總結(jié)是在不斷探索和實(shí)踐中提煉出來(lái)的寶貴知識(shí)。一個(gè)好的總結(jié)應(yīng)該包含對(duì)過(guò)程和結(jié)果的全面概括。總結(jié)是難忘的回憶總能讓人心生感慨，也使人更加珍惜眼前的一切。寫(xiě)總結(jié)之前，先梳理一下過(guò)去一段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí)經(jīng)歷，做好準(zhǔn)備。以下是小編為大家整理的一些總結(jié)范文，希望能夠給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇一
2月15日晚，湖北省委書(shū)記應(yīng)勇在主持召開(kāi)省委常委會(huì)(擴(kuò)大)會(huì)議時(shí)指出：疫情就像一面鏡子、一把尺子，能照射出干部的不同狀態(tài)，衡量出干部的成績(jī)優(yōu)劣。在疫情防控膠著對(duì)壘的關(guān)鍵時(shí)刻，武漢勝則湖北勝湖北勝則全國(guó)勝。因此，作為疫情防控“主戰(zhàn)場(chǎng)”的湖北和武漢，一定要選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要用好疫情防控這面“鏡子”，把最能打、最敢擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹窟x任出來(lái)，委以重任。
疫情防控是“聚焦鏡”。大事難事看擔(dān)當(dāng)，逆境順境看襟度。只有在大災(zāi)大難面前，只有危難時(shí)刻，才能真正體現(xiàn)一個(gè)黨員干部是不是真正敢擔(dān)當(dāng)，是不是真正把黨和人民的利益擺在最高位置。此次疫情爆發(fā)，干部?jī)?yōu)劣立現(xiàn)，這當(dāng)中，既有張家界市疾控中心慢性非傳染性疾病防治科科長(zhǎng)李文杰這樣，擅離職守、臨陣脫逃的干部，更有如崇陽(yáng)縣天城鎮(zhèn)四級(jí)主任科員羅浩、天津市衛(wèi)健委副主任張富霞等干部，他們舍身忘我，挺身而出，為民服務(wù)，日夜奮戰(zhàn)在抗疫工作一線，以疫情防控實(shí)績(jī)踐行初心和使命，用擔(dān)當(dāng)實(shí)干書(shū)寫(xiě)先鋒模范的力量。
疫情防控是“放大鏡”。俗話(huà)說(shuō)：“是騾子是馬拉出來(lái)遛遛”。黨員干部誰(shuí)優(yōu)誰(shuí)劣，看個(gè)人總結(jié)、聽(tīng)述責(zé)述職報(bào)告等，確實(shí)也可以看出一個(gè)人的水平高低，但相比于平時(shí)按部就班的工作，啃“硬骨頭”、涉險(xiǎn)灘的危難險(xiǎn)急的候，往往更能把一個(gè)黨員干部的優(yōu)缺點(diǎn)顯現(xiàn)出來(lái)。比如像黃岡市原衛(wèi)健委主任唐志紅，居然對(duì)黃岡市定點(diǎn)醫(yī)院收治能力、核酸檢測(cè)能力等明確數(shù)據(jù)一問(wèn)三不知，這樣的干部，在關(guān)鍵時(shí)刻，肯定會(huì)“掉鏈子”，把他們拿下來(lái)，自然是順理成章的事。
疫情防控是“照妖鏡”。疾風(fēng)知?jiǎng)挪?，板蕩識(shí)誠(chéng)臣。面對(duì)突如其來(lái)的新型冠狀病毒肺炎，每個(gè)黨員干部的理想信念如何，戰(zhàn)斗水平是高是低，執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力孰強(qiáng)孰弱，可謂一目了然。有的黨員干部，面對(duì)千頭萬(wàn)緒、情況復(fù)雜、充滿(mǎn)未知情況的防控工作，他們膽不怯、心不慌，蹄疾步穩(wěn)、有條不紊、科學(xué)合理地開(kāi)展工作，用防控的實(shí)績(jī)，保護(hù)好群眾的生命安全和身體健康。而有的黨員干部，手足無(wú)措、手忙腳亂，在防控工作中頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，更有甚者，一些人居然在防控疫情的關(guān)鍵時(shí)刻，搞文山會(huì)海、表表冊(cè)冊(cè)、事事留痕等形式主義官僚主義，如此亂作為，其實(shí)是在為疫情防控“添亂”。
大災(zāi)大難面前，方顯英雄本色。兩軍相遇勇者勝，在疫情防控膠著對(duì)壘的關(guān)鍵時(shí)刻，需要敢擔(dān)當(dāng)、善作為的優(yōu)秀干部，各級(jí)黨組織用好疫情防控這面“鏡子”，淘汰不合格干部，選任優(yōu)秀干部，這是非常有必要的。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇二
3月初，中共中央辦公廳下發(fā)了《關(guān)于解決形式主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)的通知》，在廣大基層干部群眾中引起熱烈反響，為基層干部甩掉包袱、輕裝上陣，在廣闊的天地施展拳腳提供了有效保障。從客觀實(shí)際來(lái)看，官僚主義、形式主義確實(shí)危害極大，它破壞黨的形象，增加基層群眾負(fù)擔(dān)，貽誤黨的事業(yè)，為基層干部群眾深?lèi)和唇^。
有一種人，官僚主義習(xí)氣十分嚴(yán)重，群眾戲稱(chēng)“甩手掌柜”?！八κ终乒瘛庇腥蟊憩F(xiàn)：
一是缺工作熱情，思想上存在“不愿”。這種人進(jìn)入干部隊(duì)伍動(dòng)機(jī)不純，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，他在意的是自己的升遷得失和切身利益，在意的是自己能不能當(dāng)官，能當(dāng)多大的官，在意的是能獲得多少榮譽(yù)與報(bào)酬，能得到多少好處，至于為群眾辦多少事，為基層解決多少問(wèn)題，為黨委和政府分多少憂(yōu)，解決多少難題，他毫不在意。
二是缺干事本事，客觀上存在“不會(huì)”。這種人，平時(shí)不注重知識(shí)的積累與更新，不注重在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)，不虛心向其他同志學(xué)習(xí)和請(qǐng)教，存在本領(lǐng)恐慌。這種人寫(xiě)文章往往夸夸其談，皮多肉少，習(xí)慣于抄襲與拼湊，沒(méi)有從工作一線總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的本領(lǐng);這種人講問(wèn)題天方夜譚，不著邊際，往往不能切中主題，不知所云;這種人干起事來(lái)或拳腳亂舞，毫無(wú)章法，或冷眼旁觀，坐享其成;這種人面對(duì)問(wèn)題講客觀的多，推卸責(zé)任的多，從不查找自身存在的問(wèn)題。
三是缺事業(yè)擔(dān)當(dāng)，本質(zhì)上存在“不敢”。這種人面對(duì)工作責(zé)任存在三怕，“怕領(lǐng)責(zé)”，對(duì)于工作任務(wù)，存在天然的畏懼心理，怕領(lǐng)任務(wù);“怕?lián)?zé)”，遇到工作任務(wù)中比較麻煩的“硬骨頭”，不是努力去想辦法解決，而是能推到其他單位則盡量推出去，能讓下屬和同事干自己絕對(duì)不沾邊，一副事不關(guān)己高高掛起的樣子，實(shí)在推脫不了往往就跟領(lǐng)導(dǎo)講條件，撂挑子;“怕追責(zé)”，這種人在工作出現(xiàn)失誤面臨追責(zé)時(shí)，往往推得一干二凈，錯(cuò)都是別人的，失誤與自己無(wú)關(guān)，即使承認(rèn)錯(cuò)誤也是牢騷滿(mǎn)腹，違心面對(duì)，從不深入剖析自己。
“甩手掌柜”在干部隊(duì)伍中雖然只是極少數(shù)，但危害極大，它破壞黨風(fēng)政風(fēng)，損害黨和政府形象，損害黨群干群關(guān)系，是典型的官僚主義，必須堅(jiān)決反對(duì)。要加強(qiáng)干部隊(duì)伍的理想信念教育，加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育，在干部隊(duì)伍中樹(shù)立正確的價(jià)值觀和人生觀;要充分發(fā)揮新時(shí)代融媒體的強(qiáng)大力量，大力宣傳干部隊(duì)伍中的正面典型，樹(shù)立良好的輿論導(dǎo)向;要不怕亮丑揭短，對(duì)官僚主義中的典型事例點(diǎn)名道姓的公開(kāi)曝光，讓他們?cè)陉?yáng)光下曬一曬;要強(qiáng)化追責(zé)問(wèn)責(zé)，以責(zé)任的倒查倒逼工作責(zé)任的落實(shí);要健全完善干部隊(duì)伍從招錄、培訓(xùn)、任用、考核、退出等一整套完善的管理制度，讓“甩手掌柜”不敢甩，不愿甩，不能甩，壓縮其生存空間，塑造風(fēng)清氣正的干部隊(duì)伍。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇三
疫情當(dāng)前，務(wù)須實(shí)干。任何形式的形式主義、官僚主義不僅要不得，而且還會(huì)要人命。形式主義、官僚主義是痼疾頑癥，傳染性絲毫不遜于疫情。剎住這種“傳染病”，必須拿出戰(zhàn)“疫”的決心和魄力，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，做好疫情防控工作。
抗擊疫情，絕不能反而人為制造險(xiǎn)情。頻繁的現(xiàn)場(chǎng)檢查督導(dǎo)勢(shì)必調(diào)度密集的人員流動(dòng)，過(guò)多的文山會(huì)海終歸需要人口集聚，除了增加傳播感染的幾率，根本談不上疫情防控的效率。更不用說(shuō)，有的檢查就是握握手、拍拍照、發(fā)發(fā)稿;有的會(huì)議就是我開(kāi)了、我做了、我傳達(dá)了;有的表格就是填寫(xiě)了、匯總了、上報(bào)了，這些形式主義、官僚主義的老毛病，在抗擊疫情的阻擊戰(zhàn)中必須杜絕。
抗擊疫情，要堅(jiān)持糾治形式主義、官僚主義。各級(jí)黨組織要把防治形式主義官僚主義作為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的實(shí)際行動(dòng)，堅(jiān)持以上率下，切實(shí)抓緊抓好。廣大黨員干部要堅(jiān)持“一分部署，九分落實(shí)”，把主要精力放在疫情防控的具體行動(dòng)上，以防控工作的實(shí)效作為檢驗(yàn)是否抓落實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要暢通舉報(bào)渠道，深入監(jiān)督檢查，強(qiáng)化糾正整改，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，堅(jiān)決糾治疫情防控工作中的形式主義官僚主義。
抗擊疫情，要堅(jiān)持反對(duì)形式主義、官僚主義。明明說(shuō)了減少人員流動(dòng)，不出門(mén)、不走動(dòng)，可是聚眾開(kāi)會(huì)比平時(shí)都勤、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)比往常更頻;說(shuō)是動(dòng)員網(wǎng)格式、地毯式防控，實(shí)際上還是發(fā)通知、填表格、報(bào)信息的“老三樣”。老百姓看著鬧心，基層“表”哥“表”姐也苦不堪言。少數(shù)人打著抗擊疫情的名號(hào)，四處奔波“亮相”，看似“親民”實(shí)則“害人害己”，讓基層干部和當(dāng)?shù)厝罕婋y以招架。在疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，一些地方“特事特辦”，不講究領(lǐng)導(dǎo)“親力親為”，不要求跟所有人“面授機(jī)宜”，而是實(shí)實(shí)在在替基層干部安全考慮，真真切切為老百姓健康著想。視頻會(huì)議、電話(huà)會(huì)議，檢查、防護(hù)兩不誤;微信聯(lián)系、電話(huà)溝通、大喇叭宣講，照樣做好工作、落實(shí)到位。從而讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線。
“沒(méi)有一個(gè)冬天不可逾越，沒(méi)有一個(gè)春天不會(huì)來(lái)臨?！狈揽匾咔椴豢赡芩賾?zhàn)速?zèng)Q，我們要做好應(yīng)有的心理準(zhǔn)備，形式主義、官僚主義堅(jiān)決要不得，同時(shí)，也要堅(jiān)定必勝的信心，堅(jiān)持全國(guó)上下一心，群策群力、同舟共濟(jì)、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策，同時(shí)間賽跑、與病魔較量，做好防疫防控工作，我們一定能夠取得這場(chǎng)硬仗的勝利。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇四
當(dāng)前部分黨員干部出現(xiàn)了“平平安安占位子、忙忙碌碌裝樣子、疲疲塌塌混日子”的現(xiàn)象，這是形式主義、官僚主義在工作崗位上典型的表現(xiàn)形式。這不僅影響了政府的形象，也不利于群眾的切身利益。因此糾正形式主義、官僚主義任重道遠(yuǎn)。
自黨的十九大以來(lái)，全黨上下糾正“形式主義、官僚主義”取得了重大成效，但在某些程度上仍然存在，如：一些部門(mén)“門(mén)好進(jìn)、臉好看”，但是“事難辦”;有的部門(mén)，用會(huì)議落實(shí)會(huì)議;有些領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研走過(guò)場(chǎng)，辦事拖沓敷衍，把責(zé)任往上推;有的干部臺(tái)上臺(tái)下兩個(gè)樣、說(shuō)一套做一套。黨組織應(yīng)該針對(duì)形式主義、官僚主義存在的這些問(wèn)題，從落實(shí)政策制度入手，堵住源頭，把黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、法律監(jiān)督有效結(jié)合起來(lái)，讓黨員干部在人民群眾的監(jiān)督之下履行為人民服務(wù)的使命，只有這樣才能讓形式主義和官僚主義從根源上得以遏制，逐步解決形式主義、官僚主義的深層次問(wèn)題。
要想解決形式主義、官僚主義這些深層次的問(wèn)題就要做到以下幾點(diǎn)：一是基層政府工作人員要提高思想認(rèn)識(shí)，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，簡(jiǎn)化辦事流程，真正做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”。二：“心系群眾魚(yú)得水，背離群眾樹(shù)斷根”領(lǐng)導(dǎo)干部檢查調(diào)研時(shí)，要真正深入群眾內(nèi)部，想群眾之所想，急群眾之所急，做到真正全面了解基層存在的問(wèn)題。三是統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作落實(shí)時(shí)，分管領(lǐng)導(dǎo)要按要求逐步推進(jìn)工作。四是“天下興亡，匹夫有責(zé)”黨員干部要充分樹(shù)牢擔(dān)當(dāng)意識(shí)，敢擔(dān)當(dāng)、勤擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)。
“逆水行舟，不進(jìn)則退”。全面從嚴(yán)治黨”的號(hào)角已然吹響，黨員干部要以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神，艱苦奮斗、戒驕戒躁，繼續(xù)在常和長(zhǎng)、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)上下功夫，杜絕形式主義、官僚主義，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇五
疫情一線就是戰(zhàn)場(chǎng)。哪里有疫情，哪里就是主戰(zhàn)場(chǎng)。面對(duì)嚴(yán)峻的新型冠狀病毒防控形勢(shì)，基層干部奮戰(zhàn)疫情防控阻擊戰(zhàn)第一線，承擔(dān)了大量的工作?？箵粢咔?，是一場(chǎng)同時(shí)間賽跑的戰(zhàn)爭(zhēng)。時(shí)間就是生命。然而，在疫情防控工作中，有些地方卻出現(xiàn)了形式主義的苗頭。重復(fù)報(bào)數(shù)據(jù)材料、頻繁交信息簡(jiǎn)報(bào)，不解決實(shí)際問(wèn)題,推諉扯皮、管理混亂，貽誤防控時(shí)機(jī)。因此，要想打贏疫情阻擊戰(zhàn)，必須堅(jiān)決、徹底、干凈地讓形式主義走開(kāi)。
打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，核心就是要保障人民群眾的生命安全。一些地方通過(guò)網(wǎng)絡(luò)的信息化開(kāi)展工作，切實(shí)保障健康安全。但是，有些黨員干部還是離不開(kāi)奔波“亮相”、開(kāi)會(huì)“面授”、文件“部署”的“老三樣”，更有甚者，一些地方和少數(shù)干部本末倒置，事情無(wú)論大小，口號(hào)標(biāo)語(yǔ)必不少;工作未動(dòng)，口號(hào)先行。以至于在很多地方以口號(hào)落實(shí)工作、用標(biāo)語(yǔ)替代推進(jìn)的現(xiàn)象非常突出，上級(jí)有什么精神，有什么工作部署，都通過(guò)新口號(hào)的展示來(lái)落實(shí)。陷入形式主義、官僚主義的怪圈。造成這些的根本原因就是“群眾觀念”不牢，沒(méi)有把以人民群眾為中心的防控理念根植心中。從而偏離正確的方向。打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，必須切實(shí)杜絕形式主義、官僚主義的思想源頭。
在疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，能不能靠前指揮、以身作則，“聯(lián)防聯(lián)控、群防群控”形成工作合力至關(guān)重要，是對(duì)黨員干部政治素質(zhì)和治理能力的重大考驗(yàn)。守土有責(zé)、防控有效不等同于做好“信息簡(jiǎn)報(bào)”。如果欠缺溝通，各發(fā)指令、各下任務(wù)，簡(jiǎn)單的工作“下推”、任務(wù)分解、責(zé)任“甩鍋”，無(wú)疑會(huì)消耗基層干部的抗疫精力，也是對(duì)基層防控力量的極大浪費(fèi)。形式主義貽害無(wú)窮，注重形式不重實(shí)效，在形式上“較勁”，必然在過(guò)程中釀成大禍。因此，非常時(shí)期必用非常之舉。必須重抓典型，用典型人、典型事、典型案例來(lái)說(shuō)服、教育、震懾。唯有抓住疫情阻擊戰(zhàn)中形式主義的典型案例，嚴(yán)厲問(wèn)責(zé)，嚴(yán)肅懲處，并廣曉于人，方能徹底杜絕形式主義。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇六
我們必須深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于反對(duì)形式主義、官僚主義一系列重要論述和重要指示精神。下面是小編為大家精心收集整理的反對(duì)形式主義官僚主義
心得體會(huì)
5篇，希望能幫助到大家!
形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入。黨的性質(zhì)決定黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，這是我們黨的最高價(jià)值取向。形式主義、官僚主義者忽視了人民利益、百姓疾苦，違背了黨的初心使命，也違背了自己成為一名共產(chǎn)黨員的初衷。在十九屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務(wù)。
現(xiàn)實(shí)生活中，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)多樣：有的落實(shí)黨中央決策部署不用心、不務(wù)實(shí)、不盡力，
口號(hào)
喊得震天響、行動(dòng)起來(lái)輕飄飄，把說(shuō)的當(dāng)做了，把做了當(dāng)做成了。有的地方要求事事留痕，把“痕跡”當(dāng)“政績(jī)”，把精準(zhǔn)扶貧搞成了精準(zhǔn)填表，用紙面數(shù)字來(lái)展現(xiàn)所謂扶貧成效。有的工作拖沓敷衍，遇事推諉扯皮、回避矛盾和問(wèn)題，一點(diǎn)點(diǎn)小事都要層層上報(bào)請(qǐng)示，看似講規(guī)矩，實(shí)則不擔(dān)當(dāng)。有的拍腦袋定決策，搞家長(zhǎng)制、“一言堂”，把個(gè)人凌駕于組織之上，容不下他人，聽(tīng)不得不同意見(jiàn)。有的地方問(wèn)責(zé)泛化濫用，動(dòng)不動(dòng)就簽“責(zé)任狀”、搞“一票否決”，甚至把問(wèn)責(zé)作為推卸責(zé)任的“擋箭牌”，等等。形式主義、官僚主義是目前黨內(nèi)存在的突出矛盾和問(wèn)題，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實(shí)的大敵。
正如對(duì)形式主義、官僚主義的實(shí)質(zhì)分析的那樣：“形式主義實(shí)質(zhì)是主觀主義、功利主義，根源是政績(jī)觀錯(cuò)位、責(zé)任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)，用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問(wèn)題。官僚主義實(shí)質(zhì)是封建殘余思想作祟，根源是官本位思想嚴(yán)重、權(quán)力觀扭曲，做官當(dāng)老爺，高高在上，脫離群眾，脫離實(shí)際?！蓖高^(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，形式主義、官僚主義的危害，首先是政治上危害巨大，反映出的是一些黨組織和黨員干部在政治立場(chǎng)、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力上的嚴(yán)重缺失。
反對(duì)形式主義、官僚主義，就要在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)、檢查調(diào)研等四方面12類(lèi)突出問(wèn)題作為整治重點(diǎn)，聚焦突出問(wèn)題，開(kāi)展“靶向治療”。
整治形式主義、官僚主義，就是要扭住主體責(zé)任，履行監(jiān)督專(zhuān)責(zé)，實(shí)施精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)。要堅(jiān)持壓實(shí)主體責(zé)任，推動(dòng)各級(jí)黨委(黨組)從“兩個(gè)維護(hù)”的高度，把整治形式主義、官僚主義作為政治責(zé)任，在工作謀劃、工作落實(shí)全過(guò)程切實(shí)發(fā)揮主體作用。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要提高政治站位，積極履職盡責(zé)，把反對(duì)形式主義、官僚主義作為日常監(jiān)督重點(diǎn)，抓早抓小防微杜漸，貫通運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，精準(zhǔn)執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)、精準(zhǔn)處理處置。要抓正反典型，及時(shí)總結(jié)提煉各地區(qū)各部門(mén)各單位的好經(jīng)驗(yàn)好做法，加大反面典型的通報(bào)曝光力度。
接地氣就是要廣泛接觸老百姓的普通生活，與最廣大的人民群眾打成一片，反映最底層普通民眾的愿望、訴求、利益。用大眾的生活習(xí)慣、用語(yǔ)等，而不是脫離了群眾的實(shí)際需求和真實(shí)愿望，浮于表面，而是踏踏實(shí)實(shí)，深入人心，就是要遵循自然規(guī)律，而不是盲目行事。形式主義、官僚主義不僅陡增基層負(fù)擔(dān)、致使基層干部疲于應(yīng)對(duì)，更為嚴(yán)重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。不管是作為普通黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去。
指出“要避免以新的形式主義反對(duì)舊的形式主義”，強(qiáng)調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當(dāng)前來(lái)看，作風(fēng)不扎實(shí)、工作不落實(shí)是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn)，在群眾中間產(chǎn)生很壞影響，因此反對(duì)形式主義、官僚主義不僅非常必要，也非常重要，要從自身實(shí)際、從崗位實(shí)際、從工作實(shí)際做起，當(dāng)一名名副其實(shí)的真黨員、好黨員。
我覺(jué)得反對(duì)形式主義、官僚主義，就是要在工作中做到如下幾點(diǎn)：1、做事要扎實(shí)，抓工作立足于實(shí)際，不浮在表面，必須在了解真實(shí)情況和掌握一手資料的情況下開(kāi)展，要把統(tǒng)戰(zhàn)成員的滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，干部同事認(rèn)可不認(rèn)可作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，以務(wù)實(shí)的心態(tài)對(duì)待工作、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度做好本職工作。2、做人要親民,工作中，不高高在上，不自以為是，耍官腔，要把自己的位置放低些，高調(diào)做事，低調(diào)做人，因?yàn)樽约菏侨嗣竦墓?。工作是一輩子的，感情是一輩子的，自己離開(kāi)工作崗位后，還有多少曾經(jīng)的工作對(duì)象愿意與自己聯(lián)系，還有多少同事愿意和自己交流，金杯銀杯不如大家的口碑。3、正確看待自己，客觀公正的看待得失，不斷地認(rèn)識(shí)自我、修養(yǎng)自我、改造自我、提升自我、完善自我，使自己在實(shí)踐中樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
形式主義官僚主義是由來(lái)已久的老話(huà)題。官和官僚是歷史和專(zhuān)業(yè)分工的產(chǎn)物，用哲學(xué)的觀點(diǎn)來(lái)看，其存在有合理性、必然性。官即治理、管理?！叭汗贋榱拧?，官僚即社會(huì)利益的管理階層。它貫穿于有國(guó)家以來(lái)的一切人類(lèi)歷史，與人類(lèi)歷史進(jìn)程息息相關(guān)。形式主義、官僚主義是意識(shí)，是作風(fēng)，也是社會(huì)管理體制問(wèn)題，背后有深刻的政治、經(jīng)濟(jì)和文化根源。其產(chǎn)生從意識(shí)方面來(lái)看，是由社會(huì)存在決定的，賴(lài)以存在的社會(huì)基礎(chǔ)是官僚政治和官僚制的組織形式，同時(shí)社會(huì)意識(shí)具有獨(dú)立性，舊的社會(huì)意識(shí)雖然已經(jīng)失去存在的基礎(chǔ)，但仍然可以在新的社會(huì)延續(xù)一段時(shí)間，甚至是較長(zhǎng)時(shí)間。從作風(fēng)方面來(lái)看，主要是官員思想上的松懈和官僚體制的縱容。從社會(huì)管理體制方面來(lái)看，是管理者與被管理者的社會(huì)分工，分工產(chǎn)生差異，差異產(chǎn)生優(yōu)越感、特權(quán)思想。人類(lèi)實(shí)踐表明，形式主義、官僚主義是影響人類(lèi)文明發(fā)展的毒瘤和罪魁禍?zhǔn)?，寄生在人性和人?lèi)社會(huì)之中，侵蝕和腐化人類(lèi)的理性認(rèn)識(shí)、擔(dān)當(dāng)作為、體制機(jī)制，使一個(gè)又一個(gè)階級(jí)社會(huì)的國(guó)家政權(quán)走向衰亡，一次又一次使人類(lèi)創(chuàng)造的物質(zhì)和精神文明成果毀于一旦，釀成“毀滅—重建—再毀滅—再重建”的歷史周期率，對(duì)人類(lèi)文明造成了極大破壞。
形式主義官僚主義是老生常談的新課題?！肮倭拧北臼侵行栽~，但是幾千年來(lái)人們受到官僚的壓迫，提起官僚人們首先會(huì)產(chǎn)生厭惡、戒懼或痛恨等負(fù)面情緒。在語(yǔ)言的演變中“官僚”被賦予了更多的貶義色彩。在階級(jí)社會(huì)里，形式主義、官僚主義毀滅了一次次文明的成果，給人們留下深刻教訓(xùn)，同時(shí)也積累了豐富的防范和治理經(jīng)驗(yàn)。在與形式主義、官僚主義勢(shì)力較量的過(guò)程中，人們始終處于守勢(shì)，它的泛濫危害到人民利益和社會(huì)制度的穩(wěn)定。在反官僚主義的歷史和現(xiàn)實(shí)中存在一個(gè)十分諷刺的矛盾現(xiàn)象，那些高喊反對(duì)官僚主義的人卻成為最大的官僚主義者，那些轟轟烈烈反對(duì)官僚主義的國(guó)家機(jī)關(guān)里卻充斥著官僚主義。在斯大林身上我們可以清晰看到這個(gè)矛盾的現(xiàn)象，斯大林實(shí)施了精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、選拔人才、明確職責(zé)、強(qiáng)化監(jiān)督等一系列反官僚主義的措施，然而，這些措施并沒(méi)有長(zhǎng)期推行下去，往往無(wú)疾而終，官僚主義在斯大林時(shí)期不僅沒(méi)有得到有效遏制，反而愈演愈烈。蘇維埃機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)臃腫、人浮于事;黨內(nèi)民主遭到嚴(yán)重破壞，在肅反和大清洗中產(chǎn)生了上千萬(wàn)冤魂;黨和國(guó)家的工作人員逐漸脫離群眾，成為高高在上的特權(quán)階層。正是這種蛻變，為蘇聯(lián)解體種下了禍根。
形式主義官僚主義是必須決勝的大難題。治理國(guó)家需要官僚，也需要官僚機(jī)構(gòu)、官僚體制。官僚制度掌控不好就會(huì)產(chǎn)生形式主義官僚主義禍害?，F(xiàn)實(shí)生活中，形式主義官僚主義往往被簡(jiǎn)單地認(rèn)為是一種脫離實(shí)際、脫離群眾、不關(guān)心群眾利益的現(xiàn)象，是一種只知道發(fā)號(hào)施令而不進(jìn)行調(diào)查研究的工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。就國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員而言，形式主義官僚主義是“不負(fù)責(zé)任的工作作風(fēng)”，主要特征是“脫離實(shí)際，不了解下情，做官當(dāng)老爺;飽食終日，無(wú)所作為;遇事推諉，高高在上，貪圖舒適，滿(mǎn)足現(xiàn)狀，辦事拖拉，不負(fù)責(zé)任;不按客觀規(guī)律辦事，獨(dú)斷專(zhuān)行;講求官樣文章，繁文縟節(jié)”等等。形式主義和官僚主義共同生長(zhǎng)，互為支撐，都是剝削階級(jí)思想和舊社會(huì)衙門(mén)作風(fēng)的反映，是我們發(fā)展新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義必須面對(duì)的難題。強(qiáng)調(diào)：形式主義官僚主義與我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。要把力戒形式主義官僚主義作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要任務(wù)，大力弘揚(yáng)真抓實(shí)干作風(fēng)。廣大機(jī)關(guān)工作人員必須旗幟鮮明向形式主義、官僚主義宣戰(zhàn)，保持對(duì)黨的忠誠(chéng)心、對(duì)人民的感恩心、對(duì)事業(yè)的進(jìn)取心、對(duì)法紀(jì)的敬畏心，“用延安作風(fēng)打倒西安作風(fēng)”。
xx大以來(lái)，反復(fù)向全體黨員干部強(qiáng)調(diào)，形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。廣大黨員干部都應(yīng)該時(shí)刻牢記叮嚀，提高政治站位，深刻認(rèn)識(shí)形式主義、官僚主義對(duì)于黨員干部自身和黨員干部隊(duì)伍的腐蝕與危害，預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”。
形式主義、官僚主義會(huì)腐蝕我們“為中國(guó)人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的初心。靡不有初鮮克有終，時(shí)間是初心是對(duì)初心最大的考驗(yàn)。黨員干部日常工作瑣碎而繁重，長(zhǎng)期耕耘所獲得的成績(jī)并不會(huì)很明顯，容易產(chǎn)生倦怠情緒，從而滋生形式主義、應(yīng)付心理，用資料的卷帙浩繁來(lái)掩蓋工作的空洞低效，事沒(méi)給群眾辦多少，影像資料、會(huì)議記錄卻留了一大堆，在應(yīng)付工作、應(yīng)付群眾的同時(shí)，實(shí)際上也在應(yīng)付自己。與此同時(shí)，一些黨員干部在辦公室坐久了，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)江山慣了，就不愿意再去深入田間地頭去調(diào)研了，不愿再深入社會(huì)基層去同群眾接觸交往了，逐漸出現(xiàn)脫離實(shí)際、脫離群眾的官僚主義。形式主義、官僚主義的滋生與傳播，極大敗壞了黨政機(jī)關(guān)內(nèi)的風(fēng)氣。黨員離安逸近了，群眾卻離我們的黨遠(yuǎn)了;干部獲得了自己工作的“實(shí)跡”，最終卻失掉了自己的初心。指出黨員干部群體的宿疾，及時(shí)而準(zhǔn)確。
形式主義、官僚主義會(huì)銷(xiāo)蝕我們“橫眉冷對(duì)千夫指，俯首甘為孺子?！碧?shí)為群眾服務(wù)的耐心。密切聯(lián)系群眾是我們黨一貫的優(yōu)良作風(fēng)。要密切聯(lián)系群眾就要深入群眾當(dāng)中去，彎下腰，俯下身，摘下帽子，挽起褲腿，用群眾聽(tīng)得懂的話(huà)同民眾交流，用真心和耐心去同群眾交往。群眾有問(wèn)題，我們要耐心解釋;群眾有難事，我們要耐心解決;群眾有誤會(huì)，我們要耐心解釋。和群眾交往是一個(gè)以心換心的過(guò)程，我們付出真心與耐心，換來(lái)群眾的擁護(hù)與支持。一旦染上形式主義、官僚主義，勢(shì)必使我們的黨員干部形成敷衍群眾，應(yīng)付群眾的惡劣作風(fēng)，無(wú)法耐心地聽(tīng)民聲，知民情，解民憂(yōu)，使我們的黨員干部同群眾產(chǎn)生隔閡，最終站到群眾的對(duì)立面去。
形式主義、官僚主義會(huì)蛀蝕我們黨執(zhí)政的根本——民心。水能載舟，亦能覆舟，這是封建時(shí)期君主都明白的道理，但很多很多時(shí)候，我們自己卻經(jīng)常無(wú)意將其忘記。一旦染上形式主義、官僚主義病態(tài)作風(fēng)，勢(shì)必會(huì)使我們和群眾產(chǎn)生距離。群眾的眼睛是雪亮的，從一個(gè)干部的作風(fēng)就能看出這個(gè)干部對(duì)工作，對(duì)群眾的真實(shí)態(tài)度。你去敷衍群眾，應(yīng)付群眾，擺官架子，群眾可能不會(huì)明顯表現(xiàn)出什么，但實(shí)際群眾一早就把你這個(gè)人都看透了，你敷衍群眾，群眾也會(huì)敷衍你，表面上風(fēng)平浪靜，海不揚(yáng)波，實(shí)際上是在蛀蝕我們黨的執(zhí)政根基——民心。根基不穩(wěn)，地動(dòng)山搖。鏟除黨員干部中形式主義、官僚主義無(wú)疑是我們黨一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，不得不為，不容緩為，不容少為。
要預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”，就要求我們每一位同志牢固樹(shù)立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)，堅(jiān)守初心，保持耐心，凝聚民心，從小事做起，從身邊做起，做新時(shí)代奉獻(xiàn)者，做新時(shí)代的追夢(mèng)人!
自古以來(lái)，人們對(duì)形式主義、官僚主義問(wèn)題都是深?lèi)和唇^的?？梢哉f(shuō)，形式主義和官僚主義是一對(duì)孿生兄弟，形式主義迎合、助長(zhǎng)了官僚主義，官僚主義慣出、捧出了形式主義。盡管二者的表現(xiàn)形式不一致，卻都危害了黨和人民利益，損害黨群干群關(guān)系，破壞了整治環(huán)境與政治生態(tài)。此次開(kāi)展集中整治形式主義、官僚主義工作，明確了重點(diǎn)整治的五個(gè)大類(lèi)的突出問(wèn)題，通過(guò)具象化的方式，使形式主義、官僚主義問(wèn)題無(wú)處藏身、無(wú)所遁形。
具象化的集中整治有諸多好處。一則讓整治工作正中靶心，精準(zhǔn)度更高，有利于抓好貫徹落實(shí)，集中時(shí)間和精力推進(jìn)整治;二則體現(xiàn)了從實(shí)踐中來(lái)、再到實(shí)踐中去的工作方法，五大類(lèi)突出問(wèn)題來(lái)自于實(shí)踐，集中整治正是瞄著問(wèn)題去、對(duì)著問(wèn)題走;三則體現(xiàn)了濃厚的問(wèn)題導(dǎo)向，形式主義、官僚主義盡管是老問(wèn)題新表現(xiàn)，卻有著共通的元素，是橫亙?cè)谏舷录?jí)之間、公共部門(mén)與服務(wù)對(duì)象之間的攔路虎，不及時(shí)、不下大氣力整治恐有蔓延之勢(shì)。
形式主義和官僚主義之所以屢禁不止，從客觀方面看是由于監(jiān)督、追責(zé)機(jī)制還有許多不科學(xué)、不完善的地方，導(dǎo)致部分干部工作中存在說(shuō)假話(huà)、大話(huà)、空話(huà)，只做表面文章。從主觀方面看有些干部忽視主觀世界的改造，科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀沒(méi)有牢固樹(shù)立起來(lái)，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)比較淡漠而個(gè)人主義和官本位意識(shí)卻相當(dāng)濃厚，致使自己逐漸脫離實(shí)際、脫離群眾，陷入形式主義和官僚主義的泥沼。因此，作為黨員干部要不忘初心，要補(bǔ)足精神之鈣，要堅(jiān)定理想信念，牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性、養(yǎng)成良好作風(fēng)、培塑責(zé)任擔(dān)當(dāng)，將黨的優(yōu)良作風(fēng)貫穿運(yùn)用到各項(xiàng)工作中。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇七
當(dāng)前，部分黨員干部在新冠病毒防疫阻擊戰(zhàn)中，我行我素、麻木不仁，把形式主義搬到前臺(tái)，還冠冕堂皇、振振有詞，嚴(yán)重影響了戰(zhàn)“疫”進(jìn)程，損害了黨組織和黨員干部形象，當(dāng)引起高度重視。
從形式主義的表現(xiàn)來(lái)看，大致有以下幾種“病”。一是陳規(guī)陋習(xí)之“病”。把過(guò)去的“陳芝麻、爛谷子”翻將出來(lái)，大談特談制度，大講特講道理，總有那么多資料要完善，總有那么多程序要執(zhí)行，延誤時(shí)間、耽誤戰(zhàn)事、遺誤戰(zhàn)機(jī)。二是本位主義之“病”。把單位的利益、個(gè)人的利益放在第一位，總希望通過(guò)戰(zhàn)“疫”得到點(diǎn)什么、獲取點(diǎn)什么，體現(xiàn)存在感，彰顯有本事，心中無(wú)大局，手中無(wú)全局。三是作風(fēng)飄浮之“病”。把認(rèn)認(rèn)真真走形式、反反復(fù)復(fù)做過(guò)場(chǎng)作為重中之重，轟轟烈烈拍照留痕、撰寫(xiě)簡(jiǎn)報(bào)、開(kāi)展宣傳，對(duì)于群眾需要是什么、解決辦法在哪里等問(wèn)題，要么知之不多，要么不甚了了。
究其根源，還是官僚主義在作祟，政績(jī)觀出了問(wèn)題，沒(méi)有把貫徹執(zhí)行黨中央決策部署作為首要政治任務(wù)，沒(méi)有把群眾利益作為放在首位，沒(méi)有擺正本單位本人的所在位置。遇到任何問(wèn)題都是“老調(diào)重彈”“我為中心”“花而不實(shí)”，思想不解放，思路不清晰，定位不準(zhǔn)確。如此這般，形式主義沉碴泛起，也就不足為怪了。
打贏新冠病毒防疫阻擊戰(zhàn)，任務(wù)十分艱巨，責(zé)任十分重大。黨中央高度重視，習(xí)近平總書(shū)記親自部署，多次作出重要指示。當(dāng)此之時(shí)，全民都行動(dòng)了起來(lái)，而形式主義仍在“當(dāng)?shù)馈?，就“是可忍孰不可忍”了?BR> 要認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神和黨中央決策部署，必須打擊形式主義。紀(jì)檢部門(mén)要首當(dāng)其沖，認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委加強(qiáng)疫情防控監(jiān)督的工作要求，堅(jiān)持刀刃向內(nèi)，把監(jiān)督向防疫主干線、基層一線延伸，從嚴(yán)從實(shí)開(kāi)展督促檢查，讓形式主義無(wú)處遁形，并針對(duì)問(wèn)題突出、屢教不改的，從快從實(shí)從嚴(yán)堅(jiān)決打擊。各級(jí)黨組織要認(rèn)真自查自糾，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向，多些總結(jié)反思，多些換位思考，多些著眼當(dāng)前，多些群眾利益，不讓形式主義有可乘之機(jī)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起疫情防控重大政治責(zé)任，努力抓出組織和群眾都滿(mǎn)意的實(shí)在成效。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇八
黨的十八大以來(lái)，黨風(fēng)、政風(fēng)為之一新，但文風(fēng)會(huì)風(fēng)似有愈演愈烈之勢(shì)?？梢赃@樣說(shuō)，“文山會(huì)海”是最典型的形式主義和官僚主義，也是當(dāng)前最大的機(jī)關(guān)病，廣大干部群眾對(duì)此深?lèi)和唇^。
十年以前，我曾經(jīng)在縣市的一個(gè)黨群部門(mén)工作。為了應(yīng)對(duì)目不暇接的工作會(huì)議，而往往每個(gè)會(huì)議都是通知要求“一把手”局長(zhǎng)參加。沒(méi)有辦法，局長(zhǎng)每逢會(huì)議打架就安排副科級(jí)的司機(jī)老楊同志，代替出席開(kāi)會(huì)。久而久之，老楊同志就被人戲稱(chēng)“楊開(kāi)會(huì)”。雖有玩笑戲謔之意，實(shí)是痛苦無(wú)奈之言。有一副對(duì)聯(lián)寫(xiě)得好，上聯(lián)“你開(kāi)會(huì)我開(kāi)會(huì)大家都開(kāi)會(huì)”，下聯(lián)“你發(fā)文我發(fā)文大家都發(fā)文”，橫批“誰(shuí)來(lái)落實(shí)”。這是對(duì)“文山會(huì)?！毙问街髁x的極大諷刺。
用會(huì)議或文件的形式部署工作，歷來(lái)是我們黨重要執(zhí)政手段，是一種有效的領(lǐng)導(dǎo)方式。該開(kāi)的會(huì)一定要開(kāi)，該發(fā)的文必須要發(fā)。但近年來(lái)，伴隨著形式主義大行其道，文山會(huì)海日益猖獗，一些領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)認(rèn)為只要會(huì)開(kāi)了，文件發(fā)了，話(huà)講了，就是重視了，就是落實(shí)了。有個(gè)別單位的局長(zhǎng)經(jīng)常找我們?cè)V苦:有時(shí)僅一上午就接到5個(gè)以上的會(huì)議，而且每個(gè)會(huì)議都點(diǎn)名必須“一把手”參加，實(shí)在是分身乏術(shù)，逼于無(wú)奈有些會(huì)議只能請(qǐng)假讓副職參加，但往往招致分管領(lǐng)導(dǎo)的不滿(mǎn)。說(shuō)明什么問(wèn)題?說(shuō)明有些會(huì)議本事就只是一個(gè)形式，目的只有一個(gè)，工作我布置了，任務(wù)也安排了，落實(shí)不落實(shí)就看基層的了，與自己無(wú)關(guān)。完全背離了開(kāi)會(huì)的目的，成為了個(gè)別單位、領(lǐng)導(dǎo)推卸責(zé)任的借口。有的單位大會(huì)套小會(huì)，層層開(kāi)會(huì)，天天開(kāi)會(huì)。不少干部成了“開(kāi)會(huì)專(zhuān)家”，無(wú)暇顧及具體工作，更別提深入基層抓落實(shí)，為百姓辦實(shí)事了。有的單位習(xí)慣開(kāi)“八股會(huì)”、“克隆會(huì)”，這會(huì)那會(huì)一個(gè)模式，那會(huì)這會(huì)同樣拖沓漫長(zhǎng)。臺(tái)上的高談闊論滔滔不絕，臺(tái)下的麻木不仁聽(tīng)之任之;在翻來(lái)覆去的空話(huà)套話(huà)“熏陶”之下，令人昏昏欲睡。長(zhǎng)此以往，不少人聞會(huì)則煩，但又不得不去。寶貴的時(shí)間就耗費(fèi)在一個(gè)接一個(gè)的大小會(huì)議上。
“文山會(huì)海”表面上看是“機(jī)關(guān)病”、“慵懶癥”，實(shí)際上是損害群眾利益的沉疴痼疾。當(dāng)前存在的一個(gè)突出問(wèn)題是，會(huì)議開(kāi)不完，文件發(fā)不停，事情沒(méi)落實(shí)。在某些人眼中，工作就是開(kāi)會(huì)，發(fā)文就是布置任務(wù)，習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件，奉行的是“從會(huì)議中來(lái)，到文件中去”，而不是“從群眾中來(lái)，到群眾中去”;衡量工作干得好不好、任務(wù)有沒(méi)有落實(shí)，不是看群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，而是看會(huì)議規(guī)模、文件數(shù)量、領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的時(shí)間長(zhǎng)短。
一些領(lǐng)導(dǎo)干部都在忙什么?時(shí)間都去哪兒了?不是在開(kāi)會(huì)，就是在開(kāi)會(huì)的路上，像跑龍?zhí)滓粯颖几案鞣N大小會(huì)場(chǎng)，在馬不停蹄地“撰寫(xiě)”各種會(huì)議匯報(bào)材料。如此這般，哪里有足夠的時(shí)間深入基層搞調(diào)研、聯(lián)系群眾聽(tīng)民聲?哪里有足夠的時(shí)間為群眾多辦好事、把好事辦實(shí)?久而久之，和會(huì)議文件親了，和群眾的關(guān)系疏了，矛盾逐漸累積，群眾心生怨氣。
怎樣才能走出“文山會(huì)?！暗墓秩?
可否嘗試頒布“限會(huì)令”。今年，就在國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議召開(kāi)的第二天，新華社報(bào)道了湖南省長(zhǎng)沙市為提高工作效能，紛紛出臺(tái)措施為會(huì)議“瘦身”。遼寧省撫順縣、山東省棗莊市山亭區(qū)等地也都出臺(tái)了不同的“限會(huì)令”。有的縣市還發(fā)文規(guī)定，每周四、周五定為“無(wú)會(huì)日”。無(wú)疑，“限會(huì)令”可以讓廣大干部騰出更多時(shí)間深入基層，抓好具體工作落實(shí)。形式上的東西少了，實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容就多了，行動(dòng)就會(huì)利索了;官僚主義的“帽子”摘了，群眾心里就暖和了。這種動(dòng)真格出實(shí)招治理文山會(huì)海的做法，似可開(kāi)清新文風(fēng)會(huì)風(fēng)之先河。
可否嘗試來(lái)一場(chǎng)“瘦身”運(yùn)動(dòng)。正確對(duì)待開(kāi)會(huì)，科學(xué)利用開(kāi)會(huì)，直接檢驗(yàn)著每一位領(lǐng)導(dǎo)者的能力和水平。堅(jiān)持可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)，堅(jiān)決不開(kāi);堅(jiān)持可合并開(kāi)的會(huì)，堅(jiān)決合并開(kāi)，必須開(kāi)的會(huì)則要明確主題，充分準(zhǔn)備，務(wù)求實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)要簡(jiǎn)潔明了，實(shí)話(huà)直說(shuō)，不彎來(lái)繞去。提倡開(kāi)短會(huì)，開(kāi)小會(huì)，開(kāi)解決問(wèn)題的會(huì)，給抓具體落實(shí)留出足夠的時(shí)間。切忌只說(shuō)不做，有唱功而無(wú)做功。只有會(huì)風(fēng)正、文風(fēng)正、作風(fēng)正，才能克服形式主義，推進(jìn)各項(xiàng)工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。
可否嘗試嚴(yán)厲問(wèn)責(zé)。要問(wèn)責(zé)“文山會(huì)?！保鋵?shí)也并非易事，因?yàn)槿魏我淮未笮偷臅?huì)議，都是領(lǐng)導(dǎo)干部召集的，而且說(shuō)得出緣由、講得通道理，不參會(huì)都會(huì)被扣以“不重視”的帽子，更別談會(huì)議的可開(kāi)性。但是如果任由領(lǐng)導(dǎo)干部把開(kāi)會(huì)當(dāng)工作、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，“文山會(huì)?！敝L(fēng)必然舊病復(fù)發(fā)、長(zhǎng)盛不衰。因此，必須加強(qiáng)對(duì)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)開(kāi)會(huì)發(fā)文的督查力度，嚴(yán)厲處罰亂開(kāi)會(huì)、亂發(fā)文的現(xiàn)象。只有逗真碰硬了，才能讓喜歡開(kāi)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)干部改變“喜好”，只有問(wèn)責(zé)處罰了，才能讓“文山會(huì)海”越來(lái)越少。
當(dāng)前，xx區(qū)處于建設(shè)xx城市核心區(qū)的黃金時(shí)期，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，加快建設(shè)魅力古城，需要會(huì)議和文件指導(dǎo)，更需要廣大干部和群眾齊心協(xié)力，真抓實(shí)干。但光靠在會(huì)上喊是喊不出來(lái)的;靠耍筆桿子也是耍不出來(lái)的，只能靠埋頭苦干，攻堅(jiān)克難，拼搏奮進(jìn)。只有全區(qū)黨員干部都從文山會(huì)海中解脫出來(lái)，才能騰出更多的時(shí)間和精力，走進(jìn)基層，深入一線，和群眾零距離，親歷親為抓好具體工作，xx城市核心區(qū)的美好愿景才能早日變成現(xiàn)實(shí)。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇九
新型冠狀病毒感染的肺炎疫情形勢(shì)嚴(yán)峻，廣大基層干部們放棄春節(jié)假期，奮戰(zhàn)在疫情防控阻擊第一線，在疫情防控工作中，要堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線。
抗疫工作首先就不能出現(xiàn)重復(fù)報(bào)送各類(lèi)表格現(xiàn)象。目前，基層抗疫工作任務(wù)重、時(shí)間緊、人手少，他們要進(jìn)村入戶(hù)摸排，挨家挨戶(hù)宣傳，必須充分運(yùn)用視頻會(huì)議、音頻連線等形式了解工作開(kāi)展情況，做到疫情防控期間不發(fā)表格、不要數(shù)據(jù)、不重復(fù)檢查、扎堆檢查，不增加基層負(fù)擔(dān)。
抗擊疫情，絕不能人為制造險(xiǎn)情。頻繁的現(xiàn)場(chǎng)檢查督導(dǎo)勢(shì)必調(diào)度密集的人員流動(dòng)，過(guò)多的文山會(huì)海終歸需要人口集聚，除了增加傳播感染的幾率，根本談不上疫情防控的效率。要著重幫助各級(jí)政府解決急需的口罩、消毒水等物資嚴(yán)重不足問(wèn)題。
形式主義、官僚主義是打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的大敵，要堅(jiān)決防止高高在上，浮在表面，空喊口號(hào);堅(jiān)決防止以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件，簡(jiǎn)單把工作往下推，不解決實(shí)際問(wèn)題;堅(jiān)決防止盲目樂(lè)觀、推諉扯皮、管理混亂，貽誤防控時(shí)機(jī)，切實(shí)把習(xí)近平總書(shū)記重要指示精神和黨中央決策部署落到實(shí)處。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十
按照集團(tuán)黨委《關(guān)于開(kāi)好集中整治形式主義、官僚主義專(zhuān)題民主生活會(huì)的通知》（晉科黨〔20-〕71號(hào)）的要求，我通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的內(nèi)容、習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于反對(duì)形式主義、官僚主義和狠抓工作落實(shí)的主要論述，認(rèn)真貫徹落實(shí)高平市委、市紀(jì)委關(guān)于堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義的精神，結(jié)合高平市委打好“三大硬仗”、抓好“兩個(gè)創(chuàng)建”的要求和科興能源自身改革發(fā)展實(shí)際。對(duì)照中紀(jì)委指出的4方面12個(gè)問(wèn)題和省紀(jì)委指出的6個(gè)方面26個(gè)問(wèn)題，廣泛征求各方面意見(jiàn)并積極與班子成員、中層干部、黨員、職工進(jìn)行談心談話(huà)，認(rèn)真反思解剖，深挖思想根源，查擺四風(fēng)方面特別是形式主義、官僚主義突出的問(wèn)題?，F(xiàn)將我存在的問(wèn)題、整改措施向黨組織予以報(bào)告，不盡不詳之處和有偏差之處，敬請(qǐng)黨組織和同志們予以批評(píng)指正。
一、存在的突出問(wèn)題。
（一）在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面：
在學(xué)習(xí)態(tài)度和深度廣度上還存在一些不足，比如平時(shí)忙于各種具體事務(wù)工作，靜下來(lái)深入學(xué)習(xí)思考比較少，工作空閑和業(yè)余時(shí)間沒(méi)有得到充分利用，學(xué)習(xí)缺少主動(dòng)性，沒(méi)有給自己制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃。在思想上有時(shí)候還存在輕視理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，對(duì)一些問(wèn)題看得的還不全面，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。
（二）在聯(lián)系職工、服務(wù)職工方面：
工作中與職工進(jìn)行交流和溝通工作還不夠務(wù)實(shí)，沒(méi)有定期了解職工在安全生產(chǎn)技術(shù)管理方面有哪些好的意見(jiàn)和建議，對(duì)于反映的技術(shù)問(wèn)題受各方面因素影響，有時(shí)候解決的還不夠及時(shí)，工作的出發(fā)點(diǎn)有時(shí)考慮領(lǐng)導(dǎo)是否滿(mǎn)意的情況多，而真正做到聯(lián)系單位人員思想實(shí)際的情況少；工作情緒受當(dāng)前社會(huì)功利化、關(guān)系化的影響比較多，面對(duì)基層堅(jiān)持原則的時(shí)候少，設(shè)身處地考慮基層困難的時(shí)候多，特別難以解決的問(wèn)題，有時(shí)思想上有嫌麻煩的傾向，向上級(jí)反映得不夠，沒(méi)有尋求到解決安全生產(chǎn)技術(shù)管理的根源，導(dǎo)致工作思路有時(shí)候容易變窄，對(duì)實(shí)際情況掌握的不是很清楚，造成工作的針對(duì)性和實(shí)效性不強(qiáng)。
工作中還是存在有“老好人”思想，雖然對(duì)于安全工作時(shí)刻關(guān)注，但是存在盲區(qū)，對(duì)于出現(xiàn)三違或者造成問(wèn)題的當(dāng)事人沒(méi)有進(jìn)行徹底的批評(píng)和教育，還是考慮避免得罪人，從不利于工作的開(kāi)展角度去考慮。
（三）在履職盡責(zé)、推動(dòng)公司發(fā)展方面：
任總工程師以來(lái)，對(duì)于用工作的高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己的言行，還存在不小的欠缺，尤其任職以來(lái)工作任務(wù)較往常要重，因此在面對(duì)繁重復(fù)雜的工作時(shí)，個(gè)人會(huì)存在畏難情緒，沒(méi)有及時(shí)擺正位置，調(diào)整狀態(tài)。很多情況下，任務(wù)要求時(shí)間緊、工作量大，有時(shí)感覺(jué)疲于應(yīng)付，放松了對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)的要求，滿(mǎn)足于不出錯(cuò)、過(guò)得去。
存在重視經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象，加上自己分管技術(shù)工作性質(zhì)的因素，導(dǎo)致自己在工作中雖然有創(chuàng)新工作的念頭，但有時(shí)候思想固化，習(xí)慣于墨守成規(guī)，在創(chuàng)新工作思路和具體辦法上還做的不夠，靠經(jīng)驗(yàn)、憑閱歷干工作的多，大膽嘗試、大步去闖的勁頭還不足。
（四）在學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)及檢查調(diào)研方面：
在相關(guān)資料、文件的編制、審核和把關(guān)上，有應(yīng)付思想，沒(méi)有將自己的思路和相關(guān)的技術(shù)依據(jù)融入到相關(guān)資料、文件的落實(shí)上，存在注重經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)象，在對(duì)于一些日常文件的審查上，流于形式。
（五）在調(diào)研檢查考核方面：
在日常檢查考核過(guò)程中，還是存在重過(guò)程、輕實(shí)效的問(wèn)題，對(duì)問(wèn)題的整改過(guò)程落實(shí)不徹底，以偏概全的現(xiàn)象存在；有的時(shí)候?qū)z查考核的工作統(tǒng)籌不夠，存在搭車(chē)考核等問(wèn)題。
（六）在落實(shí)管黨治黨責(zé)任方面：
在黨員意識(shí)上、落實(shí)管黨治黨上還有差距，主動(dòng)作為、示范引領(lǐng)方面還做的不夠，站位全局還有一定差距。在工作上還存在說(shuō)的多、行動(dòng)少，開(kāi)展工作的方式在一定程度上還相對(duì)保守，比如：集中交責(zé)、談心談話(huà)的不多，責(zé)任鏈條未及時(shí)延伸至下一級(jí)，“層層傳導(dǎo)壓力，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的責(zé)任體系不夠完善。
二、今后努力方向及整改措施。
對(duì)于查擺出來(lái)的不足之處和問(wèn)題根源，我進(jìn)行了認(rèn)真的梳理、分析和仔細(xì)研究，下一步將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)：
（一）進(jìn)一步堅(jiān)定理想和信念。不忘初心，是成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念。我將按照習(xí)總書(shū)記的要求，深刻領(lǐng)會(huì)不忘初心的豐富內(nèi)涵，堅(jiān)定正確的政治方向，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強(qiáng)政治定力，不為巧言所惑、不為歪風(fēng)所動(dòng)，以堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念筑牢自己的思想防線。
（二）提升理論聯(lián)系實(shí)際的能力。首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中國(guó)共產(chǎn)黨的各類(lèi)章程以及工作業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力做到學(xué)之求深、用之求效，打牢理論功底增強(qiáng)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性。同時(shí)，在工作中不斷和實(shí)際情況相結(jié)合，將學(xué)到的理論知識(shí)和實(shí)際工作相結(jié)合、相貫通，做到“精通本職、掌握相關(guān)、了解全面、服務(wù)實(shí)際”，不斷培養(yǎng)自己的全局眼光，力爭(zhēng)成為一名素質(zhì)全面的領(lǐng)導(dǎo)干部。
（三）堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。對(duì)照查擺出來(lái)的問(wèn)題，我將堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去。在今后的工作中逐步改變等上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的被動(dòng)應(yīng)對(duì)狀態(tài)，以最大的努力把每一件工作抓緊抓好，不拖泥帶水，不推卸責(zé)任。同時(shí)，學(xué)會(huì)在細(xì)微處看實(shí)質(zhì)，在角落處看不足，在敏感處看要害，不被表象所惑，不被人情所困，不搞無(wú)原則的你好我好大家好，真正把工作抓實(shí)抓細(xì)抓到位，最終才能實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。
（四）通過(guò)創(chuàng)新提升解決問(wèn)題的能力。在今后的工作中進(jìn)一步解放思想、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、增強(qiáng)實(shí)效。在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上通過(guò)思維創(chuàng)新、創(chuàng)新方式調(diào)動(dòng)生產(chǎn)系統(tǒng)同志們工作的積極性，切實(shí)增強(qiáng)大家的管理和大局意識(shí)，做到與時(shí)俱進(jìn)，時(shí)時(shí)創(chuàng)新和事事創(chuàng)新，以創(chuàng)新帶動(dòng)各項(xiàng)安全工作、管理工作的不斷提升，以創(chuàng)新解決存在的各項(xiàng)問(wèn)題。同時(shí)，在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的指導(dǎo)下，通過(guò)在學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制等方面的創(chuàng)新，不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真貫徹和落實(shí)公司黨政的各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好本職工作。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十一
通過(guò)學(xué)習(xí)《xx關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》第八篇，我搜索了百度百科進(jìn)一步了解其定義。形式主義指的是一種只看事物的現(xiàn)象而不分析其本質(zhì)的思想方法和工作作風(fēng)。它違背了內(nèi)容決定形式、形式為內(nèi)容服務(wù)，內(nèi)容與形式相統(tǒng)一的科學(xué)原理。其實(shí)質(zhì)是主觀主義、功利主義；根源是政績(jī)觀錯(cuò)位、責(zé)任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)，用光鮮亮麗的外表掩蓋矛盾和問(wèn)題；具體表現(xiàn)是欺上瞞下，做表面文章，虛多實(shí)少，陽(yáng)奉陰違喊口號(hào)多，不折不扣抓落實(shí)少。具體到一個(gè)單位形式主義產(chǎn)生的根源有二：一是名利思想，二是懶惰作風(fēng)。
今年以來(lái)，我們單位在整治形式主義也正潛移默化發(fā)生著變化，例如：在黨員學(xué)習(xí)上，從4月份支部黨員大會(huì)開(kāi)始，領(lǐng)讀人在領(lǐng)讀學(xué)習(xí)資料的同時(shí)增加談學(xué)習(xí)心得和感受的內(nèi)容，這是以前從沒(méi)有要求過(guò)的，增加了談心得的內(nèi)容，這就有效避免黨員同志“只動(dòng)口，不動(dòng)腦”的形式學(xué)習(xí)作風(fēng)，從談心得感受中把學(xué)習(xí)內(nèi)容入腦入心；在日常工作上，各部門(mén)針對(duì)每月工作重點(diǎn)羅列重點(diǎn)工作任務(wù)清單，實(shí)時(shí)跟蹤任務(wù)完成情況并對(duì)未完成情況開(kāi)展原因分析，有效解決了工作上的形式主義；在為基層辦實(shí)事上，要求領(lǐng)導(dǎo)班子和中層每月至少深入群眾，下基層或走市場(chǎng)一次以上，實(shí)實(shí)在在為一線員工和零售戶(hù)解決實(shí)際困難、送溫暖、送服務(wù)，并要記錄在案有據(jù)可查，解決了下基層走過(guò)場(chǎng)的形式主義。內(nèi)容多了形式少了，真抓實(shí)干的工作作風(fēng)在公司上下逐步開(kāi)始形成。
通過(guò)學(xué)習(xí)，我對(duì)我從事的專(zhuān)賣(mài)工作進(jìn)行了對(duì)照反思，聯(lián)系到專(zhuān)賣(mài)具體各項(xiàng)工作，我對(duì)自己提出了七個(gè)是否存在形式主義和官僚主義作風(fēng)的問(wèn)題：
1.專(zhuān)賣(mài)部門(mén)的日常疫情防控是否存在形式主義?
2.行政窗口是否存在“門(mén)好進(jìn)、臉好看、事難辦”?
3.“12313”舉報(bào)投訴電話(huà)是否暢通、是否經(jīng)常無(wú)人接聽(tīng)?
4.日常工作開(kāi)展是否存在會(huì)議多、解決問(wèn)題少的問(wèn)題?
5.對(duì)待專(zhuān)賣(mài)存在的一些問(wèn)題，是否長(zhǎng)期得不到解決?
6.日常開(kāi)展的專(zhuān)賣(mài)培訓(xùn)，是否只注重形式不關(guān)心員工是否有收獲有提升?
7.是否深入基層了解市場(chǎng)了解一線員工的呼聲和需求，布置具體工作是否存在紙上談兵?這七問(wèn)將在今后的工作和學(xué)習(xí)中作為自我整改形式主義、官僚主義的方向和目標(biāo)，鞭策自己腳踏實(shí)地工作，不斷提升真抓實(shí)干的工作作風(fēng)。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十二
形式主義、官僚主義突出問(wèn)題集中整治活動(dòng)開(kāi)展的如火如荼，通過(guò)動(dòng)員大會(huì)、黨小組集中討論，針對(duì)“五多五少”問(wèn)題深入開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名公職人員，尤其是作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，更要牢記自身使命與職責(zé)，提高站位，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，從自身做起，反對(duì)和抵制形式主義、官僚主義。
要有“打鐵必須自身硬”的素質(zhì)和本領(lǐng)。
“自身硬”是最好的感召力。猶記得半年前初入紀(jì)委大院，被院內(nèi)“打鐵必須自身硬”的石刻大字所震撼，捫心自問(wèn)，那時(shí)感覺(jué)心有所愧，只能暗自下決心要好好努力，不辱使命。而要適應(yīng)好紀(jì)檢監(jiān)察體制改革新要求、履行好紀(jì)檢監(jiān)察體制改革后新使命，首要的是按照習(xí)近平總書(shū)記“打鐵必須自身硬”的要求，鍛造過(guò)硬的素質(zhì)和本領(lǐng)。一是要堅(jiān)持做到政治過(guò)硬。政治過(guò)硬的核心是對(duì)黨忠誠(chéng)。要牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，不斷提高政治覺(jué)悟和政治能力，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂(yōu)、為黨盡職、為民造福，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。二是要堅(jiān)持做到作風(fēng)過(guò)硬。要以身作則，認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定，照著規(guī)矩做、按照要求辦，干凈用權(quán)，踏實(shí)做事，不斷錘煉過(guò)硬作風(fēng)，樹(shù)立良好形象。三是要堅(jiān)持做到本領(lǐng)過(guò)硬。要通過(guò)不斷學(xué)習(xí)、勤于實(shí)踐，全面增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)審查、監(jiān)察調(diào)查能力，做好的黨和政府的護(hù)林人。
要把“人民滿(mǎn)意不滿(mǎn)意”作為評(píng)價(jià)工作的最高標(biāo)準(zhǔn)。
紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)作為治理和糾正損害群眾利益突出問(wèn)題的主要工作部門(mén)，就要求紀(jì)檢干部要堅(jiān)持把維護(hù)人民群眾的根本利益作為開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，致力于解決群眾問(wèn)題。一是積極投身扶貧工作，為困難群眾分憂(yōu)。作為幫扶責(zé)任人，依稀記得了電話(huà)里幫助解答扶貧政策后，肖學(xué)硯同志感激的言辭；也忘不了走訪貧困戶(hù)，廖正權(quán)同志充滿(mǎn)希望的眼神。作為黨和國(guó)家政策的執(zhí)行者，要切實(shí)為群眾解決一些危房改造、種養(yǎng)獎(jiǎng)補(bǔ)、就業(yè)無(wú)崗、保障沒(méi)份等各方面問(wèn)題，用實(shí)際行動(dòng)解決群眾問(wèn)題，維護(hù)群眾利益。二是要緊緊圍繞中心工作，維護(hù)群眾切身利益。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，突出執(zhí)紀(jì)重點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索，嚴(yán)肅查處問(wèn)責(zé)。緊盯保障和改善民生等方面工作中存在的形式主義、官僚主義問(wèn)題，重點(diǎn)查處貫徹中央脫貧工作決策部署不堅(jiān)決不到位，弄虛作假、陽(yáng)奉陰違，搞數(shù)字脫貧、虛假脫貧等問(wèn)題，確保扶貧工作務(wù)實(shí)，脫貧過(guò)程扎實(shí)，脫貧結(jié)果真實(shí)，讓脫貧成效真正獲得群眾認(rèn)可。
要有“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的恒心和毅力。
“四風(fēng)”問(wèn)題具有頑固性反復(fù)性，糾正“四風(fēng)”不能止步。一是加強(qiáng)自我審視。形式主義、官僚主義突出問(wèn)題集中整治是進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”問(wèn)題的強(qiáng)心丸，是正確認(rèn)識(shí)自我、剖析自我、提升自我的過(guò)程，不能流于形式、走走過(guò)場(chǎng)，切莫“雨過(guò)地皮濕”。讓反“四風(fēng)”常態(tài)化，經(jīng)常照照鏡子、洗洗澡，開(kāi)展自查自糾，梳理問(wèn)題，剖析根源，狠抓整改落實(shí)，才能讓我們內(nèi)心更純凈，作風(fēng)更優(yōu)良。二是嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督調(diào)查處置，綜合運(yùn)用“四種形態(tài)”，對(duì)熱衷于搞形式主義、官僚主義的黨員干部及時(shí)“紅臉出汗”“咬耳扯袖”，對(duì)構(gòu)成違紀(jì)違法的堅(jiān)決追究責(zé)任人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，以嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)執(zhí)法倒逼黨員干部轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十三
知行合一是指中國(guó)古代哲學(xué)中認(rèn)識(shí)論和實(shí)踐論的命題，主要是關(guān)于道德修養(yǎng)、道德實(shí)踐方面的。目前，正在全公司開(kāi)展“形式主義、官僚主義”集中整治工作，第一階段，完成了公司系統(tǒng)自查自糾，現(xiàn)又正在開(kāi)展黨紀(jì)黨規(guī)宣傳教育月活動(dòng)，活動(dòng)的主題是學(xué)講話(huà)、守紀(jì)律、強(qiáng)作風(fēng)，糾正形式主義、官僚主義突出問(wèn)題。
我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示精神，集中整治形式主義、官僚主義的工作意見(jiàn)》、習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的系列講話(huà)摘要和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》釋義等29門(mén)視頻（文檔）課程。學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)，更重要的是通過(guò)學(xué)習(xí)整治，提高政治站位，促使作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效才是目的，也才能使我們真正做到知行合一。下面，談一下自己的幾點(diǎn)心得體會(huì)。
一是整治形式主義、官僚主義，必須要弄清什么是形式主義、官僚主義，及其表現(xiàn)形式。形式主義與官僚主義緊密聯(lián)系，官僚主義滋生和袒護(hù)形式主義，形式主義助長(zhǎng)官僚主義。
二是整治形式主義、官僚主義，必須要深刻認(rèn)識(shí)到形式主義、官僚主義的危害。習(xí)總書(shū)記指出的：“形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵”。
三是整治形式主義、官僚主義，必須從我做起，實(shí)事求是查擺和整治問(wèn)題。例如：公司物資管理與采購(gòu)部于2018年9月正式獨(dú)立運(yùn)作以來(lái)，積極整改，從制度建設(shè)、制約制衡機(jī)制、工作作風(fēng)等方面都發(fā)生了較大變化。
四是整治形式主義、官僚主義，必須要充分認(rèn)識(shí)其艱巨性和長(zhǎng)期性。作為一名黨員干部，特別是作為一名基層黨支部書(shū)記，必須要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義系列重要批示和一系列重要講話(huà)精神，提高政治站位，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)定不移做到“兩個(gè)維護(hù)”。把整治形式主義、官僚主義作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，作為正風(fēng)肅紀(jì)、反對(duì)“四風(fēng)”的首要任務(wù)、長(zhǎng)期任務(wù)，擺在更加突出的位置。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十四
貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，加強(qiáng)和改進(jìn)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，其中很重要的一條就是大力反對(duì)和糾正形式主義、官僚主義。當(dāng)前，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)發(fā)生了許多新變化，作為黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)始終保持清醒頭腦，從苗頭抓起，從細(xì)微處著手，從自身嚴(yán)起。當(dāng)前，應(yīng)著力防止和克服以下六個(gè)方面的不良傾向：
一是學(xué)不深。學(xué)習(xí)走過(guò)場(chǎng)、不走心，缺計(jì)劃、沒(méi)目標(biāo)，少措施，缺乏系統(tǒng)性、全面性，缺乏深度閱讀、深度思考，學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng)效果不明顯。二是責(zé)未盡。對(duì)主責(zé)主業(yè)領(lǐng)責(zé)認(rèn)責(zé)分責(zé)不夠，履職不認(rèn)真，浮光掠影、被動(dòng)應(yīng)付、亦步亦趨，不主動(dòng)想事、積極謀事、努力成事，能推則推、能躲則躲、得過(guò)且過(guò)。三是能不足。專(zhuān)業(yè)能力不足，綜合素質(zhì)不強(qiáng)，獨(dú)擋一面不硬，導(dǎo)致核心能力不夠，應(yīng)知應(yīng)會(huì)不過(guò)關(guān)，工作有盲區(qū)，調(diào)研、決策、執(zhí)行力受限。四是標(biāo)不高。工作圖形式、簡(jiǎn)單化、走捷徑，不講究標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、效率?；A(chǔ)性、經(jīng)常性工作不落實(shí)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)精益求精意識(shí)缺乏。五是風(fēng)不實(shí)。缺乏緊張快干、親歷親為、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，缺乏擔(dān)當(dāng)精神，回避矛盾困難，不接地氣，竭誠(chéng)服務(wù)群眾的意識(shí)不牢。六是律不嚴(yán)。執(zhí)行組織生活制度不嚴(yán)，思想言行游離于組織紀(jì)律之外，走在前列、以身示范不夠，自我要求放松，心態(tài)浮躁，患得患失。
無(wú)論形式主義、官僚主義的表現(xiàn)形式如何變化，其滋生的根源都離不開(kāi)理想信念淡化、信仰缺失，離不開(kāi)官本位意識(shí)、主觀主義、個(gè)人主義的滋長(zhǎng)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只有堅(jiān)持政治定力，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，堅(jiān)持優(yōu)良作風(fēng)，把目光下沉，眼睛向下，刀刃向內(nèi)，始終保持政治警覺(jué)性，對(duì)標(biāo)共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性，解剖自我，謹(jǐn)言慎行，從嚴(yán)塑造，才能真正做到祛弊除害，內(nèi)外兼修，身正行方。
形式主義、官僚主義不僅陡增基層負(fù)擔(dān)、致使基層干部疲于應(yīng)對(duì)，更為嚴(yán)重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。筆者就此談?wù)勛约旱男┰S感觸。政績(jī)觀扭曲的形式主義官僚主義。當(dāng)前，一些領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，在一個(gè)地方或單位多則四五年，少則兩三年，到任后，首先考慮的往往是如何在任期快出政績(jī)、多出政績(jī)，以加快自己的仕途步伐，從而導(dǎo)致有的急功近利、貪大求全，不但新官不理舊帳，而且不管不顧大量增加政府債務(wù)，有的不切實(shí)際地搞政績(jī)工程、形象工程，有的不講客觀規(guī)律，擅自突破底線紅線，蠻橫推進(jìn)工程進(jìn)度，使基層干部苦不堪言，群眾怨聲四起，與習(xí)近平總書(shū)記要求的“功成不必在我”的精神境界相去甚遠(yuǎn)。重表象輕實(shí)效的形式主義官僚主義。特別是在督查檢查考核工作中表現(xiàn)尤為突出。如在扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的檢查驗(yàn)收中，看表冊(cè)、看統(tǒng)計(jì)、看扶貧干部的工作日志的多，看貧困戶(hù)增收的項(xiàng)目是否具有可持續(xù)性、看貧困戶(hù)有多少實(shí)實(shí)在在收入的少；在考核中，看羅列的資料、所作的記錄、準(zhǔn)備的現(xiàn)場(chǎng)的多，看群眾對(duì)我們的真實(shí)評(píng)價(jià)和口碑的少，看所做的工作和實(shí)績(jī)是否緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)人民群眾對(duì)美好生活的向往這個(gè)目標(biāo)的少；在重點(diǎn)工作的督查中，看進(jìn)度的多，看質(zhì)量的少。這些都與督查檢查考核推進(jìn)工作、確保實(shí)效的目標(biāo)差距甚大。推卸責(zé)任的形式主義官僚主義。以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的作法已成為有的地方官員的“工作方法”。有的一個(gè)電話(huà)就能解決的問(wèn)題，非要召集個(gè)專(zhuān)題會(huì)、布置會(huì)；有的隨意擴(kuò)大參會(huì)范圍，把有關(guān)的無(wú)關(guān)的只要沾邊的單位部門(mén)都通知參會(huì)，美其名曰了解情況。認(rèn)為出臺(tái)了文件、召開(kāi)了會(huì)議就算落實(shí)了上級(jí)決策部署，而且留下了工作痕跡，“皮球”已踢出去了，不在自己腳下，就盡職免責(zé)了。殊不知，名目繁多的會(huì)議、大量的文件，使許多領(lǐng)導(dǎo)和干部的時(shí)間精力消耗其中，執(zhí)行和落實(shí)力度梯次遞減，致本末倒置。而這些形式主義和官僚主義問(wèn)題，有的人卻掩耳盜鈴，以為這只是黨政機(jī)關(guān)內(nèi)部工作的運(yùn)轉(zhuǎn)問(wèn)題而已，對(duì)群眾影響不大，可群眾的眼睛是雪亮的，黨委政府、各級(jí)部門(mén)和黨員干部在干什么，干了些什么，群眾是一清二楚的。我們?nèi)普?jī)了、去開(kāi)會(huì)發(fā)文了、去做面子工程、形象工程了，到群眾中去就少了，關(guān)心幫助群眾的事就做得少了，群眾的獲得感就降低了，廣大人民群眾焉能沒(méi)有深切體會(huì)！
通過(guò)研讀《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》，我深深地感受到，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，對(duì)官僚主義的防范需時(shí)刻保持。
當(dāng)前很多年輕干部，出了學(xué)校，立刻進(jìn)入機(jī)關(guān)，成長(zhǎng)相對(duì)順利，在群眾工作矛盾集中、困難較多的基層崗位歷練不足，年紀(jì)輕輕就身處重要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位，對(duì)手里的權(quán)力還沒(méi)有清醒的認(rèn)識(shí)和敬畏。這就直接導(dǎo)致了他們比那些從基層“摸爬滾打”“一步一個(gè)腳印”走上來(lái)的干部更容易陷入官僚主義的陷阱。因此要破“官僚主義”，首先要走好走實(shí)“群眾路線”。
暖，從飲食起居到醫(yī)療教育各方面都要深入了解，給予關(guān)心關(guān)懷。群眾自然也能感受到親切，發(fā)自?xún)?nèi)心地接納干部，樂(lè)于向干部?jī)A訴。
以“質(zhì)樸踏實(shí)”破“高高在上”。周恩來(lái)總理指出的“不平易近人”“空談?wù)巍鳖?lèi)型的官僚主義，在很多年輕干部和群眾溝通的時(shí)候體現(xiàn)得尤為明顯，因?yàn)槿狈鶎咏?jīng)驗(yàn)，不會(huì)用老百姓的語(yǔ)言交流，開(kāi)口只有官話(huà)套話(huà)，讓群眾感到距離感和陌生感。要解決這個(gè)問(wèn)題，習(xí)近平總書(shū)記和群眾溝通時(shí)的語(yǔ)言技巧就是最好的示范。講保護(hù)生態(tài)，“綠水青山就是金山銀山”;鼓勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)，“擼起袖子加油干”;談改革，“逢山開(kāi)路，遇水架橋，將改革進(jìn)行到底”……這些金句簡(jiǎn)單質(zhì)樸，卻直抵人心，真正讓群眾聽(tīng)得懂、記得住。
心態(tài)去完成群眾工作，經(jīng)過(guò)困難與挫折，才能練就一身過(guò)硬本領(lǐng)。青年干部正處于“壯筋骨”“長(zhǎng)才干”的黃金時(shí)期，如果年紀(jì)輕輕就貪圖享樂(lè)、怕艱苦，自然會(huì)被官僚主義所侵蝕。
官僚主義只是表象，實(shí)際是背離了黨性，丟掉了宗旨。廣大年輕干部一定要牢固樹(shù)立為民服務(wù)的宗旨意識(shí)，走好“群眾路線”，才能破除“官僚主義”。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十五
將形式主義、官僚主義突出問(wèn)題整治年活動(dòng)融入不忘初心、牢記使命主題教育中，促進(jìn)黨外干部在新時(shí)代更好擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。形式主義、官僚主義形影相隨，互為表里，前者的要害是只圖虛名，不求實(shí)效；后者的要害是脫離群眾，當(dāng)官做老爺。一旦沾染上這兩種壞毛病，我們?cè)谌粘９ぷ髦芯蜁?huì)出問(wèn)題，就容易思想麻痹、態(tài)度漠然，對(duì)人民群眾的疾苦漠不關(guān)心；就容易大而化之、聽(tīng)之任之，調(diào)查研究走過(guò)場(chǎng)，基層情況不熟悉；就容易信念動(dòng)搖、推卸責(zé)任，工作不求過(guò)得硬，但求過(guò)得去。作為年輕黨外干部，必須深入實(shí)際、聯(lián)系群眾，把責(zé)任扛在肩上，把使命記在心中，正三觀、修品行，在不忘合作初心、繼續(xù)攜手前行中，讓服務(wù)更有溫度、參政更有深度、監(jiān)督更有力度。
義的表現(xiàn)及危害，認(rèn)識(shí)到了反對(duì)形式主義、官僚主義的現(xiàn)實(shí)意義。形式主義是片面地注重形式而不管實(shí)質(zhì)的工作作風(fēng)，官僚主義也可以表現(xiàn)為人浮于事、默守陳規(guī)。結(jié)合工作，我將從以下方面反對(duì)形式主義、官僚主義。
一是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，保持愛(ài)崗敬業(yè)的熱情，積極投身于工作中去，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二是改進(jìn)工作作風(fēng)，解放思想，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，增強(qiáng)政治責(zé)任感、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心，在日常工作中要做到辦實(shí)事、求實(shí)效，防止因形式主義、官僚主義造成工作失誤。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十六
形式主義、官僚主義是阻礙黨的路線方針政策落實(shí)落地的攔路虎，也是割裂黨群干群關(guān)系的離心墻。習(xí)近平總書(shū)記在十九屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上指出，形式主義、官僚主義是目前黨內(nèi)存在的突出矛盾和問(wèn)題，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實(shí)的大敵，強(qiáng)調(diào)必須從講政治的高度來(lái)審視，從思想和利益根源上來(lái)。
崇尚實(shí)干、埋頭苦干，是新時(shí)代中國(guó)共產(chǎn)黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的鮮明特征。然而，當(dāng)前還存在一些需要著力的形式主義、官僚主義突出問(wèn)題。如，對(duì)于落實(shí)黨中央重大決策部署不用心、不務(wù)實(shí)、不盡力;工作事事留痕、把“痕跡”當(dāng)“政績(jī)”;工作拖沓敷衍，遇事推諉扯皮、回避矛盾和問(wèn)題，不擔(dān)當(dāng)不負(fù)責(zé);這些都是落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不夠深入、不夠到位的表現(xiàn)。形式主義、官僚主義與中央八項(xiàng)規(guī)定精神格格不入，具有長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、多樣性、變異性，嚴(yán)重侵蝕黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)，直接損害黨群干群關(guān)系，誤黨誤國(guó)誤民。
整治形式主義官僚主義應(yīng)與落實(shí)中央重大決策部署結(jié)合起來(lái)，與解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，與污染防治、扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理、掃黑除惡專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)等專(zhuān)項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)找準(zhǔn)整治突破口，做好“結(jié)合文章”，進(jìn)一步深化整治形式主義、官僚主義問(wèn)題，同時(shí)把責(zé)任追究作為傳導(dǎo)壓力、夯實(shí)責(zé)任、推動(dòng)工作的有力抓手，既追究主體責(zé)任，又追究監(jiān)督責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任，通過(guò)問(wèn)責(zé)推動(dòng)落實(shí)。
政治問(wèn)題必須從政治上解決。把整治形式主義、官僚主義作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)和政治要求，作為必須堅(jiān)持的政治原則和嚴(yán)守的政治紀(jì)律，需要我們進(jìn)一步提高政治站位，扛起肩負(fù)的政治使命、政治責(zé)任，履職盡責(zé)、主動(dòng)作為，采取有效措施，深化集中整治形式主義、官僚主義成果，深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇一
2月15日晚，湖北省委書(shū)記應(yīng)勇在主持召開(kāi)省委常委會(huì)(擴(kuò)大)會(huì)議時(shí)指出：疫情就像一面鏡子、一把尺子，能照射出干部的不同狀態(tài)，衡量出干部的成績(jī)優(yōu)劣。在疫情防控膠著對(duì)壘的關(guān)鍵時(shí)刻，武漢勝則湖北勝湖北勝則全國(guó)勝。因此，作為疫情防控“主戰(zhàn)場(chǎng)”的湖北和武漢，一定要選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要用好疫情防控這面“鏡子”，把最能打、最敢擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹窟x任出來(lái)，委以重任。
疫情防控是“聚焦鏡”。大事難事看擔(dān)當(dāng)，逆境順境看襟度。只有在大災(zāi)大難面前，只有危難時(shí)刻，才能真正體現(xiàn)一個(gè)黨員干部是不是真正敢擔(dān)當(dāng)，是不是真正把黨和人民的利益擺在最高位置。此次疫情爆發(fā)，干部?jī)?yōu)劣立現(xiàn)，這當(dāng)中，既有張家界市疾控中心慢性非傳染性疾病防治科科長(zhǎng)李文杰這樣，擅離職守、臨陣脫逃的干部，更有如崇陽(yáng)縣天城鎮(zhèn)四級(jí)主任科員羅浩、天津市衛(wèi)健委副主任張富霞等干部，他們舍身忘我，挺身而出，為民服務(wù)，日夜奮戰(zhàn)在抗疫工作一線，以疫情防控實(shí)績(jī)踐行初心和使命，用擔(dān)當(dāng)實(shí)干書(shū)寫(xiě)先鋒模范的力量。
疫情防控是“放大鏡”。俗話(huà)說(shuō)：“是騾子是馬拉出來(lái)遛遛”。黨員干部誰(shuí)優(yōu)誰(shuí)劣，看個(gè)人總結(jié)、聽(tīng)述責(zé)述職報(bào)告等，確實(shí)也可以看出一個(gè)人的水平高低，但相比于平時(shí)按部就班的工作，啃“硬骨頭”、涉險(xiǎn)灘的危難險(xiǎn)急的候，往往更能把一個(gè)黨員干部的優(yōu)缺點(diǎn)顯現(xiàn)出來(lái)。比如像黃岡市原衛(wèi)健委主任唐志紅，居然對(duì)黃岡市定點(diǎn)醫(yī)院收治能力、核酸檢測(cè)能力等明確數(shù)據(jù)一問(wèn)三不知，這樣的干部，在關(guān)鍵時(shí)刻，肯定會(huì)“掉鏈子”，把他們拿下來(lái)，自然是順理成章的事。
疫情防控是“照妖鏡”。疾風(fēng)知?jiǎng)挪?，板蕩識(shí)誠(chéng)臣。面對(duì)突如其來(lái)的新型冠狀病毒肺炎，每個(gè)黨員干部的理想信念如何，戰(zhàn)斗水平是高是低，執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力孰強(qiáng)孰弱，可謂一目了然。有的黨員干部，面對(duì)千頭萬(wàn)緒、情況復(fù)雜、充滿(mǎn)未知情況的防控工作，他們膽不怯、心不慌，蹄疾步穩(wěn)、有條不紊、科學(xué)合理地開(kāi)展工作，用防控的實(shí)績(jī)，保護(hù)好群眾的生命安全和身體健康。而有的黨員干部，手足無(wú)措、手忙腳亂，在防控工作中頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，更有甚者，一些人居然在防控疫情的關(guān)鍵時(shí)刻，搞文山會(huì)海、表表冊(cè)冊(cè)、事事留痕等形式主義官僚主義，如此亂作為，其實(shí)是在為疫情防控“添亂”。
大災(zāi)大難面前，方顯英雄本色。兩軍相遇勇者勝，在疫情防控膠著對(duì)壘的關(guān)鍵時(shí)刻，需要敢擔(dān)當(dāng)、善作為的優(yōu)秀干部，各級(jí)黨組織用好疫情防控這面“鏡子”，淘汰不合格干部，選任優(yōu)秀干部，這是非常有必要的。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇二
3月初，中共中央辦公廳下發(fā)了《關(guān)于解決形式主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)的通知》，在廣大基層干部群眾中引起熱烈反響，為基層干部甩掉包袱、輕裝上陣，在廣闊的天地施展拳腳提供了有效保障。從客觀實(shí)際來(lái)看，官僚主義、形式主義確實(shí)危害極大，它破壞黨的形象，增加基層群眾負(fù)擔(dān)，貽誤黨的事業(yè)，為基層干部群眾深?lèi)和唇^。
有一種人，官僚主義習(xí)氣十分嚴(yán)重，群眾戲稱(chēng)“甩手掌柜”?！八κ终乒瘛庇腥蟊憩F(xiàn)：
一是缺工作熱情，思想上存在“不愿”。這種人進(jìn)入干部隊(duì)伍動(dòng)機(jī)不純，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，他在意的是自己的升遷得失和切身利益，在意的是自己能不能當(dāng)官，能當(dāng)多大的官，在意的是能獲得多少榮譽(yù)與報(bào)酬，能得到多少好處，至于為群眾辦多少事，為基層解決多少問(wèn)題，為黨委和政府分多少憂(yōu)，解決多少難題，他毫不在意。
二是缺干事本事，客觀上存在“不會(huì)”。這種人，平時(shí)不注重知識(shí)的積累與更新，不注重在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)，不虛心向其他同志學(xué)習(xí)和請(qǐng)教，存在本領(lǐng)恐慌。這種人寫(xiě)文章往往夸夸其談，皮多肉少，習(xí)慣于抄襲與拼湊，沒(méi)有從工作一線總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的本領(lǐng);這種人講問(wèn)題天方夜譚，不著邊際，往往不能切中主題，不知所云;這種人干起事來(lái)或拳腳亂舞，毫無(wú)章法，或冷眼旁觀，坐享其成;這種人面對(duì)問(wèn)題講客觀的多，推卸責(zé)任的多，從不查找自身存在的問(wèn)題。
三是缺事業(yè)擔(dān)當(dāng)，本質(zhì)上存在“不敢”。這種人面對(duì)工作責(zé)任存在三怕，“怕領(lǐng)責(zé)”，對(duì)于工作任務(wù)，存在天然的畏懼心理，怕領(lǐng)任務(wù);“怕?lián)?zé)”，遇到工作任務(wù)中比較麻煩的“硬骨頭”，不是努力去想辦法解決，而是能推到其他單位則盡量推出去，能讓下屬和同事干自己絕對(duì)不沾邊，一副事不關(guān)己高高掛起的樣子，實(shí)在推脫不了往往就跟領(lǐng)導(dǎo)講條件，撂挑子;“怕追責(zé)”，這種人在工作出現(xiàn)失誤面臨追責(zé)時(shí)，往往推得一干二凈，錯(cuò)都是別人的，失誤與自己無(wú)關(guān)，即使承認(rèn)錯(cuò)誤也是牢騷滿(mǎn)腹，違心面對(duì)，從不深入剖析自己。
“甩手掌柜”在干部隊(duì)伍中雖然只是極少數(shù)，但危害極大，它破壞黨風(fēng)政風(fēng)，損害黨和政府形象，損害黨群干群關(guān)系，是典型的官僚主義，必須堅(jiān)決反對(duì)。要加強(qiáng)干部隊(duì)伍的理想信念教育，加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育，在干部隊(duì)伍中樹(shù)立正確的價(jià)值觀和人生觀;要充分發(fā)揮新時(shí)代融媒體的強(qiáng)大力量，大力宣傳干部隊(duì)伍中的正面典型，樹(shù)立良好的輿論導(dǎo)向;要不怕亮丑揭短，對(duì)官僚主義中的典型事例點(diǎn)名道姓的公開(kāi)曝光，讓他們?cè)陉?yáng)光下曬一曬;要強(qiáng)化追責(zé)問(wèn)責(zé)，以責(zé)任的倒查倒逼工作責(zé)任的落實(shí);要健全完善干部隊(duì)伍從招錄、培訓(xùn)、任用、考核、退出等一整套完善的管理制度，讓“甩手掌柜”不敢甩，不愿甩，不能甩，壓縮其生存空間，塑造風(fēng)清氣正的干部隊(duì)伍。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇三
疫情當(dāng)前，務(wù)須實(shí)干。任何形式的形式主義、官僚主義不僅要不得，而且還會(huì)要人命。形式主義、官僚主義是痼疾頑癥，傳染性絲毫不遜于疫情。剎住這種“傳染病”，必須拿出戰(zhàn)“疫”的決心和魄力，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，做好疫情防控工作。
抗擊疫情，絕不能反而人為制造險(xiǎn)情。頻繁的現(xiàn)場(chǎng)檢查督導(dǎo)勢(shì)必調(diào)度密集的人員流動(dòng)，過(guò)多的文山會(huì)海終歸需要人口集聚，除了增加傳播感染的幾率，根本談不上疫情防控的效率。更不用說(shuō)，有的檢查就是握握手、拍拍照、發(fā)發(fā)稿;有的會(huì)議就是我開(kāi)了、我做了、我傳達(dá)了;有的表格就是填寫(xiě)了、匯總了、上報(bào)了，這些形式主義、官僚主義的老毛病，在抗擊疫情的阻擊戰(zhàn)中必須杜絕。
抗擊疫情，要堅(jiān)持糾治形式主義、官僚主義。各級(jí)黨組織要把防治形式主義官僚主義作為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的實(shí)際行動(dòng)，堅(jiān)持以上率下，切實(shí)抓緊抓好。廣大黨員干部要堅(jiān)持“一分部署，九分落實(shí)”，把主要精力放在疫情防控的具體行動(dòng)上，以防控工作的實(shí)效作為檢驗(yàn)是否抓落實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要暢通舉報(bào)渠道，深入監(jiān)督檢查，強(qiáng)化糾正整改，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，堅(jiān)決糾治疫情防控工作中的形式主義官僚主義。
抗擊疫情，要堅(jiān)持反對(duì)形式主義、官僚主義。明明說(shuō)了減少人員流動(dòng)，不出門(mén)、不走動(dòng)，可是聚眾開(kāi)會(huì)比平時(shí)都勤、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)比往常更頻;說(shuō)是動(dòng)員網(wǎng)格式、地毯式防控，實(shí)際上還是發(fā)通知、填表格、報(bào)信息的“老三樣”。老百姓看著鬧心，基層“表”哥“表”姐也苦不堪言。少數(shù)人打著抗擊疫情的名號(hào)，四處奔波“亮相”，看似“親民”實(shí)則“害人害己”，讓基層干部和當(dāng)?shù)厝罕婋y以招架。在疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，一些地方“特事特辦”，不講究領(lǐng)導(dǎo)“親力親為”，不要求跟所有人“面授機(jī)宜”，而是實(shí)實(shí)在在替基層干部安全考慮，真真切切為老百姓健康著想。視頻會(huì)議、電話(huà)會(huì)議，檢查、防護(hù)兩不誤;微信聯(lián)系、電話(huà)溝通、大喇叭宣講，照樣做好工作、落實(shí)到位。從而讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線。
“沒(méi)有一個(gè)冬天不可逾越，沒(méi)有一個(gè)春天不會(huì)來(lái)臨?！狈揽匾咔椴豢赡芩賾?zhàn)速?zèng)Q，我們要做好應(yīng)有的心理準(zhǔn)備，形式主義、官僚主義堅(jiān)決要不得，同時(shí)，也要堅(jiān)定必勝的信心，堅(jiān)持全國(guó)上下一心，群策群力、同舟共濟(jì)、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策，同時(shí)間賽跑、與病魔較量，做好防疫防控工作，我們一定能夠取得這場(chǎng)硬仗的勝利。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇四
當(dāng)前部分黨員干部出現(xiàn)了“平平安安占位子、忙忙碌碌裝樣子、疲疲塌塌混日子”的現(xiàn)象，這是形式主義、官僚主義在工作崗位上典型的表現(xiàn)形式。這不僅影響了政府的形象，也不利于群眾的切身利益。因此糾正形式主義、官僚主義任重道遠(yuǎn)。
自黨的十九大以來(lái)，全黨上下糾正“形式主義、官僚主義”取得了重大成效，但在某些程度上仍然存在，如：一些部門(mén)“門(mén)好進(jìn)、臉好看”，但是“事難辦”;有的部門(mén)，用會(huì)議落實(shí)會(huì)議;有些領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研走過(guò)場(chǎng)，辦事拖沓敷衍，把責(zé)任往上推;有的干部臺(tái)上臺(tái)下兩個(gè)樣、說(shuō)一套做一套。黨組織應(yīng)該針對(duì)形式主義、官僚主義存在的這些問(wèn)題，從落實(shí)政策制度入手，堵住源頭，把黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、法律監(jiān)督有效結(jié)合起來(lái)，讓黨員干部在人民群眾的監(jiān)督之下履行為人民服務(wù)的使命，只有這樣才能讓形式主義和官僚主義從根源上得以遏制，逐步解決形式主義、官僚主義的深層次問(wèn)題。
要想解決形式主義、官僚主義這些深層次的問(wèn)題就要做到以下幾點(diǎn)：一是基層政府工作人員要提高思想認(rèn)識(shí)，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，簡(jiǎn)化辦事流程，真正做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”。二：“心系群眾魚(yú)得水，背離群眾樹(shù)斷根”領(lǐng)導(dǎo)干部檢查調(diào)研時(shí)，要真正深入群眾內(nèi)部，想群眾之所想，急群眾之所急，做到真正全面了解基層存在的問(wèn)題。三是統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作落實(shí)時(shí)，分管領(lǐng)導(dǎo)要按要求逐步推進(jìn)工作。四是“天下興亡，匹夫有責(zé)”黨員干部要充分樹(shù)牢擔(dān)當(dāng)意識(shí)，敢擔(dān)當(dāng)、勤擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)。
“逆水行舟，不進(jìn)則退”。全面從嚴(yán)治黨”的號(hào)角已然吹響，黨員干部要以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神，艱苦奮斗、戒驕戒躁，繼續(xù)在常和長(zhǎng)、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)上下功夫，杜絕形式主義、官僚主義，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇五
疫情一線就是戰(zhàn)場(chǎng)。哪里有疫情，哪里就是主戰(zhàn)場(chǎng)。面對(duì)嚴(yán)峻的新型冠狀病毒防控形勢(shì)，基層干部奮戰(zhàn)疫情防控阻擊戰(zhàn)第一線，承擔(dān)了大量的工作?？箵粢咔?，是一場(chǎng)同時(shí)間賽跑的戰(zhàn)爭(zhēng)。時(shí)間就是生命。然而，在疫情防控工作中，有些地方卻出現(xiàn)了形式主義的苗頭。重復(fù)報(bào)數(shù)據(jù)材料、頻繁交信息簡(jiǎn)報(bào)，不解決實(shí)際問(wèn)題,推諉扯皮、管理混亂，貽誤防控時(shí)機(jī)。因此，要想打贏疫情阻擊戰(zhàn)，必須堅(jiān)決、徹底、干凈地讓形式主義走開(kāi)。
打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，核心就是要保障人民群眾的生命安全。一些地方通過(guò)網(wǎng)絡(luò)的信息化開(kāi)展工作，切實(shí)保障健康安全。但是，有些黨員干部還是離不開(kāi)奔波“亮相”、開(kāi)會(huì)“面授”、文件“部署”的“老三樣”，更有甚者，一些地方和少數(shù)干部本末倒置，事情無(wú)論大小，口號(hào)標(biāo)語(yǔ)必不少;工作未動(dòng)，口號(hào)先行。以至于在很多地方以口號(hào)落實(shí)工作、用標(biāo)語(yǔ)替代推進(jìn)的現(xiàn)象非常突出，上級(jí)有什么精神，有什么工作部署，都通過(guò)新口號(hào)的展示來(lái)落實(shí)。陷入形式主義、官僚主義的怪圈。造成這些的根本原因就是“群眾觀念”不牢，沒(méi)有把以人民群眾為中心的防控理念根植心中。從而偏離正確的方向。打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，必須切實(shí)杜絕形式主義、官僚主義的思想源頭。
在疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，能不能靠前指揮、以身作則，“聯(lián)防聯(lián)控、群防群控”形成工作合力至關(guān)重要，是對(duì)黨員干部政治素質(zhì)和治理能力的重大考驗(yàn)。守土有責(zé)、防控有效不等同于做好“信息簡(jiǎn)報(bào)”。如果欠缺溝通，各發(fā)指令、各下任務(wù)，簡(jiǎn)單的工作“下推”、任務(wù)分解、責(zé)任“甩鍋”，無(wú)疑會(huì)消耗基層干部的抗疫精力，也是對(duì)基層防控力量的極大浪費(fèi)。形式主義貽害無(wú)窮，注重形式不重實(shí)效，在形式上“較勁”，必然在過(guò)程中釀成大禍。因此，非常時(shí)期必用非常之舉。必須重抓典型，用典型人、典型事、典型案例來(lái)說(shuō)服、教育、震懾。唯有抓住疫情阻擊戰(zhàn)中形式主義的典型案例，嚴(yán)厲問(wèn)責(zé)，嚴(yán)肅懲處，并廣曉于人，方能徹底杜絕形式主義。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇六
我們必須深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于反對(duì)形式主義、官僚主義一系列重要論述和重要指示精神。下面是小編為大家精心收集整理的反對(duì)形式主義官僚主義
心得體會(huì)
5篇，希望能幫助到大家!
形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入。黨的性質(zhì)決定黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，這是我們黨的最高價(jià)值取向。形式主義、官僚主義者忽視了人民利益、百姓疾苦，違背了黨的初心使命，也違背了自己成為一名共產(chǎn)黨員的初衷。在十九屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務(wù)。
現(xiàn)實(shí)生活中，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)多樣：有的落實(shí)黨中央決策部署不用心、不務(wù)實(shí)、不盡力，
口號(hào)
喊得震天響、行動(dòng)起來(lái)輕飄飄，把說(shuō)的當(dāng)做了，把做了當(dāng)做成了。有的地方要求事事留痕，把“痕跡”當(dāng)“政績(jī)”，把精準(zhǔn)扶貧搞成了精準(zhǔn)填表，用紙面數(shù)字來(lái)展現(xiàn)所謂扶貧成效。有的工作拖沓敷衍，遇事推諉扯皮、回避矛盾和問(wèn)題，一點(diǎn)點(diǎn)小事都要層層上報(bào)請(qǐng)示，看似講規(guī)矩，實(shí)則不擔(dān)當(dāng)。有的拍腦袋定決策，搞家長(zhǎng)制、“一言堂”，把個(gè)人凌駕于組織之上，容不下他人，聽(tīng)不得不同意見(jiàn)。有的地方問(wèn)責(zé)泛化濫用，動(dòng)不動(dòng)就簽“責(zé)任狀”、搞“一票否決”，甚至把問(wèn)責(zé)作為推卸責(zé)任的“擋箭牌”，等等。形式主義、官僚主義是目前黨內(nèi)存在的突出矛盾和問(wèn)題，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實(shí)的大敵。
正如對(duì)形式主義、官僚主義的實(shí)質(zhì)分析的那樣：“形式主義實(shí)質(zhì)是主觀主義、功利主義，根源是政績(jī)觀錯(cuò)位、責(zé)任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)，用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問(wèn)題。官僚主義實(shí)質(zhì)是封建殘余思想作祟，根源是官本位思想嚴(yán)重、權(quán)力觀扭曲，做官當(dāng)老爺，高高在上，脫離群眾，脫離實(shí)際?！蓖高^(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，形式主義、官僚主義的危害，首先是政治上危害巨大，反映出的是一些黨組織和黨員干部在政治立場(chǎng)、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力上的嚴(yán)重缺失。
反對(duì)形式主義、官僚主義，就要在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)、檢查調(diào)研等四方面12類(lèi)突出問(wèn)題作為整治重點(diǎn)，聚焦突出問(wèn)題，開(kāi)展“靶向治療”。
整治形式主義、官僚主義，就是要扭住主體責(zé)任，履行監(jiān)督專(zhuān)責(zé)，實(shí)施精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)。要堅(jiān)持壓實(shí)主體責(zé)任，推動(dòng)各級(jí)黨委(黨組)從“兩個(gè)維護(hù)”的高度，把整治形式主義、官僚主義作為政治責(zé)任，在工作謀劃、工作落實(shí)全過(guò)程切實(shí)發(fā)揮主體作用。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要提高政治站位，積極履職盡責(zé)，把反對(duì)形式主義、官僚主義作為日常監(jiān)督重點(diǎn)，抓早抓小防微杜漸，貫通運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，精準(zhǔn)執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)、精準(zhǔn)處理處置。要抓正反典型，及時(shí)總結(jié)提煉各地區(qū)各部門(mén)各單位的好經(jīng)驗(yàn)好做法，加大反面典型的通報(bào)曝光力度。
接地氣就是要廣泛接觸老百姓的普通生活，與最廣大的人民群眾打成一片，反映最底層普通民眾的愿望、訴求、利益。用大眾的生活習(xí)慣、用語(yǔ)等，而不是脫離了群眾的實(shí)際需求和真實(shí)愿望，浮于表面，而是踏踏實(shí)實(shí)，深入人心，就是要遵循自然規(guī)律，而不是盲目行事。形式主義、官僚主義不僅陡增基層負(fù)擔(dān)、致使基層干部疲于應(yīng)對(duì)，更為嚴(yán)重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。不管是作為普通黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去。
指出“要避免以新的形式主義反對(duì)舊的形式主義”，強(qiáng)調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當(dāng)前來(lái)看，作風(fēng)不扎實(shí)、工作不落實(shí)是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn)，在群眾中間產(chǎn)生很壞影響，因此反對(duì)形式主義、官僚主義不僅非常必要，也非常重要，要從自身實(shí)際、從崗位實(shí)際、從工作實(shí)際做起，當(dāng)一名名副其實(shí)的真黨員、好黨員。
我覺(jué)得反對(duì)形式主義、官僚主義，就是要在工作中做到如下幾點(diǎn)：1、做事要扎實(shí)，抓工作立足于實(shí)際，不浮在表面，必須在了解真實(shí)情況和掌握一手資料的情況下開(kāi)展，要把統(tǒng)戰(zhàn)成員的滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，干部同事認(rèn)可不認(rèn)可作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，以務(wù)實(shí)的心態(tài)對(duì)待工作、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度做好本職工作。2、做人要親民,工作中，不高高在上，不自以為是，耍官腔，要把自己的位置放低些，高調(diào)做事，低調(diào)做人，因?yàn)樽约菏侨嗣竦墓?。工作是一輩子的，感情是一輩子的，自己離開(kāi)工作崗位后，還有多少曾經(jīng)的工作對(duì)象愿意與自己聯(lián)系，還有多少同事愿意和自己交流，金杯銀杯不如大家的口碑。3、正確看待自己，客觀公正的看待得失，不斷地認(rèn)識(shí)自我、修養(yǎng)自我、改造自我、提升自我、完善自我，使自己在實(shí)踐中樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
形式主義官僚主義是由來(lái)已久的老話(huà)題。官和官僚是歷史和專(zhuān)業(yè)分工的產(chǎn)物，用哲學(xué)的觀點(diǎn)來(lái)看，其存在有合理性、必然性。官即治理、管理?！叭汗贋榱拧?，官僚即社會(huì)利益的管理階層。它貫穿于有國(guó)家以來(lái)的一切人類(lèi)歷史，與人類(lèi)歷史進(jìn)程息息相關(guān)。形式主義、官僚主義是意識(shí)，是作風(fēng)，也是社會(huì)管理體制問(wèn)題，背后有深刻的政治、經(jīng)濟(jì)和文化根源。其產(chǎn)生從意識(shí)方面來(lái)看，是由社會(huì)存在決定的，賴(lài)以存在的社會(huì)基礎(chǔ)是官僚政治和官僚制的組織形式，同時(shí)社會(huì)意識(shí)具有獨(dú)立性，舊的社會(huì)意識(shí)雖然已經(jīng)失去存在的基礎(chǔ)，但仍然可以在新的社會(huì)延續(xù)一段時(shí)間，甚至是較長(zhǎng)時(shí)間。從作風(fēng)方面來(lái)看，主要是官員思想上的松懈和官僚體制的縱容。從社會(huì)管理體制方面來(lái)看，是管理者與被管理者的社會(huì)分工，分工產(chǎn)生差異，差異產(chǎn)生優(yōu)越感、特權(quán)思想。人類(lèi)實(shí)踐表明，形式主義、官僚主義是影響人類(lèi)文明發(fā)展的毒瘤和罪魁禍?zhǔn)?，寄生在人性和人?lèi)社會(huì)之中，侵蝕和腐化人類(lèi)的理性認(rèn)識(shí)、擔(dān)當(dāng)作為、體制機(jī)制，使一個(gè)又一個(gè)階級(jí)社會(huì)的國(guó)家政權(quán)走向衰亡，一次又一次使人類(lèi)創(chuàng)造的物質(zhì)和精神文明成果毀于一旦，釀成“毀滅—重建—再毀滅—再重建”的歷史周期率，對(duì)人類(lèi)文明造成了極大破壞。
形式主義官僚主義是老生常談的新課題?！肮倭拧北臼侵行栽~，但是幾千年來(lái)人們受到官僚的壓迫，提起官僚人們首先會(huì)產(chǎn)生厭惡、戒懼或痛恨等負(fù)面情緒。在語(yǔ)言的演變中“官僚”被賦予了更多的貶義色彩。在階級(jí)社會(huì)里，形式主義、官僚主義毀滅了一次次文明的成果，給人們留下深刻教訓(xùn)，同時(shí)也積累了豐富的防范和治理經(jīng)驗(yàn)。在與形式主義、官僚主義勢(shì)力較量的過(guò)程中，人們始終處于守勢(shì)，它的泛濫危害到人民利益和社會(huì)制度的穩(wěn)定。在反官僚主義的歷史和現(xiàn)實(shí)中存在一個(gè)十分諷刺的矛盾現(xiàn)象，那些高喊反對(duì)官僚主義的人卻成為最大的官僚主義者，那些轟轟烈烈反對(duì)官僚主義的國(guó)家機(jī)關(guān)里卻充斥著官僚主義。在斯大林身上我們可以清晰看到這個(gè)矛盾的現(xiàn)象，斯大林實(shí)施了精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、選拔人才、明確職責(zé)、強(qiáng)化監(jiān)督等一系列反官僚主義的措施，然而，這些措施并沒(méi)有長(zhǎng)期推行下去，往往無(wú)疾而終，官僚主義在斯大林時(shí)期不僅沒(méi)有得到有效遏制，反而愈演愈烈。蘇維埃機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)臃腫、人浮于事;黨內(nèi)民主遭到嚴(yán)重破壞，在肅反和大清洗中產(chǎn)生了上千萬(wàn)冤魂;黨和國(guó)家的工作人員逐漸脫離群眾，成為高高在上的特權(quán)階層。正是這種蛻變，為蘇聯(lián)解體種下了禍根。
形式主義官僚主義是必須決勝的大難題。治理國(guó)家需要官僚，也需要官僚機(jī)構(gòu)、官僚體制。官僚制度掌控不好就會(huì)產(chǎn)生形式主義官僚主義禍害?，F(xiàn)實(shí)生活中，形式主義官僚主義往往被簡(jiǎn)單地認(rèn)為是一種脫離實(shí)際、脫離群眾、不關(guān)心群眾利益的現(xiàn)象，是一種只知道發(fā)號(hào)施令而不進(jìn)行調(diào)查研究的工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。就國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員而言，形式主義官僚主義是“不負(fù)責(zé)任的工作作風(fēng)”，主要特征是“脫離實(shí)際，不了解下情，做官當(dāng)老爺;飽食終日，無(wú)所作為;遇事推諉，高高在上，貪圖舒適，滿(mǎn)足現(xiàn)狀，辦事拖拉，不負(fù)責(zé)任;不按客觀規(guī)律辦事，獨(dú)斷專(zhuān)行;講求官樣文章，繁文縟節(jié)”等等。形式主義和官僚主義共同生長(zhǎng)，互為支撐，都是剝削階級(jí)思想和舊社會(huì)衙門(mén)作風(fēng)的反映，是我們發(fā)展新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義必須面對(duì)的難題。強(qiáng)調(diào)：形式主義官僚主義與我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。要把力戒形式主義官僚主義作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要任務(wù)，大力弘揚(yáng)真抓實(shí)干作風(fēng)。廣大機(jī)關(guān)工作人員必須旗幟鮮明向形式主義、官僚主義宣戰(zhàn)，保持對(duì)黨的忠誠(chéng)心、對(duì)人民的感恩心、對(duì)事業(yè)的進(jìn)取心、對(duì)法紀(jì)的敬畏心，“用延安作風(fēng)打倒西安作風(fēng)”。
xx大以來(lái)，反復(fù)向全體黨員干部強(qiáng)調(diào)，形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。廣大黨員干部都應(yīng)該時(shí)刻牢記叮嚀，提高政治站位，深刻認(rèn)識(shí)形式主義、官僚主義對(duì)于黨員干部自身和黨員干部隊(duì)伍的腐蝕與危害，預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”。
形式主義、官僚主義會(huì)腐蝕我們“為中國(guó)人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的初心。靡不有初鮮克有終，時(shí)間是初心是對(duì)初心最大的考驗(yàn)。黨員干部日常工作瑣碎而繁重，長(zhǎng)期耕耘所獲得的成績(jī)并不會(huì)很明顯，容易產(chǎn)生倦怠情緒，從而滋生形式主義、應(yīng)付心理，用資料的卷帙浩繁來(lái)掩蓋工作的空洞低效，事沒(méi)給群眾辦多少，影像資料、會(huì)議記錄卻留了一大堆，在應(yīng)付工作、應(yīng)付群眾的同時(shí)，實(shí)際上也在應(yīng)付自己。與此同時(shí)，一些黨員干部在辦公室坐久了，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)江山慣了，就不愿意再去深入田間地頭去調(diào)研了，不愿再深入社會(huì)基層去同群眾接觸交往了，逐漸出現(xiàn)脫離實(shí)際、脫離群眾的官僚主義。形式主義、官僚主義的滋生與傳播，極大敗壞了黨政機(jī)關(guān)內(nèi)的風(fēng)氣。黨員離安逸近了，群眾卻離我們的黨遠(yuǎn)了;干部獲得了自己工作的“實(shí)跡”，最終卻失掉了自己的初心。指出黨員干部群體的宿疾，及時(shí)而準(zhǔn)確。
形式主義、官僚主義會(huì)銷(xiāo)蝕我們“橫眉冷對(duì)千夫指，俯首甘為孺子?！碧?shí)為群眾服務(wù)的耐心。密切聯(lián)系群眾是我們黨一貫的優(yōu)良作風(fēng)。要密切聯(lián)系群眾就要深入群眾當(dāng)中去，彎下腰，俯下身，摘下帽子，挽起褲腿，用群眾聽(tīng)得懂的話(huà)同民眾交流，用真心和耐心去同群眾交往。群眾有問(wèn)題，我們要耐心解釋;群眾有難事，我們要耐心解決;群眾有誤會(huì)，我們要耐心解釋。和群眾交往是一個(gè)以心換心的過(guò)程，我們付出真心與耐心，換來(lái)群眾的擁護(hù)與支持。一旦染上形式主義、官僚主義，勢(shì)必使我們的黨員干部形成敷衍群眾，應(yīng)付群眾的惡劣作風(fēng)，無(wú)法耐心地聽(tīng)民聲，知民情，解民憂(yōu)，使我們的黨員干部同群眾產(chǎn)生隔閡，最終站到群眾的對(duì)立面去。
形式主義、官僚主義會(huì)蛀蝕我們黨執(zhí)政的根本——民心。水能載舟，亦能覆舟，這是封建時(shí)期君主都明白的道理，但很多很多時(shí)候，我們自己卻經(jīng)常無(wú)意將其忘記。一旦染上形式主義、官僚主義病態(tài)作風(fēng)，勢(shì)必會(huì)使我們和群眾產(chǎn)生距離。群眾的眼睛是雪亮的，從一個(gè)干部的作風(fēng)就能看出這個(gè)干部對(duì)工作，對(duì)群眾的真實(shí)態(tài)度。你去敷衍群眾，應(yīng)付群眾，擺官架子，群眾可能不會(huì)明顯表現(xiàn)出什么，但實(shí)際群眾一早就把你這個(gè)人都看透了，你敷衍群眾，群眾也會(huì)敷衍你，表面上風(fēng)平浪靜，海不揚(yáng)波，實(shí)際上是在蛀蝕我們黨的執(zhí)政根基——民心。根基不穩(wěn)，地動(dòng)山搖。鏟除黨員干部中形式主義、官僚主義無(wú)疑是我們黨一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，不得不為，不容緩為，不容少為。
要預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”，就要求我們每一位同志牢固樹(shù)立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)，堅(jiān)守初心，保持耐心，凝聚民心，從小事做起，從身邊做起，做新時(shí)代奉獻(xiàn)者，做新時(shí)代的追夢(mèng)人!
自古以來(lái)，人們對(duì)形式主義、官僚主義問(wèn)題都是深?lèi)和唇^的?？梢哉f(shuō)，形式主義和官僚主義是一對(duì)孿生兄弟，形式主義迎合、助長(zhǎng)了官僚主義，官僚主義慣出、捧出了形式主義。盡管二者的表現(xiàn)形式不一致，卻都危害了黨和人民利益，損害黨群干群關(guān)系，破壞了整治環(huán)境與政治生態(tài)。此次開(kāi)展集中整治形式主義、官僚主義工作，明確了重點(diǎn)整治的五個(gè)大類(lèi)的突出問(wèn)題，通過(guò)具象化的方式，使形式主義、官僚主義問(wèn)題無(wú)處藏身、無(wú)所遁形。
具象化的集中整治有諸多好處。一則讓整治工作正中靶心，精準(zhǔn)度更高，有利于抓好貫徹落實(shí)，集中時(shí)間和精力推進(jìn)整治;二則體現(xiàn)了從實(shí)踐中來(lái)、再到實(shí)踐中去的工作方法，五大類(lèi)突出問(wèn)題來(lái)自于實(shí)踐，集中整治正是瞄著問(wèn)題去、對(duì)著問(wèn)題走;三則體現(xiàn)了濃厚的問(wèn)題導(dǎo)向，形式主義、官僚主義盡管是老問(wèn)題新表現(xiàn)，卻有著共通的元素，是橫亙?cè)谏舷录?jí)之間、公共部門(mén)與服務(wù)對(duì)象之間的攔路虎，不及時(shí)、不下大氣力整治恐有蔓延之勢(shì)。
形式主義和官僚主義之所以屢禁不止，從客觀方面看是由于監(jiān)督、追責(zé)機(jī)制還有許多不科學(xué)、不完善的地方，導(dǎo)致部分干部工作中存在說(shuō)假話(huà)、大話(huà)、空話(huà)，只做表面文章。從主觀方面看有些干部忽視主觀世界的改造，科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀沒(méi)有牢固樹(shù)立起來(lái)，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)比較淡漠而個(gè)人主義和官本位意識(shí)卻相當(dāng)濃厚，致使自己逐漸脫離實(shí)際、脫離群眾，陷入形式主義和官僚主義的泥沼。因此，作為黨員干部要不忘初心，要補(bǔ)足精神之鈣，要堅(jiān)定理想信念，牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性、養(yǎng)成良好作風(fēng)、培塑責(zé)任擔(dān)當(dāng)，將黨的優(yōu)良作風(fēng)貫穿運(yùn)用到各項(xiàng)工作中。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇七
當(dāng)前，部分黨員干部在新冠病毒防疫阻擊戰(zhàn)中，我行我素、麻木不仁，把形式主義搬到前臺(tái)，還冠冕堂皇、振振有詞，嚴(yán)重影響了戰(zhàn)“疫”進(jìn)程，損害了黨組織和黨員干部形象，當(dāng)引起高度重視。
從形式主義的表現(xiàn)來(lái)看，大致有以下幾種“病”。一是陳規(guī)陋習(xí)之“病”。把過(guò)去的“陳芝麻、爛谷子”翻將出來(lái)，大談特談制度，大講特講道理，總有那么多資料要完善，總有那么多程序要執(zhí)行，延誤時(shí)間、耽誤戰(zhàn)事、遺誤戰(zhàn)機(jī)。二是本位主義之“病”。把單位的利益、個(gè)人的利益放在第一位，總希望通過(guò)戰(zhàn)“疫”得到點(diǎn)什么、獲取點(diǎn)什么，體現(xiàn)存在感，彰顯有本事，心中無(wú)大局，手中無(wú)全局。三是作風(fēng)飄浮之“病”。把認(rèn)認(rèn)真真走形式、反反復(fù)復(fù)做過(guò)場(chǎng)作為重中之重，轟轟烈烈拍照留痕、撰寫(xiě)簡(jiǎn)報(bào)、開(kāi)展宣傳，對(duì)于群眾需要是什么、解決辦法在哪里等問(wèn)題，要么知之不多，要么不甚了了。
究其根源，還是官僚主義在作祟，政績(jī)觀出了問(wèn)題，沒(méi)有把貫徹執(zhí)行黨中央決策部署作為首要政治任務(wù)，沒(méi)有把群眾利益作為放在首位，沒(méi)有擺正本單位本人的所在位置。遇到任何問(wèn)題都是“老調(diào)重彈”“我為中心”“花而不實(shí)”，思想不解放，思路不清晰，定位不準(zhǔn)確。如此這般，形式主義沉碴泛起，也就不足為怪了。
打贏新冠病毒防疫阻擊戰(zhàn)，任務(wù)十分艱巨，責(zé)任十分重大。黨中央高度重視，習(xí)近平總書(shū)記親自部署，多次作出重要指示。當(dāng)此之時(shí)，全民都行動(dòng)了起來(lái)，而形式主義仍在“當(dāng)?shù)馈?，就“是可忍孰不可忍”了?BR> 要認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神和黨中央決策部署，必須打擊形式主義。紀(jì)檢部門(mén)要首當(dāng)其沖，認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委加強(qiáng)疫情防控監(jiān)督的工作要求，堅(jiān)持刀刃向內(nèi)，把監(jiān)督向防疫主干線、基層一線延伸，從嚴(yán)從實(shí)開(kāi)展督促檢查，讓形式主義無(wú)處遁形，并針對(duì)問(wèn)題突出、屢教不改的，從快從實(shí)從嚴(yán)堅(jiān)決打擊。各級(jí)黨組織要認(rèn)真自查自糾，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向，多些總結(jié)反思，多些換位思考，多些著眼當(dāng)前，多些群眾利益，不讓形式主義有可乘之機(jī)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起疫情防控重大政治責(zé)任，努力抓出組織和群眾都滿(mǎn)意的實(shí)在成效。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇八
黨的十八大以來(lái)，黨風(fēng)、政風(fēng)為之一新，但文風(fēng)會(huì)風(fēng)似有愈演愈烈之勢(shì)?？梢赃@樣說(shuō)，“文山會(huì)海”是最典型的形式主義和官僚主義，也是當(dāng)前最大的機(jī)關(guān)病，廣大干部群眾對(duì)此深?lèi)和唇^。
十年以前，我曾經(jīng)在縣市的一個(gè)黨群部門(mén)工作。為了應(yīng)對(duì)目不暇接的工作會(huì)議，而往往每個(gè)會(huì)議都是通知要求“一把手”局長(zhǎng)參加。沒(méi)有辦法，局長(zhǎng)每逢會(huì)議打架就安排副科級(jí)的司機(jī)老楊同志，代替出席開(kāi)會(huì)。久而久之，老楊同志就被人戲稱(chēng)“楊開(kāi)會(huì)”。雖有玩笑戲謔之意，實(shí)是痛苦無(wú)奈之言。有一副對(duì)聯(lián)寫(xiě)得好，上聯(lián)“你開(kāi)會(huì)我開(kāi)會(huì)大家都開(kāi)會(huì)”，下聯(lián)“你發(fā)文我發(fā)文大家都發(fā)文”，橫批“誰(shuí)來(lái)落實(shí)”。這是對(duì)“文山會(huì)?！毙问街髁x的極大諷刺。
用會(huì)議或文件的形式部署工作，歷來(lái)是我們黨重要執(zhí)政手段，是一種有效的領(lǐng)導(dǎo)方式。該開(kāi)的會(huì)一定要開(kāi)，該發(fā)的文必須要發(fā)。但近年來(lái)，伴隨著形式主義大行其道，文山會(huì)海日益猖獗，一些領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)認(rèn)為只要會(huì)開(kāi)了，文件發(fā)了，話(huà)講了，就是重視了，就是落實(shí)了。有個(gè)別單位的局長(zhǎng)經(jīng)常找我們?cè)V苦:有時(shí)僅一上午就接到5個(gè)以上的會(huì)議，而且每個(gè)會(huì)議都點(diǎn)名必須“一把手”參加，實(shí)在是分身乏術(shù)，逼于無(wú)奈有些會(huì)議只能請(qǐng)假讓副職參加，但往往招致分管領(lǐng)導(dǎo)的不滿(mǎn)。說(shuō)明什么問(wèn)題?說(shuō)明有些會(huì)議本事就只是一個(gè)形式，目的只有一個(gè)，工作我布置了，任務(wù)也安排了，落實(shí)不落實(shí)就看基層的了，與自己無(wú)關(guān)。完全背離了開(kāi)會(huì)的目的，成為了個(gè)別單位、領(lǐng)導(dǎo)推卸責(zé)任的借口。有的單位大會(huì)套小會(huì)，層層開(kāi)會(huì)，天天開(kāi)會(huì)。不少干部成了“開(kāi)會(huì)專(zhuān)家”，無(wú)暇顧及具體工作，更別提深入基層抓落實(shí)，為百姓辦實(shí)事了。有的單位習(xí)慣開(kāi)“八股會(huì)”、“克隆會(huì)”，這會(huì)那會(huì)一個(gè)模式，那會(huì)這會(huì)同樣拖沓漫長(zhǎng)。臺(tái)上的高談闊論滔滔不絕，臺(tái)下的麻木不仁聽(tīng)之任之;在翻來(lái)覆去的空話(huà)套話(huà)“熏陶”之下，令人昏昏欲睡。長(zhǎng)此以往，不少人聞會(huì)則煩，但又不得不去。寶貴的時(shí)間就耗費(fèi)在一個(gè)接一個(gè)的大小會(huì)議上。
“文山會(huì)海”表面上看是“機(jī)關(guān)病”、“慵懶癥”，實(shí)際上是損害群眾利益的沉疴痼疾。當(dāng)前存在的一個(gè)突出問(wèn)題是，會(huì)議開(kāi)不完，文件發(fā)不停，事情沒(méi)落實(shí)。在某些人眼中，工作就是開(kāi)會(huì)，發(fā)文就是布置任務(wù)，習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件，奉行的是“從會(huì)議中來(lái)，到文件中去”，而不是“從群眾中來(lái)，到群眾中去”;衡量工作干得好不好、任務(wù)有沒(méi)有落實(shí)，不是看群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，而是看會(huì)議規(guī)模、文件數(shù)量、領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的時(shí)間長(zhǎng)短。
一些領(lǐng)導(dǎo)干部都在忙什么?時(shí)間都去哪兒了?不是在開(kāi)會(huì)，就是在開(kāi)會(huì)的路上，像跑龍?zhí)滓粯颖几案鞣N大小會(huì)場(chǎng)，在馬不停蹄地“撰寫(xiě)”各種會(huì)議匯報(bào)材料。如此這般，哪里有足夠的時(shí)間深入基層搞調(diào)研、聯(lián)系群眾聽(tīng)民聲?哪里有足夠的時(shí)間為群眾多辦好事、把好事辦實(shí)?久而久之，和會(huì)議文件親了，和群眾的關(guān)系疏了，矛盾逐漸累積，群眾心生怨氣。
怎樣才能走出“文山會(huì)?！暗墓秩?
可否嘗試頒布“限會(huì)令”。今年，就在國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議召開(kāi)的第二天，新華社報(bào)道了湖南省長(zhǎng)沙市為提高工作效能，紛紛出臺(tái)措施為會(huì)議“瘦身”。遼寧省撫順縣、山東省棗莊市山亭區(qū)等地也都出臺(tái)了不同的“限會(huì)令”。有的縣市還發(fā)文規(guī)定，每周四、周五定為“無(wú)會(huì)日”。無(wú)疑，“限會(huì)令”可以讓廣大干部騰出更多時(shí)間深入基層，抓好具體工作落實(shí)。形式上的東西少了，實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容就多了，行動(dòng)就會(huì)利索了;官僚主義的“帽子”摘了，群眾心里就暖和了。這種動(dòng)真格出實(shí)招治理文山會(huì)海的做法，似可開(kāi)清新文風(fēng)會(huì)風(fēng)之先河。
可否嘗試來(lái)一場(chǎng)“瘦身”運(yùn)動(dòng)。正確對(duì)待開(kāi)會(huì)，科學(xué)利用開(kāi)會(huì)，直接檢驗(yàn)著每一位領(lǐng)導(dǎo)者的能力和水平。堅(jiān)持可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)，堅(jiān)決不開(kāi);堅(jiān)持可合并開(kāi)的會(huì)，堅(jiān)決合并開(kāi)，必須開(kāi)的會(huì)則要明確主題，充分準(zhǔn)備，務(wù)求實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)要簡(jiǎn)潔明了，實(shí)話(huà)直說(shuō)，不彎來(lái)繞去。提倡開(kāi)短會(huì)，開(kāi)小會(huì)，開(kāi)解決問(wèn)題的會(huì)，給抓具體落實(shí)留出足夠的時(shí)間。切忌只說(shuō)不做，有唱功而無(wú)做功。只有會(huì)風(fēng)正、文風(fēng)正、作風(fēng)正，才能克服形式主義，推進(jìn)各項(xiàng)工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。
可否嘗試嚴(yán)厲問(wèn)責(zé)。要問(wèn)責(zé)“文山會(huì)?！保鋵?shí)也并非易事，因?yàn)槿魏我淮未笮偷臅?huì)議，都是領(lǐng)導(dǎo)干部召集的，而且說(shuō)得出緣由、講得通道理，不參會(huì)都會(huì)被扣以“不重視”的帽子，更別談會(huì)議的可開(kāi)性。但是如果任由領(lǐng)導(dǎo)干部把開(kāi)會(huì)當(dāng)工作、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，“文山會(huì)?！敝L(fēng)必然舊病復(fù)發(fā)、長(zhǎng)盛不衰。因此，必須加強(qiáng)對(duì)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)開(kāi)會(huì)發(fā)文的督查力度，嚴(yán)厲處罰亂開(kāi)會(huì)、亂發(fā)文的現(xiàn)象。只有逗真碰硬了，才能讓喜歡開(kāi)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)干部改變“喜好”，只有問(wèn)責(zé)處罰了，才能讓“文山會(huì)海”越來(lái)越少。
當(dāng)前，xx區(qū)處于建設(shè)xx城市核心區(qū)的黃金時(shí)期，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，加快建設(shè)魅力古城，需要會(huì)議和文件指導(dǎo)，更需要廣大干部和群眾齊心協(xié)力，真抓實(shí)干。但光靠在會(huì)上喊是喊不出來(lái)的;靠耍筆桿子也是耍不出來(lái)的，只能靠埋頭苦干，攻堅(jiān)克難，拼搏奮進(jìn)。只有全區(qū)黨員干部都從文山會(huì)海中解脫出來(lái)，才能騰出更多的時(shí)間和精力，走進(jìn)基層，深入一線，和群眾零距離，親歷親為抓好具體工作，xx城市核心區(qū)的美好愿景才能早日變成現(xiàn)實(shí)。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇九
新型冠狀病毒感染的肺炎疫情形勢(shì)嚴(yán)峻，廣大基層干部們放棄春節(jié)假期，奮戰(zhàn)在疫情防控阻擊第一線，在疫情防控工作中，要堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線。
抗疫工作首先就不能出現(xiàn)重復(fù)報(bào)送各類(lèi)表格現(xiàn)象。目前，基層抗疫工作任務(wù)重、時(shí)間緊、人手少，他們要進(jìn)村入戶(hù)摸排，挨家挨戶(hù)宣傳，必須充分運(yùn)用視頻會(huì)議、音頻連線等形式了解工作開(kāi)展情況，做到疫情防控期間不發(fā)表格、不要數(shù)據(jù)、不重復(fù)檢查、扎堆檢查，不增加基層負(fù)擔(dān)。
抗擊疫情，絕不能人為制造險(xiǎn)情。頻繁的現(xiàn)場(chǎng)檢查督導(dǎo)勢(shì)必調(diào)度密集的人員流動(dòng)，過(guò)多的文山會(huì)海終歸需要人口集聚，除了增加傳播感染的幾率，根本談不上疫情防控的效率。要著重幫助各級(jí)政府解決急需的口罩、消毒水等物資嚴(yán)重不足問(wèn)題。
形式主義、官僚主義是打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的大敵，要堅(jiān)決防止高高在上，浮在表面，空喊口號(hào);堅(jiān)決防止以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件，簡(jiǎn)單把工作往下推，不解決實(shí)際問(wèn)題;堅(jiān)決防止盲目樂(lè)觀、推諉扯皮、管理混亂，貽誤防控時(shí)機(jī)，切實(shí)把習(xí)近平總書(shū)記重要指示精神和黨中央決策部署落到實(shí)處。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十
按照集團(tuán)黨委《關(guān)于開(kāi)好集中整治形式主義、官僚主義專(zhuān)題民主生活會(huì)的通知》（晉科黨〔20-〕71號(hào)）的要求，我通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的內(nèi)容、習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于反對(duì)形式主義、官僚主義和狠抓工作落實(shí)的主要論述，認(rèn)真貫徹落實(shí)高平市委、市紀(jì)委關(guān)于堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義的精神，結(jié)合高平市委打好“三大硬仗”、抓好“兩個(gè)創(chuàng)建”的要求和科興能源自身改革發(fā)展實(shí)際。對(duì)照中紀(jì)委指出的4方面12個(gè)問(wèn)題和省紀(jì)委指出的6個(gè)方面26個(gè)問(wèn)題，廣泛征求各方面意見(jiàn)并積極與班子成員、中層干部、黨員、職工進(jìn)行談心談話(huà)，認(rèn)真反思解剖，深挖思想根源，查擺四風(fēng)方面特別是形式主義、官僚主義突出的問(wèn)題?，F(xiàn)將我存在的問(wèn)題、整改措施向黨組織予以報(bào)告，不盡不詳之處和有偏差之處，敬請(qǐng)黨組織和同志們予以批評(píng)指正。
一、存在的突出問(wèn)題。
（一）在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面：
在學(xué)習(xí)態(tài)度和深度廣度上還存在一些不足，比如平時(shí)忙于各種具體事務(wù)工作，靜下來(lái)深入學(xué)習(xí)思考比較少，工作空閑和業(yè)余時(shí)間沒(méi)有得到充分利用，學(xué)習(xí)缺少主動(dòng)性，沒(méi)有給自己制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃。在思想上有時(shí)候還存在輕視理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，對(duì)一些問(wèn)題看得的還不全面，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。
（二）在聯(lián)系職工、服務(wù)職工方面：
工作中與職工進(jìn)行交流和溝通工作還不夠務(wù)實(shí)，沒(méi)有定期了解職工在安全生產(chǎn)技術(shù)管理方面有哪些好的意見(jiàn)和建議，對(duì)于反映的技術(shù)問(wèn)題受各方面因素影響，有時(shí)候解決的還不夠及時(shí)，工作的出發(fā)點(diǎn)有時(shí)考慮領(lǐng)導(dǎo)是否滿(mǎn)意的情況多，而真正做到聯(lián)系單位人員思想實(shí)際的情況少；工作情緒受當(dāng)前社會(huì)功利化、關(guān)系化的影響比較多，面對(duì)基層堅(jiān)持原則的時(shí)候少，設(shè)身處地考慮基層困難的時(shí)候多，特別難以解決的問(wèn)題，有時(shí)思想上有嫌麻煩的傾向，向上級(jí)反映得不夠，沒(méi)有尋求到解決安全生產(chǎn)技術(shù)管理的根源，導(dǎo)致工作思路有時(shí)候容易變窄，對(duì)實(shí)際情況掌握的不是很清楚，造成工作的針對(duì)性和實(shí)效性不強(qiáng)。
工作中還是存在有“老好人”思想，雖然對(duì)于安全工作時(shí)刻關(guān)注，但是存在盲區(qū)，對(duì)于出現(xiàn)三違或者造成問(wèn)題的當(dāng)事人沒(méi)有進(jìn)行徹底的批評(píng)和教育，還是考慮避免得罪人，從不利于工作的開(kāi)展角度去考慮。
（三）在履職盡責(zé)、推動(dòng)公司發(fā)展方面：
任總工程師以來(lái)，對(duì)于用工作的高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己的言行，還存在不小的欠缺，尤其任職以來(lái)工作任務(wù)較往常要重，因此在面對(duì)繁重復(fù)雜的工作時(shí)，個(gè)人會(huì)存在畏難情緒，沒(méi)有及時(shí)擺正位置，調(diào)整狀態(tài)。很多情況下，任務(wù)要求時(shí)間緊、工作量大，有時(shí)感覺(jué)疲于應(yīng)付，放松了對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)的要求，滿(mǎn)足于不出錯(cuò)、過(guò)得去。
存在重視經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象，加上自己分管技術(shù)工作性質(zhì)的因素，導(dǎo)致自己在工作中雖然有創(chuàng)新工作的念頭，但有時(shí)候思想固化，習(xí)慣于墨守成規(guī)，在創(chuàng)新工作思路和具體辦法上還做的不夠，靠經(jīng)驗(yàn)、憑閱歷干工作的多，大膽嘗試、大步去闖的勁頭還不足。
（四）在學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)及檢查調(diào)研方面：
在相關(guān)資料、文件的編制、審核和把關(guān)上，有應(yīng)付思想，沒(méi)有將自己的思路和相關(guān)的技術(shù)依據(jù)融入到相關(guān)資料、文件的落實(shí)上，存在注重經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)象，在對(duì)于一些日常文件的審查上，流于形式。
（五）在調(diào)研檢查考核方面：
在日常檢查考核過(guò)程中，還是存在重過(guò)程、輕實(shí)效的問(wèn)題，對(duì)問(wèn)題的整改過(guò)程落實(shí)不徹底，以偏概全的現(xiàn)象存在；有的時(shí)候?qū)z查考核的工作統(tǒng)籌不夠，存在搭車(chē)考核等問(wèn)題。
（六）在落實(shí)管黨治黨責(zé)任方面：
在黨員意識(shí)上、落實(shí)管黨治黨上還有差距，主動(dòng)作為、示范引領(lǐng)方面還做的不夠，站位全局還有一定差距。在工作上還存在說(shuō)的多、行動(dòng)少，開(kāi)展工作的方式在一定程度上還相對(duì)保守，比如：集中交責(zé)、談心談話(huà)的不多，責(zé)任鏈條未及時(shí)延伸至下一級(jí)，“層層傳導(dǎo)壓力，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的責(zé)任體系不夠完善。
二、今后努力方向及整改措施。
對(duì)于查擺出來(lái)的不足之處和問(wèn)題根源，我進(jìn)行了認(rèn)真的梳理、分析和仔細(xì)研究，下一步將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)：
（一）進(jìn)一步堅(jiān)定理想和信念。不忘初心，是成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念。我將按照習(xí)總書(shū)記的要求，深刻領(lǐng)會(huì)不忘初心的豐富內(nèi)涵，堅(jiān)定正確的政治方向，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強(qiáng)政治定力，不為巧言所惑、不為歪風(fēng)所動(dòng)，以堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念筑牢自己的思想防線。
（二）提升理論聯(lián)系實(shí)際的能力。首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中國(guó)共產(chǎn)黨的各類(lèi)章程以及工作業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力做到學(xué)之求深、用之求效，打牢理論功底增強(qiáng)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性。同時(shí)，在工作中不斷和實(shí)際情況相結(jié)合，將學(xué)到的理論知識(shí)和實(shí)際工作相結(jié)合、相貫通，做到“精通本職、掌握相關(guān)、了解全面、服務(wù)實(shí)際”，不斷培養(yǎng)自己的全局眼光，力爭(zhēng)成為一名素質(zhì)全面的領(lǐng)導(dǎo)干部。
（三）堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。對(duì)照查擺出來(lái)的問(wèn)題，我將堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去。在今后的工作中逐步改變等上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的被動(dòng)應(yīng)對(duì)狀態(tài)，以最大的努力把每一件工作抓緊抓好，不拖泥帶水，不推卸責(zé)任。同時(shí)，學(xué)會(huì)在細(xì)微處看實(shí)質(zhì)，在角落處看不足，在敏感處看要害，不被表象所惑，不被人情所困，不搞無(wú)原則的你好我好大家好，真正把工作抓實(shí)抓細(xì)抓到位，最終才能實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。
（四）通過(guò)創(chuàng)新提升解決問(wèn)題的能力。在今后的工作中進(jìn)一步解放思想、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、增強(qiáng)實(shí)效。在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上通過(guò)思維創(chuàng)新、創(chuàng)新方式調(diào)動(dòng)生產(chǎn)系統(tǒng)同志們工作的積極性，切實(shí)增強(qiáng)大家的管理和大局意識(shí)，做到與時(shí)俱進(jìn)，時(shí)時(shí)創(chuàng)新和事事創(chuàng)新，以創(chuàng)新帶動(dòng)各項(xiàng)安全工作、管理工作的不斷提升，以創(chuàng)新解決存在的各項(xiàng)問(wèn)題。同時(shí)，在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的指導(dǎo)下，通過(guò)在學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制等方面的創(chuàng)新，不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真貫徹和落實(shí)公司黨政的各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好本職工作。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十一
通過(guò)學(xué)習(xí)《xx關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》第八篇，我搜索了百度百科進(jìn)一步了解其定義。形式主義指的是一種只看事物的現(xiàn)象而不分析其本質(zhì)的思想方法和工作作風(fēng)。它違背了內(nèi)容決定形式、形式為內(nèi)容服務(wù)，內(nèi)容與形式相統(tǒng)一的科學(xué)原理。其實(shí)質(zhì)是主觀主義、功利主義；根源是政績(jī)觀錯(cuò)位、責(zé)任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)，用光鮮亮麗的外表掩蓋矛盾和問(wèn)題；具體表現(xiàn)是欺上瞞下，做表面文章，虛多實(shí)少，陽(yáng)奉陰違喊口號(hào)多，不折不扣抓落實(shí)少。具體到一個(gè)單位形式主義產(chǎn)生的根源有二：一是名利思想，二是懶惰作風(fēng)。
今年以來(lái)，我們單位在整治形式主義也正潛移默化發(fā)生著變化，例如：在黨員學(xué)習(xí)上，從4月份支部黨員大會(huì)開(kāi)始，領(lǐng)讀人在領(lǐng)讀學(xué)習(xí)資料的同時(shí)增加談學(xué)習(xí)心得和感受的內(nèi)容，這是以前從沒(méi)有要求過(guò)的，增加了談心得的內(nèi)容，這就有效避免黨員同志“只動(dòng)口，不動(dòng)腦”的形式學(xué)習(xí)作風(fēng)，從談心得感受中把學(xué)習(xí)內(nèi)容入腦入心；在日常工作上，各部門(mén)針對(duì)每月工作重點(diǎn)羅列重點(diǎn)工作任務(wù)清單，實(shí)時(shí)跟蹤任務(wù)完成情況并對(duì)未完成情況開(kāi)展原因分析，有效解決了工作上的形式主義；在為基層辦實(shí)事上，要求領(lǐng)導(dǎo)班子和中層每月至少深入群眾，下基層或走市場(chǎng)一次以上，實(shí)實(shí)在在為一線員工和零售戶(hù)解決實(shí)際困難、送溫暖、送服務(wù)，并要記錄在案有據(jù)可查，解決了下基層走過(guò)場(chǎng)的形式主義。內(nèi)容多了形式少了，真抓實(shí)干的工作作風(fēng)在公司上下逐步開(kāi)始形成。
通過(guò)學(xué)習(xí)，我對(duì)我從事的專(zhuān)賣(mài)工作進(jìn)行了對(duì)照反思，聯(lián)系到專(zhuān)賣(mài)具體各項(xiàng)工作，我對(duì)自己提出了七個(gè)是否存在形式主義和官僚主義作風(fēng)的問(wèn)題：
1.專(zhuān)賣(mài)部門(mén)的日常疫情防控是否存在形式主義?
2.行政窗口是否存在“門(mén)好進(jìn)、臉好看、事難辦”?
3.“12313”舉報(bào)投訴電話(huà)是否暢通、是否經(jīng)常無(wú)人接聽(tīng)?
4.日常工作開(kāi)展是否存在會(huì)議多、解決問(wèn)題少的問(wèn)題?
5.對(duì)待專(zhuān)賣(mài)存在的一些問(wèn)題，是否長(zhǎng)期得不到解決?
6.日常開(kāi)展的專(zhuān)賣(mài)培訓(xùn)，是否只注重形式不關(guān)心員工是否有收獲有提升?
7.是否深入基層了解市場(chǎng)了解一線員工的呼聲和需求，布置具體工作是否存在紙上談兵?這七問(wèn)將在今后的工作和學(xué)習(xí)中作為自我整改形式主義、官僚主義的方向和目標(biāo)，鞭策自己腳踏實(shí)地工作，不斷提升真抓實(shí)干的工作作風(fēng)。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十二
形式主義、官僚主義突出問(wèn)題集中整治活動(dòng)開(kāi)展的如火如荼，通過(guò)動(dòng)員大會(huì)、黨小組集中討論，針對(duì)“五多五少”問(wèn)題深入開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名公職人員，尤其是作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，更要牢記自身使命與職責(zé)，提高站位，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，從自身做起，反對(duì)和抵制形式主義、官僚主義。
要有“打鐵必須自身硬”的素質(zhì)和本領(lǐng)。
“自身硬”是最好的感召力。猶記得半年前初入紀(jì)委大院，被院內(nèi)“打鐵必須自身硬”的石刻大字所震撼，捫心自問(wèn)，那時(shí)感覺(jué)心有所愧，只能暗自下決心要好好努力，不辱使命。而要適應(yīng)好紀(jì)檢監(jiān)察體制改革新要求、履行好紀(jì)檢監(jiān)察體制改革后新使命，首要的是按照習(xí)近平總書(shū)記“打鐵必須自身硬”的要求，鍛造過(guò)硬的素質(zhì)和本領(lǐng)。一是要堅(jiān)持做到政治過(guò)硬。政治過(guò)硬的核心是對(duì)黨忠誠(chéng)。要牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，不斷提高政治覺(jué)悟和政治能力，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂(yōu)、為黨盡職、為民造福，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。二是要堅(jiān)持做到作風(fēng)過(guò)硬。要以身作則，認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定，照著規(guī)矩做、按照要求辦，干凈用權(quán)，踏實(shí)做事，不斷錘煉過(guò)硬作風(fēng)，樹(shù)立良好形象。三是要堅(jiān)持做到本領(lǐng)過(guò)硬。要通過(guò)不斷學(xué)習(xí)、勤于實(shí)踐，全面增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)審查、監(jiān)察調(diào)查能力，做好的黨和政府的護(hù)林人。
要把“人民滿(mǎn)意不滿(mǎn)意”作為評(píng)價(jià)工作的最高標(biāo)準(zhǔn)。
紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)作為治理和糾正損害群眾利益突出問(wèn)題的主要工作部門(mén)，就要求紀(jì)檢干部要堅(jiān)持把維護(hù)人民群眾的根本利益作為開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，致力于解決群眾問(wèn)題。一是積極投身扶貧工作，為困難群眾分憂(yōu)。作為幫扶責(zé)任人，依稀記得了電話(huà)里幫助解答扶貧政策后，肖學(xué)硯同志感激的言辭；也忘不了走訪貧困戶(hù)，廖正權(quán)同志充滿(mǎn)希望的眼神。作為黨和國(guó)家政策的執(zhí)行者，要切實(shí)為群眾解決一些危房改造、種養(yǎng)獎(jiǎng)補(bǔ)、就業(yè)無(wú)崗、保障沒(méi)份等各方面問(wèn)題，用實(shí)際行動(dòng)解決群眾問(wèn)題，維護(hù)群眾利益。二是要緊緊圍繞中心工作，維護(hù)群眾切身利益。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，突出執(zhí)紀(jì)重點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索，嚴(yán)肅查處問(wèn)責(zé)。緊盯保障和改善民生等方面工作中存在的形式主義、官僚主義問(wèn)題，重點(diǎn)查處貫徹中央脫貧工作決策部署不堅(jiān)決不到位，弄虛作假、陽(yáng)奉陰違，搞數(shù)字脫貧、虛假脫貧等問(wèn)題，確保扶貧工作務(wù)實(shí)，脫貧過(guò)程扎實(shí)，脫貧結(jié)果真實(shí)，讓脫貧成效真正獲得群眾認(rèn)可。
要有“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的恒心和毅力。
“四風(fēng)”問(wèn)題具有頑固性反復(fù)性，糾正“四風(fēng)”不能止步。一是加強(qiáng)自我審視。形式主義、官僚主義突出問(wèn)題集中整治是進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”問(wèn)題的強(qiáng)心丸，是正確認(rèn)識(shí)自我、剖析自我、提升自我的過(guò)程，不能流于形式、走走過(guò)場(chǎng)，切莫“雨過(guò)地皮濕”。讓反“四風(fēng)”常態(tài)化，經(jīng)常照照鏡子、洗洗澡，開(kāi)展自查自糾，梳理問(wèn)題，剖析根源，狠抓整改落實(shí)，才能讓我們內(nèi)心更純凈，作風(fēng)更優(yōu)良。二是嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督調(diào)查處置，綜合運(yùn)用“四種形態(tài)”，對(duì)熱衷于搞形式主義、官僚主義的黨員干部及時(shí)“紅臉出汗”“咬耳扯袖”，對(duì)構(gòu)成違紀(jì)違法的堅(jiān)決追究責(zé)任人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，以嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)執(zhí)法倒逼黨員干部轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十三
知行合一是指中國(guó)古代哲學(xué)中認(rèn)識(shí)論和實(shí)踐論的命題，主要是關(guān)于道德修養(yǎng)、道德實(shí)踐方面的。目前，正在全公司開(kāi)展“形式主義、官僚主義”集中整治工作，第一階段，完成了公司系統(tǒng)自查自糾，現(xiàn)又正在開(kāi)展黨紀(jì)黨規(guī)宣傳教育月活動(dòng)，活動(dòng)的主題是學(xué)講話(huà)、守紀(jì)律、強(qiáng)作風(fēng)，糾正形式主義、官僚主義突出問(wèn)題。
我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示精神，集中整治形式主義、官僚主義的工作意見(jiàn)》、習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的系列講話(huà)摘要和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》釋義等29門(mén)視頻（文檔）課程。學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)，更重要的是通過(guò)學(xué)習(xí)整治，提高政治站位，促使作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效才是目的，也才能使我們真正做到知行合一。下面，談一下自己的幾點(diǎn)心得體會(huì)。
一是整治形式主義、官僚主義，必須要弄清什么是形式主義、官僚主義，及其表現(xiàn)形式。形式主義與官僚主義緊密聯(lián)系，官僚主義滋生和袒護(hù)形式主義，形式主義助長(zhǎng)官僚主義。
二是整治形式主義、官僚主義，必須要深刻認(rèn)識(shí)到形式主義、官僚主義的危害。習(xí)總書(shū)記指出的：“形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵”。
三是整治形式主義、官僚主義，必須從我做起，實(shí)事求是查擺和整治問(wèn)題。例如：公司物資管理與采購(gòu)部于2018年9月正式獨(dú)立運(yùn)作以來(lái)，積極整改，從制度建設(shè)、制約制衡機(jī)制、工作作風(fēng)等方面都發(fā)生了較大變化。
四是整治形式主義、官僚主義，必須要充分認(rèn)識(shí)其艱巨性和長(zhǎng)期性。作為一名黨員干部，特別是作為一名基層黨支部書(shū)記，必須要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義系列重要批示和一系列重要講話(huà)精神，提高政治站位，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)定不移做到“兩個(gè)維護(hù)”。把整治形式主義、官僚主義作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，作為正風(fēng)肅紀(jì)、反對(duì)“四風(fēng)”的首要任務(wù)、長(zhǎng)期任務(wù)，擺在更加突出的位置。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十四
貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，加強(qiáng)和改進(jìn)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，其中很重要的一條就是大力反對(duì)和糾正形式主義、官僚主義。當(dāng)前，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)發(fā)生了許多新變化，作為黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)始終保持清醒頭腦，從苗頭抓起，從細(xì)微處著手，從自身嚴(yán)起。當(dāng)前，應(yīng)著力防止和克服以下六個(gè)方面的不良傾向：
一是學(xué)不深。學(xué)習(xí)走過(guò)場(chǎng)、不走心，缺計(jì)劃、沒(méi)目標(biāo)，少措施，缺乏系統(tǒng)性、全面性，缺乏深度閱讀、深度思考，學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng)效果不明顯。二是責(zé)未盡。對(duì)主責(zé)主業(yè)領(lǐng)責(zé)認(rèn)責(zé)分責(zé)不夠，履職不認(rèn)真，浮光掠影、被動(dòng)應(yīng)付、亦步亦趨，不主動(dòng)想事、積極謀事、努力成事，能推則推、能躲則躲、得過(guò)且過(guò)。三是能不足。專(zhuān)業(yè)能力不足，綜合素質(zhì)不強(qiáng)，獨(dú)擋一面不硬，導(dǎo)致核心能力不夠，應(yīng)知應(yīng)會(huì)不過(guò)關(guān)，工作有盲區(qū)，調(diào)研、決策、執(zhí)行力受限。四是標(biāo)不高。工作圖形式、簡(jiǎn)單化、走捷徑，不講究標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、效率?；A(chǔ)性、經(jīng)常性工作不落實(shí)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)精益求精意識(shí)缺乏。五是風(fēng)不實(shí)。缺乏緊張快干、親歷親為、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，缺乏擔(dān)當(dāng)精神，回避矛盾困難，不接地氣，竭誠(chéng)服務(wù)群眾的意識(shí)不牢。六是律不嚴(yán)。執(zhí)行組織生活制度不嚴(yán)，思想言行游離于組織紀(jì)律之外，走在前列、以身示范不夠，自我要求放松，心態(tài)浮躁，患得患失。
無(wú)論形式主義、官僚主義的表現(xiàn)形式如何變化，其滋生的根源都離不開(kāi)理想信念淡化、信仰缺失，離不開(kāi)官本位意識(shí)、主觀主義、個(gè)人主義的滋長(zhǎng)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只有堅(jiān)持政治定力，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，堅(jiān)持優(yōu)良作風(fēng)，把目光下沉，眼睛向下，刀刃向內(nèi)，始終保持政治警覺(jué)性，對(duì)標(biāo)共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性，解剖自我，謹(jǐn)言慎行，從嚴(yán)塑造，才能真正做到祛弊除害，內(nèi)外兼修，身正行方。
形式主義、官僚主義不僅陡增基層負(fù)擔(dān)、致使基層干部疲于應(yīng)對(duì)，更為嚴(yán)重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。筆者就此談?wù)勛约旱男┰S感觸。政績(jī)觀扭曲的形式主義官僚主義。當(dāng)前，一些領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，在一個(gè)地方或單位多則四五年，少則兩三年，到任后，首先考慮的往往是如何在任期快出政績(jī)、多出政績(jī)，以加快自己的仕途步伐，從而導(dǎo)致有的急功近利、貪大求全，不但新官不理舊帳，而且不管不顧大量增加政府債務(wù)，有的不切實(shí)際地搞政績(jī)工程、形象工程，有的不講客觀規(guī)律，擅自突破底線紅線，蠻橫推進(jìn)工程進(jìn)度，使基層干部苦不堪言，群眾怨聲四起，與習(xí)近平總書(shū)記要求的“功成不必在我”的精神境界相去甚遠(yuǎn)。重表象輕實(shí)效的形式主義官僚主義。特別是在督查檢查考核工作中表現(xiàn)尤為突出。如在扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的檢查驗(yàn)收中，看表冊(cè)、看統(tǒng)計(jì)、看扶貧干部的工作日志的多，看貧困戶(hù)增收的項(xiàng)目是否具有可持續(xù)性、看貧困戶(hù)有多少實(shí)實(shí)在在收入的少；在考核中，看羅列的資料、所作的記錄、準(zhǔn)備的現(xiàn)場(chǎng)的多，看群眾對(duì)我們的真實(shí)評(píng)價(jià)和口碑的少，看所做的工作和實(shí)績(jī)是否緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)人民群眾對(duì)美好生活的向往這個(gè)目標(biāo)的少；在重點(diǎn)工作的督查中，看進(jìn)度的多，看質(zhì)量的少。這些都與督查檢查考核推進(jìn)工作、確保實(shí)效的目標(biāo)差距甚大。推卸責(zé)任的形式主義官僚主義。以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的作法已成為有的地方官員的“工作方法”。有的一個(gè)電話(huà)就能解決的問(wèn)題，非要召集個(gè)專(zhuān)題會(huì)、布置會(huì)；有的隨意擴(kuò)大參會(huì)范圍，把有關(guān)的無(wú)關(guān)的只要沾邊的單位部門(mén)都通知參會(huì)，美其名曰了解情況。認(rèn)為出臺(tái)了文件、召開(kāi)了會(huì)議就算落實(shí)了上級(jí)決策部署，而且留下了工作痕跡，“皮球”已踢出去了，不在自己腳下，就盡職免責(zé)了。殊不知，名目繁多的會(huì)議、大量的文件，使許多領(lǐng)導(dǎo)和干部的時(shí)間精力消耗其中，執(zhí)行和落實(shí)力度梯次遞減，致本末倒置。而這些形式主義和官僚主義問(wèn)題，有的人卻掩耳盜鈴，以為這只是黨政機(jī)關(guān)內(nèi)部工作的運(yùn)轉(zhuǎn)問(wèn)題而已，對(duì)群眾影響不大，可群眾的眼睛是雪亮的，黨委政府、各級(jí)部門(mén)和黨員干部在干什么，干了些什么，群眾是一清二楚的。我們?nèi)普?jī)了、去開(kāi)會(huì)發(fā)文了、去做面子工程、形象工程了，到群眾中去就少了，關(guān)心幫助群眾的事就做得少了，群眾的獲得感就降低了，廣大人民群眾焉能沒(méi)有深切體會(huì)！
通過(guò)研讀《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》，我深深地感受到，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，對(duì)官僚主義的防范需時(shí)刻保持。
當(dāng)前很多年輕干部，出了學(xué)校，立刻進(jìn)入機(jī)關(guān)，成長(zhǎng)相對(duì)順利，在群眾工作矛盾集中、困難較多的基層崗位歷練不足，年紀(jì)輕輕就身處重要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位，對(duì)手里的權(quán)力還沒(méi)有清醒的認(rèn)識(shí)和敬畏。這就直接導(dǎo)致了他們比那些從基層“摸爬滾打”“一步一個(gè)腳印”走上來(lái)的干部更容易陷入官僚主義的陷阱。因此要破“官僚主義”，首先要走好走實(shí)“群眾路線”。
暖，從飲食起居到醫(yī)療教育各方面都要深入了解，給予關(guān)心關(guān)懷。群眾自然也能感受到親切，發(fā)自?xún)?nèi)心地接納干部，樂(lè)于向干部?jī)A訴。
以“質(zhì)樸踏實(shí)”破“高高在上”。周恩來(lái)總理指出的“不平易近人”“空談?wù)巍鳖?lèi)型的官僚主義，在很多年輕干部和群眾溝通的時(shí)候體現(xiàn)得尤為明顯，因?yàn)槿狈鶎咏?jīng)驗(yàn)，不會(huì)用老百姓的語(yǔ)言交流，開(kāi)口只有官話(huà)套話(huà)，讓群眾感到距離感和陌生感。要解決這個(gè)問(wèn)題，習(xí)近平總書(shū)記和群眾溝通時(shí)的語(yǔ)言技巧就是最好的示范。講保護(hù)生態(tài)，“綠水青山就是金山銀山”;鼓勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)，“擼起袖子加油干”;談改革，“逢山開(kāi)路，遇水架橋，將改革進(jìn)行到底”……這些金句簡(jiǎn)單質(zhì)樸，卻直抵人心，真正讓群眾聽(tīng)得懂、記得住。
心態(tài)去完成群眾工作，經(jīng)過(guò)困難與挫折，才能練就一身過(guò)硬本領(lǐng)。青年干部正處于“壯筋骨”“長(zhǎng)才干”的黃金時(shí)期，如果年紀(jì)輕輕就貪圖享樂(lè)、怕艱苦，自然會(huì)被官僚主義所侵蝕。
官僚主義只是表象，實(shí)際是背離了黨性，丟掉了宗旨。廣大年輕干部一定要牢固樹(shù)立為民服務(wù)的宗旨意識(shí)，走好“群眾路線”，才能破除“官僚主義”。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十五
將形式主義、官僚主義突出問(wèn)題整治年活動(dòng)融入不忘初心、牢記使命主題教育中，促進(jìn)黨外干部在新時(shí)代更好擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。形式主義、官僚主義形影相隨，互為表里，前者的要害是只圖虛名，不求實(shí)效；后者的要害是脫離群眾，當(dāng)官做老爺。一旦沾染上這兩種壞毛病，我們?cè)谌粘９ぷ髦芯蜁?huì)出問(wèn)題，就容易思想麻痹、態(tài)度漠然，對(duì)人民群眾的疾苦漠不關(guān)心；就容易大而化之、聽(tīng)之任之，調(diào)查研究走過(guò)場(chǎng)，基層情況不熟悉；就容易信念動(dòng)搖、推卸責(zé)任，工作不求過(guò)得硬，但求過(guò)得去。作為年輕黨外干部，必須深入實(shí)際、聯(lián)系群眾，把責(zé)任扛在肩上，把使命記在心中，正三觀、修品行，在不忘合作初心、繼續(xù)攜手前行中，讓服務(wù)更有溫度、參政更有深度、監(jiān)督更有力度。
義的表現(xiàn)及危害，認(rèn)識(shí)到了反對(duì)形式主義、官僚主義的現(xiàn)實(shí)意義。形式主義是片面地注重形式而不管實(shí)質(zhì)的工作作風(fēng)，官僚主義也可以表現(xiàn)為人浮于事、默守陳規(guī)。結(jié)合工作，我將從以下方面反對(duì)形式主義、官僚主義。
一是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，保持愛(ài)崗敬業(yè)的熱情，積極投身于工作中去，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二是改進(jìn)工作作風(fēng)，解放思想，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，增強(qiáng)政治責(zé)任感、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心，在日常工作中要做到辦實(shí)事、求實(shí)效，防止因形式主義、官僚主義造成工作失誤。
形式主義官僚主義體會(huì)感受篇十六
形式主義、官僚主義是阻礙黨的路線方針政策落實(shí)落地的攔路虎，也是割裂黨群干群關(guān)系的離心墻。習(xí)近平總書(shū)記在十九屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上指出，形式主義、官僚主義是目前黨內(nèi)存在的突出矛盾和問(wèn)題，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實(shí)的大敵，強(qiáng)調(diào)必須從講政治的高度來(lái)審視，從思想和利益根源上來(lái)。
崇尚實(shí)干、埋頭苦干，是新時(shí)代中國(guó)共產(chǎn)黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的鮮明特征。然而，當(dāng)前還存在一些需要著力的形式主義、官僚主義突出問(wèn)題。如，對(duì)于落實(shí)黨中央重大決策部署不用心、不務(wù)實(shí)、不盡力;工作事事留痕、把“痕跡”當(dāng)“政績(jī)”;工作拖沓敷衍，遇事推諉扯皮、回避矛盾和問(wèn)題，不擔(dān)當(dāng)不負(fù)責(zé);這些都是落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不夠深入、不夠到位的表現(xiàn)。形式主義、官僚主義與中央八項(xiàng)規(guī)定精神格格不入，具有長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、多樣性、變異性，嚴(yán)重侵蝕黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)，直接損害黨群干群關(guān)系，誤黨誤國(guó)誤民。
整治形式主義官僚主義應(yīng)與落實(shí)中央重大決策部署結(jié)合起來(lái)，與解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，與污染防治、扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理、掃黑除惡專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)等專(zhuān)項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)找準(zhǔn)整治突破口，做好“結(jié)合文章”，進(jìn)一步深化整治形式主義、官僚主義問(wèn)題，同時(shí)把責(zé)任追究作為傳導(dǎo)壓力、夯實(shí)責(zé)任、推動(dòng)工作的有力抓手，既追究主體責(zé)任，又追究監(jiān)督責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任，通過(guò)問(wèn)責(zé)推動(dòng)落實(shí)。
政治問(wèn)題必須從政治上解決。把整治形式主義、官僚主義作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)和政治要求，作為必須堅(jiān)持的政治原則和嚴(yán)守的政治紀(jì)律，需要我們進(jìn)一步提高政治站位，扛起肩負(fù)的政治使命、政治責(zé)任，履職盡責(zé)、主動(dòng)作為，采取有效措施，深化集中整治形式主義、官僚主義成果，深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。