生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿(熱門18篇)

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    運(yùn)動(dòng)對(duì)人體健康和心理發(fā)展都有著重要的影響。總結(jié)不僅是一個(gè)閉環(huán),也是另一個(gè)開(kāi)始,我們需要在總結(jié)中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)??偨Y(jié)可以是對(duì)經(jīng)驗(yàn)和感悟的總結(jié),也可以是對(duì)工作和學(xué)習(xí)成果的總結(jié)。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇一
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議精神,做好基地分公司**年下半年的各項(xiàng)工作,我分公司結(jié)合實(shí)際,采取措施,認(rèn)真抓好會(huì)議精神的宣傳學(xué)習(xí)和傳達(dá)貫徹,切實(shí)把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議精神落到實(shí)處?,F(xiàn)將我分公司學(xué)習(xí)和貫徹的有關(guān)情況報(bào)告如下:
    1、迅速召開(kāi)黨委、班子擴(kuò)大會(huì)議,傳達(dá)貫徹*生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議精神,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了**董事長(zhǎng)**和總裁**的講話,要求黨委成員、班子成員都要認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議的主要精神,對(duì)橡膠事業(yè)要有感情、要有激情、要有癡情,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神咬定目標(biāo)不放松,遇到困難鍥而不舍,不達(dá)目標(biāo)不罷休,順應(yīng)上市要求,爭(zhēng)當(dāng)企業(yè)的排頭兵,把海南橡膠打造全球最大的天然橡膠企業(yè)作為目標(biāo),建立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和現(xiàn)代工業(yè)體系,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型,并全力推進(jìn)**膠信息化、標(biāo)準(zhǔn)化、國(guó)際化、多元化、規(guī)?;摹拔寤苯ㄔO(shè),將公司打造成創(chuàng)新型、效益型、學(xué)習(xí)型、快樂(lè)型企業(yè)。
    把握生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略核心,了解當(dāng)前及今后一段時(shí)期海南橡膠集團(tuán)的改革發(fā)展方向,認(rèn)真抓好本分公司20xx年下半年的各項(xiàng)工作。
    3、充分利用廣播、報(bào)紙、宣傳欄廣泛宣傳生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議精神,特別是關(guān)系干部職工群眾切身利益的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及管理措施,做到廣大干部職工家喻戶曉,充分調(diào)動(dòng)職工群眾的生產(chǎn)積極性和對(duì)集團(tuán)的認(rèn)同感。做好當(dāng)前生產(chǎn)形勢(shì)與市場(chǎng)分析,結(jié)合當(dāng)前橡膠高價(jià)位的優(yōu)勢(shì),與膠工算好明細(xì)賬,讓承包戶看到今年有減產(chǎn)不減收的良好機(jī)遇,增強(qiáng)大家抓好干膠生產(chǎn)的信心。
    1、加大資金投入,為膠樹(shù)增施化肥。在今年5月開(kāi)割膠園增施0.3公斤尿素和施好橡膠專用肥1.2公斤的基礎(chǔ)上,8月份再增施0.5公斤橡膠專用肥,增強(qiáng)膠樹(shù)營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)生長(zhǎng),加速葉片光合作用,提高橡膠株產(chǎn)能,科學(xué)挖潛產(chǎn)量。
    2、加大割膠技術(shù)的培訓(xùn)力度,全面提高割膠技術(shù),杜絕等外膠工,具體抓好四個(gè)環(huán)節(jié):繼續(xù)開(kāi)展業(yè)余練樹(shù)狀,崗位大練兵活動(dòng),嚴(yán)格執(zhí)行割膠技術(shù)管理規(guī)程,杜絕短期行為;搞好割膠技術(shù)比賽,組織膠工開(kāi)展割膠技術(shù)大比武活動(dòng),以此為契機(jī)提高分公司膠工割膠技術(shù);組織技術(shù)骨干,巡回生產(chǎn)隊(duì)上好產(chǎn)膠原理和機(jī)理課;堅(jiān)持每月割膠技術(shù)交叉檢查,相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,交流經(jīng)驗(yàn)。我分公司把膠工的割膠技術(shù)當(dāng)作一項(xiàng)重要的工作抓實(shí)抓好,靠技術(shù)要產(chǎn)量。認(rèn)真做好膠工的技術(shù)培訓(xùn)工作,共培訓(xùn)新老膠工1581人次,其中新膠工88人,老膠工1493人,上半年技術(shù)復(fù)查評(píng)定膠工技術(shù)一二級(jí)率達(dá)89.9%,級(jí)內(nèi)率達(dá)100%。
    施進(jìn)一步落實(shí)到位。堅(jiān)持每周開(kāi)好一次產(chǎn)膠動(dòng)態(tài)分析會(huì),解決生產(chǎn)中存在的具體問(wèn)題,并及時(shí)提出改正措施;落實(shí)分片包干負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,把責(zé)任落實(shí)到具體人,形成分公司齊抓共管的局面;每個(gè)干部和輔導(dǎo)員幫帶一個(gè)困難膠工,主動(dòng)關(guān)心他們的生活和工作,多為膠工作好事、辦好事,比如為膠工修林段路,運(yùn)膠水實(shí)際性的工作,以減輕膠工的勞動(dòng)強(qiáng)度;抓好雜膠和膠頭泥的回收工作,要求膠工每月平均每天上繳雜膠不得少于1公斤,年回收膠頭泥不少于50公斤,同時(shí)抓好收膠站的膠水洗水桶工作,做到點(diǎn)滴回收,不浪費(fèi),確保膠乳全面回收。
    4、嚴(yán)格落實(shí)干膠生產(chǎn)責(zé)任制。強(qiáng)化各級(jí)管理干部抓干膠生產(chǎn)的工作責(zé)任,規(guī)定公司領(lǐng)導(dǎo)每月起早床抓割膠不少于2次、機(jī)關(guān)干部每月起早床抓割膠3次以上,白天下隊(duì)4次以上,作業(yè)區(qū)、生產(chǎn)隊(duì)起早床分別不少于8次和15次以上和上樹(shù)位分別不少于15次和20次以上,達(dá)不到規(guī)定次數(shù)的,給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。落實(shí)各級(jí)管理干部抓干膠生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,對(duì)當(dāng)月不完成干膠計(jì)劃任務(wù)的,給予生產(chǎn)隊(duì)、作業(yè)區(qū)管理干部扣除當(dāng)月50%的效益工資,其余50%的效益工資和基本工資與當(dāng)月實(shí)際完成的計(jì)劃比例掛鉤;機(jī)關(guān)聯(lián)系組管理干部80%的效益工資與分公司完成計(jì)劃比例掛鉤,20%與聯(lián)系的生產(chǎn)單位完成計(jì)劃比例掛鉤。
    最多的烏石片四區(qū)27隊(duì)掛賬款7500多元,7月份再全面回收一次將全部收完。8月份后,全分公司將沒(méi)有一個(gè)崗位再有欠掛賬現(xiàn)象,也沒(méi)有一分錢的欠掛賬款。這是我分公司加強(qiáng)管控的.一大亮點(diǎn),得到了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
    6、加強(qiáng)護(hù)林保膠管理。針對(duì)今年以來(lái)膠價(jià)上揚(yáng),一些內(nèi)部職工偷賣膠有所蔓延的現(xiàn)象,同時(shí)單純依靠保安公司又出現(xiàn)管理不及時(shí)、管理不到位的問(wèn)題,我們及時(shí)調(diào)整護(hù)膠策略,采取借助外部力量,重在依靠自身解決的辦法,以作業(yè)區(qū)為單位,規(guī)定每個(gè)作業(yè)區(qū)每月至少抓獲一個(gè)內(nèi)部偷賣膠人員,并根據(jù)抓獲情況和按職務(wù)級(jí)別,給予聯(lián)系組、作業(yè)區(qū)和生產(chǎn)隊(duì)管理人員400元至1000元的護(hù)膠獎(jiǎng)勵(lì),有效地調(diào)動(dòng)了大家的護(hù)膠積極性,最大限度地堵塞了國(guó)有膠的外流損失。
    7、立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),把握重點(diǎn),扎實(shí)做好今年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。全力抓好橡膠生產(chǎn)各項(xiàng)工作,加強(qiáng)橡膠基地建設(shè)。力爭(zhēng)完成干膠產(chǎn)量5455噸,完成橡膠民營(yíng)膠收購(gòu)905噸,完成橡膠更新定植3600畝,保證中小苗平均增粗達(dá)到6.4厘米以上。大力扶持職工發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)種植;繼續(xù)推進(jìn)相鄰相近生產(chǎn)隊(duì)的撤并;搞好土地利用規(guī)劃,加強(qiáng)對(duì)土地的管理。
    1、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)干膠生產(chǎn)問(wèn)責(zé)制,增強(qiáng)各級(jí)干部抓干膠生產(chǎn)的緊迫感和責(zé)任心;強(qiáng)化管理,著力抓好以肥為中心的膠園管理,堅(jiān)持為橡膠多施肥施好肥,努力提高橡膠的單產(chǎn),向管理要產(chǎn)量;強(qiáng)化技術(shù)訓(xùn)練,在膠工中廣泛開(kāi)展技術(shù)練兵活動(dòng),向技術(shù)要效益;抓好護(hù)林保膠工作,加大護(hù)林保膠的宣傳教育和防范打擊力度,努力減少國(guó)有資產(chǎn)流失。
    2、進(jìn)一步完善開(kāi)割膠園職工家庭長(zhǎng)期承包經(jīng)營(yíng)機(jī)制,采取靈活有效措施,通過(guò)讓利受寒害膠工崗位,提高膠工產(chǎn)膠積極性,保證寒害膠工崗位的收入水平,從保證膠工收入上最大限度地堵塞護(hù)林保膠走漏問(wèn)題。
    3、扎實(shí)抓好橡膠收購(gòu)工作,積極拓展民營(yíng)膠收購(gòu)業(yè)務(wù),從規(guī)范管理、加強(qiáng)服務(wù)等途徑打開(kāi)收購(gòu)工作的局面,擴(kuò)大收購(gòu)數(shù)量,保證收購(gòu)質(zhì)量,確保超額完成集團(tuán)下達(dá)的民營(yíng)膠收購(gòu)計(jì)劃任務(wù)。
    4、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的要求,抓好膠園更新開(kāi)荒和苗木定植工作,確保按時(shí)按質(zhì)按量完成20xx年膠園更新定植任務(wù)。
    5、多渠道籌措必要資金,加強(qiáng)以肥料為重點(diǎn)的橡膠中小苗管理,及時(shí)做好各種撫管作業(yè)項(xiàng)目檢查驗(yàn)收,促進(jìn)橡膠中小苗速生快長(zhǎng)。
    6、積極抓好膠園被占土地的清理回收工作,對(duì)分公司范圍內(nèi)的橡膠和防護(hù)林用地進(jìn)行全面清理,規(guī)范用地管理,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
    7、認(rèn)真抓好募投資金項(xiàng)目建設(shè),按照募投項(xiàng)目管理責(zé)任書的規(guī)定,嚴(yán)格要求,規(guī)范管理,抓好防護(hù)林種植及撫管、防雨帽技術(shù)和橡膠氣刺割膠技術(shù)的推廣與應(yīng)用等,確保完成目標(biāo)任務(wù)。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇二
    項(xiàng)目經(jīng)理生產(chǎn)會(huì)議發(fā)言稿---------------------------------精選公文范文--------------------------項(xiàng)下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們:
    按照集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作的部署和要求,結(jié)合項(xiàng)目部安全生產(chǎn)工作實(shí)際,確定了項(xiàng)目部安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)思想是:牢固樹(shù)立以人為本、安全發(fā)展的理念,始終把保障職工和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全放在首位,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,堅(jiān)持速度、質(zhì)量、效益與安全的有機(jī)統(tǒng)一,以強(qiáng)化和落實(shí)主體責(zé)任為重點(diǎn),以事故預(yù)防為主攻方向,以規(guī)范安全生產(chǎn)行為為保障,以科技進(jìn)步為支撐,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施,標(biāo)本兼治、綜合治理,有效防范和堅(jiān)決遏制責(zé)任事故,確保全年各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。圍繞以上思路和目標(biāo),應(yīng)重點(diǎn)抓好以下工作:
    一、落實(shí)主體責(zé)任,加強(qiáng)三項(xiàng)建設(shè)。
    (一)認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。各部門必須嚴(yán)格遵守和執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),依法依規(guī)加強(qiáng)安全生產(chǎn),加大安全投入,健全安全管理機(jī)構(gòu),加強(qiáng)班組安全建設(shè),保持安全設(shè)備設(shè)施完好有效。
    (二)健全完善安全生產(chǎn)制度體系。健全有效的制度是規(guī)范安全生產(chǎn)、確保安全工作有序開(kāi)展的良好保證。
    高從業(yè)人員安全意識(shí)。
    (四)依法嚴(yán)肅查處各類事故。嚴(yán)格按照“科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、依法依規(guī)、實(shí)事求是、注重實(shí)效”的原則,認(rèn)真調(diào)查處理每一起事故,查明原因,依法嚴(yán)肅追究事故單位和有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,及時(shí)向職工公----------------精選公文范文----------------2---------------------------------精選公文范文--------------------------布調(diào)查進(jìn)展和處理結(jié)果。深刻吸取事故教訓(xùn),查找安全漏洞,完善相關(guān)管理措施,切實(shí)改進(jìn)安全生產(chǎn)工作。
    二、嚴(yán)格準(zhǔn)入條件,著力強(qiáng)化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
    (一)嚴(yán)格安全生產(chǎn)準(zhǔn)入條件。要認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)許可制度,嚴(yán)格技術(shù)和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把安全準(zhǔn)入關(guān),把安全生產(chǎn)工作納入到公路建設(shè)施工的全過(guò)程,始終做到“一個(gè)保障”,即以制度為保障,“兩個(gè)落實(shí)”,即落實(shí)組織管理和安全責(zé)任,“四個(gè)到位”,即監(jiān)督檢查到位、宣傳教育到位、活動(dòng)開(kāi)展到位、措施落實(shí)到位。加大對(duì)工程施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,定期不定期的開(kāi)展安全檢查。施工現(xiàn)場(chǎng)要按規(guī)定設(shè)立安全門和安全警示標(biāo)志,配備專職安全員;邊施工邊通車路段要合理安排施工進(jìn)度,指派專人指揮疏導(dǎo)過(guò)往車輛安全通行,夜間施工路段要配備必要的夜間照明設(shè)備,防止安全事故發(fā)生;嚴(yán)格車輛機(jī)械操作規(guī)程。開(kāi)展施工安全隱患排查和專項(xiàng)整治。深----------------精選公文范文----------------3---------------------------------精選公文范文--------------------------入開(kāi)展以機(jī)械施工設(shè)施設(shè)備安全隱患為重點(diǎn)的排查治理,加強(qiáng)對(duì)在建工程涉及的深基坑、高大模板、腳手架、建筑起重機(jī)械設(shè)備等施工部位和環(huán)節(jié)的重點(diǎn)整治,及時(shí)消除安全隱患,防范坍塌等事故發(fā)生。
    (二)加強(qiáng)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控管理。建立健全安全生產(chǎn)隱患排查治理體系,強(qiáng)化監(jiān)測(cè)監(jiān)控、預(yù)報(bào)預(yù)警,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。重大隱患要及時(shí)報(bào)總段相關(guān)部門備案。對(duì)重大隱患實(shí)行掛牌督辦,確保監(jiān)控、整改、防范等措施落實(shí)到位。已列入重大危險(xiǎn)源管理檔案的隱患,要實(shí)施動(dòng)態(tài)全程監(jiān)控。
    三、大力加強(qiáng)安全保障能力建設(shè)。
    (一)各部門要嚴(yán)格按照簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書的要求和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“一崗雙責(zé)”的原則,認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任、主體責(zé)任和責(zé)任追究“四個(gè)到位”。
    (二)認(rèn)真貫徹落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)政策。----------------精選公文范文----------------4---------------------------------精選公文范文--------------------------要嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病防治法,認(rèn)真實(shí)施國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃,深入落實(shí)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”制度,切實(shí)抓好煤塵、熱害、高毒物質(zhì)等職業(yè)危害防范治理。
    (三)加強(qiáng)勞務(wù)人員實(shí)名制管理工作,及時(shí)做好勞務(wù)人員花名冊(cè)登記(含身份證復(fù)印件)及核實(shí),監(jiān)管考勤、工資代發(fā)協(xié)議的簽訂、工資發(fā)放(必須由公司統(tǒng)一代發(fā))等。
    四、建設(shè)更加高效的應(yīng)急救援體系。
    力儲(chǔ)備,提高應(yīng)急處置效率。
    (二)加強(qiáng)預(yù)案管理和應(yīng)急演練。建立健全安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案體系,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)修訂完善。落實(shí)安全生產(chǎn)預(yù)案報(bào)備制度,加強(qiáng)預(yù)案間的銜接。定期開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案演練,切實(shí)提高事故救援實(shí)戰(zhàn)能----------------精選公文范文----------------5---------------------------------精選公文范文--------------------------力。
    五、積極推進(jìn)安全文化建設(shè)。
    一是堅(jiān)持“以人為本、安全至上”的原則,進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)法律法規(guī)的貫徹力度,普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí),切實(shí)增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)法制觀念,做到人人講安全,事事保安全。二是要正堅(jiān)持分層次、多渠道、有針對(duì)性地開(kāi)展安全教育培訓(xùn),積極探討對(duì)施工隊(duì)、農(nóng)民工、臨時(shí)用工安全教育的途徑和方法。二是推動(dòng)安全文化發(fā)展繁榮。加強(qiáng)安全公益宣傳,大力倡導(dǎo)“關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命”的安全文化。推進(jìn)安全文化理論和建設(shè)手段創(chuàng)新,構(gòu)建自我約束、持續(xù)改進(jìn)的長(zhǎng)效機(jī)制,不斷提高安全文化建設(shè)水平,切實(shí)發(fā)揮其對(duì)安全生產(chǎn)工作的引領(lǐng)和推動(dòng)作用。
    同志們,2017年各項(xiàng)工作繁重,安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻。讓我們上下一心,全員努力,以高度的事業(yè)心和責(zé)任感,確保項(xiàng)目部的各項(xiàng)工作安全進(jìn)行。
    謝謝大家!
    第一次工地例會(huì)上的主要會(huì)議內(nèi)容。
    一、質(zhì)量控制要求。
    1、施工技術(shù)交底制度:
    技術(shù)交底是我們極為重要的一項(xiàng)技術(shù)管理工作,其目的是使參與建筑安裝工程施工的技術(shù)人員與工人熟悉和了解所承擔(dān)的工程項(xiàng)目的特點(diǎn)、設(shè)計(jì)意圖、技術(shù)要求、施工工藝及應(yīng)注意的問(wèn)題。根據(jù)建筑安裝工程施工的復(fù)性、連續(xù)性和多變性的固有特點(diǎn),我們一定嚴(yán)格貫徹技術(shù)交底責(zé)任制,加強(qiáng)施工質(zhì)量檢查、監(jiān)督和管理,以達(dá)到提高施工質(zhì)量的目的。建筑安裝工程從施工藍(lán)圖變成一個(gè)個(gè)工程實(shí)體,我們?cè)诠こ淌┕そM織與管理工作中,首先要使參與施工活動(dòng)的每一個(gè)技術(shù)人員,明確本工程的特點(diǎn)的施工條件、施工組織、具體技術(shù)要求和有針對(duì)性的關(guān)鍵技術(shù)措施,系統(tǒng)掌握工程施工過(guò)程全貌和施工的關(guān)鍵部位,使工----------------精選公文范文-------------------------------------------------精選公文范文--------------------------程施工質(zhì)量達(dá)到國(guó)家施工驗(yàn)收規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)。
    對(duì)于參與工程施工操作的每一個(gè)工人來(lái)說(shuō),通過(guò)技術(shù)交底,了解自已所要完成的分部分項(xiàng)工程的具體工作內(nèi)容、操作方法、施工工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安全注意事項(xiàng)等,做到施工操作人員任務(wù)明確,心中有數(shù);我們通過(guò)技術(shù)交底,了解各工種之間配合協(xié)作和工序交接,達(dá)到有序地施工,以減少各種質(zhì)量通病,提高施工質(zhì)量的目的。
    2、原材料、構(gòu)配件、設(shè)備的報(bào)驗(yàn)認(rèn)可制度:
    首先我方填寫原材料、構(gòu)配件、設(shè)備報(bào)驗(yàn)單,要求附有三證[生產(chǎn)許可證(或準(zhǔn)用證),出廠合格證(合格證的復(fù)印件必須有資格的供貨單位加蓋公章),檢驗(yàn)報(bào)告單],經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工程師認(rèn)可后,我方進(jìn)行采購(gòu)和將原材料、構(gòu)配件、設(shè)備運(yùn)抵施工現(xiàn)場(chǎng)。進(jìn)場(chǎng)后由我們施工方、業(yè)主、監(jiān)理三方檢查驗(yàn)收,外觀,堆放,保管符合要求后,由我們的檢驗(yàn)人員在監(jiān)理工程師、業(yè)主代表的旁站下進(jìn)行試樣的隨機(jī)抽樣送檢,我方及時(shí)將報(bào)告資料提交現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工程師,現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工程和業(yè)主代表對(duì)材料、構(gòu)配件、設(shè)備有疑問(wèn)時(shí),我方會(huì)再次抽樣送其他試驗(yàn)單位復(fù)檢,合格后我方才會(huì)用于工程施工。
    3、分部、分項(xiàng)工程、隱蔽工程和重要或關(guān)鍵工序的質(zhì)量報(bào)驗(yàn)認(rèn)可制度:
    首先由我方技術(shù)負(fù)責(zé)人在三檢一平的基礎(chǔ)上[施工班組自檢、工序交接檢查(互檢)、專職質(zhì)檢員檢查(專檢)及質(zhì)量評(píng)定]填寫分項(xiàng)、分部工程質(zhì)量報(bào)驗(yàn)單。
    4、重要分項(xiàng)、分部工程須有關(guān)單位共同檢驗(yàn)合格后才準(zhǔn)予進(jìn)入下一道工序施工的制度:
    和資料作為質(zhì)量保證的資料存檔;
    _基礎(chǔ)施工完畢隱蔽工程驗(yàn)收,必須有業(yè)主、監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)、勘察設(shè)計(jì)單位參加檢查并確認(rèn)我方已按照施工圖設(shè)計(jì)的全部要求施工完畢。
    5、建立施工試驗(yàn)制度:
    我方為確保工程質(zhì)量達(dá)到國(guó)家或?qū)I(yè)部門的質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)的條件,以及滿足設(shè)計(jì)要求和合同規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),需進(jìn)行一系列的試驗(yàn)。
    _回填土、道路、地坪等結(jié)構(gòu)層的密度試驗(yàn);
    _砌筑砂漿強(qiáng)度試驗(yàn);
    _砼試塊強(qiáng)度試驗(yàn);
    _焊接試驗(yàn);
    _現(xiàn)場(chǎng)砼施工試驗(yàn);
    _使用功能試驗(yàn)。
    6、我方對(duì)工程質(zhì)量的控制措施:
    二、進(jìn)度控制要求。
    2、我方在批準(zhǔn)的總進(jìn)度計(jì)劃基礎(chǔ)上,編制月進(jìn)度計(jì)劃,提交現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工程師審查,總監(jiān)或總監(jiān)代表審定,為確保月進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施我方的勞動(dòng)力數(shù)----------------精選公文范文----------------11---------------------------------精選公文范文--------------------------量、材料配備、機(jī)械設(shè)備會(huì)有較詳細(xì)的計(jì)劃和要求。
    三、成本控制要求。
    2、關(guān)于簽證:按業(yè)主批準(zhǔn)的簽證權(quán)限進(jìn)行相關(guān)手續(xù),但我們會(huì)附有詳細(xì)的有關(guān)資料作為依據(jù)。
    四、安全、文明施工管理辦法。
    1、安全管理的一般規(guī)定。
    _施工安全管理的具體內(nèi)容包括:安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全教育、勞動(dòng)保護(hù)、安全施工生產(chǎn)檢查、安全事故調(diào)查與處理等六個(gè)方面。
    2、安全教育。
    _我們會(huì)在施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立適當(dāng)數(shù)量的安全標(biāo)志牌,在危險(xiǎn)部位設(shè)置安全標(biāo)志;
    3、安全文明施工檢查。
    _我們會(huì)于每月中旬組織一次全面安全施工大檢查,我方的項(xiàng)目經(jīng)理親自參加,并按照《建筑施工安全檢查評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行評(píng)分。檢查后將檢查結(jié)果書面報(bào)監(jiān)理部。
    4、安全技術(shù)管理。
    5、安全事故調(diào)查與處理。
    篇三:項(xiàng)目工地安全會(huì)發(fā)言稿。
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),尊敬的同事們:
    大家好!首先,我對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們十分重視安全工作,親臨我們項(xiàng)目工地進(jìn)行安全視察、進(jìn)行安全指導(dǎo),表示誠(chéng)摯的感謝。我是本項(xiàng)目工地的專職安全員,在項(xiàng)目經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體職工的大力支持下,嚴(yán)格按照公司的安全規(guī)程、制度,嚴(yán)格按照業(yè)主的安全要求,在地鐵鋪軌施工過(guò)程中認(rèn)真做好安全管理和安全監(jiān)督工作,總的來(lái)說(shuō),安全情況較好,沒(méi)有發(fā)生大的安全事故。下面,就我自己所做的安全工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報(bào)如下:
    一、加強(qiáng)安全教育,樹(shù)立安全第一觀念。
    要做好安全管理和安全監(jiān)督工作,必須加強(qiáng)安全教育,樹(shù)立安全第一觀念,做到警鐘長(zhǎng)鳴,時(shí)刻不忘安全。我要求全體職工樹(shù)立“安全為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全”的思想,堅(jiān)決杜絕安全事故,要嚴(yán)格做到四點(diǎn):一是頭腦清醒,在思想上警鐘長(zhǎng)鳴。在地鐵鋪軌施工過(guò)程中,要時(shí)刻保持清醒的頭腦,充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,時(shí)刻保持高度的警覺(jué)性,集中精力投入到安全生產(chǎn)中去,在項(xiàng)目工地中形成“人人講安全,事事為安全,時(shí)時(shí)想安全,處處保安全”的思想氛圍,消除一切安全隱患。二是堅(jiān)決執(zhí)行安全規(guī)章制度,建立安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,做到責(zé)任到人,明確分工,把安全貫串于生產(chǎn)全過(guò)程。三是學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí),要熟悉新工藝、新設(shè)備的操作使用以及近期生產(chǎn)中的技術(shù)難點(diǎn)、安全隱患,要提高自己的整體技術(shù)水平。四是齊心協(xié)力,共同維護(hù)安全生產(chǎn)。全體職工要齊----------------精選公文范文----------------16---------------------------------精選公文范文--------------------------心協(xié)力,嚴(yán)格按照制度要求,按部就班,認(rèn)真排查安全隱患,做好安全生產(chǎn)工作,把安全時(shí)時(shí)刻刻銘記于心,做到“不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害”,共同維護(hù)安全生產(chǎn),完成項(xiàng)目施工任務(wù)。
    二、落實(shí)安全責(zé)任制,維護(hù)安全生產(chǎn)穩(wěn)定形勢(shì)。
    我在安全工作中重點(diǎn)落實(shí)安全責(zé)任制,維護(hù)項(xiàng)目工地的安全生產(chǎn)穩(wěn)定形勢(shì)。我根據(jù)公司安全工作要求,從年初上班開(kāi)始,狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),樹(shù)立安全管理理念,制定安全級(jí)控管理機(jī)制,使項(xiàng)目工地控制安全風(fēng)險(xiǎn)能力得到提升。在日常施工中,我深入有效地開(kāi)展“關(guān)愛(ài)生命、安全發(fā)展”、“反違章”和“安全隱患排查治理”活動(dòng),堅(jiān)持以人為本,培育“我承諾、我負(fù)責(zé)”理念,努力構(gòu)筑安全生產(chǎn)“在控、可控、能控”的環(huán)境。通過(guò)這些活動(dòng),切實(shí)提高了項(xiàng)目工地全體職工的安全生產(chǎn)意識(shí),做到思想上高度重視,工作上認(rèn)真對(duì)待,扎扎實(shí)實(shí)做好安全生產(chǎn)工作,保證了項(xiàng)目工----------------精選公文范文----------------1---------------------------------精選公文范文--------------------------地長(zhǎng)期安全、穩(wěn)定發(fā)展態(tài)勢(shì)。
    三、抓好警示教育,杜絕違章操作。
    為保證地鐵鋪軌施工安全,我在做好安全技術(shù)交底工作的基礎(chǔ)上,抓好警示教育,杜絕違章操作。一是組織和帶領(lǐng)全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)警示教育材料,全力查找安全管理中的薄弱環(huán)節(jié),督促班組進(jìn)行按期整改。二是認(rèn)真總結(jié)自己在安全管理中存在的問(wèn)題,提高對(duì)典型違章的認(rèn)識(shí),并結(jié)合的實(shí)際情況進(jìn)行對(duì)照摸排,杜絕違章情況在項(xiàng)目工地發(fā)生。
    四、深入工地,加強(qiáng)檢查考核。
    取“親自到場(chǎng)、每天檢查”,不間斷的監(jiān)督、檢查規(guī)制的執(zhí)行情況、安全措----------------精選公文范文----------------1---------------------------------精選公文范文--------------------------施落實(shí)情況。對(duì)違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象堅(jiān)決處理,決不手軟。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正施工中的不安全操作現(xiàn)象,真正做到管理和監(jiān)督同時(shí)到位,切實(shí)協(xié)助班組做好安全工作。同時(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù)用品管理,要求職工必須按規(guī)定穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品,做到安全、文明施工。
    五、真抓實(shí)干,促進(jìn)安全工作穩(wěn)步發(fā)展。
    我在安全管理和安全監(jiān)督中真抓實(shí)干,促進(jìn)項(xiàng)目工地安全工作穩(wěn)步發(fā)展。一是當(dāng)好參謀助手。我深入實(shí)際,了解情況,利用積累的工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)合項(xiàng)目工地的實(shí)際,及時(shí)向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)提出思路清晰的安全管理和安全監(jiān)督工作思路,為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,當(dāng)好參謀,從而確保領(lǐng)導(dǎo)決策的正確,各項(xiàng)安全工作順利開(kāi)展。二是抓好制定安全工作管理責(zé)任制,建立和完善業(yè)務(wù)管理、監(jiān)督檢查和工作程序規(guī)范,促使各項(xiàng)安全工作走上正軌,促進(jìn)安全工作穩(wěn)步發(fā)展。三是做好安全獎(jiǎng)懲工作,我在安全管理工作中認(rèn)真細(xì)----------------精選公文范文----------------1---------------------------------精選公文范文--------------------------致記錄安全生產(chǎn)情況,對(duì)安全生產(chǎn)工作做得好的給予獎(jiǎng)勵(lì),做得差的給予懲罰,通過(guò)安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)勵(lì)懲罰措施,提高了大家的安全生產(chǎn)意識(shí),起到良好作用。
    六、存在的問(wèn)題。
    一是學(xué)習(xí)不夠。安全管理與安全監(jiān)督有許多知識(shí),我由于工作忙,放松了學(xué)習(xí),沒(méi)有學(xué)深學(xué)透,通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)指導(dǎo)安全實(shí)踐不夠。二是工作作風(fēng)上主觀性比較強(qiáng)。在安全管理與安全監(jiān)督工作上,對(duì)職工群眾布置工作多,要求完成任務(wù)多,征求意見(jiàn)聽(tīng)取建議少。這些存在的問(wèn)題,都需要在今后的工作中加以改進(jìn)和提高。
    各位公司領(lǐng)導(dǎo),同事們,我認(rèn)真努力工作,雖然在安全生產(chǎn)上取得了較好的工作成績(jī),但是與公司領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,還是做的不夠,需要繼續(xù)努力。今后,我要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì),圍繞安全管理與安全監(jiān)督的工作目標(biāo)任務(wù),以公司領(lǐng)導(dǎo)的要求對(duì)照自己,衡量自己,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),以創(chuàng)新----------------精選公文范文----------------2---------------------------------精選公文范文--------------------------發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,攻堅(jiān)破難,把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平,為保持項(xiàng)目工地良好的安全生產(chǎn)形勢(shì)做出自己應(yīng)有的努力。
    ----------------精選公文范文----------------21。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇三
    團(tuán)隊(duì)同事們:
    大家下午好!
    風(fēng)正濟(jì)時(shí),自當(dāng)揚(yáng)帆破浪;任重道遠(yuǎn),還需策馬揚(yáng)鞭。今天,我們歡聚一堂,隆重召開(kāi)了成城集團(tuán)公司2015年度半年大會(huì),首先,我謹(jǐn)代表集團(tuán)公司向在上半年工作中付出艱辛努力,取得卓越成績(jī)的部門及個(gè)人表示衷心的感謝!
    集團(tuán)公司全體員工在以謝總為核心下,積極努力奮進(jìn)、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)、上下齊心,攻克了一個(gè)又一個(gè)業(yè)務(wù)難關(guān),使上半年的各項(xiàng)工作目標(biāo)按預(yù)期基本全部完成,取得了不錯(cuò)的成績(jī),下面我將上半年的工作向大家做如下匯報(bào):
    一、集團(tuán)公司上半年實(shí)施了績(jī)效考核管理體系,在監(jiān)察部、企劃部的努力推動(dòng)下,和各部門人員的共同配合下,對(duì)各項(xiàng)工作都起到了很好的推進(jìn)作用,在運(yùn)行過(guò)程中雖然也出現(xiàn)了一些問(wèn)題,但在大家的共同協(xié)作下,還是將問(wèn)題一一化解,并總結(jié)了各項(xiàng)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),在今后的工作中,我們還要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)績(jī)效考核的優(yōu)點(diǎn),從運(yùn)行中找問(wèn)題,使績(jī)效考核體系逐漸得到完善。真正使績(jī)效考核在管理體系中達(dá)到了流程管事,制度管人,管理定江山的效果。
    二、在外聯(lián)部、工程部的努力推動(dòng)下,八畝地工程已竣工投入使用,張三營(yíng)也已基本接近尾聲,圣杰花園已進(jìn)入全面施工,康乾莊園、龍安小區(qū)項(xiàng)目也按原定計(jì)劃向前推進(jìn),即將開(kāi)工,上半年公司的五大工程項(xiàng)目依托著系統(tǒng)化管理體系,將各項(xiàng)工作按階段、月份進(jìn)行分解,有條不紊的按計(jì)劃部署、落實(shí),在各部門的共同努力配合下,都在向全年目標(biāo)推進(jìn)。
    化、建材公司也都基本步入了正軌,并且經(jīng)過(guò)半年的磨合運(yùn)轉(zhuǎn)前景非常好,一片光明。
    四、集團(tuán)總公司各行政部門在上半年的工作中都取得了可喜的業(yè)績(jī),尤其財(cái)務(wù)部門,在常瑰華總監(jiān)的帶領(lǐng)下,將公司以前的賬目進(jìn)行了梳理,將以前的各項(xiàng)工作弊病及存在的問(wèn)題都進(jìn)行了解決,現(xiàn)在財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作都已進(jìn)入順利的規(guī)范化開(kāi)展。在此,我謹(jǐn)代表我個(gè)人向集團(tuán)公司各部門表示感謝!
    五、隨著公司企業(yè)文化的開(kāi)展深入,員工的不斷外出學(xué)習(xí),集團(tuán)公司員工的精神面貌、思想轉(zhuǎn)變都發(fā)生了很大的變化,公司員工以熱情飽滿的精神狀態(tài)和與時(shí)俱進(jìn)的思想,對(duì)于完成全年目標(biāo)起到了實(shí)質(zhì)性的作用。
    以上是上半年所做各項(xiàng)工作的匯報(bào),下面我將下半年各項(xiàng)工作的部署和重點(diǎn)工作做如下安排:
    一、除八畝地項(xiàng)目竣工使用,張三營(yíng)項(xiàng)目已進(jìn)入裝飾裝修階段,看似管理輕松了,其實(shí)不然,此時(shí)是最關(guān)鍵的時(shí)刻,堅(jiān)決不能松懈,爭(zhēng)取在7月底竣工;圣潔花園項(xiàng)目進(jìn)入施工階段,以保質(zhì)保量的高標(biāo)準(zhǔn)要求并按年度目標(biāo)任務(wù)推進(jìn)施工進(jìn)度,爭(zhēng)取完成地上兩層,康乾莊園、龍安小區(qū)項(xiàng)目將前期各項(xiàng)手續(xù)加快進(jìn)度辦理,爭(zhēng)取在7月份進(jìn)場(chǎng)施工。
    二、加強(qiáng)內(nèi)部系統(tǒng)化管理建設(shè),落實(shí)績(jī)效考核及各項(xiàng)管理機(jī)制,加強(qiáng)各部門之間的工作配合,提升各級(jí)管理人員的管理水平。對(duì)工作的落實(shí)、執(zhí)行加大監(jiān)督力度,做到執(zhí)行工作高效快捷。
    三、加強(qiáng)集團(tuán)下屬各分公司、部門與集團(tuán)總部的溝通協(xié)作,下半年集團(tuán)公司將以下屬各公司、部門對(duì)集團(tuán)總部各方面的工作支持和做出的各項(xiàng)業(yè)績(jī)進(jìn)行考核評(píng)比,合理體現(xiàn)出集團(tuán)總部下的各優(yōu)秀單位及個(gè)人。
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    四、加強(qiáng)公司員工的思想、心態(tài)轉(zhuǎn)變工作,做到讓每位員工真正認(rèn)知到集團(tuán)的企業(yè)文化及內(nèi)涵,真正做到全身心的投入到公司,投入到工作中,與公司的發(fā)展做到同步。
    總體而言,上半年辦理項(xiàng)目建設(shè)各項(xiàng)手續(xù)是集團(tuán)總公司的重中之重,也是主要任務(wù),那么下半年公司的重要工作將轉(zhuǎn)到項(xiàng)目施工管理上來(lái),也是我們的主要任務(wù),現(xiàn)在你們工程部的人員將是身負(fù)重任,俗話說(shuō)“養(yǎng)兵千日、用兵一時(shí)”,希望你們拿出成城人的精神,以最好的狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰(zhàn)。認(rèn)真熟悉規(guī)范、掌握?qǐng)D紙?jiān)O(shè)計(jì)及施工工藝內(nèi)容,對(duì)關(guān)鍵工序、部位、隱蔽項(xiàng)目不放過(guò),做到眼見(jiàn)為實(shí),心中有數(shù),把工作做到前面,把施工中的各種隱患消除在萌芽狀態(tài)中,并及時(shí)處理調(diào)度解決各方之間的關(guān)系,使每個(gè)項(xiàng)目工程能夠順利的按預(yù)期目標(biāo)規(guī)范完成,給集團(tuán)公司交一份滿意的答卷。
    以上是上半年的工作情況匯報(bào)及下一步的工作安排,如有不妥之處請(qǐng)大家指出,希望在下階段我們能拿出飽滿的精神與激情,共同努力向著我們共同的目標(biāo)進(jìn)發(fā),做出更輝煌的成績(jī)。
    謝謝大家!
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    各公司同事、各位同仁們:
    律回春暉漸,萬(wàn)象始更新。在2015年新春即將到來(lái)之際,我謹(jǐn)代表公司向?yàn)樾燎诠ぷ鞯母鲘徫蝗w員工致以忠心的感謝及新年的祝賀! 回顧即將過(guò)去的2015年,三實(shí)公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯(cuò)的成績(jī)。各部門嚴(yán)格管理,明晰責(zé)任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一心、積極向上、高效務(wù)實(shí)的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。雖然經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)大勢(shì)不是很樂(lè)觀,但公司整體運(yùn)營(yíng)狀況還是呈良好的態(tài)勢(shì),三實(shí)公司依然獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,做到了銷售業(yè)績(jī)穩(wěn)健的增長(zhǎng),尤其是九到12月,短信銷售量出現(xiàn)一月就是單人10萬(wàn)的佳績(jī),這是全體三實(shí)公司員工共同努力的成果。同時(shí),公司在“體制加人制”的管理方針下,整體管理水平顯著提高并將日漸成熟。在此,我再次深深感謝各位同仁長(zhǎng)期以來(lái)為三實(shí)所付出的辛勤與努力。
    量,突破銷售瓶頸,爭(zhēng)取在市場(chǎng)份額上取得更大的突破,從而掌握更多市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)。對(duì)此,我對(duì)三實(shí)人充滿了信心!
    公司管理方面,我們要持續(xù)認(rèn)真貫徹并落實(shí)“體制加人制”的管理方針,即一定要實(shí)現(xiàn)崗前技能培訓(xùn)的目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)細(xì)節(jié)化管理的目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)責(zé)任制度建立的目標(biāo)和致力提高工作效率、致力提高員工收入待遇。努力以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,全力以赴抓好產(chǎn)品的完善、銷售及售后服務(wù)工作,并力爭(zhēng)將2015年公司引進(jìn)的新產(chǎn)品在2015年運(yùn)作成公司新的主打產(chǎn)品,成為公司新的盈利創(chuàng)收點(diǎn)。
    同時(shí),我們還要盡力營(yíng)造企業(yè)管理文化。我們不僅要對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略做要求,也要對(duì)逐漸建立起屬于自己的獨(dú)特企業(yè)管理文化、企業(yè)價(jià)值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。
    總之,我相信2015年,在公司管理層正確決策與領(lǐng)導(dǎo)下,在我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力下,一定會(huì)以開(kāi)拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出移動(dòng)信息營(yíng)銷的新篇章!
    最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!馬上有錢。
    謝謝!
    **公司的各位同仁、同志們:
    大家好!2015年新春佳節(jié)正在款款地向我們走來(lái)。值此辭舊迎新之際,我謹(jǐn)代表**公司,向辛勤勞作了一年的各位同仁、同志們表示衷心的感謝,并致以親切的問(wèn)候。
    下面,我代表**公司經(jīng)營(yíng)班子向大家報(bào)告公司過(guò)去一年的工作,并對(duì)2015年進(jìn)行工作展望與安排。
    一、過(guò)去一年重點(diǎn)工作簡(jiǎn)要回顧
    2012年,是**公司自成立以來(lái)經(jīng)營(yíng)總量大幅度提升的一年,也是公司內(nèi)部管理逐步走向規(guī)范化和制度化的一年。一年來(lái),在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的艱苦奮戰(zhàn)下,**公司緊緊圍繞年初董事會(huì)確定的奮斗目標(biāo)和工作思路,以產(chǎn)品訂貨、產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、教育培訓(xùn)、節(jié)能降耗和6s管理為工作重點(diǎn),超額完成了年初董事會(huì)決議確定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),將公司跳躍式發(fā)展的速度和高度推向了一個(gè)高-潮。
    回顧一年來(lái)的工作,值得肯定的成績(jī)主要有:
    **萬(wàn)元,共生產(chǎn)產(chǎn)品**臺(tái),累計(jì)總重量達(dá)**噸。由此可以看出,2012年經(jīng)濟(jì)總量和經(jīng)營(yíng)規(guī)模呈現(xiàn)出高速遞增的運(yùn)營(yíng)態(tài)勢(shì),公司的經(jīng)濟(jì)實(shí)力大大增強(qiáng),為**公司進(jìn)一步的發(fā)展奠定了良好的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。
    2、產(chǎn)品訂貨業(yè)績(jī)突出。2012年,公司根據(jù)市場(chǎng)行情的變化,及時(shí)調(diào)整了主攻方向和營(yíng)銷策略,將新能源市場(chǎng)做為主攻方向,完善了經(jīng)銷信息網(wǎng)絡(luò)體系。全年完成產(chǎn)品訂貨**億元,較去年同期增長(zhǎng)**%,在當(dāng)前激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,能有這樣的成績(jī),實(shí)屬不易。
    3、產(chǎn)品研發(fā)成效顯著。公司為了走差異化可持續(xù)發(fā)展之路,提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力,2012年初成立了新產(chǎn)品專項(xiàng)研發(fā)小組,對(duì)***成套設(shè)備的反應(yīng)器進(jìn)行了設(shè)計(jì)、制造。其中***反應(yīng)器、***反應(yīng)器已通過(guò)***省科技廳2012年新產(chǎn)品立項(xiàng)及成果鑒定,并被多晶硅總包設(shè)計(jì)院列入其多晶硅項(xiàng)目的定型設(shè)備,成為國(guó)內(nèi)******噸/年多晶硅項(xiàng)目的配套設(shè)備。它們的研制成功標(biāo)志著**公司的研發(fā)能力邁上了一個(gè)嶄新的臺(tái)階。
    4、技術(shù)創(chuàng)新成績(jī)突顯。2012年,公司的各類技術(shù)創(chuàng)新繁星點(diǎn)綴,具有代表性的有:一是針對(duì)某產(chǎn)品的生產(chǎn)制造難點(diǎn)進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),經(jīng)過(guò)反復(fù)的論證和實(shí)踐,最終掌握了大型壓力容器的***焊接技術(shù);二是從****引進(jìn)了*****設(shè)計(jì)技術(shù),優(yōu)化了公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu),擴(kuò)大了公司的市場(chǎng)占有率;技術(shù)的不斷創(chuàng)新,提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率,為公司的發(fā)展鼓足了后勁。
    5、人才引進(jìn)初具規(guī)模。公司2012年持續(xù)引進(jìn)大專以上學(xué)歷人員**名,引進(jìn)大專實(shí)訓(xùn)生**名,引進(jìn)委培技校生**名。近幾年累計(jì)引進(jìn)的大專以上學(xué)歷人員占員工總數(shù)的***%,使公司的人力資源結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大的變化,逐步向著年輕化、知識(shí)化和高學(xué)歷的層次邁進(jìn),保證了公司高速發(fā)展所需的人力資源。
    6、教育培訓(xùn)新穎扎實(shí)。2012年,公司圍繞“為需所學(xué)、為用所學(xué)”的指導(dǎo)思想,本著“以人為本”的理念,多渠道、多層次的開(kāi)展教育培訓(xùn)工作。如:組織**名科段長(zhǎng)赴日本企業(yè)參觀學(xué)習(xí)、召開(kāi)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、自編講義對(duì)大專生進(jìn)行培訓(xùn)等。特別值得一提的是,技術(shù)科的培訓(xùn)以理論和實(shí)踐相結(jié)合的方式進(jìn)行,上半年技術(shù)科組織員工進(jìn)行了理論學(xué)習(xí),下半年全體員工親身實(shí)踐換某產(chǎn)品的生產(chǎn)制造全過(guò)程。這種培訓(xùn)方式彌補(bǔ)了理論有余而實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不足的缺失,更加貼近生產(chǎn)實(shí)際,效果更加明顯,值得推廣學(xué)習(xí)。全年教育培訓(xùn)工作累計(jì)投資***萬(wàn)元,培訓(xùn)人次達(dá)***人次,共開(kāi)辦內(nèi)、外培訓(xùn)班**期,有***名員工分別取得了多項(xiàng)焊接資格證,有***人分別取得了一、二級(jí)探傷資格證,有***人取得了三級(jí)射線探傷資格證。
    各位來(lái)賓、各位同仁們:
    律回春暉漸,萬(wàn)象始更新。在2015年新春即將到來(lái)之際,我謹(jǐn)代表公司向?yàn)樾燎诠ぷ鞯母鲘徫蝗w員工致以忠心的感謝及新年的祝賀! 回顧即將過(guò)去的2011年,xxxx公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯(cuò)的成績(jī)。各部門嚴(yán)格管理,明晰責(zé)任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一心、積極向上、高效務(wù)實(shí)的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。
    雖然經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)大勢(shì)不是很樂(lè)觀,但公司整體運(yùn)營(yíng)狀況還是呈良好的態(tài)勢(shì),xxxx公司依然獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,做到了銷售業(yè)績(jī)穩(wěn)健的增長(zhǎng),尤其是近一個(gè)月,海外銷售量出現(xiàn)一周就是400萬(wàn)美金的佳績(jī),這是全體xx公司員工共同努力的成果。同時(shí),公司在總經(jīng)理提出的新的一年里,我們將面對(duì)更多的困難與風(fēng)險(xiǎn),當(dāng)然,也是更大的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。通過(guò)目前的分析來(lái)看,2015年市場(chǎng)前景比較樂(lè)觀,公司的接單形勢(shì)也將喜人,并且xxxxx也即將在2015年正式全面投產(chǎn),這不僅將為公司的發(fā)展帶來(lái)更多生機(jī),同時(shí)也更加穩(wěn)固xxxx在國(guó)內(nèi)行業(yè)中領(lǐng)先的地位。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機(jī)遇,把握當(dāng)前市場(chǎng)發(fā)展的良好勢(shì)頭,利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢(shì),挖掘資源,整合資源,加大研發(fā)力度,提高生產(chǎn)產(chǎn)量,突破銷售瓶頸,爭(zhēng)取在企業(yè)融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)。對(duì)此,我對(duì)我們納爾人充滿了信心!
    公司管理方面,我們要持續(xù)認(rèn)真貫徹并落實(shí)同時(shí),我們還要盡力營(yíng)造企業(yè)管理文化。xxxx作為一個(gè)在xxxxx行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè),我們不僅要對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略做要求,也要對(duì)逐漸建立起屬于自己的獨(dú)特企業(yè)管理文化、企業(yè)價(jià)值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。
    總之,我相信2015年,在公司管理層正確決策與領(lǐng)導(dǎo)下,在我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力下,xxxx一定會(huì)以開(kāi)拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出xxxx的新篇章!
    最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快! 謝謝!
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇四
    各位同仁、同志們:
    大家好!20__年新春佳節(jié)正在款款地向我們走來(lái)。值此辭舊迎新之際,我謹(jǐn)代表__公司,向辛勤勞作了一年的各位同仁、同志們表示衷心的感謝,并致以親切的問(wèn)候。
    下面,我代表__公司經(jīng)營(yíng)班子向大家報(bào)告公司過(guò)去一年的工作,并對(duì)20__年進(jìn)行工作展望與安排。
    一、過(guò)去一年重點(diǎn)工作簡(jiǎn)要回顧。
    20__年,是__公司自成立以來(lái)經(jīng)營(yíng)總量大幅度提升的一年,也是公司內(nèi)部管理逐步走向規(guī)范化和制度化的一年。一年來(lái),在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的艱苦奮戰(zhàn)下,__公司緊緊圍繞年初董事會(huì)確定的奮斗目標(biāo)和工作思路,以產(chǎn)品訂貨、產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、教育培訓(xùn)、節(jié)能降耗和6s管理為工作重點(diǎn),超額完成了年初董事會(huì)決議確定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),將公司跳躍式發(fā)展的速度和高度推向了一個(gè)高潮。
    回顧一年來(lái)的工作,值得肯定的成績(jī)主要有:
    1、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成績(jī)斐然。20__年完成工業(yè)總產(chǎn)值__億元,較去年同期增長(zhǎng)__%,占年計(jì)劃的__%;實(shí)現(xiàn)銷售收入__億元,較去年同期增長(zhǎng)__%,占年計(jì)劃的__%;實(shí)現(xiàn)稅前利潤(rùn)__萬(wàn)元,較去年同期增長(zhǎng)__%,占年計(jì)劃的__%;完成工業(yè)增加值__萬(wàn)元,共生產(chǎn)產(chǎn)品__臺(tái),累計(jì)總重量達(dá)__噸。由此可以看出,20__年經(jīng)濟(jì)總量和經(jīng)營(yíng)規(guī)模呈現(xiàn)出高速遞增的運(yùn)營(yíng)態(tài)勢(shì),公司的經(jīng)濟(jì)實(shí)力大大增強(qiáng),為_(kāi)_公司進(jìn)一步的發(fā)展奠定了良好的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。
    2、產(chǎn)品訂貨業(yè)績(jī)突出。20__年,公司根據(jù)市場(chǎng)行情的變化,及時(shí)調(diào)整了主攻方向和營(yíng)銷策略,將新能源市場(chǎng)做為主攻方向,完善了經(jīng)銷信息網(wǎng)絡(luò)體系。全年完成產(chǎn)品訂貨__億元,較去年同期增長(zhǎng)__%,在當(dāng)前激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,能有這樣的成績(jī),實(shí)屬不易。
    3、產(chǎn)品研發(fā)成效顯著。公司為了走差異化可持續(xù)發(fā)展之路,提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力,20__年初成立了新產(chǎn)品專項(xiàng)研發(fā)小組,對(duì)___成套設(shè)備的反應(yīng)器進(jìn)行了設(shè)計(jì)、制造。其中___反應(yīng)器、___反應(yīng)器已通過(guò)___省科技廳20__年新產(chǎn)品立項(xiàng)及成果鑒定,并被多晶硅總包設(shè)計(jì)院列入其多晶硅項(xiàng)目的定型設(shè)備,成為國(guó)內(nèi)______噸/年多晶硅項(xiàng)目的配套設(shè)備。它們的研制成功標(biāo)志著__公司的研發(fā)能力邁上了一個(gè)嶄新的臺(tái)階。
    4、技術(shù)創(chuàng)新成績(jī)突顯。20__年,公司的各類技術(shù)創(chuàng)新繁星點(diǎn)綴,具有代表性的有:一是針對(duì)某產(chǎn)品的生產(chǎn)制造難點(diǎn)進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),經(jīng)過(guò)反復(fù)的論證和實(shí)踐,最終掌握了大型壓力容器的___焊接技術(shù);二是從____引進(jìn)了_____設(shè)計(jì)技術(shù),優(yōu)化了公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu),擴(kuò)大了公司的市場(chǎng)占有率;技術(shù)的不斷創(chuàng)新,提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率,為公司的發(fā)展鼓足了后勁。
    5、人才引進(jìn)初具規(guī)模。公司20__年持續(xù)引進(jìn)大專以上學(xué)歷人員__名,引進(jìn)大專實(shí)訓(xùn)生__名,引進(jìn)委培技校生__名。近幾年累計(jì)引進(jìn)的大專以上學(xué)歷人員占員工總數(shù)的___%,使公司的人力資源結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大的變化,逐步向著年輕化、知識(shí)化和高學(xué)歷的層次邁進(jìn),保證了公司高速發(fā)展所需的人力資源。
    6、教育培訓(xùn)新穎扎實(shí)。20__年,公司圍繞“為需所學(xué)、為用所學(xué)”的指導(dǎo)思想,本著“以人為本”的理念,多渠道、多層次的開(kāi)展教育培訓(xùn)工作。如:組織__名科段長(zhǎng)赴日本企業(yè)參觀學(xué)習(xí)、召開(kāi)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、自編講義對(duì)大專生進(jìn)行培訓(xùn)等。特別值得一提的是,技術(shù)科的培訓(xùn)以理論和實(shí)踐相結(jié)合的方式進(jìn)行,上半年技術(shù)科組織員工進(jìn)行了理論學(xué)習(xí),下半年全體員工親身實(shí)踐換某產(chǎn)品的生產(chǎn)制造全過(guò)程。這種培訓(xùn)方式彌補(bǔ)了理論有余而實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不足的缺失,更加貼近生產(chǎn)實(shí)際,效果更加明顯,值得推廣學(xué)習(xí)。全年教育培訓(xùn)工作累計(jì)投資___萬(wàn)元,培訓(xùn)人次達(dá)___人次,共開(kāi)辦內(nèi)、外培訓(xùn)班__期,有___名員工分別取得了多項(xiàng)焊接資格證,有___人分別取得了一、二級(jí)探傷資格證,有___人取得了三級(jí)射線探傷資格證。
    7、產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提升。20__年,公司為了提高生產(chǎn)車間的一次焊縫合格率,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,減少因返修、返工等造成的生產(chǎn)成本公司總經(jīng)理年終總結(jié)。
    增加等,特制定了《__公司焊接質(zhì)量獎(jiǎng)懲辦法》。在對(duì)_個(gè)裝配車間的焊接合格率統(tǒng)計(jì)中,裝配某車間焊接合格率排在第一位,獲得獎(jiǎng)勵(lì)___元,發(fā)揮了模范帶頭作用,帶動(dòng)了各個(gè)裝配車間焊接合格率的穩(wěn)步提高。
    8、節(jié)能降耗再創(chuàng)佳績(jī)。節(jié)能降耗是公司的一項(xiàng)長(zhǎng)期工程。20__年經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力,節(jié)能降耗工作取得了一定的實(shí)效,節(jié)約了資金,減少了材料浪費(fèi)和動(dòng)能的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。全年電、水的環(huán)比年均產(chǎn)值比分別下降了__%、__%。
    9、設(shè)備管理、定置管理和安全文明生產(chǎn)穩(wěn)步推進(jìn)。20__年在重新完善設(shè)備管理、定置管理和安全文明生產(chǎn)實(shí)施細(xì)則的基礎(chǔ)上,大力推行設(shè)備管理和6s管理,使公司的基礎(chǔ)管理向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn)。
    20__年公司各項(xiàng)工作成績(jī)凸顯,有許多好經(jīng)驗(yàn)和好做法值得我們認(rèn)真總結(jié)。比如:公司班組建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),員工收入不斷增長(zhǎng),先進(jìn)模范人物事跡突出等等。這些成績(jī)的取得,都離不開(kāi)廣大員工的辛勤努力,都包含了大家的心血與汗水。在這里,我再次向公司每一位員工表示真摯的感謝!并致以親切的問(wèn)候和深深的敬意!
    20__年,雖然我們超額完成了各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),但是我們也付出了慘痛的代價(jià)。所以,我們?cè)诳吹匠煽?jī)和榮譽(yù)的同時(shí),更要正視自身存在的不足和缺失,才能保證公司的可持續(xù)平穩(wěn)較快發(fā)展之路。
    客觀的講,公司在長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展方面,目前還只是一個(gè)具有一定實(shí)力和一定規(guī)模的企業(yè),離我們追求卓越品質(zhì)的企業(yè)目標(biāo)還有很大的差距。
    從橫向來(lái)看,按經(jīng)濟(jì)指標(biāo),公司人均工業(yè)總產(chǎn)值、人均利潤(rùn)在同行業(yè)中尚處于中下游水平;按裝備資源、技術(shù)工藝手段,雖然目前部分裝備瓶頸有所改善,但設(shè)備、技術(shù)條件仍然偏下,特別是在研發(fā)設(shè)計(jì)方面與各先進(jìn)公司相比,仍有很大的差距。同時(shí),公司內(nèi)部存在的問(wèn)題比比皆是,不容忽視。
    1、產(chǎn)品質(zhì)量仍然存在較大問(wèn)題,如為_(kāi)_等公司生產(chǎn)的__產(chǎn)品存在__等問(wèn)題,既增加了公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,又有損公司的形象。充分反映出公司員工產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)淡薄,專業(yè)水平不高,以及質(zhì)量目標(biāo)管理停留在紙面上,質(zhì)量檢驗(yàn)追溯性、真實(shí)性、完整性存在較大缺失。
    2、節(jié)能降耗和現(xiàn)場(chǎng)安全文明生產(chǎn)、定置管理較為落后。全年累計(jì)發(fā)生工傷事故__起,生產(chǎn)車間時(shí)常出現(xiàn)長(zhǎng)明燈、物品亂拿亂放等現(xiàn)象,主要是員工安全意識(shí)和責(zé)任心不強(qiáng),中高層領(lǐng)導(dǎo)干部不善于駕馭各類復(fù)雜問(wèn)題,或不具備處理應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力。
    3、設(shè)備管理存在較大的漏洞,___等大型設(shè)備維修周期較長(zhǎng),各類小設(shè)備經(jīng)常停產(chǎn)維修,給生產(chǎn)制造帶來(lái)了很大的不便。除了設(shè)備的正常損耗外,最主要的原因是操作人員使用不當(dāng)造成的,不會(huì)操作、違章操作的現(xiàn)象遍地皆是。
    4、易犯各類低級(jí)錯(cuò)誤。如產(chǎn)品設(shè)計(jì)元件選擇錯(cuò)誤、工藝尺寸標(biāo)錯(cuò)、不銹鋼貼紙時(shí)貼住檢查點(diǎn)等等,反映出員工責(zé)任心不強(qiáng),工作不認(rèn)真,存在應(yīng)付差事的思想。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇五
    xx年x月x日,中國(guó)移動(dòng)通信公司(xx分公司)網(wǎng)格經(jīng)理xx下鄉(xiāng)檢查各營(yíng)業(yè)廳工作情況,當(dāng)檢查到xx營(yíng)業(yè)廳時(shí),巧遇一名用戶到此營(yíng)業(yè)廳來(lái)辦理業(yè)務(wù),而這名客戶的情緒卻異常激動(dòng),氣勢(shì)洶洶,原來(lái),這名客戶曾在此營(yíng)業(yè)廳內(nèi)辦理過(guò)一張移動(dòng)電話卡,但在使用過(guò)程中客戶認(rèn)為移動(dòng)公司存在亂扣費(fèi)的現(xiàn)象,使自己花了不少的冤枉錢,覺(jué)得這樣的事很不合理,自己也是氣不打一處來(lái),感覺(jué)非常窩火,于是便來(lái)到此營(yíng)業(yè)廳找營(yíng)業(yè)員評(píng)理,要求營(yíng)業(yè)員針對(duì)這樣亂扣費(fèi)的現(xiàn)象給一個(gè)說(shuō)法,做一個(gè)合理的解釋。面對(duì)這樣的突發(fā)狀況,營(yíng)業(yè)員面不改色,毫不慌亂,依舊保持自己天使般的微笑,先是安撫客戶的心情,詢問(wèn)具體情況,待其冷靜下來(lái)之后便耐心的向這位顧客解釋原因,并溫馨提示他在電話卡使用時(shí)應(yīng)該注意的各種問(wèn)題。最終,這位客戶在營(yíng)業(yè)員的微笑服務(wù)中深受感動(dòng),對(duì)營(yíng)業(yè)員的服務(wù)態(tài)度也是大有轉(zhuǎn)變,嘖嘖稱贊,對(duì)營(yíng)業(yè)員豎起了大拇指,并帶著滿意與微笑離開(kāi)了營(yíng)業(yè)廳。
    網(wǎng)格xx經(jīng)理看見(jiàn)營(yíng)業(yè)員如此優(yōu)秀的表現(xiàn)也深感欣慰,因?yàn)楣镜呐嘤?xùn)與付出落在了實(shí)處,每位營(yíng)業(yè)員也都能在自己的工作崗位中“微笑服務(wù),感動(dòng)你我”,而移動(dòng)公司在客戶辦理業(yè)務(wù)或是遇見(jiàn)難題時(shí)的“竭誠(chéng)服務(wù),用心服務(wù)”,也是其在全世界通訊行業(yè)中成為佼佼者的有力“武器”之一。
    中國(guó)移動(dòng)通信公司作為全國(guó)最大的通信企業(yè),一直秉承“用心溝通,用心服務(wù)”的理念,誓為每一位客戶打造無(wú)障礙溝通的橋梁。在近幾年的工作中,移動(dòng)公司也將這一理念切實(shí)融入到現(xiàn)實(shí)工作中去,微笑的面對(duì)每一位客戶,只要你在使用通信業(yè)務(wù)的過(guò)程中遇見(jiàn)任何難以解決的問(wèn)題,都可以來(lái)到營(yíng)業(yè)廳,通過(guò)我們營(yíng)業(yè)員的專業(yè)水平來(lái)為您尋找到最佳答案與解決問(wèn)題的途徑,讓您的溝通更加順暢,讓你的溝通從此沒(méi)有界限!
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇六
    同志們:
    這次會(huì)議的主要任務(wù)是,認(rèn)真貫徹落實(shí)全省加強(qiáng)“瘦肉精”監(jiān)管暨生豬生產(chǎn)工作會(huì)議精神,研究部署我市加強(qiáng)“瘦肉精”監(jiān)管及生豬生產(chǎn)工作,盡快恢復(fù)生豬生產(chǎn)正常秩序。剛才,副市長(zhǎng)同志對(duì)全市生豬生產(chǎn)和加強(qiáng)“瘦肉精”監(jiān)管工作作了具體安排部署,大家要認(rèn)真抓好落實(shí)。下面,我再講幾點(diǎn)意見(jiàn)。
    民以食為天,食以安為先。一方面,食品安全關(guān)系人民群眾健康和生命安全,關(guān)系經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧。近年來(lái),國(guó)內(nèi)個(gè)別地方相繼發(fā)生了“毒奶粉”、“地溝油”、“染色饅頭”等惡性食品安全事件,嚴(yán)重?fù)p害了人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全,冠生園、三鹿等一批知名企業(yè)紛紛倒閉。前不久我省發(fā)生的濟(jì)源雙匯“瘦肉精”事件,雖然是個(gè)別地方、個(gè)別企業(yè)的極少數(shù)現(xiàn)象,但卻造成了重大信任危機(jī),嚴(yán)重?fù)p害了食品產(chǎn)業(yè)大省和食品安全誠(chéng)信形象,性質(zhì)惡劣,影響極壞,教訓(xùn)慘痛??梢哉f(shuō),此次事件,對(duì)個(gè)別知名企業(yè)甚至整個(gè)生豬產(chǎn)業(yè)都造成了致命打擊,漯河雙匯集團(tuán)短時(shí)間內(nèi)損失慘重,直接影響了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)尤其是畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展;全國(guó)生豬價(jià)格迅速下跌7%以上,至今仍未恢復(fù)到正常價(jià)格水平。另一方面,食品安全是堅(jiān)持以人為本理念的集中體現(xiàn),是保障和改善民生的重要內(nèi)容。黨和國(guó)家一直高度重視食品安全工作,始終把保障食品安全放到事關(guān)維護(hù)黨和政府形象的戰(zhàn)略高度常抓不懈。4月14日,同志還特別指出,近期發(fā)生的“瘦肉精”、“染色饅頭”等惡性食品安全事件,充分表明當(dāng)前社會(huì)誠(chéng)信的缺失、道德的滑坡已經(jīng)到了何等嚴(yán)重的地步。試想,倘若國(guó)家和政府連人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全都無(wú)法保障,以人為本、改善民生、小康生活還將如何提及?黨的信譽(yù)、政府形象、長(zhǎng)治久安還將從何談起?可以說(shuō),食品安全不僅是重大的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)問(wèn)題,更是重大的政治和民生問(wèn)題。
    同時(shí),“瘦肉精”事件暴露出的很多問(wèn)題,值得我們深刻反省。一方面,事件本身說(shuō)明了不法人員置國(guó)家法律于不顧,嚴(yán)重?fù)p壞了特別是食品生產(chǎn)行業(yè)的整體形象,對(duì)很多方面帶來(lái)很大的負(fù)面影響,而且在短時(shí)間內(nèi)難以消除。另一方面,整個(gè)事件在境內(nèi)持續(xù)了3個(gè)多月,時(shí)間長(zhǎng)、范圍廣,當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)方面竟然沒(méi)有人反映,也沒(méi)有人主動(dòng)解決,這充分說(shuō)明一些領(lǐng)導(dǎo)干部工作中敏感性不夠、責(zé)任心不強(qiáng)。如果當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)方面高度重視,主動(dòng)解決,可能付出的代價(jià)要小得多。另外,除了“瘦肉精”問(wèn)題,還有其它社會(huì)問(wèn)題,我們?cè)谶@方面也是有教訓(xùn)的。因此,對(duì)這起事件,各級(jí)各部門要重在提高認(rèn)識(shí),重在吸取教訓(xùn),重在深刻反省,重在強(qiáng)化責(zé)任,切實(shí)解決特別是要主動(dòng)解決工作中存在的一些問(wèn)題,全面加強(qiáng)我市食品安全監(jiān)管工作,堅(jiān)決防止和杜絕發(fā)生類似事件。
    當(dāng)前,我市“瘦肉精”集中整治工作已經(jīng)取得階段性成果。但是這項(xiàng)工作遠(yuǎn)未結(jié)束,監(jiān)管工作不能有絲毫懈怠,打擊力度不能有絲毫減弱。為防止責(zé)任缺失,避免推諉扯皮,確保實(shí)際效果,市畜牧局要會(huì)同有關(guān)部門,盡快拿出一個(gè)關(guān)于健全完善食品安全監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制的具體意見(jiàn),進(jìn)一步明確各個(gè)監(jiān)管環(huán)節(jié)的`責(zé)任主體、監(jiān)管界限和監(jiān)管責(zé)任,真正做到各司其職、各負(fù)其責(zé),齊抓共管、形成合力。今后一個(gè)時(shí)期,各級(jí)各有關(guān)部門要始終保持嚴(yán)打高壓態(tài)勢(shì),不斷完善監(jiān)管制度,切實(shí)構(gòu)建“瘦肉精”監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制,從根本上保障生豬及其制品質(zhì)量安全。一要完善監(jiān)管責(zé)任機(jī)制。明確各個(gè)部門、各個(gè)環(huán)節(jié),以及相關(guān)企業(yè)的任務(wù)分工和具體責(zé)任,建立嚴(yán)格的監(jiān)管責(zé)任制和責(zé)任追究制,重點(diǎn)把好生豬出欄、屠宰、外調(diào)3個(gè)關(guān)口,確保監(jiān)管工作落到實(shí)處。二要完善預(yù)警監(jiān)測(cè)機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)生豬出欄前和屠宰前企業(yè)自檢、政府抽檢制度,以及養(yǎng)殖過(guò)程飼料獸藥監(jiān)督抽檢制度、生豬經(jīng)紀(jì)人備案制度和企業(yè)信用評(píng)級(jí)制度,做到提前預(yù)防、及早預(yù)警。三要完善部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制。相關(guān)部門要信息共享、資源共用、通力合作、無(wú)縫對(duì)接,加大對(duì)飼料獸藥經(jīng)營(yíng)、養(yǎng)殖、調(diào)運(yùn)、屠宰、加工、銷售、餐飲等所有環(huán)節(jié)的全過(guò)程監(jiān)管力度,讓違法者無(wú)機(jī)可乘、無(wú)空可鉆。四要完善監(jiān)督檢測(cè)機(jī)制。加強(qiáng)畜產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室、質(zhì)量追溯體系建設(shè),完善檢測(cè)檢驗(yàn)手段,不斷提高“瘦肉精”監(jiān)測(cè)的技術(shù)支撐水平。加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),積極探索實(shí)行畜牧獸醫(yī)綜合執(zhí)法,強(qiáng)化執(zhí)法培訓(xùn),提高執(zhí)法水平,全面提高對(duì)“瘦肉精”的監(jiān)管能力。
    生豬生產(chǎn)是新時(shí)期“菜籃子”工程建設(shè)的核心內(nèi)容,是保障糧食安全戰(zhàn)略的重要組成部分,對(duì)保障畜產(chǎn)品有效供給、促進(jìn)糧食轉(zhuǎn)化增值、增加農(nóng)民收入具有重要意義。作為傳統(tǒng)農(nóng)區(qū),在現(xiàn)階段,除外出打工、特色種植之外,畜牧業(yè)尤其是占比最大的生豬生產(chǎn)依然是幫助農(nóng)民增加收入、解決農(nóng)民致富問(wèn)題的一個(gè)重要途徑。因此,各級(jí)各部門要以這次加強(qiáng)“瘦肉精”監(jiān)管為契機(jī),認(rèn)真分析事件對(duì)生豬生產(chǎn)、消費(fèi)觀念和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的客觀影響,因勢(shì)利導(dǎo),化危為機(jī),切實(shí)加快生豬生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變。一要推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖。以實(shí)施“千場(chǎng)百區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化提升”工程為抓手,下大氣力改造現(xiàn)有養(yǎng)殖專業(yè)戶和中小規(guī)模養(yǎng)殖場(chǎng),引導(dǎo)規(guī)范養(yǎng)殖場(chǎng)注冊(cè)認(rèn)證,加強(qiáng)內(nèi)部管理,推動(dòng)公司化運(yùn)作,推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加快實(shí)現(xiàn)生豬生產(chǎn)由養(yǎng)殖戶到規(guī)模場(chǎng)轉(zhuǎn)變、中小規(guī)模養(yǎng)殖到標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)轉(zhuǎn)變、家庭式管理到企業(yè)化管理轉(zhuǎn)變。二要加大招商引資力度。吃透國(guó)家、省關(guān)于加快畜牧業(yè)發(fā)展的相關(guān)政策,篩選申報(bào)項(xiàng)目,加大工作力度,爭(zhēng)取更多項(xiàng)目資金支持。要盯緊知名企業(yè)主動(dòng)招商,利用合作平臺(tái)集中招商,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)重點(diǎn)招商,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境服務(wù)招商,推動(dòng)現(xiàn)代畜牧業(yè)快速發(fā)展。三要培育壯大龍頭企業(yè)。引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)變觀念,引進(jìn)優(yōu)勢(shì)企業(yè),通過(guò)直接投資、參股經(jīng)營(yíng)、產(chǎn)銷聯(lián)建等多種產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)形式,加快生豬生產(chǎn)基地建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)飼料直接供應(yīng)、產(chǎn)銷直接對(duì)接、質(zhì)量直接控制的發(fā)展格局。要加快建設(shè)現(xiàn)代化生豬產(chǎn)業(yè)鏈,特別是要引導(dǎo)眾品公司等大型龍頭企業(yè),加快建立優(yōu)質(zhì)養(yǎng)殖基地,擴(kuò)大延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,提高龍頭企業(yè)畜禽原料自給率,為公司持續(xù)發(fā)展壯大提供保障。四要加快發(fā)展合作組織。鼓勵(lì)企業(yè)和個(gè)人創(chuàng)辦、領(lǐng)辦畜牧養(yǎng)殖合作社,提高統(tǒng)一組織程度,加大行業(yè)自律力度,拓展產(chǎn)銷合作深度,充分發(fā)揮行業(yè)組織作用,促進(jìn)畜牧業(yè)持續(xù)快速健康有序發(fā)展。
    食品藥品安全,已經(jīng)成為人民群眾最為關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題,成為新聞媒體最為關(guān)注的焦點(diǎn)話題。各級(jí)各部門一定要強(qiáng)化政治意識(shí)和大局意識(shí),切實(shí)增強(qiáng)做好食品藥品安全工作的責(zé)任感和緊迫感,認(rèn)真落實(shí)地方政府負(fù)總責(zé)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位為第一責(zé)任人、監(jiān)管部門各負(fù)其責(zé)的總體要求,嚴(yán)把安全關(guān)口,加大監(jiān)管力度,強(qiáng)化監(jiān)管責(zé)任,深入開(kāi)展食品藥品安全專項(xiàng)整治,確保食品藥品安全。一要抓好生產(chǎn)環(huán)節(jié)。所有食品藥品加工企業(yè)必須嚴(yán)格實(shí)行生產(chǎn)許可證制度,對(duì)不符合食品藥品安全生產(chǎn)條件的企業(yè)依法關(guān)閉;對(duì)無(wú)證照從事食品藥品生產(chǎn)加工的行為,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,毫不留情,絕不手軟。二要抓好流通環(huán)節(jié)。加強(qiáng)食品藥品批發(fā)和零售市場(chǎng)管理,促進(jìn)食品藥品銷售企業(yè)建立進(jìn)貨檢查驗(yàn)收和臺(tái)賬制度;強(qiáng)化日常監(jiān)測(cè)和強(qiáng)制檢驗(yàn),增加重點(diǎn)產(chǎn)品抽查力度和檢查批次。三要抓好消費(fèi)環(huán)節(jié)。重點(diǎn)是對(duì)無(wú)證照小餐飲、家庭式農(nóng)家樂(lè)、農(nóng)村小餐飲經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行整治,嚴(yán)格查處使用劣質(zhì)食用油和濫用食品添加劑等非法行為,嚴(yán)防群體性食物中毒事件和食源性疾病發(fā)生。
    同志們,全面加強(qiáng)“瘦肉精”監(jiān)管及生豬生產(chǎn)工作,確保食品藥品質(zhì)量安全,意義重大,影響深遠(yuǎn)。各級(jí)各部門一定要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),加大經(jīng)費(fèi)投入,抓好隊(duì)伍建設(shè),保障人員編制,形成工作合力,全面保障食品質(zhì)量安全,為推動(dòng)我市畜牧業(yè)快速健康發(fā)展、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定作出新的更大貢獻(xiàn)!
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇七
    同志們:
    縣政府召開(kāi)這次會(huì)議,主要是傳達(dá)貫徹全國(guó)安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神,深刻吸取全國(guó)近期連續(xù)發(fā)生多起重大事故和群眾踩踏事件的教訓(xùn),深入分析當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì),全面部署當(dāng)前和xx年安全生產(chǎn)工作,努力實(shí)現(xiàn)堅(jiān)決消除重大安全隱患、堅(jiān)決防止發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故,確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。下面,我講三點(diǎn)意見(jiàn):
    今年以來(lái),全縣相關(guān)部門認(rèn)真履職,扎實(shí)工作,在安全生產(chǎn)工作方面做了大量的工作,但是我縣安全生產(chǎn)形勢(shì)仍然十分嚴(yán)峻,不容樂(lè)觀。一是道路交通安全事故多發(fā)高發(fā)態(tài)勢(shì)沒(méi)有得到根本遏制。xx年,全縣共發(fā)生交通事故3940起,同比上升35.02%,死亡38人,同比上升15.15%,受傷106人,同比上升51.43%,直接經(jīng)濟(jì)損失13萬(wàn)元,同比上升42.86%。交通隱患如超員、超速行駛、酒后駕駛、闖紅燈等嚴(yán)重道路交通違法現(xiàn)象大量存在。二是消防安全形勢(shì)不能掉以輕心。
    xx年,全縣共發(fā)生火災(zāi)事故39起,同比上升12.34%,財(cái)產(chǎn)損失30余萬(wàn)元,同比上升9.64%,。因電氣、生活用火不慎引發(fā)的火災(zāi)事故占總數(shù)的30%,一些地方火險(xiǎn)隱患十分突出,必須加大消防整治力度。三是治安安全隱患仍然普遍存在。相關(guān)部門對(duì)危爆物品、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹的銷售、儲(chǔ)存,存在人防、技防、物防等措施不到位、甚至有的物品底數(shù)不清、存放不符合規(guī)范、運(yùn)輸不符合要求等問(wèn)題。
    在重點(diǎn)部位、重點(diǎn)目標(biāo)、重點(diǎn)場(chǎng)所安全防范仍然存在安全意識(shí)不強(qiáng)、安全設(shè)施配備不齊、安全防范措施不落實(shí)等問(wèn)題。12月25日中午,xx鎮(zhèn)二窯(紅磚廠)農(nóng)民工王(男,現(xiàn)年51歲,xx鎮(zhèn)xx人)在本崗位從事切大條機(jī)械作業(yè)時(shí),因機(jī)械故障,被大功率電機(jī)皮帶將左手?jǐn)嚾?,齊肩部撕斷,當(dāng)場(chǎng)死亡。當(dāng)?shù)劓?zhèn)村干部高度重視,處置有力,及時(shí)將該事故予以平息(共賠償40萬(wàn)元)。
    因此,我縣當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)是十分嚴(yán)峻的,縣委縣政府對(duì)此高度重視,強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格。全縣各職能部門必須審時(shí)度勢(shì),積極作為,嚴(yán)防死守,確保安全。要保持清醒的頭腦,充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)工作的.艱巨性、復(fù)雜性、長(zhǎng)期性、反復(fù)性,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和危機(jī)感,舉一反三,立即行動(dòng),強(qiáng)化措施,明確責(zé)任,全力消除各類安全隱患,堅(jiān)決防止發(fā)生群死群傷安全事故,確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
    在此特別強(qiáng)調(diào),全縣各職能部門要樹(shù)牢三個(gè)意識(shí),全力以赴抓好安全生產(chǎn)。
    一要樹(shù)牢安全紅線意識(shí)。安全大于天,人民生命財(cái)產(chǎn)安全高于一切。我們必須一絲不茍、不折不扣地執(zhí)行法律職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)法,依法監(jiān)管,全力保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,絕不能因?yàn)槲覀児ぷ鞑宦鋵?shí)、監(jiān)管不到位,導(dǎo)致發(fā)生群死群傷事件。
    二要樹(shù)牢法治底線意識(shí)。我們的權(quán)利來(lái)自法律授予,我們必須對(duì)照法律規(guī)定認(rèn)真履行好職責(zé)使命,真正做到不偏不倚,不枉不縱、嚴(yán)格按法律辦事,絕不允許合意的就執(zhí)行、不合意的就放棄,造成管理缺位、執(zhí)法失當(dāng)?shù)默F(xiàn)象。
    三要樹(shù)牢職責(zé)防線意識(shí)。我們要始終堅(jiān)持“非法就是事故、隱患就是事故”的安全生產(chǎn)責(zé)任,保持頭腦清醒,職責(zé)清晰,工作清白,不要抱有任何僥幸心理,亂作為就是瀆職,不作為、消極作為就是失職,不能夠有半點(diǎn)馬虎。
    根據(jù)縣委縣政府統(tǒng)一部署,全縣各職能部門要按照中辦國(guó)辦《關(guān)于切實(shí)做好當(dāng)前安全生產(chǎn)和人員密集場(chǎng)所安全管理工作的緊急通知》要求,迅速組織開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查,深入推進(jìn)打非治違專項(xiàng)行動(dòng),加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域安全管理和風(fēng)險(xiǎn)防范,進(jìn)一步強(qiáng)化春運(yùn)組織、道路交通安全、消防安全管理以及人員密集場(chǎng)所管理,徹底排查安全隱患,強(qiáng)化應(yīng)急準(zhǔn)備,督促落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,全力以赴抓好歲末年初安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。
    二、全面排查整治交通安全隱患。
    要以“人車路”為重點(diǎn)全面開(kāi)展交通安全隱患排查整治,強(qiáng)化源頭管理,加大路面管控,突出宣傳教育,落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任,綜合運(yùn)用行政、經(jīng)濟(jì)、法律等手段,以最嚴(yán)格的管理、最嚴(yán)厲的執(zhí)法,最大限度地消除可能發(fā)生群死群傷的交通安全隱患。當(dāng)前交通安全隱患要重點(diǎn)抓下三個(gè)方面工作:
    一是要全面落實(shí)校車管理。公安、教育、交通、安監(jiān)等部門要主動(dòng)全面排查中小學(xué)校、幼兒園校車園車運(yùn)行與管理,對(duì)校車及其駕駛?cè)速Y質(zhì)、行駛線路、校車園車安全管理制度等情況逐人逐車“回頭看”、“再?gòu)?fù)查”。特別是要全面排查校車行駛線路是否存在臨水、急彎、陡坡以及較為復(fù)雜的路段,是否按照規(guī)定設(shè)置交通標(biāo)識(shí)標(biāo)線、警示提示信息,是否依法依規(guī)進(jìn)行車輛安全技術(shù)檢驗(yàn)、駕駛?cè)藢忩?yàn),是否執(zhí)行安全管理制度等。對(duì)于違反規(guī)定的,要堅(jiān)決停止?fàn)I運(yùn)資格和駕駛資格,并嚴(yán)格依法進(jìn)行處罰。對(duì)校車超員、超速、不按審核確定路線行駛、非法校車、非法駕駛校車等嚴(yán)重交通違法行為的行為,要發(fā)現(xiàn)一起查處一起,決不姑息。
    二是要全面加強(qiáng)危險(xiǎn)品運(yùn)輸車輛管理。公安、交通、安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、工商等部門要緊密配合,主動(dòng)摸排全縣危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)、銷售、運(yùn)輸企業(yè)底數(shù),做到見(jiàn)車、見(jiàn)人、見(jiàn)臺(tái)帳。要加大車輛排查力度,對(duì)普通運(yùn)輸證運(yùn)輸危險(xiǎn)化學(xué)品車輛、非法改裝嫌疑車輛逐臺(tái)排查并整改到位,對(duì)存在大噸小標(biāo)、非法改裝、逾期未年審等危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車輛,聯(lián)合嚴(yán)厲打擊;要加大路面檢查整治力度,嚴(yán)把進(jìn)城、出城、高速公路出入關(guān),嚴(yán)查嚴(yán)糾危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車輛超速超員、疲勞駕駛、駕駛證與準(zhǔn)駕車型不符等嚴(yán)重交通違法行為。對(duì)非法運(yùn)輸危險(xiǎn)化學(xué)品等違法行為要嚴(yán)管重罰,從重處理。
    三是要全面加強(qiáng)客運(yùn)車輛和水上交通管理。交通、公安交管等部門要切實(shí)加大客運(yùn)車輛、水上交通的安全監(jiān)管力度,確??瓦\(yùn)交通、水上交通的絕對(duì)安全。嚴(yán)格落實(shí)運(yùn)輸企業(yè)主體責(zé)任,安監(jiān)、運(yùn)管等部門要經(jīng)常性突擊檢查客運(yùn)車輛安全措施落實(shí)情況,對(duì)違規(guī)的涉事運(yùn)輸企業(yè)采取約談法人、停止?fàn)I運(yùn)等措施,堅(jiān)決防止非法違法營(yíng)運(yùn)行為發(fā)生。當(dāng)前正值外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)時(shí)期,客運(yùn)車輛安全必須重視關(guān)注,對(duì)客運(yùn)車輛企業(yè)開(kāi)展上門宣傳、簽訂責(zé)任狀、加強(qiáng)路面管控等措施,做好安全防范。公安治安部門要積極配合交通、水務(wù)部門做好水上安全宣傳、船舶運(yùn)輸監(jiān)管和河道港灣治理,確保水上交通安全。
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    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇八
    尊敬的陳董事長(zhǎng)、親愛(ài)的同事們:
    大家好!今天我們?nèi)w灃盛人在這里歡聚一堂,我非常高興能夠在這個(gè)既溫馨又祥和的時(shí)刻和大家共同回顧過(guò)去,展望未來(lái)。新春伊始,萬(wàn)象更新。我們告別了忙碌而豐收的20__年,迎來(lái)了令人期待的20__年,首先請(qǐng)?jiān)试S我代表公司向大家拜個(gè)早年,恭祝各位:
    龍年吉祥、身體健康、工作順利、家庭幸福!
    回想20__年公司創(chuàng)立之初,公司僅有3―5個(gè)人。人手不足,條件不好,環(huán)境不良,渠道不通,業(yè)務(wù)困難,競(jìng)爭(zhēng)激烈,是當(dāng)時(shí)的一個(gè)殘酷現(xiàn)實(shí),真是應(yīng)了“萬(wàn)事開(kāi)頭難”的俗話。但是,正是憑著明確的目標(biāo),堅(jiān)定的信念,彼此的信任,互相的吸引,大家堅(jiān)持下來(lái)了。人手不足,就一人頂倆;條件不好,就創(chuàng)造條件;環(huán)境不良,就苦中作樂(lè);渠道不通,就攻堅(jiān)拓展;業(yè)務(wù)困難,就踏破鐵鞋;競(jìng)爭(zhēng)激烈,我們就勇于競(jìng)爭(zhēng),因?yàn)闆](méi)有競(jìng)爭(zhēng)的事業(yè)是沒(méi)有前途的事業(yè)!融合團(tuán)隊(duì)的智慧,公司一步一步的壯大起來(lái),發(fā)展至今總計(jì)已有100多余人,也鍛煉出了一批骨干力量。在這里我鄭重承諾:公司永遠(yuǎn)不會(huì)忘記你們以及你們?cè)?jīng)為公司做過(guò)的重要貢獻(xiàn),你們將可以得到更多的成果分享!誠(chéng)然,公司更需要你們作為榜樣,帶動(dòng)更多的新生力量,密切融入到公司團(tuán)隊(duì)中來(lái),為公司的發(fā)展壯大作出新的貢獻(xiàn),創(chuàng)造新的成就!
    我們?cè)?jīng)取得的成績(jī)是值得肯定的。但是,我們要重新審視當(dāng)前的行業(yè)環(huán)。
    境,國(guó)家已著手對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)作新一輪的宏觀調(diào)控,各種縮緊政策隨時(shí)可能出臺(tái),整個(gè)行業(yè)都存在較大的不可預(yù)測(cè)的風(fēng)險(xiǎn)性,由此帶來(lái)的市場(chǎng)壓力將會(huì)增大,競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更加激烈,市場(chǎng)不容樂(lè)觀。然而,我們也要看到中國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)的巨大潛力和深度市場(chǎng):國(guó)家進(jìn)一步推動(dòng)的城鎮(zhèn)化改造,以及城鎮(zhèn)化過(guò)程中個(gè)人對(duì)住房的需求,決定了商業(yè)廣場(chǎng)、寫字樓、商住房等地產(chǎn)產(chǎn)品的剛性需求;而且,惠州市的市政路橋修建、改建正是方興未艾,這是一個(gè)長(zhǎng)期的工程,在未來(lái)數(shù)十年內(nèi)都需要持續(xù)推動(dòng)。因此,我們既要在市場(chǎng)的寒冬中感受到危機(jī)的存在,也要看透本質(zhì)透析行業(yè)發(fā)展的前景,我們更要抓住機(jī)會(huì)推動(dòng)促進(jìn)公司進(jìn)一步發(fā)展壯大!
    過(guò)去的20__,在公司全員的共同努力下,我們?nèi)〉昧丝上驳某煽?jī)。我們完成了電器城、百丘田、稔山稔石項(xiàng)目、亞婆角一期合作項(xiàng)目完成了前期81%手續(xù)、207道路改造完成工程進(jìn)度80%。與此同時(shí),我們順利開(kāi)展了208、209道路改造工程、天和家園項(xiàng)目、亞婆角二期項(xiàng)目征地工作和空殼山中通?龍?jiān)错?xiàng)目前期開(kāi)發(fā)工作,皇庭假日酒店的裝修也接近尾聲。在過(guò)去的一年,我們公司的規(guī)章制度得到了進(jìn)一步的建立與完善,企業(yè)文化得到了進(jìn)一步的塑造,員工的工作理念也得到了進(jìn)一步的提升;過(guò)去一年,公司也涌現(xiàn)出了許多任勞任怨、埋頭苦干的好員工,通過(guò)共同的努力,使公司贏得了社會(huì)各界的認(rèn)可。我為有你們這樣的同事感到驕傲,并為自己能為灃盛這樣具有實(shí)力、富有朝氣、永葆競(jìng)爭(zhēng)力的公司服務(wù)而感到自豪??偠灾?,在過(guò)去的一年,我們不但取得了新的成績(jī),也贏得了新的榮耀,這將為我們贏得新的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    然而,成績(jī)只屬于過(guò)去。公司要壯大,管理就迫切需要提升,人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能亦同時(shí)需要加強(qiáng),個(gè)人應(yīng)主動(dòng)提高標(biāo)準(zhǔn)要求,才能順應(yīng)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。我們更要審查自己,發(fā)現(xiàn)不足,提出問(wèn)題,并徹底解決問(wèn)題!
    下面,我將談?wù)劰灸壳霸诮?jīng)營(yíng)管理方面主要存在的不足。對(duì)此,我總結(jié)。
    了六個(gè)關(guān)鍵詞,就是“盲、茫、忙、亂、堵、差”。接下來(lái),我將一一進(jìn)行解析:
    一、組織管理方面。
    目前公司的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置已不能適應(yīng)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展要求,主要體現(xiàn)在:組織機(jī)構(gòu)不完善,系統(tǒng)劃分不明確,部門分工不合理,協(xié)同監(jiān)管不到位,橫向溝通不順暢。具體體現(xiàn)在:
    3、部門職能分工未能真正遵循有效管理幅度和統(tǒng)一管理的原則,也形成部門職能的交叉,或者是管理幅度過(guò)大形成實(shí)際上管理不到位。
    4、部門之間的橫向聯(lián)系不足,有效溝通不暢,各部門之間銜接有待加強(qiáng),未能有效整合、提高效能,未能形成“合而強(qiáng)、分而精”的理想局面。
    以上問(wèn)題,給我們的工作帶來(lái)一定的“盲目性”,戰(zhàn)略不清晰,目標(biāo)不明確,結(jié)果當(dāng)然不理想。
    二、流程管理方面。
    公司的管理包含很多項(xiàng)業(yè)務(wù)管理流程,每個(gè)流程包含很多環(huán)節(jié),每個(gè)環(huán)節(jié)應(yīng)該建立相應(yīng)的工作標(biāo)準(zhǔn),每個(gè)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該有監(jiān)督、有考核以糾正偏差,提高執(zhí)行力,方能達(dá)成效果。
    下手,不知從何做起??傊枪芾怼盎靵y”,執(zhí)行忙亂,結(jié)果一片凌亂。流程的不清晰,帶來(lái)的是執(zhí)行過(guò)程的不順暢,從而造成執(zhí)行人的“茫然”不知所措。
    三、制度建設(shè)方面。
    流程建設(shè)管理的缺失,帶來(lái)的就是制度建設(shè)的不足。因?yàn)榱鞒滩缓侠?,則很大程度決定了制度無(wú)法保障,執(zhí)行沒(méi)結(jié)果。沒(méi)有了制度就沒(méi)有了依據(jù),而這種情況下,即使有了制度也無(wú)法落實(shí)執(zhí)行,也等于沒(méi)有。
    “無(wú)以規(guī)矩,不成方圓”,沒(méi)有制度支撐,那么就會(huì)形成“事先沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn),過(guò)程無(wú)法控制,結(jié)果無(wú)法考核”,無(wú)法達(dá)成有效的管控。
    四、項(xiàng)目管理方面。
    目前,公司有幾個(gè)項(xiàng)目在同時(shí)履行,我了解項(xiàng)目部的工作人員們都比較忙,比較累,而且項(xiàng)目做得還不夠順,煩心事一大堆。當(dāng)然,這種局面是由內(nèi)、外綜合因素造成的。那么,在無(wú)法改變外在環(huán)境的情況下,我們只能通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)部管理和增加人力來(lái)改善提升。
    項(xiàng)目管理方面存在的問(wèn)題,我想各項(xiàng)目部的負(fù)責(zé)人最清楚。工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)不夠明確,技術(shù)交底不夠清晰,文件傳達(dá)不夠到位;質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)不夠規(guī)范,質(zhì)量要求不夠嚴(yán)格,質(zhì)量管理細(xì)節(jié)不夠精細(xì)化;以及施工計(jì)劃不科學(xué)、分工安排不合理、計(jì)劃執(zhí)行不落實(shí)、進(jìn)度控制不到位、計(jì)劃期限無(wú)保障;再如工程合同管理不夠規(guī)范,工程預(yù)算不夠精確,財(cái)務(wù)管理不夠統(tǒng)一,安全管理不夠嚴(yán)格,甲方乙方溝通不夠協(xié)調(diào)順暢,現(xiàn)場(chǎng)管理比較雜亂等諸多問(wèn)題,都亟待加強(qiáng)。而且關(guān)鍵的,項(xiàng)目部與公司總部之間的信息溝通比較欠缺或不及時(shí),項(xiàng)目履行進(jìn)度報(bào)告、關(guān)鍵事項(xiàng)計(jì)劃報(bào)批、存在問(wèn)題及項(xiàng)目部提議的解決方案等未能及時(shí)上報(bào)公司決策層,造成總部對(duì)項(xiàng)目情況的信息了解不明或滯后,過(guò)程控制不得力,十分不利項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng),甚至影響到公司的業(yè)務(wù)計(jì)劃。
    因此,項(xiàng)目管理整體方案的計(jì)劃性、科學(xué)性、合理性、可操作性十分關(guān)鍵,否則,“忙”也是瞎忙,白忙,成效不大。
    五、制度執(zhí)行方面。
    這一段時(shí)間,公司根據(jù)管理需要,也出臺(tái)了一些基本的管理制度,有如:考勤管理制度、獎(jiǎng)懲管理制度、員工行為規(guī)范和會(huì)議管理制度等,但總體來(lái)說(shuō),執(zhí)行不到位,監(jiān)督不嚴(yán)格,獎(jiǎng)懲激勵(lì)未落實(shí)。如果我們有制度不執(zhí)行或執(zhí)行不到位,有執(zhí)行沒(méi)監(jiān)督,有監(jiān)督?jīng)]考核,有考核沒(méi)獎(jiǎng)懲約束,那么,執(zhí)行結(jié)果只能是“差”!
    舉個(gè)例子:公司前段時(shí)間頒布實(shí)施了考勤管理制度,規(guī)定上午上班時(shí)間為8:30分。據(jù)了解,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的推行后,發(fā)現(xiàn)大部分人員都能嚴(yán)格遵守。但是,也還有部分人員有遲到現(xiàn)象,有的上班打卡時(shí)間竟然是在9:00以后,遲到時(shí)間多達(dá)半個(gè)小時(shí)以上。希望今后各部門加強(qiáng)本部門員工的考勤管理,行政部要加強(qiáng)監(jiān)管力度。
    六、財(cái)務(wù)控制方面。
    財(cái)務(wù)管理是公司管理的核心內(nèi)容之一。目前公司的財(cái)務(wù)預(yù)算管理、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理、財(cái)務(wù)成本控制、財(cái)務(wù)審批流程、財(cái)務(wù)報(bào)銷制度、公司財(cái)務(wù)與項(xiàng)目財(cái)務(wù)的統(tǒng)一管理等都還不完善。
    七、有效溝通方面。
    管理的問(wèn)題,歸根結(jié)底是溝通的問(wèn)題。目前我們的內(nèi)、外部溝通都需要加強(qiáng)。
    例如甲、乙方之間存在許多分歧,許多問(wèn)題協(xié)調(diào)后還是不能有效解決;為什么我們內(nèi)部有的問(wèn)題主管部門不能發(fā)現(xiàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后不能及時(shí)反映和處理;為什么一件事情安排了人去執(zhí)行,但執(zhí)行過(guò)程沒(méi)有匯報(bào),執(zhí)行結(jié)果沒(méi)有總結(jié)報(bào)告?這一系列方面的問(wèn)題一是制度不健全,但更重要的是沒(méi)有形成有效溝通的機(jī)制,信息渠道建設(shè)不完善,造成了信息傳遞的“堵塞”。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇九
    4月25日下午,市地方海事處負(fù)責(zé)人在政府一號(hào)會(huì)議室參加了泰州市政府舉辦的《關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見(jiàn)》宣講會(huì)。
    此次會(huì)議專題邀請(qǐng)國(guó)家級(jí)專家伊烈作宣講輔導(dǎo)。宣講會(huì)上,伊烈以“大力推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展,努力提升全社會(huì)安全生產(chǎn)整體水平”為主題,從《意見(jiàn)》的出臺(tái)背景、重大意義、總體要求、主要內(nèi)容等方面對(duì)《意見(jiàn)》作了深入解讀。
    泰州市政府副市長(zhǎng)張小兵對(duì)貫徹落實(shí)《意見(jiàn)》提出了具體工作要求,特別是結(jié)合“五一”長(zhǎng)假期間安全生產(chǎn)工作,突出抓好?;贰⒔煌ㄟ\(yùn)輸?shù)戎攸c(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全監(jiān)管,組織開(kāi)展安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查,保持監(jiān)管執(zhí)法高壓態(tài)勢(shì)。
    市地方海事處將及時(shí)落實(shí)專題會(huì)議精神,立即開(kāi)展“五一”節(jié)前安全大檢查,提高安全意識(shí),消除安全隱患。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇十
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    大家上午好!根據(jù)會(huì)議安排,我就飛龍鎮(zhèn)20xx年安全生產(chǎn)工作作一簡(jiǎn)要回顧,針對(duì)當(dāng)前形勢(shì),安排部署20xx年安全生產(chǎn)工作。
    20xx年以來(lái),我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“全面防范,突出重點(diǎn),確保安全”的原則,在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,一手抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展,一手抓安全生產(chǎn),做到了“兩手抓,兩手硬”。深入各行業(yè)、領(lǐng)域,重點(diǎn)開(kāi)展農(nóng)村道路交通安全、農(nóng)村建房安全、水庫(kù)定點(diǎn)定期檢查、危巖監(jiān)測(cè)和危房搬遷以及?;?、煙花爆竹的檢查,定期開(kāi)展安全隱患排查,全鎮(zhèn)各部門共同努力,整改措施落實(shí)到位,全年未發(fā)生較大安全事故,圓滿實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)工作目標(biāo),有力促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)健康持續(xù)發(fā)展。但通過(guò)排查發(fā)現(xiàn),我們的工作仍有不足,部分隱患整改不徹底,力度不夠強(qiáng),監(jiān)管疲軟,警示標(biāo)識(shí)不到位等,安全防患設(shè)施需要進(jìn)一步加大財(cái)政投入和加大監(jiān)管力度,確保安全生產(chǎn)工作的有效進(jìn)行。
    “2.10”較大建筑事故的.發(fā)生再次給我們敲響了安全工作的警鐘,我們必須從思想上深刻進(jìn)行反思,始終牢記安全生產(chǎn)第一,人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全第一,充分認(rèn)識(shí)到安全工作的重要性、急迫性和艱巨性,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),切實(shí)把安全生產(chǎn)工作搞好,堅(jiān)決杜絕重特大事故的發(fā)生,確保全鎮(zhèn)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,在保持20xx的良好成績(jī)的同時(shí),努力更改不足之處,力爭(zhēng)20xx年安全工作上升到一個(gè)新臺(tái)階!下面就20xx年工作作出以下幾點(diǎn)安排:
    (一)工作目標(biāo)
    1.嚴(yán)格把關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督力度,做好事前安全生產(chǎn)防患工作,全鎮(zhèn)力爭(zhēng)做到無(wú)較大安全事故發(fā)生。
    2.嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)控制指標(biāo),決不突破或超過(guò)進(jìn)度。確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)控制在縣政府下達(dá)的控制指標(biāo)以內(nèi)。
    (二)主要工作
    1.狠抓重點(diǎn)行業(yè)專項(xiàng)治理工作。
    一是開(kāi)展農(nóng)村道路交通專項(xiàng)治理工作。
    二是開(kāi)展消防及公共安全專項(xiàng)治理工作。
    三是加大對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品和煙花爆竹的整治力度。
    四是開(kāi)展農(nóng)村建房安全整治專項(xiàng)行動(dòng)。
    五是加大冬季建筑施工安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳教育和培訓(xùn)力度,確保建筑領(lǐng)域人民群眾財(cái)產(chǎn)生命安全。
    六是開(kāi)展水利設(shè)施普查行動(dòng)。對(duì)全鎮(zhèn)所有塘堰進(jìn)行拉網(wǎng)式普查。
    七是加強(qiáng)對(duì)在校學(xué)生的教育,完善學(xué)校安全防患基礎(chǔ)設(shè)施。
    八是開(kāi)展危巖專項(xiàng)治理工作,加大資金投入,對(duì)已排查出的兩項(xiàng)危巖隱患進(jìn)行消除。
    九是開(kāi)展沼氣、燃?xì)?、加油站、供電和電力生產(chǎn)安全為重點(diǎn)的安全監(jiān)管工作。
    十是加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村食品安全監(jiān)督檢查,落實(shí)責(zé)任到各村,做到辦席必報(bào),監(jiān)督必到。
    2.加大對(duì)重點(diǎn)時(shí)段的安全監(jiān)管。
    一是認(rèn)真開(kāi)展重點(diǎn)時(shí)段和關(guān)鍵節(jié)日的安全監(jiān)管力度,做到工作早部署、隱患早治理、事故早防范。
    二是加強(qiáng)對(duì)“兩會(huì)”期間的安全排查工作。三是在夏季加強(qiáng)對(duì)塘堰的監(jiān)控,完善警示標(biāo)志。
    3.加大對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所的專項(xiàng)治理。加強(qiáng)對(duì)集貿(mào)市場(chǎng)、廟宇、敬老院、網(wǎng)吧等人員密集場(chǎng)所和防火重點(diǎn)單位和易燃易爆單位的消防安全檢查。
    (三)工作措施
    1.定期排查,嚴(yán)把防患關(guān)。定期自下而上開(kāi)展拉網(wǎng)式安全排查,對(duì)排查出的隱患落實(shí)責(zé)任人,限期進(jìn)行整改,并掛牌進(jìn)行通報(bào)。做好事前安全生產(chǎn)防患工作,將安全隱患消除在蔭芽狀態(tài),嚴(yán)把防患關(guān)口,決不突破或超過(guò)進(jìn)度,做到基本上無(wú)各類安全死亡人數(shù)。
    2.落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)守監(jiān)督關(guān)。村級(jí)監(jiān)督小組由村三職干部和駐村干部以及黨員代表組成,及時(shí)排除村社安全隱患,并將排除結(jié)果及時(shí)上報(bào);鎮(zhèn)安辦對(duì)村社上報(bào)的安全隱患必須建立臺(tái)賬,做到一村一臺(tái)賬,明確整改責(zé)任人,具體監(jiān)控人,整改時(shí)限,整改措施等內(nèi)容,不得違規(guī)作假,謊報(bào)安全隱患等級(jí),對(duì)整改完畢的及時(shí)銷號(hào)。
    3.加大投入,嚴(yán)控整治關(guān)。全年整治隱患的完成比例達(dá)到90%,輕微隱患整改率必須達(dá)到100%。對(duì)于應(yīng)落實(shí)整改而未整改,負(fù)有監(jiān)控責(zé)任的而未履行責(zé)任者,必須按照相關(guān)法律法規(guī)做出嚴(yán)肅處理。
    4.過(guò)硬紀(jì)律,嚴(yán)肅獎(jiǎng)懲關(guān)。將安全生產(chǎn)工作納入村、社年終考核和績(jī)效考核,對(duì)各部門和各村工作的通報(bào)和實(shí)施一票否決等。對(duì)違規(guī)違章建筑和搭載等行為嚴(yán)肅查處,力爭(zhēng)查處交通違規(guī)120例,查處違章建筑50例。嚴(yán)格執(zhí)行“一票否決”制度,按照“一崗雙責(zé)”工作機(jī)制要求,切實(shí)履行所分管領(lǐng)域安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇十一
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:
    大家好!
    xx年,我區(qū)安全生產(chǎn)工作的總體安排是,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以保穩(wěn)定、促和諧為目標(biāo),突出地面地下工礦企業(yè)安全重點(diǎn),強(qiáng)化政府和企業(yè)兩個(gè)主體責(zé)任,強(qiáng)力推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化和本質(zhì)安全型煤礦建設(shè),強(qiáng)勢(shì)打造“安全是最大福祉”的社會(huì)氛圍,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力保障。為此,我們決心堅(jiān)決做到以下四點(diǎn):
    我們深知做好安全生產(chǎn)工作的重大責(zé)任,它是保穩(wěn)定、促和諧的主陣地,是第一防線,也深知我市安全生產(chǎn)工作面臨的巨大壓力。我們要把這項(xiàng)工作作為政治責(zé)任和光榮使命,時(shí)時(shí)刻刻掛在心上、抓住手上,始終保持清醒頭腦,保持工作強(qiáng)勢(shì),堅(jiān)決做到高度警惕,嚴(yán)密監(jiān)控,精心防范,確保地區(qū)安全穩(wěn)定,為全市扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面負(fù)起應(yīng)盡責(zé)任。
    進(jìn)一步完善安全目標(biāo)管理細(xì)則,逐級(jí)逐層逐項(xiàng)簽訂安全責(zé)任狀,鎖定各項(xiàng)安全工作責(zé)任。一是落實(shí)一把手責(zé)任,負(fù)全區(qū)安全工作總責(zé)。二是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包保煤礦安全責(zé)任制,建立督查反饋通報(bào)信息處置機(jī)制,第一時(shí)間掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),針對(duì)問(wèn)題采取對(duì)策。三是強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)管責(zé)任制,從嚴(yán)治理,特別是要嚴(yán)肅處理監(jiān)管不力,失職瀆職人員。四是強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任制,提高企業(yè)主和管理人員的法制意識(shí),增強(qiáng)安全責(zé)任。
    就是要按照省市要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神,全面開(kāi)展好“安全生產(chǎn)年”工作。一是強(qiáng)力推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化和本質(zhì)安全型煤礦建設(shè),以加大安全投入為保障,以推廣先進(jìn)技術(shù)和裝備為手段,全面建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)和單位,不達(dá)標(biāo),不準(zhǔn)生產(chǎn)。二是突出重點(diǎn)開(kāi)展安全大檢查,結(jié)合煤礦、企業(yè)不同時(shí)期,不同特點(diǎn),有計(jì)劃、按步驟開(kāi)展安全大檢查及各項(xiàng)治理會(huì)戰(zhàn),排查治理隱患。三是充實(shí)監(jiān)管隊(duì)伍、加大監(jiān)管力度,充實(shí)專盯人員、監(jiān)管人員,平均每礦達(dá)到3人,繼續(xù)實(shí)行日常監(jiān)管和夜班抽查、暗訪相結(jié)合的辦法,有效解決違章違紀(jì)問(wèn)題。并做到嚴(yán)格執(zhí)法、嚴(yán)管嚴(yán)罰。四是嚴(yán)密組織復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作,工作中,堅(jiān)決做到標(biāo)準(zhǔn)不降低,合格一處、開(kāi)工一處,安全不達(dá)標(biāo),堅(jiān)決不準(zhǔn)開(kāi)工;程序不簡(jiǎn)化,認(rèn)真落實(shí)好兩級(jí)驗(yàn)收程序;進(jìn)度不突擊,逐條對(duì)照驗(yàn)收項(xiàng)目全部檢驗(yàn)到位。同時(shí)做到地面地下兩手抓,同等重視,實(shí)現(xiàn)大安全目標(biāo)。
    就是要努力營(yíng)造大安全環(huán)境,強(qiáng)勢(shì)打造“安全是最大福祉”的社會(huì)氛圍,形成人人是安全主體,人人管安全,人人有責(zé)任的良好風(fēng)氣。一是開(kāi)展安全文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校等活動(dòng),充實(shí)內(nèi)容,活化載體,形成常態(tài),宣傳國(guó)家安全法律法規(guī),普及安全知識(shí),增強(qiáng)整體安全意識(shí),進(jìn)一步鞏固“百日安全會(huì)戰(zhàn)”成果。二是加大安全培訓(xùn)力度和覆蓋面,加強(qiáng)監(jiān)管人員培訓(xùn),請(qǐng)專家講課,增強(qiáng)監(jiān)管人員安全隱患排查處置能力,提高執(zhí)法水平;加強(qiáng)企業(yè)技術(shù)人員、企業(yè)職工培訓(xùn),做到人人掌握技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程,不違章、不越位;要實(shí)現(xiàn)崗前培訓(xùn)全覆蓋,企業(yè)用工必須通過(guò)安全培訓(xùn),考核合格方能上崗。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇十二
    優(yōu)秀作文推薦!新的一年,新的征程,益農(nóng)鎮(zhèn)將繼續(xù)牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)無(wú)小事”的工作理念,腳踏實(shí)地做好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。抓重點(diǎn),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。及時(shí)與xx家村、企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,實(shí)現(xiàn)了從機(jī)關(guān)到村社、從部門到企業(yè)、從企業(yè)到員工“橫到邊,縱到底”的責(zé)任網(wǎng)絡(luò),確?!叭巳松砩嫌袚?dān)子,個(gè)個(gè)肩上有責(zé)任"。
    建機(jī)制,完善安全生產(chǎn)保障體系。調(diào)整和完善安全生產(chǎn)聯(lián)席會(huì)議制度、安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援制度和監(jiān)督考核制度。緊抓全區(qū)行業(yè)整治的`有利契機(jī),提升企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。通過(guò)“社會(huì)化服務(wù)”,做好規(guī)上企業(yè)的安全生產(chǎn)“在線把脈”。
    查隱患,及時(shí)消除各類安全事故。開(kāi)展重點(diǎn)領(lǐng)域隱患排查整治,實(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建,努力防范安全事故。重視消防安全,繼續(xù)探索出租房“互聯(lián)網(wǎng)+旅館式”管理模式,提升村級(jí)微型消防站的應(yīng)急處置能力。
    開(kāi)展“交治合一”管理,扎實(shí)推進(jìn)“兩站兩員”建設(shè)。
    重宣傳,提高全民安全生產(chǎn)意識(shí)。通過(guò)會(huì)議、報(bào)紙、廣播、微信等形式,多渠道、多方式對(duì)安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行宣傳。加強(qiáng)安監(jiān)人員、企業(yè)負(fù)責(zé)人、鎮(zhèn)村安全管理人員、三項(xiàng)崗位人員及員工培訓(xùn),預(yù)防和減少事故發(fā)生。
    在今后的工作中,我們將以“零死亡、零事故”作為工作目標(biāo),以更堅(jiān)定的決定、更有力的措施、更務(wù)實(shí)的作風(fēng)做好安全生產(chǎn)工作,為實(shí)現(xiàn)年度安全目標(biāo)履行益農(nóng)承諾。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇十三
    20xx年已經(jīng)過(guò)去,回首公司這來(lái)的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨,我們有過(guò)挫折,也有過(guò)收獲和喜悅。今天,我要感謝和公司一路走來(lái)的每一位員工,為了工作,很多員工主動(dòng)放棄休息,加班加點(diǎn),甚至通霄達(dá)旦的工作,使得我們公司方面實(shí)力得到了快速的.發(fā)展!
    20xx年我們公司的銷售額持續(xù)穩(wěn)定的增長(zhǎng),生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì)量也超過(guò)和遙遙領(lǐng)先于很多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,員工隊(duì)伍在不斷壯大,產(chǎn)品設(shè)計(jì)和營(yíng)銷策略在不斷創(chuàng)新,售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)在不斷完善,總的來(lái)說(shuō)是蒸蒸日上的大好局面啊!
    能取得今天這樣的成就,我要感謝大家對(duì)公司的無(wú)私貢獻(xiàn),也感謝所有的員工對(duì)我的支持和信任。很多時(shí)候,我們員工在實(shí)際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領(lǐng)導(dǎo)的估計(jì)和想象的。在此,我要借這個(gè)機(jī)會(huì),向你們說(shuō)一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲!
    謝謝大家!不過(guò)今天我們開(kāi)的不只是表彰會(huì),更是總結(jié)會(huì)。既然是總結(jié)會(huì),我們就不能只談取得的成就,也要敢于認(rèn)識(shí)和發(fā)現(xiàn)不足,因?yàn)槊恳淮绲牟蛔阏俏覀児灸苓M(jìn)步的空間!
    我認(rèn)為這主要是由于當(dāng)事人和各部門的大局意識(shí)薄弱造成的!
    我們都知道xx公司是我們所有xx人共同的家園,是我們每個(gè)員工生活工作和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的依托。公司的興衰關(guān)系每個(gè)人的切身利益,可以說(shuō),xx興則員工興,xx衰則員工困。說(shuō)的簡(jiǎn)單點(diǎn)就是大河沒(méi)水小河干。公司的利益和各個(gè)部門息息相關(guān),和在座的每個(gè)人都息息相關(guān)!所以我們每個(gè)員工、每個(gè)部門都要與公司利益保持高度一致,樹(shù)立大局意識(shí)。任何時(shí)候、任何地方、任何情況下,都要以xx大局為重,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),密切協(xié)作!
    請(qǐng)各部門負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人注意,我們?cè)诖汗?jié)過(guò)后的日常會(huì)議中將把此作為重要的議題來(lái)深入的探討和解決,牢固樹(shù)立起以公司利益為重的大局意識(shí),把公司各部門合作不默契這一問(wèn)題徹底的解決,為更加輝煌的20xx年打好基礎(chǔ)!
    我們公司未來(lái)的目標(biāo)是:xx在不遠(yuǎn)的將來(lái)能夠成為服裝行業(yè)內(nèi)最盈利的品牌!xx將來(lái)要被業(yè)界內(nèi)外和消費(fèi)者所公認(rèn)的最佳品牌!
    這體現(xiàn)了xx公司崇高的理想追求,符合我們xx人發(fā)展的期望值。公司自成立以來(lái),經(jīng)過(guò)7年的奮斗拚搏、創(chuàng)新開(kāi)拓,成為具有很強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)新活力的現(xiàn)代企業(yè)。面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),xx人志存高遠(yuǎn),用滿懷豪情繪制著百年宏圖。xx人期望著走向更廣闊的天地,用自己的智慧和勤奮打造一個(gè)興盛百年,縱橫世界的輝煌xx。這是時(shí)代發(fā)展潮流賦予xx人的神圣使命。
    “xx在不遠(yuǎn)的將來(lái)能夠成為服裝行業(yè)內(nèi)最盈利的品牌!xx將來(lái)要被業(yè)界內(nèi)外和消費(fèi)者所公認(rèn)的最佳品牌!”是一個(gè)戰(zhàn)略性的目標(biāo),需要我們從方方面面、點(diǎn)點(diǎn)滴滴著手,循序漸進(jìn)地去實(shí)施,更需要我們每個(gè)xx人立足崗位、扎實(shí)工作、創(chuàng)新拚搏來(lái)實(shí)現(xiàn)。需要我們創(chuàng)造一流的產(chǎn)品,一流的品牌,一流的效益,一流的企業(yè)形象,一流的發(fā)展速度,一流的員工隊(duì)伍,一流的企業(yè)管理,一流的科學(xué)技術(shù)來(lái)實(shí)現(xiàn)。我們的一切工作都要向著這一目標(biāo)而努力。
    20xx年是嶄新的一年,在這新年伊始的時(shí)候,讓我們每個(gè)人進(jìn)入緊張的工作狀態(tài),自強(qiáng)不息、拼搏進(jìn)取!我們需要更多的學(xué)習(xí),增加知識(shí)儲(chǔ)備;需要?jiǎng)?chuàng)新,不斷突破陳規(guī);需要實(shí)干,把目標(biāo)落實(shí)于行動(dòng)中;需要高效,快速反應(yīng),抓住一切機(jī)遇發(fā)展自己;需要團(tuán)結(jié),全體xx人擰成一股繩,同心同德,和衷共濟(jì),為了xx公司更加輝煌燦爛的20xx年而努力!
    最后祝在座的各位同事新年快樂(lè),雞年大吉!
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇十四
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
    在社會(huì)經(jīng)濟(jì)高度發(fā)達(dá)的今天,“質(zhì)量就是效益”,“質(zhì)量就是生命”等理念都已深深的扎根于每個(gè)企業(yè),任何產(chǎn)品都要經(jīng)受市場(chǎng)無(wú)情的考驗(yàn)?!敖裉斓馁|(zhì)量”就是“明天的市場(chǎng)”,只有用合格的產(chǎn)品質(zhì)量滿足消費(fèi)者的需求,才有可能不斷的擴(kuò)大市場(chǎng)的份額,創(chuàng)造出更好的效益?,F(xiàn)在我們的公司已經(jīng)通過(guò)了一系列的管理體系認(rèn)證,公司在質(zhì)量管理方面已經(jīng)形成了一套完整的體系。這充分體現(xiàn)了我們?cè)缫岩曎|(zhì)量為公司競(jìng)爭(zhēng)的工具和提高企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)勢(shì)。
    千里之行,始于足下。一個(gè)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中對(duì)質(zhì)量的重視程度和定位不同,就會(huì)得到不同的效果,這就像一個(gè)人爬樓梯,如果分別以六層為目標(biāo)和以十二層為目標(biāo),其疲勞狀態(tài)出現(xiàn)的早晚是不一樣的。著名作家卡耐基認(rèn)為:把目標(biāo)定在十二層,疲勞狀態(tài)就會(huì)晚出現(xiàn)些,當(dāng)爬到六層時(shí),你的潛意識(shí)便會(huì)暗示自己:還有一半呢,現(xiàn)在可不能累,于是就鼓起勇氣繼續(xù)上行……在這里,目標(biāo)高低帶來(lái)的自我暗示幾乎直接決定了你行為動(dòng)力的大小。其實(shí),在企業(yè)成長(zhǎng)的過(guò)程中,幾乎無(wú)時(shí)無(wú)刻不在“爬質(zhì)量之樓”,這就需要一個(gè)堅(jiān)定扎實(shí)的目標(biāo)與定位,只有這樣,才能保證不至于半途而廢。
    質(zhì)量是我們企業(yè)員工生產(chǎn)出來(lái)的,不是檢驗(yàn)出來(lái)的。要產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品,需要我們大家的共同努力。企業(yè)的員工是產(chǎn)品質(zhì)量的一線情報(bào)員,他們熟悉食品生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)中的每一個(gè)細(xì)節(jié),加強(qiáng)每一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)的控制。有位企業(yè)家曾經(jīng)說(shuō)過(guò):產(chǎn)品質(zhì)量之所以最好,是因?yàn)橹挥邪俜种考夹g(shù),其余百分之九十靠的是態(tài)度。可見(jiàn)只有我們對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的態(tài)度矢志不移,我們的產(chǎn)品才會(huì)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。
    作為一個(gè)食品企業(yè),沒(méi)有什么比食品質(zhì)量安全問(wèn)題還重要的問(wèn)題了,我們?cè)谧非螽a(chǎn)品品質(zhì)提升的同時(shí),絕對(duì)不能放松了對(duì)質(zhì)量安全問(wèn)題的教育、檢測(cè)和實(shí)踐,只有依靠過(guò)硬的產(chǎn)品質(zhì)量,企業(yè)才具有了在競(jìng)爭(zhēng)中屹立不倒的過(guò)硬資本?!百|(zhì)量產(chǎn)生效益,質(zhì)量贏得市場(chǎng)”,相信大家共同努力會(huì)使我們的企業(yè)永遠(yuǎn)立于不敗之地。
    值此質(zhì)量月到來(lái)之際,希望大家能夠?qū)⒆约旱馁|(zhì)量意識(shí)進(jìn)一步提高,為我們的企業(yè)把好關(guān),為我們的品牌能夠長(zhǎng)久發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇十五
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
    一個(gè)集體的工作必須有明確的目標(biāo),就像文章的中心思想一樣。如果沒(méi)有明確的目標(biāo),就會(huì)眉毛胡子一把抓,抓不到點(diǎn)子上。在質(zhì)量月中我們圍繞質(zhì)量指標(biāo)和攻關(guān)項(xiàng)目,將指標(biāo)層層分解明確到人,腳踏實(shí)地,不搞花架子。抓質(zhì)量,開(kāi)展了針對(duì)性的質(zhì)量指標(biāo)攻關(guān),對(duì)清棉棉卷不勻率,梳棉棉結(jié)等指標(biāo)開(kāi)展了針對(duì)性攻關(guān),有效了控制最差值的增長(zhǎng);在運(yùn)轉(zhuǎn)管理方面,要求值班長(zhǎng)在巡回時(shí),抓住細(xì)節(jié)問(wèn)題,仔細(xì)排查,有效控制;設(shè)備方面做好一專多能的培訓(xùn),做好質(zhì)量管理的傳幫帶;在安全方面,要求班組嚴(yán)格檢查制度,認(rèn)真排查隱患,有效的減少了安全事故的發(fā)生。在精細(xì)化管理和5s管理方面緊密圍繞質(zhì)量指標(biāo),做好了原棉混棉,從源頭上控制了質(zhì)量。得助于目標(biāo)明確,落實(shí)到位,各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī)。
    時(shí)代雖然在發(fā)展,但是先進(jìn)和落后的思想仍然會(huì)以不同的形式出現(xiàn)。特別是在新形勢(shì)下,員工的榮辱觀念,是非觀念不清。為此我們圍繞員工中出現(xiàn)的好人好事和不良傾向,進(jìn)行了批評(píng)和表?yè)P(yáng),特別是對(duì)一些是非不分,不知榮辱的事件進(jìn)行了處理,樹(shù)立了員工的正義感,弘揚(yáng)了正氣。在九月份質(zhì)量月我們以此為重點(diǎn),開(kāi)展了圍繞產(chǎn)品質(zhì)量的明星員工五個(gè)一評(píng)選活動(dòng),活動(dòng)要求在全員之間開(kāi)展以質(zhì)量第一、紀(jì)律第一、安全第一、操作第一、產(chǎn)量第一的五個(gè)一評(píng)選,對(duì)評(píng)出的每月一星,獎(jiǎng)勵(lì)100元,并且做專欄大力宣傳,使員工學(xué)有榜樣,趕有動(dòng)力,有效激勵(lì)了員工的工作熱情。
    我們企業(yè)是勞動(dòng)密集型企業(yè),技術(shù)水平的高低關(guān)系企業(yè)的質(zhì)量水平。我們?nèi)謴S單工種多,備用工少,“多一個(gè)無(wú)處用,缺一個(gè)無(wú)處找”,人員調(diào)配困難,員工技術(shù)進(jìn)步較慢。針對(duì)這種情況我們?nèi)∠苏{(diào)休制度,利用停臺(tái)關(guān)車時(shí)間,進(jìn)行一專多能培訓(xùn)。即一個(gè)工種必須會(huì)兩個(gè)以上工種的工作。如車頭工不僅要學(xué)會(huì)車頭,又要會(huì)元盤;梳棉車工不僅會(huì)梳棉,又要會(huì)并條和絡(luò)筒;并條車工不僅會(huì)梳棉,又要會(huì)氣流紡和絡(luò)筒。具體優(yōu)點(diǎn)是:一是,在工資分配上向一專多能者傾斜,員工學(xué)習(xí)技術(shù)的熱情高漲,工資得到了提高;二是,便于員工的生產(chǎn)調(diào)配,減少了富裕人員;三是穩(wěn)定員工的操作和思想,使員工的技能得到了提高,滿足了青年員工愛(ài)學(xué)習(xí)的需求;四是,有效的解決了關(guān)車人員崗位問(wèn)題,發(fā)揮了用功效益最大化。如梳棉車工郭倩倩在短短的幾個(gè)月不僅會(huì)梳棉,并且會(huì)絡(luò)筒和并條;保全工王保東學(xué)會(huì)了從清棉、梳棉、并條、氣流紡、絡(luò)筒、除塵、空氣捻接等七項(xiàng)技術(shù);梳棉保全隊(duì)長(zhǎng)張永強(qiáng),既會(huì)清棉又會(huì)氣流紡。這些員工由于視野寬闊,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),在質(zhì)量月中提出了許多合理化建議,為三分廠工作的進(jìn)展起到了積極的作用。
    質(zhì)量是企業(yè)的生命,近幾年來(lái)我們企業(yè)一直是受益于質(zhì)量效益之路。作為三分廠是以吃下腳料為主的新型紡紗,許多人認(rèn)為,能紡成紗線就行,對(duì)質(zhì)量要求不嚴(yán)。但是我們認(rèn)為“上上人有下下品,下下人有上上品”,低檔產(chǎn)品并不是代表是質(zhì)量差的產(chǎn)品。在質(zhì)量月中,我們利用各種形式宣傳這個(gè)理念,使員工的質(zhì)量意識(shí)有了進(jìn)一步提高,新的理念正在為三分廠的發(fā)展起到積極的作用。在今后我們決心不講理由,不講客觀,全力以赴,以最大的努力,用最多的心血,紡出最好的紗線,爭(zhēng)取最好的客戶,銷售最好的價(jià)位,為公司創(chuàng)出最好的效益,為公司發(fā)展作出最大的貢獻(xiàn)!
    精細(xì)化和5s有一個(gè)共同的原則就是:該說(shuō)的一定要說(shuō)到,說(shuō)到的一定要做到,做到的一定要長(zhǎng)期堅(jiān)持。他們的核心是圍繞細(xì)節(jié)說(shuō)和做。事實(shí)上這些還涵蓋了物的精細(xì)化,人的精細(xì)化,思想的精細(xì)化,觀念的精細(xì)化。我們?cè)谫|(zhì)量月中,將影響質(zhì)量的因素,進(jìn)行了詳細(xì)的分析在各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行精細(xì)化。在清棉工序我們對(duì)元盤進(jìn)行了平刀工藝改進(jìn),保證了抓取混合的均勻;對(duì)棉卷的縱橫向不勻進(jìn)行了分析測(cè)定;對(duì)影響棉卷質(zhì)量的鏈條加裝了張力輪;對(duì)影響棉卷大小頭的棉箱角度進(jìn)行了精確的調(diào)整。在梳棉工序?qū)τ绊憯囝^的龍頭加裝了墊塊。在并條工序,嚴(yán)格按照混同工藝,定置管理堅(jiān)持做好。在氣流紡以斷頭追查各個(gè)細(xì)節(jié)。絡(luò)筒在經(jīng)驗(yàn)不足的基礎(chǔ)上貫徹細(xì)查嚴(yán)查,保證了電清和空捻的合格。在整體質(zhì)量控制上以長(zhǎng)期穩(wěn)定提高為原則,堅(jiān)持用好筒罩,包布等。這些看似細(xì)微的的方面往往對(duì)質(zhì)量的提高,工作的順利開(kāi)展起到?jīng)Q定性的作用。
    綜上所述,質(zhì)量月開(kāi)展后雖然取得了一點(diǎn)成績(jī),但是還有很多不足,在接下來(lái)的工作中我們將不斷努力,向先進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí),努力奮斗,與時(shí)俱進(jìn),為公司的進(jìn)一步發(fā)展做貢獻(xiàn)。謝謝大家!
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇十六
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    上午好!非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)我的信任,讓我擔(dān)任湖北萊克集團(tuán)生產(chǎn)廢水處理工程的項(xiàng)目經(jīng)理。本項(xiàng)目是一個(gè)280m3/d的小龍蝦及魚加工廢水處理工程,2月21號(hào)正式簽訂合同的,業(yè)主要求我們?cè)?月21號(hào)之前能正式竣工并進(jìn)入調(diào)試階段(因?yàn)闃I(yè)主5月份要投入生產(chǎn))。也就是說(shuō)設(shè)計(jì)、土建、安裝總共只有3個(gè)月的時(shí)間,所以時(shí)間緊任務(wù)重,而上個(gè)月因要跟業(yè)主確定污水站的平面布置等,前后耽誤個(gè)一個(gè)禮拜時(shí)間,所以工期更緊了。目前這個(gè)項(xiàng)目馬上就要開(kāi)工了。借今天這個(gè)時(shí)機(jī),我將本工程的目前情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。
    1、目前項(xiàng)目部的組建及相關(guān)人員配置已準(zhǔn)備就緒,項(xiàng)目相關(guān)相關(guān)制度正在建立并落實(shí)。因工期要求比較緊,上周工藝圖紙完成初稿以后就及時(shí)將土建提資圖給了土建設(shè)計(jì)人員,土建圖紙已于上周完成。韓總這邊已經(jīng)安排土建單位在做報(bào)價(jià),公司方便陳工在做施工預(yù)算。等預(yù)算都出來(lái)后跟土建單位確定施工合同,并在本周盡快安排進(jìn)場(chǎng)施工(業(yè)主已經(jīng)催過(guò)好幾次了)。
    2、施工現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備情況(三通一平):施工現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)地較平整,水和電隨著我們施工隊(duì)伍的進(jìn)場(chǎng)甲方都會(huì)逐步接好。業(yè)主也會(huì)盡量安排我們施工人員的住宿問(wèn)題。
    3、安裝工程設(shè)備及材料準(zhǔn)備:本工程安裝的設(shè)備及材料將在土建施工期間都會(huì)按施工進(jìn)度計(jì)劃逐步安排提前采購(gòu)及進(jìn)場(chǎng)。
    1、安全生產(chǎn)安排:開(kāi)工后,項(xiàng)目部將嚴(yán)格執(zhí)行公司的管理方針,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行的各項(xiàng)安全生產(chǎn)、文明施工管理規(guī)范,始終堅(jiān)持”安全生產(chǎn)、預(yù)防第一”的管理方針確保本項(xiàng)目安全順利的實(shí)施。
    2、質(zhì)量管理:結(jié)合工程實(shí)際,建立施工管理質(zhì)量保證體系,建立健全“工程質(zhì)量檢查制度”、“進(jìn)場(chǎng)材料報(bào)驗(yàn)制”等質(zhì)量保證制度。使質(zhì)量管理組織及責(zé)任人員盡職盡責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行各種質(zhì)量制度,落實(shí)質(zhì)量保證措施,使工程質(zhì)量始終處于受控狀態(tài)。確保工程質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    3、工程進(jìn)度安排:為了保證工期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),項(xiàng)目部會(huì)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況結(jié)合我公司的綜合實(shí)力,制定切實(shí)可行的施工總進(jìn)度計(jì)劃。將工藝圖紙細(xì)化設(shè)計(jì)和安裝工程材料采購(gòu)與土建工程同步進(jìn)行。充分調(diào)動(dòng)全體管理人員的積極性,確保合同工期。
    4、在項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中,我們將努力與業(yè)主及土建隊(duì)伍建立良好的關(guān)系。在今后的施工中,我項(xiàng)目部將盡心盡力,盡職盡責(zé),樹(shù)立公司形象,打造精品工程,給公司一份滿意的答卷。
    湖北萊克集團(tuán)生產(chǎn)廢水處理工程項(xiàng)目部
    項(xiàng)目經(jīng)理:張吉杰
    20××年3月10日
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇十七
    不知不覺(jué),2020年就這樣過(guò)去了,在新的一年即將來(lái)臨之際,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勇敢拼搏、自強(qiáng)不息的精神?,F(xiàn)在,就去過(guò)的事項(xiàng)做下總結(jié):
    一、完善組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。
    組織改革迫在眉睫,勢(shì)在必行。根據(jù)機(jī)構(gòu)設(shè)置的戰(zhàn)略領(lǐng)先性原則,我們的機(jī)構(gòu)改革必須以公司現(xiàn)狀為出發(fā)點(diǎn),以未來(lái)發(fā)展為著眼點(diǎn),以科學(xué)有效為關(guān)鍵點(diǎn),建立以基于目前公司經(jīng)營(yíng)管理需要,放眼公司戰(zhàn)略規(guī)劃及未來(lái)發(fā)展的發(fā)展型組織機(jī)構(gòu)。目前,機(jī)構(gòu)設(shè)置已經(jīng)初具雛形,但仍然需要進(jìn)一步作充分的研究、討論、驗(yàn)證,必要時(shí)也要各部門負(fù)責(zé)人參與進(jìn)來(lái),充分聽(tīng)取你們的意見(jiàn)、建議,以便各職能部門能明確公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo),同時(shí)進(jìn)行戰(zhàn)略目標(biāo)分解,促進(jìn)各部門更好的規(guī)劃、執(zhí)行本部工作任務(wù),從而更好的理解、支持、適應(yīng)并推動(dòng)公司整體管理的提升。
    二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)流程建設(shè)。
    公司的業(yè)務(wù)流程建設(shè),應(yīng)由業(yè)務(wù)主管部門為主導(dǎo),由行政部門來(lái)組織,業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)部門來(lái)協(xié)助,通過(guò)共同研究討論、共同配合來(lái)完成流程建立。最終把各個(gè)關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程綜合起來(lái),編制公司業(yè)務(wù)流程手冊(cè),今后一切工作按照流程、程序來(lái)推動(dòng)。
    三、深化制度建立與職能職責(zé)劃分。
    對(duì)于公司的基本管理制度,主要以行政部為主導(dǎo),其它關(guān)聯(lián)部門積極配合來(lái)完成。即由行政部提出方案,關(guān)聯(lián)部門給議案,共同研討以定案。而對(duì)于業(yè)務(wù)模塊應(yīng)建立的制度,原則上由各部門提供方案,由行政部審核,經(jīng)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理審批后執(zhí)行。行政部應(yīng)與各部門溝通,明確需要建立的制度方案,并列明清單,作出制度建立計(jì)劃,有步驟的制訂與推行。
    當(dāng)然,在原有的項(xiàng)目施工過(guò)程中,因?yàn)榫C合方面的原因,我們還有許多具體的、緊急的工作需要去解決落實(shí):如207、208、209項(xiàng)目的征地和拆遷等問(wèn)題,需要我們拓寬思路,改變方法,轉(zhuǎn)變形式,以得出更具有可操作性的解決方案。
    四、建立有效溝通渠道。
    有效溝通渠道一般包括公司例會(huì)、部門例會(huì)、專題討論會(huì)、公司信箱等。今后,原則上要求公司例會(huì)至少每月召開(kāi)2次,由總經(jīng)理主持;部門例會(huì)至少每周1次,由部門負(fù)責(zé)人主持;專題討論會(huì)應(yīng)根據(jù)管理需要,由業(yè)務(wù)主導(dǎo)部門人員負(fù)責(zé)組織關(guān)聯(lián)部門人員召開(kāi),以及時(shí)解決處理問(wèn)題。而項(xiàng)目部還應(yīng)該形成每日早會(huì)、晚會(huì)的習(xí)慣,早會(huì)利用簡(jiǎn)短的時(shí)間簡(jiǎn)要的布置當(dāng)天工作、明確標(biāo)準(zhǔn)要求和提出注意事項(xiàng),晚會(huì)則簡(jiǎn)要總結(jié)當(dāng)天的任務(wù)完成情況,分析存在的問(wèn)題及得出解決方案。所有的會(huì)議一定要形成會(huì)議紀(jì)要并下發(fā)各責(zé)任人,對(duì)會(huì)議決議事項(xiàng)一定要有專人跟進(jìn)過(guò)程及結(jié)果。
    我們還將公布總經(jīng)理的電子郵箱與行政總監(jiān)的手機(jī)號(hào)碼,進(jìn)一步拓寬溝通渠道,豐富溝通方式。員工有意見(jiàn)申訴的,有合理化建議提案提報(bào)的,都可以通過(guò)以上途徑辦理。
    五、切實(shí)提高執(zhí)行力。
    執(zhí)行力是檢驗(yàn)組織工作的唯一標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行結(jié)果是檢驗(yàn)執(zhí)行力的唯一標(biāo)準(zhǔn)?,F(xiàn)如今,我們已經(jīng)具備了較好的工作條件和環(huán)境,公司可以提供充分的財(cái)力、人力、物力支持,今后流程、制度等都會(huì)進(jìn)一步完善。但是,僅有這些遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,目前我們?cè)S多工作,并不是沒(méi)有要求和規(guī)定,但就是因?yàn)閳?zhí)行不到位,才沒(méi)有達(dá)成預(yù)期的目標(biāo)。所以沒(méi)有執(zhí)行力,一切等于零,注定得不到好結(jié)果!有執(zhí)行就必須有監(jiān)督。今后,我們將推行部門負(fù)責(zé)制。各項(xiàng)工作的執(zhí)行,要形成以部門負(fù)責(zé)人為主要責(zé)任人,以項(xiàng)目執(zhí)行人為第一責(zé)任人,以總經(jīng)辦、行政部為主要監(jiān)察責(zé)任人,進(jìn)行綜合管理,對(duì)工作計(jì)劃與實(shí)際進(jìn)度進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督,確保執(zhí)行到位,目標(biāo)達(dá)成。如果未能按時(shí)按量按要求完成工作任務(wù)目標(biāo)的,必須要對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問(wèn)責(zé)。
    提高執(zhí)行力,一是需要組織和管理體制支撐,二是靠監(jiān)督機(jī)制的督促檢查,但更需要各部門和員工個(gè)人的自動(dòng)自發(fā),以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求來(lái)規(guī)范和自我約束,達(dá)成自我提升!
    六、提升員工福利水平,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。
    公司得到了發(fā)展壯大,一定會(huì)讓我們的員工分享勝利成果!創(chuàng)建互利共贏平臺(tái),提升福利待遇水平,建立職業(yè)發(fā)展通道,以公司與員工的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系共同推動(dòng)公司的進(jìn)一步發(fā)展。
    今后,我們將有針對(duì)性的開(kāi)展業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)、管理技能開(kāi)發(fā)等培訓(xùn)項(xiàng)目,以內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)相結(jié)合的形式開(kāi)展,以提升員工的專業(yè)能力水平,輔以科學(xué)的職業(yè)生涯規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)個(gè)人自我實(shí)現(xiàn)的需要。同時(shí),通過(guò)外來(lái)優(yōu)秀人才的引進(jìn)與培養(yǎng),帶來(lái)新的理念,借鑒新的方法,注入新的活力。
    而公司的企業(yè)文化建設(shè)也需要進(jìn)一步建立與完善。企業(yè)文化是企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的信念支撐和精神支柱,也是員工達(dá)成職業(yè)化修煉的有力支持。我們要逐步確立企業(yè)宗旨、企業(yè)精神以及價(jià)值取向和cis識(shí)別系統(tǒng),以提升公司形象,使客戶認(rèn)同公司的產(chǎn)品與文化。同時(shí)通過(guò)不同形式的活動(dòng)開(kāi)展來(lái)活躍公司經(jīng)營(yíng)管理氛圍,加強(qiáng)部門之間、人員之間的溝通與合作。這些方面公司都已經(jīng)有了初步的規(guī)劃,并將編制形成系統(tǒng)的《企業(yè)文化手冊(cè)》,經(jīng)過(guò)研究討論成熟后將逐步有序推行實(shí)施。
    總而言之,20__是公司的管理年、制度年、流程再造年。公司要在今年達(dá)成兩個(gè)統(tǒng)一:一是公司戰(zhàn)略規(guī)劃方向與部門工作任務(wù)目標(biāo)要達(dá)成統(tǒng)一;二是工作程序流程管理和人力資源管理要?jiǎng)?wù)實(shí)的達(dá)成統(tǒng)一。根據(jù)“木桶原理”,只有整體管理水平提高了,公司才能可持續(xù)的良性發(fā)展,否則管理的短板必將拖住發(fā)展的后腿。
    生產(chǎn)經(jīng)理會(huì)議發(fā)言稿篇十八
    企業(yè)年會(huì)通常是聚集公司人氣,獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀的員工代表、鼓舞企業(yè)員工士氣,匯報(bào)全年的企業(yè)業(yè)績(jī)及成績(jī),穩(wěn)定軍心。一年一度的企業(yè)年會(huì)可以加深員工對(duì)企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通和交流增強(qiáng)員工之間的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),創(chuàng)造企業(yè)內(nèi)積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。從而提高公司的工作效率,使公司業(yè)績(jī)穩(wěn)步提升。