2023年企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)大全(22篇)

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    總結(jié)可以促進我們的思考和創(chuàng)新能力,為我們的未來發(fā)展指明方向??偨Y(jié)應(yīng)該具有實用性,能夠為接下來的工作和學(xué)習(xí)提供指導(dǎo)和啟示。以下是一些精心收集的總結(jié)實例,其中包含了一些優(yōu)秀的寫作思路和結(jié)構(gòu)安排。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇一
    炒股是老行業(yè)。在華爾街,一百年前流行的是火車股、鋼鐵股,接著流行收音機股、電視機股,今天流行的是電腦股、網(wǎng)絡(luò)股。每種股票的興起都代表了新的行業(yè)和人類文明的進步。在這千變?nèi)f化的股市歷史萬象中,惟一不變的是股票的運動規(guī)律。和百年前甚至更早時期的先輩一樣,現(xiàn)代人有著同樣的貪婪、恐懼和希望,一樣在虧損時不肯割肉,一樣滿足于小利而在股票的牛市中途退席。當年的股市充滿小道消息,今天的股市還是充滿小道消息;當年有公司做假賬,今天也有公司做假帳。
    幾百年來,炒股行的先輩們用他們的經(jīng)驗寫下了一條條的家訓(xùn)——想在這行生存和成 功所必須遵循的原則。這些原則,一百年前適用,今天適用,一百年后一樣適用,因為人性不會改變。
    華爾街一代新人換舊人,每人都希望他的存在能在歷史上留下一筆,各種各樣的格言警句如恒河沙數(shù)。令我驚奇的是,華爾街在近半個世紀已沒有出現(xiàn)新的“家訓(xùn)”。有人出了些新的規(guī)則,仔細讀之,只不過用新文字把老的家訓(xùn)重述而已,換湯不換藥。
    第一節(jié) 華爾街的家訓(xùn)
    要把所有的華爾街家訓(xùn)都寫出來起碼要有兩百頁的篇幅,其中大部分是“為賦新詞強說愁”。我在這里將實踐中證明最為重要的規(guī)矩整理出來。這些規(guī)矩已由我的實際操作證明可以遵循且行為有效,希望讀者們能牢牢記住它們。
    止損,止損,止損!
    我不知道該怎樣強調(diào)這兩字的重要,我也不知還能怎么解釋這兩個字,這是炒股行的最高行為準則。你如果覺得自己實在沒法以比進價更低的價錢賣出手中的股票,那就趕快退出這行吧!你在這行沒有任何生存的機會。最后割一次肉,痛一次,你還能剩幾塊錢替兒子買奶粉。
    分散風(fēng)險
    做這行需要有賭性,但不能做賭徒。如果你在這行玩刺激,手手下大注,夢想快快發(fā)財,那你遲早翻船說再見,而且速度會較你想像快得多。你有十次好運,第十一次好運不見得會落在你頭上。記住:你只能承擔(dān)計算過的風(fēng)險,不要把所有雞蛋放在一個籃子里。把手頭的資本分成五至十份,在你認為至少有1:3的風(fēng)險報酬比率時把其中的一份入市,同時牢記止損的最高生存原則,長期下來,不賺錢都難。新手的錯誤是太急著賺錢,手手都要豪賭,恨不得明天就成為億萬富翁。中國“財不入急門”的古訓(xùn),在這行真可以說是字字璣珠。
    避免買太多股票
    問問自己能記住幾個電話號碼?普通人是100個,你呢?手頭股票太多時,產(chǎn)生的結(jié)果就是注意力分散,失去對單獨股票的感覺。我一直強調(diào),你必須隨時具備股票運動是否正常的感覺,在此基礎(chǔ)上才有可能控制進出場的時機。買一大堆類別不同的股票,恨不得掛牌的股票每只都買一些,是新手的典型錯誤,因為注意力將因此分散。將注意力集中在三至五只最有潛力的股票,隨著經(jīng)驗的增加,逐漸將留意的股票增加到十至十五只。我自己的極限是二十只股票。讀者可以試試自己的極限何在?但在任何情況下,都不要超出自己的極限。
    有疑問的時候,離場!
    這是條很容易明白但很不容易做到的規(guī)則。很多時候,你根本就對股票的走勢失去感覺,你不知它要往上爬還是朝下跌,你也搞不清它處在升勢還是跌勢。此時,你的最佳選擇就是離場!離場不是說不炒股了,而是別碰這只股票。如果手頭有這只股票,賣掉!手頭沒有,別買!我們已經(jīng)明了久賭能贏的技巧在于每次下注,你的獲勝概率必須超過50%,只要你手頭還擁有沒有感覺的股票,表示你還未將賭注從賭臺撤回來。當你不知這只股票的走勢,你的贏面只剩下50%。專業(yè)賭徒?jīng)Q不會在這時把賭注留在臺面上。
    別讓“專業(yè)賭徒”四字嚇壞你,每個生意人其實都是專業(yè)賭徒。你在學(xué)習(xí)成為炒股專家,對自己的要求要高一些。這時出現(xiàn)另一問題。炒過股的朋友都會有這樣的感覺:“當我擁有某只股票的時候,我對它的感覺特別敏銳,股市每天算賬,它讓我打起十二分的精神,如果手中沒擁有這只股票,我對它的注意力就不集中了?!蔽易约河型瑯拥膯栴},我的處理方式就是只留下一點股票,如100股。如果虧了,我就將它當成買藥的錢,權(quán)當我買了貼讓注意力集中的藥。
    忘掉你的入場價
    坦白地講,沒有三五年的功力,交過厚厚的一大疊學(xué)費,要你忘掉進價是做不到的,但你必須明白為什么要這么做。今天你手中擁有的股票,按你的經(jīng)驗,明天都應(yīng)該會升。如果經(jīng)驗告訴你這只股票的運動不對了,明天可能會跌,那你把它留在手中干什么?這和你在什么價位進價有什么關(guān)系?之所以難以忘掉進價,這和人性中喜賺小便宜,決不愿吃小虧的天性有關(guān)。如果這只股票的價位已較你的進價為高,你脫手會很容易,因為你已賺了便宜。若低的話,你須面對“吃虧”的選擇!普通人會找一百個“理由”再懶一會兒。朋友,“再懶一會”的價錢很高的。人很難改變自己的人性,那就試著忘掉進價吧!這樣你就能專注于正確的時間做正確的事。
    別頻繁交易
    我開始專職炒股的時候,每天不買或賣上一次就覺得自己沒完成當天的工作。我以炒股為生,不炒不就是沒事干?這可是我的工作啊!結(jié)果我為此付出了巨額的學(xué)費。
    當經(jīng)驗累積到一定地步,你就會明白股市不是每天都有盈利機會的。你覺得不買不賣就沒事干,缺少刺激,代價是每次出入場的手續(xù)費。除了手續(xù)費之外,每天買賣都帶給你情緒的波動,沖散了冷靜觀察股市的注意力。可以這么說,在你留意跟蹤的股票中,每天都有70%勝算的交易機會是騙人的。頻繁交易常常是因為枯燥無聊。頻繁交易不僅損失手續(xù)費,同時使交易的質(zhì)量降低。
    不要向下攤平
    犯了錯,不是老老實實地認錯,重新開始,抱著僥幸心理,向下攤平,把平均進價降低,希望股票小有反彈就能挽回損失,甚至賺錢。這是常人的想法和做法,在這行則是破產(chǎn)的捷徑。英國的巴林銀行就這樣全了。上海石化在美國掛牌上市,1997年最高曾達到每股45美元。從45跌到35,很低了吧?是不是再補上20xx股?再跌到25美元,你準備怎么辦?還往不往下攤?結(jié)果上海石化一路跌到每股10美元。作為股票投資人,這樣的好戲只要上演一出,你就全部被套牢,等它升回45美元?或許有可能,但這是兩年后還是二十年后才會發(fā)生的事則誰也說不清!如果永遠不回去呢?這樣被燙一次,你將不再有膽量繼續(xù)炒股。假如幸運地市場給你一個解套的機會,你會馬上套現(xiàn)把錢放在米缸里,還是天天摸到錢放心。再見了,又一位交了學(xué)費畢不了業(yè)的學(xué)股人。
    不要向下攤也可用另一種說法:第一次入場后,紙面上沒有利潤的話不要加碼。紙面有利潤了,表示你第一次入場的判斷正確,那么可以擴大戰(zhàn)果,適當加注,否則你第一次入場的判斷正確,那么可以擴大戰(zhàn)果,適當加注,否則即刻止損離場,另尋機會。讀者請靜下心來思考一下為什么,道理其實很簡單。
    也許有人不服氣,我已有十次向下攤平都攤對了,它確是解套良方。我真要羨慕你,你的運氣比我好多了。但你還未告訴我你第十一次、第十五次的結(jié)果!你敢保證它們不會是王安電腦(王安電腦曾是美國第二大電腦公司,現(xiàn)已破產(chǎn))?對炒股老手來講,可以有很多例外。其中之一就是股票在升勢時,任何點都是好的入場點,碰巧你一入場,股票開始正常下調(diào),在下調(diào)結(jié)束回頭的時候,你可以考慮再進點股,就算進價較你第一次進價為低也沒有關(guān)系。這樣做的思想基礎(chǔ)不是為了解套,而是你“知道”股票的升勢還在繼續(xù)。只有將炒股武藝煉到“無招”地步的炒手才可以考慮這么做,沒有三五年的經(jīng)驗?zāi)?。新手們謹請記?。翰灰蛳聰偲?
    別讓利潤變成虧損
    這條規(guī)矩的意思是這樣的:你10元一股進了1000股,現(xiàn)股票升到12元了,在紙面上,你已有20xx元的利潤。這時要定好止損價,價格應(yīng)在10元之上,比如說不10.5元或11元,不要再讓股票跌回9元才止損。你如果炒過股,就會明白當股票從10元升到12元,卻讓它跌回9元,最后割肉止損,其感覺是多么令人懊惱。你會覺得自己太愚蠢了!任何時候你如果有自己蠢的感覺,你一定做錯了什么!把止損點定在11元,賣掉時算算還賺到錢,這和在9元時不得不割肉的感覺肯定是不一樣的。這還牽涉到炒股的第一要務(wù):保本!在任何情況下,盡量保住你的本金。
    有些讀者會問:股價是12元,把止損點定在11.9元,這樣不就能保證賺得更多,數(shù)錢時更開心嗎?說得是不錯,但實際上不能這么做。股票波動一毛錢的時間有時不用兩分鐘,一旦你出場了,股票可能一路沖到15元,你就失去賺大錢的機會了。把止損點定在10.5元或11元,你給股票10%左右的喘息空間,一只正常上升的股票,不會輕易跌10%的。
    跟著股市走,別跟朋友走!
    這條規(guī)矩的簡單解釋就是:別跟朋友買或賣,要按市場情況來買賣。我在交易大廳常常聽到:“你今天進了什么股票?我想跟你進點”。每次聽完我都覺得好笑,因為它總讓我想起三個瞎子在前探路,隨后一列跟著兩位瞎子,三人排成一列。第一位瞎子就不管了,反正大家都看不見。而三位眼睛好的行人往往是排成一行走,你走你的,我走我的,還方便聊天,碰到石頭水溝時大家各自知道怎么避開。他們也有一列走的時候,那時他們走的路一定是最通暢的。
    朋友,下點功夫,研究股票的過動規(guī)律,學(xué)著選擇買點和賣點。想跟朋友買賣不要緊,掂掂他是什么材料。喜歡你跟著的通常本身是瞎子,瞎子喜歡帶路。
    該賣股票的時候,要當機立斷,千萬別遲疑!
    我在1994年11月2日的炒股日記上有這樣一句話:xinc(股票交易符號),股數(shù)2千,進價17.25,升到23.50,沒有在21.50賣出,今跌到16.25,蠢啊蠢!!!痛啊痛!!!
    這是四年前的記錄,我已記不清當時的具體情況,從上面的幾句話,我知道自己新加坡將賣點定在21.50,當股票以23.50跌到21.50的時候,不知什么鬼原因使我遲疑,沒有即時采取行動。在11月2日的時候,股票跌到16.25。我原保證8000美元的利潤,現(xiàn)倒虧20xx美元。我痛呼蠢啊蠢。
    股票波動從來花樣百出,它在跌的時候,總會不時給你個小反彈,給你一線希望,讓你覺得跌勢已開始轉(zhuǎn)頭。股票重新下跌,你原來的希望破滅,準備割肉放棄時,它又來個小反彈,重新把你拴住。開始小小的損失,經(jīng)過幾個這樣的來回,變成了大損失。這就是已學(xué)會“止損”的股友還會虧大錢的原因。
    止損的概念不要只體現(xiàn)在你的本金上,也要包括利在內(nèi)。10元買進1000股,花了10000元的本,升到15,你手頭就有15000元了。別把5000元僅當成紙面利潤,不信的話就把股票賣掉,存入銀行,看看多出的5000元是真錢還是假錢。定好了出場價,當股票跌到這點時,不要幻想,不要期待,不要講理由,即刻賣掉再說。
    別將“股價很低了”當成買的理由,也別將“股價很高了”當成賣的理由!
    我今天手里還有只股票,交易符號是ihni,公司開養(yǎng)老院。五年前它從15美元跌到5美元,我覺得股價很低了,花了5000美元進了1000股?,F(xiàn)在的牌價是0.25美元。我的5000美元只剩下250美元。這只股票我一直沒有止損,當年是“不肯”,今天我用它來提醒自己:“你永遠不知股票會跌到多低!”因為人是很健忘的。
    我發(fā)覺新手們特別喜歡買低價股,來請教我某只股票是否可買的朋友,他們選的股票大多是低價股。這低價是指股票從高價跌下來,如40美元跌到20美元。這樣的想法或許是源自日常生活,衣服從40美元降價到20美元,那一定是偏宜了。把這樣的習(xí)慣引伸到股票,自然而然地找“減價股票”。很不幸,你用選衣服的方法選股票,在這行就死定了。股票從40美元跌到20美元,通常都有它的內(nèi)在原因,你用什么斷定它不會繼續(xù)往下跌呢?英文有句話是這么說的:別試著去接往下掉的刀子,它會把你的手扎得血淋淋的!所謂炒手,最重要的是跟勢,股票從40美元跌到20美元,明顯是跌勢,你不能逆勢而行。當然要是股票從40美元跌到10美元,現(xiàn)在又從10美元升到20美元,那就是兩碼事了。
    一位新手在發(fā)現(xiàn)他買進的股票升了時,會很興奮,也惴惴不安,生怕市場把好不容易借給的利潤又收回去。成日腦海里盤旋的就是“股票是不是升到頂了”,“還是別貪了,快快賣吧”。這里要提醒讀者的就是:別將“股價很高了”當成賣的理由,你永遠不知股票會升多高。只要股票的升勢正常,別離開這只股票。記住前面提到過的華爾街格言:截短虧損,讓利潤奔跑!
    定好計劃,按既定方針辦
    入股時,認清你的風(fēng)險和回報各是什么。若市場未按你預(yù)定的軌道運行時怎樣應(yīng)變?最好寫下應(yīng)變的策略。特別對新手而言,入市幾天后,自己都記不起入股時是怎樣想的。如果你的止損是10%,10元進貨,升到15元,止損點就定在13.50元,沒什么價錢好講的,股票跌到13.50元就說再見。如果你的原計劃是10元入股,15元賣出獲利,那么股票升到15元時就堅決賣出,不要猶豫,雖然我強調(diào)在這行最好不要預(yù)定獲利點,但你如果有這樣的計劃,就照做。股票行的方法實際上沒有什么對或錯,關(guān)鍵是你需要找到適合自己風(fēng)險承受力的方法,且堅決按照這個方法去做。隨著經(jīng)驗的增加,你會不斷改變自己的方法,這就如螺旋一樣,轉(zhuǎn)了一圈,你似乎還在原位,但其實你已經(jīng)高了一層。方法可以修改,也必須隨著經(jīng)驗的積累而修改,重要的是在任何時候,都必須有個方法且用它來指導(dǎo)你的行動。
    新手們最易犯的錯誤之一就是缺少計劃。覺得這只股票跌了很低了或某人說這只股票好就買進。買進后怎么跟蹤就茫無頭緒了。什么情況下止損,什么情況下獲利,一問三不知。你若也是其中一員,趕快學(xué)著定好自己的計劃。股票學(xué)校的學(xué)費是很貴的。
    市場從來不會錯,你自己的想法常常是錯的
    多少次,你拍著腦瓜子叫:“見鬼,無論從什么角度分析,這只股票都沒有理由會跌的,它很快就會反彈?!蔽遗笥褋韱柟善?都會一條條列出他們的分析,最后認定這只股票升到頂了,那只股票跌到底了。我無法證明其對錯,通常我只建議你若想買那就買吧,但若股票又跌了10%,即刻脫手。如果你想賣,那就賣吧,反正不賣你也睡不著。
    華爾街很多著名的專家,在這條上都翻了跟斗。人一旦出了點名,名聲就重于一切,他們認為股票要升,不升怎么辦?結(jié)論自然是市場錯了,市場還未體驗到這只股票的價值。結(jié)果是專家們一個個從寶座上跌下來。這樣的故事非常之多。越聰明的人,越容易自以為是。他們在生活中的決定通常正確的居多,有些是開始不對勁,但最終證明他們正確。但在股票行,或許最終他們確實是正確的,但在市場證明之前,他們可以早已剃光頭回家了。不要自以為是,不要有虛榮心,按市場給你的信息來決定行動計劃,一有不對即刻認錯,這才是股市的長存之道。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇二
    上半年開始考慮要寶寶,本來準備在9月懷上,下一年6月出生,比較符合大自然動物生產(chǎn)的規(guī)律:初夏時分,天氣適宜,不容易感冒,而且接下來的夏天衣服不用準備那么多,光著屁股也能活下去。同時考慮到以后上學(xué)的問題,9月以前出生的占優(yōu)勢。
    于是從08年3月開始每月記錄自己的例假周期(平均28天,很準),每天除了服用符合維生素外,增加了ve(增加生殖系統(tǒng)活力),讓老公一起服用。同時讓老公從08年5月開始戒酒(他以前抽煙,后來自覺戒了),8月份開始不避孕,失敗了2個月以后,終于在第3個月懷上了,現(xiàn)在將經(jīng)歷和心得紀錄如下。
    8月–第一個備孕月份:驕兵必敗。
    可能大多數(shù)人在第一個月備孕的時候都和我一樣,覺得肯定一次成功,因為以前有過意外懷孕又拿掉的經(jīng)歷。所以第一個月只是測量了基礎(chǔ)體溫(后來發(fā)現(xiàn)并不準確,遂沒有繼續(xù)用,文章末尾會單獨列一個基礎(chǔ)體溫的概念,測量方法及為什么基礎(chǔ)體溫不準和不建議采用的專欄,感興趣的可以去看),28天的時候,例假沒有按時到來,當時還竊喜,過了4天,紅軍殺到,于是人變得很失望。
    這里有個有趣的現(xiàn)象:女人的情緒和狀態(tài)會影響生理反應(yīng),比如我只是在紀錄例假沒有準備懷孕的時候,每個月的周期都非常準確。但是一旦開始不避孕了,開始準備要小孩的時候,例假會延長幾天,延長的原因是排卵日延期了。因為排卵日以后的第14天,如果沒有懷上的話,就會來例假(黃體的存活時間是14天,一天不多,一天不少)。
    年9月–第二個備孕月份:備戰(zhàn)備荒。
    本來一直都很自信的我,第一個月備孕沒有成功,打擊不小。雖然老公覺得沒有什么,而且鼓勵我說,這樣我們還有時間去打羽毛球啦。我自己的心理壓力還是不小–都是自己給自己的。開始錯誤地“反省”自己,于是配置了一大堆東西,備戰(zhàn)備荒。
    配置一:孕婦奶粉。
    去超市買了一桶很貴的進口孕婦奶粉,每天都喝,象跟誰有仇似的。一個月下來體重增加了不少,人也胖了,不少見到的人都以為我懷孕了,結(jié)果沒有,弄得人家(指我)很沒面子。
    誤區(qū)解釋:孕婦奶粉是懷孕以后喝的,提供了大量的熱量,維生素和營養(yǎng)物質(zhì)。對于準備懷孕的人來講,多吃蔬菜,控制體重,心情愉快放松,才是最有效的催化劑。有些肥胖的女孩減肥以后才能懷上。
    配置二:排卵試紙。
    看到網(wǎng)站上說排卵試紙有用,于是買了20元5片的排卵試紙2盒,例假開始日以后的第10天開始測試,在強陽的當天以及隔天都坐了功課,還用枕頭墊了有半個小時。
    結(jié)果例假又推遲了4天到來,讓人很是郁悶。
    2008年10月–第三個月:吃黑豆,廣種薄收,心情放松。
    經(jīng)過2個月的努力,自己一下子變得不自信了,開始懷疑是不是因為自己過了30(已經(jīng)32歲了),作為女性的機能下降,不容易受孕了。一度想去醫(yī)院做個孕前檢查,同時,和我一起準備懷孕的同學(xué)已經(jīng)去醫(yī)院檢查了,她查出來是高泌乳。我自己從網(wǎng)站上看到一些黃體功能不足的信息,“深信”自己黃體功能也不足,所以“即使受孕了也不能養(yǎng)活受精卵,不能讓它順利著床”。
    正在猶豫是否也應(yīng)該去做個全面的孕前檢查,這個時候爸爸的一個電話給了我很大信心。爸爸懂醫(yī),聽了我的話以后不建議我去做那些浪費錢的孕前檢查,只要周期正常,周期內(nèi)沒有明顯疼痛(疼痛厲害的可能是子宮內(nèi)膜異位),一般沒有什么問題。如果超過1年還沒有懷上,那可以去檢查;我現(xiàn)在才2個月,著什么急啊。還有,一般懷不上的都是跟遺傳有關(guān),比如家族里面就有些不健康的人,我們的家族都很健康啊,dna相當好的,根本不用擔(dān)心!
    聽了他的一席話,我頓感信心倍增,也不管他是不是信心過頭,還是鼓勵我,我都覺得很受用。于是就沒有去做孕前檢查---如果要檢查的話,需要早上7點不到就去華西醫(yī)院排號,掛的號還是下一周的,太麻煩了!
    同時,我加入了育兒網(wǎng)準備懷孕的論壇,里面的知識也很有用。我知道了黃體不足可吃黑豆,而且吃黑豆還可以增加子宮厚度,讓受精卵順利著床。
    于是第3個月例假結(jié)束后開始,每天早上煮47顆黑豆吃。(超市買的,晚上數(shù)好個數(shù),泡好)為什么是47顆呢?-因為正好10克。
    同時,還看到一個受孕的技巧,就是在例假結(jié)束后的第10日,12日,14日隔天做功課,因為精子可以存活3天,這樣可以保證在排卵期一直都有精子在等卵子。老公從網(wǎng)上也學(xué)習(xí)到這個技巧,并且分別在第8日和第16日還補了課,他說要能達到薄種廣收的效果。
    在這個月初,還接到公司獎勵優(yōu)秀員工下月初港澳5日游的邀請,很是高興。于是重心放在如何玩,如何買東西上,對懷孕沒有放在心上。成天都很高興,沒想到居然成功了!
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇三
    備孕的時候,我們一定要養(yǎng)好身體、找好時機,這樣才能增加我們備孕成功的幾率,同時學(xué)習(xí)成功備孕的過來人的有效備孕方法,做好了準備,“好孕”自然來。
    1、身體一定要好。
    (1)吃。能吃就盡量多吃,不管是否長膘,但基本不吃油炸食物和寒性食物,比如白蘿卜。同樣水果基本不吃寒性水果,比如西瓜、香瓜。
    (3)鍛煉。選擇什么樣的鍛煉方式不重要,重要的`是要適合自己。建議是盡量選擇舒緩、輕松的運動方式,可以散步、練瑜伽,不提倡劇烈運動,比如打羽毛球、游泳。
    2、生理規(guī)律一定要掌握。
    (1)月經(jīng)準備一個小本子,記錄下每個月月經(jīng)的來潮日期、天數(shù),經(jīng)血的顏色、份量,兩次月經(jīng)的間隔時間,有沒有痛經(jīng),有沒有腰酸背痛,有沒有便秘或拉肚子等等的情況,能夠詳細就盡量詳細。月經(jīng)不調(diào)的女生,尤其要做足這項工作。日期最好用農(nóng)歷來記。如果月經(jīng)周期比較規(guī)律的話,看農(nóng)歷日期就特別準,基本不會有大幅度提前或推后的情況。比如,農(nóng)歷五月初三(5.26)來的月經(jīng),按周期30天來推算,應(yīng)該是農(nóng)歷六月初三(6.25)會來。有些人,如果實在想偷懶,那至少得把月經(jīng)來潮日期、天數(shù)、間隔時間記錄下來。
    (2)排卵日。
    基礎(chǔ)體溫只能作為一個參考指標,不能只憑這個指標來判斷排卵情況,應(yīng)該用宮頸粘液法周期推算、排卵試紙測試、測基礎(chǔ)體溫幾種方法結(jié)合起來判斷。想要寶寶,就必須知道自己的排卵期,最好還能夠測算出排卵日,然后集中在排卵日的前2天和后1天aa,懷上寶寶的幾率就比較大。
    測算排卵日的方法有很多種,借助于排卵試紙測算會更準確些。排卵期內(nèi)每天測一次,或者在排卵日前后幾天每天測一次。測到雙杠的那幾天,就安排aa,有效提高命中率。
    基礎(chǔ)體溫(basalbodytemperature,bbt)又稱靜息體溫,是指婦女經(jīng)過6-8小時的睡眠以后,比如在早晨從熟睡中醒來,體溫尚未受到運動飲食或情緒變化影響時所測出的體溫?;A(chǔ)體溫通常是人體一晝夜中的最低體溫。正常育齡婦女的基礎(chǔ)體溫與月經(jīng)周期一樣,呈周期性變化,這種體溫變化與排卵有關(guān)。
    監(jiān)測排卵日總結(jié),適時安排性生活,在排卵期隔天性生活懷孕的機率較大。
    3、心情一定要放松。
    心情很重要,越著急,越想著懷上,就越不容易成功。千萬別把它當回事兒,不過就是一種自然規(guī)律,多少人都過來了。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇四
     炒股是老行業(yè)。
     在華爾街,一百年前流行的是火車股、鋼鐵股,接著流行收音機股、電視機股,今天流行的是電腦股、網(wǎng)絡(luò)股。
     每種股票的興起都代表了新的行業(yè)和人類文明的進步。
     在這千變?nèi)f化的股市歷史萬象中,惟一不變的是股票的運動規(guī)律。
     和百年前甚至更早時期的先輩一樣,現(xiàn)代人有著同樣的貪婪、恐懼和希望,一樣在虧損時不肯割肉,一樣滿足于小利而在股票的牛市中途退席。
     當年的股市充滿小道消息,今天的股市還是充滿小道消息;當年有公司做假,今天也有公司做假帳。
     幾百年來,炒股行的先輩們用他們的經(jīng)驗寫下了一條條的家訓(xùn)——想在這行生存和成 功所必須遵循的原則。
     這些原則,一百年前適用,今天適用,一百年后一樣適用,因為人性不會改變。
     華爾街一代新人換舊人,每人都希望他的存在能在歷史上留下一筆,各種各樣的格言警句如恒河沙數(shù)。
     令我驚奇的是,華爾街在近半個世紀已沒有出現(xiàn)新的“家訓(xùn)”。
     有人出了些新的規(guī)則,仔細讀之,只不過用新文字把老的家訓(xùn)重述而已,換湯不換藥。
     第一節(jié) 華爾街的家訓(xùn)
     要把所有的華爾街家訓(xùn)都寫出來起碼要有兩百頁的篇幅,其中大部分是“為賦新詞強說愁”。
     我在這里將實踐中證明最為重要的規(guī)矩整理出來。
     這些規(guī)矩已由我的實際操作證明可以遵循且行為有效,希望讀者們能牢牢記住它們。
     止損,止損,止損!
     我不知道該怎樣強調(diào)這兩字的重要,我也不知還能怎么解釋這兩個字,這是炒股行的最高行為準則。
     你如果覺得自己實在沒法以比進價更低的價錢賣出手中的股票,那就趕快退出這行吧!你在這行沒有任何生存的機會。
     最后割一次肉,痛一次,你還能剩幾塊錢替兒子買奶粉。
     分散風(fēng)險
     做這行需要有賭性,但不能做賭徒。
     如果你在這行玩刺激,手手下大注,夢想快快發(fā)財,那你遲早翻船說再見,而且速度會較你想像快得多。
     你有十次好運,第十一次好運不見得會落在你頭上。
     記住:你只能承擔(dān)計算過的風(fēng)險,不要把所有雞蛋放在一個籃子里。
     把手頭的資本分成五至十份,在你認為至少有1:3的風(fēng)險報酬比率時把其中的一份入市,同時牢記止損的最高生存原則,長期下來,不賺錢都難。
     新手的錯誤是太急著賺錢,手手都要豪賭,恨不得明天就成為億萬富翁。
     中國“財不入急門”的古訓(xùn),在這行真可以說是字字璣珠。
     避免買太多股票
     問問自己能記住幾個電話號碼?普通人是100個,你呢?手頭股票太多時,產(chǎn)生的結(jié)果就是注意力分散,失去對單獨股票的感覺。
     我一直強調(diào),你必須隨時具備股票運動是否正常的感覺,在此基礎(chǔ)上才有可能控制進出場的時機。
     買一大堆類別不同的股票,恨不得掛牌的股票每只都買一些,是新手的典型錯誤,因為注意力將因此分散。
     將注意力集中在三至五只最有潛力的股票,隨著經(jīng)驗的增加,逐漸將留意的股票增加到十至十五只。
     我自己的極限是二十只股票。
     讀者可以試試自己的極限何在?但在任何情況下,都不要超出自己的極限。
     有疑問的時候,離場!
     這是條很容易明白但很不容易做到的規(guī)則。
     很多時候,你根本就對股票的走勢失去感覺,你不知它要往上爬還是朝下跌,你也搞不清它處在升勢還是跌勢。
     此時,你的最佳選擇就是離場!離場不是說不炒股了,而是別碰這只股票。
     如果手頭有這只股票,賣掉!手頭沒有,別買!我們已經(jīng)明了久賭能贏的技巧在于每次下注,你的獲勝概率必須超過50%,只要你手頭還擁有沒有感覺的股票,表示你還未將賭注從賭臺撤回來。
     當你不知這只股票的走勢,你的贏面只剩下50%。
     專業(yè)賭徒?jīng)Q不會在這時把賭注留在臺面上。
     別讓“專業(yè)賭徒”四字嚇壞你,每個生意人其實都是專業(yè)賭徒。
     你在學(xué)習(xí)成為炒股專家,對自己的要求要高一些。
     這時出現(xiàn)另一問題。
     炒過股的朋友都會有這樣的感覺:“當我擁有某只股票的時候,我對它的感覺特別敏銳,股市每天算賬,它讓我打起十二分的精神,如果手中沒擁有這只股票,我對它的注意力就不集中了。
     ”我自己有同樣的問題,我的處理方式就是只留下一點股票,如100股。
     如果虧了,我就將它當成買藥的錢,權(quán)當我買了貼讓注意力集中的藥。
     忘掉你的入場價
     坦白地講,沒有三五年的功力,交過厚厚的一大疊學(xué)費,要你忘掉進價是做不到的,但你必須明白為什么要這么做。
     今天你手中擁有的股票,按你的經(jīng)驗,明天都應(yīng)該會升。
     如果經(jīng)驗告訴你這只股票的運動不對了,明天可能會跌,那你把它留在手中干什么?這和你在什么價位進價有什么關(guān)系?之所以難以忘掉進價,這和人性中喜賺小便宜,決不愿吃小虧的天性有關(guān)。
     如果這只股票的價位已較你的進價為高,你脫手會很容易,因為你已賺了便宜。
     若低的話,你須面對“吃虧”的選擇!普通人會找一百個“理由”再懶一會兒。
     朋友,“再懶一會”的價錢很高的。
     人很難改變自己的人性,那就試著忘掉進價吧!這樣你就能專注于正確的時間做正確的事。
     別頻繁交易
     我開始專職炒股的時候,每天不買或賣上一次就覺得自己沒完成當天的工作。
     我以炒股為生,不炒不就是沒事干?這可是我的工作啊!結(jié)果我為此付出了巨額的學(xué)費。
     當經(jīng)驗累積到一定地步,你就會明白股市不是每天都有盈利機會的。
     你覺得不買不賣就沒事干,缺少刺激,代價是每次出入場的手續(xù)費。
     除了手續(xù)費之外,每天買賣都帶給你情緒的波動,沖散了冷靜觀察股市的注意力。
     可以這么說,在你留意跟蹤的股票中,每天都有70%勝算的交易機會是騙人的。
     頻繁交易常常是因為枯燥無聊。
     頻繁交易不僅損失手續(xù)費,同時使交易的質(zhì)量降低。
     不要向下攤平
     犯了錯,不是老老實實地認錯,重新開始,抱著僥幸心理,向下攤平,把平均進價降低,希望股票小有反彈就能挽回損失,甚至賺錢。
     這是常人的想法和做法,在這行則是破產(chǎn)的捷徑。
     英國的巴林銀行就這樣全了。
     上海石化在美國掛牌上市,1997年最高曾達到每股45美元。
     從45跌到35,很低了吧?是不是再補上2000股?再跌到25美元,你準備怎么辦?還往不往下攤?結(jié)果上海石化一路跌到每股10美元。
     作為股票投資人,這樣的好戲只要上演一出,你就全部被套牢,等它升回45美元?或許有可能,但這是兩年后還是二十年后才會發(fā)生的事則誰也說不清!如果永遠不回去呢?這樣被燙一次,你將不再有膽量繼續(xù)炒股。
     假如幸運地市場給你一個解套的機會,你會馬上套現(xiàn)把錢放在米缸里,還是天天摸到錢放心。
     再見了,又一位交了學(xué)費畢不了業(yè)的學(xué)股人。
     不要向下攤也可用另一種說法:第一次入場后,紙面上沒有利潤的話不要加碼。
     紙面有利潤了,表示你第一次入場的判斷正確,那么可以擴大戰(zhàn)果,適當加注,否則你第一次入場的判斷正確,那么可以擴大戰(zhàn)果,適當加注,否則即刻止損離場,另尋機會。
     讀者請靜下心來思考一下為什么,道理其實很簡單。
     也許有人不服氣,我已有十次向下攤平都攤對了,它確是解套良方。
     我真要羨慕你,你的運氣比我好多了。
     但你還未告訴我你第十一次、第十五次的結(jié)果!你敢保證它們不會是王安電腦(王安電腦曾是美國第二大電腦公司,現(xiàn)已破產(chǎn))?對炒股老手來講,可以有很多例外。
     其中之一就是股票在升勢時,任何點都是好的入場點,碰巧你一入場,股票開始正常下調(diào),在下調(diào)結(jié)束回頭的時候,你可以考慮再進點股,就算進價較你第一次進價為低也沒有關(guān)系。
     這樣做的思想基礎(chǔ)不是為了解套,而是你“知道”股票的升勢還在繼續(xù)。
     只有將炒股武藝煉到“無招”地步的炒手才可以考慮這么做,沒有三五年的經(jīng)驗?zāi)劇?BR>     新手們謹請記?。翰灰蛳聰偲?
     別讓利潤變成虧損
     這條規(guī)矩的意思是這樣的:你10元一股進了1000股,現(xiàn)股票升到12元了,在紙面上,你已有2000元的利潤。
     這時要定好止損價,價格應(yīng)在10元之上,比如說不10.5元或11元,不要再讓股票跌回9元才止損。
     你如果炒過股,就會明白當股票從10元升到12元,卻讓它跌回9元,最后割肉止損,其感覺是多么令人懊惱。
     你會覺得自己太愚蠢了!任何時候你如果有自己蠢的感覺,你一定做錯了什么!把止損點定在11元,賣掉時算算還賺到錢,這和在9元時不得不割肉的感覺肯定是不一樣的。
     這還牽涉到炒股的第一要務(wù):保本!在任何情況下,盡量保住你的本金。
     有些讀者會問:股價是12元,把止損點定在11.9元,這樣不就能保證賺得更多,數(shù)錢時更開心嗎?說得是不錯,但實際上不能這么做。
     股票波動一毛錢的時間有時不用兩分鐘,一旦你出場了,股票可能一路沖到15元,你就失去賺大錢的機會了。
     把止損點定在10.5元或11元,你給股票10%左右的喘息空間,一只正常上升的股票,不會輕易跌10%的。
     跟著股市走,別跟朋友走!
     這條規(guī)矩的簡單解釋就是:別跟朋友買或賣,要按市場情況來買賣。
     我在交易大廳常常聽到:“你今天進了什么股票?我想跟你進點”。
     每次聽完我都覺得好笑,因為它總讓我想起三個瞎子在前探路,隨后一列跟著兩位瞎子,三人排成一列。
     第一位瞎子就不管了,反正大家都看不見。
     而三位眼睛好的行人往往是排成一行走,你走你的,我走我的,還方便聊天,碰到石頭水溝時大家各自知道怎么避開。
     他們也有一列走的時候,那時他們走的路一定是最通暢的。
     一位真正懂炒股的人通常不愿別人跟著買,因為你可以跟我買,但我要賣的時候你不知道,結(jié)果可能害了你。
     如果賣股票時還要記著通知你,心理負擔(dān)多大。
     虧的話怎么辦?
     朋友,下點功夫,研究股票的過動規(guī)律,學(xué)著選擇買點和賣點。
     想跟朋友買賣不要緊,掂掂他是什么材料。
     喜歡你跟著的通常本身是瞎子,瞎子喜歡帶路。
     該賣股票的時候,要當機立斷,千萬別遲疑!
     我在1994年11月2日的炒股日記上有這樣一句話:xinc(股票交易符號),股數(shù)2千,進價17.25,升到23.50,沒有在21.50賣出,今跌到16.25,蠢啊蠢!!!痛啊痛!!!
     這是四年前的記錄,我已記不清當時的具體情況,從上面的幾句話,我知道自己新加坡將賣點定在21.50,當股票以23.50跌到21.50的時候,不知什么鬼原因使我遲疑,沒有即時采取行動。
     在11月2日的時候,股票跌到16.25。
     我原保證8000美元的利潤,現(xiàn)倒虧2000美元。
     我痛呼蠢啊蠢。
     股票波動從來花樣百出,它在跌的時候,總會不時給你個小反彈,給你一線希望,讓你覺得跌勢已開始轉(zhuǎn)頭。
     股票重新下跌,你原來的希望破滅,準備割肉放棄時,它又來個小反彈,重新把你拴住。
     開始小小的損失,經(jīng)過幾個這樣的來回,變成了大損失。
     這就是已學(xué)會“止損”的股友還會虧大錢的原因。
     止損的概念不要只體現(xiàn)在你的本金上,也要包括利在內(nèi)。
     10元買進1000股,花了10000元的本,升到15,你手頭就有15000元了。
     別把5000元僅當成紙面利潤,不信的話就把股票賣掉,存入銀行,看看多出的5000元是真錢還是假錢。
     定好了出場價,當股票跌到這點時,不要幻想,不要期待,不要講理由,即刻賣掉再說。
     別將“股價很低了”當成買的理由,也別將“股價很高了”當成賣的理由!
     我今天手里還有只股票,交易符號是ihni,公司開養(yǎng)老院。
     五年前它從15美元跌到5美元,我覺得股價很低了,花了5000美元進了1000股。
     現(xiàn)在的牌價是0.25美元。
     我的5000美元只剩下250美元。
     這只股票我一直沒有止損,當年是“不肯”,今天我用它來提醒自己:“你永遠不知股票會跌到多低!”因為人是很健忘的。
     我發(fā)覺新手們特別喜歡買低價股,來請教我某只股票是否可買的朋友,他們選的股票大多是低價股。
     這低價是指股票從高價跌下來,如40美元跌到20美元。
     這樣的想法或許是源自日常生活,衣服從40美元降價到20美元,那一定是偏宜了。
     把這樣的習(xí)慣引伸到股票,自然而然地找“減價股票”。
     很不幸,你用選衣服的方法選股票,在這行就死定了。
     股票從40美元跌到20美元,通常都有它的內(nèi)在原因,你用什么斷定它不會繼續(xù)往下跌呢?英文有句話是這么說的:別試著去接往下掉的刀子,它會把你的手扎得血淋淋的!所謂炒手,最重要的是跟勢,股票從40美元跌到20美元,明顯是跌勢,你不能逆勢而行。
     當然要是股票從40美元跌到10美元,現(xiàn)在又從10美元升到20美元,那就是兩碼事了。
     一位新手在發(fā)現(xiàn)他買進的股票升了時,會很興奮,也惴惴不安,生怕市場把好不容易借給的利潤又收回去。
     成日腦海里盤旋的就是“股票是不是升到頂了”,“還是別貪了,快快賣吧”。
     這里要提醒讀者的就是:別將“股價很高了”當成賣的理由,你永遠不知股票會升多高。
     只要股票的升勢正常,別離開這只股票。
     記住前面提到過的華爾街格言:截短虧損,讓利潤奔跑!
     定好計劃,按既定方針辦
     入股時,認清你的風(fēng)險和回報各是什么。
     若市場未按你預(yù)定的軌道運行時怎樣應(yīng)變?最好寫下應(yīng)變的策略。
     特別對新手而言,入市幾天后,自己都記不起入股時是怎樣想的。
     如果你的止損是10%,10元進貨,升到15元,止損點就定在13.50元,沒什么價錢好講的,股票跌到13.50元就說再見。
     如果你的原計劃是10元入股,15元賣出獲利,那么股票升到15元時就堅決賣出,不要猶豫,雖然我強調(diào)在這行最好不要預(yù)定獲利點,但你如果有這樣的計劃,就照做。
     股票行的方法實際上沒有什么對或錯,關(guān)鍵是你需要找到適合自己風(fēng)險承受力的方法,且堅決按照這個方法去做。
     隨著經(jīng)驗的增加,你會不斷改變自己的方法,這就如螺旋一樣,轉(zhuǎn)了一圈,你似乎還在原位,但其實你已經(jīng)高了一層。
     方法可以修改,也必須隨著經(jīng)驗的積累而修改,重要的是在任何時候,都必須有個方法且用它來指導(dǎo)你的行動。
     新手們最易犯的錯誤之一就是缺少計劃。
     覺得這只股票跌了很低了或某人說這只股票好就買進。
     買進后怎么跟蹤就茫無頭緒了。
     什么情況下止損,什么情況下獲利,一問三不知。
     你若也是其中一員,趕快學(xué)著定好自己的計劃。
     股票學(xué)校的學(xué)費是很貴的。
     市場從來不會錯,你自己的想法常常是錯的
     多少次,你拍著腦瓜子叫:“見鬼,無論從什么角度分析,這只股票都沒有理由會跌的,它很快就會反彈。
     ”我朋友來問股票,都會一條條列出他們的分析,最后認定這只股票升到頂了,那只股票跌到底了。
     我無法證明其對錯,通常我只建議你若想買那就買吧,但若股票又跌了10%,即刻脫手。
     如果你想賣,那就賣吧,反正不賣你也睡不著。
     華爾街很多著名的專家,在這條上都翻了跟斗。
     人一旦出了點名,名聲就重于一切,他們認為股票要升,不升怎么辦?結(jié)論自然是市場錯了,市場還未體驗到這只股票的價值。
     結(jié)果是專家們一個個從寶座上跌下來。
     這樣的故事非常之多。
     越聰明的人,越容易自以為是。
     他們在生活中的決定通常正確的居多,有些是開始不對勁,但最終證明他們正確。
     但在股票行,或許最終他們確實是正確的,但在市場證明之前,他們可以早已剃光頭回家了。
     不要自以為是,不要有虛榮心,按市場給你的信息來決定行動計劃,一有不對即刻認錯,這才是股市的長存之道。
     在我學(xué)股的歷程中,我最希望的是知道我已經(jīng)學(xué)到什么地步。
     當我達到什么地步的時候,才可以認為已經(jīng)畢業(yè)。
     當然,畢業(yè)并不表示已成為專家,但起碼它表示我已擁有足夠的知識在這行生存。
     就數(shù)學(xué)而言,小學(xué)的內(nèi)容從加減開始,中學(xué)的數(shù)學(xué)包括幾何代數(shù)。
     你很清楚你的數(shù)學(xué)知識已經(jīng)達到了幾年級的水平。
     學(xué)股有沒有這樣的級別之分呢?答案是”有”。
     我在這里就以自己的學(xué)股歷程談?wù)剬W(xué)股經(jīng)過的階段,你可以參照我的描述,估計一下自己現(xiàn)在處于什么階段。
     這些階段的劃分并不嚴格,很多時是互相交錯的。
     如果人性共通的話,我學(xué)股的歷程應(yīng)該和你十分相似。
     蠻干階段
     第一階段可以稱蠻干階段。
     這段的特點是自己沒有什么主意,買時不知為何買股票,賣時也不知為何賣。
     買賣的決定完全由他人或自己的一時沖動所左右。
     比如某某股評家推薦買這只股票,他認為這只股票最少還會升10點等等。
     賣時也沒有章法,覺得有錢賺就可以賣了。
     在這時期是決不何止損的。
     我有位親戚,他從未炒過股票,有一天他聽我賣了兩只虧錢的股票,立即就指出我的過錯:”虧錢的股票怎么能賣?最少要等到升回有錢賺時才可以脫手。
     虧錢的股票快快賣掉,賺錢的股票不何賣,要等到跌回虧錢后才賣,你怎么可能從股市賺到錢?”這段話大概說出了新股民的心聲。
     這本書讀到這里,讀者也應(yīng)能明白為何帶有這樣心態(tài)的股民不可能在股市不斷賺到錢。
     新股民有兩個顯著的特點:一,不貪;二,不怕。
     “不貪”:他們只要有一點利潤就趕快賣股獲利。
     ”我昨天10元價進了500股,今天升到11元,趕快賣掉,500塊錢能買不少菜呢。
     ”只要股票的價錢升到他們的買價之上,身上的每根神經(jīng)都在喊:”賣!賣!賣!”生怕明天跌回來怎么辦?他們不貪,滿足于賺小錢。
     “不怕”:假如不幸10元一股進的股票跌到9元怎么辦?答案是:”真倒楣,被套牢了,等到反彈再說。
     ””套牢了不怕,反正我也不急用,等就是了。
     ”虧錢時他們不怕,他們決不愿虧小錢。
     挺令人遺憾的是,就我的觀察,80%以上的股民都無法從這個階段畢業(yè)。
     問問你自己有這樣的心態(tài)嗎?如果有的話,你學(xué)股的道路還很漫長。
     你還處在原始階段。
     摸索階段
     我自己在蠻干階段大約待了半年,幸運的是,我居然在這階段賺到錢,使我對自己的悟性有極大的信心。
     或許這就是初始者的好運。
     這段時間我開始大量閱讀有關(guān)炒股的書籍。
     我知道這樣蠻干是不對的,我開始試驗”截短虧損,讓利潤奔跑”。
     首先我學(xué)習(xí)止損,我首先給自己定個規(guī)矩,只要股票從我的買價跌1美元,我就賣掉,以后這樣的損失積累成很大的數(shù)目,股票常常一碰我的止損價就回彈,我便傻乎乎地不斷止損,小損終于加成大損。
     我明白1美元的止損不對,我便開始把止損點放大,由1美元加到10%,最后加到20%。
     這段時間持續(xù)了兩三年。
     結(jié)果還是不行。
     舉例說,30美元的股票,我將止損點定在27美元,股票升到35元,我就將止損點定在31.50美元。
     實驗的'結(jié)果,我買賣的次數(shù)少了,但我常常是虧錢時在27美元賣股,賺錢在31.50美元出場。
     這樣虧時虧3美元,賺時只有1.5美元,算算總賬,還是虧錢。
     情況并不完全如此。
     當股價從30美元跌到28美元時,我總是把止損點下移,有時移到26或25美元。
     我給自己定10%的止損,在實際中的損失常超出10%的數(shù)目。
     我知道這樣做不對,但我忍不住。
     我怕股價一碰到27美元就反彈。
     這樣的事情發(fā)生過很多次。
     當股票升時,我通常沒有困難在進價之上賣股。
     如35美元的股票跌到32美元,我不會將31.50美元的止損價往下移,因為我已有1.5美元的利潤。
     最慘的是這段時間,我試過專用基礎(chǔ)分析來炒股,研究股票的盈利及公司資產(chǎn)值,研究成本收益比率,你想得到的指標我全試過。
     結(jié)果還是不賺錢。
     我試過用技術(shù)分析來炒股,找最低點,找最高點,結(jié)果不斷以”止損”收場。
     止損,止損,止損,我不斷止損,就是看不到盈利。
     止損把我止怕了。
     我還試過各種電腦的計算指標,如平均線、威廉%、macd等等,沒有一樣有效。
     結(jié)果總是不斷地在止損。
     好不容易偶爾賺次錢,也常因為止損點定的太低,沒賺多少。
     這段時間我不僅將蠻干階段幸運地賺到的錢全賠了進去,還虧了一些老本。
     就是說我不僅白干了三年,還虧了本。
     別忘了,這段時間我是專職炒股,我把讀到的、想像到的各種炒股方式全試過,就是賺不到錢。
     我也將華爾街的各種各樣的家訓(xùn)讀到能倒背的地步,在實際中似乎它們完全無效。
     你可以想像我是多么的彷徨。
     我對炒股失去了信心,我決定試試自己在期貨上的運氣。
     我開始炒賣黃金、白銀、外幣、黃豆、石油、小麥。
     那些在炒股中學(xué)到的規(guī)矩似乎也完全無效。
     期貨的人為操縱更厲害,我只是虧錢虧得更快。
     這時我的第一位女兒來到人間,我感覺身上的責(zé)任重大。
     花了近四年的時間,什么也沒有得到,虧了老本,換來一大堆經(jīng)驗。
     如果離行另謀他就,這些經(jīng)驗一錢不值,你可以想像我是多不甘心。
     期貨炒賣是極特殊的行業(yè),它不注重基礎(chǔ)分析,你說日元或黃豆應(yīng)定什么價?它極其注重技術(shù)分析,其中特別重要的是走勢和阻力線及支撐線的要領(lǐng)。
     把這些概念放回股票,我突然感覺股票運動其實有跡可循!我突然間覺得有靈光在腦海中閃耀。
     讓我先在這里停一下。
     因為上述的階段可以稱為學(xué)股的摸索階段。
     你如果還處在蠻干階段,這本書講的一切對你可能太深,你還不明白我在講什么。
     你如果正在摸索階段,你開始明白這本書。
     摸索階段的特點是你已多多少少明白炒股的行規(guī)。
     你知道要止損,要讓利潤奔跑,但你還不清楚止損應(yīng)怎么止。
     你用10%或20%等機械的方法定止損點。
     有時你能辦到,有時你又想方法不去止損。
     讓利潤奔跑時你不知應(yīng)讓它跑多遠,你不知怎么判定獲利點。
     各種各樣炒股的規(guī)則有時有效,有時無效,你還不知怎樣有選擇地應(yīng)用它們。
     看到蠻干的炒手,你已知道他們在蠻干,你知道不能那么干。
     你自己有時賺到錢,有時虧了錢,但你還不明白為何虧錢,也不清楚怎么賺到了錢。
     你還沒有有系統(tǒng)的買點和賣點,這只股的成本收益比率很低了,那只股的紅利比較高,張證券行推薦這只股,李股評人看好那只股,你還在用自己的直覺加上”應(yīng)該不會錯”的理由來買賣股票。
     這些描述合適你嗎?如果對的話,你還在摸索階段。
     體驗風(fēng)險階段
     摸索階段的下一步是體驗風(fēng)險階段。
     有時這兩個階段是同時進行的。
     遺憾的是,體驗風(fēng)險階段的你常要虧大錢,不虧上一兩次大錢,你不會明白什么叫風(fēng)險,你也還不可能畢業(yè)。
     只有在虧錢虧得吃不下、睡不著的時候,你才會真正地反思炒股為什么會有這些行規(guī)。
     也就是在這個時候,行規(guī)的意思變得很清楚。
     有了這個經(jīng)歷,再去讀讀第三章第二節(jié)”資金管理(怎樣在股市下注)”的內(nèi)容,你就真正明白我在談什么了。
     我每次賺了大錢,隨即常常來一次虧大錢,因為每次賺了大錢,都讓我自己覺得自己”懂了”。
     這樣的經(jīng)歷重復(fù)了好多次。
     這或許就如同游泳一樣,淹死的都是”自己覺得”會游泳的人。
     那些知道自己不會游泳或真正知道怎樣游泳的人通常不會淹死。
     如果虧大錢的經(jīng)歷發(fā)生在你的蠻干階段,我對你深表同情。
     但如果你確確實實有了幾年的炒股經(jīng)驗,對研究股票及其運動規(guī)律下過苦功,這時虧大錢常常是你大成之前的最后考驗,請千萬不要放棄!那些著名的炒股名家,在他們成”家”之前通常都有一次甚至幾次的破產(chǎn)經(jīng)歷。
     其中包括本書中提到的利物莫和巴魯克。
     在忍無可忍的時候,請再忍一忍。
     回到我的故事。
     我炒股的最大挫折,就發(fā)生在”有靈光在我腦海閃耀”之后。
     四年多,我白干了,股市對我而言成了”沒錢人學(xué)到很多經(jīng)驗”的地方。
     我不知多想快快地撈上一筆。
     其間有兩個星期,我虧掉53000美元。
     挫折不在金錢的數(shù)目,而在這次虧錢是完全不應(yīng)該的。
     按我的規(guī)則,我會虧掉4000美元左右,那是我止損的極限。
     但我注下的太大,又不肯及時止損。
     我犯了不該犯的錯誤。
     我用希望取代了分析。
     我自以為懂股票了,其實還不全懂。
     隨后一個月,我開始整理自己的思路,總結(jié)五年來的經(jīng)驗及教訓(xùn),綜合我這些年來的廣泛閱讀,結(jié)果就是這本書所說的一切。
     這兩年,我完全按照這本書所說的原理照辦,每年的回報率都超過100%。
     需要說明的是:這樣的回報是在極小的風(fēng)險下取得的。
     日后是否還能持續(xù)這樣的回報,我不知道,。
     但我知道我已定出了可行的炒股計劃,只要按這個計劃做,我久賭必贏。
     區(qū)別只在贏多贏少,那同運氣有些關(guān)系
     久賭必贏階段
     現(xiàn)在我們談炒股的最后階段,久賭必贏階段。
     一個可行的計劃,不能憑空想像,它必須有理有據(jù)。
     “理”就是數(shù)學(xué)的概率,如果你每次下注的贏面超過50%,而且你只下本金的小部分,不會為幾次壞運氣就剃光頭,從長期而言你是勝定了。
     道理和開賭場一樣。
     “據(jù)”在于你知道怎樣找臨界點,在長期的觀察和實踐過程中,你知道這些點是出入場的關(guān)鍵點,在這些點操作,你的贏面超出50%,再加上應(yīng)用“截短虧損,讓利潤奔跑”的原則,贏時贏大的,虧時虧小的,你的獲勝概率其實遠遠超出了50%。
     到久賭必贏階段,你不應(yīng)對虧錢和賺錢有任何情緒上的波動。
     你對止損不再痛苦,你明白這是游戲的一部分,你對賺錢也不再喜悅,你知道這是必然結(jié)果。
     你不再將勝負放在心上,你只注重在正確的時間,做正確的事情。
     你知道利潤會隨之而來。
     有些人認為股票的運動是可以預(yù)知的,有些說是不可以預(yù)知的。
     這兩點都不對,股票游戲是概率的游戲,沒有百分之百這回事。
     只有隨著經(jīng)驗的增加,你才可能將預(yù)測股票運動的正確率從50%提高到60%、70%。
     就算你能有70%的正確率,若不遵循“截短虧損,讓利潤奔跑”的原則,到頭來可能還是白忙一場。
     到這個地步,你不再執(zhí)著成本收益比率或紅利之類死的東西,你在用概率考慮問題。
     股票的大市怎么樣?如果大市好,你買股的獲勝概率增加了。
     股票的成本收益比率或紅利怎么樣?如果有吸引力的話,你的獲勝概率增加了。
     這只股票本身的走勢怎么樣?如果正處在升勢,你買股的獲勝概率增加了。
     這只股票的運動用你的經(jīng)驗判定是否正常?是的話,你的獲勝概率增加了。
     還有其它許多考慮的因素,你都試著用概率來評估它們的功用。
     你知道股票運動在短期必受大戶的影響。
     某著名股評人極力推薦某只股,你可以看看這只股票的技術(shù)圖形,如果股票剛突破好的買入臨界點,在此之前有被人暗中囤積的跡象,你可以懷疑該股評人可能和某大戶聯(lián)手,想推高股價,但現(xiàn)在只是推高的開始,你買入應(yīng)還有段升高的路好走,獲勝概率較大。
     如果這只股票已暴升了很多,股評人還來這一手,則大約是在找最后的傻瓜,你此時買股就沒有什么贏面。
     同樣的“好消息”,你已知道怎樣分析及判斷,你不再迷信“權(quán)威”。
     這時候你已知道你為什么能賺到錢,你已有一套行動計劃去重復(fù)賺錢的經(jīng)歷,你也清楚為什么會虧錢,你已學(xué)會跌時止損,虧錢不再成為心理負擔(dān)。
     因為你知道虧掉的錢很快就能賺回來,到了這個地步,你知道你已能夠以炒股為生了。
     你會不會就此發(fā)大財,那要看運氣。
     第七章“抓住大機會”講述了這樣的機會及怎樣抓住它。
     這樣的機會可遇不可求,結(jié)果只有由上帝決定。
     祝你好運,也希望你祝我好運。
     炒股的知識是否到此為止?答案自然是“否”。
     炒家利物莫說他炒股四十年,每天都能從股市學(xué)到新東西。
     華爾街有個說法:“你如果能在股市熬十年,你應(yīng)能不斷賺到錢;你如果熬了二十年,你的經(jīng)驗將極有借鑒的價值;如果熬了三十年,那么你退休的時候,定然是極其富有的人。
     ”每個循環(huán),炒股人的規(guī)則還是那些,但你對這些規(guī)則會有更深的體會。
     你會找到更多的例外,你會區(qū)分在不同的環(huán)境怎樣實施不同的規(guī)則。
     我在這里粗略地將學(xué)股分成蠻干階段、摸索階段、體驗風(fēng)險階段和久賭必贏階段。
     不算我業(yè)余炒股的經(jīng)驗,這四個階段花了我近六年的時間。
     我研究過很多炒家的傳記,他們的描述各有不同,但經(jīng)歷是相似的。
     能到久賭必贏的階段是學(xué)炒股的里程碑。
     到了這個階段,你就能在這行待下去,等待大機會。
     假如運氣好,被你抓到幾個大機會,你便從炒手升格為炒家。
     你可以就我的描述估計一下自己現(xiàn)在處于什么階段,還要多久才能畢業(yè)。
     你如果有一定的悟性及對人性的認識,克服人性中的弱點不需花很多時間,因為你很清楚什么是需要做到的,你只要盡力照做就可以了。
     最花時間的是怎么學(xué)著找臨界點。
     每個人對風(fēng)險的承受力都不一樣,找到的臨界點也不一樣。
     你必須綜合考慮股價、交易量、走勢、新聞、大市、公司盈利、產(chǎn)品等因素。
     我希望我能更詳細地解釋怎樣尋找臨界點及應(yīng)怎樣在臨界點附近操作,但這實在是一門藝術(shù),只可意會,難以言傳。
     而且沒有放之四海人人都適合的做法。
     我給你指了方向,你可以就這個方向摸著石頭過河。
     尋找臨界點沒有捷徑,只有實驗、失敗、再實驗,無數(shù)次地循環(huán)往復(fù)。
     直到有一天,你能憑直覺抓住臨界點,憑直覺地運用本書所講的所有規(guī)則,不再懷疑有無違反這、違反那,你就從有招的新手進步成了無招的高手。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇五
    孕成功經(jīng)驗都說心情放松是關(guān)鍵,可是有時候不是說你想放松就真的一下放松了,所以很多時候偶真的對它沒辦法。可是,關(guān)于好孕,卻有很多有備孕成功經(jīng)驗的朋友介紹的方法可以試試。但是,不是每個方法都會適合每個人,所以就要靠在試驗中摸索出真理咯。
    有效果的就是好東西不是?!所以,趁著偶還不至于嚴重腦殘的時候趕緊留下備忘錄。僅供參考。
    1、關(guān)于卵泡監(jiān)測
    從我備孕成功經(jīng)驗來看覺得這是個好東西,它可以讓偶們集中火力攻克城堡。缺點就是你得上幾次醫(yī)院,而且如果你的排卵靠后的話還得多上幾次。
    2、關(guān)于基礎(chǔ)體溫和排卵試紙
    之前也在備孕成功日記寫到一般最低溫不是排卵日,而是之后的兩三天??墒怯袝r候體溫也會欺騙人,因為最低溫之后還有更低溫,所以就要靠排卵試紙了。
    也許很多人都說試紙不可靠,偶也覺得,因為偶堅持測也沒測到陽。可是,測試線的顏色卻有變化,在排卵當天的晚上測顏色變淺了,偶就嚴重懷疑它是不是排了,于是當晚抓緊性生活。第二天再去監(jiān)測卵泡,結(jié)果真的排了。然后再測試紙,幾乎連水印都看不到了。
    3、關(guān)于隔天過性生活
    似乎很多有備孕成功經(jīng)驗都說這個方法很有用,可是偶只能說那是因為那些朋友的老公們彈藥實在是夠強勁。
    但是從我的備孕成功經(jīng)驗來看實際感覺是隔天性生活實施的第一次彈藥是充足的,可是之后就是一次比一次稀缺了。也許和家伙的體質(zhì)有關(guān)。如果隔天過性生活的方法不成功的朋友可以要求老公去做精子質(zhì)量檢查。
    4、關(guān)于手指助孕
    這個也是在之前一個朋友的備孕成功日記看到的,之前一直沒有試過,但是上個月試了兩次,結(jié)果就好孕了,也不知道是不是它的緣故。
    詳細的操作方法有興趣的女人可以搜一下。我是靠著之前的記憶讓老公試試的,就是過好性生活之后讓他用手指把他的精子往里面送,其實不一定用手指,只要老公的小弟弟還是硬的話,直接往前頂頂也是可以的,但是頂?shù)臅r候一定要溫柔一點呵呵。
    5、關(guān)于紅糖姜末
    第一次知道紅糖姜末是看了一個朋友備孕成功日記的介紹,她只吃了一次就成功好孕,這個讓偶分外眼紅,所以偶當時就決定了一定要試。
    據(jù)說紅糖姜末是要連續(xù)吃7天的但是我只吃了5天。就懷孕了真是幸運呀。
    6、告訴大家怎么做紅糖蒸蛋
    內(nèi)膜薄的mm可以試試,偶覺得很有效哦。偶吃了三四天內(nèi)膜厚度就從5mm增長到了14mm,然后就不敢再吃了,因為查了一下似乎說14mm已經(jīng)是有點厚了。
    紅糖蒸蛋的做法:
    紅糖適量加水化開,打2個雞蛋順時針攪勻,然后將紅糖水倒入蛋液中,隔水蒸8-10分鐘,大火。
    喜歡甜的可以放多點糖,喜歡吃雞蛋的可以打多兩個雞蛋,反正偶每次都是和家伙一起分享的。偶一般是晚上睡覺前吃。
    孕育生命的過程是多么神奇、美妙...
    有助受孕的飲食
    飲食也可以幫助受孕。豬腰、黃鱔、魚、蝦、豆類及其制品、瘦肉、鵪鶉肉、蛋類等食物不僅富含優(yōu)質(zhì)蛋白質(zhì),還含有較多的精氨酸,有益?zhèn)湓?。綠葉蔬菜、番茄、新鮮水果以及動物肝腎、芝麻、花生、蛋類類食品中富含多種維生素,對蛋白質(zhì)的合成、代謝等有直接作用,有利于生殖健康。黑木耳、菠菜等養(yǎng)血的食物,蝦皮、芝麻醬、紫菜、海帶、骨頭湯等補鈣的食物,以及綠葉蔬菜、堅果等補鋅的食物也都有助于健康受孕。
    孕育是神圣的事情,為了讓孩子有良好的生長環(huán)境,父母們努力工作;為了孩子健康聰明,爸爸媽媽也是費勁心思孕前孕后找方法。父母總是對孩子無私的,那么建議:在需找方法的時候我們要講科學(xué)、多學(xué)習(xí)了解,這樣就能少走彎路。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇六
    4、積極做好各時期工作情況調(diào)研、督查、匯報,全面了解、掌握社會動態(tài)、信息,為公司決策提供有力依據(jù)。
    5、按時、按質(zhì)、按量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,得到領(lǐng)導(dǎo)的信任、支持和好評。
    綜觀上述,主要抓了如下幾方面工作:
    1、強化學(xué)習(xí),努力提升本人綜合素質(zhì)。
    學(xué)習(xí)如同逆水行舟,不進則退,要適應(yīng)新形勢的要求,更加要不斷學(xué)習(xí),充實自我。我深刻地認識到這一點,故此,我自身不斷加強學(xué)習(xí),并提高自身素質(zhì)為出發(fā)點,有計劃、有目的地做到一要勤學(xué)習(xí)、二要多思考、三要善總結(jié)。讀好兩本書,一是讀好有字之書,即要時刻向書本學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)黨和國家的政策法規(guī),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識等等,做到基本知識篤學(xué),業(yè)務(wù)知識深學(xué),修身知識勤學(xué),急需知識先學(xué)。二是讀好無字之書。我感覺,社會也是一本書,而且更豐富,更有實際意義,要求自己虛心向領(lǐng)導(dǎo)、向同事學(xué),學(xué)習(xí)他們的理論觀點、工作方法、對人處事及語言、文字表達等。與此同時,在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”,把學(xué)習(xí)與實踐有機結(jié)合起來,形成“學(xué)而思,思而入,入而進”的良好習(xí)慣。通過學(xué)習(xí)讓自己的整體素質(zhì)不斷提高,精神面貌煥然一新,凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力不斷增強。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇七
    學(xué)生會活動可以促進學(xué)生之間交流,拉近彼此之間的距離。下面是本站小編整理學(xué)生會活動成功經(jīng)驗總結(jié)的范文,歡迎閱讀!
    八月,我們迎來中秋佳節(jié),中秋節(jié)是親人團聚的日子,是溫馨和諧而浪漫的,而許多來自異地的學(xué)者,無法回家享受與親人團聚的憐憫。致此,我們舉行中秋游園活動,就是為拉近同學(xué)們彼此間的距離。讓親生在大學(xué)的大家庭中感到“家”的溫暖,溫馨的氛圍,讓大家感受到節(jié)日的快樂。
    此次活動面向全體同學(xué),活動安排在九月十三號晚上(17:30),地點在a幢前的藍球場上,場上安排了七項活動,這七項小游戲由學(xué)生會的各個部門來負責(zé),包括現(xiàn)場的布置,具體工作如下:
    (1)紀檢部、自律會:售票及
    祝福語
    的填寫
    (2)學(xué)習(xí)部:數(shù)字高手
    (3)辦公室:頂力相助、青蛙跳水
    (4)體育部:滾滾樂
    (5)組織部:中秋博餅
    (6)宣傳部:海報及前期宣傳工作
    (7)外聯(lián)部:獎品
    (8)自愿者:現(xiàn)場布置及秩序維護
    面就在這樣簡單的活動程序中,我看到學(xué)生會的團隊精神,他們做到了“分工不分家“的宗旨極力配全工作,正因為有了大家的努力,此次中秋游園活動較圓滿的完成,而此次的取得成功兩個重要原因:1、前期的宣傳工作做到位,使得有那么多的人來參與,活躍了現(xiàn)場氣氛;2、08級新生的積極參與配全工作起了相當大的作用。
    在這次的活動過程中,各個部門帶領(lǐng)著他們的新成員極力配合工作,不僅給新生提供一個展現(xiàn)自我的平臺,也顯出他們的特色個性來吸引大家來玩這些游戲。把整個活動的氣氛營造得更加有趣、活躍。這就是活動所要達到的效果:有新穎、有特色、有活力。
    而同時,我們也存在美中不足之處,具體表現(xiàn)以下幾個方面:
    1、現(xiàn)場的布置不到位,布置沒考慮到現(xiàn)場有人打球的情況,做相應(yīng)措施,導(dǎo)致會場布置時間的不充分,另外布置會場的裝飾物沒有落實到位。
    2、游戲規(guī)則的說明,各個部門沒有提前標明各自負責(zé)的項目的游戲規(guī)則
    3、沒有考慮燈光設(shè)施,夜色暗下之后根本無法看清游戲規(guī)則,之后在放燈過程也造成混亂。
    4、開場不夠鮮明,沒有引起他們的注意。
    本次活動,作為籌辦方的紀檢部,對存在的不足有著不可推卸的責(zé)任,在籌劃過程中沒有考慮周全,工作步驟考慮不夠細致,針對于此,在今后的工作中,我一定要將工作做到步驟更細致、程序更分明,形式更新穎,吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗。
    總之中秋游園活動是較圓滿的完成;在此我們看到學(xué)生會的成績和實力,也看到我們存在的不足,但我相信,能夠認識不足,積累經(jīng)驗,在今后的工作中做的更好。
    這次女生節(jié)的活動進行了3天,從3月5號到3月7號。
    前期,由宣傳部把宣傳板做好,5號上午搬到九華廳門口。中午在九華廳門口進行拍照,由于我們在活動開始之前沒有借到桌子,預(yù)先擺好板子的地方被黨支部的學(xué)雷鋒活動占用擋住了我們。不過黨支部在前面很用心的幫我們宣傳??紤]到我們這次活動不僅僅是為了拍了那幾張照片,而是要把這次女生節(jié)的活動展現(xiàn)出來,讓大家都感受到女生節(jié)的活動。所以決定把活動地點轉(zhuǎn)移到大家都看得到的地方,不僅要做好這次活動,也要讓大家都看到這是我們金融系學(xué)生會在做的。
    于是我們把拍照的重點放在5號下午,中午板子放在九華廳門口,讓同學(xué)們都知道這次活動,到了1點20,在大家都準備去上課的時間把板子搬到梅苑樓下,因為那里有4棟女生宿舍,而且我們金融系所有女生都住在梅二。在大家去上課的這個高峰時間讓同學(xué)看到宣傳板。下午找青協(xié)借了兩張桌子,并且去打印了“靚照里的微笑”的字樣貼在桌子前面。從5點開始,吃飯的人流量慢慢大起來,5點20下課后,來來回回有很多打水吃飯的女孩子們,拍照也慢慢多起來了。到了6點多,天色慢慢暗了,第一天的活動到這里也差不多結(jié)束了。
    5號晚上,由實踐部把照片拿去沖洗,在挑選之后有72張照片,這次的數(shù)量超出了我們的想象。6號早上,生活部把板子和桌子搬到九華廳門口。上午把照片拿到手后,到九華廳門口貼到板子上,11點開始,來回很多同學(xué)都過來觀看,隨著人流量的增大,來詢問拿照片的同學(xué)也慢慢多起來了,讓來拿照片的同學(xué)寫好祝福語,貼在板子上換走有她們微笑的照片,看到她們寫下的夢想,祝福和對未來美好的憧憬,還有即將畢業(yè)的學(xué)姐,寫下對學(xué)校的不舍和感謝。拿到照片的很多同學(xué)都很開心,說照片照得很好,很喜歡。我想這也是我們這次活動的目的吧,讓大家在女生節(jié)這個特別的日子感受到我們金融系送給她們的禮物,留下這一天美好的微笑。
    7號,女生節(jié)到來了,我們把留下美好祝福的板子,擺出來讓大家一起來感受到女生節(jié)的快樂。
    雖然這只是個小型的活動,但是對于第一次做活動的我們來說也是困難重重,首先是天氣,怕繼續(xù)下雨活動辦不成。再后來是借板子,從院學(xué)生會到金融部落到社聯(lián),最后終于借到兩塊很大的板子。借桌子也是找班上同學(xué)再兜轉(zhuǎn)著幫忙借到的。加上08級學(xué)生課都很多,所以任務(wù)也不好分配。還好07級的部長都很配合,大家一起調(diào)整時間,把這次活動辦成功了。
    有些事情事先也沒有考慮充分,比如桌子,比如場地,我們沒有注意3月5號是雷鋒日會有很多社團舉辦雷鋒日的活動,不然也不會場地被別人占用。
    這次活動得到了很多經(jīng)驗教訓(xùn),在下一次活動的時候,我們會分工更具體一些,考慮到各個方面可能發(fā)生的意外。在一次次的活動中讓金融系學(xué)生會變得更加優(yōu)秀。
    為了迎接09級新生入學(xué),同時借此機會慶祝祖國的60華誕,西安工業(yè)大學(xué)人文學(xué)院學(xué)生會與20xx年11月3日,在校報告廳舉辦了主題為“人文與國同慶,迎新共度華誕”的迎新晚會。整場晚會高潮迭起,異彩紛呈。在準備晚會的過程以及晚會舉辦的途中,遇到了很多問題,也讓我們得到了很多辦活動的經(jīng)驗與教訓(xùn)。
    一.活動的準備階段
    1.自10月14日起,學(xué)生會為舉辦此次晚會做了充分的準備,召開了學(xué)生會全體會議,具體安排此次活動的具體事宜,對本次活動做詳細策劃,同時做好人員安排協(xié)調(diào)工作,以保證此次活動各個環(huán)節(jié)的順利進行。
    2.宣傳部制作了晚會所需的宣傳報,發(fā)布了晚會通知。宣傳以班級為單位,上報迎新節(jié)目,為此次活動做了有效宣傳。
    3.文藝部組織了多次本院晚會排演,目的就是督促他們的排練,并提出一些指導(dǎo)性的意見,這樣的方式提高了節(jié)目質(zhì)量乃至整場晚會的效果。
    4.實踐部負責(zé)本次會動所需的橫幅.海報及購買晚會所需道具.食品,并申請場地等一系列相關(guān)事宜。
    5.在晚會現(xiàn)場布置.會場管理等方面,學(xué)生會各部門通力合作,解決了少數(shù)部門人手不足的問題,真正體現(xiàn)了學(xué)生會各成員間相互幫助及團結(jié)進取的精神。
    6.為提高本次晚會的質(zhì)量與水平,增強可看性,學(xué)生會誠邀了“回春琴行”為我們表演了樂隊演唱,在同學(xué)們的心中留下了深刻印象。
    二.活動開展階段
    11月3日,晚會正式開始。院黨委書記田亮老師,院團委書記楊艷老師以及08.09級輔導(dǎo)員及各院系學(xué)生會代表出席了本次晚會。
    本次晚會分為上下兩篇,由我院08.09級學(xué)生張海川等人主持,共包括15個節(jié)目,演員組成包括我院08.09級本科生以及校外人員。
    晚會由歡樂的開場舞蹈拉開了序幕。
    本次晚會節(jié)目類型十分多樣:歌曲類節(jié)目包括了獨唱.聯(lián)唱.合唱;舞蹈包括民族舞.現(xiàn)代舞.街舞;語言類節(jié)目包括小品.詩歌朗誦。此外,“回音琴行”的樂隊演唱把晚會推向了高潮,同學(xué)們沉浸其中。值得一提的是,09級新生馬寬同學(xué)的魔術(shù)表演把晚會推向了另一個高潮。晚會中途的小游戲更是引起了觀眾的廣泛參與,參與同學(xué)都獲得了精美禮品,調(diào)動了現(xiàn)場的氣氛。
    本次迎新晚會高潮迭起.精彩紛呈,整場晚會伴隨著同學(xué)們的掌聲與喝彩,最終,在904班的大合唱《明天會更好》中,本次晚會圓滿結(jié)束。
    三.活動成果展示
    1.宣傳部將活動橫幅擺放在食堂門前,對活動進行了后期宣傳;
    2.通過書寫
    通訊稿
    并由校廣播站播報,從而進一步擴大了本次活動的影響力。
    四.經(jīng)驗總結(jié)
    1.本次活動的成功,與院里的領(lǐng)導(dǎo)老師的支持以及主席團的指導(dǎo)幫助是分不開的,當然。學(xué)生會各部的積極配合也是晚會成功舉辦的一個重要原因。
    2.活動結(jié)束了,我們在歡慶活動圓滿結(jié)束的同時,不得不再次深思我們的不足:
    (1)音響.話筒等設(shè)備沒有及時調(diào)試好,導(dǎo)致晚會延遲開始;
    (2)人員分配不均衡,會場布置出現(xiàn)短暫人員不足情況;
    (3)
    應(yīng)急預(yù)案
    不充分,個別細節(jié)未考慮周全。
    本次晚會總體來說是精彩圓滿的結(jié)束了,除了留下了一個美麗的夜晚,也留下了很多辦晚會的經(jīng)驗。充分的準備,及時有效地溝通,考慮周全,注意細節(jié),相互理解,彼此支持是我們成功的關(guān)鍵。在今后的活動中,我們將借鑒本次活動的經(jīng)驗,將活動辦得更好,更成功。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇八
    1989年底,一個普通醫(yī)生——林園,偶然撞進了股市,手持8000元開始了股市淘金之旅。他先是以88.45元買入了5股深發(fā)展。此后,他反復(fù)買賣這一只股票,沒幾個月就賺到了12萬。隨后,他大膽地收集到大量原野、錦興、瓊民源、深華新等原始股,它們上市后均翻了十幾倍,到1992年,林園的股票市值已超過了1000萬元。
    這是中國股市最平民化的年代,草莽英雄一夜暴富不足為怪?!?994年底,有朋友拉我去上海做房地產(chǎn),我就去看??粗粗l(fā)覺不對勁了,錢好像開始向股市回流。我立馬套現(xiàn),先拿了1000萬入市?!绷謭@回來得正好。上證指數(shù)在跌到300多點的谷底后,開始反復(fù)盤升,到1996年初終于拉開了大牛市的序幕,直至2001年6月達到歷史最高點——2245.44點。
    牛市中,林園的主力品種比較明確:深發(fā)展和四川長虹(7.70,0.52,7.24%)。這正是那波牛市啟動功不可沒的動力引擎。據(jù)林園稱,當時他以每股12元買入深發(fā)展,再40元左右賣出。1997年1月28日,他以25.46元完成了第一筆交易,當年5月該賬戶總計買入56.2萬股長虹,均價在25塊多。至7月22日,長虹的倉位減少到15萬股,其余股票均以60元以上的價格賣了出去。林園說,當時他各個賬戶上的長虹總計有100多萬股,最多的一天曾給他賺出了一個奔馳車隊。
    那一輪牛市,幾乎是閉著眼買股票就能賺錢,因此當時的時髦用語叫“博傻”,意指只有最傻的人,才能攥緊股票,賺到盆滿缽溢。似乎是幸運之神再次垂青,2000年前后,林園在股市邊打邊撤。2001年初,當上證指數(shù)一路不回頭地到達2100點時,林園終于頭也不回地全線撤離了a股市場,逃掉了迄今為止的歷史大頂!這一次,林園靠的不僅僅是幸運,還有他的勇氣。
    2003年底,林園再次殺回a股市場,當時上證指數(shù)在1300點左右。熊市漫漫,誰也看不到盡頭,林園竟三下五除二,將全部資金換成了股票。其中包括:g千金、貴州茅臺(254.17,9.24,3.77%)、g萬科、云南白藥(68.14,1.27,1.90%)、g銅都、g鑄管、招商銀行(17.70,0.01,0.06%)、馬應(yīng)龍(30.56,1.24,4.23%)、東阿阿膠和麗江旅游(22.92,1.10,5.04%)。截至2006年2月6日,市值累計達到8417.6萬。而他在另一家公司的股票組合,截至2006年1月24日,總市值為3957.2萬元。
    據(jù)林園說,他當時入市資金有1.7個億,兩年來增值140%,到2005年底市值已達到4個多億!
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇九
    冬季堪稱懷孕旺季,若能在冬天懷上小寶寶,來年秋季正好生產(chǎn),不冷不熱,溫度適宜。對于想要寶寶的女性來說,冬天孕前的飲食要有度,以下的食品不要碰。
    1、腌制食品。冬天來了,大量腌制食品上市。譬如說腌制的大白菜、臘肉、臘腸、臘鴨、臘魚等,這些食物盡量不要碰。腌制食品含大量亞硝酸鹽、苯丙芘等,對身體很不利。尤其高過敏性體質(zhì)的人,誤食后很可能會引起流產(chǎn)、早產(chǎn),導(dǎo)致胎兒畸形等多種惡性后果。
    2、含有咖啡因的食物。為了工作,很多女生不得不早起上班。冬天早上,常常有一種睡不醒的感覺,加上寒氣逼人,女生會蠢蠢欲睡。早上一杯咖啡助提神是少不了的。但正在積極備孕的你,從現(xiàn)在開始要放下你手中的咖啡啦。
    因為咖啡因能夠影響到女性生理變化,可以在一定程度上改變女性體內(nèi)雌激素、孕激素的比例,從而間接抑制受精卵在子宮內(nèi)的著床和發(fā)育。建議準備懷孕的媽媽不要過多飲用咖啡、茶以及其他含咖啡因的飲料和食品。
    3、菠菜。冬天,正式菠菜上市熱賣的季節(jié)。人們一直認為菠菜含豐富的鐵質(zhì),具有補血功能,所以用做孕期預(yù)防貧血的佳蔬。其實,菠菜中含鐵不多,而是含有大量的草酸,草酸可影響鋅、鈣的吸收。而備孕期間應(yīng)該增加鈣、鐵的吸收,否則影響胎兒的生長發(fā)育。所以,備孕的你要少吃點菠菜喔。
    4、酒精類飲品或食品。喝酒暖身,所以冬天喝酒的人群更多了。但想要寶寶的你,在冬天里要少碰點酒精喔。因為酒精是造成嬰兒畸形和智力遲鈍的重要原因。這是因為酒精都可以通過胎盤而進入胎兒體內(nèi),使得胎兒體內(nèi)的酒精濃度和母體內(nèi)的酒精濃度一樣,會使寶寶的的智商低于一般水平,會反應(yīng)遲鈍、智力低下甚至白癡。酒仙李白生了三個蠢鈍兒就是一個很好的例子了。
    備孕的成功之道3:打造室內(nèi)環(huán)境
    冬天,寒風(fēng)凜凜,總讓人覺得冷颼颼的。要是想在冬天懷上個小寶貝,切忌把屋子里弄得熱氣騰騰。建議怕冷的可以用空調(diào)和暖氣把室內(nèi)溫度控制帶25℃左右,溫度不宜再高了。因為高溫對**的質(zhì)量和胚胎的形成是有一定的影響的。
    其次,要是家里人有吸煙的習(xí)慣。建議他們把煙戒掉,或者不要在屋子里吸煙。煙癮來了,出去露臺或者陽臺吸煙。因為在冬天里,室內(nèi)通風(fēng)有限,香煙中的一氧化碳、尼古丁等有害物質(zhì)不僅會污染室內(nèi)空氣,而且會使胚胎細胞增殖、分化受到不利影響。
    還要保持室內(nèi)的清潔衛(wèi)生,冬天尤其盡量適當?shù)刈屛葑永锿ㄍL(fēng),換換氣,減少室內(nèi)細菌的數(shù)量,保持室內(nèi)空氣清新。
    備孕的成功之道4:恰當?shù)耐款l率
    越接近排卵期,受孕率越高。把握好大致的排卵期后,建議親們在女方排卵前一天同房。這樣受孕的可能性最高。一旦排卵后,受孕幾率急劇下降,排卵后第三天降為0,直到下次月經(jīng)。因此受孕的最佳時機是在排卵前。
    女人正常的月經(jīng)周期約28天為一周期。排卵的日期是在月經(jīng)來潮后的第十四天左右。所排出的卵若沒有受精,它只能生存約兩天左右。而且同房時**的**也只能生存約四天左右。由此可推測,若在排卵的前四天及后四天有同房行為的話,就容易受孕。
    所以,把握好最佳時間,可以適當提高同房的頻率。
    備孕的成功之道5:調(diào)整工作環(huán)境
    良好的生活習(xí)慣、工作環(huán)境和健康的身體狀態(tài)會大大增加女性懷孕的機會。而且,這對懷孕后的生活也是相當重要的。冬天里,在積極備孕的你尤其要注意你的工作環(huán)境。
    怕冷的你,在冬天是不是很少運動呢?你是否常常在辦公室對著電腦工作,久坐不動呢?其實這對在備孕的你來說是不好的。因為本來冬天天氣冷,人體消耗的熱量多,需要攝取的熱量多,人就吃得多了,加上你缺少運動,體內(nèi)不僅會積聚過多的毒素,而且你身體的血氣也會運行不好。建議你經(jīng)常鍛煉身體,最好每周都能鍛煉三次,每次20分鐘。散步、游泳或騎自行車都是不錯的運動方式。
    其次,要謹防電腦、復(fù)印機等辦公電器的傷害。在冬天,總讓人感到冷颼颼的,恰恰這些電器運作時會產(chǎn)生熱氣,許多人不知不覺就會在這些電器旁邊停留的時間加長。而且現(xiàn)在有些寫字樓為了外觀的美觀,導(dǎo)致了寫字樓里許多辦公室的窗戶密封了,通風(fēng)效果差。到了冬天,空氣便更渾濁。這時,在備孕的你要提防辦公電器釋放出來的毒素。因為這些物質(zhì)會損傷**功能,會導(dǎo)致男性**異常,也會使女性流產(chǎn)、早產(chǎn)、胎寶寶畸形等。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十
    從2011年年初結(jié)婚,我就一直把生孩子這件事一拖再拖,直到八月末才開始備孕。一開始以為懷孕是一件很簡單的事,所以備孕的第一個月就以為一定會中,結(jié)果大失所望。隨著一次次的失敗,加上自己的高調(diào)備孕,給自己造成了很大的心理壓力,甚至開始懷疑自己和老公有問題。在網(wǎng)上學(xué)習(xí)了很多,也做了很多工作,測體溫,測排卵等等,但始終沒有中,直到第六個月,也就是2012年1月份才終于懷上了。在這里希望那些和我一樣的姐妹們也能早日懷上!現(xiàn)在說說自己的經(jīng)驗總結(jié)吧!
    2012.1.10例假。
    例假結(jié)束開始連吃七天的黑豆,并且禁欲。
    2012.1.17開始測排卵。
    1.21測到第二條線開始加深,心里有點著急,晚上和老公做了功課。
    1.22再測排卵試紙又加深,但還沒有強陽,晚上繼續(xù)做了功課。
    1.23依然是陽,晚上依然做功課。
    1.24排卵試紙強陽了,大概今天會排卵吧。晚上依然做功課。已近有點累了。
    1.25排卵試紙顏色變淺,為了安全起見25.26號晚上依然有做功課。
    因為這個月剛好放假在家,趕上過年,所以有時間做充分的準備,能夠一連六個晚上都做功課,而且每次做完功課都沒有起身去上廁所,而是直接睡覺,之前幾個月都是隔日aa,并且一會兒就去上廁所都沒有成功的。接下來的日子都是掰著指頭過的。
    1月30日回娘家,感覺肚子異樣,拉肚子,晚上回到家趕緊跑廁所去測了一下zzy,結(jié)果很久過后秀兒的第二條線出現(xiàn)了淡淡的只有一半的痕跡,心中暗喜以為有戲,但是只有半條線又覺得不靠譜,過了一會兒又換了一張再測卻是什么都沒有,不過心里頭卻很是期待,等待第二天再測。
    1.31早上早早起來測了,卻是什么都沒有大失所望。
    2.1再次測了依然什么都沒有心里徹底的失望了。晚上老公去喝酒很晚回來,吵架了,對懷孕也不抱希望了,決定不再測了。
    2.2果然早上起來都不想測早早孕的事,但是白天出去散步的時候總覺得肚子怪怪的,一跳一跳的偶爾抽痛一下,心里暗想不然隔天在測看看吧。
    2月3日早上起床用秀兒的測,結(jié)果打開那根早早孕有點壞了,不過還是將就著測了,但是出現(xiàn)了很淡的水印,趕緊又拿了不同牌子的zzy再測,康乃馨的測出了很明顯的水印了。但是樂夫的卻幾乎看不到。心里非常高興又很激動,忍不住告訴老公了,又有點兒不敢相信,下午2點多的時候又測了大衛(wèi)的試紙盒水印明顯。
    2月4日再測,加深不明顯。
    2月5日感覺更加明顯了。
    ........
    現(xiàn)在已經(jīng)41天了,早早孕強陽了。下周去醫(yī)院照b超,希望寶寶健健康康的!
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十一
     如果說學(xué)習(xí),對于有一定文化水平的人來講,這并不困難,難的是學(xué)以致用,經(jīng)常會發(fā)現(xiàn),有些直銷人員在會場,參加培訓(xùn)的時候,摩拳擦掌、躍躍欲試,但是在實踐中,還沒說兩句就被打回原形。
     如果說抗壓能力,這個問題也不大,可以從兼職開始做起,這樣就不能讓心慌意亂。
     如果說口才和能力,口才可以聯(lián)系,能力也可以在鍛煉中得到提升,在直銷中,其實也并非需要多高的口才和能力,更多的是需要真誠和謙虛以及堅持,在與人溝通中,要將真誠放在首位。
     那么,究竟什么才是最重要的呢?答案其實很簡單,就是持續(xù)地開發(fā)陌生人,并且在這過程中,不斷總結(jié)經(jīng)驗。
     一些公司中,大師級別的任務(wù),都是在不斷地開發(fā)陌生的人群,開發(fā)陌生的市場。
     直銷人員在向顧客推銷的時候,很多都會帶著防備的心里,根據(jù)有經(jīng)驗的直銷前輩講,世界上有95%的人不喜歡推銷。
     但是,事實上,國內(nèi)外很多的一流企業(yè)家,都是從一個推銷員做起的,就好比李嘉誠、張朝陽等。
     推銷是整個世界所需要的,如果一個事物很好,但是我們不去推銷和宣傳,那么,大家就很在短期內(nèi)直銷,等到遇到時,就會遺憾終身了。
     簡言之,直銷是自己跟自己賽跑,做不好,怪自己;
     傳統(tǒng)行業(yè)是和很多人賽跑,做不好,怪自己是同時也要也怨別人,因為在直銷的世界里,只要你付出行動了,你就能成功!
     一、 成功銷售是個系統(tǒng)的過程
     很多銷售人從事銷售數(shù)年無甚成就原地踏步,一些人剛?cè)脘N售行當卻如魚得水游刃有余。
     有經(jīng)驗的人士知道,商務(wù)銷售的成敗是諸多因素綜合決定的,既有偶然性因素更有規(guī)律性因素,偶然性因素是運氣,規(guī)律性因素則是指銷售人員從前期客戶挖掘、客戶溝通、營銷工具的選擇、專業(yè)程度、細節(jié)把握、價格、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)等一系列扎實有效的工作。
     所以注重銷售工作的“系統(tǒng)性”越發(fā)重要,從客戶信息收集、引導(dǎo)溝通、客戶管理等一攬子均需耐心細致處置,斷不可浮躁,因為幾乎所有的銷售卓越者都要經(jīng)過扎實的前期基礎(chǔ)工作到客戶量積累這一過程。
     二、 有效的篩選目標客戶
     銷售工作的第一步就是確定自己的目標客戶,即判斷銷售機會的存在,那么如何搜尋目標客戶?哪些客戶才最有可能是你的目標客戶?十年前有句名言:“到有魚的地方去釣魚。
     ”市場中充斥著眾多的銷售信息,在目標客戶最集中的地方尋找客戶,才能取得更好的效果。
     所以一定要找準目標客戶。
     下面是本人的一些常用方式:
     一)、 定向廣告
     數(shù)據(jù)庫:向目標顧客群定向發(fā)送廣告;
     e-mail或者短信,吸引客戶關(guān)注;
     行業(yè)信息:政府部門資料、行業(yè)組織資料、企業(yè)黃頁、工商企業(yè)目錄、雜志、互聯(lián)網(wǎng)等、客戶發(fā)布的消息等等。
     國際國內(nèi)的交易會,如廣交會、高交會、汽車零配件博覽會等等;
     二)、 網(wǎng)絡(luò)群體
     通過行業(yè)論壇/qq群認識朋友;
     三)、 業(yè)內(nèi)人士互換
     結(jié)識像和自己同行業(yè)的銷售人員,盡力的去與他們互換手里的客戶資源,這樣可以互通有無。
     四)、 好友介紹
     這種方法是業(yè)務(wù)員通過他人的直接介紹或者提供的信息進行顧客尋找,可以通過業(yè)務(wù)員的熟人、朋友等社會關(guān)系,也可以通過企業(yè)的合作伙伴、客戶等由他們介紹。
     但很顯然通過以上途徑得到的信息并不都是銷售機會,如果對這些信息全部進行跟進的話,必然會造成公司資源的浪費,并錯失真正的銷售機會。
     所以這里首先就有個收集信息和篩選客戶的步驟。
     詳細的判斷和篩選詳見最后一部分。
     三、 有效的找準你要找的人
     撥打陌生拜訪電話后,成功的第一步就是要找對人。
     因此,電話營銷員撥出陌生電話的首要環(huán)節(jié)就是要設(shè)法找到你要找的關(guān)鍵人。
     如何找到關(guān)鍵人呢,經(jīng)常在電話營銷不知道找具體負責(zé)人姓名時,前臺往往拒絕轉(zhuǎn)接,大公司尤其如此。
     所以先最好了解到該部門負責(zé)人的姓氏最好。
     若不能,這時建議你直接說找“企劃部”或者“市場部”;
     若當前臺問你找哪位這時一般可以說“你們企劃部剛剛給我電話時很急,沒聽清……”,如果前臺非要知道要找的人具體姓名時才轉(zhuǎn)接時,這樣你可以多試,一直打到她轉(zhuǎn)接為止。
     這樣比較有技巧性。
     一般不建議撒謊欺騙前臺說“認識誰誰”,因為一旦前臺追問你會很難堪。
     如何判斷這個人就是你要找的關(guān)鍵人?有決定權(quán),有歸口事務(wù)管轄權(quán)。
     如何判斷呢?一般建議直接問,當然要有技巧性。
     比如可以這么問:“這事是您定呢還是會有其他人參與?”這樣他們會直接告訴你了。
     四、 有效的利用電話聯(lián)絡(luò)
     要與潛在客戶建立關(guān)系,首先需要聯(lián)絡(luò)上潛在客戶,這就需要有正確的方法進行有效的事先預(yù)約。
     一、細致了解要打電話的客戶的背景和你的說辭;
     二、確定要找的對口人;
     三、形成如何介紹公司產(chǎn)品、應(yīng)付客戶各種常見疑問的簡明扼要的話術(shù),將之爛熟于心。
     比如:如果前臺小姐擋路怎么辦?如果客戶說沒時間、不感興趣怎么辦?你可以針對可能出現(xiàn)的各種情況而盡可能地做好準備。
     (2)要向客戶提出面談?wù)埱?
     五、注意選擇合適的電聯(lián)時間,具體選擇聯(lián)絡(luò)的時間,則視具體情況而定。
     一般不選擇在飯前和剛上班的時間點。
     此外,最好自己能說出見面的選擇時間,這種方式可以避免模糊的信息。
     比如,約見時不要說“您看我們何時方便見面聊聊?”而應(yīng)該說:“您看這周二或周四哪天您方便?”這樣具體到哪一天客戶就會下意識在這兩天中做出選擇。
     五、 拜訪前的準備工作
     再者準備好自己的卡片,公司資料;
     最后,把必要的銷售文件工具準備齊全,銷售工具包括企業(yè)宣傳片、產(chǎn)品說明書、個人名片、筆記本、鋼筆等。
     此外,設(shè)計好拜訪的說辭,拜訪前明確搞清楚首先需要清楚自己目的是什么?僅僅是初步熟悉還是公司基礎(chǔ)信息的推介?還是從客戶了解到其預(yù)算、相關(guān)公司內(nèi)部人員的設(shè)置?等等。
     最好能在筆記本上寫下談話重點(大綱),并牢牢記住。
     六、 面談時如何與客戶有效溝通
     個人認為,現(xiàn)代商務(wù)活動的復(fù)雜多變,有效商務(wù)溝通——是現(xiàn)代商人能否成功的關(guān)鍵因素。
     但如何與客戶有效溝通是一個長久以來困惑銷售人員的'問題。
     然而溝通已是一門學(xué)問,人家“學(xué)院派”早已將銷售溝通納入現(xiàn)代應(yīng)用科學(xué)——“商務(wù)溝通”中了。
     這并不難以理解,掌握了與客戶溝通的技巧,也就掌握了成交的關(guān)鍵。
     因此從某種意義我們可以說,銷售人員唯一的工作就是與客戶保持最有效的溝通。
     一)、 學(xué)會傾聽:初次見到客戶時,一般不能迫不及待地向客戶灌輸產(chǎn)品情況。
     這樣的話客戶與你面談兩三分鐘即表露出不耐煩的情緒。
     所以,陌生拜訪要先學(xué)會聆聽,即:營銷人自己的角色只是一名學(xué)生和聽眾;
     讓客戶出任一名導(dǎo)師和講演者的角色。
     一般不要與客戶爭辯。
     二)、 立即引起他的注意:1、別出心裁的影像視頻名片;
     2、請教客戶的意見;
     3、迅速提出客戶能獲得哪些重大利益;
     4、告訴潛在客戶一些有用的信息;
     5、提出能協(xié)助解決潛在客戶面臨的問題。
     三)、 立即獲得他的好感:1、簡練、直觀的表達;
     2、肢體語言;
     3、微笑;
     4、問候;
     5、注意客戶的情緒(察言觀色);
     6、記住客戶的名字和稱謂;
     7、讓您的客戶有優(yōu)越感。
     七、 選擇有力的銷售工具
     銷售工作實際上就是一項與客戶不斷保持溝通的工作,誰與客戶之間的溝通更為有效,誰就是其中的佼佼者,否則就只能在一次一次的錯失銷售機會。
     那么,如何贏得客戶,如何讓客戶鐘情于你以及你公司的產(chǎn)品呢。
     而溝通則必須借助一些工具。
     很多新進業(yè)務(wù)員,在陌生拜訪時對企業(yè)規(guī)模、形式的解釋感到吃力和麻煩。
     若要輕松解釋公司情況,您可以選擇“企業(yè)影像名片”。
     例如,中匯傳媒就推出了“企業(yè)影像名片”服務(wù)。
     所謂“企業(yè)影像名片”,就是基于陌生拜訪、和移動視頻終端基礎(chǔ)上的短片。
     在拜訪客戶的時候在短時間內(nèi)讓對方有身臨其境的感覺,以達到有效溝通的目的,為您省去每次在陌生拜訪時對企業(yè)規(guī)模、形式介紹時候的麻煩。
     八、 科學(xué)的管理你的客戶
     如何估計與客戶做成生意的可能性?首先我們需要分析客戶的基本情況。
     事實上,針對已開發(fā)的客戶,在經(jīng)過一次或若干次的拜訪后可根據(jù)各種信息進行綜合評判,制作專門的評判表格,各細項可以是公司規(guī)模、需求迫切程度、需求明細,不僅如此,還要仔細了解對方的性別、性格、年齡、教育背景、職位、興趣愛好、近期的諸如結(jié)婚、遷居、工作緊張、失眠、身體欠佳等信息。
     基于客戶綜合情況的分析,一般按abc三類進行劃分。
     a級,最近可能達成交易的目的;
     b級,不久的將來可能達成交易目的;
     c級,可能性不大的客戶。
     也許此刻沒有合作機會,但建議與客戶保持聯(lián)絡(luò),因為以后說不定哪天你們就有合作的可能了。
     然后我們每次客戶溝通的時候會對照此表補充相關(guān)信息。
     與客戶保持長久的聯(lián)絡(luò)。
     當你的a類客戶越來越多到時候,你的成功將輕而易舉。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十二
    *年進入*市場,至今已承攬了x項工程,每個工程我都有參與,包括各工程的招投標及備案,工程實施后與當?shù)馗髦鞴懿块T、各職能部門的協(xié)調(diào)處理等工作。其中,我深入施工現(xiàn)場,呆在施工一線干過的工程有*個(即工程、工程、工程),在各工程實施中或多或少都會遇到一些管理上的問題,現(xiàn)在,我不針對某一個具體工程,從參與管理過程中得到的經(jīng)驗做出如下總結(jié),和大家一起交流、學(xué)習(xí):
    1.明確嚴格的合同關(guān)系。
    合同的每一條款都要嚴密,防止施工過程中會出現(xiàn)扯皮,爭執(zhí)的問題,分包隊伍進場前必須簽訂合同,否則不能進場。公司各科室、現(xiàn)場管理人員要依職責(zé)做好合同會簽。符合實際情況并有利于管理的附加條款,要上報審核。
    2.嚴格執(zhí)行各項管理制度,確保政令暢通。
    各個分包隊伍一開始比較聽話,守規(guī)矩,但隨著時間推移,大家相互熟悉了,就會有一種熟人好辦事的想法,有什么問題、違反了什么、說幾句好話就可以了。這就要求我們必須嚴格各項管理制度,確保政令暢通,從一開始就抓嚴管嚴,不能有任何松懈,一旦放松了第一次就會有第二次、第三次,以后再去做同樣的要求,他就會有種不以為然的想法,使整個管理過程越來越松,越來越差,分包隊伍什么都不聽,不再服從,有很多隊伍到時不聽指揮,不服從現(xiàn)場管理人員的安排和要求,只知道要錢,不服從管理?,F(xiàn)場管理人員反映管不了,不好管,這就要求我們各部門的管理人員嚴格執(zhí)行各項管理規(guī)定,不要輕易放松。同時,要求分包隊伍在申請資金時有我方技術(shù)、材料、安全、質(zhì)檢等現(xiàn)場管理人員的簽字,證明已滿足了我們的各項管理要求,才能進行支付,這樣才能給我們現(xiàn)場管理人員創(chuàng)造條件,同時對現(xiàn)場管理人員也是一種責(zé)任和壓力,才能進行有效管理。項目經(jīng)理要嚴把這道關(guān)口,不然下面的職工很難去管。
    3.嚴格過程控制,加大配合力度。
    市場上沒有那一個隊伍會虧著本給你干活,都要賺錢,只是賺多少而已;嚴格禁止分包隊伍在工地上偷工減料行為,項目部要加強工程項目的過程控制,特別是隱蔽工程。如果材料由我方提供,但過程出現(xiàn)丟失、浪費,必將出現(xiàn)材料不夠使用,勞務(wù)隊伍用偷工減料來避免項目部對其扣款,最后造成質(zhì)量問題還要我們自己來處理。到時,項目部除現(xiàn)場控制外,也可以通過計價、資金的拔付諸方面來控制。
    加強過程控制的同時,還應(yīng)加強對分包隊伍的協(xié)調(diào)、支持他們工作,讓隊伍要掙到錢,做到合理的施工組織,確保進度,縮短工期來實現(xiàn)目標。給雙方創(chuàng)造良好的施工環(huán)境,同時項目部對分包隊伍管理要講究方式方法,工作上嚴要求、多支持,通過給對方創(chuàng)造良好的施工條件及和諧的過程配合,必將得到對方的尊重和認可,在施工中對方才會服從我們的管理和要求。若一味要求別人,不給別人解決問題,甚至刁難對方,從而產(chǎn)生反感和對立情緒,影響雙方的工作關(guān)系,各種問題隨之而來。
    4.預(yù)防和杜絕農(nóng)民工工資拖欠問題。
    日前,國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的意見》,強調(diào)施工總承包企業(yè)對所承包工程項目的農(nóng)民工工資支付負總責(zé);要求在工程建設(shè)領(lǐng)域堅持先簽訂勞動合同后進場施工,全面實行農(nóng)民工實名制管理制度;推行銀行代發(fā)工資制度,鼓勵實行分包企業(yè)農(nóng)民工工資委托施工總承包企業(yè)直接代發(fā)的辦法。
    為提高企業(yè)信譽度,提升項目分包管理能力,規(guī)避管控風(fēng)險,有效防范和杜絕了農(nóng)民工工資拖欠問題,建議把農(nóng)民工工資發(fā)放和農(nóng)民工工資保證金(按結(jié)算款的相應(yīng)比例扣除)寫入施工分包合同中,或針對農(nóng)民工工資發(fā)放事宜單獨出具書面承諾書作為合同附件。同時,個人建議對工資發(fā)放進行全過程跟蹤、監(jiān)督,并保留影像資料,規(guī)避管控風(fēng)險。
    5.加強班子和職工隊伍建設(shè),提高管理水平。
    無論再好的管理模式,最終還得由人去落實,落實得好,管理就好。首先,加強分公司/項目部的自身班子的建設(shè),大家出門在外干事創(chuàng)業(yè)都不容易,天南海北地湊在一起都是緣分,作為一個集體,團結(jié)是最重要的,不管遇到什么事、什么困難只要大家心往一處想、勁往一處使,相信沒有什么困難克服不了。最怕一個項目部里的管理人員干的干、閑的閑、有什么問題相互推諉、相互指責(zé),那么這個項目部怎么帶領(lǐng)職工、職工怎么看這個項目部?同時,分包隊伍也會覺得這個集體好欺負,有機可乘,這就要求我們所有成員必須團結(jié)一致,互相支持和理解,吃苦在前、享受在后,廉潔自律,在生活上互相關(guān)心,做到言行一致,才能保證政令暢通。通過班子自身的帶頭作用,帶動全體職工在各自的崗位盡職盡責(zé)干好每一項工作。
    抓班子建設(shè),還要抓好職工的隊伍建設(shè),*項目的規(guī)模很大,只靠班子成員是管不過來的,也管不好的,只要通過全體職工齊抓共管,才能實現(xiàn)項目管理的良性運行。對于我們很多管理人員來說,都有責(zé)任心,但沒有管理尺度和標準。這就要求我們項目開展后,在實施過程中要多交待、多說明,讓每一位職工知道要干什么、要管什么,怎么干、怎么管,相信我們的人員是可以干好很多工作的。對我們中的年輕工程技術(shù)人員,盡管也有了幾年的工作經(jīng)驗,但理想和現(xiàn)實總有一定的差距,對待他們要用感情、用事業(yè)、用待遇留住他們、來激發(fā)他們的工作激情,給他們創(chuàng)造工作的平臺。在工作上要多關(guān)心他們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對不懂的地方要多教,要大膽使用,讓他們盡可能的展示自己,讓他們感到有成就感,才會熱愛自己的工作,才會努力去工作。
    6.對分包隊伍的管理,經(jīng)濟獎懲是行之有效的好辦法。
    因合作管理的模式,以前工程施工中,對分包隊伍罰款這一管理手段用到的較少。建議分包隊伍在各項制度措施落實不到位的情況下,責(zé)令其限期整改,整改不到位或拒不執(zhí)行時,處以相應(yīng)的罰款,處理力度大了,總會有作用的。當然,罰款不是目的,讓分包單位服從我們的管理才是根本。
    以上總結(jié)和建議僅供領(lǐng)導(dǎo)和同事參考,有不對的地方,歡迎批評指正。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十三
    四川亞聯(lián)高科技有限責(zé)任公司董事長王業(yè)勤坦言:“一個沒有優(yōu)秀企業(yè)文化的企業(yè)是不可能持續(xù)、快速、健康發(fā)展的?!眮喡?lián)原是個名不見經(jīng)傳的小企業(yè),如今所取得的成就與亞聯(lián)人注重企業(yè)文化建設(shè)密切相聯(lián)。企業(yè)要想發(fā)展壯大,要想走得更遠,就不能不把企業(yè)文化建設(shè)放在一個重要位置上;企業(yè)必須有屬于自己的靈魂。
    亞聯(lián)之所以能有今天的發(fā)展規(guī)模和良好態(tài)勢,就是因為成功地運用企業(yè)文化這個軟性組織,時時處處以其培育人、凝聚人。遠見卓識的王業(yè)勤認為,21世紀企業(yè)之間的競爭,必將伴隨一場企業(yè)文化的競爭。
    順它者,則生存,則昌盛,則繁榮;反之,只能是開放一時的曇花。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十四
    我不知道中國幾千萬股民中,有多少人關(guān)心大盤,至少我認識的人里頭,沒有幾個。我經(jīng)??吹缴襞笥?包括中戶甚至大戶)在電腦前研究日線、分時線,看macd、kdj、rsi,什么m頂、w底、三浪四浪、資金密集,1000多支股票篩一遍又濾一遍,無微不至,其誠可嘉,卻很少有人用這樣的耐心去分析大盤,散戶朋友總是等買了股票被套后,才臨時抱佛腳加一廂情愿地盼望大盤上漲,好把他解放出來。
    脫開大盤分析個股,不是本末倒置是什么呢?我見過某些電視臺的操盤比賽,里面的選手往往豪情萬丈,動不動宣稱“不重大盤重個股”,大盤下跌時也從不停止操作,到頭來死得有多難看,你可想而知了。
    反正我是沒有那本事的,從我開始賺錢的時候起,我就沒有逆市操作過;反過來說,從我不逆市操作起,我就開始賺錢了。股市比的是謀略,不靠斗狠逞能,有些人,比如電視操盤比賽里的悍將,勇則勇矣,卻往往慮事不周。他們很推崇“無限風(fēng)光在險峰”,也很膜拜“福貴險中求”,似乎只有刀口舔血才是真本事,其實,《孫子兵法》里說:“古之所謂善戰(zhàn)者,勝于易勝者也。故善戰(zhàn)者之勝也,無智名,無勇功。故其戰(zhàn)勝不忒。不忒者,其所措必勝,勝已敗者也。故善戰(zhàn)者,立于不敗之地,而不失敵之敗也。是故勝兵先勝而后求戰(zhàn),敗兵先戰(zhàn)而后求勝?!边@段文章的意思是,真正會打仗的英雄,不見得很聰明,也不見得很勇猛,因為他每一次打仗都處于必勝地位,還沒開打,敵人已經(jīng)必敗無疑了,一場戰(zhàn)爭下來,贏得很輕松,既沒有血腥慘烈的鏡頭,也不見指揮官有什么精彩表演,所以說真正會打仗的人,總是先贏定了再打;而不會打仗的人,卻是先打起來再求天保佑。
    《孫子兵法》還說:“先為不可勝,以待敵之可勝?!毕忍幵诓豢赡鼙粩橙舜驍〉奈恢茫俚却龜橙寺冻銎凭`被我打敗。股市里,真正的炒家從不追漲殺跌,他們總是埋伏在低位,而且是大盤的低位,主力要么走平,要么抬轎,反正不可能走低;而他要么小賺,要么大賺,反正不會虧損。與此正好相反,大多數(shù)散戶朋友卻往往很勇敢地高位買進,輸贏的幾率各占50%,一買進去就靠祈禱過日子。
    經(jīng)常聽人說:“我怎么判斷行情好壞呢?我怎么能預(yù)測行情會怎么走?明明看著像底,買進,那股票卻一如繼往飛流直下,害我深度套牢;或者好不容易買對一次,明明看著像到頂了,趕緊小富即安獲利出局,誰知它快馬加鞭勢如破竹,害我眼看著黑馬奔騰卻只聞到馬腥。”大家都知道,巴菲特對預(yù)測股價走勢是很不感冒的,我雖然炒短線,我也認為預(yù)測走勢沒有意義,因為明天(下周、下月)會發(fā)生什么事情,會有什么突發(fā)事件,你根本不可能未卜先知。作為散戶,只需在該買進時買進,該賣出時賣出就夠了,沒有必要預(yù)測。
    我們剛才已經(jīng)談到,大盤上漲時,十之八九的股票會跟著漲,區(qū)別只在漲幅大小而已。你看我手上這三張表格,從10月29日起到今天7月31日,9個月,185個工作日,8次行情,行情時間82天,大盤累計漲幅超過40,而在實際操作中,基數(shù)會越來越大,累計漲幅甚至超過70%!剛才已經(jīng)講過,大盤上漲時,十之八九的股票會上漲,我既然看準了大盤,選一只與大盤同步的股票就太容易了,具體地說,只要買到近期比較活躍的股票,一輪行情下來,它的漲幅往往大于大盤。
    也由于十之八九的股票與大盤同步,所以只要大盤沒有出現(xiàn)賣出信號,個股在上漲過程中不論怎么上竄下跳,我都心安理得,冷眼旁觀;等大盤出現(xiàn)賣出信號時,我再毫不猶豫地賣出。我可能早賣一天,也可能晚賣一天,但我中途不會心驚肉跳,不會被摔下馬,也不會溫水煮蛙,死到臨頭還做美夢。
    很抱歉出于眾所周知的原因,我不可能公布我的選股方法,如果真想了解我怎么選股,那就是:我長年累月只觀察和分析八支股票。1000多支股票好比一個團的編制,如果你把自己當團長,你就不可能預(yù)知哪個士兵明天會開小差;而只把自己當班長,手下只有區(qū)區(qū)幾個兵,哪個士兵會開小差就心中有數(shù)了。選股時間與持股時間常常成正比的,用三秒鐘發(fā)熱的頭腦選中的股票,上漲時間往往也只有三秒鐘;而用一個月時間選出的股票,上漲的時間可能長達一年。還有個故事說,某人畫一幅畫只需一天,賣出它卻要一年;后來倒過來,畫一幅畫用一年,賣出它就只需一天。同樣道理。
    選中股票后怎么交易呢?我的做法是:建倉時,多花一點錢主動買進;出貨時,少賺一點錢主動賣出。一句話,永遠掌握主動權(quán)。
    有一句股諺:“識大方向賺大錢,識小方向賺小錢”,想在股市里長久地活下去就必須識別大方向,所以我把自己看盤的方法命名為“999大方向”。我今天拿出來給你看,是希望盡可能多的朋友學(xué)會看大盤,從此心平氣和,順勢而為,大賺也可,小賺也可,不賺也可,反正不要再賠錢了。
    ——炒股可以說是最刺激的游戲,當你有機會進入這個游戲中時,一定要在心理上準備好——不要怕,也不要悔!
    ——在玩炒股這個游戲之前,一定要先搞清游戲的規(guī)則,炒股說到底是一個概率的游戲,是一個心理的競技場,一定要摸清對方的心理。
    ——小偷的本事不在偷,而在于危急的時候怎么逃。炒股的成敗不在于怎樣買,關(guān)鍵在于如何賣!
    我們對買點進行了簡單分類,形態(tài)轉(zhuǎn)折期的買點、形態(tài)整合期的買點、及形態(tài)攻擊期的買點。同時提示股友從關(guān)注陽線買點,到關(guān)注陰線買點,同時老樂提示股友,關(guān)注陰線買點也并非就買在陰線上,可能是在陰線買進,也可能是買在隨后的第一根陽線上,具體要根據(jù)大盤總體背景作綜合性評估。其核心仍離不開老樂一直強調(diào)的----先大盤、再板塊、再個股的總體思路,大盤是做個股的基礎(chǔ)條件,離開這個條件,則每一次的短線操作的不確定性會大大提高。
    是三連陰回打30天均線
    兩均會師實戰(zhàn)買點
    10天線與30天線的一次金叉動作,雖然此時的30天線對股價的上漲還持反對態(tài)度,但10天線的頑強上移,加之k線站上了30天線,雙向去做30天線的思想政治工作,至少在10天線與30天線關(guān)鍵的“兩均會師”的形態(tài)點上,是有重要關(guān)注價值的。
    超短的一個基本原則就是----不參與任何級別的盤整,只要失去攻擊,就會擇機離場,
    老樂在這里對于止損的認識提示幾點,第一、我們無法找到盡善盡美的止損方法,止損之后再漲起來,一是說明我們的進場點還不夠精準,需要進一步提高,二是止損是保護自己現(xiàn)在不受更大損失,至于止損之后是漲還是跌則不是我們重點考慮的要素。
    如果我們在重要均線埋伏,則會被空頭全殲,以此幅圖形來同時提示股友,股市的風(fēng)險無處不在。有時僅僅是多幻想一兩天,災(zāi)難就會降臨。老樂的操作思想首先是強調(diào)對風(fēng)險的防范,必需做到“永不大虧”,這一點要做到也并非易事。老樂提供一個贏家公式來跟股友們一起分享吧----永不大虧+小贏勝過小虧+偶有大贏=財富的穩(wěn)定增長。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十五
    考試考什么?這個問題似乎不是問題??际裁?不就是考知識、考能力、考體力嘛!知識能力方面由老師負責(zé),體力方面由考生負責(zé)。因此,考前指導(dǎo)就變成了單一的考試技巧指導(dǎo)。筆者認為,考試不僅是考知識、考能力、考體力,更主要的是考心理??忌鷳?yīng)該自覺地、有意識地利用一定的時間調(diào)整心態(tài),做好考前心理準備。老師和考生也應(yīng)改變過去的傳統(tǒng)做法,變考前指導(dǎo)為心理指導(dǎo),引導(dǎo)考生從心開始,做考場有心人。
    信心是一種積極的心理品質(zhì),是人們開拓進取、向上奮進的動力。信心是成功的首要心理素質(zhì),沒有自信的人往往一事無成。有這樣一副廣為流傳的對聯(lián):“說你行,你就行,不行也行;說不行,就不行,行也不行?!边@是對官場某些官員的形象寫照和絕妙諷刺。如果剔除其中的政治諷刺因素,不能不說這是一副很好的對聯(lián),只可惜用得不是地方。如果用來形容信心的作用,我覺得倒是非常貼切的。有些事情,如果你缺乏信心,覺得你不會,本來會的你都不會了。相反,如果你有信心,覺得你一定會,本來不會的你都會了。就拿體育比賽來說吧,如果你有信心,你可以戰(zhàn)勝比你強的對手。但是,如果你缺乏自信,你可能會輸給比你弱的對手。在平時的練習(xí)和考試中,各位考生一定有過類似的經(jīng)驗體會,面對一道試題,如果你有信心,你可能會迎刃而解。如果你缺乏自信,你一定會望而卻步。
    筆者曾經(jīng)聽到不少考生反映:不知道為什么,考場中很難集中注意力,總是要分心。概括起來,考生的`分心主要表現(xiàn)在三個方面。一是與考試有關(guān)但與考試內(nèi)容無關(guān)。有些考生一進考場就在想考試的結(jié)果:我一定要考好,如果考不好,我將無臉見人。我一定要考多少分,如果達不到這個分,我的志愿將無法實現(xiàn)。等等。我們通常所說的心理壓力、心理負擔(dān)、心理包袱乃至心理障礙就是由此而來。二是與考場中的人有關(guān)。有些考生對人比較在意:前后左右都是誰?是男生還是女生?是難看還是漂亮?監(jiān)考老師是男還是女?穿什么衣服,長什么樣?這種分心往往是不由自主、情不自禁的,所以一定要有意識地控制自己。如果考完之后,你根本不知道身邊是誰、監(jiān)考老師是男還是女,你就一定成功了!三是與考場的環(huán)境有關(guān)。有些考生對環(huán)境非常敏感,說話聲、腳步聲、馬達聲都會讓他分心。這些因素都能采取措施消除。但是來自大自然的突發(fā)事件就不是人力所能控制的了,比如突然打雷下雨刮風(fēng)閃電等等。外面的世界很精彩,外面的世界也很無奈,干擾是客觀存在的,關(guān)鍵是要有抗干擾的能力,要能抵抗來自外界的一切干擾,做到雷打不動、專心致志。
    人們常說:飯要一口一口地吃,一口吃不成個胖子??荚囈彩沁@樣,題目要一個一個地做,不要指望一下子就把所有的題目都做完。這就需要耐心。有些考生總是沉不住氣,容易犯急
    躁
    冒進的毛病,以致于解題時沉不下心來,總是
    瞻
    前顧后,這一道題還沒有做完,心里卻惦著下一道題,以致于做題總是淺嘗輒止。有些考生總是擔(dān)心時間不夠,時不時地看手表。有些考生一遇到困難阻礙就想放棄,結(jié)果每道題都是蜻蜓點水,半途而廢。這些都是缺乏耐心的表現(xiàn)。一套試卷多達二十多道試題,一場考試長達兩個多小時,堅持下來,其勞動強度不亞于跑一場馬拉松。因此,不僅需要體力,更需要耐心。只有耐下性子,一步一個腳印,穩(wěn)扎穩(wěn)打,才能步步為“贏”!
    總結(jié)以往考生的經(jīng)驗教訓(xùn),不難發(fā)現(xiàn),考試失分往往與非智力因素有關(guān),其中丟三落四、粗心大意尤為突出。許多考生在某道題上失分,并不是因為不懂,也不是因為不會,而是因為審題不仔細。對于題目要求,或者看錯,或者看漏。這種失分甚為可惜??紙鲋械膭倮?,往往都具有細心的心理特征。因此,考場中的細心就顯得尤為重要。考試時,一定要仔細審題,看清要求,既不漏掉題目中任何有用的顯性信息,更要能細心地發(fā)現(xiàn)和捕捉題目中的所有暗示和隱含信息。任何題目,不管命題者怎樣想方設(shè)法地去進行巧妙的遮掩和隱藏,只要你細心地去揣摩,你就一定能準確地領(lǐng)會到命題者的意圖。
    貪心本來是個貶義詞。我們常說,做人不能夠太貪心。但是,在考場中我們卻提倡要貪心。有些考生往往容易滿足:一道十分的題,能拿九分也就可以了。以致于相對容易的題目也不能拿滿分。因此,筆者在這里提倡要貪心。提倡貪心,實際上是在樹立一種滿分意識,倡導(dǎo)一種滿分思維。考試時一定要有滿分意識、滿分思維,能拿十分就不拿九分。在現(xiàn)幫考試中,越來越要求考生考試答案的完整性和準確性,比如多項選擇題就設(shè)有獎勵分:有兩個正確答案,選對一個只得一分,選對兩個就得三分。因此,樹立滿分意識,倡導(dǎo)滿分思維,是符合現(xiàn)幫考試要求的,也應(yīng)該是未來考試的趨勢。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十六
    一、專業(yè)課復(fù)習(xí)
    專業(yè)課的復(fù)習(xí),要重基礎(chǔ),抓關(guān)鍵點,形成自己的優(yōu)勢和特點。每一科專業(yè)課都希望所有的提醒均衡發(fā)展,這是最理想的狀態(tài);但是當時間、精力有限,尤其是通過前期和中期的基礎(chǔ)強化期,現(xiàn)在需要突出重點,就像哲學(xué)中說的抓住主要矛盾、兼顧次要矛盾的時候。
    1、政治,時政、史實了然于胸
    對于最后階段的政治復(fù)習(xí),同學(xué)們要當一個記憶力超群的“情報員”。這個情報員既要熟稔歷史,也要洞明時事,并能運用這些知識去準確分析判斷形勢。在回顧和復(fù)習(xí)基礎(chǔ)知識時,要對照著考綱進行。最后階段,還應(yīng)該針對主觀大題的解答方法進行專門練習(xí)。這種練習(xí)是為了熟悉政治題的思維方式,以便在考試時能夠從容不迫地下筆,留出更多的時間來進行深入分析和思考。
    2、英語,做好模擬,重點閱讀,用好真題
    如果說考研復(fù)習(xí)的前期和中期都是在廣泛撒網(wǎng),那么最后一個月就該收網(wǎng)提兜了。在這最后的30天里,大家要從閱讀題和翻譯題里析出生詞、難詞,改造符合自己寫作水平的模板。閱讀題重在溫習(xí)錯題,揣摩思路,而翻譯與完形填空一定要熟讀歷年真題。
    3、數(shù)學(xué):重視基礎(chǔ),多練習(xí)綜合性試題
    數(shù)學(xué)是一門邏輯嚴密的基礎(chǔ)學(xué)科,想靠押題過關(guān)是行不通的,在沖刺階段也要做一些典型題,把基本功練熟練透,鞏固做題的感覺,盡量做到一題多解,一題多變。到了沖刺階段,要拿出考試大綱過一遍。除了基礎(chǔ)性題目外,還會出現(xiàn)應(yīng)用多個知識點的綜合性題目和應(yīng)用型題目。以真題為主練習(xí)解題思路和解題方法。
    4、專業(yè)課,點線面結(jié)合
    專業(yè)課復(fù)習(xí)最重要的是:因地制宜,看菜吃飯。專業(yè)復(fù)習(xí)的最后階段,你就是一個統(tǒng)領(lǐng)千軍萬馬的將軍,要做的是統(tǒng)籌全局,進行提綱挈領(lǐng)的復(fù)習(xí)。
    5、模擬考試現(xiàn)場
    在最后一個月,我們的訓(xùn)練需要做得更有針對性。而對于沒進行過限時訓(xùn)練的同學(xué)來說,最后一個月的訓(xùn)練更是至關(guān)重要。考前的限時訓(xùn)練包括幾點:考試時間的對應(yīng),整體時間的把握以及做題時間的分配。不同的.科目要針對不同的考試時間進行練習(xí)。
    6、練好字
    考前一個月,你需要做的就是模擬考卷的大小和行數(shù),練習(xí)寫字的大小和速度,提前熟悉如何在狹小的空間里揮筆縱橫江湖,千萬不要讓這些條條框框束縛住你一馬平川的神思。在主觀題的寫作中,再沒有什么比討得改卷老師的歡心更重要的事情了。
    二、生活作息安排
    生活作息安排,最后一點很重要。都說“身體是革命的本錢”,考研是一場革命,好的身體同樣很重要。另外保持好心情,與周圍同學(xué)、朋友和睦相處,對復(fù)習(xí)備考也很重要。
    7、飲食要有規(guī)律,多做運動
    一般來說,每個人都有適合自己的生活習(xí)慣,考前不宜大變,但如果有些習(xí)慣會影響到考試那幾天的狀態(tài),那么就需要適當作些調(diào)整了。考研是一項非??简炛橇腕w力的活動,考研時間也在一年中最寒冷的季節(jié),這無疑要求考研人擁有良好的身體素質(zhì),以應(yīng)對人生和自然的雙重挑戰(zhàn)。
    8、提前安排住宿,調(diào)整好生物鐘
    考試那幾天的住宿問題也應(yīng)該納入最后一個月的考慮范圍之內(nèi)。對于平時習(xí)慣晚睡晚起的同學(xué)來說,考前一個月就應(yīng)該注意調(diào)整作息時間了,最好按照考試的時間安排來逐漸調(diào)節(jié)自己的生物鐘。
    9、與人為啥,和睦相處
    考研不是一個人的戰(zhàn)斗,每個戰(zhàn)士身邊都站滿了關(guān)心他的人。不過到了沖刺階段,就不應(yīng)該再花過多精力在朋友之間的聯(lián)絡(luò)和應(yīng)酬上了。而對于日常生活中的身邊人,則要盡量用平和友好的心態(tài)去對待,防止在重要關(guān)頭掉鏈子,禍起蕭墻。
    10、不斷心理暗示,相信自己
    心理暗示很重要,每天都給自己正向心理暗示,相信自己:我能成功,一定會,即使學(xué)校只要自己一個人,那個人也會成為自己。不僅僅是阿q精神,更多是讓自己自信地走向考場,加油,一定會成功!
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十七
    “企業(yè)文化”正是在這種背景之下于20世紀80年代正式登上了企業(yè)管理學(xué)的殿堂,得到全球企業(yè)家們的廣泛重視:企業(yè)文化——是傳統(tǒng)企業(yè)管理的最后一張牌,還是21世紀企業(yè)管理應(yīng)該接力打出的第一張牌?能否把它作為21世紀企業(yè)管理的“
    圣經(jīng)
    ”呢?不管怎樣,讓中國海爾至今仍以為榮的一件事情,就是其企業(yè)文化被哈佛收為案例,作為萬千學(xué)子的教材。
    企業(yè)文化既有共性,也有個性。任何一個成功地企業(yè)都要根據(jù)本企業(yè)的實際情況,制定和發(fā)展具有鮮明個性特點的企業(yè)文化。
    從共同現(xiàn)象看,企業(yè)文化是一個動態(tài)的過程,會隨著企業(yè)的發(fā)展而發(fā)展。這幾年,有些企業(yè)實行資本經(jīng)營后,通過兼并和收購,使企業(yè)的規(guī)模迅速擴大。在這兼并擴張的過程中,實施兼并的企業(yè)并不是簡單地把被兼并的企業(yè)文化拿來,作為企業(yè)集團的企業(yè)文化的一個部分,而是對其實行改造,取其精華,去其糟粕,在文化的融合上起到1+12的效果,從而建立符合市場競爭需要的具有個性的企業(yè)文化。
    從不同類型的成功企業(yè)來看,企業(yè)文化的個性表現(xiàn)為以下幾類:
    1、對人的要求是堅強、樂觀,保持強烈的進取心。
    2、對人的要求是對人友好,善于交際,樹立“發(fā)現(xiàn)需要并滿足它”的信念。
    3、對人的要求是凡是應(yīng)仔細權(quán)衡和深思熟慮,一旦下定決心就不輕易改變初衷,并善于自我導(dǎo)向。
    4、對人的要求是遵紀守法、謹慎周到。
    總之,企業(yè)文化為企業(yè)所創(chuàng)造,它也創(chuàng)造著企業(yè)。成功企業(yè)的企業(yè)文化是企業(yè)個性的根本體現(xiàn),是企業(yè)區(qū)別于競爭對手的根本標志,是企業(yè)做大做強的精神導(dǎo)向。
    從成功企業(yè)看企業(yè)文化的人性
    企業(yè)文化的人性,是指企業(yè)文化對人的塑造。
    要想使員工關(guān)心企業(yè),能夠與企業(yè)同心同德、榮辱與共,關(guān)鍵在于員工能夠分享企業(yè)成長所帶來的好處、益處。只有在這鐘企業(yè)文化下,員工才能夠真正感受到成功的喜悅和樂趣,也才能表現(xiàn)出愛崗敬業(yè)、努力拼搏的精神,企業(yè)才真正被員工所熱愛、所維護。
    企業(yè)文化的建立和重塑,是管理層對人力資源管理的核心任務(wù),關(guān)系到整個企業(yè)組織系統(tǒng)的運行和發(fā)展。而在企業(yè)文化建設(shè)中,首先是每一位管理者能否把握好自身的管理角色,實現(xiàn)自我定位、自我塑造,這關(guān)系到一個優(yōu)秀的企業(yè)文化建設(shè)的成敗。
    企業(yè)文化是全體員工衷心認同和共有的企業(yè)核心價值觀念。它規(guī)定了人們的基本思維模式和行為模式,或是一種習(xí)以為常的不需要思考就能夠表現(xiàn)出來的東西,一旦違背了它就感到不舒服,而且這些思維模式和行為模式還應(yīng)該在新老員工的交替過程中具有延緩行和保持性。一個優(yōu)秀的企業(yè),就是要創(chuàng)造一種能夠使全體員工衷心認同的核心價值觀念和使命感、一個能夠促進全體員工奮發(fā)向上的心理環(huán)境和工作環(huán)境、一個能夠積極地推動企業(yè)改革和發(fā)展的企業(yè)文化。
    企業(yè)文化的不同,導(dǎo)致了企業(yè)風(fēng)格的不同,企業(yè)未來發(fā)展趨勢的不同。隨著經(jīng)濟全球化的進程,企業(yè)面臨著日益激烈的競爭。我們應(yīng)該認識到:成功的企業(yè)必然得力于成功的企業(yè)文化。因為先進的企業(yè)文化培養(yǎng)塑造了一批先進的員工,企業(yè)更具有生命力,更能適應(yīng)激烈的競爭。
    由此來看:優(yōu)秀的企業(yè)文化應(yīng)成為員工待遇的一部分。首先,企業(yè)的決策者要深刻地領(lǐng)會到,企業(yè)文化建設(shè)的完善與否直接關(guān)系到企業(yè)人員的結(jié)構(gòu)、戰(zhàn)略的實施、效益的好壞。其次,企業(yè)決策不但要使員工深切地體會到有形的待遇,比如工資、福利、權(quán)利、股份等,而且要領(lǐng)會到優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠促進員工自身的增值,是面向未來的無形資本??傊髽I(yè)領(lǐng)導(dǎo)者本身應(yīng)該看到營造優(yōu)秀的企業(yè)文化對企業(yè)完善新的價值體系的重要性。企業(yè)文化只有重在對人的塑造,全體員工對企業(yè)的認同感、歸屬感才能得以實施。
    淘寶企業(yè)文化---------三大文化;武俠文化,倒立文化以及店小二
    馬云的六脈神劍文化。所謂六脈神劍是指:客戶第一、擁抱變化、團隊和作、
    誠信
    、敬業(yè)、激情。從
    口號
    上說“六脈神劍”四個字比較響亮,其內(nèi)容卻是管理者們耳熟能詳?shù)囊恍┰~句。
    一.倒立文化。 在淘寶里所有的員工必會提及的一個詞。
    這個從非典時期開始建立的企業(yè), 這個倒立文化的起源也因于此。 阿里巴巴有員工被認 為患上了非典,整個公司的員工基本都被隔離在家里工作。為了健康,大家就選擇了這 個倒立的活動作為在家里的健身方式。所以,從一開始,倒立也僅僅作為一項在有限的 空間內(nèi)最容易完成的體育活動而存在。
    但這一文化的推廣也同時因于偶像效應(yīng)。 馬云的偶像便是那一時代的排球女將的扮演者 —荒木由美子。她為了扮演好這一角色,在家里天天練習(xí)倒立。同時馬云邀請她參觀阿 里巴巴本部,員工為了歡迎她便開始練習(xí)倒立,而且還立出很多花樣。
    直到馬云下了一條死命令,將倒立當做政治任務(wù)推廣,不論男女都要必須學(xué)會。
    1、 你以為自己做不到,其實你一定能做到。女員工會覺得很難,馬云說,要克服心理 障礙。 瘦小的員工會覺得難, 馬云說, 倒立是最好的鍛煉,
    堅持
    練習(xí), 一定有好處。
    2、 你一個人做不到,在有人的幫助下,就一定能成功,這就是團隊合作。在福布斯上 有一張照片,在西湖邊柳樹下,五六個員工筆直的倒立在草地上,沒有墻做支撐,他們的腳被同事緊緊地抱著,馬云攏著手,站在一旁笑著。
    3、 每個人都要學(xué)會倒立,因為當你倒立起來,血液涌進大腦,看世界的角度和平時完 全不一樣,想問題,也就能找到一個不可思議的角度。這一層次,倒立終于具備了文化上的意義。因為,他講的是認知世界的角度和方法。
    二.武俠文化。
    在淘寶里每一個人都不會直呼對方真名,而會用花名代替。 第一次踏入淘寶的人,都會覺得很奇怪,因為接待你的人遞過的名片,名字下面還有一 行綽號---花名。這個花名都是源于金庸武俠小說中的名字。 再一次深入淘寶,進入淘寶公司,接待外部來訪者的會客室,門上都寫著“桃花島” , 會議室上寫著“靈鷲宮” ,vip 辦公室則是“光明頂” 。在這個幾百平米的辦公室里,可 以暫時忘記外面的世界, 行走于金庸創(chuàng)造出的地方, 抬頭所見的人物都是張三豐、 蕭峰、 郭靖等大俠或語嫣、小昭等美女。這些花名成為淘寶員工在淘寶網(wǎng)上唯一的 id,所有 的會員只需要在淘寶旺旺上加上他們的名字,便可以直接與他們對話。 另一方面, 馬云很顯然是在其員工中培養(yǎng)出一種俠義的精神 , 一種雖然只出現(xiàn)在武俠世 界中,但是在現(xiàn)實社會中因為稀缺而顯得更加彌足珍貴的價值觀。 在淘寶的企業(yè)文化中,從形式到內(nèi)容,都體現(xiàn)出一種很明顯的武俠文化,淘寶的客戶來 自五湖四海,馬云希望用金庸文化作為切入點,真正能夠打造出一種最美好的秩序,行俠仗義、公平、合理、互利互現(xiàn)。
    三.店小二文化
    在淘寶原來的雛形中,熙熙攘攘的 bbs 交流孕育出----茶館式結(jié)構(gòu)。 店小二—用來指他們這些為網(wǎng)站服務(wù)的員工,這個詞表現(xiàn)出一種我們對自己的定位,就 是為顧客服務(wù)的人。在電視、電影中可以看到,以前的那些茶館、飯莊的小二,看到客 人就打招呼,照顧的非常周到。 只是希望淘寶員工們可以學(xué)習(xí)舊時代店小二哪種殷勤好 客的服務(wù)態(tài)度。店大欺客的情況絕對不會在淘寶中出現(xiàn)。
    在淘寶社區(qū)中,可以找到這樣的帖子。
    1、 淘寶是大家的淘寶,每一位淘寶人都是淘寶的主人。
    2、 淘寶人堅信人性向善。
    3、 堅信人性誠信的一面必須通過規(guī)范成熟的社區(qū)制度作出良性引導(dǎo)。
    4、 互利互惠、溫暖、合理地追尋物質(zhì)財富并注重精神收獲與個人素質(zhì)修養(yǎng)的提高。
    5、 誠信與尊嚴是人生最珍貴的財富。
    6、 淘寶社區(qū)盈利必須建立在社區(qū)成員盈利的基礎(chǔ)之上。
    7、 在公平、公正、公開的前提下充分尊重社區(qū)成員的隱私權(quán)。
    8、 對未來充滿理想主義,喜歡描繪未來遠景,做事當機立斷并且充滿激情。 在淘寶網(wǎng)的理念中,中國人做生意是講感覺的,談成了朋友也就談成了生意。在網(wǎng)上做 買賣,相互是摸不到的。溝通顯得更加重要。
    沃爾瑪公司雖然僅有40余年的歷史,但其的企業(yè)文化已成為零售業(yè)界的佳傳。沃爾瑪一直非常重視企業(yè)文化的作用,充分發(fā)揮企業(yè)文化對形成企業(yè)良好機制的促進和保障作用,增強企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。這也是沃爾瑪能夠榮登世界排行榜頭把交椅的重要因素。
    企業(yè)文化的精髓在于企業(yè)理念,企業(yè)的理念就表現(xiàn)在企業(yè)的價值觀上。沃爾瑪?shù)膭?chuàng)始人山姆·沃爾頓所倡導(dǎo)并奉為核心價值觀的“顧客就是上帝”,“尊重每一位員工”,“每天追求卓越”,還有“不要把今天的事拖到明天”,“永遠為顧客提供超值服務(wù)”等等的服務(wù)原則和文化理念,都被世人稱為寶典,山姆·沃爾頓的非凡創(chuàng)造能力和他所倡導(dǎo)并一手建設(shè)的企業(yè)文化,就是一個現(xiàn)代版商業(yè)神話誕生的源泉。
    顧客就是上帝
    為了給消費者提供物美價廉的商品,沃爾瑪不僅通過連鎖經(jīng)營的組織形式、高新技術(shù)的管理手段,努力降低經(jīng)營費用,讓利于消費者,而且從各個方面千方百計節(jié)約開支。美國大公司擁有專機是常事,但沃爾瑪公司的十幾架專機都是二手貨;美國大公司一般都擁有豪華的辦公樓,但沃爾瑪公司總部一直設(shè)在偏僻小鎮(zhèn)的平房中,沃爾瑪公司創(chuàng)始人雖然家財萬貫,但理發(fā)只去廉價理發(fā)店去理發(fā),現(xiàn)任董事長現(xiàn)在已是世界首富,但他的辦公室只有12平方米左右,而且陳設(shè)十分簡單,公司總裁辦公室也不到20平方米。對這些做法盡管可以有各種評論,但傳達給消費者的信息卻是:沃爾瑪時刻為顧客節(jié)省每一分錢。沃爾瑪公司采取各種措施維護消費者的利益,如在銷售食品時,從保質(zhì)期結(jié)束的前一天開始降價30%銷售,保質(zhì)期到達當天上午10點全部撤下柜臺銷毀。
    在沃爾瑪看來顧客就是上帝。為了給消費者超值服務(wù),沃爾瑪想盡了一切辦法,沃爾瑪要求其員工要遵守“三米微笑”原則,盡量直呼顧客名字,微笑只能露出八顆牙等等,正是這樣沃爾瑪在顧客心目中留下了深刻的印象。
    尊重每一位員工
    尊重個人,這是沃爾瑪最有特色的企業(yè)文化。在沃爾瑪,“我們的員工與眾不同”不僅是一句口號,更是沃爾瑪成功的原因。它真正的含義是每位員工都很重要,無論他在什么崗位都能表現(xiàn)出眾?!拔覀兊膯T工與眾不同”這句話就印在沃爾瑪每位員工的工牌上,每時都在提升員工的自豪感,激勵員工做好自己的工作。
    沃爾瑪公司重視對員工的精神鼓勵,總部和各個商店的櫥窗中,都懸掛著先進員工的照片。各個商店都安排一些退休的老員工,身穿沃爾瑪工作服,佩戴沃爾瑪標志,站在店門口迎接顧客,不時有好奇的顧客同其合影留念。這不但起到了保安員的作用,而且也滿足了老員工的一種精神慰藉。公司還對特別優(yōu)秀的管理人員,授予 “山姆·沃頓企業(yè)家”的稱號,目前此獎只授予了5個人,沃爾瑪(中國)公司總裁是其中的一個。沃爾瑪公司商店經(jīng)理年薪5萬美元左右,收入同該店的銷售業(yè)績直接掛鉤,業(yè)績好的可以超過區(qū)域經(jīng)理的收入。區(qū)域經(jīng)理以上的管理人員,年薪9萬美元左右,同整個公司的業(yè)績掛鉤,工作特別出色的還有獎金和股權(quán)獎勵。這種收入分配機制,既使得業(yè)績好的店鋪經(jīng)理收入可以超過高層管理人員,又保證了高層管理人員在總體上收入高于基層管理者,有利于調(diào)動各個層次員工的積極性。
    每天追求卓越
    沃爾瑪公司已經(jīng)連續(xù)幾年位居全球商業(yè)企業(yè)榜首,但人們接觸到的員工都沒有滿足的表示,確實體現(xiàn)了“每天追求卓越”的企業(yè)精神。對于沃爾瑪商店經(jīng)理來說,他們每周至少要到周圍其它商店10次以上,看看自己的商品價格是不是最低,看看競爭對手有哪些長處值得學(xué)習(xí),絲毫不敢懈怠。公司以沃爾瑪(wal—mart)的每個字母打頭,編了一套口號,內(nèi)容是鼓勵員工時刻爭取第一。公司每次召開股東大會、區(qū)域經(jīng)理會議和其它重要會議時,每個商店每天開門營業(yè)前,都要全體高呼這些口號,并配有動作,以振奮精神,鼓舞士氣。不管是公司總裁、區(qū)域經(jīng)理,還是商店普通員工,表演時都十分投入,充分顯示了企業(yè)積極向上的精神風(fēng)貌。
    也正是在這樣一種追求卓越的口號的激勵之下,沃爾瑪有了很多創(chuàng)新,銷售方式、促銷手段、經(jīng)營理念、管理方法等等,在細節(jié)方面更是如此,它第一次用了一次購足的購物理念,第一次在零售中用信息化管理。沃爾瑪正是靠著它的超時代的企業(yè)文化,來建造新世紀的零售王國。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十八
    對于很多人來說,英語是考研的最大障礙。許多人投入在英語上的時間很多,但是收效卻不明顯。這里我想就英語的復(fù)習(xí)方法和大家進行探討,只有制定了正確的科學(xué)的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù),才能打個大勝仗。首先,我想澄清普遍存在的幾個心理誤區(qū):
    誤區(qū)一:英語很難,考研英語更難,連六級都沒過,怎么能對付得了考研?
    誤區(qū)二:四六級成績都不錯,現(xiàn)在可以在英語上少下點功夫了吧?
    前一種心理夸大了英語的難度,無形中給自己套上了一個枷鎖,有此種心理的考生,就算下很大的功夫,收效也會大打折扣。后一種心理卻藐視了英語,結(jié)果大家可想而知。每年都不乏這樣“考研英語悖論”的例子:六級過了,考研英語沒過線;六級沒過,考研英語過線了或者還很高。出現(xiàn)這種情況看似矛盾,其實背后隱藏著一種必然性。任何一種英語考試(包括toefl、gre和雅思等)都有它自身的考察重點和出題思路,在我們的英語水平一定的情況下,我們必須對所要參加的考試做有針對性的練習(xí)。如果把我們的英語知識儲備比做冰山,那么考試大概只考冰山的一角,但是,你必須清楚地知道要考哪個角,然后才能充分調(diào)動那部分知識和技能來靈活自如地應(yīng)對。
    誤區(qū)三:題海戰(zhàn)術(shù)定能攻克英語,模擬題越難越好
    不可否認,要對付考試必須做題,眼高手低者都會輸?shù)煤軕K。但是,做哪些題、怎么做就很有講究了。我的方法是“一本模擬題(高質(zhì)量的)+近來的真題”,并且我可以肯定地說一套真題的含金量高于十套模擬題!這個結(jié)論既不武斷也不偏執(zhí),我復(fù)習(xí)的時候買了一本閱讀理解模擬題,但最終只挑選了其中不到1/4的文章做練習(xí),其余的僅當作一般的閱讀材料瀏覽了一下,原因是我發(fā)現(xiàn)模擬題的風(fēng)格和真題不象,甚至還可能對我們的做題思路產(chǎn)生誤導(dǎo)。模擬題的特點是“文章難,問題簡單”,而考試的時候恰好相反:“文章簡單,問題難”,“文章讀懂了,就是選不對答案”這是多數(shù)人考完閱讀理解的感受。模擬題文章難度大,這對于提高閱讀水平絕對是大有幫助,但是“問題簡單”使其在考察推理判斷能力上這方面和考試相差太遠(有些模擬題的答案設(shè)置本身就有問題,牽強地給出一個標準答案,讓人甚是迷惑,愛鉆牛角尖的同學(xué)可能還會因此無謂地浪費時間),長期做模擬題可能導(dǎo)致一個結(jié)果,那就是只會做簡單推理判斷,而真題往往是考查我們更深一個層次的推理能力。關(guān)于如何科學(xué)地使用模擬題和真題的問題我在后面?zhèn)鋺?zhàn)閱讀理解部分會有更詳細的闡述。
    誤區(qū)四:放棄聽力
    聽力記入總分,這給考研英語的復(fù)習(xí)又加大了難度,聽力是大部分人的.薄弱環(huán)節(jié),有些人覺得自己連初中的聽力磁帶都聽不懂,如何奈何得了考研的聽力,于是干脆徹底放棄,省出20多分鐘的時間來做后面的題目企圖以后面得高分來補償聽力的損失。但是,請冷靜地想一想,誰能保證后面的題目就答得那么圓滿呢?再說了,聽力的parta&b是填空,起碼有三道是只填一個非常簡單的數(shù)字或者單詞的,partc部分又全部都是選擇,就是全蒙b也有的2分的可能。千萬別小看這唾手可得的一兩分,多少人都是只差一兩分而使一年的努力化為泡影,不得不重考一次呀!所以,千萬不要產(chǎn)生放棄聽力的念頭!
    誤區(qū)五:題目改革了,不考改錯也不考vocabulary&structure了,所以語法就不用管了。
    我想強調(diào)一點:語法是語言的基礎(chǔ),考試時即使不顯性地考查,也會隱性地存在于其他題型中,這是難以逃避的!不懂從句,會導(dǎo)致我們無法讀懂閱讀理解中嵌套了很多從句的的長句子,不熟悉虛擬語氣,會使我們完全曲解一個句子的意思,從而影響對整篇文章的理解。我們時常說要攻克閱讀理解和翻譯中的長難句,請隨意地挑選幾個代表性的長難句出來,你不難發(fā)現(xiàn)那其中包含了多少對語法的考查。
    下面我轉(zhuǎn)入正題,來具體談?wù)動⒄Z的復(fù)習(xí)。請先做一下的整套試卷,看一下每部分的得分,找出自己的最薄弱環(huán)節(jié),次薄弱環(huán)節(jié)相對薄弱環(huán)節(jié),然后再制定相應(yīng)的計劃―別怕受打擊,這是必要的,先要了解自己,才能超越自己!
    我在這里總結(jié)六個字“分階段,分專題”。
    一,分階段---宏觀上來講
    我把英語的復(fù)習(xí)大致分三個階段:
    第一階段(7月-8月)打基礎(chǔ)階段,包括背單詞(必須背完),補習(xí)語法和聽力起步練習(xí)。
    這一階段請不要急于盲目地做題目,如上文所說,考試只考冰山一角,這個階段我們要塑造一座冰山的根基,倘若從一開始把目光局限在冰山的一角上,后患無窮。
    第二階段(9月-10月)全面復(fù)習(xí)階段,兼鞏固單詞,聽力循序漸進地推進。
    第三階段(11月到考試前一星期)應(yīng)試性訓(xùn)練階段,強化練習(xí),題目要反復(fù)做,做完要多總結(jié)多思考。
    二,分專題---微觀上來講
    很明顯我必須把英語分解為聽力,閱讀理解,翻譯,作文四個專題來復(fù)習(xí),
    1,聽力
    聽力的提高是潛移默化的,也是需要漫長的過程的,因此必須要有耐心。你必須從你能夠聽懂的水平開始聽起,如果一上來就聽高難度的,又無論如何都聽不懂,最終只會打擊自信心,甚至放棄。不要回避,如果你目前只能聽懂初中的磁帶那么就拿初中的來聽,同樣的道理你可以聽高中的,大學(xué)一年級的,二年級的,三年級的,四級的,六級的,總之,任何一盤磁帶都可以做為你開始,關(guān)鍵在于它適合你目前的聽力水平。當你覺得可以完全聽懂能夠復(fù)述大概意思或者可以隨時記下所聽到的關(guān)鍵字詞甚至一個完整句子的時候,你就可以提高一個難度來聽了。注意在11月份以前的階段,聽力必須以精聽為主,泛聽對于提高聽力幫助不大!,。
    2,閱讀理解
    要想得高分,閱讀理解是關(guān)鍵,是重中之重,在這里主要說一下模擬題和真題的使用。在第一、二階段,請不要輕易使用真題(只用一套來做一下水平自測)!模擬題文章的難度多數(shù)比真題大,所以在背完單詞后,先“看”模擬題(注意是“看”,不一定要做后面的題目,或者隨便做一下,不要太計較究竟做對多少,做錯多少,因為那個答案本身可能很難說是標準或者規(guī)范的),在看的過程中,請注意三個方面:一,積累更多詞匯,這些詞匯都是非常有益的補充;二,對整篇文章意思的把握,對具體細節(jié)問題的正確理解,對長難句的理解,三,逐漸提高閱讀速度。當?shù)谌齻€階段到來的時候,請毫不吝嗇地拿出真題來,并且要充分利用真題:一定要做三遍!
    第一遍要象考試一樣,嚴格按照時間要求來做,這樣主要是為了適應(yīng)將來的實戰(zhàn),
    第二遍是精讀,把每篇文章,每個句子都讀懂,尤其不要放過一些詞,考研經(jīng)??家恍┏S迷~的不常用意思!
    第三遍是總結(jié)思考,這時可以試著總結(jié)自己在哪些問題上容易出錯(大至可以把題目分為主旨題,細節(jié)題,推斷題,態(tài)度題等),還可以揣摩一下出題人的思路,看看那些錯誤的選項都設(shè)立了哪些文字“陷阱”(如“以偏蓋全”“斷章取義”“無中生有”“曲解和誤導(dǎo)”等)??偟谜f來,“主旨題”和“態(tài)度題”要求我們對全篇意思要有正確把握,而“細節(jié)題”和“推斷題”基本都可以還原到文章中找到對應(yīng)點,答案往往就在相對應(yīng)的一個句子里。哪怕整篇文章的意思你并沒弄明白,讀懂這個句子你就可以選對答案了。
    1,翻譯和作文是兩個可以算做吃大鍋飯的部分,大家在這兩方面的水平相差不會特別懸殊,我個人認為在朱泰祺編寫的考試指導(dǎo)里,這兩個部分還是相當不錯的,建議大家看一看(也可不買書,以后網(wǎng)上都會有,資源共享,呵呵)。
    最后告誡大家一點,政治可以突擊,專業(yè)課可以突擊,惟獨英語不能突擊,務(wù)必踏踏實實,一步個一個腳印地走下去。英語的水平在考試前一個月(第三階段進行一半的時候)就基本定下來了,最后一個月可以在應(yīng)試技巧方面下點功夫,但是不要企圖會在最后一個月有質(zhì)的飛躍。天道酬勤,加油吧!
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇十九
    上海同濟同捷科技股份有限公司董事長雷雨成認為企業(yè)文化不應(yīng)是一句口號,不應(yīng)是企業(yè)裝飾門面的表面文章,也不是搞幾次活動就能完成。
    企業(yè)千千萬萬,其情況不盡相同,企業(yè)文化也沒有定式,關(guān)鍵是聯(lián)系企業(yè)實際情況建設(shè)符合企業(yè)特征、具有企業(yè)獨特個性的企業(yè)文化。
    首先要抓住切入點,明確企業(yè)文化的內(nèi)涵和外延,做到有的放矢;其次是做好深化文章,突出自己的個性,因為企業(yè)文化貴在個性,企業(yè)的生命在于獨特的“魅力”個性。而同濟同捷創(chuàng)業(yè)成功,根源于董事長雷雨成明確提出要創(chuàng)造同濟同捷文化。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇二十
    近年來,在業(yè)內(nèi)和市場上頻頻引發(fā)高度關(guān)注,其事業(yè)平臺制與移動服務(wù)網(wǎng)的推出更是引起了大家極大的反響與興趣。在美格,其管理以及戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)與企業(yè)文化是相互融合與推動的。
    美格的企業(yè)文化重要表現(xiàn)為“三簡”原則。對于“三簡”原則的理解,美格負責(zé)人這么解釋:“專注事情的本質(zhì)才能處理好一切,越簡單越優(yōu)秀?!啞械谝弧啞?,就是做人要簡單,關(guān)系太復(fù)雜不利于大家共心協(xié)力;第二‘簡’是做事要簡捷,就是把事情都扁平化,做簡捷扁平化的具體管理;第三‘簡’,則是作風(fēng)要儉樸,把錢花在刀刃上?!蹦敲疵栏竦钠髽I(yè)文化和其管理制度及企業(yè)戰(zhàn)略是否配套呢?對此,美格負責(zé)人表示,美格過去兩年里所做的渠道扁平化、服務(wù)流程簡單化正是“三簡”原則在這些方面的具體體現(xiàn)。
    企業(yè)在市場投入方面美格傾向選擇分出一部分的市場投入費用,用來建設(shè)跟客戶利益產(chǎn)生關(guān)系的窗口。這也是美格企業(yè)文化中作風(fēng)儉樸的表現(xiàn),即錢要花在刀刃上。而美格也承認,這點在做市嘗做管理上都起到了很明顯的幫助作用。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇二十一
    馬云的六脈神劍文化。所謂六脈神劍是指:客戶第一、擁抱變化、團隊和作、誠信、敬業(yè)、激情。從口號上說“六脈神劍”四個字比較響亮,其內(nèi)容卻是管理者們耳熟能詳?shù)囊恍┰~句。
    一.倒立文化。在淘寶里所有的員工必會提及的一個詞。
    這個從非典時期開始建立的企業(yè),這個倒立文化的起源也因于此。阿里巴巴有員工被認為患上了非典,整個公司的員工基本都被隔離在家里工作。為了健康,大家就選擇了這個倒立的活動作為在家里的健身方式。所以,從一開始,倒立也僅僅作為一項在有限的空間內(nèi)最容易完成的體育活動而存在。
    但這一文化的推廣也同時因于偶像效應(yīng)。馬云的偶像便是那一時代的排球女將的扮演者—荒木由美子。她為了扮演好這一角色,在家里天天練習(xí)倒立。同時馬云邀請她參觀阿里巴巴本部,員工為了歡迎她便開始練習(xí)倒立,而且還立出很多花樣。
    直到馬云下了一條死命令,將倒立當做政治任務(wù)推廣,不論男女都要必須學(xué)會。
    1、你以為自己做不到,其實你一定能做到。女員工會覺得很難,馬云說,要克服心理障礙。瘦小的員工會覺得難,馬云說,倒立是最好的鍛煉,堅持練習(xí),一定有好處。
    2、你一個人做不到,在有人的幫助下,就一定能成功,這就是團隊合作。在福布斯上有一張照片,在西湖邊柳樹下,五六個員工筆直的倒立在草地上,沒有墻做支撐,他們的腳被同事緊緊地抱著,馬云攏著手,站在一旁笑著。
    3、每個人都要學(xué)會倒立,因為當你倒立起來,血液涌進大腦,看世界的角度和平時完全不一樣,想問題,也就能找到一個不可思議的角度。這一層次,倒立終于具備了文化上的意義。因為,他講的是認知世界的角度和方法。
    二.武俠文化。
    在淘寶里每一個人都不會直呼對方真名,而會用花名代替。第一次踏入淘寶的人,都會覺得很奇怪,因為接待你的人遞過的名片,名字下面還有一行綽號---花名。這個花名都是源于金庸武俠小說中的名字。再一次深入淘寶,進入淘寶公司,接待外部來訪者的會客室,門上都寫著“桃花島”,會議室上寫著“靈鷲宮”,vip辦公室則是“光明頂”。在這個幾百平米的辦公室里,可以暫時忘記外面的世界,行走于金庸創(chuàng)造出的地方,抬頭所見的人物都是張三豐、蕭峰、郭靖等大俠或語嫣、小昭等美女。這些花名成為淘寶員工在淘寶網(wǎng)上唯一的id,所有的會員只需要在淘寶旺旺上加上他們的名字,便可以直接與他們對話。另一方面,馬云很顯然是在其員工中培養(yǎng)出一種俠義的精神,一種雖然只出現(xiàn)在武俠世界中,但是在現(xiàn)實社會中因為稀缺而顯得更加彌足珍貴的價值觀。在淘寶的企業(yè)文化中,從形式到內(nèi)容,都體現(xiàn)出一種很明顯的武俠文化,淘寶的客戶來自五湖四海,馬云希望用金庸文化作為切入點,真正能夠打造出一種最美好的秩序,行俠仗義、公平、合理、互利互現(xiàn)。
    三.店小二文化
    在淘寶原來的雛形中,熙熙攘攘的bbs交流孕育出----茶館式結(jié)構(gòu)。店小二—用來指他們這些為網(wǎng)站服務(wù)的員工,這個詞表現(xiàn)出一種我們對自己的定位,就是為顧客服務(wù)的人。在電視、電影中可以看到,以前的那些茶館、飯莊的小二,看到客人就打招呼,照顧的非常周到。只是希望淘寶員工們可以學(xué)習(xí)舊時代店小二哪種殷勤好客的服務(wù)態(tài)度。店大欺客的情況絕對不會在淘寶中出現(xiàn)。
    在淘寶社區(qū)中,可以找到這樣的帖子。
    1、淘寶是大家的淘寶,每一位淘寶人都是淘寶的主人。
    2、淘寶人堅信人性向善。
    3、堅信人性誠信的一面必須通過規(guī)范成熟的社區(qū)制度作出良性引導(dǎo)。
    4、互利互惠、溫暖、合理地追尋物質(zhì)財富并注重精神收獲與個人素質(zhì)修養(yǎng)的提高。
    5、誠信與尊嚴是人生最珍貴的財富。
    6、淘寶社區(qū)盈利必須建立在社區(qū)成員盈利的基礎(chǔ)之上。
    7、在公平、公正、公開的前提下充分尊重社區(qū)成員的隱私權(quán)。
    8、對未來充滿理想主義,喜歡描繪未來遠景,做事當機立斷并且充滿激情。在淘寶網(wǎng)的理念中,中國人做生意是講感覺的,談成了朋友也就談成了生意。在網(wǎng)上做買賣,相互是摸不到的。溝通顯得更加重要。
    企業(yè)成功的經(jīng)驗總結(jié)篇二十二
    企業(yè)文化的人性,是指企業(yè)文化對人的塑造。
    要想使員工關(guān)心企業(yè),能夠與企業(yè)同心同德、榮辱與共,關(guān)鍵在于員工能夠分享企業(yè)成長所帶來的好處、益處。只有在這鐘企業(yè)文化下,員工才能夠真正感受到成功的喜悅和樂趣,也才能表現(xiàn)出愛崗敬業(yè)、努力拼搏的精神,企業(yè)才真正被員工所熱愛、所維護。
    企業(yè)文化的建立和重塑,是管理層對人力資源管理的核心任務(wù),關(guān)系到整個企業(yè)組織系統(tǒng)的運行和發(fā)展。而在企業(yè)文化建設(shè)中,首先是每一位管理者能否把握好自身的管理角色,實現(xiàn)自我定位、自我塑造,這關(guān)系到一個優(yōu)秀的企業(yè)文化建設(shè)的成敗。
    企業(yè)文化是全體員工衷心認同和共有的企業(yè)核心價值觀念。它規(guī)定了人們的基本思維模式和行為模式,或是一種習(xí)以為常的不需要思考就能夠表現(xiàn)出來的東西,一旦違背了它就感到不舒服,而且這些思維模式和行為模式還應(yīng)該在新老員工的交替過程中具有延緩行和保持性。一個優(yōu)秀的企業(yè),就是要創(chuàng)造一種能夠使全體員工衷心認同的核心價值觀念和使命感、一個能夠促進全體員工奮發(fā)向上的心理環(huán)境和工作環(huán)境、一個能夠積極地推動企業(yè)改革和發(fā)展的企業(yè)文化。
    企業(yè)文化的不同,導(dǎo)致了企業(yè)風(fēng)格的不同,企業(yè)未來發(fā)展趨勢的不同。隨著經(jīng)濟全球化的進程,企業(yè)面臨著日益激烈的競爭。我們應(yīng)該認識到:成功的企業(yè)必然得力于成功的企業(yè)文化。因為先進的企業(yè)文化培養(yǎng)塑造了一批先進的員工,企業(yè)更具有生命力,更能適應(yīng)激烈的競爭。
    由此來看:優(yōu)秀的企業(yè)文化應(yīng)成為員工待遇的一部分。首先,企業(yè)的決策者要深刻地領(lǐng)會到,企業(yè)文化建設(shè)的完善與否直接關(guān)系到企業(yè)人員的結(jié)構(gòu)、戰(zhàn)略的實施、效益的好壞。其次,企業(yè)決策不但要使員工深切地體會到有形的待遇,比如工資、福利、權(quán)利、股份等,而且要領(lǐng)會到優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠促進員工自身的增值,是面向未來的無形資本??傊髽I(yè)領(lǐng)導(dǎo)者本身應(yīng)該看到營造優(yōu)秀的企業(yè)文化對企業(yè)完善新的價值體系的重要性。企業(yè)文化只有重在對人的塑造,全體員工對企業(yè)的認同感、歸屬感才能得以實施。