最新違反工作紀(jì)律的感想(通用18篇)

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    人生就像一場馬拉松,只有堅(jiān)持到終點(diǎn)才能享受勝利的喜悅。良好的人際溝通可以幫助我們解決沖突和解散誤會??纯匆韵驴偨Y(jié)范文,或許能給你一些寫作的啟示。
    違反工作紀(jì)律的感想篇一
    您好!
    我是xxx,今天我在工作中違背紀(jì)律,首先我必須承認(rèn)毛病,這不是我的本意,但是這次的毛病還是存在著。我是在工作,我也知道公司不允許這樣的事情產(chǎn)生,我需要端正自己的態(tài)度。上班玩手機(jī)這樣的行動是第1次,我必須要重視起來。工作必定是走向更好的,作為公司的1分子,我應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵照公司的1切規(guī)章制度,工作紀(jì)律是基本常識,我卻掉了鏈子,這肯定不好,我不能由于自己首次犯這個毛病就有了借口,我們公司的制度需要大家自覺遵照。
    事情是這樣的,今天上班期間我拿出了手機(jī)在辦公位上玩了5分鐘,由于我每天的工作自己完成的進(jìn)度比較快,當(dāng)時就看到?jīng)]有人注意我就玩起了手機(jī),雖然那個時候快下班了。特別是今天我沒有太多的工作內(nèi)容,自己在忙完后沒有主動去做第2天的安排,沒有在上班期間自覺的去學(xué)習(xí)研究。這次的事情也是我自己沒有主動自覺,自己做完后就想著不做其他工作的事情了,我在辦公位1直在玩自己的。這是我的工作態(tài)度問題,沒有好好地對待工作,別的同事都在1直忙著工作,意識比我好,是我自己不自覺。
    我不應(yīng)當(dāng)有這么1個舉動,由于當(dāng)時我還在上班時間,這沒有好解釋的。這次的事情我看到了自己對工作的態(tài)度存在很多的不足。
    當(dāng)時的同事也看到了我在玩手機(jī),其實(shí)大家都覺得這樣不好,讓我們這么1個積極的工作環(huán)境遭到了不好的影響,大家不應(yīng)當(dāng)像我這樣。再1個公司的制度是鐵的,我會依照規(guī)定接受處罰。這不是1個負(fù)責(zé)任的員工應(yīng)有的行動,今后我不會再產(chǎn)生這樣的事情了。
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    違反工作紀(jì)律的感想篇二
    尊敬的xxx:
    對不起!6月11日下午,您在百忙當(dāng)中抽出時間到我單位進(jìn)行調(diào)研,檢查指導(dǎo)衛(wèi)生工作,這對我們衛(wèi)生系統(tǒng)來講是非常的榮幸。但在您到我單位各辦公室巡查時居然發(fā)現(xiàn)我局二層機(jī)構(gòu)縣疾控中心傳染病防控科違反工作紀(jì)律的檢討書a醫(yī)師在上班時間上網(wǎng)玩游戲。這件事情,固然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長時間以來我局對衛(wèi)生系統(tǒng)工作紀(jì)律管理不夠到位,部份干部對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必定結(jié)果。
    因此,這次發(fā)生的事使我們不但感到恥辱,更加重要的是慚愧,愧對書記您對我們的關(guān)心和幫助?,F(xiàn)在我縣衛(wèi)生系統(tǒng)中出現(xiàn)上班玩游戲的現(xiàn)象是工作作風(fēng)渙散的重要苗頭,也是我們在作風(fēng)管理上出現(xiàn)松懈的體現(xiàn),假如不是書記您及時發(fā)現(xiàn),而任其泛濫成風(fēng),那末,后果是極其嚴(yán)重的,乃至都沒法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我們也感到榮幸。所以,我們在向書記您作出深進(jìn)檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!
    我縣衛(wèi)生系統(tǒng)出現(xiàn)這樣的事情,我局黨委班子高度重視,當(dāng)天緊急召開局黨委會議,對當(dāng)前我縣衛(wèi)生系統(tǒng)工作作風(fēng)中存在的題目進(jìn)行分析和研究。我局以為,當(dāng)前,我縣衛(wèi)生系統(tǒng)個別單位和工作職員出現(xiàn)庸、懶、散的現(xiàn)象,究其緣由,一是熟悉上不到位。對機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)的重要性和必要性沒有同一到縣委、縣政府的要求上來。二是管理松懈。不能從嚴(yán)帶隊(duì)伍,不敢動真碰硬,對機(jī)關(guān)不良現(xiàn)象視而不見,推不開情面,做老好人,維持表面上的一團(tuán)和氣。三是公仆意識不強(qiáng)。沒有真正建立全心全意為人民服務(wù)的意識,不講組織紀(jì)律,任意放松自我,疲沓拖拉、情趣低俗、玩性較重。這些題目的存在,固然觸及的只是少數(shù)單位和少數(shù)個人,但釀成的影響是不良的。
    (一)工作紀(jì)律情況
    1、檢查各單位一把手和班子成員和一般工作職員是否是存在遲到、早退,在職不在崗,在崗不履職,上班時間有無未履行請假手續(xù)擅自離崗現(xiàn)象等題目。
    2、工作時間是否是存在下棋、打牌、上網(wǎng)聊天、炒股、看電影,玩電腦游戲、干私活等現(xiàn)象。
    3、是否是有領(lǐng)導(dǎo)和工作職員違反規(guī)定在工作日中午飲酒現(xiàn)象。
    4、各單位值班情況及其它影響衛(wèi)生系統(tǒng)形象的情況。
    (二)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)落實(shí)情況
    1、落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)責(zé)任制,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)管理情況。
    2、加強(qiáng)正面教育和反面警示教育情況。
    3、完善行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)制度及執(zhí)行情況。
    4、院務(wù)公然情況。
    5、出院患者回訪情況。
    (三)醫(yī)療機(jī)構(gòu)公道收費(fèi)及貿(mào)易賄賂專項(xiàng)治理情況
    1、公道收費(fèi)情況:重點(diǎn)檢查住院患者醫(yī)療用度一日清單制的落實(shí)情況,是否是做到日清日送;藥品價(jià)格、醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)和高值耗材價(jià)格是否是按要求進(jìn)行公示;是否是存在自立項(xiàng)目收費(fèi)、分解項(xiàng)目收費(fèi)、重復(fù)收費(fèi)、超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)(套用高標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi))、超過規(guī)定價(jià)格售藥等亂收費(fèi)行為。
    2、貿(mào)易賄賂專項(xiàng)治理情況:重點(diǎn)檢查組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),法制、警示教育,長效機(jī)制建設(shè),加強(qiáng)對重點(diǎn)科室的監(jiān)視、管理等情況。
    (四)基層醫(yī)療衛(wèi)生單位藥品集中采購情況
    1、制定采購目錄情況。
    2、有無從其它渠道購進(jìn)情況。
    3、有無按零差價(jià)銷售情況。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),自查自糾。各醫(yī)療衛(wèi)生單位必須重新組織學(xué)習(xí)我局下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生行風(fēng)整頓工作的通知》(b衛(wèi)字〔20xx〕54號)文件精神,同一思想,深進(jìn)熟悉加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊急性。在深進(jìn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,結(jié)合各自工作實(shí)際,對照文件確定的檢查內(nèi)容進(jìn)行自查自糾,深進(jìn)查找本身存在的不足和題目,深進(jìn)剖析思想根源,展開批評與自我批評,逐一進(jìn)行查擺,并構(gòu)成剖析材料,于6月30日前將自查自糾情況報(bào)縣衛(wèi)生局辦公室。
    2、強(qiáng)化督查,狠抓落實(shí)??h衛(wèi)生局派出三個行風(fēng)建設(shè)檢查小組,對全縣衛(wèi)生系統(tǒng)各單位逐漸進(jìn)行檢查。針對檢查中暴露出的題目和薄弱環(huán)節(jié),各單位要認(rèn)真分析緣由,抓好整改,通過整改進(jìn)步,不斷建立和完善加強(qiáng)工作作風(fēng)和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制,杜盡類似題目再次發(fā)生,從而進(jìn)一步轉(zhuǎn)變我局干部工作作風(fēng),嚴(yán)厲工作紀(jì)律,進(jìn)步行政效能。
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    違反工作紀(jì)律的感想篇三
    20xx年3月10日至14日,按照區(qū)委安排,區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個督查組,對全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查,重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退,上班時間不知去向、有事不請假、外出不報(bào)告、無故曠工,上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
    從督查情況來看,自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來,各鎮(zhèn)街、區(qū)級各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求,絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識明顯增強(qiáng),能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,做到不遲到不早退,集中精力干好本職工作,上班時間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?,F(xiàn)通報(bào)如下:
    李xx,中山路街道辦事處教管中心工作人員,上班期間網(wǎng)上玩游戲;
    針對以上問題,相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度,對當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育,責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會議上進(jìn)行深刻檢討。其中,在編國家公職人員在考核中不得評先評優(yōu),臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前,分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。
    各鎮(zhèn)街、區(qū)級各部門要引以為戒,舉一反三,查源治本,立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題,切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角,將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
    一要加強(qiáng)教育,提高認(rèn)識。各級各部門要正確認(rèn)識到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要,是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動扎實(shí)開展的基本要求,是建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要,要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念,增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識,以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
    二要加強(qiáng)檢查,跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委,區(qū)級各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任,不定期對所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查,使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作,嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例,對思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。
    三要標(biāo)本兼治,完善制度。各級各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長期而緊迫的任務(wù),從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題,進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程,嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度,建立工作臺帳備查。要對本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查,對游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理,形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,把問題解決在基層,消除在萌芽狀態(tài)。
    xuexila
    xxxx年xx月xx日
    違反工作紀(jì)律的感想篇四
    違反工作紀(jì)律時,是會受到通報(bào)的,那么你知道關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)該怎么寫嗎?下面本站小編給大家?guī)磉`反工作紀(jì)律的通報(bào)范文,供大家參考!
    事業(yè)部xx廠工(于x年xx月xx日起)至今未到崗上班,也未辦理任何請假手續(xù),現(xiàn)連續(xù)曠工六天以上,嚴(yán)重影響正常生產(chǎn)。
    對此依據(jù)《員工獎懲條例》相關(guān)規(guī)定處理如下:
    1、解除勞動關(guān)系,每人考核500元。
    2、其所做行為及造成的一切后果,均由其本人承擔(dān)。
    x公司。
    x年xx月xx日。
    員工姓名:xx,現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員,20xx年6月16日14時,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時間瀏覽開心網(wǎng)網(wǎng)站,并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無關(guān)之事,嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律。
    為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè),嚴(yán)肅公司規(guī)范,根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當(dāng)月工資扣除)以茲警告。
    希望全體員工能引以為戒,自覺遵守勞動紀(jì)律,嚴(yán)格遵循公司。
    規(guī)章制度。
    堅(jiān)持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
    特此通知。
    信息技術(shù)有限公司。
    各黨工委,區(qū)委各部門,區(qū)直各黨組、黨委(總支):
    近期,區(qū)紀(jì)委組成檢查組,對全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過檢查,多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律,工作效率和為民服務(wù)意識明顯提高,但仍然發(fā)現(xiàn)有個別工作人員無視規(guī)定,心存僥幸,違反工作紀(jì)律。現(xiàn)就個別工作人員違反工作紀(jì)律問題通報(bào)如下。
    1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時間缺崗。
    2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時間缺崗。
    3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗。
    4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗。
    5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗。
    針對上述情況,區(qū)紀(jì)委要求以上單位對相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理,并將處理結(jié)果于7個工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的個別單位個別科室擺放零食和個別干部在辦公室工作時間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
    全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度,弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒,打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問責(zé),重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為,對頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光,嚴(yán)明工作紀(jì)律,不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
    中共xx市zd區(qū)紀(jì)委。
    x年4月27日。
    違反工作紀(jì)律的感想篇五
    違反工作紀(jì)律就會受到相關(guān)部門的通報(bào)批評,那么關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)批評該怎么寫?下面本站小編給大家?guī)磉`反工作紀(jì)律的通報(bào)批評范文,供大家參考!
    各黨工委,區(qū)委各部門,區(qū)直各黨組、黨委(總支):
    近期,區(qū)紀(jì)委組成檢查組,對全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過檢查,多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律,工作效率和為民服務(wù)意識明顯提高,但仍然發(fā)現(xiàn)有個別工作人員無視規(guī)定,心存僥幸,違反工作紀(jì)律?,F(xiàn)就個別工作人員違反工作紀(jì)律問題通報(bào)如下。
    1、王 區(qū)住建局住房辦工作人員工作時間缺崗
    2、李 區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時間缺崗
    3、杜 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗
    4、張 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗
    5、劉 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗
    針對上述情況,區(qū)紀(jì)委要求以上單位對相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理,并將處理結(jié)果于7個工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的個別單位個別科室擺放零食和個別干部在辦公室工作時間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
    全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度,弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒,打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問責(zé),重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為,對頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光,嚴(yán)明工作紀(jì)律,不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
    中共xx市雙臺子區(qū)紀(jì)委
    x年4月27日
    各黨支部:
    20xx年12月30日,機(jī)械20xx-1班郭登龍同學(xué),在《公差與技術(shù)測量基礎(chǔ)》考試中,在課桌上抄寫與考試相關(guān)的內(nèi)容,被監(jiān)考老師及時發(fā)現(xiàn)并制止??荚嚱Y(jié)束后,郭登龍同學(xué)及時找監(jiān)考老師承認(rèn)錯誤并上交書面檢查。
    郭登龍同志作為中共正式黨員,未能起到學(xué)生黨員的先鋒模范作用,其考試違紀(jì)行為在班級、學(xué)院造成了不良影響,嚴(yán)重?fù)p害了學(xué)生黨員在同學(xué)中的形象。
    20xx年1月11日學(xué)院黨政聯(lián)席會經(jīng)研究決定:為嚴(yán)肅考試紀(jì)律,加強(qiáng)考風(fēng)建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用,給予郭登龍同志黨內(nèi)通報(bào)批評處分。郭登龍同志要從思想上進(jìn)行深刻的認(rèn)識和反思,并作自我批評。
    學(xué)院黨總支要求郭登龍所在本07-1黨支部召開民主生活會,會后向?qū)W院黨總支匯報(bào)并提交會議記錄。要求其他黨支部要傳達(dá)到每位黨員。
    學(xué)院黨總支希望廣大黨員同志引以為鑒,充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用。
    機(jī)電與信息工程學(xué)院黨總支
    20xx年1月13日
    唐(學(xué)號:20xx540),我?;瘜W(xué)與化工學(xué)院化學(xué)工程與工藝專業(yè)20xx級(化工應(yīng)20xx-01班)學(xué)生。20xx年3月28日在全國計(jì)算機(jī)等級考試(二級vb語言)考試中, 該生違反考場規(guī)則,在考試時間內(nèi)使用通訊設(shè)備。
    根據(jù)《重慶科技學(xué)院考場規(guī)則》第十一條第八款規(guī)定,該生行為構(gòu)成作弊,其相應(yīng)行政處分隨后做出。
    特此通報(bào)
    xx科技學(xué)院
    教務(wù)處
    20xx年3月28日
    違反工作紀(jì)律的感想篇六
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    今天,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對也不再的決心。
    早在我剛踏進(jìn)這個工作圈子的`時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),全班同事,不要在上班時間。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。然而,正如高爾基說過的那樣-——當(dāng)你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。因?yàn)?,這所有的問題都只能歸結(jié)于我,還未能達(dá)到一個現(xiàn)代勞動者該具有地認(rèn)識問題的水平。
    未能對領(lǐng)導(dǎo)們的辛勤勞作做出回報(bào),我越來越清晰地感覺到我是一個罪人!對于我的事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:
    1、讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心我的安全。本應(yīng)按時出現(xiàn)的我未能按時出現(xiàn),試問怎么不會讓平時十分關(guān)心愛護(hù)每一個領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心。而這樣的擔(dān)心很可能讓領(lǐng)導(dǎo)整天工作分心,造成更為嚴(yán)重的后果。
    2、在同事們中間造成了不良的影響。由于我一個人的疏忽,有可能造成別的同事的效仿,影響集體工作紀(jì)律性,也是對別的同事的父母的不負(fù)責(zé)。
    3、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,違背父母的意愿,實(shí)乃不孝。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。
    深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人如果不是因?yàn)閼猩ⅰ⒋中拇笠狻⒂洃浟λ降?,?jù)上,我決定有如下個人整改措施:
    一、按照領(lǐng)導(dǎo)要求繳納保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己整理,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。
    二、制定工作計(jì)劃,認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以好的業(yè)績來彌補(bǔ)我的過錯三、和同事們加強(qiáng)溝通。保證不再出現(xiàn)上述錯誤請關(guān)心愛護(hù)我的領(lǐng)導(dǎo)同事繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點(diǎn),取得更大的進(jìn)步!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    違反工作紀(jì)律的感想篇七
    你你有沒有見過關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào),知道關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)怎么寫?下面本站小編給大家?guī)韺`反工作紀(jì)律的通報(bào)范文,供大家參考!
    各黨工委,區(qū)委各部門,區(qū)直各黨組、黨委(總支):
    近期,區(qū)紀(jì)委組成檢查組,對全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過檢查,多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律,工作效率和為民服務(wù)意識明顯提高,但仍然發(fā)現(xiàn)有個別工作人員無視規(guī)定,心存僥幸,違反工作紀(jì)律?,F(xiàn)就個別工作人員違反工作紀(jì)律問題通報(bào)如下。
    1、王 區(qū)住建局住房辦工作人員工作時間缺崗
    2、李 區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時間缺崗
    3、杜 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗
    4、張 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗
    5、劉 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗
    針對上述情況,區(qū)紀(jì)委要求以上單位對相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理,并將處理結(jié)果于7個工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的個別單位個別科室擺放零食和個別干部在辦公室工作時間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
    全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度,弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒,打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問責(zé),重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為,對頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光,嚴(yán)明工作紀(jì)律,不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
    中共xx市xx區(qū)紀(jì)委
    x年4月27日
    20xx年3月10日至14日,按照區(qū)委安排,區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個督查組,對全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查,重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退,上班時間不知去向、有事不請假、外出不報(bào)告、無故曠工,上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
    從督查情況來看,自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來,各鎮(zhèn)街、區(qū)級各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求,絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識明顯增強(qiáng),能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,做到不遲到不早退,集中精力干好本職工作,上班時間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況。現(xiàn)通報(bào)如下:
    李,中山路街道辦事處教管中心工作人員,上班期間網(wǎng)上玩游戲;
    針對以上問題,相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度,對當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育,責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會議上進(jìn)行深刻檢討。其中,在編國家公職人員在20xx年度考核中不得評先評優(yōu),臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前,分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。
    各鎮(zhèn)街、區(qū)級各部門要引以為戒,舉一反三,查源治本,立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題,切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角,將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
    一要加強(qiáng)教育,提高認(rèn)識。各級各部門要正確認(rèn)識到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要,是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動扎實(shí)開展的基本要求,是建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要,要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念,增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識,以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
    二要加強(qiáng)檢查,跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委,區(qū)級各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任,不定期對所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查,使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作,嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例,對思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。
    三要標(biāo)本兼治,完善制度。各級各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長期而緊迫的任務(wù),從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題,進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程,嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請銷假等各項(xiàng)
    規(guī)章制度
    ,建立工作臺帳備查。要對本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查,對游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理,形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,把問題解決在基層,消除在萌芽狀態(tài)。
    x年xx月xx日
    為深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,促進(jìn)新區(qū)廣大黨員干部進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。近期,紀(jì)工委(監(jiān)察審計(jì)局)會同新區(qū)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動作風(fēng)督查組對新區(qū)各部門、三鎮(zhèn)、派出所、執(zhí)法局下屬三個大隊(duì)工作作風(fēng)、工作紀(jì)律進(jìn)行了明察暗訪,發(fā)現(xiàn)新區(qū)機(jī)關(guān)綜合服務(wù)中心工作人員馬永林、祝秀逸觀看與工作無關(guān)網(wǎng)頁;西岔鎮(zhèn)派出所戶籍民警白占芳在辦事群眾在場的情況下網(wǎng)上觀看娛樂節(jié)目“非常了得”。馬永林、祝秀逸、白占芳在工作時間上網(wǎng)觀看與工作無關(guān)視頻(網(wǎng)頁),其行為違反了工作紀(jì)律,新區(qū)機(jī)關(guān)綜合服務(wù)中心負(fù)責(zé)人柴學(xué)勇、西岔鎮(zhèn)派出所所長魏永斌疏于管理,負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。根據(jù)《蘭州新區(qū)開展效能風(fēng)暴行動明察暗訪工作實(shí)施方案》(新效辦發(fā)〔20xx〕4號)規(guī)定,紀(jì)工委(監(jiān)察審計(jì)局)建議取消柴學(xué)勇、魏永斌及馬永林、祝秀逸、白占芳本年度評先選優(yōu)資格;已責(zé)成馬永林、祝秀逸、白占芳個人及新區(qū)綜合服務(wù)中心、西岔鎮(zhèn)派出所單位作出了書面檢查,現(xiàn)對柴學(xué)勇、魏永斌及馬永林、祝秀逸、白占芳等五人在新區(qū)范圍予以通報(bào)批評。
    新區(qū)各級各部門和廣大干部職工,一定要以此為戒,吸取教訓(xùn),不斷增強(qiáng)紀(jì)律意識,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),提高履職工作能力,堅(jiān)決杜絕類似問題的再次發(fā)生。一要加強(qiáng)教育,牢固樹立紀(jì)律觀念。各級各部門要嚴(yán)格執(zhí)行中央、省市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)各項(xiàng)規(guī)定,并結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,深入查找“四風(fēng)”問題,對作風(fēng)之弊、行為之垢,來一次大排查、大檢查、大掃除,切實(shí)解決存在的突出問題。二要完善制度,從嚴(yán)加強(qiáng)內(nèi)部管理。各級各部門要結(jié)合實(shí)際,在單位內(nèi)部管理和監(jiān)督制約機(jī)制上查找問題,進(jìn)一步建立完善請銷假、首問責(zé)任制、崗位責(zé)任制等各項(xiàng)制度,規(guī)范單位工作秩序,堅(jiān)決杜絕有令不行、有禁不止的不良作風(fēng),形成以制度管人、管事的長效機(jī)制。三要強(qiáng)化督查,切實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。各單位主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé),在抓好業(yè)務(wù)工作的同時,切實(shí)加強(qiáng)對干部職工的教育管理,對苗頭性、傾向性問題要早發(fā)現(xiàn)、早告誡、早糾正,使本單位干部職工保持良好的精神狀態(tài)和扎實(shí)的工作作風(fēng)。新區(qū)紀(jì)工委將繼續(xù)加大監(jiān)督檢查力度,定期不定期進(jìn)行明察暗訪,對思想不重視、措施不得力、頂風(fēng)違紀(jì)的人和事,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,曝光一起,絕不姑息。
    x年xx月xx日
    違反工作紀(jì)律的感想篇八
    各黨工委,區(qū)委各部門,區(qū)直各黨組、黨委(總支):
    近期,區(qū)紀(jì)委組成檢查組,對全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過檢查,多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律,工作效率和為民服務(wù)意識明顯提高,但仍然發(fā)現(xiàn)有個別工作人員無視規(guī)定,心存僥幸,違反工作紀(jì)律?,F(xiàn)就個別工作人員違反工作紀(jì)律問題通報(bào)如下。
    1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時間缺崗。
    2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時間缺崗。
    3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗。
    4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗。
    5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時間缺崗。
    針對上述情況,區(qū)紀(jì)委要求以上單位對相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理,并將處理結(jié)果于7個工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的個別單位個別科室擺放零食和個別干部在辦公室工作時間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
    全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度,弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒,打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問責(zé),重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為,對頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光,嚴(yán)明工作紀(jì)律,不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
    中共xx市xx區(qū)紀(jì)委。
    x年4月27日。
    違反工作紀(jì)律的感想篇九
    8月15日,區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明,黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時間參與帶彩打牌問題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
    20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多,曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約,在博林福賓館吃午飯,曹友明和樊金先中餐時都喝了白酒。下午2點(diǎn)多,曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個體老板)和劉德海(市國土資源局干部)在博林福8509房間斗地主,樊金先在旁邊觀看。打了約1個多小時,肖柏林上衛(wèi)生間,樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌,賭資由肖柏林提供,被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場查獲,當(dāng)時牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為,嚴(yán)重違反紀(jì)律,錯誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過處分,給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過處分。區(qū)委會研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。
    在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動進(jìn)入整改落實(shí)、建章立制階段,曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,無視紀(jì)律規(guī)定,頂風(fēng)違紀(jì),受到嚴(yán)肅處理,實(shí)屬咎由自取,同時也再一次給我們敲響了警鐘,全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材,汲取教訓(xùn),引以為戒。
    一、充分認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)的長期性和艱巨性。作風(fēng)建設(shè)只有進(jìn)行時,沒有完成時。當(dāng)前,少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過頭論”、“影響論”等錯誤認(rèn)識;少數(shù)干部崗位發(fā)生變化,放松了對自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸,以身試紀(jì)等,這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對作風(fēng)建設(shè)的長期性和艱巨性,我們要始終堅(jiān)持“長、?!倍?,堅(jiān)持長期抓,經(jīng)常抓,持之以恒,一抓到底,形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識,切實(shí)增強(qiáng)對紀(jì)律的敬畏心,真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見”、市委“八簡兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)建設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定,作為無條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理,時刻保持頭腦清醒,做到紀(jì)律面前人人平等,執(zhí)行紀(jì)律沒有例外。
    二、充分認(rèn)識落實(shí)“兩個責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任,紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級黨組織要對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé),將主體責(zé)任牢牢地抓在手上,扛在肩上,切實(shí)管好自己的人,看好自己的門?!耙话咽帧币獛ь^做好表率,堅(jiān)持自重、自省、自警、自律,做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終,以身作則,以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”,在抓好分管工作的同時,切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,做到“兩手抓,兩手硬”。各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任,加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督,區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度,對發(fā)生重大違紀(jì)違法問題的,不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任,還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    三、充分認(rèn)識區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)建設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的,對違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟,對此,廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識,各級黨組織必須緊跟步伐,對準(zhǔn)表,聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長時期的一項(xiàng)重要政治任務(wù),馬虎不得、含糊不得、推拖不得,必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措,切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評之責(zé)、率先垂范之責(zé),到人到崗,見事見效。要提高執(zhí)行力度。樹立“嚴(yán)管是厚愛”思想,對輕微問題要扯袖子、拍肩膀,及時提醒;對明顯問題要對號叫板,當(dāng)面批評,限期整改;對違紀(jì)違規(guī)問題不遮丑、不護(hù)短,堅(jiān)決查處,用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯、不犯錯、不能錯。
    中共黃州區(qū)紀(jì)委。
    黃州區(qū)監(jiān)察局。
    年8月15日。
    違反工作紀(jì)律的感想篇十
    尊敬的王領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我犯的是一個嚴(yán)重的原則性的問題,今天我懷著愧疚和懊悔的心情給寫下這份檢討書向您表示我對上班期間使用qq沒有申請的這種不良行為的深刻認(rèn)識。
    早在我踏上工作崗位之初,領(lǐng)導(dǎo)就已三申五令,一再強(qiáng)調(diào),全體員工不得沒有申請之下在電腦上安裝軟件,但是我還是犯了錯誤。雖然我知道這種行為也是不對的,但是我還是做了。
    閱讀了以上《上班聊qq的檢討書》本站編輯還為您推薦更多。
    違反工作紀(jì)律的感想篇十一
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我是xxx,今天我工作違反紀(jì)律,首先我必須承認(rèn)錯誤,這不是我的本意,但是這次的錯誤還是存在著,我是在工作我也知道公司不允許這樣的情況,不管我是不是本意事情已經(jīng)發(fā)生了,我覺得這需要我端正自己的態(tài)度,上班前玩手機(jī)這樣的行為是我第一次,就是因?yàn)椴皇亲约罕颈疽?,也是第一次我要重視起來,對自己?fù)責(zé),工作必然是走向更好的,作為公司的一份子,我應(yīng)該維護(hù)公司的一切制度,工作紀(jì)律是基本常識,我卻掉了鏈子,這肯定不好,我不能夠因?yàn)樽约菏状畏高@個錯誤就有了借口,我們公司的制度需要大家自覺,這次上班玩手機(jī)肯定是我必須要重視的事情。
    今天上班期間我拿出了手機(jī)在辦公位上玩了五分鐘,事情是這樣的,因?yàn)楣ぷ鞯脑?,我每天的工作自己完成的進(jìn)度比較快,特別是今天我沒有太多的工作,自己在忙完后沒有主動都去準(zhǔn)別第二天的安排,沒有在上班期間自覺得去學(xué)習(xí)沒去鉆研,這次的事情也是我自己沒有主動自覺,我自己做完后就想著不做事情了,我在辦公位一直在玩自己的,上班期間沒有了事情做,這不是真正的沒有事情做,是我們的態(tài)度問題了,沒有好好地對待工作,別的同事都在一直忙著工作,意識形態(tài)比我好,是我自己不自覺。
    就像幾天一樣我在上班期間做完自己工作,本應(yīng)該計(jì)劃一下第二天的事情,但是我卻在觀察有沒有人注意我這里,我起了這么一個想法,我當(dāng)時就看到?jīng)]有人注意我玩起了手機(jī),盡管那個時候快下班了,但是我不應(yīng)該有這么一個舉動,因?yàn)楫?dāng)時我就是在上班,這沒有好解釋的,這次的事情我看到了這么多的不足真的很難受,我在上班期間玩了五分鐘,最后是在您看到了我才停下來,這是第一次讓我這么覺得自己丟光了臉,這是第一次我覺得自己在您面前不可以犯這樣的錯誤,我真的覺得自己很丟人,玩了五分鐘的手機(jī),我當(dāng)時也覺得自己沒有什么不妥,覺得快下班了這樣應(yīng)該沒事沒什么問題,但是這真的錯了。
    上班玩手機(jī),公司當(dāng)時的同事也看到了,其實(shí)大家都覺得這樣不好,讓我們這么一個積極的上班環(huán)境受到了我這樣的影響,我也會為這次的事情做出合理的解釋,重點(diǎn)是我會表明自己的行為錯誤的,大家不應(yīng)該向我這樣,再一個公司的制度是鐵的,我會按照規(guī)定接受處罰,這不是一個負(fù)責(zé)任的職工應(yīng)有行為,我在也不會在上班玩手機(jī)了。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    違反工作紀(jì)律的感想篇十二
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我是,今天我工作違反紀(jì)律,首先我必須承認(rèn)錯誤,這不是我的本意,但是這次的錯誤還是存在著,我是在工作我也知道公司不允許這樣的情況,不管我是不是本意事情已經(jīng)發(fā)生了,我覺得這需要我端正自己的態(tài)度,上班前玩手機(jī)這樣的行為是我第一次,就是因?yàn)椴皇亲约罕颈疽?,也是第一次我要重視起來,對自己?fù)責(zé),工作必然是走向更好的,作為公司的一份子,我應(yīng)該維護(hù)公司的一切制度,工作紀(jì)律是基本常識,我卻掉了鏈子,這肯定不好,我不能夠因?yàn)樽约菏状畏高@個錯誤就有了借口,我們公司的制度需要大家自覺,這次上班玩手機(jī)肯定是我必須要重視的事情。
    今天上班期間我拿出了手機(jī)在辦公位上玩了五分鐘,事情是這樣的,因?yàn)楣ぷ鞯脑颍颐刻斓墓ぷ髯约和瓿傻倪M(jìn)度比較快,特別是今天我沒有太多的工作,自己在忙完后沒有主動都去準(zhǔn)別第二天的安排,沒有在上班期間自覺得去學(xué)習(xí)沒去鉆研,這次的事情也是我自己沒有主動自覺,我自己做完后就想著不做事情了,我在辦公位一直在玩自己的,上班期間沒有了事情做,這不是真正的沒有事情做,是我們的態(tài)度問題了,沒有好好地對待工作,別的同事都在一直忙著工作,意識形態(tài)比我好,是我自己不自覺。
    就像幾天一樣我在上班期間做完自己工作,本應(yīng)該計(jì)劃一下第二天的事情,但是我卻在觀察有沒有人注意我這里,我起了這么一個想法,我當(dāng)時就看到?jīng)]有人注意我玩起了手機(jī),盡管那個時候快下班了,但是我不應(yīng)該有這么一個舉動,因?yàn)楫?dāng)時我就是在上班,這沒有好解釋的。
    這次的事情我看到了我自己有這么多的不足,這真的很難受,我在上班期間玩了五分鐘,最后是在您看到了我才停下來,這是第一次讓我這么覺得自己丟光了臉,這是第一次我覺得自己在您面前不可以犯這樣的錯誤,我真的覺得自己很丟人,玩了五分鐘的手機(jī),我當(dāng)時也覺得自己沒有什么不妥,覺得快下班了這樣應(yīng)該沒事沒什么問題,但是這真的錯了。
    上班玩手機(jī),公司當(dāng)時的同事也看到了,其實(shí)大家都覺得這樣不好,讓我們這么一個積極的上班環(huán)境受到了我這樣的影響,我也會為這次的事情做出合理的解釋,重點(diǎn)是我會表明自己的行為錯誤的,大家不應(yīng)該向我這樣,再一個公司的制度是鐵的,我會按照規(guī)定接受處罰,這不是一個負(fù)責(zé)任的職工應(yīng)有行為,我在也不會在上班玩手機(jī)了。
    檢討人:
    20xx年xx月xx日。
    違反工作紀(jì)律的感想篇十三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    對于自己上班經(jīng)常遲到,首先得認(rèn)識到這是自己的一個態(tài)度問題。在那里,我要說聲對不起。
    認(rèn)真、負(fù)責(zé)和遵守紀(jì)律是每個工作者最基本的工作態(tài)度。可是我最近因?yàn)閭€人私事而連連失職耽誤了工作。上班遲到還曠工,雖然有些客觀因素的存在,例如:公交車誤點(diǎn),路上塞車等等,但主觀原因還是我個人因素:時間觀念不夠強(qiáng),沒能合理安排時間;崗位職責(zé)意識不強(qiáng);工作態(tài)度不夠認(rèn)真;思想不成熟不分事情輕重。
    因?yàn)槲业氖?,耽誤了工作進(jìn)展和影響了工作效率,給各位同事帶來了諸多不便和困擾,真的很對不起!大錯已成我懊悔不已,我唯有對自己進(jìn)行了深刻的檢討,加之同事、領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)溝通讓我加強(qiáng)了工作職責(zé)心,意識到崗位的重要性,端正了工作態(tài)度。如今,我大錯既成,深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的錯誤有以下幾點(diǎn):
    第一,思想覺悟不高,對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實(shí)行起來。
    第二,思想覺悟不高的根本原因是自以為一切都自己能夠控制,而忽視了中國交通目前的現(xiàn)狀,沒有好好關(guān)注中國的國情,以后要養(yǎng)成早看報(bào),晚看新聞的良好習(xí)慣,思想行為上要與黨和方針政策堅(jiān)持相一致!
    有古訓(xùn)曰,事可是三。如果有重來一次的機(jī)會放在我面前,我必須不再遲到。不能待遲到之時再去后悔莫及,人世間最大的痛苦莫過于此!我期望各位領(lǐng)導(dǎo)以及親愛的同事們在今后的生活中監(jiān)督我,多謝!
    檢討人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    違反工作紀(jì)律的感想篇十四
    我們在進(jìn)入公司時,首先被告知的就是要遵守上班作息時間,也是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)美德,可是我作為一個更加需要起到榜樣作用的員工卻沒有把它延續(xù)下來,違反公司紀(jì)律檢討書。就像很多中國青年都不知道有圣誕節(jié),卻隆重的去過圣誕節(jié)一樣。我們都在無知中遺失了紀(jì)律,不明白自己的工作目的……花自飄零水自流,一次停電,自由散漫,領(lǐng)導(dǎo)幾次憂愁,此愁難消在心頭,為我的罪過,特向您檢討。
    首先,我沒有預(yù)見性,愧對領(lǐng)導(dǎo)對我們多次關(guān)于預(yù)見性的教導(dǎo),以為停電便沒有什么事安排;其次,我沒有自制力,遲到后將錯就錯,在錯誤的道路上越走越遠(yuǎn);當(dāng)然,這些客觀原因都不能成為我上班時間曠課的充分理由。主要原因是長期積累的個人無安排和散漫性質(zhì),導(dǎo)致積衣成疾,遂決定在家洗重達(dá)40多斤的衣服(泡水前)。未能參加公司重要工作會議,不僅對不起彭總對我們的安排教導(dǎo),也對不起僵尸對我成長的殷希望,也對不起東哥對我的循循善誘,更對不起我自己的生活理念:生活就是工作,我們卻讓生活干擾了工作。
    使我對接下來安排的工作沒有直接有效的傾聽,影響效率。影響工作效率的事情是絕對不允許的。特別是在中國加入wto世界貿(mào)易組織,我們成功舉辦奧運(yùn)會,上海世界博覽會即將召開,中國經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展;我們公司新買辦公樓,公司人員急速擴(kuò)充,公司業(yè)務(wù)急速擴(kuò)大,世界金融危機(jī)導(dǎo)致行業(yè)競爭激烈的歷史時刻,我卻因?yàn)樽陨淼膽卸?、散漫影響工作效率,是對自己不?fù)責(zé)任,對公司不忠不孝,對彭總不仁不義,對僵尸有愧與心,對東哥冷漠無情……,罪大惡極!?。∏音斞赶壬f過……歌德也說……我們只有認(rèn)真反思,尋找錯誤后面的深刻根源,認(rèn)清問題的本質(zhì),才能給集體和自己一個交待,從而得以進(jìn)步。在寫此檢討之時,我深感自己的無知,后悔之極。最后,麻煩領(lǐng)導(dǎo)及同事費(fèi)時來檢閱本人所做之檢討,交了這份檢討,我正處在領(lǐng)導(dǎo)對我的考驗(yàn)之中,……我現(xiàn)在徹底理解僵尸教育我們的苦口婆心……不遵守紀(jì)律,決不是一件可忽略的小事!由于本人第一次寫檢討且加腦袋愚鈍,雖用整個午休時間和不讓精神休憩外加眼酸……懷著沉重復(fù)雜的心情寫這篇檢討,但還是寫得不好,只怪自己才疏學(xué)淺,不能更好的運(yùn)用我們深厚的漢語言文化,敬請領(lǐng)導(dǎo)諒解。
    為了感謝僵尸的淳淳教導(dǎo),我在此保證如果有一次停電的機(jī)會放在我面前,我盡我之所能克制自己,絕不讓僵尸失望。請領(lǐng)導(dǎo)諒解我這一次的錯誤吧!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    違反工作紀(jì)律的感想篇十五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我是xxx。我在上班的期間沒有準(zhǔn)時的到公司上班,出現(xiàn)上班遲到的現(xiàn)象,是我做的不對,我現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)行了深刻的自己反省和檢討,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我這一回。
    我這次遲到是因?yàn)槲移鸫财鹜淼脑颍瑢?dǎo)致沒有趕上車,到公司的時候已經(jīng)離上班時間過去了半個小時了,我也知道不管什么理由,遲到了就是遲到了,沒有什么可辯解的,是我自己的問題,我要是在前一天晚上能夠早點(diǎn)休息,第二天也就不會不能按時起床了,是我的意識不夠強(qiáng)烈,違反了公司的規(guī)章制度。
    上班遲到的問題時我態(tài)度上的疏忽,明明知道第二天要上班,在前一天晚上不應(yīng)該那么晚休息,應(yīng)該要保證自己充足的休息時間,才能在第二天上班的時候不遲到,有精神的開展一天的工作,我現(xiàn)在是既違反了公司的規(guī)定,還耽誤了自己的工作,也給公司帶好了不好的影響。
    在這一行為上,我也是辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和看重,在我入職的第一天,我就清楚的知道了有關(guān)公司有關(guān)工作相關(guān)的條例,也曾經(jīng)保證過,一定會遵守公司的相關(guān)的規(guī)則,在上班的時候?qū)⑿乃级挤旁诠ぷ魃厦妫J(rèn)真努力的做好自己的分內(nèi)的工作?,F(xiàn)在我卻違反了公司的規(guī)定,雖然只是遲到這一項(xiàng),卻也是自己行為上面出現(xiàn)了錯誤。上次準(zhǔn)時這是對員工最基本的要求了,如果連這個都做不到,那更被說其他的工作了,我已經(jīng)清楚的知道了后果,雖然只是上班遲到,但后面的直指的是自己工作不怎么上心。所以我為我的行為感到很抱歉。
    我現(xiàn)在已經(jīng)知道自己的錯誤了,我會改正的,在之后的工作上,我會更加地上心,上班也決定不會再出現(xiàn)遲到的事情了,我也會端正好自己的工作態(tài)度,嚴(yán)格的要求自己,認(rèn)真的做好自己的本職工作,在工作中努力的提升自己的價(jià)值,讓領(lǐng)導(dǎo)可以看到我的價(jià)值。我也知道這次的事情是自己做錯了,上班遲到不管什么原因,歸根結(jié)底是自己的態(tài)度上出現(xiàn)了問題,之后我會更加注重這方面的習(xí)慣,注意細(xì)節(jié),在之后的工作上更加的上心,積極主動地做好自己的工作,為公司的發(fā)展也能貢獻(xiàn)出自己的一份微薄力量,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我這一回。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    違反工作紀(jì)律的感想篇十六
     尊重的單位經(jīng)理:
     你好,在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢查書,以表白我對本人工作立場不端正、違背公司工作劃定的無比愧疚心境。
     對于我的工作失誤,我感到很大程度上是由于我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與忽視,我沒有很好地遵守公司規(guī)章軌制,沒有對自己工作嚴(yán)格要求,沒有嚴(yán)正實(shí)行自己職責(zé)任務(wù)。
     我的工作失誤違規(guī),也是最令自己覺得肉痛的毛病。
     錯誤的產(chǎn)生,充足地裸露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺,在工作操守上存在嚴(yán)峻怠慢和疏忽。
     我主觀的意識不深入,給我犯下如斯工作埋下了隱患。
     而從發(fā)展的角度上剖析,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的過錯假如不加以矯正,持續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作構(gòu)成很大的不利因素。
     我所有工作的順利發(fā)展都是要樹立在嚴(yán)厲遵照公司的相干政策跟規(guī)定的'條件下。
     而卻在這段時光內(nèi)放松了對自已的請求,不鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規(guī)。
     我這樣的工作失誤違規(guī),對公司的日常業(yè)務(wù)秩序與標(biāo)準(zhǔn)治理造成了必定水平的消極影響。
     在此,我向經(jīng)理同道表現(xiàn)深深地歉意。
     并慎重地向您說一句:十分負(fù)疚,我錯了!
     尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
     我是***,在x月xx號的晚上,我沒有抵擋住麻友的誘惑,而參加了他們的活動,被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。
     首先我要向領(lǐng)導(dǎo)做深刻的檢討。
     辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和期望。
     做了不該做的事情。
     我也深感后悔。
     沒有自己的立場,立場不堅(jiān)定。
     導(dǎo)致了自己的失職。
     其次,我要向領(lǐng)導(dǎo)保證:保證不早退,不遲到,不再犯類似的錯誤,把領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)圓滿完成。
     話講的多了,也沒有實(shí)際的意義,請領(lǐng)導(dǎo)看我的以后表現(xiàn)。
     如果再發(fā)現(xiàn)一回就立刻開除我。
     辭致
     敬禮
     檢討人:***
    違反工作紀(jì)律的感想篇十七
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    我是xx_,在_月xx號的晚上,我沒有抵擋住麻友的誘惑,而參加了他們的活動,被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。
    首先我要向領(lǐng)導(dǎo)做深刻的檢討。辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和期望。做了不該做的事情。我也深感后悔。沒有自己的'立場,立場不堅(jiān)定。導(dǎo)致了自己的失職。
    其次,我要向領(lǐng)導(dǎo)保證:保證不早退,不遲到,不再犯類似的錯誤,把領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)圓滿完成。
    話講的多了,也沒有實(shí)際的意義,請領(lǐng)導(dǎo)看我的以后表現(xiàn)。如果再發(fā)現(xiàn)一回就立刻開除我。
    檢討人:xxx
    xxxx年xx月xx日
    違反工作紀(jì)律的感想篇十八
    x4年3月10日至xx日,按照區(qū)委安排,區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個督查組,對全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查,重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退,上班時間不知去向、有事不請假、外出不報(bào)告、無故曠工,上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
    從督查情況來看,自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來,各鎮(zhèn)街、區(qū)級各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求,絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識明顯增強(qiáng),能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,做到不遲到不早退,集中精力干好本職工作,上班時間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況。現(xiàn)通報(bào)如下:
    ,中山路街道辦事處教管中心工作人員,上班期間網(wǎng)上玩游戲;
    ,南大街街道辦事處文體中心工作人員,上班期間網(wǎng)上聊天;
    ,朱沱鎮(zhèn)城建辦工作人員,上班期間玩電腦游戲;
    ,紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席,上班期間脫崗半天;
    ,五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員,上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;
    ,區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任,上班期間玩qq“斗地主”;
    ,區(qū)科協(xié)調(diào)研員,上班期間脫崗半天;
    ,區(qū)經(jīng)信委臨聘人員,上班時間瀏覽購物網(wǎng)站;
    ,區(qū)審計(jì)局審計(jì)中心臨聘人員,上班期間登錄qq游戲大廳;
    ,區(qū)民政局救助站臨聘人員,上班期間登錄qq游戲大廳;
    ,區(qū)文廣新局實(shí)習(xí)生,上班期間下載手機(jī)游戲軟件;
    ,區(qū)惠通建設(shè)發(fā)展有限公司工作人員,上班期間玩手機(jī)游戲;
    ,區(qū)市政園林局安督科工作人員,上班期間網(wǎng)上斗地主;
    ,區(qū)興永建設(shè)發(fā)展有限公司臨聘人員,上班期間在辦公室打瞌睡。
    針對以上問題,相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度,對當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育,責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會議上進(jìn)行深刻檢討。其中,在編國家公職人員在x4年度考核中不得評先評優(yōu),臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
    各鎮(zhèn)街、區(qū)級各部門要引以為戒,舉一反三,查源治本,立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題,切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角,將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
    一要加強(qiáng)教育,提高認(rèn)識。各級各部門要正確認(rèn)識到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要,是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動扎實(shí)開展的基本要求,是建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要,教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念,增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識,以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
    二要加強(qiáng)檢查,跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委,區(qū)級各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任,不定期對所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查,使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作,嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例,對思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要實(shí)施責(zé)任追究。
    三要標(biāo)本兼治,完善制度。各級各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長期而緊迫的任務(wù),從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題,進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程,嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度,建立工作臺帳備查。要對本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查,對游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理,形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,把問題解決在基層,消除在萌芽狀態(tài)。
    年月日