通過(guò)總結(jié)心得體會(huì),我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步,并找到提升自己的方法和策略。如何寫(xiě)一篇較為完美的心得體會(huì)?首先,我們可以明確心得體會(huì)的目的和主題。心得體會(huì)是一種重要的學(xué)習(xí)方法,以下是小編精選的一些心得體會(huì)范文,供大家參考學(xué)習(xí)。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇一
第一段:工會(huì)入職的意義和背景介紹(200字)
工會(huì)是一種維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益和促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的組織,對(duì)于保障員工的合法權(quán)益,提升工作環(huán)境和待遇具有重要作用。工會(huì)入職是一種有益的選擇,它為員工提供了一個(gè)爭(zhēng)取權(quán)益、參與決策的平臺(tái)。通過(guò)參與工會(huì)工作,員工可以更好地了解公司的運(yùn)作機(jī)制,與其他員工進(jìn)行互動(dòng)和交流,感受到集體的力量和溫暖。
第二段:參加工會(huì)帶來(lái)的感受和收獲(200字)
參加工會(huì)工作的過(guò)程中,我真切地感受到了工會(huì)為員工爭(zhēng)取權(quán)益的決心和努力。工會(huì)在解決員工困難和問(wèn)題方面扮演了重要的角色,為員工提供了解決困難的途徑和解決方案。工會(huì)還組織各種活動(dòng)和培訓(xùn),提供了學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),讓員工能夠提升自己的專(zhuān)業(yè)技能和個(gè)人素質(zhì)。通過(guò)參與工會(huì)工作,我與其他員工建立了深厚的友誼,感受到了集體的溫暖和力量,并且學(xué)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
第三段:工會(huì)工作中遇到的問(wèn)題和解決方法(300字)
在工會(huì)工作中,我也遇到了一些問(wèn)題,比如協(xié)調(diào)不同員工之間的利益沖突、促進(jìn)員工參與度的提高、有效開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)等。對(duì)于這些問(wèn)題,我采取了一些解決方法。首先,我充分傾聽(tīng)員工的意見(jiàn)和想法,了解他們的關(guān)切和需求。然后,與有關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),尋找解決問(wèn)題的辦法。在活動(dòng)組織中,我注重與員工的互動(dòng)和交流,提前做好準(zhǔn)備工作,確?;顒?dòng)的順利進(jìn)行。通過(guò)這些努力,我成功地解決了很多問(wèn)題,有效地推動(dòng)了工作的開(kāi)展,獲得了員工的認(rèn)可和贊許。
第四段:工會(huì)工作中的感悟和體會(huì)(300字)
通過(guò)參與工會(huì)工作,我深刻地體會(huì)到了工會(huì)的重要性和作用。工會(huì)不僅僅是一種組織形式,更是員工權(quán)益保護(hù)和促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的重要力量。它為員工提供了一個(gè)發(fā)出聲音、爭(zhēng)取權(quán)益的平臺(tái),讓員工能夠在工作中享受到公平和公正。同時(shí),工會(huì)也需要具備一定的能力和素質(zhì),比如良好的溝通協(xié)調(diào)能力、思維敏捷和問(wèn)題解決的能力等。通過(guò)參與工會(huì)工作,我不僅提升了自己的能力和素質(zhì),也更好地了解了自己的職責(zé)和使命。
第五段:展望工會(huì)工作的未來(lái)和個(gè)人規(guī)劃(200字)
對(duì)于工會(huì)工作的未來(lái),我充滿信心。我相信,在全體員工的共同努力下,工會(huì)一定會(huì)發(fā)揮更大的作用,為員工爭(zhēng)取更多的權(quán)益和福利,推動(dòng)公司的健康發(fā)展。作為工會(huì)的一員,我將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì),更好地履行自己的職責(zé)和使命,為員工提供更好的服務(wù)和幫助。同時(shí),我也會(huì)積極參與工會(huì)工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)水平和工作能力,為工會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié):
通過(guò)參與工會(huì)工作,我深刻體會(huì)到了工會(huì)的重要性和作用。工會(huì)是保障員工權(quán)益、促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的重要組織。通過(guò)與其他員工的互動(dòng)和交流,我感受到了集體的溫暖和力量,也學(xué)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。在工會(huì)工作中,我遇到了一些問(wèn)題,但通過(guò)積極的解決方法,解決了問(wèn)題并獲得了員工的認(rèn)可和贊許。我對(duì)工會(huì)工作的未來(lái)充滿信心,將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì),為員工提供更好的服務(wù)和幫助,為工會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇二
在我入職新工作前,我參加了公司組織的工會(huì)培訓(xùn),學(xué)習(xí)了工會(huì)的基本知識(shí)和職責(zé)。通過(guò)這次培訓(xùn),我對(duì)工會(huì)的作用有了更深入的了解,也更加看重工會(huì)在企業(yè)中的地位和影響。在工作前的準(zhǔn)備階段,我明確了自己作為一名新員工所需要具備的心態(tài)和能力,希望能夠在工會(huì)的幫助和引導(dǎo)下,更好地適應(yīng)新環(huán)境并實(shí)現(xiàn)自我提升。
第二段:工作中的發(fā)現(xiàn)
在工作中,我發(fā)現(xiàn)工會(huì)的存在對(duì)于員工的權(quán)益保障起著至關(guān)重要的作用。工會(huì)是員工與企業(yè)之間的橋梁,能夠?yàn)閱T工提供面對(duì)困難時(shí)的支持和幫助。在同事們的介紹和幫助下,我積極參與了工會(huì)組織的各種活動(dòng),并逐漸了解了工會(huì)所關(guān)注的問(wèn)題。工會(huì)會(huì)定期組織員工座談,聽(tīng)取員工對(duì)工作環(huán)境、福利待遇的建議和意見(jiàn)。通過(guò)這些交流和溝通,員工的權(quán)益得以保障,工作環(huán)境得到了進(jìn)一步的改善。
第三段:工作過(guò)程中的體驗(yàn)
在實(shí)際工作過(guò)程中,我體會(huì)到了工會(huì)在解決員工問(wèn)題方面的能力和決心。每當(dāng)有員工遇到困難或者問(wèn)題時(shí),工會(huì)總是積極地與企業(yè)進(jìn)行溝通和協(xié)商,力求找到解決辦法。我曾經(jīng)在一次工作糾紛處理中,親眼目睹了工會(huì)代表為員工維權(quán)的過(guò)程。工會(huì)代表與企業(yè)進(jìn)行了多次談判,最終成功地為員工爭(zhēng)取到了合理的待遇和保障。這讓我深刻意識(shí)到工會(huì)在維護(hù)員工權(quán)益方面的重要作用,也讓我感到自豪能夠成為工會(huì)的一員。
第四段:感悟與體會(huì)
通過(guò)與工會(huì)的合作和交流,我深刻體會(huì)到只有團(tuán)結(jié)與合作,才能夠在工作中實(shí)現(xiàn)更好的自我發(fā)展。在工會(huì)的指導(dǎo)下,我積極參加各種培訓(xùn)班,提升了自己的專(zhuān)業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),也通過(guò)與同事們的互動(dòng)和協(xié)作,學(xué)到了很多實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn)和技巧。工會(huì)的存在給了我在新工作中的更大自信,也讓我更加珍惜與同事們一起成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
第五段:未來(lái)的展望
通過(guò)與工會(huì)的合作和共同努力,我在新工作中獲得了很多成長(zhǎng)和進(jìn)步。在未來(lái),我希望能夠繼續(xù)發(fā)揮工會(huì)的作用,為更多的員工謀取利益和福利,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我將認(rèn)真履行作為一名工會(huì)成員的職責(zé),不斷提升自己的能力,為員工權(quán)益的維護(hù)和企業(yè)文化的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),我也希望能夠通過(guò)工會(huì)的渠道,與更多的同事進(jìn)行交流和合作,共同實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)和企業(yè)的發(fā)展。
總結(jié):通過(guò)參加工會(huì)培訓(xùn),加入工會(huì)組織,并與工會(huì)進(jìn)行合作,我深刻體會(huì)到了工會(huì)在員工權(quán)益保障和企業(yè)發(fā)展中的重要作用。工會(huì)的存在給了我在新工作中更大的自信,也讓我與同事們共同成長(zhǎng)。通過(guò)工會(huì)的幫助和引導(dǎo),我不僅在工作中獲得了進(jìn)步,也為自己的職業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。我將繼續(xù)秉持團(tuán)結(jié)與合作的精神,為工會(huì)和企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇三
近日,本人所在的公司工會(huì)組織了一次工作座談會(huì),旨在讓企業(yè)員工對(duì)工會(huì)工作提出建議和意見(jiàn),為工會(huì)工作提供更好的服務(wù)和支持。在座談會(huì)上,大家圍繞工會(huì)活動(dòng)組織、文化建設(shè)、職工關(guān)懷、法律維權(quán)等方面進(jìn)行了熱烈的討論。通過(guò)與大家的交流和互動(dòng),我深刻地感受到了工會(huì)工作的重要性,并深入體悟到了其意義與價(jià)值。
第二段:工會(huì)活動(dòng)組織。
座談會(huì)上,大家認(rèn)為工會(huì)應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)職工文娛活動(dòng)的組織,尤其是與職工生活息息相關(guān)的活動(dòng),比如文化娛樂(lè)、體育健身等。同時(shí),應(yīng)針對(duì)不同職工群體和需求,制定不同的活動(dòng)計(jì)劃,從而讓職工們有更多的選擇,參與感更強(qiáng)。此外,職工旅游也是工會(huì)活動(dòng)組織的一個(gè)重要方面。工會(huì)應(yīng)該積極策劃、組織各類(lèi)旅游活動(dòng),以提高職工的幸福感和減輕職工的壓力。
第三段:文化建設(shè)。
在座談會(huì)上,職工們將重點(diǎn)放在了文化建設(shè)上。工會(huì)應(yīng)該在知識(shí)、道德、藝術(shù)、自然等方面提供更多的培訓(xùn)、講座、展覽等活動(dòng),以促進(jìn)職工全面發(fā)展。此外,工會(huì)也應(yīng)該積極參與企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè),如加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化活動(dòng)的組織、推廣企業(yè)文化等,從而提升企業(yè)形象和員工的歸屬感。
第四段:職工關(guān)懷。
座談會(huì)上,職工們普遍認(rèn)為工會(huì)應(yīng)該更加關(guān)注職工的身心健康。工會(huì)應(yīng)該安排醫(yī)療保健、心理咨詢、健康評(píng)估等方面的活動(dòng),關(guān)注職工的身體狀況,提高其生活質(zhì)量。除此之外,工會(huì)還應(yīng)該關(guān)注職工的家庭和社會(huì)生活環(huán)境,為職工提供幫助和支持。
第五段:法律維權(quán)。
座談會(huì)最后一個(gè)方面就是法律維權(quán)。職工們認(rèn)為,工會(huì)應(yīng)該在法律意識(shí)和法律援助方面提供更多的幫助和支持。例如培訓(xùn)職工的法律知識(shí)、為職工提供法律援助等,以保障職工的權(quán)益和利益。
結(jié)語(yǔ):
通過(guò)此次工會(huì)工作座談會(huì),我們認(rèn)識(shí)到了工會(huì)工作的重要性,也意識(shí)到了工會(huì)在企業(yè)發(fā)展和職工福利保障方面的重要作用。期望工會(huì)各項(xiàng)工作的逐步完善和發(fā)展,為職工群體提供更好的服務(wù)和支持。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇四
工會(huì)工作作為協(xié)調(diào)企業(yè)與員工利益的橋梁和紐帶,在企業(yè)中具有非常重要的作用。我之前在企業(yè)中擔(dān)任工會(huì)主席一職,通過(guò)一年多的工作經(jīng)驗(yàn),我深刻感受到了工會(huì)工作的重要性,也對(duì)自己的工作有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。在這篇文章中,我想分享一下自己的一些感悟和心得體會(huì),與大家共勉。
第二段:工會(huì)工作的目標(biāo)。
作為工會(huì)主席,我們的工作重心在于確保員工權(quán)益得到保障。為此,我們?cè)谄髽I(yè)內(nèi)部積極組織員工活動(dòng)、關(guān)注員工生活、維護(hù)員工就業(yè)權(quán)益等等。在組織員工活動(dòng)中,我們注重團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和員工交流,為員工們營(yíng)造更加和諧的工作氛圍。在關(guān)注員工生活方面,我們通過(guò)常規(guī)調(diào)研、聆聽(tīng)員工意見(jiàn)等方式了解員工的實(shí)際需求,為員工提供更好的服務(wù)和幫助。在維護(hù)員工就業(yè)權(quán)益方面,我們積極參與協(xié)商和解決勞動(dòng)糾紛等,為員工維護(hù)合法權(quán)益。
第三段:工會(huì)工作的方法。
在工會(huì)工作中,方法和手段非常重要。我們要注重運(yùn)用各種工具和手段,為員工提供全方位的服務(wù)和支持。針對(duì)不同的需求和情況,我們會(huì)采用不同的方式,比如調(diào)研、宣傳、咨詢、投訴處理等,從而更好地滿足員工的需求。此外,我們還要與企業(yè)的管理層保持良好的溝通和合作,建立誠(chéng)信互信的關(guān)系,才能更好地協(xié)調(diào)好企業(yè)和員工之間的關(guān)系。
第四段:工會(huì)工作的難點(diǎn)。
在實(shí)際工作中,我們遇到了很多難點(diǎn)和問(wèn)題。其中最大的困難就是如何在企業(yè)和員工之間平衡好關(guān)系。一方面,我們要積極維護(hù)員工的權(quán)益和利益,另一方面,我們也要考慮企業(yè)的利益和效益,使企業(yè)能夠健康、有序地運(yùn)行。此外,一些老員工和保守思想也對(duì)我們的工作產(chǎn)生了一定的阻力和困擾。因此,我們?cè)诠?huì)工作中需要有很高的責(zé)任感和使命感,為員工和企業(yè)的共同利益而努力。
第五段:總結(jié)。
通過(guò)一年多的工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),我深刻感受到了工會(huì)工作的重要性和意義。工會(huì)工作需要我們有很高的敏感度和洞察力,能夠及時(shí)捕捉到員工的訴求和需求。同時(shí),工會(huì)工作也需要我們有一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,掌握一些協(xié)商技巧和解決糾紛的方法。最重要的是,我們需要始終堅(jiān)持為員工利益和權(quán)益而努力,倡導(dǎo)員工和企業(yè)間的和諧共贏。只有通過(guò)我們的努力,才能讓企業(yè)更加健康、員工更加幸福。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇五
段落一:引言段(主題介紹與背景)。
工會(huì)代表是工會(huì)組織中的骨干力量,他們負(fù)責(zé)維護(hù)工人權(quán)益、協(xié)商勞資關(guān)系以及解決勞動(dòng)爭(zhēng)議。我作為一名工會(huì)代表,在多年的工作中積累了一些心得體會(huì)。本文旨在分享我對(duì)工會(huì)代表職責(zé)的理解和對(duì)工會(huì)工作的感悟,以期能為其他工會(huì)代表提供一些指導(dǎo)和啟示。
段落二:職責(zé)與責(zé)任的認(rèn)識(shí)。
作為一名工會(huì)代表,我們的首要職責(zé)是代表工人維護(hù)合法權(quán)益。這意味著我們要與雇主進(jìn)行公正的勞資協(xié)商,爭(zhēng)取工人的最大福利。此外,我們還需要密切關(guān)注工人的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件,定期集中工人的訴求,并及時(shí)向雇主反饋,確保工人合法權(quán)益得到保障。與此同時(shí),我們還要積極參與解決勞動(dòng)爭(zhēng)議,通過(guò)協(xié)調(diào)和調(diào)解的方式,促進(jìn)勞資雙方的和解與合作。
段落三:與工人的溝通與協(xié)調(diào)。
工會(huì)代表作為工人的代言人,與工人之間的良好溝通是非常重要的。我們要主動(dòng)與工人保持密切聯(lián)系,了解他們的意見(jiàn)、需求和問(wèn)題,并及時(shí)反饋給工會(huì)組織。在與工人溝通的過(guò)程中,我們要耐心傾聽(tīng)工人的訴求,與他們保持良好的溝通關(guān)系,讓工人感受到工會(huì)的關(guān)懷與支持。同時(shí),我們還要在工人與雇主之間進(jìn)行協(xié)調(diào),促進(jìn)雙方的溝通與理解,以達(dá)到共贏的目標(biāo)。
段落四:團(tuán)結(jié)與統(tǒng)籌協(xié)作。
作為工會(huì)代表,我們要團(tuán)結(jié)工會(huì)組織的全體成員,實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。我們要鼓勵(lì)工人增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),提高工會(huì)組織的凝聚力。在解決勞動(dòng)糾紛時(shí),我們要善于調(diào)動(dòng)各方的積極性,達(dá)到團(tuán)結(jié)合作的效果。同時(shí),我們還要與其他工會(huì)代表加強(qiáng)溝通與協(xié)作,互相學(xué)習(xí)與借鑒經(jīng)驗(yàn),共同提高協(xié)商能力與工作水平。只有通過(guò)團(tuán)結(jié)與協(xié)作,工會(huì)才能更好地發(fā)揮作用,為工人創(chuàng)造更優(yōu)越的工作環(huán)境和權(quán)益保障。
段落五:持續(xù)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)。
工會(huì)代表的工作是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的過(guò)程。我們要通過(guò)學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)、政策法規(guī)以及勞資關(guān)系協(xié)商的技巧,不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和工作能力。同時(shí),我們還要關(guān)注社會(huì)發(fā)展和行業(yè)變化,及時(shí)了解工人的需求和關(guān)切,以做出更為科學(xué)合理的決策和行動(dòng)。通過(guò)持續(xù)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng),我們能更好地履行工會(huì)代表的角色,為工人謀取更多福利、權(quán)益和尊嚴(yán)。
作為一名工會(huì)代表,我深知自身職責(zé)的重大,亦深刻感受到工會(huì)工作的辛苦和重要性。通過(guò)履行職責(zé)和努力工作,我積累了豐富的心得體會(huì),更加堅(jiān)定了維護(hù)工人權(quán)益、促進(jìn)勞資和諧的信念。我相信,只要我們更多地關(guān)注工人需求,加強(qiáng)與工人的溝通和聯(lián)系,團(tuán)結(jié)一心,不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),我們將能更好地履行工會(huì)代表的責(zé)任,為工人爭(zhēng)取更多權(quán)益和福利,為勞動(dòng)者的尊嚴(yán)和社會(huì)的進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇六
工會(huì)代表作為企業(yè)員工的代表,肩負(fù)著維護(hù)員工權(quán)益和促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的重要任務(wù)。在長(zhǎng)期的工作中,我深刻體會(huì)到了作為工會(huì)代表的責(zé)任和使命,并從中獲得了許多心得體會(huì)。下面我將通過(guò)五個(gè)方面來(lái)分享我的感悟心得。
首先,作為工會(huì)代表,我們要注重與員工的溝通交流。員工的需求和意見(jiàn)是工會(huì)代表工作的重要依據(jù),我們需要與員工進(jìn)行廣泛的溝通交流,了解他們的訴求和需求。在與員工溝通時(shí),我們要做到傾聽(tīng)、理解和關(guān)心。只有真正了解員工的訴求,才能為他們爭(zhēng)取最大的利益。通過(guò)與員工的溝通交流,我意識(shí)到每個(gè)員工都是一個(gè)獨(dú)立的個(gè)體,每個(gè)人都有自己的思想和需求,作為工會(huì)代表,我們要尊重員工的想法和意見(jiàn),盡力滿足他們的需求。
其次,作為工會(huì)代表,我們要熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)。勞動(dòng)法律法規(guī)是維護(hù)員工權(quán)益的法律保障,作為工會(huì)代表,我們要熟悉并遵守相關(guān)法律法規(guī),同時(shí),我們也要向員工宣傳普及法律知識(shí),提高員工的法律意識(shí)。在實(shí)際工作中,我經(jīng)常通過(guò)組織勞動(dòng)法律法規(guī)培訓(xùn)和座談會(huì)等形式,向員工普及法律知識(shí),解答他們的困惑。在這個(gè)過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)很多員工對(duì)于自己的權(quán)益不了解,甚至對(duì)相關(guān)法律法規(guī)存在誤解。因此,作為工會(huì)代表,我們要起到引導(dǎo)員工正確了解和維護(hù)自己權(quán)益的作用。
第三,作為工會(huì)代表,我們要積極參與企業(yè)的決策,發(fā)表自己的意見(jiàn)和建議。作為企業(yè)員工的代表,我們有權(quán)利參與企業(yè)的決策,發(fā)表自己的意見(jiàn)和建議。企業(yè)的發(fā)展與員工的利益是密不可分的,只有在決策過(guò)程中充分考慮員工的需求,才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工的共贏。在我擔(dān)任工會(huì)代表期間,我積極參與了企業(yè)的決策過(guò)程,通過(guò)提出一些建設(shè)性的建議,為企業(yè)發(fā)展和員工福利做出了一些貢獻(xiàn)。通過(guò)這個(gè)過(guò)程,我深刻體會(huì)到與企業(yè)高層的溝通和協(xié)調(diào)是一項(xiàng)重要的工作,我們需要為員工爭(zhēng)取更多的福利和權(quán)益。
第四,作為工會(huì)代表,我們要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。為了更好地履行工會(huì)代表的職責(zé),我們要不斷提升自己的能力和素質(zhì)。首先,我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí),了解相關(guān)的知識(shí)和政策,為員工提供更好的服務(wù)。其次,我們要提高溝通和協(xié)調(diào)能力,以更好地代表員工與企業(yè)溝通、協(xié)商和解決問(wèn)題。此外,我們還要學(xué)習(xí)與人相處的技巧,處理好與員工和企業(yè)之間的關(guān)系,使工會(huì)代表的工作更加順利和有效。
最后,作為工會(huì)代表,我們要保持堅(jiān)定的信念和責(zé)任心。工會(huì)代表的工作是一項(xiàng)艱巨而充滿挑戰(zhàn)的任務(wù),需要我們時(shí)刻保持堅(jiān)定的信念和責(zé)任心。無(wú)論遇到什么困難和挑戰(zhàn),我們都要堅(jiān)守初心,永遠(yuǎn)站在員工一邊,堅(jiān)決維護(hù)他們的權(quán)益。同時(shí),我們也要保持良好的工作態(tài)度和職業(yè)操守,不斷提高自己的工作能力和水平,為員工和企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
總之,在擔(dān)任工會(huì)代表的過(guò)程中,我通過(guò)與員工溝通、熟悉法律法規(guī)、積極參與企業(yè)決策、學(xué)習(xí)提升自己的能力和保持堅(jiān)定的信念和責(zé)任心等方面的努力和實(shí)踐,深刻感悟到了作為工會(huì)代表的重要性和使命,并取得了一定的成績(jī)和體會(huì)。希望今后的工作中,我能繼續(xù)努力,為員工爭(zhēng)取更多的權(quán)益,為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇七
中央第七次西藏工作座談會(huì)8月28日至29日在北京召開(kāi),習(xí)近平總書(shū)記在會(huì)上指出并強(qiáng)調(diào),廣大干部特別是西藏干部要發(fā)揚(yáng)“老西藏精神”,缺氧不缺精神、艱苦不怕吃苦、海拔高境界更高。習(xí)近平總書(shū)記的話語(yǔ),激勵(lì)著廣大“奮斗者”迎難而上,也為眾多“迷茫者”照亮了前方。
“缺氧不缺精神”,長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海。在高原上工作,最稀缺的是氧氣,最寶貴的是精神。邊關(guān)戰(zhàn)士選擇了駐扎邊境,西部志愿者選擇了到祖國(guó)最需要的地方,而“老西藏”選擇了扎根雪域高原。他們之所以放棄了常人所擁有和享受的,只因他們心中有夢(mèng)、眼中有光、腳下有路,他們都是“老西藏精神”的真實(shí)寫(xiě)照。干部只有在實(shí)踐鍛煉中才能夠磨練意志、增長(zhǎng)才干,才能經(jīng)得起人民的考驗(yàn)。廣大干部要樹(shù)立起強(qiáng)烈的事業(yè)心和進(jìn)取心,克服艱難險(xiǎn)阻,埋頭苦干,努力干出無(wú)愧于人民的新業(yè)績(jī),干出中國(guó)發(fā)展的新輝煌。
“艱苦不怕吃苦”,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)。“畏難茍安則難,知難而上則易”,如果想享受成功的陽(yáng)光就必須接受風(fēng)雨的磨煉。戰(zhàn)爭(zhēng)年代,彭德懷元帥和戰(zhàn)士們同甘共苦,曾說(shuō)過(guò):“我彭德懷參加共產(chǎn)黨,黨給我唯一的‘特權(quán)’,就是帶頭吃苦?!背钥嘣谇?、享受在后,是我們共產(chǎn)黨人的優(yōu)良傳統(tǒng)。而這也是我們黨取得勝利和長(zhǎng)期發(fā)展的精神特質(zhì)、致勝法寶。我們要傳承共產(chǎn)黨人不怕吃苦的精神,要常懷為民之心,懂得吃苦、勇于吃苦、勤于吃苦,俯首甘為孺子牛,為我們黨和國(guó)家的事業(yè)添磚加瓦。
“海拔高境界更高”,更喜岷山千里雪,三軍過(guò)后盡開(kāi)顏。憶往昔,從以往的風(fēng)雨飄零到如今的繁榮昌盛,我們黨和國(guó)家走過(guò)了一段艱難的風(fēng)雨歷程,我們的前輩先烈歷經(jīng)了無(wú)數(shù)的辛酸苦楚。他們?cè)跇屃謴椈鹬杏醚庵|為我們開(kāi)出了一條康莊大道,他們?cè)跐M目瘡痍中用雙手雙腳為我們建造了一個(gè)全新的中國(guó),他們向我們證明了“千淘萬(wàn)漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金?!睆V大干部要“先天下之憂而憂,后天下之樂(lè)而樂(lè)”,保持初心,永葆本色,做一個(gè)有格局、有情懷、有追求之人,要把黨和人民的事業(yè)作為奮斗目標(biāo),為開(kāi)創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面凝聚強(qiáng)大力量。
篇二
習(xí)近平總書(shū)記在中央第七次西藏工作座談會(huì)上講話時(shí)指出,廣大干部特別是西藏干部要發(fā)揚(yáng)“老西藏精神”,缺氧不缺精神、艱苦不怕吃苦、海拔高境界更高,在工作中不斷增強(qiáng)責(zé)任感、使命感,增強(qiáng)能力、錘煉作風(fēng)。廣大黨員干部應(yīng)牢記總書(shū)記殷殷囑托,將“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能創(chuàng)業(yè)、特別能奉獻(xiàn)”的“老西藏精神”傳承下去,特別是要在脫貧攻堅(jiān)中發(fā)揮“老西藏精神”,不畏艱苦、努力奮斗,攻堅(jiān)克難、持續(xù)發(fā)力,堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)!
增強(qiáng)使命意識(shí),做脫貧攻堅(jiān)的堅(jiān)定實(shí)踐者。過(guò)去,“老西藏”們憑著“一不怕苦、二不怕死”的戰(zhàn)斗精神,戰(zhàn)勝了艱苦的自然條件和國(guó)內(nèi)外敵人。今天,面對(duì)“農(nóng)村貧困人口如期脫貧、貧困縣全部摘帽、解決區(qū)域性整體貧困”的莊嚴(yán)承諾,黨員干部要繼續(xù)傳承“老西藏”精神,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),自覺(jué)將實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值和全面建成小康社會(huì)緊密聯(lián)系起來(lái),主動(dòng)把創(chuàng)業(yè)熱情融入脫貧攻堅(jiān)事業(yè),努力將干事動(dòng)力注入為民解困中。要積極將脫貧攻堅(jiān)作為思想淬煉的“磨刀石”,堅(jiān)定理想信念,磨礪吃苦品質(zhì);要積極將脫貧攻堅(jiān)作為政治歷練的“試金石”,強(qiáng)化為民之志,鑄就鐵肩擔(dān)當(dāng);要積極將脫貧攻堅(jiān)作為實(shí)踐鍛煉的“主戰(zhàn)場(chǎng)”,內(nèi)強(qiáng)服務(wù)才干,擦亮脫貧成色。
鍛造過(guò)硬本領(lǐng),做脫貧攻堅(jiān)的堅(jiān)強(qiáng)破冰者。脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)不是輕輕松松一沖鋒就能打贏的,從決定性成就到全面勝利,面臨的困難和挑戰(zhàn)依然艱巨,決不能松勁懈怠?!按蜩F必須自身硬”,完成剩余任務(wù),決勝脫貧攻堅(jiān),依然要發(fā)揮“老西藏”精神,首先就要鑄造“特別能戰(zhàn)斗”的實(shí)干本領(lǐng),練好“繡花功夫”,“一針一線”補(bǔ)好“貧困之洞”“落后窟窿”,不折不扣地把黨的各項(xiàng)扶貧政策落到位;其次要增強(qiáng)“特別能吃苦”的苦干本領(lǐng),立下愚公志,將扶貧的事一步一個(gè)腳印落細(xì),咬定青山不放松,持之以恒將群眾的事一件一件辦實(shí);還要提升“特別能創(chuàng)業(yè)”的巧干本領(lǐng),敢于“打破砂鍋”找癥結(jié)、探貧因,大膽
創(chuàng)新
開(kāi)妙方、治窮根,以四兩拔千斤之巧力破難題,讓“老西藏”精神在扶貧實(shí)踐中開(kāi)出絢麗之花。
強(qiáng)化矢志奮斗,做脫貧攻堅(jiān)的堅(jiān)實(shí)站崗者?!捌渥魇家埠?jiǎn),其將畢也必巨。”脫貧攻堅(jiān)越到最后越要發(fā)揚(yáng)“老西藏”精神,雖勝利在望,但不能有“松口氣”“歇歇腳”的想法,要持續(xù)鉚足沖鋒之勁,克制松懈心態(tài),用“特別能忍耐”之堅(jiān)韌做好掛點(diǎn)幫扶、駐村幫扶、結(jié)對(duì)幫扶工作,不達(dá)目標(biāo)決不收兵。脫貧攻堅(jiān)不能虛假脫貧、降低標(biāo)準(zhǔn)、影響成色,黨員干部要自覺(jué)以“老西藏”精神為魂,以實(shí)干為墨,杜絕形式主義、官僚主義,求真務(wù)實(shí)將“鞏固成效,防止返貧”這篇文章寫(xiě)扎實(shí)寫(xiě)深厚,特別是要將“上篇”脫貧攻堅(jiān)與“下篇”鄉(xiāng)村振興銜接好,著力整治民生領(lǐng)域“微腐敗”、“踢”走妨礙惠民政策落實(shí)“絆腳石”,建立健全防止返貧機(jī)制,穩(wěn)步提高貧困群眾致富能力,切實(shí)為人民群眾美好生活站好“守護(hù)崗”。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇八
“凡作事,將成功之時(shí),其困難最甚?!泵撠毠?jiān)推進(jìn)到今天,已進(jìn)入決戰(zhàn)決勝的關(guān)鍵階段。脫貧攻堅(jiān)工作艱苦卓絕,收官之年又遭遇疫情影響,各項(xiàng)工作任務(wù)更重、要求更高。決勝期,往往也是攻堅(jiān)期。打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)是全面建成小康社會(huì)的底線任務(wù)和標(biāo)志性指標(biāo),越到最后時(shí)刻,越到緊要關(guān)頭,越要堅(jiān)定必勝的信心,越要有一鼓作氣攻城拔寨的決心。我們要把扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)作為重大政治任務(wù)和頭等大事抓緊抓實(shí),圍繞“兩不愁三保障”目標(biāo)精準(zhǔn)開(kāi)展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),貫通運(yùn)用“四項(xiàng)監(jiān)督”,抓好脫貧攻堅(jiān)巡視整改落實(shí),督促壓實(shí)脫貧攻堅(jiān)政治責(zé)任,推動(dòng)扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理高質(zhì)量發(fā)展。紀(jì)檢監(jiān)察工作要堅(jiān)持人民主體地位,把人民擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為檢驗(yàn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的根本標(biāo)準(zhǔn),既要依靠人民發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,傾聽(tīng)群眾呼聲,通過(guò)深入走訪、廣泛調(diào)研等方式,及時(shí)回應(yīng)群眾關(guān)切;又要依靠人民監(jiān)督,做深做實(shí)做細(xì)監(jiān)督職責(zé),強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)與審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、執(zhí)法部門(mén)互相配合制約,紀(jì)律、監(jiān)察、派駐、巡察監(jiān)督協(xié)調(diào)銜接,黨內(nèi)監(jiān)督同國(guó)家機(jī)關(guān)監(jiān)督、民主監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有效貫通,確保公權(quán)力始終為人民謀利益。
只有這樣,才能為脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)決勝提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,讓基層群眾切實(shí)感受到全面從嚴(yán)治黨就在身邊、正風(fēng)肅紀(jì)反腐就在身邊、紀(jì)檢監(jiān)察就在身邊。與群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問(wèn)題作斗爭(zhēng),既是紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要內(nèi)容,更是凝聚黨心民心的政治工作。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)為脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)決勝提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障,最根本的就是始終堅(jiān)持以人民為中心,針對(duì)一些貪污侵占、虛報(bào)冒領(lǐng)、截留挪用、優(yōu)親厚友、雁過(guò)拔毛等腐敗問(wèn)題,就要求紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要樹(shù)牢宗旨意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神,以坐不住、等不起、慢不得的緊迫感,深化拓展群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題整治,堅(jiān)決查處扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題。我們要不忘初心、牢記使命,堅(jiān)定信心、頑強(qiáng)奮斗,奪取脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)全面勝利,堅(jiān)決完成這項(xiàng)對(duì)中華民族、對(duì)人類(lèi)都具有重大意義的偉業(yè)!
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇九
習(xí)近平總書(shū)記在3月6日在京出席決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)座談會(huì)中強(qiáng)調(diào),到現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下的農(nóng)村貧困人口全部脫貧,是黨中央向全國(guó)人民作出的鄭重承諾,必須如期實(shí)現(xiàn)。砥礪奮進(jìn)乘勢(shì)為,策馬揚(yáng)鞭正當(dāng)時(shí)。在疫情決勝之際,習(xí)近平總書(shū)記又為廣大黨員干部,指明了今年新的的奮斗方向——,決勝脫貧攻堅(jiān)!行百里者半九十。20,是脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)決勝之年,脫貧任務(wù)艱巨而繁重,剩下的是貧中之貧,困中之困,是難啃的硬骨頭。在這一年,基層黨員干部,一線扶貧的主力軍,是駕駛“扶貧復(fù)興號(hào)”開(kāi)往“脫貧幸福站”的司機(jī)。駕駛好這輛新時(shí)代的高速火車(chē),需要基層黨員干部從政策、產(chǎn)業(yè)和協(xié)同各方上發(fā)力。利用好政策,熟習(xí)高鐵運(yùn)行的配套設(shè)施?!熬珳?zhǔn)扶貧”的要點(diǎn)是“扶”?;鶎痈刹吭谡叻鲐殨r(shí)要在“扶智”和“扶志”下功夫。自力更生的脫貧者,不但未來(lái)更有保障,也更有自尊自信,更容易擺脫長(zhǎng)期貧困形成的挫敗無(wú)力感和心理依賴?!熬珳?zhǔn)扶貧”的重點(diǎn)是“準(zhǔn)”。基層干部在政策扶貧時(shí)要在“扶精”和“扶準(zhǔn)”想辦法。各地致貧的原因和每個(gè)貧困戶致貧的原因都不一樣,很難有一個(gè)具體模式框架去“硬套”,扶貧干部在對(duì)接貧困地區(qū)和貧困人員時(shí),更要發(fā)揮自己能動(dòng)作用,因地、因才、因人而異,利用好政策的靈活性和適配性,精準(zhǔn)適配脫貧政策。開(kāi)發(fā)好產(chǎn)業(yè),發(fā)揮高鐵車(chē)頭的動(dòng)力引導(dǎo)?;疖?chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。產(chǎn)業(yè)扶貧是最直接、最有效的辦法,也是增強(qiáng)貧困地區(qū)造血功能、幫助群眾就地就業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì)。產(chǎn)業(yè)扶貧要“特色”。扶貧干部們利用貧困地區(qū)和貧困人口資源稟賦、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和生態(tài)環(huán)境等因素,找到脫貧“突破口”。產(chǎn)業(yè)扶貧要“成色”。扶貧干部們利用好國(guó)家供給側(cè)改革要求,在發(fā)展脫貧產(chǎn)業(yè)時(shí),要在優(yōu)、精、特上下功夫,提高脫貧的生命力。產(chǎn)業(yè)扶貧要“綠色”。扶貧干部們利用好環(huán)境保護(hù)和產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)的融合優(yōu)勢(shì),做到綠水青山就是金山銀山。
協(xié)同好各方,增加高鐵每節(jié)車(chē)廂的聯(lián)動(dòng)能力。多元協(xié)同治理是基層治理現(xiàn)代化的重要內(nèi)容,在基層精準(zhǔn)扶貧領(lǐng)域更是如此,如何調(diào)動(dòng)好協(xié)調(diào)好各方力量參與到扶貧工作上去,考研著每一個(gè)基層干部的基層治理水平。協(xié)同市場(chǎng)主體,增加脫貧的市場(chǎng)動(dòng)力。發(fā)揮市場(chǎng)主體在扶貧中的關(guān)鍵作用,吸引企業(yè)積極參與扶貧項(xiàng)目的開(kāi)發(fā),實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)與扶貧有效聯(lián)動(dòng)。協(xié)同社會(huì)主體,增加脫貧的精準(zhǔn)能力。利用好慈善組織、公民團(tuán)體乃至公民個(gè)人力量,利用他們各方的人才、平臺(tái)、資金和覆蓋面的優(yōu)勢(shì),與他們良性互動(dòng),實(shí)現(xiàn)“扶貧”領(lǐng)域的協(xié)同治理。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇十
最近,中央第七屆西藏工作座談會(huì)在北京召開(kāi),習(xí)近平總書(shū)記出席會(huì)議,發(fā)表了重要講話。會(huì)議結(jié)束的那天晚上,通過(guò)新聞廣播集中看座談會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)和干部集中學(xué)習(xí)座談會(huì)的精神。從中獲得一點(diǎn)心得,與大家分享。
1.理解精神的全面執(zhí)行。
直接參與集體研究決定的三重一大事項(xiàng),督促檢查議定事項(xiàng)的執(zhí)行情況
認(rèn)真開(kāi)展四講四愛(ài)活動(dòng),引導(dǎo)群眾自覺(jué)維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一,加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié),堅(jiān)持黨的治藏策略,熱愛(ài)祖國(guó),支持黨的領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)奮斗,積極維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和祖國(guó)統(tǒng)一。
2、感恩黨建西藏。
目前,我們的干部來(lái)自祖國(guó)四面八方,長(zhǎng)期與家人分居,不能照顧老人的孩子是很多干部員工的遺憾。總書(shū)記在座談會(huì)上關(guān)心西藏發(fā)展建設(shè)的同時(shí),也不忘關(guān)心西藏干部,要求很多干部,特別是西藏干部發(fā)揚(yáng)舊西藏精神,關(guān)心西藏干部的員工,完善工資收入、住宅、就診、兒童入學(xué)、退休配置等各方面的支持政策。這不僅激發(fā)了我們的工作熱情,也解決了我們的憂慮,給我們吃了心丸。要堅(jiān)定建設(shè)西藏,奉獻(xiàn)西藏的信心和決心,進(jìn)一步加強(qiáng)工作的熱情和干勁。面對(duì)黨和政府的關(guān)心,我們必須堅(jiān)決缺氧精神,不怕辛苦,海拔高度高,在工作中提高責(zé)任感、使命感,提高能力,鍛煉作風(fēng),在自己的崗位上完成工作任務(wù),做新時(shí)代曲水紀(jì)檢監(jiān)督干部。
3、以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著把嚴(yán)格的黨引向基層。
組級(jí)支部班缺乏凝聚力,工作無(wú)法形成合力
支部黨員缺乏大局意識(shí),有時(shí)容易忘記黨員身份,做一些與共產(chǎn)黨員身份不符的事情。此時(shí),我們紀(jì)檢監(jiān)督員應(yīng)積極負(fù)責(zé),分析頻繁偏離黨章要求、違反黨紀(jì)行為的深層原因,認(rèn)真履行紀(jì)律教育和監(jiān)督責(zé)任,協(xié)助學(xué)習(xí)貫徹規(guī)則、條例、黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育,不斷推進(jìn)黨支部建設(shè)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,不斷增強(qiáng)黨支部創(chuàng)造力的凝聚力和戰(zhàn)斗力??倳?shū)記在本次座談會(huì)上強(qiáng)調(diào),要加強(qiáng)黨的建設(shè),尤其是政治建設(shè),村紀(jì)檢監(jiān)督一定要從發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的角度摸清政治隱患,時(shí)刻強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律和政治規(guī)則,傳播忠誠(chéng)誠(chéng)誠(chéng)實(shí)、公正正派、實(shí)事求是、清潔廉潔的價(jià)值觀,使農(nóng)牧民黨員在嚴(yán)肅認(rèn)真的政治生活中加強(qiáng)黨性鍛煉,提高思想境界和政治意識(shí)。
正式現(xiàn)在缺少的也是最寶貴的。生不帶,死不帶。想清楚這個(gè)道理,一定能以身作則,清廉地養(yǎng)活浩然的正氣。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇十一
近日,市科協(xié)組織全市科技界深入開(kāi)展“眾心向黨、自立自強(qiáng)”主題實(shí)踐活動(dòng),動(dòng)員全市各行各業(yè)科技工作者積極參與,大力營(yíng)造共慶黨的百年華誕、共創(chuàng)歷史偉業(yè)的濃厚氛圍,以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)落地落細(xì)。
開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育,傳承紅色基因、踐行初心使命。廣泛組織科技工作者深入學(xué)習(xí)黨史,舉辦專(zhuān)題輔導(dǎo)報(bào)告,就近就地開(kāi)展紅色教育,認(rèn)真梳理在黨的領(lǐng)導(dǎo)下科協(xié)組織的發(fā)展壯大史;廣泛宣傳本地區(qū)“最美科技工作者”,引導(dǎo)廣大科技工作者重溫初心使命,從中汲取自立自強(qiáng)的強(qiáng)大動(dòng)力。
為群眾辦實(shí)事,開(kāi)展群眾點(diǎn)單、科協(xié)接單、科技志愿者精準(zhǔn)服務(wù)。以基層新時(shí)代文明實(shí)踐中心和黨群服務(wù)中心為節(jié)點(diǎn),完善推廣群眾點(diǎn)單、社區(qū)派單、部門(mén)領(lǐng)單、志愿組織接單的“訂單認(rèn)領(lǐng)”模式,與“科創(chuàng)中國(guó)”平臺(tái)相融互促,提高科技志愿服務(wù)的精準(zhǔn)性和有效性。大力開(kāi)展“i科普”科技志愿服務(wù),組織發(fā)動(dòng)科技志愿者,及時(shí)解答本領(lǐng)域、本地區(qū)廣大群眾關(guān)于衛(wèi)生健康、科學(xué)種植養(yǎng)殖、膳食營(yíng)養(yǎng)、心理健康等生活生產(chǎn)問(wèn)題,開(kāi)展健康咨詢、技術(shù)幫扶、農(nóng)技推廣等科技志愿服務(wù)活動(dòng)。
履行科協(xié)四服務(wù)職責(zé),推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展,提升公民科學(xué)素質(zhì)。實(shí)施科普服務(wù)鄉(xiāng)村振興行動(dòng)。建設(shè)命名一批省級(jí)、市級(jí)科普示范社區(qū)。組織落實(shí)2021年“科創(chuàng)中原”科技經(jīng)濟(jì)融合行動(dòng)“一業(yè)一會(huì)”項(xiàng)目。創(chuàng)新開(kāi)展青少年科技教育系列活動(dòng)。
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工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇十二
3月6日,中共中央總書(shū)記、國(guó)家主席、中央軍委主席習(xí)近平出席決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)座談會(huì)并發(fā)表重要講話,對(duì)加強(qiáng)黨對(duì)脫貧攻堅(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)、高質(zhì)量完成脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)提出明確要求,要以決戰(zhàn)決勝之勢(shì)“再動(dòng)員、再部署”,吹響脫貧攻堅(jiān)總攻“動(dòng)員號(hào)”“集結(jié)號(hào)”“沖鋒號(hào)”,為我們決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)提供了根本遵循、指明了前進(jìn)方向。
吹響全面脫貧攻堅(jiān)總攻“動(dòng)員號(hào)”,助力“弱鳥(niǎo)先飛”。“弱鳥(niǎo)可望先飛,至貧可能先富?!痹绞萑醯镍B(niǎo)越有望率先展翅高飛,在深度貧困的地區(qū),也有可能最先脫貧,最有可能致富。“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)作為全國(guó)脫貧攻堅(jiān)的主戰(zhàn)場(chǎng)之一,仍有52個(gè)未摘帽貧困縣和1113個(gè)貧困村,內(nèi)在因素是部分貧困群眾發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力不足,要按時(shí)高質(zhì)量打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)時(shí)間緊迫、任務(wù)艱巨,一刻也等不起、慢不得。以此次會(huì)議為契機(jī),進(jìn)一步動(dòng)員全黨全國(guó)全社會(huì)力量,助力“弱鳥(niǎo)先飛”,解決區(qū)域性整體貧困,以“為困難群眾雪中送炭”的兜底精神,繼續(xù)聚焦“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)“造血”發(fā)展效應(yīng),以“擼起袖子加油干”的實(shí)干精神,瞄準(zhǔn)突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)抓落實(shí),以“不獲全勝?zèng)Q不收兵”的信心決心,全力攻克最后貧困堡壘。
吹響全面脫貧攻堅(jiān)總攻“集結(jié)號(hào)”,志在“攻城拔寨”?!靶邪倮镎甙刖攀?,如今脫貧攻堅(jiān)已經(jīng)到了決戰(zhàn)、決勝的關(guān)鍵時(shí)期,必須實(shí)施掛牌督戰(zhàn)、盡銳出戰(zhàn),最大限度克服疫情影響,一舉奪取“戶脫貧、村出列、縣摘帽”的難關(guān)。吹響全面脫貧攻堅(jiān)總攻“集結(jié)號(hào)”,全黨全國(guó)人民要緊密團(tuán)結(jié)在黨中央周?chē)?tīng)從黨的召喚,服從黨的指揮,營(yíng)造人人參與氛圍。“脫貧攻堅(jiān)越到最后越要加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)。”嚴(yán)格落實(shí)“省(區(qū))負(fù)總責(zé)、市縣抓落實(shí)、鄉(xiāng)村實(shí)施”工作責(zé)任制,逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力;堅(jiān)持黨政“一把手”負(fù)責(zé)制,采取“定點(diǎn)督戰(zhàn)與巡回督戰(zhàn)”相結(jié)合,找短板、解難題,真正把各項(xiàng)工作做細(xì)做實(shí);認(rèn)真梳理出“一達(dá)標(biāo)兩不愁三保障”、脫貧攻堅(jiān)清“零”、“深化扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理”、“嚴(yán)查形式主義、官僚主義突出問(wèn)題”、“農(nóng)村飲水安全”、“減輕基層負(fù)擔(dān)”等6類(lèi)需要掛牌督戰(zhàn)的問(wèn)題,確保不漏一戶、不漏一人。
吹響全面脫貧攻堅(jiān)總攻“沖鋒號(hào)”,交出“合格答卷”。“鍥而不舍,金石可鏤?!睂?duì)各地脫貧攻堅(jiān)成效進(jìn)行全面檢驗(yàn),確保經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn),才能交得出“黃金般”人民滿意的“合格答卷”。決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)的“沖鋒號(hào)”已經(jīng)吹響,各級(jí)各部門(mén)必須聞令而動(dòng),壓實(shí)主體責(zé)任,聚焦脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù),凝心聚力抓好貫徹落實(shí);廣大黨員干部群眾要以實(shí)際行動(dòng),接續(xù)奮戰(zhàn)、扎實(shí)工作,服務(wù)好基層一線;各級(jí)駐村工作隊(duì)和第一書(shū)記在做好防護(hù)的基礎(chǔ)上,奔赴脫貧攻堅(jiān)第一線,整合各類(lèi)資源,多舉措激發(fā)貧困戶內(nèi)生動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)全面脫貧和鄉(xiāng)村振興的有效銜接,最終促進(jìn)逐步實(shí)現(xiàn)共同富裕。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇一
第一段:工會(huì)入職的意義和背景介紹(200字)
工會(huì)是一種維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益和促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的組織,對(duì)于保障員工的合法權(quán)益,提升工作環(huán)境和待遇具有重要作用。工會(huì)入職是一種有益的選擇,它為員工提供了一個(gè)爭(zhēng)取權(quán)益、參與決策的平臺(tái)。通過(guò)參與工會(huì)工作,員工可以更好地了解公司的運(yùn)作機(jī)制,與其他員工進(jìn)行互動(dòng)和交流,感受到集體的力量和溫暖。
第二段:參加工會(huì)帶來(lái)的感受和收獲(200字)
參加工會(huì)工作的過(guò)程中,我真切地感受到了工會(huì)為員工爭(zhēng)取權(quán)益的決心和努力。工會(huì)在解決員工困難和問(wèn)題方面扮演了重要的角色,為員工提供了解決困難的途徑和解決方案。工會(huì)還組織各種活動(dòng)和培訓(xùn),提供了學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),讓員工能夠提升自己的專(zhuān)業(yè)技能和個(gè)人素質(zhì)。通過(guò)參與工會(huì)工作,我與其他員工建立了深厚的友誼,感受到了集體的溫暖和力量,并且學(xué)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
第三段:工會(huì)工作中遇到的問(wèn)題和解決方法(300字)
在工會(huì)工作中,我也遇到了一些問(wèn)題,比如協(xié)調(diào)不同員工之間的利益沖突、促進(jìn)員工參與度的提高、有效開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)等。對(duì)于這些問(wèn)題,我采取了一些解決方法。首先,我充分傾聽(tīng)員工的意見(jiàn)和想法,了解他們的關(guān)切和需求。然后,與有關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),尋找解決問(wèn)題的辦法。在活動(dòng)組織中,我注重與員工的互動(dòng)和交流,提前做好準(zhǔn)備工作,確?;顒?dòng)的順利進(jìn)行。通過(guò)這些努力,我成功地解決了很多問(wèn)題,有效地推動(dòng)了工作的開(kāi)展,獲得了員工的認(rèn)可和贊許。
第四段:工會(huì)工作中的感悟和體會(huì)(300字)
通過(guò)參與工會(huì)工作,我深刻地體會(huì)到了工會(huì)的重要性和作用。工會(huì)不僅僅是一種組織形式,更是員工權(quán)益保護(hù)和促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的重要力量。它為員工提供了一個(gè)發(fā)出聲音、爭(zhēng)取權(quán)益的平臺(tái),讓員工能夠在工作中享受到公平和公正。同時(shí),工會(huì)也需要具備一定的能力和素質(zhì),比如良好的溝通協(xié)調(diào)能力、思維敏捷和問(wèn)題解決的能力等。通過(guò)參與工會(huì)工作,我不僅提升了自己的能力和素質(zhì),也更好地了解了自己的職責(zé)和使命。
第五段:展望工會(huì)工作的未來(lái)和個(gè)人規(guī)劃(200字)
對(duì)于工會(huì)工作的未來(lái),我充滿信心。我相信,在全體員工的共同努力下,工會(huì)一定會(huì)發(fā)揮更大的作用,為員工爭(zhēng)取更多的權(quán)益和福利,推動(dòng)公司的健康發(fā)展。作為工會(huì)的一員,我將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì),更好地履行自己的職責(zé)和使命,為員工提供更好的服務(wù)和幫助。同時(shí),我也會(huì)積極參與工會(huì)工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)水平和工作能力,為工會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié):
通過(guò)參與工會(huì)工作,我深刻體會(huì)到了工會(huì)的重要性和作用。工會(huì)是保障員工權(quán)益、促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的重要組織。通過(guò)與其他員工的互動(dòng)和交流,我感受到了集體的溫暖和力量,也學(xué)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。在工會(huì)工作中,我遇到了一些問(wèn)題,但通過(guò)積極的解決方法,解決了問(wèn)題并獲得了員工的認(rèn)可和贊許。我對(duì)工會(huì)工作的未來(lái)充滿信心,將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì),為員工提供更好的服務(wù)和幫助,為工會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇二
在我入職新工作前,我參加了公司組織的工會(huì)培訓(xùn),學(xué)習(xí)了工會(huì)的基本知識(shí)和職責(zé)。通過(guò)這次培訓(xùn),我對(duì)工會(huì)的作用有了更深入的了解,也更加看重工會(huì)在企業(yè)中的地位和影響。在工作前的準(zhǔn)備階段,我明確了自己作為一名新員工所需要具備的心態(tài)和能力,希望能夠在工會(huì)的幫助和引導(dǎo)下,更好地適應(yīng)新環(huán)境并實(shí)現(xiàn)自我提升。
第二段:工作中的發(fā)現(xiàn)
在工作中,我發(fā)現(xiàn)工會(huì)的存在對(duì)于員工的權(quán)益保障起著至關(guān)重要的作用。工會(huì)是員工與企業(yè)之間的橋梁,能夠?yàn)閱T工提供面對(duì)困難時(shí)的支持和幫助。在同事們的介紹和幫助下,我積極參與了工會(huì)組織的各種活動(dòng),并逐漸了解了工會(huì)所關(guān)注的問(wèn)題。工會(huì)會(huì)定期組織員工座談,聽(tīng)取員工對(duì)工作環(huán)境、福利待遇的建議和意見(jiàn)。通過(guò)這些交流和溝通,員工的權(quán)益得以保障,工作環(huán)境得到了進(jìn)一步的改善。
第三段:工作過(guò)程中的體驗(yàn)
在實(shí)際工作過(guò)程中,我體會(huì)到了工會(huì)在解決員工問(wèn)題方面的能力和決心。每當(dāng)有員工遇到困難或者問(wèn)題時(shí),工會(huì)總是積極地與企業(yè)進(jìn)行溝通和協(xié)商,力求找到解決辦法。我曾經(jīng)在一次工作糾紛處理中,親眼目睹了工會(huì)代表為員工維權(quán)的過(guò)程。工會(huì)代表與企業(yè)進(jìn)行了多次談判,最終成功地為員工爭(zhēng)取到了合理的待遇和保障。這讓我深刻意識(shí)到工會(huì)在維護(hù)員工權(quán)益方面的重要作用,也讓我感到自豪能夠成為工會(huì)的一員。
第四段:感悟與體會(huì)
通過(guò)與工會(huì)的合作和交流,我深刻體會(huì)到只有團(tuán)結(jié)與合作,才能夠在工作中實(shí)現(xiàn)更好的自我發(fā)展。在工會(huì)的指導(dǎo)下,我積極參加各種培訓(xùn)班,提升了自己的專(zhuān)業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),也通過(guò)與同事們的互動(dòng)和協(xié)作,學(xué)到了很多實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn)和技巧。工會(huì)的存在給了我在新工作中的更大自信,也讓我更加珍惜與同事們一起成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
第五段:未來(lái)的展望
通過(guò)與工會(huì)的合作和共同努力,我在新工作中獲得了很多成長(zhǎng)和進(jìn)步。在未來(lái),我希望能夠繼續(xù)發(fā)揮工會(huì)的作用,為更多的員工謀取利益和福利,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我將認(rèn)真履行作為一名工會(huì)成員的職責(zé),不斷提升自己的能力,為員工權(quán)益的維護(hù)和企業(yè)文化的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),我也希望能夠通過(guò)工會(huì)的渠道,與更多的同事進(jìn)行交流和合作,共同實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)和企業(yè)的發(fā)展。
總結(jié):通過(guò)參加工會(huì)培訓(xùn),加入工會(huì)組織,并與工會(huì)進(jìn)行合作,我深刻體會(huì)到了工會(huì)在員工權(quán)益保障和企業(yè)發(fā)展中的重要作用。工會(huì)的存在給了我在新工作中更大的自信,也讓我與同事們共同成長(zhǎng)。通過(guò)工會(huì)的幫助和引導(dǎo),我不僅在工作中獲得了進(jìn)步,也為自己的職業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。我將繼續(xù)秉持團(tuán)結(jié)與合作的精神,為工會(huì)和企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇三
近日,本人所在的公司工會(huì)組織了一次工作座談會(huì),旨在讓企業(yè)員工對(duì)工會(huì)工作提出建議和意見(jiàn),為工會(huì)工作提供更好的服務(wù)和支持。在座談會(huì)上,大家圍繞工會(huì)活動(dòng)組織、文化建設(shè)、職工關(guān)懷、法律維權(quán)等方面進(jìn)行了熱烈的討論。通過(guò)與大家的交流和互動(dòng),我深刻地感受到了工會(huì)工作的重要性,并深入體悟到了其意義與價(jià)值。
第二段:工會(huì)活動(dòng)組織。
座談會(huì)上,大家認(rèn)為工會(huì)應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)職工文娛活動(dòng)的組織,尤其是與職工生活息息相關(guān)的活動(dòng),比如文化娛樂(lè)、體育健身等。同時(shí),應(yīng)針對(duì)不同職工群體和需求,制定不同的活動(dòng)計(jì)劃,從而讓職工們有更多的選擇,參與感更強(qiáng)。此外,職工旅游也是工會(huì)活動(dòng)組織的一個(gè)重要方面。工會(huì)應(yīng)該積極策劃、組織各類(lèi)旅游活動(dòng),以提高職工的幸福感和減輕職工的壓力。
第三段:文化建設(shè)。
在座談會(huì)上,職工們將重點(diǎn)放在了文化建設(shè)上。工會(huì)應(yīng)該在知識(shí)、道德、藝術(shù)、自然等方面提供更多的培訓(xùn)、講座、展覽等活動(dòng),以促進(jìn)職工全面發(fā)展。此外,工會(huì)也應(yīng)該積極參與企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè),如加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化活動(dòng)的組織、推廣企業(yè)文化等,從而提升企業(yè)形象和員工的歸屬感。
第四段:職工關(guān)懷。
座談會(huì)上,職工們普遍認(rèn)為工會(huì)應(yīng)該更加關(guān)注職工的身心健康。工會(huì)應(yīng)該安排醫(yī)療保健、心理咨詢、健康評(píng)估等方面的活動(dòng),關(guān)注職工的身體狀況,提高其生活質(zhì)量。除此之外,工會(huì)還應(yīng)該關(guān)注職工的家庭和社會(huì)生活環(huán)境,為職工提供幫助和支持。
第五段:法律維權(quán)。
座談會(huì)最后一個(gè)方面就是法律維權(quán)。職工們認(rèn)為,工會(huì)應(yīng)該在法律意識(shí)和法律援助方面提供更多的幫助和支持。例如培訓(xùn)職工的法律知識(shí)、為職工提供法律援助等,以保障職工的權(quán)益和利益。
結(jié)語(yǔ):
通過(guò)此次工會(huì)工作座談會(huì),我們認(rèn)識(shí)到了工會(huì)工作的重要性,也意識(shí)到了工會(huì)在企業(yè)發(fā)展和職工福利保障方面的重要作用。期望工會(huì)各項(xiàng)工作的逐步完善和發(fā)展,為職工群體提供更好的服務(wù)和支持。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇四
工會(huì)工作作為協(xié)調(diào)企業(yè)與員工利益的橋梁和紐帶,在企業(yè)中具有非常重要的作用。我之前在企業(yè)中擔(dān)任工會(huì)主席一職,通過(guò)一年多的工作經(jīng)驗(yàn),我深刻感受到了工會(huì)工作的重要性,也對(duì)自己的工作有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。在這篇文章中,我想分享一下自己的一些感悟和心得體會(huì),與大家共勉。
第二段:工會(huì)工作的目標(biāo)。
作為工會(huì)主席,我們的工作重心在于確保員工權(quán)益得到保障。為此,我們?cè)谄髽I(yè)內(nèi)部積極組織員工活動(dòng)、關(guān)注員工生活、維護(hù)員工就業(yè)權(quán)益等等。在組織員工活動(dòng)中,我們注重團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和員工交流,為員工們營(yíng)造更加和諧的工作氛圍。在關(guān)注員工生活方面,我們通過(guò)常規(guī)調(diào)研、聆聽(tīng)員工意見(jiàn)等方式了解員工的實(shí)際需求,為員工提供更好的服務(wù)和幫助。在維護(hù)員工就業(yè)權(quán)益方面,我們積極參與協(xié)商和解決勞動(dòng)糾紛等,為員工維護(hù)合法權(quán)益。
第三段:工會(huì)工作的方法。
在工會(huì)工作中,方法和手段非常重要。我們要注重運(yùn)用各種工具和手段,為員工提供全方位的服務(wù)和支持。針對(duì)不同的需求和情況,我們會(huì)采用不同的方式,比如調(diào)研、宣傳、咨詢、投訴處理等,從而更好地滿足員工的需求。此外,我們還要與企業(yè)的管理層保持良好的溝通和合作,建立誠(chéng)信互信的關(guān)系,才能更好地協(xié)調(diào)好企業(yè)和員工之間的關(guān)系。
第四段:工會(huì)工作的難點(diǎn)。
在實(shí)際工作中,我們遇到了很多難點(diǎn)和問(wèn)題。其中最大的困難就是如何在企業(yè)和員工之間平衡好關(guān)系。一方面,我們要積極維護(hù)員工的權(quán)益和利益,另一方面,我們也要考慮企業(yè)的利益和效益,使企業(yè)能夠健康、有序地運(yùn)行。此外,一些老員工和保守思想也對(duì)我們的工作產(chǎn)生了一定的阻力和困擾。因此,我們?cè)诠?huì)工作中需要有很高的責(zé)任感和使命感,為員工和企業(yè)的共同利益而努力。
第五段:總結(jié)。
通過(guò)一年多的工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),我深刻感受到了工會(huì)工作的重要性和意義。工會(huì)工作需要我們有很高的敏感度和洞察力,能夠及時(shí)捕捉到員工的訴求和需求。同時(shí),工會(huì)工作也需要我們有一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,掌握一些協(xié)商技巧和解決糾紛的方法。最重要的是,我們需要始終堅(jiān)持為員工利益和權(quán)益而努力,倡導(dǎo)員工和企業(yè)間的和諧共贏。只有通過(guò)我們的努力,才能讓企業(yè)更加健康、員工更加幸福。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇五
段落一:引言段(主題介紹與背景)。
工會(huì)代表是工會(huì)組織中的骨干力量,他們負(fù)責(zé)維護(hù)工人權(quán)益、協(xié)商勞資關(guān)系以及解決勞動(dòng)爭(zhēng)議。我作為一名工會(huì)代表,在多年的工作中積累了一些心得體會(huì)。本文旨在分享我對(duì)工會(huì)代表職責(zé)的理解和對(duì)工會(huì)工作的感悟,以期能為其他工會(huì)代表提供一些指導(dǎo)和啟示。
段落二:職責(zé)與責(zé)任的認(rèn)識(shí)。
作為一名工會(huì)代表,我們的首要職責(zé)是代表工人維護(hù)合法權(quán)益。這意味著我們要與雇主進(jìn)行公正的勞資協(xié)商,爭(zhēng)取工人的最大福利。此外,我們還需要密切關(guān)注工人的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件,定期集中工人的訴求,并及時(shí)向雇主反饋,確保工人合法權(quán)益得到保障。與此同時(shí),我們還要積極參與解決勞動(dòng)爭(zhēng)議,通過(guò)協(xié)調(diào)和調(diào)解的方式,促進(jìn)勞資雙方的和解與合作。
段落三:與工人的溝通與協(xié)調(diào)。
工會(huì)代表作為工人的代言人,與工人之間的良好溝通是非常重要的。我們要主動(dòng)與工人保持密切聯(lián)系,了解他們的意見(jiàn)、需求和問(wèn)題,并及時(shí)反饋給工會(huì)組織。在與工人溝通的過(guò)程中,我們要耐心傾聽(tīng)工人的訴求,與他們保持良好的溝通關(guān)系,讓工人感受到工會(huì)的關(guān)懷與支持。同時(shí),我們還要在工人與雇主之間進(jìn)行協(xié)調(diào),促進(jìn)雙方的溝通與理解,以達(dá)到共贏的目標(biāo)。
段落四:團(tuán)結(jié)與統(tǒng)籌協(xié)作。
作為工會(huì)代表,我們要團(tuán)結(jié)工會(huì)組織的全體成員,實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。我們要鼓勵(lì)工人增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),提高工會(huì)組織的凝聚力。在解決勞動(dòng)糾紛時(shí),我們要善于調(diào)動(dòng)各方的積極性,達(dá)到團(tuán)結(jié)合作的效果。同時(shí),我們還要與其他工會(huì)代表加強(qiáng)溝通與協(xié)作,互相學(xué)習(xí)與借鑒經(jīng)驗(yàn),共同提高協(xié)商能力與工作水平。只有通過(guò)團(tuán)結(jié)與協(xié)作,工會(huì)才能更好地發(fā)揮作用,為工人創(chuàng)造更優(yōu)越的工作環(huán)境和權(quán)益保障。
段落五:持續(xù)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)。
工會(huì)代表的工作是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的過(guò)程。我們要通過(guò)學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)、政策法規(guī)以及勞資關(guān)系協(xié)商的技巧,不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和工作能力。同時(shí),我們還要關(guān)注社會(huì)發(fā)展和行業(yè)變化,及時(shí)了解工人的需求和關(guān)切,以做出更為科學(xué)合理的決策和行動(dòng)。通過(guò)持續(xù)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng),我們能更好地履行工會(huì)代表的角色,為工人謀取更多福利、權(quán)益和尊嚴(yán)。
作為一名工會(huì)代表,我深知自身職責(zé)的重大,亦深刻感受到工會(huì)工作的辛苦和重要性。通過(guò)履行職責(zé)和努力工作,我積累了豐富的心得體會(huì),更加堅(jiān)定了維護(hù)工人權(quán)益、促進(jìn)勞資和諧的信念。我相信,只要我們更多地關(guān)注工人需求,加強(qiáng)與工人的溝通和聯(lián)系,團(tuán)結(jié)一心,不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),我們將能更好地履行工會(huì)代表的責(zé)任,為工人爭(zhēng)取更多權(quán)益和福利,為勞動(dòng)者的尊嚴(yán)和社會(huì)的進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇六
工會(huì)代表作為企業(yè)員工的代表,肩負(fù)著維護(hù)員工權(quán)益和促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的重要任務(wù)。在長(zhǎng)期的工作中,我深刻體會(huì)到了作為工會(huì)代表的責(zé)任和使命,并從中獲得了許多心得體會(huì)。下面我將通過(guò)五個(gè)方面來(lái)分享我的感悟心得。
首先,作為工會(huì)代表,我們要注重與員工的溝通交流。員工的需求和意見(jiàn)是工會(huì)代表工作的重要依據(jù),我們需要與員工進(jìn)行廣泛的溝通交流,了解他們的訴求和需求。在與員工溝通時(shí),我們要做到傾聽(tīng)、理解和關(guān)心。只有真正了解員工的訴求,才能為他們爭(zhēng)取最大的利益。通過(guò)與員工的溝通交流,我意識(shí)到每個(gè)員工都是一個(gè)獨(dú)立的個(gè)體,每個(gè)人都有自己的思想和需求,作為工會(huì)代表,我們要尊重員工的想法和意見(jiàn),盡力滿足他們的需求。
其次,作為工會(huì)代表,我們要熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)。勞動(dòng)法律法規(guī)是維護(hù)員工權(quán)益的法律保障,作為工會(huì)代表,我們要熟悉并遵守相關(guān)法律法規(guī),同時(shí),我們也要向員工宣傳普及法律知識(shí),提高員工的法律意識(shí)。在實(shí)際工作中,我經(jīng)常通過(guò)組織勞動(dòng)法律法規(guī)培訓(xùn)和座談會(huì)等形式,向員工普及法律知識(shí),解答他們的困惑。在這個(gè)過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)很多員工對(duì)于自己的權(quán)益不了解,甚至對(duì)相關(guān)法律法規(guī)存在誤解。因此,作為工會(huì)代表,我們要起到引導(dǎo)員工正確了解和維護(hù)自己權(quán)益的作用。
第三,作為工會(huì)代表,我們要積極參與企業(yè)的決策,發(fā)表自己的意見(jiàn)和建議。作為企業(yè)員工的代表,我們有權(quán)利參與企業(yè)的決策,發(fā)表自己的意見(jiàn)和建議。企業(yè)的發(fā)展與員工的利益是密不可分的,只有在決策過(guò)程中充分考慮員工的需求,才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工的共贏。在我擔(dān)任工會(huì)代表期間,我積極參與了企業(yè)的決策過(guò)程,通過(guò)提出一些建設(shè)性的建議,為企業(yè)發(fā)展和員工福利做出了一些貢獻(xiàn)。通過(guò)這個(gè)過(guò)程,我深刻體會(huì)到與企業(yè)高層的溝通和協(xié)調(diào)是一項(xiàng)重要的工作,我們需要為員工爭(zhēng)取更多的福利和權(quán)益。
第四,作為工會(huì)代表,我們要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。為了更好地履行工會(huì)代表的職責(zé),我們要不斷提升自己的能力和素質(zhì)。首先,我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí),了解相關(guān)的知識(shí)和政策,為員工提供更好的服務(wù)。其次,我們要提高溝通和協(xié)調(diào)能力,以更好地代表員工與企業(yè)溝通、協(xié)商和解決問(wèn)題。此外,我們還要學(xué)習(xí)與人相處的技巧,處理好與員工和企業(yè)之間的關(guān)系,使工會(huì)代表的工作更加順利和有效。
最后,作為工會(huì)代表,我們要保持堅(jiān)定的信念和責(zé)任心。工會(huì)代表的工作是一項(xiàng)艱巨而充滿挑戰(zhàn)的任務(wù),需要我們時(shí)刻保持堅(jiān)定的信念和責(zé)任心。無(wú)論遇到什么困難和挑戰(zhàn),我們都要堅(jiān)守初心,永遠(yuǎn)站在員工一邊,堅(jiān)決維護(hù)他們的權(quán)益。同時(shí),我們也要保持良好的工作態(tài)度和職業(yè)操守,不斷提高自己的工作能力和水平,為員工和企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
總之,在擔(dān)任工會(huì)代表的過(guò)程中,我通過(guò)與員工溝通、熟悉法律法規(guī)、積極參與企業(yè)決策、學(xué)習(xí)提升自己的能力和保持堅(jiān)定的信念和責(zé)任心等方面的努力和實(shí)踐,深刻感悟到了作為工會(huì)代表的重要性和使命,并取得了一定的成績(jī)和體會(huì)。希望今后的工作中,我能繼續(xù)努力,為員工爭(zhēng)取更多的權(quán)益,為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇七
中央第七次西藏工作座談會(huì)8月28日至29日在北京召開(kāi),習(xí)近平總書(shū)記在會(huì)上指出并強(qiáng)調(diào),廣大干部特別是西藏干部要發(fā)揚(yáng)“老西藏精神”,缺氧不缺精神、艱苦不怕吃苦、海拔高境界更高。習(xí)近平總書(shū)記的話語(yǔ),激勵(lì)著廣大“奮斗者”迎難而上,也為眾多“迷茫者”照亮了前方。
“缺氧不缺精神”,長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海。在高原上工作,最稀缺的是氧氣,最寶貴的是精神。邊關(guān)戰(zhàn)士選擇了駐扎邊境,西部志愿者選擇了到祖國(guó)最需要的地方,而“老西藏”選擇了扎根雪域高原。他們之所以放棄了常人所擁有和享受的,只因他們心中有夢(mèng)、眼中有光、腳下有路,他們都是“老西藏精神”的真實(shí)寫(xiě)照。干部只有在實(shí)踐鍛煉中才能夠磨練意志、增長(zhǎng)才干,才能經(jīng)得起人民的考驗(yàn)。廣大干部要樹(shù)立起強(qiáng)烈的事業(yè)心和進(jìn)取心,克服艱難險(xiǎn)阻,埋頭苦干,努力干出無(wú)愧于人民的新業(yè)績(jī),干出中國(guó)發(fā)展的新輝煌。
“艱苦不怕吃苦”,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)。“畏難茍安則難,知難而上則易”,如果想享受成功的陽(yáng)光就必須接受風(fēng)雨的磨煉。戰(zhàn)爭(zhēng)年代,彭德懷元帥和戰(zhàn)士們同甘共苦,曾說(shuō)過(guò):“我彭德懷參加共產(chǎn)黨,黨給我唯一的‘特權(quán)’,就是帶頭吃苦?!背钥嘣谇?、享受在后,是我們共產(chǎn)黨人的優(yōu)良傳統(tǒng)。而這也是我們黨取得勝利和長(zhǎng)期發(fā)展的精神特質(zhì)、致勝法寶。我們要傳承共產(chǎn)黨人不怕吃苦的精神,要常懷為民之心,懂得吃苦、勇于吃苦、勤于吃苦,俯首甘為孺子牛,為我們黨和國(guó)家的事業(yè)添磚加瓦。
“海拔高境界更高”,更喜岷山千里雪,三軍過(guò)后盡開(kāi)顏。憶往昔,從以往的風(fēng)雨飄零到如今的繁榮昌盛,我們黨和國(guó)家走過(guò)了一段艱難的風(fēng)雨歷程,我們的前輩先烈歷經(jīng)了無(wú)數(shù)的辛酸苦楚。他們?cè)跇屃謴椈鹬杏醚庵|為我們開(kāi)出了一條康莊大道,他們?cè)跐M目瘡痍中用雙手雙腳為我們建造了一個(gè)全新的中國(guó),他們向我們證明了“千淘萬(wàn)漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金?!睆V大干部要“先天下之憂而憂,后天下之樂(lè)而樂(lè)”,保持初心,永葆本色,做一個(gè)有格局、有情懷、有追求之人,要把黨和人民的事業(yè)作為奮斗目標(biāo),為開(kāi)創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面凝聚強(qiáng)大力量。
篇二
習(xí)近平總書(shū)記在中央第七次西藏工作座談會(huì)上講話時(shí)指出,廣大干部特別是西藏干部要發(fā)揚(yáng)“老西藏精神”,缺氧不缺精神、艱苦不怕吃苦、海拔高境界更高,在工作中不斷增強(qiáng)責(zé)任感、使命感,增強(qiáng)能力、錘煉作風(fēng)。廣大黨員干部應(yīng)牢記總書(shū)記殷殷囑托,將“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能創(chuàng)業(yè)、特別能奉獻(xiàn)”的“老西藏精神”傳承下去,特別是要在脫貧攻堅(jiān)中發(fā)揮“老西藏精神”,不畏艱苦、努力奮斗,攻堅(jiān)克難、持續(xù)發(fā)力,堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)!
增強(qiáng)使命意識(shí),做脫貧攻堅(jiān)的堅(jiān)定實(shí)踐者。過(guò)去,“老西藏”們憑著“一不怕苦、二不怕死”的戰(zhàn)斗精神,戰(zhàn)勝了艱苦的自然條件和國(guó)內(nèi)外敵人。今天,面對(duì)“農(nóng)村貧困人口如期脫貧、貧困縣全部摘帽、解決區(qū)域性整體貧困”的莊嚴(yán)承諾,黨員干部要繼續(xù)傳承“老西藏”精神,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),自覺(jué)將實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值和全面建成小康社會(huì)緊密聯(lián)系起來(lái),主動(dòng)把創(chuàng)業(yè)熱情融入脫貧攻堅(jiān)事業(yè),努力將干事動(dòng)力注入為民解困中。要積極將脫貧攻堅(jiān)作為思想淬煉的“磨刀石”,堅(jiān)定理想信念,磨礪吃苦品質(zhì);要積極將脫貧攻堅(jiān)作為政治歷練的“試金石”,強(qiáng)化為民之志,鑄就鐵肩擔(dān)當(dāng);要積極將脫貧攻堅(jiān)作為實(shí)踐鍛煉的“主戰(zhàn)場(chǎng)”,內(nèi)強(qiáng)服務(wù)才干,擦亮脫貧成色。
鍛造過(guò)硬本領(lǐng),做脫貧攻堅(jiān)的堅(jiān)強(qiáng)破冰者。脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)不是輕輕松松一沖鋒就能打贏的,從決定性成就到全面勝利,面臨的困難和挑戰(zhàn)依然艱巨,決不能松勁懈怠?!按蜩F必須自身硬”,完成剩余任務(wù),決勝脫貧攻堅(jiān),依然要發(fā)揮“老西藏”精神,首先就要鑄造“特別能戰(zhàn)斗”的實(shí)干本領(lǐng),練好“繡花功夫”,“一針一線”補(bǔ)好“貧困之洞”“落后窟窿”,不折不扣地把黨的各項(xiàng)扶貧政策落到位;其次要增強(qiáng)“特別能吃苦”的苦干本領(lǐng),立下愚公志,將扶貧的事一步一個(gè)腳印落細(xì),咬定青山不放松,持之以恒將群眾的事一件一件辦實(shí);還要提升“特別能創(chuàng)業(yè)”的巧干本領(lǐng),敢于“打破砂鍋”找癥結(jié)、探貧因,大膽
創(chuàng)新
開(kāi)妙方、治窮根,以四兩拔千斤之巧力破難題,讓“老西藏”精神在扶貧實(shí)踐中開(kāi)出絢麗之花。
強(qiáng)化矢志奮斗,做脫貧攻堅(jiān)的堅(jiān)實(shí)站崗者?!捌渥魇家埠?jiǎn),其將畢也必巨。”脫貧攻堅(jiān)越到最后越要發(fā)揚(yáng)“老西藏”精神,雖勝利在望,但不能有“松口氣”“歇歇腳”的想法,要持續(xù)鉚足沖鋒之勁,克制松懈心態(tài),用“特別能忍耐”之堅(jiān)韌做好掛點(diǎn)幫扶、駐村幫扶、結(jié)對(duì)幫扶工作,不達(dá)目標(biāo)決不收兵。脫貧攻堅(jiān)不能虛假脫貧、降低標(biāo)準(zhǔn)、影響成色,黨員干部要自覺(jué)以“老西藏”精神為魂,以實(shí)干為墨,杜絕形式主義、官僚主義,求真務(wù)實(shí)將“鞏固成效,防止返貧”這篇文章寫(xiě)扎實(shí)寫(xiě)深厚,特別是要將“上篇”脫貧攻堅(jiān)與“下篇”鄉(xiāng)村振興銜接好,著力整治民生領(lǐng)域“微腐敗”、“踢”走妨礙惠民政策落實(shí)“絆腳石”,建立健全防止返貧機(jī)制,穩(wěn)步提高貧困群眾致富能力,切實(shí)為人民群眾美好生活站好“守護(hù)崗”。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇八
“凡作事,將成功之時(shí),其困難最甚?!泵撠毠?jiān)推進(jìn)到今天,已進(jìn)入決戰(zhàn)決勝的關(guān)鍵階段。脫貧攻堅(jiān)工作艱苦卓絕,收官之年又遭遇疫情影響,各項(xiàng)工作任務(wù)更重、要求更高。決勝期,往往也是攻堅(jiān)期。打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)是全面建成小康社會(huì)的底線任務(wù)和標(biāo)志性指標(biāo),越到最后時(shí)刻,越到緊要關(guān)頭,越要堅(jiān)定必勝的信心,越要有一鼓作氣攻城拔寨的決心。我們要把扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)作為重大政治任務(wù)和頭等大事抓緊抓實(shí),圍繞“兩不愁三保障”目標(biāo)精準(zhǔn)開(kāi)展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),貫通運(yùn)用“四項(xiàng)監(jiān)督”,抓好脫貧攻堅(jiān)巡視整改落實(shí),督促壓實(shí)脫貧攻堅(jiān)政治責(zé)任,推動(dòng)扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理高質(zhì)量發(fā)展。紀(jì)檢監(jiān)察工作要堅(jiān)持人民主體地位,把人民擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為檢驗(yàn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的根本標(biāo)準(zhǔn),既要依靠人民發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,傾聽(tīng)群眾呼聲,通過(guò)深入走訪、廣泛調(diào)研等方式,及時(shí)回應(yīng)群眾關(guān)切;又要依靠人民監(jiān)督,做深做實(shí)做細(xì)監(jiān)督職責(zé),強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)與審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、執(zhí)法部門(mén)互相配合制約,紀(jì)律、監(jiān)察、派駐、巡察監(jiān)督協(xié)調(diào)銜接,黨內(nèi)監(jiān)督同國(guó)家機(jī)關(guān)監(jiān)督、民主監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有效貫通,確保公權(quán)力始終為人民謀利益。
只有這樣,才能為脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)決勝提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,讓基層群眾切實(shí)感受到全面從嚴(yán)治黨就在身邊、正風(fēng)肅紀(jì)反腐就在身邊、紀(jì)檢監(jiān)察就在身邊。與群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問(wèn)題作斗爭(zhēng),既是紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要內(nèi)容,更是凝聚黨心民心的政治工作。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)為脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)決勝提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障,最根本的就是始終堅(jiān)持以人民為中心,針對(duì)一些貪污侵占、虛報(bào)冒領(lǐng)、截留挪用、優(yōu)親厚友、雁過(guò)拔毛等腐敗問(wèn)題,就要求紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要樹(shù)牢宗旨意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神,以坐不住、等不起、慢不得的緊迫感,深化拓展群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題整治,堅(jiān)決查處扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題。我們要不忘初心、牢記使命,堅(jiān)定信心、頑強(qiáng)奮斗,奪取脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)全面勝利,堅(jiān)決完成這項(xiàng)對(duì)中華民族、對(duì)人類(lèi)都具有重大意義的偉業(yè)!
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇九
習(xí)近平總書(shū)記在3月6日在京出席決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)座談會(huì)中強(qiáng)調(diào),到現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下的農(nóng)村貧困人口全部脫貧,是黨中央向全國(guó)人民作出的鄭重承諾,必須如期實(shí)現(xiàn)。砥礪奮進(jìn)乘勢(shì)為,策馬揚(yáng)鞭正當(dāng)時(shí)。在疫情決勝之際,習(xí)近平總書(shū)記又為廣大黨員干部,指明了今年新的的奮斗方向——,決勝脫貧攻堅(jiān)!行百里者半九十。20,是脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)決勝之年,脫貧任務(wù)艱巨而繁重,剩下的是貧中之貧,困中之困,是難啃的硬骨頭。在這一年,基層黨員干部,一線扶貧的主力軍,是駕駛“扶貧復(fù)興號(hào)”開(kāi)往“脫貧幸福站”的司機(jī)。駕駛好這輛新時(shí)代的高速火車(chē),需要基層黨員干部從政策、產(chǎn)業(yè)和協(xié)同各方上發(fā)力。利用好政策,熟習(xí)高鐵運(yùn)行的配套設(shè)施?!熬珳?zhǔn)扶貧”的要點(diǎn)是“扶”?;鶎痈刹吭谡叻鲐殨r(shí)要在“扶智”和“扶志”下功夫。自力更生的脫貧者,不但未來(lái)更有保障,也更有自尊自信,更容易擺脫長(zhǎng)期貧困形成的挫敗無(wú)力感和心理依賴?!熬珳?zhǔn)扶貧”的重點(diǎn)是“準(zhǔn)”。基層干部在政策扶貧時(shí)要在“扶精”和“扶準(zhǔn)”想辦法。各地致貧的原因和每個(gè)貧困戶致貧的原因都不一樣,很難有一個(gè)具體模式框架去“硬套”,扶貧干部在對(duì)接貧困地區(qū)和貧困人員時(shí),更要發(fā)揮自己能動(dòng)作用,因地、因才、因人而異,利用好政策的靈活性和適配性,精準(zhǔn)適配脫貧政策。開(kāi)發(fā)好產(chǎn)業(yè),發(fā)揮高鐵車(chē)頭的動(dòng)力引導(dǎo)?;疖?chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。產(chǎn)業(yè)扶貧是最直接、最有效的辦法,也是增強(qiáng)貧困地區(qū)造血功能、幫助群眾就地就業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì)。產(chǎn)業(yè)扶貧要“特色”。扶貧干部們利用貧困地區(qū)和貧困人口資源稟賦、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和生態(tài)環(huán)境等因素,找到脫貧“突破口”。產(chǎn)業(yè)扶貧要“成色”。扶貧干部們利用好國(guó)家供給側(cè)改革要求,在發(fā)展脫貧產(chǎn)業(yè)時(shí),要在優(yōu)、精、特上下功夫,提高脫貧的生命力。產(chǎn)業(yè)扶貧要“綠色”。扶貧干部們利用好環(huán)境保護(hù)和產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)的融合優(yōu)勢(shì),做到綠水青山就是金山銀山。
協(xié)同好各方,增加高鐵每節(jié)車(chē)廂的聯(lián)動(dòng)能力。多元協(xié)同治理是基層治理現(xiàn)代化的重要內(nèi)容,在基層精準(zhǔn)扶貧領(lǐng)域更是如此,如何調(diào)動(dòng)好協(xié)調(diào)好各方力量參與到扶貧工作上去,考研著每一個(gè)基層干部的基層治理水平。協(xié)同市場(chǎng)主體,增加脫貧的市場(chǎng)動(dòng)力。發(fā)揮市場(chǎng)主體在扶貧中的關(guān)鍵作用,吸引企業(yè)積極參與扶貧項(xiàng)目的開(kāi)發(fā),實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)與扶貧有效聯(lián)動(dòng)。協(xié)同社會(huì)主體,增加脫貧的精準(zhǔn)能力。利用好慈善組織、公民團(tuán)體乃至公民個(gè)人力量,利用他們各方的人才、平臺(tái)、資金和覆蓋面的優(yōu)勢(shì),與他們良性互動(dòng),實(shí)現(xiàn)“扶貧”領(lǐng)域的協(xié)同治理。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇十
最近,中央第七屆西藏工作座談會(huì)在北京召開(kāi),習(xí)近平總書(shū)記出席會(huì)議,發(fā)表了重要講話。會(huì)議結(jié)束的那天晚上,通過(guò)新聞廣播集中看座談會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)和干部集中學(xué)習(xí)座談會(huì)的精神。從中獲得一點(diǎn)心得,與大家分享。
1.理解精神的全面執(zhí)行。
直接參與集體研究決定的三重一大事項(xiàng),督促檢查議定事項(xiàng)的執(zhí)行情況
認(rèn)真開(kāi)展四講四愛(ài)活動(dòng),引導(dǎo)群眾自覺(jué)維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一,加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié),堅(jiān)持黨的治藏策略,熱愛(ài)祖國(guó),支持黨的領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)奮斗,積極維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和祖國(guó)統(tǒng)一。
2、感恩黨建西藏。
目前,我們的干部來(lái)自祖國(guó)四面八方,長(zhǎng)期與家人分居,不能照顧老人的孩子是很多干部員工的遺憾。總書(shū)記在座談會(huì)上關(guān)心西藏發(fā)展建設(shè)的同時(shí),也不忘關(guān)心西藏干部,要求很多干部,特別是西藏干部發(fā)揚(yáng)舊西藏精神,關(guān)心西藏干部的員工,完善工資收入、住宅、就診、兒童入學(xué)、退休配置等各方面的支持政策。這不僅激發(fā)了我們的工作熱情,也解決了我們的憂慮,給我們吃了心丸。要堅(jiān)定建設(shè)西藏,奉獻(xiàn)西藏的信心和決心,進(jìn)一步加強(qiáng)工作的熱情和干勁。面對(duì)黨和政府的關(guān)心,我們必須堅(jiān)決缺氧精神,不怕辛苦,海拔高度高,在工作中提高責(zé)任感、使命感,提高能力,鍛煉作風(fēng),在自己的崗位上完成工作任務(wù),做新時(shí)代曲水紀(jì)檢監(jiān)督干部。
3、以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著把嚴(yán)格的黨引向基層。
組級(jí)支部班缺乏凝聚力,工作無(wú)法形成合力
支部黨員缺乏大局意識(shí),有時(shí)容易忘記黨員身份,做一些與共產(chǎn)黨員身份不符的事情。此時(shí),我們紀(jì)檢監(jiān)督員應(yīng)積極負(fù)責(zé),分析頻繁偏離黨章要求、違反黨紀(jì)行為的深層原因,認(rèn)真履行紀(jì)律教育和監(jiān)督責(zé)任,協(xié)助學(xué)習(xí)貫徹規(guī)則、條例、黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育,不斷推進(jìn)黨支部建設(shè)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,不斷增強(qiáng)黨支部創(chuàng)造力的凝聚力和戰(zhàn)斗力??倳?shū)記在本次座談會(huì)上強(qiáng)調(diào),要加強(qiáng)黨的建設(shè),尤其是政治建設(shè),村紀(jì)檢監(jiān)督一定要從發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的角度摸清政治隱患,時(shí)刻強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律和政治規(guī)則,傳播忠誠(chéng)誠(chéng)誠(chéng)實(shí)、公正正派、實(shí)事求是、清潔廉潔的價(jià)值觀,使農(nóng)牧民黨員在嚴(yán)肅認(rèn)真的政治生活中加強(qiáng)黨性鍛煉,提高思想境界和政治意識(shí)。
正式現(xiàn)在缺少的也是最寶貴的。生不帶,死不帶。想清楚這個(gè)道理,一定能以身作則,清廉地養(yǎng)活浩然的正氣。
工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇十一
近日,市科協(xié)組織全市科技界深入開(kāi)展“眾心向黨、自立自強(qiáng)”主題實(shí)踐活動(dòng),動(dòng)員全市各行各業(yè)科技工作者積極參與,大力營(yíng)造共慶黨的百年華誕、共創(chuàng)歷史偉業(yè)的濃厚氛圍,以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)落地落細(xì)。
開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育,傳承紅色基因、踐行初心使命。廣泛組織科技工作者深入學(xué)習(xí)黨史,舉辦專(zhuān)題輔導(dǎo)報(bào)告,就近就地開(kāi)展紅色教育,認(rèn)真梳理在黨的領(lǐng)導(dǎo)下科協(xié)組織的發(fā)展壯大史;廣泛宣傳本地區(qū)“最美科技工作者”,引導(dǎo)廣大科技工作者重溫初心使命,從中汲取自立自強(qiáng)的強(qiáng)大動(dòng)力。
為群眾辦實(shí)事,開(kāi)展群眾點(diǎn)單、科協(xié)接單、科技志愿者精準(zhǔn)服務(wù)。以基層新時(shí)代文明實(shí)踐中心和黨群服務(wù)中心為節(jié)點(diǎn),完善推廣群眾點(diǎn)單、社區(qū)派單、部門(mén)領(lǐng)單、志愿組織接單的“訂單認(rèn)領(lǐng)”模式,與“科創(chuàng)中國(guó)”平臺(tái)相融互促,提高科技志愿服務(wù)的精準(zhǔn)性和有效性。大力開(kāi)展“i科普”科技志愿服務(wù),組織發(fā)動(dòng)科技志愿者,及時(shí)解答本領(lǐng)域、本地區(qū)廣大群眾關(guān)于衛(wèi)生健康、科學(xué)種植養(yǎng)殖、膳食營(yíng)養(yǎng)、心理健康等生活生產(chǎn)問(wèn)題,開(kāi)展健康咨詢、技術(shù)幫扶、農(nóng)技推廣等科技志愿服務(wù)活動(dòng)。
履行科協(xié)四服務(wù)職責(zé),推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展,提升公民科學(xué)素質(zhì)。實(shí)施科普服務(wù)鄉(xiāng)村振興行動(dòng)。建設(shè)命名一批省級(jí)、市級(jí)科普示范社區(qū)。組織落實(shí)2021年“科創(chuàng)中原”科技經(jīng)濟(jì)融合行動(dòng)“一業(yè)一會(huì)”項(xiàng)目。創(chuàng)新開(kāi)展青少年科技教育系列活動(dòng)。
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工會(huì)座談心得體會(huì)及感悟篇十二
3月6日,中共中央總書(shū)記、國(guó)家主席、中央軍委主席習(xí)近平出席決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)座談會(huì)并發(fā)表重要講話,對(duì)加強(qiáng)黨對(duì)脫貧攻堅(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)、高質(zhì)量完成脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)提出明確要求,要以決戰(zhàn)決勝之勢(shì)“再動(dòng)員、再部署”,吹響脫貧攻堅(jiān)總攻“動(dòng)員號(hào)”“集結(jié)號(hào)”“沖鋒號(hào)”,為我們決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)提供了根本遵循、指明了前進(jìn)方向。
吹響全面脫貧攻堅(jiān)總攻“動(dòng)員號(hào)”,助力“弱鳥(niǎo)先飛”。“弱鳥(niǎo)可望先飛,至貧可能先富?!痹绞萑醯镍B(niǎo)越有望率先展翅高飛,在深度貧困的地區(qū),也有可能最先脫貧,最有可能致富。“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)作為全國(guó)脫貧攻堅(jiān)的主戰(zhàn)場(chǎng)之一,仍有52個(gè)未摘帽貧困縣和1113個(gè)貧困村,內(nèi)在因素是部分貧困群眾發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力不足,要按時(shí)高質(zhì)量打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)時(shí)間緊迫、任務(wù)艱巨,一刻也等不起、慢不得。以此次會(huì)議為契機(jī),進(jìn)一步動(dòng)員全黨全國(guó)全社會(huì)力量,助力“弱鳥(niǎo)先飛”,解決區(qū)域性整體貧困,以“為困難群眾雪中送炭”的兜底精神,繼續(xù)聚焦“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)“造血”發(fā)展效應(yīng),以“擼起袖子加油干”的實(shí)干精神,瞄準(zhǔn)突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)抓落實(shí),以“不獲全勝?zèng)Q不收兵”的信心決心,全力攻克最后貧困堡壘。
吹響全面脫貧攻堅(jiān)總攻“集結(jié)號(hào)”,志在“攻城拔寨”?!靶邪倮镎甙刖攀?,如今脫貧攻堅(jiān)已經(jīng)到了決戰(zhàn)、決勝的關(guān)鍵時(shí)期,必須實(shí)施掛牌督戰(zhàn)、盡銳出戰(zhàn),最大限度克服疫情影響,一舉奪取“戶脫貧、村出列、縣摘帽”的難關(guān)。吹響全面脫貧攻堅(jiān)總攻“集結(jié)號(hào)”,全黨全國(guó)人民要緊密團(tuán)結(jié)在黨中央周?chē)?tīng)從黨的召喚,服從黨的指揮,營(yíng)造人人參與氛圍。“脫貧攻堅(jiān)越到最后越要加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)。”嚴(yán)格落實(shí)“省(區(qū))負(fù)總責(zé)、市縣抓落實(shí)、鄉(xiāng)村實(shí)施”工作責(zé)任制,逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力;堅(jiān)持黨政“一把手”負(fù)責(zé)制,采取“定點(diǎn)督戰(zhàn)與巡回督戰(zhàn)”相結(jié)合,找短板、解難題,真正把各項(xiàng)工作做細(xì)做實(shí);認(rèn)真梳理出“一達(dá)標(biāo)兩不愁三保障”、脫貧攻堅(jiān)清“零”、“深化扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理”、“嚴(yán)查形式主義、官僚主義突出問(wèn)題”、“農(nóng)村飲水安全”、“減輕基層負(fù)擔(dān)”等6類(lèi)需要掛牌督戰(zhàn)的問(wèn)題,確保不漏一戶、不漏一人。
吹響全面脫貧攻堅(jiān)總攻“沖鋒號(hào)”,交出“合格答卷”。“鍥而不舍,金石可鏤?!睂?duì)各地脫貧攻堅(jiān)成效進(jìn)行全面檢驗(yàn),確保經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn),才能交得出“黃金般”人民滿意的“合格答卷”。決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)的“沖鋒號(hào)”已經(jīng)吹響,各級(jí)各部門(mén)必須聞令而動(dòng),壓實(shí)主體責(zé)任,聚焦脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù),凝心聚力抓好貫徹落實(shí);廣大黨員干部群眾要以實(shí)際行動(dòng),接續(xù)奮戰(zhàn)、扎實(shí)工作,服務(wù)好基層一線;各級(jí)駐村工作隊(duì)和第一書(shū)記在做好防護(hù)的基礎(chǔ)上,奔赴脫貧攻堅(jiān)第一線,整合各類(lèi)資源,多舉措激發(fā)貧困戶內(nèi)生動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)全面脫貧和鄉(xiāng)村振興的有效銜接,最終促進(jìn)逐步實(shí)現(xiàn)共同富裕。

