàn)答題”搶答賽共設(shè)10道題目,每道7分,滿分70分,題目由鎮(zhèn)“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比拼”領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員從題庫中隨機(jī)抽取并現(xiàn)場宣讀,綜合得分高的代表隊(duì)勝出,7個(gè)行政村代表隊(duì)共比賽產(chǎn)生3支代表隊(duì)參加鎮(zhèn)內(nèi)賽。通過現(xiàn)場觀摩、集中晾曬和業(yè)務(wù)政策知識(shí)大比拼,讓大家跟著學(xué)、比著干,不斷提高政策理論水平和實(shí)踐能力。
    (三)鎮(zhèn)內(nèi)賽。全鎮(zhèn)練兵比武鎮(zhèn)內(nèi)賽共出賽4支代表隊(duì),鎮(zhèn)代表隊(duì)1支、村代表隊(duì)3支,比賽分為兩個(gè)環(huán)節(jié):第一環(huán)節(jié)為“挑戰(zhàn)答題”搶答賽,第二環(huán)節(jié)為“現(xiàn)場講課”比拼賽,搶答賽滿分60分,比拼賽滿分40分。鎮(zhèn)內(nèi)賽圍繞防止返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測幫扶、生態(tài)文明建設(shè)、特色產(chǎn)業(yè)培育、壯大集體經(jīng)濟(jì)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、加強(qiáng)和改進(jìn)社會(huì)治理等重點(diǎn)工作,比理論學(xué)習(xí)成果、比業(yè)務(wù)實(shí)踐能力,通過講黨建知識(shí)、講鄉(xiāng)村振興、講法律知識(shí),不斷提高鎮(zhèn)、村干部的政策理論水平和實(shí)踐能力。
    (四)總結(jié)表彰。鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)“鎮(zhèn)內(nèi)比”活動(dòng)點(diǎn)評(píng)考核得分排名靠前的代表隊(duì)給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),并在年底班子及個(gè)人工作業(yè)績考核中酌情予以加分。同時(shí),各行政村對(duì)組織開展的練兵比武活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),梳理總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)做法和制度機(jī)制,為常態(tài)化開展練兵比武活動(dòng)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委、政府主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)牽頭抓總,鄉(xiāng)村振興分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)主辦具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織實(shí)施。鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興辦公室和鎮(zhèn)紀(jì)委加強(qiáng)工作指導(dǎo)和督促檢查,推動(dòng)練兵比武活動(dòng)深入開展。
    (二)務(wù)求取得實(shí)效。開展“崗位練兵、業(yè)務(wù)比武”活動(dòng)旨在全面提升基層干部政策水平和“既要會(huì)干也要會(huì)說”的能力,通過用身邊的組織和個(gè)人,為身邊的人做身邊的事,不斷提高群眾的政策知曉率和工作滿意度,持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果。全體鎮(zhèn)村干部要切實(shí)提升精氣神、凝聚力、戰(zhàn)斗力,扎扎實(shí)實(shí)搞好活動(dòng),全力以赴抓好各項(xiàng)工作落實(shí),以活動(dòng)開展促進(jìn)全年目標(biāo)任務(wù)的落實(shí),推動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。要緊密結(jié)合工作實(shí)際,在學(xué)習(xí)上下力氣,堅(jiān)持干什么、練什么、比什么,按照“缺什么、補(bǔ)什么”的原則,補(bǔ)齊業(yè)務(wù)知識(shí)短板,形成以練促學(xué),以比促干的濃厚氛圍,最終達(dá)到補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、固基礎(chǔ)的目的,有力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略全面實(shí)施。
    (三)嚴(yán)格點(diǎn)評(píng)考核。每次練兵比武都要進(jìn)行綜合打分、現(xiàn)場點(diǎn)評(píng),對(duì)“村內(nèi)練”中打分較高的村支部書記、村委會(huì)主任、第一書記,推薦參加村與村之間的“鎮(zhèn)內(nèi)比”,對(duì)“鎮(zhèn)內(nèi)比”中評(píng)分較高的村,可以確定作為“縣內(nèi)賽”的觀摩點(diǎn)或現(xiàn)場會(huì)議點(diǎn),確保賽出特色、賽出亮點(diǎn)。同時(shí),將練兵比武的點(diǎn)評(píng)打分結(jié)果作為干部年終考核的重要參考,末位的不得評(píng)優(yōu)。
    (四)健全長效機(jī)制。以此次活動(dòng)為契機(jī),建立健全鎮(zhèn)村振興“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”長效機(jī)制,進(jìn)一步激發(fā)鎮(zhèn)村干部團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情,提升基層干部業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力,為鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鎮(zhèn)村振興有效銜接提供堅(jiān)強(qiáng)的基層基礎(chǔ)保證和組織保障。同時(shí),要認(rèn)真總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)宣傳報(bào)道和典型推廣,營造比學(xué)趕超的濃厚氛圍。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇九
    為了活躍我校教學(xué)教研氣氛,進(jìn)一步強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè),扎實(shí)推進(jìn)課堂教學(xué)改革,以新課堂達(dá)標(biāo)理念(三六五智慧高效課堂、備教學(xué)評(píng)一致性)為指導(dǎo),以課堂教學(xué)為載體,以課堂比武為平臺(tái),探求“優(yōu)質(zhì)高效”的新型課堂,鼓勵(lì)青年教師練就扎實(shí)的教學(xué)基本功,不斷增強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì),提高理論和實(shí)踐教學(xué)水平,培養(yǎng)、造就我校優(yōu)秀師資,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、社會(huì)滿意的青年教師隊(duì)伍,全面提升學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。經(jīng)研究決定在我校青年教師中開展教學(xué)比武活動(dòng)。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇十
    (一)教學(xué)校長為本次活動(dòng)第一責(zé)任人,認(rèn)真組織全組教師參與活動(dòng),充分發(fā)揮集體智慧,對(duì)參賽者進(jìn)行指導(dǎo)。
    (二)比武的主要評(píng)價(jià)內(nèi)容:課堂常規(guī)、教學(xué)技能、課堂的駕馭能力、教學(xué)的科學(xué)性,充分體現(xiàn)課堂教學(xué)改革的精神。參賽教師要有學(xué)歷案、課后反思,并做好課件,報(bào)教師發(fā)展中心存檔。
    (三)各參賽老師要高度重視本次比武活動(dòng),將其作為提升自身業(yè)務(wù)水平、提高教學(xué)質(zhì)量的重要舉措,在教學(xué)比武的平臺(tái)上鍛煉自我、展示自我。
    (四)未參加比武活動(dòng)的教師應(yīng)積極聽課,從別人身上找長處,從自己身上找不足,在比照中有所得益。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇十一
    為深入實(shí)施“健康千陽”戰(zhàn)略,進(jìn)一步強(qiáng)化基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量安全,加強(qiáng)臨床醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”的基本功訓(xùn)練,以賽促學(xué)、以賽促練,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象,縣局決定在全縣基層醫(yī)療單位開展“大練兵、大比武”活動(dòng),通過練兵比武活動(dòng)使廣大醫(yī)務(wù)工作者業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平明顯提高、職業(yè)素質(zhì)和工作作風(fēng)明顯改善、服務(wù)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)、醫(yī)患關(guān)系更加和諧、群眾滿意度不斷提升。
    根據(jù)各類醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的崗位職責(zé),堅(jiān)持“什么崗練什么,缺什么補(bǔ)什么,什么弱強(qiáng)什么”的原則,保證應(yīng)參加的人員人人參加,全員達(dá)標(biāo)。
    活動(dòng)內(nèi)容:分為理論知識(shí)和實(shí)踐技術(shù)兩個(gè)部分,在全縣鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室開展全員崗位“三基”(基本理論、基本知識(shí)、基本技術(shù))和職業(yè)道德,服務(wù)規(guī)范大練兵、大比武競賽。
    1.崗位練兵:崗位練兵是指全縣所有基層醫(yī)療單位人員全員參與的崗位技術(shù)培訓(xùn)。崗位練兵的具體要求是:。
    (1)全員參與。突出各崗位專業(yè)特點(diǎn),以熟練掌握基本理論、基本知識(shí)、基本技能、職業(yè)道德和服務(wù)規(guī)范為重點(diǎn),各單位要從科室、班組抓起,要將每個(gè)人考核達(dá)標(biāo)情況納入到今年個(gè)人考核內(nèi)容之一,做到人人考核,個(gè)個(gè)達(dá)標(biāo),全員參與。
    (2)突出特點(diǎn)。除醫(yī)技、后勤等部門以崗位專業(yè)知識(shí)練兵為主外,臨床、中醫(yī)、護(hù)理、鄉(xiāng)村醫(yī)生等專業(yè)都要突出各自崗位特點(diǎn),強(qiáng)化基礎(chǔ)知識(shí)和基本內(nèi)容訓(xùn)練,為參加全縣技術(shù)比武選拔人才、做好準(zhǔn)備。
    2.技術(shù)比武:根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),以及比武內(nèi)容科學(xué)實(shí)用,易操作、易判斷、易推廣的原則,以基本理論、基本知識(shí)、基本技術(shù)內(nèi)容為主(比武具體內(nèi)容見附件)。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療單位從事臨床類別、中醫(yī)類別、護(hù)理類別、鄉(xiāng)村醫(yī)生類別的專業(yè)技術(shù)人員。各基層衛(wèi)生院組織醫(yī)務(wù)人員全員開展大練兵,按額定人員數(shù)選拔參加縣級(jí)技術(shù)比武競賽活動(dòng)。各單位參賽隊(duì)設(shè)領(lǐng)隊(duì)1名,臨床類別參賽隊(duì)由3名臨床醫(yī)師組成,中醫(yī)類別參賽隊(duì)由2名從事中醫(yī)臨床醫(yī)師組成,護(hù)理類別參賽隊(duì)由3名護(hù)理人員組成,鄉(xiāng)村醫(yī)生類別參賽隊(duì)由3名鄉(xiāng)村醫(yī)生組成。
    本次活動(dòng)分為全員崗位練兵和逐級(jí)技能競賽。各單位相應(yīng)科室崗位練兵和技能競賽活動(dòng)的具體形式,由各單位按照縣上方案要求結(jié)合實(shí)際自行確定。單位競賽結(jié)束后,選拔人員參加縣級(jí)競賽。
    (一)全員崗位練兵(20xx年4月10日—4月30日)。各基層醫(yī)療單位要?jiǎng)訂T相應(yīng)科室、全員培訓(xùn)、全員參與崗位練兵,采取自主學(xué)習(xí)、崗內(nèi)練兵、專題講座等形式,參考本次活動(dòng)內(nèi)容要求,科學(xué)、合理確定崗位練兵內(nèi)容,重點(diǎn)加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員實(shí)踐技能操作訓(xùn)練,做到應(yīng)知應(yīng)會(huì),學(xué)以致用。
    (二)單位人員選拔(20xx年5月1日—10日)。各單位要在全員崗位練兵的基礎(chǔ)上組織本單位人員開展技能競賽,競賽成績優(yōu)異者組隊(duì)參加縣級(jí)技能競賽,每個(gè)單位擇優(yōu)選拔臨床類別、中醫(yī)類別、護(hù)理類別、鄉(xiāng)村醫(yī)生類別成績優(yōu)異者參加縣級(jí)技能競賽,并組建應(yīng)急救援競賽團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練參加團(tuán)體競賽。
    (三)縣級(jí)技能競賽(20xx年5月11日—22日)??h局組織開展縣級(jí)技能競賽,從各類別理論筆試、技能操作,團(tuán)隊(duì)模演三個(gè)層面開展競賽活動(dòng),并評(píng)選出優(yōu)秀單位和個(gè)人。
    (四)表彰獎(jiǎng)勵(lì)(20xx年8月中旬)。結(jié)合20xx年中國醫(yī)師節(jié)活動(dòng),表彰獎(jiǎng)勵(lì)競賽優(yōu)秀單位和個(gè)人。獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:各類別個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:設(shè)一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)2名,三等獎(jiǎng)3名。團(tuán)體獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:設(shè)一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)2名。
    基層醫(yī)療單位“大練兵、大比武”活動(dòng)由縣衛(wèi)健局主辦,縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院、縣婦幼保健院承辦。其中臨床類別、護(hù)理類別和應(yīng)急救援競賽由縣人民醫(yī)院承辦,中醫(yī)類別由縣中醫(yī)醫(yī)院承辦,鄉(xiāng)村醫(yī)生類別由縣婦幼保健院承辦。成立千陽縣基層醫(yī)療單位崗位練兵和技能競賽活動(dòng)組委會(huì),研究確定活動(dòng)重要事項(xiàng),解決活動(dòng)中相關(guān)重要事項(xiàng),負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。具體名單如下:
    主任:
    副主任:
    委員:
    活動(dòng)組委會(huì)辦公室設(shè)在縣衛(wèi)健局醫(yī)政股,負(fù)責(zé)活動(dòng)的具體組織實(shí)施、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、宣傳報(bào)道以及縣級(jí)競賽組織工作,指導(dǎo)各單位活動(dòng)開展以及縣級(jí)技能競賽參賽等組織協(xié)調(diào)工作。人員名單如下:
    主任:
    副主任:
    成員:
    (一)高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。開展以“三基三嚴(yán)”為重點(diǎn)的崗位練兵,技能比武活動(dòng),對(duì)提高專業(yè)技術(shù)人員的`整體素質(zhì),提升整體醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展具有重要意義。各單位領(lǐng)導(dǎo)班子要加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的`組織領(lǐng)導(dǎo),主要領(lǐng)導(dǎo)要親自部署安排,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓好組織實(shí)施。各醫(yī)療單位要把崗位練兵和大比武的組織開展作為年度的重要工作之一,擺上議事日程,成立專門組織,深入研究謀劃,創(chuàng)造必要條件,抓好協(xié)調(diào)落實(shí),確?!按缶毐?、大比武”工作取得圓滿成效。各衛(wèi)生院務(wù)必于5月6日前將參賽人員名單報(bào)縣局醫(yī)政股。
    (二)立足崗位,注重實(shí)效。本次活動(dòng)的安排,要保證日常醫(yī)療衛(wèi)生活動(dòng)的正常開展,要充分考慮到各單位、各科室的工作特點(diǎn),科學(xué)統(tǒng)籌安排,將學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)與日常工作緊密結(jié)合,要立足崗位需要,突出崗位特點(diǎn)。切實(shí)使這次活動(dòng)達(dá)到讓醫(yī)療衛(wèi)生人員熟知和掌握本崗位的基本理論知識(shí)和基本技能,并在實(shí)際工作中嫻熟應(yīng)用。
    (三)嚴(yán)格考核,落實(shí)獎(jiǎng)懲。建立和完善崗位練兵技能比武活動(dòng)的考核評(píng)價(jià)機(jī)制??h衛(wèi)健局成立專家督導(dǎo)組,對(duì)各醫(yī)療衛(wèi)生單位活動(dòng)開展情況進(jìn)行督查、指導(dǎo),并將情況適時(shí)通報(bào)。同時(shí)將活動(dòng)成績納入年終目標(biāo)考核和醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核內(nèi)容。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇十二
    為進(jìn)一步提高廣大農(nóng)民的技術(shù)技能水平,增強(qiáng)農(nóng)民的科技致富能力和就業(yè)競爭能力,培養(yǎng)農(nóng)民的創(chuàng)新意識(shí)和市場意識(shí),豐富廣大農(nóng)民群眾的業(yè)余文化生活。
    20xx年11月10日縣人民廣場。
    (1)砌墻(泥工)(2)制衣(裁逢)(3)做板凳(木工)(4)編織四、比賽辦法和步驟:
    1、初賽:各村做好四種能人的調(diào)查摸底工作,并推薦至鄉(xiāng),然后鄉(xiāng)內(nèi)組織進(jìn)行初賽,每個(gè)項(xiàng)目選出前2名至過埠進(jìn)行預(yù)賽。
    2、預(yù)賽:縣主辦單位將派出評(píng)委在過埠組織過埠片各鄉(xiāng)鎮(zhèn)選手進(jìn)行預(yù)賽,每個(gè)項(xiàng)目決出前2名進(jìn)入決賽。
    3、決賽:各個(gè)項(xiàng)目分別評(píng)出前3名。
    1、各鄉(xiāng)各村必須認(rèn)真組織好各個(gè)項(xiàng)目的初賽、預(yù)賽和決賽,確保人員參賽。
    2、過埠片各鄉(xiāng)鎮(zhèn)須分別組建一支由5人組成的嗩吶隊(duì)參加決賽時(shí)的節(jié)目表演,并要統(tǒng)一服裝。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇十三
    各有關(guān)單位:
    現(xiàn)將《“時(shí)尚·霓裳炫麗福田”福田區(qū)第二屆》印發(fā)給你們,請認(rèn)真遵照執(zhí)行。
    福田區(qū)總工會(huì)共青團(tuán)福田區(qū)委員會(huì)福田區(qū)人力資源局。
    20xx年1月2日。
    “時(shí)尚·霓裳炫麗福田”福田區(qū)第二屆。
    為加快我區(qū)現(xiàn)代技能人才隊(duì)伍的培養(yǎng),激發(fā)廣大勞動(dòng)者愛崗敬業(yè)、()鉆研技術(shù)、樂于創(chuàng)新的積極性和主動(dòng)性,進(jìn)一步營造熱愛勞動(dòng)、尊重人才的良好氛圍。在“五一”國際勞動(dòng)節(jié)和“五四”青年節(jié)到來之際,區(qū)總工會(huì)、共青團(tuán)福田區(qū)委、區(qū)人力資源局決定開展福田區(qū)第二屆職工技能大比武活動(dòng),具體方案如下:
    一、活動(dòng)目標(biāo)。
    以黨的十八大精神為指導(dǎo),緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,激發(fā)廣大職工的勞動(dòng)熱情、創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造活力,把這次活動(dòng)打造成為展示中心區(qū)行業(yè)技能、競比技藝、交流技術(shù)的重要平臺(tái)。通過技能大比武活動(dòng),在轄區(qū)內(nèi)掀起一次學(xué)技術(shù)、比技能的熱潮,樹立起一批技術(shù)高超的行業(yè)榜樣,分享行業(yè)的技術(shù)成就和水平,最終把此活動(dòng)打造成為一個(gè)引領(lǐng)轄區(qū)技術(shù)創(chuàng)新的品牌項(xiàng)目。
    二、活動(dòng)主題。
    “時(shí)尚·霓裳炫麗福田”
    三、組織機(jī)構(gòu)。
    (一)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
    組長:喬智福田區(qū)委副書記。
    副組長:蔡傳松福田區(qū)人大副主任、區(qū)總工會(huì)主席。
    孟漫福田區(qū)副區(qū)長。
    成員:李鳴福田區(qū)總工會(huì)副主席。
    鄭輝福田區(qū)人力資源局副局長。
    鐘義應(yīng)共青團(tuán)福田區(qū)委員會(huì)書記。
    大賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在福田區(qū)總工會(huì),由郭晶瑩同志任辦公室主任,李捷、黃瑞意同志任辦公室副主任。辦公室負(fù)責(zé)制定大賽工作方案和大賽規(guī)則,指導(dǎo)和統(tǒng)籌大賽各項(xiàng)工作的開展。
    (二)成員單位。
    區(qū)總工會(huì)、共青團(tuán)福田區(qū)委、區(qū)人力資源局、區(qū)各街道總工會(huì)。
    (三)指導(dǎo)單位。
    深圳市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)辦公室。
    (四)承辦單位。
    深圳市工藝服裝職業(yè)技能鑒定所、深圳市服裝行業(yè)培訓(xùn)學(xué)校。
    (五)協(xié)辦單位。
    福田區(qū)時(shí)裝設(shè)計(jì)師協(xié)會(huì)、
    四、活動(dòng)內(nèi)容與形式。
    (一)比賽項(xiàng)目。
    1.服裝設(shè)計(jì)定制工(高級(jí))。
    2.服裝裁剪工(高級(jí))。
    3.服裝縫紉工(高級(jí))。
    內(nèi)容以相關(guān)工種高級(jí)職業(yè)資格技能標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),各項(xiàng)目競賽實(shí)施細(xì)則另行制定。
    (二)比武競賽形式。
    1.本次技能大賽主要以政府搭建平臺(tái),以企業(yè)為主體,以行業(yè)協(xié)會(huì)、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為依托組織開展。
    2.競賽含初賽和決賽,采用理論(初賽)和實(shí)際操作(決賽)相結(jié)合,其中理論成績占總成績30%,實(shí)操占總成績70%,由高到低依次排名,模塊化考試項(xiàng)目詳見競賽細(xì)則,雙科合格(理論和實(shí)操均在60分以上)發(fā)高級(jí)職業(yè)資格證書。
    3.本次技能大賽參賽人員免報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi),各承辦、協(xié)辦單位、各企業(yè)工會(huì)和街道總工會(huì)組織報(bào)名,各個(gè)競賽項(xiàng)目初賽內(nèi)容采取選拔式技能競賽。
    五、比武對(duì)象。
    原則上福田轄區(qū)企業(yè)員工。
    六、活動(dòng)安排與步驟。
    本次比武從20xx年11月1日啟動(dòng),至20xx年4月25日前結(jié)束。
    1.印制、張貼、發(fā)放宣傳橫幅和競賽資料;
    2.媒體宣傳;
    3.各承辦、協(xié)辦單位掛網(wǎng)宣傳;
    4.組織報(bào)名工作。工作領(lǐng)導(dǎo)小組授權(quán)組織大比武承辦、協(xié)辦機(jī)構(gòu),各街道總工會(huì)及轄區(qū)企業(yè)工會(huì),直接報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間為20xx年3月上旬。
    5.各項(xiàng)目報(bào)名工作安排:
    (1)服裝設(shè)計(jì)與定制工(高級(jí))。
    (2)服裝裁剪工(高級(jí))。
    (3)服裝縫紉工(高級(jí))。
    報(bào)名地點(diǎn):福田區(qū)燕南路美然大廈1棟,深圳市服裝行業(yè)培訓(xùn)學(xué)校一樓;深圳市福田區(qū)時(shí)裝設(shè)計(jì)師協(xié)會(huì)(網(wǎng)址:);深圳市服裝行業(yè)培訓(xùn)學(xué)校(網(wǎng)址:)。
    咨詢電話:83696121,83696109,83696156:
    報(bào)名聯(lián)系人:林妙慧、葉雪志、溫婷、吳曉芬。
    各街道總工會(huì)和企業(yè)工會(huì)均可組織發(fā)動(dòng)報(bào)名,名單匯總后分別給上述各單項(xiàng)比武承辦單位。
    七、獎(jiǎng)勵(lì)原則和辦法。
    3.區(qū)人力資源管理局將給予獲獎(jiǎng)優(yōu)勝人員頒發(fā)“福田區(qū)技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號(hào);
    4.符合發(fā)證條件的,由市人力資源保障局核發(fā)或晉升相應(yīng)等級(jí)職業(yè)資格證書;
    5.大賽各項(xiàng)目分設(shè)一等獎(jiǎng)(一至三名),二等獎(jiǎng)(四至七名),三等獎(jiǎng)(八至十二名),各項(xiàng)目獲一、二、三等獎(jiǎng)的選手,按我市現(xiàn)有人才引進(jìn)政策享受相應(yīng)分值。
    八、工作經(jīng)費(fèi)保障。
    區(qū)總工會(huì)、團(tuán)區(qū)委、區(qū)人力資源局、各街道總工會(huì),承辦、協(xié)辦單位共同負(fù)責(zé)福田區(qū)第二屆職工技能大比武活動(dòng)報(bào)名、競賽及相關(guān)的組織工作。區(qū)人力資源局負(fù)責(zé)符合發(fā)放條件的競賽者證書的咨詢、證書發(fā)放、積分入戶等相關(guān)工作。大賽經(jīng)費(fèi)由區(qū)總工會(huì)、團(tuán)區(qū)委負(fù)責(zé)。
    九、活動(dòng)分工及工作要求。
    1.各項(xiàng)工作在領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各項(xiàng)工作具體落實(shí)。
    2.各項(xiàng)比武活動(dòng)均要設(shè)立單獨(dú)的競賽機(jī)構(gòu),各成員單位均派工作人員參與各單項(xiàng)競賽機(jī)構(gòu),并落實(shí)責(zé)任,跟蹤到底。
    3.各報(bào)名單位和基層工會(huì)要做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,確保每個(gè)項(xiàng)目有足夠人員參加。
    4.各項(xiàng)競賽項(xiàng)目要嚴(yán)格按有關(guān)競賽規(guī)則進(jìn)行,做好競賽安排和技術(shù)保障工作,確保大賽活動(dòng)公平、公正和公開,確?!傲恪庇行对V。
    5.要力爭使活動(dòng)實(shí)現(xiàn)“三個(gè)一”,即召開一次競技大會(huì)、授予一批榮譽(yù)稱號(hào)、發(fā)現(xiàn)一批高級(jí)技能人才。營造全民熱愛勞動(dòng)、積極進(jìn)取、鉆研技術(shù)、爭先創(chuàng)優(yōu)、崗位成才的好氛圍。
    6.大賽組委會(huì)對(duì)大賽文件擁有最終解釋權(quán)。
    7.辦公室聯(lián)系方式:謝紅萍82918273,楊艷菊82918706,李貴堅(jiān)82918132。
    20xx“時(shí)尚·霓裳炫麗福田”福田區(qū)。
    主送:區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),區(qū)人力資源局,團(tuán)區(qū)委,區(qū)各街道總工會(huì)。
    抄送:市總工會(huì)。
    福田區(qū)總工會(huì)20xx年1月2日印發(fā)。
    共印50份。
    附件1、
    服裝設(shè)計(jì)定制工、服裝裁剪工、服裝縫紉工技能競賽。
    參賽報(bào)名表。
    姓名性別民族2寸彩色免冠照片。
    黏貼處身份證號(hào)籍貫個(gè)人學(xué)歷畢業(yè)院校。
    職稱專業(yè)技術(shù)等級(jí)工作單位職務(wù)公司品牌。
    聯(lián)系電話通信地址郵編緊急聯(lián)系參賽工種。
    服裝設(shè)計(jì)定制工()服裝裁剪工()服裝縫紉工()。
    工作經(jīng)歷。
    (可另附)。
    獲獎(jiǎng)經(jīng)歷或主要業(yè)績。
    (可另附)。
    有效證明。
    參賽人身份證復(fù)印件黏貼處。
    參賽人簽名:
    經(jīng)辦人簽名:
    報(bào)名交稿地址:深圳市燕南路美然大廈1棟,深圳市服裝行業(yè)培訓(xùn)學(xué)校·招生辦公室(郵編:518031)報(bào)名聯(lián)系人:林妙慧、葉雪志、溫婷、吳曉芬聯(lián)系電話:83696155、83696156、83696109、83696121(請將參賽報(bào)名表另附身份證、社??◤?fù)印件各一份;一寸半黑白近照二張;貼到參賽效果圖背后,于20xx年3月18日前交到招生辦公室。)。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇十四
    1、組長:xxx,副組長:xxx、xxx。
    xxx、xxx具體負(fù)責(zé)落實(shí)相關(guān)工作。
    擬聘評(píng)委:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。
    2、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)分辦法。
    講課評(píng)比采取現(xiàn)場評(píng)分,去掉一個(gè)最高分和最低分,取平均分的辦法進(jìn)行計(jì)分。
    現(xiàn)場講課評(píng)比。獨(dú)立完成1課時(shí)內(nèi)容的`備課。初中教師備課范圍為八年級(jí)上冊語文教材(同課異構(gòu));高中教師備課范圍為語文必修三教材(同課異構(gòu))。
    1、各年級(jí)教研組分別進(jìn)行組內(nèi)以公開課形式開展的初賽,由組內(nèi)人員推薦參賽人員(每一個(gè)年級(jí)至少1名教師參賽)。
    2、(10月20日——11月11日)通知、組織全體教師了解本活動(dòng)相關(guān)內(nèi)容。
    3、12月4日參賽教師到教研室抽取上課序號(hào),做好賽課相關(guān)準(zhǔn)備。評(píng)比細(xì)則詳見附件。
    4、12月5日組織參賽教師舉行競賽活動(dòng)。按照抽取的順序、抽取的班級(jí)借班上課。上課課件交由xxx留存。
    根據(jù)報(bào)名參賽情況,分初中、高中兩組別,分設(shè)一、二、三等各1名。
    附件:課堂教學(xué)競賽評(píng)分細(xì)則。
    崗位技能大比武活動(dòng)方案篇十五
    為充分發(fā)揮職工群眾在企業(yè)建設(shè)中的主力軍作用,激發(fā)職工奮發(fā)趕超的進(jìn)取精神,確保作業(yè)區(qū)全年生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)和挖潛增效任務(wù)的順利完成,特舉辦此次技能比武活動(dòng)。
    成立“技能比武”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,名單如下:
    組長:
    副組長:
    成員:
    參賽工種:電工、鉗工、司爐工、車工。
    參賽選手及人數(shù):參賽選手不限名額,35歲以下青工必須參加。
    組織開展全員技能比武活動(dòng),最大限度地調(diào)動(dòng)、發(fā)揮職工的勞動(dòng)積極性和創(chuàng)造性,把全員崗位技能比武活動(dòng)為載體,將技能比武與生產(chǎn)實(shí)際結(jié)合在一起,有的放矢、拾遺補(bǔ)缺,鼓勵(lì)職工在技術(shù)領(lǐng)域大膽探索創(chuàng)新,增強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)職工重知識(shí)、學(xué)技能的工作態(tài)度,提高班組技術(shù)力量,促進(jìn)作業(yè)區(qū)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)圓滿完成。
    計(jì)入綜合成績確定最后名次。
    (二)知識(shí)范圍。
    以《職業(yè)技能鑒定教材》為依據(jù),中級(jí)工技能題量占50%,高級(jí)工技能題量占50%。
    1.理論考試內(nèi)容:
    理論知識(shí)考試采用閉卷筆試方式,滿分100分,考試時(shí)間120分鐘。
    理論試題范圍和比重是:本次技術(shù)比武理論以專業(yè)知識(shí)為主,其它知識(shí)為輔的原則命題。
    基礎(chǔ)知識(shí),占試卷總分的20%;專業(yè)知識(shí),占試卷總分的80%;
    試題類型:理論競賽試題有填空、是非題、單多項(xiàng)選擇題、簡答題、問答題五種類型。
    2.操作技能考試內(nèi)容:
    本次技能比武的實(shí)際操作將以操作技能為主進(jìn)行命題,安全文明生產(chǎn)在技能操作比賽過程中進(jìn)行考查,不單獨(dú)命題。滿分100分,考試時(shí)間180分鐘。
    1)鉗工操作技能考試內(nèi)容:待定。
    2)電工操作技能考試內(nèi)容:待定。
    3)車工操作技能考試內(nèi)容:待定。
    4)司爐工操作技能考試內(nèi)容:待定。
    5)操作技能比武有關(guān)要求:
    安全方面:正確執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程。勞保穿戴方面:正確配戴好勞保用品。自帶工具:另行通知。
    紀(jì)律要求:嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律,服從評(píng)委及工作人員指揮。對(duì)選手的其它一些具體要求:按企業(yè)有關(guān)文明生產(chǎn)的規(guī)定,做到工作場地整潔、工件、工具擺放整齊。
    (三)技能比武項(xiàng)目及時(shí)間、地點(diǎn)、負(fù)責(zé)人。
    (一)參賽工種負(fù)責(zé)人(xxx)按規(guī)定完成以下工作:
    1.在x月x日前向活動(dòng)總負(fù)責(zé)人(xxx)上報(bào)參賽人員名單。2.在x月x日前向參賽選手下發(fā)理論考試復(fù)習(xí)題。
    3.在x月x前準(zhǔn)備a、b兩套理論考題及操作技能考試項(xiàng)目并上報(bào)王貴榮。
    4.在x月x日考試前布置好考場。
    5.全程組織所負(fù)責(zé)工種的理論、操作技能考試監(jiān)考、判卷工作。
    (二)活動(dòng)總負(fù)責(zé)人(xxx)按規(guī)定做好以下工作:
    1.要認(rèn)真組織,科學(xué)安排,確保整個(gè)活動(dòng)不走過場,務(wù)求實(shí)效。2.敦促參賽工種負(fù)責(zé)人按計(jì)劃開展活動(dòng)。
    (三)活動(dòng)結(jié)束后,將對(duì)參加人員的考試成績予以公布,對(duì)無故不參。
    加技術(shù)的人員將給予通報(bào)批評(píng),并取消其年度評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。
    對(duì)成績優(yōu)異者給予通報(bào)表彰,頒發(fā)獎(jiǎng)品。: