報告不僅是一種紙面記錄,也是一種表達和溝通的方式。報告應(yīng)該明確目標,明確所要傳達的信息和目的。[報告標題10]
無人機調(diào)研報告完整篇一
通過觀光,我發(fā)現(xiàn)小河更美了。市政府用三年時間實施的西湖綜合保護工程,修建打造了荊河和小清河的環(huán)境與水質(zhì),山更青,水更秀、景色更迷人了。伴隨著紅荷濕地公園的續(xù)建、其他風景區(qū)的開發(fā),滕州的旅游形象和競爭力必將得到更大幅度的提升。
通過觀光,我深切領(lǐng)會到科技興市的必要性。在高新技術(shù)開發(fā)區(qū),目睹了ut斯達康、東方通信、動漫基地、高教園區(qū)等單位風格迥異的建筑樓群,聆聽了導游的詳細介紹,了解到高新區(qū)目前的軟件、集成電路、通信產(chǎn)業(yè)及動畫產(chǎn)業(yè)均成為國家級基地,年產(chǎn)值億元以上企業(yè)有92家,10億元以上單位有13家。去年高新區(qū)歸納法計完成生產(chǎn)總值127億元,技工貿(mào)總收入707億元,初步形成了兩強兩優(yōu)兩新的特色格局,為滕州經(jīng)濟的發(fā)展做出了很大的貢獻。
家鄉(xiāng)的巨變叫人刮目、令人震撼!究其原因主要是黨和國家的政策好,其次是廣大黨員干部、勞動者不辭辛營地的努力感動之余縷縷情絲、綿綿愛意油然而生――我愛家鄉(xiāng)滕州!我為能生活在這座美麗的城市而深感榮幸和自豪!隨之萌生的一般無法抗拒的責任感鞭策著我去做文明城市的守護者,這是每一個滕州市民責無旁貸、義不容辭的責任爭做文明的杭州人必須從我做起,從我的家庭做起,從我們生活、工作中的每一件小事做起――這就是我一名中學生觀看滕州新面貌后的啟迪。
調(diào)查人:鄧xx(大xx0804班)。
所在單位:湖南省對外經(jīng)濟貿(mào)易職業(yè)學院。
調(diào)查時間:20xx年7月20日-7月27日。
調(diào)查對象:武岡市的護城河南門河;主街道三牌路。
前言:今年暑假,為了比較深入地了解社會,鍛煉自己,我和鄰里幾個玩伴組建了一個環(huán)保實踐隊,現(xiàn)將活動過程做如下說明。
因為今年來家鄉(xiāng)的環(huán)境持續(xù)惡化,自然環(huán)境日趨嚴重,這些都給家鄉(xiāng)的群眾的生活帶來了嚴重的影響,我們幾個提議創(chuàng)建一支環(huán)保隊。
主要目的:
1;對家鄉(xiāng)的生態(tài)環(huán)境開展調(diào)查。
2;找出家鄉(xiāng)環(huán)境持續(xù)惡化的原因。
3;在周圍鄰里間宣傳保護環(huán)境的重要性。
4;為環(huán)保提一些可行性建議,希望對家鄉(xiāng)環(huán)境改善起到力所能及的作用。
7月20日-25日衛(wèi)生情況調(diào)查:
(1);首先,我們在家鄉(xiāng)的城鎮(zhèn)大街三牌路觀察了過往行人亂丟垃圾的行為且進行了適當?shù)挠涗?。我們發(fā)現(xiàn)大部分人都沒及時把垃圾投放到指定的垃圾箱內(nèi),隨手亂扔的現(xiàn)象隨處可見。因此,在我們家鄉(xiāng)能真正愛護環(huán)境又能了解物品回收利用的人更是少之又少。因為這樣,容易導致家鄉(xiāng)主街道的環(huán)境衛(wèi)生惡化,影響市容。
(2);然后,對南門河市主河流深入實地調(diào)查。我們發(fā)現(xiàn)由于人們環(huán)境意識的薄弱,把不少的生活垃圾倒入了河里,河邊,使得主河流被眾多生活垃圾所污染。其中大多是一些廢棄塑料,生活廢品,污水,嚴重影響了河道衛(wèi)生與清潔。我們也調(diào)查了解到由于家周邊沒有較大型的處理生活垃圾的場所,所以一些居民為了貪圖方便,便把垃圾丟到河里,使河中許多地方淤塞,河水也變色了。
7月26日-27日:在街區(qū)我們制作了一部分傳單,對居民進行一些環(huán)保問卷調(diào)查。
2;調(diào)查方法:隨機調(diào)查。
調(diào)查選擇題。
(1)你認為環(huán)保的目的是什么?
a.愛惜每一個生命(62%)b.保護生物多樣性(10%)c.與動植物和睦相處(10%)d.改善人類的生存環(huán)境,滿足發(fā)展需要(18%)。
(2)你最關(guān)心的問題是什么?
a.飲用水,空氣質(zhì)量(10%)b.森林,土地保護,防止水土流失(34%)c.環(huán)境改善(16%)d.糧食蔬菜安全(14%)e.脫貧致富(16%)。
(3)你對亂丟垃圾行為有何看法?
a.無所謂(5%)b.值得批評(89%)c.不關(guān)我事(6%)。
(4)您覺得您周圍環(huán)境怎樣?
a.很好(9%)b.感覺還可以(31%)c.比較差(52%)d.很差(8%)。
在收回的答卷中,我們發(fā)現(xiàn)家鄉(xiāng)居民的環(huán)境意識相對薄弱,對環(huán)境問題不是很關(guān)心。與此同時,我們向其講述了此次活動的目的,目標,讓他們認識到一些環(huán)境保護對自身及自己周邊的人,事的重要性,得到他們的支持。
由于我們環(huán)保小隊切身體會到了生活垃圾對家鄉(xiāng)環(huán)境所帶來的破壞,我們向當?shù)赜嘘P(guān)環(huán)保部門提出了幾點建議:
1.政府及相應(yīng)機構(gòu)應(yīng)在全民中開展整體教育,加強環(huán)保意識和法制觀念,提高居民的環(huán)保素質(zhì),樹立環(huán)保風氣,讓保護環(huán)境成為每個公民的自覺行動。
2.大力宣傳污染的危害性。
3.多推廣環(huán)?;顒?,調(diào)動全民共創(chuàng)和諧美麗武岡。
(小結(jié))本次活動讓我認識到:
1.環(huán)保是一項需要全社會共同參與的事業(yè),政府,企業(yè),公民缺一不可。
2.團隊精神,共同合作尤為重要。
3.預先準備工作在整個過程中的重要性。好的開始是成功的一半。
4.我覺得做一件事,只要你用心去做了,不管結(jié)果怎樣都是成功的。
總結(jié)心得:
通過這次活動,讓我真正學到不少,對社會的理解也在活動中加深了。實踐中學習其他知識,不斷從各方面武裝自己。作為新時期的一名大學生,我們必須堅持正確的方向,努力學好各類知識。此外,必須參加各種社會活動鍛煉自己的意志,增強自身的社會責任感及適應(yīng)社會的能力,為自己大學畢業(yè)完全進入社會做好必要準備。
無人機調(diào)研報告完整篇二
摘要:加強高校女大學生人身安全意識教育和管理是現(xiàn)代高等教育對女性綜合素質(zhì)培養(yǎng)的重要內(nèi)容,也是貫徹以人為本,科學發(fā)展教育理念的重要體現(xiàn)。本文通過對中央民族大學在校女大學生人身安全意識與防范能力現(xiàn)狀進行調(diào)查分析和研究,提出女大學生人身安全意識提高的實踐對策,包括從自身、家庭、學校以及社會方面出發(fā),形成高效、靈活的女大學生人身安全意識教育體系。
關(guān)鍵詞:女大學生。
人身安全。
一、前言。
安全是人類社會和諧穩(wěn)定發(fā)展與進步的前提條件,是人類個體健康發(fā)展的基本保證。高校個體人身安全問題,不僅關(guān)系到高校個體在校合法權(quán)益的有效保障,也是大學生在校學習、生活、成長成才的前提。為在校大學生提供扎實、有效的人身安全教育,加強對大學生人身安全意識培養(yǎng),提高大學生人身安全意識和防范能力,是維護校園穩(wěn)定,是為大學生創(chuàng)造良好的學習、生活條件,促進校園建設(shè)的有效措施。高校在校女大學生,因其自身身心特點及學習特點,在人身安全教育方面有著特殊的需求。
2014年8月份以來,國內(nèi)女大學生事件接連報道。8月28日凌晨,江蘇吳江19歲女大學生高秋曦失聯(lián)半個月后確認遭搶劫被殺害;8月21日,22歲的女大學生小金在濟南被黑車司機綁架、囚禁4天,并慘遭毆打、xxx;8月9日,20歲的女大學生高渝在重慶“搭錯車”
不幸遇害。這些事件的發(fā)生,引起了社會的巨大關(guān)注,也引起了眾人對女大學生人身安全意識問題的思考,人們普遍意識到加強對女大學生人身安全意識教育的重要性、必要性與緊迫性。作為在校大學生,也應(yīng)該注意到問題的嚴重性,并承擔相應(yīng)責任。就目前國內(nèi)對人身安全意識方面的研究,鮮有針對性強、集中度高的安全意識問題調(diào)查。因此,本小組通過對中央民族大學在校生人身安全問題現(xiàn)狀進行調(diào)查分析,探索適合女大學生在人身安全方面存在的問題以及相應(yīng)的解決措施。希望通過我們的探求,能為高校在校園安全方面提供一些有效建議。
二、女大學生人身安全意識問題現(xiàn)狀調(diào)查分析。
1.調(diào)查方式。本次調(diào)查以中央民族大學在校女大學生為為調(diào)查對象,選取了教室、宿舍、圖書館、為調(diào)查地點,采取了問卷調(diào)查的調(diào)查方式。本次調(diào)研印發(fā)問卷100份,主要面向?qū)W院大二學生群體,實際收回69份,有效問卷65份,回收率為69%,有效率。說明調(diào)查問卷有一定的實際效用,為進一步分析、研究做好基礎(chǔ)。
2.調(diào)查內(nèi)容和題目。本次調(diào)查主要針對女大學生的學習、生活、交往等活動特點以及青年女性心理特征選取和確定調(diào)查內(nèi)容。問卷調(diào)查內(nèi)容主要圍繞女大學生家庭背景(來自何處)、教育背景(所在年級)、生活情況(和誰一起生活)、外出習慣(是否告知家人、是否注意信息收集)、交往情況(和陌生人來往特點、和朋友聚會情況)、突發(fā)情況模擬反應(yīng)等方面,共21個問題調(diào)查了女大學生人身安全意識問題,以及防范技能。
3.調(diào)查結(jié)果分析。問卷數(shù)量為100份,實際收回69份其中來自大城市的有21人,來自農(nóng)村有4人,來自小城市或城鎮(zhèn)有44人。來自大城市的21人中,只和父母生活在一起的有16人,只和爺爺奶奶生活在一起的有2人,和父母和爺爺奶奶生活在一起的有2人,一位和父親在一起生活。從調(diào)查問卷可知:
第一,缺乏防范意識和自我保護意識;大部分的女大學生都表示在乘坐出租車的時候會注意出租車的相關(guān)信息,但是卻不會把相關(guān)信息告訴自己的家人。
第二,缺乏良好的人身安全習慣,與陌生人的溝通能力有待改善;面對陌生人的各種搭訕,大多數(shù)的女大學生都表示會提高警惕,但是堅決拒絕的人很少,說明拒絕的意識還不夠強,多數(shù)人表示會考慮考慮再決定,所以有很大的安全隱患。
第三,缺乏系統(tǒng)的人身安全知識,并缺乏系統(tǒng)的人身安全意識教育觀念;多數(shù)家長都會告訴自己的孩子一些安全知識,卻不會很經(jīng)常地強調(diào)。多數(shù)女大學生表示本校很少舉辦女大學生安全講座,卻覺得沒有很大必要舉辦相關(guān)講座,說明女大學生對自己的安全防范意識還不強,或以為自己不需要相關(guān)講座的知識的教育。
綜上所述,雖然女大學生人身安全意識還相對薄弱。
三、女大學生人身安全意識薄弱原因。
女大學生人身安全意識的相對薄弱,是多方面因素導致的后果,學校,社會,國家等都是造成這一現(xiàn)象的重要因素。
缺乏一定的社會經(jīng)驗,容易輕信別人,被壞人的花言巧語所蒙蔽,加上防范意識薄弱,往往成為犯罪分子的犯罪對象。在最近女大學生遇害事件中,搭車遇害為多數(shù),主要是坐黑車,坐陌生人順風車。女大學生坐黑車,坐順風車是出于圖便宜和圖省事,這本就是一個很不安全的行為,加上她們又沒有一定的防范意識,如記下車牌號,注意車行駛的方向是否正確等意識,而最終導致被侵害的悲劇。在行為方面,由于大學比較自由開放,學業(yè)也比較輕松,女大學生更有時間和心思去打扮自己,尤其是在夏天,穿著較為單薄,甚至在衣著打扮上過于暴露,最容易引起犯罪分子的注意以及犯罪欲望。部分學生在夜晚出行,不夠謹慎,有時候會選擇偏僻小路,存在著極大地安全隱患。在大學中,攀比現(xiàn)象是比較嚴重的,雖然學生沒有經(jīng)濟來源,但是還是帶著昂貴手機,背著名牌包包,還常常作為炫耀的資本,還有的學生回校途中攜帶了大量現(xiàn)金,這往往會刺激犯罪分子,從而被搶劫甚至殺害。從女大學生性格方面來分析,當女大學生遇害之時,容易情緒失控,不能沉著冷靜思考對策。以及男女力量懸殊情況使之不能以之對抗。大部分女大學生被xxx后選擇忍氣吐聲,不去告發(fā)犯罪分子,害怕被同學嫌棄與嘲笑,犯罪分子不能得到嚴懲,只能導致其越發(fā)放肆,悲劇就會愈演愈烈。最近發(fā)生的廈大博導誘奸女生事件就是典型案例之一,多名女大學生被xxx,但是都沒有舉報,不僅僅是怕被同學嘲笑,還受到權(quán)利的壓迫,所以她們都選擇了隱瞞,自我承擔,卻導致了更多的女學生遇害。
至于學校方面,缺乏對學生人身安全意識的教育,尤其是在性教。
育方面的知識幾乎不會涉及。有的學校雖然有宣傳一些人身安全方面的知識,但是并沒有引起學生足夠的重視,所以沒有收到很好的效果,而且在體育課程設(shè)臵上開設(shè)防身課程很少,沒有普遍性。
社會方面,近年的社會風氣日益下降,道德嚴重滑坡,以權(quán)謀利的現(xiàn)象普遍存在,人們的價值觀出現(xiàn)了嚴重的問題;社會治安管理不完善不規(guī)范,尤其是在公共交通系統(tǒng)上,導致了黑車猖獗;社會上缺少援助受害女生的機構(gòu),導致其沒有途徑尋找?guī)椭?,只能忍氣吐聲。國家在這方面的法律有待完善,立法方面不夠完善,不能很好維護受害人的權(quán)利,在執(zhí)法方面還有待提高,很多犯罪分子并沒有得到真正的懲罰。
四、女大學生人身安全保障對策。
1.就個人而言,提高自我防范意識以及鍛煉、提高自我防范能力。自主學習自我保護常識、理論、心理以及技能。學習相關(guān)法律知識,懂法、知法、用法,運用法律武器捍衛(wèi)自己合法權(quán)益,保障自身人身安全。積極參加各種人身安全教育活動,提高實踐能力。同時注重日常生活習慣,并注重與人交流溝通能力的培養(yǎng)和提高。遇到人身安全突發(fā)件事,要沉著冷靜應(yīng)對,尋找時機脫身。
2.家庭在一個人成長中擔任著重要的角色,起著重要的作用。因此家長要提高大學生人身安全問題的重視,家庭要從小注重給孩子培育自我保護意識觀念的培養(yǎng),自我保護意識的提高,自我保護技能的訓練,通過各種方式加強大學生安全意識教育,提高大學生的人身安全意識以及自我保護能力。
3.學校方面,校方要以維護校園安全、穩(wěn)定為出發(fā)點,加強大學生人身安全意識的引導和教育。高校要引起重視,把大學生人身安全教育作為一項經(jīng)常性工作,列入學校工作的的重要議事日程,加強領(lǐng)導。把人身安全教育列為課程,加強對大學生在這方面的教育。于此同時,定期舉辦與大學生人身安全教育相關(guān)的競賽、實踐活動,提高大學生對人身安全問題的注意。在制度上,注重對大學生人身安全的保障,并在施行中嚴格執(zhí)行。高校通過開展安全講座、發(fā)放安全防范宣傳單等方式,增強大學生的自我防范意識和應(yīng)對能力。
4.政府相關(guān)部門要加大監(jiān)管力度,嚴格執(zhí)法,依法對違法犯罪分子嚴懲不貸,對黑車、無證車輛進行有力的監(jiān)督和處罰,消除潛在的安全隱患。通過電視、廣播、報紙、微博等方式加大宣傳力度強化公眾的安全的宣傳,營造群體氛圍,全民共同防守,防患于未然,讓大家能夠掌握最基本的安全防范意識和技能。
五、結(jié)語。
大學生人身安全教育是高校思想政治教育的重要組成部分,本次調(diào)查可知高校在人身安全教育方面還是有所缺失的。近來女大學生人身安全問題頻發(fā)事件,要求個人、家庭、學校以及社會必須引以重視,加強對這方面的引導、教育,幫助大學生正確認識社會,培養(yǎng)、形成安全行為習慣,并為大學生學習、生活創(chuàng)造良好的環(huán)境條件,促進大學生健康成長成才。
參考文獻:
附件:調(diào)查問卷。
馬原實踐練習調(diào)查問卷。
尊敬的同學:
您好,打擾一下,我們在做關(guān)于“女大學生人身安全問題調(diào)查”的實踐,非常感謝您能夠參加本次問卷調(diào)查,提供您的看法與意見,希望能夠得到您的大力支持與合作。本調(diào)查不記名,數(shù)據(jù)在統(tǒng)計后統(tǒng)一處理。能傾聽您的意見,我們感到十分榮幸!謝謝!
1.你所在的年級是()(單選)a.大一。
b.大二。
c大三。
d大四2.你來自()(單選)。
a.大城市。
b.小城市或城鎮(zhèn)。
c.鄉(xiāng)村3.在家你跟誰生活在一起?(多選)。
a.爸爸。
b.媽媽。
c.爺爺。
d.奶奶。
b.否。
5.外出時,你是否會及時告之你家人?()(單選)。
a.是。
b.否。
6.回到家或到學校時,你是否會及時告之你家人?()(單選)a.是。
b.否。
7.打車時,你是否會留意出租車的車牌號或者其他相關(guān)信息?()(單選)a.會。
b.不會。
8.你是否會把你乘坐車輛的基本信息告訴你的家人?()(單選)。
a.會。
b.不會。
9.面對陌生人搭訕,你會怎樣處理?()(單選)。
a.不理睬。
b.簡單回應(yīng),無防范意識。
c.看情況而定,防范意識強10.在路上有個陌生人向你問路并要求你帶他去,你會:()(單選)。
a.時間允許,路又近,就帶他去。
b.不管怎樣都委婉拒絕。
c.其他_______________11.陌生人主動熱情邀請你坐其車順路捎你一段路,你是否會接受邀請?()(單選)。
a.欣然接受。
b.考慮考慮,視情況而定。
c.堅決不接受。
無人機調(diào)研報告完整篇三
20xx年以來,我縣居民消費價格總水平呈上升趨勢,其中糧油、肉、蛋以及房地產(chǎn)價格普遍上漲,根據(jù)8月4日市場調(diào)查,今年以來部分與居民生活關(guān)系密切的重要商品價格變動情況如下:
自從3月份小麥、玉米價格出現(xiàn)上漲后,一直趨于平穩(wěn)。1月份小麥的收購價格為0.73—0.74元/500克,零售價格為0.75—0.76元/500克,5月22日收購價格為0.76—0.77元/500克,零售價格為0.79—0.80元/500克,零售價格漲幅為5.33%;玉米1月份的收購價格為0.57—0.58元/500克,零售價格為0.60元/500克,5月22日收購價格為0.75元/500克,零售價格為0.76元/500克,零售價漲幅26.67%。
據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析,到新糧(小麥)上市時,小麥價格存在下降趨勢,而玉米價格則趨升。
4月份,食用油價格開始上漲,一級桶裝(5升)魯花牌花生油由1月份的80.00元/桶上漲到5月22日的93.00元/桶,漲幅16.25%,散裝花生油由1月份的7.00元/500克上漲到8.00元/500克,漲幅14.29%。
花生油價格上漲的主要原因是花生的收購價格上漲。
牛肉1月份價格為9.00元/500克,5月22日價格為10.00元/500克,漲幅11.11%;羊肉1月份價格為12.00元/500克,5月22日價格為13.00元/500克,漲幅8.33%;豬肉中肋和后座價格分別由1月份的6.50元/500克和7.00元/500克上漲到5月22日的9.00元/500克和10.00元/500克,漲幅分別為38.46%和42.86%。
豬肉價格上漲的原因一是受去年疫情的影響,生豬存欄較去年有所下降;二是飼料價格上漲,飼養(yǎng)成本增加;三是生豬收購價格上漲,截止調(diào)查時,生豬收購價格為6.20元/500克,根據(jù)上述原因,業(yè)內(nèi)人士分析,豬肉價格還有進一步上漲的趨勢。
雞蛋價格1—5月份持續(xù)上漲,1月份價格為3.10元/500克,春節(jié)期間價格為3.30元/500克,5月22日價格為3.50元/500克,與1月份相比漲幅12.90%。
據(jù)有關(guān)人士分析,雞蛋價格上漲一是受近年禽流感疫情影響,養(yǎng)雞風險增大,影響?zhàn)B殖戶養(yǎng)雞的積極性,蛋雞存欄明顯下降;二是飼料價格上漲,養(yǎng)殖成本增加。據(jù)目前情況分析,雞蛋價格有進一步上漲趨勢。
今年1月份我縣房產(chǎn)均價為1450元/m2左右,5月22日均價為1750元/m2左右。
據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析,我縣房地產(chǎn)價格持續(xù)上漲,主要是因為我縣地處保南近郊,鄰近保定市區(qū),交通便利,受市區(qū)價格拉動較大;其次,全國房地產(chǎn)價格上漲的大氣候?qū)ξ铱h房地產(chǎn)價格也有一定的影響,因此,今年以來房地產(chǎn)價格依然上漲較快。
無人機調(diào)研報告完整篇四
村級治理涉及社會治安、村莊建設(shè)、生態(tài)保護、經(jīng)濟文化建設(shè)等多個方面,是社會管理的重要構(gòu)成之一。此次利用春節(jié)回家過年的機會,我對家鄉(xiāng)治理的情況,進行實地調(diào)研,現(xiàn)報告如下:
一、村級治理的新氣象與新問題
這次回家過年發(fā)現(xiàn),村委會的工作有了新起色、新面貌,可概稱為“村級治理新氣象”,但也有一些深層次的問題仍待解決。
一是村里面通了硬化水泥路,但部分破損。村里那條晴天一身灰、雨天一身泥的土路終于完成了它的歷史使命,一條寬闊敞亮的水泥路蜿蜒在村莊中。自從修了水泥路,人們出行方便了,貨物運輸也容易了。另外,村里有些年輕人買了車,搞短距離載人載物運輸?shù)?。但是通村外面的路才修好兩年多,已有一些路段出現(xiàn)嚴重破損了。
二是農(nóng)村小學教學環(huán)境變好,但學習熱情下降。這次,春節(jié)抽空回到二十年前自己就讀的小學校園,發(fā)現(xiàn)變化很大,修了新圍墻,蓋了新校舍,換了新桌椅,圖書、文體器材、教學儀器等也都有相應(yīng)的配套。但是越來越好的教學環(huán)境并沒有激發(fā)起孩子們學習熱情,目前初中沒畢業(yè)就輟學在家的學生特別多,讀書無用論在農(nóng)村抬頭。
三是環(huán)境衛(wèi)生有待提高。村里環(huán)境衛(wèi)生有了一定改善。但是,村里面的兩個“內(nèi)湖”,多年來由村委會發(fā)包出去,承包者一直向水中傾注畜糞、化肥等,污染的內(nèi)湖呈深綠、墨綠色,與清澈一片的“外湖”迥然有別。村民多次反映承包者“拖來一車車化肥投入水中”,“豬糞更是幾十車上百車倒進去”,加重水體污染。
二、村民對治理贊賞與觀望兼而有之
一是打工返鄉(xiāng)者對村級治理贊賞多。務(wù)工人員在外不但學了一些經(jīng)營經(jīng)驗、工藝技術(shù),還增長一定見識,他們對本地搞村級治理報以贊許:“政府這樣管事,這里就有希望?!?BR> 二是村里的部分農(nóng)民或漁民“關(guān)心”而不“上心”。有的村民說:“我們在村里靠種田捕魚過日子,自然關(guān)心村級治理,但還不曉得最后要怎么搞,也就上心不了。”
三、“村官”做事做人左右為難
村支部書記游四強說:“現(xiàn)在工作很難做,實事很難辦,沒錢什么都辦不起來”。由于集體湖泊已經(jīng)被承包,村委會已無集體經(jīng)濟及其收入的支撐。每名村干部的津貼不到5000元/年,村干部訴苦:“現(xiàn)在出去打工至少每年賺兩萬塊錢,做村干部卻賺不到面包車加油費”。
不過,只要村里條件還過得去,沒有較大經(jīng)濟風險,就有人爭當村干部。當上干部可以親自參與村委會事務(wù),有“面子”,出村外搞經(jīng)營也提高了信任度。但最后無論誰當選,仍將在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村民之間左右為難。擁有大家族背景的人當了村干部,自然要維護大家族利益,弱勢的小姓農(nóng)戶就有意見。鄉(xiāng)鎮(zhèn)方面滿意的人當選后又會擔心下輪換屆選舉刷下來,遇難題不敢上,更不敢得罪人。村干部左右為難,其結(jié)局就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政與村民皆不滿意。
四、思考與分析
一是普通村民對此村治“新氣象”反應(yīng)有二?;剜l(xiāng)創(chuàng)業(yè)者予以贊許,鄉(xiāng)村社區(qū)生活有序化固然有益于當?shù)厥袌鼋】党砷L。在村里居家過日子的農(nóng)民或漁民予以觀望,他們既想獲得撥款或優(yōu)惠貸款等好處,又怕自己利益受損。兩種態(tài)度都是村民們利益意識的反映,觸及村治的民生基礎(chǔ)。
二是村委會這一級實為鄉(xiāng)村社會官民界面的中間介質(zhì)。除個別人系暫時下派的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部或組織部門近年選派的大學畢業(yè)生外,絕大多數(shù)村干部來自村民。普通村民沒把村干部當做真正意義上的“官”,言其“和我們一樣都是農(nóng)民”。村干部們也明白自己不是拿固定工資的“官”,所以做起事來往往畏首畏尾。
三是內(nèi)湖富營養(yǎng)化養(yǎng)殖。此類養(yǎng)殖、種植方式是在既往特定歷史條件下形成的,已有較長時間,現(xiàn)在觸動這個問題,肯定會影響承包者利潤和村集體收入,想必阻力不小。
“鄉(xiāng)村治理困境”最大的弊端,莫過于農(nóng)民人散、心散。村治“新氣象”于此凸顯其意義,是在當今歷史條件下將農(nóng)民重新組織起來的有益試水。組織起來的農(nóng)民才是自己家鄉(xiāng)的最好衛(wèi)士。歸根結(jié)底,要搞好湖區(qū)監(jiān)管,最終要靠環(huán)湖休養(yǎng)生息的千百萬農(nóng)民。
無人機調(diào)研報告完整篇五
xx作為全市的林業(yè)大縣,在5〃12地震中林木資源又遭受了較大破壞,因此做好林業(yè)工作相當重要。人民群眾來信來訪是保護林區(qū)社會穩(wěn)固的重要工作,也是發(fā)現(xiàn)破壞森林資源案件的重要渠道。我局高度重視、認真做好信訪工作,領(lǐng)導干部親自閱批重要來信,接待重要來訪,過問、處理重要信訪問題,認真聽取、采納群眾信訪中的意見與建議。信訪工作有組織、有制度、有專人具體負責,年內(nèi)無越級上訪情況,信訪結(jié)案率達100%,能夠說整體情況較好。
在當前共建與諧社會的大形勢下,在全力重建xx的形勢下,信訪工作任務(wù)越來越大,難度也越來越大。林業(yè)系統(tǒng)的信訪工作依然存在著一些問題與不足:一是隨著社會形勢變化,信訪問題成因日趨復雜多樣化,一些新問題出現(xiàn)。二是信訪反映的問題相對集中,要緊集中在征占用林地與林地流轉(zhuǎn)、集體林權(quán)制度改革、森林采伐等方面,也從側(cè)面說明了我們在這些工作方面有待加強完善。三是群眾就同一問題不斷反映上訪,形成相當數(shù)量的重復訪。群眾關(guān)于信訪工作的不熟悉,一定程度增加了工作難度。四是反映的某些問題大多與政策的制定與執(zhí)行有關(guān),不易在短期內(nèi)予以解決,處理難度相對較大。
步,群眾信訪的趨勢不大可能在短時期內(nèi)發(fā)生根本性的改變。為習慣新的形勢與任務(wù),發(fā)揮信訪工作在保護穩(wěn)固與促進與諧林業(yè)進展中的作用,務(wù)必在確信成績、總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,認真分析工作中的問題與原因,制定出相應(yīng)的政策,做出合理的決策,以創(chuàng)新與務(wù)實的精神來做好信訪工作。
一、思想認識進一步提高,拓寬信訪工作新思路。
要深刻認識保護穩(wěn)固與處理好信訪問題的重要性與
妥善處理各類信訪問題的緊迫性,切實增強處置信訪工作的責任感、使命感,把信訪工作政策貫徹落實。堅持以科學進展觀為指導,把實現(xiàn)好、保護好群眾的根本利益作為信訪工作的根本目的,主動改進工作,把信訪工作擺上重要議事日程,深入學習《信訪工作條例》,進一步統(tǒng)一思想、提高認識,做到了思想認識到位、領(lǐng)導工作到位、基層工作到位、信訪工作到位。
二、加強宣傳教育,推廣信訪政策。
認真剖析信訪工作其中的原因,不可忽視的一點是由
訪抬頭趨勢,規(guī)范信訪工作。
三、健全工作機制,暢通信訪渠道。
由于信訪制度不完善,組織機構(gòu)不健全,信息反饋不及時,政治嗅覺不敏感等因素,給林業(yè)工作造成一定程度的被動。因此做好信訪工作要不斷健全完善信訪工作機制,細化工作措施,明確工作職責,逐步建立起完善的信訪工作責任體系。通過貫徹落實《信訪條例》真正建立起對信訪工作整體重視,層層重視的穩(wěn)固長效領(lǐng)導機制;分工負責,協(xié)調(diào)配合,齊抓共管的規(guī)范化運行機制;加強宏觀指導,明確目標要求,定期檢查考核的科學管理機制;堅持各項領(lǐng)導制度,嚴格實行工作通報與加強責任追究的監(jiān)督制約機制;建立靈敏、準確、快速的信訪排查調(diào)處制度,強化信訪預測、預警、預控能力。
另外,新形勢下的信訪工作對信訪工作人員的素養(yǎng)也提出了更高的要求,務(wù)必加強信訪部門的基礎(chǔ)管理。大力加強信訪部門的隊伍建設(shè),改善信訪部門的工作條件,配備必要的設(shè)備,提高辦公效率,增強工作實力,在群眾首訪中做好思想引導與情緒操縱工作。通過領(lǐng)導接待日、開門接訪、主動約訪、帶案下訪、上門回訪、網(wǎng)絡(luò)答復等形式,拓寬與暢通信訪渠道,使人民信訪成為群眾獻計獻策、參政議政的重要窗口,更好地發(fā)揮信訪工作在保護社會穩(wěn)固中的積極作用。
四、提高分析、預測能力,強化事前防范。
信訪工作的良好開展不只在于事后的妥善解決,還在于要提高分析、預測能力,及時掌握有關(guān)情況,做到事前防范。加強矛盾糾紛排查化解工作,認真開展矛盾糾紛排查化解活動,從源頭上減少林業(yè)信訪問題的發(fā)生。采取扎實有效措施,明確工作職責,對林業(yè)各項工作中的不穩(wěn)固因素、矛盾糾紛及苗頭隱患、可能遇到與發(fā)生的問題,各科室、單位要準確掌握,及早摸排、做到早估計、早準備、早預防,特別要注意與做好以退耕還林工程、公益林建設(shè)與集體林權(quán)制度改革等工作中出現(xiàn)的不穩(wěn)固因素與矛盾糾紛的摸排、解釋與答復工作,堅決把不穩(wěn)固因素與矛盾化解在基層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),這樣又能夠在源頭上避免問題的升級或者矛盾上交。
五、強化依法治訪,開創(chuàng)信訪工作的新局面。
新的形勢與任務(wù)對信訪工作提出了更高要求,而做好信訪工作、保護社會穩(wěn)固,僅靠單一的部門是不夠的。要采取新形式、新舉措,加強信訪工作法制化建設(shè),提高依法做好信訪工作的水平,加強同司法機關(guān)的溝通聯(lián)系,加強同政府法制部門的合作,加強同勞動仲裁機構(gòu)的協(xié)調(diào),才能不斷開創(chuàng)林業(yè)信訪工作新局面。
無人機調(diào)研報告完整篇六
河東xxx超市、西一路xx超市、xxxxx店。
xxx。
根據(jù)這幾天的市場調(diào)研,通過走訪群眾,超市蹲守,地攤調(diào)查及本公司民之谷城東店銷售情況,如下幾種堅果類比較暢銷:
1、新疆大棗。
2、新疆葡萄干。
3、新疆核桃、云南核桃。
4、榛子。
5、松子。
通過超市蹲守發(fā)現(xiàn),新隆嘉超市上午10點-11點買大棗、葡萄干、核桃、榛子、松子的人不間斷,保守估計除葡萄干外,其余的堅果類商品均在50斤以上,賣點非常好。xx超市下午2點-3點上述堅果類的賣點要超過xxx的數(shù)量,估計在70斤以上。
地攤:xxxx門口及一些社區(qū)門口每天都有上述賣堅果類的人在叫賣。
我們城東店進了十斤大棗十斤葡萄干已經(jīng)銷售一空,試銷效果明顯于其它商品,利潤達到30%。
走訪人群:
1、消費群體沒有階級之分。
2、人們對食用堅果的作用比較認可。
3、紅棗之類的產(chǎn)品比較適合秋冬季節(jié)進補。
4、存放損耗相對特別低。
5、堅果類對兒童的生長發(fā)育有重要影響,比較容易被家長認可。
6、上述堅果類屬應(yīng)季商品,故賣點好。
通過調(diào)研,
1、新疆大棗。
2、新疆葡萄干。
3、新疆核桃、云南核桃。
4、榛子。
5、松子這幾種堅果類產(chǎn)品銷量好。
無人機調(diào)研報告完整篇七
2012年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)總體狀況調(diào)研報告 在日益激烈的社會競爭下,當代大學生面臨著相當嚴峻的就業(yè)壓力。全國大學擴招后,大學生就業(yè)難的問題已經(jīng)是一個不爭的現(xiàn)象,且有可能走向越來越難的趨勢。這個問題跟國內(nèi)外大環(huán)境息息相關(guān),最主要的還是跟當今大學生的就業(yè)觀滯后有密切關(guān)系。針對這一社會現(xiàn)象,按照團中央處要求,現(xiàn)對我校2011—2012學年第一學期大學生就業(yè)狀況、就業(yè)去向、就業(yè)觀念等情況進行調(diào)研,調(diào)研結(jié)果如下:
一.招聘企業(yè)數(shù)量上升國企受青睞
截至2012年1月6日,來校區(qū)招聘2012屆畢業(yè)生的各類企業(yè)共計80家,與2011屆同期的85家相比略低。但2011屆畢業(yè)生中石化專場會企業(yè)為24家,而2012屆畢業(yè)生專場招聘會企業(yè)為16家,另外部分企業(yè)二次、三次招聘,再綜合部分企業(yè)網(wǎng)上招聘,所以2012屆畢業(yè)生專場招聘會共計64場次,比2011屆同期多15場次。且招聘企業(yè)以央企、股份制企業(yè)及民營企業(yè)為主體。招聘企業(yè)中,地處遼寧省的39家,企業(yè)分布于沈陽、大連、營口、盤錦、遼陽、鞍山、丹東、阜新、葫蘆島、鐵嶺等市,其中沈陽、大連、營口、盤錦、遼陽的招聘企業(yè)相對較多。省外招聘企業(yè)40家,占招聘企業(yè)總數(shù)的51.25%,企業(yè)分布于24個省市自治區(qū),地域廣泛均衡地分布為東北、西北、華北、華東、華中、華南、西南等地區(qū),西至新疆,南至廣東均有企業(yè)招聘校區(qū)畢業(yè)生。
二.受聘學生簽約多以化工類專業(yè)為主
此次招聘企業(yè)中有59家以石油化工及其它化工行業(yè)為主體,占招聘企業(yè)總數(shù)的68.75%。另外還有核工業(yè)、汽車、船舶、電子、鋼鐵、糧油、銀行、it、裝備制造、電氣、商業(yè)等行業(yè)。截至2011年12月30日,二本簽約率為43.13%,比去年同期低7.59個百分點,其中,高分子材料與工程專業(yè)簽約率為63.46%(二本最高),應(yīng)用化學專業(yè)簽約率為34.04%(二本最低);高職??坪灱s率為52.32%,比去年同期低19.24個百分點,其中,石油化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)簽約率為65.57%(??谱罡撸a(chǎn)過程自動化技術(shù)專業(yè)簽約率為39.66%(??谱畹停?;三本理工類簽約率為22.93%,比去年同期低0.04個百分點,其中,材料成型與控制工程專業(yè)簽約率為33.96%(三本理工最高),自動化專業(yè)簽約率為8.22%(三本理工最低)。理工科就業(yè)率普遍偏高。
三.大學生就業(yè)價值觀念導致簽約率略有下降
與2011屆同期相比,2012屆畢業(yè)生在第一階段招聘企業(yè)數(shù)量基本持平的情況下卻出現(xiàn)了簽約率降低的反常情況,其中與國家政策息息相關(guān)。國家調(diào)整違約政策使得部分畢業(yè)生簽約十分慎重而不敢貿(mào)然隨意簽約,同時違約政策使得更多畢業(yè)生在選擇工作時更加冷靜更加理智;與此同時畢業(yè)生及家長的故土思想使得部分畢業(yè)生不愿離開本省就業(yè),對于外省待遇優(yōu)厚的大型國企則選擇了放棄,而對于本省中小型企業(yè)卻意外青睞;畢業(yè)生在選擇工作時,對生產(chǎn)一線吃苦的思想準備不足使得部分學生簽約以后,難以承受工作強度和工作壓力而放棄;省內(nèi)裝備制造行業(yè)主要企業(yè)未招聘導致畢業(yè)生簽約受影響。部分畢業(yè)生期望值較高,希望能夠找到待遇更高的企業(yè),因此遲遲不肯簽約。
四.畢業(yè)生自身條件不足及缺乏實踐經(jīng)驗影響簽約
在同等規(guī)模情況下,專科專業(yè)由2011屆的6個變?yōu)?012屆的9個,使就業(yè)率高的專業(yè),學生相對減少而影響了總體就業(yè)率。另外,本科生中未簽約男生的未簽因素有多種,但未過四級、重修科目多、不符合企業(yè)招聘要求是主要因素。此外許多用人單位普遍要求求職者具備一定的工作經(jīng)歷或?qū)嶋H操作經(jīng)驗,然而剛畢業(yè)大學生們普遍缺乏經(jīng)驗與動手能力,社會經(jīng)驗不足,這是大學生求職被拒的另一原因。
五.大學生企業(yè)間存在價值差異
從調(diào)研結(jié)果看,當下大學生就業(yè)形勢分化較嚴重,情況差異較大,由于畢業(yè)生人數(shù)的增長和企業(yè)用人數(shù)量的增長不同步,所以在基礎(chǔ)層面上,二者已經(jīng)有了供需之間的差異。整體的來看,在解決大學生就難上,大學生和企業(yè)的看法存在很大差異。大學生更注于從知識層面提高自己,從而擁有更大競爭力,在就業(yè)競爭中勝出,而企業(yè)則把關(guān)注的重點放到了學生調(diào)整就業(yè)心態(tài)上,認為更多地應(yīng)該從從認知上解決。這樣的結(jié)果對比可以看出,大學生還是對自己的能力素質(zhì)不感到滿意,仍然希望有提升的空間。這樣的結(jié)果可能是由于大學的教育內(nèi)容及形式不能滿足大學生的要求以及社會需求所造成的。而企業(yè)對大學生調(diào)整就業(yè)心態(tài)的關(guān)注,說明大學生在認知層面上可能和企業(yè)的用人標準有差距,在企業(yè)給大學生的建議中,"眼高手低"是企業(yè)最為詬病大學生的一個缺點。而且畢業(yè)生在選擇就業(yè)的企業(yè)時價值主體個人取向增強,受市場經(jīng)濟的影響,社會價值觀日漸淡化,更多的以自己的利益為重。同時很多畢業(yè)生在校期間,就業(yè)目標不明確,沒有很好的規(guī)劃過自己的就業(yè)目標,大學生在選擇就業(yè)的公司比較單一,根據(jù)調(diào)查顯示60%以上的人會選擇國營企業(yè),極少數(shù)人會選擇自主創(chuàng)業(yè)以及其他途徑。
一. 廣泛開展針對招聘企業(yè)的深度宣傳,關(guān)注重點、特色企業(yè)及其項目,做好畢業(yè)生思想
工作,進行就業(yè)指導。
從目前企業(yè)對校區(qū)的了解程度看,很多企業(yè)仍認為校區(qū)辦學以三本、??茷橹黧w,導致只招聘本科生的企業(yè)不來校區(qū)招聘,造成校區(qū)本科畢業(yè)生校園簽約難度加大。結(jié)合校區(qū)體制進展及本科畢業(yè)生的變化,廣泛開展校區(qū)深度宣傳為各類本科畢業(yè)生就業(yè)工作奠定基礎(chǔ)。
1. 充分將利用各種機會將校區(qū)的體制和培養(yǎng)層次的變化告知相關(guān)企業(yè)
2. 繼續(xù)高度關(guān)注相關(guān)院校招聘信息,給相關(guān)企業(yè)寄發(fā)邀請函,擴大校區(qū)的行業(yè)知名度。2月5日,工信部全文發(fā)布《石化和化學工業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃》?!兑?guī)劃》指出,長三角、珠三角、環(huán)渤海地區(qū)三大石化產(chǎn)業(yè)區(qū)集聚度進一步提高,改變傳統(tǒng)煤化工布局分散狀況,鼓勵石化化工企業(yè)與煤炭、電力等企業(yè)聯(lián)合,形成 “煤電化熱一體化”產(chǎn)業(yè)集群和大型煤化工生產(chǎn)基地。根據(jù)國家的政策導向,學生處將密切關(guān)注石油化工和煤化工新上項目以此促進就業(yè)。近年,遼寧省特色產(chǎn)業(yè)集群呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢,產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展同時推動了人才需求的增長,關(guān)注這些產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展可以對非化工類的本科專業(yè)學生就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。同時對于2012屆畢業(yè)生,根據(jù)企業(yè)來校區(qū)的具體招聘情況,針對畢業(yè)生普遍存在的期望值高、故土難離、傾向國企、不愿從事一線工作等思想狀態(tài),有針對性地個別指導,同時做好整體畢業(yè)生的思想工作。另外,校區(qū)已決定將就業(yè)指導課提前到本科第六學期、??频谒膶W期,學生處將重新組織討論擬定教學大綱,集中開展授課教師培訓,組織集體備課,推行基于案例的教學方法,力爭取得較好的指導效果。
二. 深入挖掘校友資源促進就業(yè)工作。
校友在就業(yè)工作中發(fā)揮的重要作用已是不爭的事實。上學期,首次來校區(qū)招聘的山東東大聚氨酯有限公司、中石油云南石化有限公司、中煤陜西榆林能源化工有限公司均為校友作用,所以,全校區(qū)師生員工共同努力挖掘校友資源是促進就業(yè)的有效途徑。學生處也將在與企業(yè)溝通過程中注重聯(lián)系校友為做好就業(yè)工作打好基礎(chǔ)。
1.組織畢業(yè)生深入校友企業(yè)開展社會實踐和畢業(yè)實習,加深了解,同時為畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)造機會。通過社會實踐和畢業(yè)實習,校友企業(yè)也對畢業(yè)生的表現(xiàn)有了初步的認識,會對中意的畢業(yè)生提出留用意向。
2、主動向校友所在企業(yè)推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。校友企業(yè)將會為畢業(yè)生就業(yè)拓寬了渠道,增加了就業(yè)機會,極大地緩解了畢業(yè)生就業(yè)工作壓力。
三.大學生應(yīng)重塑就業(yè)價值觀
一部分大學生就業(yè)困難,歸根到底自身的占有很大一部分因素。在校大學生應(yīng)該立足自身,認識自己,規(guī)劃自己。
1.緊跟學校教育規(guī)劃,做好職業(yè)生涯規(guī)劃,以及就業(yè)目標的規(guī)劃。
2.校大學生應(yīng)該積極參與社會實踐,在積累社會經(jīng)驗,與社會經(jīng)驗方面多下功夫。大學生求職更應(yīng)充分挖掘以往實踐經(jīng)驗中的含金點,在校期間應(yīng)盡可能多的參加與自己職業(yè)方向相關(guān)的社會實踐,通過實習、見習機會積累工作經(jīng)驗。
3.由于許多畢業(yè)生因為未過四級、重修科目多而錯過了許多機會,因此畢業(yè)生在校期間應(yīng)加強“硬件”的培養(yǎng),同時注重知識的積累與學習,提高學習成績。
4.畢業(yè)生在選擇企業(yè)時應(yīng)端正自身態(tài)度,擯棄好高騖遠、眼高手低的毛病,要擁有歸零心態(tài),腳踏實地做好分內(nèi)之事。
無人機調(diào)研報告完整篇八
根據(jù)20__年暑期社會農(nóng)村兒童教育調(diào)查我們得知:盡管國家已經(jīng)免除九年義務(wù)教育的學費,但是仍有很多貧困家庭的孩子因為拿不起食宿費而輟學在家務(wù)農(nóng),每個月僅僅40元錢就能夠幫助一個孩子完成上學夢。
調(diào)查目的:
熟悉農(nóng)村,體驗生活,通過教學及助學了解學生的學習情況和家庭情況,對大學里所學知識進行實踐,以充實暑期生活。
實踐內(nèi)容:
暑假里,在湖南省邵陽縣小溪市鄉(xiāng)活水村小學教學,在其周邊貧困的鄉(xiāng)村展開助學活動。在那里我度過了忙碌又充實、辛苦而愉快的暑假。之所以辛苦是因為我不斷地從內(nèi)心去學習、理解、完善工作中的新事物;之所以幸福是因為戰(zhàn)勝困難是我不變的目標,成功的喜悅是我永恒的追求。
通過總結(jié),我將自己從暑期實踐活動中取得的收獲分為以下四項:
一、教學總結(jié)
在教學的過程中我發(fā)現(xiàn)孩子的心靈很純凈就像一塊碧玉,就像一潭清泉,就像一片綠蔭。
考慮到他們心智發(fā)展程度,我采取了玩與教相結(jié)合的方法,事實證明這種方法是正確的。我將教學內(nèi)容安排如下:
第一學時:利用多個游戲讓孩子了解心理學,畢竟心理學存在于生活的各個角落。
第二學時:講述若個故事讓孩子從中總結(jié)道理,并讓孩子們講述他們自己的故事。
第三、四學時:教授歌曲《感恩的心》,引領(lǐng)孩子感恩社會、集體、父母、朋友、兄弟姐妹。
第五、六學時:教授歌曲《少年強》,激勵孩子尋求夢想,做一個有關(guān)理想的游戲美麗島,幫助孩子確定夢想,給他們鼓勵。
第七、八學時:講述有效的學習方法及怎樣高效率的學習。
因為有孩子們很配合,教學進行的比較順利。孩子們渴望學習、對未知的世界充滿了好奇心,聰明活潑可愛用來形容他們真是再合適不過了。在教學過程中我充分發(fā)揮了我的專業(yè)優(yōu)勢,把我學到的理論知識運用到了實踐里,鞏固了我的所學,也讓我體會到我儲備知識的不足,回校后要加強學習。
二、助學總結(jié)
邵陽縣是國家級貧困縣,它所下屬的鄉(xiāng)自然很貧困。
在走訪的過程中發(fā)現(xiàn),直到現(xiàn)在還有人家在窯洞里度日,家里的平地很少,一般情況下,戶主出去打工,女人留在家里種地、養(yǎng)孩子。
我走訪的一家情況是這樣的:家里現(xiàn)有3口人,有父親、姐姐和妹妹,母親因病早逝,家里背了幾萬元的外債,大姐已婚,二姐外出打工自己還顧不住自己,父親先天右手有殘疾,現(xiàn)又患有腎結(jié)石,妹妹上高二,學習成績很棒,在調(diào)查的過程中父親強調(diào)說無力供養(yǎng)小女兒上學,想讓她輟學,她死活不答應(yīng),還好孩子爭氣,成績總是排名前三。這樣的家庭在那很常見,盡管家庭貧困,可孩子們學習非常認真,本著不讓一個孩子輟學的理念,我們會將調(diào)查結(jié)果反映給我們的學校,以便學校給予相應(yīng)補助。
三、素質(zhì)總結(jié)
1、扎實的專業(yè)知識。
2、思想統(tǒng)一,目標明確。即俗話說:大家的心要齊。切不可各懷心思,南轅北轍。因為思想指導行動,只有大家的思想高度統(tǒng)一了,才會真正把支教和助學落實到行動中去。
3、團隊作戰(zhàn)的精神,不強調(diào)個人英雄主義。
4、強烈的責任感。個人要在團隊中找好自己的位置,明確自己的職能。一旦發(fā)生問題,千萬不可相互推委,要有勇于承擔責任的勇氣。如果缺乏這點,那團隊將無法凝聚,也就更加談不上發(fā)揮超強戰(zhàn)斗力了。
作為一名大學生,在以后的工作中,我也會努力培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),增強協(xié)調(diào)能力,使自己不斷進步。
四、心智發(fā)展
兩周的實習中,我同樣在心智方面有了很大的收獲:
1、正確對待挫折
實習中遇到很多不順利的事情,何去何從?古曰天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。經(jīng)過實習進一步明白遇到挫折時應(yīng)進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環(huán)境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度。認識到正是挫折和教訓才使自己變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會了自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力,改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài),以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。
2、更加重視實踐
紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。當書本知識與實踐結(jié)合起來,很多困難都可以迎刃而解,做事情也變得簡單、輕松和高效。
3、正確處理人際關(guān)系
1)注意領(lǐng)導的指示,認真領(lǐng)悟其中的意思。要認真仔細的領(lǐng)會判斷,學會察言觀色。同時面對多個領(lǐng)導時更要注意保持平衡,要不偏不倚。對領(lǐng)導要熱情,要多關(guān)心領(lǐng)導。
2)做好自己的本職工作最重要,一般情況下最好不要管閑事。
3)對工作認真負責,對領(lǐng)導熱情外,對來訪人員也要好,要一視同仁。對領(lǐng)導熱情是為了自己,對其他人好是為了良心和生命的意義。
4)不要貪小便宜。盡量不要讓單位的公共設(shè)備私人化。
5)要熱情大方,要處理好和同事關(guān)系,那對于自己工作的開展非常重要,甚至比和領(lǐng)導的關(guān)系更加重要。
4、自學能力很重要
在實習中認識到很多自己的不足。剛開始一段時間對一些工作感到無從下手,茫然不知所措。一方面是因為自己實踐經(jīng)驗不足,不會運用。但漸漸認識到還有一個重要原因是在大學里學的不是知識,而是一種叫做自學的能力。除了英語和計算機操作,課本上學的理論知識用到的非常少。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。必須在工作中勤于動手動腦慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。
實踐總結(jié)
暑假的調(diào)查工作不僅是對我歸納、整理、分析、總結(jié)和動手能力的一次提高,更是對我思想上的一次洗禮。從這次調(diào)查中,我體會到,如果我們在大學里所學的知識與更多的實踐結(jié)合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本任務(wù)的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識,這才是我們學習與實踐的真正目的。這次暑期社會實踐,對我今后走向社會祈禱了一個橋梁的作用,是我人生的一段重要的經(jīng)歷,也是一個重要步驟,對將來走向工作崗位也有著很大的幫助。向他人虛心求教,遵守組織紀律和單位的規(guī)章制度,與人文明相處等一些做人處事的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹,好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。這一段時間所學到的經(jīng)驗和知識,是我一生中的一筆寶貴財富。這次實踐也讓我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的關(guān)系是很重要的。做事首先要學會做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現(xiàn)代社會的做人的一個最基本的問題。這是我們初涉社會的開端,邁向殘酷而美好的未來。我只有通過不斷實踐,才能使自己更加成熟。我要一直堅信自己的能力,不斷奮斗和前進。那段日子里我所體驗到的一切一生我也不會忘記。希望那里的孩子能好好上學,我們會及時把收集的資料交給學校。
無人機調(diào)研報告完整篇九
今年10月,我校以“輝煌60年,昂首e時代”為主題舉辦了重郵的60周年校慶慶典活動,此次慶典活動不論是學生還是老師都傾注了許多心血。60周年校慶工作已圓滿結(jié)束,為了解同學們對此次校慶的評價,深入探究校慶對大家以及學校帶來的影響,我們以發(fā)放調(diào)查問卷的形式展開了調(diào)查,針對150名學生進行了調(diào)查,并對部分同學進行了走訪式的調(diào)查,全面而系統(tǒng)的進行了調(diào)研。最后,150份問卷全數(shù)回收。
二、調(diào)查結(jié)果分析:
(一)對校慶的了解與看法。
通過問卷的調(diào)查得出的數(shù)據(jù)我們發(fā)現(xiàn)相當多的同學通過這次校慶深入的了解我們的學校歷史。同學們的積極的且正面的評價說說明這次校慶對同學在以后的學習生活中產(chǎn)生了很好的影響。
在此次調(diào)查中顯示,其中有18.89%的大一學生對校慶基本不了解,74.58%大一新生原本不了解校史,而通過這次校慶了解一部分,這表明在校慶期間學校一系列關(guān)于校史的教育是成功的,在這次校慶過程中,同學們對學校的了解加深了,對學校也更加認同了。這讓學校在以后的管理中更加方便,更能讓同學們理解校方,更有效果。有8.47%的大一同學非常了解,可見對校史非常了解的人數(shù)偏少。但這一小部分對于以后管理不會有太多阻礙。
獲得校慶信息方式多種多樣,其中學校的大力宣傳效果明顯。有69.49%的大一學生同學通過學校的宣傳獲得校慶的信息,且及時積極的參與到校慶的各項活動中。由于校慶期間很多同學都參與到了校慶活動中,班級的一些活動較少,只有11.86%的大一同學通過班級活動了解信息。此外,因為大一新生很少上網(wǎng),因此只有1.69%的大一同學通過校內(nèi)網(wǎng)得知信息,4.44%的大二同學通過校內(nèi)網(wǎng)了解到信息,比例整體都較低。我們可以看出學生在上網(wǎng)時對于學校的的關(guān)注是很少的,在以后的宣傳方式中我們需要采用校內(nèi)展板宣傳。
校慶期間學校開展一系列的活動,都獲得學生的好評。校慶期間,學校舉辦了高水平的校慶晚會,同時在校慶大會上為我校多才多藝的學生提供了表演的舞臺,受到了廣大學生的一致好評,因此有50.85%的大一學生看好文藝歌舞,認為這次的文藝活動是成功的。除此之外,學校也史無前例的開展了多場院士講座,學生們也積極的參加了院士講座,有33.90%學生看好學校開展的院士講座活動。在校慶期間很多同學參與到校慶活動中,借此機會展示自己,服務(wù)大家,因此有17.78%的大二學生認為學校的自我參與活動是很好的??梢姡瑢W們對于校慶還是積極的,學校在舉辦大型活動時的能力也是不錯的。值得表樣。
校慶晚會得到廣大學生的理解支持,受到了學生的積極的評價。學校邀請譚維維、費翔、羽泉等一線明星參與文藝晚會,有68.89%的大二學生支持學校的做法,廣大的學生認為邀請明星提高了同學們的積極性,為大家提供了近距離接觸偶像的機會,也是晚會更加豐富多彩。有25.56%的大二學生認為無關(guān)緊要。只有5.56%的大二學生反對邀請明星,認為這是一種浪費行為,沒有達到祝福我校的目的。數(shù)據(jù)顯示出,同學們對于校慶都有自己的觀點,但是,有四分之一的同學卻沒有表態(tài),可見,這一部分同學很隨波逐流,沒有自己的主見,在以后的活動中,希望可以改善他們的這一習慣。
“有很多同學沒能到現(xiàn)場看晚會表演,對此你有什么看法?”59.32%大一學生認為可以理解,學校場地有限,不可能每個人都可以參加,只有11.11%的大二學生認為自己不能參加晚會難以理解。可見,晚會的得到了廣大的學生的理解和支持。
院士講座在校慶期間收到學生的熱烈歡迎,取得巨大的成功。校慶期間我校邀請鄔賀銓等多位頂級專家來我校座談,學生們積極的響應(yīng),許多同學參加多場院士講座。一半的大一新生認為通過講座了解到了現(xiàn)階段最前沿的行業(yè)信息與最新的技術(shù)和科研成果,四分之一的大一學生認為講座為專業(yè)知識的學習提供間接的幫助。由于大一學生開課不久,18.64%大一同學認為很多聽不懂,擔憂自己的未來??傮w上看院士講座取得巨大的成效,學生受益匪淺。
對于校慶講座,48%的同學認為它讓我們了解了現(xiàn)階段最前衛(wèi)的行業(yè)信息與最新的科技成果,19%的同學認為它為專業(yè)知識提供了間接性的幫助,24%的同學認為它使自己對將來產(chǎn)生擔憂,因為很多東西都很難懂,并且對自己的未來充滿焦慮。說明講座活動還是比較成功的,都引起了大家的關(guān)注與思考個熱鬧,那里人多去哪??磥碇v座活動還是比較成功的,應(yīng)在學校多多開展一些,但還要在講座前的宣傳方面做得更具體一些,從而減少一些湊熱鬧的情況。講座讓我們對所學專業(yè)的前景有了更多的了解。
(二)對校慶整體的評價。
首先,關(guān)于舉辦校慶的目的,大部分同學(大一中的44%,大二中的54%)認為是為了向外界展示重慶郵電大學的實力以吸引更多的學生前來就讀,且大二的同學更傾向于這種看法;一部分同學(大一中的37%大二中的20%)認為是為了加強學校內(nèi)部的凝聚力,且大一的同學更傾向于這種看法;另一部分同學(大一中的19%大二中的26%)則認為是為了吸引校友回歸母校感恩母校以引進投資提高辦學質(zhì)量,且大二的同學更傾向于這種看法。
其次,為了了解此次校慶的目的是否達到,我們向同學們詢問了他們校慶期間的收獲,21%的同學意識到了集體凝聚力的重要性,26%的同學為志愿者、校慶演員等投身于校慶的人員的奉獻精神所感動,21%的同學感受到了母校的偉大,16%的同學感覺自己真正的融入了大學生活,7%的同學有其他收獲,只有9%的同學沒有收獲。將收獲與目的相比較,我們不難看出此次校慶在一定程度上達到了同學們預期的目的,讓很多同學受益匪淺,也使母校在同學們心目中的地位有所提升。
另外,為了進一步評價此次校慶是否成功,我們讓同學們對校慶進行了正面的評價,38%的同學認為很成功,因為不管是在校慶晚會、校慶慶典還是校慶期間舉辦的各項活動都很成功,50%的同學認為基本上成功,因為大部分活動的舉行產(chǎn)生了預期的效果,但他們認為仍然有需要改善的地方,9%的同學認為此次校慶不算成功,因為大部分的活動給人平淡的感覺,沒有新奇的東西吸引眼球,只有3%的同學認為此次校慶很不成功,存在很多問題吸引改善,且沒有調(diào)動大家的積極性。從調(diào)查結(jié)果來看,此次的校慶基本上成功,得到了大多數(shù)同學的好評。
(三)校慶的影響。
9、10級的學生產(chǎn)生各個方面的影響,而他們對校慶也有自己的看法。
(1)“收獲”應(yīng)該是這次校慶帶給重郵大。
一、大二同學沒有什么收獲,這也給了本系校慶工留下了一點遺憾。
一、大二的同學有不同的答案:有25.56%的人認為“校友的回歸是他們好惦記著母校,想回來看下母校的變化”,有67.78%的同學認為“校友的榮譽回歸是給了自己激勵,讓自己更加努力去學習”,也有6.67%的同學認為“校友為母校做的一切事中看到了他們的德才兼?zhèn)洹?。是啊,但我們從他們手中接過時代的使命時,意味我們將會沿著他們的路一直走下去,為重郵獻一份力,為祖國獻一份力。
巍巍學府,矗立南山。在一片神奇的土地上誕生了一個充滿著傳奇色彩的學府,60年間,它不斷地充實著自己,不斷改變自己,爭取在那960萬平方公里的土地上打造一片屬于自己的天空,它!做到了。便隨著60周年校慶來到,它借組校慶的這個平臺讓自己的影響力在社會上急劇升溫,達到了歷史的最高點。
學校的發(fā)展離不開良好的外部環(huán)境和內(nèi)在因素。校慶作為一種特殊的方式,可以挖掘?qū)W校內(nèi)部的潛力,增強內(nèi)部凝聚力,并提高學校辦學的質(zhì)量,增加學校的被認可度,增加社會的支持度。
校友回歸母校從側(cè)面凸顯了學校校慶的目的:不斷進取,培養(yǎng)更加符合現(xiàn)代化建設(shè)需要的人才,同時,校友在校慶期間回校是增強校友對母校歸屬感的良好契機,也是學校和社會密切聯(lián)系的機會,是學校提升自身影響力的機遇。既可以將自己作為一個品牌向社會推薦,也可以展示自己是為社會培養(yǎng)人才的搖籃的意識。
(1)大。
一、大二的同學校慶的主要目的中:有36.67%的人認為是“加強學校內(nèi)部的凝聚力”,有18.89%的人認為是“可以向外界展現(xiàn)重郵的實力,引進投資提高辦學質(zhì)量”,而剩余44.44%的卻認為是“吸引更多的學生前來重郵就讀”。確實,舉辦校慶的目的有很多,但不管是什么都體現(xiàn)重郵的影響力。
一、大二做得調(diào)查問卷中得出:有36.37%的同學認為校慶舉辦得“很成功”,有55.56%的同學認為校慶舉辦得“比較成功”,但也有6.67%的同學認為校慶舉辦得“很一般”,更有1.11%的同學認為校慶舉辦得“不成功”。從數(shù)據(jù)中我們可以看到這次校慶舉辦地還算成功,但其中也有一些不足,希望我們能夠去發(fā)現(xiàn)去。
總結(jié)。
這樣才有利于重郵的快速發(fā)展。
(3)“到底這次校慶產(chǎn)生的對學校產(chǎn)生的影響如何?”讓我們?nèi)ヂ犚幌麓蟆?BR> 一、大二同學們的意見:有58.89%的人認為“可以提高學校知名度”,有66.67%的同學覺得是“培養(yǎng)了學生對學校的榮譽感”,也22.22%有人認為是“增加了學生間的團結(jié),給學生一次展現(xiàn)自己的機會”,有31.11%和8.89%的人認為是“豐富了校園生活”和“改善了校園環(huán)境”,只有2.22%的人覺得是對其他方面的提高和增強。從數(shù)據(jù)中我們可以看到這次校慶對學校的影響是很深遠的,對學校以后的發(fā)展可以說是搭建了一個更高的平臺。
重慶郵電大學60年校慶不禁讓人想起重郵60年的校史,從一個東川郵政訓練班到被稱為“中國數(shù)字通信的發(fā)源地”和“信息人才培養(yǎng)的搖籃”的擁有兩萬多名師生的一本院校。重郵走過了風風雨雨毅然矗立在南山上。
校慶期間李鵬、李嵐清、周鐵民、蔣樹聲、許嘉璐發(fā)來賀電,市委書記***、市長黃奇帆發(fā)來賀信,市領(lǐng)導刑元敏、陳雅棠、謝小軍、陳萬志、國家有關(guān)部委領(lǐng)導、重慶市部分干部、部分兩院院士以及北郵校長和加拿大駐重慶領(lǐng)事館館長出息了慶祝大會。這些都表現(xiàn)出了國內(nèi)各界甚至是國際上對重郵的關(guān)注,同時校慶也增加了重郵的知名度。并且工業(yè)和信息化部黨委組成員,辦公廳主任劉利華代表工信部表示將作為共建單位一如既往的支持重郵的建設(shè)和發(fā)展,副市長謝小軍表示將繼續(xù)重點支持學校學科專業(yè)建設(shè),實驗平臺建設(shè),“五個校園”建設(shè)和各項事業(yè)的發(fā)展,加強指導,積極穩(wěn)定的推進學校探索辦學體制改革和完善,將產(chǎn)學研合作的機制進一步做好與工信部共建各項工作,為學校發(fā)展制造自由條件和提供堅實保障。
社會各界對重郵校慶的反應(yīng)均是積極的,這不僅體現(xiàn)了重郵的騰飛精神也說明重郵有實力而且正向著一個新的高度騰飛。此次校慶帶給重郵的收獲是巨大的,不僅提高了重郵的知名度,更為重郵發(fā)展鋪平了道路,重郵騰飛路上一片光明,我們離“走出重郵看重郵,走出重慶看重郵,走出中國看重郵”的目標已經(jīng)不遠,我們在路上。
三、
對調(diào)查結(jié)果的總結(jié)與思考。
通過此次調(diào)查,我們對校慶有了更加深刻的了解。
(一)校慶的總結(jié)。
從調(diào)查結(jié)果反映出此次校慶總結(jié)出此次總體上是成功的,可以從以下幾個方面得出:
(1)校慶晚會。吸引了大量師生和校友去觀看,晚會以一段視屏回顧了60年間學校發(fā)展的歷史,讓學生對學校有了更深的了解,也提升了對學校的信任且自豪感。讓我們了解到重郵人艱苦奮斗、敢為人先的精神和強烈的責任感。從一個小小的培訓班到一所綜合性大學,是一部艱苦奮斗的歷史,重郵敢為人先的精神頂著巨大的壓力研制了中國的3g標準,這也是歷史賦予它的責任。
(2)校慶大典。許多知名企業(yè)發(fā)來賀電,國家領(lǐng)導人和市領(lǐng)導人的關(guān)注,以及社會各界對校慶的關(guān)注,由此可見校慶大典是成功的。
(3)院士講座。有調(diào)查可知眾多同學踴躍參加,院士講座給我們帶來了前沿行業(yè)信息和先進的知識,眾多同學對于學校能安排講座表示支持,由此可見院士講座也是成功的。
(4)校慶的服務(wù)工作。我校許多同學對校慶間的志愿者服務(wù)感到很滿意,由此可見校慶的服務(wù)工作也是成功的。
(二)關(guān)于校慶的建議。
雖然這次校慶舉辦得很成功,但一些同學也校慶提了一些建議。(1)開展校慶的征文活動。
(4)增加學術(shù)報告活動次數(shù)。
增強宣傳力度,院士講座拓展廣大學生視野和知識面。進一步改善校園環(huán)境,同時升級校硬件設(shè)施。并且在活動方面可以更多的創(chuàng)新文藝活動。
(5)進一步改善校園環(huán)境同時升級硬件設(shè)施。
一個良好的校園環(huán)境是有利于同學學習的。硬件設(shè)施時學校實力的一種體現(xiàn),良好的硬件設(shè)施可以保證。
教學。
工作的正常運行,也可以是學習效率得到提高。
四、總結(jié)。
從這次校慶的調(diào)查中,我們肯定校慶的舉辦是成功的,帶來的影響是很深遠,但我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題,并分析了出現(xiàn)這種情況的原因,也提出一些解決問題的建議。相信在學校的幫助和自身的努力下,我們可以不斷完善,學校也可以得到一些寶貴的建議,將以后學校的各種活動辦得更加完美,加快學校的發(fā)展,使重郵的明天更加美好。
通信學院團總支調(diào)研部。
2010年10月。
無人機調(diào)研報告完整篇十
女裝類:底薪1000+2%的提成(約700元),但無保險;
快消品:底薪1100+2%提成(約900—1200之間),并交納五險一金;
化妝品:底薪800+150飯補+50話補+單筆提成+獎金(約1000以上)=以上,交五險。
房產(chǎn):底薪1000+提成+獎金=2300以上,交納5險。
珠寶類:底薪1200+提成,完成任務(wù)額外獎勵300=2300以上。
屈臣氏:底薪1000+提成=以上,轉(zhuǎn)正交五險一金。
同行業(yè)對比:
網(wǎng)球王子:底薪1030元+提成1%/人+餐補150元/人+電話補貼。
100/人=1800以上,交三險。
甲殼蟲:底薪1000元提成1%/人餐補150元/人。
從薪資的層次來分的話,新世紀的消費層次和薪資標準,相對于市區(qū)的整體薪資標準是相對較高的,同比來講,應(yīng)該高出市區(qū)平均值得200左右,也就是說市區(qū)目前的底薪平均值在800,而新世紀的話要達到1000元底薪,而在福利待遇上來講,交保險的企業(yè),能夠達到70%左右,其中25%的企業(yè)是能夠提供到全面的五險一金的;40%的企業(yè)只能夠提供三險,還有5%的企業(yè)是分年度給員工購買商業(yè)保險的,從對員工的投資來講70%以上的企業(yè),開始從留人和留住人的角度出發(fā),確保人員的不流失或者減少流失,當然不是絕對的,但是給予員工的離職考慮項就會有更大的附加籌碼,也會在離職的情緒和思維上帶來壓力,從而來減少員工的流失率,有數(shù)據(jù)現(xiàn)實無保險人員的企業(yè)流失率和有保險的流失率對比為35%:5%可以看到7倍的流逝率對比,而在就業(yè)時更多關(guān)注的保險為養(yǎng)老、醫(yī)療和生育三項,對于此項關(guān)注度的百分比可以達到80%以上,對于現(xiàn)階段的大學生就業(yè)關(guān)注度能夠達到94。8%說明整體的就業(yè)人群在擇業(yè)的考慮思維有明顯的提升,同時也能夠說明企業(yè)的備選的可能幾率提升的選項大體可分為:
1、企業(yè)的實力。
2、企業(yè)的保險福利。
3、企業(yè)對于員工的成長投資。
4、企業(yè)的發(fā)展平臺和優(yōu)勢。
5、企業(yè)的目前現(xiàn)狀和提升空間。
6、企業(yè)給予到應(yīng)聘人員的發(fā)展平臺。
而從某些意義上來講,公司在做薪酬的方面來講,也會存在一些負面的激勵項,比如說:
1、企業(yè)的制度頻繁更換。
2、對于人員成長的關(guān)注度不夠。
3、企業(yè)無福利保險機制。
4、不履行承諾。
5、言語、行為激怒。
6、無效溝通。
這些方面是我們應(yīng)該盡量避免的發(fā)生項和要規(guī)避的事物,就目前的公司整體薪資而言,薪資水平較人均水平對比,試用店員工資普遍偏低,建議底薪提升至800元,在試用期階段,應(yīng)該提供完成任務(wù)的層次獎勵(至少要區(qū)別出2層),保證目前的'試用員工收入能夠達到1000—1200元,從而后續(xù)的引入此員工,并進行人員的跟進和人員價值最大化的開發(fā),更好的為公司利益最大化,而從進幾次面試來看造成人員流失的主要原因,就是我們的薪資起步較低,致使沒有人愿意嘗試,即使我們的招聘人員將后期的發(fā)展方向或者后期的晉升空間,但是我們整體的薪資是滯后的,所以帶給我們的招聘流程是缺失的和被動的,對于轉(zhuǎn)正后的員工底薪900和周邊的或同行業(yè)的薪資相差不大,但是相對的福利待遇,例如話補、誤餐補助和保險還是存在一定比例的落差,需要公司有針對性的在明年的年度規(guī)劃進行有機的整合調(diào)整,確保薪酬制度的飽和狀態(tài),提升公司方和員工的共同滿意度,從而建立愉快的合作機制,而不是視而不見或者不尋根源的盲目解決,需要我們發(fā)現(xiàn)和尋找企業(yè)和員工的薪資均衡點,自古以來薪酬制度是企業(yè)和應(yīng)聘人員之間的敏感部位,如何能夠讓人員充滿熱情的工作不單單是高薪所能夠達到的,還有多重的因素,包括對于員工的歸屬感認知,包括對于員工工作認可,還有就是對于員工的晉升,從而達到員工多重的工作滿意度,使得員工做事事半功倍,達到超出我們所預期的目標或數(shù)據(jù),以上為整體的市場為期兩周的薪資調(diào)查報告,內(nèi)容涵蓋同行業(yè)和非同行業(yè)的調(diào)查內(nèi)容,僅供參考。
調(diào)查人:x。
12月21日。
無人機調(diào)研報告完整篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
習近平總書記強調(diào),發(fā)展村集體經(jīng)濟是實現(xiàn)共同富裕的重要保證,是振興貧困地區(qū)農(nóng)業(yè)發(fā)展的必由之路。隨著經(jīng)濟社會的持續(xù)發(fā)展,傳統(tǒng)的以村組為單位的發(fā)展模式已經(jīng)不適應(yīng)現(xiàn)代規(guī)?;?、集約化、現(xiàn)代化生產(chǎn)的需求。立足當?shù)貙嶋H,創(chuàng)新發(fā)展模式,整合優(yōu)質(zhì)資源,引導村級跳出各自為戰(zhàn)、分散發(fā)展的傳統(tǒng)思維,探索抱團發(fā)展、示范帶動的村集體經(jīng)濟發(fā)展新模式,成為鞏固脫貧攻堅成果和實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的現(xiàn)實路徑。**市按照資源開發(fā)型、盤活資產(chǎn)型、產(chǎn)業(yè)帶動型、鄉(xiāng)村服務(wù)型、物業(yè)經(jīng)營型、休閑農(nóng)業(yè)型、電子商務(wù)型、混合經(jīng)營型、招商引資型、基金收益型等模式,充分發(fā)揮資源優(yōu)勢、快速盤活集體資產(chǎn)、積極主動走向市場,通過重點村“扶持行動”、示范村“培育行動”、空殼村“清零行動”,大力推進村集體經(jīng)濟全覆蓋,在村集體經(jīng)濟“抱團發(fā)展”方面進行了積極有益的探索。
一、主要做法。
一是著眼長遠謀劃,強化組織引領(lǐng)。各級黨組織將集體經(jīng)濟發(fā)展工作列入重要議事日程,立足實際,著眼長遠,在深入調(diào)研和考察學習的基礎(chǔ)上,提出“以強帶弱、以富帶貧、共同發(fā)展”的工作思路,制定村集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃,明確了目標任務(wù)、發(fā)展途徑和方法措施。堅持把黨的領(lǐng)導貫穿始終,成立由黨組織書記任組長的集體經(jīng)濟工作領(lǐng)導小組,選取發(fā)展思路清、懂管理、善經(jīng)營的村支書、村主任兼任合作社理事長,實行黨群議事會制度,深化“四議兩公開”工作法,確保村集體經(jīng)濟發(fā)展決策科學、公開透明。建立考核激勵機制,每年從村集體經(jīng)濟盈余中拿出一定比例資金,作為村干部和村集體經(jīng)濟組織負責人獎金,充分調(diào)動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性。**縣組建的“第一書記聯(lián)盟”,將全縣63名第一書記聯(lián)合起來,捆綁整合各類資源,打造互助互利平臺,實現(xiàn)了第一書記“單打獨斗”“各自為戰(zhàn)”向“聯(lián)動協(xié)同”“集團作戰(zhàn)”的轉(zhuǎn)變,走出了一條“信息互通、資源共享、優(yōu)勢互補、抱團發(fā)展”合力促脫貧的路子。
二是整合資源資金,夯實發(fā)展基礎(chǔ)。通過政府注資、整合賠償款等舉措,解決村集體經(jīng)濟發(fā)展缺乏“源頭活水”的問題。**縣采取政府支持的方式,通過實施“1551”工程(每個村建設(shè)1座百噸果庫、發(fā)展50畝果園、注入50萬元互助資金、建設(shè)1個千頭豬場或成立1支農(nóng)機專業(yè)服務(wù)隊),全縣109個村的集體經(jīng)濟收入達到671.8萬元,全部成立了互助資金協(xié)會,率先在全市實現(xiàn)村級互助資金協(xié)會全覆蓋,吸納會員5523戶,互助資金規(guī)模達到3952萬元,放貸率達70%以上。**鎮(zhèn)緊緊抓住延黃高速征遷機遇,改變過去村集體補償部分全體村民一分了之的簡單做法,動員、鼓勵、要求村組把集體部分補償款用于發(fā)展集體經(jīng)濟。鎮(zhèn)黨委成立工作專班,深入村組和田間地頭,面對面向群眾宣傳政策、好處和案例,組織群眾代表外出實地學習感悟,喚醒了群眾沉睡的集體經(jīng)濟意識,促成劉家桌村入股500萬元,找到了壯大集體經(jīng)濟的第一桶金,邁出了果袋廠籌建工作的堅實一步,果袋項目的良好前景,進一步吸引13個空殼村向果袋廠入股650萬元。
三是注重示范引領(lǐng),培育特色產(chǎn)業(yè)。依托當?shù)刭Y源稟賦并積極融入市級產(chǎn)業(yè)布局,培育發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。**、**縣將特色種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)作為發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的重要支柱。搶抓全市大力實施蘋果產(chǎn)業(yè)后整理及蘋果產(chǎn)業(yè)帶向北推進的機遇,大力發(fā)展山地蘋果,作為長效產(chǎn)業(yè),村集體經(jīng)濟年均增收5萬元左右。子長市蜜蜂峪村形成了村集體有拱棚、互助資金、光伏發(fā)電、山地蘋果四項產(chǎn)業(yè),村民有集體經(jīng)濟分紅、土地流轉(zhuǎn)分紅、投工投勞入股分紅三項收入的“4+3”增收模式。甘泉縣南義溝村建成百棚市級蔬菜示范園、3000余畝山地蘋果產(chǎn)業(yè)園、60萬棒菌類種植基地、千只養(yǎng)羊場和養(yǎng)豬場,年產(chǎn)值896萬元。
四是延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,持續(xù)發(fā)展壯大。村集體經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢良好的村組及時擴大產(chǎn)業(yè)類型和規(guī)模,構(gòu)建多元化的產(chǎn)業(yè)格局,不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈條。**縣對現(xiàn)有的各類集體資產(chǎn)進行摸底登記,將公用地、集體林地、水庫等資源性資產(chǎn)進行盤活利用。以南溝村為例,按照“生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展”的理念,發(fā)揮自然資源優(yōu)勢,把村集體所有的650畝水域、200畝濕地、3000畝林壩地、13孔窯洞作價入股后成立南溝村旅游文化發(fā)展股份有限公司,按照周邊群眾休閑度假首選地、全市青少年和農(nóng)民教育培訓基地、**縣退耕還林成果示范窗口的定位,高標準建設(shè)生態(tài)旅游度假村,成功創(chuàng)建為國家3a級景區(qū)。2019年公司經(jīng)營收入103萬元,村集體分紅30萬元,2020年雖受到疫情影響,但仍接待游客3萬多名,收入70多萬元。南溝的綠水青山變成村集體經(jīng)濟發(fā)展和群眾增收致富的金山銀山。安塞區(qū)充分利用全國文化先進縣區(qū)和國家文化產(chǎn)業(yè)示范基地的資源優(yōu)勢,白坪街道辦在馮家營村成立了新時代文化旅游開發(fā)有限公司,投資千萬元建成“千人腰鼓”文化村,通過土地入股、文化產(chǎn)業(yè)帶動、企業(yè)商鋪帶動、務(wù)工就業(yè)等措施,村集體和貧困戶均實現(xiàn)了穩(wěn)定增收,實現(xiàn)了文農(nóng)旅融合發(fā)展。
截止2020年底,**市1502個村集體經(jīng)濟收入實現(xiàn)“破零”,占比由2018的70%提升到84.2%,全市建成集體蘋果園63236畝、核桃園13993畝、葡萄園2288畝、梨園1093畝;
種植各類時蔬1520畝、小雜糧7988畝、中草藥8392畝;
發(fā)展生豬養(yǎng)殖9856頭,養(yǎng)雞2.44萬只,發(fā)展小龍蝦、大閘蟹等特色養(yǎng)殖350畝;
集體土地租賃21.3萬畝、房屋租賃14.2萬間;
興辦各類景區(qū)19處,發(fā)展特色民宿28家、農(nóng)家樂84家。村集體經(jīng)濟實現(xiàn)了從無到有、從弱到強的可喜轉(zhuǎn)變。
二、經(jīng)驗啟示。
發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,理清發(fā)展思路是前提。在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,**各縣(市)區(qū)堅持以“抱團發(fā)展、凝聚合力”為抓手,思路帶動出路,充分調(diào)動黨員干部、文旅企業(yè)和社會資本等各方力量,因地制宜,積極探索村集體經(jīng)濟長期穩(wěn)定發(fā)展壯大的有效途徑,實現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)濟效益和村集體收益的“共贏”。這啟示我們,在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,站位要高、謀劃要遠,思路要清、視野要寬,要充分發(fā)揮地方資源優(yōu)勢,整合多方力量,有力有序推進。
發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,創(chuàng)新發(fā)展模式是重點。**市堅持讓自然資源稟賦較好、發(fā)展較快的村帶動部分缺少資源、發(fā)展滯后的村通過入股、委托經(jīng)營等方式抱團發(fā)展,創(chuàng)新了村集體經(jīng)濟發(fā)展模式。突出市場化運營,引進企業(yè)發(fā)展鄉(xiāng)村生態(tài)旅游、紅色研學教育、特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)了村集體經(jīng)濟“多點開花、多元發(fā)展”,變過去的“單打獨斗”為現(xiàn)在的“抱團取暖”,為全市貧困村、偏遠村、拐溝村發(fā)展村集體經(jīng)濟提供了新模式、新路徑。這啟示我們,在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,必須要揚優(yōu)勢、補短板,鎮(zhèn)村聯(lián)合、村村聯(lián)合、村企聯(lián)合,激活生產(chǎn)要素,遵循市場規(guī)律,以新的發(fā)展模式不斷提升村集體經(jīng)濟效益。
發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,引導群眾參與是關(guān)鍵。**市在發(fā)展村集體經(jīng)濟時,注重讓群眾深度參與村集體經(jīng)濟發(fā)展。在謀劃時,充分尊重村民意愿,廣泛吸收群眾建議。在發(fā)展中,根據(jù)各村產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、勞動力等情況,發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),開發(fā)各類公益崗位和專業(yè)崗位,成立勞務(wù)服務(wù)公司讓村民在家門口務(wù)工,群眾實現(xiàn)了多渠道增收致富,村集體經(jīng)濟發(fā)展給村民帶來了實實在在的獲得感,凝聚起了強大發(fā)展合力。這啟示我們,在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,要堅持以人民為中心的發(fā)展思想,算好群眾收入的長遠賬、經(jīng)濟賬,把促進村集體和村民共同增收作為出發(fā)點和落腳點,在確保村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的同時,讓群眾有活干、有錢賺,有目標、有方向。
發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,用好用活政策是保障。**市各級干部聚焦全面建成小康社會目標,不斷強化宗旨意識,帶領(lǐng)群眾從有效挖掘利用各類資源入手,用好用活農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、精準扶貧、財政補助等各類支持政策,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),努力鋪就群眾增收致富和村集體收入穩(wěn)定增長的路子,為強化組織建設(shè)、鞏固脫貧成果、促進鄉(xiāng)村振興、提升基層治理奠定了基礎(chǔ)。這啟示我們,在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,要善于研究政策,尋找發(fā)展機遇,通過整合各類資金,放大財政投入效應(yīng),讓村集體經(jīng)濟發(fā)展動力更足、后勁更強。
三、幾點思考。
在發(fā)展村集體經(jīng)濟過程中,受主客觀因素制約,**市目前仍存在理念不夠新、視野不開闊、資源挖掘不充分、體制機制不完善、市場化運營不到位、整體發(fā)展不平衡、經(jīng)營管理人才缺乏等問題,這些問題是當前發(fā)展村集體經(jīng)濟過程中存在的普遍性問題。因此,如何進一步推進村集體經(jīng)濟發(fā)展,是需要我們不斷研究破解和實踐探索的重要課題。
一是要提高政治站位,認真學習貫徹習近平總書記關(guān)于村集體經(jīng)濟發(fā)展的重要論述。習近平同志指出:“要堅持黨在農(nóng)村的基本經(jīng)濟制度和基本政策,把發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟作為基層黨組織一項重大而緊迫的任務(wù)來抓,著力破解村級集體經(jīng)濟發(fā)展難題,增強基層黨組織的凝聚力,提高村級黨組織服務(wù)群眾的能力?!币钊雽W習習近平總書記生態(tài)文明思想和關(guān)于村集體經(jīng)濟發(fā)展的重要論述,深入了解把握全市村集體經(jīng)濟發(fā)展的優(yōu)勢在哪里,短板是什么,著力解決基礎(chǔ)薄弱、資源零散、組織引領(lǐng)能力不強、“造血”功能不足等問題,努力讓**的青山變金山,水源變財源,荒地變寶地。
二是要盤活資源資產(chǎn),持續(xù)深化“三變”改革。改革是推動村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的根本動力,只有以更大力度深化農(nóng)村集體經(jīng)濟領(lǐng)域改革,著力破解體制機制障礙,才能充分激活村集體經(jīng)濟發(fā)展的新動能。要繼續(xù)深化農(nóng)村土地制度改革,進一步盤活農(nóng)村承包地、宅基地、集體建設(shè)用地“三塊地”資源,不斷完善農(nóng)村土地所有權(quán)、承包權(quán)、經(jīng)營權(quán)“三權(quán)分置”辦法,充分調(diào)動農(nóng)民的積極性。要持續(xù)深化“三變”改革,做好“靠土生金”文章,整合農(nóng)村零散資源,盤活閑置資產(chǎn),引進企業(yè)和資本,發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營,帶動村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大。
三是要大膽開拓創(chuàng)新,積極探索村集體經(jīng)濟發(fā)展的新路徑。要加大對村集體經(jīng)濟組織負責人的培訓力度,開闊思路、增長見識、拓寬視野,提升創(chuàng)新能力,增強發(fā)展信心和決心。要充分學習借鑒省內(nèi)外先進經(jīng)驗和成熟案例,因地制宜探索資源開發(fā)型、產(chǎn)業(yè)帶動型、物業(yè)經(jīng)營型、休閑農(nóng)業(yè)型、抱團經(jīng)營型等集體經(jīng)濟發(fā)展模式。要厚植村集體經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ),處理好長遠與短期的關(guān)系、保護與開發(fā)的關(guān)系、自覺自愿與合理引導的關(guān)系、資源盤活與利益分配的關(guān)系,讓政府的引領(lǐng)作用更強,市場的推動作用更足,村民的主體作用發(fā)揮更充分。
四是要調(diào)動各方力量,不斷激發(fā)內(nèi)生動力。要建立健全村集體經(jīng)濟發(fā)展的體制機制,發(fā)揮好各級黨委政府的牽頭抓總作用,加大招商引資力度,積極調(diào)動各級各部門參與的積極性。要堅持政策引導和資金扶持相結(jié)合,“輸血”和“造血”相結(jié)合,完善財政獎補和考核激勵機制,讓資金融進來,資產(chǎn)活起來,干部群眾動起來。要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,讓人人都有“等不起”的緊迫感,“慢不得”的危機感,“坐不住”的責任感。要加強大學生村官、“第一書記”、駐村工作隊員的服務(wù)管理,鼓勵其在村集體經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展中大顯身手。要引導大學畢業(yè)生、進城務(wù)工人員、退伍軍人等返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),積極投身鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)的建設(shè)發(fā)展。要加大人才引進力度,注重培育鄉(xiāng)土人才、農(nóng)業(yè)專技人才,為村集體經(jīng)濟發(fā)展注入強大活力。
五要牢記為民初心,讓群眾在發(fā)展中獲得更多收益。發(fā)展村集體經(jīng)濟的出發(fā)點和落腳點,是讓廣大人民群眾擁有更多獲得感、幸福感、滿足感。因此,在村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的過程中,要探索種類多樣、合情合理的收益分配模式,通過按期分紅、按股分紅、年終分紅等舉措,與群眾共享村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的紅利,讓人民群眾在村集體經(jīng)濟發(fā)展的過程中得到更多的實惠。
無人機調(diào)研報告完整篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2月x日-3月x日,我局第二批戰(zhàn)疫黨員先鋒突擊隊(以下簡稱“第二批突擊隊”)x人,赴x參加了支援一線抗擊疫情工作。全體隊員既當勇士,又當謀士,用責任與擔當沖鋒在戰(zhàn)疫一線,用初心和使命激發(fā)必勝信念,展現(xiàn)了“特別能奉獻、特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能擔當”的“城管鐵軍”風采,進一步挺起了城管“脊梁”,成為了防疫阻擊戰(zhàn)的最美逆行者,受到了x政府、屬地社區(qū)和廣大人民群眾的充分肯定,順利實現(xiàn)了“圓滿完成任務(wù),平安健康歸來”的目標?,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、主要工作情況
(一)基本情況
隨著全國疫情防控態(tài)勢的好轉(zhuǎn),***作出了統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略部署,大量外來務(wù)工人員開始涌入x。第二批突擊隊在一線戰(zhàn)疫期間恰逢務(wù)工人員返x潮的高峰期,與前期相比,“外防輸入”的壓力更大,信息排查的工作量更強,工作內(nèi)容更繁雜,明顯增加的諸多不確定性因素對疫情防控提出更大的挑戰(zhàn)。根據(jù)工作任務(wù)的調(diào)整,第二批突擊隊一線戰(zhàn)疫工作可分為三個階段。第一階段:2月x日-x日,主要工作是根據(jù)實地考察結(jié)果,完成人員分組、準備物資及工作對接等先期準備工作,確保與第一批突擊隊順利交接。第二階段:2月x日-x日,x名隊員在x個高速路口聯(lián)合檢疫點開展工作,主要工作內(nèi)容是在高速路口檢疫點檢查外來人員身體狀況并協(xié)助公安、交通等部門核查車輛、人員信息,共檢查車輛x臺次,人員x人次,協(xié)助有關(guān)部門分別對x人采取集中隔離醫(yī)學觀察、對x人采取居家隔離醫(yī)學觀察。第三階段:2月x日-3月x日,高速路口檢疫點撤消后,所有隊員分為x個社區(qū)工作組開展工作,主要是協(xié)助社區(qū)按崗亭組、走訪組、居家組和復工組開展疫情防控與復工復產(chǎn)工作。期間,共派出人員x人次,協(xié)助社區(qū)共排查x戶、x人,對x人實施居家隔離醫(yī)學觀察,檢查企業(yè)x家,累計發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)行為企業(yè)x家,累計完成整改企業(yè)x家。
(二)主要做法
高速路口檢疫點和社區(qū)卡口檢查點是x鎮(zhèn)及各社區(qū)疫情防控的第一道屏障,是外防輸入的第一道關(guān)口。全體隊員按照“逢車必檢、逢人必查”的要求,以強烈的使命感和高度的責任心,加強與公安、交警和衛(wèi)健等多個部門的聯(lián)合“作戰(zhàn)”。針對車流量的變化,通過加強與公安部門的協(xié)同分工、機動靈活地調(diào)整檢查車道,有效地提高通行效率;通過把交通部門人員統(tǒng)籌安排進城管排班崗,既保證了工作的正常開展,又保證了人員的相對休息時間。全體隊員穿著防護服,頂烈日,克高溫,不叫苦,不喊累,做到了“不漏掉一車,不誤測一人”,為x和各社區(qū)筑起了第一道堅不可摧的“戰(zhàn)疫防火墻”,成為了x疫情防控阻擊戰(zhàn)城門不失的“守門員”,贏得了兄弟單位信任和市民朋友信賴,以實際行動守護著x平安。
統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,既是一次大戰(zhàn),也是一次大考。在這場考試中,第二批突擊隊全體隊員以清醒的大局觀走向考場,深刻認識到企業(yè)能否盡快復工復產(chǎn)直接關(guān)系到國家經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn);以強烈的使命感書寫考卷,深刻認識到此次能代表我局參加一線戰(zhàn)疫幫助企業(yè)復工復產(chǎn),責任重大,使命光榮;以務(wù)實的好作風完成考試,協(xié)助社區(qū)工作人員從企業(yè)的責任機制、應(yīng)急預案到環(huán)境衛(wèi)生整治、臨時醫(yī)學隔離點設(shè)置,從用工摸底、分類指引員工返崗到特殊時期員工待遇的計算,從規(guī)范食品加工到減少集中就餐交叉感染,不厭其煩地給予企業(yè)詳細的指引。全體隊員工作中始終嚴格按照指揮部辦公室《x市關(guān)于做好企業(yè)節(jié)后復工用工工作的通告》《x市關(guān)于要求復工復產(chǎn)企事業(yè)單位做好集體用餐安全工作的通告》等文件精神,對企業(yè)復工前是否做到防控機制、員工排查、設(shè)施物資、內(nèi)部管理“四個到位”進行嚴格檢查監(jiān)督;工作中始終把幫助企業(yè)解決復工復產(chǎn)的實際困難放在心上,隊員們經(jīng)常對企業(yè)說的是:“公司的防護用品準備充足嗎?”“有什么困難問題跟我們說,一定想辦法全力支持你們?!比w隊員始終堅持以“輔導員”的工作姿態(tài),以“有問題必須要盡快幫助改正,有困難必須要盡快幫助解決”工作標準,協(xié)助社區(qū)工作人員在嚴格監(jiān)督檢查的同時,積極幫助企業(yè)解決實際困難。
“借問瘟君欲何往,紙船明燭照天燒。”疫情終會過去,但疫情給人帶來的心靈創(chuàng)傷卻難以一下痊愈。危急關(guān)頭,人心思暖。而撫慰人心的可能就是我們那一句簡單的問候和一個溫馨的笑容戰(zhàn)疫期間,第二批突擊隊全體隊員始終把包容、友情與大愛掛在嘴上,記在心上,用心、用情、用愛來做好疫情防控和企業(yè)復工復產(chǎn)工作,尤其是讓來自疫情防控重點地區(qū)人員感覺到了x人民的守望相助,全體隊員化為傳送溫情的“快遞員”,讓他們深刻感覺到了:x的春天已提前來臨。突擊隊用聲音傳遞溫馨。隊員們深刻體諒市民朋友被反復“折騰”而產(chǎn)生的厭煩,深刻理解返x務(wù)工人員的焦慮,工作中會盡量溫磬地說一句:“一路平安”、“有什么困難我們會幫您的!”突擊隊用行動傳送溫情。他們聯(lián)合社區(qū)為居家隔離人員送上愛心包(口罩、溫度計、濕紙巾、消毒藥水和免洗手液等生活用品),與社區(qū)工作人員一起聯(lián)絡(luò)出租房,主動為居家隔離的湖北籍返x人員解決住宿問題,并及時把他們的生活需求向社區(qū)反饋。投之以木桃,報之以瓊瑤,人民群眾用實際行動對突擊隊的工作表示感謝。戰(zhàn)疫期間,有x家企業(yè)給突擊隊送來了慰問品,志愿者免費給隊員們進行了理發(fā),還有無數(shù)個市民朋友給隊員們送來了口罩、飲料等愛心物資。
第二批突擊隊一直高度重視宣傳輿論對一線戰(zhàn)疫的重要推動作用,第一次動員大會上就邀請宣教科鄭東廷科長講述了宣傳報導工作的重要性,傳授了挖掘工作亮點和報道素材的方法與技巧。嚴格落實戰(zhàn)疫期間宣傳工作指引相關(guān)精神,要求所有隊員不得擅自對外發(fā)布有關(guān)一線戰(zhàn)疫信息,所有文稿須交信息報道員統(tǒng)一校對后才能報送。還提倡每位隊員結(jié)合家庭、生活、思想和一線工作等情況至少寫x篇戰(zhàn)疫文稿,同時以工作組為單位,每周至少提交x篇戰(zhàn)疫文稿,由信息報道員進行統(tǒng)計公布,并在工作群中進行點名表揚。全體隊員積極響應(yīng),踴躍參與,堅持以戰(zhàn)疫一線為紙,以辛勤汗水為墨,以真實體驗為筆,以樸實的基調(diào)和熾熱的情感,用原汁原味的聲音、圖片和文字記錄下了自己和身邊戰(zhàn)友所思所想所為,在干好工作的同時,講好了城管戰(zhàn)疫故事,做到了帳面成績與社會效益的統(tǒng)一。領(lǐng)隊x寫下了隨感《x》,創(chuàng)作了詩歌《x》,并制作了微視頻《x》,字字珠璣,字字情深,讓全體隊員倍感溫暖、倍受鼓舞、倍增信心。聯(lián)絡(luò)員x被隊員們逆行的身影所感動,利用午休時間創(chuàng)作了散文《x》,為每一個奮戰(zhàn)在戰(zhàn)疫一線的隊員發(fā)聲,被多家媒體刊發(fā)。信息報道員x率先行動,在戰(zhàn)疫第一天就發(fā)表了一篇戰(zhàn)疫隨想,表達了與疫情抗爭的勇氣和決心。還有x、x和x等同志也積極用文字和短視頻等方式記錄下自己的經(jīng)驗和感想,并在工作群中進行分享。據(jù)統(tǒng)計,戰(zhàn)疫期間,第二突擊隊共有x人的x篇稿件被《x日報》、“今日頭條”和“x”等多家媒體刊發(fā)或轉(zhuǎn)載。
為幫助全體隊員牢固樹立工作隊思想,主動融入基層戰(zhàn)疫一線,消除“局外人”思想和“旁聽者”心態(tài),領(lǐng)隊x倡議全體隊員“既要當勇士,又要當謀士”,在認真協(xié)助社區(qū)開展疫情防控和復工復產(chǎn)的同時,結(jié)合崗位特點積極向支部和社區(qū)獻計獻策。x社區(qū)通過在卡口登記處設(shè)置隔離線,既保持了一定的安全距離,又規(guī)范了登記秩序,大大提高了社區(qū)卡口檢查效能。社區(qū)工作組發(fā)現(xiàn)后,迅速向其它社區(qū)各檢查點推廣了這一經(jīng)驗做法,有效推動了社區(qū)卡口檢查工作有力有序開展。部分隊員在實際工作中發(fā)現(xiàn)部分體溫測量儀誤差較大,馬上在工作群內(nèi)反映了這一問題,引起了隊員們的熱烈討論并提出了許多解決辦法。領(lǐng)隊x得知后,第一時間向x鎮(zhèn)府反映了這一情況,引起了高度重視,使這一問題迅速得到了解決。據(jù)初步統(tǒng)計,第二批突擊隊就疫情防控、復工復產(chǎn)及社區(qū)精細化管理提出可行性建議xx余條,發(fā)現(xiàn)并幫助企業(yè)整改問題x條,幫助x家企業(yè)復工復產(chǎn),目前,x鎮(zhèn)已有x家企業(yè)順利復工,復工率達x%。
二、主要經(jīng)驗
(一)充分黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用是完成重大任務(wù)的關(guān)鍵。戰(zhàn)疫期間,第二批突擊隊臨時黨支部嚴格落實市委組織部和局黨組的指示精神,積極主動履職,努力把黨的強大政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為疫情防控工作優(yōu)勢,有效引導廣大黨員干部和青年群眾群防群治、共克時艱,以實際行動在戰(zhàn)疫一線踐行初心使命,讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚。一是統(tǒng)一思想,強化戰(zhàn)斗力。先后召開x次黨支部會議和x次全體動員會議,及時傳達上級關(guān)于疫情防控工作決策部署和通知精神,建立了戰(zhàn)疫工作“日匯報、日總結(jié)、日調(diào)度”機制,要求所有工作組須在工作群報告每日到崗及工作情況,及時掌握了x個社區(qū)工作組的工作動態(tài)、問題和難點,有效推進了重點措施落實,使全體隊員知道做什么、怎么做,明晰了工作目標和方向,確保了思想和行動高度統(tǒng)一,提高了執(zhí)行力,強化了戰(zhàn)斗力。二是快速響應(yīng),下好“先手棋”。為實現(xiàn)與第一批突擊隊工作“無縫”對接,黨支部書記x同志于2月x日率聯(lián)絡(luò)員組成先遣隊,提前x天赴x實地了解高速路口檢疫點及各社區(qū)工作組工作開展情況,總結(jié)歸納了第一批突擊隊成功的經(jīng)驗做法,并于次日召開的支委會和隨后的動員大會上進行了通報學習。針對2月x日高速路口檢疫
當前隱藏內(nèi)容免費查看點撤消后可能面對的新情況和新問題,2月x日,第二批突擊隊進行了再動員,總結(jié)了前x天的階段工作情況,重新調(diào)整了人員分組,提出要加強工作對接、強化防護意識等x大注意事項,要求所有隊員按照上級和屬地政府、社區(qū)相關(guān)要求,再接再厲,安全順利地完成此次戰(zhàn)疫工作。在一線戰(zhàn)疫工作即將結(jié)束之際,第二批突擊隊黨支部再次召開了臨時黨支部(擴大)會議,提出當前在吃緊關(guān)頭要特別注意防“松”、防“散”,防“松一口氣”思想,要站好最后一班崗、放好最后一班哨,支部委員和各工作組組長要充分發(fā)揮模范帶頭作用,以身作則,在干好自身工作的同時,要特別重視人員情緒波動,做好思想工作,并及時報告相關(guān)情況。
(二)充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用是完成重大任務(wù)的保證。一名黨員就是一面旗幟,在此次一線戰(zhàn)疫中,第二批突擊隊x名黨員在疫情防控工作中踐行初心和使命,用實際行動踐行了“我是黨員,我上”的誓言,切實做到了讓黨旗在一線飄揚、讓黨徽在一線閃光、讓黨性在一線錘煉。支部書記x同志率先垂范,堅決把責任扛在肩上,除統(tǒng)籌組織全隊工作開展之外,還靠前指揮、親力親為,每天必到各執(zhí)勤點、各社區(qū)檢查指導工作,及時糾正問題并解決工作困難。2月x日,在接到社區(qū)檢查點反映體溫槍不準,急需調(diào)配的請求時,他第一時間向x鎮(zhèn)政府反映了該情況。為激發(fā)隊員們的投稿熱情,還創(chuàng)作了多個文藝作品為隊員鼓勁打氣,讓隊員們深受鼓舞。支部副書記x臨危請命,請局黨組允許他到任務(wù)最重、最危險的第一線開展防疫工作,把危險留給自己,把安全留給別人。他還跟宣教科主動對接,協(xié)調(diào)x電視臺對一市民每天給高速路口檢疫點送慰問品的事跡進行了報導,擴大了城管正能量的影響面。還有執(zhí)行命令堅決、默默無私奉獻的x同志,踏實肯干、每天至少提前半小時到崗的x同志,勇挑重擔、身先士卒的x同志,為重點疫區(qū)人員排憂解難的x同志,發(fā)揮個人特長為突擊隊工作積極出謀劃策的x同志……在他們的示范引領(lǐng)和積極帶動下,廣大青年群眾積極向黨員學習,努力向黨組織靠攏,將近一半的青年群眾在戰(zhàn)疫一線向臨時黨支部遞交了入黨申請書。
(三)各級領(lǐng)導和組織的人文關(guān)懷是推進工作的強大動力。戰(zhàn)疫期間,各級領(lǐng)導和組織對全體隊員的工作、家庭和身體健康十分關(guān)心。局黨組書記、局長x十分牽掛在一線戰(zhàn)疫的突擊隊員們,不斷反復叮囑:“要注意好自身的防護,一個不能少地凱旋歸隊!”、“天氣寒冷,注意保暖”,2月x日,還代表局黨組親赴x個社區(qū)看望所有隊員。局工聯(lián)會聯(lián)同局機關(guān)工會遵照局黨組囑咐,對突擊隊x名過生日的隊員進行了生日特別慰問,讓隊員們和家屬們感受到了組織溫暖如春的關(guān)愛。市委組織部給我們帶來的慰問品,工作組組織部、紀委的x名同志在工作中給突擊隊提了許多中肯的建議,極大地提高了我們的工作成效,讓我們感受到了上級部門對我們的關(guān)心和幫助。還有x城管分局的暖心姜湯讓隊員們倍感甘甜……所有這一切,都讓隊員們感受到了各級領(lǐng)導和組織的關(guān)愛,從而工作干勁更足、動力更強。
(四)嚴明的紀律是順利完成重大任務(wù)的根本保障。在這場抗疫阻擊戰(zhàn)中,所有隊員牢固樹立了強烈的服從意識、安全意識、制度意識、大局意識和集體榮譽感,深刻詮釋了嚴明的紀律是順利完成重大任務(wù)的根本保障。服從意識方面。所有隊員把服從命令,聽從指揮放在第一條,做到了堅決聽從x鎮(zhèn)府及各社區(qū)的工作安排,堅決服從臨時黨支部指揮,堅決服從組長命令。安全意識方面。組織隊員學習了《x市聯(lián)合防疫檢查點工作指引》《x市支援基層一線防控工作指引》《x市一線工作人員防護指引》等相關(guān)防護知識,所有隊員嚴格遵守規(guī)范化操作流程,嚴格按要求穿著防護設(shè)備,嚴格規(guī)范使用各種儀器。制度意識方面。嚴格遵守上班規(guī)定,沒有發(fā)生一起遲到、早退現(xiàn)象;建立了一套規(guī)范機制,所有隊員進行標準化流程操作,如一套檢查點規(guī)范化操作流程,包括自身防護、儀器使用、文明用語和各種記錄等;一套社區(qū)檢查規(guī)范化操作流程,包括互動交流、入戶巡查和記錄統(tǒng)計等。大局意識方面。所有隊員能自覺站在全市的高度協(xié)調(diào)處理好與公安交警等相關(guān)兄弟部門的關(guān)系,尤其是能擺正心態(tài),不搞本位主義,很好地協(xié)調(diào)處理了與社區(qū)的關(guān)系。集體榮譽感方面。成員們雖然來自不同科室,平時工作磨合不多,但都能自覺把突擊隊看成一個整體,自覺維護城管形象,具有強烈的集體榮譽感,在較短的時間內(nèi)凝聚成了一個團隊,呈現(xiàn)出強大的戰(zhàn)斗力。
三、幾點建議
(一)把戰(zhàn)疫一線當做錘煉年輕干部成長的“淬火地”。第二批突擊隊是以年經(jīng)干部、職工為主體的組成的一支臨時團隊,x名隊員中“85后”隊員x名,“90后”隊員x名。戰(zhàn)疫期間,年輕隊員們以“咬定青山不放松”的干勁,以“初生牛犢不怕虎”的沖勁,以“不達目的不罷休”的狠勁,展現(xiàn)出新一代城管人良好的能力素質(zhì)和氣質(zhì)形象。他們期待局黨組給更多的歷練機會,以更好地積累工作經(jīng)驗、補齊能力短板,從而提高各方面工作能力。
(二)把戰(zhàn)疫一線當做塑造城管新形象的“考核場”。城管工作細致而繁瑣,但卻平凡又偉大。但正如x局長在x年度全市城市管理工作總結(jié)大會上所說的那樣:新時代城管隊伍新形象還未深入民心,群眾對城管隊伍的認知度和認同感還是不夠高;媒體朋友們自發(fā)性地為城管吶喊、發(fā)聲的情況還比較少。同時,在我們系統(tǒng)內(nèi)部,城管人自己的職業(yè)榮譽感還不強,干部不愿穿城管制服,對外不愿稱自己在城管系統(tǒng)工作的現(xiàn)象并不少見。塑造城管新形象,已成為當代城管人不可回避的職業(yè)使命。是否成功,要靠我們長期艱苦努力,要靠我們城管人在“急、難、險、重”等大考中交出的答卷是否讓人民群眾滿意,戰(zhàn)疫一線就是目前最好的考核場。(三)把戰(zhàn)疫一線當做拓展主題教育的“大課堂”?!盀榱吮Wo國家和人民的利益,在一切困難和危險的時刻挺身而出,英勇斗爭,不怕犧牲”這是黨員的義務(wù)之一。黨員義務(wù)是黨對黨員的基本要求,在這危急關(guān)頭,每一名黨員都應(yīng)挺身而出,自覺履行黨員義務(wù),扛起時代責任,為統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。應(yīng)以此次疫情防控阻擊戰(zhàn)為契機,圍繞“如何在疫情防控阻擊戰(zhàn)中發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用”這一命題,讓廣大黨員在戰(zhàn)疫一線這間“大課堂”中錘煉初心,砥礪使命,持續(xù)拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。
無人機調(diào)研報告完整篇十三
當無人機、小衛(wèi)星等成為大學生炙手可熱的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方向,北京科技大學大一學生楊國慶卻萌生了“孟子居一棵樹公益扶貧”的創(chuàng)業(yè)想法:致力于中國最原始的產(chǎn)業(yè)——農(nóng)業(yè)。
“什么,大學生做農(nóng)業(yè)?”聽完項目介紹,很多評委老師有些詫異?!皼]有技術(shù),純靠運營的創(chuàng)業(yè)項目總不被看好?!睏顕鴳c有些沮喪。
是堅持還是放棄?2015年暑假,“孟子居”團隊前往山東省鄒城市調(diào)研發(fā)現(xiàn),當?shù)丶t棗、核桃等農(nóng)產(chǎn)品特色十足,于是就想著如何結(jié)合校園市場幫其銷售。
該校每年都舉辦“校園營銷大賽”,賽事內(nèi)容即是銷售大比拼。而每年大賽的主辦方都是娃哈哈、聯(lián)通等大企業(yè)。楊國慶認為“這種活動和學生創(chuàng)業(yè)團隊結(jié)合會更有意義”。
經(jīng)過艱苦談判,“孟子居”終于從娃哈哈手中“奪”得營銷大賽舉辦權(quán)。2016年“校園營銷大賽”吸引150余名學生參賽,幫助山東省農(nóng)民銷售土特產(chǎn)達8萬余元。
同年暑期,“孟子居”又走進甘肅省秦安縣,根據(jù)當?shù)靥O果和桃子特色,策劃了果樹認購公益營銷大賽,吸引了300余名學生參賽,幫助該地農(nóng)民銷售果樹950棵,銷售額達19萬余元。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)于熱鬧中不失方向,也需以“解放思想、實事求是,全心全意為人民服務(wù),自力更生、艱苦奮斗”的精神做引領(lǐng)。
2017年,“孟子居”又組建8個社會實踐團,前往全國8個貧困縣實地調(diào)研,致力于策劃銷售特色農(nóng)產(chǎn)品。在“青年紅色筑夢之旅”活動中,“孟子居”通過參觀革命老區(qū),更深層次認識到那個時代的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神內(nèi)涵,也再次對農(nóng)業(yè)電商進行調(diào)研?!肮麡湔J購結(jié)合電商的模式,讓農(nóng)民從最初的對電商不信任變成能通過電商賺錢,讓農(nóng)民從最初的先交貨后收錢到現(xiàn)在先收錢后交貨?!薄懊献泳印眻F隊認為,大學生創(chuàng)業(yè)為貧困地區(qū)帶去的將不僅是財富,更是知識、創(chuàng)意和行動。
出鏡高校:北京科技大學創(chuàng)業(yè)項目:“孟子居一棵樹公益扶貧”
無人機調(diào)研報告完整篇十四
關(guān)鍵詞:女大學生人身安全對策。
一、前言。
二、女大學生人身安全意識問題現(xiàn)狀調(diào)查分析。
就女大學生而言,由于長期生活在校園生活中,思想較為單純,
至于學校方面,缺乏對學生人身安全意識的教育,尤其是在*教。
四、女大學生人身安全保障對策。
五、結(jié)語。
參考文獻:。
附件:調(diào)查問卷。
馬原實踐練習調(diào)查問卷。
尊敬的同學:。
1。你所在的年級是,,,單選,
a。大一b。大二c大三d大四。
2。你來自,,,單選,
a。大城市b。小城市或城鎮(zhèn)c。鄉(xiāng)村。
3。在家你跟誰生活在一起,,多選,
a。是b。否。
5。外出時,你是否會及時告之你家人,,,,單選,
a。是b。否。
6。回到家或到學校時,你是否會及時告之你家人,,,,單選,a。是b。否。
8。你是否會把你乘坐車輛的基本信息告訴你的家人,,,,單選,
a。會b。不會。
9。面對陌生人搭訕,你會怎樣處理?,,,單選,
11。陌生人主動熱情邀請你坐其車順路捎你一段路,你是否會接受邀請,,,,單選,
a。欣然接受b。考慮考慮,視情況而定c。堅決不接受。
無人機調(diào)研報告完整篇十五
今年是升為大學生的第一個寒假,鑒于考慮自己已經(jīng)是成年人了,就想著去進行社會實踐賺點錢補貼家用順便增長一些社會經(jīng)驗。出去轉(zhuǎn)悠了兩個多小時發(fā)現(xiàn)一家kfc正在招募假期工,于是我就進去咨詢,十幾分鐘后我就是一名kfc臨時工了。
工作第一天先是進行了短時間培訓,比如注意事項,上班時間的禁忌之類的,我牢記于心。我的工作主要是在顧客走后迅速進行善后工作,其實很簡單,就是把餐盤回收,場地清理而已。我剛開始做的時候很得意,心想原來工作這么簡單,可是在我不間斷的水平移動一個小時后,身心已經(jīng)開始疲憊。雙腳雙腿水腫,然后感覺像是被灌了水銀一樣,但是環(huán)顧四周,顧客不旦沒有減少,反而有越來越多的趨勢,這可怎么辦?要放在以前我肯定退縮了,但這畢竟是我找到的第一份工作,應(yīng)該負責并且珍惜。我一定要堅持下去。我閉上眼睛,默默地想著農(nóng)民插秧,紅軍長征的場景,終于又有了力量。
后來,有一個老奶奶帶著小孫子走向我,問可不可以幫忙找一個座位。我本來想著kfc哪里還管找座位的工作,應(yīng)該自力更生的。但是看著老奶奶蹣跚的步伐,小男孩期盼的眼神,我用不太靈光的眼睛開始幫助他們尋找座位。但是視力本來就不好使,疲勞又在轟炸,巡視n周之后,我發(fā)現(xiàn)窗邊一對情侶貌似有撤離的意思,于是就帶著他們奔了過去,成功的幫他們解決的座位問題。
中午有了15分鐘的短暫休息,我坐在哪里看著周圍的環(huán)境,干凈明亮整齊,原來以前自己理所當然享受的這一切都有這么多人的辛勤付出。想著想著,不禁覺得以前的自己太不懂事了,我應(yīng)該學會尊重每一個人的付出,不管他們的工作如何,因為每一個勞動者都是崇高的。
在這里,也有很多有趣的事情發(fā)生。休息過后,我又繼續(xù)開始了漂泊…下午兩點鐘,人已經(jīng)減減少起來了,這時一對男女,大約四十多歲,坐到了一個靠窗的位置上,然后男的對我說:小姐,我們兩位。我看了他們一眼,迷惑不知道為什么他們這么所。過了一小會兒,男的看我沒有反應(yīng),于是又很不耐煩的跟我說,“我們兩位,麻煩把菜單拿來”于是我頓悟,原來是第一次來的新客人,不懂規(guī)矩,忍著笑對她們說“對不起,kfc不提供這個服務(wù),我們需要自己到前臺點餐”他們頓時很囧,面露愧意…還有很多其他的好玩事情,遇到了一些類似的笑話。比如突然有人拉住你,說“請問附近有沒有麥當勞”或者“麥旋風多少錢一杯”,這時候你會覺得是不是來踢館的。還有老人來問“肯德基多少錢一斤”,這個時候就想躲起來大笑一次??傊?,累并快樂著。
大概已經(jīng)熟悉了長久的站立,后來已經(jīng)不覺得辛苦,反而看著顧客們開心的用餐有一種欣慰感,因為是自己的付出和勞動,讓人們可以在這里舒適的就餐休息。原來付出真的是一種收獲快樂的過程。
同時我也在反思著,為什么kfc可以做到世界連鎖,為什么我們中國人喜歡在這樣的洋快餐里面就餐,除了新鮮好吃以外,他們培養(yǎng)的員工服務(wù)水平也很受。所以我們中國也可以開設(shè)一家這樣的店,不僅有中國特色,還有周到的服務(wù),這樣相信,顧客也會一天都絡(luò)繹不絕的,期待著中國的肯德基。
無人機調(diào)研報告完整篇十六
為全面深入學習貫徹黨的十九大精神,在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下,深入了解基層,貼近群眾、貼近生活,本人在回鄉(xiāng)探親訪友的這段時間里,認真感受了家鄉(xiāng)這幾年所發(fā)生的變化,對家鄉(xiāng)的部分群眾進行了調(diào)研走訪,宣傳了黨和政府惠及民生的新政策、新舉措,廣泛聽取了群眾的意見和建議,并認真做好記錄?,F(xiàn)將調(diào)研情況匯報如下:
一、家鄉(xiāng)近年來發(fā)生的新變化。
在回鄉(xiāng)走訪的過程中,我切身感受到這些年在黨和政府的領(lǐng)導下,家鄉(xiāng)所發(fā)生的巨大變化,主要體現(xiàn)在以下方面:。
(一)家鄉(xiāng)整體面貌大幅改善。原來村里村外都是顛簸不堪、年久失修的泥巴路,在政府的幫扶下,現(xiàn)在村里的每一條路都經(jīng)過了重新修整,一眼望去,寬敞、筆直的水泥路使整個村子顯得格外明朗。村里的各個路口也都樹立了相應(yīng)的標識牌、路面標線等交通設(shè)施。徹底改掉了往日小轎車進村困難,下雨天車輪陷入泥坑中無法駛出等問題。新道路兩旁,統(tǒng)一種植了綠色植物,村里統(tǒng)一放置了環(huán)保垃圾桶,并有專人定期進行清理。通過對村民進行垃圾分類宣傳和監(jiān)督管理,現(xiàn)在人們不再將垃圾倒在家門口定期燒掉或是倒入河流,街道也變得干凈了。在此新春佳節(jié),道路兩旁的綠化樹都掛上了彩色的燈,為村子增添了喜慶的氣氛。整個村子變得煥然一新了。
(二)群眾幸福指數(shù)明顯提高。隨著新農(nóng)村的建設(shè)和村民收入的逐步提高,許多村民已經(jīng)搬進了新小區(qū),住進了新樓房。剩下依舊住著原來老木屋的村民,也都重新翻修了屋頂?shù)拇u瓦,對屋內(nèi)進行了粉刷裝飾,家家戶戶都居住得更加舒適了。為了村民能夠健康飲水,村里還設(shè)置了固定的純凈水供應(yīng)站,實行自動化管理,以天然純凈水代替了村民以前的飲用水,避免了以前飲用井水存在的健康隱患。由于在農(nóng)業(yè)上不斷引進新的技術(shù),村民收入提高的同時,農(nóng)活也不再是占據(jù)村民日常生活的頭等大事。村民開始將更多的時間用于培養(yǎng)和陶冶自己的興趣和愛好上。老人們經(jīng)常聚在村活動中心聊天、下棋、跳健身操;
建設(shè)了室外籃球場、羽毛球場和乒乓球場;
鄰里之間也經(jīng)常結(jié)伴散步或者到公共健身設(shè)施處鍛煉身體。村民的日常生活不再像以前那樣單調(diào),反而充滿了樂趣,他們的臉上少了被生活所壓制的窘迫,多了幾分美好生活所帶來的愜意。
二、家鄉(xiāng)亟待解決的問題和村民的期盼。
黨的十八大以來,黨和政府深入貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,一大批惠民舉措落地實施,家鄉(xiāng)這些年生活上確實發(fā)生了很大的改善,但通過與村民溝通,傾聽村民心聲,發(fā)現(xiàn)依然存在著一些亟待解決的問題:
(一)小學師資力量有待提高。近幾年來,我國教育事業(yè)取得了全面發(fā)展,中西部和農(nóng)村教育明顯加強,鎮(zhèn)里的小學校舍經(jīng)過了翻新,修了圍墻,蓋了新校舍,換了新桌椅,學校教學的硬件設(shè)施、學習環(huán)境大幅改善。但是,村民對小孩的小學教育并不滿意。有能力的家庭都會將小孩送到縣城去學習。究其原因,主要還是因為農(nóng)村的師資力量太薄弱,教師數(shù)量少、質(zhì)量不高,教育觀念陳舊,教學方式落后,現(xiàn)有農(nóng)村教師的綜合素養(yǎng)還有待提高。中青年有文憑、素質(zhì)高的優(yōu)秀教師為了獲得更好的工資、待遇和工作條件都奔向大城市,年輕教師外流直接導致農(nóng)村教師隊伍結(jié)構(gòu)失調(diào),所傳授的知識很難跟上學生的實際需要和日新月異的科技發(fā)展。因此發(fā)展農(nóng)村教育事業(yè),加快農(nóng)村教育現(xiàn)代化,推進教育公平,努力讓每個孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育是村民的期盼。
(二)醫(yī)療保障制度有待完善。隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展,農(nóng)村醫(yī)療保障已經(jīng)取得了非常大的進步,但還是存在農(nóng)民看病貴、報銷難等問題。還很難解決“因病致貧,因病返貧”的問題。農(nóng)村醫(yī)療保障制度也需要進一步完善。
此次回村,一位39歲的村民,家里的頂梁柱,上有二老要養(yǎng),下有兩個小孩要上學,但卻患上了急性腦梗死、高血壓、胃炎等疾病。目前已經(jīng)花了二十多萬醫(yī)藥費,用盡了家里的全部積蓄,還欠了不少錢。聽他家里人說,醫(yī)療保險等只能報30%;
之后申請殘疾人補貼和定級還需要看自己的能力和關(guān)系,有關(guān)系的定級會高一些,補助也會多一些。
通過交流,給他們介紹了農(nóng)村大病救助政策和審計是做什么的,他們也提出了自己的想法和建議。一是希望黨和政府能夠多在農(nóng)村宣傳政策、方針,尤其是惠及民生的新政策。二是期盼我們審計機關(guān)能夠?qū)埣踩藗麣埖燃壍脑u定進行審計,使等級評定更加規(guī)范化,能夠讓每個人都能享受到合理的社會保障,而不是需要托關(guān)系找人才能享受到。
三、引發(fā)的思考。
隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展壯大,國家經(jīng)濟實力日益上升,以及城鄉(xiāng)間交流、融合的不斷增進,農(nóng)村勞動者的思想很活躍,發(fā)家致富的愿望很強烈,目前農(nóng)村居民文化程度也在不斷提高,而且隨著電視、電腦、電話的普及,以及村民外出務(wù)工人次的增多,農(nóng)村人的學習途徑非常多,他們也在進行著知識的不斷積累,能力的逐步提升,眼界的不斷開闊,見識的不斷增長,他們中有些人具有非常超群的創(chuàng)造力,我想,只要為他們提供良好的政策環(huán)境,為他們提供適當?shù)呐嘤?、服?wù)和指導,充分發(fā)揮蘊藏在他們中間的積極性和創(chuàng)造性,農(nóng)村的未來一定充滿希望。
我國新農(nóng)村建設(shè)的目標是“生產(chǎn)發(fā)展,村容整潔,鄉(xiāng)風文明”,其中最根本的是生產(chǎn)發(fā)展,但很多地方在新農(nóng)村建設(shè)中,抓的并不是根本,而是最容易眼見的“村容整潔”,我認為生產(chǎn)發(fā)展永遠是第一要務(wù),授人以魚,不如授人以漁,如果只是把農(nóng)民的房子蓋得漂亮一點,路修得好一點,村容村貌整潔一點,不解決制約農(nóng)業(yè)發(fā)展的根本問題,新農(nóng)村建設(shè)投入再大,村容再漂亮,也是無源之水,無本之木,最終只能是表面風光的面子工程,農(nóng)民只能住在干凈整潔的村莊里和寬敞明亮的房屋里繼續(xù)過窮日子。只有抓住制約農(nóng)村發(fā)展的關(guān)鍵瓶頸因素,解決農(nóng)村發(fā)展的根本問題,新農(nóng)村建設(shè)才能具有可持續(xù)性。但在生產(chǎn)發(fā)展過程中,必須以“科學發(fā)展觀”為指導,不能繼續(xù)破壞農(nóng)村脆弱的生態(tài)環(huán)境。
農(nóng)村發(fā)展還應(yīng)加強政策引導和管理。目前農(nóng)民的思想很活躍,反映也很快捷,只要政策引導到位,積極性和主動性就能夠充分發(fā)揮。引導發(fā)展綠色種植、培育地區(qū)綠色產(chǎn)品品牌,是調(diào)整生產(chǎn)結(jié)構(gòu)、增加產(chǎn)品附加值和改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的好辦法。建立示范村是一項以點帶面的好政策,村干部真抓實干,村里道路鋪設(shè)井然有致,家家戶戶都很富裕,全村農(nóng)戶干勁十足,無一戶染賭。除政策引導外,加強管理也很重要,對于村里孩子上學問題,完全可以通過統(tǒng)一管理解決,例如進行校車接送。對于農(nóng)村生活污染、交通事故和賭博之風,應(yīng)加強宣傳、教育,同時與相關(guān)部門做好溝通,免除農(nóng)民的過路費,并從正面積極引導,幫助農(nóng)民走上健康、科學、可持續(xù)發(fā)展之路。
春節(jié)返鄉(xiāng),真正深入到中國農(nóng)村的最基層,雖說只逗留了短短幾日,但卻足以讓人感受到這個集鎮(zhèn)由里到外的變化和日復一日的進步。老家人民的生活水平提高了,精神生活豐富了,干群關(guān)系更加融洽了,黨和政府的許多強農(nóng)惠農(nóng)政策都落到實處了。但同時也必須看到,老家的水利等基礎(chǔ)設(shè)施還很薄弱,鄉(xiāng)村的發(fā)展阻礙重重,農(nóng)村人力資本存量嚴重不足等問題仍在很大程度上制約著老家的發(fā)展。相信在黨和國家政策的正確引領(lǐng)下,在各方力量的不懈努力下,在老家人民的辛勤耕耘下,家鄉(xiāng)的面貌會越來越好,人們的日子越過越紅火。
無人機調(diào)研報告完整篇十七
2014年7月,美國《消費者報告》公布的快餐行業(yè)調(diào)查報告顯示,在漢堡品類上,麥當勞僅排名21位,遠遜于規(guī)模小于它的競爭對手漢堡王;在雞肉品類中,肯德基排名8位,雖位列麥當勞之前,但也明顯受挫。而這一調(diào)查結(jié)果正是基于消費者對快餐食品新鮮、健康的配料的最基本要求。
《消費者報道》本次送檢了三大洋快餐的單品漢堡、薯條、可樂,通過安全性和營養(yǎng)成分等指標測試對洋快餐產(chǎn)品進行評估。
應(yīng)減少食用薯條。
在此次薯條的安全指標檢測中,肯德基和麥當勞的薯條均檢出可能致癌物丙烯酰胺,其中肯德基為280μg/kg,麥當勞為240μg/kg。而兩大洋快餐薯條均未檢出反式脂肪酸。
專家表示,所有油炸、燒烤食品的丙烯酰胺含量都會偏高,且溫度越高、油炸時間越長,含量越高。丙烯酰胺是公認的可能致癌物,建議消費者盡量少吃含有該物質(zhì)的食物。如果非吃不可,消費者可選擇份量小、丙烯酰胺含量低的洋快餐品牌薯條以滿足嘴癮。
單品選擇有道。
對于漢堡、薯條、可樂這三個熱門經(jīng)典單品,其營養(yǎng)成分指標的檢測結(jié)果表現(xiàn)各異。
在消費者關(guān)注的薯條的熱量和脂肪中,麥當勞薯條的熱量和脂肪分別為338kcal/100g、,較肯德基高。而可樂的熱量、糖分,肯德基較麥當勞略高。至于三大洋快餐漢堡均呈現(xiàn)膳食纖維含量低、脂肪含量高的特點,其中肯德基漢堡營養(yǎng)搭配最不健康,其次是漢堡王。
從健康角度出發(fā),過多的攝入油脂,肯定會引起能量過剩,有可能會引起肥胖、血脂異常、血壓升高等慢性疾病。而高糖含量的可樂易肥胖齲齒,此外還會影響兒童對鈣的吸收。因此,消費者在選購單品時,可以根據(jù)各洋快餐品牌單品的營養(yǎng)成分差異,有需求地做選擇。
合理搭配。
此外,本刊此次選取了肯德基勁脆雞腿堡套餐和麥當勞麥辣雞腿堡套餐的同類產(chǎn)品,綜合對套餐的熱量、營養(yǎng)素供能比、膳食纖維含量進行對比測試。結(jié)果顯示,肯德基勁脆雞腿堡套餐的熱量較高為969kcal,麥當勞麥辣雞腿堡套餐的熱量為921kcal,兩者同屬高熱量食物;而且,兩大洋快餐套餐的碳水化合物、蛋白質(zhì)、脂肪三大營養(yǎng)素比例不均衡,呈現(xiàn)低蛋白質(zhì)和高脂肪的特點,且膳食纖維遠低于成人每日適宜攝入量。(如圖6)。
根據(jù)中國營養(yǎng)學會頒布的《中國居民膳食營養(yǎng)素參考攝入量dris》,成年輕體力男性每日膳食推薦能量為2250kcal,而一個套餐的能量已接近該數(shù)值的一半。對成年人來說,能量的攝入和能量消耗應(yīng)大體相當。如果能量攝入過多,可導致肥胖、高血壓、心臟病、糖尿病和某些癌癥發(fā)病率增高。
根據(jù)中國的飲食習慣,成人碳水化合物以占總能量的55%~65%,脂肪占20%~30%,蛋白質(zhì)占10%~15%為宜,膳食纖維以成人每日攝入30g為宜。
對此,多名營養(yǎng)師指出套餐不健康。提醒消費者注意多吃富含膳食纖維的食物,如粗糧雜豆、蔬菜水果等,注意避免更多攝入高能量的食物,如大魚大肉等。同時,建議“三高”“肥胖兒童”這類特殊人群少吃高能量的洋快餐。中國營養(yǎng)學會提倡每天攝入20種以上的不同食物以構(gòu)建合理的膳食結(jié)構(gòu)和均衡攝入各類營養(yǎng)素。
消費者應(yīng)意識到,食物本身并沒有好壞之分,任何食物都能提供人體所需要的一種或多種營養(yǎng)素,關(guān)鍵在于是否合理選擇和搭配。
無人機調(diào)研報告完整篇十八
鄉(xiāng)村振興調(diào)研報告1
xx縣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略調(diào)研報告黨的十九大和***農(nóng)村工作會議提出全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,并將其提升到戰(zhàn)略高度、寫入黨章,把農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作擺在更加重要地位,為農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革發(fā)展指明了航向。就xx來看,我縣近年來圍繞建設(shè)山區(qū)特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范縣和全面脫貧奔小康目標,在新農(nóng)村建設(shè)和實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作中作了有益探索,取得明顯成效,但與x縣、先進地區(qū)以及鄉(xiāng)村振興的要求相比,差距甚大,還有很長的路要走。近日,縣委農(nóng)村工作領(lǐng)導組召集成員單位,分x組展開調(diào)研,各個調(diào)研組分別采取召開座談會、聽取匯報、查看資料等方式就全縣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作情況進行了全面調(diào)研,對全縣實施現(xiàn)狀、存在問題及對策建議進行了梳理和匯總,現(xiàn)將情況報告如下:
一、全縣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略面臨的現(xiàn)狀近年來,特別是脫貧
攻堅進入決勝期以來,我縣堅持把解決三農(nóng)問題作為全縣工作的重中之重,加強縣委對三農(nóng)工作的領(lǐng)導,持續(xù)深化農(nóng)村改革,不斷加大資金投入和支農(nóng)惠農(nóng)政策扶持力度,全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作實現(xiàn)了健康穩(wěn)定發(fā)展。201x年全縣糧食播種面積為x萬畝,總產(chǎn)量x萬公斤,完成任務(wù)的x%;農(nóng)產(chǎn)品加工銷售收入x億元,完成任務(wù)的x%;預計農(nóng)村居民人均可支配收入x元,同比增長x%。
(一)重塑城鄉(xiāng)關(guān)系,走城鄉(xiāng)融合發(fā)展之路方面。
1.農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施顯著改善。我縣把農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)作為新農(nóng)村建設(shè)的重要抓手,持續(xù)推動農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和公共服務(wù)發(fā)展,城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)差距逐步縮小。農(nóng)村公路201x年續(xù)建工程x個,共x公里,201x年實施項目x個,共x公里,截止201x年底xx縣x個建制村比預期提前一年完成全部通硬化路,并全部通客車。201x年實施水利重點工程x項,解決了x萬人飲水安全等問題。實施土地整治項目x個,新增耕地x畝。全縣學校布局進一步優(yōu)化,建起了鄉(xiāng)村及城鎮(zhèn)化寄宿制學校x所,義務(wù)教育標準化建設(shè)成效顯著,教育公平一盤棋的深度融合,推進了城鄉(xiāng)學校布局一體化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站實現(xiàn)全覆蓋,共投入資金x余萬元建起了x個集建身、休閑、娛樂、學習培訓于一體的高標準、多功能的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站。2017年對村級辦公場所、黨員活動室、圖書閱覽室、閑置辦公用房進行了整合,x%行政村的村級文化服務(wù)中心實有面積達到x平米以上.全縣新、改建農(nóng)村衛(wèi)生室x個,聘用鄉(xiāng)村醫(yī)生x人,基本藥物實施零差價制度,由鄉(xiāng)村醫(yī)生向鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做基本藥物采購計劃,衛(wèi)生院統(tǒng)一采購、統(tǒng)一配送,零差價銷售給村民。
2.就業(yè)服務(wù)行動扎實有效。是201x年組織春風行動等專場招聘會x場,達成就業(yè)意向人數(shù)x余人;二是公開招聘公益性崗位x人,見習崗位x人;三是通過人力資源公司和勞務(wù)派遣公司,招聘政府購買性崗位x人,輔警x人,各企業(yè)招聘大學生x人。同時,大力做好創(chuàng)業(yè)扶持工作,為x人辦理創(chuàng)業(yè)擔保貸款x萬元,建成x個創(chuàng)業(yè)孵化基地,入駐企業(yè)x戶,帶動就業(yè)人數(shù)x人。將農(nóng)村貧困勞動力納入就業(yè)援助月、春風行動和民營企業(yè)招聘周等公共就業(yè)服務(wù)專項活動,輸出建檔立卡貧困勞動力x人,帶動x人脫貧。3.資源要素向農(nóng)村合理流動。從200x年開始,我縣鼓勵和支持各路人才和工商資本上山下鄉(xiāng),創(chuàng)造性利用空殼村舊村舊址四荒資源發(fā)展了生態(tài)莊園,生態(tài)莊園從無到有、從小到大、從少到多、從弱到強,經(jīng)歷了從自發(fā)開發(fā)到規(guī)范發(fā)展,從粗放經(jīng)營到精細管理,從比較低級到相對高級的嬗變過程?;拘纬闪诵蓍e度假、科技示范、產(chǎn)業(yè)開拓、家庭種養(yǎng)、綜合開發(fā)五大類型。截止201x年底,全縣已發(fā)展各類生態(tài)莊園x處,其中x個魅力莊園、x個精品莊園、x個規(guī)模莊園,累計投資x億元。
(二)鞏固和完善農(nóng)村基本經(jīng)營制度,走共同富裕之路方面。
1.土地確權(quán)基本完成。自201x年農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證工作全面啟動以來,全縣確權(quán)發(fā)包方x個,去年共完成x個村x個發(fā)包方權(quán)屬調(diào)查任務(wù),調(diào)查農(nóng)戶x戶、面積x畝,簽訂合同x份。截止目前,全縣農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作已基本完成。在落實集體所有權(quán)、穩(wěn)定農(nóng)戶承包權(quán)的基礎(chǔ)上,xx縣積極放活土地經(jīng)營權(quán)。一方面是建立健全農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易平臺,201x年正式更名為xx縣農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易中心,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易所。201x年,投資x余萬元建成了縣、鄉(xiāng)、村統(tǒng)一聯(lián)網(wǎng)、三級聯(lián)動的農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易信息化平臺。201x年,縣農(nóng)經(jīng)辦積極完善提升縣級農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易中心服務(wù)功能,加快農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易市場體系向鄉(xiāng)村延伸,完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易所規(guī)范化建設(shè)全覆蓋。另一方面是完善交易制度,規(guī)范交易行為。截至目前,在農(nóng)民自覺、自愿的基礎(chǔ)上,累計流轉(zhuǎn)x萬畝,其中承包地面積約x萬畝,有效實現(xiàn)了土地規(guī)模經(jīng)營效益。
(三)深化農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,走質(zhì)量興農(nóng)之路方面。
1.現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展取得長足進步。以提質(zhì)增效為重點,大力發(fā)展五大特色產(chǎn)業(yè)。核桃產(chǎn)業(yè),201x年新栽植x萬畝,提質(zhì)增效x萬畝,主產(chǎn)區(qū)種植總面積達x萬畝,產(chǎn)量達x萬公斤,產(chǎn)值x億元。設(shè)施蔬菜產(chǎn)業(yè),集中打造示范片區(qū)x畝,總面積達到x萬畝,總產(chǎn)量x萬公斤,產(chǎn)值x億元。雜糧產(chǎn)業(yè),打造千畝雜糧示范區(qū)x個、百畝雜糧示范片x個,新發(fā)展富硒功能為主的雜糧x萬畝,總面積達x萬畝,總產(chǎn)量x萬公斤,產(chǎn)值x萬元。中藥材產(chǎn)業(yè),鼓勵大戶集中連片種植,新發(fā)展以連翹、板藍根為主的中藥材x萬畝,總面積達x萬畝,產(chǎn)量x萬公斤,產(chǎn)值x萬元。畜牧產(chǎn)業(yè),重點實施牛羊家庭養(yǎng)殖、豬雞養(yǎng)殖、畜禽工廠化養(yǎng)殖、糧改飼、良種普及五大工程,新增養(yǎng)殖總量x頭(只),畜牧飼養(yǎng)量達x萬頭(只),完成牧業(yè)收入x萬元。全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的良好勢頭。
2.農(nóng)村一二三產(chǎn)加速融合發(fā)展。近年來,我縣農(nóng)村經(jīng)紀人莊園主、農(nóng)民專業(yè)合作社和工商企業(yè)等在三產(chǎn)融合思路的指引下,結(jié)合實際調(diào)結(jié)構(gòu)促轉(zhuǎn)型升級,變單一產(chǎn)業(yè)為復合產(chǎn)業(yè),變單一效益為多重效益,走出了充滿活力的新天地。全縣依托農(nóng)業(yè)企業(yè)、生態(tài)莊園、煤炭等企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展新上了一大批一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展項目,全縣具有一定規(guī)模農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)達到x家(其中省級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)x家,市級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)x家),其中x%實現(xiàn)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展;全縣生態(tài)莊園發(fā)展到x家,其中規(guī)模最大的x大魅力莊園x%實現(xiàn)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。如麻田順康、鮮淼酒莊等發(fā)展生產(chǎn)+加工+銷售一條龍產(chǎn)業(yè)鏈,吃、住、玩、土、特、奇、鮮休閑農(nóng)莊服務(wù)鏈,開發(fā)農(nóng)民電商專業(yè)合作社,發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)+模式,借助電商平臺推廣農(nóng)產(chǎn)品,引導農(nóng)民、農(nóng)業(yè)從生產(chǎn)導向向消費導向轉(zhuǎn)變的新農(nóng)人、新業(yè)態(tài)等等。
3.新型經(jīng)營主體逐步壯大。為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)規(guī)模效益,xx縣積極鼓勵發(fā)展各類新型經(jīng)營主體,實踐證明,各類新型經(jīng)營主體對實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化具有重要意義。截止201x年x月底,全縣共在工商部門注冊的各類農(nóng)民專業(yè)合作社共計x個,正常經(jīng)營x個。其中按產(chǎn)業(yè)劃分:種植業(yè)x個,蔬菜產(chǎn)業(yè)x個,林業(yè)x個,畜牧業(yè)x個,其他x個,年產(chǎn)值超過x億元。自201x年開始發(fā)展以來,截止目前全縣共認定家庭農(nóng)場x個,共流轉(zhuǎn)土地x畝,有效實現(xiàn)了家庭農(nóng)業(yè)規(guī)?;l(fā)展。201x年至201x年,xx縣職業(yè)中學、x學校、縣農(nóng)技推廣中心和x鎮(zhèn)農(nóng)技站、x公司、x合作社,縣動物疫病防治中心等培訓機構(gòu)先后組織培訓新型職業(yè)農(nóng)民培訓x人,其中:生產(chǎn)經(jīng)營型x人,專業(yè)技能型1820人。
4.農(nóng)村電商迅速發(fā)展。201x年x月xx被商務(wù)部確定為全國電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范縣后,我縣大力實施電商本土化戰(zhàn)略,截止目前已建成x個電子商務(wù)公共服務(wù)中心,創(chuàng)辦了xx電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園,建成村級服務(wù)店x個,占全縣行政村的比例x%,基本形成了縣、鄉(xiāng)、村三級農(nóng)村電商服務(wù)站體系。培育x等電商扶貧示范網(wǎng)店x家,培育農(nóng)村電商帶頭人x人,發(fā)展電商和微商x戶,帶動了勞動就業(yè)x余人,核桃、茶葉、雜糧、手工藝品等x余種特色產(chǎn)品實現(xiàn)網(wǎng)上銷售,201x年農(nóng)特產(chǎn)品網(wǎng)上銷售額完成x萬元,全縣電子商務(wù)交易額達到x萬元。
(四)人與自然和諧共生、走鄉(xiāng)村綠色發(fā)展之路方面。
1.改善生態(tài)環(huán)境。201x年荒山造林綠化x萬畝,河道堤防治理xkm,x個村莊實施了整村綠化工程,境內(nèi)公路宜綠化里程綠化率達x%,兩側(cè)宜林荒山綠化率達x%以上。全縣農(nóng)村環(huán)境更加優(yōu)美,基礎(chǔ)設(shè)施更加完善。
2.改善生活條件。創(chuàng)建省級宜居示范村x個、市級宜居示范村x個,并在全面完成省市四大工程目標任務(wù)的基礎(chǔ)上,全面鋪開第x輪園林村建設(shè)、污水處理、集體經(jīng)濟破零、創(chuàng)建一村一品一主體新路徑等八普及一創(chuàng)建工程,累計投資x億元。全縣建成垃圾填埋場x座,其中無害化垃圾填埋場x座,簡易垃圾填埋場x座,覆蓋了全部的村莊,建成了戶分類,村收集、鄉(xiāng)填埋、縣監(jiān)督的垃圾集中處理系統(tǒng)。同時,對全縣所有鄉(xiāng)村開展環(huán)境整治和五潔凈、六要六有專項行動,圍繞拆違、治亂、提質(zhì)、達標四方面,從根本上解決農(nóng)村臟亂差現(xiàn)象。
3.改善生產(chǎn)條件。全年實施林業(yè)重點工程x項,新造林x萬畝;實施水利重點工程x項,解決了x萬人飲水安全等問題;實施土地整治項目x個,新增耕地x畝;實施玉米豐產(chǎn)方機收秸桿還田x畝;全縣農(nóng)機總動力達x萬千瓦,機械化綜合水平達x%。
4.改善環(huán)保條件。我縣農(nóng)村生活污水防治工作起步于201x年,目前已完成x共x個村的生活污水防治工程,共涉及受益人口x人,資金投入x萬元。我縣累計改造衛(wèi)生廁所x座,無害化衛(wèi)生廁所x座,衛(wèi)生廁所普及率為x%,農(nóng)村無害化衛(wèi)生廁所普及率x%。
(五)傳承發(fā)展提升農(nóng)耕文明,走鄉(xiāng)村文化興盛之路方面。近年來,xx縣不斷加強和改進農(nóng)村精神文明建設(shè),以培育和踐行社會主義核心價值觀為統(tǒng)領(lǐng),以美麗鄉(xiāng)村建設(shè)為主題,狠抓環(huán)境整治、注重民風建設(shè),實現(xiàn)了精神文明和脫貧攻堅相互支持、相互促進、相得益彰的良好態(tài)勢。
1.實施文明培育工程。組織開展了學習x精神活動,組織全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)x多個行政村兩委主干深入x村;精心組織紅色xx道德講堂活動,全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn),x多個農(nóng)村建成道德講堂并舉辦近百場宣講活動,累計有x萬多農(nóng)民群眾通過這個平臺,感悟了人性的溫暖和向上的力量;組織各類志愿者深入開展了幸福夕陽關(guān)愛行動、困難留守兒童助學行動、健康扶貧五個一活動等志愿服務(wù),機關(guān)單位廣泛參與,以城帶鄉(xiāng),城鄉(xiāng)共建,極大地促進了農(nóng)村文明程度的提高;將移風易俗與我們的節(jié)日、三下鄉(xiāng)活動有效結(jié)合起來,在全縣各舉辦x余場崇尚科學、破除迷信、拒絕邪教科普宣傳活動,通過規(guī)范紅白理事會,制定村規(guī)民約,春節(jié)送春聯(lián)、送吊掛,移風易俗節(jié)目展演等形式,教育引導廣大群眾破除封建迷信、樹立文明新風。201x年,xx縣縣城被授予全國文明縣城稱號。201x,x鎮(zhèn)x村被授予全國文明村。201x年,xx縣桐峪鎮(zhèn)被授予全國文明村鎮(zhèn)榮譽稱號。近年來,先后有x個村鎮(zhèn)被授予省、市級文明村鎮(zhèn)稱號。
2.將文化元素注入農(nóng)村建設(shè)。在美麗鄉(xiāng)村建設(shè)中,堅持以文化為魂,將剪紙、武術(shù)、民歌小花戲等傳統(tǒng)文化圖文并茂地融入到村鎮(zhèn)建設(shè)中,連續(xù)多年在基層村鎮(zhèn)舉辦xx民歌小花戲比賽、象棋比賽、廣場舞比賽、農(nóng)民籃球賽、武術(shù)比賽等文體賽事,除了對基礎(chǔ)設(shè)施、環(huán)境整治進行提檔升級以外,著力突出公共服務(wù)和文化建設(shè),x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站總面積達x多平米,村級農(nóng)家書屋實現(xiàn)全覆蓋,文化信息共享工程有序推進,村村通實現(xiàn)行政村全覆蓋,極大地豐富了千家萬戶的精神文化生活。
(六)打好精準脫貧攻堅戰(zhàn),脫貧攻堅開創(chuàng)新局面方面。始終把x大攻堅工程、x項專項行動作為脫貧攻堅主導性舉措來抓,大力發(fā)展核桃、雜糧、規(guī)模健康養(yǎng)殖、設(shè)施蔬菜、中藥材、光伏、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電商等產(chǎn)業(yè),力爭讓x萬貧困人口依靠特色產(chǎn)業(yè)增收脫貧;扎實推進紅土垴、東溝二期、東長義、易居苑小區(qū)x個易地搬遷集中安置點建設(shè),可安置x戶,x人;實施依托參與造林綠化快速脫貧、退耕還林政策定向脫貧、生態(tài)公益林管護幫扶脫貧三個一批工程,全縣x名貧困人口依靠林業(yè)建設(shè)脫貧;構(gòu)建了以國家免、獎、助、貸、補為主,企業(yè)、社會團體、愛心人士資助為輔的多位一體救助體系,培訓貧困勞動力x人,輸出貧困勞動力x人;織密補牢低保政策、醫(yī)療救助、特困供養(yǎng)等民生保障網(wǎng),力爭做到不漏一戶一人,實現(xiàn)應(yīng)保盡保。201x年又有x萬人可脫貧,x個貧困村退出,脫貧攻堅實現(xiàn)了再戰(zhàn)再勝。預計到201x年底,全縣實現(xiàn)整體脫貧。
(七)創(chuàng)新鄉(xiāng)村治理體系,走鄉(xiāng)村善治之路方面。
1.三基建設(shè)全面夯實。重點實施軟弱渙散黨組織整頓工程、村級活動場所改造工程、集體經(jīng)濟破零工程等農(nóng)村黨建九大工程,把農(nóng)村基層組織建設(shè)作為夯實三農(nóng)工作的基礎(chǔ),堅持三點發(fā)力,推動全面過硬。一是提升組織力。培育x個基層黨組織示范點,整頓x個軟弱渙散村級黨組織,并大力實施集體經(jīng)濟破零工程,通過資源開發(fā)、股份經(jīng)營等模式,x個村實現(xiàn)集體經(jīng)濟破零。二是提升凝聚力。高度重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè),充實x名干部進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子選派x名優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職圓滿完成村(社區(qū))兩委換屆選舉,選出村黨組織班子成員x人,村委班子成員x人,同步培養(yǎng)后備干部x人。三是提升保障力。鄉(xiāng)村運轉(zhuǎn)經(jīng)費、黨建經(jīng)費足額撥付,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部崗位補貼、村兩委主干基本報酬按標準兌現(xiàn)。與此同時,先后實施兩輪危舊狹小活動場所改造工程,新建村級活動場所x個、修繕x個,社區(qū)場所全部達標,其中x平米以上達x個。
2.平安建設(shè)得到強化。近年來我縣不斷完善農(nóng)村防控體系,治安防控水平進一步提升,新建改建了x個社區(qū)(農(nóng)村)警務(wù)室。每日三次安排社區(qū)民警和派出所巡邏隊按時、按規(guī)定進行定點和不定點巡邏,進一步加強社區(qū)(農(nóng)村)的巡邏防控力度;通過網(wǎng)格系統(tǒng)共排查矛盾隱患x余件,就地化解x余件,其余全部導入調(diào)解渠道進行了化解;縣信訪服務(wù)中心在受理信訪案件后,對一般問題當場咨詢化解,對情況復雜適宜調(diào)解的信訪件分類導入調(diào)解渠道處理,近年來,x%的信訪案件均通過調(diào)解渠道化解。全縣各類案件和事故明顯下降、不安定因素逐年減少、社會治理水平明顯提升的社會效果,有力地推動了平安鄉(xiāng)村建設(shè)。
3.縣委對農(nóng)村工作領(lǐng)導進一步加強。近年來,特別是精準脫貧以來,我縣把農(nóng)村工作擺在重要位置,納入縣委工作重要議事日程,進一步加大了農(nóng)村工作力度,每年召開一次農(nóng)村工作會議,出臺有關(guān)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的一號文件,逐年加大對三農(nóng)工作的投入,制定規(guī)劃,落實措施,明確責任,嚴格考核,推動農(nóng)村工作快速發(fā)展。
4.三農(nóng)干部素質(zhì)不斷提高。一是實施三農(nóng)干部培訓工程,增強他們貫徹落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的責任感和本領(lǐng)能力。二是實施兩個帶頭人隊伍建設(shè)工程(鄉(xiāng)村黨組織帶頭人隊伍、鄉(xiāng)村致富帶頭人隊伍),擴大視野選準選強基層黨組織帶頭人。三是實施三農(nóng)干部安心工程,關(guān)心他們的真實工作生活狀態(tài),解決他們面臨的實際困難,實現(xiàn)感情留人;完善三農(nóng)干部激勵機制,暢通三農(nóng)干部的晉升渠道,實現(xiàn)事業(yè)留人;加大對鄉(xiāng)村運轉(zhuǎn)經(jīng)費、三農(nóng)干部報酬待遇、基礎(chǔ)設(shè)施等方面的財政投入力度,實現(xiàn)待遇留人。同時在精神激勵上重視和豐富對三農(nóng)干部的榮譽鼓勵,使想干事、能干事、干成事的基層干部脫穎而出,培養(yǎng)造就了一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的三農(nóng)工作隊伍。
二、存在問題
近年來,我縣在鄉(xiāng)村發(fā)展方面取得了顯著成績,但同時也必須看到,農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展中的一些深層次矛盾還未根本解決,城鄉(xiāng)差距仍然較大,給鄉(xiāng)村振興帶來很大困難。
1.農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)欠賬較多。作為貧困山區(qū),我縣農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)成本很高,困難重重。由于歷史欠帳,以及發(fā)展不均衡,農(nóng)村道路、供排水、教育、衛(wèi)生、文化等基礎(chǔ)條件依然與城鎮(zhèn)比、與x地區(qū)比有較大差距,與鄉(xiāng)村振興要求相比也有很大差距。
2.農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)不大不強的問題依然突出。從設(shè)施蔬菜產(chǎn)業(yè)看,xx縣冬季較寒冷,地下環(huán)境比較復雜,菜農(nóng)掌握技術(shù)不普及,應(yīng)對災害氣候能力不強,生產(chǎn)水平不高,易受市場沖擊。從雜糧產(chǎn)業(yè)看,近年受連年春季寒潮和市場下滑影響,出現(xiàn)谷貴無米、谷賤傷農(nóng)現(xiàn)象,農(nóng)民種植積極性下挫。
3.農(nóng)民主體作用未能充分發(fā)揮,工作推行難。由于我縣多數(shù)農(nóng)村經(jīng)濟實力有限、農(nóng)民素質(zhì)不高,很多群眾對鄉(xiāng)村振興是知其然不知其所以然,認為鄉(xiāng)村振興是政府的事,是上級的要求,等靠要思想嚴重,對一些惠及自身的項目存在政府投入就干,不投入就無法運作,從而出現(xiàn)上頭熱、下頭涼的現(xiàn)象,缺乏積極主動地參與鄉(xiāng)村振興的主人翁意識,導致鄉(xiāng)村振興的部分工作推行難。
4.農(nóng)村環(huán)境問題越來越突出。生活污水、農(nóng)藥化肥、生活垃圾和糞便等已成為農(nóng)村環(huán)境污染的主要原因,使農(nóng)村地區(qū)環(huán)境狀況日益惡化,全縣除x個村外剩余村莊均未建有生活污水處理設(shè)施,農(nóng)村村民將生活廢水直接排放到附近的溝渠、河道、池塘等水體中,廢水中有機物質(zhì)直接溶解在水體之中造成水體中氮、硫、磷的含量較高,在厭氧微生物的作用下易產(chǎn)生硫化氫、硫醇等具有惡臭氣味的物質(zhì),特別是在夏季極易形成黑臭水體,破壞水體的生態(tài)環(huán)境,危害人居生存環(huán)境。同時,部分村民環(huán)保意識薄弱,對生活污水的危害性認識不足,農(nóng)村生活污水處理設(shè)施建設(shè)成本高、資本回報周期長,甚至無經(jīng)濟回報,民間資本很少介入,財政補助資金只能彌補部分成本,經(jīng)常出現(xiàn)投入不足、配套資金不到位現(xiàn)象。
5.三產(chǎn)融合程度不深。一是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模不大,與與二三產(chǎn)業(yè)融合程度低、層次淺,鏈條短,附加值不高。新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營組織發(fā)育遲緩,對產(chǎn)業(yè)融合的帶動能力不強,有帶動能力的新型經(jīng)營主體太少,一些新型經(jīng)營主體有名無實,還有一些新型主體成長慢、創(chuàng)新能力較差,不具備開發(fā)新業(yè)態(tài)、新產(chǎn)品、新模式和新產(chǎn)業(yè)的能力。二是三產(chǎn)融合利益聯(lián)結(jié)機制有待創(chuàng)新。雖然出現(xiàn)了農(nóng)民電商專業(yè)合作社、訂單式農(nóng)業(yè)、流轉(zhuǎn)承包農(nóng)業(yè)等,真正將農(nóng)民利益與新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體利益緊密連接在一起的,所占比例并不高。三是農(nóng)民技能素質(zhì)相對低,農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合型人才缺乏,抑制了先進技術(shù)要素的融合滲透。農(nóng)戶對鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電商認識等新業(yè)態(tài)認識不夠,抑制了三產(chǎn)融合發(fā)展進程。
6.農(nóng)村新型經(jīng)營組織發(fā)展質(zhì)量不高、后勁不足。一是管理不規(guī)范。內(nèi)部管理制度不健全,即便有也不嚴格執(zhí)行,尤其是財務(wù)制度。成員賬戶不健全、不規(guī)范。農(nóng)村合作社嚴格按合作社章程正常開展經(jīng)營活動的不到30%。有些合作社雖然建立健全了各項管理制度,運行正常,但內(nèi)部運行不規(guī)范,合作社的章程、制度流于形式,形同虛設(shè)。二是發(fā)展資金短缺,后勁不足。農(nóng)民合作社的主體是農(nóng)民,農(nóng)民自身的經(jīng)濟基礎(chǔ)弱,積累少,經(jīng)濟實力差,合作社貸款融資難,嚴重制約了部分合作社的發(fā)展。
7.農(nóng)村精神文明建設(shè)離鄉(xiāng)村振興建設(shè)目標還有不少差距。通過這次調(diào)研發(fā)現(xiàn),農(nóng)村整體創(chuàng)建水平不太高、活動不深入、載體不豐富、機制不健全、方法較單一,群眾文明素養(yǎng)、文明習慣有待提高。一些村民的不良生活習慣與現(xiàn)代文明要求形成鮮明的反差,教育引導農(nóng)民養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣提高整體素質(zhì)缺乏必要的措施和手段,農(nóng)村精神文明建設(shè)缺少特色和創(chuàng)新。
8.農(nóng)業(yè)服務(wù)技術(shù)力量不足。農(nóng)業(yè)技術(shù)人才短缺和技術(shù)服務(wù)力量不足成為制約農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重要因素,技術(shù)服務(wù)不到位已制約著我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,農(nóng)業(yè)部門技術(shù)力量嚴重不足,近年來承擔工作逐年加大,但人員減少和專業(yè)技術(shù)人員匱乏問題始終未能解決。
三、對于鄉(xiāng)村振興的幾點建議
1.大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。一是實施特色農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效行動計劃,促進核桃、設(shè)施蔬菜、中藥材、雜糧、畜牧五大主導產(chǎn)業(yè)提檔升級,完善xx湖萬畝生態(tài)農(nóng)業(yè)示范基地、九龍崗核桃產(chǎn)業(yè)文化基地、鳳凰山核桃綜合開發(fā)示范基地三大基地,建設(shè)x畝x鎮(zhèn)設(shè)施蔬菜現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園和x萬畝龍泉中藥材基地努力創(chuàng)建全省功能農(nóng)業(yè)示范縣,探索以發(fā)展富硒農(nóng)產(chǎn)品為主攻方向的xx特色功能農(nóng)業(yè)發(fā)展新路徑結(jié)合雜糧基地、核桃園區(qū)建設(shè),分別發(fā)展x萬畝功能農(nóng)業(yè)示范基地,提高農(nóng)業(yè)供給質(zhì)量和效益,把特色產(chǎn)業(yè)做成帶動農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。二是推動龍頭企業(yè)與農(nóng)戶、合作社建立緊密型利益聯(lián)結(jié)機制,讓農(nóng)民能享受到現(xiàn)代農(nóng)業(yè)種養(yǎng)加貿(mào)等產(chǎn)業(yè)鏈條的各個層次的收益,讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)民更富。三是設(shè)計和安排更多更好的強農(nóng)惠農(nóng)政策,給予新型經(jīng)營主體和農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供更多的補貼資金,特別是對貧困地區(qū)給予更多的支持,幫助農(nóng)民發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。
2.加快農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),補齊農(nóng)業(yè)農(nóng)村短板。以創(chuàng)建美麗宜居示范村為抓手,持續(xù)推進八普及一創(chuàng)建工作,完善農(nóng)村聯(lián)網(wǎng)公路、農(nóng)民飲水安全、農(nóng)村電氣化、農(nóng)房及庭院綠化美化等工程建設(shè),統(tǒng)籌推進縣域內(nèi)農(nóng)村文化、教育、衛(wèi)生、托老、通訊等公共服務(wù)發(fā)展,同時按照五潔凈、六要六有的標準開展村容村貌、戶容戶貌大改觀活動,在農(nóng)村形成環(huán)境整潔優(yōu)美、基礎(chǔ)設(shè)施配套、管理制度健全、社會秩序井然、精神面貌良好、人居環(huán)境改善的良好局面,讓農(nóng)村不僅留住農(nóng)村人,還要留住城里人來玩、來住、來發(fā)展產(chǎn)業(yè)。
3.支持發(fā)展鄉(xiāng)村旅游和生態(tài)文化旅游,把xx紅色綠色資源變成脫貧的資產(chǎn)。以我縣獲批生態(tài)文化旅游開發(fā)區(qū)為載體,在整體規(guī)劃、項目布局等方面予以傾斜,加大對xx旅游基礎(chǔ)設(shè)施支持和投入力度,立足打通制約旅游發(fā)展最后一公里,在旅游道路、旅游廁所、停車場、景區(qū)服務(wù)中心等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面加大建設(shè)力度,快速提升我縣旅游綜合承載力,為全域旅游發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ),加快建成集紅色旅游、生態(tài)休閑、特色文化、康養(yǎng)度假、產(chǎn)業(yè)互融為一體的綜合旅游發(fā)展區(qū)。
4.突出項目帶動,推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)三產(chǎn)融合發(fā)展。一是主抓項目建設(shè)。把農(nóng)業(yè)招商引資引進項目作為加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的根本之策,圍繞農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖、加工和流通項目,精心編制、包裝項目,充分挖掘我縣農(nóng)業(yè)資源、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、生態(tài)環(huán)境等優(yōu)勢,突出設(shè)施農(nóng)業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)、精深加工農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域,重點引進一批投資規(guī)模大、技術(shù)含量高、市場份額多,對我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有重大影響和帶動作用的項目。二是積極培育農(nóng)業(yè)主體。進一步激發(fā)本地能人、種養(yǎng)大戶、合作社等新型經(jīng)營主體投入發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的積極性,通過幫助解決信貸、技術(shù)、信息、土地等方面難題,努力培育一批帶動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)紀人。三是以核桃、雜糧等重點產(chǎn)業(yè)、重點企業(yè)為抓手,加快現(xiàn)有農(nóng)業(yè)企業(yè)、合作社信息化建設(shè),培育壯大一麻袋、田農(nóng)寶等電子商務(wù)企業(yè),促進電子商務(wù)發(fā)展,帶動農(nóng)產(chǎn)品銷售,推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展和全縣農(nóng)民脫貧奔小康。
5.加大農(nóng)村生態(tài)環(huán)境建設(shè)力度,促進人與自然和諧共生。大力推進鄉(xiāng)村生態(tài)文明建設(shè),積極推進農(nóng)村生產(chǎn)方式、生活方式和消費方式的綠色化、生態(tài)化,推廣太陽能、沼氣等清潔能源,優(yōu)化農(nóng)村能源結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),開展農(nóng)村生活垃圾和污水治理,鞏固農(nóng)村環(huán)境整治成果,實施農(nóng)村廁所革命,對x國道沿線采煤區(qū)及x線鐵礦區(qū)破壞山體生態(tài)環(huán)境地區(qū)進行修復治理,加強農(nóng)村面源污染治理,深入推進農(nóng)藥化肥零增長行動,完善農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用制度,建立鄉(xiāng)村環(huán)境治理長效機制。
6.全力推動脫貧攻堅,加快建設(shè)農(nóng)村小康社會。集中力量攻堅深度貧困,加快落實政策舉措和幫扶機制,確保年底全縣x個貧困村、x名貧困人口全部脫貧,摘掉貧困縣帽子;突出產(chǎn)業(yè)脫貧治本功能,始終把發(fā)展產(chǎn)業(yè)作為脫貧增收的重中之重,堅持市場導向、效益優(yōu)先,因地制宜加快特色農(nóng)業(yè)、光伏產(chǎn)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、電子商務(wù)發(fā)展等產(chǎn)業(yè)項目發(fā)展,進一步壓實五有全覆蓋,確保產(chǎn)業(yè)真正精準到村到戶到人;全面推進健康扶貧和兜底扶貧,嚴格落實三保險(基本醫(yī)療保險、大病保險、補充醫(yī)療保險)、三救助(個人繳費救助、大病關(guān)懷救助、特困人口特殊幫扶)醫(yī)保政策,筑起因病致貧返貧的牢固防線,切實解決因病致貧返貧這一特殊群體的特殊困難,構(gòu)建從學前教育到高等教育全覆蓋的資助體系,對低保、五保、殘疾等特困群體應(yīng)助盡助,為脫貧攻堅再戰(zhàn)再勝提供堅強保障;全力以赴抓好易地搬遷,按照三年任務(wù)兩年完成的目標要求,在加快推進集中安置小區(qū)建設(shè)的同時,發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè)、盤活土地資源、減免項目稅費、保障搬遷戶權(quán)益,統(tǒng)籌解決好人、錢、地、房、樹、村、穩(wěn)七方面問題。同時,同步啟動奔小康工程,堅持將脫貧攻堅與決戰(zhàn)小康同步謀劃、系統(tǒng)推進,確保與全國全省全市同步邁入小康社會。
7.營造良好的科技人才發(fā)展環(huán)境,為鄉(xiāng)村振興提供農(nóng)業(yè)科技和人才支撐。一是用優(yōu)惠政策、優(yōu)厚待遇吸引和留住專業(yè)技術(shù)人員,改善基層農(nóng)業(yè)科技人才的工作環(huán)境、待遇;二是建立良好的選人用人機制,招考一批大學生到縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技崗位任職;三是選派省市優(yōu)秀技術(shù)骨干到縣、鄉(xiāng)掛職,為本地的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供技術(shù)保障。四是鼓勵引導年輕人回鄉(xiāng)就業(yè)和走出去的企業(yè)家回鄉(xiāng)立業(yè),在政策范圍內(nèi)給予補貼優(yōu)惠、產(chǎn)業(yè)支持,帶動村民脫貧致富。
8.深化農(nóng)村精神文明建設(shè),提高農(nóng)民文明素質(zhì)和農(nóng)村社會文明程度。要以戶為抓手、以村委基礎(chǔ)、以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為龍頭,深化文明村鎮(zhèn)、文明家庭創(chuàng)建活動,不斷豐富星級文明戶、文明家庭、文明村鎮(zhèn)的創(chuàng)建載體,著力發(fā)揮好各類創(chuàng)建典型的排頭兵作用,努力掀起群眾性精神文明創(chuàng)建新高潮。引深xx道德模范、xx好人評選表彰活動,廣泛開展道德模范巡回宣講和善行義舉榜建設(shè)活動,進一步健全好人評選、禮遇道德模范、幫扶困難道德模范機制,在鄉(xiāng)村形成崇德向善、見賢思齊的社會風尚,在全社會形成人人參與鄉(xiāng)村振興的濃厚氛圍。9.加強黨委對鄉(xiāng)村振興工作的領(lǐng)導力量,推動工作高效落實。成立鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略議事協(xié)調(diào)機構(gòu)和鄉(xiāng)村振興辦,加強縣委對實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有關(guān)事項、重大項目統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指揮調(diào)度,更好地發(fā)揮各部門作用,整合資源,提高工作效率,全面落實各項任務(wù)。同時解決鄉(xiāng)村振興編制問題,配備工作人員,專職負責該項工作,促進工作順利開展。
鄉(xiāng)村振興調(diào)研報告2
實施鄉(xiāng)村振興,必須堅持精準扶貧、精準脫貧基本方略,把提高脫貧質(zhì)量放在首位,既不降低扶貧標準,也不吊高胃口,把實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略與打好精準脫貧攻堅戰(zhàn)進行有機銜接,采取更加有力的舉措、更加集中的支持、更加精細的工作,堅決打好精準脫貧這場對全面建成小康社會具有決定性意義的攻堅戰(zhàn)。
一、基本情況赫章縣位于貴州省西北部,是畢節(jié)開發(fā)扶貧、生態(tài)建設(shè)試驗區(qū)發(fā)祥地,是***統(tǒng)戰(zhàn)部、臺盟***、深圳市福田區(qū)、重慶市北部新區(qū)對口幫扶的國家新階段扶貧開發(fā)重點縣,是《烏蒙山片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃》中貴州的10個貧困縣之一,是貴州省13個同步小康發(fā)展困難縣之一,同時也是貴州取消gdp考核的10個貧困縣之一。赫章縣總面積3250平方公里,轄27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)456個行政村,總?cè)丝?2.05萬人,其中農(nóng)業(yè)人口76.87萬人,占93.56%。現(xiàn)有扶貧開發(fā)重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)8個、貧困村287個、農(nóng)村貧困人口13.43萬人,貧困發(fā)生率為17.92%。
二、20xx年發(fā)展目標20xx年,全縣農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)加快邁向高質(zhì)量發(fā)展。第一產(chǎn)業(yè)增加值、農(nóng)村常住居民人均可支配收入分別達46,07億元.8796元,農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化率達42%;減少貧困人口3.99萬人,72個貧困村(居)按省定標準出列,實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)6870人,貧困勞動力全員培訓11070人,引導11500名農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè);完成1860公里農(nóng)村組組通公路、84公里農(nóng)村公路,危房改造完成4683戶完成行政村公共衛(wèi)生間和戶用廁所改造年度計劃;調(diào)減低效傳統(tǒng)玉米種植16.7萬畝;通過國家義務(wù)教育均衡發(fā)展驗收,學前三年毛入園率、九年義務(wù)教育鞏固率、高中階段教育毛入學率分別達87.5%、91%、90.55%;每千人床位不低于4張、執(zhí)業(yè)醫(yī)師數(shù)不低于1.25人,城鄉(xiāng)居民醫(yī)保參保率穩(wěn)定在100%;通過國家公共文化服務(wù)體系示范區(qū)驗收,完成465個村級綜合文化服務(wù)中心、64個村農(nóng)民體育健身工程;農(nóng)村低保平均保障標準提高到3876元/年以上兒童之家覆蓋50%的村(居);森林覆蓋率達54.84%。
三、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題今年以來,我深入到27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)75個村(居)進行走訪調(diào)研,參加縣級領(lǐng)導帶隊集體調(diào)研活動8次,發(fā)現(xiàn)全縣總體貧困程度較深,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)參差不齊,農(nóng)村安全飲水嚴重不足,道路、院壩硬化資金缺口較大,部分村寨基層組織弱化,群眾內(nèi)生動力不足。
在總體貧困程度方面。全縣還有貧困人口10.27萬人,貧困發(fā)生率為13.37%,高出全省貧困發(fā)生率5.62個百分點。目前還有極貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個,深度貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)1個(省級極貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)河鎮(zhèn)鄉(xiāng)),貧困人口7059人,占全縣貧困人口的6.87%,市級極貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個(分別為結(jié)構(gòu)鄉(xiāng)、安樂溪鄉(xiāng)、德卓鄉(xiāng)、雙坪鄉(xiāng)、鐵匠鄉(xiāng)),貧困人口20866人,占全縣貧困人口的20.32%,有深度貧困村113個(含已出列的13個深度貧困村),貧困人口51530人,占全縣貧困人口的50.15%。總體來看,全縣貧富差距較大,貧困程度較深。比如松林坡鄉(xiāng)箐營村總?cè)丝?483人,其中貧困人口1035人,貧困發(fā)生率為69.76%;水塘堡鄉(xiāng)彬木箐村總?cè)丝?02人,其中貧困人口469人,貧困發(fā)生率為66.81%;鐵匠鄉(xiāng)處卓村總?cè)丝?209人,貧困人口630人,貧困發(fā)生率為52.11%。
在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)方面。如達依鄉(xiāng)、羅州鎮(zhèn)、雉街鄉(xiāng)、威奢鄉(xiāng)、媽姑鎮(zhèn)、哲莊鎮(zhèn)、德卓鎮(zhèn)等絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn),是典型的喀斯特地貌,山高坡陡,溝壑縱橫,土地破碎,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)供水資源缺乏,難以推廣現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)和規(guī)?;a(chǎn)業(yè)。由于受地理條件限制和傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)的影響,扶貧產(chǎn)業(yè)鏈延伸不夠,雖然農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量較大,但由于農(nóng)產(chǎn)品加工滯后,大量農(nóng)產(chǎn)品集中上市,容易造成價格下跌、產(chǎn)品季節(jié)性滯銷,給當?shù)厝罕姷纳a(chǎn)生活和出行帶來極大不便。
在農(nóng)村安全飲水方面??傮w缺口資金較大,根據(jù)省委省政府要求,到20xx年6月,我縣將全面解決59.6711萬人飲水安全問題,實現(xiàn)農(nóng)村飲水鞏固提升全覆蓋的目標;但我縣農(nóng)村水利歷史欠賬多,發(fā)展基礎(chǔ)差,缺口資金大。農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)缺口資金10億元,其中,農(nóng)村飲水安全項目缺口資金2.25億元,農(nóng)田水利建設(shè)項目缺口資金7.5億元,恒大幫扶援建產(chǎn)業(yè)供水設(shè)施建設(shè)項目缺口資金0.25億元。通過走訪調(diào)研發(fā)現(xiàn),全縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村安全飲水還不能完全保障群眾對生產(chǎn)生活的需要。如、雙河街道大橋村、媽姑鎮(zhèn)的馬鞍山村、財神鎮(zhèn)的營山村和雙龍村、雉街鄉(xiāng)的雉街村和大涼山村、雙坪鄉(xiāng)的紅衛(wèi)村、鐵匠鄉(xiāng)的共同村等,這些村寨若按國家標準實現(xiàn)貧困脫貧退出,還達不到指標要求。
在道路、院壩硬化等方面。由于山高坡陡、生產(chǎn)生活條件惡劣,按照五個不能納入實施的原則,受一組一路和30戶以下自然村寨暫不修建等條件制約,很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)深度貧困村極難達到出列標準。目前需求串戶路和院壩硬化最嚴重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有:雙坪鄉(xiāng)需求串戶路246戶,院壩硬化194戶;可樂鄉(xiāng)需求串戶路350戶,院壩硬化376戶;德卓鎮(zhèn)需求串戶路268戶,院壩硬化179戶;松林坡鄉(xiāng)需求串戶路284戶,院壩硬化205戶。按照省決戰(zhàn)辦不得對項目、建設(shè)規(guī)模和融資資金進行隨意調(diào)整的要求,原項目延伸或縮短里程未予調(diào)整。一是我縣尚未覆蓋的30戶以下邊遠貧困自然村寨約800公里通組路無資金來源;二是串戶路和院壩硬化缺口資金1.3755億元,其中串戶路硬化2355公里,缺口資金1.1775億元;院壩硬化36萬平方米。
在群眾內(nèi)生動力不足方面。主要體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)扶貧、結(jié)對幫扶等工作領(lǐng)域中,表現(xiàn)為貧困農(nóng)戶勞動致富的意愿不強、參與積極性不高等方面,如鐵匠鄉(xiāng)河山村、媽姑鎮(zhèn)平原村等民族聚居村寨,面對幫扶干部定期上門走訪、政策宣講等行為,有不搭理、不配合等行為,有裝窮裝病,躺坐等吃政策飯的類型。部分等靠要思想嚴重的貧困戶嘗到政策甜頭后,行為也越學越精,以裝病、裝窮的方式主動向鎮(zhèn)、村干部、結(jié)對幫扶干部開口索要項目、資金、低保、兜底名額等現(xiàn)象。
四、亮點工作今年春風行動以來,通過實踐五步工作法,切實開展脫貧攻堅作風年建設(shè),各項工作取得了初步成效。
一是聚焦八要素全面推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。完成玉米調(diào)減16.69萬畝,實現(xiàn)核桃補植補造10萬畝,完成中藥材種植10萬畝、牧草10萬畝、蔬菜16.36萬畝、經(jīng)果林12.22萬畝,有效突破全縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整5個10萬畝工程。
二是全力攻堅農(nóng)村組組通公路建設(shè)。20xx項目共451個800公里,累計完成路基792公里、路面729公里、投資29931萬元,形象進度93.5%;20xx項目共805個1405公里累計完成路基1327公里、路面840公里、投資39451萬元,形象進度70.17%。
三是易地扶貧搬遷工程有序推進。20xx年第一期易地扶貧搬遷群眾1270戶5916人陸續(xù)喜遷新居;20xx年實施的3782戶19182人易地扶貧搬遷工程(其中建檔立卡貧困人口3478戶17688人),規(guī)劃建設(shè)安置點2個,新建安置住房4377套。目前已開工1383套,占建房任務(wù)的31.60%。
四是教育精準扶貧惠及民生。發(fā)放貧困學生資助資金5208.52萬元,資助學生71828人,建成鄉(xiāng)村學校少年宮25所,完成春季中職招生2012人,對227所公辦義務(wù)教育階段學校均衡發(fā)展進行督導評估,開展輟學學生家訪、勸返13718人次,勸返覆蓋率100%,已勸返輟學學生共319人。
五是醫(yī)療健康保障落到實處。補償貧困人口普通門診77592人次,費用418.69萬元,補償城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保325萬元;補償貧困人口住院11470人次,費用4325.80萬元,補償城鄉(xiāng)居民醫(yī)保3458.63萬元。
六是農(nóng)村危房改造工程全面加強。解決4683戶庫存危房戶,目前已啟動危改3165戶、竣工1151戶,三改竣工1151戶。
七是貧困勞動力全員培訓跟蹤到位。開發(fā)就業(yè)扶貧公益專崗6821個,安置貧困戶1341人,落實貧困勞動力全員培訓5850人,開展技能培訓5103人,實現(xiàn)就業(yè)3490人,易地搬遷貧困勞動力培訓7767戶38012人,新增就業(yè)3803人,發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款100萬元,各類補貼35萬元,開展招聘會27場,入戶走訪企業(yè)30家、貧困戶610戶,發(fā)放宣傳資料30000余份,輸送就為崗位20000余個。
八是大扶貧宣傳格局初步形成。制定下發(fā)了《赫章縣決戰(zhàn)脫貧攻堅決勝全面小康工作成效宣傳實施方案》,向貴州《微扶貧》《多彩貴州網(wǎng)》《畢節(jié)日報》《畢節(jié)微扶貧》《赫章日報》等媒體申請發(fā)表經(jīng)驗典型文章36篇,被采用26篇,采用率為72.2%。
九是財政專項扶貧資金得到有效治理。201420xx年,我縣投入財政專項扶貧資金7.04億元,其中,***資金5.584億元,省級資金4612.47萬元,市級資金3502.8萬元,縣級配套資金6422.3萬元。實施項目1222個,竣工項目1154個,項目竣工率為94%,使用資金5.77億元,資金使用率82%。
五、今后的工作思路今后,我們將嚴格按照***、省市相關(guān)工作要求,壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)主體責任和壓實部門幫扶工作責任;補齊農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)參差不齊、農(nóng)村安全飲水工程供給不足、補齊項目資金報賬率滯后、農(nóng)村基層組織弱化等四塊短板,強化脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略兩者之間的結(jié)合。以生態(tài)立縣、工業(yè)強縣、城鎮(zhèn)帶縣、農(nóng)產(chǎn)富縣、文旅興縣五大戰(zhàn)略為引領(lǐng),持續(xù)深入推進一棵樹、一根蔥、一只雞、一個蛋、一頭豬五大產(chǎn)業(yè)向縱深發(fā)展,舉全縣之力、集全縣之智,全力推進精準扶貧精準脫貧基本方略,確保到20xx年按國家標準減貧摘帽,與全國全省同步全面建成小康社會。
(一)強化漏評錯評、錯退治理常態(tài)化。進一步加強建檔立卡工作,提高精準識別質(zhì)量,完善動態(tài)管理機制,做到脫貧即出、返貧即入。剔除不合條件的人口,及時納入符合條件但遺漏在外的貧困人口和返貧人口,確保應(yīng)扶盡扶。抓緊完善扶貧開發(fā)大數(shù)據(jù)平臺,通過端口對接、數(shù)據(jù)交換等方式,實現(xiàn)戶籍、教育、健康、就業(yè)、社會保險、住房、銀行、農(nóng)村低保、殘疾人等信息與貧困人口建檔立卡信息有效對接,逐步形成指標統(tǒng)一、項目規(guī)范的貧困監(jiān)測體系,為脫貧攻堅決策和工作指導等提供可靠手段和支撐。
(三)織牢易地扶貧搬遷保障網(wǎng)。堅持將易地扶貧搬遷作為脫貧攻堅的當頭炮和重中之重。結(jié)合農(nóng)村公路組組通三年大決戰(zhàn),按照通不了就搬、搬不了就通的原則,嚴格建設(shè)標準,加快推廣落實五個三經(jīng)驗,對搬遷安置群眾后續(xù)發(fā)展進行跟蹤調(diào)查,有針對性提出可行性意見建議,及時解決搬遷群眾后顧之憂。確保易地扶貧搬遷群眾搬得出、穩(wěn)得住、有事做、能致富,積極探索可復制可推廣的易地扶貧搬遷新模式。計劃通過易地扶貧搬遷,到20xx年帶動脫貧退出3.68萬人以上。
(四)打好教育醫(yī)療住房三硬仗。堅持把教育、醫(yī)療、住房保障作為啃下脫貧攻堅硬骨頭的主攻方向。大力實施教育扶貧六大工程,加快發(fā)展學前教育、鞏固提升義務(wù)教育、全面突破職業(yè)教育和高中教育,阻斷貧困代際傳遞。著力完善貧困家庭學生資助體系,讓貧困學子安心就學,不讓一戶脫貧戶因?qū)W返貧,不讓一個學生因貧失學。繼續(xù)全面深化政策疊加、三管齊下、全面覆蓋醫(yī)療扶貧模式,讓貧困群眾看得起病、看得好病、減少生病,從根本上遏制因病致貧、因病返貧,確保建檔立卡貧困人口100%參加合作醫(yī)療、建檔立卡貧困人口家庭醫(yī)生簽約服務(wù)率100%、建檔立卡貧困人口醫(yī)療費用實際補償比在90%以上。嚴格按照住房安全有保障的精準脫貧和新一輪六個小康行動計劃要求,著力加快推進農(nóng)村危房改造、三改工作。
(五)著力激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動力。建立正向激勵機制,將幫扶政策措施與貧困群眾參與掛鉤,培育貧困群眾發(fā)展生產(chǎn)和務(wù)工經(jīng)商的基本能力。弘揚中華民族勞動光榮、勤儉持家、鄰里和睦、孝親敬老等傳統(tǒng)美德,教育和引導貧困群眾用自己雙手光榮脫貧、勤勞致富、服務(wù)社會。強化農(nóng)村環(huán)境綜合整治,有效改善農(nóng)村村容村貌,著力提升貧困群眾生產(chǎn)生活環(huán)境,大力宣傳推廣脫貧攻堅先進典型、講述脫貧攻堅好故事、弘揚脫貧攻堅正能量、奏響脫貧攻堅主旋律,逐步推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的有效銜接,引領(lǐng)群眾走產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活寬裕的振興道路,全面實現(xiàn)農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美、農(nóng)民富的目標。
鄉(xiāng)村振興調(diào)研報告3
一、做法及成效
(一)加強組織領(lǐng)導。市委市政府充分認識到實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重大意義,在全省率先成立了以市委書記為第一組長、市長為組長的x市鄉(xiāng)村振興工作領(lǐng)導小組,黨委、政府主要負責同志對重大事項親自過問、關(guān)鍵難題親自破解、重要問題親自解決。先后召開十一屆市委十次***、市委農(nóng)村工作會議、全市深化農(nóng)村改革專題會等會議,對鄉(xiāng)村振興工作進行周密部署,加壓推進。各縣(市、區(qū))也成立了相應(yīng)的組織,進一步完善體制機制,強化對鄉(xiāng)村振興工作的領(lǐng)導,把鄉(xiāng)村振興工作納入重要議事日程。同時,市里進一步明確了五大振興牽頭單位,明確職責和目標任務(wù),制定實施方案,狠抓各項工作落實,已取得階段性成效。
(二)注重規(guī)劃引領(lǐng)。一是推進規(guī)劃全覆蓋。由市發(fā)改委牽頭,已編制出臺《xx市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃(20182022年》(新發(fā)[2019]4號)。由自然資源和規(guī)劃局牽頭,以縣為單位編制或修編縣域鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃,目前我市8個縣(市)已全部啟動縣域村莊布局規(guī)劃編制,其中xx縣、獲嘉縣、x0x縣已完成初步成果。二是開展村莊規(guī)劃編制試點。為解決村莊規(guī)劃實用性差、科學性不足、實施性不強等問題,改變當前村莊改造大拆大建,村莊規(guī)劃千篇一律,村莊建設(shè)千村一面的現(xiàn)狀,我市結(jié)合省自然資源廳開展鄉(xiāng)村規(guī)劃干村試點工作,確定了182個村莊規(guī)劃編制試點,目前已啟動180個,其中75個已完成初步成果。三是堅持多規(guī)合一。將農(nóng)村土地利用、村莊布局、公共服務(wù)設(shè)施配套、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、生態(tài)宜居等要統(tǒng)籌規(guī)劃,將村莊規(guī)劃與國土三調(diào)、農(nóng)村土地綜合改革、多規(guī)合一等有關(guān)工作充分有機銜接。根據(jù)實用性規(guī)劃的要求,結(jié)合農(nóng)村集體經(jīng)營性建設(shè)用地入市制度改革、宅基地制度改革,落實一戶一宅的有關(guān)規(guī)定,綜合安排鄉(xiāng)村發(fā)展空間。
(三)優(yōu)化鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。一是扛穩(wěn)糧食安全這個重任。堅持藏糧于地,重點抓好高標準農(nóng)田建設(shè),全市已累計建成587萬畝,全市糧食總產(chǎn)490.8萬噸,比上年增長2.9%,實現(xiàn)豐產(chǎn)豐收。堅持藏糧于技,加快建設(shè)國家生物育種產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、中國小麥產(chǎn)業(yè)研究院等創(chuàng)新平臺,加快國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)建設(shè),爭創(chuàng)國家農(nóng)業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)。目前,平原示范區(qū)國家生物育種中心項目、xx縣農(nóng)業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)創(chuàng)建工作正在穩(wěn)步推進。二是抓住農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革這條主線。圍繞四優(yōu)四化、積極調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu),推進高效種養(yǎng)業(yè)和綠色食品業(yè)轉(zhuǎn)型升級,提升農(nóng)業(yè)綜合效益。調(diào)優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),全市優(yōu)質(zhì)強筋小麥收獲面積140萬畝,占全省優(yōu)質(zhì)專用小麥面積的11%;優(yōu)質(zhì)花生面積120萬畝、蔬菜面積100萬畝、優(yōu)質(zhì)水果面積30萬畝;優(yōu)質(zhì)奶牛存欄4.8萬頭。打造示范基地,特別是xx縣優(yōu)質(zhì)小麥現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園成功創(chuàng)建國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園,獲得國家獎補資金1億元;xx縣積極打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū),大力推廣科技小院;輝縣市食用菌總產(chǎn)達到22萬噸,是全國最大的平菇生產(chǎn)基地;封丘縣金銀花種植規(guī)模穩(wěn)定在6萬畝以上產(chǎn)量6000多噸,是全國主要的金銀花原料供應(yīng)基地。
(四)改善農(nóng)村人居環(huán)境。xx市以城鄉(xiāng)環(huán)境整治百日攻堅行動為抓手,深入實施以農(nóng)村垃圾、污水治理、廁所改造和村容村貌提升為重點的農(nóng)村人居環(huán)境三年整治行動,推進鄉(xiāng)村增綠添景。目前,99%的村莊生活垃圾得到有效治理,86%的村莊三清一改成效明顯,累計完成改廁28.6萬戶,農(nóng)村人居環(huán)境整治工作取得良好進展。長垣市全域農(nóng)村垃圾分類效果顯著,輝縣市孟莊鎮(zhèn)東夏峰村、xx縣朗公廟鎮(zhèn)毛莊村、獲嘉縣照鏡鎮(zhèn)樓村、東彰儀村等不少村莊生活垃圾減量化、無害化處理成效顯著。
(五)強化組織保障和人才支撐。一是抓好五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)。在全市深入開展領(lǐng)導班子好、隊伍建設(shè)好、推動發(fā)展好、服務(wù)群眾好、社會治理好五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)活動,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在基層基礎(chǔ)建設(shè)中轉(zhuǎn)觀念、有思路、當主角,全市涌現(xiàn)出26個示范五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,占21.6%。冀屯鎮(zhèn)探索形成了紅分管理制度,全鎮(zhèn)近5萬人注冊紅分會員,20多萬人次參與積分形成干部帶頭、黨員主動、群眾自覺共同推動鄉(xiāng)村振興的良好局面。二是創(chuàng)建五星支部。堅持抓兩頭帶中間,在全市深入開展爭創(chuàng)基層黨建、穩(wěn)定脫貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)風文明、生態(tài)宜居、平安建設(shè)五星黨支部的活動,建強村黨支部戰(zhàn)斗堡壘,全市共評選出星級黨支部371個,上調(diào)村干部報酬2600余人,激勵推動基層干部擔當作為。三是實施五個一批選優(yōu)配強領(lǐng)頭雁。堅持廣開渠道、下深水選人,不斷優(yōu)化村黨組織帶頭人隊伍。持續(xù)深化雙好雙強村黨支部書記工程,健全選育管獎全鏈條,大力實施五個一批。20xx年以來,全市從兩委成員優(yōu)育595名、外出務(wù)工經(jīng)商人員優(yōu)召654名、退休人員優(yōu)請38名、退伍軍人優(yōu)選239名、機關(guān)黨員干部優(yōu)派21名。同時,在全市建立五個一批人才庫,儲備優(yōu)秀人才18943人,村級帶頭人隊伍進一步優(yōu)化,頭雁效應(yīng)進一步顯現(xiàn)。四是加強新型職業(yè)農(nóng)民培育。統(tǒng)籌利用各類公益性培訓資源,實施新型農(nóng)民科技培訓工程、陽光工程、扶貧攻堅雨露計劃、農(nóng)民工及大中專畢業(yè)生返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓等,相繼培訓農(nóng)民10多萬人次,打造了一支由新型經(jīng)營主體帶頭人組成的新型職業(yè)農(nóng)民隊伍。
(六)深化農(nóng)村改革。xx市以深化農(nóng)村五項改革為突破口,用好全國農(nóng)村改革試驗區(qū)金字招牌,推進改革擴面、提速、集成,以農(nóng)村改革激活農(nóng)村發(fā)展內(nèi)生動力,實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興新突破。一是深化土地利用綜合改革,加大閑置和低效利用土地處置、整治力度,為工業(yè)化、城鎮(zhèn)化發(fā)展預留空間。二是深化承包地三權(quán)分置改革,全市承包地確權(quán)頒證率達99.9%,有效推動了土地適度規(guī)模經(jīng)營。三是積極探索宅基地改革,長垣市騰退集體建設(shè)用地8453.6畝,村均增加集體收入35萬元。全市240個(不含長垣)示范村完成了摸底調(diào)查,正在積極穩(wěn)慎推進。四是加快推進農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革。全市清產(chǎn)核資全部完成,核實村級集體資產(chǎn)總額166.25億元,98.4%的村完成股份制改革任務(wù),有集體經(jīng)營性收入的村由改革前的24.9%增加到88.6%。五是做好農(nóng)村集體經(jīng)營性建設(shè)用地入市改革試點。完成入市前基礎(chǔ)調(diào)查,初步調(diào)查農(nóng)村集體建設(shè)用地面積5.6萬畝。通過農(nóng)村五項改革,釋放村莊建設(shè)空間,優(yōu)化土地資源配置,節(jié)約集約用地,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)用地布局,增加村集體收入,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的戰(zhàn)略目標提供空間保障。
二、存在的問題
一是規(guī)劃編制水平有待提高。由于規(guī)劃編制費用不足、縣鄉(xiāng)編制人才匱乏,導致規(guī)劃編制進度不快,質(zhì)量不高。主要表現(xiàn)在,有的沒有把產(chǎn)業(yè)、人口、土地、公共服務(wù)、人居環(huán)境整治、生態(tài)保護和歷史文化傳承等規(guī)劃很好銜接起來,沒有體現(xiàn)多規(guī)合一;有的沒有經(jīng)過嚴格科學論證,缺乏系統(tǒng)性、科學性、可操作性和可持續(xù)性;有的縣鄉(xiāng)村三級鄉(xiāng)村振興規(guī)劃沒有統(tǒng)籌考慮、相互銜接,沒有體現(xiàn)城鄉(xiāng)融合理念;個別村莊沒有規(guī)劃就開始建設(shè),且隨意性較大等。
二是鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平亟待提升。我市鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)仍處于大而不強、多而不優(yōu)的狀況。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)缺乏競爭力,經(jīng)營效益偏低;特色農(nóng)業(yè)有規(guī)模但經(jīng)營水平低,產(chǎn)品質(zhì)量好但市場知名度和占有率低;新型產(chǎn)業(yè)起步較晚,規(guī)模小,鄉(xiāng)村旅游、田園綜合體、農(nóng)村電商等新業(yè)態(tài)剛剛起步,輻射帶動不夠,農(nóng)村新型產(chǎn)業(yè)遠未形成主導產(chǎn)業(yè)。
三是環(huán)境整治工作存在短板。一是進展不平衡,由于歷史欠賬多,加上各地重視程度、保障力度、措施辦法的差異,發(fā)展不平衡的現(xiàn)象比較突出。二是推進機制不協(xié)調(diào)。比如垃圾治理,不同的縣由不同的部門牽頭,有住建部門的、有城管部門的,也有農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門的,造成工作指揮調(diào)度不統(tǒng)一、上傳下達不暢通,影響了工作效率。三是整治經(jīng)費投入不足,鄉(xiāng)村保潔隊伍不穩(wěn)定,人居環(huán)境整治標準不高,不少村莊僅限于環(huán)境衛(wèi)生整治,對亮化、綠化、美化、公共設(shè)施方面標準低,人居環(huán)境整治未形成長效機制。四是由于組織宣傳工作不到位,群眾的參與意識還不夠強,垃圾分類工作比較滯后;雖然不少村莊將旱廁改成水沖式廁所了,但是雨污分流問題沒有從根本得到解決。
四是鄉(xiāng)村引才難,留才難依然存在。一是鄉(xiāng)土人才流失嚴重。隨著經(jīng)濟快速發(fā)展和城鎮(zhèn)化的快速推進,城鄉(xiāng)勞動生產(chǎn)率之間的差距日益顯著,一大批有文化、有知識、懂技術(shù)、高素質(zhì)的農(nóng)村青壯年勞動力涌入城市,留守老人、留守婦女、留守兒童成為農(nóng)村人口代表。二是鄉(xiāng)土人才回歸和吸引人才的政策措施需要健全?,F(xiàn)行的人才政策總體上缺乏系統(tǒng)性,發(fā)展較為滯后,難以最大程度地滿足人才發(fā)展需求,影響了扎根農(nóng)村的積極性和主動性。三是鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)重視不夠,缺乏有效的培養(yǎng)方式和手段,鄉(xiāng)村振興的內(nèi)生動力不足。
五是農(nóng)村改革進展不平衡。一是個別地對農(nóng)村改革認識不到位。從調(diào)研情況看,個別縣(市、區(qū))對深化農(nóng)村改革重視程度不夠,沒有真正把深化農(nóng)村改革作為鄉(xiāng)村振興的突破口來謀劃推進,存在工作流于形式等問題。二是工作進展不平衡。有些縣市農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革、承包地三權(quán)分置改革、土地利用綜合改革等進展順利、成效明顯;有些宅基地改革相對緩慢,多數(shù)處在調(diào)查摸底階段,實質(zhì)性進展較少。三是改革效果不平衡。有些地方,通過改革實現(xiàn)了農(nóng)民增收、集體增收、財政增收,提升了村容村貌、基層組織面貌、廣大群眾精神風貌;有的地方,對改革政策不研究,工作沒思路,推進沒辦法,存在等靠要思想和不想觸及矛盾的惰性。
三、意見和建議
一要堅持規(guī)劃先行,示范帶動。鄉(xiāng)村規(guī)劃是鄉(xiāng)村振興的重要前提。各級政府及有關(guān)部門要按照***農(nóng)辦等五部委發(fā)布的《關(guān)于統(tǒng)籌推進村莊規(guī)劃編制的意見》精神,樹牢不規(guī)劃不建設(shè)、不規(guī)劃不投資理念,堅持多規(guī)合一,統(tǒng)籌推進農(nóng)村土地利用、村莊布局、公共服務(wù)設(shè)施配套、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)宜居等規(guī)劃;堅持因地制宜、分類施策、各具特色,不搞千村一面。
堅持規(guī)劃從群眾中來,到群眾中去,規(guī)劃編制與當?shù)貙嶋H相結(jié)合,科學合理編制,獲得大多數(shù)群眾認可。要注重示范引領(lǐng),以兩縣十鄉(xiāng)(鎮(zhèn))百村為試點,在全國聘請一批不同設(shè)計風格、設(shè)計理念的設(shè)計團隊編制規(guī)劃,提高規(guī)劃水平,做到規(guī)劃一個,評審一個,實施一個;要增強規(guī)劃的權(quán)威性和嚴肅性,村莊規(guī)劃編制完成后,就要堅持一張藍圖繪到底,一屆接著一屆干。
二要堅持產(chǎn)業(yè)支撐,城鄉(xiāng)融合。產(chǎn)業(yè)興則鄉(xiāng)村興。各級政府及有關(guān)部門要把村莊產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略成敗的關(guān)鍵,牢固樹立無產(chǎn)業(yè)鄉(xiāng)村振興就是一句空話,就是無源之水、無本之木的意識,緊扣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,推進農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,把產(chǎn)業(yè)發(fā)展落實到農(nóng)民持續(xù)增收上來;要圍繞農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,積極探索城鄉(xiāng)融合發(fā)展新模式,推動人才、土地、資源、技術(shù)等要素在城鄉(xiāng)間相互流動和平等交換,釋放農(nóng)村發(fā)展?jié)摿?要圍繞一鎮(zhèn)一業(yè)一村一品百村百態(tài)百村百業(yè),選準產(chǎn)業(yè)定位,因地制宜,發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)、體驗農(nóng)業(yè)等新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài),促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條延伸,農(nóng)商文旅體融合發(fā)展;要著力發(fā)展新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,加快培養(yǎng)懂技術(shù)、會經(jīng)營的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)工人,提高現(xiàn)代農(nóng)民素質(zhì),發(fā)揮其鄉(xiāng)村振興主力軍作用。同時要把鄉(xiāng)村振興與脫貧攻堅結(jié)合起來,更加注重產(chǎn)業(yè)振興,實現(xiàn)貧困地區(qū)穩(wěn)定脫貧和經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。
三要堅持文化傳承,生態(tài)宜居。良好的生態(tài)是農(nóng)村最大的優(yōu)勢和寶貴財富,必須牢固樹立綠色發(fā)展理念,尊重自然、順應(yīng)自然、保護自然,推動實現(xiàn)百姓富、生態(tài)美的統(tǒng)一。文化是鄉(xiāng)村振興的靈魂,村莊植入了文化元素,美麗鄉(xiāng)村就有了文化傳承。要把改善農(nóng)村人居環(huán)境作為打造生態(tài)宜居鄉(xiāng)村的突破口,實施好農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動計劃,要進一步強化措施,加快推進農(nóng)村垃圾分類和廁所革命,實現(xiàn)農(nóng)村凈化、硬化、亮化、綠化、美化,使農(nóng)村成為綠色生態(tài)宜居的亮麗風景線。要充分挖掘每個村莊的歷史文化、鄉(xiāng)愁故事,打造田園綜合體,使其成為文化旅游、生態(tài)旅游特色產(chǎn)業(yè)的載體。
要積極探索農(nóng)村土地征收制度和農(nóng)村經(jīng)營性建設(shè)用地入市改革,做好頂層設(shè)計,加快
無人機調(diào)研報告完整篇十九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
******縣委員會組織部
黨的十八大報告指出“要建設(shè)廉潔政府,做到干部清正、政府清廉、政治清明”。******多次強調(diào),加強黨的建設(shè),必須營造一個良好的政治生態(tài),自然環(huán)境要山清水秀,政治生態(tài)也要山清水秀。近年來,全國各地接連發(fā)生影響廣泛的違紀違法案件,充分暴露了政治生態(tài)問題,引起了各界的密切關(guān)注和黨委政府的高度重視,因此,如何優(yōu)化干部從政環(huán)境,重塑良好的政治生態(tài),成為當前擺在黨委政府面前一個重大課題。凈化政治生態(tài),必須在制度創(chuàng)新上出實招、作風建設(shè)上出硬招、形象宣傳上出奇招、經(jīng)濟發(fā)展上出狠招、選人用人上出正招,努力構(gòu)建一個山清水秀的政治生態(tài)。
一、政治生態(tài)的概念
黨的十八大以來,******多次強調(diào),“做好各方面工作,必須有一個良好政治生態(tài)”,健康潔凈的黨內(nèi)政治生態(tài),是黨的優(yōu)良作風的生成土壤,是黨的旺盛生機的動力源泉,是保持黨的先進性純潔性、提高黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力的重要條件,是黨團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民完成歷史使命的有力保障,是我們黨區(qū)別于其他非馬克思主義政黨的鮮明標志。政治生態(tài)就是各類政治主體生存發(fā)展的環(huán)境和狀態(tài),是政治制度、政治文化、政治生活等要素相互作用的結(jié)果,是黨風、政風、社會風氣的綜合反映,影響著黨員干部的價值取向和為政行為。
二、加強政治建設(shè),切實踐行“兩個維護”
堅持全面從嚴治黨,把政治建設(shè)擺在首位,作為統(tǒng)領(lǐng)黨的建設(shè)全局的根本性建設(shè),是黨的十九大關(guān)于新時代黨的建設(shè)作出的新論斷新要求,是******新時代中國特色社會主義思想的重要內(nèi)容。堅決維護******核心地位、堅決維護黨***權(quán)威的集中統(tǒng)一領(lǐng)導,堅定堅決的在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以******同志為核心的黨***治疆方略,特別是社會穩(wěn)定和長治久安總目標,堅決貫徹自治區(qū)黨委反恐維穩(wěn)系列“組合拳”決策部署,充分發(fā)揮縣委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用,始終堅持把維護穩(wěn)定作為壓倒一切的政治任務(wù)、重于泰山的政治責任,牢記“四句話”,做好“42”特別是“21”件事,牢固樹立反恐維穩(wěn)前沿陣地和主戰(zhàn)場意識,始終保持嚴打、嚴管、嚴防常態(tài)化,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局,協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,打好“三大攻堅戰(zhàn)”,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)、話語權(quán),堅持黨的宗教工作基本方針,全面落實黨的宗教政策,堅持和加強黨的全面領(lǐng)導,全面推進黨要管黨、從嚴治黨向縱深發(fā)展。
存在的問題
一是思想認識缺乏高度,重視程度不夠高。個別領(lǐng)導班子認為思想政治建設(shè)是軟任務(wù)、虛工作,見效慢、成果顯現(xiàn)不明顯,存在抓不抓無所謂思想,沒有擺到加強領(lǐng)導班子建設(shè)的首要位置,往往出現(xiàn)會議布置多,文件強調(diào)多,而實際執(zhí)行卻認真分析少,只重形式不重實效,人為弱化了思想政治建設(shè)工作。
二是理想信念確實,黨性修養(yǎng)不強。部分黨員干部對民族宗教的長期性、復雜性、尖銳性認識不深刻,對意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂斗爭的嚴峻復雜形勢認識不到位,對一些政策界限把握不準。對依扎布特、伊吉拉特、瓦哈比等極端宗教組織表現(xiàn)形式和非法“臺比力克”活動鑒別能力不強,對宗教表面上不信暗地里信,同時還默許、包庇、縱容家人親屬參與非法宗教活動。部分宗教人士法律意識淡薄,不注重法律法規(guī)政策學習,個別人擺不正位置,頂風違紀,甚至以身試法。
三是政治建設(shè)缺乏有效手段,建設(shè)過程缺乏活力。一些領(lǐng)導班子不能花費精力認真研究新形勢下領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)的規(guī)律和辦法,長期沿用多年的老辦法、老套路,手段單一,方法陳舊,形式古板,工作沒有特色,使領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)工作缺乏生機和活力。
三、加強思想建設(shè),夯實理想信念宗旨根基
“要把堅定理想信念作為黨的思想建設(shè)的首要任務(wù),教育引導全黨牢記黨的宗旨,挺起******人的精神脊梁,解決好世界觀、人生觀、價值觀這個‘總開關(guān)’問題,自覺做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者?!睂W習貫徹黨的十九大這一重要部署,加強思想建設(shè)、堅定理想信念、牢記黨的宗旨,必須用******新時代中國特色社會主義思想武裝全黨??h嚴格按照黨***、自治區(qū)黨委和州委的安排決策部署,深入貫徹黨的十八大、十九大精神,認真貫徹中國******地方委員會工作條例,及時調(diào)整縣委班子成員分工,修訂完善縣委常委(擴大)會議議事規(guī)則,嚴格落實“三重一大”問題集體研究制度和請示報告制度,健全人大、政府、政協(xié)黨組定期向縣委常委會報告工作制度;全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求,深入開展黨的群眾路線、“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”等主題活動和“兩學一做”學習教育,定期召開縣委理論中心組學習會議,高標準召開“七個不講”、“三嚴三實”民主生活會,縣委班子成員“四個意識”明顯增強,黨的思想建設(shè)取得明顯成效。
存在的問題
一是落實黨要管黨、全面從嚴治黨責任不到位。個別黨組織和黨員領(lǐng)導干部對全面從嚴治黨認識上不到位、思想上不適應(yīng)、行動上不自覺,對主體責任和第一責任人責任認識不全面、不具體,工作不力、責任心不強,工作推推動動、不推不動,不注重方式方法,簡單行事,組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導能力欠缺,存在對黨建工作說起來重要、干起來次要、忙起來不要的現(xiàn)象。
二是理論武裝不經(jīng)常。對黨和國家的政策學習不深刻、把握不全面,在理論成果的轉(zhuǎn)化上與“122改革開放”工作部署結(jié)合的不緊密,對中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值觀、“中國夢”“兩學一做”等內(nèi)容與工作實際結(jié)合把握理解不夠,從全局戰(zhàn)略的高度分析解決問題的能力不強存在形式上學習新思想、新方略,具體工作中仍有走老路、用老辦法,存在學用脫節(jié)現(xiàn)象。
三是學用結(jié)合不緊密。部分黨員領(lǐng)導干部對學習的重要性特別是對學習貫徹落實黨的十九大精神的重要意義認識不深刻,學用結(jié)合不緊密,只停留在抄筆記、寫體會上,沒有真正落實在日常學習工作實踐中。個別黨員領(lǐng)導干部對黨的十九大報告學習不深入、掌握不全面、內(nèi)容不熟悉,對報告基本框架內(nèi)容、主題不掌握、不清楚;在撰寫心得體會時,思想認識不到位、應(yīng)付了事,在網(wǎng)上原稿摘抄了事。
四、加強組織建設(shè),夯實黨建基礎(chǔ)
************在全國組織工作會議上強調(diào),組織路線對堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設(shè)、做好黨的組織工作具有十分重要的意義。切實貫徹落實新時代黨的組織路線,我們黨必須勇于進行自我革命,全黨努力把黨建設(shè)得更加堅強有力。以提升組織力為重點,突出政治功能,健全基層組織,優(yōu)化組織設(shè)置,理順隸屬關(guān)系,創(chuàng)新活動方式,擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋。始終堅持把“強基層、打基礎(chǔ)”作為強化基層組織的重要推手,進一步夯實基層組織建設(shè)基礎(chǔ)。嚴格落實黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姾湍甑卓冃Э己宿k法,突出政治標準,堅持正確用人導向,注重在反恐維穩(wěn)一線和基層一線選拔培養(yǎng)使用優(yōu)秀年輕干部,進一步激勵全縣各級干部主動履職盡責、積極擔當作為,真正讓想干事者有機會、能干事者有舞臺、不干事的干部出局讓位,著力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。
存在的問題
一是干部選拔任用機制不斷完善,但選人用人的導向作用未能得到充分發(fā)揮。干部選拔任用的科學機制還沒有完全形成,選人用人的正確導向還沒有完全樹立起來,影響選人用人公信度的不利因素還依然存在?!暗虏偶?zhèn)洌缘聻橄取笔俏覀凕h的用人導向,但是在實際執(zhí)行過程中,對于“德才兼?zhèn)洹钡臉藴拾盐詹粶蚀_,選人用人的思路不清淅,黨內(nèi)正確的選人用人原則貫徹落實不到位,“重才輕德”、“重能力輕品行”、“重發(fā)展輕黨建”現(xiàn)象比較突出,尤其是在干部的選拔任用過程中,“干的不如看的”、“做事不如作秀”等現(xiàn)象,嚴重影響了干部選拔任用的公平公正。
二是少數(shù)基層黨組織抓黨建工作被動應(yīng)付,工作質(zhì)量不高。傳達學習上級指示敷衍塞責,滿足于會開了,文件念了,領(lǐng)導講話傳達了,至于怎么領(lǐng)會精神實質(zhì),怎樣統(tǒng)一“一班人”思想,如何結(jié)合實際貫徹落實,就沒有下文;有的支部研究部署重要工作沒有充分發(fā)揮集體智慧,用領(lǐng)導“碰頭”代替集體領(lǐng)導,該集體研究的沒有研究,該民主討論的沒有討論;還有的支部圖省事,怕麻煩,研究黨建工作時,常以支委擴大會代替支委會,甚至隨意簡化黨務(wù)工作程序,在一定程度上削弱了支部集體領(lǐng)導的作用。
三是基層黨組織作用發(fā)揮不明顯?!霸L惠聚”駐村工作隊到村工作后,承擔村委會大量工作,傳幫帶作用發(fā)揮成效不明顯,個別的出現(xiàn)了大包大攬現(xiàn)象,致使村“兩委”班子對其有較強的依賴性,加之部分村“兩委”班子黨支部書記學歷低、國語水平弱、政策理論理解水平不高等因素,特別是村級后備干部培養(yǎng)使用上缺乏有效措施,出現(xiàn)人員難選、選出難留的現(xiàn)象。
五、加強作風建設(shè),切實改變工作作風
黨的作風關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨和國家的生死存亡。******在黨的十九大報告中明確指出,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。這是******站在歷史和全局的高度,向全黨發(fā)出的偉大號召。學習貫徹黨的十九大精神,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,必須堅定不移地從作風建設(shè)的突出問題入手,堅持問題導向,保持戰(zhàn)略定力,更加科學、更加嚴密、更加有效地落實轉(zhuǎn)作風改作風的思路舉措。要始終牢記陳全國書記提出的“作風不實是我們最大的敵人”這一科學論斷。嚴格落實全面從嚴治黨“兩個責任”,認真落實州委2017年11月18日全州整頓干部作風再動員再部署會議以及今年6月26日全州干部整頓作風推進會精神,制定縣常委會貫徹落實的實施辦法,狠抓作風建設(shè),始終堅持把落實***八項規(guī)定精神作為一項政治紀律扭住不放,真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴,持續(xù)整治“四風”“四氣”,深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,重點對公車私用、公款購物、違規(guī)公款購買消費高檔白酒等問題進行專項處理,努力營造風清氣正的政治生態(tài)。
存在的問題
一是腐敗現(xiàn)象蔓延態(tài)勢得到遏制,但基層多發(fā)的局面還需扭轉(zhuǎn)。腐敗現(xiàn)象在廣大基層地區(qū),尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下依然存在。基層黨員干部沒有認識到黨風廉政建設(shè)的重要性和反腐斗爭形勢的嚴峻,錯誤地以為反腐主要是“打老虎”、“抓典型”,一些基層黨員干部認為反腐是高層的事,離自己還比較遠,抱有僥幸心理,在腐敗上不收斂不收手,“上面九級臺風,下面紋絲不動”等腐敗現(xiàn)象還比較突出。
二是正風肅紀不斷深入發(fā)展,但執(zhí)紀監(jiān)督仍需從嚴落實。黨內(nèi)監(jiān)督和輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督等體制外監(jiān)督?jīng)]有形成合力,立體監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)體系還沒有完全建立起來而使監(jiān)督力量薄弱
當前隱藏內(nèi)容免費查看。有的群眾或者黨員干部因擔心對領(lǐng)導干部進行監(jiān)督而遭到打擊報復,而不敢監(jiān)督、不想監(jiān)督。一些人主觀地認為領(lǐng)導干部被查就像“隔墻丟磚頭,丟到誰就是誰”,不能真正認識到黨對腐敗的“零容忍”決心和”全覆蓋”態(tài)度。由于監(jiān)督執(zhí)紀的相關(guān)制度缺乏剛性,導致執(zhí)紀不嚴和監(jiān)督軟弱。有時候為了減少負面政治影響,避免腐敗的消極影響擴大化,或者出于自身利益的考慮和地方保護的需要,不能大膽的將反腐敗斗爭進行到底。
三是作風建設(shè)效果持續(xù)好轉(zhuǎn),但“不作為”、“混日子”等問題依然突出。全面從嚴治黨、從嚴管理干部已經(jīng)成為黨的建設(shè)新常態(tài),黨的作風建設(shè)長效機制逐步形成,各級黨員干部的思想觀念和工作方式發(fā)生了深刻轉(zhuǎn)變,黨員干部的工作作風也有可喜變化。不過,在實際工作中,有些黨員干部“混日子”、“不作為”等現(xiàn)象并沒有絕跡。當前,少數(shù)黨員干部身上黨性意識不強、理想信念動搖、缺乏政治信仰、宗旨意識淡薄、脫離群眾的現(xiàn)象仍然存在。
六、加強紀律建設(shè),用嚴明的紀律管黨治黨
************指出“全面從嚴治黨,重在加強紀律建設(shè)。”黨的十九大把紀律建設(shè)納入黨的建設(shè)總體布局,突出了紀律建設(shè)這一治本之策。全面加強黨的紀律建設(shè),用嚴明的紀律管全黨治全黨,對于探索實現(xiàn)黨的自我凈化的有效途徑,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展具有十分重要的意義。始終堅持紀嚴于法、紀在法前,牢固樹立沒有特殊性思想,堅持把政治紀律、反分裂斗爭紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律作為衡量黨員干部行為的標尺,堅持一手抓反分裂斗爭、一手抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,持之以恒正風肅紀,抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,加強紀律教育,通過搭建廉政教育基地、舉辦黨規(guī)黨紀刻印于心知識競賽、組織黨員干部參加紀律微考堂、參觀警示教育基地接受教育、播放蛻變系列警示教育片、組織違紀人員現(xiàn)身說法、召開退賠大會、加大通報曝光等形式多樣的學習教育活動,在全社會營造了崇廉尚廉、風清氣正的濃厚氛圍,進一步喚醒全縣黨員領(lǐng)導干部黨章黨規(guī)黨紀意識,強化貫徹執(zhí)行,積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。
存在的問題
一是要形成精準問責機制。動員千遍,不如問責一次。問責的重要性和威懾性毋庸置疑,但當前的有些問責存在著問責泛濫的跡象,以問責平息輿論卻未安定民心。所以,必須及時形成精準的問責機制,真正做到不冤枉一個好人,不放過一個壞人。并且,要對問責的理由和依據(jù)進行公開統(tǒng)一說明,防止出現(xiàn)“問責人不心服、旁觀群眾不口服”的現(xiàn)象發(fā)生,尤其要防止出現(xiàn)小道消息漫天散、官方信息無人散的事情發(fā)生。
二是個別黨員領(lǐng)導干部工作作風不實,對工作不操心、不盡心,不用心、不專心,行為上“平平安安占位子、忙忙碌碌做樣子、疲疲沓沓混日子”,缺乏開拓創(chuàng)新精神和執(zhí)著追求激情,對組織交付的工作任務(wù),推諉扯皮、能躲就躲、麻木不仁,心存畏難情緒,牢騷滿腹。
三是個別黨員領(lǐng)導干部對紀律缺乏足夠的敬畏之心,紀律觀念淡薄,規(guī)矩意識不強,對黨內(nèi)議事規(guī)則了解不透,單位內(nèi)部制度建設(shè)不健全,監(jiān)督責任履行不力,存在“燈下黑”“掩耳盜鈴”的問題。
七、下一步整改措施
(一)加強理論學習,堅定理想信念。堅持把學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一個時期首要政治任務(wù),自覺做******新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、有力傳播者、忠實實踐者。一是堅持把學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神與貫徹落實黨***治疆方略特別是社會穩(wěn)定和長治久安總目標結(jié)合起來,與“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來,與學習貫徹新疆若干歷史問題紀要結(jié)合起來,原原本本學、反反復復學,持續(xù)在學懂、弄通、做實、學用結(jié)合上下功夫,確保學習貫徹成效。二是堅決維護******核心地位、堅決維護黨***的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,堅定堅決地在思想上、政治上、行動上同以******同志為核心的黨***保持高度一致,始終把思想和行動統(tǒng)一到黨***關(guān)于新疆工作大致方針上來,統(tǒng)一到自治區(qū)黨委圍繞總目標作出的系列重大決策部署上來。三是樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”,真正用黨的創(chuàng)新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作,堅決確保黨***和自治區(qū)、自治州黨委各項決策部署在貫徹到底、落實落細。
(二)堅持黨要管黨、從嚴治黨,全面提升黨的執(zhí)政能力和水平。黨的十八大以來,以******同志為******的黨***堅持黨要管黨、從嚴治黨,深化對黨的建設(shè)規(guī)律和治國理政規(guī)律的認識,作出全面從嚴治黨戰(zhàn)略決策。管黨治黨責任在黨委,關(guān)鍵靠擔當。新修訂的中國******紀律處分條例適應(yīng)全面從嚴治黨新要求,首次明確各級黨組織在全面從嚴治黨中負有主體責任。嚴格執(zhí)行黨章和關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則,深入推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,解決好“總開關(guān)”問題,全面推進黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè)上新臺階。堅決按照******“二十字”好干部標準、民族地區(qū)干部“三個特別”政治標準,樹立正確用人導向,嚴格執(zhí)行干部選拔任用條例,不斷優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),大力選拔對黨絕對忠誠、關(guān)鍵時刻敢于發(fā)聲亮劍、有較強群眾工作能力和應(yīng)對突發(fā)事件、駕馭復雜局面能力的干部,著力提升各級黨員干部工作積極性,真正形成想干事、能干事、干成事的良好政治風氣。
(三)狠剎作風頑疾,著力推進干部作風持續(xù)好轉(zhuǎn)。************指出,“作風建設(shè)永遠在路上,永遠沒有休止符”。我們將始終牢記“作風不實是我們最大的敵人”這一科學論斷。嚴格落實自治區(qū)“十改進、十不準”要求,扎實開展“學轉(zhuǎn)促”和干部作風整頓專項活動,大力弘揚雷厲風行、精益求精、事不過夜的工作作風,堅持用鐵的心志、鐵的手腕狠抓作風建設(shè),鍥而不舍的落實州委2017年11月18日全州整頓干部作風再動員再部署會議以及今年6月26日全州干部整頓作風推進會精神,堅持一手抓反分裂和反恐維穩(wěn)斗爭、一手抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,持之以恒整治“四風”“四氣”,重點查處干部隊伍中存在的“慵、懶、散、拖、貪”等突出問題,馳而不息正風肅紀,切實轉(zhuǎn)作風、正黨風、促政風。
(四)加強督查考核,建立長效機制。堅持把嚴守政治紀律和政治規(guī)矩放在首要位置,強化專項治理,健全完善公務(wù)接待、公務(wù)用車、津貼補貼發(fā)放、辦公用房、辦公用品采購、操辦婚喪喜慶事宜等制度規(guī)定,扎緊制度“籠子”,形成長效機制。加大督查力度,采取定期與不定期相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合的辦法,加強各單位落實***八項規(guī)定精神的督促檢查。對發(fā)現(xiàn)的問題及時予以督促糾正,對不作為、亂作為和違法亂紀行為,敢于動真碰硬,嚴肅查處。
政治生態(tài)關(guān)乎黨的生存與發(fā)展,關(guān)乎黨的肌體健康,關(guān)乎黨的興衰存亡,關(guān)乎能否實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。因此,重任在肩,使命光榮,我們黨上下齊心,以上率下,凝心聚力,共同營造良好的政治環(huán)境,構(gòu)建一個山清水秀、生機盎然的政治生態(tài)。
無人機調(diào)研報告完整篇二十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
淺談拆遷工作中存在的突出問題、原因及對策。
近年來,隨著一大批省市重點項目在十堰市茅箭區(qū)開工和推進,但因拆遷補償引發(fā)了上訪,群體性事件激增。如何解決拆遷工作中突現(xiàn)的各類矛盾,讓拆遷群眾分享項目建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展帶來的實惠,這些問題如處理不好,很可能會引起大的事端,影響社會的穩(wěn)定。如何破解這個難題,筆者在十堰市茅箭區(qū)開發(fā)區(qū)進行了深入的調(diào)查研究。
重點建設(shè)項目多,經(jīng)濟發(fā)展迅猛。xx年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目42個;
xx年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目50個,同比增長120%;
xx年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目60個,同比增長120%。xx年,開發(fā)區(qū)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值110億元,同比增長9%;
固定資產(chǎn)投資億元,同比增長%;
園區(qū)入駐企業(yè)195家,其中規(guī)模以上企業(yè)52家,雙億企業(yè)11家,成功躋身全省52家重點產(chǎn)業(yè)集群,開發(fā)區(qū)正逐步建成東風商用車8萬輛重型車新基地、整車及改裝車基地、汽車關(guān)鍵總成和核心零部件生產(chǎn)基地及先進制造業(yè)生產(chǎn)基地。
矛盾突出,信訪量大。xx年開發(fā)區(qū)接待來信來訪24件,56人次,無群體性事件和赴省進京信訪事件;
xx年開發(fā)區(qū)接待來信來訪35件,135人次,無群體性事件,赴省進京信訪3件1人,信訪件同比增長150%;
xx年開發(fā)區(qū)接待來信來訪65件,250人次,集體信訪件11件,186人次,赴省進京信訪21件3人;
信訪件同比增長190%。在這些信訪件中,要求分配宅基地的占信訪總量的60%,反映村組集體分紅不合理的占信訪總量的30%,反映土地補償金、勞動力安置補助費分配不合理的占信訪總量的10%,所有信訪件均與項目建設(shè)拆遷工作有關(guān)。
各項保障機制不斷建立健全,拆遷群眾得到妥善安置。目前,開發(fā)區(qū)因項目建設(shè)累計拆遷2051戶,占總戶數(shù)的68%;
涉及房屋拆遷面積萬平米,失地農(nóng)民6450人,占總?cè)丝诘?8%。為妥善解決失地農(nóng)民生產(chǎn)生活問題,開發(fā)區(qū)一是通過土地置換,將高速公路、市政建設(shè)項目和工業(yè)園區(qū)拆遷出的近xx戶拆遷戶實行集中安置。按照新農(nóng)村建設(shè)標準,分別在天津路、東風大道、許白路沿線陸續(xù)新了民和、民安、梅子、銀杏等12個拆遷戶集中安置小區(qū),統(tǒng)一規(guī)劃配套了水、電、管、路、綠化、閉路電視和通迅等設(shè)施。二不斷加大對拆遷群眾的就業(yè)培訓,免費向失地農(nóng)民提供用工信息,就業(yè)培訓。幾年來,開發(fā)區(qū)共新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓3493人,社區(qū)再就業(yè)培訓2506人;
新增參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險590人,參加居民醫(yī)療保險2667人。三是進一步健全社會保障體系。以農(nóng)民特別是拆遷失地農(nóng)民就醫(yī)、就學、養(yǎng)老問題為重點,積極推進失地農(nóng)民養(yǎng)老保險參保范圍,參保率達99%;
建立和完善疾病預防控制體系和醫(yī)療救助體系,開展拆遷群眾特困人口大病救助工作,拆遷群眾農(nóng)村合作醫(yī)療的參合率達100%;
落實拆遷困難群眾低保待遇,目前,1780戶拆遷群眾、3141人拆遷群眾享受農(nóng)村低保待遇,拆遷群眾的應(yīng)保盡保率達100%。四是集體經(jīng)濟得到進一步壯大。目前,開發(fā)區(qū)已有9個村的集體經(jīng)濟收入超過5萬無,通過村組集體分紅,拆遷群眾生活水平得到普遍提高。
二、拆遷工作存在的主要問題。
征地拆遷是一項系統(tǒng)工程,涉及面廣、工作繁重、影響很大,在征地拆遷工作中出現(xiàn)了一些補償標準偏低、補償不及時到位、安置不落實、保障機制不完善等不容忽視的問題,對經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定造成了不良影響。
征地拆遷工作帶來了許多困難。
1、補償標準不一致。在項目征地拆遷工作中,往往出現(xiàn)同一時期不同項目的補償標準不一致的情形。如天津路片區(qū)千畝山地整理項目和東風傳動軸項目同是開發(fā)區(qū)轄區(qū)xx年的征地拆遷項目,天津路片區(qū)千畝山地整理項目土地補償費標準是45000元/畝,而東風傳動軸項目的土地補償費標準是3xx元/畝,xx年東環(huán)路項目的補償標準也是3xx元/畝,補償標準不一樣,造成補償標準低的拆遷戶心理失衡,對項目拆遷產(chǎn)生抵觸情緒。二是農(nóng)村村民征地拆遷補償標準與同時期城市居民拆遷補償標準不一致。城市居民拆遷補償方式一般為還建房屋,還建的房屋面積是原房屋面積的倍至倍,按現(xiàn)有市區(qū)房屋均價4500元/平方米計算,則市區(qū)居民房屋拆遷補償標準為5400元/平方米至8100元/平方米。目前,開發(fā)區(qū)轄區(qū)項目拆遷補償標準是磚混有產(chǎn)權(quán)房拆遷補償標準為585元/平方米,磚混無產(chǎn)權(quán)房拆遷補償標準為90元/平方米,相差甚遠的補償標準給征地拆遷工作帶來極大困難,也引發(fā)了不少糾紛。
2、補償標準偏低。長期以來,開發(fā)區(qū)轄區(qū)農(nóng)村征地拆遷工作一直執(zhí)行著十堰市物價局xx年出臺的房屋拆遷補償標準,該標準規(guī)定磚混結(jié)構(gòu)房屋以585元/平方米的標準進行補償,但現(xiàn)在在農(nóng)村建房的成本價為800元/平方米,拆遷戶就面臨著房屋一旦被拆,所得補償款就蓋不起或者買不起與原有面積一樣的房屋。作為征地拆遷對象的農(nóng)民,希望盡可能得到合理補償,或者多一點補償,以維護自己的生計和權(quán)益。這就會引起利益上的沖突與矛盾,這是征地拆遷工作中各方面都要予以關(guān)注的重要問題。
3、征地拆遷手續(xù)不完備。由于現(xiàn)行土地審批制度不能適應(yīng)城市開發(fā)建設(shè)的速度,客觀上也存在先征地拆遷后補辦拆遷手續(xù)的違規(guī)操作程序,或者是邊拆遷邊辦征地手續(xù),沒有按照規(guī)定先辦征地手續(xù)后拆遷。加之部分拆遷戶認為一些項目建設(shè)拆遷并非公益事業(yè)拆遷,拆遷不具備合法性,由此導致的直接后果是他們對于拆遷工作產(chǎn)生反感和抵觸,這也給拆遷補償糾紛的解決帶來了一定的難度。如近兩年來,西坪村瞿某某以項目征地手續(xù)不完備為由先后多次向國家、省、市國土資源部門和新聞媒體寫舉報信,引發(fā)一些不必要的糾紛和問題。
許白路項目的土地補償費及勞動力安置補助費尚未兌付問題。
2、拆遷戶安置工作不力。個別項目在征地拆遷后對拆遷戶的安置不及時,在拆除農(nóng)戶房屋后遲遲未啟動安置工作,拆遷農(nóng)戶失去土地和房屋后,如果得不到及時妥善安置,其根本利益得不到保證,不僅不利于征地拆遷工作,更易于激化社會矛盾,影響政府公信力。如xx年2月,劉灣村40余戶正和項目拆遷戶,以拆遷后安置工程未啟動為由集體圍堵正和大門、在正和圍墻上懸掛橫幅。
3、個別社會保障措施尚未配套。開發(fā)區(qū)轄10個村,有農(nóng)業(yè)人口9430人,3023戶,因項目建設(shè)拆遷農(nóng)戶達2051戶,占總戶數(shù)的68%;
失地農(nóng)民達6450人,占總?cè)丝诘?8%。原有土地面積6692畝,現(xiàn)有土地面積670畝,僅占原有土地面積的10%。拆遷農(nóng)戶就是失地農(nóng)民,他們失去了賴以生存的土地后,雖然政府也對失地農(nóng)民的養(yǎng)老、醫(yī)療、就業(yè)、生產(chǎn)生活等問題出臺了一些惠民政策和具體辦法,部分年青的新生代農(nóng)民能很快融入和適應(yīng)城市生活,但中老年農(nóng)民因沒有受過工業(yè)技能培訓和文化水平不高的限制,很難找到一個生存之道。
個別拆遷戶拆遷心態(tài)不正。他們挖空心思,不惜一切手段,想借項目拆遷達到“拆遷富”。
1、個別拆遷戶以非法上訪、鬧訪、在媒體上發(fā)表不實言論等方式引起社會關(guān)注,枉圖混淆視聽、以此達到個人目的。如在東風傳動軸廠遷建項目中西坪村村民瞿某對其一間土木結(jié)構(gòu)正式房和八間小臨時房補償九萬余元的補償數(shù)額不滿,要求補償二十萬元。在其無理要求被拒絕后,他便以阻撓項目施工,到省、市、區(qū)等處上訪,鎖開發(fā)區(qū)辦公大樓、在上和其它媒體上發(fā)表不實言論等過激行為給政府施壓。
2、個別拆遷戶以突擊搶栽搶種、搭棚等方式,枉圖達到獲取高額補償費的目的。個別拆遷戶在得知項目啟動建設(shè)的消息后,一夜之間,在幾分的菜地里插上幾十萬棵樹苗,并要求對該幾十萬棵樹苗以50元/棵的標準進行補償。還有個別拆遷戶突擊搭“大棚”、“鐵棚”。
3、一部分拆遷戶抱著“小鬧小解決,大鬧大解決,不鬧不解決”的心態(tài),為達到目的,就組織有共同利益訴求的人反復鬧事,以對抗手段制造影響。如徐家溝村四組、五組、六組、七組部分所謂天津路片區(qū)拆遷戶以分配宅基地為由經(jīng)常有組織的到市政府、市信訪局鬧訪,據(jù)了解,該部分所謂拆遷戶大部分屬戶口不在徐家溝村,拆遷時從未在徐家溝村生活居住過,但在拆遷時往往又以與住在該村某位村民有所謂房屋聯(lián)建協(xié)議為由,主張自己也是所謂的拆遷戶,而要求分配宅基地。這部分人為達到自己的利益訴求,成立了所謂的維權(quán)小組,并規(guī)定若有人不參與集體上訪,在分配宅基地時取消其宅基地分配資格。這類信訪件只要有人挑頭,便一呼百應(yīng),極易發(fā)展成為群體性事件。
個別干部工作方法不當。在拆遷工作中,個別干部政策掌握不準,行政不依法、工作方法失衡,引發(fā)一些不必要的矛盾。
1、個別村干部法制觀念淡薄,未依法行政。如劉灣村老上訪戶趙某自xx年以來,以xx年普林工業(yè)園建設(shè)拆遷時未給其分配宅基地要求分配宅基地為由,在“三訪終結(jié)”后還多次赴省進京纏訪鬧訪。追根溯源是村委會在分配宅基地時未嚴格依法依規(guī)辦事,對宅基地分配對象和分配范圍只是少數(shù)人商量后予以確定,既未制定書面的分配方案,也未有文字性的會議記錄。這在當時農(nóng)村宅基地申請政策寬松、宅基地充裕、房地產(chǎn)市場尚未升溫、宅基地無市場價值的情況下,宅基地分配不是農(nóng)村的熱點和焦點問題,拆遷農(nóng)戶對宅基地分配并無太大異議。但自xx年以來,隨著房地產(chǎn)市場的升溫,宅基地分配成為村民的利益焦點問題。趙某此時提出當時其符合宅基地分配對象,要求分得一塊宅基地時,村委會卻沒有書面宅基地分配方案或會議記錄,使趙某不能信服,造成其累訪累訴。
2、個別干部工作方法簡單失衡。個別干部在處理拆遷釘子戶、難纏戶問題時,為加快項目進度,一味遷就滿足這部分拆遷戶的無理要求,造成了老實人吃虧的局面,從而使大多數(shù)配合拆遷的村民覺得自己待遇不公、利益受損,引發(fā)更多拆遷群眾的不滿,認為在拆遷中只要耍賴、只要能纏才能獲得利益,形成一種“大鬧大解決小鬧小解決”的問題解決思路。
三、解決拆遷矛盾糾紛的工作建議和對策。
教育拆遷群眾樹立正確的利益觀。加大對拆遷群眾法律法規(guī)和政策的宣傳教育力度,提高拆遷群眾的法律意識,教育他們要通過合法途徑維護自己的合法權(quán)益。政府為了建設(shè)需要才進行征地拆遷,拆遷群眾要正確處理眼前利益和長遠利益、個人利益與集體利益、國家利益的關(guān)系,要清醒的認識到開發(fā)建設(shè)是國家富強、人民富裕的必由之路,開發(fā)建設(shè)必然要進行利益調(diào)整,不可避免地會損害到一部分人的利益,但最終受益的還是大家。
積極發(fā)揮政府在拆遷工作中的主導作用。一方面,政府在征地拆遷工作中要嚴格依法行政,維護人民群眾的切身利益,堅決制止和糾正拆遷程序不規(guī)范、補償標準不統(tǒng)一、補償不及時到位、安置不及時、工作方法不當?shù)葐栴};
另一方面,要對拆遷工作中出現(xiàn)的本級本部門解決不了的群眾合理要求及時向上級匯報反映,爭取上級的重視和政策支持。
增加拆遷工作的透明度。嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)、政策和程序辦事,建立透明的拆遷工作制度,怎樣拆遷如何補償及依據(jù)的相關(guān)法律法規(guī)和政策都應(yīng)向被拆遷戶公示,并將拆遷工作置于公眾的監(jiān)督之下,杜絕暗箱操作帶來的拆遷戶之間相互猜疑、不信任政府而導致的不穩(wěn)定因素。此外,對于個別拆遷戶提出的不合理要求、發(fā)生突擊種樹、搭棚、造假墳等錯誤做法,要及時披露與糾正;
對于個別漫天要價、無理取鬧、影響很壞的“釘子戶”提出的無理要求,應(yīng)堅持原則,按政策和標準辦事。
發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。征地拆遷中很多矛盾糾紛產(chǎn)生的根本原因是社會基本矛盾即人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)文化需要與落后的社會生產(chǎn)力之間的矛盾,加大對失地農(nóng)民就業(yè)培訓和社會保障力度,是化解問題的根本。要對有勞動能力的失地農(nóng)民進行就業(yè)技能培訓,并通過多種渠道向他們推薦就業(yè)崗位。同時監(jiān)督指導村委會用好土地補償費這筆集體資金,通過投資固定資產(chǎn)、興辦發(fā)生。
組建征地拆遷專業(yè)調(diào)委會。建立一個由林業(yè)、土地、建設(shè)等部門人員組成的專業(yè)性調(diào)委會。在矛盾糾紛發(fā)生的第一時間,先由專業(yè)性調(diào)委會介入,了解情況、宣傳法律、講解政策、疏導情緒、化解矛盾。通過第三方調(diào)解機制的主動介入,避免一些矛盾因項目上長時間不管不問、群眾又無處可訴而轉(zhuǎn)化成群體性事件或疑難糾紛。
晉曉慶。
學習實踐科學發(fā)展觀活動中,就如何運用科學發(fā)展觀指導城市拆遷工作展開了了熱烈的討論,結(jié)合自己今年參見西峰區(qū)重大項目拆遷工作實際,對拆遷工作中存在的問題進行了認真回顧和思考。
一、城市房屋拆遷是加快城市化建設(shè)和改善居住環(huán)境的實事工程。為了提升城市形象,增強城市功能,改善居住環(huán)境,就必須實施城市拆遷改造。近幾年我市的南區(qū)新城建設(shè)、城區(qū)道路拓寬、南北大門的形象工程建設(shè)、政府綜合辦公樓的新建、體育場館的建設(shè)以及舊城改造工程中,特別是300萬噸煉化廠、能源化工基地建設(shè)和西峰油田的開發(fā)建設(shè),給慶陽經(jīng)濟社會發(fā)展注入了新的活力。無一工程項目不與城市拆遷有關(guān),城市面貌日新月異,工程建設(shè)突飛猛進。
房”、建“征用房”的現(xiàn)象普遍存在,感覺有些群眾把拆遷當產(chǎn)業(yè),斥資借貸、租賃建材,應(yīng)付征地拆遷工作,儼然形成了一種“貓逮老鼠”的游戲現(xiàn)象,你拆我建,你來我停,你走我建,給政府拆遷工作和項目實施工作帶來了巨大的困難。增加了安臵房的建設(shè)壓力,加大了安臵矛盾。
二是拆遷項目缺乏計劃性。拆遷項目是跟著建設(shè)項目走的,城市的建設(shè)項目應(yīng)當走可持續(xù)發(fā)展的路子,既要適度超前,又不能“子吃卯糧”,無論是城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),還是房地產(chǎn)開發(fā),都要有近期、中期和遠期規(guī)劃,千萬不能有隨意性。否則,在建設(shè)資金的投入和安臵方面就會出現(xiàn)不協(xié)調(diào)的方面,倒頭來,只能造成政府財政巨額浪費,虧對于納稅人和子孫后代。在董志項目拆遷工作中,有的拆遷戶三年了還沒有拿到安臵費用,現(xiàn)在賠償又明顯不符合市場經(jīng)濟的現(xiàn)狀,物價飛漲,群眾意見很大,重新調(diào)整又要增加賠償成本。
三是安臵房建設(shè)滯后。從今年實施的拆遷項目看,被拆遷群眾騰倉在外,臨時安臵在活動板房,每戶兩間都不能保證,拆遷相對超前,安臵房還僅僅是個計劃和圖紙,幾代人一間板房,無法得到安臵,群眾最長的在外騰租房達三年之久,有的拆遷戶孩子大了要結(jié)婚沒有房,甚至有的個別老人連去世前都未進得了家。造成了被拆遷群眾極大的不滿,每個月都有被拆遷戶因得不到安臵而上訪,影響了社會的和諧穩(wěn)定。這些問題不要說放在一般的老百姓身上,就是放在領(lǐng)導干部的身上,可能也會有很大的想法。
安臵房的問題連年提連年得不到根本解決,沒有做到以人為本,嚴重影響社會的和諧穩(wěn)定。
四是建設(shè)資金不能及時到位。保證拆遷資金的落實是推進拆遷工作的基本要求,由于拆遷資金不能及時到位,導致一些重大項目的拆遷無法進行,取得土地的開發(fā)商無法開發(fā),影響了政府招商引資的形象。國務(wù)院《條例》、省建設(shè)廳多次發(fā)文,要求在發(fā)放拆遷許可證前必須保證足額資金到位,嚴禁拖欠拆遷資金。
存在上述問題的主要原因是地方立法工作滯后,拆遷主管部門和實施單位對拆遷的政策和法律法規(guī)學習研究不夠,科學創(chuàng)新的方法少;
重拆遷輕安臵,安臵的路子不夠?qū)挘瑳]有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好拆和安臵的關(guān)系;
在建設(shè)資金的籌措上路子不寬、方法不多。在科學發(fā)展觀指導下,按照城鎮(zhèn)房屋拆遷的相關(guān)法規(guī)和政策,認真總結(jié)拆遷工作經(jīng)驗,不斷探索、完善拆遷補償和安臵經(jīng)驗辦法,使之更加符合市情和民情,更具有可操作性,確保拆得掉,盡可能減少政府拆遷成本。把安臵好被拆遷群眾,改善他們的居住條件和居住環(huán)境作為城市房屋拆遷工作的出發(fā)點和落腳點,最大限度地化解城市建設(shè)拆遷中的難題,不引發(fā)社會矛盾,努力實現(xiàn)“平安拆遷”和社會穩(wěn)定的目標。
的規(guī)定、關(guān)于被拆遷人對拆遷補償方式選擇的規(guī)定、關(guān)于被拆遷房屋承租人補償安臵的規(guī)定等,是對拆遷群眾補償安臵中的重要條款,我們必須盡快出臺與省條例、物權(quán)法相配套的拆遷辦法;
建立健全市場化評估的具體標準和實施辦法,消除貨幣補償和產(chǎn)權(quán)調(diào)換的市場價差,真正做到貨幣補償和產(chǎn)權(quán)調(diào)換相結(jié)合,把補償安臵方式的選擇權(quán)真正交給群眾。同時拆遷政策要向弱勢群體傾斜,出臺保障性政策,充分體現(xiàn)以人為本的科學發(fā)展觀。對于某些經(jīng)濟收入低、房屋面積小、補償金額少的被拆遷人,僅按現(xiàn)行的拆遷政策,是很難保證他們起碼的生活居住條件,可以提高低限標準人均享受面積或提高低限標準的補償標準。對確實無力購房、符合條件的應(yīng)納入廉租房保障體系,保證這部分人的棲身之地。
遷人的合法權(quán)益。對因歷史原因無批件、無產(chǎn)權(quán)證的房屋拆遷安臵問題、住改非補償問題、裝修補償問題,要根據(jù)國家、省現(xiàn)行的有關(guān)政策,結(jié)合各地的做法,堅持“以人為本,實事求是;
尊重歷史,立足現(xiàn)實;
完善政策,依法拆遷”的原則制定切實可行、操作性較強的補償政策,使拆遷做到有章可循,盡可能減少拆遷矛盾。
淺談拆遷工作中存在的突出問題、原因及對策。
開發(fā)區(qū)進行了深入的調(diào)查研究。
(一)重點建設(shè)項目多,經(jīng)濟發(fā)展迅猛。2010年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目42個;
2011年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目50個,同比增長120%;
2012年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目60個,同比增長120%。2011年,開發(fā)區(qū)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值110億元,同比增長9%;
固定資產(chǎn)投資30.8億元,同比增長27%;
園區(qū)入駐企業(yè)195家,其中規(guī)模以上企業(yè)52家,雙億企業(yè)11家,成功躋身全省52家重點產(chǎn)業(yè)集群,開發(fā)區(qū)正逐步建成東風商用車8萬輛重型車新基地、整車及改裝車基地、汽車關(guān)鍵總成和核心零部件生產(chǎn)基地及先進制造業(yè)生產(chǎn)基地。
(二)矛盾突出,信訪量大。2009年開發(fā)區(qū)接待來信來訪24件,56人次,無群體性事件和赴省進京信訪事件;
2010年開發(fā)區(qū)接待來信來訪35件,135人次,無群體性事件,赴省進京信訪3件1人,信訪件同比增長150%;
2011年開發(fā)區(qū)接待來信來訪65件,250人次,集體信訪件11件,186人次,赴省進京信訪21件3人;
信訪件同比增長190%。在這些信訪件中,要求分配宅基地的占信訪總量的60%,反映村組集體分紅不合理的占信訪總量的30%,反映土地補償金、勞動力安置補助費分配不合理的占信訪總量的10%,所有信訪件均與項目建設(shè)拆遷工作有關(guān)。
(三)各項保障機制不斷建立健全,拆遷群眾得到妥善安置。目前,開發(fā)區(qū)因項目建設(shè)累計拆遷2051戶,占總戶數(shù)的68%;
涉及房屋拆遷面積25萬平米,失地農(nóng)民6450人,占總?cè)丝诘?8%。為妥善解決失地農(nóng)民生產(chǎn)生活問題,開發(fā)區(qū)一是通過土地置換,將高速公路、市政建設(shè)項目和工業(yè)園區(qū)拆遷出的近2000戶拆遷戶實行集中安置。按照新農(nóng)村建設(shè)標準,分別在天津路、東風大道、許白路沿線陸續(xù)新了民和、民安、梅子、銀杏等12個拆遷戶集中安置小區(qū),統(tǒng)一規(guī)劃配套了水網(wǎng)、電網(wǎng)、管網(wǎng)、路網(wǎng)、綠化、閉路電視和通迅等設(shè)施。二不斷加大對拆遷群眾的就業(yè)培訓,免費向失地農(nóng)民提供用工信息,免費提供就業(yè)培訓。幾年來,開發(fā)區(qū)共新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓3493人,社區(qū)再就業(yè)培訓2506人;
新增參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險590人,參加居民醫(yī)療保險2667人。三是進一步健全社會保障體系。以農(nóng)民特別是拆遷失地農(nóng)民就醫(yī)、就學、養(yǎng)老問題為重點,積極推進失地農(nóng)民養(yǎng)老保險參保范圍,參保率達99%;
建立和完善疾病預防控制體系和醫(yī)療救助體系,開展拆遷群眾特困人口大病救助工作,拆遷群眾農(nóng)村合作醫(yī)療的參合率達100%;
落實拆遷困難群眾低保待遇,目前,1780戶拆遷群眾、3141人拆遷群眾享受農(nóng)村低保待遇,拆遷群眾的應(yīng)保盡保率達100%。四是集體經(jīng)濟得到進一步壯大。目前,開發(fā)區(qū)已有9個村的集體經(jīng)濟收入超過5萬無,通過村組集體分紅,拆遷群眾生活水平得到普遍提高。
二、拆遷工作存在的主要問題。
征地拆遷是一項系統(tǒng)工程,涉及面廣、工作繁重、影響很大,在征地拆遷工作中出現(xiàn)了一些補償標準偏低、補償不及時到位、安置不落實、保障機制不完善等不容忽視的問題,對經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定造成了不良影響。
(一)征地拆遷政策不完善。目前,我國已頒布了《物權(quán)法》、《國有土地上房屋征收與補償條例》等法律法規(guī),但是,征地拆遷政策還是顯得不完善,給征地拆遷工作帶來了許多困難。
1、補償標準不一致。在項目征地拆遷工作中,往往出現(xiàn)同一時期不同項目的補償標準不一致的情形。如天津路片區(qū)千畝山地整理項目和東風傳動軸項目同是開發(fā)區(qū)轄區(qū)2009年的征地拆遷項目,天津路片區(qū)千畝山地整理項目土地補償費標準是45000元/畝,而東風傳動軸項目的土地補償費標準是32000元/畝,2011年東環(huán)路項目的補償標準也是32000元/畝,補償標準不一樣,造成補償標準低的拆遷戶心理失衡,對項目拆遷產(chǎn)生抵觸情緒。二是農(nóng)村村民征地拆遷補償標準與同時期城市居民拆遷補償標準不一致。城市居民拆遷補償方式一般為還建房屋,還建的房屋面積是原房屋面積的2倍至8倍,按現(xiàn)有市區(qū)房屋均價4500元/平方米計算,則市區(qū)居民房屋拆遷補償標準為5400元/平方米至8100元/平方米。目前,開發(fā)區(qū)轄區(qū)項目拆遷補償標準是磚混有產(chǎn)權(quán)房拆遷補償標準為585元/平方米,磚混無產(chǎn)權(quán)房拆遷補償標準為90元/平方米,相差甚遠的補償標準給征地拆遷工作帶來極大困難,也引發(fā)了不少糾紛。
2、補償標準偏低。長期。
以維護自己的生計和權(quán)益。這就會引起利益上的沖突與矛盾,這是征地拆遷工作中各方面都要予以關(guān)注的重要問題。
3、征地拆遷手續(xù)不完備。由于現(xiàn)行土地審批制度不能適應(yīng)城市開發(fā)建設(shè)的速度,客觀上也存在先征地拆遷后補辦拆遷手續(xù)的違規(guī)操作程序,或者是邊拆遷邊辦征地手續(xù),沒有按照規(guī)定先辦征地手續(xù)后拆遷。加之部分拆遷戶認為一些項目建設(shè)拆遷并非公益事業(yè)拆遷,拆遷不具備合法性,由此導致的直接后果是他們對于拆遷工作產(chǎn)生反感和抵觸,這也給拆遷補償糾紛的解決帶來了一定的難度。如近兩年來,西坪村瞿某某以項目征地手續(xù)不完備為由先后多次向國家、省、市國土資源部門和新聞媒體寫舉報信,引發(fā)一些不必要的糾紛和問題。
許白路項目的土地補償費及勞動力安置補助費尚未兌付問題。
2、拆遷戶安置工作不力。個別項目在征地拆遷后對拆遷戶的安置不及時,在拆除農(nóng)戶房屋后遲遲未啟動安置工作,拆遷農(nóng)戶失去土地和房屋后,如果得不到及時妥善安置,其根本利益得不到保證,不僅不利于征地拆遷工作,更易于激化社會矛盾,影響政府公信力。如2011年2月,劉灣村40余戶正和項目拆遷戶,以拆遷后安置工程未啟動為由集體圍堵正和大門、在正和圍墻上懸掛橫幅。
3、個別社會保障措施尚未配套。開發(fā)區(qū)轄10個村,有農(nóng)業(yè)人口9430人,3023戶,因項目建設(shè)拆遷農(nóng)戶達2051戶,占總戶數(shù)的68%;
失地農(nóng)民達6450人,占總?cè)丝诘?8%。原有土地面積6692畝,現(xiàn)有土地面積670畝,僅占原有土地面積的10%。拆遷農(nóng)戶就是失地農(nóng)民,他們失去了賴以生存的土地后,雖然政府也對失地農(nóng)民的養(yǎng)老、醫(yī)療、就業(yè)、生產(chǎn)生活等問題出臺了一些惠民政策和具體辦法,部分年青的新生代農(nóng)民能很快融入和適應(yīng)城市生活,但中老年農(nóng)民因沒有受過工業(yè)技能培訓和文化水平不高的限制,很難找到一個生存之道。
(三)個別拆遷戶拆遷心態(tài)不正。他們挖空心思,不惜一切手段,想借項目拆遷達到“拆遷富”。
1、個別拆遷戶以非法上訪、鬧訪、在媒體上發(fā)表不實言論等方式引起社會關(guān)注,枉圖混淆視聽、以此達到個人目的。如在東風傳動軸廠遷建項目中西坪村村民瞿某對其一間土木結(jié)構(gòu)正式房和八間小臨時房補償九萬余元的補償數(shù)額不滿,要求補償二十萬元。在其無理要求被拒絕后,他便以阻撓項目施工,到省、市、區(qū)等處上訪,鎖開發(fā)區(qū)辦公大樓、在網(wǎng)上和其它媒體上發(fā)表不實言論等過激行為給政府施壓。
2、個別拆遷戶以突擊搶栽搶種、搭棚等方式,枉圖達到獲取高額補償費的目的。個別拆遷戶在得知項目啟動建設(shè)的消息后,一夜之間,在幾分的菜地里插上幾十萬棵樹苗,并要求對該幾十萬棵樹苗以50元/棵的標準進行補償。還有個別拆遷戶突擊搭“大棚”、“鐵棚”。
3、一部分拆遷戶抱著“小鬧小解決,大鬧大解決,不鬧不解決”的心態(tài),為達到目的,就組織有共同利益訴求的人反復鬧事,以對抗手段制造影響。如徐家溝村四組、五組、六組、七組部分所謂天津路片區(qū)拆遷戶以分配宅基地為由經(jīng)常有組織的到市政府、市信訪局鬧訪,據(jù)了解,該部分所謂拆遷戶大部分屬戶口不在徐家溝村,拆遷時從未在徐家溝村生活居住過,但在拆遷時往往又以與住在該村某位村民有所謂房屋聯(lián)建協(xié)議為由,主張自己也是所謂的拆遷戶,而要求分配宅基地。這部分人為達到自己的利益訴求,成立了所謂的維權(quán)小組,并規(guī)定若有人不參與集體上訪,在分配宅基地時取消其宅基地分配資格。這類信訪件只要有人挑頭,便一呼百應(yīng),極易發(fā)展成為群體性事件。
(四)個別干部工作方法不當。在拆遷工作中,個別干部政策掌握不準,行政不依法、工作方法失衡,引發(fā)一些不必要的矛盾。
1、個別村干部法制觀念淡薄,未依法行政。如劉灣村老上訪戶趙某自2007年以來,以2003年普林工業(yè)園建設(shè)拆遷時未給其分配宅基地要求分配宅基地為由,在“三訪終結(jié)”后還多次赴省進京纏訪鬧訪。追根溯源是村委會在分配宅基地時未嚴格依法依規(guī)辦事,對宅基地分配對象和分配范圍只是少數(shù)人商量后予以確定,既未制定書面的分配方案,也未有文字性的會議記錄。這在當時農(nóng)村宅基地申請政策寬松、宅基地充裕、房地產(chǎn)市場尚未升溫、宅基地無市場價值的情況下,宅基地分配不是農(nóng)村的熱點和焦點問題,拆遷農(nóng)戶對宅基地分配并無太大異議。但自2007年以來,隨著房地產(chǎn)市場的升溫,宅基地分配成為村民的利益焦點問題。趙某此時提出當時其符合宅基地分配對象,要求分得一塊宅基地時,村委會卻沒有書面宅基地分配方案或會議記錄,使趙某不能信服,造成其累訪累訴。
2、個別干部工作方法簡單失衡。個別干部在處理拆遷釘子戶、難纏戶問題時,為加快項目進度,一味遷就滿足這部分拆遷戶的無理要求,造成了老實人吃虧的局面,從而使大多數(shù)配合拆遷的村民覺得自己待遇不公、利益受損,引發(fā)更多拆遷群眾的不滿,認為在拆遷中只要耍賴、只要能纏才能獲得利益,形成一種“大鬧大解決小鬧小解決”的問題解決思路。
三、解決拆遷矛盾糾紛的工作建議和對策。
(一)教育拆遷群眾樹立正確的利益觀。加大對拆遷群眾法律法規(guī)和政策的宣傳教育力度,提高拆遷群眾的法律意識,教育他們要通過合法途徑維護自己的合法權(quán)益。政府為了建設(shè)需要才進行征地拆遷,拆遷群眾要正確處理眼前利益和長遠利益、個人利益與集體利益、國家利益的關(guān)系,要清醒的認識到開發(fā)建設(shè)是國家富強、人民富裕的必由之路,開發(fā)建設(shè)必然要進行利益調(diào)整,不可避免地會損害到一部分人的利益,但最終受益的還是大家。
一、補償不及時到位、安置不及時、工作方法不當?shù)葐栴};
另一方面,要對拆遷工作中出現(xiàn)的本級本部門解決不了的群眾合理要求及時向上級匯報反映,爭取上級的重視和政策支持。
(三)增加拆遷工作的透明度。嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)、政策和程序辦事,建立透明的拆遷工作制度,怎樣拆遷如何補償及依據(jù)的相關(guān)法律法規(guī)和政策都應(yīng)向被拆遷戶公示,并將拆遷工作置于公眾的監(jiān)督之下,杜絕暗箱操作帶來的拆遷戶之間相互猜疑、不信任政府而導致的不穩(wěn)定因素。此外,對于個別拆遷戶提出的不合理要求、發(fā)生突擊種樹、搭棚、造假墳等錯誤做法,要及時披露與糾正;
對于個別漫天要價、無理取鬧、影響很壞的“釘子戶”提出的無理要求,應(yīng)堅持原則,按政策和標準辦事。
(四)發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。征地拆遷中很多矛盾糾紛產(chǎn)生的根本原因是社會基本矛盾即人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)文化需要與落后的社會生產(chǎn)力之間的矛盾,加大對失地農(nóng)民就業(yè)培訓和社會保障力度,是化解問題的根本。要對有勞動能力的失地農(nóng)民進行就業(yè)技能培訓,并通過多種渠道向他們推薦就業(yè)崗位。同時監(jiān)督指導村委會用好土地補償費這筆集體資金,通過投資固定資產(chǎn)、興辦第三產(chǎn)業(yè)、為沒有勞動能力的村民購買養(yǎng)老保險等方式解決村民的生活出路和生活保障,杜絕一些人為謀取蠅頭小利而阻撓施工的糾紛發(fā)生。
(五)嚴厲制裁非法上訪、鬧訪纏訪者。對個別無理鬧訪纏訪者,政府應(yīng)責成相關(guān)職能部門進行調(diào)查收集材料,依法予以制裁。對無理纏訪鬧訪者起到警示作用,杜絕此類事件層出不窮。
(六)提升公務(wù)員、村組干部的法律政策水平和依法行政能力。通過開展法制宣傳教育、普法培訓、健全村規(guī)民約、建立工作制度、嚴肅責任追究的方式,進一步規(guī)范基層干部行為,杜絕違規(guī)操作和人為操作現(xiàn)象發(fā)生。
(七)組建征地拆遷專業(yè)調(diào)委會。建立一個由林業(yè)、土地、建設(shè)等部門人員組成的專業(yè)性調(diào)委會。在矛盾糾紛發(fā)生的第一時間,先由專業(yè)性調(diào)委會介入,了解情況、宣傳法律、講解政策、疏導情緒、化解矛盾。通過第三方調(diào)解機制的主動介入,避免一些矛盾因項目上長時間不管不問、群眾又無處可訴而轉(zhuǎn)化成群體性事件或疑難糾紛。
市伍橋村蟠桃嘴小區(qū)查違控違工作。
調(diào)研報告。
一、查違控違工作情況。
伍橋村位于湖北省大冶市東岳街辦,毗鄰尹家湖區(qū),緊靠大棋路南,與國家級黃金山開發(fā)區(qū)鵬程村交界,西依尹家湖東岸之柳提,南隔劉家堰同新美村相鄰,北接金山工業(yè)園新區(qū),武黃城際鐵路南北貫穿全村。隨著城際鐵路的建設(shè),大冶北站的建立,兩湖一園規(guī)劃和落實,伍橋村面臨著整體開發(fā),違章建筑也日漸瘋狂。
(一)進村入戶簽訂“三書”。根據(jù)市委、市政府的部署和要求,市紀委監(jiān)察局積極進村入戶,與村民簽訂《違建認定書》、《違建承諾書》和《入戶登記調(diào)查表》,這在大冶市的拆遷歷史上是首次,起初群眾非常反感和不理解,害怕在上面簽字,認為是坑騙他們的“把戲”,我們?nèi)w工作組成員磨破嘴皮子,耐心細致的做工作,終于在及其困難的情況下把各項簽字率提高到90%以上。
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(二)積極做好“三個轉(zhuǎn)變”。一是工作思路由主拆向嚴控轉(zhuǎn)變。之前,對違章建筑的處理往往只能通過市人民政府組織城管、公安、規(guī)劃、國土、司法等部門進行大規(guī)模的拆除行動,以達到清除違章建筑的目的,但受補償利益的驅(qū)使,部分群眾抱有僥幸心理,違章建筑仍不斷產(chǎn)生。而現(xiàn)在我們采取分組、分區(qū)域、包村等方式,堅持日常巡查,一旦發(fā)現(xiàn)違法建設(shè)行為,立即控制,防止因違法建設(shè)工程擴大而增加拆除難度,工作目標由拆違為主向嚴密查控、逐步實現(xiàn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)無新建違章建筑轉(zhuǎn)變。二是工作方式由強拆向助拆轉(zhuǎn)變。之前,對違章建筑的處理往往采取大兵團、大機械作戰(zhàn)的方式強制拆除,破壞性大,群眾的損失大,因而其對抗情緒比較嚴重?,F(xiàn)在,對存在安全隱患的違章建筑,積極探索“助拆”的人性化拆違方式,最大程度減輕群眾損失,最大可能減少群眾對抗情緒,贏得了被拆群眾的認同和理解。三是工作態(tài)度由被動向主動轉(zhuǎn)變。起初,群眾對立情緒比較強,控違拆違面積比較大,從時間、空間上都難以巡查到位,拆除則依賴于大規(guī)模強拆行動的思想,導致違法建筑屢拆屢建,如雨后春筍?,F(xiàn)在,通過不間斷的多次上門做工作,贏得群眾的理解,為查違控違和下一步的拆遷工作贏得了主動。
(三)牢固樹立“三種意識”。紀委作為執(zhí)紀部門,在嚴格紀律方面是楷模。一是按章辦事,用好“權(quán)”。全體干部牢固樹立紀律意識,謹慎辦事。二是清正廉潔,拒收“禮”。
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要求大家時刻保持清醒頭腦,在開展工作時,面對誘惑,堅持立場,不為所動,按章辦事。三是公正無私,不講“情”。在查違控違工作中,有時也許會遇到個別黨員干部、親朋好友給違建者說情的情況,我們嚴格按章辦事,各種違法建設(shè)被嚴格控制,群眾表示滿意。
二、存在的問題及成因。
一是部分村民受利益驅(qū)動,公然違反《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的相關(guān)規(guī)定,在規(guī)劃范圍內(nèi)突擊建房,妄想通過種房子的方式來發(fā)家致富,以尋求政府的高額賠償。
二是可能存在部分村民與黑惡勢力或城管執(zhí)法人員相勾結(jié)大肆違建的情況。
三是黑惡勢力在背后作支撐,公然暴力抗法,抵制城管拆違。
四是部分城管隊員未廉潔自律,借控違時機,收取灰色收入,暗中支持違建。
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不作為和濫用職權(quán);
采取不法手段維護本部門不正當利益;
執(zhí)法不公帶來很多亂象,導致違法建設(shè)愈演愈烈。
六是部分村官賤賣土地資源,非法組屋建房,只收錢不管事,涉嫌瀆職和非法侵占。根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,村組作為基層民主自治組織,是沒有行政許可權(quán)的,更沒有行政收費的權(quán)利,需引起各級政府高度警惕和重視。
三、幾點建議。
一是必須明確控違辦、城管局、規(guī)劃局、街辦、城管大隊、村組、社區(qū)的權(quán)利、責任和義務(wù),有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)要賠償、違法受追究。權(quán)責要明確、分工要合理、決策要科學、執(zhí)行要順暢、保障要有力、監(jiān)督要有效、形成合力。
二是必須落實績效考評、行政問責制度,市政府對于在拆違過程中查控不力的黨員、干部納入績效考評,一票否決,依法問責。
三是規(guī)范城管執(zhí)法程序,依法下達執(zhí)法文書,履行行政處罰和行政強制措施,及時制止和糾正違法行為,形成拆違的高壓態(tài)勢,維護執(zhí)法的嚴肅性和剛性原則。
四是滿足轄區(qū)民眾規(guī)劃建設(shè)的需要,支持村組、社區(qū)劃出片區(qū),統(tǒng)一規(guī)劃組屋,由村組、社區(qū)集中向市規(guī)劃局報批,履行行政許可手續(xù),有序建設(shè)、和諧建設(shè)、文明建設(shè)、安全建設(shè),節(jié)約土地資源,加強土地集約管理,符合城鄉(xiāng)規(guī)劃總體要求,為我市新農(nóng)村建設(shè)、城鄉(xiāng)一體化建設(shè)作貢獻。
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五是建立黨委領(lǐng)導、政府負責、群眾參與、社會協(xié)同的控違管理格局,打造一支行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效、保障有力的城管控違隊伍。
六是重拳打擊違建中的暴力抗法行為,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
根據(jù)區(qū)委要求,區(qū)人大常委會組織專題調(diào)研組就進一步破解拆遷難的問題進行了調(diào)研,調(diào)研組采取走訪、座談、考察及查閱相關(guān)政策法律等方法,走訪了相關(guān)職能部門,召開了十幾個不同類型座談會,收集了50條意見建議,為調(diào)研報告的形成提供了基礎(chǔ)材料和依據(jù)。
這里指的拆遷,包括城市房屋拆遷和征用集體所有土地。
房屋拆遷兩個方面,即城拆和農(nóng)拆。兩者所依據(jù)的法律政策、補償安置辦法均不同,工作難度農(nóng)拆大于城拆,農(nóng)拆往往與征用土地結(jié)合在一起,對農(nóng)民來說土地和房屋同樣是賴以生存的物質(zhì)基礎(chǔ)。因此,拆遷工作的難點也包括征用土地中的問題。
拆遷是經(jīng)濟發(fā)展城市建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作,更快地推進“三大轉(zhuǎn)型、四大突破”,實施“八大區(qū)塊、十八個組團”,拆遷是前提。拆遷是一項民生工程但又是一項復雜的系統(tǒng)工程,它不僅涉及城鄉(xiāng)形態(tài)的改變,人們生活方式的改變,而且涉及到利益格局的調(diào)整和人民的切身利益,凸現(xiàn)出諸多的社會和家庭矛盾。拆遷得到了極大多數(shù)人的擁護,因為極大多數(shù)人通過拆遷改變了生活,得到了實惠。但人的欲望是可以膨脹的,利益最大化的追求及拆遷準備和保障工作的不足,使拆遷工作過程中遇到許許多多的矛盾、困難和問題。通過調(diào)查,我們認為主要有以下七個方面的問題。
1、行政裁決渠道不暢,影響了拆遷進程。新農(nóng)拆《條例》實施前申請行政仲裁,農(nóng)拆與城拆分別由市國土局和市房地產(chǎn)管理局受理及裁定,全市案件集中,數(shù)量大,辦案人員不足,街道、鎮(zhèn)呈報上去的裁決案件大多不能在規(guī)定的時間內(nèi)受理,即使受理了也不能夠在規(guī)定的時間內(nèi)作出裁決。目前,全區(qū)近200個釘子戶中有相當一部分已報送行政裁決。
3、安置房建設(shè)滯后,老百姓心里不安,不愿簽約。在開發(fā)建設(shè)中多數(shù)項目。
存在著重項目建設(shè),輕安置建設(shè)現(xiàn)象,有些項目已經(jīng)開工建設(shè),安置房用地還沒著落,拆遷工作人員拿著圖紙作解釋,老百姓不相信,眼見為實。安置房沒有著落,意味著被拆遷人過渡期的延長,由此也帶來了諸如過渡費補償過低等問題,如果被拆遷人的要求沒有滿足就有可能拖延拆遷時間。
4、征用過程中影響拆遷的幾個問題。其一,10%留用地問題。10%留用地是市政府出臺的政策,但大多數(shù)拆遷項目得不到兌現(xiàn),村集體經(jīng)濟缺少了發(fā)展空間,股份制形同虛設(shè),村里的公共服務(wù)缺少了經(jīng)濟支撐。失地農(nóng)民的各種保障也受到影響,村干部對10%留用地不能兌現(xiàn)抵觸情緒最大。其二,國有、集體土地價格不同。我國目前實行的是城鄉(xiāng)二元制土地管理模式,即同一塊相同用途的土地,因其國有、集體不同屬性而地價大不相同。所以集體土地被拆遷人不愿意接受貨幣補償,而希望土地置換,我區(qū)擁有的土地指標極度有限,絕對不能滿足置換需求。由于被拆遷人不接受貨幣補償而影響拆遷進程。其三,苗木補償問題。寧波市江北區(qū)人民政府《關(guān)于印發(fā)區(qū)土地征收青苗及地上附著物的補償意見》即北政{2005}45號文件,規(guī)定花木類損失補償最高限價為6000元/畝,在以后的操作中并未按文件執(zhí)行。在杭州灣大橋連接線征用補償中按評估價補償,補償費每畝達6—8萬,引起許多村民的效仿,紛紛在規(guī)劃紅線內(nèi)栽種苗木,征用補償后又可移種別處,等待新的補償。村干部反映,按45號文件,補償費過低,按當前施行的評估價又太離譜。
5、宅基地使用權(quán)與土地規(guī)劃控制的矛盾。宅基地使用權(quán)是一種帶有社會福利性質(zhì)的權(quán)利,是農(nóng)民的安身之本。它和土地承包經(jīng)營權(quán)一樣,由作為集體成員的農(nóng)民無償取得,無償使用。宅基地的用途是建造住宅及其附屬設(shè)施。多年來我區(qū)有些地區(qū)受土地利用總體規(guī)劃和用地指標的限制,許多符合建房條件的農(nóng)民不能全部享有其應(yīng)得的權(quán)利。房屋拆遷補償表面看是房屋建筑面積的補償,實際上更多體現(xiàn)的是宅基地的價值,一些缺房戶也因此喪失了部分宅基地的收益權(quán)。即使區(qū)政府出臺了30平方米的下限,但仍難以彌補多數(shù)缺房戶的損失。
6、重點工程建設(shè)與周邊環(huán)境的矛盾。近幾年來,江北區(qū)域內(nèi)市重點工程,特別是交通道路建設(shè)工程居多,這是江北“后來居上,最美最好”的體現(xiàn)。但從拆遷這一角度上來說,受建設(shè)用地指標的限制,建設(shè)單位按項目規(guī)定用地需要量申報,沒有考慮到項目建成以后給周邊農(nóng)民帶來的不便。如有的項目村中間通過又不是整個自然村拆遷,留下兩邊少量農(nóng)戶,原有的通道攔截了,有的水渠也給堵了;
有的形成了新的城中村,低畦地區(qū)。農(nóng)民反響很強烈,要求能整體拆遷的盡量整體拆遷,新項目拆遷,村干部蓋章十分謹慎,怕留下后遺癥。
7、工作不到位帶來的一些負面效應(yīng)。從總體上看,奮戰(zhàn)在一線的的拆遷工作人員兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,為江北經(jīng)濟發(fā)展付出了極大的精力和心血。但客觀地說,也有個別工作人員政策水平不強、工作透明度不夠,在評估確權(quán)補償過程中人為因素較多,彈性幅度較大,有時顯失公平;
個別工作人員不善于做群眾工作,方法簡單,態(tài)度不夠誠懇,尤其對一些釘子戶的處理不敢碰硬,對漫天要價,毫無道理的不合理要求缺乏應(yīng)對辦法,以錢買太平,以錢換時間,導致有些拆遷戶認為釘子戶得益而效仿。
二、破解拆遷難的建議。
造成拆遷難的原因是多方面的,有歷史上的原因,有政策因素,有體制關(guān)系也有我們工作上的失誤。我們擺出難處,就是要正視問題,找出問題的結(jié)癥所在,想辦法去破解,推動拆遷工作的順利開展。為此,我們提出以下建議。
1、思想認識到位,營造拆遷氛圍。拆遷是當前我區(qū)經(jīng)濟工作重中之重的大事。不抓拆遷,我們工作報告中的目標任務(wù)無法完成,“八大塊、十八個組團”就無法實施,好的藍圖就無法變成現(xiàn)實。首先,要集全區(qū)之力造拆遷之勢,統(tǒng)一全區(qū)上下的思想認識,弄清為什么要拆遷?拆遷為了誰?怎樣進行拆遷?每一位機關(guān)干部,尤其是領(lǐng)導干部要思考,我在拆遷工作中發(fā)揮多大作用?造就一種拆遷工作人人有責的氛圍。其次,部門與部門、市屬部門與區(qū)級機關(guān)、行政機關(guān)與司法機關(guān)之間,要圍繞拆遷這一中心工作,克服所謂的部門利益,通力協(xié)作,形成合力。再次,要向人民群眾宣傳拆遷工作的意義和出發(fā)點,要有針對性,把拆遷補償政策講清楚,把拆遷工作程序講清楚,以最大的誠意獲得人民群眾的擁護和支持。
2、完善工作機制,加強調(diào)控能力。建立健全區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管,部門各負其責,機關(guān)單位和黨政干部積極參與,社會各界共同支持監(jiān)督的領(lǐng)導體制和工作機制,建立由區(qū)委辦、區(qū)府辦、組織、紀檢、政法、建設(shè)、規(guī)劃、國土、農(nóng)辦、公安、法院、街道、鎮(zhèn)等部門領(lǐng)導參加的聯(lián)席會議制度,設(shè)臨時性辦公室,抽調(diào)熱愛拆遷工作,身體健康的機關(guān)老同志充入辦公室,協(xié)調(diào)指導街道、鎮(zhèn)拆遷工作;
建立定期不定期的例會分析、現(xiàn)場辦公、重大問題協(xié)調(diào)機制;
落實以屬地為主的工作原則,完善重點工程建設(shè)工作督查制度和區(qū)領(lǐng)導聯(lián)系項目制度。
3、明確責任任務(wù),落實激勵機制。堅持任務(wù)目標化、目標責任化、責任考核化。實行黨政一把手負責制,簽訂拆遷工作目標責任狀,把項目、任務(wù)分解到部門,細化到人,到崗。要列出時間表,細化到每周,規(guī)定時間內(nèi)無正當理由完不成任務(wù)的實行“一票否決”。要設(shè)立專項獎金,對拆遷工作做出優(yōu)異戰(zhàn)績的要予以重獎。組織部門要選派一大批年輕后備干部和新任命干部充入到拆遷攻堅活動中,在實踐中經(jīng)受鍛煉,增強才干,培養(yǎng)考察干部。
4、嚴格執(zhí)行政策,公平公正公開。從國務(wù)院到寧波市政府相繼頒布了一系列關(guān)于房屋拆遷和征用集體所有土地房屋拆遷政策法規(guī),是拆遷工作準則。要把相關(guān)的政策法規(guī)明明白白地告訴給被拆遷對象,在陽光下操作。法律政策有規(guī)定的應(yīng)嚴格遵守,堅持公平原則,不讓老實人吃虧,更不能讓漫天要價、提不合理要求的“釘子戶”得益。要敢于運用行政和法律訴訟武器,一旦進入行政裁決、行政強遷程序,就嚴格執(zhí)行到底,不遷就,不退讓,要選擇典型案件進行行政強制執(zhí)行,以顯示嚴肅性,震動教育他人。
無人機調(diào)研報告完整篇一
通過觀光,我發(fā)現(xiàn)小河更美了。市政府用三年時間實施的西湖綜合保護工程,修建打造了荊河和小清河的環(huán)境與水質(zhì),山更青,水更秀、景色更迷人了。伴隨著紅荷濕地公園的續(xù)建、其他風景區(qū)的開發(fā),滕州的旅游形象和競爭力必將得到更大幅度的提升。
通過觀光,我深切領(lǐng)會到科技興市的必要性。在高新技術(shù)開發(fā)區(qū),目睹了ut斯達康、東方通信、動漫基地、高教園區(qū)等單位風格迥異的建筑樓群,聆聽了導游的詳細介紹,了解到高新區(qū)目前的軟件、集成電路、通信產(chǎn)業(yè)及動畫產(chǎn)業(yè)均成為國家級基地,年產(chǎn)值億元以上企業(yè)有92家,10億元以上單位有13家。去年高新區(qū)歸納法計完成生產(chǎn)總值127億元,技工貿(mào)總收入707億元,初步形成了兩強兩優(yōu)兩新的特色格局,為滕州經(jīng)濟的發(fā)展做出了很大的貢獻。
家鄉(xiāng)的巨變叫人刮目、令人震撼!究其原因主要是黨和國家的政策好,其次是廣大黨員干部、勞動者不辭辛營地的努力感動之余縷縷情絲、綿綿愛意油然而生――我愛家鄉(xiāng)滕州!我為能生活在這座美麗的城市而深感榮幸和自豪!隨之萌生的一般無法抗拒的責任感鞭策著我去做文明城市的守護者,這是每一個滕州市民責無旁貸、義不容辭的責任爭做文明的杭州人必須從我做起,從我的家庭做起,從我們生活、工作中的每一件小事做起――這就是我一名中學生觀看滕州新面貌后的啟迪。
調(diào)查人:鄧xx(大xx0804班)。
所在單位:湖南省對外經(jīng)濟貿(mào)易職業(yè)學院。
調(diào)查時間:20xx年7月20日-7月27日。
調(diào)查對象:武岡市的護城河南門河;主街道三牌路。
前言:今年暑假,為了比較深入地了解社會,鍛煉自己,我和鄰里幾個玩伴組建了一個環(huán)保實踐隊,現(xiàn)將活動過程做如下說明。
因為今年來家鄉(xiāng)的環(huán)境持續(xù)惡化,自然環(huán)境日趨嚴重,這些都給家鄉(xiāng)的群眾的生活帶來了嚴重的影響,我們幾個提議創(chuàng)建一支環(huán)保隊。
主要目的:
1;對家鄉(xiāng)的生態(tài)環(huán)境開展調(diào)查。
2;找出家鄉(xiāng)環(huán)境持續(xù)惡化的原因。
3;在周圍鄰里間宣傳保護環(huán)境的重要性。
4;為環(huán)保提一些可行性建議,希望對家鄉(xiāng)環(huán)境改善起到力所能及的作用。
7月20日-25日衛(wèi)生情況調(diào)查:
(1);首先,我們在家鄉(xiāng)的城鎮(zhèn)大街三牌路觀察了過往行人亂丟垃圾的行為且進行了適當?shù)挠涗?。我們發(fā)現(xiàn)大部分人都沒及時把垃圾投放到指定的垃圾箱內(nèi),隨手亂扔的現(xiàn)象隨處可見。因此,在我們家鄉(xiāng)能真正愛護環(huán)境又能了解物品回收利用的人更是少之又少。因為這樣,容易導致家鄉(xiāng)主街道的環(huán)境衛(wèi)生惡化,影響市容。
(2);然后,對南門河市主河流深入實地調(diào)查。我們發(fā)現(xiàn)由于人們環(huán)境意識的薄弱,把不少的生活垃圾倒入了河里,河邊,使得主河流被眾多生活垃圾所污染。其中大多是一些廢棄塑料,生活廢品,污水,嚴重影響了河道衛(wèi)生與清潔。我們也調(diào)查了解到由于家周邊沒有較大型的處理生活垃圾的場所,所以一些居民為了貪圖方便,便把垃圾丟到河里,使河中許多地方淤塞,河水也變色了。
7月26日-27日:在街區(qū)我們制作了一部分傳單,對居民進行一些環(huán)保問卷調(diào)查。
2;調(diào)查方法:隨機調(diào)查。
調(diào)查選擇題。
(1)你認為環(huán)保的目的是什么?
a.愛惜每一個生命(62%)b.保護生物多樣性(10%)c.與動植物和睦相處(10%)d.改善人類的生存環(huán)境,滿足發(fā)展需要(18%)。
(2)你最關(guān)心的問題是什么?
a.飲用水,空氣質(zhì)量(10%)b.森林,土地保護,防止水土流失(34%)c.環(huán)境改善(16%)d.糧食蔬菜安全(14%)e.脫貧致富(16%)。
(3)你對亂丟垃圾行為有何看法?
a.無所謂(5%)b.值得批評(89%)c.不關(guān)我事(6%)。
(4)您覺得您周圍環(huán)境怎樣?
a.很好(9%)b.感覺還可以(31%)c.比較差(52%)d.很差(8%)。
在收回的答卷中,我們發(fā)現(xiàn)家鄉(xiāng)居民的環(huán)境意識相對薄弱,對環(huán)境問題不是很關(guān)心。與此同時,我們向其講述了此次活動的目的,目標,讓他們認識到一些環(huán)境保護對自身及自己周邊的人,事的重要性,得到他們的支持。
由于我們環(huán)保小隊切身體會到了生活垃圾對家鄉(xiāng)環(huán)境所帶來的破壞,我們向當?shù)赜嘘P(guān)環(huán)保部門提出了幾點建議:
1.政府及相應(yīng)機構(gòu)應(yīng)在全民中開展整體教育,加強環(huán)保意識和法制觀念,提高居民的環(huán)保素質(zhì),樹立環(huán)保風氣,讓保護環(huán)境成為每個公民的自覺行動。
2.大力宣傳污染的危害性。
3.多推廣環(huán)?;顒?,調(diào)動全民共創(chuàng)和諧美麗武岡。
(小結(jié))本次活動讓我認識到:
1.環(huán)保是一項需要全社會共同參與的事業(yè),政府,企業(yè),公民缺一不可。
2.團隊精神,共同合作尤為重要。
3.預先準備工作在整個過程中的重要性。好的開始是成功的一半。
4.我覺得做一件事,只要你用心去做了,不管結(jié)果怎樣都是成功的。
總結(jié)心得:
通過這次活動,讓我真正學到不少,對社會的理解也在活動中加深了。實踐中學習其他知識,不斷從各方面武裝自己。作為新時期的一名大學生,我們必須堅持正確的方向,努力學好各類知識。此外,必須參加各種社會活動鍛煉自己的意志,增強自身的社會責任感及適應(yīng)社會的能力,為自己大學畢業(yè)完全進入社會做好必要準備。
無人機調(diào)研報告完整篇二
摘要:加強高校女大學生人身安全意識教育和管理是現(xiàn)代高等教育對女性綜合素質(zhì)培養(yǎng)的重要內(nèi)容,也是貫徹以人為本,科學發(fā)展教育理念的重要體現(xiàn)。本文通過對中央民族大學在校女大學生人身安全意識與防范能力現(xiàn)狀進行調(diào)查分析和研究,提出女大學生人身安全意識提高的實踐對策,包括從自身、家庭、學校以及社會方面出發(fā),形成高效、靈活的女大學生人身安全意識教育體系。
關(guān)鍵詞:女大學生。
人身安全。
一、前言。
安全是人類社會和諧穩(wěn)定發(fā)展與進步的前提條件,是人類個體健康發(fā)展的基本保證。高校個體人身安全問題,不僅關(guān)系到高校個體在校合法權(quán)益的有效保障,也是大學生在校學習、生活、成長成才的前提。為在校大學生提供扎實、有效的人身安全教育,加強對大學生人身安全意識培養(yǎng),提高大學生人身安全意識和防范能力,是維護校園穩(wěn)定,是為大學生創(chuàng)造良好的學習、生活條件,促進校園建設(shè)的有效措施。高校在校女大學生,因其自身身心特點及學習特點,在人身安全教育方面有著特殊的需求。
2014年8月份以來,國內(nèi)女大學生事件接連報道。8月28日凌晨,江蘇吳江19歲女大學生高秋曦失聯(lián)半個月后確認遭搶劫被殺害;8月21日,22歲的女大學生小金在濟南被黑車司機綁架、囚禁4天,并慘遭毆打、xxx;8月9日,20歲的女大學生高渝在重慶“搭錯車”
不幸遇害。這些事件的發(fā)生,引起了社會的巨大關(guān)注,也引起了眾人對女大學生人身安全意識問題的思考,人們普遍意識到加強對女大學生人身安全意識教育的重要性、必要性與緊迫性。作為在校大學生,也應(yīng)該注意到問題的嚴重性,并承擔相應(yīng)責任。就目前國內(nèi)對人身安全意識方面的研究,鮮有針對性強、集中度高的安全意識問題調(diào)查。因此,本小組通過對中央民族大學在校生人身安全問題現(xiàn)狀進行調(diào)查分析,探索適合女大學生在人身安全方面存在的問題以及相應(yīng)的解決措施。希望通過我們的探求,能為高校在校園安全方面提供一些有效建議。
二、女大學生人身安全意識問題現(xiàn)狀調(diào)查分析。
1.調(diào)查方式。本次調(diào)查以中央民族大學在校女大學生為為調(diào)查對象,選取了教室、宿舍、圖書館、為調(diào)查地點,采取了問卷調(diào)查的調(diào)查方式。本次調(diào)研印發(fā)問卷100份,主要面向?qū)W院大二學生群體,實際收回69份,有效問卷65份,回收率為69%,有效率。說明調(diào)查問卷有一定的實際效用,為進一步分析、研究做好基礎(chǔ)。
2.調(diào)查內(nèi)容和題目。本次調(diào)查主要針對女大學生的學習、生活、交往等活動特點以及青年女性心理特征選取和確定調(diào)查內(nèi)容。問卷調(diào)查內(nèi)容主要圍繞女大學生家庭背景(來自何處)、教育背景(所在年級)、生活情況(和誰一起生活)、外出習慣(是否告知家人、是否注意信息收集)、交往情況(和陌生人來往特點、和朋友聚會情況)、突發(fā)情況模擬反應(yīng)等方面,共21個問題調(diào)查了女大學生人身安全意識問題,以及防范技能。
3.調(diào)查結(jié)果分析。問卷數(shù)量為100份,實際收回69份其中來自大城市的有21人,來自農(nóng)村有4人,來自小城市或城鎮(zhèn)有44人。來自大城市的21人中,只和父母生活在一起的有16人,只和爺爺奶奶生活在一起的有2人,和父母和爺爺奶奶生活在一起的有2人,一位和父親在一起生活。從調(diào)查問卷可知:
第一,缺乏防范意識和自我保護意識;大部分的女大學生都表示在乘坐出租車的時候會注意出租車的相關(guān)信息,但是卻不會把相關(guān)信息告訴自己的家人。
第二,缺乏良好的人身安全習慣,與陌生人的溝通能力有待改善;面對陌生人的各種搭訕,大多數(shù)的女大學生都表示會提高警惕,但是堅決拒絕的人很少,說明拒絕的意識還不夠強,多數(shù)人表示會考慮考慮再決定,所以有很大的安全隱患。
第三,缺乏系統(tǒng)的人身安全知識,并缺乏系統(tǒng)的人身安全意識教育觀念;多數(shù)家長都會告訴自己的孩子一些安全知識,卻不會很經(jīng)常地強調(diào)。多數(shù)女大學生表示本校很少舉辦女大學生安全講座,卻覺得沒有很大必要舉辦相關(guān)講座,說明女大學生對自己的安全防范意識還不強,或以為自己不需要相關(guān)講座的知識的教育。
綜上所述,雖然女大學生人身安全意識還相對薄弱。
三、女大學生人身安全意識薄弱原因。
女大學生人身安全意識的相對薄弱,是多方面因素導致的后果,學校,社會,國家等都是造成這一現(xiàn)象的重要因素。
缺乏一定的社會經(jīng)驗,容易輕信別人,被壞人的花言巧語所蒙蔽,加上防范意識薄弱,往往成為犯罪分子的犯罪對象。在最近女大學生遇害事件中,搭車遇害為多數(shù),主要是坐黑車,坐陌生人順風車。女大學生坐黑車,坐順風車是出于圖便宜和圖省事,這本就是一個很不安全的行為,加上她們又沒有一定的防范意識,如記下車牌號,注意車行駛的方向是否正確等意識,而最終導致被侵害的悲劇。在行為方面,由于大學比較自由開放,學業(yè)也比較輕松,女大學生更有時間和心思去打扮自己,尤其是在夏天,穿著較為單薄,甚至在衣著打扮上過于暴露,最容易引起犯罪分子的注意以及犯罪欲望。部分學生在夜晚出行,不夠謹慎,有時候會選擇偏僻小路,存在著極大地安全隱患。在大學中,攀比現(xiàn)象是比較嚴重的,雖然學生沒有經(jīng)濟來源,但是還是帶著昂貴手機,背著名牌包包,還常常作為炫耀的資本,還有的學生回校途中攜帶了大量現(xiàn)金,這往往會刺激犯罪分子,從而被搶劫甚至殺害。從女大學生性格方面來分析,當女大學生遇害之時,容易情緒失控,不能沉著冷靜思考對策。以及男女力量懸殊情況使之不能以之對抗。大部分女大學生被xxx后選擇忍氣吐聲,不去告發(fā)犯罪分子,害怕被同學嫌棄與嘲笑,犯罪分子不能得到嚴懲,只能導致其越發(fā)放肆,悲劇就會愈演愈烈。最近發(fā)生的廈大博導誘奸女生事件就是典型案例之一,多名女大學生被xxx,但是都沒有舉報,不僅僅是怕被同學嘲笑,還受到權(quán)利的壓迫,所以她們都選擇了隱瞞,自我承擔,卻導致了更多的女學生遇害。
至于學校方面,缺乏對學生人身安全意識的教育,尤其是在性教。
育方面的知識幾乎不會涉及。有的學校雖然有宣傳一些人身安全方面的知識,但是并沒有引起學生足夠的重視,所以沒有收到很好的效果,而且在體育課程設(shè)臵上開設(shè)防身課程很少,沒有普遍性。
社會方面,近年的社會風氣日益下降,道德嚴重滑坡,以權(quán)謀利的現(xiàn)象普遍存在,人們的價值觀出現(xiàn)了嚴重的問題;社會治安管理不完善不規(guī)范,尤其是在公共交通系統(tǒng)上,導致了黑車猖獗;社會上缺少援助受害女生的機構(gòu),導致其沒有途徑尋找?guī)椭?,只能忍氣吐聲。國家在這方面的法律有待完善,立法方面不夠完善,不能很好維護受害人的權(quán)利,在執(zhí)法方面還有待提高,很多犯罪分子并沒有得到真正的懲罰。
四、女大學生人身安全保障對策。
1.就個人而言,提高自我防范意識以及鍛煉、提高自我防范能力。自主學習自我保護常識、理論、心理以及技能。學習相關(guān)法律知識,懂法、知法、用法,運用法律武器捍衛(wèi)自己合法權(quán)益,保障自身人身安全。積極參加各種人身安全教育活動,提高實踐能力。同時注重日常生活習慣,并注重與人交流溝通能力的培養(yǎng)和提高。遇到人身安全突發(fā)件事,要沉著冷靜應(yīng)對,尋找時機脫身。
2.家庭在一個人成長中擔任著重要的角色,起著重要的作用。因此家長要提高大學生人身安全問題的重視,家庭要從小注重給孩子培育自我保護意識觀念的培養(yǎng),自我保護意識的提高,自我保護技能的訓練,通過各種方式加強大學生安全意識教育,提高大學生的人身安全意識以及自我保護能力。
3.學校方面,校方要以維護校園安全、穩(wěn)定為出發(fā)點,加強大學生人身安全意識的引導和教育。高校要引起重視,把大學生人身安全教育作為一項經(jīng)常性工作,列入學校工作的的重要議事日程,加強領(lǐng)導。把人身安全教育列為課程,加強對大學生在這方面的教育。于此同時,定期舉辦與大學生人身安全教育相關(guān)的競賽、實踐活動,提高大學生對人身安全問題的注意。在制度上,注重對大學生人身安全的保障,并在施行中嚴格執(zhí)行。高校通過開展安全講座、發(fā)放安全防范宣傳單等方式,增強大學生的自我防范意識和應(yīng)對能力。
4.政府相關(guān)部門要加大監(jiān)管力度,嚴格執(zhí)法,依法對違法犯罪分子嚴懲不貸,對黑車、無證車輛進行有力的監(jiān)督和處罰,消除潛在的安全隱患。通過電視、廣播、報紙、微博等方式加大宣傳力度強化公眾的安全的宣傳,營造群體氛圍,全民共同防守,防患于未然,讓大家能夠掌握最基本的安全防范意識和技能。
五、結(jié)語。
大學生人身安全教育是高校思想政治教育的重要組成部分,本次調(diào)查可知高校在人身安全教育方面還是有所缺失的。近來女大學生人身安全問題頻發(fā)事件,要求個人、家庭、學校以及社會必須引以重視,加強對這方面的引導、教育,幫助大學生正確認識社會,培養(yǎng)、形成安全行為習慣,并為大學生學習、生活創(chuàng)造良好的環(huán)境條件,促進大學生健康成長成才。
參考文獻:
附件:調(diào)查問卷。
馬原實踐練習調(diào)查問卷。
尊敬的同學:
您好,打擾一下,我們在做關(guān)于“女大學生人身安全問題調(diào)查”的實踐,非常感謝您能夠參加本次問卷調(diào)查,提供您的看法與意見,希望能夠得到您的大力支持與合作。本調(diào)查不記名,數(shù)據(jù)在統(tǒng)計后統(tǒng)一處理。能傾聽您的意見,我們感到十分榮幸!謝謝!
1.你所在的年級是()(單選)a.大一。
b.大二。
c大三。
d大四2.你來自()(單選)。
a.大城市。
b.小城市或城鎮(zhèn)。
c.鄉(xiāng)村3.在家你跟誰生活在一起?(多選)。
a.爸爸。
b.媽媽。
c.爺爺。
d.奶奶。
b.否。
5.外出時,你是否會及時告之你家人?()(單選)。
a.是。
b.否。
6.回到家或到學校時,你是否會及時告之你家人?()(單選)a.是。
b.否。
7.打車時,你是否會留意出租車的車牌號或者其他相關(guān)信息?()(單選)a.會。
b.不會。
8.你是否會把你乘坐車輛的基本信息告訴你的家人?()(單選)。
a.會。
b.不會。
9.面對陌生人搭訕,你會怎樣處理?()(單選)。
a.不理睬。
b.簡單回應(yīng),無防范意識。
c.看情況而定,防范意識強10.在路上有個陌生人向你問路并要求你帶他去,你會:()(單選)。
a.時間允許,路又近,就帶他去。
b.不管怎樣都委婉拒絕。
c.其他_______________11.陌生人主動熱情邀請你坐其車順路捎你一段路,你是否會接受邀請?()(單選)。
a.欣然接受。
b.考慮考慮,視情況而定。
c.堅決不接受。
無人機調(diào)研報告完整篇三
20xx年以來,我縣居民消費價格總水平呈上升趨勢,其中糧油、肉、蛋以及房地產(chǎn)價格普遍上漲,根據(jù)8月4日市場調(diào)查,今年以來部分與居民生活關(guān)系密切的重要商品價格變動情況如下:
自從3月份小麥、玉米價格出現(xiàn)上漲后,一直趨于平穩(wěn)。1月份小麥的收購價格為0.73—0.74元/500克,零售價格為0.75—0.76元/500克,5月22日收購價格為0.76—0.77元/500克,零售價格為0.79—0.80元/500克,零售價格漲幅為5.33%;玉米1月份的收購價格為0.57—0.58元/500克,零售價格為0.60元/500克,5月22日收購價格為0.75元/500克,零售價格為0.76元/500克,零售價漲幅26.67%。
據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析,到新糧(小麥)上市時,小麥價格存在下降趨勢,而玉米價格則趨升。
4月份,食用油價格開始上漲,一級桶裝(5升)魯花牌花生油由1月份的80.00元/桶上漲到5月22日的93.00元/桶,漲幅16.25%,散裝花生油由1月份的7.00元/500克上漲到8.00元/500克,漲幅14.29%。
花生油價格上漲的主要原因是花生的收購價格上漲。
牛肉1月份價格為9.00元/500克,5月22日價格為10.00元/500克,漲幅11.11%;羊肉1月份價格為12.00元/500克,5月22日價格為13.00元/500克,漲幅8.33%;豬肉中肋和后座價格分別由1月份的6.50元/500克和7.00元/500克上漲到5月22日的9.00元/500克和10.00元/500克,漲幅分別為38.46%和42.86%。
豬肉價格上漲的原因一是受去年疫情的影響,生豬存欄較去年有所下降;二是飼料價格上漲,飼養(yǎng)成本增加;三是生豬收購價格上漲,截止調(diào)查時,生豬收購價格為6.20元/500克,根據(jù)上述原因,業(yè)內(nèi)人士分析,豬肉價格還有進一步上漲的趨勢。
雞蛋價格1—5月份持續(xù)上漲,1月份價格為3.10元/500克,春節(jié)期間價格為3.30元/500克,5月22日價格為3.50元/500克,與1月份相比漲幅12.90%。
據(jù)有關(guān)人士分析,雞蛋價格上漲一是受近年禽流感疫情影響,養(yǎng)雞風險增大,影響?zhàn)B殖戶養(yǎng)雞的積極性,蛋雞存欄明顯下降;二是飼料價格上漲,養(yǎng)殖成本增加。據(jù)目前情況分析,雞蛋價格有進一步上漲趨勢。
今年1月份我縣房產(chǎn)均價為1450元/m2左右,5月22日均價為1750元/m2左右。
據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析,我縣房地產(chǎn)價格持續(xù)上漲,主要是因為我縣地處保南近郊,鄰近保定市區(qū),交通便利,受市區(qū)價格拉動較大;其次,全國房地產(chǎn)價格上漲的大氣候?qū)ξ铱h房地產(chǎn)價格也有一定的影響,因此,今年以來房地產(chǎn)價格依然上漲較快。
無人機調(diào)研報告完整篇四
村級治理涉及社會治安、村莊建設(shè)、生態(tài)保護、經(jīng)濟文化建設(shè)等多個方面,是社會管理的重要構(gòu)成之一。此次利用春節(jié)回家過年的機會,我對家鄉(xiāng)治理的情況,進行實地調(diào)研,現(xiàn)報告如下:
一、村級治理的新氣象與新問題
這次回家過年發(fā)現(xiàn),村委會的工作有了新起色、新面貌,可概稱為“村級治理新氣象”,但也有一些深層次的問題仍待解決。
一是村里面通了硬化水泥路,但部分破損。村里那條晴天一身灰、雨天一身泥的土路終于完成了它的歷史使命,一條寬闊敞亮的水泥路蜿蜒在村莊中。自從修了水泥路,人們出行方便了,貨物運輸也容易了。另外,村里有些年輕人買了車,搞短距離載人載物運輸?shù)?。但是通村外面的路才修好兩年多,已有一些路段出現(xiàn)嚴重破損了。
二是農(nóng)村小學教學環(huán)境變好,但學習熱情下降。這次,春節(jié)抽空回到二十年前自己就讀的小學校園,發(fā)現(xiàn)變化很大,修了新圍墻,蓋了新校舍,換了新桌椅,圖書、文體器材、教學儀器等也都有相應(yīng)的配套。但是越來越好的教學環(huán)境并沒有激發(fā)起孩子們學習熱情,目前初中沒畢業(yè)就輟學在家的學生特別多,讀書無用論在農(nóng)村抬頭。
三是環(huán)境衛(wèi)生有待提高。村里環(huán)境衛(wèi)生有了一定改善。但是,村里面的兩個“內(nèi)湖”,多年來由村委會發(fā)包出去,承包者一直向水中傾注畜糞、化肥等,污染的內(nèi)湖呈深綠、墨綠色,與清澈一片的“外湖”迥然有別。村民多次反映承包者“拖來一車車化肥投入水中”,“豬糞更是幾十車上百車倒進去”,加重水體污染。
二、村民對治理贊賞與觀望兼而有之
一是打工返鄉(xiāng)者對村級治理贊賞多。務(wù)工人員在外不但學了一些經(jīng)營經(jīng)驗、工藝技術(shù),還增長一定見識,他們對本地搞村級治理報以贊許:“政府這樣管事,這里就有希望?!?BR> 二是村里的部分農(nóng)民或漁民“關(guān)心”而不“上心”。有的村民說:“我們在村里靠種田捕魚過日子,自然關(guān)心村級治理,但還不曉得最后要怎么搞,也就上心不了。”
三、“村官”做事做人左右為難
村支部書記游四強說:“現(xiàn)在工作很難做,實事很難辦,沒錢什么都辦不起來”。由于集體湖泊已經(jīng)被承包,村委會已無集體經(jīng)濟及其收入的支撐。每名村干部的津貼不到5000元/年,村干部訴苦:“現(xiàn)在出去打工至少每年賺兩萬塊錢,做村干部卻賺不到面包車加油費”。
不過,只要村里條件還過得去,沒有較大經(jīng)濟風險,就有人爭當村干部。當上干部可以親自參與村委會事務(wù),有“面子”,出村外搞經(jīng)營也提高了信任度。但最后無論誰當選,仍將在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村民之間左右為難。擁有大家族背景的人當了村干部,自然要維護大家族利益,弱勢的小姓農(nóng)戶就有意見。鄉(xiāng)鎮(zhèn)方面滿意的人當選后又會擔心下輪換屆選舉刷下來,遇難題不敢上,更不敢得罪人。村干部左右為難,其結(jié)局就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政與村民皆不滿意。
四、思考與分析
一是普通村民對此村治“新氣象”反應(yīng)有二?;剜l(xiāng)創(chuàng)業(yè)者予以贊許,鄉(xiāng)村社區(qū)生活有序化固然有益于當?shù)厥袌鼋】党砷L。在村里居家過日子的農(nóng)民或漁民予以觀望,他們既想獲得撥款或優(yōu)惠貸款等好處,又怕自己利益受損。兩種態(tài)度都是村民們利益意識的反映,觸及村治的民生基礎(chǔ)。
二是村委會這一級實為鄉(xiāng)村社會官民界面的中間介質(zhì)。除個別人系暫時下派的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部或組織部門近年選派的大學畢業(yè)生外,絕大多數(shù)村干部來自村民。普通村民沒把村干部當做真正意義上的“官”,言其“和我們一樣都是農(nóng)民”。村干部們也明白自己不是拿固定工資的“官”,所以做起事來往往畏首畏尾。
三是內(nèi)湖富營養(yǎng)化養(yǎng)殖。此類養(yǎng)殖、種植方式是在既往特定歷史條件下形成的,已有較長時間,現(xiàn)在觸動這個問題,肯定會影響承包者利潤和村集體收入,想必阻力不小。
“鄉(xiāng)村治理困境”最大的弊端,莫過于農(nóng)民人散、心散。村治“新氣象”于此凸顯其意義,是在當今歷史條件下將農(nóng)民重新組織起來的有益試水。組織起來的農(nóng)民才是自己家鄉(xiāng)的最好衛(wèi)士。歸根結(jié)底,要搞好湖區(qū)監(jiān)管,最終要靠環(huán)湖休養(yǎng)生息的千百萬農(nóng)民。
無人機調(diào)研報告完整篇五
xx作為全市的林業(yè)大縣,在5〃12地震中林木資源又遭受了較大破壞,因此做好林業(yè)工作相當重要。人民群眾來信來訪是保護林區(qū)社會穩(wěn)固的重要工作,也是發(fā)現(xiàn)破壞森林資源案件的重要渠道。我局高度重視、認真做好信訪工作,領(lǐng)導干部親自閱批重要來信,接待重要來訪,過問、處理重要信訪問題,認真聽取、采納群眾信訪中的意見與建議。信訪工作有組織、有制度、有專人具體負責,年內(nèi)無越級上訪情況,信訪結(jié)案率達100%,能夠說整體情況較好。
在當前共建與諧社會的大形勢下,在全力重建xx的形勢下,信訪工作任務(wù)越來越大,難度也越來越大。林業(yè)系統(tǒng)的信訪工作依然存在著一些問題與不足:一是隨著社會形勢變化,信訪問題成因日趨復雜多樣化,一些新問題出現(xiàn)。二是信訪反映的問題相對集中,要緊集中在征占用林地與林地流轉(zhuǎn)、集體林權(quán)制度改革、森林采伐等方面,也從側(cè)面說明了我們在這些工作方面有待加強完善。三是群眾就同一問題不斷反映上訪,形成相當數(shù)量的重復訪。群眾關(guān)于信訪工作的不熟悉,一定程度增加了工作難度。四是反映的某些問題大多與政策的制定與執(zhí)行有關(guān),不易在短期內(nèi)予以解決,處理難度相對較大。
步,群眾信訪的趨勢不大可能在短時期內(nèi)發(fā)生根本性的改變。為習慣新的形勢與任務(wù),發(fā)揮信訪工作在保護穩(wěn)固與促進與諧林業(yè)進展中的作用,務(wù)必在確信成績、總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,認真分析工作中的問題與原因,制定出相應(yīng)的政策,做出合理的決策,以創(chuàng)新與務(wù)實的精神來做好信訪工作。
一、思想認識進一步提高,拓寬信訪工作新思路。
要深刻認識保護穩(wěn)固與處理好信訪問題的重要性與
妥善處理各類信訪問題的緊迫性,切實增強處置信訪工作的責任感、使命感,把信訪工作政策貫徹落實。堅持以科學進展觀為指導,把實現(xiàn)好、保護好群眾的根本利益作為信訪工作的根本目的,主動改進工作,把信訪工作擺上重要議事日程,深入學習《信訪工作條例》,進一步統(tǒng)一思想、提高認識,做到了思想認識到位、領(lǐng)導工作到位、基層工作到位、信訪工作到位。
二、加強宣傳教育,推廣信訪政策。
認真剖析信訪工作其中的原因,不可忽視的一點是由
訪抬頭趨勢,規(guī)范信訪工作。
三、健全工作機制,暢通信訪渠道。
由于信訪制度不完善,組織機構(gòu)不健全,信息反饋不及時,政治嗅覺不敏感等因素,給林業(yè)工作造成一定程度的被動。因此做好信訪工作要不斷健全完善信訪工作機制,細化工作措施,明確工作職責,逐步建立起完善的信訪工作責任體系。通過貫徹落實《信訪條例》真正建立起對信訪工作整體重視,層層重視的穩(wěn)固長效領(lǐng)導機制;分工負責,協(xié)調(diào)配合,齊抓共管的規(guī)范化運行機制;加強宏觀指導,明確目標要求,定期檢查考核的科學管理機制;堅持各項領(lǐng)導制度,嚴格實行工作通報與加強責任追究的監(jiān)督制約機制;建立靈敏、準確、快速的信訪排查調(diào)處制度,強化信訪預測、預警、預控能力。
另外,新形勢下的信訪工作對信訪工作人員的素養(yǎng)也提出了更高的要求,務(wù)必加強信訪部門的基礎(chǔ)管理。大力加強信訪部門的隊伍建設(shè),改善信訪部門的工作條件,配備必要的設(shè)備,提高辦公效率,增強工作實力,在群眾首訪中做好思想引導與情緒操縱工作。通過領(lǐng)導接待日、開門接訪、主動約訪、帶案下訪、上門回訪、網(wǎng)絡(luò)答復等形式,拓寬與暢通信訪渠道,使人民信訪成為群眾獻計獻策、參政議政的重要窗口,更好地發(fā)揮信訪工作在保護社會穩(wěn)固中的積極作用。
四、提高分析、預測能力,強化事前防范。
信訪工作的良好開展不只在于事后的妥善解決,還在于要提高分析、預測能力,及時掌握有關(guān)情況,做到事前防范。加強矛盾糾紛排查化解工作,認真開展矛盾糾紛排查化解活動,從源頭上減少林業(yè)信訪問題的發(fā)生。采取扎實有效措施,明確工作職責,對林業(yè)各項工作中的不穩(wěn)固因素、矛盾糾紛及苗頭隱患、可能遇到與發(fā)生的問題,各科室、單位要準確掌握,及早摸排、做到早估計、早準備、早預防,特別要注意與做好以退耕還林工程、公益林建設(shè)與集體林權(quán)制度改革等工作中出現(xiàn)的不穩(wěn)固因素與矛盾糾紛的摸排、解釋與答復工作,堅決把不穩(wěn)固因素與矛盾化解在基層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),這樣又能夠在源頭上避免問題的升級或者矛盾上交。
五、強化依法治訪,開創(chuàng)信訪工作的新局面。
新的形勢與任務(wù)對信訪工作提出了更高要求,而做好信訪工作、保護社會穩(wěn)固,僅靠單一的部門是不夠的。要采取新形式、新舉措,加強信訪工作法制化建設(shè),提高依法做好信訪工作的水平,加強同司法機關(guān)的溝通聯(lián)系,加強同政府法制部門的合作,加強同勞動仲裁機構(gòu)的協(xié)調(diào),才能不斷開創(chuàng)林業(yè)信訪工作新局面。
無人機調(diào)研報告完整篇六
河東xxx超市、西一路xx超市、xxxxx店。
xxx。
根據(jù)這幾天的市場調(diào)研,通過走訪群眾,超市蹲守,地攤調(diào)查及本公司民之谷城東店銷售情況,如下幾種堅果類比較暢銷:
1、新疆大棗。
2、新疆葡萄干。
3、新疆核桃、云南核桃。
4、榛子。
5、松子。
通過超市蹲守發(fā)現(xiàn),新隆嘉超市上午10點-11點買大棗、葡萄干、核桃、榛子、松子的人不間斷,保守估計除葡萄干外,其余的堅果類商品均在50斤以上,賣點非常好。xx超市下午2點-3點上述堅果類的賣點要超過xxx的數(shù)量,估計在70斤以上。
地攤:xxxx門口及一些社區(qū)門口每天都有上述賣堅果類的人在叫賣。
我們城東店進了十斤大棗十斤葡萄干已經(jīng)銷售一空,試銷效果明顯于其它商品,利潤達到30%。
走訪人群:
1、消費群體沒有階級之分。
2、人們對食用堅果的作用比較認可。
3、紅棗之類的產(chǎn)品比較適合秋冬季節(jié)進補。
4、存放損耗相對特別低。
5、堅果類對兒童的生長發(fā)育有重要影響,比較容易被家長認可。
6、上述堅果類屬應(yīng)季商品,故賣點好。
通過調(diào)研,
1、新疆大棗。
2、新疆葡萄干。
3、新疆核桃、云南核桃。
4、榛子。
5、松子這幾種堅果類產(chǎn)品銷量好。
無人機調(diào)研報告完整篇七
2012年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)總體狀況調(diào)研報告 在日益激烈的社會競爭下,當代大學生面臨著相當嚴峻的就業(yè)壓力。全國大學擴招后,大學生就業(yè)難的問題已經(jīng)是一個不爭的現(xiàn)象,且有可能走向越來越難的趨勢。這個問題跟國內(nèi)外大環(huán)境息息相關(guān),最主要的還是跟當今大學生的就業(yè)觀滯后有密切關(guān)系。針對這一社會現(xiàn)象,按照團中央處要求,現(xiàn)對我校2011—2012學年第一學期大學生就業(yè)狀況、就業(yè)去向、就業(yè)觀念等情況進行調(diào)研,調(diào)研結(jié)果如下:
一.招聘企業(yè)數(shù)量上升國企受青睞
截至2012年1月6日,來校區(qū)招聘2012屆畢業(yè)生的各類企業(yè)共計80家,與2011屆同期的85家相比略低。但2011屆畢業(yè)生中石化專場會企業(yè)為24家,而2012屆畢業(yè)生專場招聘會企業(yè)為16家,另外部分企業(yè)二次、三次招聘,再綜合部分企業(yè)網(wǎng)上招聘,所以2012屆畢業(yè)生專場招聘會共計64場次,比2011屆同期多15場次。且招聘企業(yè)以央企、股份制企業(yè)及民營企業(yè)為主體。招聘企業(yè)中,地處遼寧省的39家,企業(yè)分布于沈陽、大連、營口、盤錦、遼陽、鞍山、丹東、阜新、葫蘆島、鐵嶺等市,其中沈陽、大連、營口、盤錦、遼陽的招聘企業(yè)相對較多。省外招聘企業(yè)40家,占招聘企業(yè)總數(shù)的51.25%,企業(yè)分布于24個省市自治區(qū),地域廣泛均衡地分布為東北、西北、華北、華東、華中、華南、西南等地區(qū),西至新疆,南至廣東均有企業(yè)招聘校區(qū)畢業(yè)生。
二.受聘學生簽約多以化工類專業(yè)為主
此次招聘企業(yè)中有59家以石油化工及其它化工行業(yè)為主體,占招聘企業(yè)總數(shù)的68.75%。另外還有核工業(yè)、汽車、船舶、電子、鋼鐵、糧油、銀行、it、裝備制造、電氣、商業(yè)等行業(yè)。截至2011年12月30日,二本簽約率為43.13%,比去年同期低7.59個百分點,其中,高分子材料與工程專業(yè)簽約率為63.46%(二本最高),應(yīng)用化學專業(yè)簽約率為34.04%(二本最低);高職??坪灱s率為52.32%,比去年同期低19.24個百分點,其中,石油化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)簽約率為65.57%(??谱罡撸a(chǎn)過程自動化技術(shù)專業(yè)簽約率為39.66%(??谱畹停?;三本理工類簽約率為22.93%,比去年同期低0.04個百分點,其中,材料成型與控制工程專業(yè)簽約率為33.96%(三本理工最高),自動化專業(yè)簽約率為8.22%(三本理工最低)。理工科就業(yè)率普遍偏高。
三.大學生就業(yè)價值觀念導致簽約率略有下降
與2011屆同期相比,2012屆畢業(yè)生在第一階段招聘企業(yè)數(shù)量基本持平的情況下卻出現(xiàn)了簽約率降低的反常情況,其中與國家政策息息相關(guān)。國家調(diào)整違約政策使得部分畢業(yè)生簽約十分慎重而不敢貿(mào)然隨意簽約,同時違約政策使得更多畢業(yè)生在選擇工作時更加冷靜更加理智;與此同時畢業(yè)生及家長的故土思想使得部分畢業(yè)生不愿離開本省就業(yè),對于外省待遇優(yōu)厚的大型國企則選擇了放棄,而對于本省中小型企業(yè)卻意外青睞;畢業(yè)生在選擇工作時,對生產(chǎn)一線吃苦的思想準備不足使得部分學生簽約以后,難以承受工作強度和工作壓力而放棄;省內(nèi)裝備制造行業(yè)主要企業(yè)未招聘導致畢業(yè)生簽約受影響。部分畢業(yè)生期望值較高,希望能夠找到待遇更高的企業(yè),因此遲遲不肯簽約。
四.畢業(yè)生自身條件不足及缺乏實踐經(jīng)驗影響簽約
在同等規(guī)模情況下,專科專業(yè)由2011屆的6個變?yōu)?012屆的9個,使就業(yè)率高的專業(yè),學生相對減少而影響了總體就業(yè)率。另外,本科生中未簽約男生的未簽因素有多種,但未過四級、重修科目多、不符合企業(yè)招聘要求是主要因素。此外許多用人單位普遍要求求職者具備一定的工作經(jīng)歷或?qū)嶋H操作經(jīng)驗,然而剛畢業(yè)大學生們普遍缺乏經(jīng)驗與動手能力,社會經(jīng)驗不足,這是大學生求職被拒的另一原因。
五.大學生企業(yè)間存在價值差異
從調(diào)研結(jié)果看,當下大學生就業(yè)形勢分化較嚴重,情況差異較大,由于畢業(yè)生人數(shù)的增長和企業(yè)用人數(shù)量的增長不同步,所以在基礎(chǔ)層面上,二者已經(jīng)有了供需之間的差異。整體的來看,在解決大學生就難上,大學生和企業(yè)的看法存在很大差異。大學生更注于從知識層面提高自己,從而擁有更大競爭力,在就業(yè)競爭中勝出,而企業(yè)則把關(guān)注的重點放到了學生調(diào)整就業(yè)心態(tài)上,認為更多地應(yīng)該從從認知上解決。這樣的結(jié)果對比可以看出,大學生還是對自己的能力素質(zhì)不感到滿意,仍然希望有提升的空間。這樣的結(jié)果可能是由于大學的教育內(nèi)容及形式不能滿足大學生的要求以及社會需求所造成的。而企業(yè)對大學生調(diào)整就業(yè)心態(tài)的關(guān)注,說明大學生在認知層面上可能和企業(yè)的用人標準有差距,在企業(yè)給大學生的建議中,"眼高手低"是企業(yè)最為詬病大學生的一個缺點。而且畢業(yè)生在選擇就業(yè)的企業(yè)時價值主體個人取向增強,受市場經(jīng)濟的影響,社會價值觀日漸淡化,更多的以自己的利益為重。同時很多畢業(yè)生在校期間,就業(yè)目標不明確,沒有很好的規(guī)劃過自己的就業(yè)目標,大學生在選擇就業(yè)的公司比較單一,根據(jù)調(diào)查顯示60%以上的人會選擇國營企業(yè),極少數(shù)人會選擇自主創(chuàng)業(yè)以及其他途徑。
一. 廣泛開展針對招聘企業(yè)的深度宣傳,關(guān)注重點、特色企業(yè)及其項目,做好畢業(yè)生思想
工作,進行就業(yè)指導。
從目前企業(yè)對校區(qū)的了解程度看,很多企業(yè)仍認為校區(qū)辦學以三本、??茷橹黧w,導致只招聘本科生的企業(yè)不來校區(qū)招聘,造成校區(qū)本科畢業(yè)生校園簽約難度加大。結(jié)合校區(qū)體制進展及本科畢業(yè)生的變化,廣泛開展校區(qū)深度宣傳為各類本科畢業(yè)生就業(yè)工作奠定基礎(chǔ)。
1. 充分將利用各種機會將校區(qū)的體制和培養(yǎng)層次的變化告知相關(guān)企業(yè)
2. 繼續(xù)高度關(guān)注相關(guān)院校招聘信息,給相關(guān)企業(yè)寄發(fā)邀請函,擴大校區(qū)的行業(yè)知名度。2月5日,工信部全文發(fā)布《石化和化學工業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃》?!兑?guī)劃》指出,長三角、珠三角、環(huán)渤海地區(qū)三大石化產(chǎn)業(yè)區(qū)集聚度進一步提高,改變傳統(tǒng)煤化工布局分散狀況,鼓勵石化化工企業(yè)與煤炭、電力等企業(yè)聯(lián)合,形成 “煤電化熱一體化”產(chǎn)業(yè)集群和大型煤化工生產(chǎn)基地。根據(jù)國家的政策導向,學生處將密切關(guān)注石油化工和煤化工新上項目以此促進就業(yè)。近年,遼寧省特色產(chǎn)業(yè)集群呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢,產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展同時推動了人才需求的增長,關(guān)注這些產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展可以對非化工類的本科專業(yè)學生就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。同時對于2012屆畢業(yè)生,根據(jù)企業(yè)來校區(qū)的具體招聘情況,針對畢業(yè)生普遍存在的期望值高、故土難離、傾向國企、不愿從事一線工作等思想狀態(tài),有針對性地個別指導,同時做好整體畢業(yè)生的思想工作。另外,校區(qū)已決定將就業(yè)指導課提前到本科第六學期、??频谒膶W期,學生處將重新組織討論擬定教學大綱,集中開展授課教師培訓,組織集體備課,推行基于案例的教學方法,力爭取得較好的指導效果。
二. 深入挖掘校友資源促進就業(yè)工作。
校友在就業(yè)工作中發(fā)揮的重要作用已是不爭的事實。上學期,首次來校區(qū)招聘的山東東大聚氨酯有限公司、中石油云南石化有限公司、中煤陜西榆林能源化工有限公司均為校友作用,所以,全校區(qū)師生員工共同努力挖掘校友資源是促進就業(yè)的有效途徑。學生處也將在與企業(yè)溝通過程中注重聯(lián)系校友為做好就業(yè)工作打好基礎(chǔ)。
1.組織畢業(yè)生深入校友企業(yè)開展社會實踐和畢業(yè)實習,加深了解,同時為畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)造機會。通過社會實踐和畢業(yè)實習,校友企業(yè)也對畢業(yè)生的表現(xiàn)有了初步的認識,會對中意的畢業(yè)生提出留用意向。
2、主動向校友所在企業(yè)推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。校友企業(yè)將會為畢業(yè)生就業(yè)拓寬了渠道,增加了就業(yè)機會,極大地緩解了畢業(yè)生就業(yè)工作壓力。
三.大學生應(yīng)重塑就業(yè)價值觀
一部分大學生就業(yè)困難,歸根到底自身的占有很大一部分因素。在校大學生應(yīng)該立足自身,認識自己,規(guī)劃自己。
1.緊跟學校教育規(guī)劃,做好職業(yè)生涯規(guī)劃,以及就業(yè)目標的規(guī)劃。
2.校大學生應(yīng)該積極參與社會實踐,在積累社會經(jīng)驗,與社會經(jīng)驗方面多下功夫。大學生求職更應(yīng)充分挖掘以往實踐經(jīng)驗中的含金點,在校期間應(yīng)盡可能多的參加與自己職業(yè)方向相關(guān)的社會實踐,通過實習、見習機會積累工作經(jīng)驗。
3.由于許多畢業(yè)生因為未過四級、重修科目多而錯過了許多機會,因此畢業(yè)生在校期間應(yīng)加強“硬件”的培養(yǎng),同時注重知識的積累與學習,提高學習成績。
4.畢業(yè)生在選擇企業(yè)時應(yīng)端正自身態(tài)度,擯棄好高騖遠、眼高手低的毛病,要擁有歸零心態(tài),腳踏實地做好分內(nèi)之事。
無人機調(diào)研報告完整篇八
根據(jù)20__年暑期社會農(nóng)村兒童教育調(diào)查我們得知:盡管國家已經(jīng)免除九年義務(wù)教育的學費,但是仍有很多貧困家庭的孩子因為拿不起食宿費而輟學在家務(wù)農(nóng),每個月僅僅40元錢就能夠幫助一個孩子完成上學夢。
調(diào)查目的:
熟悉農(nóng)村,體驗生活,通過教學及助學了解學生的學習情況和家庭情況,對大學里所學知識進行實踐,以充實暑期生活。
實踐內(nèi)容:
暑假里,在湖南省邵陽縣小溪市鄉(xiāng)活水村小學教學,在其周邊貧困的鄉(xiāng)村展開助學活動。在那里我度過了忙碌又充實、辛苦而愉快的暑假。之所以辛苦是因為我不斷地從內(nèi)心去學習、理解、完善工作中的新事物;之所以幸福是因為戰(zhàn)勝困難是我不變的目標,成功的喜悅是我永恒的追求。
通過總結(jié),我將自己從暑期實踐活動中取得的收獲分為以下四項:
一、教學總結(jié)
在教學的過程中我發(fā)現(xiàn)孩子的心靈很純凈就像一塊碧玉,就像一潭清泉,就像一片綠蔭。
考慮到他們心智發(fā)展程度,我采取了玩與教相結(jié)合的方法,事實證明這種方法是正確的。我將教學內(nèi)容安排如下:
第一學時:利用多個游戲讓孩子了解心理學,畢竟心理學存在于生活的各個角落。
第二學時:講述若個故事讓孩子從中總結(jié)道理,并讓孩子們講述他們自己的故事。
第三、四學時:教授歌曲《感恩的心》,引領(lǐng)孩子感恩社會、集體、父母、朋友、兄弟姐妹。
第五、六學時:教授歌曲《少年強》,激勵孩子尋求夢想,做一個有關(guān)理想的游戲美麗島,幫助孩子確定夢想,給他們鼓勵。
第七、八學時:講述有效的學習方法及怎樣高效率的學習。
因為有孩子們很配合,教學進行的比較順利。孩子們渴望學習、對未知的世界充滿了好奇心,聰明活潑可愛用來形容他們真是再合適不過了。在教學過程中我充分發(fā)揮了我的專業(yè)優(yōu)勢,把我學到的理論知識運用到了實踐里,鞏固了我的所學,也讓我體會到我儲備知識的不足,回校后要加強學習。
二、助學總結(jié)
邵陽縣是國家級貧困縣,它所下屬的鄉(xiāng)自然很貧困。
在走訪的過程中發(fā)現(xiàn),直到現(xiàn)在還有人家在窯洞里度日,家里的平地很少,一般情況下,戶主出去打工,女人留在家里種地、養(yǎng)孩子。
我走訪的一家情況是這樣的:家里現(xiàn)有3口人,有父親、姐姐和妹妹,母親因病早逝,家里背了幾萬元的外債,大姐已婚,二姐外出打工自己還顧不住自己,父親先天右手有殘疾,現(xiàn)又患有腎結(jié)石,妹妹上高二,學習成績很棒,在調(diào)查的過程中父親強調(diào)說無力供養(yǎng)小女兒上學,想讓她輟學,她死活不答應(yīng),還好孩子爭氣,成績總是排名前三。這樣的家庭在那很常見,盡管家庭貧困,可孩子們學習非常認真,本著不讓一個孩子輟學的理念,我們會將調(diào)查結(jié)果反映給我們的學校,以便學校給予相應(yīng)補助。
三、素質(zhì)總結(jié)
1、扎實的專業(yè)知識。
2、思想統(tǒng)一,目標明確。即俗話說:大家的心要齊。切不可各懷心思,南轅北轍。因為思想指導行動,只有大家的思想高度統(tǒng)一了,才會真正把支教和助學落實到行動中去。
3、團隊作戰(zhàn)的精神,不強調(diào)個人英雄主義。
4、強烈的責任感。個人要在團隊中找好自己的位置,明確自己的職能。一旦發(fā)生問題,千萬不可相互推委,要有勇于承擔責任的勇氣。如果缺乏這點,那團隊將無法凝聚,也就更加談不上發(fā)揮超強戰(zhàn)斗力了。
作為一名大學生,在以后的工作中,我也會努力培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),增強協(xié)調(diào)能力,使自己不斷進步。
四、心智發(fā)展
兩周的實習中,我同樣在心智方面有了很大的收獲:
1、正確對待挫折
實習中遇到很多不順利的事情,何去何從?古曰天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。經(jīng)過實習進一步明白遇到挫折時應(yīng)進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環(huán)境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度。認識到正是挫折和教訓才使自己變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會了自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力,改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài),以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。
2、更加重視實踐
紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。當書本知識與實踐結(jié)合起來,很多困難都可以迎刃而解,做事情也變得簡單、輕松和高效。
3、正確處理人際關(guān)系
1)注意領(lǐng)導的指示,認真領(lǐng)悟其中的意思。要認真仔細的領(lǐng)會判斷,學會察言觀色。同時面對多個領(lǐng)導時更要注意保持平衡,要不偏不倚。對領(lǐng)導要熱情,要多關(guān)心領(lǐng)導。
2)做好自己的本職工作最重要,一般情況下最好不要管閑事。
3)對工作認真負責,對領(lǐng)導熱情外,對來訪人員也要好,要一視同仁。對領(lǐng)導熱情是為了自己,對其他人好是為了良心和生命的意義。
4)不要貪小便宜。盡量不要讓單位的公共設(shè)備私人化。
5)要熱情大方,要處理好和同事關(guān)系,那對于自己工作的開展非常重要,甚至比和領(lǐng)導的關(guān)系更加重要。
4、自學能力很重要
在實習中認識到很多自己的不足。剛開始一段時間對一些工作感到無從下手,茫然不知所措。一方面是因為自己實踐經(jīng)驗不足,不會運用。但漸漸認識到還有一個重要原因是在大學里學的不是知識,而是一種叫做自學的能力。除了英語和計算機操作,課本上學的理論知識用到的非常少。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。必須在工作中勤于動手動腦慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。
實踐總結(jié)
暑假的調(diào)查工作不僅是對我歸納、整理、分析、總結(jié)和動手能力的一次提高,更是對我思想上的一次洗禮。從這次調(diào)查中,我體會到,如果我們在大學里所學的知識與更多的實踐結(jié)合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本任務(wù)的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識,這才是我們學習與實踐的真正目的。這次暑期社會實踐,對我今后走向社會祈禱了一個橋梁的作用,是我人生的一段重要的經(jīng)歷,也是一個重要步驟,對將來走向工作崗位也有著很大的幫助。向他人虛心求教,遵守組織紀律和單位的規(guī)章制度,與人文明相處等一些做人處事的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹,好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。這一段時間所學到的經(jīng)驗和知識,是我一生中的一筆寶貴財富。這次實踐也讓我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的關(guān)系是很重要的。做事首先要學會做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現(xiàn)代社會的做人的一個最基本的問題。這是我們初涉社會的開端,邁向殘酷而美好的未來。我只有通過不斷實踐,才能使自己更加成熟。我要一直堅信自己的能力,不斷奮斗和前進。那段日子里我所體驗到的一切一生我也不會忘記。希望那里的孩子能好好上學,我們會及時把收集的資料交給學校。
無人機調(diào)研報告完整篇九
今年10月,我校以“輝煌60年,昂首e時代”為主題舉辦了重郵的60周年校慶慶典活動,此次慶典活動不論是學生還是老師都傾注了許多心血。60周年校慶工作已圓滿結(jié)束,為了解同學們對此次校慶的評價,深入探究校慶對大家以及學校帶來的影響,我們以發(fā)放調(diào)查問卷的形式展開了調(diào)查,針對150名學生進行了調(diào)查,并對部分同學進行了走訪式的調(diào)查,全面而系統(tǒng)的進行了調(diào)研。最后,150份問卷全數(shù)回收。
二、調(diào)查結(jié)果分析:
(一)對校慶的了解與看法。
通過問卷的調(diào)查得出的數(shù)據(jù)我們發(fā)現(xiàn)相當多的同學通過這次校慶深入的了解我們的學校歷史。同學們的積極的且正面的評價說說明這次校慶對同學在以后的學習生活中產(chǎn)生了很好的影響。
在此次調(diào)查中顯示,其中有18.89%的大一學生對校慶基本不了解,74.58%大一新生原本不了解校史,而通過這次校慶了解一部分,這表明在校慶期間學校一系列關(guān)于校史的教育是成功的,在這次校慶過程中,同學們對學校的了解加深了,對學校也更加認同了。這讓學校在以后的管理中更加方便,更能讓同學們理解校方,更有效果。有8.47%的大一同學非常了解,可見對校史非常了解的人數(shù)偏少。但這一小部分對于以后管理不會有太多阻礙。
獲得校慶信息方式多種多樣,其中學校的大力宣傳效果明顯。有69.49%的大一學生同學通過學校的宣傳獲得校慶的信息,且及時積極的參與到校慶的各項活動中。由于校慶期間很多同學都參與到了校慶活動中,班級的一些活動較少,只有11.86%的大一同學通過班級活動了解信息。此外,因為大一新生很少上網(wǎng),因此只有1.69%的大一同學通過校內(nèi)網(wǎng)得知信息,4.44%的大二同學通過校內(nèi)網(wǎng)了解到信息,比例整體都較低。我們可以看出學生在上網(wǎng)時對于學校的的關(guān)注是很少的,在以后的宣傳方式中我們需要采用校內(nèi)展板宣傳。
校慶期間學校開展一系列的活動,都獲得學生的好評。校慶期間,學校舉辦了高水平的校慶晚會,同時在校慶大會上為我校多才多藝的學生提供了表演的舞臺,受到了廣大學生的一致好評,因此有50.85%的大一學生看好文藝歌舞,認為這次的文藝活動是成功的。除此之外,學校也史無前例的開展了多場院士講座,學生們也積極的參加了院士講座,有33.90%學生看好學校開展的院士講座活動。在校慶期間很多同學參與到校慶活動中,借此機會展示自己,服務(wù)大家,因此有17.78%的大二學生認為學校的自我參與活動是很好的??梢姡瑢W們對于校慶還是積極的,學校在舉辦大型活動時的能力也是不錯的。值得表樣。
校慶晚會得到廣大學生的理解支持,受到了學生的積極的評價。學校邀請譚維維、費翔、羽泉等一線明星參與文藝晚會,有68.89%的大二學生支持學校的做法,廣大的學生認為邀請明星提高了同學們的積極性,為大家提供了近距離接觸偶像的機會,也是晚會更加豐富多彩。有25.56%的大二學生認為無關(guān)緊要。只有5.56%的大二學生反對邀請明星,認為這是一種浪費行為,沒有達到祝福我校的目的。數(shù)據(jù)顯示出,同學們對于校慶都有自己的觀點,但是,有四分之一的同學卻沒有表態(tài),可見,這一部分同學很隨波逐流,沒有自己的主見,在以后的活動中,希望可以改善他們的這一習慣。
“有很多同學沒能到現(xiàn)場看晚會表演,對此你有什么看法?”59.32%大一學生認為可以理解,學校場地有限,不可能每個人都可以參加,只有11.11%的大二學生認為自己不能參加晚會難以理解。可見,晚會的得到了廣大的學生的理解和支持。
院士講座在校慶期間收到學生的熱烈歡迎,取得巨大的成功。校慶期間我校邀請鄔賀銓等多位頂級專家來我校座談,學生們積極的響應(yīng),許多同學參加多場院士講座。一半的大一新生認為通過講座了解到了現(xiàn)階段最前沿的行業(yè)信息與最新的技術(shù)和科研成果,四分之一的大一學生認為講座為專業(yè)知識的學習提供間接的幫助。由于大一學生開課不久,18.64%大一同學認為很多聽不懂,擔憂自己的未來??傮w上看院士講座取得巨大的成效,學生受益匪淺。
對于校慶講座,48%的同學認為它讓我們了解了現(xiàn)階段最前衛(wèi)的行業(yè)信息與最新的科技成果,19%的同學認為它為專業(yè)知識提供了間接性的幫助,24%的同學認為它使自己對將來產(chǎn)生擔憂,因為很多東西都很難懂,并且對自己的未來充滿焦慮。說明講座活動還是比較成功的,都引起了大家的關(guān)注與思考個熱鬧,那里人多去哪??磥碇v座活動還是比較成功的,應(yīng)在學校多多開展一些,但還要在講座前的宣傳方面做得更具體一些,從而減少一些湊熱鬧的情況。講座讓我們對所學專業(yè)的前景有了更多的了解。
(二)對校慶整體的評價。
首先,關(guān)于舉辦校慶的目的,大部分同學(大一中的44%,大二中的54%)認為是為了向外界展示重慶郵電大學的實力以吸引更多的學生前來就讀,且大二的同學更傾向于這種看法;一部分同學(大一中的37%大二中的20%)認為是為了加強學校內(nèi)部的凝聚力,且大一的同學更傾向于這種看法;另一部分同學(大一中的19%大二中的26%)則認為是為了吸引校友回歸母校感恩母校以引進投資提高辦學質(zhì)量,且大二的同學更傾向于這種看法。
其次,為了了解此次校慶的目的是否達到,我們向同學們詢問了他們校慶期間的收獲,21%的同學意識到了集體凝聚力的重要性,26%的同學為志愿者、校慶演員等投身于校慶的人員的奉獻精神所感動,21%的同學感受到了母校的偉大,16%的同學感覺自己真正的融入了大學生活,7%的同學有其他收獲,只有9%的同學沒有收獲。將收獲與目的相比較,我們不難看出此次校慶在一定程度上達到了同學們預期的目的,讓很多同學受益匪淺,也使母校在同學們心目中的地位有所提升。
另外,為了進一步評價此次校慶是否成功,我們讓同學們對校慶進行了正面的評價,38%的同學認為很成功,因為不管是在校慶晚會、校慶慶典還是校慶期間舉辦的各項活動都很成功,50%的同學認為基本上成功,因為大部分活動的舉行產(chǎn)生了預期的效果,但他們認為仍然有需要改善的地方,9%的同學認為此次校慶不算成功,因為大部分的活動給人平淡的感覺,沒有新奇的東西吸引眼球,只有3%的同學認為此次校慶很不成功,存在很多問題吸引改善,且沒有調(diào)動大家的積極性。從調(diào)查結(jié)果來看,此次的校慶基本上成功,得到了大多數(shù)同學的好評。
(三)校慶的影響。
9、10級的學生產(chǎn)生各個方面的影響,而他們對校慶也有自己的看法。
(1)“收獲”應(yīng)該是這次校慶帶給重郵大。
一、大二同學沒有什么收獲,這也給了本系校慶工留下了一點遺憾。
一、大二的同學有不同的答案:有25.56%的人認為“校友的回歸是他們好惦記著母校,想回來看下母校的變化”,有67.78%的同學認為“校友的榮譽回歸是給了自己激勵,讓自己更加努力去學習”,也有6.67%的同學認為“校友為母校做的一切事中看到了他們的德才兼?zhèn)洹?。是啊,但我們從他們手中接過時代的使命時,意味我們將會沿著他們的路一直走下去,為重郵獻一份力,為祖國獻一份力。
巍巍學府,矗立南山。在一片神奇的土地上誕生了一個充滿著傳奇色彩的學府,60年間,它不斷地充實著自己,不斷改變自己,爭取在那960萬平方公里的土地上打造一片屬于自己的天空,它!做到了。便隨著60周年校慶來到,它借組校慶的這個平臺讓自己的影響力在社會上急劇升溫,達到了歷史的最高點。
學校的發(fā)展離不開良好的外部環(huán)境和內(nèi)在因素。校慶作為一種特殊的方式,可以挖掘?qū)W校內(nèi)部的潛力,增強內(nèi)部凝聚力,并提高學校辦學的質(zhì)量,增加學校的被認可度,增加社會的支持度。
校友回歸母校從側(cè)面凸顯了學校校慶的目的:不斷進取,培養(yǎng)更加符合現(xiàn)代化建設(shè)需要的人才,同時,校友在校慶期間回校是增強校友對母校歸屬感的良好契機,也是學校和社會密切聯(lián)系的機會,是學校提升自身影響力的機遇。既可以將自己作為一個品牌向社會推薦,也可以展示自己是為社會培養(yǎng)人才的搖籃的意識。
(1)大。
一、大二的同學校慶的主要目的中:有36.67%的人認為是“加強學校內(nèi)部的凝聚力”,有18.89%的人認為是“可以向外界展現(xiàn)重郵的實力,引進投資提高辦學質(zhì)量”,而剩余44.44%的卻認為是“吸引更多的學生前來重郵就讀”。確實,舉辦校慶的目的有很多,但不管是什么都體現(xiàn)重郵的影響力。
一、大二做得調(diào)查問卷中得出:有36.37%的同學認為校慶舉辦得“很成功”,有55.56%的同學認為校慶舉辦得“比較成功”,但也有6.67%的同學認為校慶舉辦得“很一般”,更有1.11%的同學認為校慶舉辦得“不成功”。從數(shù)據(jù)中我們可以看到這次校慶舉辦地還算成功,但其中也有一些不足,希望我們能夠去發(fā)現(xiàn)去。
總結(jié)。
這樣才有利于重郵的快速發(fā)展。
(3)“到底這次校慶產(chǎn)生的對學校產(chǎn)生的影響如何?”讓我們?nèi)ヂ犚幌麓蟆?BR> 一、大二同學們的意見:有58.89%的人認為“可以提高學校知名度”,有66.67%的同學覺得是“培養(yǎng)了學生對學校的榮譽感”,也22.22%有人認為是“增加了學生間的團結(jié),給學生一次展現(xiàn)自己的機會”,有31.11%和8.89%的人認為是“豐富了校園生活”和“改善了校園環(huán)境”,只有2.22%的人覺得是對其他方面的提高和增強。從數(shù)據(jù)中我們可以看到這次校慶對學校的影響是很深遠的,對學校以后的發(fā)展可以說是搭建了一個更高的平臺。
重慶郵電大學60年校慶不禁讓人想起重郵60年的校史,從一個東川郵政訓練班到被稱為“中國數(shù)字通信的發(fā)源地”和“信息人才培養(yǎng)的搖籃”的擁有兩萬多名師生的一本院校。重郵走過了風風雨雨毅然矗立在南山上。
校慶期間李鵬、李嵐清、周鐵民、蔣樹聲、許嘉璐發(fā)來賀電,市委書記***、市長黃奇帆發(fā)來賀信,市領(lǐng)導刑元敏、陳雅棠、謝小軍、陳萬志、國家有關(guān)部委領(lǐng)導、重慶市部分干部、部分兩院院士以及北郵校長和加拿大駐重慶領(lǐng)事館館長出息了慶祝大會。這些都表現(xiàn)出了國內(nèi)各界甚至是國際上對重郵的關(guān)注,同時校慶也增加了重郵的知名度。并且工業(yè)和信息化部黨委組成員,辦公廳主任劉利華代表工信部表示將作為共建單位一如既往的支持重郵的建設(shè)和發(fā)展,副市長謝小軍表示將繼續(xù)重點支持學校學科專業(yè)建設(shè),實驗平臺建設(shè),“五個校園”建設(shè)和各項事業(yè)的發(fā)展,加強指導,積極穩(wěn)定的推進學校探索辦學體制改革和完善,將產(chǎn)學研合作的機制進一步做好與工信部共建各項工作,為學校發(fā)展制造自由條件和提供堅實保障。
社會各界對重郵校慶的反應(yīng)均是積極的,這不僅體現(xiàn)了重郵的騰飛精神也說明重郵有實力而且正向著一個新的高度騰飛。此次校慶帶給重郵的收獲是巨大的,不僅提高了重郵的知名度,更為重郵發(fā)展鋪平了道路,重郵騰飛路上一片光明,我們離“走出重郵看重郵,走出重慶看重郵,走出中國看重郵”的目標已經(jīng)不遠,我們在路上。
三、
對調(diào)查結(jié)果的總結(jié)與思考。
通過此次調(diào)查,我們對校慶有了更加深刻的了解。
(一)校慶的總結(jié)。
從調(diào)查結(jié)果反映出此次校慶總結(jié)出此次總體上是成功的,可以從以下幾個方面得出:
(1)校慶晚會。吸引了大量師生和校友去觀看,晚會以一段視屏回顧了60年間學校發(fā)展的歷史,讓學生對學校有了更深的了解,也提升了對學校的信任且自豪感。讓我們了解到重郵人艱苦奮斗、敢為人先的精神和強烈的責任感。從一個小小的培訓班到一所綜合性大學,是一部艱苦奮斗的歷史,重郵敢為人先的精神頂著巨大的壓力研制了中國的3g標準,這也是歷史賦予它的責任。
(2)校慶大典。許多知名企業(yè)發(fā)來賀電,國家領(lǐng)導人和市領(lǐng)導人的關(guān)注,以及社會各界對校慶的關(guān)注,由此可見校慶大典是成功的。
(3)院士講座。有調(diào)查可知眾多同學踴躍參加,院士講座給我們帶來了前沿行業(yè)信息和先進的知識,眾多同學對于學校能安排講座表示支持,由此可見院士講座也是成功的。
(4)校慶的服務(wù)工作。我校許多同學對校慶間的志愿者服務(wù)感到很滿意,由此可見校慶的服務(wù)工作也是成功的。
(二)關(guān)于校慶的建議。
雖然這次校慶舉辦得很成功,但一些同學也校慶提了一些建議。(1)開展校慶的征文活動。
(4)增加學術(shù)報告活動次數(shù)。
增強宣傳力度,院士講座拓展廣大學生視野和知識面。進一步改善校園環(huán)境,同時升級校硬件設(shè)施。并且在活動方面可以更多的創(chuàng)新文藝活動。
(5)進一步改善校園環(huán)境同時升級硬件設(shè)施。
一個良好的校園環(huán)境是有利于同學學習的。硬件設(shè)施時學校實力的一種體現(xiàn),良好的硬件設(shè)施可以保證。
教學。
工作的正常運行,也可以是學習效率得到提高。
四、總結(jié)。
從這次校慶的調(diào)查中,我們肯定校慶的舉辦是成功的,帶來的影響是很深遠,但我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題,并分析了出現(xiàn)這種情況的原因,也提出一些解決問題的建議。相信在學校的幫助和自身的努力下,我們可以不斷完善,學校也可以得到一些寶貴的建議,將以后學校的各種活動辦得更加完美,加快學校的發(fā)展,使重郵的明天更加美好。
通信學院團總支調(diào)研部。
2010年10月。
無人機調(diào)研報告完整篇十
女裝類:底薪1000+2%的提成(約700元),但無保險;
快消品:底薪1100+2%提成(約900—1200之間),并交納五險一金;
化妝品:底薪800+150飯補+50話補+單筆提成+獎金(約1000以上)=以上,交五險。
房產(chǎn):底薪1000+提成+獎金=2300以上,交納5險。
珠寶類:底薪1200+提成,完成任務(wù)額外獎勵300=2300以上。
屈臣氏:底薪1000+提成=以上,轉(zhuǎn)正交五險一金。
同行業(yè)對比:
網(wǎng)球王子:底薪1030元+提成1%/人+餐補150元/人+電話補貼。
100/人=1800以上,交三險。
甲殼蟲:底薪1000元提成1%/人餐補150元/人。
從薪資的層次來分的話,新世紀的消費層次和薪資標準,相對于市區(qū)的整體薪資標準是相對較高的,同比來講,應(yīng)該高出市區(qū)平均值得200左右,也就是說市區(qū)目前的底薪平均值在800,而新世紀的話要達到1000元底薪,而在福利待遇上來講,交保險的企業(yè),能夠達到70%左右,其中25%的企業(yè)是能夠提供到全面的五險一金的;40%的企業(yè)只能夠提供三險,還有5%的企業(yè)是分年度給員工購買商業(yè)保險的,從對員工的投資來講70%以上的企業(yè),開始從留人和留住人的角度出發(fā),確保人員的不流失或者減少流失,當然不是絕對的,但是給予員工的離職考慮項就會有更大的附加籌碼,也會在離職的情緒和思維上帶來壓力,從而來減少員工的流失率,有數(shù)據(jù)現(xiàn)實無保險人員的企業(yè)流失率和有保險的流失率對比為35%:5%可以看到7倍的流逝率對比,而在就業(yè)時更多關(guān)注的保險為養(yǎng)老、醫(yī)療和生育三項,對于此項關(guān)注度的百分比可以達到80%以上,對于現(xiàn)階段的大學生就業(yè)關(guān)注度能夠達到94。8%說明整體的就業(yè)人群在擇業(yè)的考慮思維有明顯的提升,同時也能夠說明企業(yè)的備選的可能幾率提升的選項大體可分為:
1、企業(yè)的實力。
2、企業(yè)的保險福利。
3、企業(yè)對于員工的成長投資。
4、企業(yè)的發(fā)展平臺和優(yōu)勢。
5、企業(yè)的目前現(xiàn)狀和提升空間。
6、企業(yè)給予到應(yīng)聘人員的發(fā)展平臺。
而從某些意義上來講,公司在做薪酬的方面來講,也會存在一些負面的激勵項,比如說:
1、企業(yè)的制度頻繁更換。
2、對于人員成長的關(guān)注度不夠。
3、企業(yè)無福利保險機制。
4、不履行承諾。
5、言語、行為激怒。
6、無效溝通。
這些方面是我們應(yīng)該盡量避免的發(fā)生項和要規(guī)避的事物,就目前的公司整體薪資而言,薪資水平較人均水平對比,試用店員工資普遍偏低,建議底薪提升至800元,在試用期階段,應(yīng)該提供完成任務(wù)的層次獎勵(至少要區(qū)別出2層),保證目前的'試用員工收入能夠達到1000—1200元,從而后續(xù)的引入此員工,并進行人員的跟進和人員價值最大化的開發(fā),更好的為公司利益最大化,而從進幾次面試來看造成人員流失的主要原因,就是我們的薪資起步較低,致使沒有人愿意嘗試,即使我們的招聘人員將后期的發(fā)展方向或者后期的晉升空間,但是我們整體的薪資是滯后的,所以帶給我們的招聘流程是缺失的和被動的,對于轉(zhuǎn)正后的員工底薪900和周邊的或同行業(yè)的薪資相差不大,但是相對的福利待遇,例如話補、誤餐補助和保險還是存在一定比例的落差,需要公司有針對性的在明年的年度規(guī)劃進行有機的整合調(diào)整,確保薪酬制度的飽和狀態(tài),提升公司方和員工的共同滿意度,從而建立愉快的合作機制,而不是視而不見或者不尋根源的盲目解決,需要我們發(fā)現(xiàn)和尋找企業(yè)和員工的薪資均衡點,自古以來薪酬制度是企業(yè)和應(yīng)聘人員之間的敏感部位,如何能夠讓人員充滿熱情的工作不單單是高薪所能夠達到的,還有多重的因素,包括對于員工的歸屬感認知,包括對于員工工作認可,還有就是對于員工的晉升,從而達到員工多重的工作滿意度,使得員工做事事半功倍,達到超出我們所預期的目標或數(shù)據(jù),以上為整體的市場為期兩周的薪資調(diào)查報告,內(nèi)容涵蓋同行業(yè)和非同行業(yè)的調(diào)查內(nèi)容,僅供參考。
調(diào)查人:x。
12月21日。
無人機調(diào)研報告完整篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
習近平總書記強調(diào),發(fā)展村集體經(jīng)濟是實現(xiàn)共同富裕的重要保證,是振興貧困地區(qū)農(nóng)業(yè)發(fā)展的必由之路。隨著經(jīng)濟社會的持續(xù)發(fā)展,傳統(tǒng)的以村組為單位的發(fā)展模式已經(jīng)不適應(yīng)現(xiàn)代規(guī)?;?、集約化、現(xiàn)代化生產(chǎn)的需求。立足當?shù)貙嶋H,創(chuàng)新發(fā)展模式,整合優(yōu)質(zhì)資源,引導村級跳出各自為戰(zhàn)、分散發(fā)展的傳統(tǒng)思維,探索抱團發(fā)展、示范帶動的村集體經(jīng)濟發(fā)展新模式,成為鞏固脫貧攻堅成果和實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的現(xiàn)實路徑。**市按照資源開發(fā)型、盤活資產(chǎn)型、產(chǎn)業(yè)帶動型、鄉(xiāng)村服務(wù)型、物業(yè)經(jīng)營型、休閑農(nóng)業(yè)型、電子商務(wù)型、混合經(jīng)營型、招商引資型、基金收益型等模式,充分發(fā)揮資源優(yōu)勢、快速盤活集體資產(chǎn)、積極主動走向市場,通過重點村“扶持行動”、示范村“培育行動”、空殼村“清零行動”,大力推進村集體經(jīng)濟全覆蓋,在村集體經(jīng)濟“抱團發(fā)展”方面進行了積極有益的探索。
一、主要做法。
一是著眼長遠謀劃,強化組織引領(lǐng)。各級黨組織將集體經(jīng)濟發(fā)展工作列入重要議事日程,立足實際,著眼長遠,在深入調(diào)研和考察學習的基礎(chǔ)上,提出“以強帶弱、以富帶貧、共同發(fā)展”的工作思路,制定村集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃,明確了目標任務(wù)、發(fā)展途徑和方法措施。堅持把黨的領(lǐng)導貫穿始終,成立由黨組織書記任組長的集體經(jīng)濟工作領(lǐng)導小組,選取發(fā)展思路清、懂管理、善經(jīng)營的村支書、村主任兼任合作社理事長,實行黨群議事會制度,深化“四議兩公開”工作法,確保村集體經(jīng)濟發(fā)展決策科學、公開透明。建立考核激勵機制,每年從村集體經(jīng)濟盈余中拿出一定比例資金,作為村干部和村集體經(jīng)濟組織負責人獎金,充分調(diào)動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性。**縣組建的“第一書記聯(lián)盟”,將全縣63名第一書記聯(lián)合起來,捆綁整合各類資源,打造互助互利平臺,實現(xiàn)了第一書記“單打獨斗”“各自為戰(zhàn)”向“聯(lián)動協(xié)同”“集團作戰(zhàn)”的轉(zhuǎn)變,走出了一條“信息互通、資源共享、優(yōu)勢互補、抱團發(fā)展”合力促脫貧的路子。
二是整合資源資金,夯實發(fā)展基礎(chǔ)。通過政府注資、整合賠償款等舉措,解決村集體經(jīng)濟發(fā)展缺乏“源頭活水”的問題。**縣采取政府支持的方式,通過實施“1551”工程(每個村建設(shè)1座百噸果庫、發(fā)展50畝果園、注入50萬元互助資金、建設(shè)1個千頭豬場或成立1支農(nóng)機專業(yè)服務(wù)隊),全縣109個村的集體經(jīng)濟收入達到671.8萬元,全部成立了互助資金協(xié)會,率先在全市實現(xiàn)村級互助資金協(xié)會全覆蓋,吸納會員5523戶,互助資金規(guī)模達到3952萬元,放貸率達70%以上。**鎮(zhèn)緊緊抓住延黃高速征遷機遇,改變過去村集體補償部分全體村民一分了之的簡單做法,動員、鼓勵、要求村組把集體部分補償款用于發(fā)展集體經(jīng)濟。鎮(zhèn)黨委成立工作專班,深入村組和田間地頭,面對面向群眾宣傳政策、好處和案例,組織群眾代表外出實地學習感悟,喚醒了群眾沉睡的集體經(jīng)濟意識,促成劉家桌村入股500萬元,找到了壯大集體經(jīng)濟的第一桶金,邁出了果袋廠籌建工作的堅實一步,果袋項目的良好前景,進一步吸引13個空殼村向果袋廠入股650萬元。
三是注重示范引領(lǐng),培育特色產(chǎn)業(yè)。依托當?shù)刭Y源稟賦并積極融入市級產(chǎn)業(yè)布局,培育發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。**、**縣將特色種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)作為發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的重要支柱。搶抓全市大力實施蘋果產(chǎn)業(yè)后整理及蘋果產(chǎn)業(yè)帶向北推進的機遇,大力發(fā)展山地蘋果,作為長效產(chǎn)業(yè),村集體經(jīng)濟年均增收5萬元左右。子長市蜜蜂峪村形成了村集體有拱棚、互助資金、光伏發(fā)電、山地蘋果四項產(chǎn)業(yè),村民有集體經(jīng)濟分紅、土地流轉(zhuǎn)分紅、投工投勞入股分紅三項收入的“4+3”增收模式。甘泉縣南義溝村建成百棚市級蔬菜示范園、3000余畝山地蘋果產(chǎn)業(yè)園、60萬棒菌類種植基地、千只養(yǎng)羊場和養(yǎng)豬場,年產(chǎn)值896萬元。
四是延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,持續(xù)發(fā)展壯大。村集體經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢良好的村組及時擴大產(chǎn)業(yè)類型和規(guī)模,構(gòu)建多元化的產(chǎn)業(yè)格局,不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈條。**縣對現(xiàn)有的各類集體資產(chǎn)進行摸底登記,將公用地、集體林地、水庫等資源性資產(chǎn)進行盤活利用。以南溝村為例,按照“生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展”的理念,發(fā)揮自然資源優(yōu)勢,把村集體所有的650畝水域、200畝濕地、3000畝林壩地、13孔窯洞作價入股后成立南溝村旅游文化發(fā)展股份有限公司,按照周邊群眾休閑度假首選地、全市青少年和農(nóng)民教育培訓基地、**縣退耕還林成果示范窗口的定位,高標準建設(shè)生態(tài)旅游度假村,成功創(chuàng)建為國家3a級景區(qū)。2019年公司經(jīng)營收入103萬元,村集體分紅30萬元,2020年雖受到疫情影響,但仍接待游客3萬多名,收入70多萬元。南溝的綠水青山變成村集體經(jīng)濟發(fā)展和群眾增收致富的金山銀山。安塞區(qū)充分利用全國文化先進縣區(qū)和國家文化產(chǎn)業(yè)示范基地的資源優(yōu)勢,白坪街道辦在馮家營村成立了新時代文化旅游開發(fā)有限公司,投資千萬元建成“千人腰鼓”文化村,通過土地入股、文化產(chǎn)業(yè)帶動、企業(yè)商鋪帶動、務(wù)工就業(yè)等措施,村集體和貧困戶均實現(xiàn)了穩(wěn)定增收,實現(xiàn)了文農(nóng)旅融合發(fā)展。
截止2020年底,**市1502個村集體經(jīng)濟收入實現(xiàn)“破零”,占比由2018的70%提升到84.2%,全市建成集體蘋果園63236畝、核桃園13993畝、葡萄園2288畝、梨園1093畝;
種植各類時蔬1520畝、小雜糧7988畝、中草藥8392畝;
發(fā)展生豬養(yǎng)殖9856頭,養(yǎng)雞2.44萬只,發(fā)展小龍蝦、大閘蟹等特色養(yǎng)殖350畝;
集體土地租賃21.3萬畝、房屋租賃14.2萬間;
興辦各類景區(qū)19處,發(fā)展特色民宿28家、農(nóng)家樂84家。村集體經(jīng)濟實現(xiàn)了從無到有、從弱到強的可喜轉(zhuǎn)變。
二、經(jīng)驗啟示。
發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,理清發(fā)展思路是前提。在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,**各縣(市)區(qū)堅持以“抱團發(fā)展、凝聚合力”為抓手,思路帶動出路,充分調(diào)動黨員干部、文旅企業(yè)和社會資本等各方力量,因地制宜,積極探索村集體經(jīng)濟長期穩(wěn)定發(fā)展壯大的有效途徑,實現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)濟效益和村集體收益的“共贏”。這啟示我們,在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,站位要高、謀劃要遠,思路要清、視野要寬,要充分發(fā)揮地方資源優(yōu)勢,整合多方力量,有力有序推進。
發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,創(chuàng)新發(fā)展模式是重點。**市堅持讓自然資源稟賦較好、發(fā)展較快的村帶動部分缺少資源、發(fā)展滯后的村通過入股、委托經(jīng)營等方式抱團發(fā)展,創(chuàng)新了村集體經(jīng)濟發(fā)展模式。突出市場化運營,引進企業(yè)發(fā)展鄉(xiāng)村生態(tài)旅游、紅色研學教育、特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)了村集體經(jīng)濟“多點開花、多元發(fā)展”,變過去的“單打獨斗”為現(xiàn)在的“抱團取暖”,為全市貧困村、偏遠村、拐溝村發(fā)展村集體經(jīng)濟提供了新模式、新路徑。這啟示我們,在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,必須要揚優(yōu)勢、補短板,鎮(zhèn)村聯(lián)合、村村聯(lián)合、村企聯(lián)合,激活生產(chǎn)要素,遵循市場規(guī)律,以新的發(fā)展模式不斷提升村集體經(jīng)濟效益。
發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,引導群眾參與是關(guān)鍵。**市在發(fā)展村集體經(jīng)濟時,注重讓群眾深度參與村集體經(jīng)濟發(fā)展。在謀劃時,充分尊重村民意愿,廣泛吸收群眾建議。在發(fā)展中,根據(jù)各村產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、勞動力等情況,發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),開發(fā)各類公益崗位和專業(yè)崗位,成立勞務(wù)服務(wù)公司讓村民在家門口務(wù)工,群眾實現(xiàn)了多渠道增收致富,村集體經(jīng)濟發(fā)展給村民帶來了實實在在的獲得感,凝聚起了強大發(fā)展合力。這啟示我們,在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,要堅持以人民為中心的發(fā)展思想,算好群眾收入的長遠賬、經(jīng)濟賬,把促進村集體和村民共同增收作為出發(fā)點和落腳點,在確保村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的同時,讓群眾有活干、有錢賺,有目標、有方向。
發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,用好用活政策是保障。**市各級干部聚焦全面建成小康社會目標,不斷強化宗旨意識,帶領(lǐng)群眾從有效挖掘利用各類資源入手,用好用活農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、精準扶貧、財政補助等各類支持政策,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),努力鋪就群眾增收致富和村集體收入穩(wěn)定增長的路子,為強化組織建設(shè)、鞏固脫貧成果、促進鄉(xiāng)村振興、提升基層治理奠定了基礎(chǔ)。這啟示我們,在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的過程中,要善于研究政策,尋找發(fā)展機遇,通過整合各類資金,放大財政投入效應(yīng),讓村集體經(jīng)濟發(fā)展動力更足、后勁更強。
三、幾點思考。
在發(fā)展村集體經(jīng)濟過程中,受主客觀因素制約,**市目前仍存在理念不夠新、視野不開闊、資源挖掘不充分、體制機制不完善、市場化運營不到位、整體發(fā)展不平衡、經(jīng)營管理人才缺乏等問題,這些問題是當前發(fā)展村集體經(jīng)濟過程中存在的普遍性問題。因此,如何進一步推進村集體經(jīng)濟發(fā)展,是需要我們不斷研究破解和實踐探索的重要課題。
一是要提高政治站位,認真學習貫徹習近平總書記關(guān)于村集體經(jīng)濟發(fā)展的重要論述。習近平同志指出:“要堅持黨在農(nóng)村的基本經(jīng)濟制度和基本政策,把發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟作為基層黨組織一項重大而緊迫的任務(wù)來抓,著力破解村級集體經(jīng)濟發(fā)展難題,增強基層黨組織的凝聚力,提高村級黨組織服務(wù)群眾的能力?!币钊雽W習習近平總書記生態(tài)文明思想和關(guān)于村集體經(jīng)濟發(fā)展的重要論述,深入了解把握全市村集體經(jīng)濟發(fā)展的優(yōu)勢在哪里,短板是什么,著力解決基礎(chǔ)薄弱、資源零散、組織引領(lǐng)能力不強、“造血”功能不足等問題,努力讓**的青山變金山,水源變財源,荒地變寶地。
二是要盤活資源資產(chǎn),持續(xù)深化“三變”改革。改革是推動村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的根本動力,只有以更大力度深化農(nóng)村集體經(jīng)濟領(lǐng)域改革,著力破解體制機制障礙,才能充分激活村集體經(jīng)濟發(fā)展的新動能。要繼續(xù)深化農(nóng)村土地制度改革,進一步盤活農(nóng)村承包地、宅基地、集體建設(shè)用地“三塊地”資源,不斷完善農(nóng)村土地所有權(quán)、承包權(quán)、經(jīng)營權(quán)“三權(quán)分置”辦法,充分調(diào)動農(nóng)民的積極性。要持續(xù)深化“三變”改革,做好“靠土生金”文章,整合農(nóng)村零散資源,盤活閑置資產(chǎn),引進企業(yè)和資本,發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營,帶動村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大。
三是要大膽開拓創(chuàng)新,積極探索村集體經(jīng)濟發(fā)展的新路徑。要加大對村集體經(jīng)濟組織負責人的培訓力度,開闊思路、增長見識、拓寬視野,提升創(chuàng)新能力,增強發(fā)展信心和決心。要充分學習借鑒省內(nèi)外先進經(jīng)驗和成熟案例,因地制宜探索資源開發(fā)型、產(chǎn)業(yè)帶動型、物業(yè)經(jīng)營型、休閑農(nóng)業(yè)型、抱團經(jīng)營型等集體經(jīng)濟發(fā)展模式。要厚植村集體經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ),處理好長遠與短期的關(guān)系、保護與開發(fā)的關(guān)系、自覺自愿與合理引導的關(guān)系、資源盤活與利益分配的關(guān)系,讓政府的引領(lǐng)作用更強,市場的推動作用更足,村民的主體作用發(fā)揮更充分。
四是要調(diào)動各方力量,不斷激發(fā)內(nèi)生動力。要建立健全村集體經(jīng)濟發(fā)展的體制機制,發(fā)揮好各級黨委政府的牽頭抓總作用,加大招商引資力度,積極調(diào)動各級各部門參與的積極性。要堅持政策引導和資金扶持相結(jié)合,“輸血”和“造血”相結(jié)合,完善財政獎補和考核激勵機制,讓資金融進來,資產(chǎn)活起來,干部群眾動起來。要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,讓人人都有“等不起”的緊迫感,“慢不得”的危機感,“坐不住”的責任感。要加強大學生村官、“第一書記”、駐村工作隊員的服務(wù)管理,鼓勵其在村集體經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展中大顯身手。要引導大學畢業(yè)生、進城務(wù)工人員、退伍軍人等返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),積極投身鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)的建設(shè)發(fā)展。要加大人才引進力度,注重培育鄉(xiāng)土人才、農(nóng)業(yè)專技人才,為村集體經(jīng)濟發(fā)展注入強大活力。
五要牢記為民初心,讓群眾在發(fā)展中獲得更多收益。發(fā)展村集體經(jīng)濟的出發(fā)點和落腳點,是讓廣大人民群眾擁有更多獲得感、幸福感、滿足感。因此,在村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的過程中,要探索種類多樣、合情合理的收益分配模式,通過按期分紅、按股分紅、年終分紅等舉措,與群眾共享村集體經(jīng)濟發(fā)展壯大的紅利,讓人民群眾在村集體經(jīng)濟發(fā)展的過程中得到更多的實惠。
無人機調(diào)研報告完整篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2月x日-3月x日,我局第二批戰(zhàn)疫黨員先鋒突擊隊(以下簡稱“第二批突擊隊”)x人,赴x參加了支援一線抗擊疫情工作。全體隊員既當勇士,又當謀士,用責任與擔當沖鋒在戰(zhàn)疫一線,用初心和使命激發(fā)必勝信念,展現(xiàn)了“特別能奉獻、特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能擔當”的“城管鐵軍”風采,進一步挺起了城管“脊梁”,成為了防疫阻擊戰(zhàn)的最美逆行者,受到了x政府、屬地社區(qū)和廣大人民群眾的充分肯定,順利實現(xiàn)了“圓滿完成任務(wù),平安健康歸來”的目標?,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、主要工作情況
(一)基本情況
隨著全國疫情防控態(tài)勢的好轉(zhuǎn),***作出了統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略部署,大量外來務(wù)工人員開始涌入x。第二批突擊隊在一線戰(zhàn)疫期間恰逢務(wù)工人員返x潮的高峰期,與前期相比,“外防輸入”的壓力更大,信息排查的工作量更強,工作內(nèi)容更繁雜,明顯增加的諸多不確定性因素對疫情防控提出更大的挑戰(zhàn)。根據(jù)工作任務(wù)的調(diào)整,第二批突擊隊一線戰(zhàn)疫工作可分為三個階段。第一階段:2月x日-x日,主要工作是根據(jù)實地考察結(jié)果,完成人員分組、準備物資及工作對接等先期準備工作,確保與第一批突擊隊順利交接。第二階段:2月x日-x日,x名隊員在x個高速路口聯(lián)合檢疫點開展工作,主要工作內(nèi)容是在高速路口檢疫點檢查外來人員身體狀況并協(xié)助公安、交通等部門核查車輛、人員信息,共檢查車輛x臺次,人員x人次,協(xié)助有關(guān)部門分別對x人采取集中隔離醫(yī)學觀察、對x人采取居家隔離醫(yī)學觀察。第三階段:2月x日-3月x日,高速路口檢疫點撤消后,所有隊員分為x個社區(qū)工作組開展工作,主要是協(xié)助社區(qū)按崗亭組、走訪組、居家組和復工組開展疫情防控與復工復產(chǎn)工作。期間,共派出人員x人次,協(xié)助社區(qū)共排查x戶、x人,對x人實施居家隔離醫(yī)學觀察,檢查企業(yè)x家,累計發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)行為企業(yè)x家,累計完成整改企業(yè)x家。
(二)主要做法
高速路口檢疫點和社區(qū)卡口檢查點是x鎮(zhèn)及各社區(qū)疫情防控的第一道屏障,是外防輸入的第一道關(guān)口。全體隊員按照“逢車必檢、逢人必查”的要求,以強烈的使命感和高度的責任心,加強與公安、交警和衛(wèi)健等多個部門的聯(lián)合“作戰(zhàn)”。針對車流量的變化,通過加強與公安部門的協(xié)同分工、機動靈活地調(diào)整檢查車道,有效地提高通行效率;通過把交通部門人員統(tǒng)籌安排進城管排班崗,既保證了工作的正常開展,又保證了人員的相對休息時間。全體隊員穿著防護服,頂烈日,克高溫,不叫苦,不喊累,做到了“不漏掉一車,不誤測一人”,為x和各社區(qū)筑起了第一道堅不可摧的“戰(zhàn)疫防火墻”,成為了x疫情防控阻擊戰(zhàn)城門不失的“守門員”,贏得了兄弟單位信任和市民朋友信賴,以實際行動守護著x平安。
統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,既是一次大戰(zhàn),也是一次大考。在這場考試中,第二批突擊隊全體隊員以清醒的大局觀走向考場,深刻認識到企業(yè)能否盡快復工復產(chǎn)直接關(guān)系到國家經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn);以強烈的使命感書寫考卷,深刻認識到此次能代表我局參加一線戰(zhàn)疫幫助企業(yè)復工復產(chǎn),責任重大,使命光榮;以務(wù)實的好作風完成考試,協(xié)助社區(qū)工作人員從企業(yè)的責任機制、應(yīng)急預案到環(huán)境衛(wèi)生整治、臨時醫(yī)學隔離點設(shè)置,從用工摸底、分類指引員工返崗到特殊時期員工待遇的計算,從規(guī)范食品加工到減少集中就餐交叉感染,不厭其煩地給予企業(yè)詳細的指引。全體隊員工作中始終嚴格按照指揮部辦公室《x市關(guān)于做好企業(yè)節(jié)后復工用工工作的通告》《x市關(guān)于要求復工復產(chǎn)企事業(yè)單位做好集體用餐安全工作的通告》等文件精神,對企業(yè)復工前是否做到防控機制、員工排查、設(shè)施物資、內(nèi)部管理“四個到位”進行嚴格檢查監(jiān)督;工作中始終把幫助企業(yè)解決復工復產(chǎn)的實際困難放在心上,隊員們經(jīng)常對企業(yè)說的是:“公司的防護用品準備充足嗎?”“有什么困難問題跟我們說,一定想辦法全力支持你們?!比w隊員始終堅持以“輔導員”的工作姿態(tài),以“有問題必須要盡快幫助改正,有困難必須要盡快幫助解決”工作標準,協(xié)助社區(qū)工作人員在嚴格監(jiān)督檢查的同時,積極幫助企業(yè)解決實際困難。
“借問瘟君欲何往,紙船明燭照天燒。”疫情終會過去,但疫情給人帶來的心靈創(chuàng)傷卻難以一下痊愈。危急關(guān)頭,人心思暖。而撫慰人心的可能就是我們那一句簡單的問候和一個溫馨的笑容戰(zhàn)疫期間,第二批突擊隊全體隊員始終把包容、友情與大愛掛在嘴上,記在心上,用心、用情、用愛來做好疫情防控和企業(yè)復工復產(chǎn)工作,尤其是讓來自疫情防控重點地區(qū)人員感覺到了x人民的守望相助,全體隊員化為傳送溫情的“快遞員”,讓他們深刻感覺到了:x的春天已提前來臨。突擊隊用聲音傳遞溫馨。隊員們深刻體諒市民朋友被反復“折騰”而產(chǎn)生的厭煩,深刻理解返x務(wù)工人員的焦慮,工作中會盡量溫磬地說一句:“一路平安”、“有什么困難我們會幫您的!”突擊隊用行動傳送溫情。他們聯(lián)合社區(qū)為居家隔離人員送上愛心包(口罩、溫度計、濕紙巾、消毒藥水和免洗手液等生活用品),與社區(qū)工作人員一起聯(lián)絡(luò)出租房,主動為居家隔離的湖北籍返x人員解決住宿問題,并及時把他們的生活需求向社區(qū)反饋。投之以木桃,報之以瓊瑤,人民群眾用實際行動對突擊隊的工作表示感謝。戰(zhàn)疫期間,有x家企業(yè)給突擊隊送來了慰問品,志愿者免費給隊員們進行了理發(fā),還有無數(shù)個市民朋友給隊員們送來了口罩、飲料等愛心物資。
第二批突擊隊一直高度重視宣傳輿論對一線戰(zhàn)疫的重要推動作用,第一次動員大會上就邀請宣教科鄭東廷科長講述了宣傳報導工作的重要性,傳授了挖掘工作亮點和報道素材的方法與技巧。嚴格落實戰(zhàn)疫期間宣傳工作指引相關(guān)精神,要求所有隊員不得擅自對外發(fā)布有關(guān)一線戰(zhàn)疫信息,所有文稿須交信息報道員統(tǒng)一校對后才能報送。還提倡每位隊員結(jié)合家庭、生活、思想和一線工作等情況至少寫x篇戰(zhàn)疫文稿,同時以工作組為單位,每周至少提交x篇戰(zhàn)疫文稿,由信息報道員進行統(tǒng)計公布,并在工作群中進行點名表揚。全體隊員積極響應(yīng),踴躍參與,堅持以戰(zhàn)疫一線為紙,以辛勤汗水為墨,以真實體驗為筆,以樸實的基調(diào)和熾熱的情感,用原汁原味的聲音、圖片和文字記錄下了自己和身邊戰(zhàn)友所思所想所為,在干好工作的同時,講好了城管戰(zhàn)疫故事,做到了帳面成績與社會效益的統(tǒng)一。領(lǐng)隊x寫下了隨感《x》,創(chuàng)作了詩歌《x》,并制作了微視頻《x》,字字珠璣,字字情深,讓全體隊員倍感溫暖、倍受鼓舞、倍增信心。聯(lián)絡(luò)員x被隊員們逆行的身影所感動,利用午休時間創(chuàng)作了散文《x》,為每一個奮戰(zhàn)在戰(zhàn)疫一線的隊員發(fā)聲,被多家媒體刊發(fā)。信息報道員x率先行動,在戰(zhàn)疫第一天就發(fā)表了一篇戰(zhàn)疫隨想,表達了與疫情抗爭的勇氣和決心。還有x、x和x等同志也積極用文字和短視頻等方式記錄下自己的經(jīng)驗和感想,并在工作群中進行分享。據(jù)統(tǒng)計,戰(zhàn)疫期間,第二突擊隊共有x人的x篇稿件被《x日報》、“今日頭條”和“x”等多家媒體刊發(fā)或轉(zhuǎn)載。
為幫助全體隊員牢固樹立工作隊思想,主動融入基層戰(zhàn)疫一線,消除“局外人”思想和“旁聽者”心態(tài),領(lǐng)隊x倡議全體隊員“既要當勇士,又要當謀士”,在認真協(xié)助社區(qū)開展疫情防控和復工復產(chǎn)的同時,結(jié)合崗位特點積極向支部和社區(qū)獻計獻策。x社區(qū)通過在卡口登記處設(shè)置隔離線,既保持了一定的安全距離,又規(guī)范了登記秩序,大大提高了社區(qū)卡口檢查效能。社區(qū)工作組發(fā)現(xiàn)后,迅速向其它社區(qū)各檢查點推廣了這一經(jīng)驗做法,有效推動了社區(qū)卡口檢查工作有力有序開展。部分隊員在實際工作中發(fā)現(xiàn)部分體溫測量儀誤差較大,馬上在工作群內(nèi)反映了這一問題,引起了隊員們的熱烈討論并提出了許多解決辦法。領(lǐng)隊x得知后,第一時間向x鎮(zhèn)府反映了這一情況,引起了高度重視,使這一問題迅速得到了解決。據(jù)初步統(tǒng)計,第二批突擊隊就疫情防控、復工復產(chǎn)及社區(qū)精細化管理提出可行性建議xx余條,發(fā)現(xiàn)并幫助企業(yè)整改問題x條,幫助x家企業(yè)復工復產(chǎn),目前,x鎮(zhèn)已有x家企業(yè)順利復工,復工率達x%。
二、主要經(jīng)驗
(一)充分黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用是完成重大任務(wù)的關(guān)鍵。戰(zhàn)疫期間,第二批突擊隊臨時黨支部嚴格落實市委組織部和局黨組的指示精神,積極主動履職,努力把黨的強大政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為疫情防控工作優(yōu)勢,有效引導廣大黨員干部和青年群眾群防群治、共克時艱,以實際行動在戰(zhàn)疫一線踐行初心使命,讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚。一是統(tǒng)一思想,強化戰(zhàn)斗力。先后召開x次黨支部會議和x次全體動員會議,及時傳達上級關(guān)于疫情防控工作決策部署和通知精神,建立了戰(zhàn)疫工作“日匯報、日總結(jié)、日調(diào)度”機制,要求所有工作組須在工作群報告每日到崗及工作情況,及時掌握了x個社區(qū)工作組的工作動態(tài)、問題和難點,有效推進了重點措施落實,使全體隊員知道做什么、怎么做,明晰了工作目標和方向,確保了思想和行動高度統(tǒng)一,提高了執(zhí)行力,強化了戰(zhàn)斗力。二是快速響應(yīng),下好“先手棋”。為實現(xiàn)與第一批突擊隊工作“無縫”對接,黨支部書記x同志于2月x日率聯(lián)絡(luò)員組成先遣隊,提前x天赴x實地了解高速路口檢疫點及各社區(qū)工作組工作開展情況,總結(jié)歸納了第一批突擊隊成功的經(jīng)驗做法,并于次日召開的支委會和隨后的動員大會上進行了通報學習。針對2月x日高速路口檢疫
當前隱藏內(nèi)容免費查看點撤消后可能面對的新情況和新問題,2月x日,第二批突擊隊進行了再動員,總結(jié)了前x天的階段工作情況,重新調(diào)整了人員分組,提出要加強工作對接、強化防護意識等x大注意事項,要求所有隊員按照上級和屬地政府、社區(qū)相關(guān)要求,再接再厲,安全順利地完成此次戰(zhàn)疫工作。在一線戰(zhàn)疫工作即將結(jié)束之際,第二批突擊隊黨支部再次召開了臨時黨支部(擴大)會議,提出當前在吃緊關(guān)頭要特別注意防“松”、防“散”,防“松一口氣”思想,要站好最后一班崗、放好最后一班哨,支部委員和各工作組組長要充分發(fā)揮模范帶頭作用,以身作則,在干好自身工作的同時,要特別重視人員情緒波動,做好思想工作,并及時報告相關(guān)情況。
(二)充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用是完成重大任務(wù)的保證。一名黨員就是一面旗幟,在此次一線戰(zhàn)疫中,第二批突擊隊x名黨員在疫情防控工作中踐行初心和使命,用實際行動踐行了“我是黨員,我上”的誓言,切實做到了讓黨旗在一線飄揚、讓黨徽在一線閃光、讓黨性在一線錘煉。支部書記x同志率先垂范,堅決把責任扛在肩上,除統(tǒng)籌組織全隊工作開展之外,還靠前指揮、親力親為,每天必到各執(zhí)勤點、各社區(qū)檢查指導工作,及時糾正問題并解決工作困難。2月x日,在接到社區(qū)檢查點反映體溫槍不準,急需調(diào)配的請求時,他第一時間向x鎮(zhèn)政府反映了該情況。為激發(fā)隊員們的投稿熱情,還創(chuàng)作了多個文藝作品為隊員鼓勁打氣,讓隊員們深受鼓舞。支部副書記x臨危請命,請局黨組允許他到任務(wù)最重、最危險的第一線開展防疫工作,把危險留給自己,把安全留給別人。他還跟宣教科主動對接,協(xié)調(diào)x電視臺對一市民每天給高速路口檢疫點送慰問品的事跡進行了報導,擴大了城管正能量的影響面。還有執(zhí)行命令堅決、默默無私奉獻的x同志,踏實肯干、每天至少提前半小時到崗的x同志,勇挑重擔、身先士卒的x同志,為重點疫區(qū)人員排憂解難的x同志,發(fā)揮個人特長為突擊隊工作積極出謀劃策的x同志……在他們的示范引領(lǐng)和積極帶動下,廣大青年群眾積極向黨員學習,努力向黨組織靠攏,將近一半的青年群眾在戰(zhàn)疫一線向臨時黨支部遞交了入黨申請書。
(三)各級領(lǐng)導和組織的人文關(guān)懷是推進工作的強大動力。戰(zhàn)疫期間,各級領(lǐng)導和組織對全體隊員的工作、家庭和身體健康十分關(guān)心。局黨組書記、局長x十分牽掛在一線戰(zhàn)疫的突擊隊員們,不斷反復叮囑:“要注意好自身的防護,一個不能少地凱旋歸隊!”、“天氣寒冷,注意保暖”,2月x日,還代表局黨組親赴x個社區(qū)看望所有隊員。局工聯(lián)會聯(lián)同局機關(guān)工會遵照局黨組囑咐,對突擊隊x名過生日的隊員進行了生日特別慰問,讓隊員們和家屬們感受到了組織溫暖如春的關(guān)愛。市委組織部給我們帶來的慰問品,工作組組織部、紀委的x名同志在工作中給突擊隊提了許多中肯的建議,極大地提高了我們的工作成效,讓我們感受到了上級部門對我們的關(guān)心和幫助。還有x城管分局的暖心姜湯讓隊員們倍感甘甜……所有這一切,都讓隊員們感受到了各級領(lǐng)導和組織的關(guān)愛,從而工作干勁更足、動力更強。
(四)嚴明的紀律是順利完成重大任務(wù)的根本保障。在這場抗疫阻擊戰(zhàn)中,所有隊員牢固樹立了強烈的服從意識、安全意識、制度意識、大局意識和集體榮譽感,深刻詮釋了嚴明的紀律是順利完成重大任務(wù)的根本保障。服從意識方面。所有隊員把服從命令,聽從指揮放在第一條,做到了堅決聽從x鎮(zhèn)府及各社區(qū)的工作安排,堅決服從臨時黨支部指揮,堅決服從組長命令。安全意識方面。組織隊員學習了《x市聯(lián)合防疫檢查點工作指引》《x市支援基層一線防控工作指引》《x市一線工作人員防護指引》等相關(guān)防護知識,所有隊員嚴格遵守規(guī)范化操作流程,嚴格按要求穿著防護設(shè)備,嚴格規(guī)范使用各種儀器。制度意識方面。嚴格遵守上班規(guī)定,沒有發(fā)生一起遲到、早退現(xiàn)象;建立了一套規(guī)范機制,所有隊員進行標準化流程操作,如一套檢查點規(guī)范化操作流程,包括自身防護、儀器使用、文明用語和各種記錄等;一套社區(qū)檢查規(guī)范化操作流程,包括互動交流、入戶巡查和記錄統(tǒng)計等。大局意識方面。所有隊員能自覺站在全市的高度協(xié)調(diào)處理好與公安交警等相關(guān)兄弟部門的關(guān)系,尤其是能擺正心態(tài),不搞本位主義,很好地協(xié)調(diào)處理了與社區(qū)的關(guān)系。集體榮譽感方面。成員們雖然來自不同科室,平時工作磨合不多,但都能自覺把突擊隊看成一個整體,自覺維護城管形象,具有強烈的集體榮譽感,在較短的時間內(nèi)凝聚成了一個團隊,呈現(xiàn)出強大的戰(zhàn)斗力。
三、幾點建議
(一)把戰(zhàn)疫一線當做錘煉年輕干部成長的“淬火地”。第二批突擊隊是以年經(jīng)干部、職工為主體的組成的一支臨時團隊,x名隊員中“85后”隊員x名,“90后”隊員x名。戰(zhàn)疫期間,年輕隊員們以“咬定青山不放松”的干勁,以“初生牛犢不怕虎”的沖勁,以“不達目的不罷休”的狠勁,展現(xiàn)出新一代城管人良好的能力素質(zhì)和氣質(zhì)形象。他們期待局黨組給更多的歷練機會,以更好地積累工作經(jīng)驗、補齊能力短板,從而提高各方面工作能力。
(二)把戰(zhàn)疫一線當做塑造城管新形象的“考核場”。城管工作細致而繁瑣,但卻平凡又偉大。但正如x局長在x年度全市城市管理工作總結(jié)大會上所說的那樣:新時代城管隊伍新形象還未深入民心,群眾對城管隊伍的認知度和認同感還是不夠高;媒體朋友們自發(fā)性地為城管吶喊、發(fā)聲的情況還比較少。同時,在我們系統(tǒng)內(nèi)部,城管人自己的職業(yè)榮譽感還不強,干部不愿穿城管制服,對外不愿稱自己在城管系統(tǒng)工作的現(xiàn)象并不少見。塑造城管新形象,已成為當代城管人不可回避的職業(yè)使命。是否成功,要靠我們長期艱苦努力,要靠我們城管人在“急、難、險、重”等大考中交出的答卷是否讓人民群眾滿意,戰(zhàn)疫一線就是目前最好的考核場。(三)把戰(zhàn)疫一線當做拓展主題教育的“大課堂”?!盀榱吮Wo國家和人民的利益,在一切困難和危險的時刻挺身而出,英勇斗爭,不怕犧牲”這是黨員的義務(wù)之一。黨員義務(wù)是黨對黨員的基本要求,在這危急關(guān)頭,每一名黨員都應(yīng)挺身而出,自覺履行黨員義務(wù),扛起時代責任,為統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。應(yīng)以此次疫情防控阻擊戰(zhàn)為契機,圍繞“如何在疫情防控阻擊戰(zhàn)中發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用”這一命題,讓廣大黨員在戰(zhàn)疫一線這間“大課堂”中錘煉初心,砥礪使命,持續(xù)拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。
無人機調(diào)研報告完整篇十三
當無人機、小衛(wèi)星等成為大學生炙手可熱的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方向,北京科技大學大一學生楊國慶卻萌生了“孟子居一棵樹公益扶貧”的創(chuàng)業(yè)想法:致力于中國最原始的產(chǎn)業(yè)——農(nóng)業(yè)。
“什么,大學生做農(nóng)業(yè)?”聽完項目介紹,很多評委老師有些詫異?!皼]有技術(shù),純靠運營的創(chuàng)業(yè)項目總不被看好?!睏顕鴳c有些沮喪。
是堅持還是放棄?2015年暑假,“孟子居”團隊前往山東省鄒城市調(diào)研發(fā)現(xiàn),當?shù)丶t棗、核桃等農(nóng)產(chǎn)品特色十足,于是就想著如何結(jié)合校園市場幫其銷售。
該校每年都舉辦“校園營銷大賽”,賽事內(nèi)容即是銷售大比拼。而每年大賽的主辦方都是娃哈哈、聯(lián)通等大企業(yè)。楊國慶認為“這種活動和學生創(chuàng)業(yè)團隊結(jié)合會更有意義”。
經(jīng)過艱苦談判,“孟子居”終于從娃哈哈手中“奪”得營銷大賽舉辦權(quán)。2016年“校園營銷大賽”吸引150余名學生參賽,幫助山東省農(nóng)民銷售土特產(chǎn)達8萬余元。
同年暑期,“孟子居”又走進甘肅省秦安縣,根據(jù)當?shù)靥O果和桃子特色,策劃了果樹認購公益營銷大賽,吸引了300余名學生參賽,幫助該地農(nóng)民銷售果樹950棵,銷售額達19萬余元。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)于熱鬧中不失方向,也需以“解放思想、實事求是,全心全意為人民服務(wù),自力更生、艱苦奮斗”的精神做引領(lǐng)。
2017年,“孟子居”又組建8個社會實踐團,前往全國8個貧困縣實地調(diào)研,致力于策劃銷售特色農(nóng)產(chǎn)品。在“青年紅色筑夢之旅”活動中,“孟子居”通過參觀革命老區(qū),更深層次認識到那個時代的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神內(nèi)涵,也再次對農(nóng)業(yè)電商進行調(diào)研?!肮麡湔J購結(jié)合電商的模式,讓農(nóng)民從最初的對電商不信任變成能通過電商賺錢,讓農(nóng)民從最初的先交貨后收錢到現(xiàn)在先收錢后交貨?!薄懊献泳印眻F隊認為,大學生創(chuàng)業(yè)為貧困地區(qū)帶去的將不僅是財富,更是知識、創(chuàng)意和行動。
出鏡高校:北京科技大學創(chuàng)業(yè)項目:“孟子居一棵樹公益扶貧”
無人機調(diào)研報告完整篇十四
關(guān)鍵詞:女大學生人身安全對策。
一、前言。
二、女大學生人身安全意識問題現(xiàn)狀調(diào)查分析。
就女大學生而言,由于長期生活在校園生活中,思想較為單純,
至于學校方面,缺乏對學生人身安全意識的教育,尤其是在*教。
四、女大學生人身安全保障對策。
五、結(jié)語。
參考文獻:。
附件:調(diào)查問卷。
馬原實踐練習調(diào)查問卷。
尊敬的同學:。
1。你所在的年級是,,,單選,
a。大一b。大二c大三d大四。
2。你來自,,,單選,
a。大城市b。小城市或城鎮(zhèn)c。鄉(xiāng)村。
3。在家你跟誰生活在一起,,多選,
a。是b。否。
5。外出時,你是否會及時告之你家人,,,,單選,
a。是b。否。
6。回到家或到學校時,你是否會及時告之你家人,,,,單選,a。是b。否。
8。你是否會把你乘坐車輛的基本信息告訴你的家人,,,,單選,
a。會b。不會。
9。面對陌生人搭訕,你會怎樣處理?,,,單選,
11。陌生人主動熱情邀請你坐其車順路捎你一段路,你是否會接受邀請,,,,單選,
a。欣然接受b。考慮考慮,視情況而定c。堅決不接受。
無人機調(diào)研報告完整篇十五
今年是升為大學生的第一個寒假,鑒于考慮自己已經(jīng)是成年人了,就想著去進行社會實踐賺點錢補貼家用順便增長一些社會經(jīng)驗。出去轉(zhuǎn)悠了兩個多小時發(fā)現(xiàn)一家kfc正在招募假期工,于是我就進去咨詢,十幾分鐘后我就是一名kfc臨時工了。
工作第一天先是進行了短時間培訓,比如注意事項,上班時間的禁忌之類的,我牢記于心。我的工作主要是在顧客走后迅速進行善后工作,其實很簡單,就是把餐盤回收,場地清理而已。我剛開始做的時候很得意,心想原來工作這么簡單,可是在我不間斷的水平移動一個小時后,身心已經(jīng)開始疲憊。雙腳雙腿水腫,然后感覺像是被灌了水銀一樣,但是環(huán)顧四周,顧客不旦沒有減少,反而有越來越多的趨勢,這可怎么辦?要放在以前我肯定退縮了,但這畢竟是我找到的第一份工作,應(yīng)該負責并且珍惜。我一定要堅持下去。我閉上眼睛,默默地想著農(nóng)民插秧,紅軍長征的場景,終于又有了力量。
后來,有一個老奶奶帶著小孫子走向我,問可不可以幫忙找一個座位。我本來想著kfc哪里還管找座位的工作,應(yīng)該自力更生的。但是看著老奶奶蹣跚的步伐,小男孩期盼的眼神,我用不太靈光的眼睛開始幫助他們尋找座位。但是視力本來就不好使,疲勞又在轟炸,巡視n周之后,我發(fā)現(xiàn)窗邊一對情侶貌似有撤離的意思,于是就帶著他們奔了過去,成功的幫他們解決的座位問題。
中午有了15分鐘的短暫休息,我坐在哪里看著周圍的環(huán)境,干凈明亮整齊,原來以前自己理所當然享受的這一切都有這么多人的辛勤付出。想著想著,不禁覺得以前的自己太不懂事了,我應(yīng)該學會尊重每一個人的付出,不管他們的工作如何,因為每一個勞動者都是崇高的。
在這里,也有很多有趣的事情發(fā)生。休息過后,我又繼續(xù)開始了漂泊…下午兩點鐘,人已經(jīng)減減少起來了,這時一對男女,大約四十多歲,坐到了一個靠窗的位置上,然后男的對我說:小姐,我們兩位。我看了他們一眼,迷惑不知道為什么他們這么所。過了一小會兒,男的看我沒有反應(yīng),于是又很不耐煩的跟我說,“我們兩位,麻煩把菜單拿來”于是我頓悟,原來是第一次來的新客人,不懂規(guī)矩,忍著笑對她們說“對不起,kfc不提供這個服務(wù),我們需要自己到前臺點餐”他們頓時很囧,面露愧意…還有很多其他的好玩事情,遇到了一些類似的笑話。比如突然有人拉住你,說“請問附近有沒有麥當勞”或者“麥旋風多少錢一杯”,這時候你會覺得是不是來踢館的。還有老人來問“肯德基多少錢一斤”,這個時候就想躲起來大笑一次??傊?,累并快樂著。
大概已經(jīng)熟悉了長久的站立,后來已經(jīng)不覺得辛苦,反而看著顧客們開心的用餐有一種欣慰感,因為是自己的付出和勞動,讓人們可以在這里舒適的就餐休息。原來付出真的是一種收獲快樂的過程。
同時我也在反思著,為什么kfc可以做到世界連鎖,為什么我們中國人喜歡在這樣的洋快餐里面就餐,除了新鮮好吃以外,他們培養(yǎng)的員工服務(wù)水平也很受。所以我們中國也可以開設(shè)一家這樣的店,不僅有中國特色,還有周到的服務(wù),這樣相信,顧客也會一天都絡(luò)繹不絕的,期待著中國的肯德基。
無人機調(diào)研報告完整篇十六
為全面深入學習貫徹黨的十九大精神,在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下,深入了解基層,貼近群眾、貼近生活,本人在回鄉(xiāng)探親訪友的這段時間里,認真感受了家鄉(xiāng)這幾年所發(fā)生的變化,對家鄉(xiāng)的部分群眾進行了調(diào)研走訪,宣傳了黨和政府惠及民生的新政策、新舉措,廣泛聽取了群眾的意見和建議,并認真做好記錄?,F(xiàn)將調(diào)研情況匯報如下:
一、家鄉(xiāng)近年來發(fā)生的新變化。
在回鄉(xiāng)走訪的過程中,我切身感受到這些年在黨和政府的領(lǐng)導下,家鄉(xiāng)所發(fā)生的巨大變化,主要體現(xiàn)在以下方面:。
(一)家鄉(xiāng)整體面貌大幅改善。原來村里村外都是顛簸不堪、年久失修的泥巴路,在政府的幫扶下,現(xiàn)在村里的每一條路都經(jīng)過了重新修整,一眼望去,寬敞、筆直的水泥路使整個村子顯得格外明朗。村里的各個路口也都樹立了相應(yīng)的標識牌、路面標線等交通設(shè)施。徹底改掉了往日小轎車進村困難,下雨天車輪陷入泥坑中無法駛出等問題。新道路兩旁,統(tǒng)一種植了綠色植物,村里統(tǒng)一放置了環(huán)保垃圾桶,并有專人定期進行清理。通過對村民進行垃圾分類宣傳和監(jiān)督管理,現(xiàn)在人們不再將垃圾倒在家門口定期燒掉或是倒入河流,街道也變得干凈了。在此新春佳節(jié),道路兩旁的綠化樹都掛上了彩色的燈,為村子增添了喜慶的氣氛。整個村子變得煥然一新了。
(二)群眾幸福指數(shù)明顯提高。隨著新農(nóng)村的建設(shè)和村民收入的逐步提高,許多村民已經(jīng)搬進了新小區(qū),住進了新樓房。剩下依舊住著原來老木屋的村民,也都重新翻修了屋頂?shù)拇u瓦,對屋內(nèi)進行了粉刷裝飾,家家戶戶都居住得更加舒適了。為了村民能夠健康飲水,村里還設(shè)置了固定的純凈水供應(yīng)站,實行自動化管理,以天然純凈水代替了村民以前的飲用水,避免了以前飲用井水存在的健康隱患。由于在農(nóng)業(yè)上不斷引進新的技術(shù),村民收入提高的同時,農(nóng)活也不再是占據(jù)村民日常生活的頭等大事。村民開始將更多的時間用于培養(yǎng)和陶冶自己的興趣和愛好上。老人們經(jīng)常聚在村活動中心聊天、下棋、跳健身操;
建設(shè)了室外籃球場、羽毛球場和乒乓球場;
鄰里之間也經(jīng)常結(jié)伴散步或者到公共健身設(shè)施處鍛煉身體。村民的日常生活不再像以前那樣單調(diào),反而充滿了樂趣,他們的臉上少了被生活所壓制的窘迫,多了幾分美好生活所帶來的愜意。
二、家鄉(xiāng)亟待解決的問題和村民的期盼。
黨的十八大以來,黨和政府深入貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,一大批惠民舉措落地實施,家鄉(xiāng)這些年生活上確實發(fā)生了很大的改善,但通過與村民溝通,傾聽村民心聲,發(fā)現(xiàn)依然存在著一些亟待解決的問題:
(一)小學師資力量有待提高。近幾年來,我國教育事業(yè)取得了全面發(fā)展,中西部和農(nóng)村教育明顯加強,鎮(zhèn)里的小學校舍經(jīng)過了翻新,修了圍墻,蓋了新校舍,換了新桌椅,學校教學的硬件設(shè)施、學習環(huán)境大幅改善。但是,村民對小孩的小學教育并不滿意。有能力的家庭都會將小孩送到縣城去學習。究其原因,主要還是因為農(nóng)村的師資力量太薄弱,教師數(shù)量少、質(zhì)量不高,教育觀念陳舊,教學方式落后,現(xiàn)有農(nóng)村教師的綜合素養(yǎng)還有待提高。中青年有文憑、素質(zhì)高的優(yōu)秀教師為了獲得更好的工資、待遇和工作條件都奔向大城市,年輕教師外流直接導致農(nóng)村教師隊伍結(jié)構(gòu)失調(diào),所傳授的知識很難跟上學生的實際需要和日新月異的科技發(fā)展。因此發(fā)展農(nóng)村教育事業(yè),加快農(nóng)村教育現(xiàn)代化,推進教育公平,努力讓每個孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育是村民的期盼。
(二)醫(yī)療保障制度有待完善。隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展,農(nóng)村醫(yī)療保障已經(jīng)取得了非常大的進步,但還是存在農(nóng)民看病貴、報銷難等問題。還很難解決“因病致貧,因病返貧”的問題。農(nóng)村醫(yī)療保障制度也需要進一步完善。
此次回村,一位39歲的村民,家里的頂梁柱,上有二老要養(yǎng),下有兩個小孩要上學,但卻患上了急性腦梗死、高血壓、胃炎等疾病。目前已經(jīng)花了二十多萬醫(yī)藥費,用盡了家里的全部積蓄,還欠了不少錢。聽他家里人說,醫(yī)療保險等只能報30%;
之后申請殘疾人補貼和定級還需要看自己的能力和關(guān)系,有關(guān)系的定級會高一些,補助也會多一些。
通過交流,給他們介紹了農(nóng)村大病救助政策和審計是做什么的,他們也提出了自己的想法和建議。一是希望黨和政府能夠多在農(nóng)村宣傳政策、方針,尤其是惠及民生的新政策。二是期盼我們審計機關(guān)能夠?qū)埣踩藗麣埖燃壍脑u定進行審計,使等級評定更加規(guī)范化,能夠讓每個人都能享受到合理的社會保障,而不是需要托關(guān)系找人才能享受到。
三、引發(fā)的思考。
隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展壯大,國家經(jīng)濟實力日益上升,以及城鄉(xiāng)間交流、融合的不斷增進,農(nóng)村勞動者的思想很活躍,發(fā)家致富的愿望很強烈,目前農(nóng)村居民文化程度也在不斷提高,而且隨著電視、電腦、電話的普及,以及村民外出務(wù)工人次的增多,農(nóng)村人的學習途徑非常多,他們也在進行著知識的不斷積累,能力的逐步提升,眼界的不斷開闊,見識的不斷增長,他們中有些人具有非常超群的創(chuàng)造力,我想,只要為他們提供良好的政策環(huán)境,為他們提供適當?shù)呐嘤?、服?wù)和指導,充分發(fā)揮蘊藏在他們中間的積極性和創(chuàng)造性,農(nóng)村的未來一定充滿希望。
我國新農(nóng)村建設(shè)的目標是“生產(chǎn)發(fā)展,村容整潔,鄉(xiāng)風文明”,其中最根本的是生產(chǎn)發(fā)展,但很多地方在新農(nóng)村建設(shè)中,抓的并不是根本,而是最容易眼見的“村容整潔”,我認為生產(chǎn)發(fā)展永遠是第一要務(wù),授人以魚,不如授人以漁,如果只是把農(nóng)民的房子蓋得漂亮一點,路修得好一點,村容村貌整潔一點,不解決制約農(nóng)業(yè)發(fā)展的根本問題,新農(nóng)村建設(shè)投入再大,村容再漂亮,也是無源之水,無本之木,最終只能是表面風光的面子工程,農(nóng)民只能住在干凈整潔的村莊里和寬敞明亮的房屋里繼續(xù)過窮日子。只有抓住制約農(nóng)村發(fā)展的關(guān)鍵瓶頸因素,解決農(nóng)村發(fā)展的根本問題,新農(nóng)村建設(shè)才能具有可持續(xù)性。但在生產(chǎn)發(fā)展過程中,必須以“科學發(fā)展觀”為指導,不能繼續(xù)破壞農(nóng)村脆弱的生態(tài)環(huán)境。
農(nóng)村發(fā)展還應(yīng)加強政策引導和管理。目前農(nóng)民的思想很活躍,反映也很快捷,只要政策引導到位,積極性和主動性就能夠充分發(fā)揮。引導發(fā)展綠色種植、培育地區(qū)綠色產(chǎn)品品牌,是調(diào)整生產(chǎn)結(jié)構(gòu)、增加產(chǎn)品附加值和改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的好辦法。建立示范村是一項以點帶面的好政策,村干部真抓實干,村里道路鋪設(shè)井然有致,家家戶戶都很富裕,全村農(nóng)戶干勁十足,無一戶染賭。除政策引導外,加強管理也很重要,對于村里孩子上學問題,完全可以通過統(tǒng)一管理解決,例如進行校車接送。對于農(nóng)村生活污染、交通事故和賭博之風,應(yīng)加強宣傳、教育,同時與相關(guān)部門做好溝通,免除農(nóng)民的過路費,并從正面積極引導,幫助農(nóng)民走上健康、科學、可持續(xù)發(fā)展之路。
春節(jié)返鄉(xiāng),真正深入到中國農(nóng)村的最基層,雖說只逗留了短短幾日,但卻足以讓人感受到這個集鎮(zhèn)由里到外的變化和日復一日的進步。老家人民的生活水平提高了,精神生活豐富了,干群關(guān)系更加融洽了,黨和政府的許多強農(nóng)惠農(nóng)政策都落到實處了。但同時也必須看到,老家的水利等基礎(chǔ)設(shè)施還很薄弱,鄉(xiāng)村的發(fā)展阻礙重重,農(nóng)村人力資本存量嚴重不足等問題仍在很大程度上制約著老家的發(fā)展。相信在黨和國家政策的正確引領(lǐng)下,在各方力量的不懈努力下,在老家人民的辛勤耕耘下,家鄉(xiāng)的面貌會越來越好,人們的日子越過越紅火。
無人機調(diào)研報告完整篇十七
2014年7月,美國《消費者報告》公布的快餐行業(yè)調(diào)查報告顯示,在漢堡品類上,麥當勞僅排名21位,遠遜于規(guī)模小于它的競爭對手漢堡王;在雞肉品類中,肯德基排名8位,雖位列麥當勞之前,但也明顯受挫。而這一調(diào)查結(jié)果正是基于消費者對快餐食品新鮮、健康的配料的最基本要求。
《消費者報道》本次送檢了三大洋快餐的單品漢堡、薯條、可樂,通過安全性和營養(yǎng)成分等指標測試對洋快餐產(chǎn)品進行評估。
應(yīng)減少食用薯條。
在此次薯條的安全指標檢測中,肯德基和麥當勞的薯條均檢出可能致癌物丙烯酰胺,其中肯德基為280μg/kg,麥當勞為240μg/kg。而兩大洋快餐薯條均未檢出反式脂肪酸。
專家表示,所有油炸、燒烤食品的丙烯酰胺含量都會偏高,且溫度越高、油炸時間越長,含量越高。丙烯酰胺是公認的可能致癌物,建議消費者盡量少吃含有該物質(zhì)的食物。如果非吃不可,消費者可選擇份量小、丙烯酰胺含量低的洋快餐品牌薯條以滿足嘴癮。
單品選擇有道。
對于漢堡、薯條、可樂這三個熱門經(jīng)典單品,其營養(yǎng)成分指標的檢測結(jié)果表現(xiàn)各異。
在消費者關(guān)注的薯條的熱量和脂肪中,麥當勞薯條的熱量和脂肪分別為338kcal/100g、,較肯德基高。而可樂的熱量、糖分,肯德基較麥當勞略高。至于三大洋快餐漢堡均呈現(xiàn)膳食纖維含量低、脂肪含量高的特點,其中肯德基漢堡營養(yǎng)搭配最不健康,其次是漢堡王。
從健康角度出發(fā),過多的攝入油脂,肯定會引起能量過剩,有可能會引起肥胖、血脂異常、血壓升高等慢性疾病。而高糖含量的可樂易肥胖齲齒,此外還會影響兒童對鈣的吸收。因此,消費者在選購單品時,可以根據(jù)各洋快餐品牌單品的營養(yǎng)成分差異,有需求地做選擇。
合理搭配。
此外,本刊此次選取了肯德基勁脆雞腿堡套餐和麥當勞麥辣雞腿堡套餐的同類產(chǎn)品,綜合對套餐的熱量、營養(yǎng)素供能比、膳食纖維含量進行對比測試。結(jié)果顯示,肯德基勁脆雞腿堡套餐的熱量較高為969kcal,麥當勞麥辣雞腿堡套餐的熱量為921kcal,兩者同屬高熱量食物;而且,兩大洋快餐套餐的碳水化合物、蛋白質(zhì)、脂肪三大營養(yǎng)素比例不均衡,呈現(xiàn)低蛋白質(zhì)和高脂肪的特點,且膳食纖維遠低于成人每日適宜攝入量。(如圖6)。
根據(jù)中國營養(yǎng)學會頒布的《中國居民膳食營養(yǎng)素參考攝入量dris》,成年輕體力男性每日膳食推薦能量為2250kcal,而一個套餐的能量已接近該數(shù)值的一半。對成年人來說,能量的攝入和能量消耗應(yīng)大體相當。如果能量攝入過多,可導致肥胖、高血壓、心臟病、糖尿病和某些癌癥發(fā)病率增高。
根據(jù)中國的飲食習慣,成人碳水化合物以占總能量的55%~65%,脂肪占20%~30%,蛋白質(zhì)占10%~15%為宜,膳食纖維以成人每日攝入30g為宜。
對此,多名營養(yǎng)師指出套餐不健康。提醒消費者注意多吃富含膳食纖維的食物,如粗糧雜豆、蔬菜水果等,注意避免更多攝入高能量的食物,如大魚大肉等。同時,建議“三高”“肥胖兒童”這類特殊人群少吃高能量的洋快餐。中國營養(yǎng)學會提倡每天攝入20種以上的不同食物以構(gòu)建合理的膳食結(jié)構(gòu)和均衡攝入各類營養(yǎng)素。
消費者應(yīng)意識到,食物本身并沒有好壞之分,任何食物都能提供人體所需要的一種或多種營養(yǎng)素,關(guān)鍵在于是否合理選擇和搭配。
無人機調(diào)研報告完整篇十八
鄉(xiāng)村振興調(diào)研報告1
xx縣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略調(diào)研報告黨的十九大和***農(nóng)村工作會議提出全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,并將其提升到戰(zhàn)略高度、寫入黨章,把農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作擺在更加重要地位,為農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革發(fā)展指明了航向。就xx來看,我縣近年來圍繞建設(shè)山區(qū)特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范縣和全面脫貧奔小康目標,在新農(nóng)村建設(shè)和實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作中作了有益探索,取得明顯成效,但與x縣、先進地區(qū)以及鄉(xiāng)村振興的要求相比,差距甚大,還有很長的路要走。近日,縣委農(nóng)村工作領(lǐng)導組召集成員單位,分x組展開調(diào)研,各個調(diào)研組分別采取召開座談會、聽取匯報、查看資料等方式就全縣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作情況進行了全面調(diào)研,對全縣實施現(xiàn)狀、存在問題及對策建議進行了梳理和匯總,現(xiàn)將情況報告如下:
一、全縣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略面臨的現(xiàn)狀近年來,特別是脫貧
攻堅進入決勝期以來,我縣堅持把解決三農(nóng)問題作為全縣工作的重中之重,加強縣委對三農(nóng)工作的領(lǐng)導,持續(xù)深化農(nóng)村改革,不斷加大資金投入和支農(nóng)惠農(nóng)政策扶持力度,全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作實現(xiàn)了健康穩(wěn)定發(fā)展。201x年全縣糧食播種面積為x萬畝,總產(chǎn)量x萬公斤,完成任務(wù)的x%;農(nóng)產(chǎn)品加工銷售收入x億元,完成任務(wù)的x%;預計農(nóng)村居民人均可支配收入x元,同比增長x%。
(一)重塑城鄉(xiāng)關(guān)系,走城鄉(xiāng)融合發(fā)展之路方面。
1.農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施顯著改善。我縣把農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)作為新農(nóng)村建設(shè)的重要抓手,持續(xù)推動農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和公共服務(wù)發(fā)展,城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)差距逐步縮小。農(nóng)村公路201x年續(xù)建工程x個,共x公里,201x年實施項目x個,共x公里,截止201x年底xx縣x個建制村比預期提前一年完成全部通硬化路,并全部通客車。201x年實施水利重點工程x項,解決了x萬人飲水安全等問題。實施土地整治項目x個,新增耕地x畝。全縣學校布局進一步優(yōu)化,建起了鄉(xiāng)村及城鎮(zhèn)化寄宿制學校x所,義務(wù)教育標準化建設(shè)成效顯著,教育公平一盤棋的深度融合,推進了城鄉(xiāng)學校布局一體化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站實現(xiàn)全覆蓋,共投入資金x余萬元建起了x個集建身、休閑、娛樂、學習培訓于一體的高標準、多功能的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站。2017年對村級辦公場所、黨員活動室、圖書閱覽室、閑置辦公用房進行了整合,x%行政村的村級文化服務(wù)中心實有面積達到x平米以上.全縣新、改建農(nóng)村衛(wèi)生室x個,聘用鄉(xiāng)村醫(yī)生x人,基本藥物實施零差價制度,由鄉(xiāng)村醫(yī)生向鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做基本藥物采購計劃,衛(wèi)生院統(tǒng)一采購、統(tǒng)一配送,零差價銷售給村民。
2.就業(yè)服務(wù)行動扎實有效。是201x年組織春風行動等專場招聘會x場,達成就業(yè)意向人數(shù)x余人;二是公開招聘公益性崗位x人,見習崗位x人;三是通過人力資源公司和勞務(wù)派遣公司,招聘政府購買性崗位x人,輔警x人,各企業(yè)招聘大學生x人。同時,大力做好創(chuàng)業(yè)扶持工作,為x人辦理創(chuàng)業(yè)擔保貸款x萬元,建成x個創(chuàng)業(yè)孵化基地,入駐企業(yè)x戶,帶動就業(yè)人數(shù)x人。將農(nóng)村貧困勞動力納入就業(yè)援助月、春風行動和民營企業(yè)招聘周等公共就業(yè)服務(wù)專項活動,輸出建檔立卡貧困勞動力x人,帶動x人脫貧。3.資源要素向農(nóng)村合理流動。從200x年開始,我縣鼓勵和支持各路人才和工商資本上山下鄉(xiāng),創(chuàng)造性利用空殼村舊村舊址四荒資源發(fā)展了生態(tài)莊園,生態(tài)莊園從無到有、從小到大、從少到多、從弱到強,經(jīng)歷了從自發(fā)開發(fā)到規(guī)范發(fā)展,從粗放經(jīng)營到精細管理,從比較低級到相對高級的嬗變過程?;拘纬闪诵蓍e度假、科技示范、產(chǎn)業(yè)開拓、家庭種養(yǎng)、綜合開發(fā)五大類型。截止201x年底,全縣已發(fā)展各類生態(tài)莊園x處,其中x個魅力莊園、x個精品莊園、x個規(guī)模莊園,累計投資x億元。
(二)鞏固和完善農(nóng)村基本經(jīng)營制度,走共同富裕之路方面。
1.土地確權(quán)基本完成。自201x年農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證工作全面啟動以來,全縣確權(quán)發(fā)包方x個,去年共完成x個村x個發(fā)包方權(quán)屬調(diào)查任務(wù),調(diào)查農(nóng)戶x戶、面積x畝,簽訂合同x份。截止目前,全縣農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作已基本完成。在落實集體所有權(quán)、穩(wěn)定農(nóng)戶承包權(quán)的基礎(chǔ)上,xx縣積極放活土地經(jīng)營權(quán)。一方面是建立健全農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易平臺,201x年正式更名為xx縣農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易中心,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易所。201x年,投資x余萬元建成了縣、鄉(xiāng)、村統(tǒng)一聯(lián)網(wǎng)、三級聯(lián)動的農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易信息化平臺。201x年,縣農(nóng)經(jīng)辦積極完善提升縣級農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易中心服務(wù)功能,加快農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易市場體系向鄉(xiāng)村延伸,完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易所規(guī)范化建設(shè)全覆蓋。另一方面是完善交易制度,規(guī)范交易行為。截至目前,在農(nóng)民自覺、自愿的基礎(chǔ)上,累計流轉(zhuǎn)x萬畝,其中承包地面積約x萬畝,有效實現(xiàn)了土地規(guī)模經(jīng)營效益。
(三)深化農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,走質(zhì)量興農(nóng)之路方面。
1.現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展取得長足進步。以提質(zhì)增效為重點,大力發(fā)展五大特色產(chǎn)業(yè)。核桃產(chǎn)業(yè),201x年新栽植x萬畝,提質(zhì)增效x萬畝,主產(chǎn)區(qū)種植總面積達x萬畝,產(chǎn)量達x萬公斤,產(chǎn)值x億元。設(shè)施蔬菜產(chǎn)業(yè),集中打造示范片區(qū)x畝,總面積達到x萬畝,總產(chǎn)量x萬公斤,產(chǎn)值x億元。雜糧產(chǎn)業(yè),打造千畝雜糧示范區(qū)x個、百畝雜糧示范片x個,新發(fā)展富硒功能為主的雜糧x萬畝,總面積達x萬畝,總產(chǎn)量x萬公斤,產(chǎn)值x萬元。中藥材產(chǎn)業(yè),鼓勵大戶集中連片種植,新發(fā)展以連翹、板藍根為主的中藥材x萬畝,總面積達x萬畝,產(chǎn)量x萬公斤,產(chǎn)值x萬元。畜牧產(chǎn)業(yè),重點實施牛羊家庭養(yǎng)殖、豬雞養(yǎng)殖、畜禽工廠化養(yǎng)殖、糧改飼、良種普及五大工程,新增養(yǎng)殖總量x頭(只),畜牧飼養(yǎng)量達x萬頭(只),完成牧業(yè)收入x萬元。全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的良好勢頭。
2.農(nóng)村一二三產(chǎn)加速融合發(fā)展。近年來,我縣農(nóng)村經(jīng)紀人莊園主、農(nóng)民專業(yè)合作社和工商企業(yè)等在三產(chǎn)融合思路的指引下,結(jié)合實際調(diào)結(jié)構(gòu)促轉(zhuǎn)型升級,變單一產(chǎn)業(yè)為復合產(chǎn)業(yè),變單一效益為多重效益,走出了充滿活力的新天地。全縣依托農(nóng)業(yè)企業(yè)、生態(tài)莊園、煤炭等企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展新上了一大批一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展項目,全縣具有一定規(guī)模農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)達到x家(其中省級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)x家,市級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)x家),其中x%實現(xiàn)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展;全縣生態(tài)莊園發(fā)展到x家,其中規(guī)模最大的x大魅力莊園x%實現(xiàn)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。如麻田順康、鮮淼酒莊等發(fā)展生產(chǎn)+加工+銷售一條龍產(chǎn)業(yè)鏈,吃、住、玩、土、特、奇、鮮休閑農(nóng)莊服務(wù)鏈,開發(fā)農(nóng)民電商專業(yè)合作社,發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)+模式,借助電商平臺推廣農(nóng)產(chǎn)品,引導農(nóng)民、農(nóng)業(yè)從生產(chǎn)導向向消費導向轉(zhuǎn)變的新農(nóng)人、新業(yè)態(tài)等等。
3.新型經(jīng)營主體逐步壯大。為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)規(guī)模效益,xx縣積極鼓勵發(fā)展各類新型經(jīng)營主體,實踐證明,各類新型經(jīng)營主體對實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化具有重要意義。截止201x年x月底,全縣共在工商部門注冊的各類農(nóng)民專業(yè)合作社共計x個,正常經(jīng)營x個。其中按產(chǎn)業(yè)劃分:種植業(yè)x個,蔬菜產(chǎn)業(yè)x個,林業(yè)x個,畜牧業(yè)x個,其他x個,年產(chǎn)值超過x億元。自201x年開始發(fā)展以來,截止目前全縣共認定家庭農(nóng)場x個,共流轉(zhuǎn)土地x畝,有效實現(xiàn)了家庭農(nóng)業(yè)規(guī)?;l(fā)展。201x年至201x年,xx縣職業(yè)中學、x學校、縣農(nóng)技推廣中心和x鎮(zhèn)農(nóng)技站、x公司、x合作社,縣動物疫病防治中心等培訓機構(gòu)先后組織培訓新型職業(yè)農(nóng)民培訓x人,其中:生產(chǎn)經(jīng)營型x人,專業(yè)技能型1820人。
4.農(nóng)村電商迅速發(fā)展。201x年x月xx被商務(wù)部確定為全國電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范縣后,我縣大力實施電商本土化戰(zhàn)略,截止目前已建成x個電子商務(wù)公共服務(wù)中心,創(chuàng)辦了xx電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園,建成村級服務(wù)店x個,占全縣行政村的比例x%,基本形成了縣、鄉(xiāng)、村三級農(nóng)村電商服務(wù)站體系。培育x等電商扶貧示范網(wǎng)店x家,培育農(nóng)村電商帶頭人x人,發(fā)展電商和微商x戶,帶動了勞動就業(yè)x余人,核桃、茶葉、雜糧、手工藝品等x余種特色產(chǎn)品實現(xiàn)網(wǎng)上銷售,201x年農(nóng)特產(chǎn)品網(wǎng)上銷售額完成x萬元,全縣電子商務(wù)交易額達到x萬元。
(四)人與自然和諧共生、走鄉(xiāng)村綠色發(fā)展之路方面。
1.改善生態(tài)環(huán)境。201x年荒山造林綠化x萬畝,河道堤防治理xkm,x個村莊實施了整村綠化工程,境內(nèi)公路宜綠化里程綠化率達x%,兩側(cè)宜林荒山綠化率達x%以上。全縣農(nóng)村環(huán)境更加優(yōu)美,基礎(chǔ)設(shè)施更加完善。
2.改善生活條件。創(chuàng)建省級宜居示范村x個、市級宜居示范村x個,并在全面完成省市四大工程目標任務(wù)的基礎(chǔ)上,全面鋪開第x輪園林村建設(shè)、污水處理、集體經(jīng)濟破零、創(chuàng)建一村一品一主體新路徑等八普及一創(chuàng)建工程,累計投資x億元。全縣建成垃圾填埋場x座,其中無害化垃圾填埋場x座,簡易垃圾填埋場x座,覆蓋了全部的村莊,建成了戶分類,村收集、鄉(xiāng)填埋、縣監(jiān)督的垃圾集中處理系統(tǒng)。同時,對全縣所有鄉(xiāng)村開展環(huán)境整治和五潔凈、六要六有專項行動,圍繞拆違、治亂、提質(zhì)、達標四方面,從根本上解決農(nóng)村臟亂差現(xiàn)象。
3.改善生產(chǎn)條件。全年實施林業(yè)重點工程x項,新造林x萬畝;實施水利重點工程x項,解決了x萬人飲水安全等問題;實施土地整治項目x個,新增耕地x畝;實施玉米豐產(chǎn)方機收秸桿還田x畝;全縣農(nóng)機總動力達x萬千瓦,機械化綜合水平達x%。
4.改善環(huán)保條件。我縣農(nóng)村生活污水防治工作起步于201x年,目前已完成x共x個村的生活污水防治工程,共涉及受益人口x人,資金投入x萬元。我縣累計改造衛(wèi)生廁所x座,無害化衛(wèi)生廁所x座,衛(wèi)生廁所普及率為x%,農(nóng)村無害化衛(wèi)生廁所普及率x%。
(五)傳承發(fā)展提升農(nóng)耕文明,走鄉(xiāng)村文化興盛之路方面。近年來,xx縣不斷加強和改進農(nóng)村精神文明建設(shè),以培育和踐行社會主義核心價值觀為統(tǒng)領(lǐng),以美麗鄉(xiāng)村建設(shè)為主題,狠抓環(huán)境整治、注重民風建設(shè),實現(xiàn)了精神文明和脫貧攻堅相互支持、相互促進、相得益彰的良好態(tài)勢。
1.實施文明培育工程。組織開展了學習x精神活動,組織全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)x多個行政村兩委主干深入x村;精心組織紅色xx道德講堂活動,全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn),x多個農(nóng)村建成道德講堂并舉辦近百場宣講活動,累計有x萬多農(nóng)民群眾通過這個平臺,感悟了人性的溫暖和向上的力量;組織各類志愿者深入開展了幸福夕陽關(guān)愛行動、困難留守兒童助學行動、健康扶貧五個一活動等志愿服務(wù),機關(guān)單位廣泛參與,以城帶鄉(xiāng),城鄉(xiāng)共建,極大地促進了農(nóng)村文明程度的提高;將移風易俗與我們的節(jié)日、三下鄉(xiāng)活動有效結(jié)合起來,在全縣各舉辦x余場崇尚科學、破除迷信、拒絕邪教科普宣傳活動,通過規(guī)范紅白理事會,制定村規(guī)民約,春節(jié)送春聯(lián)、送吊掛,移風易俗節(jié)目展演等形式,教育引導廣大群眾破除封建迷信、樹立文明新風。201x年,xx縣縣城被授予全國文明縣城稱號。201x,x鎮(zhèn)x村被授予全國文明村。201x年,xx縣桐峪鎮(zhèn)被授予全國文明村鎮(zhèn)榮譽稱號。近年來,先后有x個村鎮(zhèn)被授予省、市級文明村鎮(zhèn)稱號。
2.將文化元素注入農(nóng)村建設(shè)。在美麗鄉(xiāng)村建設(shè)中,堅持以文化為魂,將剪紙、武術(shù)、民歌小花戲等傳統(tǒng)文化圖文并茂地融入到村鎮(zhèn)建設(shè)中,連續(xù)多年在基層村鎮(zhèn)舉辦xx民歌小花戲比賽、象棋比賽、廣場舞比賽、農(nóng)民籃球賽、武術(shù)比賽等文體賽事,除了對基礎(chǔ)設(shè)施、環(huán)境整治進行提檔升級以外,著力突出公共服務(wù)和文化建設(shè),x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站總面積達x多平米,村級農(nóng)家書屋實現(xiàn)全覆蓋,文化信息共享工程有序推進,村村通實現(xiàn)行政村全覆蓋,極大地豐富了千家萬戶的精神文化生活。
(六)打好精準脫貧攻堅戰(zhàn),脫貧攻堅開創(chuàng)新局面方面。始終把x大攻堅工程、x項專項行動作為脫貧攻堅主導性舉措來抓,大力發(fā)展核桃、雜糧、規(guī)模健康養(yǎng)殖、設(shè)施蔬菜、中藥材、光伏、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電商等產(chǎn)業(yè),力爭讓x萬貧困人口依靠特色產(chǎn)業(yè)增收脫貧;扎實推進紅土垴、東溝二期、東長義、易居苑小區(qū)x個易地搬遷集中安置點建設(shè),可安置x戶,x人;實施依托參與造林綠化快速脫貧、退耕還林政策定向脫貧、生態(tài)公益林管護幫扶脫貧三個一批工程,全縣x名貧困人口依靠林業(yè)建設(shè)脫貧;構(gòu)建了以國家免、獎、助、貸、補為主,企業(yè)、社會團體、愛心人士資助為輔的多位一體救助體系,培訓貧困勞動力x人,輸出貧困勞動力x人;織密補牢低保政策、醫(yī)療救助、特困供養(yǎng)等民生保障網(wǎng),力爭做到不漏一戶一人,實現(xiàn)應(yīng)保盡保。201x年又有x萬人可脫貧,x個貧困村退出,脫貧攻堅實現(xiàn)了再戰(zhàn)再勝。預計到201x年底,全縣實現(xiàn)整體脫貧。
(七)創(chuàng)新鄉(xiāng)村治理體系,走鄉(xiāng)村善治之路方面。
1.三基建設(shè)全面夯實。重點實施軟弱渙散黨組織整頓工程、村級活動場所改造工程、集體經(jīng)濟破零工程等農(nóng)村黨建九大工程,把農(nóng)村基層組織建設(shè)作為夯實三農(nóng)工作的基礎(chǔ),堅持三點發(fā)力,推動全面過硬。一是提升組織力。培育x個基層黨組織示范點,整頓x個軟弱渙散村級黨組織,并大力實施集體經(jīng)濟破零工程,通過資源開發(fā)、股份經(jīng)營等模式,x個村實現(xiàn)集體經(jīng)濟破零。二是提升凝聚力。高度重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè),充實x名干部進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子選派x名優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職圓滿完成村(社區(qū))兩委換屆選舉,選出村黨組織班子成員x人,村委班子成員x人,同步培養(yǎng)后備干部x人。三是提升保障力。鄉(xiāng)村運轉(zhuǎn)經(jīng)費、黨建經(jīng)費足額撥付,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部崗位補貼、村兩委主干基本報酬按標準兌現(xiàn)。與此同時,先后實施兩輪危舊狹小活動場所改造工程,新建村級活動場所x個、修繕x個,社區(qū)場所全部達標,其中x平米以上達x個。
2.平安建設(shè)得到強化。近年來我縣不斷完善農(nóng)村防控體系,治安防控水平進一步提升,新建改建了x個社區(qū)(農(nóng)村)警務(wù)室。每日三次安排社區(qū)民警和派出所巡邏隊按時、按規(guī)定進行定點和不定點巡邏,進一步加強社區(qū)(農(nóng)村)的巡邏防控力度;通過網(wǎng)格系統(tǒng)共排查矛盾隱患x余件,就地化解x余件,其余全部導入調(diào)解渠道進行了化解;縣信訪服務(wù)中心在受理信訪案件后,對一般問題當場咨詢化解,對情況復雜適宜調(diào)解的信訪件分類導入調(diào)解渠道處理,近年來,x%的信訪案件均通過調(diào)解渠道化解。全縣各類案件和事故明顯下降、不安定因素逐年減少、社會治理水平明顯提升的社會效果,有力地推動了平安鄉(xiāng)村建設(shè)。
3.縣委對農(nóng)村工作領(lǐng)導進一步加強。近年來,特別是精準脫貧以來,我縣把農(nóng)村工作擺在重要位置,納入縣委工作重要議事日程,進一步加大了農(nóng)村工作力度,每年召開一次農(nóng)村工作會議,出臺有關(guān)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的一號文件,逐年加大對三農(nóng)工作的投入,制定規(guī)劃,落實措施,明確責任,嚴格考核,推動農(nóng)村工作快速發(fā)展。
4.三農(nóng)干部素質(zhì)不斷提高。一是實施三農(nóng)干部培訓工程,增強他們貫徹落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的責任感和本領(lǐng)能力。二是實施兩個帶頭人隊伍建設(shè)工程(鄉(xiāng)村黨組織帶頭人隊伍、鄉(xiāng)村致富帶頭人隊伍),擴大視野選準選強基層黨組織帶頭人。三是實施三農(nóng)干部安心工程,關(guān)心他們的真實工作生活狀態(tài),解決他們面臨的實際困難,實現(xiàn)感情留人;完善三農(nóng)干部激勵機制,暢通三農(nóng)干部的晉升渠道,實現(xiàn)事業(yè)留人;加大對鄉(xiāng)村運轉(zhuǎn)經(jīng)費、三農(nóng)干部報酬待遇、基礎(chǔ)設(shè)施等方面的財政投入力度,實現(xiàn)待遇留人。同時在精神激勵上重視和豐富對三農(nóng)干部的榮譽鼓勵,使想干事、能干事、干成事的基層干部脫穎而出,培養(yǎng)造就了一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的三農(nóng)工作隊伍。
二、存在問題
近年來,我縣在鄉(xiāng)村發(fā)展方面取得了顯著成績,但同時也必須看到,農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展中的一些深層次矛盾還未根本解決,城鄉(xiāng)差距仍然較大,給鄉(xiāng)村振興帶來很大困難。
1.農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)欠賬較多。作為貧困山區(qū),我縣農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)成本很高,困難重重。由于歷史欠帳,以及發(fā)展不均衡,農(nóng)村道路、供排水、教育、衛(wèi)生、文化等基礎(chǔ)條件依然與城鎮(zhèn)比、與x地區(qū)比有較大差距,與鄉(xiāng)村振興要求相比也有很大差距。
2.農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)不大不強的問題依然突出。從設(shè)施蔬菜產(chǎn)業(yè)看,xx縣冬季較寒冷,地下環(huán)境比較復雜,菜農(nóng)掌握技術(shù)不普及,應(yīng)對災害氣候能力不強,生產(chǎn)水平不高,易受市場沖擊。從雜糧產(chǎn)業(yè)看,近年受連年春季寒潮和市場下滑影響,出現(xiàn)谷貴無米、谷賤傷農(nóng)現(xiàn)象,農(nóng)民種植積極性下挫。
3.農(nóng)民主體作用未能充分發(fā)揮,工作推行難。由于我縣多數(shù)農(nóng)村經(jīng)濟實力有限、農(nóng)民素質(zhì)不高,很多群眾對鄉(xiāng)村振興是知其然不知其所以然,認為鄉(xiāng)村振興是政府的事,是上級的要求,等靠要思想嚴重,對一些惠及自身的項目存在政府投入就干,不投入就無法運作,從而出現(xiàn)上頭熱、下頭涼的現(xiàn)象,缺乏積極主動地參與鄉(xiāng)村振興的主人翁意識,導致鄉(xiāng)村振興的部分工作推行難。
4.農(nóng)村環(huán)境問題越來越突出。生活污水、農(nóng)藥化肥、生活垃圾和糞便等已成為農(nóng)村環(huán)境污染的主要原因,使農(nóng)村地區(qū)環(huán)境狀況日益惡化,全縣除x個村外剩余村莊均未建有生活污水處理設(shè)施,農(nóng)村村民將生活廢水直接排放到附近的溝渠、河道、池塘等水體中,廢水中有機物質(zhì)直接溶解在水體之中造成水體中氮、硫、磷的含量較高,在厭氧微生物的作用下易產(chǎn)生硫化氫、硫醇等具有惡臭氣味的物質(zhì),特別是在夏季極易形成黑臭水體,破壞水體的生態(tài)環(huán)境,危害人居生存環(huán)境。同時,部分村民環(huán)保意識薄弱,對生活污水的危害性認識不足,農(nóng)村生活污水處理設(shè)施建設(shè)成本高、資本回報周期長,甚至無經(jīng)濟回報,民間資本很少介入,財政補助資金只能彌補部分成本,經(jīng)常出現(xiàn)投入不足、配套資金不到位現(xiàn)象。
5.三產(chǎn)融合程度不深。一是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模不大,與與二三產(chǎn)業(yè)融合程度低、層次淺,鏈條短,附加值不高。新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營組織發(fā)育遲緩,對產(chǎn)業(yè)融合的帶動能力不強,有帶動能力的新型經(jīng)營主體太少,一些新型經(jīng)營主體有名無實,還有一些新型主體成長慢、創(chuàng)新能力較差,不具備開發(fā)新業(yè)態(tài)、新產(chǎn)品、新模式和新產(chǎn)業(yè)的能力。二是三產(chǎn)融合利益聯(lián)結(jié)機制有待創(chuàng)新。雖然出現(xiàn)了農(nóng)民電商專業(yè)合作社、訂單式農(nóng)業(yè)、流轉(zhuǎn)承包農(nóng)業(yè)等,真正將農(nóng)民利益與新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體利益緊密連接在一起的,所占比例并不高。三是農(nóng)民技能素質(zhì)相對低,農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合型人才缺乏,抑制了先進技術(shù)要素的融合滲透。農(nóng)戶對鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電商認識等新業(yè)態(tài)認識不夠,抑制了三產(chǎn)融合發(fā)展進程。
6.農(nóng)村新型經(jīng)營組織發(fā)展質(zhì)量不高、后勁不足。一是管理不規(guī)范。內(nèi)部管理制度不健全,即便有也不嚴格執(zhí)行,尤其是財務(wù)制度。成員賬戶不健全、不規(guī)范。農(nóng)村合作社嚴格按合作社章程正常開展經(jīng)營活動的不到30%。有些合作社雖然建立健全了各項管理制度,運行正常,但內(nèi)部運行不規(guī)范,合作社的章程、制度流于形式,形同虛設(shè)。二是發(fā)展資金短缺,后勁不足。農(nóng)民合作社的主體是農(nóng)民,農(nóng)民自身的經(jīng)濟基礎(chǔ)弱,積累少,經(jīng)濟實力差,合作社貸款融資難,嚴重制約了部分合作社的發(fā)展。
7.農(nóng)村精神文明建設(shè)離鄉(xiāng)村振興建設(shè)目標還有不少差距。通過這次調(diào)研發(fā)現(xiàn),農(nóng)村整體創(chuàng)建水平不太高、活動不深入、載體不豐富、機制不健全、方法較單一,群眾文明素養(yǎng)、文明習慣有待提高。一些村民的不良生活習慣與現(xiàn)代文明要求形成鮮明的反差,教育引導農(nóng)民養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣提高整體素質(zhì)缺乏必要的措施和手段,農(nóng)村精神文明建設(shè)缺少特色和創(chuàng)新。
8.農(nóng)業(yè)服務(wù)技術(shù)力量不足。農(nóng)業(yè)技術(shù)人才短缺和技術(shù)服務(wù)力量不足成為制約農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重要因素,技術(shù)服務(wù)不到位已制約著我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,農(nóng)業(yè)部門技術(shù)力量嚴重不足,近年來承擔工作逐年加大,但人員減少和專業(yè)技術(shù)人員匱乏問題始終未能解決。
三、對于鄉(xiāng)村振興的幾點建議
1.大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。一是實施特色農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效行動計劃,促進核桃、設(shè)施蔬菜、中藥材、雜糧、畜牧五大主導產(chǎn)業(yè)提檔升級,完善xx湖萬畝生態(tài)農(nóng)業(yè)示范基地、九龍崗核桃產(chǎn)業(yè)文化基地、鳳凰山核桃綜合開發(fā)示范基地三大基地,建設(shè)x畝x鎮(zhèn)設(shè)施蔬菜現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園和x萬畝龍泉中藥材基地努力創(chuàng)建全省功能農(nóng)業(yè)示范縣,探索以發(fā)展富硒農(nóng)產(chǎn)品為主攻方向的xx特色功能農(nóng)業(yè)發(fā)展新路徑結(jié)合雜糧基地、核桃園區(qū)建設(shè),分別發(fā)展x萬畝功能農(nóng)業(yè)示范基地,提高農(nóng)業(yè)供給質(zhì)量和效益,把特色產(chǎn)業(yè)做成帶動農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。二是推動龍頭企業(yè)與農(nóng)戶、合作社建立緊密型利益聯(lián)結(jié)機制,讓農(nóng)民能享受到現(xiàn)代農(nóng)業(yè)種養(yǎng)加貿(mào)等產(chǎn)業(yè)鏈條的各個層次的收益,讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)民更富。三是設(shè)計和安排更多更好的強農(nóng)惠農(nóng)政策,給予新型經(jīng)營主體和農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供更多的補貼資金,特別是對貧困地區(qū)給予更多的支持,幫助農(nóng)民發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。
2.加快農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),補齊農(nóng)業(yè)農(nóng)村短板。以創(chuàng)建美麗宜居示范村為抓手,持續(xù)推進八普及一創(chuàng)建工作,完善農(nóng)村聯(lián)網(wǎng)公路、農(nóng)民飲水安全、農(nóng)村電氣化、農(nóng)房及庭院綠化美化等工程建設(shè),統(tǒng)籌推進縣域內(nèi)農(nóng)村文化、教育、衛(wèi)生、托老、通訊等公共服務(wù)發(fā)展,同時按照五潔凈、六要六有的標準開展村容村貌、戶容戶貌大改觀活動,在農(nóng)村形成環(huán)境整潔優(yōu)美、基礎(chǔ)設(shè)施配套、管理制度健全、社會秩序井然、精神面貌良好、人居環(huán)境改善的良好局面,讓農(nóng)村不僅留住農(nóng)村人,還要留住城里人來玩、來住、來發(fā)展產(chǎn)業(yè)。
3.支持發(fā)展鄉(xiāng)村旅游和生態(tài)文化旅游,把xx紅色綠色資源變成脫貧的資產(chǎn)。以我縣獲批生態(tài)文化旅游開發(fā)區(qū)為載體,在整體規(guī)劃、項目布局等方面予以傾斜,加大對xx旅游基礎(chǔ)設(shè)施支持和投入力度,立足打通制約旅游發(fā)展最后一公里,在旅游道路、旅游廁所、停車場、景區(qū)服務(wù)中心等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面加大建設(shè)力度,快速提升我縣旅游綜合承載力,為全域旅游發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ),加快建成集紅色旅游、生態(tài)休閑、特色文化、康養(yǎng)度假、產(chǎn)業(yè)互融為一體的綜合旅游發(fā)展區(qū)。
4.突出項目帶動,推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)三產(chǎn)融合發(fā)展。一是主抓項目建設(shè)。把農(nóng)業(yè)招商引資引進項目作為加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的根本之策,圍繞農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖、加工和流通項目,精心編制、包裝項目,充分挖掘我縣農(nóng)業(yè)資源、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、生態(tài)環(huán)境等優(yōu)勢,突出設(shè)施農(nóng)業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)、精深加工農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域,重點引進一批投資規(guī)模大、技術(shù)含量高、市場份額多,對我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有重大影響和帶動作用的項目。二是積極培育農(nóng)業(yè)主體。進一步激發(fā)本地能人、種養(yǎng)大戶、合作社等新型經(jīng)營主體投入發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的積極性,通過幫助解決信貸、技術(shù)、信息、土地等方面難題,努力培育一批帶動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)紀人。三是以核桃、雜糧等重點產(chǎn)業(yè)、重點企業(yè)為抓手,加快現(xiàn)有農(nóng)業(yè)企業(yè)、合作社信息化建設(shè),培育壯大一麻袋、田農(nóng)寶等電子商務(wù)企業(yè),促進電子商務(wù)發(fā)展,帶動農(nóng)產(chǎn)品銷售,推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展和全縣農(nóng)民脫貧奔小康。
5.加大農(nóng)村生態(tài)環(huán)境建設(shè)力度,促進人與自然和諧共生。大力推進鄉(xiāng)村生態(tài)文明建設(shè),積極推進農(nóng)村生產(chǎn)方式、生活方式和消費方式的綠色化、生態(tài)化,推廣太陽能、沼氣等清潔能源,優(yōu)化農(nóng)村能源結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),開展農(nóng)村生活垃圾和污水治理,鞏固農(nóng)村環(huán)境整治成果,實施農(nóng)村廁所革命,對x國道沿線采煤區(qū)及x線鐵礦區(qū)破壞山體生態(tài)環(huán)境地區(qū)進行修復治理,加強農(nóng)村面源污染治理,深入推進農(nóng)藥化肥零增長行動,完善農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用制度,建立鄉(xiāng)村環(huán)境治理長效機制。
6.全力推動脫貧攻堅,加快建設(shè)農(nóng)村小康社會。集中力量攻堅深度貧困,加快落實政策舉措和幫扶機制,確保年底全縣x個貧困村、x名貧困人口全部脫貧,摘掉貧困縣帽子;突出產(chǎn)業(yè)脫貧治本功能,始終把發(fā)展產(chǎn)業(yè)作為脫貧增收的重中之重,堅持市場導向、效益優(yōu)先,因地制宜加快特色農(nóng)業(yè)、光伏產(chǎn)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、電子商務(wù)發(fā)展等產(chǎn)業(yè)項目發(fā)展,進一步壓實五有全覆蓋,確保產(chǎn)業(yè)真正精準到村到戶到人;全面推進健康扶貧和兜底扶貧,嚴格落實三保險(基本醫(yī)療保險、大病保險、補充醫(yī)療保險)、三救助(個人繳費救助、大病關(guān)懷救助、特困人口特殊幫扶)醫(yī)保政策,筑起因病致貧返貧的牢固防線,切實解決因病致貧返貧這一特殊群體的特殊困難,構(gòu)建從學前教育到高等教育全覆蓋的資助體系,對低保、五保、殘疾等特困群體應(yīng)助盡助,為脫貧攻堅再戰(zhàn)再勝提供堅強保障;全力以赴抓好易地搬遷,按照三年任務(wù)兩年完成的目標要求,在加快推進集中安置小區(qū)建設(shè)的同時,發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè)、盤活土地資源、減免項目稅費、保障搬遷戶權(quán)益,統(tǒng)籌解決好人、錢、地、房、樹、村、穩(wěn)七方面問題。同時,同步啟動奔小康工程,堅持將脫貧攻堅與決戰(zhàn)小康同步謀劃、系統(tǒng)推進,確保與全國全省全市同步邁入小康社會。
7.營造良好的科技人才發(fā)展環(huán)境,為鄉(xiāng)村振興提供農(nóng)業(yè)科技和人才支撐。一是用優(yōu)惠政策、優(yōu)厚待遇吸引和留住專業(yè)技術(shù)人員,改善基層農(nóng)業(yè)科技人才的工作環(huán)境、待遇;二是建立良好的選人用人機制,招考一批大學生到縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技崗位任職;三是選派省市優(yōu)秀技術(shù)骨干到縣、鄉(xiāng)掛職,為本地的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供技術(shù)保障。四是鼓勵引導年輕人回鄉(xiāng)就業(yè)和走出去的企業(yè)家回鄉(xiāng)立業(yè),在政策范圍內(nèi)給予補貼優(yōu)惠、產(chǎn)業(yè)支持,帶動村民脫貧致富。
8.深化農(nóng)村精神文明建設(shè),提高農(nóng)民文明素質(zhì)和農(nóng)村社會文明程度。要以戶為抓手、以村委基礎(chǔ)、以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為龍頭,深化文明村鎮(zhèn)、文明家庭創(chuàng)建活動,不斷豐富星級文明戶、文明家庭、文明村鎮(zhèn)的創(chuàng)建載體,著力發(fā)揮好各類創(chuàng)建典型的排頭兵作用,努力掀起群眾性精神文明創(chuàng)建新高潮。引深xx道德模范、xx好人評選表彰活動,廣泛開展道德模范巡回宣講和善行義舉榜建設(shè)活動,進一步健全好人評選、禮遇道德模范、幫扶困難道德模范機制,在鄉(xiāng)村形成崇德向善、見賢思齊的社會風尚,在全社會形成人人參與鄉(xiāng)村振興的濃厚氛圍。9.加強黨委對鄉(xiāng)村振興工作的領(lǐng)導力量,推動工作高效落實。成立鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略議事協(xié)調(diào)機構(gòu)和鄉(xiāng)村振興辦,加強縣委對實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有關(guān)事項、重大項目統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指揮調(diào)度,更好地發(fā)揮各部門作用,整合資源,提高工作效率,全面落實各項任務(wù)。同時解決鄉(xiāng)村振興編制問題,配備工作人員,專職負責該項工作,促進工作順利開展。
鄉(xiāng)村振興調(diào)研報告2
實施鄉(xiāng)村振興,必須堅持精準扶貧、精準脫貧基本方略,把提高脫貧質(zhì)量放在首位,既不降低扶貧標準,也不吊高胃口,把實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略與打好精準脫貧攻堅戰(zhàn)進行有機銜接,采取更加有力的舉措、更加集中的支持、更加精細的工作,堅決打好精準脫貧這場對全面建成小康社會具有決定性意義的攻堅戰(zhàn)。
一、基本情況赫章縣位于貴州省西北部,是畢節(jié)開發(fā)扶貧、生態(tài)建設(shè)試驗區(qū)發(fā)祥地,是***統(tǒng)戰(zhàn)部、臺盟***、深圳市福田區(qū)、重慶市北部新區(qū)對口幫扶的國家新階段扶貧開發(fā)重點縣,是《烏蒙山片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃》中貴州的10個貧困縣之一,是貴州省13個同步小康發(fā)展困難縣之一,同時也是貴州取消gdp考核的10個貧困縣之一。赫章縣總面積3250平方公里,轄27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)456個行政村,總?cè)丝?2.05萬人,其中農(nóng)業(yè)人口76.87萬人,占93.56%。現(xiàn)有扶貧開發(fā)重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)8個、貧困村287個、農(nóng)村貧困人口13.43萬人,貧困發(fā)生率為17.92%。
二、20xx年發(fā)展目標20xx年,全縣農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)加快邁向高質(zhì)量發(fā)展。第一產(chǎn)業(yè)增加值、農(nóng)村常住居民人均可支配收入分別達46,07億元.8796元,農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化率達42%;減少貧困人口3.99萬人,72個貧困村(居)按省定標準出列,實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)6870人,貧困勞動力全員培訓11070人,引導11500名農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè);完成1860公里農(nóng)村組組通公路、84公里農(nóng)村公路,危房改造完成4683戶完成行政村公共衛(wèi)生間和戶用廁所改造年度計劃;調(diào)減低效傳統(tǒng)玉米種植16.7萬畝;通過國家義務(wù)教育均衡發(fā)展驗收,學前三年毛入園率、九年義務(wù)教育鞏固率、高中階段教育毛入學率分別達87.5%、91%、90.55%;每千人床位不低于4張、執(zhí)業(yè)醫(yī)師數(shù)不低于1.25人,城鄉(xiāng)居民醫(yī)保參保率穩(wěn)定在100%;通過國家公共文化服務(wù)體系示范區(qū)驗收,完成465個村級綜合文化服務(wù)中心、64個村農(nóng)民體育健身工程;農(nóng)村低保平均保障標準提高到3876元/年以上兒童之家覆蓋50%的村(居);森林覆蓋率達54.84%。
三、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題今年以來,我深入到27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)75個村(居)進行走訪調(diào)研,參加縣級領(lǐng)導帶隊集體調(diào)研活動8次,發(fā)現(xiàn)全縣總體貧困程度較深,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)參差不齊,農(nóng)村安全飲水嚴重不足,道路、院壩硬化資金缺口較大,部分村寨基層組織弱化,群眾內(nèi)生動力不足。
在總體貧困程度方面。全縣還有貧困人口10.27萬人,貧困發(fā)生率為13.37%,高出全省貧困發(fā)生率5.62個百分點。目前還有極貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個,深度貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)1個(省級極貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)河鎮(zhèn)鄉(xiāng)),貧困人口7059人,占全縣貧困人口的6.87%,市級極貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個(分別為結(jié)構(gòu)鄉(xiāng)、安樂溪鄉(xiāng)、德卓鄉(xiāng)、雙坪鄉(xiāng)、鐵匠鄉(xiāng)),貧困人口20866人,占全縣貧困人口的20.32%,有深度貧困村113個(含已出列的13個深度貧困村),貧困人口51530人,占全縣貧困人口的50.15%。總體來看,全縣貧富差距較大,貧困程度較深。比如松林坡鄉(xiāng)箐營村總?cè)丝?483人,其中貧困人口1035人,貧困發(fā)生率為69.76%;水塘堡鄉(xiāng)彬木箐村總?cè)丝?02人,其中貧困人口469人,貧困發(fā)生率為66.81%;鐵匠鄉(xiāng)處卓村總?cè)丝?209人,貧困人口630人,貧困發(fā)生率為52.11%。
在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)方面。如達依鄉(xiāng)、羅州鎮(zhèn)、雉街鄉(xiāng)、威奢鄉(xiāng)、媽姑鎮(zhèn)、哲莊鎮(zhèn)、德卓鎮(zhèn)等絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn),是典型的喀斯特地貌,山高坡陡,溝壑縱橫,土地破碎,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)供水資源缺乏,難以推廣現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)和規(guī)?;a(chǎn)業(yè)。由于受地理條件限制和傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)的影響,扶貧產(chǎn)業(yè)鏈延伸不夠,雖然農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量較大,但由于農(nóng)產(chǎn)品加工滯后,大量農(nóng)產(chǎn)品集中上市,容易造成價格下跌、產(chǎn)品季節(jié)性滯銷,給當?shù)厝罕姷纳a(chǎn)生活和出行帶來極大不便。
在農(nóng)村安全飲水方面??傮w缺口資金較大,根據(jù)省委省政府要求,到20xx年6月,我縣將全面解決59.6711萬人飲水安全問題,實現(xiàn)農(nóng)村飲水鞏固提升全覆蓋的目標;但我縣農(nóng)村水利歷史欠賬多,發(fā)展基礎(chǔ)差,缺口資金大。農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)缺口資金10億元,其中,農(nóng)村飲水安全項目缺口資金2.25億元,農(nóng)田水利建設(shè)項目缺口資金7.5億元,恒大幫扶援建產(chǎn)業(yè)供水設(shè)施建設(shè)項目缺口資金0.25億元。通過走訪調(diào)研發(fā)現(xiàn),全縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村安全飲水還不能完全保障群眾對生產(chǎn)生活的需要。如、雙河街道大橋村、媽姑鎮(zhèn)的馬鞍山村、財神鎮(zhèn)的營山村和雙龍村、雉街鄉(xiāng)的雉街村和大涼山村、雙坪鄉(xiāng)的紅衛(wèi)村、鐵匠鄉(xiāng)的共同村等,這些村寨若按國家標準實現(xiàn)貧困脫貧退出,還達不到指標要求。
在道路、院壩硬化等方面。由于山高坡陡、生產(chǎn)生活條件惡劣,按照五個不能納入實施的原則,受一組一路和30戶以下自然村寨暫不修建等條件制約,很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)深度貧困村極難達到出列標準。目前需求串戶路和院壩硬化最嚴重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有:雙坪鄉(xiāng)需求串戶路246戶,院壩硬化194戶;可樂鄉(xiāng)需求串戶路350戶,院壩硬化376戶;德卓鎮(zhèn)需求串戶路268戶,院壩硬化179戶;松林坡鄉(xiāng)需求串戶路284戶,院壩硬化205戶。按照省決戰(zhàn)辦不得對項目、建設(shè)規(guī)模和融資資金進行隨意調(diào)整的要求,原項目延伸或縮短里程未予調(diào)整。一是我縣尚未覆蓋的30戶以下邊遠貧困自然村寨約800公里通組路無資金來源;二是串戶路和院壩硬化缺口資金1.3755億元,其中串戶路硬化2355公里,缺口資金1.1775億元;院壩硬化36萬平方米。
在群眾內(nèi)生動力不足方面。主要體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)扶貧、結(jié)對幫扶等工作領(lǐng)域中,表現(xiàn)為貧困農(nóng)戶勞動致富的意愿不強、參與積極性不高等方面,如鐵匠鄉(xiāng)河山村、媽姑鎮(zhèn)平原村等民族聚居村寨,面對幫扶干部定期上門走訪、政策宣講等行為,有不搭理、不配合等行為,有裝窮裝病,躺坐等吃政策飯的類型。部分等靠要思想嚴重的貧困戶嘗到政策甜頭后,行為也越學越精,以裝病、裝窮的方式主動向鎮(zhèn)、村干部、結(jié)對幫扶干部開口索要項目、資金、低保、兜底名額等現(xiàn)象。
四、亮點工作今年春風行動以來,通過實踐五步工作法,切實開展脫貧攻堅作風年建設(shè),各項工作取得了初步成效。
一是聚焦八要素全面推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。完成玉米調(diào)減16.69萬畝,實現(xiàn)核桃補植補造10萬畝,完成中藥材種植10萬畝、牧草10萬畝、蔬菜16.36萬畝、經(jīng)果林12.22萬畝,有效突破全縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整5個10萬畝工程。
二是全力攻堅農(nóng)村組組通公路建設(shè)。20xx項目共451個800公里,累計完成路基792公里、路面729公里、投資29931萬元,形象進度93.5%;20xx項目共805個1405公里累計完成路基1327公里、路面840公里、投資39451萬元,形象進度70.17%。
三是易地扶貧搬遷工程有序推進。20xx年第一期易地扶貧搬遷群眾1270戶5916人陸續(xù)喜遷新居;20xx年實施的3782戶19182人易地扶貧搬遷工程(其中建檔立卡貧困人口3478戶17688人),規(guī)劃建設(shè)安置點2個,新建安置住房4377套。目前已開工1383套,占建房任務(wù)的31.60%。
四是教育精準扶貧惠及民生。發(fā)放貧困學生資助資金5208.52萬元,資助學生71828人,建成鄉(xiāng)村學校少年宮25所,完成春季中職招生2012人,對227所公辦義務(wù)教育階段學校均衡發(fā)展進行督導評估,開展輟學學生家訪、勸返13718人次,勸返覆蓋率100%,已勸返輟學學生共319人。
五是醫(yī)療健康保障落到實處。補償貧困人口普通門診77592人次,費用418.69萬元,補償城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保325萬元;補償貧困人口住院11470人次,費用4325.80萬元,補償城鄉(xiāng)居民醫(yī)保3458.63萬元。
六是農(nóng)村危房改造工程全面加強。解決4683戶庫存危房戶,目前已啟動危改3165戶、竣工1151戶,三改竣工1151戶。
七是貧困勞動力全員培訓跟蹤到位。開發(fā)就業(yè)扶貧公益專崗6821個,安置貧困戶1341人,落實貧困勞動力全員培訓5850人,開展技能培訓5103人,實現(xiàn)就業(yè)3490人,易地搬遷貧困勞動力培訓7767戶38012人,新增就業(yè)3803人,發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款100萬元,各類補貼35萬元,開展招聘會27場,入戶走訪企業(yè)30家、貧困戶610戶,發(fā)放宣傳資料30000余份,輸送就為崗位20000余個。
八是大扶貧宣傳格局初步形成。制定下發(fā)了《赫章縣決戰(zhàn)脫貧攻堅決勝全面小康工作成效宣傳實施方案》,向貴州《微扶貧》《多彩貴州網(wǎng)》《畢節(jié)日報》《畢節(jié)微扶貧》《赫章日報》等媒體申請發(fā)表經(jīng)驗典型文章36篇,被采用26篇,采用率為72.2%。
九是財政專項扶貧資金得到有效治理。201420xx年,我縣投入財政專項扶貧資金7.04億元,其中,***資金5.584億元,省級資金4612.47萬元,市級資金3502.8萬元,縣級配套資金6422.3萬元。實施項目1222個,竣工項目1154個,項目竣工率為94%,使用資金5.77億元,資金使用率82%。
五、今后的工作思路今后,我們將嚴格按照***、省市相關(guān)工作要求,壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)主體責任和壓實部門幫扶工作責任;補齊農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)參差不齊、農(nóng)村安全飲水工程供給不足、補齊項目資金報賬率滯后、農(nóng)村基層組織弱化等四塊短板,強化脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略兩者之間的結(jié)合。以生態(tài)立縣、工業(yè)強縣、城鎮(zhèn)帶縣、農(nóng)產(chǎn)富縣、文旅興縣五大戰(zhàn)略為引領(lǐng),持續(xù)深入推進一棵樹、一根蔥、一只雞、一個蛋、一頭豬五大產(chǎn)業(yè)向縱深發(fā)展,舉全縣之力、集全縣之智,全力推進精準扶貧精準脫貧基本方略,確保到20xx年按國家標準減貧摘帽,與全國全省同步全面建成小康社會。
(一)強化漏評錯評、錯退治理常態(tài)化。進一步加強建檔立卡工作,提高精準識別質(zhì)量,完善動態(tài)管理機制,做到脫貧即出、返貧即入。剔除不合條件的人口,及時納入符合條件但遺漏在外的貧困人口和返貧人口,確保應(yīng)扶盡扶。抓緊完善扶貧開發(fā)大數(shù)據(jù)平臺,通過端口對接、數(shù)據(jù)交換等方式,實現(xiàn)戶籍、教育、健康、就業(yè)、社會保險、住房、銀行、農(nóng)村低保、殘疾人等信息與貧困人口建檔立卡信息有效對接,逐步形成指標統(tǒng)一、項目規(guī)范的貧困監(jiān)測體系,為脫貧攻堅決策和工作指導等提供可靠手段和支撐。
(三)織牢易地扶貧搬遷保障網(wǎng)。堅持將易地扶貧搬遷作為脫貧攻堅的當頭炮和重中之重。結(jié)合農(nóng)村公路組組通三年大決戰(zhàn),按照通不了就搬、搬不了就通的原則,嚴格建設(shè)標準,加快推廣落實五個三經(jīng)驗,對搬遷安置群眾后續(xù)發(fā)展進行跟蹤調(diào)查,有針對性提出可行性意見建議,及時解決搬遷群眾后顧之憂。確保易地扶貧搬遷群眾搬得出、穩(wěn)得住、有事做、能致富,積極探索可復制可推廣的易地扶貧搬遷新模式。計劃通過易地扶貧搬遷,到20xx年帶動脫貧退出3.68萬人以上。
(四)打好教育醫(yī)療住房三硬仗。堅持把教育、醫(yī)療、住房保障作為啃下脫貧攻堅硬骨頭的主攻方向。大力實施教育扶貧六大工程,加快發(fā)展學前教育、鞏固提升義務(wù)教育、全面突破職業(yè)教育和高中教育,阻斷貧困代際傳遞。著力完善貧困家庭學生資助體系,讓貧困學子安心就學,不讓一戶脫貧戶因?qū)W返貧,不讓一個學生因貧失學。繼續(xù)全面深化政策疊加、三管齊下、全面覆蓋醫(yī)療扶貧模式,讓貧困群眾看得起病、看得好病、減少生病,從根本上遏制因病致貧、因病返貧,確保建檔立卡貧困人口100%參加合作醫(yī)療、建檔立卡貧困人口家庭醫(yī)生簽約服務(wù)率100%、建檔立卡貧困人口醫(yī)療費用實際補償比在90%以上。嚴格按照住房安全有保障的精準脫貧和新一輪六個小康行動計劃要求,著力加快推進農(nóng)村危房改造、三改工作。
(五)著力激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動力。建立正向激勵機制,將幫扶政策措施與貧困群眾參與掛鉤,培育貧困群眾發(fā)展生產(chǎn)和務(wù)工經(jīng)商的基本能力。弘揚中華民族勞動光榮、勤儉持家、鄰里和睦、孝親敬老等傳統(tǒng)美德,教育和引導貧困群眾用自己雙手光榮脫貧、勤勞致富、服務(wù)社會。強化農(nóng)村環(huán)境綜合整治,有效改善農(nóng)村村容村貌,著力提升貧困群眾生產(chǎn)生活環(huán)境,大力宣傳推廣脫貧攻堅先進典型、講述脫貧攻堅好故事、弘揚脫貧攻堅正能量、奏響脫貧攻堅主旋律,逐步推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的有效銜接,引領(lǐng)群眾走產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活寬裕的振興道路,全面實現(xiàn)農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美、農(nóng)民富的目標。
鄉(xiāng)村振興調(diào)研報告3
一、做法及成效
(一)加強組織領(lǐng)導。市委市政府充分認識到實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重大意義,在全省率先成立了以市委書記為第一組長、市長為組長的x市鄉(xiāng)村振興工作領(lǐng)導小組,黨委、政府主要負責同志對重大事項親自過問、關(guān)鍵難題親自破解、重要問題親自解決。先后召開十一屆市委十次***、市委農(nóng)村工作會議、全市深化農(nóng)村改革專題會等會議,對鄉(xiāng)村振興工作進行周密部署,加壓推進。各縣(市、區(qū))也成立了相應(yīng)的組織,進一步完善體制機制,強化對鄉(xiāng)村振興工作的領(lǐng)導,把鄉(xiāng)村振興工作納入重要議事日程。同時,市里進一步明確了五大振興牽頭單位,明確職責和目標任務(wù),制定實施方案,狠抓各項工作落實,已取得階段性成效。
(二)注重規(guī)劃引領(lǐng)。一是推進規(guī)劃全覆蓋。由市發(fā)改委牽頭,已編制出臺《xx市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃(20182022年》(新發(fā)[2019]4號)。由自然資源和規(guī)劃局牽頭,以縣為單位編制或修編縣域鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃,目前我市8個縣(市)已全部啟動縣域村莊布局規(guī)劃編制,其中xx縣、獲嘉縣、x0x縣已完成初步成果。二是開展村莊規(guī)劃編制試點。為解決村莊規(guī)劃實用性差、科學性不足、實施性不強等問題,改變當前村莊改造大拆大建,村莊規(guī)劃千篇一律,村莊建設(shè)千村一面的現(xiàn)狀,我市結(jié)合省自然資源廳開展鄉(xiāng)村規(guī)劃干村試點工作,確定了182個村莊規(guī)劃編制試點,目前已啟動180個,其中75個已完成初步成果。三是堅持多規(guī)合一。將農(nóng)村土地利用、村莊布局、公共服務(wù)設(shè)施配套、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、生態(tài)宜居等要統(tǒng)籌規(guī)劃,將村莊規(guī)劃與國土三調(diào)、農(nóng)村土地綜合改革、多規(guī)合一等有關(guān)工作充分有機銜接。根據(jù)實用性規(guī)劃的要求,結(jié)合農(nóng)村集體經(jīng)營性建設(shè)用地入市制度改革、宅基地制度改革,落實一戶一宅的有關(guān)規(guī)定,綜合安排鄉(xiāng)村發(fā)展空間。
(三)優(yōu)化鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。一是扛穩(wěn)糧食安全這個重任。堅持藏糧于地,重點抓好高標準農(nóng)田建設(shè),全市已累計建成587萬畝,全市糧食總產(chǎn)490.8萬噸,比上年增長2.9%,實現(xiàn)豐產(chǎn)豐收。堅持藏糧于技,加快建設(shè)國家生物育種產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、中國小麥產(chǎn)業(yè)研究院等創(chuàng)新平臺,加快國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)建設(shè),爭創(chuàng)國家農(nóng)業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)。目前,平原示范區(qū)國家生物育種中心項目、xx縣農(nóng)業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)創(chuàng)建工作正在穩(wěn)步推進。二是抓住農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革這條主線。圍繞四優(yōu)四化、積極調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu),推進高效種養(yǎng)業(yè)和綠色食品業(yè)轉(zhuǎn)型升級,提升農(nóng)業(yè)綜合效益。調(diào)優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),全市優(yōu)質(zhì)強筋小麥收獲面積140萬畝,占全省優(yōu)質(zhì)專用小麥面積的11%;優(yōu)質(zhì)花生面積120萬畝、蔬菜面積100萬畝、優(yōu)質(zhì)水果面積30萬畝;優(yōu)質(zhì)奶牛存欄4.8萬頭。打造示范基地,特別是xx縣優(yōu)質(zhì)小麥現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園成功創(chuàng)建國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園,獲得國家獎補資金1億元;xx縣積極打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū),大力推廣科技小院;輝縣市食用菌總產(chǎn)達到22萬噸,是全國最大的平菇生產(chǎn)基地;封丘縣金銀花種植規(guī)模穩(wěn)定在6萬畝以上產(chǎn)量6000多噸,是全國主要的金銀花原料供應(yīng)基地。
(四)改善農(nóng)村人居環(huán)境。xx市以城鄉(xiāng)環(huán)境整治百日攻堅行動為抓手,深入實施以農(nóng)村垃圾、污水治理、廁所改造和村容村貌提升為重點的農(nóng)村人居環(huán)境三年整治行動,推進鄉(xiāng)村增綠添景。目前,99%的村莊生活垃圾得到有效治理,86%的村莊三清一改成效明顯,累計完成改廁28.6萬戶,農(nóng)村人居環(huán)境整治工作取得良好進展。長垣市全域農(nóng)村垃圾分類效果顯著,輝縣市孟莊鎮(zhèn)東夏峰村、xx縣朗公廟鎮(zhèn)毛莊村、獲嘉縣照鏡鎮(zhèn)樓村、東彰儀村等不少村莊生活垃圾減量化、無害化處理成效顯著。
(五)強化組織保障和人才支撐。一是抓好五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)。在全市深入開展領(lǐng)導班子好、隊伍建設(shè)好、推動發(fā)展好、服務(wù)群眾好、社會治理好五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)活動,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在基層基礎(chǔ)建設(shè)中轉(zhuǎn)觀念、有思路、當主角,全市涌現(xiàn)出26個示范五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,占21.6%。冀屯鎮(zhèn)探索形成了紅分管理制度,全鎮(zhèn)近5萬人注冊紅分會員,20多萬人次參與積分形成干部帶頭、黨員主動、群眾自覺共同推動鄉(xiāng)村振興的良好局面。二是創(chuàng)建五星支部。堅持抓兩頭帶中間,在全市深入開展爭創(chuàng)基層黨建、穩(wěn)定脫貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)風文明、生態(tài)宜居、平安建設(shè)五星黨支部的活動,建強村黨支部戰(zhàn)斗堡壘,全市共評選出星級黨支部371個,上調(diào)村干部報酬2600余人,激勵推動基層干部擔當作為。三是實施五個一批選優(yōu)配強領(lǐng)頭雁。堅持廣開渠道、下深水選人,不斷優(yōu)化村黨組織帶頭人隊伍。持續(xù)深化雙好雙強村黨支部書記工程,健全選育管獎全鏈條,大力實施五個一批。20xx年以來,全市從兩委成員優(yōu)育595名、外出務(wù)工經(jīng)商人員優(yōu)召654名、退休人員優(yōu)請38名、退伍軍人優(yōu)選239名、機關(guān)黨員干部優(yōu)派21名。同時,在全市建立五個一批人才庫,儲備優(yōu)秀人才18943人,村級帶頭人隊伍進一步優(yōu)化,頭雁效應(yīng)進一步顯現(xiàn)。四是加強新型職業(yè)農(nóng)民培育。統(tǒng)籌利用各類公益性培訓資源,實施新型農(nóng)民科技培訓工程、陽光工程、扶貧攻堅雨露計劃、農(nóng)民工及大中專畢業(yè)生返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓等,相繼培訓農(nóng)民10多萬人次,打造了一支由新型經(jīng)營主體帶頭人組成的新型職業(yè)農(nóng)民隊伍。
(六)深化農(nóng)村改革。xx市以深化農(nóng)村五項改革為突破口,用好全國農(nóng)村改革試驗區(qū)金字招牌,推進改革擴面、提速、集成,以農(nóng)村改革激活農(nóng)村發(fā)展內(nèi)生動力,實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興新突破。一是深化土地利用綜合改革,加大閑置和低效利用土地處置、整治力度,為工業(yè)化、城鎮(zhèn)化發(fā)展預留空間。二是深化承包地三權(quán)分置改革,全市承包地確權(quán)頒證率達99.9%,有效推動了土地適度規(guī)模經(jīng)營。三是積極探索宅基地改革,長垣市騰退集體建設(shè)用地8453.6畝,村均增加集體收入35萬元。全市240個(不含長垣)示范村完成了摸底調(diào)查,正在積極穩(wěn)慎推進。四是加快推進農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革。全市清產(chǎn)核資全部完成,核實村級集體資產(chǎn)總額166.25億元,98.4%的村完成股份制改革任務(wù),有集體經(jīng)營性收入的村由改革前的24.9%增加到88.6%。五是做好農(nóng)村集體經(jīng)營性建設(shè)用地入市改革試點。完成入市前基礎(chǔ)調(diào)查,初步調(diào)查農(nóng)村集體建設(shè)用地面積5.6萬畝。通過農(nóng)村五項改革,釋放村莊建設(shè)空間,優(yōu)化土地資源配置,節(jié)約集約用地,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)用地布局,增加村集體收入,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的戰(zhàn)略目標提供空間保障。
二、存在的問題
一是規(guī)劃編制水平有待提高。由于規(guī)劃編制費用不足、縣鄉(xiāng)編制人才匱乏,導致規(guī)劃編制進度不快,質(zhì)量不高。主要表現(xiàn)在,有的沒有把產(chǎn)業(yè)、人口、土地、公共服務(wù)、人居環(huán)境整治、生態(tài)保護和歷史文化傳承等規(guī)劃很好銜接起來,沒有體現(xiàn)多規(guī)合一;有的沒有經(jīng)過嚴格科學論證,缺乏系統(tǒng)性、科學性、可操作性和可持續(xù)性;有的縣鄉(xiāng)村三級鄉(xiāng)村振興規(guī)劃沒有統(tǒng)籌考慮、相互銜接,沒有體現(xiàn)城鄉(xiāng)融合理念;個別村莊沒有規(guī)劃就開始建設(shè),且隨意性較大等。
二是鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平亟待提升。我市鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)仍處于大而不強、多而不優(yōu)的狀況。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)缺乏競爭力,經(jīng)營效益偏低;特色農(nóng)業(yè)有規(guī)模但經(jīng)營水平低,產(chǎn)品質(zhì)量好但市場知名度和占有率低;新型產(chǎn)業(yè)起步較晚,規(guī)模小,鄉(xiāng)村旅游、田園綜合體、農(nóng)村電商等新業(yè)態(tài)剛剛起步,輻射帶動不夠,農(nóng)村新型產(chǎn)業(yè)遠未形成主導產(chǎn)業(yè)。
三是環(huán)境整治工作存在短板。一是進展不平衡,由于歷史欠賬多,加上各地重視程度、保障力度、措施辦法的差異,發(fā)展不平衡的現(xiàn)象比較突出。二是推進機制不協(xié)調(diào)。比如垃圾治理,不同的縣由不同的部門牽頭,有住建部門的、有城管部門的,也有農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門的,造成工作指揮調(diào)度不統(tǒng)一、上傳下達不暢通,影響了工作效率。三是整治經(jīng)費投入不足,鄉(xiāng)村保潔隊伍不穩(wěn)定,人居環(huán)境整治標準不高,不少村莊僅限于環(huán)境衛(wèi)生整治,對亮化、綠化、美化、公共設(shè)施方面標準低,人居環(huán)境整治未形成長效機制。四是由于組織宣傳工作不到位,群眾的參與意識還不夠強,垃圾分類工作比較滯后;雖然不少村莊將旱廁改成水沖式廁所了,但是雨污分流問題沒有從根本得到解決。
四是鄉(xiāng)村引才難,留才難依然存在。一是鄉(xiāng)土人才流失嚴重。隨著經(jīng)濟快速發(fā)展和城鎮(zhèn)化的快速推進,城鄉(xiāng)勞動生產(chǎn)率之間的差距日益顯著,一大批有文化、有知識、懂技術(shù)、高素質(zhì)的農(nóng)村青壯年勞動力涌入城市,留守老人、留守婦女、留守兒童成為農(nóng)村人口代表。二是鄉(xiāng)土人才回歸和吸引人才的政策措施需要健全?,F(xiàn)行的人才政策總體上缺乏系統(tǒng)性,發(fā)展較為滯后,難以最大程度地滿足人才發(fā)展需求,影響了扎根農(nóng)村的積極性和主動性。三是鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)重視不夠,缺乏有效的培養(yǎng)方式和手段,鄉(xiāng)村振興的內(nèi)生動力不足。
五是農(nóng)村改革進展不平衡。一是個別地對農(nóng)村改革認識不到位。從調(diào)研情況看,個別縣(市、區(qū))對深化農(nóng)村改革重視程度不夠,沒有真正把深化農(nóng)村改革作為鄉(xiāng)村振興的突破口來謀劃推進,存在工作流于形式等問題。二是工作進展不平衡。有些縣市農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革、承包地三權(quán)分置改革、土地利用綜合改革等進展順利、成效明顯;有些宅基地改革相對緩慢,多數(shù)處在調(diào)查摸底階段,實質(zhì)性進展較少。三是改革效果不平衡。有些地方,通過改革實現(xiàn)了農(nóng)民增收、集體增收、財政增收,提升了村容村貌、基層組織面貌、廣大群眾精神風貌;有的地方,對改革政策不研究,工作沒思路,推進沒辦法,存在等靠要思想和不想觸及矛盾的惰性。
三、意見和建議
一要堅持規(guī)劃先行,示范帶動。鄉(xiāng)村規(guī)劃是鄉(xiāng)村振興的重要前提。各級政府及有關(guān)部門要按照***農(nóng)辦等五部委發(fā)布的《關(guān)于統(tǒng)籌推進村莊規(guī)劃編制的意見》精神,樹牢不規(guī)劃不建設(shè)、不規(guī)劃不投資理念,堅持多規(guī)合一,統(tǒng)籌推進農(nóng)村土地利用、村莊布局、公共服務(wù)設(shè)施配套、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)宜居等規(guī)劃;堅持因地制宜、分類施策、各具特色,不搞千村一面。
堅持規(guī)劃從群眾中來,到群眾中去,規(guī)劃編制與當?shù)貙嶋H相結(jié)合,科學合理編制,獲得大多數(shù)群眾認可。要注重示范引領(lǐng),以兩縣十鄉(xiāng)(鎮(zhèn))百村為試點,在全國聘請一批不同設(shè)計風格、設(shè)計理念的設(shè)計團隊編制規(guī)劃,提高規(guī)劃水平,做到規(guī)劃一個,評審一個,實施一個;要增強規(guī)劃的權(quán)威性和嚴肅性,村莊規(guī)劃編制完成后,就要堅持一張藍圖繪到底,一屆接著一屆干。
二要堅持產(chǎn)業(yè)支撐,城鄉(xiāng)融合。產(chǎn)業(yè)興則鄉(xiāng)村興。各級政府及有關(guān)部門要把村莊產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略成敗的關(guān)鍵,牢固樹立無產(chǎn)業(yè)鄉(xiāng)村振興就是一句空話,就是無源之水、無本之木的意識,緊扣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,推進農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,把產(chǎn)業(yè)發(fā)展落實到農(nóng)民持續(xù)增收上來;要圍繞農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,積極探索城鄉(xiāng)融合發(fā)展新模式,推動人才、土地、資源、技術(shù)等要素在城鄉(xiāng)間相互流動和平等交換,釋放農(nóng)村發(fā)展?jié)摿?要圍繞一鎮(zhèn)一業(yè)一村一品百村百態(tài)百村百業(yè),選準產(chǎn)業(yè)定位,因地制宜,發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)、體驗農(nóng)業(yè)等新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài),促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條延伸,農(nóng)商文旅體融合發(fā)展;要著力發(fā)展新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,加快培養(yǎng)懂技術(shù)、會經(jīng)營的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)工人,提高現(xiàn)代農(nóng)民素質(zhì),發(fā)揮其鄉(xiāng)村振興主力軍作用。同時要把鄉(xiāng)村振興與脫貧攻堅結(jié)合起來,更加注重產(chǎn)業(yè)振興,實現(xiàn)貧困地區(qū)穩(wěn)定脫貧和經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。
三要堅持文化傳承,生態(tài)宜居。良好的生態(tài)是農(nóng)村最大的優(yōu)勢和寶貴財富,必須牢固樹立綠色發(fā)展理念,尊重自然、順應(yīng)自然、保護自然,推動實現(xiàn)百姓富、生態(tài)美的統(tǒng)一。文化是鄉(xiāng)村振興的靈魂,村莊植入了文化元素,美麗鄉(xiāng)村就有了文化傳承。要把改善農(nóng)村人居環(huán)境作為打造生態(tài)宜居鄉(xiāng)村的突破口,實施好農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動計劃,要進一步強化措施,加快推進農(nóng)村垃圾分類和廁所革命,實現(xiàn)農(nóng)村凈化、硬化、亮化、綠化、美化,使農(nóng)村成為綠色生態(tài)宜居的亮麗風景線。要充分挖掘每個村莊的歷史文化、鄉(xiāng)愁故事,打造田園綜合體,使其成為文化旅游、生態(tài)旅游特色產(chǎn)業(yè)的載體。
要積極探索農(nóng)村土地征收制度和農(nóng)村經(jīng)營性建設(shè)用地入市改革,做好頂層設(shè)計,加快
無人機調(diào)研報告完整篇十九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
******縣委員會組織部
黨的十八大報告指出“要建設(shè)廉潔政府,做到干部清正、政府清廉、政治清明”。******多次強調(diào),加強黨的建設(shè),必須營造一個良好的政治生態(tài),自然環(huán)境要山清水秀,政治生態(tài)也要山清水秀。近年來,全國各地接連發(fā)生影響廣泛的違紀違法案件,充分暴露了政治生態(tài)問題,引起了各界的密切關(guān)注和黨委政府的高度重視,因此,如何優(yōu)化干部從政環(huán)境,重塑良好的政治生態(tài),成為當前擺在黨委政府面前一個重大課題。凈化政治生態(tài),必須在制度創(chuàng)新上出實招、作風建設(shè)上出硬招、形象宣傳上出奇招、經(jīng)濟發(fā)展上出狠招、選人用人上出正招,努力構(gòu)建一個山清水秀的政治生態(tài)。
一、政治生態(tài)的概念
黨的十八大以來,******多次強調(diào),“做好各方面工作,必須有一個良好政治生態(tài)”,健康潔凈的黨內(nèi)政治生態(tài),是黨的優(yōu)良作風的生成土壤,是黨的旺盛生機的動力源泉,是保持黨的先進性純潔性、提高黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力的重要條件,是黨團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民完成歷史使命的有力保障,是我們黨區(qū)別于其他非馬克思主義政黨的鮮明標志。政治生態(tài)就是各類政治主體生存發(fā)展的環(huán)境和狀態(tài),是政治制度、政治文化、政治生活等要素相互作用的結(jié)果,是黨風、政風、社會風氣的綜合反映,影響著黨員干部的價值取向和為政行為。
二、加強政治建設(shè),切實踐行“兩個維護”
堅持全面從嚴治黨,把政治建設(shè)擺在首位,作為統(tǒng)領(lǐng)黨的建設(shè)全局的根本性建設(shè),是黨的十九大關(guān)于新時代黨的建設(shè)作出的新論斷新要求,是******新時代中國特色社會主義思想的重要內(nèi)容。堅決維護******核心地位、堅決維護黨***權(quán)威的集中統(tǒng)一領(lǐng)導,堅定堅決的在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以******同志為核心的黨***治疆方略,特別是社會穩(wěn)定和長治久安總目標,堅決貫徹自治區(qū)黨委反恐維穩(wěn)系列“組合拳”決策部署,充分發(fā)揮縣委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用,始終堅持把維護穩(wěn)定作為壓倒一切的政治任務(wù)、重于泰山的政治責任,牢記“四句話”,做好“42”特別是“21”件事,牢固樹立反恐維穩(wěn)前沿陣地和主戰(zhàn)場意識,始終保持嚴打、嚴管、嚴防常態(tài)化,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局,協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,打好“三大攻堅戰(zhàn)”,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)、話語權(quán),堅持黨的宗教工作基本方針,全面落實黨的宗教政策,堅持和加強黨的全面領(lǐng)導,全面推進黨要管黨、從嚴治黨向縱深發(fā)展。
存在的問題
一是思想認識缺乏高度,重視程度不夠高。個別領(lǐng)導班子認為思想政治建設(shè)是軟任務(wù)、虛工作,見效慢、成果顯現(xiàn)不明顯,存在抓不抓無所謂思想,沒有擺到加強領(lǐng)導班子建設(shè)的首要位置,往往出現(xiàn)會議布置多,文件強調(diào)多,而實際執(zhí)行卻認真分析少,只重形式不重實效,人為弱化了思想政治建設(shè)工作。
二是理想信念確實,黨性修養(yǎng)不強。部分黨員干部對民族宗教的長期性、復雜性、尖銳性認識不深刻,對意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂斗爭的嚴峻復雜形勢認識不到位,對一些政策界限把握不準。對依扎布特、伊吉拉特、瓦哈比等極端宗教組織表現(xiàn)形式和非法“臺比力克”活動鑒別能力不強,對宗教表面上不信暗地里信,同時還默許、包庇、縱容家人親屬參與非法宗教活動。部分宗教人士法律意識淡薄,不注重法律法規(guī)政策學習,個別人擺不正位置,頂風違紀,甚至以身試法。
三是政治建設(shè)缺乏有效手段,建設(shè)過程缺乏活力。一些領(lǐng)導班子不能花費精力認真研究新形勢下領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)的規(guī)律和辦法,長期沿用多年的老辦法、老套路,手段單一,方法陳舊,形式古板,工作沒有特色,使領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)工作缺乏生機和活力。
三、加強思想建設(shè),夯實理想信念宗旨根基
“要把堅定理想信念作為黨的思想建設(shè)的首要任務(wù),教育引導全黨牢記黨的宗旨,挺起******人的精神脊梁,解決好世界觀、人生觀、價值觀這個‘總開關(guān)’問題,自覺做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者?!睂W習貫徹黨的十九大這一重要部署,加強思想建設(shè)、堅定理想信念、牢記黨的宗旨,必須用******新時代中國特色社會主義思想武裝全黨??h嚴格按照黨***、自治區(qū)黨委和州委的安排決策部署,深入貫徹黨的十八大、十九大精神,認真貫徹中國******地方委員會工作條例,及時調(diào)整縣委班子成員分工,修訂完善縣委常委(擴大)會議議事規(guī)則,嚴格落實“三重一大”問題集體研究制度和請示報告制度,健全人大、政府、政協(xié)黨組定期向縣委常委會報告工作制度;全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求,深入開展黨的群眾路線、“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”等主題活動和“兩學一做”學習教育,定期召開縣委理論中心組學習會議,高標準召開“七個不講”、“三嚴三實”民主生活會,縣委班子成員“四個意識”明顯增強,黨的思想建設(shè)取得明顯成效。
存在的問題
一是落實黨要管黨、全面從嚴治黨責任不到位。個別黨組織和黨員領(lǐng)導干部對全面從嚴治黨認識上不到位、思想上不適應(yīng)、行動上不自覺,對主體責任和第一責任人責任認識不全面、不具體,工作不力、責任心不強,工作推推動動、不推不動,不注重方式方法,簡單行事,組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導能力欠缺,存在對黨建工作說起來重要、干起來次要、忙起來不要的現(xiàn)象。
二是理論武裝不經(jīng)常。對黨和國家的政策學習不深刻、把握不全面,在理論成果的轉(zhuǎn)化上與“122改革開放”工作部署結(jié)合的不緊密,對中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值觀、“中國夢”“兩學一做”等內(nèi)容與工作實際結(jié)合把握理解不夠,從全局戰(zhàn)略的高度分析解決問題的能力不強存在形式上學習新思想、新方略,具體工作中仍有走老路、用老辦法,存在學用脫節(jié)現(xiàn)象。
三是學用結(jié)合不緊密。部分黨員領(lǐng)導干部對學習的重要性特別是對學習貫徹落實黨的十九大精神的重要意義認識不深刻,學用結(jié)合不緊密,只停留在抄筆記、寫體會上,沒有真正落實在日常學習工作實踐中。個別黨員領(lǐng)導干部對黨的十九大報告學習不深入、掌握不全面、內(nèi)容不熟悉,對報告基本框架內(nèi)容、主題不掌握、不清楚;在撰寫心得體會時,思想認識不到位、應(yīng)付了事,在網(wǎng)上原稿摘抄了事。
四、加強組織建設(shè),夯實黨建基礎(chǔ)
************在全國組織工作會議上強調(diào),組織路線對堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設(shè)、做好黨的組織工作具有十分重要的意義。切實貫徹落實新時代黨的組織路線,我們黨必須勇于進行自我革命,全黨努力把黨建設(shè)得更加堅強有力。以提升組織力為重點,突出政治功能,健全基層組織,優(yōu)化組織設(shè)置,理順隸屬關(guān)系,創(chuàng)新活動方式,擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋。始終堅持把“強基層、打基礎(chǔ)”作為強化基層組織的重要推手,進一步夯實基層組織建設(shè)基礎(chǔ)。嚴格落實黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姾湍甑卓冃Э己宿k法,突出政治標準,堅持正確用人導向,注重在反恐維穩(wěn)一線和基層一線選拔培養(yǎng)使用優(yōu)秀年輕干部,進一步激勵全縣各級干部主動履職盡責、積極擔當作為,真正讓想干事者有機會、能干事者有舞臺、不干事的干部出局讓位,著力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。
存在的問題
一是干部選拔任用機制不斷完善,但選人用人的導向作用未能得到充分發(fā)揮。干部選拔任用的科學機制還沒有完全形成,選人用人的正確導向還沒有完全樹立起來,影響選人用人公信度的不利因素還依然存在?!暗虏偶?zhèn)洌缘聻橄取笔俏覀凕h的用人導向,但是在實際執(zhí)行過程中,對于“德才兼?zhèn)洹钡臉藴拾盐詹粶蚀_,選人用人的思路不清淅,黨內(nèi)正確的選人用人原則貫徹落實不到位,“重才輕德”、“重能力輕品行”、“重發(fā)展輕黨建”現(xiàn)象比較突出,尤其是在干部的選拔任用過程中,“干的不如看的”、“做事不如作秀”等現(xiàn)象,嚴重影響了干部選拔任用的公平公正。
二是少數(shù)基層黨組織抓黨建工作被動應(yīng)付,工作質(zhì)量不高。傳達學習上級指示敷衍塞責,滿足于會開了,文件念了,領(lǐng)導講話傳達了,至于怎么領(lǐng)會精神實質(zhì),怎樣統(tǒng)一“一班人”思想,如何結(jié)合實際貫徹落實,就沒有下文;有的支部研究部署重要工作沒有充分發(fā)揮集體智慧,用領(lǐng)導“碰頭”代替集體領(lǐng)導,該集體研究的沒有研究,該民主討論的沒有討論;還有的支部圖省事,怕麻煩,研究黨建工作時,常以支委擴大會代替支委會,甚至隨意簡化黨務(wù)工作程序,在一定程度上削弱了支部集體領(lǐng)導的作用。
三是基層黨組織作用發(fā)揮不明顯?!霸L惠聚”駐村工作隊到村工作后,承擔村委會大量工作,傳幫帶作用發(fā)揮成效不明顯,個別的出現(xiàn)了大包大攬現(xiàn)象,致使村“兩委”班子對其有較強的依賴性,加之部分村“兩委”班子黨支部書記學歷低、國語水平弱、政策理論理解水平不高等因素,特別是村級后備干部培養(yǎng)使用上缺乏有效措施,出現(xiàn)人員難選、選出難留的現(xiàn)象。
五、加強作風建設(shè),切實改變工作作風
黨的作風關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨和國家的生死存亡。******在黨的十九大報告中明確指出,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。這是******站在歷史和全局的高度,向全黨發(fā)出的偉大號召。學習貫徹黨的十九大精神,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,必須堅定不移地從作風建設(shè)的突出問題入手,堅持問題導向,保持戰(zhàn)略定力,更加科學、更加嚴密、更加有效地落實轉(zhuǎn)作風改作風的思路舉措。要始終牢記陳全國書記提出的“作風不實是我們最大的敵人”這一科學論斷。嚴格落實全面從嚴治黨“兩個責任”,認真落實州委2017年11月18日全州整頓干部作風再動員再部署會議以及今年6月26日全州干部整頓作風推進會精神,制定縣常委會貫徹落實的實施辦法,狠抓作風建設(shè),始終堅持把落實***八項規(guī)定精神作為一項政治紀律扭住不放,真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴,持續(xù)整治“四風”“四氣”,深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,重點對公車私用、公款購物、違規(guī)公款購買消費高檔白酒等問題進行專項處理,努力營造風清氣正的政治生態(tài)。
存在的問題
一是腐敗現(xiàn)象蔓延態(tài)勢得到遏制,但基層多發(fā)的局面還需扭轉(zhuǎn)。腐敗現(xiàn)象在廣大基層地區(qū),尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下依然存在。基層黨員干部沒有認識到黨風廉政建設(shè)的重要性和反腐斗爭形勢的嚴峻,錯誤地以為反腐主要是“打老虎”、“抓典型”,一些基層黨員干部認為反腐是高層的事,離自己還比較遠,抱有僥幸心理,在腐敗上不收斂不收手,“上面九級臺風,下面紋絲不動”等腐敗現(xiàn)象還比較突出。
二是正風肅紀不斷深入發(fā)展,但執(zhí)紀監(jiān)督仍需從嚴落實。黨內(nèi)監(jiān)督和輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督等體制外監(jiān)督?jīng)]有形成合力,立體監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)體系還沒有完全建立起來而使監(jiān)督力量薄弱
當前隱藏內(nèi)容免費查看。有的群眾或者黨員干部因擔心對領(lǐng)導干部進行監(jiān)督而遭到打擊報復,而不敢監(jiān)督、不想監(jiān)督。一些人主觀地認為領(lǐng)導干部被查就像“隔墻丟磚頭,丟到誰就是誰”,不能真正認識到黨對腐敗的“零容忍”決心和”全覆蓋”態(tài)度。由于監(jiān)督執(zhí)紀的相關(guān)制度缺乏剛性,導致執(zhí)紀不嚴和監(jiān)督軟弱。有時候為了減少負面政治影響,避免腐敗的消極影響擴大化,或者出于自身利益的考慮和地方保護的需要,不能大膽的將反腐敗斗爭進行到底。
三是作風建設(shè)效果持續(xù)好轉(zhuǎn),但“不作為”、“混日子”等問題依然突出。全面從嚴治黨、從嚴管理干部已經(jīng)成為黨的建設(shè)新常態(tài),黨的作風建設(shè)長效機制逐步形成,各級黨員干部的思想觀念和工作方式發(fā)生了深刻轉(zhuǎn)變,黨員干部的工作作風也有可喜變化。不過,在實際工作中,有些黨員干部“混日子”、“不作為”等現(xiàn)象并沒有絕跡。當前,少數(shù)黨員干部身上黨性意識不強、理想信念動搖、缺乏政治信仰、宗旨意識淡薄、脫離群眾的現(xiàn)象仍然存在。
六、加強紀律建設(shè),用嚴明的紀律管黨治黨
************指出“全面從嚴治黨,重在加強紀律建設(shè)。”黨的十九大把紀律建設(shè)納入黨的建設(shè)總體布局,突出了紀律建設(shè)這一治本之策。全面加強黨的紀律建設(shè),用嚴明的紀律管全黨治全黨,對于探索實現(xiàn)黨的自我凈化的有效途徑,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展具有十分重要的意義。始終堅持紀嚴于法、紀在法前,牢固樹立沒有特殊性思想,堅持把政治紀律、反分裂斗爭紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律作為衡量黨員干部行為的標尺,堅持一手抓反分裂斗爭、一手抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,持之以恒正風肅紀,抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,加強紀律教育,通過搭建廉政教育基地、舉辦黨規(guī)黨紀刻印于心知識競賽、組織黨員干部參加紀律微考堂、參觀警示教育基地接受教育、播放蛻變系列警示教育片、組織違紀人員現(xiàn)身說法、召開退賠大會、加大通報曝光等形式多樣的學習教育活動,在全社會營造了崇廉尚廉、風清氣正的濃厚氛圍,進一步喚醒全縣黨員領(lǐng)導干部黨章黨規(guī)黨紀意識,強化貫徹執(zhí)行,積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。
存在的問題
一是要形成精準問責機制。動員千遍,不如問責一次。問責的重要性和威懾性毋庸置疑,但當前的有些問責存在著問責泛濫的跡象,以問責平息輿論卻未安定民心。所以,必須及時形成精準的問責機制,真正做到不冤枉一個好人,不放過一個壞人。并且,要對問責的理由和依據(jù)進行公開統(tǒng)一說明,防止出現(xiàn)“問責人不心服、旁觀群眾不口服”的現(xiàn)象發(fā)生,尤其要防止出現(xiàn)小道消息漫天散、官方信息無人散的事情發(fā)生。
二是個別黨員領(lǐng)導干部工作作風不實,對工作不操心、不盡心,不用心、不專心,行為上“平平安安占位子、忙忙碌碌做樣子、疲疲沓沓混日子”,缺乏開拓創(chuàng)新精神和執(zhí)著追求激情,對組織交付的工作任務(wù),推諉扯皮、能躲就躲、麻木不仁,心存畏難情緒,牢騷滿腹。
三是個別黨員領(lǐng)導干部對紀律缺乏足夠的敬畏之心,紀律觀念淡薄,規(guī)矩意識不強,對黨內(nèi)議事規(guī)則了解不透,單位內(nèi)部制度建設(shè)不健全,監(jiān)督責任履行不力,存在“燈下黑”“掩耳盜鈴”的問題。
七、下一步整改措施
(一)加強理論學習,堅定理想信念。堅持把學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一個時期首要政治任務(wù),自覺做******新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、有力傳播者、忠實實踐者。一是堅持把學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神與貫徹落實黨***治疆方略特別是社會穩(wěn)定和長治久安總目標結(jié)合起來,與“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來,與學習貫徹新疆若干歷史問題紀要結(jié)合起來,原原本本學、反反復復學,持續(xù)在學懂、弄通、做實、學用結(jié)合上下功夫,確保學習貫徹成效。二是堅決維護******核心地位、堅決維護黨***的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,堅定堅決地在思想上、政治上、行動上同以******同志為核心的黨***保持高度一致,始終把思想和行動統(tǒng)一到黨***關(guān)于新疆工作大致方針上來,統(tǒng)一到自治區(qū)黨委圍繞總目標作出的系列重大決策部署上來。三是樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”,真正用黨的創(chuàng)新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作,堅決確保黨***和自治區(qū)、自治州黨委各項決策部署在貫徹到底、落實落細。
(二)堅持黨要管黨、從嚴治黨,全面提升黨的執(zhí)政能力和水平。黨的十八大以來,以******同志為******的黨***堅持黨要管黨、從嚴治黨,深化對黨的建設(shè)規(guī)律和治國理政規(guī)律的認識,作出全面從嚴治黨戰(zhàn)略決策。管黨治黨責任在黨委,關(guān)鍵靠擔當。新修訂的中國******紀律處分條例適應(yīng)全面從嚴治黨新要求,首次明確各級黨組織在全面從嚴治黨中負有主體責任。嚴格執(zhí)行黨章和關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則,深入推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,解決好“總開關(guān)”問題,全面推進黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè)上新臺階。堅決按照******“二十字”好干部標準、民族地區(qū)干部“三個特別”政治標準,樹立正確用人導向,嚴格執(zhí)行干部選拔任用條例,不斷優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),大力選拔對黨絕對忠誠、關(guān)鍵時刻敢于發(fā)聲亮劍、有較強群眾工作能力和應(yīng)對突發(fā)事件、駕馭復雜局面能力的干部,著力提升各級黨員干部工作積極性,真正形成想干事、能干事、干成事的良好政治風氣。
(三)狠剎作風頑疾,著力推進干部作風持續(xù)好轉(zhuǎn)。************指出,“作風建設(shè)永遠在路上,永遠沒有休止符”。我們將始終牢記“作風不實是我們最大的敵人”這一科學論斷。嚴格落實自治區(qū)“十改進、十不準”要求,扎實開展“學轉(zhuǎn)促”和干部作風整頓專項活動,大力弘揚雷厲風行、精益求精、事不過夜的工作作風,堅持用鐵的心志、鐵的手腕狠抓作風建設(shè),鍥而不舍的落實州委2017年11月18日全州整頓干部作風再動員再部署會議以及今年6月26日全州干部整頓作風推進會精神,堅持一手抓反分裂和反恐維穩(wěn)斗爭、一手抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,持之以恒整治“四風”“四氣”,重點查處干部隊伍中存在的“慵、懶、散、拖、貪”等突出問題,馳而不息正風肅紀,切實轉(zhuǎn)作風、正黨風、促政風。
(四)加強督查考核,建立長效機制。堅持把嚴守政治紀律和政治規(guī)矩放在首要位置,強化專項治理,健全完善公務(wù)接待、公務(wù)用車、津貼補貼發(fā)放、辦公用房、辦公用品采購、操辦婚喪喜慶事宜等制度規(guī)定,扎緊制度“籠子”,形成長效機制。加大督查力度,采取定期與不定期相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合的辦法,加強各單位落實***八項規(guī)定精神的督促檢查。對發(fā)現(xiàn)的問題及時予以督促糾正,對不作為、亂作為和違法亂紀行為,敢于動真碰硬,嚴肅查處。
政治生態(tài)關(guān)乎黨的生存與發(fā)展,關(guān)乎黨的肌體健康,關(guān)乎黨的興衰存亡,關(guān)乎能否實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。因此,重任在肩,使命光榮,我們黨上下齊心,以上率下,凝心聚力,共同營造良好的政治環(huán)境,構(gòu)建一個山清水秀、生機盎然的政治生態(tài)。
無人機調(diào)研報告完整篇二十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
淺談拆遷工作中存在的突出問題、原因及對策。
近年來,隨著一大批省市重點項目在十堰市茅箭區(qū)開工和推進,但因拆遷補償引發(fā)了上訪,群體性事件激增。如何解決拆遷工作中突現(xiàn)的各類矛盾,讓拆遷群眾分享項目建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展帶來的實惠,這些問題如處理不好,很可能會引起大的事端,影響社會的穩(wěn)定。如何破解這個難題,筆者在十堰市茅箭區(qū)開發(fā)區(qū)進行了深入的調(diào)查研究。
重點建設(shè)項目多,經(jīng)濟發(fā)展迅猛。xx年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目42個;
xx年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目50個,同比增長120%;
xx年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目60個,同比增長120%。xx年,開發(fā)區(qū)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值110億元,同比增長9%;
固定資產(chǎn)投資億元,同比增長%;
園區(qū)入駐企業(yè)195家,其中規(guī)模以上企業(yè)52家,雙億企業(yè)11家,成功躋身全省52家重點產(chǎn)業(yè)集群,開發(fā)區(qū)正逐步建成東風商用車8萬輛重型車新基地、整車及改裝車基地、汽車關(guān)鍵總成和核心零部件生產(chǎn)基地及先進制造業(yè)生產(chǎn)基地。
矛盾突出,信訪量大。xx年開發(fā)區(qū)接待來信來訪24件,56人次,無群體性事件和赴省進京信訪事件;
xx年開發(fā)區(qū)接待來信來訪35件,135人次,無群體性事件,赴省進京信訪3件1人,信訪件同比增長150%;
xx年開發(fā)區(qū)接待來信來訪65件,250人次,集體信訪件11件,186人次,赴省進京信訪21件3人;
信訪件同比增長190%。在這些信訪件中,要求分配宅基地的占信訪總量的60%,反映村組集體分紅不合理的占信訪總量的30%,反映土地補償金、勞動力安置補助費分配不合理的占信訪總量的10%,所有信訪件均與項目建設(shè)拆遷工作有關(guān)。
各項保障機制不斷建立健全,拆遷群眾得到妥善安置。目前,開發(fā)區(qū)因項目建設(shè)累計拆遷2051戶,占總戶數(shù)的68%;
涉及房屋拆遷面積萬平米,失地農(nóng)民6450人,占總?cè)丝诘?8%。為妥善解決失地農(nóng)民生產(chǎn)生活問題,開發(fā)區(qū)一是通過土地置換,將高速公路、市政建設(shè)項目和工業(yè)園區(qū)拆遷出的近xx戶拆遷戶實行集中安置。按照新農(nóng)村建設(shè)標準,分別在天津路、東風大道、許白路沿線陸續(xù)新了民和、民安、梅子、銀杏等12個拆遷戶集中安置小區(qū),統(tǒng)一規(guī)劃配套了水、電、管、路、綠化、閉路電視和通迅等設(shè)施。二不斷加大對拆遷群眾的就業(yè)培訓,免費向失地農(nóng)民提供用工信息,就業(yè)培訓。幾年來,開發(fā)區(qū)共新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓3493人,社區(qū)再就業(yè)培訓2506人;
新增參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險590人,參加居民醫(yī)療保險2667人。三是進一步健全社會保障體系。以農(nóng)民特別是拆遷失地農(nóng)民就醫(yī)、就學、養(yǎng)老問題為重點,積極推進失地農(nóng)民養(yǎng)老保險參保范圍,參保率達99%;
建立和完善疾病預防控制體系和醫(yī)療救助體系,開展拆遷群眾特困人口大病救助工作,拆遷群眾農(nóng)村合作醫(yī)療的參合率達100%;
落實拆遷困難群眾低保待遇,目前,1780戶拆遷群眾、3141人拆遷群眾享受農(nóng)村低保待遇,拆遷群眾的應(yīng)保盡保率達100%。四是集體經(jīng)濟得到進一步壯大。目前,開發(fā)區(qū)已有9個村的集體經(jīng)濟收入超過5萬無,通過村組集體分紅,拆遷群眾生活水平得到普遍提高。
二、拆遷工作存在的主要問題。
征地拆遷是一項系統(tǒng)工程,涉及面廣、工作繁重、影響很大,在征地拆遷工作中出現(xiàn)了一些補償標準偏低、補償不及時到位、安置不落實、保障機制不完善等不容忽視的問題,對經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定造成了不良影響。
征地拆遷工作帶來了許多困難。
1、補償標準不一致。在項目征地拆遷工作中,往往出現(xiàn)同一時期不同項目的補償標準不一致的情形。如天津路片區(qū)千畝山地整理項目和東風傳動軸項目同是開發(fā)區(qū)轄區(qū)xx年的征地拆遷項目,天津路片區(qū)千畝山地整理項目土地補償費標準是45000元/畝,而東風傳動軸項目的土地補償費標準是3xx元/畝,xx年東環(huán)路項目的補償標準也是3xx元/畝,補償標準不一樣,造成補償標準低的拆遷戶心理失衡,對項目拆遷產(chǎn)生抵觸情緒。二是農(nóng)村村民征地拆遷補償標準與同時期城市居民拆遷補償標準不一致。城市居民拆遷補償方式一般為還建房屋,還建的房屋面積是原房屋面積的倍至倍,按現(xiàn)有市區(qū)房屋均價4500元/平方米計算,則市區(qū)居民房屋拆遷補償標準為5400元/平方米至8100元/平方米。目前,開發(fā)區(qū)轄區(qū)項目拆遷補償標準是磚混有產(chǎn)權(quán)房拆遷補償標準為585元/平方米,磚混無產(chǎn)權(quán)房拆遷補償標準為90元/平方米,相差甚遠的補償標準給征地拆遷工作帶來極大困難,也引發(fā)了不少糾紛。
2、補償標準偏低。長期以來,開發(fā)區(qū)轄區(qū)農(nóng)村征地拆遷工作一直執(zhí)行著十堰市物價局xx年出臺的房屋拆遷補償標準,該標準規(guī)定磚混結(jié)構(gòu)房屋以585元/平方米的標準進行補償,但現(xiàn)在在農(nóng)村建房的成本價為800元/平方米,拆遷戶就面臨著房屋一旦被拆,所得補償款就蓋不起或者買不起與原有面積一樣的房屋。作為征地拆遷對象的農(nóng)民,希望盡可能得到合理補償,或者多一點補償,以維護自己的生計和權(quán)益。這就會引起利益上的沖突與矛盾,這是征地拆遷工作中各方面都要予以關(guān)注的重要問題。
3、征地拆遷手續(xù)不完備。由于現(xiàn)行土地審批制度不能適應(yīng)城市開發(fā)建設(shè)的速度,客觀上也存在先征地拆遷后補辦拆遷手續(xù)的違規(guī)操作程序,或者是邊拆遷邊辦征地手續(xù),沒有按照規(guī)定先辦征地手續(xù)后拆遷。加之部分拆遷戶認為一些項目建設(shè)拆遷并非公益事業(yè)拆遷,拆遷不具備合法性,由此導致的直接后果是他們對于拆遷工作產(chǎn)生反感和抵觸,這也給拆遷補償糾紛的解決帶來了一定的難度。如近兩年來,西坪村瞿某某以項目征地手續(xù)不完備為由先后多次向國家、省、市國土資源部門和新聞媒體寫舉報信,引發(fā)一些不必要的糾紛和問題。
許白路項目的土地補償費及勞動力安置補助費尚未兌付問題。
2、拆遷戶安置工作不力。個別項目在征地拆遷后對拆遷戶的安置不及時,在拆除農(nóng)戶房屋后遲遲未啟動安置工作,拆遷農(nóng)戶失去土地和房屋后,如果得不到及時妥善安置,其根本利益得不到保證,不僅不利于征地拆遷工作,更易于激化社會矛盾,影響政府公信力。如xx年2月,劉灣村40余戶正和項目拆遷戶,以拆遷后安置工程未啟動為由集體圍堵正和大門、在正和圍墻上懸掛橫幅。
3、個別社會保障措施尚未配套。開發(fā)區(qū)轄10個村,有農(nóng)業(yè)人口9430人,3023戶,因項目建設(shè)拆遷農(nóng)戶達2051戶,占總戶數(shù)的68%;
失地農(nóng)民達6450人,占總?cè)丝诘?8%。原有土地面積6692畝,現(xiàn)有土地面積670畝,僅占原有土地面積的10%。拆遷農(nóng)戶就是失地農(nóng)民,他們失去了賴以生存的土地后,雖然政府也對失地農(nóng)民的養(yǎng)老、醫(yī)療、就業(yè)、生產(chǎn)生活等問題出臺了一些惠民政策和具體辦法,部分年青的新生代農(nóng)民能很快融入和適應(yīng)城市生活,但中老年農(nóng)民因沒有受過工業(yè)技能培訓和文化水平不高的限制,很難找到一個生存之道。
個別拆遷戶拆遷心態(tài)不正。他們挖空心思,不惜一切手段,想借項目拆遷達到“拆遷富”。
1、個別拆遷戶以非法上訪、鬧訪、在媒體上發(fā)表不實言論等方式引起社會關(guān)注,枉圖混淆視聽、以此達到個人目的。如在東風傳動軸廠遷建項目中西坪村村民瞿某對其一間土木結(jié)構(gòu)正式房和八間小臨時房補償九萬余元的補償數(shù)額不滿,要求補償二十萬元。在其無理要求被拒絕后,他便以阻撓項目施工,到省、市、區(qū)等處上訪,鎖開發(fā)區(qū)辦公大樓、在上和其它媒體上發(fā)表不實言論等過激行為給政府施壓。
2、個別拆遷戶以突擊搶栽搶種、搭棚等方式,枉圖達到獲取高額補償費的目的。個別拆遷戶在得知項目啟動建設(shè)的消息后,一夜之間,在幾分的菜地里插上幾十萬棵樹苗,并要求對該幾十萬棵樹苗以50元/棵的標準進行補償。還有個別拆遷戶突擊搭“大棚”、“鐵棚”。
3、一部分拆遷戶抱著“小鬧小解決,大鬧大解決,不鬧不解決”的心態(tài),為達到目的,就組織有共同利益訴求的人反復鬧事,以對抗手段制造影響。如徐家溝村四組、五組、六組、七組部分所謂天津路片區(qū)拆遷戶以分配宅基地為由經(jīng)常有組織的到市政府、市信訪局鬧訪,據(jù)了解,該部分所謂拆遷戶大部分屬戶口不在徐家溝村,拆遷時從未在徐家溝村生活居住過,但在拆遷時往往又以與住在該村某位村民有所謂房屋聯(lián)建協(xié)議為由,主張自己也是所謂的拆遷戶,而要求分配宅基地。這部分人為達到自己的利益訴求,成立了所謂的維權(quán)小組,并規(guī)定若有人不參與集體上訪,在分配宅基地時取消其宅基地分配資格。這類信訪件只要有人挑頭,便一呼百應(yīng),極易發(fā)展成為群體性事件。
個別干部工作方法不當。在拆遷工作中,個別干部政策掌握不準,行政不依法、工作方法失衡,引發(fā)一些不必要的矛盾。
1、個別村干部法制觀念淡薄,未依法行政。如劉灣村老上訪戶趙某自xx年以來,以xx年普林工業(yè)園建設(shè)拆遷時未給其分配宅基地要求分配宅基地為由,在“三訪終結(jié)”后還多次赴省進京纏訪鬧訪。追根溯源是村委會在分配宅基地時未嚴格依法依規(guī)辦事,對宅基地分配對象和分配范圍只是少數(shù)人商量后予以確定,既未制定書面的分配方案,也未有文字性的會議記錄。這在當時農(nóng)村宅基地申請政策寬松、宅基地充裕、房地產(chǎn)市場尚未升溫、宅基地無市場價值的情況下,宅基地分配不是農(nóng)村的熱點和焦點問題,拆遷農(nóng)戶對宅基地分配并無太大異議。但自xx年以來,隨著房地產(chǎn)市場的升溫,宅基地分配成為村民的利益焦點問題。趙某此時提出當時其符合宅基地分配對象,要求分得一塊宅基地時,村委會卻沒有書面宅基地分配方案或會議記錄,使趙某不能信服,造成其累訪累訴。
2、個別干部工作方法簡單失衡。個別干部在處理拆遷釘子戶、難纏戶問題時,為加快項目進度,一味遷就滿足這部分拆遷戶的無理要求,造成了老實人吃虧的局面,從而使大多數(shù)配合拆遷的村民覺得自己待遇不公、利益受損,引發(fā)更多拆遷群眾的不滿,認為在拆遷中只要耍賴、只要能纏才能獲得利益,形成一種“大鬧大解決小鬧小解決”的問題解決思路。
三、解決拆遷矛盾糾紛的工作建議和對策。
教育拆遷群眾樹立正確的利益觀。加大對拆遷群眾法律法規(guī)和政策的宣傳教育力度,提高拆遷群眾的法律意識,教育他們要通過合法途徑維護自己的合法權(quán)益。政府為了建設(shè)需要才進行征地拆遷,拆遷群眾要正確處理眼前利益和長遠利益、個人利益與集體利益、國家利益的關(guān)系,要清醒的認識到開發(fā)建設(shè)是國家富強、人民富裕的必由之路,開發(fā)建設(shè)必然要進行利益調(diào)整,不可避免地會損害到一部分人的利益,但最終受益的還是大家。
積極發(fā)揮政府在拆遷工作中的主導作用。一方面,政府在征地拆遷工作中要嚴格依法行政,維護人民群眾的切身利益,堅決制止和糾正拆遷程序不規(guī)范、補償標準不統(tǒng)一、補償不及時到位、安置不及時、工作方法不當?shù)葐栴};
另一方面,要對拆遷工作中出現(xiàn)的本級本部門解決不了的群眾合理要求及時向上級匯報反映,爭取上級的重視和政策支持。
增加拆遷工作的透明度。嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)、政策和程序辦事,建立透明的拆遷工作制度,怎樣拆遷如何補償及依據(jù)的相關(guān)法律法規(guī)和政策都應(yīng)向被拆遷戶公示,并將拆遷工作置于公眾的監(jiān)督之下,杜絕暗箱操作帶來的拆遷戶之間相互猜疑、不信任政府而導致的不穩(wěn)定因素。此外,對于個別拆遷戶提出的不合理要求、發(fā)生突擊種樹、搭棚、造假墳等錯誤做法,要及時披露與糾正;
對于個別漫天要價、無理取鬧、影響很壞的“釘子戶”提出的無理要求,應(yīng)堅持原則,按政策和標準辦事。
發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。征地拆遷中很多矛盾糾紛產(chǎn)生的根本原因是社會基本矛盾即人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)文化需要與落后的社會生產(chǎn)力之間的矛盾,加大對失地農(nóng)民就業(yè)培訓和社會保障力度,是化解問題的根本。要對有勞動能力的失地農(nóng)民進行就業(yè)技能培訓,并通過多種渠道向他們推薦就業(yè)崗位。同時監(jiān)督指導村委會用好土地補償費這筆集體資金,通過投資固定資產(chǎn)、興辦發(fā)生。
組建征地拆遷專業(yè)調(diào)委會。建立一個由林業(yè)、土地、建設(shè)等部門人員組成的專業(yè)性調(diào)委會。在矛盾糾紛發(fā)生的第一時間,先由專業(yè)性調(diào)委會介入,了解情況、宣傳法律、講解政策、疏導情緒、化解矛盾。通過第三方調(diào)解機制的主動介入,避免一些矛盾因項目上長時間不管不問、群眾又無處可訴而轉(zhuǎn)化成群體性事件或疑難糾紛。
晉曉慶。
學習實踐科學發(fā)展觀活動中,就如何運用科學發(fā)展觀指導城市拆遷工作展開了了熱烈的討論,結(jié)合自己今年參見西峰區(qū)重大項目拆遷工作實際,對拆遷工作中存在的問題進行了認真回顧和思考。
一、城市房屋拆遷是加快城市化建設(shè)和改善居住環(huán)境的實事工程。為了提升城市形象,增強城市功能,改善居住環(huán)境,就必須實施城市拆遷改造。近幾年我市的南區(qū)新城建設(shè)、城區(qū)道路拓寬、南北大門的形象工程建設(shè)、政府綜合辦公樓的新建、體育場館的建設(shè)以及舊城改造工程中,特別是300萬噸煉化廠、能源化工基地建設(shè)和西峰油田的開發(fā)建設(shè),給慶陽經(jīng)濟社會發(fā)展注入了新的活力。無一工程項目不與城市拆遷有關(guān),城市面貌日新月異,工程建設(shè)突飛猛進。
房”、建“征用房”的現(xiàn)象普遍存在,感覺有些群眾把拆遷當產(chǎn)業(yè),斥資借貸、租賃建材,應(yīng)付征地拆遷工作,儼然形成了一種“貓逮老鼠”的游戲現(xiàn)象,你拆我建,你來我停,你走我建,給政府拆遷工作和項目實施工作帶來了巨大的困難。增加了安臵房的建設(shè)壓力,加大了安臵矛盾。
二是拆遷項目缺乏計劃性。拆遷項目是跟著建設(shè)項目走的,城市的建設(shè)項目應(yīng)當走可持續(xù)發(fā)展的路子,既要適度超前,又不能“子吃卯糧”,無論是城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),還是房地產(chǎn)開發(fā),都要有近期、中期和遠期規(guī)劃,千萬不能有隨意性。否則,在建設(shè)資金的投入和安臵方面就會出現(xiàn)不協(xié)調(diào)的方面,倒頭來,只能造成政府財政巨額浪費,虧對于納稅人和子孫后代。在董志項目拆遷工作中,有的拆遷戶三年了還沒有拿到安臵費用,現(xiàn)在賠償又明顯不符合市場經(jīng)濟的現(xiàn)狀,物價飛漲,群眾意見很大,重新調(diào)整又要增加賠償成本。
三是安臵房建設(shè)滯后。從今年實施的拆遷項目看,被拆遷群眾騰倉在外,臨時安臵在活動板房,每戶兩間都不能保證,拆遷相對超前,安臵房還僅僅是個計劃和圖紙,幾代人一間板房,無法得到安臵,群眾最長的在外騰租房達三年之久,有的拆遷戶孩子大了要結(jié)婚沒有房,甚至有的個別老人連去世前都未進得了家。造成了被拆遷群眾極大的不滿,每個月都有被拆遷戶因得不到安臵而上訪,影響了社會的和諧穩(wěn)定。這些問題不要說放在一般的老百姓身上,就是放在領(lǐng)導干部的身上,可能也會有很大的想法。
安臵房的問題連年提連年得不到根本解決,沒有做到以人為本,嚴重影響社會的和諧穩(wěn)定。
四是建設(shè)資金不能及時到位。保證拆遷資金的落實是推進拆遷工作的基本要求,由于拆遷資金不能及時到位,導致一些重大項目的拆遷無法進行,取得土地的開發(fā)商無法開發(fā),影響了政府招商引資的形象。國務(wù)院《條例》、省建設(shè)廳多次發(fā)文,要求在發(fā)放拆遷許可證前必須保證足額資金到位,嚴禁拖欠拆遷資金。
存在上述問題的主要原因是地方立法工作滯后,拆遷主管部門和實施單位對拆遷的政策和法律法規(guī)學習研究不夠,科學創(chuàng)新的方法少;
重拆遷輕安臵,安臵的路子不夠?qū)挘瑳]有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好拆和安臵的關(guān)系;
在建設(shè)資金的籌措上路子不寬、方法不多。在科學發(fā)展觀指導下,按照城鎮(zhèn)房屋拆遷的相關(guān)法規(guī)和政策,認真總結(jié)拆遷工作經(jīng)驗,不斷探索、完善拆遷補償和安臵經(jīng)驗辦法,使之更加符合市情和民情,更具有可操作性,確保拆得掉,盡可能減少政府拆遷成本。把安臵好被拆遷群眾,改善他們的居住條件和居住環(huán)境作為城市房屋拆遷工作的出發(fā)點和落腳點,最大限度地化解城市建設(shè)拆遷中的難題,不引發(fā)社會矛盾,努力實現(xiàn)“平安拆遷”和社會穩(wěn)定的目標。
的規(guī)定、關(guān)于被拆遷人對拆遷補償方式選擇的規(guī)定、關(guān)于被拆遷房屋承租人補償安臵的規(guī)定等,是對拆遷群眾補償安臵中的重要條款,我們必須盡快出臺與省條例、物權(quán)法相配套的拆遷辦法;
建立健全市場化評估的具體標準和實施辦法,消除貨幣補償和產(chǎn)權(quán)調(diào)換的市場價差,真正做到貨幣補償和產(chǎn)權(quán)調(diào)換相結(jié)合,把補償安臵方式的選擇權(quán)真正交給群眾。同時拆遷政策要向弱勢群體傾斜,出臺保障性政策,充分體現(xiàn)以人為本的科學發(fā)展觀。對于某些經(jīng)濟收入低、房屋面積小、補償金額少的被拆遷人,僅按現(xiàn)行的拆遷政策,是很難保證他們起碼的生活居住條件,可以提高低限標準人均享受面積或提高低限標準的補償標準。對確實無力購房、符合條件的應(yīng)納入廉租房保障體系,保證這部分人的棲身之地。
遷人的合法權(quán)益。對因歷史原因無批件、無產(chǎn)權(quán)證的房屋拆遷安臵問題、住改非補償問題、裝修補償問題,要根據(jù)國家、省現(xiàn)行的有關(guān)政策,結(jié)合各地的做法,堅持“以人為本,實事求是;
尊重歷史,立足現(xiàn)實;
完善政策,依法拆遷”的原則制定切實可行、操作性較強的補償政策,使拆遷做到有章可循,盡可能減少拆遷矛盾。
淺談拆遷工作中存在的突出問題、原因及對策。
開發(fā)區(qū)進行了深入的調(diào)查研究。
(一)重點建設(shè)項目多,經(jīng)濟發(fā)展迅猛。2010年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目42個;
2011年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目50個,同比增長120%;
2012年開發(fā)區(qū)在建重點建設(shè)項目60個,同比增長120%。2011年,開發(fā)區(qū)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值110億元,同比增長9%;
固定資產(chǎn)投資30.8億元,同比增長27%;
園區(qū)入駐企業(yè)195家,其中規(guī)模以上企業(yè)52家,雙億企業(yè)11家,成功躋身全省52家重點產(chǎn)業(yè)集群,開發(fā)區(qū)正逐步建成東風商用車8萬輛重型車新基地、整車及改裝車基地、汽車關(guān)鍵總成和核心零部件生產(chǎn)基地及先進制造業(yè)生產(chǎn)基地。
(二)矛盾突出,信訪量大。2009年開發(fā)區(qū)接待來信來訪24件,56人次,無群體性事件和赴省進京信訪事件;
2010年開發(fā)區(qū)接待來信來訪35件,135人次,無群體性事件,赴省進京信訪3件1人,信訪件同比增長150%;
2011年開發(fā)區(qū)接待來信來訪65件,250人次,集體信訪件11件,186人次,赴省進京信訪21件3人;
信訪件同比增長190%。在這些信訪件中,要求分配宅基地的占信訪總量的60%,反映村組集體分紅不合理的占信訪總量的30%,反映土地補償金、勞動力安置補助費分配不合理的占信訪總量的10%,所有信訪件均與項目建設(shè)拆遷工作有關(guān)。
(三)各項保障機制不斷建立健全,拆遷群眾得到妥善安置。目前,開發(fā)區(qū)因項目建設(shè)累計拆遷2051戶,占總戶數(shù)的68%;
涉及房屋拆遷面積25萬平米,失地農(nóng)民6450人,占總?cè)丝诘?8%。為妥善解決失地農(nóng)民生產(chǎn)生活問題,開發(fā)區(qū)一是通過土地置換,將高速公路、市政建設(shè)項目和工業(yè)園區(qū)拆遷出的近2000戶拆遷戶實行集中安置。按照新農(nóng)村建設(shè)標準,分別在天津路、東風大道、許白路沿線陸續(xù)新了民和、民安、梅子、銀杏等12個拆遷戶集中安置小區(qū),統(tǒng)一規(guī)劃配套了水網(wǎng)、電網(wǎng)、管網(wǎng)、路網(wǎng)、綠化、閉路電視和通迅等設(shè)施。二不斷加大對拆遷群眾的就業(yè)培訓,免費向失地農(nóng)民提供用工信息,免費提供就業(yè)培訓。幾年來,開發(fā)區(qū)共新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓3493人,社區(qū)再就業(yè)培訓2506人;
新增參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險590人,參加居民醫(yī)療保險2667人。三是進一步健全社會保障體系。以農(nóng)民特別是拆遷失地農(nóng)民就醫(yī)、就學、養(yǎng)老問題為重點,積極推進失地農(nóng)民養(yǎng)老保險參保范圍,參保率達99%;
建立和完善疾病預防控制體系和醫(yī)療救助體系,開展拆遷群眾特困人口大病救助工作,拆遷群眾農(nóng)村合作醫(yī)療的參合率達100%;
落實拆遷困難群眾低保待遇,目前,1780戶拆遷群眾、3141人拆遷群眾享受農(nóng)村低保待遇,拆遷群眾的應(yīng)保盡保率達100%。四是集體經(jīng)濟得到進一步壯大。目前,開發(fā)區(qū)已有9個村的集體經(jīng)濟收入超過5萬無,通過村組集體分紅,拆遷群眾生活水平得到普遍提高。
二、拆遷工作存在的主要問題。
征地拆遷是一項系統(tǒng)工程,涉及面廣、工作繁重、影響很大,在征地拆遷工作中出現(xiàn)了一些補償標準偏低、補償不及時到位、安置不落實、保障機制不完善等不容忽視的問題,對經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定造成了不良影響。
(一)征地拆遷政策不完善。目前,我國已頒布了《物權(quán)法》、《國有土地上房屋征收與補償條例》等法律法規(guī),但是,征地拆遷政策還是顯得不完善,給征地拆遷工作帶來了許多困難。
1、補償標準不一致。在項目征地拆遷工作中,往往出現(xiàn)同一時期不同項目的補償標準不一致的情形。如天津路片區(qū)千畝山地整理項目和東風傳動軸項目同是開發(fā)區(qū)轄區(qū)2009年的征地拆遷項目,天津路片區(qū)千畝山地整理項目土地補償費標準是45000元/畝,而東風傳動軸項目的土地補償費標準是32000元/畝,2011年東環(huán)路項目的補償標準也是32000元/畝,補償標準不一樣,造成補償標準低的拆遷戶心理失衡,對項目拆遷產(chǎn)生抵觸情緒。二是農(nóng)村村民征地拆遷補償標準與同時期城市居民拆遷補償標準不一致。城市居民拆遷補償方式一般為還建房屋,還建的房屋面積是原房屋面積的2倍至8倍,按現(xiàn)有市區(qū)房屋均價4500元/平方米計算,則市區(qū)居民房屋拆遷補償標準為5400元/平方米至8100元/平方米。目前,開發(fā)區(qū)轄區(qū)項目拆遷補償標準是磚混有產(chǎn)權(quán)房拆遷補償標準為585元/平方米,磚混無產(chǎn)權(quán)房拆遷補償標準為90元/平方米,相差甚遠的補償標準給征地拆遷工作帶來極大困難,也引發(fā)了不少糾紛。
2、補償標準偏低。長期。
以維護自己的生計和權(quán)益。這就會引起利益上的沖突與矛盾,這是征地拆遷工作中各方面都要予以關(guān)注的重要問題。
3、征地拆遷手續(xù)不完備。由于現(xiàn)行土地審批制度不能適應(yīng)城市開發(fā)建設(shè)的速度,客觀上也存在先征地拆遷后補辦拆遷手續(xù)的違規(guī)操作程序,或者是邊拆遷邊辦征地手續(xù),沒有按照規(guī)定先辦征地手續(xù)后拆遷。加之部分拆遷戶認為一些項目建設(shè)拆遷并非公益事業(yè)拆遷,拆遷不具備合法性,由此導致的直接后果是他們對于拆遷工作產(chǎn)生反感和抵觸,這也給拆遷補償糾紛的解決帶來了一定的難度。如近兩年來,西坪村瞿某某以項目征地手續(xù)不完備為由先后多次向國家、省、市國土資源部門和新聞媒體寫舉報信,引發(fā)一些不必要的糾紛和問題。
許白路項目的土地補償費及勞動力安置補助費尚未兌付問題。
2、拆遷戶安置工作不力。個別項目在征地拆遷后對拆遷戶的安置不及時,在拆除農(nóng)戶房屋后遲遲未啟動安置工作,拆遷農(nóng)戶失去土地和房屋后,如果得不到及時妥善安置,其根本利益得不到保證,不僅不利于征地拆遷工作,更易于激化社會矛盾,影響政府公信力。如2011年2月,劉灣村40余戶正和項目拆遷戶,以拆遷后安置工程未啟動為由集體圍堵正和大門、在正和圍墻上懸掛橫幅。
3、個別社會保障措施尚未配套。開發(fā)區(qū)轄10個村,有農(nóng)業(yè)人口9430人,3023戶,因項目建設(shè)拆遷農(nóng)戶達2051戶,占總戶數(shù)的68%;
失地農(nóng)民達6450人,占總?cè)丝诘?8%。原有土地面積6692畝,現(xiàn)有土地面積670畝,僅占原有土地面積的10%。拆遷農(nóng)戶就是失地農(nóng)民,他們失去了賴以生存的土地后,雖然政府也對失地農(nóng)民的養(yǎng)老、醫(yī)療、就業(yè)、生產(chǎn)生活等問題出臺了一些惠民政策和具體辦法,部分年青的新生代農(nóng)民能很快融入和適應(yīng)城市生活,但中老年農(nóng)民因沒有受過工業(yè)技能培訓和文化水平不高的限制,很難找到一個生存之道。
(三)個別拆遷戶拆遷心態(tài)不正。他們挖空心思,不惜一切手段,想借項目拆遷達到“拆遷富”。
1、個別拆遷戶以非法上訪、鬧訪、在媒體上發(fā)表不實言論等方式引起社會關(guān)注,枉圖混淆視聽、以此達到個人目的。如在東風傳動軸廠遷建項目中西坪村村民瞿某對其一間土木結(jié)構(gòu)正式房和八間小臨時房補償九萬余元的補償數(shù)額不滿,要求補償二十萬元。在其無理要求被拒絕后,他便以阻撓項目施工,到省、市、區(qū)等處上訪,鎖開發(fā)區(qū)辦公大樓、在網(wǎng)上和其它媒體上發(fā)表不實言論等過激行為給政府施壓。
2、個別拆遷戶以突擊搶栽搶種、搭棚等方式,枉圖達到獲取高額補償費的目的。個別拆遷戶在得知項目啟動建設(shè)的消息后,一夜之間,在幾分的菜地里插上幾十萬棵樹苗,并要求對該幾十萬棵樹苗以50元/棵的標準進行補償。還有個別拆遷戶突擊搭“大棚”、“鐵棚”。
3、一部分拆遷戶抱著“小鬧小解決,大鬧大解決,不鬧不解決”的心態(tài),為達到目的,就組織有共同利益訴求的人反復鬧事,以對抗手段制造影響。如徐家溝村四組、五組、六組、七組部分所謂天津路片區(qū)拆遷戶以分配宅基地為由經(jīng)常有組織的到市政府、市信訪局鬧訪,據(jù)了解,該部分所謂拆遷戶大部分屬戶口不在徐家溝村,拆遷時從未在徐家溝村生活居住過,但在拆遷時往往又以與住在該村某位村民有所謂房屋聯(lián)建協(xié)議為由,主張自己也是所謂的拆遷戶,而要求分配宅基地。這部分人為達到自己的利益訴求,成立了所謂的維權(quán)小組,并規(guī)定若有人不參與集體上訪,在分配宅基地時取消其宅基地分配資格。這類信訪件只要有人挑頭,便一呼百應(yīng),極易發(fā)展成為群體性事件。
(四)個別干部工作方法不當。在拆遷工作中,個別干部政策掌握不準,行政不依法、工作方法失衡,引發(fā)一些不必要的矛盾。
1、個別村干部法制觀念淡薄,未依法行政。如劉灣村老上訪戶趙某自2007年以來,以2003年普林工業(yè)園建設(shè)拆遷時未給其分配宅基地要求分配宅基地為由,在“三訪終結(jié)”后還多次赴省進京纏訪鬧訪。追根溯源是村委會在分配宅基地時未嚴格依法依規(guī)辦事,對宅基地分配對象和分配范圍只是少數(shù)人商量后予以確定,既未制定書面的分配方案,也未有文字性的會議記錄。這在當時農(nóng)村宅基地申請政策寬松、宅基地充裕、房地產(chǎn)市場尚未升溫、宅基地無市場價值的情況下,宅基地分配不是農(nóng)村的熱點和焦點問題,拆遷農(nóng)戶對宅基地分配并無太大異議。但自2007年以來,隨著房地產(chǎn)市場的升溫,宅基地分配成為村民的利益焦點問題。趙某此時提出當時其符合宅基地分配對象,要求分得一塊宅基地時,村委會卻沒有書面宅基地分配方案或會議記錄,使趙某不能信服,造成其累訪累訴。
2、個別干部工作方法簡單失衡。個別干部在處理拆遷釘子戶、難纏戶問題時,為加快項目進度,一味遷就滿足這部分拆遷戶的無理要求,造成了老實人吃虧的局面,從而使大多數(shù)配合拆遷的村民覺得自己待遇不公、利益受損,引發(fā)更多拆遷群眾的不滿,認為在拆遷中只要耍賴、只要能纏才能獲得利益,形成一種“大鬧大解決小鬧小解決”的問題解決思路。
三、解決拆遷矛盾糾紛的工作建議和對策。
(一)教育拆遷群眾樹立正確的利益觀。加大對拆遷群眾法律法規(guī)和政策的宣傳教育力度,提高拆遷群眾的法律意識,教育他們要通過合法途徑維護自己的合法權(quán)益。政府為了建設(shè)需要才進行征地拆遷,拆遷群眾要正確處理眼前利益和長遠利益、個人利益與集體利益、國家利益的關(guān)系,要清醒的認識到開發(fā)建設(shè)是國家富強、人民富裕的必由之路,開發(fā)建設(shè)必然要進行利益調(diào)整,不可避免地會損害到一部分人的利益,但最終受益的還是大家。
一、補償不及時到位、安置不及時、工作方法不當?shù)葐栴};
另一方面,要對拆遷工作中出現(xiàn)的本級本部門解決不了的群眾合理要求及時向上級匯報反映,爭取上級的重視和政策支持。
(三)增加拆遷工作的透明度。嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)、政策和程序辦事,建立透明的拆遷工作制度,怎樣拆遷如何補償及依據(jù)的相關(guān)法律法規(guī)和政策都應(yīng)向被拆遷戶公示,并將拆遷工作置于公眾的監(jiān)督之下,杜絕暗箱操作帶來的拆遷戶之間相互猜疑、不信任政府而導致的不穩(wěn)定因素。此外,對于個別拆遷戶提出的不合理要求、發(fā)生突擊種樹、搭棚、造假墳等錯誤做法,要及時披露與糾正;
對于個別漫天要價、無理取鬧、影響很壞的“釘子戶”提出的無理要求,應(yīng)堅持原則,按政策和標準辦事。
(四)發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。征地拆遷中很多矛盾糾紛產(chǎn)生的根本原因是社會基本矛盾即人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)文化需要與落后的社會生產(chǎn)力之間的矛盾,加大對失地農(nóng)民就業(yè)培訓和社會保障力度,是化解問題的根本。要對有勞動能力的失地農(nóng)民進行就業(yè)技能培訓,并通過多種渠道向他們推薦就業(yè)崗位。同時監(jiān)督指導村委會用好土地補償費這筆集體資金,通過投資固定資產(chǎn)、興辦第三產(chǎn)業(yè)、為沒有勞動能力的村民購買養(yǎng)老保險等方式解決村民的生活出路和生活保障,杜絕一些人為謀取蠅頭小利而阻撓施工的糾紛發(fā)生。
(五)嚴厲制裁非法上訪、鬧訪纏訪者。對個別無理鬧訪纏訪者,政府應(yīng)責成相關(guān)職能部門進行調(diào)查收集材料,依法予以制裁。對無理纏訪鬧訪者起到警示作用,杜絕此類事件層出不窮。
(六)提升公務(wù)員、村組干部的法律政策水平和依法行政能力。通過開展法制宣傳教育、普法培訓、健全村規(guī)民約、建立工作制度、嚴肅責任追究的方式,進一步規(guī)范基層干部行為,杜絕違規(guī)操作和人為操作現(xiàn)象發(fā)生。
(七)組建征地拆遷專業(yè)調(diào)委會。建立一個由林業(yè)、土地、建設(shè)等部門人員組成的專業(yè)性調(diào)委會。在矛盾糾紛發(fā)生的第一時間,先由專業(yè)性調(diào)委會介入,了解情況、宣傳法律、講解政策、疏導情緒、化解矛盾。通過第三方調(diào)解機制的主動介入,避免一些矛盾因項目上長時間不管不問、群眾又無處可訴而轉(zhuǎn)化成群體性事件或疑難糾紛。
市伍橋村蟠桃嘴小區(qū)查違控違工作。
調(diào)研報告。
一、查違控違工作情況。
伍橋村位于湖北省大冶市東岳街辦,毗鄰尹家湖區(qū),緊靠大棋路南,與國家級黃金山開發(fā)區(qū)鵬程村交界,西依尹家湖東岸之柳提,南隔劉家堰同新美村相鄰,北接金山工業(yè)園新區(qū),武黃城際鐵路南北貫穿全村。隨著城際鐵路的建設(shè),大冶北站的建立,兩湖一園規(guī)劃和落實,伍橋村面臨著整體開發(fā),違章建筑也日漸瘋狂。
(一)進村入戶簽訂“三書”。根據(jù)市委、市政府的部署和要求,市紀委監(jiān)察局積極進村入戶,與村民簽訂《違建認定書》、《違建承諾書》和《入戶登記調(diào)查表》,這在大冶市的拆遷歷史上是首次,起初群眾非常反感和不理解,害怕在上面簽字,認為是坑騙他們的“把戲”,我們?nèi)w工作組成員磨破嘴皮子,耐心細致的做工作,終于在及其困難的情況下把各項簽字率提高到90%以上。
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(二)積極做好“三個轉(zhuǎn)變”。一是工作思路由主拆向嚴控轉(zhuǎn)變。之前,對違章建筑的處理往往只能通過市人民政府組織城管、公安、規(guī)劃、國土、司法等部門進行大規(guī)模的拆除行動,以達到清除違章建筑的目的,但受補償利益的驅(qū)使,部分群眾抱有僥幸心理,違章建筑仍不斷產(chǎn)生。而現(xiàn)在我們采取分組、分區(qū)域、包村等方式,堅持日常巡查,一旦發(fā)現(xiàn)違法建設(shè)行為,立即控制,防止因違法建設(shè)工程擴大而增加拆除難度,工作目標由拆違為主向嚴密查控、逐步實現(xiàn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)無新建違章建筑轉(zhuǎn)變。二是工作方式由強拆向助拆轉(zhuǎn)變。之前,對違章建筑的處理往往采取大兵團、大機械作戰(zhàn)的方式強制拆除,破壞性大,群眾的損失大,因而其對抗情緒比較嚴重?,F(xiàn)在,對存在安全隱患的違章建筑,積極探索“助拆”的人性化拆違方式,最大程度減輕群眾損失,最大可能減少群眾對抗情緒,贏得了被拆群眾的認同和理解。三是工作態(tài)度由被動向主動轉(zhuǎn)變。起初,群眾對立情緒比較強,控違拆違面積比較大,從時間、空間上都難以巡查到位,拆除則依賴于大規(guī)模強拆行動的思想,導致違法建筑屢拆屢建,如雨后春筍?,F(xiàn)在,通過不間斷的多次上門做工作,贏得群眾的理解,為查違控違和下一步的拆遷工作贏得了主動。
(三)牢固樹立“三種意識”。紀委作為執(zhí)紀部門,在嚴格紀律方面是楷模。一是按章辦事,用好“權(quán)”。全體干部牢固樹立紀律意識,謹慎辦事。二是清正廉潔,拒收“禮”。
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要求大家時刻保持清醒頭腦,在開展工作時,面對誘惑,堅持立場,不為所動,按章辦事。三是公正無私,不講“情”。在查違控違工作中,有時也許會遇到個別黨員干部、親朋好友給違建者說情的情況,我們嚴格按章辦事,各種違法建設(shè)被嚴格控制,群眾表示滿意。
二、存在的問題及成因。
一是部分村民受利益驅(qū)動,公然違反《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的相關(guān)規(guī)定,在規(guī)劃范圍內(nèi)突擊建房,妄想通過種房子的方式來發(fā)家致富,以尋求政府的高額賠償。
二是可能存在部分村民與黑惡勢力或城管執(zhí)法人員相勾結(jié)大肆違建的情況。
三是黑惡勢力在背后作支撐,公然暴力抗法,抵制城管拆違。
四是部分城管隊員未廉潔自律,借控違時機,收取灰色收入,暗中支持違建。
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不作為和濫用職權(quán);
采取不法手段維護本部門不正當利益;
執(zhí)法不公帶來很多亂象,導致違法建設(shè)愈演愈烈。
六是部分村官賤賣土地資源,非法組屋建房,只收錢不管事,涉嫌瀆職和非法侵占。根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,村組作為基層民主自治組織,是沒有行政許可權(quán)的,更沒有行政收費的權(quán)利,需引起各級政府高度警惕和重視。
三、幾點建議。
一是必須明確控違辦、城管局、規(guī)劃局、街辦、城管大隊、村組、社區(qū)的權(quán)利、責任和義務(wù),有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)要賠償、違法受追究。權(quán)責要明確、分工要合理、決策要科學、執(zhí)行要順暢、保障要有力、監(jiān)督要有效、形成合力。
二是必須落實績效考評、行政問責制度,市政府對于在拆違過程中查控不力的黨員、干部納入績效考評,一票否決,依法問責。
三是規(guī)范城管執(zhí)法程序,依法下達執(zhí)法文書,履行行政處罰和行政強制措施,及時制止和糾正違法行為,形成拆違的高壓態(tài)勢,維護執(zhí)法的嚴肅性和剛性原則。
四是滿足轄區(qū)民眾規(guī)劃建設(shè)的需要,支持村組、社區(qū)劃出片區(qū),統(tǒng)一規(guī)劃組屋,由村組、社區(qū)集中向市規(guī)劃局報批,履行行政許可手續(xù),有序建設(shè)、和諧建設(shè)、文明建設(shè)、安全建設(shè),節(jié)約土地資源,加強土地集約管理,符合城鄉(xiāng)規(guī)劃總體要求,為我市新農(nóng)村建設(shè)、城鄉(xiāng)一體化建設(shè)作貢獻。
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五是建立黨委領(lǐng)導、政府負責、群眾參與、社會協(xié)同的控違管理格局,打造一支行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效、保障有力的城管控違隊伍。
六是重拳打擊違建中的暴力抗法行為,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
根據(jù)區(qū)委要求,區(qū)人大常委會組織專題調(diào)研組就進一步破解拆遷難的問題進行了調(diào)研,調(diào)研組采取走訪、座談、考察及查閱相關(guān)政策法律等方法,走訪了相關(guān)職能部門,召開了十幾個不同類型座談會,收集了50條意見建議,為調(diào)研報告的形成提供了基礎(chǔ)材料和依據(jù)。
這里指的拆遷,包括城市房屋拆遷和征用集體所有土地。
房屋拆遷兩個方面,即城拆和農(nóng)拆。兩者所依據(jù)的法律政策、補償安置辦法均不同,工作難度農(nóng)拆大于城拆,農(nóng)拆往往與征用土地結(jié)合在一起,對農(nóng)民來說土地和房屋同樣是賴以生存的物質(zhì)基礎(chǔ)。因此,拆遷工作的難點也包括征用土地中的問題。
拆遷是經(jīng)濟發(fā)展城市建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作,更快地推進“三大轉(zhuǎn)型、四大突破”,實施“八大區(qū)塊、十八個組團”,拆遷是前提。拆遷是一項民生工程但又是一項復雜的系統(tǒng)工程,它不僅涉及城鄉(xiāng)形態(tài)的改變,人們生活方式的改變,而且涉及到利益格局的調(diào)整和人民的切身利益,凸現(xiàn)出諸多的社會和家庭矛盾。拆遷得到了極大多數(shù)人的擁護,因為極大多數(shù)人通過拆遷改變了生活,得到了實惠。但人的欲望是可以膨脹的,利益最大化的追求及拆遷準備和保障工作的不足,使拆遷工作過程中遇到許許多多的矛盾、困難和問題。通過調(diào)查,我們認為主要有以下七個方面的問題。
1、行政裁決渠道不暢,影響了拆遷進程。新農(nóng)拆《條例》實施前申請行政仲裁,農(nóng)拆與城拆分別由市國土局和市房地產(chǎn)管理局受理及裁定,全市案件集中,數(shù)量大,辦案人員不足,街道、鎮(zhèn)呈報上去的裁決案件大多不能在規(guī)定的時間內(nèi)受理,即使受理了也不能夠在規(guī)定的時間內(nèi)作出裁決。目前,全區(qū)近200個釘子戶中有相當一部分已報送行政裁決。
3、安置房建設(shè)滯后,老百姓心里不安,不愿簽約。在開發(fā)建設(shè)中多數(shù)項目。
存在著重項目建設(shè),輕安置建設(shè)現(xiàn)象,有些項目已經(jīng)開工建設(shè),安置房用地還沒著落,拆遷工作人員拿著圖紙作解釋,老百姓不相信,眼見為實。安置房沒有著落,意味著被拆遷人過渡期的延長,由此也帶來了諸如過渡費補償過低等問題,如果被拆遷人的要求沒有滿足就有可能拖延拆遷時間。
4、征用過程中影響拆遷的幾個問題。其一,10%留用地問題。10%留用地是市政府出臺的政策,但大多數(shù)拆遷項目得不到兌現(xiàn),村集體經(jīng)濟缺少了發(fā)展空間,股份制形同虛設(shè),村里的公共服務(wù)缺少了經(jīng)濟支撐。失地農(nóng)民的各種保障也受到影響,村干部對10%留用地不能兌現(xiàn)抵觸情緒最大。其二,國有、集體土地價格不同。我國目前實行的是城鄉(xiāng)二元制土地管理模式,即同一塊相同用途的土地,因其國有、集體不同屬性而地價大不相同。所以集體土地被拆遷人不愿意接受貨幣補償,而希望土地置換,我區(qū)擁有的土地指標極度有限,絕對不能滿足置換需求。由于被拆遷人不接受貨幣補償而影響拆遷進程。其三,苗木補償問題。寧波市江北區(qū)人民政府《關(guān)于印發(fā)區(qū)土地征收青苗及地上附著物的補償意見》即北政{2005}45號文件,規(guī)定花木類損失補償最高限價為6000元/畝,在以后的操作中并未按文件執(zhí)行。在杭州灣大橋連接線征用補償中按評估價補償,補償費每畝達6—8萬,引起許多村民的效仿,紛紛在規(guī)劃紅線內(nèi)栽種苗木,征用補償后又可移種別處,等待新的補償。村干部反映,按45號文件,補償費過低,按當前施行的評估價又太離譜。
5、宅基地使用權(quán)與土地規(guī)劃控制的矛盾。宅基地使用權(quán)是一種帶有社會福利性質(zhì)的權(quán)利,是農(nóng)民的安身之本。它和土地承包經(jīng)營權(quán)一樣,由作為集體成員的農(nóng)民無償取得,無償使用。宅基地的用途是建造住宅及其附屬設(shè)施。多年來我區(qū)有些地區(qū)受土地利用總體規(guī)劃和用地指標的限制,許多符合建房條件的農(nóng)民不能全部享有其應(yīng)得的權(quán)利。房屋拆遷補償表面看是房屋建筑面積的補償,實際上更多體現(xiàn)的是宅基地的價值,一些缺房戶也因此喪失了部分宅基地的收益權(quán)。即使區(qū)政府出臺了30平方米的下限,但仍難以彌補多數(shù)缺房戶的損失。
6、重點工程建設(shè)與周邊環(huán)境的矛盾。近幾年來,江北區(qū)域內(nèi)市重點工程,特別是交通道路建設(shè)工程居多,這是江北“后來居上,最美最好”的體現(xiàn)。但從拆遷這一角度上來說,受建設(shè)用地指標的限制,建設(shè)單位按項目規(guī)定用地需要量申報,沒有考慮到項目建成以后給周邊農(nóng)民帶來的不便。如有的項目村中間通過又不是整個自然村拆遷,留下兩邊少量農(nóng)戶,原有的通道攔截了,有的水渠也給堵了;
有的形成了新的城中村,低畦地區(qū)。農(nóng)民反響很強烈,要求能整體拆遷的盡量整體拆遷,新項目拆遷,村干部蓋章十分謹慎,怕留下后遺癥。
7、工作不到位帶來的一些負面效應(yīng)。從總體上看,奮戰(zhàn)在一線的的拆遷工作人員兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,為江北經(jīng)濟發(fā)展付出了極大的精力和心血。但客觀地說,也有個別工作人員政策水平不強、工作透明度不夠,在評估確權(quán)補償過程中人為因素較多,彈性幅度較大,有時顯失公平;
個別工作人員不善于做群眾工作,方法簡單,態(tài)度不夠誠懇,尤其對一些釘子戶的處理不敢碰硬,對漫天要價,毫無道理的不合理要求缺乏應(yīng)對辦法,以錢買太平,以錢換時間,導致有些拆遷戶認為釘子戶得益而效仿。
二、破解拆遷難的建議。
造成拆遷難的原因是多方面的,有歷史上的原因,有政策因素,有體制關(guān)系也有我們工作上的失誤。我們擺出難處,就是要正視問題,找出問題的結(jié)癥所在,想辦法去破解,推動拆遷工作的順利開展。為此,我們提出以下建議。
1、思想認識到位,營造拆遷氛圍。拆遷是當前我區(qū)經(jīng)濟工作重中之重的大事。不抓拆遷,我們工作報告中的目標任務(wù)無法完成,“八大塊、十八個組團”就無法實施,好的藍圖就無法變成現(xiàn)實。首先,要集全區(qū)之力造拆遷之勢,統(tǒng)一全區(qū)上下的思想認識,弄清為什么要拆遷?拆遷為了誰?怎樣進行拆遷?每一位機關(guān)干部,尤其是領(lǐng)導干部要思考,我在拆遷工作中發(fā)揮多大作用?造就一種拆遷工作人人有責的氛圍。其次,部門與部門、市屬部門與區(qū)級機關(guān)、行政機關(guān)與司法機關(guān)之間,要圍繞拆遷這一中心工作,克服所謂的部門利益,通力協(xié)作,形成合力。再次,要向人民群眾宣傳拆遷工作的意義和出發(fā)點,要有針對性,把拆遷補償政策講清楚,把拆遷工作程序講清楚,以最大的誠意獲得人民群眾的擁護和支持。
2、完善工作機制,加強調(diào)控能力。建立健全區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管,部門各負其責,機關(guān)單位和黨政干部積極參與,社會各界共同支持監(jiān)督的領(lǐng)導體制和工作機制,建立由區(qū)委辦、區(qū)府辦、組織、紀檢、政法、建設(shè)、規(guī)劃、國土、農(nóng)辦、公安、法院、街道、鎮(zhèn)等部門領(lǐng)導參加的聯(lián)席會議制度,設(shè)臨時性辦公室,抽調(diào)熱愛拆遷工作,身體健康的機關(guān)老同志充入辦公室,協(xié)調(diào)指導街道、鎮(zhèn)拆遷工作;
建立定期不定期的例會分析、現(xiàn)場辦公、重大問題協(xié)調(diào)機制;
落實以屬地為主的工作原則,完善重點工程建設(shè)工作督查制度和區(qū)領(lǐng)導聯(lián)系項目制度。
3、明確責任任務(wù),落實激勵機制。堅持任務(wù)目標化、目標責任化、責任考核化。實行黨政一把手負責制,簽訂拆遷工作目標責任狀,把項目、任務(wù)分解到部門,細化到人,到崗。要列出時間表,細化到每周,規(guī)定時間內(nèi)無正當理由完不成任務(wù)的實行“一票否決”。要設(shè)立專項獎金,對拆遷工作做出優(yōu)異戰(zhàn)績的要予以重獎。組織部門要選派一大批年輕后備干部和新任命干部充入到拆遷攻堅活動中,在實踐中經(jīng)受鍛煉,增強才干,培養(yǎng)考察干部。
4、嚴格執(zhí)行政策,公平公正公開。從國務(wù)院到寧波市政府相繼頒布了一系列關(guān)于房屋拆遷和征用集體所有土地房屋拆遷政策法規(guī),是拆遷工作準則。要把相關(guān)的政策法規(guī)明明白白地告訴給被拆遷對象,在陽光下操作。法律政策有規(guī)定的應(yīng)嚴格遵守,堅持公平原則,不讓老實人吃虧,更不能讓漫天要價、提不合理要求的“釘子戶”得益。要敢于運用行政和法律訴訟武器,一旦進入行政裁決、行政強遷程序,就嚴格執(zhí)行到底,不遷就,不退讓,要選擇典型案件進行行政強制執(zhí)行,以顯示嚴肅性,震動教育他人。