報(bào)告是一種系統(tǒng)性的、正式的書(shū)面表達(dá)方式，用于向他人傳達(dá)特定事件、情況或研究結(jié)果。要寫(xiě)一篇較為完美的報(bào)告，需要先明確報(bào)告的目的和受眾。資金使用情況報(bào)告
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇一
第一段：介紹研發(fā)食品的重要性和意義（200字）。
研發(fā)食品是現(xiàn)代食品行業(yè)不可或缺的一部分，它的重要性不言而喻。隨著人們生活水平的提高和消費(fèi)需求的變化，市場(chǎng)對(duì)于新穎、美味、健康、便捷的食品需求也日益增加。研發(fā)食品是滿足消費(fèi)者需求的重要手段之一，通過(guò)創(chuàng)新、調(diào)配和加工等方式，使食品更符合消費(fèi)者口味，保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，食品安全和衛(wèi)生對(duì)人們的健康至關(guān)重要，所以研發(fā)食品不僅要追求美味，更要考慮食品的安全性和健康價(jià)值。
第二段：研發(fā)食品的挑戰(zhàn)和要素（250字）。
研發(fā)食品雖然很有吸引力，但也面臨著很多挑戰(zhàn)。首先，市場(chǎng)需求的不確定性是研發(fā)食品的最大挑戰(zhàn)之一，消費(fèi)者的需求隨時(shí)可能改變。其次，研發(fā)過(guò)程需要海量的科學(xué)數(shù)據(jù)和技術(shù)支持，這對(duì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力提出了更高的要求。再次，食品安全和衛(wèi)生問(wèn)題是研發(fā)食品過(guò)程中必須重視的重要要素。另外，研發(fā)食品還需要考慮成本控制、供應(yīng)鏈管理和競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等因素。要成功地研發(fā)食品，有幾個(gè)關(guān)鍵要素十分重要：創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、品質(zhì)管理能力和市場(chǎng)洞察力。只有團(tuán)隊(duì)成員在這些方面充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，才能達(dá)到預(yù)期的效果。
第三段：研發(fā)食品的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)（300字）。
在長(zhǎng)期的研發(fā)食品的實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)了一些關(guān)鍵的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。首先，從消費(fèi)者需求出發(fā)是成功研發(fā)食品的關(guān)鍵。只有真正了解消費(fèi)者的喜好和需求，才能為他們提供滿意的產(chǎn)品。其次，創(chuàng)新是研發(fā)食品的靈魂。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的情況下，只有持續(xù)創(chuàng)新，才能不斷推出新品種、新口味，保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。此外，食品的安全和質(zhì)量要始終放在首位，絕不能為了追求新品種而放松質(zhì)量管理。最后，團(tuán)隊(duì)合作是研發(fā)食品的核心。一個(gè)有良好合作能力的團(tuán)隊(duì)，能夠更好地把握市場(chǎng)趨勢(shì)，準(zhǔn)確捕捉創(chuàng)新機(jī)會(huì)，全方位保證產(chǎn)品的研發(fā)質(zhì)量。
第四段：研發(fā)食品的展望和未來(lái)發(fā)展（200字）。
未來(lái)研發(fā)食品的發(fā)展將呈現(xiàn)多樣化和個(gè)性化的趨勢(shì)。消費(fèi)者對(duì)食品產(chǎn)品的個(gè)人化需求越來(lái)越高，這就要求研發(fā)團(tuán)隊(duì)能夠提供更加多樣化的選擇。同時(shí)，科技的不斷進(jìn)步也將推動(dòng)食品工藝和加工技術(shù)的升級(jí)，使研發(fā)過(guò)程更加高效和精準(zhǔn)。另外，健康食品將成為研發(fā)的重要方向，人們對(duì)于健康和養(yǎng)生的關(guān)注度越來(lái)越高，研發(fā)食品需要更多地考慮營(yíng)養(yǎng)搭配、添加劑的安全性和功能性等問(wèn)題。總之，未來(lái)研發(fā)食品必須把握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)需求和科技的發(fā)展趨勢(shì)，不斷提高自身的素質(zhì)和能力，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。
通過(guò)參與研發(fā)食品的實(shí)踐，我深刻體會(huì)到創(chuàng)新和品質(zhì)的重要性。只有不斷創(chuàng)新，不斷提高食品的品質(zhì)，才能贏得消費(fèi)者的信任和市場(chǎng)份額。同時(shí)，研發(fā)食品要充分了解消費(fèi)者的需求和市場(chǎng)的趨勢(shì)，不斷調(diào)整產(chǎn)品的定位和策略。而在研發(fā)食品的過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力也非常重要，只有高效地進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作，才能更好地完成研發(fā)任務(wù)。此外，食品安全和衛(wèi)生更應(yīng)該放在首位，只有確保食品的安全性和質(zhì)量，才能有持久的發(fā)展和良好的口碑。我相信，在未來(lái)的實(shí)踐中，我會(huì)繼續(xù)努力提升自己的研發(fā)能力，不斷追求食品科技的創(chuàng)新和品質(zhì)的提高，為消費(fèi)者提供更加健康、美味和符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇二
隨著社會(huì)的發(fā)展和人們生活水平的提高，對(duì)于食品的需求也逐漸發(fā)生了變化。傳統(tǒng)的食品已經(jīng)不能滿足人們的口味和需求，因此研發(fā)新型食品成為了一個(gè)不可忽視的領(lǐng)域。在研發(fā)食品的過(guò)程中，我積累了一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，希望能夠與大家分享。
首先，研發(fā)食品需要市場(chǎng)調(diào)研的支持。在開(kāi)始研發(fā)食品之前，我們需要對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研，了解消費(fèi)者的需求和口味偏好。這個(gè)過(guò)程包括問(wèn)卷調(diào)查、商品對(duì)比和市場(chǎng)分析等。通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研，我們可以獲得與消費(fèi)者接觸的機(jī)會(huì)，了解他們的需求和期望，從而為研發(fā)食品提供方向和靈感。
其次，研發(fā)食品需要團(tuán)隊(duì)合作的支持。在研發(fā)食品的過(guò)程中，每個(gè)人都有自己的專長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)，互相之間的合作是非常重要的。一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)合作可以提高工作效率，減少溝通成本，并且可以促進(jìn)創(chuàng)新和靈感的交流。我在團(tuán)隊(duì)合作中學(xué)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，也結(jié)識(shí)了很多志同道合的伙伴。
再次，研發(fā)食品需要?jiǎng)?chuàng)新的意識(shí)和能力。作為一個(gè)研發(fā)食品的人，我們必須時(shí)刻保持對(duì)新鮮事物的好奇心和探索精神。在研發(fā)食品的過(guò)程中，我們需要不斷嘗試和創(chuàng)新，尋找新的食材、新的配方和新的加工工藝。在創(chuàng)新的過(guò)程中，或許會(huì)遇到失敗和挫折，但這是我們進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也是我們積累經(jīng)驗(yàn)的寶貴過(guò)程。
然后，研發(fā)食品需要品質(zhì)控制的支持。食品的品質(zhì)是判斷一個(gè)產(chǎn)品是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)，也是消費(fèi)者選擇的關(guān)鍵因素。在研發(fā)食品的過(guò)程中，我們需要做出精確的配方和工藝流程，并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作。同時(shí)，我們還需要對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)和品嘗評(píng)估，確保產(chǎn)品的品質(zhì)和口感達(dá)到消費(fèi)者的期望。品質(zhì)控制是一個(gè)既嚴(yán)苛又關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，需要我們始終保持高度的責(zé)任心和認(rèn)真的態(tài)度。
最后，研發(fā)食品需要對(duì)法律法規(guī)的遵守。食品研發(fā)行業(yè)是一個(gè)涉及到食品安全和衛(wèi)生的敏感領(lǐng)域，因此我們必須嚴(yán)格遵守相關(guān)的法律法規(guī)。我們需要了解并應(yīng)用食品安全和質(zhì)量管理體系，制定和執(zhí)行嚴(yán)格的操作規(guī)程。只有通過(guò)合法合規(guī)的方式進(jìn)行研發(fā)食品，才能獲得消費(fèi)者的信任和認(rèn)可。
總結(jié)起來(lái)，研發(fā)食品是一項(xiàng)創(chuàng)新而艱巨的任務(wù)。市場(chǎng)調(diào)研、團(tuán)隊(duì)合作、創(chuàng)新意識(shí)、品質(zhì)控制和法律法規(guī)的遵守是成功研發(fā)食品的五個(gè)關(guān)鍵要素。通過(guò)不斷實(shí)踐和探索，我對(duì)研發(fā)食品有了更深入的理解，并從中獲得了成長(zhǎng)和鍛煉。我相信，在未來(lái)的工作中，我將能夠繼續(xù)應(yīng)用和發(fā)展這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，為研發(fā)出更加符合消費(fèi)者口味和需求的食品做出更大的貢獻(xiàn)。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇三
食品研發(fā)是一項(xiàng)需要細(xì)致入微和持之以恒的工作，經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新是成功的關(guān)鍵。在長(zhǎng)期的食品研發(fā)過(guò)程中，我積累了一些心得體會(huì)，總結(jié)出以下幾個(gè)方面——合作團(tuán)隊(duì)、顧客需求、原料選擇、品質(zhì)把控和市場(chǎng)營(yíng)銷。
首先，一個(gè)合作團(tuán)隊(duì)的重要性不可忽視。在食品研發(fā)過(guò)程中，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員都應(yīng)有明確的職責(zé)分工，形成緊密的協(xié)作關(guān)系?；ハ嗔私狻⑿湃魏妥鹬厥且粋€(gè)團(tuán)隊(duì)發(fā)展的基礎(chǔ)。溝通和交流是團(tuán)隊(duì)合作的核心，利用每個(gè)人的專長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，共同解決問(wèn)題，不僅可以提高效率，還能保證研發(fā)成果的質(zhì)量。
其次，了解顧客需求是食品研發(fā)過(guò)程中不可或缺的一環(huán)。顧客的需求是我們研發(fā)新產(chǎn)品和改良現(xiàn)有產(chǎn)品的初衷。通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、消費(fèi)者問(wèn)卷和產(chǎn)品測(cè)試，我們可以深入了解顧客口味偏好、功能需求以及購(gòu)買習(xí)慣等，從而有針對(duì)性地進(jìn)行食品研發(fā)。只有滿足顧客的需求，我們才能在市場(chǎng)上占據(jù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
另外，在食品研發(fā)中選擇適合的原料至關(guān)重要。原料是食品的基礎(chǔ)，對(duì)食品的質(zhì)量和味道有著至關(guān)重要的影響。在選擇原料時(shí)，我們需要考慮原料的品質(zhì)、營(yíng)養(yǎng)成分、價(jià)格以及與其他原料的配合情況。同時(shí)，我們也要關(guān)注可持續(xù)性發(fā)展和環(huán)保的問(wèn)題，選擇符合當(dāng)代消費(fèi)者追求的健康、環(huán)保的原料，這樣才能生產(chǎn)出符合市場(chǎng)需求的食品。
在食品研發(fā)過(guò)程中，品質(zhì)把控是不可或缺的一環(huán)。每一道工序都需要嚴(yán)格的品質(zhì)把控，確保食品的安全、衛(wèi)生和口感。從原料采購(gòu)、生產(chǎn)工藝到產(chǎn)品質(zhì)檢，每個(gè)環(huán)節(jié)都需要有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和流程。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理質(zhì)量問(wèn)題，對(duì)于保持食品質(zhì)量和提高生產(chǎn)效率非常重要。一個(gè)良好的品質(zhì)管理體系可以有效地幫助我們避免質(zhì)量問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，提高產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。
最后，市場(chǎng)營(yíng)銷是食品研發(fā)的最終目標(biāo)。食品只有獲得消費(fèi)者的認(rèn)可和喜愛(ài)，才能在市場(chǎng)上取得成功。因此，我們?cè)谑称费邪l(fā)過(guò)程中需要密切關(guān)注市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)。同時(shí)，通過(guò)有效的品牌推廣、包裝設(shè)計(jì)和市場(chǎng)宣傳，提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，吸引消費(fèi)者的眼球和購(gòu)買欲望。市場(chǎng)營(yíng)銷和食品研發(fā)是一對(duì)相輔相成的關(guān)系，二者缺一不可。
食品研發(fā)不僅僅是關(guān)于一個(gè)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，更是關(guān)于滿足顧客需求、保證質(zhì)量和創(chuàng)造價(jià)值的過(guò)程。通過(guò)合作團(tuán)隊(duì)的緊密合作、了解顧客需求、選擇合適的原料、進(jìn)行品質(zhì)把控和市場(chǎng)營(yíng)銷，我們可以為消費(fèi)者創(chuàng)造出美味和健康的產(chǎn)品，同時(shí)也為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。只有不斷總結(jié)和創(chuàng)新，我們才能在食品研發(fā)的道路上不斷前行，為食品行業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇四
向客戶介紹產(chǎn)品以及銷售。
處理客戶信息咨詢與反饋。
離職原因：
并未離職，但想換工作環(huán)境。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品。
擔(dān)任職務(wù)：
實(shí)習(xí)生產(chǎn)員。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)聚內(nèi)已酰生產(chǎn)檢測(cè)，要素分析，包括對(duì)其他產(chǎn)品如尿素生產(chǎn)檢測(cè)，查看管道運(yùn)行各種儀器表數(shù)據(jù).
離職原因：
實(shí)習(xí)完畢。
教育背景。
畢業(yè)院校：
武漢科技學(xué)院。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:工學(xué)學(xué)士學(xué)位。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
高分子材料工程。
所學(xué)專業(yè)二：
國(guó)際貿(mào)易與經(jīng)濟(jì)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
-09。
-06。
廣東懷集第一中學(xué)。
化學(xué)。
-
武漢科技學(xué)院。
高分子材料與工程。
-
-09。
武漢科技學(xué)院。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。
-
武漢科技學(xué)院。
外貿(mào)單證。
全國(guó)商務(wù)單證資格證。
6000030458。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力：
cet4:434cet6:424。
國(guó)語(yǔ)水平：
良好。
粵語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
曾擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會(huì)辦公室部長(zhǎng)。
擔(dān)任學(xué)校外語(yǔ)協(xié)會(huì)辦公室部長(zhǎng)。
擔(dān)任班上班干部。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
我是一名工科專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，同時(shí)擁有雙學(xué)位經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位的教育背景，工科專業(yè)讓我學(xué)習(xí)到邏輯科學(xué)性的緊密，使我的思維清晰，而經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)則令我重新注重經(jīng)濟(jì)價(jià)值，即由工科技術(shù)研發(fā)出來(lái)的產(chǎn)物所獲的`最大經(jīng)濟(jì)效益。本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，追求精益求精，我認(rèn)為一個(gè)人的力量總是有限的，只有團(tuán)隊(duì)合作，才能發(fā)揮到每個(gè)人的智慧，才能體現(xiàn)到個(gè)人的價(jià)值，有如積水成海，創(chuàng)造出集體組織的最大化價(jià)值。自知?jiǎng)倧膶W(xué)校畢業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)不足，我需要虛心學(xué)習(xí)，并不斷提升自己，為公司企業(yè)貢獻(xiàn)出自己的一份力量。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇五
問(wèn)題一：“請(qǐng)你自我介紹一下”
思路：
1、這是面試的必考題目。
2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。
3、表述方式上盡量口語(yǔ)化。
4、要切中要害，不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。
5、條理要清晰，層次要分明。
6、事先最好以文字的形式寫(xiě)好背熟。
問(wèn)題二：“談?wù)勀愕募彝デ闆r”
思路：
1、 況對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。
3、 宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
4、 宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己查看更多教育的內(nèi)容教育的重視。
5、 宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。
6、 宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。
7、 宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。
問(wèn)題三：“你有什么業(yè)余愛(ài)好？”
思路：
1、 業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 最好不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。
3、 不要說(shuō)自己有那些庸俗的、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好。
4、 最好不要說(shuō)自己僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè)、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5、 最好能有一些戶外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。
問(wèn)題四：“你最崇拜誰(shuí)？”
思路：
1、 最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 不宜說(shuō)自己誰(shuí)都不崇拜。
3、 不宜說(shuō)崇拜自己。
4、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。
5、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。
6、 所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。
7、 最好說(shuō)出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
問(wèn)題五：“你的座右銘是什么？”
思路：
1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問(wèn)這個(gè)問(wèn)題的主要原因。
2、不宜說(shuō)那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。
3、不宜說(shuō)那些太抽象的座右銘。
4、不宜說(shuō)太長(zhǎng)的座右銘。
5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。
6、 參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”
問(wèn)題六：“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
思路：
1、 不宜說(shuō)自己沒(méi)缺點(diǎn)。
2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn)。
3、 不宜說(shuō)出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
4、 不宜說(shuō)出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5、 可以說(shuō)出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
問(wèn)題七：“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”
思路：
1、 不宜說(shuō)自己沒(méi)有失敗的經(jīng)歷。
2、 不宜把那些明顯的成功說(shuō)成是失敗。
3、 不宜說(shuō)出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷，
4、 所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。
5、 宜說(shuō)明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。
6、 說(shuō)明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?BR> 7、 失敗后自己很快振作起來(lái)，以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。
問(wèn)題八：“你為什么選擇我們公司？”
思路：
1、 面試官試圖從中了解你的動(dòng)機(jī)、愿望以及對(duì)此項(xiàng)工作的態(tài)度。
2、 建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個(gè)角度來(lái)回答。
3、 參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業(yè)，我認(rèn)為貴公司十分重視人才，而且這項(xiàng)工作很適合我，相信自己一定能做好?！?BR> 問(wèn)題九：“對(duì)這項(xiàng)工作，你有哪些可預(yù)見(jiàn)的困難？”
思路：
1、 不宜直接說(shuō)出具體的'困難，否則可能令對(duì)方懷疑應(yīng)聘者不行。
2、 可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù)，說(shuō)出應(yīng)聘者對(duì)困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備，任何困難都是可以克服的?！?BR> 問(wèn)題十：“如果我錄用你，你將怎樣開(kāi)展工作”
思路：
2、 可以嘗試采用迂回戰(zhàn)術(shù)來(lái)回答，如“首先聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求，然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉，接下來(lái)制定一份近期的工作計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，最后根據(jù)計(jì)劃開(kāi)展工作?！?BR> 問(wèn)題十一：“與上級(jí)意見(jiàn)不一是，你將怎么辦”
思路：
1、 一般可以這樣回答“我會(huì)給上級(jí)以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會(huì)服從上級(jí)的意見(jiàn)?！?BR> 2、 如果面試你的是總經(jīng)理，而你所應(yīng)聘的職位另有一位經(jīng)理，且這位經(jīng)理當(dāng)時(shí)不在場(chǎng)，可以這樣回答：“對(duì)于非原則性問(wèn)題，我會(huì)服從上級(jí)的意見(jiàn)，對(duì)于涉及公司利益的重大問(wèn)題，我希望能向更高層領(lǐng)導(dǎo)反映?！?BR> 問(wèn)題十二：“我們?yōu)槭裁匆浻媚?？?BR> 思路：
1、 應(yīng)聘者最好站在招聘單位的角度來(lái)回答。
2、 招聘單位一般會(huì)錄用這樣的應(yīng)聘者：基本符合條件、對(duì)這份共組感興趣、有足夠的信心。
3、 如“我符合貴公司的招聘條件，憑我目前掌握的技能、高度的責(zé)任感和良好的餓適應(yīng)能力及學(xué)習(xí)能力 ，完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴 公司服務(wù)，如果貴公司給我這個(gè)機(jī)會(huì)，我一定能成為貴公司的棟梁！”
問(wèn)題十三：“你能為我們做什么？”
思路：
1、 基本原則上“投其所好”。
2、 回答這個(gè)問(wèn)題前應(yīng)聘者最好能“先發(fā)制人”，了解招聘單位期待這個(gè)職位所能發(fā)揮的作用。
3、 應(yīng)聘者可以根據(jù)自己的了解，結(jié)合自己在專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì)來(lái)回答這個(gè)問(wèn)題。
問(wèn)題十四：“你是應(yīng)屆，缺乏經(jīng)驗(yàn)，如何能勝任這項(xiàng)工作？”
思路： 1、 如果招聘單位對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘者提出這個(gè)問(wèn)題，說(shuō)明招聘單位并不真正在乎“經(jīng)驗(yàn)”，關(guān)鍵看應(yīng)聘者怎樣回答。 2、 對(duì)這個(gè)問(wèn)題的回答最好要體現(xiàn)出應(yīng)聘者的誠(chéng)懇、機(jī)智、果敢及敬業(yè)。 3、 如“作為應(yīng)屆畢業(yè)生，在工作經(jīng)驗(yàn)方面的確會(huì)有所欠缺，因此在讀書(shū)期間我一直利用各種機(jī)會(huì)在這個(gè)行業(yè)里做兼職。我也發(fā)現(xiàn)，實(shí)際工作遠(yuǎn)比書(shū)本知識(shí)豐富、復(fù)雜。但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，而且比較勤奮，所以在兼職中均能圓滿完成各項(xiàng)工作，從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也令我受益非淺。請(qǐng)貴公司放心，學(xué)校所學(xué)及兼職的工作經(jīng)驗(yàn)使我一定能勝任這個(gè)職位。”
問(wèn)題十五：“你希望與什么樣的上級(jí)共事？”
思路： 1、 通過(guò)應(yīng)聘者對(duì)上級(jí)的“希望”可以判斷出應(yīng)聘者對(duì)自我要求的意識(shí)，這既上一個(gè)陷阱，又上一次機(jī)會(huì)。 2、 最好回避對(duì)上級(jí)具體的希望，多談對(duì)自己的要求。 3、 如“做為剛步入社會(huì)新人，我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境，而不應(yīng)該對(duì)環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專長(zhǎng)就可以了。”
問(wèn)題十六：“您在前一家公司的離職原因是什么？”
思路：
1、 最重要的是：應(yīng)聘者要使找招聘單位相信，應(yīng)聘者在過(guò)往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。
2、 避免把“離職原因”說(shuō)得太詳細(xì)、太具體。
。
4、 但也不能躲閃、回避，如“想換換環(huán)境”、“個(gè)人原因”等。
5、 不能涉及自己負(fù)面的人格特征，如不誠(chéng)實(shí)、懶惰、缺乏責(zé)任感、不隨和等。
6、 盡量使解釋的理由為應(yīng)聘者個(gè)人形象添彩。
7、 如“我離職是因?yàn)檫@家公司倒閉。我在公司工作了三年多，有較深的感情。從去年始，由于市場(chǎng)形勢(shì)突變，公司的局面急轉(zhuǎn)直下。到眼下這一步我覺(jué)得很遺憾，但還要面對(duì)顯示，重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺(tái)?！?BR> 同一個(gè)面試問(wèn)題并非只有一個(gè)答案，而同一個(gè)答案并不是在任何面試場(chǎng)合都有效，關(guān)鍵在于應(yīng)聘者掌握了規(guī)律后，對(duì)面試的具體情況進(jìn)行把握，有意識(shí)地揣摩面試官提出問(wèn)題的心理背景，然后投其所好。
面試是每個(gè)求職者通向崗位大門(mén)的必經(jīng)之路，求職者要想拿到offer，就必須過(guò)好面試關(guān)。那么，求職面試有哪些技巧呢？面試注意事項(xiàng)又有哪些呢？面試自我介紹怎么說(shuō)？哪里有面試技巧大全可以看？針對(duì)求職者的這些面試問(wèn)題，138job小編整理了求職面試技巧及注意事項(xiàng)，供求職者參考。
求職面試技巧及注意事項(xiàng)
一、求職面試技巧
1、面試前做足功課。該信息來(lái)源于138job美容招聘網(wǎng)?
求職者要想在面試中打勝仗，面試之前做足功課是必須環(huán)節(jié)。現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)很發(fā)達(dá)，求職者在面試前可以在網(wǎng)上查查應(yīng)聘企業(yè)的公司簡(jiǎn)介，了解公司是哪個(gè)行業(yè)的，在行業(yè)內(nèi)處于什么樣的位置，公司目前發(fā)展的狀態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，了解你所應(yīng)聘職位在這個(gè)公司具體要做哪些工作，需要什么能力，然后在網(wǎng)上看看面試技巧大全和面試注意事項(xiàng)，最后寫(xiě)一個(gè)面試自我介紹，記熟備用。
2、面試儀容儀表不能忽視。
如今的職場(chǎng)，已經(jīng)對(duì)白領(lǐng)的儀容儀表有了一定的要求，所以，求職者不能忽視面試時(shí)的儀容儀表工作，穿上職業(yè)裝，高跟鞋，淡妝上臉等事情都是要做好的，因?yàn)楹芏嗦殘?chǎng)人士覺(jué)得，注重自己的儀容儀表是對(duì)對(duì)方的一種禮貌和尊重，干凈整潔、有職場(chǎng)干練氣息的人都非常受歡迎，所以，求職者千萬(wàn)不能在這上面犯糊涂哦。
3、分條理回答問(wèn)題。
做好面試準(zhǔn)備進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后，求職者要做的就是放松心情，不要緊張，因?yàn)榫o張會(huì)讓大腦變得混亂，這對(duì)答題很不利，而整個(gè)面試最重要的環(huán)節(jié)就是回答面試問(wèn)題。求職者在和面試官進(jìn)行交流的時(shí)候，應(yīng)該放平心情，微笑面對(duì)面試官，冷靜有條理的回答每一個(gè)問(wèn)題。138job小編還給求職者分享一個(gè)小訣竅：每一個(gè)問(wèn)題都盡量分幾點(diǎn)來(lái)回答，這樣就有時(shí)間繼續(xù)思考，把問(wèn)題回答得更完整，同事還可以緩解緊張情緒。
二、面試注意事項(xiàng)
1、自我介紹要到位。
面試過(guò)程中，必問(wèn)環(huán)節(jié)就是問(wèn)我介紹，求職者怎樣才能做好自我介紹呢？138小編覺(jué)得這是自由式的問(wèn)題，求職者可以提前準(zhǔn)備，自我介紹的內(nèi)容主要包括姓名、年齡、性格、工作態(tài)度、教育背景、所學(xué)專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、工作成績(jī)及興趣愛(ài)好。具體的表述求職者可自由組織語(yǔ)言。
2、回答問(wèn)題思路清晰、條理分明。
求職者要保證面試效果，順利拿到offer，就應(yīng)該在面試中克服緊張心理，保持冷靜，只有冷靜了，你的思維才是清晰的，才能進(jìn)行快速思考，最終才能完整地回答出面試官提出的問(wèn)題?；卮饐?wèn)題的思路和完整性在某種程度上體現(xiàn)了求職者的思維，這也是面試官考察的重點(diǎn)。
3、不能頂撞面試官。
在面試中，不管面試官用什么樣的態(tài)度或語(yǔ)言對(duì)你，千萬(wàn)不要頂撞，應(yīng)該以微笑應(yīng)對(duì)，如果頂撞了面試官，就意味著此次面試徹底以失敗告終，求職者應(yīng)該做好自己，把握先機(jī)，等機(jī)會(huì)到手，再進(jìn)行抉擇?？傊?，面試時(shí)要冷靜，三思而后行。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇六
20xx即將過(guò)去，為了新的一年能夠順利開(kāi)展工作，向作本年度工作總結(jié)如下：
1、分廠自主產(chǎn)品研發(fā)工作：xx年度分廠自主產(chǎn)品研發(fā)主要圍繞順喜系列產(chǎn)品展開(kāi)，開(kāi)發(fā)了xx水餃x個(gè)口味和xx湯圓x個(gè)口味的產(chǎn)品，從xx年度x月份開(kāi)始立項(xiàng)，完成了成本毛利核算、產(chǎn)品配方和口味設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、商品條碼和標(biāo)簽認(rèn)可、產(chǎn)品型式檢驗(yàn)等一系列工作，至x月份新品正式上市，完成了一個(gè)完整的新品開(kāi)發(fā)流程，為以后的自主產(chǎn)品開(kāi)發(fā)打下了良好的基礎(chǔ)。其中使用土豆泥作為填充物添加到順喜湯圓產(chǎn)品餡料中，解決了以前低檔產(chǎn)品用淀粉作為填充物口感粗糙的弊病，并且大大降低了成本。
2、現(xiàn)有品種的改良工作主要包括以下幾個(gè)項(xiàng)目：
5）xx水餃改良項(xiàng)目，由于原材料價(jià)格飛漲，原研發(fā)的xx水餃需要降低成本，本次改良對(duì)原配方的結(jié)構(gòu)進(jìn)行了大的調(diào)整，同時(shí)將面皮改成了xx水餃面皮，口感得到了提升，同時(shí)成本和毛利達(dá)到了公司要求。
3、技術(shù)文件的制修訂和管理工作。
4）各品種配方交由專人管理，嚴(yán)格執(zhí)行配方保密的相關(guān)規(guī)定，并根據(jù)公司技術(shù)中心的要求，及時(shí)進(jìn)行更新和換發(fā)工作，并及時(shí)將相關(guān)信息轉(zhuǎn)達(dá)計(jì)劃、采購(gòu)等部門(mén)，保證配方正確。
4、日常生產(chǎn)的工藝維護(hù)。
研發(fā)部在完成產(chǎn)品研發(fā)任務(wù)的同時(shí)，沒(méi)有放松對(duì)生產(chǎn)車間的工藝維護(hù)指導(dǎo)工作，定期進(jìn)行工藝培訓(xùn)、深入一線指導(dǎo)員工、生產(chǎn)管理人員、在線qc的工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止違反工藝事件的發(fā)生，確保了生產(chǎn)的正常運(yùn)行，在xx年度未發(fā)生重大質(zhì)量事故和批量性顧客投訴問(wèn)題。同時(shí)我們針對(duì)車間發(fā)生的投入產(chǎn)出不準(zhǔn)確等問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了跟蹤和原因分析，及時(shí)采取措施解決次品問(wèn)題，確保各項(xiàng)產(chǎn)品的成本處于正常水平。
1、原料驗(yàn)收和供應(yīng)商管理方面。
xx年度原料、包裝材料和輔助材料共計(jì)進(jìn)貨xx多批次，其中退貨處理xx余批次，讓步接受xx余批次，填寫(xiě)原材料反饋表xx余份，原料驗(yàn)收方面未出現(xiàn)大的責(zé)任事故。
對(duì)于三類（如芝麻、花生等）小供應(yīng)商采取定期現(xiàn)場(chǎng)檢查輔導(dǎo)的方式，積極為供方設(shè)備和工藝改良提供技術(shù)支持。在大宗粉類和菜類原料進(jìn)貨檢驗(yàn)過(guò)程中，對(duì)理化檢驗(yàn)水分含量和出菜率方面毫厘必爭(zhēng)，以檢驗(yàn)結(jié)果為依據(jù)，多次向供應(yīng)商提出了相關(guān)扣點(diǎn)和索賠要求，維護(hù)了公司利益。
在處理xx年xx月份供應(yīng)商xx供我公司xxg簡(jiǎn)易裝湯圓袋的爛袋事件中，緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的思路，多次進(jìn)行技術(shù)方面的探討和研究，在公司總部尚無(wú)類似先例的情況下，促使供應(yīng)商賠償x萬(wàn)余元，為公司挽回了經(jīng)濟(jì)損失。
2、庫(kù)存質(zhì)量控制方面。
庫(kù)存質(zhì)量控制依照公司相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)為依據(jù)，定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查、原料成品復(fù)檢、庫(kù)存條件監(jiān)控等工作，嚴(yán)格緊急放行流程，xx年度未出現(xiàn)大的質(zhì)量事故。
3、現(xiàn)場(chǎng)控制方面。
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制按照相關(guān)工藝作業(yè)指導(dǎo)書(shū)控制點(diǎn)和控制參數(shù)的要求，對(duì)人員工作進(jìn)行了合理分工，明確職責(zé)，對(duì)各崗位的重點(diǎn)難點(diǎn)進(jìn)行了培訓(xùn)，注意保持和生產(chǎn)管理人員的密切聯(lián)系和良好溝通，保證了產(chǎn)品質(zhì)量和工作的順利進(jìn)行，xx年度全年西南分廠僅發(fā)生客訴x起。
4、成品質(zhì)量檢驗(yàn)方面。
成品質(zhì)量檢驗(yàn)方面做到了每批必檢，各項(xiàng)報(bào)告和原始記錄齊全，產(chǎn)品按照要求進(jìn)行留樣，及時(shí)出具檢驗(yàn)報(bào)告，檢驗(yàn)業(yè)務(wù)方面嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的要求操作，和政府部門(mén)進(jìn)行的實(shí)驗(yàn)室比對(duì)項(xiàng)目中均合格。
按照公司質(zhì)量手冊(cè)和程序文件的要求，組織管理評(píng)審和內(nèi)部審核，各項(xiàng)文件記錄正確保存，在公司品保部組織的各基地質(zhì)量體系和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)審核中都取得了較好的成績(jī)。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇七
食品研發(fā)工程師負(fù)責(zé)主持烘焙類、糖果類、糕點(diǎn)類及果凍類新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、調(diào)研、產(chǎn)品口味等配方的調(diào)整工作及研發(fā)團(tuán)隊(duì)的管理。下面是本站小編為您精心整理的食品研發(fā)工程師的職責(zé)。
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)冰淇淋新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃的制定與實(shí)施;。
2、指導(dǎo)新產(chǎn)品口味調(diào)配、測(cè)試、制作工藝等工作;。
3、進(jìn)行新品開(kāi)發(fā)儲(chǔ)備的配方設(shè)計(jì)﹑新品成本核算;。
4、在冰淇淋甜品研發(fā)方面能根據(jù)市場(chǎng)需要，提供多樣的研發(fā)成品;。
5、提供冰淇淋技術(shù)支持，面向市場(chǎng)形成專業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化的整體方案;。
6、根據(jù)公司飲品規(guī)劃，開(kāi)發(fā)新品，制定相關(guān)配方及標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行技術(shù)移交;。
7、進(jìn)行原輔料的評(píng)估與篩選;。
8、產(chǎn)品問(wèn)題的成分分析與解決辦法，以及產(chǎn)品的精進(jìn)工作;。
9、能夠進(jìn)行試驗(yàn)設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)分析;。
10、熟悉相關(guān)的食品法規(guī);。
11、有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維，對(duì)飲料口感鑒定及口味調(diào)整有一定經(jīng)驗(yàn);。
12、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);。
13、新品的開(kāi)發(fā)，老產(chǎn)品改良，成本核算。
任職要求：
1﹑本科或以上學(xué)歷，食品以及其相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷);。
4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理、分析能力，能熟悉運(yùn)用各類辦公軟件;。
5、了解食品生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理，熟悉配方研發(fā)，能獨(dú)立開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品;。
6、熟悉食品安全配方及食品營(yíng)養(yǎng)要求、以及相關(guān)規(guī)定;。
7、根據(jù)市場(chǎng)需求導(dǎo)向，適時(shí)研發(fā)新產(chǎn)品;。
8、調(diào)研飲品市場(chǎng)，掌握飲品流行趨勢(shì);。
9、能夠隨季節(jié)及市場(chǎng)需求變化開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，擴(kuò)大市場(chǎng)銷量;。
10、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，完美交付。
職責(zé)：
1、按計(jì)劃完成餅類產(chǎn)品的開(kāi)發(fā);。
2、監(jiān)督原材料品質(zhì)，控制原材料質(zhì)量和成本;。
4、為其它部門(mén)提供技術(shù)支持;。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，食品及相關(guān)專業(yè);。
4、熟練掌握產(chǎn)品研發(fā)流程，熟悉新品工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定;。
5、對(duì)成本控制管理、食品營(yíng)養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ);;。
6、有較強(qiáng)的溝通能力、數(shù)據(jù)整理與分析能力。
職責(zé)。
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品(水果深加工)項(xiàng)目研發(fā)及營(yíng)養(yǎng)與健康方向研究工作;。
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品穩(wěn)定性研究及測(cè)試，配合質(zhì)量部完成質(zhì)量體系搭建任務(wù);。
4、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品相關(guān)工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案及保健食品批文申報(bào)等;。
5、及時(shí)完成上級(jí)交代的其它任務(wù)。
任職資格。
1、大專及以上學(xué)歷，食品、藥學(xué)及生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè);。
2、具有熟練的專業(yè)文獻(xiàn)及資料檢索能力;。
3、具有3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品工藝技術(shù)，對(duì)提取濃縮技術(shù)較熟悉;。
4、能熟練應(yīng)用實(shí)驗(yàn)室儀器及設(shè)備，熟悉生產(chǎn)線工藝及設(shè)備;。
5、勤奮好學(xué)、創(chuàng)新思維活躍、做事風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)且具備良好團(tuán)隊(duì)精神，良好溝通協(xié)調(diào)能力等;。
6、能熟練運(yùn)用office等辦公軟件;。
職責(zé)：
1.根據(jù)公司客戶要求及公司發(fā)展需求研發(fā)新的產(chǎn)品;。
2.根據(jù)現(xiàn)有產(chǎn)品配方及工藝，通過(guò)實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證改進(jìn)工藝流程;。
3.編寫(xiě)新品的工藝技術(shù)文件，并組織審批;。
4.對(duì)開(kāi)發(fā)的新產(chǎn)品進(jìn)行中試，驗(yàn)證新設(shè)計(jì)的車間可行性;。
5.對(duì)上市的新產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量跟蹤。
任職條件：
1、本科及以上學(xué)歷，食品科學(xué)相關(guān)專業(yè)，研究生優(yōu)先。
2、食品領(lǐng)域工作1-3年，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3、思想活躍，有創(chuàng)新精神，并愿意為新想法去嘗試的。
4、動(dòng)手能力強(qiáng)，有蛋品研發(fā)、質(zhì)量檢測(cè)及生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
職責(zé)：
1、公司產(chǎn)品的品質(zhì)升級(jí)改良;。
2、參與科研項(xiàng)目研發(fā)攻關(guān)工作，包括新技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目;。
6、完成研究院項(xiàng)目性工作，并形成技術(shù)文獻(xiàn)和專利編寫(xiě)。
任職要求：
1、研究生及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：食品工程、發(fā)酵工程等相關(guān)專業(yè);。
2、有1-2年以上調(diào)味品或快速消費(fèi)食品技術(shù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);。
4、熟悉調(diào)味品產(chǎn)品或食品原料的應(yīng)用、開(kāi)發(fā)的應(yīng)用技術(shù)，對(duì)研發(fā)流程具有一定的認(rèn)知和理解，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇八
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)冰淇淋新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃的制定與實(shí)施;。
2、指導(dǎo)新產(chǎn)品口味調(diào)配、測(cè)試、制作工藝等工作;。
3、進(jìn)行新品開(kāi)發(fā)儲(chǔ)備的配方設(shè)計(jì)﹑新品成本核算;。
4、在冰淇淋甜品研發(fā)方面能根據(jù)市場(chǎng)需要，提供多樣的研發(fā)成品;。
5、提供冰淇淋技術(shù)支持，面向市場(chǎng)形成專業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化的整體方案;。
6、根據(jù)公司飲品規(guī)劃，開(kāi)發(fā)新品，制定相關(guān)配方及標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行技術(shù)移交;。
7、進(jìn)行原輔料的評(píng)估與篩選;。
8、產(chǎn)品問(wèn)題的成分分析與解決辦法，以及產(chǎn)品的精進(jìn)工作;。
9、能夠進(jìn)行試驗(yàn)設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)分析;。
10、熟悉相關(guān)的食品法規(guī);。
11、有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維，對(duì)飲料口感鑒定及口味調(diào)整有一定經(jīng)驗(yàn);。
12、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);。
13、新品的開(kāi)發(fā)，老產(chǎn)品改良，成本核算。
任職要求：
1﹑本科或以上學(xué)歷，食品以及其相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷);。
4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理、分析能力，能熟悉運(yùn)用各類辦公軟件;。
5、了解食品生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理，熟悉配方研發(fā)，能獨(dú)立開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品;。
6、熟悉食品安全配方及食品營(yíng)養(yǎng)要求、以及相關(guān)規(guī)定;。
7、根據(jù)市場(chǎng)需求導(dǎo)向，適時(shí)研發(fā)新產(chǎn)品;。
8、調(diào)研飲品市場(chǎng)，掌握飲品流行趨勢(shì);。
9、能夠隨季節(jié)及市場(chǎng)需求變化開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，擴(kuò)大市場(chǎng)銷量;。
10、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，完美交付。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇九
職責(zé)：
1、收集研究市場(chǎng)信息，客戶信息，不斷改善產(chǎn)品、指導(dǎo)樣的制作;。
2、改良生產(chǎn)工藝、研制樣品;。
3、改良現(xiàn)有產(chǎn)品，研發(fā)新產(chǎn)品;。
4、研究提高食品質(zhì)量的方法;。
5、對(duì)性能指標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)證，制定完善的各種食品的標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求：
1、了解食品市場(chǎng)，熟悉食品加工用的原輔材料性能，以及相應(yīng)的法律法規(guī);。
2、具有食品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立組織開(kāi)發(fā)和新技術(shù)開(kāi)發(fā);。
3、具備扎實(shí)的食品研發(fā)相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)和較強(qiáng)的操作技能;。
4、熟悉相關(guān)食品生產(chǎn)流程與工藝要求，以及食品添加劑的使用。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇十
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品穩(wěn)定性研究及測(cè)試，配合質(zhì)量部完成質(zhì)量體系搭建任務(wù);。
4、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品相關(guān)工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案及保健食品批文申報(bào)等;。
5、及時(shí)完成上級(jí)交代的其它任務(wù)。
任職資格。
1、大專及以上學(xué)歷，食品、藥學(xué)及生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè);。
2、具有熟練的專業(yè)文獻(xiàn)及資料檢索能力;。
3、具有3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品工藝技術(shù)，對(duì)提取濃縮技術(shù)較熟悉;。
4、能熟練應(yīng)用實(shí)驗(yàn)室儀器及設(shè)備，熟悉生產(chǎn)線工藝及設(shè)備;。
5、勤奮好學(xué)、創(chuàng)新思維活躍、做事風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)且具備良好團(tuán)隊(duì)精神，良好溝通協(xié)調(diào)能力等;。
6、能熟練運(yùn)用office等辦公軟件;。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇十一
職責(zé)：
3、根據(jù)產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)狀況，對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的配方、制程、成本等進(jìn)行改善;。
4、能夠依據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需要與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，組織在公司內(nèi)外進(jìn)行品評(píng)與測(cè)試;。
5、熟悉食品法規(guī)，能形成合規(guī)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，并指導(dǎo)產(chǎn)品標(biāo)識(shí)、包裝設(shè)計(jì)與宣傳推廣工作;。
6、能對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)提供技術(shù)支持，監(jiān)督車間產(chǎn)品配方與工藝按標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行.
任職條件：
2、良好的溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃決策能力，高度的工作熱情和事業(yè)心;。
3、十年及以上食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，方便面行業(yè)大、中型企業(yè)十年以上調(diào)理(粉醬菜)或者制面產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);熟練運(yùn)用辦公軟件并了解erp系統(tǒng)。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇十二
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品穩(wěn)定性研究及測(cè)試，配合質(zhì)量部完成質(zhì)量體系搭建任務(wù);。
4、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品相關(guān)工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案及保健食品批文申報(bào)等;。
5、及時(shí)完成上級(jí)交代的其它任務(wù)。
6.有五年以上廚師經(jīng)驗(yàn)也可考慮!
任職資格。
1、本科及以上學(xué)歷，食品、藥學(xué)及生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè);。
2、具有3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品，冷凍食品，酒店餐飲食品的優(yōu)先。
3、能熟練應(yīng)用實(shí)驗(yàn)室儀器及設(shè)備，熟悉生產(chǎn)線工藝及設(shè)備;。
4、勤奮好學(xué)、創(chuàng)新思維活躍、做事風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)且具備良好團(tuán)隊(duì)精神，良好溝通協(xié)調(diào)能力等;。
5、能熟練運(yùn)用office等辦公軟件;。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇十三
職責(zé)：
1、及時(shí)了解豆制品為主的休閑食品的研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新信息和方向;。
2、根據(jù)市場(chǎng)需求、銷售部門(mén)及客戶反饋，對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行改良;。
3、根據(jù)市場(chǎng)需求制定新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并確保開(kāi)發(fā)項(xiàng)目順利完成;。
3、對(duì)客戶提供的樣品進(jìn)行分析，根據(jù)客戶要求開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品;。
4、配合生產(chǎn)部門(mén)對(duì)現(xiàn)有工藝、品質(zhì)進(jìn)行改進(jìn);。
5、收集最新的食品相關(guān)法律法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，規(guī)避研發(fā)風(fēng)險(xiǎn);任職要求：
3、熟悉豆制品等休閑食品的生產(chǎn)工藝、配方、消費(fèi)者需求等。
4、熟悉國(guó)家食品安全法規(guī)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)要求等，有食品生產(chǎn)檢測(cè)、質(zhì)量控制經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;。
5、工作細(xì)心，溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和責(zé)任心強(qiáng)。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇一
第一段：介紹研發(fā)食品的重要性和意義（200字）。
研發(fā)食品是現(xiàn)代食品行業(yè)不可或缺的一部分，它的重要性不言而喻。隨著人們生活水平的提高和消費(fèi)需求的變化，市場(chǎng)對(duì)于新穎、美味、健康、便捷的食品需求也日益增加。研發(fā)食品是滿足消費(fèi)者需求的重要手段之一，通過(guò)創(chuàng)新、調(diào)配和加工等方式，使食品更符合消費(fèi)者口味，保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，食品安全和衛(wèi)生對(duì)人們的健康至關(guān)重要，所以研發(fā)食品不僅要追求美味，更要考慮食品的安全性和健康價(jià)值。
第二段：研發(fā)食品的挑戰(zhàn)和要素（250字）。
研發(fā)食品雖然很有吸引力，但也面臨著很多挑戰(zhàn)。首先，市場(chǎng)需求的不確定性是研發(fā)食品的最大挑戰(zhàn)之一，消費(fèi)者的需求隨時(shí)可能改變。其次，研發(fā)過(guò)程需要海量的科學(xué)數(shù)據(jù)和技術(shù)支持，這對(duì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力提出了更高的要求。再次，食品安全和衛(wèi)生問(wèn)題是研發(fā)食品過(guò)程中必須重視的重要要素。另外，研發(fā)食品還需要考慮成本控制、供應(yīng)鏈管理和競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等因素。要成功地研發(fā)食品，有幾個(gè)關(guān)鍵要素十分重要：創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、品質(zhì)管理能力和市場(chǎng)洞察力。只有團(tuán)隊(duì)成員在這些方面充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，才能達(dá)到預(yù)期的效果。
第三段：研發(fā)食品的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)（300字）。
在長(zhǎng)期的研發(fā)食品的實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)了一些關(guān)鍵的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。首先，從消費(fèi)者需求出發(fā)是成功研發(fā)食品的關(guān)鍵。只有真正了解消費(fèi)者的喜好和需求，才能為他們提供滿意的產(chǎn)品。其次，創(chuàng)新是研發(fā)食品的靈魂。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的情況下，只有持續(xù)創(chuàng)新，才能不斷推出新品種、新口味，保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。此外，食品的安全和質(zhì)量要始終放在首位，絕不能為了追求新品種而放松質(zhì)量管理。最后，團(tuán)隊(duì)合作是研發(fā)食品的核心。一個(gè)有良好合作能力的團(tuán)隊(duì)，能夠更好地把握市場(chǎng)趨勢(shì)，準(zhǔn)確捕捉創(chuàng)新機(jī)會(huì)，全方位保證產(chǎn)品的研發(fā)質(zhì)量。
第四段：研發(fā)食品的展望和未來(lái)發(fā)展（200字）。
未來(lái)研發(fā)食品的發(fā)展將呈現(xiàn)多樣化和個(gè)性化的趨勢(shì)。消費(fèi)者對(duì)食品產(chǎn)品的個(gè)人化需求越來(lái)越高，這就要求研發(fā)團(tuán)隊(duì)能夠提供更加多樣化的選擇。同時(shí)，科技的不斷進(jìn)步也將推動(dòng)食品工藝和加工技術(shù)的升級(jí)，使研發(fā)過(guò)程更加高效和精準(zhǔn)。另外，健康食品將成為研發(fā)的重要方向，人們對(duì)于健康和養(yǎng)生的關(guān)注度越來(lái)越高，研發(fā)食品需要更多地考慮營(yíng)養(yǎng)搭配、添加劑的安全性和功能性等問(wèn)題。總之，未來(lái)研發(fā)食品必須把握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)需求和科技的發(fā)展趨勢(shì)，不斷提高自身的素質(zhì)和能力，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。
通過(guò)參與研發(fā)食品的實(shí)踐，我深刻體會(huì)到創(chuàng)新和品質(zhì)的重要性。只有不斷創(chuàng)新，不斷提高食品的品質(zhì)，才能贏得消費(fèi)者的信任和市場(chǎng)份額。同時(shí)，研發(fā)食品要充分了解消費(fèi)者的需求和市場(chǎng)的趨勢(shì)，不斷調(diào)整產(chǎn)品的定位和策略。而在研發(fā)食品的過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力也非常重要，只有高效地進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作，才能更好地完成研發(fā)任務(wù)。此外，食品安全和衛(wèi)生更應(yīng)該放在首位，只有確保食品的安全性和質(zhì)量，才能有持久的發(fā)展和良好的口碑。我相信，在未來(lái)的實(shí)踐中，我會(huì)繼續(xù)努力提升自己的研發(fā)能力，不斷追求食品科技的創(chuàng)新和品質(zhì)的提高，為消費(fèi)者提供更加健康、美味和符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇二
隨著社會(huì)的發(fā)展和人們生活水平的提高，對(duì)于食品的需求也逐漸發(fā)生了變化。傳統(tǒng)的食品已經(jīng)不能滿足人們的口味和需求，因此研發(fā)新型食品成為了一個(gè)不可忽視的領(lǐng)域。在研發(fā)食品的過(guò)程中，我積累了一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，希望能夠與大家分享。
首先，研發(fā)食品需要市場(chǎng)調(diào)研的支持。在開(kāi)始研發(fā)食品之前，我們需要對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研，了解消費(fèi)者的需求和口味偏好。這個(gè)過(guò)程包括問(wèn)卷調(diào)查、商品對(duì)比和市場(chǎng)分析等。通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研，我們可以獲得與消費(fèi)者接觸的機(jī)會(huì)，了解他們的需求和期望，從而為研發(fā)食品提供方向和靈感。
其次，研發(fā)食品需要團(tuán)隊(duì)合作的支持。在研發(fā)食品的過(guò)程中，每個(gè)人都有自己的專長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)，互相之間的合作是非常重要的。一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)合作可以提高工作效率，減少溝通成本，并且可以促進(jìn)創(chuàng)新和靈感的交流。我在團(tuán)隊(duì)合作中學(xué)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，也結(jié)識(shí)了很多志同道合的伙伴。
再次，研發(fā)食品需要?jiǎng)?chuàng)新的意識(shí)和能力。作為一個(gè)研發(fā)食品的人，我們必須時(shí)刻保持對(duì)新鮮事物的好奇心和探索精神。在研發(fā)食品的過(guò)程中，我們需要不斷嘗試和創(chuàng)新，尋找新的食材、新的配方和新的加工工藝。在創(chuàng)新的過(guò)程中，或許會(huì)遇到失敗和挫折，但這是我們進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也是我們積累經(jīng)驗(yàn)的寶貴過(guò)程。
然后，研發(fā)食品需要品質(zhì)控制的支持。食品的品質(zhì)是判斷一個(gè)產(chǎn)品是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)，也是消費(fèi)者選擇的關(guān)鍵因素。在研發(fā)食品的過(guò)程中，我們需要做出精確的配方和工藝流程，并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作。同時(shí)，我們還需要對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)和品嘗評(píng)估，確保產(chǎn)品的品質(zhì)和口感達(dá)到消費(fèi)者的期望。品質(zhì)控制是一個(gè)既嚴(yán)苛又關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，需要我們始終保持高度的責(zé)任心和認(rèn)真的態(tài)度。
最后，研發(fā)食品需要對(duì)法律法規(guī)的遵守。食品研發(fā)行業(yè)是一個(gè)涉及到食品安全和衛(wèi)生的敏感領(lǐng)域，因此我們必須嚴(yán)格遵守相關(guān)的法律法規(guī)。我們需要了解并應(yīng)用食品安全和質(zhì)量管理體系，制定和執(zhí)行嚴(yán)格的操作規(guī)程。只有通過(guò)合法合規(guī)的方式進(jìn)行研發(fā)食品，才能獲得消費(fèi)者的信任和認(rèn)可。
總結(jié)起來(lái)，研發(fā)食品是一項(xiàng)創(chuàng)新而艱巨的任務(wù)。市場(chǎng)調(diào)研、團(tuán)隊(duì)合作、創(chuàng)新意識(shí)、品質(zhì)控制和法律法規(guī)的遵守是成功研發(fā)食品的五個(gè)關(guān)鍵要素。通過(guò)不斷實(shí)踐和探索，我對(duì)研發(fā)食品有了更深入的理解，并從中獲得了成長(zhǎng)和鍛煉。我相信，在未來(lái)的工作中，我將能夠繼續(xù)應(yīng)用和發(fā)展這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，為研發(fā)出更加符合消費(fèi)者口味和需求的食品做出更大的貢獻(xiàn)。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇三
食品研發(fā)是一項(xiàng)需要細(xì)致入微和持之以恒的工作，經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新是成功的關(guān)鍵。在長(zhǎng)期的食品研發(fā)過(guò)程中，我積累了一些心得體會(huì)，總結(jié)出以下幾個(gè)方面——合作團(tuán)隊(duì)、顧客需求、原料選擇、品質(zhì)把控和市場(chǎng)營(yíng)銷。
首先，一個(gè)合作團(tuán)隊(duì)的重要性不可忽視。在食品研發(fā)過(guò)程中，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員都應(yīng)有明確的職責(zé)分工，形成緊密的協(xié)作關(guān)系?；ハ嗔私狻⑿湃魏妥鹬厥且粋€(gè)團(tuán)隊(duì)發(fā)展的基礎(chǔ)。溝通和交流是團(tuán)隊(duì)合作的核心，利用每個(gè)人的專長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，共同解決問(wèn)題，不僅可以提高效率，還能保證研發(fā)成果的質(zhì)量。
其次，了解顧客需求是食品研發(fā)過(guò)程中不可或缺的一環(huán)。顧客的需求是我們研發(fā)新產(chǎn)品和改良現(xiàn)有產(chǎn)品的初衷。通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、消費(fèi)者問(wèn)卷和產(chǎn)品測(cè)試，我們可以深入了解顧客口味偏好、功能需求以及購(gòu)買習(xí)慣等，從而有針對(duì)性地進(jìn)行食品研發(fā)。只有滿足顧客的需求，我們才能在市場(chǎng)上占據(jù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
另外，在食品研發(fā)中選擇適合的原料至關(guān)重要。原料是食品的基礎(chǔ)，對(duì)食品的質(zhì)量和味道有著至關(guān)重要的影響。在選擇原料時(shí)，我們需要考慮原料的品質(zhì)、營(yíng)養(yǎng)成分、價(jià)格以及與其他原料的配合情況。同時(shí)，我們也要關(guān)注可持續(xù)性發(fā)展和環(huán)保的問(wèn)題，選擇符合當(dāng)代消費(fèi)者追求的健康、環(huán)保的原料，這樣才能生產(chǎn)出符合市場(chǎng)需求的食品。
在食品研發(fā)過(guò)程中，品質(zhì)把控是不可或缺的一環(huán)。每一道工序都需要嚴(yán)格的品質(zhì)把控，確保食品的安全、衛(wèi)生和口感。從原料采購(gòu)、生產(chǎn)工藝到產(chǎn)品質(zhì)檢，每個(gè)環(huán)節(jié)都需要有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和流程。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理質(zhì)量問(wèn)題，對(duì)于保持食品質(zhì)量和提高生產(chǎn)效率非常重要。一個(gè)良好的品質(zhì)管理體系可以有效地幫助我們避免質(zhì)量問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，提高產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。
最后，市場(chǎng)營(yíng)銷是食品研發(fā)的最終目標(biāo)。食品只有獲得消費(fèi)者的認(rèn)可和喜愛(ài)，才能在市場(chǎng)上取得成功。因此，我們?cè)谑称费邪l(fā)過(guò)程中需要密切關(guān)注市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)。同時(shí)，通過(guò)有效的品牌推廣、包裝設(shè)計(jì)和市場(chǎng)宣傳，提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，吸引消費(fèi)者的眼球和購(gòu)買欲望。市場(chǎng)營(yíng)銷和食品研發(fā)是一對(duì)相輔相成的關(guān)系，二者缺一不可。
食品研發(fā)不僅僅是關(guān)于一個(gè)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，更是關(guān)于滿足顧客需求、保證質(zhì)量和創(chuàng)造價(jià)值的過(guò)程。通過(guò)合作團(tuán)隊(duì)的緊密合作、了解顧客需求、選擇合適的原料、進(jìn)行品質(zhì)把控和市場(chǎng)營(yíng)銷，我們可以為消費(fèi)者創(chuàng)造出美味和健康的產(chǎn)品，同時(shí)也為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。只有不斷總結(jié)和創(chuàng)新，我們才能在食品研發(fā)的道路上不斷前行，為食品行業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇四
向客戶介紹產(chǎn)品以及銷售。
處理客戶信息咨詢與反饋。
離職原因：
并未離職，但想換工作環(huán)境。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品。
擔(dān)任職務(wù)：
實(shí)習(xí)生產(chǎn)員。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)聚內(nèi)已酰生產(chǎn)檢測(cè)，要素分析，包括對(duì)其他產(chǎn)品如尿素生產(chǎn)檢測(cè)，查看管道運(yùn)行各種儀器表數(shù)據(jù).
離職原因：
實(shí)習(xí)完畢。
教育背景。
畢業(yè)院校：
武漢科技學(xué)院。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:工學(xué)學(xué)士學(xué)位。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
高分子材料工程。
所學(xué)專業(yè)二：
國(guó)際貿(mào)易與經(jīng)濟(jì)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
-09。
-06。
廣東懷集第一中學(xué)。
化學(xué)。
-
武漢科技學(xué)院。
高分子材料與工程。
-
-09。
武漢科技學(xué)院。
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。
-
武漢科技學(xué)院。
外貿(mào)單證。
全國(guó)商務(wù)單證資格證。
6000030458。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力：
cet4:434cet6:424。
國(guó)語(yǔ)水平：
良好。
粵語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
曾擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會(huì)辦公室部長(zhǎng)。
擔(dān)任學(xué)校外語(yǔ)協(xié)會(huì)辦公室部長(zhǎng)。
擔(dān)任班上班干部。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
我是一名工科專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，同時(shí)擁有雙學(xué)位經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位的教育背景，工科專業(yè)讓我學(xué)習(xí)到邏輯科學(xué)性的緊密，使我的思維清晰，而經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)則令我重新注重經(jīng)濟(jì)價(jià)值，即由工科技術(shù)研發(fā)出來(lái)的產(chǎn)物所獲的`最大經(jīng)濟(jì)效益。本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，追求精益求精，我認(rèn)為一個(gè)人的力量總是有限的，只有團(tuán)隊(duì)合作，才能發(fā)揮到每個(gè)人的智慧，才能體現(xiàn)到個(gè)人的價(jià)值，有如積水成海，創(chuàng)造出集體組織的最大化價(jià)值。自知?jiǎng)倧膶W(xué)校畢業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)不足，我需要虛心學(xué)習(xí)，并不斷提升自己，為公司企業(yè)貢獻(xiàn)出自己的一份力量。
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食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇五
問(wèn)題一：“請(qǐng)你自我介紹一下”
思路：
1、這是面試的必考題目。
2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。
3、表述方式上盡量口語(yǔ)化。
4、要切中要害，不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。
5、條理要清晰，層次要分明。
6、事先最好以文字的形式寫(xiě)好背熟。
問(wèn)題二：“談?wù)勀愕募彝デ闆r”
思路：
1、 況對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。
3、 宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
4、 宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己查看更多教育的內(nèi)容教育的重視。
5、 宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。
6、 宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。
7、 宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。
問(wèn)題三：“你有什么業(yè)余愛(ài)好？”
思路：
1、 業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 最好不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。
3、 不要說(shuō)自己有那些庸俗的、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好。
4、 最好不要說(shuō)自己僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè)、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5、 最好能有一些戶外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。
問(wèn)題四：“你最崇拜誰(shuí)？”
思路：
1、 最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 不宜說(shuō)自己誰(shuí)都不崇拜。
3、 不宜說(shuō)崇拜自己。
4、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。
5、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。
6、 所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。
7、 最好說(shuō)出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
問(wèn)題五：“你的座右銘是什么？”
思路：
1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問(wèn)這個(gè)問(wèn)題的主要原因。
2、不宜說(shuō)那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。
3、不宜說(shuō)那些太抽象的座右銘。
4、不宜說(shuō)太長(zhǎng)的座右銘。
5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。
6、 參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”
問(wèn)題六：“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
思路：
1、 不宜說(shuō)自己沒(méi)缺點(diǎn)。
2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn)。
3、 不宜說(shuō)出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
4、 不宜說(shuō)出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5、 可以說(shuō)出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
問(wèn)題七：“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”
思路：
1、 不宜說(shuō)自己沒(méi)有失敗的經(jīng)歷。
2、 不宜把那些明顯的成功說(shuō)成是失敗。
3、 不宜說(shuō)出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷，
4、 所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。
5、 宜說(shuō)明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。
6、 說(shuō)明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?BR> 7、 失敗后自己很快振作起來(lái)，以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。
問(wèn)題八：“你為什么選擇我們公司？”
思路：
1、 面試官試圖從中了解你的動(dòng)機(jī)、愿望以及對(duì)此項(xiàng)工作的態(tài)度。
2、 建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個(gè)角度來(lái)回答。
3、 參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業(yè)，我認(rèn)為貴公司十分重視人才，而且這項(xiàng)工作很適合我，相信自己一定能做好?！?BR> 問(wèn)題九：“對(duì)這項(xiàng)工作，你有哪些可預(yù)見(jiàn)的困難？”
思路：
1、 不宜直接說(shuō)出具體的'困難，否則可能令對(duì)方懷疑應(yīng)聘者不行。
2、 可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù)，說(shuō)出應(yīng)聘者對(duì)困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備，任何困難都是可以克服的?！?BR> 問(wèn)題十：“如果我錄用你，你將怎樣開(kāi)展工作”
思路：
2、 可以嘗試采用迂回戰(zhàn)術(shù)來(lái)回答，如“首先聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求，然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉，接下來(lái)制定一份近期的工作計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，最后根據(jù)計(jì)劃開(kāi)展工作?！?BR> 問(wèn)題十一：“與上級(jí)意見(jiàn)不一是，你將怎么辦”
思路：
1、 一般可以這樣回答“我會(huì)給上級(jí)以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會(huì)服從上級(jí)的意見(jiàn)?！?BR> 2、 如果面試你的是總經(jīng)理，而你所應(yīng)聘的職位另有一位經(jīng)理，且這位經(jīng)理當(dāng)時(shí)不在場(chǎng)，可以這樣回答：“對(duì)于非原則性問(wèn)題，我會(huì)服從上級(jí)的意見(jiàn)，對(duì)于涉及公司利益的重大問(wèn)題，我希望能向更高層領(lǐng)導(dǎo)反映?！?BR> 問(wèn)題十二：“我們?yōu)槭裁匆浻媚?？?BR> 思路：
1、 應(yīng)聘者最好站在招聘單位的角度來(lái)回答。
2、 招聘單位一般會(huì)錄用這樣的應(yīng)聘者：基本符合條件、對(duì)這份共組感興趣、有足夠的信心。
3、 如“我符合貴公司的招聘條件，憑我目前掌握的技能、高度的責(zé)任感和良好的餓適應(yīng)能力及學(xué)習(xí)能力 ，完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴 公司服務(wù)，如果貴公司給我這個(gè)機(jī)會(huì)，我一定能成為貴公司的棟梁！”
問(wèn)題十三：“你能為我們做什么？”
思路：
1、 基本原則上“投其所好”。
2、 回答這個(gè)問(wèn)題前應(yīng)聘者最好能“先發(fā)制人”，了解招聘單位期待這個(gè)職位所能發(fā)揮的作用。
3、 應(yīng)聘者可以根據(jù)自己的了解，結(jié)合自己在專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì)來(lái)回答這個(gè)問(wèn)題。
問(wèn)題十四：“你是應(yīng)屆，缺乏經(jīng)驗(yàn)，如何能勝任這項(xiàng)工作？”
思路： 1、 如果招聘單位對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘者提出這個(gè)問(wèn)題，說(shuō)明招聘單位并不真正在乎“經(jīng)驗(yàn)”，關(guān)鍵看應(yīng)聘者怎樣回答。 2、 對(duì)這個(gè)問(wèn)題的回答最好要體現(xiàn)出應(yīng)聘者的誠(chéng)懇、機(jī)智、果敢及敬業(yè)。 3、 如“作為應(yīng)屆畢業(yè)生，在工作經(jīng)驗(yàn)方面的確會(huì)有所欠缺，因此在讀書(shū)期間我一直利用各種機(jī)會(huì)在這個(gè)行業(yè)里做兼職。我也發(fā)現(xiàn)，實(shí)際工作遠(yuǎn)比書(shū)本知識(shí)豐富、復(fù)雜。但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，而且比較勤奮，所以在兼職中均能圓滿完成各項(xiàng)工作，從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也令我受益非淺。請(qǐng)貴公司放心，學(xué)校所學(xué)及兼職的工作經(jīng)驗(yàn)使我一定能勝任這個(gè)職位。”
問(wèn)題十五：“你希望與什么樣的上級(jí)共事？”
思路： 1、 通過(guò)應(yīng)聘者對(duì)上級(jí)的“希望”可以判斷出應(yīng)聘者對(duì)自我要求的意識(shí)，這既上一個(gè)陷阱，又上一次機(jī)會(huì)。 2、 最好回避對(duì)上級(jí)具體的希望，多談對(duì)自己的要求。 3、 如“做為剛步入社會(huì)新人，我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境，而不應(yīng)該對(duì)環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專長(zhǎng)就可以了。”
問(wèn)題十六：“您在前一家公司的離職原因是什么？”
思路：
1、 最重要的是：應(yīng)聘者要使找招聘單位相信，應(yīng)聘者在過(guò)往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。
2、 避免把“離職原因”說(shuō)得太詳細(xì)、太具體。
。
4、 但也不能躲閃、回避，如“想換換環(huán)境”、“個(gè)人原因”等。
5、 不能涉及自己負(fù)面的人格特征，如不誠(chéng)實(shí)、懶惰、缺乏責(zé)任感、不隨和等。
6、 盡量使解釋的理由為應(yīng)聘者個(gè)人形象添彩。
7、 如“我離職是因?yàn)檫@家公司倒閉。我在公司工作了三年多，有較深的感情。從去年始，由于市場(chǎng)形勢(shì)突變，公司的局面急轉(zhuǎn)直下。到眼下這一步我覺(jué)得很遺憾，但還要面對(duì)顯示，重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺(tái)?！?BR> 同一個(gè)面試問(wèn)題并非只有一個(gè)答案，而同一個(gè)答案并不是在任何面試場(chǎng)合都有效，關(guān)鍵在于應(yīng)聘者掌握了規(guī)律后，對(duì)面試的具體情況進(jìn)行把握，有意識(shí)地揣摩面試官提出問(wèn)題的心理背景，然后投其所好。
面試是每個(gè)求職者通向崗位大門(mén)的必經(jīng)之路，求職者要想拿到offer，就必須過(guò)好面試關(guān)。那么，求職面試有哪些技巧呢？面試注意事項(xiàng)又有哪些呢？面試自我介紹怎么說(shuō)？哪里有面試技巧大全可以看？針對(duì)求職者的這些面試問(wèn)題，138job小編整理了求職面試技巧及注意事項(xiàng)，供求職者參考。
求職面試技巧及注意事項(xiàng)
一、求職面試技巧
1、面試前做足功課。該信息來(lái)源于138job美容招聘網(wǎng)?
求職者要想在面試中打勝仗，面試之前做足功課是必須環(huán)節(jié)。現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)很發(fā)達(dá)，求職者在面試前可以在網(wǎng)上查查應(yīng)聘企業(yè)的公司簡(jiǎn)介，了解公司是哪個(gè)行業(yè)的，在行業(yè)內(nèi)處于什么樣的位置，公司目前發(fā)展的狀態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，了解你所應(yīng)聘職位在這個(gè)公司具體要做哪些工作，需要什么能力，然后在網(wǎng)上看看面試技巧大全和面試注意事項(xiàng)，最后寫(xiě)一個(gè)面試自我介紹，記熟備用。
2、面試儀容儀表不能忽視。
如今的職場(chǎng)，已經(jīng)對(duì)白領(lǐng)的儀容儀表有了一定的要求，所以，求職者不能忽視面試時(shí)的儀容儀表工作，穿上職業(yè)裝，高跟鞋，淡妝上臉等事情都是要做好的，因?yàn)楹芏嗦殘?chǎng)人士覺(jué)得，注重自己的儀容儀表是對(duì)對(duì)方的一種禮貌和尊重，干凈整潔、有職場(chǎng)干練氣息的人都非常受歡迎，所以，求職者千萬(wàn)不能在這上面犯糊涂哦。
3、分條理回答問(wèn)題。
做好面試準(zhǔn)備進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后，求職者要做的就是放松心情，不要緊張，因?yàn)榫o張會(huì)讓大腦變得混亂，這對(duì)答題很不利，而整個(gè)面試最重要的環(huán)節(jié)就是回答面試問(wèn)題。求職者在和面試官進(jìn)行交流的時(shí)候，應(yīng)該放平心情，微笑面對(duì)面試官，冷靜有條理的回答每一個(gè)問(wèn)題。138job小編還給求職者分享一個(gè)小訣竅：每一個(gè)問(wèn)題都盡量分幾點(diǎn)來(lái)回答，這樣就有時(shí)間繼續(xù)思考，把問(wèn)題回答得更完整，同事還可以緩解緊張情緒。
二、面試注意事項(xiàng)
1、自我介紹要到位。
面試過(guò)程中，必問(wèn)環(huán)節(jié)就是問(wèn)我介紹，求職者怎樣才能做好自我介紹呢？138小編覺(jué)得這是自由式的問(wèn)題，求職者可以提前準(zhǔn)備，自我介紹的內(nèi)容主要包括姓名、年齡、性格、工作態(tài)度、教育背景、所學(xué)專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、工作成績(jī)及興趣愛(ài)好。具體的表述求職者可自由組織語(yǔ)言。
2、回答問(wèn)題思路清晰、條理分明。
求職者要保證面試效果，順利拿到offer，就應(yīng)該在面試中克服緊張心理，保持冷靜，只有冷靜了，你的思維才是清晰的，才能進(jìn)行快速思考，最終才能完整地回答出面試官提出的問(wèn)題?；卮饐?wèn)題的思路和完整性在某種程度上體現(xiàn)了求職者的思維，這也是面試官考察的重點(diǎn)。
3、不能頂撞面試官。
在面試中，不管面試官用什么樣的態(tài)度或語(yǔ)言對(duì)你，千萬(wàn)不要頂撞，應(yīng)該以微笑應(yīng)對(duì)，如果頂撞了面試官，就意味著此次面試徹底以失敗告終，求職者應(yīng)該做好自己，把握先機(jī)，等機(jī)會(huì)到手，再進(jìn)行抉擇?？傊?，面試時(shí)要冷靜，三思而后行。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇六
20xx即將過(guò)去，為了新的一年能夠順利開(kāi)展工作，向作本年度工作總結(jié)如下：
1、分廠自主產(chǎn)品研發(fā)工作：xx年度分廠自主產(chǎn)品研發(fā)主要圍繞順喜系列產(chǎn)品展開(kāi)，開(kāi)發(fā)了xx水餃x個(gè)口味和xx湯圓x個(gè)口味的產(chǎn)品，從xx年度x月份開(kāi)始立項(xiàng)，完成了成本毛利核算、產(chǎn)品配方和口味設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、商品條碼和標(biāo)簽認(rèn)可、產(chǎn)品型式檢驗(yàn)等一系列工作，至x月份新品正式上市，完成了一個(gè)完整的新品開(kāi)發(fā)流程，為以后的自主產(chǎn)品開(kāi)發(fā)打下了良好的基礎(chǔ)。其中使用土豆泥作為填充物添加到順喜湯圓產(chǎn)品餡料中，解決了以前低檔產(chǎn)品用淀粉作為填充物口感粗糙的弊病，并且大大降低了成本。
2、現(xiàn)有品種的改良工作主要包括以下幾個(gè)項(xiàng)目：
5）xx水餃改良項(xiàng)目，由于原材料價(jià)格飛漲，原研發(fā)的xx水餃需要降低成本，本次改良對(duì)原配方的結(jié)構(gòu)進(jìn)行了大的調(diào)整，同時(shí)將面皮改成了xx水餃面皮，口感得到了提升，同時(shí)成本和毛利達(dá)到了公司要求。
3、技術(shù)文件的制修訂和管理工作。
4）各品種配方交由專人管理，嚴(yán)格執(zhí)行配方保密的相關(guān)規(guī)定，并根據(jù)公司技術(shù)中心的要求，及時(shí)進(jìn)行更新和換發(fā)工作，并及時(shí)將相關(guān)信息轉(zhuǎn)達(dá)計(jì)劃、采購(gòu)等部門(mén)，保證配方正確。
4、日常生產(chǎn)的工藝維護(hù)。
研發(fā)部在完成產(chǎn)品研發(fā)任務(wù)的同時(shí)，沒(méi)有放松對(duì)生產(chǎn)車間的工藝維護(hù)指導(dǎo)工作，定期進(jìn)行工藝培訓(xùn)、深入一線指導(dǎo)員工、生產(chǎn)管理人員、在線qc的工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止違反工藝事件的發(fā)生，確保了生產(chǎn)的正常運(yùn)行，在xx年度未發(fā)生重大質(zhì)量事故和批量性顧客投訴問(wèn)題。同時(shí)我們針對(duì)車間發(fā)生的投入產(chǎn)出不準(zhǔn)確等問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了跟蹤和原因分析，及時(shí)采取措施解決次品問(wèn)題，確保各項(xiàng)產(chǎn)品的成本處于正常水平。
1、原料驗(yàn)收和供應(yīng)商管理方面。
xx年度原料、包裝材料和輔助材料共計(jì)進(jìn)貨xx多批次，其中退貨處理xx余批次，讓步接受xx余批次，填寫(xiě)原材料反饋表xx余份，原料驗(yàn)收方面未出現(xiàn)大的責(zé)任事故。
對(duì)于三類（如芝麻、花生等）小供應(yīng)商采取定期現(xiàn)場(chǎng)檢查輔導(dǎo)的方式，積極為供方設(shè)備和工藝改良提供技術(shù)支持。在大宗粉類和菜類原料進(jìn)貨檢驗(yàn)過(guò)程中，對(duì)理化檢驗(yàn)水分含量和出菜率方面毫厘必爭(zhēng)，以檢驗(yàn)結(jié)果為依據(jù)，多次向供應(yīng)商提出了相關(guān)扣點(diǎn)和索賠要求，維護(hù)了公司利益。
在處理xx年xx月份供應(yīng)商xx供我公司xxg簡(jiǎn)易裝湯圓袋的爛袋事件中，緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的思路，多次進(jìn)行技術(shù)方面的探討和研究，在公司總部尚無(wú)類似先例的情況下，促使供應(yīng)商賠償x萬(wàn)余元，為公司挽回了經(jīng)濟(jì)損失。
2、庫(kù)存質(zhì)量控制方面。
庫(kù)存質(zhì)量控制依照公司相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)為依據(jù)，定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查、原料成品復(fù)檢、庫(kù)存條件監(jiān)控等工作，嚴(yán)格緊急放行流程，xx年度未出現(xiàn)大的質(zhì)量事故。
3、現(xiàn)場(chǎng)控制方面。
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制按照相關(guān)工藝作業(yè)指導(dǎo)書(shū)控制點(diǎn)和控制參數(shù)的要求，對(duì)人員工作進(jìn)行了合理分工，明確職責(zé)，對(duì)各崗位的重點(diǎn)難點(diǎn)進(jìn)行了培訓(xùn)，注意保持和生產(chǎn)管理人員的密切聯(lián)系和良好溝通，保證了產(chǎn)品質(zhì)量和工作的順利進(jìn)行，xx年度全年西南分廠僅發(fā)生客訴x起。
4、成品質(zhì)量檢驗(yàn)方面。
成品質(zhì)量檢驗(yàn)方面做到了每批必檢，各項(xiàng)報(bào)告和原始記錄齊全，產(chǎn)品按照要求進(jìn)行留樣，及時(shí)出具檢驗(yàn)報(bào)告，檢驗(yàn)業(yè)務(wù)方面嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的要求操作，和政府部門(mén)進(jìn)行的實(shí)驗(yàn)室比對(duì)項(xiàng)目中均合格。
按照公司質(zhì)量手冊(cè)和程序文件的要求，組織管理評(píng)審和內(nèi)部審核，各項(xiàng)文件記錄正確保存，在公司品保部組織的各基地質(zhì)量體系和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)審核中都取得了較好的成績(jī)。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇七
食品研發(fā)工程師負(fù)責(zé)主持烘焙類、糖果類、糕點(diǎn)類及果凍類新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、調(diào)研、產(chǎn)品口味等配方的調(diào)整工作及研發(fā)團(tuán)隊(duì)的管理。下面是本站小編為您精心整理的食品研發(fā)工程師的職責(zé)。
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)冰淇淋新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃的制定與實(shí)施;。
2、指導(dǎo)新產(chǎn)品口味調(diào)配、測(cè)試、制作工藝等工作;。
3、進(jìn)行新品開(kāi)發(fā)儲(chǔ)備的配方設(shè)計(jì)﹑新品成本核算;。
4、在冰淇淋甜品研發(fā)方面能根據(jù)市場(chǎng)需要，提供多樣的研發(fā)成品;。
5、提供冰淇淋技術(shù)支持，面向市場(chǎng)形成專業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化的整體方案;。
6、根據(jù)公司飲品規(guī)劃，開(kāi)發(fā)新品，制定相關(guān)配方及標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行技術(shù)移交;。
7、進(jìn)行原輔料的評(píng)估與篩選;。
8、產(chǎn)品問(wèn)題的成分分析與解決辦法，以及產(chǎn)品的精進(jìn)工作;。
9、能夠進(jìn)行試驗(yàn)設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)分析;。
10、熟悉相關(guān)的食品法規(guī);。
11、有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維，對(duì)飲料口感鑒定及口味調(diào)整有一定經(jīng)驗(yàn);。
12、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);。
13、新品的開(kāi)發(fā)，老產(chǎn)品改良，成本核算。
任職要求：
1﹑本科或以上學(xué)歷，食品以及其相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷);。
4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理、分析能力，能熟悉運(yùn)用各類辦公軟件;。
5、了解食品生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理，熟悉配方研發(fā)，能獨(dú)立開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品;。
6、熟悉食品安全配方及食品營(yíng)養(yǎng)要求、以及相關(guān)規(guī)定;。
7、根據(jù)市場(chǎng)需求導(dǎo)向，適時(shí)研發(fā)新產(chǎn)品;。
8、調(diào)研飲品市場(chǎng)，掌握飲品流行趨勢(shì);。
9、能夠隨季節(jié)及市場(chǎng)需求變化開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，擴(kuò)大市場(chǎng)銷量;。
10、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，完美交付。
職責(zé)：
1、按計(jì)劃完成餅類產(chǎn)品的開(kāi)發(fā);。
2、監(jiān)督原材料品質(zhì)，控制原材料質(zhì)量和成本;。
4、為其它部門(mén)提供技術(shù)支持;。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，食品及相關(guān)專業(yè);。
4、熟練掌握產(chǎn)品研發(fā)流程，熟悉新品工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定;。
5、對(duì)成本控制管理、食品營(yíng)養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ);;。
6、有較強(qiáng)的溝通能力、數(shù)據(jù)整理與分析能力。
職責(zé)。
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品(水果深加工)項(xiàng)目研發(fā)及營(yíng)養(yǎng)與健康方向研究工作;。
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品穩(wěn)定性研究及測(cè)試，配合質(zhì)量部完成質(zhì)量體系搭建任務(wù);。
4、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品相關(guān)工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案及保健食品批文申報(bào)等;。
5、及時(shí)完成上級(jí)交代的其它任務(wù)。
任職資格。
1、大專及以上學(xué)歷，食品、藥學(xué)及生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè);。
2、具有熟練的專業(yè)文獻(xiàn)及資料檢索能力;。
3、具有3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品工藝技術(shù)，對(duì)提取濃縮技術(shù)較熟悉;。
4、能熟練應(yīng)用實(shí)驗(yàn)室儀器及設(shè)備，熟悉生產(chǎn)線工藝及設(shè)備;。
5、勤奮好學(xué)、創(chuàng)新思維活躍、做事風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)且具備良好團(tuán)隊(duì)精神，良好溝通協(xié)調(diào)能力等;。
6、能熟練運(yùn)用office等辦公軟件;。
職責(zé)：
1.根據(jù)公司客戶要求及公司發(fā)展需求研發(fā)新的產(chǎn)品;。
2.根據(jù)現(xiàn)有產(chǎn)品配方及工藝，通過(guò)實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證改進(jìn)工藝流程;。
3.編寫(xiě)新品的工藝技術(shù)文件，并組織審批;。
4.對(duì)開(kāi)發(fā)的新產(chǎn)品進(jìn)行中試，驗(yàn)證新設(shè)計(jì)的車間可行性;。
5.對(duì)上市的新產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量跟蹤。
任職條件：
1、本科及以上學(xué)歷，食品科學(xué)相關(guān)專業(yè)，研究生優(yōu)先。
2、食品領(lǐng)域工作1-3年，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3、思想活躍，有創(chuàng)新精神，并愿意為新想法去嘗試的。
4、動(dòng)手能力強(qiáng)，有蛋品研發(fā)、質(zhì)量檢測(cè)及生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
職責(zé)：
1、公司產(chǎn)品的品質(zhì)升級(jí)改良;。
2、參與科研項(xiàng)目研發(fā)攻關(guān)工作，包括新技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目;。
6、完成研究院項(xiàng)目性工作，并形成技術(shù)文獻(xiàn)和專利編寫(xiě)。
任職要求：
1、研究生及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：食品工程、發(fā)酵工程等相關(guān)專業(yè);。
2、有1-2年以上調(diào)味品或快速消費(fèi)食品技術(shù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);。
4、熟悉調(diào)味品產(chǎn)品或食品原料的應(yīng)用、開(kāi)發(fā)的應(yīng)用技術(shù)，對(duì)研發(fā)流程具有一定的認(rèn)知和理解，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇八
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)冰淇淋新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃的制定與實(shí)施;。
2、指導(dǎo)新產(chǎn)品口味調(diào)配、測(cè)試、制作工藝等工作;。
3、進(jìn)行新品開(kāi)發(fā)儲(chǔ)備的配方設(shè)計(jì)﹑新品成本核算;。
4、在冰淇淋甜品研發(fā)方面能根據(jù)市場(chǎng)需要，提供多樣的研發(fā)成品;。
5、提供冰淇淋技術(shù)支持，面向市場(chǎng)形成專業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化的整體方案;。
6、根據(jù)公司飲品規(guī)劃，開(kāi)發(fā)新品，制定相關(guān)配方及標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行技術(shù)移交;。
7、進(jìn)行原輔料的評(píng)估與篩選;。
8、產(chǎn)品問(wèn)題的成分分析與解決辦法，以及產(chǎn)品的精進(jìn)工作;。
9、能夠進(jìn)行試驗(yàn)設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)分析;。
10、熟悉相關(guān)的食品法規(guī);。
11、有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維，對(duì)飲料口感鑒定及口味調(diào)整有一定經(jīng)驗(yàn);。
12、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);。
13、新品的開(kāi)發(fā)，老產(chǎn)品改良，成本核算。
任職要求：
1﹑本科或以上學(xué)歷，食品以及其相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷);。
4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理、分析能力，能熟悉運(yùn)用各類辦公軟件;。
5、了解食品生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理，熟悉配方研發(fā)，能獨(dú)立開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品;。
6、熟悉食品安全配方及食品營(yíng)養(yǎng)要求、以及相關(guān)規(guī)定;。
7、根據(jù)市場(chǎng)需求導(dǎo)向，適時(shí)研發(fā)新產(chǎn)品;。
8、調(diào)研飲品市場(chǎng)，掌握飲品流行趨勢(shì);。
9、能夠隨季節(jié)及市場(chǎng)需求變化開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，擴(kuò)大市場(chǎng)銷量;。
10、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，完美交付。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇九
職責(zé)：
1、收集研究市場(chǎng)信息，客戶信息，不斷改善產(chǎn)品、指導(dǎo)樣的制作;。
2、改良生產(chǎn)工藝、研制樣品;。
3、改良現(xiàn)有產(chǎn)品，研發(fā)新產(chǎn)品;。
4、研究提高食品質(zhì)量的方法;。
5、對(duì)性能指標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)證，制定完善的各種食品的標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求：
1、了解食品市場(chǎng)，熟悉食品加工用的原輔材料性能，以及相應(yīng)的法律法規(guī);。
2、具有食品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立組織開(kāi)發(fā)和新技術(shù)開(kāi)發(fā);。
3、具備扎實(shí)的食品研發(fā)相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)和較強(qiáng)的操作技能;。
4、熟悉相關(guān)食品生產(chǎn)流程與工藝要求，以及食品添加劑的使用。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇十
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品穩(wěn)定性研究及測(cè)試，配合質(zhì)量部完成質(zhì)量體系搭建任務(wù);。
4、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品相關(guān)工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案及保健食品批文申報(bào)等;。
5、及時(shí)完成上級(jí)交代的其它任務(wù)。
任職資格。
1、大專及以上學(xué)歷，食品、藥學(xué)及生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè);。
2、具有熟練的專業(yè)文獻(xiàn)及資料檢索能力;。
3、具有3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品工藝技術(shù)，對(duì)提取濃縮技術(shù)較熟悉;。
4、能熟練應(yīng)用實(shí)驗(yàn)室儀器及設(shè)備，熟悉生產(chǎn)線工藝及設(shè)備;。
5、勤奮好學(xué)、創(chuàng)新思維活躍、做事風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)且具備良好團(tuán)隊(duì)精神，良好溝通協(xié)調(diào)能力等;。
6、能熟練運(yùn)用office等辦公軟件;。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇十一
職責(zé)：
3、根據(jù)產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)狀況，對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的配方、制程、成本等進(jìn)行改善;。
4、能夠依據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需要與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，組織在公司內(nèi)外進(jìn)行品評(píng)與測(cè)試;。
5、熟悉食品法規(guī)，能形成合規(guī)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，并指導(dǎo)產(chǎn)品標(biāo)識(shí)、包裝設(shè)計(jì)與宣傳推廣工作;。
6、能對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)提供技術(shù)支持，監(jiān)督車間產(chǎn)品配方與工藝按標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行.
任職條件：
2、良好的溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃決策能力，高度的工作熱情和事業(yè)心;。
3、十年及以上食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，方便面行業(yè)大、中型企業(yè)十年以上調(diào)理(粉醬菜)或者制面產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);熟練運(yùn)用辦公軟件并了解erp系統(tǒng)。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇十二
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品穩(wěn)定性研究及測(cè)試，配合質(zhì)量部完成質(zhì)量體系搭建任務(wù);。
4、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品相關(guān)工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案及保健食品批文申報(bào)等;。
5、及時(shí)完成上級(jí)交代的其它任務(wù)。
6.有五年以上廚師經(jīng)驗(yàn)也可考慮!
任職資格。
1、本科及以上學(xué)歷，食品、藥學(xué)及生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè);。
2、具有3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品，冷凍食品，酒店餐飲食品的優(yōu)先。
3、能熟練應(yīng)用實(shí)驗(yàn)室儀器及設(shè)備，熟悉生產(chǎn)線工藝及設(shè)備;。
4、勤奮好學(xué)、創(chuàng)新思維活躍、做事風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)且具備良好團(tuán)隊(duì)精神，良好溝通協(xié)調(diào)能力等;。
5、能熟練運(yùn)用office等辦公軟件;。
食品研發(fā)報(bào)告書(shū)篇十三
職責(zé)：
1、及時(shí)了解豆制品為主的休閑食品的研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新信息和方向;。
2、根據(jù)市場(chǎng)需求、銷售部門(mén)及客戶反饋，對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行改良;。
3、根據(jù)市場(chǎng)需求制定新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并確保開(kāi)發(fā)項(xiàng)目順利完成;。
3、對(duì)客戶提供的樣品進(jìn)行分析，根據(jù)客戶要求開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品;。
4、配合生產(chǎn)部門(mén)對(duì)現(xiàn)有工藝、品質(zhì)進(jìn)行改進(jìn);。
5、收集最新的食品相關(guān)法律法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，規(guī)避研發(fā)風(fēng)險(xiǎn);任職要求：
3、熟悉豆制品等休閑食品的生產(chǎn)工藝、配方、消費(fèi)者需求等。
4、熟悉國(guó)家食品安全法規(guī)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)要求等，有食品生產(chǎn)檢測(cè)、質(zhì)量控制經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;。
5、工作細(xì)心，溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和責(zé)任心強(qiáng)。