售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷(匯總23篇)

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    總結(jié)是對(duì)過(guò)去經(jīng)歷的回顧,也是未來(lái)規(guī)劃的基礎(chǔ)。寫總結(jié)時(shí),要注意客觀公正,對(duì)不足之處要實(shí)事求是地進(jìn)行反思。這里有一些總結(jié)范文的例子,供大家參考寫作時(shí)的思路和結(jié)構(gòu)。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇一
    、在寫求職簡(jiǎn)歷同時(shí),大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)[]推薦一份
    為參考!希望讓各位能寫出一份出色的簡(jiǎn)歷本網(wǎng)站同時(shí)提供一份相關(guān)的
    以范例!
    本人積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng);在學(xué)習(xí)方面,本人刻苦努力,態(tài)度端正,成績(jī)良好,有較強(qiáng)的.動(dòng)手能力,對(duì)工作對(duì)生活有責(zé)任心和上進(jìn)心;我能自覺的掌握主修課程即專業(yè)課程。在現(xiàn)實(shí)生活中我是一個(gè)十分樂觀的人。本人有嚴(yán)格的組織紀(jì)律觀念,能夠遵守學(xué)校規(guī)章制度 ,平時(shí)嚴(yán)格要求自己,服從管理,尊敬老師,團(tuán)結(jié)同學(xué),關(guān)心集體。本人善于與人溝通,能吃苦耐勞。在我的努力下我學(xué)會(huì)了大多粵語(yǔ)。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇二
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    售后服務(wù)工作作為產(chǎn)品售出后一種服務(wù),而這種服務(wù)關(guān)系到公司的產(chǎn)品維護(hù)和改進(jìn),也是增強(qiáng)與客戶之間交流的一個(gè)重要平臺(tái),售后服務(wù)的優(yōu)劣,直接關(guān)系到公司的形象和根本利益,也間接的影響銷售的業(yè)績(jī)。
    在售后服務(wù)部工作已經(jīng)有八個(gè)月了,對(duì)公司的產(chǎn)品和售后服務(wù)這一行有了比以前更深的了解。售后服務(wù)部是一個(gè)挺受氣,但是是一個(gè)很鍛煉人的職業(yè)。通過(guò)這八個(gè)月的售后服務(wù)工作,對(duì)售后服務(wù)工作有了一定的認(rèn)識(shí)和體會(huì):
    一、樹立全局觀念,做好本職工作
    不管從事什么工作,樹立全局意識(shí)是首要問題?,F(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)也不例外,我認(rèn)為售后服務(wù)工作的全局就是“樹立企業(yè)形象,是客戶對(duì)企業(yè)公司產(chǎn)品的滿意度和忠誠(chéng)度化”,限度的保護(hù)客戶利益,提高公司產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力的一個(gè)重要組成部分。做好售后服務(wù)工作,同時(shí)為了反饋產(chǎn)品從出廠至使用過(guò)程中出現(xiàn)的不良情況。以便在后續(xù)產(chǎn)品中得到及時(shí)改進(jìn),使產(chǎn)品更好的滿足現(xiàn)場(chǎng)和客戶的使用要求。
    二、精于專業(yè)技能,勤于現(xiàn)場(chǎng)觀察
    隨著船舶行業(yè)的不斷發(fā)展,自動(dòng)化程度的不斷提高,以及新產(chǎn)品新工藝的不斷涌現(xiàn),作為一個(gè)售后服務(wù)技術(shù)人員,要在現(xiàn)場(chǎng)勤于觀察,獨(dú)立思考,多與現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)工人交流,多與其他公司售后技術(shù)服務(wù)人員的溝通,了解船舶行業(yè)的'發(fā)展方向以及服務(wù)技術(shù)人員的技術(shù)能力發(fā)展要求,能夠在今后的新產(chǎn)品中更好更快的做好新產(chǎn)品的服務(wù)工作。
    三、屬于溝通工作,強(qiáng)于協(xié)助協(xié)調(diào)
    現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)人員不僅要有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)知識(shí),還應(yīng)具備良好的溝通交流能力,一種產(chǎn)品在很多時(shí)候是由于操作不當(dāng)才出現(xiàn)了問題,而往往不是客戶反映的產(chǎn)品質(zhì)量不行。在這個(gè)時(shí)候,就需要售后服務(wù)人員找出癥結(jié)所在,和客戶進(jìn)行交流,規(guī)范操作,從而避免對(duì)產(chǎn)品的不信任乃至企業(yè)形象的損害。
    在船舶行業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)下,在剛剛經(jīng)歷了金融危機(jī)的大浪下,面對(duì)船市的復(fù)蘇,在這個(gè)背景下,售后服務(wù)業(yè)應(yīng)有新的工作思路。企業(yè)需要兩只腳才能穩(wěn)步前進(jìn):一是提高產(chǎn)品質(zhì)量,是產(chǎn)品使用更加方便和簡(jiǎn)潔,二是完善的售后服務(wù),及時(shí)的將公司的產(chǎn)品產(chǎn)品存在的問題以信息聯(lián)系單和售后服務(wù)總結(jié)的形式發(fā)放給相關(guān)部門,預(yù)防同類產(chǎn)品中再次出現(xiàn)這類問題。
    在今后的工作中,我會(huì)更加努力的學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識(shí),使自己的工作更上一層樓。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇三
    在大學(xué)期間,我始終以提高自身的綜合素質(zhì)為目標(biāo),以自我的全面發(fā)展為努力方向,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。本人有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感,樂于助人,關(guān)心同學(xué),與同學(xué)相處融洽;學(xué)習(xí)上刻苦努力,思維活躍,正直誠(chéng)懇,誠(chéng)實(shí)質(zhì)樸,能很好的掌握與人溝通的技巧,注重團(tuán)隊(duì)合作,有責(zé)任心并勇于接受挑戰(zhàn),對(duì)工作充滿熱情,有很強(qiáng)的親和力,并具有良好的身體素質(zhì)。作為積極樂觀新時(shí)代青年,我不會(huì)因?yàn)樽约旱拇髮N膽{而失去自信,反而我會(huì)更加迫切要求自己充實(shí)充實(shí)再充實(shí).完善自我實(shí)現(xiàn)我未來(lái)目標(biāo).且我相信:用心一定能贏得精彩!作為一名2013年汽車技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷的大學(xué)畢業(yè)生,我所擁有的是年輕和知識(shí)。年輕也許意味著欠缺經(jīng)驗(yàn),但是年輕也意味著熱情和活力,我自信能憑自己的能力和學(xué)識(shí)在今后的工作和生活中克服各種困難,不斷實(shí)現(xiàn)自我的人生價(jià)值和追求的目標(biāo)。
    高的學(xué)歷不一定會(huì)給企業(yè)帶來(lái)更高的效益,能力決定一個(gè)人的價(jià)值!
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇四
    簡(jiǎn)歷編號(hào):
    更新日期:
    無(wú)照片。
    姓名:
    楊先生。
    國(guó)籍:
    中國(guó)。
    目前所在地:
    廣州。
    民族:
    漢族。
    戶口所在地:
    河南。
    身材:
    176cm?62kg。
    婚姻狀況:
    未婚。
    年齡:
    27歲。
    培訓(xùn)認(rèn)證:
    誠(chéng)信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    普通求職?
    應(yīng)聘職位:
    售前/售后技術(shù)支持工程師:售后服務(wù)工程師、工業(yè)/工廠類:制程工程師、銷售工程師:
    工作年限:
    3
    職稱:
    無(wú)職稱。
    求職類型:
    全職。
    可到職日期:
    兩個(gè)星期。
    3500--5000。
    希望工作地區(qū):
    廣州。
    個(gè)人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    外商獨(dú)資所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)業(yè)。
    擔(dān)任職務(wù):
    制程工程師。
    工作描述:
    在職期間主要負(fù)責(zé),產(chǎn)品品質(zhì)不良分析,改善對(duì)策的擬定實(shí)施等。
    離職原因:
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    外商獨(dú)資所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)業(yè)。
    擔(dān)任職務(wù):
    設(shè)備/制程工程師。
    工作描述:
    離職原因:
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    平頂山工學(xué)院。
    最高學(xué)歷:
    本科獲得學(xué)位:學(xué)士。
    畢業(yè)日期:
    所學(xué)專業(yè)一:
    電氣工程及其自動(dòng)化。
    所學(xué)專業(yè)二:
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
    學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
    專業(yè)。
    獲得證書。
    證書編號(hào)。
    平頂山工學(xué)院。
    電氣工程與自動(dòng)化。
    工學(xué)學(xué)士學(xué)位證書。
    語(yǔ)言能力。
    外語(yǔ):
    英語(yǔ)良好。
    國(guó)語(yǔ)水平:
    優(yōu)秀。
    粵語(yǔ)水平:
    一般。
    工作能力及其他專長(zhǎng)。
    高速機(jī):sanyo系列tcm-x100/tcm-100j3000/。
    松下cm402。
    fujinxt。
    hitachi模組機(jī)。
    泛用機(jī):tim-x100/tim-52001100機(jī)型。
    回焊爐:btu。
    詳細(xì)個(gè)人自傳。
    本人愛好廣泛,性格比較開朗,有較強(qiáng)的親和力,善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作,吃苦耐勞,并自信有足夠的精力和全身心投入的熱情;正直坦誠(chéng),有高度的責(zé)任心和組織紀(jì)律觀念;孜孜不倦,吐故納新的學(xué)習(xí)能力和開拓創(chuàng)新的能力。
    個(gè)人聯(lián)系方式。
    通訊地址:
    聯(lián)系電話:
    家庭電話:
    手機(jī):
    qq號(hào)碼:
    電子郵件:
    個(gè)人主頁(yè):
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇五
    年齡:27歲民族:漢族。
    工作經(jīng)驗(yàn):3年以上居住地:浙江臺(tái)州臨海市。
    身高:cm戶口:浙江臺(tái)州臨海市。
    自我評(píng)價(jià)。
    誠(chéng)實(shí),樂觀,積極向上,用于創(chuàng)新敢于實(shí)踐,通過(guò)三年的工作,積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),與同事和平相處。能夠熟練運(yùn)用office等辦公軟件,相信不懈的努力和付出會(huì)得到成正比的回報(bào)!
    求職意向。
    希望崗位:銷售類-管理/商務(wù)-銷售助理。
    尋求職位:銷售/文員/內(nèi)勤。
    希望工作地點(diǎn):浙江臺(tái)州椒江區(qū)浙江臺(tái)州臨海市。
    期望工資:/月(可面議)到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗。
    工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
    希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).
    工作經(jīng)歷。
    所屬行業(yè):汽車、摩托車及配件業(yè)(國(guó)有企業(yè))。
    擔(dān)任崗位:銷售類-管理/商務(wù)/銷售助理。
    職位名稱:客服主管。
    所屬行業(yè):汽車、摩托車及配件業(yè)(國(guó)有企業(yè))。
    擔(dān)任崗位:銷售類-管理/商務(wù)/銷售助理。
    職位名稱:銷售內(nèi)勤。
    職位描述:接收訂單,催貨款,安排發(fā)貨。
    所屬行業(yè):其他(國(guó)有企業(yè))。
    擔(dān)任崗位:銷售類-管理/商務(wù)/銷售助理。
    職位名稱:核價(jià)員。
    職位描述:核對(duì)應(yīng)收款。整理月資料。供應(yīng)商對(duì)賬等。
    所屬行業(yè):餐飲、娛樂(國(guó)有企業(yè))。
    擔(dān)任崗位:銷售類-管理/商務(wù)/銷售助理。
    職位描述:大學(xué)期間兼職工作,收銀,點(diǎn)單。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇六
    在寫個(gè)人求職簡(jiǎn)歷時(shí)大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)
    http://
    下面提供這一篇
    為寫簡(jiǎn)歷時(shí)參考。大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)還為求職者推薦這份
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    自我評(píng)論認(rèn)真、負(fù)責(zé)、工作中愛思考。工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)彻?? 2008-11 - 2011-01
    公司性質(zhì):房地產(chǎn)、建筑、安裝、裝潢
    擔(dān)任職位:經(jīng)理
    離職原因: --
    工作職責(zé)和業(yè)績(jī):
    本人任職店面經(jīng)理期間,主要負(fù)責(zé)管理、財(cái)務(wù)、采購(gòu)和銷售等工作。
    廣信通信有限公司?? 2008-07 - 2008-10
    公司性質(zhì):郵政、電信
    擔(dān)任職位:客服
    離職原因: --
    工作職責(zé)和業(yè)績(jī):
    本人任職客服代表期間,主要負(fù)責(zé)電話營(yíng)銷、業(yè)務(wù)咨詢及投訴工作。
    香港電訊盈科?? 2004-06 - 2008-05
    公司性質(zhì):郵政、電信
    擔(dān)任職位:經(jīng)理助理
    離職原因: --
    工作職責(zé)和業(yè)績(jī):
    本人初期任職客服代表期間,主要負(fù)責(zé)對(duì)客戶的問題解答,并對(duì)客戶提出的要求作跟進(jìn),后期升任經(jīng)理助理,帶領(lǐng)12人小團(tuán)隊(duì),主要負(fù)責(zé)新部門的組建、對(duì)部門員工的日常管理、對(duì)新員工的培訓(xùn)、處理緊急案件、資料分析、工作匯報(bào)等工作。 教育經(jīng)歷廣州大學(xué)? 2006-02 - 2009-01
    最高學(xué)歷:本科
    專業(yè)名稱:國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易
    專業(yè)描述:主修課程: 外貿(mào)英文制單、外貿(mào)函電、對(duì)外貿(mào)易實(shí)務(wù),對(duì)外貿(mào)易概論、船務(wù)單證
    技能專長(zhǎng)技能專長(zhǎng):
    具有較好的綜合能力。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇七
    姓名:
    目前所在:黃埔區(qū)。
    年齡:26。
    戶口所在:湛江。
    國(guó)籍:中國(guó)。
    婚姻狀況:未婚。
    民族:漢族。
    身高:170cm。
    體重:50kg。
    人才類型:普通求職。
    工作年限:1。
    職稱:初級(jí)。
    求職類型:全職。
    可到職日期:隨時(shí)
    希望工作地區(qū):廣州。
    公司起止年月:20xx-06~20xx-01。
    公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):汽車及零配件。
    擔(dān)任職位:庫(kù)管員。
    工作描述:負(fù)責(zé)新車入庫(kù)檢查.索賠.調(diào)度與管理;幫助銷售顧問處理一些日常事務(wù),協(xié)助總監(jiān)發(fā)布商務(wù)政策等。在工作中把車輛管理的有條有理,銷售總監(jiān)的評(píng)價(jià)是你做事,我放心!
    離職原因:
    公司起止年月:20xx-02~20xx-06。
    公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):汽車及零配件。
    擔(dān)任職位:銷售員。
    工作描述:接受汽車產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)以及銷售技巧演練,幫助銷售顧問處理日常事務(wù)等。
    離職原因:實(shí)習(xí)。
    畢業(yè)院校:清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
    最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20xx-06
    專業(yè)一:汽車技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷專業(yè)二:
    起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
    20xx-0920xx-06清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷助理汽車營(yíng)銷師。
    外語(yǔ):其他一般粵語(yǔ)水平:一般。
    其它外語(yǔ)能力:
    國(guó)語(yǔ)水平:良好。
    工作能力及其他專長(zhǎng)。
    接受過(guò)如何銷售汽車的培訓(xùn),有一定的汽車構(gòu)造知識(shí)與銷售技巧,熟悉4s店的'基本操作流程;熟練操作計(jì)算機(jī);有c1駕照。
    本人做事認(rèn)真,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),富有責(zé)任心并且能吃苦耐勞。對(duì)汽車銷售有著濃厚的興趣,在校與工作期間,掌握了一定的汽車構(gòu)造知識(shí)與銷售技巧,接受過(guò)公司如何銷售汽車的培訓(xùn),熟悉4s店的基本操作流程與日常規(guī)范,作為一個(gè)服務(wù)行業(yè),服務(wù)意識(shí)相當(dāng)重要,只有站在顧客利益點(diǎn)才能互贏。不斷地提升自己,才能充分發(fā)揮自身的潛能。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇八
    在求職中很多應(yīng)屆畢業(yè)生都不是很清楚要怎樣寫一份求職簡(jiǎn)歷來(lái)定位自己,簡(jiǎn)歷只是介紹自己但怎樣寫這份簡(jiǎn)歷呢?以下
    應(yīng)聘汽車售后服務(wù)簡(jiǎn)歷范文
    為參考!于專業(yè)與職位而不同的那樣又是怎樣寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的呢?每年的.簡(jiǎn)歷都有不同而網(wǎng)上下載的簡(jiǎn)歷也五花八門,本站大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)提供
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    聯(lián)系方式
    電子郵箱:
    手機(jī):
    qq/msn:
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇九
    要求職首先是要有招聘的信息,根據(jù)其招聘的信息來(lái)寫個(gè)人簡(jiǎn)歷。在買你對(duì)不同的求職信息的時(shí)候,也要寫出不同的個(gè)人簡(jiǎn)歷。
    個(gè)人信息。
    性別:女。
    學(xué)歷:本科政治面貌:0。
    婚姻狀況:未婚籍貫:河南-新鄉(xiāng)市。
    身高:167公分體重:54公斤。
    專業(yè):語(yǔ)言文學(xué)工作經(jīng)驗(yàn):3年。
    期望工作地點(diǎn):新鄉(xiāng)市。
    求職意向。
    行業(yè)/職位:行政/后勤行政人員期望月薪:面議工作性質(zhì):全職。
    行業(yè)/職位:行政/后勤客戶服務(wù)專員期望月薪:面議工作性質(zhì):全職。
    教育經(jīng)歷。
    工作經(jīng)歷。
    公司名稱:河南全順線材廠。
    公司規(guī)模:100~200人。
    所在部門:業(yè)務(wù)部。
    工作分類:財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)/收銀員其他。
    職位月薪:1500~1999。
    工作描述:
    公司名稱:河南新鴿摩托車有限公司。
    公司規(guī)模:500~1000人。
    所在部門:開發(fā)部。
    工作分類:行政/后勤。
    職位月薪:1500~1999。
    工作描述:文員/內(nèi)勤。
    公司名稱:新鄉(xiāng)市東泉汽車銷售有限公司。
    公司規(guī)模:10~100人。
    所在部門:分期。
    工作分類:銷售。
    職位月薪:1500~1999。
    工作描述:融資分期專員。
    自我評(píng)價(jià)。
    一者,在簡(jiǎn)歷的篇幅限制上。
    撰寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的基本原則之一就是要簡(jiǎn)潔明了,求租用就是能夠在簡(jiǎn)歷的篇幅上有所限制,你所寫的個(gè)人簡(jiǎn)歷不能太長(zhǎng)。要控制個(gè)人簡(jiǎn)歷的篇幅以及字?jǐn)?shù),就要在編寫的時(shí)候能夠簡(jiǎn)潔明了的描述相關(guān)的項(xiàng)目。而控制其篇幅,也是現(xiàn)在用人單位對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的要求,個(gè)人簡(jiǎn)歷篇幅最好能夠控制在十秒鐘可以閱讀完的范圍。
    二者,簡(jiǎn)歷的語(yǔ)言使用上。
    個(gè)人簡(jiǎn)歷的語(yǔ)言使用上的最基本原則是具有可讀性,一份個(gè)人簡(jiǎn)歷想要發(fā)揮其作用個(gè),最起碼要讓對(duì)方能夠看下去,也要能夠讀懂。在語(yǔ)言的使用上一來(lái)要求不能出現(xiàn)明顯的常識(shí)性錯(cuò)誤,也不能出現(xiàn)專業(yè)性錯(cuò)誤。二來(lái),語(yǔ)言的使用要通順、易懂,最好能夠達(dá)到生動(dòng)活潑的效果。
    三者,簡(jiǎn)歷內(nèi)容的說(shuō)服力上。
    真實(shí)性也是個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫作原則之一,你所寫的個(gè)人簡(jiǎn)歷要發(fā)揮其作用還需要有一定的說(shuō)服力,而要能夠說(shuō)服對(duì)方,并不是靠虛假的、華麗的優(yōu)勢(shì)來(lái)堆砌,而是要有真實(shí)性來(lái)讓對(duì)方信服,對(duì)方能夠認(rèn)可你的能力,也就可以提高簡(jiǎn)歷到的通過(guò)率。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十
    總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧??偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家收集的售后服務(wù)工程師工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
    售后服務(wù)工作作為產(chǎn)品售出后一種服務(wù),而這種服務(wù)關(guān)系到公司的產(chǎn)品維護(hù)和改進(jìn),也是增強(qiáng)與客戶之間交流的一個(gè)重要平臺(tái),售后服務(wù)的優(yōu)劣,直接關(guān)系到公司的形象和根本利益,也間接的影響銷售的業(yè)績(jī)。
    在售后服務(wù)部工作已經(jīng)有八個(gè)月了,對(duì)公司的產(chǎn)品和售后服務(wù)這一行有了比以前更深的了解。售后服務(wù)部是一個(gè)挺受氣,但是是一個(gè)很鍛煉人的職業(yè)。通過(guò)這八個(gè)月的售后服務(wù)工作,對(duì)售后服務(wù)工作有了一定的認(rèn)識(shí)和體會(huì):
    不管從事什么工作,樹立全局意識(shí)是首要問題?,F(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)也不例外,我認(rèn)為售后服務(wù)工作的全局就是“樹立企業(yè)形象,是客戶對(duì)企業(yè)公司產(chǎn)品的滿意度和忠誠(chéng)度最大化”,最大限度的保護(hù)客戶利益,提高公司產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力的一個(gè)重要組成部分。做好售后服務(wù)工作,同時(shí)為了反饋產(chǎn)品從出廠至使用過(guò)程中出現(xiàn)的不良情況。以便在后續(xù)產(chǎn)品中得到及時(shí)改進(jìn),使產(chǎn)品更好的滿足現(xiàn)場(chǎng)和客戶的使用要求。
    隨著船舶行業(yè)的不斷發(fā)展,自動(dòng)化程度的不斷提高,以及新產(chǎn)品新工藝的不斷涌現(xiàn),作為一個(gè)售后服務(wù)技術(shù)人員,要在現(xiàn)場(chǎng)勤于觀察,獨(dú)立思考,多與現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)工人交流,多與其他公司售后技術(shù)服務(wù)人員的溝通,了解船舶行業(yè)的發(fā)展方向以及服務(wù)技術(shù)人員的技術(shù)能力發(fā)展要求,能夠在今后的新產(chǎn)品中更好更快的做好新產(chǎn)品的服務(wù)工作。
    現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)人員不僅要有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)知識(shí),還應(yīng)具備良好的溝通交流能力,一種產(chǎn)品在很多時(shí)候是由于操作不當(dāng)才出現(xiàn)了問題,而往往不是客戶反映的產(chǎn)品質(zhì)量不行。在這個(gè)時(shí)候,就需要售后服務(wù)人員找出癥結(jié)所在,和客戶進(jìn)行交流,規(guī)范操作,從而避免對(duì)產(chǎn)品的不信任乃至企業(yè)形象的損害。
    在船舶行業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)下,在剛剛經(jīng)歷了金融危機(jī)的.大浪下,面對(duì)船市的復(fù)蘇,在這個(gè)背景下,售后服務(wù)業(yè)應(yīng)有新的工作思路。企業(yè)需要兩只腳才能穩(wěn)步前進(jìn):一是提高產(chǎn)品質(zhì)量,是產(chǎn)品使用更加方便和簡(jiǎn)潔,二是完善的售后服務(wù),及時(shí)的將公司的產(chǎn)品產(chǎn)品存在的問題以信息聯(lián)系單和售后服務(wù)總結(jié)的形式發(fā)放給相關(guān)部門,預(yù)防同類產(chǎn)品中再次出現(xiàn)這類問題。
    在今后的工作中,我會(huì)更加努力的學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識(shí),使自己的工作更上一層樓。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十一
    基本信息。
    姓名:女士性別:女。
    生日:1988年2月年齡:24歲。
    身高:166厘米體重:公斤。
    最高學(xué)歷:大?;橐鰻顩r:未婚。
    戶籍:遼寧省大連市政治面貌:團(tuán)員。
    現(xiàn)居住地:遼寧省民族:漢族。
    工作經(jīng)驗(yàn):2年海外經(jīng)驗(yàn):無(wú)。
    自我評(píng)價(jià)。
    性格開朗,適應(yīng)能力強(qiáng)。善與人溝通,具有團(tuán)隊(duì)合作能力。
    工作經(jīng)歷。
    工作時(shí)間:/4-/4。
    單位名稱:光伸家居廣場(chǎng)職位名稱:銷售代表/業(yè)務(wù)員。
    公司性質(zhì):私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)。
    工資待遇:1500-元/月企業(yè)規(guī)模:
    職責(zé)描述:銷售行業(yè),介紹產(chǎn)品幫助客戶購(gòu)買以及售后服務(wù)。
    工作時(shí)間:/2-2011/2。
    單位名稱:大商新瑪特超市職位名稱:經(jīng)理助理/秘書/文員。
    公司性質(zhì):私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):商業(yè)中心。
    職責(zé)描述:在超市的職位是文員,給在職人員排班,處理一些相關(guān)文件。
    求職意向。
    求職類型:全職。
    期望職位:其他。
    希望行業(yè):其他。
    求職地點(diǎn):大連市。
    目前狀況:我目前處于離職狀態(tài),可立即上崗。
    教育經(jīng)歷。
    學(xué)習(xí)時(shí)間:/9-2009/7學(xué)校:遼寧機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
    學(xué)歷:大專專業(yè):商務(wù)英語(yǔ)。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十二
     簡(jiǎn)歷最首要、最基本的要求就是真實(shí)。誠(chéng)實(shí)地記錄和描述,能夠使閱讀者首先對(duì)你產(chǎn)生信任感,而企業(yè)對(duì)于求職應(yīng)聘者最基本的要求就是誠(chéng)實(shí)。企業(yè)閱歷豐富的人事經(jīng)理,對(duì)簡(jiǎn)歷有敏銳的分析能力,遮遮掩掩或夸大其詞終究會(huì)漏出破綻,何況還有面試的考驗(yàn)。一些不甚明智的做法通常包括:故意遺漏某一段經(jīng)歷,造成履歷不連貫;在工作業(yè)績(jī)上弄虛作假;夸大所任職務(wù)的責(zé)權(quán)和經(jīng)驗(yàn);隱瞞跳槽的真實(shí)原因,如將被迫辭職說(shuō)成是領(lǐng)導(dǎo)無(wú)方,公司倒閉描繪成懷才不遇等。其實(shí)任何一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的招聘人員只要仔細(xì)閱讀分析,鑒別履歷的真實(shí)性并不難;過(guò)分渲染,天花亂墜的描述更令人反感。所以與其費(fèi)盡心機(jī),不如老老實(shí)實(shí),只要有真才識(shí)學(xué),總會(huì)有屬于自己的機(jī)會(huì)。
     招聘人員每天要面對(duì)大量的求職履歷,工作非常忙,一般在粗略地進(jìn)行第一次閱讀和篩選時(shí),每份履歷所用時(shí)間不超過(guò)1分鐘,如果簡(jiǎn)歷寫得很長(zhǎng),難免遺漏部分內(nèi)容,甚至缺乏耐心完整細(xì)致地讀完,這當(dāng)然對(duì)求職者是很不利的。經(jīng)常有求職者覺得簡(jiǎn)歷越長(zhǎng)越好,以為這樣易于引起注意,其實(shí)適得其反,淡化了閱讀者對(duì)主要內(nèi)容的印象。冗長(zhǎng)羅嗦的'簡(jiǎn)歷不但讓人覺得你在浪費(fèi)他的時(shí)間,還能得出求職者做事不干練的結(jié)論。言簡(jiǎn)意賅,流暢簡(jiǎn)練,令人一目了然的簡(jiǎn)歷,在哪里都是最受歡迎的,也是對(duì)求職者的工作能力最直接的反映。
     以下是小編和大家分享的售后服務(wù)技術(shù)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文,更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注簡(jiǎn)歷范文欄目。
    
     目前所在:海珠區(qū)年齡:24
     戶口所在:汕尾國(guó)籍:中國(guó)
     婚姻狀況:未婚民族:漢族
     培訓(xùn)認(rèn)證:未參加 身高:172 cm
     誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng) 體重:55 kg
     人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)
     我的特長(zhǎng):
     人才類型:普通求職
     應(yīng)聘職位:電子/電器/半導(dǎo)體/儀器儀表:,自動(dòng)控制工程師/技術(shù)員:,工程/機(jī)械:
     工作年限:0職稱:無(wú)職稱
     求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
     月薪要求:1000--1500希望工作地區(qū):廣東省,廣州,
     公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
     擔(dān)任職位:售后服務(wù)技術(shù)
     工作描述:華南地區(qū)的日本神鋼空氣壓縮機(jī)的售后維護(hù)、保養(yǎng)等。
     離職原因:
     公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
     擔(dān)任職位:技術(shù)員
     工作描述:1.伺服系統(tǒng)的接線,安裝、各種低壓電器的安裝;
     的編程及下載、觸摸屏及其它文本的編程及下載;
     3.改造舊機(jī)械,對(duì)plc程序的調(diào)用和簡(jiǎn)單的參數(shù)設(shè)置;
     4.協(xié)助工程師進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和跟蹤分析。
     離職原因:
     志愿者經(jīng)歷
     畢業(yè)院校:廣州南洋理工職業(yè)學(xué)院
     專 業(yè) 一:計(jì)算機(jī)控制技術(shù)(工業(yè)自動(dòng)化)專 業(yè) 二:
     起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
     外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:良好
     其它外語(yǔ)能力:
     國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀
     通過(guò)在校三年的學(xué)習(xí),有一定的人文社會(huì)科學(xué)基本知識(shí);握高等數(shù)學(xué)、電路分析、掌握c語(yǔ)言、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等知識(shí);能熟練運(yùn)用應(yīng)用電子技術(shù)、電力電子技術(shù)、實(shí)用自動(dòng)控制技術(shù);掌握單片機(jī)技術(shù)、電路設(shè)計(jì)與制作技術(shù)、plc技術(shù)、供配電技術(shù)、電機(jī)電器控制技術(shù)、控制儀表與自動(dòng)檢測(cè)技術(shù)等專業(yè)知識(shí)。具備熟練的控制設(shè)備的使用及維護(hù)能力、控制工程實(shí)施能力。
     本人協(xié)調(diào)能力、組織能力、適應(yīng)力比較強(qiáng),頭腦靈活能吃苦,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能把工作作為自己的事業(yè),用心來(lái)做。希望貴公司能給我個(gè)“以身相許”的機(jī)會(huì),我愿把我的青春和智慧投入進(jìn)去一同發(fā)展。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十三
    崗位要求:
    1、20—35歲大專(含)或以上學(xué)歷;
    2、必須持有大專及以上畢業(yè)證書才具面試資格,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
    3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
    4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;
    5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
    薪資待遇:
    2、工作環(huán)境:全天候獨(dú)享中央空調(diào)辦公室,公司提供客戶資源。
    3、每月公司還有額外激勵(lì)方案和福利。
    4、持續(xù)的培訓(xùn)提升+暢通的晉升渠道。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十四
    崗位職責(zé):
    1、售后業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),管理業(yè)務(wù)員的日常,跟蹤業(yè)務(wù)員的保單信息資料,為其提供向上晉升的便利。
    2、售后人員培訓(xùn)輔導(dǎo)培養(yǎng),做好售后人員的心理輔導(dǎo)。
    3、完成自身對(duì)應(yīng)客戶的相關(guān)服務(wù)工作,積極為顧客做相關(guān)信息變更及保險(xiǎn)建議。
    4、積極了解公司宣傳的業(yè)務(wù)內(nèi)容,從顧客角度出發(fā),為老客戶提供講解及跟進(jìn)服務(wù),保證顧客能夠及時(shí)得到公司發(fā)放的利益。
    任職要求:
    1、大專以上學(xué)歷,本科優(yōu)先。
    2、有責(zé)任心,積極向上,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
    3、有擔(dān)當(dāng),敢于挑戰(zhàn),較強(qiáng)的抗壓能力和心理疏導(dǎo)能力。
    4、性格開朗,有服務(wù)意識(shí),善于溝通,能夠起到積極陽(yáng)光的正能量榜樣效果。
    5、對(duì)未來(lái)有野心,有規(guī)劃,有目標(biāo)。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十五
    對(duì)于求職者而言,在同等競(jìng)爭(zhēng)條件下,整體的外形條件較好的求職者能夠贏得企業(yè)招聘單位的認(rèn)可。由于企業(yè)在招聘的時(shí)候,對(duì)于員工的要求非常高,不僅需要員工具備更高的職業(yè)技能,同時(shí)要求員工在素質(zhì)等等方面,同樣能夠滿足企業(yè)的實(shí)際需求。只有高素質(zhì)與良好外形條件的求職者,才能夠征服更多的招聘單位,提高自己核心的競(jìng)爭(zhēng)能力。
    根據(jù)企業(yè)需求,求職者制作具有吸引力的個(gè)人簡(jiǎn)歷非常簡(jiǎn)單,能夠投其所好,根據(jù)企業(yè)具體招聘的職位要求制作個(gè)人簡(jiǎn)歷往往起到意想不到的效果。尤其對(duì)于規(guī)模較大的企業(yè),對(duì)于員工的綜合素質(zhì)與外形條件要求非常高,能夠滿足企業(yè)此類需求,即可順利獲得企業(yè)招聘的崗位,并且薪資待遇水平非常高。
    良好的形象同樣影響求職者的求職效果。求職者通過(guò)制作優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷,可以突出展現(xiàn)自己的核心競(jìng)爭(zhēng)能力,以更加優(yōu)越的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),贏得企業(yè)的認(rèn)可。優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷幫助求職者找到適合自己的工作崗位,同時(shí)滿足企業(yè)對(duì)于高標(biāo)準(zhǔn)人才的市場(chǎng)需求。
    基本信息
    個(gè)人相片
    姓名:
    /jianli
    性別:
    女
    民族:
    漢族
    出生年月:
    1988年11月17日
    證件號(hào)碼:
    /jianli
    婚姻狀況:
    已婚
    身高:
    162cm
    體重:
    49kg
    戶籍:
    福建莆田
    現(xiàn)所在地:
    福建莆田涵江區(qū)
    畢業(yè)學(xué)校:
    中國(guó)信息管理學(xué)院
    學(xué)歷:
    ???BR>    專業(yè)名稱:
    管理類計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、財(cái)務(wù)管理
    畢業(yè)年份:
    工作經(jīng)驗(yàn):
    五年以上
    最高職稱:
    求職意向
    職位性質(zhì):
    全職
    職位類別:
    貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類,服裝/紡織/皮革/鞋業(yè),人力資源
    人力資源
    行政/后勤
    職位名稱:
    行政人員,服務(wù)顧問,外貿(mào)員;
    工作地區(qū):
    福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田涵江區(qū);
    待遇要求:
    到職時(shí)間:
    可隨時(shí)到崗
    教育培訓(xùn)
    教育背景:
    時(shí)間
    所在學(xué)校
    學(xué)歷
    9月-207月
    中國(guó)信息管理學(xué)院
    專科
    培訓(xùn)經(jīng)歷:
    時(shí)間
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
    培訓(xùn)主題
    年9月-2009年9月
    福建東南標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證中心
    福建東南標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證中心內(nèi)部審核員iso9001:培訓(xùn)
    7月-209月
    東莞售后培訓(xùn)基地
    售后技能管理培訓(xùn)
    工作經(jīng)歷
    所在公司:
    莆田市來(lái)克體育用品有限公司
    時(shí)間范圍:
    2009年8月-3月
    公司性質(zhì):
    股份制企業(yè)
    所屬行業(yè):
    生產(chǎn)、制造、加工
    擔(dān)任職位:
    行政專員
    工作描述:
    1、負(fù)責(zé)員工的錄用、入職培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、解聘等一系列事項(xiàng);2、負(fù)責(zé)全司員工考勤、獎(jiǎng)懲、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)等管理工作;3、負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的'歸檔工作;4、負(fù)責(zé)各部門的工傷統(tǒng)計(jì)及員工發(fā)生工傷后處理的相關(guān)手續(xù);5、負(fù)責(zé)各類體系審核及評(píng)估事宜;6、負(fù)責(zé)員工的體檢組織工作,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行存檔;7、建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,對(duì)辦公用品進(jìn)行統(tǒng)籌管理,做好人員交接時(shí)的移交登記;8、負(fù)責(zé)日常企業(yè)文化的宣傳,如宣傳欄內(nèi)容的更新、各類宣傳標(biāo)語(yǔ)的制作、節(jié)日期間的活動(dòng)組織;9、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。
    離職原因:
    希望有更好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和新的發(fā)展空間。
    所在公司:
    莆田奇奇貿(mào)易有限公司
    時(shí)間范圍:
    204月-6月
    公司性質(zhì):
    民營(yíng)/私營(yíng)公司
    所屬行業(yè):
    汽車、摩托車
    擔(dān)任職位:
    售后服務(wù)顧問
    工作描述:
    1、客戶的接待與溝通;2、客戶檔案的管理,邀請(qǐng)、預(yù)約、回訪3、整理開單單據(jù)。
    離職原因:
    所在公司:
    福建省莆田市雙洋鞋業(yè)有限公司
    時(shí)間范圍:
    207月-10月
    公司性質(zhì):
    民營(yíng)/私營(yíng)公司
    所屬行業(yè):
    紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)
    擔(dān)任職位:
    人力資源-人事專員
    工作描述:
    1、負(fù)責(zé)員工的錄用、入職培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、解聘等一系列事項(xiàng);2、負(fù)責(zé)全司員工考勤、獎(jiǎng)懲、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)等管理工作;3、負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;4、負(fù)責(zé)各部門的工傷統(tǒng)計(jì)及員工發(fā)生工傷后處理的相關(guān)手續(xù);5、負(fù)責(zé)各類體系審核及評(píng)估事宜;6、負(fù)責(zé)員工的體檢組織工作,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行存檔;7、建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,對(duì)辦公用品進(jìn)行統(tǒng)籌管理,做好人員交接時(shí)的移交登記;8、負(fù)責(zé)日常企業(yè)文化的宣傳,如宣傳欄內(nèi)容的更新、各類宣傳標(biāo)語(yǔ)的制作、節(jié)日期間的活動(dòng)組織;9、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作;11、食堂的管理;12、宿舍的安排。
    離職原因:
    個(gè)人原因
    其他信息
    自我評(píng)價(jià):
    踏實(shí),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十六
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    已擁有國(guó)家計(jì)算機(jī)一級(jí)證書、汽車維修工中級(jí)證書、c1駕駛證。
    個(gè)人自傳
    本人性格開朗、穩(wěn)重、待人真誠(chéng)、能迅速適應(yīng)各種環(huán)境;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞,好學(xué)上進(jìn);在學(xué)習(xí)中有較強(qiáng)的.領(lǐng)悟能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,并非常熱衷于汽車行業(yè)。
    寶劍鋒從磨礪出, 梅花香自苦寒來(lái), 希望貴公司能給我一個(gè)展現(xiàn)的平臺(tái)。相信通過(guò)我的努力會(huì)把工作做得最好。
    祝:貴公司蒸蒸日上!
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十七
    姓名:李先生。
    性別:男。
    民族:漢族。
    出生日期:1982年09月22日
    學(xué)歷:大專。
    技術(shù)職稱:高級(jí)。
    畢業(yè)院校:杭州交通學(xué)院。
    所學(xué)專業(yè):汽車運(yùn)用系。
    工作年限:8年。
    聯(lián)系方式:
    求職意向。
    工作類型:全職。
    單位性質(zhì):不限。
    期望職位:項(xiàng)目管理、售后服務(wù)顧問。
    工作地點(diǎn):杭州市。
    期望月薪:不限/面議。
    教育經(jīng)歷。
    時(shí)間:xx年2月到xx年1月。
    學(xué)校:杭州交通學(xué)院。
    專業(yè):汽車運(yùn)用系。
    學(xué)歷:大專。
    專業(yè)描述:杭州交通學(xué)院汽車運(yùn)用系畢業(yè),工作8年以上,專業(yè)學(xué)習(xí)豐田汽車及其管理模式,有豐田高級(jí)技術(shù)顧問.技術(shù)員職稱,國(guó)家汽車維修技師稱號(hào)及杭州汽車維修管理行業(yè)質(zhì)檢證,擁有多家保險(xiǎn)公司定損經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用其運(yùn)作流程。
    工作經(jīng)驗(yàn)。
    時(shí)間:xx年5月到xx年6月。
    公司:杭州金豐豐田。
    公司性質(zhì):民營(yíng)/私營(yíng)公司。
    公司規(guī)模:500人以上。
    行業(yè):汽車及零配件。
    職位:車間主管,總質(zhì)檢,技術(shù)總監(jiān),服務(wù)顧問,培訓(xùn)導(dǎo)師。
    工作描述:負(fù)責(zé)售后服務(wù)的工作;完成售后服務(wù)經(jīng)理交代的產(chǎn)值任務(wù),貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)策略;因地制宜,制定和實(shí)施區(qū)域性的市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃,并與其他服務(wù)商保持良好合作關(guān)系;協(xié)助服務(wù)經(jīng)理立指導(dǎo)和管理其服務(wù)的隊(duì)伍,具有多家保險(xiǎn)公司定損和理賠經(jīng)驗(yàn)。
    時(shí)間:xx年6月到xx年5月。
    公司:浙江廣通雷克薩斯。
    時(shí)間:xx年5月到xx年10月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):太平洋.中國(guó)人壽.安誠(chéng).天平.長(zhǎng)安.民安.渤海保險(xiǎn)公司培訓(xùn)地點(diǎn):
    培訓(xùn)課程:事故查勘定損獲得證書:
    詳細(xì)描述:學(xué)習(xí)各家保險(xiǎn)公司操作流程,并能熟練運(yùn)用于各家維修企業(yè)的定損,無(wú)限額權(quán)限。
    專業(yè)技能。
    時(shí)間:xx年5月到xx年10月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):太平洋.中國(guó)人壽.安誠(chéng).天平.長(zhǎng)安.民安.渤海保險(xiǎn)公司培訓(xùn)地點(diǎn):
    培訓(xùn)課程:事故查勘定損獲得證書:
    詳細(xì)描述:學(xué)習(xí)各家保險(xiǎn)公司操作流程,并能熟練運(yùn)用于各家維修企業(yè)的定損,無(wú)限額權(quán)限。
    時(shí)間:xx年6月到xx年2月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):杭州技師協(xié)會(huì)培訓(xùn)地點(diǎn):杭州交通學(xué)院。
    培訓(xùn)課程:汽車維修技師獲得證書:汽車維修技師。
    時(shí)間:xx年6月到xx年10月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):杭州技師協(xié)會(huì)培訓(xùn)地點(diǎn):杭州現(xiàn)代汽車專修學(xué)校。
    培訓(xùn)課程:汽車維修.電工高級(jí)獲得證書:汽車維修.電工高級(jí)。
    時(shí)間:xx年3月到xx年10月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):杭州汽車維修行業(yè)管理委員會(huì)培訓(xùn)地點(diǎn):杭州交通學(xué)院。
    培訓(xùn)課程:汽車維修質(zhì)量檢驗(yàn)獲得證書:杭州汽車維修質(zhì)檢證。
    時(shí)間:xx年7月到xx年2月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):豐田汽車(中國(guó))有限公司培訓(xùn)地點(diǎn):豐田汽車(上海)技術(shù)中心。
    培訓(xùn)課程:豐田高級(jí)技術(shù)員獲得證書:豐田高級(jí)技術(shù)員。
    自我評(píng)價(jià)。
    負(fù)責(zé)售后服務(wù)的工作;完成售后服務(wù)經(jīng)理交代的.產(chǎn)值任務(wù),貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)策略;因地制宜,制定和實(shí)施區(qū)域性的市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃,并與其他服務(wù)商保持良好合作關(guān)系;協(xié)助服務(wù)經(jīng)理立指導(dǎo)和管理其服務(wù)的隊(duì)伍,具有多家保險(xiǎn)公司定損和理賠經(jīng)驗(yàn)。三年以上的車間主管、質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn),有豐田高級(jí)顧問職稱和國(guó)家技師稱號(hào),工作努力,能完成較高的工作產(chǎn)值。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十八
    回首20xx年的深圳fdk的工作,興奮與激動(dòng)的同時(shí),大城市的機(jī)遇和挑戰(zhàn)給了自己人生未來(lái)的很多考慮與思索。此時(shí)此刻更多的是難舍,在去與留的抉擇面前,自己考慮了很久,留在fdk可以繼續(xù)以往的工作,做名高級(jí)生技員,辦公室安逸和清閑的工作,同時(shí)可以接受很好的大公司的培訓(xùn);離開公司,一個(gè)新的工作環(huán)境,很多事情都是未知。當(dāng)時(shí),想到了《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪》里面的故事,人生只有勇于嘗試改變和突破才會(huì)更加精彩。因此,我選擇了到一個(gè)新的工作環(huán)境去歷練和學(xué)習(xí)。
    二、融入新環(huán)境重新定位工作角色。
    從深圳回到襄樊工作,來(lái)到了大力集團(tuán)售后服務(wù)部工作,但是工作的對(duì)象,方法確是大有不同。在剛開始的那段時(shí)間的確不太適應(yīng),但通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和幫助與引導(dǎo),透過(guò)同事的關(guān)心與照顧,這種不適應(yīng)的心理很快就消失了。但與心理上較快適應(yīng)相比,工作方式和方法的適應(yīng)相對(duì)慢一些。像以前的工作,很多事情都很固定和輕松,在工作程序和方法上都比較簡(jiǎn)單,但是現(xiàn)在要處理的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問題,很多時(shí)候不僅棘手而且多是和其他公司或是甲方交流,客戶的不滿情緒也給工作的順利進(jìn)行帶來(lái)了一些不利的影響。對(duì)于過(guò)程和方法是否得當(dāng)考慮的不夠周到與全面也要做充分的考慮和記錄,通過(guò)時(shí)間和現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的積累來(lái)提高自己的處理問題的能力。在現(xiàn)場(chǎng)問題上也要和客戶做充分有效的溝通,防止不愉快的事情發(fā)生,使得現(xiàn)場(chǎng)問題能夠及時(shí)處理的'同時(shí),也能維護(hù)好客戶關(guān)系。
    三、不斷進(jìn)步,時(shí)刻更新,把自己的本職工作做好。
    每個(gè)現(xiàn)場(chǎng)處理完成以后,我都養(yǎng)成了好的習(xí)慣,把每次的工作過(guò)程記錄下路和現(xiàn)場(chǎng)的調(diào)試過(guò)程及其問題的處理過(guò)程,這樣自己的水平提升的很快。技術(shù)本身就是一個(gè)漫長(zhǎng)的積累過(guò)程,同時(shí)也要不斷的學(xué)習(xí)先進(jìn)的新技術(shù)來(lái)武裝自己的頭腦。由于工作性質(zhì)的需要,養(yǎng)成良好的個(gè)人工作記錄習(xí)慣,通過(guò)漫長(zhǎng)的時(shí)間積累將來(lái)會(huì)成為一筆可觀的財(cái)富。通過(guò)近一年的工作和積累,公司的相關(guān)產(chǎn)品現(xiàn)在都可以獨(dú)立處理了,這里面有很多是公司培養(yǎng)促使自己可以盡早的獨(dú)立,并產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益。
    四、結(jié)束語(yǔ)。
    回顧即將過(guò)去的一年工作,雖然取得了不少的成績(jī),但我仍感自己有不少不足之處:
    1、只是滿足自身任務(wù)的完成,工作開拓不夠大膽等。
    2、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不夠快速,對(duì)新業(yè)務(wù)知識(shí)仍然學(xué)習(xí)得不夠多,不夠透徹。
    3、本職工作與其他同事相比還有差距,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。
    在以后的工作中,請(qǐng)大家給予我監(jiān)督與建議,我將努力改進(jìn)自己的不足,爭(zhēng)取獲得更好的成績(jī)以上是我個(gè)人20xx年度工作總結(jié),俗話說(shuō):“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管在外工作是枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經(jīng)驗(yàn),與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為了單位的發(fā)展做出的貢獻(xiàn)。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇十九
    應(yīng)聘公司不同需要準(zhǔn)備的簡(jiǎn)歷也就不同,在做一份簡(jiǎn)歷前需要做的就是了解要應(yīng)聘的公司,比如這家公司的發(fā)展前景是什么?行業(yè)情況是什么?甚至可以給與公司什么樣的幫助給公司帶來(lái)什么盈利等等。所以求職面向的企業(yè)不同,編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的側(cè)重點(diǎn)也不同。一份好的簡(jiǎn)歷需對(duì)企業(yè)投其所好,企業(yè)不同側(cè)重點(diǎn)也不同。所以不要盲目的去寫簡(jiǎn)歷,要先了解你想要應(yīng)聘的公司選好側(cè)重點(diǎn)。
    你真的了解你自己?jiǎn)?我想大多人的簡(jiǎn)歷都是把自己自認(rèn)為是優(yōu)勢(shì)的點(diǎn)不斷放大放大再放大有的更是浮夸,我想一個(gè)閱人無(wú)數(shù)的企業(yè)不會(huì)喜歡上這種簡(jiǎn)歷,略顯浮夸。簡(jiǎn)歷是一條求職路上是自我介紹,它就相當(dāng)于你的一份使用說(shuō)明書,你需要說(shuō)出自己的工作能力,接受新鮮事物的能力,學(xué)習(xí)接受知識(shí)的能力,還有你的創(chuàng)造力和可能性,以及能給公司帶來(lái)什么樣的利益。
    了解你自己才能讓別人了解你,把自己當(dāng)作面試官,把你想問求職者的'問題都表現(xiàn)在簡(jiǎn)歷中,以對(duì)方角度去思考問題更容易得到認(rèn)可。
    基本信息
    個(gè)人相片
    姓名:
    /jianli
    性別:
    女
    民族:
    漢族
    出生年月:
    1988年11月17日
    證件號(hào)碼:
    /jianli
    婚姻狀況:
    已婚
    身高:
    162cm
    體重:
    49kg
    戶籍:
    福建莆田
    現(xiàn)所在地:
    福建莆田涵江區(qū)
    畢業(yè)學(xué)校:
    中國(guó)信息管理學(xué)院
    學(xué)歷:
    ???BR>    專業(yè)名稱:
    管理類計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、財(cái)務(wù)管理
    畢業(yè)年份:
    2009年
    工作經(jīng)驗(yàn):
    五年以上
    最高職稱:
    求職意向
    職位性質(zhì):
    全職
    職位類別:
    貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類,服裝/紡織/皮革/鞋業(yè),人力資源
    人力資源
    行政/后勤
    職位名稱:
    行政人員,服務(wù)顧問,外貿(mào)員;
    工作地區(qū):
    福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田涵江區(qū);
    待遇要求:
    到職時(shí)間:
    可隨時(shí)到崗
    教育培訓(xùn)
    教育背景:
    時(shí)間
    所在學(xué)校
    學(xué)歷
    209月-2009年7月
    中國(guó)信息管理學(xué)院
    ???BR>    培訓(xùn)經(jīng)歷:
    時(shí)間
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
    培訓(xùn)主題
    2009年9月-2009年9月
    福建東南標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證中心
    福建東南標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證中心內(nèi)部審核員iso9001:培訓(xùn)
    年7月-2014年9月
    東莞售后培訓(xùn)基地
    售后技能管理培訓(xùn)
    工作經(jīng)歷
    所在公司:
    莆田市來(lái)克體育用品有限公司
    時(shí)間范圍:
    2009年8月-年3月
    公司性質(zhì):
    股份制企業(yè)
    所屬行業(yè):
    生產(chǎn)、制造、加工
    擔(dān)任職位:
    行政專員
    工作描述:
    1、負(fù)責(zé)員工的錄用、入職培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、解聘等一系列事項(xiàng);2、負(fù)責(zé)全司員工考勤、獎(jiǎng)懲、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)等管理工作;3、負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;4、負(fù)責(zé)各部門的工傷統(tǒng)計(jì)及員工發(fā)生工傷后處理的相關(guān)手續(xù);5、負(fù)責(zé)各類體系審核及評(píng)估事宜;6、負(fù)責(zé)員工的體檢組織工作,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行存檔;7、建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,對(duì)辦公用品進(jìn)行統(tǒng)籌管理,做好人員交接時(shí)的移交登記;8、負(fù)責(zé)日常企業(yè)文化的宣傳,如宣傳欄內(nèi)容的更新、各類宣傳標(biāo)語(yǔ)的制作、節(jié)日期間的活動(dòng)組織;9、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。
    離職原因:
    希望有更好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和新的發(fā)展空間。
    所在公司:
    莆田奇奇貿(mào)易有限公司
    時(shí)間范圍:
    2013年4月-年6月
    公司性質(zhì):
    民營(yíng)/私營(yíng)公司
    所屬行業(yè):
    汽車、摩托車
    擔(dān)任職位:
    售后服務(wù)顧問
    工作描述:
    1、客戶的接待與溝通;2、客戶檔案的管理,邀請(qǐng)、預(yù)約、回訪3、整理開單單據(jù)。
    離職原因:
    所在公司:
    福建省莆田市雙洋鞋業(yè)有限公司
    時(shí)間范圍:
    2015年7月-月
    公司性質(zhì):
    民營(yíng)/私營(yíng)公司
    所屬行業(yè):
    紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)
    擔(dān)任職位:
    人力資源-人事專員
    工作描述:
    1、負(fù)責(zé)員工的錄用、入職培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、解聘等一系列事項(xiàng);2、負(fù)責(zé)全司員工考勤、獎(jiǎng)懲、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)等管理工作;3、負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;4、負(fù)責(zé)各部門的工傷統(tǒng)計(jì)及員工發(fā)生工傷后處理的相關(guān)手續(xù);5、負(fù)責(zé)各類體系審核及評(píng)估事宜;6、負(fù)責(zé)員工的體檢組織工作,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行存檔;7、建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,對(duì)辦公用品進(jìn)行統(tǒng)籌管理,做好人員交接時(shí)的移交登記;8、負(fù)責(zé)日常企業(yè)文化的宣傳,如宣傳欄內(nèi)容的更新、各類宣傳標(biāo)語(yǔ)的制作、節(jié)日期間的活動(dòng)組織;9、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作;11、食堂的管理;12、宿舍的安排。
    離職原因:
    個(gè)人原因
    其他信息
    自我評(píng)價(jià):
    踏實(shí),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇二十
    基本信息個(gè)人相片姓名:xxx性別:女民族:漢族出生年月:1988年11月17日證件號(hào)碼:婚姻狀況:已婚身高:162cm體重:49kg戶籍:福建莆田現(xiàn)所在地:福建莆田涵江區(qū)畢業(yè)學(xué)校:中國(guó)信息管理學(xué)院學(xué)歷:??茖I(yè)名稱:管理類計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、財(cái)務(wù)管理畢業(yè)年份:2009年工作經(jīng)驗(yàn):五年以上最高職稱:求職意向職位性質(zhì):全職職位類別:貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類,服裝/紡織/皮革/鞋業(yè),人力資源人力資源行政/后勤職位名稱:行政人員,服務(wù)顧問,外貿(mào)員;工作地區(qū):福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田涵江區(qū);待遇要求:3000-4000元/月不需要提供住房到職時(shí)間:可隨時(shí)到崗教育培訓(xùn)教育背景:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷209月-2009年7月中國(guó)信息管理學(xué)院專科培訓(xùn)經(jīng)歷:時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題2009年9月-2009年9月福建東南標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證中心福建東南標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證中心內(nèi)部審核員iso9001:培訓(xùn)年7月-2014年9月東莞售后培訓(xùn)基地售后技能管理培訓(xùn)工作經(jīng)歷所在公司:莆田市來(lái)克體育用品有限公司時(shí)間范圍:2009年8月-年3月公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、加工擔(dān)任職位:行政專員工作描述:1、負(fù)責(zé)員工的錄用、入職培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、解聘等一系列事項(xiàng);2、負(fù)責(zé)全司員工考勤、獎(jiǎng)懲、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)等管理工作;3、負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;4、負(fù)責(zé)各部門的工傷統(tǒng)計(jì)及員工發(fā)生工傷后處理的相關(guān)手續(xù);5、負(fù)責(zé)各類體系審核及評(píng)估事宜;6、負(fù)責(zé)員工的體檢組織工作,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行存檔;7、建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,對(duì)辦公用品進(jìn)行統(tǒng)籌管理,做好人員交接時(shí)的移交登記;8、負(fù)責(zé)日常企業(yè)文化的宣傳,如宣傳欄內(nèi)容的更新、各類宣傳標(biāo)語(yǔ)的制作、節(jié)日期間的活動(dòng)組織;9、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。離職原因:希望有更好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和新的發(fā)展空間。所在公司:莆田奇奇貿(mào)易有限公司時(shí)間范圍:2013年4月-年6月公司性質(zhì):民營(yíng)/私營(yíng)公司所屬行業(yè):、摩托車擔(dān)任職位:售后服務(wù)顧問工作描述:1、客戶的接待與溝通;2、客戶檔案的管理,邀請(qǐng)、預(yù)約、回訪3、整理開單單據(jù)。離職原因:所在公司:福建省莆田市雙洋鞋業(yè)有限公司時(shí)間范圍:2015年7月-月公司性質(zhì):民營(yíng)/私營(yíng)公司所屬行業(yè):紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)擔(dān)任職位:人力資源-人事專員工作描述:1、負(fù)責(zé)員工的錄用、入職培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、解聘等一系列事項(xiàng);2、負(fù)責(zé)全司員工考勤、獎(jiǎng)懲、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)等管理工作;3、負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;4、負(fù)責(zé)各部門的工傷統(tǒng)計(jì)及員工發(fā)生工傷后處理的相關(guān)手續(xù);5、負(fù)責(zé)各類體系審核及評(píng)估事宜;6、負(fù)責(zé)員工的體檢組織工作,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行存檔;7、建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,對(duì)辦公用品進(jìn)行統(tǒng)籌管理,做好人員交接時(shí)的移交登記;8、負(fù)責(zé)日常企業(yè)文化的宣傳,如宣傳欄內(nèi)容的更新、各類宣傳標(biāo)語(yǔ)的制作、節(jié)日期間的活動(dòng)組織;9、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作;11、食堂的管理;12、宿舍的安排。離職原因:個(gè)人原因其他信息自我評(píng)價(jià):踏實(shí),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    附:
    首先,要能夠的知道對(duì)方是如何來(lái)篩選簡(jiǎn)歷
    求職者們編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷,并投遞簡(jiǎn)歷讓招聘官看到,而對(duì)方就是通過(guò)的篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的方式,來(lái)選拔出最為適合的人才。那么,個(gè)人簡(jiǎn)歷在其中所能夠起到的作用,則要看能不能順利的通過(guò)篩選。在這里你要知道對(duì)方是如何來(lái)篩選簡(jiǎn)歷的,如果對(duì)方是海量瀏覽個(gè)人簡(jiǎn)歷并帥選,那么你寫的個(gè)人簡(jiǎn)歷過(guò)于冗長(zhǎng),或者“面相”不好看,那就很難搞讓對(duì)方喜歡了,更不要說(shuō)好感。了解其的篩選的方式,則是贏得好感的第一步。
    其次,要能夠迎合對(duì)方的喜好
    要讓招聘官喜歡你的個(gè)人簡(jiǎn)歷,還要知道對(duì)方的喜好,比如說(shuō)有些企業(yè)在招聘上習(xí)慣看到人才的軟實(shí)力,越多的獎(jiǎng)勵(lì)其優(yōu)勢(shì)越多,而有的企業(yè)公司在招聘上,更在乎其學(xué)歷、硬技能,對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)看重也是其含金量。那么,針對(duì)不同的喜好,也要不同的對(duì)策,才能贏得對(duì)方的好感。
    最后,編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷也要講究其原則
    好的個(gè)人簡(jiǎn)歷總是要有個(gè)人簡(jiǎn)歷的基礎(chǔ),編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷要講究其原則,例如你所編寫的個(gè)人簡(jiǎn)歷要真心誠(chéng)意,要有事實(shí)依據(jù),所有的招聘官都不喜歡被欺騙。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇二十一
    xx年上半年我做為盈眾遠(yuǎn)航汽車銷售服務(wù)有限公司的服務(wù)總監(jiān)深入貫徹黨中央的各項(xiàng)會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)盈眾集團(tuán)戰(zhàn)略執(zhí)行室確定的各項(xiàng)任務(wù),把實(shí)現(xiàn)服務(wù)站的大發(fā)展、大跨越做為我們工作的壓力和動(dòng)力。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體服務(wù)站的員工齊心協(xié)力,開拓創(chuàng)新,認(rèn)真履行職責(zé),采取有力措施保證了xx年上半年各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成?;仡櫚肽?,無(wú)論是在工作水平還是思想政治方面都有進(jìn)步同時(shí)也存在不足,下面就我本人半年所履行的職責(zé)和完成工作任務(wù)情況報(bào)告如下:
    一、我的崗位稱謂,服務(wù)總監(jiān)。我的直屬上級(jí),總經(jīng)理。我的直屬下級(jí),前臺(tái)主管、保修專員、零件主管、技術(shù)經(jīng)理。
    二、我的職責(zé):
    1、按公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和計(jì)劃的完成負(fù)責(zé),對(duì)服務(wù)部各個(gè)部門進(jìn)行管理;。
    3、重大質(zhì)量問題和服務(wù)糾紛的處理負(fù)責(zé);。
    4、定期向總經(jīng)理報(bào)告生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理工作,并聽取意見,接受監(jiān)督;。
    5、定期向廠家報(bào)告經(jīng)營(yíng)和管理工作,對(duì)相關(guān)檢查成績(jī)負(fù)責(zé);。
    6、若因管理失職造成的損失,應(yīng)付經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任;。
    三、我的管理范圍,服務(wù)站各級(jí)員工。
    四、我的工作內(nèi)容:
    1、全面管理服務(wù)部的各項(xiàng)工作;。
    2、嚴(yán)格貫徹廠家核心流程,做好服務(wù)部安全生產(chǎn)和設(shè)備管理工作;。
    3、努力提高維修質(zhì)量,提高索賠通過(guò)率,保證了一次性修復(fù)率和備件供應(yīng)率;。
    7、加強(qiáng)生產(chǎn)管理、成本控制,降低消耗、杜絕浪費(fèi);。
    11、制定本部門的標(biāo)準(zhǔn)流程、作業(yè)工藝和員工行為規(guī)范并且致力于實(shí)施與落實(shí);。
    五、在完成本職工作以外,積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的一些零星事務(wù)。
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    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇二十二
    一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷不僅要做到語(yǔ)言簡(jiǎn)潔,還要求職者將個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容細(xì)致分析出來(lái),將個(gè)人簡(jiǎn)歷打造成一個(gè)完美的個(gè)人廣告,讓招聘官看到之后能有眼前一亮的感覺。能把一份個(gè)人簡(jiǎn)歷編輯成吸引招聘官的眼球是件著實(shí)不容易的事。但是即便不容易也切勿把個(gè)人簡(jiǎn)歷打造的中規(guī)中矩,要知道中規(guī)中矩的個(gè)人簡(jiǎn)歷非常缺少競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)然如果在啊簡(jiǎn)歷后附上榮譽(yù)證書就更能引起招聘官的興趣了。這樣來(lái)說(shuō)一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容也就完成了。
    現(xiàn)如今大部分企業(yè)都非??粗厍舐氄叩那舐毿蜗螅褪俏覀儸F(xiàn)在所說(shuō)的、“美女效應(yīng)”,因此在求職中外形要求也非常重要,所以在求職者投遞簡(jiǎn)歷時(shí)要樹立一個(gè)良好的求職形象。畢竟一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)人才市場(chǎng)的需求是很嚴(yán)苛的。要想用個(gè)人簡(jiǎn)歷求得一份滿意的'工作,一個(gè)讓招聘官看著舒服的形象是少不了的。
    求職之路固然艱難,但是做到以上兩點(diǎn)就會(huì)輕松很多,求職也會(huì)順暢很多。把個(gè)人簡(jiǎn)歷當(dāng)成一塊敲門磚你自己就是手持敲門磚的主人,要記住機(jī)會(huì)只留給有準(zhǔn)備的人。
    基本信息
    個(gè)人相片
    姓名:
    /jianli
    性別:
    女
    民族:
    漢族
    出生年月:
    1988年11月17日
    證件號(hào)碼:
    /jianli
    婚姻狀況:
    已婚
    身高:
    162cm
    體重:
    49kg
    戶籍:
    福建莆田
    現(xiàn)所在地:
    福建莆田涵江區(qū)
    畢業(yè)學(xué)校:
    中國(guó)信息管理學(xué)院
    學(xué)歷:
    ???BR>    專業(yè)名稱:
    管理類計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、財(cái)務(wù)管理
    畢業(yè)年份:
    工作經(jīng)驗(yàn):
    五年以上
    最高職稱:
    求職意向
    職位性質(zhì):
    全職
    職位類別:
    貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類,服裝/紡織/皮革/鞋業(yè),人力資源
    人力資源
    行政/后勤
    職位名稱:
    行政人員,服務(wù)顧問,外貿(mào)員;
    工作地區(qū):
    福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田涵江區(qū);
    待遇要求:
    到職時(shí)間:
    可隨時(shí)到崗
    教育培訓(xùn)
    教育背景:
    時(shí)間
    所在學(xué)校
    學(xué)歷
    9月-207月
    中國(guó)信息管理學(xué)院
    ???BR>    培訓(xùn)經(jīng)歷:
    時(shí)間
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
    培訓(xùn)主題
    年9月-2009年9月
    福建東南標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證中心
    福建東南標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證中心內(nèi)部審核員iso9001:培訓(xùn)
    7月-209月
    東莞售后培訓(xùn)基地
    售后技能管理培訓(xùn)
    工作經(jīng)歷
    所在公司:
    莆田市來(lái)克體育用品有限公司
    時(shí)間范圍:
    2009年8月-3月
    公司性質(zhì):
    股份制企業(yè)
    所屬行業(yè):
    生產(chǎn)、制造、加工
    擔(dān)任職位:
    行政專員
    工作描述:
    1、負(fù)責(zé)員工的錄用、入職培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、解聘等一系列事項(xiàng);2、負(fù)責(zé)全司員工考勤、獎(jiǎng)懲、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)等管理工作;3、負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;4、負(fù)責(zé)各部門的工傷統(tǒng)計(jì)及員工發(fā)生工傷后處理的相關(guān)手續(xù);5、負(fù)責(zé)各類體系審核及評(píng)估事宜;6、負(fù)責(zé)員工的體檢組織工作,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行存檔;7、建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,對(duì)辦公用品進(jìn)行統(tǒng)籌管理,做好人員交接時(shí)的移交登記;8、負(fù)責(zé)日常企業(yè)文化的宣傳,如宣傳欄內(nèi)容的更新、各類宣傳標(biāo)語(yǔ)的制作、節(jié)日期間的活動(dòng)組織;9、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。
    離職原因:
    希望有更好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和新的發(fā)展空間。
    所在公司:
    莆田奇奇貿(mào)易有限公司
    時(shí)間范圍:
    204月-6月
    公司性質(zhì):
    民營(yíng)/私營(yíng)公司
    所屬行業(yè):
    、摩托車
    擔(dān)任職位:
    售后服務(wù)顧問
    工作描述:
    1、客戶的接待與溝通;2、客戶檔案的管理,邀請(qǐng)、預(yù)約、回訪3、整理開單單據(jù)。
    離職原因:
    所在公司:
    福建省莆田市雙洋鞋業(yè)有限公司
    時(shí)間范圍:
    207月-10月
    公司性質(zhì):
    民營(yíng)/私營(yíng)公司
    所屬行業(yè):
    紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)
    擔(dān)任職位:
    人力資源-人事專員
    工作描述:
    1、負(fù)責(zé)員工的錄用、入職培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、解聘等一系列事項(xiàng);2、負(fù)責(zé)全司員工考勤、獎(jiǎng)懲、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)等管理工作;3、負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;4、負(fù)責(zé)各部門的工傷統(tǒng)計(jì)及員工發(fā)生工傷后處理的相關(guān)手續(xù);5、負(fù)責(zé)各類體系審核及評(píng)估事宜;6、負(fù)責(zé)員工的體檢組織工作,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行存檔;7、建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,對(duì)辦公用品進(jìn)行統(tǒng)籌管理,做好人員交接時(shí)的移交登記;8、負(fù)責(zé)日常企業(yè)文化的宣傳,如宣傳欄內(nèi)容的更新、各類宣傳標(biāo)語(yǔ)的制作、節(jié)日期間的活動(dòng)組織;9、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作;11、食堂的管理;12、宿舍的安排。
    離職原因:
    個(gè)人原因
    其他信息
    自我評(píng)價(jià):
    踏實(shí),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    售后服務(wù)工程師簡(jiǎn)歷篇二十三
    性別:男。
    民族:漢族。
    出生日期:1982年09月22日
    學(xué)歷:大專。
    技術(shù)職稱:高級(jí)。
    畢業(yè)院校:杭州交通學(xué)院。
    所學(xué)專業(yè):汽車運(yùn)用系。
    工作年限:8年。
    聯(lián)系方式:
    求職意向。
    工作類型:全職。
    單位性質(zhì):不限。
    工作地點(diǎn):杭州市。
    期望月薪:不限/面議。
    教育經(jīng)歷。
    時(shí)間:xx年2月到xx年1月。
    學(xué)校:杭州交通學(xué)院。
    專業(yè):汽車運(yùn)用系。
    學(xué)歷:大專。
    專業(yè)描述:杭州交通學(xué)院汽車運(yùn)用系畢業(yè),工作8年以上,專業(yè)學(xué)習(xí)豐田汽車及其管理模式,有豐田高級(jí)技術(shù)顧問.技術(shù)員職稱,國(guó)家汽車維修技師稱號(hào)及杭州汽車維修管理行業(yè)質(zhì)檢證,擁有多家保險(xiǎn)公司定損經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用其運(yùn)作流程。
    工作經(jīng)驗(yàn)。
    時(shí)間:xx年5月到xx年6月。
    公司:杭州金豐豐田。
    公司性質(zhì):民營(yíng)/私營(yíng)公司。
    公司規(guī)模:500人以上。
    行業(yè):汽車及零配件。
    職位:車間主管,總質(zhì)檢,技術(shù)總監(jiān),服務(wù)顧問,培訓(xùn)導(dǎo)師。
    工作描述:負(fù)責(zé)售后服務(wù)的工作;完成售后服務(wù)經(jīng)理交代的產(chǎn)值任務(wù),貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)策略;因地制宜,制定和實(shí)施區(qū)域性的市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃,并與其他服務(wù)商保持良好合作關(guān)系;協(xié)助服務(wù)經(jīng)理立指導(dǎo)和管理其服務(wù)的隊(duì)伍,具有多家保險(xiǎn)公司定損和理賠經(jīng)驗(yàn)。
    時(shí)間:xx年6月到xx年5月。
    公司:浙江廣通雷克薩斯。
    時(shí)間:xx年5月到xx年10月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):太平洋.中國(guó)人壽.安誠(chéng).天平.長(zhǎng)安.民安.渤海保險(xiǎn)公司培訓(xùn)地點(diǎn):
    培訓(xùn)課程:事故查勘定損獲得證書:
    詳細(xì)描述:學(xué)習(xí)各家保險(xiǎn)公司操作流程,并能熟練運(yùn)用于各家維修企業(yè)的定損,無(wú)限額權(quán)限。
    專業(yè)技能。
    時(shí)間:xx年5月到xx年10月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):太平洋.中國(guó)人壽.安誠(chéng).天平.長(zhǎng)安.民安.渤海保險(xiǎn)公司培訓(xùn)地點(diǎn):
    培訓(xùn)課程:事故查勘定損獲得證書:
    詳細(xì)描述:學(xué)習(xí)各家保險(xiǎn)公司操作流程,并能熟練運(yùn)用于各家維修企業(yè)的定損,無(wú)限額權(quán)限。
    時(shí)間:xx年6月到xx年2月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):杭州技師協(xié)會(huì)培訓(xùn)地點(diǎn):杭州交通學(xué)院。
    培訓(xùn)課程:汽車維修技師獲得證書:汽車維修技師。
    時(shí)間:xx年6月到xx年10月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):杭州技師協(xié)會(huì)培訓(xùn)地點(diǎn):杭州現(xiàn)代汽車專修學(xué)校。
    培訓(xùn)課程:汽車維修.電工高級(jí)獲得證書:汽車維修.電工高級(jí)。
    時(shí)間:xx年3月到xx年10月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):杭州汽車維修行業(yè)管理委員會(huì)培訓(xùn)地點(diǎn):杭州交通學(xué)院。
    培訓(xùn)課程:汽車維修質(zhì)量檢驗(yàn)獲得證書:杭州汽車維修質(zhì)檢證。
    時(shí)間:xx年7月到xx年2月。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):豐田汽車(中國(guó))有限公司培訓(xùn)地點(diǎn):豐田汽車(上海)技術(shù)中心。
    培訓(xùn)課程:豐田高級(jí)技術(shù)員獲得證書:豐田高級(jí)技術(shù)員。
    自我評(píng)價(jià)。
    負(fù)責(zé)售后服務(wù)的工作;完成售后服務(wù)經(jīng)理交代的產(chǎn)值任務(wù),貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)策略;因地制宜,制定和實(shí)施區(qū)域性的市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃,并與其他服務(wù)商保持良好合作關(guān)系;協(xié)助服務(wù)經(jīng)理立指導(dǎo)和管理其服務(wù)的隊(duì)伍,具有多家保險(xiǎn)公司定損和理賠經(jīng)驗(yàn)。三年以上的車間主管、質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn),有豐田高級(jí)顧問職稱和國(guó)家技師稱號(hào),工作努力,能完成較高的工作產(chǎn)值。