簡(jiǎn)單辭職報(bào)告怎么寫(五篇)

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    報(bào)告是指向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗(yàn)以及問(wèn)題的報(bào)告,那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家?guī)?lái)的報(bào)告優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。
    簡(jiǎn)單辭職報(bào)告怎么寫篇一
    您們好!
    首先,非常感謝公司給了一個(gè)很好的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),感謝公司一直以來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,特別感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)的平臺(tái)。在公司工作的兩個(gè)月當(dāng)中,經(jīng)理也給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進(jìn)步了許多,同時(shí)也看到了社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷無(wú)情。但由于在公司里得不到我想要的東西,無(wú)論是精神上,還是物質(zhì)生活上,為此,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請(qǐng)。
    在過(guò)去幾天里,我認(rèn)真回顧了這兩個(gè)月來(lái)的工作情況,在工作中,我一心為推動(dòng)公司的發(fā)展而工作,一直以公司利益為中心,在這兩個(gè)月的工作中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和栽培。
    在這里,我通過(guò)仔細(xì)分析后,想給予公司一點(diǎn)建議,不過(guò)這只是我作為一個(gè)小職員的一點(diǎn)個(gè)人看法,首先,我認(rèn)為公司的網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)缺少專業(yè)策劃人材,對(duì)公司網(wǎng)站沒(méi)有一個(gè)大的整體規(guī)劃,沒(méi)有制定好網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)方針,應(yīng)該騁請(qǐng)一些有多年網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士,對(duì)網(wǎng)站的運(yùn)作、發(fā)展前景、可行性分析等做出研究報(bào)告。我負(fù)責(zé)網(wǎng)站編輯工作的這兩個(gè)月以來(lái),我覺(jué)得公司的制度上有問(wèn)題,首先,質(zhì)與量的沖突問(wèn)題,就以我們網(wǎng)絡(luò)事業(yè)部來(lái)說(shuō),規(guī)定的每人每天要完成的量是7個(gè)以上,但是對(duì)于一些資料不足的網(wǎng)站,我們確實(shí)是無(wú)從下手,如果硬是要去湊其他網(wǎng)站的資料,我個(gè)人認(rèn)為這是毫無(wú)意義的,這么做一則是導(dǎo)致了公司網(wǎng)站的真實(shí)性,二則是侵犯了版權(quán)問(wèn)題,我們所使用的信息圖片案例等都均未經(jīng)過(guò)版權(quán)所有者的同意,這對(duì)公司網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)方面造成了負(fù)面的隱患,會(huì)給網(wǎng)站瀏覽者一種很虛假的感覺(jué),也有可能會(huì)因此而被其他網(wǎng)站追究版權(quán)問(wèn)題,這是相當(dāng)值得公司領(lǐng)導(dǎo)深思的。
    其次,就是公司的基層員工的工作熱情的問(wèn)題。
    我認(rèn)為一家公司是否有發(fā)展空間,首先要分析的就是領(lǐng)導(dǎo)的決策是否正確,目標(biāo)是否合理,所制定的方針是否符合實(shí)際情況、是否具有可行性。
    而其次,就是分析基層員工的工作熱情,基層員工對(duì)于所有的公司來(lái)說(shuō)都是很渺小卻很關(guān)鍵的,如果基層員工沒(méi)有多大的工作熱情,那就會(huì)影響他們的工作的進(jìn)度和認(rèn)真程度,這直接影響了公司的發(fā)展進(jìn)程和形象。在我們公司,我覺(jué)得基層員工沒(méi)有多少工作熱情,這又是因?yàn)槭裁丛蚰?我認(rèn)為這是政策問(wèn)題,公司的制度始終沒(méi)有得到一個(gè)最終的完善,對(duì)一些工作內(nèi)容的要求沒(méi)有一個(gè)確定的規(guī)格,導(dǎo)致在一段時(shí)間后會(huì)出現(xiàn)新舊規(guī)格的沖突,而這一點(diǎn),是需要基層員工花費(fèi)大量的時(shí)間和精力,長(zhǎng)期如此反復(fù),會(huì)讓基層員工感到身心疲憊。
    以上是我的一點(diǎn)個(gè)人建議,除了希望公司能夠在今后不斷改進(jìn)、不斷發(fā)展之外,絕無(wú)其他意思。
    在公司里,我得不到我自認(rèn)為應(yīng)有價(jià)值的待遇,收入實(shí)在太低,直接導(dǎo)致了我個(gè)人生活困難,連吃飯和居住都成問(wèn)題,為此,這段時(shí)間我心情比較壓抑,各方面的壓力壓得我喘不過(guò)氣來(lái),正因如此,我作為一名網(wǎng)站編輯的熱情也漸漸消退了,我不希望自己帶著這種情緒去工作,這樣只會(huì)對(duì)不起公司也對(duì)不起我自己。而且,我深刻感覺(jué)到自己的能力的有限,沒(méi)辦法達(dá)到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司能諒解。
    我保證,本人離職后絕不做出有損任務(wù)公司利益的事,也不向外透露公司內(nèi)部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
    簡(jiǎn)單辭職報(bào)告怎么寫篇二
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!感謝您在百忙之中看了我的辭職報(bào)告。
    經(jīng)過(guò)慎重考慮,我決定辭去目前在公司的職位。這時(shí)候我選擇離開(kāi),不是心血來(lái)潮,而是經(jīng)過(guò)了長(zhǎng)時(shí)間的考慮。我也相信你看了我的辭職報(bào)告后會(huì)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)?,F(xiàn)實(shí)中有很多無(wú)奈,每個(gè)人都會(huì)遇到這樣的情況。每個(gè)家庭都有自己的困難。這是事實(shí)。由于一些個(gè)人原因,我必須向公司申請(qǐng)。我需要改變環(huán)境和心情才能繼續(xù)工作。我會(huì)盡快完成工作交接,盡量減少對(duì)大家工作的影響。希望公司能理解我,也希望我能在 正式離職
    謝謝大家對(duì)我能力的信任,也謝謝大家在我一年工作期間的支持和鼓勵(lì)!這里只能說(shuō),我讓你失望了!在離開(kāi)公司的這一刻,真誠(chéng)的說(shuō)聲謝謝!
    走上一段樓梯,祝公司未來(lái)一帆風(fēng)順。
    范的員工辭職報(bào)告
    因?yàn)槲椅磥?lái)的發(fā)展,我需要辭職,另謀發(fā)展。請(qǐng)批準(zhǔn)。
    對(duì)不起,但也許我的辭職很糟糕。我沒(méi)有堅(jiān)持,沒(méi)有信守承諾,沒(méi)有為工作貢獻(xiàn)能力,反而增加了麻煩。希望你能理解我,理解我。在此感謝,發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    此致
    致敬
    申請(qǐng)人:xxx
    簡(jiǎn)單辭職報(bào)告怎么寫篇三
    尊敬的xxx:
    您好!
    屈指算來(lái),我到公司已有10個(gè)月了,這10個(gè)月里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下,我也要求自己盡心盡職,每一項(xiàng)工作都用了自己十二分的努力去對(duì)待。憑心而論,領(lǐng)導(dǎo)青睞器重,同事齊心融洽,這真的是我工作以來(lái),所遇到最好的工作環(huán)境。
    但猶豫再三,我還是寫了這封辭職信。
    我要離開(kāi)公司了!
    工作上如果三年沒(méi)起色就該往自己身上找原因了。或許這說(shuō)法真是對(duì)的,由此我開(kāi)始了思索,認(rèn)真的思考。盡管我一思考,上帝便會(huì)發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合平面設(shè)計(jì)這項(xiàng)工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問(wèn)號(hào)一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個(gè)念頭。或許只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長(zhǎng)大。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn),相信公司會(huì)有美好的未來(lái)。
    加入公司以來(lái),您對(duì)我的器重與信任,令我非常感動(dòng),也成為激勵(lì)我努力工作的動(dòng)力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心幫助下,我個(gè)人無(wú)論是設(shè)計(jì)素養(yǎng)的提高,還是社會(huì)閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想,自己應(yīng)該用一顆感恩的心,去回報(bào)您及公司對(duì)我厚愛(ài),真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù),但自己的能力真的很有限,不一定做得都能讓你滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能對(duì)您說(shuō)聲抱歉,請(qǐng)您原諒!
    再一次真誠(chéng)地感謝您及公司全體同事對(duì)我的關(guān)愛(ài)與信任!
    此致
    敬禮
    xxx
    20xx年xx月xx日
    簡(jiǎn)單辭職報(bào)告怎么寫篇四
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    我在xxxx集團(tuán)已有一年有余,集團(tuán)正在起步階段,目前在各位高層的英明領(lǐng)導(dǎo)下,集團(tuán)正一步一步走向輝煌,翻開(kāi)新的篇章.
    但是,我覺(jué)得我個(gè)人不適合在集團(tuán)工作,在這一年里我并沒(méi)有做出什么優(yōu)秀的業(yè)績(jī)、也沒(méi)有讓相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)滿意。我的個(gè)人工作行為和集團(tuán)行為更是格格不入,盡管我已努力去適宜公司的整體環(huán)境,并有所改善,但是并沒(méi)有取得什么突破性的進(jìn)展。
    集團(tuán)老總?cè)稳宋ㄓH的家族企業(yè)更是不適合我這樣的不諧時(shí)世的小年輕,集團(tuán)雖然還沒(méi)有達(dá)到顛峰和走向更大的規(guī)?;稍谄髽I(yè)內(nèi)部所有有價(jià)值的關(guān)鍵職位都由老董
    的一群七大姑八大姨九小舅十小侄占的滿滿的,我在這夾縫里除了能看到未來(lái)會(huì)與這群素質(zhì)底下,私心巨重的家伙共事中被排擠之外,事實(shí)上也感覺(jué)不到集
    團(tuán)真的能
    走向所謂的“集團(tuán)”。這個(gè)幌子如果不去阻止它內(nèi)部的毒瘤,大廈遲早要崩塌。
    而我的個(gè)性更適合獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)作業(yè)??墒枪径唐趦?nèi),至少在親友黨在企業(yè)內(nèi),就無(wú)法達(dá)到真正的成功。
    因此,我寫下這篇...退組織的辭職報(bào)告。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx
    20xx年xx月xx日
    簡(jiǎn)單辭職報(bào)告怎么寫篇五
    尊敬的總經(jīng)理:
    你好
    首先非常感謝大家對(duì)我工作的信任和支持,但是現(xiàn)在我不得不辭職。
    最近幾天仔細(xì)回顧了這段時(shí)間的工作,覺(jué)得來(lái)公司上班對(duì)我來(lái)說(shuō)就是一次鍛煉和訓(xùn)練。我一直很珍惜這份工作。這段時(shí)間公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心我,教導(dǎo)我,同事幫了我很多,感激不盡。在公司期間,我在工作中學(xué)到了很多東西,在很多方面都有了很大的提高,生活中得到公司領(lǐng)導(dǎo)的照顧。我只能對(duì)此時(shí)此刻的離開(kāi)表示深深的歉意。非常感謝公司給我這個(gè)工作鍛煉的機(jī)會(huì)。
    我向公司遞交辭呈主要是因?yàn)闊o(wú)法解決目前的工作困難。作為辦公室負(fù)責(zé)人,我不想因?yàn)槲叶绊戅k公室的正常工作。
    另外,她對(duì)我的態(tài)度嚴(yán)重影響了我的心情,甚至影響了我的正常工作。我不想帶著這種心情工作,也不想讓她一直處于這樣的工作狀態(tài)。可能我離開(kāi)公司后,她沒(méi)有相反的想法。她不會(huì)因?yàn)檎熘幌胫叶辉敢夤ぷ?,工作態(tài)度也會(huì)改變。
    因此,我決定向你提出辭呈。請(qǐng)理解。我在公司工作期間,得到了你們的大力支持和指導(dǎo)。我非常感謝你的幫助和指導(dǎo)。我也希望我們能有機(jī)會(huì)再次合作。離職前我會(huì)做好工作交接。
    很遺憾我不能為我們公司的輝煌未來(lái)貢獻(xiàn)自己的力量。我只能真心希望公司業(yè)績(jī)一飛沖天!公司領(lǐng)導(dǎo)和同事工作順利!
    我在此交流
    致敬
    申請(qǐng)人:
    20xx.12.22