科學(xué)是我們認(rèn)識(shí)和改造世界的工具，它推動(dòng)了人類(lèi)社會(huì)的進(jìn)步。一個(gè)好的總結(jié)應(yīng)該具備全面性和準(zhǔn)確性，不能忽略重要細(xì)節(jié)。"以下是一些總結(jié)的典型案例，希望對(duì)你的寫(xiě)作提供一些思路和參考。"
歲以上員工承諾書(shū)篇一
為了規(guī)范新金融的發(fā)展，維護(hù)投資者合法權(quán)益，促進(jìn)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展， 我們謹(jǐn)代表本司鄭重承諾：
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)，依法合規(guī)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
2、完善公司治理和內(nèi)控制度，自覺(jué)擔(dān)負(fù)風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任。
3、嚴(yán)格保障客戶(hù)資金安全，做到客戶(hù)資金與自身資金的有效隔離。
4、嚴(yán)格執(zhí)行信息披露機(jī)制，公開(kāi)透明地充分披露產(chǎn)品和平臺(tái)信息。
5、審慎甄別客戶(hù)身份和評(píng)估客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)承受能力，全面了解客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)偏好和投資需求，為投資者定制最優(yōu)資產(chǎn)配置方案。
6、建立多維度的信息安全保障體系，保證客戶(hù)信息安全、防止信息的滅失、毀損和泄露，保護(hù)客戶(hù)隱私。
7、提倡公平、有序競(jìng)爭(zhēng)，自覺(jué)接受社會(huì)各界監(jiān)督和批評(píng)，不制造虛假負(fù)面信息詆毀競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，不采取不正當(dāng)手段謀求利益，共同營(yíng)造良好的行業(yè)發(fā)展環(huán)境。
除以上七點(diǎn)自律承諾外，我們?cè)诖撕粲跣袠I(yè)共同通過(guò)陽(yáng)光、透明、公開(kāi)的方式，切實(shí)做好自律、互律、他律，共同創(chuàng)造新金融行業(yè)的美好未來(lái)。
承諾人：××公司
20xx年4月27日
歲以上員工承諾書(shū)篇二
一、維修、送貨、換貨、換配件、一律不得收取任何費(fèi)用。
二、不得收取香煙、水果等財(cái)物。
三、接到服務(wù)電話(huà)應(yīng)及時(shí)上門(mén)服務(wù)，對(duì)不能立即服務(wù)的，應(yīng)馬上給予答復(fù)，并約定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上門(mén)，要求最長(zhǎng)不能超過(guò)24小時(shí)。
四、與顧客約定時(shí)間后，必須提前5分鐘到達(dá)目的地。
五、不準(zhǔn)與顧客爭(zhēng)執(zhí)，更不準(zhǔn)吵架。
六、必須有禮貌，有耐心，對(duì)顧客百問(wèn)不煩，百答不套，更不可對(duì)顧客有推諉行為。
七、接到服務(wù)電話(huà)務(wù)必認(rèn)真對(duì)待，作好記錄，不能讓顧客不滿(mǎn)意或有任何抱怨。
八、盡力滿(mǎn)足顧客的一切可行性需要。
九、對(duì)待新購(gòu)產(chǎn)品的顧客一定要仔細(xì)講解并為其示范使用，直到讓顧客學(xué)會(huì)為止。
十、在遇到本公司的產(chǎn)品時(shí)必須主動(dòng)提供檢修。
十一、員工應(yīng)主動(dòng)宣傳我們的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)電話(huà)并積極宣傳投訴電話(huà)和投訴內(nèi)容。
十二、維修應(yīng)高效、快速，要求上門(mén)之時(shí)應(yīng)配件齊全、技術(shù)熟練，一次性修好。
十三、工作時(shí)間外，應(yīng)給顧客回應(yīng)答復(fù)并在24小時(shí)內(nèi)上門(mén)為其服務(wù)。
十四、對(duì)雨辰以外的產(chǎn)品提供有償服務(wù)。
十五、上門(mén)維修時(shí)必須尊重顧客的習(xí)慣。
十六、每月應(yīng)定期回訪(fǎng)30位或以上的客戶(hù)，并收取意見(jiàn)和建議。
十七、在公共場(chǎng)合代表公司時(shí)，要求形象佳、服務(wù)好、表情自然、衣著整齊，讓顧客最終滿(mǎn)意。
十八、評(píng)價(jià)公司的服務(wù)標(biāo)志：以最差員工的服務(wù)作打分標(biāo)準(zhǔn)。
十九、員工送貨時(shí)攜后服務(wù)回饋卡敬請(qǐng)顧客簽帶回。
二十、如有顧客投訴，一經(jīng)查實(shí)，公司將給予當(dāng)事人重處。
以上條例希望各位員工認(rèn)真遵守，嚴(yán)格執(zhí)行，如有違反，公司將一律給予嚴(yán)懲。
歲以上員工承諾書(shū)篇三
本人作為_(kāi)_公司總經(jīng)理，為保障公司員工的身體健康、生命和財(cái)產(chǎn)安全，防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生，本人鄭重向員工承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù)：
1、切實(shí)樹(shù)立“安全第一”的思想，對(duì)公司安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任，建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。
2、確保國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、國(guó)家(行業(yè))安全標(biāo)準(zhǔn)在公司內(nèi)得到認(rèn)真貫徹執(zhí)行和落實(shí)。
3、不斷建立健全公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程并認(rèn)真組織落實(shí)。
4、組織、督促公司安全生產(chǎn)大檢查，落實(shí)重大事故隱患的整改措施。
5、保證公司安全生產(chǎn)必要投入的有效實(shí)施，不斷采用新技術(shù)對(duì)生產(chǎn)裝置進(jìn)行維護(hù)改造，提高生產(chǎn)裝置的安全性，改善勞動(dòng)生產(chǎn)條件。
6、按國(guó)家安全設(shè)施“三同時(shí)”的規(guī)定，確保新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目使用的設(shè)備及設(shè)施符合國(guó)家安全相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)要求，不使用國(guó)家明令淘汰、禁止使用的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。
7、認(rèn)真貫徹“五同時(shí)”的原則，即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。
8、不斷提高自己安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力，不違章指揮，監(jiān)督檢查公司各單位對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為。
9、保障公司員工安全教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)有效開(kāi)展。定期公司安全生產(chǎn)工作會(huì)議(包括定期召開(kāi)安委會(huì)會(huì)議)，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。
10、負(fù)責(zé)檢查并考核同級(jí)副職安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況，研究解決安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題。
11、保障按時(shí)按量發(fā)放不低于國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)防護(hù)用品給公司員工，并在公司內(nèi)得到規(guī)范使用。
12、在公司發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，認(rèn)真組織事故應(yīng)急救援，對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查處理，并及時(shí)上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告。
13、修訂完善公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，負(fù)責(zé)指揮公司的事故應(yīng)急救援工作。對(duì)預(yù)案中存在的問(wèn)題進(jìn)行解決落實(shí)，督促各單位開(kāi)展事故應(yīng)急救援演練工作，確保公司事故應(yīng)急救援預(yù)案得到有效實(shí)施。
日期：
歲以上員工承諾書(shū)篇四
鳳陽(yáng)縣彩虹橋人力資源開(kāi)發(fā)有限公司，承貴公司錄用，本人向公司鄭重承諾：
1、遵守國(guó)家、地方法律法規(guī)，遵守公司《員工手冊(cè)》以及各項(xiàng)治理制度。服從公司工作調(diào)遣與指令。
2、遵守公司《保密制度》，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的，愿接受公司或者法律法規(guī)處理并承擔(dān)責(zé)任。
3、假如公司因無(wú)法猜測(cè)的原因裁員時(shí)，愿遵守公司要求離職，接受公司按國(guó)家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理好離職交接手續(xù)。
4、本人合同期滿(mǎn)前因故須離職時(shí)，愿按《勞動(dòng)合同》中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請(qǐng)，并經(jīng)公司批準(zhǔn)、交接完畢后離開(kāi)工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰和承擔(dān)法律責(zé)任。
5、對(duì)所把握的公司重要技術(shù)和重要資源或其他重要機(jī)密，或者公司根據(jù)合同對(duì)他方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)信息，嚴(yán)格保守，不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情，也不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或自己?jiǎn)为?dú)開(kāi)設(shè)同類(lèi)公司。
6、不從事、不幫助被人從事與我公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)；不索取客戶(hù)回扣；不利用職務(wù)或工作之便，侵占公司利益。
7、我在公司任職期間所完成的、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，我主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司申明。經(jīng)公司核實(shí)，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的，由我享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，公司不得在未經(jīng)我明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
8、除了履行職務(wù)的需要之外，我承諾，未經(jīng)公司同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的公司的其他職員）知悉屬于公司或者雖屬于其他人但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
9、離職之后仍對(duì)其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論我因何種原因離職。我離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為自離職之日2年內(nèi)。我認(rèn)可，公司在支付我的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了我離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無(wú)須在我離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。
10、我承諾，在為公司履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。若我違反上述承諾而導(dǎo)致公司遭受第三方侵權(quán)指控時(shí)，我應(yīng)承擔(dān)公司應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用：公司因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向我追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從我的工資報(bào)酬中扣除。
11、我在履行職務(wù)時(shí)，按照公司的明確要求或者為了完成公司明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，若公司遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得出我承擔(dān)部分或部分承擔(dān)。
12、我在離職時(shí)，或者于公司提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于公司的財(cái)物，包括記載著公司秘密信息的一切載體。但當(dāng)記錄著秘密信息的載體由我自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí)，可以由公司將秘密信息復(fù)制到公司享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況我無(wú)須將載體返還，公司也無(wú)須給予我經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
13、我在離職后兩年之內(nèi)不得利用在本公司掌握的資源做出有損本公司利益的'活動(dòng)，不得在離本公司200公里以?xún)?nèi)的地區(qū)，從事本行業(yè)或者協(xié)助其他人員從事本行業(yè)。
14、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的任職期間，以我從公司領(lǐng)取工資為標(biāo)志，并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。
15、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn)。我拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。
16、如我違反本承諾書(shū)任一條款，應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付其年收入2倍的違約金；無(wú)論違約金給付與否，公司均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與我的聘用關(guān)系。
17、本承諾書(shū)如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本承諾書(shū)為準(zhǔn)。本承諾書(shū)的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。
18、本承諾書(shū)自本人入職簽字之日起生效。本承諾書(shū)解釋權(quán)歸公司。
承諾人：
年 月 日
歲以上員工承諾書(shū)篇五
商業(yè)秘密保護(hù)和道德行為標(biāo)準(zhǔn)是xx公司的核心價(jià)值與員工行為準(zhǔn)則。
因此，xxx制定本承諾書(shū)，要求所有的員工都必須遵守本保密及廉潔承諾的相關(guān)約定，以作為員工規(guī)范之基石。
二、定義
1、“員工”系指試用期、正式員工、委外勞務(wù)公司的派遣員工。
2、“商業(yè)秘密”系指xxx依其保密制度所列的機(jī)密資料，無(wú)論該資料是否有價(jià)值、被公開(kāi)、已經(jīng)或正在采取保密措施的書(shū)面、口頭或以其它形式呈現(xiàn)、保存之信息。上述機(jī)密資料還包括員工以合法途徑、第三方途徑或非正常途徑所獲得的xxx所有及其所管理的`關(guān)聯(lián)企業(yè)、客戶(hù)的機(jī)密資料。
3、“廉潔”系指xxx的員工不利用職務(wù)之便，索取或收受任何賄賂或其他不正當(dāng)利益。
4、“不正當(dāng)利益”包括但不限于提供賄賂、回扣、傭金、利潤(rùn)分成、私下收受之禮品與獎(jiǎng)勵(lì)、不當(dāng)饋贈(zèng)或招待、提供工作機(jī)會(huì)等。
5、“關(guān)系人”指xxx員工之配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、外子女、外孫子女及其他關(guān)系密切的親屬、朋友。
三、保密承諾
員工遵守xxx關(guān)于商業(yè)秘密的保密制度，承諾做到以下約定：
1、員工任職于xxx期間進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)中知曉的商業(yè)秘
密，員工應(yīng)對(duì)此會(huì)采取完善的措施進(jìn)行保密。員工自接收商業(yè)秘密起至本承諾書(shū)終止后兩年內(nèi)均有保密義務(wù)，非經(jīng)xxx的書(shū)面同意，不得擅自透露、交付在合同期間獲得或知悉的xxx的商業(yè)秘密及屬于第三方但xxx負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
2、當(dāng)xxx提出收回包含其商業(yè)秘密的有關(guān)資料時(shí)，員工將按要求交還有關(guān)資料及其復(fù)制件，或應(yīng)xxx的要求將這些資料及復(fù)制件銷(xiāo)毀。員工同意絕不使用該商業(yè)秘密，且保證其所屬關(guān)系人等一切接觸到此商業(yè)秘密的人員不再使用該商業(yè)秘密。
3、員工出入xxx時(shí)必須遵守進(jìn)出時(shí)間、路線(xiàn)、到達(dá)的處所的規(guī)定，保證不錄音、不拍照或攝像，不竊取或夾帶任何資料文件，并須接受所進(jìn)入xxx的警衛(wèi)檢查。
4、員工必須尊重并遵守xxx所有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)利，包括但不限于專(zhuān)利、商標(biāo)和版權(quán)的保護(hù)條款，并服從xxx定期制定的關(guān)于使用這些產(chǎn)權(quán)的限制和規(guī)定。
四、廉潔承諾
員工遵守xxx相關(guān)廉潔制度。員工為保證做到此點(diǎn)，將嚴(yán)格遵守下列約定：
1、員工及其關(guān)系人嚴(yán)格禁止接受供應(yīng)商為達(dá)到交易目的而向其提供、給付不正當(dāng)利益；決不為謀取自身利益誘使供應(yīng)商向公司提供或共同編造虛假議價(jià)資料、影響交易價(jià)格或交易之達(dá)成、違背職務(wù)將合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方及其它損害xxx之行為。
2、員工不能接受供應(yīng)商或者代表向本人或關(guān)系人提供任何禮品。此外，嚴(yán)格禁止接受供應(yīng)商不當(dāng)提供、邀請(qǐng)或者供應(yīng)商舉辦的，或者贊助的競(jìng)賽、游戲或促銷(xiāo)活動(dòng)。
3、員工在參加供應(yīng)商提供的任何商業(yè)娛樂(lè)活動(dòng)之前，需先向公司高層匯報(bào)，經(jīng)同意后參加。如果在所處情況下，xxx認(rèn)為供應(yīng)商提供的商務(wù)娛樂(lè)系為謀取其自身利益，或認(rèn)為該商務(wù)娛樂(lè)涉及黃賭毒等違法行為的，員工嚴(yán)禁參加該娛樂(lè)。
4、員工絕不與供應(yīng)商相互勾結(jié)損害xxx利益，絕不針對(duì)任何潛在的，即將發(fā)生的，或現(xiàn)存的xxx利益，而與任何第三方員工或競(jìng)標(biāo)商分享，交換任何有關(guān)價(jià)格，成本或其它競(jìng)爭(zhēng)信息，或者達(dá)成任何勾結(jié)行為。
5、如供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工有下列行為，供應(yīng)商應(yīng)立即將事實(shí)揭露給xxx相關(guān)人員知悉。
5.1供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人索要或接受員工的禮金、有價(jià)證券和貴重物品，或在員工報(bào)銷(xiāo)任何應(yīng)由xxx或人員個(gè)人支付的費(fèi)用等。
5.2供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人參加員工的宴請(qǐng)（工作餐除外）和娛樂(lè)活動(dòng)，或接受供應(yīng)商提供的通訊工具、交通工具和高檔的辦公用品等。
5.3供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人要求或者接受供應(yīng)商為其住房裝修、配偶子女的工作安排以及出國(guó)出境、旅游等提供方便。
5.4在工程承包活動(dòng)中，供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人從事與xxx有關(guān)的材料設(shè)備供應(yīng)，或工程分包、勞務(wù)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。
5.5在工程承包活動(dòng)中，供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工向供應(yīng)商推薦分包單位或推銷(xiāo)材料，或要求供應(yīng)商購(gòu)買(mǎi)合同約定外的材料和設(shè)備的。
中）等情況。
五、法律責(zé)任
員工嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定以及本承諾書(shū)的約定。若有違反上述約定，則員工需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
1、xxx有權(quán)終止與員工的勞動(dòng)合同，且無(wú)須負(fù)任何責(zé)任。
2、如員工有違反上述約定而導(dǎo)致任何問(wèn)題的發(fā)生，因此造成xxx任何損失的，員工應(yīng)賠償xxx經(jīng)濟(jì)損失，如因此還有其他問(wèn)題的，員工在此承諾將承擔(dān)一切責(zé)任，包括行政責(zé)任和刑事責(zé)任。
六、其他
1、因本承諾書(shū)所發(fā)生的一切爭(zhēng)議，員工同意提交至當(dāng)?shù)胤ㄔ褐俨谩?BR> 2、本承諾書(shū)作為雙方勞動(dòng)合同的重要附件，與主合同具有同等的法律效力，并從簽署之日起生效。
3、本承諾書(shū)一式兩份，員工執(zhí)一份，xxx執(zhí)一份，具有同等法律效力。
員工姓名： （簽名或蓋章）
戶(hù)籍地址：
身份證號(hào)碼：
郵政編碼：
簽章：
日期： 年 月 日
歲以上員工承諾書(shū)篇六
xxxx學(xué)院：
我作為一名公寓管理崗位員工，決心認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德，做到廉潔自律。在此鄭重承諾，遵守《公寓管理人員廉潔自律十項(xiàng)規(guī)定》，關(guān)心學(xué)生、愛(ài)護(hù)學(xué)生，在管理育人和服務(wù)育人的崗位上發(fā)揮自己的作用。如違反相關(guān)規(guī)定，接受公寓管理中心及公司的處罰。
承諾內(nèi)容：
1、認(rèn)真履行工作職責(zé)，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，執(zhí)紀(jì)公平，不徇私情；
2、不收受、索要學(xué)生或家長(zhǎng)的禮物；
3、不接受學(xué)生或家長(zhǎng)的吃請(qǐng)；
4、不指派、委托學(xué)生或?qū)W生家長(zhǎng)為個(gè)人辦私事；
5、不隱瞞、包庇違紀(jì)行為，不編造謊言、提供偽證為違紀(jì)學(xué)生開(kāi)脫；
10、協(xié)助樓長(zhǎng)，做好本樓的廉潔自律工作，樹(shù)立宿管員工的良好形象，不給公寓管理中心和學(xué)校抹黑，贏得學(xué)生的尊重與信賴(lài)。
承諾人：______________
監(jiān)督人：______________
20xx年xx月xx日
歲以上員工承諾書(shū)篇七
我是xxxxx有限公司員工，有依法獲得安全生產(chǎn)保障、履行安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)。為了安全、環(huán)保生產(chǎn)，我鄭重承諾：
1、遵守國(guó)家安全、環(huán)保法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，自覺(jué)接受安全、環(huán)保教育，服從安全、環(huán)保管理。
2、嚴(yán)格遵守崗位安全操作規(guī)程，拒絕違章指揮，不違章操作，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不使用故障設(shè)備，不酒后上班，做到“三不傷害”（我不傷害自己、我不傷害他人、我不被他人傷害）。
3、自覺(jué)執(zhí)行“6s”（整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全）現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定，保持工作環(huán)境整潔。
4、正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，安全保護(hù)從我做起。
5、嚴(yán)格執(zhí)行動(dòng)火管理規(guī)定，決不在廠區(qū)內(nèi)吸煙和違章使用明火。
6、掌握消防安全知識(shí)，愛(ài)護(hù)消防器材，保持消防通道暢通。
7、嚴(yán)格執(zhí)行特種崗位管理制度，決不冒險(xiǎn)違章作業(yè)。
8、及時(shí)報(bào)告和排除事故隱患問(wèn)題，積極參與事故應(yīng)急救援，主動(dòng)配合事件調(diào)查處理。
9、節(jié)約能源，杜絕浪費(fèi)，提高有限資源的利用率。
10、積極參與廢氣管理，努力提高廢氣處理水平，杜絕人為原因造成的跑冒現(xiàn)象。
11、決不亂排亂放廢水，嚴(yán)格遵守公司清污分流管理制度。
12、遵守危險(xiǎn)廢物（固廢）管理規(guī)定，做到定點(diǎn)、分類(lèi)存放，依法進(jìn)行處置。決不亂堆、亂倒造成二次污染。
13、遵守交通法規(guī)，倡導(dǎo)文明風(fēng)尚。
歲以上員工承諾書(shū)篇八
我們作為領(lǐng)導(dǎo)干部，愿以自我的黨性原則和人格作保證，自覺(jué)遵守如下承諾，如有違反，愿理解黨紀(jì)、政紀(jì)處分，并承擔(dān)相應(yīng)的法律職責(zé)，歡迎廣大群眾監(jiān)督。
6、公道正派，秉公辦事，不任人唯親、營(yíng)私舞弊、與民爭(zhēng)利；
7、不參與經(jīng)商辦企業(yè)，不到任何廠礦、酒店、公司和其他私營(yíng)企業(yè)入股分紅，不以任何理由和借口到自我職權(quán)范圍內(nèi)的下屬部門(mén)、企事業(yè)單位、私營(yíng)企業(yè)報(bào)銷(xiāo)應(yīng)由個(gè)人和親屬支付的各種票據(jù)或抵沖發(fā)票等。
8、艱苦奮斗，不奢侈浪費(fèi)、貪圖享受，不參與違反規(guī)定的各種娛樂(lè)休閑活動(dòng)；
9、不違反規(guī)定操辦家庭成員的婚喪喜慶事宜。
歲以上員工承諾書(shū)篇九
做好施工現(xiàn)場(chǎng)安全工作，是公司生存發(fā)展的基本要求，是事關(guān)群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的大事，施工中潛在的危險(xiǎn)因素多，在工作中稍有疏忽，就會(huì)發(fā)生人身傷亡和設(shè)備損壞事故，因此我鄭重承諾在今后的工作中做到以下幾點(diǎn)：
1、認(rèn)真履行崗位安全責(zé)任，學(xué)習(xí)執(zhí)行有關(guān)的安全作業(yè)方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，為班組成員的安全負(fù)責(zé)，為自己的安全負(fù)責(zé)。
2、遵守公司的各種安全管理規(guī)章制度、規(guī)定，服從管理，正確使用安全防護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)用品，特別是掛接地前正確驗(yàn)電，堅(jiān)決同“違章、麻痺大意、不負(fù)責(zé)任”的不安全行為做斗爭(zhēng)，努力做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
3、積極參加認(rèn)真領(lǐng)會(huì)班前、班后會(huì)，結(jié)合當(dāng)班任務(wù)，做好事故預(yù)想，布置好安全措施，及時(shí)糾正違章行為，嚴(yán)防事故的發(fā)生。
4、認(rèn)真做好班組每周“安全日”活動(dòng)，學(xué)習(xí)規(guī)程、事故通報(bào)和反事故措施，結(jié)合實(shí)際吸取教訓(xùn)，改進(jìn)工作，在防范上狠下功夫。
5、施工時(shí)一定要加強(qiáng)注意防護(hù)設(shè)施完整性，消防系統(tǒng)和消防器材完好，并積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生的有關(guān)知識(shí)，熟悉各種滅火器材的使用方法和配置地點(diǎn)。
6、日常工作中不忘戴工作牌、工作袖章，不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。
7、在工作中碰到安全質(zhì)量問(wèn)題的話(huà)要馬上報(bào)告。
8、支持工作負(fù)責(zé)人及班組長(zhǎng)的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對(duì)自己不安全行為的批評(píng)建議并及時(shí)改正。
9、積極參加公司舉辦的各種培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)活動(dòng)等，不斷提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
10、積極參加公司的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。
我已接受本崗位安全教育，并熟知安全承諾書(shū)的內(nèi)容及本崗位職責(zé)，愿意認(rèn)真履行，并接愛(ài)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工的監(jiān)督。
承諾人（手印）：
20xx年xx月xx日
歲以上員工承諾書(shū)篇十
1：從本店出售的毛衣保質(zhì)期為30天(人為因素或不可抗拒的自然現(xiàn)象所引起的故障或破壞除外)，長(zhǎng)款裙子不在保修范圍內(nèi).
2：在發(fā)現(xiàn)毛衣受損壞應(yīng)立即通知店主，即發(fā)貨起開(kāi)始算3天內(nèi)應(yīng)當(dāng)寄會(huì)給店主過(guò)期不受理(注：寄給店主的郵費(fèi)客人自負(fù))，店主在收到損壞寶貝經(jīng)驗(yàn)證(無(wú)人為因素或不可抗拒的自然現(xiàn)象所引起的故障或破壞除外)，七個(gè)工作日內(nèi)保證立即發(fā)貨將商品寄回顧客(郵費(fèi)由本店主自行負(fù)責(zé))
3： 在保修期內(nèi)，以下情況將實(shí)行有償維修服務(wù);
(1)由于操作不當(dāng)而造成的故障或損壞;
(2)由于人為或不可抗拒的自然現(xiàn)象而發(fā)生的損壞;
(3)由于對(duì)產(chǎn)品的改造、分解、組裝而發(fā)生的故障或損壞。
4：用戶(hù)可以通過(guò)售后電話(huà)咨詢(xún)有關(guān)技術(shù)問(wèn)題，并得到明確的解決方案。
售后服務(wù)電話(huà)：137xxxxxxxx
以上是有償保修服務(wù)，其他均不為保修服務(wù)。本店概不負(fù)責(zé)任。
歲以上員工承諾書(shū)篇十一
鳳陽(yáng)縣彩虹橋人力資源開(kāi)發(fā)有限公司：
承貴公司錄用，本人向公司鄭重承諾：
1、遵守國(guó)家、地方法律法規(guī)，遵守公司《員工手冊(cè)》以及各項(xiàng)治理制度。服從公司工作調(diào)遣與指令。
2、遵守公司《保密制度》，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的，愿接受公司或者法律法規(guī)處理并承擔(dān)責(zé)任。
3、假如公司因無(wú)法猜測(cè)的原因裁員時(shí)，愿遵守公司要求離職，接受公司按國(guó)家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理好離職交接手續(xù)。
4、本人合同期滿(mǎn)前因故須離職時(shí)，愿按《勞動(dòng)合同》中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請(qǐng)，并經(jīng)公司批準(zhǔn)、交接完畢后離開(kāi)工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰和承擔(dān)法律責(zé)任。
5、對(duì)所把握的公司重要技術(shù)和重要資源或其他重要機(jī)密，或者公司根據(jù)合同對(duì)他方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)信息，嚴(yán)格保守，不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情，也不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或自己?jiǎn)为?dú)開(kāi)設(shè)同類(lèi)公司。
6、不從事、不幫助被人從事與我公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)；不行賄、不受賄、不索取客戶(hù)回扣；不利用職務(wù)或工作之便，侵占公司利益。
7、我在公司任職期間所完成的、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、
技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，我主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司申明。經(jīng)公司核實(shí)，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的，由我享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，公司不得在未經(jīng)我明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
8、除了履行職務(wù)的需要之外，我承諾，未經(jīng)公司同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的公司的其他職員）知悉屬于公司或者雖屬于其他人但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
9、離職之后仍對(duì)其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論我因何種原因離職。我離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為自離職之日2年內(nèi)。我認(rèn)可，公司在支付我的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了我離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無(wú)須在我離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。
的工資報(bào)酬中扣除。
11、我在履行職務(wù)時(shí)，按照公司的明確要求或者為了完成公司明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，若公司遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得出我承擔(dān)部分或部分承擔(dān)。
12、我在離職時(shí)，或者于公司提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于公司的財(cái)物，包括記載著公司秘密信息的一切載體。但當(dāng)記錄著秘密信息的載體由我自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí)，可以由公司將秘密信息復(fù)制到公司享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況我無(wú)須將載體返還，公司也無(wú)須給予我經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
13、我在離職后兩年之內(nèi)不得利用在本公司掌握的資源做出有損本公司利益的活動(dòng)，不得在離本公司200公里以?xún)?nèi)的地區(qū)，從事本行業(yè)或者協(xié)助其他人員從事本行業(yè)。
14、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的任職期間，以我從公司領(lǐng)取工資為標(biāo)志，并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。
15、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn)。我拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。
16、如我違反本承諾書(shū)任一條款，應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付其年收入2倍的違約金；無(wú)論違約金給付與否，公司均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與我的聘用關(guān)系。
17、本承諾書(shū)如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本承諾書(shū)為準(zhǔn)。本承諾書(shū)的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。
18、本承諾書(shū)自本人入職簽字之日起生效。本承諾書(shū)解釋權(quán)歸公司。
歲以上員工承諾書(shū)篇十二
本人xxxx，于xx年xx月xx日入職，在xxxxxxx公司xx部門(mén)任職xx崗位，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向公司做出以下承諾：
一、本人承諾入職并與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，所提供的資料信息都是真實(shí)可查的，這些資料的信息包括但不限于：身份證明、戶(hù)籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)證書(shū)、照片、歷史背景、工作經(jīng)驗(yàn)、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。如在簽署勞動(dòng)合同之后，公司發(fā)現(xiàn)本人提供的上述信息有欺詐成分的，本人同意公司隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
二、本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，與任何用人單位之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，并且不存在任何沒(méi)有處理完的法律責(zé)任。如果該承諾不屬實(shí)，本人則與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，公司不承擔(dān)任何連帶責(zé)任，并有權(quán)隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同。
三、本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，公司的規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，并愿意在勞動(dòng)合同履行的過(guò)程中嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度;若有違反，愿意接受公司相關(guān)處罰，觸犯法律的，愿承擔(dān)法律責(zé)任。
四、本人承諾在任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。
五、本人承諾在任職期間，自覺(jué)維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽(tīng)薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來(lái)從事其他活動(dòng)。
六、本人承諾在任職期間，自覺(jué)維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無(wú)故損毀公司財(cái)物，對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，愿意接受公司的調(diào)查和處理。
七、本人承諾在任職期間，遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺(jué)維護(hù)公司聲譽(yù)。
八、本人承諾在任職期間，在工作時(shí)間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品，并保證整潔;中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價(jià)賠償。
九、本人承諾在任職期間，個(gè)人意見(jiàn)或建議，保證做到逐級(jí)反映;當(dāng)反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采納時(shí)，保證以書(shū)面形式向上級(jí)反映。如確需當(dāng)面反映時(shí)，保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。
十、本人承諾在任職期間，本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽(tīng)他人薪酬;如有違反，則公司可以視情節(jié)輕重給予本人罰款、降職或解除勞動(dòng)合同的行政處分。
十一、本人承諾在任職期間，因故申請(qǐng)離職時(shí)，我將提前一個(gè)月以書(shū)面形式呈報(bào)公司，并在公司為我職位招聘到合適的接替人員，辦妥相關(guān)移交手續(xù)后離職。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等的30%作為違約處罰。
十二、離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和詆毀公司形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。
該承諾書(shū)將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力。
承 諾 人：
身份證號(hào)碼：
xx年xx月xx日
歲以上員工承諾書(shū)篇十三
為了加強(qiáng)公司的管理，完善公司的規(guī)章制度，強(qiáng)化保安員素質(zhì)，提高保安員工作責(zé)任心，更好的服務(wù)公司，我作出以下承諾：
1、本人自愿加入保安公司（填寫(xiě)您的單位）。
2、本人提供的身份證件是真實(shí)，有效，合法的。
3、服從公司的管理與領(lǐng)導(dǎo)，絕對(duì)服從分配。
4、本人遵守公司的規(guī)章制度,絕不違反.
5、本人努力學(xué)習(xí),刻苦訓(xùn)練,不斷提高業(yè)務(wù)技能,更好服務(wù)單位.
以上幾點(diǎn)本人嚴(yán)格遵守,如果有違反,愿意接受公司的處罰,請(qǐng)大家監(jiān)督我.
承諾人:峰天雪地
20xx年3月26日
歲以上員工承諾書(shū)篇十四
一、承度人在魯?shù)榭h農(nóng)村信用合作聯(lián)社火德紅信用社工作，工作崗位為，承諾人自覺(jué)加強(qiáng)解相關(guān)保密制度、法規(guī)和法律，知悉應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任的學(xué)習(xí)，自覺(jué)維護(hù)我社客戶(hù)金融信息安全，對(duì)于本人因工作關(guān)系接觸的客戶(hù)金融信息管加強(qiáng)保密。
二、日常工作中在收集客戶(hù)金融信息時(shí)，嚴(yán)格遵循合法、合規(guī)、合理原則，不收集與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的信息，不采取不正當(dāng)方式收集信息。
三、收集、保存、使用、對(duì)外提供金融信息時(shí)，嚴(yán)格遵守法律規(guī)定，采取有效措施加強(qiáng)對(duì)金融信息保護(hù)，確保信息安全，防止信息泄露和濫用。
四、不將客戶(hù)信息用于業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，對(duì)外提供等作為與客戶(hù)建立業(yè)務(wù)關(guān)系的先決條件，但如業(yè)務(wù)關(guān)系的性質(zhì)決定需要，必須預(yù)先取得客戶(hù)做出相關(guān)授權(quán)或同意。
五、承諾不篡改和出售金融信息。（學(xué)生住宿承諾書(shū)）
六、不違規(guī)通過(guò)中國(guó)人民銀行征信系統(tǒng)、支付系統(tǒng)以及其他系統(tǒng)查詢(xún)或?yàn)E用金融信息。
七、如違反規(guī)定使用和對(duì)外提供金融信息，給單位和客戶(hù)造成損害的，無(wú)條件接受單位的處理，如造成違法的，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
承諾人：
歲以上員工承諾書(shū)篇十五
所屬公司：部門(mén)：
入職日期：
本人自愿嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，堅(jiān)持誠(chéng)信、正直的職業(yè)操守和價(jià)值觀念，堅(jiān)決做到自律， 保障公司業(yè)務(wù)安全穩(wěn)健運(yùn)行，依據(jù)誠(chéng)實(shí)守信原則，特做以下承諾：
一、遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度：
1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章，行業(yè)規(guī)范及公司頒布的各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、自覺(jué)自愿接受社會(huì)公眾、監(jiān)管部門(mén)、員工之間的監(jiān)督；
5、堅(jiān)決遵守其他類(lèi)似上述要求及規(guī)定。
二、日常行為規(guī)范：
1、杜絕違反親屬回避任職制度；
2、在職及離職后合理期限內(nèi)嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)定；
3、不得出現(xiàn)入司時(shí)未主動(dòng)申報(bào)與公司的員工存在親屬關(guān)系，或故意隱瞞親屬關(guān)系；
4、杜絕代他人考勤或要求他人代為考勤；謊稱(chēng)生病騙取病假；
5、不得出現(xiàn)毆打、辱罵同事、客戶(hù)或相互毆打；
6、不得偷竊、侵占、挪用同事或公司財(cái)物，收受財(cái)物，公款消費(fèi)；擅離職守、玩忽職守；
7、不得散播不利于公司的謠言或挑撥勞資關(guān)系；
8、不得遺失經(jīng)管的財(cái)物、重要文件、單證、數(shù)據(jù)；
10、不得刪除、修改公司技術(shù)、管理、經(jīng)營(yíng)等電腦數(shù)據(jù)或破壞網(wǎng)絡(luò)危及信息安全；
11、嚴(yán)禁違反公司工作制度流程規(guī)定；
12、嚴(yán)禁在勞動(dòng)合同、離職材料等重要文書(shū)上代他人簽名或者指使他人代簽名；
13、不能勝任工作又拒絕調(diào)崗，或調(diào)整崗位后又拒不到崗；
說(shuō)明書(shū)、推薦人評(píng)價(jià)書(shū)等個(gè)人資料均真實(shí)、無(wú)誤、絕無(wú)欺詐成分；
18、嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，遵守相關(guān)處罰規(guī)定。
三、業(yè)務(wù)端開(kāi)展工作準(zhǔn)則：
1、抵制業(yè)務(wù)人員“搶單”、“飛單”；
2、抵制同業(yè)高額回報(bào)誘惑，堅(jiān)守職業(yè)道德底線(xiàn)；
3、杜絕挪用公司或客戶(hù)資金；
4、杜絕截留、侵占、挪用業(yè)務(wù)費(fèi)用等行為或擅自對(duì)業(yè)務(wù)費(fèi)用進(jìn)行二次分配；
5、不得阻止稽查檢查工作、抗拒稽查檢查、打擊報(bào)復(fù)稽查檢查人員；
6、不得幫助同業(yè)公司與公司進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)，損害公司利益；
8、其他類(lèi)似上述性質(zhì)的行為。
本人認(rèn)同公司日后進(jìn)行發(fā)布、頒布的其他相關(guān)規(guī)定或準(zhǔn)則，并承諾嚴(yán)格遵守。
凡有違反上述承諾行為的，本人自愿接受依照公司《合規(guī)處罰管理細(xì)則》及相關(guān)公司人力管理制度處罰并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
本承諾書(shū)一式兩份，經(jīng)承諾人簽字之日起生效。本承諾書(shū)由承諾人與人力資源部各持一份，人力資源部持有的承諾書(shū)隨承諾人其他入職資料一并歸檔。
本人已知曉并自愿承諾以上所有內(nèi)容（確認(rèn)全部知曉后請(qǐng)謄抄）。
承諾人：
年月日
歲以上員工承諾書(shū)篇十六
本人進(jìn)入xxx（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）后，成為該公司正式員工，現(xiàn)就本人有關(guān)社保購(gòu)買(mǎi)事宜做出如下承諾和要求（申請(qǐng)和承諾）：
一、我作為一名正式員工，在公司工作，該公司擬主動(dòng)為我的社會(huì)保險(xiǎn)，但由于個(gè)人原因提前，不為我辦理社會(huì)保險(xiǎn)和支付手續(xù)，公司愿意支付社會(huì)保障金，因此，尋求自愿公司還是不適合我在辦公室買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，但公司，根據(jù)當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保障工資支付給我每月元的比例，我同意并承認(rèn)公司具有社會(huì)保障費(fèi)用應(yīng)包含在工資支付金額，支付我的工資。
二、我承諾，因?yàn)榕c我的承諾不購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)的要求相符的公司，因此我沒(méi)有享受社會(huì)保障的后果和責(zé)任完全由自己，因?yàn)樽约汉凸痉韶?zé)任的損失與公司無(wú)關(guān)，所有的后果。
三、在完成這本承諾書(shū)后，我不會(huì)要求公司以公司不為我購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)為由進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
四、我已經(jīng)簽署了這封承諾書(shū)完全出于自己的真實(shí)意愿，并將立即生效自簽署之日起。
承諾人：
身份證號(hào)：
年 月 日
歲以上員工承諾書(shū)篇十七
本人作為事務(wù)所（下稱(chēng)“事務(wù)所”）員工，愿意接受事務(wù)所關(guān)于職業(yè)道德規(guī)范的要求，并就職業(yè)道德相關(guān)事項(xiàng)包括基本職業(yè)道德﹑獨(dú)立性及保密等事宜作出如下承諾：
1﹑作為中介機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)人員，本人將嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》﹑《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》的有關(guān)規(guī)定，履行相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任，維護(hù)社會(huì)公眾利益。
2﹑本人將保持應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎，保持和提高專(zhuān)業(yè)勝任能力，遵守注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，勤勉盡責(zé)。
1﹑在執(zhí)行審計(jì)﹑審核﹑審閱和驗(yàn)資等鑒證業(yè)務(wù)時(shí)，本人將恪守獨(dú)立﹑客觀﹑公正的原則。
2﹑本人承諾在重大會(huì)計(jì)﹑審計(jì)問(wèn)題上與客戶(hù)存在意見(jiàn)分歧而受到威脅﹑利誘或不恰當(dāng)?shù)膲毫r(shí)，將及時(shí)如實(shí)向相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)，不因任何利害關(guān)系影響客觀﹑公正的立場(chǎng)。
3﹑本人承諾本人及直系親屬與客戶(hù)無(wú)直接或間接的經(jīng)濟(jì)利益；不存在向客戶(hù)貸款或從客戶(hù)借款情況；不存在未經(jīng)事務(wù)所批準(zhǔn)在客戶(hù)處報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用或向客戶(hù)提出任何利益要求；本人及直系親屬未在客戶(hù)處兼任或擔(dān)任與本人執(zhí)行鑒證業(yè)務(wù)不相容的職務(wù)。如出現(xiàn)該等情況，將及時(shí)報(bào)告事務(wù)所主管合伙人。
4﹑本人承諾不接受客戶(hù)的貴重禮品或超出社會(huì)禮儀的款待。
5﹑本人承諾不購(gòu)買(mǎi)本人所服務(wù)的上市公司客戶(hù)股票。如在事務(wù)所接受新上市公司業(yè)務(wù)時(shí)本人持有該上市公司股票，本人將及時(shí)告知事務(wù)所。
1﹑本人承諾履行對(duì)客戶(hù)的責(zé)任，對(duì)執(zhí)業(yè)過(guò)程中獲知的客戶(hù)信息保密。
所有關(guān)于客戶(hù)的資料包括通過(guò)書(shū)面和口頭等形式接觸到由客戶(hù)提供的非公開(kāi)的﹑保密的﹑專(zhuān)有的信息和數(shù)據(jù)均為保密信息。除非經(jīng)客戶(hù)同意，本人承諾不向任何其他方包括家庭成員談及和披露客戶(hù)的信息和保密資料。
2﹑本人承諾不利用在執(zhí)業(yè)過(guò)程中獲知的客戶(hù)信息包括尚未公布于眾的保密信息為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。
3﹑本人承諾未經(jīng)客戶(hù)和項(xiàng)目經(jīng)理同意，不得將工作底稿及其他客戶(hù)信息帶出工作現(xiàn)場(chǎng)及辦公場(chǎng)所。
4﹑本人承諾在現(xiàn)場(chǎng)工作結(jié)束后，將整理后的工作底稿交上級(jí)復(fù)核人復(fù)核及存擋，并及時(shí)清理廢棄文件，不作其他用途亦不私自存留。
5﹑本人承諾嚴(yán)格遵守事務(wù)所有關(guān)工作底稿管理﹑借閱﹑保密的規(guī)定，非經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁查詢(xún)﹑摘錄﹑修改﹑拷貝﹑復(fù)印或打印有關(guān)資料。
6﹑本人承諾對(duì)事務(wù)所的相關(guān)信息資料保密，這些資料包括但不限于事務(wù)所技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與系統(tǒng)﹑管理制度及軟件系統(tǒng)﹑培訓(xùn)信息資料等，未經(jīng)授權(quán)不得私自將這些信息資料復(fù)制或透露給本所以外的其他方。
1﹑本承諾函從簽署之日起開(kāi)始，長(zhǎng)期有效，不以專(zhuān)業(yè)服務(wù)等工作結(jié)束等情況而終止。
2﹑本人如因違反承諾函約定的保密事項(xiàng)，給事務(wù)所造成經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損失的，以及使事務(wù)所在競(jìng)爭(zhēng)中處于不利局面的，按照損失程度依本約定承擔(dān)賠償責(zé)任。
歲以上員工承諾書(shū)篇十八
為維護(hù)建筑市場(chǎng)的.公開(kāi)、公平、公正性，營(yíng)造誠(chéng)實(shí)守信的建筑市場(chǎng)交易環(huán)境，我單位鄭重承諾，在辦理備案、入庫(kù)中所提供的相關(guān)信息，均經(jīng)我單位確認(rèn)無(wú)誤，無(wú)任何弄虛作假行為，現(xiàn)承諾如下：
一、我單位提交并在備案、入庫(kù)中填寫(xiě)的相關(guān)信息均真實(shí)有效，提交的業(yè)績(jī)及相關(guān)材料無(wú)任何偽造、修改、虛假成份，材料所填內(nèi)容均為本單位真實(shí)擁有。若違反本承諾一經(jīng)查實(shí)，本單位自愿被記入徐州市建筑市場(chǎng)不良行為記錄并接受公開(kāi)通報(bào)，同時(shí)自愿退出徐州建筑市場(chǎng)，承諾一年內(nèi)不再進(jìn)入徐州建筑市場(chǎng)參加招投標(biāo)。
二、我單位保證在參加徐州建筑市場(chǎng)各項(xiàng)活動(dòng)中，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)誠(chéng)信、廉政制度，不xx，自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī)，如有違反自愿按有關(guān)規(guī)定接受處罰。
三、我單位今后將按要求及時(shí)、認(rèn)真更新備案、入庫(kù)中有關(guān)的內(nèi)容，如未能及時(shí)更新，將自愿承擔(dān)由此造成的一切不良后果。
四、我單位鄭重承諾，凡未在備案、入庫(kù)中填報(bào)的建造師、五大員(材料員、施工員、預(yù)算員、質(zhì)檢員、安全員)及企業(yè)和建造師的業(yè)績(jī)將不作為在徐投標(biāo)的依據(jù)，并對(duì)此不提出任何異議。
承諾人法定名稱(chēng)(法人公章)
承諾人法定地址
法定代表人(簽字或蓋章)
歲以上員工承諾書(shū)篇十九
本人受雇于_____公司_____部門(mén)_____崗位。根據(jù)該崗位的特殊性，本人承諾遵守入職時(shí)簽署的《誠(chéng)信協(xié)議》，并附加、重點(diǎn)遵守以下條款：
（3）公司的技術(shù)機(jī)密禁止私自拷貝于個(gè)人電腦、u盤(pán)等個(gè)人存儲(chǔ)設(shè)備中；
（4）公司電腦等辦公設(shè)備禁止私自安裝光驅(qū)、usb接口、安裝qq等；
（5）嚴(yán)禁在上班期間上網(wǎng)、聊天、下載與工作無(wú)關(guān)事項(xiàng)；
（6）以上規(guī)定的禁止事項(xiàng)因工作需要，按照公司規(guī)定操作的除外；
（3）以上規(guī)定的禁止事項(xiàng)因工作需要，按照公司規(guī)定操作的除外；
（2）嚴(yán)禁將客戶(hù)信息直接或間接提供給我司同行；嚴(yán)禁將供應(yīng)商信息用于個(gè)人用途；
（3）以上規(guī)定的禁止事項(xiàng)因工作需要，按照公司規(guī)定操作的除外；
如違反以上承諾內(nèi)容，愿按公司《公司保密制度》、《獎(jiǎng)懲條例管理辦法》的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任！
特此承諾！
承諾人：
日期：
歲以上員工承諾書(shū)篇二十
__________先生/女士：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及本公司的有關(guān)規(guī)定，聘任您于__________年_____月______日入職****有限公司______________部，任_____________職務(wù)，級(jí)別為_(kāi)___________，考核試用期一個(gè)月。您的職責(zé)與待遇如下：
1、您須于試用期內(nèi)努力工作，以達(dá)到公司規(guī)定任職該崗位的工作績(jī)效和標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于試用期間工作態(tài)度、工作行為、工作結(jié)果等評(píng)價(jià)合格，公司將按期辦理正式轉(zhuǎn)正手續(xù)，并享受相關(guān)薪資福利待遇；對(duì)于試用期間工作表現(xiàn)不符合該崗位工作要求，達(dá)不到正式錄用標(biāo)準(zhǔn)的，公司將按有關(guān)規(guī)定延長(zhǎng)試用期時(shí)間或解除與您的勞動(dòng)關(guān)系。
2、您必須遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律、員工行為準(zhǔn)則及人員獎(jiǎng)懲等各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容，以確保您崗位工作業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成。
3、您入職30天之內(nèi)，公司將與您簽訂為期三年的勞動(dòng)用工合同。若因參加培訓(xùn)需調(diào)整勞動(dòng)合同期限的，公司將依據(jù)《培訓(xùn)協(xié)議》中培訓(xùn)服務(wù)期的約定順延勞動(dòng)合同到期時(shí)間。
4、如您未達(dá)約定工作年限而需與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，經(jīng)與公司協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以提前解除，但需提前三十日以書(shū)面形式知會(huì)公司，公司將從您薪資中扣除15天作為入職培訓(xùn)費(fèi)用。同時(shí)您必須將您的所有工作內(nèi)容、方式、技巧等傳承于接任者，直至該接任者能獨(dú)立上崗作業(yè)為止，否則公司有權(quán)要求您給予賠償。
5、公司出資為您提供專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)或技能培訓(xùn)，包括出國(guó)學(xué)習(xí)進(jìn)修、外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)等，培訓(xùn)費(fèi)用（包括培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、相關(guān)差旅食宿費(fèi)等）公司將與您訂立培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議，服務(wù)期按培訓(xùn)金額定為1年、2年、3年、5年以上不等（培訓(xùn)費(fèi)用在xx元以?xún)?nèi)的為1年，培訓(xùn)費(fèi)用在xx~4000元的為2年，培訓(xùn)費(fèi)用在4000~6000元的為3年，培訓(xùn)費(fèi)用在6000元以上的為5年）。若您違反服務(wù)期約定需提前解除勞動(dòng)關(guān)系，您須按約定向公司支付違約金，違約金的數(shù)額將按所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用及未履行約定年限所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用進(jìn)行賠付：服務(wù)未滿(mǎn)一年離職賠償100%；服務(wù)未滿(mǎn)二年離職賠償80%；服務(wù)未滿(mǎn)三年離職賠償 50%；服務(wù)未滿(mǎn)四年離職賠償 20%。
6、待遇說(shuō)明：試用期月薪為_(kāi)_________元/月；轉(zhuǎn)正后月薪為_(kāi)_________元/月，其中月薪的70%由基本薪資和崗位薪資等構(gòu)成，該部分按月計(jì)發(fā)；另30%為績(jī)效考核薪資，該部分屬于浮動(dòng)薪資，每半年合計(jì)發(fā)放（上半年績(jī)效薪資于8月發(fā)放，下半年績(jī)效薪資于次年2月發(fā)放）。
7、公司將在您的月工資中按勞動(dòng)法規(guī)定代扣出您的個(gè)人所得稅，及代扣國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用的個(gè)人應(yīng)繳部分。
8、若您接受本承諾書(shū)之內(nèi)容，請(qǐng)簽字后送交人力資源部。
我們竭誠(chéng)歡迎您加盟***公司，若有任何疑問(wèn)，請(qǐng)隨時(shí)向人力資源部咨詢(xún)。
******公司人力資源部
您的簽名：
日 期：年月日
歲以上員工承諾書(shū)篇二十一
本人申請(qǐng)入住生活區(qū)宿舍，承諾對(duì)本人自身安全及財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)。同時(shí)，為使宿舍成為文明健康的休息場(chǎng)所，樹(shù)立主人翁精神，服從組織安排，講文明、講禮貌、講道德，積極創(chuàng)造一個(gè)良好的休息場(chǎng)所，本人承諾遵守以下規(guī)定：
1， 嚴(yán)格遵守和執(zhí)行項(xiàng)目部制定的紀(jì)律和規(guī)章制度，服從管理。由項(xiàng)目部統(tǒng)一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，未經(jīng)批準(zhǔn)不得隨意調(diào)換房號(hào)、床號(hào)，不私自留宿他人，如有探親訪(fǎng)友者確需留宿應(yīng)由被訪(fǎng)者向項(xiàng)目部匯報(bào)并辦理登記手續(xù)，違者視其情節(jié)處以罰款。
2， 不在宿舍內(nèi)臥床吸煙、亂丟煙蒂；不使用取暖器、烤火取暖；不使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲等燒飯炒菜；不使用窗式空調(diào)；不隨意私拉亂接電線(xiàn)、電燈和插座，防止火災(zāi)事故發(fā)生。
3， 離開(kāi)住所必須鎖好門(mén)窗，并做到人走燈滅、風(fēng)扇空調(diào)停,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)通知管理人員。
4， 起床后將衣服、被褥折疊好，生活用品擺放整齊，宿舍實(shí)行輪流值日，每天打掃，保持室內(nèi)清潔、衛(wèi)生、整齊，項(xiàng)目部不定期進(jìn)行檢查。
5， 愛(ài)護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，不飼養(yǎng)家禽、家畜及寵物，生活垃圾、剩飯、剩菜必須倒在指定地點(diǎn)。
6， 節(jié)約使用水、電及項(xiàng)目部配備的其它資源，愛(ài)惜附屬設(shè)施、水電及安全設(shè)備，如有人為破壞，除照價(jià)賠償損失并處以100～500元罰款。
7， 生活區(qū)嚴(yán)禁發(fā)生酗酒、賭博、打架斗毆及其他違法亂紀(jì)行為，不得劇烈活動(dòng)、喧嘩、造成噪音等擾亂他人休息。
8， 宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品；不得在生活區(qū)燃放煙花和鞭炮。
9， 提高警惕，防火防盜，對(duì)來(lái)歷不明的可疑人員應(yīng)及時(shí)向項(xiàng)目部匯報(bào)，對(duì) 自己的貴重財(cái)、物妥善保管。
入住員工簽字確認(rèn)：
日期： xxx 年 月 日
歲以上員工承諾書(shū)篇一
為了規(guī)范新金融的發(fā)展，維護(hù)投資者合法權(quán)益，促進(jìn)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展， 我們謹(jǐn)代表本司鄭重承諾：
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)，依法合規(guī)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
2、完善公司治理和內(nèi)控制度，自覺(jué)擔(dān)負(fù)風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任。
3、嚴(yán)格保障客戶(hù)資金安全，做到客戶(hù)資金與自身資金的有效隔離。
4、嚴(yán)格執(zhí)行信息披露機(jī)制，公開(kāi)透明地充分披露產(chǎn)品和平臺(tái)信息。
5、審慎甄別客戶(hù)身份和評(píng)估客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)承受能力，全面了解客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)偏好和投資需求，為投資者定制最優(yōu)資產(chǎn)配置方案。
6、建立多維度的信息安全保障體系，保證客戶(hù)信息安全、防止信息的滅失、毀損和泄露，保護(hù)客戶(hù)隱私。
7、提倡公平、有序競(jìng)爭(zhēng)，自覺(jué)接受社會(huì)各界監(jiān)督和批評(píng)，不制造虛假負(fù)面信息詆毀競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，不采取不正當(dāng)手段謀求利益，共同營(yíng)造良好的行業(yè)發(fā)展環(huán)境。
除以上七點(diǎn)自律承諾外，我們?cè)诖撕粲跣袠I(yè)共同通過(guò)陽(yáng)光、透明、公開(kāi)的方式，切實(shí)做好自律、互律、他律，共同創(chuàng)造新金融行業(yè)的美好未來(lái)。
承諾人：××公司
20xx年4月27日
歲以上員工承諾書(shū)篇二
一、維修、送貨、換貨、換配件、一律不得收取任何費(fèi)用。
二、不得收取香煙、水果等財(cái)物。
三、接到服務(wù)電話(huà)應(yīng)及時(shí)上門(mén)服務(wù)，對(duì)不能立即服務(wù)的，應(yīng)馬上給予答復(fù)，并約定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上門(mén)，要求最長(zhǎng)不能超過(guò)24小時(shí)。
四、與顧客約定時(shí)間后，必須提前5分鐘到達(dá)目的地。
五、不準(zhǔn)與顧客爭(zhēng)執(zhí)，更不準(zhǔn)吵架。
六、必須有禮貌，有耐心，對(duì)顧客百問(wèn)不煩，百答不套，更不可對(duì)顧客有推諉行為。
七、接到服務(wù)電話(huà)務(wù)必認(rèn)真對(duì)待，作好記錄，不能讓顧客不滿(mǎn)意或有任何抱怨。
八、盡力滿(mǎn)足顧客的一切可行性需要。
九、對(duì)待新購(gòu)產(chǎn)品的顧客一定要仔細(xì)講解并為其示范使用，直到讓顧客學(xué)會(huì)為止。
十、在遇到本公司的產(chǎn)品時(shí)必須主動(dòng)提供檢修。
十一、員工應(yīng)主動(dòng)宣傳我們的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)電話(huà)并積極宣傳投訴電話(huà)和投訴內(nèi)容。
十二、維修應(yīng)高效、快速，要求上門(mén)之時(shí)應(yīng)配件齊全、技術(shù)熟練，一次性修好。
十三、工作時(shí)間外，應(yīng)給顧客回應(yīng)答復(fù)并在24小時(shí)內(nèi)上門(mén)為其服務(wù)。
十四、對(duì)雨辰以外的產(chǎn)品提供有償服務(wù)。
十五、上門(mén)維修時(shí)必須尊重顧客的習(xí)慣。
十六、每月應(yīng)定期回訪(fǎng)30位或以上的客戶(hù)，并收取意見(jiàn)和建議。
十七、在公共場(chǎng)合代表公司時(shí)，要求形象佳、服務(wù)好、表情自然、衣著整齊，讓顧客最終滿(mǎn)意。
十八、評(píng)價(jià)公司的服務(wù)標(biāo)志：以最差員工的服務(wù)作打分標(biāo)準(zhǔn)。
十九、員工送貨時(shí)攜后服務(wù)回饋卡敬請(qǐng)顧客簽帶回。
二十、如有顧客投訴，一經(jīng)查實(shí)，公司將給予當(dāng)事人重處。
以上條例希望各位員工認(rèn)真遵守，嚴(yán)格執(zhí)行，如有違反，公司將一律給予嚴(yán)懲。
歲以上員工承諾書(shū)篇三
本人作為_(kāi)_公司總經(jīng)理，為保障公司員工的身體健康、生命和財(cái)產(chǎn)安全，防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生，本人鄭重向員工承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù)：
1、切實(shí)樹(shù)立“安全第一”的思想，對(duì)公司安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任，建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。
2、確保國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、國(guó)家(行業(yè))安全標(biāo)準(zhǔn)在公司內(nèi)得到認(rèn)真貫徹執(zhí)行和落實(shí)。
3、不斷建立健全公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程并認(rèn)真組織落實(shí)。
4、組織、督促公司安全生產(chǎn)大檢查，落實(shí)重大事故隱患的整改措施。
5、保證公司安全生產(chǎn)必要投入的有效實(shí)施，不斷采用新技術(shù)對(duì)生產(chǎn)裝置進(jìn)行維護(hù)改造，提高生產(chǎn)裝置的安全性，改善勞動(dòng)生產(chǎn)條件。
6、按國(guó)家安全設(shè)施“三同時(shí)”的規(guī)定，確保新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目使用的設(shè)備及設(shè)施符合國(guó)家安全相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)要求，不使用國(guó)家明令淘汰、禁止使用的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。
7、認(rèn)真貫徹“五同時(shí)”的原則，即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。
8、不斷提高自己安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力，不違章指揮，監(jiān)督檢查公司各單位對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為。
9、保障公司員工安全教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)有效開(kāi)展。定期公司安全生產(chǎn)工作會(huì)議(包括定期召開(kāi)安委會(huì)會(huì)議)，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。
10、負(fù)責(zé)檢查并考核同級(jí)副職安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況，研究解決安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題。
11、保障按時(shí)按量發(fā)放不低于國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)防護(hù)用品給公司員工，并在公司內(nèi)得到規(guī)范使用。
12、在公司發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，認(rèn)真組織事故應(yīng)急救援，對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查處理，并及時(shí)上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告。
13、修訂完善公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，負(fù)責(zé)指揮公司的事故應(yīng)急救援工作。對(duì)預(yù)案中存在的問(wèn)題進(jìn)行解決落實(shí)，督促各單位開(kāi)展事故應(yīng)急救援演練工作，確保公司事故應(yīng)急救援預(yù)案得到有效實(shí)施。
日期：
歲以上員工承諾書(shū)篇四
鳳陽(yáng)縣彩虹橋人力資源開(kāi)發(fā)有限公司，承貴公司錄用，本人向公司鄭重承諾：
1、遵守國(guó)家、地方法律法規(guī)，遵守公司《員工手冊(cè)》以及各項(xiàng)治理制度。服從公司工作調(diào)遣與指令。
2、遵守公司《保密制度》，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的，愿接受公司或者法律法規(guī)處理并承擔(dān)責(zé)任。
3、假如公司因無(wú)法猜測(cè)的原因裁員時(shí)，愿遵守公司要求離職，接受公司按國(guó)家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理好離職交接手續(xù)。
4、本人合同期滿(mǎn)前因故須離職時(shí)，愿按《勞動(dòng)合同》中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請(qǐng)，并經(jīng)公司批準(zhǔn)、交接完畢后離開(kāi)工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰和承擔(dān)法律責(zé)任。
5、對(duì)所把握的公司重要技術(shù)和重要資源或其他重要機(jī)密，或者公司根據(jù)合同對(duì)他方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)信息，嚴(yán)格保守，不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情，也不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或自己?jiǎn)为?dú)開(kāi)設(shè)同類(lèi)公司。
6、不從事、不幫助被人從事與我公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)；不索取客戶(hù)回扣；不利用職務(wù)或工作之便，侵占公司利益。
7、我在公司任職期間所完成的、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，我主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司申明。經(jīng)公司核實(shí)，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的，由我享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，公司不得在未經(jīng)我明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
8、除了履行職務(wù)的需要之外，我承諾，未經(jīng)公司同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的公司的其他職員）知悉屬于公司或者雖屬于其他人但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
9、離職之后仍對(duì)其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論我因何種原因離職。我離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為自離職之日2年內(nèi)。我認(rèn)可，公司在支付我的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了我離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無(wú)須在我離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。
10、我承諾，在為公司履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。若我違反上述承諾而導(dǎo)致公司遭受第三方侵權(quán)指控時(shí)，我應(yīng)承擔(dān)公司應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用：公司因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向我追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從我的工資報(bào)酬中扣除。
11、我在履行職務(wù)時(shí)，按照公司的明確要求或者為了完成公司明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，若公司遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得出我承擔(dān)部分或部分承擔(dān)。
12、我在離職時(shí)，或者于公司提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于公司的財(cái)物，包括記載著公司秘密信息的一切載體。但當(dāng)記錄著秘密信息的載體由我自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí)，可以由公司將秘密信息復(fù)制到公司享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況我無(wú)須將載體返還，公司也無(wú)須給予我經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
13、我在離職后兩年之內(nèi)不得利用在本公司掌握的資源做出有損本公司利益的'活動(dòng)，不得在離本公司200公里以?xún)?nèi)的地區(qū)，從事本行業(yè)或者協(xié)助其他人員從事本行業(yè)。
14、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的任職期間，以我從公司領(lǐng)取工資為標(biāo)志，并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。
15、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn)。我拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。
16、如我違反本承諾書(shū)任一條款，應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付其年收入2倍的違約金；無(wú)論違約金給付與否，公司均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與我的聘用關(guān)系。
17、本承諾書(shū)如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本承諾書(shū)為準(zhǔn)。本承諾書(shū)的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。
18、本承諾書(shū)自本人入職簽字之日起生效。本承諾書(shū)解釋權(quán)歸公司。
承諾人：
年 月 日
歲以上員工承諾書(shū)篇五
商業(yè)秘密保護(hù)和道德行為標(biāo)準(zhǔn)是xx公司的核心價(jià)值與員工行為準(zhǔn)則。
因此，xxx制定本承諾書(shū)，要求所有的員工都必須遵守本保密及廉潔承諾的相關(guān)約定，以作為員工規(guī)范之基石。
二、定義
1、“員工”系指試用期、正式員工、委外勞務(wù)公司的派遣員工。
2、“商業(yè)秘密”系指xxx依其保密制度所列的機(jī)密資料，無(wú)論該資料是否有價(jià)值、被公開(kāi)、已經(jīng)或正在采取保密措施的書(shū)面、口頭或以其它形式呈現(xiàn)、保存之信息。上述機(jī)密資料還包括員工以合法途徑、第三方途徑或非正常途徑所獲得的xxx所有及其所管理的`關(guān)聯(lián)企業(yè)、客戶(hù)的機(jī)密資料。
3、“廉潔”系指xxx的員工不利用職務(wù)之便，索取或收受任何賄賂或其他不正當(dāng)利益。
4、“不正當(dāng)利益”包括但不限于提供賄賂、回扣、傭金、利潤(rùn)分成、私下收受之禮品與獎(jiǎng)勵(lì)、不當(dāng)饋贈(zèng)或招待、提供工作機(jī)會(huì)等。
5、“關(guān)系人”指xxx員工之配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、外子女、外孫子女及其他關(guān)系密切的親屬、朋友。
三、保密承諾
員工遵守xxx關(guān)于商業(yè)秘密的保密制度，承諾做到以下約定：
1、員工任職于xxx期間進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)中知曉的商業(yè)秘
密，員工應(yīng)對(duì)此會(huì)采取完善的措施進(jìn)行保密。員工自接收商業(yè)秘密起至本承諾書(shū)終止后兩年內(nèi)均有保密義務(wù)，非經(jīng)xxx的書(shū)面同意，不得擅自透露、交付在合同期間獲得或知悉的xxx的商業(yè)秘密及屬于第三方但xxx負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
2、當(dāng)xxx提出收回包含其商業(yè)秘密的有關(guān)資料時(shí)，員工將按要求交還有關(guān)資料及其復(fù)制件，或應(yīng)xxx的要求將這些資料及復(fù)制件銷(xiāo)毀。員工同意絕不使用該商業(yè)秘密，且保證其所屬關(guān)系人等一切接觸到此商業(yè)秘密的人員不再使用該商業(yè)秘密。
3、員工出入xxx時(shí)必須遵守進(jìn)出時(shí)間、路線(xiàn)、到達(dá)的處所的規(guī)定，保證不錄音、不拍照或攝像，不竊取或夾帶任何資料文件，并須接受所進(jìn)入xxx的警衛(wèi)檢查。
4、員工必須尊重并遵守xxx所有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)利，包括但不限于專(zhuān)利、商標(biāo)和版權(quán)的保護(hù)條款，并服從xxx定期制定的關(guān)于使用這些產(chǎn)權(quán)的限制和規(guī)定。
四、廉潔承諾
員工遵守xxx相關(guān)廉潔制度。員工為保證做到此點(diǎn)，將嚴(yán)格遵守下列約定：
1、員工及其關(guān)系人嚴(yán)格禁止接受供應(yīng)商為達(dá)到交易目的而向其提供、給付不正當(dāng)利益；決不為謀取自身利益誘使供應(yīng)商向公司提供或共同編造虛假議價(jià)資料、影響交易價(jià)格或交易之達(dá)成、違背職務(wù)將合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方及其它損害xxx之行為。
2、員工不能接受供應(yīng)商或者代表向本人或關(guān)系人提供任何禮品。此外，嚴(yán)格禁止接受供應(yīng)商不當(dāng)提供、邀請(qǐng)或者供應(yīng)商舉辦的，或者贊助的競(jìng)賽、游戲或促銷(xiāo)活動(dòng)。
3、員工在參加供應(yīng)商提供的任何商業(yè)娛樂(lè)活動(dòng)之前，需先向公司高層匯報(bào)，經(jīng)同意后參加。如果在所處情況下，xxx認(rèn)為供應(yīng)商提供的商務(wù)娛樂(lè)系為謀取其自身利益，或認(rèn)為該商務(wù)娛樂(lè)涉及黃賭毒等違法行為的，員工嚴(yán)禁參加該娛樂(lè)。
4、員工絕不與供應(yīng)商相互勾結(jié)損害xxx利益，絕不針對(duì)任何潛在的，即將發(fā)生的，或現(xiàn)存的xxx利益，而與任何第三方員工或競(jìng)標(biāo)商分享，交換任何有關(guān)價(jià)格，成本或其它競(jìng)爭(zhēng)信息，或者達(dá)成任何勾結(jié)行為。
5、如供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工有下列行為，供應(yīng)商應(yīng)立即將事實(shí)揭露給xxx相關(guān)人員知悉。
5.1供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人索要或接受員工的禮金、有價(jià)證券和貴重物品，或在員工報(bào)銷(xiāo)任何應(yīng)由xxx或人員個(gè)人支付的費(fèi)用等。
5.2供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人參加員工的宴請(qǐng)（工作餐除外）和娛樂(lè)活動(dòng)，或接受供應(yīng)商提供的通訊工具、交通工具和高檔的辦公用品等。
5.3供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人要求或者接受供應(yīng)商為其住房裝修、配偶子女的工作安排以及出國(guó)出境、旅游等提供方便。
5.4在工程承包活動(dòng)中，供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人從事與xxx有關(guān)的材料設(shè)備供應(yīng)，或工程分包、勞務(wù)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。
5.5在工程承包活動(dòng)中，供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工向供應(yīng)商推薦分包單位或推銷(xiāo)材料，或要求供應(yīng)商購(gòu)買(mǎi)合同約定外的材料和設(shè)備的。
中）等情況。
五、法律責(zé)任
員工嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定以及本承諾書(shū)的約定。若有違反上述約定，則員工需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
1、xxx有權(quán)終止與員工的勞動(dòng)合同，且無(wú)須負(fù)任何責(zé)任。
2、如員工有違反上述約定而導(dǎo)致任何問(wèn)題的發(fā)生，因此造成xxx任何損失的，員工應(yīng)賠償xxx經(jīng)濟(jì)損失，如因此還有其他問(wèn)題的，員工在此承諾將承擔(dān)一切責(zé)任，包括行政責(zé)任和刑事責(zé)任。
六、其他
1、因本承諾書(shū)所發(fā)生的一切爭(zhēng)議，員工同意提交至當(dāng)?shù)胤ㄔ褐俨谩?BR> 2、本承諾書(shū)作為雙方勞動(dòng)合同的重要附件，與主合同具有同等的法律效力，并從簽署之日起生效。
3、本承諾書(shū)一式兩份，員工執(zhí)一份，xxx執(zhí)一份，具有同等法律效力。
員工姓名： （簽名或蓋章）
戶(hù)籍地址：
身份證號(hào)碼：
郵政編碼：
簽章：
日期： 年 月 日
歲以上員工承諾書(shū)篇六
xxxx學(xué)院：
我作為一名公寓管理崗位員工，決心認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德，做到廉潔自律。在此鄭重承諾，遵守《公寓管理人員廉潔自律十項(xiàng)規(guī)定》，關(guān)心學(xué)生、愛(ài)護(hù)學(xué)生，在管理育人和服務(wù)育人的崗位上發(fā)揮自己的作用。如違反相關(guān)規(guī)定，接受公寓管理中心及公司的處罰。
承諾內(nèi)容：
1、認(rèn)真履行工作職責(zé)，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，執(zhí)紀(jì)公平，不徇私情；
2、不收受、索要學(xué)生或家長(zhǎng)的禮物；
3、不接受學(xué)生或家長(zhǎng)的吃請(qǐng)；
4、不指派、委托學(xué)生或?qū)W生家長(zhǎng)為個(gè)人辦私事；
5、不隱瞞、包庇違紀(jì)行為，不編造謊言、提供偽證為違紀(jì)學(xué)生開(kāi)脫；
10、協(xié)助樓長(zhǎng)，做好本樓的廉潔自律工作，樹(shù)立宿管員工的良好形象，不給公寓管理中心和學(xué)校抹黑，贏得學(xué)生的尊重與信賴(lài)。
承諾人：______________
監(jiān)督人：______________
20xx年xx月xx日
歲以上員工承諾書(shū)篇七
我是xxxxx有限公司員工，有依法獲得安全生產(chǎn)保障、履行安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)。為了安全、環(huán)保生產(chǎn)，我鄭重承諾：
1、遵守國(guó)家安全、環(huán)保法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，自覺(jué)接受安全、環(huán)保教育，服從安全、環(huán)保管理。
2、嚴(yán)格遵守崗位安全操作規(guī)程，拒絕違章指揮，不違章操作，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不使用故障設(shè)備，不酒后上班，做到“三不傷害”（我不傷害自己、我不傷害他人、我不被他人傷害）。
3、自覺(jué)執(zhí)行“6s”（整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全）現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定，保持工作環(huán)境整潔。
4、正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，安全保護(hù)從我做起。
5、嚴(yán)格執(zhí)行動(dòng)火管理規(guī)定，決不在廠區(qū)內(nèi)吸煙和違章使用明火。
6、掌握消防安全知識(shí)，愛(ài)護(hù)消防器材，保持消防通道暢通。
7、嚴(yán)格執(zhí)行特種崗位管理制度，決不冒險(xiǎn)違章作業(yè)。
8、及時(shí)報(bào)告和排除事故隱患問(wèn)題，積極參與事故應(yīng)急救援，主動(dòng)配合事件調(diào)查處理。
9、節(jié)約能源，杜絕浪費(fèi)，提高有限資源的利用率。
10、積極參與廢氣管理，努力提高廢氣處理水平，杜絕人為原因造成的跑冒現(xiàn)象。
11、決不亂排亂放廢水，嚴(yán)格遵守公司清污分流管理制度。
12、遵守危險(xiǎn)廢物（固廢）管理規(guī)定，做到定點(diǎn)、分類(lèi)存放，依法進(jìn)行處置。決不亂堆、亂倒造成二次污染。
13、遵守交通法規(guī)，倡導(dǎo)文明風(fēng)尚。
歲以上員工承諾書(shū)篇八
我們作為領(lǐng)導(dǎo)干部，愿以自我的黨性原則和人格作保證，自覺(jué)遵守如下承諾，如有違反，愿理解黨紀(jì)、政紀(jì)處分，并承擔(dān)相應(yīng)的法律職責(zé)，歡迎廣大群眾監(jiān)督。
6、公道正派，秉公辦事，不任人唯親、營(yíng)私舞弊、與民爭(zhēng)利；
7、不參與經(jīng)商辦企業(yè)，不到任何廠礦、酒店、公司和其他私營(yíng)企業(yè)入股分紅，不以任何理由和借口到自我職權(quán)范圍內(nèi)的下屬部門(mén)、企事業(yè)單位、私營(yíng)企業(yè)報(bào)銷(xiāo)應(yīng)由個(gè)人和親屬支付的各種票據(jù)或抵沖發(fā)票等。
8、艱苦奮斗，不奢侈浪費(fèi)、貪圖享受，不參與違反規(guī)定的各種娛樂(lè)休閑活動(dòng)；
9、不違反規(guī)定操辦家庭成員的婚喪喜慶事宜。
歲以上員工承諾書(shū)篇九
做好施工現(xiàn)場(chǎng)安全工作，是公司生存發(fā)展的基本要求，是事關(guān)群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的大事，施工中潛在的危險(xiǎn)因素多，在工作中稍有疏忽，就會(huì)發(fā)生人身傷亡和設(shè)備損壞事故，因此我鄭重承諾在今后的工作中做到以下幾點(diǎn)：
1、認(rèn)真履行崗位安全責(zé)任，學(xué)習(xí)執(zhí)行有關(guān)的安全作業(yè)方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，為班組成員的安全負(fù)責(zé)，為自己的安全負(fù)責(zé)。
2、遵守公司的各種安全管理規(guī)章制度、規(guī)定，服從管理，正確使用安全防護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)用品，特別是掛接地前正確驗(yàn)電，堅(jiān)決同“違章、麻痺大意、不負(fù)責(zé)任”的不安全行為做斗爭(zhēng)，努力做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
3、積極參加認(rèn)真領(lǐng)會(huì)班前、班后會(huì)，結(jié)合當(dāng)班任務(wù)，做好事故預(yù)想，布置好安全措施，及時(shí)糾正違章行為，嚴(yán)防事故的發(fā)生。
4、認(rèn)真做好班組每周“安全日”活動(dòng)，學(xué)習(xí)規(guī)程、事故通報(bào)和反事故措施，結(jié)合實(shí)際吸取教訓(xùn)，改進(jìn)工作，在防范上狠下功夫。
5、施工時(shí)一定要加強(qiáng)注意防護(hù)設(shè)施完整性，消防系統(tǒng)和消防器材完好，并積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生的有關(guān)知識(shí)，熟悉各種滅火器材的使用方法和配置地點(diǎn)。
6、日常工作中不忘戴工作牌、工作袖章，不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。
7、在工作中碰到安全質(zhì)量問(wèn)題的話(huà)要馬上報(bào)告。
8、支持工作負(fù)責(zé)人及班組長(zhǎng)的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對(duì)自己不安全行為的批評(píng)建議并及時(shí)改正。
9、積極參加公司舉辦的各種培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)活動(dòng)等，不斷提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
10、積極參加公司的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。
我已接受本崗位安全教育，并熟知安全承諾書(shū)的內(nèi)容及本崗位職責(zé)，愿意認(rèn)真履行，并接愛(ài)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工的監(jiān)督。
承諾人（手印）：
20xx年xx月xx日
歲以上員工承諾書(shū)篇十
1：從本店出售的毛衣保質(zhì)期為30天(人為因素或不可抗拒的自然現(xiàn)象所引起的故障或破壞除外)，長(zhǎng)款裙子不在保修范圍內(nèi).
2：在發(fā)現(xiàn)毛衣受損壞應(yīng)立即通知店主，即發(fā)貨起開(kāi)始算3天內(nèi)應(yīng)當(dāng)寄會(huì)給店主過(guò)期不受理(注：寄給店主的郵費(fèi)客人自負(fù))，店主在收到損壞寶貝經(jīng)驗(yàn)證(無(wú)人為因素或不可抗拒的自然現(xiàn)象所引起的故障或破壞除外)，七個(gè)工作日內(nèi)保證立即發(fā)貨將商品寄回顧客(郵費(fèi)由本店主自行負(fù)責(zé))
3： 在保修期內(nèi)，以下情況將實(shí)行有償維修服務(wù);
(1)由于操作不當(dāng)而造成的故障或損壞;
(2)由于人為或不可抗拒的自然現(xiàn)象而發(fā)生的損壞;
(3)由于對(duì)產(chǎn)品的改造、分解、組裝而發(fā)生的故障或損壞。
4：用戶(hù)可以通過(guò)售后電話(huà)咨詢(xún)有關(guān)技術(shù)問(wèn)題，并得到明確的解決方案。
售后服務(wù)電話(huà)：137xxxxxxxx
以上是有償保修服務(wù)，其他均不為保修服務(wù)。本店概不負(fù)責(zé)任。
歲以上員工承諾書(shū)篇十一
鳳陽(yáng)縣彩虹橋人力資源開(kāi)發(fā)有限公司：
承貴公司錄用，本人向公司鄭重承諾：
1、遵守國(guó)家、地方法律法規(guī)，遵守公司《員工手冊(cè)》以及各項(xiàng)治理制度。服從公司工作調(diào)遣與指令。
2、遵守公司《保密制度》，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的，愿接受公司或者法律法規(guī)處理并承擔(dān)責(zé)任。
3、假如公司因無(wú)法猜測(cè)的原因裁員時(shí)，愿遵守公司要求離職，接受公司按國(guó)家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理好離職交接手續(xù)。
4、本人合同期滿(mǎn)前因故須離職時(shí)，愿按《勞動(dòng)合同》中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請(qǐng)，并經(jīng)公司批準(zhǔn)、交接完畢后離開(kāi)工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰和承擔(dān)法律責(zé)任。
5、對(duì)所把握的公司重要技術(shù)和重要資源或其他重要機(jī)密，或者公司根據(jù)合同對(duì)他方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)信息，嚴(yán)格保守，不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情，也不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或自己?jiǎn)为?dú)開(kāi)設(shè)同類(lèi)公司。
6、不從事、不幫助被人從事與我公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)；不行賄、不受賄、不索取客戶(hù)回扣；不利用職務(wù)或工作之便，侵占公司利益。
7、我在公司任職期間所完成的、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、
技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，我主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司申明。經(jīng)公司核實(shí)，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的，由我享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，公司不得在未經(jīng)我明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
8、除了履行職務(wù)的需要之外，我承諾，未經(jīng)公司同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的公司的其他職員）知悉屬于公司或者雖屬于其他人但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
9、離職之后仍對(duì)其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論我因何種原因離職。我離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為自離職之日2年內(nèi)。我認(rèn)可，公司在支付我的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了我離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無(wú)須在我離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。
的工資報(bào)酬中扣除。
11、我在履行職務(wù)時(shí)，按照公司的明確要求或者為了完成公司明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，若公司遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得出我承擔(dān)部分或部分承擔(dān)。
12、我在離職時(shí)，或者于公司提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于公司的財(cái)物，包括記載著公司秘密信息的一切載體。但當(dāng)記錄著秘密信息的載體由我自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí)，可以由公司將秘密信息復(fù)制到公司享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況我無(wú)須將載體返還，公司也無(wú)須給予我經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
13、我在離職后兩年之內(nèi)不得利用在本公司掌握的資源做出有損本公司利益的活動(dòng)，不得在離本公司200公里以?xún)?nèi)的地區(qū)，從事本行業(yè)或者協(xié)助其他人員從事本行業(yè)。
14、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的任職期間，以我從公司領(lǐng)取工資為標(biāo)志，并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。
15、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn)。我拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。
16、如我違反本承諾書(shū)任一條款，應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付其年收入2倍的違約金；無(wú)論違約金給付與否，公司均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與我的聘用關(guān)系。
17、本承諾書(shū)如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本承諾書(shū)為準(zhǔn)。本承諾書(shū)的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。
18、本承諾書(shū)自本人入職簽字之日起生效。本承諾書(shū)解釋權(quán)歸公司。
歲以上員工承諾書(shū)篇十二
本人xxxx，于xx年xx月xx日入職，在xxxxxxx公司xx部門(mén)任職xx崗位，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向公司做出以下承諾：
一、本人承諾入職并與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，所提供的資料信息都是真實(shí)可查的，這些資料的信息包括但不限于：身份證明、戶(hù)籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)證書(shū)、照片、歷史背景、工作經(jīng)驗(yàn)、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。如在簽署勞動(dòng)合同之后，公司發(fā)現(xiàn)本人提供的上述信息有欺詐成分的，本人同意公司隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
二、本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，與任何用人單位之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，并且不存在任何沒(méi)有處理完的法律責(zé)任。如果該承諾不屬實(shí)，本人則與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，公司不承擔(dān)任何連帶責(zé)任，并有權(quán)隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同。
三、本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，公司的規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，并愿意在勞動(dòng)合同履行的過(guò)程中嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度;若有違反，愿意接受公司相關(guān)處罰，觸犯法律的，愿承擔(dān)法律責(zé)任。
四、本人承諾在任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。
五、本人承諾在任職期間，自覺(jué)維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽(tīng)薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來(lái)從事其他活動(dòng)。
六、本人承諾在任職期間，自覺(jué)維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無(wú)故損毀公司財(cái)物，對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，愿意接受公司的調(diào)查和處理。
七、本人承諾在任職期間，遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺(jué)維護(hù)公司聲譽(yù)。
八、本人承諾在任職期間，在工作時(shí)間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品，并保證整潔;中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價(jià)賠償。
九、本人承諾在任職期間，個(gè)人意見(jiàn)或建議，保證做到逐級(jí)反映;當(dāng)反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采納時(shí)，保證以書(shū)面形式向上級(jí)反映。如確需當(dāng)面反映時(shí)，保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。
十、本人承諾在任職期間，本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽(tīng)他人薪酬;如有違反，則公司可以視情節(jié)輕重給予本人罰款、降職或解除勞動(dòng)合同的行政處分。
十一、本人承諾在任職期間，因故申請(qǐng)離職時(shí)，我將提前一個(gè)月以書(shū)面形式呈報(bào)公司，并在公司為我職位招聘到合適的接替人員，辦妥相關(guān)移交手續(xù)后離職。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等的30%作為違約處罰。
十二、離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和詆毀公司形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。
該承諾書(shū)將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力。
承 諾 人：
身份證號(hào)碼：
xx年xx月xx日
歲以上員工承諾書(shū)篇十三
為了加強(qiáng)公司的管理，完善公司的規(guī)章制度，強(qiáng)化保安員素質(zhì)，提高保安員工作責(zé)任心，更好的服務(wù)公司，我作出以下承諾：
1、本人自愿加入保安公司（填寫(xiě)您的單位）。
2、本人提供的身份證件是真實(shí)，有效，合法的。
3、服從公司的管理與領(lǐng)導(dǎo)，絕對(duì)服從分配。
4、本人遵守公司的規(guī)章制度,絕不違反.
5、本人努力學(xué)習(xí),刻苦訓(xùn)練,不斷提高業(yè)務(wù)技能,更好服務(wù)單位.
以上幾點(diǎn)本人嚴(yán)格遵守,如果有違反,愿意接受公司的處罰,請(qǐng)大家監(jiān)督我.
承諾人:峰天雪地
20xx年3月26日
歲以上員工承諾書(shū)篇十四
一、承度人在魯?shù)榭h農(nóng)村信用合作聯(lián)社火德紅信用社工作，工作崗位為，承諾人自覺(jué)加強(qiáng)解相關(guān)保密制度、法規(guī)和法律，知悉應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任的學(xué)習(xí)，自覺(jué)維護(hù)我社客戶(hù)金融信息安全，對(duì)于本人因工作關(guān)系接觸的客戶(hù)金融信息管加強(qiáng)保密。
二、日常工作中在收集客戶(hù)金融信息時(shí)，嚴(yán)格遵循合法、合規(guī)、合理原則，不收集與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的信息，不采取不正當(dāng)方式收集信息。
三、收集、保存、使用、對(duì)外提供金融信息時(shí)，嚴(yán)格遵守法律規(guī)定，采取有效措施加強(qiáng)對(duì)金融信息保護(hù)，確保信息安全，防止信息泄露和濫用。
四、不將客戶(hù)信息用于業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，對(duì)外提供等作為與客戶(hù)建立業(yè)務(wù)關(guān)系的先決條件，但如業(yè)務(wù)關(guān)系的性質(zhì)決定需要，必須預(yù)先取得客戶(hù)做出相關(guān)授權(quán)或同意。
五、承諾不篡改和出售金融信息。（學(xué)生住宿承諾書(shū)）
六、不違規(guī)通過(guò)中國(guó)人民銀行征信系統(tǒng)、支付系統(tǒng)以及其他系統(tǒng)查詢(xún)或?yàn)E用金融信息。
七、如違反規(guī)定使用和對(duì)外提供金融信息，給單位和客戶(hù)造成損害的，無(wú)條件接受單位的處理，如造成違法的，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
承諾人：
歲以上員工承諾書(shū)篇十五
所屬公司：部門(mén)：
入職日期：
本人自愿嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，堅(jiān)持誠(chéng)信、正直的職業(yè)操守和價(jià)值觀念，堅(jiān)決做到自律， 保障公司業(yè)務(wù)安全穩(wěn)健運(yùn)行，依據(jù)誠(chéng)實(shí)守信原則，特做以下承諾：
一、遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度：
1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章，行業(yè)規(guī)范及公司頒布的各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、自覺(jué)自愿接受社會(huì)公眾、監(jiān)管部門(mén)、員工之間的監(jiān)督；
5、堅(jiān)決遵守其他類(lèi)似上述要求及規(guī)定。
二、日常行為規(guī)范：
1、杜絕違反親屬回避任職制度；
2、在職及離職后合理期限內(nèi)嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)定；
3、不得出現(xiàn)入司時(shí)未主動(dòng)申報(bào)與公司的員工存在親屬關(guān)系，或故意隱瞞親屬關(guān)系；
4、杜絕代他人考勤或要求他人代為考勤；謊稱(chēng)生病騙取病假；
5、不得出現(xiàn)毆打、辱罵同事、客戶(hù)或相互毆打；
6、不得偷竊、侵占、挪用同事或公司財(cái)物，收受財(cái)物，公款消費(fèi)；擅離職守、玩忽職守；
7、不得散播不利于公司的謠言或挑撥勞資關(guān)系；
8、不得遺失經(jīng)管的財(cái)物、重要文件、單證、數(shù)據(jù)；
10、不得刪除、修改公司技術(shù)、管理、經(jīng)營(yíng)等電腦數(shù)據(jù)或破壞網(wǎng)絡(luò)危及信息安全；
11、嚴(yán)禁違反公司工作制度流程規(guī)定；
12、嚴(yán)禁在勞動(dòng)合同、離職材料等重要文書(shū)上代他人簽名或者指使他人代簽名；
13、不能勝任工作又拒絕調(diào)崗，或調(diào)整崗位后又拒不到崗；
說(shuō)明書(shū)、推薦人評(píng)價(jià)書(shū)等個(gè)人資料均真實(shí)、無(wú)誤、絕無(wú)欺詐成分；
18、嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，遵守相關(guān)處罰規(guī)定。
三、業(yè)務(wù)端開(kāi)展工作準(zhǔn)則：
1、抵制業(yè)務(wù)人員“搶單”、“飛單”；
2、抵制同業(yè)高額回報(bào)誘惑，堅(jiān)守職業(yè)道德底線(xiàn)；
3、杜絕挪用公司或客戶(hù)資金；
4、杜絕截留、侵占、挪用業(yè)務(wù)費(fèi)用等行為或擅自對(duì)業(yè)務(wù)費(fèi)用進(jìn)行二次分配；
5、不得阻止稽查檢查工作、抗拒稽查檢查、打擊報(bào)復(fù)稽查檢查人員；
6、不得幫助同業(yè)公司與公司進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)，損害公司利益；
8、其他類(lèi)似上述性質(zhì)的行為。
本人認(rèn)同公司日后進(jìn)行發(fā)布、頒布的其他相關(guān)規(guī)定或準(zhǔn)則，并承諾嚴(yán)格遵守。
凡有違反上述承諾行為的，本人自愿接受依照公司《合規(guī)處罰管理細(xì)則》及相關(guān)公司人力管理制度處罰并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
本承諾書(shū)一式兩份，經(jīng)承諾人簽字之日起生效。本承諾書(shū)由承諾人與人力資源部各持一份，人力資源部持有的承諾書(shū)隨承諾人其他入職資料一并歸檔。
本人已知曉并自愿承諾以上所有內(nèi)容（確認(rèn)全部知曉后請(qǐng)謄抄）。
承諾人：
年月日
歲以上員工承諾書(shū)篇十六
本人進(jìn)入xxx（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）后，成為該公司正式員工，現(xiàn)就本人有關(guān)社保購(gòu)買(mǎi)事宜做出如下承諾和要求（申請(qǐng)和承諾）：
一、我作為一名正式員工，在公司工作，該公司擬主動(dòng)為我的社會(huì)保險(xiǎn)，但由于個(gè)人原因提前，不為我辦理社會(huì)保險(xiǎn)和支付手續(xù)，公司愿意支付社會(huì)保障金，因此，尋求自愿公司還是不適合我在辦公室買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，但公司，根據(jù)當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保障工資支付給我每月元的比例，我同意并承認(rèn)公司具有社會(huì)保障費(fèi)用應(yīng)包含在工資支付金額，支付我的工資。
二、我承諾，因?yàn)榕c我的承諾不購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)的要求相符的公司，因此我沒(méi)有享受社會(huì)保障的后果和責(zé)任完全由自己，因?yàn)樽约汉凸痉韶?zé)任的損失與公司無(wú)關(guān)，所有的后果。
三、在完成這本承諾書(shū)后，我不會(huì)要求公司以公司不為我購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)為由進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
四、我已經(jīng)簽署了這封承諾書(shū)完全出于自己的真實(shí)意愿，并將立即生效自簽署之日起。
承諾人：
身份證號(hào)：
年 月 日
歲以上員工承諾書(shū)篇十七
本人作為事務(wù)所（下稱(chēng)“事務(wù)所”）員工，愿意接受事務(wù)所關(guān)于職業(yè)道德規(guī)范的要求，并就職業(yè)道德相關(guān)事項(xiàng)包括基本職業(yè)道德﹑獨(dú)立性及保密等事宜作出如下承諾：
1﹑作為中介機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)人員，本人將嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》﹑《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》的有關(guān)規(guī)定，履行相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任，維護(hù)社會(huì)公眾利益。
2﹑本人將保持應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎，保持和提高專(zhuān)業(yè)勝任能力，遵守注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，勤勉盡責(zé)。
1﹑在執(zhí)行審計(jì)﹑審核﹑審閱和驗(yàn)資等鑒證業(yè)務(wù)時(shí)，本人將恪守獨(dú)立﹑客觀﹑公正的原則。
2﹑本人承諾在重大會(huì)計(jì)﹑審計(jì)問(wèn)題上與客戶(hù)存在意見(jiàn)分歧而受到威脅﹑利誘或不恰當(dāng)?shù)膲毫r(shí)，將及時(shí)如實(shí)向相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)，不因任何利害關(guān)系影響客觀﹑公正的立場(chǎng)。
3﹑本人承諾本人及直系親屬與客戶(hù)無(wú)直接或間接的經(jīng)濟(jì)利益；不存在向客戶(hù)貸款或從客戶(hù)借款情況；不存在未經(jīng)事務(wù)所批準(zhǔn)在客戶(hù)處報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用或向客戶(hù)提出任何利益要求；本人及直系親屬未在客戶(hù)處兼任或擔(dān)任與本人執(zhí)行鑒證業(yè)務(wù)不相容的職務(wù)。如出現(xiàn)該等情況，將及時(shí)報(bào)告事務(wù)所主管合伙人。
4﹑本人承諾不接受客戶(hù)的貴重禮品或超出社會(huì)禮儀的款待。
5﹑本人承諾不購(gòu)買(mǎi)本人所服務(wù)的上市公司客戶(hù)股票。如在事務(wù)所接受新上市公司業(yè)務(wù)時(shí)本人持有該上市公司股票，本人將及時(shí)告知事務(wù)所。
1﹑本人承諾履行對(duì)客戶(hù)的責(zé)任，對(duì)執(zhí)業(yè)過(guò)程中獲知的客戶(hù)信息保密。
所有關(guān)于客戶(hù)的資料包括通過(guò)書(shū)面和口頭等形式接觸到由客戶(hù)提供的非公開(kāi)的﹑保密的﹑專(zhuān)有的信息和數(shù)據(jù)均為保密信息。除非經(jīng)客戶(hù)同意，本人承諾不向任何其他方包括家庭成員談及和披露客戶(hù)的信息和保密資料。
2﹑本人承諾不利用在執(zhí)業(yè)過(guò)程中獲知的客戶(hù)信息包括尚未公布于眾的保密信息為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。
3﹑本人承諾未經(jīng)客戶(hù)和項(xiàng)目經(jīng)理同意，不得將工作底稿及其他客戶(hù)信息帶出工作現(xiàn)場(chǎng)及辦公場(chǎng)所。
4﹑本人承諾在現(xiàn)場(chǎng)工作結(jié)束后，將整理后的工作底稿交上級(jí)復(fù)核人復(fù)核及存擋，并及時(shí)清理廢棄文件，不作其他用途亦不私自存留。
5﹑本人承諾嚴(yán)格遵守事務(wù)所有關(guān)工作底稿管理﹑借閱﹑保密的規(guī)定，非經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁查詢(xún)﹑摘錄﹑修改﹑拷貝﹑復(fù)印或打印有關(guān)資料。
6﹑本人承諾對(duì)事務(wù)所的相關(guān)信息資料保密，這些資料包括但不限于事務(wù)所技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與系統(tǒng)﹑管理制度及軟件系統(tǒng)﹑培訓(xùn)信息資料等，未經(jīng)授權(quán)不得私自將這些信息資料復(fù)制或透露給本所以外的其他方。
1﹑本承諾函從簽署之日起開(kāi)始，長(zhǎng)期有效，不以專(zhuān)業(yè)服務(wù)等工作結(jié)束等情況而終止。
2﹑本人如因違反承諾函約定的保密事項(xiàng)，給事務(wù)所造成經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損失的，以及使事務(wù)所在競(jìng)爭(zhēng)中處于不利局面的，按照損失程度依本約定承擔(dān)賠償責(zé)任。
歲以上員工承諾書(shū)篇十八
為維護(hù)建筑市場(chǎng)的.公開(kāi)、公平、公正性，營(yíng)造誠(chéng)實(shí)守信的建筑市場(chǎng)交易環(huán)境，我單位鄭重承諾，在辦理備案、入庫(kù)中所提供的相關(guān)信息，均經(jīng)我單位確認(rèn)無(wú)誤，無(wú)任何弄虛作假行為，現(xiàn)承諾如下：
一、我單位提交并在備案、入庫(kù)中填寫(xiě)的相關(guān)信息均真實(shí)有效，提交的業(yè)績(jī)及相關(guān)材料無(wú)任何偽造、修改、虛假成份，材料所填內(nèi)容均為本單位真實(shí)擁有。若違反本承諾一經(jīng)查實(shí)，本單位自愿被記入徐州市建筑市場(chǎng)不良行為記錄并接受公開(kāi)通報(bào)，同時(shí)自愿退出徐州建筑市場(chǎng)，承諾一年內(nèi)不再進(jìn)入徐州建筑市場(chǎng)參加招投標(biāo)。
二、我單位保證在參加徐州建筑市場(chǎng)各項(xiàng)活動(dòng)中，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)誠(chéng)信、廉政制度，不xx，自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī)，如有違反自愿按有關(guān)規(guī)定接受處罰。
三、我單位今后將按要求及時(shí)、認(rèn)真更新備案、入庫(kù)中有關(guān)的內(nèi)容，如未能及時(shí)更新，將自愿承擔(dān)由此造成的一切不良后果。
四、我單位鄭重承諾，凡未在備案、入庫(kù)中填報(bào)的建造師、五大員(材料員、施工員、預(yù)算員、質(zhì)檢員、安全員)及企業(yè)和建造師的業(yè)績(jī)將不作為在徐投標(biāo)的依據(jù)，并對(duì)此不提出任何異議。
承諾人法定名稱(chēng)(法人公章)
承諾人法定地址
法定代表人(簽字或蓋章)
歲以上員工承諾書(shū)篇十九
本人受雇于_____公司_____部門(mén)_____崗位。根據(jù)該崗位的特殊性，本人承諾遵守入職時(shí)簽署的《誠(chéng)信協(xié)議》，并附加、重點(diǎn)遵守以下條款：
（3）公司的技術(shù)機(jī)密禁止私自拷貝于個(gè)人電腦、u盤(pán)等個(gè)人存儲(chǔ)設(shè)備中；
（4）公司電腦等辦公設(shè)備禁止私自安裝光驅(qū)、usb接口、安裝qq等；
（5）嚴(yán)禁在上班期間上網(wǎng)、聊天、下載與工作無(wú)關(guān)事項(xiàng)；
（6）以上規(guī)定的禁止事項(xiàng)因工作需要，按照公司規(guī)定操作的除外；
（3）以上規(guī)定的禁止事項(xiàng)因工作需要，按照公司規(guī)定操作的除外；
（2）嚴(yán)禁將客戶(hù)信息直接或間接提供給我司同行；嚴(yán)禁將供應(yīng)商信息用于個(gè)人用途；
（3）以上規(guī)定的禁止事項(xiàng)因工作需要，按照公司規(guī)定操作的除外；
如違反以上承諾內(nèi)容，愿按公司《公司保密制度》、《獎(jiǎng)懲條例管理辦法》的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任！
特此承諾！
承諾人：
日期：
歲以上員工承諾書(shū)篇二十
__________先生/女士：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及本公司的有關(guān)規(guī)定，聘任您于__________年_____月______日入職****有限公司______________部，任_____________職務(wù)，級(jí)別為_(kāi)___________，考核試用期一個(gè)月。您的職責(zé)與待遇如下：
1、您須于試用期內(nèi)努力工作，以達(dá)到公司規(guī)定任職該崗位的工作績(jī)效和標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于試用期間工作態(tài)度、工作行為、工作結(jié)果等評(píng)價(jià)合格，公司將按期辦理正式轉(zhuǎn)正手續(xù)，并享受相關(guān)薪資福利待遇；對(duì)于試用期間工作表現(xiàn)不符合該崗位工作要求，達(dá)不到正式錄用標(biāo)準(zhǔn)的，公司將按有關(guān)規(guī)定延長(zhǎng)試用期時(shí)間或解除與您的勞動(dòng)關(guān)系。
2、您必須遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律、員工行為準(zhǔn)則及人員獎(jiǎng)懲等各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容，以確保您崗位工作業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成。
3、您入職30天之內(nèi)，公司將與您簽訂為期三年的勞動(dòng)用工合同。若因參加培訓(xùn)需調(diào)整勞動(dòng)合同期限的，公司將依據(jù)《培訓(xùn)協(xié)議》中培訓(xùn)服務(wù)期的約定順延勞動(dòng)合同到期時(shí)間。
4、如您未達(dá)約定工作年限而需與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，經(jīng)與公司協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以提前解除，但需提前三十日以書(shū)面形式知會(huì)公司，公司將從您薪資中扣除15天作為入職培訓(xùn)費(fèi)用。同時(shí)您必須將您的所有工作內(nèi)容、方式、技巧等傳承于接任者，直至該接任者能獨(dú)立上崗作業(yè)為止，否則公司有權(quán)要求您給予賠償。
5、公司出資為您提供專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)或技能培訓(xùn)，包括出國(guó)學(xué)習(xí)進(jìn)修、外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)等，培訓(xùn)費(fèi)用（包括培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、相關(guān)差旅食宿費(fèi)等）公司將與您訂立培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議，服務(wù)期按培訓(xùn)金額定為1年、2年、3年、5年以上不等（培訓(xùn)費(fèi)用在xx元以?xún)?nèi)的為1年，培訓(xùn)費(fèi)用在xx~4000元的為2年，培訓(xùn)費(fèi)用在4000~6000元的為3年，培訓(xùn)費(fèi)用在6000元以上的為5年）。若您違反服務(wù)期約定需提前解除勞動(dòng)關(guān)系，您須按約定向公司支付違約金，違約金的數(shù)額將按所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用及未履行約定年限所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用進(jìn)行賠付：服務(wù)未滿(mǎn)一年離職賠償100%；服務(wù)未滿(mǎn)二年離職賠償80%；服務(wù)未滿(mǎn)三年離職賠償 50%；服務(wù)未滿(mǎn)四年離職賠償 20%。
6、待遇說(shuō)明：試用期月薪為_(kāi)_________元/月；轉(zhuǎn)正后月薪為_(kāi)_________元/月，其中月薪的70%由基本薪資和崗位薪資等構(gòu)成，該部分按月計(jì)發(fā)；另30%為績(jī)效考核薪資，該部分屬于浮動(dòng)薪資，每半年合計(jì)發(fā)放（上半年績(jī)效薪資于8月發(fā)放，下半年績(jī)效薪資于次年2月發(fā)放）。
7、公司將在您的月工資中按勞動(dòng)法規(guī)定代扣出您的個(gè)人所得稅，及代扣國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用的個(gè)人應(yīng)繳部分。
8、若您接受本承諾書(shū)之內(nèi)容，請(qǐng)簽字后送交人力資源部。
我們竭誠(chéng)歡迎您加盟***公司，若有任何疑問(wèn)，請(qǐng)隨時(shí)向人力資源部咨詢(xún)。
******公司人力資源部
您的簽名：
日 期：年月日
歲以上員工承諾書(shū)篇二十一
本人申請(qǐng)入住生活區(qū)宿舍，承諾對(duì)本人自身安全及財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)。同時(shí)，為使宿舍成為文明健康的休息場(chǎng)所，樹(shù)立主人翁精神，服從組織安排，講文明、講禮貌、講道德，積極創(chuàng)造一個(gè)良好的休息場(chǎng)所，本人承諾遵守以下規(guī)定：
1， 嚴(yán)格遵守和執(zhí)行項(xiàng)目部制定的紀(jì)律和規(guī)章制度，服從管理。由項(xiàng)目部統(tǒng)一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，未經(jīng)批準(zhǔn)不得隨意調(diào)換房號(hào)、床號(hào)，不私自留宿他人，如有探親訪(fǎng)友者確需留宿應(yīng)由被訪(fǎng)者向項(xiàng)目部匯報(bào)并辦理登記手續(xù)，違者視其情節(jié)處以罰款。
2， 不在宿舍內(nèi)臥床吸煙、亂丟煙蒂；不使用取暖器、烤火取暖；不使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲等燒飯炒菜；不使用窗式空調(diào)；不隨意私拉亂接電線(xiàn)、電燈和插座，防止火災(zāi)事故發(fā)生。
3， 離開(kāi)住所必須鎖好門(mén)窗，并做到人走燈滅、風(fēng)扇空調(diào)停,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)通知管理人員。
4， 起床后將衣服、被褥折疊好，生活用品擺放整齊，宿舍實(shí)行輪流值日，每天打掃，保持室內(nèi)清潔、衛(wèi)生、整齊，項(xiàng)目部不定期進(jìn)行檢查。
5， 愛(ài)護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，不飼養(yǎng)家禽、家畜及寵物，生活垃圾、剩飯、剩菜必須倒在指定地點(diǎn)。
6， 節(jié)約使用水、電及項(xiàng)目部配備的其它資源，愛(ài)惜附屬設(shè)施、水電及安全設(shè)備，如有人為破壞，除照價(jià)賠償損失并處以100～500元罰款。
7， 生活區(qū)嚴(yán)禁發(fā)生酗酒、賭博、打架斗毆及其他違法亂紀(jì)行為，不得劇烈活動(dòng)、喧嘩、造成噪音等擾亂他人休息。
8， 宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品；不得在生活區(qū)燃放煙花和鞭炮。
9， 提高警惕，防火防盜，對(duì)來(lái)歷不明的可疑人員應(yīng)及時(shí)向項(xiàng)目部匯報(bào)，對(duì) 自己的貴重財(cái)、物妥善保管。
入住員工簽字確認(rèn)：
日期： xxx 年 月 日