總結(jié)是思考前進的必備步驟，是成長的支點。切忌抄襲他人的總結(jié)，要有自己的思考和見解?？偨Y(jié)范文是學(xué)習(xí)總結(jié)技巧的重要資源和參考資料。
電子商務(wù)匯報材料篇一
按照要求，現(xiàn)將我市貫徹落實電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范工作會議精神情況報告如下：
一、高度重視，認真研究落實舉措。
電子商務(wù)進農(nóng)村工作，不僅是一項業(yè)務(wù)工作，更是一項重大的政治任務(wù)。市委、市政府高度重視，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅工作重要指示精神和汪洋主席在全國農(nóng)村電子商務(wù)精準扶貧經(jīng)驗交流會上的講話精神，切實把電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范和電商扶貧頻道作為推進電商扶貧的重要抓手。5月9日上午，市委副書記、市長同志組織市經(jīng)信局、市供銷社等單位負責(zé)同志在市政府三樓一會議室主持召開專題會議，研究電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范項目相關(guān)事宜，著力推進全市電子商務(wù)發(fā)展。
二、突出重點，扎實推進各項工作。
在推進農(nóng)村電子商務(wù)工作中，市一直秉承項目建設(shè)嚴格按照“高起點建，著眼實效；線上銷售，線下展示；上行為主，下行為輔；深入挖掘，開發(fā)產(chǎn)品；物流延伸，服務(wù)到村；政策支持，加強培訓(xùn)；農(nóng)資展銷，網(wǎng)上供銷；人有我有，人無我有”的總體要求進行建設(shè)。
調(diào)整項目選址。經(jīng)過現(xiàn)場踏勘，對印象小區(qū)及市舊城改造安置區(qū)域兩個選址的利弊條件進行綜合比較分析，各參會部門充分討論，從更有利于電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范項目推進以及更好發(fā)揮項目建成后對我市經(jīng)濟社會發(fā)展起到的催化作用兩個方面出發(fā)，會議決定將項目選址從印象小區(qū)調(diào)整至市舊城改造安置房的一層和二層。
科學(xué)合理布局。一是根據(jù)選址場地現(xiàn)有條件和布局，突出規(guī)劃設(shè)計功能，根據(jù)電商發(fā)展需要，將新址功能分區(qū)分一層為展銷、快遞物流和商品展示體驗區(qū)；二層為電商營銷中心、電商人才培訓(xùn)中心、公共運營中心、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化中心。二是因地制宜加強電商服務(wù)體系建設(shè)，科學(xué)合理規(guī)劃鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級站點，突出重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村站點的片區(qū)站點功能，推動物流服務(wù)力爭到達主要村寨。
積極推進工作落實。
1.多次開展調(diào)查摸底工作。一是對本地種植、養(yǎng)殖、加工業(yè)等現(xiàn)有能上線的農(nóng)牧產(chǎn)品品牌、產(chǎn)量、產(chǎn)地進行了再次摸底調(diào)查，并形成了產(chǎn)品清單。同時，加強地理標志產(chǎn)品的培育，加強已申請品牌營銷推廣，梳理適合申請的產(chǎn)品，在“凈土”下打造農(nóng)牧產(chǎn)品子品牌。二是將全市景區(qū)門票、餐飲、賓館、酒店均納入電子商務(wù)線上發(fā)展范疇，充實完善了旅游板塊。三是陸續(xù)開展電商企業(yè)的登記備案工作。
2.專題研究物流配送體系建設(shè)工作。6月6日下午，市人民政府副市長組織市經(jīng)信局、市公安局、市交通局、市工質(zhì)食藥監(jiān)局等相關(guān)部門、全市20家快遞物流企業(yè)、電商項目承辦企業(yè)在市政府二樓會議召開了市國家級電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范項目建設(shè)第一次推進會，專題研究電商進農(nóng)村物流配送體系建設(shè)相關(guān)事宜，確保我市工業(yè)品下行、農(nóng)產(chǎn)品上行渠道暢通，著力解決最后一公里配送難題。
3.開展服務(wù)站點調(diào)研選址工作。為扎實高效的推進電商進農(nóng)村項目建設(shè)，突出精準扶貧、精準脫貧重點，提高農(nóng)村電商扶貧的質(zhì)量和成效，市電商辦、項目承辦企業(yè)深入全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村對農(nóng)村電商服務(wù)站點、物流中轉(zhuǎn)站點進行實地調(diào)研、選址，確保電商進農(nóng)村項目成為農(nóng)牧民增收的一大助力。
三、完善機制，著力確保工作實效。
及時調(diào)整電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范項目推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由市委書記和市長任雙組長，市財政局、市審計局、市工食藥監(jiān)局、投資公司、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等相關(guān)單位負責(zé)人為成員，并明確各成員單位具體職責(zé)分工。
為深入貫得中央、省委，州委關(guān)于推動電子商務(wù)發(fā)展的各項重大央策，有力促進我市電子商務(wù)進農(nóng)村工作，順利推進農(nóng)村電商示范共項目建設(shè)，推動實現(xiàn)農(nóng)民增收，農(nóng)業(yè)增效，制定印發(fā)了《市電子商務(wù)進農(nóng)村工作議事規(guī)則》，議事規(guī)則成員由市國家級電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范縣項目工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位組成，會議第一召集人為市人民政府市長，召集人為分管副市長，各成員單位主要負責(zé)同志為成員。
電子商務(wù)匯報材料篇二
單。
2．通過專業(yè)性和綜合性的電子商務(wù)平臺，開發(fā)跟蹤現(xiàn)有產(chǎn)品的潛在客戶。
3．以公司網(wǎng)站和阿里巴巴旺鋪為主，輔助其他網(wǎng)站推廣。
做好公司網(wǎng)站和阿里巴巴旺鋪的日常更新和維護，及時更新發(fā)布公司的產(chǎn)品信。
息，讓新老客戶對公司有更多的了解。
通過綜合性網(wǎng)站和行業(yè)性網(wǎng)站兩大方向電子平臺，推廣并收集和產(chǎn)品相關(guān)的行業(yè)信息，主動聯(lián)系，開發(fā)客戶。前期主要開發(fā)方向以阿里巴巴誠信通為主，直接可以聯(lián)系客戶。其他的免費注冊網(wǎng)站，在推廣的同時收集效益性和行業(yè)性更接近的公司產(chǎn)品的網(wǎng)站，適度考慮增加付費網(wǎng)站，有利于更好的在線跟單。平臺的宣傳主要涉及以下方面：1.公司簡介2.產(chǎn)品信息3.供應(yīng)商機4.公司網(wǎng)站5.公司資訊6.成功案例7.聯(lián)系方式等。
4．搜索引擎上推廣。
主要是通過免費網(wǎng)站網(wǎng)頁的鏈接，百度，雅虎，搜虎等網(wǎng)站鏈接公司網(wǎng)站，推廣宣傳。
5．網(wǎng)站優(yōu)化。
通過調(diào)整阿里網(wǎng)站格調(diào)布，產(chǎn)品信息標題，產(chǎn)品編輯內(nèi)容，圖片，公司資訊等內(nèi)容，調(diào)整網(wǎng)站預(yù)覽效果，優(yōu)化網(wǎng)頁。
6．客戶管理。
建議客戶資料跟蹤卡，對于電子商務(wù)平臺上的客戶資源，做好移交跟蹤檔案，與辦事處同事共同跟進。
7．信息收集。
關(guān)于各種行業(yè)展覽會信息，整理建檔。收集各種行業(yè)性和綜合性平臺，加大推廣面。
電子商務(wù)匯報材料篇三
扶貧一定要加大投入力度，把集中連片特殊困難地區(qū)作為主戰(zhàn)場，把穩(wěn)定解決扶貧對象溫飽、盡快實現(xiàn)脫貧致富作為首要任務(wù)，堅持政府主導(dǎo)，堅持統(tǒng)籌發(fā)展，注重增強扶貧對象和貧困地區(qū)自我發(fā)展能力，注重解決制約發(fā)展的突出問題，努力推動貧困地區(qū)經(jīng)濟社會加快發(fā)展。以下是關(guān)于電子商務(wù)扶貧工作匯報，供大家參考!
近年來，xx縣深入推進雙聯(lián)富民與扶貧攻堅深度融合，切實轉(zhuǎn)換扶貧思維，利用各種資源進行產(chǎn)業(yè)幫扶、創(chuàng)業(yè)幫扶，面對電子網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的迅速發(fā)展，縣上積極把握時機，充分發(fā)揮電子商務(wù)受眾范圍廣、無時空限制、銷售渠道廣以及成本低等突出特點，通過教育培訓(xùn)、市場對接、資源投入、政策支持、提供服務(wù)等形式，幫助一些有“兩后生”、未就業(yè)大學(xué)生的貧困家庭率先走上致富道路。
1.明確電子商務(wù)扶貧目標。目前已制定了《xx縣電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展意見》、《xx縣促進農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)營銷實施方案》和《xx縣“兩后生”職業(yè)技能培訓(xùn)。
工作方案。
》，明確將幫助有“兩后生”、未就業(yè)大學(xué)生家庭發(fā)展電子商務(wù)作為發(fā)展電商一部分工作，按每人每年1500元的補助標準將“兩后生”電子商務(wù)培訓(xùn)納入全縣扶貧項目，定期對全縣貧困戶“兩后生”進行電子商務(wù)培訓(xùn)，使其優(yōu)先掌握電商基礎(chǔ)知識，積極發(fā)展電子商務(wù)。
2.開展電子商務(wù)人才培訓(xùn)。先后邀請阿里巴巴甘肅服務(wù)中心和天狼電子商務(wù)有限公司的電商專家，針對未就業(yè)大學(xué)生、返鄉(xiāng)青年、貧困家庭“兩后生”和下崗職工等群體，舉辦電子商務(wù)知識普及和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班3次，累計培訓(xùn)貧困人口600多人次，極大提升了貧困戶通過電子商務(wù)實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的能力，堅定了開微店、當網(wǎng)商的信念。通過培訓(xùn)，在全縣貧困家庭“兩后生”、未就業(yè)大學(xué)生中積極培養(yǎng)具備理論知識和實踐操作能力的電子商務(wù)人才8人，扶持開辦淘寶網(wǎng)店，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想。
3.建設(shè)電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)孵化園。采取“政府引導(dǎo)、企業(yè)參與、市場運作”的模式，重點打造集“辦公+技術(shù)支持+培育+管理咨詢+其他增值業(yè)務(wù)”為一體的電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)孵化園，確定了在政策扶持期內(nèi)，孵化園為創(chuàng)業(yè)者提供免費的辦公場地和基礎(chǔ)配套設(shè)施服務(wù)，并提供政策咨詢、專家指導(dǎo)、項目推介、網(wǎng)店裝修、店鋪診斷等公共服務(wù)政策。從而為城鄉(xiāng)青年和未就業(yè)大學(xué)生、退伍軍人、貧困家庭“兩后生”等通過電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供便捷服務(wù)平臺，帶動提升貧困家庭“造血”功能，實現(xiàn)脫貧減貧。
4.建立農(nóng)村電商扶貧生態(tài)鏈。積極打造農(nóng)村電商運營平臺，以農(nóng)村專業(yè)合作社總社和鄉(xiāng)鎮(zhèn)分社為依托，建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)運營服務(wù)站18個，并打造收成鄉(xiāng)天成村、大壩鄉(xiāng)八一村、夾河鄉(xiāng)國棟村、重興鄉(xiāng)東風(fēng)村、蔡旗鄉(xiāng)沙灘村共5個村級便民服務(wù)點。目前已逐步形成了“電商平臺+龍頭企業(yè)+合作社+貧困村(戶)+網(wǎng)店”的電商扶貧生態(tài)鏈，使電子商務(wù)觸角延伸至農(nóng)村每個角落，觸動農(nóng)村貧困人口創(chuàng)收增收愿望，加快減貧脫貧速度。
5.加大金融扶持力度。協(xié)調(diào)金融機構(gòu)加大對電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)扶持力度，為返鄉(xiāng)青年、未就業(yè)大學(xué)生、貧困家庭“兩后生”等提供“金額小、期限短、隨借隨還”的信貸支持;并積極落實國家扶貧貼息貸款政策,對貧困戶優(yōu)先落實“雙聯(lián)惠農(nóng)貸款”、“婦女小額信貸”等民生類貸款,幫助掌握電子商務(wù)知識和實際操作的扶貧對象開設(shè)網(wǎng)店，開展電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)，對符合大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款的電商創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先落實5-8萬元的創(chuàng)業(yè)貸款。
以全縣321個建檔立卡的行政村為單元，以73個貧困村和15個老區(qū)村為重點對象，以持續(xù)增加貧困群眾收入為核心，扎實抓好黨政推動、市場運作、基礎(chǔ)配套、協(xié)會牽引、示范試點等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作。20xx—20xx年，全縣70%以上的貧困村實現(xiàn)利用電子商務(wù)銷售當?shù)靥厣a(chǎn)品，交易額年均增長20%以上，全縣95%以上的行政村通固定和移動寬帶。20xx—20xx年，全縣貧困村基本普及電子商務(wù)應(yīng)用，實現(xiàn)“三有一能”目標，即縣有農(nóng)村電子商務(wù)服務(wù)中心，鄉(xiāng)有電子商務(wù)服務(wù)站，村有電子商務(wù)服務(wù)點，貧困戶能通過電子商務(wù)銷售自產(chǎn)產(chǎn)品、購買生產(chǎn)生活資料，交易額年均增長30%以上，全縣貧困村寬帶家庭普及率大幅提高，4g網(wǎng)絡(luò)全面覆蓋。
(一)建立行政推進體系?？h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全電商扶貧領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，負責(zé)電商扶貧的方案設(shè)計、政策制定、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、工作推進、檢查考核等工作。層層成立電商協(xié)會，形成政府、協(xié)會、駐村工作隊共同推進電商扶貧的工作機制。
(二)建立網(wǎng)店服務(wù)體系。完善縣級電商服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)站和村服務(wù)點功能及配套設(shè)施，為貧困村和老區(qū)村網(wǎng)店開設(shè)和運營提供策劃、培訓(xùn)、it外包、美工、客服、代運營等專業(yè)服務(wù)，健全上下游服務(wù)鏈;建立電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園，為貧困村和老區(qū)村網(wǎng)商提供創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)。
(三)建立網(wǎng)貨供應(yīng)監(jiān)管體系。按照規(guī)?；N植、標準化生產(chǎn)、商品化銷售的要求，確定特色主業(yè)、主打產(chǎn)品，加工適宜網(wǎng)絡(luò)銷售的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。扶持農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)通過產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，帶動貧困戶從事網(wǎng)貨生產(chǎn)，建立完善的供應(yīng)體系。認證一批網(wǎng)貨供應(yīng)定點企業(yè)，為網(wǎng)店提供充足豐富的貨源。加強農(nóng)特產(chǎn)品網(wǎng)貨監(jiān)管，制定農(nóng)特產(chǎn)品加工標準，指導(dǎo)企業(yè)、合作社和農(nóng)戶按標準種植、生產(chǎn)、加工、包裝，從源頭保證網(wǎng)貨供應(yīng)流通環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)管，建立網(wǎng)銷產(chǎn)品質(zhì)量追溯體系，對流通環(huán)節(jié)進行監(jiān)測，杜絕質(zhì)量隱患。
(四)建立網(wǎng)絡(luò)物流體系。加快貧困村及老區(qū)村寬帶建設(shè)，采取有線無線結(jié)合的辦法，擴大網(wǎng)絡(luò)覆蓋面。支持快遞物流企業(yè)在貧困村設(shè)立服務(wù)網(wǎng)點，鼓勵發(fā)展面向鄉(xiāng)村的“草根物流”，建立完善的物流體系，提高網(wǎng)貨配送效率。
(五)建立人才培訓(xùn)體系。制定培訓(xùn)規(guī)劃、方案，整合現(xiàn)有培訓(xùn)資源，構(gòu)建由政府相關(guān)部門、社會團體、高等(職業(yè))院校及電商龍頭企業(yè)為主體的電商扶貧人才培訓(xùn)體系，實現(xiàn)電商扶貧管理人員和從業(yè)人員培訓(xùn)全覆蓋。
(六)建立考核評價體系。圍繞“三有一能”目標，建立電商扶貧統(tǒng)計通報制度，重點考核網(wǎng)店數(shù)量、銷售量、交易額及帶動貧困村、老區(qū)村、貧困戶外銷農(nóng)特產(chǎn)品，以及幫助貧困戶增收脫貧情況。
(一)寬帶網(wǎng)絡(luò)建設(shè)?？h工信委等有關(guān)部門按照“寬帶中國”戰(zhàn)略要求，研究制定加快農(nóng)村信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的具體措施，推動光纜入鄉(xiāng)、進村、到戶，實現(xiàn)貧困村、老區(qū)村互聯(lián)網(wǎng)全覆蓋。
(二)物流快遞支撐。通過物流補貼，稅費減免等方式，鼓勵和扶持物流企業(yè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立符合電商發(fā)展需要的物流配送門店，在貧困村、老區(qū)村建立快遞服務(wù)點，開展集中收購、集中配送，到20xx年實現(xiàn)物流快遞鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本覆蓋，功能輻射到村。
(三)網(wǎng)店規(guī)模壯大。采取教育培訓(xùn)、資源投入、市場對接、政策支持、提供服務(wù)等方式方法，幫助貧困戶開辦網(wǎng)店，銷售農(nóng)產(chǎn)品。通過與當?shù)仉娚听堫^企業(yè)、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)紀人、能人大戶、專業(yè)協(xié)會開展貧困戶網(wǎng)店“一對一“對接，幫助貧困戶提高網(wǎng)店運營效益。對暫不具備開辦網(wǎng)店條件的貧困村，鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、大學(xué)生村官、未就業(yè)大學(xué)生和貧困村在校大學(xué)生以及致富能人，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)電商服務(wù)站、縣電商服務(wù)中心或電商創(chuàng)業(yè)園內(nèi)開設(shè)網(wǎng)店，代銷農(nóng)特產(chǎn)品。
(四)網(wǎng)絡(luò)品牌培育。按照“一縣一業(yè)”“一村一品”的原則，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，培育特色品牌。支持農(nóng)產(chǎn)品“地標保護”“綠色”“有機”“無公害”等資質(zhì)的申報認證，加強特色產(chǎn)品品牌化建設(shè)，提升產(chǎn)品品質(zhì)、價值和知名度。建立電商扶貧農(nóng)特產(chǎn)品目錄庫，對全市優(yōu)質(zhì)特色農(nóng)產(chǎn)品種養(yǎng)規(guī)模、產(chǎn)量產(chǎn)值、品質(zhì)特色開展調(diào)查摸底統(tǒng)計，確定主導(dǎo)品牌，編制特色主導(dǎo)產(chǎn)品目錄。引導(dǎo)支持每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少培育一戶特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、包裝、銷售龍頭企業(yè)，進行認證掛牌管理和扶持。
(五)金融服務(wù)支撐。將電商扶貧納入扶貧小額貸款支持范圍，對開辦網(wǎng)店、從事網(wǎng)貨生產(chǎn)銷售的貧困戶和帶動貧困戶生產(chǎn)銷售網(wǎng)貨產(chǎn)品且效果明顯(以銷售貧困戶產(chǎn)品為主)的企業(yè)和網(wǎng)店，給予免抵押、免擔保、5萬元以下、三年以內(nèi)的小額信貸支持，政府按基準利率全額貼息。鼓勵農(nóng)村信用社、農(nóng)村商業(yè)銀行在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立服務(wù)網(wǎng)點，村設(shè)立金融服務(wù)代辦點，改善農(nóng)村網(wǎng)店支付、結(jié)算等金融服務(wù)條件。
(六)試點示范引領(lǐng)。按照全省貧困地區(qū)開展電商扶貧試點工作安排，盡快制定各縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)電商扶貧路線圖，確定時間表，高標準、高質(zhì)量地做好試點工作。實施好國家電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范縣項目，做好省級電子商務(wù)示范縣創(chuàng)建工作。積極爭取與阿里巴巴集團“千縣萬村”、京東集團“千縣燎原”和蘇寧“農(nóng)村電商”計劃的對接，利用大平臺提升我縣電商扶貧質(zhì)量水平。
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)。電商扶貧工作實行“省上指導(dǎo)、市州協(xié)調(diào)、縣負總責(zé)、鄉(xiāng)村落實”的工作體制，在市、縣電商扶貧推進領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和貧困村、老區(qū)村為具體實施單位，要整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)電商和扶貧工作力量，抓好電商扶貧各項工作的落實。貧困村、老區(qū)村“兩委”班子、雙聯(lián)單位和駐村工作隊要配合做好電商扶貧項目實施、政策宣傳、組織培訓(xùn)和各項政策措施的落實工作。
(二)責(zé)任分工。扶貧部門負責(zé)貧困村、老區(qū)村、貧困戶基本情況、需求清單和規(guī)劃計劃的制定，以及綜合協(xié)調(diào)、進度通報、監(jiān)督檢查、年度考核等工作;商務(wù)部門負責(zé)做好電商大平臺引進、本土平臺培養(yǎng)、網(wǎng)貨促銷、物流配送、人才培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查等工作;農(nóng)牧部門負責(zé)建立覆蓋全過程的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管制度，嚴格農(nóng)業(yè)投入品管理，推進農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)，完善農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全考核評價制度等工作;農(nóng)工辦負責(zé)把電商扶貧作為駐村隊和幫扶單位的一項重要職責(zé)，納入駐村幫扶年度考核;工信等有關(guān)部門負責(zé)做好協(xié)調(diào)電信、移動、聯(lián)通、鐵塔、廣電網(wǎng)絡(luò)等企業(yè)加快貧困村寬帶網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作;工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)部門負責(zé)做好網(wǎng)上銷售產(chǎn)品的資質(zhì)認證、質(zhì)量安全監(jiān)管和誠信體系建設(shè)，加大網(wǎng)絡(luò)市場監(jiān)管力度等工作;財政部門負責(zé)做好電商扶貧配套資金保障工作，制定出臺財政獎勵扶持辦法。
(三)技能培訓(xùn)。以縣為主體，做好電商扶貧的系統(tǒng)培訓(xùn)和專項培訓(xùn)。把電商扶貧培訓(xùn)納入“兩后生”培訓(xùn)范圍，列入年度計劃，加大培訓(xùn)力度。采取“走出去”與“引進來”、課堂教學(xué)與現(xiàn)場觀摩、專家理論講解與店主現(xiàn)身說法相結(jié)合等多種形式開展培訓(xùn)，務(wù)求培訓(xùn)效果，提高培訓(xùn)質(zhì)量。以縣(區(qū))為主體，加強對網(wǎng)店經(jīng)營者的專業(yè)培訓(xùn)，重點對網(wǎng)上開店、網(wǎng)店裝修、客服、運營推廣、產(chǎn)品拍照美化及店鋪管理維護工具等操作技能進行培訓(xùn)，幫助掌握利用電子商務(wù)銷售產(chǎn)品的一般流程，并能獨立運用電子商務(wù)平臺開展業(yè)務(wù)，確保每個貧困村、老區(qū)村至少培訓(xùn)2名電商應(yīng)用人才。
(四)考核獎懲。商務(wù)、扶貧等部門要建立健全電商扶貧部門協(xié)作機制，對電商扶貧工作進行季度檢查、半年通報、年底考核，推動各項重點工作任務(wù)落實。每年評選表彰一批全市電商扶貧成效突出的“明星網(wǎng)店”和“誠信網(wǎng)店”，給予獎勵;對銷售假冒偽劣產(chǎn)品、損害定西電商扶貧形象的行為，采取行政、經(jīng)濟、法律等手段予以懲罰。
(五)宣傳引導(dǎo)。加大電商扶貧的宣傳力度，在報紙、電視、廣播和網(wǎng)絡(luò)等主流媒體上開辟專欄，進行跟蹤式專項宣傳報道。充分發(fā)揮微博、微信等新媒體的作用，靈活運用微博話題、微信欄目，對電商扶貧工作持續(xù)開展宣傳報道。依托“四雙”行動，充分發(fā)揮村級組織和群眾在電商扶貧中的重要作用，尤其要及時總結(jié)和宣傳推廣電商扶貧工作中的好做法、好經(jīng)驗，營造電商扶貧的濃厚輿論氛圍。
電子商務(wù)匯報材料篇四
這次市文明委考評組對我部文明創(chuàng)建進行考評，將進一步全面督促推進我們的工作。首先我代表xx縣委宣傳部全體干部職工對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
下面，我就縣委宣傳部三年來文明創(chuàng)建工作作簡要的匯報。xx縣委宣傳20xx年被命名為市級文明單位以來，始終堅持“深化、完善、鞏固、提高”的八字方針，以抓文明單位創(chuàng)建為載體，不斷提升本職工作水平。我們的文明單位創(chuàng)建工作可以用“做到兩個到位、堅持三個抓手、達到一個提升”來概括，即:做到領(lǐng)導(dǎo)到位、投入到位，堅持以制度建設(shè)、隊伍建設(shè)、軟環(huán)境建設(shè)為抓手，達到提升宣傳思想工作水平的目的。
縣委宣傳部高度重視，把文明單位創(chuàng)建工作放在重要議事日程來抓，與本職工作同計劃、同部署，鑒于人事變動及時調(diào)整充實由縣委常委、宣傳部長為組長，常務(wù)副部長為副組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組(永宣字〔20xx〕12號文件)，結(jié)合單位實際，研究制定了《xx縣委宣傳部20xx—20xx年文明單位創(chuàng)建規(guī)劃》，明確規(guī)定了創(chuàng)建目標、創(chuàng)建要求、具體措施、經(jīng)費投入、時間安排、機構(gòu)設(shè)置、人員保障等，將責(zé)任落實到股室、落實到個人。
針對辦公設(shè)備簡陋，難于適應(yīng)新時期工作需要的實際現(xiàn)狀，縣委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子積極向省、市、縣多方協(xié)調(diào)籌集資金，自20xx年以來，購置了兩輛公務(wù)用車，配齊了辦公桌椅、電腦、打印機、傳真機、復(fù)印機、相機等設(shè)備，全面優(yōu)化了辦公條件。目前，已經(jīng)達到部內(nèi)人手一臺電腦、每一個股室1臺以上相機的水平。近三年共投入資金60多萬元，通過配備完善硬件設(shè)施條件，為文明單位創(chuàng)建提供硬件基礎(chǔ)。
根據(jù)文明單位創(chuàng)建工作需要，宣傳部自20xx年以來先后制定和完善了xx縣委宣傳部《理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《理論中心組考核制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《工作制度》、《生活制度》、《車輛管理制度》、《財務(wù)制度》、《干部職工理論教育培訓(xùn)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉政制度》《工作獎勵制度》等多個制度，堅持用制度規(guī)范干部職工行為。同時，在工作上堅持“一周一計劃，一月一交流，一季一督查”的工作機制，即:分管領(lǐng)導(dǎo)每周與所分管股室研究工作一次，對上周工作進行回顧查找，對下周工作重點進行計劃;每月由部長主持或部長委托常務(wù)副部長主持，各股室對本月工作進行總結(jié)，對下月工作進行規(guī)劃;每個季度，由常務(wù)副部長牽頭對照目標責(zé)任書，對各股室工作進行查漏，督促補缺。
在干部隊伍建設(shè)中，我們以“素質(zhì)大提高、崗位大練兵”、新聞戰(zhàn)線“三項教育”、宣傳文化系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)、“三力建設(shè)”、創(chuàng)先爭優(yōu)活動等為主要載體，從提高演講口才、新聞寫作、攝影、電視新聞、理論研究、文藝創(chuàng)作六大能力入手，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》和《未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》為主線，深入開展七項教育。
一是開展理想信念教育，每年清明節(jié)期間，組織全體干部職工開展烈士陵園掃墓活動，開展網(wǎng)上祭先烈活動。
二是開展形勢教育，使干部職工端正思想態(tài)度，增強工作責(zé)任感和緊迫感。
三是開展核心價值體系教育，讓干部職工廣泛思考怎樣做人、做什么樣的人、要做什么事，樹立正確的人生觀。
四是開展“八榮八恥”為主要內(nèi)容的榮辱觀教育，對“八榮八恥”進行醒目廣告，部內(nèi)每個辦公室一塊，使干部職工明確要有所為有所不為。
五是開展愛崗敬業(yè)教育和“四心”工程，結(jié)合開展對工作有熱心、對父母有孝心、對社會有愛心、對自己有信心的“四心”工程，正確引導(dǎo)干部職工自覺加強道德修養(yǎng)。
六是開展誠信教育，通過個人自學(xué)自啟、組織觀看影片、正反案例分析、社會實踐等方式，對“20字公民道德規(guī)范”進行醒目廣告，部內(nèi)每個辦公室一塊，讓干部職工在接受教育中深刻認識誠信與不誠信的巨大差別。
七是開展環(huán)保生態(tài)宣傳教育，圍繞“促進生態(tài)環(huán)保、構(gòu)建美麗家園”主題，努力提高干部職工生態(tài)環(huán)保意識。通過廣泛開展各種教育活動，培養(yǎng)了一支政治過硬、作風(fēng)務(wù)實、業(yè)務(wù)精湛、經(jīng)得起檢驗的精干隊伍。
一個地區(qū)要發(fā)展需要良好的軟環(huán)境，一個單位也一樣?？h委宣傳部在文明創(chuàng)建中，始終堅持以軟環(huán)境建設(shè)為抓手，營造團結(jié)和諧的人文氛圍。
一是加強對辦公環(huán)境的優(yōu)化，將公共衛(wèi)生區(qū)合理分配到股室，將衛(wèi)生工作責(zé)任落實到個人，同時，要求每一個干部職工在辦公室自種兩盆以上花木，辦公用品擺放做到條理有序。
二是經(jīng)常組織集體活動，20xx年“三·八”節(jié)，常務(wù)副部長帶隊，組織部分干部職工前往大理、麗江、迪慶、保山、德宏等地考察學(xué)習(xí)，20xx年11月由部長帶隊，組織全體干部職工到掛鉤村與村民小組長開展聯(lián)歡活動，20xx年xx月，由部長帶隊到大雪山自然保護區(qū)與保護區(qū)全體人員開展攝影寫作采風(fēng)活動，20xx年春節(jié)期間還開展了職工撲克、象棋比賽活動，通過這些活動開展，使部機關(guān)人文環(huán)境團結(jié)和諧，生動活潑。
三是多次開展獻愛心，全體干部職工積極為汶川大地震、云南百年一遇大旱災(zāi)捐款。四是深入開展“雙聯(lián)雙推”活動，建立機關(guān)黨支部與農(nóng)村黨支部結(jié)對幫扶機制。近三年多次深入掛鉤村勐板鄉(xiāng)戶丫村，開展產(chǎn)業(yè)幫扶、新農(nóng)村建設(shè)、抗旱防汛等工作，開展農(nóng)村現(xiàn)場核桃技術(shù)培訓(xùn)16場次，受益20xx余人次，協(xié)調(diào)提供產(chǎn)業(yè)幫扶資金2萬元，協(xié)調(diào)用于新農(nóng)村建設(shè)的水泥80噸，發(fā)展核桃12997.8畝。今年抗旱期間，又兩次發(fā)動黨員干部職工捐款，共捐款4600元，針對大旱致使很多困難黨員和群眾無法正常生產(chǎn)生活的實際，宣傳部又安排6000元資金，幫扶戶丫村困難黨員、群眾、留守兒童、孤兒、五保戶等特殊群體渡過難關(guān)。今年防訊期間，宣傳部又為勐板鄉(xiāng)戶丫村、戶丫完小、新邊田村、后山村協(xié)調(diào)大米1500斤。
四是做好感動臨滄人物回訪工作，解決實際困難，經(jīng)協(xié)調(diào)為20xx年度感動人物尹玉鳳家蓋了新房。五是堅持和完善民主管理制度，實行了政務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)三公開，營造尊法、守法、文明、和諧的干事氛圍。
“十百千萬”評選推薦活動有序開展，組織開展文明單位、文明村、文明行業(yè)“三大創(chuàng)建”活動有聲有色，“感動臨滄年度人物”評選推薦活動富有成效，“十大優(yōu)美村寨”、“十大先進新農(nóng)村理事會”、“十大農(nóng)村致富帶頭人”、“十大敬老之星”等評選活動成績匪然。四是文體活動長足活躍，《月亮升起來》廣場集體舞得到推廣普及，推出溶地方特色、雅俗共賞的《古韻新編》永德打歌，節(jié)慶文化活動豐富多彩，群眾文體活動繁榮昌盛。五是各種藝術(shù)創(chuàng)作勢頭良好，魯?shù)轮偻镜臅ㄗ髌贰盁o與倫比”等入選《祖國萬歲》，被中國書法家協(xié)會等部門授予“中國杰出藝術(shù)家”和“人民功勛藝術(shù)家”的稱號，縣文化館魯明順同志創(chuàng)作的圖畫《牧童騎術(shù)高》獲文化部舉辦的全國群眾文化藝術(shù)系統(tǒng)書法美術(shù)攝影大展銅獎、創(chuàng)作的《我們敬愛的祖國》、《永德真是個好地方》等8首歌詞被20xx年《祖國之春·中國民族歌曲選粹》入編等。六是公共文化服務(wù)體系建設(shè)得到加強，永德博物館已建成，縣城文體中心、農(nóng)民健身工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設(shè)等項目建設(shè)進展順利，在127個山區(qū)自然村建成“村村通”電視接收點，圖書館被云南省文化信息資源共享工程分中心列為基層示范點，投資120萬元建成老干部活動中心。
申報全國基層理論宣講先進集體，此項工作正在申報之中。
電子商務(wù)匯報材料篇五
（2015年9月16日）。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
一、基本縣情及經(jīng)濟社會發(fā)展情況。
**縣位于陜西東南部，屬長江流域漢江水系，是一個“八山一水一分田”的山區(qū)農(nóng)業(yè)縣、國家扶貧開發(fā)重點縣。全縣轄18個鎮(zhèn)（辦）、239個村（社區(qū)）、13.04萬戶46萬人，人口居***市第三?？h域面積3535平方公里，居***市第一。福銀高速公路自西北向東南穿境而過，山（陽）柞（水）高速即將啟動建設(shè)，**已融入關(guān)天經(jīng)濟區(qū)、西安武漢都市經(jīng)濟圈，區(qū)位優(yōu)勢明顯。
**生態(tài)環(huán)境優(yōu)美，空氣質(zhì)量達到和好于二級以上天數(shù)355天，屬國家南水北調(diào)中線工程重要水源涵養(yǎng)區(qū)，森林覆蓋率達到62%，被譽為“西安第二生活區(qū)”；境內(nèi)礦產(chǎn)資源富集，釩儲量310萬金屬噸，為世界第二、亞洲第一大礦床，被稱為“中國釩業(yè)之都”；生物資源多樣，有國家二級以上保護野生動物26種,野生中藥材1000多種，享有“秦嶺天然藥庫”之美譽；旅游資源豐富，已建成的國家級森林公園天竺山、明清古建筑群漫川古鎮(zhèn)、省級風(fēng)景名勝區(qū)月亮洞對外具有一定影響，是“秦嶺最美是***”的典型代表。
近年來，我們以建設(shè)美麗幸福**為主題，認真貫徹落實中省市一系列穩(wěn)增長、促改革政策措施，堅持穩(wěn)中求進、提質(zhì)增效，主動作為、加壓奮進，持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)、創(chuàng)新抓發(fā)展，全力穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險。1-7月，預(yù)計生產(chǎn)總值完成55.07億元，增長12.6%；財政總收入完成4.11億元，地方財政收入完成2.39億元，分別增長39.1%和15.5%；固定資產(chǎn)投資完成66.61億元，增長24.2%；規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值完成74.12億元，增長36.1%，規(guī)上工業(yè)增加值完成22.98億元，增長22.4%；社會消費品零售總額完成13.37億元，增長11.5%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到15920元，增長13.1%；農(nóng)村居民人均現(xiàn)金收入達到5427元，增長16.8%。
今年以來，我們主動適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)，以省級創(chuàng)建為抓手，積極探索實踐，加快發(fā)展電子商務(wù)，工作取得了一定成效。在8月18日召開的第二屆陜西電子商務(wù)交流合作發(fā)展大會上，**被授予“省級電子商務(wù)示范縣”，逛集網(wǎng)公司被評為“省級電子商務(wù)示范企業(yè)”，我縣作“網(wǎng)聚秦嶺山珍·商惠父老鄉(xiāng)親”經(jīng)驗分享。據(jù)統(tǒng)計，上半年全縣電子商務(wù)交易額4.8億元，同比增長28%；其中網(wǎng)絡(luò)零售額5112萬元、同比增長62%，網(wǎng)絡(luò)零售購買額1.83億元、同比增長58%以上；全縣接收包裹約168萬件、同比增長67%，寄出包裹約28.78萬件、同比增長54%。
由于工作務(wù)實高效、進展迅速，得到了省市各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，省商務(wù)廳一直關(guān)心、指導(dǎo)、支持**電子商務(wù)發(fā)展。市上四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)、分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和市直相關(guān)部門先后實地檢查指導(dǎo)、視察調(diào)研電子商務(wù)工作，并就電商下一步發(fā)展指明了方向以及本市兄弟縣區(qū)30余次前來我縣考察學(xué)習(xí)電子商務(wù)工作。各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和兄弟縣區(qū)的學(xué)習(xí)交流，給我們以極大鞭策與鼓舞，給我們工作增加了無窮的動力，更加堅定了我們發(fā)展電商的信心和決心，將鍥而不舍、持之以恒地加快推進電子商務(wù)發(fā)展。
（一）以強化組織為保障，健全工作推進機制。為切實加強對電子商務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由縣委副書記親自抓，3名副縣長配合抓的電子商務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣經(jīng)貿(mào)局。抽調(diào)10名工作人員具體辦公，擬成立縣電子商務(wù)服務(wù)中心，負責(zé)指導(dǎo)和服務(wù)全縣電子商務(wù)工作。制定了**縣《2015-2020年電子商務(wù)發(fā)展規(guī)劃》、《加快電子商務(wù)發(fā)展實施意見》、《電子商務(wù)發(fā)展扶持獎勵暫行辦法》等政策文件。縣委常委會、政府常務(wù)會和縣長辦公會專題研究部署電子商務(wù)工作，每年設(shè)立1000萬元電商專項發(fā)展資金。四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)、分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)多次實地檢查指導(dǎo)電商發(fā)展，20余次召開領(lǐng)導(dǎo)小組會協(xié)調(diào)解決具體問題，相關(guān)部門、各鎮(zhèn)辦鼎力支持、強力推進電商發(fā)展，形成了上下聯(lián)動、齊抓共推的良好工作格局。
（二）以明晰思路為引擎，形成廣泛思想共識。通過外出考察學(xué)習(xí)、深入調(diào)查研究、專家把脈指導(dǎo)等方式，汲取各方智慧，突出頂層設(shè)計，確立了具有**特色的電子商務(wù)發(fā)展“65433”工作理念、思路和目標。6，即政府主導(dǎo)、企業(yè)帶動、協(xié)會引領(lǐng)、統(tǒng)籌資源、社會參與、融合發(fā)展的“六位一體”工作思路；5，即實施產(chǎn)業(yè)組織建設(shè)、線上平臺建設(shè)、線下園區(qū)建設(shè)、共性服務(wù)拓展、智慧縣城建設(shè)“五大工程”；4，即四級架構(gòu)模式：縣級架構(gòu)，一辦一會一公司一中心（領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室+電商協(xié)會+電子商務(wù)公司+電商服務(wù)中心）；鎮(zhèn)級架構(gòu)，一站一會（電子商務(wù)綜合服務(wù)站+電商協(xié)會）；村級架構(gòu)，設(shè)立電子商務(wù)服務(wù)站；景區(qū)架構(gòu)，設(shè)立電子商務(wù)服務(wù)中心；3，即以三個體系化為推進措施：平臺建設(shè)體系化、產(chǎn)業(yè)支撐體系化、配套服務(wù)體系化；3，即達到三個目的：促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，促進農(nóng)民增收致富，促進城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。到2016年底，全縣電子商務(wù)交易額突破20億元，其中網(wǎng)絡(luò)零售交易額突破4億元，把**建成新絲路區(qū)域性電商資源集聚和發(fā)展中心。
為提高廣大領(lǐng)導(dǎo)干部對發(fā)展電子商務(wù)的認知度和參與度，縣委中心組、政府常務(wù)會專題組織學(xué)習(xí)電商政策理論知識；先后舉辦了“電子商務(wù)發(fā)展”專題報告會和電子商務(wù)專題培訓(xùn)會，對所有縣級、鎮(zhèn)辦和部門領(lǐng)導(dǎo)及重點企業(yè)負責(zé)人、大學(xué)生村官、部分電商愛好者進行培訓(xùn)講解，通過立體化宣傳，無論是政府、企業(yè)還是社會層面，對發(fā)展電商有了新認識，認為是大勢所趨、時不我待，形成了積極支持、主動參與電商發(fā)展的廣泛思想共識。
（三）以省級創(chuàng)建為抓手，加快服務(wù)站點建設(shè)。圍繞創(chuàng)建省級電子商務(wù)示范縣、示范園區(qū)和示范企業(yè)目標，我們對照創(chuàng)建標準，制定創(chuàng)建方案，落實創(chuàng)建舉措，加大工作力度，全力推進實施。一是縣城以“一館兩園三中心”建設(shè)為重點，由逛集網(wǎng)裝修布置的“大秦嶺農(nóng)特產(chǎn)電子商務(wù)﹒**展示體驗館”建成投入運營；占地40畝的木森電子商務(wù)物流園按計劃進度推進，招租海爾日日順等物流企業(yè)入駐；把縣域工業(yè)集中區(qū)作為電商產(chǎn)業(yè)園西區(qū)，深化電子商務(wù)應(yīng)用，爭創(chuàng)省級電子商務(wù)示范園區(qū)；以**醫(yī)藥和**集團公司為主體，在城區(qū)三中至十里段建設(shè)電商產(chǎn)業(yè)園（東區(qū)），征地協(xié)議已簽訂，即將動工建設(shè)；電子商務(wù)孵化中心入駐企業(yè)10余家，為電子商務(wù)企業(yè)及個人提供了一個開放共享、融合創(chuàng)新的孵化、創(chuàng)業(yè)平臺；“秦嶺八大件”品控分揀包裝中心建成投運，農(nóng)特產(chǎn)品和期貨交易中心完成規(guī)劃設(shè)計，形成了較為完整的電商產(chǎn)業(yè)鏈。二是基層電商服務(wù)站按照“站市一體”模式建設(shè)，目前18個鎮(zhèn)（辦）、4個景區(qū)及30個村級電商服務(wù)站建成并開業(yè)運營，發(fā)揮電商服務(wù)站的農(nóng)業(yè)聯(lián)合社母體、經(jīng)營能人示范帶動、綜合服務(wù)便民三個方面作用，推進電商興農(nóng)、電商扶貧，助農(nóng)增收。三是在省市商務(wù)部門的指導(dǎo)下，圍繞創(chuàng)建標準，落實專人負責(zé)，搜集整理和編制示范縣、示范園區(qū)和示范企業(yè)創(chuàng)建申報資料，積極跟蹤對接，成功實現(xiàn)了創(chuàng)建目標。
（四）以宣傳培訓(xùn)為先導(dǎo)，推進各項工作開展。為了營造良好的輿論氛圍和發(fā)展環(huán)境，我們策劃制定了一系列有計劃、有步驟、有重點的電子商務(wù)宣傳推廣方案。一是積極參加十九洽暨絲博會，第二屆陜西電子商務(wù)交流合作發(fā)展大會，籌備參加跨境電商大會，專題推介電子商務(wù)招商項目，推出“五免費、十扶持”系列優(yōu)惠政策，熱忱歡迎省內(nèi)外電商企業(yè)來**投資興業(yè)。二是在高速路出口、省道縣道沿線、城鎮(zhèn)周邊制作廣告牌、燈箱、標語進行宣傳；三是利用報紙、微信、電視臺、網(wǎng)站等媒體宣傳；四是通過冠名活動、led顯示屏和公交車體宣傳。目前，共制作大型廣告牌20個，懸掛燈桿旗200面，制作燈箱100個，刷寫標語500余副，在250輛出租車頂發(fā)布流動字幕，每天通過微信公眾號發(fā)布活動和電商政策，形成了立體化、全方位的宣傳格局。在前期培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)老板及電商協(xié)會會員、鎮(zhèn)村電商服務(wù)站負責(zé)人、有創(chuàng)業(yè)意向的社會青年、未就業(yè)大學(xué)生及大學(xué)生村官，分5個層次累計開展培訓(xùn)1500余人次，全縣發(fā)展電商的意識進一步增強，電商人才進一步增多。
由于各級領(lǐng)導(dǎo)重視、社會參與度高，各項配套工作進展較快。一是征集農(nóng)特產(chǎn)品30余類百余種，文化旅游產(chǎn)品和手工藝品50余種，其中核桃、板栗、茶葉等大宗農(nóng)特產(chǎn)品貨源充足。二是對征集的農(nóng)產(chǎn)品進行qs認證，完成了“秦嶺八大件”禮盒和單品包裝設(shè)計，相繼推出“高山雜糧”、“即食小吃”、“特色食材”等產(chǎn)品，解決農(nóng)產(chǎn)品品牌化和同質(zhì)化競爭問題。三是強化政策扶持，擴大產(chǎn)業(yè)基地規(guī)模，加大“三品一標”認證力度，建立質(zhì)量可追溯體系，確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量和市場供應(yīng)需求。四是選舉成立了縣電子商務(wù)協(xié)會，以股份制合作方式組建了**縣供銷電子商務(wù)公司，以協(xié)會為主組織實施培訓(xùn)、規(guī)范和引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展，通過公司開展對外合作，擴大業(yè)務(wù)范圍。
（五）以引進落地為根本，營造良好電商發(fā)展環(huán)境。為鼓勵更多的在外創(chuàng)業(yè)成功人士和青年才俊回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，認真貫徹落實《**縣電子商務(wù)發(fā)展扶持獎勵暫行辦法》，推出了“五免費、十扶持”系列優(yōu)惠政策，對引進的知名電商企業(yè)及高端電商人才，免費提供辦公場所、住所和wifi，免費開展培訓(xùn)和注冊登記。利用專項資金重點扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展、平臺發(fā)展和經(jīng)營主體，從人才培育、宣傳營銷、網(wǎng)貨供應(yīng)、物流配送、用地保障、金融信貸等方面給予支持，努力為電商發(fā)展營造良好環(huán)境。
三、
存在問題及下一步工作打算。
盡管我縣在發(fā)展電子商務(wù)方面做了一些工作，取得了一定成績，但工作中仍存在一些困難和問題。一是電商人才短缺。全縣普遍缺乏能夠獨立開設(shè)網(wǎng)店、開展運營管理的專業(yè)人才；二是資金短缺。我縣山大溝深，人口居住分散，發(fā)展電子商務(wù)物流配送是最大“瓶頸”制約，初期物流配送需要資金扶持。三是農(nóng)產(chǎn)品認證管理制度不夠健全，“三品一標”認證和證后監(jiān)管力度需進一步加大。四是發(fā)展電子商務(wù)在縣內(nèi)形成一定氛圍，但在縣外的宣傳力和影響力還不夠，知曉率不高，宣傳力度需進一步加強。
下一步，我們將按照省級電子商務(wù)示范縣建設(shè)相關(guān)要求，細化工作任務(wù)，夯實各方責(zé)任，加大推進力度，推進我縣電子商務(wù)工作向縱深發(fā)展。一是加快電商項目建設(shè)。進一步落實包抓責(zé)任，倒排工期，明確時限，全力推進電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園、農(nóng)特產(chǎn)品和期貨交易中心等項目建設(shè)，盡快完成縣城重點公眾場所、重點集鎮(zhèn)和標志性景區(qū)的免費wifi建設(shè)任務(wù)。二是抓好人才培育工作。堅持引進電子商務(wù)高端人才和培養(yǎng)大量技能型支撐人才相結(jié)合，加大縣外優(yōu)秀電商人才引進力度，分批次、分行業(yè)開展電子商務(wù)培訓(xùn)，為電商發(fā)展提供智力支持。三是強化物流配送體系建設(shè)。力爭9月底前全面完成木森電子商務(wù)物流園建設(shè)，招租海爾日日順等物流企業(yè)和快遞公司入駐，形成物流聚集效應(yīng)，建立定時、定點、定線的捎貨提貨班線模式，以及節(jié)點、支點、中心相互支撐的雙向貨運物流配送體系。積極發(fā)展冷鏈物流，探索生鮮農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上預(yù)定直銷，打通“農(nóng)產(chǎn)品進城、工業(yè)品和生活用品下鄉(xiāng)”雙向流通渠道。四是做優(yōu)電商服務(wù)平臺。發(fā)揮服務(wù)站聯(lián)合社母體和經(jīng)營人員示范帶動的作用，以市場需求為導(dǎo)向，引導(dǎo)農(nóng)民由單家獨戶分散經(jīng)營向集約規(guī)模經(jīng)營轉(zhuǎn)變，把過去生產(chǎn)者、消費者、協(xié)作者與專業(yè)合作社之間的樹狀結(jié)構(gòu)變?yōu)榫W(wǎng)狀結(jié)構(gòu)，提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的組織化程度。同時，依托服務(wù)站綜合服務(wù)功能，為廣大農(nóng)民提供代買代賣、繳費充值、訂票服務(wù)、惠農(nóng)金融貸款、再生資源回收等5大類12項服務(wù)，讓農(nóng)民不出村就能享受到優(yōu)質(zhì)便捷的服務(wù)。五是加大宣傳報道力度。按照既定的宣傳方案，通過傳統(tǒng)媒介和新興媒體，進一步加大電子商務(wù)和逛集網(wǎng)的宣傳力度，讓更多的人了解逛集網(wǎng)、登錄逛集網(wǎng)，購買大秦嶺農(nóng)特產(chǎn)。對工作推進中涌現(xiàn)出的先進事跡和典型案例，加大宣傳報道力度，形成全社會支持電子商務(wù)發(fā)展的良好輿論氛圍。
以上匯報不妥之處，敬請批評指正。
電子商務(wù)匯報材料篇六
幾年來，我校從實踐“三個代表”重要思想的高度，認真踐行科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立“安全第一，責(zé)任重于泰山”的思想，制定和完善各種安全防范措施，極大程度的預(yù)防了各種安全事故的發(fā)生。近年來我校安全綜合治理工作不斷加大力度，取得了很好的成效，現(xiàn)將我校安全綜合治理工作情況匯報如下：
我校地理位置特殊，東面緊鄰麻白公路，每天車流人流南來北往、川流不息。由于地處城郊，經(jīng)常有社會閑散人員糾集在一起對在校學(xué)生的騷擾，尋釁滋事，外部環(huán)境復(fù)雜。學(xué)?，F(xiàn)有學(xué)生1000余人，半數(shù)以上來自外鄉(xiāng)鎮(zhèn)，學(xué)生成分復(fù)雜，安全意識淡薄，是非辨別能力低下，而且留守學(xué)生占了20%的比例。教師因校內(nèi)住房有限，多采取走教，極易形成安全管理的真空。內(nèi)憂外患，雙重夾擊，是擺放在南湖中學(xué)全體師生面前的一個艱難課題。但我們沒有被困難嚇倒，南湖中學(xué)從領(lǐng)導(dǎo)到老師，心往一處想，勁往一處使，真抓實干，安全工作初見成效，如今的南湖中學(xué)學(xué)校穩(wěn)定，師生和諧。學(xué)生在校安心，家長在家放心。幾年來學(xué)校無任何安全責(zé)任事故發(fā)生，確保了師生的生命財產(chǎn)安全。
1、安全重于泰山，安全工作高于一切，這個經(jīng)不僅要常掛口頭，更要落實在行動上。俗話說：“火車跑得快，全靠車頭帶”，為使我校安全工作順利開展，校委會成立了以魏校長為組長，領(lǐng)導(dǎo)班子和各班主任為成員的安全領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)班子人人各司其職，各負其責(zé)，都有明確的分工。
2、建立和完善各項安全制度，使安全工作有章可循，我們建立和完善了《南湖中學(xué)安全責(zé)任追究制度》《南湖中學(xué)內(nèi)保工作制度》《交通安全教育制度》《教師值日坐班制度》《財務(wù)安全管理制度》《緊急情況下的疏散預(yù)案》等。各項制度的建立有效地保障了學(xué)校安全工作的落實。
3、各班主任與學(xué)校簽訂安全責(zé)任狀。為分散安全重壓，加強每個人的安全責(zé)任感，各班主任與學(xué)校簽訂安全責(zé)任狀，各科任教師又須與本班的班主任簽訂責(zé)任書，這樣層層簽訂責(zé)任書，環(huán)環(huán)相扣的嚴密管理讓每位教師個個有安全意識，人人有安全責(zé)任感。既分散了政教工作的重壓，又便于班主任對本班安全工作的管理。
4、加大班級管理力度。學(xué)生的安全意識淡薄，是非辨別能力低下，這種危險現(xiàn)狀需要班主任清醒認識到。期初，為了增強學(xué)生的安全意識，各班利用班會課，讓學(xué)生背守則、學(xué)規(guī)范、并對他們進行道路交通、用電、用水、防火、游泳等安全知識教育。做到天天講安全，周周有安全主題班會，月月有安全小結(jié)。高效、有力的舉措，使學(xué)生的安全意識無形中得到了提高，是非辨別能力大大增強。
5、為了進一步強化學(xué)生的安全意識，我校經(jīng)常邀請市司法局和南湖司法所，城區(qū)交警中隊和南湖派出所干警舉行道路交通安全和法制知識講座，一件件發(fā)人深省的案例，一樁樁血淋淋的事實震撼了學(xué)生的心，在接受安全教育的同時，也學(xué)到了交通安全和法律知識，安全意識也大為提高。
為了讓學(xué)生安全警鐘長鳴，我們利用各種途徑加大了安全力度。一是由政教室牽頭在學(xué)校的文化長廊主辦了交通安全、甲型h1n1的預(yù)控、運動安全等以安全為主題的黑板報，各班學(xué)生也自己動手，每期至少辦了3期以安全為主題的黑板報。二是學(xué)生會和團支部利用廣播室，反復(fù)播送安全相關(guān)的稿件。三是不定期在學(xué)校顯著位置張貼安全宣傳標語，四是經(jīng)常召開各種會議宣講安全，五是每周利用國旗下講話強調(diào)安全。這樣一來，學(xué)生處處看到的是“安全”，時時聽到的是“安全”，安全這根弦一直緊繃不放松。
電子商務(wù)匯報材料篇七
宮集中心校是太和縣農(nóng)村中學(xué)的一面旗幟，目前有25個教學(xué)班，在校學(xué)生2100多人，教職工76人。進入宮集中心校，你會感到：校園布局合理，設(shè)計精巧，環(huán)境優(yōu)雅、舒適，師生舉止文明，地面清潔干凈。多年來，學(xué)校堅持改革發(fā)展，大力提倡社會主義精神文明建設(shè)。師生形成了團結(jié)合作、共同奮斗，校興我榮、校衰我恥的共識，愛護公物、助人為樂蔚然成風(fēng)。優(yōu)美的育人環(huán)境，成功的辦學(xué)經(jīng)驗，大幅度攀升的教育教學(xué)質(zhì)量，深受各級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的一致好評。學(xué)校于xx年被評批準為“阜陽市農(nóng)村示范初中”。
下面從以下幾個方面匯報：
幾年來，我校舍依據(jù)有關(guān)的法律法規(guī)，結(jié)合學(xué)校的實際情況，不斷修訂完善了《宮集中心校量化管理獎懲條例》，其中包括《教學(xué)質(zhì)量評估獎懲辦法》、《文明班級評比細則》、《師生安全十六條》、《校務(wù)公開制度》、《師生節(jié)約用、用電制度》等共計七大章一百二十條，成立了校委會、教代會、安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組等組織、校領(lǐng)導(dǎo)班子成員及教職工代表各司其職，共同管理學(xué)校，使學(xué)校的各項工作陽光操作，公開透明，關(guān)系理順了，心情舒暢了，勞而不累，忙而不亂，層層負責(zé)，各項工作有條不紊地、卓有成效地開展。
多年來，學(xué)校在以張華東校長為首的校領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，確立了“德育為首，教學(xué)為主，素質(zhì)為本”的治校方略，并身體力行地貫徹到日常工作中去。
（一）利用每周的教職工政治學(xué)習(xí)和校本培訓(xùn)時間，不斷強化職業(yè)道德教育。每周一的政治學(xué)習(xí)，除了安排本周的工作外，就引領(lǐng)教職工學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》，還結(jié)合實際，學(xué)習(xí)全國著名的優(yōu)秀教育工作者的先進事跡，全國教育專家魏書生、錢夢龍、斯霞、于漪、孟二冬等，學(xué)習(xí)他的獻身教育、積極探索、甘為人梯的理想和孜孜以求的敬業(yè)精神，激發(fā)廣大教職工獻身教育、爭做名師的工作熱情，鄙棄“當一天和尚撞一天鐘”的消極頹廢、碌碌無為的思想。多年來，學(xué)校教職工絕無打麻將的現(xiàn)象，酗酒、打罵架的惡俗也銷聲匿跡，營造了一個優(yōu)雅、和諧的育人氛圍。民風(fēng)淳樸，教風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃，是廣大學(xué)子求學(xué)受教的也場所。
（二）政教處、團委會以多種形式的精神文明教育，使我校學(xué)生精神面貌煥然一新
加強對學(xué)生的思想道德教育，是社會發(fā)展的必然要素，中央多次下發(fā)文件，要求加強未成年人的思想道德建設(shè)，尤其是在當今留守學(xué)生日益增多的今天。政教處、團委會利用櫥窗、黑板報這一窗口，不斷表揚師生中的好人好事，樹立榜樣，供學(xué)生學(xué)習(xí)，同時還不斷開展各種形式的教育活動：利用社團活動時間，引導(dǎo)學(xué)習(xí)優(yōu)秀學(xué)生的感人事跡：學(xué)習(xí)洪戰(zhàn)輝的自立自強、頑強拼搏的崇高品質(zhì)；學(xué)習(xí)徐本禹為西部貧困地區(qū)兒童支教的無私奉獻精神；每周一的升旗講話更是結(jié)合實際，對學(xué)生進行“五心”教育，通過大力的宣傳、弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，廣大學(xué)生耳濡目染，受到良好的教育，遵紀守法、爭做“文明學(xué)生”的風(fēng)氣蔚然成風(fēng)。
幾年來，在開展師德師風(fēng)建設(shè)年活動中，我校注重實效，不搞形式主義，把提高師德師風(fēng)建設(shè)工作落到實處。學(xué)校在系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《師德師風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)手冊》的基礎(chǔ)上，結(jié)合實際學(xué)習(xí)了xx的《全黨全社會共同做好未成年人思想道德建設(shè)，大力培育中國特色社會主義現(xiàn)代化建設(shè)者和接班人》的講話，學(xué)習(xí)了教育部的《加強和改進未成年人思想道德建設(shè)若干意見》等內(nèi)容，還指導(dǎo)教師自學(xué)，每年每位教師都撰寫了2萬字以上的讀書筆記和個人剖析材料，學(xué)校還規(guī)范了師德師風(fēng)建設(shè)個人檔案袋，包括個人學(xué)習(xí)筆記，反思及學(xué)習(xí)心得，自查自糾總結(jié)，問卷調(diào)查，整改措施等，并完善考核辦法，堅持定期考核，使師德師風(fēng)建設(shè)成為廣大教師提高自身修養(yǎng)的自覺行為，收到明顯成效。
教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。我校按照量化管理的規(guī)定狠抓教育教學(xué)不放松，取得顯著的教學(xué)成果。
（一）立足校本培訓(xùn)，培養(yǎng)名師
幾年來，我校積極按照《安徽省中小學(xué)教師繼續(xù)教育第二輪崗位培訓(xùn)實施方案》的要求，結(jié)合我校實際，成立了校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了培訓(xùn)制度。鼓勵教師參加自考、函授，提高學(xué)歷、學(xué)力，指導(dǎo)教師參加教研，撰寫教研論文并納入量化管理，還利用每周四下午校本培訓(xùn)時間集中學(xué)習(xí)，撰寫讀書筆記、反思案例等，納入量化管理。
（二）對作業(yè)、教案的檢查注重實效，不搞形式
我校對各項工作的檢查從來都是規(guī)規(guī)矩矩認認真真地按質(zhì)和量兩個方面的量化要求，隨機查，深入課堂查，并且不定形式地召開學(xué)生代表座談會，征求學(xué)生的意見。
（三）切實把素質(zhì)教育落到實處
除抓好課堂教學(xué)，注意學(xué)生道德建設(shè)外，我們還尤其注重培養(yǎng)學(xué)生其它方面的素質(zhì)，對學(xué)生的前途，對學(xué)生的一生高度負責(zé)，不受升學(xué)率的影響，開齊課程，開足課時。教導(dǎo)處牽頭，藝體組每期都組織開展為同形式的體育比賽，各學(xué)科組織了學(xué)科興趣小組，團委會組織了豐富多彩的文體活動。目前學(xué)校為提高學(xué)生的身心素質(zhì)，從各方面給學(xué)生創(chuàng)造條件，我校擁有全縣一流的理化生實驗室，可供24組學(xué)生同時實驗，有專人負責(zé)，學(xué)校圖書3萬多冊，滿足學(xué)生的閱讀要求，體育設(shè)施齊全，保障了學(xué)生有一個鍛煉身體的好場所。學(xué)校還在資金極端困難的情況下，多方籌集資金解決學(xué)生的食宿問題，投資30多萬元建成了全縣一流540m2的學(xué)生餐廳可容納千人同時就餐。目前，學(xué)校還擁有女生宿舍樓一座，男生宿舍近百間。我校的微機室也正常使用，使師生都能學(xué)習(xí)電腦。由于決策正確，措施得力，我校教育教學(xué)質(zhì)量顯著提高，自1999年以來，升學(xué)率一直穩(wěn)居全縣農(nóng)村中學(xué)第一，xx年被命名為“阜陽市農(nóng)村示范初中”，xx—xx年在校本培訓(xùn)等多項工作中受到縣教委表彰，尤其是xx年中考，560名學(xué)生參加中考，升入阜陽一中、太和一中、太和中學(xué)計劃內(nèi)多達143人，共升入各類高等學(xué)府深造人數(shù)達近400人。值得一提的是八（6）班學(xué)生靳培鋒被選派參加北京中學(xué)生夏令營（全縣僅此一人），學(xué)生王朝翔等十多人在全省作文競賽中獲獎。
在張校長領(lǐng)導(dǎo)下，我校領(lǐng)導(dǎo)班子本著讓學(xué)生“高高興興是學(xué)來，平平安安回家去”的方針，創(chuàng)造了一系列的措施嚴密的安全、文明管理措施：如《宮集中心校師生安全十六條》、《宮集中心校用電十不準》等，同時在每一個樓梯、學(xué)校醒目的位置都張貼了安全制度，對校內(nèi)外住宿的學(xué)生嚴格登記，學(xué)校不定時檢查。多年來，我校師生從未出過一次安全事故。
目前，我校全體師生在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，正齊心協(xié)力，為創(chuàng)辦“省農(nóng)村示范初中”的目標邁進。
電子商務(wù)匯報材料篇八
近年來，在上級黨、團組織的關(guān)懷下、在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，我校少先隊以全面落實“未成年人思想道德建設(shè)”為主導(dǎo)，以少先隊組織建設(shè)規(guī)范化為主線，以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以體驗教育為基本途徑，圍繞“抓落實、促規(guī)范、創(chuàng)特色、求發(fā)展”，改進工作作風(fēng)，創(chuàng)新觀念，在少先隊大、中、小隊中普及少先隊知識，提高少先隊活動質(zhì)量，全面提高少年兒童的綜合素質(zhì)。幾年來，我校少先隊工作有了長足的進步，取得了一些成績。現(xiàn)將我校的少先隊工作做一簡要的介紹：
定定區(qū)大城小學(xué)現(xiàn)有教師126人，學(xué)生2500名，少先隊員2500名。大隊輔導(dǎo)員2名，大隊長1名，副大隊長3名，大隊委42名，中隊41個，中隊輔導(dǎo)員41名。同時，還成立了由82名少先隊員組成的號鼓隊、100名少先隊員組成的腰鼓隊、80名少先隊員組成的紅領(lǐng)巾藝術(shù)團舞蹈隊、12名少先隊員組成的樂隊。
1、少先隊組織機構(gòu)健全，分工明確。
我校領(lǐng)導(dǎo)對少先隊工作一貫非常重視，每學(xué)期初，學(xué)校的工作計劃能夠?qū)ι傧汝牭墓ぷ骷右越y(tǒng)籌規(guī)劃，指名方向，大隊和中隊也制定好工作計劃，如期開展工作；學(xué)期末，學(xué)校能夠?qū)σ粚W(xué)期來少先隊的工作進行總結(jié)。
大隊輔導(dǎo)員分工作明確，陳娟全面負責(zé)少先隊工作，陳偉負責(zé)常規(guī)管理。學(xué)校少先隊大隊委員會在大隊輔導(dǎo)員幫助下由大隊長具體負責(zé)，開展四崗檢查評比工作、少先隊活動評比、中隊主題隊會的評比、各中隊板報墻報的評比、品德積分表的檢查評比、周會的檢查評比、閱讀活動的檢查評比等。
2、有嚴格的少先隊工作制度，少先隊工作有章可循
的具體落實，配合校外聘請的法制副校長、在學(xué)校全方位開展少先隊工作，不論是大隊活動還是中隊工作都組織開展的有聲有色。
3、陣地建設(shè)規(guī)范
學(xué)校少先隊有獨立的大隊室，隊歌、隊徽、誓詞、作風(fēng)、呼號、大隊旗均張貼于墻，大隊部現(xiàn)擁有鼓號隊共82人，陣容宏大，訓(xùn)練有素，久經(jīng)考驗，在多次比賽中獲得好成績。大隊部每年都將隊干、隊員的名單造表成冊，有專門的記錄簿。大隊部訂購了大量書刊雜志：《少先隊小干部》、《輔導(dǎo)員》、等有關(guān)書籍，充分利用隊刊隊報進行宣傳。抓好少先隊的標志、用品管理和使用，使其發(fā)揮作用。學(xué)校對少先隊投入大量的資金，對少先隊的基礎(chǔ)設(shè)施進行添置更新，如：添置鼓號、隊旗、紅領(lǐng)巾，購買隊標志等。
1、加強輔導(dǎo)員的隊伍建設(shè)
為提高輔導(dǎo)員綜合素質(zhì)，我校始終不渝地抓輔導(dǎo)員的配備、選拔、培訓(xùn)工作，落實輔導(dǎo)員的有關(guān)政策，學(xué)校經(jīng)常組織大、中輔導(dǎo)員外出培訓(xùn)，網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，或下發(fā)隊刊和資料，提高理論修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平。發(fā)動輔導(dǎo)員撰寫少先隊論文參加區(qū)、市的評比。在近年分別安排少先隊輔導(dǎo)員陳娟、陳偉老師參加了共青團定西市委、安定區(qū)委舉辦的少先隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)班，為輔導(dǎo)員的學(xué)習(xí)、工作、創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件，定期召開輔導(dǎo)員會議，組織學(xué)習(xí)研究工作，提高輔導(dǎo)員的少先隊工作水平。學(xué)校除了大中隊輔導(dǎo)員以外，還聘請了思想進步、作風(fēng)正派、熱愛少年兒童的校外輔導(dǎo)員，有警察、醫(yī)生、心理學(xué)教授、教育專家等，邀請他們在學(xué)校的開學(xué)典禮、學(xué)期總結(jié)大會、入隊儀式、家長學(xué)校活動等大型的少先隊員集會上講講座，和少先隊員談心，受到了孩子們的喜愛，得到了家長的好評。
2、小干部任職工作常抓不懈、大隊委分工明確
我校少先隊始終非常重視少先隊小干部的民主選舉和任期輪換，為廣大少先隊員提供平等參與、服務(wù)他人和學(xué)習(xí)民主的機會。 每學(xué)年初，都要召開少代會，進行大隊委改選，通過各中隊推薦、大隊委表決，確定德才兼?zhèn)涞纳傧汝爢T為大隊委員。由民主選舉產(chǎn)生新的大隊委員，各負其責(zé)。大隊部定期召開各種形式的例會，如隊委會、監(jiān)督崗人員會議等，做好記錄，定期組織對隊干進行培訓(xùn)，總輔導(dǎo)員親臨指導(dǎo)，做到培訓(xùn)出成效，工作有成績。
（一）少先隊常規(guī)活動
1、升旗儀式
我校的少先隊更重視每星期的升國旗儀式，學(xué)校成立了校樂隊，在每周星期一的早上，全校少先隊員在校樂隊的伴奏下莊嚴、隆重的參加升旗儀式、演唱國歌；那富有情感的國旗下的講話，讓學(xué)生明白了“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自愛、敬業(yè)奉獻”的可貴，更懂得了要從小好好學(xué)習(xí)，將來為祖國做貢獻的道理；那莊嚴的國旗下宣誓，讓學(xué)生感受到了作為一個中國人的驕傲，從而更自覺地愛國。一句話，每星期的升旗儀式發(fā)揮了其應(yīng)有的作用，學(xué)生的思想情感得到了極大的熏陶。
2、紅領(lǐng)巾廣播站
紅領(lǐng)巾廣播站是宣傳窗，凈化少先隊員的心靈。每天課間操后5分鐘是我校紅領(lǐng)巾廣播站的播音時間。紅領(lǐng)巾廣播站播音內(nèi)容由七個欄目組成：1、學(xué)校主題活動。2、學(xué)生優(yōu)秀習(xí)作選讀。3、自然常識。4、科普知識。5、優(yōu)秀的中華古詩文。6、生活百科。
7、好人好事。由兩名播音員輪流播音（每天一人），播音前后播放主題音樂、兒童歌曲。紅領(lǐng)巾廣播站自開播以來，從組稿、審稿到播音，都由少先隊干部自行組織，深受隊員們的喜愛；在這里，他們放飛理想，放飛希望。紅領(lǐng)巾廣播站播音還能起到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題的作用，使學(xué)校德育工作的盲區(qū)大為減少，德育工作的方法不斷改進，緩解了學(xué)生緊張的學(xué)習(xí)氣氛，構(gòu)建了和諧溫馨的育人空間，豐富了校園文化生活。各中隊都能積極踴躍投稿，提高了學(xué)生的寫作能力。
3、少代會
每年初，在學(xué)校統(tǒng)一安排部署下，少先隊都要組織召開了“少代會”，在會上，校長對每個少先隊員作總體要求講話，黨支部書記對少代會召開的重要意義作精確闡述。在會上選舉產(chǎn)生新一屆少先隊大隊委員42人（大隊長1人，副大隊長3人，年級總負責(zé)6人，四崗檢查人員29人，紅領(lǐng)巾廣播站3人，）。
4、德育骨干培訓(xùn)會
在學(xué)校黨支部的帶領(lǐng)下，發(fā)揮少先大隊的德育主陣地作用，每年舉辦“德育骨干培訓(xùn)會”兩次。教師德育骨干由班子成員和全體輔導(dǎo)員人參加，學(xué)生德育骨干培訓(xùn)會由學(xué)校班子成員和少先大隊委、學(xué)生干部參加。德育骨干培訓(xùn)的做法在《定西日報》上進行了宣傳報導(dǎo)。通過培訓(xùn)，增強了德育工作者的素質(zhì)，提高了德育工作水平。
5、入隊前教育和入隊儀式
際兒童節(jié)，我校全體少先隊員都要穿校服，在校園內(nèi)為一年級自愿加入少先隊組織的新隊員舉行隆重的入隊儀式，使全體隊員對少先隊組織有更深的了解，增強了少先隊組織的凝聚力。
6、少先隊常規(guī)檢查工作
少先大隊部還設(shè)置了“四崗”（衛(wèi)生監(jiān)督崗、課間安全監(jiān)督崗、三操（早操、課間操、眼保健操）監(jiān)督崗、路隊安全監(jiān)督檢查崗），促使全體學(xué)生良好行為的養(yǎng)成教育，對每天的“四崗”檢查情況由“紅領(lǐng)巾”廣播站及時地播出，抑制個別學(xué)生的不良行為，并根據(jù)檢查評比制度扣去班級積分，周末進行匯總，評出班級名次，在每周一升旗活動時，由少先大隊部進行公布，對獲得第一名的年級授予優(yōu)勝紅旗，對獲得第一名的中隊頒發(fā)優(yōu)勝紅旗，。利用《值周檢查評比欄》每天公布各班紀律、衛(wèi)生、路隊和安全情況，做到每天一小結(jié)，每周一統(tǒng)計，加強了學(xué)生紀律、衛(wèi)生、路隊和安全管理，強化了學(xué)生的思想認識。
7、少先隊宣傳工作
堅持中隊黑板報、手抄報、學(xué)校櫥窗定期更換制度.為充分發(fā)揮傳統(tǒng)少先隊陣地對隊員的教育作用，大隊輔導(dǎo)員根據(jù)學(xué)校工作安排及少先隊的工作計劃，每月更換櫥窗和中隊黑板報，并進行考核打分。班級黑板報是隊員接受專題教育的主要陣地，大隊部規(guī)定一二年級由輔導(dǎo)員幫助完成、三年級以上則由隊員們自主完成，因此隊員的積極性得到提高。隊員們在這個陣地中自己組織、活潑發(fā)展，鍛煉了能力，培養(yǎng)了合作意識。少先大隊部利用《學(xué)生作品展示欄》每年展示同學(xué)們的書法、繪畫及攝影等作品16期，100多件；還訂做了28副名人名言宣傳鏡框100副警示教育牌子，分別布置在南、北教學(xué)樓的樓道墻上、教室里面和其它顯眼位置，營造了濃厚的校園文化氛圍。特別是各中隊豐富多采的《學(xué)習(xí)園地》，更成了少先隊員們展示才華的舞臺，寫、畫、算應(yīng)有盡有，各中隊充分利用《學(xué)生好人好事選登欄》，每年登載學(xué)生中出現(xiàn)的好人好事共10期，近500多件；體現(xiàn)了學(xué)校狠抓學(xué)生素質(zhì)教育的主旋律。
8、五自教育活動
幫助克服生活上、學(xué)習(xí)上、思想上、感情上的依賴性訓(xùn)練隊員的生活能力；教給隊員用法律保護自己，培養(yǎng)學(xué)生堅強的意志、臨危不懼的膽識、頭腦冷靜的品質(zhì)、果斷的處事能力使隊員掌握基本的自我保護常識：如防火、防盜、辨向、道路交通安全、防震、防雷、防沙塵、防暴風(fēng)、防暴雨、出入公共場所安全、上下樓安全、課間活動安全、體育課安全等安全常識。培養(yǎng)學(xué)生在艱難困苦條件下生活的能力，磨練不屈不撓、自強不息的思想作風(fēng)；教育學(xué)生從小嚴格要求自己，逐步形成習(xí)慣，使“五自”成為一種人生態(tài)度和行為習(xí)慣。
9、中隊主題隊會活動。
利用隊會、綜合實踐活動課等時間，一個周開展一次中隊主題隊會活動。引導(dǎo)隊員根據(jù)學(xué)校的活動安排表，按照學(xué)校統(tǒng)一制定的活動課題，少先隊員自愿組建小組，搜集相關(guān)素材，先后開展了以“播撒金種子、立德樹新人”為主題的思想教育、先后開展了以“好習(xí)慣伴我成長”為主題的行為習(xí)慣教育、以“注重防范、確保平安”為主題的安生教育、以“積極進取、做學(xué)習(xí)主人”為主題的理想教育等方面的主題的中隊會、少先隊禮儀訓(xùn)練等活動。
少先隊臨時活動
1.少先隊號鼓隊多次參加市委、區(qū)委各部門組織的宣傳、慶典、儀式、表彰會等活動。先后參加了“青少年成人宣誓儀式”“優(yōu)秀教師表彰會”“交通安全宣傳日”“爭做文明市民，爭創(chuàng)文明環(huán)境萬人簽名活動”等活動，使少先隊員參與社會、服務(wù)社會，培養(yǎng)了少年兒童的關(guān)心社會，服務(wù)他人的精神與能力。
2.20xx年9月8日上午9：00，我校教師陳娟帶領(lǐng)少先隊干部宋蓓、李泊田同學(xué)為安定區(qū)教育系統(tǒng)教師表彰大會獻辭。20xx年9月8日上午9：00，我校教師陳娟帶領(lǐng)少先隊干部宋蓓、李泊田同學(xué)為安定區(qū)教育系統(tǒng)教師表彰大會獻辭。20xx年9月9日，我校同學(xué)在全區(qū)第二屆文藝展演中擔任主持。20xx年12月23日，我校教師吳麗參加了共青團定西市第三屆代表大會，我校六（4）班張志洋、六（6）班康嘉禎、五（3）班田雨、五（5）班薛藝凡四位同學(xué)在大會上獻詞。20xx年3月，在少先隊定西市第三屆代表大會上，我校六（4）班張志洋、五（3）班田雨、兩位同學(xué)在大會上獻詞。
電子商務(wù)匯報材料篇九
隨著夏天的到來，我們即將迎來防汛最嚴峻時候，按照縣防汛辦的統(tǒng)一布置，我們鎮(zhèn)在防汛準備工作上重點做好了以下幾點工作：
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視今年的防汛工作，認真分析今年防汛工作面臨的新形勢，充分估計氣候異常帶來的新情況、新問題，切實做到高度戒備、周密部署、科學(xué)調(diào)度。進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，成立了以鎮(zhèn)長為組長，分管副鎮(zhèn)長為副組長，各相關(guān)部門負責(zé)人為成員的防汛抗旱領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責(zé)防汛工作的一切事宜。
充分利用會議，下發(fā)文件、廣播等宣傳形式，提高廣大干部群眾對防汛工作的認識，進一步增強防汛意識，消除麻痹心里。
并對每個安全隱患都提出了整改意見，限定了整改時間，現(xiàn)在已全部整改到位，安全迎接汛期到來。
對全鎮(zhèn)每個隱患點都落實了鎮(zhèn)、村責(zé)任人并嚴格責(zé)任追究，防汛期內(nèi)，誰承包的防汛重點戶出了問題就追究誰的責(zé)任。
加強了對隱患點的人力防守，根據(jù)防汛任務(wù)，各村都成立了10人以上的防汛留守隊和防汛支援隊并登記造冊，做到"召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝",以適應(yīng)抗大洪、搶大險的需要。鎮(zhèn)政府也成立了一支30人的防汛搶險隊伍，以備及時只需。
提前做好防汛物資的儲備，截止目前，鎮(zhèn)政府已儲備雨衣20件，雨鞋20雙，手電筒20個，鐵锨20把，鐵絲100公斤，編織袋100條，救生衣（圈）10套，講話器10個，對講機5個，警報器5個，口哨20個，由專人看管，隨取隨用，各村也相應(yīng)籌集了一定的防汛物資存放于專門地點并有專人看管。
進一步修訂完善了各個隱患點的防汛預(yù)案。通過各類預(yù)案的編修，進一步提高了預(yù)防和處置特大洪水災(zāi)害的能力。
下一步，我鎮(zhèn)將按照上級部門的要求，進一步增強責(zé)任意識和緊迫意識，加大工作力度，加強工作領(lǐng)導(dǎo)，強化工作措施，以更高的要求、更嚴的標準、更硬的措施全面加強今年的防汛各項工作。
電子商務(wù)匯報材料篇十
本人，19xx年參加工作，至今已有十多年，在這么多年來實踐工作中，我緊緊圍繞礦逐年總體工作目標，全面貫徹黨政各項方針、政策，結(jié)合本隊工作實際，堅持“機電為生產(chǎn)服務(wù)”的原則，以推行6s管理為手段，加強設(shè)備檢修力度，克服困難，創(chuàng)新管理，創(chuàng)新技術(shù)，不折不扣的完成好了各項安全生產(chǎn)任務(wù)。就拿去年5月至今來說，先后共排查機電設(shè)備事故隱患132條，落實安全生產(chǎn)責(zé)任項76條，制止嚴重不規(guī)范行為19次，事故發(fā)生率較去年同期下降了9%~11%，為我隊的安全高效生產(chǎn)做出了突出貢獻。
打鐵先須自身硬。自韓建平參加工作以來，就埋下頭來，一心一意學(xué)技術(shù)，立志要干一行、精一行。平時學(xué)習(xí)中，韓建平總是將理論學(xué)習(xí)與實際工作相結(jié)合，十幾年來我認真研讀了《礦山電工學(xué)》、《弱電管理》、《電鉗維修》等教材，遇到不懂的地方，就隨時記在本子上，實際工作中虛心向身邊師傅請教。由于學(xué)習(xí)方法得當，學(xué)習(xí)形式多樣，我很快熟練掌握了各種電氣設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能和工作原理，成為了一名不可多得的“尖子生”。
安全是一切工作的重要前提。我深知從事設(shè)備檢修，方方面面的工作細節(jié)比較復(fù)雜，環(huán)節(jié)多，安全管理需要更加細致。日常工作中，我嚴格要求分管工長各司其位，各負其責(zé)，既要做到分工明確，又要做到相互協(xié)作。一但發(fā)現(xiàn)問題隱患，立即采取有效措施進行整改，關(guān)鍵時刻就親自操作，總是把最危險的工作留給自己。此外，我還嚴格要求職工按崗位標準化作業(yè)標準作業(yè)，嚴把安全質(zhì)量關(guān)，確保全工段職工安全無事故，從而促進了班組整體水平的不斷提升。特別是在去年,我隊先后幾次遇到過地質(zhì)構(gòu)造段等特殊困難的情況下，我身先士卒，帶頭苦干，帶領(lǐng)檢修班全體職工不畏艱難，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神，一上就是24小時，每月下來的出勤率總是在25個班以上，從而確保了所有設(shè)備的正常運行，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的正規(guī)循環(huán)。
我合理組織用工，以便做到人盡其才。讓工作積極主動、業(yè)務(wù)能力強、技術(shù)水平高的職工多掙，讓工作不積極、業(yè)務(wù)能力差、技術(shù)水平低的職工少掙甚至不掙，技術(shù)工人的工資有的時候都能超過工長，切實體現(xiàn)了多勞多得和按效分配的原則。通過這種機制，職工學(xué)技術(shù)、爭先進的積極性得到了明顯的提高，先后涌現(xiàn)出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術(shù)尖子。
我十分注重老工人的傳、幫、帶作用，在安排工作時，注意新老搭配，讓老工人和新工人結(jié)對子，在工作中手把手地教，同時大膽地讓新工人挑重擔，將我們安排在重要的崗位上鍛練，充分調(diào)動了新工人學(xué)技術(shù)的積極性、主動性。每當一批新工人入隊后，我就專門把學(xué)電氣專業(yè)的挑選出來，直接安排在設(shè)備檢修的工作崗位上，有針對性的加強培訓(xùn)和現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)，使我們盡快地適應(yīng)了崗位工作，緩解了近年來出現(xiàn)的電氣檢修工嚴重短缺的現(xiàn)狀。
檢修工段是材料配件消耗大戶，為此，我經(jīng)常強調(diào)職工要“愛隊如家、勤儉節(jié)約”。嚴格要求職工在作業(yè)過程中，能回收的必須回收，不能回收的必須說明情況，決不允許有浪費現(xiàn)象。對于在回收工作中表現(xiàn)好的職工，我都按規(guī)定給予一定獎勵;對不按規(guī)定回收的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，都要根據(jù)實際情況嚴格處罰，決不亂用職權(quán)。在我的帶領(lǐng)下，各個班組內(nèi)形成了一種人人講節(jié)約、個個有責(zé)任的良好的經(jīng)營風(fēng)氣。同時，為進一步搞好班組核算，我建議隊里專門制作了回收物件存放箱，避免了諸如五小電器、壞拖滾、電纜勾等小型物件在運輸過程中的丟失現(xiàn)象，保證了按量回收。此外，我還要求職工在檢修設(shè)備時必須做到認真、細致，及時把問題處理在最小程度，盡量避免大投入、大消耗，為降低全隊成本指標的節(jié)約做出了積極貢獻。
在工作實踐中，我認真鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高自身技術(shù)水平，積極為隊里的技術(shù)改造出謀劃策，為生產(chǎn)效率的不斷提高做出了突出貢獻。
一年多來，我先后參與開展了多項技術(shù)革新，促進了生產(chǎn)效率的提高。我先后成功進行了120掘進機超前支護工業(yè)性試驗，掘錨一體機工業(yè)性試驗。掘進面的臨時支護一直困饒煤礦安全第一難題，我立足自身，改進了超前支護置換閥，油路冷卻系統(tǒng)，實現(xiàn)了一割兩排，三個循環(huán)6架棚的記錄，為綜掘臨時支護進行了有益的探索。我還改進了掘錨機電液控制水路系統(tǒng)，掘進機升降油缸液壓閥及管路，掘進機裝煤系統(tǒng)，革新了掘錨操作工藝，首次使用了加長鉆桿，加長了攪拌器，特殊鋼帶、快速螺母等工藝，有效的促進了生產(chǎn)效率的提高。
當前公司、全礦上下正在大力開展企業(yè)文化創(chuàng)建活動，我深知這項工作帶來的益處，在日常的工作中，我嚴格按照6s考評細則約束職工，規(guī)范職工的作業(yè)行為，要求職工干標準活、干放心活。
以上便是我一年來的匯報!
電子商務(wù)匯報材料篇十一
目前，天津軌道交通重點項目建設(shè)進展順利。值得一提的是，地鐵7號線、11號線也已啟動項目前期工作。地鐵7號線是貫穿天津南北的主干線，11號線一期工程西起晉寧道站，東至東麗區(qū)七經(jīng)路站，為中心城區(qū)軌道交通線網(wǎng)東西向輔助線之一。未來，日益完善的軌道交通網(wǎng)絡(luò)將為市民出行提供前所未有的方便與快捷。
進度：48座場站完成主體結(jié)構(gòu)施工。
目前，天津已開通運營地鐵1、2、3號線和津濱輕軌9號線，共約140公里;在建地鐵5、6號線，1號線東延線，4、10號線南段工程(前期工作)，共約133公里。
地鐵1號線東延線完成8座場站主體結(jié)構(gòu)施工，區(qū)間盾構(gòu)掘進完成總量的23.6%。
地鐵5號線完成16座場站主體結(jié)構(gòu)施工，區(qū)間盾構(gòu)掘進完成總量的31.6%，其中13條區(qū)間隧道已貫通。地鐵6號線完成24座場站主體結(jié)構(gòu)施工，大畢莊車輛段至水上東路站區(qū)間盾構(gòu)掘進完成總量的76.7%，其中21條區(qū)間隧道已貫通。
地鐵4號線、10號線正在加快推進管線切改、園林綠化遷移、交通導(dǎo)行方案審定等工程前期工作，爭取早日開工建設(shè)。
地鐵7號線、11號線正在進行項目前期工作。
亮點：6號線盾構(gòu)順利下穿西站站場。
日前，地鐵6號線北竹林站至西站站區(qū)間右線盾構(gòu)隧道成功下穿天津西站站場，為天津地鐵盾構(gòu)隧道下穿高速鐵路施工積累了寶貴經(jīng)驗。
該區(qū)間右線盾構(gòu)自開始下穿以來，順利通過了屬于一級風(fēng)險源的京滬普速鐵路、津秦高鐵、南倉城際聯(lián)兩條高鐵，以及無線通信基站(鐵塔)的施工作業(yè)，完成了在鐵路下達的計劃時間內(nèi)右線穿越鐵路區(qū)域，實現(xiàn)了穿越中鐵路區(qū)域各類設(shè)備設(shè)施安全和列車平穩(wěn)運行的目標。截至目前，已掘進超過310環(huán)，已經(jīng)脫離南倉城際聯(lián)鐵路及津秦高鐵地段影響范圍，目前盾構(gòu)機運行平穩(wěn)，各項掘進參數(shù)正常，地面監(jiān)測情況良好，各項監(jiān)測數(shù)據(jù)總體在控制值以內(nèi)，保證了鐵路的正常運營。
電子商務(wù)匯報材料篇十二
學(xué)校安全工作是教育教學(xué)工作秩序的重要保證，它關(guān)系到全校師生的切身利益，關(guān)系到學(xué)校健康持續(xù)發(fā)展。學(xué)校安全責(zé)任重于泰山，抓校園安全就是抓學(xué)校發(fā)展。我校通過安全教育，增強學(xué)生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校師生關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的局面，從而切實保障了全校師生安全和財產(chǎn)不受損失，維護了學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
為進一步做好安全教育工作，構(gòu)建學(xué)校安全網(wǎng)絡(luò)，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，我校把安全工作列入重要議事日程，并成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員如下：
組長：師光冬(校長)
副組長：姚善同(書記)崔愛香(法制副校長)崔麗霞(副校長)王燕(副校長)
成員：張保祿胡淑紅王繼華孫清梅岳秀榮張莉莉張麗敏苗艷敏楊艷艷及各班班主任。
我校堅持“誰主管，誰負責(zé)”和“誰主辦，誰負責(zé)”的原則，分工負責(zé)，任務(wù)到人，層層建立崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制，學(xué)校與各班班任簽訂了安全責(zé)任書，各班班主任與學(xué)生及家長也進行了良好的溝通，做到時時、處處、事事的安全工作有專人負責(zé)，以保證安全工作萬無一失，杜絕事故的發(fā)生。
通過全校大會、宣傳欄、晨會、班會、安全講座、觀看安全教育光碟、發(fā)放安全教育資料等形式在全校教職工和學(xué)生中廣泛宣傳安全法律、法規(guī)及自救自護辦法等，增強了安全觀念和自我防范及自我保護意識。
堅持“安全第一、預(yù)防為主”方針，居安思危，常抓不懈，建立健全黨群結(jié)合、人員防范和技術(shù)防范相結(jié)合的安全防范體制和堅持巡查、自查、督查“三查”相結(jié)合的制度，及時處理，及時總結(jié)。各部門和人員認真自查自己職責(zé)范圍內(nèi)的安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告，及時處理，問題不積壓，不拖辦，不推諉。
學(xué)校安全專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開工作會議討論解決和處理相關(guān)問題，并作出計劃部署，及時向全校公布學(xué)校安全工作取得的成效和存在的問題。鼓勵全校師生以主人翁精神關(guān)注學(xué)校安全工作，表彰安全工作有功人員。
學(xué)校配合公安、文化、工商等主管部門，對校園周邊的治安狀況進行治理，努力為學(xué)生營造一個安全文明的外部環(huán)境。
我校對校舍設(shè)施進行安全檢查，對可能引發(fā)意外事故發(fā)生，如圍墻、校舍樓、運動場、樓梯及學(xué)生進出頻繁的樓梯口的安全情況進行檢查，安全系數(shù)差的設(shè)備、設(shè)施堅決不用，并派出教師在樓道口守護。
加強飲食衛(wèi)生管理，監(jiān)督學(xué)校周邊的小賣部、小飯桌要落實各級部門制定的安全衛(wèi)生標準，做到無變質(zhì)、過期食品，干凈衛(wèi)生，保證供應(yīng)安全衛(wèi)生食品，堅決杜絕中毒事件的發(fā)生。
加強計算機室、辦公室、教學(xué)樓等場所的安全管理，完善安全防范設(shè)施，加強水、電、消防、避雷等設(shè)施的安全巡查。妥善保管帳目現(xiàn)金，做好傳染病的預(yù)控工作，對于流行傳染病要早發(fā)現(xiàn)，及時送診，并制訂預(yù)控措施。加強校園衛(wèi)生管理，鏟除衛(wèi)生死角，教育學(xué)生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣。班主任和全體教師都要注重維護學(xué)生的心理健康。
交通安全教育極為重要，教育學(xué)生遵守交通規(guī)則，不坐無證無照的車輛，宣講安全知識、普及安全常識。邀請了派出所的干警講解法制、安全知識。多方宣傳用電、用氣等安全知識，普及家用電器的正確使用操作方法。特別是當發(fā)生火災(zāi)險情時必須注意的幾個問題及滅火器的正常使用方法等。
召開安全教育的主題班會課。由教導(dǎo)處統(tǒng)一印發(fā)安全教育材料，包括安全知識，安全警報等。班主任進行宣講，讓學(xué)生進行討論，以提高對安全工作的認識。學(xué)校還利用vcd光盤、黑板報、宣傳欄等形式，全方位宣傳安全工作。
定期聯(lián)系家長，齊抓共管，不斷提高家長對安全工作的認識。在發(fā)放致家長一封信中的一個重要內(nèi)容是提醒家長注意對子女的安全教育，以保證子女在校內(nèi)外的安全。
認真做好預(yù)防流行病和常見病的工作。積極做好衛(wèi)生知識宣傳教育，養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，對校園定期進行消毒清洗，防止細菌滋生。對學(xué)生適時進行流行病的防疫，積極配合衛(wèi)生院組織的各種防疫工作，派發(fā)各種預(yù)防資料，及時防護，有效維護了學(xué)校的正常教學(xué)秩序。
1、高度重視安全工作，把安全工作看作是一件政治任務(wù)來抓，認識到安全工作關(guān)系到家庭的幸福、社會的穩(wěn)定，樹立“安全至上”、“安全責(zé)任重于泰山”的思想意識，嚴防死守，層層落實，責(zé)任到人，對安全工作要小題大做、捕風(fēng)捉影，保持對安全工作的高度敏感性。
2、安全制度健全。今年初，行政領(lǐng)導(dǎo)班子通過檢查安全規(guī)章制度是否完善，是否健全，是否適合當前和今后工作的需要，任務(wù)和責(zé)任是否落實到人等，及時修訂了安全管理制度。做到事事有人管。
3、堅決貫徹執(zhí)行上級各部門有關(guān)安全工作的文件，對上級布置的每一項安全工作都有計劃、有落實、有檢查、有反饋、有整改，真正提高安全工作的管理水平。
4、對安全教育工作實行群防群治，不定期對學(xué)生家長進行安全教育，要求家長認真督促檢查子女的安全工作，把安全工作從校內(nèi)做到校外。
5、加強對學(xué)生的法紀教育、社會道德教育、文明意識教育是抓好學(xué)生安全教育的根本。學(xué)生的法紀意識提高了，就會自覺遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，對學(xué)校三令五申的安全教育就會做到有令必行，有禁必止。
由于制度過硬、措施得力、方法恰當，我校幾年來沒有一起安全事故發(fā)生，全校師生安全意識濃厚。但是，安全工作只有起點沒有終點，是一項長期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程，我們只有從講政治的高度認識并做好這一工作，其他各項工作才有保障，也才能為學(xué)校教育撐起一片藍天！
電子商務(wù)匯報材料篇十三
區(qū)安委會：
今年鎮(zhèn)黨委政府高度重視安全生產(chǎn)管理工作，積極做好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)和基層工作，安全生產(chǎn)各項指針均達到預(yù)定目標，我鎮(zhèn)安全工作取得了良好的社會影響。為進一步提高全鎮(zhèn)干部抓安全生產(chǎn)保人民生命財產(chǎn)安全的自覺性和積極性，促進我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn)，現(xiàn)將我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理工作情況匯報如下。
為明確各職能部門和鎮(zhèn)村干部、機關(guān)、企事業(yè)單位負責(zé)人在安全生產(chǎn)管理工作中的職責(zé)，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》(國務(wù)院302號令)等相關(guān)法律法規(guī)，我鎮(zhèn)完善了《安全生產(chǎn)管理工作制度》，制定政府領(lǐng)導(dǎo)及安全生產(chǎn)委員會成員工作職責(zé)、各專門安全管理人員工作職責(zé)、一般鎮(zhèn)干部管理安全的職責(zé)、生產(chǎn)經(jīng)營單位及其負責(zé)人安全生產(chǎn)工作職責(zé)、安全生產(chǎn)從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)、村(居)民委員會安全工作職責(zé)、安全協(xié)管員工作職責(zé)從根本上解決了安全管理工作職責(zé)不明的問題，使我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)管理走上了制度化軌道。
我鎮(zhèn)實行了黨政一把手負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)主抓、副科級以上領(lǐng)導(dǎo)包村駐點分門別類抓行業(yè)和區(qū)域安全、具體業(yè)務(wù)人員負責(zé)、一般干部與村組干部全面參與并嚴格責(zé)任追究的安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度，并采取金字塔式的目標管理模式將安全生產(chǎn)管理責(zé)任落實到各分管領(lǐng)導(dǎo)、辦(站、所)、村居委會和廠礦企業(yè)負責(zé)人人頭：1、以鎮(zhèn)人民政府與各基層單位簽訂安全生產(chǎn)目標責(zé)任書，將全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)控制目標、工作目標分解到各村居委會及企事業(yè)單位，各駐村干部的安全監(jiān)督管理責(zé)任也一并納入;2、以鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長(黨委副書記)與各分管安全、農(nóng)業(yè)及經(jīng)濟、社會事務(wù)等的黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)簽訂專門的安全生產(chǎn)分級管理責(zé)任書;3、以與各車主分別簽訂專業(yè)的安全管理責(zé)任書;并重點針對客運車輛、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶、摩托車等備案在冊;4、明確了安全生產(chǎn)各專業(yè)管理人員和安全協(xié)管員以及一般干部在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理之中的職責(zé)，并在平時的工作匯報和年度工作考核時將安全生產(chǎn)工作一并匯報和考核;5、以鎮(zhèn)人民政府分管國土工作的領(lǐng)導(dǎo)為主，與各地質(zhì)災(zāi)害點所在的村建立了地質(zhì)災(zāi)害防治工作責(zé)任制度，落實了地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測和汛期巡查工作，同時建立起各基層單位地質(zhì)災(zāi)害防治工作站和群測群防網(wǎng)絡(luò)，有效避免了災(zāi)害的發(fā)生，堵住了管理責(zé)任履行上的一些漏洞，從而有效地提高了干部管安全的責(zé)任心。
建立安辦(包括各成員單位和專兼職安全管理人員)、鎮(zhèn)駐村居委會(企業(yè))安全生產(chǎn)指導(dǎo)組、村居委會(企業(yè))安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、村居民小組(車間、班組)安全員、安全協(xié)管員這一安全組織體系，并根據(jù)省政府的有關(guān)規(guī)定和本地實際建立了保障安全生產(chǎn)的一系列制度，開展安全生產(chǎn)檢查十余次，發(fā)現(xiàn)問題3次，處理3起。
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全監(jiān)管權(quán)限受限，難以根治安全隱患。我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作雖然取得了一定的執(zhí)法權(quán)限，針對工礦企事業(yè)單位可以理順監(jiān)管關(guān)系，但我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理領(lǐng)域最為突出也最讓人擔憂的是車輛安全，經(jīng)營業(yè)主和從業(yè)人員復(fù)雜多元化，難以服從管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對一些典型違章違法行為也鞭長莫及。
2、安全生產(chǎn)，群眾認識高，理解卻不到位。只有加強安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳力度，才能避免更多的事故發(fā)生。
電子商務(wù)匯報材料篇十四
根據(jù)市教育局的統(tǒng)一部署和要求，今年四月份以來，我校開展了以“基本隊伍、基本陣地、基本活動、基本制度、基本保障”為主題的五個基本建設(shè)活動。該項工作由于領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織，廣大黨員積極參與，取得了實實在在的成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。
我校把“五個基本建設(shè)”活動作為今年黨建工作的一項重要內(nèi)容來抓，專門成立了“五個基本建設(shè)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨總支書記、校長李輝任組長，各副校長任副組長，并下設(shè)辦公室具體負責(zé)活動的日常工作。同時，結(jié)合我校實際，制定了具體的工作方案，明確了指導(dǎo)思想、總體目標、時間安排、主要內(nèi)容和有關(guān)要求，從而確保了“五個基本建設(shè)”活動扎實有效地開展。
（二）大力宣傳，營造氛圍。
為營造開展“五個基本建設(shè)”活動的良好氛圍，統(tǒng)一黨員干部的思想認識，我們采取分初中、高中、行政三個支部召開動員大會，同時通過出校園網(wǎng)專欄、櫥窗專欄、簡報、召開座談會等形式，認真做好宣傳發(fā)動工作。共召開動員大會3次，出學(xué)習(xí)專欄1期，召開座談會2次。通過宣傳，使廣大黨員干部充分認識開展“五個基本建設(shè)”的重大意義，明確開展“五個基本建設(shè)”活動的時間安排、主要內(nèi)容和有關(guān)要求，積極參與開展“五個基本建設(shè)”活動。
（三）突出重點，狠抓落實。
1、建設(shè)穩(wěn)定可的基本隊伍。
為切實抓好黨員隊伍建設(shè)，我們主要采取了如下措施：一是樹立總支書記抓黨建的“主業(yè)”意識。我校黨總支書記李輝校長高度重視黨建工作，充分認識到只有建立穩(wěn)定可的基本隊伍，黨的基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用才能得到充分發(fā)揮，才能為本單位各項工作開展提供強有力的組織保證。在實際工作中，堅持做到一手抓黨建，一手抓業(yè)務(wù)，使我校各項工作都取得了可喜的成績。二是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。黨總支設(shè)一名書記，配備了4名總支委員（其中設(shè)一名專職委員），并嚴格按照“團結(jié)、務(wù)實、廉潔、高效”的要求，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，使總支班子真正成為帶領(lǐng)全校黨員干部職工做好我校教育工作的“火車頭”。三是抓好黨員隊伍建設(shè)。以思想政治建設(shè)為重點，組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的xx大精神、《中國共產(chǎn)黨章程》等理論知識和開展業(yè)務(wù)技能知識的學(xué)、比、趕、幫等實踐活動，不斷提高黨員干部的理論素養(yǎng)和實際工作能力，打造專業(yè)技術(shù)型和執(zhí)法型隊伍，不斷增強我局黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、設(shè)立標準規(guī)范的基本陣地。
基層黨組織基本陣地是基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作平臺，是五個基本建設(shè)的基礎(chǔ)。為抓好基本陣地建設(shè)，我們設(shè)立黨總支辦公室、黨員活動室以及培訓(xùn)室和文體娛樂室，確保了黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)有地方，黨組織的活動有場所。同時，在校內(nèi)設(shè)立黨務(wù)公開欄，定期將黨建工作年度計劃及落實情況、黨費收繳情況、干部任免、發(fā)展黨員、辦事依據(jù)、程序、時限以及黨建工作進展情況等進行公開，以增大黨建工作的透明度。
3、開展務(wù)實有效的基本活動。
我們按照“五個基本建設(shè)”的要求，認真抓好黨的各項活動。一是開展“五個一”活動。原則上每周召開一次班子會，每季度召開一次支部黨員大會，每年召開一次總結(jié)評比和民主生活會，每半年研究一次青年教師工作。特別是注重組織黨員學(xué)習(xí)新黨章、科學(xué)發(fā)展觀等知識，不斷提高黨員的理論和業(yè)務(wù)水平。二是積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。目前，學(xué)校已經(jīng)分支部開展了全員動員，同時制定了工作計劃。在黨員教師中，開展了黨風(fēng)廉政的征文、書畫比賽（正在進行中）。三是組織外出參觀學(xué)習(xí)。計劃在十一月份，組織全體黨員到革命根據(jù)地井岡山參觀學(xué)習(xí)，讓黨員干部了解中國革命的歷史，樹立堅定的理想信念。通過開展一系列務(wù)實有效的黨建活動，提高黨員參與活動的積極性，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、建立可行管用的基本制度。
健全完善學(xué)校黨建工作制度。建立健全了《民主生活會制度》、《民主評議黨員制度》、《黨內(nèi)民主監(jiān)督制度》、《中心組學(xué)習(xí)制度》、《黨總支例會學(xué)習(xí)制度》、《黨組織參與重大問題決策制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《黨員教育管理制定》、《黨務(wù)公開制度》等工作制度，使黨建工作有章可循。黨建工作逐步走上規(guī)范化管理軌道。
5、規(guī)范必要可的基本保障。
必要的經(jīng)費是做好黨建工作的前提條件。為保障黨建活動經(jīng)費，確保黨建工作有聲有色地開展，我們將黨建工作所需經(jīng)費列入單位年度經(jīng)濟預(yù)算。主要用作辦公經(jīng)費、硬件設(shè)施、組織活動、慰問金以及貧困生幫扶等。
（四）加強督查，推動工作。
我校在開展“五個基本建設(shè)”活動中，一把手經(jīng)常過問和檢查督促，及時解決活動中遇到的困難和問題，從而有力推動了活動的開展。例如，為組織黨員干部到外地參觀學(xué)習(xí)，一把手親自籌集經(jīng)費，親自選定有教育意義的活動內(nèi)容，使黨員干部外出參觀學(xué)習(xí)活動達到了預(yù)期的目的。
1、黨組織的凝聚力明顯增強。通過開展“五個基本建設(shè)”活動，支部班子成員更加團結(jié)，廣大黨員干部職工對黨組織更加信任，能在黨支部的帶領(lǐng)下做好各項工作。
2、黨員干部職工的學(xué)習(xí)自覺性大大提高。通過開展“五個基本建設(shè)”活動，廣大黨員干部職工能自覺學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍，隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高。
3、有效推動了學(xué)校效能建設(shè)。通過開展“五個基本建設(shè)”活動，廣大黨員干部職工工作作風(fēng)有了明顯的改進，組織觀念和工作責(zé)任心不斷增強，大家能做到敬崗愛業(yè)，努力做好服務(wù)基層、服務(wù)群眾工作。
一是受辦公場地限制，陣地建設(shè)仍需要進一步改進；
二是對黨員的教育管理不夠嚴格，黨員活動內(nèi)容不夠豐富；
三是執(zhí)行黨建工作制度方面存在不足。
針對“五個基本建設(shè)”活動中的存在問題，在下一階段黨建工作中，我們將重點抓好如下幾方面工作：
一是抓隊伍。加強班子建設(shè)，抓好發(fā)展新黨員工作，強化黨員的日常教育管理，努力建設(shè)一支政治合格、業(yè)務(wù)精通的黨員干部隊伍，為開創(chuàng)我校工作新局面提供有力的組織保障。
二是抓陣地。嚴格按照上級要求完善黨員活動陣地建設(shè)，確保黨員活動陣地達標。
三是抓活動。在開展好“三會一課”的同時，注重創(chuàng)新黨組織活動形式，提高黨員參與活動的積極性和活動效果。
四是抓制度。進一步完善黨建工作制度，逐步建立黨建工作的長效機制。
五是抓保障。堅持將黨建工作經(jīng)費作為單位的一項重要經(jīng)濟開支項目，列入單位年度經(jīng)濟預(yù)算。對臨時性的黨建工作經(jīng)費，做到優(yōu)先落實解決。
電子商務(wù)匯報材料篇十五
轉(zhuǎn)眼間今年一年即將結(jié)束。一年來我部趙c同志，工作積極認真，無任何工作投訴和不良記錄。能夠主動完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，并且能夠積極配合其他部門工作。在工作各個方面都比較優(yōu)秀突出，特別是今年公司迎接上級部門檢查、公司三級標準化達標驗收、公司體系驗收等安全工作中，按照驗收審核要求，加班加點完善臺賬資料，順利通過了上級安全驗收工作，為了三個方面的工作作出了貢獻，并配合部門內(nèi)務(wù)工作和現(xiàn)場管理，開創(chuàng)部門工作新局面作出了積極的努力。具體事跡如下:。
該員工安環(huán)主要工工作分兩方面:一個現(xiàn)場和一個辦公室區(qū)域，在公司部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，該員工勤走、多問，通過認真學(xué)習(xí)，一步一步的摸索出并總結(jié)了一套工作程序目。并隨之建立了事故臺賬、應(yīng)急預(yù)案臺賬(并對演習(xí)預(yù)案進行規(guī)范化記錄、評審和備案)、法律法規(guī)臺賬、安全教育臺賬等并整理我部檢查及活動記錄，方便了上級政府部門檢查，也證明了我部今年一年來工作的成績。
安全培訓(xùn)和安全宣傳是搞好企業(yè)生產(chǎn)工作和構(gòu)筑企業(yè)安全文化的基礎(chǔ)和重要目標，企業(yè)主要從這兩方面來強化職工的安全意識，體現(xiàn)公司安全文化及理念。該員工在安全教育工作方面積極，利用視頻宣教方式，大大提高了員工對危險方面的認識也提高了員工對安全工作的參與積極性，真正的體現(xiàn)出“安全人人有責(zé)，共同參與”。今年的培訓(xùn)，也得到了很大的改變。具體從:新員工培訓(xùn)、專項培訓(xùn)等。按照吳部要求安全員參加班組晨會，該員工每個月參加了相關(guān)班組晨會:如豐順、華爾新及相關(guān)外包隊，使他們了解作業(yè)現(xiàn)場隱患也讓他們了解我們安環(huán)部管理特色并且取長補短，今年不但安全培訓(xùn)比去年有所改觀，并且該員工也做出安全宣傳:高處作業(yè)宣傳、消防培訓(xùn)、法律法律宣傳、以及配合行政人事部制造相關(guān)安全宣傳等各類周刊，使其豐富公司員工安全知識，也讓員工了解公司的安全文化提高員工在作業(yè)現(xiàn)場安全意識。
今年公司開始加快了廠區(qū)管理制度的建立、健全管理工作，很多該員工配合部門領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)現(xiàn)場一些情況，結(jié)合廠區(qū)實際情況總結(jié)制定的相宜制度。這些制度的制不僅滿足了上級部門的檢查要求，也方便了我們公司的管理。
該員工在完成部門領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)同時，也能夠積極配合公司其他部門工作是事項(如公司周刊、協(xié)助完成班組安全管理臺賬)。
今年市安監(jiān)局要求上規(guī)模的船舶重工企業(yè)，20xx年底必須通過“市三級安全標準化達標驗收”。該員工積極配合部門領(lǐng)導(dǎo)做好標準化驗收工作，跟蹤各個部門對標準化落實完成情況，使我公司提前在11月份順利通過“市三級安全標準化驗收”工作。今天體系內(nèi)審核工作，該員工積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成體系復(fù)審工作。
能夠尊重領(lǐng)導(dǎo)，跟同事關(guān)系融洽相處，還能積極的幫助其他員工。各方面的表現(xiàn)，都得到部門同事和領(lǐng)導(dǎo)認可和贊同，因此在年度評優(yōu)之際，我部門一致推薦內(nèi)部員工趙c為我部門年終優(yōu)秀員工。
電子商務(wù)匯報材料篇十六
20xx年是全面實施“十三五”規(guī)劃、決勝全面建成小康社會的重要一年，是爭創(chuàng)第五屆全國文明城市關(guān)鍵之年。池州市建立健全“21項工作機制”，確保創(chuàng)建常態(tài)長效，全面達標。
一、建立城市綠化、美化、亮化日常巡查、常態(tài)維護機制，及時維修更換損壞綠化、亮化設(shè)施。
二、建立健全市政基礎(chǔ)設(shè)施、施工地面破損綜合修復(fù)工作機制，及時發(fā)現(xiàn)破損缺失，及時統(tǒng)一規(guī)范修復(fù)處理。
三、建立健全背街小巷、居民小區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施常態(tài)巡查修復(fù)工作機制，及時發(fā)現(xiàn)破損缺失，及時修復(fù)處理，做到當日發(fā)現(xiàn)，當日交辦，三日內(nèi)處理，一周內(nèi)結(jié)單公示。
四、建立主城區(qū)水體常態(tài)管護機制，對城市黑臭水體進行全面治理，并加強管護，確保達到全國文明城市測評標準。
五、建立健全小區(qū)衛(wèi)生保潔和物業(yè)管理服務(wù)提升工作機制，制定分類保潔標準，增加保潔頻次，強化對物管企業(yè)考核，全面提升居民小區(qū)整體創(chuàng)建水平。
六、建立健全農(nóng)貿(mào)市場規(guī)范管理工作機制，加強農(nóng)貿(mào)市場管理，組織實施農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境整治、設(shè)施維修，著力解決農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)空外賣和市場周邊“臟、亂、差”問題，全面提升農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)外形象。
七、建立門前“三包”督查落實工作機制，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一標準、分工負責(zé)，全面落實門前“三包”工作，不斷美化市容環(huán)境。
八、建立農(nóng)村街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居駐地環(huán)境提升工作機制，全面實施農(nóng)村街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居駐地環(huán)境綜合整治，強化日常巡查、通報和整改，確保創(chuàng)建對標、環(huán)境達標。
九、建立地下停車場開放使用與停車管理工作機制，組織開展摸底統(tǒng)計，制定開放使用與規(guī)范管理工作方案，加強日常管理，推進地下停車場科學(xué)合理使用。
十、建立主城區(qū)公共部位停車泊位市場化管理機制，強化公共部位停車泊位的施劃和管理，切實做到停車規(guī)范有序。
十一、建立居民小區(qū)停車泊位有償使用管理機制，按照應(yīng)劃盡劃的原則，全面施劃居民小區(qū)停車泊位，實施有償使用和規(guī)范管理。
十二、建立完善大貨車、農(nóng)用車停放管理機制，強化主城區(qū)大貨車、農(nóng)用車管理，引導(dǎo)大貨車進場停放、農(nóng)用車定點規(guī)范停放，并常態(tài)保持。
十三、建立健全居民小區(qū)“牛皮癬”清理工作機制，采取疏堵結(jié)合的方式治理小區(qū)“牛皮癬”，并常態(tài)保持。
十四、建立健全“牛皮癬”依法清理打擊工作機制，加大“牛皮癬”市場化清理工作力度，組織開展常態(tài)巡查，從嚴從重打擊主次干道、背街小巷亂貼、噴涂“牛皮癬”行為，對典型案例實施曝光。
十五、建立雜亂線纜聯(lián)合集中整治和常態(tài)管理工作機制，對主城區(qū)空中雜亂線纜進行普查摸底，組織實施集中整治，加強常態(tài)管理。
十六、建立消防設(shè)施常態(tài)巡查管理工作機制，對學(xué)校、醫(yī)院、賓館飯店、商場超市、集貿(mào)市場、文化娛樂場所，以及小區(qū)、小工廠、小作坊等人員集中區(qū)域進行定期巡查，及時發(fā)現(xiàn)、修復(fù)損壞消防設(shè)施。
十七、建立車站環(huán)境秩序常態(tài)管理機制，常態(tài)開展環(huán)境秩序綜合整治，確保環(huán)境整潔、交通有序、服務(wù)規(guī)范。
十八、建立公共交通從業(yè)人員定期培訓(xùn)、定期考核和社會監(jiān)督工作機制，加強出租車、公交車培訓(xùn)教育管理，加大對違章、不主動出票和被投訴人員的懲處力度，加強監(jiān)管，提升行業(yè)文明服務(wù)水平。
十九、建立“黑頭車”依法打擊工作機制，加強交通運營市場管理，規(guī)范網(wǎng)約車運營行為，強化交通重點部位巡查，依法取締“黑頭車”和載人三輪車。
二十、建立主城區(qū)公交站牌常態(tài)巡查維護、定期清潔修復(fù)機制，及時修復(fù)、更新破損公交站牌。
二十一、建立社區(qū)協(xié)商機制，出臺池州市社區(qū)協(xié)商機制相關(guān)文件，督促社區(qū)貫徹實施。
電子商務(wù)匯報材料篇十七
黃浦江畔，麗娃河邊，有一群美麗的知識女性，在三尺講臺傳播著科學(xué)知識的種子，在教書育人的崗位彰顯人生的價值。她們就是華東師范大學(xué)學(xué)前教育與特殊教育學(xué)院的女教師們。學(xué)院共有教師97名，其中女教師66人，是一個典型的以女性為主體的高校教學(xué)科研單位。從院黨政領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)科帶頭人，有81%以上為女性。本著服務(wù)全國、服務(wù)上海的宗旨，女教師們展示出巾幗不讓須眉風(fēng)貌，支撐起學(xué)院建設(shè)的大半邊天。
在改革開放的春風(fēng)中，學(xué)院的女教師們在成長，在發(fā)展，同時也給學(xué)院發(fā)展、學(xué)科建設(shè)帶來了翻天覆地的巨變。讓我們把時光回溯到1997年，那一年學(xué)院剛剛成立。華東師范大學(xué)教育學(xué)系的學(xué)前教育學(xué)專業(yè)、心理學(xué)系的特殊教育專業(yè)、上海市幼兒師范高等?？茖W(xué)校和上海市南林師范學(xué)校合并組建了華東師范大學(xué)學(xué)前教育與特殊教育學(xué)院。學(xué)院的建立旨在重點發(fā)展兩大優(yōu)勢學(xué)科即學(xué)前教育學(xué)和特殊教育學(xué)。萬事開頭難。還記得深居陋巷的教學(xué)樓，每逢下雨教師們要走過泥濘的小路給學(xué)生上課;還記得三四位教師共用一個辦公桌，每次上課都要大包小包背到學(xué)校;還記得每逢周三學(xué)院開會都要坐著校車，長途跋涉趕往另一校區(qū)。女教師不怕苦不怕累，投入到學(xué)院建設(shè)工作中。五年之后，嶄新的教學(xué)樓田家炳教育書院猶如東方之珠屹立于美麗的師大校園，這里也成為女教師們施展才華的廣闊舞臺。
女教師們堅守崗位，無私奉獻，譜寫學(xué)院發(fā)展的新篇章。在學(xué)院創(chuàng)建之初，側(cè)重教學(xué)，科研力量極為薄弱。女教師們分析現(xiàn)有差距，制定發(fā)展目標，苦練科研基本功。在學(xué)前教育、特殊教育的科學(xué)研究領(lǐng)域開墾挖掘，播種收獲。一項項研究項目通過立項，一份份研究報告獲得認可，十年磨一劍，學(xué)院的科研力量逐漸壯大，科研氛圍日益濃郁，科研實力越發(fā)雄厚。20xx年學(xué)院被評為上海市第六屆教育科研工作先進集體。學(xué)前教育和特殊教育這兩個專業(yè)被評為上海市重點學(xué)科，建成了學(xué)前教育和特殊教育兩個新興學(xué)科博士點。特殊教育學(xué)科在全國居于領(lǐng)先地位，學(xué)前教育學(xué)科在全國具有很強的影響力，這些都凝聚著學(xué)院女教師們的辛勤勞作，凝聚著學(xué)院女教師們的聰明才智。
近年來，全院女教師投身巾幗文明崗的建設(shè)，立足創(chuàng)建，取得一些成績，總結(jié)如下。
學(xué)院女教師在思想上嚴格要求自己，努力提升自己的政治素養(yǎng)，保持堅定的政治立常女教師中65%的為共產(chǎn)黨員，在工作崗位中發(fā)揮著先鋒模范作用。在危急關(guān)頭，總是共產(chǎn)黨員沖在最前面。每年三月義務(wù)獻血，女教師們走出書卷，奔赴醫(yī)院，卷起衣袖，無償獻血。為了教學(xué)工作的需要，有的黨員產(chǎn)假還沒結(jié)束，就走上講臺、執(zhí)鞭教學(xué)。20xx年5月12日，一場突如其來的地震發(fā)生了。女教師們積極行動起來，自發(fā)捐款6萬余元。共產(chǎn)黨員主動傾囊相助，積極遞交特殊的黨費。連生病休假的老師也委托家人遞交黨費。用實際行動譜寫了一首大愛無疆的頌歌。
學(xué)院女教師積極開展黨建研究，連續(xù)多年分獲上海市科教黨委系統(tǒng)黨建研究成果一等獎、二等獎。學(xué)院黨建研究工作有三大特色：一是講究課題與學(xué)院中心工作的密切結(jié)合和可持續(xù)發(fā)展，申報的黨建課題均是與學(xué)院學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)有重大影響的課題，且逐年深入;二是注重黨建研究方法的創(chuàng)新。幾年來根據(jù)課題要求和實踐要求，先后探索過將量的研究、質(zhì)的研究、行動研究應(yīng)用于黨建研究中，取得很好的效果;三是，課題組成員吸收非黨的高學(xué)歷的青年教師參加。兩位非黨員教師通過參與課題研究，提高了對黨的認識，產(chǎn)生了加入黨組織的愿望。
積極參與學(xué)生黨員培養(yǎng)發(fā)展工作，為革命事業(yè)培養(yǎng)接-班人。黨員教師平時關(guān)心學(xué)生中入黨積極分子的思想動態(tài)，幫助他們端正入黨動機，形成正確的人生觀和價值觀，樹立為人民服務(wù)的觀點。新形勢下培育優(yōu)秀人才加入黨的大家庭，壯大黨的隊伍的同時更加注重保證這支隊伍的質(zhì)量。
學(xué)院目前有學(xué)前教育專業(yè)、特殊教育專業(yè)、綜合藝術(shù)教育專業(yè)、心理學(xué)特殊教育方向、言語科學(xué)專業(yè)，專業(yè)種類很多，學(xué)生人數(shù)眾多，女教師們承擔了繁重的本科教學(xué)任務(wù)。受上海市教委的委托，她們又擔當了上海市幼教教師培養(yǎng)任務(wù)。教學(xué)中她們緊跟國內(nèi)外理論發(fā)展前沿，探索新的教學(xué)方法，用先進的教育理念開展教學(xué)。她們還組建了教學(xué)團隊，大家共同探討教學(xué)計劃，研究教學(xué)方案。尤其是有經(jīng)驗的教師將寶貴的經(jīng)驗毫無保留地傳授給新上崗的教師。學(xué)院還經(jīng)常組織教學(xué)觀摩活動，幫助青年教師提高教學(xué)技能。
許多女教師不固步自封，力求創(chuàng)新。積極參與到各級課程教學(xué)改革建設(shè)項目，完善和發(fā)展所講授的課程，將傳統(tǒng)課程煥發(fā)出新的生命力。其中有女教師擔綱的5門主干課程獲得上海市精品課程。通過課程建設(shè)，女教師們編寫了學(xué)前教育、特殊教育專業(yè)課程教材。在課程建設(shè)的過程中，教學(xué)技能也獲得了質(zhì)的提高，產(chǎn)生了質(zhì)的飛躍。3名女教師獲得學(xué)校教學(xué)技能特等獎以及二等獎等。
自20xx年9月起特殊教育系開始招收視障學(xué)生入學(xué)。四年多的實踐中，有20多人次的教師為視障大學(xué)生提供課程電子學(xué)習(xí)材料，放棄休息時間課后進行輔導(dǎo)，幫助他們順利完成學(xué)業(yè)。這些視障大學(xué)生能夠很好地適應(yīng)大學(xué)生活，同時他們自強不息的精神，也成為普通大學(xué)生前進的動力。
20xx年起學(xué)校招收免費師范生。學(xué)院響應(yīng)學(xué)校的號召，為50名免費師范生制定培養(yǎng)計劃，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)生活，為他們創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，從而為中西部教育師資的培養(yǎng)貢獻自己的一份力量。
隨著招生規(guī)模的擴大，學(xué)生管理工作也變得艱巨，富有挑戰(zhàn)性。學(xué)院有一支實力雄厚的以女性為主體的專兼職輔導(dǎo)員隊伍。如今的大學(xué)生之間個別差異很大，對集體活動的熱情不高。輔導(dǎo)員通過形式多樣的活動增強班級的凝聚力。學(xué)院團委結(jié)合專業(yè)特色和學(xué)生興趣引導(dǎo)學(xué)生積極參加各種社會實踐，取得驕人的成績，多次獲得學(xué)校團委的表彰。
教師的神圣職責(zé)就是教書育人。學(xué)生在工作崗位取得的成績也會讓我們興奮不已。我們的桃李遍布祖國的大江南北，昔日的學(xué)子今天已經(jīng)成為特殊學(xué)校的校長、幼兒園的園長。其中“全國十佳教師”上海市盧灣區(qū)輔讀學(xué)校校長何金娣曾經(jīng)就是我們的學(xué)生。
電子商務(wù)匯報材料篇十八
根據(jù)市教育局年初學(xué)校安全綜治工作會議精神和市教育局20xx年學(xué)校安全工作行事歷的工作內(nèi)容，結(jié)合學(xué)校實際，一年來，我校認真貫徹市教育局的各項安全要求，堅持以防為主，積極開展各類安全知識培訓(xùn)、教育活動，落實各項防衛(wèi)措施，確保了內(nèi)宿生的晚寢質(zhì)量和師生員工的生命財產(chǎn)安全，促進和推動了學(xué)校教育教學(xué)改革的發(fā)展，為我校全面提高教學(xué)質(zhì)量，起到了保駕護航的作用?，F(xiàn)將我校一年來的安全綜治工作情況匯報如下：
（一）健全機構(gòu)，明確職責(zé)，確保綜治工作正常開展。
一是建立健全了我校社會治安綜合治理工作機制，成立了以朱進城校長為組長，分管副校長黃文欽為副組長，德育處正副主任、綜治辦副主任、各班主任為成員的“綜治”安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二是建立健全了工作機構(gòu)。根據(jù)工作需要，學(xué)校于2012年8月份在生活區(qū)新成立“1+3模式”的“安全管理辦公室”：安全辦的成員由原綜治辦副主任黃捷以及學(xué)校三個年級各派一名年級長參與組成。
三是認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會安全工作的有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)文件精神，組織各安全辦領(lǐng)導(dǎo)和廣大師生員工認真學(xué)習(xí)各類“綜治”工作的文件，領(lǐng)會文件精神，明確分工，切實貫徹執(zhí)行。
（二）立體互動，無縫對接，確保綜治工作落在實處。
一是在生活區(qū)新成立“1+3模式”的“安全管理辦公室”，加強校園周邊的綜合治理和內(nèi)宿生的管理。他們“8小時之外”的工作雖然辛苦，但效果非常明顯。學(xué)生午休與晚寢紀律、飯?zhí)镁筒椭刃?、宿舍?nèi)務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等明顯好轉(zhuǎn)，得到學(xué)生家長和附近居民的贊許。
二是由學(xué)校團委組織學(xué)生干部和學(xué)生志愿者，每天輪流負責(zé)教學(xué)區(qū)早餐、午休以及下午放學(xué)后的秩序維護，并力所能及協(xié)助做好教學(xué)區(qū)公共場所的衛(wèi)生保潔工作。目前，學(xué)校叫送外賣、亂丟垃圾、午休打球、不穿校服等現(xiàn)象基本杜絕，為學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成營造了一個良好的氛圍。
三是創(chuàng)新思路，打破常規(guī)，以學(xué)校持續(xù)發(fā)展、教師專業(yè)成長為出發(fā)點，采用與教師量化考核、班主任資歷認定和職稱申報資格直接掛鉤等激勵機制，引導(dǎo)老師特別是年輕老師擔任班主任助理，不斷壯大學(xué)校德育工作管理隊伍，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。本學(xué)期，主動申請并擔任了沒有任何報酬的班主任助理的老師共有45人。
四是統(tǒng)一設(shè)計主題班會課內(nèi)容，指導(dǎo)班主任有效開展德育系列活動。班會課課件由各年級分管德育工作的主任、年級長和心理老師共同負責(zé)制作，時間約30分鐘。內(nèi)容設(shè)計主要依據(jù)學(xué)生近期表現(xiàn)、學(xué)校中心工作、德育系列教程，加強學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成、學(xué)法指導(dǎo)、前途理想教育。高一側(cè)重：自主、自省、自律；高二側(cè)重：思考、思辨、思想；高三側(cè)重：立志、立德、立人。此舉，步調(diào)一致，針對性強，收效明顯，值得推廣。
五是充分利用校信通平臺，及時召開學(xué)生家長會，形成相互銜接、家校聯(lián)手的教育合力。
六是堅持內(nèi)宿生管理生活導(dǎo)師制，進一步強化“全員參與、全員育人”的責(zé)任意識。學(xué)生宿舍管理難度大、責(zé)任重，不到位、效果差是不爭事實，為了破解這一瓶頸問題，我校大膽嘗試了“分工包干、責(zé)任到人”的《宿舍指導(dǎo)老師管理制度》，使每位教師都成為1—2間宿舍的生活導(dǎo)師。雖然老師們的參與意識和責(zé)任意識有待提高，但是，效果初顯，必須堅持。截止到昨天，有711間次申報了文明宿舍，有398間次通過了評估，有151間次被撤銷文明宿舍稱號，現(xiàn)有166間 “文明宿舍”。
（三）積極做好綜治管理常規(guī)工作。
一是定期召開例會。每周日晚上九點到九點五十分在安全管理辦公室召開工作例會，會議由黃文欽副校長主持，參與人員有安全管理辦公室四個中層領(lǐng)導(dǎo)、物業(yè)公司王心順總經(jīng)理、保安隊長王和花、宿舍主管廖延?xùn)|共8人，在會議上及時總結(jié)上周工作，肯定成績和做法，指出不足加以改進，明確今后工作重點，布置工作任務(wù)。
二是加強對物業(yè)公司的監(jiān)督與合作。安全管理辦公室的領(lǐng)導(dǎo)深入把握物業(yè)管理公司的排班情況，并且每天四個時間段（早班、中班、下午班、晚班）參與物業(yè)公司的保安值班與生活老師值班，對于在管理中遇到的重點難點問題，安全管理辦公室的值班領(lǐng)導(dǎo)親自做學(xué)生的思想工作，給學(xué)生批評教育，對于嚴重違紀的直接給紀律處分，此做法一方面很好地監(jiān)督了物業(yè)公司值班到位情況，敦促他們工作的積極性，另一方面做物業(yè)公司的后盾，樹立物業(yè)公司的管理威信。
三是堅持做好“文明宿舍申報”。以周為單位做好文明宿舍申報的評比、通告、統(tǒng)計工作，同時也監(jiān)督生活指導(dǎo)老師巡查宿舍、與舍員交流等工作，做好生活指導(dǎo)老師巡查宿舍登記、統(tǒng)計和上報工作。
四是進一步加強宿舍管理。安全管理辦公室領(lǐng)導(dǎo)與物業(yè)公司的生活老師既有分工又有合作，一起參與內(nèi)宿生午休與晚寢的紀律管理，執(zhí)行學(xué)校規(guī)定的統(tǒng)一給宿舍上鎖、開鎖的規(guī)定，督促學(xué)生養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣，使得生活區(qū)形成舒適、和諧的生活環(huán)境。嚴抓宿舍內(nèi)務(wù)，要求每個宿舍必須有值日安排表，舍長提醒值日生搞好當天衛(wèi)生。每天早上起床鈴聲后，生活老師到各宿舍檢查學(xué)生搞好內(nèi)務(wù)并實行內(nèi)務(wù)檢查登記，對沒有搞好內(nèi)務(wù)的個人進行量化扣分，內(nèi)宿生住宿量化扣分達20分的給予警告處分并通知家長，扣分達30分的給予停宿一周處分并通知家長到校一起教育學(xué)生，扣分達到40分的，取消住宿資格。為加強生活指導(dǎo)老師與掛鉤宿舍舍員溝通交流，每周升旗儀式結(jié)束后為生活指導(dǎo)老師與宿舍長交流時間，每周星期四下午第七節(jié)課，要求內(nèi)宿生對宿舍進行立體大掃除，動員生活指導(dǎo)老師到場監(jiān)督、指導(dǎo)，并做好簽到。此做法讓學(xué)生漸漸形成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
五是進一步加強校園秩序管理。管理好校園內(nèi)車輛停放工作，時刻提醒校園內(nèi)的機動車輛和自行車按車位停放，制定了《校園大型活動車輛管理預(yù)案》與《學(xué)生集體回校及離校交通疏導(dǎo)預(yù)案》，使得保安隊對車輛管理和人流高峰時候的疏導(dǎo)形成了統(tǒng)一做法，為保證學(xué)生飲食衛(wèi)生安全，不準學(xué)生叫外賣，上課和晚自修期間督促學(xué)生回到學(xué)習(xí)場所，不得在校園閑逛、停留。
六是加強消防設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備以及校園內(nèi)公物的管理。開學(xué)初，安全管理辦公室指定了《宿舍公物登記表》，讓各宿舍長對宿舍里面的公共財物逐一登記，生活指導(dǎo)到場證實并簽名，然后將《宿舍公物登記表》交安全管理辦公室存檔，這一做法大大減少學(xué)生惡意破壞公物現(xiàn)象。對于校園內(nèi)的消防設(shè)備和監(jiān)控設(shè)備也加大了管理力度，定期檢查，及時維修，使得消防設(shè)備和監(jiān)控設(shè)備使用正常，認為損壞得到最大限度的減少。
（四）依法治理校內(nèi)外環(huán)境。一是充分利用校園內(nèi)現(xiàn)有計算機網(wǎng)絡(luò)資源，為學(xué)生提供必要的上網(wǎng)條件和機會，教育學(xué)生遠離黃色網(wǎng)吧，不到營業(yè)性的網(wǎng)吧觀賞、上網(wǎng)。二是加強了對小賣部的監(jiān)管，杜絕三無產(chǎn)品和過期變質(zhì)食品進入小賣部，保證了學(xué)生購買到滿意、放心、安全的商品。
（五）協(xié)調(diào)各方關(guān)系，注重學(xué)校周邊環(huán)境。一是做到了隨時注意和掌握學(xué)校周邊情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門報告，及時處理了在學(xué)校門口擺攤賣小吃的問題。二是積極配合公安、工商、文化稽查、司法、環(huán)衛(wèi)和城管部門做好消除危害師生人身安全的各種隱患，為師生的工作、學(xué)習(xí)、生活創(chuàng)造了良好的環(huán)境，學(xué)校無重大案件和事故發(fā)生。
一年來，以上的種種做法，使得學(xué)校安全工作的方方面面都取得可喜的成效，定期例會讓工作有了明確的目標，對工作具有極強指導(dǎo)性。對物業(yè)公司工作的監(jiān)管和檢查到位，與物業(yè)公司形成了既有分工又有合作的工作氛圍，樹立了物業(yè)公司的管理威信，學(xué)生也逐漸形成良好的行為習(xí)慣，午休與晚寢紀律明顯好轉(zhuǎn)，全校師生已切身感受，也得到家長和附近居民的贊許。宿舍內(nèi)務(wù)變好了，文明宿舍申報爭先恐后，穿奇裝異服到校園的現(xiàn)象沒有了，飯?zhí)弥刃蜃兒昧?，將餐具帶離飯?zhí)玫默F(xiàn)象大大減少，惡意破壞公物現(xiàn)象大大減少，已基本形成良性循環(huán)。
1.晚寢報到后仍有偷偷翻墻外出的現(xiàn)象。
2.消防器材缺失比較嚴重。
3.公物維修不夠及時。
1.通過廣播會議或班會課進一步增強學(xué)生“文明、守法、誠信、道德”的思想意識，加大宣傳力度。
2.對于翻墻外出現(xiàn)象進行蹲點伏擊、從嚴處理。
3.通過廣播、班會、黑板報、宣傳畫等多種形式對學(xué)生進行消防教育。
4. 增加管理力量，加大管理力度，組建學(xué)生會宿管部，讓學(xué)生干部做表率，以學(xué)生管理學(xué)生。
一年來，在教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體“綜治”工作人員的努力工作下，在老師們的配合下，我們圓滿完成了上級交給的工作任務(wù)。全校無一起火災(zāi)，無一起交通事故，無一起食物中毒事件，無一人信仰邪教，無吸毒販毒事件，無一人越級上訪及其他重大事故發(fā)生。師生中無違法犯罪現(xiàn)象，學(xué)校教學(xué)秩序良好，學(xué)生中好人好事層出不窮，教師勤奮敬業(yè)，務(wù)實爭先，學(xué)校展現(xiàn)出一派祥和、安定的工作局面。
電子商務(wù)匯報材料篇一
按照要求，現(xiàn)將我市貫徹落實電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范工作會議精神情況報告如下：
一、高度重視，認真研究落實舉措。
電子商務(wù)進農(nóng)村工作，不僅是一項業(yè)務(wù)工作，更是一項重大的政治任務(wù)。市委、市政府高度重視，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅工作重要指示精神和汪洋主席在全國農(nóng)村電子商務(wù)精準扶貧經(jīng)驗交流會上的講話精神，切實把電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范和電商扶貧頻道作為推進電商扶貧的重要抓手。5月9日上午，市委副書記、市長同志組織市經(jīng)信局、市供銷社等單位負責(zé)同志在市政府三樓一會議室主持召開專題會議，研究電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范項目相關(guān)事宜，著力推進全市電子商務(wù)發(fā)展。
二、突出重點，扎實推進各項工作。
在推進農(nóng)村電子商務(wù)工作中，市一直秉承項目建設(shè)嚴格按照“高起點建，著眼實效；線上銷售，線下展示；上行為主，下行為輔；深入挖掘，開發(fā)產(chǎn)品；物流延伸，服務(wù)到村；政策支持，加強培訓(xùn)；農(nóng)資展銷，網(wǎng)上供銷；人有我有，人無我有”的總體要求進行建設(shè)。
調(diào)整項目選址。經(jīng)過現(xiàn)場踏勘，對印象小區(qū)及市舊城改造安置區(qū)域兩個選址的利弊條件進行綜合比較分析，各參會部門充分討論，從更有利于電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范項目推進以及更好發(fā)揮項目建成后對我市經(jīng)濟社會發(fā)展起到的催化作用兩個方面出發(fā)，會議決定將項目選址從印象小區(qū)調(diào)整至市舊城改造安置房的一層和二層。
科學(xué)合理布局。一是根據(jù)選址場地現(xiàn)有條件和布局，突出規(guī)劃設(shè)計功能，根據(jù)電商發(fā)展需要，將新址功能分區(qū)分一層為展銷、快遞物流和商品展示體驗區(qū)；二層為電商營銷中心、電商人才培訓(xùn)中心、公共運營中心、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化中心。二是因地制宜加強電商服務(wù)體系建設(shè)，科學(xué)合理規(guī)劃鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級站點，突出重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村站點的片區(qū)站點功能，推動物流服務(wù)力爭到達主要村寨。
積極推進工作落實。
1.多次開展調(diào)查摸底工作。一是對本地種植、養(yǎng)殖、加工業(yè)等現(xiàn)有能上線的農(nóng)牧產(chǎn)品品牌、產(chǎn)量、產(chǎn)地進行了再次摸底調(diào)查，并形成了產(chǎn)品清單。同時，加強地理標志產(chǎn)品的培育，加強已申請品牌營銷推廣，梳理適合申請的產(chǎn)品，在“凈土”下打造農(nóng)牧產(chǎn)品子品牌。二是將全市景區(qū)門票、餐飲、賓館、酒店均納入電子商務(wù)線上發(fā)展范疇，充實完善了旅游板塊。三是陸續(xù)開展電商企業(yè)的登記備案工作。
2.專題研究物流配送體系建設(shè)工作。6月6日下午，市人民政府副市長組織市經(jīng)信局、市公安局、市交通局、市工質(zhì)食藥監(jiān)局等相關(guān)部門、全市20家快遞物流企業(yè)、電商項目承辦企業(yè)在市政府二樓會議召開了市國家級電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范項目建設(shè)第一次推進會，專題研究電商進農(nóng)村物流配送體系建設(shè)相關(guān)事宜，確保我市工業(yè)品下行、農(nóng)產(chǎn)品上行渠道暢通，著力解決最后一公里配送難題。
3.開展服務(wù)站點調(diào)研選址工作。為扎實高效的推進電商進農(nóng)村項目建設(shè)，突出精準扶貧、精準脫貧重點，提高農(nóng)村電商扶貧的質(zhì)量和成效，市電商辦、項目承辦企業(yè)深入全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村對農(nóng)村電商服務(wù)站點、物流中轉(zhuǎn)站點進行實地調(diào)研、選址，確保電商進農(nóng)村項目成為農(nóng)牧民增收的一大助力。
三、完善機制，著力確保工作實效。
及時調(diào)整電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范項目推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由市委書記和市長任雙組長，市財政局、市審計局、市工食藥監(jiān)局、投資公司、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等相關(guān)單位負責(zé)人為成員，并明確各成員單位具體職責(zé)分工。
為深入貫得中央、省委，州委關(guān)于推動電子商務(wù)發(fā)展的各項重大央策，有力促進我市電子商務(wù)進農(nóng)村工作，順利推進農(nóng)村電商示范共項目建設(shè)，推動實現(xiàn)農(nóng)民增收，農(nóng)業(yè)增效，制定印發(fā)了《市電子商務(wù)進農(nóng)村工作議事規(guī)則》，議事規(guī)則成員由市國家級電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范縣項目工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位組成，會議第一召集人為市人民政府市長，召集人為分管副市長，各成員單位主要負責(zé)同志為成員。
電子商務(wù)匯報材料篇二
單。
2．通過專業(yè)性和綜合性的電子商務(wù)平臺，開發(fā)跟蹤現(xiàn)有產(chǎn)品的潛在客戶。
3．以公司網(wǎng)站和阿里巴巴旺鋪為主，輔助其他網(wǎng)站推廣。
做好公司網(wǎng)站和阿里巴巴旺鋪的日常更新和維護，及時更新發(fā)布公司的產(chǎn)品信。
息，讓新老客戶對公司有更多的了解。
通過綜合性網(wǎng)站和行業(yè)性網(wǎng)站兩大方向電子平臺，推廣并收集和產(chǎn)品相關(guān)的行業(yè)信息，主動聯(lián)系，開發(fā)客戶。前期主要開發(fā)方向以阿里巴巴誠信通為主，直接可以聯(lián)系客戶。其他的免費注冊網(wǎng)站，在推廣的同時收集效益性和行業(yè)性更接近的公司產(chǎn)品的網(wǎng)站，適度考慮增加付費網(wǎng)站，有利于更好的在線跟單。平臺的宣傳主要涉及以下方面：1.公司簡介2.產(chǎn)品信息3.供應(yīng)商機4.公司網(wǎng)站5.公司資訊6.成功案例7.聯(lián)系方式等。
4．搜索引擎上推廣。
主要是通過免費網(wǎng)站網(wǎng)頁的鏈接，百度，雅虎，搜虎等網(wǎng)站鏈接公司網(wǎng)站，推廣宣傳。
5．網(wǎng)站優(yōu)化。
通過調(diào)整阿里網(wǎng)站格調(diào)布，產(chǎn)品信息標題，產(chǎn)品編輯內(nèi)容，圖片，公司資訊等內(nèi)容，調(diào)整網(wǎng)站預(yù)覽效果，優(yōu)化網(wǎng)頁。
6．客戶管理。
建議客戶資料跟蹤卡，對于電子商務(wù)平臺上的客戶資源，做好移交跟蹤檔案，與辦事處同事共同跟進。
7．信息收集。
關(guān)于各種行業(yè)展覽會信息，整理建檔。收集各種行業(yè)性和綜合性平臺，加大推廣面。
電子商務(wù)匯報材料篇三
扶貧一定要加大投入力度，把集中連片特殊困難地區(qū)作為主戰(zhàn)場，把穩(wěn)定解決扶貧對象溫飽、盡快實現(xiàn)脫貧致富作為首要任務(wù)，堅持政府主導(dǎo)，堅持統(tǒng)籌發(fā)展，注重增強扶貧對象和貧困地區(qū)自我發(fā)展能力，注重解決制約發(fā)展的突出問題，努力推動貧困地區(qū)經(jīng)濟社會加快發(fā)展。以下是關(guān)于電子商務(wù)扶貧工作匯報，供大家參考!
近年來，xx縣深入推進雙聯(lián)富民與扶貧攻堅深度融合，切實轉(zhuǎn)換扶貧思維，利用各種資源進行產(chǎn)業(yè)幫扶、創(chuàng)業(yè)幫扶，面對電子網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的迅速發(fā)展，縣上積極把握時機，充分發(fā)揮電子商務(wù)受眾范圍廣、無時空限制、銷售渠道廣以及成本低等突出特點，通過教育培訓(xùn)、市場對接、資源投入、政策支持、提供服務(wù)等形式，幫助一些有“兩后生”、未就業(yè)大學(xué)生的貧困家庭率先走上致富道路。
1.明確電子商務(wù)扶貧目標。目前已制定了《xx縣電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展意見》、《xx縣促進農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)營銷實施方案》和《xx縣“兩后生”職業(yè)技能培訓(xùn)。
工作方案。
》，明確將幫助有“兩后生”、未就業(yè)大學(xué)生家庭發(fā)展電子商務(wù)作為發(fā)展電商一部分工作，按每人每年1500元的補助標準將“兩后生”電子商務(wù)培訓(xùn)納入全縣扶貧項目，定期對全縣貧困戶“兩后生”進行電子商務(wù)培訓(xùn)，使其優(yōu)先掌握電商基礎(chǔ)知識，積極發(fā)展電子商務(wù)。
2.開展電子商務(wù)人才培訓(xùn)。先后邀請阿里巴巴甘肅服務(wù)中心和天狼電子商務(wù)有限公司的電商專家，針對未就業(yè)大學(xué)生、返鄉(xiāng)青年、貧困家庭“兩后生”和下崗職工等群體，舉辦電子商務(wù)知識普及和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班3次，累計培訓(xùn)貧困人口600多人次，極大提升了貧困戶通過電子商務(wù)實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的能力，堅定了開微店、當網(wǎng)商的信念。通過培訓(xùn)，在全縣貧困家庭“兩后生”、未就業(yè)大學(xué)生中積極培養(yǎng)具備理論知識和實踐操作能力的電子商務(wù)人才8人，扶持開辦淘寶網(wǎng)店，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想。
3.建設(shè)電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)孵化園。采取“政府引導(dǎo)、企業(yè)參與、市場運作”的模式，重點打造集“辦公+技術(shù)支持+培育+管理咨詢+其他增值業(yè)務(wù)”為一體的電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)孵化園，確定了在政策扶持期內(nèi)，孵化園為創(chuàng)業(yè)者提供免費的辦公場地和基礎(chǔ)配套設(shè)施服務(wù)，并提供政策咨詢、專家指導(dǎo)、項目推介、網(wǎng)店裝修、店鋪診斷等公共服務(wù)政策。從而為城鄉(xiāng)青年和未就業(yè)大學(xué)生、退伍軍人、貧困家庭“兩后生”等通過電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供便捷服務(wù)平臺，帶動提升貧困家庭“造血”功能，實現(xiàn)脫貧減貧。
4.建立農(nóng)村電商扶貧生態(tài)鏈。積極打造農(nóng)村電商運營平臺，以農(nóng)村專業(yè)合作社總社和鄉(xiāng)鎮(zhèn)分社為依托，建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)運營服務(wù)站18個，并打造收成鄉(xiāng)天成村、大壩鄉(xiāng)八一村、夾河鄉(xiāng)國棟村、重興鄉(xiāng)東風(fēng)村、蔡旗鄉(xiāng)沙灘村共5個村級便民服務(wù)點。目前已逐步形成了“電商平臺+龍頭企業(yè)+合作社+貧困村(戶)+網(wǎng)店”的電商扶貧生態(tài)鏈，使電子商務(wù)觸角延伸至農(nóng)村每個角落，觸動農(nóng)村貧困人口創(chuàng)收增收愿望，加快減貧脫貧速度。
5.加大金融扶持力度。協(xié)調(diào)金融機構(gòu)加大對電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)扶持力度，為返鄉(xiāng)青年、未就業(yè)大學(xué)生、貧困家庭“兩后生”等提供“金額小、期限短、隨借隨還”的信貸支持;并積極落實國家扶貧貼息貸款政策,對貧困戶優(yōu)先落實“雙聯(lián)惠農(nóng)貸款”、“婦女小額信貸”等民生類貸款,幫助掌握電子商務(wù)知識和實際操作的扶貧對象開設(shè)網(wǎng)店，開展電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)，對符合大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款的電商創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先落實5-8萬元的創(chuàng)業(yè)貸款。
以全縣321個建檔立卡的行政村為單元，以73個貧困村和15個老區(qū)村為重點對象，以持續(xù)增加貧困群眾收入為核心，扎實抓好黨政推動、市場運作、基礎(chǔ)配套、協(xié)會牽引、示范試點等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作。20xx—20xx年，全縣70%以上的貧困村實現(xiàn)利用電子商務(wù)銷售當?shù)靥厣a(chǎn)品，交易額年均增長20%以上，全縣95%以上的行政村通固定和移動寬帶。20xx—20xx年，全縣貧困村基本普及電子商務(wù)應(yīng)用，實現(xiàn)“三有一能”目標，即縣有農(nóng)村電子商務(wù)服務(wù)中心，鄉(xiāng)有電子商務(wù)服務(wù)站，村有電子商務(wù)服務(wù)點，貧困戶能通過電子商務(wù)銷售自產(chǎn)產(chǎn)品、購買生產(chǎn)生活資料，交易額年均增長30%以上，全縣貧困村寬帶家庭普及率大幅提高，4g網(wǎng)絡(luò)全面覆蓋。
(一)建立行政推進體系?？h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全電商扶貧領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，負責(zé)電商扶貧的方案設(shè)計、政策制定、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、工作推進、檢查考核等工作。層層成立電商協(xié)會，形成政府、協(xié)會、駐村工作隊共同推進電商扶貧的工作機制。
(二)建立網(wǎng)店服務(wù)體系。完善縣級電商服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)站和村服務(wù)點功能及配套設(shè)施，為貧困村和老區(qū)村網(wǎng)店開設(shè)和運營提供策劃、培訓(xùn)、it外包、美工、客服、代運營等專業(yè)服務(wù)，健全上下游服務(wù)鏈;建立電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園，為貧困村和老區(qū)村網(wǎng)商提供創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)。
(三)建立網(wǎng)貨供應(yīng)監(jiān)管體系。按照規(guī)?；N植、標準化生產(chǎn)、商品化銷售的要求，確定特色主業(yè)、主打產(chǎn)品，加工適宜網(wǎng)絡(luò)銷售的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。扶持農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)通過產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，帶動貧困戶從事網(wǎng)貨生產(chǎn)，建立完善的供應(yīng)體系。認證一批網(wǎng)貨供應(yīng)定點企業(yè)，為網(wǎng)店提供充足豐富的貨源。加強農(nóng)特產(chǎn)品網(wǎng)貨監(jiān)管，制定農(nóng)特產(chǎn)品加工標準，指導(dǎo)企業(yè)、合作社和農(nóng)戶按標準種植、生產(chǎn)、加工、包裝，從源頭保證網(wǎng)貨供應(yīng)流通環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)管，建立網(wǎng)銷產(chǎn)品質(zhì)量追溯體系，對流通環(huán)節(jié)進行監(jiān)測，杜絕質(zhì)量隱患。
(四)建立網(wǎng)絡(luò)物流體系。加快貧困村及老區(qū)村寬帶建設(shè)，采取有線無線結(jié)合的辦法，擴大網(wǎng)絡(luò)覆蓋面。支持快遞物流企業(yè)在貧困村設(shè)立服務(wù)網(wǎng)點，鼓勵發(fā)展面向鄉(xiāng)村的“草根物流”，建立完善的物流體系，提高網(wǎng)貨配送效率。
(五)建立人才培訓(xùn)體系。制定培訓(xùn)規(guī)劃、方案，整合現(xiàn)有培訓(xùn)資源，構(gòu)建由政府相關(guān)部門、社會團體、高等(職業(yè))院校及電商龍頭企業(yè)為主體的電商扶貧人才培訓(xùn)體系，實現(xiàn)電商扶貧管理人員和從業(yè)人員培訓(xùn)全覆蓋。
(六)建立考核評價體系。圍繞“三有一能”目標，建立電商扶貧統(tǒng)計通報制度，重點考核網(wǎng)店數(shù)量、銷售量、交易額及帶動貧困村、老區(qū)村、貧困戶外銷農(nóng)特產(chǎn)品，以及幫助貧困戶增收脫貧情況。
(一)寬帶網(wǎng)絡(luò)建設(shè)?？h工信委等有關(guān)部門按照“寬帶中國”戰(zhàn)略要求，研究制定加快農(nóng)村信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的具體措施，推動光纜入鄉(xiāng)、進村、到戶，實現(xiàn)貧困村、老區(qū)村互聯(lián)網(wǎng)全覆蓋。
(二)物流快遞支撐。通過物流補貼，稅費減免等方式，鼓勵和扶持物流企業(yè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立符合電商發(fā)展需要的物流配送門店，在貧困村、老區(qū)村建立快遞服務(wù)點，開展集中收購、集中配送，到20xx年實現(xiàn)物流快遞鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本覆蓋，功能輻射到村。
(三)網(wǎng)店規(guī)模壯大。采取教育培訓(xùn)、資源投入、市場對接、政策支持、提供服務(wù)等方式方法，幫助貧困戶開辦網(wǎng)店，銷售農(nóng)產(chǎn)品。通過與當?shù)仉娚听堫^企業(yè)、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)紀人、能人大戶、專業(yè)協(xié)會開展貧困戶網(wǎng)店“一對一“對接，幫助貧困戶提高網(wǎng)店運營效益。對暫不具備開辦網(wǎng)店條件的貧困村，鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、大學(xué)生村官、未就業(yè)大學(xué)生和貧困村在校大學(xué)生以及致富能人，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)電商服務(wù)站、縣電商服務(wù)中心或電商創(chuàng)業(yè)園內(nèi)開設(shè)網(wǎng)店，代銷農(nóng)特產(chǎn)品。
(四)網(wǎng)絡(luò)品牌培育。按照“一縣一業(yè)”“一村一品”的原則，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，培育特色品牌。支持農(nóng)產(chǎn)品“地標保護”“綠色”“有機”“無公害”等資質(zhì)的申報認證，加強特色產(chǎn)品品牌化建設(shè)，提升產(chǎn)品品質(zhì)、價值和知名度。建立電商扶貧農(nóng)特產(chǎn)品目錄庫，對全市優(yōu)質(zhì)特色農(nóng)產(chǎn)品種養(yǎng)規(guī)模、產(chǎn)量產(chǎn)值、品質(zhì)特色開展調(diào)查摸底統(tǒng)計，確定主導(dǎo)品牌，編制特色主導(dǎo)產(chǎn)品目錄。引導(dǎo)支持每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少培育一戶特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、包裝、銷售龍頭企業(yè)，進行認證掛牌管理和扶持。
(五)金融服務(wù)支撐。將電商扶貧納入扶貧小額貸款支持范圍，對開辦網(wǎng)店、從事網(wǎng)貨生產(chǎn)銷售的貧困戶和帶動貧困戶生產(chǎn)銷售網(wǎng)貨產(chǎn)品且效果明顯(以銷售貧困戶產(chǎn)品為主)的企業(yè)和網(wǎng)店，給予免抵押、免擔保、5萬元以下、三年以內(nèi)的小額信貸支持，政府按基準利率全額貼息。鼓勵農(nóng)村信用社、農(nóng)村商業(yè)銀行在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立服務(wù)網(wǎng)點，村設(shè)立金融服務(wù)代辦點，改善農(nóng)村網(wǎng)店支付、結(jié)算等金融服務(wù)條件。
(六)試點示范引領(lǐng)。按照全省貧困地區(qū)開展電商扶貧試點工作安排，盡快制定各縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)電商扶貧路線圖，確定時間表，高標準、高質(zhì)量地做好試點工作。實施好國家電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范縣項目，做好省級電子商務(wù)示范縣創(chuàng)建工作。積極爭取與阿里巴巴集團“千縣萬村”、京東集團“千縣燎原”和蘇寧“農(nóng)村電商”計劃的對接，利用大平臺提升我縣電商扶貧質(zhì)量水平。
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)。電商扶貧工作實行“省上指導(dǎo)、市州協(xié)調(diào)、縣負總責(zé)、鄉(xiāng)村落實”的工作體制，在市、縣電商扶貧推進領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和貧困村、老區(qū)村為具體實施單位，要整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)電商和扶貧工作力量，抓好電商扶貧各項工作的落實。貧困村、老區(qū)村“兩委”班子、雙聯(lián)單位和駐村工作隊要配合做好電商扶貧項目實施、政策宣傳、組織培訓(xùn)和各項政策措施的落實工作。
(二)責(zé)任分工。扶貧部門負責(zé)貧困村、老區(qū)村、貧困戶基本情況、需求清單和規(guī)劃計劃的制定，以及綜合協(xié)調(diào)、進度通報、監(jiān)督檢查、年度考核等工作;商務(wù)部門負責(zé)做好電商大平臺引進、本土平臺培養(yǎng)、網(wǎng)貨促銷、物流配送、人才培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查等工作;農(nóng)牧部門負責(zé)建立覆蓋全過程的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管制度，嚴格農(nóng)業(yè)投入品管理，推進農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)，完善農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全考核評價制度等工作;農(nóng)工辦負責(zé)把電商扶貧作為駐村隊和幫扶單位的一項重要職責(zé)，納入駐村幫扶年度考核;工信等有關(guān)部門負責(zé)做好協(xié)調(diào)電信、移動、聯(lián)通、鐵塔、廣電網(wǎng)絡(luò)等企業(yè)加快貧困村寬帶網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作;工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)部門負責(zé)做好網(wǎng)上銷售產(chǎn)品的資質(zhì)認證、質(zhì)量安全監(jiān)管和誠信體系建設(shè)，加大網(wǎng)絡(luò)市場監(jiān)管力度等工作;財政部門負責(zé)做好電商扶貧配套資金保障工作，制定出臺財政獎勵扶持辦法。
(三)技能培訓(xùn)。以縣為主體，做好電商扶貧的系統(tǒng)培訓(xùn)和專項培訓(xùn)。把電商扶貧培訓(xùn)納入“兩后生”培訓(xùn)范圍，列入年度計劃，加大培訓(xùn)力度。采取“走出去”與“引進來”、課堂教學(xué)與現(xiàn)場觀摩、專家理論講解與店主現(xiàn)身說法相結(jié)合等多種形式開展培訓(xùn)，務(wù)求培訓(xùn)效果，提高培訓(xùn)質(zhì)量。以縣(區(qū))為主體，加強對網(wǎng)店經(jīng)營者的專業(yè)培訓(xùn)，重點對網(wǎng)上開店、網(wǎng)店裝修、客服、運營推廣、產(chǎn)品拍照美化及店鋪管理維護工具等操作技能進行培訓(xùn)，幫助掌握利用電子商務(wù)銷售產(chǎn)品的一般流程，并能獨立運用電子商務(wù)平臺開展業(yè)務(wù)，確保每個貧困村、老區(qū)村至少培訓(xùn)2名電商應(yīng)用人才。
(四)考核獎懲。商務(wù)、扶貧等部門要建立健全電商扶貧部門協(xié)作機制，對電商扶貧工作進行季度檢查、半年通報、年底考核，推動各項重點工作任務(wù)落實。每年評選表彰一批全市電商扶貧成效突出的“明星網(wǎng)店”和“誠信網(wǎng)店”，給予獎勵;對銷售假冒偽劣產(chǎn)品、損害定西電商扶貧形象的行為，采取行政、經(jīng)濟、法律等手段予以懲罰。
(五)宣傳引導(dǎo)。加大電商扶貧的宣傳力度，在報紙、電視、廣播和網(wǎng)絡(luò)等主流媒體上開辟專欄，進行跟蹤式專項宣傳報道。充分發(fā)揮微博、微信等新媒體的作用，靈活運用微博話題、微信欄目，對電商扶貧工作持續(xù)開展宣傳報道。依托“四雙”行動，充分發(fā)揮村級組織和群眾在電商扶貧中的重要作用，尤其要及時總結(jié)和宣傳推廣電商扶貧工作中的好做法、好經(jīng)驗，營造電商扶貧的濃厚輿論氛圍。
電子商務(wù)匯報材料篇四
這次市文明委考評組對我部文明創(chuàng)建進行考評，將進一步全面督促推進我們的工作。首先我代表xx縣委宣傳部全體干部職工對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
下面，我就縣委宣傳部三年來文明創(chuàng)建工作作簡要的匯報。xx縣委宣傳20xx年被命名為市級文明單位以來，始終堅持“深化、完善、鞏固、提高”的八字方針，以抓文明單位創(chuàng)建為載體，不斷提升本職工作水平。我們的文明單位創(chuàng)建工作可以用“做到兩個到位、堅持三個抓手、達到一個提升”來概括，即:做到領(lǐng)導(dǎo)到位、投入到位，堅持以制度建設(shè)、隊伍建設(shè)、軟環(huán)境建設(shè)為抓手，達到提升宣傳思想工作水平的目的。
縣委宣傳部高度重視，把文明單位創(chuàng)建工作放在重要議事日程來抓，與本職工作同計劃、同部署，鑒于人事變動及時調(diào)整充實由縣委常委、宣傳部長為組長，常務(wù)副部長為副組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組(永宣字〔20xx〕12號文件)，結(jié)合單位實際，研究制定了《xx縣委宣傳部20xx—20xx年文明單位創(chuàng)建規(guī)劃》，明確規(guī)定了創(chuàng)建目標、創(chuàng)建要求、具體措施、經(jīng)費投入、時間安排、機構(gòu)設(shè)置、人員保障等，將責(zé)任落實到股室、落實到個人。
針對辦公設(shè)備簡陋，難于適應(yīng)新時期工作需要的實際現(xiàn)狀，縣委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子積極向省、市、縣多方協(xié)調(diào)籌集資金，自20xx年以來，購置了兩輛公務(wù)用車，配齊了辦公桌椅、電腦、打印機、傳真機、復(fù)印機、相機等設(shè)備，全面優(yōu)化了辦公條件。目前，已經(jīng)達到部內(nèi)人手一臺電腦、每一個股室1臺以上相機的水平。近三年共投入資金60多萬元，通過配備完善硬件設(shè)施條件，為文明單位創(chuàng)建提供硬件基礎(chǔ)。
根據(jù)文明單位創(chuàng)建工作需要，宣傳部自20xx年以來先后制定和完善了xx縣委宣傳部《理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《理論中心組考核制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《工作制度》、《生活制度》、《車輛管理制度》、《財務(wù)制度》、《干部職工理論教育培訓(xùn)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉政制度》《工作獎勵制度》等多個制度，堅持用制度規(guī)范干部職工行為。同時，在工作上堅持“一周一計劃，一月一交流，一季一督查”的工作機制，即:分管領(lǐng)導(dǎo)每周與所分管股室研究工作一次，對上周工作進行回顧查找，對下周工作重點進行計劃;每月由部長主持或部長委托常務(wù)副部長主持，各股室對本月工作進行總結(jié)，對下月工作進行規(guī)劃;每個季度，由常務(wù)副部長牽頭對照目標責(zé)任書，對各股室工作進行查漏，督促補缺。
在干部隊伍建設(shè)中，我們以“素質(zhì)大提高、崗位大練兵”、新聞戰(zhàn)線“三項教育”、宣傳文化系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)、“三力建設(shè)”、創(chuàng)先爭優(yōu)活動等為主要載體，從提高演講口才、新聞寫作、攝影、電視新聞、理論研究、文藝創(chuàng)作六大能力入手，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》和《未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》為主線，深入開展七項教育。
一是開展理想信念教育，每年清明節(jié)期間，組織全體干部職工開展烈士陵園掃墓活動，開展網(wǎng)上祭先烈活動。
二是開展形勢教育，使干部職工端正思想態(tài)度，增強工作責(zé)任感和緊迫感。
三是開展核心價值體系教育，讓干部職工廣泛思考怎樣做人、做什么樣的人、要做什么事，樹立正確的人生觀。
四是開展“八榮八恥”為主要內(nèi)容的榮辱觀教育，對“八榮八恥”進行醒目廣告，部內(nèi)每個辦公室一塊，使干部職工明確要有所為有所不為。
五是開展愛崗敬業(yè)教育和“四心”工程，結(jié)合開展對工作有熱心、對父母有孝心、對社會有愛心、對自己有信心的“四心”工程，正確引導(dǎo)干部職工自覺加強道德修養(yǎng)。
六是開展誠信教育，通過個人自學(xué)自啟、組織觀看影片、正反案例分析、社會實踐等方式，對“20字公民道德規(guī)范”進行醒目廣告，部內(nèi)每個辦公室一塊，讓干部職工在接受教育中深刻認識誠信與不誠信的巨大差別。
七是開展環(huán)保生態(tài)宣傳教育，圍繞“促進生態(tài)環(huán)保、構(gòu)建美麗家園”主題，努力提高干部職工生態(tài)環(huán)保意識。通過廣泛開展各種教育活動，培養(yǎng)了一支政治過硬、作風(fēng)務(wù)實、業(yè)務(wù)精湛、經(jīng)得起檢驗的精干隊伍。
一個地區(qū)要發(fā)展需要良好的軟環(huán)境，一個單位也一樣?？h委宣傳部在文明創(chuàng)建中，始終堅持以軟環(huán)境建設(shè)為抓手，營造團結(jié)和諧的人文氛圍。
一是加強對辦公環(huán)境的優(yōu)化，將公共衛(wèi)生區(qū)合理分配到股室，將衛(wèi)生工作責(zé)任落實到個人，同時，要求每一個干部職工在辦公室自種兩盆以上花木，辦公用品擺放做到條理有序。
二是經(jīng)常組織集體活動，20xx年“三·八”節(jié)，常務(wù)副部長帶隊，組織部分干部職工前往大理、麗江、迪慶、保山、德宏等地考察學(xué)習(xí)，20xx年11月由部長帶隊，組織全體干部職工到掛鉤村與村民小組長開展聯(lián)歡活動，20xx年xx月，由部長帶隊到大雪山自然保護區(qū)與保護區(qū)全體人員開展攝影寫作采風(fēng)活動，20xx年春節(jié)期間還開展了職工撲克、象棋比賽活動，通過這些活動開展，使部機關(guān)人文環(huán)境團結(jié)和諧，生動活潑。
三是多次開展獻愛心，全體干部職工積極為汶川大地震、云南百年一遇大旱災(zāi)捐款。四是深入開展“雙聯(lián)雙推”活動，建立機關(guān)黨支部與農(nóng)村黨支部結(jié)對幫扶機制。近三年多次深入掛鉤村勐板鄉(xiāng)戶丫村，開展產(chǎn)業(yè)幫扶、新農(nóng)村建設(shè)、抗旱防汛等工作，開展農(nóng)村現(xiàn)場核桃技術(shù)培訓(xùn)16場次，受益20xx余人次，協(xié)調(diào)提供產(chǎn)業(yè)幫扶資金2萬元，協(xié)調(diào)用于新農(nóng)村建設(shè)的水泥80噸，發(fā)展核桃12997.8畝。今年抗旱期間，又兩次發(fā)動黨員干部職工捐款，共捐款4600元，針對大旱致使很多困難黨員和群眾無法正常生產(chǎn)生活的實際，宣傳部又安排6000元資金，幫扶戶丫村困難黨員、群眾、留守兒童、孤兒、五保戶等特殊群體渡過難關(guān)。今年防訊期間，宣傳部又為勐板鄉(xiāng)戶丫村、戶丫完小、新邊田村、后山村協(xié)調(diào)大米1500斤。
四是做好感動臨滄人物回訪工作，解決實際困難，經(jīng)協(xié)調(diào)為20xx年度感動人物尹玉鳳家蓋了新房。五是堅持和完善民主管理制度，實行了政務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)三公開，營造尊法、守法、文明、和諧的干事氛圍。
“十百千萬”評選推薦活動有序開展，組織開展文明單位、文明村、文明行業(yè)“三大創(chuàng)建”活動有聲有色，“感動臨滄年度人物”評選推薦活動富有成效，“十大優(yōu)美村寨”、“十大先進新農(nóng)村理事會”、“十大農(nóng)村致富帶頭人”、“十大敬老之星”等評選活動成績匪然。四是文體活動長足活躍，《月亮升起來》廣場集體舞得到推廣普及，推出溶地方特色、雅俗共賞的《古韻新編》永德打歌，節(jié)慶文化活動豐富多彩，群眾文體活動繁榮昌盛。五是各種藝術(shù)創(chuàng)作勢頭良好，魯?shù)轮偻镜臅ㄗ髌贰盁o與倫比”等入選《祖國萬歲》，被中國書法家協(xié)會等部門授予“中國杰出藝術(shù)家”和“人民功勛藝術(shù)家”的稱號，縣文化館魯明順同志創(chuàng)作的圖畫《牧童騎術(shù)高》獲文化部舉辦的全國群眾文化藝術(shù)系統(tǒng)書法美術(shù)攝影大展銅獎、創(chuàng)作的《我們敬愛的祖國》、《永德真是個好地方》等8首歌詞被20xx年《祖國之春·中國民族歌曲選粹》入編等。六是公共文化服務(wù)體系建設(shè)得到加強，永德博物館已建成，縣城文體中心、農(nóng)民健身工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設(shè)等項目建設(shè)進展順利，在127個山區(qū)自然村建成“村村通”電視接收點，圖書館被云南省文化信息資源共享工程分中心列為基層示范點，投資120萬元建成老干部活動中心。
申報全國基層理論宣講先進集體，此項工作正在申報之中。
電子商務(wù)匯報材料篇五
（2015年9月16日）。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
一、基本縣情及經(jīng)濟社會發(fā)展情況。
**縣位于陜西東南部，屬長江流域漢江水系，是一個“八山一水一分田”的山區(qū)農(nóng)業(yè)縣、國家扶貧開發(fā)重點縣。全縣轄18個鎮(zhèn)（辦）、239個村（社區(qū)）、13.04萬戶46萬人，人口居***市第三?？h域面積3535平方公里，居***市第一。福銀高速公路自西北向東南穿境而過，山（陽）柞（水）高速即將啟動建設(shè)，**已融入關(guān)天經(jīng)濟區(qū)、西安武漢都市經(jīng)濟圈，區(qū)位優(yōu)勢明顯。
**生態(tài)環(huán)境優(yōu)美，空氣質(zhì)量達到和好于二級以上天數(shù)355天，屬國家南水北調(diào)中線工程重要水源涵養(yǎng)區(qū)，森林覆蓋率達到62%，被譽為“西安第二生活區(qū)”；境內(nèi)礦產(chǎn)資源富集，釩儲量310萬金屬噸，為世界第二、亞洲第一大礦床，被稱為“中國釩業(yè)之都”；生物資源多樣，有國家二級以上保護野生動物26種,野生中藥材1000多種，享有“秦嶺天然藥庫”之美譽；旅游資源豐富，已建成的國家級森林公園天竺山、明清古建筑群漫川古鎮(zhèn)、省級風(fēng)景名勝區(qū)月亮洞對外具有一定影響，是“秦嶺最美是***”的典型代表。
近年來，我們以建設(shè)美麗幸福**為主題，認真貫徹落實中省市一系列穩(wěn)增長、促改革政策措施，堅持穩(wěn)中求進、提質(zhì)增效，主動作為、加壓奮進，持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)、創(chuàng)新抓發(fā)展，全力穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險。1-7月，預(yù)計生產(chǎn)總值完成55.07億元，增長12.6%；財政總收入完成4.11億元，地方財政收入完成2.39億元，分別增長39.1%和15.5%；固定資產(chǎn)投資完成66.61億元，增長24.2%；規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值完成74.12億元，增長36.1%，規(guī)上工業(yè)增加值完成22.98億元，增長22.4%；社會消費品零售總額完成13.37億元，增長11.5%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到15920元，增長13.1%；農(nóng)村居民人均現(xiàn)金收入達到5427元，增長16.8%。
今年以來，我們主動適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)，以省級創(chuàng)建為抓手，積極探索實踐，加快發(fā)展電子商務(wù)，工作取得了一定成效。在8月18日召開的第二屆陜西電子商務(wù)交流合作發(fā)展大會上，**被授予“省級電子商務(wù)示范縣”，逛集網(wǎng)公司被評為“省級電子商務(wù)示范企業(yè)”，我縣作“網(wǎng)聚秦嶺山珍·商惠父老鄉(xiāng)親”經(jīng)驗分享。據(jù)統(tǒng)計，上半年全縣電子商務(wù)交易額4.8億元，同比增長28%；其中網(wǎng)絡(luò)零售額5112萬元、同比增長62%，網(wǎng)絡(luò)零售購買額1.83億元、同比增長58%以上；全縣接收包裹約168萬件、同比增長67%，寄出包裹約28.78萬件、同比增長54%。
由于工作務(wù)實高效、進展迅速，得到了省市各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，省商務(wù)廳一直關(guān)心、指導(dǎo)、支持**電子商務(wù)發(fā)展。市上四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)、分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和市直相關(guān)部門先后實地檢查指導(dǎo)、視察調(diào)研電子商務(wù)工作，并就電商下一步發(fā)展指明了方向以及本市兄弟縣區(qū)30余次前來我縣考察學(xué)習(xí)電子商務(wù)工作。各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和兄弟縣區(qū)的學(xué)習(xí)交流，給我們以極大鞭策與鼓舞，給我們工作增加了無窮的動力，更加堅定了我們發(fā)展電商的信心和決心，將鍥而不舍、持之以恒地加快推進電子商務(wù)發(fā)展。
（一）以強化組織為保障，健全工作推進機制。為切實加強對電子商務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由縣委副書記親自抓，3名副縣長配合抓的電子商務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣經(jīng)貿(mào)局。抽調(diào)10名工作人員具體辦公，擬成立縣電子商務(wù)服務(wù)中心，負責(zé)指導(dǎo)和服務(wù)全縣電子商務(wù)工作。制定了**縣《2015-2020年電子商務(wù)發(fā)展規(guī)劃》、《加快電子商務(wù)發(fā)展實施意見》、《電子商務(wù)發(fā)展扶持獎勵暫行辦法》等政策文件。縣委常委會、政府常務(wù)會和縣長辦公會專題研究部署電子商務(wù)工作，每年設(shè)立1000萬元電商專項發(fā)展資金。四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)、分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)多次實地檢查指導(dǎo)電商發(fā)展，20余次召開領(lǐng)導(dǎo)小組會協(xié)調(diào)解決具體問題，相關(guān)部門、各鎮(zhèn)辦鼎力支持、強力推進電商發(fā)展，形成了上下聯(lián)動、齊抓共推的良好工作格局。
（二）以明晰思路為引擎，形成廣泛思想共識。通過外出考察學(xué)習(xí)、深入調(diào)查研究、專家把脈指導(dǎo)等方式，汲取各方智慧，突出頂層設(shè)計，確立了具有**特色的電子商務(wù)發(fā)展“65433”工作理念、思路和目標。6，即政府主導(dǎo)、企業(yè)帶動、協(xié)會引領(lǐng)、統(tǒng)籌資源、社會參與、融合發(fā)展的“六位一體”工作思路；5，即實施產(chǎn)業(yè)組織建設(shè)、線上平臺建設(shè)、線下園區(qū)建設(shè)、共性服務(wù)拓展、智慧縣城建設(shè)“五大工程”；4，即四級架構(gòu)模式：縣級架構(gòu)，一辦一會一公司一中心（領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室+電商協(xié)會+電子商務(wù)公司+電商服務(wù)中心）；鎮(zhèn)級架構(gòu)，一站一會（電子商務(wù)綜合服務(wù)站+電商協(xié)會）；村級架構(gòu)，設(shè)立電子商務(wù)服務(wù)站；景區(qū)架構(gòu)，設(shè)立電子商務(wù)服務(wù)中心；3，即以三個體系化為推進措施：平臺建設(shè)體系化、產(chǎn)業(yè)支撐體系化、配套服務(wù)體系化；3，即達到三個目的：促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，促進農(nóng)民增收致富，促進城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。到2016年底，全縣電子商務(wù)交易額突破20億元，其中網(wǎng)絡(luò)零售交易額突破4億元，把**建成新絲路區(qū)域性電商資源集聚和發(fā)展中心。
為提高廣大領(lǐng)導(dǎo)干部對發(fā)展電子商務(wù)的認知度和參與度，縣委中心組、政府常務(wù)會專題組織學(xué)習(xí)電商政策理論知識；先后舉辦了“電子商務(wù)發(fā)展”專題報告會和電子商務(wù)專題培訓(xùn)會，對所有縣級、鎮(zhèn)辦和部門領(lǐng)導(dǎo)及重點企業(yè)負責(zé)人、大學(xué)生村官、部分電商愛好者進行培訓(xùn)講解，通過立體化宣傳，無論是政府、企業(yè)還是社會層面，對發(fā)展電商有了新認識，認為是大勢所趨、時不我待，形成了積極支持、主動參與電商發(fā)展的廣泛思想共識。
（三）以省級創(chuàng)建為抓手，加快服務(wù)站點建設(shè)。圍繞創(chuàng)建省級電子商務(wù)示范縣、示范園區(qū)和示范企業(yè)目標，我們對照創(chuàng)建標準，制定創(chuàng)建方案，落實創(chuàng)建舉措，加大工作力度，全力推進實施。一是縣城以“一館兩園三中心”建設(shè)為重點，由逛集網(wǎng)裝修布置的“大秦嶺農(nóng)特產(chǎn)電子商務(wù)﹒**展示體驗館”建成投入運營；占地40畝的木森電子商務(wù)物流園按計劃進度推進，招租海爾日日順等物流企業(yè)入駐；把縣域工業(yè)集中區(qū)作為電商產(chǎn)業(yè)園西區(qū)，深化電子商務(wù)應(yīng)用，爭創(chuàng)省級電子商務(wù)示范園區(qū)；以**醫(yī)藥和**集團公司為主體，在城區(qū)三中至十里段建設(shè)電商產(chǎn)業(yè)園（東區(qū)），征地協(xié)議已簽訂，即將動工建設(shè)；電子商務(wù)孵化中心入駐企業(yè)10余家，為電子商務(wù)企業(yè)及個人提供了一個開放共享、融合創(chuàng)新的孵化、創(chuàng)業(yè)平臺；“秦嶺八大件”品控分揀包裝中心建成投運，農(nóng)特產(chǎn)品和期貨交易中心完成規(guī)劃設(shè)計，形成了較為完整的電商產(chǎn)業(yè)鏈。二是基層電商服務(wù)站按照“站市一體”模式建設(shè)，目前18個鎮(zhèn)（辦）、4個景區(qū)及30個村級電商服務(wù)站建成并開業(yè)運營，發(fā)揮電商服務(wù)站的農(nóng)業(yè)聯(lián)合社母體、經(jīng)營能人示范帶動、綜合服務(wù)便民三個方面作用，推進電商興農(nóng)、電商扶貧，助農(nóng)增收。三是在省市商務(wù)部門的指導(dǎo)下，圍繞創(chuàng)建標準，落實專人負責(zé)，搜集整理和編制示范縣、示范園區(qū)和示范企業(yè)創(chuàng)建申報資料，積極跟蹤對接，成功實現(xiàn)了創(chuàng)建目標。
（四）以宣傳培訓(xùn)為先導(dǎo)，推進各項工作開展。為了營造良好的輿論氛圍和發(fā)展環(huán)境，我們策劃制定了一系列有計劃、有步驟、有重點的電子商務(wù)宣傳推廣方案。一是積極參加十九洽暨絲博會，第二屆陜西電子商務(wù)交流合作發(fā)展大會，籌備參加跨境電商大會，專題推介電子商務(wù)招商項目，推出“五免費、十扶持”系列優(yōu)惠政策，熱忱歡迎省內(nèi)外電商企業(yè)來**投資興業(yè)。二是在高速路出口、省道縣道沿線、城鎮(zhèn)周邊制作廣告牌、燈箱、標語進行宣傳；三是利用報紙、微信、電視臺、網(wǎng)站等媒體宣傳；四是通過冠名活動、led顯示屏和公交車體宣傳。目前，共制作大型廣告牌20個，懸掛燈桿旗200面，制作燈箱100個，刷寫標語500余副，在250輛出租車頂發(fā)布流動字幕，每天通過微信公眾號發(fā)布活動和電商政策，形成了立體化、全方位的宣傳格局。在前期培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)老板及電商協(xié)會會員、鎮(zhèn)村電商服務(wù)站負責(zé)人、有創(chuàng)業(yè)意向的社會青年、未就業(yè)大學(xué)生及大學(xué)生村官，分5個層次累計開展培訓(xùn)1500余人次，全縣發(fā)展電商的意識進一步增強，電商人才進一步增多。
由于各級領(lǐng)導(dǎo)重視、社會參與度高，各項配套工作進展較快。一是征集農(nóng)特產(chǎn)品30余類百余種，文化旅游產(chǎn)品和手工藝品50余種，其中核桃、板栗、茶葉等大宗農(nóng)特產(chǎn)品貨源充足。二是對征集的農(nóng)產(chǎn)品進行qs認證，完成了“秦嶺八大件”禮盒和單品包裝設(shè)計，相繼推出“高山雜糧”、“即食小吃”、“特色食材”等產(chǎn)品，解決農(nóng)產(chǎn)品品牌化和同質(zhì)化競爭問題。三是強化政策扶持，擴大產(chǎn)業(yè)基地規(guī)模，加大“三品一標”認證力度，建立質(zhì)量可追溯體系，確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量和市場供應(yīng)需求。四是選舉成立了縣電子商務(wù)協(xié)會，以股份制合作方式組建了**縣供銷電子商務(wù)公司，以協(xié)會為主組織實施培訓(xùn)、規(guī)范和引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展，通過公司開展對外合作，擴大業(yè)務(wù)范圍。
（五）以引進落地為根本，營造良好電商發(fā)展環(huán)境。為鼓勵更多的在外創(chuàng)業(yè)成功人士和青年才俊回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，認真貫徹落實《**縣電子商務(wù)發(fā)展扶持獎勵暫行辦法》，推出了“五免費、十扶持”系列優(yōu)惠政策，對引進的知名電商企業(yè)及高端電商人才，免費提供辦公場所、住所和wifi，免費開展培訓(xùn)和注冊登記。利用專項資金重點扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展、平臺發(fā)展和經(jīng)營主體，從人才培育、宣傳營銷、網(wǎng)貨供應(yīng)、物流配送、用地保障、金融信貸等方面給予支持，努力為電商發(fā)展營造良好環(huán)境。
三、
存在問題及下一步工作打算。
盡管我縣在發(fā)展電子商務(wù)方面做了一些工作，取得了一定成績，但工作中仍存在一些困難和問題。一是電商人才短缺。全縣普遍缺乏能夠獨立開設(shè)網(wǎng)店、開展運營管理的專業(yè)人才；二是資金短缺。我縣山大溝深，人口居住分散，發(fā)展電子商務(wù)物流配送是最大“瓶頸”制約，初期物流配送需要資金扶持。三是農(nóng)產(chǎn)品認證管理制度不夠健全，“三品一標”認證和證后監(jiān)管力度需進一步加大。四是發(fā)展電子商務(wù)在縣內(nèi)形成一定氛圍，但在縣外的宣傳力和影響力還不夠，知曉率不高，宣傳力度需進一步加強。
下一步，我們將按照省級電子商務(wù)示范縣建設(shè)相關(guān)要求，細化工作任務(wù)，夯實各方責(zé)任，加大推進力度，推進我縣電子商務(wù)工作向縱深發(fā)展。一是加快電商項目建設(shè)。進一步落實包抓責(zé)任，倒排工期，明確時限，全力推進電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園、農(nóng)特產(chǎn)品和期貨交易中心等項目建設(shè)，盡快完成縣城重點公眾場所、重點集鎮(zhèn)和標志性景區(qū)的免費wifi建設(shè)任務(wù)。二是抓好人才培育工作。堅持引進電子商務(wù)高端人才和培養(yǎng)大量技能型支撐人才相結(jié)合，加大縣外優(yōu)秀電商人才引進力度，分批次、分行業(yè)開展電子商務(wù)培訓(xùn)，為電商發(fā)展提供智力支持。三是強化物流配送體系建設(shè)。力爭9月底前全面完成木森電子商務(wù)物流園建設(shè)，招租海爾日日順等物流企業(yè)和快遞公司入駐，形成物流聚集效應(yīng)，建立定時、定點、定線的捎貨提貨班線模式，以及節(jié)點、支點、中心相互支撐的雙向貨運物流配送體系。積極發(fā)展冷鏈物流，探索生鮮農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上預(yù)定直銷，打通“農(nóng)產(chǎn)品進城、工業(yè)品和生活用品下鄉(xiāng)”雙向流通渠道。四是做優(yōu)電商服務(wù)平臺。發(fā)揮服務(wù)站聯(lián)合社母體和經(jīng)營人員示范帶動的作用，以市場需求為導(dǎo)向，引導(dǎo)農(nóng)民由單家獨戶分散經(jīng)營向集約規(guī)模經(jīng)營轉(zhuǎn)變，把過去生產(chǎn)者、消費者、協(xié)作者與專業(yè)合作社之間的樹狀結(jié)構(gòu)變?yōu)榫W(wǎng)狀結(jié)構(gòu)，提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的組織化程度。同時，依托服務(wù)站綜合服務(wù)功能，為廣大農(nóng)民提供代買代賣、繳費充值、訂票服務(wù)、惠農(nóng)金融貸款、再生資源回收等5大類12項服務(wù)，讓農(nóng)民不出村就能享受到優(yōu)質(zhì)便捷的服務(wù)。五是加大宣傳報道力度。按照既定的宣傳方案，通過傳統(tǒng)媒介和新興媒體，進一步加大電子商務(wù)和逛集網(wǎng)的宣傳力度，讓更多的人了解逛集網(wǎng)、登錄逛集網(wǎng)，購買大秦嶺農(nóng)特產(chǎn)。對工作推進中涌現(xiàn)出的先進事跡和典型案例，加大宣傳報道力度，形成全社會支持電子商務(wù)發(fā)展的良好輿論氛圍。
以上匯報不妥之處，敬請批評指正。
電子商務(wù)匯報材料篇六
幾年來，我校從實踐“三個代表”重要思想的高度，認真踐行科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立“安全第一，責(zé)任重于泰山”的思想，制定和完善各種安全防范措施，極大程度的預(yù)防了各種安全事故的發(fā)生。近年來我校安全綜合治理工作不斷加大力度，取得了很好的成效，現(xiàn)將我校安全綜合治理工作情況匯報如下：
我校地理位置特殊，東面緊鄰麻白公路，每天車流人流南來北往、川流不息。由于地處城郊，經(jīng)常有社會閑散人員糾集在一起對在校學(xué)生的騷擾，尋釁滋事，外部環(huán)境復(fù)雜。學(xué)?，F(xiàn)有學(xué)生1000余人，半數(shù)以上來自外鄉(xiāng)鎮(zhèn)，學(xué)生成分復(fù)雜，安全意識淡薄，是非辨別能力低下，而且留守學(xué)生占了20%的比例。教師因校內(nèi)住房有限，多采取走教，極易形成安全管理的真空。內(nèi)憂外患，雙重夾擊，是擺放在南湖中學(xué)全體師生面前的一個艱難課題。但我們沒有被困難嚇倒，南湖中學(xué)從領(lǐng)導(dǎo)到老師，心往一處想，勁往一處使，真抓實干，安全工作初見成效，如今的南湖中學(xué)學(xué)校穩(wěn)定，師生和諧。學(xué)生在校安心，家長在家放心。幾年來學(xué)校無任何安全責(zé)任事故發(fā)生，確保了師生的生命財產(chǎn)安全。
1、安全重于泰山，安全工作高于一切，這個經(jīng)不僅要常掛口頭，更要落實在行動上。俗話說：“火車跑得快，全靠車頭帶”，為使我校安全工作順利開展，校委會成立了以魏校長為組長，領(lǐng)導(dǎo)班子和各班主任為成員的安全領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)班子人人各司其職，各負其責(zé)，都有明確的分工。
2、建立和完善各項安全制度，使安全工作有章可循，我們建立和完善了《南湖中學(xué)安全責(zé)任追究制度》《南湖中學(xué)內(nèi)保工作制度》《交通安全教育制度》《教師值日坐班制度》《財務(wù)安全管理制度》《緊急情況下的疏散預(yù)案》等。各項制度的建立有效地保障了學(xué)校安全工作的落實。
3、各班主任與學(xué)校簽訂安全責(zé)任狀。為分散安全重壓，加強每個人的安全責(zé)任感，各班主任與學(xué)校簽訂安全責(zé)任狀，各科任教師又須與本班的班主任簽訂責(zé)任書，這樣層層簽訂責(zé)任書，環(huán)環(huán)相扣的嚴密管理讓每位教師個個有安全意識，人人有安全責(zé)任感。既分散了政教工作的重壓，又便于班主任對本班安全工作的管理。
4、加大班級管理力度。學(xué)生的安全意識淡薄，是非辨別能力低下，這種危險現(xiàn)狀需要班主任清醒認識到。期初，為了增強學(xué)生的安全意識，各班利用班會課，讓學(xué)生背守則、學(xué)規(guī)范、并對他們進行道路交通、用電、用水、防火、游泳等安全知識教育。做到天天講安全，周周有安全主題班會，月月有安全小結(jié)。高效、有力的舉措，使學(xué)生的安全意識無形中得到了提高，是非辨別能力大大增強。
5、為了進一步強化學(xué)生的安全意識，我校經(jīng)常邀請市司法局和南湖司法所，城區(qū)交警中隊和南湖派出所干警舉行道路交通安全和法制知識講座，一件件發(fā)人深省的案例，一樁樁血淋淋的事實震撼了學(xué)生的心，在接受安全教育的同時，也學(xué)到了交通安全和法律知識，安全意識也大為提高。
為了讓學(xué)生安全警鐘長鳴，我們利用各種途徑加大了安全力度。一是由政教室牽頭在學(xué)校的文化長廊主辦了交通安全、甲型h1n1的預(yù)控、運動安全等以安全為主題的黑板報，各班學(xué)生也自己動手，每期至少辦了3期以安全為主題的黑板報。二是學(xué)生會和團支部利用廣播室，反復(fù)播送安全相關(guān)的稿件。三是不定期在學(xué)校顯著位置張貼安全宣傳標語，四是經(jīng)常召開各種會議宣講安全，五是每周利用國旗下講話強調(diào)安全。這樣一來，學(xué)生處處看到的是“安全”，時時聽到的是“安全”，安全這根弦一直緊繃不放松。
電子商務(wù)匯報材料篇七
宮集中心校是太和縣農(nóng)村中學(xué)的一面旗幟，目前有25個教學(xué)班，在校學(xué)生2100多人，教職工76人。進入宮集中心校，你會感到：校園布局合理，設(shè)計精巧，環(huán)境優(yōu)雅、舒適，師生舉止文明，地面清潔干凈。多年來，學(xué)校堅持改革發(fā)展，大力提倡社會主義精神文明建設(shè)。師生形成了團結(jié)合作、共同奮斗，校興我榮、校衰我恥的共識，愛護公物、助人為樂蔚然成風(fēng)。優(yōu)美的育人環(huán)境，成功的辦學(xué)經(jīng)驗，大幅度攀升的教育教學(xué)質(zhì)量，深受各級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的一致好評。學(xué)校于xx年被評批準為“阜陽市農(nóng)村示范初中”。
下面從以下幾個方面匯報：
幾年來，我校舍依據(jù)有關(guān)的法律法規(guī)，結(jié)合學(xué)校的實際情況，不斷修訂完善了《宮集中心校量化管理獎懲條例》，其中包括《教學(xué)質(zhì)量評估獎懲辦法》、《文明班級評比細則》、《師生安全十六條》、《校務(wù)公開制度》、《師生節(jié)約用、用電制度》等共計七大章一百二十條，成立了校委會、教代會、安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組等組織、校領(lǐng)導(dǎo)班子成員及教職工代表各司其職，共同管理學(xué)校，使學(xué)校的各項工作陽光操作，公開透明，關(guān)系理順了，心情舒暢了，勞而不累，忙而不亂，層層負責(zé)，各項工作有條不紊地、卓有成效地開展。
多年來，學(xué)校在以張華東校長為首的校領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，確立了“德育為首，教學(xué)為主，素質(zhì)為本”的治校方略，并身體力行地貫徹到日常工作中去。
（一）利用每周的教職工政治學(xué)習(xí)和校本培訓(xùn)時間，不斷強化職業(yè)道德教育。每周一的政治學(xué)習(xí)，除了安排本周的工作外，就引領(lǐng)教職工學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》，還結(jié)合實際，學(xué)習(xí)全國著名的優(yōu)秀教育工作者的先進事跡，全國教育專家魏書生、錢夢龍、斯霞、于漪、孟二冬等，學(xué)習(xí)他的獻身教育、積極探索、甘為人梯的理想和孜孜以求的敬業(yè)精神，激發(fā)廣大教職工獻身教育、爭做名師的工作熱情，鄙棄“當一天和尚撞一天鐘”的消極頹廢、碌碌無為的思想。多年來，學(xué)校教職工絕無打麻將的現(xiàn)象，酗酒、打罵架的惡俗也銷聲匿跡，營造了一個優(yōu)雅、和諧的育人氛圍。民風(fēng)淳樸，教風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃，是廣大學(xué)子求學(xué)受教的也場所。
（二）政教處、團委會以多種形式的精神文明教育，使我校學(xué)生精神面貌煥然一新
加強對學(xué)生的思想道德教育，是社會發(fā)展的必然要素，中央多次下發(fā)文件，要求加強未成年人的思想道德建設(shè)，尤其是在當今留守學(xué)生日益增多的今天。政教處、團委會利用櫥窗、黑板報這一窗口，不斷表揚師生中的好人好事，樹立榜樣，供學(xué)生學(xué)習(xí)，同時還不斷開展各種形式的教育活動：利用社團活動時間，引導(dǎo)學(xué)習(xí)優(yōu)秀學(xué)生的感人事跡：學(xué)習(xí)洪戰(zhàn)輝的自立自強、頑強拼搏的崇高品質(zhì)；學(xué)習(xí)徐本禹為西部貧困地區(qū)兒童支教的無私奉獻精神；每周一的升旗講話更是結(jié)合實際，對學(xué)生進行“五心”教育，通過大力的宣傳、弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，廣大學(xué)生耳濡目染，受到良好的教育，遵紀守法、爭做“文明學(xué)生”的風(fēng)氣蔚然成風(fēng)。
幾年來，在開展師德師風(fēng)建設(shè)年活動中，我校注重實效，不搞形式主義，把提高師德師風(fēng)建設(shè)工作落到實處。學(xué)校在系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《師德師風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)手冊》的基礎(chǔ)上，結(jié)合實際學(xué)習(xí)了xx的《全黨全社會共同做好未成年人思想道德建設(shè)，大力培育中國特色社會主義現(xiàn)代化建設(shè)者和接班人》的講話，學(xué)習(xí)了教育部的《加強和改進未成年人思想道德建設(shè)若干意見》等內(nèi)容，還指導(dǎo)教師自學(xué)，每年每位教師都撰寫了2萬字以上的讀書筆記和個人剖析材料，學(xué)校還規(guī)范了師德師風(fēng)建設(shè)個人檔案袋，包括個人學(xué)習(xí)筆記，反思及學(xué)習(xí)心得，自查自糾總結(jié)，問卷調(diào)查，整改措施等，并完善考核辦法，堅持定期考核，使師德師風(fēng)建設(shè)成為廣大教師提高自身修養(yǎng)的自覺行為，收到明顯成效。
教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。我校按照量化管理的規(guī)定狠抓教育教學(xué)不放松，取得顯著的教學(xué)成果。
（一）立足校本培訓(xùn)，培養(yǎng)名師
幾年來，我校積極按照《安徽省中小學(xué)教師繼續(xù)教育第二輪崗位培訓(xùn)實施方案》的要求，結(jié)合我校實際，成立了校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了培訓(xùn)制度。鼓勵教師參加自考、函授，提高學(xué)歷、學(xué)力，指導(dǎo)教師參加教研，撰寫教研論文并納入量化管理，還利用每周四下午校本培訓(xùn)時間集中學(xué)習(xí)，撰寫讀書筆記、反思案例等，納入量化管理。
（二）對作業(yè)、教案的檢查注重實效，不搞形式
我校對各項工作的檢查從來都是規(guī)規(guī)矩矩認認真真地按質(zhì)和量兩個方面的量化要求，隨機查，深入課堂查，并且不定形式地召開學(xué)生代表座談會，征求學(xué)生的意見。
（三）切實把素質(zhì)教育落到實處
除抓好課堂教學(xué)，注意學(xué)生道德建設(shè)外，我們還尤其注重培養(yǎng)學(xué)生其它方面的素質(zhì)，對學(xué)生的前途，對學(xué)生的一生高度負責(zé)，不受升學(xué)率的影響，開齊課程，開足課時。教導(dǎo)處牽頭，藝體組每期都組織開展為同形式的體育比賽，各學(xué)科組織了學(xué)科興趣小組，團委會組織了豐富多彩的文體活動。目前學(xué)校為提高學(xué)生的身心素質(zhì)，從各方面給學(xué)生創(chuàng)造條件，我校擁有全縣一流的理化生實驗室，可供24組學(xué)生同時實驗，有專人負責(zé)，學(xué)校圖書3萬多冊，滿足學(xué)生的閱讀要求，體育設(shè)施齊全，保障了學(xué)生有一個鍛煉身體的好場所。學(xué)校還在資金極端困難的情況下，多方籌集資金解決學(xué)生的食宿問題，投資30多萬元建成了全縣一流540m2的學(xué)生餐廳可容納千人同時就餐。目前，學(xué)校還擁有女生宿舍樓一座，男生宿舍近百間。我校的微機室也正常使用，使師生都能學(xué)習(xí)電腦。由于決策正確，措施得力，我校教育教學(xué)質(zhì)量顯著提高，自1999年以來，升學(xué)率一直穩(wěn)居全縣農(nóng)村中學(xué)第一，xx年被命名為“阜陽市農(nóng)村示范初中”，xx—xx年在校本培訓(xùn)等多項工作中受到縣教委表彰，尤其是xx年中考，560名學(xué)生參加中考，升入阜陽一中、太和一中、太和中學(xué)計劃內(nèi)多達143人，共升入各類高等學(xué)府深造人數(shù)達近400人。值得一提的是八（6）班學(xué)生靳培鋒被選派參加北京中學(xué)生夏令營（全縣僅此一人），學(xué)生王朝翔等十多人在全省作文競賽中獲獎。
在張校長領(lǐng)導(dǎo)下，我校領(lǐng)導(dǎo)班子本著讓學(xué)生“高高興興是學(xué)來，平平安安回家去”的方針，創(chuàng)造了一系列的措施嚴密的安全、文明管理措施：如《宮集中心校師生安全十六條》、《宮集中心校用電十不準》等，同時在每一個樓梯、學(xué)校醒目的位置都張貼了安全制度，對校內(nèi)外住宿的學(xué)生嚴格登記，學(xué)校不定時檢查。多年來，我校師生從未出過一次安全事故。
目前，我校全體師生在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，正齊心協(xié)力，為創(chuàng)辦“省農(nóng)村示范初中”的目標邁進。
電子商務(wù)匯報材料篇八
近年來，在上級黨、團組織的關(guān)懷下、在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，我校少先隊以全面落實“未成年人思想道德建設(shè)”為主導(dǎo)，以少先隊組織建設(shè)規(guī)范化為主線，以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以體驗教育為基本途徑，圍繞“抓落實、促規(guī)范、創(chuàng)特色、求發(fā)展”，改進工作作風(fēng)，創(chuàng)新觀念，在少先隊大、中、小隊中普及少先隊知識，提高少先隊活動質(zhì)量，全面提高少年兒童的綜合素質(zhì)。幾年來，我校少先隊工作有了長足的進步，取得了一些成績。現(xiàn)將我校的少先隊工作做一簡要的介紹：
定定區(qū)大城小學(xué)現(xiàn)有教師126人，學(xué)生2500名，少先隊員2500名。大隊輔導(dǎo)員2名，大隊長1名，副大隊長3名，大隊委42名，中隊41個，中隊輔導(dǎo)員41名。同時，還成立了由82名少先隊員組成的號鼓隊、100名少先隊員組成的腰鼓隊、80名少先隊員組成的紅領(lǐng)巾藝術(shù)團舞蹈隊、12名少先隊員組成的樂隊。
1、少先隊組織機構(gòu)健全，分工明確。
我校領(lǐng)導(dǎo)對少先隊工作一貫非常重視，每學(xué)期初，學(xué)校的工作計劃能夠?qū)ι傧汝牭墓ぷ骷右越y(tǒng)籌規(guī)劃，指名方向，大隊和中隊也制定好工作計劃，如期開展工作；學(xué)期末，學(xué)校能夠?qū)σ粚W(xué)期來少先隊的工作進行總結(jié)。
大隊輔導(dǎo)員分工作明確，陳娟全面負責(zé)少先隊工作，陳偉負責(zé)常規(guī)管理。學(xué)校少先隊大隊委員會在大隊輔導(dǎo)員幫助下由大隊長具體負責(zé)，開展四崗檢查評比工作、少先隊活動評比、中隊主題隊會的評比、各中隊板報墻報的評比、品德積分表的檢查評比、周會的檢查評比、閱讀活動的檢查評比等。
2、有嚴格的少先隊工作制度，少先隊工作有章可循
的具體落實，配合校外聘請的法制副校長、在學(xué)校全方位開展少先隊工作，不論是大隊活動還是中隊工作都組織開展的有聲有色。
3、陣地建設(shè)規(guī)范
學(xué)校少先隊有獨立的大隊室，隊歌、隊徽、誓詞、作風(fēng)、呼號、大隊旗均張貼于墻，大隊部現(xiàn)擁有鼓號隊共82人，陣容宏大，訓(xùn)練有素，久經(jīng)考驗，在多次比賽中獲得好成績。大隊部每年都將隊干、隊員的名單造表成冊，有專門的記錄簿。大隊部訂購了大量書刊雜志：《少先隊小干部》、《輔導(dǎo)員》、等有關(guān)書籍，充分利用隊刊隊報進行宣傳。抓好少先隊的標志、用品管理和使用，使其發(fā)揮作用。學(xué)校對少先隊投入大量的資金，對少先隊的基礎(chǔ)設(shè)施進行添置更新，如：添置鼓號、隊旗、紅領(lǐng)巾，購買隊標志等。
1、加強輔導(dǎo)員的隊伍建設(shè)
為提高輔導(dǎo)員綜合素質(zhì)，我校始終不渝地抓輔導(dǎo)員的配備、選拔、培訓(xùn)工作，落實輔導(dǎo)員的有關(guān)政策，學(xué)校經(jīng)常組織大、中輔導(dǎo)員外出培訓(xùn)，網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，或下發(fā)隊刊和資料，提高理論修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平。發(fā)動輔導(dǎo)員撰寫少先隊論文參加區(qū)、市的評比。在近年分別安排少先隊輔導(dǎo)員陳娟、陳偉老師參加了共青團定西市委、安定區(qū)委舉辦的少先隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)班，為輔導(dǎo)員的學(xué)習(xí)、工作、創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件，定期召開輔導(dǎo)員會議，組織學(xué)習(xí)研究工作，提高輔導(dǎo)員的少先隊工作水平。學(xué)校除了大中隊輔導(dǎo)員以外，還聘請了思想進步、作風(fēng)正派、熱愛少年兒童的校外輔導(dǎo)員，有警察、醫(yī)生、心理學(xué)教授、教育專家等，邀請他們在學(xué)校的開學(xué)典禮、學(xué)期總結(jié)大會、入隊儀式、家長學(xué)校活動等大型的少先隊員集會上講講座，和少先隊員談心，受到了孩子們的喜愛，得到了家長的好評。
2、小干部任職工作常抓不懈、大隊委分工明確
我校少先隊始終非常重視少先隊小干部的民主選舉和任期輪換，為廣大少先隊員提供平等參與、服務(wù)他人和學(xué)習(xí)民主的機會。 每學(xué)年初，都要召開少代會，進行大隊委改選，通過各中隊推薦、大隊委表決，確定德才兼?zhèn)涞纳傧汝爢T為大隊委員。由民主選舉產(chǎn)生新的大隊委員，各負其責(zé)。大隊部定期召開各種形式的例會，如隊委會、監(jiān)督崗人員會議等，做好記錄，定期組織對隊干進行培訓(xùn)，總輔導(dǎo)員親臨指導(dǎo)，做到培訓(xùn)出成效，工作有成績。
（一）少先隊常規(guī)活動
1、升旗儀式
我校的少先隊更重視每星期的升國旗儀式，學(xué)校成立了校樂隊，在每周星期一的早上，全校少先隊員在校樂隊的伴奏下莊嚴、隆重的參加升旗儀式、演唱國歌；那富有情感的國旗下的講話，讓學(xué)生明白了“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自愛、敬業(yè)奉獻”的可貴，更懂得了要從小好好學(xué)習(xí)，將來為祖國做貢獻的道理；那莊嚴的國旗下宣誓，讓學(xué)生感受到了作為一個中國人的驕傲，從而更自覺地愛國。一句話，每星期的升旗儀式發(fā)揮了其應(yīng)有的作用，學(xué)生的思想情感得到了極大的熏陶。
2、紅領(lǐng)巾廣播站
紅領(lǐng)巾廣播站是宣傳窗，凈化少先隊員的心靈。每天課間操后5分鐘是我校紅領(lǐng)巾廣播站的播音時間。紅領(lǐng)巾廣播站播音內(nèi)容由七個欄目組成：1、學(xué)校主題活動。2、學(xué)生優(yōu)秀習(xí)作選讀。3、自然常識。4、科普知識。5、優(yōu)秀的中華古詩文。6、生活百科。
7、好人好事。由兩名播音員輪流播音（每天一人），播音前后播放主題音樂、兒童歌曲。紅領(lǐng)巾廣播站自開播以來，從組稿、審稿到播音，都由少先隊干部自行組織，深受隊員們的喜愛；在這里，他們放飛理想，放飛希望。紅領(lǐng)巾廣播站播音還能起到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題的作用，使學(xué)校德育工作的盲區(qū)大為減少，德育工作的方法不斷改進，緩解了學(xué)生緊張的學(xué)習(xí)氣氛，構(gòu)建了和諧溫馨的育人空間，豐富了校園文化生活。各中隊都能積極踴躍投稿，提高了學(xué)生的寫作能力。
3、少代會
每年初，在學(xué)校統(tǒng)一安排部署下，少先隊都要組織召開了“少代會”，在會上，校長對每個少先隊員作總體要求講話，黨支部書記對少代會召開的重要意義作精確闡述。在會上選舉產(chǎn)生新一屆少先隊大隊委員42人（大隊長1人，副大隊長3人，年級總負責(zé)6人，四崗檢查人員29人，紅領(lǐng)巾廣播站3人，）。
4、德育骨干培訓(xùn)會
在學(xué)校黨支部的帶領(lǐng)下，發(fā)揮少先大隊的德育主陣地作用，每年舉辦“德育骨干培訓(xùn)會”兩次。教師德育骨干由班子成員和全體輔導(dǎo)員人參加，學(xué)生德育骨干培訓(xùn)會由學(xué)校班子成員和少先大隊委、學(xué)生干部參加。德育骨干培訓(xùn)的做法在《定西日報》上進行了宣傳報導(dǎo)。通過培訓(xùn)，增強了德育工作者的素質(zhì)，提高了德育工作水平。
5、入隊前教育和入隊儀式
際兒童節(jié)，我校全體少先隊員都要穿校服，在校園內(nèi)為一年級自愿加入少先隊組織的新隊員舉行隆重的入隊儀式，使全體隊員對少先隊組織有更深的了解，增強了少先隊組織的凝聚力。
6、少先隊常規(guī)檢查工作
少先大隊部還設(shè)置了“四崗”（衛(wèi)生監(jiān)督崗、課間安全監(jiān)督崗、三操（早操、課間操、眼保健操）監(jiān)督崗、路隊安全監(jiān)督檢查崗），促使全體學(xué)生良好行為的養(yǎng)成教育，對每天的“四崗”檢查情況由“紅領(lǐng)巾”廣播站及時地播出，抑制個別學(xué)生的不良行為，并根據(jù)檢查評比制度扣去班級積分，周末進行匯總，評出班級名次，在每周一升旗活動時，由少先大隊部進行公布，對獲得第一名的年級授予優(yōu)勝紅旗，對獲得第一名的中隊頒發(fā)優(yōu)勝紅旗，。利用《值周檢查評比欄》每天公布各班紀律、衛(wèi)生、路隊和安全情況，做到每天一小結(jié)，每周一統(tǒng)計，加強了學(xué)生紀律、衛(wèi)生、路隊和安全管理，強化了學(xué)生的思想認識。
7、少先隊宣傳工作
堅持中隊黑板報、手抄報、學(xué)校櫥窗定期更換制度.為充分發(fā)揮傳統(tǒng)少先隊陣地對隊員的教育作用，大隊輔導(dǎo)員根據(jù)學(xué)校工作安排及少先隊的工作計劃，每月更換櫥窗和中隊黑板報，并進行考核打分。班級黑板報是隊員接受專題教育的主要陣地，大隊部規(guī)定一二年級由輔導(dǎo)員幫助完成、三年級以上則由隊員們自主完成，因此隊員的積極性得到提高。隊員們在這個陣地中自己組織、活潑發(fā)展，鍛煉了能力，培養(yǎng)了合作意識。少先大隊部利用《學(xué)生作品展示欄》每年展示同學(xué)們的書法、繪畫及攝影等作品16期，100多件；還訂做了28副名人名言宣傳鏡框100副警示教育牌子，分別布置在南、北教學(xué)樓的樓道墻上、教室里面和其它顯眼位置，營造了濃厚的校園文化氛圍。特別是各中隊豐富多采的《學(xué)習(xí)園地》，更成了少先隊員們展示才華的舞臺，寫、畫、算應(yīng)有盡有，各中隊充分利用《學(xué)生好人好事選登欄》，每年登載學(xué)生中出現(xiàn)的好人好事共10期，近500多件；體現(xiàn)了學(xué)校狠抓學(xué)生素質(zhì)教育的主旋律。
8、五自教育活動
幫助克服生活上、學(xué)習(xí)上、思想上、感情上的依賴性訓(xùn)練隊員的生活能力；教給隊員用法律保護自己，培養(yǎng)學(xué)生堅強的意志、臨危不懼的膽識、頭腦冷靜的品質(zhì)、果斷的處事能力使隊員掌握基本的自我保護常識：如防火、防盜、辨向、道路交通安全、防震、防雷、防沙塵、防暴風(fēng)、防暴雨、出入公共場所安全、上下樓安全、課間活動安全、體育課安全等安全常識。培養(yǎng)學(xué)生在艱難困苦條件下生活的能力，磨練不屈不撓、自強不息的思想作風(fēng)；教育學(xué)生從小嚴格要求自己，逐步形成習(xí)慣，使“五自”成為一種人生態(tài)度和行為習(xí)慣。
9、中隊主題隊會活動。
利用隊會、綜合實踐活動課等時間，一個周開展一次中隊主題隊會活動。引導(dǎo)隊員根據(jù)學(xué)校的活動安排表，按照學(xué)校統(tǒng)一制定的活動課題，少先隊員自愿組建小組，搜集相關(guān)素材，先后開展了以“播撒金種子、立德樹新人”為主題的思想教育、先后開展了以“好習(xí)慣伴我成長”為主題的行為習(xí)慣教育、以“注重防范、確保平安”為主題的安生教育、以“積極進取、做學(xué)習(xí)主人”為主題的理想教育等方面的主題的中隊會、少先隊禮儀訓(xùn)練等活動。
少先隊臨時活動
1.少先隊號鼓隊多次參加市委、區(qū)委各部門組織的宣傳、慶典、儀式、表彰會等活動。先后參加了“青少年成人宣誓儀式”“優(yōu)秀教師表彰會”“交通安全宣傳日”“爭做文明市民，爭創(chuàng)文明環(huán)境萬人簽名活動”等活動，使少先隊員參與社會、服務(wù)社會，培養(yǎng)了少年兒童的關(guān)心社會，服務(wù)他人的精神與能力。
2.20xx年9月8日上午9：00，我校教師陳娟帶領(lǐng)少先隊干部宋蓓、李泊田同學(xué)為安定區(qū)教育系統(tǒng)教師表彰大會獻辭。20xx年9月8日上午9：00，我校教師陳娟帶領(lǐng)少先隊干部宋蓓、李泊田同學(xué)為安定區(qū)教育系統(tǒng)教師表彰大會獻辭。20xx年9月9日，我校同學(xué)在全區(qū)第二屆文藝展演中擔任主持。20xx年12月23日，我校教師吳麗參加了共青團定西市第三屆代表大會，我校六（4）班張志洋、六（6）班康嘉禎、五（3）班田雨、五（5）班薛藝凡四位同學(xué)在大會上獻詞。20xx年3月，在少先隊定西市第三屆代表大會上，我校六（4）班張志洋、五（3）班田雨、兩位同學(xué)在大會上獻詞。
電子商務(wù)匯報材料篇九
隨著夏天的到來，我們即將迎來防汛最嚴峻時候，按照縣防汛辦的統(tǒng)一布置，我們鎮(zhèn)在防汛準備工作上重點做好了以下幾點工作：
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視今年的防汛工作，認真分析今年防汛工作面臨的新形勢，充分估計氣候異常帶來的新情況、新問題，切實做到高度戒備、周密部署、科學(xué)調(diào)度。進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，成立了以鎮(zhèn)長為組長，分管副鎮(zhèn)長為副組長，各相關(guān)部門負責(zé)人為成員的防汛抗旱領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責(zé)防汛工作的一切事宜。
充分利用會議，下發(fā)文件、廣播等宣傳形式，提高廣大干部群眾對防汛工作的認識，進一步增強防汛意識，消除麻痹心里。
并對每個安全隱患都提出了整改意見，限定了整改時間，現(xiàn)在已全部整改到位，安全迎接汛期到來。
對全鎮(zhèn)每個隱患點都落實了鎮(zhèn)、村責(zé)任人并嚴格責(zé)任追究，防汛期內(nèi)，誰承包的防汛重點戶出了問題就追究誰的責(zé)任。
加強了對隱患點的人力防守，根據(jù)防汛任務(wù)，各村都成立了10人以上的防汛留守隊和防汛支援隊并登記造冊，做到"召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝",以適應(yīng)抗大洪、搶大險的需要。鎮(zhèn)政府也成立了一支30人的防汛搶險隊伍，以備及時只需。
提前做好防汛物資的儲備，截止目前，鎮(zhèn)政府已儲備雨衣20件，雨鞋20雙，手電筒20個，鐵锨20把，鐵絲100公斤，編織袋100條，救生衣（圈）10套，講話器10個，對講機5個，警報器5個，口哨20個，由專人看管，隨取隨用，各村也相應(yīng)籌集了一定的防汛物資存放于專門地點并有專人看管。
進一步修訂完善了各個隱患點的防汛預(yù)案。通過各類預(yù)案的編修，進一步提高了預(yù)防和處置特大洪水災(zāi)害的能力。
下一步，我鎮(zhèn)將按照上級部門的要求，進一步增強責(zé)任意識和緊迫意識，加大工作力度，加強工作領(lǐng)導(dǎo)，強化工作措施，以更高的要求、更嚴的標準、更硬的措施全面加強今年的防汛各項工作。
電子商務(wù)匯報材料篇十
本人，19xx年參加工作，至今已有十多年，在這么多年來實踐工作中，我緊緊圍繞礦逐年總體工作目標，全面貫徹黨政各項方針、政策，結(jié)合本隊工作實際，堅持“機電為生產(chǎn)服務(wù)”的原則，以推行6s管理為手段，加強設(shè)備檢修力度，克服困難，創(chuàng)新管理，創(chuàng)新技術(shù)，不折不扣的完成好了各項安全生產(chǎn)任務(wù)。就拿去年5月至今來說，先后共排查機電設(shè)備事故隱患132條，落實安全生產(chǎn)責(zé)任項76條，制止嚴重不規(guī)范行為19次，事故發(fā)生率較去年同期下降了9%~11%，為我隊的安全高效生產(chǎn)做出了突出貢獻。
打鐵先須自身硬。自韓建平參加工作以來，就埋下頭來，一心一意學(xué)技術(shù)，立志要干一行、精一行。平時學(xué)習(xí)中，韓建平總是將理論學(xué)習(xí)與實際工作相結(jié)合，十幾年來我認真研讀了《礦山電工學(xué)》、《弱電管理》、《電鉗維修》等教材，遇到不懂的地方，就隨時記在本子上，實際工作中虛心向身邊師傅請教。由于學(xué)習(xí)方法得當，學(xué)習(xí)形式多樣，我很快熟練掌握了各種電氣設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能和工作原理，成為了一名不可多得的“尖子生”。
安全是一切工作的重要前提。我深知從事設(shè)備檢修，方方面面的工作細節(jié)比較復(fù)雜，環(huán)節(jié)多，安全管理需要更加細致。日常工作中，我嚴格要求分管工長各司其位，各負其責(zé)，既要做到分工明確，又要做到相互協(xié)作。一但發(fā)現(xiàn)問題隱患，立即采取有效措施進行整改，關(guān)鍵時刻就親自操作，總是把最危險的工作留給自己。此外，我還嚴格要求職工按崗位標準化作業(yè)標準作業(yè)，嚴把安全質(zhì)量關(guān)，確保全工段職工安全無事故，從而促進了班組整體水平的不斷提升。特別是在去年,我隊先后幾次遇到過地質(zhì)構(gòu)造段等特殊困難的情況下，我身先士卒，帶頭苦干，帶領(lǐng)檢修班全體職工不畏艱難，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神，一上就是24小時，每月下來的出勤率總是在25個班以上，從而確保了所有設(shè)備的正常運行，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的正規(guī)循環(huán)。
我合理組織用工，以便做到人盡其才。讓工作積極主動、業(yè)務(wù)能力強、技術(shù)水平高的職工多掙，讓工作不積極、業(yè)務(wù)能力差、技術(shù)水平低的職工少掙甚至不掙，技術(shù)工人的工資有的時候都能超過工長，切實體現(xiàn)了多勞多得和按效分配的原則。通過這種機制，職工學(xué)技術(shù)、爭先進的積極性得到了明顯的提高，先后涌現(xiàn)出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術(shù)尖子。
我十分注重老工人的傳、幫、帶作用，在安排工作時，注意新老搭配，讓老工人和新工人結(jié)對子，在工作中手把手地教，同時大膽地讓新工人挑重擔，將我們安排在重要的崗位上鍛練，充分調(diào)動了新工人學(xué)技術(shù)的積極性、主動性。每當一批新工人入隊后，我就專門把學(xué)電氣專業(yè)的挑選出來，直接安排在設(shè)備檢修的工作崗位上，有針對性的加強培訓(xùn)和現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)，使我們盡快地適應(yīng)了崗位工作，緩解了近年來出現(xiàn)的電氣檢修工嚴重短缺的現(xiàn)狀。
檢修工段是材料配件消耗大戶，為此，我經(jīng)常強調(diào)職工要“愛隊如家、勤儉節(jié)約”。嚴格要求職工在作業(yè)過程中，能回收的必須回收，不能回收的必須說明情況，決不允許有浪費現(xiàn)象。對于在回收工作中表現(xiàn)好的職工，我都按規(guī)定給予一定獎勵;對不按規(guī)定回收的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，都要根據(jù)實際情況嚴格處罰，決不亂用職權(quán)。在我的帶領(lǐng)下，各個班組內(nèi)形成了一種人人講節(jié)約、個個有責(zé)任的良好的經(jīng)營風(fēng)氣。同時，為進一步搞好班組核算，我建議隊里專門制作了回收物件存放箱，避免了諸如五小電器、壞拖滾、電纜勾等小型物件在運輸過程中的丟失現(xiàn)象，保證了按量回收。此外，我還要求職工在檢修設(shè)備時必須做到認真、細致，及時把問題處理在最小程度，盡量避免大投入、大消耗，為降低全隊成本指標的節(jié)約做出了積極貢獻。
在工作實踐中，我認真鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高自身技術(shù)水平，積極為隊里的技術(shù)改造出謀劃策，為生產(chǎn)效率的不斷提高做出了突出貢獻。
一年多來，我先后參與開展了多項技術(shù)革新，促進了生產(chǎn)效率的提高。我先后成功進行了120掘進機超前支護工業(yè)性試驗，掘錨一體機工業(yè)性試驗。掘進面的臨時支護一直困饒煤礦安全第一難題，我立足自身，改進了超前支護置換閥，油路冷卻系統(tǒng)，實現(xiàn)了一割兩排，三個循環(huán)6架棚的記錄，為綜掘臨時支護進行了有益的探索。我還改進了掘錨機電液控制水路系統(tǒng)，掘進機升降油缸液壓閥及管路，掘進機裝煤系統(tǒng)，革新了掘錨操作工藝，首次使用了加長鉆桿，加長了攪拌器，特殊鋼帶、快速螺母等工藝，有效的促進了生產(chǎn)效率的提高。
當前公司、全礦上下正在大力開展企業(yè)文化創(chuàng)建活動，我深知這項工作帶來的益處，在日常的工作中，我嚴格按照6s考評細則約束職工，規(guī)范職工的作業(yè)行為，要求職工干標準活、干放心活。
以上便是我一年來的匯報!
電子商務(wù)匯報材料篇十一
目前，天津軌道交通重點項目建設(shè)進展順利。值得一提的是，地鐵7號線、11號線也已啟動項目前期工作。地鐵7號線是貫穿天津南北的主干線，11號線一期工程西起晉寧道站，東至東麗區(qū)七經(jīng)路站，為中心城區(qū)軌道交通線網(wǎng)東西向輔助線之一。未來，日益完善的軌道交通網(wǎng)絡(luò)將為市民出行提供前所未有的方便與快捷。
進度：48座場站完成主體結(jié)構(gòu)施工。
目前，天津已開通運營地鐵1、2、3號線和津濱輕軌9號線，共約140公里;在建地鐵5、6號線，1號線東延線，4、10號線南段工程(前期工作)，共約133公里。
地鐵1號線東延線完成8座場站主體結(jié)構(gòu)施工，區(qū)間盾構(gòu)掘進完成總量的23.6%。
地鐵5號線完成16座場站主體結(jié)構(gòu)施工，區(qū)間盾構(gòu)掘進完成總量的31.6%，其中13條區(qū)間隧道已貫通。地鐵6號線完成24座場站主體結(jié)構(gòu)施工，大畢莊車輛段至水上東路站區(qū)間盾構(gòu)掘進完成總量的76.7%，其中21條區(qū)間隧道已貫通。
地鐵4號線、10號線正在加快推進管線切改、園林綠化遷移、交通導(dǎo)行方案審定等工程前期工作，爭取早日開工建設(shè)。
地鐵7號線、11號線正在進行項目前期工作。
亮點：6號線盾構(gòu)順利下穿西站站場。
日前，地鐵6號線北竹林站至西站站區(qū)間右線盾構(gòu)隧道成功下穿天津西站站場，為天津地鐵盾構(gòu)隧道下穿高速鐵路施工積累了寶貴經(jīng)驗。
該區(qū)間右線盾構(gòu)自開始下穿以來，順利通過了屬于一級風(fēng)險源的京滬普速鐵路、津秦高鐵、南倉城際聯(lián)兩條高鐵，以及無線通信基站(鐵塔)的施工作業(yè)，完成了在鐵路下達的計劃時間內(nèi)右線穿越鐵路區(qū)域，實現(xiàn)了穿越中鐵路區(qū)域各類設(shè)備設(shè)施安全和列車平穩(wěn)運行的目標。截至目前，已掘進超過310環(huán)，已經(jīng)脫離南倉城際聯(lián)鐵路及津秦高鐵地段影響范圍，目前盾構(gòu)機運行平穩(wěn)，各項掘進參數(shù)正常，地面監(jiān)測情況良好，各項監(jiān)測數(shù)據(jù)總體在控制值以內(nèi)，保證了鐵路的正常運營。
電子商務(wù)匯報材料篇十二
學(xué)校安全工作是教育教學(xué)工作秩序的重要保證，它關(guān)系到全校師生的切身利益，關(guān)系到學(xué)校健康持續(xù)發(fā)展。學(xué)校安全責(zé)任重于泰山，抓校園安全就是抓學(xué)校發(fā)展。我校通過安全教育，增強學(xué)生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校師生關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的局面，從而切實保障了全校師生安全和財產(chǎn)不受損失，維護了學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
為進一步做好安全教育工作，構(gòu)建學(xué)校安全網(wǎng)絡(luò)，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，我校把安全工作列入重要議事日程，并成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員如下：
組長：師光冬(校長)
副組長：姚善同(書記)崔愛香(法制副校長)崔麗霞(副校長)王燕(副校長)
成員：張保祿胡淑紅王繼華孫清梅岳秀榮張莉莉張麗敏苗艷敏楊艷艷及各班班主任。
我校堅持“誰主管，誰負責(zé)”和“誰主辦，誰負責(zé)”的原則，分工負責(zé)，任務(wù)到人，層層建立崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制，學(xué)校與各班班任簽訂了安全責(zé)任書，各班班主任與學(xué)生及家長也進行了良好的溝通，做到時時、處處、事事的安全工作有專人負責(zé)，以保證安全工作萬無一失，杜絕事故的發(fā)生。
通過全校大會、宣傳欄、晨會、班會、安全講座、觀看安全教育光碟、發(fā)放安全教育資料等形式在全校教職工和學(xué)生中廣泛宣傳安全法律、法規(guī)及自救自護辦法等，增強了安全觀念和自我防范及自我保護意識。
堅持“安全第一、預(yù)防為主”方針，居安思危，常抓不懈，建立健全黨群結(jié)合、人員防范和技術(shù)防范相結(jié)合的安全防范體制和堅持巡查、自查、督查“三查”相結(jié)合的制度，及時處理，及時總結(jié)。各部門和人員認真自查自己職責(zé)范圍內(nèi)的安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告，及時處理，問題不積壓，不拖辦，不推諉。
學(xué)校安全專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開工作會議討論解決和處理相關(guān)問題，并作出計劃部署，及時向全校公布學(xué)校安全工作取得的成效和存在的問題。鼓勵全校師生以主人翁精神關(guān)注學(xué)校安全工作，表彰安全工作有功人員。
學(xué)校配合公安、文化、工商等主管部門，對校園周邊的治安狀況進行治理，努力為學(xué)生營造一個安全文明的外部環(huán)境。
我校對校舍設(shè)施進行安全檢查，對可能引發(fā)意外事故發(fā)生，如圍墻、校舍樓、運動場、樓梯及學(xué)生進出頻繁的樓梯口的安全情況進行檢查，安全系數(shù)差的設(shè)備、設(shè)施堅決不用，并派出教師在樓道口守護。
加強飲食衛(wèi)生管理，監(jiān)督學(xué)校周邊的小賣部、小飯桌要落實各級部門制定的安全衛(wèi)生標準，做到無變質(zhì)、過期食品，干凈衛(wèi)生，保證供應(yīng)安全衛(wèi)生食品，堅決杜絕中毒事件的發(fā)生。
加強計算機室、辦公室、教學(xué)樓等場所的安全管理，完善安全防范設(shè)施，加強水、電、消防、避雷等設(shè)施的安全巡查。妥善保管帳目現(xiàn)金，做好傳染病的預(yù)控工作，對于流行傳染病要早發(fā)現(xiàn)，及時送診，并制訂預(yù)控措施。加強校園衛(wèi)生管理，鏟除衛(wèi)生死角，教育學(xué)生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣。班主任和全體教師都要注重維護學(xué)生的心理健康。
交通安全教育極為重要，教育學(xué)生遵守交通規(guī)則，不坐無證無照的車輛，宣講安全知識、普及安全常識。邀請了派出所的干警講解法制、安全知識。多方宣傳用電、用氣等安全知識，普及家用電器的正確使用操作方法。特別是當發(fā)生火災(zāi)險情時必須注意的幾個問題及滅火器的正常使用方法等。
召開安全教育的主題班會課。由教導(dǎo)處統(tǒng)一印發(fā)安全教育材料，包括安全知識，安全警報等。班主任進行宣講，讓學(xué)生進行討論，以提高對安全工作的認識。學(xué)校還利用vcd光盤、黑板報、宣傳欄等形式，全方位宣傳安全工作。
定期聯(lián)系家長，齊抓共管，不斷提高家長對安全工作的認識。在發(fā)放致家長一封信中的一個重要內(nèi)容是提醒家長注意對子女的安全教育，以保證子女在校內(nèi)外的安全。
認真做好預(yù)防流行病和常見病的工作。積極做好衛(wèi)生知識宣傳教育，養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，對校園定期進行消毒清洗，防止細菌滋生。對學(xué)生適時進行流行病的防疫，積極配合衛(wèi)生院組織的各種防疫工作，派發(fā)各種預(yù)防資料，及時防護，有效維護了學(xué)校的正常教學(xué)秩序。
1、高度重視安全工作，把安全工作看作是一件政治任務(wù)來抓，認識到安全工作關(guān)系到家庭的幸福、社會的穩(wěn)定，樹立“安全至上”、“安全責(zé)任重于泰山”的思想意識，嚴防死守，層層落實，責(zé)任到人，對安全工作要小題大做、捕風(fēng)捉影，保持對安全工作的高度敏感性。
2、安全制度健全。今年初，行政領(lǐng)導(dǎo)班子通過檢查安全規(guī)章制度是否完善，是否健全，是否適合當前和今后工作的需要，任務(wù)和責(zé)任是否落實到人等，及時修訂了安全管理制度。做到事事有人管。
3、堅決貫徹執(zhí)行上級各部門有關(guān)安全工作的文件，對上級布置的每一項安全工作都有計劃、有落實、有檢查、有反饋、有整改，真正提高安全工作的管理水平。
4、對安全教育工作實行群防群治，不定期對學(xué)生家長進行安全教育，要求家長認真督促檢查子女的安全工作，把安全工作從校內(nèi)做到校外。
5、加強對學(xué)生的法紀教育、社會道德教育、文明意識教育是抓好學(xué)生安全教育的根本。學(xué)生的法紀意識提高了，就會自覺遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，對學(xué)校三令五申的安全教育就會做到有令必行，有禁必止。
由于制度過硬、措施得力、方法恰當，我校幾年來沒有一起安全事故發(fā)生，全校師生安全意識濃厚。但是，安全工作只有起點沒有終點，是一項長期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程，我們只有從講政治的高度認識并做好這一工作，其他各項工作才有保障，也才能為學(xué)校教育撐起一片藍天！
電子商務(wù)匯報材料篇十三
區(qū)安委會：
今年鎮(zhèn)黨委政府高度重視安全生產(chǎn)管理工作，積極做好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)和基層工作，安全生產(chǎn)各項指針均達到預(yù)定目標，我鎮(zhèn)安全工作取得了良好的社會影響。為進一步提高全鎮(zhèn)干部抓安全生產(chǎn)保人民生命財產(chǎn)安全的自覺性和積極性，促進我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn)，現(xiàn)將我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理工作情況匯報如下。
為明確各職能部門和鎮(zhèn)村干部、機關(guān)、企事業(yè)單位負責(zé)人在安全生產(chǎn)管理工作中的職責(zé)，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》(國務(wù)院302號令)等相關(guān)法律法規(guī)，我鎮(zhèn)完善了《安全生產(chǎn)管理工作制度》，制定政府領(lǐng)導(dǎo)及安全生產(chǎn)委員會成員工作職責(zé)、各專門安全管理人員工作職責(zé)、一般鎮(zhèn)干部管理安全的職責(zé)、生產(chǎn)經(jīng)營單位及其負責(zé)人安全生產(chǎn)工作職責(zé)、安全生產(chǎn)從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)、村(居)民委員會安全工作職責(zé)、安全協(xié)管員工作職責(zé)從根本上解決了安全管理工作職責(zé)不明的問題，使我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)管理走上了制度化軌道。
我鎮(zhèn)實行了黨政一把手負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)主抓、副科級以上領(lǐng)導(dǎo)包村駐點分門別類抓行業(yè)和區(qū)域安全、具體業(yè)務(wù)人員負責(zé)、一般干部與村組干部全面參與并嚴格責(zé)任追究的安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度，并采取金字塔式的目標管理模式將安全生產(chǎn)管理責(zé)任落實到各分管領(lǐng)導(dǎo)、辦(站、所)、村居委會和廠礦企業(yè)負責(zé)人人頭：1、以鎮(zhèn)人民政府與各基層單位簽訂安全生產(chǎn)目標責(zé)任書，將全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)控制目標、工作目標分解到各村居委會及企事業(yè)單位，各駐村干部的安全監(jiān)督管理責(zé)任也一并納入;2、以鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長(黨委副書記)與各分管安全、農(nóng)業(yè)及經(jīng)濟、社會事務(wù)等的黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)簽訂專門的安全生產(chǎn)分級管理責(zé)任書;3、以與各車主分別簽訂專業(yè)的安全管理責(zé)任書;并重點針對客運車輛、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶、摩托車等備案在冊;4、明確了安全生產(chǎn)各專業(yè)管理人員和安全協(xié)管員以及一般干部在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理之中的職責(zé)，并在平時的工作匯報和年度工作考核時將安全生產(chǎn)工作一并匯報和考核;5、以鎮(zhèn)人民政府分管國土工作的領(lǐng)導(dǎo)為主，與各地質(zhì)災(zāi)害點所在的村建立了地質(zhì)災(zāi)害防治工作責(zé)任制度，落實了地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測和汛期巡查工作，同時建立起各基層單位地質(zhì)災(zāi)害防治工作站和群測群防網(wǎng)絡(luò)，有效避免了災(zāi)害的發(fā)生，堵住了管理責(zé)任履行上的一些漏洞，從而有效地提高了干部管安全的責(zé)任心。
建立安辦(包括各成員單位和專兼職安全管理人員)、鎮(zhèn)駐村居委會(企業(yè))安全生產(chǎn)指導(dǎo)組、村居委會(企業(yè))安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、村居民小組(車間、班組)安全員、安全協(xié)管員這一安全組織體系，并根據(jù)省政府的有關(guān)規(guī)定和本地實際建立了保障安全生產(chǎn)的一系列制度，開展安全生產(chǎn)檢查十余次，發(fā)現(xiàn)問題3次，處理3起。
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全監(jiān)管權(quán)限受限，難以根治安全隱患。我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作雖然取得了一定的執(zhí)法權(quán)限，針對工礦企事業(yè)單位可以理順監(jiān)管關(guān)系，但我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理領(lǐng)域最為突出也最讓人擔憂的是車輛安全，經(jīng)營業(yè)主和從業(yè)人員復(fù)雜多元化，難以服從管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對一些典型違章違法行為也鞭長莫及。
2、安全生產(chǎn)，群眾認識高，理解卻不到位。只有加強安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳力度，才能避免更多的事故發(fā)生。
電子商務(wù)匯報材料篇十四
根據(jù)市教育局的統(tǒng)一部署和要求，今年四月份以來，我校開展了以“基本隊伍、基本陣地、基本活動、基本制度、基本保障”為主題的五個基本建設(shè)活動。該項工作由于領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織，廣大黨員積極參與，取得了實實在在的成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。
我校把“五個基本建設(shè)”活動作為今年黨建工作的一項重要內(nèi)容來抓，專門成立了“五個基本建設(shè)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨總支書記、校長李輝任組長，各副校長任副組長，并下設(shè)辦公室具體負責(zé)活動的日常工作。同時，結(jié)合我校實際，制定了具體的工作方案，明確了指導(dǎo)思想、總體目標、時間安排、主要內(nèi)容和有關(guān)要求，從而確保了“五個基本建設(shè)”活動扎實有效地開展。
（二）大力宣傳，營造氛圍。
為營造開展“五個基本建設(shè)”活動的良好氛圍，統(tǒng)一黨員干部的思想認識，我們采取分初中、高中、行政三個支部召開動員大會，同時通過出校園網(wǎng)專欄、櫥窗專欄、簡報、召開座談會等形式，認真做好宣傳發(fā)動工作。共召開動員大會3次，出學(xué)習(xí)專欄1期，召開座談會2次。通過宣傳，使廣大黨員干部充分認識開展“五個基本建設(shè)”的重大意義，明確開展“五個基本建設(shè)”活動的時間安排、主要內(nèi)容和有關(guān)要求，積極參與開展“五個基本建設(shè)”活動。
（三）突出重點，狠抓落實。
1、建設(shè)穩(wěn)定可的基本隊伍。
為切實抓好黨員隊伍建設(shè)，我們主要采取了如下措施：一是樹立總支書記抓黨建的“主業(yè)”意識。我校黨總支書記李輝校長高度重視黨建工作，充分認識到只有建立穩(wěn)定可的基本隊伍，黨的基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用才能得到充分發(fā)揮，才能為本單位各項工作開展提供強有力的組織保證。在實際工作中，堅持做到一手抓黨建，一手抓業(yè)務(wù)，使我校各項工作都取得了可喜的成績。二是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。黨總支設(shè)一名書記，配備了4名總支委員（其中設(shè)一名專職委員），并嚴格按照“團結(jié)、務(wù)實、廉潔、高效”的要求，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，使總支班子真正成為帶領(lǐng)全校黨員干部職工做好我校教育工作的“火車頭”。三是抓好黨員隊伍建設(shè)。以思想政治建設(shè)為重點，組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的xx大精神、《中國共產(chǎn)黨章程》等理論知識和開展業(yè)務(wù)技能知識的學(xué)、比、趕、幫等實踐活動，不斷提高黨員干部的理論素養(yǎng)和實際工作能力，打造專業(yè)技術(shù)型和執(zhí)法型隊伍，不斷增強我局黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、設(shè)立標準規(guī)范的基本陣地。
基層黨組織基本陣地是基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作平臺，是五個基本建設(shè)的基礎(chǔ)。為抓好基本陣地建設(shè)，我們設(shè)立黨總支辦公室、黨員活動室以及培訓(xùn)室和文體娛樂室，確保了黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)有地方，黨組織的活動有場所。同時，在校內(nèi)設(shè)立黨務(wù)公開欄，定期將黨建工作年度計劃及落實情況、黨費收繳情況、干部任免、發(fā)展黨員、辦事依據(jù)、程序、時限以及黨建工作進展情況等進行公開，以增大黨建工作的透明度。
3、開展務(wù)實有效的基本活動。
我們按照“五個基本建設(shè)”的要求，認真抓好黨的各項活動。一是開展“五個一”活動。原則上每周召開一次班子會，每季度召開一次支部黨員大會，每年召開一次總結(jié)評比和民主生活會，每半年研究一次青年教師工作。特別是注重組織黨員學(xué)習(xí)新黨章、科學(xué)發(fā)展觀等知識，不斷提高黨員的理論和業(yè)務(wù)水平。二是積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。目前，學(xué)校已經(jīng)分支部開展了全員動員，同時制定了工作計劃。在黨員教師中，開展了黨風(fēng)廉政的征文、書畫比賽（正在進行中）。三是組織外出參觀學(xué)習(xí)。計劃在十一月份，組織全體黨員到革命根據(jù)地井岡山參觀學(xué)習(xí)，讓黨員干部了解中國革命的歷史，樹立堅定的理想信念。通過開展一系列務(wù)實有效的黨建活動，提高黨員參與活動的積極性，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、建立可行管用的基本制度。
健全完善學(xué)校黨建工作制度。建立健全了《民主生活會制度》、《民主評議黨員制度》、《黨內(nèi)民主監(jiān)督制度》、《中心組學(xué)習(xí)制度》、《黨總支例會學(xué)習(xí)制度》、《黨組織參與重大問題決策制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《黨員教育管理制定》、《黨務(wù)公開制度》等工作制度，使黨建工作有章可循。黨建工作逐步走上規(guī)范化管理軌道。
5、規(guī)范必要可的基本保障。
必要的經(jīng)費是做好黨建工作的前提條件。為保障黨建活動經(jīng)費，確保黨建工作有聲有色地開展，我們將黨建工作所需經(jīng)費列入單位年度經(jīng)濟預(yù)算。主要用作辦公經(jīng)費、硬件設(shè)施、組織活動、慰問金以及貧困生幫扶等。
（四）加強督查，推動工作。
我校在開展“五個基本建設(shè)”活動中，一把手經(jīng)常過問和檢查督促，及時解決活動中遇到的困難和問題，從而有力推動了活動的開展。例如，為組織黨員干部到外地參觀學(xué)習(xí)，一把手親自籌集經(jīng)費，親自選定有教育意義的活動內(nèi)容，使黨員干部外出參觀學(xué)習(xí)活動達到了預(yù)期的目的。
1、黨組織的凝聚力明顯增強。通過開展“五個基本建設(shè)”活動，支部班子成員更加團結(jié)，廣大黨員干部職工對黨組織更加信任，能在黨支部的帶領(lǐng)下做好各項工作。
2、黨員干部職工的學(xué)習(xí)自覺性大大提高。通過開展“五個基本建設(shè)”活動，廣大黨員干部職工能自覺學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍，隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高。
3、有效推動了學(xué)校效能建設(shè)。通過開展“五個基本建設(shè)”活動，廣大黨員干部職工工作作風(fēng)有了明顯的改進，組織觀念和工作責(zé)任心不斷增強，大家能做到敬崗愛業(yè)，努力做好服務(wù)基層、服務(wù)群眾工作。
一是受辦公場地限制，陣地建設(shè)仍需要進一步改進；
二是對黨員的教育管理不夠嚴格，黨員活動內(nèi)容不夠豐富；
三是執(zhí)行黨建工作制度方面存在不足。
針對“五個基本建設(shè)”活動中的存在問題，在下一階段黨建工作中，我們將重點抓好如下幾方面工作：
一是抓隊伍。加強班子建設(shè)，抓好發(fā)展新黨員工作，強化黨員的日常教育管理，努力建設(shè)一支政治合格、業(yè)務(wù)精通的黨員干部隊伍，為開創(chuàng)我校工作新局面提供有力的組織保障。
二是抓陣地。嚴格按照上級要求完善黨員活動陣地建設(shè)，確保黨員活動陣地達標。
三是抓活動。在開展好“三會一課”的同時，注重創(chuàng)新黨組織活動形式，提高黨員參與活動的積極性和活動效果。
四是抓制度。進一步完善黨建工作制度，逐步建立黨建工作的長效機制。
五是抓保障。堅持將黨建工作經(jīng)費作為單位的一項重要經(jīng)濟開支項目，列入單位年度經(jīng)濟預(yù)算。對臨時性的黨建工作經(jīng)費，做到優(yōu)先落實解決。
電子商務(wù)匯報材料篇十五
轉(zhuǎn)眼間今年一年即將結(jié)束。一年來我部趙c同志，工作積極認真，無任何工作投訴和不良記錄。能夠主動完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，并且能夠積極配合其他部門工作。在工作各個方面都比較優(yōu)秀突出，特別是今年公司迎接上級部門檢查、公司三級標準化達標驗收、公司體系驗收等安全工作中，按照驗收審核要求，加班加點完善臺賬資料，順利通過了上級安全驗收工作，為了三個方面的工作作出了貢獻，并配合部門內(nèi)務(wù)工作和現(xiàn)場管理，開創(chuàng)部門工作新局面作出了積極的努力。具體事跡如下:。
該員工安環(huán)主要工工作分兩方面:一個現(xiàn)場和一個辦公室區(qū)域，在公司部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，該員工勤走、多問，通過認真學(xué)習(xí)，一步一步的摸索出并總結(jié)了一套工作程序目。并隨之建立了事故臺賬、應(yīng)急預(yù)案臺賬(并對演習(xí)預(yù)案進行規(guī)范化記錄、評審和備案)、法律法規(guī)臺賬、安全教育臺賬等并整理我部檢查及活動記錄，方便了上級政府部門檢查，也證明了我部今年一年來工作的成績。
安全培訓(xùn)和安全宣傳是搞好企業(yè)生產(chǎn)工作和構(gòu)筑企業(yè)安全文化的基礎(chǔ)和重要目標，企業(yè)主要從這兩方面來強化職工的安全意識，體現(xiàn)公司安全文化及理念。該員工在安全教育工作方面積極，利用視頻宣教方式，大大提高了員工對危險方面的認識也提高了員工對安全工作的參與積極性，真正的體現(xiàn)出“安全人人有責(zé)，共同參與”。今年的培訓(xùn)，也得到了很大的改變。具體從:新員工培訓(xùn)、專項培訓(xùn)等。按照吳部要求安全員參加班組晨會，該員工每個月參加了相關(guān)班組晨會:如豐順、華爾新及相關(guān)外包隊，使他們了解作業(yè)現(xiàn)場隱患也讓他們了解我們安環(huán)部管理特色并且取長補短，今年不但安全培訓(xùn)比去年有所改觀，并且該員工也做出安全宣傳:高處作業(yè)宣傳、消防培訓(xùn)、法律法律宣傳、以及配合行政人事部制造相關(guān)安全宣傳等各類周刊，使其豐富公司員工安全知識，也讓員工了解公司的安全文化提高員工在作業(yè)現(xiàn)場安全意識。
今年公司開始加快了廠區(qū)管理制度的建立、健全管理工作，很多該員工配合部門領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)現(xiàn)場一些情況，結(jié)合廠區(qū)實際情況總結(jié)制定的相宜制度。這些制度的制不僅滿足了上級部門的檢查要求，也方便了我們公司的管理。
該員工在完成部門領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)同時，也能夠積極配合公司其他部門工作是事項(如公司周刊、協(xié)助完成班組安全管理臺賬)。
今年市安監(jiān)局要求上規(guī)模的船舶重工企業(yè)，20xx年底必須通過“市三級安全標準化達標驗收”。該員工積極配合部門領(lǐng)導(dǎo)做好標準化驗收工作，跟蹤各個部門對標準化落實完成情況，使我公司提前在11月份順利通過“市三級安全標準化驗收”工作。今天體系內(nèi)審核工作，該員工積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成體系復(fù)審工作。
能夠尊重領(lǐng)導(dǎo)，跟同事關(guān)系融洽相處，還能積極的幫助其他員工。各方面的表現(xiàn)，都得到部門同事和領(lǐng)導(dǎo)認可和贊同，因此在年度評優(yōu)之際，我部門一致推薦內(nèi)部員工趙c為我部門年終優(yōu)秀員工。
電子商務(wù)匯報材料篇十六
20xx年是全面實施“十三五”規(guī)劃、決勝全面建成小康社會的重要一年，是爭創(chuàng)第五屆全國文明城市關(guān)鍵之年。池州市建立健全“21項工作機制”，確保創(chuàng)建常態(tài)長效，全面達標。
一、建立城市綠化、美化、亮化日常巡查、常態(tài)維護機制，及時維修更換損壞綠化、亮化設(shè)施。
二、建立健全市政基礎(chǔ)設(shè)施、施工地面破損綜合修復(fù)工作機制，及時發(fā)現(xiàn)破損缺失，及時統(tǒng)一規(guī)范修復(fù)處理。
三、建立健全背街小巷、居民小區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施常態(tài)巡查修復(fù)工作機制，及時發(fā)現(xiàn)破損缺失，及時修復(fù)處理，做到當日發(fā)現(xiàn)，當日交辦，三日內(nèi)處理，一周內(nèi)結(jié)單公示。
四、建立主城區(qū)水體常態(tài)管護機制，對城市黑臭水體進行全面治理，并加強管護，確保達到全國文明城市測評標準。
五、建立健全小區(qū)衛(wèi)生保潔和物業(yè)管理服務(wù)提升工作機制，制定分類保潔標準，增加保潔頻次，強化對物管企業(yè)考核，全面提升居民小區(qū)整體創(chuàng)建水平。
六、建立健全農(nóng)貿(mào)市場規(guī)范管理工作機制，加強農(nóng)貿(mào)市場管理，組織實施農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境整治、設(shè)施維修，著力解決農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)空外賣和市場周邊“臟、亂、差”問題，全面提升農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)外形象。
七、建立門前“三包”督查落實工作機制，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一標準、分工負責(zé)，全面落實門前“三包”工作，不斷美化市容環(huán)境。
八、建立農(nóng)村街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居駐地環(huán)境提升工作機制，全面實施農(nóng)村街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居駐地環(huán)境綜合整治，強化日常巡查、通報和整改，確保創(chuàng)建對標、環(huán)境達標。
九、建立地下停車場開放使用與停車管理工作機制，組織開展摸底統(tǒng)計，制定開放使用與規(guī)范管理工作方案，加強日常管理，推進地下停車場科學(xué)合理使用。
十、建立主城區(qū)公共部位停車泊位市場化管理機制，強化公共部位停車泊位的施劃和管理，切實做到停車規(guī)范有序。
十一、建立居民小區(qū)停車泊位有償使用管理機制，按照應(yīng)劃盡劃的原則，全面施劃居民小區(qū)停車泊位，實施有償使用和規(guī)范管理。
十二、建立完善大貨車、農(nóng)用車停放管理機制，強化主城區(qū)大貨車、農(nóng)用車管理，引導(dǎo)大貨車進場停放、農(nóng)用車定點規(guī)范停放，并常態(tài)保持。
十三、建立健全居民小區(qū)“牛皮癬”清理工作機制，采取疏堵結(jié)合的方式治理小區(qū)“牛皮癬”，并常態(tài)保持。
十四、建立健全“牛皮癬”依法清理打擊工作機制，加大“牛皮癬”市場化清理工作力度，組織開展常態(tài)巡查，從嚴從重打擊主次干道、背街小巷亂貼、噴涂“牛皮癬”行為，對典型案例實施曝光。
十五、建立雜亂線纜聯(lián)合集中整治和常態(tài)管理工作機制，對主城區(qū)空中雜亂線纜進行普查摸底，組織實施集中整治，加強常態(tài)管理。
十六、建立消防設(shè)施常態(tài)巡查管理工作機制，對學(xué)校、醫(yī)院、賓館飯店、商場超市、集貿(mào)市場、文化娛樂場所，以及小區(qū)、小工廠、小作坊等人員集中區(qū)域進行定期巡查，及時發(fā)現(xiàn)、修復(fù)損壞消防設(shè)施。
十七、建立車站環(huán)境秩序常態(tài)管理機制，常態(tài)開展環(huán)境秩序綜合整治，確保環(huán)境整潔、交通有序、服務(wù)規(guī)范。
十八、建立公共交通從業(yè)人員定期培訓(xùn)、定期考核和社會監(jiān)督工作機制，加強出租車、公交車培訓(xùn)教育管理，加大對違章、不主動出票和被投訴人員的懲處力度，加強監(jiān)管，提升行業(yè)文明服務(wù)水平。
十九、建立“黑頭車”依法打擊工作機制，加強交通運營市場管理，規(guī)范網(wǎng)約車運營行為，強化交通重點部位巡查，依法取締“黑頭車”和載人三輪車。
二十、建立主城區(qū)公交站牌常態(tài)巡查維護、定期清潔修復(fù)機制，及時修復(fù)、更新破損公交站牌。
二十一、建立社區(qū)協(xié)商機制，出臺池州市社區(qū)協(xié)商機制相關(guān)文件，督促社區(qū)貫徹實施。
電子商務(wù)匯報材料篇十七
黃浦江畔，麗娃河邊，有一群美麗的知識女性，在三尺講臺傳播著科學(xué)知識的種子，在教書育人的崗位彰顯人生的價值。她們就是華東師范大學(xué)學(xué)前教育與特殊教育學(xué)院的女教師們。學(xué)院共有教師97名，其中女教師66人，是一個典型的以女性為主體的高校教學(xué)科研單位。從院黨政領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)科帶頭人，有81%以上為女性。本著服務(wù)全國、服務(wù)上海的宗旨，女教師們展示出巾幗不讓須眉風(fēng)貌，支撐起學(xué)院建設(shè)的大半邊天。
在改革開放的春風(fēng)中，學(xué)院的女教師們在成長，在發(fā)展，同時也給學(xué)院發(fā)展、學(xué)科建設(shè)帶來了翻天覆地的巨變。讓我們把時光回溯到1997年，那一年學(xué)院剛剛成立。華東師范大學(xué)教育學(xué)系的學(xué)前教育學(xué)專業(yè)、心理學(xué)系的特殊教育專業(yè)、上海市幼兒師范高等?？茖W(xué)校和上海市南林師范學(xué)校合并組建了華東師范大學(xué)學(xué)前教育與特殊教育學(xué)院。學(xué)院的建立旨在重點發(fā)展兩大優(yōu)勢學(xué)科即學(xué)前教育學(xué)和特殊教育學(xué)。萬事開頭難。還記得深居陋巷的教學(xué)樓，每逢下雨教師們要走過泥濘的小路給學(xué)生上課;還記得三四位教師共用一個辦公桌，每次上課都要大包小包背到學(xué)校;還記得每逢周三學(xué)院開會都要坐著校車，長途跋涉趕往另一校區(qū)。女教師不怕苦不怕累，投入到學(xué)院建設(shè)工作中。五年之后，嶄新的教學(xué)樓田家炳教育書院猶如東方之珠屹立于美麗的師大校園，這里也成為女教師們施展才華的廣闊舞臺。
女教師們堅守崗位，無私奉獻，譜寫學(xué)院發(fā)展的新篇章。在學(xué)院創(chuàng)建之初，側(cè)重教學(xué)，科研力量極為薄弱。女教師們分析現(xiàn)有差距，制定發(fā)展目標，苦練科研基本功。在學(xué)前教育、特殊教育的科學(xué)研究領(lǐng)域開墾挖掘，播種收獲。一項項研究項目通過立項，一份份研究報告獲得認可，十年磨一劍，學(xué)院的科研力量逐漸壯大，科研氛圍日益濃郁，科研實力越發(fā)雄厚。20xx年學(xué)院被評為上海市第六屆教育科研工作先進集體。學(xué)前教育和特殊教育這兩個專業(yè)被評為上海市重點學(xué)科，建成了學(xué)前教育和特殊教育兩個新興學(xué)科博士點。特殊教育學(xué)科在全國居于領(lǐng)先地位，學(xué)前教育學(xué)科在全國具有很強的影響力，這些都凝聚著學(xué)院女教師們的辛勤勞作，凝聚著學(xué)院女教師們的聰明才智。
近年來，全院女教師投身巾幗文明崗的建設(shè)，立足創(chuàng)建，取得一些成績，總結(jié)如下。
學(xué)院女教師在思想上嚴格要求自己，努力提升自己的政治素養(yǎng)，保持堅定的政治立常女教師中65%的為共產(chǎn)黨員，在工作崗位中發(fā)揮著先鋒模范作用。在危急關(guān)頭，總是共產(chǎn)黨員沖在最前面。每年三月義務(wù)獻血，女教師們走出書卷，奔赴醫(yī)院，卷起衣袖，無償獻血。為了教學(xué)工作的需要，有的黨員產(chǎn)假還沒結(jié)束，就走上講臺、執(zhí)鞭教學(xué)。20xx年5月12日，一場突如其來的地震發(fā)生了。女教師們積極行動起來，自發(fā)捐款6萬余元。共產(chǎn)黨員主動傾囊相助，積極遞交特殊的黨費。連生病休假的老師也委托家人遞交黨費。用實際行動譜寫了一首大愛無疆的頌歌。
學(xué)院女教師積極開展黨建研究，連續(xù)多年分獲上海市科教黨委系統(tǒng)黨建研究成果一等獎、二等獎。學(xué)院黨建研究工作有三大特色：一是講究課題與學(xué)院中心工作的密切結(jié)合和可持續(xù)發(fā)展，申報的黨建課題均是與學(xué)院學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)有重大影響的課題，且逐年深入;二是注重黨建研究方法的創(chuàng)新。幾年來根據(jù)課題要求和實踐要求，先后探索過將量的研究、質(zhì)的研究、行動研究應(yīng)用于黨建研究中，取得很好的效果;三是，課題組成員吸收非黨的高學(xué)歷的青年教師參加。兩位非黨員教師通過參與課題研究，提高了對黨的認識，產(chǎn)生了加入黨組織的愿望。
積極參與學(xué)生黨員培養(yǎng)發(fā)展工作，為革命事業(yè)培養(yǎng)接-班人。黨員教師平時關(guān)心學(xué)生中入黨積極分子的思想動態(tài)，幫助他們端正入黨動機，形成正確的人生觀和價值觀，樹立為人民服務(wù)的觀點。新形勢下培育優(yōu)秀人才加入黨的大家庭，壯大黨的隊伍的同時更加注重保證這支隊伍的質(zhì)量。
學(xué)院目前有學(xué)前教育專業(yè)、特殊教育專業(yè)、綜合藝術(shù)教育專業(yè)、心理學(xué)特殊教育方向、言語科學(xué)專業(yè)，專業(yè)種類很多，學(xué)生人數(shù)眾多，女教師們承擔了繁重的本科教學(xué)任務(wù)。受上海市教委的委托，她們又擔當了上海市幼教教師培養(yǎng)任務(wù)。教學(xué)中她們緊跟國內(nèi)外理論發(fā)展前沿，探索新的教學(xué)方法，用先進的教育理念開展教學(xué)。她們還組建了教學(xué)團隊，大家共同探討教學(xué)計劃，研究教學(xué)方案。尤其是有經(jīng)驗的教師將寶貴的經(jīng)驗毫無保留地傳授給新上崗的教師。學(xué)院還經(jīng)常組織教學(xué)觀摩活動，幫助青年教師提高教學(xué)技能。
許多女教師不固步自封，力求創(chuàng)新。積極參與到各級課程教學(xué)改革建設(shè)項目，完善和發(fā)展所講授的課程，將傳統(tǒng)課程煥發(fā)出新的生命力。其中有女教師擔綱的5門主干課程獲得上海市精品課程。通過課程建設(shè)，女教師們編寫了學(xué)前教育、特殊教育專業(yè)課程教材。在課程建設(shè)的過程中，教學(xué)技能也獲得了質(zhì)的提高，產(chǎn)生了質(zhì)的飛躍。3名女教師獲得學(xué)校教學(xué)技能特等獎以及二等獎等。
自20xx年9月起特殊教育系開始招收視障學(xué)生入學(xué)。四年多的實踐中，有20多人次的教師為視障大學(xué)生提供課程電子學(xué)習(xí)材料，放棄休息時間課后進行輔導(dǎo)，幫助他們順利完成學(xué)業(yè)。這些視障大學(xué)生能夠很好地適應(yīng)大學(xué)生活，同時他們自強不息的精神，也成為普通大學(xué)生前進的動力。
20xx年起學(xué)校招收免費師范生。學(xué)院響應(yīng)學(xué)校的號召，為50名免費師范生制定培養(yǎng)計劃，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)生活，為他們創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，從而為中西部教育師資的培養(yǎng)貢獻自己的一份力量。
隨著招生規(guī)模的擴大，學(xué)生管理工作也變得艱巨，富有挑戰(zhàn)性。學(xué)院有一支實力雄厚的以女性為主體的專兼職輔導(dǎo)員隊伍。如今的大學(xué)生之間個別差異很大，對集體活動的熱情不高。輔導(dǎo)員通過形式多樣的活動增強班級的凝聚力。學(xué)院團委結(jié)合專業(yè)特色和學(xué)生興趣引導(dǎo)學(xué)生積極參加各種社會實踐，取得驕人的成績，多次獲得學(xué)校團委的表彰。
教師的神圣職責(zé)就是教書育人。學(xué)生在工作崗位取得的成績也會讓我們興奮不已。我們的桃李遍布祖國的大江南北，昔日的學(xué)子今天已經(jīng)成為特殊學(xué)校的校長、幼兒園的園長。其中“全國十佳教師”上海市盧灣區(qū)輔讀學(xué)校校長何金娣曾經(jīng)就是我們的學(xué)生。
電子商務(wù)匯報材料篇十八
根據(jù)市教育局年初學(xué)校安全綜治工作會議精神和市教育局20xx年學(xué)校安全工作行事歷的工作內(nèi)容，結(jié)合學(xué)校實際，一年來，我校認真貫徹市教育局的各項安全要求，堅持以防為主，積極開展各類安全知識培訓(xùn)、教育活動，落實各項防衛(wèi)措施，確保了內(nèi)宿生的晚寢質(zhì)量和師生員工的生命財產(chǎn)安全，促進和推動了學(xué)校教育教學(xué)改革的發(fā)展，為我校全面提高教學(xué)質(zhì)量，起到了保駕護航的作用?，F(xiàn)將我校一年來的安全綜治工作情況匯報如下：
（一）健全機構(gòu)，明確職責(zé)，確保綜治工作正常開展。
一是建立健全了我校社會治安綜合治理工作機制，成立了以朱進城校長為組長，分管副校長黃文欽為副組長，德育處正副主任、綜治辦副主任、各班主任為成員的“綜治”安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二是建立健全了工作機構(gòu)。根據(jù)工作需要，學(xué)校于2012年8月份在生活區(qū)新成立“1+3模式”的“安全管理辦公室”：安全辦的成員由原綜治辦副主任黃捷以及學(xué)校三個年級各派一名年級長參與組成。
三是認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會安全工作的有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)文件精神，組織各安全辦領(lǐng)導(dǎo)和廣大師生員工認真學(xué)習(xí)各類“綜治”工作的文件，領(lǐng)會文件精神，明確分工，切實貫徹執(zhí)行。
（二）立體互動，無縫對接，確保綜治工作落在實處。
一是在生活區(qū)新成立“1+3模式”的“安全管理辦公室”，加強校園周邊的綜合治理和內(nèi)宿生的管理。他們“8小時之外”的工作雖然辛苦，但效果非常明顯。學(xué)生午休與晚寢紀律、飯?zhí)镁筒椭刃?、宿舍?nèi)務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等明顯好轉(zhuǎn)，得到學(xué)生家長和附近居民的贊許。
二是由學(xué)校團委組織學(xué)生干部和學(xué)生志愿者，每天輪流負責(zé)教學(xué)區(qū)早餐、午休以及下午放學(xué)后的秩序維護，并力所能及協(xié)助做好教學(xué)區(qū)公共場所的衛(wèi)生保潔工作。目前，學(xué)校叫送外賣、亂丟垃圾、午休打球、不穿校服等現(xiàn)象基本杜絕，為學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成營造了一個良好的氛圍。
三是創(chuàng)新思路，打破常規(guī)，以學(xué)校持續(xù)發(fā)展、教師專業(yè)成長為出發(fā)點，采用與教師量化考核、班主任資歷認定和職稱申報資格直接掛鉤等激勵機制，引導(dǎo)老師特別是年輕老師擔任班主任助理，不斷壯大學(xué)校德育工作管理隊伍，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。本學(xué)期，主動申請并擔任了沒有任何報酬的班主任助理的老師共有45人。
四是統(tǒng)一設(shè)計主題班會課內(nèi)容，指導(dǎo)班主任有效開展德育系列活動。班會課課件由各年級分管德育工作的主任、年級長和心理老師共同負責(zé)制作，時間約30分鐘。內(nèi)容設(shè)計主要依據(jù)學(xué)生近期表現(xiàn)、學(xué)校中心工作、德育系列教程，加強學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成、學(xué)法指導(dǎo)、前途理想教育。高一側(cè)重：自主、自省、自律；高二側(cè)重：思考、思辨、思想；高三側(cè)重：立志、立德、立人。此舉，步調(diào)一致，針對性強，收效明顯，值得推廣。
五是充分利用校信通平臺，及時召開學(xué)生家長會，形成相互銜接、家校聯(lián)手的教育合力。
六是堅持內(nèi)宿生管理生活導(dǎo)師制，進一步強化“全員參與、全員育人”的責(zé)任意識。學(xué)生宿舍管理難度大、責(zé)任重，不到位、效果差是不爭事實，為了破解這一瓶頸問題，我校大膽嘗試了“分工包干、責(zé)任到人”的《宿舍指導(dǎo)老師管理制度》，使每位教師都成為1—2間宿舍的生活導(dǎo)師。雖然老師們的參與意識和責(zé)任意識有待提高，但是，效果初顯，必須堅持。截止到昨天，有711間次申報了文明宿舍，有398間次通過了評估，有151間次被撤銷文明宿舍稱號，現(xiàn)有166間 “文明宿舍”。
（三）積極做好綜治管理常規(guī)工作。
一是定期召開例會。每周日晚上九點到九點五十分在安全管理辦公室召開工作例會，會議由黃文欽副校長主持，參與人員有安全管理辦公室四個中層領(lǐng)導(dǎo)、物業(yè)公司王心順總經(jīng)理、保安隊長王和花、宿舍主管廖延?xùn)|共8人，在會議上及時總結(jié)上周工作，肯定成績和做法，指出不足加以改進，明確今后工作重點，布置工作任務(wù)。
二是加強對物業(yè)公司的監(jiān)督與合作。安全管理辦公室的領(lǐng)導(dǎo)深入把握物業(yè)管理公司的排班情況，并且每天四個時間段（早班、中班、下午班、晚班）參與物業(yè)公司的保安值班與生活老師值班，對于在管理中遇到的重點難點問題，安全管理辦公室的值班領(lǐng)導(dǎo)親自做學(xué)生的思想工作，給學(xué)生批評教育，對于嚴重違紀的直接給紀律處分，此做法一方面很好地監(jiān)督了物業(yè)公司值班到位情況，敦促他們工作的積極性，另一方面做物業(yè)公司的后盾，樹立物業(yè)公司的管理威信。
三是堅持做好“文明宿舍申報”。以周為單位做好文明宿舍申報的評比、通告、統(tǒng)計工作，同時也監(jiān)督生活指導(dǎo)老師巡查宿舍、與舍員交流等工作，做好生活指導(dǎo)老師巡查宿舍登記、統(tǒng)計和上報工作。
四是進一步加強宿舍管理。安全管理辦公室領(lǐng)導(dǎo)與物業(yè)公司的生活老師既有分工又有合作，一起參與內(nèi)宿生午休與晚寢的紀律管理，執(zhí)行學(xué)校規(guī)定的統(tǒng)一給宿舍上鎖、開鎖的規(guī)定，督促學(xué)生養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣，使得生活區(qū)形成舒適、和諧的生活環(huán)境。嚴抓宿舍內(nèi)務(wù)，要求每個宿舍必須有值日安排表，舍長提醒值日生搞好當天衛(wèi)生。每天早上起床鈴聲后，生活老師到各宿舍檢查學(xué)生搞好內(nèi)務(wù)并實行內(nèi)務(wù)檢查登記，對沒有搞好內(nèi)務(wù)的個人進行量化扣分，內(nèi)宿生住宿量化扣分達20分的給予警告處分并通知家長，扣分達30分的給予停宿一周處分并通知家長到校一起教育學(xué)生，扣分達到40分的，取消住宿資格。為加強生活指導(dǎo)老師與掛鉤宿舍舍員溝通交流，每周升旗儀式結(jié)束后為生活指導(dǎo)老師與宿舍長交流時間，每周星期四下午第七節(jié)課，要求內(nèi)宿生對宿舍進行立體大掃除，動員生活指導(dǎo)老師到場監(jiān)督、指導(dǎo)，并做好簽到。此做法讓學(xué)生漸漸形成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
五是進一步加強校園秩序管理。管理好校園內(nèi)車輛停放工作，時刻提醒校園內(nèi)的機動車輛和自行車按車位停放，制定了《校園大型活動車輛管理預(yù)案》與《學(xué)生集體回校及離校交通疏導(dǎo)預(yù)案》，使得保安隊對車輛管理和人流高峰時候的疏導(dǎo)形成了統(tǒng)一做法，為保證學(xué)生飲食衛(wèi)生安全，不準學(xué)生叫外賣，上課和晚自修期間督促學(xué)生回到學(xué)習(xí)場所，不得在校園閑逛、停留。
六是加強消防設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備以及校園內(nèi)公物的管理。開學(xué)初，安全管理辦公室指定了《宿舍公物登記表》，讓各宿舍長對宿舍里面的公共財物逐一登記，生活指導(dǎo)到場證實并簽名，然后將《宿舍公物登記表》交安全管理辦公室存檔，這一做法大大減少學(xué)生惡意破壞公物現(xiàn)象。對于校園內(nèi)的消防設(shè)備和監(jiān)控設(shè)備也加大了管理力度，定期檢查，及時維修，使得消防設(shè)備和監(jiān)控設(shè)備使用正常，認為損壞得到最大限度的減少。
（四）依法治理校內(nèi)外環(huán)境。一是充分利用校園內(nèi)現(xiàn)有計算機網(wǎng)絡(luò)資源，為學(xué)生提供必要的上網(wǎng)條件和機會，教育學(xué)生遠離黃色網(wǎng)吧，不到營業(yè)性的網(wǎng)吧觀賞、上網(wǎng)。二是加強了對小賣部的監(jiān)管，杜絕三無產(chǎn)品和過期變質(zhì)食品進入小賣部，保證了學(xué)生購買到滿意、放心、安全的商品。
（五）協(xié)調(diào)各方關(guān)系，注重學(xué)校周邊環(huán)境。一是做到了隨時注意和掌握學(xué)校周邊情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門報告，及時處理了在學(xué)校門口擺攤賣小吃的問題。二是積極配合公安、工商、文化稽查、司法、環(huán)衛(wèi)和城管部門做好消除危害師生人身安全的各種隱患，為師生的工作、學(xué)習(xí)、生活創(chuàng)造了良好的環(huán)境，學(xué)校無重大案件和事故發(fā)生。
一年來，以上的種種做法，使得學(xué)校安全工作的方方面面都取得可喜的成效，定期例會讓工作有了明確的目標，對工作具有極強指導(dǎo)性。對物業(yè)公司工作的監(jiān)管和檢查到位，與物業(yè)公司形成了既有分工又有合作的工作氛圍，樹立了物業(yè)公司的管理威信，學(xué)生也逐漸形成良好的行為習(xí)慣，午休與晚寢紀律明顯好轉(zhuǎn)，全校師生已切身感受，也得到家長和附近居民的贊許。宿舍內(nèi)務(wù)變好了，文明宿舍申報爭先恐后，穿奇裝異服到校園的現(xiàn)象沒有了，飯?zhí)弥刃蜃兒昧?，將餐具帶離飯?zhí)玫默F(xiàn)象大大減少，惡意破壞公物現(xiàn)象大大減少，已基本形成良性循環(huán)。
1.晚寢報到后仍有偷偷翻墻外出的現(xiàn)象。
2.消防器材缺失比較嚴重。
3.公物維修不夠及時。
1.通過廣播會議或班會課進一步增強學(xué)生“文明、守法、誠信、道德”的思想意識，加大宣傳力度。
2.對于翻墻外出現(xiàn)象進行蹲點伏擊、從嚴處理。
3.通過廣播、班會、黑板報、宣傳畫等多種形式對學(xué)生進行消防教育。
4. 增加管理力量，加大管理力度，組建學(xué)生會宿管部，讓學(xué)生干部做表率，以學(xué)生管理學(xué)生。
一年來，在教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體“綜治”工作人員的努力工作下，在老師們的配合下，我們圓滿完成了上級交給的工作任務(wù)。全校無一起火災(zāi)，無一起交通事故，無一起食物中毒事件，無一人信仰邪教，無吸毒販毒事件，無一人越級上訪及其他重大事故發(fā)生。師生中無違法犯罪現(xiàn)象，學(xué)校教學(xué)秩序良好，學(xué)生中好人好事層出不窮，教師勤奮敬業(yè)，務(wù)實爭先，學(xué)校展現(xiàn)出一派祥和、安定的工作局面。